最新電工師徒結(jié)對協(xié)議書大全(17篇)

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    推理是一種邏輯思維的過程,它可以幫助我們從已知的信息中得出推斷和判斷。寫總結(jié)時要根據(jù)實際情況靈活運用不同的表達方式和結(jié)構(gòu),增強文章的吸引力。通過總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和劣勢,有針對性地做出改進和調(diào)整。在總結(jié)的過程中,我們要注重客觀性和中立性,不要帶有個人偏見。希望通過這些總結(jié)范文的學(xué)習(xí),大家能夠提高自己的總結(jié)能力。
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇一
    青年教師:
    我愿意拜為師,在老師的指導(dǎo)下,盡快提高自身的'教育教學(xué)水平和教研活動能力。做到:
    3.每學(xué)期要開設(shè)匯報課1節(jié),并主動邀請備課組長、教研組長、教科室和教務(wù)處的相關(guān)主任聽課指導(dǎo)。
    指導(dǎo)教師:
    為使青年教師迅速適應(yīng)我校的教育教學(xué)工作,提高教育教學(xué)能力、教學(xué)研究能力,我愿將自己積累的教育教學(xué)教研方面的經(jīng)驗體會傳授給同志。做到:
    2.每月聽徒弟的常態(tài)課不少于2節(jié),每聽一課要有指導(dǎo)建議;
    3.學(xué)期結(jié)束時,指導(dǎo)青年教師對教育教學(xué)、教研等方面進行總結(jié),并寫出書面匯報。
    本協(xié)議書自簽定之日起生效,協(xié)議期為一年。協(xié)議書一式三份,師徒雙方各執(zhí)一份,另一份學(xué)校存檔。
    指導(dǎo)教師:
    青年教師:
    日期:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇二
    為加快青年教師的成長,按照學(xué)校工作計劃,本年度繼續(xù)實行導(dǎo)師制,為使師徒雙方進一步正確職責(zé),增強責(zé)任感,現(xiàn)簽訂以下協(xié)議:
    一、甲方(師傅)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)。
    1、教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)。在思想、業(yè)務(wù)、工作態(tài)度等方面為徒弟樹立榜樣。
    2、對待師徒關(guān)系態(tài)度嚴肅、端正、關(guān)心徒弟成長。
    3、指導(dǎo)徒弟研究每學(xué)期教學(xué)計劃,及時幫助徒弟分析教材,確定教學(xué)重點、難點、制定教學(xué)目標(biāo),選擇教學(xué)方法。
    4、全期至少要聽徒弟新授課七節(jié)以上,課后及時評價,共同研究改進教法的措施并作好記錄,每學(xué)期指導(dǎo)徒弟面向全校上一節(jié)匯報課。
    5、每學(xué)期指導(dǎo)徒弟學(xué)習(xí)一本教育教學(xué)理論書籍,并指導(dǎo)徒弟結(jié)合實踐寫一篇教育教學(xué)論文。
    6、所帶徒弟要在兩年內(nèi)過思想品德關(guān)、教學(xué)技能關(guān)、教材教法關(guān)、教育管理關(guān),教育科研關(guān),勝任各年級的教學(xué)工作,成為教學(xué)骨干。
    7、培養(yǎng)徒弟工作出色者,學(xué)校根據(jù)情況給予師傅一定的獎勵。
    二、乙方(徒弟)承擔(dān)的職責(zé)
    1、對待師徒關(guān)系態(tài)度要嚴肅、端正、認真鉆研教育教學(xué)理論,嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),尊重師傅、主動爭取師傅的幫助,虛心學(xué)習(xí),有疑必問。
    2、全期要聽師傅授課七節(jié)以上。
    3、全期至少要上兩次公開課,期初上一節(jié)探討課,期末上一節(jié)匯報總結(jié)課。
    4、每年至少要撰寫一篇教育教學(xué)論文,并寫出成長總結(jié)。
    5、主動幫師傅做一些力所能及的事情。
    6、每學(xué)期要有一萬字的讀書筆記。
    三、說明
    1、本協(xié)議內(nèi)容將列入教師個人年度考核及教師業(yè)務(wù)檔案。
    2、本協(xié)議自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。
    3、協(xié)議書一式三份,甲、乙各執(zhí)一份,另一份學(xué)校存檔。
    甲方(師傅)簽字: 乙方(徒弟)簽字:
    見證者:
    灞橋區(qū)橋梓口小學(xué) 灞橋區(qū)橋梓口小學(xué)黨支部
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇三
    為了加強對青年教師的培養(yǎng),提高其政治思想素質(zhì)和教學(xué)工作的能力,同時發(fā)揮學(xué)校骨干教師的示范和引領(lǐng)作用,經(jīng)學(xué)校行政會議研究決定,由學(xué)校教科室牽頭,新進老師老師拜有經(jīng)驗的老師為師,特擬定本協(xié)議書。具體細則如下:
