最新社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)大全(18篇)

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    總結(jié)是一個(gè)重要的學(xué)習(xí)方法,可以幫助我們加深對(duì)知識(shí)的理解和記憶。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要重點(diǎn)突出自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步,展示自己在這段時(shí)間內(nèi)的改變和提升。通過(guò)閱讀這些范文,我們還可以學(xué)習(xí)到一些總結(jié)寫(xiě)作的常見(jiàn)錯(cuò)誤和注意事項(xiàng)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇一
    20__—20__學(xué)年度南陽(yáng)中心小學(xué)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下,財(cái)務(wù)工作開(kāi)展順利。作為一名財(cái)務(wù)工作人員,我努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想理論,認(rèn)真貫徹上級(jí)各項(xiàng)方針、政策、規(guī)定,始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、誠(chéng)實(shí)的工作態(tài)度、勤奮的工作精神,嚴(yán)格按財(cái)經(jīng)紀(jì)律辦事,盡心盡責(zé)為全鄉(xiāng)師生做好服務(wù)工作。一學(xué)年來(lái),取得了一些成績(jī),得到了師生的廣泛好評(píng)?,F(xiàn)對(duì)一學(xué)年的工作小結(jié)如下:
    一、思想道德方面。
    1、“身正為范”。作為一名會(huì)計(jì)人員,政治思想素質(zhì)首先要過(guò)硬。我平時(shí)十分注重政治學(xué)習(xí),努力提高自身的政治理論水平。我本著忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)的赤誠(chéng)之心,默默地為南陽(yáng)山區(qū)教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的光和熱。工作中,對(duì)上級(jí)各項(xiàng)方針、政策、規(guī)定深刻領(lǐng)會(huì),認(rèn)真貫徹落實(shí)。在平時(shí)工作生活中,模范遵守師德規(guī)范,盡心盡責(zé),克已奉公。在待遇面前不爭(zhēng),在工作面前不推,努力團(tuán)結(jié)同志,時(shí)刻注意自身形象,竭力增強(qiáng)教辦的凝聚力。
    2、學(xué)校財(cái)務(wù)是教師和社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)。工作中,我始終把“清、慎、勤”當(dāng)作座右銘,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真審核各類憑證票據(jù),堅(jiān)持原則,堅(jiān)決抵制違反財(cái)經(jīng)制度的行為。待人真誠(chéng)熱情,對(duì)教師提出的問(wèn)題能答復(fù)的及時(shí)答復(fù),不能立即解決的及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),從不搪塞或推脫責(zé)任。
    3、堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)安排。除了擔(dān)任報(bào)帳員工作外,我還具體負(fù)責(zé)學(xué)校的安全、綜治、衛(wèi)生及辦公室等工作。在工作中我總是積極主動(dòng)地參與其他工作,平時(shí)經(jīng)常到各學(xué)校與教師交流。一年來(lái),全鄉(xiāng)各小學(xué)沒(méi)有發(fā)生一起安全事故和其他危害師生安全的案件,各小學(xué)校園始終保持著良好的教育教學(xué)環(huán)境。
    二、業(yè)務(wù)能力方面。
    1、隨著體制的改革,學(xué)校財(cái)務(wù)與財(cái)政系統(tǒng)聯(lián)系多了起來(lái)。因此,我平時(shí)十分注意業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)。向書(shū)本學(xué),向同事學(xué),虛心請(qǐng)教。對(duì)總帳、明細(xì)帳科目的列支需求力求熟練掌握并合理運(yùn)用。能按規(guī)定合理科學(xué)記好備查帳,帳路清晰。能熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化進(jìn)行各類財(cái)務(wù)工作。各類報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確。平時(shí)經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息,不僅為領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃安轉(zhuǎn)排全局工作當(dāng)好后勤參謀,也及時(shí)制止了超支項(xiàng)目的付款。
    2、為使每一分錢(qián)都能合理地用到教育教學(xué)中,本學(xué)年度在過(guò)去工作的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新思路。首先在每學(xué)期初對(duì)各校經(jīng)費(fèi)按預(yù)算外局規(guī)定,規(guī)范地執(zhí)行了票據(jù)領(lǐng)銷(xiāo)制度,實(shí)行了統(tǒng)一帳戶入帳,統(tǒng)一管理,然后按各校不同情況核定公用經(jīng)費(fèi),由各校自主使用,平時(shí)和校報(bào)帳員及時(shí)結(jié)帳、記帳、對(duì)帳,期末對(duì)各校進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查,做到帳務(wù)公開(kāi)。一年來(lái),各校開(kāi)源節(jié)流,經(jīng)費(fèi)使用運(yùn)轉(zhuǎn)正常,有力保證了正常的教學(xué)秩序。
    3、自我從事財(cái)務(wù)工作以來(lái),一直堅(jiān)持學(xué)年末財(cái)務(wù)公開(kāi)的原則。每學(xué)期末先在校長(zhǎng)會(huì)上對(duì)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行審核,然后在教師中公開(kāi)。進(jìn)一步增強(qiáng)了財(cái)務(wù)收支的透明度,保持了教師多年來(lái)對(duì)學(xué)校班子的較高的信任度,有力地保證了各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
    三、勤奮工作,出勤出力,扎實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    1、認(rèn)真遵守本單位各項(xiàng)規(guī)章制度,多出勤,多出力。一學(xué)年來(lái),我沒(méi)有請(qǐng)過(guò)一天假,堅(jiān)持早上班晚下班。全學(xué)年出滿勤。
    2、南陽(yáng)是山區(qū)小鄉(xiāng),全鄉(xiāng)在校學(xué)生僅400余人,教育經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。如何把有限的經(jīng)費(fèi)合理地使用到教育教學(xué)上,是一個(gè)難題。為此,南陽(yáng)中心小學(xué)一方面制定了“學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度”,要求學(xué)校勤儉節(jié)約;另一方面,竭力爭(zhēng)勸外源”。工作中,我積極配合校長(zhǎng)爭(zhēng)取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及鄉(xiāng)村兩級(jí)大力投入,爭(zhēng)取社會(huì)各界的大力支助。本學(xué)年度,我們爭(zhēng)取上級(jí)主管局教育建設(shè)經(jīng)費(fèi)三萬(wàn)余元,爭(zhēng)取鄉(xiāng)財(cái)政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)二萬(wàn)元,各村及礦山企業(yè)也給小學(xué)教育大力支持。大大改善了我鄉(xiāng)小學(xué)辦學(xué)條件。
    3、平時(shí)按報(bào)帳員職責(zé)要求及時(shí)建立各類帳簿,從不拖拉。工資及其他報(bào)表準(zhǔn)確及時(shí),對(duì)現(xiàn)金嚴(yán)格管理,不坐支,無(wú)挪用現(xiàn)象。
    4、對(duì)各類報(bào)表及時(shí)進(jìn)行分類歸檔,將歷年會(huì)計(jì)資料裝訂成冊(cè),妥善管理。
    由于本人對(duì)工作態(tài)度認(rèn)真,勤勤懇懇,積極勤奮,圓滿完成了本學(xué)年度計(jì)劃安排的包括財(cái)務(wù)、綜治、安全衛(wèi)生等工作的各項(xiàng)任務(wù),受到了領(lǐng)導(dǎo)和師生的一致好評(píng)。然而,前進(jìn)的道路是無(wú)止境的,任何事物沒(méi)有,只有更好。在新的一學(xué)年里,我將更加努力,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,爭(zhēng)取更好的成績(jī)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇二
    專業(yè)實(shí)習(xí),就是把我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)專業(yè)的相關(guān)理論知識(shí),運(yùn)用到客觀實(shí)際中去,使自己所學(xué)到的理論知識(shí)有用武之地,只學(xué)不實(shí)踐,那么就真正的成為了在象牙塔里的人。正如歌德說(shuō)的:“經(jīng)驗(yàn)是永久的老師?!袄碚摼蛻?yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合,有了實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)才能真正的發(fā)揮出知識(shí)的力量。另一方面,實(shí)習(xí)能夠?yàn)橐院笳夜ぷ鞔蚧A(chǔ),是未來(lái)踏入工作崗位的前站。通過(guò)實(shí)習(xí)的這段時(shí)間,可以學(xué)到很多在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因?yàn)樗幍沫h(huán)境不同,接觸的人際與事務(wù)不同,從中學(xué)到的東西自然就不一樣。要學(xué)會(huì)從實(shí)踐中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實(shí)踐。如今中國(guó)的經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,在擁有越來(lái)越多的機(jī)遇的同時(shí),也同時(shí)面臨著更多的挑戰(zhàn)。對(duì)于人才的要求自然會(huì)水漲船高,我們不只是要學(xué)好在學(xué)校里所學(xué)到的知識(shí),更要不斷的從生活中,實(shí)踐中學(xué)習(xí)更多其他的知識(shí),不斷從各方面充實(shí)自己,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中突出自己,表現(xiàn)自己。使自己在茫茫求職市場(chǎng)中占得一席之位。
    本次實(shí)習(xí)單位為國(guó)開(kāi)泰富基金管理有限責(zé)任公司。位于北京市西城區(qū)西直門(mén)南小街國(guó)英園9號(hào)樓。企業(yè)秉承著專注,責(zé)任,穩(wěn)健和創(chuàng)新的企業(yè)文化。是一家致力于打造具有鮮明業(yè)務(wù)特色和獨(dú)特競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的財(cái)富管理機(jī)構(gòu),以向投資者提供長(zhǎng)期、穩(wěn)健回報(bào)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為責(zé)任,以向員工提供專業(yè)職業(yè)發(fā)展空間為責(zé)任,以向股東創(chuàng)造良好投資回報(bào)為責(zé)任,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),合規(guī)守法,控制風(fēng)險(xiǎn),長(zhǎng)期發(fā)展。以創(chuàng)新帶動(dòng)公司發(fā)展,以創(chuàng)新樹(shù)立市場(chǎng)品牌,以創(chuàng)新引領(lǐng)行業(yè)趨勢(shì)的基金管理公司。因此有幸進(jìn)入公司實(shí)習(xí),是對(duì)我未來(lái)從事金融行業(yè)強(qiáng)有力的助推器,是幫助我踏上金融行業(yè)的第一塊基石。從大學(xué)校園踏入社會(huì)的第一步,公司給予了我莫大的幫助,使我的各方面能力均得到了鍛煉,使自己成長(zhǎng)了許多。
    工欲善其事必先利其器。所以進(jìn)入公司的第一天就要先從熟悉自己周?chē)沫h(huán)境,周?chē)娜宋锸聞?wù)開(kāi)始。進(jìn)入辦公室之前在門(mén)口踱步,想著進(jìn)門(mén)第一句介紹語(yǔ),想著怎么稱呼辦公室里的前輩們。然而這些緊張的顧慮在進(jìn)入辦公室之后便逐漸褪去。辦公室里前輩們親切的問(wèn)候與關(guān)懷,讓我覺(jué)得不再那么緊張。在這個(gè)快節(jié)奏的時(shí)代,時(shí)間是如此金貴。因此進(jìn)入辦公室不久便開(kāi)始了正式的實(shí)習(xí)。首先從公司狀況開(kāi)始,厚厚的報(bào)表放在眼前,首先是不知所措無(wú)從下手,但經(jīng)過(guò)前輩的指導(dǎo),便開(kāi)始有條不紊的熟悉業(yè)務(wù)熟悉報(bào)表熟悉這個(gè)我未知工作的內(nèi)容。只有熟悉了要完成的工作的內(nèi)容,才能知道自己如何進(jìn)行下一步的工作。在熟悉公司數(shù)據(jù)的期間,自己不斷的開(kāi)闊眼界,不斷豐富自己的知識(shí)面,逐漸的意識(shí)到學(xué)習(xí)能力,適應(yīng)能力在以后工作中的重要性。以后的工作可能并不是與自己所學(xué)專業(yè)高度相關(guān)的,因此當(dāng)接觸新事物的時(shí)候,學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力就顯得尤為重要。這也正是實(shí)習(xí)所給我?guī)?lái)的提升,在學(xué)校里的自學(xué)僅僅是接納新的知識(shí),而實(shí)習(xí)工作中所要學(xué)的不僅是新的知識(shí),更多的是新的知識(shí)要學(xué)會(huì)如何運(yùn)用起來(lái)。更鍛煉了自己的動(dòng)手操作能力。這便是設(shè)置專業(yè)實(shí)習(xí)的目的所在。
    在逐漸的熟悉了公司的各項(xiàng)數(shù)據(jù)之后,便是迎來(lái)了自己要獨(dú)立完成的各種任務(wù),即使這些任務(wù)是最基礎(chǔ)的任務(wù),但一樣懷著嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度來(lái)完成所交代的任務(wù)。通過(guò)認(rèn)真的傾聽(tīng)布置的任務(wù)內(nèi)容,訓(xùn)練自己的記憶力,提煉關(guān)鍵的能力,以及如何合理安排各部分工作的能力。實(shí)習(xí)期間任務(wù)雖簡(jiǎn),但其中可以帶來(lái)的收獲可是讓我受益匪淺的。接手任務(wù),開(kāi)始規(guī)劃如何進(jìn)行任務(wù),任務(wù)的主次和難易以及相關(guān)性等等便可以結(jié)合所學(xué)的專業(yè)知識(shí)來(lái)進(jìn)行解決(如項(xiàng)目管理,運(yùn)籌學(xué)等等),使學(xué)校中學(xué)到的知識(shí)得到了在實(shí)際生活中的運(yùn)用。
    在慢慢熟練的完成一些基本的數(shù)據(jù)核對(duì)與演算之后,是到了檢驗(yàn)前段時(shí)間實(shí)習(xí)訓(xùn)練的結(jié)果的時(shí)候了。我接到了獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析的任務(wù)。通過(guò)熟練的運(yùn)用office軟件,以及對(duì)數(shù)據(jù)的了解。也順利的獨(dú)立完成了數(shù)據(jù)分析。隨后更是通過(guò)與公司前端部門(mén)的溝通,了解到公司的基本金融產(chǎn)品與公司基本運(yùn)作。學(xué)習(xí)脫離書(shū)本的實(shí)際生活中的金融知識(shí),實(shí)現(xiàn)了理論與實(shí)踐的結(jié)合,學(xué)習(xí)能力,專業(yè)技能,溝通能力等均得到鍛煉與增強(qiáng)。
