最新上市公司會(huì)議議案(通用11篇)

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    上市公司會(huì)議議案篇一
    議案一般由公文常規(guī)的標(biāo)題、正文和落款三部分組成,會(huì)議議案有哪些格式要求呢?怎么寫會(huì)議的議案?下面本站小編給大家介紹關(guān)于會(huì)議議案范文的相關(guān)資料,希望對(duì)您有所幫助。
    國(guó)務(wù)院關(guān)于提請(qǐng)審議批準(zhǔn)
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》的議案
    國(guó)函〔19××〕×號(hào)
    全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì):
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》已由國(guó)務(wù)院副兼外交部長(zhǎng)錢其琛和俄羅斯外交部長(zhǎng)科濟(jì)列夫于1994年9月3日在莫斯科分別代表本國(guó)簽署。
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》是中俄雙方以目前有關(guān)中俄邊界的條約為基礎(chǔ),本著平等協(xié)商、互諒互讓的精神,經(jīng)過(guò)談判達(dá)成一致的。經(jīng)審核,該協(xié)定的各項(xiàng)條款是公平合理的,符合中俄邊界的實(shí)際情況。該協(xié)定的簽訂,有利于中俄邊界的穩(wěn)定并將進(jìn)一步促進(jìn)兩國(guó)關(guān)系的正常發(fā)展。
    國(guó)務(wù)院同意《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》?,F(xiàn)提請(qǐng)審議,并請(qǐng)作出批準(zhǔn)的決定。
    國(guó)務(wù)院 ×××(印)
    ××年×月×日
    人大代表應(yīng)密切聯(lián)系人民群眾,深入了解社情民意,了解當(dāng)前人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,征集全國(guó)和省兩級(jí)人民代表大會(huì)的議案、建議案,向國(guó)家機(jī)關(guān)部門反映人民呼聲,提出意見(jiàn)和建議。代表議案應(yīng)當(dāng)有案由、案據(jù)和方案。案由應(yīng)當(dāng)明確清楚,案據(jù)應(yīng)當(dāng)充分合理,方案應(yīng)當(dāng)具體可行。
    議案要求:
    (1)一件議案中只能就一個(gè)問(wèn)題提出案由、案據(jù)和方案
    (2)議案的書寫要工整,字跡要清楚
    (3)參加聯(lián)名提出議案的每位代表,都要親自簽名
    (4)案由:提出議案的背景原因、意義
    案據(jù):提出議案的資料依據(jù)(數(shù)字化、具體化、科學(xué)性)
    方案:提出解決議案的措施(可操作性、針對(duì)性)
    附: 關(guān)于加大力度促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)的議案(或建議)
    (案據(jù))目前我國(guó)約有1.3億農(nóng)民工離開(kāi)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)外出就業(yè)。根據(jù)農(nóng)業(yè)部不久前對(duì)我國(guó)農(nóng)民工輸出較多的15個(gè)省150個(gè)村進(jìn)行的抽樣調(diào)查,到今年春節(jié)前,返鄉(xiāng)的農(nóng)民工約占38.5%。其中有60.4%的農(nóng)民工仍保留自己的工作,節(jié)后將正常回去上班,剩下39.6%的人則失去工作或者還沒(méi)有找到工作就返鄉(xiāng)了。預(yù)計(jì)今年有2500萬(wàn)農(nóng)民工將面臨就業(yè)壓力,占1.3億外出就業(yè)農(nóng)民工總量的15.3%。
    (方案)因此,我提議:
    要加大對(duì)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的投入。農(nóng)村是勞動(dòng)力的源泉,有相應(yīng)技能就有相應(yīng)保障,建議政府召開(kāi)專門會(huì)議,動(dòng)員全社會(huì)力量增加對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)的投入力度,建議從地方教育附加費(fèi)中也安排一定的經(jīng)費(fèi),用于支持勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施,千方百計(jì)提高勞動(dòng)力技能素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。
