建筑項目總結報告(優(yōu)質19篇)

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    無論是對工作成果的總結,還是對調研結果的闡述,報告都是必不可少的形式之一。要寫一篇完美的報告,首先需要明確報告的目標和受眾。最后,希望這些報告范文能夠對大家在寫作報告時提供一定的幫助和參考。
    建筑項目總結報告篇一
    2017年度,在公司領導的關心下,在公司各部門的幫助和指導下,項目部全體員工團結協作,克服了項目工程建設中的種種困難,以積極的姿態(tài)投入到xxxx工程的施工建設中,通過全體參建同事的艱辛努力,按照業(yè)主里程碑計劃,順利推進承建的各項工程任務。
    在根據公司本年度施工總結及明年的初步工作安排計劃的通知要求,結合我項目部組織開展xx工程的工作,做出2017年總結及對2018年工作思路作出安排。
    在接到通知后,項目部組織項目部技術、施工、安質及材料等部門對項目部在工程開展以后的工作進行了總結;項目負責人對2017年工作思路向項目部各工序負責人商議意見后,做出了如下具體總結。
    第一部分2017年工作總結
    一、施工任務完成情況:
    從2月份進場至今本工程完成了總工程量的1/3以上,其中:會所已交付業(yè)主使用;1#、2#樓封頂;3#~11#也在春節(jié)前封頂;幼兒園及25#、26#樓完成至地下室頂板砼結構;37#~39#樓完成至地下室夾層結構;30#、33#~36#、50#~55#完成至地下室柱墻鋼筋;12#、17#~19#、22#、31#、32#地下室底板磚胎模也已砌筑完成,部分地下室外墻、頂板防水及土方回填已施工完成,1#樓磚砌體開始砌筑。
    二、施工進度過程控制總結工程合同竣工時間2019年12月30日,接業(yè)主通知我司承包范圍只有主體結構及部分裝飾工程,按現在的施工進度估計在2019年7月30日前完成我司承包范圍內工作,故能履行合同工期。
    三、質量控制總結
    通過實施嚴密的產品質量保證體系,為向業(yè)主提供滿意的產品,項目部全體員工認真落實工程質量目標,針對公司質量方針,承擔各自的質量責任,各崗位人員全部做到持證上崗,編制了科學的實效性強的施工組織設計和施工進度計劃。
    質量就是生命,質量就是效益,創(chuàng)精品工程是我司一貫的宗旨。為達到預定的質量目標,在主體施工中,我項目部建立了一套完整的質量體系:
    1、工程施工實行樣板引路、技術交底制度,有技術人員向工人進行技術交底,技術交底明確,從操作抓起,技術人員認真向工人進行技術、質量方面的指導,是工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個工人都能領會操作要令、掌握規(guī)范標準要求。制定高于國標的內控工藝質量標準。改變了以前技術交底流于書面、流于形式的做法,從施工中看這樣做的效果是顯著的。
    2、嚴把材料進場關。進場材料必須兩證一單齊全,并認真進行取樣復試,杜絕偽劣材料使用,見證取樣員做到持證上崗,在監(jiān)理人員的監(jiān)督下按照規(guī)范要求進行取樣、送試化驗,試驗合格后方可用于工程施工,杜絕不合格材料使用到工程中。
    3、加強“自檢、互檢、交接檢”和質檢員的檢查驗收制度,經項目負責人復驗后簽字,報監(jiān)理簽收并做到每工序必驗,對出現不合格樣品嚴格執(zhí)行獎罰制度,提高了工人的責任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪費。
    4、合理安排工序,建立對模板、鋼筋、混凝土的成品保護規(guī)章制度,在施工中認真貫徹落實。
    四、安全文明施工總結
    1、確保工地安全文明施工,工地周圍全部用彩鋼板圍擋,做全封閉式管理,主要施工場地硬化,場地做臨時車道,保證道路暢通。各施工項目平面布置合理,施工現場整潔有序,物料堆放整齊,安全標志明顯,勞動紀律嚴明。施工作業(yè)規(guī)范化、標準化、制度化,凡事均有章可循,有人負責,有人監(jiān)督,有據可查。施工環(huán)境較好,道路平整暢通,行車時塵土飛揚情況得到控制,作業(yè)時水泥粉塵機械噪聲都控制在最低限度之內。
    2、健全安全生產監(jiān)督網絡,按公司、項目部、班組三級設立安全教育制度,由項目經理、質量安全技術負責人組成安全文明施工領導小組,項目經理為第一負責人,組織進場人員認真學習建筑法及關于建筑施工安全管理有關法律法規(guī),進行三級安全生產教育,搞好崗前技術培訓。施工前進行安全技術交底,特種作業(yè)人員持證上崗,從事危險作業(yè)職工辦理意外傷害保險。施工過程中落實安全措施計劃,配備必要的安全保護及安全措施,嚴格按照操作規(guī)范施工,堅決杜絕違章作業(yè),安全人員經常到現場做安全檢查。
    施工現場臨時用電設施齊全、靈敏,基本符合國家《臨時用電施工規(guī)范》的規(guī)定;施工機具操作人持證上崗,機械操作規(guī)程明確,責任到人;外腳手架架體、安全網張掛、腳手板鋪設及時、正確,保證了安全文明施工。
    3、工地食堂嚴格按有關衛(wèi)生標準執(zhí)行,食堂配備消毒柜、冰箱、電熱開水器等設施,同時配備醫(yī)藥箱、單獨衛(wèi)生間、淋浴室極大的滿足了職工生活的需要。
    第二部分2018年工作安排
    1、施工質量與目標
    在施工過程中嚴格按照施工規(guī)范施工,使每一個環(huán)節(jié)都達到優(yōu)良,減少質量通病,注意施工過程中細部的施工與處理,確保在合同期限前完成合同內所有施工任務,并做到工完場清及后續(xù)工序交接、配合工作。
    2、安全目標
    杜絕在2018年內出現安全生產重傷及死亡事故,使輕傷事故控制在千分之一之內,在各專項檢查中必須達到90分以上,在貫徹公司方針政策及公司領導下,保持2017年的控制制度的基礎上加以改進,力求把工作做到更好。
    第三部分總結
    總而言之,2017年是我們豐收的一年,通過公司及項目全體同事的共同努力,項目部所有人員都取得了新的突破,上了一個新的臺階,這是我們努力的結果,更是公司英明領導的結果,我們一定會再接再勵,爭取在2018年更上一層樓,為我們的公司創(chuàng)造更大的經濟效益和社會效益,為公司的建設做出更大的貢獻!
    最后,愿我們xxxx公司事業(yè)蒸蒸日上,蓬勃發(fā)展!
    建筑項目總結報告篇二
    ??“質量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,來擴大企業(yè)建筑市場,為美化市容多創(chuàng)精品。xxxx年以來,我所堅持的措施有:
    ??1、落實質保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴細質保職能,分工明確。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄。確保每項質量施工都有文字交底。以便更好地指導生產人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質量員,我主動給其一定的相應權力,讓其主動牽好質量創(chuàng)優(yōu)質,使他們進一步做好了質量監(jiān)控預案,并協助整體基礎上搞好了本工程質量管理的分工,確保質量監(jiān)控無空白點。
    ??2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,并做好監(jiān)控管理,發(fā)現問題及時解決。
    ??3、嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質量管理中動員大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把市優(yōu)的標準落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產品為市優(yōu)標準,使產品一次成優(yōu),杜絕二次維修。
    ??4、層層管理,人人把關。我始終堅持在項目上形成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單質量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質量指標。也要對質量創(chuàng)優(yōu)負責。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標負責,項目經理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達標負責,從而使工程質量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。
    ??了建設單位的信任和滿意,他們又將后續(xù)工程計劃交給我們,由我們來施工他們覺得放心。為企業(yè)信譽和占領市場做出了一定的貢獻。
    ??三、合理安排工序,加快施工速度。
    建筑項目總結報告篇三
    崮冬末春初,萬物復蘇。西安市建筑工程總公司三民村安z樓項目工程又迎來了一個嶄新的開始。
    三民村安z樓項目部全體職工通過20**年的艱辛努力,即將完成本年度的各項任務,上交公司一份滿意的答卷。本人于20**年8月份上崗以來,在單位領導和同事們的支持和幫助下嚴格要求自己,自覺服從項目管理,較好地完成了本職工作。
    一、20**年工作回顧:
    (一)施工組織管理
    在工程開工之日起,項目部就以“省級文明工地”為目標,施工中嚴格按照“優(yōu)良樣板工程”的各項標準組織施工。從整體項目開工至今,逐步完成了《施工組織設計》和《各分部分項工程專項施工方案》,組織項目部人員學習施工圖紙和各有關規(guī)范、標準,強化質量、安全、文明施工意識,落實由項目部關經理全面負責、項目部成員組成的質安小組,做到項目部人員明確各自的崗位和職責,挑選有一定業(yè)務能力、組織能力和有實力的各專業(yè)班組進行施工。在各有關班組進場前,組織他們認真學習安全知識,使大家牢固樹立“質量是生命、安全是效益”的管理思想,嚴格執(zhí)行公司和上級的各項規(guī)章制度和質量、安全方針,落實總公司、項目部、基層管理的三級管理制度。
    (二)施工技術、質量管理
    組織總包項目部技術部對其管轄范圍內的工作進行深入學習和實施:
    1、熟悉圖紙,組織圖紙預審,參加圖紙會審,及時解決設計與施工之間存在的問題。在8月23日進行由三方參加的圖紙設計交底,并形成紀要。作為施工依據。
    2、編制施工組織設計和施工方案,報總公司和監(jiān)理審批。
    3、根據工程需要加密現場的平面和高程控制點,并且加以保護。順利完成了a、b區(qū)域基礎、基坑、建筑物放樣,并多次核實無誤后交由各施工區(qū)技術總工簽字認可。
    4、制定質量管理制度及保證措施。
    5、在工程質量管理方面,,嚴格按照標準,執(zhí)行規(guī)范條文、規(guī)程,按設計圖紙和業(yè)主的要求施工。開工前對班組人員進行全面技術交底。在施工過程中,由項目部專項質安員跟班監(jiān)督作業(yè),各分項工程施工完成后,項目部組織人員進行自檢,符合要求后才能進行下一道工序的施工。
    6、各項隱蔽工程在完成后,必須經過監(jiān)理單位進行驗收合格后,才能進行下一道工序的施工。
    7、項目部加強對進場原材料的驗收管理工作,對所有進場原材料經過監(jiān)理見證、取樣復試,對未經復試的原材料進行隔離、標識,復試合格后方可使用。
    8、嚴格按照各項規(guī)定做好砼試件、鋼筋焊接試件、以及套筒直螺紋連接試件等各項檢驗工作,確保工程有可靠、真實的質量保證。
    9、工程的實際操作中,嚴格按各專項方案的要求施工,從而保證工程質量。
    10、與監(jiān)理單位、業(yè)主、設計單位等各部門通力合作,協商處理好工程中的問題,確保工程順利施工。
    11、積極配合甲方、質監(jiān)站及各部門和主體責任單位對所有棟號、地下地基、基礎樁基、各項施工項目的分部分項工程驗收,合格率為100%。
    (三)進度目標管理
    根據施工組織與施工部署,結合本工程概況、施工方法、以及資源配z編制工程總
    進度計劃。
    進度計劃控制是實現各項目標的重要保證,通過對總工期進行分解,明確工期控制
    點以及各分部分項工程的起始時間,選擇科學合理的施工方法,配備合理有效的資源,
    加強對各施工區(qū)的協調與管理,制定強有力的工期保證措施,對施工進度進行全過程監(jiān)控,確??傔M度計劃的實現。
    因本工程場地狹窄、施工難度大、工期緊、暫無臨水臨電的情況下適時調整方案,
    利用原來的供電系統(tǒng),加班加點。同時用限電的方式定時定量合理分配各施工區(qū)加緊施工。針對特點,項目部還按擬定的施工組織設計和施工方案中的各項計劃組織施工,為保證該工程優(yōu)質、高效地完成。勞動力需求量較大,項目部將妥善安排、合理協調不同的勞動力間流水施工。
    (四)安全、文明施工管理
    在安全管理方面,針對本工程的特點,在工程施工過程中嚴格按專項安全施工方案,對新工人進場進行安全教育,加強安全技術交底和施工現場的檢查,并由安全員進行安全監(jiān)督巡視,檢查落實各項安全設施,提高作業(yè)班組的安全意識,嚴格對照安全檢查評分標準的有關規(guī)定整改。公司生產部對工地的施工用電、施工機具等進行跟蹤檢查,確保工地的各項安全設施符合要求。
    在文明施工方面,嚴格按經批準的場地總平面進行布z,材料分類規(guī)格堆放整齊,消防設施要求配z,各種標識標牌齊全、到位,安全宣傳欄豐富多樣,內容涉及具體,工地質量、安全宣傳標語懸掛醒目多樣。全天候設專職值班人員,嚴格人員、材料的進出登記,確保各項工作順利有序。
