優(yōu)質社區(qū)治理實施方案(匯總12篇)

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    方案是指為解決某個問題或達到某個目標而制定的具體工作計劃或行動方案。按照方案制定的步驟和時間節(jié)點,執(zhí)行者需要有良好的時間管理能力。制定方案是一個需要專業(yè)知識和經驗的過程,從多個角度思考和分析是非常重要的。
    社區(qū)治理實施方案篇一
    本預案根據(jù)國院應對新型冠狀病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組《新冠肺聚集性疫情處置指南(修訂版)》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)〔20xx〕75號)、國務院應對新型冠狀病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制綜合組《新冠肺炎疫情社區(qū)防控方案》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)〔20xx〕92號等編制。
    1.發(fā)現(xiàn)高危人員。村“兩委”(網格員)對返鄉(xiāng)人員信息登記摸排,發(fā)現(xiàn)高危人員(14天內到過有疫情發(fā)生地或感染者的密接者、次密接者),立即安排專人陪同前往縣(市、區(qū))定點醫(yī)院做核酸檢測,并送至留觀室等候。
    2.迅速轉運感染者。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”發(fā)現(xiàn)疫情后立即上報縣(市、區(qū))疫情應急指揮部,2小時內轉運感染者。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村委會積極協(xié)助做好轉運服務。
    3.實施封閉管控。對于發(fā)現(xiàn)確診病例或無癥狀感染者的村立
    即實施封閉管控,所有村(居)民居家醫(yī)學觀察。規(guī)范設置進村檢疫點,實行交通管制,實行24小時值守,嚴格落實查證、測溫、驗碼、掃碼、詢問、登記、消毒等措施,實行“只進不出”。封控措施可根據(jù)流行病學調查結果擴展到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))內其他村。
    4.開展流調溯源。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”和村醫(yī)積極配合、流調工作,協(xié)助開展流行病學調查、感染來源追蹤、涉疫人員管控等工作,迅速查找密接者和次密接者。配合做好對密接者、次密接者的'轉運隔離管控及醫(yī)學觀察工作。
    5.實行分區(qū)管理。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”按照封控區(qū)、管控區(qū)、防范區(qū)劃分,實行分區(qū)管理。封控區(qū)實行“區(qū)域封閉、足不出戶、服務上門”;管控區(qū)實行“人不出區(qū)、嚴禁聚集”;防范區(qū)實行“強化社會面管控,嚴格限制人員聚集”。
    6.實施全員核酸篩查。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”組織開展發(fā)生疫情的村、疫點、疫區(qū)等封閉管控范圍內人員全員核酸檢測,設置樣本采集地點和核酸檢測點,有效配置核酸采樣檢測隊伍,分區(qū)域、分時段有序開展。必要時組織開展多輪核酸篩查,排除潛在風險。
    7.開展環(huán)境消殺。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”對確診病例或無癥狀感染者的發(fā)現(xiàn)點、居住點、公共場所及其他可能受污染的交通工具和重點場所等涉及的行動軌跡進行全鏈條、徹底消殺。對疫區(qū)生活垃圾應當消毒并外運集中處理,對隔離人員產生垃圾集中消毒、封存并由相關部門處理。同時,對城鄉(xiāng)接合部、隔離場所周邊農村地區(qū)等易出現(xiàn)疫情傳播的重點公共場所,加大消毒消殺。重點場所消毒前應開展環(huán)境采樣和核酸檢測。
    8.限制人員聚集。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”立即取消村內自發(fā)組織的群眾性聚集性活動,停辦壩壩宴、農貿集市、廟會等公眾活動,關閉超市、農家樂、民宿、麻將館、茶館、棋牌室、村文化活動室等重點場所,嚴防人員聚集。
    9.加強督導檢查。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”發(fā)揮村干部、黨員和志愿者作用,建立巡邏制度,通過發(fā)放告知書、懸掛公示牌、每日上門等方式,督促居民保持良好衛(wèi)生習慣,強化落實單人單間隔離、核酸檢測、體溫檢測等措施,降低疫情傳播風險。
    10.加強生活物資保障。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”做好封控區(qū)人員生活物資供應和配送工作。對農村孤寡老人、無人照看殘疾人,及時安排專人照顧日常生活。
    11.加強農業(yè)生產保障。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”建立農業(yè)生產服務先鋒隊,幫助開展莊稼收種、瓜果采收、畜禽喂養(yǎng)等農業(yè)生產工作。建立農業(yè)生產物資和農產品運輸綠色通道,保障農業(yè)生產正常開展。
    12.強化防控宣傳。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”提高應急廣播、村村響宣傳頻次與力度,時刻提醒群眾嚴格遵守各項防控措施,引導群眾養(yǎng)成主動就醫(yī)、出現(xiàn)異常及時報告的意識,做好個人與家庭成員的健康監(jiān)測。
    13.強化輿論引導。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、村“兩委”引導村民群眾相信政府、相信科學,堅定疫情防控必勝信心。不信謠、不傳謠、不造謠,不在網上發(fā)表不利于疫情防控的不實信息,有問題合理合法反映。
    省級衛(wèi)生健康行政部門組織專家,結合全省實際情況和農村地區(qū)疫情形勢,對疫情進行分析研判,動態(tài)調整防控策略與措施,并綜合評估適時提出終止應急預案的`建議。
    本預案根據(jù)疫情形勢變化和實施中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行更新、修訂和補充。
    社區(qū)治理實施方案篇二
    為實現(xiàn)社區(qū)工作目標,進一步創(chuàng)新社區(qū)管理與服務方式,實現(xiàn)社會管理全覆蓋。社區(qū)按照任務相當、方便管理、界定清晰、責任明確的原則,根據(jù)社區(qū)的實際情況開展網格化管理工作,具體安排如下:
    通過健全網格化管理責任制,通過網格化管理實現(xiàn)社區(qū)工作的標準化、規(guī)范化、網格化、精細化和科學化。
    按照條塊結合、屬地管理為主的原則,在社區(qū)內形成“橫向到邊、縱向到底”的管理網格,構建“縱橫交錯、分片包干、全面覆蓋、分級管理、層層履責、網格到底”的長效管理體系,建立一崗多職,一專多能的監(jiān)管網絡,以及權職明確,任務清晰,流程規(guī)范,運轉靈活的工作機制。
    按照“地理布局、任務相當、方便管理、界定清晰”的要求,依據(jù)社區(qū)實際情況,將社區(qū)劃分7個網格。由網格員和社區(qū)民警牽頭,聯(lián)絡各小區(qū)物業(yè)負責人,通過由物業(yè)提供服務,社區(qū)輔助的方式為居民提供各項服務。
    按照網格化管理模式,街道掛點領導徐凱為組長,社區(qū)主任為副組長,社區(qū)工作人員為成員的社區(qū)網格化管理小組。負責對網格管理的總體協(xié)調和系統(tǒng)管理工作,總體實施及各網格綜合事務的調處。構建了“組長——副組長(社區(qū)組長)——網格員——小區(qū)物業(yè)——樓棟長”管理機制。在科學合理的網格化管理實施方案的基礎上,落實責任制,確保讓各項工作有條不紊的`順利開展。根據(jù)轄區(qū)特點,每個小組統(tǒng)一歸組長調度,由組長下發(fā)工作安排,副組長安排每日的工作,即“小組組員向副組長負責、副組長向組長負責”從而實現(xiàn)社區(qū)網格化管理無縫隙、全覆蓋。
    根據(jù)網格化管理工作人員劃分,明確各人工作職責及任務。
    (一)組長職責。
    組長負責各職能職責,制定維穩(wěn)工作網格化實施管理方案,并組織實施,向副組長傳達街道相關文件,向副組長安排相關具體實施方法,召開會議,聽取工作開展情況,了解存在的困難和問題,并對下一步工作進行部署和安排。
    (二)副組長(社區(qū)組長)職責。
    副組長負責落實社區(qū)工作安排,開展社區(qū)各項工作,依據(jù)維穩(wěn)工作網格化實施管理方案,科學合理安排。對各網格員反饋的問題及轄區(qū)情況及時解決,解決不了,及時上報組長研究解決。
    (三)民警職責。
    (1)收集掌握信息。社區(qū)民警要建立一本社情民意手冊,記錄轄區(qū)當中的社情、民情和警情。通過各種渠道主動搜集各類涉及穩(wěn)定、治安等方面的動態(tài)信息,為領導機關決策提供第一手資料。
    (2)加強人口管理。社區(qū)民警要建立一套完善的工作臺帳,其中包括常住人口登記手冊、暫住人口登記手冊、重點人口登記手冊、出租房屋登記手冊全部納入管理視線,特別是加強暫住流動及重點人口的管控,對暫住人口實行集中清、普遍建、分類管,做到底數(shù)清、情況明,對轄區(qū)內的違法犯罪嫌疑人能及時發(fā)現(xiàn)、有效控制。
    (3)組織治安防控。帶領社區(qū)巡邏隊加強巡邏,樹立超前防范的意識,針對社區(qū)當中治安復雜部位和區(qū)域,挖掘社區(qū)防范資源,將社區(qū)各方面力量有效組織起來,開展群防群治工作,預防和減少各類案件的發(fā)生,確保轄區(qū)治安秩序良好。
    (4)抓好陣地控制。對社區(qū)內公共復雜場所與地段、特種行業(yè)、企事業(yè)單位和要害部位及居民,實行屬地治安管理,協(xié)助轄區(qū)內的大型單位搞好保衛(wèi)工作,預防、減少違法犯罪和治安災害事故的發(fā)生。
    網格員按要求通訊工具保持24小時暢通,發(fā)現(xiàn)問題由社區(qū)組長第一時間與街道掛點組長通報。各網格間信息互通形成聯(lián)動機制,某一網格發(fā)生情況相鄰網格在接到通知后,第一時間趕到協(xié)助處理。在通信管制期間,無線通信無法使用情況下,根據(jù)實際情況,派專人負責信息報送工作。
