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教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇一
一、立足校情、狠抓常規(guī)促質(zhì)量
1、加強常規(guī)管理是提高教育教學質(zhì)量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環(huán)節(jié),規(guī)范教師的教育教學行為。繼續(xù)加強領(lǐng)導抓年級組包學科組工作,繼續(xù)實行領(lǐng)導巡課聽課制度,人人深入課堂聽課,和教師溝通交流,及時反饋,每周一的行政會上,由校長親自檢查每個人的聽課記錄,并在會上一一反饋課堂教學中存在的問題,使后續(xù)工作的思路清晰方向明確。
2、加強教學常規(guī)檢查。
1)、本學期在教研組長,學科組長定期檢查本組教師教學常規(guī)的基礎(chǔ)上,教務(wù)處每月對教師的履行職責情況進行檢查,由于督查檢查及時,本學期,教師的上課滿意度平均在85%以上,教學設(shè)計及作業(yè)批改等的合格率均在95%以上。
2)、加強早、晚自習及教師上課情況的檢查。教務(wù)處每天安排人員輪流值班檢查,做好檢查記錄并及時公示。為了體現(xiàn)早讀的特點,凸顯早讀的效果,我們要求早讀必須要有朗朗的讀書聲,我們也在努力嘗試各種做法,以求達到更好的早讀效果。對教師的課堂教學情況,每月按時下發(fā)“評教評學”表,由學生對任課教師的課堂教學情況進行全面評價,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
3、認真組織各級類考試,并做好質(zhì)量分析。按教務(wù)處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,每次月考、期中、期末考試,都實行交叉編排,狠抓考風、考紀,并對學生進行誠信教育,培養(yǎng)他們誠實守信的良好品德和積極進取的精神。從考務(wù)安排、監(jiān)考、閱卷、到成績統(tǒng)計的各個環(huán)節(jié),盡可能減少人為因素的干擾,真正做到客觀合理科學,體現(xiàn)了公平公正的原則,以考風促進我校學風。在學期初的質(zhì)量分析會上,通過對數(shù)據(jù)的分析對比,引領(lǐng)教師們對上學期教學中存在的問題進行了梳理,特別是結(jié)合教學成績分析了上學期“實踐教學模式”中存在的問題,在分析會上,李愛萍校長結(jié)合成績談了學校教學管理中存在的問題,提出加強教學管理的精細化、深入開展“實踐”活動、強化質(zhì)量意識、把握工作細節(jié)、關(guān)注后30%學生等問題,是目前不斷提升五中質(zhì)量的關(guān)鍵所在。在期中質(zhì)量分析會上,一改以往單一的分析形式,采取自下而上的分析流程:教師個人——備課組(命題人)——教研組分析;班級質(zhì)量分析——年級組的質(zhì)量分析會。這樣的分析流程重在通過“微觀分析,具體分析”,直面教師教學和學生學習中存在的問題,找準問題根源,提出解決措施。在年級組質(zhì)量分析會上,各命題教師根據(jù)命題意圖,結(jié)合學生的答卷情況分析了教學中存在的問題,提出了整改策略;各學科組長結(jié)合學科特點和年級學生特點分析了提升成績的方法;年級組長以數(shù)據(jù)為依托具體詳盡地分析了本年級的教學質(zhì)量情況,對全年級期中考試情況做了簡潔精練的總結(jié),在總結(jié)成功經(jīng)驗、查找問題源頭的基礎(chǔ)上,提出了切實可行的整改措施。包組領(lǐng)導也從“團結(jié)、分享、合作、凝聚力”等方面進行了評價總結(jié)。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇二
一學期來學校立足現(xiàn)實,實事求是,根據(jù)學?,F(xiàn)狀,在保證師生安全的前提下做好最基本的教育教學工作,同時把“為學生的終生發(fā)展奠基”作為學校的一切工作的立足點,并通過文體活動,豐富校園生活,活躍學校氣氛,促進教師業(yè)務(wù)能力和學生綜合素質(zhì)的提高,完成教育教學任務(wù)。教導處認真貫徹落實縣教研室的工作要求和學校校長室的工作思路,做實做細常規(guī)教學教研工作,為全面提升學校的教學質(zhì)量和教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及學生的可持續(xù)發(fā)展而不懈努力。為了對過去的工作有一個回顧和梳理,也為了總結(jié)經(jīng)驗、分析得失,便于更好地開展新學期的工作,現(xiàn)就本期的教導處工作總結(jié):
一、有章可循,目標明確
我校根據(jù)教育局和教研室的教學常規(guī)檢查的要求來規(guī)范和加強學校的教學管理,提高教師們的教學水平和業(yè)務(wù)能力。學校教導處經(jīng)常組織人員對全校的教學常規(guī)進行大檢查,檢查內(nèi)容有教師上課情況、備課教案、作業(yè)批改、平時單元測驗、聽課記錄、教研工作開展情況等。
二、上課有備無患,教學方法多樣
教師的職責就是上好課,育好人。工作中我們的教師都能夠按照教學大綱在課前查找資料認真的備好課,寫好教案才上課,。通過檢查我們發(fā)現(xiàn)才參加工作的年輕教師的教案寫得特別詳細認真,若有不懂的地方都會謙虛的向老教師請教。在教案設(shè)計中,一般都按照教學常規(guī)的步驟、要求來寫教案。也鼓勵老師利用網(wǎng)上資源查找一些有用的資料,本次檢查語、數(shù)、外和物理、化學均為手寫教案,并老師書寫認真,象小學的程忠榮老師、何鳳華老師、陳新元老師;中學的王全良老師、鐘敦華老師不僅書寫規(guī)范,還對學生的每次考試進行了分析,李煥霞老師年輕好學,教案書寫詳細;張方君每天要求學生通過寫三句話來提高學生的英語書寫能力,龔仆老師不僅好學,向老老師學習處理學生和教學經(jīng)驗,還和學生打成一片,想辦法支提高學生的成績和學習興趣。在上課過程中,教師們的教法多種多樣,做到了因材施教、因人施教。張方君教師把在南昌培訓學習的一些好的方法在班上運用到自己的課堂中并在學校加以推廣,上課教學方法多種多樣,課堂百花齊放,亮點比較多,工作總結(jié)《教導外工作總結(jié)》。不過,我們也看到了一些不足。有少數(shù)教師教案比較粗糙,備課質(zhì)量不高,教學效果不理想,課堂氣氛沉悶。體育課器材不足,場地不夠,教師教學教育方式方法單一,激發(fā)不了學生積極鍛煉身體的意識。音樂、美術(shù)、綜合實踐等課缺乏專業(yè)教師和必要的器材,傳統(tǒng)的教學內(nèi)容吸引不了學生的學習興趣,教師教學積極性不高。教師流動較大,老師任務(wù)繁重,這些都在一定程度上制約了學校教學質(zhì)量的提高。
三、制訂有相應(yīng)的教學教研和課時計劃
學校開學對于教師的一些基本的、硬要求做了規(guī)定,上課、聽課、備課、作業(yè)以及考試和考后分析等,且教務(wù)處每月教進行檢查記錄。學校組織開展了教學業(yè)務(wù)大練兵活動,以老帶新。年輕人拜師學藝,老教師言傳身教。通過這一系列教學業(yè)務(wù)活動的開展,教師們?nèi)巳司ぞI(yè)業(yè),個個踏踏實實,敬業(yè)精神得到大力提倡和發(fā)揚光大。這學期我校張方君老師到南昌進行“國培”,對我校辦學理念和教學方法的更新將取推動的作用。對師大頂崗生我們讓其盡快的適應(yīng)教學,鐘敦華老師并對他們教學中也提出了一些建設(shè)性建議,讓他們能教得好,學生能與之建立教學相長的關(guān)系。
四、以活動為載體,大力推進素質(zhì)教育
文體方面共搞了幾次大型活動,書法比賽、廣播操比賽、文藝匯演、校運動會和愛衛(wèi)動動,12月31日舉行元旦晚會。由于師生重視,積極參與,每次活動均取得圓滿成功。這既活躍了學校的氣氛,激發(fā)了學生的興趣,鍛煉了教師的組織能力,又檢驗了教師的教學效果,同時也是學校辦學水平的一次提高。
五、鼓勵參賽
我校鼓勵師生參加縣市舉行的各項比賽,并在比賽中獲一定成績,上半年閱讀比賽,一大批學生獲獎,老師們獲得優(yōu)秀輔導獎;本學期我校程忠榮老師小學英語說課獲二等獎,縣運動會上我校體育健兒也取得了一定成績??傊逃趾徒萄惺覍ξ倚3R?guī)教學檢查,給我們提供了一些寶貴的意見和建議,使我們的教師看到了自己的長處、也知道了我們與外面其他好的學校的差距,這為我校進一步提高教學質(zhì)量提供了很好的契機,我們也將會更加努力的搞好我校的教學常規(guī)工作,力爭在各方面更上一個臺階!我校將堅持以人為本,為每一個學生的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ),將我校辦成城子鎮(zhèn)人民滿意的學校。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇三
在本學年中,本人擔任高一年級的政治學科教學任務(wù)。一個學年以來,本人在教學中嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有得;同時自己的教育教學水平和思想覺悟也不斷提高,順利地完成了教育教學任務(wù)?,F(xiàn)將一學年以來的情況總結(jié)如下:
在教育教學中,本人始終把教育教學當成一種事業(yè)來追求,把每一堂課看成是發(fā)揮自己創(chuàng)造力,施展自己才能的機會,把上好一堂課看成是實現(xiàn)自己價值的體現(xiàn)。在教育教學過程中,本人始終以自己的良好形象,人格品質(zhì),作學生的表率。多讀書,讀好書,豐富自己的頭腦,不斷的充實自己,提高自己;看新聞看報紙,與時俱進跟上時代的脈搏。因為我相信:教師的成功不僅取決于具有正確的教育思想,高超的教學水平,教學藝術(shù),更需要的是具有高尚人格和師德品質(zhì)。作為“為人師表”的教師,我時刻注意修養(yǎng)自己的人格-------師德。
作為新任教的高一政治課的老師,本人明白自己任務(wù)重要性,故在課前做到認真?zhèn)湔n,多方面去搜集相關(guān)進行資料。為提高每節(jié)課的教學效果,教學質(zhì)量,本人除注重研究教材,把握好基礎(chǔ)、重點難點外,還廣泛搜集材料以多種多樣形式授課,努力提高學生學習政治的興趣,調(diào)動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質(zhì)量,按時完成教學任務(wù)。
一年來,本人體驗到作為一名人民教師的酸甜苦辣,以下是本人教學的一些體會:
1、教師要嚴格課堂紀律,培養(yǎng)良好的學科學習風氣。
2、抓住重難點,運用多種教學方法,借助教學媒體,分散教學重點、難點,多采用直觀明了的教法,考慮學生的實際情況適當降低難度,對課后及練習冊的練習作必要的講解分析。
3、適當開展第二課堂活動,充分調(diào)動學生的學習積極性,提高學生的綜合能力。
除了平時的教育教學工作外,本人還積極參加教研活動,并申請了一個省級課題,不斷地充實自己的科研能力。在教學上,本人虛心請教其他老師。對于各個章節(jié)的重難點內(nèi)容的處理都積極征求同組的其它教師的意見,向他們學習如何處理教材的重點。在學習方法上,多聽老教師的課,本人做到邊聽邊講邊記,學習其它教師處理教學內(nèi)容的方法,克服自己的不足。同時在本校中,認真聽課,并且做好聽課記錄,以便能夠進行學習。
本學年,由于本人在實踐中努力摸索領(lǐng)悟;在工作中認真學習;在學習中仔細研討總結(jié);在總結(jié)中成長、前進;各方面有了很大的進步和提高。切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課程的參與者和實踐者,投身到新課程改革中,并在實踐中臻于成熟。
總而言之,在以后的教學生涯中,我會不斷地反思自己的教學實踐,從而使自己產(chǎn)生新的.嘗試欲望,再實踐、再反思、再更新,無限循環(huán),讓自己更好地成長!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇四
高一年級學科均分及格的學科有語文學科,地理學科(選修和必修)和必修班的政治學科,高二年級只有語文學科均分及格。有的學科均分很低,如高一年級的數(shù)學僅為56分,非選修班的物理均分為41,高一(5)班均分僅為30分。高二年級選修班的物理均分為46分,普通班高二(8)班的均分僅為37分。
高一年級剛剛分科,分科前后的學生情緒波動與不安,成績還不能真實地反映高一年級的真實情況,但也能說明一些問題。必修科目全及格的為74人,其中高一(1)班22人,高一(6)班9人,高一(7)班21人,高一(9)班13人,共65人,其他5個班共9人。選修達2b且語數(shù)外總分在290分以上共14人。語數(shù)外總分在180分以下的為64人,最多的班級達16人。
高二年級學業(yè)水平測試結(jié)束不到兩周就舉行期中考試,5門高考科目停課多時,加之學業(yè)水平測試結(jié)束后的學生的自身松懈,高二成績也十分不理想。語數(shù)外總分在310分以上且選修科目達2b共12人,(6)、(10)班各5人,290—309分以上且選修科目達2b共30人,(4)班為12人,(6)班為5人,(10)班為11人。290以上且選修科目達2b的共42人。語數(shù)外總分在180分以下的為71人,最多的班級達18人。
平行班中,總分、均分、選修和必修達2b以上的差距也較大,有的科目平行班均分相比相差近20分。
此次期中試題,大多數(shù)學科總體難度適中,注重考查學生的基礎(chǔ)知識和基本的學科能力,突出考查教材的重點和主干知識,教材知識的覆蓋率較高,無偏題、怪題,難題較少。個別學科試題難度較大。
綜合各科備課組長和班主任對期中考試的分析來看,著重分析了學生中存在的問題,對教師這一方面的分析可以說是缺失的。
1、學生雙基較差,最基礎(chǔ)的、最基本的主干知識把握不好,一些基本概念、基本公式識記不清。如語文學科的默寫得分不高;數(shù)學、物理、化學學科一些學生最基本的公式、概念把握不清,歷史、政治、地理(高二)選擇題和簡單的主觀題失分較高,這可以從這幾門學科的均分很低可以看出。
2、審題不清或者根本不審題,做題跟著感覺走。審題不清在理科學習表現(xiàn)尤為明顯,根本根本不審題,做題跟著感覺走在文科中尤為明顯?,F(xiàn)在文科的主觀題題目往往是通過創(chuàng)設(shè)新情境,從新情境中最大限度地獲取有效信息,并對信息進行分析和理解,因而材料較多。而學生在解題過程中根本不好好閱讀材料,僅僅就設(shè)問來解題,常常答非所問,文不對題。
3、一些常規(guī)的、基本的解題方法,學生還沒有熟練掌握,解題不規(guī)范現(xiàn)象嚴重。
4、實驗設(shè)計、數(shù)據(jù)分析和推理能力較弱。
5、識圖、作圖和運用圖表解決問題的技能較差,綜合運用知識的能力較差。
從客觀上講,高一、高二學生素質(zhì)確實較差,一些學生在課堂上聽不懂現(xiàn)象較為嚴重,就不要談不認真聽講了。
高一從開學就說要分科,前后延續(xù)一個多月,分科后新班級的磨合與穩(wěn)定還需一段時間,整個高一年級不太穩(wěn)定;高二年級學業(yè)水平測試結(jié)束不到兩周就舉行期中考試,5門高考科目停課多時,加之學業(yè)水平測試結(jié)束后的學生的自身松懈,故而在學業(yè)水平測試后不能全身心地投入到期中考試的復(fù)習中。
與我們老師的教也有很大關(guān)系。從以上學生的因素分析來看,這其中的好多原因與我們老師不是有很大的關(guān)系嗎?在期中考試的分析表中,對學生的問題分析較為詳細,但對教師本身的教學情況分析很少,反思很少,這不能反映一些問題嗎?在試卷分析中,絕大數(shù)備課組都認為試題難度適中,注重考查學生的基礎(chǔ)知識和基本的學科能力,突出考查教材的重點和主干知識,教材知識的覆蓋率較高,無偏題、怪題,難題較少,而均分尤其是少數(shù)學科全年級的均分只有試題總分的三分之一略多些,成批的學生只有十分、二十分左右。換句話說難度適中只存在于我們老師的心目中,難度適中的標準是什么?如果說我們老師分析的屬實的話,這不正反映了我們教學中存在了很大的問題嗎?如果說學風很差,就能把原因全歸于學生嗎?我們的班級管理和我們的教學及管理就沒有問題了嗎?在這,教務(wù)處僅想提出這么多問題讓大家思考。
1、我們要對學生應(yīng)有的關(guān)愛。我們不要一味地怪我們的學生差,怪了,我們學生的素質(zhì)也不會好,我們不能歧視我們的學生。你心目中已經(jīng)認定了你的學生不好了,那你還會有多大的耐心與你的學生友好相處,你還會有多大的耐心教育你的學生。如果學生感覺不到老師的愛,他(她)還會相信老師嗎?古語云:“親其師,信其道”,此乃至理名言也。
2、嚴格執(zhí)行學校的教學策略?!暗推瘘c,小坡度,分層次,勤反饋,重落實”一直是我校多年來倡導并執(zhí)行的教學策略。當時提出這一策略就是基于我校的校情。我校最大的校情就是學情,生源素質(zhì)逐年成下降趨勢,學生進校分數(shù)低,行為習慣差,認知水平也較低。從期中考試的成績分析來看,我們對這一教學策略執(zhí)行的不好(當然,教務(wù)處首先要檢討)。我們要立足課堂、正視差異、分類施教,達到減少后進生、推進中等生、提高尖子生的目的,培育了一批批優(yōu)秀、合格的高中畢業(yè)生。教師從最后一名學生抓起,從最簡單、最淺顯的問題入手,面向全體學生,調(diào)動每一個學生學習的能動性和積極性,特別是待進生轉(zhuǎn)化工作抓得緊,抓得實。
3、我們要進一步重視集體備課,力求老師上課要大同小異,同中求異,上出自己的個性同時又要適合于我們的學情。要把我校的教學策略貫穿于教學的每一個環(huán)節(jié)中,特別是把備學生放到特別重要的地位。
4、要重視教學反思,要有“農(nóng)民種田”的意識??鬃釉凇墩撜Z?學而》中說:“吾日三省吾身?!泵绹鴮W者波斯納認為沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。教師的成長=經(jīng)驗+反思。有論者認為反思是教師產(chǎn)生教學靈感與教學智慧的關(guān)鍵所在,通過對教學實踐重新咀嚼和回味來審視和分析自己的教學實踐,體會自己教學的成敗得失,從而獲得更清晰的感悟和啟迪。因此課后做教學反思是提升教學效果,促使教師教學能力增強的必要手段。教師的專業(yè)成長除了教育理論的指導作用,更多的則來自于對自身具體的或長期的教學效果的反思,在反思中摸索積累個性化的經(jīng)驗,在教學反思中形成實踐智慧。葉瀾教授說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師?!?BR> 教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇五
教務(wù)處在上級相關(guān)部門的領(lǐng)導下,緊緊圍繞年初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務(wù)處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了年初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領(lǐng)導提供教學信息。
一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質(zhì)量提高
1、狠抓教學“五認真”。一年來教務(wù)處嚴格執(zhí)行__市教學規(guī)范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結(jié)和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務(wù)的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質(zhì)量的提高夯實基礎(chǔ)。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預(yù)備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調(diào)課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質(zhì)化、教學過程優(yōu)質(zhì)化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結(jié)。教務(wù)處一年來召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉(xiāng)活動,全面充分發(fā)揮小學語文名師工作室示范引領(lǐng)作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復(fù)與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度。一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關(guān)人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè)
教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設(shè)事關(guān)學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結(jié)合。年初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質(zhì)量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展?!扒嗨{工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展?!扒嗨{工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務(wù)處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權(quán)威的教學信息,同時校內(nèi)也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結(jié)構(gòu),提高教學效益。目前積極參加校內(nèi)外教研活動已由學校要求逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熥杂X行為。
4、為了創(chuàng)設(shè)濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求__歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省__杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效
一年來我們加強對文體組的領(lǐng)導和管理,規(guī)范音樂、美術(shù)、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設(shè),提高教師師德修養(yǎng)
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質(zhì)上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。一年來,教務(wù)處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規(guī)范。
3、組內(nèi)研討課在原有的基礎(chǔ)上尚需不斷挖掘潛力,提升組內(nèi)研討課的功效。
一年來即將過去,我們總結(jié)經(jīng)驗彌補不足。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的年中我們將更加努力工作,力爭使教務(wù)處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇六
教務(wù)處個人工作
總結(jié)
報告
總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是豆花問答網(wǎng)小編幫大家整理的教務(wù)處個人工作總結(jié)報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一年的
教學
工作結(jié)束了,20xx年我的教學工作完美的結(jié)束了,在一年的工作中,我只能說是極為平常的度過了,在一年的工作中,我對自己說,自己做的還是不錯的,雖然現(xiàn)在還是有很多的問題需要我去解決,不過我都是在不斷的努力工作慢慢去克服,我相信我會做的更好,只是現(xiàn)實情況下,有很多的問題都是這樣,我相信在來年的工作中我會做的更好!
