環(huán)境是人們生活和工作的重要組成部分，我們需要關注并總結環(huán)境對我們的影響。好的總結應該突出重點，將主要問題和解決方案清晰明了地呈現出來。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
家庭雇傭協議書篇一
甲方(雇主)：
電話：
地址：
乙方(雇員)：
身份證號：
電話：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容及地點：
1.負責每日三餐、洗衣、打掃衛(wèi)生等家政服務。
2.照顧孩子，接送孩子上下學。
3.服務地點：甲方居住或指定的地點
二、服務要求：
乙方應認真負責做好家務，按照協議規(guī)定內容履行服務職責。乙方每個月休息天，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。
三、服務費用：
乙方每月服務費用為：元/月，甲方于每月最后一個工作日支付給乙方。
四、甲方權利與義務
1.甲方有義務提供乙方住宿，并按時支付乙方服務費用。
2.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3.甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。
4.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務期間的人身、財產安全。
5.甲方不承擔乙方在上下班途中、服務期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產生的費用。
7.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。
五、乙方權利與義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
3.乙方必須自覺履行上述服務項目，細心做好家務。
4.乙方應講究個人衛(wèi)生，著裝整潔大方，自己隨身用品(衣服、日用品)不要隨便亂放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。
8.乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應友好協商解決，協商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：
乙方(簽字)：
簽約時間：年月日
附：個人及家庭情況說明表：
家庭雇傭協議書篇二
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
二、乙方的權利和義務
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的`關系，由甲方每月付給乙方報酬____元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
三、合同簽訂與解除
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：_______乙方(簽字)：_______
20_______年_______月_______日
家庭雇傭協議書篇三
甲方(雇主)： 身份證號：
乙方(雇員)： 身份證號：
根據《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(室內保潔)。
1.每天 時 分至 時 分。
2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
1.服務費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。
2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3. 甲方有義務按時支付服務費用。
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字) 乙方：(簽字)
年 月 日 年 月 日
家庭雇傭協議書篇四
甲方(雇傭方)：國籍：護照號碼:
乙方(被雇傭方)：國籍：身份證號碼:
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，__領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬___元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：乙方(簽字)：
20__年月日
家庭雇傭協議書篇五
乙方(雇員)：___________身份證號：___________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(室內保潔)。
二、服務時間
1.每天___________時___________分至___________時___________分。
2.乙方每月可休息___________天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1.服務費用為1000元/月，甲方于每___________月___________日前支付給乙方。
2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：___________(簽字)乙方：___________(簽字)
___年_____月______日___年_____月______日
家庭雇傭協議書篇六
乙方：________________
根據有關法律法規(guī)，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
勞動合同期限
第一條本合同為期限勞動合同，合同期自________年________月________日起至________年________月________日止，共計________個月。
第二條本合同試用期自________年________月________日起至________年________月________日。
第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。
二、工作內容和工作地點
第四條根據甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點為________________。
第五條在合同有效期內，甲方根據公司業(yè)務需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容。
三、工作時間和休息休假
第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
四、勞動報酬
第八條甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第九條乙方月工資標準為________元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。
第十條甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調整乙方的工資待遇。
第十一條甲方于每月________日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十三條甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程。
第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
第十六條訂立勞動合同所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內容發(fā)生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。
第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。
第十八條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十九條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。
第二十條有下列情形之一，本合同自行終止：
1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;
2.甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉;
3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續(xù)。
七、違反勞動合同的責任
第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù);由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。
第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
八、勞動爭議處理
第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
九、其他規(guī)定
第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第二十六條簽訂本合同所依據的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。
第二十七條本合同自________之日起生效。
第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：________________(簽章)乙方：________________(簽章)
家庭雇傭協議書篇七
國籍：____________________
護照號碼：________________
