最熱幼兒園聘用合同(模板15篇)

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    當事人應(yīng)當根據(jù)合同的約定支付合同價款或提供合同約定的服務(wù)。在起草合同期間,應(yīng)咨詢專業(yè)律師以確保合同的合法性和有效性。如果您需要起草一份合同,以下是一些建議和技巧供您參考。
    幼兒園聘用合同篇一
    法定代表人:
    乙方:
    法定代表人:
    甲方因安全工作需要,決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。
    一、服務(wù)時間及范圍
    1、服務(wù)時間:甲方自 年 月 日至 年 月 日止。
    2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:學(xué)校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學(xué)校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。
    二、付款方式
    甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費人民幣 元整,在合同生效之日起,每月月底支付 萬元,由甲方財務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付,每五個工作日按每月應(yīng)付款項5‰支付違約金。
    三、甲方權(quán)利和義務(wù)
    1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
    2、甲方應(yīng)嚴格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,自覺接受當?shù)毓矙C關(guān)的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規(guī)定,妥善保存。
    3、甲方有權(quán)對乙方保安人員進行相應(yīng)的管理和監(jiān)督,對保安人員違
    背本合同職責的行為及時批評教育,實事求是向乙方通報,必要時有權(quán)利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
    4、甲方有權(quán)對乙方保安人員的瀆職行為進行經(jīng)濟處罰,由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
    5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災(zāi)害等緊急情況時,可以商請調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序,甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應(yīng)的服務(wù)費用,該費用由學(xué)校財務(wù)部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上,每月底結(jié)算。
    6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時因公發(fā)生傷亡事故,由甲乙雙方合理分擔有關(guān)誤工、撫恤等費用,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。
    四、乙方權(quán)利和義務(wù)
    1、乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓(xùn)并取得保安從業(yè)人員資格證。如果經(jīng)甲方試用不符合要求,或違反甲方有關(guān)管理制度和工作要求,經(jīng)教育沒有改進的',甲方可要求更換保安隊員,但應(yīng)提前一個星期告知乙方,以便乙方調(diào)換其他隊員。
    生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲,扭送當?shù)毓才沙鏊幚?。對刑事、治安案件現(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場,應(yīng)先行保護并協(xié)助公安機關(guān)維護秩序。
    3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規(guī)范,具體做法是:甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復(fù)印件,乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項,并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。
    五、違約責任
    1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。
    2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。
    3、因甲乙雙方一方的過錯導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行,違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應(yīng)根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。
    自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實,由此造成的損失乙方負責賠償。
    七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
    八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
    九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
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    十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
    十一、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)二份,具有同等法律效力。
    甲方(公章): 乙方(公章):
    法定代表人: 法定代表人:
    年 月 日 年 月 日
    甲方:連兒灣小學(xué)附屬幼兒園
    乙方: 性別: 文化程度: 身份證號:
    根據(jù)學(xué)校工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負責學(xué)校安全保衛(wèi)工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
    一、 乙方工作職責:
    1、 嚴格遵守工作規(guī)范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結(jié)協(xié)作。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。
    2、 保安人員全面負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作,執(zhí)行學(xué)校的各項管理規(guī)定,服從學(xué)校的安全工作調(diào)度。保安人員全年實行每天24小時值班制,值班期間執(zhí)行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接-班。
    3、 要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災(zāi)、破壞財產(chǎn)等事件后,應(yīng)沉著處理,并同時報告值班人員或校領(lǐng)導(dǎo)處理。
    4、 保安負責節(jié)假日學(xué)校的各項工作。
    二、 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù): 法定代表人:
    1、 甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件。甲方給乙方的月工資為:1000元/月壹仟元每月。工資發(fā)放時間為:當月發(fā)放上月工資。
    2、 若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位,導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守、飲酒等導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,扣除當月工資,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同。