主要工作成績和存在問題
一、學術(shù)研究與成果
1、調(diào)入學院后,20xx年9月嘗試全國教育科學“xx”規(guī)劃20xx年度課題申報。以《高等職業(yè)教育雙證制及其校本實施策略研究》為研究課題,盡管沒有結(jié)果,但是為今后相關(guān)課題的研究奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、20xx年12月在由教育部主管、中國教育學術(shù)委員會主辦的綜合性、教育學類核心期刊《中國教育月刊》上發(fā)表題為《xx》論文,并或論文一等獎。
3、圓滿完成了碩士研究生論文答辯,并得到中央教育科學研究所外審專家的好評,希望能將課題在工作實踐中不斷深入研究并加以應(yīng)用。
二、新環(huán)境、新起點、新目標、新角色
新的起點,必須要保持長期一貫的敬業(yè)奉獻精神,堅持和發(fā)揚勇于吃苦、做事干練、悉心全面、有張有持,在總結(jié)提煉中有所創(chuàng)新的養(yǎng)成性工作習慣;堅持團結(jié)合作、踏實做事、正直做人、相互補臺的做事做人原則;立足本職、兼顧全局、大處著眼、小處著手的工作之道?;谶@樣一種心態(tài),基本圓滿地完成了工作目標和交辦的其它臨時性工作,無以權(quán)謀私和徇私舞弊的行為。
三、
主要工作完成情況:
4、還分別到上海和南京參加高等職業(yè)教育精品課程和專業(yè)建設(shè)學習班及大學英語教學改革現(xiàn)場推進會,會后分別以內(nèi)參資料和會議紀要的方式向有關(guān)領(lǐng)導和教師進行了專題匯報。
5、負責對新進教師進行有關(guān)教學管理制度文件的學習指導,并對新教師學習情況進行驗收。
6、組織了系部教學檔案的檢查工作,對檢查情況進行了匯報反饋,并提出整改建議;
不足:由于剛到新環(huán)境工作,針對一些具體工作,雖然有一定的想法和工作熱情,但是在執(zhí)行中存在顧慮較多、謹慎有余、果敢不足的情況。由于對學院以往情況和上半年工作了解不夠,在工作點面相互結(jié)合上,在整體系統(tǒng)化推進上略顯不足,被動。
努力方向:圍繞學院的教育教學工作的總體目標,結(jié)合部門工作實際,扎實有效、有所創(chuàng)新的做好20xx年的各項工作成為工作的努力方向。
20xx年,我相信我還會有更多的任務(wù)需要我去解決,不過現(xiàn)在的情況下,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,因為我還是沒有達到我自己對自己的要求,我會一直認真的努力下去,相信自己能夠做好,現(xiàn)實情況下,這些都是要做好的。教師工作本來就是這樣,并不是所有的事情都在自己的機會之中,我相信我在20xx年的工作中會做的更好!
本學期,教務(wù)處全體工作人員在校長的領(lǐng)導下,堅持以教學工作為中心,以重實際、抓實事、求實效為原則,認真落實課程計劃,用心推進素質(zhì)教學,加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,深入教學研究,較好地完成了學期初制定的各項工作計劃。特就本學期具體工作狀況做以下幾個方面的小結(jié):
一、繼續(xù)推進“四環(huán)三步”課堂教學模式改革
深入開展“四環(huán)三步”課堂教學模式實驗與研究活動,全力打造“本土”特色課堂。指導學科教師熟練掌握“四環(huán)三步”課堂教學模式,提高教學質(zhì)量和課堂教學效益。以及培養(yǎng)學生獨立思考、自由探索、勇于創(chuàng)新的潛力,確保教學新課程倡導的“三維目標”落實到每一位教師、每一堂課,限度地提高教學效益。在教學改革中推出一批先進教師。開展“四環(huán)三步”課堂教學模式“先鋒杯”上課比賽活動,評選課堂教學改革先進教師,為教師的專業(yè)成長搭建平臺;開展精品課堂展示活動,推廣我校課堂改革成果。
二、完善教學管理,教學秩序井然有序
按時完成學分認定,健全教學檔案,嚴格教學流程管理,按時開展評教活動,定期和不定期的進行備課和作業(yè)批改的檢查。認真抓好教師的備課。透過教務(wù)處的檢查和老師的反饋,發(fā)現(xiàn)大部分教師都能自覺地備好課,寫好導學案。
認真準備階段考、期中期末考、初中會考和中考等考務(wù)工作,做好試卷的征訂、發(fā)放等;認真組織學生做好考前的各項準備工作,認真做好學生用心迎考的思想工作;對監(jiān)考老師、評卷老師,進行嚴格要求。從而保證順利地完成了各種考試并且注重考試的總結(jié)、分析工作,使考試發(fā)揮更大的用心作用。
本學期,我校教師外出開會、學習培訓人數(shù)較多、考試放假次數(shù)頻繁,教務(wù)處嚴格執(zhí)行學校的相關(guān)規(guī)定,老師們無怨無悔,不計得失,高強度工作,教師曠課誤課遲到擅自換課現(xiàn)象及自習無人現(xiàn)象均無發(fā)現(xiàn),從而保證了教學有序地進行。
三、穩(wěn)步優(yōu)化教研機制,教學研究縱深發(fā)展
本學期定期或不定期的教務(wù)處及課題組會議在程永強副校長的組織下,對教學教研中存在的問題進行了具體深入地探討,對階段性工作進行了及時地總結(jié)和部署,從而使教學和教研更好地結(jié)合起來,使教學教研相得益彰。
課題組成員在優(yōu)化分工之后,對各項事務(wù)性工作一絲不茍、精益求精。對備課進行嚴格的落實、匯總和公示;對公開課進行安排、通知、組織和材料的收集;對各項教科研成果及時地造冊、整理和反饋。對“四環(huán)三步”課堂教學模式的實驗與研究的制度和方案進行了多次的意見征求和修改。
四、做實中考工作,升學備考緊張有效
畢業(yè)班工作主動、務(wù)實、有效。初三任課教師、管理人員本學期進入緊張備考狀態(tài),堅持上好課。多次召開專題會議、家長會議、學生大會,高效組織百日誓師大會、學生課外活動等,年段教師用心進行部署安排,檢查督促,打氣鼓勁,適時采集信息,組織月考,多次進行模擬考試,全方位關(guān)心、服務(wù)學生。
五、精心組織學生競賽,學習興趣得以激發(fā)
利用現(xiàn)有的條件,結(jié)合各學科特點,各教研組用心配合圓滿完成各科比賽活動;在這一活動中,各級各類競賽由各專業(yè)老師組織學生進行認真的訓練,獲得了驕人的業(yè)績。從而有效地激發(fā)了學生學習專業(yè)的興趣,為學科學習注入動力。
六、用心推動教師培養(yǎng),教學技能不斷提升
各科組內(nèi)新老教師用心結(jié)對,初步嘗試傳幫帶工作;各級各類課題研究鍛造了教師的科研潛力;各級各類公開課教學為教師的教學展示帶給了舞臺和借鑒;青年教師座談會為年輕教師的發(fā)展指明了方向。
七、現(xiàn)存不足
現(xiàn)行的教學考核制度還需完善;教師互動活動需進一步務(wù)實;有些學生完成作業(yè)不自主,有應(yīng)付檢查的傾向。
新的"一學期,新的機遇等待著我們,讓我們以全新的理念,新穎的教學方法,寬廣的胸懷,富有魅力的人格等去吸引學生,共創(chuàng)我校教育的輝煌。
本年度負責教務(wù)處日常教學管理和考務(wù)管理工作,協(xié)助處長做好教務(wù)處其他工作。工作中,緊緊圍繞學校發(fā)布的《各部門xxxx年重點工作任務(wù)分解》中工作安排,堅持“以人為本、科學管理、提高質(zhì)量、創(chuàng)新機制”的方針,提高教學管理水平,增強服務(wù)意識,為開創(chuàng)教學管理工作新局面做出了自己的貢獻,圓滿完成了年度工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、強化規(guī)范管理,努力提高教育教學質(zhì)量,做好教務(wù)處的日常教學管理工作。
認真完成日常教務(wù)管理工作,進一步規(guī)范了教學檢查工作程序,充實了教學檢查工作項目內(nèi)容,制定了教學工作制度;定期組織召開教師、教學秘書、學生座談會,及時發(fā)現(xiàn)教學過程中存在的具體問題;教學檢查工作緊密與iso9000質(zhì)量標準相結(jié)合,經(jīng)過教務(wù)處全體人員的努力和各系部的積極配合,我校順利通過了iso9000質(zhì)量認證年審工作。
二、明確職責、強化管理,做好考務(wù)管理工作。
1.負責xx年單獨招生考試工作,在校領(lǐng)導正確指導和相關(guān)部門的大力配合下,圓滿完成了3842名考生,256個考場筆試和面試考務(wù)組織工作,考務(wù)工作得到了學校及社會的一致好評。
2.嚴肅考風考紀,規(guī)范考務(wù)管理工作,本年度成功舉行了校內(nèi)、校外110次1196個考場的大型考試工作。xx年x月我代表學校在遼寧省大學外語考務(wù)會議上向全省高校做考務(wù)工作經(jīng)驗交流,我校的考試組織工作得到省招考辦的認可。
3.負責考試方式、方法改革等校內(nèi)研究實踐工作,推進了我校課程考核方式與試題試卷形式內(nèi)容改革,加大了過程考核比重。目前全校共有51門課程實施了過程考核、50門課程采用了口試與實操結(jié)合的考核方式、15門課程實行了教考分離,14門課程采用了理論考試與上機結(jié)合的考核方式,基礎(chǔ)課加大了平時考核力度。
4.負責全校學生職業(yè)技能鑒定工作,負責向省人力資源和社會保障廳申請《旅游管理專業(yè)》、《會展專業(yè)》鑒定的新職種;負責于xx年x月x日獲批的遼寧省行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站(快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定)的申報工作,并先后成功組織了5次2307人次參加的“遼寧省快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定考試”。
5.負責組織xx年x月x日我校承辦的涉及全省29所高職院校98名選手參加的“遼寧省英語應(yīng)用能力口語大賽”(復(fù)賽)工作;負責組織xx年x月x日我校協(xié)辦的“xx年遼寧省高等職業(yè)院校專業(yè)技能大賽”中的四項賽事,包括“復(fù)雜部件造型、多軸編程與加工”、“汽車維修與故障排除”、“儲配方案的設(shè)計與執(zhí)行”、“企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬”;大賽得到了選手和教育廳領(lǐng)導的一致好評。
在做好本職工作的同時,協(xié)助處長做好教務(wù)處的其他工作。
參與《學生過程考核成績管理系統(tǒng)》開發(fā)運用,教務(wù)處負責、信息系配合開發(fā)的《學生過程考核成績管理系統(tǒng)》,已經(jīng)在全校所有課程中使用,并將逐步升級更新。實現(xiàn)了教師考核學生的過程和成績公開化,促進教師考核工作的公平公正,促進學風建設(shè),推進過程考核改革工作。
讀罷懂得了許多啊。
學校教務(wù)處年終工作總結(jié)報告
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月度個人工作總結(jié)報告
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇七
本學期,本人任教高二(1、5、6)班的生物科教學工作。為適應(yīng)高中新課程教學工作的要求,注意加強新課程理念學習,從各方面嚴格要求自己,結(jié)合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié)。
教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關(guān)重要。最初接觸教學的時候,我還不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設(shè)法令課堂生動,學生易接受。
教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,曾有一位前輩教師對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機?!蔽颐靼椎絺湔n的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富,現(xiàn)實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍?;乜醋约旱氖谡n,我感到有點愧疚,因為有時我并不能很好地做到這點。當學生在課堂上無心向?qū)W,違反紀律時,我的情緒就受到影響,并且把這帶到教學中,讓原本正常的講課受到?jīng)_擊,發(fā)揮不到應(yīng)有的水平,以致影響教學效果。我以后必須努力克服,研究方法,采取有利方法解決當中困難。
在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老教師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作。
在課后,為不同層次的學生進行相應(yīng)的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇八
教育方面我一直積極吸收先進的教學理念,我認為西方的教育方式有一定的優(yōu)勢,我結(jié)合中西方教學中的長處,把先進的教學方法用在自己的班上,不束縛小孩子們自身的優(yōu)勢,反而要挖掘他們的優(yōu)勢,他們的天性有些地方對學習是有一定幫助的我也會加以引導,倡導先進的教學方法,讓教育工作能夠更好的作好,讓工作能夠圓滿的完成,提高教育的質(zhì)量,提高孩子們學習的效率,雖然現(xiàn)在孩子們年齡還小但是正是打基礎(chǔ)的'時間,這樣可以讓孩子們更加健康的成長。
二、安全方面。
安全一直都是重點,在幼兒園我們不但要教導孩子,還要保證安全,因為沒有一個安全的生活學習場所,就不能夠給家長帶來安全感,就無法吸收到更多的學生,每一個幼兒園都會把安全放在第一位,安全有很多方面,有衛(wèi)生安全,飲食安全,人身安全。衛(wèi)生安全就要做好園里的衛(wèi)生工作,我們老師積極配合園里的保育員做好衛(wèi)生等工作,幼兒園的座椅板凳必須保證干凈,孩子們學習的地方?jīng)]有垃圾,沒有灰塵,地面要干凈,每天每周都要按時打掃衛(wèi)生,按時給生活場所消毒除菌。保證孩子們有一個健康的生活環(huán)境。飲食必須要安全,在這些孩子們的飲食中,一要注意營養(yǎng),二要注意這些原料是否安全,三要保證飲食工具衛(wèi)生干凈,消毒工作做好,保證進入到孩子們肚子里的事物是沒有問題的,保證孩子們在上學期間不會發(fā)生任何飲食安全問題。人身安全就是孩子們在園里要保證他們能夠健康安全生活盡量防止在玩耍,上課,活動中出現(xiàn)問題,保證工作的順利進行。