    社區(qū)治理實施方案篇三
    朝農街道辦事處地處西湖區(qū)朝陽新城,目前管轄10個社區(qū)居委會,面積4.8平方公里,常住人口:2.8萬人,近幾年,因朝陽新城的快速發(fā)展,新建樓盤多,且大部分樓盤已完工并交付使用,業(yè)主正在陸續(xù)入住,現(xiàn)都由新光、五坊、天琴灣西苑、天琴灣東苑、隆泰苑、向陽社區(qū)代管新建樓盤,共管轄新建樓盤14個,總住戶1萬4千余戶。為深入貫徹落實中共中央、國務院《關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見》(中發(fā)[20xx]13號),根據(jù)民政部《關于做好20xx年全國社區(qū)治理和服務創(chuàng)新實驗區(qū)工作的通知》精神,結合我街道實際,以“推進社區(qū)分類治理實現(xiàn)服務精準施策”為主題,大力推進街道社區(qū)治理和服務創(chuàng)新。為確保我街道實驗目標如期完成,現(xiàn)制訂如下實施方案:
    認真落實中發(fā)[20xx]13號文件精神,以強化黨建工作為引領,以擴大居民參與為基礎,以解決問題為導向,以居民群眾滿意為標準,以優(yōu)化社區(qū)服務為重點,以深化居民自治為內核,以創(chuàng)新體制機制為保障,以營造和諧溫馨社區(qū)氛圍為追求,切實推動社會治理重心向基層下移,實現(xiàn)政府治理和社會調節(jié)、居民自治良性互動,打造共建共治共享的社區(qū)治理格局,為建設美麗幸福西湖提供有力保證。
    1.堅持黨的領導,確保方向。推進社區(qū)基層黨組織建設,切實發(fā)揮基層黨組織領導核心作用,確保社區(qū)治理始終保持正確政治方向。
    2.堅持以人為本,服務居民。堅持黨的群眾路線,相信群眾、團結群眾、發(fā)動群眾、依靠群眾,把服務居民、造福居民作為社區(qū)治理的出發(fā)點和落腳點;依靠居民,依法有序組織居民參與社區(qū)治理,實現(xiàn)人人參與、人人盡力、人人共享。
    3.堅持改革創(chuàng)新,依法治理。強化問題導向和底線思維,積極推進社區(qū)治理理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。
    4.堅持因地制宜,突出特色。結合自身資源、條件和人文特色,制定針對性工作思路和推進策略,形成既有共性又有特色的街道社區(qū)分類治理模式。
    5.堅持統(tǒng)籌推進,重心向下。動員協(xié)調各方力量、各個層次、各項工作,統(tǒng)籌結合,共建共享共進。把眼光、資源、管理、服務向下,真正做到基層“吹哨”、部門“報到”。
    推進社區(qū)分類治理,實現(xiàn)服務精準施策。
    根據(jù)朝農街道的實際,結合社區(qū)房屋結構、人口密度、環(huán)境設施及居民結構等要素,對社區(qū)進行細化分類,根據(jù)不同類型社區(qū)的優(yōu)勢、短板和特征,充分考慮不同類型社區(qū)居民特點及需求差異,制定針對性治理方案和措施,配套個性化治理方式和方法,尤其在社區(qū)治理資源配置、社區(qū)服務供給、社區(qū)居民自治等方面實施共性差異化相結合治理,提高社區(qū)治理的精細化程度和精準化水平。通過二年探索實踐,將“精細化治理、精準化服務”理念融入社區(qū)治理全過程,著力打造社區(qū)分類治理西湖模式,為中西部地區(qū)乃至全國城市社區(qū)探索實施分類治理提供有益參考和借鑒。
    (一)推行社區(qū)科學分類
    組織開展社區(qū)情況專題摸底調查活動,對全街道10個社區(qū)進行全面摸底和梳理。在此基礎上,充分考慮人口、地域、文化、設施等社區(qū)基本要素,依據(jù)人口密度、居民構成、小區(qū)特征、物業(yè)模式等差異情況,將全街道10個社區(qū)分為以下三種類型。
    1.超高密度開放式老舊社區(qū)
    涼傘樹社區(qū)、紅苗社區(qū)、灌嬰路社區(qū)、五坊社區(qū)、新光社區(qū)。主要特點:社區(qū)內無65歲以上老年人占比大于20%;“4050”下崗人員多,居民交往密切,相互熟悉,對社區(qū)有較高的認同感和歸屬感;社區(qū)具有濃厚的文化地域特色。
    存在的主要問題:生活環(huán)境臟亂差,房屋老化、基礎設施不配套,物業(yè)管理缺位,人員復雜、利益訴求多樣,居家養(yǎng)老需求、困難人員生活保障需求等“剛性”需求不斷增加,社區(qū)資源處于“僧多粥少”的境地。
    2.中低密度封閉式商品房社區(qū)
    天琴灣東苑社區(qū)、天琴灣西苑社區(qū)。主要特點:社區(qū)內封閉式商品房小區(qū)居民占社區(qū)居民總數(shù)的50%以上,人口密度每平方公里在5000至10000人之間,各類群體分布比較均衡,65歲以上老年人占比10%左右,失業(yè)率低于2%,居民平均收入水平位于中等以上,主要分布于新城區(qū),大部分有專業(yè)的物業(yè)公司管理,社區(qū)基礎設施完善,生活環(huán)境優(yōu)美。
    存在的主要問題:鄰里關系較為冷漠,居民與物業(yè)公司矛盾沖突不斷,業(yè)委會難以獲得大多數(shù)業(yè)主的認同,物業(yè)公司提供服務得不到很好的監(jiān)督整改;街道和居委會對小區(qū)的治理,沒有發(fā)揮應有的監(jiān)督和指導作用;職能部門對小區(qū)的管理各自為政,與居民、居委會、業(yè)委會未建立有效的銜接溝通機制;一些小區(qū)日常生活并不便利。
    3.低密度回遷式安置片區(qū)
    隆泰苑社區(qū)、向陽社區(qū)、悅湖社區(qū)。主要特點:是典型的城市化進程中興起的居民區(qū),一種是農場社區(qū)居民集中安置區(qū),土地被征用,由本場建成安置小區(qū)集中居住;另一種是保障房小區(qū),提供給保障房申請家庭。地段主要集中于新城區(qū);人口密度每平方公里一般在5000人以下,65歲以上老年人占比大于10%,失業(yè)率大于4,5%。
    存在的主要問題:人戶分離現(xiàn)象普遍,空心化程度較高;居民之間關系疏離,對社區(qū)缺乏歸屬感,公共事務沒人管理;社區(qū)配套設施缺失,社區(qū)建設層次相對較低;擁有非市場化專業(yè)化的物業(yè)管理,社區(qū)自治水平低下,人居觀念落后,農民變居民的進度緩慢,平房進樓房適應能力不夠;精神生活貧乏,麻將室、棋牌室、茶室散布小區(qū),甚至黃賭毒偶有發(fā)生。
    (二)推進多元主體、更好服務轄區(qū)居民
    實施社區(qū)“大黨委”工程。在所有社區(qū)全面推行“雙向服務、全域融合”的社區(qū)“大黨委”。
    在堅持黨組織隸屬關系不變的前提下,打破原有以條為主、條塊分割的封閉式黨建模式,在橫向創(chuàng)建以社區(qū)“大黨委”為組織核心,非公經濟組織和社會組織、駐區(qū)單位黨組織和群團組織等共同參與的`組織設置新架構;在縱向理順街道綜合黨委—社區(qū)“大黨委”—網格黨支部—“黨群微家”黨小組“四位一體”的黨組織網絡,構建“縱向到底、橫向到邊”的組織全覆蓋,推動街道社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動,促進責任聯(lián)動、組織聯(lián)席、資源聯(lián)享、黨員聯(lián)管、活動聯(lián)辦、民事聯(lián)商,實現(xiàn)全區(qū)域統(tǒng)籌、各方面聯(lián)動、多領域融合,著力提高城市基層黨建整體效應,促進基層治理水平提升。
    實行社區(qū)公共資源優(yōu)化整合。探索“一委一站多居”扁平化社區(qū)管理體制,針對人口密度較高的超高密度開放式老舊社區(qū),整合現(xiàn)有鄰近的兩個社區(qū)的場地資源,集中設置一個區(qū)域化中心社區(qū)工作站,專職從事社區(qū)公共事務服務;剩余的原居委會的社區(qū)服務和辦公用房,用于居委會開展居民自治和服務場所,并對社區(qū)人財物進一步合理調配,達到資源共享、優(yōu)勢互補的效果。
    探索“全崗通”社區(qū)綜合服務模式。對社區(qū)工作人員開展全科業(yè)務培訓,建立工作運行機制,制定“首問接待”等制度,打破社區(qū)專職工作條線壁壘,實行“全天候接待、全方位受理、全過程負責”,讓居民群眾始終“找得到人、辦得了事”。
    在所有社區(qū)逐步實現(xiàn)“1+5+x”社區(qū)鄰里中心全覆蓋。20xx年在蘭宮路社區(qū)尚水花園小區(qū)建設一個“1+5+x”社區(qū)鄰里中心。圍繞生活便捷化目標,逐步構建“15分鐘+24小時”生活服務圈,以黨建為統(tǒng)領,配套教育、醫(yī)療、助老、商業(yè)、文體5類基本服務形態(tài)及若干衍生業(yè)態(tài);使“鄰里中心”成為營造社區(qū)文化、薈萃社區(qū)精神、增進鄰里和睦的客廳;成為匯聚生活服務、為老服務、健康服務以及其他服務的綜合體。
    實施“老舊小區(qū)環(huán)境提升”工程。針對超高密度開放式老舊社區(qū)存在的環(huán)境臟亂差、基礎設施老舊缺失問題,優(yōu)先將該類社區(qū)納入到政府為民辦實事項目,每年投入資金實施一批社區(qū)環(huán)境改造項目,積極推進微改造、美麗樓院打造。達到“路平道凈、線齊物整、燈亮墻美”,改善居民生活環(huán)境。
    (一)前期準備階段(20xx年3月)
    1.制定實施方案。在對全街道10個社區(qū)進行調查摸底并廣泛聽取街道、社區(qū)意見基礎上,根據(jù)西湖區(qū)民政局申報要求,結合實際,制定《朝農街道開展全國社區(qū)治理和服務創(chuàng)新實驗區(qū)工作實施方案》。
    2.組織調研學習。組織有關人員赴國內社區(qū)治理先進地區(qū)進行學習考察,注重借鑒先進地區(qū)經驗做法,結合實際,完善推進社區(qū)治理和服務創(chuàng)新的政策措施。
    3.成立領導機構。建立街道辦事處主要領導任組長,相關科室為成員的領導協(xié)調機制,統(tǒng)籌領導協(xié)調社區(qū)治理和服務創(chuàng)新實驗區(qū)創(chuàng)建工作。
    (二)深入實踐階段(20xx年4月-20xx年12月)
    1.開展試點(20xx年4-12月)。結合社區(qū)分類,選取2個社區(qū)進行分類治理試點,及時總結試點經驗。
    2.全面實施(20xx年1-12月)??偨Y推廣試點經驗,在街道10個社區(qū)全面推行分類治理。
    (三)總結推廣階段(20xx年1月-20xx年3月)
    對三年實驗成果進行全面總結評估,對發(fā)現(xiàn)的瓶頸和短板提出針對性舉措,予以完善,在總結中推動實驗成果落地;對照實驗各項任務要求,固強補弱,確保成效。
