議論文是一種通過闡述觀點(diǎn)、分析問題和提出結(jié)論的文章，它能夠促進(jìn)思考和引發(fā)討論。怎樣才能將一段復(fù)雜的內(nèi)容簡潔明了地總結(jié)出來？高效職場人士總結(jié)了自己多年的經(jīng)驗(yàn)，與大家分享，希望能為大家?guī)韱⑹尽?BR> 人才落戶承諾書篇一
上海市人力資源和社會(huì)保障局：
本人（姓名，出生年月日，身份證號碼），系上海市（具體戶籍地址須注明）戶主。留學(xué)回國人員（姓名，身份證號碼須注明）與本人是（何種）親屬關(guān)系，現(xiàn)因留學(xué)回國人員（姓名）來滬工作辦理落戶。本人同意留學(xué)回國人員（姓名）戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：
日期：
人才落戶承諾書篇二
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇三
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的.管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇四
深圳人才引進(jìn)落戶條件是什么各位想落戶深圳的人們肯定很想了解!深圳落戶辦理流程又是怎樣的呢?下面是小編為大家整理的深圳人才引進(jìn)落戶條件，如果喜歡請收藏分享!
人才引進(jìn)積分入戶(也就是平常所說的積分入戶)。
非全日制大專60分，非全日制本科75分。
社保一年3分含5險(xiǎn)，45分封頂。
年齡放寬至50周歲。
初級職稱不予加分，新型發(fā)明專利不予加分。
深圳辦理戶口流程是：
1、若為新生兒的，則應(yīng)由父母攜帶相關(guān)材料，向嬰兒常住地戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記;。
2、若需要遷入戶口，應(yīng)當(dāng)先在深圳辦理準(zhǔn)遷證;向戶籍地辦理遷出證;返回深圳辦理戶籍登記。
法律依據(jù)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第三條。
戶口登記工作，由各級公安機(jī)關(guān)主管。
城市和設(shè)有公安派出所的鎮(zhèn)，以公安派出所管轄區(qū)為戶口管轄區(qū);鄉(xiāng)和不設(shè)公安派出所的鎮(zhèn)，以鄉(xiāng)、鎮(zhèn)管轄區(qū)為戶口管轄區(qū)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民委員會(huì)和公安派出所為戶口登記機(jī)關(guān)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第六條。
公民應(yīng)當(dāng)在經(jīng)常居住的地方登記為常住人口，一個(gè)公民只能在一個(gè)地方登記為常住人口。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第七條。
嬰兒出生后一個(gè)月以內(nèi)，由戶主、親屬、撫養(yǎng)人或者鄰居向嬰兒常住地戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記。
棄嬰，由收養(yǎng)人或者育嬰機(jī)關(guān)向戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記。
職稱是什么職稱(professionaltitle)初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指技術(shù)人員的技術(shù)水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。
有哪些職稱可以加分入戶深圳類型包含：
中學(xué)、社工證、、經(jīng)濟(jì)師證、計(jì)算機(jī)軟考、網(wǎng)絡(luò)、科學(xué)研究人員、實(shí)驗(yàn)人員、工程技術(shù)人員、圖書/文博/檔案/資料人員、播音員、經(jīng)濟(jì)人員、會(huì)計(jì)人員、統(tǒng)計(jì)人員、出版人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、中等學(xué)校、技工學(xué)校、工藝美術(shù)人員、人員、高等學(xué)校、出版社人員、翻譯人員、新聞人員、員、小學(xué)、船舶技術(shù)人員、民用飛行技術(shù)人員、衛(wèi)生技術(shù)人員、體育教練、海關(guān)人員、律師等。
深圳入戶能使用的中級職稱證書有很多，主要常見的有經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、船舶技術(shù)人員、民用航空飛行技術(shù)人員、衛(wèi)生技術(shù)人員、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師，還有其他如計(jì)量師、工程師，拍賣師等，甚至連導(dǎo)游都有對應(yīng)的職稱。
中學(xué)教師、社工證、計(jì)算機(jī)軟考、網(wǎng)絡(luò)工程師證、科學(xué)研究人員、實(shí)驗(yàn)人員、播音員、經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員、會(huì)計(jì)人員、統(tǒng)計(jì)人員、出版專業(yè)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、中等專業(yè)學(xué)校教師、技工學(xué)校教師、工藝美術(shù)人員、藝術(shù)人員、高等學(xué)校教師、出版社專業(yè)人員、翻譯人員等。
當(dāng)然職稱是不能隨意選擇，想報(bào)什么就報(bào)什么的。朋友們應(yīng)該根據(jù)自己的“職業(yè)”或者“專業(yè)”來選取相應(yīng)的證書。如果說，你什么都不會(huì)的話，那就只能選擇“中級經(jīng)濟(jì)師”
人才落戶承諾書篇五
市人社局昨天發(fā)布《關(guān)于服務(wù)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設(shè)實(shí)施更加開放的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實(shí)施辦法》。從11月1日起，上海在引進(jìn)創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、風(fēng)險(xiǎn)投資管理運(yùn)營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家等五類人才上，在居住證積分、居轉(zhuǎn)戶、直接落戶三項(xiàng)政策上突破現(xiàn)有政策。
此次出臺(tái)的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實(shí)施辦法，共有12條具體內(nèi)容，主要從評價(jià)方法、引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)、引進(jìn)對象、政策梯度、辦理便捷等方面進(jìn)行創(chuàng)新突破，《實(shí)施辦法》的最大特點(diǎn)是：強(qiáng)化市場導(dǎo)向，主要以薪酬評價(jià)、投資評價(jià)和第三方評價(jià)(行業(yè)協(xié)會(huì))等市場化方法引才聚才。在引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)方面，突出能力貢獻(xiàn)，尊重人才價(jià)值。在引才對象方面，重點(diǎn)引進(jìn)五類人才：創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、風(fēng)險(xiǎn)投資管理運(yùn)營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家。
《實(shí)施辦法》的申請材料、申辦流程和申辦渠道，按照上海市居住證積分管理辦法、持有《上海市居住證》人員申辦本市常住戶口辦法、引進(jìn)人才申辦本市常住戶口辦法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
人才落戶承諾書篇六
是的，唯一渠道：公眾號“椰城警民通”。
1~2個(gè)月。
條件二：45周歲以下、取得全日制?？茖W(xué)歷或高級工職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格。
其他條件：詳見“椰城警民通”公眾號。
本文后半部分的“實(shí)操”環(huán)節(jié)會(huì)告訴你怎么申請這幾個(gè)證明。
不需要，你沒來過海南也行。
在海口沒有合法穩(wěn)定住所，且沒有合法穩(wěn)定工作的，可在各分局人口和出入境管理服務(wù)中心（^v^）所在地社區(qū)集體戶落戶。
2021年6月之前，是可以自己選的，現(xiàn)在是系統(tǒng)隨機(jī)分配了。
1、?？谑行阌^(qū)長秀社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：海秀西路派出所）。
2、?？谑旋埲A區(qū)南沙社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：金宇派出所）。
3、?？谑协偵絽^(qū)高登社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：云露派出所）。
4、?？谑忻捞m區(qū)群上社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：白龍派出所）。
5、?？谑旋埲A區(qū)金星社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：金盤派出所）。
2021年6月之后，如果是落戶在“^v^所在社區(qū)集體戶”，是由系統(tǒng)隨機(jī)分配的。
要的。
不會(huì)幫你辦理新身份證，遷移戶口后不強(qiáng)制更新身份證。身份證號碼永遠(yuǎn)不會(huì)變，否則就亂套了。
沒有門檻。
都不需要原件！這是很多小伙伴親身實(shí)踐的結(jié)論！
絕大多數(shù)人的戶口本學(xué)歷都停留在小學(xué)，還有很多信息沒有更新，但這完全不影響落戶?！稇艨谶w移審批表》底部會(huì)有專門的欄位讓你填報(bào)最新的，并依此制作新的戶口本。如果沒收到《戶口遷移審批表》的，自備一張紙條，寫上這些信息就行了。
人才落戶承諾書篇七
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。聯(lián)系電話： 承諾人：
年 月 日
人才落戶承諾書篇八
北京中電方大科技股份有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因本人符合北京市的落戶條件，公司具備相應(yīng)的引進(jìn)人才的資格，同時(shí)本人想用專業(yè)所長為公司的.發(fā)展注力，若公司能為本人解決北京市戶口，本人愿意做出以下承諾：
一、本人自愿自落戶審批通過之日起繼續(xù)在公司服務(wù)不低于5年。
二、勞動(dòng)合同履行期間，如自行辭職，則本人自愿向公司一次性支付人民幣伍拾萬元整（500,元）的違約金。
三、勞動(dòng)合同履行期間，如被公司解除勞動(dòng)合同，則本人愿對公司辦理戶籍中的支出進(jìn)行賠償。
每為公司服務(wù)一年，則減去分?jǐn)傄荒甑馁M(fèi)用（xx元/年）。
四、以上承諾系本人真實(shí)意思表達(dá)，本人保證恪守承諾。因承諾引起的一切爭議由公司所在地有管轄權(quán)的人民法院管轄，通過訴訟解決。
承諾人：xx
年月日
人才落戶承諾書篇九
1、申請人的《居民戶口簿》；
可以選擇在以下地址落戶并提交相關(guān)材料：
（2）在實(shí)際居住地社區(qū)集體戶落戶，提交本人房屋租賃證或居住證；
（4）在^v^所在地社區(qū)集體戶落戶，無需提交落戶地址材料。
人才落戶承諾書篇十
___________________________市人力資源和社會(huì)保障局：
本人姓名___________________________（出生日期___________________________，身份證號碼______________________________________________________（須注明）），系上海市___________________________（戶籍地址須注明）戶主。留學(xué)生姓名___________________（身份證號碼______________________________________________________（須注明））與本人是___________________________親屬關(guān)系，現(xiàn)因___________________________來滬工作，需戶口遷入上海。本人同意___________________________戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：___________________________
日期：___________________________
人才落戶承諾書篇十一
我是一名普通的人名調(diào)解員。以構(gòu)建‘和諧平安紅寺堡’為目標(biāo)，遵循‘大穩(wěn)定，大調(diào)解’的工作思路，以小糾紛不出組，大糾紛不出村，疑難復(fù)雜糾紛不出鄉(xiāng)為工作目標(biāo)。首先我明白人民調(diào)解員是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的第一道防線。
經(jīng)過多年的調(diào)解生涯使我深深體會(huì)到，人民調(diào)解這份工作雖然簡單但是意義很重要。
做好一名優(yōu)秀的人民調(diào)解員，要本著以高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，堅(jiān)持改革開放，為促進(jìn)社會(huì)和諧，為本地區(qū)全面建設(shè)小康社會(huì)而努力工作。
一、任勞任怨，以能力樹威信
人民調(diào)解員天職是調(diào)解民間糾紛，哪里有糾紛，哪里就有人民調(diào)解員的身影。因此，人民調(diào)解員常常是不分白天黑夜地奔波，節(jié)假日不休息，手里活不干，也得要去調(diào)解群眾的矛盾。這就要求人民調(diào)解員不怕苦，不怕累，不計(jì)較個(gè)人得失，始終把人民調(diào)解工作放在第一位?！澳芰Α笔菦Q定人民調(diào)解員威信的根本性因素，“才能”可以影響人民調(diào)解員威信大小，能力包括深厚的法律知識(shí)和豐富的群眾工作能力，人民調(diào)解員具有了豐富的法律知識(shí)，社會(huì)知識(shí)，文化知識(shí)，只有扎實(shí)的群眾工作能力，就能贏得群眾的敬佩，產(chǎn)生巨大的感召力。
2010年5月23日，我村的村民馬玉蘭騎一輛摩托車在黃銅
路與李明清駕一輛寧d2766三輪車相撞。導(dǎo)致馬玉蘭母女嚴(yán)重受傷。我當(dāng)時(shí)趕到現(xiàn)場立即將馬玉蘭送往醫(yī)院搶救，經(jīng)搶救無效馬玉蘭離開了人世。女子田三女送往銀川附屬醫(yī)院。事后對于當(dāng)人雙方做耐心細(xì)致的思想工作，曉知以情，動(dòng)知以法，經(jīng)過兩個(gè)3天的調(diào)解，終于使兩家以160000萬元達(dá)成了協(xié)議，使雙方不再為此事追究相互的責(zé)任這起交通事故糾紛調(diào)解成功了，村民對我們的調(diào)解能力給予了較高的評價(jià)。
二、是非分明，以德立威信
所謂的是非分明，不偏不倚，就是說人民調(diào)解員在調(diào)解民間糾紛時(shí)，堅(jiān)持實(shí)事求是，誰的是誰的非，毫不含糊，對在哪里，錯(cuò)在何處，一清二楚，依據(jù)法律和政策規(guī)定，對糾紛做出明確而公證的判斷，也是做為一名合格的人民調(diào)解員應(yīng)具備的起碼道德，人民調(diào)解員只有做到了這一點(diǎn)，才能找到合情合理的解決糾紛的辦法，雙方當(dāng)事人才能心服口服，調(diào)爭協(xié)議才能得到自覺的履行?！捌返隆?，是建立威信的基礎(chǔ)，所謂“德”首先是思想政治品質(zhì)，即要有堅(jiān)定的政治信念、立場、覺悟，還要堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，其次是思想工作作風(fēng)，要以身作則，賞罰分明，再其次就是道德品質(zhì)修養(yǎng)，在工作和生活中要做到不貪財(cái)，不貪權(quán)，不貪色，遵守應(yīng)有的道德規(guī)范。
三、剛直不阿，以公正助威信
在調(diào)解民間糾紛時(shí)要出于公心，堅(jiān)持真理，不徇私情，不畏權(quán)勢，依法調(diào)解，秉公辦事，這是調(diào)解工作的原則和調(diào)解人員的紀(jì)律，也是人民調(diào)解員應(yīng)具備的基本條件和職業(yè)道德之一，人民調(diào)解員只有做到了這一條，才能取信于民，成為群眾的貼心人，也只有做到這一條才能真正分清是非，說服糾紛當(dāng)事人，平息糾紛，化干戈為玉帛，維護(hù)群眾的合法權(quán)益，“公正”就是人民調(diào)解員在調(diào)解工作中，做到公正、公平、公道，聲名狼藉年的調(diào)解實(shí)踐證明，許多調(diào)解協(xié)議的履行與否，關(guān)鍵在于調(diào)解本身是否客觀地體現(xiàn)了公平，反映了調(diào)解人員是否持有一顆公正無私的心。
四、平易近人，以誠信取威信
作為一名合格的人民調(diào)解員，必須能夠密切聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)群眾，從而得到群眾的幫助和支持，要密切聯(lián)系群眾，就必須具備以誠待人，平易近人的修養(yǎng)，做到以誠相待，以誠相見，態(tài)度和藹可親，關(guān)心群眾的疾苦，無條件地幫助當(dāng)事人排難解憂，及時(shí)的與糾紛當(dāng)事人溝通感情，和群眾打成一片，也只有這樣，群眾才愿意接近你，有啥心事，家事如實(shí)對你講，“誠信”包括信任和信用，講信用就不會(huì)食言，不說空話，大話，在實(shí)際工作中，作為人民調(diào)解員應(yīng)當(dāng)對自己講的話承擔(dān)責(zé)任，說了就要算數(shù)，信守諾言，不能開空頭支票，一旦形成協(xié)議，就要一以貫之，逐一落實(shí)。
五、為人師表，以情升威信
人民調(diào)解員不僅調(diào)解民間糾紛，而且還要通過調(diào)解工作向群眾進(jìn)行法制宣傳和道德教育，從這個(gè)意義上講，人民調(diào)解員又是宣傳員、教育者，俗話說：“身教重于言教，威破嗓子不如做出樣子”
