最新培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得(模板13篇)

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    時(shí)間如白駒過(guò)隙,總結(jié)是我們?cè)谑湃サ臅r(shí)光里抓住的瞬間??偨Y(jié)的內(nèi)容應(yīng)該符合事實(shí),盡量不夸大和夸張。以下是一些行業(yè)內(nèi)的最新研究報(bào)告,可以幫助您了解當(dāng)前趨勢(shì)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇一
    在現(xiàn)代社會(huì)中,要想在職場(chǎng)中取得成功,不僅需要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能,還需要不斷提高自己的綜合素質(zhì)。為了能夠不斷提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力,很多人會(huì)選擇參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班。在參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班的過(guò)程中,一些細(xì)節(jié)問題對(duì)于學(xué)員的學(xué)習(xí)效率和提高能力十分重要。在本文中,我們將探討一些培訓(xùn)細(xì)節(jié)心得和感悟。
    第二段:合理安排時(shí)間
    如何合理安排時(shí)間是參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班的第一要?jiǎng)?wù)。首先,我們需要根據(jù)自己的實(shí)際情況給出一個(gè)明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),然后根據(jù)目標(biāo)考慮所需要花費(fèi)的時(shí)間。在培訓(xùn)期間,要遵守班級(jí)的學(xué)習(xí)時(shí)間和規(guī)章制度,養(yǎng)成制定計(jì)劃、抓住時(shí)間的好習(xí)慣,有條不紊、高效完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
    第三段:積極參與討論
    在培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班期間,學(xué)員之間的交流和互動(dòng)是很重要的。盡可能地參與班上的各種討論和交流活動(dòng),并將自己的觀點(diǎn)和想法與他人分享,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)的知識(shí)和技能,同時(shí)也可以吸收他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)展自己的思路和視野。
    第四段:反思與總結(jié)
    在培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的過(guò)程中,要時(shí)時(shí)反思自己的學(xué)習(xí)和思考方式,總結(jié)自己的收獲和不足。及時(shí)糾正錯(cuò)誤的學(xué)習(xí)方法,加強(qiáng)自己的綜合素質(zhì)。反思和總結(jié)是學(xué)習(xí)和提高能力的重要方法,可以讓我們從過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)中吸取教訓(xùn),形成更加完善的自我完善體系。
    第五段:結(jié)語(yǔ)
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)決定學(xué)習(xí)效果和能力提升,因此在培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班的過(guò)程中我們要注重細(xì)節(jié),從小處入手,不斷完善自己的能力和技巧,逐步提高自己的綜合素質(zhì)水平。希望大家能夠在學(xué)習(xí)中不斷適應(yīng)和改進(jìn)自己,不斷追求更好的自己。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇二
    在職場(chǎng)中,培訓(xùn)已經(jīng)成為了不可或缺的一部分,無(wú)論是應(yīng)屆畢業(yè)生還是老手,都需要通過(guò)培訓(xùn)來(lái)提升自己的技能和知識(shí)水平。然而,培訓(xùn)不僅僅是聽講座或上課,還存在著一些細(xì)節(jié),這些細(xì)節(jié)決定著我們是否能夠從培訓(xùn)中獲得最大的收益。在此,我想分享一下我在工作中學(xué)到的一些培訓(xùn)細(xì)節(jié)心得體會(huì)。
    第二段:選課須知
    在選擇課程時(shí),我們應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際情況選取適合自己的課程,不要盲目跟風(fēng)或聽取別人的推薦。同時(shí),在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí),一定要仔細(xì)了解對(duì)方的背景、資質(zhì)、師資力量等,以免上當(dāng)受騙。這些關(guān)鍵的細(xì)節(jié)在選課過(guò)程中決定著我們未來(lái)能否取得良好的成果。
    第三段:課堂筆記
    培訓(xùn)不僅是聽講座或上課程,同時(shí)也需要我們自己記錄筆記。學(xué)習(xí)筆記可以讓我們?cè)谝院蟮膶W(xué)習(xí)中節(jié)省時(shí)間和精力,可以快速地回顧之前的知識(shí)點(diǎn)和細(xì)節(jié),更好地掌握課程內(nèi)容。因此,在上課過(guò)程中,我們應(yīng)該認(rèn)真記錄每一點(diǎn)重要的細(xì)節(jié),不僅僅是聽課,更重要的是將所聽所得記錄下來(lái)。
    第四段:培訓(xùn)后的總結(jié)
    一次培訓(xùn)結(jié)束后,我們應(yīng)該及時(shí)總結(jié)??偨Y(jié)不僅是為了加深對(duì)于培訓(xùn)內(nèi)容的理解,同時(shí)也是為了發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)和不足。只有發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),才能有助于我們?cè)谝院蟮膶W(xué)習(xí)中更快地進(jìn)步。因此,我們必須認(rèn)真地總結(jié)學(xué)習(xí)筆記,并反思自己的學(xué)習(xí)過(guò)程,尋找問題并及時(shí)糾正。
    第五段:實(shí)踐
    不論是什么樣的學(xué)習(xí)或培訓(xùn),實(shí)踐都是非常重要的環(huán)節(jié)。如果我們不將所學(xué)的知識(shí)轉(zhuǎn)化為自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),就無(wú)法真正的掌握所學(xué)的知識(shí)。所以,在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們應(yīng)該盡量將所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,鍛煉自己的技能和能力。
    結(jié)尾段:總結(jié)
    總而言之,培訓(xùn)的細(xì)節(jié)是決定我們是否能夠獲取最大收益的關(guān)鍵。選好課程,認(rèn)真記錄,及時(shí)總結(jié),不斷實(shí)踐,這些細(xì)節(jié)將決定我們未來(lái)的成就。在學(xué)習(xí)中,我們必須小心對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié),不要忽視其中的重要性,才能更好地提升自我,獲得更大的成效。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇三
    第一段:引言(100字)
    在當(dāng)今服務(wù)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的背景下,細(xì)節(jié)服務(wù)已成為各企業(yè)爭(zhēng)奪競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵點(diǎn)之一。為了提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力,我參加了一期細(xì)節(jié)服務(wù)培訓(xùn)班。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),我不僅增強(qiáng)了自身對(duì)細(xì)節(jié)服務(wù)的重視,還積累了不少寶貴經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)。
    第二段:培訓(xùn)內(nèi)容(200字)
    本次培訓(xùn)主要涵蓋了細(xì)節(jié)服務(wù)的理念、技巧和案例分析等方面。在理念方面,我們學(xué)習(xí)了服務(wù)行業(yè)“滿意是失敗”的思路,即只有超越顧客的期望才能真正達(dá)到細(xì)節(jié)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。在技巧方面,我們學(xué)習(xí)了言行舉止、形象儀容等與客戶的互動(dòng)有關(guān)的方面。而在案例分析方面,我們通過(guò)討論真實(shí)的客戶投訴案例,學(xué)習(xí)了如何從細(xì)節(jié)入手,提升服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。
    第三段:培訓(xùn)收獲(400字)
    通過(guò)這次培訓(xùn),我對(duì)細(xì)節(jié)服務(wù)有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我意識(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié)都能影響客戶的服務(wù)體驗(yàn),因此我們?cè)诿恳粋€(gè)環(huán)節(jié)都要保持專注和細(xì)致。例如,我們要時(shí)刻保持微笑,并主動(dòng)與客戶建立良好的溝通,以此來(lái)表達(dá)我們對(duì)客戶的尊重和關(guān)心。另外,在處理問題時(shí),我們要及時(shí)回應(yīng)客戶的意見和建議,并積極尋找解決方案。通過(guò)這些細(xì)節(jié)的改進(jìn),我發(fā)現(xiàn)客戶對(duì)我的服務(wù)反饋越來(lái)越積極,公司的口碑也在不斷提高。
    第四段:自我反思(300字)