    短短兩個(gè)月的工作過(guò)程使我受益很大。不僅僅讓我開(kāi)闊了眼界,最主要的是懂得了如何更好的為人處事。同時(shí)也感受到學(xué)校和社會(huì)的距離:在學(xué)校,只有學(xué)習(xí)的氛圍,畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成績(jī)而努力。在那里是工作的場(chǎng)所,每個(gè)人都會(huì)為了創(chuàng)造更多價(jià)值而努力,無(wú)論是學(xué)習(xí)還是工作,都存在著競(jìng)爭(zhēng),在競(jìng)爭(zhēng)中就要不斷學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方,也要不斷學(xué)習(xí)別人怎樣做人,移提高自己的潛力。記得老師以前說(shuō)過(guò)大學(xué)是一個(gè)小社會(huì),但我總覺(jué)得校園里總少不了那份純真,那份真誠(chéng),盡管是學(xué)學(xué)搞笑,學(xué)生還終歸持續(xù)著學(xué)生的身份,而走進(jìn)企業(yè),接觸各個(gè)同事,上司等等,關(guān)系復(fù)雜。得去應(yīng)對(duì)從未應(yīng)對(duì)過(guò)的一切。在實(shí)際工作中,可能會(huì)遇到書(shū)本上沒(méi)學(xué)到的,又可能是書(shū)本上的只是一點(diǎn)都用不上的狀況。
    雖然大學(xué)生生活不像踏入社會(huì),但總算是社會(huì)的一部分,這是不可否認(rèn)的事實(shí)。作為一個(gè)新世紀(jì)的大學(xué)生,就應(yīng)通過(guò)在大學(xué)時(shí)期對(duì)自己所學(xué)專業(yè)的相關(guān)行業(yè)的實(shí)習(xí),更多的了解到實(shí)際生活中的知識(shí),與脫離了書(shū)本的社會(huì)環(huán)境。不僅鍛煉了自己的能力,使自己堅(jiān)守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng),這更是為步入社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。如果將我們?cè)诖髮W(xué)里所學(xué)的知識(shí)與更多的實(shí)踐結(jié)合在一齊,用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)真理,使一個(gè)本科生具備較強(qiáng)的處理基本實(shí)務(wù)的潛力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí),這才是我們實(shí)習(xí)的真正目的。感謝實(shí)習(xí)單位給我這個(gè)這么好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),感謝幫助我的每個(gè)人。回顧實(shí)習(xí)生活,感觸頗深,收獲頗豐。
    社保基金工作總結(jié)篇三
    照市局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)和社會(huì)保障部社會(huì)保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法的通知》和《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理工作的通知》文件精神。為做好我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督工作,保障基金運(yùn)行的安全,提高監(jiān)督工作質(zhì)量,在市局的指導(dǎo)與支持下和局機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以規(guī)范業(yè)務(wù)操作行為為基礎(chǔ),以健全基金監(jiān)督制度為保障,以強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)為手段,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督與非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督相結(jié)合,保障了勞動(dòng)保險(xiǎn)各項(xiàng)基金的安全平穩(wěn)運(yùn)行?,F(xiàn)將我們2017年的工作匯報(bào)如下:
    社會(huì)保障基金監(jiān)督管理是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性、技術(shù)性都很強(qiáng)的工作,為加強(qiáng)我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督工作,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)工作小組。經(jīng)局黨組研究決定,我局基金監(jiān)督工作設(shè)在工資保險(xiǎn)科,主管局長(zhǎng)擔(dān)任小組長(zhǎng),全面主抓基金監(jiān)督,牽頭開(kāi)展各項(xiàng)監(jiān)督審查工作;由多年從事過(guò)社保業(yè)務(wù)工作的專業(yè)人員任行政總監(jiān)督員,負(fù)責(zé)主持現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,從政策和業(yè)務(wù)方面指導(dǎo)基金監(jiān)督工作;局財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師任財(cái)務(wù)監(jiān)督員,從財(cái)務(wù)專業(yè)方面提供業(yè)務(wù)保障;辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)事務(wù)。各方面責(zé)任明確、分工到人、相互配合、協(xié)調(diào)一致,圍繞市局基金監(jiān)督處的要求展開(kāi)工作,對(duì)我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金從征繳、管理、運(yùn)營(yíng)和支付方面定期、不定期的展開(kāi)監(jiān)督檢查工作。組織機(jī)構(gòu)的健全和職能的落實(shí)保證了我局基金監(jiān)督工作的順利開(kāi)展。
    (一)明確工作目標(biāo)。
    基金監(jiān)管的目標(biāo)責(zé)任制作為我局“十一五”規(guī)劃當(dāng)中重要的組成部分。在我局起草的《**區(qū)“十一五”時(shí)期就業(yè)和社會(huì)保障工作規(guī)劃及2020年遠(yuǎn)景目標(biāo)》中強(qiáng)調(diào):“一是強(qiáng)化征收管理,實(shí)現(xiàn)依法征收,應(yīng)收盡收,確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳到位。二是完善社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督制度。完善行政監(jiān)督、專門(mén)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部監(jiān)督相結(jié)合的社會(huì)保障基金監(jiān)督體系,實(shí)現(xiàn)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳、支付和管理運(yùn)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)的全程監(jiān)督,切實(shí)保障社會(huì)保險(xiǎn)基金安全?!睘榍袑?shí)保證基金的安全運(yùn)行,各相關(guān)部門(mén)必須步調(diào)一致全力配合,層層落實(shí),層層考核。要求所有審批崗、財(cái)務(wù)崗、基金業(yè)務(wù)崗工作人員從眼前工作著手,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),人人樹(shù)立基金安全意識(shí),為基金安全運(yùn)行打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
    (二)規(guī)范行政監(jiān)督行為。
    今年以來(lái),我局基金監(jiān)督檢查工作抓住全局各個(gè)部門(mén)全面推行了iso9000質(zhì)量管理體系試點(diǎn)工作和“三險(xiǎn)合一”管理模式的變化為契機(jī),針對(duì)去年對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)收繳、支付基金運(yùn)行操作自查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),制定了涉及到行政審批、審核和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在基金運(yùn)行操作過(guò)程中的近35個(gè)內(nèi)部工作規(guī)范,規(guī)范了基金管理過(guò)程中的基金運(yùn)作行為和強(qiáng)化了基金運(yùn)行過(guò)程中各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度。形成了社會(huì)保險(xiǎn)行政管理、業(yè)務(wù)經(jīng)辦和監(jiān)督檢查三方面密切配合、相互制約、相互促進(jìn)的良性運(yùn)行。5月份已開(kāi)始試行,從7月份審核情況看效果良好。工作規(guī)范主要特點(diǎn)有:一是對(duì)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的核準(zhǔn)及全部行政許可、行政審批行為實(shí)行復(fù)審制,并必須經(jīng)主管局長(zhǎng)審定或批準(zhǔn);二是重點(diǎn)對(duì)各類行政、事業(yè)性收費(fèi)行為進(jìn)行了規(guī)范,任何工作人員不準(zhǔn)隨意減免各類行政、事業(yè)性收費(fèi);三是加強(qiáng)了對(duì)薄弱環(huán)節(jié)的控制和管理,比如《定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理控制程序》等程序性文件,采取了有效措施,改進(jìn)和加強(qiáng)調(diào)研工作和對(duì)轄區(qū)內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理;四是對(duì)勞動(dòng)保障工作的各項(xiàng)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)全部進(jìn)行了識(shí)別和約束,做到了細(xì)節(jié)完整,確保了各項(xiàng)業(yè)務(wù)行為的可追溯性;五是全面推進(jìn)了對(duì)服務(wù)過(guò)程的控制,制定了《服務(wù)評(píng)價(jià)卡》,建立了日?;姆?wù)對(duì)象滿意度測(cè)量制度,對(duì)工作人員的日常服務(wù)行為進(jìn)行隨時(shí)監(jiān)控,從事后監(jiān)督為轉(zhuǎn)向事前、事中監(jiān)督為主。
    在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,我局基金監(jiān)督工作已經(jīng)初見(jiàn)成效。半年多,我們按照勞動(dòng)部[2017]13號(hào)文件《關(guān)于開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)基金非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作的通知》要求,積極努力,克服困難,創(chuàng)造條件,堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督與非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作相結(jié)合,開(kāi)展了以下具體工作內(nèi)容:
    (一)通過(guò)專線網(wǎng)絡(luò),開(kāi)展非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作。
    為進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督工作的質(zhì)量和水平,促進(jìn)事后監(jiān)督向事前、事中監(jiān)督轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步完善社保基金監(jiān)管體系,我局按照市勞動(dòng)保障局要求積極開(kāi)展非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作。通過(guò)半年多的不斷的努力,我局基金監(jiān)督工作小組進(jìn)一步優(yōu)化了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),專門(mén)鋪設(shè)了兩條基金監(jiān)督專線,分別連接到區(qū)社保中心和醫(yī)保中心的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù),隨時(shí)監(jiān)督基金收繳、使用情況,對(duì)手工報(bào)送或網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)挠嘘P(guān)數(shù)據(jù)資料進(jìn)行檢查分析,掌握被監(jiān)督單位社會(huì)保險(xiǎn)基金管理和制度運(yùn)行狀況。基金監(jiān)督終端被計(jì)算機(jī)管理員設(shè)置為只讀狀態(tài),對(duì)社保基金信息有完全查詢權(quán)限,但沒(méi)有修改權(quán)限。
    為了進(jìn)一步提高基金監(jiān)督的工作效率,我們對(duì)基金監(jiān)督工作設(shè)置了專人專崗,專門(mén)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作,并且每月會(huì)同局會(huì)計(jì)師組織1-2次集中數(shù)據(jù)采樣分析,并且每次抽取1-2個(gè)險(xiǎn)種擬定調(diào)查報(bào)告。實(shí)施范圍由點(diǎn)到面,數(shù)據(jù)信息由簡(jiǎn)到繁,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷補(bǔ)充完善。
    同時(shí),我們還發(fā)揮了網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì),將不同類型的企業(yè)進(jìn)行分類對(duì)比,在同類型的企業(yè)中,對(duì)所繳納的社會(huì)保險(xiǎn)基金的運(yùn)行情況進(jìn)行橫向比較;除此之外,我們還在同一企業(yè)中,將不同時(shí)期內(nèi)基金收支的情況進(jìn)行縱向分析,對(duì)基金收繳、支付和運(yùn)營(yíng)管理過(guò)程中存在的非常態(tài)變化,及時(shí)與社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系,組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,了解和掌握資金在此時(shí)期內(nèi)的詳細(xì)運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查找原因,針對(duì)原因采取有效措施,杜絕了同類問(wèn)題的再次發(fā)生。
    (二)開(kāi)展針對(duì)社保所會(huì)計(jì)的培訓(xùn)工作。
    為了使社會(huì)保障基金管理機(jī)構(gòu)更好地嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保障基金財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度,加強(qiáng)對(duì)基金收入戶、支出戶及財(cái)務(wù)專戶的管理,按時(shí)足額將收入戶基金劃入基金財(cái)政專戶,并認(rèn)真做好社會(huì)保障基金核算工作。我局將財(cái)務(wù)知識(shí)和保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)相結(jié)合,對(duì)系統(tǒng)內(nèi)所有會(huì)計(jì)人員開(kāi)展全年4次的全面培訓(xùn)。同時(shí),為了適應(yīng)現(xiàn)代辦公自動(dòng)化的要求,我們還有針對(duì)性地委托昌平區(qū)財(cái)政局開(kāi)設(shè)了財(cái)務(wù)計(jì)算機(jī)課程。為基金監(jiān)督工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    (三)開(kāi)展對(duì)退休人員進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)老金資格協(xié)助認(rèn)證工作。