做到言行一致，表里如一，嚴(yán)于律己，以身作則，為人師表，凡是要群眾做到的，自己首先做到，只有這樣，人民調(diào)解員在群眾中才有較高的威信，調(diào)解糾紛時(shí)說出話來有力量，“情感”其核心就是以情感人，既要以情感動(dòng)身邊的工作人員，也要以情感動(dòng)當(dāng)事人，多年的調(diào)解工作實(shí)踐證明，凡是謙虛謹(jǐn)慎，聯(lián)系群眾，待人熱情，和藹可親的調(diào)解員，一般都有較高的威信，相反，如果缺乏人情味，擺架子，耍威風(fēng)則很難得到人民群眾的信任，日久天長勢必脫離群眾，成為孤家寡人，因此作為一名合格的調(diào)解員，不僅講得要讓群眾聽著順耳，更要注意自己的言行舉止使群眾看著順眼，從而不斷強(qiáng)化自己的人格力量，以便更有效地做好調(diào)解。
六，加強(qiáng)學(xué)習(xí)；
我們這些普通的調(diào)解員一般都具有一定的法律意識(shí)。這都是我們的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，和司法領(lǐng)導(dǎo)的特別關(guān)注呀，經(jīng)常培訓(xùn)學(xué)習(xí)法律知識(shí)，還時(shí)常從外面請來法律專家進(jìn)行 法律講座。配發(fā)法律書籍，以及電腦復(fù)印機(jī)等等。在這個(gè)舞臺(tái)上，他們“圍繞中心、服務(wù)大局”的原則下，讓我們揚(yáng)己所長，施展才華，為政府決策反映出民意。同時(shí)也更加讓我深深的愛上了人民調(diào)解這一充滿激情與活力的工作。在這里我們真摯的感謝關(guān)注和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)。希望通過我們今天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和會(huì)后的自學(xué)，是我們廣大人民調(diào)解工作知道管理人員，人民調(diào)解組織，人民調(diào)解員在今后工作中進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，近一普增強(qiáng)做好人民調(diào)解工作的責(zé)任感和使命感，沖鋒發(fā)揮人民調(diào)解工作的特點(diǎn)和優(yōu)勢，有效地防止化解矛盾糾紛，將人民調(diào)解工作提高到一個(gè)新的水平，讓人民調(diào)解這朵‘東方之花’開得更加燦爛。
謝謝
人才落戶承諾書篇十二
1.年齡：35周歲以下(含35周歲，20分);36至45周歲(10分)。
注：年齡計(jì)算從身份證所示出生日期截止受理當(dāng)天。
2.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：參加社會(huì)保險(xiǎn)按險(xiǎn)種計(jì)分，每年最高積12分。其中：參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(4分)，參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)(各2分)。參加住房公積金的每年積2分。其中，在天津繳費(fèi)累計(jì)超過6年，附加10分。
本期積分受理期間社會(huì)保險(xiǎn)停繳、斷繳的，社會(huì)保險(xiǎn)積分按0分計(jì)。
3.記者了解到，專業(yè)技術(shù)、職業(yè)技能水平：具有高級職稱(50分);具有中級職稱(40分);具有初級職稱(20分);高級技師(50分);技師(40分);高級工(30分);中級工(15分);初級工(5分)。
注：職稱與職業(yè)資格證書認(rèn)定不在評分范圍內(nèi)的不予得分;
其中工種(工種)積分按照職業(yè)資格證書中的工種及等級所示內(nèi)容，技術(shù)職稱均不屬于緊缺職業(yè)。
4.婚姻情況積分：已婚，且夫妻雙方均在本市就業(yè)(10分)。
注：夫妻雙方社保未斷繳，加10分;需提供配偶勞動(dòng)(聘用)合同原件及復(fù)印件和配偶社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明原件。
5.守法誠信：5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條減30分;5年內(nèi)有提供虛假信息申辦積分入戶記錄的(包括虛假戶籍、學(xué)歷、專業(yè)、就業(yè)、住房、投資、納稅證明等)，每條減30分;5年內(nèi)有刑事犯罪記錄的，每條減100分;有信用不良記錄的減30分。
注：個(gè)人信用有不良記錄減30分，包括逾期還款超過90天。
詳情如下：
一、35周歲以下，統(tǒng)招本科+學(xué)士學(xué)位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)生，帶學(xué)位。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證復(fù)印件，學(xué)位證復(fù)印件、身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證原件，學(xué)位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍(lán)底照片4張，2寸藍(lán)底照片4張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：
1能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：35000元
2不能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：36000元
5.注意事項(xiàng)：如果能調(diào)動(dòng)檔案盡量調(diào)動(dòng)，我方提供商調(diào)函。
二、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招研究生+碩士學(xué)位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35--45周歲碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)，帶碩士學(xué)位(雙證)。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證復(fù)印件，學(xué)位證復(fù)印件、身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證原件，學(xué)位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍(lán)底照片4張，2寸藍(lán)底照片4張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：
1能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：35000元
2不能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：36000元
5.注意事項(xiàng)：如果能調(diào)動(dòng)檔案盡量調(diào)動(dòng)，我方提供商調(diào)函。
三、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，有學(xué)士學(xué)位，有中級或高級職稱(此類必須調(diào)檔案處理)。
1.辦理人群：35周歲以上，45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，學(xué)士學(xué)位，中級或高級職稱。
2.需要材料：完整檔案，轉(zhuǎn)正定級表(干部身份)、學(xué)歷證原件、學(xué)位證原件、中級或高級職稱原件、戶口本原件、身份證原件、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、近期一寸免冠藍(lán)底證件照6張。
3.辦理時(shí)間：5--6個(gè)月
4.辦理費(fèi)用：40000元(只包含3個(gè)月社保，如需要額外增加社保，學(xué)員負(fù)擔(dān)多出部分費(fèi)用)
5.注意事項(xiàng)：調(diào)檔時(shí)需開具同意調(diào)出函，沒有轉(zhuǎn)正定級表需聯(lián)系存檔人才開具(檔案存放一年可以開具)，落戶時(shí)當(dāng)?shù)厝瞬砰_具人事關(guān)系介紹信。
四、應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生落戶：2年以內(nèi)統(tǒng)招本科大學(xué)生(以畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn))，要求必須有學(xué)位。
1.辦理人群：
單外(天津本科學(xué)校、外地戶籍)
雙外(外地本科院校、外地戶籍)
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報(bào)到證原件、戶口本原件(戶籍遷移證)、身份證原件、統(tǒng)招學(xué)歷證原件、學(xué)位證原件、近期一寸免冠藍(lán)底證件照6張。
3.辦理時(shí)間：3--4月
4.辦理費(fèi)用：
1.單外10000元(不包含保險(xiǎn))
2.雙外16000元(不包含保險(xiǎn))
國家政策規(guī)定需要補(bǔ)繳社保(五險(xiǎn))，保險(xiǎn)費(fèi)用按當(dāng)時(shí)中華人民共和國社保法順繳三個(gè)月后可以上報(bào)材料。
5.注意事項(xiàng)：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進(jìn)津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學(xué)校蓋章后“進(jìn)津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報(bào)到證。如若報(bào)到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學(xué)校改派，重新開報(bào)到證。
五、應(yīng)屆高職人員?？坡鋺簦寒厴I(yè)2年以內(nèi)(天津統(tǒng)招專科院校以畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn))
1.辦理人群：天津統(tǒng)招?？茟?yīng)屆生
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報(bào)到證原件、戶口本原件、身份證原件、學(xué)歷證原件、近期一寸免冠藍(lán)底證件照九張。
3.辦理時(shí)間：3--4月
4.辦理費(fèi)用：10000元，(不包含社保)
國家政策規(guī)定需要補(bǔ)繳社保(五險(xiǎn))，保險(xiǎn)費(fèi)用按當(dāng)時(shí)中華人民共和國社保法順繳三個(gè)月后可以上報(bào)材料。
5.注意事項(xiàng)：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進(jìn)津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學(xué)校蓋章后“進(jìn)津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報(bào)到證。如若報(bào)到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學(xué)校改派，重新開報(bào)到證。
六、企業(yè)落戶(雙創(chuàng))50周歲以下，不要求任何學(xué)歷和職稱。
1.辦理人群：50周歲以下，無違法犯罪記錄。
2.需要材料：身份證原件、戶口本原件、近期一寸免冠藍(lán)底照片九張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后4--5月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：150000元(如未能落實(shí)損耗6000元)
5.注意事項(xiàng)：無需調(diào)檔等手續(xù)。
更多熱門文章推薦：
1.天津人才引進(jìn)落戶政策
2.2017天津人才引進(jìn)落戶政策解讀
3.2017年西安落戶新政策
4.西安落戶政策細(xì)則2017
5.2017年成都落戶新政
6.2017西安落戶政策辦事指南(2)
7.2017南京積分落戶政策解讀
8.南京積分落戶政策2017
9.2017年北京積分落戶政策解讀
人才落戶承諾書篇十三
一）人才引進(jìn)類條件：
（二）人才引進(jìn)類需提供的資料：
（1）學(xué)歷證書、學(xué)位證書；
（2）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書；
（3）經(jīng)鑒證的《勞動(dòng)合同》；
（5）原常住戶口所在地公安機(jī)關(guān)戶籍證明；
（6）符合引進(jìn)條件的人員申請進(jìn)杭落戶應(yīng)填寫《進(jìn)杭落戶人員審批表》（一式三份）；用人單位推薦的其他人員申請進(jìn)杭落戶應(yīng)填寫《外地人才進(jìn)杭落戶推薦表》（一式一份）、《外地人員進(jìn)杭落戶申請表》（一式四份），并提供本人身份證。
一、符合條件的人才進(jìn)杭落戶。
1、引進(jìn)條件45周歲以下全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱（具有副高、正高職稱者年齡可適當(dāng)放寬到50、55周歲）；35周歲以下全日制普通高等院校緊缺專業(yè)大專學(xué)歷。
（2）區(qū)人事局開具調(diào)檔函，為用人單位辦理調(diào)入手續(xù)；
（3）用人單位與引進(jìn)人員簽訂勞動(dòng)合同；
（5）憑《戶口準(zhǔn)遷證》到原戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》，將戶口遷出；
（7）辦理人事關(guān)系代理的委托單位，引進(jìn)的人才在杭州市區(qū)暫無落戶地的，經(jīng)審核同意后，可掛靠在區(qū)人才交流服務(wù)中心集體戶口。
二、推薦人員進(jìn)杭落戶。
1、人員推薦基本原則。
（2）被推薦人需經(jīng)用人單位考核一年以上，且在考核期內(nèi)有突出的業(yè)績表現(xiàn)；
（3）被推薦人年齡一般應(yīng)在30周歲以下（具有特殊技能的專門人才可適當(dāng)放寬）；
（4）對法律、文秘、會(huì)計(jì)、檔案、中文、漢語文學(xué)等非緊缺專業(yè)人員及車輛駕駛等一般技能人員嚴(yán)格限制。
2、申報(bào)程序。
（5）除上報(bào)學(xué)歷證書原件、復(fù)印件的同時(shí)還要學(xué)歷查詢的打印附件。（學(xué)歷證書查詢可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢）。
（6）申請人身份證、戶籍證明（或戶口?。?、結(jié)婚證；
（8）根據(jù)有關(guān)部門的要求由用人單位出具申請人未參加法輪功的證明；
（9）經(jīng)區(qū)人才中心審核，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)、市人事局審批同意后，憑《外地人員進(jìn)杭落戶申請表》到杭州市公安局辦理有關(guān)落戶手續(xù)。
人才落戶承諾書篇十四
本年，成都將當(dāng)令進(jìn)步城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)住民養(yǎng)老保險(xiǎn)報(bào)酬，并推進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)付費(fèi)方法、異地結(jié)算、用度會(huì)談等改良，穩(wěn)步進(jìn)步各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)報(bào)酬程度。另外，還將研究奇跡單元績效人為鼓勵(lì)、束縛、機(jī)動(dòng)分派的正常增添機(jī)制。
據(jù)相識(shí)，成都會(huì)出臺(tái)了重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保扶助政策，團(tuán)結(jié)成都經(jīng)濟(jì)社會(huì)成長程度和重度殘疾人根基養(yǎng)老保障的現(xiàn)實(shí)需求，在充實(shí)調(diào)研和具體論證的基本上，市委、市當(dāng)局確定了重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)扶助政策的“兜住底線、保障有力、一連性強(qiáng)”的政策思緒。
為擔(dān)保對殘疾人的幫扶事變和助殘政策的針對性與科學(xué)性，我市專門組織開展了全市性的殘疾人基本信息收羅事變，并由此成立了“殘疾人綜合信息打點(diǎn)體系”。通過這些事變，全面把握了全市重度殘疾人漫衍環(huán)境和根基養(yǎng)老保障環(huán)境。另外，市殘聯(lián)還會(huì)同相干部分，對全市農(nóng)村重度殘疾人、城鎮(zhèn)低保殘疾人、城鄉(xiāng)殘疾人住民等差異類此外殘疾人群體養(yǎng)老保險(xiǎn)參保近況和堅(jiān)苦舉辦了多項(xiàng)專題調(diào)研。為確定扶助政策，市當(dāng)局召開專題集會(huì)會(huì)議舉辦研究，抉擇從20起全面實(shí)驗(yàn)“重度殘疾人社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保扶助政策”。
憑證這一政策的劃定，依據(jù)個(gè)人自愿的原則，年滿16周歲的重度殘疾人介入養(yǎng)老保險(xiǎn)，可按養(yǎng)老保險(xiǎn)最低參保繳費(fèi)檔次，申請得到個(gè)人繳費(fèi)部門60%額度的當(dāng)局扶助，扶助年限最高為個(gè)人參保繳費(fèi)滿。重度殘疾人在到達(dá)劃定繳費(fèi)年限，到領(lǐng)取年限即可按尺度領(lǐng)取到養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
【相干常識(shí)】
繳費(fèi)基數(shù)調(diào)解后，用人單元是否必要補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)差額?
