在各種匯報(bào)與評(píng)估中，總結(jié)都是至關(guān)重要的環(huán)節(jié)?？偨Y(jié)是對(duì)過(guò)往的回顧和總結(jié)，對(duì)未來(lái)的規(guī)劃提供了重要的參考依據(jù)。這些美麗的圖片展示了大自然的魅力和人類(lèi)的創(chuàng)造力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
工程預(yù)算個(gè)人簡(jiǎn)歷，求職時(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷要按求職意向而寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷請(qǐng)參照個(gè)人簡(jiǎn)歷模板。下面一篇是工程概預(yù)算簡(jiǎn)歷為個(gè)人簡(jiǎn)歷范文參考。大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)為求職者推薦這份工程造價(jià)師/預(yù)結(jié)算簡(jiǎn)歷模板為寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷作參照模板，更多的'專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷與求職信在大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1983年4月28日。
證件號(hào)碼：
18939******。
婚姻狀況：
已婚。
身高：
165cm。
體重：
50kg。
戶籍：
河南洛陽(yáng)。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽(yáng)。
畢業(yè)學(xué)校：
鄭州大學(xué)。
學(xué)歷：
大專(zhuān)。
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱(chēng)：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類(lèi)別：
建筑工程。
房地產(chǎn)。
職位名稱(chēng)：
工作地區(qū)：
洛陽(yáng);。
待遇要求：
0元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書(shū)。
3月-206月。
洛陽(yáng)市教育中心。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
發(fā)展方向：
熟練辦公自動(dòng)化軟；能獨(dú)立編制土建工程的預(yù)算，決算；
并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠承受一定的工作壓力。
工作認(rèn)真，有高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：深圳年齡：34。
現(xiàn)所在地：廣西身高：181。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向。
希望崗位：培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作年限：12年職稱(chēng)：中級(jí)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議。
工作經(jīng)歷。
xx年3月―至今xx有限公司，擔(dān)任市場(chǎng)企劃主管。主要工作是：
1、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的企劃工作，完成公司布置的日常工作，并向總監(jiān)匯報(bào)工作結(jié)果;。
2、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則;。
3、按時(shí)完成公司指定個(gè)案的策劃和個(gè)案實(shí)施總結(jié)。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任培訓(xùn)主管。主要工作是：負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)方案、編寫(xiě)培訓(xùn)教材及安排員工的培訓(xùn)活動(dòng)。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任培訓(xùn)導(dǎo)師。主要工作是：負(fù)責(zé)員工(入職前及在職)的產(chǎn)品知識(shí)和銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn)，讓員工懂得利用電話尋找目標(biāo)人物，然后與其進(jìn)行溝通，介紹自己以及公司的產(chǎn)品和服務(wù)，最后達(dá)到成功登記的目的。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任銷(xiāo)售主管。主要工作是：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售，對(duì)新員工進(jìn)行產(chǎn)品功能解說(shuō)及協(xié)助員工完成預(yù)計(jì)銷(xiāo)售目標(biāo)。這份工作為以后從事培訓(xùn)行業(yè)奠定了基礎(chǔ);對(duì)自己在表達(dá)與溝通方面有一定的鍛煉和提升。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任銷(xiāo)售員。主要工作是：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售，完成預(yù)計(jì)銷(xiāo)售目標(biāo)。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專(zhuān)。
專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)水平：一般。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
1、熟練使用office軟件：excel表格制作、word文檔處理、powerpoint等辦公軟件。
2、具有市場(chǎng)及時(shí)代觸覺(jué)，了解銷(xiāo)售流程和銷(xiāo)售技巧，能編寫(xiě)培訓(xùn)計(jì)劃及教材，具員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及有獨(dú)立主持產(chǎn)品教學(xué)課程與活動(dòng)的能力，熟悉培訓(xùn)流程，有構(gòu)建培訓(xùn)體系的能力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
1.新品id及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與導(dǎo)入,開(kāi)發(fā)前成本分析與評(píng)估。
2.新品手板報(bào)價(jià)及制作,開(kāi)模及跟進(jìn),新物料選用及打樣確認(rèn)。
3.業(yè)務(wù)樣品制備料及制作跟進(jìn),規(guī)格書(shū)編寫(xiě),bom表制作。
4.主導(dǎo)新品試投過(guò)程及總結(jié)會(huì)議,大貨異常分析及改善。
5.大貨前產(chǎn)品零部件及外購(gòu)物料確認(rèn)簽樣,部件及成品可靠性測(cè)試。
2011/6—2012/6：xx公司[1年]
所屬行業(yè)：其他
開(kāi)發(fā)部開(kāi)發(fā)工程師
1.新品id及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與導(dǎo)入,開(kāi)發(fā)前成本分析與評(píng)估。
2.新品手板報(bào)價(jià)及制作,開(kāi)模及跟進(jìn),新物料選用及打樣確認(rèn)。
3.新品部件表面處理(噴油,電鍍及絲印)確認(rèn),產(chǎn)品規(guī)格書(shū)編寫(xiě)。
4.主導(dǎo)新品試投過(guò)程及總結(jié)會(huì)議/部件及成品可靠性測(cè)試.
5.bom資料審核,產(chǎn)品零部件及外購(gòu)物料承認(rèn).
教育經(jīng)歷
2007/9—2011/6湖南工程學(xué)院機(jī)電一體化本科
證書(shū)
2009/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
2008/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
戶口所在：廣東省國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：170cm體重：65kg
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員
求職類(lèi)型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1499元以下希望工作地區(qū)：廣州，，
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職位：預(yù)算員
工作描述：1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的預(yù)結(jié)算與審核，編制項(xiàng)目的招標(biāo)控制價(jià)及參與項(xiàng)目的投標(biāo)報(bào)價(jià)。
2、參與施工現(xiàn)場(chǎng)管理，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及施工現(xiàn)場(chǎng)簽證變更處理與跟蹤。
3、協(xié)助業(yè)主、施工單位或者第三方處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行工程造價(jià)中的糾紛、索賠等事宜。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
宿舍樓結(jié)算
項(xiàng)目時(shí)間：06月-月
項(xiàng)目簡(jiǎn)介：這項(xiàng)目是佛山地區(qū)1500平方3層的宿舍樓。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：首次完成一個(gè)比較完整的項(xiàng)目，土建與裝飾。學(xué)到不少東西，特別是在定額組價(jià)方面，結(jié)算價(jià)為約230萬(wàn)。
教育背景
畢業(yè)院校：廣州工商學(xué)院
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-06
專(zhuān)業(yè)一：工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：其他一般粵語(yǔ)水平：精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1.對(duì)事物有敏銳的洞察力;
2.能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;
4.喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
個(gè)人自傳
2.做事踏實(shí)認(rèn)真，刻苦努力，多次獲得老師和同學(xué)的好評(píng);
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，能夠以團(tuán)隊(duì)為主，和同學(xué)關(guān)系都很好;
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
簡(jiǎn)歷即對(duì)履歷的簡(jiǎn)要陳述，又稱(chēng)履歷表，英文簡(jiǎn)稱(chēng)cv，常用于個(gè)人求職、申請(qǐng)，但也可作為非求職者的經(jīng)歷簡(jiǎn)述。簡(jiǎn)歷記載一個(gè)人的教育學(xué)歷、專(zhuān)長(zhǎng)以及就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)會(huì)補(bǔ)充個(gè)人特質(zhì)、興趣或期許。主要目的經(jīng)常是求職者用以取得面試或訪談機(jī)會(huì)的工具，又由于它經(jīng)常是第一份征才部門(mén)或?qū)W術(shù)機(jī)構(gòu)挑選候選人的過(guò)濾依據(jù)，其重要性可見(jiàn)一斑。
姓名：羅先生性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：江西-南昌年齡：32
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：175cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：工業(yè)/工廠類(lèi)-新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
工業(yè)/工廠類(lèi)-pe/產(chǎn)品工程師
工業(yè)/工廠類(lèi)-ie/工業(yè)工程師
尋求職位：項(xiàng)目工程師、pe工程師、制品工程師
教育經(jīng)歷
-02～-01南昌大學(xué)工商管理大專(zhuān)
培訓(xùn)經(jīng)歷
**公司(-04～至今)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：pe工程副主管崗位類(lèi)別：pe/產(chǎn)品工程師
2.對(duì)所屬組員負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度確認(rèn)及跟進(jìn);
3.生產(chǎn)模具的維護(hù)和管理;
4.主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入生產(chǎn)，確保新產(chǎn)品按計(jì)劃進(jìn)度順利導(dǎo)入生產(chǎn);
5.外購(gòu)件開(kāi)發(fā)和承認(rèn)，工裝檢夾具的開(kāi)發(fā)及維護(hù)
6.產(chǎn)品bom表制作,sop/pop的制作及審核，主導(dǎo)產(chǎn)品ecn會(huì)議召開(kāi);
7.汽車(chē)產(chǎn)品的ppap工程資料的制作及向客戶提交完整的ppap;
8.生產(chǎn)不良的處理和不良的原因分析及改善對(duì)策，驗(yàn)證對(duì)策從而制定生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn);
9.不斷地持續(xù)制程改善,以最大降低人力,減少損耗,增加產(chǎn)能;
10.新進(jìn)人員的培訓(xùn);/
11.上級(jí)交辦的其它任務(wù).
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：組長(zhǎng)1崗位類(lèi)別：pe/產(chǎn)品工程師
工作描述：主要工作職責(zé):
1.參于新開(kāi)發(fā)模具的打合,模具的制造工藝和進(jìn)度的確認(rèn);
2.主導(dǎo)解決新產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,確保新產(chǎn)品按計(jì)劃進(jìn)度順利導(dǎo)入量產(chǎn);
3.樣品的簽樣;
4.接待客戶來(lái)廠和陪同客戶工廠工程監(jiān)察;
5.上級(jí)交辦的其它任務(wù).