    1.師徒之間每月至少開展二次業(yè)務(wù)研討活動,內(nèi)容可以備課,分析教材為主。
    2.徒弟每月至少聽師傅兩節(jié)課,并就本學(xué)科的教學(xué)設(shè)計、教學(xué)方法、教學(xué)的重難點等相關(guān)內(nèi)容向師傅虛心請教,為表示尊重師傅,聽課的`前一天應(yīng)向師傅請示。
    3.指導(dǎo)教師每學(xué)期初應(yīng)指導(dǎo)徒弟制定好教學(xué)計劃,適時進行質(zhì)量分析以及撰寫教學(xué)專題小結(jié)。
    4.師傅應(yīng)指導(dǎo)徒弟每學(xué)期上好至少兩節(jié)試驗課并作好聽課、評課記錄,每年應(yīng)指導(dǎo)徒弟上好一節(jié)以上校內(nèi)公開課。
    5.根據(jù)學(xué)科特點,師傅應(yīng)對徒弟開展課外活動進行指導(dǎo)并檢查活動效果。
    6.徒弟每一學(xué)年應(yīng)寫好一篇工作小結(jié)交與師傅。
    1.若一方嚴重違約,另一方可向教科室提出解除師徒關(guān)系,并由教科室做出相應(yīng)的調(diào)整。
    2.確認為師傅的教師在評職時,若其所帶徒弟符合有關(guān)條例,其師徒關(guān)系可作為指導(dǎo)青年教師的有關(guān)材料。
    1.師徒之間是平等的同志式的關(guān)系,師傅應(yīng)在幫思想,帶業(yè)務(wù),傳作風(fēng)三方面帶好徒弟。為使青年教師能盡快成長,師傅應(yīng)鼓勵徒弟有機會時多聽聽其他老師的課。
    2.如雙方確認本條例,則在下方簽名欄內(nèi)簽名,雙方簽名后,本協(xié)議生效。
    師徒結(jié)對時間:_______
    師傅(簽名):_______徒弟(簽名):_______
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇四
    甲方(師傅):
    乙方(徒弟):
    甲方自愿拜乙方為師,結(jié)為師徒關(guān)系。經(jīng)協(xié)商,同意簽訂如下協(xié)議:
    1.師傅在師德、工作態(tài)度等方面為徒弟作出榜樣,應(yīng)指導(dǎo)、幫助徒弟在教學(xué)業(yè)務(wù)上不斷提高。
    2.師傅平時應(yīng)將自己的教育、教學(xué)、教科研等方面的經(jīng)驗和體會毫無保留地傳授給徒弟,外出學(xué)習(xí)回來及時向徒弟傳授經(jīng)驗,達到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的。
    3.每學(xué)期初,制定好該學(xué)期指導(dǎo)徒弟的計劃及具體安排。
    4.指導(dǎo)徒弟制定好學(xué)期教學(xué)計劃,審核徒弟上公開課的教案。
    5.一學(xué)期為徒弟作示范課不少于2節(jié),指導(dǎo)徒弟上公開課、研討課不少于2節(jié)。課后及時評價,師徒雙方共同研究教學(xué)。
    6.指導(dǎo)徒弟上好每學(xué)期面向教研組及以上的匯報課。
    7.每學(xué)期至少向徒弟推薦一本對教育教學(xué)有指導(dǎo)意義的書籍,指出其中可借鑒的理論,并經(jīng)常了解徒弟學(xué)以致用的具體情況,督促做好5000字以上的讀書摘記,寫好一篇心得體會。
    8.師傅研究的課題,邀請徒弟共同參與;徒弟研究的課題,師傅予以指導(dǎo),并作好記錄。
    9.指導(dǎo)徒弟積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10.每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期指導(dǎo)徒弟的總結(jié)。
    1.熱愛教育事業(yè),積極參與各項教學(xué)研究活動,活動后主動與師傅交流體會、匯報學(xué)習(xí)情況。
    2.積極進取、主動向師傅提出學(xué)習(xí)要求,具有虛心好學(xué),立志在教學(xué)上有一定成就。
    3.制定制定好學(xué)期教學(xué)計劃,認真?zhèn)湔n,必須寫出規(guī)范的教案。
    6.每學(xué)期至少出一份本學(xué)科的試卷。
    7.徒弟要定期主動向師傅匯報自己的學(xué)習(xí)情況,并將師傅的指導(dǎo)建議及時記錄下來,寫好拜師總結(jié)。
    8.徒弟應(yīng)積極參與師傅研究的課題,并邀請師傅參加自己研究的課題,接受指導(dǎo)。
    9.積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10.每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期校本培訓(xùn)心得體會或總結(jié)。
    本協(xié)議書自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。協(xié)議書一式三份,師傅、徒弟、學(xué)校各執(zhí)一份。本協(xié)議由教務(wù)處監(jiān)督執(zhí)行。
    永嘉縣上塘城北小學(xué)(蓋章)
    師傅(簽名):
    徒弟(簽名):
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇五
    師父:(年級班)
    徒弟:(年級班)
    為加快年輕班主任的成長,我校實行青年教師“傳、幫、帶”導(dǎo)師制。為使師徒雙方進一步明確自己的職責(zé),增強責(zé)任感,特簽定如下師徒結(jié)對協(xié)議:
    一、師傅的職責(zé):
    1.主動熱情無私地傳授教育、教學(xué)經(jīng)驗,指導(dǎo)徒弟制定班隊工作計劃,撰寫班級工作反思;每學(xué)期面向徒弟上一堂主題班會示范課,指導(dǎo)徒弟獨立完成一堂主題班會課。
    2.主動向徒弟傳授處理學(xué)生問題的經(jīng)驗和方法,主動關(guān)注徒弟所帶班級的狀況,并對班級存在的問題提出合理化的解決意見。
    3.學(xué)期結(jié)束時,指導(dǎo)青年教師對班級管理、德育活動等方面作進行總結(jié),并寫出書面匯報。
    二、徒弟的職責(zé):
    3.學(xué)會獨立處理問題學(xué)生,做好學(xué)生的思想工作,使班級形成健康、向上的`班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。平時工作做好記錄,認真撰寫教育個案。
    三、師徒雙方各司其職,團結(jié)一致,共同實施青藍工程。
    本協(xié)議書自簽定之日起生效,協(xié)議期為一年。協(xié)議書一式三份,師徒雙方各執(zhí)一份,另一份學(xué)校存檔。
    師父(簽名)
    徒弟(簽名)
    20__年九月
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇六
    協(xié)議人:師傅:
    徒弟:
    根據(jù)學(xué)校師徒結(jié)對工作方案,本著取長補短、共同提高的原則,為使師徒雙方進一步明確自己的職責(zé),增強責(zé)任感,現(xiàn)簽訂師徒結(jié)對協(xié)議書如下:
    一、結(jié)對時間
    起于 年 月,止于 年 月。
    二、師傅基本職責(zé)
    1、建立徒弟專業(yè)發(fā)展檔案,對徒弟進行跟蹤指導(dǎo)、全程考察,了解他們的師德和教學(xué)及參加校內(nèi)外教科研活動情況,幫助他們確立發(fā)展目標(biāo),制定發(fā)展規(guī)劃。
    2、指導(dǎo)徒弟認真學(xué)習(xí)“課程標(biāo)準”,鉆研教材,熟悉教材,審核徒弟的教案并提出修改意見;每學(xué)年指導(dǎo)徒弟至少在校內(nèi)上一次公開課。
    3、盡可能安排青年教師聽自己的課;同時,指導(dǎo)老師每學(xué)期至少聽10節(jié)徒弟的課,并對每一節(jié)課都要有詳細的評講。
    4、努力提高徒弟的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,給他們搭建成長平臺,使徒弟的教育教學(xué)能力、學(xué)術(shù)水平等在原有基礎(chǔ)上取得突破。
    5、指導(dǎo)徒弟掌握教學(xué)常規(guī),精通備、講、練、輔、評、考等環(huán)節(jié)的要領(lǐng)。
    6、指導(dǎo)徒弟積極參加教研活動,認真撰寫好教學(xué)反思和科研論文。
    7、在師徒結(jié)對期間對徒弟的表現(xiàn)做出書面鑒定。
    三、徒弟基本職責(zé)
    1、虛心地接受指導(dǎo)老師的指導(dǎo),主動地向指導(dǎo)老師請教。有計劃地聽指導(dǎo)老師的課,一般情況下,每學(xué)期不少于30節(jié),并寫好聽課心得。
    2、主動邀請指導(dǎo)老師審核自己的教案,聽自己的課。
    3、在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,更新教育觀念、創(chuàng)新教育模式,改革教學(xué)方法,總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,在教書育人的實踐中逐步形成并完善自己的教學(xué)風(fēng)格。
    4、青年教師每學(xué)年至少在校內(nèi)上一次公開課。
    5、強化科研意識,提高科研能力,積極承擔(dān)教育科研任務(wù),每學(xué)期至少有一篇論文在校級以上獲獎或發(fā)表。
    6、認真寫好拜師學(xué)習(xí)的心得體會和總結(jié)。
    四、本協(xié)議一式三份,師徒雙方各執(zhí)一份,一份存教務(wù)處備查。
    五、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
    年 月 日
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇七
    為了加強對新入廠員工的培養(yǎng),發(fā)揮老員工的“傳、幫、帶”作用,明確師徒職責(zé),現(xiàn)簽訂如下協(xié)議,望雙方共同遵照執(zhí)行:
    一、 協(xié)議期限
    本協(xié)議自簽訂之日起至年 月 日止。
    二、 雙方職責(zé)
    (一)師傅職責(zé)
    1、傳授理論知識和實際操作技能,指導(dǎo)和解答技術(shù)上的有關(guān)問題;
    4、從思想、工作、生活上關(guān)心、愛護和幫助徒弟,為人處事要起到模范、榜樣作用;
    5、對徒弟的德、能、勤、績按照工廠要求,進行培養(yǎng),學(xué)徒期滿保障徒弟符合崗位要求,勝任崗位工作。
    (二)徒弟職責(zé)
    1、嚴格遵守廠內(nèi)各項規(guī)章制度,做好本職工作,吃苦耐勞,團結(jié)同志;
    2、在生活、工作中尊重、關(guān)心師傅,虛心學(xué)習(xí),服從師傅的安排;
