報告是一種系統(tǒng)性的文字材料，用來陳述和解釋某種情況、問題或研究結果。在準備報告之前，先進行充分的調研和收集相關資料，以便在報告中提供準確和有說服力的信息。這些報告范文涵蓋了不同主題和領域，對于提高我們的寫作水平和表達能力有很大幫助。
安全生產風險評估報告書篇一
各位領導、各位同事：
大家上午好!
20xx年轉瞬即逝，回顧這一年來的工作歷程，是一個自我挑戰(zhàn)的一年，是我自開始工作以來鍛煉、收獲最多也是最愉快的一段時光之一。在領導的關心幫助下，在全體同志們的支持配合下，使我很快適應了新的崗位，在邊學邊做的過程中理清了工作思路，能夠圍繞目標職責較好地發(fā)揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協(xié)調、服務保障等工作職能，現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：
一、努力提高個人綜合素質。
學習如同逆水行舟，不進則退，要適應新形勢的要求，更加要不斷學習，充實自我。我深刻地認識到這一點，為此，我不斷加強學習，并以提高自身素質為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。
與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。
二、全力推進各項職能工作。
綜合部是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的基礎和關鍵。特殊地位和作用，表明行政綜合部各項工作都要走在前頭，也決定了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，強化職責，全方位發(fā)揮綜合部的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調的工作程序和機制，形成團結一致，高效運作的氛圍，尤為重要。
(一)制度完善、考核到位。
根據工作實際，完善了部門、崗位職責及服務規(guī)范，進一步建立健全了制度措施、責任落實。配合分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等情況進行檢查，做好按月考核工作績效，按時發(fā)放工資相關工作。
(二)做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理，為進一步提高企業(yè)員工的職業(yè)技能和專業(yè)素質，按照分公司安排，組織了9名新進及轉崗員工參加行業(yè)管理培訓教育，通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年，共組織了7批、21人次進行了各類專業(yè)知識培訓和崗位技能學習，并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓，有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素質，更好地發(fā)揮部門職能作用。做好部門之間的協(xié)同配合，確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
(三)貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執(zhí)行情況的及時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發(fā)放、退休辦理相關事宜。三是及時完成分公司、部門人員調整等相關工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節(jié)假日、汛期值班制度。六是加強安全管理，做好節(jié)日期間和重要時段的安全穩(wěn)定隱患排查及安全服務值班工作。七是對來信、來人和來訪妥善處理，適時監(jiān)控網絡信訪動態(tài)，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾。
三、真抓實干，強化工作管理。
搞好服務，是綜合部工作的天職，領導交辦的任務就是綜合部工作服務的一種形式，做好服務，首先要找準位置，其次要有責任心。
四、存在的主要問題。
在看到成績的同時，我也清楚地認識到自身存在的問題與不足：
一、在處理辦公事務時還不夠大膽果斷，處理事務的冷靜思考能力還需進一步提高;。
二、深入一線調查研究做得不夠;。
三、對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關系上表現(xiàn)不夠成熟，以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向。
針對本人在工作中尚存的問題，在接下來的工作當中，將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善：
一、加強學習，不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務，進一步健全制度，落實責任，做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念，深入開展活動的兌現(xiàn)落實和行風測評問題整改相關工作，提升分公司員工為民服務水平。
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規(guī)范管理和員工教育培訓工作，更好地發(fā)揮部門職能作用。
此致
敬禮!
安全生產風險評估報告書篇二
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。
公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的.落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，
二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。
通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。
公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。
安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離?，F(xiàn)已整改。
2安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
安全生產風險評估報告書篇三
一、指導思想。
宣傳安全生產方針、政策、法律法規(guī)和安全知識，著重強化本項目全體人員的安全意識，全面提高安全素質;同時，組織開展好“安全生產月”活動，注重實效和實際，與公司企業(yè)安全文化建設相結合;積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與項目安全文化氛圍。
二、活動主題。
做好安全生產，創(chuàng)建平安工地。
三、活動時間。
20__年__月__日至__月__日。
四、組織機構。
為加強活動組織領導，成立活動領導小組，負責活動的組織、指導、監(jiān)督、檢查、評比工作。領導小組組成如下：
安全生產領導小組：
(1)組長：
(3)成員：
五、活動內容。
本次安全生產月活動計劃分成以下幾部分：
(一)安全生產月活動宣傳周(__月__日——__月__日);
安全生產風險評估報告書篇四
20xx年上半年我鄉(xiāng)安全生產工作在縣安委會的大力支持和指導下，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，認真貫徹落實《xxx人民政府辦公室關于印發(fā)20xx年全縣安全生產重點任務的通知》和《xxx人民政府關于下達20xx年安全生產控制指標的通知》文件精神，加強組織領導，層層落實安全生產責任，切實做好今年安全生產工作。上半年我鄉(xiāng)主要以道路交通、非煤礦山、危險化學品、特種設備、重點建設項目等高危行業(yè)專項整治為重點；排查治理安全生產隱患，遏制各類安全生產事故的發(fā)生，保證了全鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定?，F(xiàn)將今年上半年我鄉(xiāng)安全生產自查情況報告如下：
（一）強化領導，落實責任。
1、堅持“一把手”負總責的安全責任制，按屬地管理原則，進一步強化安全生產責任制和防范措施，做到職責明確、任務明確、責任到人、工作到位、措施有力。
2、落實安全生產工作例會制度，定期召開安全生產專題會議，分析全鄉(xiāng)的安全生產形勢，部署安全生產工作，督促檢查安全生產目標任務的落實情況。
3、督促鄉(xiāng)域內的企業(yè)和生產經營單位加強安全生產管理，全面掌握本單位的安全狀況，加大安全經費的投入，定期進行安全生產自查。
（二）認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產目標責制。
為認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產責任的落實，建立健全安全生產責任制，我鄉(xiāng)主要從以下方面入手：
2、層層落實了安全生產目標責任，逐級明確責任分工。鄉(xiāng)政府分別與13個村（居）委會、7家非煤礦山企業(yè)和一所電站簽訂了《20xx年度安全生產管理責任書》。
春運、兩節(jié)、兩會期間，我鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定是當前工作的重中之中，因此，鄉(xiāng)黨委政府高度重視，認真做好各項安全生產工作的抓緊落實，并且加大安監(jiān)工作的支持力度，重點在經費、人員、車輛方面給予較大支持。
（一）扎實開展春節(jié)、“兩會”期間道路交通安全工作。
在春運、“兩會”期間，我鄉(xiāng)以“降事故，保安全、保暢通”為目標，多次召開會議研究部署全鄉(xiāng)交通安全工作，全面落實責任和措施。
1、制定全鄉(xiāng)道路交通安全工作方案和應急預案，使全鄉(xiāng)道路交通安全工作有章可行；
3、責任落實、宣傳教育到位，通過開展的綜治宣傳月、安全生產月等活動，廣泛宣傳道路交通安全，發(fā)放傳單1000余份，懸掛標語橫幅3條，制作固定宣傳牌4塊。
（二）認真做好消防安全工作。
我鄉(xiāng)根據縣消防安全工作會議要求，迅速動員部署，立即召開消防安全會議，將消防安全工作責任落實到各社區(qū)、村委會和轄區(qū)內的企業(yè)。以我鄉(xiāng)轄區(qū)集貿市場、中小學校、幼兒園、危險化學品經營儲藏單位為排查重點開展消防安全隱患大排查活動。主要是檢查前期火患清剿工作中提出的火災隱患整改情況和防范措施落實情況；用火、用電安全隱患整改情況；安全疏散通道、安全出口整改情況；消防設施器材、通道、水源落實情況等。在開展火患排渣治理工作中，我鄉(xiāng)共檢查各類場所15個，60人次，在檢查中發(fā)現(xiàn)一般火災隱患7處，場整改7處。
（三）積極開展煙花爆竹安全專項整治。
春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作形勢嚴峻，任務繁重，為了進一步加強對此項工作的管理，嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為，有效防范煙花爆竹事故發(fā)生，建立規(guī)范有序的煙花爆竹經營秩序，我鄉(xiāng)積極開展煙花爆竹專項整治。
2、看產品來源渠道是否合法、產品倉儲周邊是否存在安全隱患，
3、看經營點內醒目位置有無安全警示標志或警示標語，安全操作規(guī)程有沒有上墻，
5、指導、督促煙花爆竹從業(yè)人員不斷增強安全生產意識，提高事故預防能力和應急處置能力，全面提高安全管理水平。
今年以來我鄉(xiāng)進一步加大打非治違工作力度，主要以道路交通、人員密集場所、建筑施工等行業(yè)和領域為重點，全面排查治理隱患，全力防范事故發(fā)生。１至6月共排查出安全生產隱患23處，現(xiàn)已經整改23處，其中主要以：
1、以開展重點監(jiān)管企業(yè)、危險化學品零售企業(yè)為重點的安全生產大檢查。共出動人員104人次、車輛26臺次，分別對3個采沙場、1個采石場、1個瓦廠、1個磚廠、1個加油站、1家電站、5家液化天然氣零售點進行安全生產檢查，共查出隱患13處，現(xiàn)場督促整改3家，立即停工4家。
2、對建筑施工、地質災害點等進行安全隱患排查整治。鄉(xiāng)安監(jiān)辦和建管辦聯(lián)合開展轄區(qū)安全隱患排查，尤其是加大對全鄉(xiāng)26處地質災害點、瓦坪新農村建設、廖家危巖搬遷工程和芝麻田場鎮(zhèn)滑坡等存在安全隱患的排查、監(jiān)控力度。
