2023年it年終總結(jié)(大全8篇)

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    總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避害,避免失誤。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助。
    it年終總結(jié)篇一
    為扎實(shí)抓好平安交通建設(shè),我局按照“零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、全覆蓋、重實(shí)效”的工作要求,狠抓基層基礎(chǔ)建設(shè),扎實(shí)開展“平安交通”建設(shè)集中整治專項(xiàng)活動(dòng),確保了道路交通、水上交通、施工安全無(wú)一例安全責(zé)任事故發(fā)生,我區(qū)交通運(yùn)輸行業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,有效推進(jìn)了我區(qū)平安交通建設(shè),具體做法匯報(bào)如下:
    一、加強(qiáng)平安交通建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí)
    為加強(qiáng)平安交通建設(shè)工作,我局成立了以局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、直屬單位負(fù)責(zé)人、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了平安交通建設(shè)實(shí)施工作方案,明確了工作職責(zé),細(xì)化了工作目標(biāo),分解了工作任務(wù),堅(jiān)持目標(biāo)到人,任務(wù)到人,責(zé)任到人,形成縱向到底、橫向到邊,全面覆蓋,無(wú)縫鏈接的安全責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
    同時(shí),把平安交通建設(shè)工作貫穿全年工作,始終堅(jiān)持每月一次安全例會(huì),每季度一次安全生產(chǎn)工作大會(huì),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)安全工作會(huì)議精神,總結(jié)當(dāng)月和季度安全生產(chǎn)工作開展情況,通報(bào)批評(píng)隱患整改不力的單位,研究當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢(shì),部署下階段安全工作,確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作有效、有序、扎實(shí)推進(jìn)。
    二、加強(qiáng)源頭監(jiān)管,狠抓日常管理
    一是加強(qiáng)客運(yùn)站監(jiān)管,嚴(yán)格執(zhí)行“三不進(jìn)站、六不出站”規(guī)定,強(qiáng)化“三把關(guān)一監(jiān)督”職責(zé),逗硬落實(shí)“四證一牌一單”檢查工作。
    二是加強(qiáng)貨運(yùn)場(chǎng)監(jiān)管,運(yùn)管、路政大隊(duì)派員進(jìn)駐沙石場(chǎng)、建設(shè)施工現(xiàn)場(chǎng)、裝卸現(xiàn)場(chǎng),制止非法超限超載車輛出場(chǎng),對(duì)車貨總重超過(guò)55噸的貨運(yùn)車輛一律強(qiáng)制卸載,簽訂不得超限超載責(zé)任書和承諾書3900份,共檢查超限超載車輛7000余臺(tái)次,查處超限車輛300余臺(tái)次。
    三是加強(qiáng)碼頭渡口監(jiān)管,逗硬實(shí)行水上安全“七定”管理,嚴(yán)格執(zhí)行六不發(fā)航,簽單發(fā)航,停航封渡,汛期減載,汛情傳遞,救生衣“雙百”行動(dòng)等制度。
    四是加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管,督促施工單位完善施工安全標(biāo)志標(biāo)識(shí),加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理,對(duì)高空、深基坑、水上作業(yè)落實(shí)安全防護(hù)措施,對(duì)特種設(shè)備機(jī)械手違反操作規(guī)程,施工人員不戴安全帽,不系安全帶,施工企業(yè)不買意外傷害保險(xiǎn)的施工單位采取“一對(duì)一”書面通知,限期整改。
    五是加強(qiáng)橋涵監(jiān)管,對(duì)全區(qū)橋梁運(yùn)行狀況進(jìn)行了一次全面摸排,按一橋一檔建立了橋梁檔案,落實(shí)了橋梁管護(hù)、檢測(cè)責(zé)任,確保了橋梁安全。
    三、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),綜合整治道路交通
    一是加大護(hù)欄建設(shè)力度。共投資6000余萬(wàn)元,完成了省道3條,縣道8條,鄉(xiāng)道23條共310公里路側(cè)護(hù)欄建設(shè),年內(nèi)申報(bào)驗(yàn)收。
    二是加大治超工作力度。今年路政管理部門在嚴(yán)格堅(jiān)持強(qiáng)制卸載的同時(shí),加大了治超工作的力度,檢測(cè)貨車11萬(wàn)余臺(tái)次,查處超限超載車輛9500余臺(tái)次,卸載車輛達(dá)1200余臺(tái)次,卸載貨物20xx余噸,超限率控制在4.5%以下。投資150余萬(wàn)元新建曾店路治超站點(diǎn)1個(gè),完善了3個(gè)治超站點(diǎn)配套設(shè)施及功能。投資50萬(wàn)元,建立完善了路政管理遠(yuǎn)程監(jiān)控指揮中心,提高了治超工作適時(shí)監(jiān)管能力。
    三是加大交通標(biāo)志牌增設(shè)力度,今年我局投入180余萬(wàn)元重點(diǎn)對(duì)全區(qū)5條省縣道公路,南陽(yáng)等4條旅游公路、涼水井小學(xué)等11所公路沿線學(xué)校進(jìn)出口、公路接道口標(biāo)志牌缺失或設(shè)置不規(guī)范,不完善的路段增設(shè)了各類交通安全警示牌650余塊,確保了行人和行車的安全。
    四是加大危橋治理力度。我局對(duì)全區(qū)120余座大小橋梁狀況進(jìn)行了全面排查,投資1000余萬(wàn)元啟動(dòng)了梁永和大橋、鄭家溝大橋、花溪橋等病危橋整治工程。五是投入近500萬(wàn)元對(duì)省縣道水毀坍方、垮塌、沉降等公路水毀進(jìn)行了及時(shí)恢復(fù),確保了道路暢通。
    四、加強(qiáng)宣傳教育培訓(xùn)工作,營(yíng)造平安交通建設(shè)氛圍
    一是深入開展百安、安全生產(chǎn)月活動(dòng),宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),印發(fā)宣傳資料25000余份,制作各類標(biāo)語(yǔ)50條幅,制作安全專欄展板、櫥窗20余個(gè),深入車站、碼頭播放安全警示教育錄制片10余場(chǎng)次。