乙方(被雇傭方)：____________
國籍：____________________
身份證號碼：________________
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，____________領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的.家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資____________元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬____________元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：____________乙方(簽字)：____________
________年____月____日
家庭雇傭協議書篇八
用車單位：xx有限公司(甲方)
車輛所有人：(乙方)
身份證號碼：
車牌號：
車型：
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權對乙方的相關手續(xù)進行核查、備案、存檔。 2.協議期內乙方必須服從甲方正當合理的車輛使用安排。 3.協議期間甲方有權對乙方的車輛違約行為做出相應處罰。
二、乙方的權利和義務
1.乙方在履行協議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關手續(xù)、費用和保險;否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。
2.協議履行期間，燃料(柴油)價格在 __元/升，則車輛雇用價不變;如價格超出上述的范圍，則相應扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時，由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時，需乙方提前申請)。
3.甲方在使用乙方車輛時，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。
4.乙方必須以公司事務的處理為先，積極配合車輛調度者的安排。
5.乙方必須注意維護公司形象，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負面影響。
三、用車結算
1.因公使用乙方車輛時，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。
2.實際用車核算甲方依據《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數 __元/公里=實際發(fā)生費用。
3.甲方給予乙方補貼基數為每年 15000 __元整，既：當按照公式計算實際發(fā)生費用未達到該補貼基數時，仍按照基數發(fā)放補貼給車主;當實際發(fā)生費用超出補貼基數時，則按照實際發(fā)生費用全額補貼。
4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計，制單審核，于年底一次性給予補貼。
四、 其他協議項
1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時，甲方有權終止合同。
2.本協議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協商解決，協商不成可以提交到甲方當地人民法院申請仲裁。
3.本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議的內容與本協議具有同等法律效力。
4.本協議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章： 簽定日期：
乙方簽章： 簽定日期：
家庭雇傭協議書篇九
上訴人(原審被告)____________，性別：____________，出生日期：____________，____族，住址：____________。
被上訴人(原審原告)____________房地產經紀有限公司，住所地____________。
法定代表人____________。
委托代理人____________。
上訴人因居間合同糾紛一案，不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號民事判決，向本院提起上訴。本院于20__年8月28日受理后，依法組成合議庭審理了本案，現已審理終結。
原審查明，20__年12月23日，上海市某某房地產經紀有限公司(以下簡稱經紀公司)作為居間方即丙方，案外人周某某作為買受人即乙方、方某作為出賣方即甲方簽訂了《房地產買賣合同居間協議》及附件《房地產買賣協議》，甲、乙雙方經丙方居間介紹，就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號某室房屋(以下簡稱系爭房屋)的買賣事宜達成一致。《房地產買賣合同居間協議》第三條約定：系爭房屋及76號車位的總房價款為360萬元(人民幣，下同);第六條約定：《房地產買賣協議》成立，丙方居間成功;第七條約定：甲、乙雙方應當于買賣合同成立之日分別按照本協議第三條約定的總房價款的1%各自支付丙方傭金，且甲、乙雙方同意丙方可從轉付或保管的任何款項中扣除應付的傭金。20__年1月6日，案外人李某某與方某僅就系爭房屋買賣簽訂《上海市房地產買賣合同》(合同編號：1578046)，該房屋轉讓價款為329萬。合同附件六注明的居間介紹、代理等中介服務情況載明，交易雙方的居間介紹房地產經紀公司均為經紀公司。20__年3月11日，系爭房屋產權登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關系。之后，因經紀公司催討傭金未果，故訴至原審法院，請求判令：方某支付經紀公司傭金36000元，并承擔案件受理費。
原審認為，居間合同是居間人向委托人報告定立合同的機會或者提供定立合同的媒介服務，委托人支付報酬的合同。居間人促成合同成立后，委托人應當按照約定支付報酬。經紀公司提供居間服務，方某與案外人周某定立《房地產買賣合同居間協議》，最終與案外人李某就購買系爭房屋簽訂了《上海市房地產買賣合同》，且已完成過戶，經紀公司促成交易完成的標的為同一套房屋，方某將房屋出售給李某顯然是經紀公司居間，并經方某認可。因此，參照《房地產買賣合同居間協議》的約定，方某應于買賣合同成立之日按照總房價款的1%支付經紀公司傭金，故經紀公司要求方某支付傭金的主張于法有據，原審法院予以支持。至于傭金的數額，由于實際轉讓價款為329萬元，原審法院確定傭金的數額為32,900元。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國合同法》第四百二十四條、第四百二十六條之規(guī)定，作出判決：方某應于判決生效之日起十五日內支付上海某某房地產經紀有限公司傭金人民幣32,900元。負有金錢給付義務的當事人如未按判決指定的期間履行給付義務，應當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務利息。一審案件受理費人民幣700元，減半收取計人民幣350元，由上海某某房地產經紀有限公司負擔30元，方某負擔320元。
判決后方某不服，向本院提出上訴稱，其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價為360萬元，依據被上訴人方的解釋也是此為上訴人實際收到的錢款，相關的傭金和稅費不需要上訴人支付?，F被上訴人違背誠實信用原則，張冠李戴，將已失效的協議強加于上訴人，要求上訴人承擔傭金，沒有任何事實及法律依據。原審法院查明的事實錯誤，導致判決顯失公正。為此提出上訴，請求二審法院查明事實，依法改判，駁回被上訴人原審的全部訴訟請求。
被上訴人經紀公司辯稱，原審法院查明的事實清楚，判決公平、公正。請求二審法院駁回上訴，維持原判。
本院經審理查明，原審法院查明的事實屬實，本院予以確認。
本院認為，民事活動應當遵循自愿、公正、等價有償、誠實信用原則。上訴人系通過被上訴人居間，欲出售系爭房屋，并與被上訴人簽訂了《房地產買賣合同居間協議》，雖然最終該房屋的買受方并非原協議的簽訂人，但上訴人亦無證據材料證明其系通過其他居間單位或者其他方式與買受人接觸并洽談購房事宜，且上訴人與買受人間簽訂的買賣合同中多確定的中介公司亦是被上訴人，故上訴人系通過被上訴人的居間，才得以出售了系爭房屋，上訴人理應支付相應的傭金。上訴人另稱被上訴人曾承諾上訴人凈到手價為360萬元，無需上訴人承擔傭金及稅費等，但上訴人對此并無相應的證據材料佐證。依據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規(guī)定》，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有這人提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果?，F鑒于上訴人主張免付傭金的請求缺乏相應的依據，上訴人應當自行承擔舉證不能的不利后果。綜上，本院認為原審法院查明的事實清楚，判決適用法律正確，本院予以維持。上訴人的上訴理由缺乏依據，本院不予支持。據此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定，判決如下：
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費人民幣622元，由上訴人負擔。
本判決為終審判決。
審判長_______________
審判員_______________
代理審判員_______________
20__年九月十一日
家庭雇傭協議書篇十
甲方：身份證號：
乙方：身份證號：
根據相關法律規(guī)定，經充分協商一致，雙方本著自愿平等的原則，達成如下條款：
一、甲方為新f—號車實際車主，掛靠于伊犁交通運輸集團有限公司。
二、乙方為甲方雇傭的駕駛員，在工作中應當服從甲方管理，聽從甲方安排、指揮。