    關(guān)于加快推進(jìn)農(nóng)村土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)的建議 提案人:
    據(jù)第二次農(nóng)業(yè)普查,全縣有19萬(wàn)人舉家長(zhǎng)年外出,分布在國(guó)內(nèi)各地,留在農(nóng)村從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村勞動(dòng)力只有5.6萬(wàn)人。他們留在農(nóng)村的“種不好,不愿種,種不了,管不了”的土地、林地怎么辦?唯一的辦法是合理、有序、規(guī)范地搞好土地使用權(quán)流轉(zhuǎn),進(jìn)行規(guī)模經(jīng)營(yíng),推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、發(fā)揮土地規(guī)模經(jīng)營(yíng)效益,加快農(nóng)村人口內(nèi)聚外遷的步伐,推進(jìn)城市化建設(shè)。
    據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全縣20畝以上種糧大戶有146戶,5000多畝,種蔬菜大戶50多戶,1000多畝,這些大戶都是通過(guò)土地流轉(zhuǎn)發(fā)展起來(lái)的;全縣水果面積14萬(wàn)畝,其中經(jīng)過(guò)流轉(zhuǎn)發(fā)展的有3萬(wàn)多畝,占20%以上。我縣農(nóng)村土地流轉(zhuǎn) 雖然取得一定成效,但又是一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程式。目前在流轉(zhuǎn)中存在認(rèn)識(shí)欠到位,手續(xù)不完備,機(jī)制不健全,管理不規(guī)范等問(wèn)題,具體來(lái)說(shuō):一是土地流轉(zhuǎn)的總量偏少,特別宜開(kāi)發(fā)山地、荒芫耕地資源豐富,但引導(dǎo)種植大戶、工商業(yè)主開(kāi)發(fā)為數(shù)不多。二是土地流轉(zhuǎn)的層次較低,多數(shù)農(nóng)田流轉(zhuǎn)是口頭協(xié)議、代耕形式,易造成農(nóng)田拋荒。三是土地流轉(zhuǎn)手續(xù)不規(guī)模,多數(shù)沒(méi)有簽訂規(guī)范的流轉(zhuǎn)
    合同
    ,易產(chǎn)生糾紛,土地流轉(zhuǎn)期限較短,有的承租方采取短期行為,不愿作較多投入,未能很多落實(shí)保護(hù)耕地措施。同時(shí),流轉(zhuǎn)機(jī)制不完善,中介組織匱乏,出租方找不到承租方,只好請(qǐng)人代耕或無(wú)償?shù)官N轉(zhuǎn)讓,而想擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模的專業(yè)大戶,又難以找到有流轉(zhuǎn)意向的對(duì)象。四是農(nóng)業(yè)效益比較低,農(nóng)民對(duì)規(guī)模經(jīng)營(yíng)積極性不高,制約著土地流轉(zhuǎn)。 為了繼續(xù)推進(jìn)我縣農(nóng)村土地使用權(quán)有序流轉(zhuǎn),促進(jìn)高效生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展,建議:
    1、提高認(rèn)識(shí)。要把土地流轉(zhuǎn)作為貫徹xx屆三中全會(huì)精神,推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的重要舉措,充分認(rèn)識(shí)土地流轉(zhuǎn)的重要性和必要性, 制定扶植政策,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)。
    2、規(guī)范程序。建議成立縣級(jí)耕地、林地流轉(zhuǎn)管理服務(wù)機(jī)構(gòu),專門指導(dǎo)土地流轉(zhuǎn)工作,土地流轉(zhuǎn)應(yīng)堅(jiān)持依法、自愿、有償?shù)脑瓌t規(guī)范有序進(jìn)行,不論采取什么形式,應(yīng)依照農(nóng)村土地承包法的規(guī)定,辦理簽約和登記手續(xù),并報(bào)管理機(jī)構(gòu)備案。
