總結是思考的集中，是對過去所做所見的回顧和概括，更是未來探索的動力。寫一篇完美的總結需要我們對過去的經(jīng)驗進行梳理和總結。感謝大家的關注和閱讀，希望這些總結范文能夠對大家有所幫助。
員工沒參加培訓檢討書篇一
尊敬的領導：
您好！
這次由于沒有參加此次單位安排的培訓，導致給我們整個單位環(huán)境帶來了一些不好的影響，甚至是營造了一些惡劣的氣氛，我在此反思了很久，也覺得是自己太過盲目無知了，所以才造成了這樣的問題，所以真的很抱歉，不只是對您，更是對我們整個單位，以及組織這次培訓的同事們，我向大家深深鞠狗道歉，對不起各位！
我算是咱們單位比較叛逆的一個人了，這次更是如此，但這樣的叛逆是可恥的！我既沒有珍惜這一次培訓的學習機會，反而肆意妄為的做出了不去參加培訓的舉動。這次大家都準備好了本子和筆過去記筆記，只有我不進不去參加培訓，反而還提早走了。
我的紀律意識真的很差勁，這次讓我清晰的認識到這樣的我，既沒有任何的責任感，也得不到任何人的好感。這件事情發(fā)生之后，我也更加深刻的去反省了自己這些日子里的表現(xiàn)，之后感到真的很自愧，我一直都很散漫，但單位領導以及同事一之都在包容我，寬恕我，我卻不懂感恩，總是一次又一次的犯這樣的錯誤，給我們的集體帶來一些負面的影響。
我自己確實自我感覺太良好了，我總覺得自己工作能力可以其他部分就不會差，但現(xiàn)在我才知道，我本身就不是一個綜合能力很好的人，這次培訓缺席的事情也嚴肅的警告了我，如果我再這樣下去，單位也容不下我了。所以在這里，我必須和領導您深表歉意，是我的無知和魯莽，造成了當今的局面。如果您愿意給我一次機會，我一定會當眾跟大家道歉，把這種不良風氣降到最低。
這次由于自己紀律意識缺乏，并且行為過度散漫，導致沒有參與此次單位鄭重安排的培訓，錯過了很多的東西。我意識到了自己的錯誤之后，及時找單位同事進行了了解，也在很多同事那里找到了一些筆記，自己也多去學習了一下，也算是給自己這次的沖動做一些彌補。盡管這樣的彌補可能無濟于事，但是我也希望可以表達出自己的態(tài)度，為自己也樹立起一個好的工作形象，不再給我們單位抹黑了，也不會再做出這樣的舉動，讓這么多人深受影響了。抱歉了大家，還望領導以及同事能夠看在我態(tài)度還算端正的份上，盡量原諒我吧！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工沒參加培訓檢討書篇二
尊敬的領導：
您好！對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的.同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
這次的培訓我沒有及時參加，我錯失了這次提高自己能力的好機會，已經(jīng)不單單是道歉這么簡單了，特別的抱歉我沒能參加此次的培訓，在此進行檢討。
我作為你的下級，培訓的通知早早就下了的，但是我當天要進行培訓的時候我竟然忘記了，我沒有去參加，剛好又是放假，因此我就待在家里玩手機、睡覺去了，根本就忘記了培訓這么重要的事情。本身自己工作能力就不是很好，在同一級里，我各方面都稍微差些，公司為了讓我們提高能力，舉辦了這次的培訓，可是我又沒有抓住機會，硬生生的就錯過了，這真的是后悔都沒有地方。身為員工，參加培訓也是在工作范圍之內的，畢竟只有提升了員工的能力，才能更好的為公司去做事。但是我此次竟然未參加培訓，當您知道我缺席的時候，您肯定極其的生氣了。因為舉辦一場培訓要花費的時間精力和金錢也是不少的，請的老師也都是很有名和有作為的?？晌覅s沒有參加，也因此什么都沒有學會，當別人的能力有所提高的時候，我可能還在原地踏步，要不都前進不了，著實讓人頭疼。
我現(xiàn)在不僅是后悔，而且還很崩潰。我培訓沒有參加，也算是沒有完成工作，更是沒有服從主管您的管理，這等于是在挑戰(zhàn)您的威嚴，可謂事態(tài)嚴重。我對自己進行了深刻的反省，我更加知道自己錯了。我怎么能把這么重要的事情忘記，而導致自己沒有去參加，更浪費了這么好的一次機會。公司的每一次培訓都能學到好多東西，這不是隨便就能補回來的。所以我特別的傷心，我應該對這件事情重視的，在培訓之前就劃好日子，給自己定應該日歷提醒或者鬧鐘提醒，這樣就不會沒有參加了，也就不會生生的把機會給放棄了。以后也不知道何時才能舉辦這樣一場培訓活動，而我聽著同事他們彼此交流心得，我的心好痛啊。在職場擁有足夠的實力是多么的重要，我不是不知道，但是真正的去做的`時候，我是沒有認真的去對待的，這源于自身的做事太過敷衍。這一次的教訓有點大，我真的不知道如何去接受。也在此向主管您為這事道歉，接受您的批評和意見，同時以后會改正自己身上的缺點，讓自己真正的成為公司一員，努力提高自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工沒參加培訓檢討書篇四
種種原因，答辯沒有通過怎么辦？這個時候，首先要跟自己的導師溝通好，態(tài)度要誠懇，請老師幫忙，看看可不可以修改論文之后安排下次答辯，如果還是不行的話，那么只有等待下個學年了，這樣的話對于自己的時間和精力都是一個極大的浪費，建議還是直接找老師商量，看看老師是否可以幫忙進行處理。
論文答辯中的常見問題。
1、回答問題態(tài)度不積極。
避重就輕，繞開主要的、復雜的問題，撿非主要的、容易的問題回答，或者，對需要重點詳細回答的問題只作粗略回答，對只需要簡略回答的非重點問題作冗長的回答。回避問題，對某些問題避而不答，不作任何交代，好像這些問題不曾提過一樣。表情或語氣顯出不耐煩，等等。
2、老問題都回答不好。
有時候，多個學生寫相同或相近的論文題目，可能被問到相同或相近的問題。有的問題，前面學生答不好或答不上來，按理，后面的同學被問到同樣問題，應該比前面的學生答得好，但實際情況有時是，前面同學回答過的問題，后面的人還答不好，令人失望。例如，“策略”的定義是什么，第一個學生回答不了，過一陣第二個學生還回答不了。
3、回答問題數(shù)量少。
大學生畢業(yè)論文答辯，屬于本科或?？茖哟?，不同于碩士生或博士生等的畢業(yè)論文答辯，問題不會太多，一般每生被提問5個左右問題，回答至少3個問題即可。問題是有的.學生只回答2個甚至1個問題，或者只能答好1個問題，數(shù)量太少，占問題總數(shù)比例太低。
4、答案有缺陷。
答案不完整，例如某學生寫關于中國—東盟自有貿易區(qū)的論文，回答“東盟包括哪些國家？”時，列舉目前東盟國家名稱與數(shù)量，與標準答案相差不多，但畢竟不完整。回答“中國與東盟哪些經(jīng)濟體經(jīng)濟往來最多？”時，缺陷更大。某國際商務專業(yè)畢業(yè)生撰寫的論文題目是黨政官員帶病提拔問題，不僅文字內容沒有向商務領域傾斜或靠攏，回答問題時也對商務領域黨政官員帶病提拔的問題渾然不知，對商務部高官被捕概不知曉。某學生撰寫有關企業(yè)家能力的論文，但該生不僅沒有在論文中對著名企業(yè)家進行列表分析對比，而且連國內最著名的企業(yè)家都數(shù)不上幾個來，連大名鼎鼎的海信集團的負責人是誰都不知道，顯然相關知識不足。