    (一)加強領導,統(tǒng)籌推進。成立朝農街道社區(qū)治理和服務創(chuàng)新實驗區(qū)創(chuàng)建工作領導小組(以下簡稱領導小組),由街道辦事處書記總負責,街道主任任組長,班子成員任副組長,街道各科室等為成員,辦公室設在街道社會事務辦,辦公室主任由街道分管民政領導擔任。各社區(qū)要成立相應領導機構,結合實際制定符合社區(qū)特色的方案,強化組織指導,切實抓好任務落實,確保實驗任務有序推進、如期完成。
    領導小組統(tǒng)籌推進社會治理和服務創(chuàng)新各項工作。把此項工作納入朝農街道辦事處的重要議事日程,定期召開創(chuàng)建工作專題會,研究討論實驗任務推進情況;各成員科室要結合各自職責,密切協(xié)作,分工配合,共同推進此項工作。
    (二)保障資金,加大投入。積極推進社區(qū)治理理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新;獎勵社區(qū)治理和服務創(chuàng)新工作中的優(yōu)秀“社區(qū)帶頭人”、“居民領袖”、社會組織負責人等先進個人,扶持社區(qū)治理重點項目,建立長效激勵機制,全面提升朝農街道社區(qū)治理和服務創(chuàng)新水平,確保工作順利開展。
    (三)加強督查,推進工作。加強工作督查,將社區(qū)治理工作納入年度綜合目標考核范圍,社區(qū)治理工作、共建共商共管共治工作納入社區(qū)書記每年述職內容。各社區(qū)每季度向街道工作領導小組書面匯報工作開展情況,及時總結經驗,街道工作領導小組辦公室采取定期和不定期的方式,對各社區(qū)開展社區(qū)治理工作進行抽查和督查。
    社區(qū)治理實施方案篇四
    為了發(fā)揮現(xiàn)代社區(qū)在社會治理中的積極作用,優(yōu)化社區(qū)治理結構,維護社區(qū)和諧穩(wěn)定,營造良好社區(qū)環(huán)境,提高社會治理能力,的服務社區(qū),探索和建立各方參與、功能完善、自己管理、自己服務的多元化社區(qū),結合實際情況,制定幸福社區(qū)社區(qū)治理工作實施方案。
    深入貫徹落實黨的十九大精神,努力踐行科學發(fā)展觀,以黨的群眾路線教育活動為契機,以深化社區(qū)自治為內核,以創(chuàng)新治理機制為保障,構建“社區(qū)黨組織領導、社區(qū)組織齊抓共管、居民共同參與”的社會治理合力,探索和建立多元主體參與社區(qū)共治和居民自治相結合的“54321”社區(qū)治理新模式,變自上而下的社會管理為上下結合的社區(qū)治理,解決社區(qū)行政化管理中薄弱環(huán)節(jié)和工作盲區(qū),全面提升社區(qū)社會治理以及服務水平,努力把幸福社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、與時俱進、文明祥和的“文化共同體、精神共同體、生活共同體”。
    爭取在3年的時間里,探索和完善“54321”社區(qū)治理模式,在體系建設上,實現(xiàn)理順社區(qū)關系,強化社區(qū)功能,由單一主體治理到多元主體共治共管,形成社區(qū)負責、社會協(xié)同、公眾參與的新型工作格局。在組織架構上,實現(xiàn)管理體制全覆蓋,從單向行政化管理轉變社區(qū)居民廣泛參與自治,社區(qū)“網格化管理”和“扁平化管理”得到全面加強。在品牌塑造上,打造幸福社區(qū)特色品牌,加大社區(qū)基礎設施建設投入力度,全面達到國家和諧示范社區(qū)標準,逐步擴大幸福社區(qū)的影響力和輻射力,切實提升社區(qū)為民服務水平和社區(qū)品牌效應。
    主要包括7個方面,具體為:
    1、社區(qū)服務與社區(qū)照顧;
    2、社區(qū)安全與綜合治理;
    3、社區(qū)公共衛(wèi)生與疾病預防;
    4、社區(qū)環(huán)境及物業(yè)管理;
    5、社區(qū)文化和精神文明建設;
    6、社區(qū)社會保障與社區(qū)福利等
    7、其它涉及社區(qū)居民社會生活、居民切身利益的事務。
    (一)構建“五位一體”,實現(xiàn)社區(qū)治理由單一主體到多元主體的轉變
    “五位一體”是以黨組織為核心,以群眾自治組織、轄區(qū)企事業(yè)單位、社區(qū)社會組織、社區(qū)居民為補充的參與社區(qū)治理的組織體系。通過探索和建立“五位一體”社區(qū)治理組織體系,形成一個多方協(xié)同合作的社區(qū)治理網絡,動員社會各主體為社區(qū)治理獻計獻策,補充社區(qū)治理力量的不足,各方為社區(qū)建設分擔事務和責任。在“五位一體”多元共治過程中,黨組織、社區(qū)、企事業(yè)單位、社區(qū)社會組織、社區(qū)居民在社區(qū)治理中融合為一體,通過協(xié)商、合作、整合、互動、監(jiān)督、創(chuàng)新的方式,達到由全社會來共同參與治理社區(qū)事務。社區(qū)黨組織要總攬全局、協(xié)調各方;社區(qū)居委會轉變理念,主動適度放權;社區(qū)社會組織按照市場規(guī)律運作,實現(xiàn)社區(qū)服務社會化;社區(qū)居民在社區(qū)的引導下參與社區(qū),實現(xiàn)自治。同時,要建立和完善“五位一體”工作聯(lián)席會議制度,定期通報治理工作情況,確定治理工作階段性任務,研究解決治理過程中遇到的問題,以保持社區(qū)與居民關系的持續(xù)良性發(fā)展,實現(xiàn)社區(qū)對有關事務的善治。
    (二)創(chuàng)新“四個機制”,實現(xiàn)社區(qū)治理由政府與居委會跳雙人舞到跳群舞的轉變
    在建立社區(qū)組織體系的過程中,要通過制度設計,創(chuàng)新“四個機制”,調動社區(qū)治理主體,參與到社區(qū)共治中來,優(yōu)勢互補,協(xié)同治理,實現(xiàn)社區(qū)治理由政府與居委會跳雙人舞到跳群舞的轉變。
    立社區(qū)文化聯(lián)合會;將“六小行業(yè)”整合,成立行業(yè)協(xié)會;引進與老百姓生活密切相關的家政、養(yǎng)老等專業(yè)服務團隊,將其組織化、項目化、信息化,常態(tài)化,服務社會治理;要積極發(fā)揮各類社區(qū)社會組織參與社會治理、反映訴求、規(guī)范行為、提供公共服務的作用,使社區(qū)逐步從一些社會事務管理和公共服務領域退出來,讓渡給社區(qū)社會組織,由社區(qū)社會組織幫社區(qū)做事,在社區(qū)事務的治理中發(fā)揮應有的`積極作用。加大本社區(qū)社工人才的培養(yǎng)力度,輸送社區(qū)工作者參加上級社工知識培訓,鼓勵社區(qū)工作者通過自學取得社工專業(yè)資格證,著力打造社工專業(yè)團隊,用專業(yè)的社工理念和方法,創(chuàng)辦、運作幸福驛站等社區(qū)服務項目,激發(fā)社區(qū)自治活力,促進居民自治,幫助居委會提升自治能力;動員社區(qū)志愿者參與社區(qū)治理,把社區(qū)的事情交給志愿者去做,把社區(qū)現(xiàn)有的幸福驛站、社區(qū)圖書室、日間照料、老年學校等服務設施交給社區(qū)居民使用,讓廣大居民群眾參與到社區(qū)服務項目中。居委會要加強與社區(qū)社會組織之間的分工協(xié)作,相互配合,推動社區(qū)融合,形成社區(qū)、社團、社工三社互動的社區(qū)治理機制。
    二是三方(社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、物業(yè)公司)聯(lián)動機制。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的領導核心作用,適時調整“三方”步調,形成社區(qū)治理合力。在日化家屬區(qū)、東風大樓等“三無小區(qū)”(無物管、無主管部門、無人防物防的院落、樓棟)引導成立業(yè)主委員會,由業(yè)主委員會聘請物業(yè)公司管理小區(qū),以點帶面,逐步做到全覆蓋,真正實現(xiàn)業(yè)主委員會的自治管理、物業(yè)公司的專業(yè)管理、居民委員會的社區(qū)管理相結合。各主體之間做到相互協(xié)調、相互配合、相互補充、聯(lián)合把社區(qū)治理好、服務好、建設好。
    渠道、多層面地發(fā)掘社區(qū)各類人員,通過開展形式多樣的活動來吸引居民共同參與到社區(qū)治理的工作中。
    四是三長(網格長、樓棟長、單元長)引領機制。由居民自己選舉產生網格長、樓棟長、單元長,此“三長”來自居民并置身于居民當中,與居民彼此間相互信任,容易溝通,依靠骨干群眾去做大多數(shù)群眾的工作;發(fā)揮“三長”在解決環(huán)境治理、文化治理、化解矛盾、協(xié)調利益、服務群眾、凝聚人心、排憂解難等社區(qū)事務中的引領作用,帶動和達到全體居民自覺自愿參與到清理樓道雜物,關照空巢老人等社區(qū)事務中,為創(chuàng)造美好幸福家園做出應有的貢獻。
    (三)落實“三項保障”,實現(xiàn)行政化管理到居民自治的轉變
    一是保障“四個制度”的落實,即保障居民代表大會制度,居民協(xié)商議事制度,居民評議制度、居務公開制度的落實。進一步改進完善社區(qū)居民自治章程,制定“居規(guī)民約”,開展“自治家園”建設,對社區(qū)治理中涉及居民切身利益的事項,要及時召開居民代表會、居民協(xié)商議事會進行協(xié)商、決策、公開。
    二是保障“四個權利”的落實,即保障知情權、表達權、參與權、監(jiān)督權的落實。進一步暢通民意訴求渠道,利用好社區(qū)說事室,為居民群眾當家作主提供平臺,引導居民群眾以理性、合法的方式表達個人意愿,從根本上減少治理過程中出現(xiàn)的矛盾沖突。
    三是保障“四個民主”的落實,即保障民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的落實。探索成立樓棟自管委員會等自治組織,真正體現(xiàn)社區(qū)是居民的,居民的事居民自己做主,居民的問題居民自己解決。社區(qū)居委會不再大包大攬,真正實現(xiàn)社區(qū)居民的自己管理、自己教育、自己服務、自己監(jiān)督,提升社區(qū)治理的能力,推進社區(qū)的文明進步,真正實現(xiàn)由行政化管理到社區(qū)居民自治的轉變。
    (四)樹立“兩個理念”,實現(xiàn)由傳統(tǒng)的“順民”文化向現(xiàn)代的公民文化的轉變。
    善社區(qū)治理方式方法,深入居民群眾,問需于民,問計于民,問效于民,了解居民群眾的期待和要求,使不同利益群體的合理訴求得到及時解決,生產生活安全等利益得到有效維護。在治理的過程中要換位思考,始終站在居民群眾立場上,特別是站在社區(qū)弱勢群體的立場上去想問題解決問題,使社區(qū)治理工作更加符合實際,符合廣大群眾的根本利益,讓人民群眾共享社區(qū)治理創(chuàng)新成果,生活得更加幸福、更有尊嚴。