離職原因：因個(gè)人發(fā)展
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：副組長(zhǎng)3崗位類(lèi)別：工模技師
工作描述：工作職責(zé):
1.新產(chǎn)品模具開(kāi)發(fā)時(shí)的評(píng)審;
2.制作新模，檢討與解決產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)時(shí)模具遇到的各種問(wèn)題。
離職原因：調(diào)生產(chǎn)技術(shù)pe工程
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
日本三洋專(zhuān)案(-01～-01)
擔(dān)任職位：副組長(zhǎng)
項(xiàng)目描述：主導(dǎo)三洋/佳能/尼康/富士等相機(jī)機(jī)種的塑件開(kāi)發(fā)和導(dǎo)入量產(chǎn)
責(zé)任描述：1.新機(jī)種模具的評(píng)審,模具的制造工藝和進(jìn)度的確認(rèn);
2.樣品的確認(rèn)是否可送樣客戶;
3.主導(dǎo)和解決新產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,以確保新產(chǎn)品順利導(dǎo)入量產(chǎn);
技能專(zhuān)長(zhǎng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平：高校非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)二級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練操作autocad\ug等軟件。
技能專(zhuān)長(zhǎng)：8年工作經(jīng)驗(yàn)
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般
英語(yǔ)：一般日語(yǔ)：一般
求職意向
發(fā)展方向：項(xiàng)目工程師、制品工程師pe工程師ie工程師
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：1.個(gè)人性格開(kāi)朗.自律.自信;
2.對(duì)事物有敏銳的洞察力。
3.善于與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.對(duì)工作負(fù)責(zé)，力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo);
5.能在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
興趣愛(ài)好：看書(shū)、運(yùn)動(dòng)、上網(wǎng)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
基本信息：
目前所在：廣州
年齡：20
戶口所在：汕頭
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
身高：166cm
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
人才類(lèi)型：應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員
工作年限：0職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：實(shí)習(xí)
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議
希望工作地區(qū)：廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州新羅機(jī)電有限公司起止年月：-09～-03
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：cad繪圖員
工作描述：主要對(duì)消防圖紙深化
畢業(yè)院校：廣州城建職業(yè)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)一：工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
個(gè)人自傳
我性格開(kāi)朗、興趣廣泛，有一定的交際能力。有較強(qiáng)的上進(jìn)心，所以我一直在努力的學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)，不斷的擴(kuò)大知識(shí)面一適應(yīng)這個(gè)社會(huì)社會(huì)的`高速發(fā)展。我的悟性高，學(xué)習(xí)東西快，喜歡接受新鮮、有挑戰(zhàn)的事物。適應(yīng)能力強(qiáng)，具有敏銳的判斷力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
提醒廣大畢業(yè)生求職人群，填簡(jiǎn)歷別怕麻煩，站在招聘者的角度，用心做一份與眾不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷，才是每個(gè)求職成功者必須的一個(gè)最根本基礎(chǔ)。
其次“簡(jiǎn)歷”的“簡(jiǎn)”也不能理解成簡(jiǎn)單，突出亮點(diǎn)才是王道。很多簡(jiǎn)歷不管是從格式、內(nèi)容基本一樣，這種千人一面的個(gè)人簡(jiǎn)歷很有可能不被看好和吸引。
畢業(yè)生如何寫(xiě)一份好的'個(gè)人簡(jiǎn)歷的問(wèn)題;其實(shí)很多時(shí)候“簡(jiǎn)歷”這個(gè)詞突出的是“簡(jiǎn)”，所以簡(jiǎn)歷注重簡(jiǎn)短即可。以下由本網(wǎng)小編推薦土木工程預(yù)算員求職簡(jiǎn)歷范文閱讀。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
1、兼任受聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職責(zé)，負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)決策。
2、就本部門(mén)以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議，挑選和配備公司各個(gè)技術(shù)崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊(duì)伍，切實(shí)保障動(dòng)力設(shè)備的安全運(yùn)行以及房屋各方面設(shè)施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費(fèi)用開(kāi)支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)人員崗位職責(zé)，考評(píng)員工的工作業(yè)績(jī)并據(jù)實(shí)提出獎(jiǎng)罰意見(jiàn)。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌本部門(mén)的工作安排，制定工作計(jì)劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。
5、負(fù)責(zé)本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項(xiàng)任務(wù)，保持本部的上進(jìn)風(fēng)貌，提高本部的服務(wù)意識(shí)、管理效能和戰(zhàn)斗力。
6、負(fù)責(zé)本部不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤。
7、對(duì)本部的開(kāi)支情況和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
8、對(duì)本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
9、協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部以及與兄弟部門(mén)之間的工作關(guān)系。
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工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
xxx
性別：女
出生年月：1991年8月26日
畢業(yè)院校：泉州理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院
應(yīng)聘職位：服裝主管
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：室內(nèi)設(shè)計(jì)
聯(lián)系電話：
e-mail：
通信地址：福建省泉州市
主修課程：
英語(yǔ)水平：能熟練的。進(jìn)行聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)。并通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)四級(jí)考試。尤其擅長(zhǎng)撰寫(xiě)和回復(fù)英文商業(yè)信函，熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時(shí)予以翻譯。
計(jì)算機(jī)水平：國(guó)家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動(dòng)化，熟練操作windows98/2k。能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
大一上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金
大一下學(xué)期三等獎(jiǎng)學(xué)金
大二上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金
20xx年6月——20xx年3月歐伊裝飾士店面做服務(wù)員工作
我性格比較開(kāi)朗，看中友情，喜歡結(jié)交朋友。愛(ài)好音樂(lè)和運(yùn)動(dòng)。
另：善于與人溝通，吸取別人的長(zhǎng)處，能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)。能夠很好完成公司制定的計(jì)劃和任務(wù)。工作中善于思考，找到解決問(wèn)題的合理方式。
有良好的組織能力和團(tuán)隊(duì)精神。有良好的溝通能力，能靈活運(yùn)用所學(xué)的軟件、善于創(chuàng)新、執(zhí)著、想象力豐富、見(jiàn)識(shí)還算可以。有一定的審美意識(shí)。我十分珍惜大學(xué)三年的學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握了室內(nèi)裝修以及平面設(shè)計(jì)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，通過(guò)實(shí)踐將理論和應(yīng)用聯(lián)系起來(lái)，能夠完成設(shè)計(jì)、效果圖制作、施工圖制作以及工程預(yù)算。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
別：女。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：遼寧—錦州。
年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東—惠州。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東—惠州。
希望崗位：行政/人事類(lèi)—人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)—招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。
待遇要求：6000元/月。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
20xx—09～20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專(zhuān)業(yè)本科。
1997—09～20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無(wú)高中。
20xx—01～20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書(shū)。
至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作。
***公司名稱(chēng)（20xx—06～至今）。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
擔(dān)任職位：培訓(xùn)主任崗位類(lèi)別：?jiǎn)T工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作描述：1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建，培訓(xùn)制度，流程制定。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作，培訓(xùn)計(jì)劃制定，實(shí)施，內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開(kāi)展。
3。培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)，教材制訂，定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)。
4。公司企業(yè)文化活動(dòng)的開(kāi)展。
***公司名稱(chēng)（20xx—12～20xx—05）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：招聘主管崗位類(lèi)別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1。人力資源開(kāi)發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)中高層人員的招聘與選拔，組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。
2。招聘效果的評(píng)估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫(xiě)與實(shí)施運(yùn)用。
3。招聘渠道的拓展，與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣，中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系，定時(shí)定量為公司輸入員工。
4。人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類(lèi)人才并建立關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才檔案，激勵(lì)員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動(dòng)，轉(zhuǎn)正，定級(jí)等。
6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展空間。
***公司名稱(chēng)（20xx—02～20xx—06）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：人力資源主管崗位類(lèi)別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：20xx年2月提升為人力資源主管。
管理：人力資源平臺(tái)建設(shè)，建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度，用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
招聘：
1。主導(dǎo)招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關(guān)人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計(jì)劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫(kù)的建立，更新，職員花名冊(cè)的建立。
3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
4。建立企業(yè)人才庫(kù)。
業(yè)績(jī)考核：
1。協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立績(jī)效管理運(yùn)行制度，
2。進(jìn)行工作分析，形成職位說(shuō)明書(shū)。
3。業(yè)績(jī)考核實(shí)際操作。
培訓(xùn)：
1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測(cè)培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃。
2。組織開(kāi)展各類(lèi)型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。
薪酬：
1。定期開(kāi)展薪酬調(diào)查。
2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。
檔案管理：
1。員工人事檔案的分類(lèi)管理。
2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。
離職原因：求發(fā)展。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：市助理人力資源管理師。
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用各種辦公軟件，了解photoshop，frontpage的使用。
技能專(zhuān)長(zhǎng)：熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測(cè)評(píng)系統(tǒng)，及薪資系統(tǒng)。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：cet—4。
英語(yǔ)：良好。
發(fā)展方向：為人踏實(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。
良好的人際溝通技巧，樂(lè)于從事人力資源工作，愿意對(duì)人力資源各個(gè)領(lǐng)域有更深刻的理解，合理的運(yùn)用，對(duì)在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求：公司提供一定國(guó)家規(guī)定的福利待遇。五天八小時(shí)制。有廠車(chē)接送。
自我評(píng)價(jià)：
1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個(gè)模塊，對(duì)招聘績(jī)效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識(shí)及理解。