    (五)、施工過程中的不足之處
    1)、質量方面管理
    我項目部對質量目標要求高,必須達到精品。但在實際施工過程中存在某些方面不足,具體反映在以下幾方面:
    1、各施工區(qū)下屬勞務公司部分工人思想素質差、質量意識淡薄,項目部已責令各施工區(qū)將不服從管理的工人做了調整。
    2、施工過程中三檢制度執(zhí)行力度欠缺。
    3、現場管理人員技術力量應增強,管理水平需提高。
    4、內部協調碰頭會應堅持召開:總結工程當日施工的進度、質量、安全情況,安排次日的生產節(jié)點時間控制以及技術質量方面的細部要求,明確各專業(yè)的施工順序和工序穿叉的交接關系及質量責任,加強各專業(yè)工種之間的協調、配合及工序交接管理,保證施工順利進行。
    5、在施工過程中,1#和2#樓由于技術力量比較薄弱,出現一系列質量問題,我協同技術部長王亮對其所屬施工區(qū)進行了多次技術管理專題會議,深入各個基層。尤其對鋼筋、模板、砼、外架的施工過程不間斷的進行巡查、技術指導。對違規(guī)操作的施工予以糾正。并重點排查施工工序和施工方法。嚴格控制材料質量,適時報驗、取樣、復檢,對不合格的材料堅決進行退場。
    2)進度方面控制
    1、各施工區(qū)存在內部溝通、協調、配合不到位,出現窩工。
    2、各施工區(qū)對勞務公司進度目標管理措施不力、制度不健全,導致每次澆筑砼時間拖延。
    (非勞動力因素,過程中抓得不緊,部分工人出現窩工、間歇現象)。
    3、本項目20**年施工進度目標個別樓號較原計劃進度略為滯后,出現這一原因主要由
    于外在因素(供電原因、村民所負責的土方運輸原因),由于已近年關,以上兩項主
    要因素直接影響工人士氣,現場管理難度加大,對進度目標的實現造成影響。
    (六)、總結
    的支持和信任,在今年的工作中要求以更務實、更團結、更勤奮的精神面貌投入到全部的工作中去,立足本崗,齊心協力,確保本工程“省級文明工地”目標的實現。
    二、20**年工作展望
    (一)工程質量
    1、認真執(zhí)行、落實項目部各責任人對本工程質量的管理職責,并能對此進行量化考核。
    2、建議多組織參觀學習,兄弟單位之間可以取長補短。
    (二)工程進度
    本工程為確?!皟?yōu)質、高速、安全、低耗”完成施工任務,根據項目部制定施工總進
    度計劃,20**年施工任務非常艱巨,工期要求比較緊迫,因此,我們將嚴密的組織施工,合理的安排工序交接??傮w來看,三民村安z樓項目施工處于正常狀態(tài),并且在來年的施工中做了詳盡的施工部署安排,包括材料計劃,人勞配z、加強中層管理主觀能動性、風險防范等措施。
    總而言之,通過全體同志的共同努力,項目部所有人員都取得了新的突破,上了一個臺階。這是我們努力的結果,更是關經理英明領導的結果。我們一定再接再勵,爭取在20**年更上一層樓,為我們的公司創(chuàng)造更大的經濟效益和社會效益。
    本年度的工作,我已盡了全力。起到了團隊精神的發(fā)揮作用,只是本人要求項目部對我的工作進行考評,做出來年的去留決定,待回答。
    最后,愿西安市建筑工程總公司蒸蒸日上,蓬勃發(fā)展。
    項目總工:任永興20**年1月29日
    1.項目管理總結報告
    2.公司年終總結報告
    3.工會年終總結報告
    4.美工年終總結報告
    5.文員年終總結報告
    6.運營年終總結報告
    7.質檢年終總結報告
    8.外貿年終總結報告
    9.分公司年終總結報告
    10.保安部年終總結報告
    建筑項目總結報告篇四
    ??上半年的質量管理工作中,在外架的搭設方面較以前有較大的提高。在模板安裝方面存在的質量問題最多,在下半年的項目質量管理工作中,要做好以下幾點:
    ??首先,要改變項目部所有管理人員及班組長的質量認識態(tài)度、觀念,杜絕班組那種蒙混過關的心態(tài),明確項目部的質量要求,對施工質量不合格的班組必須按程度教育和處罰。
    ??第二,加強項目部施工員的質量意識、質量責任,對于他們分管的工作出了問題,必須讓他們承擔相應責任,對沒有按項目部要求的程序去檢查的,查到一次處罰一次,要讓他們養(yǎng)成良好的工作習慣。
    ??第三,落實質保措施,提高監(jiān)控到位。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄,確保每項施工都有文字交底,以便更好地指導生產操作人員按標準、按要求去作業(yè)。
    ??第四,重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現質量事故的施工部位,由質量安全部門帶頭和施工人員進行現場測量檢查,并做好事前、事中、事后監(jiān)控管理,發(fā)現問題及時解決。
    ??第五,嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質量管理中要求大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把標準落實到操作面,使參建人員都知道,做出什么產品才能達到我們的要求,使產品一次合格,盡量杜絕二次修補。
    ??第六,層層管理,人人把關。堅持在項目上形成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單是質檢員一人的工作,所有項目管理人員應該而且必須參與質量管理。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。棟號廠和棟號施工員要對自己所管的棟號負責,項目經理和技術負責人要對全工程的質量負責,從而使工程質量管理處于受控狀態(tài)下。
    ??三、安全與現場文明
    建筑項目總結報告篇五
     根據市農業(yè)綜合開發(fā)辦公室《關于對xx縣國家農業(yè)綜合開發(fā)xx年土地治理項目初步設計的批復》(xxx辦[20xx5號)文件規(guī)定,x縣xx鎮(zhèn)20xxx項目于200xx月正式實施。
     項目實施以來,在縣委、縣政府的高度重視和上級農發(fā)部門的正確指導下,財政、農業(yè)、林業(yè)、水利等有關部門密切配合,項目區(qū)廣大干群共同努力,已基本完成了上級批準的項目建設任務。
     通過項目的建設,項目區(qū)面貌發(fā)生了較大的變化,抗災能力大大增強,項目區(qū)的農民收入有了明顯提高,取得了良好的經濟、社會和生態(tài)效益。
     現將有關情況報告如下:
     一、基本情況
     xx鎮(zhèn)位于xx縣東南部,是全國文明村鎮(zhèn),中國歷史文化名鎮(zhèn),千年生態(tài)水鄉(xiāng)古鎮(zhèn),國家4a級旅游風景區(qū),區(qū)位優(yōu)勢明顯。
     項目區(qū)選擇在xx鎮(zhèn)xx村,該村為“千村百鎮(zhèn)”、新農村建設省級示范村、農業(yè)部聯系村,面積6.1平方公里,人口0.51萬人,總治理面積0.6萬畝。
     項目區(qū)屬亞熱帶濕潤季風氣候區(qū),氣候溫和雨量充足,地形為微丘地區(qū),土壤為水稻土、黃棕壤土,肥力中等。
     二、項目投資計劃、完成及建設任務計劃、完成情況
     (一)投資計劃投資和投資完成情況
     xx縣xx鎮(zhèn)20xxx項目計劃投資498萬元,實際完成430.93萬元,占計劃86.5%。
     其中:財政資金計劃投資373萬元,實際完成324.62萬元,占計劃87.0%(中央財政計劃投資250萬元,實際完成204.62 萬元,占計劃81.9%;省級財政計劃投資98萬元,實際完成95萬元,占計劃96.9%;市級財政計劃投資15萬元,實際完成15萬元,占計劃100%;縣級財政計劃投資10萬元,實際完成 10萬元,占計劃100%),群眾自籌資金125萬元(其中群眾投工投勞75萬,現金籌集50萬元),實際完成106.31萬元,占計劃85.1%。
     分項投資為:水利措施計劃投資243.2萬元,實際完成233.52萬元,占計劃96.0%;農業(yè)措施計劃投資198.7萬元,實際完成174.41萬元,占計劃87.8%;林業(yè)措施計劃投資33.1萬元,暫未實施;科技推廣措施計劃投資10萬元,實際完成10萬元,占計劃100%;其他工作及措施 計劃投資13萬元,實際完成13萬元,占計劃 100%。
     (二)項目建設任務和完成情況
     x縣xx鎮(zhèn)2008年土地治理項目批復的計劃建設內容目前已完成91%。
     水利措施:計劃新建排灌站2座,目前主要機電設備貨物已到位,機房正在建設,完成計劃工程量85%;計劃開挖疏浚渠道12.43km,完成12.43km,占計劃100%;計劃渠道襯砌工程xkm,完成xkm,占計劃1x%;渠系建筑物614座,完成556座,占計劃91%;小型蓄水工程2座,完成2座,占計劃100%;工程設計費、工程監(jiān)理費計劃1x元,完成x,占計劃100%。
     農業(yè)措施:計劃改良土壤0xx,完成0xx,占計劃xx計劃新建機耕路xx砂石路基已全部填筑碾壓完畢,正在鋪筑碎石路面,完成計劃工程量90%;計劃農業(yè)機械購置補貼x元,暫未實施。
     林業(yè)措施:計劃投資xx建設防護林xx,因目前不具備苗木栽植條件,暫未實施。
     其他工作及措施:計劃投資xx,完成投資xx,占計劃xx
     三、效益情況
     (一)經濟效益
     1.通過新開挖排水斗、農溝,改建排澇泵站,使排澇標準由原來的不足一年一遇提高到十年一遇,排澇效益達到140萬元;通過灌溉渠道襯砌、渠系建筑物配套,,灌溉保證率達到75%。
     項目建成后,新增節(jié)水灌溉面積0.x,,年節(jié)約水量xx方米,有力地改善了當地水利基礎設施狀況。
     2.通過對0.3萬畝農田的土地平整,建成高標準的現代農業(yè)示范區(qū),使項目區(qū)的土壤得到改良,有效地提高了耕地的利用率;增加土壤的有機質,提高了土壤肥效,促進了農作物的增產、增效,可新增農產值xx.6萬元,項目區(qū)農民收入凈增加總額110萬元;通過機耕路建設,解決了項目區(qū)道路交通不便問題;通過購置農業(yè)機械增加農機保有量,提高了機械化水平,瓦,節(jié)約了大量勞動力。
     (二)社會效益
     項目實施后,項目區(qū)的社會效益得到較明顯的綜合提高。
     一是項目區(qū)的.生產要素得到有效組合,資源得到合理配置,提高了農業(yè)生產能力,改善了農業(yè)生產條件,增強了防災抗災能力,實現了旱澇保收,高產、穩(wěn)產。
     二是農業(yè)生產實行規(guī)模化、專業(yè)化、機械化,提高了農業(yè)社會化、現代化水平。
     三是提高了農業(yè)生產效率,促進了農村第二、第三產業(yè)的發(fā)展,為農村剩余勞動力提供了廣闊的就業(yè)領域,為農民致富開辟了新的途徑。
     四是通過完善項目區(qū)的農業(yè)科技服務體系,通過扶持協會建設,發(fā)揮協會作用,引導廣大種植戶加入協會中來,達到了規(guī)?;?、專業(yè)化、標準化生產,從而帶領群眾共同致富。
     五是通過技術培訓,達到培育新農民的要求,使他們掌握了一定的科學知識,帶動生產發(fā)展。
     六實現由傳統(tǒng)農業(yè)向現代農業(yè)的轉變,加快了農業(yè)區(qū)域化、專業(yè)化、標準化發(fā)展步伐;通過平整土地,提高了土地產出率、資源利用率和勞動生產率,促進了農村社會和諧,增強了農業(yè)發(fā)展后勁,加快了新農村建設步伐。
     (三)生態(tài)效益
     項目實施后,項目區(qū)通過水利措施、農業(yè)措施等綜合治理措施,減少了肥土流失,有利于保護生態(tài)環(huán)境;通過對種植結構的調整變單一結構為多元結構,變低產、低劣品種為高產優(yōu)質品種,增強了品種抗逆性,提高了品種的抗病蟲能力,從而降低了農藥施用量減少了對環(huán)境的污染。
     同時,提倡種植綠肥、秸稈還田、增施有機肥等措施,都減輕了對環(huán)境的污染。
     四、主要做法
     (一)切實加強對項目實施工作的領導
     為扎實做好項目建設,縣委、縣政府高度重視,及時成立領導組,分管農業(yè)的副縣長任組長,財政、農業(yè)、林業(yè)、水利、財政等有關部門的主要負責人為領導組成員,抽調責任心強、技術精的業(yè)務骨干到縣農發(fā)辦聯合辦公。
     三河鎮(zhèn)也成立領導組,所有人員進行明確分工,責任到人,制定了嚴格的獎懲制度,并把項目建設作為黨政干部年終考評的一項重要內容。
     在平時工作中,領導組定期召開會議,研究部署下一步工作重點,特別是在平時工作中,分管領導經常深入到鄉(xiāng)村田間地頭,檢查了解項目實施情況,指導工作,幫助解決問題。
     鎮(zhèn)領導,特別是分管領導同志始終奔波在項目建設第一線,親自組織施工。
     由于領導得力,組織落實,措施到位,項目實施自始至終進展順利。
     (二)科學規(guī)劃、精心設計,搞好項目建設
     為了高起點、高標準、高質量建設好項目,在項目設計時,有關專家深入到項目區(qū),精心勘察,對重點工程的布局、規(guī)劃,廣泛征求當地群眾、鄉(xiāng)村領導的意見。
     對小型建筑物的建設也逐一現場踩點,仔細勘察。
     由于基礎工作做的扎實,因此,在項目實施過程中均能按原來設計的計劃方案進行施工,工程效益發(fā)揮明顯。
     實踐證明,項目立項指導思想是正確的,規(guī)劃設計是科學合理的。
     (三)推行工程招投標制