答：1至5月時(shí)代未改觀參保單元的職工(包羅已治理退休的職工)，繳費(fèi)基數(shù)下限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)審定并統(tǒng)平天生，用人單元和職工在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)足額繳納;繳費(fèi)人為上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由用人單元和職工在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)從頭申報(bào)并足額繳納。
1至5月時(shí)代改觀參保單元的職工，繳費(fèi)基數(shù)下限和上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，按上述第1項(xiàng)劃定從頭審定或申報(bào)，別離由改觀前后的用人單元和職工足額繳納。個(gè)中改觀前的用人單元應(yīng)代扣代繳職工個(gè)人繳費(fèi)部門后，由改觀前用人單元在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)從頭申報(bào)并足額繳納。
退休職員未介入養(yǎng)老報(bào)酬領(lǐng)取資格核查認(rèn)證的，怎樣補(bǔ)核查認(rèn)證?
答：過時(shí)一年以上未治理核查認(rèn)證的，本人應(yīng)持《身份證》、《社?？ā?、《接洽卡》及《戶口本》，到任何一個(gè)核查點(diǎn)治理補(bǔ)核查手續(xù);過時(shí)兩年以上未治理核查認(rèn)證的職員，本人除持上述資料外，還需提供戶籍地址地公安構(gòu)造出具的無違法犯法記錄證明或異地暫(居)住證、護(hù)照等資料，到本人社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)地址地的社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)治理補(bǔ)核查手續(xù)。
退休職員每月養(yǎng)老金到賬的時(shí)刻
答：退休職員養(yǎng)老金每月到賬沒有固按時(shí)刻，凡在當(dāng)月尾前到賬都屬正常征象。退休職員若想確認(rèn)詳細(xì)到賬時(shí)刻，提議可持身份證、社?？ǖ缴绫Ｏ嚓P(guān)地址地社保包辦機(jī)構(gòu)咨詢。
[成都養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策]
人才落戶承諾書篇十五
2.具有高級職稱的人員，年齡在50周歲及以下，有廣州社保繳納記錄。
目前有優(yōu)勢的中級軟考證書有《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師》，有優(yōu)勢的高級軟考證書有《信息項(xiàng)目管理師》。
建議學(xué)歷低、積分不多的朋友選擇考職稱入戶廣州，這是相對來講比較簡單的入戶方式。
二、學(xué)歷入戶。
2.研究生入戶：年齡在45周歲以下(含45周歲)，有繳納廣州社保記錄;。
3.博士入戶：年齡在50周歲以下(含50周歲)，有繳納廣州社保記錄。
三、積分落戶。
申請入戶廣州市須同時(shí)符合以下條件：
1.年齡在45周歲以下;。
2.持有在廣州市辦理的《廣東省居住證》，且在有效期內(nèi);。
3.在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿4年;。
5.近5年未受過刑事處罰。
__需注意的是，積分入戶有相關(guān)的排名規(guī)則：
2.分值相同時(shí)按照在本市繳納社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)間排名;。
4.凡經(jīng)兩輪排名后排序相同，作并列排名處理，凡并列排名者具有同等積分制入戶資格。
四、高技能人才入戶。
持有產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的行業(yè)緊缺工種目錄資格，年齡在40歲以下，繳納廣州社保12個(gè)月。
五、留學(xué)生落戶。
在國(境)外院校獲得學(xué)士學(xué)位，40歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保;在國(境)外院校獲得碩士學(xué)位或具有海外碩士研究生學(xué)歷，45歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保;在國(境)外院校獲得博士學(xué)位或具有博士研究生學(xué)歷，50歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保。
注：獲得國(境)外碩士及碩士以上學(xué)位的留學(xué)人員，申辦時(shí)須在本市引進(jìn)單位有社保繳費(fèi)記錄(五險(xiǎn)同參，無需連續(xù)6個(gè)月)。
人才落戶承諾書篇十六
用人單位引進(jìn)的人才在滬工作穩(wěn)定且依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，符合下列條件之一的，可以申辦本市常住戶口：
(一)高層次人才
1.具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。
2.獲得省部級及以上政府表彰的人員。
3.列入省部級及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選。
4.國家重大科技專項(xiàng)項(xiàng)目、國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
(二)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才
1.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。
2.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。
3.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)的技能類高技能人才。
重點(diǎn)機(jī)構(gòu)是指本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點(diǎn)區(qū)域推薦的用人單位，并實(shí)行名單管理和動(dòng)態(tài)調(diào)整。
(三)高技能人才
1.獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)等榮譽(yù)的高技能人才。
2.取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(高級技師)的技能類高技能人才。
3.取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎(jiǎng)勵(lì)的技能類高技能人才。
(四)市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
1.獲得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
2.在本市取得經(jīng)過市場檢驗(yàn)的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
3.在本市管理運(yùn)營的風(fēng)險(xiǎn)投資資金達(dá)到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗(yàn)的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
4.市場價(jià)值達(dá)到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。
5.取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。
(五)專門人才和其他特殊人才
1.本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。
2.本市各區(qū)和重點(diǎn)區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。
3.其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。
市政府有關(guān)部門根據(jù)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，及時(shí)調(diào)整人才引進(jìn)重點(diǎn)支持范圍。
人才落戶承諾書篇十七
5月16日，在第二屆世界智能大會(huì)開幕式上，天津發(fā)布了新的人才引進(jìn)政策，新政策大幅放寬人才落戶條件、自主選擇落戶地點(diǎn)、簡化落戶辦理程序。
學(xué)歷型人才：全日制高校本科畢業(yè)生不超過40周歲、碩士研究生不超過45周歲、博士研究生不受年齡限制，就可以直接在天津落戶，不需要其他任何條件。
資格型人才：獲得副高級及以上職稱，以及擁有國內(nèi)外精算師、注冊會(huì)計(jì)師、注冊稅務(wù)師、注冊建筑師、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶天津。
技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿1年或中等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿3年，具有高等職業(yè)資格、不超過35周歲，具有技師職業(yè)資格、不超過40歲，具有高等技師職業(yè)資格、不超過50周歲的，可直接落戶天津。
創(chuàng)業(yè)型人才：創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行超過1年，個(gè)人累計(jì)繳納所得稅10萬元以上的，可直接落戶天津。
無房沒單位也可落戶在線申請三天反饋結(jié)果去天津的人才可以自主選擇在本人或配偶名下的產(chǎn)權(quán)房，或所在單位集體戶落戶。無產(chǎn)權(quán)房、無就業(yè)單位或所在單位無集體戶的人才，可選擇在指定的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的人才集體戶落戶并存檔。
想要落戶天津，可在線提出落戶申請，公安部門3個(gè)工作日內(nèi)反饋審核結(jié)果。審核通過后30日內(nèi)，攜帶材料、最多跑一次，在行政許可服務(wù)中心辦理落戶手續(xù)。
吸引人才各地都出了哪些“大招”？
從2017年起，以武漢、成都、西安為首的二線城市紛紛提出用戶口、補(bǔ)貼留住大學(xué)生的計(jì)劃，開啟了一場轟轟烈烈的“搶人大戰(zhàn)”。近期，海南、江西等地也紛紛公布了自己的人才引進(jìn)計(jì)劃，不僅如此，“搶人大戰(zhàn)”還有從二線城市向三四線城市蔓延的趨勢，包括東莞、濰坊、佛山等三四線城市近來也相繼加入。有統(tǒng)計(jì)顯示，去年以來，至少有20座城市出臺(tái)了吸引人才的相關(guān)政策，戶籍、住房、補(bǔ)貼等成為密集的優(yōu)惠選項(xiàng)。
海南：大專以上學(xué)歷，中級以上職稱可落戶。購房不受限購政策的限制，租房根據(jù)不同的人才種類有相應(yīng)的補(bǔ)貼。
南京：南京市政府發(fā)文明確高層次人才首套房不限購，公積金最多可貸120萬。本科以上學(xué)歷人才和技術(shù)技能人才無需就業(yè)前提就可直接落戶。長沙：在長沙工作、具有專科以上學(xué)歷或技師以上職業(yè)資格的人才，首套房不受戶籍和個(gè)稅、社保繳存限制。
武漢：爭取“讓更多留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生以低于市場價(jià)20%買到安居房、以低于市場價(jià)20%租到租賃房”。
濟(jì)南：取消購房、投資納稅落戶條件限制，實(shí)行居住就業(yè)落戶。
鄭州：符合條件的博士、碩士和“雙一流”建設(shè)高校的本科畢業(yè)生，在鄭首次購房分別給予10萬元、5萬元、2萬元購房補(bǔ)貼。
西安：近5年畢業(yè)或35周歲以下的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，可申請貸款，額度最高50萬元，期限一般為兩年，并給予50%貼息。
各地引才政策效果已初步顯現(xiàn)。
是什么原因讓這么多的地使出渾身解數(shù)，也要展現(xiàn)搶奪人才的決心？搶人才，一方面說明人才有價(jià)值，值得搶；另一方面，也可以看出各地缺人才。
人社部勞動(dòng)科學(xué)研究所研究員張麗賓表示，“搶人大戰(zhàn)”有兩個(gè)大背景，一是我國新增勞動(dòng)力供給下降，而經(jīng)濟(jì)增速相對較快，對勞動(dòng)力的需求很大；二是我們正處在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和動(dòng)能轉(zhuǎn)換時(shí)期，需要人才這個(gè)核心要素。張麗賓表示：“各地積極引才是有其合理之處，尤其我們當(dāng)前進(jìn)入?yún)^(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段，需要消除區(qū)域間發(fā)展不協(xié)調(diào)的問題，這也要依靠人力資源的流動(dòng)?！?BR> 中國人民大學(xué)國家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院研究員黃石松也指出，“搶人”政策一定程度上講也是地方在未雨綢繆應(yīng)對人口老齡化的挑戰(zhàn)。盡管目前落戶集中的城市，其平均年齡變化數(shù)據(jù)還未出爐，但不難估測，這樣的勢頭再持續(xù)一段時(shí)間，城市肯定會(huì)更年輕。