三、乙方的工資由甲方發(fā)放，與伊犁交通運輸集團有限公司無關。乙方的工資每月為元（大寫：元）。甲方應當在每月的.號前支付。
四、乙方在工作中恪盡職守，注意安全，遵紀守法。如乙方在工作中出現交通事故等行為導致第三人財產、人身受到損害的或違法違章被處罰，甲方承擔責任后，可視情節(jié)有權向乙方追償部分乃至全部的損失。
五、如乙方因故臨時不能履行職責，由第三人代為臨時頂班的并經甲方認可的，在第三人工作期間，甲方與第三人的關系視為雇傭關系。甲方應當為第三人支付相應的報酬，第三人應當服從甲方的管理。
六、乙方的工作安排、工資發(fā)放均由甲方負責，與伊犁交通運輸集團有限公司無關。甲方、乙方與伊犁交通運輸集團有限公司不存在勞動或勞務關系。
七、本協議自雙方簽字之日起生效，并報伊犁交通運輸集團有限公司備案。
家庭雇傭協議書篇十一
為明確雙方的權利義務關系，保證水稻種植質量，確保年末收成，依據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、有償的原則，經甲乙雙方協商，簽訂此合同：
甲方（雇傭方）：
乙方（勞務方）：
1、甲方提供可耕地面積畝。
2、雇傭時間：即年月日至年月日 地址為：。 工作時間為：。
3、甲乙雙方約定，乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務后，有權獲得相應勞務報酬。
4、按照公司高級技師指導生產所達到生產要求質量，每個簽訂
協議土地的生產責任人如達成1000斤/畝水稻產量則給與獎金元。
相應多出產量將給與相關獎金：
水稻產量達到1100斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1200斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1300斤/畝，責任人所得獎金為元。
5、承包期內，乙方不得因耕種引起債務等，而使雙方發(fā)生糾紛。
1、甲方負責種子播種前的耕地，買種，購買化肥、農藥等，在承包種植期間，如遇缺少化肥、農藥、種子等情況，無法正常播種或者耕種時，應盡快告知甲方，以免不必要的損失。
2、乙方負責土地承包后的管理工作：耕地、播種、施肥、噴灑農藥、及時灌溉農田、防止蟲害、清除雜草、收割等，確保種足種好耕地面積，確保土地耕種質量，減少拋荒，不良種植等。
3、在工作期間注意正規(guī)安全生產操作。不管是在道路運輸，還是在田間作業(yè);不管是在機械操作上，還是用電及其它上，一定要注意正規(guī)安全生產及操作。如有事故發(fā)生乙方自負，與甲方無關。
4、工作期間，禁止飲酒，注意水稻防蟲病、防火，如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產操作，因此給甲方帶來巨大損失，乙方要對甲方的損失給與相應的賠償。
5、在工作種植期間，如果發(fā)生不可抗力，非人力可以挽回損失的自
然災害，在這期間發(fā)生的損失，與乙方無關。
6、在工作種植期間，如乙方不盡義務，工作不認真負責，不是種足種好，而是廣種薄收，雜草叢生，荒廢耕地的，則甲方按合同可以不支付乙方費用，并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好，乙方的收益自然也就越少，希望乙方盡職盡責，互幫互助，共同致富。
1．在本協議期限內，任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。
2．甲方因乙方不能勝任工作或違紀，可隨時與乙方解除本協議。此
時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3．甲方不按本協議約定提供必要的勞務報酬時，乙方可以隨時解除本協議，不受提前通知的限制。
4．本協議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協議，不需提前通知。
5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù)，甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報酬費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
1．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。
2．雙方如因履行協議發(fā)生爭議，應首先友好協商解決。協商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3．本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方： 乙方：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
家庭雇傭協議書篇十二
乙方：________________
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規(guī)定，甲乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。
第一、聘用期限：
1、本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________月。
2、在試用期內，甲方發(fā)現乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。
第二、乙方承擔的勞務內容：
1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。
2、乙方應履行甲方規(guī)定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。
第三、乙方提供勞務的方式為：乙方到________________擔任________________工作。
第四、乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五、工作時間和休息時間：甲方實行國家規(guī)定的工時制度，具體工作時間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行；甲方因工作需要安排乙方加班時，按規(guī)定給予補休或發(fā)加班費；乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
第六、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務：
乙方負有保守義務的商業(yè)秘密主要包括：技術信息、經營信息及依照法律規(guī)定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。
第七、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
1、乙方享受的勞務費用：________________元/月；甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發(fā)薪日期為次月十五日。
2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發(fā)（不包括工傷）；乙方因工負傷按有關規(guī)定執(zhí)行。
第八、乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。
第九、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期限屆滿的；
2、雙方就結束本合同協商一致的；
3、甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的；
4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的；
5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的`；
6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。
第十、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的，本協議可以解除。
第十一、乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續(xù)繳納（附勞動合同、社會保險費繳納憑證），并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。
第十二、乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。
第十三、雙方協商約定的其他事項：
1、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。
2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。
3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：________________
乙方（簽字）：________________
日期：________年________月________日
家庭雇傭協議書篇十三
乙方：__________身份證號：__________
甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為________年____月____日至年____月____日。
二、協議的有效期限：本協議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協議期滿前一個月內雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協議。續(xù)簽本協議，續(xù)簽的次數不限。每次簽約的有效期限不超過________年。如果雙方不再續(xù)簽本協議，需在協議期滿前一個月內以書面形式通知對方。