     為確保項目工程質量和進度,委托肥西縣招投標管理局公開招標,擇優(yōu)選擇施工單位,不但加快了工程進度,保證了工程質量,而且節(jié)約了造價。
     (四)加強項目工程實施監(jiān)管
     根據項目要求,項目實施嚴格執(zhí)行“四制”,即:項目法人制、工程招投標制、工程監(jiān)理制及合同管理制。
     施工前,對施工隊進行施工前的技術培訓,牢固樹立“百年大計,質量第一”、“質量終身制”的思想。
     施工時,要求嚴格按圖組織施工,按月報送工程進度報表,根據進度預付工程款項,做好施工記錄及隱蔽工程記錄,對所采用的粗細骨料、水泥、摻合物、鋼筋等均現場取樣送交試驗檢驗,嚴禁不合格材料進場,并對現場倉面澆筑的砂漿、砼進行取樣試驗,發(fā)現問題及時予以糾正。
     由于采取了以上措施,項目工程合格率100%。
     (五)實行項目專管員制度
     為了進一步加大對項目實施的管理力度,明確責任,我縣自項目實施以來,對項目確定專管員具體負責,任務落實到人,管理到人,責任到人,獎懲到人,專管員從項目規(guī)劃、設計、施工以及檢查驗收,全程參與。
     施工過程中注重經常性的檢查督促,發(fā)現問題及時解決。
     除此之外,各專業(yè)技術人員互相配合,互相支持,確保項目順利實施。
     (六)項目資金管理,嚴格實行“三?!?,規(guī)范報帳提款手續(xù)。
     為了保證項目資金的安全有效運行,保證項目的順利有效實施。
     在項目資金管理方面著重采取以下措施:
     (1)嚴格實行“三?!?。
     由縣辦建立專帳、專戶、專職會計負責。
     (2)建立健全財務制度。
     加強管理,嚴格執(zhí)行有關法律、法規(guī)。
     并將有關法律、法規(guī)和項目資金管理文件分別發(fā)放到有關人員手中,使他們在執(zhí)行過程中有章可循。
     (3)規(guī)范報帳程序。
     以《xx市xx資金縣級報帳制實施規(guī)程》等有關文件為依據,一律實行縣級報帳制,對每一筆報帳所有單據,縣辦都要進行認真的審核,手續(xù)不全的、資料不完整的,堅決不予報帳。
     (七)把握機遇,全力推進社會主義新農村建設
     大力推進社會主義新農村建設,是加強“三農”工作的重大戰(zhàn)略舉措,事關全面建設小康社會和社會主義現代化建設的全局。
     新的形勢賦予了農業(yè)綜合開發(fā)新的歷史任務。
     為此,在三河鎮(zhèn)土地治理項目中,我辦以農業(yè)綜合開發(fā)項目為平臺,抓住機遇,開拓創(chuàng)新,在堅持基本任務不動搖的前提下,積極推進農業(yè)綜合開發(fā)參與、支持當地新農村建設。
     如:出資7萬元,扶持木蘭土地流轉經營合作社,通過合作社建設,提高合作社的示范帶動作用,以建成后的“木蘭現代農業(yè)示范基地“為載體,通過合作社參與管理、運行,對農民進行培訓、示范,把項目區(qū)建設成為現代農業(yè)示范基地,促進當地社會主義新農村建設。
     五、存在問題及下一步打算
     根據驗收,目前xx鎮(zhèn)xx項目存在的主要問題:一是少數建筑物回填土方不到位;二是由于天氣的原因,林業(yè)措施未能及時實施。
     下一步主要任務是繼續(xù)抓好項目的后續(xù)完善工作,促施工單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)盡快將土方回填到位,適時完成林業(yè)措施,尤其要注重抓好所建工程的運營與維護,落實管護措施,確定具體管護人,使工程長久發(fā)揮效益。
    建筑項目總結報告篇六
    ??20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據工程的特點、難點,進行多次論證,并運用科學的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學管理渠道。
    ??在粗鋼筋連接上,我采用了xxx變形鋼筋套管冷擠壓連接技術,比壓弧焊連接法提高工效三倍。
    ??在模板支撐工藝上,原方案采用剪力墻支模穿墻鏍栓的支桿為塑料管不能拔出,這樣浪費太大,經研究我們把穿墻鏍栓的塑料管自行加熱,制成大小頭能拔出的塑料管,減去剔鑿設計破損率30,元。
    ??2、原模板采用小鋼模支護體系,但在開發(fā)的清水砼施工技術工程上,宜采用大模板鋼木組拼體系支護,減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經涂料裝飾后,達到高級抹灰數據標準及使用功能要求,節(jié)省抹灰材料及人工,并減輕建筑本身的自重,減少模板費用的投入,避免因質量通病造成的大量修理費用發(fā)生。
    ??在架子搭設上,原方案采用雙排落地式外架子,大型工具使用數量太多,占用時間較長,而且租費成本高,為降低成本根據建筑物特點我采用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節(jié)省大量資金。
    ??二、嚴格質量管理,爭創(chuàng)工程
    建筑項目總結報告篇七
    建筑工程項目部工作總結范文一
    2x年對于公司來說是輝煌的一年,在這一年公司取得了巨大的成績。我項目部作為公司的一員,同樣取得了令人矚目的成績。x樓主體的驗收、x綜合樓的即將竣工這些都能足以證明。x樓建筑面積8474m2,框剪結構,地上十一層,地下二層,于x開工。工程在施工過程中,因甲方的多次變更,給項目部帶來了多次返工,給施工帶來了一定的難度。但是項目部的每一位員工都沒有灰心,他們都以更高的熱情去對待并認真完成每一項變更工作。工程從起初的六天一層到后來的五天一層,足以說明管理的完善。在施工主體時曾經超越同時施工的中鐵十四局所承接的x樓近兩層。項目部在保證工程進度的同時還加強了對質量的管理,對于工程中出現的質量問題能夠及時、正確的處理。工程在x主體驗收時,順利通過并達到優(yōu)良工程標準。在工程質量與進度方面得到了甲方領導的一致好評。
    在保證質量與進度的同時,項目部還特別注重對安全生產的管理。項目部定期對工人進行安全教育,對工地的設備定時進行檢修,對施工現場隱患部位及時進行防護。x4年被評為市級安全文明工地。做到了安全、質量、進度的全面完善。x,建筑面積1601m2,框架結構,地上四層,于2x9月份開工。由于該工程的工期相當緊,任務非常重,項目部所有工作人員日夜施工,在確保進度的同時,沒有放松對質量的管理,在主體驗收時被評為優(yōu)良工程。工程現已完工,因甲方手續(xù)不全,遲遲未交工。所有這些成績的取得與分公司領導的支持與幫助是分不開的。
    x公司新的體系運行程序頒布實施。通過一體化程序的運行,使公司與分公司之間,分公司與項目部之間,項目部內部之間的管理都得到了很好的完善與協調。
    一體化管理的25個控制程序從各個方面指導與制完整的記錄了工程中所發(fā)生工作的每一個環(huán)節(jié),能夠更好的約我們的工作。一體化管理的實施,使我們每一項工作都有了文字性的記錄,這些記錄是對工程施工過程的真實寫照,使我們的工作有據可察。一體化管理的實施使工程從質量、安全、環(huán)境上都得到了很好的控制。
    一體化管理的實施,確保了工程質量、降低了安全風險、保護了自然環(huán)境、控制了污染物的排放、節(jié)約了能源資源、保護了員工的健康,實現了公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全的目標。
    x年對于x集團來說是非常具有挑戰(zhàn)性的一年。建筑市場不容我們樂觀,對天齊來說有喜有憂。這就要求我們天齊這個大家庭的每一份子,認真對待每一項工作,并努力的去完成它。只要公司的每一位員工互相配合,心往一處想,勁往一處使,沒有什么解決不了的問題。
    我相信x在2x年會有更多的精品工程奉獻給社會,明天會更加美好。
    建筑工程項目部工作總結范文二
    伴隨著第五項目部打入漁澤鎮(zhèn),鴻源房地產公司迎來了快速發(fā)展的大好時光,也為我們公司的發(fā)展創(chuàng)造了良好的機遇。在此期間,我河南廣廈b-4#住宅樓工程項目部于20xx年9月開始進場,在第五項目部堅強而有效的統(tǒng)一指揮下,在誠正監(jiān)理全過程監(jiān)督協調下,在兄弟項目部的積極配合下,工程施工正在井然有序的進行。
    b-4#住宅樓項目是我公司實行大清包承包模式的第一個試點工程,我項目部絲毫不敢松懈,全體管理人員本著認真落實公司建筑安全生產的施工精神,牢固樹立了安全第一,預防為主的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產理念,確保工程質量,嚴把生產關,為工程建設營造了一個安定、和諧的施工環(huán)境,確保了工程建設的各項工作的順利進行。
    匆匆走過20xx年上半年,現結合我項目部上半年的工作及下半年的工作思路做一個總結,總結如下:
    工程概況
    潞安澤盛苑北區(qū)b-4#住宅樓工程,由潞安鴻源房地產開發(fā)公司興建,位于屯留縣208國道漁澤鎮(zhèn)附近。地下2層,地上30層,建筑總面積35649㎡,其中地下室建筑面積2100.88㎡。主體工程為現澆鋼筋砼剪力墻結構,樁基為cfg樁,筏板基礎。
    二、完成工作情況
    1、生產技術方面
    20xx年初期,在條件惡烈的情況下,我項目部積極組織人員提前進場,做好工程防寒措施,合理安排工期和人員調整,強干筏板基礎,大大縮短期。項目部施工人員用心編制各種專項施工方案并及時下發(fā),做好各個工種的技術交底,在現場施工中,發(fā)現圖紙結施與建施不符的地方,通過圖紙會審或與設計院及時溝通,認真研究后,發(fā)放設計變更,然后根據變更內容重新指導施工。對于出現的變更,安排專人負責記錄,并及時告知作業(yè)隊施工,變更內容重點部位重點檢查。比如施工中期遇到的1m以上柱箍筋套綁等圖紙爭異,在接到監(jiān)理與設計通知后,我項目部率先通知相關人員及時整改。施工項目部工作總結自20xx年3月初開工以來,從墊層開始施工至今,約4個月的時間,主體結構已完成至15層,基礎及地下室回填完畢,二次結構植筋施工至2層。各項施工按照計劃正常有順進行。預計到10月下旬,主體封頂。
    2、安全生產方面
    為進一步做好安全生產工作,切實加強項目部對安全生產工作的領導,我項目部把安全工作列入重要議事日程,由項目部人員一手抓,工長具體抓,勞務隊負責人、各生產班組組長分工負責實施,全面深入開展現場項目部的安全工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共進的良好局面。
    倉庫等場地,我公司都配備了必要的防火消防設備,時刻提醒進場人員及時做好安全防護措施。
    項目部每月按時對施工現場進行檢查。對于甲方領導每月組織的施工現場檢查,我項目部積極配合,并對檢查所提出的具體整改措施,及時整改,確?,F場各項措施、現場的安全標志、警示齊全,冬季氣候干燥,容易引發(fā)火災,建立安全應急預案,及時做好防護措施,施工中也高度保持警惕,嚴格按照安全生產規(guī)章制度執(zhí)行,堅決杜絕生產隱患發(fā)生。到目前為止,項目部安全生產狀態(tài)良好,沒有發(fā)生任何安全事故。
    3、文明施工方面
    現場文明施工嚴格按照項目部自己制定的《文明施工管理制度》執(zhí)行,各類進場的勞務人員也明確了應該承擔的文明施工責任和義務,大到項目部,小到生產班組,甚至到生產個人,都嚴格按照文明施工標準嚴格執(zhí)行,并由項目部人員直接監(jiān)督完成。到目前為止,各施工區(qū)域已經懸掛有機械操作規(guī)范、安全警示標志。項目部也會依據安全文明管理制度定期進行檢查,不文明施工現象及時發(fā)現,及時整改,確保良好的施工環(huán)境。
    三、總結陳述
    項目部20xx年黨建工作以鄧小平理論和三個代表重要思想作為指導,全面落實科學發(fā)展觀,在理論武裝、指導實踐、推動工作上下功夫,緊緊圍繞構建社會主義和諧社會、社會主義新農村建設的戰(zhàn)略部署,與時俱進,開拓創(chuàng)新,全面加強和改進學習黨的思想、組織、作風和制度建設,提高黨建工作的針對性和時效性,不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為全面提升工作質量,構建和諧工作環(huán)境,努力尋找基層黨建工作新舉措,力爭黨建工作走前頭,進一步提高了黨建工作整體水平,切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,為我項目部圓滿完成各項工作任務提供了堅強有力的組織保證和制度保證?,F將項目部20xx年黨建工作總結如下:
    一、落實分局黨建工作相關要求,進一步加強項目部黨建工作的建設項目部黨支部以創(chuàng)建學習型項目部為載體,引導黨員、特別是黨員領導人員樹立終身學習意識,不斷提高思想素質和政治理論水平。
    1、積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,評選項目部優(yōu)秀員工,促進項目部形成一種你追我趕的良好工作作風,在項目部領導的帶領下,項目部職工都能明確自己的工作目標以及很好的完成自己的分內工作,同時還在業(yè)余時間,相互交流共同進步,在項目部形成了一股良好的風氣,營造了一種和諧進步的氛圍,為項目部更好更快的發(fā)展起到了很好的作用。
    2、貫徹分局黨建工作責任制,建立完善三重一大決策的制度,規(guī)范項
    目部經營管理。按照公司、分局黨委的規(guī)定要求,項目部物質部、經營部、工程部、財務部都從各自實際出發(fā),層層建立了集體決策三重一大制度,并細化落實措施,從而形成了從上到下全方位的三重一大集體決策的制度和機制保證體系。這些決策事項均在紀檢監(jiān)察部門參與下按規(guī)定程序進行決策,由專人負責記錄,并形成黨組會議紀要和辦公室會議紀要,并交回存檔。