2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作，如招聘計(jì)劃制定，招聘成本預(yù)算，招聘效果的分析，招聘流程制定以及現(xiàn)場(chǎng)招聘，網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等，都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3。兼任培訓(xùn)工作，日常培訓(xùn)工作的開(kāi)展，培訓(xùn)調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。
4。熟練員工考勤，人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對(duì)員工績(jī)效與薪酬有一定的了解，輔助部門(mén)經(jīng)理制作，整理業(yè)績(jī)考核及員工薪酬資料。
5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，可以承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作熱情，樂(lè)于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6。本人活潑開(kāi)朗，良好的人際溝通。對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳，如員工生日晚，元旦晚會(huì)，員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。
7。熟練的操作電腦辦公軟件。
8。目前正在進(jìn)入人力資源知識(shí)的學(xué)習(xí)，參加過(guò)多次培訓(xùn)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
姓名:。
性別:。
年齡:。
身高:。
學(xué)歷:。
工作年限:。
居住區(qū)域:。
戶口所在地:。
求職意向。
期望從事職業(yè):。
工作經(jīng)歷。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店領(lǐng)班主管。
直接下屬：10位。
匯報(bào)上司：前廳經(jīng)理。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店前廳經(jīng)理。
角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽(yù)和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替離職的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個(gè)前廳的50位服務(wù)員和前臺(tái)收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會(huì)議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。
直接下屬：50位。
匯報(bào)上司：酒店總經(jīng)理。
主要業(yè)績(jī)：干練的職業(yè)形象很好的在整個(gè)酒店樹(shù)立起來(lái)，確保了整個(gè)酒店。
前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開(kāi)展。
自我描述。
計(jì)算機(jī)技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件。
禮儀形態(tài)：受過(guò)專(zhuān)業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能。
溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
戶籍：廣東-珠海年齡：36。
現(xiàn)所在地：廣東-珠海身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東、廣東、廣東。
希望崗位：工業(yè)/工廠類(lèi)-資材主管。
工業(yè)/工廠類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)管理員。
物流/采購(gòu)類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
尋求職位：倉(cāng)庫(kù)主管、采購(gòu)。
待遇要求：4000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-03～20xx-04珠海質(zhì)理管理局叉車(chē)證叉車(chē)證。
20xx-05～20xx-05珠海明格認(rèn)證公司iso內(nèi)審員證iso內(nèi)審員證。
工作經(jīng)驗(yàn)至今8年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-10～20xx-09）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：倉(cāng)庫(kù)主管崗位類(lèi)別：倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、熟悉貨倉(cāng)收、發(fā)料管理制度，把存放場(chǎng)所規(guī)范至5s要求，防止品質(zhì)發(fā)生變異。
2、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外事務(wù)，與生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等相關(guān)部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào)；
3、對(duì)倉(cāng)庫(kù)整體規(guī)劃，倉(cāng)庫(kù)的最高最低庫(kù)存量的工作;。
5、熟悉對(duì)損耗類(lèi)與包裝材料類(lèi)的采購(gòu)與流程；
6、負(fù)責(zé)對(duì)所部門(mén)人員進(jìn)行工作的按排與培訓(xùn)工作。制定倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)規(guī)范文件與制度。
7、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時(shí)需匯報(bào)物控部，以確保生產(chǎn)順暢。
離職原因：公司搬遷。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-08～20xx-09）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：倉(cāng)庫(kù)管理崗位類(lèi)別：部門(mén)主管。
工作描述：
1、熟悉貨倉(cāng)收、發(fā)料管理制度，把存放場(chǎng)所規(guī)范至5s要求，防止品質(zhì)發(fā)生變異。
2、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外事務(wù)，與生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等相關(guān)部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào)；
3、對(duì)倉(cāng)庫(kù)整體規(guī)劃，倉(cāng)庫(kù)的最高最低庫(kù)存量的工作;。
5、負(fù)責(zé)對(duì)所部門(mén)人員進(jìn)行工作的按排與培訓(xùn)工作。制定倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)規(guī)范文件與制度。
6、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時(shí)需匯報(bào)物控部，以確保生產(chǎn)順暢。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-10～20xx-03）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：物控崗位類(lèi)別：計(jì)劃員/調(diào)度員。
工作描述：
1，根據(jù)銷(xiāo)售訂單，配合物控部門(mén)做好周/月采購(gòu)計(jì)劃，按時(shí)按質(zhì)按量完成采購(gòu)指標(biāo)，保障生產(chǎn)的連續(xù)。
2，尋找新的原材料以及各種材料新的供應(yīng)渠道，與供應(yīng)商談判到簽訂合同，相應(yīng)了解相關(guān)新的行業(yè)信息。
3，對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量退貨問(wèn)題與之協(xié)商與溝通并得到解決。
4，對(duì)相關(guān)供應(yīng)商的價(jià)格，交貨期，質(zhì)量，服務(wù)等進(jìn)綜合評(píng)估，幫助供應(yīng)商提高供應(yīng)水平，確保供應(yīng)質(zhì)量。
5，做好各種產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析和保存，隨時(shí)為公司提供可靠及時(shí)的產(chǎn)品信息與報(bào)價(jià)。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：erp系統(tǒng)，辦公軟件，
技能專(zhuān)長(zhǎng)：iso9000內(nèi)審員證，叉車(chē)證。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：流利。
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般。
英語(yǔ)：一般日語(yǔ)：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：利用自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用到崗位中去，把工作做的更好。通過(guò)相互學(xué)習(xí)與溝通，進(jìn)一步加強(qiáng)自己的工作經(jīng)驗(yàn)。
其他要求：社保。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：本人不僅可以運(yùn)用以前的工作經(jīng)驗(yàn)，還愿意挑戰(zhàn)更多新的工作。在工作中也許有不同之處，如果被錄用，我相信自己的能力并發(fā)揮自己的潛力，我一定運(yùn)用自己所擁有的經(jīng)驗(yàn)，努力為貴公司的繁榮與發(fā)展盡最大努力。
本人性格開(kāi)朗、樂(lè)觀。具有良好的協(xié)調(diào)性，挑戰(zhàn)性。嚴(yán)格遵守公司的`規(guī)章制度，責(zé)任心強(qiáng)，為了公司的發(fā)展，我將盡全力努力工作。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲（1992年6月30日）
居住地：廣州
電 話：130（手機(jī)）
e-mail：
[1年8個(gè)月]
公 司：xx公司
行 業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
職 位：工程經(jīng)理
學(xué) 歷：本科
專(zhuān) 業(yè)：數(shù)控模具設(shè)計(jì)
學(xué) 校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院
熟悉iso質(zhì)量管理體系及歐美企業(yè)研發(fā)流程;能獨(dú)立分析并解決客戶投訴以及產(chǎn)品制造過(guò)程中的品質(zhì)問(wèn)題;能夠獨(dú)立完成新材料的導(dǎo)入以及新模具、新供應(yīng)商的跟蹤及確認(rèn);擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的溝通協(xié)作能力，能及時(shí)有效地與同事或其它部門(mén)溝通協(xié)作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)，能單看一張照片，或客戶提到的要求設(shè)計(jì)出客人或老板想要的產(chǎn)品.
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：工程經(jīng)理
20xx/7―至今：xx公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè)： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
工程部 工程經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)部門(mén)日常技術(shù)管理工作;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)小組人員的 產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì) 和 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)合理性 進(jìn)行審核評(píng)估;
3. 獨(dú)立完成 新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 和 舊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進(jìn);
5. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品手板性能測(cè)試;
6. 跟進(jìn)新產(chǎn)品由開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)到量產(chǎn)過(guò)程
7. 負(fù)責(zé)制程中重大的工藝、工程、品質(zhì)問(wèn)題處理;
8. 負(fù)責(zé)與相關(guān)工廠溝通解決生產(chǎn)中的問(wèn)題.
9. 對(duì)業(yè)務(wù)或客戶，提供產(chǎn)品技術(shù)支持、問(wèn)題解答;
20xx/6―20xx/6：商業(yè)合作社 [1年]
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
研發(fā)部 研發(fā)工程師
1. 組織新產(chǎn)品設(shè)計(jì),開(kāi)發(fā)階段的技術(shù)評(píng)審及工藝路線的評(píng)估;
3. 改善不合理的設(shè)計(jì)方案/及生產(chǎn)遺留下的歷史問(wèn)題;
4. 與相關(guān)部門(mén)統(tǒng)籌項(xiàng)目管理工作和任務(wù)分配;
5. 從事項(xiàng)目的研發(fā)和專(zhuān)利突破工作,制定研發(fā)和生產(chǎn)工程的項(xiàng)目激勵(lì)方案及推動(dòng)實(shí)施.
20xx/9―20xx/6 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院 數(shù)控模具設(shè)計(jì) 本科
20xx/6 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)
20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
國(guó)籍： 中國(guó)
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶口所在地： 廣西
身材： 176 cm70 kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 28 歲
人才類(lèi)型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：生產(chǎn)主管、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：五金主管、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：
工作年限： 6
職稱(chēng)： 初級(jí)
求職類(lèi)型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000
希望工作地區(qū)： 廣州
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具
擔(dān)任職務(wù)： 五金車(chē)間主管
工作描述： 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)制定車(chē)間月計(jì)劃周計(jì)劃以及日計(jì)劃，將車(chē)間的各組工序當(dāng)天要完成的生產(chǎn)任務(wù)公布在黑板上進(jìn)行跟進(jìn)，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的.各種問(wèn)題(如產(chǎn)品的工藝流程，工裝夾具的整改，產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督)，人員的調(diào)配，生產(chǎn)排單。每天開(kāi)組長(zhǎng)例會(huì)解決當(dāng)天的生產(chǎn)問(wèn)題根據(jù)情況進(jìn)行改善管理方法及計(jì)劃明天要完成任務(wù)的任務(wù)!負(fù)責(zé)員工的工資統(tǒng)計(jì)，執(zhí)行5s管理，目視管理，看板管理!
離職原因：
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品
擔(dān)任職務(wù)： 生產(chǎn)主管
工作描述： 生產(chǎn)計(jì)劃制定，生產(chǎn)周期及物料進(jìn)度控制與跟進(jìn),外協(xié)加工管理,產(chǎn)協(xié)銷(xiāo)調(diào) ，物料訂購(gòu)，產(chǎn)品的成本控制.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及提交,部門(mén)之間協(xié)調(diào)以及各部門(mén)每天的生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)與跟進(jìn)，出貨交期回復(fù)，人員調(diào)配，庫(kù)存利用，生產(chǎn)異常處理，主持生產(chǎn)會(huì)議!
離職原因： 搬遷
畢業(yè)院校： 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： 經(jīng)濟(jì)管理
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
20xx-06 20xx-06 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 畢業(yè)證
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 良好
能夠?qū)久磕昝吭碌纳a(chǎn)目標(biāo)設(shè)定及執(zhí)行措施的能力，具有對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的分析與管理改善的能力，具有較強(qiáng)的組織與授權(quán)的能力、培育部屬的能力以及自我革新的能力。能夠建立生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)，用統(tǒng)計(jì)分析的手法來(lái)表現(xiàn)生產(chǎn)力!控制產(chǎn)品的質(zhì)量在生產(chǎn)制程中的提高與保證的措施!能夠承受壓力，沉著冷靜地處理生產(chǎn)過(guò)程中的突發(fā)事件!