    我局于9月份,對(duì)**區(qū)80歲以上的退休人員開(kāi)展了領(lǐng)取養(yǎng)老金資格協(xié)助認(rèn)證工作,各單位在接到通知后,都積極認(rèn)真地做這項(xiàng)工作。企業(yè)勞資和各社保所的干部對(duì)此項(xiàng)工作非常認(rèn)真負(fù)責(zé),他們積極主動(dòng)地與退休職工聯(lián)系,講法規(guī)、講政策,使因各種原因遲報(bào)死亡信息而多領(lǐng)取的養(yǎng)老金交回,再上交社保中心,有效地堵塞了養(yǎng)老金流失的漏洞。
    這項(xiàng)工作今年年初就著手進(jìn)行,我們查文件,找資料,并與其他區(qū)縣聯(lián)系,參考借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),認(rèn)真總結(jié),到7月份,我們經(jīng)過(guò)計(jì)算機(jī)程序統(tǒng)計(jì)出我區(qū)領(lǐng)取養(yǎng)老金的退休人員共*.*萬(wàn)人,其中80歲以上的退休人員有****名,占退休人員總數(shù)的*.8%,90歲以上的退休人員有**人,占退休人員總數(shù)的0.*%.高齡退休人員所占比重越來(lái)越大,再加上近年來(lái),我區(qū)離退休職工因多種原因致使死亡信息沒(méi)有及時(shí)上報(bào),造成多領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,共收回多發(fā)放的基本養(yǎng)老金人次和金額都有上升趨勢(shì)。
    到今天,發(fā)出****份認(rèn)證表,收回****份占**%,其中有**名退休人員近期死亡,我們已及時(shí)減少,占總?cè)藬?shù)的*%。還有**名退休人員,至今沒(méi)有聯(lián)系上,占*%。到2007年12月底,還沒(méi)有聯(lián)系上的,我們根據(jù)文件精神,從20xx年1月起停發(fā)其基本養(yǎng)老金,共計(jì)******元。
    現(xiàn)實(shí)生活中,離退休職工去世后,其家屬對(duì)死亡上報(bào)大概有以下幾種情況:。
    1、一些偏遠(yuǎn)地區(qū),交通和通訊都不方便,職工家屬也就不方便通知單位,極有可能存在冒領(lǐng)養(yǎng)老金的現(xiàn)象。
    2、退休職工去世后,由于工資直接從銀行或郵局領(lǐng)取,職工家屬確實(shí)不知道應(yīng)該告訴誰(shuí)。
    3、退休人員已經(jīng)全部實(shí)行養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放,基本醫(yī)療保險(xiǎn)的藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo),現(xiàn)階段也是由各居住地社保所報(bào)銷(xiāo),企業(yè)與退休人員之間的聯(lián)系越來(lái)越少,這也是造成退休職工死亡后報(bào)遲或不報(bào)的主要原因。
    針對(duì)以上幾種情況,我們要進(jìn)一步做好離退休人員生存認(rèn)證及相關(guān)管理工作,及時(shí)掌握了解離退休人員的健康狀況,加強(qiáng)與離退休人員的聯(lián)系和服務(wù)工作,繼續(xù)鞏固社會(huì)化發(fā)放成果。
    (四)開(kāi)展失業(yè)保險(xiǎn)基金檢查的自查整改工作。
    為了加大對(duì)我區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)基金的行政監(jiān)督力度,進(jìn)一步做好失業(yè)保險(xiǎn)基金管理工作,我局各有關(guān)部門(mén)在基金監(jiān)督工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)基金監(jiān)管的目標(biāo)責(zé)任制對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)基金情況進(jìn)行了自查,并下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展失業(yè)保險(xiǎn)基金檢查工作的通知》。
    2017年4月12日,召開(kāi)社保所所長(zhǎng)工作會(huì)議,將此次檢查工作的文件及工作要求向各社保所進(jìn)行了詳細(xì)布置及安排。4月13日—4月20日,各社保所及相關(guān)部門(mén)按照《通知》要求,組織相關(guān)人員進(jìn)行全面的自查。對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改,進(jìn)一步規(guī)范資金撥付程序,同時(shí)進(jìn)行數(shù)據(jù)的整理分析,撰寫(xiě)自查報(bào)告和整改報(bào)告。
    根據(jù)各社保所上報(bào)的自查工作報(bào)告,基金監(jiān)督小組分別對(duì)17個(gè)社保所自查自糾工作進(jìn)行檢查,重點(diǎn)檢查失業(yè)保險(xiǎn)基金用于促進(jìn)就業(yè)的資金支出,確保基金運(yùn)行安全。
    加強(qiáng)社?;鸬男姓O(jiān)督,確?;鸢踩暾?,是社會(huì)保障體系正常運(yùn)行的前提條件。
    工作中,我們有以下幾點(diǎn)體會(huì):一是領(lǐng)導(dǎo)重視是做好社會(huì)保障監(jiān)督工作的關(guān)鍵;二是規(guī)范業(yè)務(wù)操作,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制是做好社會(huì)保障監(jiān)督工作的基礎(chǔ);三是實(shí)行社?;鹦畔⒒O(jiān)管是做好監(jiān)督工作的保障;四是積極開(kāi)展各項(xiàng)檢查是做好社?;鹦姓O(jiān)督工作的重要手段。
    一年來(lái),我們?cè)谏绫;鸬男姓O(jiān)督工作中嘗試著將現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督與非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作相結(jié)合,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展對(duì)基金的征繳、發(fā)放、管理和運(yùn)營(yíng)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控。隨著我局基金行政監(jiān)管工作的步步深入,我們將繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)做好以下幾方面工作,提高基金監(jiān)督水平。
    1.在市局基金監(jiān)督處的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)完善我區(qū)社?;鸨O(jiān)督體系。進(jìn)一步優(yōu)化現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)設(shè)備,從人員配備、崗位增設(shè)、職責(zé)落實(shí)等方面下功夫,不斷擴(kuò)大基金監(jiān)督范圍。
    2.積極開(kāi)展基金監(jiān)督業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策法規(guī)水平,從多角度多層次出發(fā),進(jìn)一步探索和完善行政監(jiān)督手段。
    3.樹(shù)立服務(wù)型監(jiān)督體制的理念,工作中不但要嚴(yán)厲查處被監(jiān)督單位存在的違紀(jì)行為,而且要對(duì)其提出加強(qiáng)基金監(jiān)督的管理建議。幫助單位健全管理體制,規(guī)范會(huì)計(jì)核算,共同探討有利于基金良性運(yùn)營(yíng)的對(duì)策等等。
    4.認(rèn)真抓好基金監(jiān)督后的整改、督辦工作,確保責(zé)任落實(shí)到位。進(jìn)一步加大與勞動(dòng)執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合,把行政監(jiān)督工作現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì)落到實(shí)處。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇四
    xx年上半年基金管理科在局領(lǐng)導(dǎo)班子的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門(mén)基金科的指導(dǎo)下,基本上完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)收支﹑審批制度.按照會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求,進(jìn)一步規(guī)范了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、會(huì)計(jì)制度和社保財(cái)務(wù)管理制度。
    2、完成了xx年決算和xx年預(yù)算報(bào)表編制,編制并上報(bào)了xx年的月報(bào)、季報(bào)。到6月底,共完成養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入14170萬(wàn)元,完成預(yù)算9960萬(wàn)元的142.26%,發(fā)放待遇8247萬(wàn)元,完成預(yù)算16855萬(wàn)元的48.9%。
    3、及時(shí)審核基金的收繳和撥付臺(tái)帳,按時(shí)間進(jìn)度完成了基金托收和轉(zhuǎn)賬以及臺(tái)賬的登記,以資金安全檢查和金保工程養(yǎng)老保險(xiǎn)信息系統(tǒng)上線為契機(jī),規(guī)范了業(yè)務(wù)操作流程,完善了內(nèi)部牽制制度;加強(qiáng)了票據(jù)管理措施,制定了票據(jù)的領(lǐng)銷(xiāo)登記制度;健全了業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、銀行三方對(duì)賬制度,做到日清月結(jié)。及時(shí)向財(cái)政申請(qǐng)資金,準(zhǔn)確無(wú)誤撥付離退休費(fèi)和未參保大集體養(yǎng)老生活補(bǔ)助資金。全面監(jiān)督基本養(yǎng)老金的使用,做到了專款專用,確保了全縣離退休人員離退休金按時(shí)足額發(fā)放。
    4、根據(jù)年初制定的'目標(biāo)任務(wù),基本按時(shí)間進(jìn)度完成了本科室擴(kuò)面、基金征繳、社會(huì)化管理服務(wù)費(fèi)的收繳任務(wù),信息報(bào)道工作有待加強(qiáng)。
    5、迎接了國(guó)家審計(jì)署對(duì)20__年以來(lái)的基金進(jìn)行的審計(jì),根據(jù)安排進(jìn)行了自查,對(duì)有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了整改,配合審計(jì)工作人員填報(bào)了相關(guān)的表格,對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析,并形成相關(guān)說(shuō)明材料。我局主要的問(wèn)題有:收入掛賬的問(wèn)題,虛報(bào)參保人數(shù)的問(wèn)題,失地農(nóng)民參保的問(wèn)題,少交調(diào)劑金的問(wèn)題等。
    6、根據(jù)有關(guān)文件,對(duì)開(kāi)設(shè)的銀行賬戶進(jìn)行了清理,根據(jù)一個(gè)銀行留一個(gè)賬戶的原則,對(duì)相關(guān)賬戶進(jìn)行了撤并。目前保留了5個(gè)銀行賬戶。
    7、根據(jù)年初的預(yù)算安排,嚴(yán)格監(jiān)管經(jīng)費(fèi)收支情況,做到收支平衡,略有結(jié)余,保證了機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    1、繼續(xù)做好財(cái)務(wù)工作,堅(jiān)持原則,當(dāng)好參謀。
    2、進(jìn)一步加強(qiáng)社保內(nèi)部審核工作,特別是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的支出的審核。
    3、加強(qiáng)科室協(xié)調(diào),做好單位繳費(fèi)的對(duì)賬工作,配合業(yè)務(wù)科室做好業(yè)務(wù)系統(tǒng)基金財(cái)務(wù)方面的工作。
    社保基金工作總結(jié)篇五
    2017年,在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,禪城區(qū)社保局緊緊圍繞市、區(qū)主管局的工作部署,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展,銳意開(kāi)拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮社會(huì)保險(xiǎn)工作在保障民生和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的作用,各項(xiàng)工作有亮點(diǎn)、有成效,取得較好成績(jī)。
    2017年,我們根據(jù)年初制定的工作要點(diǎn),在推進(jìn)民生實(shí)事、提升服務(wù)水平、實(shí)施社保新政以及稽核內(nèi)審等方面積極作為,各項(xiàng)社保經(jīng)辦工作任務(wù)圓滿完成。
    1.各項(xiàng)社保待遇顯著提高。4月份,完成全區(qū)9.5萬(wàn)名企業(yè)退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金的調(diào)整工作,人均增加195元/月,達(dá)到2145元/人/月;完成全區(qū)**年度工傷傷殘津貼調(diào)整工作,調(diào)整后的人均傷殘津貼為2082元/月,平均增加額192元/月,增幅為10%。5月份,提高我區(qū)近4000名失業(yè)人員的失業(yè)保險(xiǎn)待遇,每人月增168元,達(dá)到1048元/月。
    2.居民大病補(bǔ)貼制度全面落實(shí)。貫徹執(zhí)行并跟蹤完善居民醫(yī)保大病補(bǔ)貼制度,積極預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)走向,平衡把握基金的承受能力,確保居民醫(yī)保大額補(bǔ)貼制度的順利實(shí)施,將政府的惠民政策真正落到實(shí)處。
    3.生育保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)不斷強(qiáng)化。做好生育保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、宣傳解釋及信息系統(tǒng)測(cè)試等工作,按政策要求積極做好生育保險(xiǎn)就醫(yī)確認(rèn)、生育醫(yī)療待遇零星報(bào)銷(xiāo)、追溯期生育津貼補(bǔ)發(fā)、醫(yī)院前臺(tái)住院登記等經(jīng)辦服務(wù),確保新舊政策順利銜接和系統(tǒng)的平穩(wěn)運(yùn)行。
    1.社??òl(fā)放成效顯著。按照市社保局下達(dá)給我區(qū)的發(fā)卡任務(wù),我們制定了**年禪城區(qū)社??òl(fā)放計(jì)劃,強(qiáng)化宣傳動(dòng)員,明確區(qū)居民和退休人員的發(fā)卡工作的責(zé)任主體,建立社保卡發(fā)卡工作的激勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)與市社保局、各發(fā)卡銀行協(xié)調(diào)解決發(fā)卡過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,全區(qū)社保卡發(fā)放工作取得突出成績(jī)。
    2.居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度不斷完善。調(diào)整了我區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老待遇水平,將全區(qū)約2.6萬(wàn)城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金由原來(lái)的100元/人/月調(diào)升至120元/人/月,增幅達(dá)20%;同時(shí)增加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇享受人員喪葬補(bǔ)助費(fèi)1355.6元。在不斷完善居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的同時(shí),也提高了居民的參保積極性。