再看這輪“搶人大戰(zhàn)”，落戶者皆呈現(xiàn)出年輕化、高學(xué)歷和高職業(yè)素質(zhì)形態(tài)。對于武漢、南京這些60歲以上老人占全市人口超20%的城市而言，此番新鮮血液的補(bǔ)充將會(huì)滿足諸多現(xiàn)實(shí)需求。
“搶人大戰(zhàn)”使房地產(chǎn)升溫？堅(jiān)持調(diào)控就是最好的回應(yīng)在這一輪“搶人大戰(zhàn)”中，許多省市都是以戶口打先鋒，住房為核心。在各個(gè)城市放寬落戶限制，給予補(bǔ)助、住房支持等，吸引人才進(jìn)。業(yè)界有人擔(dān)憂，人才爭奪戰(zhàn)是否會(huì)傳導(dǎo)到房地產(chǎn)市場，促使房地產(chǎn)的升溫？這種擔(dān)憂看起來或許有一點(diǎn)道理，因?yàn)榭陀^來說，人才增多也會(huì)帶來需求增加。
對此，相關(guān)部門已經(jīng)采取了措施。近期，住建部針對房地產(chǎn)市場調(diào)控問題約談了12個(gè)城市，其中就包括西安、海口、三亞、成都等，再次強(qiáng)調(diào)調(diào)控力度不放松。而一些地方已經(jīng)采取了措施，5月15日，成都市人民政府辦公廳發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步完善成都市房地產(chǎn)市場調(diào)控政策的通知》，回應(yīng)“約談”。
房子，可以是吸引人才的手段，如果通過這些手段來消化庫存，也太低估了人才的含金量。堅(jiān)持房子住不炒的調(diào)控思路不動(dòng)搖，就是對這種擔(dān)憂最好的回應(yīng)。
國家發(fā)改委回應(yīng)：更應(yīng)該注意“用人留人”
當(dāng)然，“搶人大戰(zhàn)”只是第一步，搶不搶得到，搶到了怎么用？怎么才能留住人才？中間還有不少檻。對近期一些地方政府通過多種措施引進(jìn)人才的“搶人大戰(zhàn)”，國家發(fā)展改革委新聞發(fā)言人孟瑋16日回應(yīng)說，既要“引才引智”更要“用人留人”，把人才留在當(dāng)?shù)兀瑢?shí)實(shí)在在為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
短評：真正留人的，是城市發(fā)展長期紅利要贏得“搶人大戰(zhàn)”，歸根到底在于提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。從今天各地的人才政策來看，訴求顯然不僅僅停留在“普通勞動(dòng)力”，而更多瞄準(zhǔn)高精尖人才。對于這批人而言，短期的福利可以吸引他們，但真正讓他們留下來的，是城市發(fā)展的長期紅利。比起“撒錢”，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，才是真正艱苦的戰(zhàn)役。換句話說，當(dāng)“搶人大戰(zhàn)”成為今天城市競爭的標(biāo)配，城市之間的各項(xiàng)補(bǔ)貼與優(yōu)惠政策，實(shí)質(zhì)上又被拉到了同一起跑線。這些優(yōu)惠政策，更像是進(jìn)一步瓦解戶籍制度的利刃，人們的目光將會(huì)穿越政策的霓虹燈，仔細(xì)比較城市發(fā)展的真實(shí)質(zhì)地。
人口的增長構(gòu)成了經(jīng)濟(jì)增長的重要組成部分，因此搶人有必要，但歸根到底，用人才是關(guān)鍵。不止一次有新聞報(bào)道，某地高薪招聘的人才因?yàn)闊o用武之地最后黯然離開。這說明什么道理？越是高端人才，看得越長遠(yuǎn)，也越有“隨時(shí)離開的能力”。人才競爭絕不只是百米短跑，而是漫長的馬拉松，它絕不只是“人才辦”的事，而是整個(gè)城市的發(fā)展功課，有賴于整個(gè)城市為齊心協(xié)力全方位提升品質(zhì)和魅力。否則，所謂的人才政策，怕也只能賺個(gè)吆喝。
人才落戶承諾書篇十八
千呼萬喚始出來的北京市積分落戶制度正式出爐，這意味著北上廣“積分落戶拼圖”已經(jīng)完成。在這個(gè)拼圖當(dāng)中，人們更為注意的是城市之間積分的難易，以及可以獲得的實(shí)惠。不論怎么說，積分落戶制度讓眾多北漂、南漂族看到了希望。
北京：眾多“北漂”有望“轉(zhuǎn)正”
近日，《北京市積分落戶管理辦法(試行)》正式發(fā)布。
新政規(guī)定，凡是持有北京市居住證、在法定退休年齡以下、在京連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿7年、無刑事犯罪記錄條件的人員，均可以申請參加積分?！侗本┦蟹e分落戶管理辦法(試行)》將于年1月1日至12月31日試行三年。
上海、廣州、深圳、天津、青島等多個(gè)大城市已實(shí)行積分落戶政策，尤其是上海已經(jīng)實(shí)行多年。對于很多北漂族來說，北京的落戶政策最受他們期待。一直以來，北京、上海、珠海等地給一些“全國優(yōu)秀農(nóng)民工”發(fā)放了戶口簿。此舉可謂一種創(chuàng)舉，但畢竟很不解渴。對于更多人來說，落戶難比登天，最關(guān)鍵的是，再怎么難，也得有一個(gè)公開的、普遍的制度啊!
北京市發(fā)改委新聞發(fā)言人李素芳介紹說，雖然政策也涉及針對科技型人才的加分，但更多的還是突出保障長期在北京工作生活的人群。李素芳表示，“主要還是面向符合一定條件的普通勞動(dòng)者，在指標(biāo)設(shè)置和分值考慮上，還是以連續(xù)、合法、穩(wěn)定居住和就業(yè)為基礎(chǔ)的。積分落戶政策面向的還是廣大的勞動(dòng)者，因此在分值的設(shè)置上，連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)設(shè)置分值要高于居住的分值。”
有分析文章提及，之前在全國兩會(huì)熱議北京積分落戶制時(shí)，有觀點(diǎn)認(rèn)為，積分落戶標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該“靈活”，年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)行業(yè)，與北京市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)聯(lián)程度是否為必需、緊缺，這些都可以設(shè)計(jì)為積分指標(biāo)。不能唯學(xué)歷，不搞一刀切。但坦率地說，這套指標(biāo)不應(yīng)該靈活，因?yàn)檫^多的彈性空間無疑又會(huì)出現(xiàn)不公正，公布的積分制相對來說沒有做這些區(qū)別性對待，也算是明智。
落戶還是難，但至少有了公平而普遍的機(jī)會(huì)
《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者梳理發(fā)現(xiàn)，北京的積分難度將超過上海。而在拿到戶口后，高房價(jià)等因素依然是橫亙在居民安居樂業(yè)面前的難點(diǎn)。
例如，在上海年齡指標(biāo)最高分值30分，但在北京，不超過45周歲，只能加20分。
學(xué)歷方面，大學(xué)專科(含高職)10.5分，研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位26分，研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位37分。
而在上海，學(xué)士、碩士和博士能夠分別獲得90、100、110分。在上海，積分滿120分可以申請上海居住證。同時(shí)上海規(guī)定，持證人年齡在56~60周歲，積5分;年齡每減小1歲，積分增加2分。這意味著，在上海博士畢業(yè)很容易就能夠取得上海戶籍。在北京博士畢業(yè)生比上海就要難得多。
要在城市落戶，當(dāng)然需要為該城市做貢獻(xiàn)。在上海投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個(gè)人的投資份額計(jì)算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元及以上或平均每年聘用上海市戶籍人員在10人及以上，每納稅10萬元或每聘用上海市戶籍人員10人積10分，最高100分。
但是在北京，納稅額平均每年在10萬元及以上;投資人、股東等根據(jù)企業(yè)已繳納的稅金，平均每年納稅20萬元及以上，僅能加6分。
在廣州同樣實(shí)行積分落戶政策，但是積分難度比上海和北京要小得多。在廣州，只要滿足無犯罪記錄、沒有違反計(jì)劃生育政策這兩個(gè)最基本的要求，并且積分達(dá)到60分并且有4年社保的即可申請入戶廣州。
難度最大，這是可以預(yù)料的。眾多人群對于“北京戶口”有著近乎狂熱的需求，如今，至少有了公平競爭的機(jī)會(huì)。平時(shí)想都不敢想的“北京戶口”，也不是難比登天了。
只是，恐怕很多農(nóng)民工依然會(huì)難以進(jìn)入落戶的范圍內(nèi)。實(shí)話實(shí)說，要想靠投資、學(xué)歷來競爭北京戶口，那未免渺茫。畢竟能考上北大的農(nóng)民工保安，寥若辰星。
很多城市都希望農(nóng)民工買房，但想想一些城市堪稱恐怖的房價(jià)，這一條基本也是白搭。
8月，外地戶籍的碩士生孔佟偉，在上海工作了8年后，終于拿到了上海戶口。當(dāng)時(shí)，這一消息引來連篇累牘的討論。人們在為小孔開心的同時(shí)，也咋舌：8年啊，又有幾個(gè)人能夠完成這“長征”?拿上海戶口還比拿北京戶口容易些呢，估計(jì)很多人想想北京的落戶夢，會(huì)更畏難。
視
點(diǎn)
進(jìn)步明顯
力度還得加大
8月12日的新京報(bào)發(fā)表社論《用積分落戶對接公民權(quán)利期許》。文章認(rèn)為，就惠政而言，“有”是“好”的前提。北京積分落戶政策亦是如此，它鏈接的，是800多萬常住外來人口一個(gè)社會(huì)融入的機(jī)會(huì)、一個(gè)成為新北京人的出口。
21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道則發(fā)表文章稱，對于北京來說，“暫住證”升級為“居住證”是一種進(jìn)步。對于個(gè)人來說，積分積少成多;對于城市來說，通過積分制篩選出比較符合本地需求與要求的人口落戶。中國社科院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所所長張車偉則認(rèn)為，居住證制度可能會(huì)在將來的人口管理以及戶籍制度的改革中發(fā)揮越來越重要的作用，最后我們國家基本的公共服務(wù)均等地惠及每一個(gè)公民身上。
確實(shí)，制度的進(jìn)步非常明顯，但這只是一個(gè)開始。落戶制度之間，有“高低”，落戶制度對于部分人群的利益影響，也有大小。眾多城市由積分落戶制集結(jié)起的“戶口革命”資源，已經(jīng)產(chǎn)生“紅利”。現(xiàn)在的問題是，如何進(jìn)一步加大改革力度，以科學(xué)、公平的制度設(shè)計(jì)，給更多想進(jìn)“圍城”而不得的人們持續(xù)帶去希望，這是一個(gè)不能回避的課題。
留學(xué)人員申請?jiān)诰┚蜆I(yè)落戶應(yīng)具備的條件
2、在國外取得碩士以上學(xué)位;
3、出國留學(xué)一年以上(參照護(hù)照出入境時(shí)間,累計(jì)境外學(xué)習(xí)逗留時(shí)間需要足360天);
5、用人單位已經(jīng)依法與留學(xué)回國人員建立勞動(dòng)人事關(guān)系，簽訂一年期以上(含一年)聘用合同或勞動(dòng)合同;用人單位和留學(xué)回國人員必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
20辦理留學(xué)人員就業(yè)落戶北京需提供以下材料
1、學(xué)位證書、成績單、護(hù)照、簽證，中國駐所在留學(xué)國家的大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》;教育部出具的《留學(xué)人員國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》。
2、留學(xué)回國已經(jīng)超過二年時(shí)間還沒有辦理北京戶口的不能再辦理。
[年北京落戶新政策]
上海市人力資源和社會(huì)保障局：
本人（姓名，出生年月日，身份證號碼），系上海市（具體戶籍地址須注明）戶主。留學(xué)回國人員（姓名，身份證號碼須注明）與本人是（何種）親屬關(guān)系，現(xiàn)因留學(xué)回國人員（姓名）來滬工作辦理落戶。本人同意留學(xué)回國人員（姓名）戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：
日期：
人才落戶承諾書篇二
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇三
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的.管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇四
深圳人才引進(jìn)落戶條件是什么各位想落戶深圳的人們肯定很想了解!深圳落戶辦理流程又是怎樣的呢?下面是小編為大家整理的深圳人才引進(jìn)落戶條件，如果喜歡請收藏分享!