    3、 甲乙雙方若要解除合同,應(yīng)提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應(yīng)將書面報告提前30天送學(xué)校,經(jīng)主管校長批準后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù)。
    4、 乙方有事須先請假,經(jīng)甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
    5、 未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    6、 此協(xié)議一式四份,甲方及監(jiān)管部門和財務(wù)、乙方各執(zhí)一份,簽字生效。
    三、合同于日起與月日至。
    乙方簽名:
    甲方:(蓋章
    身份證號碼:
    法定代表人簽字:
    家庭住址:
    年 月 日
    年 月 日
    甲方(聘用單位): 乙方(受聘人員): 法定代表人: 乙方身份證號碼:
    甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。
    一、門衛(wèi)人員工作職責:
    1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規(guī)定時間開門、關(guān)門。
    2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。
    3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。
    4、幼兒入離園時門衛(wèi)人員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。
    5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。
    6、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園,來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。
    7、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園,內(nèi)部車輛必須放在指定地點。
    8、協(xié)助總務(wù)管理好園內(nèi)綠化,做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作,每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生,使幼兒進園時,感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。
    9、要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。
    關(guān)。
    11、幼兒園物品、財產(chǎn),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。
    12、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。
    13、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作,切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。
    二、聘用合同期限:本聘用合同期限為 年 月至 年 月。雙方如愿意,應(yīng)重新簽訂合同。
    三、聘用合同的終止與解除:
    1、聘用期間乙方觸犯法律,法規(guī)時本合同自行終止。
    2、聘用期間,如乙方違反園務(wù)制度,或嚴重失職,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個星期通知乙方。
    3、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時,甲方解除本合同。
    4、因行業(yè)及特殊性,乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金 元。
    5、因本崗位的特殊性,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。
    6、雙方約定的其它事宜。
    四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。
    甲方(公章) : 乙方(簽字):
    幼兒園聘用合同篇二
    甲方(招聘方):
    乙方(受聘方):
    甲方招聘人員,按有關(guān)規(guī)定,已報請主管部門的批準,甲方向乙方如實介紹合同的有關(guān)情況;乙方向甲方提交就業(yè)推薦書,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
    一、合同期限:從______年_________月_________日止。
    二、職務(wù):甲方聘請乙方擔任。
    三、工作時間和工作環(huán)境:每周工作五天,每天工作八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方給乙方提供和在編人員相同工作場所。
    四、勞動報酬:乙方在試用期間,月薪為試用期滿后,按正常工資標準發(fā)放,月薪為元。同時享受崗位津貼、獎金和生活福利待遇,與在編職工相同。
    五、勞動紀律要求:乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。
    六、勞動合同變更:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,按照法律規(guī)定因工作需要進行臨時調(diào)動。
    七、勞動合同的解除:解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。解除合同時,雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù),甲方應(yīng)按規(guī)定將解除合同情況報告給有關(guān)機關(guān)核準。
    八、違約責任:
    1、甲方無辜辭退乙方,應(yīng)付給乙方違約金本單位規(guī)章制度,以致?lián)p害乙方利益的,應(yīng)補償乙方損失。
    2、乙方擅自解除合同,應(yīng)償付給甲方違約金。
    3、乙方違反單位規(guī)章制度,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)按規(guī)定予以處理。
    九、其他事項:本合同于二年月乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份;報主管部門留存一份。
    甲方:(行政公章)。
    乙方:
    代表人:(簽章)。
    ______年_________月_________日。
    幼兒園聘用合同篇三
    (甲方):
    (乙方):
    自年月日至年月日(一年)。
    1、每月x元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。
    2、獎金:按園教師考評方案兌現(xiàn)。
    1、甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴重者要依法追究相關(guān)法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識,如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔經(jīng)濟損失的30%,乙方承擔70%。
    2、押金:乙方一個月工資80%。
    3、乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。
    4、乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。
    5、乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效。
    6、甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
    7、乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。
    8、本協(xié)議自20xx年xx月xx日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
    甲方:(簽字或蓋章)。
    乙方:(簽字或蓋章)。
    合同簽定日期:
    幼兒園聘用合同篇四
    幼兒園所提供的聘用合同通常需要包含哪些內(nèi)容呢?以下是小編收集的聘用合同,僅供大家閱讀參考!