3、以非煤礦山進行打非治違和隱患排查整治。為確保我鄉(xiāng)轄區(qū)非煤礦山生產安全，鄉(xiāng)安監(jiān)辦積極配合國土、安監(jiān)等部門對轄區(qū)內的7家非煤礦山進行安全督查，檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，其中鹿坡魚塘改建采石廠，非法采石，已責令停工；陳林瓦廠無任何相關手續(xù)，依法取締；吳國香采砂廠無安全生產許可證，停工整頓。通過相關部門的共同努力，確保了我鄉(xiāng)無重特大安全生產事故的發(fā)生。
4、加強中小學校安全管理檢查力度。對中小學校教學樓、學生宿舍樓的.消防，學校食堂衛(wèi)生等進行仔細排查，對于發(fā)現(xiàn)的問題，及時向學校主要負責人下達限期整改通知書。
我鄉(xiāng)上半年的安全生產工作取得了一定成效，但與上級政府的要求還有一定的差距，面對嚴峻的安全生產形勢，我們還要繼續(xù)努力。當前我鄉(xiāng)安全生產工作主要存在的問題是部分企業(yè)負責人安全意識淡薄，安全制度和措施不落實，對存在的事故隱患整改不徹底。
在下一步的工作中，我鄉(xiāng)將重點抓好以下幾個方面工作：
（一）強化安全生產管理知識的宣傳和教育培訓，繼續(xù)加大安全生產法律法規(guī)、安全常識的宣傳教育力度，提高人民群眾的安全生產意識，為做好安全生產工作營造良好的輿論氛圍，引導廣大人民群眾積極參與安全生產監(jiān)督和管理。
（二）抓好安全生產培訓。提高各企業(yè)負責人及特種作業(yè)人員安全意識和業(yè)務水平。
（三）進一步落實安全生產責任制，明確責任人，逐步完善安全生產各項管理制度，使安全生產的各項安全措施真正落到實處，確保安全生產工作的有序開展。
（四）堅持不懈抓好安全生產打非治違專項整治，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除事故隱患，遏制安全生產事故的發(fā)生。
（五）進一步加大無牌無證拉網式排查治理力度，繼續(xù)開展機動車駕駛員集中教育培訓，確保我鄉(xiāng)轄區(qū)道路交通安全平穩(wěn)發(fā)展。
安全生產風險評估報告書篇五
我公司是專門的秘密載體印制企業(yè)，所以，工作是重中之重。眾所周知，國家秘密一旦泄露，后果不堪設想。為切實有效地保護國家秘密.必須事先做好保密，讓工作有的放矢。
隨著現(xiàn)代科學技術的發(fā)展，信息化程度越來越高，工作已成為企業(yè)的中心工作之一。在信息化條件下，工作既是一項復雜的系統(tǒng)工程，同時也是關系到企業(yè)的正常工作是否能夠順利進行的重要因素。
保密風險評估是工作的重要組成部分。保密風險評估要堅持實事求是的原則，深入調查研究，全面掌握保密風險因素及其影響，進而科學分析企業(yè)工作面臨的形勢、存在的問題，在此基礎上提出切實可行的關于風險防范控制措施的建議方案。
保密風險一詞包括了兩方面的內涵。其一，風險意味著會對企業(yè)正常的工作帶來不良影響;其二，這種影響的出現(xiàn)與否是一種不確定性隨機現(xiàn)象，它可用概率表示出現(xiàn)的可能程度，但不能對出現(xiàn)與否做出確定性判斷。從而可知，風險因素、風險事故和影響密切相關，它們構成了企業(yè)保密風險存在與否的基本條件。因此，要真正領悟企業(yè)保密風險的本質，就必須弄清這三個概念及其相互聯(lián)系。
簡單概括而言：風險因素引起風險事故，風險事故導致對企業(yè)帶來不良影響。
在我公司，秘密載體生產場所實行全封閉管理，設置特營原輔料倉庫、生產工序、檢驗包裝區(qū)、成品倉庫、廢殘次品倉庫，共五個獨立的`工作部門。成立專門的保密管理領導小組(簡稱保密組)。有關秘密載體的印制工作：包括排版、制版、印刷、檢驗、包裝入庫均在封閉的生產場所內進行，使用全國統(tǒng)一的票據防偽專用品，各工序均由保密管理領導小組指定專人負責。
1、公司專設保密印刷車間及保密室。涉及保密的印刷資料由保密印刷車間專門承印，并由保密組指定印刷人員專門負責，其他人員未經允許不得入內。
2、保密室具備防盜、防火、防潮、防鼠功能;配備防盜門、窗;配備雙鎖、密碼鎖鐵柜，用于存放保密資料。
3、承接印刷國家秘密載體業(yè)務時應由專職業(yè)務人員按照規(guī)定統(tǒng)一編號登記。不準隨便互相轉手，不準隨便抄錄或翻印秘密以上文件。
4、凡秘密業(yè)務，實行數(shù)字化管理，生產部下達紅票。秘密印刷業(yè)務的原稿、樣張、打樣紙必須數(shù)字準確，不得亂放或遺失。如果在生產過程中發(fā)現(xiàn)數(shù)字缺少，要及時查找并查明原因，同時立即向公司保衛(wèi)部門報告。在找到丟失品前，有關人員不得離開工作場地，若一時無法找到，須經領導批準后方可離開。
5、保密車間、庫房在下班前，必須將門室關好鎖好，下班后一般不準隨便打開工房門。
6、工作在保密崗位上的人員是工作的需要、單位的重托，在一定時間一定范圍內知悉的保密事項，只能用于生產，不能向外泄露，不得對外從事技術服務。必須妥善保管生產工藝、生產記錄及其他各種保密資料，不得丟失泄密，不在報刊雜志上報道保密事項，不得把秘密資料傳送到qq空間、微信朋友圈或微博等。
7、職工調離工廠或調崗，應將自己保管的保密資料上交，不得帶走或留存。公司可以對其u盤等存儲介質進行檢查。
8、為進一步貫徹落實涉密崗位責任制度，公司正在與涉密員工磋商簽訂《保密協(xié)議》。
9、公司已經召開工作會議，對進一步開展工作做出全面部署，已經形成《會議紀要》。
10、設計室是保密要害部門。計算機系統(tǒng)由專人管理，配備好防范設施，涉密文件的打印需用專用磁盤由專人負責。
11、特營原輔材料的采購，必須根據委托合同，由業(yè)務部門按采購計劃，報總經理及保密組確認后，下達給采購、倉庫、財務等部門執(zhí)行，以便對特營原輔材料進行監(jiān)管。
12、特營原輔材料存放于專用倉庫，有專職倉管員進行日常管理，落實防盜、防火等安全措施，確保物資安全。
13、公司設立專門的成品倉庫，配置專職保管員，要求成品倉庫的賬簿應記錄完整，詳細真實，并妥善保管。
14、建立健全秘密載體殘次品的管理制度，由專職管理員對廢殘次品的品種、數(shù)量、質量、發(fā)生工序及原因等資料做好真實詳細的記錄，存檔保管。
15、建立健全監(jiān)控設施運行記錄，對監(jiān)控記錄資料進行妥善保管和存檔。
16、監(jiān)控室由專人管理，其他任何人未經允許不得進入。
17、監(jiān)控室專管人員不得擅離崗位，更不得使用監(jiān)控設施進行游戲、娛樂等活動。
18、監(jiān)控室專管人員要密切觀察各布防區(qū)域的情況，如發(fā)現(xiàn)異常，必須及時匯報。
19、一切從事秘密載體印制的員工應無犯罪記錄，品德作風正派，并必須如實向人事部門申報本人及家庭，并交驗有關的合法證件。
(一)工作團隊上的問題;
1、領導保密意識尚不夠敏感;
2、保密教育不經常、保密知識缺乏;
3、保密組織的任務分工不明、對保密形勢的估計不準確;
4、專項檢查不到位、安全隱患排查不徹底;
5、保密員隊伍建設還須加強;
6、工作思路缺乏創(chuàng)新、工作缺乏協(xié)同合作。
(二)工作環(huán)境上的問題：
1、可能在設備設施上泄密;
2、可能在計算機系統(tǒng)上泄密;
3、可能在生產及學習訓練過程中泄密;
4、職工跳槽頻繁;
5、在物流中泄密風險較大。
如果企業(yè)的核心資料外傳，甚至落入競爭對手手中，則企業(yè)很可能在競爭中失敗。所以，保證企業(yè)的核心資料不被泄露是保證企業(yè)在競爭激烈市場立足之本。
對于企業(yè)重要數(shù)據泄密的途徑，可以歸納為七點：
(1)筆記本電腦等移動終端遺失或失竊;
(2)跨部門或跨計算機的數(shù)據轉移以及外來計算機非法侵入;
(3)存儲介質隨意使用;
(4)網絡外發(fā)程序，如發(fā)送電子郵件、qq信息、微信等;
(5)打印、復印以及光盤刻錄;
(6)數(shù)據非法二次轉播;
(7)oa等移動辦公終端對于辦公系統(tǒng)的接入。
所以，要有的放矢地開展工作，堵塞泄密途徑。
近幾年來，隨著信息技術的飛速發(fā)展，現(xiàn)代辦公設備逐漸走進了企業(yè)的日常工作，工作面臨著一種全新環(huán)境;工作面臨的形勢日益嚴峻。
保密風險評估，作為企業(yè)開展工作的前提，能為單位領導準確把握本單位工作所面臨的風險，進行重點防控提供科學依據。
安全生產風險評估報告書篇六
為保證病人和職工在醫(yī)院期間不會受到生物的、物理的、化學的、機械的、食品的、心理的、醫(yī)療技術的以及各種人為不良因素的影像和損傷，根據縣衛(wèi)生局關于醫(yī)院安全管理的'要求和安全生產的相關文件精神，我院對重點科室、重點部門的服務設施、儀器設備、服務流程的不安全因素進行了全面的檢查?，F(xiàn)就自查結果及整改意見、措施和具體整改責任落實匯報如下：
進一步落實消防安全，層層落實，不斷強化安全意識，我院對住院部、影像科、檢驗科、手術室、藥房、財務室、供應室等進行全面隱患排查，并指定后勤科把奇坤專人落實這一項工作。經檢查，消防設施、滅火器材齊全且正常使用，配電室、供電線路不存在線路老化、超負荷用電現(xiàn)象，有明確疏散指示標志和安全出口標志，在樓梯口及安全疏散通道設置了應急照明燈，院內道路通暢，確保了用水用電和消防安全；避雷針導電傳電功能良好；對放射科ct、dr、檢驗科、各科室微機、服務器等電子儀器設備進行線路檢測，經檢測，無線路老化、線路短路、設備運行故障等現(xiàn)象；對氧氣罐、高溫壓力鍋等易燃易爆危險物品的檢測，經檢測，氧氣罐、高溫壓力鍋存放溫度、壓力等參數(shù)正常，設備正常運行。
我院認真貫徹落實《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療機構管理條例》，建立健全醫(yī)療安全管理組織，落實各項核心醫(yī)療工作制度和安全措施，保證醫(yī)療儀器設備合法、合理、安全使用，避免發(fā)生醫(yī)療差錯和事故。
（一）醫(yī)院安全管理體系還不完善，工作開展無計劃實施，隨意性強，不到位。
（二）醫(yī)療管理制度還有落實不夠的地方，個別醫(yī)務人員質量安全意識不夠高，對首診醫(yī)師負責制等核心制度有時不能很好的落實?；颊卟∏樵u估制度不健全，對手術病人的風險評估，僅限于術前討論或術前小結中，還沒建立起書面的風險評估制度。
（三）患者知情同意告知、護理巡視、健康教育走過場，沒有用心溝通和服務。
（四）醫(yī)療文書書寫中還存在不少問題，同診斷病歷粘貼復制現(xiàn)象嚴重，護理記錄不全面，有的病歷象記流水帳，不能說明問題，沒有實質性的專業(yè)敘述。
（一）建立健全我院安全管理體系，逐步完善體系，實際有計劃的開展實施。首先是創(chuàng)建質量監(jiān)控管理部門，其次是討論設定實施方案并組織實施，再次是監(jiān)督管理、有效評價并持續(xù)改進。
（二）進一步加強質量安全教育，提高醫(yī)務人員的安全、質量意識。我院醫(yī)務人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質量管理知識的學習，質量管理知識缺乏，質量意識不強，我院將組織學習醫(yī)學理論、醫(yī)療技術、質量管理的基本知識，不斷更新質量管理理念，適應社會的需求。首先加強醫(yī)療相關法律、法規(guī)、規(guī)章制度、各級人員職責的培訓并進行制度建設，匯編了各種法律法規(guī)、制度及各級人員職責。
（三）加大監(jiān)督檢查力度，保證核心制度的落實。
1、醫(yī)務科及醫(yī)療質量管理小組要進一步加強每月一次的質量查房和運行病歷檢查工作，注重實效，不流于形式，對查到的問題除了當面講解以外，對屢犯的一定要通過經濟處罰，給予懲戒。
2、加強三基訓練與考核，不斷完善考核辦法，嚴肅考核紀律，注重考核的實效?？剖邑撠熑艘匾暼柧?，要經常組織科內“三基三嚴”學習，保證每月進行一次科內考核，每季度月底組織一次技能考核，提高醫(yī)務人員的操作水平。
3、加強病案質量的管理，醫(yī)療質量管理小組進一步健全相關制度及病歷檢查標準，要制定獎懲辦法，保證住院病歷的及時歸檔和安全流轉。
4、進一步加強醫(yī)院感染的監(jiān)控，要進一步在醫(yī)院感染病例監(jiān)測、消毒滅菌效果監(jiān)測、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測等工作上下大功夫，嚴格執(zhí)行各項醫(yī)院感染管理制度，進一步加大醫(yī)院感染知識的培訓和宣傳力度，自覺遵守無菌操作技術和手衛(wèi)生制度，做好個人控制環(huán)節(jié)。
（四）進一步加強職業(yè)道德教育，切實提高醫(yī)務人員的服務水平。
安全生產風險評估報告書篇七
我院按照上級部門的統(tǒng)一部署，結合我院實際工作，突出我院新校園建設重點，采取自己找、群眾幫、領導點和民主測評等方式，從思想道德、制度機制、崗位職責、業(yè)務操作、人際交往等五個方面，自下而上的認真排查廉政風險(源)點。我們經過對各類廉政風險的研究分析，認為涉及我院的主要廉政風險源于項目審批、資金分配和內部的公務接待，現(xiàn)對我院主要廉政風險自我評估報告如下。