5、答案不正確或答不上來。
某學生論文一再提到我國沿海發(fā)達地區(qū)，回答“沿海發(fā)達地區(qū)如何界定？”時，答案不正確，因為其答案是“沿海地區(qū)就是發(fā)達地區(qū)”。實際上，沿海也有不發(fā)達地區(qū)。
某學生寫地理文化對fdi（外商直接投資）的影響，回答“外商直接投資與間接投資的區(qū)別有哪些？”時，無言以對。還有商科專業(yè)畢業(yè)生不知道wto的全稱是worldtradeorganization，更有甚者，連三個單詞中的一個都說不出來。
6、答案根本錯誤。
例如寫“孫子兵法在市場營銷中的應用”，回答問題時答“孫子兵法第36計”云云，把孫子兵法與三十六計混為一談，違反了起碼的常識。論文寫兵法，卻連孫子兵法與三十六計都分不清，缺乏起碼的常識，犯了原則性錯誤。
還有，寫區(qū)域經(jīng)濟問題，論文中貫穿著“長江三角洲”的用詞，講述中也一再提到“長三角”、“珠三角”如何如何，但被要求回答“什么是長三角？”這樣簡單的問題時，卻一再說長江流域如何如何，原來該生連長三角與長江流域都分不清，經(jīng)教師現(xiàn)場提示，仍然不清醒。論文主題詞都根本理解錯誤，而且大錯特錯。
7、對論文摘要英譯不熟悉。
400字左右的中文摘要，翻譯成英語，篇幅會有所增加，但不會增加太多，作者應當十分熟悉。但實際上，有的作者不熟悉自己論文摘要的英語翻譯。例如，中文摘要中出現(xiàn)“金融危機”，摘要英譯中也有“financialcrisis”，但被問及“金融危機”如何翻譯成英語時，卻答不上來，只回答說自己英語底子不好。類似還有“centralgovernment”、“l(fā)ocalgovernment”、“furiousmarketcompetition”等等，都是出現(xiàn)在論文中，但作者答不上來。這種情況下，翻譯工作往往不是作者自己完成的。
8、其它問題。
例如，審題不清，答非所問。過度回答，畫蛇添足。胡蒙亂撞，信口開河甚至狡辯、強詞奪理等。
教師看到論文摘要英譯篇幅明顯短少，并發(fā)現(xiàn)有整句甚至整段沒有翻譯，屬于偷工減料或粗心大意，于是提出疑問，有的學生回答是意譯，不肯承認是自己工作不足。
員工沒參加培訓檢討書篇五
尊敬的領導：
您好！
對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
員工沒參加培訓檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：xx。
xxxx年xx月xx日。
員工沒參加培訓檢討書篇七
尊敬的領導：
9月23日，在早會上，正當大家在開會分析市場行情，個個嚴陣以待，積極討論怎樣應對市場下滑時，我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神，卻在下面偷偷玩手機。經(jīng)過昨天一天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在經(jīng)過再三的思考后，為表改過誠心，特呈檢討書一份，以示改過志向。煩請領導過目，如有不當之處，請領導提出批評！檢討本應手寫以表誠意，可是日常工作仍需正常進行，家中瑣事繁多。
昨天早會我在一念之差下，做出了有違反工作紀律的事情。這是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道，領導對我開會時玩手機這件事情也非常的生氣。我也知道，作為營銷中心的一份子，認真開會，是一項最基本的責任。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后，我冷靜的想了很久，我認識到自己要為自己的沖動承擔后果。
在這件事中，我感到，我對早會的重視度不夠，我開始的時候對每周，周二周四的早會并沒有太在意。但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認識到了，缺乏對早會的重視才是導致我開會玩手機的重要原因。對于公司開設的每一次會議都有公司的理由，都是重要的。我作為一名員工就更應該積極去參加。開會玩手機要是漏聽了指示，耽誤了工作那可是不得了的事。此外，我也看到了這件事的惡劣影響。如果在各個會議上，大家都像我一樣，怎么能及時把會議精神貫徹好、落實好，如何能把工作做好呢。我們工作的提高，效益的提高將無從談起。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現(xiàn)，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于同事之間團結和進步。實屬害群之馬。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因為錯了，就是錯了。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。
在此，我將從以下這幾方面改正：
1．從思想深處認識到組織紀律的重要性。我已經(jīng)深刻認識到自己給同事帶來的負面影響，以后杜絕此類現(xiàn)象發(fā)生。只有嚴格要求自己，遵守各規(guī)章制度，才是成就事業(yè)的開始，才能順利到達成功的彼岸。紀律對一個單位，一個組織，甚至于對一個國家一個社會來說，都是非常重要的。
2．消除個人自由散漫的工作作風。正確積極的對待公司給我們布置的各項任務；我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。
4．學習先進典型?！耙匀藶殓R可以知得失”。
5．要學會尊重領導，尊重同事，尊重身邊的每一個人。這個錯誤在一定程度上其實是對領導的不尊重表現(xiàn)，而且影響了我在公司領導面前的個人形象。如果大家都像我一樣，不但影響了會議的正常進行，同時也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對公司的不尊重，也是對大多認真開會的同事的不尊重。
現(xiàn)如今，錯誤已然出現(xiàn)，我也不再為自己爭辯。
檢討人：xxx。
x年x月x日。
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員工沒參加培訓檢討書篇八
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去!