三、試用期試用期三個月，并包含于雇傭期之內。若在試用期內，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協議的要求，且不承擔責任。
四、工作時間
1、甲方按照國家規(guī)定并結合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇
1、甲方根據依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實行形式。月薪元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權利與義務
甲方的權利及義務
1、根據乙方的實際工作能力和公司工作需要，經甲乙雙方協商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當的調整。
2、甲方有權根據公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。
3、甲方應當為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。
4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權追索乙方責任。
乙方的權利及義務
1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權利。
2、乙方享有參加相應的業(yè)務學習和提出工作改進建議的權利。
3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的義務。
4、乙方負有遵守本協議《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的義務。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內，未經甲方書面同意，不在與甲方研究、生產、經營、銷售、維護同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等，也不得已甲方名義行賄，否則個人承擔相應法律責任。
七、協議的終止和解除
1、有下列情況之一時，本協議自動終止：
(1)本協議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協議。
(2)甲方依法宣告破產。
(3)甲方依法解散或依法被撤銷。
(4)乙方死亡。
(5)乙方喪失民事行為能力。
(6)乙方觸犯國家相關法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時，甲方有權提前解除本協議：
(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件。
(2)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
(3)乙方嚴重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。
(4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。
(5)乙方未反應真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協議的。
(6)乙方違反本協議所確定的其他義務，甲方認為需要處理的。
(7)經過崗位適應性培訓后，再上崗工作表現仍然達不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權解除本協議，但應當提前30天以書面形式通知乙方本人。
甲方：__________
乙方：__________
時間：__________
家庭雇傭協議書篇十四
乙方：_________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限有固定期限勞動合同：本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止;其中試用期至________年____月____日止。以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成______工作任務為合同終止時間。
第二條甲方招用乙方在_______工程中擔任______崗位工作。乙方的上崗證號碼為________.
第三條甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現場備查，考試不合格的不得在現場施工。甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。
第四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第五條甲方將根據國家有關法律法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。雙方約定的工資不得低于____市最低工資標準。甲方應在每月____日前計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_________.
第七條甲方應為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。
第八條乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。
第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
不服從甲方正當工作安排的;
嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規(guī)定的;
被依法追究刑事責任的。
第十條乙方解除本合同，應當提前____日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
第十一條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二條甲乙雙方約定的其他內容：_________.
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，____日內向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的.，可自接到裁決書之日起____日內向人民法院起訴。
第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
第十五條本合同未盡事宜或與國家、____市規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________
_______年____月____日________年____月____日
家庭雇傭協議書篇十五
雇傭方(甲方): 住所: 主要負責人: 聯系人: 聯系電話:
受傭方(乙方): 性別: 身份證號: 住址: 聯系電話:
甲乙雙方經平等協商,共同決定建立雇傭關系。本服務協議屬于雇傭協議，不在《中華人民共和 國勞動法》等勞動法律法規(guī)調整范圍內。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關系的基礎上，根據 《民法通則》和其他相關法律、法規(guī)，自愿簽訂本協議，共同遵守協議所列條款。
本協議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
乙方承擔的雇傭內容為
乙方的雇傭地點
1. 乙方必須服從甲方的安排和要求。
2. 乙方因過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔全部責任，甲方不承擔任何責任。
1.甲乙雙方約定，乙方的雇傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行雇傭義務后，有權獲得相應 雇傭報酬。
2 乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協議中約定的雇傭費，甲方的其他福利或待 遇均不適用于乙方。
1. 在本協議期限內，任何一方均有權提前三個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支 付經濟補償金。
2. 甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時與乙方解除本協議，此時，不需按上款規(guī)定提前通知 乙方。
3. 本協議到期，雙方可協商續(xù)簽。
4. 本協議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協議，不需提前通知。
1. 甲乙雙方之間建立的關系是雇傭關系而不是勞動(合同)關系，因此，本協議未盡事宜或所 列條款與其他現行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過協商解決。協商不成可向xx市人民法院 訴訟解決。
2. 本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印)，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律 效力。
甲方：(簽字、蓋章)
年 月 日
乙方：(簽名)
年 月 日
家庭雇傭協議書篇一
甲方(雇主)：
電話：
地址：
乙方(雇員)：
身份證號：
電話：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容及地點：
1.負責每日三餐、洗衣、打掃衛(wèi)生等家政服務。
2.照顧孩子，接送孩子上下學。
3.服務地點：甲方居住或指定的地點
二、服務要求：
乙方應認真負責做好家務，按照協議規(guī)定內容履行服務職責。乙方每個月休息天，具體休息時間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。