    3、創(chuàng)建四好班子和五好黨支部。為深化黨建團隊為理念,認真落實團中央《關于以黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機進一步加強團的基層組織建設的通知》精神和重要企業(yè)團工委有關部署,深入貫徹落實集團公司黨委《關于深入開展四強黨組織爭做四優(yōu)共產黨員活動的指導意見》,項目部扎實推進《集團團青工作事項行動綱要》中強基行動部署,根據集團公司團委《關于開展四強四優(yōu)活動的通知》精神,我項目部青年團突擊隊啟動了爭創(chuàng)四強四好四優(yōu)活動。
    項目部一建立健全工作制度為抓手開展爭創(chuàng)活動。建立層級管控制度,要求各級團組織結合生產經營特點,突出四強四優(yōu)四好四佳的活動特色,圍繞年度預算目標、重點工作剛和xx戰(zhàn)略規(guī)劃,分解目標,細化責任,用于擔當,評價激勵,做到一級保一級,層層抓落實,為公司新的創(chuàng)業(yè)征程開展新局面。自活動開展以來,項目部團支部以各青年團小組圍繞生產實際制定重點項目不斷的創(chuàng)新活動的形式,開展了創(chuàng)新低耗活動,保順利保高產保質量活動,降焦比降礦耗降費用活動,發(fā)揮了團組織和青年突擊隊先鋒作用,有力的推動了項目部的科學發(fā)展,取得了良好的效果。
    二、加強黨風廉政建設、反腐倡廉建設,進一步促進項目部效能監(jiān)察建筑項目經理工作總結1、加強黨風廉政建設。制定黨風廉政建設工作計劃,修訂和完善項目部各項管理制度,完善黨內民主生活會制度。項目部黨支部書記帶頭學習實踐科學發(fā)展觀,認真學習中共中央頒發(fā)的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,要求全體黨員干部深刻實施《廉政準則》的重要意義、全面把握《廉政準則》的主要內容,充分認識《廉政準則》的地位作用。同時要求認真學習宣傳、深刻領會精神實質,自覺約束自己的行為把握行為標準,各位黨員干部要結合自己的實際工作,嚴格自律,做廉潔從政的表率。加強廉潔文化宣傳,使之深入人心。在每次召開的民主生活會中,黨員同志都能積極的提出批評和自我批評,針對自身存在的不足之處都能積極主動的尋找解決的方案和改進的措施。
    2、加強反腐倡廉建設。切實改進黨的作風,著力加強反腐倡廉建設。以求真務實作風推進各項工作,多干打基礎、利長遠的事。加強調查研究,改進學風和文風,精簡會議和文件,反對形式主義、官僚主義,反對弄虛作假。倡導勤儉節(jié)約、勤儉辦一切事業(yè),反對奢侈浪費。全黨同志特別是領導干部都要講黨性、重品行、做表率。在反腐倡廉工作方面?zhèn)鬟f出新思想和新思路,主要有三個方面:第一,對反腐倡廉工作作了新的概括,并在黨的各項任務中更加突出反腐倡廉工作的重要性。突出強調反腐倡廉建設,一是對廉政建設和反腐敗斗爭進行了徹底的整合,使之成為一個整體。二是將反腐倡廉工作常態(tài)化。三是顯示出黨的各項主要任務,即經濟建設、文化建設和社會建設中,反腐倡廉具有特殊的地位。這種特殊性集中體現于反腐倡廉建設是一項綜合性的任務,同時涉及到其他四項建設。
    三、抓好項目文化建設,加強宣傳思想工作
    中國水電觀府壹號土石方場平及開挖工程是金陽分局近來的一個重要工程,該工程始于20xx年8月1日,施工工期為45日歷天,土石方開挖量30余萬方,可謂工程量大,工期緊,因此必須強化崗位職責,抓好各個環(huán)節(jié),落實每一項制度,才能確保在規(guī)定的時間內完工。對此,我們就開工至今項目部文化建設工作作如下總結:
    (一)優(yōu)化項目形象,打造企業(yè)品牌
    中國水電觀府壹號土石方場平及開挖工程自開工以來,因為該工程地理位置的特殊性,一開始就受到各界的關注,是項目部對外展示形象不可多得的一個窗口所以就把形象建設作為我們的首要工作。我們緊緊抓住以下幾個方面:
    一、科學合理規(guī)劃施工區(qū)域。我們在前期工地勘察時,就設計了施工區(qū)域平面布置圖,使整個工地條塊分明,功能清晰,互不干擾,從而避免了施工現場最易發(fā)生的區(qū)域雜亂無章、混亂無序、相互干擾的現象。
    二、強化視覺系統(tǒng)的整齊劃一。我們按照公司的相關要求,在工地大門口圍墻上懸掛了標準的五牌一圖,并在大門口處貼上中國水電的醒目標識,并在圍墻邊處插上紅旗。另外還在工地醒目處設置了注意安全作業(yè)的醒目標志,以確保施工作業(yè)人員在施工時能注意自身的生命安全,將安全事故減少到零。這樣的布置,即莊重又醒目,給人留下強烈的視覺效應,深刻的印象。
    查,項目部領導兩天一查的制度,及時對班組下發(fā)安全隱患整改通知單,并要求班組在規(guī)定的時間內進行整改,確保安全施工、文明施工。例如,當我們發(fā)現工地已經陳舊的或破損的標識、欄、表后就及時進行更換,使之常見常新。此外,為了使工地保持整潔衛(wèi)生,我們安排專人每天對工地以及工地外運料車經過的馬路以及工地周邊進行清掃整理。因此,任何時候進入工地,都會給人整齊清潔、井然有序的印象。
    (二)抓好新聞報道,擴大企業(yè)影響
    自觀府壹號土石方工程開工以來,為了在規(guī)定的工期完成施工,項目部特別成立了觀府壹號青年突擊隊,大部分隊員為新分學生,目的在于提高項目部士氣,形成一種青春、朝氣、蓬勃的大好形勢。項目部領導班子不斷鼓勵新分學生對觀府壹號的工程進度進行跟蹤性的報道,并且及時的將報道發(fā)表在分局的網頁上。如:在測量時的送清涼活動、觀府壹號正式開工報道、酒博會停工后再戰(zhàn)一線的報道等,這些報道都圖文并茂且生動形象的展現出我項目部在觀府壹號土石方開挖中投入的各種努力和一系列的措施,及時的向分局和其他項目部傳達了該工程的進展情況。當然,這些都和項目部領導班子的嚴密部署,項目部各項安全、文明、質量措施的完善,項目部成員吃苦耐勞,勇于戰(zhàn)斗的頑強努力是分不開的。
    (三)營造學習氣氛,培養(yǎng)專業(yè)性人才
    項目部根據分局指示,在20xx年8月18日召開了關于新分學生簽訂師帶徒協議的會議。師帶徒活動關鍵在于加強對我們新分學生專業(yè)知識方面的培訓,讓我們能快速的在工作中成長起來,對于自己的職業(yè)規(guī)劃存在一定的盲目性我們,項目部的這種師帶徒的形式剛好給我們在摸索前進中指引了方向。
    在分配中,本著大家自愿選擇學習方向以及師傅徒弟雙向選擇的原則,這次分配共有以下幾項學習方向的產生:經營、現場施工、測量、資料、安全,參加師帶徒的八名員工都在經過項目部領導班子的共同商討之下簽訂了協議。通過幾個月的專業(yè)學習,根據協議內容規(guī)定我們都進行了考試,并且都考出了不錯的成績,不僅回報了師傅對我們孜孜不倦的教誨,同時也增強了自己的信心,讓我們在以后的職業(yè)生涯中更加的游刃有余。
    四、完善黨務公開制度,加強黨務公開學習
    根據公司及分局關于黨務公開的文件要求,項目部完善黨務公開各項制度,為確保黨務公開工作又好又快的開展,進行了以下幾方面的努力:(一)加強組織領導,確保黨務工作有序開展。今年下半年項目部成立了黨支部,雖然時間短,但是在公司及分局的要求下,項目部成立了以項目經理為主要負責人項目部領導班子為主要成員的黨務公開小組,負責部署、組織和指導黨組織的黨務公開工作,從而形成了自上而下的完整的組織領導體系和工作機制,有力的推動了黨務工作有序的開展。(二)加強監(jiān)督指導,規(guī)范黨務公開的內容和程序。項目部特別成立了黨務公開監(jiān)督小組,完善黨務公開監(jiān)督工作,仔細審查黨務公開的內容是否合格,形式是否規(guī)范,及時的提出意見和建議,確保黨務公開的準確性和完整性。
    (三)健全制度建設,規(guī)范黨務管理。在開展黨務公開工作的過程中個,根據項目部的實際,積極探索建立完善的黨務公開責任制、公開內容集體討論決定制度、黨務公開監(jiān)督制度、意見收集反饋制度等制度建設,有力的推動黨務公開工作的制度化、規(guī)范化的開展。
    五、團委工作有序開展,工會制度逐步健全
    項目部于20xx年8月24日成立了團支部,并選出團干部,確定干部責任制度,建立健全各項制度,各項工作有序開展,針對性的制定一系列的措施和計劃。項目部團支部在觀府壹號土石方開挖工程中起到了不可缺少的作用,正是由于他們不怕苦、不怕累,隨時都抗戰(zhàn)在土石方開挖的第一線,才使得觀府壹號工程能順利進行。
    項目部工會主要工作有以下幾方面:(一)建立健全工會制度,成立工會領導小組,實行廠務公開制度,隨時關注職工熱點問題,收集職工意見和建議。根據分局文件要求,項目部下半年著重完善工會相關制度,并且落實相關政策和狠抓細節(jié),同時實行廠務公開的制度,通過廠務民意測評的方式定期了解職工對廠務公開以及工會工作的意見和建議,根據民意測評的結果,及時的提出整改的措施和方法,使得工會工作有序健康的開展。(二)保質保量的完成分局工會對項目部下發(fā)的任務,積極配合分局工會的工作,起到了分局工會和項目部良好溝通的樞紐作用。(三)組織項目部積極開展各項學習、娛樂活動,豐富項目部業(yè)余生活,提高項目部成員之間的協作能力,加強項目部成員之間的溝通,提高項目部職工的專業(yè)技能,通過一系列學習形式使職工的政治素質和業(yè)務水平都有了新的提高。
    黨建工作存在的不足與改進措施
    一、存在問題:項目部黨支部成立時間較短,黨員人數較少,各項制度還不是特別完善,黨員主動學習的積極性還不夠高,各項黨建工作開展還不是特別完整,黨建宣傳力度還不夠強,項目部職工主動入黨的意識還不夠強烈。
    二、改進措施:項目部黨建工作將在以下幾方面進行改進
    1、以經濟建設為中心進一步加強領導班子和干部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度,通過強化第一責任人建設加強黨建工作責任制,確保三會一課,黨風廉政建設、民主評議、黨員教育。
    2、繼續(xù)加強基層組織建設,不斷完善各項制度,加強宣傳力度,做好新黨員發(fā)展工作,做到成熟一個發(fā)展一個,確保發(fā)展質量。
    3、加強黨風廉政建設。按照xx在中紀委其次全會上的重要講話精神,結合項目部實際,大興求真務實之風,引導黨員勵精圖治、埋頭苦干、大膽創(chuàng)新、狠抓各項工作的落實。認真貫徹落實領導干部廉潔自律的有關規(guī)定,積極推廣廠務公開、內部審計,加強法律監(jiān)督和群眾監(jiān)督;開好黨員民主生活會,對照《黨章》進一步查找自身不足,開展黨內批評和自我批評,不斷警示每個黨員、領導干部廉政、勤政。增強黨員開拓進取,努力拼搏,積極干好本職工作的責任感。
    4、工會、共青團工作:繼續(xù)充分發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用,開展豐富多彩的文體娛樂活動,開展群眾性創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)青年文明號,巾幗文明示范崗活動,年底前準備搞2~3次文體活動,充分調動全休職工的工作積極性。
    5、認真貫徹建委黨建工作安排,積極開展各項工作,對工作中出現的新情況、新問題及時與分局黨委進行反饋,推動黨建工作不斷取得新成效。
    項目部下一年黨建工作的思路和重點
    生活新期待,以科學發(fā)展為主題,以加快轉變經濟發(fā)展方式為主線,深化改革開放,保障和改善民生,鞏固和擴大應對國際金融危機沖擊成果,促進經濟長期平穩(wěn)較快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定,為全面建成小康社會打下具有決定性意義的基礎。
    重點工作:
    (一)建立健全黨建工作制度
    為實現三個代表重要思想,解決黨組織和黨員隊伍存在的突出問題,切實達到提高黨員素質,加強基層組織,服務人民群眾,促進各項工作,建立保持共產黨員先進性長效機制的要求,通過這些制度的建立和貫徹落實,使黨建工作,黨員的思想素質、政治素質、業(yè)務素質邁上一個新臺階,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,為構建和諧社區(qū)奠定堅實的基礎。
    (二)大力宣傳黨建工作,吸取新黨員
    大力加強宣傳,鼓勵項目部職工積極入黨,發(fā)展新黨員,壯大項目部黨員隊伍,定時組織黨員培訓學習,制定培訓計劃,完善培訓制度,制訂創(chuàng)建工作計劃和目標。嚴格把好組織發(fā)展入口關,注重發(fā)揮黨員(預備黨員)先鋒模范作用,為培養(yǎng)新黨員做好充分的準備。
    (三)推進爭先創(chuàng)優(yōu)活動
    在黨員中深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動、爭當優(yōu)秀共產黨員,這是黨中央鞏固和拓展全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措。項目部將組織爭先創(chuàng)優(yōu)活動,以創(chuàng)建綠色和諧、充滿生機活力、可持續(xù)發(fā)展為主題,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。
    (四)加強組織建設,提升隊伍整體素質
    建筑項目總結報告篇八
    xxxx年度項目部工作總結
    (xxxxxxxx項目部)
    光陰似箭,歲月如梭。轉眼間,xxx年即將過去,這一年中,項目部在集團公司以及工程公司的正確領導下,在工程公司各科室的密切配合下,項目全體人員樹立全局觀念,努力抓好項目部全方面的管理工作,齊心協力,團結一致。