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的'嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
檢討人：xx。
xxxx年xx月xx日。
員工沒參加培訓檢討書篇九
對于12月14日星期五我沒有參加搬遷會議室一事，我現(xiàn)作出深刻檢討。
上周五，我由于在早晨集中時沒有認真聆聽領導講話，致使沒有按時到新辦公樓和同事們一同搬遷會議室。這件事充分說明我沒有從思想上和意識上將會議和領導講話重視起來，并且因為我的缺席，增加了其他同志的勞動量，破壞了單位的規(guī)章制度，在單位中造成了不良影響。
作為一名剛剛進入單位的新同志，我不但沒有嚴格要求自己愛崗敬業(yè)，積極承擔工作還放任自己自由散漫，沒有參加單位集體勞動，集中時思想不集中，不能深入領會會議精神，經(jīng)過領導的批評教育和自己的深刻反省，我對自己所犯的錯誤已有了明確的認識，我保證在以后的日子里，一定認真聆聽領導指示，積極參加單位集體勞動，改變自己自由散漫的狀態(tài)，通過領導的這次指引，我一定會在以后的工作中積極承擔，認真面對，爭取向優(yōu)秀同事看齊。
對于這次錯誤我一定努力改正，望領導在以后的工作中繼續(xù)對我引導、指正。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
xx年x月x日。
員工沒參加培訓檢討書篇十
各位校領導：
你們好！
由于我在回校的路上堵車，沒辦法按時到校做核酸檢測，特此寫檢討書，檢討自己，以后絕不再犯同樣的錯誤，希望校領導們能給我改過自新的機會，我一定會改正，謝謝！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工沒參加培訓檢討書篇十一
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去！
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！
員工沒參加培訓檢討書篇十二
尊敬的領導：
您好!對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇十三
尊敬的領導：
您好！
對不起，這一次您組織我們進行培訓的時候，我沒有來。現(xiàn)在這個錯誤我已經(jīng)犯了，我不知道我要怎樣做您才能夠原諒我。我知道，不管我怎樣道歉都彌補不了我這次犯的錯誤了。我也反思了我自己的行為，這次我確實錯的太過分了。我反省了很久之后，寫下了這封檢討書，誠懇的向您表達我的歉意，希望能夠取得您的原諒。
這一次的培訓是為了讓我們把工作做得更好，不然您也不會花時間來培訓我們了。您平時的工作是比較的忙的，這次抽出時間來培訓我們，肯定是有很重要的東西要教給我們。我應該要重視這一次的培訓的，為了防止我忘記我還可以設置一個備忘錄。如果我想的話，我是有很多個辦法能夠讓我避免這樣的事情發(fā)生的，但我對自己太過于自信，所以才導致了這件事情的發(fā)生。其他的同事都能夠準時的參加培訓，只有我一個人沒有來參加，問題肯定是出在我自己身上的。
在這一次的培訓開始之前，您就跟我們強調過很多次這次的培訓必須要參加，也強調了很多次培訓的時間。您都已經(jīng)強調了這么多次了，您也應該想不到還會有人沒有參加這次的培訓。其實我也明白您這次為什么會這么的生氣，因為就連我自己也沒想明白我這次為什么就會犯了一個這樣的錯誤。我現(xiàn)在真的非常的后悔，我知道您對我的信任已經(jīng)大打折扣了。我之后要更加的嚴格要求自己，避免自己再一次的出現(xiàn)這樣的錯誤。
這本來就是不應該犯的錯誤，不管您有沒有強調過這次培訓的重要性，只要是公司的培訓，我都應該來參加。您平時是非常的相信我的，就算會有人沒來參加這次培訓，您也猜不到會是我。不止是您對我感到非常的失望，我對自己也很失望。我覺得自己這次應該要受到嚴厲的懲罰，只有這樣我才會記住這一次的教訓。我這次沒有參加培訓也不是因為我有什么其他的事，若是我有事也應該向您請假，而不是直接不來參加培訓。
我這次反省了很久，我也明白了自己為什么會犯這樣的`錯誤了。我最近的工作態(tài)度可能不是特別的好，不再像以前那樣的把我的精力都放在工作上面了，有一點分心了，所以才會忘記了這次培訓的時間。我以后絕對不會讓自己再犯這樣的錯誤了，這一次給我的教訓就已經(jīng)很大了。
檢討人：
日期：
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員工沒參加培訓檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好！
對不起，這一次您組織我們進行培訓的時候，我沒有來?，F(xiàn)在這個錯誤我已經(jīng)犯了，我不知道我要怎樣做您才能夠原諒我。我知道，不管我怎樣道歉都彌補不了我這次犯的錯誤了。我也反思了我自己的行為，這次我確實錯的太過分了。我反省了很久之后，寫下了這封檢討書，誠懇的向您表達我的歉意，希望能夠取得您的原諒。
這一次的培訓是為了讓我們把工作做得更好，不然您也不會花時間來培訓我們了。您平時的工作是比較的忙的，這次抽出時間來培訓我們，肯定是有很重要的東西要教給我們。我應該要重視這一次的培訓的，為了防止我忘記我還可以設置一個備忘錄。如果我想的話，我是有很多個辦法能夠讓我避免這樣的事情發(fā)生的，但我對自己太過于自信，所以才導致了這件事情的發(fā)生。其他的同事都能夠準時的參加培訓，只有我一個人沒有來參加，問題肯定是出在我自己身上的。
在這一次的培訓開始之前，您就跟我們強調過很多次這次的培訓必須要參加，也強調了很多次培訓的時間。您都已經(jīng)強調了這么多次了，您也應該想不到還會有人沒有參加這次的培訓。其實我也明白您這次為什么會這么的生氣，因為就連我自己也沒想明白我這次為什么就會犯了一個這樣的錯誤。我現(xiàn)在真的非常的后悔，我知道您對我的信任已經(jīng)大打折扣了。我之后要更加的嚴格要求自己，避免自己再一次的出現(xiàn)這樣的錯誤。
這本來就是不應該犯的錯誤，不管您有沒有強調過這次培訓的重要性，只要是公司的培訓，我都應該來參加。您平時是非常的相信我的，就算會有人沒來參加這次培訓，您也猜不到會是我。不止是您對我感到非常的失望，我對自己也很失望。我覺得自己這次應該要受到嚴厲的懲罰，只有這樣我才會記住這一次的教訓。我這次沒有參加培訓也不是因為我有什么其他的事，若是我有事也應該向您請假，而不是直接不來參加培訓。
我這次反省了很久，我也明白了自己為什么會犯這樣的`錯誤了。我最近的工作態(tài)度可能不是特別的好，不再像以前那樣的把我的精力都放在工作上面了，有一點分心了，所以才會忘記了這次培訓的時間。我以后絕對不會讓自己再犯這樣的錯誤了，這一次給我的教訓就已經(jīng)很大了。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇十五
尊敬的領導：
您好！對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的.話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
員工沒參加培訓檢討書篇十六
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去~!