我院新校區(qū)建設是市里的重點項目工程，也是現(xiàn)象的易發(fā)多發(fā)重點領域，由于時間緊、任務重，加上一些客觀因素，項目的土地使用證、工程規(guī)劃許可證、工程施工許可證尚在辦理過程，但都有發(fā)證機關出據的相關證明后進行招標和施工。做到了申報手續(xù)清楚完備，各類證件逐步完善。在廉政風險排查中，學院新校區(qū)的各項工程建設項目都是嚴格按照物資采購招標法，委托市政府招標代理處，履行招標程序，實行公開招標。對中標單位我院認真與其簽訂施工合同，在招標和施工過程中，我院尚未發(fā)現(xiàn)有關部門和人員有不廉潔問題。
(一)主要做法：我院制定了《關于工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》，認真做好“五個預防，一個堅持”的六項工作。一是預防插手干預新校區(qū)工程建設，擅自改變土地用途、提高建筑容積率;二是預防在招標過程中招標人和投標人，虛假招標、圍標串標、轉包和違法分包，透露機密;三是預防和制止在工程建設過程中可能出現(xiàn)的索賄行為;四是預防在工程建設中，建筑質量和安全責任不落實，損害學院利益;五是預防在工程建設中，違背科學決策、民主決策的'原則;六是堅持“四制”，即招投標制度、合同管理制度、工程監(jiān)理制度、竣工驗收審計制度。同時，學院還與中標施工單位簽訂了《建設工程廉政協(xié)議書》。每月指揮部召開的工作例會學院領導都強調要加強工程領域里的廉政建設，由于措施得力，預防了在建設工程中容易發(fā)生的吃請索賄的現(xiàn)象。
(二)具體措施：廉政風險防控要堅持教育、制度、監(jiān)督、亮權等多重并舉的措施，做到預防在先，防患于未然。
一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。
二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。結合正在開展的黨務、政務公開，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。
三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位、重點環(huán)節(jié)權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。
四是新校區(qū)建設的重大事項，必須在指揮長和政委的統(tǒng)一領導下，由副指揮長召集指揮部成員，集體討論研究決定。
新校區(qū)資金來源于三個方面，一是通過市政府擔保向國家開發(fā)銀行貸款1億元;二是省市政策扶持資金(國債、地債);三是學院辦學結余。資金分配中可能存在的廉政風險有：一是爭取資金時的請客送禮或提供各種消費、娛樂、健身等活動;二是私下承諾，濫用自由裁量權，收受施工單位賄賂，包括禮金禮券、貴重物品等;三是人為的設置障礙，索要中標單位好處。
(一)主要做法：新校區(qū)建設指揮部專門制訂了《安徽蕪湖技師學院新校區(qū)工程量增加報批流程》有效地規(guī)范和控制了資金的分配使用，杜絕了四種現(xiàn)象的發(fā)生：一是資金申報單位為了確保資金爭取到手，不惜采用一些不正當手段，主動送禮;二是由于資金有限，主客觀原因造成在分配上不平衡;三是申報單位擔心工作人員設置障礙，被動采取賄賂、提供娛樂活動等不正當手段;四是極少數(shù)工作人員故意設置障礙，利用手中的權力索要錢財。
(二)具體措施：一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。在學院已有的各項規(guī)章制度基礎上，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。四是嚴格遵守學院《專項資金使用管理規(guī)定》：一要遵守各項資金使用的一般程序，二要嚴格遵守規(guī)劃內使用、項目帶資金、集體研究等原則，杜絕一切暗箱操作的行為，對需要聘請專家論證的項目必須及時論證。
公務接待中可能存在的廉政風險有：不經審批接待;超標準接待;收受或索要回扣;虛開多開發(fā)票套取現(xiàn)金。
(一)風險發(fā)生的原因：一是對公務接待認識模糊，有的同志錯誤的認為公務接待，只要不裝腰包，吃點、喝點、聯(lián)絡關系送點，不是什么大問題;二是執(zhí)行制度不嚴格，管理不規(guī)范，公務接待隨意性較大，有的.雖有審批程序，但執(zhí)行接待標準不嚴格;三是酒店之間為了生意競爭，主動向工作人員賄賂給好處;四是心存僥幸，化公為私、損公肥私、通過公務接待索取個人私利。
(二)具體措施：壓縮公務接待預算，統(tǒng)一并執(zhí)行學院《公務接待工作規(guī)定》，做好監(jiān)督檢查，減少浪費，降低行政成本。一是壓縮公務接待預算。一般接待由新校區(qū)食堂安排，平時按工作餐標準核定。二是明確公務接待標準、程序、結算方式，公開透明運作接待流程。三是執(zhí)行公務接待規(guī)范。嚴格執(zhí)行辦公室扎口管理制度，由辦公室負責新校區(qū)來客接待、就餐安排及有關費用結算等具體事務工作。按照先登記后安排規(guī)定，辦公室填寫“公務接待費用申請單”，指揮部領導逐級審批“公務接待費用申請單”，辦公室根據審批單負責公務接待的具體事務。四是經常性的抓好公務接待工作中厲行節(jié)約情況的檢查，定期將接待費用開支情況進行專項匯報，查處公務接待中的違紀違規(guī)人員。
安全生產風險評估報告書篇八
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，一是深入開展普法教育，通過召開安全會議等形式，宣傳和學習《安全生產法》等法律法規(guī)，二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的.危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1.倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離，現(xiàn)已整改。
2.安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
安全生產風險評估報告書篇九
我公司是專門的秘密載體印制企業(yè)，所以，保密工作是重中之重。眾所周知，國家秘密一旦泄露，后果不堪設想。為切實有效地保護國家秘密.必須事先做好保密風險評估報告，讓保密工作有的放矢。
隨著現(xiàn)代科學技術的發(fā)展，信息化程度越來越高，保密工作已成為企業(yè)的中心工作之一。在信息化條件下，保密工作既是一項復雜的系統(tǒng)工程，同時也是關系到企業(yè)的正常工作是否能夠順利進行的重要因素。
保密風險評估是保密工作的重要組成部分。保密風險評估要堅持實事求是的原則，深入調查研究，全面掌握保密風險因素及其影響，進而科學分析企業(yè)保密工作面臨的形勢、存在的問題，在此基礎上提出切實可行的關于風險防范控制措施的建議方案。
保密風險一詞包括了兩方面的內涵。其一，風險意味著會對企業(yè)正常的工作帶來不良影響;其二，這種影響的出現(xiàn)與否是一種不確定性隨機現(xiàn)象，它可用概率表示出現(xiàn)的可能程度，但不能對出現(xiàn)與否做出確定性判斷。從而可知，風險因素、風險事故和影響密切相關，它們構成了企業(yè)保密風險存在與否的基本條件。因此，要真正領悟企業(yè)保密風險的本質，就必須弄清這三個概念及其相互聯(lián)系。
簡單概括而言：風險因素引起風險事故，風險事故導致對企業(yè)帶來不良影響。
在我公司，秘密載體生產場所實行全封閉管理，設置特營原輔料倉庫、生產工序、檢驗包裝區(qū)、成品倉庫、廢殘次品倉庫，共五個獨立的工作部門。成立專門的保密管理領導小組(簡稱保密組)。有關秘密載體的印制工作：包括排版、制版、印刷、檢驗、包裝入庫均在封閉的生產場所內進行，使用全國統(tǒng)一的票據防偽專用品，各工序均由保密管理領導小組指定專人負責。
1、公司專設保密印刷車間及保密室。涉及保密的印刷資料由保密印刷車間專門承印，并由保密組指定印刷人員專門負責，其他人員未經允許不得入內。
2、保密室具備防盜、防火、防潮、防鼠功能;配備防盜門、窗;配備雙鎖、密碼鎖鐵柜，用于存放保密資料。
3、承接印刷國家秘密載體業(yè)務時應由專職業(yè)務人員按照規(guī)定統(tǒng)一編號登記。不準隨便互相轉手，不準隨便抄錄或翻印秘密以上文件。
4、凡秘密業(yè)務，實行數(shù)字化管理，生產部下達紅票。秘密印刷業(yè)務的原稿、樣張、打樣紙必須數(shù)字準確，不得亂放或遺失。如果在生產過程中發(fā)現(xiàn)數(shù)字缺少，要及時查找并查明原因，同時立即向公司保衛(wèi)部門報告。在找到丟失品前，有關人員不得離開工作場地，若一時無法找到，須經領導批準后方可離開。
5、保密車間、庫房在下班前，必須將門室關好鎖好，下班后一般不準隨便打開工房門。
6、工作在保密崗位上的人員是工作的需要、單位的重托，在一定時間一定范圍內知悉的保密事項，只能用于生產，不能向外泄露，不得對外從事技術服務。必須妥善保管生產工藝、生產記錄及其他各種保密資料，不得丟失泄密，不在報刊雜志上報道保密事項，不得把秘密資料傳送到qq空間、微信朋友圈或微博等。
7、職工調離工廠或調崗，應將自己保管的保密資料上交，不得帶走或留存。公司可以對其u盤等存儲介質進行檢查。
8、為進一步貫徹落實涉密崗位責任制度，公司正在與涉密員工磋商簽訂《保密協(xié)議》。
9、公司已經召開保密工作會議，對進一步開展保密工作做出全面部署，已經形成《會議紀要》。
10、設計室是保密要害部門。計算機系統(tǒng)由專人管理，配備好防范設施，涉密文件的打印需用專用磁盤由專人負責。
11、特營原輔材料的采購，必須根據委托合同，由業(yè)務部門按采購計劃，報總經理及保密組確認后，下達給采購、倉庫、財務等部門執(zhí)行，以便對特營原輔材料進行監(jiān)管。
12、特營原輔材料存放于專用倉庫，有專職倉管員進行日常管理，落實防盜、防火等安全措施，確保物資安全。
13、公司設立專門的成品倉庫，配置專職保管員，要求成品倉庫的賬簿應記錄完整，詳細真實，并妥善保管。
14、建立健全秘密載體殘次品的管理制度，由專職管理員對廢殘次品的品種、數(shù)量、質量、發(fā)生工序及原因等資料做好真實詳細的記錄，存檔保管。
15、建立健全監(jiān)控設施運行記錄，對監(jiān)控記錄資料進行妥善保管和存檔。
16、監(jiān)控室由專人管理，其他任何人未經允許不得進入。
17、監(jiān)控室專管人員不得擅離崗位，更不得使用監(jiān)控設施進行游戲、娛樂等活動。
18、監(jiān)控室專管人員要密切觀察各布防區(qū)域的情況，如發(fā)現(xiàn)異常，必須及時匯報。
19、一切從事秘密載體印制的員工應無犯罪記錄，品德作風正派，并必須如實向人事部門申報本人及家庭，并交驗有關的合法證件。
(一)保密工作團隊上的.問題;。
1、領導保密意識尚不夠敏感;。
2、保密教育不經常、保密知識缺乏;。
3、保密組織的任務分工不明、對保密形勢的估計不準確;。
4、專項檢查不到位、安全隱患排查不徹底;。
5、保密員隊伍建設還須加強;。
6、工作思路缺乏創(chuàng)新、工作缺乏協(xié)同合作。
(二)保密工作環(huán)境上的問題：
1、可能在設備設施上泄密;。
2、可能在計算機系統(tǒng)上泄密;。
3、可能在生產及學習訓練過程中泄密;。
4、職工跳槽頻繁;。
5、在物流中泄密風險較大。
如果企業(yè)的核心資料外傳，甚至落入競爭對手手中，則企業(yè)很可能在競爭中失敗。所以，保證企業(yè)的核心資料不被泄露是保證企業(yè)在競爭激烈市場立足之本。
對于企業(yè)重要數(shù)據泄密的途徑，可以歸納為七點：
(1)筆記本電腦等移動終端遺失或失竊;。
(2)跨部門或跨計算機的數(shù)據轉移以及外來計算機非法侵入;。
(3)存儲介質隨意使用;。
(4)網絡外發(fā)程序，如發(fā)送電子郵件、qq信息、微信等;。
(5)打印、復印以及光盤刻錄;。
(6)數(shù)據非法二次轉播;。
(7)oa等移動辦公終端對于辦公系統(tǒng)的接入。
所以，要有的放矢地開展保密工作，堵塞泄密途徑。
近幾年來，隨著信息技術的飛速發(fā)展，現(xiàn)代辦公設備逐漸走進了企業(yè)的日常工作，保密工作面臨著一種全新環(huán)境;保密工作面臨的形勢日益嚴峻。
保密風險評估，作為企業(yè)開展保密工作的前提，能為單位領導準確把握本單位保密工作所面臨的風險，進行重點防控提供科學依據。
安全生產風險評估報告書篇十
為了進一步落實《安全生產法》和《山西省安全生產條例》，建立健全安全監(jiān)管長效機制，強化安全監(jiān)管責任，實現(xiàn)全年安全生產的目標任務，特與全村各企業(yè)簽訂20____年安全生產目標責任書如下：
一、控制指標。
1、全村各企業(yè)單位要杜絕生產安全死亡事故,控制一般傷害事故。