三、服務費用：
乙方每月服務費用為：元/月，甲方于每月最后一個工作日支付給乙方。
四、甲方權利與義務
1.甲方有義務提供乙方住宿，并按時支付乙方服務費用。
2.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
3.甲方有權要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關的家庭情況。
4.甲方負責提供乙方在服務期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務期間的人身、財產安全。
5.甲方不承擔乙方在上下班途中、服務期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產生的費用。
7.甲方有權向乙方追究因乙方家政服務故意或重大過失而給甲方造成的損失。
五、乙方權利與義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
3.乙方必須自覺履行上述服務項目，細心做好家務。
4.乙方應講究個人衛(wèi)生，著裝整潔大方，自己隨身用品(衣服、日用品)不要隨便亂放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀;應付賠償責任。
8.乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9.乙方在服務期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應友好協商解決，協商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：
乙方(簽字)：
簽約時間：年月日
附：個人及家庭情況說明表：
家庭雇傭協議書篇二
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
二、乙方的權利和義務
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的`關系，由甲方每月付給乙方報酬____元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
三、合同簽訂與解除
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：_______乙方(簽字)：_______
20_______年_______月_______日
家庭雇傭協議書篇三
甲方(雇主)： 身份證號：
乙方(雇員)： 身份證號：
根據《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(室內保潔)。
1.每天 時 分至 時 分。
2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
1.服務費用為1000元/月，甲方于每月 日前支付給乙方。
2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3. 甲方有義務按時支付服務費用。
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(簽字) 乙方：(簽字)
年 月 日 年 月 日
家庭雇傭協議書篇四
甲方(雇傭方)：國籍：護照號碼:
乙方(被雇傭方)：國籍：身份證號碼:
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，__領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬___元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：乙方(簽字)：
20__年月日
家庭雇傭協議書篇五
乙方(雇員)：___________身份證號：___________
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(室內保潔)。
二、服務時間
1.每天___________時___________分至___________時___________分。
2.乙方每月可休息___________天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1.服務費用為1000元/月，甲方于每___________月___________日前支付給乙方。
2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3.甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字后生效。
2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：___________(簽字)乙方：___________(簽字)
___年_____月______日___年_____月______日
家庭雇傭協議書篇六
乙方：________________
根據有關法律法規(guī)，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
勞動合同期限
第一條本合同為期限勞動合同，合同期自________年________月________日起至________年________月________日止，共計________個月。
第二條本合同試用期自________年________月________日起至________年________月________日。
第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。
二、工作內容和工作地點
第四條根據甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點為________________。
第五條在合同有效期內，甲方根據公司業(yè)務需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容。
三、工作時間和休息休假
第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
四、勞動報酬
第八條甲方根據法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第九條乙方月工資標準為________元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。
第十條甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調整乙方的工資待遇。
第十一條甲方于每月________日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。
第十三條甲方負責對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本公司規(guī)程。
第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。
第十六條訂立勞動合同所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導致本合同內容發(fā)生變化時，可以對本合同相關內容進行變更。
第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或解除本合同。
第十八條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十九條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關制度執(zhí)行。
第二十條有下列情形之一，本合同自行終止：
1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;
2.甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉;
3.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的;
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續(xù)。
七、違反勞動合同的責任
第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù);由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。
第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。
八、勞動爭議處理
第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。
九、其他規(guī)定
第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第二十六條簽訂本合同所依據的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。
第二十七條本合同自________之日起生效。
第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：________________(簽章)乙方：________________(簽章)
家庭雇傭協議書篇七
國籍：____________________
護照號碼：________________
乙方(被雇傭方)：____________
國籍：____________________
身份證號碼：________________
