有計劃地安排時間可以避免拖延和浪費。計劃的可行性是編寫完美計劃的前提，要考慮到現(xiàn)實條件和個人能力的限制。這是一個時間管理計劃的樣本，通過合理分配時間和設(shè)置提醒，提高工作和學(xué)習(xí)效率。
檢測中心年度工作計劃篇一
年工作計劃
2018年，中心在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)業(yè)務(wù)單位的大力支持下，以黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，牢固樹立“科學(xué)、公正、客觀、嚴謹”的工作理念，以保障全縣產(chǎn)品質(zhì)量安全為目標(biāo)，緊緊圍繞年初制定的工作計劃，改進作風(fēng)，求真務(wù)實，努力提高技術(shù)與服務(wù)水平，扎實開展各項工作，為全縣經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展、保障產(chǎn)品質(zhì)量安全提供了有力的技術(shù)支撐。現(xiàn)將中心2018年工作總結(jié)及2019年工作計劃匯報如下：
一、2018年工作總結(jié)
(一)扎實推進，順利完成試點項目建設(shè)
中心把項目建設(shè)當(dāng)作中心全面發(fā)展的新機遇、各項工作的總抓手，安排分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭成立了項目建設(shè)工作小組。項目總投資1400萬元，由中央投資補助900萬元，地方財政配套500萬元;其中600萬元用于實驗室建設(shè)，800萬元用于購置儀器設(shè)備。年初，完成了實驗室整體搬遷和儀器設(shè)備安裝調(diào)試，積極邀請專家6人次來中心進行儀器設(shè)備操作培訓(xùn)工作，目前該項目已投入使用并于2018年8月順利通過省食藥監(jiān)局的驗收。
(二)積極拓寬檢測范圍，認真完成檢測工作
中心按照《實驗室資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則》和《食品檢驗機構(gòu)資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則》的要求，對實驗室儀器設(shè)備進行了校準(zhǔn)、檢定，對《質(zhì)量手冊》和《程序文件》進行了修改、對檢測能力和質(zhì)量管理體系進行了內(nèi)部審核和管理評審，對實驗室的功能分區(qū)進行了完善，積極準(zhǔn)備實驗室資質(zhì)認定工作。8月10-12日，山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局委派任凌云為組長的專家組一行4人對我中心進行了實驗室擴項評審工作，經(jīng)過審查組嚴格認真評審，評審組認為，中心質(zhì)量體系運行有效，設(shè)施環(huán)境、儀器設(shè)備、檢驗?zāi)芰?、人員隊伍、質(zhì)量控制等方面均滿足要求，順利通過了實驗室擴項評審工作，現(xiàn)已具備548個產(chǎn)品、4000個參數(shù)、300個檢測方法的檢測能力。2018年，中心扎實開展檢驗檢測業(yè)務(wù)，公正、科學(xué)、準(zhǔn)確、高效的開展各項檢測工作，認真出具檢驗報告，無無故超期延檢，無錯誤檢驗報告發(fā)出。2018年，中心全年出具檢測報告1200余份。
(三)多措并舉，認真抓好安全生產(chǎn)工作
中心高度重視安全生產(chǎn)工作，牢固樹立“隱患即為事故”的理念，全年無任何安全事故發(fā)生。一是成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排一名副主任具體分管中心安全生產(chǎn)工作;二是層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全生產(chǎn)工作責(zé)任細化到人;三是將實驗室藥品、氣瓶、設(shè)備操作、用電安全納入重點管理范圍;四是加大監(jiān)管力度，每月進行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即整改，做到“防患于未然”。
二、2019年工作計劃
(一)總體思路
2019年，中心將全面貫徹十九大精神，深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅決落實中央和省、市、縣各項決策部署，以提高檢驗工作質(zhì)量和檢驗檢測能力為核心，牢固樹立“科學(xué)、公正、廉潔、高效”理念，進一步建立完善質(zhì)量管理體系，強化人才隊伍建設(shè)，不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施和實驗室建設(shè)力度，狠抓能力提升，強化黨建工作，抓黨建、促業(yè)務(wù)，努力開創(chuàng)檢驗檢測事業(yè)新局面，為全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供強有力的技術(shù)支撐。
(二)工作目標(biāo)
2019年，中心將重點做好以下幾個方面的重點工作：
一是全年計劃出具檢測報告2000余份，承擔(dān)好全縣檢驗檢測任務(wù);二是繼續(xù)強化安全生產(chǎn)工作;三是做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)技能;四是完成縣委、縣政府交辦的各項工作。
(三)工作措施
1、積極拓展業(yè)務(wù)，承擔(dān)好全縣檢驗檢測任務(wù)
試點項目完成及實驗室檢測資質(zhì)擴項認定工作完成后，中心的檢測能力得到了極大提高，2019年，中心將繼續(xù)加大業(yè)務(wù)工作力度，一是積極與相關(guān)部門(如食藥監(jiān)局、畜牧局、農(nóng)業(yè)局、漁業(yè)辦等)進行業(yè)務(wù)對接，將全縣相關(guān)檢驗檢測任務(wù)由中心承擔(dān);二是積極對接企業(yè)，加大對中心的宣傳力度，讓企業(yè)、社會進一步增強對中心的了解程度，擴大社會知名度，做好企業(yè)、個人委托檢驗業(yè)務(wù)，全年計劃出具檢測報告2000余份。
2、夯實工作基礎(chǔ)，著力抓好安全生產(chǎn)工作
一是加強教育培訓(xùn)，安全教育培訓(xùn)必須堅持經(jīng)?；?、制度化，加強對全體人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，不斷提高干部職工的安全意識和自我防護能力。二是加大日常檢查的力度。將“每月進行一次安全大檢查”與不定時檢查相結(jié)合，加大監(jiān)督檢查的力度，力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3、做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)技能
一是每月2次業(yè)務(wù)理論集中學(xué)習(xí)和實驗室現(xiàn)場操作實踐。二是選派技術(shù)人員外出參加相關(guān)培訓(xùn)，邀請專家到中心實驗室現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)，使中心全體工作人員業(yè)務(wù)水平不斷提高。同時，積極選派業(yè)務(wù)人員前往市食藥檢測中心和其他縣中心進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流。
4、圍繞中心，服從大局，努力完成縣委、縣政府交辦的各項工作
中心將繼續(xù)提高思想認識，端正工作態(tài)度，認真貫徹落實縣委、縣政府的決策部署，積極完成好縣委、縣政府和上級相關(guān)部門交辦的各項工作任務(wù)，為加快推進“山清水秀幸福和諧”市域副中心城市建設(shè)作出應(yīng)有貢獻。
檢測中心年度工作計劃篇二
xxx年度是酒店步入營運正軌和實現(xiàn)營收增長的關(guān)鍵之年。因此進一步提高員工素質(zhì)，提升服務(wù)技能是當(dāng)前夯實內(nèi)力的迫切需求。根據(jù)酒店目前的營運狀況和員工培訓(xùn)需求，擬在xxx年度開展培養(yǎng)“一專多能的員工”活動，進一步推進員工培訓(xùn)工作的深度，各部門需合力做好xxx年的員工培訓(xùn)工作，特制定出xxx年度的培訓(xùn)工作計劃如下：
如何才能讓新員工更快的了解酒店的文化，更好的了熟知酒店的規(guī)章制度，更快的適應(yīng)自身的工作崗位，這便要求酒店需對每一位新員工進行入職培訓(xùn)。下半年度根據(jù)員工的流動情況，以先培訓(xùn)后上崗為原則，對每一位新入職員工進行培訓(xùn)。
（一）培訓(xùn)內(nèi)容
酒店對新錄用人員的培訓(xùn)，應(yīng)包括以下基本內(nèi)容：
1、集團公司、品牌公司概況介紹
2、酒店業(yè)概述，酒店基本知識與概況簡介
3、道德修養(yǎng)課程（如學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》）
4、禮儀知識課程
4.1儀容儀表禮儀
4.2行為儀態(tài)禮儀
4.3電話禮儀
4.4服務(wù)禮儀
5、案例分析課程
6、消防安全與節(jié)能降耗課程
7、員工行為規(guī)范及各項制度；
8、了解職務(wù)說明書；掌握新應(yīng)聘部門的服務(wù)知識及基本操作；
（二）凡本酒店新員工，必需參加本酒店所舉辦的入職培訓(xùn)，酒店綜合辦負責(zé)統(tǒng)一制定新錄用人員的培訓(xùn)計劃，各部門協(xié)助實施該計劃。
（三）培訓(xùn)階段
1、凡本酒店新員工，其入職培訓(xùn)分為三個階段：綜合辦培訓(xùn)、各部門培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)；
4、各部門的培訓(xùn)負責(zé)人必需是新員工的未來主管或?qū)嵉赜?xùn)練負責(zé)人；
8、為有效達到培訓(xùn)目標(biāo)，應(yīng)酌情安排、靈活運用各種培訓(xùn)方式以及上述各培訓(xùn)階段的計劃，予以高效實施。
當(dāng)前酒店員工服務(wù)技能及服務(wù)意識與五星級目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)還有較大的差距，主要體現(xiàn)在員工儀容儀表和禮貌禮節(jié)不到位，主動服務(wù)意識不強，崗位知識不熟，企業(yè)忠誠度不高等方面。xxx年度培訓(xùn)工作將以酒店經(jīng)濟工作為中心，將培養(yǎng)“一專多能的員工”的主題貫穿其中，帶動員工整體素質(zhì)的全面提高。
（一）培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)
xxx年度的員工培訓(xùn)應(yīng)以酒店發(fā)展和崗位需求為目標(biāo)，切實提高員工對培訓(xùn)工作的認識，積極引導(dǎo)員工自覺學(xué)習(xí)，磨礪技能，增強崗位競爭意識和自信心，培養(yǎng)一支服務(wù)優(yōu)質(zhì)、技能有特色的高素質(zhì)員工隊伍，努力使之成為不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的智能型員工。
（二）培訓(xùn)方法和內(nèi)容落實
1、以各部門為基本培訓(xùn)單位，根據(jù)各部門的年度培訓(xùn)計劃綱要制定每月的部門內(nèi)月度培訓(xùn)計劃，并嚴格按照計劃表開展培訓(xùn)工作，貫徹營銷服務(wù)理念和提升技能相結(jié)合的培訓(xùn)原則，組織實施崗位補缺、一崗多能的培訓(xùn)方法。我部根據(jù)各部門月度計劃表跟進落實各部門的培訓(xùn)工作開展情況。
2、綜合辦根據(jù)酒店的整體培訓(xùn)需求定期舉行全員性的培訓(xùn)課程，如：
2.1部門日常崗位技能提升課程
2.2安全教育課程
2.2.1消防安全教育
2.2.2設(shè)施設(shè)備使用安全
2.2.3食品安全知識
2.2.4疾病預(yù)防與個人衛(wèi)生知識
2.2.5其他相關(guān)
2.3中層管理人員培訓(xùn)課程
2.4員工心態(tài)管理課程
2.5戶外拓展課程
至xxx年底，培訓(xùn)部將制定出下一年度通用服務(wù)知識與技能的培計劃；各部門要根據(jù)實際工作需要，制定本部門專業(yè)服務(wù)知識和技能的培訓(xùn)計劃。我部綜合兩方面信息，制定出酒店下一年度培訓(xùn)計劃，報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后生效。
3、酒店培訓(xùn)的實施
通用服務(wù)知識與技能一般采取脫產(chǎn)培訓(xùn)的方式，培訓(xùn)部負責(zé)聘請兼職培訓(xùn)教師、確定培訓(xùn)內(nèi)容、選定培訓(xùn)場地、發(fā)布培訓(xùn)通知、準(zhǔn)備培訓(xùn)教材、培訓(xùn)現(xiàn)場組織等。專業(yè)服務(wù)知識與技能可采取脫產(chǎn)培訓(xùn)與不脫產(chǎn)培訓(xùn)兩種方式。脫產(chǎn)培訓(xùn)為綜合辦培訓(xùn)部門配合各部門共同完成；不脫產(chǎn)培訓(xùn)則由各部門具體負責(zé)組織實施。
4、培訓(xùn)評估
培訓(xùn)部于xxx年終對照原有計劃統(tǒng)計本年度培訓(xùn)的人數(shù)、費用，對培訓(xùn)的水準(zhǔn)、方式、內(nèi)容、效果評定，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，指導(dǎo)下一年度員工培訓(xùn)計劃的改進提高。
檢測中心年度工作計劃篇三
要達到生產(chǎn)質(zhì)量的提高，污染最小，且員工最安全是每個工廠的目標(biāo)。我工廠對往年的工作情況進行總結(jié)后發(fā)現(xiàn)了不少污染和安全的問題，為將這些問題減到最小，特作出工廠年度工作計劃：
一、 年度工作計劃總目標(biāo)：力爭全年安全運行700小時，處理垃圾73000噸，上網(wǎng)電量1533萬kwh。
二、 繼續(xù)加大技術(shù)改造的力度，完善basic技術(shù)的應(yīng)用，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
三、 健全企業(yè)規(guī)章制度的建設(shè)，特別是安全管理考核制度和設(shè)備管理制度。
四、 加強技術(shù)管理工作，實行值際競賽和小指標(biāo)競賽工作制度，提高設(shè)備健康水平，改善鍋爐運行工況，提高機組效率。
五、 實現(xiàn)污水零排放。
六、 通過二惡英的監(jiān)測。
七、 二期工程垃圾焚燒技術(shù)及設(shè)備的調(diào)研、造型工作。
八、 配合籌建辦做好醫(yī)療垃圾的工程建設(shè)工作。
九、 完成市政局和公司領(lǐng)導(dǎo)下達的其它工作任務(wù)。
檢測中心年度工作計劃篇四
文化產(chǎn)業(yè)園暫時沒有“劃地為園”，是以產(chǎn)業(yè)為線索的開放性園區(qū)平臺?；谶@樣的模式和定位，管委會領(lǐng)導(dǎo)一切從實際出發(fā)，全年按照20xx年確定的“不斷夯實機構(gòu)，搭建平臺，完善服務(wù)，加大招商”整體工作思路，除了做好了日常工作確保工作正常運轉(zhuǎn)以外，主要圍繞園區(qū)重大活動、招商引資等重點工作和中心工作，進一步明晰了文化產(chǎn)業(yè)張力擴大，大力引進招商項目，核心工作見成效?，F(xiàn)將20xx年工作和20xx年工作計劃總結(jié)如下。
文化產(chǎn)業(yè)園管委會根據(jù)年初的目標(biāo)責(zé)任書確定的目標(biāo)，結(jié)合管委會的實際情況，主要做了以下工作。
(一)日常工作有條不紊
一是明晰了重點打造城區(qū)“一河兩岸”文化產(chǎn)業(yè)集聚帶的思路。在現(xiàn)有城市建設(shè)和規(guī)劃基礎(chǔ)上進行適當(dāng)融合與調(diào)適，按照“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)文化化、現(xiàn)有資源產(chǎn)業(yè)化、文化業(yè)態(tài)多元化、街區(qū)聚集鏈條化”的方向，圍繞煙花文化、文化旅游、工藝美術(shù)、新興創(chuàng)意等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方向，提質(zhì)一批現(xiàn)有企業(yè)，引進一批新興項目，通過串珠成鏈，形成一體化的沿河文化消費走廊，塑造“紅綠相間、山水靈動、名歌婉轉(zhuǎn)、焰火閃亮”的“瀏陽河”文化品牌新形象。
二是健全了確保園區(qū)運行常態(tài)化的日常管理制度。管委會在20xx年的基礎(chǔ)上細化了日常管理制度、財務(wù)制度、學(xué)習(xí)制度、信息報送制度等日常工作制度，明確崗位職責(zé)，使園區(qū)工作進一步規(guī)范，工作效率大大提高。報送信息 20xx余條，其中1條被湖南文化采納。配合做好相關(guān)調(diào)研工作。長沙市委宣傳部聯(lián)合湖南大學(xué)進行文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)調(diào)研，湖大經(jīng)貿(mào)院來瀏調(diào)研文化產(chǎn)業(yè)并成功迎檢長沙市文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金審計相關(guān)工作。今年7月，瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園以最高分被評為長沙市首批文化產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)，園區(qū)瀏陽花炮有限公司被評為“湖南省文化企業(yè)三十強”、“世紀紅”被評為知名文化品牌。