2、各企業(yè)單位要杜絕發(fā)生直接經濟損失在5萬元以上的生產安全事故。
3、杜絕特種設備、食品加工中毒等行業(yè)不安全事故的發(fā)生。
二、工作目標及措施。
1、建立健全安全監(jiān)管工作機構及工作考核體系，明確分工，責任到人，層層簽訂目標責任書，達到企業(yè)管理規(guī)范化。
2、全面推行法定代表人安全生產承諾制，高危企業(yè)、規(guī)模企業(yè)向上級主管部門和企業(yè)職工進行承諾。
3、每月組織企業(yè)職工召開一次安全工作例會，解決安全生產中出現(xiàn)的問題及隱患，及時制定整改措施、責任到人，從源頭上消除事故隱患。
3、認真組織開展安全生產隱患排查治理專項行動和安全大檢查活動，制定隱患排查治理方案，采取有效措施，確保收到實效。
4、如期開展春季、夏季、“十一”黃金周、冬季等安全隱患排查治理工作，配合鎮(zhèn)安監(jiān)站開展“安全生產月”的宣傳活動以及上級安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。
5、制定本企業(yè)應急救援預案，每年至少組織一次應急救援預案的演練。
6、規(guī)范勞動用工管理，為全員職工辦理工傷保險。
7、嚴格事故上報制度，不得隱瞞和弄虛作假。
8、完成上級安監(jiān)部門交辦的其它工作任務。
本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
安全生產風險評估報告書篇十一
校園形象風險是校園出現(xiàn)負面形象與不良影響的可能性。校園既面對內部的師生，又面對外部的公眾，因此對于校園而言，形象風險不僅是外部的曝光，更涉及到內部的管理失誤。個別師生的問題可能會被放大到整個學校、教育體制、乃至政府的社會管理問題，這給校園形象帶來重大風險的同時，也使校園形象與政府形象緊密關聯(lián)。
一、校園形象風險的總體評估。
1、校園十大風險事件排名。
校園作為人員密集的公共區(qū)域，其開放的空間與復雜的人群中，必然存在著相應的風險。近年來，危及學生安全、侵蝕校園風氣的風險事件屢有發(fā)生，給校園形象帶來了不良影響。（詳見表1-1）。
2、校園形象風險總體評估。
校園形象風險的細化研究，可通過安全形象、管理形象、服務形象、教師形象、媒體形象等五個方面的風險項來開展。
二、安全形象的風險評估：高危風險。
校園安全形象的風險是指校園環(huán)境不安全或發(fā)生危機事件的可能性，包括所有可能引發(fā)人員傷亡或財產損失的因素。
1、
2、
3、
5、
6、學生自殺引發(fā)社會擔憂校車事故凸顯安全隱患。
三、管理形象的風險評估：中等風險。
校園管理形象的風險是指校園管理過程與結果中出現(xiàn)負面問題的可能性，既包括校園日常管理中的失誤與問題，也包括師生與公眾的誤會與批評。
1、
2、
3、財務腐敗招致公眾批評學生處分引發(fā)社會爭議管理低效引來師生不滿。
四、服務形象的風險評估：中等風險。
校園服務形象的風險是指校園服務在生產、提供、分配等過程中出現(xiàn)服務產品質量缺陷或服務人員態(tài)度不良的可能性。
1、
2、教學質量最受社會壓力后勤服務易受學生挑剔。
五、教師形象的風險評估：高危風險。
教師形象的風險主要是指教師出現(xiàn)負面形象的可能性，主要源于教師在教學、研究、生活等諸方面的欠佳表現(xiàn)，以及社會對教師的高度道德期望和嚴格評判標準。
1、
2、
3、強制體罰廣受社會爭議師德欠佳招致社會批評教師被殺引發(fā)公眾猜疑。
六、媒體形象的風險評估：中等風險。
校園媒體形象的風險是指校園在媒體上呈現(xiàn)負面形象的可能性，主要來源于個別學生的炒作、部分媒體的片面報道，同時也有校方媒體應對失當?shù)淖陨硪蛩亍?BR> 1、
2、
安全生產風險評估報告書篇十二
3、每月25日之前完成上月銀行存款賬戶的核對，編制銀行存款調節(jié)表；
4、固定資產的賬面價值核算和資產動態(tài)管理系統(tǒng)的錄入；
5、《收費許可證》年檢工作；
6、擔保公司支付業(yè)務的復核，會計憑證的復核及會計檔案的裝訂工作；
7、中心工會業(yè)務支付的復核，會計憑證的復核及會計檔案的裝訂工作。
8、領導交辦的其他工作。
1、是否充分掌握會計知識，可能影響會計工作的判斷；
2、是否遵守財務制度，嚴格按規(guī)定辦事；
3、是否隱瞞罰沒收入，不偷稅、漏稅；
4、可能發(fā)生利用職務之便編制人情預算、撥人情款等風險；
5、對財務收支等重大資金使用等沒有及時提出建議和意見，存在監(jiān)督不到位的風險；
6、會計資料是否真實、可靠，報表是否真實反映單位收支情況；
7、是否有保密意識，不對外透露單位財務信息；
8、國有資產管理不到位，易出現(xiàn)物資的流失和浪費。
2、加強制度建設，完善內部管理制度；
3、強化責任意識，時刻提醒自己，防范作風上的風險；落實黨風廉政建設責任制，按規(guī)章制度和規(guī)定程序辦事；自覺遵守廉政制度，清正廉潔。
安全生產風險評估報告書篇十三
一、基本情況：
xx中學共有教職工64人，在校學生578人。分三個年級、13個教學班，其中七年級4個班，八年級5個教學班，九年級4個教學班。
二、安全隱患排查整治及安全風險預警分析情況：
1、校舍安全。
(1)女生宿舍部分窗戶老化，易脫落。
風險分析：由于木窗老化，玻璃易脫落，脫落后容易傷害到師生，存在安全隱患。經評估分析該風險點可控。
整改措施：一是觀察使用，及時排除極易脫落的鋼窗、玻璃，教育師生通行時注意安全。二是下學期新的學生宿舍樓將投入使用，原有宿舍樓將進行整修。
(2)女生宿舍住宿擁擠，女舍樓梯間狹窄。
風險分析：學生上下樓梯或在宿舍休息時存在安全隱患，經評估該風險可控。
整改措施：一是教育學生上下樓梯時遵守秩序，宿舍內要經常保持通風通氣;二是宿管員、巡查人員、值周教師、班主任要加強監(jiān)管。
2、交通安全。
(1)收放課外假，非法營運學生的現(xiàn)象很突出。
風險分析：乘坐私人營運微型車，安全系數(shù)低，風險大，超員現(xiàn)象突出，有較大安全隱患，經分析評估，該風險不可控。
鼓勵學生進行舉報，同時與相關部門聯(lián)系，爭取聯(lián)動。
(2)學校地處交通要道邊，校門剛好位于下坡處。
風險分析：校門經過的車輛較多，且多為大型運輸車輛，學生上下學(特別是周三、周五寄宿生集中回家的時候)有較大安全隱患，經分析評估，該風險不可控。
上下學時安排值日教師值班，同時與相關部門聯(lián)系，爭取聯(lián)動。
3、在建工程安全。
學校正在建設學生宿舍樓，由于場地原因，無法做到100%的與教學區(qū)有效隔離。
風險分析：工地人員、車輛均經由校門進出，存在安全隱患，經評估該風險可控。
整改措施：一是教育學生上下課遵守秩序;二是巡查人員、值周教師、班主任、門崗、保安要加強監(jiān)管;三是要求施工方嚴格執(zhí)行學校的相關規(guī)定。
4、學校因為種種原因，沒有專職保安。
我校又地處村莊中，外來流動人口較多，人員復雜，社會閑雜人員經常無故進入校園，存在嚴重的安全隱患。經評估該風險不可控。
學校多次申請，但因為資金問題，2名專職保安遲遲無法到位。
5、假期安全問題。
學校平時注重對學生安全意識培養(yǎng)，尤其是對用電、防火及游泳方面的安全意識教育;在主要河流、池塘岸邊豎立有安全警示標識牌。但由于學生中留守兒童較多，假期基本都是處于“放羊”狀態(tài)，所以仍然存在較大的安全隱患。經評估該風險不可控。
處理方案：盡量與家長保持聯(lián)系，每次放假前均進行安全教育，避免安全事故的發(fā)生。
總之，由于我校學生人數(shù)多、寄宿生比例大，部分設施老舊，雖學校高度重視，想方設法解決，但仍存在著諸多安全隱患。在今后的工作中，學校將健全制度，與相關主管部門積極協(xié)調，爭取把各種不安全因素一一排除，確保學生的人身安全，為學生的健康成長、快樂學習創(chuàng)造良好的環(huán)境!
安全生產風險評估報告書篇十四
各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，各有關單位：
為進一步規(guī)范我市建筑施工企業(yè)安全生產條件，強化安全生產許可證動態(tài)監(jiān)督管理，根據國務院《安全生產許可證條例》、建設部《建筑施工企業(yè)安全生產許可證管理條例》、《關于建筑施工企業(yè)安全生產許可證有效期滿延期工作的通知》和省建設廳《遼寧省建筑施工企業(yè)安全生產許可證管理細則》、《關于做好全省建筑施工企業(yè)安全生產許可證延期工作的通知》等有關規(guī)定，現(xiàn)將我市建筑施工企業(yè)安全生產許可證延期工作的有關要求通知如下：
一、延期企業(yè)范圍
（一）已經取得安全生產許可證的建筑施工企業(yè)，應當于安全生產許可證有效期滿前3個月向省建設行政主管部門申請辦理安全生產許可證延期手續(xù)。
（二）對于預拌商品混凝土、混凝土預制構件、電梯安裝、園林綠化等不屬于建筑施工企業(yè)安全生產許可證發(fā)放范圍內的企業(yè)，此前取得過安全生產許可證的，本次延期將不再予以受理。
（三）安全生產許可證有效期滿未辦理延期手續(xù)的建筑施工企業(yè)，不得繼續(xù)從事建筑施工活動；繼續(xù)從事施工活動的，將按《安全生產許可證條例》第十九、二十條的規(guī)定進行處理。省建設行政主管部門將依法注銷其安全生產許可證。
二、延期申請程序
（十三）附件材料。要求材料封皮用白色硬花紋紙，規(guī)格統(tǒng)一用a4紙裝訂成冊，同時要形成電子文檔（光盤）。另報一張企業(yè)“三類人員”匯總表格要注明證書有效期，報電子文檔。b、c類人員數(shù)量要符合資質規(guī)定數(shù)量要求。企業(yè)要對申請材料實質內容的真實性負責。
（二）企業(yè)在規(guī)定時間內將延期申請表、附件材料、原件與復印件及電子文檔報區(qū)、市、縣建設行政主管部門簽收。區(qū)、市、縣建設行政主管部門進行匯總后，報市建設行政主管部門簽收。
（三）市建設行政主管部門對申請材料齊全且屬于本次延期范圍的企業(yè)申請材料予以簽收，對原件與復印件進行核實，并加蓋印章，同時對本地區(qū)申請安全生產許可證延期的建筑施工企業(yè)的申辦材料核實后，進行匯總，形成電子文檔，連同企業(yè)的申辦材料和電子文檔一起報至省建設行政主管部門。
三、延期審核程序
（一）省建設行政主管部門受理企業(yè)的申報材料后，依據有關法規(guī)、規(guī)章對企業(yè)的申請材料進行審查，并隨機抽查企業(yè)的1到2個在建工程項目，對不屬于本次延期范圍或企業(yè)隱瞞有關情況、提供虛假材料的，不予受理。
（二）在安全生產許可證有效期內，有下列情形之一的建筑施工企業(yè)，將重新對其安全生產條件進行審查：
1、發(fā)生過建筑安全生產事故且對事故負有責任的；
2、曾被扣過安全生產許可證的；
4、在市建設行政主管部門進行考核中考核結果為不合格的企業(yè)；
5、未在規(guī)定時間內提出申請的；
6、原發(fā)證管理機關認為有必要重新審查的。
（三）建筑施工企業(yè)在安全生產許可證有效期內，嚴格遵守有關安全生產法律、法規(guī)和規(guī)章，未發(fā)生生產安全死亡事故，具備安全生產條件的，安全生產許可證有效期屆滿時經省建設行政主管部門同意，對企業(yè)的安全生產條件不再進行實質審查，只審查申報材料的完整性。對符合要求的，直接辦理延期手續(xù)。
（四）對于審查合格的，準于安全生產許可證延期，企業(yè)要交回所有安全生產許可證正、副本，換領新的安全生產許可證正、副本。審查不合格的，不予延期。并將不合格原因一次性告知企業(yè)。企業(yè)自接到通知之日起應當立即整改，整改合格后可再次提出延期申請。
四、其他要求
（一）各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，此次安全生產許可證延期工作時間緊，任務重，各部門、各企業(yè)要全力以赴，保證安全生產許可證延期工作順利進行。各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，要將此項工作通知到每一個建筑企業(yè)，每一個企業(yè)法人。要認識到這次延期工作的重要意義，確保安全生產許可證延期工作順利進行。省建設廳對延期工作非常重視，對達不到安全生產許可條件的建筑施工企業(yè)，要堅決吊銷其安全生產許可證。
（二）各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，要認真對待“三類人員”延期考試工作，組織好建筑施工企業(yè)，講明“三類人員”延期考試的重要意義。省建設廳將組織專人進行監(jiān)考，要求各企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員的人數(shù)要符合資質要求的標準，并明確要求考試必須本人參加，一經發(fā)現(xiàn)替考，立即清出考場，按考試成績不合格處理。延期考試不合格的，不予補考，不予延期。必須按規(guī)定重新辦理安全生產考核合格證書。
二oo七年十一月一日
安全生產風險評估報告書篇一
各位領導、各位同事：
大家上午好!