主管類(lèi)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
很多公司會(huì)有內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)制，自己組織培訓(xùn)，或者送員工進(jìn)修。我們?yōu)楣拘Я?，同時(shí)也要利用公司的一切資源武裝自己。我們公司是學(xué)習(xí)型組織，一周可以開(kāi)五次左右大大小小的學(xué)習(xí)會(huì)。有政策方面的，也有案例方面的，很多人都會(huì)嫌煩，但是我認(rèn)為這是學(xué)習(xí)的絕佳機(jī)會(huì)，自己平時(shí)忙沒(méi)有時(shí)間，完全可以利用這個(gè)機(jī)會(huì)補(bǔ)充知識(shí)。另外，我們也可以利用公司這個(gè)平臺(tái)接觸一些圈子，說(shuō)不定哪些人就會(huì)成為你將來(lái)的貴人。
書(shū)本是學(xué)習(xí)知識(shí)的最直接的來(lái)源，在各大網(wǎng)站，輸入一個(gè)關(guān)鍵詞，你可以搜索出任何你想要的內(nèi)容的書(shū)本來(lái)，關(guān)鍵是你愿不愿意沉下心來(lái)多看多思考。而且，關(guān)于如何高效看書(shū)的文章網(wǎng)上比比皆是，大神們無(wú)私分享，選取適合你自己的方法往往能事半功倍。
我認(rèn)為參加講座和交流會(huì)的最重要的原因就是你可以接觸很多人，你可以認(rèn)識(shí)很多你所在行業(yè)的牛人，他們是你學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。你也可以通過(guò)講座來(lái)獲得很多重要的信息，這比看書(shū)要來(lái)的更快。
證書(shū)在某些時(shí)候是你能力的證明。工作之后，證書(shū)雖不是必須，但是最好要有，但不可盲目地去考。認(rèn)為多一張證就多一條路的想法，我完全不贊同。我認(rèn)為考證要根據(jù)需要考，比如一個(gè)會(huì)計(jì)，需要考的證太多了。在事務(wù)所，cpa絕對(duì)是第一證。但是在企業(yè)，考初級(jí)中級(jí)也未嘗不可，沒(méi)必要非要死磕cpa，畢竟需要很多精力和時(shí)間。但是像那些閑著沒(méi)事考個(gè)人力資源證，看見(jiàn)有人考口譯證，又翻出多年未碰的英語(yǔ)書(shū)拍拍灰塵說(shuō)要考英語(yǔ)證書(shū)，真的不可取。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
姓 名： 性別：
婚姻狀況： 民族：
戶 籍： 年齡：
現(xiàn)所在地： 身高：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
希望崗位：公關(guān)主管
工作年限： 職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職 可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是：1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計(jì)劃的制定和實(shí)施；2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計(jì)劃制定；3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告；4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計(jì)劃的制定；5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是：1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù)；2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計(jì)劃并執(zhí)行；3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計(jì)劃；4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目（活動(dòng)）的計(jì)劃、組織和實(shí)施；5.負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是：1.負(fù)責(zé)提升公司對(duì)外的整體形象、知名度；2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)；3.負(fù)責(zé)與客戶和媒體的維護(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶；4.負(fù)責(zé)開(kāi)拓媒體和其他公關(guān)資源；5.負(fù)責(zé)活動(dòng)的線上互動(dòng)與傳播。
教育背景
畢業(yè)院校：xx傳媒大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān) 業(yè)：廣告學(xué)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)水平：優(yōu)秀
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
個(gè)人自傳
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
姓名：
目前所在：越秀區(qū)
年 齡：31
戶口所在：湖南
國(guó) 籍：中國(guó)
婚姻狀況：已婚
民 族：
漢族培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高：168 cm
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
體 重：50 kg
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
我的特長(zhǎng)：
人才類(lèi)型：普通求職 應(yīng)聘職位：物業(yè)招商/租賃/租售：，其它類(lèi)：
工作年限：10
職 稱(chēng)：無(wú)
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：
希望工作地區(qū)：廣州,,
廣州白云世界皮具貿(mào)易中心
起止年月：200310 ～ 201012
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心擔(dān)任職位：
工作描述： 廣州白云世界皮具貿(mào)易中心20xx年10月開(kāi)業(yè)，是一家以批發(fā)、貿(mào)易外主，零售為輔的大型專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)，現(xiàn)已成長(zhǎng)為中國(guó)皮具市場(chǎng)的領(lǐng)頭羊，年交易額數(shù)百億元，商場(chǎng)整體價(jià)值增值超過(guò)30倍。
本人于03年入職公司擔(dān)任物業(yè)管理員，由于當(dāng)時(shí)商場(chǎng)生意冷清、客流量小，導(dǎo)致商場(chǎng)租賃幾乎處于停滯狀態(tài);三個(gè)月后在上級(jí)給予的機(jī)會(huì)中，建議公司調(diào)整了招商策略，合理整合公司現(xiàn)有客戶資源,僅用13個(gè)月的時(shí)間，商場(chǎng)招租簽約率為100%，商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)氛圍日漸濃厚。由于招商業(yè)績(jī)突出，20xx年被公司晉升為招商主管，主要工作內(nèi)容如下：
1、參與商場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)策略、定位、業(yè)態(tài)布局規(guī)劃及租金政策的制定；
3、負(fù)責(zé)客戶意見(jiàn)反饋及投訴的最終處理,及重點(diǎn)客戶的管理;
4、負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的調(diào)研、分析等;
5、負(fù)責(zé)商場(chǎng)規(guī)劃、招商、營(yíng)銷(xiāo)和客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及合同條款的審議、簽訂;
6、參與項(xiàng)目后期的招商、銷(xiāo)售、維護(hù)管理工作，及時(shí)與上級(jí)溝通，高效完成公司下達(dá)的長(zhǎng)短期工作任務(wù)目標(biāo)。離職原因：
外語(yǔ)：英語(yǔ) 一般粵語(yǔ)水平：一般其它外語(yǔ)能力：國(guó)語(yǔ)水平：精通
1、曾擔(dān)任過(guò)集團(tuán)10萬(wàn)余平方2個(gè)大型商場(chǎng)的主要招商、租賃管理工作;
2、7年大型商場(chǎng)的招商與物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的資源整合能力及組織管理能力;
3、熟悉大型商超規(guī)劃到運(yùn)營(yíng)的管理流程，敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué);
4、較強(qiáng)的公文寫(xiě)作、編輯能力；了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)管理?xiàng)l例等；
5、熟悉商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)策劃、招商、租賃、經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、物業(yè)維修保養(yǎng)管理工作；
6、有一定的項(xiàng)目管理操作經(jīng)驗(yàn), 并有一定的客戶資源；
7、有較強(qiáng)的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、商業(yè)談判能力，善于與人溝通；
8、工作作風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
好的個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠讓你更容易被公司錄取，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，僅供大家參考。
姓名： 鐘先生
性別： 男
民族： 漢族
出生日期： 1985年08月04日
學(xué)歷： 大專(zhuān)
畢業(yè)院校： 杭州萬(wàn)向職業(yè)技術(shù)學(xué)院
畢業(yè)時(shí)間： 2010年07月
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理
聯(lián)系方式： 13111111111
工作類(lèi)型： 全部
單位性質(zhì)： 有限公司、股份公司、集團(tuán)
期望行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、加工
期望職位： 銷(xiāo)售代表
工作地點(diǎn)： 江干區(qū)
時(shí)間： 2004年9月到2007年6月
學(xué)校： xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)： 工商管理
學(xué)歷： 大專(zhuān)
時(shí)間： 2007年3月到2009年12月
公司： xxxxx有限公司(寧波辦)
公司性質(zhì)： 國(guó)企
行業(yè)： 通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
部門(mén)： 銷(xiāo)售部
職位： 業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
工作描述： 2007.3-2008.11 浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務(wù)員 (全職)
主要工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護(hù). 途徑：開(kāi)發(fā)一級(jí)代理商和終端網(wǎng)點(diǎn)，每月定點(diǎn)定量?jī)?yōu)秀完成，終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定 使我在公司的職位有所改變：
3、對(duì)待新業(yè)務(wù)員起到引導(dǎo)的'作用 ,真正的實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
目前所在：佛山
年齡：35
戶口所在：佛山
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
身高：155cm
體重：
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政專(zhuān)員/助理，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管
工作年限：15
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：均可
可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：3500～5499元
希望工作地區(qū)：廣東省，佛山，
xx公司起止年月：20xx-12～至今
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位：人資主管
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境
xx公司起止年月：20xx-07～20xx-12
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
擔(dān)任職位：人事專(zhuān)員、行政助理
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境
xx公司起止年月：-03～20xx-06
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備
擔(dān)任職位：出納
工作描述：
離職原因：公司轉(zhuǎn)讓
畢業(yè)院校：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:
畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān)業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)
專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、熟悉人力資源的各大模塊。精通完善人資內(nèi)部的管理工作，免避勞資糾紛；以及勞資糾紛的處理等。
本人工作認(rèn)真、勤奮，責(zé)任心強(qiáng)；語(yǔ)言表達(dá)能力佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇一