首先由于我的工作不認真的原因，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
(二)市場監(jiān)管不夠細致深入，對于商戶的檢查不能完全到位，只是片面的進行入戶檢查，忽略了提醒教育與宣傳。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
晚上我寫了一份檢討書立刻送到曲鎮(zhèn)長的辦公室，檢討書全文如下：尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領導：我叫伍xx，是xxx村支部書記兼村長。因為今天我?guī)ьI村干部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板，沒有按照鎮(zhèn)政府的指示上路打掃衛(wèi)，迎接市、縣領導的環(huán)境綜合治理工作檢查，導致鎮(zhèn)上主管領導沒有受到表揚。我想，無論是政府的事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之，這是一種無組織無紀律的表現(xiàn)，也是一種不服從上級領導、目無尊長、自由散漫的作風，我應該做出深刻的檢討和反剩我保證以后.
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的'話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度，從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握，沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。
員工沒參加培訓檢討書篇十七
尊敬的社區(qū)領導：
對于上次社區(qū)組織的開會，我為我的無故缺席，感到抱歉。這是一次沖突的過錯，我會勇于接受此次的教訓。我懷著愧疚和懊悔向黨組織公布這封檢討書，以表示我作為一名黨員對缺席黨組織的重要會議這種不良行為的深刻認識以及不會再犯的決心。
以下是缺席的原因；在當天的開會時間與我在學校的工作時間有沖突，而我的學校又再邵原鎮(zhèn)，一時間難以趕回來，所以就選擇不來參加這次的會議了。我也不是故意不來參加的，是學校那邊已經(jīng)到了孩子們期末考試改試卷的時候，根本請不了假，希望黨組織能體諒工作的不易，不要給我處分了，以后如果再有類似的活動，一定安排好，參加會議。
不在因為一些私人原因，不參加會議，即使是有向黨支部書記請過了假，但這不管在任何層面來說都只是一個自我掩飾的借口，歸根到底的還是自己態(tài)度的問題，而且缺席會議這本來就是非常不對的行為，就是這種不認真、散漫的態(tài)度助長了缺席會議的歪風，并成為了其中的一員，我為我這種私自的行為感到極其的愧疚。
自己將要為自己的沖動付出代價。
經(jīng)過自我批評我再三的反思，我認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對黨支部和其他同學尊重不足
3、平時生活作風懶散，自由散漫，有組織無紀律，
4、對政治理論學習不夠，心存僥幸意識。沒有將加強自我學習提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度。由于對政治理論學習的放松使自己對“三個代表”重要思想實質領會不夠理解不夠深入，導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠，從而使思想水平在較低層次徘徊，沒有將黨無私奉獻的專注精神與思想融入自身。
據(jù)上，我決定有如下個人整改措施：
1、作出深刻思想檢討，反省自己的行為。希望以自己的教訓對大家起警示作用。
2、加強黨員理論修養(yǎng)，加強組織紀律觀念。我覺得人犯錯誤并不可怕，可怕的是犯錯誤后不知改正。這次的錯誤對我自己也是一個發(fā)現(xiàn)缺點彌補不足的機會，我自己的檢討也給大家敲響了警鐘。我也會以這件事為鑒，時時提醒自己，批評和教育自己，自覺地接收監(jiān)督，強化自己的責任措施，使自己不斷地進步，不斷地朝著黨組織靠攏。我知道作為一名即將轉正的預備黨員，實在不應該連組織的會議都缺席。
如今，犯了這樣的錯誤，我真的感到深深的懊悔。我愿意為自己的錯誤付出代價，我也愿意承擔一切我該承擔的責任。
一個已經(jīng)形成的錯誤沒辦法挽回，現(xiàn)在關鍵的是要看自己如何對待這個錯誤可能帶來的后果，改正不能只存在于口頭的形式，所以我應該在這深刻思考自己的過失，把自己的錯誤當成是一次考驗，從中吸取教訓，得到成長。請組織給我一次讓我能在這次中得到教訓，在以后絕不會出現(xiàn)類似錯誤的機會。同時也感謝黨支部書記在我犯下這種原則性錯誤的時候及時的為我指出，以避免我在以后的工作、學習和生活中出現(xiàn)類似的錯誤。一次檢討，為我改正一個壞習慣，這對我來說也是一種收獲。
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工沒參加培訓檢討書篇十八
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去~!