    3.服務(wù)企業(yè)群眾活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。
    一是開(kāi)展“改進(jìn)作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能能”活動(dòng)。從企業(yè)發(fā)展、群眾需求出發(fā),制定《禪城區(qū)社保局“改進(jìn)作風(fēng)、創(chuàng)新服務(wù)、提升效能”活動(dòng)實(shí)施方案》,并通過(guò)開(kāi)展12項(xiàng)精心選定的活動(dòng),目前已在壓減行政成本、科學(xué)優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、進(jìn)一步下放審批權(quán)限、創(chuàng)新服務(wù)方式、提高經(jīng)辦效率等方面取得較明顯的實(shí)效,切實(shí)提高服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾的水平。
    二是開(kāi)展黨員與企業(yè)、村居一對(duì)一服務(wù)活動(dòng)。以各黨支部和各分局為責(zé)任主體,以各管線和各黨小組為驅(qū)動(dòng)推手,把全局57名在職黨員分別與我區(qū)57個(gè)重點(diǎn)企業(yè)以及部分村居實(shí)行一對(duì)一掛鉤,求真務(wù)實(shí)、科學(xué)有效地為企業(yè)、群眾排憂解難。目前,各責(zé)任主體已與各企業(yè)、村居舉行了見(jiàn)面會(huì),建立暢通的溝通渠道,收集并解決當(dāng)前存在的社保問(wèn)題。接下來(lái),各責(zé)任主體繼續(xù)保持與企業(yè)、村居的良好溝通,及時(shí)了解并解決社保問(wèn)題,并定期開(kāi)展送政策、送培訓(xùn)、送宣傳到掛鉤企業(yè)、村居活動(dòng)。
    1.經(jīng)辦服務(wù)更加便民。一是實(shí)現(xiàn)了“參保證明”的自助打印服務(wù),大大地方便群眾辦事。二是實(shí)行社保關(guān)系轉(zhuǎn)入的信函辦理制度,通過(guò)信函和網(wǎng)絡(luò)直接對(duì)接參保人的社保關(guān)系接續(xù)資料,提高辦事效率,方便參保人辦事。三是將市直工傷保險(xiǎn)待遇業(yè)務(wù)結(jié)算方式由月結(jié)改為日結(jié),縮短工傷待遇支付時(shí)間,提高工作效率。四是優(yōu)化居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保流程,通過(guò)區(qū)民政、區(qū)殘聯(lián)等部門(mén)提供資料,直接為特殊困難群體辦理參停保業(yè)務(wù),免去前往前臺(tái)辦理的麻煩。
    2.社保服務(wù)更加靠前。
    1.內(nèi)控內(nèi)審日益優(yōu)化。實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算案,強(qiáng)化資產(chǎn)和財(cái)務(wù)內(nèi)審監(jiān)督工作。聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)財(cái)務(wù)收支、預(yù)算的合理性和執(zhí)行情況以及資產(chǎn)的管理情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。對(duì)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦權(quán)限進(jìn)行清理,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
    2.資格認(rèn)證順利推進(jìn)。通過(guò)下放養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證權(quán)限到我區(qū)所有村(居)委會(huì),全方位宣傳和培訓(xùn)動(dòng)員,強(qiáng)化與公安戶籍?dāng)?shù)據(jù)對(duì)碰、村居確認(rèn)和公示等工作手段,我區(qū)2017年領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作順利推進(jìn)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇六
    今年以來(lái),三水區(qū)社保局在區(qū)委區(qū)政府的正確指導(dǎo)及市局的大力支持下,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以貫徹落實(shí)“民生工程”為主線,以進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)待遇、健全與完善社會(huì)保險(xiǎn)制度作為工作重點(diǎn),以強(qiáng)化基金管理、優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)為手段,精心統(tǒng)籌規(guī)劃,全面強(qiáng)化措施,責(zé)任落實(shí)到位,目前已經(jīng)按時(shí)完成既定的目標(biāo)任務(wù),取得了一定的成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
    一是在城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)方面,為了協(xié)助地稅部門(mén)做好新年度擴(kuò)面征繳工作,我局積極主動(dòng)加強(qiáng)與地稅部門(mén)聯(lián)系,在2月聯(lián)同地稅部門(mén)深入各鎮(zhèn)(街)了解企業(yè)用工情況,3月調(diào)整了我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)征繳擴(kuò)面工作組,在接到市政府下達(dá)我區(qū)的擴(kuò)面征繳任務(wù)后,制定了擴(kuò)面征繳工作方案,并根據(jù)各鎮(zhèn)(街)的實(shí)際情況,將擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到各鎮(zhèn)(街),形成區(qū)、鎮(zhèn)(街)聯(lián)合行動(dòng)、協(xié)調(diào)工作的格局。通過(guò)細(xì)化責(zé)任目標(biāo),加強(qiáng)社保宣傳,跟蹤動(dòng)態(tài)管理,經(jīng)不懈努力,我區(qū)年度社保擴(kuò)面征繳工作順利完成。二是在居民醫(yī)療保險(xiǎn)征收工作方面,按照市局相關(guān)文件規(guī)定,今年的征收方式與往年有所不同,首次采用核心一業(yè)務(wù)系統(tǒng)導(dǎo)入住院數(shù)據(jù),由“一卡通”業(yè)務(wù)系統(tǒng)導(dǎo)入門(mén)診數(shù)據(jù)。為了確保我區(qū)新的保險(xiǎn)年度居民醫(yī)療保險(xiǎn)征收工作的順利進(jìn)行、按時(shí)完成,我局提前謀劃,積極推進(jìn):加強(qiáng)與鎮(zhèn)(街)、村(居)委聯(lián)系,發(fā)放居民醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳單張;通過(guò)電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊聯(lián)系,宣傳和解讀今年征收的新規(guī)定;加強(qiáng)對(duì)基層經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),熟練操作信息系統(tǒng);指導(dǎo)各鎮(zhèn)(街)、村(居)委按照市局的要求設(shè)立專門(mén)的居民醫(yī)保征收專戶。三是在推進(jìn)新農(nóng)保工作方面,為了進(jìn)一步鞏固新農(nóng)?!叭采w”工作成果,我們進(jìn)一步加大宣傳與培訓(xùn)力度,不斷提升經(jīng)辦服務(wù)水平,深入各鎮(zhèn)(街)、村(居)重點(diǎn)推進(jìn)各村民小組年輕人參加新農(nóng)保的工作。
    一是認(rèn)真做好2017年度企業(yè)離退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的調(diào)整。3月30日調(diào)整了企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金并一次性補(bǔ)發(fā)1-3月份的調(diào)整額。待遇調(diào)整后,企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金由1180元/月調(diào)整為1321元/月,人均增加141元/月。4月25日按退休時(shí)核定的繳費(fèi)年限(含視同)每滿1年加7元的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整企業(yè)養(yǎng)老金,由1321元/月調(diào)整為1473元/月,人均增加152元/月。二是調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員退休金。調(diào)整后人均養(yǎng)老金由1394元/月調(diào)整為1435元/月,人均增加退休金41元/月。三是穩(wěn)步推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)年度生存認(rèn)證相關(guān)工作。由于城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、新農(nóng)保、全征地、散隊(duì)幾項(xiàng)養(yǎng)老待遇的年度生存認(rèn)證人數(shù)涉及多達(dá)7萬(wàn)多人,為了便利離退休人員辦理生存認(rèn)證業(yè)務(wù),推進(jìn)該項(xiàng)工作的順利完成,我局出臺(tái)了《三水區(qū)2017年度領(lǐng)取養(yǎng)老待遇資格生存認(rèn)證工作方案》,明確了工作職責(zé)、認(rèn)證范圍、認(rèn)證時(shí)間、認(rèn)證地點(diǎn)、認(rèn)證辦法等具體事項(xiàng)。在3月25日向全區(qū)企業(yè)退休人員寄發(fā)了《給離退休人員的信》,詳細(xì)通知退休人員認(rèn)證事項(xiàng)。在3月31日前,各鎮(zhèn)社保辦事處召開(kāi)村(居)委會(huì)認(rèn)證工作會(huì)議,布置了今年認(rèn)證任務(wù)以及向村(居)委會(huì)工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    今年,區(qū)委區(qū)政府將全征土地養(yǎng)老補(bǔ)貼待遇調(diào)整工作列入2017年我區(qū)“民生十件實(shí)事”之一,為做好此項(xiàng)民生工作,切實(shí)提高全征土地農(nóng)村居民的養(yǎng)老保障水平,主要做好以下工作:一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),精心統(tǒng)籌規(guī)劃。為了推進(jìn)工作盡早開(kāi)展,局領(lǐng)導(dǎo)班子提前謀劃,召集相關(guān)股室研究落實(shí)工作,經(jīng)過(guò)仔細(xì)討論,制定了工作方案及推進(jìn)計(jì)劃。二是認(rèn)真做好數(shù)據(jù)測(cè)算分析。為準(zhǔn)確掌握歷史數(shù)據(jù),更好地預(yù)測(cè)調(diào)資后各項(xiàng)數(shù)據(jù),我局對(duì)歷年數(shù)據(jù)進(jìn)行了提取、篩選、分析,出臺(tái)了《三水區(qū)提高全征土地農(nóng)村居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼征收基數(shù)和待遇發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)測(cè)算表》和《三水區(qū)提高全征土地農(nóng)村居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼征收區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)負(fù)擔(dān)測(cè)算表》,為調(diào)整待遇提供了數(shù)據(jù)依據(jù)。三是形成書(shū)面資料請(qǐng)示區(qū)政府。在掌握了相關(guān)情況和數(shù)據(jù)后,我局將有關(guān)資料形成書(shū)面報(bào)告,在充分征求區(qū)相關(guān)單位、各鎮(zhèn)政府(街道辦事處)意見(jiàn)上報(bào)區(qū)政府。四是在區(qū)政府批復(fù)后做好相關(guān)配套工作。5月份修改了信息系統(tǒng)參數(shù)、落實(shí)了新增的財(cái)政資金以及印制新的宣傳資料等。經(jīng)全力推進(jìn),我局在全區(qū)率先完成了“區(qū)民生實(shí)事”,在7月1日按調(diào)整后每人每月300元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)貼待遇,切實(shí)提高了全征地居民養(yǎng)老保障水平。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇七
    每天在公司上班總是覺(jué)得忙忙碌碌,但是每天回首一天的工作,總覺(jué)得是一無(wú)所獲,感覺(jué)只是一個(gè)忙字,但是具體干了什么,卻也說(shuō)不出個(gè)所以然,通過(guò)上次的培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)主要是因?yàn)闆](méi)有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問(wèn)題,每天大量的時(shí)間都化在了處理這些事情上,所以感覺(jué)到一天忙忙碌碌但是總覺(jué)得一無(wú)所獲,在新的一年里,我準(zhǔn)備按照培訓(xùn)中所說(shuō)的,把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急,合理安排和利用自己的時(shí)間。
    2、缺少經(jīng)驗(yàn)。
    在工作過(guò)程中,做的最多的就是和人打交道,而且都是和公司的老總打交道,經(jīng)常遇到一些問(wèn)題要給經(jīng)銷(xiāo)商小之以理動(dòng)之以情的去講大道理,沒(méi)到這種時(shí)候我都感覺(jué)到自己有些力不從心,因?yàn)檫@種時(shí)候需要多方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)以及很多的專業(yè)理論知識(shí),所以,我要在明年的工作過(guò)程中,總結(jié)今年的不足,隨時(shí)給自己充電,同事也希望公司能多給一些這方面的培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓我快速的成長(zhǎng)起來(lái)。能更好的為公司工作。
    在地州的八次投標(biāo)中,明顯的可以感覺(jué)到,有很多方面缺少經(jīng)驗(yàn),比如臨場(chǎng)答辯、投標(biāo)資料的準(zhǔn)備、投標(biāo)價(jià)格的掌握、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的了解等,在每次投標(biāo)之后將投標(biāo)的過(guò)程以及問(wèn)題做了整理,希望在新的一年立,公司能給我更多的機(jī)會(huì)去鍛煉,如果有機(jī)會(huì)的化能做一些這方面的培訓(xùn)。
    3、懶惰。
    在以上總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)中,平時(shí)在執(zhí)行的時(shí)候有時(shí)不能夠百分百做到,希望領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作過(guò)程中能夠經(jīng)常經(jīng)常指正。
    4、探索。
    作為我個(gè)人來(lái)說(shuō),目前對(duì)自己所做的渠道工作還是不滿意,我認(rèn)為渠道的工作應(yīng)該是多方面的,但是我目前只能作一些如我自己總結(jié)的那些事情,所以在這一年即將結(jié)束的時(shí)候,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予我最大的幫助,指引我向正確的方面去發(fā)展。
    流年似水,轉(zhuǎn)眼到已經(jīng)是第二次寫(xiě)工作總結(jié)了,這不禁使我想起在畢業(yè)時(shí)的選擇,我毫不猶豫的選擇了公司,我既然選擇了進(jìn)公司而放棄到政府單位工作,就是要珍惜寶貴的時(shí)光,公司領(lǐng)導(dǎo)把我調(diào)到商用事業(yè)部,這其中包含著對(duì)我的極大信任,也承擔(dān)著很大的責(zé)任。所以,我會(huì)盡己所能,在以后的日子里,努力作好渠道工作,不辜負(fù)公司對(duì)我的信任與培養(yǎng)!