    一、聘方(甲方):新世紀幼兒園法人代表(負責人):
    應(yīng)聘方(乙方):住址:
    身份證號碼:
    聯(lián)系電話:
    二、聘用期限:自年月日至年月日(一年)。
    三、聘請待遇:
    每月()元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。
    獎金:按園教師考評方案兌現(xiàn).
    四、其它事宜:
    甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事------工作。乙方嚴格遵守幼兒園的各項。
    規(guī)章制度。
    按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職不能勝任不服從學(xué)校安排與同事、不能和學(xué)生和睦相處教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項特殊嚴重者要依法追究相關(guān)法律責任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故甲方承擔經(jīng)濟損失的30%乙方承擔70%。
    押金:乙方一個月工資80%。
    乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給幼兒園造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。
    乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。
    乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效.
    甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎金。
    乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。
    本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
    甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)。
    合同簽定日期:年月日
    甲方:
    法定代表人:
    乙方:
    法定代表人:
    甲方因安全工作需要,決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。
    一、服務(wù)時間及范圍。
    1、服務(wù)時間:甲方自年月日至年月日止。
    2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:學(xué)校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學(xué)校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。
    二、付款方式。
    甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費人民幣元整,在合同生效之日起,每月月底支付萬元,由甲方財務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付,每五個工作日按每月應(yīng)付款項5‰支付違約金。
    三、甲方權(quán)利和義務(wù)。
    1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
    2、甲方應(yīng)嚴格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,自覺接受當?shù)毓矙C關(guān)的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規(guī)定,妥善保存。
    3、甲方有權(quán)對乙方保安人員進行相應(yīng)的管理和監(jiān)督,對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育,實事求是向乙方通報,必要時有權(quán)利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
    4、甲方有權(quán)對乙方保安人員的瀆職行為進行經(jīng)濟處罰,由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.
    5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災(zāi)害等緊急情況時,可以商請調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序,甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應(yīng)的服務(wù)費用,該費用由學(xué)校財務(wù)部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上,每月底結(jié)算。
    6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時因公發(fā)生傷亡事故,由甲乙雙方合理分擔有關(guān)誤工、撫恤等費用,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。
    四、乙方權(quán)利和義務(wù)。
    1、乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓(xùn)并取得保安從業(yè)人員資格證。如果經(jīng)甲方試用不符合要求,或違反甲方有關(guān)管理制度和工作要求,經(jīng)教育沒有改進的,甲方可要求更換保安隊員,但應(yīng)提前一個星期告知乙方,以便乙方調(diào)換其他隊員。
    2、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時,必須著統(tǒng)一的保安服裝,佩戴標志和執(zhí)勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領(lǐng)導(dǎo),認真學(xué)習政治、業(yè)務(wù)和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù);必須遵紀守法,文明執(zhí)勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為;必須認真維護責任區(qū)正常工作秩序,防范刑事、治安案件發(fā)生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲,扭送當?shù)毓才沙鏊幚?。對刑事、治安案件現(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場,應(yīng)先行保護并協(xié)助公安機關(guān)維護秩序。
    3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規(guī)范,具體做法是:甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復(fù)印件,乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應(yīng)款項,并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。
    五、違約責任。
    1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付乙方違約金元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。
    2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。