工程預(yù)算個(gè)人簡(jiǎn)歷，求職時(shí)個(gè)人簡(jiǎn)歷要按求職意向而寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷請(qǐng)參照個(gè)人簡(jiǎn)歷模板。下面一篇是工程概預(yù)算簡(jiǎn)歷為個(gè)人簡(jiǎn)歷范文參考。大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)為求職者推薦這份工程造價(jià)師/預(yù)結(jié)算簡(jiǎn)歷模板為寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷作參照模板，更多的'專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷與求職信在大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1983年4月28日。
證件號(hào)碼：
18939******。
婚姻狀況：
已婚。
身高：
165cm。
體重：
50kg。
戶籍：
河南洛陽(yáng)。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽(yáng)。
畢業(yè)學(xué)校：
鄭州大學(xué)。
學(xué)歷：
大專(zhuān)。
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：
畢業(yè)年份：
工作年限：
職稱(chēng)：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類(lèi)別：
建筑工程。
房地產(chǎn)。
職位名稱(chēng)：
工作地區(qū)：
洛陽(yáng);。
待遇要求：
0元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書(shū)。
3月-206月。
洛陽(yáng)市教育中心。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
發(fā)展方向：
熟練辦公自動(dòng)化軟；能獨(dú)立編制土建工程的預(yù)算，決算；
并具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠承受一定的工作壓力。
工作認(rèn)真，有高度的責(zé)任感、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神。
其他要求：
聯(lián)系方式。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇二
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：深圳年齡：34。
現(xiàn)所在地：廣西身高：181。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向。
希望崗位：培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作年限：12年職稱(chēng)：中級(jí)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議。
工作經(jīng)歷。
xx年3月―至今xx有限公司，擔(dān)任市場(chǎng)企劃主管。主要工作是：
1、負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃的企劃工作，完成公司布置的日常工作，并向總監(jiān)匯報(bào)工作結(jié)果;。
2、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的組織策劃及實(shí)施細(xì)案，制定活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則;。
3、按時(shí)完成公司指定個(gè)案的策劃和個(gè)案實(shí)施總結(jié)。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任培訓(xùn)主管。主要工作是：負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)方案、編寫(xiě)培訓(xùn)教材及安排員工的培訓(xùn)活動(dòng)。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任培訓(xùn)導(dǎo)師。主要工作是：負(fù)責(zé)員工(入職前及在職)的產(chǎn)品知識(shí)和銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn)，讓員工懂得利用電話尋找目標(biāo)人物，然后與其進(jìn)行溝通，介紹自己以及公司的產(chǎn)品和服務(wù)，最后達(dá)到成功登記的目的。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任銷(xiāo)售主管。主要工作是：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售，對(duì)新員工進(jìn)行產(chǎn)品功能解說(shuō)及協(xié)助員工完成預(yù)計(jì)銷(xiāo)售目標(biāo)。這份工作為以后從事培訓(xùn)行業(yè)奠定了基礎(chǔ);對(duì)自己在表達(dá)與溝通方面有一定的鍛煉和提升。
xx年3月―xx年7月xx有限公司，擔(dān)任銷(xiāo)售員。主要工作是：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售，完成預(yù)計(jì)銷(xiāo)售目標(biāo)。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專(zhuān)。
專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)水平：一般。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。
1、熟練使用office軟件：excel表格制作、word文檔處理、powerpoint等辦公軟件。
2、具有市場(chǎng)及時(shí)代觸覺(jué)，了解銷(xiāo)售流程和銷(xiāo)售技巧，能編寫(xiě)培訓(xùn)計(jì)劃及教材，具員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及有獨(dú)立主持產(chǎn)品教學(xué)課程與活動(dòng)的能力，熟悉培訓(xùn)流程，有構(gòu)建培訓(xùn)體系的能力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇三
1.新品id及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與導(dǎo)入,開(kāi)發(fā)前成本分析與評(píng)估。
2.新品手板報(bào)價(jià)及制作,開(kāi)模及跟進(jìn),新物料選用及打樣確認(rèn)。
3.業(yè)務(wù)樣品制備料及制作跟進(jìn),規(guī)格書(shū)編寫(xiě),bom表制作。
4.主導(dǎo)新品試投過(guò)程及總結(jié)會(huì)議,大貨異常分析及改善。
5.大貨前產(chǎn)品零部件及外購(gòu)物料確認(rèn)簽樣,部件及成品可靠性測(cè)試。
2011/6—2012/6：xx公司[1年]
所屬行業(yè)：其他
開(kāi)發(fā)部開(kāi)發(fā)工程師
1.新品id及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與導(dǎo)入,開(kāi)發(fā)前成本分析與評(píng)估。
2.新品手板報(bào)價(jià)及制作,開(kāi)模及跟進(jìn),新物料選用及打樣確認(rèn)。
3.新品部件表面處理(噴油,電鍍及絲印)確認(rèn),產(chǎn)品規(guī)格書(shū)編寫(xiě)。
4.主導(dǎo)新品試投過(guò)程及總結(jié)會(huì)議/部件及成品可靠性測(cè)試.
5.bom資料審核,產(chǎn)品零部件及外購(gòu)物料承認(rèn).
教育經(jīng)歷
2007/9—2011/6湖南工程學(xué)院機(jī)電一體化本科
證書(shū)
2009/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
2008/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇四
戶口所在：廣東省國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚民族：漢族
身高：170cm體重：65kg
求職意向
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員
求職類(lèi)型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1499元以下希望工作地區(qū)：廣州，，
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職位：預(yù)算員
工作描述：1、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的預(yù)結(jié)算與審核，編制項(xiàng)目的招標(biāo)控制價(jià)及參與項(xiàng)目的投標(biāo)報(bào)價(jià)。
2、參與施工現(xiàn)場(chǎng)管理，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及施工現(xiàn)場(chǎng)簽證變更處理與跟蹤。
3、協(xié)助業(yè)主、施工單位或者第三方處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行工程造價(jià)中的糾紛、索賠等事宜。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
宿舍樓結(jié)算
項(xiàng)目時(shí)間：06月-月
項(xiàng)目簡(jiǎn)介：這項(xiàng)目是佛山地區(qū)1500平方3層的宿舍樓。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：首次完成一個(gè)比較完整的項(xiàng)目，土建與裝飾。學(xué)到不少東西，特別是在定額組價(jià)方面，結(jié)算價(jià)為約230萬(wàn)。
教育背景
畢業(yè)院校：廣州工商學(xué)院
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-06
專(zhuān)業(yè)一：工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：其他一般粵語(yǔ)水平：精通
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1.對(duì)事物有敏銳的洞察力;
2.能很好得與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.對(duì)負(fù)責(zé)的工作會(huì)付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭(zhēng)在最短時(shí)間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成;
4.喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
個(gè)人自傳
2.做事踏實(shí)認(rèn)真，刻苦努力，多次獲得老師和同學(xué)的好評(píng);
3.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力，能夠以團(tuán)隊(duì)為主，和同學(xué)關(guān)系都很好;
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇五
簡(jiǎn)歷即對(duì)履歷的簡(jiǎn)要陳述，又稱(chēng)履歷表，英文簡(jiǎn)稱(chēng)cv，常用于個(gè)人求職、申請(qǐng)，但也可作為非求職者的經(jīng)歷簡(jiǎn)述。簡(jiǎn)歷記載一個(gè)人的教育學(xué)歷、專(zhuān)長(zhǎng)以及就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)會(huì)補(bǔ)充個(gè)人特質(zhì)、興趣或期許。主要目的經(jīng)常是求職者用以取得面試或訪談機(jī)會(huì)的工具，又由于它經(jīng)常是第一份征才部門(mén)或?qū)W術(shù)機(jī)構(gòu)挑選候選人的過(guò)濾依據(jù)，其重要性可見(jiàn)一斑。
姓名：羅先生性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：江西-南昌年齡：32
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：175cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：工業(yè)/工廠類(lèi)-新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師
工業(yè)/工廠類(lèi)-pe/產(chǎn)品工程師
工業(yè)/工廠類(lèi)-ie/工業(yè)工程師
尋求職位：項(xiàng)目工程師、pe工程師、制品工程師
教育經(jīng)歷
-02～-01南昌大學(xué)工商管理大專(zhuān)
培訓(xùn)經(jīng)歷
**公司(-04～至今)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：pe工程副主管崗位類(lèi)別：pe/產(chǎn)品工程師
2.對(duì)所屬組員負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度確認(rèn)及跟進(jìn);
3.生產(chǎn)模具的維護(hù)和管理;
4.主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入生產(chǎn)，確保新產(chǎn)品按計(jì)劃進(jìn)度順利導(dǎo)入生產(chǎn);
5.外購(gòu)件開(kāi)發(fā)和承認(rèn)，工裝檢夾具的開(kāi)發(fā)及維護(hù)
6.產(chǎn)品bom表制作,sop/pop的制作及審核，主導(dǎo)產(chǎn)品ecn會(huì)議召開(kāi);
7.汽車(chē)產(chǎn)品的ppap工程資料的制作及向客戶提交完整的ppap;
8.生產(chǎn)不良的處理和不良的原因分析及改善對(duì)策，驗(yàn)證對(duì)策從而制定生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn);
9.不斷地持續(xù)制程改善,以最大降低人力,減少損耗,增加產(chǎn)能;
10.新進(jìn)人員的培訓(xùn);/
11.上級(jí)交辦的其它任務(wù).
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：組長(zhǎng)1崗位類(lèi)別：pe/產(chǎn)品工程師
工作描述：主要工作職責(zé):
1.參于新開(kāi)發(fā)模具的打合,模具的制造工藝和進(jìn)度的確認(rèn);
2.主導(dǎo)解決新產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,確保新產(chǎn)品按計(jì)劃進(jìn)度順利導(dǎo)入量產(chǎn);
3.樣品的簽樣;
4.接待客戶來(lái)廠和陪同客戶工廠工程監(jiān)察;
5.上級(jí)交辦的其它任務(wù).