三、家長溝通。
我們身為教師和家長溝通是必須的,這樣能夠讓家長理解我們的工作,也能夠了解我們具體做了什么,讓家長配合我們的教育工作從而做到高效教學。家長是孩子們的榜樣,也是孩子們學習的主要目標,他們在生活中不知不覺就對對孩子們產(chǎn)生很大的影響。讓他們在不知不覺中學會家長的一些生活習慣,一些處事方式,想要把孩子們教育得更好就必須通過家長,讓家長配合工作,從而達到理想的效果。
四、自身不足。
由于自身的不足不能狗很好的調(diào)動所有小孩子們的學習熱情,管理經(jīng)驗相對缺少,在管理上不能夠把班級管理功能做做好,總是存在這樣南陽的問題,對待孩子們的學習不能夠做到讓們一同成長,出現(xiàn)成績參差不齊的現(xiàn)象。
工作的熱情是我工作的動力,雖然我還存在缺點但是我會在今后的工作中去學習,去攻克,去改正他們,做好一名幼師。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇九
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1、我們繼續(xù)根據(jù)已制定的《班主任工作考核細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每月考評結(jié)果優(yōu)秀的班級直接對班主任進行獎勵,考核結(jié)果向全校公示,以鼓勵先進,督促不足,同時讓全校師生監(jiān)督,真正體現(xiàn)公平、公正、公開的原則。在學期末,根據(jù)每個班級本學期的總分進行學校班文明班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。并繼續(xù)作好了“市文明班級”評選工作。
2、本學期繼續(xù)對班主任進行了培訓,并且分別從師德修養(yǎng)、班主任工作藝術(shù)、個別問題學生的轉(zhuǎn)化、班干部的使用、青春期的教育、管理的藝術(shù)等方面進行知識培訓,切實提高班主任的整體素質(zhì)。
3、認真搞好班主任經(jīng)驗交流。
本學期結(jié)合教科室組織班主任通過加強學習,不斷提高管理水平,在工作的同時,不忘科研。組織班主任教師結(jié)合教科室的研究課題及學校具體情況,找出在班級管理中的困惑及先進經(jīng)驗,確定研究課題,并通過交流評選出優(yōu)秀論文進行獎勵,力爭使班級管理更上新臺階。
4、定期召開班主任會議,加強領(lǐng)導與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
通過班主任會既解決了實際問題,總結(jié)了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十
尊敬的左校,親愛的同仁們:
時間過得很快,一學期轉(zhuǎn)眼間就過去了。2018年對于我們歷史組而言是一個不平凡的一年,我們在2018年摸爬滾打,慶幸我們有一股重新再來的勇氣,2019年來了,我相信,在趙亮組長的帶領(lǐng)下,也注定是一個收獲滿滿的一年。接下來,我將從常規(guī)工作、教研工作、社團工作、反思不足以下四點對2018——2019學年第一學期歷史組的工作做以下總結(jié),同時也對接下來第二學期工作提出以下幾點規(guī)劃和期望:
一、常規(guī)工作強落實
本學期七八九歷史組在趙亮組長的帶領(lǐng)下,以教育教學為中心,發(fā)揮好團隊和學科優(yōu)勢,在常規(guī)工作中力求突破、穩(wěn)中求進、創(chuàng)新推進、精細實干。
1、備課常規(guī)力求精細充分
去年一年,在備課常規(guī)上,歷史組應(yīng)該是所有備課組里面最不規(guī)范的,自趙亮組長來了之后,他帶我們組多次進行反思跟整改,本學期一開始,趙亮組長就對我們的備課做出了詳細的規(guī)劃和安排,他常說:“如果備課都不能真正落到實處,試問你的教育教學還有什么是真實可言呢?”備課是上好課的前提,更是做好教育教學工作的前提,我們都不敢有絲毫的懈怠。本學期我們歷史組的備課流程分為四個方面,分別是個備、集備、復(fù)備和反思。個備時,每個人要嚴格參照《歷史課程標準》和《教學參考》,梳理教材、整合教材,多途徑搜集文字史料和地圖史料提前備好課,做好課件;在集備之前提前在歷史組群里上傳自己的課件。其中,集體備課時的主備人不僅要提前上傳自己課件,書寫自己的教案,還要想好多種導入方案和重要過渡語;集備時,一個老師負責記錄備課流程,主備老師以說課的形式呈現(xiàn)自己的備課方案,并且精細組織過渡語和課堂總結(jié),設(shè)計好課堂的活動方案,集備之后,主備人要結(jié)合其他老師提出的意見進行修改,統(tǒng)一每個知識點的重要結(jié)論,然后重新上傳修改后的課件以及截圖word版的板書設(shè)計;復(fù)備是每個老師在集備之后,結(jié)合自己所帶班級的班情進行修改。最后反思是在上完課之后一定會存在諸多問題,每位老師要及時在自己的教案上將這些問題和好的點子寫下來,進行反思總結(jié)和修改。
2、教案書寫必須及時詳細
在教案書寫方面,趙亮組長一直強調(diào):“寫詳案是年輕老師成長的捷徑,課后反思要及時更要深刻,不要流于形式”,組長是這樣要求的,我們也是這樣堅持的。為了充分檢測本組老師的教案書寫是否合格,我們在期中考試之前教案是一周一檢查。根據(jù)趙亮組長的要求,歷史組老師們的教案書寫也越來越規(guī)范,越來越優(yōu)秀:張曉麗老師的教案總能提前幾課書寫,金婷婷老師的二次備課痕跡非常明顯,李林甫老師教案的字跡魅力已經(jīng)超過了他與生俱來的高顏值。
3、公開課形式豐富多樣
本學期組內(nèi)開展大小公開課共計22次,其中5節(jié)復(fù)習課,1節(jié)試卷評析課,16節(jié)新授課。涵蓋了組長生態(tài)研討課、新教師匯報課、期中期末考前復(fù)習課和試后診斷課等多個類型。在不同的授課級別和課型中,大家從教師的課前準備、課堂的講授以及學生的表現(xiàn)與參與度細節(jié)處觀察,在議課過程中,更加突出目標達成、學生參與、方法滲透等更深層次的交流。
二、教研工作更務(wù)實
1、觀課議課保證細致專業(yè)
為了提高觀課的實效性,帶著目的去觀課,擴大議課的參與度,本學期定的要求是組內(nèi)老師一學期必須聽不少于60節(jié)課,一星期除了公開課以外必須保證聽三節(jié)組內(nèi)老師常態(tài)課。針對這點,七年級備課組做的非常好,一學期下來,金婷婷老師聽了73節(jié)課,王翠老師聽了68節(jié)課,李林甫老師聽了67節(jié)課。另外為了促進九年級老師的成長,在趙亮組長的牽頭下,從一段考試之后,歷史組七八年級老師連續(xù)一個月堅持每星期走進九年級老師的課堂,從優(yōu)點、不足和建議三部分對九年級老師的常態(tài)課的進行每周的情況反饋,二段后也可以看得出來九年級老師在一段之后能及時總結(jié)反思自己課堂上存在的問題與不足,并及時聽取組內(nèi)老師給的意見并加以改正。
議課時,上課老師首先自評,從學生參與了哪些活動,能獲得哪些成就感,有沒有體現(xiàn)生本、有沒有培養(yǎng)學生的概括和語言表達能力,有沒有培養(yǎng)學生的歷史核心素養(yǎng)等角度重新反思自己的公開課;其他老師在自評之后,再從自己課堂上的觀察的角度給出合理的建議,上課老師根據(jù)組內(nèi)老師給出的建議再重新做修改。
2、外出教研促進專業(yè)成長
本學期我們不僅在組內(nèi)進行聽課議課教研,我們還積極走出校門,去聽名師示范課和優(yōu)秀教師展示課。很榮幸2018年的10月27日,中學歷史特級教師李惠軍老師來到合肥,為所有師生帶來了一節(jié)學科素養(yǎng)與教學的無痕鏈接的別具一格“絲綢之路”示范課,讓在座的所有師生感知到古代絲綢之路不僅是中國的,也是世界的;2018年11月18號,我組九年級老師參加了萬唯教育在合肥市召開公益性講座,了解到了如何立足統(tǒng)編新教材、探索中考新考法和備考新教法;2019年1月8號,李林甫老師代表我組參加了瑤海區(qū)開展的“課堂建設(shè)年”優(yōu)質(zhì)課展示周活動,回來跟我們大家一起分享了他的收獲和感悟。
3、做中考卷提高解題能力
為了讓組內(nèi)教師在教學中時刻關(guān)注自己教學內(nèi)容的針對性,充分認識到鉆研考綱考題有利于加強平時教學、把握中考方向,提升自己試卷命制的能力。本學期我們組內(nèi)老師統(tǒng)一購買了《天利38套試卷》和打印了《2011年—2018年安徽中考歷史試卷》用于平時教學中的中考試題研究。每周教師至少寫一套歷史中考卷,這項活動的開展有助于讓無畢業(yè)班經(jīng)驗和畢業(yè)班經(jīng)驗尚淺的老師了解中考有關(guān)信息,了解中考題的`題型及其難易程度,從而在平時的教學中把握好教學難度,更好地根據(jù)中考要求處理和整合教材,切實提高教學效果,踐行生本課堂是不無裨益的。
4、讀書交流提升綜合素養(yǎng)
為了促進教師的成長,更好的將理論與實踐相結(jié)合,提升自身的綜合素養(yǎng),趙亮組長給我們每位教師推薦了兩本專著,《教育實務(wù)與反思》和《歷史:一堂人文課》。趙亮組長根據(jù)我們組內(nèi)的實際情況,安排我們利用每周一下午第四節(jié)課和空余時間主動學習、摘錄,備課組工作計劃中每周都會規(guī)定相應(yīng)的讀書內(nèi)容,每一周的讀書工作力求精讀,精讀中力爭讀深、讀透,讀中有思考,讀中有感受,并且做到讀寫同步,及時做好摘抄和記錄,保證讀書的效果。為了更好的結(jié)合實際教學活動,一個月書寫兩篇讀書心得,讀書心得要求是自己的所思所想,不求字數(shù)多少,但求真情實意。例如王翠老師曾經(jīng)在一篇讀書心得中寫道:人間私語,天聞若雷,應(yīng)該有一顆敬畏之心,敬畏職業(yè)的崇高,敬畏課堂的神圣,敬畏生命的珍貴,敬畏自己的良知。作為教師應(yīng)該要具有一種敬畏之心,無論面對什么,那她一定是慎微、慎言、慎教的。
三、社團工作展特色
學校高度重視社團工作,要求把社團納入備課組備課計劃中,本學期我們歷史組也創(chuàng)辦了一個具有自己歷史特色的社團——春秋史學社。在趙亮組長的指導下,我們春秋史學社活動開展的有條不紊、有聲有色,力求讓每一個社員都能有所收獲。
1、培養(yǎng)學生的歷史興趣。本學期春秋史學社共開展了11次社團活動。每次社團活動以不同的形式充分調(diào)動學生的參與性,讓同學們感覺到歷史并不枯燥,反而很有趣。正因為有興趣,每次活動社員們都積極參加,全程聚精會神。
2、豐富學生的知識面。春秋史學社活動有些是與課本上有聯(lián)系的事物,如“我有故事,你有酒嗎?”講的是名人李鴻章的生平事跡,既能鞏固八年級學生已學過的知識,也能充分調(diào)動七年級學生對中國近代史的興趣。不僅能豐富學生的知識面,還能逐漸培養(yǎng)學生們分析問題的能力,掌握評價歷史人物的方法。
3、培養(yǎng)了學生的家國情懷。春秋史學社在南京大屠殺紀念日期間借用廣播社場地舉辦了一次“悼念先輩、祭奠國殤”活動。同學們在悼念活動結(jié)束之后,紛紛感到和平之不易,表示振興中華當吾輩之責。此次活動也讓我們認識到春秋史學社存在的意義和價值。
四、反思不足促成長
1、首先,作為七年級備課組組長,由于自己年紀太輕,經(jīng)驗為零,所以在工作中的身份長期無法轉(zhuǎn)變過來,導致很多工作沒有幫趙亮組長落實好,個人在這對歷史組和趙組長表示很抱歉。
2、備課組老師對工作缺乏有效的長期規(guī)劃,喜歡走一步看一步。備課組里普遍存在這種情況,總感覺自己的事情很多,每天都很忙,缺乏對自己工作的總結(jié)和規(guī)劃,沒有條理,眉毛胡子一把抓,不僅工作效率不高,而且工作完成的質(zhì)量也不高。
3、備課組很多教師的常規(guī)工作不規(guī)范。個別教師的工作有所滯后,備課定稿上傳不夠及時,個備存在不精細的情況,不是自己主備時缺乏備課思路和想法;教案的書寫不及時,教案的反思不詳細不及時;聽課記錄存在弄虛作假情況,為了達到聽課次數(shù)要求,抄襲別人的聽課記錄等。
4、社團工作不夠精細,輔導老師的職責分工不夠明確。雖然每次社團活動我們都有進行集體備課,但很多活動的創(chuàng)意不夠,沒能讓更多的學生直接參與活動;雖然每次社團活動七八年級老師都有參與,但是每次活動的職責分工不夠明確,這也是由于我這個組長做的不夠好,沒有提前把這些考慮到位。
5、九年級老師培優(yōu)輔差欠缺方式和方法。有些老師打的是時間消耗戰(zhàn),天天找時機逮學生,卻沒有高效利用好課堂的40分鐘,缺乏對學生思維能力的培養(yǎng)。
6、復(fù)習課效率仍然令人擔憂,教材的整合能力需進一步提高,本學期我們組進行了五次復(fù)習公開課,但是這五次公開課中還存在很多的問題,比如對學情分析不夠清晰,沒有做到培優(yōu)輔差,復(fù)習方法單一。在目前的復(fù)習課課堂上,我們?nèi)栽趪L試去做方法的指導,去幫學生梳理歷史知識的線索,搭建清晰的框架,但是仍然存在著機械地背誦記憶和聽寫占據(jù)復(fù)習課的主導這種現(xiàn)象,急需改變。
五、未雨綢繆定方向
雖然本學期我們存在諸多不足,但是我們組也有一些值得肯定和繼續(xù)保持的地方:比如我們組老師的候課工作做的非常的好,都能做到提前五分鐘進班候課;另外我們組老師所帶的班級基本上都是9至10個班,每位老師在布置作業(yè)后也都能做到及時批閱和反饋,這些都是值得肯定的。但對于歷史組存在以上的不足和問題,下學期,我們組也會重點有針對性的加以改進:
1、組長要每一次將教研組、備課組的工作計劃、思路、規(guī)定做好并傳達給組內(nèi)的每一位老師。每個教師要做到熟知教研組、備課組每月每周的具體計劃,并提前將自己的工作參照組內(nèi)的計劃規(guī)劃好,把計劃寫在前面,做到心中有數(shù),有條不紊。
2、下學期組長把常規(guī)工作抓實一點,加強跟蹤,比如:教案檢查一周一檢查、聽課記錄隨機抽查、備課不合格的要求重新備課、組長推門課要更加常態(tài)化等等。
3、社團工作下學期要提前將每周的社團負責人安排好,提前將社團活動想好,七八年級教師要將社團工作納入到自己的常規(guī)工作中,在現(xiàn)有的活動基礎(chǔ)上,創(chuàng)造特色活動,既要培養(yǎng)學生,也要為學校增添一道風景!