    二是強(qiáng)化教育培訓(xùn)工作,區(qū)運(yùn)管在從業(yè)人員教育培訓(xùn)方面,成立了專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),對(duì)駕駛員、場(chǎng)站及修理廠、駕培機(jī)構(gòu)工作人員、經(jīng)營(yíng)業(yè)主定期進(jìn)行安全培訓(xùn),共4期。運(yùn)管部門按月1次培訓(xùn)。海事處今年共舉辦船舶業(yè)主、經(jīng)營(yíng)人、駕長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能和安全知識(shí)培訓(xùn)班2期達(dá)365人次。我局召開交通施工安全專題會(huì)議5次,通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)的項(xiàng)目業(yè)主、項(xiàng)目經(jīng)理、安全人員達(dá)285人次。
    五、加強(qiáng)行政執(zhí)法,扎實(shí)開展打非治違專項(xiàng)行動(dòng)
    一是運(yùn)管成立了稽查隊(duì)、4個(gè)轄區(qū)運(yùn)管站、2個(gè)駐站辦公室,出動(dòng)執(zhí)法車輛1670余次,發(fā)現(xiàn)道路運(yùn)輸違章案件925件,其中非法經(jīng)營(yíng)案件374件,其它違章案件551件,暫扣非法運(yùn)輸車輛170輛,共處罰款60余萬(wàn)元。
    二是海事在打非治違活動(dòng)中出動(dòng)執(zhí)法人員400余人次,出動(dòng)執(zhí)法車輛100余輛次,出動(dòng)執(zhí)法艇70艘次,共檢查826艘次,卸砂點(diǎn)73處,核查船員信息326人次,糾正違章行為86次,處罰款5萬(wàn)余元。
    三是路政安全檢查1000余次,排查安全隱患100余處,取消加水點(diǎn)30處,拆除非交通標(biāo)牌130條幅和不按技術(shù)規(guī)范設(shè)置的平交道口5處。
    交通運(yùn)輸安全關(guān)乎廣大人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,責(zé)任重于泰山,平安交通建設(shè)任重道遠(yuǎn)。我們將在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)把源頭關(guān)、教育關(guān)、整治關(guān),以建設(shè)人民群眾滿意交通為主線,積極開展“平安”交通主題活動(dòng),繼續(xù)深入推進(jìn)“平安交通”創(chuàng)建工作,為我區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定大局和人民群眾幸福安康做出最大的努力和更大的貢獻(xiàn)。
    it年終總結(jié)篇二
     一年來(lái), goa系統(tǒng)、國(guó)外銷售網(wǎng)站、軟件、游戲網(wǎng)站、各收貨商網(wǎng)站等等都是我們項(xiàng)目部的職能范圍。
     20xx年項(xiàng)目部的主要績(jī)效集中在自動(dòng)囤取軟件、自動(dòng)收貨軟件、自動(dòng)轉(zhuǎn)貨軟件等一系列自動(dòng)化軟件的開發(fā)工作上,借助這些軟件,公司的營(yíng)運(yùn)及管理效率得到了提升,為公司帶來(lái)了效益!但是我們還有非常大的提升空間,需要大家共同努力去突破。
     我們現(xiàn)在還存在以下幾個(gè)需要解決的問(wèn)題:
     第一點(diǎn):部門人力配置不足,分工無(wú)法細(xì)化。
     一些崗位有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員難招聘,是導(dǎo)致這個(gè)問(wèn)題的主要原因。
     由于公司所在的地區(qū)為縣級(jí)市,導(dǎo)致很多大城市有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員不愿意來(lái)這邊。
     我們以后可以從身邊的同事和朋友方面著手拓展技術(shù)人員招聘這塊,也希望在座的兄弟姐妹們一起幫幫忙,挖掘身邊的合適資源。
     第二點(diǎn):部分同事在處理一些相對(duì)繁瑣的工作任務(wù)地時(shí)候,主動(dòng)性和積極性方面有所欠缺,工作效率比較低。
     對(duì)于這點(diǎn),接下來(lái)我們會(huì)借助績(jī)效考核等管理工具,讓那些能夠?yàn)楣緞?chuàng)造價(jià)值,付諸自身努力的同事,無(wú)論從物質(zhì)上還是精神上都能夠獲取更大的利益。
     更重要的一點(diǎn),就是溝通和合作也是創(chuàng)造效率必不可少的條件。
     第三點(diǎn):一些項(xiàng)目型系統(tǒng)開發(fā)的延期,暴露出了我們?nèi)狈?xiàng)目管理方面的經(jīng)驗(yàn)。
     接下來(lái)的工作我們需要有清晰的工作流程、責(zé)任更加明確、有序地去運(yùn)作,還需要制定并逐步完善一些相關(guān)的開發(fā)規(guī)范。
     現(xiàn)在我們已經(jīng)使用了redmine對(duì)分配的任務(wù)進(jìn)行跟進(jìn),不過(guò)還是無(wú)法滿足我們實(shí)際的一些需求,這一塊還需要作進(jìn)一步的完善。
     把以上提到的幾點(diǎn)改善了,相信我們大家在工作當(dāng)中都能夠得到提升。
     我們深刻理解項(xiàng)目部門對(duì)于公司發(fā)展的意義及公司對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的期待和要求!所以,團(tuán)隊(duì)的每一位兄弟姐妹們對(duì)于公司的價(jià)值不言而喻,要充分發(fā)揮出我們團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,需要我們擰成一股繩,共同努力。
     有一點(diǎn)可以肯定,“世間自有公道,付出總有回報(bào)”,只要我們付出努力,無(wú)論是在個(gè)人職業(yè)素質(zhì),物質(zhì)報(bào)酬,或是職務(wù)上都會(huì)得到提升。
     目前我們正在開發(fā)的crm系統(tǒng),工作室管理軟件,游戲帳號(hào)管理系統(tǒng),還有g(shù)oa1.0和其他一系列的維護(hù)工作,以及接下來(lái)要做的游戲麥網(wǎng)站的改版,我們都有信心做的更好。
     我深信,只要我們能夠齊心協(xié)力,就可以發(fā)揮出超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,就能夠跨越前進(jìn)道路上的任何障礙。
     我自9月28日入職至今已經(jīng)3個(gè)多月,在這3個(gè)多月中,不知不覺(jué)的忙碌工作中,即將悄然逝去,驀然回首,感慨萬(wàn)千,收獲亦多。
     使我個(gè)人在工作中學(xué)到了很多的經(jīng)驗(yàn),從經(jīng)歷的每件事情中去總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)并且已經(jīng)適應(yīng)工作環(huán)境,并且考慮在我的工作中能夠有一個(gè)新的工作創(chuàng)新,這是我工作成長(zhǎng)中一段寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
     回顧今年我個(gè)人的工作情況,特別是剛剛步入到這個(gè)工作環(huán)境的時(shí)候,說(shuō)起來(lái)還真的有點(diǎn)不習(xí)慣,不過(guò)后來(lái)慢慢的自己也習(xí)慣了。
     進(jìn)入公司以來(lái),我的主要工作是中心的硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù),網(wǎng)點(diǎn)故障遠(yuǎn)程協(xié)助。