三是搭建了有效推介園區(qū)形象的宣傳立體網(wǎng)絡(luò)。20xx年管委會依托報紙、電視臺、電臺、網(wǎng)絡(luò)等立體宣傳網(wǎng)絡(luò)與媒介做好文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)宣傳推薦工作。一是完善園區(qū)網(wǎng)站及時更新信息。繼續(xù)豐富和完善瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站信息，實現(xiàn)網(wǎng)站信息的及時更新，使官網(wǎng)成為動態(tài)的工作展示窗口。二是制定園區(qū)宣傳工作方案，加強本級媒體合作。為了進一步整合宣傳資源，拓寬宣傳路徑，提高宣傳效度，加強與瀏陽日報、瀏陽電視臺、瀏陽959交通頻道、每家每戶論壇、瀏陽論壇、紐扣瀏陽雜志等合作與對接，實現(xiàn)了文化產(chǎn)業(yè)報道動態(tài)及時聯(lián)動。20xx年瀏陽日報上報道文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題、消息等 62篇，瀏陽電視臺報道38次。我園區(qū)重點企業(yè)紐扣雜志活動和園區(qū)團隊宣傳報道45篇。三是利用上級媒體，助推瀏陽文化產(chǎn)業(yè)走出去。在中國文化報、湖南日報、長沙晚報、香港大公網(wǎng)等上級媒體進行各種專題宣傳共20xx余次。宣傳報道瀏陽文化產(chǎn)業(yè)動態(tài)，推介瀏陽瀏陽文化產(chǎn)業(yè)資源，充分擴展信息渠道和影響效度，提升文化產(chǎn)業(yè)園影響力和知名度，吸引文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)項目投資。
(二)重大活動凸顯特色
一是活躍的平臺培育發(fā)展氛圍。園區(qū)通過歡樂瀏陽河、智慧瀏陽河、浪漫瀏陽河的三類活動平臺全力構(gòu)建瀏陽河文化價值新體系。由市委宣傳部、市文體廣電局牽頭建設(shè)了“歡樂瀏陽河”群眾文化活動平臺，通過bot模式，由企業(yè)全額投資近20xx0萬元建設(shè)了高清戶外電子屏，豐富的群眾文化活動培育了公眾的文化自覺和文化激情;創(chuàng)新了“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)思想實踐平臺，舉辦文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇1場、文化產(chǎn)業(yè)主題沙龍11期，組織各類課題研討會5次，收集建議和創(chuàng)意136條;按照文化與旅游的深度融合的目標(biāo)，啟動“浪漫瀏陽河”文化旅游產(chǎn)業(yè)平臺建設(shè)，目前有在談文化旅游項目2個。
二是大型的活動策劃傳播影響。20xx年通過策劃舉辦“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇、“智慧瀏陽”文化消費節(jié)、“手繪瀏陽夢 創(chuàng)意生活家”文化體驗活動、“雅韻三湘 美麗瀏陽” 經(jīng)典戲劇免費月月看、文化產(chǎn)業(yè)銀企對接會、文化企業(yè)成長課堂、“心中那首歌 最美瀏陽河”瀏陽河首屆音樂節(jié)等活動，不斷培育城市文化氛圍，引領(lǐng)消費時尚，激活產(chǎn)業(yè)能量，文化企業(yè)的聚集力和關(guān)聯(lián)度得到加強。
(三)服務(wù)招商項目落地
一是完善的服務(wù)吸引要素集聚。園區(qū)構(gòu)建了一套服務(wù)企業(yè)、跟進企業(yè)、與企業(yè)共成長的完善機制，創(chuàng)造了“給園區(qū)企業(yè)寫家書”、“個性服務(wù)備忘錄”、“企業(yè)課研”等特色模式，舉辦了文化產(chǎn)業(yè)研修班，為瀏陽故事主題中餐會所、獅口戰(zhàn)地漂流召開專題研討會3次，為企業(yè)發(fā)展方向出謀劃策，樹立了園區(qū)高效服務(wù)的新形象。從政策對接、項目申報等方面提供對口服務(wù)，幫助8家文化企業(yè)爭取了長沙市的文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金;引進各類文化企業(yè)13家、文化中介機構(gòu)1家。
二是高效的招商促進項目落地。6月份在長沙召開了“美麗瀏陽”招商推介會，推出園區(qū)重點招商項目6個;目前有貝特萊爾光電有限公司的led生產(chǎn)基地、大漢集團投資的菊花石博物館、依南生態(tài)文化小鎮(zhèn)等項目意向落戶;賜金灘櫻花主題文化公園等項目在談。瀏陽添麗煙花繡文化創(chuàng)意傳播公司、北盛文化傳播集團等龍頭文化企業(yè)已經(jīng)入駐。湖南省首座瀏陽煙花繡藝術(shù)館在“智慧瀏陽河”文化創(chuàng)意孵化基地亮相，集中展示湘繡與煙花的創(chuàng)意融合魅力。10月底，在上海成功舉辦“心中那首歌、最美瀏陽河”為主題的20xx13“美麗瀏陽”(上海)文化產(chǎn)業(yè)招商懇談會，“瀏陽河之夜”劇場演藝項目、米倉創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園項目、瀏陽河生態(tài)文化創(chuàng)業(yè)城、瀏陽國際花炮學(xué)院4個項目成功簽約，簽約總額15.8億元。
20xx年管委會取了顯著成果。目前園區(qū)有各類文化企業(yè)565家，規(guī)模以上文化企業(yè)45家。園區(qū)運行以來新引進文化企業(yè)26家、文化中介機構(gòu)2家，招商引資文化項目4個，在建文化產(chǎn)業(yè)聚集街區(qū)3條，投入文化項目建設(shè)資金1.2億元，20xx年園區(qū)實現(xiàn)文化產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)總值150億元。但管委會在運行的過程中也遇到了諸多困難，主要表現(xiàn)為:產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)不夠、龍頭文化企業(yè)帶動不明顯，配套政策的杠桿效應(yīng)不強,以及“泛園區(qū)”模式帶來項目招商過程中的主體身份尷尬等。20xx年管委會將取長補短、克服困難，在招商引資、活動策劃以及其他相關(guān)工作幾方面著手，以項目建設(shè)為核心抓手，加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
(一)加大招商引資力度
20xx年管委會將繼續(xù)組織召開瀏陽市文化產(chǎn)業(yè)專題招商會，宣傳推介瀏陽文化產(chǎn)業(yè)資源、促成部分項目簽約。重點打造以“歡樂瀏陽河”、“智慧瀏陽河”、“浪漫瀏陽河”三大平臺的瀏陽河文化價值新體系為線索的16大招商項目:智慧瀏陽河文化創(chuàng)意孵化基地、米倉文化創(chuàng)意孵化基地、瀏陽河影視文化園、中國菊花石雕文化藝術(shù)中心、“山那邊”耕讀文化基地、“百草園”觀光養(yǎng)生基地、“煙花里”藝術(shù)生活街、夢游瀏陽河水上項目、上水河棧文化旅游、知青文化園、瀏陽煙花歡樂城主題公園、“東風(fēng)夜放瀏陽河”實景煙花秀、瀏河源旅游綜合開發(fā)、瀏陽市大瑤煙花藝術(shù)體驗中心、永和菊花石旅游小鎮(zhèn)，重點建設(shè)智慧瀏陽河文化創(chuàng)意孵化基地、“瀏陽河之夜”劇場演藝項目、米倉創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園項目、瀏陽河生態(tài)文化創(chuàng)業(yè)城、瀏陽國際花炮學(xué)院等四大簽約項目。全年招商文化企業(yè)20xx戶，落地到位10戶，完成招商引資1000萬元。
(二) 加強大型活動策劃
20xx年繼續(xù)通過大型活動策劃營造氛圍，傳播影響。一是做好已有策劃活動。按照計劃年初舉辦一年一次的“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇、每月一期的“智慧瀏陽河”文化文化產(chǎn)業(yè)主題沙龍12期，9-10月份一年一次的“心中那首歌 最美瀏陽河”瀏陽河第二屆音樂節(jié)等活動。其次要在原來基礎(chǔ)上創(chuàng)意創(chuàng)新原有活動，開發(fā)活動衍生產(chǎn)品，挖掘活動產(chǎn)業(yè)價值，打造“瀏陽河”和“瀏陽煙花”兩大文化品牌新價值。
(三)做好其他相關(guān)工作
首先爭取兩塊牌子。20xx年管委會重點打造的瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園爭取申報國家級文化產(chǎn)業(yè)實驗園。管委會要創(chuàng)新思路，在逐步解決明晰市場經(jīng)營主體、加強外圍環(huán)境建設(shè)、完善硬件設(shè)施設(shè)備等前期申報問題的前提下做好歐陽予倩大劇院國家級文化產(chǎn)業(yè)示范基地建設(shè)和申報籌備工作。通過牌子為園區(qū)打造靚麗的文化產(chǎn)業(yè)名片。其次要做好銀企對接，為文化企業(yè)融資貸款提供集中服務(wù)。再次要支持發(fā)展壯大瀏陽市文化產(chǎn)業(yè)協(xié)會并督促開展協(xié)會工作。
檢測中心年度工作計劃篇五
xxxx年度節(jié)能節(jié)水年度工作計劃 為貫徹**公司節(jié)能節(jié)水工作要求，提高我公司能源和水資源的利用效率，加快企業(yè)型建設(shè)，搞好節(jié)能節(jié)水工作，現(xiàn)對xxxx年節(jié)能節(jié)水重點工作安排如下：
一、目標(biāo)指標(biāo)
（一）節(jié)能節(jié)水年度管理指標(biāo)
1.能源管理體系建立計劃完成率100%
2.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)分解和考核覆蓋率100%
3.節(jié)能節(jié)水接該項目實施率100%
4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%
5.節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)計劃實施率100%
6.能效管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)填報及時率、準(zhǔn)確率100%。
二、重點工作安排
認真貫徹落實**公司年度節(jié)能節(jié)水工作安排和要求，緊緊圍繞“優(yōu)勢打造年”總體部署，持續(xù)強化基礎(chǔ)管理，抓實節(jié)能節(jié)水工作，不斷提升節(jié)能節(jié)水管理水平，有效促進節(jié)約生產(chǎn)。
（一）明確目標(biāo)，開展節(jié)能節(jié)水目標(biāo)責(zé)任考核。
節(jié)能，逐級落實，采取定額控制和總量考核相結(jié)合的方式，將控制能耗的壓力傳遞到各相關(guān)部門，二是推行對耗能用水和節(jié)能節(jié)水情況的跟蹤、分析、預(yù)警、考核制度。全面落實節(jié)能節(jié)水責(zé)任，提高節(jié)能節(jié)水管理水平。
（二）規(guī)范管理，建立全能源管理體系。
一是在漯河公司能源管理手冊、程序文件和管理辦法的基礎(chǔ)上，建立公司的能源管理體系分手冊，制定能源管理相關(guān)管理制度。二是明確各單位節(jié)能節(jié)水主管領(lǐng)導(dǎo)，配齊配全符合條件的專兼職節(jié)能節(jié)水管理人員，建立健全組織機構(gòu)，形成三級節(jié)能節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)，明細管理職責(zé)，確保節(jié)能節(jié)水工作順利有序進行，形成系統(tǒng)的、明確職責(zé)和制度完善的管理體系。三是加強體系運行管理，不斷規(guī)范和提高公司節(jié)能節(jié)水管理水平。
（三）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高廠能效利用水平。進一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。
（四）強化基礎(chǔ)，制定定額，準(zhǔn)確計量，及時統(tǒng)計。
耗實際。在有效落實耗油定額的同時，加強管理，根據(jù)用途、人數(shù)、地點及人員所在地等情況合理調(diào)度車輛，外出辦事盡量集中或順道前往，減少車輛空駛里程，切實提高車輛使用率。所配車輛，按規(guī)定實行政府采購，并選擇節(jié)能環(huán)保、價格低、安全性能好、性價比高的車型，同時嚴格控制所購車輛的排量。更新車輛，不超過原車排量標(biāo)準(zhǔn)。加強車輛日常維護，使車輛始終處于良好運行狀態(tài)，減少故障發(fā)生。加強油耗管理，實行“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。通過減少車輛燃油和維修費用，降低車輛單位行駛里程費用。二是結(jié)合各車間產(chǎn)品，對該產(chǎn)品耗能（耗水）進行定額。每月定期跟蹤，判斷能耗狀況是否正常，了解消耗定額在執(zhí)行過程中的執(zhí)行情況及取得的效果，同時檢查為發(fā)現(xiàn)定額在執(zhí)行過程中的缺點和不足，找出問題，及時采取措施，改進能耗定額。三是積累單工序耗能水平，為下一步單工序能源消耗定額積累數(shù)據(jù)。四是根據(jù)精細管理、加強考核的工作要求，在xxxx年耗能、用水方面計量到車間（安裝電表、水表）或每個耗能重點部位，建立各車間耗能、用水臺賬。開展能源計量器具配備和管理情況普查，摸清現(xiàn)狀。五是加強能耗統(tǒng)計工作，認真執(zhí)行月度、季度、半年、年度能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)的報送制度和節(jié)能節(jié)水分析工作，認真運行能耗管理信息系統(tǒng)，切實做好節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計報表的報送工作，避免延誤、虛報、漏報等問題發(fā)生。不斷完善能耗計量手段，確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確可靠。
（五）積極行動，落實技術(shù)節(jié)能節(jié)水措施應(yīng)用。
結(jié)合公司用能實際，將技術(shù)節(jié)水量下達到用能大戶鑄造車間，組
織鑄造車間在3月1日前制定完成節(jié)能節(jié)水管理方案，明確技術(shù)節(jié)能節(jié)水措施，對管理方案進行措施能耗計算和投資回報評估。對確定的管理方案及時督導(dǎo)，對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各基層單位要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。
（六）查遺補漏，加快節(jié)能節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作。
成立節(jié)能節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組，明確對照集團公司《節(jié)能節(jié)水先進企業(yè)考核評比細則》，逐項分析存在的問題，采取切實有效的措施，加快達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)步伐，在xxxx年達到節(jié)能節(jié)水型企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
（七）開展宣傳，提升員工節(jié)能節(jié)水意識
充分利用板報、展板、宣傳欄、節(jié)能手冊等多種形式，配合6月份“全國節(jié)能宣傳周”活動，積極開展節(jié)能節(jié)水宣傳活動，宣傳節(jié)約能源的好經(jīng)驗、好做法，普及節(jié)能知識，進一步普及節(jié)能節(jié)水減排知識，宣傳先進經(jīng)驗，剖析典型案例，提升全體員工的節(jié)能節(jié)水意識，帶動全公司職工加入到創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的活動中來，努力營造濃厚的節(jié)約能源的氛圍。
檢測中心年度工作計劃篇六
為充分發(fā)揮辦公室的職能作用，全力推動我部各項工作的高效有序運轉(zhuǎn)，結(jié)合我部工作實際，以求真務(wù)實工作態(tài)度，然后認真履行辦公室的職責(zé)并創(chuàng)造性的開展工作。特制定20xx年辦公室工作計劃如下：
1、強化管理，提高服務(wù)質(zhì)量。
做好辦公室工作計劃，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平，進一步增強思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力。
2、加強正規(guī)化建設(shè)，推進規(guī)范管理。
建立健全各項規(guī)章制度，用心推進辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，然后提高辦公室工作效率。
3、認真學(xué)習(xí)，提高文字性工作潛力。
辦公室要做好各種計劃、總結(jié)、報告、請示等的報送工作，用心完成工作計劃和總結(jié)的撰寫工作。
4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達，下情上達工作。
充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，用心協(xié)調(diào)配合各科室認真完成各種臨時性工作。用心反映同事的要求，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手;努力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作，認真處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。
(一)搞好配合及協(xié)調(diào)工作
協(xié)助部長督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作。認真、科學(xué)地
搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，然后避免出現(xiàn)工作空檔，然后確保各方面通力合作，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。確保政令暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，然后顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率。
(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)