    二是樹立多元參與治理的理念,社區(qū)要從思想上轉變觀念,拋棄傳統(tǒng)的“行政管理”“家長作風”“獨家經營”以及“大包大攬”的理念,以開放包容的姿態(tài),樹立多元參與理念;以多種方式聽取、采納居民意見,尊重民意,讓大多數(shù)社區(qū)主體參與社區(qū)治理,以此改善和優(yōu)化社區(qū)與居民的關系,使社區(qū)的治理工作得到最大多數(shù)群眾的支持和理解,減少社會矛盾和沖突。同時,社區(qū)應開放決策,將一部分權力讓渡給社區(qū)居民,讓居民參與決策,在決策過程中,社區(qū)與居民形成互動和協(xié)同,讓居民充分利用自己的權力,真正做到從“替民做主到讓民做主”。社區(qū)各主體要轉變觀念,以主人翁的姿態(tài)積極主動地參與到社會治理事務中去,發(fā)揮集體和個人的智慧,向社區(qū)獻計獻策,建設美好家園,創(chuàng)造幸福生活,讓多元參與社會治理成為一種文化和習慣,以促進多元參與社區(qū)治理的良性發(fā)展。
    (五)培育一種社區(qū)精神,由單純的共同生活到彰顯特色的共筑精神家園的轉變。
    社區(qū)居委會要按照社會主義核心價值觀的核心要求,結合本社區(qū)特點,牢牢把握“崇文厚德興業(yè)、共享幸福和諧”的社區(qū)精神和靈魂,把這種精神和靈魂滲透到居民的生產生活中,把它變成一種追求、一種夢想。社區(qū)要按照全國和諧社區(qū)建設的標準,抓好基礎設施建設和環(huán)境建設,進一步完善和規(guī)范服務、活動功能平臺,彰顯出幸福社區(qū)的幸福文化特色;為居民樓院、主要路巷、特色古樹設計文化名稱,把靜態(tài)的物體賦予人性和靈性,賦予文化內涵。以弘揚家庭美德,傳承文明家風,構建和諧社區(qū)為目的,開展在社區(qū)尋找最美家庭、最美居民活動,培育好的家風、民風,評選不同年齡段、不同層次的夫妻關愛、孝老愛親、教子有方、勤儉持家、鄰里友善等各類道德模范,形成獨有的社會風尚,鄰里風氣;通過召開居民會議討論、舉辦社區(qū)精神簽名儀式,來弘揚社區(qū)精神,把這種精神形成一種理念,入心入腦,讓社區(qū)全體居民認同、認可,并將社區(qū)精神變成社區(qū)居民的共同價值追求。
    具體分為三個階段:
    (一)宣傳發(fā)動階段(20xx年3月至5月)
    組織開展大規(guī)模的宣傳教育活動,通過召開會議,制作宣傳展板、懸掛橫幅,張貼宣傳單,入戶調查等形式廣泛宣傳社區(qū)多元治理的意義、要求、內容,做到家喻戶曉,人人皆知,營造良好的社會輿論氛圍。
    (二)探索治理階段(20xx年6月至20xx年6月)
    要集中時間和人員,按照本方案的要求,構建“五位一體”組織體系,制定運作治理的工作制度;量力而行,循序漸進,開展社區(qū)事務的治理活動;結合社區(qū)現(xiàn)有的資源,分內容逐步進行治理:
    1、開展社區(qū)養(yǎng)老服務工作,運作幸福驛站項目,孵化和培育讀書、養(yǎng)老等社團組織;
    2、整合社區(qū)文體隊伍,成立社區(qū)文體聯(lián)合會;
    3、治理出店占道經營,成立行業(yè)協(xié)會;
    4、在“三無小區(qū)”成立業(yè)主委員會、樓棟自管委員會實現(xiàn)樓院自治。
    5、開展尋找最美家庭、最美居民活動,弘揚傳統(tǒng)美德。
    社區(qū)根據(jù)治理內容及時召開總結會議,研究解決治理過程中存在的突出問題和遇到的困難。
    (三)鞏固提高階段(20xx年7月至20xx年3月)
    進一步建立健全各項制度,形成長效管理機制,鞏固和擴大治理成果,推進社區(qū)治理活動規(guī)范化、常態(tài)化開展,確保社區(qū)治理取得實效。
    為加強社區(qū)在社會治理工作中的組織指揮和協(xié)調能力,成立社區(qū)治理工作領導小組。社區(qū)書記陶傳兵任組長,社區(qū)副書記、主任吳金萍任副組長,社區(qū)班子成員、社區(qū)組織和各單位主要負責人為領導小組成員。
    領導小組下設辦公室,辦公室設在社區(qū)服務中心,黨委委員王琴任辦公室主任。
    社區(qū)治理實施方案篇五
    以“深化重點工程保平安、服務保障項目攻堅年”為主題,宣傳中央及省市縣加強社會管理的方針政策和創(chuàng)新舉措,宣傳基層綜治及平安建設的可喜成績和典型經驗,宣傳重點工程保平安的重要意義和舉措,進一步調動基層人民群眾參與社會管理、平安建設以及重點工程保平安的主動性、積極性,為興隆鎮(zhèn)重點工程建設創(chuàng)造穩(wěn)定環(huán)境。
    我村成立社會治安綜合治理領導小組,由村治保主任為組長,村治安協(xié)管員任成員的社會治安綜合治理領導小組。
    (一)重點工程保平安方面
    1、傳達上級重點工程保平安會議精神,學習上級重點工程保平安的文件內容。
    2、宣傳重點工程保平安的重要意義及相關法律法規(guī)、政策規(guī)定。
    3、展示本村在重點工程保平安方面取得的成果和經驗。
    (二)綜治及平安建設方面
    1、黨的十八大關于社會管理的典型經驗、體制機制和方法手段,加強流動人口和特殊人群服務管理、“兩新組織”和互聯(lián)網等新興媒體服務管理工作的經驗。
    2、注重加強和改善民生,建立和完善黨政主導的維護群眾公益機制和社會穩(wěn)定風險評估機制,限度預防和化解各類社會矛盾。
    3、深入開展“嚴打”整治斗爭,加強社會治安重點地區(qū)排查整治,健全社會治安防控體系、增強群眾安全感的工作情況。
    4、號召村民積極參與見義勇為、維護社會治安的先進人物和感人事跡。
    社區(qū)治理實施方案篇六
    按照市委組織部要求,為了進一步加強和創(chuàng)新社會管理工作,加快推進街道社區(qū)社會管理體制和服務機制創(chuàng)新,不斷提升管理服務水平,經區(qū)委7月25日常委會議研究,決定以**社區(qū)為單位,探索創(chuàng)新社會管理新模式。現(xiàn)就加強和改進**社區(qū)社會管理試點工作制定本方案。
    一、指導思想
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,積極探索加強社會管理服務的新模式、新途徑、新方法,全面提高街道社區(qū)社會管理服務科學化、規(guī)范化、制度化水平。
    二、目標任務
    (一)解決遺留問題,實現(xiàn)管理規(guī)范化。**安居工程小區(qū)是甘肅省第一批建設的經濟適用房之一,現(xiàn)有住宅樓36幢,建筑面積145,677平方米,住戶1552戶,人口5340人。由于歷史遺留問題,物業(yè)管理癱瘓給居民群眾正常生活帶來諸多不便,需要徹底解決。
    1、依法完成業(yè)主委員會換屆。由北街辦負責,加強物業(yè)管理相關法律法規(guī)及政策宣傳工作,引導小區(qū)居民提高自我管理能力,指導安居工程小區(qū)依法完成業(yè)主委員會換屆工作。
    2、移交公用配套設施。由住建局負責,北街辦配合,對小區(qū)內供熱、供水、排污等設施進行全面摸底,對管理服務樓、供熱站東側房屋等國有資產,以及相關賬務、資料全部移交北街辦管理;對公廁、自行車房、地下停車庫等公用設施設備,移交新成立的業(yè)主委員會,并按程序交付物業(yè)公司管理使用。
    3、規(guī)范物業(yè)管理。由北街辦負責,住建局配合,指導業(yè)主委員會按照《物業(yè)管理條例》及有關規(guī)定,按照公開、市場化運作的原則,做好現(xiàn)代化物業(yè)公司的選聘工作,對小區(qū)物業(yè)進行規(guī)范化管理。
    4、加強基礎設施建設。由北街辦負責,住建局、城管局、園林局、環(huán)衛(wèi)局、文廣局、公安分局、供排水公司、供熱辦、體育事業(yè)管理服務中心配合,全面加強**安居小區(qū)基礎設施建設,對供熱、供水、體育、安保等基礎設施進行全面維修,確保**安居小區(qū)環(huán)境整潔、安全有序,各項基礎設施正常運轉,保證居民日常生產、生活和文體需求。
    (二)建設“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”平臺,實現(xiàn)管理信息化。建設以“五大系統(tǒng)”(地理信息系統(tǒng)、“民情通”呼叫服務系統(tǒng)、干部績效評價考核系統(tǒng)、人口信息系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng))和“十大模塊”(黨的建設、精神文明、司法綜治、群團組織、計劃生育、社會保障、文化體育、城管衛(wèi)生、志愿幫扶和社區(qū)服務)為主要內容的“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”,實現(xiàn)“六大功能”(“區(qū)域化”信息綜合瀏覽查詢功能、“專業(yè)化”社區(qū)特色服務功能、“規(guī)范化”基礎信息分類匯總功能、“動態(tài)化”數(shù)據(jù)自動統(tǒng)計分析功能、“全景化”街面實景視頻管理功能和“科學化”干部績效考評功能)。
    1、由北街辦負責,區(qū)委組織部指導協(xié)調,按期實施**社區(qū)“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”建設工作。
    2、由財政局負責,為“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”建設提供必要的財力支持。
    3、由民政局負責,協(xié)助解決**社區(qū)辦公場所和經費問題。
    4、由北街辦負責,區(qū)委政法委指導協(xié)調,建設社區(qū)治安防控體系。
    5、由北街辦負責,確定有資質的公司制作“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”。
    6、由北街辦負責,與電信部門聯(lián)系開設“民情通”熱線電話。
    (三)建立“總理春節(jié)話民生”紀念室,實現(xiàn)管理人文化。近年來,國家、省、市、區(qū)各級領導多次到社區(qū)調研指導工作,特別是20春節(jié)前夕,中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶到**社區(qū)與群眾共談民生、共慶佳節(jié)。為了體現(xiàn)黨和政府對社區(qū)工作的關心和支持、對基層群眾的關懷和關注,展示社區(qū)發(fā)展歷程及工作成效,建立“總理春節(jié)話民生”紀念室。
    1、由新聞網絡中心負責,搜集整理溫總理在慶陽調研期間相關影像資料,制作“溫家寶總理在**社區(qū)與干部群眾“春節(jié)談民生”記錄片。
    2、由新聞網絡中心負責,北街辦配合,收集整理反映社區(qū)發(fā)展的影像資料,制作**社區(qū)工作專題片。
    3、由文廣局負責,北街辦配合,建立小區(qū)圖書室,配備圖書及音響設備等,規(guī)范文藝團體活動,活躍居民文化生活。
