根據(jù)法律規(guī)定，合同要具備特定的形式和要素才能成立。那么我們該如何撰寫一份合同，以確保各方合法權益？為了保護自身權益，簽署合同前應認真閱讀合同的全部條款和細則。
單位合同書篇一
承租方(甲方)：
出租方(乙方)：
一、車輛及費用
甲方租用乙方一輛，載人數(shù)為(不含司機)，車輛由乙方當事人全面負責。每天租金為
二、雙方的權利和義務
1、乙方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、乙方不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定乙方應有的權利。
4、甲方應提供證件齊全有效的車輛。
5、在收到甲方租金及足額押金之后，乙方將所租車輛交付甲方。
6、甲方租賃期間擁有所租車輛的使用權。
7、甲方租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
8、甲方不得把所租車輛轉借給任何第三者使用，不得用租賃車輛進行盈利性經營，以及參加競賽、測試、實驗、教練等活動。
9、甲方承擔車輛租賃期間的油料費用。在租賃期間應對制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，甲方應立即通知乙方或將車輛開至乙方指定維修廠，甲方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
10、本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。
三、違約責任
甲乙雙方任何一方在協(xié)議期內違約，違約方都須承擔相應的賠償責任。
四、合同期限
本合同自年月日起生效，至年月日止，合同到期后在雙方的同意的情況下，可續(xù)簽租車合同。
五、合同文本
本合同一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。本合同自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
單位合同書篇二
乙方：____________________
甲乙雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經協(xié)商甲乙雙方達成如下協(xié)議：
1.甲方聘任乙方為甲方教學機構的兼職教師，乙方作為一名教師必須履行“學高為師、身正為范”的教師職責。
2.乙方須在上崗前，向甲方提供本人真實資料(身份證、學歷證等復印件)，乙方不得向甲方提供虛假資料，否則甲方有權追究乙方的法律責任。
3.乙方上崗前須按甲方的規(guī)定對授課學科進行精心備課并寫出教學計劃。
4.課時輔導費標準：______元/課時
5.教師有課，必須提前10分鐘到校，有事不能來至少需提前一天告知甲方或工作人員;
6.乙方的薪金是按甲方兼職教師課時輔導費標準結合本人輔導課時計算。
7.乙方每接一個新學生，第一次輔導一個小時均為試講，學生及家長不認可乙方教學效果的本次輔導費甲方不支付。若授課滿意，甲方按乙方課次支付課時費。
8.甲方在為乙方安排課時工作時，必須將學生的基本情況提供給乙方，使乙方能夠及時準確了解學生的情況，乙方要認真為學生做整體教學計劃，并將計劃表交予甲方備案。
9.乙方必須在授課前了解學生學習情況，認真?zhèn)湔n，結合甲方的教學方式為學生進行針對性的輔導，備課筆記。課前乙方和學生應在工作人員處簽到，以便作為發(fā)放工資的依據(jù)。
10.乙方給學生授課時間由甲方安排，如乙方自行延長授課時間，甲方不支付延時工資。如需請假，應在24小時前通知甲方。若乙方在未通知甲方的情況下無故曠課，其所造成損失由乙方承擔。
11.乙方在教學過程中必須做到不遲到、不曠課、不早退，由于乙方原因造成學生退學的，甲方有權辭退乙方，并從乙方工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。
12.輔導過程中，乙方不得與學生交談學習課程以外話題。如出現(xiàn)意外情況，須及時通知甲方，由甲方負責妥善處理，不得與學生和學生家長出現(xiàn)任何矛盾糾紛，否則甲方將有權不向乙方支付任何費用。
13.乙方不允許泄露甲方機構的(包括教學方式、方法、資料、運作狀況、財務狀況等)一切機密，如若泄露，甲方有權追究責任并要求賠償。
14.因國家政策變化、自然災害等不可抗力因素導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲方應根據(jù)乙方授課時間向乙方付清課時輔導費，雙方合同自行終止。
15.乙方不服從甲方安排管理，或不能勝任管理學生，輔導學生，甲方可單方終止合同;
16.協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至______年______月______日終止，期間雙方均不得擅自解除協(xié)議。
17.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字或蓋章有效。
乙方：____________________
______年______月______日
單位合同書篇三
企業(yè)與被招用的工人簽訂。
勞動合同。
時，必須遵守國家政策和法規(guī)的規(guī)定，堅持平等自愿和協(xié)商一致的原則;那么簽訂單位勞動合同需要注意什么呢?以下是本站小編整理的單位勞動合同，歡迎參考閱讀。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址。
經營地址。
聯(lián)系郵箱。
第二條乙方性別。
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼。
或者其他有效證件名稱證件號碼。
家庭住址郵政編碼。
在京居住地址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
聯(lián)系郵箱。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限。
協(xié)議書。
》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
三、工作內容和工作地點。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
四、工作時間和休息休假。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
五、勞動報酬。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的。
崗位職責。
確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
六、社會保險及其他保險福利待遇。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和。
規(guī)章制度。
等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
九、當事人約定的其他內容。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位。
說明書。
》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
十、勞動爭議處理及其它。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)。
法定代表人(主要負責人)。
或委托代理人。
年月。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日年月日。
甲方：
法定代表人：
乙方：
公民身份號碼：
居住住址：
戶籍地址：
聯(lián)系電話：
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：
甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。
第一章合同的類型與期限。
第一條經甲、乙雙方協(xié)商，確定本合同為固定期限勞動合同，自20xx年3月1日起至20xx年7月1日止，共17個月。
第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以乙方實際到崗之日為合同起始時間，乙方到崗后雙方才正式建立勞動關系。
第二章試用期。
第三條甲乙雙方約定試用期自__20xx___年__3___月__1___日起至___20xx__年___7__月____1_日止，共__17___個月，試用期月工資為人民幣____1500____元。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。
第四條甲方錄用乙方的條件為：
1、學歷文化：_大專__。
2、身體狀況：_健康__。
3、團隊精神：_良好__。
第三章工作內容與工作地點。
第五條甲方聘用乙方從事會計工作。
第六條乙方的工作地點為甲方企業(yè)本部。
第七條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完。
成其本職工作;未經甲方書面同意，乙方不得在其他單位兼職。
第八條甲方因生產和工作需要，有權依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)適當調整乙方工作崗位及其工作報酬。
第四章工作時間與休息時間。
第九條乙方所在崗位執(zhí)行標準工時制。
第十條甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產假等。
第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權益。
第十二條乙方自行加班的須征得甲方確認同意，否則甲方不承擔支付加班報酬的義務。
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單位合同書篇四
甲方：
乙方：_____身份證號碼：____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上，經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同恪守：
一、車輛及駕駛員。
甲方租用乙方的車型為_______________，車牌號____________，乙方為該車輛駕駛人。
二、租賃用途、期限及租金。
甲方租用乙方的車輛主要用于接送本單位職工到轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展第二次生殖健康普查普查工作。租期為8月至9月，具體時間按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查安排。租金按照市場價核算(含駕駛員報酬)，憑正規(guī)票據(jù)支付，先租用后支付。
三、甲方的權利和義務。
1、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切責任，包括有關部門的罰款等。
2、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、甲方依照法律、法規(guī)的規(guī)定應享有的權利。
四、乙方的權利和義務。
1、乙方承擔車輛租賃期內的油費、保險和維修等費用。
2、乙方在租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好狀態(tài)，保持車容整潔。
4、車輛在租賃期內需有乘座人員保險，如沒有保險，乘座人員發(fā)生傷亡，乙方承擔全部賠償責任。
五、其它。
1、因車輛狀況原因，甲方有權解除合同。
2、有關合同的爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向法院提出起訴。
3、本協(xié)議從甲乙雙方簽字之日起生效。
4、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
單位合同書篇五
租車它具有無須辦理保險、無須年檢維修、車型可隨意更換等優(yōu)點，以租車代替買車來控制企業(yè)成本，這種在外企中十分流行的管理方式，正慢慢受到國內企事業(yè)單位和個人用戶的青睞。那么單位租車。
合同。
書怎么寫呢?以下是本站小編整理的單位租車合同書，歡迎參考閱讀。
甲方：_____。
乙方：_____身份證號碼：____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上，經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同恪守：
一、車輛及駕駛員。
甲方租用乙方的車型為_______________：，車牌號：_______________，乙方為該車輛駕駛人。
二、租賃期限及租金。
租期為_____年，到期后如甲方需續(xù)租，該協(xié)議條款可繼續(xù)有效。租金每年____元(含駕駛員報酬)，憑正規(guī)票據(jù)按季度支付，先租用后支付。
三、甲方的權利和義務。
1、甲方承擔車輛租賃期內的油費、過路費、停車費、保險和維修等費。
2、甲方承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切責任，包括有關部門的罰款等。
3、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引發(fā)的第三者責任。
4、甲方依照法律、法規(guī)的規(guī)定應享有的權利。
四、乙方的權利和義務。
1、租賃期間車輛的使用權歸甲方。
2、乙方在租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，不承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好的狀態(tài)，保持車容整潔。需保養(yǎng)維修或臨時他用時，應通知甲方并征得同意后方可。
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4、乙方在租賃期內服從甲方管理，車輛每天使用時間由甲方確定。
5、車輛在租賃期內不得將車輛交給其他人員駕駛，發(fā)現(xiàn)一次，扣除一個月的租金。
6、車輛在租賃期內需有乘座人員保險，如沒有保險，乘座人員發(fā)生傷亡，乙方承擔全部賠償責任。
五、其它。
1、因車輛狀況原因或不服從甲方管理，甲方有權解除合同。
2、有關合同的爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向法院提出起訴。
3、本協(xié)議從甲乙雙方簽字之日起生效。
4、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
年月日年月日。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
第一條車輛狀況。
出租方所提供的車型為，車牌號為。
第二條租賃期限及租金。
出租方自年月日至年月日，將所租車輛交付給承租方使用，按照月租金，租期為7個月，共計，(大寫)，當實際使用天數(shù)不滿7個月時，出租方按照實際使用時間退還相應租金。
第三條出租方的權利和義務。
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
5、如車輛屬于非承租方使用不當所產生的無法投入正常行駛時，出租方可向承租方提供臨時替換車輛。
第四條承租方的權利和義務。
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行。
為所產生的全部責任及經濟損失。
3、承租方在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、承租方在車輛租用期間，汽油、潤滑油、路橋費、停車費自行負責。
第五條租期的計算。
以承租方接收車輛開始，以承租方歸還車輛給出租方為止。
第六條車輛保險。
1、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。
第七條合同的效力。
本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，由出租方、承租方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第八條爭議的解決。
有關合同的一切爭議，由雙方經協(xié)商解決。
出租方(甲方)：承租方(乙方)：
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單位合同書篇六
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
第一條車輛狀況
承租方所租的車型為_，車牌號為_，租賃車輛的車況以發(fā)車的雙方簽字確認的《租賃車輛交接單》為準。
第二條租賃期限及租金
出租方自_____年_____月______日______時起，將所租車輛交付給承租方使用，至______年_____月______日______時收回,租金及其他情況詳見本合同的附件《汽車租賃登記表》。租賃方續(xù)交租金應在預付租金到期前兩天辦理。
第三條出租方的權利和義務
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
本車狀況：車況良好，證件齊全(行駛證、營運證)，
附屬設備齊全(頂燈、備胎、千斤頂、三角警示牌、滅火器、隨車工具)。
5、在收到承租方租金及足額押金之后，將所租車輛交付承租方。
6、租賃期間因車輛而產生的糾紛和法律訴訟，甲方有義務協(xié)從承租方解決，費用由承租方自理。
7、保證所租車輛無違章記錄、無抵押，質押及其他租賃關系。
8、油補歸出租方所有。
第四條承租方的權利和義務
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、在車輛租賃期間承租方因交通事故及其他原因造成車輛需要維修的，需到出租方指定的修配廠修理，修理結果達到出租方滿意為止。如因修理部件需要更換新部件而發(fā)生爭議，以換新件為準;在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行變動、添改、折卸、更換原車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任。車輛行駛滿5000公里，承租方應到指定修理廠更換發(fā)動機油、三濾、齒輪油一次，并承擔由此產生的費用。
5、按時參加運管部門組織的各項培訓及各種公益活動。
6、應按時歸還車輛，歸還時的車況與《租車車輛交接單》中的車況登記相一致，并經出租方指定驗收。驗收時發(fā)現(xiàn)車輛有所就的劃痕、刮傷、碰撞、損壞、設備折損、證件丟失等現(xiàn)象承租方應按實際損失交納車損費及其他相應的費用。
7、如許續(xù)租車輛，須提前24小時到出租方辦理續(xù)租手續(xù)。
8、必須承擔因承租方的行為而帶來的其他經濟損失。
第五條租車押金
1、承租方在本合同簽定時一次性向出租方交付足額押金(以《汽車租賃登記表》上所示為準)。
2、在本合同期滿或雙方協(xié)議解除合同時，如承租方無違約行為，出租方將押金歸還給承租方。
3、承租方還車時須交納交通違章保證金800元人民幣，在十五個工作日后，經確定在租賃期間無違章記錄即退還。
第八條車輛保險
1、出租方為租賃車輛辦理了車輛交強險。承租方可自愿購買其他險種，費用由承擔方自理。
2、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知交通管理部門的出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。與甲方無任何關系。
第九條違約責任
1、出租方未能按合同約定的交車時間向承租方提供所租車輛，需向承租方賠償該日租金的1.5倍做為違約賠償金。
2、承租方未經出租方同意逾期返還車輛的，逾期租金以原租金標準的1.5倍計收。
3、承租方在租賃期間發(fā)生操作不當或其他外部原因引起的車輛損傷，如可辦理保險索賠的，承租方應向出租方支付總維修費用(以保險公司評估為準)30%的加速折舊費和停駛損失;如屬于保險責任免除范圍的，由承租方承擔全部的維修費用和停駛損失。
第十條擔保條款
擔保方：_____________________(個人簽字、單位蓋章)愿為承租方提供擔保，如承租方發(fā)生違約行為及車輛損毀，擔保方愿承擔連帶責任。
第十一條合同解除
1、因出租方原因導致車輛無法正常行駛時，承租方有權解除合同。
2、未經出租方許可承租方拖欠租金超過3日，出租方有權隨時隨地收回車輛并解除合同。
3、在下述任何一種情況發(fā)生時，出租方有權解除合同收回車輛，并不返還租金和押金，由此造成的一切法律責任和經濟損失由承租方承擔：
(1)出售、抵押、質押。承租方利用所租車輛從事違法犯罪活動。
(2)承租方將所租車輛轉讓、轉借任何第三者使用、轉租給第三方，以及參加競賽、
測試、實驗、教練等活動。
(3)從事其他有損出租方車輛合法權益的活動。
第十二條合同的效力
1、本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式叁份，由出租方、承租方擔保方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
2、《汽車租賃登記表》，《租賃車輛交接單》是合同的附件，與合同具有同等的法律效力。
第十三條爭議的解決
有關合同的一切爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向出租方所在地的法院提出起訴。
出租方：汽車承租方：
擔保方：
日期：年月日日期：年月日
單位合同書篇七
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
本合同期限為3年，自20xx年10月10日至20xx年10月10日止。試用期三個月。(20xx年10月10日至20xx年1月9日)
甲方聘用乙方在武漢市江岸區(qū)光華社區(qū)居民委員會任副主任崗位的工作。工作內容：組織社區(qū)成員進行自治管理，搞好社區(qū)的衛(wèi)生、物業(yè)、計生、流動人口和治安管理，完成社區(qū)成員代表大會、社區(qū)議事委員會制定的社區(qū)管理目標。及領導交辦的其它工作任務。
(一)乙方在聘用期間實行年薪制，年薪24萬。
(二)享受單位其它福利。
(一)乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)和政策，遵守本單位的各項規(guī)章制度。
(二)乙方應努力學習，忠于職守，服從領導，團結同志，努力完成工作任務。
(一)因特殊情況致使合同無法履行，經雙方協(xié)商同意可以變更。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除合同：
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴重違反規(guī)章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。
(3)嚴重失職，給甲方利益造成重大損害的。
本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。
單位合同書篇八
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法規(guī)、條例，經甲乙雙方友好協(xié)商，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下合同，共同遵守。
第一條 合同期限本合同期限類型為__固定____期限合同。合同生效日自________年____月____日至________年____月____日。其中試用期______個月(按上車開始計算)，即從________年____月____日至________年____月____日止。
第二條 工作內容及工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任甲方 駕駛員 崗位工作，經甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求，完成該崗位(工種)所承擔的(工作)內容。甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點。
第三條 勞動報酬甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，工資組成為：基本工資績效工資，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。
(一)試用期為一個月，試用期間月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等)，試用期福利類補貼計半，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。
(二)轉正后月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼)
(三)培訓期間，只發(fā)基本工資，不發(fā)績效工資。