    4、在工作期間,做到“三不傷害”:不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害;
    5、保證學(xué)徒期滿,勝任崗位工作。
    三、 其他
    如因師傅崗位調(diào)整或其他原因無法繼續(xù)履行師傅職責(zé),則由車間(或部門)自行安排相應(yīng)人員履行師傅職責(zé);如徒弟崗位調(diào)整或其他原因無法繼續(xù)履行徒弟職責(zé),則原師傅職責(zé)停止履行,由車間(或部門)另行安排師傅帶徒弟培訓(xùn)。
    本協(xié)議一式三份,所在車間(部門)、師傅和徒弟各持一份。未盡事宜按照單位相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。
    師傅: 徒弟:
    協(xié)議簽訂日: 協(xié)議簽訂日:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇八
    為了加快青年教師的專業(yè)成長,充分發(fā)揮名師、骨干教師的作用,促進教師間的相互交流,共同進步。特制訂本協(xié)議,希望師徒雙方認真履行:
    1、言傳身教,熱情指導(dǎo),主動關(guān)心徒弟的.成長,鼓勵徒弟積極參加各級各類教育教學(xué)競賽、評比與展示等活動,讓徒弟得到更多的鍛煉和提高。
    2、精心指導(dǎo)徒弟鉆研教材,認真?zhèn)浜谜n,每學(xué)期重點指導(dǎo)3至5份教案。
    3、每學(xué)期至少聽徒弟4節(jié)課,做到課前指點、課中觀察、課后評價與指導(dǎo)。
    4、一學(xué)期至少為徒弟上2節(jié)示范課。
    5、指導(dǎo)徒弟進行課題研究,做到及時積累、整理與提升;指導(dǎo)徒弟撰寫論文或案例,結(jié)對期間至少有一篇在區(qū)級以上獲獎或發(fā)表。
    1、在師傅的指導(dǎo)下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認真進行剖析,明確自身提高的方向與成長的途徑。
    2、虛心向師傅學(xué)習(xí),隨時接受師傅的指導(dǎo)與檢查,主動邀請師傅親臨課堂指導(dǎo)教學(xué)。
    3、每學(xué)期至少聽師傅2節(jié)展示課,做好記錄,及時評點,積極向師傅請教。
    4、一學(xué)期至少上4節(jié)研討課請師傅指導(dǎo)。
    5、在師傅的指導(dǎo)下,積極學(xué)習(xí)教育理論,更新教學(xué)理念,不斷改進教學(xué)方法,并積極參與各級各類教學(xué)競賽、評比、展示等活動,把握機遇,讓自己能力得到鍛煉與提升。
    6、每學(xué)期讀一本教育教學(xué)理論專著或一套教育雜志;上一堂展示課;整理一個精心設(shè)計的教案;上交一篇以上質(zhì)量較高的教學(xué)案例或論文,并能在區(qū)級以上獲獎或發(fā)表;做一個符合實際的教學(xué)研究課題。
    7、學(xué)期結(jié)束前,寫好本學(xué)期培訓(xùn)心得或總結(jié)。
    徒弟老師:
    師傅老師:
    校長室:
    日期:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇九
    師傅:職鑒等級:崗位:徒弟:職鑒等級:崗位:
    為了加強青年員工的培養(yǎng),發(fā)揮老員工的“傳、幫、帶”作用,明確師徒職責(zé),現(xiàn)簽訂如下協(xié)議,望雙方共同遵照執(zhí)行:
    本協(xié)議自簽訂協(xié)議之日起至20xx年6月30日止。
    (一)師傅職責(zé)
    1、傳授理論知識和實際操作技能,指導(dǎo)和解答技術(shù)上的有關(guān)問題;
    2、制定協(xié)議期內(nèi)的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計劃,并將計劃落到實處;
    4、加強安全教育,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的隱患,提高徒弟的安全意識;
    5、從思想、工作、生活上關(guān)心、愛護和幫助徒弟,為人處事要起到模范、榜樣作用;
    6、對徒弟的德、能、勤、績做好考核記錄,正確、全面評價徒弟學(xué)徒期的各項工作。
    (二)徒弟職責(zé)
    1、嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,做好本職工作,虛心學(xué)習(xí),吃苦耐勞,團結(jié)同志;
    2、在生活、工作中尊重、關(guān)心師傅,服從師傅的安排;
    3、嚴格按有關(guān)崗位要求、技術(shù)規(guī)范和操作程序作業(yè),虛心請教技術(shù)上的疑難問題,保證生產(chǎn)安全。
    4、學(xué)徒期滿,應(yīng)寫出書面的自我總結(jié)交師傅及人力資源部。保證學(xué)徒期滿,能較好地獨立工作。
    如因師傅崗位調(diào)整或其它原因無法繼續(xù)履行師傅職責(zé),則由各單位自行安排相應(yīng)人員履行師傅職責(zé);如徒弟崗位調(diào)整或其它原因無法繼續(xù)履行徒弟職責(zé),則原師傅職責(zé)停止履行,由公司另行安排師傅帶徒弟培訓(xùn)。