    3、完善機(jī)制。首先要發(fā)展農(nóng)業(yè)專業(yè)化經(jīng)營(yíng),促進(jìn)土地流轉(zhuǎn),通過(guò)“公司+基地+農(nóng)戶”產(chǎn)業(yè)化模式,促進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)合理調(diào)整,多方位多形式不斷擴(kuò)大規(guī)模種植,加大基地建設(shè)推動(dòng)土地規(guī)模流轉(zhuǎn)。二要積極研究把農(nóng)戶中經(jīng)營(yíng)粗放、土地效率較低的土地集中起來(lái),發(fā)展高效生態(tài)農(nóng)業(yè)的方法和途徑,在政策上和開(kāi)發(fā)資金上給予適當(dāng)?shù)膬A斜,采取多種形式鼓勵(lì)種養(yǎng)大戶發(fā)展規(guī)模經(jīng)營(yíng)。三要著力于發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)加快扶貧小區(qū)建設(shè)和城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐,積極引導(dǎo)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移,使下山脫貧農(nóng)民在穩(wěn)定的二、三產(chǎn)業(yè)中就業(yè),在城鎮(zhèn)安居樂(lè)業(yè)。同時(shí)對(duì)自愿長(zhǎng)期流轉(zhuǎn)土地的農(nóng)戶積極探索土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)臵換社會(huì)保障政策,讓農(nóng)戶得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠,解決“離土農(nóng)民”的后顧之憂。
    上市公司會(huì)議議案篇二
    職場(chǎng)女性面臨的問(wèn)題也越來(lái)越成為委員們關(guān)注的話題,尤其是在實(shí)施“全面兩孩”背景下,如何維護(hù)女職工的特殊權(quán)益成為今年兩會(huì)代表委員們熱議的焦點(diǎn)之一。
    今年兩會(huì)上,工會(huì)界委員就女職工特殊權(quán)益保護(hù)一共提交了3份提案,主要針對(duì)進(jìn)一步完善生育保障制度、督促《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》落地、推動(dòng)女職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生與生殖健康研究等內(nèi)容。
    “女性具有不同于男性的生理、心理和家庭分工特點(diǎn),而女職工的生育具有特殊性和社會(huì)性,需要全社會(huì)共同承擔(dān)起責(zé)任?!睆埵榔轿瘑T在會(huì)上帶來(lái)了一份《關(guān)于落實(shí)“全面兩孩”政策進(jìn)一步完善生育保障制度的提案》。
    張世平委員建議,國(guó)家應(yīng)健全完善生育保障政策,加強(qiáng)政府扶持力度
    通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌等方式減輕二孩母親育兒的經(jīng)濟(jì)和時(shí)間成本,利用稅收優(yōu)惠等措施降低用人單位用工成本,減少因此而產(chǎn)生的對(duì)生育婦女的就業(yè)歧視。
    推動(dòng)建立健全生育成本分擔(dān)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)成本社會(huì)化。大力發(fā)展家庭服務(wù)業(yè),完善社區(qū)配套教育體系和兒童醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè),推動(dòng)全社會(huì)強(qiáng)化保障女職工生育權(quán)利的意識(shí)。
    而另外兩份提案則分別是《關(guān)于加強(qiáng)女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定監(jiān)督檢查工作的提案》和《關(guān)于推動(dòng)女職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生與生殖健康研究立項(xiàng)工作的提案》。兩份提案關(guān)注到女職工禁忌從事勞動(dòng)范圍執(zhí)行、“四期”保護(hù)、生育保險(xiǎn)落實(shí)等內(nèi)容,提出完善地方性配套法規(guī)政策、加大重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)察工作力度、修訂女職工禁忌從事勞動(dòng)范圍規(guī)定執(zhí)行等建議。