(四)根據(jù)甲方的工資分配制度，經甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內，如甲方工資制度調整或是崗位變化，甲方為乙方調增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標準)
(五)甲方按勞動法相關規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按時繳納社會保險費用，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣。
第四條 乙方工作職責;
(一)聘用期內，乙方應自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調度、檢查和管理，安全行車、文明服務;嚴格遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)機密和經濟信息。
(三)遵紀守法，準時出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡阻礙，導致未能及時出車，扣除當月通訊費補貼。
(四)嚴格遵守交通法規(guī)。工作時間內如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任，罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。
(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查輪胎等，要經常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔。
(六)乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛，否則，在該事件內發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。
第五條 乙方安全行車責任
(一)必須樹立“安全
第一、預防為主”的思想，遵章守紀，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學習活動，服從甲方的管理。
(二) 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規(guī)定。
(三)確保車輛技術狀況良好，嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
(四)保持充沛精力投入工作，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好。
(五) 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。
第六條 甲方的責任、權利
(一)應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證，并按期參加年檢。
(二)按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設施設備。
(三)甲方應保持車輛技術狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。
(四)甲方應按期組織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。
(五)做好乙方的管理。聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方需要更換駕駛員，需租賃方同意。
(六)甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向乙方解釋清楚。
(七)乙方違反下列規(guī)定，甲方或租賃者有權解除合同。
第七條 聘用合同解除條件
(一)有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用合同，須提前30天以書面形式通知：
a、乙方完不成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等，經甲方認定不合格的;
b、甲方撤并或縮減編制需要裁員;
c、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;
d、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;
e、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同大成合同的。
f、 《勞動合同法》約定的其他情形。
(二)駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同
a、在試用期被證明不符合錄用條件的;
e、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴重經濟損失的;
f、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的;
g、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。
第八條 其他約定事項
(二)合同期內凡是甲方支付的培訓費，乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。
(三)乙方
第一次與乙方簽訂勞動合同的，自簽訂本合同起____日內，向甲方交納車輛安全風險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時，如一方在本合同期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內，甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。
(四)甲方所制定的〈安全行駛責任狀〉、〈安全生產告知書〉作為本合同的附件，具有同等法律效力。
第九條 不可抗拒甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方，乙方應嚴格遵守。
第十條 其他
1、合同期限屆滿，聘用合同終止。在本合同期滿前____日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。
2、合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的，應在勞動爭議發(fā)生之日起____日內，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3、本合同至少一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效。
甲方(蓋章) ______________
________年____月____日
乙方：______________
________年____月____日
單位合同書篇九
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址。
經營地址。
聯(lián)系郵箱。
第二條乙方性別。
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼。
或者其他有效證件名稱證件號碼。
家庭住址郵政編碼。
在京居住地址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
聯(lián)系郵箱。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)"崗變薪變"的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)。
法定代表人(主要負責人)。
或委托代理人。
年月。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日年月日。
單位合同書篇十
貸款方：_____________（以下簡稱甲方）
借款方：_____________(以下簡稱乙方）
一、借款用途
二、借款金額
借款方向貸款方借款人民幣__________元。
三、借款利息
自支用貸款之日起，按實際支用數(shù)計算利息，并計算復利。在合同規(guī)定的借款期內，年利為_____%.借款方如果不按期歸還款，逾期部分加收利率_____%.
四、借款期限
借款方保證從_____年_____月起至_____年_____月止，按本合同規(guī)定的利息償還借款。貸款逾期不還的部分，貸款方有權限期追回貸款。
五、保證條款
(一)借款方用__________________做抵押，到期不能歸還貸款方的貸款，貸款方有權處理抵押品。借款方到期如數(shù)歸還貸款的，抵押權消滅。
(二)借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進行違法活動。
(三)借款方必須按合同規(guī)定的期限還本付息。
(四)乙方還款保證人____________，為確保本契約的履行，愿與乙方負連帶返還借款本息的責任。
六、合同爭議的解決方式
雙方協(xié)商解決，解決不成，同意提交_______區(qū)人民法院(選擇性條款不得違反地域管轄和級別管轄，可選擇原告、被告、標的物、合同簽訂地、合同履行地)
七、本合同自__________________生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
單位合同書篇十一
貸款方（甲方）：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：
借款方（乙方）：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：
乙方因為經營需要向甲方申請借款，甲方有相應的自有資金，同意出借。經雙方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。
第一條?借款金額：______人民幣，（大寫）______。
第二條?借款利率：借款利率為______（月息）。
第三條?借款期限：自放款日______年____月____日至______年____月____日，利隨本情，如遇國家調整利率，按新規(guī)定計算。
第四條?保證條款
1、借款方必須按照合同規(guī)定的期限還本付息。
2、借款方有義務接受貸款方的檢查，監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的計劃執(zhí)行，經營管理，財務活動，物資庫存等情況。借款方應提供有關的計劃，統(tǒng)計，財務會計報表及資料。
3、需要有保證人擔保時，保證人履行連帶責任后，有向借貸方追償?shù)臋嗬栀J方有義務對保證人進行償還。
第五條?違約責任
1、借款方的違約責任
（1）借款方如逾期不還借款，貸款方有權追回借款，并按銀行規(guī)定加收罰息。借款方提前還款的，應按規(guī)定加減收利息。
（2）借款方使用借款造成損失浪費或利用借款合同進行違法活動的，貸款方應追回貸款本息，有關單位對直接責任人應追究行政和經濟責任。情節(jié)嚴重的，由司法機關追究刑事責任。
2、貸款方的違約責任
貸款方未按期提供貸款，應按違約數(shù)額和延期天數(shù)，付給借款方違約金。違約金數(shù)額的計算應與加收借款方的罰息計算相同。
第六條?解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方同意由_____委員會_____或向人民法院提起訴訟。
第七條?其他
1、本合同非因《民法典》規(guī)定允許變更或解除合同的情況發(fā)生，任何一方當事人不得擅自變更或解除合同。當事人一方依照《民法典》要求變更或解除本借款合同時，應及時采用書面形式通知其他當事人，并達成書面協(xié)議。本合同變更或解除之后，借款方已占用的借款和應付的利息，仍應按本合同的規(guī)定償付。
2、本合同如有未盡事宜，須經合同雙方當事人共同協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
3、本合同自簽訂之日起生效，貸款本息全部償清后失效。
4、本合同正本______份，甲乙方、保證方各執(zhí)______份，副本______份，送甲方財會部門和有關部門。均具有同等法律效力。
甲方
貸款單位：（公章）
法定代表：（簽字）
年?月?日
乙方
借款單位：（公章）
負責人：（簽字）
年?月?日
單位合同書篇十二
甲方：
乙方：
簽訂日期：___年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址
經營地址
聯(lián)系郵箱
第二條乙方性別
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
家庭住址
郵政編碼
在京居住地址
郵政編碼
戶口所在地___省(市)___區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
聯(lián)系郵箱
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于____年____月_____日生效，其中試用期至____年____月_____日止。本合同于_____年_____月_____日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
三、工作內容和工作地點
第四條乙方在甲方的工作崗位為_____。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
四、工作時間和休息休假
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制____綜合計算工時制____ 不定時工時制____。
五、勞動報酬
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣___元/月，試用期工資為人民幣___元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條 乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公 章)
法定代表人(主要負責人)
或委托代理人
年 月
甲乙雙方各執(zhí)一份。 乙方(簽字或蓋章) 日 年 月 日
單位合同書篇十三
訂立合同單位：
____________________，以下簡稱借款方;
中國人民建設銀行______行，以下簡稱貸款方。
根據(jù)國家規(guī)定，借款方為進行基本建設所需貸款，經貸款方審查發(fā)放。為明確雙方責任，恪守信用，特簽訂本合同，共同遵守。
第二條 自支用貸款之日起，按實際支用數(shù)計算利息，并計算復利。在合同規(guī)定的借款期內，年息為____%。借款方如果不按期歸還貸款，逾期部分加收利息20%。
第三條 借款方保證從一九____年____月起至一九____年____月止，用國家規(guī)定的還款資金償還全部貸款。預定為一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元。貸款逾期不還的部分，貸款方有權限期追回貸款，或者商請借款單位的其他開戶銀行代為扣款清償。
第四條 因國家調整計劃、產品價格、稅率、以及修正慨算等原因，需要變更合同條款，由雙方簽訂變更合同的文件，作為本合同的組成部分。
第五條 貸款方保證按照本合同的規(guī)定供應資金。因貸款方責任未按期提供貸款，應承擔由此造成的經濟損失。
第六條 貸款方有權檢查、監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的經營管理，計劃執(zhí)行，財務活動，物資庫存等情況。借款方應提供有關的統(tǒng)計、會計報表及資料。
借款方如果不按合同規(guī)定使用貸款，貸款方有權收回部分貸款，并對違約使用部分按原定利率罰息50%。
第七條 本合同條款以外的其他事項，雙方遵照《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定辦理。
第八條 本合同經過簽章后生效，貸款本息全部清償后失效。本合同一式五份，簽章各方各執(zhí)一份，報送主管部門，總行，分行各一份。
借款方________(蓋章)貸款方_______(蓋章)
地址：__________
單位合同書篇十四
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
第一條車輛狀況
出租方所提供的車型為，車牌號為。
第二條租賃期限及租金
出租方自年月日至年月日，將所租車輛交付給承租方使用，按照月租金，租期為7個月，共計，(大寫)，當實際使用天數(shù)不滿7個月時，出租方按照實際使用時間退還相應租金。
第三條出租方的權利和義務
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
5、如車輛屬于非承租方使用不當所產生的無法投入正常行駛時，出租方可向承租方提供臨時替換車輛。
第四條承租方的權利和義務
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、承租方在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、承租方在車輛租用期間，汽油、潤滑油、路橋費、停車費自行負責。
第五條租期的計算
以承租方接收車輛開始，以承租方歸還車輛給出租方為止
第六條車輛保險
1、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。
第七條合同的效力
本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，由出租方、承租方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第八條爭議的解決
有關合同的一切爭議，由雙方經協(xié)商解決。
出租方(甲方)：承租方(乙方)：
簽訂日期：簽訂日期：
單位合同書篇十五
甲方：
乙方：
一、合同期限。合同期從 日止。其中試用期從 日起至 日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作履行職責，完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。甲方依據(jù)有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。
三、勞動保護和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、勞動報酬。
1、試用期內每月工資元，試用期滿后每月工資元。
2、甲方每月日發(fā)放工資。不得無故克扣、拖欠工資。
五、社會保險和福利。
甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。乙方應當繳納的社會保險費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
乙方的孕期、產期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費的發(fā)放等，均按有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇，因公或因病死亡的葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
六、工作紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。
七、勞動合同變更、終止、解除的條件。
勞動合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。
勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期內被證明不符合聘用條件的;
3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。
有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排適當工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，
經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第款的規(guī)定解除或終止
勞動合同：
1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內的;
2、乙方患職業(yè)病或因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;
4、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
乙方在合同期內被開除、勞動教養(yǎng)以及被判刑的，勞動合同自行解除。
乙方提出解除勞動合同的，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解除勞動合同：
1、在試用期內的;
2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
八、違反勞動合同的責任。甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應承擔相應的違約責任。違約方要付給對方違約金。違約內容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。
九、雙方需要約定的其他事項：
十、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
十一、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。
十二、本合同履行中發(fā)生爭議，經甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調解未能達成協(xié)議的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十三、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：法定代表人：
乙方：
日期：
單位合同書篇十六
本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同的未及事項，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
雙方認為需要規(guī)定的其他事項可以簽訂補充合同。
甲方：乙方：
年月日年月日
合同模板
甲方： 以下簡稱甲方 乙方： 以下簡稱乙方
甲方因需要，根據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關規(guī)定，聘請乙方的律師為法律顧問，經雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議。共同遵照履行。
一、乙方委派律師 擔任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護甲方的合法權益。
二、法律顧問工作范圍及工作方式
乙方律師提供法律服務的工作范圍：
(1)對甲方業(yè)務經營及管理方面的法律問題提供咨詢服務;
(2)協(xié)助草擬、修改、審查合同、協(xié)議、章程及商務信函等;
(3)接受甲方委托、參與合同談判、合同簽訂等經濟活動;
(4)接受甲方委托、擔任代理人，參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動;
(5)為專項事務出具法律意見書，律師建議書或律師函等法律文件;
(6)處理企業(yè)內部勞動糾紛，為甲方辦理其他法律事務。
乙方律師提供法律服務的工作方法：
(1)采取書面形式向甲方提供法律意見;
(2)列席甲方相關法律事務會議，并就相關法律問題出具法律意見;
(3)草擬、審核、修改相關法律文件;
(4)應甲方要求參與甲方有關審核、論證、談判、簽約等工作;
(5)根據(jù)甲方委托發(fā)表律師聲明及律師建議，出具法律意見書;
(6)為甲方各類合同的簽訂及有關活動提供律師見證;
(7)根據(jù)甲方的授權，以代理律師身份參與調解、仲裁、訴訟及其它重大法律事務等活動，收費方式參照“費用及支付方式”第(2)條。
(8)甲方要求的其他有效工作方式。
三、律師的工作時間地點、根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。
乙方及其所指派的律師經甲方同意時可將部分法律服務工作交由乙方的其他律師及助理人員協(xié)助完成。
本合同履行過程中，若律師因合理原因(包括但不限于正常調動、離職、時間沖突、回避、身體狀況等)無法繼續(xù)或暫時不能提供服務時，律師應及時告知甲方并由合同雙方協(xié)商另行指派其他合適的律師接替;甲方不同意其他律師接替的`，視為甲方解除合同，本合同終止履行。
四、費用及支付方式
(1)甲方向乙方每年繳納律師費人民幣________。乙方向甲方提供等額完稅發(fā)票后，甲方在15日內向乙方支付合同總額。
(2)參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁以及項目談判，收費參照《湖北省律師服務收費管理實施辦法(暫行)》和《湖北省律師服務收費政府指導價標準》另議。