離職原因：因個(gè)人發(fā)展
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位：副組長(zhǎng)3崗位類(lèi)別：工模技師
工作描述：工作職責(zé):
1.新產(chǎn)品模具開(kāi)發(fā)時(shí)的評(píng)審;
2.制作新模，檢討與解決產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)時(shí)模具遇到的各種問(wèn)題。
離職原因：調(diào)生產(chǎn)技術(shù)pe工程
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
日本三洋專(zhuān)案(-01～-01)
擔(dān)任職位：副組長(zhǎng)
項(xiàng)目描述：主導(dǎo)三洋/佳能/尼康/富士等相機(jī)機(jī)種的塑件開(kāi)發(fā)和導(dǎo)入量產(chǎn)
責(zé)任描述：1.新機(jī)種模具的評(píng)審,模具的制造工藝和進(jìn)度的確認(rèn);
2.樣品的確認(rèn)是否可送樣客戶;
3.主導(dǎo)和解決新產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,以確保新產(chǎn)品順利導(dǎo)入量產(chǎn);
技能專(zhuān)長(zhǎng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平：高校非計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)二級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練操作autocad\ug等軟件。
技能專(zhuān)長(zhǎng)：8年工作經(jīng)驗(yàn)
語(yǔ)言能力
普通話：流利粵語(yǔ)：一般
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般
英語(yǔ)：一般日語(yǔ)：一般
求職意向
發(fā)展方向：項(xiàng)目工程師、制品工程師pe工程師ie工程師
其他要求：
自身情況
自我評(píng)價(jià)：1.個(gè)人性格開(kāi)朗.自律.自信;
2.對(duì)事物有敏銳的洞察力。
3.善于與人溝通，具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.對(duì)工作負(fù)責(zé)，力爭(zhēng)在最短的時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo);
5.能在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
興趣愛(ài)好：看書(shū)、運(yùn)動(dòng)、上網(wǎng)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇六
基本信息：
目前所在：廣州
年齡：20
戶口所在：汕頭
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
身高：166cm
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
人才類(lèi)型：應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位：預(yù)結(jié)算員
工作年限：0職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：實(shí)習(xí)
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議
希望工作地區(qū)：廣州,,
工作經(jīng)歷
廣州新羅機(jī)電有限公司起止年月：-09～-03
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：cad繪圖員
工作描述：主要對(duì)消防圖紙深化
畢業(yè)院校：廣州城建職業(yè)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)一：工程造價(jià)
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)良好粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
個(gè)人自傳
我性格開(kāi)朗、興趣廣泛，有一定的交際能力。有較強(qiáng)的上進(jìn)心，所以我一直在努力的學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)，不斷的擴(kuò)大知識(shí)面一適應(yīng)這個(gè)社會(huì)社會(huì)的`高速發(fā)展。我的悟性高，學(xué)習(xí)東西快，喜歡接受新鮮、有挑戰(zhàn)的事物。適應(yīng)能力強(qiáng)，具有敏銳的判斷力。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇七
提醒廣大畢業(yè)生求職人群，填簡(jiǎn)歷別怕麻煩，站在招聘者的角度，用心做一份與眾不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷，才是每個(gè)求職成功者必須的一個(gè)最根本基礎(chǔ)。
其次“簡(jiǎn)歷”的“簡(jiǎn)”也不能理解成簡(jiǎn)單，突出亮點(diǎn)才是王道。很多簡(jiǎn)歷不管是從格式、內(nèi)容基本一樣，這種千人一面的個(gè)人簡(jiǎn)歷很有可能不被看好和吸引。
畢業(yè)生如何寫(xiě)一份好的'個(gè)人簡(jiǎn)歷的問(wèn)題;其實(shí)很多時(shí)候“簡(jiǎn)歷”這個(gè)詞突出的是“簡(jiǎn)”，所以簡(jiǎn)歷注重簡(jiǎn)短即可。以下由本網(wǎng)小編推薦土木工程預(yù)算員求職簡(jiǎn)歷范文閱讀。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇八
1、兼任受聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職責(zé)，負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)決策。
2、就本部門(mén)以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議，挑選和配備公司各個(gè)技術(shù)崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊(duì)伍，切實(shí)保障動(dòng)力設(shè)備的安全運(yùn)行以及房屋各方面設(shè)施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費(fèi)用開(kāi)支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)人員崗位職責(zé)，考評(píng)員工的工作業(yè)績(jī)并據(jù)實(shí)提出獎(jiǎng)罰意見(jiàn)。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和任務(wù)統(tǒng)籌本部門(mén)的工作安排，制定工作計(jì)劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項(xiàng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。
5、負(fù)責(zé)本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項(xiàng)任務(wù)，保持本部的上進(jìn)風(fēng)貌，提高本部的服務(wù)意識(shí)、管理效能和戰(zhàn)斗力。
6、負(fù)責(zé)本部不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施的實(shí)施和跟蹤。
7、對(duì)本部的開(kāi)支情況和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
8、對(duì)本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
9、協(xié)調(diào)本部?jī)?nèi)部以及與兄弟部門(mén)之間的工作關(guān)系。
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工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇九
xxx
性別：女
出生年月：1991年8月26日
畢業(yè)院校：泉州理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院
應(yīng)聘職位：服裝主管
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：室內(nèi)設(shè)計(jì)
聯(lián)系電話：
e-mail：
通信地址：福建省泉州市
主修課程：
英語(yǔ)水平：能熟練的。進(jìn)行聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)。并通過(guò)國(guó)家英語(yǔ)四級(jí)考試。尤其擅長(zhǎng)撰寫(xiě)和回復(fù)英文商業(yè)信函，熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時(shí)予以翻譯。
計(jì)算機(jī)水平：國(guó)家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動(dòng)化，熟練操作windows98/2k。能獨(dú)立操作并及時(shí)高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
大一上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金
大一下學(xué)期三等獎(jiǎng)學(xué)金
大二上學(xué)期二等獎(jiǎng)學(xué)金
20xx年6月——20xx年3月歐伊裝飾士店面做服務(wù)員工作
我性格比較開(kāi)朗，看中友情，喜歡結(jié)交朋友。愛(ài)好音樂(lè)和運(yùn)動(dòng)。
另：善于與人溝通，吸取別人的長(zhǎng)處，能夠發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)。能夠很好完成公司制定的計(jì)劃和任務(wù)。工作中善于思考，找到解決問(wèn)題的合理方式。
有良好的組織能力和團(tuán)隊(duì)精神。有良好的溝通能力，能靈活運(yùn)用所學(xué)的軟件、善于創(chuàng)新、執(zhí)著、想象力豐富、見(jiàn)識(shí)還算可以。有一定的審美意識(shí)。我十分珍惜大學(xué)三年的學(xué)習(xí)，系統(tǒng)掌握了室內(nèi)裝修以及平面設(shè)計(jì)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，通過(guò)實(shí)踐將理論和應(yīng)用聯(lián)系起來(lái)，能夠完成設(shè)計(jì)、效果圖制作、施工圖制作以及工程預(yù)算。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十
別：女。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：遼寧—錦州。
年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東—惠州。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東—惠州。
希望崗位：行政/人事類(lèi)—人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
行政/人事類(lèi)—招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。
待遇要求：6000元/月。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
20xx—09～20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專(zhuān)業(yè)本科。
1997—09～20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無(wú)高中。
20xx—01～20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書(shū)。
至今7年6月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在2家公司工作。
***公司名稱(chēng)（20xx—06～至今）。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
擔(dān)任職位：培訓(xùn)主任崗位類(lèi)別：?jiǎn)T工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作描述：1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建，培訓(xùn)制度，流程制定。
2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作，培訓(xùn)計(jì)劃制定，實(shí)施，內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開(kāi)展。
3。培訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)，教材制訂，定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)。
4。公司企業(yè)文化活動(dòng)的開(kāi)展。
***公司名稱(chēng)（20xx—12～20xx—05）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
擔(dān)任職位：招聘主管崗位類(lèi)別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1。人力資源開(kāi)發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)中高層人員的招聘與選拔，組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場(chǎng)招聘工作。
2。招聘效果的評(píng)估。人力資源報(bào)表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫(xiě)與實(shí)施運(yùn)用。
3。招聘渠道的拓展，與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣，中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系，定時(shí)定量為公司輸入員工。
4。人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類(lèi)人才并建立關(guān)鍵崗位儲(chǔ)備人才檔案，激勵(lì)員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動(dòng)，轉(zhuǎn)正，定級(jí)等。
6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展空間。
***公司名稱(chēng)（20xx—02～20xx—06）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：人力資源主管崗位類(lèi)別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：20xx年2月提升為人力資源主管。
管理：人力資源平臺(tái)建設(shè)，建立人力資源管理的各項(xiàng)程序與規(guī)章制度，用于指導(dǎo)人力資源各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
招聘：
1。主導(dǎo)招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關(guān)人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計(jì)劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫(kù)的建立，更新，職員花名冊(cè)的建立。
3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
4。建立企業(yè)人才庫(kù)。
業(yè)績(jī)考核：
1。協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立績(jī)效管理運(yùn)行制度，
2。進(jìn)行工作分析，形成職位說(shuō)明書(shū)。
3。業(yè)績(jī)考核實(shí)際操作。
培訓(xùn)：
1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測(cè)培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃。
2。組織開(kāi)展各類(lèi)型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。
薪酬：
1。定期開(kāi)展薪酬調(diào)查。
2。參與薪酬方案設(shè)計(jì)。
檔案管理：
1。員工人事檔案的分類(lèi)管理。
2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。
離職原因：求發(fā)展。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：市助理人力資源管理師。
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用各種辦公軟件，了解photoshop，frontpage的使用。
技能專(zhuān)長(zhǎng)：熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測(cè)評(píng)系統(tǒng)，及薪資系統(tǒng)。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：一般。
英語(yǔ)水平：cet—4。
英語(yǔ)：良好。
發(fā)展方向：為人踏實(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。