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。
現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工沒參加培訓檢討書篇一
尊敬的領導：
您好！
這次由于沒有參加此次單位安排的培訓，導致給我們整個單位環(huán)境帶來了一些不好的影響，甚至是營造了一些惡劣的氣氛，我在此反思了很久，也覺得是自己太過盲目無知了，所以才造成了這樣的問題，所以真的很抱歉，不只是對您，更是對我們整個單位，以及組織這次培訓的同事們，我向大家深深鞠狗道歉，對不起各位！
我算是咱們單位比較叛逆的一個人了，這次更是如此，但這樣的叛逆是可恥的！我既沒有珍惜這一次培訓的學習機會，反而肆意妄為的做出了不去參加培訓的舉動。這次大家都準備好了本子和筆過去記筆記，只有我不進不去參加培訓，反而還提早走了。
我的紀律意識真的很差勁，這次讓我清晰的認識到這樣的我，既沒有任何的責任感，也得不到任何人的好感。這件事情發(fā)生之后，我也更加深刻的去反省了自己這些日子里的表現(xiàn)，之后感到真的很自愧，我一直都很散漫，但單位領導以及同事一之都在包容我，寬恕我，我卻不懂感恩，總是一次又一次的犯這樣的錯誤，給我們的集體帶來一些負面的影響。
我自己確實自我感覺太良好了，我總覺得自己工作能力可以其他部分就不會差，但現(xiàn)在我才知道，我本身就不是一個綜合能力很好的人，這次培訓缺席的事情也嚴肅的警告了我，如果我再這樣下去，單位也容不下我了。所以在這里，我必須和領導您深表歉意，是我的無知和魯莽，造成了當今的局面。如果您愿意給我一次機會，我一定會當眾跟大家道歉，把這種不良風氣降到最低。
這次由于自己紀律意識缺乏，并且行為過度散漫，導致沒有參與此次單位鄭重安排的培訓，錯過了很多的東西。我意識到了自己的錯誤之后，及時找單位同事進行了了解，也在很多同事那里找到了一些筆記，自己也多去學習了一下，也算是給自己這次的沖動做一些彌補。盡管這樣的彌補可能無濟于事，但是我也希望可以表達出自己的態(tài)度，為自己也樹立起一個好的工作形象，不再給我們單位抹黑了，也不會再做出這樣的舉動，讓這么多人深受影響了。抱歉了大家，還望領導以及同事能夠看在我態(tài)度還算端正的份上，盡量原諒我吧！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工沒參加培訓檢討書篇二
尊敬的領導：
您好！對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的.同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
這次的培訓我沒有及時參加，我錯失了這次提高自己能力的好機會，已經(jīng)不單單是道歉這么簡單了，特別的抱歉我沒能參加此次的培訓，在此進行檢討。
我作為你的下級，培訓的通知早早就下了的，但是我當天要進行培訓的時候我竟然忘記了，我沒有去參加，剛好又是放假，因此我就待在家里玩手機、睡覺去了，根本就忘記了培訓這么重要的事情。本身自己工作能力就不是很好，在同一級里，我各方面都稍微差些，公司為了讓我們提高能力，舉辦了這次的培訓，可是我又沒有抓住機會，硬生生的就錯過了，這真的是后悔都沒有地方。身為員工，參加培訓也是在工作范圍之內的，畢竟只有提升了員工的能力，才能更好的為公司去做事。但是我此次竟然未參加培訓，當您知道我缺席的時候，您肯定極其的生氣了。因為舉辦一場培訓要花費的時間精力和金錢也是不少的，請的老師也都是很有名和有作為的?？晌覅s沒有參加，也因此什么都沒有學會，當別人的能力有所提高的時候，我可能還在原地踏步，要不都前進不了，著實讓人頭疼。
我現(xiàn)在不僅是后悔，而且還很崩潰。我培訓沒有參加，也算是沒有完成工作，更是沒有服從主管您的管理，這等于是在挑戰(zhàn)您的威嚴，可謂事態(tài)嚴重。我對自己進行了深刻的反省，我更加知道自己錯了。我怎么能把這么重要的事情忘記，而導致自己沒有去參加，更浪費了這么好的一次機會。公司的每一次培訓都能學到好多東西，這不是隨便就能補回來的。所以我特別的傷心，我應該對這件事情重視的，在培訓之前就劃好日子，給自己定應該日歷提醒或者鬧鐘提醒，這樣就不會沒有參加了，也就不會生生的把機會給放棄了。以后也不知道何時才能舉辦這樣一場培訓活動，而我聽著同事他們彼此交流心得，我的心好痛啊。在職場擁有足夠的實力是多么的重要，我不是不知道，但是真正的去做的`時候，我是沒有認真的去對待的，這源于自身的做事太過敷衍。這一次的教訓有點大，我真的不知道如何去接受。也在此向主管您為這事道歉，接受您的批評和意見，同時以后會改正自己身上的缺點，讓自己真正的成為公司一員，努力提高自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工沒參加培訓檢討書篇四
種種原因，答辯沒有通過怎么辦？這個時候，首先要跟自己的導師溝通好，態(tài)度要誠懇，請老師幫忙，看看可不可以修改論文之后安排下次答辯，如果還是不行的話，那么只有等待下個學年了，這樣的話對于自己的時間和精力都是一個極大的浪費，建議還是直接找老師商量，看看老師是否可以幫忙進行處理。
論文答辯中的常見問題。
1、回答問題態(tài)度不積極。
避重就輕，繞開主要的、復雜的問題，撿非主要的、容易的問題回答，或者，對需要重點詳細回答的問題只作粗略回答，對只需要簡略回答的非重點問題作冗長的回答。回避問題，對某些問題避而不答，不作任何交代，好像這些問題不曾提過一樣。表情或語氣顯出不耐煩，等等。
2、老問題都回答不好。
有時候，多個學生寫相同或相近的論文題目，可能被問到相同或相近的問題。有的問題，前面學生答不好或答不上來，按理，后面的同學被問到同樣問題，應該比前面的學生答得好，但實際情況有時是，前面同學回答過的問題，后面的人還答不好，令人失望。例如，“策略”的定義是什么，第一個學生回答不了，過一陣第二個學生還回答不了。
3、回答問題數(shù)量少。
大學生畢業(yè)論文答辯，屬于本科或?？茖哟?，不同于碩士生或博士生等的畢業(yè)論文答辯，問題不會太多，一般每生被提問5個左右問題，回答至少3個問題即可。問題是有的.學生只回答2個甚至1個問題，或者只能答好1個問題，數(shù)量太少，占問題總數(shù)比例太低。
4、答案有缺陷。
答案不完整，例如某學生寫關于中國—東盟自有貿易區(qū)的論文，回答“東盟包括哪些國家？”時，列舉目前東盟國家名稱與數(shù)量，與標準答案相差不多，但畢竟不完整。回答“中國與東盟哪些經(jīng)濟體經(jīng)濟往來最多？”時，缺陷更大。某國際商務專業(yè)畢業(yè)生撰寫的論文題目是黨政官員帶病提拔問題，不僅文字內容沒有向商務領域傾斜或靠攏，回答問題時也對商務領域黨政官員帶病提拔的問題渾然不知，對商務部高官被捕概不知曉。某學生撰寫有關企業(yè)家能力的論文，但該生不僅沒有在論文中對著名企業(yè)家進行列表分析對比，而且連國內最著名的企業(yè)家都數(shù)不上幾個來，連大名鼎鼎的海信集團的負責人是誰都不知道，顯然相關知識不足。