五、律師受甲方委托外出，差旅費由甲方支付。由乙方律師向甲方按實報銷。
六、甲方的義務
(2)如有關的情況和事實發(fā)生變化，應及時告知乙方或律師;
(3)如變更聯(lián)系信息，應當及時通知乙方和律師;
(4)按照約定支付常年法律顧問費和其它費用;
(5)向乙方和律師提出的要求不應與法律以及律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定相沖突。
七、乙方及律師的義務
(1)律師必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律;
(2)律師應當勤勉盡職，依法在本合同約定范圍內維護甲方的最大利益;
(3)律師應當及時向甲方發(fā)表顧問意見;
(4)律師無權超越甲方授權行事。如果確有需要，應當由甲方另行給予明確的授權;
(5)乙方或律師變更聯(lián)系信息的，應當及時通知甲方;
(6)乙方和律師對甲方負有保密義務。
八、保密
(1)乙方和律師對于甲方的商業(yè)秘密或個人隱私，應當保守秘密，在未征得甲方同意的情況下，不得向第三方泄露。
(2)甲方有特殊保密要求的，應當另行簽訂保密協(xié)議，以保密協(xié)議約定為準。
九、利益沖突
乙方和律師應將已經或正在或可能存在的為與甲方有利益沖突的當事人提供法律服務的情況如實告知甲方。在發(fā)生利益沖突的情況下，甲方有權且應當選擇繼續(xù)簽訂合同、履行合同或改變委托權限或解除合同;乙方有權作出回避安排。
十、其他法律事務
乙方和律師均無權利和義務代理甲方處理本合同約定的法律顧問服務范圍以外的其它法律事務。甲方如確需乙方和律師提供有關其他法律事務的服務的，應當與乙方另行簽訂法律服務委托合同。
十一、合同的解除、終止履行
經書面通知，甲方有權隨時以任何理由解除本合同，該解除通知在乙方收到之日生效。一旦收到解除通知，乙方和律師即停止提供法律顧問服務。
十二、免責
本合同履行期間，如遇不可抗力，致使本合同無法實際履行或者繼續(xù)履行，雙方應按有有關法律規(guī)定處理。
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十三、合同的可分性
本合同中的任何條款如因任何原因導致部分無效，本合同的其他條款仍保持原有的效力，應當予以履行。
十四、爭議解決的方式
(1)雙方之間發(fā)生爭議的，應當進行協(xié)商，如果協(xié)商不成，甲方應先向乙方主管司法行政部門投訴，由主管司法行政部門進行調解。
所在地人民法院提起訴訟。
十五、本合同自雙方簽字之日起生效，期限為 年。
十六、本合同一式四份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方：
___________________公司(蓋章)
法定代表人 法定代表人
或授權代表(簽字)： 或授權代表(簽字)：
年 月 日 年 月 日
單位合同書篇十七
甲方（聘用方）所在地：法人代表（或負責人）乙方（被聘用方）駕駛證號：身份證號：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法規(guī)、條例，經甲乙雙方友好協(xié)商，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下合同，共同遵守。
第一條 合同期限本合同期限類型為__固定____期限合同。合同生效日自________年____月____日至________年____月____日。其中試用期______個月（按上車開始計算），即從________年____月____日至________年____月____日止。
第二條 工作內容及工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任甲方 駕駛員 崗位工作，經甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求，完成該崗位（工種）所承擔的（工作）內容。甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點。
第三條 勞動報酬甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，工資組成為：基本工資績效工資，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。
（一）試用期為一個月，試用期間月工資為：基本工資 元績效工資（包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等），試用期福利類補貼計半，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。
（二）轉正后月工資為：基本工資 元績效工資（包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼）
（三）培訓期間，只發(fā)基本工資，不發(fā)績效工資。
（四）根據(jù)甲方的工資分配制度，經甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內，如甲方工資制度調整或是崗位變化，甲方為乙方調增（減）的月工資作為本合同的月工資（不得低于甲方所在地政府的最低工資標準）
（五）甲方按勞動法相關規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按時繳納社會保險費用，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣。
第四條 乙方工作職責；
（一）聘用期內，乙方應自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調度、檢查和管理，安全行車、文明服務；嚴格遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)機密和經濟信息。
（三）遵紀守法，準時出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡阻礙，導致未能及時出車，扣除當月通訊費補貼。
（四）嚴格遵守交通法規(guī)。工作時間內如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任，罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。
（五）乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查輪胎等，要經常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔。
（六）乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛，否則，在該事件內發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。
第五條 乙方安全行車責任
（一）必須樹立“安全
第一、預防為主”的思想，遵章守紀，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學習活動，服從甲方的管理。
（二） 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規(guī)定。
（三）確保車輛技術狀況良好，嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
（四）保持充沛精力投入工作，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好。
（五） 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。
第六條 甲方的責任、權利
（一）應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證，并按期參加年檢。
（二）按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設施設備。
（三）甲方應保持車輛技術狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。
（四）甲方應按期組織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。
（五）做好乙方的管理。聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方需要更換駕駛員，需租賃方同意。
（六）甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向乙方解釋清楚。
（七）乙方違反下列規(guī)定，甲方或租賃者有權解除合同。
第七條 聘用合同解除條件
（一）有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用合同，須提前30天以書面形式通知：
a、乙方完不成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等，經甲方認定不合格的；
b、甲方撤并或縮減編制需要裁員；
c、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的；
d、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的；
e、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同大成合同的。
f、 《勞動合同法》約定的其他情形。
（二）駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同
a、在試用期被證明不符合錄用條件的；
e、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴重經濟損失的；
f、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的；
g、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。
第八條 其他約定事項
（二）合同期內凡是甲方支付的培訓費，乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。
（三）乙方
第一次與乙方簽訂勞動合同的，自簽訂本合同起____日內，向甲方交納車輛安全風險押金5000元；甲乙雙方在解除合同時，如一方在本合同期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內，甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。
（四）甲方所制定的〈安全行駛責任狀〉、〈安全生產告知書〉作為本合同的附件，具有同等法律效力。
第九條 不可抗拒甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方，乙方應嚴格遵守。
第十條 其他
1、合同期限屆滿，聘用合同終止。在本合同期滿前____日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。
2、合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，或向本單位（或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等）勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的，應在勞動爭議發(fā)生之日起____日內，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
單位合同書篇十八
地址：__________姓名：__________
身份證號碼：__________
現(xiàn)住址：__________
聯(lián)系電話：__________
為了加強醫(yī)院管理，確保醫(yī)院及員工的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結合本院的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一.甲乙雙方通過協(xié)商，乙方同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適崗位工作。
二.合同期限：
1.合同期限月__________年__________月
2.試用期限：從________年_____月____日起至_____年____月____日止。
三.工作時間：
1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作性質延長乙方工作時間，但應符合《勞動法》的規(guī)定，并給予乙方適當?shù)募影喙べY。
3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的，支付乙方相應的勞動報酬或節(jié)日補貼。
四.工資待遇（包含醫(yī)保、社保）
1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。
2.工資發(fā)放
乙方的工資按月結算，甲方在每月十日前發(fā)給乙方上月的實際工資（如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放）。乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。
五.勞動保護及勞動條件
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和安全生產操作規(guī)程，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
3.甲方必須按國家、省、市有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業(yè)危害的崗位（工種）工作，甲方應按有關規(guī)定，定期對乙方進行健康檢查，并發(fā)放保健補貼。
4.甲乙雙方嚴格執(zhí)行國家、省、市有關工傷事故和職業(yè)病報告制度。乙方在生產（工作）中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。當甲方管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)時，乙方有權拒絕執(zhí)行。
六.甲方對乙方的原則要求
1.切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。
3.愛護醫(yī)院財產，保守醫(yī)院秘密，凡涉及到有關知識產權的內容，在未經醫(yī)院同意前，不得應用泄露或轉讓。
4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進行個人經濟往來，不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
七.乙方的主要工作
1.日常門診工作:
2.住院患者治療、管理工作；
3.根據(jù)需要隨時參與醫(yī)院內外急診患者的搶救；
4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，參與院外出診、義診及隨訪工作，根據(jù)工作需要作正面宣傳（如：電臺、電視臺、報刊、雜志等）時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止，則甲方有權繼續(xù)。
八.合同的變更、解除和違約責任
1.經甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字后即生效。
2.有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：
（1）在試用期被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的；
（3）嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益造成重大損害的；
（4）因經濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續(xù)保留；
（5）乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務的；
（6）因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調，嚴重影響工作的。
3.有下列情況之一者或其它原因，乙方可隨時通知甲方解除本合同：
（1）.試用期內；
（2）.甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（4）.甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的；
（5）.甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的；
（6）.甲方低于當?shù)厝嗣馹____府規(guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的；
4.違約責任：
（1）甲方出資招用乙方，乙方在合同期內因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。
（2）乙方經甲方出資培訓，雙方簽定培訓協(xié)議，明確培訓服務期限，違約責任等為本合同的附件。本合同期內，乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費。
（3）乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經濟損失，由乙方按甲方實際損失數(shù)額承擔賠償責任。
九.福利待遇
1.甲乙雙方按國家有關規(guī)定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。
2.其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。
十.合同的重新訂立
合同期滿，甲、乙雙方同意延續(xù)本合同的，在合同期滿前壹月內雙方重新訂立合同。
十一.甲、乙雙方在本合同期內同意約定的其它事項
1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調整。
2.根據(jù)甲方發(fā)展需要，乙方應服從醫(yī)院工作調動。
3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續(xù)均由乙方自行辦理（包括費用）。
4.乙方在本合同期內的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任，概由本人承擔，與甲方無關。但在院內工作時間內發(fā)生與本職工作有關的傷害除外。
5.醫(yī)院不承擔員工的醫(yī)療費用，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
十二.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。如協(xié)商不成，可仲裁解決，直至訴諸法院。
十三.本院《員工手冊》為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四.本合同一式一份，雙方簽名、蓋章后生效。（涂改或代簽無效，此合同由甲方保管，醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書）
甲方蓋章：__________乙方簽名：__________
院長簽名：__________
時間：__________
續(xù)簽合同時間自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
甲方蓋章：__________
院長簽名：__________乙方簽名：__________
單位合同書篇十九
借款人（以下簡稱甲方）：法定代表人：公司住所：聯(lián)系電話：
貸款人（以下簡稱乙方）：法定代表人：公司住所：聯(lián)系電話：
甲乙雙方本著平等、自愿和誠實信用原則，就借款事宜達成一致。特訂立本借款合同，供雙方恪守履行。
第一條借款金額與期限
合同雙方協(xié)商一致，由乙方向甲方出借現(xiàn)金共計人民幣____________元整（大寫：_______________元整）。
本合同借款期限為________年，自年____月____日至________年____月____日止。
第二條借款用途
甲方將借入的資金用于________________.如業(yè)務發(fā)展需要，甲方也可將該筆本金用于____________________.乙方有權隨時對資金去向向甲方索取書面說明。
第三條利率與利息
1、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同借款年利率為稅后%，即借款總額%，合計人民幣__________元整（大寫：______________元整）。
2、本合同借款自乙方劃出資金之日起計息，利息在所借款項到賬后當場以現(xiàn)金或現(xiàn)金劃賬方式支付，不得拖欠；如未能及時支付利息，則視為甲方違約，乙方有權當場解除合同，并向甲方索取相應的經濟損失。
第四條還款方式
1、經協(xié)商一致，甲乙雙方選擇以下第____種還款方式：（1）甲方分期償還借款：（2）本合同借款期限屆滿后，甲方一次性償還借款。
2.乙方指定以下銀行賬號為收款賬號并保證其真實有效。借款期限（或者分期期限）屆滿前七個工作日內，甲方將本合同借款（或者分期還款金額）匯入該賬號。
3.甲方提前還款的，應當提前七個工作日書面通知乙方，乙方所收取的相關費用不予退還。
第五條借款展期
甲方不能按期歸還本合同項下借款，需要展期時，應在借款期限（或者分期期限）屆滿前一個月前向乙方提出書面申請，經乙方審查同意，簽訂借款展期協(xié)議后有效，否則視為甲方違約，乙方有權終止合同收回全部借款，并可向甲方索取相應的經濟損失。
第六條貸款的擔保
甲乙雙方選擇履行本條第____款。1.本合同借款無擔保；
歸還期限還款日期
還款金額
第一期第二期第三期
1.甲方是根據(jù)中華人民共和國法律依法成立的公司，具有簽訂和履行本合同所必需的民事權利能力和行為能力，能獨立承擔民事責任。
2.甲方提供的與本貸款有關的一切文件、報表及陳述均是合法、真實、準確、完整的。
3.甲方保證：本借款合同不因法人代表或公司股東變更而失效，無任何欺詐行為，并為不可撤銷、不可更改的無條件保證兌現(xiàn)的見索即付憑證，具有永久法律效力。所借資金到期后，若不履行承諾，惡意逃避或故意拖延還款，愿接受下列處治：乙方憑本借款合同可直接向法院提起訴訟向我公司追索，我方無條件放棄一切抗辯和反訴權。乙方可憑此借款合同依法凍結我公司的銀行帳戶；借款合同轉為我方欠乙方的欠條；追回應兌現(xiàn)的款項并按該借款總額加收每天1%的滯納金；追索期間所產生的一切費用均由我公司承擔。
第七條甲方義務
1.甲方應按合同約定清償貸款本金和利息。
2.借款期間，甲方經營決策發(fā)生任何重大改變（包括但不限于轉股、改組、合并、分立、合資、合作、經營范圍和注冊資本變更等），可能影響乙方權益，甲方應至少提前一個月書面通知乙方，并且落實借款清償責任，或者提前清償，或者提供乙方認可的擔保。
3.甲方應當接受乙方監(jiān)督。如乙方要求，甲方應當提供真實反映借款使用情況的報表及其他文件。
4.未經乙方書面同意，甲方不得以任何方式轉移或變相轉移本合同的債務責任。
5.甲方轉讓、處分其重大資產或營業(yè)收入的全部或大部分，應至少提前一個月書面通知乙方，并且落實借款清償責任，或者提前清償貸款，或者提供乙方認可的擔保。
6.如發(fā)生影響甲方合同履行能力的重大事件，包括但不限于重大經濟糾紛、停業(yè)、歇業(yè)、被宣告破產、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、被撤銷、財務狀況惡化等，甲方應立即書面通知乙方。
7.借款期間，甲方變更法人名稱、法定代表人、項目負責人、住所、電話、傳真等，應在變更后七個工作日內書面通知乙方。
第八條乙方義務
1.乙方應當依照合同約定，按時足額出借資金給甲方。
2.對于磋商、訂立、履行本合同的過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密以及甲方要求予以保密的資料、數(shù)據(jù)等信息，乙方應當予以保密。
3.乙方應當按照合同約定的利率和期限收取利息。甲方提前還款的，乙方在接到甲方的書面通知后，應當同意。
第九條違約責任
1.本合同生效后，未按照合同約定履行義務的，應當承擔相應的違約責任。2.乙方未按本合同約定提供借款的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的計算收取辦法為：________________________________________.