    在培訓(xùn)中,我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處。比如,我在應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況時(shí)有時(shí)會(huì)有些緊張,導(dǎo)致處理不當(dāng)。因此,我堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自我訓(xùn)練,提高應(yīng)變能力和處理突發(fā)情況的能力。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到自身形象儀容的重要性,我開始關(guān)注自己的儀表和著裝,以更好地呈現(xiàn)出專業(yè)形象。通過(guò)自我反思和努力,我相信我可以不斷提高自己的細(xì)節(jié)服務(wù)水平。
    第五段:結(jié)語(yǔ)(200字)
    總結(jié)來(lái)說(shuō),這次細(xì)節(jié)服務(wù)培訓(xùn)對(duì)我的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)都起到了積極的推動(dòng)作用。通過(guò)對(duì)細(xì)節(jié)服務(wù)的理念和技巧的學(xué)習(xí),我意識(shí)到只有不斷追求卓越和改進(jìn)才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出。我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的熱情和態(tài)度,不斷提高自己的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平,為客戶提供更加卓越的細(xì)節(jié)服務(wù)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇四
    今天下午,我們公司上了一節(jié)生動(dòng)又受益匪淺的服務(wù)禮儀課—由xx國(guó)際物業(yè)服務(wù)黃經(jīng)理主講。
    服務(wù)禮儀是指服務(wù)人員與顧客接觸或提供服務(wù)時(shí)的交往藝術(shù)。單從這個(gè)概念看來(lái),這是一件挺容易做好的事情,然而真的從實(shí)際中運(yùn)用起來(lái)就相當(dāng)有難度。
    從黃經(jīng)理主講中,我認(rèn)為最讓我把理論與實(shí)踐相結(jié)合的是—服務(wù)禮儀的四大原則和如何打動(dòng)顧客的方法,讓我明白到物業(yè)服務(wù)公司中扮演的"角色"。
    對(duì)于服務(wù)企業(yè)來(lái)說(shuō),"微笑"永遠(yuǎn)是讓顧客或業(yè)主感受到物業(yè)服務(wù)的最"基礎(chǔ)"。記得有一次,有一位業(yè)主對(duì)我們物業(yè)服務(wù)中心的前臺(tái)助理說(shuō)"你們的微笑和熱情,讓我們感受到被重視和愛戴"。聽了這句話,我久久地回憶著——真摯的.微笑,讓我們與業(yè)主的"距離"拉得更近,那樣將是一副"和諧"的畫面。
    1、解決問題;當(dāng)業(yè)主要解決問題時(shí),我們物業(yè)服務(wù)企業(yè)要第一時(shí)間抓住問題的關(guān)鍵,從"問題"的主要矛盾出發(fā),從而得到解決問題根源的關(guān)鍵。例如:有些業(yè)主家在裝修期間,有時(shí)用電超負(fù)荷,那電閘就會(huì)自動(dòng)跳閘,那樣的話就要斷電??墒?,當(dāng)工程人員第一時(shí)間出現(xiàn)在業(yè)主家并讓其恢復(fù)用電時(shí),業(yè)主會(huì)露出滿意的笑容。所以說(shuō),能解決業(yè)主提出的問題,才會(huì)使業(yè)主明受到物業(yè)服務(wù)的必要性。
    2、細(xì)節(jié)人性化;z小區(qū)是個(gè)自能化及人性化相結(jié)合的小區(qū)。從身為物業(yè)服務(wù)企業(yè)里的一員,我們要時(shí)刻體現(xiàn)細(xì)節(jié)人性化,要從平時(shí)的各部門見到業(yè)主和顧客要及時(shí)禮貌問好,要注重小區(qū)的人文文化和環(huán)境衛(wèi)生,讓業(yè)主和顧客感受到"酒店式的委托代辦物業(yè)服務(wù)"。
    3、服務(wù)快捷;業(yè)主要咨詢或要解決的問題,不但要有耐心,最重要是有及時(shí)解決業(yè)主的問題。例如:有業(yè)主反映入戶門要安裝"貓眼",最終還是以最快捷的方式處理好。
    總的來(lái)說(shuō),只要我們要最真摯的心去為業(yè)主的利益著想,那就會(huì)讓業(yè)主得到滿意的服務(wù);那么,這將是個(gè)和諧的小區(qū)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇五
    金融服務(wù)貿(mào)易作為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的一部分,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中越來(lái)越重要,因此我們要注重金融服務(wù)的培訓(xùn)。下面是本站為大家?guī)?lái)的金融服務(wù)培訓(xùn)心得,希望可以幫助大家。
    作為金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,城鄉(xiāng)城市均出現(xiàn)新的競(jìng)爭(zhēng)格局,對(duì)于金融行業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展形成很大的壓力,對(duì)于置身在這金融行業(yè)的自己幾乎忘記了禮儀禮節(jié),忘記了服務(wù)的本質(zhì),只是當(dāng)一種工作。然而經(jīng)過(guò)這次網(wǎng)點(diǎn)柜員被投訴事件我們恍然大悟,原來(lái)在平時(shí)的工作中我們有很多地方都做得不到位,從小小的鞠躬禮到文明用語(yǔ),似乎我們都有太多的忽略,比如在平時(shí)工作中鞠躬禮不標(biāo)準(zhǔn)、文明用語(yǔ)聲音太小、面部無(wú)表情等常見問題我們好象都沒有多加注意。導(dǎo)致客人對(duì)我們的一種看法。使我們意識(shí)到原來(lái)平時(shí)忽略的這些小問題其實(shí)帶給銀行的負(fù)面影響是十分大的。
    農(nóng)信社作為服務(wù)性行業(yè),我們?nèi)绾翁岢峁熬贰狈?wù)?金融服務(wù)行業(yè)除了出售自己的有形產(chǎn)品外,還要出售無(wú)形產(chǎn)品------服務(wù)。通過(guò)這次的培訓(xùn)深深明白到銀行的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)需要通過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)實(shí)現(xiàn)的。我們既要做好銀行服務(wù)工作,保護(hù)金融消費(fèi)者利益,不僅是作為銀行機(jī)構(gòu)的法定義務(wù),也是培育客戶忠誠(chéng)度,提高銀行聲譽(yù)、增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力的需要。
    所以,覺得我們?cè)谄綍r(shí)的工作中應(yīng)真正地做到“注重細(xì)節(jié)、追求完美”,力求做好每一件事。當(dāng)然,這不僅是單單要求我們文明禮儀方面,還包括業(yè)務(wù)水平方面,我們應(yīng)在提供文明服務(wù)的前提下認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握各種文件,努力營(yíng)造一種良好的公眾氛圍而出一分力,使他們真正地感受到我們的真誠(chéng)!
    作為農(nóng)村金融的主力軍和聯(lián)系農(nóng)民的金融紐帶,農(nóng)村信用社在支農(nóng)工作中雖然取得了較大的成效,但與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的新形勢(shì)、新要求相比還有一定的差距,主要存在經(jīng)營(yíng)理念陳舊,金融品種單一,服務(wù)手段落后,信貸營(yíng)銷能力不足等問題。在這一歷史轉(zhuǎn)型期,農(nóng)村信用社如何采取有效措施,加快金融創(chuàng)新步伐,提高金融服務(wù)質(zhì)量,盡快適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)要求,在推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中做出更大的貢獻(xiàn),并獲得自身不斷發(fā)展,是急需研究解決的問題。
    農(nóng)村信用社做好金融支農(nóng)工作,是加快其自身發(fā)展的必然要求。在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的新形勢(shì)下,金融創(chuàng)新必貫穿于農(nóng)村金融發(fā)展的全過(guò)程,也是加快農(nóng)村信用社發(fā)展的必然選擇。實(shí)現(xiàn)農(nóng)村金融服務(wù)創(chuàng)新與新農(nóng)村建設(shè)的有機(jī)結(jié)合,不僅可以推進(jìn)整個(gè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,同時(shí)也是農(nóng)村信用社提升業(yè)績(jī)和謀求發(fā)展的重要手段。特別是隨著農(nóng)村改革發(fā)展的不斷深化,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)快速發(fā)展,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程持續(xù)推進(jìn),農(nóng)民創(chuàng)業(yè)熱情、創(chuàng)業(yè)能力逐步提升,農(nóng)村蘊(yùn)藏的巨大市場(chǎng)和潛力正在逐步釋放,已成為推動(dòng)農(nóng)村金融發(fā)展的重要力量。農(nóng)村信用社必須解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域日趨拓寬、產(chǎn)業(yè)鏈條不斷延長(zhǎng)的需要,將更多的信貸資金投向農(nóng)村,從而實(shí)現(xiàn)新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村信用社自身發(fā)展的共贏。
    創(chuàng)新農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)服務(wù)內(nèi)容,提高農(nóng)村金融服務(wù)水平,推動(dòng)農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收,應(yīng)以推進(jìn)農(nóng)村金融產(chǎn)品和服務(wù)方式創(chuàng)新為著力點(diǎn)。