人才引進(jìn)積分入戶(也就是平常所說的積分入戶)。
非全日制大專60分，非全日制本科75分。
社保一年3分含5險(xiǎn)，45分封頂。
年齡放寬至50周歲。
初級職稱不予加分，新型發(fā)明專利不予加分。
深圳辦理戶口流程是：
1、若為新生兒的，則應(yīng)由父母攜帶相關(guān)材料，向嬰兒常住地戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記;。
2、若需要遷入戶口，應(yīng)當(dāng)先在深圳辦理準(zhǔn)遷證;向戶籍地辦理遷出證;返回深圳辦理戶籍登記。
法律依據(jù)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第三條。
戶口登記工作，由各級公安機(jī)關(guān)主管。
城市和設(shè)有公安派出所的鎮(zhèn)，以公安派出所管轄區(qū)為戶口管轄區(qū);鄉(xiāng)和不設(shè)公安派出所的鎮(zhèn)，以鄉(xiāng)、鎮(zhèn)管轄區(qū)為戶口管轄區(qū)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民委員會(huì)和公安派出所為戶口登記機(jī)關(guān)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第六條。
公民應(yīng)當(dāng)在經(jīng)常居住的地方登記為常住人口，一個(gè)公民只能在一個(gè)地方登記為常住人口。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第七條。
嬰兒出生后一個(gè)月以內(nèi)，由戶主、親屬、撫養(yǎng)人或者鄰居向嬰兒常住地戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記。
棄嬰，由收養(yǎng)人或者育嬰機(jī)關(guān)向戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記。
職稱是什么職稱(professionaltitle)初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指技術(shù)人員的技術(shù)水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。
有哪些職稱可以加分入戶深圳類型包含：
中學(xué)、社工證、、經(jīng)濟(jì)師證、計(jì)算機(jī)軟考、網(wǎng)絡(luò)、科學(xué)研究人員、實(shí)驗(yàn)人員、工程技術(shù)人員、圖書/文博/檔案/資料人員、播音員、經(jīng)濟(jì)人員、會(huì)計(jì)人員、統(tǒng)計(jì)人員、出版人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、中等學(xué)校、技工學(xué)校、工藝美術(shù)人員、人員、高等學(xué)校、出版社人員、翻譯人員、新聞人員、員、小學(xué)、船舶技術(shù)人員、民用飛行技術(shù)人員、衛(wèi)生技術(shù)人員、體育教練、海關(guān)人員、律師等。
深圳入戶能使用的中級職稱證書有很多，主要常見的有經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、船舶技術(shù)人員、民用航空飛行技術(shù)人員、衛(wèi)生技術(shù)人員、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師，還有其他如計(jì)量師、工程師，拍賣師等，甚至連導(dǎo)游都有對應(yīng)的職稱。
中學(xué)教師、社工證、計(jì)算機(jī)軟考、網(wǎng)絡(luò)工程師證、科學(xué)研究人員、實(shí)驗(yàn)人員、播音員、經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員、會(huì)計(jì)人員、統(tǒng)計(jì)人員、出版專業(yè)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、中等專業(yè)學(xué)校教師、技工學(xué)校教師、工藝美術(shù)人員、藝術(shù)人員、高等學(xué)校教師、出版社專業(yè)人員、翻譯人員等。
當(dāng)然職稱是不能隨意選擇，想報(bào)什么就報(bào)什么的。朋友們應(yīng)該根據(jù)自己的“職業(yè)”或者“專業(yè)”來選取相應(yīng)的證書。如果說，你什么都不會(huì)的話，那就只能選擇“中級經(jīng)濟(jì)師”
人才落戶承諾書篇五
市人社局昨天發(fā)布《關(guān)于服務(wù)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設(shè)實(shí)施更加開放的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實(shí)施辦法》。從11月1日起，上海在引進(jìn)創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、風(fēng)險(xiǎn)投資管理運(yùn)營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家等五類人才上，在居住證積分、居轉(zhuǎn)戶、直接落戶三項(xiàng)政策上突破現(xiàn)有政策。
此次出臺(tái)的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實(shí)施辦法，共有12條具體內(nèi)容，主要從評價(jià)方法、引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)、引進(jìn)對象、政策梯度、辦理便捷等方面進(jìn)行創(chuàng)新突破，《實(shí)施辦法》的最大特點(diǎn)是：強(qiáng)化市場導(dǎo)向，主要以薪酬評價(jià)、投資評價(jià)和第三方評價(jià)(行業(yè)協(xié)會(huì))等市場化方法引才聚才。在引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)方面，突出能力貢獻(xiàn)，尊重人才價(jià)值。在引才對象方面，重點(diǎn)引進(jìn)五類人才：創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才、風(fēng)險(xiǎn)投資管理運(yùn)營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家。
《實(shí)施辦法》的申請材料、申辦流程和申辦渠道，按照上海市居住證積分管理辦法、持有《上海市居住證》人員申辦本市常住戶口辦法、引進(jìn)人才申辦本市常住戶口辦法的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
人才落戶承諾書篇六
是的，唯一渠道：公眾號“椰城警民通”。
1~2個(gè)月。
條件二：45周歲以下、取得全日制?？茖W(xué)歷或高級工職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格。
其他條件：詳見“椰城警民通”公眾號。
本文后半部分的“實(shí)操”環(huán)節(jié)會(huì)告訴你怎么申請這幾個(gè)證明。
不需要，你沒來過海南也行。
在海口沒有合法穩(wěn)定住所，且沒有合法穩(wěn)定工作的，可在各分局人口和出入境管理服務(wù)中心（^v^）所在地社區(qū)集體戶落戶。
2021年6月之前，是可以自己選的，現(xiàn)在是系統(tǒng)隨機(jī)分配了。
1、?？谑行阌^(qū)長秀社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：海秀西路派出所）。
2、?？谑旋埲A區(qū)南沙社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：金宇派出所）。
3、?？谑协偵絽^(qū)高登社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：云露派出所）。
4、?？谑忻捞m區(qū)群上社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：白龍派出所）。
5、?？谑旋埲A區(qū)金星社區(qū)居委會(huì)集體戶。
（所屬派出所：金盤派出所）。
2021年6月之后，如果是落戶在“^v^所在社區(qū)集體戶”，是由系統(tǒng)隨機(jī)分配的。
要的。
不會(huì)幫你辦理新身份證，遷移戶口后不強(qiáng)制更新身份證。身份證號碼永遠(yuǎn)不會(huì)變，否則就亂套了。
沒有門檻。
都不需要原件！這是很多小伙伴親身實(shí)踐的結(jié)論！
絕大多數(shù)人的戶口本學(xué)歷都停留在小學(xué)，還有很多信息沒有更新，但這完全不影響落戶?！稇艨谶w移審批表》底部會(huì)有專門的欄位讓你填報(bào)最新的，并依此制作新的戶口本。如果沒收到《戶口遷移審批表》的，自備一張紙條，寫上這些信息就行了。
人才落戶承諾書篇七
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個(gè)人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務(wù)的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計(jì)劃生育管理?xiàng)l例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔(dān)一切后果,確認(rèn)公司不再辦理與本人集體戶相關(guān)的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關(guān)集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關(guān)工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會(huì)及時(shí)將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動(dòng)合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費(fèi)、管理費(fèi)（落戶手續(xù)費(fèi)雙外2500元/人，單外500元人；管理費(fèi)500元/年/人，如有變動(dòng)，以河西人才收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)），本人將自行補(bǔ)交所拖欠的費(fèi)用。否則，公司不予提供戶口頁及相關(guān)服務(wù)。
5、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當(dāng)月及時(shí)將戶口從集體戶遷出。未能遷出時(shí)，視為自動(dòng)接受并遵守有關(guān)戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
6、本人與公司勞動(dòng)關(guān)系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務(wù)費(fèi)，公司不予辦理與本人戶口有關(guān)的事項(xiàng)，產(chǎn)生的任何后果與公司無關(guān)。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時(shí)通知公司。因未及時(shí)通知而引起的后果，由本人負(fù)責(zé)。聯(lián)系電話： 承諾人：
年 月 日
人才落戶承諾書篇八
北京中電方大科技股份有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因本人符合北京市的落戶條件，公司具備相應(yīng)的引進(jìn)人才的資格，同時(shí)本人想用專業(yè)所長為公司的.發(fā)展注力，若公司能為本人解決北京市戶口，本人愿意做出以下承諾：
一、本人自愿自落戶審批通過之日起繼續(xù)在公司服務(wù)不低于5年。
二、勞動(dòng)合同履行期間，如自行辭職，則本人自愿向公司一次性支付人民幣伍拾萬元整（500,元）的違約金。
三、勞動(dòng)合同履行期間，如被公司解除勞動(dòng)合同，則本人愿對公司辦理戶籍中的支出進(jìn)行賠償。
每為公司服務(wù)一年，則減去分?jǐn)傄荒甑馁M(fèi)用（xx元/年）。
四、以上承諾系本人真實(shí)意思表達(dá)，本人保證恪守承諾。因承諾引起的一切爭議由公司所在地有管轄權(quán)的人民法院管轄，通過訴訟解決。
承諾人：xx
年月日
人才落戶承諾書篇九
1、申請人的《居民戶口簿》；
可以選擇在以下地址落戶并提交相關(guān)材料：
（2）在實(shí)際居住地社區(qū)集體戶落戶，提交本人房屋租賃證或居住證；
（4）在^v^所在地社區(qū)集體戶落戶，無需提交落戶地址材料。
人才落戶承諾書篇十
___________________________市人力資源和社會(huì)保障局：
本人姓名___________________________（出生日期___________________________，身份證號碼______________________________________________________（須注明）），系上海市___________________________（戶籍地址須注明）戶主。留學(xué)生姓名___________________（身份證號碼______________________________________________________（須注明））與本人是___________________________親屬關(guān)系，現(xiàn)因___________________________來滬工作，需戶口遷入上海。本人同意___________________________戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：___________________________
日期：___________________________
人才落戶承諾書篇十一
我是一名普通的人名調(diào)解員。以構(gòu)建‘和諧平安紅寺堡’為目標(biāo)，遵循‘大穩(wěn)定，大調(diào)解’的工作思路，以小糾紛不出組，大糾紛不出村，疑難復(fù)雜糾紛不出鄉(xiāng)為工作目標(biāo)。首先我明白人民調(diào)解員是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的第一道防線。
經(jīng)過多年的調(diào)解生涯使我深深體會(huì)到，人民調(diào)解這份工作雖然簡單但是意義很重要。
做好一名優(yōu)秀的人民調(diào)解員，要本著以高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，堅(jiān)持改革開放，為促進(jìn)社會(huì)和諧，為本地區(qū)全面建設(shè)小康社會(huì)而努力工作。
一、任勞任怨，以能力樹威信
人民調(diào)解員天職是調(diào)解民間糾紛，哪里有糾紛，哪里就有人民調(diào)解員的身影。因此，人民調(diào)解員常常是不分白天黑夜地奔波，節(jié)假日不休息，手里活不干，也得要去調(diào)解群眾的矛盾。這就要求人民調(diào)解員不怕苦，不怕累，不計(jì)較個(gè)人得失，始終把人民調(diào)解工作放在第一位?！澳芰Α笔菦Q定人民調(diào)解員威信的根本性因素，“才能”可以影響人民調(diào)解員威信大小，能力包括深厚的法律知識(shí)和豐富的群眾工作能力，人民調(diào)解員具有了豐富的法律知識(shí)，社會(huì)知識(shí)，文化知識(shí)，只有扎實(shí)的群眾工作能力，就能贏得群眾的敬佩，產(chǎn)生巨大的感召力。
2010年5月23日，我村的村民馬玉蘭騎一輛摩托車在黃銅