     在此期間特別要感謝魯潔飛經(jīng)理和朱永清it對(duì)我工作方面的幫助,特別是剛剛進(jìn)入工作時(shí),自己對(duì)一些軟件方面的應(yīng)用不熟練,使自己的工作無(wú)法正常完成,在不斷的學(xué)習(xí)中,使我自己有了很大的提高。
     在e3系統(tǒng)方面由于自己并沒(méi)有經(jīng)過(guò)公司方面的培訓(xùn),只是大概方面的了解,在開始接觸e3的時(shí)候,總會(huì)有很多問(wèn)題不明白,給各位同事帶來(lái)了一些不變,自己感到非常的抱歉。
     希望自己在以后的工作當(dāng)中能夠避免出現(xiàn)一些不必要的麻煩。
     本崗位目前主要有三項(xiàng)主要工作內(nèi)容:其一、中心的硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù);其二、公司網(wǎng)站及中心呼叫系統(tǒng)的維護(hù)工作;其三、網(wǎng)點(diǎn)故障遠(yuǎn)程協(xié)助。
     現(xiàn)對(duì)前期工作如下總結(jié)和計(jì)劃:
     一、中心的硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)
     工作內(nèi)容:此項(xiàng)工作主要包括公司計(jì)算機(jī)硬件的維護(hù)、管理,并保證公司計(jì)算機(jī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作,公司計(jì)算機(jī)上軟件的安裝及維護(hù),軟件在使用過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的解決,防治機(jī)器及整個(gè)網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊,以及公司計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品,例如打印機(jī),復(fù)印機(jī)的'日常故障維護(hù)及共享設(shè)置等。
     完成情況:本年度此項(xiàng)工作的具體完成情況如下:
     (一)、計(jì)算機(jī)硬件的維護(hù)情況
     公司電腦硬件整個(gè)年度總體來(lái)講,出現(xiàn)問(wèn)題頻率較少,每臺(tái)機(jī)器除了日常的簡(jiǎn)單故障維護(hù)之外,硬件方面都爭(zhēng)取做到物盡其用,整體硬件使用情況較好。
     (二)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及軟件維護(hù)
     公司目前一共近60臺(tái)電腦,由于機(jī)器較多,日常出現(xiàn)故障的情況較為常見(jiàn),主要的電腦故障有:系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡(luò)故障,軟件故障等,很多機(jī)器由于長(zhǎng)期使用,導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障,線路問(wèn)題等。
     其他軟件問(wèn)題主要包括e3的使用,office辦公軟件的使用等。
     (三)、公司計(jì)算機(jī)病毒的維護(hù)與防范情況
     目前網(wǎng)絡(luò)計(jì)算機(jī)病毒較多,傳播途徑也較為廣泛,可以通過(guò)瀏覽網(wǎng)頁(yè)、下載程序、郵件傳播、qq文件發(fā)送傳播,為了做好防范措施,公司每臺(tái)機(jī)器都安裝了殺毒軟件,并定期的要求升級(jí),對(duì)發(fā)現(xiàn)病毒的機(jī)器及時(shí)的進(jìn)行處理。
     二、公司網(wǎng)站及中心呼叫系統(tǒng)的更進(jìn)維護(hù)工作
     工作內(nèi)容:公司網(wǎng)站主要包括公司網(wǎng)站的信息更新、維護(hù)等,
     完成情況:本年度此項(xiàng)工作的具體完成情況如下:
     (一)、公司網(wǎng)站方面的維護(hù)情況,
     調(diào)整網(wǎng)站中存在的錯(cuò)誤代碼,處理連接錯(cuò)誤;及時(shí)補(bǔ)充必要信息。
     (二)、中心呼叫系統(tǒng)的更進(jìn)維護(hù)情況,http://
     我們公司12月正式引進(jìn)呼叫系統(tǒng),在實(shí)施呼叫系統(tǒng)期間出現(xiàn)一些問(wèn)題,通話質(zhì)量不穩(wěn)定,斷線的等等現(xiàn)象,進(jìn)行更進(jìn)維護(hù)。
     三、網(wǎng)點(diǎn)故障遠(yuǎn)程協(xié)助
     工作內(nèi)容:此項(xiàng)工作主要包括及時(shí)協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)處理掃描儀安裝、巴槍安裝設(shè)置和e3系統(tǒng)的一些常見(jiàn)故障。
     完成情況:本年度此項(xiàng)工作的具體完成情況如下:
     (一)、及時(shí)為網(wǎng)點(diǎn)因電腦系統(tǒng)重裝或者掃描機(jī)驅(qū)動(dòng)損壞的電腦安裝掃描儀驅(qū)動(dòng)程序;掃描運(yùn)單圖片黑白需要為驅(qū)動(dòng)程序打補(bǔ)丁;圖片大小的設(shè)置;圖片文件保存的路徑等暫時(shí)通過(guò)qq遠(yuǎn)程處理。
     (二)、及時(shí)為網(wǎng)點(diǎn)巴槍端口和速率的設(shè)置;以及錯(cuò)掃描的數(shù)據(jù)類型的修改;數(shù)據(jù)保存路徑設(shè)置。
     (三)、及時(shí)為網(wǎng)點(diǎn)的e3系統(tǒng)常見(jiàn)的各類問(wèn)題進(jìn)行分析和遠(yuǎn)程處理,具體分析出此問(wèn)題是網(wǎng)絡(luò)引起的或是操作失誤引起的,還是e3系統(tǒng)本身的問(wèn)題。
     針對(duì)不同的問(wèn)題做出具體的解決方案,比如網(wǎng)點(diǎn)常見(jiàn)的有:圖片、巴槍數(shù)據(jù)上傳失敗或者緩慢;單項(xiàng)目操作失敗不查詢,不能導(dǎo)出數(shù)據(jù),連接服務(wù)器失敗等等的一些常見(jiàn)的突發(fā)性問(wèn)題。
     一般情況下引導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)同事重啟e3或者重啟電腦,檢查自己網(wǎng)點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)是否正常等自檢工作。
     如果問(wèn)題仍然存在及時(shí)通過(guò)qq工具通過(guò)遠(yuǎn)程協(xié)助處理!保證網(wǎng)點(diǎn)工作的順利進(jìn)行。
     度工作中存在的不足:
     1、公司計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)方面的管理情況較為混亂,另外,計(jì)算機(jī)管理也沒(méi)有成文的管理制度,因此機(jī)器的配較為混亂,年底對(duì)公司所有計(jì)算機(jī)都進(jìn)行了詳細(xì)的配置登記,并把每臺(tái)機(jī)器責(zé)任到人。
     2、目前e3軟件使用方面仍存在一些不足,在今后仍需努力學(xué)習(xí)。
     3、有時(shí)工作事情太多做事有頭沒(méi)尾,對(duì)工作按排不合理,沒(méi)有主次之份。
     有時(shí)性子太急燥說(shuō)話的語(yǔ)氣不注意,和個(gè)別同事之間相處不融洽。
     對(duì)自己作息時(shí)間沒(méi)有合理的按排。