1、努力把辦公室建立成學(xué)習(xí)型科室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，加強政策學(xué)習(xí)和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責(zé)，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范程序。
2、廣泛了解與我部有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，然后拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展?fàn)顩r，加強與各科室的信息溝通。
(一)建立有序的運轉(zhuǎn)機制
認真做好考勤工作，做好簽到工作，并及時匯總考核結(jié)果;及時做好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知的工作。
(二)上傳下達，創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道
及時收發(fā)文件，根據(jù)審閱意見，轉(zhuǎn)達給相關(guān)科室或通知相關(guān)個人。然后建立來電登記制度，根據(jù)信息來源和資料恰當(dāng)及時地進行處理。
(三)建立規(guī)范的辦公流程
籌備組織部務(wù)辦公會議以及領(lǐng)導(dǎo)班子會和其他專項會議，做好會務(wù)的準(zhǔn)備工作，做好會議記錄，撰寫會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作。
(四)建立建全衛(wèi)生制度
堅持班前十分鐘到崗，打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，持續(xù)辦公室內(nèi)應(yīng)窗明幾凈，然后桌面排放有序，不堆雜物。做好每周四大掃除的衛(wèi)生迎檢工作，確保衛(wèi)生值班制正常運轉(zhuǎn)。
檢測中心年度工作計劃篇七
小編真誠提供關(guān)于禁毒年度工作計劃的內(nèi)容，歡迎閱讀與借鑒。
禁毒年度工作計劃(一)
為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府2014年禁毒工作安排，不斷推動禁毒各項工作往縱深發(fā)展，全面實現(xiàn)創(chuàng)建?無毒單位?的總目標(biāo)，再創(chuàng)禁毒工作新業(yè)績，現(xiàn)制定我局2014年禁毒工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、三個代表?重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞?創(chuàng)建‘無毒單位’、構(gòu)建‘和諧鞏留’?的總體目標(biāo)，堅持?預(yù)防為主，綜合治理，禁種、禁制、禁販、禁吸并舉?的工作方針，明確禁毒責(zé)任，夯實基礎(chǔ)工作，強化預(yù)防教育，創(chuàng)新幫教形式，嚴抓重點整治為重點，把解決當(dāng)前突出問題與推動禁毒工作長遠發(fā)展相結(jié)合，積極推進全局禁毒工作不斷深入開展。
檢測中心年度工作計劃篇八
按照市安委會統(tǒng)一部署，根據(jù)《關(guān)于開展全市職業(yè)健康監(jiān)護專項監(jiān)督檢查的通知》文件精神要求，今年以來，我鎮(zhèn)職業(yè)健康管理工作緊緊圍繞《^v^職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》及《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，認真開展木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)職業(yè)健康監(jiān)督管理，重點強化企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任，督促企業(yè)改善作業(yè)場所環(huán)境，預(yù)防和減少職業(yè)危害，保障勞動者生命健康，進一步指導(dǎo)和幫助企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)職業(yè)健康監(jiān)管工作情況及自查情況做以下匯報：
我鎮(zhèn)現(xiàn)有企業(yè)xx家，涉及有職業(yè)病危害因素的企業(yè)中木質(zhì)家具制造工xx人。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視廣泛宣傳家，紡織家，危險化學(xué)品家，其家，涉及在崗職為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會，我鎮(zhèn)黨委、政府非常重視職業(yè)健康工作。成立了職業(yè)健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長張陽任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)副鎮(zhèn)長^v^任副組長，鎮(zhèn)相關(guān)部門負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
轄區(qū)企業(yè)相應(yīng)成立了職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了職業(yè)健康監(jiān)管責(zé)任，提高各級對開展職業(yè)健康工作的認識、目的和意義，落實企業(yè)對職業(yè)健康工作部署，確保作業(yè)場所職業(yè)健康工作的順利開展。
制作了宣傳欄，張貼了職業(yè)病防治知識和保護農(nóng)民工健康的宣傳圖片，發(fā)放職業(yè)病防治衛(wèi)生知識的宣傳資料，耐心接受群眾咨詢，解答勞動者提出的健康保護的相關(guān)問題，得到了現(xiàn)場群眾的好評。通過廣泛的宣傳教育，使廣大人民群眾加深了對職業(yè)病防治工作的認識，增強了自我防護和依法維權(quán)意識，為職業(yè)健康工作的開展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
（二）深入企業(yè)，交流座談在宣傳周期間，鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦聯(lián)合有關(guān)部門先后5次深入轄區(qū)內(nèi)10余家企業(yè)單位進行了宣傳。
指導(dǎo)用人單位組織勞動者學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，共培訓(xùn)勞動者300余人，發(fā)放職業(yè)病防治宣傳材料100余份，起到了良好的宣傳教育效果。
（三）突出重點，加強指導(dǎo)根據(jù)市安監(jiān)局職業(yè)健康工作安排，我鎮(zhèn)安辦木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等企業(yè)或加工場所的特點，指導(dǎo)企業(yè)建立了職業(yè)病防治管理臺賬。今年6月以來，我鎮(zhèn)集中力量對木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)進行督促檢查，要求企業(yè)必須建立專門職業(yè)病防治管理機構(gòu)，配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，要求企業(yè)業(yè)主必須與生產(chǎn)作業(yè)人員簽訂勞動合同，明確職業(yè)危害的職責(zé)、義務(wù)。對作業(yè)人員必須進行崗前、崗中、崗后的職業(yè)健康檢查并建立職業(yè)健康檔案。
（四）認真檢查，強化監(jiān)管鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視職業(yè)健康監(jiān)管工作，副鎮(zhèn)長^v^親自帶領(lǐng)檢查組深入企業(yè)現(xiàn)場，逐一嚴查，發(fā)現(xiàn)隱患，限期整改。
在職業(yè)健康隱患排查中，鎮(zhèn)安監(jiān)辦人員認真負責(zé)，在每次隱患排查中，不走過場，不講情面，對檢查出的隱患，要求必須限期整改。對檢查過的企業(yè)，都不定期回訪復(fù)查，查看整改措施的落實情況，使職業(yè)健康安全隱患盡快消除，使整改措施真正落到實處。
今年以來，我們對全鎮(zhèn)木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)開展了5次檢查，出動車輛5臺次，出動人員20人次，排查出職業(yè)健康安全隱患36項，現(xiàn)場整改36條，整改率100%。
（一）職業(yè)病防治形勢嚴峻檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)，加工設(shè)備簡陋，所采用的生產(chǎn)工藝、技術(shù)落后，雖配備了基本的防護設(shè)施及個人防護用品，但勞動者不習(xí)慣佩戴個人勞動保護用品，極易引發(fā)職業(yè)病危害。
（二）企業(yè)負責(zé)人及勞動者法制觀念淡薄企業(yè)負責(zé)人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù)。勞動者自我維權(quán)意識不強，個人防護意識不足，不能正確購買、使用防護用品，缺乏自我保護能力。
充分認識職業(yè)危害防治工作的重要性和緊迫性，嚴格履行職能職責(zé)，增添措施，提高監(jiān)督執(zhí)法水平，重點抓好以下工作。
（一）進一步加大宣傳力度。
繼續(xù)在全鎮(zhèn)廣泛深入地宣傳《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，進一步增強用人單位自覺守法的意識和廣大勞動者的自我維權(quán)意識。
（二）進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)抓工作落實。在認真做好作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)管工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)法力度，督促用人單位認真落實好職業(yè)健康監(jiān)護制度。
檢測中心年度工作計劃篇九
（一）堅定不移做好黨的建設(shè)工作。一是堅持黨建引領(lǐng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子“領(lǐng)頭雁”作用。中心領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭加強個人政治理論學(xué)習(xí)，進一步培養(yǎng)“等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責(zé)任感”政治格局。通過中心組學(xué)習(xí)、主題黨日活動、實踐教育、宣講活動等形式開展專題學(xué)習(xí)月活動，引導(dǎo)全體黨員干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹__考察湖北時的重要講話精神和省第十二次黨代會精神，形成“領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、中心上下一起學(xué)”的良好的政治學(xué)習(xí)氛圍，持續(xù)把黨的建設(shè)融入到業(yè)務(wù)工作中，深入到一線崗位中，把全體干部職工思想和行動高度統(tǒng)一到迎接宣傳貫徹黨的_上來。二是持續(xù)開展黨員干部“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動。以“我為群眾辦實事”“千名干部進千企”“強國復(fù)興有我”基層宣講和黨員雙報到為載體，進一步壓實黨員干部下基層辦實事的責(zé)任，著重把握實踐活動的主攻方向，抓黨員干部下基層、抓深入群眾察民情、抓千方百計解民憂、抓用情用力暖民心，爭取在全市樹立下基層察民情解民憂暖民心實踐活動的先進典型。
（二）矢志不渝抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是落實規(guī)章制度，讓各項工作有章可循。中心以紀律制度促作風(fēng)改進，擬新建或修訂《持續(xù)整治形式主義官僚主義制度》《客戶回訪制度》《中心業(yè)務(wù)大廳首問負責(zé)制》等規(guī)章制度，深入推進黨的作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)、制度建設(shè)和反腐敗斗爭，下大力氣研究解決工作中存在的慢、推、浮等形式主義官僚主義突出問題，切實提升干部隊伍精神狀態(tài)，切實做到對內(nèi)優(yōu)化程序，提升運轉(zhuǎn)效率，對外優(yōu)化服務(wù)，提升公檢形象。二是開展教育活動，讓廉政意識深入人心。為貫徹落實市紀委監(jiān)委負責(zé)人同中心“一把手”談話精神，強化黨員黨性修養(yǎng)，更好服務(wù)基層，讓“微腐敗”無處藏身，中心以清廉公檢建設(shè)為契機，開展具有特色的廉政教育活動，教育引導(dǎo)廣大黨員涵養(yǎng)良好個人作風(fēng)、家庭家風(fēng)和工作作風(fēng)，不斷增強黨員干部守紀律、講規(guī)矩意識。主動把政治理論學(xué)習(xí)深入融到實踐活動教育當(dāng)中，通過抓班子、帶隊伍，在弘揚廉潔文化的濃厚氛圍中營造出風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，著力建設(shè)“政治生態(tài)好、用人導(dǎo)向正、干部作風(fēng)實、發(fā)展環(huán)境優(yōu)”的公共檢驗檢測平臺。
（三）不遺余力做好意識形態(tài)和宣傳思想工作。一是牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。中心持續(xù)加強陣地建設(shè)，強化落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織和黨外知識分子作用，堅持將意識形態(tài)工作抓小、抓實、抓防范于未然，嚴格執(zhí)行意識形態(tài)風(fēng)險點排查防控周報周清制度，及時進行提前研判，及時提醒、處置、化解意識形態(tài)風(fēng)險點，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量。二是加大宣傳力度，講好公檢故事。中心以下基層察民情解民憂暖民心實踐活動為主線，制定中心下半年專題宣傳工作計劃，爭取在省級及以上黨報黨刊發(fā)好公檢聲音，展現(xiàn)中心黨建工作特色亮點、創(chuàng)新舉措；在市級及以上報刊、廣播電臺等媒體上對中心黨員干部下基層實踐活動每月進行專題播報不少于1次。同時，在推進市縣公檢中心一體化發(fā)展和襄陽都市圈檢驗檢測行業(yè)創(chuàng)新協(xié)調(diào)平臺建設(shè)等業(yè)務(wù)工作方面，形成專題報道，大力宣傳中心特色活動，不斷提升中心知名度和影響力。
（四）始終如一做好民生安全保障工作。一是繼續(xù)開展常規(guī)性檢驗檢測和計量校準(zhǔn)業(yè)務(wù)，確保年底前各項任務(wù)完成率達到100%。同時，7月初重新恢復(fù)核酸檢測工作，為全市疫情防控工作貢獻力量，保障人民群眾生命健康安全。二是結(jié)合作風(fēng)建設(shè)“奮進年”活動和“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動相關(guān)要求，扎實開展好“守護校園安全”、“檢測解民憂，服務(wù)暖民心”、“實驗室開放日”、“企業(yè)質(zhì)檢員培訓(xùn)班”等系列活動，切實做到為群眾辦好事、辦實事。
（五）集中精力做好科研創(chuàng)新工作。緊緊圍繞__考察湖北重要講話精神和省第十二次黨代會精神，將科研創(chuàng)新擺在中心工作重要位置，加強與高校、企業(yè)、科研機構(gòu)以及湖北隆中實驗室合作交流，重點聚焦新能源汽車和動力電池等領(lǐng)域，以解決實際問題和突破技術(shù)難點為出發(fā)點，著力解決一批制約汽車產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展過程中的“卡脖子”問題，力爭在重點實驗室、重大項目和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范起草修訂等方面取得新的突破，助力襄陽創(chuàng)建區(qū)域性科技創(chuàng)新中心，為打造“漢孝隨襄十”為重點的萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊提供技術(shù)支撐。
（六）高點定位中心檢驗檢測發(fā)展方向。一是打造“高效識別+符合性檢測”技術(shù)能力。對標(biāo)省食檢院，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，提升科研創(chuàng)新能力，建設(shè)以預(yù)防為主、研究過程風(fēng)險防控、高效識別安全危害的“高效識別+符合性檢測”技術(shù)服務(wù)能力體系。二是打造區(qū)域性檢驗認證行業(yè)新高地。積極構(gòu)建襄陽都市圈檢驗認證行業(yè)協(xié)同創(chuàng)新機制，凝聚檢驗認證產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢資源，與高校、企業(yè)和科研機構(gòu)建立“產(chǎn)學(xué)研檢”一體化平臺，奮力打造引領(lǐng)漢江流域、輻射南襄盆地的檢驗認證行業(yè)新高地。三是打造一流檢測認證機構(gòu)。圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題，不斷夯實檢驗檢測質(zhì)量基礎(chǔ)，抓住打造“漢孝隨襄十”為重點的萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊契機，瞄準(zhǔn)新能源汽車產(chǎn)業(yè)鏈，發(fā)揮中心現(xiàn)有國家和省中心效能，展現(xiàn)“重點突出、特色鮮明、水平一流”的公檢形象，實現(xiàn)業(yè)務(wù)輻射中西部地區(qū)，力爭打造一流檢測認證機構(gòu)。