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇八
    第一季度已經(jīng)過(guò)去了,在這三個(gè)月的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,我感覺(jué)有必要對(duì)今年銷(xiāo)售工作的開(kāi)局做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心在金融危機(jī)中把下季度的工作做的更好。下面我對(duì)本季度的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。
    我是去年十一月份到公司工作的,十二月份開(kāi)始組建綜合事業(yè)部,在沒(méi)有負(fù)責(zé)綜合事業(yè)部工作以前,我負(fù)責(zé)了一個(gè)月的商務(wù)9部。在來(lái)公司之前本人在家休息了一年多,為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái),到公司之后,一切從零開(kāi)始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),一邊摸索市場(chǎng),遇到銷(xiāo)售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問(wèn)題,我經(jīng)常請(qǐng)教公司領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事和經(jīng)理。一起尋求解決問(wèn)題的方案和對(duì)一些比較難纏的客戶研究針對(duì)性策略,取得了良好的效果。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),收取同行業(yè)之間的信息和積累市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對(duì)鹽城市場(chǎng)有了一個(gè)大概的認(rèn)識(shí)和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的分析客戶所提到的各種問(wèn)題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,指導(dǎo)同事和客戶進(jìn)行良好的溝通,所以經(jīng)過(guò)三個(gè)月的努力,也取得了一定的成績(jī),對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,但是本職的工作做得不好,感覺(jué)自己還停留在一個(gè)銷(xiāo)售人員的位置上,對(duì)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響了綜合事業(yè)部的整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
    在將近五個(gè)月的時(shí)間中,經(jīng)過(guò)綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績(jī)漸漸被公司所認(rèn)識(shí),同時(shí)也取得了寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。
    下面是綜合事業(yè)部第一季度的銷(xiāo)售情況:
    1月總業(yè)績(jī):166700。
    2月總業(yè)績(jī):241800。
    3月總業(yè)績(jī):252300。
    從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上看,我們的工作做的是不好的,可以說(shuō)是銷(xiāo)售做的十分的失敗。在鹽城市場(chǎng)上,雖然行業(yè)公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業(yè)績(jī)和開(kāi)展市場(chǎng)有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:
    1)銷(xiāo)售工作最基本的客戶訪問(wèn)量太少。綜合事業(yè)部是去年12月月開(kāi)始工作的,在開(kāi)始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問(wèn)記錄有313個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為46個(gè),三個(gè)月的時(shí)間,總體計(jì)算銷(xiāo)售人員一個(gè)月拜訪的客戶量平均為9個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的客戶拜訪工作沒(méi)有做好。
    3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷(xiāo)售人員沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)寫(xiě)工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。4)市場(chǎng)的開(kāi)拓能力不夠,業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)小,個(gè)別銷(xiāo)售同事的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇九
    年關(guān)將近,又到了鋪天蓋地寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候。工作總結(jié)怎么寫(xiě)呢?我特將訪遍名師學(xué)來(lái)的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來(lái),希望能給各位同仁以啟迪。
    要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng)。
    要想做到篇幅長(zhǎng),除了下苦工夫狠寫(xiě)一通外,還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上,盡量拉大行間距,但不可太過(guò),否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺(jué)。
    要點(diǎn)二:套話不可少。
    如開(kāi)頭必是“時(shí)光荏苒,20xx年很快就要過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面”。
    所謂“總結(jié)”,不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn),還要總結(jié)缺點(diǎn),否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺(jué),但只可輕描淡寫(xiě)一帶而過(guò)。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1,否則把自己批駁得一無(wú)是處,還能有飯碗嗎?另外,在工作總結(jié)的結(jié)尾下也可對(duì)來(lái)年的工作計(jì)劃作些簡(jiǎn)潔的介紹。
    要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀。
    如今是數(shù)字時(shí)代,故數(shù)據(jù)是多多益善,如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來(lái)訪者”、“節(jié)約了多少開(kāi)支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫(xiě)材料多少頁(yè)”等等。
    要點(diǎn)四:用好序列號(hào)。
    序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說(shuō),還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句,在紙面上大量留白,拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí),使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系,不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十
    社?;痍P(guān)系到大家的切身利益,下面小編為大家搜集的一篇“2019年社保基金條例”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!
    近日,國(guó)務(wù)院新規(guī)定調(diào)社?;鹑胧幸?guī)則,強(qiáng)化了審計(jì)監(jiān)管措施。
    “條例出來(lái),基金該干什么干什么,越雷池一步都不行!”國(guó)務(wù)院總理在2月3日召開(kāi)的國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議上通過(guò)《全國(guó)社會(huì)保障基金條例(草案)》時(shí)強(qiáng)調(diào)。
    3月28日,國(guó)務(wù)院正式公布《全國(guó)社會(huì)保障基金條例》(以下簡(jiǎn)稱“條例”),自2019年5月1日起施行。這是我國(guó)首個(gè)關(guān)于全國(guó)社會(huì)保障基金的條例,明確了全國(guó)社會(huì)保障基金的性質(zhì)、投資運(yùn)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)管理、監(jiān)督和法律責(zé)任等,強(qiáng)化了審計(jì)、公開(kāi)等監(jiān)管措施。
    相對(duì)于有“保命錢(qián)”之稱的社會(huì)保險(xiǎn)基金,社會(huì)保障基金對(duì)老百姓(46.140,0.14,0.30%)來(lái)說(shuō)并不熟悉。盡管從名稱上,社會(huì)保障基金與社會(huì)保險(xiǎn)基金僅有一字之差,但兩者在資金來(lái)源、運(yùn)營(yíng)管理和用途上都存在明顯區(qū)別。
    國(guó)務(wù)院法制辦負(fù)責(zé)人日前在對(duì)條例進(jìn)行解讀時(shí)指出,全國(guó)社會(huì)保障基金與社會(huì)保險(xiǎn)基金不是一個(gè)基金。前者由中央財(cái)政預(yù)算撥款、國(guó)有資本劃轉(zhuǎn)、基金投資收益和以國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的其他方式籌集的資金構(gòu)成,用于人口老齡化高峰時(shí)期的養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保障支出的補(bǔ)充、調(diào)劑。而后者資金主要來(lái)自單位和個(gè)人繳費(fèi),用于公民養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的當(dāng)期發(fā)放。
    然而,兩者又有著密切關(guān)系,如果說(shuō)社會(huì)保險(xiǎn)基金是老百姓的“保命錢(qián)”,社會(huì)保障基金就相當(dāng)于“保命錢(qián)”的儲(chǔ)備金,條例明確規(guī)定了全國(guó)社會(huì)保障基金是國(guó)家社會(huì)保障儲(chǔ)備基金。
    中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)蘇海南在接受法治周末記者采訪時(shí)指出,社會(huì)保障基金作為社會(huì)保險(xiǎn)基金的戰(zhàn)略儲(chǔ)備金,當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)基金不足以支出時(shí),用其資金來(lái)進(jìn)行補(bǔ)充。
    蘇海南介紹,早在2019年8月,國(guó)務(wù)院就設(shè)立了全國(guó)社會(huì)保障基金,由全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“理事會(huì)”)負(fù)責(zé)管理運(yùn)營(yíng)。2019年12月17日,全國(guó)社會(huì)保障基金召開(kāi)第一屆理事大會(huì)第一次會(huì)議,頒布了全國(guó)社會(huì)保障基金投資管理暫行辦法(以下簡(jiǎn)稱“辦法”)和全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)章程(以下簡(jiǎn)稱“章程”),對(duì)全國(guó)社會(huì)社會(huì)保障基金的定位、管理運(yùn)營(yíng)、投資比例等作出了規(guī)定。
    蘇海南指出,然而,隨著我國(guó)社會(huì)老齡化程度的加劇,部分地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金出現(xiàn)收不抵支的情況,對(duì)社會(huì)保障基金使用的需求和概率較前些年明顯增加,迫切需要強(qiáng)化對(duì)基金投資運(yùn)營(yíng)的管理和監(jiān)督。
    2019年6月,人力資源與社會(huì)保障部發(fā)布的《中國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展年度報(bào)告2019》顯示,即使包含財(cái)政補(bǔ)助,已有河北、黑龍江、寧夏三省份的企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收不抵支。其后出版的《黨的xx屆五中全會(huì)建議學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》更透露,扣除財(cái)政補(bǔ)助后,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期收不抵支的省份達(dá)到22個(gè)。
    “之前(對(duì)于全國(guó)社會(huì)保障基金)缺乏在法律層面全面、系統(tǒng)的規(guī)定?!碧K海南指出,條例這一行政法規(guī)的出臺(tái)解決了這一迫切問(wèn)題,為全國(guó)社會(huì)保障基金的保值增值、運(yùn)營(yíng)管理、監(jiān)督及法律責(zé)任等搭建了一個(gè)整體法律框架,適應(yīng)了當(dāng)前社會(huì)的實(shí)際需要,對(duì)于今后應(yīng)對(duì)老齡化的到來(lái)提供了至關(guān)重要的一個(gè)法律保障。
    今年3月,據(jù)理事會(huì)第五屆理事大會(huì)第三次會(huì)議公布的信息顯示,通過(guò)財(cái)政撥款、國(guó)有資本劃轉(zhuǎn)等方式不斷充實(shí)基金,加上投資收益,截至2019年底,全國(guó)社會(huì)保障基金規(guī)模已達(dá)15085.92億元,比上年末增加2676.39億元。
    作為我國(guó)社會(huì)保障制度的“壓艙石”,隨著全國(guó)社會(huì)保障基金規(guī)模的不斷擴(kuò)大,如何保障基金安全、控制風(fēng)險(xiǎn)顯得尤為重要。條例在立法目的中明確提出全國(guó)社會(huì)保障基金要“在保證安全的前提下實(shí)現(xiàn)保值增值”。
    條例通過(guò)多項(xiàng)措施來(lái)確保基金安全,包括明確基金的投資范圍、種類和比例,合理配置經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的固定收益類、股票類和未上市股權(quán)類等資產(chǎn);完善基金的風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制制度,理事會(huì)確定重大投資項(xiàng)目等,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估并集體討論決定;強(qiáng)化對(duì)投資管理人、托管人的管理,公開(kāi)選聘,并對(duì)其進(jìn)行考評(píng),并明確了投資管理人、托管人的法定職責(zé)和禁止行為等。
    此外,條例還明確規(guī)定了國(guó)有資本劃轉(zhuǎn)是全國(guó)社會(huì)保障基金的資金來(lái)源。
    蘇海南表示,這一規(guī)定對(duì)基金的保值增值非常重要,為社會(huì)保障基金提供了一個(gè)可持續(xù)的能動(dòng)性增值渠道,“尤其是經(jīng)濟(jì)效益好的央企國(guó)有資產(chǎn)將股權(quán)劃到社會(huì)保障基金,基金將可以持續(xù)每年從國(guó)有盈利企業(yè)的稅后利潤(rùn)中,獲得穩(wěn)定的收入”。
    中國(guó)社會(huì)科學(xué)院社會(huì)政策研究中心秘書(shū)長(zhǎng)唐鈞表示,條例在關(guān)于理事會(huì)的組織框架和全國(guó)社會(huì)保障基金的投資管理相關(guān)的條款中,基本上沿用了章程和辦法中的說(shuō)法。但是,在法律責(zé)任等方面的措辭邏輯性更加嚴(yán)密,語(yǔ)氣也更加嚴(yán)厲了。
    唐鈞指出,以往辦法中的罰則,大多是對(duì)社保基金投資管理人和托管人處以“罰款”和“退任”的懲罰;而條例中的相關(guān)規(guī)定則升級(jí)到“依法給予處分”,甚至多處強(qiáng)調(diào)“構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任”。
    法治周末記者通過(guò)對(duì)比還發(fā)現(xiàn),與辦法僅規(guī)定報(bào)告制度不同,條例特設(shè)專章對(duì)全國(guó)社會(huì)保障基金的監(jiān)督進(jìn)行了系統(tǒng)規(guī)定。明確國(guó)家建立健全全國(guó)社?;鸨O(jiān)督制度,確立了各監(jiān)管部門(mén)的職責(zé)權(quán)限,對(duì)投資管理人、托管人的監(jiān)督、基金的審計(jì)和公開(kāi)制度都提高了要求。
    比如,以往理事會(huì)僅需在單個(gè)社?;鹞匈Y產(chǎn)管理。
    合同。
    到期后,向監(jiān)管部門(mén)提交經(jīng)具備證券從業(yè)資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的報(bào)告;今后則除會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)外,還要求審計(jì)署每年對(duì)基金進(jìn)行審計(jì),審計(jì)結(jié)果向社會(huì)公布。
    蘇海南也肯定了條例對(duì)于全國(guó)社會(huì)保障基金監(jiān)管工作的重視,有利于促進(jìn)今后相關(guān)工作的展開(kāi)?!巴ㄟ^(guò)這一法規(guī),使(全國(guó)社會(huì)保障基金)在安全第一的原則下去投資運(yùn)營(yíng),切實(shí)保證它的保值增值,具有很重要的意義?!彼M(jìn)一步指出,條例搭建了法律框架,但政策落實(shí)和細(xì)化,還需要在今后出臺(tái)相關(guān)細(xì)則。