4、試卷命制水平是衡量一名優(yōu)秀教師的重要依據(jù)和參考標準,也是老師專業(yè)素養(yǎng)的一個重要體現(xiàn)。下學期讓中考試卷定向考核形成常態(tài),仍然堅持每周一套中考卷,每四份試卷放在一起進行一次研討活動,以更好的把握中考方向,為我們試卷命制服務(wù),其次,立足考綱,以此來命制試題,開展試題命制比賽活動,題目力求新穎原創(chuàng)(可以改編,但不得抄襲原題),以此作為九年級最后復(fù)習的試卷。
5、培優(yōu)輔差一直是一個大問題,教師要適當?shù)脑黾诱n堂進度和課堂容量,尤其是針對重點班。在完成基礎(chǔ)知識講解的同時,能加強知識體系之間的聯(lián)系,或者適當拔高的練習。增加課堂設(shè)問的梯度性,一節(jié)課的設(shè)問能兼顧到班級不同學生的特點。要分班情學情突破重難點,布置作業(yè)要有層次區(qū)別。
6、復(fù)習課的效率提升是下學期的重要任務(wù),尤其是九年級下學期即將要進入一輪復(fù)習。上課時,結(jié)合考綱和考點和當前的社會熱點,深挖教材,不僅備出知識點,而且要備出知識與知識之間的聯(lián)系遷移,復(fù)習課前精心研讀考綱,抓住主干知識和重點知識,以保證復(fù)習的效果,復(fù)習課上對教材內(nèi)容進行必要的補充,進行歸納和提升,幫助學生理解教材,梳理線索,搭建框架,構(gòu)建時空觀念,注意基礎(chǔ)知識與社會熱點相聯(lián)系,做到理論聯(lián)系實際。說到考綱,因此下學期考綱的研讀也是組內(nèi)的一個重要計劃,本學期由于趙亮組長的班主任事情較多,原來計劃內(nèi)的考綱研讀活動并沒有如期開展,因此本項工作放在下學期進行,提高每位老師的考綱研讀能力。
大家期待的寒假已經(jīng)到來,也相信每位老師的寒假計劃早已安排好了,我相信在這個時間里,每位老師都能好好放松調(diào)整好自己的心態(tài)來迎接接下來的2019年。所以,充好電,期待你們下學期的超長待機哦!謝謝大家。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十一
新課程倡導要促進每個學生身心健康發(fā)展,培養(yǎng)學生良好的品質(zhì)和終身的學習的能力,提倡交流與合作,自主創(chuàng)新學習。課程改革的成敗關(guān)鍵在于教師,教師是課程改革的實施者。過去的一年,在學校領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好地完成了我的本職工作。在過去的一年中,有過收獲,也有失落。為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,必須及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。
今年,我任教八年級(7)班的英語。經(jīng)過一年的學習,大部分學生基本上會說簡單的對話,看懂簡單的英文讀物,但部分學生基礎(chǔ)較差,不敢開口講英語,更不懂英文寫作;究其原因,是學生對英語學習的接觸面小,說練機會少,以及他與中文的部分反差的諸多因素,使得學生對英語學習常常存在“厭、怕、棄”的不健康的心理。為了克服困難,取得成績,我在教學中堅持做到:
一、面向全體學生,為學生全面和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
1、創(chuàng)設(shè)各種情景,鼓勵學生大膽地說英語,對他們在學習過程中犯的錯誤,采取寬容的態(tài)度。根據(jù)教材中的情景,真實再現(xiàn)于課堂并創(chuàng)造新的環(huán)境,使學生積極參與,到講臺上鍛煉英語表達能力和膽量。
2、講究教法,因材施教。
八年級英語這本教材充分吸收了國際上新的外語教學理念和實踐經(jīng)驗,注重對學生綜合語言能力的培養(yǎng)和訓練。教材圖文并茂,安排了大量生動有趣的活動內(nèi)容,使英語學習變得容易而有趣。
外語教學和其他學科一樣,有嚴謹?shù)南到y(tǒng)性和連貫性。學生在初一階段所獲得的語言技能,能否在初二年級得到繼續(xù)發(fā)展,是防止分化的又一個問題。這就給教師提出了更高的要求,即力求把教學搞“實”、搞“活”。所謂“實”就是講究實際效果,把教學大綱化為具體的要求,落實到教和學上,對每課時的教學計劃逐項落實。課堂上,少講空話,多做實事,精講多練,以學生為主;對每個單元進行考查、總結(jié),分析存在問題,及時補遺,幫助學生過關(guān)。所謂“活”就是側(cè)重聽說訓練,把外語課由“講演課”變成“實踐課”。我想方設(shè)法創(chuàng)設(shè)語言情景以激發(fā)學生的求知欲,從而提高他們的學習興趣。在聽與說中培養(yǎng)語言能力,在聽與說中激發(fā)學生的熱情和興趣。采用展示性的直觀教學方法,使學生一上課就置身于一個講英語的環(huán)境中,在既緊張而又活潑的氣氛中學習英語。在教學過程中注意學生的聽、說、讀、寫的綜合能力,鼓勵他們大膽地說并運用到實際中去。讓學生表演,通過表演盡量多讓學生參與到活動中來,表演過程中,除要求學生,語言語調(diào)正確外,還應(yīng)讓學生注意到交流手段,如表情、手勢、姿態(tài)。
3、創(chuàng)造條件讓學生能夠發(fā)現(xiàn)他們自己的一些問題,并自主的解決。
二、創(chuàng)造寬松和諧的氣氛。
1、在教學過程中,注重與學生溝通,讓學生消除對英語學習的恐懼感,只有對英語感興趣,才能保持學習的動力,并取得好的成績。鼓勵學生大膽的嘗試。平時作業(yè)或測驗得到好成績或有進步的,一定在班上進行表揚,給予肯定;對作業(yè)錯漏較多的當面批改,及時訂正。
2、初二學生要是能聽懂老師和同學說的英語,自己能用英語表達簡單的思想,能讀懂簡易讀物,他們就會感到有收獲,興趣就會產(chǎn)生,所以每堂課都注意讓學生有練的內(nèi)容,有練的時間。練的時候因題而異,做簡單題時,多找些差生去做,提高他們自信心,同時激勵他們。每次練習五分鐘左右,費時不多收獲較大。
3、鼓勵學生大聲朗讀并多背誦課文,促進學生相互學習,相互幫助。
4、建立良好融洽的師生關(guān)系。我經(jīng)常關(guān)心、尊重學生,耐心細致地指導學生,使自己成為學生歡迎和愛戴的人。上課時我是學生的老師,課后我卻成為他們的好朋友,生活上,我是他們的父母,關(guān)懷備至。經(jīng)常和學生一起反思每次考試的不足,爭取下次讓他們不犯同樣的錯誤,并進行典型錯題再練,以提高成績。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十二
。
本學期學校通過開展不同式的活動,促進學生逐步形成了積極、健康的人生觀和世界觀。
1、通過召開主題班會,對學生進行思想教育。
主題班會是學生思想政治教育的重要陣地,本學期,政體衛(wèi)藝處充分利用了班會這個主要教育陣地,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設(shè)計,并確保班會課主題鮮明,內(nèi)容充實,形式活潑,從而進一步提高班會課的質(zhì)量,起到教育學生的目的。
2、利用每周一次升旗儀式,結(jié)合時事對學生進行愛國主義教育。
繼續(xù)進行按班級次序輪流進行的國旗下演講,內(nèi)容更注重結(jié)合國際、國內(nèi)形勢和學校生活實際,進一步加強了演講稿的審閱。通過這一活動,對學生進行思想、道德、理想、前途教育及良好行為進行教育培養(yǎng)。
3、本學期初期,在學生中積極開展“學守則、做誠實守信好學生”活動,取得了良好的效果。
生對法律知識的理解,強化學生法律意識及自我保護意識。
5、充分利用各種節(jié)日活動等有利時機,積極開展各項活動,進一步加強學生的文明意識、節(jié)約意識、榮校意識等,使學生的素質(zhì)全面提高,從而進一步形成良好的校風。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十三
本學期來,本人在學校各位領(lǐng)導和老師的熱心支持和幫助下,認真做好教育教學工作,積極完成學校布置的各項任務(wù)等方面做了一定的努力下面我把這一學期的工作做簡要的匯報總結(jié)。
一、師德表現(xiàn)。
平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關(guān)心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學習配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤,服從安排。無論是與學生還是其他老師,互相之間關(guān)系都融洽。
二、教育教學情況。
本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。在教學工作中,我注意做到以下幾點:
2、認真上好每一節(jié)課。上課時著重學生的訓練,注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質(zhì),保證每一節(jié)課的質(zhì)量。
3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況并有目的的對學生進行輔導。
4、堅持聽課,注意學習組里或組外其他有老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。本學期平均每周聽課一到二節(jié),尤其是在聽優(yōu)秀教師參加的市優(yōu)質(zhì)課的講課,對自己的教學促進很大,使我了解了現(xiàn)在英語教學的動向和發(fā)展趨勢。平時積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應(yīng)用于課堂,做到學有所用通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,從而更促進了英語教學。
6、加強與備課組老師的合作,團結(jié)共進,精誠協(xié)作,經(jīng)過一個學期的努力,我終于較好地完成了學校交給我的教學任務(wù)。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十四
孔子說,學而不思則罔,思而不學則殆。仔細回味我工作的點滴,主要是以下問題要進行深刻的反省:
1)既然我們選擇了做技術(shù),就要想盡各種辦法把自己的技術(shù)提高,有了過硬的技術(shù),才是我們立足的根本,否則就沒有底氣,專業(yè)技能不過關(guān),別人就不會看重你!干一行,愛一行,只要自己喜歡,就要把他做到極致,全心全意地為之而奮斗,形成自己的王牌。
2)方法很重要。我們明確了方向,就是要注意學習的方法。首先按照師傅的要求做,不懂得地方就要刨根問底,不恥下問,然后自己要實際操作,多思考為什么,勤于記筆記,善于總結(jié)。形成學習---實踐---再學習---再實踐的套路。養(yǎng)成勤勞的習慣,用心去做,勤動腦筋,善于運用統(tǒng)籌方法。正確每做一次都比上一次有進步,多動手,多去做,不怕苦不怕累,與困難作斗爭。做的次數(shù)多了,質(zhì)量就會提升,這就是量變到質(zhì)變的轉(zhuǎn)化。
3)團結(jié)的重要性。我們在國慶長假就可以體會到,如果不是大家的通力合作,相互幫助,那樣大的工作量真的很難個體單獨完成,個人的成長離不開集體的力量,沒有優(yōu)秀的團隊,就不會有先進的個人!雖然很忙很累,但是我們大家很開心,時間也過得特別快,感覺更加充實。
4)要有超強的自信心。在工作中沒有必要灰心喪氣,我們可以取長補短,每個人都有自己的特長,沒有必要那么不自信,更要有勇氣,敢于挑戰(zhàn),要熱忱,青春就是有活力,敢想敢干,樹立起目標,一周一周的去實現(xiàn)他,及時發(fā)現(xiàn)自己的不足,及時地去追蹤,每天進步一點,日積月累,就是大的進步,堅持,就是要堅持,堅持的力量是十分強大的。
5)加強外語的能力,在忙碌之余的閑暇時間,看看英語,記憶一些詞匯,背誦些經(jīng)典段落,這樣還可以提高溝通的能力。真的,一個人的會說話能力也是職場很重要的能力之一。記得一個清華大學的員工廚師,自己學習外語還考了托福,真不能不說后天的努力也可以改變自己的命運吧,他就是英語神廚-----張立勇先生的感人事跡。
6)除了在酒店工作以外,多看看其他地方的出品,多想想為什么,想在烘焙比較發(fā)達的地方,中國臺灣,日本,法國的烘焙資訊很豐富,我們可以看看充實一下知識的結(jié)構(gòu),還有些大師在這里有他們的直營店,個性而又遞到的出品更是我們學習的絕佳之地。
20xx年就要來臨了,總結(jié)上年的不足,使為了更好的提升自己,讓我們?yōu)槌錆M希望和活力20xx年而奮斗把!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十五
上半年,我擔任高三年級兩個文科班的課。能做到認真?zhèn)湔n,鉆研高考大綱,了解學生運用知識的能力水平和知識上的缺漏,分析各類練習題的特點及其對學生可能起到的作用,有針對性地指導學生進行備考復(fù)習。在教學中,充分利用課堂時間,提高課堂教學效率,不占用學生的課下時間,讓學生有較多的自主學習的時間。在最后的考前教學中,注意對學生進行個別指導,解決學生的應(yīng)考困難。兩個文科班的高考平均成績?yōu)?85分,在濟南市排列為第一名。對這個成績,我還是比較滿意的。但是,我對自己的工作也有很不滿意的地方,這就是,有幾個平時語文成績優(yōu)良,語文水平也較高的學生,在高考中沒有取得理想的成績,甚至是成績很不好。我考慮,這一定是我的教學工作存在著問題。我在很長一段時間里費心地想問題的根源,也想找出解決問題的方法,可直到今天,我還沒有得到一個能讓自己滿意的答案。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十六
一轉(zhuǎn)眼,又迎來了一年中熱烈的盛夏,隨著期末學業(yè)考試的到來,一個學年的教學工作也即將劃上句號,回顧本期的歷史教學工作,總結(jié)如下:
本期所做的主要工作
1、貫徹教育方針,學習新課程理念,轉(zhuǎn)變教學觀念。
經(jīng)常閱讀學習新課標和教學專業(yè)知識,體會其中的內(nèi)涵與要求,并結(jié)合教學實際,轉(zhuǎn)變教學觀念。
2、千方百計激發(fā)學生學習興趣,改進教學方法。
(1)樹立“一切為了學生”的思想,注重發(fā)揮學生主體作用。
(2)營造師生平等、互助合作、共同探究的教學氛圍。認真創(chuàng)設(shè)歷史情境,讓歷史貼近學生、貼近生活。
(3)不斷改進教學方法,培養(yǎng)學生的歷史學科能力。
(4)歷史教學聯(lián)系實際生活,提高學生學史用史的能力、鼓勵學生課外閱讀歷史書籍。
3、關(guān)心、了解、愛護每一位學生,做到因材施教,注重幫助學困生樹立學習的信心。
本期通過各種方式全面了解學生,加強師生溝通,開展賞識教育。及時反饋信息,注意發(fā)現(xiàn)學生的“閃光點”,耐心細致解答學生的疑難問題。積極引導學習上有困難的學生掌握知識、提高歷史學科能力,不斷進步。
4、利用各種輔助教學手段,優(yōu)化歷史課堂教學。
利用學?,F(xiàn)有教學設(shè)備,如投影機、幻燈片、錄音機、影碟機等輔助歷史課堂教學,增強直觀效果,提高學生興趣。
5、積極開展活動課教學,通過活動競賽,激發(fā)學生的學習熱情。
例如,開展了學唱和欣賞歷史歌曲,舉行歷史知識競賽、歷史小論文寫作、改革開放后家鄉(xiāng)的新變化調(diào)查活動、尋訪歷史人物和歷史遺跡、觀看歷史題材影片等歷史外活動,大大提高了學生學習歷史的積極性。
6、扎實認真抓緊、抓好歷史常規(guī)教學工作。
做到開學有計劃,期末有總結(jié),課課有教案。平時,認真學習新課程標準,鉆研教材,研究教法,結(jié)合實際寫好教案。盡力上好每一節(jié)課,向45分鐘要質(zhì)量。課后,及時批改作業(yè),認真輔導學生。
總之,這個學年的歷史教學工作在師生的共同努力下已經(jīng)圓滿完成。教學有收獲,也存在一些不足,主要是教學質(zhì)量還不太理想,與先進學校相比還有不少差距。今后,應(yīng)揚長避短,提高自己的教學業(yè)務(wù)水平,改進教學方法,努力提高歷史教學質(zhì)量。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十七
的凝聚力,強化學校管理,大興科研興校,全面提升教育質(zhì)量。在全體教職工的共同努力下,完成了上級各部門下達的各項任務(wù),取得了一定的成績。
趙騰、馬占勇、張麗老師分別被評為校級“學科帶頭人”。在面點師職業(yè)資格考試中,學校有98%的同學通過考試獲得證書,在全校師生的共同努力下我校取得的諸多成績,現(xiàn)將我校本學期工作總結(jié)如下:
一、加強學校內(nèi)部管理,提升學校內(nèi)涵。
學校管理工作的好壞直接影響學校的教育質(zhì)量和學校發(fā)展,因此我們加大了學校創(chuàng)新管理力度,大力倡導“以人為本”的管理理念。以科學發(fā)展觀和“三優(yōu)三滿意”提升年活動為契機,認真貫徹落實教育工作會議上的精神,積極爭創(chuàng)“無煙單位”、“衛(wèi)生先進單位”和“五型”單位創(chuàng)建活動,落實和開展了四減少五創(chuàng)建活動,通過各種活動的開展,提升學校內(nèi)涵。
1、加強學校內(nèi)部管理,全面提高學校管理水平。
在內(nèi)部管理中實施校長負責、中層領(lǐng)導參與、教師監(jiān)督的民主管理體制。凡學校重大事情,均要通過校委會討論,教師會通過,確保了決策的準確性。同時發(fā)揮教代會和工會的職能作用,保證了學校管理的透明、公開。
2、加強領(lǐng)導班子建設(shè),增強中層主動服務(wù)意識,使領(lǐng)導班子成為學校工作的堅強核心。在領(lǐng)導班子建設(shè)中,實行領(lǐng)導參與,分工協(xié)作,責任到崗,誰主管誰負責,進一步增強校長為中層服務(wù),中層為老師服務(wù),老師為學生服務(wù),一切工作為學校發(fā)展服務(wù)的主動服務(wù)意識。使領(lǐng)導班子成為了一個敬業(yè)勤政,團結(jié)協(xié)作,作風踏實、辦事公正,有強烈責任感和事業(yè)心的集體。加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。3、大力加強師資建設(shè),提高教師綜合素質(zhì)。
意識和節(jié)約意識,促進了“綠色校園”建設(shè)。
2、充分利用5月份的母親節(jié)和6月份的父親節(jié),開展了征文比賽活動,召開“師恩難忘”主題班會,拉近學生與老師的距離。開展“我為父母分憂”活動等,培養(yǎng)了學生的感恩意識。
1、加強理論學習,提高教師的思想認識貫穿學年的始終認真組織教師學習了李輝局長在教育工作會議上的精神,針對學校存在的問題展開了開誠布公的大討論,學年初,組織教師認真學習了《教師職業(yè)道德規(guī)范》,觀看了《霍懋珍老師的事跡報告會》,認真組織學習了《鄒平縣初中集體備課指導意見》和學校總結(jié)的《“高效課堂”十條特征》、《“高效課堂”22條》等材料,并結(jié)合自己的實際,寫出相關(guān)的心得體會,同時小學部還和學校教科室聯(lián)合邀請市教科室領(lǐng)導來校作教科研講座,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。2、落實學案導學,強化集體備課,促成“高效課堂”
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇一
一、立足校情、狠抓常規(guī)促質(zhì)量
1、加強常規(guī)管理是提高教育教學質(zhì)量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環(huán)節(jié),規(guī)范教師的教育教學行為。繼續(xù)加強領(lǐng)導抓年級組包學科組工作,繼續(xù)實行領(lǐng)導巡課聽課制度,人人深入課堂聽課,和教師溝通交流,及時反饋,每周一的行政會上,由校長親自檢查每個人的聽課記錄,并在會上一一反饋課堂教學中存在的問題,使后續(xù)工作的思路清晰方向明確。
2、加強教學常規(guī)檢查。
1)、本學期在教研組長,學科組長定期檢查本組教師教學常規(guī)的基礎(chǔ)上,教務(wù)處每月對教師的履行職責情況進行檢查,由于督查檢查及時,本學期,教師的上課滿意度平均在85%以上,教學設(shè)計及作業(yè)批改等的合格率均在95%以上。
2)、加強早、晚自習及教師上課情況的檢查。教務(wù)處每天安排人員輪流值班檢查,做好檢查記錄并及時公示。為了體現(xiàn)早讀的特點,凸顯早讀的效果,我們要求早讀必須要有朗朗的讀書聲,我們也在努力嘗試各種做法,以求達到更好的早讀效果。對教師的課堂教學情況,每月按時下發(fā)“評教評學”表,由學生對任課教師的課堂教學情況進行全面評價,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
3、認真組織各級類考試,并做好質(zhì)量分析。按教務(wù)處和年級組的安排嚴格監(jiān)考,每次月考、期中、期末考試,都實行交叉編排,狠抓考風、考紀,并對學生進行誠信教育,培養(yǎng)他們誠實守信的良好品德和積極進取的精神。從考務(wù)安排、監(jiān)考、閱卷、到成績統(tǒng)計的各個環(huán)節(jié),盡可能減少人為因素的干擾,真正做到客觀合理科學,體現(xiàn)了公平公正的原則,以考風促進我校學風。在學期初的質(zhì)量分析會上,通過對數(shù)據(jù)的分析對比,引領(lǐng)教師們對上學期教學中存在的問題進行了梳理,特別是結(jié)合教學成績分析了上學期“實踐教學模式”中存在的問題,在分析會上,李愛萍校長結(jié)合成績談了學校教學管理中存在的問題,提出加強教學管理的精細化、深入開展“實踐”活動、強化質(zhì)量意識、把握工作細節(jié)、關(guān)注后30%學生等問題,是目前不斷提升五中質(zhì)量的關(guān)鍵所在。在期中質(zhì)量分析會上,一改以往單一的分析形式,采取自下而上的分析流程:教師個人——備課組(命題人)——教研組分析;班級質(zhì)量分析——年級組的質(zhì)量分析會。這樣的分析流程重在通過“微觀分析,具體分析”,直面教師教學和學生學習中存在的問題,找準問題根源,提出解決措施。在年級組質(zhì)量分析會上,各命題教師根據(jù)命題意圖,結(jié)合學生的答卷情況分析了教學中存在的問題,提出了整改策略;各學科組長結(jié)合學科特點和年級學生特點分析了提升成績的方法;年級組長以數(shù)據(jù)為依托具體詳盡地分析了本年級的教學質(zhì)量情況,對全年級期中考試情況做了簡潔精練的總結(jié),在總結(jié)成功經(jīng)驗、查找問題源頭的基礎(chǔ)上,提出了切實可行的整改措施。包組領(lǐng)導也從“團結(jié)、分享、合作、凝聚力”等方面進行了評價總結(jié)。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇二