（七）努力構(gòu)建全市公檢中心“一體化+特色中心”發(fā)展新格局。一是持續(xù)整合市縣兩級公檢中心優(yōu)勢資源，積極探索縣市兩級公檢中心協(xié)作共進新路徑，引導(dǎo)各級公檢中心在業(yè)務(wù)發(fā)展、項目建設(shè)、設(shè)備引進等方面實現(xiàn)差異化發(fā)展。二是全力解決縣級公檢中心在培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才、提升質(zhì)量管理體系等方面的需求，重點支持保康縣公檢中心實驗室綜合大樓驗收、棗陽公檢中心國家級摩擦材料質(zhì)檢中心立項批籌以及南漳、谷城等公檢中心完成資質(zhì)擴項等工作。三是牽頭對接省、市市場_，以聯(lián)合申報或幫扶申報形式，協(xié)助各縣市區(qū)實現(xiàn)“一個縣市，一個特色中心”目標(biāo)。
（八）積極創(chuàng)建“襄十隨神”區(qū)域創(chuàng)新協(xié)調(diào)平臺。一是簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，創(chuàng)建檢測行業(yè)區(qū)域聯(lián)盟。8月底前，完成與十堰、隨州、神農(nóng)架區(qū)等地公檢中心簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，共同規(guī)劃入駐襄陽市檢驗檢測云服務(wù)平臺，通過“線上+線下”實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)檢測資源協(xié)同共享。二是探索運營機制，加快平臺建設(shè)進度。以各地區(qū)檢驗檢測優(yōu)勢資源為基礎(chǔ)，積極出臺業(yè)務(wù)合作發(fā)展管理辦法、人才聯(lián)培計劃、科研項目合作協(xié)議等政策，積極推動創(chuàng)新協(xié)同平臺體制機制運營，進一步拓展區(qū)域間檢測業(yè)務(wù)、推進科研課題聯(lián)合申報工作，爭取年內(nèi)實現(xiàn)“襄十隨神”檢測行業(yè)區(qū)域性創(chuàng)新協(xié)同平臺初步建成。
下半年，市公檢中心將在市委、市政府關(guān)心與支持下，繼續(xù)保持拼搶實的工作狀態(tài)和作風(fēng)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，緊緊圍繞保障和改善民生、發(fā)展襄陽都市圈、打造萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊等主題，完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，全力以赴推動各項重點工作落實落地。在加強自身能力建設(shè)的同時，不斷提升科研創(chuàng)新能力；在履行保民生保安全職責(zé)的同時，奮力實現(xiàn)新發(fā)展階段的定位目標(biāo)，助力襄陽打造區(qū)域性科技創(chuàng)新中心，為襄陽加快打造省域副中心城市，為湖北建設(shè)全國構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)，不懈奮斗作出更大作為，以優(yōu)異成績迎接黨的_勝利召開！
檢測中心年度工作計劃篇十
2021年，區(qū)檢驗檢測中心緊緊圍繞全區(qū)重點任務(wù)和各項工作部署，對照年初確定的任務(wù)目標(biāo)，集中力量做好檢驗檢測工作，推進機關(guān)黨建、國家衛(wèi)生城市復(fù)審、公益性社會化服務(wù)等重點工作，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于作為，圓滿地完成了各項任務(wù)目標(biāo)。
一、2021年工作開展情況。
（一）全面做好黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
1、中心強化黨組主體責(zé)任和黨組書記第一責(zé)任人職責(zé)，制定下發(fā)2021年黨建工作要點，扎實推進黨建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。2021年，中心獲得“五星級黨支部”流動紅旗、“xx區(qū)先進基層黨組織”、被評為“區(qū)直模范機關(guān)創(chuàng)建工作示范點”、發(fā)展預(yù)備黨員2人，機關(guān)黨建工作水平穩(wěn)步提高。
3、扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育。通過讀原文學(xué)原著、學(xué)習(xí)紅色故事、邀請黨校老師講授黨課、赴xx烈士陵園緬懷先烈等多種形式，引導(dǎo)黨員干部進一步學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。
（二）認真落實事業(yè)單位改革試點實施工作。
中心按照事業(yè)單位改革試點工作安排召開動員部署會議，制定相關(guān)工作方案及應(yīng)急預(yù)案，建立改革試點領(lǐng)導(dǎo)體制和工作運行機制。中心已完成內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員調(diào)整工作、通過了《xx市xx區(qū)檢驗檢測中心章程》并報送備案，完成了本單位事業(yè)單位改革工作。
（三）圓滿完成2021年檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定擴項評審。
x月xx日至x月xx日，xx省檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定現(xiàn)場評審組對中心進行了檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定（cma擴項）現(xiàn)場評審；x月xx日至xx日，省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳組織評審組專家組對區(qū)檢驗檢測中心進行了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機構(gòu)（catl）考核擴項工作現(xiàn)場評審。中心均順利通過評審，為下一步承接區(qū)級食品、農(nóng)產(chǎn)品和城鄉(xiāng)生活用水的檢測任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
x月xx日，xx市場_組織的省級資質(zhì)認定檢驗檢測機構(gòu)監(jiān)督檢查組按照“雙隨機、一公開”的原則，以“四不兩直”方式對中心進行了飛行檢查。經(jīng)多方努力，中心順利通過專家組監(jiān)督檢查。xx月xx日，xx省市場_公布能力驗證結(jié)果，中心“食品中鉛”檢驗項目結(jié)果為“滿意”。
（五）定期開展公益性社會化服務(wù)。
中心參加了2021年科技活動周，開展科技為民服務(wù)；在xx社區(qū)開展了“食品安全進萬家、檢驗檢測在行動”科普宣傳服務(wù)、聯(lián)合區(qū)科協(xié)和xx小學(xué)開展了“上好食品安全第一課、護航春節(jié)開學(xué)第一餐”食品安全知識宣講活動，不斷普及食品安全知識，推動檢驗檢測走進大眾生產(chǎn)生活。2021年，中心被xx市科協(xié)評為“xx市科普教育基地”。
中心定期開展“為民辦實事、一月一檢測”活動；對牛樓小鎮(zhèn)食品經(jīng)營業(yè)戶開展農(nóng)藥殘留和水質(zhì)檢測，保障牛樓小鎮(zhèn)食品安全；與市場監(jiān)管部門密切配合，保障全區(qū)2021年村黨組織書記培訓(xùn)班食品安全。
結(jié)合文明城市創(chuàng)建及每月定期開展的“民意5來聽”行動，中心黨員干部積極開展政策宣傳、包保社區(qū)衛(wèi)生清理等活動，沉一線、摸民情，解民憂。
（六）不斷提升人才隊伍專業(yè)素質(zhì)。
檢測中心年度工作計劃篇十一
一是切實發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用，深化黨建業(yè)務(wù)融合。1、推動黨建業(yè)務(wù)工作融合年建設(shè)。中心黨組將以“推進黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合發(fā)展”為主線，圍繞“真誠奉獻·檢驗為民”黨建品牌，開展“黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展融合年”活動，推進黨建和業(yè)務(wù)融合常態(tài)化制度化。2、堅決落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。一是明確思想認識，要牢牢掌握基層意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)，旗幟鮮明地抵制各種錯誤觀點，確保意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全；二是完善意識形態(tài)工作制度機制，使組織協(xié)調(diào)、分析研判等常態(tài)化；三是加強陣地管理，加快推動文化墻建設(shè)，重視加強單位文化建設(shè)，多層次組織文化活動，發(fā)揮文化功能。3、扎實做好黨建結(jié)對共建工作。堅持以黨建規(guī)范化建設(shè)為總抓手，從“機制共建、工作共推、資源共享”等方面進行互聯(lián)互動。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，發(fā)揮各自的職能優(yōu)勢，立足實際，創(chuàng)新思路，多措并舉，出實招，具實效，共同打造優(yōu)秀結(jié)對共建活動陣地。4、切實做好黨員“雙報到”工作。送服務(wù)進社區(qū)，深化共駐共建活動，積極探索社區(qū)黨建工作的新思路和新方法，努力構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局，推進黨的建設(shè)工作取得雙服務(wù)、雙促進、雙提升的良好效果。完成時限：全年。
二是強化主業(yè)建設(shè)，筑牢檢驗檢測根基。
1、完成檢測機構(gòu)資質(zhì)認定換證工作。下足功夫、積極協(xié)作，認真細致做好六年一次的實驗室資質(zhì)認定（cma）換證各項準(zhǔn)備工作，確保換證順利通過。2022年5月份前完成。
2、完成資質(zhì)擴項工作。2022年完成擴項50個項目700個參數(shù)以上，新建計量標(biāo)準(zhǔn)2項，新增建標(biāo)項目無創(chuàng)自動測量血壓計檢定裝置。計劃10月底完成。
3、完成政府監(jiān)督抽檢任務(wù)。配合各職能部門做好食品、農(nóng)產(chǎn)品、林產(chǎn)品、工業(yè)產(chǎn)品等質(zhì)量安全檢測，以“科學(xué)嚴謹、精益求精”的態(tài)度認真開展好各項檢測業(yè)務(wù)，為全縣產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管做好服務(wù)。2022年計劃完成食品檢測3000批次。完成計量檢定6000臺次。12月初完成。
5、立足公益，繼續(xù)扎實開展“五進”活動。計劃2022年免費抽取學(xué)校、養(yǎng)老院、超市食品及食品原料150個批次，重點檢測食品中致病微生物、化學(xué)有害物質(zhì)、食品添加劑和重金屬等指標(biāo)，全力守護群眾“舌尖”上的安全，為鞏固省級食品安全縣成果提供有力的技術(shù)支撐。11月底完成。
檢測中心年度工作計劃篇十二
檢驗中心負責(zé)全縣食品、農(nóng)產(chǎn)品、水質(zhì)、建材、化工、計量等方面產(chǎn)品的檢驗檢測工作。2018年7月經(jīng)省專家組現(xiàn)場考核復(fù)查，獲得食品、建材、水質(zhì)、農(nóng)產(chǎn)品、化工資質(zhì)認證40類產(chǎn)品400多個檢驗參數(shù)，其中有24個獸藥殘留參數(shù)是新增加的。同時通過了省級石墨檢驗站資質(zhì)認證復(fù)查，建立了20個計量標(biāo)準(zhǔn)。
二、2018年工作完成情況。
(一)技術(shù)機構(gòu)整合后，中心在管理方面積極轉(zhuǎn)變思想，努力提升工作服務(wù)質(zhì)量，具體做到微笑服務(wù)，耐心、認真受理，熱情禮貌，服務(wù)周到，不斷增強主動服務(wù)、自覺服務(wù)、熱情服務(wù)的意識，進一步公開檢驗程序、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗時限。中心的服務(wù)水平明顯提升，工作作風(fēng)不斷改進，辦事效率顯著提高。行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的中心運行機制進一步形成。設(shè)立了合理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)，對檢測環(huán)境、引用標(biāo)準(zhǔn)等都進行了嚴格管理，制定了相應(yīng)的規(guī)章、制度，中心人員檢測責(zé)任明確、行為規(guī)范，保證了第三方的公正立場，以監(jiān)督與服務(wù)并舉的一流服務(wù)手段和熱情的服務(wù)態(tài)度為廣大用戶提供了科學(xué)、公正、準(zhǔn)確的檢驗服務(wù)。
(二)檢驗任務(wù)完成情況。
1、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗。完成食品檢驗150批次，化肥檢驗25批次，農(nóng)產(chǎn)品檢驗完成350批次，生活飲用水檢驗完成220批次。
2、計量器具檢定。完成定量包裝檢定82個批次;加油機年檢188臺，靜電130點，出租車計價器的年檢共計300臺;化驗室計量器具40臺;醫(yī)院計量儀器設(shè)備130臺，壓力表180塊，燃氣表1200塊，水表800塊，電子汽車衡80臺。
3、建材檢驗。完成建材檢測725批次(水泥檢驗54批次、鋼筋檢驗301批次、混凝土試塊檢驗348批次、紅磚檢驗37批次、保溫材料檢驗22批次)。
三、工作中存在的弱項和短板。
中心通過技術(shù)機構(gòu)檢驗資源整合之后，檢驗項目和檢驗工作量大幅度增加，并且點多面廣，檢驗專業(yè)技術(shù)人員少，并且受年齡、學(xué)歷、能力的限制，一些進口大型的檢驗儀器操作比較困難。急需聘用一批年輕的、檢驗專業(yè)技術(shù)能力強的檢驗人才。
四、2019年工作思路和措施。
1、進一步加強檢驗質(zhì)量體系運行的管理，提升服務(wù)質(zhì)量，為用戶、政府和相關(guān)執(zhí)法部門提供科學(xué)、準(zhǔn)確的檢驗檢測數(shù)據(jù)。為政府決策，部門執(zhí)法，企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量提供強有力的技術(shù)支持。
2、加強檢驗人員的技術(shù)培訓(xùn)，主要措施是(1)、內(nèi)部培訓(xùn)，采取以老帶新，以強帶弱，集中自學(xué)等方式。(2)、采取請進來，送出去等方式。使檢驗人員盡快熟練掌握大型檢驗儀器的使用操作。提高檢驗人員的檢驗技術(shù)能力和水平。
3、結(jié)合新儀器的檢驗?zāi)芰?，申請資質(zhì)項目的擴項認證。
4、按照檢驗檢測計劃，完成好全年的檢驗檢測任務(wù)。完成好上級交辦的其他檢驗檢測任務(wù)。
檢測中心年度工作計劃篇十三
20xx年，在司機班在院委會、辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)及具體指導(dǎo)下，進一步深化“以病人為中心，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”，堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在首位。開拓創(chuàng)新，艱苦奮斗，狠抓落實，在兄弟科室的密切配合及司機班全體工作人員的共同努力下，使我科取得了多方面的好評。但同時，這也是對我們司機班下一步工作的鞭策，我們司機班全體司機充分認識到自己身上的責(zé)任和擔(dān)子，現(xiàn)對20xx年工作作出以下計劃：
一、加強政治學(xué)習(xí)，特別對與醫(yī)療安全有關(guān)的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，強化行車安全意識；加強與病號的溝通，促進和諧醫(yī)患關(guān)系。抓好急診病人的來診服務(wù)，在“以病人為中心”指導(dǎo)思想的精神下，全體司機人員持續(xù)改進“微笑服務(wù)”、“深化”人性化服務(wù)，努力打造醫(yī)院一流服務(wù)窗口。
二、加強120急救的管理，加強對急救技術(shù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高急救水平。加強對120急救車內(nèi)物品的管理，保證急救物品的完好備用狀態(tài)。繼續(xù)實行24小時電話不離人、24小時急診有車出的制度，做到24小時有人值班，保證接到急救電話后能第一時間出車，并保證行車安全。司機每天檢查車輛狀況，打掃車內(nèi)外衛(wèi)生，讓救護車處于完好備用狀態(tài)。樹立“120”急救新形象，改變了老百姓對“120”的看法，社會效益不斷提高。
三、保障好院內(nèi)業(yè)務(wù)用車，做到收車有打掃、出車有檢查，保證院內(nèi)業(yè)務(wù)用車的質(zhì)量及水平。讓院領(lǐng)導(dǎo)有個好的行車環(huán)境。
四、車輛日常維護方面，愛車如己，注意保養(yǎng)，定期檢查，及時維修。定期對汽車進行保養(yǎng)，保持車身光潔。每天收車后，把車輛徹底打掃一遍，保持衛(wèi)生。嚴格按照保養(yǎng)日程表的項目，對車輛進行正規(guī)的定期檢查和維修，以確保車輛在行駛中不出現(xiàn)故障，增強安全性。在行車中發(fā)現(xiàn)異常，盡量找出故障并及時排除。
五、科學(xué)駕駛，節(jié)約油料。我們司機班司機將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)，注重科學(xué)駕駛。行車前搞清地形路線，少跑冤枉路，行車中做到不急加速，不急剎車，不強行超車。避免不必要的高速行車和在高檔位上的低速駕駛，充分保證行車的經(jīng)濟性。
六、做好急救司機，特別是新上崗急救司機的安全教育、車輛維護知識培訓(xùn)，讓他們盡快適應(yīng)120急救司機工作。