    (四)加強為民服務體系建設,實現(xiàn)管理精細化。建立以夯實基礎陣地、搭建平臺載體、解決民生問題、文明便捷服務為主要內容的為民服務體系建設,為居民群眾提供全覆蓋、全天候、全方位的.精細化服務。
    1、由組織部、民政局負責,北街辦配合,加強基層政權建設,制定社區(qū)黨組織和居委會換屆方案,指導**社區(qū)順利完成換屆工作。
    2、由北街辦負責,對黨的建設、精神文明、計劃生育、民生保障等工作進行科學整合,完善便民服務大廳,為居民群眾提供“一站式”服務。
    3、由城管局負責,對小區(qū)營業(yè)門店門頭招牌進行統(tǒng)一規(guī)范,對小區(qū)及周邊亂潑亂倒、亂擺亂放等不良行為進行專項整治。
    4、由公安分局負責,加強對小區(qū)及周邊治安環(huán)境整治,努力打造安全文明的宜居小區(qū)。
    5、由北街辦負責,環(huán)衛(wèi)局配合,加強社區(qū)環(huán)衛(wèi)設施建設,對小區(qū)公廁進行維修,指導物業(yè)公司搞好小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。
    三、實施步驟
    **社區(qū)社會管理服務工作,從2012年8月1日開始,到2012年10月31日結束,共分三個階段進行。
    (一)宣傳動員,制定方案(2012年8月1日至8月31日)。學習市、區(qū)關于社會管理創(chuàng)新方面的相關精神,了解開展社區(qū)社會服務管理試點的重要性,組織人員深入小區(qū)住戶家中,做好思想動員工作,為試點工作順利開展奠定基礎。成立組織機構,各責任單位結合實際研究制定各自《實施方案》,明確工作目標任務。
    (二)全面實施,深入推進(9月1日至10月20日)。召開**社區(qū)社會管理創(chuàng)新工作會議,安排部署工作,明確責任分工,推進各項工作任務落實。
    (三)總結驗收,整章建制(10月21日至10月31日)。對社區(qū)社會管理服務工作進行全面總結驗收,查缺補漏。建立完善各項規(guī)章制度,形成一套科學合理的社區(qū)社會管理服務運行機制。
    四、保障措施
    1、加強輿論宣傳,營造良好氛圍。街辦社區(qū)要抽調得力工作人員,通過懸掛橫幅、刷寫標語、印發(fā)宣傳資料以及廣播電視、網絡、簡報等多種形式,大力宣傳社區(qū)社會管理創(chuàng)新工作的重要意義,動員廣大居民群眾積極參與支持,確保各項工作順利推進。
    2、加強配合協(xié)作,推動工作落實。各責任單位負責人要高度重視試點工作,根據(jù)部門職責,全力參與、配合搞好**社區(qū)社會管理創(chuàng)新試點工作,按期完成各項工作任務。
    3、加強督促檢查,嚴格考核獎懲。要圍繞社區(qū)社會服務管理試點工作目標、任務和具體要求,開展經常性督促檢查,隨時掌握工作進展和人員到崗情況,對工作不負責任,推諉扯皮,影響整體工作進展的責任單位及相關工作人員要嚴肅處理。
    社區(qū)治理實施方案篇七
    深入開展創(chuàng)建“柳州市和諧社區(qū)示范點”活動對進一步完善建設和諧文明的新社區(qū),不斷提升社區(qū)管理水平具有十分重要的意義,必須認真策劃并付諸實施。
    一、指導思想
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹執(zhí)行黨的xx大精神,全面落實科學發(fā)展觀,促進社會和諧,為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗!
    二、創(chuàng)建目標
    在創(chuàng)建和諧社區(qū)活動中,龍擎苑社區(qū)被魚峰區(qū)推薦為柳州市“創(chuàng)建和諧社區(qū)示范點”。因此,將與創(chuàng)建魚峰區(qū)“社區(qū)黨建工作示范點”,柳州市“社區(qū)黨校示范點”、“十佳文化社區(qū)”工作列入同等重要的工作目標。
    三、組織機構
    為進一步抓好“創(chuàng)建和諧社區(qū)示范點”工作,經研究決定,成立“創(chuàng)建和諧社區(qū)”工作領導小組:
    組 長:高景富(龍擎苑社區(qū)主任、黨委書記)
    副組長:朱遠紅(五菱柳機黨群工作部部長)
    李建華(柳州市第24中學校長)
    劉名俊(柳州市柳機醫(yī)院院長)
    聘請五里亭街道辦事處主任張少敏為龍擎苑社區(qū)“創(chuàng)建和諧社區(qū)”工作領導小組指導員。
    四、工作計劃
    1加大宣傳力度。通過宣傳發(fā)動,使社區(qū)居民提高對創(chuàng)建和諧社區(qū)工作的認識和參與創(chuàng)建活動的積極性。
    2、加強組織領導。以社區(qū)黨委為核心,以“創(chuàng)建和諧社區(qū)”工作領導小組組織實施計劃方案,黨政工青婦齊抓共管。
    3、駐區(qū)單位聯(lián)動。根據(jù)“社區(qū)共建”的原則,以駐區(qū)單位聯(lián)席會議為載體,共商共量,聯(lián)合行動,促使創(chuàng)建活動順暢通達。
    4、重視資料歸檔。認真地對創(chuàng)建工作過程中的所有資料進行收集、整理,并按檔案管理要求進行裝訂、保管。
    五、實施步驟
    1、宣傳發(fā)動(20xx月——9月)
    傳達動員,學習有關要求和規(guī)定,布置相關工作,通過各種形式開展對居民的宣傳工作。
    2、實施推進(20xx0月——11月)在實施過程中注重檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時以協(xié)調方式予以修正彌補;保持與上級有關部門的密切聯(lián)系,尋求指導與支持;注意發(fā)揮居民群眾參與活動的主動性和積極性,以保證順利實施推進;對硬件設施、環(huán)境衛(wèi)生加大監(jiān)控力度;注意收集有關圖文資料以整理歸檔。
    3、接受驗收(20//)以謙虛謹慎、接受考驗的心態(tài)做好充分準備,不管考核結果如何,都將其當作一次對創(chuàng)建工作的全面檢驗,當作對今后工作的推動力,認真地尋找差距、總結教訓,以利今后將工作做得更好。
    社區(qū)治理實施方案篇八
    根據(jù)《關于加快智慧南京建設的意見》、《深化街道和社區(qū)體制改革實施方案》、《南京市智慧社區(qū)建設實施方案》、《高淳區(qū)關于進一步加強城鄉(xiāng)社區(qū)建設的實施意見》等文件精神,現(xiàn)就我區(qū)智慧社區(qū)建設提出實施方案如下:
    一、建設目標
    在“智慧城市”整體框架下,緊扣全區(qū)社區(qū)體制改革方向,以居民為中心、以服務為導向,將各部門延伸到社區(qū)的業(yè)務系統(tǒng)進行整合,著力構建覆蓋全區(qū)、分級管理、上下銜接、基本功能與特色應用相結合的社區(qū)綜合管理和服務系統(tǒng),全力拓展便民服務內容和領域,改進基本公共服務的供給方式,重構社區(qū)管理與服務的形態(tài)與流程,為廣大居民提供政府服務協(xié)同化、社區(qū)管理智能化、居民生活便捷化的生活環(huán)境,切實有效提升社區(qū)居民幸福感和滿意度。
    二、建設原則
    一是統(tǒng)籌規(guī)劃,分級負責。區(qū)主管部門負責頂層設計、統(tǒng)籌推進,區(qū)有關部門、鎮(zhèn)和社區(qū)負責推廣應用并根據(jù)實際完善功能。
    二是資源整合、條塊聯(lián)動。整合共享全區(qū)各級網絡、信息資源,縱向實現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)、社區(qū)所有管理服務事項聯(lián)通辦理,橫向實現(xiàn)各部門、各鎮(zhèn)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)交換和共享。
    三是先行試點,逐步推廣。選擇典型社區(qū)先行試點,完善實施路徑和方法,形成長效運營管理機制,加快推廣應用覆蓋全區(qū)。
    四是政府引導,社會參與。建立政府主導、多方參與的推進體系,發(fā)揮政府在規(guī)劃建設、運行管理和經費保障方面的引導作用,鼓勵社會組織和企業(yè)參與建設。
    三、任務分工
    (一)提升社區(qū)信息化基礎支撐能力
    1、完成社區(qū)信息基礎設施。整合社區(qū)網絡,結合政務外網提升擴容工程,實現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)、社區(qū)(村)三級聯(lián)網。提高社區(qū)用戶互聯(lián)網寬帶,加快推進公益免費wifi網絡建設,部署信息顯示屏等自助設備。(牽頭單位:區(qū)智慧辦、區(qū)工信局、區(qū)發(fā)改局;責任單位:區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局、區(qū)農工委、區(qū)氣象局、區(qū)科協(xié)、各鎮(zhèn)等。完成時間:20xx年12月)
    2、整合共享社區(qū)信息資源。完善社區(qū)基礎信息采集交換平臺,融合智慧高淳公共信息平臺建設,進一步完善社區(qū)基礎數(shù)據(jù)共享交換標準和流程。結合各部門延伸至社區(qū)的工作需求,推廣應用低保核對、不動產登記等業(yè)務模塊,建立社區(qū)信息動態(tài)交換機制。(牽頭單位:區(qū)智慧辦、區(qū)民政局、區(qū)發(fā)改局;責任單位:區(qū)住建局、區(qū)人社局、區(qū)計生局、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)分局、區(qū)司法局、區(qū)城管局、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    (二)建設智慧社區(qū)綜合信息管理服務平臺