     有時(shí)有點(diǎn)被動(dòng),上班的時(shí)候會(huì)做一些跟工作無(wú)關(guān)的事。
     20xx年度工作計(jì)劃:
     本崗位作為公司一個(gè)服務(wù)性崗位,下年工作重點(diǎn)可從兩方面進(jìn)行:
     1、公司計(jì)算機(jī)管理方面,主要包括公司計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)、oa的維護(hù)、中心呼叫系統(tǒng)及網(wǎng)站信息更新工作,網(wǎng)點(diǎn)故障遠(yuǎn)程協(xié)助,保證公司所有員工在網(wǎng)絡(luò)利用方面能正常開展工作,為員工提高工作效率提供一個(gè)穩(wěn)定、便捷的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。
     2、嚴(yán)格要求自己,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,與同事之間相處融洽;工作上,盡職盡責(zé),不敢有絲毫懈怠,除了做好本職工作外,還對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及運(yùn)作情況作了一個(gè)全面的了解,熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),更好的做好本職工作。
     以上是我在監(jiān)控部it崗位上度工作總結(jié)及2011年工作計(jì)劃。
     相信新的一年一定會(huì)有新的成就,同時(shí)在新的一年里感謝公司對(duì)我的信任與支持。
     回顧20xx年,自己干了很多工作,涉及到的范圍比較廣,所做的工作帶來(lái)的成果也不錯(cuò),告別了20xx年的那種沒(méi)有自信,總是被動(dòng)的局面;業(yè)務(wù)上對(duì)發(fā)信息,資料,boss相關(guān),語(yǔ)音這幾個(gè)核心的業(yè)務(wù)模塊更加熟悉;組織協(xié)調(diào)能力上得到提高,整體把握一塊兒工作的進(jìn)度,承受得住壓力的能力逐步提升。
     工作方式上有所改善,由被動(dòng)變成主動(dòng),由接收變成主動(dòng)提出自己見(jiàn)解;知識(shí)體系得到補(bǔ)充完善,眼界由局部上升到更高一個(gè)層面,找到自己要發(fā)展的方向,閱讀管理類和技術(shù)類的書籍給自己充電加油!2011年,我在期待,期待更大的進(jìn)步,期待更多更強(qiáng)的成就感。
     一、主要工作業(yè)績(jī)
     (一) 工作職責(zé)、主要工作及成果
     1、 hbjxt發(fā)信息系統(tǒng)、河北后臺(tái)搭建移植
     工作職責(zé):部門模塊參與人
     hbjxt系統(tǒng)搭建過(guò)程中前期我主要負(fù)責(zé)的是發(fā)信息模塊,后期轉(zhuǎn)到新后臺(tái)的搭建移植工作上.
     a、 發(fā)信息存儲(chǔ)過(guò)程的移植
     b、 0元3元產(chǎn)品的并行
     c、 信息回執(zhí)的添加
     d、 學(xué)校相關(guān)查詢,用戶相關(guān)查詢,教師相關(guān)查詢,信息相關(guān)查詢功能移植
     e、 河北應(yīng)用報(bào)表開發(fā)
     在這個(gè)工作的過(guò)程中我最大的收獲是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)簡(jiǎn)單知識(shí)的掌握和發(fā)信息相關(guān)業(yè)務(wù)的熟悉。
     以前對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的學(xué)習(xí)就到書寫sql語(yǔ)句的層面上,目前對(duì)存儲(chǔ)過(guò)程,函數(shù),調(diào)度,觸發(fā)器,表分區(qū)等常用的簡(jiǎn)單知識(shí)有了使用和了解。
     對(duì)于核心業(yè)務(wù)發(fā)信息也告別了一頭霧水。
     2、 語(yǔ)音平臺(tái)接手,為解決串號(hào)問(wèn)題的改造
     工作職責(zé):平臺(tái)負(fù)責(zé)人
     a、 日常的維護(hù)統(tǒng)計(jì)
     b、 語(yǔ)音新需求的開發(fā)
     c、 語(yǔ)音優(yōu)化建議的處理
     d、 語(yǔ)音串號(hào)問(wèn)題的
     在語(yǔ)音web頁(yè)面方面要發(fā)展成一個(gè)能提出自己見(jiàn)解能拍板的員工,目前尚未完全達(dá)到這個(gè)目標(biāo),不過(guò)日常的維護(hù)和遇到的問(wèn)題大部分可以跟蹤解決。
     3、 長(zhǎng)短信頁(yè)面負(fù)責(zé)人
     工作職責(zé):頁(yè)面負(fù)責(zé)人
     a、 學(xué)校長(zhǎng)短信的設(shè)置和取消
     b、 家長(zhǎng)長(zhǎng)短息接收的管理
     c、 老師長(zhǎng)短息的設(shè)置選擇
     d、 發(fā)信息類里面對(duì)于設(shè)置長(zhǎng)信息和文件發(fā)送等邏輯的修改。
     長(zhǎng)短信的主要負(fù)責(zé)方是數(shù)據(jù)庫(kù)組,中間組織了幾次會(huì)議,都是權(quán)威人物,從大家的發(fā)言角度和發(fā)言內(nèi)容里可以學(xué)到好多東西,先是需求的討論確定,開發(fā)方案提出幾種,大家一起討論,最后讓領(lǐng)導(dǎo)審核,每一次的會(huì)議組織都會(huì)有新的收獲。
     是一次很好的推進(jìn)工作案例。
     4、 新版短信模板
     工作職責(zé):部分模塊參與人
     a、 發(fā)信息頁(yè)面的改版
     b、 信息收藏夾的導(dǎo)入導(dǎo)出
     c、 jxlx下總導(dǎo)航和左邊登陸框的調(diào)整。
     我參與的階段有:用例的審核,表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的討論,開發(fā)。
     在這個(gè)工作中的收獲是數(shù)據(jù)庫(kù)表的設(shè)計(jì),主要是按位存儲(chǔ)的優(yōu)點(diǎn),合理的利用存儲(chǔ)過(guò)程來(lái)定時(shí)的分析和生成數(shù)據(jù),excel表格的上傳下載相關(guān)知識(shí)。
     5、 語(yǔ)音外呼系統(tǒng)
     工作職責(zé):整體負(fù)責(zé)人
     a、 組織需求的討論確定原型
     b、 拿出設(shè)計(jì)方案組織審核
     c、 參與后續(xù)開發(fā)
     d、 系統(tǒng)的跟蹤和維護(hù)
     這是我第一次以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的身份在公司出現(xiàn),感覺(jué)很驚喜,也很有壓力,一直都是在接收安排好的工作,這次領(lǐng)導(dǎo)告訴我,我要把握項(xiàng)目的進(jìn)度,要去和需求人溝通給系統(tǒng)一個(gè)合適的定位,把合適的工作分給合適的人,要設(shè)計(jì)能滿足需求,要保證項(xiàng)目保質(zhì)保量的完成。
     當(dāng)然這些工作我一個(gè)人是做不下來(lái)的,一是我經(jīng)驗(yàn)不夠,二是我一個(gè)人沒(méi)有那么多的時(shí)間和精力,這時(shí)候就體現(xiàn)出來(lái)如何利用大家的智慧了。