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，____________領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當的戶外勞動等為內容的.家庭服務工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資____________元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當的戶外勞動等，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬____________元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：____________乙方(簽字)：____________
________年____月____日
家庭雇傭協議書篇八
用車單位：xx有限公司(甲方)
車輛所有人：(乙方)
身份證號碼：
車牌號：
車型：
1.乙方的車輛必須具備完整的車輛相關手續(xù)，如：駕駛證、車輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養(yǎng)等各項手續(xù)。甲方有權對乙方的相關手續(xù)進行核查、備案、存檔。 2.協議期內乙方必須服從甲方正當合理的車輛使用安排。 3.協議期間甲方有權對乙方的車輛違約行為做出相應處罰。
二、乙方的權利和義務
1.乙方在履行協議期間，必須按照國家規(guī)定按時辦理相關手續(xù)、費用和保險;否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。
2.協議履行期間，燃料(柴油)價格在 __元/升，則車輛雇用價不變;如價格超出上述的范圍，則相應扣除或補助因油價浮動所造成的運輸成本差額(低于以上價格范圍時，由甲方提前通知乙方;高于以上價格范圍時，需乙方提前申請)。
3.甲方在使用乙方車輛時，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。
4.乙方必須以公司事務的處理為先，積極配合車輛調度者的安排。
5.乙方必須注意維護公司形象，注重個人衛(wèi)生及禮儀禮節(jié)，對待用車人時確保自己的言行舉止不會對公司造成負面影響。
三、用車結算
1.因公使用乙方車輛時，乙方必須做好《車輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。
2.實際用車核算甲方依據《派車單》及《車輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實際行車公里數 __元/公里=實際發(fā)生費用。
3.甲方給予乙方補貼基數為每年 15000 __元整，既：當按照公式計算實際發(fā)生費用未達到該補貼基數時，仍按照基數發(fā)放補貼給車主;當實際發(fā)生費用超出補貼基數時，則按照實際發(fā)生費用全額補貼。
4.所有用車記錄甲方每月 日統(tǒng)計，制單審核，于年底一次性給予補貼。
四、 其他協議項
1.若乙方各項手續(xù)年檢、違規(guī)處理不及時，甲方有權終止合同。
2.本協議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份;若雙方發(fā)生爭議，雙方協商解決，協商不成可以提交到甲方當地人民法院申請仲裁。
3.本協議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協議，補充協議的內容與本協議具有同等法律效力。
4.本協議有效期為： 年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章： 簽定日期：
乙方簽章： 簽定日期：
家庭雇傭協議書篇九
上訴人(原審被告)____________，性別：____________，出生日期：____________，____族，住址：____________。
被上訴人(原審原告)____________房地產經紀有限公司，住所地____________。
法定代表人____________。
委托代理人____________。
上訴人因居間合同糾紛一案，不服上海市浦東新區(qū)人民法院(20__)浦民一(民)初字第13081號民事判決，向本院提起上訴。本院于20__年8月28日受理后，依法組成合議庭審理了本案，現已審理終結。
原審查明，20__年12月23日，上海市某某房地產經紀有限公司(以下簡稱經紀公司)作為居間方即丙方，案外人周某某作為買受人即乙方、方某作為出賣方即甲方簽訂了《房地產買賣合同居間協議》及附件《房地產買賣協議》，甲、乙雙方經丙方居間介紹，就上海市浦東新區(qū)苗圃路某弄某號某室房屋(以下簡稱系爭房屋)的買賣事宜達成一致。《房地產買賣合同居間協議》第三條約定：系爭房屋及76號車位的總房價款為360萬元(人民幣，下同);第六條約定：《房地產買賣協議》成立，丙方居間成功;第七條約定：甲、乙雙方應當于買賣合同成立之日分別按照本協議第三條約定的總房價款的1%各自支付丙方傭金，且甲、乙雙方同意丙方可從轉付或保管的任何款項中扣除應付的傭金。20__年1月6日，案外人李某某與方某僅就系爭房屋買賣簽訂《上海市房地產買賣合同》(合同編號：1578046)，該房屋轉讓價款為329萬。合同附件六注明的居間介紹、代理等中介服務情況載明，交易雙方的居間介紹房地產經紀公司均為經紀公司。20__年3月11日，系爭房屋產權登記于案外人李某名下。周某與李某系叔嫂關系。之后，因經紀公司催討傭金未果，故訴至原審法院，請求判令：方某支付經紀公司傭金36000元，并承擔案件受理費。
原審認為，居間合同是居間人向委托人報告定立合同的機會或者提供定立合同的媒介服務，委托人支付報酬的合同。居間人促成合同成立后，委托人應當按照約定支付報酬。經紀公司提供居間服務，方某與案外人周某定立《房地產買賣合同居間協議》，最終與案外人李某就購買系爭房屋簽訂了《上海市房地產買賣合同》，且已完成過戶，經紀公司促成交易完成的標的為同一套房屋，方某將房屋出售給李某顯然是經紀公司居間，并經方某認可。因此，參照《房地產買賣合同居間協議》的約定，方某應于買賣合同成立之日按照總房價款的1%支付經紀公司傭金，故經紀公司要求方某支付傭金的主張于法有據，原審法院予以支持。至于傭金的數額，由于實際轉讓價款為329萬元，原審法院確定傭金的數額為32,900元。原審法院審理后于20__年七月二十六日依照《中華人民共和國合同法》第四百二十四條、第四百二十六條之規(guī)定，作出判決：方某應于判決生效之日起十五日內支付上海某某房地產經紀有限公司傭金人民幣32,900元。負有金錢給付義務的當事人如未按判決指定的期間履行給付義務，應當按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付延遲履行期間的債務利息。一審案件受理費人民幣700元，減半收取計人民幣350元，由上海某某房地產經紀有限公司負擔30元，方某負擔320元。
判決后方某不服，向本院提出上訴稱，其與被上訴人間約定其出售房屋的凈到手價為360萬元，依據被上訴人方的解釋也是此為上訴人實際收到的錢款，相關的傭金和稅費不需要上訴人支付?，F被上訴人違背誠實信用原則，張冠李戴，將已失效的協議強加于上訴人，要求上訴人承擔傭金，沒有任何事實及法律依據。原審法院查明的事實錯誤，導致判決顯失公正。為此提出上訴，請求二審法院查明事實，依法改判，駁回被上訴人原審的全部訴訟請求。
被上訴人經紀公司辯稱，原審法院查明的事實清楚，判決公平、公正。請求二審法院駁回上訴，維持原判。
本院經審理查明，原審法院查明的事實屬實，本院予以確認。
本院認為，民事活動應當遵循自愿、公正、等價有償、誠實信用原則。上訴人系通過被上訴人居間，欲出售系爭房屋，并與被上訴人簽訂了《房地產買賣合同居間協議》，雖然最終該房屋的買受方并非原協議的簽訂人，但上訴人亦無證據材料證明其系通過其他居間單位或者其他方式與買受人接觸并洽談購房事宜，且上訴人與買受人間簽訂的買賣合同中多確定的中介公司亦是被上訴人，故上訴人系通過被上訴人的居間，才得以出售了系爭房屋，上訴人理應支付相應的傭金。上訴人另稱被上訴人曾承諾上訴人凈到手價為360萬元，無需上訴人承擔傭金及稅費等，但上訴人對此并無相應的證據材料佐證。依據最高人民法院《關于民事訴訟證據的若干規(guī)定》，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有這人提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果?，F鑒于上訴人主張免付傭金的請求缺乏相應的依據，上訴人應當自行承擔舉證不能的不利后果。綜上，本院認為原審法院查明的事實清楚，判決適用法律正確，本院予以維持。上訴人的上訴理由缺乏依據，本院不予支持。據此，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第(一)項之規(guī)定，判決如下：
駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費人民幣622元，由上訴人負擔。
本判決為終審判決。
審判長_______________
審判員_______________
代理審判員_______________
20__年九月十一日
家庭雇傭協議書篇十
甲方：身份證號：
乙方：身份證號：
根據相關法律規(guī)定，經充分協商一致，雙方本著自愿平等的原則，達成如下條款：
一、甲方為新f—號車實際車主，掛靠于伊犁交通運輸集團有限公司。
二、乙方為甲方雇傭的駕駛員，在工作中應當服從甲方管理，聽從甲方安排、指揮。
三、乙方的工資由甲方發(fā)放，與伊犁交通運輸集團有限公司無關。乙方的工資每月為元（大寫：元）。甲方應當在每月的.號前支付。
四、乙方在工作中恪盡職守，注意安全，遵紀守法。如乙方在工作中出現交通事故等行為導致第三人財產、人身受到損害的或違法違章被處罰，甲方承擔責任后，可視情節(jié)有權向乙方追償部分乃至全部的損失。
五、如乙方因故臨時不能履行職責，由第三人代為臨時頂班的并經甲方認可的，在第三人工作期間，甲方與第三人的關系視為雇傭關系。甲方應當為第三人支付相應的報酬，第三人應當服從甲方的管理。