    3、因甲乙雙方一方的過錯導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行,違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應(yīng)根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。
    4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學(xué)校造成了損失,如檢查不嚴導(dǎo)致閑雜人員進入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實,由此造成的損失乙方負責賠償。
    七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。
    八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
    九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
    十一、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)二份,具有同等法律效力。
    甲方(公章):乙方(公章):
    法定代表人:法定代表人:
    年月日年月日。
    幼兒園聘用合同篇五
     甲方:
     乙方:
     根據(jù)雙方意愿,甲方招聘乙方為____藝術(shù)幼兒園員工,聘任期限為一年,合同期滿后續(xù)簽。
     1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任____工作。
     并嚴格遵守園方各項規(guī)章制度,根據(jù)幼兒園要求服從安排,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
     2、甲方每月5日前以貨幣形式依照本園工資標準支付乙方上月工資。
     3、乙方嚴重違反紀律或規(guī)章制度,不能勝任工作、不稱職或嚴重影響幼兒園聲譽的,甲方可以隨時解除合同;甲方以非法手段強迫勞動或不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬,乙方可隨時通知甲方解除合同;在本合同有效期內(nèi),經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
     如乙方不再續(xù)簽,需提前一個月以書面形式通知甲方。
     4、乙方在提出辭職一個月內(nèi),未經(jīng)甲方同意對工作不負責,造成影響者,乙方要賠償甲方的損失(數(shù)額為乙方當月的實得工資)。
     乙方以任何方式外泄本園機密、重要文件、資料和教材以及本園技術(shù)手段的.,需賠償損失。
     5、乙方的勞保福利保險已在工資及獎金中對兌個人,甲方不再額外支付。
     本合同自簽定之日起生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
     甲方: 乙方:
     委托代理人:
     x年x月x日
     一、聘方(甲方):xx幼兒園法人代表:
     被聘方(乙方):籍貫――――――――――姓名:――――――
     二、聘用期限:自――――年--月――日至――――年――月――日
     三、聘請待遇:
     1.每月---元,假期不付,臨近放假不足一個月的按日工資計算。
     2.獎金:按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn).
     四、其它事宜:
     1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,忠實餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。
     因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項,特殊嚴重者要依法追究相關(guān)法律責任.
     2.押金:乙方一個月工資
     3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項,同時因此給學(xué)校造成嚴重損失者要依法追究相關(guān)法律責任。
     4乙方在本校內(nèi)外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任。
     5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效.
     6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。
     學(xué)校臨時工聘用合同 ?保姆聘用合同 ?經(jīng)紀人聘用合同 ?教師聘用合同
     7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財物,甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā),否則酌情處理。
     8.本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
     年月日
    幼兒園聘用合同篇六
    乙方(受聘人):____________。
    身份證號:__________________。
    甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任馬街鎮(zhèn)莊上幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。
    一、門衛(wèi)人員工作職責:
    1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規(guī)定時間開門、關(guān)門。
    2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。
    3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。
    4、幼兒入離園時,必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。
    5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。
    6、外來人員必須登記或出示有效證件后經(jīng)允許方能入園。
    7、每日清晨打掃大門內(nèi)外、操場上的衛(wèi)生,使幼兒進園時,感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。
    9、注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關(guān)。
    10、幼兒園物品、財產(chǎn),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。
    11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。
    12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作,切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。
    二、聘用合同期限:
    本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從__________年______月______日起至__________年______月______日止。
    本合同有效期一年。在合同到期前______日,雙方如愿意,再重新簽訂合同。
    三、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。
    甲方:____________(簽章、簽字)。