     這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一個(gè)特點(diǎn)是一個(gè)沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的負(fù)責(zé)人帶著幾個(gè)充滿智慧的隊(duì)友,剛開始在工作分配上很不合理,我把很多的工作攬到自己這里,但是這樣我會(huì)很累,大家的智慧不能及時(shí)的融進(jìn)來(lái),還會(huì)打擊積極性,在主管的指導(dǎo)下及時(shí)對(duì)工作安排分工進(jìn)行了調(diào)整,讓大家都積極的參與進(jìn)來(lái)。
     有了前面的教訓(xùn),在后期的開發(fā)中進(jìn)展的很順利,大家積極的討論拿方案,對(duì)自己負(fù)責(zé)模塊都盡職盡責(zé),從中收獲很多。
    it年終總結(jié)篇三
    光陰如梭,一年的工作時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史,伴隨著新年鐘聲的臨近,我們不得不對(duì)2020年做一次告別。在這年終之際,現(xiàn)對(duì)來(lái)公司這段時(shí)間里所作的工作總結(jié)匯報(bào)如下:
    1、erp項(xiàng)目的編碼工作。
    了解新疆某某項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排,熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程,再到熟悉新能開發(fā)模式,之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告,從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建,到編碼,完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。
    通過(guò)這段時(shí)間的努力,使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉,學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理,危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處,一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
    2、erp項(xiàng)目的實(shí)施工作。
    從十一月初開始進(jìn)行某某項(xiàng)目的實(shí)施,每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。
    通過(guò)這項(xiàng)工作,使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高,并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí),更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn),在今后工作中,定會(huì)多多注意,加以改善。
    3、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫。
    幫助的編寫使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ),使用說(shuō)明的編寫,使我更加加深了項(xiàng)目開發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn),總結(jié)了前期開發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試,對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。
    4、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    在平時(shí),注意收集有關(guān)pb方面的資料文件,提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)(現(xiàn)轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí)。)為后期的工作打好基礎(chǔ)。
    以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱,如工作上有不到之處,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作。
    展望臨近的20xx年,我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲,更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。
    程序員的工作重在細(xì)心,所以,在以后的工作中,我將更加的細(xì)致認(rèn)真,踏踏實(shí)實(shí),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力。
    it年終總結(jié)篇四
    20xx年6月底我被應(yīng)聘到××?xí)r代廣場(chǎng)工作,在女裝部擔(dān)任主管。至今已有五個(gè)月的時(shí)間作為最基層的一名管理者,我深感自己更是一名最終端的經(jīng)營(yíng)者。雖然工作的時(shí)間不長(zhǎng),但通過(guò)幾個(gè)月的工作實(shí)踐與學(xué)習(xí),使我對(duì)公司的發(fā)展歷程及前景有了深一步的了解,對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)和藹可親、溫和待人的態(tài)度感到由衷的欽佩。
    有句話叫做“入對(duì)門、跟對(duì)人”,也就是講一個(gè)人在選擇自己的事業(yè)時(shí),要選擇一個(gè)好的企業(yè)、一個(gè)具有前景的行業(yè),并且有一個(gè)善于聽取意見(jiàn),熟知經(jīng)營(yíng)管理的領(lǐng)導(dǎo)。這些因素是決定一個(gè)人事業(yè)成敗的關(guān)鍵。當(dāng)我來(lái)到公司工作了一段時(shí)間后,就已經(jīng)感覺(jué)到自己的確是非常的幸運(yùn)。
    我的主要職責(zé)是維護(hù)整個(gè)女裝部現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序的有序運(yùn)行,具體到日常工作內(nèi)容,主要有員工規(guī)范化管理;貨品質(zhì)量、品牌管理;商品的售后服務(wù)等?!痢?xí)r代廣場(chǎng)開業(yè)至今已有四年的時(shí)間,其間經(jīng)歷了溝溝坎坎。但是公司的經(jīng)營(yíng)決策層的領(lǐng)導(dǎo)們,以其獨(dú)道的眼光、靈活多變的經(jīng)營(yíng)模式,令公司的發(fā)展速度與經(jīng)營(yíng)規(guī)模逐年成上升趨勢(shì),如今已成為××市家喻戶曉的理想購(gòu)物場(chǎng)所。相信這會(huì)令同業(yè)界人士無(wú)比羨慕,商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理都無(wú)不凝聚了公司領(lǐng)導(dǎo)們的心血及對(duì)美好前景的樂(lè)觀信念。因此,我為自己能夠來(lái)到××?xí)r代廣場(chǎng)工作而感到無(wú)比的欣慰與自豪。然而,我又不得不將自己放在一個(gè)第三者的位置上來(lái)客觀看待問(wèn)題。雖然認(rèn)識(shí)比較淺顯,對(duì)公司也許不會(huì)起到很大的幫助,但我認(rèn)為還是有必要在感受之余提一些個(gè)人的看法:
    1、各職能部門的相互銜接與配合是促進(jìn)工作順利開展、實(shí)施、完成的首要前提。
    2、上下級(jí)之間的層層負(fù)責(zé)制是對(duì)公司員工工作完成情況的一個(gè)必要考核標(biāo)準(zhǔn)。
    3、人員培訓(xùn)、員工薪酬、監(jiān)督體制的完善與管理是企業(yè)發(fā)展的人力資源泉源。
    4、企業(yè)文化建立是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng),市場(chǎng)化需求的必然趨勢(shì)。
    速度、信譽(yù)、質(zhì)量等是企業(yè)贏得勝利的重要籌碼。雖然我們?cè)诮?jīng)營(yíng)速度上贏得了先機(jī),但先入不一定為主。其中,在我們的同業(yè)界商圈中,“××商場(chǎng)”、“××商場(chǎng)”以及新開業(yè)的“××商場(chǎng)”等所處的位置相對(duì)優(yōu)于我們,或許各自的經(jīng)營(yíng)名類及營(yíng)銷模式各有千秋。但歸根到底有一個(gè)共同特點(diǎn)都是“客戶終端產(chǎn)品”服務(wù)行業(yè)。那么,如何搶占先機(jī),抓住客戶的眼球?這就要求我們每位員工不斷自我充電,向同行業(yè)的“大哥、大姐們”學(xué)習(xí),取其長(zhǎng)、補(bǔ)其短。努力配合公司經(jīng)營(yíng)決策層的領(lǐng)導(dǎo)們將第五經(jīng)營(yíng)年的工作做好、做實(shí)。因此,我計(jì)劃以下一年度春節(jié)營(yíng)銷做為先導(dǎo),全面實(shí)施旺季經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)人員管理,從源頭上杜絕紀(jì)律上自由散漫現(xiàn)象。在紀(jì)律方面不能有特別,更沒(méi)有私情,不提倡對(duì)一些表現(xiàn)出色者實(shí)行特例,這樣會(huì)傷害紀(jì)律的嚴(yán)明和管理的權(quán)威。獎(jiǎng)罰公平,做到獎(jiǎng)有理、罰有因。
    2、提高商品經(jīng)營(yíng)檔次、主流品牌的經(jīng)營(yíng)格局。作為商場(chǎng)的業(yè)務(wù)主管,必須以其良好的心理素質(zhì),以敏銳的觀察能力,良好的服務(wù)態(tài)度和說(shuō)服能力,曉之以禮、動(dòng)之以情,做好商戶的思想工作。
    3、加強(qiáng)商品價(jià)格、貨品來(lái)源管理。杜絕重貨,商品以次充好及提供三無(wú)產(chǎn)品等現(xiàn)象發(fā)生。爭(zhēng)取在退換貨方面加強(qiáng)細(xì)化管理。
    4、加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)制。對(duì)于賣場(chǎng)出現(xiàn)的情況及時(shí)記錄、匯報(bào),做出及時(shí)解決,并幫助商戶改進(jìn)工作。
    5、加強(qiáng)情感式營(yíng)銷,通過(guò)對(duì)商戶進(jìn)行宣傳、教育,以其規(guī)范陳列、誠(chéng)信服務(wù)的管理達(dá)到吸引客源,促進(jìn)銷售目的。堅(jiān)決做到言出必行,出現(xiàn)工作上的失誤及時(shí)解釋或道歉。
    本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù)、各位同仁的支持配合及女裝全體員工的通力協(xié)作下,依靠各個(gè)層次堅(jiān)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì),較好地履行了自己的工作職責(zé),圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。我一定會(huì)在今后的工作中不斷完善自身的素質(zhì),盡力適應(yīng)各種崗位需要。把第五經(jīng)營(yíng)年做的更好、更扎實(shí)。
    20xx年是經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)大調(diào)整以后,購(gòu)物中心在新商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的第一年。一年來(lái),在公司董事會(huì)和總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心全體干部員工的共同努力下,創(chuàng)新破難,搞活經(jīng)營(yíng),奪得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。全年商品銷售總量猛增,年銷售達(dá)到億元;新商場(chǎng)在消費(fèi)者中的認(rèn)知度、信譽(yù)度迅速提高,品牌效應(yīng)得到更大輻射。
    公司對(duì)各門店進(jìn)行經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整以后,購(gòu)物中心在新的經(jīng)營(yíng)環(huán)境下呈現(xiàn)了新的變化也碰到了新的問(wèn)題:
    一是企業(yè)規(guī)模擴(kuò)大。營(yíng)業(yè)面積比原來(lái)擴(kuò)大了x%,人員增加了x%,已經(jīng)成為xxx最大的百貨商場(chǎng)。
    二是業(yè)態(tài)特色明顯。以百貨為主要業(yè)態(tài),加大服裝經(jīng)營(yíng)比重,品牌名牌薈萃。
    三是管理難度加大。企業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大,經(jīng)營(yíng)成本相應(yīng)增加,管理難度加大。
    四是行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇。xx商城的開業(yè),xx的調(diào)整,進(jìn)一步加劇了商場(chǎng)間的經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)。
    面對(duì)新的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),為完成和超額完成今年公司下達(dá)的萬(wàn)元的商品銷售指標(biāo),購(gòu)物中心各部門從調(diào)整商品結(jié)構(gòu)到搞好營(yíng)銷促銷,從加強(qiáng)內(nèi)部核算到保證經(jīng)營(yíng)安全,動(dòng)了不少腦筋,想了許多辦法,采取了一系列行之有效的措施,收到了良好的效果?;仡?0xx年的工作主要抓了以下幾個(gè)方面:
    抓好營(yíng)銷促銷,縮短市場(chǎng)磨合。新開商場(chǎng)從開業(yè)到商品適銷到消費(fèi)者認(rèn)可有一個(gè)過(guò)程,為盡量縮短這個(gè)磨合期,購(gòu)物中心在營(yíng)銷促銷上做文章。在去年底購(gòu)物中心成功開業(yè)以后,各部門乘勢(shì)而上,抓住元旦、春節(jié)兩大節(jié)日,推出一系列強(qiáng)有力的促銷活動(dòng),聚集人氣,擴(kuò)大影響,促進(jìn)銷售,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)開門紅。節(jié)日旺季過(guò)后,購(gòu)物中心及時(shí)調(diào)整思路,把工作的重點(diǎn)從旺季保供應(yīng)轉(zhuǎn)移到淡季促銷售上來(lái)。堅(jiān)持“有節(jié)借節(jié),無(wú)節(jié)造節(jié)”,特別是做好“無(wú)節(jié)造節(jié)”的文章。針對(duì)商場(chǎng)客流晚上好于白天、雙休日好于工作日、節(jié)日好于平時(shí)的特點(diǎn),積極爭(zhēng)取廠方支持,整合各類營(yíng)銷資源,統(tǒng)一策劃營(yíng)銷方案,統(tǒng)分結(jié)合地把握好營(yíng)銷活動(dòng)推出的時(shí)間、形式、規(guī)模和力度,放大營(yíng)銷資源的促銷功能。同時(shí),根據(jù)顧客把逛商場(chǎng)、購(gòu)物作為一種休閑方式的特點(diǎn),增加促銷活動(dòng)的娛樂(lè)性、參與性,努力使商業(yè)促銷活動(dòng)具有更多的文化含量。像黃金珠寶部的“助學(xué)助殘助困鑲嵌珠寶、翡翠慈善義賣”活動(dòng),婦女兒部“六一”期間推出的一系列喜聞樂(lè)見(jiàn)的娛樂(lè)賽事,不僅吸引了大批消費(fèi)者的積極參與,而且取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。另外,充分利用一樓中庭、五樓特賣場(chǎng)開展內(nèi)衣秀、時(shí)裝秀、健身舞等造勢(shì)活動(dòng)和文胸內(nèi)衣、羊毛衫、箱包皮具、名牌服裝、運(yùn)動(dòng)服飾等換季、斷碼商品的大特賣。一年來(lái),購(gòu)物中心推出大小促銷活動(dòng)不少于次,做到了周周有活動(dòng),日日有優(yōu)惠。購(gòu)物中心開業(yè)一周年期間,公司統(tǒng)一策劃推出“六店同慶”促銷活動(dòng),規(guī)模大、范圍廣、促銷資源豐富、優(yōu)惠力度空前,形成銷售高潮。12月16日到18日三天,商品銷售x多萬(wàn)元,創(chuàng)歷史新高。
    it年終總結(jié)篇五
    剛剛過(guò)去的兩個(gè)多月時(shí)間,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一段極不平常的日子,我的內(nèi)心經(jīng)歷了巨大的變化,感覺(jué)自己的責(zé)任比以前大了許多,作為一名新上任的副工段長(zhǎng),我自覺(jué)轉(zhuǎn)換角色,積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),熟悉工段管理,以不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望。
    現(xiàn)就我這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
    一、虛心向老工段長(zhǎng)學(xué)習(xí),有不明白的問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教,做好筆記,工作積極主動(dòng),已經(jīng)大體熟悉了工段管理的基本內(nèi)容,對(duì)車間的管理制度也有了更深刻的認(rèn)識(shí),能夠更全面的看待問(wèn)題、思考問(wèn)題和處理問(wèn)題,充分樹立了為產(chǎn)品質(zhì)量、為機(jī)臺(tái)服務(wù)的意識(shí)。
    二、每天上班之前就考慮今天會(huì)有哪些工作要做,以做到心中有數(shù);上班后首先查看工段長(zhǎng)交接班記錄和mes的工單安排,第一時(shí)間了解生產(chǎn)情況,并到生產(chǎn)機(jī)臺(tái)實(shí)地查看;同時(shí)注意做好交接班記錄。
    三、基本掌握了mes和數(shù)采的使用,熟悉了排產(chǎn)計(jì)劃、工單等信息的使用,熟悉了運(yùn)用mes進(jìn)行產(chǎn)量查詢和設(shè)備點(diǎn)檢,能夠運(yùn)用數(shù)采的先進(jìn)手段進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,及時(shí)了解每個(gè)機(jī)臺(tái)的設(shè)備運(yùn)行情況和生產(chǎn)、物耗情況。
    四、對(duì)車間設(shè)備的總體情況有了一定的了解,對(duì)機(jī)臺(tái)的布局和對(duì)應(yīng)關(guān)系、各工序間的銜接和制造流程有了很好的了解。
    五、能夠綜合協(xié)調(diào)工段內(nèi)的一些工作,做到早下通知,及時(shí)溝通,有備無(wú)患;同時(shí)也能協(xié)調(diào)好與相關(guān)部門工序的工作,做好溝通,協(xié)調(diào)一致。
    總之,工段的管理綜合性比較強(qiáng),需要處理的事情很多,對(duì)人是一個(gè)很好的鍛煉。為了適應(yīng)車間不斷發(fā)展的需要,在今后的工作中我還要更加嚴(yán)格要求自己,做到以下幾點(diǎn):
    一、進(jìn)一步學(xué)習(xí)車間的業(yè)務(wù)流程,熟悉車間的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理要求,在思想上和行動(dòng)上與車間保持一致;根據(jù)不同時(shí)期車間工作重點(diǎn)的變化,做好預(yù)判,提前進(jìn)行工作準(zhǔn)備;進(jìn)一步學(xué)習(xí)工段管理的方式、方法,提高工作效率、效果。
    二、做好和領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流,及時(shí)匯報(bào)、反映有關(guān)情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。
    三、充分了解每一位員工的特點(diǎn)、近況和家庭情況等,以便及時(shí)準(zhǔn)確地對(duì)工作做出合理安排,為車間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)。
    四、時(shí)刻不放松對(duì)自己的要求,始終保持謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,牢記“********的敬業(yè)精神”,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),力求創(chuàng)新,為車間、企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。
    it年終總結(jié)篇六
    0*年有幸成為大地建設(shè)集團(tuán)股份有限公司的一員以來(lái)已有兩個(gè)年頭,回首即將過(guò)去的20xx年,我感觸頗多。
    曾幾何時(shí),面對(duì)那冰冷的混凝土我絕望過(guò),滿腔抱負(fù)怎么也不能和這冰涼的玩意聯(lián)系到一塊,就連專用詞“砼”的字面意形也是“人工的石頭”。
    又曾幾何時(shí),看著蘸滿墨汁的手我惆悵過(guò),二十歲的風(fēng)華怎么也不能整天和墨斗廝打在一起,就連吃飯的筷子都被我握成了黑色。
    后來(lái)隨著我不斷的學(xué)習(xí),我竟然發(fā)現(xiàn)那“冰涼的玩意”是個(gè)有靈魂的生命體。它有皮膚、溫度、筋絡(luò):優(yōu)美的設(shè)計(jì)便是它的皮膚、水化熱便是它的溫度、縱橫交錯(cuò)的鋼筋便是它的筋絡(luò)。而這個(gè)生命成長(zhǎng)的每個(gè)印跡正是體我所彈得每一條墨線。
    從四川援建的歸來(lái)到參加匯杰保障房02地塊的建設(shè),我一路成長(zhǎng)。我把自己的成長(zhǎng)之路歸結(jié)為感激和榮辱與共。