路與李明清駕一輛寧d2766三輪車相撞。導(dǎo)致馬玉蘭母女嚴(yán)重受傷。我當(dāng)時(shí)趕到現(xiàn)場立即將馬玉蘭送往醫(yī)院搶救，經(jīng)搶救無效馬玉蘭離開了人世。女子田三女送往銀川附屬醫(yī)院。事后對于當(dāng)人雙方做耐心細(xì)致的思想工作，曉知以情，動(dòng)知以法，經(jīng)過兩個(gè)3天的調(diào)解，終于使兩家以160000萬元達(dá)成了協(xié)議，使雙方不再為此事追究相互的責(zé)任這起交通事故糾紛調(diào)解成功了，村民對我們的調(diào)解能力給予了較高的評價(jià)。
二、是非分明，以德立威信
所謂的是非分明，不偏不倚，就是說人民調(diào)解員在調(diào)解民間糾紛時(shí)，堅(jiān)持實(shí)事求是，誰的是誰的非，毫不含糊，對在哪里，錯(cuò)在何處，一清二楚，依據(jù)法律和政策規(guī)定，對糾紛做出明確而公證的判斷，也是做為一名合格的人民調(diào)解員應(yīng)具備的起碼道德，人民調(diào)解員只有做到了這一點(diǎn)，才能找到合情合理的解決糾紛的辦法，雙方當(dāng)事人才能心服口服，調(diào)爭協(xié)議才能得到自覺的履行?！捌返隆?，是建立威信的基礎(chǔ)，所謂“德”首先是思想政治品質(zhì)，即要有堅(jiān)定的政治信念、立場、覺悟，還要堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，其次是思想工作作風(fēng)，要以身作則，賞罰分明，再其次就是道德品質(zhì)修養(yǎng)，在工作和生活中要做到不貪財(cái)，不貪權(quán)，不貪色，遵守應(yīng)有的道德規(guī)范。
三、剛直不阿，以公正助威信
在調(diào)解民間糾紛時(shí)要出于公心，堅(jiān)持真理，不徇私情，不畏權(quán)勢，依法調(diào)解，秉公辦事，這是調(diào)解工作的原則和調(diào)解人員的紀(jì)律，也是人民調(diào)解員應(yīng)具備的基本條件和職業(yè)道德之一，人民調(diào)解員只有做到了這一條，才能取信于民，成為群眾的貼心人，也只有做到這一條才能真正分清是非，說服糾紛當(dāng)事人，平息糾紛，化干戈為玉帛，維護(hù)群眾的合法權(quán)益，“公正”就是人民調(diào)解員在調(diào)解工作中，做到公正、公平、公道，聲名狼藉年的調(diào)解實(shí)踐證明，許多調(diào)解協(xié)議的履行與否，關(guān)鍵在于調(diào)解本身是否客觀地體現(xiàn)了公平，反映了調(diào)解人員是否持有一顆公正無私的心。
四、平易近人，以誠信取威信
作為一名合格的人民調(diào)解員，必須能夠密切聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)群眾，從而得到群眾的幫助和支持，要密切聯(lián)系群眾，就必須具備以誠待人，平易近人的修養(yǎng)，做到以誠相待，以誠相見，態(tài)度和藹可親，關(guān)心群眾的疾苦，無條件地幫助當(dāng)事人排難解憂，及時(shí)的與糾紛當(dāng)事人溝通感情，和群眾打成一片，也只有這樣，群眾才愿意接近你，有啥心事，家事如實(shí)對你講，“誠信”包括信任和信用，講信用就不會(huì)食言，不說空話，大話，在實(shí)際工作中，作為人民調(diào)解員應(yīng)當(dāng)對自己講的話承擔(dān)責(zé)任，說了就要算數(shù)，信守諾言，不能開空頭支票，一旦形成協(xié)議，就要一以貫之，逐一落實(shí)。
五、為人師表，以情升威信
人民調(diào)解員不僅調(diào)解民間糾紛，而且還要通過調(diào)解工作向群眾進(jìn)行法制宣傳和道德教育，從這個(gè)意義上講，人民調(diào)解員又是宣傳員、教育者，俗話說：“身教重于言教，威破嗓子不如做出樣子”
做到言行一致，表里如一，嚴(yán)于律己，以身作則，為人師表，凡是要群眾做到的，自己首先做到，只有這樣，人民調(diào)解員在群眾中才有較高的威信，調(diào)解糾紛時(shí)說出話來有力量，“情感”其核心就是以情感人，既要以情感動(dòng)身邊的工作人員，也要以情感動(dòng)當(dāng)事人，多年的調(diào)解工作實(shí)踐證明，凡是謙虛謹(jǐn)慎，聯(lián)系群眾，待人熱情，和藹可親的調(diào)解員，一般都有較高的威信，相反，如果缺乏人情味，擺架子，耍威風(fēng)則很難得到人民群眾的信任，日久天長勢必脫離群眾，成為孤家寡人，因此作為一名合格的調(diào)解員，不僅講得要讓群眾聽著順耳，更要注意自己的言行舉止使群眾看著順眼，從而不斷強(qiáng)化自己的人格力量，以便更有效地做好調(diào)解。
六，加強(qiáng)學(xué)習(xí)；
我們這些普通的調(diào)解員一般都具有一定的法律意識(shí)。這都是我們的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，和司法領(lǐng)導(dǎo)的特別關(guān)注呀，經(jīng)常培訓(xùn)學(xué)習(xí)法律知識(shí)，還時(shí)常從外面請來法律專家進(jìn)行 法律講座。配發(fā)法律書籍，以及電腦復(fù)印機(jī)等等。在這個(gè)舞臺(tái)上，他們“圍繞中心、服務(wù)大局”的原則下，讓我們揚(yáng)己所長，施展才華，為政府決策反映出民意。同時(shí)也更加讓我深深的愛上了人民調(diào)解這一充滿激情與活力的工作。在這里我們真摯的感謝關(guān)注和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)。希望通過我們今天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和會(huì)后的自學(xué)，是我們廣大人民調(diào)解工作知道管理人員，人民調(diào)解組織，人民調(diào)解員在今后工作中進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，近一普增強(qiáng)做好人民調(diào)解工作的責(zé)任感和使命感，沖鋒發(fā)揮人民調(diào)解工作的特點(diǎn)和優(yōu)勢，有效地防止化解矛盾糾紛，將人民調(diào)解工作提高到一個(gè)新的水平，讓人民調(diào)解這朵‘東方之花’開得更加燦爛。
謝謝
人才落戶承諾書篇十二
1.年齡：35周歲以下(含35周歲，20分);36至45周歲(10分)。
注：年齡計(jì)算從身份證所示出生日期截止受理當(dāng)天。
2.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：參加社會(huì)保險(xiǎn)按險(xiǎn)種計(jì)分，每年最高積12分。其中：參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(4分)，參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)(各2分)。參加住房公積金的每年積2分。其中，在天津繳費(fèi)累計(jì)超過6年，附加10分。
本期積分受理期間社會(huì)保險(xiǎn)停繳、斷繳的，社會(huì)保險(xiǎn)積分按0分計(jì)。
3.記者了解到，專業(yè)技術(shù)、職業(yè)技能水平：具有高級職稱(50分);具有中級職稱(40分);具有初級職稱(20分);高級技師(50分);技師(40分);高級工(30分);中級工(15分);初級工(5分)。
注：職稱與職業(yè)資格證書認(rèn)定不在評分范圍內(nèi)的不予得分;
其中工種(工種)積分按照職業(yè)資格證書中的工種及等級所示內(nèi)容，技術(shù)職稱均不屬于緊缺職業(yè)。
4.婚姻情況積分：已婚，且夫妻雙方均在本市就業(yè)(10分)。
注：夫妻雙方社保未斷繳，加10分;需提供配偶勞動(dòng)(聘用)合同原件及復(fù)印件和配偶社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明原件。
5.守法誠信：5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條減30分;5年內(nèi)有提供虛假信息申辦積分入戶記錄的(包括虛假戶籍、學(xué)歷、專業(yè)、就業(yè)、住房、投資、納稅證明等)，每條減30分;5年內(nèi)有刑事犯罪記錄的，每條減100分;有信用不良記錄的減30分。
注：個(gè)人信用有不良記錄減30分，包括逾期還款超過90天。
詳情如下：
一、35周歲以下，統(tǒng)招本科+學(xué)士學(xué)位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)生，帶學(xué)位。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證復(fù)印件，學(xué)位證復(fù)印件、身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證原件，學(xué)位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍(lán)底照片4張，2寸藍(lán)底照片4張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：
1能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：35000元
2不能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：36000元
5.注意事項(xiàng)：如果能調(diào)動(dòng)檔案盡量調(diào)動(dòng)，我方提供商調(diào)函。
二、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招研究生+碩士學(xué)位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35--45周歲碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)，帶碩士學(xué)位(雙證)。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證復(fù)印件，學(xué)位證復(fù)印件、身份證復(fù)印件、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動(dòng)檔案：學(xué)歷證原件，學(xué)位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍(lán)底照片4張，2寸藍(lán)底照片4張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：
1能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：35000元
2不能調(diào)動(dòng)檔案費(fèi)用：36000元
5.注意事項(xiàng)：如果能調(diào)動(dòng)檔案盡量調(diào)動(dòng)，我方提供商調(diào)函。
三、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，有學(xué)士學(xué)位，有中級或高級職稱(此類必須調(diào)檔案處理)。
1.辦理人群：35周歲以上，45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，學(xué)士學(xué)位，中級或高級職稱。
2.需要材料：完整檔案，轉(zhuǎn)正定級表(干部身份)、學(xué)歷證原件、學(xué)位證原件、中級或高級職稱原件、戶口本原件、身份證原件、學(xué)信網(wǎng)電子信息備案表、近期一寸免冠藍(lán)底證件照6張。
3.辦理時(shí)間：5--6個(gè)月
4.辦理費(fèi)用：40000元(只包含3個(gè)月社保，如需要額外增加社保，學(xué)員負(fù)擔(dān)多出部分費(fèi)用)
5.注意事項(xiàng)：調(diào)檔時(shí)需開具同意調(diào)出函，沒有轉(zhuǎn)正定級表需聯(lián)系存檔人才開具(檔案存放一年可以開具)，落戶時(shí)當(dāng)?shù)厝瞬砰_具人事關(guān)系介紹信。
四、應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生落戶：2年以內(nèi)統(tǒng)招本科大學(xué)生(以畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn))，要求必須有學(xué)位。
1.辦理人群：
單外(天津本科學(xué)校、外地戶籍)
雙外(外地本科院校、外地戶籍)
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報(bào)到證原件、戶口本原件(戶籍遷移證)、身份證原件、統(tǒng)招學(xué)歷證原件、學(xué)位證原件、近期一寸免冠藍(lán)底證件照6張。
3.辦理時(shí)間：3--4月
4.辦理費(fèi)用：
1.單外10000元(不包含保險(xiǎn))
2.雙外16000元(不包含保險(xiǎn))
國家政策規(guī)定需要補(bǔ)繳社保(五險(xiǎn))，保險(xiǎn)費(fèi)用按當(dāng)時(shí)中華人民共和國社保法順繳三個(gè)月后可以上報(bào)材料。
5.注意事項(xiàng)：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進(jìn)津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學(xué)校蓋章后“進(jìn)津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報(bào)到證。如若報(bào)到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學(xué)校改派，重新開報(bào)到證。
五、應(yīng)屆高職人員?？坡鋺簦寒厴I(yè)2年以內(nèi)(天津統(tǒng)招專科院校以畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn))
1.辦理人群：天津統(tǒng)招?？茟?yīng)屆生
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報(bào)到證原件、戶口本原件、身份證原件、學(xué)歷證原件、近期一寸免冠藍(lán)底證件照九張。
3.辦理時(shí)間：3--4月
4.辦理費(fèi)用：10000元，(不包含社保)
國家政策規(guī)定需要補(bǔ)繳社保(五險(xiǎn))，保險(xiǎn)費(fèi)用按當(dāng)時(shí)中華人民共和國社保法順繳三個(gè)月后可以上報(bào)材料。
5.注意事項(xiàng)：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進(jìn)津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學(xué)校蓋章后“進(jìn)津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報(bào)到證。如若報(bào)到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學(xué)校改派，重新開報(bào)到證。
六、企業(yè)落戶(雙創(chuàng))50周歲以下，不要求任何學(xué)歷和職稱。
1.辦理人群：50周歲以下，無違法犯罪記錄。
2.需要材料：身份證原件、戶口本原件、近期一寸免冠藍(lán)底照片九張。
3.辦理時(shí)間：提交手續(xù)后4--5月內(nèi)準(zhǔn)遷證到手。
4.辦理費(fèi)用：150000元(如未能落實(shí)損耗6000元)
5.注意事項(xiàng)：無需調(diào)檔等手續(xù)。
更多熱門文章推薦：
1.天津人才引進(jìn)落戶政策
2.2017天津人才引進(jìn)落戶政策解讀