一學期來學校立足現(xiàn)實,實事求是,根據(jù)學?,F(xiàn)狀,在保證師生安全的前提下做好最基本的教育教學工作,同時把“為學生的終生發(fā)展奠基”作為學校的一切工作的立足點,并通過文體活動,豐富校園生活,活躍學校氣氛,促進教師業(yè)務(wù)能力和學生綜合素質(zhì)的提高,完成教育教學任務(wù)。教導處認真貫徹落實縣教研室的工作要求和學校校長室的工作思路,做實做細常規(guī)教學教研工作,為全面提升學校的教學質(zhì)量和教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及學生的可持續(xù)發(fā)展而不懈努力。為了對過去的工作有一個回顧和梳理,也為了總結(jié)經(jīng)驗、分析得失,便于更好地開展新學期的工作,現(xiàn)就本期的教導處工作總結(jié):
一、有章可循,目標明確
我校根據(jù)教育局和教研室的教學常規(guī)檢查的要求來規(guī)范和加強學校的教學管理,提高教師們的教學水平和業(yè)務(wù)能力。學校教導處經(jīng)常組織人員對全校的教學常規(guī)進行大檢查,檢查內(nèi)容有教師上課情況、備課教案、作業(yè)批改、平時單元測驗、聽課記錄、教研工作開展情況等。
二、上課有備無患,教學方法多樣
教師的職責就是上好課,育好人。工作中我們的教師都能夠按照教學大綱在課前查找資料認真的備好課,寫好教案才上課,。通過檢查我們發(fā)現(xiàn)才參加工作的年輕教師的教案寫得特別詳細認真,若有不懂的地方都會謙虛的向老教師請教。在教案設(shè)計中,一般都按照教學常規(guī)的步驟、要求來寫教案。也鼓勵老師利用網(wǎng)上資源查找一些有用的資料,本次檢查語、數(shù)、外和物理、化學均為手寫教案,并老師書寫認真,象小學的程忠榮老師、何鳳華老師、陳新元老師;中學的王全良老師、鐘敦華老師不僅書寫規(guī)范,還對學生的每次考試進行了分析,李煥霞老師年輕好學,教案書寫詳細;張方君每天要求學生通過寫三句話來提高學生的英語書寫能力,龔仆老師不僅好學,向老老師學習處理學生和教學經(jīng)驗,還和學生打成一片,想辦法支提高學生的成績和學習興趣。在上課過程中,教師們的教法多種多樣,做到了因材施教、因人施教。張方君教師把在南昌培訓學習的一些好的方法在班上運用到自己的課堂中并在學校加以推廣,上課教學方法多種多樣,課堂百花齊放,亮點比較多,工作總結(jié)《教導外工作總結(jié)》。不過,我們也看到了一些不足。有少數(shù)教師教案比較粗糙,備課質(zhì)量不高,教學效果不理想,課堂氣氛沉悶。體育課器材不足,場地不夠,教師教學教育方式方法單一,激發(fā)不了學生積極鍛煉身體的意識。音樂、美術(shù)、綜合實踐等課缺乏專業(yè)教師和必要的器材,傳統(tǒng)的教學內(nèi)容吸引不了學生的學習興趣,教師教學積極性不高。教師流動較大,老師任務(wù)繁重,這些都在一定程度上制約了學校教學質(zhì)量的提高。
三、制訂有相應(yīng)的教學教研和課時計劃
學校開學對于教師的一些基本的、硬要求做了規(guī)定,上課、聽課、備課、作業(yè)以及考試和考后分析等,且教務(wù)處每月教進行檢查記錄。學校組織開展了教學業(yè)務(wù)大練兵活動,以老帶新。年輕人拜師學藝,老教師言傳身教。通過這一系列教學業(yè)務(wù)活動的開展,教師們?nèi)巳司ぞI(yè)業(yè),個個踏踏實實,敬業(yè)精神得到大力提倡和發(fā)揚光大。這學期我校張方君老師到南昌進行“國培”,對我校辦學理念和教學方法的更新將取推動的作用。對師大頂崗生我們讓其盡快的適應(yīng)教學,鐘敦華老師并對他們教學中也提出了一些建設(shè)性建議,讓他們能教得好,學生能與之建立教學相長的關(guān)系。
四、以活動為載體,大力推進素質(zhì)教育
文體方面共搞了幾次大型活動,書法比賽、廣播操比賽、文藝匯演、校運動會和愛衛(wèi)動動,12月31日舉行元旦晚會。由于師生重視,積極參與,每次活動均取得圓滿成功。這既活躍了學校的氣氛,激發(fā)了學生的興趣,鍛煉了教師的組織能力,又檢驗了教師的教學效果,同時也是學校辦學水平的一次提高。
五、鼓勵參賽
我校鼓勵師生參加縣市舉行的各項比賽,并在比賽中獲一定成績,上半年閱讀比賽,一大批學生獲獎,老師們獲得優(yōu)秀輔導獎;本學期我校程忠榮老師小學英語說課獲二等獎,縣運動會上我校體育健兒也取得了一定成績??傊逃趾徒萄惺覍ξ倚3R?guī)教學檢查,給我們提供了一些寶貴的意見和建議,使我們的教師看到了自己的長處、也知道了我們與外面其他好的學校的差距,這為我校進一步提高教學質(zhì)量提供了很好的契機,我們也將會更加努力的搞好我校的教學常規(guī)工作,力爭在各方面更上一個臺階!我校將堅持以人為本,為每一個學生的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ),將我校辦成城子鎮(zhèn)人民滿意的學校。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇三
在本學年中,本人擔任高一年級的政治學科教學任務(wù)。一個學年以來,本人在教學中嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有得;同時自己的教育教學水平和思想覺悟也不斷提高,順利地完成了教育教學任務(wù)?,F(xiàn)將一學年以來的情況總結(jié)如下:
在教育教學中,本人始終把教育教學當成一種事業(yè)來追求,把每一堂課看成是發(fā)揮自己創(chuàng)造力,施展自己才能的機會,把上好一堂課看成是實現(xiàn)自己價值的體現(xiàn)。在教育教學過程中,本人始終以自己的良好形象,人格品質(zhì),作學生的表率。多讀書,讀好書,豐富自己的頭腦,不斷的充實自己,提高自己;看新聞看報紙,與時俱進跟上時代的脈搏。因為我相信:教師的成功不僅取決于具有正確的教育思想,高超的教學水平,教學藝術(shù),更需要的是具有高尚人格和師德品質(zhì)。作為“為人師表”的教師,我時刻注意修養(yǎng)自己的人格-------師德。
作為新任教的高一政治課的老師,本人明白自己任務(wù)重要性,故在課前做到認真?zhèn)湔n,多方面去搜集相關(guān)進行資料。為提高每節(jié)課的教學效果,教學質(zhì)量,本人除注重研究教材,把握好基礎(chǔ)、重點難點外,還廣泛搜集材料以多種多樣形式授課,努力提高學生學習政治的興趣,調(diào)動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質(zhì)量,按時完成教學任務(wù)。
一年來,本人體驗到作為一名人民教師的酸甜苦辣,以下是本人教學的一些體會:
1、教師要嚴格課堂紀律,培養(yǎng)良好的學科學習風氣。
2、抓住重難點,運用多種教學方法,借助教學媒體,分散教學重點、難點,多采用直觀明了的教法,考慮學生的實際情況適當降低難度,對課后及練習冊的練習作必要的講解分析。
3、適當開展第二課堂活動,充分調(diào)動學生的學習積極性,提高學生的綜合能力。
除了平時的教育教學工作外,本人還積極參加教研活動,并申請了一個省級課題,不斷地充實自己的科研能力。在教學上,本人虛心請教其他老師。對于各個章節(jié)的重難點內(nèi)容的處理都積極征求同組的其它教師的意見,向他們學習如何處理教材的重點。在學習方法上,多聽老教師的課,本人做到邊聽邊講邊記,學習其它教師處理教學內(nèi)容的方法,克服自己的不足。同時在本校中,認真聽課,并且做好聽課記錄,以便能夠進行學習。
本學年,由于本人在實踐中努力摸索領(lǐng)悟;在工作中認真學習;在學習中仔細研討總結(jié);在總結(jié)中成長、前進;各方面有了很大的進步和提高。切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課程的參與者和實踐者,投身到新課程改革中,并在實踐中臻于成熟。
總而言之,在以后的教學生涯中,我會不斷地反思自己的教學實踐,從而使自己產(chǎn)生新的.嘗試欲望,再實踐、再反思、再更新,無限循環(huán),讓自己更好地成長!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇四
高一年級學科均分及格的學科有語文學科,地理學科(選修和必修)和必修班的政治學科,高二年級只有語文學科均分及格。有的學科均分很低,如高一年級的數(shù)學僅為56分,非選修班的物理均分為41,高一(5)班均分僅為30分。高二年級選修班的物理均分為46分,普通班高二(8)班的均分僅為37分。
高一年級剛剛分科,分科前后的學生情緒波動與不安,成績還不能真實地反映高一年級的真實情況,但也能說明一些問題。必修科目全及格的為74人,其中高一(1)班22人,高一(6)班9人,高一(7)班21人,高一(9)班13人,共65人,其他5個班共9人。選修達2b且語數(shù)外總分在290分以上共14人。語數(shù)外總分在180分以下的為64人,最多的班級達16人。
高二年級學業(yè)水平測試結(jié)束不到兩周就舉行期中考試,5門高考科目停課多時,加之學業(yè)水平測試結(jié)束后的學生的自身松懈,高二成績也十分不理想。語數(shù)外總分在310分以上且選修科目達2b共12人,(6)、(10)班各5人,290—309分以上且選修科目達2b共30人,(4)班為12人,(6)班為5人,(10)班為11人。290以上且選修科目達2b的共42人。語數(shù)外總分在180分以下的為71人,最多的班級達18人。
平行班中,總分、均分、選修和必修達2b以上的差距也較大,有的科目平行班均分相比相差近20分。
此次期中試題,大多數(shù)學科總體難度適中,注重考查學生的基礎(chǔ)知識和基本的學科能力,突出考查教材的重點和主干知識,教材知識的覆蓋率較高,無偏題、怪題,難題較少。個別學科試題難度較大。
綜合各科備課組長和班主任對期中考試的分析來看,著重分析了學生中存在的問題,對教師這一方面的分析可以說是缺失的。
1、學生雙基較差,最基礎(chǔ)的、最基本的主干知識把握不好,一些基本概念、基本公式識記不清。如語文學科的默寫得分不高;數(shù)學、物理、化學學科一些學生最基本的公式、概念把握不清,歷史、政治、地理(高二)選擇題和簡單的主觀題失分較高,這可以從這幾門學科的均分很低可以看出。
2、審題不清或者根本不審題,做題跟著感覺走。審題不清在理科學習表現(xiàn)尤為明顯,根本根本不審題,做題跟著感覺走在文科中尤為明顯?,F(xiàn)在文科的主觀題題目往往是通過創(chuàng)設(shè)新情境,從新情境中最大限度地獲取有效信息,并對信息進行分析和理解,因而材料較多。而學生在解題過程中根本不好好閱讀材料,僅僅就設(shè)問來解題,常常答非所問,文不對題。
3、一些常規(guī)的、基本的解題方法,學生還沒有熟練掌握,解題不規(guī)范現(xiàn)象嚴重。
4、實驗設(shè)計、數(shù)據(jù)分析和推理能力較弱。
5、識圖、作圖和運用圖表解決問題的技能較差,綜合運用知識的能力較差。
從客觀上講,高一、高二學生素質(zhì)確實較差,一些學生在課堂上聽不懂現(xiàn)象較為嚴重,就不要談不認真聽講了。
高一從開學就說要分科,前后延續(xù)一個多月,分科后新班級的磨合與穩(wěn)定還需一段時間,整個高一年級不太穩(wěn)定;高二年級學業(yè)水平測試結(jié)束不到兩周就舉行期中考試,5門高考科目停課多時,加之學業(yè)水平測試結(jié)束后的學生的自身松懈,故而在學業(yè)水平測試后不能全身心地投入到期中考試的復(fù)習中。
與我們老師的教也有很大關(guān)系。從以上學生的因素分析來看,這其中的好多原因與我們老師不是有很大的關(guān)系嗎?在期中考試的分析表中,對學生的問題分析較為詳細,但對教師本身的教學情況分析很少,反思很少,這不能反映一些問題嗎?在試卷分析中,絕大數(shù)備課組都認為試題難度適中,注重考查學生的基礎(chǔ)知識和基本的學科能力,突出考查教材的重點和主干知識,教材知識的覆蓋率較高,無偏題、怪題,難題較少,而均分尤其是少數(shù)學科全年級的均分只有試題總分的三分之一略多些,成批的學生只有十分、二十分左右。換句話說難度適中只存在于我們老師的心目中,難度適中的標準是什么?如果說我們老師分析的屬實的話,這不正反映了我們教學中存在了很大的問題嗎?如果說學風很差,就能把原因全歸于學生嗎?我們的班級管理和我們的教學及管理就沒有問題了嗎?在這,教務(wù)處僅想提出這么多問題讓大家思考。
1、我們要對學生應(yīng)有的關(guān)愛。我們不要一味地怪我們的學生差,怪了,我們學生的素質(zhì)也不會好,我們不能歧視我們的學生。你心目中已經(jīng)認定了你的學生不好了,那你還會有多大的耐心與你的學生友好相處,你還會有多大的耐心教育你的學生。如果學生感覺不到老師的愛,他(她)還會相信老師嗎?古語云:“親其師,信其道”,此乃至理名言也。
2、嚴格執(zhí)行學校的教學策略?!暗推瘘c,小坡度,分層次,勤反饋,重落實”一直是我校多年來倡導并執(zhí)行的教學策略。當時提出這一策略就是基于我校的校情。我校最大的校情就是學情,生源素質(zhì)逐年成下降趨勢,學生進校分數(shù)低,行為習慣差,認知水平也較低。從期中考試的成績分析來看,我們對這一教學策略執(zhí)行的不好(當然,教務(wù)處首先要檢討)。我們要立足課堂、正視差異、分類施教,達到減少后進生、推進中等生、提高尖子生的目的,培育了一批批優(yōu)秀、合格的高中畢業(yè)生。教師從最后一名學生抓起,從最簡單、最淺顯的問題入手,面向全體學生,調(diào)動每一個學生學習的能動性和積極性,特別是待進生轉(zhuǎn)化工作抓得緊,抓得實。
3、我們要進一步重視集體備課,力求老師上課要大同小異,同中求異,上出自己的個性同時又要適合于我們的學情。要把我校的教學策略貫穿于教學的每一個環(huán)節(jié)中,特別是把備學生放到特別重要的地位。
4、要重視教學反思,要有“農(nóng)民種田”的意識??鬃釉凇墩撜Z?學而》中說:“吾日三省吾身?!泵绹鴮W者波斯納認為沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。教師的成長=經(jīng)驗+反思。有論者認為反思是教師產(chǎn)生教學靈感與教學智慧的關(guān)鍵所在,通過對教學實踐重新咀嚼和回味來審視和分析自己的教學實踐,體會自己教學的成敗得失,從而獲得更清晰的感悟和啟迪。因此課后做教學反思是提升教學效果,促使教師教學能力增強的必要手段。教師的專業(yè)成長除了教育理論的指導作用,更多的則來自于對自身具體的或長期的教學效果的反思,在反思中摸索積累個性化的經(jīng)驗,在教學反思中形成實踐智慧。葉瀾教授說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師?!?BR> 教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇五
教務(wù)處在上級相關(guān)部門的領(lǐng)導下,緊緊圍繞年初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務(wù)處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了年初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領(lǐng)導提供教學信息。
一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質(zhì)量提高
1、狠抓教學“五認真”。一年來教務(wù)處嚴格執(zhí)行__市教學規(guī)范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結(jié)和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務(wù)的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質(zhì)量的提高夯實基礎(chǔ)。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預(yù)備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調(diào)課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質(zhì)化、教學過程優(yōu)質(zhì)化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結(jié)。教務(wù)處一年來召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉(xiāng)活動,全面充分發(fā)揮小學語文名師工作室示范引領(lǐng)作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復(fù)與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度。一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關(guān)人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè)
教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設(shè)事關(guān)學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務(wù)水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結(jié)合。年初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質(zhì)量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展?!扒嗨{工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展?!扒嗨{工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務(wù)處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權(quán)威的教學信息,同時校內(nèi)也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結(jié)構(gòu),提高教學效益。目前積極參加校內(nèi)外教研活動已由學校要求逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熥杂X行為。
4、為了創(chuàng)設(shè)濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求__歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省__杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效
一年來我們加強對文體組的領(lǐng)導和管理,規(guī)范音樂、美術(shù)、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設(shè),提高教師師德修養(yǎng)
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質(zhì)上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。一年來,教務(wù)處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關(guān)系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規(guī)范。
3、組內(nèi)研討課在原有的基礎(chǔ)上尚需不斷挖掘潛力,提升組內(nèi)研討課的功效。
一年來即將過去,我們總結(jié)經(jīng)驗彌補不足。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的年中我們將更加努力工作,力爭使教務(wù)處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇六
教務(wù)處個人工作
總結(jié)
報告
總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是豆花問答網(wǎng)小編幫大家整理的教務(wù)處個人工作總結(jié)報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
一年的
教學
工作結(jié)束了,20xx年我的教學工作完美的結(jié)束了,在一年的工作中,我只能說是極為平常的度過了,在一年的工作中,我對自己說,自己做的還是不錯的,雖然現(xiàn)在還是有很多的問題需要我去解決,不過我都是在不斷的努力工作慢慢去克服,我相信我會做的更好,只是現(xiàn)實情況下,有很多的問題都是這樣,我相信在來年的工作中我會做的更好!