    條例第29條增設(shè)了此前完全沒(méi)有涉及的規(guī)定:經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),全國(guó)社會(huì)保障基金理事會(huì)可以接受省級(jí)人民政府的委托管理運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金;受托管理運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金,按照國(guó)務(wù)院有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金投資管理的規(guī)定執(zhí)行。
    唐鈞指出,這是條例與之前的章程、辦法最大的不同點(diǎn),該規(guī)定將社會(huì)保障基金與社會(huì)保險(xiǎn)基金這兩個(gè)不同的“社保基金”鏈接到了一起。
    2019年6月,全國(guó)社會(huì)保障基金以委托投資方式進(jìn)入證券市場(chǎng)。根國(guó)務(wù)院法制辦負(fù)責(zé)人介紹,截至2019年底,全國(guó)社會(huì)保障基金累計(jì)投資收益額為7133.34億元,年均投資收益率為8.82%,超過(guò)同期年均通貨膨脹率6.47個(gè)百分點(diǎn)。
    唐鈞表示,或許可以認(rèn)為新出臺(tái)的條例,是在為數(shù)千億元乃至數(shù)萬(wàn)億元的社會(huì)保險(xiǎn)基金通過(guò)全國(guó)社會(huì)保障基金這一渠道“入市”做準(zhǔn)備。(條例)為了預(yù)防在股市本身的投資經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)之外可能出現(xiàn)的人為道德風(fēng)險(xiǎn),在法律上作出了盡可能?chē)?yán)密的部署。
    早在2019年12月,理事會(huì)就首批受托管理天津、山西、河南等試點(diǎn)省(區(qū)、市)做實(shí)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶中的中央補(bǔ)助資金。2019年、2019年,廣東、山東又分別作為試點(diǎn),將1000億元職工養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)余基金委托理事會(huì)投資運(yùn)作。
    據(jù)理事會(huì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2019年底,8個(gè)試點(diǎn)省(區(qū)、市)做實(shí)個(gè)人賬戶資金1149.25億元;廣東和山東省委托資金1732.88億元。
    蘇海南指出,在一定程度上可以認(rèn)為條例的規(guī)定,是在為社會(huì)保險(xiǎn)基金入市探路,社會(huì)保障基金入市做得好,能為社會(huì)保險(xiǎn)基金今后的入市提供借鑒。且理事會(huì)代為操作社會(huì)保險(xiǎn)基金,對(duì)將來(lái)該基金的全國(guó)統(tǒng)籌也有利。
    但蘇海南也強(qiáng)調(diào),該條例規(guī)定了社會(huì)保障基金的入市、運(yùn)營(yíng)等,并未直接規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)基金的保值增值等相關(guān)問(wèn)題。
    社保基金工作總結(jié)篇十一
    20xx年即將過(guò)去與20xxxx就要到來(lái)之際,我先祝賀各位同事在度過(guò)愉快豐收的一年和在未來(lái)一年中萬(wàn)事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。
    在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開(kāi)放要有新局面,各項(xiàng)工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對(duì)各辦公室人員所需報(bào)銷(xiāo)的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷(xiāo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設(shè)置準(zhǔn)確,帳目清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,除按時(shí)完成本職工作之外,還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。
    生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過(guò)分和無(wú)理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。
    我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí),因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和xxxx的新形勢(shì)下的政策,自己無(wú)論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務(wù)實(shí)開(kāi)拓。
    收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,通過(guò)財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行,收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開(kāi)展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。
    年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書(shū)面文件,單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫(xiě)出分析,能過(guò)分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。
    工作取得了一些成績(jī),是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開(kāi)的,同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對(duì)工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對(duì)賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對(duì)支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    針對(duì)以上的問(wèn)題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺(jué)悟,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過(guò)程中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評(píng)多指教,使我取得更大的進(jìn)步。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,以發(fā)展為動(dòng)力。為我xxxx、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十二
    社保基金是指為解決社會(huì)保障資金短缺,保障人民群眾基本生活需要而設(shè)立的一種專門(mén)的基金,它的建立和發(fā)展對(duì)于社會(huì)穩(wěn)定有著重要的作用。近年來(lái),我國(guó)社保基金不斷加強(qiáng),我也在此期間有了一些心得體會(huì)。
    第一段:了解社?;鸬闹匾院鸵饬x。
    社?;鹗菄?guó)家構(gòu)建和諧社會(huì)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重要保障,是我國(guó)社會(huì)保障體系中的重要組成部分。社保基金的建立和發(fā)展,能夠有效解決社會(huì)保障資金短缺問(wèn)題,為群眾提供基本福利保障,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中,社?;鸬淖饔貌豢珊鲆暎枰總€(gè)家庭和個(gè)人都有關(guān)注和參與。
    社保基金運(yùn)作是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,包括繳費(fèi)、投資運(yùn)營(yíng)、權(quán)益保障等環(huán)節(jié)。首先,各個(gè)參保單位和個(gè)體戶需要按規(guī)定繳納社保費(fèi)用,形成社?;鸪?。其次,社?;鹦枰M(jìn)行投資運(yùn)營(yíng),提高基金收益,確?;鹉軌虺掷m(xù)穩(wěn)健增長(zhǎng)。最后,社保基金也需要保障參保人的權(quán)益,如養(yǎng)老金領(lǐng)取、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等。社?;鸬倪\(yùn)作機(jī)制需要各方面的積極參與和監(jiān)督,確?;鹉軌蛘_\(yùn)行。
    社?;鹪诮⒑桶l(fā)展過(guò)程中,也存在一些問(wèn)題和挑戰(zhàn)。首先,社?;鸬囊?guī)模還不夠大,難以覆蓋較廣范圍的人群。其次,繳費(fèi)制度存在不合理和不公平現(xiàn)象,造成一些群體缺乏繳費(fèi)意愿。再次,社?;鸬耐顿Y運(yùn)營(yíng)也面臨著風(fēng)險(xiǎn)和不確定性,需要更加科學(xué)的投資策略和管理能力。社?;鸬膯?wèn)題和挑戰(zhàn)需要得到各方面的重視和解決。
    第四段:個(gè)人對(duì)社?;鸬膮⑴c和關(guān)注。
    作為社?;鸬膮⑴c者,個(gè)人可以通過(guò)合法繳費(fèi),增加社?;鹨?guī)模,提高基金的穩(wěn)定性。同時(shí),個(gè)人也應(yīng)該關(guān)注社?;鸬倪\(yùn)作情況,學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),提高自身的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和投資能力。只有通過(guò)個(gè)人的參與和關(guān)注,社?;鸬慕⒑桶l(fā)展才能更加順利。
    當(dāng)前我國(guó)的社?;鸾ㄔO(shè)仍然面臨一些困難和挑戰(zhàn),但是在國(guó)家政策的引導(dǎo)下,社?;鸬慕ㄔO(shè)將會(huì)逐步完善和發(fā)展。未來(lái),我們可以期待社?;鸬囊?guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,參保人員的覆蓋面進(jìn)一步增加,基金的投資運(yùn)營(yíng)能力進(jìn)一步提升,社?;鹉軌蚋玫貫槿嗣袢罕娞峁┍U稀?BR>    通過(guò)對(duì)社?;鸬牧私夂蛥⑴c,我深切地認(rèn)識(shí)到社?;鹪谖覈?guó)社會(huì)保障體系中的重要性。通過(guò)合理的運(yùn)作機(jī)制,社?;鹉軌?yàn)槿嗣袢罕娞峁┲匾幕旧畋U?,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和諧。我也會(huì)繼續(xù)關(guān)注社?;鸬慕ㄔO(shè)和發(fā)展,提高自身的社保意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),為社保基金的建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十三
    社?;鹗侵赣蓢?guó)家或地方政府通過(guò)一定的統(tǒng)籌和監(jiān)管機(jī)制,用于解決社會(huì)保險(xiǎn)基金缺口和老年人養(yǎng)老問(wèn)題的一種特殊基金。在我國(guó),社?;鹗欠浅V匾呢?cái)政資金,對(duì)于保障民眾的社會(huì)保障權(quán)益起到了至關(guān)重要的作用。以下是我對(duì)社保基金的心得體會(huì)。
    首先,社保基金在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定方面起到了重要的作用。社會(huì)穩(wěn)定是一個(gè)國(guó)家和社會(huì)的基石,而社?;鸬脑O(shè)立和運(yùn)作,無(wú)疑提供了一個(gè)穩(wěn)定加固的基礎(chǔ)。通過(guò)社保基金提供的社會(huì)保障,人們可以獲得基本的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等保障,保障了民眾的基本生活需求,減少了社會(huì)的不穩(wěn)定因素。而且,社?;鸬拇嬖谝步档土松鐣?huì)沖突和矛盾發(fā)生的可能性,因?yàn)橛辛松绫?,大家?duì)于未來(lái)的生活充滿了信心,不再為基本生活問(wèn)題煩惱,從而更加關(guān)注和投入到社會(huì)建設(shè)和發(fā)展中去。
    其次,社?;鹪诖龠M(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面具有積極意義。一個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展要素非常復(fù)雜,而社?;饎t是其中一個(gè)重要組成部分。社保基金的發(fā)展和健康運(yùn)作,不僅有利于民眾的基本生活需求,也有利于為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供持續(xù)和穩(wěn)定的勞動(dòng)力資源。社?;鸬拇嬖?,可以讓勞動(dòng)者在年輕時(shí)有一個(gè)安全感,從而積極投入到工作中去,提升勞動(dòng)生產(chǎn)力。而且,社?;鸬囊?guī)模和運(yùn)作效果也可以影響到金融體系的穩(wěn)定,對(duì)于提供融資和投資方面有積極作用。
    再次,社?;鹪跀U(kuò)大消費(fèi)、促進(jìn)市場(chǎng)活力方面起到了重要的作用。社?;鸬牟粩喟l(fā)展,為退休人員提供充足的養(yǎng)老金,提高了退休人員的消費(fèi)能力。退休人員消費(fèi)的增加,可以有效刺激市場(chǎng)需求,推動(dòng)商品和服務(wù)的銷(xiāo)售,促進(jìn)市場(chǎng)活力。特別是在當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,社保基金對(duì)于增加消費(fèi)需求的作用越發(fā)凸顯。有了社?;鸬闹С郑诵萑藛T可以放心享受退休生活,不再擔(dān)心生活負(fù)擔(dān),對(duì)于社會(huì)消費(fèi)的穩(wěn)定有著非常重要的影響。
    此外,社保基金的建設(shè)和運(yùn)行也需要不斷加強(qiáng)和改進(jìn)。雖然社?;鹪谖覈?guó)已經(jīng)取得了很大的成績(jī),但也面臨著一些問(wèn)題和挑戰(zhàn)。例如,基金規(guī)模和收入的不平衡、基金投資的安全性和收益性之間的平衡等等。為了更好地發(fā)揮社保基金的作用,需要繼續(xù)加強(qiáng)社?;鸬墓芾砗捅O(jiān)管,推動(dòng)基金規(guī)模的合理增長(zhǎng),提高基金運(yùn)作的效率和安全性,確保基金能夠更好地發(fā)揮社會(huì)保障的作用。
    總之,社保基金作為一項(xiàng)重要的財(cái)政資金,對(duì)于保障民眾的社會(huì)保障權(quán)益具有重要的作用。社?;鸩粌H可以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,擴(kuò)大消費(fèi)、提升市場(chǎng)活力,也需要我們不斷加強(qiáng)和改進(jìn)。作為廣大公民,我們要充分了解社?;鸬闹匾裕С稚绫;鸬陌l(fā)展,并積極參與到社?;鸬墓芾砗捅O(jiān)督工作中去,共同促進(jìn)社?;鸬慕】蛋l(fā)展,為我國(guó)的社會(huì)穩(wěn)定和繁榮作出貢獻(xiàn)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十四
    金融基金公司實(shí)習(xí)工作總結(jié)二零xx年十月,面對(duì)著滿校園的招聘會(huì),正當(dāng)我為步入大學(xué)的最后一年而感到困惑迷茫之際,一場(chǎng)模擬炒股大賽的出現(xiàn)又重新燃起了我對(duì)活動(dòng)的熱情,也激發(fā)出了我內(nèi)心一些莫名的沖動(dòng)。但當(dāng)時(shí)的我并不知道,其主辦方無(wú)錫智盈投資咨詢有限公司已經(jīng)開(kāi)始逐漸走進(jìn)我的世界,并將帶領(lǐng)我去探索金融世界的奧秘。
    十一月,在這個(gè)金黃色的季節(jié),我來(lái)到了無(wú)錫,我知道,此時(shí)此刻,我的人生,將會(huì)邁出堅(jiān)實(shí)而重要的一步。
    看著漫天飛舞的落葉,感受著世間紛繁變遷。在這收獲的季節(jié),我深信,我將會(huì)在智盈收獲更多。
    記得剛來(lái)到無(wú)錫的那天晚上,在給我們安排好住宿之后,鄭師兄就給懵懂的我們進(jìn)行了一場(chǎng)生動(dòng)而精彩的培訓(xùn),使我們接觸到了好多以前想都不敢想的東西。包括像房地產(chǎn)、短期理財(cái)、信托、黃金、期貨、股權(quán)投資等不同的投資理財(cái)方向,價(jià)值投資和技術(shù)分析的不同,投資和投機(jī)的區(qū)別,價(jià)值投資可操作的方向等等各個(gè)方面的知識(shí),聽(tīng)的我們朦朦朧朧的,就好像發(fā)現(xiàn)了新大陸似的。同時(shí),鄭師兄淵博的知識(shí)和生動(dòng)的講解讓我們更添一份崇敬之情。
    第二天,來(lái)到了公司,更是見(jiàn)到了傳說(shuō)中的洪師兄,第一眼見(jiàn)到洪師兄,給我的感覺(jué)就是一種超凡脫俗的智慧與沉穩(wěn)。在之后四個(gè)星期的學(xué)習(xí)中,洪師兄教會(huì)了我們很多很多,他讓我們知道了什么是價(jià)值投資,讓我們學(xué)會(huì)如何去進(jìn)行行業(yè)分析,如何對(duì)一個(gè)上市公司進(jìn)行一個(gè)完整而全面的分析以及許多的案例分析等等。在這之中,我們看到了洪師兄對(duì)于堅(jiān)持價(jià)值投資的堅(jiān)定信念,看到了洪師兄對(duì)于公司未來(lái)發(fā)展的美好的規(guī)劃及期望。我們堅(jiān)信,智盈作為一個(gè)新成長(zhǎng)起來(lái)的公司,必將會(huì)以它獨(dú)特的企業(yè)價(jià)值文化在這個(gè)復(fù)雜多變的世界中迅速而茁壯的成長(zhǎng)!