    首先應(yīng)積極開發(fā)適應(yīng)農(nóng)村小企業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)民消費(fèi)特點(diǎn)的信貸產(chǎn)品,為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、人居環(huán)境改善提供信貸支持。一是創(chuàng)新抵押擔(dān)保方式,擴(kuò)大抵押物范圍,建立和發(fā)展不同類型的擔(dān)保機(jī)構(gòu),城鄉(xiāng)建設(shè)部門要加快對(duì)農(nóng)民住房和宅基地的確權(quán)頒證工作,為探索將農(nóng)民住房和宅基地納入擔(dān)保物范圍提供條件。針對(duì)農(nóng)村生產(chǎn)發(fā)展中貸款難、擔(dān)保難的實(shí)際,要不斷加大產(chǎn)品創(chuàng)新力度,開辦倉(cāng)儲(chǔ)抵押、林權(quán)抵押、農(nóng)機(jī)具抵押、活體畜禽抵押、應(yīng)收賬款質(zhì)押、企業(yè)經(jīng)營(yíng)權(quán)質(zhì)押、土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)抵押、多戶聯(lián)保等多種貸款模式,使信貸業(yè)務(wù)更加貼近農(nóng)村市場(chǎng),有效緩解了農(nóng)戶和中小企業(yè)貸款難問題。二是積極發(fā)展中間業(yè)務(wù),以適應(yīng)經(jīng)營(yíng)者對(duì)結(jié)算、票據(jù)流通、資金融通、金融中介服務(wù)等方面的更高要求。大力開發(fā)有潛力、有吸引力的業(yè)務(wù)品種,以多樣化的服務(wù)滿足多樣化的需求。積極開辦小額存單質(zhì)押、保險(xiǎn)質(zhì)押以及其它有價(jià)證券質(zhì)押貸款業(yè)務(wù)。三是建立完善利率定價(jià)機(jī)制,提高資金使用效益。信用社可在貸款利率上實(shí)行差別利率,對(duì)擔(dān)保方式的貸款實(shí)行高利率,抵、質(zhì)押方式的貸款實(shí)行低利率,對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶實(shí)行低利率等。
    其次,是要優(yōu)化金融服務(wù)。一是創(chuàng)新服務(wù)理念,要把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社全部納入農(nóng)村信用評(píng)定范圍,探索建立符合龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社特點(diǎn)的信用評(píng)價(jià)體系,加大對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的信貸支持力度,滿足農(nóng)村多層次、多元化的金融服務(wù)需求。二是改進(jìn)貸款方式,簡(jiǎn)化貸款手續(xù),轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)思路和經(jīng)營(yíng)作風(fēng),提升涉農(nóng)服務(wù)水平。農(nóng)村信用社要結(jié)合實(shí)際,不斷創(chuàng)新農(nóng)村貸款營(yíng)銷模式,改進(jìn)完善信貸工作流程。如;農(nóng)村信用社全面推行的“陽(yáng)光信貸、承諾服務(wù)”的操作程序。三是積極做好農(nóng)民工銀行卡特色業(yè)務(wù)的宣傳推廣工作,擴(kuò)大農(nóng)民工銀行卡的覆蓋面;同時(shí)積極推廣代收代付和理財(cái)業(yè)務(wù),為農(nóng)民客戶提供了保值增值服務(wù);增設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)的pos機(jī)和atm機(jī),優(yōu)化農(nóng)村支付結(jié)算環(huán)境,切實(shí)提高金融支農(nóng)服務(wù)水平。
    最后是創(chuàng)新外部環(huán)境,形成良好的協(xié)作局面。一是進(jìn)一步改善和優(yōu)化農(nóng)村金融生態(tài)環(huán)境,積極推動(dòng)農(nóng)村文明信用工程建設(shè)。在政府主導(dǎo)下大力改善和優(yōu)化金融生態(tài)環(huán)境,進(jìn)一步加大農(nóng)村文明信用工程建設(shè)力度,提高農(nóng)民、民營(yíng)企業(yè)的誠(chéng)信度,為金融機(jī)構(gòu)提供信貸支持創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。二是發(fā)展農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。在農(nóng)村建立多層次體系、多渠道支持、多經(jīng)營(yíng)主體的農(nóng)村保險(xiǎn)體系,探索政策性保險(xiǎn)、商業(yè)性保險(xiǎn)與農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合的途徑。
    《金融市場(chǎng)學(xué)》是一門新興的學(xué)科,與人們的經(jīng)濟(jì)利益時(shí)時(shí)相關(guān)、息息相關(guān),就連老師講課也使用上了網(wǎng)絡(luò),即時(shí)進(jìn)入股市,給合實(shí)際解說(shuō)。同學(xué)中的老股民如饑似渴地從老師那里吸取如何選股、如何分析判斷股價(jià)走勢(shì),以及何時(shí)買入、何時(shí)賣出等方面的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。而我這樣的菜鳥更是不肯放棄這樣一個(gè)可以惡補(bǔ)金融知識(shí)的機(jī)會(huì),上課認(rèn)真聽,下課有同學(xué)圍著老師問這問那,我也湊過(guò)去聽,我自然是問不出問題的,聽老師解答別人的問題也是一種收獲。
    學(xué)到的知識(shí),主要是炒股技巧如下:股值低于凈資產(chǎn)的股票好,可以買;炒新股三天之內(nèi)必扔,否則容易被套住;炒股不能貪,增50%就很好了;當(dāng)股價(jià)處于低位時(shí),壞消息可以不信;當(dāng)股價(jià)處于高位時(shí),好消息可以不信;道指跌對(duì)我們影響大,升倒影響不大,屬于中國(guó)特色;利率水平高于平均盈利率,就產(chǎn)生不良資產(chǎn),滋生金融危機(jī)。老師在講課過(guò)程中,認(rèn)為下述股票有投資價(jià)值:600642,8元以下可以買,12元以上可以賣;601727,可能發(fā)展為中國(guó)電氣旗艦企業(yè),但回落到6、7元較好;600641,股值低于凈資產(chǎn),很好;600826,蘭生股份,值50元;600000,浦發(fā)銀行,發(fā)展空間大。特別是要多關(guān)注上海本土企業(yè),因?yàn)椴粌H有地緣關(guān)系,而且從上海走出的國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人多,感情因素也不能忽略。
    此外,學(xué)習(xí)過(guò)程中的體會(huì)或感悟,主要有以下幾點(diǎn):
    一、培訓(xùn)工作若是課程設(shè)計(jì)實(shí)用,就能夠吸引住學(xué)員。有人說(shuō)成人在職培訓(xùn)不好搞,學(xué)員招不上來(lái);也有人說(shuō)參加成人培訓(xùn),尤其是在職培訓(xùn)的人,缺課、落課的人多,不好管理,等等。但通過(guò)上這門課,我覺得這些問題的根源還在于課程設(shè)計(jì),若是所學(xué)內(nèi)容能夠解決實(shí)際問題,甚至?xí)o學(xué)員帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,有誰(shuí)還會(huì)拒絕這樣的好事呢?除英語(yǔ)老師外,當(dāng)時(shí)許多同學(xué)擔(dān)心英語(yǔ)不及格喜歡圍著老師轉(zhuǎn)外,這個(gè)老師最受歡迎,一方面是老師的氣質(zhì)好,雖頭發(fā)花白、年近半百,但風(fēng)度翩翩、氣質(zhì)儒雅;另一方面,也是最重要的一點(diǎn),是他講的內(nèi)容與實(shí)際聯(lián)系緊密,甚至與大家的利益得失相關(guān)聯(lián)。雖然他上課只點(diǎn)過(guò)一次名,同學(xué)們沒有被記缺勤或遲到壓力,但大家的出勤卻非常好,即使下課也不放過(guò)與老師交流的機(jī)會(huì)。這種靠近是主動(dòng)的靠近。
    三、做金融市場(chǎng)工作,依托的是技術(shù)、依靠的是人品。有的人為了個(gè)人利益,操縱股市、“金融賣國(guó)”,堂而皇之地把國(guó)家利益、民族利益,以合理合法的方式轉(zhuǎn)移到國(guó)外。這種情況實(shí)在是令人憤慨,若資金只在國(guó)內(nèi)流轉(zhuǎn)也好,即使某些人能夠從中漁利,好歹國(guó)家整體利益沒有損失。做金融市場(chǎng)工作的人,一心向“錢”看,沒錯(cuò)!但不能沒有愛國(guó)心、不能沒有民族魂。換句話說(shuō),對(duì)做金融市場(chǎng)工作的人,尤其是對(duì)可能影響到國(guó)家政策的人員,政審要嚴(yán)格,不能讓外奸進(jìn)入到?jīng)Q策體系。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇六
    通過(guò)銀行服務(wù)培訓(xùn),銀行作為一個(gè)服務(wù)性行業(yè),在服務(wù)中只有把品牌效應(yīng)和優(yōu)良的服務(wù)結(jié)合起來(lái),才能達(dá)到客戶滿意的效果。下面是本站小編為大家收集整理的銀行服務(wù)培訓(xùn)心得,歡迎大家閱讀。
    這次禮儀培訓(xùn)使我深刻認(rèn)識(shí)到,銀行工作禮儀訓(xùn)練的重要性。我們中華民族素有“禮儀之幫”的美譽(yù),可謂歷史悠久,我國(guó)歷史上第一位禮儀專家孔子就認(rèn)為禮儀是一個(gè)人:“修身養(yǎng)性持家立業(yè)治國(guó)平天下”的基礎(chǔ)。禮儀是普通人修身養(yǎng)性、持家立業(yè)的基礎(chǔ),是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者治理好國(guó)家、管理好公司或企業(yè)的基礎(chǔ)。生活里最重要的是以禮待人,有時(shí)侯禮的作用不可估量,從某種意義上講,禮儀比智慧和學(xué)識(shí)都重要。隨著社會(huì)的發(fā)展,商業(yè)銀行也是越來(lái)越多,面臨著日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),能否在競(jìng)爭(zhēng)中保持優(yōu)勢(shì)地位,獨(dú)樹一幟,不斷發(fā)展壯大,因素固然很多,其中,良好的品牌形象無(wú)疑會(huì)起到非常重要的作用。從某種意義上說(shuō),現(xiàn)代的金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是一種形象競(jìng)爭(zhēng),銀行樹立良好的形象,因素很多,其中高素質(zhì)的員工,高質(zhì)量的服務(wù),每一位員工的禮儀修養(yǎng)無(wú)疑會(huì)起著十分重要的作用。