主要工作成績和存在問題
一、學術(shù)研究與成果
1、調(diào)入學院后,20xx年9月嘗試全國教育科學“xx”規(guī)劃20xx年度課題申報。以《高等職業(yè)教育雙證制及其校本實施策略研究》為研究課題,盡管沒有結(jié)果,但是為今后相關(guān)課題的研究奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、20xx年12月在由教育部主管、中國教育學術(shù)委員會主辦的綜合性、教育學類核心期刊《中國教育月刊》上發(fā)表題為《xx》論文,并或論文一等獎。
3、圓滿完成了碩士研究生論文答辯,并得到中央教育科學研究所外審專家的好評,希望能將課題在工作實踐中不斷深入研究并加以應(yīng)用。
二、新環(huán)境、新起點、新目標、新角色
新的起點,必須要保持長期一貫的敬業(yè)奉獻精神,堅持和發(fā)揚勇于吃苦、做事干練、悉心全面、有張有持,在總結(jié)提煉中有所創(chuàng)新的養(yǎng)成性工作習慣;堅持團結(jié)合作、踏實做事、正直做人、相互補臺的做事做人原則;立足本職、兼顧全局、大處著眼、小處著手的工作之道?;谶@樣一種心態(tài),基本圓滿地完成了工作目標和交辦的其它臨時性工作,無以權(quán)謀私和徇私舞弊的行為。
三、
主要工作完成情況:
4、還分別到上海和南京參加高等職業(yè)教育精品課程和專業(yè)建設(shè)學習班及大學英語教學改革現(xiàn)場推進會,會后分別以內(nèi)參資料和會議紀要的方式向有關(guān)領(lǐng)導和教師進行了專題匯報。
5、負責對新進教師進行有關(guān)教學管理制度文件的學習指導,并對新教師學習情況進行驗收。
6、組織了系部教學檔案的檢查工作,對檢查情況進行了匯報反饋,并提出整改建議;
不足:由于剛到新環(huán)境工作,針對一些具體工作,雖然有一定的想法和工作熱情,但是在執(zhí)行中存在顧慮較多、謹慎有余、果敢不足的情況。由于對學院以往情況和上半年工作了解不夠,在工作點面相互結(jié)合上,在整體系統(tǒng)化推進上略顯不足,被動。
努力方向:圍繞學院的教育教學工作的總體目標,結(jié)合部門工作實際,扎實有效、有所創(chuàng)新的做好20xx年的各項工作成為工作的努力方向。
20xx年,我相信我還會有更多的任務(wù)需要我去解決,不過現(xiàn)在的情況下,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,因為我還是沒有達到我自己對自己的要求,我會一直認真的努力下去,相信自己能夠做好,現(xiàn)實情況下,這些都是要做好的。教師工作本來就是這樣,并不是所有的事情都在自己的機會之中,我相信我在20xx年的工作中會做的更好!
本學期,教務(wù)處全體工作人員在校長的領(lǐng)導下,堅持以教學工作為中心,以重實際、抓實事、求實效為原則,認真落實課程計劃,用心推進素質(zhì)教學,加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,深入教學研究,較好地完成了學期初制定的各項工作計劃。特就本學期具體工作狀況做以下幾個方面的小結(jié):
一、繼續(xù)推進“四環(huán)三步”課堂教學模式改革
深入開展“四環(huán)三步”課堂教學模式實驗與研究活動,全力打造“本土”特色課堂。指導學科教師熟練掌握“四環(huán)三步”課堂教學模式,提高教學質(zhì)量和課堂教學效益。以及培養(yǎng)學生獨立思考、自由探索、勇于創(chuàng)新的潛力,確保教學新課程倡導的“三維目標”落實到每一位教師、每一堂課,限度地提高教學效益。在教學改革中推出一批先進教師。開展“四環(huán)三步”課堂教學模式“先鋒杯”上課比賽活動,評選課堂教學改革先進教師,為教師的專業(yè)成長搭建平臺;開展精品課堂展示活動,推廣我校課堂改革成果。
二、完善教學管理,教學秩序井然有序
按時完成學分認定,健全教學檔案,嚴格教學流程管理,按時開展評教活動,定期和不定期的進行備課和作業(yè)批改的檢查。認真抓好教師的備課。透過教務(wù)處的檢查和老師的反饋,發(fā)現(xiàn)大部分教師都能自覺地備好課,寫好導學案。
認真準備階段考、期中期末考、初中會考和中考等考務(wù)工作,做好試卷的征訂、發(fā)放等;認真組織學生做好考前的各項準備工作,認真做好學生用心迎考的思想工作;對監(jiān)考老師、評卷老師,進行嚴格要求。從而保證順利地完成了各種考試并且注重考試的總結(jié)、分析工作,使考試發(fā)揮更大的用心作用。
本學期,我校教師外出開會、學習培訓人數(shù)較多、考試放假次數(shù)頻繁,教務(wù)處嚴格執(zhí)行學校的相關(guān)規(guī)定,老師們無怨無悔,不計得失,高強度工作,教師曠課誤課遲到擅自換課現(xiàn)象及自習無人現(xiàn)象均無發(fā)現(xiàn),從而保證了教學有序地進行。
三、穩(wěn)步優(yōu)化教研機制,教學研究縱深發(fā)展
本學期定期或不定期的教務(wù)處及課題組會議在程永強副校長的組織下,對教學教研中存在的問題進行了具體深入地探討,對階段性工作進行了及時地總結(jié)和部署,從而使教學和教研更好地結(jié)合起來,使教學教研相得益彰。
課題組成員在優(yōu)化分工之后,對各項事務(wù)性工作一絲不茍、精益求精。對備課進行嚴格的落實、匯總和公示;對公開課進行安排、通知、組織和材料的收集;對各項教科研成果及時地造冊、整理和反饋。對“四環(huán)三步”課堂教學模式的實驗與研究的制度和方案進行了多次的意見征求和修改。
四、做實中考工作,升學備考緊張有效
畢業(yè)班工作主動、務(wù)實、有效。初三任課教師、管理人員本學期進入緊張備考狀態(tài),堅持上好課。多次召開專題會議、家長會議、學生大會,高效組織百日誓師大會、學生課外活動等,年段教師用心進行部署安排,檢查督促,打氣鼓勁,適時采集信息,組織月考,多次進行模擬考試,全方位關(guān)心、服務(wù)學生。
五、精心組織學生競賽,學習興趣得以激發(fā)
利用現(xiàn)有的條件,結(jié)合各學科特點,各教研組用心配合圓滿完成各科比賽活動;在這一活動中,各級各類競賽由各專業(yè)老師組織學生進行認真的訓練,獲得了驕人的業(yè)績。從而有效地激發(fā)了學生學習專業(yè)的興趣,為學科學習注入動力。
六、用心推動教師培養(yǎng),教學技能不斷提升
各科組內(nèi)新老教師用心結(jié)對,初步嘗試傳幫帶工作;各級各類課題研究鍛造了教師的科研潛力;各級各類公開課教學為教師的教學展示帶給了舞臺和借鑒;青年教師座談會為年輕教師的發(fā)展指明了方向。
七、現(xiàn)存不足
現(xiàn)行的教學考核制度還需完善;教師互動活動需進一步務(wù)實;有些學生完成作業(yè)不自主,有應(yīng)付檢查的傾向。
新的"一學期,新的機遇等待著我們,讓我們以全新的理念,新穎的教學方法,寬廣的胸懷,富有魅力的人格等去吸引學生,共創(chuàng)我校教育的輝煌。
本年度負責教務(wù)處日常教學管理和考務(wù)管理工作,協(xié)助處長做好教務(wù)處其他工作。工作中,緊緊圍繞學校發(fā)布的《各部門xxxx年重點工作任務(wù)分解》中工作安排,堅持“以人為本、科學管理、提高質(zhì)量、創(chuàng)新機制”的方針,提高教學管理水平,增強服務(wù)意識,為開創(chuàng)教學管理工作新局面做出了自己的貢獻,圓滿完成了年度工作任務(wù),現(xiàn)將主要工作匯報如下:
一、強化規(guī)范管理,努力提高教育教學質(zhì)量,做好教務(wù)處的日常教學管理工作。
認真完成日常教務(wù)管理工作,進一步規(guī)范了教學檢查工作程序,充實了教學檢查工作項目內(nèi)容,制定了教學工作制度;定期組織召開教師、教學秘書、學生座談會,及時發(fā)現(xiàn)教學過程中存在的具體問題;教學檢查工作緊密與iso9000質(zhì)量標準相結(jié)合,經(jīng)過教務(wù)處全體人員的努力和各系部的積極配合,我校順利通過了iso9000質(zhì)量認證年審工作。
二、明確職責、強化管理,做好考務(wù)管理工作。
1.負責xx年單獨招生考試工作,在校領(lǐng)導正確指導和相關(guān)部門的大力配合下,圓滿完成了3842名考生,256個考場筆試和面試考務(wù)組織工作,考務(wù)工作得到了學校及社會的一致好評。
2.嚴肅考風考紀,規(guī)范考務(wù)管理工作,本年度成功舉行了校內(nèi)、校外110次1196個考場的大型考試工作。xx年x月我代表學校在遼寧省大學外語考務(wù)會議上向全省高校做考務(wù)工作經(jīng)驗交流,我校的考試組織工作得到省招考辦的認可。
3.負責考試方式、方法改革等校內(nèi)研究實踐工作,推進了我校課程考核方式與試題試卷形式內(nèi)容改革,加大了過程考核比重。目前全校共有51門課程實施了過程考核、50門課程采用了口試與實操結(jié)合的考核方式、15門課程實行了教考分離,14門課程采用了理論考試與上機結(jié)合的考核方式,基礎(chǔ)課加大了平時考核力度。
4.負責全校學生職業(yè)技能鑒定工作,負責向省人力資源和社會保障廳申請《旅游管理專業(yè)》、《會展專業(yè)》鑒定的新職種;負責于xx年x月x日獲批的遼寧省行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站(快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定)的申報工作,并先后成功組織了5次2307人次參加的“遼寧省快遞業(yè)務(wù)員職業(yè)技能鑒定考試”。
5.負責組織xx年x月x日我校承辦的涉及全省29所高職院校98名選手參加的“遼寧省英語應(yīng)用能力口語大賽”(復(fù)賽)工作;負責組織xx年x月x日我校協(xié)辦的“xx年遼寧省高等職業(yè)院校專業(yè)技能大賽”中的四項賽事,包括“復(fù)雜部件造型、多軸編程與加工”、“汽車維修與故障排除”、“儲配方案的設(shè)計與執(zhí)行”、“企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬”;大賽得到了選手和教育廳領(lǐng)導的一致好評。
在做好本職工作的同時,協(xié)助處長做好教務(wù)處的其他工作。
參與《學生過程考核成績管理系統(tǒng)》開發(fā)運用,教務(wù)處負責、信息系配合開發(fā)的《學生過程考核成績管理系統(tǒng)》,已經(jīng)在全校所有課程中使用,并將逐步升級更新。實現(xiàn)了教師考核學生的過程和成績公開化,促進教師考核工作的公平公正,促進學風建設(shè),推進過程考核改革工作。
讀罷懂得了許多啊。
學校教務(wù)處年終工作總結(jié)報告
學校教務(wù)處工作總結(jié)報告
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個人年終工作總結(jié)報告參考范文
月度個人工作總結(jié)報告
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇七
本學期,本人任教高二(1、5、6)班的生物科教學工作。為適應(yīng)高中新課程教學工作的要求,注意加強新課程理念學習,從各方面嚴格要求自己,結(jié)合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié)。
教學就是教與學,兩者是相互聯(lián)系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關(guān)重要。最初接觸教學的時候,我還不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設(shè)法令課堂生動,學生易接受。
教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié),備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,曾有一位前輩教師對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機?!蔽颐靼椎絺湔n的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。備課充分,能調(diào)動學生的積極性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的能力,因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富,現(xiàn)實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍?;乜醋约旱氖谡n,我感到有點愧疚,因為有時我并不能很好地做到這點。當學生在課堂上無心向?qū)W,違反紀律時,我的情緒就受到影響,并且把這帶到教學中,讓原本正常的講課受到?jīng)_擊,發(fā)揮不到應(yīng)有的水平,以致影響教學效果。我以后必須努力克服,研究方法,采取有利方法解決當中困難。
在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老教師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作。
在課后,為不同層次的學生進行相應(yīng)的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇八
教育方面我一直積極吸收先進的教學理念,我認為西方的教育方式有一定的優(yōu)勢,我結(jié)合中西方教學中的長處,把先進的教學方法用在自己的班上,不束縛小孩子們自身的優(yōu)勢,反而要挖掘他們的優(yōu)勢,他們的天性有些地方對學習是有一定幫助的我也會加以引導,倡導先進的教學方法,讓教育工作能夠更好的作好,讓工作能夠圓滿的完成,提高教育的質(zhì)量,提高孩子們學習的效率,雖然現(xiàn)在孩子們年齡還小但是正是打基礎(chǔ)的'時間,這樣可以讓孩子們更加健康的成長。
二、安全方面。