3.出現(xiàn)下列情形的，乙方有權要求甲方立即償還借款、利息及其他費用，且乙方要求甲方償還前述款項之日即為本合同借款期限屆滿之日。
（3）甲方未能按本合同約定的用途使用貸款的；
（4）甲方發(fā)生危及、損害或可能危及、損害乙方權益的重大事件。4.甲方不能按時支付利息的，乙方有權按照未付利息每日1%_計算，要求甲方支付違約金；甲方逾期未清償借款本金的，乙方有權按照借款本金每日1%計算，要求甲方支付違約金。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
單位合同書篇二十
性別：________________年齡：____________。
居民身份證號碼：________________________________。
____年____月____日。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為________期合同。
本合同生效日期____年____月____日，其中試用期________
本合同________終止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任________崗位(工種)工作。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
甲方應按照國家或市有關部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資____元。
甲方：___________。
乙方：___________。
____年_____月_____日。
單位合同書篇二十一
承租方（乙方）：_________________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，為明確出租方(甲方)與承租方(乙方)權利義務關系，經雙方協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條租車期限及用途
1.1甲方將_____牌車____輛，車牌號碼,車輛狀況（見附表）從____年___月___日____時起交付給乙方使用至___年___月___日___時止收回，租賃期共____年___個月____天____時。
1.2交付地點：__________________________
1.3用途：______________________________
第二條租金標準及擔保
2.1每天租金_____元，共計人民幣____元，乙方于接收車輛時向甲方全額付清。
2.2乙方按車輛價格總額的___%，即___元，向甲方交保證金。承租方應于租賃合同書簽署之___日內一次性足額交付相應保證金。保證金不得用于充抵租金，在合同履行完畢后，保證金應如數(shù)退還承租方，也可充抵相關費用，沖抵后有剩余的，剩余部分退還承租方。
2.3乙方租車在___個月（不含___個月）以上的，每月向甲方交納租金的日期為___日，逾期交付租金，應按超時天數(shù)，每天向甲方交納相當于租金的___%作為違約金。
2.4乙方所租汽車，每天(按24小時計)行駛不得超過___公里，超出部分由甲方每公里加收___元；超出___小時按半天計費，超出___小時按全天計費。
第三條甲方權利義務
3.1甲方義務向乙方交付在運行中無任何保留條件、設備齊全的租賃車輛，及租賃車輛行駛所需的有效證件，車輛技術狀況必須良好，各種證照及規(guī)費繳訖證齊全。由于車輛狀況導致租賃車輛不符合乙方使用標準時，須提供同等檔次替換車或減免租金。
3.2甲方負責辦理保險公司為租賃車開辦的險種。承擔租賃車輛交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責任的風險。承擔的`比例不低于____%（上述風險損失的計算、賠付依照機動車輛保險條款及賠付程序進行）。
3.3甲方負責車輛的___級維護和年檢。
3.4租賃車在租賃期間發(fā)生事故時，應積極協(xié)助乙方處理事故。此外為乙方提供在___區(qū)域內___小時故障、事故救援服務。但甲方不承擔由于乙方使用租賃車輛引發(fā)的連帶責任和本合同規(guī)定的風險賠付范圍之外的任何經濟責任。
3.5在租賃期間內有權對車輛使用情況實施監(jiān)督。如乙方違反本合同約定使用車輛或者有其他可能造成更大損失時，甲方有權收回租賃車輛，終止履行合同并要求賠償。
3.6出租人對汽車租賃申請者及承租人的信用信息有知情權，但對所獲得的信息負有保密的義務，因泄密而給乙方造成損失的，甲方承擔賠償責任。
3.7乙方拒絕接受租賃車輛在合同期間發(fā)生交通違章的處罰時，甲方有權將合同中登記的駕駛員作為責任人提交公安交通管理部門處理。
第四條乙方權力義務
4.1在租賃期間，在租賃合同規(guī)定的期間擁有租賃車輛的合法使用權并享有甲方為保障租賃車輛使用功能所提供的服務。同時應遵守國家有關法律、法規(guī)、法令，安全行車；因違法、違紀、違章所造成的民事法律責任，自行負責，并承擔給由此給甲方造成的經濟損失。
4.2在租賃期間妥善保管租賃車輛；配合甲方保障車輛性能的各項工作。負責對車輛例行保養(yǎng)和小修，不得擅自變動、修理、添改租賃車輛任何部位或部件。如車輛在例行保養(yǎng)和小修時需更換零部件，應事前取得甲方的許可。
4.3保證按照本合同約定的用途使用租賃車輛，不得將車輛不得買賣、抵押、質押、轉租、轉借租賃車輛；保證租賃車輛為合同登記的駕駛員駕駛，不得擅自將車輛交與無證人員駕駛，在合同期內，如乙方登記的信息發(fā)生變化，應及時通知甲方。
4.4按合同約定交納租金；合理使用租賃車輛。除另有約定外，租賃車輛的合理使用指以滿足承租方乘用需要的駕駛過程。承擔車輛租賃期的油料費、過橋費、過路費、小修費用和車輛被盜后保險公司付賠后的不足部分及其他費用。
4.5承擔因使用不當造成租賃車輛修理、停駛的損失；承擔丟失租賃車輛牌證補辦費用及停駛期間租金；承擔因不當使用租賃車輛或過失造成的不在保險賠償范圍內的任何損失。
4.6租賃車輛使用期間，發(fā)生交通事故，及時向當?shù)毓?、交通、保險部門報案聯(lián)系。并在____小時內通知甲方協(xié)助解決。承擔公安交通管理部門裁定的責任，并承擔保險公司付賠甲方后不足部分的損失和修理期間車輛的租金。承擔的比例不低于____%（上述風險損失的計算、賠付依照機動車輛保險條款及賠付程序進行）。
4.7如需續(xù)租車輛，須在本合同期滿前向甲方辦理續(xù)租手續(xù)，合同期滿未辦理手續(xù)，逾期___天(含___天)未交還車輛，除應交納逾期期間的租金外，另交納逾期租金___%的違約金，逾期___天以上，未與甲方辦理續(xù)租手續(xù)的，甲方將向有關部門申報，由此產生的后果及費用由乙方承擔。
單位合同書篇二十二
簽訂日期：20____年____月____日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：_________。
注冊地址：_________。
經營地址：_________。
聯(lián)系郵箱：_________。
第二條乙方性別：_________。
戶籍類型：_________(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼：_________。
或者其他有效證件名稱證件號碼：_________。
家庭住址郵政編碼：_________。
在京居住地址郵政編碼：_________。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))：_________。
聯(lián)系郵箱：_________。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于20____年____月____日生效，其中試用期至20____年____月____日止。本合同于20____年____月____日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的.規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)：_________。
法定代表人：_________(主要負責人)。
或委托代理人：_________。
20____年____月____日。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日20____年____月____日。
單位合同書篇一
承租方(甲方)：
出租方(乙方)：
一、車輛及費用
甲方租用乙方一輛，載人數(shù)為(不含司機)，車輛由乙方當事人全面負責。每天租金為
二、雙方的權利和義務
1、乙方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、乙方不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定乙方應有的權利。
4、甲方應提供證件齊全有效的車輛。
5、在收到甲方租金及足額押金之后，乙方將所租車輛交付甲方。
6、甲方租賃期間擁有所租車輛的使用權。
7、甲方租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
8、甲方不得把所租車輛轉借給任何第三者使用，不得用租賃車輛進行盈利性經營，以及參加競賽、測試、實驗、教練等活動。
9、甲方承擔車輛租賃期間的油料費用。在租賃期間應對制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，甲方應立即通知乙方或將車輛開至乙方指定維修廠，甲方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
10、本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。
三、違約責任
甲乙雙方任何一方在協(xié)議期內違約，違約方都須承擔相應的賠償責任。
四、合同期限
本合同自年月日起生效，至年月日止，合同到期后在雙方的同意的情況下，可續(xù)簽租車合同。
五、合同文本
本合同一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。本合同自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
單位合同書篇二
乙方：____________________
甲乙雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經協(xié)商甲乙雙方達成如下協(xié)議：
1.甲方聘任乙方為甲方教學機構的兼職教師，乙方作為一名教師必須履行“學高為師、身正為范”的教師職責。
2.乙方須在上崗前，向甲方提供本人真實資料(身份證、學歷證等復印件)，乙方不得向甲方提供虛假資料，否則甲方有權追究乙方的法律責任。
3.乙方上崗前須按甲方的規(guī)定對授課學科進行精心備課并寫出教學計劃。
4.課時輔導費標準：______元/課時
5.教師有課，必須提前10分鐘到校，有事不能來至少需提前一天告知甲方或工作人員;
6.乙方的薪金是按甲方兼職教師課時輔導費標準結合本人輔導課時計算。
7.乙方每接一個新學生，第一次輔導一個小時均為試講，學生及家長不認可乙方教學效果的本次輔導費甲方不支付。若授課滿意，甲方按乙方課次支付課時費。
8.甲方在為乙方安排課時工作時，必須將學生的基本情況提供給乙方，使乙方能夠及時準確了解學生的情況，乙方要認真為學生做整體教學計劃，并將計劃表交予甲方備案。
9.乙方必須在授課前了解學生學習情況，認真?zhèn)湔n，結合甲方的教學方式為學生進行針對性的輔導，備課筆記。課前乙方和學生應在工作人員處簽到，以便作為發(fā)放工資的依據(jù)。
10.乙方給學生授課時間由甲方安排，如乙方自行延長授課時間，甲方不支付延時工資。如需請假，應在24小時前通知甲方。若乙方在未通知甲方的情況下無故曠課，其所造成損失由乙方承擔。
11.乙方在教學過程中必須做到不遲到、不曠課、不早退，由于乙方原因造成學生退學的，甲方有權辭退乙方，并從乙方工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。
12.輔導過程中，乙方不得與學生交談學習課程以外話題。如出現(xiàn)意外情況，須及時通知甲方，由甲方負責妥善處理，不得與學生和學生家長出現(xiàn)任何矛盾糾紛，否則甲方將有權不向乙方支付任何費用。
13.乙方不允許泄露甲方機構的(包括教學方式、方法、資料、運作狀況、財務狀況等)一切機密，如若泄露，甲方有權追究責任并要求賠償。
14.因國家政策變化、自然災害等不可抗力因素導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲方應根據(jù)乙方授課時間向乙方付清課時輔導費，雙方合同自行終止。
15.乙方不服從甲方安排管理，或不能勝任管理學生，輔導學生，甲方可單方終止合同;
16.協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至______年______月______日終止，期間雙方均不得擅自解除協(xié)議。
17.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字或蓋章有效。
乙方：____________________
______年______月______日
單位合同書篇三
企業(yè)與被招用的工人簽訂。
勞動合同。
時，必須遵守國家政策和法規(guī)的規(guī)定，堅持平等自愿和協(xié)商一致的原則;那么簽訂單位勞動合同需要注意什么呢?以下是本站小編整理的單位勞動合同，歡迎參考閱讀。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址。
經營地址。
聯(lián)系郵箱。
第二條乙方性別。
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼。
或者其他有效證件名稱證件號碼。
家庭住址郵政編碼。
在京居住地址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
聯(lián)系郵箱。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限。
協(xié)議書。
》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
三、工作內容和工作地點。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
四、工作時間和休息休假。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
五、勞動報酬。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的。
崗位職責。
確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
六、社會保險及其他保險福利待遇。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和。
規(guī)章制度。
等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
九、當事人約定的其他內容。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位。
說明書。
》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
十、勞動爭議處理及其它。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)。
法定代表人(主要負責人)。
或委托代理人。
年月。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日年月日。
甲方：
法定代表人：
乙方：
公民身份號碼：
居住住址：
戶籍地址：
聯(lián)系電話：
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：
甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。
第一章合同的類型與期限。
第一條經甲、乙雙方協(xié)商，確定本合同為固定期限勞動合同，自20xx年3月1日起至20xx年7月1日止，共17個月。
第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以乙方實際到崗之日為合同起始時間，乙方到崗后雙方才正式建立勞動關系。
第二章試用期。
第三條甲乙雙方約定試用期自__20xx___年__3___月__1___日起至___20xx__年___7__月____1_日止，共__17___個月，試用期月工資為人民幣____1500____元。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。
第四條甲方錄用乙方的條件為：
1、學歷文化：_大專__。
2、身體狀況：_健康__。
3、團隊精神：_良好__。
第三章工作內容與工作地點。
第五條甲方聘用乙方從事會計工作。
第六條乙方的工作地點為甲方企業(yè)本部。
第七條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完。
成其本職工作;未經甲方書面同意，乙方不得在其他單位兼職。
第八條甲方因生產和工作需要，有權依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)適當調整乙方工作崗位及其工作報酬。
第四章工作時間與休息時間。
第九條乙方所在崗位執(zhí)行標準工時制。
第十條甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假、產假等。
第十一條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的，乙方應服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權益。
第十二條乙方自行加班的須征得甲方確認同意，否則甲方不承擔支付加班報酬的義務。
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單位合同書篇四
甲方：
乙方：_____身份證號碼：____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上，經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同恪守：
一、車輛及駕駛員。
甲方租用乙方的車型為_______________，車牌號____________，乙方為該車輛駕駛人。
二、租賃用途、期限及租金。
甲方租用乙方的車輛主要用于接送本單位職工到轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展第二次生殖健康普查普查工作。租期為8月至9月，具體時間按各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普查安排。租金按照市場價核算(含駕駛員報酬)，憑正規(guī)票據(jù)支付，先租用后支付。
三、甲方的權利和義務。
1、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切責任，包括有關部門的罰款等。
2、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、甲方依照法律、法規(guī)的規(guī)定應享有的權利。
四、乙方的權利和義務。
1、乙方承擔車輛租賃期內的油費、保險和維修等費用。
2、乙方在租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好狀態(tài)，保持車容整潔。
4、車輛在租賃期內需有乘座人員保險，如沒有保險，乘座人員發(fā)生傷亡，乙方承擔全部賠償責任。
五、其它。
1、因車輛狀況原因，甲方有權解除合同。
2、有關合同的爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向法院提出起訴。
3、本協(xié)議從甲乙雙方簽字之日起生效。
4、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
單位合同書篇五
租車它具有無須辦理保險、無須年檢維修、車型可隨意更換等優(yōu)點，以租車代替買車來控制企業(yè)成本，這種在外企中十分流行的管理方式，正慢慢受到國內企事業(yè)單位和個人用戶的青睞。那么單位租車。
合同。
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甲方：_____。
乙方：_____身份證號碼：____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上，經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同恪守：
一、車輛及駕駛員。