    感激:
    現(xiàn)在的我在xx保障房07地塊承擔(dān)了03#樓、04#樓、08#樓三棟高層及相應(yīng)人防部分的施工組織和協(xié)調(diào)工作。能在這個(gè)年紀(jì)走到這么重要的崗位,除了自己付出的努力,我想說(shuō)的更多一個(gè)詞便是“感激”。
    我感激之前所有施工一線的工作歷練。是一步一個(gè)腳印的施工放線,使我對(duì)結(jié)構(gòu)、節(jié)點(diǎn)有了更深認(rèn)識(shí)的機(jī)會(huì);是不棄不舍的工作作風(fēng),使我對(duì)工程進(jìn)度和質(zhì)量有了更好的掌控能力。還記得在匯杰02地塊負(fù)責(zé)施工10#、11#樓時(shí),為了完成年前施工到-2.95m的節(jié)點(diǎn)任務(wù),我和助手在下雪天跑到基坑拉尺畫點(diǎn),班組也在我們的帶動(dòng)下堅(jiān)持雪中施工。最后我們不但在02地塊的兩個(gè)標(biāo)段中率先澆筑了-2.95m的板墻,還搶在年前把土方回填到位,為年后的施工帶來(lái)了極大的便利。
    我感激股份公司這個(gè)平臺(tái)給我?guī)?lái)的機(jī)遇。09年我大學(xué)畢業(yè),加入公司后隨即便被派往xx,參與災(zāi)區(qū)的援建工作。從公司角度來(lái)說(shuō),在援建的過(guò)程中我們困難重重,卻屢創(chuàng)奇跡,為公司贏得了社會(huì)效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)效益,更重要的是為災(zāi)區(qū)人民盡了我們大地人的微薄之力。從我個(gè)人角度來(lái)說(shuō),()正是在那樣艱難的環(huán)境中我能快速成長(zhǎng),也得以結(jié)識(shí)更多建筑領(lǐng)域的人士。
    以上的一切又得益于我的恩師,是他一個(gè)又一個(gè)曾經(jīng)工作中的故事,教會(huì)我該以怎樣的心態(tài)面對(duì)我們這個(gè)行業(yè)和一開始所做得工作;是他步步為營(yíng)、不棄不舍、運(yùn)籌帷幄的工作作風(fēng)打動(dòng)了我,讓我對(duì)今后的發(fā)展有了更明確的思路。在這里我得說(shuō)句:感激!
    it年終總結(jié)篇七
    20xx年的工作即將過(guò)去,又跨過(guò)一個(gè)年度。按時(shí)間節(jié)點(diǎn),個(gè)人年終總結(jié)分為兩個(gè)階段:
    1月份-4月份,項(xiàng)目一前期籌備與順利召開。在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為項(xiàng)目一進(jìn)一步推廣做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    5月份-12月其它項(xiàng)目工作推進(jìn)。
    1、項(xiàng)目二。
    因個(gè)人沒(méi)能及時(shí)掌握項(xiàng)目二推進(jìn)中存在的問(wèn)題,導(dǎo)致項(xiàng)目受阻,沒(méi)有實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。由于前期項(xiàng)目跟進(jìn)產(chǎn)生的遺留問(wèn)題及其它原因,截止20xx年底產(chǎn)品沒(méi)有打開局面,工作未能順利開展。
    2、項(xiàng)目三。
    因個(gè)人對(duì)項(xiàng)目跟進(jìn)不及時(shí)、與項(xiàng)目關(guān)鍵人未能形成良好的溝通與協(xié)作,導(dǎo)致項(xiàng)目未能按進(jìn)度完成初驗(yàn)、終驗(yàn)。項(xiàng)目初驗(yàn)工作20xx年終才通過(guò),終驗(yàn)工作預(yù)計(jì)與20xx年1月完成。
    3、項(xiàng)目四。
    按要求,對(duì)項(xiàng)目四應(yīng)用情況調(diào)研、總結(jié),并按要求完成技術(shù)方案、實(shí)施方案等相關(guān)材料編制工作。
    4、項(xiàng)目五可研報(bào)告。
    按要求,完成報(bào)告編制,并對(duì)內(nèi)容進(jìn)行完善。
    總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在團(tuán)隊(duì)協(xié)作、市場(chǎng)拓展等方面還存在著嚴(yán)重不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。新的一年里,我將加強(qiáng)個(gè)人能力提升,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。
    1、完善相關(guān)制度。通過(guò)獎(jiǎng)懲激勵(lì)、企業(yè)文化等提高員工在思想上、心理上、感情上對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感、公平感、安全感、價(jià)值感、工作使命感和成就感,調(diào)動(dòng)員工自身的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力而形成自我激勵(lì)。
    2、加強(qiáng)人才培養(yǎng)。每個(gè)部門培養(yǎng)獨(dú)擋一面的人物,同時(shí)加強(qiáng)人才的引進(jìn)、留住及激勵(lì)。
    it年終總結(jié)篇八
    20xx是公司高速發(fā)展的一年,公司正在不斷地更新著、不斷地探索著,在不斷地進(jìn)步著、不斷地強(qiáng)大著。
    公司擴(kuò)大后,組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了重大變革,各項(xiàng)制度也隨著工作的需要日益完善。
    日新月異的變化及公司良好的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使員工增強(qiáng)了危機(jī)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí),為公司發(fā)展不斷注入新的活力。
    回顧過(guò)去一年,在生產(chǎn)部全體員工共同努力以及其他部門的幫助和指導(dǎo)下,生產(chǎn)部20xx年出色完成了萬(wàn)的產(chǎn)值。
    現(xiàn)對(duì)20xx年的個(gè)人工作總結(jié)呈報(bào)如下:
    2,生產(chǎn)車間人員的技術(shù)能力相對(duì)較弱,從二次升級(jí)技術(shù)考核來(lái)看,整體水平不高,很多人員對(duì)生產(chǎn)的品質(zhì)不明了,盲目操作,不良現(xiàn)象不知道如何去避免,品質(zhì)更不知道如何去改善。
    3,生產(chǎn)能力不均衡,木工前段的生產(chǎn)一直無(wú)法滿足后段油漆,今年來(lái)雖然有外協(xié)來(lái)補(bǔ)充些白身,但還是不能滿足,后段的生產(chǎn)空虛也形成的空耗現(xiàn)象,木工原來(lái)四個(gè)組,擴(kuò)充了一個(gè)組的能力。
    1,客供物料進(jìn)行時(shí)間無(wú)法掌握,在很大程度上影響并制約了生產(chǎn)的進(jìn)度
    3,合理接單,在交期和類別上要有所權(quán)衡,不能總是讓生產(chǎn)插單生產(chǎn)或是生產(chǎn)傾斜太多
    以上是本人20xx年度工作的總結(jié)和20xx年的年度計(jì)劃,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,