3.2017年西安落戶新政策
4.西安落戶政策細(xì)則2017
5.2017年成都落戶新政
6.2017西安落戶政策辦事指南(2)
7.2017南京積分落戶政策解讀
8.南京積分落戶政策2017
9.2017年北京積分落戶政策解讀
人才落戶承諾書篇十三
一）人才引進(jìn)類條件：
（二）人才引進(jìn)類需提供的資料：
（1）學(xué)歷證書、學(xué)位證書；
（2）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書；
（3）經(jīng)鑒證的《勞動(dòng)合同》；
（5）原常住戶口所在地公安機(jī)關(guān)戶籍證明；
（6）符合引進(jìn)條件的人員申請進(jìn)杭落戶應(yīng)填寫《進(jìn)杭落戶人員審批表》（一式三份）；用人單位推薦的其他人員申請進(jìn)杭落戶應(yīng)填寫《外地人才進(jìn)杭落戶推薦表》（一式一份）、《外地人員進(jìn)杭落戶申請表》（一式四份），并提供本人身份證。
一、符合條件的人才進(jìn)杭落戶。
1、引進(jìn)條件45周歲以下全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱（具有副高、正高職稱者年齡可適當(dāng)放寬到50、55周歲）；35周歲以下全日制普通高等院校緊缺專業(yè)大專學(xué)歷。
（2）區(qū)人事局開具調(diào)檔函，為用人單位辦理調(diào)入手續(xù)；
（3）用人單位與引進(jìn)人員簽訂勞動(dòng)合同；
（5）憑《戶口準(zhǔn)遷證》到原戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》，將戶口遷出；
（7）辦理人事關(guān)系代理的委托單位，引進(jìn)的人才在杭州市區(qū)暫無落戶地的，經(jīng)審核同意后，可掛靠在區(qū)人才交流服務(wù)中心集體戶口。
二、推薦人員進(jìn)杭落戶。
1、人員推薦基本原則。
（2）被推薦人需經(jīng)用人單位考核一年以上，且在考核期內(nèi)有突出的業(yè)績表現(xiàn)；
（3）被推薦人年齡一般應(yīng)在30周歲以下（具有特殊技能的專門人才可適當(dāng)放寬）；
（4）對法律、文秘、會(huì)計(jì)、檔案、中文、漢語文學(xué)等非緊缺專業(yè)人員及車輛駕駛等一般技能人員嚴(yán)格限制。
2、申報(bào)程序。
（5）除上報(bào)學(xué)歷證書原件、復(fù)印件的同時(shí)還要學(xué)歷查詢的打印附件。（學(xué)歷證書查詢可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢）。
（6）申請人身份證、戶籍證明（或戶口?。?、結(jié)婚證；
（8）根據(jù)有關(guān)部門的要求由用人單位出具申請人未參加法輪功的證明；
（9）經(jīng)區(qū)人才中心審核，區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)、市人事局審批同意后，憑《外地人員進(jìn)杭落戶申請表》到杭州市公安局辦理有關(guān)落戶手續(xù)。
人才落戶承諾書篇十四
本年，成都將當(dāng)令進(jìn)步城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)住民養(yǎng)老保險(xiǎn)報(bào)酬，并推進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)付費(fèi)方法、異地結(jié)算、用度會(huì)談等改良，穩(wěn)步進(jìn)步各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)報(bào)酬程度。另外，還將研究奇跡單元績效人為鼓勵(lì)、束縛、機(jī)動(dòng)分派的正常增添機(jī)制。
據(jù)相識(shí)，成都會(huì)出臺(tái)了重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)參保扶助政策，團(tuán)結(jié)成都經(jīng)濟(jì)社會(huì)成長程度和重度殘疾人根基養(yǎng)老保障的現(xiàn)實(shí)需求，在充實(shí)調(diào)研和具體論證的基本上，市委、市當(dāng)局確定了重度殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)扶助政策的“兜住底線、保障有力、一連性強(qiáng)”的政策思緒。
為擔(dān)保對殘疾人的幫扶事變和助殘政策的針對性與科學(xué)性，我市專門組織開展了全市性的殘疾人基本信息收羅事變，并由此成立了“殘疾人綜合信息打點(diǎn)體系”。通過這些事變，全面把握了全市重度殘疾人漫衍環(huán)境和根基養(yǎng)老保障環(huán)境。另外，市殘聯(lián)還會(huì)同相干部分，對全市農(nóng)村重度殘疾人、城鎮(zhèn)低保殘疾人、城鄉(xiāng)殘疾人住民等差異類此外殘疾人群體養(yǎng)老保險(xiǎn)參保近況和堅(jiān)苦舉辦了多項(xiàng)專題調(diào)研。為確定扶助政策，市當(dāng)局召開專題集會(huì)會(huì)議舉辦研究，抉擇從20起全面實(shí)驗(yàn)“重度殘疾人社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保扶助政策”。
憑證這一政策的劃定，依據(jù)個(gè)人自愿的原則，年滿16周歲的重度殘疾人介入養(yǎng)老保險(xiǎn)，可按養(yǎng)老保險(xiǎn)最低參保繳費(fèi)檔次，申請得到個(gè)人繳費(fèi)部門60%額度的當(dāng)局扶助，扶助年限最高為個(gè)人參保繳費(fèi)滿。重度殘疾人在到達(dá)劃定繳費(fèi)年限，到領(lǐng)取年限即可按尺度領(lǐng)取到養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
【相干常識(shí)】
繳費(fèi)基數(shù)調(diào)解后，用人單元是否必要補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)差額?
答：1至5月時(shí)代未改觀參保單元的職工(包羅已治理退休的職工)，繳費(fèi)基數(shù)下限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)審定并統(tǒng)平天生，用人單元和職工在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)足額繳納;繳費(fèi)人為上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由用人單元和職工在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)從頭申報(bào)并足額繳納。
1至5月時(shí)代改觀參保單元的職工，繳費(fèi)基數(shù)下限和上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，按上述第1項(xiàng)劃定從頭審定或申報(bào)，別離由改觀前后的用人單元和職工足額繳納。個(gè)中改觀前的用人單元應(yīng)代扣代繳職工個(gè)人繳費(fèi)部門后，由改觀前用人單元在9月30日早年向社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)從頭申報(bào)并足額繳納。
退休職員未介入養(yǎng)老報(bào)酬領(lǐng)取資格核查認(rèn)證的，怎樣補(bǔ)核查認(rèn)證?
答：過時(shí)一年以上未治理核查認(rèn)證的，本人應(yīng)持《身份證》、《社?？ā?、《接洽卡》及《戶口本》，到任何一個(gè)核查點(diǎn)治理補(bǔ)核查手續(xù);過時(shí)兩年以上未治理核查認(rèn)證的職員，本人除持上述資料外，還需提供戶籍地址地公安構(gòu)造出具的無違法犯法記錄證明或異地暫(居)住證、護(hù)照等資料，到本人社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)地址地的社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)治理補(bǔ)核查手續(xù)。
退休職員每月養(yǎng)老金到賬的時(shí)刻
答：退休職員養(yǎng)老金每月到賬沒有固按時(shí)刻，凡在當(dāng)月尾前到賬都屬正常征象。退休職員若想確認(rèn)詳細(xì)到賬時(shí)刻，提議可持身份證、社?？ǖ缴绫Ｏ嚓P(guān)地址地社保包辦機(jī)構(gòu)咨詢。
[成都養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策]
人才落戶承諾書篇十五
2.具有高級職稱的人員，年齡在50周歲及以下，有廣州社保繳納記錄。
目前有優(yōu)勢的中級軟考證書有《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師》，有優(yōu)勢的高級軟考證書有《信息項(xiàng)目管理師》。
建議學(xué)歷低、積分不多的朋友選擇考職稱入戶廣州，這是相對來講比較簡單的入戶方式。
二、學(xué)歷入戶。
2.研究生入戶：年齡在45周歲以下(含45周歲)，有繳納廣州社保記錄;。
3.博士入戶：年齡在50周歲以下(含50周歲)，有繳納廣州社保記錄。
三、積分落戶。
申請入戶廣州市須同時(shí)符合以下條件：
1.年齡在45周歲以下;。
2.持有在廣州市辦理的《廣東省居住證》，且在有效期內(nèi);。
3.在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿4年;。
5.近5年未受過刑事處罰。
__需注意的是，積分入戶有相關(guān)的排名規(guī)則：
2.分值相同時(shí)按照在本市繳納社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)間排名;。
4.凡經(jīng)兩輪排名后排序相同，作并列排名處理，凡并列排名者具有同等積分制入戶資格。
四、高技能人才入戶。
持有產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的行業(yè)緊缺工種目錄資格，年齡在40歲以下，繳納廣州社保12個(gè)月。
五、留學(xué)生落戶。
在國(境)外院校獲得學(xué)士學(xué)位，40歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保;在國(境)外院校獲得碩士學(xué)位或具有海外碩士研究生學(xué)歷，45歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保;在國(境)外院校獲得博士學(xué)位或具有博士研究生學(xué)歷，50歲以下，繳納6個(gè)月廣州社保。
注：獲得國(境)外碩士及碩士以上學(xué)位的留學(xué)人員，申辦時(shí)須在本市引進(jìn)單位有社保繳費(fèi)記錄(五險(xiǎn)同參，無需連續(xù)6個(gè)月)。
人才落戶承諾書篇十六
用人單位引進(jìn)的人才在滬工作穩(wěn)定且依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，符合下列條件之一的，可以申辦本市常住戶口：
(一)高層次人才
1.具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。
2.獲得省部級及以上政府表彰的人員。
3.列入省部級及以上人才培養(yǎng)計(jì)劃的人選。
4.國家重大科技專項(xiàng)項(xiàng)目、國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目和本市重大科技項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
(二)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需人才
1.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。
2.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。
3.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)的技能類高技能人才。
重點(diǎn)機(jī)構(gòu)是指本市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點(diǎn)區(qū)域推薦的用人單位，并實(shí)行名單管理和動(dòng)態(tài)調(diào)整。
(三)高技能人才
1.獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎(jiǎng)項(xiàng)等榮譽(yù)的高技能人才。
2.取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(高級技師)的技能類高技能人才。
3.取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎(jiǎng)勵(lì)的技能類高技能人才。
(四)市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
1.獲得一定規(guī)模風(fēng)險(xiǎn)投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
2.在本市取得經(jīng)過市場檢驗(yàn)的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
3.在本市管理運(yùn)營的風(fēng)險(xiǎn)投資資金達(dá)到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗(yàn)的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營人才及其團(tuán)隊(duì)核心成員。
4.市場價(jià)值達(dá)到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。
5.取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。
(五)專門人才和其他特殊人才
1.本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。
2.本市各區(qū)和重點(diǎn)區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。
3.其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。
市政府有關(guān)部門根據(jù)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，及時(shí)調(diào)整人才引進(jìn)重點(diǎn)支持范圍。
人才落戶承諾書篇十七
5月16日，在第二屆世界智能大會(huì)開幕式上，天津發(fā)布了新的人才引進(jìn)政策，新政策大幅放寬人才落戶條件、自主選擇落戶地點(diǎn)、簡化落戶辦理程序。
學(xué)歷型人才：全日制高校本科畢業(yè)生不超過40周歲、碩士研究生不超過45周歲、博士研究生不受年齡限制，就可以直接在天津落戶，不需要其他任何條件。
資格型人才：獲得副高級及以上職稱，以及擁有國內(nèi)外精算師、注冊會(huì)計(jì)師、注冊稅務(wù)師、注冊建筑師、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶天津。
技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿1年或中等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿3年，具有高等職業(yè)資格、不超過35周歲，具有技師職業(yè)資格、不超過40歲，具有高等技師職業(yè)資格、不超過50周歲的，可直接落戶天津。