甲方租用乙方的車型為_______________：，車牌號：_______________，乙方為該車輛駕駛人。
二、租賃期限及租金。
租期為_____年，到期后如甲方需續(xù)租，該協(xié)議條款可繼續(xù)有效。租金每年____元(含駕駛員報酬)，憑正規(guī)票據(jù)按季度支付，先租用后支付。
三、甲方的權利和義務。
1、甲方承擔車輛租賃期內的油費、過路費、停車費、保險和維修等費。
2、甲方承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切責任，包括有關部門的罰款等。
3、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引發(fā)的第三者責任。
4、甲方依照法律、法規(guī)的規(guī)定應享有的權利。
四、乙方的權利和義務。
1、租賃期間車輛的使用權歸甲方。
2、乙方在租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，不承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好的狀態(tài)，保持車容整潔。需保養(yǎng)維修或臨時他用時，應通知甲方并征得同意后方可。
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4、乙方在租賃期內服從甲方管理，車輛每天使用時間由甲方確定。
5、車輛在租賃期內不得將車輛交給其他人員駕駛，發(fā)現(xiàn)一次，扣除一個月的租金。
6、車輛在租賃期內需有乘座人員保險，如沒有保險，乘座人員發(fā)生傷亡，乙方承擔全部賠償責任。
五、其它。
1、因車輛狀況原因或不服從甲方管理，甲方有權解除合同。
2、有關合同的爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向法院提出起訴。
3、本協(xié)議從甲乙雙方簽字之日起生效。
4、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
年月日年月日。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
第一條車輛狀況。
出租方所提供的車型為，車牌號為。
第二條租賃期限及租金。
出租方自年月日至年月日，將所租車輛交付給承租方使用，按照月租金，租期為7個月，共計，(大寫)，當實際使用天數(shù)不滿7個月時，出租方按照實際使用時間退還相應租金。
第三條出租方的權利和義務。
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
5、如車輛屬于非承租方使用不當所產生的無法投入正常行駛時，出租方可向承租方提供臨時替換車輛。
第四條承租方的權利和義務。
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行。
為所產生的全部責任及經濟損失。
3、承租方在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、承租方在車輛租用期間，汽油、潤滑油、路橋費、停車費自行負責。
第五條租期的計算。
以承租方接收車輛開始，以承租方歸還車輛給出租方為止。
第六條車輛保險。
1、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。
第七條合同的效力。
本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，由出租方、承租方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第八條爭議的解決。
有關合同的一切爭議，由雙方經協(xié)商解決。
出租方(甲方)：承租方(乙方)：
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單位合同書篇六
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
第一條車輛狀況
承租方所租的車型為_，車牌號為_，租賃車輛的車況以發(fā)車的雙方簽字確認的《租賃車輛交接單》為準。
第二條租賃期限及租金
出租方自_____年_____月______日______時起，將所租車輛交付給承租方使用，至______年_____月______日______時收回,租金及其他情況詳見本合同的附件《汽車租賃登記表》。租賃方續(xù)交租金應在預付租金到期前兩天辦理。
第三條出租方的權利和義務
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
本車狀況：車況良好，證件齊全(行駛證、營運證)，
附屬設備齊全(頂燈、備胎、千斤頂、三角警示牌、滅火器、隨車工具)。
5、在收到承租方租金及足額押金之后，將所租車輛交付承租方。
6、租賃期間因車輛而產生的糾紛和法律訴訟，甲方有義務協(xié)從承租方解決，費用由承租方自理。
7、保證所租車輛無違章記錄、無抵押，質押及其他租賃關系。
8、油補歸出租方所有。
第四條承租方的權利和義務
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、在車輛租賃期間承租方因交通事故及其他原因造成車輛需要維修的，需到出租方指定的修配廠修理，修理結果達到出租方滿意為止。如因修理部件需要更換新部件而發(fā)生爭議，以換新件為準;在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行變動、添改、折卸、更換原車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任。車輛行駛滿5000公里，承租方應到指定修理廠更換發(fā)動機油、三濾、齒輪油一次，并承擔由此產生的費用。
5、按時參加運管部門組織的各項培訓及各種公益活動。
6、應按時歸還車輛，歸還時的車況與《租車車輛交接單》中的車況登記相一致，并經出租方指定驗收。驗收時發(fā)現(xiàn)車輛有所就的劃痕、刮傷、碰撞、損壞、設備折損、證件丟失等現(xiàn)象承租方應按實際損失交納車損費及其他相應的費用。
7、如許續(xù)租車輛，須提前24小時到出租方辦理續(xù)租手續(xù)。
8、必須承擔因承租方的行為而帶來的其他經濟損失。
第五條租車押金
1、承租方在本合同簽定時一次性向出租方交付足額押金(以《汽車租賃登記表》上所示為準)。
2、在本合同期滿或雙方協(xié)議解除合同時，如承租方無違約行為，出租方將押金歸還給承租方。
3、承租方還車時須交納交通違章保證金800元人民幣，在十五個工作日后，經確定在租賃期間無違章記錄即退還。
第八條車輛保險
1、出租方為租賃車輛辦理了車輛交強險。承租方可自愿購買其他險種，費用由承擔方自理。
2、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知交通管理部門的出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。與甲方無任何關系。
第九條違約責任
1、出租方未能按合同約定的交車時間向承租方提供所租車輛，需向承租方賠償該日租金的1.5倍做為違約賠償金。
2、承租方未經出租方同意逾期返還車輛的，逾期租金以原租金標準的1.5倍計收。
3、承租方在租賃期間發(fā)生操作不當或其他外部原因引起的車輛損傷，如可辦理保險索賠的，承租方應向出租方支付總維修費用(以保險公司評估為準)30%的加速折舊費和停駛損失;如屬于保險責任免除范圍的，由承租方承擔全部的維修費用和停駛損失。
第十條擔保條款
擔保方：_____________________(個人簽字、單位蓋章)愿為承租方提供擔保，如承租方發(fā)生違約行為及車輛損毀，擔保方愿承擔連帶責任。
第十一條合同解除
1、因出租方原因導致車輛無法正常行駛時，承租方有權解除合同。
2、未經出租方許可承租方拖欠租金超過3日，出租方有權隨時隨地收回車輛并解除合同。
3、在下述任何一種情況發(fā)生時，出租方有權解除合同收回車輛，并不返還租金和押金，由此造成的一切法律責任和經濟損失由承租方承擔：
(1)出售、抵押、質押。承租方利用所租車輛從事違法犯罪活動。
(2)承租方將所租車輛轉讓、轉借任何第三者使用、轉租給第三方，以及參加競賽、
測試、實驗、教練等活動。
(3)從事其他有損出租方車輛合法權益的活動。
第十二條合同的效力
1、本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式叁份，由出租方、承租方擔保方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
2、《汽車租賃登記表》，《租賃車輛交接單》是合同的附件，與合同具有同等的法律效力。
第十三條爭議的解決
有關合同的一切爭議，雙方經協(xié)商解決未能達到一致的，任何一方可向出租方所在地的法院提出起訴。
出租方：汽車承租方：
擔保方：
日期：年月日日期：年月日
單位合同書篇七
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
本合同期限為3年，自20xx年10月10日至20xx年10月10日止。試用期三個月。(20xx年10月10日至20xx年1月9日)
甲方聘用乙方在武漢市江岸區(qū)光華社區(qū)居民委員會任副主任崗位的工作。工作內容：組織社區(qū)成員進行自治管理，搞好社區(qū)的衛(wèi)生、物業(yè)、計生、流動人口和治安管理，完成社區(qū)成員代表大會、社區(qū)議事委員會制定的社區(qū)管理目標。及領導交辦的其它工作任務。
(一)乙方在聘用期間實行年薪制，年薪24萬。
(二)享受單位其它福利。
(一)乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)和政策，遵守本單位的各項規(guī)章制度。
(二)乙方應努力學習，忠于職守，服從領導，團結同志，努力完成工作任務。
(一)因特殊情況致使合同無法履行，經雙方協(xié)商同意可以變更。
(二)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除合同：
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的。
(2)嚴重違反規(guī)章制度和工作紀律，經批評教育仍不改正的。
(3)嚴重失職，給甲方利益造成重大損害的。
本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同。
單位合同書篇八
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法規(guī)、條例，經甲乙雙方友好協(xié)商，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下合同，共同遵守。
第一條 合同期限本合同期限類型為__固定____期限合同。合同生效日自________年____月____日至________年____月____日。其中試用期______個月(按上車開始計算)，即從________年____月____日至________年____月____日止。
第二條 工作內容及工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任甲方 駕駛員 崗位工作，經甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求，完成該崗位(工種)所承擔的(工作)內容。甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點。
第三條 勞動報酬甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，工資組成為：基本工資績效工資，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。
(一)試用期為一個月，試用期間月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等)，試用期福利類補貼計半，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。
(二)轉正后月工資為：基本工資 元績效工資(包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼)
(三)培訓期間，只發(fā)基本工資，不發(fā)績效工資。
(四)根據(jù)甲方的工資分配制度，經甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內，如甲方工資制度調整或是崗位變化，甲方為乙方調增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標準)
(五)甲方按勞動法相關規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按時繳納社會保險費用，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣。
第四條 乙方工作職責;
(一)聘用期內，乙方應自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調度、檢查和管理，安全行車、文明服務;嚴格遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)機密和經濟信息。
(三)遵紀守法，準時出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡阻礙，導致未能及時出車，扣除當月通訊費補貼。
(四)嚴格遵守交通法規(guī)。工作時間內如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任，罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。
(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查輪胎等，要經常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔。
(六)乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛，否則，在該事件內發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。
第五條 乙方安全行車責任
(一)必須樹立“安全
第一、預防為主”的思想，遵章守紀，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學習活動，服從甲方的管理。
(二) 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規(guī)定。
(三)確保車輛技術狀況良好，嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
(四)保持充沛精力投入工作，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好。
(五) 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。
第六條 甲方的責任、權利
(一)應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證，并按期參加年檢。
(二)按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設施設備。
(三)甲方應保持車輛技術狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。
(四)甲方應按期組織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。
(五)做好乙方的管理。聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方需要更換駕駛員，需租賃方同意。
(六)甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向乙方解釋清楚。
(七)乙方違反下列規(guī)定，甲方或租賃者有權解除合同。
第七條 聘用合同解除條件
(一)有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用合同，須提前30天以書面形式通知：
a、乙方完不成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等，經甲方認定不合格的;
b、甲方撤并或縮減編制需要裁員;
c、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;
d、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;
e、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同大成合同的。
f、 《勞動合同法》約定的其他情形。
(二)駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同
a、在試用期被證明不符合錄用條件的;
e、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴重經濟損失的;
f、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的;
g、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。
第八條 其他約定事項
(二)合同期內凡是甲方支付的培訓費，乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。
(三)乙方
第一次與乙方簽訂勞動合同的，自簽訂本合同起____日內，向甲方交納車輛安全風險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時，如一方在本合同期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內，甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。
(四)甲方所制定的〈安全行駛責任狀〉、〈安全生產告知書〉作為本合同的附件，具有同等法律效力。
第九條 不可抗拒甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方，乙方應嚴格遵守。
第十條 其他
1、合同期限屆滿，聘用合同終止。在本合同期滿前____日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。
2、合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的，應在勞動爭議發(fā)生之日起____日內，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3、本合同至少一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字后生效。
甲方(蓋章) ______________
________年____月____日
乙方：______________
________年____月____日
單位合同書篇九
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址。
經營地址。
聯(lián)系郵箱。
第二條乙方性別。
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼。
或者其他有效證件名稱證件號碼。
家庭住址郵政編碼。
在京居住地址郵政編碼。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
聯(lián)系郵箱。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于年月日生效，其中試用期至年月日止。本合同于年月日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)"崗變薪變"的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)。
法定代表人(主要負責人)。
或委托代理人。
年月。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日年月日。
單位合同書篇十
貸款方：_____________（以下簡稱甲方）
借款方：_____________(以下簡稱乙方）
一、借款用途
二、借款金額
借款方向貸款方借款人民幣__________元。
三、借款利息
自支用貸款之日起，按實際支用數(shù)計算利息，并計算復利。在合同規(guī)定的借款期內，年利為_____%.借款方如果不按期歸還款，逾期部分加收利率_____%.