    乙方:____________(簽字)。
    幼兒園聘用合同篇七
    根據(jù)幼兒園工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負責幼兒園安全保衛(wèi)工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
    1、嚴格遵守工作規(guī)范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結(jié)協(xié)作。保安上崗時間必須穿著統(tǒng)一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。
    2、保安人員全面負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作,執(zhí)行幼兒園的各項管理規(guī)定,服從幼兒園的安全工作調(diào)度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執(zhí)行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
    3、要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災(zāi)、破壞財產(chǎn)等事件后,應(yīng)沉著處理,并同時報告值班人員或園領(lǐng)導(dǎo)處理。
    1、甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供。
    2、若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位,導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同。
    3、甲乙雙方若要解除合同,應(yīng)提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應(yīng)將書面報告提前30天送監(jiān)管部門,經(jīng)主管校長批準后,由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù),并退還服裝押金。
    4、乙方有事須先請假,經(jīng)甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
    5、試用期為一個月。
    6、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    7、此協(xié)議一式四份,甲方及監(jiān)管部門和財務(wù)、乙方各執(zhí)一份,簽字生效。
    甲方:______(蓋章)乙方簽字:______
    幼兒園聘用合同篇八
    甲方:
    乙方:
    簽訂日期:
    甲方(聘用單位):法人代表(負責人):乙方(受聘教師/保育員/炊事員/園長):身份證號:
    為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
    1、本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從20xx年9月1日起至20xx年9月1日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。
    2、甲方每月月底最后一天以法定貨幣足額支付乙方工資。乙方月工資為:基本工資+崗位工資+工齡工資+績效工資+學(xué)歷補貼+安全獎+全勤獎+保險:
    3、甲乙雙方對工資的其他約定:(1)保險:300。
    (2)試用期工資:870。
    二、雙方的權(quán)利和義務(wù):
    (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):
    1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);。
    2、對乙方的工作進行考核、獎懲;。
    3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。
    4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;。
    5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;。
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù):
    1、認真學(xué)習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);。
    2、遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;。
    3、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;。
    4、熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;。
    5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。
    1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;。
    4、(因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。
    四、其他。
    1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;。
    3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;。
    4、甲乙雙方約定的其他事項:
    甲方:(蓋章)乙方:(簽字)。
    甲方法定代表人:
    幼兒園聘用合同篇九
    合同編號:
    甲方:乙方:
    地址:身份證號:
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。
    聘用職位及期限。
    職位:
    期限為年月日至年月日。
    一、職責:
    5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;。
    7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴禁體罰和變相體罰;。
    9.園內(nèi)舉辦的各型活動之準備與執(zhí)行等各項工作;。
    10.其他上級支付之任務(wù)。
    二、工作報酬。
    1.甲方應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。并于每月15日前支付給乙方上月工資。
    2.乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
    勞動紀律、獎勵與處罰。
    1、必須遵守國家法律、法規(guī);??。
    2、必須按國家教委有關(guān)規(guī)定,實施教育教學(xué)工作;。
    3、甲方有權(quán)按國家政策制定管理本園的規(guī)章制度,并對違反行為進行處罰;。
    4、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;。
    5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰。
    6.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。
    1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;。
    3、在聘用期內(nèi),如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關(guān)規(guī)定,或嚴重違反本園的《園務(wù)制度》,或在家長中反響不良,或教育質(zhì)量嚴重下滑,教學(xué)成績不佳的情況,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方。