    我們中國(guó)銀行是一個(gè)服務(wù)性行業(yè)。在服務(wù)中,只有把品牌效應(yīng)和優(yōu)良的服務(wù)結(jié)合起來(lái),才能達(dá)到客戶滿意的效果。優(yōu)良的服務(wù)與人的舉止行為有關(guān),與銀行員工服務(wù)質(zhì)量的技能技巧有關(guān),更與我們的禮儀修養(yǎng)有關(guān)。員工的禮儀修養(yǎng)不僅體現(xiàn)了一個(gè)行業(yè)自身素質(zhì)的高低,而且反映了一個(gè)銀行的整體水平和可信程度。如果每一個(gè)中行人都能夠做到接人待物知書達(dá)禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,就會(huì)贏得社會(huì)的信賴,理解,支持。反之,如果大家言語(yǔ)粗魯,衣冠不整,舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無(wú)禮,就會(huì)有損銀行形象,就會(huì)失去客戶,失去市場(chǎng),在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利的地位。
    隨著日趨激烈的金融同業(yè)競(jìng)爭(zhēng),我們積極應(yīng)對(duì)發(fā)揮已有的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),著力提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,提高服務(wù)質(zhì)量,才能贏得市場(chǎng)商機(jī),贏得可持續(xù)的質(zhì)量效益型發(fā)展,進(jìn)一步樹立最富價(jià)值的現(xiàn)代商業(yè)銀行的信譽(yù)形象。該行牢固樹立“服務(wù)是立行之本”的服務(wù)理念,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,強(qiáng)化服務(wù)措施,從服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)手段、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)環(huán)境等方面入手,狠抓優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的整體水平。認(rèn)真落實(shí)“以人為本,服務(wù)至上,全面提升服務(wù)形象”的服務(wù)理念,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),從基礎(chǔ)抓起、從細(xì)節(jié)抓起、從規(guī)范抓起,全面打造服務(wù)品牌,把“視客戶如家人”作為全行員工的服務(wù)理念,讓客戶進(jìn)入銀行行有一種如家的感覺。其中,我們中國(guó)銀行職員的儀容、儀表、禮儀,也對(duì)行業(yè)站穩(wěn)市場(chǎng)發(fā)揮著積極作用。
    中行要積極踐行科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新、發(fā)展、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,我認(rèn)為要從以下幾個(gè)方面做起:1、必須從員工基本業(yè)務(wù)操作技能做起,狠抓銀行職員的行為舉止禮儀的培訓(xùn),通過(guò)深入開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),技術(shù)練兵活動(dòng),進(jìn)一步提高全行員工的業(yè)務(wù)技能和工作效率,全面提升員工綜合素質(zhì),以扎實(shí)的功底和嫻熟的技能服務(wù)客戶,塑造良好的社會(huì)形象;2、從銀行的晨、夕會(huì),迎賓、儀容儀表、業(yè)務(wù)受理、服務(wù)禮儀、營(yíng)業(yè)環(huán)境等進(jìn)行規(guī)范要求,并對(duì)全行員工進(jìn)行服務(wù)禮儀、服務(wù)形象培訓(xùn),進(jìn)一步提升營(yíng)業(yè)窗口的服務(wù)形象,強(qiáng)化服務(wù)理念教育,打造良好的金融服務(wù)品牌,特別是要發(fā)揮好大堂經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理和行領(lǐng)導(dǎo)兼職大堂經(jīng)理作用,嚴(yán)格按照三聲服務(wù)、微笑服務(wù)、站立服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)管理去做;3、核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升,全行員工自覺樹立以客戶為中心,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以滿足客戶高層次服務(wù)需求為目標(biāo),以推進(jìn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)為基礎(chǔ)、通過(guò)提升員工服務(wù)技能和服務(wù)效率為重點(diǎn),改善整體服務(wù)環(huán)境,完善客戶分層服務(wù)體系,努力營(yíng)造大服務(wù)格局,全面提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。把中國(guó)銀行的規(guī)范化服務(wù)正逐漸演變成一種文化,演變成愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神,演變成全行員工服務(wù)為本的道德觀、價(jià)值觀。
    這次禮儀培訓(xùn)使我受益匪淺,做為一名中行的服務(wù)人員,要嚴(yán)格規(guī)范自己的服務(wù)言行,在今后的工作中,微笑的聆聽客戶的來(lái)電,耐心的解答客戶的請(qǐng)求,用一顆健康的心態(tài)來(lái)面對(duì)我們的客戶,用一顆健康的心態(tài)來(lái)面對(duì)自己的工作,用良好的儀容儀表和精神面貌來(lái)塑造中行良好的服務(wù)品牌形象,使我們的禮儀禮節(jié)和良好的服務(wù)能夠給新老客戶留下美好的印象,爭(zhēng)取做到一名優(yōu)秀的中行服務(wù)人。
    x月xx日參加了總行組織的服務(wù)禮儀培訓(xùn),使我有幸聆聽了專業(yè)資深專家具有國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)水準(zhǔn)的講座,接受指導(dǎo),她們?cè)诜?wù)禮儀課程中所陳述的內(nèi)容,使我深有感觸。
    作為一家正向國(guó)際業(yè)務(wù)進(jìn)軍的服務(wù)性金融企業(yè),不僅要具有先進(jìn)的設(shè)施,舒適的裝潢,優(yōu)雅的環(huán)境,更要擁有優(yōu)質(zhì)良好的服務(wù),然而這些服務(wù)的前提是必須給客人留下良好的第一印象,我個(gè)人認(rèn)為,好的第一印象是從初見客人的禮儀開始的。
    應(yīng)該說(shuō),我們每一位員工都懂得最基本的禮儀禮節(jié),但在具體的接待服務(wù)工作中,不是我們淡忘了禮儀禮節(jié),就是禮儀禮節(jié)做不到位,或者無(wú)法明顯地表達(dá)出來(lái)。在這次培訓(xùn)中,老師們講授了:學(xué)會(huì)去贊美、發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),學(xué)會(huì)傾聽和微笑;學(xué)會(huì)著裝莊重,舉止得體,彰顯職業(yè)品味;了解交際要點(diǎn),提高交際能力,把握每一個(gè)機(jī)會(huì),不錯(cuò)失優(yōu)良客戶;提升職業(yè)公信度,贏得客戶的信賴,增加客戶;用包容的心態(tài)去看待事物,通過(guò)塑造個(gè)人的職業(yè)形象,提升銀行公眾形象??傊O(shè)法使我們的禮儀禮節(jié)和良好的服務(wù)能夠給客戶留下美好的印象。
    為了切實(shí)規(guī)范服務(wù)行為,我們必須按培訓(xùn)中所講的服務(wù)禮儀要求,努力讓自己的規(guī)范服務(wù)成為習(xí)慣,做到標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化,在為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),體現(xiàn)自身服務(wù)的價(jià)值,展示良好的個(gè)人修養(yǎng),通過(guò)個(gè)人的專業(yè)形象與風(fēng)度,加上周到的服務(wù),提升客戶感知的銀行形象。
    銀行作為一個(gè)服務(wù)性行業(yè),在服務(wù)中只有把品牌效應(yīng)和優(yōu)良的服務(wù)結(jié)合起來(lái),才能達(dá)到客戶滿意的效果。優(yōu)良的服務(wù)與人的舉止行為有關(guān),與銀行員工服務(wù)質(zhì)量的技能有關(guān),更與禮儀修養(yǎng)有關(guān)。員工的禮儀修養(yǎng)不僅體現(xiàn)了一個(gè)行業(yè)自身素質(zhì)的高低,更是反映了一個(gè)銀行的整體水平和可信程度。作為一名建行的員工,我是客戶直接接觸的對(duì)象,我的言行舉止代表著銀行的形象。
    通過(guò)參加九月份的員工禮儀培訓(xùn)活動(dòng),不僅讓我們了解到禮儀的重要性,而且著重培養(yǎng)我們從日常工作生活中養(yǎng)成禮儀習(xí)慣,規(guī)范自己的行為舉止,做到待人接物知書達(dá)理、著裝得體、舉止文明、彬彬有禮。同時(shí)我認(rèn)為,好的第一印象是從初見客戶的禮儀開始的。參加楊芳老師的這次禮儀培訓(xùn)使我受益匪淺,做為一名建行的服務(wù)人員,要嚴(yán)格規(guī)范自己的服務(wù)言行,在今后的工作中努力做到以下幾點(diǎn):
    一是站姿挺拔、坐姿端正、行姿穩(wěn)重、精神飽滿、舉目端莊。二是在接待客戶時(shí)應(yīng)做到來(lái)有迎聲,走有送聲,主動(dòng)問好:(“您好,歡迎光臨!請(qǐng)問您需要辦理什么業(yè)務(wù)?”“再見,歡迎您下次光臨!”)。三是與客戶坐著面對(duì)面談話時(shí),應(yīng)坐椅子的三分之二處,挺胸收腹微向前傾,面帶微笑。目光平視客戶,解答問題時(shí)應(yīng)做到耐心仔細(xì),并使用文明用語(yǔ)(“您好。請(qǐng)。謝謝。對(duì)不起。讓您久等了”)。四是為客戶辦理業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)主動(dòng)、專注、高效,并做到微笑服務(wù),與客戶遞送東西時(shí)應(yīng)雙手遞交。五是在引領(lǐng)客戶時(shí),應(yīng)使用手勢(shì)為客戶指引,伸出手臂、手心朝上、五指并攏,(您好,請(qǐng)跟我來(lái)!)(您好,請(qǐng)您到xx號(hào)窗口辦理業(yè)務(wù)!)