5、答案不正確或答不上來。
某學生論文一再提到我國沿海發(fā)達地區(qū)，回答“沿海發(fā)達地區(qū)如何界定？”時，答案不正確，因為其答案是“沿海地區(qū)就是發(fā)達地區(qū)”。實際上，沿海也有不發(fā)達地區(qū)。
某學生寫地理文化對fdi（外商直接投資）的影響，回答“外商直接投資與間接投資的區(qū)別有哪些？”時，無言以對。還有商科專業(yè)畢業(yè)生不知道wto的全稱是worldtradeorganization，更有甚者，連三個單詞中的一個都說不出來。
6、答案根本錯誤。
例如寫“孫子兵法在市場營銷中的應用”，回答問題時答“孫子兵法第36計”云云，把孫子兵法與三十六計混為一談，違反了起碼的常識。論文寫兵法，卻連孫子兵法與三十六計都分不清，缺乏起碼的常識，犯了原則性錯誤。
還有，寫區(qū)域經(jīng)濟問題，論文中貫穿著“長江三角洲”的用詞，講述中也一再提到“長三角”、“珠三角”如何如何，但被要求回答“什么是長三角？”這樣簡單的問題時，卻一再說長江流域如何如何，原來該生連長三角與長江流域都分不清，經(jīng)教師現(xiàn)場提示，仍然不清醒。論文主題詞都根本理解錯誤，而且大錯特錯。
7、對論文摘要英譯不熟悉。
400字左右的中文摘要，翻譯成英語，篇幅會有所增加，但不會增加太多，作者應當十分熟悉。但實際上，有的作者不熟悉自己論文摘要的英語翻譯。例如，中文摘要中出現(xiàn)“金融危機”，摘要英譯中也有“financialcrisis”，但被問及“金融危機”如何翻譯成英語時，卻答不上來，只回答說自己英語底子不好。類似還有“centralgovernment”、“l(fā)ocalgovernment”、“furiousmarketcompetition”等等，都是出現(xiàn)在論文中，但作者答不上來。這種情況下，翻譯工作往往不是作者自己完成的。
8、其它問題。
例如，審題不清，答非所問。過度回答，畫蛇添足。胡蒙亂撞，信口開河甚至狡辯、強詞奪理等。
教師看到論文摘要英譯篇幅明顯短少，并發(fā)現(xiàn)有整句甚至整段沒有翻譯，屬于偷工減料或粗心大意，于是提出疑問，有的學生回答是意譯，不肯承認是自己工作不足。
員工沒參加培訓檢討書篇五
尊敬的領導：
您好！
對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
員工沒參加培訓檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：xx。
xxxx年xx月xx日。
員工沒參加培訓檢討書篇七
尊敬的領導：
9月23日，在早會上，正當大家在開會分析市場行情，個個嚴陣以待，積極討論怎樣應對市場下滑時，我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神，卻在下面偷偷玩手機。經(jīng)過昨天一天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在經(jīng)過再三的思考后，為表改過誠心，特呈檢討書一份，以示改過志向。煩請領導過目，如有不當之處，請領導提出批評！檢討本應手寫以表誠意，可是日常工作仍需正常進行，家中瑣事繁多。
昨天早會我在一念之差下，做出了有違反工作紀律的事情。這是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道，領導對我開會時玩手機這件事情也非常的生氣。我也知道，作為營銷中心的一份子，認真開會，是一項最基本的責任。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后，我冷靜的想了很久，我認識到自己要為自己的沖動承擔后果。
在這件事中，我感到，我對早會的重視度不夠，我開始的時候對每周，周二周四的早會并沒有太在意。但是，經(jīng)過深刻的反省，我終于認識到了，缺乏對早會的重視才是導致我開會玩手機的重要原因。對于公司開設的每一次會議都有公司的理由，都是重要的。我作為一名員工就更應該積極去參加。開會玩手機要是漏聽了指示，耽誤了工作那可是不得了的事。此外，我也看到了這件事的惡劣影響。如果在各個會議上，大家都像我一樣，怎么能及時把會議精神貫徹好、落實好，如何能把工作做好呢。我們工作的提高，效益的提高將無從談起。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現(xiàn)，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于同事之間團結和進步。實屬害群之馬。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因為錯了，就是錯了。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。
在此，我將從以下這幾方面改正：
1．從思想深處認識到組織紀律的重要性。我已經(jīng)深刻認識到自己給同事帶來的負面影響，以后杜絕此類現(xiàn)象發(fā)生。只有嚴格要求自己，遵守各規(guī)章制度，才是成就事業(yè)的開始，才能順利到達成功的彼岸。紀律對一個單位，一個組織，甚至于對一個國家一個社會來說，都是非常重要的。
2．消除個人自由散漫的工作作風。正確積極的對待公司給我們布置的各項任務；我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。
4．學習先進典型?！耙匀藶殓R可以知得失”。
5．要學會尊重領導，尊重同事，尊重身邊的每一個人。這個錯誤在一定程度上其實是對領導的不尊重表現(xiàn)，而且影響了我在公司領導面前的個人形象。如果大家都像我一樣，不但影響了會議的正常進行，同時也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對公司的不尊重，也是對大多認真開會的同事的不尊重。
現(xiàn)如今，錯誤已然出現(xiàn)，我也不再為自己爭辯。
檢討人：xxx。
x年x月x日。
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員工沒參加培訓檢討書篇八
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去!