20xx年轉瞬即逝，回顧這一年來的工作歷程，是一個自我挑戰(zhàn)的一年，是我自開始工作以來鍛煉、收獲最多也是最愉快的一段時光之一。在領導的關心幫助下，在全體同志們的支持配合下，使我很快適應了新的崗位，在邊學邊做的過程中理清了工作思路，能夠圍繞目標職責較好地發(fā)揮了綜合部負責人參謀助手、綜合協(xié)調、服務保障等工作職能，現(xiàn)將任職以來的工作情況述職如下：
一、努力提高個人綜合素質。
學習如同逆水行舟，不進則退，要適應新形勢的要求，更加要不斷學習，充實自我。我深刻地認識到這一點，為此，我不斷加強學習，并以提高自身素質為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。
與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學習與實踐有機結合起來，形成“學而思，思而入，入而進”的良好習慣。通過學習讓自己的整體素質不斷提高，工作能力不斷增強。
二、全力推進各項職能工作。
綜合部是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)，是分公司管理運行的上下中樞。綜合部工作的好與壞直接影響到分公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的基礎和關鍵。特殊地位和作用，表明行政綜合部各項工作都要走在前頭，也決定了身為綜合部負責人的我要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔”。為此，強化職責，全方位發(fā)揮綜合部的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調的工作程序和機制，形成團結一致，高效運作的氛圍，尤為重要。
(一)制度完善、考核到位。
根據工作實際，完善了部門、崗位職責及服務規(guī)范，進一步建立健全了制度措施、責任落實。配合分公司做好目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。每月不定期開展對分公司各部門員工勞動紀律、崗位職責、服務效率、失職追責等情況進行檢查，做好按月考核工作績效，按時發(fā)放工資相關工作。
(二)做好人事管理、加強員工學習培訓。
加強分公司人事管理，為進一步提高企業(yè)員工的職業(yè)技能和專業(yè)素質，按照分公司安排，組織了9名新進及轉崗員工參加行業(yè)管理培訓教育，通過培訓考試達到了全員持證上崗的要求。20xx年，共組織了7批、21人次進行了各類專業(yè)知識培訓和崗位技能學習，并對新進員工全部進行了三級安全教育培訓，有效地提升了員工隊伍的政治覺悟、技能水平和綜合素質，更好地發(fā)揮部門職能作用。做好部門之間的協(xié)同配合，確保了分公司20xx年度的各項目標任務的較好完成。
(三)貫徹落實行政事務及后勤保障工作。
一是確保集團和分公司各項工作情況的上傳下達、執(zhí)行情況的及時反饋。二是按時做好分公司員工各項保險、公積金繳納及員工福利發(fā)放、退休辦理相關事宜。三是及時完成分公司、部門人員調整等相關工作。四是做好分公司20xx年檔案整理。五是落實節(jié)假日、汛期值班制度。六是加強安全管理，做好節(jié)日期間和重要時段的安全穩(wěn)定隱患排查及安全服務值班工作。七是對來信、來人和來訪妥善處理，適時監(jiān)控網絡信訪動態(tài)，及時回復用戶留言，化解用戶矛盾。
三、真抓實干，強化工作管理。
搞好服務，是綜合部工作的天職，領導交辦的任務就是綜合部工作服務的一種形式，做好服務，首先要找準位置，其次要有責任心。
四、存在的主要問題。
在看到成績的同時，我也清楚地認識到自身存在的問題與不足：
一、在處理辦公事務時還不夠大膽果斷，處理事務的冷靜思考能力還需進一步提高;。
二、深入一線調查研究做得不夠;。
三、對人對事的洞察力還需提高，在處理人與人、事與事之間的關系上表現(xiàn)不夠成熟，以上存在的問題都需有待加以改善和努力。
五、今后努力的方向。
針對本人在工作中尚存的問題，在接下來的工作當中，將從以下幾個方面進行不斷的改進與完善：
一、加強學習，不斷地豐富與完善自我。
二、圍繞集團年度目標任務，進一步健全制度，落實責任，做好分公司目標任務的貫徹落實和督促工作，強化考核，不斷提升全員工作責任心，執(zhí)行力度。
三、做好教育實踐活動還需長期堅持整改的各項相關工作。強化“以人為本、全程服務”理念，深入開展活動的兌現(xiàn)落實和行風測評問題整改相關工作，提升分公司員工為民服務水平。
五、加強分公司人事、勞資、檔案、車輛、辦公用品規(guī)范管理和員工教育培訓工作，更好地發(fā)揮部門職能作用。
此致
敬禮!
安全生產風險評估報告書篇二
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。
公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的.落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，
二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。
通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。
公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。
安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離?，F(xiàn)已整改。
2安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
安全生產風險評估報告書篇三
一、指導思想。
宣傳安全生產方針、政策、法律法規(guī)和安全知識，著重強化本項目全體人員的安全意識，全面提高安全素質;同時，組織開展好“安全生產月”活動，注重實效和實際，與公司企業(yè)安全文化建設相結合;積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與項目安全文化氛圍。
二、活動主題。
做好安全生產，創(chuàng)建平安工地。
三、活動時間。
20__年__月__日至__月__日。
四、組織機構。
為加強活動組織領導，成立活動領導小組，負責活動的組織、指導、監(jiān)督、檢查、評比工作。領導小組組成如下：
安全生產領導小組：
(1)組長：
(3)成員：
五、活動內容。
本次安全生產月活動計劃分成以下幾部分：
(一)安全生產月活動宣傳周(__月__日——__月__日);
安全生產風險評估報告書篇四
20xx年上半年我鄉(xiāng)安全生產工作在縣安委會的大力支持和指導下，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領導下，認真貫徹落實《xxx人民政府辦公室關于印發(fā)20xx年全縣安全生產重點任務的通知》和《xxx人民政府關于下達20xx年安全生產控制指標的通知》文件精神，加強組織領導，層層落實安全生產責任，切實做好今年安全生產工作。上半年我鄉(xiāng)主要以道路交通、非煤礦山、危險化學品、特種設備、重點建設項目等高危行業(yè)專項整治為重點；排查治理安全生產隱患，遏制各類安全生產事故的發(fā)生，保證了全鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定?，F(xiàn)將今年上半年我鄉(xiāng)安全生產自查情況報告如下：
（一）強化領導，落實責任。
1、堅持“一把手”負總責的安全責任制，按屬地管理原則，進一步強化安全生產責任制和防范措施，做到職責明確、任務明確、責任到人、工作到位、措施有力。
2、落實安全生產工作例會制度，定期召開安全生產專題會議，分析全鄉(xiāng)的安全生產形勢，部署安全生產工作，督促檢查安全生產目標任務的落實情況。
3、督促鄉(xiāng)域內的企業(yè)和生產經營單位加強安全生產管理，全面掌握本單位的安全狀況，加大安全經費的投入，定期進行安全生產自查。
（二）認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產目標責制。
為認真貫徹落實“一崗雙責”安全生產責任的落實，建立健全安全生產責任制，我鄉(xiāng)主要從以下方面入手：
2、層層落實了安全生產目標責任，逐級明確責任分工。鄉(xiāng)政府分別與13個村（居）委會、7家非煤礦山企業(yè)和一所電站簽訂了《20xx年度安全生產管理責任書》。
春運、兩節(jié)、兩會期間，我鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定是當前工作的重中之中，因此，鄉(xiāng)黨委政府高度重視，認真做好各項安全生產工作的抓緊落實，并且加大安監(jiān)工作的支持力度，重點在經費、人員、車輛方面給予較大支持。
（一）扎實開展春節(jié)、“兩會”期間道路交通安全工作。
在春運、“兩會”期間，我鄉(xiāng)以“降事故，保安全、保暢通”為目標，多次召開會議研究部署全鄉(xiāng)交通安全工作，全面落實責任和措施。
1、制定全鄉(xiāng)道路交通安全工作方案和應急預案，使全鄉(xiāng)道路交通安全工作有章可行；
3、責任落實、宣傳教育到位，通過開展的綜治宣傳月、安全生產月等活動，廣泛宣傳道路交通安全，發(fā)放傳單1000余份，懸掛標語橫幅3條，制作固定宣傳牌4塊。
（二）認真做好消防安全工作。
我鄉(xiāng)根據縣消防安全工作會議要求，迅速動員部署，立即召開消防安全會議，將消防安全工作責任落實到各社區(qū)、村委會和轄區(qū)內的企業(yè)。以我鄉(xiāng)轄區(qū)集貿市場、中小學校、幼兒園、危險化學品經營儲藏單位為排查重點開展消防安全隱患大排查活動。主要是檢查前期火患清剿工作中提出的火災隱患整改情況和防范措施落實情況；用火、用電安全隱患整改情況；安全疏散通道、安全出口整改情況；消防設施器材、通道、水源落實情況等。在開展火患排渣治理工作中，我鄉(xiāng)共檢查各類場所15個，60人次，在檢查中發(fā)現(xiàn)一般火災隱患7處，場整改7處。
（三）積極開展煙花爆竹安全專項整治。
春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作形勢嚴峻，任務繁重，為了進一步加強對此項工作的管理，嚴厲打擊非法生產經營煙花爆竹行為，有效防范煙花爆竹事故發(fā)生，建立規(guī)范有序的煙花爆竹經營秩序，我鄉(xiāng)積極開展煙花爆竹專項整治。
2、看產品來源渠道是否合法、產品倉儲周邊是否存在安全隱患，
3、看經營點內醒目位置有無安全警示標志或警示標語，安全操作規(guī)程有沒有上墻，
5、指導、督促煙花爆竹從業(yè)人員不斷增強安全生產意識，提高事故預防能力和應急處置能力，全面提高安全管理水平。
今年以來我鄉(xiāng)進一步加大打非治違工作力度，主要以道路交通、人員密集場所、建筑施工等行業(yè)和領域為重點，全面排查治理隱患，全力防范事故發(fā)生。１至6月共排查出安全生產隱患23處，現(xiàn)已經整改23處，其中主要以：
1、以開展重點監(jiān)管企業(yè)、危險化學品零售企業(yè)為重點的安全生產大檢查。共出動人員104人次、車輛26臺次，分別對3個采沙場、1個采石場、1個瓦廠、1個磚廠、1個加油站、1家電站、5家液化天然氣零售點進行安全生產檢查，共查出隱患13處，現(xiàn)場督促整改3家，立即停工4家。
2、對建筑施工、地質災害點等進行安全隱患排查整治。鄉(xiāng)安監(jiān)辦和建管辦聯(lián)合開展轄區(qū)安全隱患排查，尤其是加大對全鄉(xiāng)26處地質災害點、瓦坪新農村建設、廖家危巖搬遷工程和芝麻田場鎮(zhèn)滑坡等存在安全隱患的排查、監(jiān)控力度。
3、以非煤礦山進行打非治違和隱患排查整治。為確保我鄉(xiāng)轄區(qū)非煤礦山生產安全，鄉(xiāng)安監(jiān)辦積極配合國土、安監(jiān)等部門對轄區(qū)內的7家非煤礦山進行安全督查，檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患3處，其中鹿坡魚塘改建采石廠，非法采石，已責令停工；陳林瓦廠無任何相關手續(xù)，依法取締；吳國香采砂廠無安全生產許可證，停工整頓。通過相關部門的共同努力，確保了我鄉(xiāng)無重特大安全生產事故的發(fā)生。
4、加強中小學校安全管理檢查力度。對中小學校教學樓、學生宿舍樓的.消防，學校食堂衛(wèi)生等進行仔細排查，對于發(fā)現(xiàn)的問題，及時向學校主要負責人下達限期整改通知書。
我鄉(xiāng)上半年的安全生產工作取得了一定成效，但與上級政府的要求還有一定的差距，面對嚴峻的安全生產形勢，我們還要繼續(xù)努力。當前我鄉(xiāng)安全生產工作主要存在的問題是部分企業(yè)負責人安全意識淡薄，安全制度和措施不落實，對存在的事故隱患整改不徹底。
在下一步的工作中，我鄉(xiāng)將重點抓好以下幾個方面工作：
（一）強化安全生產管理知識的宣傳和教育培訓，繼續(xù)加大安全生產法律法規(guī)、安全常識的宣傳教育力度，提高人民群眾的安全生產意識，為做好安全生產工作營造良好的輿論氛圍，引導廣大人民群眾積極參與安全生產監(jiān)督和管理。
（二）抓好安全生產培訓。提高各企業(yè)負責人及特種作業(yè)人員安全意識和業(yè)務水平。
（三）進一步落實安全生產責任制，明確責任人，逐步完善安全生產各項管理制度，使安全生產的各項安全措施真正落到實處，確保安全生產工作的有序開展。