    為了切實(shí)規(guī)范服務(wù)行為,我們必須按照楊芳老師培訓(xùn)所講的禮儀服務(wù)要求,努力讓自己的規(guī)范服務(wù)成為習(xí)慣,做到標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化,在為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),體現(xiàn)自身服務(wù)的價(jià)值,展示良好的個(gè)人修養(yǎng)。通過(guò)個(gè)人的專業(yè)形象和風(fēng)度,加上周到的服務(wù),提升客戶感知的銀行形象,這樣,就可以把良好的服務(wù)和銀行的品牌形象結(jié)合起來(lái),有效的提升顧客滿意度。
    禮儀的學(xué)習(xí)過(guò)程不難,難的是持之以恒、堅(jiān)持不懈;禮儀培訓(xùn)雖然已經(jīng)結(jié)束,但我們對(duì)禮儀的貫徹執(zhí)行還只是一個(gè)開始。在今后的工作中,我將不斷增強(qiáng)自身的道德修養(yǎng),把愛崗敬業(yè)的精神融入到工作中,做好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),落實(shí)全程禮儀服務(wù),提高自身綜合服務(wù)水平。我相信,我可以把服務(wù)工作做得更好!
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇七
    首先,培訓(xùn)細(xì)節(jié)在整個(gè)培訓(xùn)工作中起著至關(guān)重要的作用。在培訓(xùn)的過(guò)程中,教師的授課方式、學(xué)生的互動(dòng)以及教學(xué)資源的使用都至關(guān)重要。一個(gè)好的培訓(xùn)細(xì)節(jié)體現(xiàn)了教師的專業(yè)和責(zé)任心,同時(shí)也可以激發(fā)學(xué)生參與和學(xué)習(xí)的積極性,提高整個(gè)培訓(xùn)的效果。
    其次,培訓(xùn)細(xì)節(jié)體現(xiàn)于多個(gè)方面。諸如教學(xué)計(jì)劃、直播時(shí)間選擇、直播技巧、教學(xué)方式等等,這些都是觀眾在觀看課程時(shí)或者主講老師作為教育者在課堂上必須要注意的細(xì)節(jié)。例如,教學(xué)計(jì)劃的制定,教師需要考慮到知識(shí)點(diǎn)的難易程度,結(jié)合課程安排和時(shí)間的因素來(lái)進(jìn)行科學(xué)的分配,讓學(xué)生掌握知識(shí)點(diǎn)的同時(shí)不會(huì)感到過(guò)于疲憊。在直播時(shí)間選擇方面,老師應(yīng)該充分考慮到學(xué)生的時(shí)間安排,特別是在有效的直播時(shí)間段內(nèi),比如周末和晚上,以確保更多的學(xué)生能夠參加課程。
    第三,在培訓(xùn)細(xì)節(jié)中,直播技巧可以使教師更好地與學(xué)生互動(dòng)、交流。在教學(xué)過(guò)程中,教師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的反應(yīng)來(lái)調(diào)整講解方式,提高講課的針對(duì)性和實(shí)效性。同時(shí),老師在直播中可以用有效的手勢(shì)、表情和聲音來(lái)調(diào)動(dòng)學(xué)生的興趣,以便學(xué)生更好地理解知識(shí)點(diǎn)并享受學(xué)習(xí)的過(guò)程。
    第四,培訓(xùn)資源的使用也是培訓(xùn)細(xì)節(jié)的一個(gè)重要方面。合理使用培訓(xùn)資源,也可以讓學(xué)生獲得更好的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和更豐富的知識(shí)。例如,老師可以引入相關(guān)視頻、照片、案例等輔助資料,目的是讓學(xué)生更全面地了解知識(shí)點(diǎn),促進(jìn)課堂互動(dòng)和關(guān)注,這也是一項(xiàng)有效的培訓(xùn)細(xì)節(jié)。
    最后,有效的培訓(xùn)細(xì)節(jié)不斷改進(jìn)和總結(jié)。培訓(xùn)的過(guò)程具有復(fù)雜性和不確定性,在培訓(xùn)結(jié)束后,老師應(yīng)該總結(jié)教學(xué)中的不足和優(yōu)點(diǎn),針對(duì)不足點(diǎn)加以改進(jìn),在之后的課程中更好的應(yīng)用好各種培訓(xùn)細(xì)節(jié)。同時(shí),通過(guò)總結(jié)過(guò)程,可以不斷提高自己的教學(xué)水平,更好地適應(yīng)不同的教學(xué)需求和學(xué)生需求。
    綜上所述,培訓(xùn)細(xì)節(jié)是培訓(xùn)過(guò)程中不可忽視的一環(huán),培訓(xùn)細(xì)節(jié)的好壞直接影響到培訓(xùn)效果和學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。在整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中,教師應(yīng)該充分關(guān)注各個(gè)細(xì)節(jié),加強(qiáng)教學(xué)力度,不斷開拓創(chuàng)新,不斷提高自己的教學(xué)水平。只有這樣,才能使培訓(xùn)更加精益求精,最終得到更好的培訓(xùn)結(jié)果。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇八
    “細(xì)節(jié)決定成敗”是一個(gè)耳熟能詳?shù)乃渍Z(yǔ),這句話也在很大程度上適用于職場(chǎng)中的表現(xiàn)。在現(xiàn)代化的辦公室中,每一個(gè)職工都需要全力以赴,全神貫注地完成自己的任務(wù),這其中細(xì)節(jié)方面的把控尤為重要。為此,我曾參加了一場(chǎng)細(xì)節(jié)培訓(xùn),并從中獲得了很多收獲和體會(huì)。
    二、感悟細(xì)節(jié)的重要性
    在生活中,你是否曾經(jīng)因?yàn)橐恍┘?xì)節(jié)問題而感到壓力和挫???我相信每個(gè)人都有過(guò)類似的經(jīng)歷。我們?cè)诼殘?chǎng)中,也是同樣如此,一些細(xì)節(jié)問題也會(huì)直接影響到我們的工作表現(xiàn)。比如,發(fā)郵件時(shí)抄送的人是否正確、會(huì)議桌布是否干凈整潔、文案中是否有錯(cuò)別字等等,這些細(xì)節(jié)問題都會(huì)在我們?nèi)粘9ぷ髦邪缪葜豢珊鲆暤慕巧?。因此,?duì)于職場(chǎng)中的人而言,細(xì)節(jié)把控至關(guān)重要。
    三、培訓(xùn)課程的內(nèi)容
    在細(xì)節(jié)培訓(xùn)中,我們學(xué)習(xí)了很多關(guān)于細(xì)節(jié)把控和優(yōu)化的技巧和方法。比如,我們對(duì)于郵件的撰寫流程進(jìn)行了深入地討論,并結(jié)合了一些實(shí)際的案例和范例進(jìn)行了演示;在細(xì)節(jié)把控方面,講師教授了我們很多關(guān)于細(xì)節(jié)把控過(guò)程中要注意的問題,如文案中的標(biāo)題和正文字體要一致、公文中的標(biāo)題要注重格式規(guī)范等等,這些注意細(xì)節(jié)在工作中能讓我們更加專業(yè)優(yōu)秀且有條不紊地完成任務(wù)。
    四、培訓(xùn)的收獲
    通過(guò)這次細(xì)節(jié)培訓(xùn),我學(xué)到了很多關(guān)于細(xì)節(jié)的知識(shí),也更加深刻地體會(huì)到了細(xì)節(jié)對(duì)工作表現(xiàn)的影響。同時(shí),對(duì)于職場(chǎng)中細(xì)節(jié)方面的把控問題,我也有了更為清晰的認(rèn)識(shí),并在實(shí)際工作中付諸實(shí)踐。這讓我自信滿滿地看待了未來(lái)的職業(yè)發(fā)展,并相信我能將所學(xué)到的技巧和方法運(yùn)用于實(shí)際工作中,帶給公司更大的價(jià)值。
    五、結(jié)論
    職場(chǎng)上,細(xì)節(jié)把控對(duì)于一個(gè)人的成功、與否有著很大的影響,因此我們必須越來(lái)越重視這個(gè)問題。細(xì)節(jié)培訓(xùn)為我們提供了一種更為全面、深入的學(xué)習(xí)方式,是我們必須要掌握的工具。最后,作為一個(gè)職場(chǎng)生涯的新秀,我相信,只要我們能夠在細(xì)節(jié)方面作出優(yōu)秀的表現(xiàn),就一定能夠迎來(lái)更好的事業(yè)和未來(lái)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇九