    本項目包含xxxxx住宅樓,xxxx商鋪,其中,xxxx樓建筑面積33772.12㎡,建筑總高度為104.7m,地上三十四層,地下二層(地下二層為儲藏及甲類核6級人防地下室,地下一層為自行車庫)。建筑類別一類,抗震設防裂度為7度,地下部分耐火等級為一級、地下室防水等級為一級。地基基礎設計等級為甲級,基礎形式為樁筏聯合基礎。主體結構形式為剪力墻結構,剪力墻抗震等級為二級。建筑結構安全等級為二級。建筑物設計使用年限為50年。
    今年一路走來,在項目部全體人員的共同努力下,克服了施工中的一切不利因素,積極完成了上級下達的各項施工任務和學習任務,為把今后的工作做得更好,現將項目部主要工作情況總結如下:
    一、生產經營各項指標完成情況
    xxxxxxxxxxxxxxxxx工程工期緊,質量、現場文明施工以及標準化施工要求,各家交叉施工面大。自xxx年x月xx日至xxxx年xx月xx日主要完成了十層以上主體結構、外墻保溫、屋面工程、裝飾裝修工程等施工任務,共完成產值4447.09萬元,累計完成產值7400.75萬元。二、生產、經營、管理情況1、在技術方面:
    針對技術工作的特點和難點制定相應規(guī)章制度,做到不以人管人,而是以制度來約束人,使每個技術人員明白各自的工作內容和應承擔的責任,增強自身的主動性和責任心。
    強化對圖紙的了解程度,熟悉工程的基本概況后,根據施工需要編制了大量的施工方案、方案交底和技術交底用于指導施工。進行流程化管理,針對不同的工藝、工序制定技術管理流程。如針對混凝土澆筑過程中存在的流程問題,并經過與各口的溝通,編制了《混凝土澆筑審批流程》,并下發(fā)執(zhí)行。針對施工工藝,施工現場制作工藝流程牌,并懸掛在現場顯著位置。
    積極申報企業(yè)級工法與甘肅省省級工法評審。針對施工過程中遇到的變形縫施工面狹小等問題,我們積極組織技術人員進行探索與改進,形成了《xxxxxxxx施工工法》,此工法通過xxx集團企業(yè)工法評審,已申報省級工法,正在評審階段。2、在質量方面:
    在施工過程中,項目部管理人員積極上現場去發(fā)現問題并及時解決。從在施工現場工作面進行技術指導,施工方案、技術交底的編制、質量要求、工作面的布置,以及施工資料的填寫,都按照“飛天獎”的高標準高要求處理。整個小區(qū),包括我們施工的xxxxx住宅樓正在申報xxxxx年度“優(yōu)質工程獎”。根據業(yè)主開展安全“百日推進”活動通知的要求,我項目部在今年8月份開展了以“保安全、重質量”為主題的安全百日行活動,并取得了良好的效果?;顒舆^程中所發(fā)現的質量和安全問題整改率達到100%,合格率達到95%以上。
    對于公司新分配來的大學生,召開導師帶徒會議,分別給每一個新學生安排一名導師,專人帶徒,每月對導師帶徒情況進行跟蹤,收集反饋信息,及時進行調整,使導師與徒弟能夠更好的互動,促進共同進步。
    四、存在的不足和需要改進的地方
    1、項目管理中現場的執(zhí)行力不強,存在執(zhí)行不到位的情況,后續(xù)施工,必須加強管理的執(zhí)行力,使管理落到實處。
    2、質量管理意識有待進一步提高,施工過程中預控性措施個別不到位,針對性不強,需要強化質量意識,增加預控,使質量管理再上一個臺階。
    1、積極申報《xxxxxxxxxxx施工工法》甘肅省省級工法評審;2、項目部要將iso9000標準貫穿于施工生產各個環(huán)節(jié),廣泛開展質量創(chuàng)優(yōu)活動,加強監(jiān)督指導,優(yōu)化施工組織,技術創(chuàng)新,加強質量責任制,落實各項質量制度,管好施工隊伍,提高操作技藝,強化檢驗和試驗,落實成品保護制度,提高建材采購質量等方面來提高施工質量。
    3、貫徹執(zhí)行公司制定的安全健康、環(huán)境管理體系標準,做好安全健康、環(huán)境保護工作。施工過程中減少施工噪音、粉塵、廢氣、廢物,運輸遺灑給環(huán)境造成的污染,處理好擾民和民擾問題,維護好公司的形象。
    4、精打細算,努力提高成本控制能力,持續(xù)不懈地抓好成本管理工作,健全各類核算臺帳,做好量、本、剩分析,加強加大建筑成本管理。
    5、加大安全管理工作力度,項目部要更進一步建立健全安全生產責任制,加強安全產生的基礎工作,注重安全生產和環(huán)境保護,把安全生產擺在日常工作的首位。
    6、積極開展勞動競賽,關心職工生活,解決職工實際問題,積極開展業(yè)務文化娛樂活動。7、完成收尾工作和竣工驗收工作。
    建筑項目總結報告篇九
    ??做為一名項目上的指揮員,自已在注重工程施工方案、質保措施的同時,對生產進度的落實從不放松。特別是在多年的施工管理中,不管遇到什么樣的困難,從未因生產計劃管理而延誤工期。在工期管理上,我一直堅持:
    ??1、加強部位控制,落實計劃安排,自己在日常的生產管理中,對施工部位計劃比較清楚,到什么周期,完成到什么部位,我心中有數。由此在施工管理上,我堅持用施工計劃指導和嚴細現場的作業(yè)安排,嚴格控制施工管理節(jié)奏,確保施工進度,按照計劃去落實。
    ??2、加強施工組織,落實資源到位。為確保項目生產順利,我時刻針對現場的料具、勞動力、材料等生產要素,做好調配,并根據工程進展情況,提前做好生產要素的測算,工作予見性要強,進而加強了料具、人力的合理配置,保證了施工不間斷。
    ??3、加強工程插入度,落實施工工效。針對工程多工種作業(yè)。由其是搶竣工項目,在合理組織插入上是關鍵,多年的施工經驗告訴我,無論是立體交叉作業(yè),還是橫向混合式作業(yè),不管是逆施,還是正施,我堅持的宗旨是:統(tǒng)一協調,統(tǒng)一指揮、合理安排、見縫插針。
    ??4、加強責任到人,落實分片包打。按照施工布置,自己習慣作法是把。
    ??項目進度指標進行分解,責任落實到每個工長身上,按照旬保月、月保季、季保年的工作安排,做好層層包計劃,落實項目上分片包打。
    ??通過多年來,自己堅持和不斷充實以上四項措施,使自己在工程進度管理上,創(chuàng)出了項目上的施工信譽。
    ??四、嚴細成本管理,提高工程效益。
    建筑項目總結報告篇十
    ??質量第一是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標。我在施工中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,來擴大企業(yè)建筑市場,為美化市容多創(chuàng)精品。
    ??1、落實質保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴細質保職能,分工明確。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄。確保每項質量施工都有文字交底。以便更好地指導生產人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質量員,我主動給其必須的相應權力,讓其主動牽好質量創(chuàng)優(yōu)質,使他們進一步做好了質量監(jiān)控預案,并協助整體基礎上搞好了本工程質量管理的分工,確保質量監(jiān)控無空白點。
    ??2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,并做好監(jiān)控管理,發(fā)現問題及時解決。
    ??3、嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質量管理中動員大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把市優(yōu)的標準落實到操作面,使參建人員都明白,干出什么樣產品為市優(yōu)標準,使產品一次成優(yōu),杜絕二次維修。
    ??4、層層管理,人人把關。我始終堅持在項目上構成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單質量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質量指標。也要對質量創(chuàng)優(yōu)負責。要在層層管理上構成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標負責,項目經理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達標負責,從而使工程質量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。
    ??通過自己在質量管理方面的摸索,個人掌握了一些質量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質量管理工作充實了力量。
    ??三、合理安排工序,加快施工速度
    建筑項目總結報告篇十一
    時光荏苒,忙碌的20**年即將悄然過去,在公司的幫助和指導下,項目部全體員工團結協作,克服了工程建設中的種種困難,以積極的姿態(tài)投入到交通集團咸陽基地項目三標段工程的施工建設中,通過項目部所有員工的共同努力,圓滿的完成了本工程1#、4#、7#樓及相連地下車庫的主體工程,為后續(xù)的裝飾工程的施工銜接奠定了一定的基礎;順利地通過了省級文明工地的驗收;達到了質量優(yōu)良,無大的質量缺陷,處于受控范圍之內;確保了安全零事故的發(fā)生?;仡欉^去成績固然可喜,可還是要看到工作中存在的不足。因此,我們更要戒驕戒躁,以高漲的熱情迎接20**年?,F將本人對20**年的工作。
    經驗。
    及教訓總結如下:
    1、督促資料員認真落實技術資料的收集、整理、歸檔等日常管理工作,及時檢查、督促有關人員做好原始資料的積累,使施工技術資料在時間、內容、數量三交圈。
    3、編制分部分項施工技術方案和特殊工序作業(yè)指導書。負責解決、處理本工程施工過程中的各種技術問題。
    更多的工程量。
    1、工程施工實行樣板引路、技術交底制度,使工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個工人都能領會操作要令、掌握規(guī)范標準要求。
    2、嚴把材料進場關。進場材料必須有檢驗報告及產品合格證,并認真進行取樣復試,杜絕偽劣材料使用,在監(jiān)理人員的監(jiān)督下按照規(guī)范要求進行取樣、送試檢驗,試驗合格后方可用于工程施工,杜絕不合格材料使用到工程中。
    3、加強“自檢、互檢、交接檢”和工長的檢查驗收制度,經檢查合格后,報監(jiān)理簽收并做到每工序必驗,對出現不合格樣品嚴格執(zhí)行獎罰制度,提高了工人的責任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪費。
    4、合理安排工序,建立對模板、鋼筋、混凝土的成品保護規(guī)章制度,在施工中認真貫徹落實。
    在施工過程中,我經常深入到工程項目每一個角落,及時準確地糾正工程中存在的質量問題以及細部作法不完善不到位的地方,并督促其認真整改。工程驗收中不怕得罪人,對不按程序辦事、不符標準放行的行為堅決予以抵制,同時,根據現場施工實際情況,有針對性的總結了幾個方面的常見問題的質量通病防治措施,有效控制了個別質量通病的發(fā)生,同時提高了工程質量的預控能力。
    模板方面:
    在7#樓一二層檢查砼外觀質量時發(fā)現墻柱陽角有鋸刺毛邊現象,且個別墻柱陽角漏漿現象嚴重,及時同勞務公司現場分析,并制定了相關措施:在模板支設時,陽角部位相鄰夾角方木處加步步井、端部橫檔桿貼模板處打木楔或大橫桿端部加雙扣件處理,通過運用此方法,收效很大,在很大的程度上保持了砼外觀質量。在1#、4#樓拆完模板后,對砼外觀質量檢查時發(fā)現后澆梁與砼墻面出現漲模、頂部墻板陰角處漏漿(影響現澆結構整體質量)以及飄窗板窗臺、窗頂梁時高時低等現象(易造成飄窗窗臺標高同層不交圈)。針對以上問題,我們通過現場查看、分析,制訂了:后澆梁綁板加固所用方木必須通長,在端部用步步井或螺桿固定在剪力墻鋼銷孔內;板墻陰角漏漿、觀感差,我們在支頂板模板時,要求操作工人在墻頂與板底陰角交匯處加靠墻板子并用板底方木頂死,防止了漏漿現象的發(fā)生;飄窗板窗臺不平,因為所用大板所帶造型都是固定死的,所以要求混凝土工人在澆筑平板砼時要特別注意標高,寧低勿高,以此來保證此問題的再次出現。
    鋼筋方面:
    在澆砼過程中被破壞,造成此后先綁梁過低、鋼筋位置出現偏移、木模合模困難等。隨后我們要求鋼筋工在所用鋼管上刷漆,形成專用鋼管,防止被挪用;還要求班組帶班班長發(fā)現此問題后應及時處理,防止造成后果,否則由此說明其脫崗,應由其自行承擔并處以罰款。此現象由此得到了有效控制。
    外保溫方面:
    在施工過程中,發(fā)現幾處外保溫隔斷了飄窗板,因外保溫在施工時固定措施不力(澆筑砼時可能出現上?。?、外保溫局部過高、人為因素破壞等原因,此情況留下了質量安全隱患(隨后將逐一檢查處理),我們發(fā)現后及時制定了相關管理制度及預防措施。
    1、編制周、月及階段性施工進度計劃,狠抓落實,周保月、月保階段,階段保證總計劃落實。發(fā)現計劃與實際不符時及時分析原因,調整工、料、機配置,確保施工進度計劃的可行性和必行性。
    2、定期召開生產例會,使施工各方面信息交流渠道暢通,問題及時解決??偨Y日計劃完成情況,發(fā)布次日計劃;分析工程進展形勢,互通信息,協調各方關系,制定工作對策。
    3、建立固定的協調制度,當工程施工進入多個專業(yè)交叉施工階段,定期組織召開各專業(yè)施工方參加的工程協調會,以協調解決各專業(yè)施工方施工過程中的制約因素。
    予協調塔吊。
    進度目標不足之處:
    本工程在主體施工階段,勞務公司管理配合到位,在三個標段之中進度處于領先地位,但在后期施工之中,由于建設單位月進度款滯后且不及時足額支付、文明工地創(chuàng)建耽擱、勞務公司管理松散、勞動力跟不上以及勞務公司居功自傲管理配合跟不上等種種客觀因素造成實際進度目標與原計劃不一致。由此對后期的施工部署及安排造成了一定的影響。使項目部對后期進度目標的實施出現任務艱巨及工期更為緊迫等狀況。主要體現在以下幾個方面,現做一總結,以備經驗積累。
    1、在主體施工期間,由于勞務公司安排1#、4#樓夜間吊大板的工人僅同一批人,有時由于客觀原因形成作業(yè)之間會產生矛盾、窩工,兩棟樓相鄰吊大板時間必須錯開,否則會造成一棟樓閑置。
    2、主體期間由于鋼筋工勞動力不停換人、不穩(wěn)定以及各個班組操作工人由于各種原因都出現過好幾次罷工耽擱。累計至少10天,(不包括中高考期間夜間施工受阻)。根據項目部安排,澆筑混凝土必須安排在夜間施工,不占工期。而由于各個班組之間工序銜接不很到位,多次澆筑砼出現在白天,耽擱了合理的時間。
    3、商混供應不及時、不連續(xù)耽擱,由于資金未跟上多次出現停工待料。勞務公司進度目標實施拖延,管理手段不夠強硬,導致多次原計劃澆筑混凝土時間拖延(給商混廠所報時間多次延誤)。出現機械等人、人等機械情況,造成惡性循環(huán)、未形成良性互動而造成配合跟不上。
    4、本工程各個主樓在施工屋面塔樓及屋面二次結構均占據了好長時間,
    建筑項目總結報告篇十二
    在分公司領導的信任和培養(yǎng)下,我于xx年x月被任命為...項目經理至今已有十個月的時間,在分公司的大力支持和關心下,項目部各項工作進展順利,現就近一年來的工作總結如下:
    工作上,我處處以身做責,處處嚴格要求自我,做到示范作用。由于業(yè)主要求節(jié)后盡快進場,我于1月28日(農歷正月初四)就組織設備及人員趕往電站展開工作。在預埋階段,電站地理位置偏僻,交通和通訊極為不便,這給電站物資采購和電站安裝工作帶來諸多不便。在克服廠內設備缺陷和設計施工圖紙不全的情景下,我?guī)ьI項目部成員順利完成了前期預埋工作,得到了業(yè)主的肯定。至進入直線期以來,由于廠內設備延期交貨以及設備的設計、制造都存在較多缺陷,這給安裝工作帶來較大難度,并造成安裝工期延誤。為了不影響業(yè)主的發(fā)電計劃,讓廠內設備缺陷在短時間內得以解決,我組織項目部現有的人力資源,有序的展開工作:咨詢廠內技術專家、組織骨干人員研究處理問題的最佳方案,并充分的利用有效的時間組織人員加班加點。在全體同仁的努力下,現已完成升壓站安裝、1#機匯裝、完成2#機發(fā)電機預裝。
    在人事管理方面,我始終堅持以人為本的管理理念,根據工作需要和氣候特點,在征求廣泛意見后,制定作息時間:最大限度的解決和改善生活、住宿、醫(yī)療及施工條件,為員工解決后顧之憂,讓大家全身心投入到工作中:根據每個人的技術水平和工作特點合理搭配施工班組,充分發(fā)揮每個人的特長,從而到達提高工作效率的目的。
    在質量和安全管理方面,設置專職安全員和施工班組三檢制,堅持安全第一,質量為本的施工管理理念。對大件設備的吊裝,都進行安全技術交底,制定可靠的施工方案:對所有施工人員進入施工場地必須正確佩戴勞動保護用品,高空作業(yè)要求必須系安全帶:施工電源等危險源都設置醒目標志。安裝作業(yè)嚴格按照圖紙、設計文件施工,作業(yè)前先進行技術交底,確保施工質量。
    在施工協調方面,與各施工單位和睦相處,搞好與業(yè)主及監(jiān)理單位的關系,解決項目部內存在的問題,創(chuàng)立一個團結、和諧、互助的施工團隊。并協調業(yè)主方按照施工進度,及時組織設備及材料進場,做好各種工期延誤資料的相關手續(xù)。
    財務管理方面,嚴格控制各階段的施工成本,按照公司規(guī)定認真做好現金流水賬和總分類賬,并按期進行財務報銷。鑒于克思口電站交通不便的情景,盡量做到少次多量,對于輔消材料和設備、工具均由專人管理,杜絕各種浪費現象發(fā)生,從而到達降低成本的目的。
    經過近1年來的工作中,讓我深刻體會到,作為項目管理者還有許多東西需要去學習,異常是在項目總體施工策劃方面還缺少經驗。僅有在掌握了豐富的理論知識,積累豐富的安裝經驗后,才能在實踐工作中更得心應手。我深知自身有許多不足和需要完善的地方,我將在以后的工作中努力學習,不斷總結,揚長避短。
    建筑項目總結報告篇十三
    時光飛逝,日月如梭,轉眼間,我來公司已經有__年了,業(yè)績也已經到了平穩(wěn)發(fā)展的階段,這與公司的管理制度和嚴格的要求是密不可分的,再次,感激上級領導部門的英明決定和同事的努力奮斗。
    回顧今年的工作,總體形式較為可觀,在上半年中,有個別單項完成過程中不為樂觀,總結得出以下幾點!
    一、施工現場的管理及監(jiān)督
    管理既是對工人的合理安排調度,明確分工,職責到人,監(jiān)督是對現場施工工作進度的跟進,在每一階段應注意的細節(jié)問題,每下一階段可能出現的不利情景,監(jiān)督及時才能確保不出現任何不良問題;正是此兩點,我做得不到位,導致在三月份的一單項業(yè)務中出現紕漏,有負公司領導的期望及各位同仁的熱誠幫忙,實為慚愧。
    失敗乃成功之母,日后,必須嚴格管理,職責明確到人,讓工人明白其職責所在,這是確保質量的重要性;現場的監(jiān)督要做到胸有成竹,了于指掌,及時跟進!
    二、技術工種的指導及培訓
    裝飾行業(yè)日益精工化,市場緊促,競爭激烈,技術要求是生存的關鍵,沒有最好僅有更好!施工過程中技術人員的作業(yè)是質量的根本保障!中國人口眾多,但任何公司企業(yè)更需要的是人才,優(yōu)秀的技術人員是公司發(fā)展中不可缺乏的人才之一。
    對員工加以指導培訓,鞏固技術,聚眾之長,納賢之優(yōu),因人致宜,掘其所長,才能不斷提高技術含量。
    所以,計劃在明年將繼續(xù)擴建團隊,優(yōu)勝劣汰,做到技術不合格,堅決不上技術崗位!
    三、針對于客戶要求
    顧客是上帝,服務提高產品負價值,在不影響公司及個人的利益和聲譽的前提下,對客戶應做到有求必應,鞏固老客戶,增強聲譽。
    客戶的需求就是我們的追求!
    關于以上幾點,誠望公司領導及各位同仁給予指點幫忙,萬分感激!
    項目總結報告8
    時光飛逝,日月如梭,轉眼間,我來公司已經有__年了,業(yè)績也已經到了平穩(wěn)發(fā)展的階段,這與公司的管理制度和嚴格的要求是密不可分的,再次,感激上級領導部門的英明決定和同事的努力奮斗。
    回顧今年的工作,總體形式較為可觀,在上半年中,有個別單項完成過程中不為樂觀,總結得出以下幾點!
    一、施工現場的管理及監(jiān)督
    管理既是對工人的合理安排調度,明確分工,職責到人,監(jiān)督是對現場施工工作進度的跟進,在每一階段應注意的細節(jié)問題,每下一階段可能出現的不利情景,監(jiān)督及時才能確保不出現任何不良問題;正是此兩點,我做得不到位,導致在三月份的一單項業(yè)務中出現紕漏,有負公司領導的期望及各位同仁的熱誠幫忙,實為慚愧。
    失敗乃成功之母,日后,必須嚴格管理,職責明確到人,讓工人明白其職責所在,這是確保質量的重要性;現場的監(jiān)督要做到胸有成竹,了于指掌,及時跟進!
    二、技術工種的指導及培訓
    裝飾行業(yè)日益精工化,市場緊促,競爭激烈,技術要求是生存的關鍵,沒有最好僅有更好!施工過程中技術人員的作業(yè)是質量的根本保障!中國人口眾多,但任何公司企業(yè)更需要的是人才,優(yōu)秀的技術人員是公司發(fā)展中不可缺乏的人才之一。
    對員工加以指導培訓,鞏固技術,聚眾之長,納賢之優(yōu),因人致宜,掘其所長,才能不斷提高技術含量。
    所以,計劃在明年將繼續(xù)擴建團隊,優(yōu)勝劣汰,做到技術不合格,堅決不上技術崗位!
    三、針對于客戶要求
    顧客是上帝,服務提高產品負價值,在不影響公司及個人的利益和聲譽的前提下,對客戶應做到有求必應,鞏固老客戶,增強聲譽。
    客戶的需求就是我們的追求!
    關于以上幾點,誠望公司領導及各位同仁給予指點幫忙,萬分感激!
    建筑項目總結報告篇十四
    時間一晃,彈指間,來xx項目部已10月有余,回首過去,感慨良多;首先感激公司各位領導對我的信任和認可,明白我之前工作經驗的不足,毅然把我派往佛山項目部擔起專業(yè)負責人的擔子,這種認可和信任令我十分的感動和榮幸,也給我?guī)砹烁嗟男判暮陀職鈦響獙酉聛淼墓ぷ鳎瑏矸鹕降倪@些日子里,接觸了很多,感受到了從沒有過的機遇和挑戰(zhàn)。與去年的跑現場情形不一樣,工作的資料、工作的方式都有了個新的轉變,應對新知識、新方法帶來的機遇和挑戰(zhàn),在項目部全體同事團結協作、頑強拼搏的共同努力下,很好的完成了12年的監(jiān)理工,我相信每一位同事也得到了極大的提升?,F將年度工作總結如下:
    不管是工程的順利建設還是項目部的正常運轉,始終認為組織管理工作至關重要。而熟練的業(yè)務本事對組織工作有推波助瀾的作用。記得初來佛山時,由于業(yè)務本事的不足,不清楚佛山移動內部的運轉習慣而處處碰壁,業(yè)務管理工作也難見起色,但唯一令我興奮的是每一天能應對新的工作,應對新的問題,給了我一個成長學習的機會,這期間始終堅持學習,把提高業(yè)務本事作為工作的一個關鍵環(huán)節(jié)來抓。一是向書本學習,充分利用平時休息時間,繼續(xù)補充和不斷完善工程建設、監(jiān)督管理等業(yè)務知識的學習。二是向實踐學習,我喜歡思考工程監(jiān)理過程中出現問題產生的原因及處理方法,在與其他監(jiān)理單位和施工單位接觸中,也注意吸收他人的經驗,學習別人先進的管理方法和施工技術來充實自我。三是向領導和同事學習,工作中,凡是遇到不懂的問題,我都虛心向領導和同事們請教,一齊分享好的管理方法、管理思路,以及如何更好的統(tǒng)籌安排各項工作。在領導和同事們的幫忙下,我的組織協調本事、業(yè)務管理水平都有了明顯的提高。
    “百年大計,質量第一”,質量不僅僅是工程的生命和靈魂是監(jiān)理工作的生命線,在現場管理時要求監(jiān)理員勤跑現場,監(jiān)督施工單位嚴格按照施工規(guī)范、設計圖紙進行施工,現場檢查、旁站、測量,要求到達規(guī)范程度,對于未到達的要求返工,對于問題嚴重的應當立即電話通知我,然后向建設方反映實際情景,并且及時叫停施工。要求現場監(jiān)理員對進場施工材料進行確認,異常是一些施工單位供給的材料,檢查化驗報告單及出廠合格證等。在天花內、電梯井等隱蔽工程施工時始終堅持上道工序不經檢查驗收不準進行下道工序的原則、檢驗合格后簽署認可才能進行下道工序,并要求現場監(jiān)理員做好隱蔽工程旁站監(jiān)理工作,反饋現場相片信息,如遇質量不合格,施工單位又拒絕服從我們監(jiān)理管理,那么我們必須下發(fā)監(jiān)理通知單,并以書面形式反饋到建設方。
    作為一個單項負責人做好內務的管理工作也是我應盡的職責,在項目部除了注意自我的言行舉止外,并想起到一個模范帶頭作用。制定工作作息時間表,早上早起,對于愛睡懶覺的同事,及時督促,提醒起床,把窗簾拉開,讓光線都照進來就睡不了了。定期的組織大家搞項目部衛(wèi)生,帶頭做到勤儉節(jié)儉,對像紙張,筆等辦公用品也應控制使用,避免不合理讓費,像公司配備相機,尺子等都是要實行個人簽名負責制,職責到人,提醒大家愛護公務。煤氣,水電是個浪費大戶,大家平時也不注意愛惜這些公共資源,認為浪費的不是自我的,導致養(yǎng)成了一個不好的習慣,一開始看到這種情景都是隨手關燈關水,后經過與同事間的溝通,并以身作則,浪費現象有了改觀。
    在工程的建設過程中出現了一批有職責心,細心又很干的新員工,平時配合項目經理加大對這些員工的培養(yǎng),督促、指導新員工加快熟悉現場管理流程,組織大家學習相關的規(guī)章制度,施工規(guī)范,施工圖紙的設計要領,驗收規(guī)范等。定期的檢查施工過程中項目資料的完成情景。在現場管理過程中經過對現場監(jiān)理適當的放權,在各施其責、各盡其責的前提下,充分發(fā)揮他們的聰明才智,使他們堅持良好的精神狀態(tài)和工作熱情,提高他們的自信心和工作成就感,我想這對他們的成長會有一個很大的幫忙作用。
    工程監(jiān)理工作是一項十分艱苦的工作,是業(yè)主與承包商之間的溝通橋梁,我始終堅持“服務無止境,滿意是標準”的服務理念,堅持樂觀的人生態(tài)度,堅持科學嚴謹的工作態(tài)度,認真做好每一項工作。但我們得維護我們監(jiān)理的形象,維護我們自身的利益,在與施工單位的溝通中,讓雙方明白各自的職責所在,在項目建設過程中,絕不袒護包庇施工單位,也不會對施工單位低三下四。以維護我們監(jiān)理公正,公平,專業(yè)化、規(guī)范化的形象。在與業(yè)主的溝通中,更應堅持監(jiān)理的形象,這其中與業(yè)主的溝通技巧就極為重要,首先,要善于發(fā)現和尋找與業(yè)主的共性,如共同的語言,共同的習慣,共同的愛好等,這些共性是與業(yè)主處好關系的始點,能夠經過言行去感染對方,如有時陪同業(yè)主去現場巡檢,可從進度、質量、投資等方面提出好的提議,贏得業(yè)主的好感。在主送業(yè)主的文件中能夠讓業(yè)主了解到監(jiān)理平時都做了哪些工作,能夠讓業(yè)主了解到監(jiān)理部哪些事情需要業(yè)主協調和支撐,但切忌暴露項目內部能夠協調的事情呈送到業(yè)主手上。
    總結一年的工作,雖然較好地完成了各項任務,取得了必須的提高,但發(fā)現自我還存在許多不足。專業(yè)技術水平還達不到自我的要求,有待于進一步提高;組織協調還不能得心應手,有待于進一步改善。在今后的工作中,我將加倍努力學習監(jiān)理規(guī)范和專業(yè)技術知識,不斷提高自我的業(yè)務本事;認真總結工作中的各種管理,協調問題及其解決辦法,更加進取努力地工作,把自我所承擔的工作盡自我的努力做到最好!