（四）堅持不懈抓好安全生產打非治違專項整治，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除事故隱患，遏制安全生產事故的發(fā)生。
（五）進一步加大無牌無證拉網式排查治理力度，繼續(xù)開展機動車駕駛員集中教育培訓，確保我鄉(xiāng)轄區(qū)道路交通安全平穩(wěn)發(fā)展。
安全生產風險評估報告書篇五
我公司是專門的秘密載體印制企業(yè)，所以，工作是重中之重。眾所周知，國家秘密一旦泄露，后果不堪設想。為切實有效地保護國家秘密.必須事先做好保密，讓工作有的放矢。
隨著現(xiàn)代科學技術的發(fā)展，信息化程度越來越高，工作已成為企業(yè)的中心工作之一。在信息化條件下，工作既是一項復雜的系統(tǒng)工程，同時也是關系到企業(yè)的正常工作是否能夠順利進行的重要因素。
保密風險評估是工作的重要組成部分。保密風險評估要堅持實事求是的原則，深入調查研究，全面掌握保密風險因素及其影響，進而科學分析企業(yè)工作面臨的形勢、存在的問題，在此基礎上提出切實可行的關于風險防范控制措施的建議方案。
保密風險一詞包括了兩方面的內涵。其一，風險意味著會對企業(yè)正常的工作帶來不良影響;其二，這種影響的出現(xiàn)與否是一種不確定性隨機現(xiàn)象，它可用概率表示出現(xiàn)的可能程度，但不能對出現(xiàn)與否做出確定性判斷。從而可知，風險因素、風險事故和影響密切相關，它們構成了企業(yè)保密風險存在與否的基本條件。因此，要真正領悟企業(yè)保密風險的本質，就必須弄清這三個概念及其相互聯(lián)系。
簡單概括而言：風險因素引起風險事故，風險事故導致對企業(yè)帶來不良影響。
在我公司，秘密載體生產場所實行全封閉管理，設置特營原輔料倉庫、生產工序、檢驗包裝區(qū)、成品倉庫、廢殘次品倉庫，共五個獨立的`工作部門。成立專門的保密管理領導小組(簡稱保密組)。有關秘密載體的印制工作：包括排版、制版、印刷、檢驗、包裝入庫均在封閉的生產場所內進行，使用全國統(tǒng)一的票據防偽專用品，各工序均由保密管理領導小組指定專人負責。
1、公司專設保密印刷車間及保密室。涉及保密的印刷資料由保密印刷車間專門承印，并由保密組指定印刷人員專門負責，其他人員未經允許不得入內。
2、保密室具備防盜、防火、防潮、防鼠功能;配備防盜門、窗;配備雙鎖、密碼鎖鐵柜，用于存放保密資料。
3、承接印刷國家秘密載體業(yè)務時應由專職業(yè)務人員按照規(guī)定統(tǒng)一編號登記。不準隨便互相轉手，不準隨便抄錄或翻印秘密以上文件。
4、凡秘密業(yè)務，實行數(shù)字化管理，生產部下達紅票。秘密印刷業(yè)務的原稿、樣張、打樣紙必須數(shù)字準確，不得亂放或遺失。如果在生產過程中發(fā)現(xiàn)數(shù)字缺少，要及時查找并查明原因，同時立即向公司保衛(wèi)部門報告。在找到丟失品前，有關人員不得離開工作場地，若一時無法找到，須經領導批準后方可離開。
5、保密車間、庫房在下班前，必須將門室關好鎖好，下班后一般不準隨便打開工房門。
6、工作在保密崗位上的人員是工作的需要、單位的重托，在一定時間一定范圍內知悉的保密事項，只能用于生產，不能向外泄露，不得對外從事技術服務。必須妥善保管生產工藝、生產記錄及其他各種保密資料，不得丟失泄密，不在報刊雜志上報道保密事項，不得把秘密資料傳送到qq空間、微信朋友圈或微博等。
7、職工調離工廠或調崗，應將自己保管的保密資料上交，不得帶走或留存。公司可以對其u盤等存儲介質進行檢查。
8、為進一步貫徹落實涉密崗位責任制度，公司正在與涉密員工磋商簽訂《保密協(xié)議》。
9、公司已經召開工作會議，對進一步開展工作做出全面部署，已經形成《會議紀要》。
10、設計室是保密要害部門。計算機系統(tǒng)由專人管理，配備好防范設施，涉密文件的打印需用專用磁盤由專人負責。
11、特營原輔材料的采購，必須根據委托合同，由業(yè)務部門按采購計劃，報總經理及保密組確認后，下達給采購、倉庫、財務等部門執(zhí)行，以便對特營原輔材料進行監(jiān)管。
12、特營原輔材料存放于專用倉庫，有專職倉管員進行日常管理，落實防盜、防火等安全措施，確保物資安全。
13、公司設立專門的成品倉庫，配置專職保管員，要求成品倉庫的賬簿應記錄完整，詳細真實，并妥善保管。
14、建立健全秘密載體殘次品的管理制度，由專職管理員對廢殘次品的品種、數(shù)量、質量、發(fā)生工序及原因等資料做好真實詳細的記錄，存檔保管。
15、建立健全監(jiān)控設施運行記錄，對監(jiān)控記錄資料進行妥善保管和存檔。
16、監(jiān)控室由專人管理，其他任何人未經允許不得進入。
17、監(jiān)控室專管人員不得擅離崗位，更不得使用監(jiān)控設施進行游戲、娛樂等活動。
18、監(jiān)控室專管人員要密切觀察各布防區(qū)域的情況，如發(fā)現(xiàn)異常，必須及時匯報。
19、一切從事秘密載體印制的員工應無犯罪記錄，品德作風正派，并必須如實向人事部門申報本人及家庭，并交驗有關的合法證件。
(一)工作團隊上的問題;
1、領導保密意識尚不夠敏感;
2、保密教育不經常、保密知識缺乏;
3、保密組織的任務分工不明、對保密形勢的估計不準確;
4、專項檢查不到位、安全隱患排查不徹底;
5、保密員隊伍建設還須加強;
6、工作思路缺乏創(chuàng)新、工作缺乏協(xié)同合作。
(二)工作環(huán)境上的問題：
1、可能在設備設施上泄密;
2、可能在計算機系統(tǒng)上泄密;
3、可能在生產及學習訓練過程中泄密;
4、職工跳槽頻繁;
5、在物流中泄密風險較大。
如果企業(yè)的核心資料外傳，甚至落入競爭對手手中，則企業(yè)很可能在競爭中失敗。所以，保證企業(yè)的核心資料不被泄露是保證企業(yè)在競爭激烈市場立足之本。
對于企業(yè)重要數(shù)據泄密的途徑，可以歸納為七點：
(1)筆記本電腦等移動終端遺失或失竊;
(2)跨部門或跨計算機的數(shù)據轉移以及外來計算機非法侵入;
(3)存儲介質隨意使用;
(4)網絡外發(fā)程序，如發(fā)送電子郵件、qq信息、微信等;
(5)打印、復印以及光盤刻錄;
(6)數(shù)據非法二次轉播;
(7)oa等移動辦公終端對于辦公系統(tǒng)的接入。
所以，要有的放矢地開展工作，堵塞泄密途徑。
近幾年來，隨著信息技術的飛速發(fā)展，現(xiàn)代辦公設備逐漸走進了企業(yè)的日常工作，工作面臨著一種全新環(huán)境;工作面臨的形勢日益嚴峻。
保密風險評估，作為企業(yè)開展工作的前提，能為單位領導準確把握本單位工作所面臨的風險，進行重點防控提供科學依據。
安全生產風險評估報告書篇六
為保證病人和職工在醫(yī)院期間不會受到生物的、物理的、化學的、機械的、食品的、心理的、醫(yī)療技術的以及各種人為不良因素的影像和損傷，根據縣衛(wèi)生局關于醫(yī)院安全管理的'要求和安全生產的相關文件精神，我院對重點科室、重點部門的服務設施、儀器設備、服務流程的不安全因素進行了全面的檢查?，F(xiàn)就自查結果及整改意見、措施和具體整改責任落實匯報如下：
進一步落實消防安全，層層落實，不斷強化安全意識，我院對住院部、影像科、檢驗科、手術室、藥房、財務室、供應室等進行全面隱患排查，并指定后勤科把奇坤專人落實這一項工作。經檢查，消防設施、滅火器材齊全且正常使用，配電室、供電線路不存在線路老化、超負荷用電現(xiàn)象，有明確疏散指示標志和安全出口標志，在樓梯口及安全疏散通道設置了應急照明燈，院內道路通暢，確保了用水用電和消防安全；避雷針導電傳電功能良好；對放射科ct、dr、檢驗科、各科室微機、服務器等電子儀器設備進行線路檢測，經檢測，無線路老化、線路短路、設備運行故障等現(xiàn)象；對氧氣罐、高溫壓力鍋等易燃易爆危險物品的檢測，經檢測，氧氣罐、高溫壓力鍋存放溫度、壓力等參數(shù)正常，設備正常運行。
我院認真貫徹落實《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《醫(yī)療機構管理條例》，建立健全醫(yī)療安全管理組織，落實各項核心醫(yī)療工作制度和安全措施，保證醫(yī)療儀器設備合法、合理、安全使用，避免發(fā)生醫(yī)療差錯和事故。
（一）醫(yī)院安全管理體系還不完善，工作開展無計劃實施，隨意性強，不到位。
（二）醫(yī)療管理制度還有落實不夠的地方，個別醫(yī)務人員質量安全意識不夠高，對首診醫(yī)師負責制等核心制度有時不能很好的落實?；颊卟∏樵u估制度不健全，對手術病人的風險評估，僅限于術前討論或術前小結中，還沒建立起書面的風險評估制度。
（三）患者知情同意告知、護理巡視、健康教育走過場，沒有用心溝通和服務。
（四）醫(yī)療文書書寫中還存在不少問題，同診斷病歷粘貼復制現(xiàn)象嚴重，護理記錄不全面，有的病歷象記流水帳，不能說明問題，沒有實質性的專業(yè)敘述。
（一）建立健全我院安全管理體系，逐步完善體系，實際有計劃的開展實施。首先是創(chuàng)建質量監(jiān)控管理部門，其次是討論設定實施方案并組織實施，再次是監(jiān)督管理、有效評價并持續(xù)改進。
（二）進一步加強質量安全教育，提高醫(yī)務人員的安全、質量意識。我院醫(yī)務人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質量管理知識的學習，質量管理知識缺乏，質量意識不強，我院將組織學習醫(yī)學理論、醫(yī)療技術、質量管理的基本知識，不斷更新質量管理理念，適應社會的需求。首先加強醫(yī)療相關法律、法規(guī)、規(guī)章制度、各級人員職責的培訓并進行制度建設，匯編了各種法律法規(guī)、制度及各級人員職責。
（三）加大監(jiān)督檢查力度，保證核心制度的落實。
1、醫(yī)務科及醫(yī)療質量管理小組要進一步加強每月一次的質量查房和運行病歷檢查工作，注重實效，不流于形式，對查到的問題除了當面講解以外，對屢犯的一定要通過經濟處罰，給予懲戒。
2、加強三基訓練與考核，不斷完善考核辦法，嚴肅考核紀律，注重考核的實效?？剖邑撠熑艘匾暼柧?，要經常組織科內“三基三嚴”學習，保證每月進行一次科內考核，每季度月底組織一次技能考核，提高醫(yī)務人員的操作水平。
3、加強病案質量的管理，醫(yī)療質量管理小組進一步健全相關制度及病歷檢查標準，要制定獎懲辦法，保證住院病歷的及時歸檔和安全流轉。
4、進一步加強醫(yī)院感染的監(jiān)控，要進一步在醫(yī)院感染病例監(jiān)測、消毒滅菌效果監(jiān)測、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測等工作上下大功夫，嚴格執(zhí)行各項醫(yī)院感染管理制度，進一步加大醫(yī)院感染知識的培訓和宣傳力度，自覺遵守無菌操作技術和手衛(wèi)生制度，做好個人控制環(huán)節(jié)。
（四）進一步加強職業(yè)道德教育，切實提高醫(yī)務人員的服務水平。
安全生產風險評估報告書篇七
我院按照上級部門的統(tǒng)一部署，結合我院實際工作，突出我院新校園建設重點，采取自己找、群眾幫、領導點和民主測評等方式，從思想道德、制度機制、崗位職責、業(yè)務操作、人際交往等五個方面，自下而上的認真排查廉政風險(源)點。我們經過對各類廉政風險的研究分析，認為涉及我院的主要廉政風險源于項目審批、資金分配和內部的公務接待，現(xiàn)對我院主要廉政風險自我評估報告如下。
我院新校區(qū)建設是市里的重點項目工程，也是現(xiàn)象的易發(fā)多發(fā)重點領域，由于時間緊、任務重，加上一些客觀因素，項目的土地使用證、工程規(guī)劃許可證、工程施工許可證尚在辦理過程，但都有發(fā)證機關出據的相關證明后進行招標和施工。做到了申報手續(xù)清楚完備，各類證件逐步完善。在廉政風險排查中，學院新校區(qū)的各項工程建設項目都是嚴格按照物資采購招標法，委托市政府招標代理處，履行招標程序，實行公開招標。對中標單位我院認真與其簽訂施工合同，在招標和施工過程中，我院尚未發(fā)現(xiàn)有關部門和人員有不廉潔問題。
(一)主要做法：我院制定了《關于工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》，認真做好“五個預防，一個堅持”的六項工作。一是預防插手干預新校區(qū)工程建設，擅自改變土地用途、提高建筑容積率;二是預防在招標過程中招標人和投標人，虛假招標、圍標串標、轉包和違法分包，透露機密;三是預防和制止在工程建設過程中可能出現(xiàn)的索賄行為;四是預防在工程建設中，建筑質量和安全責任不落實，損害學院利益;五是預防在工程建設中，違背科學決策、民主決策的'原則;六是堅持“四制”，即招投標制度、合同管理制度、工程監(jiān)理制度、竣工驗收審計制度。同時，學院還與中標施工單位簽訂了《建設工程廉政協(xié)議書》。每月指揮部召開的工作例會學院領導都強調要加強工程領域里的廉政建設，由于措施得力，預防了在建設工程中容易發(fā)生的吃請索賄的現(xiàn)象。
(二)具體措施：廉政風險防控要堅持教育、制度、監(jiān)督、亮權等多重并舉的措施，做到預防在先，防患于未然。
一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。
二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。結合正在開展的黨務、政務公開，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。