    智慧、價(jià)值、財(cái)富、夢(mèng)想!金色的落葉映襯著智盈逐漸成長(zhǎng)的軌跡,展望未來(lái),一個(gè)充滿光明的世界正在等待著我們!
    在這個(gè)初冬的晚上,外面下著小雨,懷想著過(guò)去一個(gè)月所發(fā)生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,真的是感慨萬(wàn)千,真的非常感謝洪師兄和鄭師兄這一個(gè)月所教給我們的,讓我們懂得了那么多,我會(huì)永遠(yuǎn)銘記心頭。我想要用文字來(lái)記錄下所發(fā)生的一切,但又不知該寫(xiě)些什么。不過(guò),美好的回憶終將成為過(guò)往,未來(lái),還有許多的路等著我們?nèi)プ呦氯?.....
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十五
    20xx年即將過(guò)去與20xx就要到來(lái)之際,我先祝賀各位同事在度過(guò)愉快豐收的一年和在未來(lái)一年中萬(wàn)事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)。
    在工作中,自己按照發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開(kāi)放要有新局面,各項(xiàng)工作要新舉措的要求,在工作中要能夠堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局,以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù)。遵紀(jì)守法,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),一絲不茍,忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)。對(duì)各辦公室人員所需報(bào)銷(xiāo)的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核,為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷(xiāo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,認(rèn)真審核原始憑證,會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,裝訂整潔符合要求,科目設(shè)置準(zhǔn)確,帳目清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表要準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,除按時(shí)完成本職工作之外,還能完成臨時(shí)性工作任務(wù)。
    生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、團(tuán)結(jié)互助的優(yōu)良作風(fēng),并有意識(shí)約束自己的言行,努力做到:能自己解決的絕不找領(lǐng)導(dǎo)解決,能暫時(shí)湊合的絕不跟領(lǐng)導(dǎo)反映,絕不提過(guò)分和無(wú)理的要求。同時(shí),正確處理好工作與生活的關(guān)系,以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。
    我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,肩負(fù)的任務(wù)繁重,責(zé)任重大,為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí),因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和xxxx的新形勢(shì)下的政策,自己無(wú)論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,有了較大的提高。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑,堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)約,勤儉辦公,務(wù)實(shí)開(kāi)拓。
    收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理,我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作,就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化。對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,通過(guò)財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行,收效非常明顯。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開(kāi)展,又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,極大的提高了資金的使用效益,達(dá)到了增收節(jié)支的目的。
    年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表等,財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書(shū)面文件,單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫(xiě)出分析,能過(guò)分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),提示出存在的問(wèn)題,以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。
    工作取得了一些成績(jī),是與領(lǐng)導(dǎo)同事的.信任和幫助是分不開(kāi)的,同時(shí)也意識(shí)到自身還存在著許多不足之處,與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致,但在行動(dòng)上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,雖然都及時(shí)補(bǔ)救,但還是影響了工作效率;三是對(duì)工作的繁雜性有時(shí)出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒,精神狀態(tài)不夠好,導(dǎo)致進(jìn)度較慢,需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對(duì)賬受其他工作影響不夠及時(shí),同時(shí),因?yàn)闀r(shí)間緊,工作任務(wù)多,對(duì)支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清理情況也不理想。五是因?yàn)榛驹谪?cái)務(wù)崗工作,對(duì)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能掌握較少,進(jìn)而導(dǎo)致對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和掌握程度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    針對(duì)以上的問(wèn)題和不足,我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服,同時(shí)進(jìn)一步提高思想政治覺(jué)悟,通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ),克服不良情緒,積極主動(dòng)的做好本職工作。在工作過(guò)程中也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評(píng)多指教,使我取得更大的進(jìn)步。在新的一年里,我們將更加努力工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),改正不足,以勤奮務(wù)實(shí),解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,抓住機(jī)遇,改變命運(yùn)。以事業(yè)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,以穩(wěn)定為前提,以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,以發(fā)展為動(dòng)力。為我xxxx、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十六
    社?;鹗侵赣蓢?guó)家和個(gè)人共同繳納的用于支付社會(huì)保險(xiǎn)待遇的資金。它對(duì)于保障人民的基本權(quán)益、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定具有重要的意義。通過(guò)我個(gè)人的參與和了解,我對(duì)于社?;鹩辛艘恍w會(huì)和心得。下面我將結(jié)合自己的經(jīng)歷和了解,從充實(shí)保障人民權(quán)益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、減輕負(fù)擔(dān)和提升公共服務(wù)四個(gè)方面簡(jiǎn)要談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。
    首先,社保基金的存在充實(shí)了保障人民的基本權(quán)益。社保基金作為一種社會(huì)保障制度的重要組成部分,旨在保障人民的基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和工傷待遇。個(gè)人繳納社保基金后,一旦遇到退休、生病、失業(yè)等情況,都可以獲得一定的經(jīng)濟(jì)幫助。這種制度的存在,讓廣大人民群眾在遇到困難時(shí)不會(huì)被迫陷入貧困,提高了生活的安全保障,增強(qiáng)了人民的獲得感和幸福感。
    其次,社?;鸬某鋵?shí)也為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力的支撐。社?;鸬闹饕纴?lái)自于個(gè)人和雇主的繳費(fèi),這些繳費(fèi)成為了國(guó)家的資金來(lái)源之一。而在發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)待遇時(shí),社?;鹉軌虼龠M(jìn)資金的流動(dòng),增加人民的消費(fèi)潛力,進(jìn)一步拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。同時(shí),通過(guò)社?;鸬墓芾砗褪褂?,也可以提升社會(huì)保障制度的公平、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了可靠的保障。
    第三,社?;鸬拇嬖谠谝欢ǔ潭壬蠝p輕了個(gè)人和家庭的負(fù)擔(dān)。在社保制度完善之前,個(gè)人在退休、生病等情況下可能需要自己承擔(dān)巨大的經(jīng)濟(jì)壓力。而有了社?;鸬拇嬖冢瑐€(gè)人只需要繳納一定的費(fèi)用,就可以享受到相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。社?;鸬拇嬖跍p輕了個(gè)人和家庭的負(fù)擔(dān),讓他們?cè)诶щy時(shí)更有安全感,更能夠?qū)W⒂诠ぷ骱蜕畹母纳啤?BR>    最后,社?;鸬陌l(fā)展也提升了公共服務(wù)的質(zhì)量和效率。社保基金不僅可以用于支付個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,也可以用于改善公共服務(wù)的質(zhì)量。舉個(gè)例子,社?;鹂梢杂脕?lái)提升醫(yī)療水平和建設(shè)醫(yī)療設(shè)施,提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率,讓人民享受到更好的醫(yī)療服務(wù)。同時(shí),社?;鸬墓芾砗褪褂靡残枰⒁惶淄晟频闹贫?,提高公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理水平和運(yùn)營(yíng)效率。
    總結(jié)起來(lái),在我的體會(huì)和了解中,社?;鸪鋵?shí)了人民的社會(huì)保障待遇,同時(shí)也促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,減輕了個(gè)人和家庭的負(fù)擔(dān),提升了公共服務(wù)的質(zhì)量和效率。社?;鸬陌l(fā)展需要不斷完善制度,優(yōu)化管理,確保資金的安全和合理使用,使得社保制度能夠更好地為廣大人民群眾服務(wù),進(jìn)一步提高人民群眾的幸福感和獲得感。同時(shí),我也希望更多的人能夠加強(qiáng)對(duì)于社?;鸬牧私夂蛥⑴c,共同維護(hù)和發(fā)展社保制度,為建設(shè)美好社會(huì)作出貢獻(xiàn)。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十七
    國(guó)務(wù)院總理xx日前簽署第667號(hào)國(guó)務(wù)院令,公布《全國(guó)社會(huì)保障基金條例》(下稱條例)自2019年5月1日起施行。
    這個(gè)條例的出臺(tái)不僅表明掌管著近兩萬(wàn)億元資產(chǎn)的全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)終于可以有法可依地運(yùn)營(yíng)人民的“養(yǎng)命錢(qián)”,而且也意味著基本養(yǎng)老金入市的腳步漸行漸近了。
    與曾公開(kāi)征求意見(jiàn)的版本相比,正式出臺(tái)的條例明確規(guī)定了社?;鸬耐顿Y原則是安全性、收益性和長(zhǎng)期性,加強(qiáng)了對(duì)社?;鸬谋O(jiān)管力度,要求審計(jì)署對(duì)全國(guó)社會(huì)保障基金每年至少進(jìn)行一次審計(jì),并對(duì)社?;鹄硎聲?huì)的內(nèi)部管理和信息公開(kāi)提出了更高的要求。
    條例還明確了全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)受托進(jìn)行基本養(yǎng)老金市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)的資格。條例附則稱,經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)可以接受省級(jí)人民政府的委托管理運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金;受托管理運(yùn)營(yíng)社會(huì)保險(xiǎn)基金,按照國(guó)務(wù)院有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金投資管理的規(guī)定執(zhí)行。
    清華大學(xué)就業(yè)與社保研究中心主任楊燕綏此前接受《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》采訪時(shí)表示,這一條例的出臺(tái)不僅提高了全國(guó)社?;鸬牧⒎▽哟?,規(guī)范全國(guó)社?;鸬倪\(yùn)營(yíng),而且還將為下一步基本養(yǎng)老金以及職業(yè)年金等其他社會(huì)保險(xiǎn)基金的市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)創(chuàng)造條件。
    人社部社會(huì)保障研究所所長(zhǎng)金維剛2月末在“中國(guó)養(yǎng)老金融50人論壇”上公開(kāi)表示,由于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌層次比較低,基金比較分散,今年歸集的入市養(yǎng)老金“能夠超過(guò)一萬(wàn)億就很不錯(cuò)了,基本養(yǎng)老金投資運(yùn)營(yíng)細(xì)則出臺(tái)后,投資運(yùn)營(yíng)資金量也不能像社會(huì)上期望那么高”。
    為了應(yīng)對(duì)老齡化帶來(lái)的養(yǎng)老金支付缺口,經(jīng)黨中央批準(zhǔn),國(guó)務(wù)院于2019年8月決定建立“全國(guó)社會(huì)保障基金”,并設(shè)立全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)。
    立法層次過(guò)低一直是社?;鸸芾砩系囊淮笕焙丁?019年以來(lái),全國(guó)社?;鸬墓芾硪罁?jù)只是《全國(guó)社會(huì)保障基金投資管理暫行辦法》這一財(cái)政部、人社部聯(lián)合頒布的部門(mén)規(guī)章。
    此次出臺(tái)的條例共分5章30條,第1章總則規(guī)定全國(guó)社會(huì)保障基金是國(guó)家社會(huì)保障儲(chǔ)備基金,由全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)管理運(yùn)營(yíng),由中央財(cái)政預(yù)算撥款、國(guó)有資本劃轉(zhuǎn)、基金投資收益和以國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的其他方式籌集的資金構(gòu)成,用于人口老齡化高峰時(shí)期的養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保障支出的補(bǔ)充、調(diào)劑。
    楊燕綏說(shuō),與過(guò)去的基金管理辦法只是著眼于基金運(yùn)行不同,此次草案規(guī)定了全國(guó)社?;饛幕I資、運(yùn)行再到支出一整套完整的。
    工作計(jì)劃。
    尤其是第一次明確提出了支出的條件這對(duì)于未來(lái)應(yīng)對(duì)養(yǎng)老金的缺口大有好處。
    本報(bào)記者對(duì)比此次正式出臺(tái)的條例和2019年11月向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)的版本發(fā)現(xiàn),在全國(guó)社?;鸬耐顿Y范圍上雖然在文字表述上有了明顯變化,但基本內(nèi)容并沒(méi)有變,社?;鹑匀豢梢赃M(jìn)行境內(nèi)和境外投資,可以在固定收益類、股票類和未上市股權(quán)類等資產(chǎn)種類及其比例幅度內(nèi)合理配置資產(chǎn)。
    條例第六條規(guī)定,全國(guó)社保基金理事會(huì)應(yīng)當(dāng)審慎、穩(wěn)健管理運(yùn)營(yíng)全國(guó)社會(huì)保障基金,按照國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的比例在境內(nèi)外市場(chǎng)投資運(yùn)營(yíng)全國(guó)社會(huì)保障基金。全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)投資運(yùn)營(yíng)全國(guó)社會(huì)保障基金,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持安全性、收益性和長(zhǎng)期性原則,在國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的固定收益類、股票類和未上市股權(quán)類等資產(chǎn)種類及其比例幅度內(nèi)合理配置資產(chǎn)。
    值得注意的是,條例在這一條中特別強(qiáng)調(diào)了“國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)”這樣的前提條件,這表明政府非常關(guān)注全國(guó)社?;鸬陌踩?。曾在2月3日的常務(wù)會(huì)議上表示,全國(guó)社?;瓞F(xiàn)在穩(wěn)定運(yùn)行,將來(lái)就是“壓艙石”,保證公眾對(duì)未來(lái)有一個(gè)良好的預(yù)期。他還強(qiáng)調(diào):“條例出來(lái),基金該干什么干什么,越雷池一步都不行!”