    4、(因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。
    三、其他。
    1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;。
    3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;。
    甲方:乙方:
    法人代表:
    幼兒園聘用合同篇十
    乙方(受聘教師):___________。
    為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
    本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。
    二、雙方的權(quán)利和義務(wù):
    (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):
    1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);
    2、對乙方的工作進行考核、獎懲;
    3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;
    4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付乙方的工資報酬;
    5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù):
    1、認真學(xué)習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);
    2、遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;
    3、服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;
    4、熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;
    5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。
    三、聘用合同變更、終止、解除的條件。
    (一)聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按程序變更合同。
    (二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。
    1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。
    2、乙方不服從甲方工作安排。
    3、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。
    4、乙方如有上述其任意一條,甲方有權(quán)扣除乙方押金。
    四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。
    五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
    六、本合同于從年月日起生效。
    七、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。
    甲方:_________。
    乙方:_________。
    ______年______月______日。
    幼兒園聘用合同篇十一
    聘用方:(以下簡稱甲方)_________。
    應(yīng)聘方:(以下簡稱乙方)_________。
    麻田新苗幼兒園是經(jīng)左權(quán)縣教育局批準的民辦的合法幼兒園,為加強教職員工管理,本著創(chuàng)建一流幼兒園和給幼兒一個健康、安全的環(huán)境,甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿特簽定本合同。
    一、聘用職位和期限。
    聘用職位:保育員。
    二、保育員職責。
    1、負責責任范圍內(nèi)教室、宿舍環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。做到每天小掃除,每周大掃除,經(jīng)常保持活動室內(nèi)空氣的流通,保證幼兒有一個舒適、干凈的環(huán)境。
    2、按照消毒制度的規(guī)定,認真做好水杯、毛巾的消毒工作,認真做好水杯架和飯前餐桌的消毒工作。
    3、全面了解幼兒的飲食、睡眠情況,保持幼兒儀表整潔,精心護理幼兒生活。
    4、指導(dǎo)督促幼兒餐前、便后洗手等,幫助幼兒養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習慣,負責幼兒進餐時的清潔與收拾工作,根據(jù)幼兒飯量隨時增添飯菜,滿足幼兒的飯菜需求,飯前及時統(tǒng)計幼兒就餐人數(shù)。
    5、嚴格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度,夏天防暑降溫和防蚊、蠅工作,冬季做好防寒保暖工作,定時拆翻曬幼兒的被褥、枕套、,定期清洗,保持睡具、玩具的清潔衛(wèi)生。
    6、耐心細致照顧幼兒,對待幼兒要像媽媽一樣,細心觀察幼兒的.情緒、食欲、睡眠、大小便情況,發(fā)現(xiàn)病情及時報告。
    7、指導(dǎo)幼兒洗臉、洗手、洗腳,幫助幼兒修剪指甲。
    8、妥善保管幼兒的衣物和本班的設(shè)備、用具,防止霉爛、損壞、丟失。
    9、星期天教師值班,保證住校幼兒的安全,帶領(lǐng)幼兒做游戲,為住校幼兒洗衣服。
    三、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時,可由甲方自行辭退乙方。
    四、在聘用期內(nèi),嚴禁打罵、體罰幼兒,如因乙方打罵、體罰幼兒造成的不良效果,由乙方負全部責任。
    五、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方:_______。
    乙方:_______。
    幼兒園聘用合同篇十二
    (以下簡稱甲方),現(xiàn)聘用(以下簡稱乙方)為聘用教師。
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。
    一、聘用職位及期限。
    職位:
    期限為年:自年月日至年月日。
    二、教師職責:
    1、擔任藝術(shù)中心吉他班的教師,定期向藝術(shù)中心負責人做工作匯報;。
    5、保護好藝術(shù)中心樂器及幼兒樂器;不能出現(xiàn)損壞、丟失,如有損壞或丟失,照價賠償;。
    6、積極參與本中心舉辦的各類活動;。
    三、薪金及崗位津貼:
    甲方經(jīng)近幾天觀察,乙方努力上進,學(xué)習成績突出,審定月份工資補助為元,月份工資補助為元,從月份開始,乙方可以獨立帶班,提成為其帶班的三成。
    四、勞動保險與福利待遇。
    1、乙方的勞動保險與福利待遇由安迪幼兒園發(fā)放。
    五、勞動紀律、獎勵與處罰。
    1、必須遵守國家法律、法規(guī),嚴格執(zhí)行本藝術(shù)中心制度。
    3、在聘用期內(nèi),如果乙方違反國家法律法規(guī)、或在家長中反響不良,或教育質(zhì)量嚴重下滑,教學(xué)成績不佳的情況,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方。
    4、因乙方需要在甲方處學(xué)習培訓(xùn)尤克里里,培訓(xùn)費為20xx元,培訓(xùn)費由甲方墊付,又因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同,乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一個月提出,如不能履行此合同,培訓(xùn)費全數(shù)返還本藝術(shù)中心。