良好的人際溝通技巧，樂(lè)于從事人力資源工作，愿意對(duì)人力資源各個(gè)領(lǐng)域有更深刻的理解，合理的運(yùn)用，對(duì)在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求：公司提供一定國(guó)家規(guī)定的福利待遇。五天八小時(shí)制。有廠車(chē)接送。
自我評(píng)價(jià)：
1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個(gè)模塊，對(duì)招聘績(jī)效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識(shí)及理解。
2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作，如招聘計(jì)劃制定，招聘成本預(yù)算，招聘效果的分析，招聘流程制定以及現(xiàn)場(chǎng)招聘，網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等，都有一定工作經(jīng)驗(yàn)。
3。兼任培訓(xùn)工作，日常培訓(xùn)工作的開(kāi)展，培訓(xùn)調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃參與制定。
4。熟練員工考勤，人力資源報(bào)表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對(duì)員工績(jī)效與薪酬有一定的了解，輔助部門(mén)經(jīng)理制作，整理業(yè)績(jī)考核及員工薪酬資料。
5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，可以承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作熱情，樂(lè)于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6。本人活潑開(kāi)朗，良好的人際溝通。對(duì)公司企業(yè)文化的宣傳，如員工生日晚，元旦晚會(huì)，員工報(bào)刊等有一定的經(jīng)驗(yàn)。
7。熟練的操作電腦辦公軟件。
8。目前正在進(jìn)入人力資源知識(shí)的學(xué)習(xí)，參加過(guò)多次培訓(xùn)。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十一
姓名:。
性別:。
年齡:。
身高:。
學(xué)歷:。
工作年限:。
居住區(qū)域:。
戶口所在地:。
求職意向。
期望從事職業(yè):。
工作經(jīng)歷。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店領(lǐng)班主管。
直接下屬：10位。
匯報(bào)上司：前廳經(jīng)理。
20xx/xx-20xx/xx北京301醫(yī)院附屬酒店前廳經(jīng)理。
角色描述：由于在領(lǐng)班主管方面所表現(xiàn)出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽(yù)和認(rèn)可，被破格提升為前廳經(jīng)理，頂替離職的前廳經(jīng)理職位;做為酒店的前廳經(jīng)理，負(fù)責(zé)管理和調(diào)度整個(gè)前廳的50位服務(wù)員和前臺(tái)收銀人員，參與酒店總經(jīng)理的管理層會(huì)議，貫徹總經(jīng)理的管理精神;負(fù)責(zé)領(lǐng)班人員的職效考核和升遷建議;負(fù)責(zé)投訴處理和客戶關(guān)系的深化建設(shè)。
直接下屬：50位。
匯報(bào)上司：酒店總經(jīng)理。
主要業(yè)績(jī)：干練的職業(yè)形象很好的在整個(gè)酒店樹(shù)立起來(lái)，確保了整個(gè)酒店。
前廳的業(yè)務(wù)的正常順暢開(kāi)展。
自我描述。
計(jì)算機(jī)技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件。
禮儀形態(tài)：受過(guò)專(zhuān)業(yè)的禮儀培訓(xùn)，具備良好的禮儀技能。
溝通技術(shù)：具備良好的溝流溝通技能，能夠準(zhǔn)確的理解溝通需求。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十二
戶籍：廣東-珠海年齡：36。
現(xiàn)所在地：廣東-珠海身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東、廣東、廣東。
希望崗位：工業(yè)/工廠類(lèi)-資材主管。
工業(yè)/工廠類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)管理員。
物流/采購(gòu)類(lèi)-倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
尋求職位：倉(cāng)庫(kù)主管、采購(gòu)。
待遇要求：4000元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx-03～20xx-04珠海質(zhì)理管理局叉車(chē)證叉車(chē)證。
20xx-05～20xx-05珠海明格認(rèn)證公司iso內(nèi)審員證iso內(nèi)審員證。
工作經(jīng)驗(yàn)至今8年0月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在3家公司工作。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-10～20xx-09）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：倉(cāng)庫(kù)主管崗位類(lèi)別：倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、熟悉貨倉(cāng)收、發(fā)料管理制度，把存放場(chǎng)所規(guī)范至5s要求，防止品質(zhì)發(fā)生變異。
2、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外事務(wù)，與生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等相關(guān)部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào)；
3、對(duì)倉(cāng)庫(kù)整體規(guī)劃，倉(cāng)庫(kù)的最高最低庫(kù)存量的工作;。
5、熟悉對(duì)損耗類(lèi)與包裝材料類(lèi)的采購(gòu)與流程；
6、負(fù)責(zé)對(duì)所部門(mén)人員進(jìn)行工作的按排與培訓(xùn)工作。制定倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)規(guī)范文件與制度。
7、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時(shí)需匯報(bào)物控部，以確保生產(chǎn)順暢。
離職原因：公司搬遷。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-08～20xx-09）。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位：倉(cāng)庫(kù)管理崗位類(lèi)別：部門(mén)主管。
工作描述：
1、熟悉貨倉(cāng)收、發(fā)料管理制度，把存放場(chǎng)所規(guī)范至5s要求，防止品質(zhì)發(fā)生變異。
2、負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外事務(wù)，與生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等相關(guān)部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào)；
3、對(duì)倉(cāng)庫(kù)整體規(guī)劃，倉(cāng)庫(kù)的最高最低庫(kù)存量的工作;。
5、負(fù)責(zé)對(duì)所部門(mén)人員進(jìn)行工作的按排與培訓(xùn)工作。制定倉(cāng)庫(kù)的相關(guān)規(guī)范文件與制度。
6、不良物料及呆廢料必須定期處理流程。物料少于存貨量時(shí)需匯報(bào)物控部，以確保生產(chǎn)順暢。
xxx公司名稱(chēng)（20xx-10～20xx-03）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：物控崗位類(lèi)別：計(jì)劃員/調(diào)度員。
工作描述：
1，根據(jù)銷(xiāo)售訂單，配合物控部門(mén)做好周/月采購(gòu)計(jì)劃，按時(shí)按質(zhì)按量完成采購(gòu)指標(biāo)，保障生產(chǎn)的連續(xù)。
2，尋找新的原材料以及各種材料新的供應(yīng)渠道，與供應(yīng)商談判到簽訂合同，相應(yīng)了解相關(guān)新的行業(yè)信息。
3，對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量退貨問(wèn)題與之協(xié)商與溝通并得到解決。
4，對(duì)相關(guān)供應(yīng)商的價(jià)格，交貨期，質(zhì)量，服務(wù)等進(jìn)綜合評(píng)估，幫助供應(yīng)商提高供應(yīng)水平，確保供應(yīng)質(zhì)量。
5，做好各種產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析和保存，隨時(shí)為公司提供可靠及時(shí)的產(chǎn)品信息與報(bào)價(jià)。
技能專(zhuān)長(zhǎng)。
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：erp系統(tǒng)，辦公軟件，
技能專(zhuān)長(zhǎng)：iso9000內(nèi)審員證，叉車(chē)證。
語(yǔ)言能力。
普通話：流利粵語(yǔ)：流利。
英語(yǔ)水平：口語(yǔ)一般。
英語(yǔ)：一般日語(yǔ)：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：利用自己多年的工作經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用到崗位中去，把工作做的更好。通過(guò)相互學(xué)習(xí)與溝通，進(jìn)一步加強(qiáng)自己的工作經(jīng)驗(yàn)。
其他要求：社保。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：本人不僅可以運(yùn)用以前的工作經(jīng)驗(yàn)，還愿意挑戰(zhàn)更多新的工作。在工作中也許有不同之處，如果被錄用，我相信自己的能力并發(fā)揮自己的潛力，我一定運(yùn)用自己所擁有的經(jīng)驗(yàn)，努力為貴公司的繁榮與發(fā)展盡最大努力。
本人性格開(kāi)朗、樂(lè)觀。具有良好的協(xié)調(diào)性，挑戰(zhàn)性。嚴(yán)格遵守公司的`規(guī)章制度，責(zé)任心強(qiáng)，為了公司的發(fā)展，我將盡全力努力工作。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十三
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|24歲（1992年6月30日）
居住地：廣州
電 話：130（手機(jī)）
e-mail：
[1年8個(gè)月]
公 司：xx公司
行 業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
職 位：工程經(jīng)理
學(xué) 歷：本科
專(zhuān) 業(yè)：數(shù)控模具設(shè)計(jì)
學(xué) 校：廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院
熟悉iso質(zhì)量管理體系及歐美企業(yè)研發(fā)流程;能獨(dú)立分析并解決客戶投訴以及產(chǎn)品制造過(guò)程中的品質(zhì)問(wèn)題;能夠獨(dú)立完成新材料的導(dǎo)入以及新模具、新供應(yīng)商的跟蹤及確認(rèn);擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的溝通協(xié)作能力，能及時(shí)有效地與同事或其它部門(mén)溝通協(xié)作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)，能單看一張照片，或客戶提到的要求設(shè)計(jì)出客人或老板想要的產(chǎn)品.
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：工程經(jīng)理
20xx/7―至今：xx公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè)： 貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口
工程部 工程經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)部門(mén)日常技術(shù)管理工作;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)小組人員的 產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì) 和 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)合理性 進(jìn)行審核評(píng)估;
3. 獨(dú)立完成 新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 和 舊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進(jìn);
5. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品手板性能測(cè)試;
6. 跟進(jìn)新產(chǎn)品由開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)到量產(chǎn)過(guò)程
7. 負(fù)責(zé)制程中重大的工藝、工程、品質(zhì)問(wèn)題處理;
8. 負(fù)責(zé)與相關(guān)工廠溝通解決生產(chǎn)中的問(wèn)題.
9. 對(duì)業(yè)務(wù)或客戶，提供產(chǎn)品技術(shù)支持、問(wèn)題解答;
20xx/6―20xx/6：商業(yè)合作社 [1年]
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
研發(fā)部 研發(fā)工程師
1. 組織新產(chǎn)品設(shè)計(jì),開(kāi)發(fā)階段的技術(shù)評(píng)審及工藝路線的評(píng)估;
3. 改善不合理的設(shè)計(jì)方案/及生產(chǎn)遺留下的歷史問(wèn)題;
4. 與相關(guān)部門(mén)統(tǒng)籌項(xiàng)目管理工作和任務(wù)分配;
5. 從事項(xiàng)目的研發(fā)和專(zhuān)利突破工作,制定研發(fā)和生產(chǎn)工程的項(xiàng)目激勵(lì)方案及推動(dòng)實(shí)施.
20xx/9―20xx/6 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院 數(shù)控模具設(shè)計(jì) 本科
20xx/6 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)
20xx/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫(xiě)（良好）
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十四
國(guó)籍： 中國(guó)
目前所在地： 廣州
民族： 漢族
戶口所在地： 廣西
身材： 176 cm70 kg
婚姻狀況： 未婚
年齡： 28 歲
人才類(lèi)型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：生產(chǎn)主管、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：五金主管、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)：
工作年限： 6
職稱(chēng)： 初級(jí)
求職類(lèi)型： 全職
可到職日期： 隨時(shí)
月薪要求： 3500--5000
希望工作地區(qū)： 廣州
公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具
擔(dān)任職務(wù)： 五金車(chē)間主管
工作描述： 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)制定車(chē)間月計(jì)劃周計(jì)劃以及日計(jì)劃，將車(chē)間的各組工序當(dāng)天要完成的生產(chǎn)任務(wù)公布在黑板上進(jìn)行跟進(jìn)，解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的.各種問(wèn)題(如產(chǎn)品的工藝流程，工裝夾具的整改，產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督)，人員的調(diào)配，生產(chǎn)排單。每天開(kāi)組長(zhǎng)例會(huì)解決當(dāng)天的生產(chǎn)問(wèn)題根據(jù)情況進(jìn)行改善管理方法及計(jì)劃明天要完成任務(wù)的任務(wù)!負(fù)責(zé)員工的工資統(tǒng)計(jì)，執(zhí)行5s管理，目視管理，看板管理!
離職原因：
公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品
擔(dān)任職務(wù)： 生產(chǎn)主管
工作描述： 生產(chǎn)計(jì)劃制定，生產(chǎn)周期及物料進(jìn)度控制與跟進(jìn),外協(xié)加工管理,產(chǎn)協(xié)銷(xiāo)調(diào) ，物料訂購(gòu)，產(chǎn)品的成本控制.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及提交,部門(mén)之間協(xié)調(diào)以及各部門(mén)每天的生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)與跟進(jìn)，出貨交期回復(fù)，人員調(diào)配，庫(kù)存利用，生產(chǎn)異常處理，主持生產(chǎn)會(huì)議!