20xx年，我們司機班將更加嚴格要求自己，發(fā)揚成績，彌補不足，全心全意完成好每一項工作任務(wù)，在確保行車安全、加強節(jié)約、注意防盜的基礎(chǔ)上，進一步做到熱情服務(wù)、禮貌待人，文明行車。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在同志們的幫助下，相信通過不懈的努力，我們司機班的工作一定能夠再上新臺階。
檢測中心年度工作計劃篇一
年工作計劃
2018年，中心在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)業(yè)務(wù)單位的大力支持下，以黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，牢固樹立“科學(xué)、公正、客觀、嚴謹”的工作理念，以保障全縣產(chǎn)品質(zhì)量安全為目標(biāo)，緊緊圍繞年初制定的工作計劃，改進作風(fēng)，求真務(wù)實，努力提高技術(shù)與服務(wù)水平，扎實開展各項工作，為全縣經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展、保障產(chǎn)品質(zhì)量安全提供了有力的技術(shù)支撐。現(xiàn)將中心2018年工作總結(jié)及2019年工作計劃匯報如下：
一、2018年工作總結(jié)
(一)扎實推進，順利完成試點項目建設(shè)
中心把項目建設(shè)當(dāng)作中心全面發(fā)展的新機遇、各項工作的總抓手，安排分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭成立了項目建設(shè)工作小組。項目總投資1400萬元，由中央投資補助900萬元，地方財政配套500萬元;其中600萬元用于實驗室建設(shè)，800萬元用于購置儀器設(shè)備。年初，完成了實驗室整體搬遷和儀器設(shè)備安裝調(diào)試，積極邀請專家6人次來中心進行儀器設(shè)備操作培訓(xùn)工作，目前該項目已投入使用并于2018年8月順利通過省食藥監(jiān)局的驗收。
(二)積極拓寬檢測范圍，認真完成檢測工作
中心按照《實驗室資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則》和《食品檢驗機構(gòu)資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則》的要求，對實驗室儀器設(shè)備進行了校準(zhǔn)、檢定，對《質(zhì)量手冊》和《程序文件》進行了修改、對檢測能力和質(zhì)量管理體系進行了內(nèi)部審核和管理評審，對實驗室的功能分區(qū)進行了完善，積極準(zhǔn)備實驗室資質(zhì)認定工作。8月10-12日，山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局委派任凌云為組長的專家組一行4人對我中心進行了實驗室擴項評審工作，經(jīng)過審查組嚴格認真評審，評審組認為，中心質(zhì)量體系運行有效，設(shè)施環(huán)境、儀器設(shè)備、檢驗?zāi)芰?、人員隊伍、質(zhì)量控制等方面均滿足要求，順利通過了實驗室擴項評審工作，現(xiàn)已具備548個產(chǎn)品、4000個參數(shù)、300個檢測方法的檢測能力。2018年，中心扎實開展檢驗檢測業(yè)務(wù)，公正、科學(xué)、準(zhǔn)確、高效的開展各項檢測工作，認真出具檢驗報告，無無故超期延檢，無錯誤檢驗報告發(fā)出。2018年，中心全年出具檢測報告1200余份。
(三)多措并舉，認真抓好安全生產(chǎn)工作
中心高度重視安全生產(chǎn)工作，牢固樹立“隱患即為事故”的理念，全年無任何安全事故發(fā)生。一是成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排一名副主任具體分管中心安全生產(chǎn)工作;二是層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全生產(chǎn)工作責(zé)任細化到人;三是將實驗室藥品、氣瓶、設(shè)備操作、用電安全納入重點管理范圍;四是加大監(jiān)管力度，每月進行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即整改，做到“防患于未然”。
二、2019年工作計劃
(一)總體思路
2019年，中心將全面貫徹十九大精神，深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅決落實中央和省、市、縣各項決策部署，以提高檢驗工作質(zhì)量和檢驗檢測能力為核心，牢固樹立“科學(xué)、公正、廉潔、高效”理念，進一步建立完善質(zhì)量管理體系，強化人才隊伍建設(shè)，不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施和實驗室建設(shè)力度，狠抓能力提升，強化黨建工作，抓黨建、促業(yè)務(wù)，努力開創(chuàng)檢驗檢測事業(yè)新局面，為全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供強有力的技術(shù)支撐。
(二)工作目標(biāo)
2019年，中心將重點做好以下幾個方面的重點工作：
一是全年計劃出具檢測報告2000余份，承擔(dān)好全縣檢驗檢測任務(wù);二是繼續(xù)強化安全生產(chǎn)工作;三是做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)技能;四是完成縣委、縣政府交辦的各項工作。
(三)工作措施
1、積極拓展業(yè)務(wù)，承擔(dān)好全縣檢驗檢測任務(wù)
試點項目完成及實驗室檢測資質(zhì)擴項認定工作完成后，中心的檢測能力得到了極大提高，2019年，中心將繼續(xù)加大業(yè)務(wù)工作力度，一是積極與相關(guān)部門(如食藥監(jiān)局、畜牧局、農(nóng)業(yè)局、漁業(yè)辦等)進行業(yè)務(wù)對接，將全縣相關(guān)檢驗檢測任務(wù)由中心承擔(dān);二是積極對接企業(yè)，加大對中心的宣傳力度，讓企業(yè)、社會進一步增強對中心的了解程度，擴大社會知名度，做好企業(yè)、個人委托檢驗業(yè)務(wù)，全年計劃出具檢測報告2000余份。
2、夯實工作基礎(chǔ)，著力抓好安全生產(chǎn)工作
一是加強教育培訓(xùn)，安全教育培訓(xùn)必須堅持經(jīng)?；?、制度化，加強對全體人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，不斷提高干部職工的安全意識和自我防護能力。二是加大日常檢查的力度。將“每月進行一次安全大檢查”與不定時檢查相結(jié)合，加大監(jiān)督檢查的力度，力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
3、做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)技能
一是每月2次業(yè)務(wù)理論集中學(xué)習(xí)和實驗室現(xiàn)場操作實踐。二是選派技術(shù)人員外出參加相關(guān)培訓(xùn)，邀請專家到中心實驗室現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)，使中心全體工作人員業(yè)務(wù)水平不斷提高。同時，積極選派業(yè)務(wù)人員前往市食藥檢測中心和其他縣中心進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流。
4、圍繞中心，服從大局，努力完成縣委、縣政府交辦的各項工作
中心將繼續(xù)提高思想認識，端正工作態(tài)度，認真貫徹落實縣委、縣政府的決策部署，積極完成好縣委、縣政府和上級相關(guān)部門交辦的各項工作任務(wù)，為加快推進“山清水秀幸福和諧”市域副中心城市建設(shè)作出應(yīng)有貢獻。
檢測中心年度工作計劃篇二
xxx年度是酒店步入營運正軌和實現(xiàn)營收增長的關(guān)鍵之年。因此進一步提高員工素質(zhì)，提升服務(wù)技能是當(dāng)前夯實內(nèi)力的迫切需求。根據(jù)酒店目前的營運狀況和員工培訓(xùn)需求，擬在xxx年度開展培養(yǎng)“一專多能的員工”活動，進一步推進員工培訓(xùn)工作的深度，各部門需合力做好xxx年的員工培訓(xùn)工作，特制定出xxx年度的培訓(xùn)工作計劃如下：
如何才能讓新員工更快的了解酒店的文化，更好的了熟知酒店的規(guī)章制度，更快的適應(yīng)自身的工作崗位，這便要求酒店需對每一位新員工進行入職培訓(xùn)。下半年度根據(jù)員工的流動情況，以先培訓(xùn)后上崗為原則，對每一位新入職員工進行培訓(xùn)。
（一）培訓(xùn)內(nèi)容
酒店對新錄用人員的培訓(xùn)，應(yīng)包括以下基本內(nèi)容：
1、集團公司、品牌公司概況介紹
2、酒店業(yè)概述，酒店基本知識與概況簡介
3、道德修養(yǎng)課程（如學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》）
4、禮儀知識課程
4.1儀容儀表禮儀
4.2行為儀態(tài)禮儀
4.3電話禮儀
4.4服務(wù)禮儀
5、案例分析課程
6、消防安全與節(jié)能降耗課程
7、員工行為規(guī)范及各項制度；
8、了解職務(wù)說明書；掌握新應(yīng)聘部門的服務(wù)知識及基本操作；
（二）凡本酒店新員工，必需參加本酒店所舉辦的入職培訓(xùn)，酒店綜合辦負責(zé)統(tǒng)一制定新錄用人員的培訓(xùn)計劃，各部門協(xié)助實施該計劃。
（三）培訓(xùn)階段
1、凡本酒店新員工，其入職培訓(xùn)分為三個階段：綜合辦培訓(xùn)、各部門培訓(xùn)、現(xiàn)場培訓(xùn)；
4、各部門的培訓(xùn)負責(zé)人必需是新員工的未來主管或?qū)嵉赜?xùn)練負責(zé)人；
8、為有效達到培訓(xùn)目標(biāo)，應(yīng)酌情安排、靈活運用各種培訓(xùn)方式以及上述各培訓(xùn)階段的計劃，予以高效實施。
當(dāng)前酒店員工服務(wù)技能及服務(wù)意識與五星級目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)還有較大的差距，主要體現(xiàn)在員工儀容儀表和禮貌禮節(jié)不到位，主動服務(wù)意識不強，崗位知識不熟，企業(yè)忠誠度不高等方面。xxx年度培訓(xùn)工作將以酒店經(jīng)濟工作為中心，將培養(yǎng)“一專多能的員工”的主題貫穿其中，帶動員工整體素質(zhì)的全面提高。
（一）培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)
xxx年度的員工培訓(xùn)應(yīng)以酒店發(fā)展和崗位需求為目標(biāo)，切實提高員工對培訓(xùn)工作的認識，積極引導(dǎo)員工自覺學(xué)習(xí)，磨礪技能，增強崗位競爭意識和自信心，培養(yǎng)一支服務(wù)優(yōu)質(zhì)、技能有特色的高素質(zhì)員工隊伍，努力使之成為不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的智能型員工。
（二）培訓(xùn)方法和內(nèi)容落實
1、以各部門為基本培訓(xùn)單位，根據(jù)各部門的年度培訓(xùn)計劃綱要制定每月的部門內(nèi)月度培訓(xùn)計劃，并嚴格按照計劃表開展培訓(xùn)工作，貫徹營銷服務(wù)理念和提升技能相結(jié)合的培訓(xùn)原則，組織實施崗位補缺、一崗多能的培訓(xùn)方法。我部根據(jù)各部門月度計劃表跟進落實各部門的培訓(xùn)工作開展情況。
2、綜合辦根據(jù)酒店的整體培訓(xùn)需求定期舉行全員性的培訓(xùn)課程，如：
2.1部門日常崗位技能提升課程
2.2安全教育課程
2.2.1消防安全教育
2.2.2設(shè)施設(shè)備使用安全
2.2.3食品安全知識
2.2.4疾病預(yù)防與個人衛(wèi)生知識
2.2.5其他相關(guān)
2.3中層管理人員培訓(xùn)課程
2.4員工心態(tài)管理課程
2.5戶外拓展課程
至xxx年底，培訓(xùn)部將制定出下一年度通用服務(wù)知識與技能的培計劃；各部門要根據(jù)實際工作需要，制定本部門專業(yè)服務(wù)知識和技能的培訓(xùn)計劃。我部綜合兩方面信息，制定出酒店下一年度培訓(xùn)計劃，報主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后生效。
3、酒店培訓(xùn)的實施
通用服務(wù)知識與技能一般采取脫產(chǎn)培訓(xùn)的方式，培訓(xùn)部負責(zé)聘請兼職培訓(xùn)教師、確定培訓(xùn)內(nèi)容、選定培訓(xùn)場地、發(fā)布培訓(xùn)通知、準(zhǔn)備培訓(xùn)教材、培訓(xùn)現(xiàn)場組織等。專業(yè)服務(wù)知識與技能可采取脫產(chǎn)培訓(xùn)與不脫產(chǎn)培訓(xùn)兩種方式。脫產(chǎn)培訓(xùn)為綜合辦培訓(xùn)部門配合各部門共同完成；不脫產(chǎn)培訓(xùn)則由各部門具體負責(zé)組織實施。
4、培訓(xùn)評估
培訓(xùn)部于xxx年終對照原有計劃統(tǒng)計本年度培訓(xùn)的人數(shù)、費用，對培訓(xùn)的水準(zhǔn)、方式、內(nèi)容、效果評定，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，指導(dǎo)下一年度員工培訓(xùn)計劃的改進提高。
檢測中心年度工作計劃篇三
要達到生產(chǎn)質(zhì)量的提高，污染最小，且員工最安全是每個工廠的目標(biāo)。我工廠對往年的工作情況進行總結(jié)后發(fā)現(xiàn)了不少污染和安全的問題，為將這些問題減到最小，特作出工廠年度工作計劃：
一、 年度工作計劃總目標(biāo)：力爭全年安全運行700小時，處理垃圾73000噸，上網(wǎng)電量1533萬kwh。
二、 繼續(xù)加大技術(shù)改造的力度，完善basic技術(shù)的應(yīng)用，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
三、 健全企業(yè)規(guī)章制度的建設(shè)，特別是安全管理考核制度和設(shè)備管理制度。
四、 加強技術(shù)管理工作，實行值際競賽和小指標(biāo)競賽工作制度，提高設(shè)備健康水平，改善鍋爐運行工況，提高機組效率。
五、 實現(xiàn)污水零排放。
六、 通過二惡英的監(jiān)測。
七、 二期工程垃圾焚燒技術(shù)及設(shè)備的調(diào)研、造型工作。
八、 配合籌建辦做好醫(yī)療垃圾的工程建設(shè)工作。
九、 完成市政局和公司領(lǐng)導(dǎo)下達的其它工作任務(wù)。
檢測中心年度工作計劃篇四
文化產(chǎn)業(yè)園暫時沒有“劃地為園”，是以產(chǎn)業(yè)為線索的開放性園區(qū)平臺?；谶@樣的模式和定位，管委會領(lǐng)導(dǎo)一切從實際出發(fā)，全年按照20xx年確定的“不斷夯實機構(gòu)，搭建平臺，完善服務(wù)，加大招商”整體工作思路，除了做好了日常工作確保工作正常運轉(zhuǎn)以外，主要圍繞園區(qū)重大活動、招商引資等重點工作和中心工作，進一步明晰了文化產(chǎn)業(yè)張力擴大，大力引進招商項目，核心工作見成效?，F(xiàn)將20xx年工作和20xx年工作計劃總結(jié)如下。
文化產(chǎn)業(yè)園管委會根據(jù)年初的目標(biāo)責(zé)任書確定的目標(biāo)，結(jié)合管委會的實際情況，主要做了以下工作。
(一)日常工作有條不紊
一是明晰了重點打造城區(qū)“一河兩岸”文化產(chǎn)業(yè)集聚帶的思路。在現(xiàn)有城市建設(shè)和規(guī)劃基礎(chǔ)上進行適當(dāng)融合與調(diào)適，按照“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)文化化、現(xiàn)有資源產(chǎn)業(yè)化、文化業(yè)態(tài)多元化、街區(qū)聚集鏈條化”的方向，圍繞煙花文化、文化旅游、工藝美術(shù)、新興創(chuàng)意等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方向，提質(zhì)一批現(xiàn)有企業(yè)，引進一批新興項目，通過串珠成鏈，形成一體化的沿河文化消費走廊，塑造“紅綠相間、山水靈動、名歌婉轉(zhuǎn)、焰火閃亮”的“瀏陽河”文化品牌新形象。
二是健全了確保園區(qū)運行常態(tài)化的日常管理制度。管委會在20xx年的基礎(chǔ)上細化了日常管理制度、財務(wù)制度、學(xué)習(xí)制度、信息報送制度等日常工作制度，明確崗位職責(zé)，使園區(qū)工作進一步規(guī)范，工作效率大大提高。報送信息 20xx余條，其中1條被湖南文化采納。配合做好相關(guān)調(diào)研工作。長沙市委宣傳部聯(lián)合湖南大學(xué)進行文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)調(diào)研，湖大經(jīng)貿(mào)院來瀏調(diào)研文化產(chǎn)業(yè)并成功迎檢長沙市文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金審計相關(guān)工作。今年7月，瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園以最高分被評為長沙市首批文化產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)，園區(qū)瀏陽花炮有限公司被評為“湖南省文化企業(yè)三十強”、“世紀紅”被評為知名文化品牌。