    本協(xié)議一式三份,(所在單位)人力資源部、師傅和徒弟各持一份。未盡事宜按照單位相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。
    師傅:徒弟:
    協(xié)議簽訂日:協(xié)議簽訂日:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十
    師傅:職鑒等級:崗位:徒弟:職鑒等級:崗位:
    為了加強青年員工的培養(yǎng),發(fā)揮老員工的“傳、幫、帶”作用,明確師徒職責(zé),現(xiàn)簽訂如下協(xié)議,望雙方共同遵照執(zhí)行:
    一、協(xié)議期限
    本協(xié)議自簽訂協(xié)議之日起至20xx年6月30日止。
    二、雙方職責(zé)
    (一)師傅職責(zé)
    1、傳授理論知識和實際操作技能,指導(dǎo)和解答技術(shù)上的有關(guān)問題;
    2、制定協(xié)議期內(nèi)的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)計劃,并將計劃落到實處;
    4、加強安全教育,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的隱患,提高徒弟的安全意識;
    5、從思想、工作、生活上關(guān)心、愛護和幫助徒弟,為人處事要起到模范、榜樣作用;
    6、對徒弟的德、能、勤、績做好考核記錄,正確、全面評價徒弟學(xué)徒期的各項工作。
    (二)徒弟職責(zé)
    1、嚴格遵守單位各項規(guī)章制度,做好本職工作,虛心學(xué)習(xí),吃苦耐勞,團結(jié)同志;
    2、在生活、工作中尊重、關(guān)心師傅,服從師傅的安排;
    3、嚴格按有關(guān)崗位要求、技術(shù)規(guī)范和操作程序作業(yè),虛心請教技術(shù)上的疑難問題,保證生產(chǎn)安全。
    4、學(xué)徒期滿,應(yīng)寫出書面的自我總結(jié)交師傅及人力資源部。
    保證學(xué)徒期滿,能較好地獨立工作。
    三、其它
    如因師傅崗位調(diào)整或其它原因無法繼續(xù)履行師傅職責(zé),則由各單位自行安排相應(yīng)人員履行師傅職責(zé);如徒弟崗位調(diào)整或其它原因無法繼續(xù)履行徒弟職責(zé),則原師傅職責(zé)停止履行,由公司另行安排師傅帶徒弟培訓(xùn)。
    本協(xié)議一式三份,(所在單位)人力資源部、師傅和徒弟各持一份。未盡事宜按照單位相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。
    師傅:徒弟:
    協(xié)議簽訂日:協(xié)議簽訂日:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十一
    甲方(師傅):
    乙方(徒弟):
    甲方自愿拜乙方為師,結(jié)為師徒關(guān)系。經(jīng)協(xié)商,同意簽訂如下協(xié)議:
    (1)全面關(guān)心徒弟的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想。加強與相關(guān)年級、班主任和學(xué)生聯(lián)系,了解徒弟的日常工作情況,指導(dǎo)徒弟及時調(diào)整工作目標(biāo)和工作方法。
    (2)向徒弟介紹教學(xué)經(jīng)驗,提供教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)書刊,使徒弟樹立正確的教育思想和現(xiàn)代的教育理念。
    (3)精心指導(dǎo)徒弟備好課,認真查閱教案,給予悉心指導(dǎo)并簽注指導(dǎo)意見。每學(xué)期重點審閱5備課教案。
    (4)每學(xué)期為徒弟至少上1節(jié)示范課,并為徒弟說課,理性評價自己的課。
    (5)每月聽徒弟的課至少2節(jié)并認真記錄,一學(xué)期至少8節(jié)課,按照一節(jié)好課的評價標(biāo)準評課,評議優(yōu)缺點,寫出指導(dǎo)意見,學(xué)期末上交檢查。
    (6)認真審查徒弟批改作業(yè)或試卷情況是否認真,是否達到要求,講評是否有針對性,提出改進意見。每學(xué)期重點審查批改情況至少5次。
    (7)每學(xué)期指導(dǎo)徒弟上一節(jié)組內(nèi)或校級公開課或匯報課。
    (8)每學(xué)期指導(dǎo)徒弟寫出高質(zhì)量的隨筆、案例或論文一篇。
    (9)鼓勵、指導(dǎo)、幫助徒弟教師積極參加各級各類競賽活動,讓徒弟得到更多的鍛煉和提高。
    (10)每學(xué)期末對徒弟作出一次書面綜合評價。
    (1)在師傅的`指導(dǎo)下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認真進行剖析,確立提高的方向與成長的目標(biāo)。
    (3)主動聽師傅的課,講授新課前先聽課,再上課。一學(xué)期聽課次數(shù)不少于8節(jié)課。
    (4)學(xué)期結(jié)束寫一次自我評定總結(jié),上交備查。
    (5)每學(xué)期向同組老師上公開課或匯報課不少于1次,虛心聽取意見并寫好教后記。
    (6)經(jīng)常找?guī)煾祬R報自己的思想、學(xué)習(xí)和工作,積極參加各級各類競賽活動。
    (7)每學(xué)期寫出高質(zhì)量的隨筆、案例或論文一篇,請師傅指正。