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的'嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
檢討人：xx。
xxxx年xx月xx日。
員工沒參加培訓檢討書篇九
對于12月14日星期五我沒有參加搬遷會議室一事，我現(xiàn)作出深刻檢討。
上周五，我由于在早晨集中時沒有認真聆聽領導講話，致使沒有按時到新辦公樓和同事們一同搬遷會議室。這件事充分說明我沒有從思想上和意識上將會議和領導講話重視起來，并且因為我的缺席，增加了其他同志的勞動量，破壞了單位的規(guī)章制度，在單位中造成了不良影響。
作為一名剛剛進入單位的新同志，我不但沒有嚴格要求自己愛崗敬業(yè)，積極承擔工作還放任自己自由散漫，沒有參加單位集體勞動，集中時思想不集中，不能深入領會會議精神，經(jīng)過領導的批評教育和自己的深刻反省，我對自己所犯的錯誤已有了明確的認識，我保證在以后的日子里，一定認真聆聽領導指示，積極參加單位集體勞動，改變自己自由散漫的狀態(tài)，通過領導的這次指引，我一定會在以后的工作中積極承擔，認真面對，爭取向優(yōu)秀同事看齊。
對于這次錯誤我一定努力改正，望領導在以后的工作中繼續(xù)對我引導、指正。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
xx年x月x日。
員工沒參加培訓檢討書篇十
各位校領導：
你們好！
由于我在回校的路上堵車，沒辦法按時到校做核酸檢測，特此寫檢討書，檢討自己，以后絕不再犯同樣的錯誤，希望校領導們能給我改過自新的機會，我一定會改正，謝謝！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
員工沒參加培訓檢討書篇十一
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去！
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！
員工沒參加培訓檢討書篇十二
尊敬的領導：
您好!對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇十三
尊敬的領導：
您好！
對不起，這一次您組織我們進行培訓的時候，我沒有來。現(xiàn)在這個錯誤我已經(jīng)犯了，我不知道我要怎樣做您才能夠原諒我。我知道，不管我怎樣道歉都彌補不了我這次犯的錯誤了。我也反思了我自己的行為，這次我確實錯的太過分了。我反省了很久之后，寫下了這封檢討書，誠懇的向您表達我的歉意，希望能夠取得您的原諒。
這一次的培訓是為了讓我們把工作做得更好，不然您也不會花時間來培訓我們了。您平時的工作是比較的忙的，這次抽出時間來培訓我們，肯定是有很重要的東西要教給我們。我應該要重視這一次的培訓的，為了防止我忘記我還可以設置一個備忘錄。如果我想的話，我是有很多個辦法能夠讓我避免這樣的事情發(fā)生的，但我對自己太過于自信，所以才導致了這件事情的發(fā)生。其他的同事都能夠準時的參加培訓，只有我一個人沒有來參加，問題肯定是出在我自己身上的。
在這一次的培訓開始之前，您就跟我們強調過很多次這次的培訓必須要參加，也強調了很多次培訓的時間。您都已經(jīng)強調了這么多次了，您也應該想不到還會有人沒有參加這次的培訓。其實我也明白您這次為什么會這么的生氣，因為就連我自己也沒想明白我這次為什么就會犯了一個這樣的錯誤。我現(xiàn)在真的非常的后悔，我知道您對我的信任已經(jīng)大打折扣了。我之后要更加的嚴格要求自己，避免自己再一次的出現(xiàn)這樣的錯誤。
這本來就是不應該犯的錯誤，不管您有沒有強調過這次培訓的重要性，只要是公司的培訓，我都應該來參加。您平時是非常的相信我的，就算會有人沒來參加這次培訓，您也猜不到會是我。不止是您對我感到非常的失望，我對自己也很失望。我覺得自己這次應該要受到嚴厲的懲罰，只有這樣我才會記住這一次的教訓。我這次沒有參加培訓也不是因為我有什么其他的事，若是我有事也應該向您請假，而不是直接不來參加培訓。
我這次反省了很久，我也明白了自己為什么會犯這樣的`錯誤了。我最近的工作態(tài)度可能不是特別的好，不再像以前那樣的把我的精力都放在工作上面了，有一點分心了，所以才會忘記了這次培訓的時間。我以后絕對不會讓自己再犯這樣的錯誤了，這一次給我的教訓就已經(jīng)很大了。
檢討人：
日期：
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員工沒參加培訓檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好！
對不起，這一次您組織我們進行培訓的時候，我沒有來?，F(xiàn)在這個錯誤我已經(jīng)犯了，我不知道我要怎樣做您才能夠原諒我。我知道，不管我怎樣道歉都彌補不了我這次犯的錯誤了。我也反思了我自己的行為，這次我確實錯的太過分了。我反省了很久之后，寫下了這封檢討書，誠懇的向您表達我的歉意，希望能夠取得您的原諒。
這一次的培訓是為了讓我們把工作做得更好，不然您也不會花時間來培訓我們了。您平時的工作是比較的忙的，這次抽出時間來培訓我們，肯定是有很重要的東西要教給我們。我應該要重視這一次的培訓的，為了防止我忘記我還可以設置一個備忘錄。如果我想的話，我是有很多個辦法能夠讓我避免這樣的事情發(fā)生的，但我對自己太過于自信，所以才導致了這件事情的發(fā)生。其他的同事都能夠準時的參加培訓，只有我一個人沒有來參加，問題肯定是出在我自己身上的。
在這一次的培訓開始之前，您就跟我們強調過很多次這次的培訓必須要參加，也強調了很多次培訓的時間。您都已經(jīng)強調了這么多次了，您也應該想不到還會有人沒有參加這次的培訓。其實我也明白您這次為什么會這么的生氣，因為就連我自己也沒想明白我這次為什么就會犯了一個這樣的錯誤。我現(xiàn)在真的非常的后悔，我知道您對我的信任已經(jīng)大打折扣了。我之后要更加的嚴格要求自己，避免自己再一次的出現(xiàn)這樣的錯誤。
這本來就是不應該犯的錯誤，不管您有沒有強調過這次培訓的重要性，只要是公司的培訓，我都應該來參加。您平時是非常的相信我的，就算會有人沒來參加這次培訓，您也猜不到會是我。不止是您對我感到非常的失望，我對自己也很失望。我覺得自己這次應該要受到嚴厲的懲罰，只有這樣我才會記住這一次的教訓。我這次沒有參加培訓也不是因為我有什么其他的事，若是我有事也應該向您請假，而不是直接不來參加培訓。
我這次反省了很久，我也明白了自己為什么會犯這樣的`錯誤了。我最近的工作態(tài)度可能不是特別的好，不再像以前那樣的把我的精力都放在工作上面了，有一點分心了，所以才會忘記了這次培訓的時間。我以后絕對不會讓自己再犯這樣的錯誤了，這一次給我的教訓就已經(jīng)很大了。
檢討人：
日期：
員工沒參加培訓檢討書篇十五
尊敬的領導：
您好！對不起，我不該沒有去參加公司的培訓，我知道這是一次學習的機會，我卻沒有好好的珍惜，我知道錯了，我很后悔。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的.話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！我會改正錯誤，積極提高自己的能力，為公司做貢獻。
檢討人：
員工沒參加培訓檢討書篇十六
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去~!