四、借款期限
借款方保證從_____年_____月起至_____年_____月止，按本合同規(guī)定的利息償還借款。貸款逾期不還的部分，貸款方有權限期追回貸款。
五、保證條款
(一)借款方用__________________做抵押，到期不能歸還貸款方的貸款，貸款方有權處理抵押品。借款方到期如數(shù)歸還貸款的，抵押權消滅。
(二)借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進行違法活動。
(三)借款方必須按合同規(guī)定的期限還本付息。
(四)乙方還款保證人____________，為確保本契約的履行，愿與乙方負連帶返還借款本息的責任。
六、合同爭議的解決方式
雙方協(xié)商解決，解決不成，同意提交_______區(qū)人民法院(選擇性條款不得違反地域管轄和級別管轄，可選擇原告、被告、標的物、合同簽訂地、合同履行地)
七、本合同自__________________生效。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同文本具有同等法律效力。
單位合同書篇十一
貸款方（甲方）：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：
借款方（乙方）：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系地址：
乙方因為經營需要向甲方申請借款，甲方有相應的自有資金，同意出借。經雙方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。
第一條?借款金額：______人民幣，（大寫）______。
第二條?借款利率：借款利率為______（月息）。
第三條?借款期限：自放款日______年____月____日至______年____月____日，利隨本情，如遇國家調整利率，按新規(guī)定計算。
第四條?保證條款
1、借款方必須按照合同規(guī)定的期限還本付息。
2、借款方有義務接受貸款方的檢查，監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的計劃執(zhí)行，經營管理，財務活動，物資庫存等情況。借款方應提供有關的計劃，統(tǒng)計，財務會計報表及資料。
3、需要有保證人擔保時，保證人履行連帶責任后，有向借貸方追償?shù)臋嗬栀J方有義務對保證人進行償還。
第五條?違約責任
1、借款方的違約責任
（1）借款方如逾期不還借款，貸款方有權追回借款，并按銀行規(guī)定加收罰息。借款方提前還款的，應按規(guī)定加減收利息。
（2）借款方使用借款造成損失浪費或利用借款合同進行違法活動的，貸款方應追回貸款本息，有關單位對直接責任人應追究行政和經濟責任。情節(jié)嚴重的，由司法機關追究刑事責任。
2、貸款方的違約責任
貸款方未按期提供貸款，應按違約數(shù)額和延期天數(shù)，付給借款方違約金。違約金數(shù)額的計算應與加收借款方的罰息計算相同。
第六條?解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，雙方同意由_____委員會_____或向人民法院提起訴訟。
第七條?其他
1、本合同非因《民法典》規(guī)定允許變更或解除合同的情況發(fā)生，任何一方當事人不得擅自變更或解除合同。當事人一方依照《民法典》要求變更或解除本借款合同時，應及時采用書面形式通知其他當事人，并達成書面協(xié)議。本合同變更或解除之后，借款方已占用的借款和應付的利息，仍應按本合同的規(guī)定償付。
2、本合同如有未盡事宜，須經合同雙方當事人共同協(xié)商，作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
3、本合同自簽訂之日起生效，貸款本息全部償清后失效。
4、本合同正本______份，甲乙方、保證方各執(zhí)______份，副本______份，送甲方財會部門和有關部門。均具有同等法律效力。
甲方
貸款單位：（公章）
法定代表：（簽字）
年?月?日
乙方
借款單位：（公章）
負責人：（簽字）
年?月?日
單位合同書篇十二
甲方：
乙方：
簽訂日期：___年___月___日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：
注冊地址
經營地址
聯(lián)系郵箱
第二條乙方性別
戶籍類型(京非、京農、外非、外農)
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱證件號碼
家庭住址
郵政編碼
在京居住地址
郵政編碼
戶口所在地___省(市)___區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
聯(lián)系郵箱
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于____年____月_____日生效，其中試用期至____年____月_____日止。本合同于_____年_____月_____日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
三、工作內容和工作地點
第四條乙方在甲方的工作崗位為_____。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
四、工作時間和休息休假
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制____綜合計算工時制____ 不定時工時制____。
五、勞動報酬
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣___元/月，試用期工資為人民幣___元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條 乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
九、當事人約定的其他內容
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公 章)
法定代表人(主要負責人)
或委托代理人
年 月
甲乙雙方各執(zhí)一份。 乙方(簽字或蓋章) 日 年 月 日
單位合同書篇十三
訂立合同單位：
____________________，以下簡稱借款方;
中國人民建設銀行______行，以下簡稱貸款方。
根據(jù)國家規(guī)定，借款方為進行基本建設所需貸款，經貸款方審查發(fā)放。為明確雙方責任，恪守信用，特簽訂本合同，共同遵守。
第二條 自支用貸款之日起，按實際支用數(shù)計算利息，并計算復利。在合同規(guī)定的借款期內，年息為____%。借款方如果不按期歸還貸款，逾期部分加收利息20%。
第三條 借款方保證從一九____年____月起至一九____年____月止，用國家規(guī)定的還款資金償還全部貸款。預定為一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元;一九____年______元。貸款逾期不還的部分，貸款方有權限期追回貸款，或者商請借款單位的其他開戶銀行代為扣款清償。
第四條 因國家調整計劃、產品價格、稅率、以及修正慨算等原因，需要變更合同條款，由雙方簽訂變更合同的文件，作為本合同的組成部分。
第五條 貸款方保證按照本合同的規(guī)定供應資金。因貸款方責任未按期提供貸款，應承擔由此造成的經濟損失。
第六條 貸款方有權檢查、監(jiān)督貸款的使用情況，了解借款方的經營管理，計劃執(zhí)行，財務活動，物資庫存等情況。借款方應提供有關的統(tǒng)計、會計報表及資料。
借款方如果不按合同規(guī)定使用貸款，貸款方有權收回部分貸款，并對違約使用部分按原定利率罰息50%。
第七條 本合同條款以外的其他事項，雙方遵照《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定辦理。
第八條 本合同經過簽章后生效，貸款本息全部清償后失效。本合同一式五份，簽章各方各執(zhí)一份，報送主管部門，總行，分行各一份。
借款方________(蓋章)貸款方_______(蓋章)
地址：__________
單位合同書篇十四
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律規(guī)定的有關規(guī)定，雙方在平等自愿的基礎上經充分協(xié)商就汽車租賃事宜達成如下協(xié)議，供雙方共同格守：
出租方(甲方)：
承租方(乙方)：
第一條車輛狀況
出租方所提供的車型為，車牌號為。
第二條租賃期限及租金
出租方自年月日至年月日，將所租車輛交付給承租方使用，按照月租金，租期為7個月，共計，(大寫)，當實際使用天數(shù)不滿7個月時，出租方按照實際使用時間退還相應租金。
第三條出租方的權利和義務
1、不承擔租賃車輛在租賃期間內所發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果，包括有關部門的罰款等。
2、不承擔租賃車輛于租賃期間引發(fā)的第三者責任。
3、依照法律、法規(guī)的規(guī)定出租方應有的權利。
4、向承租方提供性能良好，證件齊全有效的車輛。
5、如車輛屬于非承租方使用不當所產生的無法投入正常行駛時，出租方可向承租方提供臨時替換車輛。
第四條承租方的權利和義務
1、租賃期間擁有所租車輛的使用權。
2、租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規(guī)，并承擔由于違章、肇事、違法等行為所產生的全部責任及經濟損失。
3、承租方在租賃期間應對水箱水位、制動液、冷卻液負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，承租方應立即通知出租方或將車輛開至出租方指定維修廠，承租方不得自行折卸、更換愿車設備及零件;因非正常使用造成的事故責任及損失費用均由承租方承擔。
4、承租方在車輛租用期間，汽油、潤滑油、路橋費、停車費自行負責。
第五條租期的計算
以承租方接收車輛開始，以承租方歸還車輛給出租方為止
第六條車輛保險
1、車輛在租賃期間內如發(fā)生保險事故，承租方應立即通知出租方，出租方屆時應協(xié)助承租方向保險公司報案，承租方必須協(xié)助出租方辦理此事故的相關事宜，并支付因此產生的一切費用。如屬于保險賠付范圍的費用有保險公司承擔;屬于保險責任免賠或其他原因導致保險公司拒賠的損失由承租方承擔。
第七條合同的效力
本合同自出租方、承租方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份，由出租方、承租方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
第八條爭議的解決
有關合同的一切爭議，由雙方經協(xié)商解決。
出租方(甲方)：承租方(乙方)：
簽訂日期：簽訂日期：
單位合同書篇十五
甲方：
乙方：
一、合同期限。合同期從 日止。其中試用期從 日起至 日止。
二、工作內容。
乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作履行職責，完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。甲方依據(jù)有關規(guī)定對乙方實施獎勵和處分。
三、勞動保護和工作條件。
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、勞動報酬。
1、試用期內每月工資元，試用期滿后每月工資元。
2、甲方每月日發(fā)放工資。不得無故克扣、拖欠工資。
五、社會保險和福利。
甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用。乙方應當繳納的社會保險費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
乙方的孕期、產期、哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費的發(fā)放等，均按有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇，因公或因病死亡的葬費、一次性撫恤費、供養(yǎng)直系親屬生活困難補助費等均按有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
乙方患病或負傷的醫(yī)療期及其待遇按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
六、工作紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。
七、勞動合同變更、終止、解除的條件。
勞動合同確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。
勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。
乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：
1、在試用期內被證明不符合聘用條件的;
3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。
有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排適當工作的;
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，
經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)本條第款的規(guī)定解除或終止
勞動合同：
1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內的;
2、乙方患職業(yè)病或因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;
4、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
乙方在合同期內被開除、勞動教養(yǎng)以及被判刑的，勞動合同自行解除。
乙方提出解除勞動合同的，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
有下列情況之一的，乙方可以隨時提出解除勞動合同：
1、在試用期內的;
2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
經甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
八、違反勞動合同的責任。甲乙雙方違反合同規(guī)定，均應承擔相應的違約責任。違約方要付給對方違約金。違約內容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。
九、雙方需要約定的其他事項：
十、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
十一、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。
十二、本合同履行中發(fā)生爭議，經甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調解未能達成協(xié)議的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十三、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：法定代表人：
乙方：
日期：
單位合同書篇十六
本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同的未及事項，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
雙方認為需要規(guī)定的其他事項可以簽訂補充合同。
甲方：乙方：
年月日年月日
合同模板
甲方： 以下簡稱甲方 乙方： 以下簡稱乙方
甲方因需要，根據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關規(guī)定，聘請乙方的律師為法律顧問，經雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議。共同遵照履行。
一、乙方委派律師 擔任甲方的法律顧問，為甲方提供法律幫助，依法維護甲方的合法權益。
二、法律顧問工作范圍及工作方式
乙方律師提供法律服務的工作范圍：
(1)對甲方業(yè)務經營及管理方面的法律問題提供咨詢服務;
(2)協(xié)助草擬、修改、審查合同、協(xié)議、章程及商務信函等;
(3)接受甲方委托、參與合同談判、合同簽訂等經濟活動;
(4)接受甲方委托、擔任代理人，參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁活動;
(5)為專項事務出具法律意見書，律師建議書或律師函等法律文件;
(6)處理企業(yè)內部勞動糾紛，為甲方辦理其他法律事務。
乙方律師提供法律服務的工作方法：
(1)采取書面形式向甲方提供法律意見;
(2)列席甲方相關法律事務會議，并就相關法律問題出具法律意見;
(3)草擬、審核、修改相關法律文件;
(4)應甲方要求參與甲方有關審核、論證、談判、簽約等工作;
(5)根據(jù)甲方委托發(fā)表律師聲明及律師建議，出具法律意見書;
(6)為甲方各類合同的簽訂及有關活動提供律師見證;
(7)根據(jù)甲方的授權，以代理律師身份參與調解、仲裁、訴訟及其它重大法律事務等活動，收費方式參照“費用及支付方式”第(2)條。
(8)甲方要求的其他有效工作方式。
三、律師的工作時間地點、根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定。
乙方及其所指派的律師經甲方同意時可將部分法律服務工作交由乙方的其他律師及助理人員協(xié)助完成。
本合同履行過程中，若律師因合理原因(包括但不限于正常調動、離職、時間沖突、回避、身體狀況等)無法繼續(xù)或暫時不能提供服務時，律師應及時告知甲方并由合同雙方協(xié)商另行指派其他合適的律師接替;甲方不同意其他律師接替的`，視為甲方解除合同，本合同終止履行。
四、費用及支付方式
(1)甲方向乙方每年繳納律師費人民幣________。乙方向甲方提供等額完稅發(fā)票后，甲方在15日內向乙方支付合同總額。
(2)參與訴訟、非訴訟、調解、仲裁以及項目談判，收費參照《湖北省律師服務收費管理實施辦法(暫行)》和《湖北省律師服務收費政府指導價標準》另議。
五、律師受甲方委托外出，差旅費由甲方支付。由乙方律師向甲方按實報銷。
六、甲方的義務
(2)如有關的情況和事實發(fā)生變化，應及時告知乙方或律師;
(3)如變更聯(lián)系信息，應當及時通知乙方和律師;
(4)按照約定支付常年法律顧問費和其它費用;
(5)向乙方和律師提出的要求不應與法律以及律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定相沖突。
七、乙方及律師的義務
(1)律師必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律;
(2)律師應當勤勉盡職，依法在本合同約定范圍內維護甲方的最大利益;
(3)律師應當及時向甲方發(fā)表顧問意見;
(4)律師無權超越甲方授權行事。如果確有需要，應當由甲方另行給予明確的授權;
(5)乙方或律師變更聯(lián)系信息的，應當及時通知甲方;
(6)乙方和律師對甲方負有保密義務。
八、保密
(1)乙方和律師對于甲方的商業(yè)秘密或個人隱私，應當保守秘密，在未征得甲方同意的情況下，不得向第三方泄露。
(2)甲方有特殊保密要求的，應當另行簽訂保密協(xié)議，以保密協(xié)議約定為準。
九、利益沖突
乙方和律師應將已經或正在或可能存在的為與甲方有利益沖突的當事人提供法律服務的情況如實告知甲方。在發(fā)生利益沖突的情況下，甲方有權且應當選擇繼續(xù)簽訂合同、履行合同或改變委托權限或解除合同;乙方有權作出回避安排。
十、其他法律事務
乙方和律師均無權利和義務代理甲方處理本合同約定的法律顧問服務范圍以外的其它法律事務。甲方如確需乙方和律師提供有關其他法律事務的服務的，應當與乙方另行簽訂法律服務委托合同。
十一、合同的解除、終止履行
經書面通知，甲方有權隨時以任何理由解除本合同，該解除通知在乙方收到之日生效。一旦收到解除通知，乙方和律師即停止提供法律顧問服務。
十二、免責
本合同履行期間，如遇不可抗力，致使本合同無法實際履行或者繼續(xù)履行，雙方應按有有關法律規(guī)定處理。
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十三、合同的可分性
本合同中的任何條款如因任何原因導致部分無效，本合同的其他條款仍保持原有的效力，應當予以履行。
十四、爭議解決的方式
(1)雙方之間發(fā)生爭議的，應當進行協(xié)商，如果協(xié)商不成，甲方應先向乙方主管司法行政部門投訴，由主管司法行政部門進行調解。
所在地人民法院提起訴訟。
十五、本合同自雙方簽字之日起生效，期限為 年。
十六、本合同一式四份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
甲 方： 乙 方：
___________________公司(蓋章)
法定代表人 法定代表人
或授權代表(簽字)： 或授權代表(簽字)：
年 月 日 年 月 日
單位合同書篇十七
甲方（聘用方）所在地：法人代表（或負責人）乙方（被聘用方）駕駛證號：身份證號：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法規(guī)、條例，經甲乙雙方友好協(xié)商，自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款，雙方達成如下合同，共同遵守。