離職原因： 搬遷
畢業(yè)院校： 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二： 經(jīng)濟(jì)管理
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)
20xx-06 20xx-06 廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù) 畢業(yè)證
外語(yǔ)： 英語(yǔ) 一般
國(guó)語(yǔ)水平： 良好 粵語(yǔ)水平： 良好
能夠?qū)久磕昝吭碌纳a(chǎn)目標(biāo)設(shè)定及執(zhí)行措施的能力，具有對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的分析與管理改善的能力，具有較強(qiáng)的組織與授權(quán)的能力、培育部屬的能力以及自我革新的能力。能夠建立生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)，用統(tǒng)計(jì)分析的手法來(lái)表現(xiàn)生產(chǎn)力!控制產(chǎn)品的質(zhì)量在生產(chǎn)制程中的提高與保證的措施!能夠承受壓力，沉著冷靜地處理生產(chǎn)過(guò)程中的突發(fā)事件!
主管類(lèi)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載
很多公司會(huì)有內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)制，自己組織培訓(xùn)，或者送員工進(jìn)修。我們?yōu)楣拘Я?，同時(shí)也要利用公司的一切資源武裝自己。我們公司是學(xué)習(xí)型組織，一周可以開(kāi)五次左右大大小小的學(xué)習(xí)會(huì)。有政策方面的，也有案例方面的，很多人都會(huì)嫌煩，但是我認(rèn)為這是學(xué)習(xí)的絕佳機(jī)會(huì)，自己平時(shí)忙沒(méi)有時(shí)間，完全可以利用這個(gè)機(jī)會(huì)補(bǔ)充知識(shí)。另外，我們也可以利用公司這個(gè)平臺(tái)接觸一些圈子，說(shuō)不定哪些人就會(huì)成為你將來(lái)的貴人。
書(shū)本是學(xué)習(xí)知識(shí)的最直接的來(lái)源，在各大網(wǎng)站，輸入一個(gè)關(guān)鍵詞，你可以搜索出任何你想要的內(nèi)容的書(shū)本來(lái)，關(guān)鍵是你愿不愿意沉下心來(lái)多看多思考。而且，關(guān)于如何高效看書(shū)的文章網(wǎng)上比比皆是，大神們無(wú)私分享，選取適合你自己的方法往往能事半功倍。
我認(rèn)為參加講座和交流會(huì)的最重要的原因就是你可以接觸很多人，你可以認(rèn)識(shí)很多你所在行業(yè)的牛人，他們是你學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。你也可以通過(guò)講座來(lái)獲得很多重要的信息，這比看書(shū)要來(lái)的更快。
證書(shū)在某些時(shí)候是你能力的證明。工作之后，證書(shū)雖不是必須，但是最好要有，但不可盲目地去考。認(rèn)為多一張證就多一條路的想法，我完全不贊同。我認(rèn)為考證要根據(jù)需要考，比如一個(gè)會(huì)計(jì)，需要考的證太多了。在事務(wù)所，cpa絕對(duì)是第一證。但是在企業(yè)，考初級(jí)中級(jí)也未嘗不可，沒(méi)必要非要死磕cpa，畢竟需要很多精力和時(shí)間。但是像那些閑著沒(méi)事考個(gè)人力資源證，看見(jiàn)有人考口譯證，又翻出多年未碰的英語(yǔ)書(shū)拍拍灰塵說(shuō)要考英語(yǔ)證書(shū)，真的不可取。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十五
姓 名： 性別：
婚姻狀況： 民族：
戶 籍： 年齡：
現(xiàn)所在地： 身高：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向
希望崗位：公關(guān)主管
工作年限： 職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職 可到職日期：隨時(shí)
工作經(jīng)歷
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是：1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計(jì)劃的制定和實(shí)施；2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計(jì)劃制定；3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告；4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計(jì)劃的制定；5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是：1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù)；2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計(jì)劃并執(zhí)行；3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計(jì)劃；4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目（活動(dòng)）的計(jì)劃、組織和實(shí)施；5.負(fù)責(zé)配合銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是：1.負(fù)責(zé)提升公司對(duì)外的整體形象、知名度；2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)；3.負(fù)責(zé)與客戶和媒體的維護(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶；4.負(fù)責(zé)開(kāi)拓媒體和其他公關(guān)資源；5.負(fù)責(zé)活動(dòng)的線上互動(dòng)與傳播。
教育背景
畢業(yè)院校：xx傳媒大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān) 業(yè)：廣告學(xué)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)水平：優(yōu)秀
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
個(gè)人自傳
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十六
姓名：
目前所在：越秀區(qū)
年 齡：31
戶口所在：湖南
國(guó) 籍：中國(guó)
婚姻狀況：已婚
民 族：
漢族培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高：168 cm
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
體 重：50 kg
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
我的特長(zhǎng)：
人才類(lèi)型：普通求職 應(yīng)聘職位：物業(yè)招商/租賃/租售：，其它類(lèi)：
工作年限：10
職 稱(chēng)：無(wú)
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：
希望工作地區(qū)：廣州,,
廣州白云世界皮具貿(mào)易中心
起止年月：200310 ～ 201012
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心擔(dān)任職位：
工作描述： 廣州白云世界皮具貿(mào)易中心20xx年10月開(kāi)業(yè)，是一家以批發(fā)、貿(mào)易外主，零售為輔的大型專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)，現(xiàn)已成長(zhǎng)為中國(guó)皮具市場(chǎng)的領(lǐng)頭羊，年交易額數(shù)百億元，商場(chǎng)整體價(jià)值增值超過(guò)30倍。
本人于03年入職公司擔(dān)任物業(yè)管理員，由于當(dāng)時(shí)商場(chǎng)生意冷清、客流量小，導(dǎo)致商場(chǎng)租賃幾乎處于停滯狀態(tài);三個(gè)月后在上級(jí)給予的機(jī)會(huì)中，建議公司調(diào)整了招商策略，合理整合公司現(xiàn)有客戶資源,僅用13個(gè)月的時(shí)間，商場(chǎng)招租簽約率為100%，商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)氛圍日漸濃厚。由于招商業(yè)績(jī)突出，20xx年被公司晉升為招商主管，主要工作內(nèi)容如下：
1、參與商場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)策略、定位、業(yè)態(tài)布局規(guī)劃及租金政策的制定；
3、負(fù)責(zé)客戶意見(jiàn)反饋及投訴的最終處理,及重點(diǎn)客戶的管理;
4、負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的調(diào)研、分析等;
5、負(fù)責(zé)商場(chǎng)規(guī)劃、招商、營(yíng)銷(xiāo)和客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及合同條款的審議、簽訂;
6、參與項(xiàng)目后期的招商、銷(xiāo)售、維護(hù)管理工作，及時(shí)與上級(jí)溝通，高效完成公司下達(dá)的長(zhǎng)短期工作任務(wù)目標(biāo)。離職原因：
外語(yǔ)：英語(yǔ) 一般粵語(yǔ)水平：一般其它外語(yǔ)能力：國(guó)語(yǔ)水平：精通
1、曾擔(dān)任過(guò)集團(tuán)10萬(wàn)余平方2個(gè)大型商場(chǎng)的主要招商、租賃管理工作;
2、7年大型商場(chǎng)的招商與物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的資源整合能力及組織管理能力;
3、熟悉大型商超規(guī)劃到運(yùn)營(yíng)的管理流程，敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué);
4、較強(qiáng)的公文寫(xiě)作、編輯能力；了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、物業(yè)管理?xiàng)l例等；
5、熟悉商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)策劃、招商、租賃、經(jīng)營(yíng)運(yùn)作、物業(yè)維修保養(yǎng)管理工作；
6、有一定的項(xiàng)目管理操作經(jīng)驗(yàn), 并有一定的客戶資源；
7、有較強(qiáng)的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、商業(yè)談判能力，善于與人溝通；
8、工作作風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取。
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十七
好的個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠讓你更容易被公司錄取，下面小編為大家整理了一篇關(guān)于主管的個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，僅供大家參考。
姓名： 鐘先生
性別： 男
民族： 漢族
出生日期： 1985年08月04日
學(xué)歷： 大專(zhuān)
畢業(yè)院校： 杭州萬(wàn)向職業(yè)技術(shù)學(xué)院
畢業(yè)時(shí)間： 2010年07月
所學(xué)專(zhuān)業(yè)： 企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理
聯(lián)系方式： 13111111111
工作類(lèi)型： 全部
單位性質(zhì)： 有限公司、股份公司、集團(tuán)
期望行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、加工
期望職位： 銷(xiāo)售代表
工作地點(diǎn)： 江干區(qū)
時(shí)間： 2004年9月到2007年6月
學(xué)校： xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專(zhuān)業(yè)： 工商管理
學(xué)歷： 大專(zhuān)
時(shí)間： 2007年3月到2009年12月
公司： xxxxx有限公司(寧波辦)
公司性質(zhì)： 國(guó)企
行業(yè)： 通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
部門(mén)： 銷(xiāo)售部
職位： 業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
工作描述： 2007.3-2008.11 浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務(wù)員 (全職)
主要工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護(hù). 途徑：開(kāi)發(fā)一級(jí)代理商和終端網(wǎng)點(diǎn)，每月定點(diǎn)定量?jī)?yōu)秀完成，終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定 使我在公司的職位有所改變：
3、對(duì)待新業(yè)務(wù)員起到引導(dǎo)的'作用 ,真正的實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力
工程主管個(gè)人簡(jiǎn)歷篇十八
目前所在：佛山
年齡：35
戶口所在：佛山
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
身高：155cm
體重：
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：行政專(zhuān)員/助理，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管
工作年限：15
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：均可
可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：3500～5499元
希望工作地區(qū)：廣東省，佛山，
xx公司起止年月：20xx-12～至今
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
擔(dān)任職位：人資主管
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境
xx公司起止年月：20xx-07～20xx-12
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
擔(dān)任職位：人事專(zhuān)員、行政助理
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境
xx公司起止年月：-03～20xx-06
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備
擔(dān)任職位：出納
工作描述：
離職原因：公司轉(zhuǎn)讓
畢業(yè)院校：佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷：大專(zhuān)獲得學(xué)位:
畢業(yè)日期：20xx-07
專(zhuān)業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)
專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般
粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、熟悉人力資源的各大模塊。精通完善人資內(nèi)部的管理工作，免避勞資糾紛；以及勞資糾紛的處理等。
本人工作認(rèn)真、勤奮，責(zé)任心強(qiáng)；語(yǔ)言表達(dá)能力佳，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。