    七、其他。
    2、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;。
    甲方:乙方身份證:年月日。
    幼兒園聘用合同篇十三
    聯(lián)系電話:______________________。
    二、為確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。
    聘用期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(___年)。
    三、聘請待遇:
    (一)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。試用期工資為500元/月,試用期后工資為基本工資加提成約合計1000左右元/月。并于每月28日支付給乙方。
    (二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
    四、乙方嚴格履行幼兒園幼兒園教師崗位職責及幼兒園教育教學(xué)管理制度。
    五、聘任合同的解除與終止:
    1、乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:
    (1)聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。
    (2)乙方不服從甲方工作安排。
    (3)乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。
    (4)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。
    (5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。
    (6)與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長中反響不良,教育質(zhì)量嚴重下滑。
    (7)體罰或變相體罰造成嚴重后果的。
    (8)私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位工作秘密的。
    (9)因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。
    2、乙方有下列情形之一的.,甲方不得解除勞動合同:
    (1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
    (2)患病或者因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
    六、乙方需提出解除合同的,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。未按規(guī)定私自離崗者扣下欠乙方的工資。
    七、乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責任,由乙方自行承擔。
    八、違反勞動合同的責任。
    1、甲乙雙方違約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對方違約金5000元。
    2、乙方的各種技能,合同期間,甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓(xùn)學(xué)習。培訓(xùn)、學(xué)習結(jié)束后,未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報銷的學(xué)習培訓(xùn)費及餐旅住宿等費用。
    本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。本協(xié)議自_______年___月___日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)1份。
    甲方:___________(簽字或蓋章)乙方:___________(簽字或蓋章)。
    幼兒園聘用合同篇十四
    為了依法維護雙方權(quán)益,明確義務(wù),根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)甲乙雙方商議,特訂立此合同,以便共同遵守。
    職位:
    期限:本合同為有固定期限的聘用合同,合同期從_________年____月____日至_________年____月____日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同,否則,合同終止。
    二、雙方的權(quán)利和義務(wù):
    (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):
    1.對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);。
    2.對乙方的工作進行考核、獎懲;。
    3.制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;。
    4.根據(jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件;。
    5.甲方根據(jù)乙方的'工作崗位,按月支付乙方的工資,乙方的基本工資為______元/月,另付給乙方三險(社會保險、失業(yè)險、新農(nóng)合險)費為______元/年,給乙方自愿上繳。
    6、乙方在甲方處工作期間,甲方不支付寒暑假假期工資。
    7、在正常的工作日和工作時間段中,乙方的人身安全由甲方負責。如逢周末及假期,或在工作時間之外,乙方的人身安全由乙方本人負責,與甲方無關(guān)。
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù):
    1.認真學(xué)習黨和國家的方針、政策、法規(guī),不斷提高政治素養(yǎng);。
    2.遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律;。
    3.服從甲方工作安排,認真履行崗位職責;。
    4.熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;。
    5.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。
    三、聘用合同變更、終止、解除的條件。
    (一)聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按程序變更合同。
    (二)聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止,經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。
    (三)乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:。
    1、聘期內(nèi)嚴重不履行合同的。
    2、乙方不服從甲方工作安排。
    3、乙方嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀、不遵守幼兒園規(guī)章制度。
    4、乙方工作隨便,不履行崗位職責,在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。
    5、乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。
    四、甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同,不得擅自違約。如需中途終止合同,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。