    3、建設鎮(zhèn)級政務服務系統(tǒng)。實現(xiàn)數(shù)據(jù)接軌承接,以及系統(tǒng)推廣應用,暢通聯(lián)系服務群眾“最后一公里”。并以“前臺一口受理、后臺分工協(xié)同”為原則,整合各部門業(yè)務系統(tǒng),優(yōu)化辦事流程,實現(xiàn)公共事務通辦、聯(lián)接聯(lián)辦。(牽頭單位:區(qū)政務中心、區(qū)智慧辦、區(qū)民政局;責任單位:區(qū)人社局、區(qū)計生局、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)住建局、區(qū)分局、區(qū)司法局、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    4、建設社區(qū)事務支持系統(tǒng)。建設智慧黨建,規(guī)范綜治三級信息化平臺建設,完善社區(qū)事務協(xié)商(投票)、社區(qū)志愿者管理服務、社區(qū)事務跟蹤管理、社區(qū)內部協(xié)同工作平臺及社區(qū)日志、臺賬等應用系統(tǒng),整合社區(qū)黨建、綜治等業(yè)務系統(tǒng)。構建網格化管理體系,實現(xiàn)對社區(qū)人員、部件和事件信息的三維、可視、動態(tài)管理。(牽頭單位:區(qū)民政局、區(qū)智慧辦;責任單位:區(qū)委組織部、區(qū)綜治辦、區(qū)人社局、區(qū)計生局、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)分局、區(qū)城管局、團區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    5、建設社工工作量化考評系統(tǒng)。依托鎮(zhèn)、社區(qū)各類系統(tǒng)產生的業(yè)務、服務數(shù)據(jù),推廣應用社工工作考評系統(tǒng),形成社工管理和服務工作全面、準確、量化的考核評價指標體系。(牽頭單位:區(qū)民政局;責任單位:各有關單位、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    (三)深入推進社區(qū)信息惠民服務應用
    6、拓展社區(qū)信息惠民綜合應用。根據(jù)社區(qū)居民需求,應用如拼車、二手物品交換等符合社區(qū)特點的居民互助信息服務。建設社區(qū)公益捐助系統(tǒng),組織和引導針對社區(qū)內受災家庭、弱勢群體的公益慈善服務,推進新型社區(qū)鄰里關系形成。實施社區(qū)文化信息共享工程,建設標準化社區(qū)文化活動室和星級農家書屋。(牽頭單位:區(qū)民政局、區(qū)智慧辦、區(qū)文廣局;責任單位:各有關單位、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    7、提高物業(yè)管理智能化水平。推進社區(qū)安防應急體系建設,綜合運用信息化手段發(fā)布氣象災害預警、應急避難場所、民防設施地理位置等方面信息。推進社區(qū)車輛智能化管理、水電氣遠程抄表、有毒有害氣體檢測預警、電梯安全監(jiān)測等系統(tǒng)建設。(牽頭單位:區(qū)住房中心;責任單位:區(qū)城管局、區(qū)民政局、區(qū)分局、區(qū)氣象局、區(qū)住建局、區(qū)市場監(jiān)督管理局、各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    8、推進社區(qū)商業(yè)增值服務。圍繞社區(qū)居民生活需求,規(guī)范引導各類企業(yè)、社會組織,開發(fā)建設生活信息發(fā)布、搜索、交易平臺,提供家政、配送、教育、健康等增值服務,進一步提升信息化服務水平。(牽頭單位:區(qū)民政局、區(qū)智慧辦;責任單位:各鎮(zhèn)。完成時間:20xx年12月)
    四、組織實施
    (一)推進計劃
    1、調研啟動階段:20xx年5月至20xx年6月。完成對現(xiàn)有社區(qū)業(yè)務系統(tǒng)和資源的詳細梳理,開展建設方案深化設計工作,對接南京已有的統(tǒng)一平臺技術標準。
    2、試點推進階段:20xx年7月至20xx年8月。選擇信息化基礎較好、具有代表性的2個城市社區(qū)和2個農村社區(qū)進行智慧社區(qū)試點運行工作。
    3、應用推廣階段:20xx年8月至20xx年12月,根據(jù)試點情況對平臺進行整改和完善工作,并逐步在全區(qū)所有社區(qū)的推廣應用。
    4、持續(xù)完善階段:20xx年1月以后,在繼續(xù)完善社區(qū)綜合管理信息系統(tǒng)的基礎上,鼓勵支持社區(qū)及相關服務組織創(chuàng)新應用,進一步拓展公共服務與增值服務。
    (二)保障機制
    1、加強組織領導。在區(qū)委、區(qū)政府領導下,各鎮(zhèn)、各相關部門分工協(xié)作,保障智慧社區(qū)網格化管理服務隊伍,形成智慧社區(qū)建設長效協(xié)調推進機制。針對相關工作任務,加快推進智慧社區(qū)綜合信息管理和服務平臺建設,確保平臺盡快上線并推廣應用。
    2、落實資金保障。各鎮(zhèn)、各相關職能部門安排專項資金并建立動態(tài)保障機制,落實智慧社區(qū)建設和維護相關經費。同時充分發(fā)揮市場作用,積極探索政府搭臺、企業(yè)運作、社會參與的多方投入機制。
    3、營造創(chuàng)新氛圍。各鎮(zhèn)、各相關部門加強對全區(qū)智慧社區(qū)建設宣傳和普及工作,鼓勵支持探索創(chuàng)新特色功能,充分利用先進信息技術完善社區(qū)便民應用,因地制宜推動智慧社區(qū)建設向縱深發(fā)展。
    社區(qū)治理實施方案篇九
     社區(qū)減負是指在社區(qū)發(fā)展中,減少社區(qū)承擔的行政事務,強化社區(qū)的服務功能,使社區(qū)回歸到為社區(qū)居民服務的宗旨上。下面小編為大家提供一篇范文,讓大家了解社區(qū)減負實施方案的具體內容。
     為全面推進城鄉(xiāng)社區(qū)減負工作,理順基層群眾自治組織與職能部門的權責關系,提升社區(qū)自治水平和服務效能,根據(jù)中共中央組織部、民政部《關于進一步做好社區(qū)減負工作的通知》(民發(fā)〔2015〕136號)和北京市民政局、中共北京市委組織部《關于進一步開展社區(qū)減負工作的意見》(京民基發(fā)〔2016〕105號)的相關要求,特制定本實施方案。
     一、目標任務
     到2016年底,全區(qū)完成社區(qū)減負各項清理工作,完成
     社區(qū)工作準入制度制定,社區(qū)職責權利更加清晰,自治功能進一步強化,服務能力明顯提高,成為服務完善、管理有序、文明祥和的社會生活共同體。
     二、社區(qū)減負內容
     (一)依法確定社區(qū)工作事項
     根據(jù)《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《北京市實施中華人民共和國城市居民委員會組織法辦法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,按照《社區(qū)依法履行職責主要事項》和《社區(qū)依法協(xié)助政府工作主要事項》兩份清單,進一步明確社區(qū)居委會36項權責范圍。
     凡屬于各部門、街道辦事處、鎮(zhèn)政府職責范圍內的事項,不得轉嫁給社區(qū),不得以行政命令的方式向社區(qū)派任務、下指標。
     凡屬社區(qū)居民自治的事務,政府職能部門、街道辦事處、鎮(zhèn)人民政府要充分尊重社區(qū)的自主權,支持和幫助社區(qū)實行民主管理。
     委托社區(qū)承接和辦理的公益性、專業(yè)性、技術性服務等相關事項,可通過政府購買服務方式,交由社會組織、企事業(yè)單位等社會力量承擔。
     凡不屬于“項目清單”范圍內的工作事項,但確需社區(qū)居民委員會協(xié)辦的,實行準入審批制度。
     由申請單位向區(qū)深化街道社區(qū)管理體制改革領導小組辦公室提出申請,并提供相關政策、文件依據(jù)、工作方案等材料。
     區(qū)領導小組對申請項目的內容進行初審,初審通過的'報送至區(qū)委、區(qū)政府審批,由區(qū)委、區(qū)政府作出批準或不批準的決定。
     (二)規(guī)范社區(qū)機構和掛牌
     根據(jù)社區(qū)工作清單,對各職能部門在社區(qū)設立的工作機構和加掛的各種牌子、設立臺賬進行規(guī)范清理。
     按照《取消社區(qū)工作機構指導目錄》,取消《社區(qū)遠程教育工作領導小組》等27個工作機構,對沒有列出但按照減負精神需要取消的,堅決取消。
     除法律、法規(guī)、規(guī)章有明確規(guī)定和中央、市委、市政府明確要求外,各職能部門不得要求在社區(qū)設立工作機構、專門場所和配備人員,不得要求社區(qū)建立各級職能部門業(yè)務臺賬;不得隨意借調社區(qū)工作人員。
     精簡和壓縮各類報表,對于社區(qū)依法承擔、協(xié)助完成的工作確需保留記錄的,可依托社區(qū)管理服務信息平臺,整合建立電子臺賬。
     社區(qū)辦公場所外,只懸掛社區(qū)黨組織、社區(qū)居民委員會、社區(qū)服務站三個組織機構的牌子,其他牌子一律取消。
     (三)壓縮社區(qū)創(chuàng)建達標評比項目
     全面清理面向社區(qū)的各類創(chuàng)建達標、檢查評比項目,除中央和市委、市政府明確要求開展外,各部門不得自行設置面向社區(qū)的創(chuàng)建達標項目,最大限度減輕社區(qū)負擔。
     鼓勵社區(qū)自主開展創(chuàng)建活動,打造特色品牌。
     以街道辦事處、鎮(zhèn)人民政府為單位對社區(qū)工作實行綜合考核評比,建立以社區(qū)居民群眾滿意度為主要評價標準的社區(qū)考核機制,取消對社區(qū)的“一票否決”事項。
     (四)嚴格社區(qū)印章管理使用
     社區(qū)印章是指社區(qū)居民委員會印章,用途分為工作用章和為轄區(qū)居民出具證明用章。
     對法律、法規(guī)和規(guī)章明確規(guī)定需社區(qū)提供證明,在《社區(qū)居委會日常出具證明事項》15項清單內的,屬于社區(qū)職責范圍,可蓋章證明。
     各職能部門、企事業(yè)單位、社會組織等依法、依規(guī)要求社區(qū)為居民出具證明的事項,須提供所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章等的具體條款內容,居民應當提供本人身份證和戶口本及證明事項的有關佐證材料,并說明出具證明的原因、用途,承諾有關證明信息屬實。
     各職能部門、企事業(yè)單位、社會組織等職責范圍內的證明事項,不得要求社區(qū)出具證明。
     (五)提升自治功能和服務水平
     推進社區(qū)議事協(xié)商,引導居民依法行使民主權利,完善基層民主自治制度,強化社區(qū)自治功能。
     開展多層次、多樣化的社區(qū)服務,推行社區(qū)志愿服務,組織社區(qū)居民開展鄰里互助服務,提高為民服務效能,發(fā)揮社區(qū)在社會動員、服務居民、協(xié)調利益關系和維護基層穩(wěn)定等方面的積極作用。
     (六)統(tǒng)一社區(qū)信息網絡
     整合社區(qū)信息資源,推進社區(qū)公共服務綜合信息平臺建設,逐步實現(xiàn)社區(qū)公共服務事項的一站式受理、全人群覆蓋、全口徑集成和全區(qū)域通辦。
     精簡各部門建設和部署在社區(qū)的業(yè)務應用系統(tǒng)和服務終端,部門新建業(yè)務應用系統(tǒng)不再單設服務終端或向社區(qū)延伸,已建成的各類業(yè)務應用系統(tǒng)要逐步向社區(qū)公共服務綜合信息平臺遷移或集成。