    通過(guò)這次酒店服務(wù)員培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到作為酒店服務(wù)員,在酒店工作中熱忱固然重要,但還需要具備良好的服務(wù)能力。例如遇到突發(fā)事件,客人心肌梗塞突然昏厥,如果等醫(yī)務(wù)人員到來(lái),客人生命恐怕會(huì)有危險(xiǎn)。服務(wù)人員這時(shí)如果沒有一點(diǎn)急救常識(shí),縱有滿腔熱情也無(wú)濟(jì)于事,因?yàn)槠渲猩婕暗健澳芘c不能”的技術(shù)性問題。因此,我認(rèn)為作為酒店服務(wù)員至少要具備以下幾方面的服務(wù)能力。
    一、酒店服務(wù)員培訓(xùn)——語(yǔ)言能力
    語(yǔ)言是服務(wù)員與客人建立良好關(guān)系、留下深刻印象的重要工具和途徑。語(yǔ)言是思維的物質(zhì)外殼,它體現(xiàn)服務(wù)員的精神涵養(yǎng)、氣質(zhì)底蘊(yùn)、態(tài)度性格??腿四軌蚋惺艿降淖钪匾膬蓚€(gè)方面就是服務(wù)員的言和行。
    服務(wù)員在表達(dá)時(shí),要注意語(yǔ)氣的自然流暢、和藹可親,在語(yǔ)速上保持勻速,任何時(shí)候都要心平氣和,禮貌有加。那些表示尊重、謙虛的語(yǔ)言詞匯常常可以緩和語(yǔ)氣,如“您、請(qǐng)、抱歉、假如、可以”等等。另外,服務(wù)員還要注意表達(dá)時(shí)機(jī)和表達(dá)對(duì)象,即根據(jù)不同的'場(chǎng)合和客人不同身份等具體情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)皿w的表達(dá)。
    人們?cè)谡務(wù)摃r(shí),常常忽略了語(yǔ)言的另外一個(gè)重要組成部分———身體語(yǔ)言。根據(jù)相關(guān)學(xué)者的研究,身體語(yǔ)言在內(nèi)容的表達(dá)中起著非常重要的作用。服務(wù)員在運(yùn)用語(yǔ)言表達(dá)時(shí),應(yīng)當(dāng)恰當(dāng)?shù)厥褂蒙眢w語(yǔ)言,如運(yùn)用恰當(dāng)?shù)氖謩?shì)、動(dòng)作,與口頭表達(dá)語(yǔ)言聯(lián)袂,共同構(gòu)造出讓客人易于接受和滿意的表達(dá)氛圍。
    二、酒店服務(wù)員培訓(xùn)——交際能力
    酒店是一個(gè)人際交往大量集中發(fā)生的場(chǎng)所,每一個(gè)服務(wù)員每天都會(huì)與同事、上級(jí)、下屬特別是大量的客人進(jìn)行廣泛的接觸,并且會(huì)基于服務(wù)而與客人產(chǎn)生多樣的互動(dòng)關(guān)系,妥善地處理好這些關(guān)系,將會(huì)使客人感到被尊重、被看重、被優(yōu)待??腿诉@一感受的獲得將會(huì)為經(jīng)營(yíng)的持續(xù)興旺和企業(yè)品牌的宣傳、傳播起到不可估量的作用。
    以上是我的酒店體會(huì),希望自己可以在今后的工作中保持良好的狀態(tài),做好酒店服務(wù)工作。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇十
    酒店工作中熱忱固然重要,但還需要具備良好的服務(wù)能力。例如遇到突發(fā)事件,客人心肌梗塞突然昏厥,如果等醫(yī)務(wù)人員到來(lái),客人生命恐怕會(huì)有危險(xiǎn)。服務(wù)人員這時(shí)如果沒有一點(diǎn)急救知識(shí),縱有滿腔熱情也無(wú)濟(jì)于事,因?yàn)槠渲猩婕暗侥芘c不能”技術(shù)性問題。因此,認(rèn)為作為酒店服務(wù)員至少要具備以下幾方面的服務(wù)能力。
    一、語(yǔ)言能力
    體現(xiàn)服務(wù)員的精神涵養(yǎng)、氣質(zhì)底蘊(yùn)、態(tài)度性格。客人能夠感受到最重要的兩個(gè)方面就是服務(wù)員的言和行。語(yǔ)言是服務(wù)員與客人建立良好關(guān)系、留下深刻印象的重要工具和途徑。語(yǔ)言是思維的物質(zhì)外殼。
    要注意語(yǔ)氣的自然流暢、和藹可親,服務(wù)員在表達(dá)時(shí)。語(yǔ)速上保持勻速,任何時(shí)候都要心平氣和,禮貌有加。那些表示尊重、謙虛的語(yǔ)言詞匯經(jīng)??梢跃徍驼Z(yǔ)氣,如“您、請(qǐng)、負(fù)疚、假如、可以”等等。另外,服務(wù)員還要注意表達(dá)時(shí)機(jī)和表達(dá)對(duì)象,即根據(jù)不同的場(chǎng)所和客人不同身份等具體情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)皿w的表達(dá)。
    經(jīng)常忽略了語(yǔ)言的另外一個(gè)重要組成局部—身體語(yǔ)言。根據(jù)相關(guān)學(xué)者的研究,人們談?wù)摃r(shí)。身體語(yǔ)言在內(nèi)容的表達(dá)中起著非常重要的作用。服務(wù)員在運(yùn)用語(yǔ)言表達(dá)時(shí),應(yīng)當(dāng)恰當(dāng)?shù)厥褂蒙眢w語(yǔ)言,如運(yùn)用恰當(dāng)?shù)氖謩?shì)、動(dòng)作,與口頭表達(dá)語(yǔ)言聯(lián)袂,共同構(gòu)造出讓客人易于接受和滿意的表達(dá)氛圍。
    二、交際能力
    每一個(gè)服務(wù)員每天都會(huì)與同事、上級(jí)、下屬特別是大量的客人進(jìn)行廣泛的接觸,酒店是一個(gè)人際交往大量集中發(fā)生的場(chǎng)所。并且會(huì)基于服務(wù)而與客人發(fā)生多樣的互動(dòng)關(guān)系,妥善地處理好這些關(guān)系,將會(huì)使客人感到被尊重、被看重、被優(yōu)待??腿诉@一感受的獲得將會(huì)為經(jīng)營(yíng)的繼續(xù)興旺和企業(yè)品牌的宣傳、傳達(dá)起到不可估量的作用。良好的交際能力則是服務(wù)員實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的重要基礎(chǔ)。
    三、觀察能力
    第一種是客人講得非常明確的服務(wù)需求,服務(wù)人員為客人提供的服務(wù)有三種。只要有嫻熟的服務(wù)技能,做好這一點(diǎn)一般來(lái)說(shuō)是比較容易的第二種是例行性的服務(wù),即應(yīng)當(dāng)為客人提供的不需客人提醒的服務(wù)。例如,客人到餐廳坐下準(zhǔn)備就餐時(shí),服務(wù)員就應(yīng)當(dāng)迅速給客人倒上茶、放好紙巾或毛巾;前廳時(shí),帶著很多行李的客人一進(jìn)門,服務(wù)員就要上前幫助。第三種則是客人沒有想到?jīng)]法想到或正在考慮的潛在服務(wù)需求。
    四、記憶能力
    客人經(jīng)常會(huì)向服務(wù)員提出一些如酒店服務(wù)項(xiàng)目、星級(jí)檔次、服務(wù)設(shè)施、特色菜肴、煙酒茶、點(diǎn)心的價(jià)格或城市交通、旅游等方面的問題,服務(wù)過(guò)程中。服務(wù)員此時(shí)就要以自己平時(shí)從經(jīng)驗(yàn)中得來(lái)的或有目的積累成為客人的活字典”指南針”使客人能夠即時(shí)了解自己所需要的各種信息,這既是一種服務(wù)指向、引導(dǎo),自身也是一種能夠征得客人欣賞的服務(wù)。
    或在餐飲時(shí)需要一些酒水茶點(diǎn),服務(wù)員還會(huì)經(jīng)常性地碰到客人所需要的實(shí)體性的延時(shí)服務(wù)。即客人會(huì)有一些托付服務(wù)員操持的事宜。這些服務(wù)項(xiàng)目的提出到提供之間有一個(gè)或長(zhǎng)或短的時(shí)間差,這時(shí)就需要酒店服務(wù)員能牢牢地記住客人所需的服務(wù),并在稍后的時(shí)間中準(zhǔn)確地予以提供。如果發(fā)生客人所需的服務(wù)自愿延時(shí)或干脆因?yàn)楸贿z忘而得不到滿足的情況,對(duì)酒店的形象會(huì)產(chǎn)生不好的影響。
    六、應(yīng)變能力
    服務(wù)員應(yīng)當(dāng)秉承“客人永遠(yuǎn)是對(duì)的宗旨,服務(wù)中突發(fā)性事件是屢見不鮮的處置此類事件時(shí)。善于站在客人的立場(chǎng)上,設(shè)身處地為客人著想,可以作適當(dāng)?shù)淖尣?。特別是責(zé)任多在服務(wù)員一方的就更要敢于供認(rèn)錯(cuò)誤,給客人以即時(shí)的道歉和補(bǔ)償。一般情況下,客人的情緒就是服務(wù)員所提供的服務(wù)狀況的一面鏡子。當(dāng)矛盾發(fā)生時(shí),服務(wù)員應(yīng)當(dāng)首先考慮到錯(cuò)誤是不是自己一方。
    七、營(yíng)銷能力