    條例比較大的變化還體現(xiàn)在“全國(guó)社會(huì)保障基金的監(jiān)督”這一章中,與征求意見(jiàn)含糊的表述不同,條例細(xì)化了財(cái)政部、人社部、外管局、證監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等相關(guān)部門(mén)應(yīng)該承擔(dān)的監(jiān)管責(zé)任,防止部門(mén)之間的扯皮和推諉,并要求審計(jì)署對(duì)全國(guó)社會(huì)保障基金每年至少進(jìn)行一次審計(jì),審計(jì)結(jié)果應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布。
    全國(guó)社?;?019年從財(cái)政撥款200億元起步,到2019年底其規(guī)模已經(jīng)接近2萬(wàn)億。
    3月25日,全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)第五屆理事大會(huì)第三次會(huì)議在北京召開(kāi)。會(huì)議透露,截至2019年底,社?;饡?huì)管理的基金資產(chǎn)總額達(dá)到19139.76億元,基金權(quán)益17968.05億元,其中,全國(guó)社?;?5085.92億元,比上年末增加2676.39億元;8個(gè)試點(diǎn)省(區(qū)、市)做實(shí)個(gè)人賬戶資金1149.25億元;廣東和山東省委托資金1732.88億元。
    2019年的投資收益也不錯(cuò)。數(shù)據(jù)顯示,社保基金投資收益總額2287.04億元,收益率達(dá)到15.14%。全國(guó)社?;鹄硎聲?huì)副理事長(zhǎng)王忠民公開(kāi)表示,全國(guó)社?;?019年間年化平均回報(bào)率8.5%,跑贏gdp,戰(zhàn)勝通貨膨脹,在風(fēng)險(xiǎn)市場(chǎng)當(dāng)中博得了應(yīng)有的回報(bào)。
    全國(guó)社?;鸬耐顿Y范圍是隨著資金的規(guī)模逐步擴(kuò)大的,從開(kāi)始只能進(jìn)行境內(nèi)投資,到2019年開(kāi)始可以進(jìn)行境外投資,去年政府允許社保基金進(jìn)行直接投資。
    王忠民說(shuō),去年社保基金在龍頭民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行直接投資,螞蟻金服是社?;疬x擇的直接投資第一單,占到螞蟻金服5%的股權(quán),“我們已經(jīng)獲得了巨額的足夠的回報(bào)?!蓖踔颐癖硎?。
    全國(guó)社?;鹉昃?.5%收益率,更是跑贏了只能存銀行、買(mǎi)國(guó)債的基本養(yǎng)老金。《中國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)展報(bào)告2019》顯示,2019~2019年,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收益率分別為2.2%、2.0%、2.5%、2.6%、2.4%、2.9%,低于同期一年期銀行存款利率。該報(bào)告指出低收益的兩個(gè)原因,一是結(jié)余基金分散存放,沒(méi)有形成規(guī)模效益;二是出于安全考慮,絕大部分結(jié)余資金存在銀行。根據(jù)2019年審計(jì)署公布的全國(guó)社會(huì)保障審計(jì)結(jié)果,3萬(wàn)億的社會(huì)保障累計(jì)結(jié)余中,有96.5%的基金結(jié)余以銀行存款形式存在。
    金維剛表示,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金處于貶值狀態(tài)不僅對(duì)于基金來(lái)說(shuō)是損失,而且對(duì)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)講也是損失,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)該納入到政府的宏觀經(jīng)濟(jì)政策里面統(tǒng)籌來(lái)考慮。下一步基本養(yǎng)老金投資運(yùn)營(yíng)之后,養(yǎng)老金可以投資于國(guó)家的重大工程和重大項(xiàng)目包括國(guó)企上市等,以便分享到國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的紅利。
    社?;鸸ぷ骺偨Y(jié)篇十八
    根據(jù)《關(guān)于在20xx元旦春節(jié)期間惠民利民政策執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查的通知》(安糾辦通[20xx]1號(hào))文件要求,結(jié)合本區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)工作實(shí)際,現(xiàn)將我局養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)金運(yùn)行情況自查如下:
    目前,全區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)xx人,占目標(biāo)任務(wù)數(shù)xx人的xx%;失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)xx人,占目標(biāo)任務(wù)數(shù)xx人的xx%;20xx年度,共征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)xx萬(wàn)元,占目標(biāo)任務(wù)數(shù)xx萬(wàn)元的xx%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)xx萬(wàn)元,占目標(biāo)任務(wù)數(shù)xx萬(wàn)元的xx%。發(fā)放企業(yè)退休職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金xx元;發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金xx元;平均發(fā)放居民養(yǎng)老待遇xx人,金額xx萬(wàn)元;平均發(fā)放居民養(yǎng)老待遇xx人,金額xx萬(wàn)元。
    (一)提高思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    社會(huì)保險(xiǎn)基金是社會(huì)保險(xiǎn)的生命線,基金安全關(guān)乎廣大參保人員的切身利益,影響社會(huì)和諧穩(wěn)定,也事關(guān)黨和政府的執(zhí)行力和公信力。我局高度重視社會(huì)保險(xiǎn)基金自查整改工作,接到《通知》后,立即認(rèn)真安排部署。重點(diǎn)圍繞社會(huì)保險(xiǎn)基金的征繳、管理和支付等方面,認(rèn)真開(kāi)展自查工作。
    (二)健全規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范管理。
    一是建立財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度。為規(guī)范和加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理使用,進(jìn)一步健全了財(cái)務(wù)管理制度,實(shí)行收支兩條線,對(duì)征收1的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)均單獨(dú)核算,分開(kāi)管理,專款專用,沒(méi)有社會(huì)保險(xiǎn)基金之間相互串用問(wèn)題。在銀行建立社會(huì)保險(xiǎn)資金財(cái)政專戶,征繳的社會(huì)保險(xiǎn)基金全部存入財(cái)政專戶(或上解市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局),做到專款專用,沒(méi)有挪用問(wèn)題。嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度,規(guī)范會(huì)計(jì)核算,做到社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)報(bào)表編報(bào)及時(shí)、數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、手續(xù)齊備。努力做好社?;鸬挠?jì)劃、控制、核算、分析和考核工作,如實(shí)反映基金收支狀況。
    二是建立內(nèi)部監(jiān)督制度。建立內(nèi)部控制制度,防止出現(xiàn)紕漏。在基金征繳和支付方面建立了各股室間相互監(jiān)督機(jī)制,征繳科與基金科及時(shí)核對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)與開(kāi)出的票據(jù),保證了票款賬相符,并建立了領(lǐng)取、收回簽章負(fù)責(zé)制。
    三是建立基金及時(shí)上解制度。社?;鹗杖爰皶r(shí)上繳到財(cái)政專戶(機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)),企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)上解到市社保局,定期與財(cái)政專戶對(duì)賬,保證了賬賬相符。
    四是定期不定期進(jìn)行自查。定期不定期對(duì)社保基金運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)易出現(xiàn)問(wèn)題的崗位實(shí)行隨時(shí)檢查,嚴(yán)肅基金紀(jì)律。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)、認(rèn)真加以整改。同時(shí),分析查找在機(jī)制、制度、管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取有效措施,規(guī)范管理,嚴(yán)格監(jiān)督。
    (三)強(qiáng)化基金征繳,嚴(yán)把支出關(guān)口。
    為做好基金征繳,嚴(yán)把支出關(guān)口,我們局不斷加大基礎(chǔ)工作,設(shè)立了征繳、審核、支付等股室,安排業(yè)務(wù)能力強(qiáng)負(fù)責(zé)把關(guān)。同時(shí),通過(guò)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),提高經(jīng)辦能力,逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦管理的專業(yè)化。
    1、嚴(yán)把收入關(guān),確?;鹫骼U應(yīng)收盡收。一是加強(qiáng)政策宣傳,做好擴(kuò)面工作。通過(guò)送法到企、政策宣傳周、舉辦培訓(xùn)班、發(fā)宣傳單、張貼標(biāo)語(yǔ)等形式,廣泛宣傳社會(huì)保險(xiǎn)的目的、意義及政策規(guī)定,使更多的人了解政策,從而提高勞動(dòng)者和企業(yè)法人的參保意識(shí),擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保的目標(biāo),增強(qiáng)基金保障能力。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,將指標(biāo)任務(wù)層層分解落實(shí)到每個(gè)工作人員,與工資、評(píng)優(yōu)掛鉤,做到人人有指標(biāo),充分調(diào)動(dòng)全員收繳的積極性。三是大力清欠,實(shí)現(xiàn)顆粒歸倉(cāng)。深入欠費(fèi)企業(yè)和企業(yè)主管部門(mén)進(jìn)行稽查,對(duì)少繳、漏繳的單位,敦促及時(shí)補(bǔ)繳。對(duì)繳費(fèi)單位進(jìn)行稽查,核對(duì)企業(yè)參保人數(shù),核實(shí)繳費(fèi)基數(shù)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位加大清欠征繳力度,通過(guò)政策宣傳、電話催繳等行政和法律手段進(jìn)行催繳及時(shí)催收,保證了基金足額征繳。
    2、嚴(yán)把支出關(guān),確?;鸷侠硎褂?。一是嚴(yán)格工作程序,規(guī)范業(yè)務(wù)流程。社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心嚴(yán)格追款沖賬業(yè)務(wù)手續(xù),凡是重復(fù)繳費(fèi)的,需提供繳費(fèi)收據(jù)原件,注明原因,經(jīng)辦人員審核簽字,局領(lǐng)導(dǎo)審批方可返款。凡涉及新增參保人員的保險(xiǎn)費(fèi)征繳、合同制人員的保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳、新增退休人員的養(yǎng)老金支出、死亡離退休人員的喪葬費(fèi)、撫恤金支出、個(gè)人賬戶的轉(zhuǎn)移支出等方面,全部經(jīng)由初審、復(fù)審后上報(bào)局里,審批后執(zhí)行。二是與公安戶籍管理等部門(mén)共同把關(guān),每年做好離退休人員生存信息認(rèn)定,杜絕養(yǎng)老金冒領(lǐng),從源頭上防止基金流失。三是做好待遇核準(zhǔn),認(rèn)真做好失業(yè)職工的接收和檔案審驗(yàn)認(rèn)定,做好工齡認(rèn)定和失業(yè)保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)核定工作。經(jīng)自查,養(yǎng)老及失業(yè)保險(xiǎn)基金均嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、安順市社會(huì)保險(xiǎn)基金支付政策,沒(méi)有擅自擴(kuò)大使用范圍,沒(méi)有貪污、截留、擠占、挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金情況發(fā)生,也沒(méi)有采取欺詐手段套取、騙取社會(huì)保險(xiǎn)基金現(xiàn)象。
    (四)健全監(jiān)督體系,實(shí)行全方位監(jiān)督。
    基金監(jiān)督體系是社會(huì)保障體系不可或缺的組成部分。隨著社會(huì)保障事業(yè)的發(fā)展,社會(huì)保險(xiǎn)基金規(guī)模不斷擴(kuò)大,對(duì)于保證基金的安全性、提高收益率提出了更高的要求。為保證監(jiān)督的有效性,我局主動(dòng)接受行政監(jiān)督、專門(mén)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督,充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督、媒體監(jiān)督的作用。
    一是嚴(yán)格規(guī)范社保基金的`管理與運(yùn)行,絕不出現(xiàn)套取或挪用現(xiàn)象。嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)監(jiān)督和檢查,務(wù)必要把老百姓的“保命錢(qián)”管好、用好,確?;鸬陌踩踩\(yùn)行,健康發(fā)展。
    盡管我們?cè)谏鐣?huì)保險(xiǎn)基金管理使用方面做了大量工作,取得了一定成效,但一些工作環(huán)節(jié)仍有不足之處。如社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)有當(dāng)期欠繳現(xiàn)象發(fā)生;我區(qū)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)軟硬件建設(shè)不能適應(yīng)當(dāng)前復(fù)雜的業(yè)務(wù)需要等。
    加強(qiáng)社?;鸬谋O(jiān)督管理,確?;鸢踩巧鐣?huì)保障體系正常運(yùn)行的前提條件。領(lǐng)導(dǎo)重視是做好社會(huì)保障基金安全工作的關(guān)鍵,規(guī)范業(yè)務(wù)操作、落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制是做好社會(huì)保障基金自查與整改工作的基礎(chǔ),實(shí)行社?;鹦畔⒒O(jiān)管是做好監(jiān)督工作的保障,積極開(kāi)展各項(xiàng)檢查是做好社?;鹦姓O(jiān)督工作的重要手段。根據(jù)自查情況,下步重點(diǎn)加大征繳力度,確保應(yīng)收盡收。并派專人深入企業(yè),定期、不定期對(duì)繳費(fèi)情況進(jìn)行檢查,檢查各參保單位是否有漏繳漏報(bào)現(xiàn)象發(fā)生,做到應(yīng)收盡收。對(duì)當(dāng)期欠費(fèi)或拒不繳費(fèi)單位,請(qǐng)示市人力資源和社會(huì)保障局采取行政、法律、輿論措施,強(qiáng)制催繳,減少社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)當(dāng)期欠費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
    總之,今后,我們要進(jìn)一步建立健全社會(huì)保險(xiǎn)基金的各項(xiàng)規(guī)章制度,做好基礎(chǔ)工作,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)統(tǒng)一部署和要求,不斷創(chuàng)新工作思路,積極探索基金安全運(yùn)行的有效途徑,確保社會(huì)保障基金的收繳、支付、管理、運(yùn)營(yíng)的安全。