創(chuàng)業(yè)型人才：創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行超過1年，個(gè)人累計(jì)繳納所得稅10萬元以上的，可直接落戶天津。
無房沒單位也可落戶在線申請三天反饋結(jié)果去天津的人才可以自主選擇在本人或配偶名下的產(chǎn)權(quán)房，或所在單位集體戶落戶。無產(chǎn)權(quán)房、無就業(yè)單位或所在單位無集體戶的人才，可選擇在指定的公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的人才集體戶落戶并存檔。
想要落戶天津，可在線提出落戶申請，公安部門3個(gè)工作日內(nèi)反饋審核結(jié)果。審核通過后30日內(nèi)，攜帶材料、最多跑一次，在行政許可服務(wù)中心辦理落戶手續(xù)。
吸引人才各地都出了哪些“大招”？
從2017年起，以武漢、成都、西安為首的二線城市紛紛提出用戶口、補(bǔ)貼留住大學(xué)生的計(jì)劃，開啟了一場轟轟烈烈的“搶人大戰(zhàn)”。近期，海南、江西等地也紛紛公布了自己的人才引進(jìn)計(jì)劃，不僅如此，“搶人大戰(zhàn)”還有從二線城市向三四線城市蔓延的趨勢，包括東莞、濰坊、佛山等三四線城市近來也相繼加入。有統(tǒng)計(jì)顯示，去年以來，至少有20座城市出臺(tái)了吸引人才的相關(guān)政策，戶籍、住房、補(bǔ)貼等成為密集的優(yōu)惠選項(xiàng)。
海南：大專以上學(xué)歷，中級以上職稱可落戶。購房不受限購政策的限制，租房根據(jù)不同的人才種類有相應(yīng)的補(bǔ)貼。
南京：南京市政府發(fā)文明確高層次人才首套房不限購，公積金最多可貸120萬。本科以上學(xué)歷人才和技術(shù)技能人才無需就業(yè)前提就可直接落戶。長沙：在長沙工作、具有專科以上學(xué)歷或技師以上職業(yè)資格的人才，首套房不受戶籍和個(gè)稅、社保繳存限制。
武漢：爭取“讓更多留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生以低于市場價(jià)20%買到安居房、以低于市場價(jià)20%租到租賃房”。
濟(jì)南：取消購房、投資納稅落戶條件限制，實(shí)行居住就業(yè)落戶。
鄭州：符合條件的博士、碩士和“雙一流”建設(shè)高校的本科畢業(yè)生，在鄭首次購房分別給予10萬元、5萬元、2萬元購房補(bǔ)貼。
西安：近5年畢業(yè)或35周歲以下的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，可申請貸款，額度最高50萬元，期限一般為兩年，并給予50%貼息。
各地引才政策效果已初步顯現(xiàn)。
是什么原因讓這么多的地使出渾身解數(shù)，也要展現(xiàn)搶奪人才的決心？搶人才，一方面說明人才有價(jià)值，值得搶；另一方面，也可以看出各地缺人才。
人社部勞動(dòng)科學(xué)研究所研究員張麗賓表示，“搶人大戰(zhàn)”有兩個(gè)大背景，一是我國新增勞動(dòng)力供給下降，而經(jīng)濟(jì)增速相對較快，對勞動(dòng)力的需求很大；二是我們正處在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和動(dòng)能轉(zhuǎn)換時(shí)期，需要人才這個(gè)核心要素。張麗賓表示：“各地積極引才是有其合理之處，尤其我們當(dāng)前進(jìn)入?yún)^(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段，需要消除區(qū)域間發(fā)展不協(xié)調(diào)的問題，這也要依靠人力資源的流動(dòng)?！?BR> 中國人民大學(xué)國家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院研究員黃石松也指出，“搶人”政策一定程度上講也是地方在未雨綢繆應(yīng)對人口老齡化的挑戰(zhàn)。盡管目前落戶集中的城市，其平均年齡變化數(shù)據(jù)還未出爐，但不難估測，這樣的勢頭再持續(xù)一段時(shí)間，城市肯定會(huì)更年輕。
再看這輪“搶人大戰(zhàn)”，落戶者皆呈現(xiàn)出年輕化、高學(xué)歷和高職業(yè)素質(zhì)形態(tài)。對于武漢、南京這些60歲以上老人占全市人口超20%的城市而言，此番新鮮血液的補(bǔ)充將會(huì)滿足諸多現(xiàn)實(shí)需求。
“搶人大戰(zhàn)”使房地產(chǎn)升溫？堅(jiān)持調(diào)控就是最好的回應(yīng)在這一輪“搶人大戰(zhàn)”中，許多省市都是以戶口打先鋒，住房為核心。在各個(gè)城市放寬落戶限制，給予補(bǔ)助、住房支持等，吸引人才進(jìn)。業(yè)界有人擔(dān)憂，人才爭奪戰(zhàn)是否會(huì)傳導(dǎo)到房地產(chǎn)市場，促使房地產(chǎn)的升溫？這種擔(dān)憂看起來或許有一點(diǎn)道理，因?yàn)榭陀^來說，人才增多也會(huì)帶來需求增加。
對此，相關(guān)部門已經(jīng)采取了措施。近期，住建部針對房地產(chǎn)市場調(diào)控問題約談了12個(gè)城市，其中就包括西安、海口、三亞、成都等，再次強(qiáng)調(diào)調(diào)控力度不放松。而一些地方已經(jīng)采取了措施，5月15日，成都市人民政府辦公廳發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步完善成都市房地產(chǎn)市場調(diào)控政策的通知》，回應(yīng)“約談”。
房子，可以是吸引人才的手段，如果通過這些手段來消化庫存，也太低估了人才的含金量。堅(jiān)持房子住不炒的調(diào)控思路不動(dòng)搖，就是對這種擔(dān)憂最好的回應(yīng)。
國家發(fā)改委回應(yīng)：更應(yīng)該注意“用人留人”
當(dāng)然，“搶人大戰(zhàn)”只是第一步，搶不搶得到，搶到了怎么用？怎么才能留住人才？中間還有不少檻。對近期一些地方政府通過多種措施引進(jìn)人才的“搶人大戰(zhàn)”，國家發(fā)展改革委新聞發(fā)言人孟瑋16日回應(yīng)說，既要“引才引智”更要“用人留人”，把人才留在當(dāng)?shù)兀瑢?shí)實(shí)在在為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
短評：真正留人的，是城市發(fā)展長期紅利要贏得“搶人大戰(zhàn)”，歸根到底在于提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。從今天各地的人才政策來看，訴求顯然不僅僅停留在“普通勞動(dòng)力”，而更多瞄準(zhǔn)高精尖人才。對于這批人而言，短期的福利可以吸引他們，但真正讓他們留下來的，是城市發(fā)展的長期紅利。比起“撒錢”，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，才是真正艱苦的戰(zhàn)役。換句話說，當(dāng)“搶人大戰(zhàn)”成為今天城市競爭的標(biāo)配，城市之間的各項(xiàng)補(bǔ)貼與優(yōu)惠政策，實(shí)質(zhì)上又被拉到了同一起跑線。這些優(yōu)惠政策，更像是進(jìn)一步瓦解戶籍制度的利刃，人們的目光將會(huì)穿越政策的霓虹燈，仔細(xì)比較城市發(fā)展的真實(shí)質(zhì)地。
人口的增長構(gòu)成了經(jīng)濟(jì)增長的重要組成部分，因此搶人有必要，但歸根到底，用人才是關(guān)鍵。不止一次有新聞報(bào)道，某地高薪招聘的人才因?yàn)闊o用武之地最后黯然離開。這說明什么道理？越是高端人才，看得越長遠(yuǎn)，也越有“隨時(shí)離開的能力”。人才競爭絕不只是百米短跑，而是漫長的馬拉松，它絕不只是“人才辦”的事，而是整個(gè)城市的發(fā)展功課，有賴于整個(gè)城市為齊心協(xié)力全方位提升品質(zhì)和魅力。否則，所謂的人才政策，怕也只能賺個(gè)吆喝。
人才落戶承諾書篇十八
千呼萬喚始出來的北京市積分落戶制度正式出爐，這意味著北上廣“積分落戶拼圖”已經(jīng)完成。在這個(gè)拼圖當(dāng)中，人們更為注意的是城市之間積分的難易，以及可以獲得的實(shí)惠。不論怎么說，積分落戶制度讓眾多北漂、南漂族看到了希望。
北京：眾多“北漂”有望“轉(zhuǎn)正”
近日，《北京市積分落戶管理辦法(試行)》正式發(fā)布。
新政規(guī)定，凡是持有北京市居住證、在法定退休年齡以下、在京連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿7年、無刑事犯罪記錄條件的人員，均可以申請參加積分?！侗本┦蟹e分落戶管理辦法(試行)》將于年1月1日至12月31日試行三年。
上海、廣州、深圳、天津、青島等多個(gè)大城市已實(shí)行積分落戶政策，尤其是上海已經(jīng)實(shí)行多年。對于很多北漂族來說，北京的落戶政策最受他們期待。一直以來，北京、上海、珠海等地給一些“全國優(yōu)秀農(nóng)民工”發(fā)放了戶口簿。此舉可謂一種創(chuàng)舉，但畢竟很不解渴。對于更多人來說，落戶難比登天，最關(guān)鍵的是，再怎么難，也得有一個(gè)公開的、普遍的制度啊!
北京市發(fā)改委新聞發(fā)言人李素芳介紹說，雖然政策也涉及針對科技型人才的加分，但更多的還是突出保障長期在北京工作生活的人群。李素芳表示，“主要還是面向符合一定條件的普通勞動(dòng)者，在指標(biāo)設(shè)置和分值考慮上，還是以連續(xù)、合法、穩(wěn)定居住和就業(yè)為基礎(chǔ)的。積分落戶政策面向的還是廣大的勞動(dòng)者，因此在分值的設(shè)置上，連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)設(shè)置分值要高于居住的分值。”
有分析文章提及，之前在全國兩會(huì)熱議北京積分落戶制時(shí)，有觀點(diǎn)認(rèn)為，積分落戶標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該“靈活”，年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)行業(yè)，與北京市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)聯(lián)程度是否為必需、緊缺，這些都可以設(shè)計(jì)為積分指標(biāo)。不能唯學(xué)歷，不搞一刀切。但坦率地說，這套指標(biāo)不應(yīng)該靈活，因?yàn)檫^多的彈性空間無疑又會(huì)出現(xiàn)不公正，公布的積分制相對來說沒有做這些區(qū)別性對待，也算是明智。
落戶還是難，但至少有了公平而普遍的機(jī)會(huì)
《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者梳理發(fā)現(xiàn)，北京的積分難度將超過上海。而在拿到戶口后，高房價(jià)等因素依然是橫亙在居民安居樂業(yè)面前的難點(diǎn)。
例如，在上海年齡指標(biāo)最高分值30分，但在北京，不超過45周歲，只能加20分。
學(xué)歷方面，大學(xué)專科(含高職)10.5分，研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位26分，研究生學(xué)歷并取得博士學(xué)位37分。
而在上海，學(xué)士、碩士和博士能夠分別獲得90、100、110分。在上海，積分滿120分可以申請上海居住證。同時(shí)上海規(guī)定，持證人年齡在56~60周歲，積5分;年齡每減小1歲，積分增加2分。這意味著，在上海博士畢業(yè)很容易就能夠取得上海戶籍。在北京博士畢業(yè)生比上海就要難得多。
要在城市落戶，當(dāng)然需要為該城市做貢獻(xiàn)。在上海投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個(gè)人的投資份額計(jì)算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元及以上或平均每年聘用上海市戶籍人員在10人及以上，每納稅10萬元或每聘用上海市戶籍人員10人積10分，最高100分。
但是在北京，納稅額平均每年在10萬元及以上;投資人、股東等根據(jù)企業(yè)已繳納的稅金，平均每年納稅20萬元及以上，僅能加6分。
在廣州同樣實(shí)行積分落戶政策，但是積分難度比上海和北京要小得多。在廣州，只要滿足無犯罪記錄、沒有違反計(jì)劃生育政策這兩個(gè)最基本的要求，并且積分達(dá)到60分并且有4年社保的即可申請入戶廣州。
難度最大，這是可以預(yù)料的。眾多人群對于“北京戶口”有著近乎狂熱的需求，如今，至少有了公平競爭的機(jī)會(huì)。平時(shí)想都不敢想的“北京戶口”，也不是難比登天了。
只是，恐怕很多農(nóng)民工依然會(huì)難以進(jìn)入落戶的范圍內(nèi)。實(shí)話實(shí)說，要想靠投資、學(xué)歷來競爭北京戶口，那未免渺茫。畢竟能考上北大的農(nóng)民工保安，寥若辰星。
很多城市都希望農(nóng)民工買房，但想想一些城市堪稱恐怖的房價(jià)，這一條基本也是白搭。
8月，外地戶籍的碩士生孔佟偉，在上海工作了8年后，終于拿到了上海戶口。當(dāng)時(shí)，這一消息引來連篇累牘的討論。人們在為小孔開心的同時(shí)，也咋舌：8年啊，又有幾個(gè)人能夠完成這“長征”?拿上海戶口還比拿北京戶口容易些呢，估計(jì)很多人想想北京的落戶夢，會(huì)更畏難。
視
點(diǎn)
進(jìn)步明顯
力度還得加大
8月12日的新京報(bào)發(fā)表社論《用積分落戶對接公民權(quán)利期許》。文章認(rèn)為，就惠政而言，“有”是“好”的前提。北京積分落戶政策亦是如此，它鏈接的，是800多萬常住外來人口一個(gè)社會(huì)融入的機(jī)會(huì)、一個(gè)成為新北京人的出口。
21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道則發(fā)表文章稱，對于北京來說，“暫住證”升級為“居住證”是一種進(jìn)步。對于個(gè)人來說，積分積少成多;對于城市來說，通過積分制篩選出比較符合本地需求與要求的人口落戶。中國社科院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所所長張車偉則認(rèn)為，居住證制度可能會(huì)在將來的人口管理以及戶籍制度的改革中發(fā)揮越來越重要的作用，最后我們國家基本的公共服務(wù)均等地惠及每一個(gè)公民身上。
確實(shí)，制度的進(jìn)步非常明顯，但這只是一個(gè)開始。落戶制度之間，有“高低”，落戶制度對于部分人群的利益影響，也有大小。眾多城市由積分落戶制集結(jié)起的“戶口革命”資源，已經(jīng)產(chǎn)生“紅利”。現(xiàn)在的問題是，如何進(jìn)一步加大改革力度，以科學(xué)、公平的制度設(shè)計(jì)，給更多想進(jìn)“圍城”而不得的人們持續(xù)帶去希望，這是一個(gè)不能回避的課題。
留學(xué)人員申請?jiān)诰┚蜆I(yè)落戶應(yīng)具備的條件
2、在國外取得碩士以上學(xué)位;
3、出國留學(xué)一年以上(參照護(hù)照出入境時(shí)間,累計(jì)境外學(xué)習(xí)逗留時(shí)間需要足360天);
5、用人單位已經(jīng)依法與留學(xué)回國人員建立勞動(dòng)人事關(guān)系，簽訂一年期以上(含一年)聘用合同或勞動(dòng)合同;用人單位和留學(xué)回國人員必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
20辦理留學(xué)人員就業(yè)落戶北京需提供以下材料
1、學(xué)位證書、成績單、護(hù)照、簽證，中國駐所在留學(xué)國家的大使館出具的《留學(xué)回國人員證明》;教育部出具的《留學(xué)人員國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》。
2、留學(xué)回國已經(jīng)超過二年時(shí)間還沒有辦理北京戶口的不能再辦理。
[年北京落戶新政策]