三是搭建了有效推介園區(qū)形象的宣傳立體網(wǎng)絡(luò)。20xx年管委會依托報紙、電視臺、電臺、網(wǎng)絡(luò)等立體宣傳網(wǎng)絡(luò)與媒介做好文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)宣傳推薦工作。一是完善園區(qū)網(wǎng)站及時更新信息。繼續(xù)豐富和完善瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園網(wǎng)站信息，實現(xiàn)網(wǎng)站信息的及時更新，使官網(wǎng)成為動態(tài)的工作展示窗口。二是制定園區(qū)宣傳工作方案，加強本級媒體合作。為了進一步整合宣傳資源，拓寬宣傳路徑，提高宣傳效度，加強與瀏陽日報、瀏陽電視臺、瀏陽959交通頻道、每家每戶論壇、瀏陽論壇、紐扣瀏陽雜志等合作與對接，實現(xiàn)了文化產(chǎn)業(yè)報道動態(tài)及時聯(lián)動。20xx年瀏陽日報上報道文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題、消息等 62篇，瀏陽電視臺報道38次。我園區(qū)重點企業(yè)紐扣雜志活動和園區(qū)團隊宣傳報道45篇。三是利用上級媒體，助推瀏陽文化產(chǎn)業(yè)走出去。在中國文化報、湖南日報、長沙晚報、香港大公網(wǎng)等上級媒體進行各種專題宣傳共20xx余次。宣傳報道瀏陽文化產(chǎn)業(yè)動態(tài)，推介瀏陽瀏陽文化產(chǎn)業(yè)資源，充分擴展信息渠道和影響效度，提升文化產(chǎn)業(yè)園影響力和知名度，吸引文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)項目投資。
(二)重大活動凸顯特色
一是活躍的平臺培育發(fā)展氛圍。園區(qū)通過歡樂瀏陽河、智慧瀏陽河、浪漫瀏陽河的三類活動平臺全力構(gòu)建瀏陽河文化價值新體系。由市委宣傳部、市文體廣電局牽頭建設(shè)了“歡樂瀏陽河”群眾文化活動平臺，通過bot模式，由企業(yè)全額投資近20xx0萬元建設(shè)了高清戶外電子屏，豐富的群眾文化活動培育了公眾的文化自覺和文化激情;創(chuàng)新了“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)思想實踐平臺，舉辦文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇1場、文化產(chǎn)業(yè)主題沙龍11期，組織各類課題研討會5次，收集建議和創(chuàng)意136條;按照文化與旅游的深度融合的目標(biāo)，啟動“浪漫瀏陽河”文化旅游產(chǎn)業(yè)平臺建設(shè)，目前有在談文化旅游項目2個。
二是大型的活動策劃傳播影響。20xx年通過策劃舉辦“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇、“智慧瀏陽”文化消費節(jié)、“手繪瀏陽夢 創(chuàng)意生活家”文化體驗活動、“雅韻三湘 美麗瀏陽” 經(jīng)典戲劇免費月月看、文化產(chǎn)業(yè)銀企對接會、文化企業(yè)成長課堂、“心中那首歌 最美瀏陽河”瀏陽河首屆音樂節(jié)等活動，不斷培育城市文化氛圍，引領(lǐng)消費時尚，激活產(chǎn)業(yè)能量，文化企業(yè)的聚集力和關(guān)聯(lián)度得到加強。
(三)服務(wù)招商項目落地
一是完善的服務(wù)吸引要素集聚。園區(qū)構(gòu)建了一套服務(wù)企業(yè)、跟進企業(yè)、與企業(yè)共成長的完善機制，創(chuàng)造了“給園區(qū)企業(yè)寫家書”、“個性服務(wù)備忘錄”、“企業(yè)課研”等特色模式，舉辦了文化產(chǎn)業(yè)研修班，為瀏陽故事主題中餐會所、獅口戰(zhàn)地漂流召開專題研討會3次，為企業(yè)發(fā)展方向出謀劃策，樹立了園區(qū)高效服務(wù)的新形象。從政策對接、項目申報等方面提供對口服務(wù)，幫助8家文化企業(yè)爭取了長沙市的文化產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)資金;引進各類文化企業(yè)13家、文化中介機構(gòu)1家。
二是高效的招商促進項目落地。6月份在長沙召開了“美麗瀏陽”招商推介會，推出園區(qū)重點招商項目6個;目前有貝特萊爾光電有限公司的led生產(chǎn)基地、大漢集團投資的菊花石博物館、依南生態(tài)文化小鎮(zhèn)等項目意向落戶;賜金灘櫻花主題文化公園等項目在談。瀏陽添麗煙花繡文化創(chuàng)意傳播公司、北盛文化傳播集團等龍頭文化企業(yè)已經(jīng)入駐。湖南省首座瀏陽煙花繡藝術(shù)館在“智慧瀏陽河”文化創(chuàng)意孵化基地亮相，集中展示湘繡與煙花的創(chuàng)意融合魅力。10月底，在上海成功舉辦“心中那首歌、最美瀏陽河”為主題的20xx13“美麗瀏陽”(上海)文化產(chǎn)業(yè)招商懇談會，“瀏陽河之夜”劇場演藝項目、米倉創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園項目、瀏陽河生態(tài)文化創(chuàng)業(yè)城、瀏陽國際花炮學(xué)院4個項目成功簽約，簽約總額15.8億元。
20xx年管委會取了顯著成果。目前園區(qū)有各類文化企業(yè)565家，規(guī)模以上文化企業(yè)45家。園區(qū)運行以來新引進文化企業(yè)26家、文化中介機構(gòu)2家，招商引資文化項目4個，在建文化產(chǎn)業(yè)聚集街區(qū)3條，投入文化項目建設(shè)資金1.2億元，20xx年園區(qū)實現(xiàn)文化產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)總值150億元。但管委會在運行的過程中也遇到了諸多困難，主要表現(xiàn)為:產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)不夠、龍頭文化企業(yè)帶動不明顯，配套政策的杠桿效應(yīng)不強,以及“泛園區(qū)”模式帶來項目招商過程中的主體身份尷尬等。20xx年管委會將取長補短、克服困難，在招商引資、活動策劃以及其他相關(guān)工作幾方面著手，以項目建設(shè)為核心抓手，加快文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
(一)加大招商引資力度
20xx年管委會將繼續(xù)組織召開瀏陽市文化產(chǎn)業(yè)專題招商會，宣傳推介瀏陽文化產(chǎn)業(yè)資源、促成部分項目簽約。重點打造以“歡樂瀏陽河”、“智慧瀏陽河”、“浪漫瀏陽河”三大平臺的瀏陽河文化價值新體系為線索的16大招商項目:智慧瀏陽河文化創(chuàng)意孵化基地、米倉文化創(chuàng)意孵化基地、瀏陽河影視文化園、中國菊花石雕文化藝術(shù)中心、“山那邊”耕讀文化基地、“百草園”觀光養(yǎng)生基地、“煙花里”藝術(shù)生活街、夢游瀏陽河水上項目、上水河棧文化旅游、知青文化園、瀏陽煙花歡樂城主題公園、“東風(fēng)夜放瀏陽河”實景煙花秀、瀏河源旅游綜合開發(fā)、瀏陽市大瑤煙花藝術(shù)體驗中心、永和菊花石旅游小鎮(zhèn)，重點建設(shè)智慧瀏陽河文化創(chuàng)意孵化基地、“瀏陽河之夜”劇場演藝項目、米倉創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園項目、瀏陽河生態(tài)文化創(chuàng)業(yè)城、瀏陽國際花炮學(xué)院等四大簽約項目。全年招商文化企業(yè)20xx戶，落地到位10戶，完成招商引資1000萬元。
(二) 加強大型活動策劃
20xx年繼續(xù)通過大型活動策劃營造氛圍，傳播影響。一是做好已有策劃活動。按照計劃年初舉辦一年一次的“智慧瀏陽河”文化產(chǎn)業(yè)高峰論壇、每月一期的“智慧瀏陽河”文化文化產(chǎn)業(yè)主題沙龍12期，9-10月份一年一次的“心中那首歌 最美瀏陽河”瀏陽河第二屆音樂節(jié)等活動。其次要在原來基礎(chǔ)上創(chuàng)意創(chuàng)新原有活動，開發(fā)活動衍生產(chǎn)品，挖掘活動產(chǎn)業(yè)價值，打造“瀏陽河”和“瀏陽煙花”兩大文化品牌新價值。
(三)做好其他相關(guān)工作
首先爭取兩塊牌子。20xx年管委會重點打造的瀏陽河文化產(chǎn)業(yè)園爭取申報國家級文化產(chǎn)業(yè)實驗園。管委會要創(chuàng)新思路，在逐步解決明晰市場經(jīng)營主體、加強外圍環(huán)境建設(shè)、完善硬件設(shè)施設(shè)備等前期申報問題的前提下做好歐陽予倩大劇院國家級文化產(chǎn)業(yè)示范基地建設(shè)和申報籌備工作。通過牌子為園區(qū)打造靚麗的文化產(chǎn)業(yè)名片。其次要做好銀企對接，為文化企業(yè)融資貸款提供集中服務(wù)。再次要支持發(fā)展壯大瀏陽市文化產(chǎn)業(yè)協(xié)會并督促開展協(xié)會工作。
檢測中心年度工作計劃篇五
xxxx年度節(jié)能節(jié)水年度工作計劃 為貫徹**公司節(jié)能節(jié)水工作要求，提高我公司能源和水資源的利用效率，加快企業(yè)型建設(shè)，搞好節(jié)能節(jié)水工作，現(xiàn)對xxxx年節(jié)能節(jié)水重點工作安排如下：
一、目標(biāo)指標(biāo)
（一）節(jié)能節(jié)水年度管理指標(biāo)
1.能源管理體系建立計劃完成率100%
2.節(jié)能節(jié)水目標(biāo)分解和考核覆蓋率100%
3.節(jié)能節(jié)水接該項目實施率100%
4.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率100%
5.節(jié)能節(jié)水培訓(xùn)計劃實施率100%
6.能效管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)填報及時率、準(zhǔn)確率100%。
二、重點工作安排
認真貫徹落實**公司年度節(jié)能節(jié)水工作安排和要求，緊緊圍繞“優(yōu)勢打造年”總體部署，持續(xù)強化基礎(chǔ)管理，抓實節(jié)能節(jié)水工作，不斷提升節(jié)能節(jié)水管理水平，有效促進節(jié)約生產(chǎn)。
（一）明確目標(biāo)，開展節(jié)能節(jié)水目標(biāo)責(zé)任考核。
節(jié)能，逐級落實，采取定額控制和總量考核相結(jié)合的方式，將控制能耗的壓力傳遞到各相關(guān)部門，二是推行對耗能用水和節(jié)能節(jié)水情況的跟蹤、分析、預(yù)警、考核制度。全面落實節(jié)能節(jié)水責(zé)任，提高節(jié)能節(jié)水管理水平。
（二）規(guī)范管理，建立全能源管理體系。
一是在漯河公司能源管理手冊、程序文件和管理辦法的基礎(chǔ)上，建立公司的能源管理體系分手冊，制定能源管理相關(guān)管理制度。二是明確各單位節(jié)能節(jié)水主管領(lǐng)導(dǎo)，配齊配全符合條件的專兼職節(jié)能節(jié)水管理人員，建立健全組織機構(gòu)，形成三級節(jié)能節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)，明細管理職責(zé)，確保節(jié)能節(jié)水工作順利有序進行，形成系統(tǒng)的、明確職責(zé)和制度完善的管理體系。三是加強體系運行管理，不斷規(guī)范和提高公司節(jié)能節(jié)水管理水平。
（三）技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設(shè)備的步伐，提高廠能效利用水平。進一步核查低效高耗能設(shè)備，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度。
（四）強化基礎(chǔ)，制定定額，準(zhǔn)確計量，及時統(tǒng)計。
耗實際。在有效落實耗油定額的同時，加強管理，根據(jù)用途、人數(shù)、地點及人員所在地等情況合理調(diào)度車輛，外出辦事盡量集中或順道前往，減少車輛空駛里程，切實提高車輛使用率。所配車輛，按規(guī)定實行政府采購，并選擇節(jié)能環(huán)保、價格低、安全性能好、性價比高的車型，同時嚴格控制所購車輛的排量。更新車輛，不超過原車排量標(biāo)準(zhǔn)。加強車輛日常維護，使車輛始終處于良好運行狀態(tài)，減少故障發(fā)生。加強油耗管理，實行“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。通過減少車輛燃油和維修費用，降低車輛單位行駛里程費用。二是結(jié)合各車間產(chǎn)品，對該產(chǎn)品耗能（耗水）進行定額。每月定期跟蹤，判斷能耗狀況是否正常，了解消耗定額在執(zhí)行過程中的執(zhí)行情況及取得的效果，同時檢查為發(fā)現(xiàn)定額在執(zhí)行過程中的缺點和不足，找出問題，及時采取措施，改進能耗定額。三是積累單工序耗能水平，為下一步單工序能源消耗定額積累數(shù)據(jù)。四是根據(jù)精細管理、加強考核的工作要求，在xxxx年耗能、用水方面計量到車間（安裝電表、水表）或每個耗能重點部位，建立各車間耗能、用水臺賬。開展能源計量器具配備和管理情況普查，摸清現(xiàn)狀。五是加強能耗統(tǒng)計工作，認真執(zhí)行月度、季度、半年、年度能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)的報送制度和節(jié)能節(jié)水分析工作，認真運行能耗管理信息系統(tǒng)，切實做好節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計報表的報送工作，避免延誤、虛報、漏報等問題發(fā)生。不斷完善能耗計量手段，確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確可靠。
（五）積極行動，落實技術(shù)節(jié)能節(jié)水措施應(yīng)用。
結(jié)合公司用能實際，將技術(shù)節(jié)水量下達到用能大戶鑄造車間，組
織鑄造車間在3月1日前制定完成節(jié)能節(jié)水管理方案，明確技術(shù)節(jié)能節(jié)水措施，對管理方案進行措施能耗計算和投資回報評估。對確定的管理方案及時督導(dǎo)，對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各基層單位要在員工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。
（六）查遺補漏，加快節(jié)能節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作。
成立節(jié)能節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組，明確對照集團公司《節(jié)能節(jié)水先進企業(yè)考核評比細則》，逐項分析存在的問題，采取切實有效的措施，加快達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)步伐，在xxxx年達到節(jié)能節(jié)水型企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
（七）開展宣傳，提升員工節(jié)能節(jié)水意識
充分利用板報、展板、宣傳欄、節(jié)能手冊等多種形式，配合6月份“全國節(jié)能宣傳周”活動，積極開展節(jié)能節(jié)水宣傳活動，宣傳節(jié)約能源的好經(jīng)驗、好做法，普及節(jié)能知識，進一步普及節(jié)能節(jié)水減排知識，宣傳先進經(jīng)驗，剖析典型案例，提升全體員工的節(jié)能節(jié)水意識，帶動全公司職工加入到創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的活動中來，努力營造濃厚的節(jié)約能源的氛圍。
檢測中心年度工作計劃篇六
為充分發(fā)揮辦公室的職能作用，全力推動我部各項工作的高效有序運轉(zhuǎn)，結(jié)合我部工作實際，以求真務(wù)實工作態(tài)度，然后認真履行辦公室的職責(zé)并創(chuàng)造性的開展工作。特制定20xx年辦公室工作計劃如下：
1、強化管理，提高服務(wù)質(zhì)量。
做好辦公室工作計劃，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平，進一步增強思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力。
2、加強正規(guī)化建設(shè)，推進規(guī)范管理。
建立健全各項規(guī)章制度，用心推進辦公室管理的科學(xué)化與規(guī)范化，然后提高辦公室工作效率。
3、認真學(xué)習(xí)，提高文字性工作潛力。
辦公室要做好各種計劃、總結(jié)、報告、請示等的報送工作，用心完成工作計劃和總結(jié)的撰寫工作。
4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達，下情上達工作。
充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，用心協(xié)調(diào)配合各科室認真完成各種臨時性工作。用心反映同事的要求，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手;努力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作，認真處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)工作。
(一)搞好配合及協(xié)調(diào)工作
協(xié)助部長督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作。認真、科學(xué)地
搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，然后避免出現(xiàn)工作空檔，然后確保各方面通力合作，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。確保政令暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，然后顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率。
(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)
1、努力把辦公室建立成學(xué)習(xí)型科室，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，加強政策學(xué)習(xí)和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責(zé)，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范程序。