三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位、重點環(huán)節(jié)權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。
四是新校區(qū)建設的重大事項，必須在指揮長和政委的統(tǒng)一領導下，由副指揮長召集指揮部成員，集體討論研究決定。
新校區(qū)資金來源于三個方面，一是通過市政府擔保向國家開發(fā)銀行貸款1億元;二是省市政策扶持資金(國債、地債);三是學院辦學結余。資金分配中可能存在的廉政風險有：一是爭取資金時的請客送禮或提供各種消費、娛樂、健身等活動;二是私下承諾，濫用自由裁量權，收受施工單位賄賂，包括禮金禮券、貴重物品等;三是人為的設置障礙，索要中標單位好處。
(一)主要做法：新校區(qū)建設指揮部專門制訂了《安徽蕪湖技師學院新校區(qū)工程量增加報批流程》有效地規(guī)范和控制了資金的分配使用，杜絕了四種現(xiàn)象的發(fā)生：一是資金申報單位為了確保資金爭取到手，不惜采用一些不正當手段，主動送禮;二是由于資金有限，主客觀原因造成在分配上不平衡;三是申報單位擔心工作人員設置障礙，被動采取賄賂、提供娛樂活動等不正當手段;四是極少數(shù)工作人員故意設置障礙，利用手中的權力索要錢財。
(二)具體措施：一是加強教育，提高規(guī)避廉政風險的能力。在教育對象上要突出針對性，在教育內容上要突出實效性，在教育形式上要突出多樣性。通過教育降低黨員干部發(fā)生的心理條件，讓黨員干部不愿、不敢。二是完善制度，不斷提高制度執(zhí)行力。在學院已有的各項規(guī)章制度基礎上，清理整合，進一步完善制度體系，真正形成用制度管人、管權、管事的長效機制，加大制度執(zhí)行和督查力度，維護制度的權威性和嚴肅性。三是強化監(jiān)督，進一步強化對權力的制衡。要強化黨內監(jiān)督、內部監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，通過生活會、政務公開、廉政承諾、問卷調查、群眾測評、設立舉報電話等方式方法，加強對重點崗位權力的監(jiān)控和制約，適時通報查處違規(guī)違紀的人和事。四是嚴格遵守學院《專項資金使用管理規(guī)定》：一要遵守各項資金使用的一般程序，二要嚴格遵守規(guī)劃內使用、項目帶資金、集體研究等原則，杜絕一切暗箱操作的行為，對需要聘請專家論證的項目必須及時論證。
公務接待中可能存在的廉政風險有：不經審批接待;超標準接待;收受或索要回扣;虛開多開發(fā)票套取現(xiàn)金。
(一)風險發(fā)生的原因：一是對公務接待認識模糊，有的同志錯誤的認為公務接待，只要不裝腰包，吃點、喝點、聯(lián)絡關系送點，不是什么大問題;二是執(zhí)行制度不嚴格，管理不規(guī)范，公務接待隨意性較大，有的.雖有審批程序，但執(zhí)行接待標準不嚴格;三是酒店之間為了生意競爭，主動向工作人員賄賂給好處;四是心存僥幸，化公為私、損公肥私、通過公務接待索取個人私利。
(二)具體措施：壓縮公務接待預算，統(tǒng)一并執(zhí)行學院《公務接待工作規(guī)定》，做好監(jiān)督檢查，減少浪費，降低行政成本。一是壓縮公務接待預算。一般接待由新校區(qū)食堂安排，平時按工作餐標準核定。二是明確公務接待標準、程序、結算方式，公開透明運作接待流程。三是執(zhí)行公務接待規(guī)范。嚴格執(zhí)行辦公室扎口管理制度，由辦公室負責新校區(qū)來客接待、就餐安排及有關費用結算等具體事務工作。按照先登記后安排規(guī)定，辦公室填寫“公務接待費用申請單”，指揮部領導逐級審批“公務接待費用申請單”，辦公室根據審批單負責公務接待的具體事務。四是經常性的抓好公務接待工作中厲行節(jié)約情況的檢查，定期將接待費用開支情況進行專項匯報，查處公務接待中的違紀違規(guī)人員。
安全生產風險評估報告書篇八
為深入貫徹落實吉林省安監(jiān)局關于《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》的指示精神，深刻吸取事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，切實做好公司安全消防工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安全委員會按照《危險化學品和煙花爆竹生產經營企業(yè)集中開展安全生產專項整治方案》要求，檢查安全責任和制度落實情況，安全宣傳教育和培訓情況，落實安全責任和隱患整改情況，制定和演練情況，具體自查內容如下：
公司的安全管理制度備案存檔工作完整，各個制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現(xiàn)象。公司與每位員工簽訂《崗位安全責任書》，每位員工崗位安全意識較強，切實貫徹“安全消防人人有責”的思想，職工在自己崗位上認真履行各自的崗位安全職責，為安全生產各項措施的落實，提供了有力的保證。
在公司主管領導整體安排下，組織開展了多種形式的宣傳活動，一是深入開展普法教育，通過召開安全會議等形式，宣傳和學習《安全生產法》等法律法規(guī)，二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進行安全知識教育，并利用宣傳欄，橫幅，標語等宣傳各種安全知識，及法律法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了員工全員安全意識。通過各種形式（警示牌，宣傳欄，標語等）使員工明確自己崗位存在的.危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施，培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制最小程度，使職工能熟練使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采用自救和互就措施。公司共組織安全知識培訓多次，經常召開職工安全會議，總結安全生產中存在的隱患，針對存在安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經驗，傳達安全方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。
庫房防火記錄，溫度濕度記錄情況詳細，各種安全消防設備齊全，合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞動保護用品。安全委員會小組成員按照要求，分階段開展了多次安全大檢查，檢查出各類隱患，做出整改及治理方案，真正消除了事故隱患，每月檢查一次，在檢查過程中，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真進行全面排查，重點檢查安全制度是否落實安全措施是否到位，安全防護措施設備是否齊全完好。
為了防止突發(fā)事故的發(fā)生，公司安全委員會小組針對員工們進行多次突發(fā)事故預案的演習，在學習的基礎上針對單位性質的特殊性，模擬了突發(fā)安全事故演練，和火災消防演練。在演練上著重考察了員工應對突發(fā)事故的能力，對突發(fā)事件的排查處理，及人員自我保護措施等情況，通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全上的重要性，增強了員工應對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急實地救援的能力。
1.倉庫貨物與貨物之間的距離不夠，沒有達到安全距離，現(xiàn)已整改。
2.安全警示標志不清楚，現(xiàn)已整改。
安全生產風險評估報告書篇九
我公司是專門的秘密載體印制企業(yè)，所以，保密工作是重中之重。眾所周知，國家秘密一旦泄露，后果不堪設想。為切實有效地保護國家秘密.必須事先做好保密風險評估報告，讓保密工作有的放矢。
隨著現(xiàn)代科學技術的發(fā)展，信息化程度越來越高，保密工作已成為企業(yè)的中心工作之一。在信息化條件下，保密工作既是一項復雜的系統(tǒng)工程，同時也是關系到企業(yè)的正常工作是否能夠順利進行的重要因素。
保密風險評估是保密工作的重要組成部分。保密風險評估要堅持實事求是的原則，深入調查研究，全面掌握保密風險因素及其影響，進而科學分析企業(yè)保密工作面臨的形勢、存在的問題，在此基礎上提出切實可行的關于風險防范控制措施的建議方案。
保密風險一詞包括了兩方面的內涵。其一，風險意味著會對企業(yè)正常的工作帶來不良影響;其二，這種影響的出現(xiàn)與否是一種不確定性隨機現(xiàn)象，它可用概率表示出現(xiàn)的可能程度，但不能對出現(xiàn)與否做出確定性判斷。從而可知，風險因素、風險事故和影響密切相關，它們構成了企業(yè)保密風險存在與否的基本條件。因此，要真正領悟企業(yè)保密風險的本質，就必須弄清這三個概念及其相互聯(lián)系。
簡單概括而言：風險因素引起風險事故，風險事故導致對企業(yè)帶來不良影響。
在我公司，秘密載體生產場所實行全封閉管理，設置特營原輔料倉庫、生產工序、檢驗包裝區(qū)、成品倉庫、廢殘次品倉庫，共五個獨立的工作部門。成立專門的保密管理領導小組(簡稱保密組)。有關秘密載體的印制工作：包括排版、制版、印刷、檢驗、包裝入庫均在封閉的生產場所內進行，使用全國統(tǒng)一的票據防偽專用品，各工序均由保密管理領導小組指定專人負責。
1、公司專設保密印刷車間及保密室。涉及保密的印刷資料由保密印刷車間專門承印，并由保密組指定印刷人員專門負責，其他人員未經允許不得入內。
2、保密室具備防盜、防火、防潮、防鼠功能;配備防盜門、窗;配備雙鎖、密碼鎖鐵柜，用于存放保密資料。
3、承接印刷國家秘密載體業(yè)務時應由專職業(yè)務人員按照規(guī)定統(tǒng)一編號登記。不準隨便互相轉手，不準隨便抄錄或翻印秘密以上文件。
4、凡秘密業(yè)務，實行數(shù)字化管理，生產部下達紅票。秘密印刷業(yè)務的原稿、樣張、打樣紙必須數(shù)字準確，不得亂放或遺失。如果在生產過程中發(fā)現(xiàn)數(shù)字缺少，要及時查找并查明原因，同時立即向公司保衛(wèi)部門報告。在找到丟失品前，有關人員不得離開工作場地，若一時無法找到，須經領導批準后方可離開。
5、保密車間、庫房在下班前，必須將門室關好鎖好，下班后一般不準隨便打開工房門。
6、工作在保密崗位上的人員是工作的需要、單位的重托，在一定時間一定范圍內知悉的保密事項，只能用于生產，不能向外泄露，不得對外從事技術服務。必須妥善保管生產工藝、生產記錄及其他各種保密資料，不得丟失泄密，不在報刊雜志上報道保密事項，不得把秘密資料傳送到qq空間、微信朋友圈或微博等。
7、職工調離工廠或調崗，應將自己保管的保密資料上交，不得帶走或留存。公司可以對其u盤等存儲介質進行檢查。
8、為進一步貫徹落實涉密崗位責任制度，公司正在與涉密員工磋商簽訂《保密協(xié)議》。
9、公司已經召開保密工作會議，對進一步開展保密工作做出全面部署，已經形成《會議紀要》。
10、設計室是保密要害部門。計算機系統(tǒng)由專人管理，配備好防范設施，涉密文件的打印需用專用磁盤由專人負責。
11、特營原輔材料的采購，必須根據委托合同，由業(yè)務部門按采購計劃，報總經理及保密組確認后，下達給采購、倉庫、財務等部門執(zhí)行，以便對特營原輔材料進行監(jiān)管。
12、特營原輔材料存放于專用倉庫，有專職倉管員進行日常管理，落實防盜、防火等安全措施，確保物資安全。
13、公司設立專門的成品倉庫，配置專職保管員，要求成品倉庫的賬簿應記錄完整，詳細真實，并妥善保管。
14、建立健全秘密載體殘次品的管理制度，由專職管理員對廢殘次品的品種、數(shù)量、質量、發(fā)生工序及原因等資料做好真實詳細的記錄，存檔保管。
15、建立健全監(jiān)控設施運行記錄，對監(jiān)控記錄資料進行妥善保管和存檔。
16、監(jiān)控室由專人管理，其他任何人未經允許不得進入。
17、監(jiān)控室專管人員不得擅離崗位，更不得使用監(jiān)控設施進行游戲、娛樂等活動。
18、監(jiān)控室專管人員要密切觀察各布防區(qū)域的情況，如發(fā)現(xiàn)異常，必須及時匯報。
19、一切從事秘密載體印制的員工應無犯罪記錄，品德作風正派，并必須如實向人事部門申報本人及家庭，并交驗有關的合法證件。
(一)保密工作團隊上的.問題;。
1、領導保密意識尚不夠敏感;。
2、保密教育不經常、保密知識缺乏;。
3、保密組織的任務分工不明、對保密形勢的估計不準確;。
4、專項檢查不到位、安全隱患排查不徹底;。
5、保密員隊伍建設還須加強;。
6、工作思路缺乏創(chuàng)新、工作缺乏協(xié)同合作。
(二)保密工作環(huán)境上的問題：
1、可能在設備設施上泄密;。
2、可能在計算機系統(tǒng)上泄密;。
3、可能在生產及學習訓練過程中泄密;。
4、職工跳槽頻繁;。
5、在物流中泄密風險較大。
如果企業(yè)的核心資料外傳，甚至落入競爭對手手中，則企業(yè)很可能在競爭中失敗。所以，保證企業(yè)的核心資料不被泄露是保證企業(yè)在競爭激烈市場立足之本。
對于企業(yè)重要數(shù)據泄密的途徑，可以歸納為七點：
(1)筆記本電腦等移動終端遺失或失竊;。
(2)跨部門或跨計算機的數(shù)據轉移以及外來計算機非法侵入;。
(3)存儲介質隨意使用;。
(4)網絡外發(fā)程序，如發(fā)送電子郵件、qq信息、微信等;。
(5)打印、復印以及光盤刻錄;。
(6)數(shù)據非法二次轉播;。
(7)oa等移動辦公終端對于辦公系統(tǒng)的接入。