    (8)平時加強學(xué)習(xí)并注意積累資料,寫好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)期末上交師徒結(jié)對工作總結(jié)一篇。
    三、甲乙雙方各守其職,互學(xué)相長,共同提高。
    本協(xié)議書自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。協(xié)議書一式三份,師傅、徒弟、學(xué)校各執(zhí)一份。本協(xié)議由教務(wù)處監(jiān)督執(zhí)行。
    師傅(簽名):
    徒弟(簽名):
    20xx年xx月xx日
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十二
    為了加強對新入廠員工的.培養(yǎng),發(fā)揮老員工的“傳、幫、帶”作用,明確師徒職責(zé),現(xiàn)簽訂如下協(xié)議,望雙方共同遵照執(zhí)行:
    一、 協(xié)議期限
    本協(xié)議自簽訂之日起至年 月 日止。
    二、 雙方職責(zé)
    (一)師傅職責(zé)
    1、傳授理論知識和實際操作技能,指導(dǎo)和解答技術(shù)上的有關(guān)問題;
    4、從思想、工作、生活上關(guān)心、愛護和幫助徒弟,為人處事要起到模范、榜樣作用;
    5、對徒弟的德、能、勤、績按照工廠要求,進行培養(yǎng),學(xué)徒期滿保障徒弟符合崗位要求,勝任崗位工作。
    (二)徒弟職責(zé)
    1、嚴格遵守廠內(nèi)各項規(guī)章制度,做好本職工作,吃苦耐勞,團結(jié)同志;
    2、在生活、工作中尊重、關(guān)心師傅,虛心學(xué)習(xí),服從師傅的安排;
    4、在工作期間,做到“三不傷害”:不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害;
    5、保證學(xué)徒期滿,勝任崗位工作。
    三、 其他
    如因師傅崗位調(diào)整或其他原因無法繼續(xù)履行師傅職責(zé),則由車間(或部門)自行安排相應(yīng)人員履行師傅職責(zé);如徒弟崗位調(diào)整或其他原因無法繼續(xù)履行徒弟職責(zé),則原師傅職責(zé)停止履行,由車間(或部門)另行安排師傅帶徒弟培訓(xùn)。
    本協(xié)議一式三份,所在車間(部門)、師傅和徒弟各持一份。未盡事宜按照單位相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。
    師傅: 徒弟:
    協(xié)議簽訂日: 協(xié)議簽訂日:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十三
    為了加強教師隊伍建設(shè),有效促進教師健康成長,構(gòu)建有發(fā)展?jié)摿Φ腵教師梯隊,現(xiàn)開展師徒結(jié)對活動,教師雙向選擇,自愿結(jié)對,在實際工作中進行傳、幫、帶,取長補短,促進雙方教學(xué)相長,加快自身素質(zhì)的提高?,F(xiàn)特制定協(xié)議如下:
    1、每學(xué)期初制定師帶徒工作計劃,期末反思總結(jié)師帶徒任務(wù)完成情況及下階段工作目標(biāo)。
    2、每月師傅觀摩徒弟教育活動不少于二次,做到活動前指導(dǎo),活動后及時評價,共同研究改進措施。
    3、師傅每月為徒弟開展示范活動二次,帶領(lǐng)徒弟提升理念,不斷提高、優(yōu)化、把握課堂教學(xué)的能力和水平,實現(xiàn)教學(xué)相長。
    4、指導(dǎo)和幫助徒弟及時總結(jié),撰寫教學(xué)反思、案例和教育教學(xué)論文等。
    1、認真鉆研教育教學(xué)理論,主動爭取師傅幫助,虛心學(xué)習(xí),大膽實踐,有疑必問,對自身嚴格要求。
    2、每月堅持觀摩師傅教育活動不少于二次。
    3、每學(xué)期匯報開放一次教學(xué)活動,按時完成教學(xué)反思、案例和教育教學(xué)論文,在實踐中不斷提高教育教學(xué)能力和水平。
    4、學(xué)期末認真寫好拜師學(xué)習(xí)心得和總結(jié)文章,和師傅共同制定下階段學(xué)習(xí)實踐目標(biāo)。
    本協(xié)議書一式三份,師徒各執(zhí)一份,幼兒園留一份,經(jīng)三方簽名、蓋章后生效。
    師傅簽名:_______________
    徒弟簽名:_______________
    單位(蓋章):_______________
    20xx年xx月xx日
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十四
    乙方(徒弟):
    甲方自愿拜乙方為師,結(jié)為師徒關(guān)系。經(jīng)協(xié)商,同意簽訂如下協(xié)議:
    1.師傅在師德、工作態(tài)度等方面為徒弟作出榜樣,應(yīng)指導(dǎo)、幫助徒弟在教學(xué)業(yè)務(wù)上不斷提高。
    2.師傅平時應(yīng)將自己的教育、教學(xué)、教科研等方面的經(jīng)驗和體會毫無保留地傳授給徒弟,外出學(xué)習(xí)回來及時向徒弟傳授經(jīng)驗,達到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的。
    3.每學(xué)期初,制定好該學(xué)期指導(dǎo)徒弟的計劃及具體安排。