    上市公司會(huì)議議案篇三
    各位股東:
    我受股份有限公司籌備組的委托,現(xiàn)就股份公司的籌建情況向大會(huì)作簡(jiǎn)要匯報(bào)。在股份有限公司的籌組過(guò)程中,我們主要做了以下幾方面的工作:
    一、籌組準(zhǔn)備工作;經(jīng)充分醞釀,20xx年月日全體發(fā)起人簽訂了《發(fā)起人協(xié)議書》,并委托股份有限公司籌備組全權(quán)負(fù)責(zé)籌組股份公司工作,由此正式開(kāi)始全面推進(jìn)股份有限公司的籌組工作。在股份公司籌組期間我們聘請(qǐng)證券有限責(zé)任公司(或有)擔(dān)任股份公司設(shè)立的主協(xié)調(diào)人及財(cái)務(wù)顧問(wèn);聘請(qǐng)北京市天銀律師事務(wù)所為股份公司工作的法律顧問(wèn);聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司為驗(yàn)資機(jī)構(gòu)。
    二、辦理企業(yè)名稱預(yù)核準(zhǔn);20xx年月日,我們獲得了工商行政管理局頒發(fā)的《企業(yè)名稱變更預(yù)先核準(zhǔn)通知書》,核準(zhǔn)公司名稱為股份有限公司。
    三、完成公司的驗(yàn)資工作;20xx年月日會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司為本次設(shè)立股份公司的出資出具了字第號(hào)《驗(yàn)資報(bào)告》,從而完成了全部驗(yàn)資工作?;仡櫿麄€(gè)籌辦過(guò)程,我們得到各股東及政府各職能部門的大力支持。今天召開(kāi)股份有限公司創(chuàng)立大會(huì)暨第一次股東大會(huì),將成立股份公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),設(shè)立股份公司的條件已經(jīng)成熟,因此,公司籌備組的工作已經(jīng)完成。在此,我謹(jǐn)代表公司籌備組向一直關(guān)心支持和幫助籌組工作的領(lǐng)導(dǎo)和各位股東表示衷心的感謝。
    謝謝大家!
    股份有限公司籌備組
    年 月 日
    上市公司會(huì)議議案篇四
    人大代表應(yīng)密切聯(lián)系人民群眾,深入了解社情民意,了解當(dāng)前人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,征集全國(guó)和省兩級(jí)人民代表大會(huì)的議案、建議案,向國(guó)家機(jī)關(guān)部門反映人民呼聲,提出意見(jiàn)和建議。代表議案應(yīng)當(dāng)有案由、案據(jù)和方案。案由應(yīng)當(dāng)明確清楚,案據(jù)應(yīng)當(dāng)充分合理,方案應(yīng)當(dāng)具體可行。
    議案要求:
    (1)一件議案中只能就一個(gè)問(wèn)題提出案由、案據(jù)和方案
    (2)議案的書寫要工整,字跡要清楚
    (3)參加聯(lián)名提出議案的每位代表,都要親自簽名
    (4)案由:提出議案的背景原因、意義
    案據(jù):提出議案的資料依據(jù)(數(shù)字化、具體化、科學(xué)性)
    方案:提出解決議案的措施(可操作性、針對(duì)性)
    附: 關(guān)于加大力度促進(jìn)農(nóng)民工就業(yè)的議案(或建議)
    (案據(jù))目前我國(guó)約有1.3億農(nóng)民工離開(kāi)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)外出就業(yè)。根據(jù)農(nóng)業(yè)部不久前對(duì)我國(guó)農(nóng)民工輸出較多的15個(gè)省150個(gè)村進(jìn)行的抽樣調(diào)查,到今年春節(jié)前,返鄉(xiāng)的農(nóng)民工約占38.5%。其中有60.4%的農(nóng)民工仍保留自己的工作,節(jié)后將正?;厝ド习啵O?9.6%的人則失去工作或者還沒(méi)有找到工作就返鄉(xiāng)了。預(yù)計(jì)今年有2500萬(wàn)農(nóng)民工將面臨就業(yè)壓力,占1.3億外出就業(yè)農(nóng)民工總量的15.3%。
    (方案)因此,我提議:
    要加大對(duì)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的投入。農(nóng)村是勞動(dòng)力的源泉,有相應(yīng)技能就有相應(yīng)保障,建議政府召開(kāi)專門會(huì)議,動(dòng)員全社會(huì)力量增加對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)的投入力度,建議從地方教育附加費(fèi)中也安排一定的經(jīng)費(fèi),用于支持勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施,千方百計(jì)提高勞動(dòng)力技能素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力。
    上市公司會(huì)議議案篇五
    全國(guó)人民代表大會(huì)的議案,是全國(guó)人民代表大會(huì)代表及有關(guān)部門向全國(guó)人民代表大會(huì)提出的議事原案。
    根據(jù)《全國(guó)人大組織法》和《全國(guó)人大議事規(guī)則》的規(guī)定,全國(guó)人民代表大會(huì)主席團(tuán)、全國(guó)人大會(huì)、全國(guó)人大各專門委員會(huì)、國(guó)務(wù)院、最高人民法院、最高人民檢察院,以及一個(gè)代表團(tuán)或者30名以上的代表聯(lián)名,可以向全國(guó)人民代表大會(huì)提出屬于全國(guó)人大職權(quán)范圍內(nèi)的議案,由主席團(tuán)決定是否列入會(huì)議議程,或者先交有關(guān)的專門委員會(huì)審議,提出是否列入會(huì)議議程的意見(jiàn),再?zèng)Q定是否列入會(huì)議議程。
    全國(guó)人民代表大會(huì)各代表團(tuán)全體會(huì)議、小組會(huì)議對(duì)議案進(jìn)行審議,主席團(tuán)可以將議案交有關(guān)專門委員會(huì)進(jìn)行審議、提出報(bào)告,由主席團(tuán)審議決定提請(qǐng)大會(huì)全體會(huì)議表決。經(jīng)表決,議案由全體代表的過(guò)半數(shù)通過(guò)。
    一、成立換屆選舉工作籌備組
    職代會(huì)換屆工作在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。為保證此次換屆選舉工作順利進(jìn)行,成立以院黨委書記為組長(zhǎng)的換屆選舉工作籌備小組,成員如下:
    組長(zhǎng):
    副組長(zhǎng):
    成員:(以姓氏筆畫為序)
    二、職工代表的比例、結(jié)構(gòu)和條件
    (一)職工代表的比例
    依照《職工代表大會(huì)條例》規(guī)定,職工代表的比例為全院職工總數(shù)的%,醫(yī)院現(xiàn)有職工x人(九月份在編人數(shù)),應(yīng)產(chǎn)生代表x人,醫(yī)院班子成員x人、工會(huì)委員x人,黨辦主任、院辦主任工會(huì)辦各x人,共x人,占代表指標(biāo)在各系統(tǒng)選舉,余下x名代表按%的比例分到各科室進(jìn)行推薦上報(bào)(具體分配人數(shù)見(jiàn)附表)。
    (二)職工代表結(jié)構(gòu)
    為使職工代表具有廣泛性、群眾性和代表性,職工代表中應(yīng)有醫(yī)、護(hù)、藥、技人員、領(lǐng)導(dǎo)干部和管理及其他方面的人員。其中每個(gè)科室干部(科主任、護(hù)士長(zhǎng))只能推薦一人為職工代表。
    (三)職工代表?xiàng)l件
    按照法律規(guī)定享有政治權(quán)利的醫(yī)院干部職工,均可當(dāng)選為職工代表。代表應(yīng)具備以下條件:
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,樹立社會(huì)主義榮辱觀,遵紀(jì)守法。
    2、解放思想,更新觀念,具有較強(qiáng)的主人翁責(zé)任感和參與民主管理的意識(shí)。
    3、具有一定的業(yè)務(wù)知識(shí)和較強(qiáng)的管理能力、參政、議政能力。
    4、關(guān)心集體、遵紀(jì)守法、聯(lián)系群眾、辦事公道;在職工中具有較高威信。
    5、能夠了解和反映職工的意見(jiàn)和建議,正確處理國(guó)家、集體和個(gè)人的利益。
    上市公司會(huì)議議案篇六
    代表議案和重點(diǎn)建議提案集中反映著民生熱點(diǎn)問(wèn)題,社會(huì)影響面廣,百姓關(guān)注度高,同時(shí)也是市政府辦理的重點(diǎn)。
    今年,市政府承辦市人大會(huì)主任會(huì)議成員重點(diǎn)督辦的建議37件和市政協(xié)主席會(huì)議確定的重點(diǎn)提案31件,全部由市領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)辦,承辦單位主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭辦理。截至目前,已辦結(jié)48件。