    還應(yīng)當(dāng)主動(dòng)地向客人介紹其他各種服務(wù)項(xiàng)目,一名服務(wù)員除了要依照工作順序完成自己的本職工作外。向客人推銷。這既是充分挖掘服務(wù)空間利用潛力的重要方法,也是體現(xiàn)服務(wù)員的主人翁意識(shí),主動(dòng)向客人提供服務(wù)的需要。
    相關(guān): 教育工作者學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 黨課培訓(xùn)心得體會(huì) 語(yǔ)文教師培訓(xùn)心得體會(huì) 市場(chǎng)營(yíng)銷培訓(xùn)心得體會(huì) 教育工作者學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇十一
    細(xì)節(jié)服務(wù),作為現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)中的一項(xiàng)不容忽視的重要環(huán)節(jié),對(duì)于提升顧客體驗(yàn)、樹立企業(yè)形象起著舉足輕重的作用。筆者在實(shí)踐中深感細(xì)節(jié)服務(wù)的力量,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,領(lǐng)悟到了一些心得體會(huì)。本文將從注意細(xì)節(jié)、提高禮貌、注重溝通、盡心盡責(zé)以及持之以恒五個(gè)方面來(lái)探討細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性和意義。
    首先,細(xì)節(jié)服務(wù)需要我們時(shí)刻注意細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)決定成敗,一點(diǎn)點(diǎn)的差別往往會(huì)導(dǎo)致完全不同的結(jié)果。在提供服務(wù)時(shí),我們應(yīng)注重每個(gè)細(xì)微的環(huán)節(jié),使其在整個(gè)服務(wù)過(guò)程中井然有序。比如,在指引顧客時(shí),我們可以將手勢(shì)和表情結(jié)合起來(lái),用親切的微笑和細(xì)致的舉動(dòng)來(lái)引導(dǎo)顧客,讓他們感受到服務(wù)員的耐心和細(xì)致。只有在細(xì)節(jié)方面下功夫,我們才能夠真正從細(xì)節(jié)中贏得顧客的贊譽(yù)和信任。
    其次,提高禮貌是細(xì)節(jié)服務(wù)的重要一環(huán)。禮貌是待人接物的基本準(zhǔn)則,也是構(gòu)建良好人際關(guān)系的基礎(chǔ)。在為顧客服務(wù)時(shí),我們要繃緊禮貌之弦,盡量做到禮貌用語(yǔ)、禮貌行為、禮貌語(yǔ)氣。比如,禮貌的稱呼和真誠(chéng)的問候是最基本的,對(duì)每個(gè)顧客都要保持耐心和真誠(chéng)。只有這樣,我們才能夠與顧客建立良好的互動(dòng),給他們留下深刻的好印象。
    此外,注重溝通也是細(xì)節(jié)服務(wù)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。服務(wù)行業(yè)的特殊性決定了我們要與各種各樣的人打交道,而溝通是完成這一任務(wù)的關(guān)鍵。同樣,良好的溝通需要我們注意細(xì)節(jié)。我們應(yīng)該注重傾聽,積極表達(dá)自己的意見和建議。通過(guò)與顧客的有效溝通,我們可以更好地了解他們的需求和期望,并準(zhǔn)確地為他們提供服務(wù)。在溝通中我們要學(xué)會(huì)換位思考,盡量站在顧客的角度去理解和回應(yīng)他們的需求。
    另外,盡心盡責(zé)是細(xì)節(jié)服務(wù)必不可少的一環(huán)。服務(wù)意味著責(zé)任和擔(dān)當(dāng),我們不僅要提供滿意的服務(wù),更要關(guān)心顧客的感受和需求。比如,在餐飲業(yè),迅速清理餐桌并妥善安排下一位顧客的座位,能夠有效減少顧客的等待時(shí)間和不愉快情緒,提升整個(gè)就餐環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量。只有在盡心盡責(zé)的工作態(tài)度中,我們才能夠真正踐行細(xì)節(jié)服務(wù)的理念,給顧客帶來(lái)更好的體驗(yàn)。
    最后,持之以恒是細(xì)節(jié)服務(wù)的最佳體現(xiàn)。一次良好的服務(wù)體驗(yàn)可以贏得一個(gè)顧客,但只有持之以恒,才能夠贏得無(wú)數(shù)顧客。持之以恒地堅(jiān)持細(xì)節(jié)服務(wù),需要我們?cè)谌魏螘r(shí)候都保持高標(biāo)準(zhǔn),不放松對(duì)細(xì)節(jié)的把控。只有“細(xì)致入微,服務(wù)貼心”的服務(wù)才能夠得到顧客的認(rèn)可和信賴,贏得市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。
    細(xì)節(jié)服務(wù),注重細(xì)節(jié)、提高禮貌、注重溝通、盡心盡責(zé)以及持之以恒,這五個(gè)方面在現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)中具有重要的意義和作用。通過(guò)實(shí)踐和思考,我深感細(xì)節(jié)服務(wù)的力量。我會(huì)繼續(xù)努力,將這些心得體會(huì)貫徹到實(shí)際工作中,為顧客提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我相信,在細(xì)節(jié)服務(wù)的指導(dǎo)下,企業(yè)能夠向更高的目標(biāo)邁進(jìn),同時(shí)也能夠在市場(chǎng)中贏得更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇十二
    細(xì)節(jié)服務(wù)是一種注重細(xì)節(jié),始終以顧客為中心的服務(wù)理念,它將顧客的需求和期望置于最重要的位置。作為現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)的一種重要理念,細(xì)節(jié)服務(wù)不僅在商業(yè)領(lǐng)域取得了成功,也在公共服務(wù)和個(gè)人生活中發(fā)揮著重要作用。通過(guò)細(xì)節(jié)服務(wù),服務(wù)提供者能夠更好地滿足顧客的期望,增強(qiáng)顧客滿意度和忠誠(chéng)度,提升自身競(jìng)爭(zhēng)力。
    第二段:細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性
    細(xì)節(jié)服務(wù)的重要性不言而喻。首先,細(xì)節(jié)服務(wù)可以幫助企業(yè)建立良好的品牌形象。品牌形象是企業(yè)吸引和留住顧客的重要因素之一,而細(xì)節(jié)服務(wù)正是通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)、細(xì)致的服務(wù)來(lái)打造良好的企業(yè)形象。其次,細(xì)節(jié)服務(wù)可以提高服務(wù)質(zhì)量。細(xì)節(jié)決定質(zhì)量,只有在各個(gè)細(xì)節(jié)方面都做到完善,才能給顧客留下良好的印象,令他們感到滿意。此外,細(xì)節(jié)服務(wù)還可以培養(yǎng)顧客忠誠(chéng)度。顧客忠誠(chéng)度是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的重要指標(biāo)之一,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,只有顧客愿意長(zhǎng)期選擇和購(gòu)買你的產(chǎn)品或服務(wù),企業(yè)才能取得長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。
    第三段:細(xì)節(jié)服務(wù)的體現(xiàn)方式
    細(xì)節(jié)服務(wù)的體現(xiàn)方式多種多樣。首先,企業(yè)可以從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)上注重細(xì)節(jié)。產(chǎn)品設(shè)計(jì)應(yīng)符合顧客實(shí)際需求,并充分考慮用戶體驗(yàn),包括使用便捷性、美觀性和耐用性等方面。其次,企業(yè)可以在服務(wù)過(guò)程中關(guān)注細(xì)節(jié)。比如,在接待顧客時(shí),禮貌、熱情、細(xì)心是基本要求。此外,及時(shí)響應(yīng)顧客的需求,解決問題并主動(dòng)溝通也是細(xì)節(jié)服務(wù)的一部分。最后,企業(yè)還可以通過(guò)售后服務(wù)和顧客關(guān)懷來(lái)體現(xiàn)細(xì)節(jié)服務(wù)。售后服務(wù)是對(duì)消費(fèi)者購(gòu)買產(chǎn)品后提供的服務(wù),如退換貨、維修等。顧客關(guān)懷則是通過(guò)短信、電子郵件、電話等方式,定期向顧客發(fā)送問候和優(yōu)惠信息,增強(qiáng)顧客的歸屬感。