    五、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
    六、本合同于從_________年____月____日起生效。
    七、本合同未盡的其他事項,由雙方協(xié)商。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    幼兒園聘用合同篇十五
    法人(負責人):_______。
    乙方(勞動者):_______。
    性別:_______。
    出生年月:_______。
    居民身份證號碼:_______。
    戶口所在地址:_______。
    常住地址:_______。
    為確立勞動關(guān)系,明白雙方的權(quán)利和任務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商批準,簽訂本合同。
    一、勞動合同期限。
    (一)本合同有效期年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
    其中試用期從_____年_____月_____日到_____年_____月_____日止。
    二、工作內(nèi)容。
    甲方根據(jù)需要安排乙方從事園(副)長工作。乙方應(yīng)勝任本職工作,并進步職業(yè)園長技巧,完成工作任務(wù)。
    三、勞動保護和勞動條件。
    甲方應(yīng)供給符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場合、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護用品,保證乙方的人身安全和健康。
    四、工作報酬及內(nèi)容。
    (一)甲方付給園長工資為____元/月,崗位補貼____元/月。
    (二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
    (三)工作內(nèi)容:
    1、全園的安全工作。
    2、招生宣傳工作。
    3、日常保教工作。
    4、重大活動的組織。
    5、教師的考評工作。
    6、總園安排的其他工作。
    7、園長有權(quán)對違反工作制度的教職員工在安排好善后工作后,進行解聘。
    (四)工作考評:
    1、學(xué)期考評,幼兒園招生達到上學(xué)年同期人數(shù)或幼兒園預(yù)定目標,不出安全事故(指幼兒園費用在300元以下),辦園規(guī)范,記錄完整的發(fā)500元考評獎。
    2、聯(lián)查考評,在總園聯(lián)查中獲得第一的獎100元,第二的獎50元,第三的獎30元。最后一名扣發(fā)10元(從工資中扣除)。
    五、勞動紀律。
    甲方按照國家的有關(guān)法律、法規(guī)制定相干的各項規(guī)章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德,保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。
    1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。
    2、私下將生源介紹到其他單位的。
    3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料、教材等機密的。
    4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。
    5、乙方因違背工作紀律或財務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟喪失的`。
    6、其他違背甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴重,使甲方單位利益受損的。
    六、勞動合同的變更、續(xù)訂和終止。
    甲乙雙方經(jīng)協(xié)商批準可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容;勞動合同期滿或勞動合同終止條件呈現(xiàn),勞動合同即行終止。如經(jīng)雙方協(xié)商批準,可以續(xù)訂勞動合同。
    七、勞動合同的解除。
    (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應(yīng)在合同期滿前三十日以書面情勢通知甲方。
    (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同;。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
    2、嚴重違背勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;。
    3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大侵害的;。
    4、被依法追究刑事義務(wù)或被勞動教養(yǎng)的。
    (三)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前通知乙方:
    1、乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事園長工作。
    3、勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況產(chǎn)生重大變更,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
    (四)甲方符合裁員條件裁減人員的可以解除勞動合同。
    (五)乙方有下列情況之一的,甲方不得解除勞動合同;。
    1、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
    2、患病或者因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
    (六)有下列情況之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:
    1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;。
    2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的。
    八、違背勞動合同的義務(wù)。
    1、甲乙雙方違。
    約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對方違約金1000元,合同期間,甲方可能會根據(jù)情況出資派乙方參加各種進修、培訓(xùn)學(xué)習。培訓(xùn)、學(xué)習結(jié)束后,未滿甲方請求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報銷的學(xué)習培訓(xùn)費及餐旅住宿等費用。
    2、培訓(xùn)費用及需要工作的年限(從學(xué)習之日起計算工作年限)表如下:
    1000――__元3年,__――4999元5年.
    九、本合同依法訂立,即具有法律束縛力,雙方必須履行。
    十、甲乙雙方因履行本合同產(chǎn)生爭議,任何一方有權(quán)向上級有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。
    十一、本合同未盡事宜,按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定履行。
    十二、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同代簽、涂改無效。
    十三、甲、乙雙方需要約定的其他事項:1、嚴重違背勞動紀律視為違約.2、曾參加外出培訓(xùn)的教師,無論何種原因不能完成甲方要求工作年限,須付清費用總額。
    甲方:(蓋章)____。
    法人:(簽字)____。
    授權(quán)代理人:(簽字)____。
    乙方(簽字):____。