    上市公司會(huì)議議案篇七
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》的議案
    國(guó)函〔19××〕×號(hào)
    全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì):
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》已由國(guó)務(wù)院副兼外交部長(zhǎng)錢其琛和俄羅斯外交部長(zhǎng)科濟(jì)列夫于1994年9月3日在莫斯科分別代表本國(guó)簽署。
    《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》是中俄雙方以目前有關(guān)中俄邊界的條約為基礎(chǔ),本著平等協(xié)商、互諒互讓的精神,經(jīng)過(guò)談判達(dá)成一致的。經(jīng)審核,該協(xié)定的各項(xiàng)條款是公平合理的,符合中俄邊界的實(shí)際情況。該協(xié)定的簽訂,有利于中俄邊界的穩(wěn)定并將進(jìn)一步促進(jìn)兩國(guó)關(guān)系的正常發(fā)展。
    國(guó)務(wù)院同意《中華人民共和國(guó)和俄羅斯聯(lián)邦關(guān)于中俄國(guó)界西段的協(xié)定》?,F(xiàn)提請(qǐng)審議,并請(qǐng)作出批準(zhǔn)的決定。
    國(guó)務(wù)院 ×××(印)
    ××年×月×日
    上市公司會(huì)議議案篇八
    為加強(qiáng)民主政治建設(shè),依法保障職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)力,保護(hù)和調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)我院管理工作制度化、規(guī)范化建設(shè)?,F(xiàn)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》及有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合院實(shí)際情況制定院職工代表大會(huì)(以下簡(jiǎn)稱職代會(huì))實(shí)施方案。
    一、組織籌備(20xx年5月-8月)
    (一)組織領(lǐng)導(dǎo)
    1、為了保證職代會(huì)的順利召開(kāi),成立院職代會(huì)籌備委員會(huì):
    主任:
    副主任:
    成員:
    負(fù)責(zé)職代會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)。
    2、籌備委員會(huì)下設(shè)辦公室:
    辦公室主任:
    成員:
    負(fù)責(zé)職代會(huì)籌備的具體工作。
    (二)制定職代會(huì)各項(xiàng)制度
    由籌備委員會(huì)負(fù)責(zé)職代會(huì)實(shí)施細(xì)則、提案實(shí)施辦法、職工代表的選舉辦法等各項(xiàng)規(guī)章制度的制訂、完善和下發(fā)。
    二、宣傳動(dòng)員(20xx年8月-10月)
    20xx年8月至10月為宣傳動(dòng)員期。通過(guò)宣傳欄、印發(fā)宣傳冊(cè)等形式將職工代表大會(huì)的性質(zhì)、職權(quán)、意義、作用,職工代表的基本條件、權(quán)利義務(wù)等向廣大職工進(jìn)行宣傳,使全體職工以高度的主人翁責(zé)任感,選好職工代表,開(kāi)好職代會(huì)。
    三、組織實(shí)施(20xx年11月-20xx年2月)
    時(shí)間:擬于20xx年2月中旬召開(kāi)我院第一屆職工代表大會(huì)。
    (一)職代會(huì)組織制度
    職工代表大會(huì)每屆任期5年。每年至少召開(kāi)一次會(huì)議。每次會(huì)議應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的職工代表出席。
    職工代表大會(huì)選舉主席團(tuán)(其中院領(lǐng)導(dǎo)為當(dāng)然主席團(tuán)成員),并同時(shí)成立組織機(jī)構(gòu),如:提案委員會(huì)、生活福利委員會(huì)、女工委員會(huì)、文體委員會(huì)等。
    (二)職工代表名額確定與代表的產(chǎn)生(20xx年12月底前完成)