2、廣泛了解與我部有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，然后拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展?fàn)顩r，加強與各科室的信息溝通。
(一)建立有序的運轉(zhuǎn)機制
認真做好考勤工作，做好簽到工作，并及時匯總考核結(jié)果;及時做好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知的工作。
(二)上傳下達，創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道
及時收發(fā)文件，根據(jù)審閱意見，轉(zhuǎn)達給相關(guān)科室或通知相關(guān)個人。然后建立來電登記制度，根據(jù)信息來源和資料恰當(dāng)及時地進行處理。
(三)建立規(guī)范的辦公流程
籌備組織部務(wù)辦公會議以及領(lǐng)導(dǎo)班子會和其他專項會議，做好會務(wù)的準(zhǔn)備工作，做好會議記錄，撰寫會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作。
(四)建立建全衛(wèi)生制度
堅持班前十分鐘到崗，打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，持續(xù)辦公室內(nèi)應(yīng)窗明幾凈，然后桌面排放有序，不堆雜物。做好每周四大掃除的衛(wèi)生迎檢工作，確保衛(wèi)生值班制正常運轉(zhuǎn)。
檢測中心年度工作計劃篇七
小編真誠提供關(guān)于禁毒年度工作計劃的內(nèi)容，歡迎閱讀與借鑒。
禁毒年度工作計劃(一)
為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府2014年禁毒工作安排，不斷推動禁毒各項工作往縱深發(fā)展，全面實現(xiàn)創(chuàng)建?無毒單位?的總目標(biāo)，再創(chuàng)禁毒工作新業(yè)績，現(xiàn)制定我局2014年禁毒工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、三個代表?重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞?創(chuàng)建‘無毒單位’、構(gòu)建‘和諧鞏留’?的總體目標(biāo)，堅持?預(yù)防為主，綜合治理，禁種、禁制、禁販、禁吸并舉?的工作方針，明確禁毒責(zé)任，夯實基礎(chǔ)工作，強化預(yù)防教育，創(chuàng)新幫教形式，嚴抓重點整治為重點，把解決當(dāng)前突出問題與推動禁毒工作長遠發(fā)展相結(jié)合，積極推進全局禁毒工作不斷深入開展。
檢測中心年度工作計劃篇八
按照市安委會統(tǒng)一部署，根據(jù)《關(guān)于開展全市職業(yè)健康監(jiān)護專項監(jiān)督檢查的通知》文件精神要求，今年以來，我鎮(zhèn)職業(yè)健康管理工作緊緊圍繞《^v^職業(yè)病防治法》、《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》及《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)，認真開展木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)職業(yè)健康監(jiān)督管理，重點強化企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任，督促企業(yè)改善作業(yè)場所環(huán)境，預(yù)防和減少職業(yè)危害，保障勞動者生命健康，進一步指導(dǎo)和幫助企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)職業(yè)健康監(jiān)管工作情況及自查情況做以下匯報：
我鎮(zhèn)現(xiàn)有企業(yè)xx家，涉及有職業(yè)病危害因素的企業(yè)中木質(zhì)家具制造工xx人。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視廣泛宣傳家，紡織家，危險化學(xué)品家，其家，涉及在崗職為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、堅持以人為本，構(gòu)建和諧社會，我鎮(zhèn)黨委、政府非常重視職業(yè)健康工作。成立了職業(yè)健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長張陽任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)副鎮(zhèn)長^v^任副組長，鎮(zhèn)相關(guān)部門負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
轄區(qū)企業(yè)相應(yīng)成立了職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了職業(yè)健康監(jiān)管責(zé)任，提高各級對開展職業(yè)健康工作的認識、目的和意義，落實企業(yè)對職業(yè)健康工作部署，確保作業(yè)場所職業(yè)健康工作的順利開展。
制作了宣傳欄，張貼了職業(yè)病防治知識和保護農(nóng)民工健康的宣傳圖片，發(fā)放職業(yè)病防治衛(wèi)生知識的宣傳資料，耐心接受群眾咨詢，解答勞動者提出的健康保護的相關(guān)問題，得到了現(xiàn)場群眾的好評。通過廣泛的宣傳教育，使廣大人民群眾加深了對職業(yè)病防治工作的認識，增強了自我防護和依法維權(quán)意識，為職業(yè)健康工作的開展創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。
（二）深入企業(yè)，交流座談在宣傳周期間，鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦聯(lián)合有關(guān)部門先后5次深入轄區(qū)內(nèi)10余家企業(yè)單位進行了宣傳。
指導(dǎo)用人單位組織勞動者學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，共培訓(xùn)勞動者300余人，發(fā)放職業(yè)病防治宣傳材料100余份，起到了良好的宣傳教育效果。
（三）突出重點，加強指導(dǎo)根據(jù)市安監(jiān)局職業(yè)健康工作安排，我鎮(zhèn)安辦木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等企業(yè)或加工場所的特點，指導(dǎo)企業(yè)建立了職業(yè)病防治管理臺賬。今年6月以來，我鎮(zhèn)集中力量對木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)進行督促檢查，要求企業(yè)必須建立專門職業(yè)病防治管理機構(gòu)，配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，要求企業(yè)業(yè)主必須與生產(chǎn)作業(yè)人員簽訂勞動合同，明確職業(yè)危害的職責(zé)、義務(wù)。對作業(yè)人員必須進行崗前、崗中、崗后的職業(yè)健康檢查并建立職業(yè)健康檔案。
（四）認真檢查，強化監(jiān)管鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視職業(yè)健康監(jiān)管工作，副鎮(zhèn)長^v^親自帶領(lǐng)檢查組深入企業(yè)現(xiàn)場，逐一嚴查，發(fā)現(xiàn)隱患，限期整改。
在職業(yè)健康隱患排查中，鎮(zhèn)安監(jiān)辦人員認真負責(zé)，在每次隱患排查中，不走過場，不講情面，對檢查出的隱患，要求必須限期整改。對檢查過的企業(yè)，都不定期回訪復(fù)查，查看整改措施的落實情況，使職業(yè)健康安全隱患盡快消除，使整改措施真正落到實處。
今年以來，我們對全鎮(zhèn)木質(zhì)家具制造、紡織和危險化學(xué)品等行業(yè)開展了5次檢查，出動車輛5臺次，出動人員20人次，排查出職業(yè)健康安全隱患36項，現(xiàn)場整改36條，整改率100%。
（一）職業(yè)病防治形勢嚴峻檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)企業(yè)，加工設(shè)備簡陋，所采用的生產(chǎn)工藝、技術(shù)落后，雖配備了基本的防護設(shè)施及個人防護用品，但勞動者不習(xí)慣佩戴個人勞動保護用品，極易引發(fā)職業(yè)病危害。
（二）企業(yè)負責(zé)人及勞動者法制觀念淡薄企業(yè)負責(zé)人對職業(yè)病防治工作的重要性認識不足，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務(wù)。勞動者自我維權(quán)意識不強，個人防護意識不足，不能正確購買、使用防護用品，缺乏自我保護能力。
充分認識職業(yè)危害防治工作的重要性和緊迫性，嚴格履行職能職責(zé)，增添措施，提高監(jiān)督執(zhí)法水平，重點抓好以下工作。
（一）進一步加大宣傳力度。
繼續(xù)在全鎮(zhèn)廣泛深入地宣傳《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，進一步增強用人單位自覺守法的意識和廣大勞動者的自我維權(quán)意識。
（二）進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)抓工作落實。在認真做好作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)管工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大監(jiān)督執(zhí)法力度，督促用人單位認真落實好職業(yè)健康監(jiān)護制度。
檢測中心年度工作計劃篇九
（一）堅定不移做好黨的建設(shè)工作。一是堅持黨建引領(lǐng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子“領(lǐng)頭雁”作用。中心領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭加強個人政治理論學(xué)習(xí)，進一步培養(yǎng)“等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責(zé)任感”政治格局。通過中心組學(xué)習(xí)、主題黨日活動、實踐教育、宣講活動等形式開展專題學(xué)習(xí)月活動，引導(dǎo)全體黨員干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹__考察湖北時的重要講話精神和省第十二次黨代會精神，形成“領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、中心上下一起學(xué)”的良好的政治學(xué)習(xí)氛圍，持續(xù)把黨的建設(shè)融入到業(yè)務(wù)工作中，深入到一線崗位中，把全體干部職工思想和行動高度統(tǒng)一到迎接宣傳貫徹黨的_上來。二是持續(xù)開展黨員干部“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動。以“我為群眾辦實事”“千名干部進千企”“強國復(fù)興有我”基層宣講和黨員雙報到為載體，進一步壓實黨員干部下基層辦實事的責(zé)任，著重把握實踐活動的主攻方向，抓黨員干部下基層、抓深入群眾察民情、抓千方百計解民憂、抓用情用力暖民心，爭取在全市樹立下基層察民情解民憂暖民心實踐活動的先進典型。
（二）矢志不渝抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是落實規(guī)章制度，讓各項工作有章可循。中心以紀律制度促作風(fēng)改進，擬新建或修訂《持續(xù)整治形式主義官僚主義制度》《客戶回訪制度》《中心業(yè)務(wù)大廳首問負責(zé)制》等規(guī)章制度，深入推進黨的作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)、制度建設(shè)和反腐敗斗爭，下大力氣研究解決工作中存在的慢、推、浮等形式主義官僚主義突出問題，切實提升干部隊伍精神狀態(tài)，切實做到對內(nèi)優(yōu)化程序，提升運轉(zhuǎn)效率，對外優(yōu)化服務(wù)，提升公檢形象。二是開展教育活動，讓廉政意識深入人心。為貫徹落實市紀委監(jiān)委負責(zé)人同中心“一把手”談話精神，強化黨員黨性修養(yǎng)，更好服務(wù)基層，讓“微腐敗”無處藏身，中心以清廉公檢建設(shè)為契機，開展具有特色的廉政教育活動，教育引導(dǎo)廣大黨員涵養(yǎng)良好個人作風(fēng)、家庭家風(fēng)和工作作風(fēng)，不斷增強黨員干部守紀律、講規(guī)矩意識。主動把政治理論學(xué)習(xí)深入融到實踐活動教育當(dāng)中，通過抓班子、帶隊伍，在弘揚廉潔文化的濃厚氛圍中營造出風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，著力建設(shè)“政治生態(tài)好、用人導(dǎo)向正、干部作風(fēng)實、發(fā)展環(huán)境優(yōu)”的公共檢驗檢測平臺。
（三）不遺余力做好意識形態(tài)和宣傳思想工作。一是牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。中心持續(xù)加強陣地建設(shè)，強化落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，充分發(fā)揮工、青、婦等群團組織和黨外知識分子作用，堅持將意識形態(tài)工作抓小、抓實、抓防范于未然，嚴格執(zhí)行意識形態(tài)風(fēng)險點排查防控周報周清制度，及時進行提前研判，及時提醒、處置、化解意識形態(tài)風(fēng)險點，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量。二是加大宣傳力度，講好公檢故事。中心以下基層察民情解民憂暖民心實踐活動為主線，制定中心下半年專題宣傳工作計劃，爭取在省級及以上黨報黨刊發(fā)好公檢聲音，展現(xiàn)中心黨建工作特色亮點、創(chuàng)新舉措；在市級及以上報刊、廣播電臺等媒體上對中心黨員干部下基層實踐活動每月進行專題播報不少于1次。同時，在推進市縣公檢中心一體化發(fā)展和襄陽都市圈檢驗檢測行業(yè)創(chuàng)新協(xié)調(diào)平臺建設(shè)等業(yè)務(wù)工作方面，形成專題報道，大力宣傳中心特色活動，不斷提升中心知名度和影響力。
（四）始終如一做好民生安全保障工作。一是繼續(xù)開展常規(guī)性檢驗檢測和計量校準(zhǔn)業(yè)務(wù)，確保年底前各項任務(wù)完成率達到100%。同時，7月初重新恢復(fù)核酸檢測工作，為全市疫情防控工作貢獻力量，保障人民群眾生命健康安全。二是結(jié)合作風(fēng)建設(shè)“奮進年”活動和“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動相關(guān)要求，扎實開展好“守護校園安全”、“檢測解民憂，服務(wù)暖民心”、“實驗室開放日”、“企業(yè)質(zhì)檢員培訓(xùn)班”等系列活動，切實做到為群眾辦好事、辦實事。
（五）集中精力做好科研創(chuàng)新工作。緊緊圍繞__考察湖北重要講話精神和省第十二次黨代會精神，將科研創(chuàng)新擺在中心工作重要位置，加強與高校、企業(yè)、科研機構(gòu)以及湖北隆中實驗室合作交流，重點聚焦新能源汽車和動力電池等領(lǐng)域，以解決實際問題和突破技術(shù)難點為出發(fā)點，著力解決一批制約汽車產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展過程中的“卡脖子”問題，力爭在重點實驗室、重大項目和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范起草修訂等方面取得新的突破，助力襄陽創(chuàng)建區(qū)域性科技創(chuàng)新中心，為打造“漢孝隨襄十”為重點的萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊提供技術(shù)支撐。
（六）高點定位中心檢驗檢測發(fā)展方向。一是打造“高效識別+符合性檢測”技術(shù)能力。對標(biāo)省食檢院，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，提升科研創(chuàng)新能力，建設(shè)以預(yù)防為主、研究過程風(fēng)險防控、高效識別安全危害的“高效識別+符合性檢測”技術(shù)服務(wù)能力體系。二是打造區(qū)域性檢驗認證行業(yè)新高地。積極構(gòu)建襄陽都市圈檢驗認證行業(yè)協(xié)同創(chuàng)新機制，凝聚檢驗認證產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢資源，與高校、企業(yè)和科研機構(gòu)建立“產(chǎn)學(xué)研檢”一體化平臺，奮力打造引領(lǐng)漢江流域、輻射南襄盆地的檢驗認證行業(yè)新高地。三是打造一流檢測認證機構(gòu)。圍繞高質(zhì)量發(fā)展主題，不斷夯實檢驗檢測質(zhì)量基礎(chǔ)，抓住打造“漢孝隨襄十”為重點的萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊契機，瞄準(zhǔn)新能源汽車產(chǎn)業(yè)鏈，發(fā)揮中心現(xiàn)有國家和省中心效能，展現(xiàn)“重點突出、特色鮮明、水平一流”的公檢形象，實現(xiàn)業(yè)務(wù)輻射中西部地區(qū)，力爭打造一流檢測認證機構(gòu)。