安全一直都是重點,在幼兒園我們不但要教導孩子,還要保證安全,因為沒有一個安全的生活學習場所,就不能夠給家長帶來安全感,就無法吸收到更多的學生,每一個幼兒園都會把安全放在第一位,安全有很多方面,有衛(wèi)生安全,飲食安全,人身安全。衛(wèi)生安全就要做好園里的衛(wèi)生工作,我們老師積極配合園里的保育員做好衛(wèi)生等工作,幼兒園的座椅板凳必須保證干凈,孩子們學習的地方?jīng)]有垃圾,沒有灰塵,地面要干凈,每天每周都要按時打掃衛(wèi)生,按時給生活場所消毒除菌。保證孩子們有一個健康的生活環(huán)境。飲食必須要安全,在這些孩子們的飲食中,一要注意營養(yǎng),二要注意這些原料是否安全,三要保證飲食工具衛(wèi)生干凈,消毒工作做好,保證進入到孩子們肚子里的事物是沒有問題的,保證孩子們在上學期間不會發(fā)生任何飲食安全問題。人身安全就是孩子們在園里要保證他們能夠健康安全生活盡量防止在玩耍,上課,活動中出現(xiàn)問題,保證工作的順利進行。
三、家長溝通。
我們身為教師和家長溝通是必須的,這樣能夠讓家長理解我們的工作,也能夠了解我們具體做了什么,讓家長配合我們的教育工作從而做到高效教學。家長是孩子們的榜樣,也是孩子們學習的主要目標,他們在生活中不知不覺就對對孩子們產(chǎn)生很大的影響。讓他們在不知不覺中學會家長的一些生活習慣,一些處事方式,想要把孩子們教育得更好就必須通過家長,讓家長配合工作,從而達到理想的效果。
四、自身不足。
由于自身的不足不能狗很好的調(diào)動所有小孩子們的學習熱情,管理經(jīng)驗相對缺少,在管理上不能夠把班級管理功能做做好,總是存在這樣南陽的問題,對待孩子們的學習不能夠做到讓們一同成長,出現(xiàn)成績參差不齊的現(xiàn)象。
工作的熱情是我工作的動力,雖然我還存在缺點但是我會在今后的工作中去學習,去攻克,去改正他們,做好一名幼師。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇九
。
1、我們繼續(xù)根據(jù)已制定的《班主任工作考核細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每月考評結(jié)果優(yōu)秀的班級直接對班主任進行獎勵,考核結(jié)果向全校公示,以鼓勵先進,督促不足,同時讓全校師生監(jiān)督,真正體現(xiàn)公平、公正、公開的原則。在學期末,根據(jù)每個班級本學期的總分進行學校班文明班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。并繼續(xù)作好了“市文明班級”評選工作。
2、本學期繼續(xù)對班主任進行了培訓,并且分別從師德修養(yǎng)、班主任工作藝術(shù)、個別問題學生的轉(zhuǎn)化、班干部的使用、青春期的教育、管理的藝術(shù)等方面進行知識培訓,切實提高班主任的整體素質(zhì)。
3、認真搞好班主任經(jīng)驗交流。
本學期結(jié)合教科室組織班主任通過加強學習,不斷提高管理水平,在工作的同時,不忘科研。組織班主任教師結(jié)合教科室的研究課題及學校具體情況,找出在班級管理中的困惑及先進經(jīng)驗,確定研究課題,并通過交流評選出優(yōu)秀論文進行獎勵,力爭使班級管理更上新臺階。
4、定期召開班主任會議,加強領(lǐng)導與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
通過班主任會既解決了實際問題,總結(jié)了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十
尊敬的左校,親愛的同仁們:
時間過得很快,一學期轉(zhuǎn)眼間就過去了。2018年對于我們歷史組而言是一個不平凡的一年,我們在2018年摸爬滾打,慶幸我們有一股重新再來的勇氣,2019年來了,我相信,在趙亮組長的帶領(lǐng)下,也注定是一個收獲滿滿的一年。接下來,我將從常規(guī)工作、教研工作、社團工作、反思不足以下四點對2018——2019學年第一學期歷史組的工作做以下總結(jié),同時也對接下來第二學期工作提出以下幾點規(guī)劃和期望:
一、常規(guī)工作強落實
本學期七八九歷史組在趙亮組長的帶領(lǐng)下,以教育教學為中心,發(fā)揮好團隊和學科優(yōu)勢,在常規(guī)工作中力求突破、穩(wěn)中求進、創(chuàng)新推進、精細實干。
1、備課常規(guī)力求精細充分
去年一年,在備課常規(guī)上,歷史組應(yīng)該是所有備課組里面最不規(guī)范的,自趙亮組長來了之后,他帶我們組多次進行反思跟整改,本學期一開始,趙亮組長就對我們的備課做出了詳細的規(guī)劃和安排,他常說:“如果備課都不能真正落到實處,試問你的教育教學還有什么是真實可言呢?”備課是上好課的前提,更是做好教育教學工作的前提,我們都不敢有絲毫的懈怠。本學期我們歷史組的備課流程分為四個方面,分別是個備、集備、復(fù)備和反思。個備時,每個人要嚴格參照《歷史課程標準》和《教學參考》,梳理教材、整合教材,多途徑搜集文字史料和地圖史料提前備好課,做好課件;在集備之前提前在歷史組群里上傳自己的課件。其中,集體備課時的主備人不僅要提前上傳自己課件,書寫自己的教案,還要想好多種導入方案和重要過渡語;集備時,一個老師負責記錄備課流程,主備老師以說課的形式呈現(xiàn)自己的備課方案,并且精細組織過渡語和課堂總結(jié),設(shè)計好課堂的活動方案,集備之后,主備人要結(jié)合其他老師提出的意見進行修改,統(tǒng)一每個知識點的重要結(jié)論,然后重新上傳修改后的課件以及截圖word版的板書設(shè)計;復(fù)備是每個老師在集備之后,結(jié)合自己所帶班級的班情進行修改。最后反思是在上完課之后一定會存在諸多問題,每位老師要及時在自己的教案上將這些問題和好的點子寫下來,進行反思總結(jié)和修改。
2、教案書寫必須及時詳細
在教案書寫方面,趙亮組長一直強調(diào):“寫詳案是年輕老師成長的捷徑,課后反思要及時更要深刻,不要流于形式”,組長是這樣要求的,我們也是這樣堅持的。為了充分檢測本組老師的教案書寫是否合格,我們在期中考試之前教案是一周一檢查。根據(jù)趙亮組長的要求,歷史組老師們的教案書寫也越來越規(guī)范,越來越優(yōu)秀:張曉麗老師的教案總能提前幾課書寫,金婷婷老師的二次備課痕跡非常明顯,李林甫老師教案的字跡魅力已經(jīng)超過了他與生俱來的高顏值。
3、公開課形式豐富多樣
本學期組內(nèi)開展大小公開課共計22次,其中5節(jié)復(fù)習課,1節(jié)試卷評析課,16節(jié)新授課。涵蓋了組長生態(tài)研討課、新教師匯報課、期中期末考前復(fù)習課和試后診斷課等多個類型。在不同的授課級別和課型中,大家從教師的課前準備、課堂的講授以及學生的表現(xiàn)與參與度細節(jié)處觀察,在議課過程中,更加突出目標達成、學生參與、方法滲透等更深層次的交流。
二、教研工作更務(wù)實
1、觀課議課保證細致專業(yè)
為了提高觀課的實效性,帶著目的去觀課,擴大議課的參與度,本學期定的要求是組內(nèi)老師一學期必須聽不少于60節(jié)課,一星期除了公開課以外必須保證聽三節(jié)組內(nèi)老師常態(tài)課。針對這點,七年級備課組做的非常好,一學期下來,金婷婷老師聽了73節(jié)課,王翠老師聽了68節(jié)課,李林甫老師聽了67節(jié)課。另外為了促進九年級老師的成長,在趙亮組長的牽頭下,從一段考試之后,歷史組七八年級老師連續(xù)一個月堅持每星期走進九年級老師的課堂,從優(yōu)點、不足和建議三部分對九年級老師的常態(tài)課的進行每周的情況反饋,二段后也可以看得出來九年級老師在一段之后能及時總結(jié)反思自己課堂上存在的問題與不足,并及時聽取組內(nèi)老師給的意見并加以改正。
議課時,上課老師首先自評,從學生參與了哪些活動,能獲得哪些成就感,有沒有體現(xiàn)生本、有沒有培養(yǎng)學生的概括和語言表達能力,有沒有培養(yǎng)學生的歷史核心素養(yǎng)等角度重新反思自己的公開課;其他老師在自評之后,再從自己課堂上的觀察的角度給出合理的建議,上課老師根據(jù)組內(nèi)老師給出的建議再重新做修改。
2、外出教研促進專業(yè)成長
本學期我們不僅在組內(nèi)進行聽課議課教研,我們還積極走出校門,去聽名師示范課和優(yōu)秀教師展示課。很榮幸2018年的10月27日,中學歷史特級教師李惠軍老師來到合肥,為所有師生帶來了一節(jié)學科素養(yǎng)與教學的無痕鏈接的別具一格“絲綢之路”示范課,讓在座的所有師生感知到古代絲綢之路不僅是中國的,也是世界的;2018年11月18號,我組九年級老師參加了萬唯教育在合肥市召開公益性講座,了解到了如何立足統(tǒng)編新教材、探索中考新考法和備考新教法;2019年1月8號,李林甫老師代表我組參加了瑤海區(qū)開展的“課堂建設(shè)年”優(yōu)質(zhì)課展示周活動,回來跟我們大家一起分享了他的收獲和感悟。
3、做中考卷提高解題能力
為了讓組內(nèi)教師在教學中時刻關(guān)注自己教學內(nèi)容的針對性,充分認識到鉆研考綱考題有利于加強平時教學、把握中考方向,提升自己試卷命制的能力。本學期我們組內(nèi)老師統(tǒng)一購買了《天利38套試卷》和打印了《2011年—2018年安徽中考歷史試卷》用于平時教學中的中考試題研究。每周教師至少寫一套歷史中考卷,這項活動的開展有助于讓無畢業(yè)班經(jīng)驗和畢業(yè)班經(jīng)驗尚淺的老師了解中考有關(guān)信息,了解中考題的`題型及其難易程度,從而在平時的教學中把握好教學難度,更好地根據(jù)中考要求處理和整合教材,切實提高教學效果,踐行生本課堂是不無裨益的。
4、讀書交流提升綜合素養(yǎng)
為了促進教師的成長,更好的將理論與實踐相結(jié)合,提升自身的綜合素養(yǎng),趙亮組長給我們每位教師推薦了兩本專著,《教育實務(wù)與反思》和《歷史:一堂人文課》。趙亮組長根據(jù)我們組內(nèi)的實際情況,安排我們利用每周一下午第四節(jié)課和空余時間主動學習、摘錄,備課組工作計劃中每周都會規(guī)定相應(yīng)的讀書內(nèi)容,每一周的讀書工作力求精讀,精讀中力爭讀深、讀透,讀中有思考,讀中有感受,并且做到讀寫同步,及時做好摘抄和記錄,保證讀書的效果。為了更好的結(jié)合實際教學活動,一個月書寫兩篇讀書心得,讀書心得要求是自己的所思所想,不求字數(shù)多少,但求真情實意。例如王翠老師曾經(jīng)在一篇讀書心得中寫道:人間私語,天聞若雷,應(yīng)該有一顆敬畏之心,敬畏職業(yè)的崇高,敬畏課堂的神圣,敬畏生命的珍貴,敬畏自己的良知。作為教師應(yīng)該要具有一種敬畏之心,無論面對什么,那她一定是慎微、慎言、慎教的。
三、社團工作展特色
學校高度重視社團工作,要求把社團納入備課組備課計劃中,本學期我們歷史組也創(chuàng)辦了一個具有自己歷史特色的社團——春秋史學社。在趙亮組長的指導下,我們春秋史學社活動開展的有條不紊、有聲有色,力求讓每一個社員都能有所收獲。
1、培養(yǎng)學生的歷史興趣。本學期春秋史學社共開展了11次社團活動。每次社團活動以不同的形式充分調(diào)動學生的參與性,讓同學們感覺到歷史并不枯燥,反而很有趣。正因為有興趣,每次活動社員們都積極參加,全程聚精會神。
2、豐富學生的知識面。春秋史學社活動有些是與課本上有聯(lián)系的事物,如“我有故事,你有酒嗎?”講的是名人李鴻章的生平事跡,既能鞏固八年級學生已學過的知識,也能充分調(diào)動七年級學生對中國近代史的興趣。不僅能豐富學生的知識面,還能逐漸培養(yǎng)學生們分析問題的能力,掌握評價歷史人物的方法。
3、培養(yǎng)了學生的家國情懷。春秋史學社在南京大屠殺紀念日期間借用廣播社場地舉辦了一次“悼念先輩、祭奠國殤”活動。同學們在悼念活動結(jié)束之后,紛紛感到和平之不易,表示振興中華當吾輩之責。此次活動也讓我們認識到春秋史學社存在的意義和價值。
四、反思不足促成長
1、首先,作為七年級備課組組長,由于自己年紀太輕,經(jīng)驗為零,所以在工作中的身份長期無法轉(zhuǎn)變過來,導致很多工作沒有幫趙亮組長落實好,個人在這對歷史組和趙組長表示很抱歉。
2、備課組老師對工作缺乏有效的長期規(guī)劃,喜歡走一步看一步。備課組里普遍存在這種情況,總感覺自己的事情很多,每天都很忙,缺乏對自己工作的總結(jié)和規(guī)劃,沒有條理,眉毛胡子一把抓,不僅工作效率不高,而且工作完成的質(zhì)量也不高。
3、備課組很多教師的常規(guī)工作不規(guī)范。個別教師的工作有所滯后,備課定稿上傳不夠及時,個備存在不精細的情況,不是自己主備時缺乏備課思路和想法;教案的書寫不及時,教案的反思不詳細不及時;聽課記錄存在弄虛作假情況,為了達到聽課次數(shù)要求,抄襲別人的聽課記錄等。
4、社團工作不夠精細,輔導老師的職責分工不夠明確。雖然每次社團活動我們都有進行集體備課,但很多活動的創(chuàng)意不夠,沒能讓更多的學生直接參與活動;雖然每次社團活動七八年級老師都有參與,但是每次活動的職責分工不夠明確,這也是由于我這個組長做的不夠好,沒有提前把這些考慮到位。
5、九年級老師培優(yōu)輔差欠缺方式和方法。有些老師打的是時間消耗戰(zhàn),天天找時機逮學生,卻沒有高效利用好課堂的40分鐘,缺乏對學生思維能力的培養(yǎng)。
6、復(fù)習課效率仍然令人擔憂,教材的整合能力需進一步提高,本學期我們組進行了五次復(fù)習公開課,但是這五次公開課中還存在很多的問題,比如對學情分析不夠清晰,沒有做到培優(yōu)輔差,復(fù)習方法單一。在目前的復(fù)習課課堂上,我們?nèi)栽趪L試去做方法的指導,去幫學生梳理歷史知識的線索,搭建清晰的框架,但是仍然存在著機械地背誦記憶和聽寫占據(jù)復(fù)習課的主導這種現(xiàn)象,急需改變。
五、未雨綢繆定方向
雖然本學期我們存在諸多不足,但是我們組也有一些值得肯定和繼續(xù)保持的地方:比如我們組老師的候課工作做的非常的好,都能做到提前五分鐘進班候課;另外我們組老師所帶的班級基本上都是9至10個班,每位老師在布置作業(yè)后也都能做到及時批閱和反饋,這些都是值得肯定的。但對于歷史組存在以上的不足和問題,下學期,我們組也會重點有針對性的加以改進:
1、組長要每一次將教研組、備課組的工作計劃、思路、規(guī)定做好并傳達給組內(nèi)的每一位老師。每個教師要做到熟知教研組、備課組每月每周的具體計劃,并提前將自己的工作參照組內(nèi)的計劃規(guī)劃好,把計劃寫在前面,做到心中有數(shù),有條不紊。
2、下學期組長把常規(guī)工作抓實一點,加強跟蹤,比如:教案檢查一周一檢查、聽課記錄隨機抽查、備課不合格的要求重新備課、組長推門課要更加常態(tài)化等等。
3、社團工作下學期要提前將每周的社團負責人安排好,提前將社團活動想好,七八年級教師要將社團工作納入到自己的常規(guī)工作中,在現(xiàn)有的活動基礎(chǔ)上,創(chuàng)造特色活動,既要培養(yǎng)學生,也要為學校增添一道風景!