     規(guī)范各類業(yè)務應用系統(tǒng)與社區(qū)公共服務綜合信息平臺的共享范圍、共享方式和共享標準,實現(xiàn)數(shù)據(jù)一次采集、資源多方共享。
     三、實施時間與步驟
     (一)安排部署階段(2016年9月13日至11月18日)
     各單位、街道、鎮(zhèn)要及時組織專題學習,切實提高思想認識,明確工作重點。
     各部門主要負責同志要及時安排部署,進一步明確自身職責,梳理涉及到本部門的工作任務,制定切實可行的工作方案,召開工作會議,進行安排部署。
     (二)組織實施階段(2016年11月21日至12月31日)
     嚴格按照實施方案要求,抓好減負增效工作的推進和落實。
     全面清理社區(qū)工作機構和牌子,明確職責和協(xié)助基層政府辦理事項,健全相關管理制度,實現(xiàn)社區(qū)減負增效。
     (三)鞏固提升階段(2017年1月1日至6月30日)
     對社區(qū)減負增效工作落實情況進行檢查,對已經完成的,跟蹤問效、鞏固提升,防止“反彈”;對推進緩慢的,再次“會診”,強化措施,落實責任,促進工作落實。
     研究制定深化工作成果的務實管用措施,有的放矢提出防止反彈的應對辦法。
     全面總結提煉社區(qū)減負增效工作中的經驗做法,形成加強社區(qū)建設的長效機制,全面加強社區(qū)建設。
     四、保障措施
     (一)強化組織領導
     各部門要把貫徹落實中共中央組織部、民政部和市委組織部、市民政局關于進一步開展社區(qū)減負工作的通知精神作為當前和今后一個時期推進社區(qū)治理創(chuàng)新的重要任務,建立健全黨委、政府統(tǒng)一領導,組織、民政部門牽頭協(xié)調,有關部門協(xié)同參與的社區(qū)減負工作領導體制,確保此項工作落地見效。
     (二)加大輿論宣傳
     各部門、各街道、各社區(qū)要加大社區(qū)減負宣傳力度,積極引導有依托社區(qū)開展工作的部門,適應社區(qū)發(fā)展需要,主動開展社區(qū)減負,推進社區(qū)減負工作順利開展。
     要注意總結在推進社區(qū)減負工作中的好做法、好經驗,積極進行宣傳推廣,形成長效機制。
     (三)加強督促檢查
     各部門要認真對照社區(qū)減負方案要求,加強檢查、督查力度,堅持以問題為導向,公開治理項目、主要內容、具體措施和完成時限,讓群眾充分知情,接受群眾監(jiān)督。
     區(qū)深化街道、社區(qū)管理體制改革領導小組將在減負工作開展期間對全區(qū)社區(qū)減負工作專項治理成效和建章立制情況進行專項檢查,對工作不力的將予以通報批評,確保全區(qū)社區(qū)減負工作有序推進、見到實效。
    社區(qū)治理實施方案篇十
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神,堅持與時俱進的要求,推動學雷鋒活動和青年志愿者行動深入開展,促進公民道德素質和社會文明程度的不斷提高,為共建和諧社會做出積極貢獻。
    二、目的意義
    本次活動以“弘揚雷鋒精神、共筑和諧江城”為主題,動員和組織全市青少年開展形式多樣、扎實有效的學習雷鋒志愿服務活動,在全市范圍內大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,對于認真貫徹落實黨的 屆四中全會精神和“三個代表”重要思想,切實加強青少年思想道德建設,帶領廣大青少年共建和諧社會具有重要意義。
    三、活動主題
    弘揚雷鋒精神、共筑和諧江城
    四、活動內容
    (一) 開展“尋雷鋒足跡、揚志愿精神”活動
    3、與新聞媒體聯(lián)合舉辦以“尋雷鋒足跡、揚志愿精神”為主題的座談和專欄活動。
    (二) 各級團組織、青聯(lián)組織和少先隊組織要結合實際開展各具特色的活動
    1、青工系統(tǒng)團組織繼續(xù)深入開展“崗位學雷鋒、行業(yè)樹新風”活動。要通過青年文明號創(chuàng)建活動,開展江城青年優(yōu)質文明服務競賽和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,把廣大青工系統(tǒng)青年參與志愿服務的積極性引導到立足本職崗位、拼搏奉獻和企業(yè)振興行動上來。
    2、青農系統(tǒng)團組織要抓好“雷鋒社區(qū)行”和“雷鋒進村社”活動。在城鎮(zhèn),組織志愿者深入社區(qū)開展社區(qū)服務、治安維護、法律法規(guī)宣傳等活動; 在農村,利用備耕時機,組織農業(yè)科技志愿者為農民開展送科技服務、農業(yè)科技知識培訓、講座等活動。
    3、學校系統(tǒng)團組織要抓好大中學生敬老、助殘和城市環(huán)保等活動。大中專院校要重點開展“青春輝映夕陽紅”、志愿者“陽光助學”行動; 各中學團委要重點動員和組織中學生志愿者廣泛參與植綠護綠活動,開展清除白色垃圾、回收廢舊電池,促進垃圾分類及城市美化、凈化等環(huán)境治理志愿服務活動。
    4、各級少先隊組織要把學習雷鋒活動作為促進對少年兒童的思想道德教育的重要載體,讓他們從奉獻中感受到助人的快樂,從實際中鍛煉自己的能力,提高自己的素質。一是深入開展“手拉手互助”活動,進一步親切和完善“手拉手”對子,引導少年兒童關心他人,助人為樂; 二是開展“尋找雷鋒傳人、弘揚雷鋒精神”活動。組織同學們到部隊為老英模服務,體會部隊大家庭的溫暖; 組織同學們走入社會,尋找他們心中的雷鋒。
    (三) 進行經驗總結和理論研討
    要緊密結合我市“奮斗三年、總量翻番”的新形勢,通過舉辦經驗交流會、座談會、演講會、理論研討會等多種方式,深入總結學習雷鋒活動和實施青年志愿者行動十年來的經驗,賦予雷鋒精神以新的時代內涵,深化對青年志愿者行動發(fā)展規(guī)律的認識,更好地推動新時期學習雷鋒、志愿服務活動的開展。
    五、具體要求
    各單位要高度重視,加強領導,統(tǒng)一部署,精心組織。要認真落實《 市志愿者注冊管理辦法》,策劃好適應本單位開展志愿服務的形式和項目,健全志愿服務的各項制度,確定志愿服務的實效。要從群眾看得見,摸得著的具體事情入手,真正為群眾做實事、辦好事。要著眼長遠,以這次主題活動為契機,推動學習雷鋒活動的志愿者行動深入持久開展。要加強對活動的宣傳,突出主題,營造氛圍。
    社區(qū)治理實施方案篇十一
    臨邑縣創(chuàng)建全國文明城市的各項活動已全面啟動,為了積極響應縣委、縣政府創(chuàng)建全國文明城市的號召,扎實完成教育局布置的工作任務,切實提高我校全體師生的文明素養(yǎng),我校認真對照上級的文件精神,結合我校工作實際,特制定以下工作方案。
    一、指導思想
    以科學發(fā)展觀為指導,以發(fā)展和諧教育、構建和諧校園為依托,緊緊圍繞教育系統(tǒng)的創(chuàng)建目標,動員全校師生積極開展扎實有效的創(chuàng)建活動,進一步提升我校師生的文明素質,努力打造文明學校的形象,為灌云發(fā)展高質量經濟、建設高品位城市、培養(yǎng)高素質市民做出應有的貢獻。
    二、創(chuàng)建目標
    確保做到:校務環(huán)境廉潔高效、校園環(huán)境潔凈優(yōu)雅、人文環(huán)境健康向上、學習環(huán)境輕松愉快、創(chuàng)建活動扎實有效,樹立文明學校的形象。
    三、創(chuàng)建任務
    (一)進一步加強師風師德建設
    1、定期組織教職員工學習《教師法》中有關教師職業(yè)道德的內容和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,組織學習新的教育形勢對教師教育行為的要求,提高廣大教師教書育人的積極性,樹立忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進取、樂于奉獻的行業(yè)風尚,不斷增強廣大教職工的服務意識和大局意識,樹立教育行業(yè)的新形象。
    2、深入持久地對教師進行愛崗敬業(yè),以“樹師表形象,做文明
    教師”為主題,進一步提高師德修養(yǎng)。對教師進行職業(yè)道德和法制教育,大力提倡無私奉獻和人梯精神,倡導建立新型的文明和諧師生關系,使廣大教師“敬業(yè)、樂業(yè)、精業(yè)”。進一步嚴格規(guī)范教育行為,推行教師文明用語,要求教師做到儀表美、語言美、情感美、行為美。
    (二)開展形式多樣的創(chuàng)建活動,提高學生文明素養(yǎng)和思想道德水平。
    1、弘揚民族精神和時代精神,利用重大活動、重要紀念日、節(jié)慶日深入開展系列活動,加強對青少年進行革命傳統(tǒng)教育、愛國主義教育,激發(fā)學生愛國、愛鄉(xiāng)熱情,營造優(yōu)雅、健康向上的校園文化環(huán)境。
    2、深入開展“文明禮儀伴我行,做個文明灌云人”主題實踐活動。大力加強師德師風教育活動,引導師生文明乘車、文明游園、文明觀演、文明行車、文明走路、文明就餐、文明購物、文明待客、文明過節(jié),教育師生注重微小細節(jié),養(yǎng)成文明習慣,使廣大師生自覺成為崇尚文明的宣傳者、實踐者、示范者。
    3、大力開展綠色校園活動。繼續(xù)開展綠化、美化、凈化、藝術化校園;繼續(xù)開展“愛綠、護綠”等活動,培養(yǎng)學生的環(huán)保意識,促進校園的生態(tài)文明建設,讓綠色充滿校園,營造舒適的學習生活環(huán)境。
    師生誠信意識;充分利用學校黑板報、手抄報等開展系列誠信宣傳教育活動;做好誠信教育進課堂工作,通過班隊會等有效載體,把誠信教育滲透到學校教育的各個環(huán)節(jié),使誠信進腦、入心。
    5、深入開展“我們的節(jié)日”主題活動,豐富和充實學生的精神生活。主要圍繞清明節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,六一文化藝術節(jié)、校運會等主題活動加強對學生的愛國主義、集體主義、革命傳統(tǒng)主題教育、理想教育、感恩教育、成長教育、環(huán)保教育、責任教育、禮儀教育、法制教育等。
    6、繼續(xù)實施深化“書香校園”活動。建立讀書制度及其獎勵制度,在校園中營造濃郁的學校文化氛圍,讓濃濃的書香飄滿校園、飄滿濟源,以提高廣大師生的文化素養(yǎng)帶動市民文化素養(yǎng)的提升。
    7、開展文明評比系列活動。大力開展“文明學生”、“文明班級”、“文明教師”等評比活動,引導師生說文明話、辦文明事、做文明人,教育學生在學校做個好學生、在家庭做個好孩子、在社會做個好公民,促進學生全面發(fā)展。
    (三)建立健全學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡,促進未成年人健康成長