六、乙方的工作安排、工資發(fā)放均由甲方負責，與伊犁交通運輸集團有限公司無關。甲方、乙方與伊犁交通運輸集團有限公司不存在勞動或勞務關系。
七、本協議自雙方簽字之日起生效，并報伊犁交通運輸集團有限公司備案。
家庭雇傭協議書篇十一
為明確雙方的權利義務關系，保證水稻種植質量，確保年末收成，依據有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、有償的原則，經甲乙雙方協商，簽訂此合同：
甲方（雇傭方）：
乙方（勞務方）：
1、甲方提供可耕地面積畝。
2、雇傭時間：即年月日至年月日 地址為：。 工作時間為：。
3、甲乙雙方約定，乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務后，有權獲得相應勞務報酬。
4、按照公司高級技師指導生產所達到生產要求質量，每個簽訂
協議土地的生產責任人如達成1000斤/畝水稻產量則給與獎金元。
相應多出產量將給與相關獎金：
水稻產量達到1100斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1200斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產量達到1300斤/畝，責任人所得獎金為元。
5、承包期內，乙方不得因耕種引起債務等，而使雙方發(fā)生糾紛。
1、甲方負責種子播種前的耕地，買種，購買化肥、農藥等，在承包種植期間，如遇缺少化肥、農藥、種子等情況，無法正常播種或者耕種時，應盡快告知甲方，以免不必要的損失。
2、乙方負責土地承包后的管理工作：耕地、播種、施肥、噴灑農藥、及時灌溉農田、防止蟲害、清除雜草、收割等，確保種足種好耕地面積，確保土地耕種質量，減少拋荒，不良種植等。
3、在工作期間注意正規(guī)安全生產操作。不管是在道路運輸，還是在田間作業(yè);不管是在機械操作上，還是用電及其它上，一定要注意正規(guī)安全生產及操作。如有事故發(fā)生乙方自負，與甲方無關。
4、工作期間，禁止飲酒，注意水稻防蟲病、防火，如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產操作，因此給甲方帶來巨大損失，乙方要對甲方的損失給與相應的賠償。
5、在工作種植期間，如果發(fā)生不可抗力，非人力可以挽回損失的自
然災害，在這期間發(fā)生的損失，與乙方無關。
6、在工作種植期間，如乙方不盡義務，工作不認真負責，不是種足種好，而是廣種薄收，雜草叢生，荒廢耕地的，則甲方按合同可以不支付乙方費用，并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好，乙方的收益自然也就越少，希望乙方盡職盡責，互幫互助，共同致富。
1．在本協議期限內，任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。
2．甲方因乙方不能勝任工作或違紀，可隨時與乙方解除本協議。此
時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3．甲方不按本協議約定提供必要的勞務報酬時，乙方可以隨時解除本協議，不受提前通知的限制。
4．本協議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協議，不需提前通知。
5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù)，甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報酬費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。
1．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。
2．雙方如因履行協議發(fā)生爭議，應首先友好協商解決。協商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。
3．本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方： 乙方：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
家庭雇傭協議書篇十二
乙方：________________
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規(guī)定，甲乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。
第一、聘用期限：
1、本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。其中試用期為________月。
2、在試用期內，甲方發(fā)現乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。
第二、乙方承擔的勞務內容：
1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。
2、乙方應履行甲方規(guī)定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。
第三、乙方提供勞務的方式為：乙方到________________擔任________________工作。
第四、乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五、工作時間和休息時間：甲方實行國家規(guī)定的工時制度，具體工作時間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行；甲方因工作需要安排乙方加班時，按規(guī)定給予補休或發(fā)加班費；乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
第六、乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務：
乙方負有保守義務的商業(yè)秘密主要包括：技術信息、經營信息及依照法律規(guī)定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。
第七、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：
1、乙方享受的勞務費用：________________元/月；甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發(fā)薪日期為次月十五日。
2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發(fā)（不包括工傷）；乙方因工負傷按有關規(guī)定執(zhí)行。
第八、乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。
第九、發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期限屆滿的；
2、雙方就結束本合同協商一致的；
3、甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的；
4、乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的；
5、因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的`；
6、乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。
第十、甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的，本協議可以解除。
第十一、乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續(xù)繳納（附勞動合同、社會保險費繳納憑證），并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。
第十二、乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。
第十三、雙方協商約定的其他事項：
1、甲方的合法的規(guī)章制度（如員工手冊等）均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。
2、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。
3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽章）：________________
乙方（簽字）：________________
日期：________年________月________日
家庭雇傭協議書篇十三
乙方：__________身份證號：__________
甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協議：
一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為________年____月____日至年____月____日。
二、協議的有效期限：本協議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協議期滿前一個月內雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協議。續(xù)簽本協議，續(xù)簽的次數不限。每次簽約的有效期限不超過________年。如果雙方不再續(xù)簽本協議，需在協議期滿前一個月內以書面形式通知對方。
三、試用期試用期三個月，并包含于雇傭期之內。若在試用期內，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協議的要求，且不承擔責任。
四、工作時間