4、試卷命制水平是衡量一名優(yōu)秀教師的重要依據(jù)和參考標準,也是老師專業(yè)素養(yǎng)的一個重要體現(xiàn)。下學期讓中考試卷定向考核形成常態(tài),仍然堅持每周一套中考卷,每四份試卷放在一起進行一次研討活動,以更好的把握中考方向,為我們試卷命制服務(wù),其次,立足考綱,以此來命制試題,開展試題命制比賽活動,題目力求新穎原創(chuàng)(可以改編,但不得抄襲原題),以此作為九年級最后復(fù)習的試卷。
5、培優(yōu)輔差一直是一個大問題,教師要適當?shù)脑黾诱n堂進度和課堂容量,尤其是針對重點班。在完成基礎(chǔ)知識講解的同時,能加強知識體系之間的聯(lián)系,或者適當拔高的練習。增加課堂設(shè)問的梯度性,一節(jié)課的設(shè)問能兼顧到班級不同學生的特點。要分班情學情突破重難點,布置作業(yè)要有層次區(qū)別。
6、復(fù)習課的效率提升是下學期的重要任務(wù),尤其是九年級下學期即將要進入一輪復(fù)習。上課時,結(jié)合考綱和考點和當前的社會熱點,深挖教材,不僅備出知識點,而且要備出知識與知識之間的聯(lián)系遷移,復(fù)習課前精心研讀考綱,抓住主干知識和重點知識,以保證復(fù)習的效果,復(fù)習課上對教材內(nèi)容進行必要的補充,進行歸納和提升,幫助學生理解教材,梳理線索,搭建框架,構(gòu)建時空觀念,注意基礎(chǔ)知識與社會熱點相聯(lián)系,做到理論聯(lián)系實際。說到考綱,因此下學期考綱的研讀也是組內(nèi)的一個重要計劃,本學期由于趙亮組長的班主任事情較多,原來計劃內(nèi)的考綱研讀活動并沒有如期開展,因此本項工作放在下學期進行,提高每位老師的考綱研讀能力。
大家期待的寒假已經(jīng)到來,也相信每位老師的寒假計劃早已安排好了,我相信在這個時間里,每位老師都能好好放松調(diào)整好自己的心態(tài)來迎接接下來的2019年。所以,充好電,期待你們下學期的超長待機哦!謝謝大家。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十一
新課程倡導要促進每個學生身心健康發(fā)展,培養(yǎng)學生良好的品質(zhì)和終身的學習的能力,提倡交流與合作,自主創(chuàng)新學習。課程改革的成敗關(guān)鍵在于教師,教師是課程改革的實施者。過去的一年,在學校領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好地完成了我的本職工作。在過去的一年中,有過收獲,也有失落。為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,必須及時總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。
今年,我任教八年級(7)班的英語。經(jīng)過一年的學習,大部分學生基本上會說簡單的對話,看懂簡單的英文讀物,但部分學生基礎(chǔ)較差,不敢開口講英語,更不懂英文寫作;究其原因,是學生對英語學習的接觸面小,說練機會少,以及他與中文的部分反差的諸多因素,使得學生對英語學習常常存在“厭、怕、棄”的不健康的心理。為了克服困難,取得成績,我在教學中堅持做到:
一、面向全體學生,為學生全面和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
1、創(chuàng)設(shè)各種情景,鼓勵學生大膽地說英語,對他們在學習過程中犯的錯誤,采取寬容的態(tài)度。根據(jù)教材中的情景,真實再現(xiàn)于課堂并創(chuàng)造新的環(huán)境,使學生積極參與,到講臺上鍛煉英語表達能力和膽量。
2、講究教法,因材施教。
八年級英語這本教材充分吸收了國際上新的外語教學理念和實踐經(jīng)驗,注重對學生綜合語言能力的培養(yǎng)和訓練。教材圖文并茂,安排了大量生動有趣的活動內(nèi)容,使英語學習變得容易而有趣。
外語教學和其他學科一樣,有嚴謹?shù)南到y(tǒng)性和連貫性。學生在初一階段所獲得的語言技能,能否在初二年級得到繼續(xù)發(fā)展,是防止分化的又一個問題。這就給教師提出了更高的要求,即力求把教學搞“實”、搞“活”。所謂“實”就是講究實際效果,把教學大綱化為具體的要求,落實到教和學上,對每課時的教學計劃逐項落實。課堂上,少講空話,多做實事,精講多練,以學生為主;對每個單元進行考查、總結(jié),分析存在問題,及時補遺,幫助學生過關(guān)。所謂“活”就是側(cè)重聽說訓練,把外語課由“講演課”變成“實踐課”。我想方設(shè)法創(chuàng)設(shè)語言情景以激發(fā)學生的求知欲,從而提高他們的學習興趣。在聽與說中培養(yǎng)語言能力,在聽與說中激發(fā)學生的熱情和興趣。采用展示性的直觀教學方法,使學生一上課就置身于一個講英語的環(huán)境中,在既緊張而又活潑的氣氛中學習英語。在教學過程中注意學生的聽、說、讀、寫的綜合能力,鼓勵他們大膽地說并運用到實際中去。讓學生表演,通過表演盡量多讓學生參與到活動中來,表演過程中,除要求學生,語言語調(diào)正確外,還應(yīng)讓學生注意到交流手段,如表情、手勢、姿態(tài)。
3、創(chuàng)造條件讓學生能夠發(fā)現(xiàn)他們自己的一些問題,并自主的解決。
二、創(chuàng)造寬松和諧的氣氛。
1、在教學過程中,注重與學生溝通,讓學生消除對英語學習的恐懼感,只有對英語感興趣,才能保持學習的動力,并取得好的成績。鼓勵學生大膽的嘗試。平時作業(yè)或測驗得到好成績或有進步的,一定在班上進行表揚,給予肯定;對作業(yè)錯漏較多的當面批改,及時訂正。
2、初二學生要是能聽懂老師和同學說的英語,自己能用英語表達簡單的思想,能讀懂簡易讀物,他們就會感到有收獲,興趣就會產(chǎn)生,所以每堂課都注意讓學生有練的內(nèi)容,有練的時間。練的時候因題而異,做簡單題時,多找些差生去做,提高他們自信心,同時激勵他們。每次練習五分鐘左右,費時不多收獲較大。
3、鼓勵學生大聲朗讀并多背誦課文,促進學生相互學習,相互幫助。
4、建立良好融洽的師生關(guān)系。我經(jīng)常關(guān)心、尊重學生,耐心細致地指導學生,使自己成為學生歡迎和愛戴的人。上課時我是學生的老師,課后我卻成為他們的好朋友,生活上,我是他們的父母,關(guān)懷備至。經(jīng)常和學生一起反思每次考試的不足,爭取下次讓他們不犯同樣的錯誤,并進行典型錯題再練,以提高成績。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十二
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本學期學校通過開展不同式的活動,促進學生逐步形成了積極、健康的人生觀和世界觀。
1、通過召開主題班會,對學生進行思想教育。
主題班會是學生思想政治教育的重要陣地,本學期,政體衛(wèi)藝處充分利用了班會這個主要教育陣地,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設(shè)計,并確保班會課主題鮮明,內(nèi)容充實,形式活潑,從而進一步提高班會課的質(zhì)量,起到教育學生的目的。
2、利用每周一次升旗儀式,結(jié)合時事對學生進行愛國主義教育。
繼續(xù)進行按班級次序輪流進行的國旗下演講,內(nèi)容更注重結(jié)合國際、國內(nèi)形勢和學校生活實際,進一步加強了演講稿的審閱。通過這一活動,對學生進行思想、道德、理想、前途教育及良好行為進行教育培養(yǎng)。
3、本學期初期,在學生中積極開展“學守則、做誠實守信好學生”活動,取得了良好的效果。
生對法律知識的理解,強化學生法律意識及自我保護意識。
5、充分利用各種節(jié)日活動等有利時機,積極開展各項活動,進一步加強學生的文明意識、節(jié)約意識、榮校意識等,使學生的素質(zhì)全面提高,從而進一步形成良好的校風。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十三
本學期來,本人在學校各位領(lǐng)導和老師的熱心支持和幫助下,認真做好教育教學工作,積極完成學校布置的各項任務(wù)等方面做了一定的努力下面我把這一學期的工作做簡要的匯報總結(jié)。
一、師德表現(xiàn)。
平時積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的上級文件,關(guān)心國內(nèi)外大事,注重政治理論的學習配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤,服從安排。無論是與學生還是其他老師,互相之間關(guān)系都融洽。
二、教育教學情況。
本人認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,并順利完成教育教學任務(wù)。在教學工作中,我注意做到以下幾點:
2、認真上好每一節(jié)課。上課時著重學生的訓練,注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,注重綜合能力的培養(yǎng),有意識的培養(yǎng)學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質(zhì),保證每一節(jié)課的質(zhì)量。
3、認真及時批改作業(yè),注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況并有目的的對學生進行輔導。
4、堅持聽課,注意學習組里或組外其他有老師的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。本學期平均每周聽課一到二節(jié),尤其是在聽優(yōu)秀教師參加的市優(yōu)質(zhì)課的講課,對自己的教學促進很大,使我了解了現(xiàn)在英語教學的動向和發(fā)展趨勢。平時積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
5、注重教育理論的學習,并注意把一些先進的理論應(yīng)用于課堂,做到學有所用通過開公開課,使自己的教學水平得到很大的提高,但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處,從而更促進了英語教學。
6、加強與備課組老師的合作,團結(jié)共進,精誠協(xié)作,經(jīng)過一個學期的努力,我終于較好地完成了學校交給我的教學任務(wù)。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十四
孔子說,學而不思則罔,思而不學則殆。仔細回味我工作的點滴,主要是以下問題要進行深刻的反省:
1)既然我們選擇了做技術(shù),就要想盡各種辦法把自己的技術(shù)提高,有了過硬的技術(shù),才是我們立足的根本,否則就沒有底氣,專業(yè)技能不過關(guān),別人就不會看重你!干一行,愛一行,只要自己喜歡,就要把他做到極致,全心全意地為之而奮斗,形成自己的王牌。
2)方法很重要。我們明確了方向,就是要注意學習的方法。首先按照師傅的要求做,不懂得地方就要刨根問底,不恥下問,然后自己要實際操作,多思考為什么,勤于記筆記,善于總結(jié)。形成學習---實踐---再學習---再實踐的套路。養(yǎng)成勤勞的習慣,用心去做,勤動腦筋,善于運用統(tǒng)籌方法。正確每做一次都比上一次有進步,多動手,多去做,不怕苦不怕累,與困難作斗爭。做的次數(shù)多了,質(zhì)量就會提升,這就是量變到質(zhì)變的轉(zhuǎn)化。
3)團結(jié)的重要性。我們在國慶長假就可以體會到,如果不是大家的通力合作,相互幫助,那樣大的工作量真的很難個體單獨完成,個人的成長離不開集體的力量,沒有優(yōu)秀的團隊,就不會有先進的個人!雖然很忙很累,但是我們大家很開心,時間也過得特別快,感覺更加充實。
4)要有超強的自信心。在工作中沒有必要灰心喪氣,我們可以取長補短,每個人都有自己的特長,沒有必要那么不自信,更要有勇氣,敢于挑戰(zhàn),要熱忱,青春就是有活力,敢想敢干,樹立起目標,一周一周的去實現(xiàn)他,及時發(fā)現(xiàn)自己的不足,及時地去追蹤,每天進步一點,日積月累,就是大的進步,堅持,就是要堅持,堅持的力量是十分強大的。
5)加強外語的能力,在忙碌之余的閑暇時間,看看英語,記憶一些詞匯,背誦些經(jīng)典段落,這樣還可以提高溝通的能力。真的,一個人的會說話能力也是職場很重要的能力之一。記得一個清華大學的員工廚師,自己學習外語還考了托福,真不能不說后天的努力也可以改變自己的命運吧,他就是英語神廚-----張立勇先生的感人事跡。
6)除了在酒店工作以外,多看看其他地方的出品,多想想為什么,想在烘焙比較發(fā)達的地方,中國臺灣,日本,法國的烘焙資訊很豐富,我們可以看看充實一下知識的結(jié)構(gòu),還有些大師在這里有他們的直營店,個性而又遞到的出品更是我們學習的絕佳之地。
20xx年就要來臨了,總結(jié)上年的不足,使為了更好的提升自己,讓我們?yōu)槌錆M希望和活力20xx年而奮斗把!
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十五
上半年,我擔任高三年級兩個文科班的課。能做到認真?zhèn)湔n,鉆研高考大綱,了解學生運用知識的能力水平和知識上的缺漏,分析各類練習題的特點及其對學生可能起到的作用,有針對性地指導學生進行備考復(fù)習。在教學中,充分利用課堂時間,提高課堂教學效率,不占用學生的課下時間,讓學生有較多的自主學習的時間。在最后的考前教學中,注意對學生進行個別指導,解決學生的應(yīng)考困難。兩個文科班的高考平均成績?yōu)?85分,在濟南市排列為第一名。對這個成績,我還是比較滿意的。但是,我對自己的工作也有很不滿意的地方,這就是,有幾個平時語文成績優(yōu)良,語文水平也較高的學生,在高考中沒有取得理想的成績,甚至是成績很不好。我考慮,這一定是我的教學工作存在著問題。我在很長一段時間里費心地想問題的根源,也想找出解決問題的方法,可直到今天,我還沒有得到一個能讓自己滿意的答案。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十六
一轉(zhuǎn)眼,又迎來了一年中熱烈的盛夏,隨著期末學業(yè)考試的到來,一個學年的教學工作也即將劃上句號,回顧本期的歷史教學工作,總結(jié)如下:
本期所做的主要工作
1、貫徹教育方針,學習新課程理念,轉(zhuǎn)變教學觀念。
經(jīng)常閱讀學習新課標和教學專業(yè)知識,體會其中的內(nèi)涵與要求,并結(jié)合教學實際,轉(zhuǎn)變教學觀念。
2、千方百計激發(fā)學生學習興趣,改進教學方法。
(1)樹立“一切為了學生”的思想,注重發(fā)揮學生主體作用。
(2)營造師生平等、互助合作、共同探究的教學氛圍。認真創(chuàng)設(shè)歷史情境,讓歷史貼近學生、貼近生活。
(3)不斷改進教學方法,培養(yǎng)學生的歷史學科能力。
(4)歷史教學聯(lián)系實際生活,提高學生學史用史的能力、鼓勵學生課外閱讀歷史書籍。
3、關(guān)心、了解、愛護每一位學生,做到因材施教,注重幫助學困生樹立學習的信心。
本期通過各種方式全面了解學生,加強師生溝通,開展賞識教育。及時反饋信息,注意發(fā)現(xiàn)學生的“閃光點”,耐心細致解答學生的疑難問題。積極引導學習上有困難的學生掌握知識、提高歷史學科能力,不斷進步。
4、利用各種輔助教學手段,優(yōu)化歷史課堂教學。
利用學?,F(xiàn)有教學設(shè)備,如投影機、幻燈片、錄音機、影碟機等輔助歷史課堂教學,增強直觀效果,提高學生興趣。
5、積極開展活動課教學,通過活動競賽,激發(fā)學生的學習熱情。
例如,開展了學唱和欣賞歷史歌曲,舉行歷史知識競賽、歷史小論文寫作、改革開放后家鄉(xiāng)的新變化調(diào)查活動、尋訪歷史人物和歷史遺跡、觀看歷史題材影片等歷史外活動,大大提高了學生學習歷史的積極性。
6、扎實認真抓緊、抓好歷史常規(guī)教學工作。
做到開學有計劃,期末有總結(jié),課課有教案。平時,認真學習新課程標準,鉆研教材,研究教法,結(jié)合實際寫好教案。盡力上好每一節(jié)課,向45分鐘要質(zhì)量。課后,及時批改作業(yè),認真輔導學生。
總之,這個學年的歷史教學工作在師生的共同努力下已經(jīng)圓滿完成。教學有收獲,也存在一些不足,主要是教學質(zhì)量還不太理想,與先進學校相比還有不少差距。今后,應(yīng)揚長避短,提高自己的教學業(yè)務(wù)水平,改進教學方法,努力提高歷史教學質(zhì)量。
教務(wù)老師個人工作總結(jié)報告篇十七
的凝聚力,強化學校管理,大興科研興校,全面提升教育質(zhì)量。在全體教職工的共同努力下,完成了上級各部門下達的各項任務(wù),取得了一定的成績。
趙騰、馬占勇、張麗老師分別被評為校級“學科帶頭人”。在面點師職業(yè)資格考試中,學校有98%的同學通過考試獲得證書,在全校師生的共同努力下我校取得的諸多成績,現(xiàn)將我校本學期工作總結(jié)如下:
一、加強學校內(nèi)部管理,提升學校內(nèi)涵。
學校管理工作的好壞直接影響學校的教育質(zhì)量和學校發(fā)展,因此我們加大了學校創(chuàng)新管理力度,大力倡導“以人為本”的管理理念。以科學發(fā)展觀和“三優(yōu)三滿意”提升年活動為契機,認真貫徹落實教育工作會議上的精神,積極爭創(chuàng)“無煙單位”、“衛(wèi)生先進單位”和“五型”單位創(chuàng)建活動,落實和開展了四減少五創(chuàng)建活動,通過各種活動的開展,提升學校內(nèi)涵。
1、加強學校內(nèi)部管理,全面提高學校管理水平。
在內(nèi)部管理中實施校長負責、中層領(lǐng)導參與、教師監(jiān)督的民主管理體制。凡學校重大事情,均要通過校委會討論,教師會通過,確保了決策的準確性。同時發(fā)揮教代會和工會的職能作用,保證了學校管理的透明、公開。
2、加強領(lǐng)導班子建設(shè),增強中層主動服務(wù)意識,使領(lǐng)導班子成為學校工作的堅強核心。在領(lǐng)導班子建設(shè)中,實行領(lǐng)導參與,分工協(xié)作,責任到崗,誰主管誰負責,進一步增強校長為中層服務(wù),中層為老師服務(wù),老師為學生服務(wù),一切工作為學校發(fā)展服務(wù)的主動服務(wù)意識。使領(lǐng)導班子成為了一個敬業(yè)勤政,團結(jié)協(xié)作,作風踏實、辦事公正,有強烈責任感和事業(yè)心的集體。加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。3、大力加強師資建設(shè),提高教師綜合素質(zhì)。
意識和節(jié)約意識,促進了“綠色校園”建設(shè)。
2、充分利用5月份的母親節(jié)和6月份的父親節(jié),開展了征文比賽活動,召開“師恩難忘”主題班會,拉近學生與老師的距離。開展“我為父母分憂”活動等,培養(yǎng)了學生的感恩意識。
1、加強理論學習,提高教師的思想認識貫穿學年的始終認真組織教師學習了李輝局長在教育工作會議上的精神,針對學校存在的問題展開了開誠布公的大討論,學年初,組織教師認真學習了《教師職業(yè)道德規(guī)范》,觀看了《霍懋珍老師的事跡報告會》,認真組織學習了《鄒平縣初中集體備課指導意見》和學校總結(jié)的《“高效課堂”十條特征》、《“高效課堂”22條》等材料,并結(jié)合自己的實際,寫出相關(guān)的心得體會,同時小學部還和學校教科室聯(lián)合邀請市教科室領(lǐng)導來校作教科研講座,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。2、落實學案導學,強化集體備課,促成“高效課堂”