第一條 合同期限本合同期限類型為__固定____期限合同。合同生效日自________年____月____日至________年____月____日。其中試用期______個月（按上車開始計算），即從________年____月____日至________年____月____日止。
第二條 工作內容及工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任甲方 駕駛員 崗位工作，經甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規(guī)章制度的要求，完成該崗位（工種）所承擔的（工作）內容。甲方安排乙方的工作地點： 根據(jù)工作需要，甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點。
第三條 勞動報酬甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，工資組成為：基本工資績效工資，其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節(jié)假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。
（一）試用期為一個月，試用期間月工資為：基本工資 元績效工資（包括里程補貼、雙休和節(jié)假日加班補貼、油耗補貼等），試用期福利類補貼計半，基本工資、通訊補貼按實際出勤天數(shù)折算。
（二）轉正后月工資為：基本工資 元績效工資（包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼）
（三）培訓期間，只發(fā)基本工資，不發(fā)績效工資。
（四）根據(jù)甲方的工資分配制度，經甲乙雙方協(xié)商一致，在合同期內，如甲方工資制度調整或是崗位變化，甲方為乙方調增（減）的月工資作為本合同的月工資（不得低于甲方所在地政府的最低工資標準）
（五）甲方按勞動法相關規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按時繳納社會保險費用，社會保險費個人繳納部分，乙方按規(guī)定從乙方工資中代扣。
第四條 乙方工作職責；
（一）聘用期內，乙方應自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度，服從調度、檢查和管理，安全行車、文明服務；嚴格遵守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)機密和經濟信息。
（三）遵紀守法，準時出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡阻礙，導致未能及時出車，扣除當月通訊費補貼。
（四）嚴格遵守交通法規(guī)。工作時間內如因乙方違反交通法規(guī)引起的責任，罰款由乙方自行承擔。嚴格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕駛，嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。
（五）乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養(yǎng)車輛，如換機油、檢查輪胎等，要經常保持車輛安全性能，保持車容車貌整潔。
（六）乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛，否則，在該事件內發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。
第五條 乙方安全行車責任
（一）必須樹立“安全
第一、預防為主”的思想，遵章守紀，積極參加甲方提供的交通法規(guī)教育和每月一次的安全學習活動，服從甲方的管理。
（二） 自覺遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規(guī)定。
（三）確保車輛技術狀況良好，嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前，回場后、及途中的保養(yǎng)工作，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時予以解決。
（四）保持充沛精力投入工作，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查，保證車用滅火器良好。
（五） 積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。
第六條 甲方的責任、權利
（一）應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證，并按期參加年檢。
（二）按照租賃方管理體制部門的要求，配齊車輛營運設施設備。
（三）甲方應保持車輛技術狀況良好，若出現(xiàn)故障，應及時安排修理。
（四）甲方應按期組織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規(guī)和規(guī)定，加強駕駛員的職業(yè)道德教育。
（五）做好乙方的管理。聘用前，甲方應對駕駛員的準駕資格、職業(yè)道德、服務態(tài)度和駕駛技能進行考核，若甲方需要更換駕駛員，需租賃方同意。
（六）甲方要按時發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應向乙方解釋清楚。
（七）乙方違反下列規(guī)定，甲方或租賃者有權解除合同。
第七條 聘用合同解除條件
（一）有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用合同，須提前30天以書面形式通知：
a、乙方完不成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等，經甲方認定不合格的；
b、甲方撤并或縮減編制需要裁員；
c、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的；
d、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的；
e、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經當事人協(xié)商不能就變更合同大成合同的。
f、 《勞動合同法》約定的其他情形。
（二）駕駛員有下列情況之一，甲方隨時解除聘用合同
a、在試用期被證明不符合錄用條件的；
e、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴重經濟損失的；
f、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的；
g、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。
第八條 其他約定事項
（二）合同期內凡是甲方支付的培訓費，乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。
（三）乙方
第一次與乙方簽訂勞動合同的，自簽訂本合同起____日內，向甲方交納車輛安全風險押金5000元；甲乙雙方在解除合同時，如一方在本合同期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發(fā)生，在解除合同的一個月內，甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。
（四）甲方所制定的〈安全行駛責任狀〉、〈安全生產告知書〉作為本合同的附件，具有同等法律效力。
第九條 不可抗拒甲方按法定程序，依法制定單位規(guī)章制度，并予以公示或告知乙方，乙方應嚴格遵守。
第十條 其他
1、合同期限屆滿，聘用合同終止。在本合同期滿前____日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用合同。
2、合同履行中發(fā)生的勞動爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，或向本單位（或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等）勞動爭議調解委員會申請調解。協(xié)商不成或不愿調解的，應在勞動爭議發(fā)生之日起____日內，向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
單位合同書篇十八
地址：__________姓名：__________
身份證號碼：__________
現(xiàn)住址：__________
聯(lián)系電話：__________
為了加強醫(yī)院管理，確保醫(yī)院及員工的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結合本院的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一.甲乙雙方通過協(xié)商，乙方同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適崗位工作。
二.合同期限：
1.合同期限月__________年__________月
2.試用期限：從________年_____月____日起至_____年____月____日止。
三.工作時間：
1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作性質延長乙方工作時間，但應符合《勞動法》的規(guī)定，并給予乙方適當?shù)募影喙べY。
3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的，支付乙方相應的勞動報酬或節(jié)日補貼。
四.工資待遇（包含醫(yī)保、社保）
1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。
2.工資發(fā)放
乙方的工資按月結算，甲方在每月十日前發(fā)給乙方上月的實際工資（如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放）。乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。
五.勞動保護及勞動條件
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和安全生產操作規(guī)程，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
3.甲方必須按國家、省、市有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業(yè)危害的崗位（工種）工作，甲方應按有關規(guī)定，定期對乙方進行健康檢查，并發(fā)放保健補貼。
4.甲乙雙方嚴格執(zhí)行國家、省、市有關工傷事故和職業(yè)病報告制度。乙方在生產（工作）中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。當甲方管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)時，乙方有權拒絕執(zhí)行。
六.甲方對乙方的原則要求
1.切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。
3.愛護醫(yī)院財產，保守醫(yī)院秘密，凡涉及到有關知識產權的內容，在未經醫(yī)院同意前，不得應用泄露或轉讓。
4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進行個人經濟往來，不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
七.乙方的主要工作
1.日常門診工作:
2.住院患者治療、管理工作；
3.根據(jù)需要隨時參與醫(yī)院內外急診患者的搶救；
4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，參與院外出診、義診及隨訪工作，根據(jù)工作需要作正面宣傳（如：電臺、電視臺、報刊、雜志等）時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止，則甲方有權繼續(xù)。
八.合同的變更、解除和違約責任
1.經甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內容或條款經雙方蓋章或簽字后即生效。
2.有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：
（1）在試用期被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的；
（3）嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益造成重大損害的；
（4）因經濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續(xù)保留；
（5）乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務的；
（6）因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調，嚴重影響工作的。
3.有下列情況之一者或其它原因，乙方可隨時通知甲方解除本合同：
（1）.試用期內；
（2）.甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（4）.甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的；
（5）.甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的；
（6）.甲方低于當?shù)厝嗣馹____府規(guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的；
4.違約責任：
（1）甲方出資招用乙方，乙方在合同期內因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。
（2）乙方經甲方出資培訓，雙方簽定培訓協(xié)議，明確培訓服務期限，違約責任等為本合同的附件。本合同期內，乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費。
（3）乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經濟損失，由乙方按甲方實際損失數(shù)額承擔賠償責任。
九.福利待遇
1.甲乙雙方按國家有關規(guī)定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。
2.其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。
十.合同的重新訂立
合同期滿，甲、乙雙方同意延續(xù)本合同的，在合同期滿前壹月內雙方重新訂立合同。
十一.甲、乙雙方在本合同期內同意約定的其它事項
1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調整。
2.根據(jù)甲方發(fā)展需要，乙方應服從醫(yī)院工作調動。
3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續(xù)均由乙方自行辦理（包括費用）。
4.乙方在本合同期內的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任，概由本人承擔，與甲方無關。但在院內工作時間內發(fā)生與本職工作有關的傷害除外。
5.醫(yī)院不承擔員工的醫(yī)療費用，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
十二.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。如協(xié)商不成，可仲裁解決，直至訴諸法院。
十三.本院《員工手冊》為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四.本合同一式一份，雙方簽名、蓋章后生效。（涂改或代簽無效，此合同由甲方保管，醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書）
甲方蓋章：__________乙方簽名：__________
院長簽名：__________
時間：__________
續(xù)簽合同時間自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
甲方蓋章：__________
院長簽名：__________乙方簽名：__________
單位合同書篇十九
借款人（以下簡稱甲方）：法定代表人：公司住所：聯(lián)系電話：
貸款人（以下簡稱乙方）：法定代表人：公司住所：聯(lián)系電話：
甲乙雙方本著平等、自愿和誠實信用原則，就借款事宜達成一致。特訂立本借款合同，供雙方恪守履行。
第一條借款金額與期限
合同雙方協(xié)商一致，由乙方向甲方出借現(xiàn)金共計人民幣____________元整（大寫：_______________元整）。
本合同借款期限為________年，自年____月____日至________年____月____日止。
第二條借款用途
甲方將借入的資金用于________________.如業(yè)務發(fā)展需要，甲方也可將該筆本金用于____________________.乙方有權隨時對資金去向向甲方索取書面說明。
第三條利率與利息
1、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同借款年利率為稅后%，即借款總額%，合計人民幣__________元整（大寫：______________元整）。
2、本合同借款自乙方劃出資金之日起計息，利息在所借款項到賬后當場以現(xiàn)金或現(xiàn)金劃賬方式支付，不得拖欠；如未能及時支付利息，則視為甲方違約，乙方有權當場解除合同，并向甲方索取相應的經濟損失。
第四條還款方式
1、經協(xié)商一致，甲乙雙方選擇以下第____種還款方式：（1）甲方分期償還借款：（2）本合同借款期限屆滿后，甲方一次性償還借款。
2.乙方指定以下銀行賬號為收款賬號并保證其真實有效。借款期限（或者分期期限）屆滿前七個工作日內，甲方將本合同借款（或者分期還款金額）匯入該賬號。
3.甲方提前還款的，應當提前七個工作日書面通知乙方，乙方所收取的相關費用不予退還。
第五條借款展期
甲方不能按期歸還本合同項下借款，需要展期時，應在借款期限（或者分期期限）屆滿前一個月前向乙方提出書面申請，經乙方審查同意，簽訂借款展期協(xié)議后有效，否則視為甲方違約，乙方有權終止合同收回全部借款，并可向甲方索取相應的經濟損失。
第六條貸款的擔保
甲乙雙方選擇履行本條第____款。1.本合同借款無擔保；
歸還期限還款日期
還款金額
第一期第二期第三期
1.甲方是根據(jù)中華人民共和國法律依法成立的公司，具有簽訂和履行本合同所必需的民事權利能力和行為能力，能獨立承擔民事責任。
2.甲方提供的與本貸款有關的一切文件、報表及陳述均是合法、真實、準確、完整的。
3.甲方保證：本借款合同不因法人代表或公司股東變更而失效，無任何欺詐行為，并為不可撤銷、不可更改的無條件保證兌現(xiàn)的見索即付憑證，具有永久法律效力。所借資金到期后，若不履行承諾，惡意逃避或故意拖延還款，愿接受下列處治：乙方憑本借款合同可直接向法院提起訴訟向我公司追索，我方無條件放棄一切抗辯和反訴權。乙方可憑此借款合同依法凍結我公司的銀行帳戶；借款合同轉為我方欠乙方的欠條；追回應兌現(xiàn)的款項并按該借款總額加收每天1%的滯納金；追索期間所產生的一切費用均由我公司承擔。
第七條甲方義務
1.甲方應按合同約定清償貸款本金和利息。
2.借款期間，甲方經營決策發(fā)生任何重大改變（包括但不限于轉股、改組、合并、分立、合資、合作、經營范圍和注冊資本變更等），可能影響乙方權益，甲方應至少提前一個月書面通知乙方，并且落實借款清償責任，或者提前清償，或者提供乙方認可的擔保。
3.甲方應當接受乙方監(jiān)督。如乙方要求，甲方應當提供真實反映借款使用情況的報表及其他文件。
4.未經乙方書面同意，甲方不得以任何方式轉移或變相轉移本合同的債務責任。
5.甲方轉讓、處分其重大資產或營業(yè)收入的全部或大部分，應至少提前一個月書面通知乙方，并且落實借款清償責任，或者提前清償貸款，或者提供乙方認可的擔保。
6.如發(fā)生影響甲方合同履行能力的重大事件，包括但不限于重大經濟糾紛、停業(yè)、歇業(yè)、被宣告破產、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、被撤銷、財務狀況惡化等，甲方應立即書面通知乙方。
7.借款期間，甲方變更法人名稱、法定代表人、項目負責人、住所、電話、傳真等，應在變更后七個工作日內書面通知乙方。
第八條乙方義務
1.乙方應當依照合同約定，按時足額出借資金給甲方。
2.對于磋商、訂立、履行本合同的過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密以及甲方要求予以保密的資料、數(shù)據(jù)等信息，乙方應當予以保密。
3.乙方應當按照合同約定的利率和期限收取利息。甲方提前還款的，乙方在接到甲方的書面通知后，應當同意。
第九條違約責任
1.本合同生效后，未按照合同約定履行義務的，應當承擔相應的違約責任。2.乙方未按本合同約定提供借款的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的計算收取辦法為：________________________________________.