1、甲方按照國家規(guī)定并結合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。
2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。
五、工資待遇
1、甲方根據依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。
2、乙方工資實行形式。月薪元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。
3、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。
六、雙方的權利與義務
甲方的權利及義務
1、根據乙方的實際工作能力和公司工作需要，經甲乙雙方協商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當的調整。
2、甲方有權根據公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。
3、甲方應當為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。
4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。
5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權追索乙方責任。
乙方的權利及義務
1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權利。
2、乙方享有參加相應的業(yè)務學習和提出工作改進建議的權利。
3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的義務。
4、乙方負有遵守本協議《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的義務。
5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內，未經甲方書面同意，不在與甲方研究、生產、經營、銷售、維護同類產品或提供同類服務的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。
6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等，也不得已甲方名義行賄，否則個人承擔相應法律責任。
七、協議的終止和解除
1、有下列情況之一時，本協議自動終止：
(1)本協議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協議。
(2)甲方依法宣告破產。
(3)甲方依法解散或依法被撤銷。
(4)乙方死亡。
(5)乙方喪失民事行為能力。
(6)乙方觸犯國家相關法律法規(guī)的情形。
2、有下列情形之一時，甲方有權提前解除本協議：
(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件。
(2)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。
(3)乙方嚴重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。
(4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。
(5)乙方未反應真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協議的。
(6)乙方違反本協議所確定的其他義務，甲方認為需要處理的。
(7)經過崗位適應性培訓后，再上崗工作表現仍然達不到要求的。
3、在下列情況下，甲方有權解除本協議，但應當提前30天以書面形式通知乙方本人。
甲方：__________
乙方：__________
時間：__________
家庭雇傭協議書篇十四
乙方：_________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動合同期限有固定期限勞動合同：本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止;其中試用期至________年____月____日止。以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成______工作任務為合同終止時間。
第二條甲方招用乙方在_______工程中擔任______崗位工作。乙方的上崗證號碼為________.
第三條甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現場備查，考試不合格的不得在現場施工。甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。
第四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第五條甲方將根據國家有關法律法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。雙方約定的工資不得低于____市最低工資標準。甲方應在每月____日前計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對工資支付的其他約定_________.
第七條甲方應為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。
第八條乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。
第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
在試用期間被證明不符合錄用條件的;
有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;
嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
不服從甲方正當工作安排的;
嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規(guī)定的;
被依法追究刑事責任的。
第十條乙方解除本合同，應當提前____日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
第十一條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十二條甲乙雙方約定的其他內容：_________.
第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，____日內向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的.，可自接到裁決書之日起____日內向人民法院起訴。
第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
第十五條本合同未盡事宜或與國家、____市規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。
第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方：_________乙方：_________
_______年____月____日________年____月____日
家庭雇傭協議書篇十五
雇傭方(甲方): 住所: 主要負責人: 聯系人: 聯系電話:
受傭方(乙方): 性別: 身份證號: 住址: 聯系電話:
甲乙雙方經平等協商,共同決定建立雇傭關系。本服務協議屬于雇傭協議，不在《中華人民共和 國勞動法》等勞動法律法規(guī)調整范圍內。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關系的基礎上，根據 《民法通則》和其他相關法律、法規(guī)，自愿簽訂本協議，共同遵守協議所列條款。
本協議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
乙方承擔的雇傭內容為
乙方的雇傭地點
1. 乙方必須服從甲方的安排和要求。
2. 乙方因過失給甲方造成經濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔全部責任，甲方不承擔任何責任。
1.甲乙雙方約定，乙方的雇傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行雇傭義務后，有權獲得相應 雇傭報酬。
2 乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協議中約定的雇傭費，甲方的其他福利或待 遇均不適用于乙方。
1. 在本協議期限內，任何一方均有權提前三個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支 付經濟補償金。
2. 甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時與乙方解除本協議，此時，不需按上款規(guī)定提前通知 乙方。
3. 本協議到期，雙方可協商續(xù)簽。
4. 本協議到期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協議，不需提前通知。
1. 甲乙雙方之間建立的關系是雇傭關系而不是勞動(合同)關系，因此，本協議未盡事宜或所 列條款與其他現行法律、法規(guī)有抵觸的，甲乙雙方可通過協商解決。協商不成可向xx市人民法院 訴訟解決。
2. 本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印)，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律 效力。
甲方：(簽字、蓋章)
年 月 日
乙方：(簽名)
年 月 日