首先由于我的工作不認真的原因，沒有把工作做好出現(xiàn)了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
(二)市場監(jiān)管不夠細致深入，對于商戶的檢查不能完全到位，只是片面的進行入戶檢查，忽略了提醒教育與宣傳。
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
晚上我寫了一份檢討書立刻送到曲鎮(zhèn)長的辦公室，檢討書全文如下：尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領導：我叫伍xx，是xxx村支部書記兼村長。因為今天我?guī)ьI村干部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板，沒有按照鎮(zhèn)政府的指示上路打掃衛(wèi)，迎接市、縣領導的環(huán)境綜合治理工作檢查，導致鎮(zhèn)上主管領導沒有受到表揚。我想，無論是政府的事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之，這是一種無組織無紀律的表現(xiàn)，也是一種不服從上級領導、目無尊長、自由散漫的作風，我應該做出深刻的檢討和反剩我保證以后.
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的'話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度，從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握，沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。
員工沒參加培訓檢討書篇十七
尊敬的社區(qū)領導：
對于上次社區(qū)組織的開會，我為我的無故缺席，感到抱歉。這是一次沖突的過錯，我會勇于接受此次的教訓。我懷著愧疚和懊悔向黨組織公布這封檢討書，以表示我作為一名黨員對缺席黨組織的重要會議這種不良行為的深刻認識以及不會再犯的決心。
以下是缺席的原因；在當天的開會時間與我在學校的工作時間有沖突，而我的學校又再邵原鎮(zhèn)，一時間難以趕回來，所以就選擇不來參加這次的會議了。我也不是故意不來參加的，是學校那邊已經(jīng)到了孩子們期末考試改試卷的時候，根本請不了假，希望黨組織能體諒工作的不易，不要給我處分了，以后如果再有類似的活動，一定安排好，參加會議。
不在因為一些私人原因，不參加會議，即使是有向黨支部書記請過了假，但這不管在任何層面來說都只是一個自我掩飾的借口，歸根到底的還是自己態(tài)度的問題，而且缺席會議這本來就是非常不對的行為，就是這種不認真、散漫的態(tài)度助長了缺席會議的歪風，并成為了其中的一員，我為我這種私自的行為感到極其的愧疚。
自己將要為自己的沖動付出代價。
經(jīng)過自我批評我再三的反思，我認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對黨支部和其他同學尊重不足
3、平時生活作風懶散，自由散漫，有組織無紀律，
4、對政治理論學習不夠，心存僥幸意識。沒有將加強自我學習提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度。由于對政治理論學習的放松使自己對“三個代表”重要思想實質領會不夠理解不夠深入，導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠，從而使思想水平在較低層次徘徊，沒有將黨無私奉獻的專注精神與思想融入自身。
據(jù)上，我決定有如下個人整改措施：
1、作出深刻思想檢討，反省自己的行為。希望以自己的教訓對大家起警示作用。
2、加強黨員理論修養(yǎng)，加強組織紀律觀念。我覺得人犯錯誤并不可怕，可怕的是犯錯誤后不知改正。這次的錯誤對我自己也是一個發(fā)現(xiàn)缺點彌補不足的機會，我自己的檢討也給大家敲響了警鐘。我也會以這件事為鑒，時時提醒自己，批評和教育自己，自覺地接收監(jiān)督，強化自己的責任措施，使自己不斷地進步，不斷地朝著黨組織靠攏。我知道作為一名即將轉正的預備黨員，實在不應該連組織的會議都缺席。
如今，犯了這樣的錯誤，我真的感到深深的懊悔。我愿意為自己的錯誤付出代價，我也愿意承擔一切我該承擔的責任。
一個已經(jīng)形成的錯誤沒辦法挽回，現(xiàn)在關鍵的是要看自己如何對待這個錯誤可能帶來的后果，改正不能只存在于口頭的形式，所以我應該在這深刻思考自己的過失，把自己的錯誤當成是一次考驗，從中吸取教訓，得到成長。請組織給我一次讓我能在這次中得到教訓，在以后絕不會出現(xiàn)類似錯誤的機會。同時也感謝黨支部書記在我犯下這種原則性錯誤的時候及時的為我指出，以避免我在以后的工作、學習和生活中出現(xiàn)類似的錯誤。一次檢討，為我改正一個壞習慣，這對我來說也是一種收獲。
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工沒參加培訓檢討書篇十八
尊敬的領導：
在下班集合，全班要去培訓時我沒去~!
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。
現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。