    4.指導(dǎo)徒弟制定好學(xué)期教學(xué)計劃,審核徒弟上公開課的教案。
    5.一學(xué)期為徒弟作示范課不少于2節(jié),指導(dǎo)徒弟上公開課、研討課不少于2節(jié)。課后及時評價,師徒雙方共同研究教學(xué)。
    6.指導(dǎo)徒弟上好每學(xué)期面向教研組及以上的匯報課。
    7.每學(xué)期至少向徒弟推薦一本對教育教學(xué)有指導(dǎo)意義的'書籍,指出其中可借鑒的理論,并經(jīng)常了解徒弟學(xué)以致用的具體情況,督促做好5000字以上的讀書摘記,寫好一篇心得體會。
    8.師傅研究的課題,邀請徒弟共同參與;徒弟研究的課題,師傅予以指導(dǎo),并作好記錄。
    9.指導(dǎo)徒弟積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10.每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期指導(dǎo)徒弟的總結(jié)。
    1.熱愛教育事業(yè),積極參與各項教學(xué)研究活動,活動后主動與師傅交流體會、匯報學(xué)習(xí)情況。
    2.積極進取、主動向師傅提出學(xué)習(xí)要求,具有虛心好學(xué),立志在教學(xué)上有一定成就。
    3.制定制定好學(xué)期教學(xué)計劃,認真?zhèn)湔n,必須寫出規(guī)范的教案。
    6.每學(xué)期至少出一份本學(xué)科的試卷。
    7.徒弟要定期主動向師傅匯報自己的學(xué)習(xí)情況,并將師傅的指導(dǎo)建議及時記錄下來,寫好拜師總結(jié)。
    8.徒弟應(yīng)積極參與師傅研究的課題,并邀請師傅參加自己研究的課題,接受指導(dǎo)。
    9.積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10.每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期校本培訓(xùn)心得體會或總結(jié)。
    本協(xié)議書自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。協(xié)議書一式三份,師傅、徒弟、學(xué)校各執(zhí)一份。本協(xié)議由教務(wù)處監(jiān)督執(zhí)行。
    永嘉縣上塘城北小學(xué)(蓋章)
    師傅(簽名):
    徒弟(簽名):
    _____年_____月_____日
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十五
    為加快我校青年教師適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要的培養(yǎng)工作,迅速提高他們的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),確保我校教學(xué)水平的提高,決定在青年教師中開展“拜師”活動。
    (1)指導(dǎo)教師每周檢查一次青年教師教案,課前具體指導(dǎo),青年教師方可上講臺。
    (2)每兩周聽一節(jié)青年教師的課,課后當(dāng)面評課;
    (3)每兩周至少開展一次業(yè)務(wù)性研討活動。
    (4)根據(jù)青年教師的特點,每周提出一項必要的基本功方面的訓(xùn)練,如實驗的操作,能做的習(xí)題練習(xí)、閱讀的著作、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備的學(xué)習(xí)、操作等。
    (5)指導(dǎo)教師應(yīng)指導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)、研究《新課程標(biāo)準》,并落實到教學(xué)過程中去。
    (6)指導(dǎo)青年教師處理作業(yè)、精選練習(xí)、配置習(xí)題、擬定試卷。指導(dǎo)青年教師對期中、期末考試進行質(zhì)量分析,并指導(dǎo)青年教師每學(xué)期撰寫教學(xué)專題小結(jié)一篇。
    (1)青年教師應(yīng)虛心向老教師請教,根據(jù)授課計劃,提前一周寫好下一單元的教案,主動請指導(dǎo)教師檢查,并匯報自己的教學(xué)目標(biāo)的確定、教學(xué)過程的設(shè)計和教法的采用,以便聽取指導(dǎo)。
    (2)每兩周聽一節(jié)指導(dǎo)教師的課,并寫出聽課心得。
    (3)授課后寫教學(xué)反思。
    (4)應(yīng)自覺完成指導(dǎo)教師提出的技能專項訓(xùn)練。
    (5)在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,做好期中、期末試卷質(zhì)量分析,每人交一份所帶班級質(zhì)量分析,撰寫教學(xué)專題小結(jié)。
    (6)每學(xué)年在指導(dǎo)教師安排下,精讀1—2本教學(xué)參考書,并做出讀書筆記。
    青年教師簽名:
    指導(dǎo)教師簽名:
    20xx年x月xx日
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十六
    為加快青年教師的成長,按照學(xué)校工作計劃,本年度繼續(xù)實行導(dǎo)師制,為使師徒雙方進一步正確職責(zé),增強責(zé)任感,現(xiàn)簽訂以下協(xié)議:
    1、教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī)。在思想、業(yè)務(wù)、工作態(tài)度等方面為徒弟樹立榜樣。
    2、對待師徒關(guān)系態(tài)度嚴肅、端正、關(guān)心徒弟成長。
    3、指導(dǎo)徒弟研究每學(xué)期教學(xué)計劃,及時幫助徒弟分析教材,確定教學(xué)重點、難點、制定教學(xué)目標(biāo),選擇教學(xué)方法。
    4、全期至少要聽徒弟新授課七節(jié)以上,課后及時評價,共同研究改進教法的措施并作好記錄,每學(xué)期指導(dǎo)徒弟面向全校上一節(jié)匯報課。
    5、每學(xué)期指導(dǎo)徒弟學(xué)習(xí)一本教育教學(xué)理論書籍,并指導(dǎo)徒弟結(jié)合實踐寫一篇教育教學(xué)論文。
    6、所帶徒弟要在兩年內(nèi)過思想品德關(guān)、教學(xué)技能關(guān)、教材教法關(guān)、教育管理關(guān),教育科研關(guān),勝任各年級的教學(xué)工作,成為教學(xué)骨干。
    7、培養(yǎng)徒弟工作出色者,學(xué)校根據(jù)情況給予師傅一定的.獎勵。
    1、對待師徒關(guān)系態(tài)度要嚴肅、端正、認真鉆研教育教學(xué)理論,嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),尊重師傅、主動爭取師傅的幫助,虛心學(xué)習(xí),有疑必問。
    2、全期要聽師傅授課七節(jié)以上。
    3、全期至少要上兩次公開課,期初上一節(jié)探討課,期末上一節(jié)匯報總結(jié)課。
    4、每年至少要撰寫一篇教育教學(xué)論文,并寫出成長總結(jié)。
    5、主動幫師傅做一些力所能及的事情。
    6、每學(xué)期要有一萬字的讀書筆記。
    1、本協(xié)議內(nèi)容將列入教師個人年度考核及教師業(yè)務(wù)檔案。
    2、本協(xié)議自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。
    3、協(xié)議書一式三份,甲、乙各執(zhí)一份,另一份學(xué)校存檔。
    甲方(師傅)簽字:乙方(徒弟)簽字:
    見證者:
    電工師徒結(jié)對協(xié)議書篇十七
    甲方(師傅):
    乙方(徒弟):
    甲方自愿拜乙方為師,結(jié)為師徒關(guān)系。經(jīng)協(xié)商,同意簽訂如下協(xié)議:
    1、師傅在師德、工作態(tài)度等方面為徒弟作出榜樣,應(yīng)指導(dǎo)、幫助徒弟在教學(xué)業(yè)務(wù)上不斷提高。
    2、師傅平時應(yīng)將自己的教育、教學(xué)、教科研等方面的經(jīng)驗和體會毫無保留地傳授給徒弟,外出學(xué)習(xí)回來及時向徒弟傳授經(jīng)驗,達到共同學(xué)習(xí)、共同提高的目的。
    3、每學(xué)期初,制定好該學(xué)期指導(dǎo)徒弟的計劃及具體安排。
    4、指導(dǎo)徒弟制定好學(xué)期教學(xué)計劃,審核徒弟上公開課的教案。
    5、一學(xué)期為徒弟作示范課不少于2節(jié),指導(dǎo)徒弟上公開課、研討課不少于2節(jié)。課后及時評價,師徒雙方共同研究教學(xué)。
    6、指導(dǎo)徒弟上好每學(xué)期面向教研組及以上的匯報課。
    7、每學(xué)期至少向徒弟推薦一本對教育教學(xué)有指導(dǎo)意義的書籍,指出其中可借鑒的理論,并經(jīng)常了解徒弟學(xué)以致用的具體情況,督促做好5000字以上的讀書摘記,寫好一篇心得體會。
    8、師傅研究的'課題,邀請徒弟共同參與;徒弟研究的課題,師傅予以指導(dǎo),并作好記錄。
    9、指導(dǎo)徒弟積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10、每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期指導(dǎo)徒弟的總結(jié)。
    1、熱愛教育事業(yè),積極參與各項教學(xué)研究活動,活動后主動與師傅交流體會、匯報學(xué)習(xí)情況。
    2、積極進取、主動向師傅提出學(xué)習(xí)要求,具有虛心好學(xué),立志在教學(xué)上有一定成就。
    3、制定制定好學(xué)期教學(xué)計劃,認真?zhèn)湔n,必須寫出規(guī)范的教案。
    6、每學(xué)期至少出一份本學(xué)科的試卷。
    7、徒弟要定期主動向師傅匯報自己的學(xué)習(xí)情況,并將師傅的指導(dǎo)建議及時記錄下來,寫好拜師總結(jié)。
    8、徒弟應(yīng)積極參與師傅研究的課題,并邀請師傅參加自己研究的課題,接受指導(dǎo)。
    9、積極參與學(xué)校、班級的日常管理工作。
    10、每學(xué)期結(jié)束前,寫出本學(xué)期校本培訓(xùn)心得體會或總結(jié)。
    本協(xié)議書自簽訂之日起生效,協(xié)議期限為一年。協(xié)議書一式三份,師傅、徒弟、學(xué)校各執(zhí)一份。本協(xié)議由教務(wù)處監(jiān)督執(zhí)行。
    師傅(簽名):
    徒弟(簽名):