    第四段:如何實(shí)施細(xì)節(jié)服務(wù)
    實(shí)施細(xì)節(jié)服務(wù)需要企業(yè)具備一定的策略和方法。首先,企業(yè)應(yīng)重視培訓(xùn)和人才選拔。培訓(xùn)員工如何提供細(xì)節(jié)服務(wù),提高溝通技巧和服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)都是必不可少的。其次,企業(yè)需要建立健全的反饋機(jī)制。通過(guò)收集和分析顧客的反饋信息,企業(yè)可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)服務(wù)不足的地方,并加以改進(jìn)。此外,企業(yè)還可以利用科技手段提升細(xì)節(jié)服務(wù)水平。比如,利用智能化客戶關(guān)系管理系統(tǒng),可以實(shí)現(xiàn)顧客信息的管理,提高服務(wù)的個(gè)性化水平。最后,企業(yè)需要樹立細(xì)節(jié)服務(wù)意識(shí),以顧客為中心,從細(xì)微之處注重服務(wù)質(zhì)量,追求卓越。
    第五段:結(jié)語(yǔ)
    細(xì)節(jié)服務(wù)是企業(yè)提升服務(wù)質(zhì)量、建立品牌形象和培養(yǎng)顧客忠誠(chéng)度的關(guān)鍵所在。細(xì)節(jié)服務(wù)需要企業(yè)從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、服務(wù)過(guò)程、售后服務(wù)等多個(gè)方面注重細(xì)節(jié),提高服務(wù)質(zhì)量。企業(yè)需要通過(guò)培訓(xùn)和人才選拔、建立反饋機(jī)制、利用科技手段,實(shí)施細(xì)節(jié)服務(wù)。只有注重細(xì)節(jié),不斷提升服務(wù)水平,企業(yè)才能獲得持久競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),為顧客帶來(lái)更好的服務(wù)體驗(yàn)。
    培訓(xùn)細(xì)節(jié)服務(wù)心得篇十三
    進(jìn)入酒店這個(gè)大集體,也通過(guò)這幾天領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的培訓(xùn),讓我們這些員工受益匪淺。以下就是我對(duì)這次酒店培訓(xùn)的心得體會(huì)-服務(wù)的重要性,一個(gè)酒店能不能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展,能否成為品牌企業(yè),菜品、服務(wù)、環(huán)境三大支柱缺一不可。菜品和環(huán)境的提升需要花費(fèi)人力、財(cái)力及較長(zhǎng)時(shí)間的投入。隨著就餐觀念的變化,如今人們?cè)絹?lái)越重視酒店的服務(wù)水平,甚至把服務(wù)水平的高低作為選擇餐館的重要依據(jù)。因此,提升服務(wù)水平是投入少、見效快的主要手段。
    提升服務(wù)水平的核心在于提升服務(wù)人員的素質(zhì),服務(wù)語(yǔ)言則是服務(wù)人員素質(zhì)的最直接體現(xiàn)。語(yǔ)言是人們用來(lái)表達(dá)思想、交流感情的交際工具。服務(wù)不是演講也不是講課,服務(wù)人員在服務(wù)時(shí)只要清楚、親切、準(zhǔn)確地表達(dá)出自己的意思即可,不宜多說(shuō)話。服務(wù)過(guò)程中不能只有鞠躬、點(diǎn)頭,沒有問候,只有手勢(shì),沒有語(yǔ)言的配合。傳統(tǒng)服務(wù)是吆喝服務(wù),鳴堂叫菜、唱收唱付,現(xiàn)代服務(wù)則講究輕聲服務(wù),為客人保留一片寧?kù)o的天地,要求三輕(即說(shuō)話輕、走路輕、操作輕)。 一些服務(wù)人員往往由于靦腆,或者普通話說(shuō)得不好,在服務(wù)過(guò)程中不能向客人提供清楚明了的服務(wù),造成了客人的不滿。特別是報(bào)菜名,經(jīng)常使顧客聽得一頭霧水,不得不再問。由此妨礙主客之間的溝通,耽誤正常的工作。即使是因?yàn)榈胤斤L(fēng)味和風(fēng)格突出的餐廳,要采用方言服務(wù)才能顯現(xiàn)出個(gè)性,也不能妨礙正常的交流。因此這類餐廳的服務(wù)員也應(yīng)該會(huì)說(shuō)普通話,或者要求領(lǐng)班以上的管理人員會(huì)說(shuō)普通話,以便于用雙語(yǔ)服務(wù),既能體現(xiàn)其個(gè)性,又能使交流做到曉暢明白。餐廳人員直接面對(duì)顧客服務(wù),每天接觸的客人很多,而且什么樣的客人都有。雖然他們?cè)诜?wù)時(shí)很小心,但有時(shí)仍難免一時(shí)疏忽,造成客人的傷害;或者服務(wù)人員服務(wù)時(shí)所做的一切都符合規(guī)定,但仍然不能使客人滿意。這里餐廳服務(wù)人員應(yīng)以“顧客至上”為原則,向客人道歉以求客人的諒解。身為餐廳的服務(wù)人員,一定要了解各種顧客的類型,才能隨機(jī)應(yīng)變,把握時(shí)機(jī),應(yīng)答自如,順應(yīng)其需要,提供最佳的服務(wù)。
    要做到以上的服務(wù),平時(shí)必須要注意修養(yǎng),不要隨便發(fā)脾氣。一定要做到服飾整齊、儀容端莊、態(tài)度和藹、親切待人、認(rèn)真負(fù)責(zé)、迅速合作、誠(chéng)實(shí)不欺、禮貌周到等要求,讓客人感覺進(jìn)入所接受的服務(wù)無(wú)可挑剔?,F(xiàn)將各項(xiàng)應(yīng)遵守的規(guī)定分述如下。
    1、服務(wù)員的儀態(tài)
    服務(wù)人員在服務(wù)時(shí)一定要服飾整齊、儀態(tài)端莊,使顧客深信酒店是重清潔服務(wù)的。男性服務(wù)生必須常刮胡子,衣服整齊,雙手及指甲要清潔,并注意口臭及體臭。女性服務(wù)生頭發(fā)要梳理整齊,并帶上規(guī)定的發(fā)罩;除了結(jié)婚戒指及手表外,不帶其他任何裝飾品;不要使用艷色指甲油,指甲要修剪整齊;穿規(guī)定的平底鞋及長(zhǎng)筒襪,給客人留下端莊及注意衛(wèi)生的印象。工作時(shí)服務(wù)人員不要抽煙、嚼口香糖。禮貌、親切、助人為樂的態(tài)度以及講話時(shí)適度音調(diào)等更能增加服務(wù)生的美感。餐廳服務(wù)人員在服務(wù)時(shí)一定要做到態(tài)度和藹,待人處事的態(tài)度須非常小心。如發(fā)生意外事件時(shí),應(yīng)記住一定要忍耐,以誠(chéng)懇的態(tài)度來(lái)解決任何爭(zhēng)端,一切以“顧客至上”為原則。
    2、服務(wù)員的合作精神
    工作人員一定要做到認(rèn)真負(fù)責(zé),迅速合作,這樣都能使工作更順利。服務(wù)員不但應(yīng)能愉快勝任自己的工作,而且也應(yīng)能發(fā)現(xiàn)及了解同事們的困難,并立刻知道在何處以何種方式來(lái)協(xié)助同事。這種積極參與、合作的精神有助于工作的順利進(jìn)行。
    3、服務(wù)員的誠(chéng)實(shí)與禮貌
    工作的同事之間一定要相互尊重,互相幫助;遵守餐廳的規(guī)定,不貪財(cái),不欺騙客人,禮貌周到。這樣在服務(wù)時(shí),才會(huì)贏得客人的好感。只要平時(shí)就注意培養(yǎng)從業(yè)人員應(yīng)有的修養(yǎng),生意才能更好,才能達(dá)到餐廳營(yíng)利的目的。
    禮貌、親切、助人為樂的態(tài)度以及講話時(shí)適度音調(diào)等更能增加服務(wù)生的美感。
    另外,酒店服務(wù)人員在服務(wù)時(shí)一定要做到態(tài)度和藹,待人處事的態(tài)度須非常小心。如發(fā)生意外事件時(shí),應(yīng)記住一定要忍耐,以誠(chéng)懇的態(tài)度來(lái)解決任何爭(zhēng)端,一切以“顧客至上”為原則。
    以上就是我在這次培訓(xùn)中的心得體會(huì),這些知識(shí)內(nèi)容都是領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)課程中對(duì)我們的淳淳教誨,無(wú)論是在酒店的那個(gè)部門想要做到更強(qiáng)最好,那么就要理解服務(wù)的重要性。要好好的學(xué)習(xí),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的期望,讓我們做到最好。讓酒店越來(lái)越好,更上一層樓。
    服務(wù)培訓(xùn)感悟