所以，要有的放矢地開展保密工作，堵塞泄密途徑。
近幾年來，隨著信息技術的飛速發(fā)展，現(xiàn)代辦公設備逐漸走進了企業(yè)的日常工作，保密工作面臨著一種全新環(huán)境;保密工作面臨的形勢日益嚴峻。
保密風險評估，作為企業(yè)開展保密工作的前提，能為單位領導準確把握本單位保密工作所面臨的風險，進行重點防控提供科學依據。
安全生產風險評估報告書篇十
為了進一步落實《安全生產法》和《山西省安全生產條例》，建立健全安全監(jiān)管長效機制，強化安全監(jiān)管責任，實現(xiàn)全年安全生產的目標任務，特與全村各企業(yè)簽訂20____年安全生產目標責任書如下：
一、控制指標。
1、全村各企業(yè)單位要杜絕生產安全死亡事故,控制一般傷害事故。
2、各企業(yè)單位要杜絕發(fā)生直接經濟損失在5萬元以上的生產安全事故。
3、杜絕特種設備、食品加工中毒等行業(yè)不安全事故的發(fā)生。
二、工作目標及措施。
1、建立健全安全監(jiān)管工作機構及工作考核體系，明確分工，責任到人，層層簽訂目標責任書，達到企業(yè)管理規(guī)范化。
2、全面推行法定代表人安全生產承諾制，高危企業(yè)、規(guī)模企業(yè)向上級主管部門和企業(yè)職工進行承諾。
3、每月組織企業(yè)職工召開一次安全工作例會，解決安全生產中出現(xiàn)的問題及隱患，及時制定整改措施、責任到人，從源頭上消除事故隱患。
3、認真組織開展安全生產隱患排查治理專項行動和安全大檢查活動，制定隱患排查治理方案，采取有效措施，確保收到實效。
4、如期開展春季、夏季、“十一”黃金周、冬季等安全隱患排查治理工作，配合鎮(zhèn)安監(jiān)站開展“安全生產月”的宣傳活動以及上級安監(jiān)部門的監(jiān)督檢查。
5、制定本企業(yè)應急救援預案，每年至少組織一次應急救援預案的演練。
6、規(guī)范勞動用工管理，為全員職工辦理工傷保險。
7、嚴格事故上報制度，不得隱瞞和弄虛作假。
8、完成上級安監(jiān)部門交辦的其它工作任務。
本責任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
安全生產風險評估報告書篇十一
校園形象風險是校園出現(xiàn)負面形象與不良影響的可能性。校園既面對內部的師生，又面對外部的公眾，因此對于校園而言，形象風險不僅是外部的曝光，更涉及到內部的管理失誤。個別師生的問題可能會被放大到整個學校、教育體制、乃至政府的社會管理問題，這給校園形象帶來重大風險的同時，也使校園形象與政府形象緊密關聯(lián)。
一、校園形象風險的總體評估。
1、校園十大風險事件排名。
校園作為人員密集的公共區(qū)域，其開放的空間與復雜的人群中，必然存在著相應的風險。近年來，危及學生安全、侵蝕校園風氣的風險事件屢有發(fā)生，給校園形象帶來了不良影響。（詳見表1-1）。
2、校園形象風險總體評估。
校園形象風險的細化研究，可通過安全形象、管理形象、服務形象、教師形象、媒體形象等五個方面的風險項來開展。
二、安全形象的風險評估：高危風險。
校園安全形象的風險是指校園環(huán)境不安全或發(fā)生危機事件的可能性，包括所有可能引發(fā)人員傷亡或財產損失的因素。
1、
2、
3、
5、
6、學生自殺引發(fā)社會擔憂校車事故凸顯安全隱患。
三、管理形象的風險評估：中等風險。
校園管理形象的風險是指校園管理過程與結果中出現(xiàn)負面問題的可能性，既包括校園日常管理中的失誤與問題，也包括師生與公眾的誤會與批評。
1、
2、
3、財務腐敗招致公眾批評學生處分引發(fā)社會爭議管理低效引來師生不滿。
四、服務形象的風險評估：中等風險。
校園服務形象的風險是指校園服務在生產、提供、分配等過程中出現(xiàn)服務產品質量缺陷或服務人員態(tài)度不良的可能性。
1、
2、教學質量最受社會壓力后勤服務易受學生挑剔。
五、教師形象的風險評估：高危風險。
教師形象的風險主要是指教師出現(xiàn)負面形象的可能性，主要源于教師在教學、研究、生活等諸方面的欠佳表現(xiàn)，以及社會對教師的高度道德期望和嚴格評判標準。
1、
2、
3、強制體罰廣受社會爭議師德欠佳招致社會批評教師被殺引發(fā)公眾猜疑。
六、媒體形象的風險評估：中等風險。
校園媒體形象的風險是指校園在媒體上呈現(xiàn)負面形象的可能性，主要來源于個別學生的炒作、部分媒體的片面報道，同時也有校方媒體應對失當?shù)淖陨硪蛩亍?BR> 1、
2、
安全生產風險評估報告書篇十二
3、每月25日之前完成上月銀行存款賬戶的核對，編制銀行存款調節(jié)表；
4、固定資產的賬面價值核算和資產動態(tài)管理系統(tǒng)的錄入；
5、《收費許可證》年檢工作；
6、擔保公司支付業(yè)務的復核，會計憑證的復核及會計檔案的裝訂工作；
7、中心工會業(yè)務支付的復核，會計憑證的復核及會計檔案的裝訂工作。
8、領導交辦的其他工作。
1、是否充分掌握會計知識，可能影響會計工作的判斷；
2、是否遵守財務制度，嚴格按規(guī)定辦事；
3、是否隱瞞罰沒收入，不偷稅、漏稅；
4、可能發(fā)生利用職務之便編制人情預算、撥人情款等風險；
5、對財務收支等重大資金使用等沒有及時提出建議和意見，存在監(jiān)督不到位的風險；
6、會計資料是否真實、可靠，報表是否真實反映單位收支情況；
7、是否有保密意識，不對外透露單位財務信息；
8、國有資產管理不到位，易出現(xiàn)物資的流失和浪費。
2、加強制度建設，完善內部管理制度；
3、強化責任意識，時刻提醒自己，防范作風上的風險；落實黨風廉政建設責任制，按規(guī)章制度和規(guī)定程序辦事；自覺遵守廉政制度，清正廉潔。
安全生產風險評估報告書篇十三
一、基本情況：
xx中學共有教職工64人，在校學生578人。分三個年級、13個教學班，其中七年級4個班，八年級5個教學班，九年級4個教學班。
二、安全隱患排查整治及安全風險預警分析情況：
1、校舍安全。
(1)女生宿舍部分窗戶老化，易脫落。
風險分析：由于木窗老化，玻璃易脫落，脫落后容易傷害到師生，存在安全隱患。經評估分析該風險點可控。
整改措施：一是觀察使用，及時排除極易脫落的鋼窗、玻璃，教育師生通行時注意安全。二是下學期新的學生宿舍樓將投入使用，原有宿舍樓將進行整修。
(2)女生宿舍住宿擁擠，女舍樓梯間狹窄。
風險分析：學生上下樓梯或在宿舍休息時存在安全隱患，經評估該風險可控。
整改措施：一是教育學生上下樓梯時遵守秩序，宿舍內要經常保持通風通氣;二是宿管員、巡查人員、值周教師、班主任要加強監(jiān)管。
2、交通安全。
(1)收放課外假，非法營運學生的現(xiàn)象很突出。
風險分析：乘坐私人營運微型車，安全系數(shù)低，風險大，超員現(xiàn)象突出，有較大安全隱患，經分析評估，該風險不可控。
鼓勵學生進行舉報，同時與相關部門聯(lián)系，爭取聯(lián)動。
(2)學校地處交通要道邊，校門剛好位于下坡處。
風險分析：校門經過的車輛較多，且多為大型運輸車輛，學生上下學(特別是周三、周五寄宿生集中回家的時候)有較大安全隱患，經分析評估，該風險不可控。
上下學時安排值日教師值班，同時與相關部門聯(lián)系，爭取聯(lián)動。
3、在建工程安全。
學校正在建設學生宿舍樓，由于場地原因，無法做到100%的與教學區(qū)有效隔離。
風險分析：工地人員、車輛均經由校門進出，存在安全隱患，經評估該風險可控。
整改措施：一是教育學生上下課遵守秩序;二是巡查人員、值周教師、班主任、門崗、保安要加強監(jiān)管;三是要求施工方嚴格執(zhí)行學校的相關規(guī)定。
4、學校因為種種原因，沒有專職保安。
我校又地處村莊中，外來流動人口較多，人員復雜，社會閑雜人員經常無故進入校園，存在嚴重的安全隱患。經評估該風險不可控。
學校多次申請，但因為資金問題，2名專職保安遲遲無法到位。
5、假期安全問題。
學校平時注重對學生安全意識培養(yǎng)，尤其是對用電、防火及游泳方面的安全意識教育;在主要河流、池塘岸邊豎立有安全警示標識牌。但由于學生中留守兒童較多，假期基本都是處于“放羊”狀態(tài)，所以仍然存在較大的安全隱患。經評估該風險不可控。
處理方案：盡量與家長保持聯(lián)系，每次放假前均進行安全教育，避免安全事故的發(fā)生。
總之，由于我校學生人數(shù)多、寄宿生比例大，部分設施老舊，雖學校高度重視，想方設法解決，但仍存在著諸多安全隱患。在今后的工作中，學校將健全制度，與相關主管部門積極協(xié)調，爭取把各種不安全因素一一排除，確保學生的人身安全，為學生的健康成長、快樂學習創(chuàng)造良好的環(huán)境!
安全生產風險評估報告書篇十四
各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，各有關單位：
為進一步規(guī)范我市建筑施工企業(yè)安全生產條件，強化安全生產許可證動態(tài)監(jiān)督管理，根據國務院《安全生產許可證條例》、建設部《建筑施工企業(yè)安全生產許可證管理條例》、《關于建筑施工企業(yè)安全生產許可證有效期滿延期工作的通知》和省建設廳《遼寧省建筑施工企業(yè)安全生產許可證管理細則》、《關于做好全省建筑施工企業(yè)安全生產許可證延期工作的通知》等有關規(guī)定，現(xiàn)將我市建筑施工企業(yè)安全生產許可證延期工作的有關要求通知如下：
一、延期企業(yè)范圍
（一）已經取得安全生產許可證的建筑施工企業(yè)，應當于安全生產許可證有效期滿前3個月向省建設行政主管部門申請辦理安全生產許可證延期手續(xù)。
（二）對于預拌商品混凝土、混凝土預制構件、電梯安裝、園林綠化等不屬于建筑施工企業(yè)安全生產許可證發(fā)放范圍內的企業(yè)，此前取得過安全生產許可證的，本次延期將不再予以受理。
（三）安全生產許可證有效期滿未辦理延期手續(xù)的建筑施工企業(yè)，不得繼續(xù)從事建筑施工活動；繼續(xù)從事施工活動的，將按《安全生產許可證條例》第十九、二十條的規(guī)定進行處理。省建設行政主管部門將依法注銷其安全生產許可證。
二、延期申請程序
（十三）附件材料。要求材料封皮用白色硬花紋紙，規(guī)格統(tǒng)一用a4紙裝訂成冊，同時要形成電子文檔（光盤）。另報一張企業(yè)“三類人員”匯總表格要注明證書有效期，報電子文檔。b、c類人員數(shù)量要符合資質規(guī)定數(shù)量要求。企業(yè)要對申請材料實質內容的真實性負責。
（二）企業(yè)在規(guī)定時間內將延期申請表、附件材料、原件與復印件及電子文檔報區(qū)、市、縣建設行政主管部門簽收。區(qū)、市、縣建設行政主管部門進行匯總后，報市建設行政主管部門簽收。
（三）市建設行政主管部門對申請材料齊全且屬于本次延期范圍的企業(yè)申請材料予以簽收，對原件與復印件進行核實，并加蓋印章，同時對本地區(qū)申請安全生產許可證延期的建筑施工企業(yè)的申辦材料核實后，進行匯總，形成電子文檔，連同企業(yè)的申辦材料和電子文檔一起報至省建設行政主管部門。
三、延期審核程序
（一）省建設行政主管部門受理企業(yè)的申報材料后，依據有關法規(guī)、規(guī)章對企業(yè)的申請材料進行審查，并隨機抽查企業(yè)的1到2個在建工程項目，對不屬于本次延期范圍或企業(yè)隱瞞有關情況、提供虛假材料的，不予受理。
（二）在安全生產許可證有效期內，有下列情形之一的建筑施工企業(yè)，將重新對其安全生產條件進行審查：
1、發(fā)生過建筑安全生產事故且對事故負有責任的；
2、曾被扣過安全生產許可證的；
4、在市建設行政主管部門進行考核中考核結果為不合格的企業(yè)；
5、未在規(guī)定時間內提出申請的；
6、原發(fā)證管理機關認為有必要重新審查的。
（三）建筑施工企業(yè)在安全生產許可證有效期內，嚴格遵守有關安全生產法律、法規(guī)和規(guī)章，未發(fā)生生產安全死亡事故，具備安全生產條件的，安全生產許可證有效期屆滿時經省建設行政主管部門同意，對企業(yè)的安全生產條件不再進行實質審查，只審查申報材料的完整性。對符合要求的，直接辦理延期手續(xù)。
（四）對于審查合格的，準于安全生產許可證延期，企業(yè)要交回所有安全生產許可證正、副本，換領新的安全生產許可證正、副本。審查不合格的，不予延期。并將不合格原因一次性告知企業(yè)。企業(yè)自接到通知之日起應當立即整改，整改合格后可再次提出延期申請。
四、其他要求
（一）各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，此次安全生產許可證延期工作時間緊，任務重，各部門、各企業(yè)要全力以赴，保證安全生產許可證延期工作順利進行。各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，要將此項工作通知到每一個建筑企業(yè)，每一個企業(yè)法人。要認識到這次延期工作的重要意義，確保安全生產許可證延期工作順利進行。省建設廳對延期工作非常重視，對達不到安全生產許可條件的建筑施工企業(yè)，要堅決吊銷其安全生產許可證。
（二）各區(qū)、市、縣建設行政主管部門，要認真對待“三類人員”延期考試工作，組織好建筑施工企業(yè)，講明“三類人員”延期考試的重要意義。省建設廳將組織專人進行監(jiān)考，要求各企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員的人數(shù)要符合資質要求的標準，并明確要求考試必須本人參加，一經發(fā)現(xiàn)替考，立即清出考場，按考試成績不合格處理。延期考試不合格的，不予補考，不予延期。必須按規(guī)定重新辦理安全生產考核合格證書。
二oo七年十一月一日