（七）努力構(gòu)建全市公檢中心“一體化+特色中心”發(fā)展新格局。一是持續(xù)整合市縣兩級公檢中心優(yōu)勢資源，積極探索縣市兩級公檢中心協(xié)作共進新路徑，引導(dǎo)各級公檢中心在業(yè)務(wù)發(fā)展、項目建設(shè)、設(shè)備引進等方面實現(xiàn)差異化發(fā)展。二是全力解決縣級公檢中心在培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才、提升質(zhì)量管理體系等方面的需求，重點支持保康縣公檢中心實驗室綜合大樓驗收、棗陽公檢中心國家級摩擦材料質(zhì)檢中心立項批籌以及南漳、谷城等公檢中心完成資質(zhì)擴項等工作。三是牽頭對接省、市市場_，以聯(lián)合申報或幫扶申報形式，協(xié)助各縣市區(qū)實現(xiàn)“一個縣市，一個特色中心”目標(biāo)。
（八）積極創(chuàng)建“襄十隨神”區(qū)域創(chuàng)新協(xié)調(diào)平臺。一是簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，創(chuàng)建檢測行業(yè)區(qū)域聯(lián)盟。8月底前，完成與十堰、隨州、神農(nóng)架區(qū)等地公檢中心簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，共同規(guī)劃入駐襄陽市檢驗檢測云服務(wù)平臺，通過“線上+線下”實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)檢測資源協(xié)同共享。二是探索運營機制，加快平臺建設(shè)進度。以各地區(qū)檢驗檢測優(yōu)勢資源為基礎(chǔ)，積極出臺業(yè)務(wù)合作發(fā)展管理辦法、人才聯(lián)培計劃、科研項目合作協(xié)議等政策，積極推動創(chuàng)新協(xié)同平臺體制機制運營，進一步拓展區(qū)域間檢測業(yè)務(wù)、推進科研課題聯(lián)合申報工作，爭取年內(nèi)實現(xiàn)“襄十隨神”檢測行業(yè)區(qū)域性創(chuàng)新協(xié)同平臺初步建成。
下半年，市公檢中心將在市委、市政府關(guān)心與支持下，繼續(xù)保持拼搶實的工作狀態(tài)和作風(fēng)，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，緊緊圍繞保障和改善民生、發(fā)展襄陽都市圈、打造萬億級汽車產(chǎn)業(yè)走廊等主題，完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，全力以赴推動各項重點工作落實落地。在加強自身能力建設(shè)的同時，不斷提升科研創(chuàng)新能力；在履行保民生保安全職責(zé)的同時，奮力實現(xiàn)新發(fā)展階段的定位目標(biāo)，助力襄陽打造區(qū)域性科技創(chuàng)新中心，為襄陽加快打造省域副中心城市，為湖北建設(shè)全國構(gòu)建新發(fā)展格局先行區(qū)，不懈奮斗作出更大作為，以優(yōu)異成績迎接黨的_勝利召開！
檢測中心年度工作計劃篇十
2021年，區(qū)檢驗檢測中心緊緊圍繞全區(qū)重點任務(wù)和各項工作部署，對照年初確定的任務(wù)目標(biāo)，集中力量做好檢驗檢測工作，推進機關(guān)黨建、國家衛(wèi)生城市復(fù)審、公益性社會化服務(wù)等重點工作，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于作為，圓滿地完成了各項任務(wù)目標(biāo)。
一、2021年工作開展情況。
（一）全面做好黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
1、中心強化黨組主體責(zé)任和黨組書記第一責(zé)任人職責(zé)，制定下發(fā)2021年黨建工作要點，扎實推進黨建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。2021年，中心獲得“五星級黨支部”流動紅旗、“xx區(qū)先進基層黨組織”、被評為“區(qū)直模范機關(guān)創(chuàng)建工作示范點”、發(fā)展預(yù)備黨員2人，機關(guān)黨建工作水平穩(wěn)步提高。
3、扎實開展黨史學(xué)習(xí)教育。通過讀原文學(xué)原著、學(xué)習(xí)紅色故事、邀請黨校老師講授黨課、赴xx烈士陵園緬懷先烈等多種形式，引導(dǎo)黨員干部進一步學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行。
（二）認真落實事業(yè)單位改革試點實施工作。
中心按照事業(yè)單位改革試點工作安排召開動員部署會議，制定相關(guān)工作方案及應(yīng)急預(yù)案，建立改革試點領(lǐng)導(dǎo)體制和工作運行機制。中心已完成內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員調(diào)整工作、通過了《xx市xx區(qū)檢驗檢測中心章程》并報送備案，完成了本單位事業(yè)單位改革工作。
（三）圓滿完成2021年檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定擴項評審。
x月xx日至x月xx日，xx省檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定現(xiàn)場評審組對中心進行了檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定（cma擴項）現(xiàn)場評審；x月xx日至xx日，省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳組織評審組專家組對區(qū)檢驗檢測中心進行了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測機構(gòu)（catl）考核擴項工作現(xiàn)場評審。中心均順利通過評審，為下一步承接區(qū)級食品、農(nóng)產(chǎn)品和城鄉(xiāng)生活用水的檢測任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
x月xx日，xx市場_組織的省級資質(zhì)認定檢驗檢測機構(gòu)監(jiān)督檢查組按照“雙隨機、一公開”的原則，以“四不兩直”方式對中心進行了飛行檢查。經(jīng)多方努力，中心順利通過專家組監(jiān)督檢查。xx月xx日，xx省市場_公布能力驗證結(jié)果，中心“食品中鉛”檢驗項目結(jié)果為“滿意”。
（五）定期開展公益性社會化服務(wù)。
中心參加了2021年科技活動周，開展科技為民服務(wù)；在xx社區(qū)開展了“食品安全進萬家、檢驗檢測在行動”科普宣傳服務(wù)、聯(lián)合區(qū)科協(xié)和xx小學(xué)開展了“上好食品安全第一課、護航春節(jié)開學(xué)第一餐”食品安全知識宣講活動，不斷普及食品安全知識，推動檢驗檢測走進大眾生產(chǎn)生活。2021年，中心被xx市科協(xié)評為“xx市科普教育基地”。
中心定期開展“為民辦實事、一月一檢測”活動；對牛樓小鎮(zhèn)食品經(jīng)營業(yè)戶開展農(nóng)藥殘留和水質(zhì)檢測，保障牛樓小鎮(zhèn)食品安全；與市場監(jiān)管部門密切配合，保障全區(qū)2021年村黨組織書記培訓(xùn)班食品安全。
結(jié)合文明城市創(chuàng)建及每月定期開展的“民意5來聽”行動，中心黨員干部積極開展政策宣傳、包保社區(qū)衛(wèi)生清理等活動，沉一線、摸民情，解民憂。
（六）不斷提升人才隊伍專業(yè)素質(zhì)。
檢測中心年度工作計劃篇十一
一是切實發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用，深化黨建業(yè)務(wù)融合。1、推動黨建業(yè)務(wù)工作融合年建設(shè)。中心黨組將以“推進黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合發(fā)展”為主線，圍繞“真誠奉獻·檢驗為民”黨建品牌，開展“黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展融合年”活動，推進黨建和業(yè)務(wù)融合常態(tài)化制度化。2、堅決落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。一是明確思想認識，要牢牢掌握基層意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)，旗幟鮮明地抵制各種錯誤觀點，確保意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全；二是完善意識形態(tài)工作制度機制，使組織協(xié)調(diào)、分析研判等常態(tài)化；三是加強陣地管理，加快推動文化墻建設(shè)，重視加強單位文化建設(shè)，多層次組織文化活動，發(fā)揮文化功能。3、扎實做好黨建結(jié)對共建工作。堅持以黨建規(guī)范化建設(shè)為總抓手，從“機制共建、工作共推、資源共享”等方面進行互聯(lián)互動。緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，發(fā)揮各自的職能優(yōu)勢，立足實際，創(chuàng)新思路，多措并舉，出實招，具實效，共同打造優(yōu)秀結(jié)對共建活動陣地。4、切實做好黨員“雙報到”工作。送服務(wù)進社區(qū)，深化共駐共建活動，積極探索社區(qū)黨建工作的新思路和新方法，努力構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局，推進黨的建設(shè)工作取得雙服務(wù)、雙促進、雙提升的良好效果。完成時限：全年。
二是強化主業(yè)建設(shè)，筑牢檢驗檢測根基。
1、完成檢測機構(gòu)資質(zhì)認定換證工作。下足功夫、積極協(xié)作，認真細致做好六年一次的實驗室資質(zhì)認定（cma）換證各項準(zhǔn)備工作，確保換證順利通過。2022年5月份前完成。
2、完成資質(zhì)擴項工作。2022年完成擴項50個項目700個參數(shù)以上，新建計量標(biāo)準(zhǔn)2項，新增建標(biāo)項目無創(chuàng)自動測量血壓計檢定裝置。計劃10月底完成。
3、完成政府監(jiān)督抽檢任務(wù)。配合各職能部門做好食品、農(nóng)產(chǎn)品、林產(chǎn)品、工業(yè)產(chǎn)品等質(zhì)量安全檢測，以“科學(xué)嚴謹、精益求精”的態(tài)度認真開展好各項檢測業(yè)務(wù)，為全縣產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管做好服務(wù)。2022年計劃完成食品檢測3000批次。完成計量檢定6000臺次。12月初完成。
5、立足公益，繼續(xù)扎實開展“五進”活動。計劃2022年免費抽取學(xué)校、養(yǎng)老院、超市食品及食品原料150個批次，重點檢測食品中致病微生物、化學(xué)有害物質(zhì)、食品添加劑和重金屬等指標(biāo)，全力守護群眾“舌尖”上的安全，為鞏固省級食品安全縣成果提供有力的技術(shù)支撐。11月底完成。
檢測中心年度工作計劃篇十二
檢驗中心負責(zé)全縣食品、農(nóng)產(chǎn)品、水質(zhì)、建材、化工、計量等方面產(chǎn)品的檢驗檢測工作。2018年7月經(jīng)省專家組現(xiàn)場考核復(fù)查，獲得食品、建材、水質(zhì)、農(nóng)產(chǎn)品、化工資質(zhì)認證40類產(chǎn)品400多個檢驗參數(shù)，其中有24個獸藥殘留參數(shù)是新增加的。同時通過了省級石墨檢驗站資質(zhì)認證復(fù)查，建立了20個計量標(biāo)準(zhǔn)。
二、2018年工作完成情況。
(一)技術(shù)機構(gòu)整合后，中心在管理方面積極轉(zhuǎn)變思想，努力提升工作服務(wù)質(zhì)量，具體做到微笑服務(wù)，耐心、認真受理，熱情禮貌，服務(wù)周到，不斷增強主動服務(wù)、自覺服務(wù)、熱情服務(wù)的意識，進一步公開檢驗程序、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗時限。中心的服務(wù)水平明顯提升，工作作風(fēng)不斷改進，辦事效率顯著提高。行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的中心運行機制進一步形成。設(shè)立了合理的內(nèi)設(shè)機構(gòu)，對檢測環(huán)境、引用標(biāo)準(zhǔn)等都進行了嚴格管理，制定了相應(yīng)的規(guī)章、制度，中心人員檢測責(zé)任明確、行為規(guī)范，保證了第三方的公正立場，以監(jiān)督與服務(wù)并舉的一流服務(wù)手段和熱情的服務(wù)態(tài)度為廣大用戶提供了科學(xué)、公正、準(zhǔn)確的檢驗服務(wù)。
(二)檢驗任務(wù)完成情況。
1、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗。完成食品檢驗150批次，化肥檢驗25批次，農(nóng)產(chǎn)品檢驗完成350批次，生活飲用水檢驗完成220批次。
2、計量器具檢定。完成定量包裝檢定82個批次;加油機年檢188臺，靜電130點，出租車計價器的年檢共計300臺;化驗室計量器具40臺;醫(yī)院計量儀器設(shè)備130臺，壓力表180塊，燃氣表1200塊，水表800塊，電子汽車衡80臺。
3、建材檢驗。完成建材檢測725批次(水泥檢驗54批次、鋼筋檢驗301批次、混凝土試塊檢驗348批次、紅磚檢驗37批次、保溫材料檢驗22批次)。
三、工作中存在的弱項和短板。
中心通過技術(shù)機構(gòu)檢驗資源整合之后，檢驗項目和檢驗工作量大幅度增加，并且點多面廣，檢驗專業(yè)技術(shù)人員少，并且受年齡、學(xué)歷、能力的限制，一些進口大型的檢驗儀器操作比較困難。急需聘用一批年輕的、檢驗專業(yè)技術(shù)能力強的檢驗人才。
四、2019年工作思路和措施。
1、進一步加強檢驗質(zhì)量體系運行的管理，提升服務(wù)質(zhì)量，為用戶、政府和相關(guān)執(zhí)法部門提供科學(xué)、準(zhǔn)確的檢驗檢測數(shù)據(jù)。為政府決策，部門執(zhí)法，企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量提供強有力的技術(shù)支持。
2、加強檢驗人員的技術(shù)培訓(xùn)，主要措施是(1)、內(nèi)部培訓(xùn)，采取以老帶新，以強帶弱，集中自學(xué)等方式。(2)、采取請進來，送出去等方式。使檢驗人員盡快熟練掌握大型檢驗儀器的使用操作。提高檢驗人員的檢驗技術(shù)能力和水平。
3、結(jié)合新儀器的檢驗?zāi)芰?，申請資質(zhì)項目的擴項認證。
4、按照檢驗檢測計劃，完成好全年的檢驗檢測任務(wù)。完成好上級交辦的其他檢驗檢測任務(wù)。
檢測中心年度工作計劃篇十三
20xx年，在司機班在院委會、辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)及具體指導(dǎo)下，進一步深化“以病人為中心，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”，堅持把追求社會效益，維護群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在首位。開拓創(chuàng)新，艱苦奮斗，狠抓落實，在兄弟科室的密切配合及司機班全體工作人員的共同努力下，使我科取得了多方面的好評。但同時，這也是對我們司機班下一步工作的鞭策，我們司機班全體司機充分認識到自己身上的責(zé)任和擔(dān)子，現(xiàn)對20xx年工作作出以下計劃：
一、加強政治學(xué)習(xí)，特別對與醫(yī)療安全有關(guān)的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，強化行車安全意識；加強與病號的溝通，促進和諧醫(yī)患關(guān)系。抓好急診病人的來診服務(wù)，在“以病人為中心”指導(dǎo)思想的精神下，全體司機人員持續(xù)改進“微笑服務(wù)”、“深化”人性化服務(wù)，努力打造醫(yī)院一流服務(wù)窗口。
二、加強120急救的管理，加強對急救技術(shù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高急救水平。加強對120急救車內(nèi)物品的管理，保證急救物品的完好備用狀態(tài)。繼續(xù)實行24小時電話不離人、24小時急診有車出的制度，做到24小時有人值班，保證接到急救電話后能第一時間出車，并保證行車安全。司機每天檢查車輛狀況，打掃車內(nèi)外衛(wèi)生，讓救護車處于完好備用狀態(tài)。樹立“120”急救新形象，改變了老百姓對“120”的看法，社會效益不斷提高。
三、保障好院內(nèi)業(yè)務(wù)用車，做到收車有打掃、出車有檢查，保證院內(nèi)業(yè)務(wù)用車的質(zhì)量及水平。讓院領(lǐng)導(dǎo)有個好的行車環(huán)境。
四、車輛日常維護方面，愛車如己，注意保養(yǎng)，定期檢查，及時維修。定期對汽車進行保養(yǎng)，保持車身光潔。每天收車后，把車輛徹底打掃一遍，保持衛(wèi)生。嚴格按照保養(yǎng)日程表的項目，對車輛進行正規(guī)的定期檢查和維修，以確保車輛在行駛中不出現(xiàn)故障，增強安全性。在行車中發(fā)現(xiàn)異常，盡量找出故障并及時排除。
五、科學(xué)駕駛，節(jié)約油料。我們司機班司機將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)，注重科學(xué)駕駛。行車前搞清地形路線，少跑冤枉路，行車中做到不急加速，不急剎車，不強行超車。避免不必要的高速行車和在高檔位上的低速駕駛，充分保證行車的經(jīng)濟性。
六、做好急救司機，特別是新上崗急救司機的安全教育、車輛維護知識培訓(xùn)，讓他們盡快適應(yīng)120急救司機工作。
20xx年，我們司機班將更加嚴格要求自己，發(fā)揚成績，彌補不足，全心全意完成好每一項工作任務(wù)，在確保行車安全、加強節(jié)約、注意防盜的基礎(chǔ)上，進一步做到熱情服務(wù)、禮貌待人，文明行車。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在同志們的幫助下，相信通過不懈的努力，我們司機班的工作一定能夠再上新臺階。