    按《江西省職工代表?xiàng)l例》規(guī)定,職工人數(shù)為200-1000人的單位,代表人數(shù)按10%-20%確定,但不少于40人。目前我院在職職工615人,確定院第一屆職工代表大會(huì)代表為123人。其中職工代表中科研一線職工的比例應(yīng)當(dāng)不低于50%;中級(jí)以上管理人員為20%;一般管理人員不超過(guò)30%。青年職工、女職工代表應(yīng)當(dāng)占適當(dāng)比例,職工代表的名額分配方案由籌備委員會(huì)研究確定。
    邀請(qǐng)部分離退休人員作特邀代表旁聽(tīng)會(huì)議。
    (三)議題及提案的產(chǎn)生(20xx年1月底前完成)
    1、固定議題:院年度工作報(bào)告、院財(cái)務(wù)工作報(bào)告、院工會(huì)工作報(bào)告(含工會(huì)經(jīng)審情況)、上一屆職代會(huì)提案落實(shí)情況報(bào)告。
    2、會(huì)議提案:會(huì)前一個(gè)月下發(fā)征求提案通知,以分工會(huì)為單位廣泛征求職工意見(jiàn)和建議后形成提案,由各分工會(huì)職代會(huì)代表交職代會(huì)提案委員會(huì),由職代會(huì)提案委員會(huì)審核確定有效提案,提交相應(yīng)的分管領(lǐng)導(dǎo)審閱,交相關(guān)部門處理,同時(shí)將處理結(jié)果告知提案人。
    (四)職代會(huì)閉會(huì)期間的工作
    1、由院黨政有關(guān)部門及院工會(huì)認(rèn)真組織實(shí)施職代會(huì)決議,認(rèn)真處理職代會(huì)提案,定期向職代會(huì)有關(guān)專門委員會(huì)或工會(huì)通報(bào)提案的落實(shí)情況,接受職工代表的巡視檢查和監(jiān)督。
    2、院工會(huì)委員會(huì)是職代會(huì)的工作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)職代會(huì)的日常工作。 職代會(huì)根據(jù)需要,可召集職代會(huì)各委員會(huì)負(fù)責(zé)辦理職代會(huì)交辦的事項(xiàng)。其成員一般由職工代表?yè)?dān)任,也可由部分熟悉業(yè)務(wù)的非職工代表?yè)?dān)任。
    3、日常民主管理??捎晒?huì)主持召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議協(xié)商處理,并提請(qǐng)下一次職代會(huì)確認(rèn)。遇有重大事項(xiàng),經(jīng)單位行政、工會(huì)、或1/3以上職工代表的提議,應(yīng)當(dāng)及時(shí)召開(kāi)職代會(huì)。
    上市公司會(huì)議議案篇九
    申請(qǐng)人:甲______(基本情況)
    公證事項(xiàng):股份公司創(chuàng)立大會(huì)
    證詞內(nèi)容
    一、必備要素
    1.申請(qǐng)人全稱、申請(qǐng)日期及申請(qǐng)事項(xiàng)。
    2.對(duì)申請(qǐng)人及公司創(chuàng)立大會(huì)參加人資格的審查情況。
    3.對(duì)創(chuàng)立公司的有關(guān)文件、依據(jù)的審查情況。
    4.設(shè)立公司的有關(guān)批準(zhǔn)文件及驗(yàn)資情況。
    5.公司創(chuàng)立大會(huì)會(huì)議通知(公告)及有關(guān)議案的發(fā)布及送達(dá)情況。
    6.會(huì)議及其議程是否符合《公司法》的要求。包括:股東代表產(chǎn)生辦法是否公正、公平、與會(huì)股東所代表的股權(quán)數(shù)是否達(dá)到法定數(shù)額,議事規(guī)則及議案通過(guò)程序、表決方式等是否合法等。
    7.承辦公證機(jī)構(gòu)名稱、承辦公證人員姓名及公證的法律依據(jù)。
    8.與會(huì)股東及其代理人的資格情況。
    9.監(jiān)票人、檢票人、記票人資格情況及監(jiān)票、檢票、記票過(guò)程的真實(shí)性、合法性。
    10.各項(xiàng)議案的表決結(jié)果。
    11.公證結(jié)論。應(yīng)包括以下內(nèi)容:
    (1)當(dāng)事人的資格是否合法,意思表示是否真實(shí)。(2)創(chuàng)立大會(huì)程序是否真實(shí)、合法。(3)對(duì)會(huì)議結(jié)果的確認(rèn)。(4)會(huì)議記錄的真實(shí)性。
    二、選擇要素
    1.申請(qǐng)人提供的主要證據(jù)材料的真實(shí)性、合法性。