    建筑項目總結報告篇十五
    20_年,__學校兩所村小被達縣教育局確定為“教學點數字教育資源全覆蓋”項目學校。
    學校高度重視,充分認識實施項目的重要意義,成立項目工作組,確定以___校長為組長的領導組,由___副校長具體負責,要像抓“農遠工程”工作一樣抓好“教學點數字教育資源全覆蓋”項目工作,共同努力,打好這場硬仗,確保了我校__、__村小教學點數字教育資源全覆蓋目標任務圓滿完成。
    一、充分認識實施項目的重要意義
    “教學點數字教育資源全覆蓋”項目是教育部等九部門關于加強推進教育信息化當前幾項重點工作之一。實施“教學點數字教育資源全覆蓋”項目是貫徹落實黨的十八大精神和全國教育信息化工作電視電話會議精神,促進義務教育均衡發(fā)展,幫助各教學點開好國家規(guī)定課程,為農村邊遠地區(qū)適齡兒童就近接受良好教育的重大舉措;是推動基本公共服務均等化,提高農村偏遠地區(qū)教學質量,縮小城鄉(xiāng)教育差距,辦人民滿意教育的具體行動。
    二、明確目標任務及進度安排
    (一)目標任務
    根據我校實際情況,達縣電教館下達我校2個教學點的計劃任務。
    (二)進度安排
    根據上級有關部門的要求與精神,我校20__年“教學點數字教育資源全覆蓋”項目啟動實施主要分為五個工作階段,每工作階段主要工作進度安排詳見附件。
    三、做好項目建設工作
    按照達縣《“教學點數字教育資源全覆蓋”項目技術方案》,結合我校的實際,“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設選擇“基本方案”,為各教學點配備衛(wèi)星接收播放設備。按項目實施要求,主要做好以下工作:
    (一)前期準備工作
    1.合理選擇項目安裝位置,嚴格按照上級文件精神,使用布線安裝圖,安裝好強弱電的布線,規(guī)范安全用電設施。
    2.各教學點選擇一間教室,作為數字資源接收室和教學應用專用教室。
    3.配套解決防盜設施。學校自籌經費,為實施項目的教學點配套統(tǒng)一解決防盜設施等。
    4.組織培訓。
    (二)設備分發(fā)工作
    由于__兩村小教學點地處位置分散,先期動員會議結束后,學校安排夏禮成副校長展開設備的發(fā)放工作,保質保量的將設備下發(fā)到各個教學點,做好項目設備分發(fā)轉運工作,確保設備及時到位。
    (三)安裝調試工作及教師培訓工作
    設施設備到位后,由__副校長監(jiān)督安裝調試和__老師具體開展設備安裝技術的教師培訓工作,嚴格按照有關技術要求,做好設備安裝調試工作,確保所有設施設備安裝后正常運行。在接下來的半個月中,縣電教館及我校技術人員先后多次到各校點指導設備的安裝、調試,先后多次抵達__、__校點展開工作,確保所有設施設備安裝后正常運行。
    (四)項目縣級驗收工作
    11月26日,達縣“教學點數字教育資源全覆蓋”項目縣級驗收組來到我校,深入教學點對__的“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設與應用工作進行全面細致的檢查驗收。
    驗收組首先來到__小學,對“教學點數字教育資源全覆蓋項目”的合理的布局、規(guī)范的施工、優(yōu)美的環(huán)境、認真的實施、及時的應用等給予充分肯定。驗收組查看了設備的財產登記、使用培訓、應用記錄等資料。驗收組對__小學完成驗收后,又馬不停蹄來到__小學檢查了項目的建設和應用情況。通過過對兩個教學點檢查組驗收檢查,驗收組充分肯定__兩所村小在教學點數字資源全覆蓋項目的前期準備、工程實施、使用管理、教學應用等方面所做得的工作。驗收組還對教室的合理安排、方便教師查找資源等也提出建議,要求__兩所村小繼續(xù)做好管理、培訓和應用工作,提升教師的應用能力,為迎接省級檢查做好準備。
    (五)項目縣級驗收工作之后整改
    1.學校認真聽取縣級檢查組對我校工作的建議和意見。
    2.結合11月26日縣級檢查組的工作實際,確定整改方案。
    3.對學校存在的不足要求整改。為迎接省級檢查做好充分準備。
    四、加強培訓和教學應用工作
    教育部有關文件和會議一再強調,該項目的實施,將給各教學點推送大量的數字教育資源,要高度重視教師應用能力的培訓工作,有力推進教學點教育教學質量的提高。
    (一)加強項目設備使用和資源運用的培訓工作
    1.11月4日至6日,第一次開展校級指導各教學點開展教師應用全員培訓。
    2.11月11日,第二次開展校級指導各教學點開展教師應用全員培訓。
    3.督促、檢查、評估各教學點應用情況。
    (二)努力探索信息技術在教育教學中的應用
    根據上級文件要求,要把信息技術作為教育教學應用的主戰(zhàn)場,特別要把信息技術應用作為提高邊遠學校教育教學質量的有力手段和途徑。學校為了讓優(yōu)質數字教育資源“面向學生,走進課堂,用于教學”,要充分發(fā)揮中心校的作用,組織經常性的教學研究活動,有針對性的提高教學點教師應用信息技術的能力。積極探索在教學點與中心校開設同步課堂、開展網絡教研和網絡備課,切實提高各教學點教育教學質量。具備網絡接入條件的項目教學點,要建立網絡親子熱線,增加留守兒童與外出務工父母的交流機會。
    五、加強項目管理工作
    (一)加強項目設備管理
    項目設備屬于國有資產,應嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位國有資產管理暫行辦法》。學校建立完善項目設備購置、驗收入庫、維護保管、資產處置等內部管理制度并具體實施,做到帳、物相符。決不允許項目設備截留和挪作它用,更不允許任何人將項目設備搬回家用。同時,學校各教學點要妥善保管項目設施設備,充分發(fā)揮中心校技術管理人員的作用,幫助項目教學點做好技術維護工作。
    (二)加強督促檢查接受評估驗收
    該項目的實施將接受國家和省級的評估驗收。省級驗收工作將在今年完成。
    在省級檢查之前,20__年3月,達縣“教學點數字教育資源全覆蓋”項目縣級驗收組來到__,深入教學點對__兩所村小的“教學點數字教育資源全覆蓋”項目建設與應用工作進行全面細致的檢查驗收。
    建筑項目總結報告篇十六
    20xx年,全市就業(yè)服務工作認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,緊緊圍繞全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展戰(zhàn)略部署,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,堅持以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、均衡服務、充分就業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)為目標,以夯實基礎、鞏固成果、創(chuàng)新推動為抓手,扎實推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作,大力促進重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè),著力推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),全面落實更加積極的就業(yè)政策,就業(yè)服務重點目標任務全面完成,就業(yè)促進民生工程成效明顯。
    全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)35119人,完成目標任務26000人的135%,其中城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)12193人,完成目標任務9000人的135%,就業(yè)困難人員再就業(yè)2438人,完成目標任務20xx人的122%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內;促進高校畢業(yè)生實現創(chuàng)業(yè)133人,完成目標任務90人的148%,建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地64個,完成目標任務50個的128%;創(chuàng)業(yè)培訓3849人,完成目標任務3000人的128%;失業(yè)保險參保71556人,完成目標任務63000人的114%,征繳失業(yè)保險費5059.56萬元,完成目標任務3300萬元的153%;農村勞動力實名制登記入庫164萬人,完成目標任務104萬人的158%。
    一是農村勞動力全員登記入庫。堅持“全員登記、一村一冊、鄉(xiāng)鎮(zhèn)入庫、分級匯總、全市集中、動態(tài)管理”的原則,按照“村社調查登記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)入庫、市縣監(jiān)管”的思路,采取市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社“四級”聯動,優(yōu)化信息采集方式,嚴把數據質量,強化工作保障,加強動態(tài)更新等措施,強力推進農村勞動力實名制登記入庫及動態(tài)管理工作,確保了全市農村勞動力實名制登記入庫及動態(tài)管理工作有效開展。截止12月底,全市農村勞動力入庫164萬人,其中轉移就業(yè)121萬人、務農39萬人、自主創(chuàng)業(yè)4萬人,實現全員實名登記入庫。探索建立“村社按季動態(tài)統(tǒng)計上報變更信息、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中即時處理更新數據、縣(區(qū))按季考核通報”的信息管理機制,全面建成城鄉(xiāng)統(tǒng)一、動態(tài)管理的人力資源信息庫。
    二是域外就業(yè)服務工作成效明顯。今年以來,著力強化后臺支撐、前臺服務,暢通對接渠道,健全工作機制,發(fā)揮聯動作用,不斷完善域外50個勞務基地聯絡處和100個農民工服務站服務功能。8至10月分批次對鄭州、運城、沈陽、廈門、蘭州等23個勞務基地聯絡處工作開展情況進行了專項檢查和業(yè)務指導,實地了解域外勞務服務陣地建設現狀、工作成效及存在的問題。12月召開了全市勞務基地聯絡處規(guī)范化建設座談會,通過總結交流經驗,分析薄弱環(huán)節(jié),不斷推進域外勞務基地聯絡處建設和勞務服務工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。全市域外勞務基地聯絡處和農民工服務站全年協助處理勞資糾紛286起,幫助協調追回工資2650多萬元;協助處理工傷、交通事故23起;累計幫助3200余名在外務工人員重新找到就業(yè)崗位;回引回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、興業(yè)2882人。
    三是重點項目人力資源需求保障有力。深度挖掘新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化建設和招商引資等重大項目建設的就業(yè)資源,著力擴大就業(yè)渠道,主動與園區(qū)企業(yè)、重大建設項目對接,摸清人力資源需求狀況,有針對性組織開展專場招聘活動,將下崗失業(yè)人員、被征地無業(yè)農民,就業(yè)困難對象納入重點招募范圍,促進城鄉(xiāng)勞動者就地就近就業(yè)。全年為達芙妮集團、中潤實業(yè)等招商引資項目和企業(yè)舉辦專場招聘活動20場次,幫助6940名城鄉(xiāng)勞動者實現就地就近就業(yè),其中,為達芙妮巴中廠區(qū)輸送5573人。
    一是細化完善政策措施。及時細化完善規(guī)范創(chuàng)業(yè)實體認定、地方資金匹配、促進在校大學生創(chuàng)業(yè)、加強資金使用管理等方面的政策措施,進一步明確了落實新一輪高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的操作辦法和經辦流程,確保各項政策措施落到實處。二是廣泛深入宣傳政策。充分運用廣播、電視、報紙、網絡等媒體深入宣傳解讀高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,依托各級公共就業(yè)服務窗口,利用開展公共就業(yè)服務專題系列活動和經辦高校畢業(yè)生報到接收、人事代理、求職登記等業(yè)務的時機,發(fā)放高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳資料10萬余份,有效擴大了政策知曉度和社會影響力,營造了良好的政策落實氛圍。三是積極推進公共服務。堅持屬地管理、分級負責,深入開展摸底調查,將1823名離校未就業(yè)高校畢業(yè)生納入實名制登記,通過逐一走訪、電話聯系,準確掌握各高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望和服務需求。制定高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務活動方案,精心組織實施公共就業(yè)人才服務進校園計劃、大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進計劃,分類提供個性化的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,組織舉辦了“高校畢業(yè)生就業(yè)服務月”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務周”等專項活動,促進高校畢業(yè)生實現就業(yè)1281人。四是及時兌現扶持政策。全年組織高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習130人,兌現見習補貼99.84萬元;參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓428人,兌現培訓補貼46.3萬元;實現創(chuàng)業(yè)133人,兌現創(chuàng)業(yè)補貼98萬元;為77名高校畢業(yè)生發(fā)放小額擔保貸款757萬元。
    啟動省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作,成立了創(chuàng)建工作領導小組,健全了創(chuàng)業(yè)工作的組織領導體系,強化了各級促進創(chuàng)業(yè)工作責任。健全完善了創(chuàng)業(yè)扶持政策,細化了擴大小額擔保貸款對象、拓寬創(chuàng)業(yè)補貼范圍、加大創(chuàng)業(yè)獎勵力度、強化創(chuàng)業(yè)場租支持等4個方面創(chuàng)業(yè)扶持措施。建立“四級”創(chuàng)業(yè)服務工作體系,組建創(chuàng)業(yè)服務專家團隊,啟動創(chuàng)業(yè)項目庫和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設,創(chuàng)業(yè)服務體系初見雛形,創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化。健全了城鄉(xiāng)統(tǒng)一的創(chuàng)業(yè)培訓體系,完善了創(chuàng)業(yè)培訓市場運作機制,將培訓后的創(chuàng)業(yè)率與培訓機構質量評估掛鉤,強化對培訓學員的創(chuàng)業(yè)指導與跟蹤服務,有效提高了培訓學員的創(chuàng)業(yè)成功率和穩(wěn)定經營率。全年創(chuàng)業(yè)培訓3849人,培訓后實現創(chuàng)業(yè)20xx人,發(fā)放小額擔保貸款5939萬元,惠及創(chuàng)業(yè)人員1014人。