    1、建立健全未成年人思想道德教育領導體制和工作機制配合市文明辦設立專門的協(xié)調機構,建立健全學校、社會、家庭“三結合”的教育網絡,促進未成年人健康成長。特別是要深化家長學校建設活動,加強家校溝通,提高教育成效,促進未成年學生健康成長。
    2、繼續(xù)深化安全文明校園創(chuàng)建活動。以創(chuàng)建全國文明城市為契
    機,加快和深化安全文明校園創(chuàng)建活動,聯(lián)合公安局等相關部門加強對文化娛樂場所,特別是網吧、電子游藝廳等場所及其他未成年人活動的校外的有效管理、規(guī)范管理,凈化未成年人成長的社會環(huán)境。
    (四)切實加大宣傳力度,營造濃厚的校園“創(chuàng)文”氛圍 要嚴格按照教育局“創(chuàng)文”的工作要求,加大校園“創(chuàng)文”宣傳教育力度,營造濃厚的校園“創(chuàng)文”氛圍,讓每個師生員工、家長朋友都知曉、關注、支持、參與“創(chuàng)文”工作,形成良好的校園創(chuàng)建氛圍。學校領導要認真抓好“創(chuàng)文”工作的組織落實。
    四、實施措施
    (一)組織機構
    創(chuàng)建全國文明城市工作領導小組 組 長:周榮家
    副組長:黨澤湖
    成 員:朱慶梅 孫海英 王海英 李秋花
    (二)實施步驟
    1、第一階段:發(fā)動宣傳(20xx年2月)。對照上級文件精神,制定適合本校實際的創(chuàng)建方案,成立創(chuàng)建領導機構,召開全校師生創(chuàng)建動員大會,利用校園網站、校訊通、廣播站、黑板報、宣傳欄、宣傳標語、致家長的一封信等大力營造創(chuàng)建氛圍。
    2、第二階段:全面實施(20xx年3月—20xx年12月)。進一步營造創(chuàng)建氛圍,動員全校師生全員參與,切實抓好各項工作的落實,做好創(chuàng)建工作材料的積累。
    3、第三階段:準備迎檢(20xx年2月—20xx年3月)。鞏固創(chuàng)
    建成果,提高創(chuàng)建水平,
    確保相關指標全面達標,確保相關資料全面到位,確保相關迎檢準備全面落實。
    (三)具體措施
    1、召開題為“共創(chuàng)文明城市,構建和諧校園”的創(chuàng)建動員大會,要求校長就創(chuàng)建全國文明城市的定義、標準和責任進行詳細的分析,務必讓老師們明確本次創(chuàng)建的工作重點,從思想到認識到創(chuàng)建全國文明城市的意義。并要求廣大教師和行政同志明確創(chuàng)建工作的重要性,密切聯(lián)系本職工作,充分發(fā)揮教育群體的優(yōu)勢,做好教育宣傳創(chuàng)建工作。
    2、加強宣傳。利用校園宣傳欄、板報等,營造創(chuàng)建氣氛,營造適合我校健康和諧發(fā)展的辦學環(huán)境。
    3、加強領導班子建設。通過班子民主生活會、黨的基層組織建設系列講座等措施,提高領導素質,創(chuàng)設和諧班子。
    4、加強制度建設。通過修訂“教師考核辦法”等,進一步完善學校管理制度。
    5、加強安全工作。請公安、司法、交通、消防、衛(wèi)生等部門給學生作報告,提高學生的安全防犯意識。層層簽定安全責任狀,增強領導、教師和學生的責任意識。
    心工作,增強全體教師的凝聚力和歸宿感,努力把學校建設成一個和諧的大家庭。
    7、利用升旗儀式和班隊活動開展專題討論,開展好“理想、自強、成才、團結、友愛、和諧”主題班會活動。
    8、開展全校性“創(chuàng)建文明灌云,爭做道德少年”的征文比賽、演講比賽、黑板報比賽。
    9、通過家長委員會,請家長幫助開展工作,聽取家長建議和意見,及時調整學校工作,做到學校與家庭、社會的和諧。
    10、加強和諧管理體系建設,做到校園硬軟環(huán)境的和諧。加強文明創(chuàng)建力度,加強校園文化建設,營造和諧人文氛圍。
    11、加強督導檢查。全體班子成員為督導成員,每天對全校教育教學、文明守紀、安全衛(wèi)生等情況至少檢查一次,檢查結果提交校長,及時做出處理。
    12、加強對創(chuàng)建工作的理論研究,逐步建立創(chuàng)建和諧校園的長效機制。
    社區(qū)治理實施方案篇十二
    為貫徹落實黨的xx屆三中全會提出的構建社會主義和諧社會的要求,推進社區(qū)建設的進一步發(fā)展,為構建文明和諧社區(qū)夯實基礎,決定在全轄區(qū)開展創(chuàng)建文明和諧社區(qū)活動。現(xiàn)制定如下實施方案:
    一、創(chuàng)建和諧社區(qū)的指導思想
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科發(fā)展觀為統(tǒng)領,以構建和諧龍盛街社區(qū)為目標,以創(chuàng)建和諧社區(qū)示范活動為載體,以推進基層民主政治建設為重點,通過深化社區(qū)改革,規(guī)范社區(qū)組織,強化社區(qū)功能,活躍社區(qū)工作,不斷提高社區(qū)居民的生活質量和文化素質,將我社區(qū)建設成為管理有序、服務完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和。
    創(chuàng)建文明和諧社區(qū),必須遵循以下原則:必須堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領創(chuàng)建和諧社區(qū)的各項工作;必須堅持以人為本、服務居民,始終把廣大居民群眾的根本利益作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,不斷滿足居民群眾日益增長的物質文化和生活需要;必須堅持整體推進、分類指導,與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展。
    二、總體要求
    文明和諧社區(qū)的總體要求是:居民自治、管理有序、設
    三、主要任務和目標
    放,實現(xiàn)全社區(qū)資源共享、共駐共建。加強社區(qū)黨組織建設,扎實推進流動黨員實踐活動,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的領導核心作用和黨員的先鋒模范作用。建立健全各項工作制度和管理制度,規(guī)范社區(qū)居委會內部管理。營造全社會參與社區(qū)建設、關心社區(qū)事業(yè)、支持社區(qū)發(fā)展、管理社區(qū)事務的氛圍,形成共同創(chuàng)建和諧社區(qū)的合力。
    (二)拓展完善社區(qū)服務,提高居民生活質量。積極開展面向居民的便民利民服務,面向特殊群體的社會救助、社會福利和優(yōu)撫保障服務,面向下崗失業(yè)人員的再就業(yè)服務和社會保障服務。充分發(fā)揮市場機制的作用,引導贏利性、非營利性服務相互補充,努力實現(xiàn)社區(qū)服務的網絡化、社會化、市場化、產業(yè)化、系列化,為不同層次居民提供具有人文關懷的便民服務。充分發(fā)揮志愿者在社區(qū)服務中的作用,發(fā)動和鼓勵社區(qū)成員之間開展互助性服務,大力開展社區(qū)慈善關愛活動,提高社區(qū)居民自我服務的能力。
    合法的方式表達利益要求,解決利益矛盾,自覺維護社區(qū)的安定團結。加強對社區(qū)居民的市容環(huán)境衛(wèi)生管理的宣傳教育,組織居民開展市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動,建立健全城市管理監(jiān)管、協(xié)調及信息網絡,切實抓好社區(qū)的綠化、凈化及美化工作,為居民群眾營造干凈、整潔、優(yōu)美的生活環(huán)境。廣泛發(fā)動居民參與社區(qū)環(huán)保、減災活動,引導居民建立良好的生活方式和生活習慣,自覺參與綠色社區(qū)、平安社區(qū)、無毒社區(qū)等創(chuàng)建活動,共同建設美好家園,營造安居樂業(yè)、文明祥和的社區(qū)環(huán)境。
    (四)提高居民素質,促進社區(qū)文明祥和。努力培育居民的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和平等友愛、融洽和諧的人際關系。充分利用社區(qū)的文化室、黨員遠程教育室等文化活動設施開展豐富多彩、健康有益的文化、體育、科普、教育、娛樂活動,倡導科學文明健康的生活方式。積極開展創(chuàng)建學習型社區(qū)、學習型樓院、學習型家庭、學習型居民活動,不斷提高社區(qū)居民的整體素質,樹立良好的社區(qū)文明風貌。
    四、有關要求
    1、要切實加強對創(chuàng)建活動的組織領導。成立龍盛街社區(qū)創(chuàng)建文明和諧社區(qū)領導組,
    組 長:王 屹 龍盛街社區(qū)黨支部書記
    副組長:黃朝娟 龍盛街社區(qū)居委會主任
    麥麥提敏·可熱木 龍盛街社區(qū)居委會副主任 成 員:張雨昕 龍盛街社區(qū)內勤
    龔雨杰 龍盛街社區(qū)文教專干
    信息員:祁葉萍 龍盛街社區(qū)工作人員
    在強化組織領導的基礎上,充分組織和調動社會各界、廣大群眾踴躍參與創(chuàng)建活動。要特別注重解決創(chuàng)建文明和諧社區(qū)活動中與社區(qū)居民密切相關的實際問題,搞好組織協(xié)調,既強調營造氛圍,更強調扎實有效。
    2、要廣泛宣傳發(fā)動、營造氛圍。要采取多種渠道和形式大力宣傳和諧社區(qū)創(chuàng)建活動的內容,在社區(qū)形成家喻戶曉、人人參與的局面,大力宣傳和諧社區(qū)創(chuàng)建中的先進典型和先進事跡,弘揚熱心社區(qū)事業(yè)、支持社區(qū)建設的精神,形成全社會共筑共創(chuàng)文明和諧社區(qū)的良好氛圍。領導小組辦公室要及時總結推廣好的經驗,適時召開經驗交流會議,引導創(chuàng)建活動健康發(fā)展。
    五、工作安排:
    (一 )第一階段:動員、宣傳階段培訓階段(20xx年3
    月15日-20xx年4月15日)
    1、系統(tǒng)學習掌握和諧社區(qū)創(chuàng)建標準。
    2、召開動員大會,全面部署創(chuàng)建工作,動員社區(qū)廣大干部群眾齊心協(xié)力,真抓實干,積極爭創(chuàng) “和諧社區(qū)”,推進和諧社區(qū)建設工作上新臺階。
    (二)第二階段:組織實施階段(4月16日-9月30日)
    1、制定并分解創(chuàng)建任務。
    2、實行例會制度,聽取和解決創(chuàng)建中出新的問題提出對策,制定方案。
    (三)第三階段:自查、自驗、總結階段(10月1日-10月15日)
    按照《創(chuàng)建標準》的規(guī)定,對和諧社區(qū)達標項目,認真組織實施,做到齊抓共管,在規(guī)定的時間內使每個項目達標,實現(xiàn)社區(qū)的整體項目達標,達到創(chuàng)建和諧社區(qū)的目標和要求。