    2.籌委會(huì)負(fù)責(zé)人委托他人主持會(huì)議的,證詞中應(yīng)寫明委托代理的情況。
    3.公司創(chuàng)立大會(huì)主持人對(duì)表決文件的澄清或說(shuō)明。
    4.對(duì)票箱或其他投票器具的查驗(yàn)結(jié)果。
    5.議案涉及董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員的,要說(shuō)明對(duì)其資格的認(rèn)定情況。
    6.對(duì)公司創(chuàng)立大會(huì)投標(biāo)活動(dòng)中形成的重要工作記錄及視聽(tīng)資料真實(shí)性及封存情況的證明。
    7.公司創(chuàng)立大會(huì)有見(jiàn)證人的,應(yīng)將其民事主體資格狀況連同“見(jiàn)證人______ 、______在場(chǎng)見(jiàn)證”字樣一并在公證書中加以描述。
    8.公證員認(rèn)為需要認(rèn)定的其他程序事項(xiàng)。
    9.公證生效日期。
    10.附件
    中華人民共和國(guó)___省___市(縣)公證處
    公證員:____________________(簽名)
    __________年__________月__________日
    上市公司會(huì)議議案篇十
    20xx年,朗青公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī)。
    一、生產(chǎn)任務(wù)情況
    按照《二0一0年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的內(nèi)容,公司在20xx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬(wàn)元。截至12月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項(xiàng)。
    這其中,與朗青公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的辛勤付出換來(lái)了朗青公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)槔是鄵碛羞@樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得朗青公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定。
    二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況:
    截止20xx年10月31日止,公司資產(chǎn)總額*萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)*萬(wàn)元,固定資產(chǎn)*萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值*萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)*萬(wàn)元;負(fù)債總額為*萬(wàn)元(全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為*萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本*萬(wàn)元,盈余公積*萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)*萬(wàn)元。
    三、監(jiān)事工作情況
    四、20xx年度的計(jì)劃和打算
    朗青監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國(guó)家政策,履行好自己的職責(zé),真正做到配合、協(xié)調(diào)。
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    上市公司會(huì)議議案篇十一
    各位董事:
    為規(guī)范*公司董事會(huì)議事及決策規(guī)則、程序,依照《中華人民共和國(guó)公司法》、我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)以及《*公司章程》的規(guī)定,將制定本公司《董事會(huì)議事規(guī)則》。現(xiàn)將*公司《董事會(huì)議事規(guī)則》提請(qǐng)公司董事會(huì)審議。
    **公司
    **年**月**日