3.出現(xiàn)下列情形的，乙方有權要求甲方立即償還借款、利息及其他費用，且乙方要求甲方償還前述款項之日即為本合同借款期限屆滿之日。
（3）甲方未能按本合同約定的用途使用貸款的；
（4）甲方發(fā)生危及、損害或可能危及、損害乙方權益的重大事件。4.甲方不能按時支付利息的，乙方有權按照未付利息每日1%_計算，要求甲方支付違約金；甲方逾期未清償借款本金的，乙方有權按照借款本金每日1%計算，要求甲方支付違約金。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
單位合同書篇二十
性別：________________年齡：____________。
居民身份證號碼：________________________________。
____年____月____日。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為________期合同。
本合同生效日期____年____月____日，其中試用期________
本合同________終止。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任________崗位(工種)工作。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
執(zhí)行不定時工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
甲方應按照國家或市有關部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資____元。
甲方：___________。
乙方：___________。
____年_____月_____日。
單位合同書篇二十一
承租方（乙方）：_________________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，為明確出租方(甲方)與承租方(乙方)權利義務關系，經雙方協(xié)商一致，訂立本合同。
第一條租車期限及用途
1.1甲方將_____牌車____輛，車牌號碼,車輛狀況（見附表）從____年___月___日____時起交付給乙方使用至___年___月___日___時止收回，租賃期共____年___個月____天____時。
1.2交付地點：__________________________
1.3用途：______________________________
第二條租金標準及擔保
2.1每天租金_____元，共計人民幣____元，乙方于接收車輛時向甲方全額付清。
2.2乙方按車輛價格總額的___%，即___元，向甲方交保證金。承租方應于租賃合同書簽署之___日內一次性足額交付相應保證金。保證金不得用于充抵租金，在合同履行完畢后，保證金應如數(shù)退還承租方，也可充抵相關費用，沖抵后有剩余的，剩余部分退還承租方。
2.3乙方租車在___個月（不含___個月）以上的，每月向甲方交納租金的日期為___日，逾期交付租金，應按超時天數(shù)，每天向甲方交納相當于租金的___%作為違約金。
2.4乙方所租汽車，每天(按24小時計)行駛不得超過___公里，超出部分由甲方每公里加收___元；超出___小時按半天計費，超出___小時按全天計費。
第三條甲方權利義務
3.1甲方義務向乙方交付在運行中無任何保留條件、設備齊全的租賃車輛，及租賃車輛行駛所需的有效證件，車輛技術狀況必須良好，各種證照及規(guī)費繳訖證齊全。由于車輛狀況導致租賃車輛不符合乙方使用標準時，須提供同等檔次替換車或減免租金。
3.2甲方負責辦理保險公司為租賃車開辦的險種。承擔租賃車輛交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責任的風險。承擔的`比例不低于____%（上述風險損失的計算、賠付依照機動車輛保險條款及賠付程序進行）。
3.3甲方負責車輛的___級維護和年檢。
3.4租賃車在租賃期間發(fā)生事故時，應積極協(xié)助乙方處理事故。此外為乙方提供在___區(qū)域內___小時故障、事故救援服務。但甲方不承擔由于乙方使用租賃車輛引發(fā)的連帶責任和本合同規(guī)定的風險賠付范圍之外的任何經濟責任。
3.5在租賃期間內有權對車輛使用情況實施監(jiān)督。如乙方違反本合同約定使用車輛或者有其他可能造成更大損失時，甲方有權收回租賃車輛，終止履行合同并要求賠償。
3.6出租人對汽車租賃申請者及承租人的信用信息有知情權，但對所獲得的信息負有保密的義務，因泄密而給乙方造成損失的，甲方承擔賠償責任。
3.7乙方拒絕接受租賃車輛在合同期間發(fā)生交通違章的處罰時，甲方有權將合同中登記的駕駛員作為責任人提交公安交通管理部門處理。
第四條乙方權力義務
4.1在租賃期間，在租賃合同規(guī)定的期間擁有租賃車輛的合法使用權并享有甲方為保障租賃車輛使用功能所提供的服務。同時應遵守國家有關法律、法規(guī)、法令，安全行車；因違法、違紀、違章所造成的民事法律責任，自行負責，并承擔給由此給甲方造成的經濟損失。
4.2在租賃期間妥善保管租賃車輛；配合甲方保障車輛性能的各項工作。負責對車輛例行保養(yǎng)和小修，不得擅自變動、修理、添改租賃車輛任何部位或部件。如車輛在例行保養(yǎng)和小修時需更換零部件，應事前取得甲方的許可。
4.3保證按照本合同約定的用途使用租賃車輛，不得將車輛不得買賣、抵押、質押、轉租、轉借租賃車輛；保證租賃車輛為合同登記的駕駛員駕駛，不得擅自將車輛交與無證人員駕駛，在合同期內，如乙方登記的信息發(fā)生變化，應及時通知甲方。
4.4按合同約定交納租金；合理使用租賃車輛。除另有約定外，租賃車輛的合理使用指以滿足承租方乘用需要的駕駛過程。承擔車輛租賃期的油料費、過橋費、過路費、小修費用和車輛被盜后保險公司付賠后的不足部分及其他費用。
4.5承擔因使用不當造成租賃車輛修理、停駛的損失；承擔丟失租賃車輛牌證補辦費用及停駛期間租金；承擔因不當使用租賃車輛或過失造成的不在保險賠償范圍內的任何損失。
4.6租賃車輛使用期間，發(fā)生交通事故，及時向當?shù)毓?、交通、保險部門報案聯(lián)系。并在____小時內通知甲方協(xié)助解決。承擔公安交通管理部門裁定的責任，并承擔保險公司付賠甲方后不足部分的損失和修理期間車輛的租金。承擔的比例不低于____%（上述風險損失的計算、賠付依照機動車輛保險條款及賠付程序進行）。
4.7如需續(xù)租車輛，須在本合同期滿前向甲方辦理續(xù)租手續(xù)，合同期滿未辦理手續(xù)，逾期___天(含___天)未交還車輛，除應交納逾期期間的租金外，另交納逾期租金___%的違約金，逾期___天以上，未與甲方辦理續(xù)租手續(xù)的，甲方將向有關部門申報，由此產生的后果及費用由乙方承擔。
單位合同書篇二十二
簽訂日期：20____年____月____日
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條甲方。
法定代表人(主要負責人)或委托代理人：_________。
注冊地址：_________。
經營地址：_________。
聯(lián)系郵箱：_________。
第二條乙方性別：_________。
戶籍類型：_________(京非、京農、外非、外農)。
居民身份證號碼：_________。
或者其他有效證件名稱證件號碼：_________。
家庭住址郵政編碼：_________。
在京居住地址郵政編碼：_________。
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))：_________。
聯(lián)系郵箱：_________。
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于20____年____月____日生效，其中試用期至20____年____月____日止。本合同于20____年____月____日終止。如乙方與甲方簽訂了《培訓及服務期限協(xié)議書》的，則本合同至乙方承諾的服務期限屆滿之日終止。
本合同期限屆滿前30日，乙方未書面提出續(xù)約的，則視為乙方不同意續(xù)約，雙方勞動關系自本合同期滿終止。
第四條乙方在甲方的工作崗位為。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或主要工作地點為北京市。乙方同意甲方在約定的工作地點范圍內調整具體工作地點，且乙方對在該范圍內的任何調整均予接受。
第六條乙方應按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作，并達到規(guī)定的質量標準。
第七條在以下情形下，甲方可以對乙方工作崗位進行調整：
(一)經乙方提出，甲方同意對乙方崗位進行調整的;。
(二)經考核，乙方不能勝任所在崗位工作的;。
(三)甲方根據(jù)工作需要或生產經營狀況，對乙方的工作崗位進行變更的;。
(四)其他依照法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定可對乙方工作崗位進行調整的情形。
第八條乙方的工作時間和休息休假依據(jù)國家法律規(guī)定和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方實行標準工時制【】綜合計算工時制【】不定時工時制【】。
第九條甲方根據(jù)自身薪酬制度及乙方的崗位職責確定乙方薪資，并保證該薪酬不低于國家及當?shù)匾?guī)定的最低工資標準，甲方致力于企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)造最佳的經濟效益和社會效益，以利于乙方的發(fā)展。
第十條雙方約定乙方工資為人民幣元/月，試用期工資為人民幣元/月。甲方每月10日為乙方發(fā)放上月工資，如遇法定節(jié)假日或特殊事由無法發(fā)放的，最晚于月末前發(fā)放;如雙方間另有工資發(fā)放約定的，則從其約定。
甲乙雙方解除勞動合同時乙方工資在甲乙雙方確認工作交接完成后一個月內發(fā)放，業(yè)績提成(如有)于甲乙雙方確認工作交接完成后六個月發(fā)放。
第十一條甲方每月按時為乙方發(fā)放上月工資，乙方的薪酬標準將隨本人工作業(yè)績、部門績效及甲方的整體經營狀況的變化而變化，根據(jù)“崗變薪變”的原則，如乙方的工作崗位出現(xiàn)變化，甲方也有權根據(jù)乙方新的崗位職責對其薪酬標準進行重新核定，乙方接受新崗位薪金并在一個月內未提出異議，表示乙方同意該變化。
第十二條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按公司制度規(guī)定支付乙方病假工資。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十五條乙方可享受的其它福利項目及標準依照國家和當?shù)赜嘘P規(guī)定及甲方員工管理制度執(zhí)行。乙方未經批準請假超過2天，視為乙方主動辭職。
第十六條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。因乙方違反安全生產制度和規(guī)章制度等，給甲方造成損失的，乙方應負責賠償，甲方有權根據(jù)乙方造成損失的情況從乙方的工資和其他收入中扣除。
第十八條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第十九條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同，依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行，包括：
(一)甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同;。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，且不支付經濟補償金：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反用人單位的.規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系;。
6、被依法追究刑事責任的。
第二十條乙方離職應當按照雙方約定，辦理工作交接，乙方未經批準離崗或未辦理工作交接，甲方有權暫扣其一個月工資，至乙方辦理離職手續(xù)及工作交接后支付;乙方離職時，有違反本合同及附屬協(xié)議或其行為給甲方造成經濟損失的，應賠償損失。
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
1、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按規(guī)章制度給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。
2、乙方應遵守甲方依法制定的行政、人事、財務及業(yè)務等各項規(guī)章制度，并服從甲方的管理和領導。甲方依法制定各種規(guī)章、制度等于本合同中的附件供雙方共同遵守。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)章制度的有關規(guī)定給予乙方適當?shù)莫剟罨驊土P。
3、甲方的《員工手冊》及本協(xié)議所附各項規(guī)章制度，乙方已在簽署本協(xié)議時簽領取/閱讀并對相關內容認可無異議，該《員工手冊》及各項規(guī)章制度將作為本協(xié)議的附件之一，構成本合同組成部分。
4、乙方的具體工作標準詳見本合同附件即《崗位說明書》。甲方有權根據(jù)生產經營需要及乙方的能力、健康狀況和工作表現(xiàn)有權調整乙方工作崗位、工作地點和職責范圍。
5、甲方通過績效評估制度，由各級主管及人力資源部定期對乙方的工作業(yè)績及團隊合作等個人表現(xiàn)進行正式書面考核評估，評估結果將成為晉升、降職、加薪、減薪、調任、處罰和解聘的依據(jù)之一。乙方對此予以接受。
6、甲方確因經營需要安排加班時，經乙方同意，按照國家法律和甲方的有關規(guī)定給予乙方加班工資或相應時間的補休。但乙方未經甲方或者乙方部門主管書面形式確認的自愿延長工作時間，不視為加班。
7、作為中華人民共和國的公民，乙方有義務繳納個人所得稅。遵照中華人民共和國政府的要求，甲方將從乙方的月工資和獎金(如有)中代扣個人所得稅和社會保險個人應繳納部分，并代乙方向當?shù)囟悇諜C關和社會保險機構繳納乙方的個人所得稅及社會保險個人應繳納部分。
8、甲方根據(jù)甲方的經營業(yè)績、人才市場行情及乙方的工作業(yè)績及能力有權對薪酬體系進行調整，甲方實行新的薪酬制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的薪酬待遇按甲方規(guī)定予以調整。
9、在本合同期內，乙方家庭住址和聯(lián)系方式發(fā)生變化，應當及時書面告知甲方，未及時告知所導致的后果，乙方應自行承擔。甲方通過電子郵件給乙方發(fā)出通知的第二天，視為乙方收到。
10、本合同解除或終止時，乙方應妥善、及時地辦理工作交接;乙方對甲方負有的資金債務(包括借款、預付款或具有造成經濟損失負有賠償責任等)，應立即全額償還。
11、本合同解除或終止時，乙方占有屬于甲方的物品(包括相關文件、資料、鑰匙、辦公用品、交通工具、通訊器材、光盤、磁盤、usb移動存儲器等媒介物等)時，應在工作交接手續(xù)辦理時將該等物品返還。如有損壞應照價賠償。
12、本合同解除或終止時，乙方應將甲方要求的下列事項處理完畢。
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條本合同附件為本合同不可分割之組成部分，具體包括：
1、《錄用通知書》;2、《崗位說明書》;3、《員工手冊》;4、甲方規(guī)章制度;5、《保密及競業(yè)限制協(xié)議》(如有);6、《培訓及服務期限協(xié)議書》(如有)。
第二十四條本合同未盡事宜或本合同條款與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十五條本合同一式兩份，
甲方(公章)：_________。
法定代表人：_________(主要負責人)。
或委托代理人：_________。
20____年____月____日。
甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方(簽字或蓋章)日20____年____月____日。