    全面推行城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)援助制度。堅持自愿申報和入戶調查相結合,做實就業(yè)困難人員認定和動態(tài)管理工作。積極開發(fā)公益性崗位,強化公益性崗位動態(tài)管理,及時清理超時限、人證不符人員,公益性崗位管理不斷規(guī)范,通過簽訂幫扶協議、分類幫扶,采取向用人單位重點推薦、安排參加就業(yè)技能培訓、公益性崗位托底安置、全面落實扶持政策等措施,積極開展有針對性的就業(yè)援助服務,促進2438名就業(yè)困難人員實現就業(yè),動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”。
    抓住開班申請、過程檢查、結業(yè)審核三個關鍵環(huán)節(jié),強化職業(yè)培訓日常監(jiān)管、資料審查、補貼審核、數據上傳和日常業(yè)務的動態(tài)監(jiān)管指導,突出實名制管理,確保了培訓的真實性和完整性。堅持圍繞產業(yè)發(fā)展、市場需求和城鄉(xiāng)勞動者的就業(yè)愿望,分類組織開展就業(yè)技能培訓、崗位技能提升培訓、技師培訓等培訓項目,突出抓好訂單式、定向式培訓,增強培訓的針對性、實效性,提升城鄉(xiāng)勞動者的就業(yè)創(chuàng)業(yè)市場競爭力。全年組織就業(yè)技能培訓5665人,崗位技能提升培訓14483人,城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)技能大幅提升,就業(yè)能力明顯增強。
    全面落實農民工失業(yè)保險新政策,積極推進農民工參加失業(yè)保險,保障農民工平等享受失業(yè)保險待遇。堅持以事業(yè)單位、非公單位、私營企業(yè)從業(yè)人員和農民工為參保擴面重點,建立參保單位定期聯系制度,強化溝通協調,失業(yè)保險意識明顯增強,失業(yè)保險擴面、繳費實現雙增長。組織開展失業(yè)保險基金管理使用專項檢查,失業(yè)保險基金監(jiān)督管理規(guī)范、安全有效。組織舉辦了失業(yè)動態(tài)監(jiān)測業(yè)務培訓會,統(tǒng)一了業(yè)務流程,規(guī)范了工作制度,失業(yè)動態(tài)監(jiān)測數據質量不斷提高,失業(yè)預警的有效性明顯增強。
    積極推進四川公共招聘網站群巴中分站建設,規(guī)范網站信息采編、審核、發(fā)布、更新等工作制度,構建了城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)信息服務平臺。嚴格執(zhí)行《四川省公共就業(yè)服務標準(試行)》,全面下延就業(yè)服務業(yè)務,公共就業(yè)服務標準化、精細化、規(guī)范化服務水平明顯提升。全力搭建就業(yè)供需對接服務平臺,積極組織開展“就業(yè)援助月”、“春風行動”、“民營企業(yè)招聘周”等系列公共就業(yè)和人才服務專項活動,為勞動者和用人單位提供有針對性的公共就業(yè)服務。全市累計組織舉辦公共就業(yè)服務系列專項活動67場次,提供各類就業(yè)崗位近7.3萬個,免費為4.6萬余名城鄉(xiāng)勞動者提供政策咨詢、職業(yè)指導、就業(yè)信息等服務。
    一是干部職工作風明顯轉變。今年來,我局按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,扎實開展教育實踐活動,突出解決就業(yè)服務工作中的“四風”問題,深入開展“庸懶散浮拖”專項治理,干部職工思想作風得到了錘煉,大局觀念、組織紀律觀念和法紀觀念進一步增強。二是群眾觀念進一步增強。認真實施精準扶貧工作,組織干部職工“一對一”、“一對二”、“一對三”結對幫扶南江縣黑潭鄉(xiāng)南鷹村困難群眾,切實開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,深入群眾密切感情,干部職工理想信念、宗旨意識和群眾觀念進一步增強。三是制度建設取得成果。堅持標本兼治、破立并舉,細化完善了《機關日常事務管理辦法》等14項制度,推行了oa辦公系統(tǒng)無紙化管理,制度管理體系進一步完善,工作效能進一步提升。
    20xx年,全市就業(yè)服務工作堅持全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展戰(zhàn)略部署,按照省、市就業(yè)工作總體要求,持續(xù)推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),扎實開展省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作,深入實施更加積極的就業(yè)政策,全力促進高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)認真落實廳市合作協議明確的任務,統(tǒng)籌做好其他工作,推動就業(yè)服務管理工作創(chuàng)新發(fā)展。
    認真落實統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)“五項制度”,進一步完善推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的機制措施,促進城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)規(guī)模持續(xù)增長。扎實抓好域內基層就業(yè)服務平臺建設工作,全面下延公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務業(yè)務,推動信息公開、政策公開,提高城鄉(xiāng)勞動者對積極就業(yè)政策的知悉范圍,真正讓基層群眾享受到便捷高效優(yōu)質的公共就業(yè)服務。強化域外勞務基地聯絡平臺建設,規(guī)范服務內容、工作流程,強化職能管理,健全工作對接機制,加強與域外勞務基地的常態(tài)溝通聯系、工作指導和后臺支撐,促進勞務基地有序有效開展勞務服務。強化動態(tài)管理,突出作用發(fā)揮,做好農村勞動力實名制信息庫管理。
    緊緊圍繞省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作的總體要求,精準發(fā)力,多措并舉,加大創(chuàng)業(yè)政策、典型經驗、創(chuàng)業(yè)精神宣傳推廣力度,營造濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍。進一步細化政策措施,公開政策標準,規(guī)范業(yè)務流程,切實兌現落實創(chuàng)業(yè)扶持政策,構建良好的創(chuàng)業(yè)軟環(huán)境。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓模式,健全創(chuàng)業(yè)服務機制,壯大專家服務隊伍,推進創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)項目庫建設,強化創(chuàng)業(yè)要素保障,促進有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)能力的城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè)。
    貫徹落實新一輪高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,深入實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)促進計劃、大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃,強化公益性崗位的合理開發(fā)與規(guī)范管理,加大就業(yè)援助幫扶力度,促進高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭、城鎮(zhèn)低收入家庭、被征地失業(yè)農民等就業(yè)困難對象就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
    統(tǒng)籌做好就業(yè)技能培訓、失業(yè)動態(tài)監(jiān)測,就業(yè)形勢分析等工作,協助推進“五險合一”征繳,加強公共招聘網和公共就業(yè)標準化建設,強化就業(yè)服務信息化管理,扎實開展公共就業(yè)和人才服務專項活動,不斷推進全市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系建設。
    建筑項目總結報告篇十七
    20xx年是政府針對房地產為主的第二次治理,限價、限購、限貸成為政府不斷加壓的籌碼,放棄gdp考核的計量,放棄單一土地財政的依靠,治理地產絕不放松。應對如此環(huán)境,工程管理部在公司各級領導的關心和幫忙下,在同級部門的協同照顧下,在工程管理部全體同事的艱辛努力和付出下,取得了些許成績,完成了部分既定目標,同時也暴露出工作的一些問題,取得一些寶貴經驗,在此我代表工程管理部做如下工作匯報:
    14世紀綜合樓項目按照xx年公司制定的目標計劃為辦公樓主體封頂,公寓式酒店主體施工至26層,截至xx年12月12日,辦公樓主體施工至24層,公寓式酒店主體施工至22層,至春節(jié)前基本能夠完成公司制定的全年工作計劃。xx年7月21日項目被青島市建筑工程管理局評為“青島市標準化示范工地”,8月3日中國建筑業(yè)協會“全國質量五星級工地”檢查組檢查工地并予以肯定,證書已發(fā)到中建八局。8月16日,經過山東省安全禮貌示范工地評審工作,12月8日全市在建工程質量通報會上,綜合樓項目作為青島市典型質量較好工程予以全市表彰,也是嶗山區(qū)唯一一家受到通報表揚的項目。同時xx年14世紀綜合樓項目在迎接全市創(chuàng)衛(wèi)生禮貌城市,在全市、全區(qū)質量、安全拉網檢查中都成績優(yōu)異,受到市、區(qū)各級領導的重視和肯定。
    20xx年將是14世紀綜合樓項目最為緊張的一年,預計xx年5月底完成公寓式酒店的主體封底,全面展開門窗、外墻、幕墻、電氣、水暖、空調等很多土建、安裝分部工程全面展開,結合室內精裝修等也將全面展開施工。確保xx年7月14世紀綜合樓項目竣工驗收。
    高新區(qū)綜合服務中心項目按照xx年公司制定的目標計劃為施工全部完成,項目在公司領導的重視和幫忙下,客服了典型園中區(qū)建設項目特點,開工施工手續(xù)滯后,邊施工邊出圖,幕墻施工圖紙和工序安排不通暢,部分材料組織不便和產地受限等原因,施工未能按計劃完成。xx年4月26日取得《建筑工程施工許可證》,9月10日完成a座主樓主體結構封頂也是完成了全部主體結構施工,截至xx年12月12日,a座主樓幕墻施工完成2、3層,獨棟商務別墅b、c3、c5幕墻施工基本完成,c1、c2、c4幕墻玻璃完成,剩余石材安裝中。獨棟商務別墅b、c1、c3室內精裝修施工基本完成,其余獨棟商務別墅基本完成至70%。
    20xx年綜合服務中心項目計劃在節(jié)后全面展開施工,完成幕墻、裝飾裝修、電氣、水暖、空調、室外景觀、精裝修等施工,計劃于6月30日全部完工交付使用。
    市南區(qū)延吉路“兩改”項目,按照xx年公司制定的目標計劃為全面開始施工,無具體施工計劃和施工安排。xx年是本項目前期工作全面展開的階段。2#、3#、4#地塊規(guī)劃方案審核完畢,請照圖因土地轉讓合同事宜未能報審,土石方施工綠色通道完成市質監(jiān)站的簽字確認,因市安檢站堅持認定高沿線不入地不便施工阻礙正式施工。施工圖由于地下室車位不足及人防地下室人防設備機房等占用影響車位更加不夠,新增物業(yè)用房占用網點多次調整,外墻保溫占建筑面積比例的規(guī)劃新規(guī)等影響,最終在年底才能完成。1#地塊土地過戶問題、2#地塊內發(fā)現貫通的市政雨污水、暗渠,2#地塊南側市政供熱的高溫水管線不能遷移、電線桿影響臨建搭設等受市南建設局影響,造成延吉路“兩改”項目不能順利開工。工程部本著協調各方力量進取推進項目進展,先后多次組織和市南區(qū)政府協調會,確認2#3#4#地塊邊坡支護設計方案,繳費領取邊坡支護專家評審意見,辦理臨時水電接入,新式建筑施工圍擋的更換,兩臺施工車輛沖洗機的安裝,場地施工大門的設置,出入口的地面硬化,辦理遷移2#地塊電線桿和有線電纜,研究1#地塊單體設計和戶型設計等工作,做好了施工準備。
    20xx年延吉路“兩改”項目實現全面動工,工程部將審核編制更為詳細的2#3#4#地塊的總控計劃,便于指導施工,自開工之日起計劃18個月完成此項目單體驗收。解決好1#地塊的遺留問題。
    1、工程部人員較好分配
    工程部共11人(含資料員1名,借調裝飾部1人),老中青三代。綜合樓項目配備6人(含資料員,莊工兼高新區(qū)水暖工程師)。高新區(qū)項目部配備5人(含莊工兼綜合樓給排水工程師)。延吉路“兩改”項目部配備1人。
    2、堅持工程部例會制度
    每周三上午8:15的工程部例會,將工程部全體人員集合在一齊,對每個項目概況、施工進度等進行匯總,對工程中出現的問題進行探討和總結。
    3、建立完善的項目管理制度和工程簡報制度
    一個項目建設好壞與管理到位與否緊密聯系。工程部針對綜合樓項目制定了詳細的制度和獎罰機制,細致到例會、質量檢查、監(jiān)理通知、停工令等出現的獎罰制度,對于工期延誤不一樣時間段的處理意見等等都做了詳細的規(guī)定,并嚴格執(zhí)行每月對監(jiān)理、總包單位管理人員的量化考評。各項制度的嚴格執(zhí)行才能確保了項目質量安全進度的按計劃完成。工程簡報實施為工程部每月總結供給了較好平臺,將每月工程進展匯報公司領導,抄送公司各相關部門,讓公司各部門時時掌握公司各項目情景,通力合作,保證公司利益。
    4、堅持每周質量、安全大檢查制度
    針對項目質量和安全重要性,項目部每周二上午9:00對施工現場、工人生活區(qū)、食堂等進行全面檢查,匯總檢查資料,職責相關單位整改,確保施工現場質量及安全。項目部還要求監(jiān)理單位多組織現場協調會,現場質量會,技術協調會等,解決相關事宜,并針對多次出現的質量問題,安全問題,通報相關部門公司領導到現場統(tǒng)一思想,解決問題,到達了事半功倍的效果。
    5、針對監(jiān)理資料、施工單位資料及建筑實體的檢查制度
    針對監(jiān)理規(guī)劃、實施細則、監(jiān)理月報、監(jiān)理日志、旁站和檢驗批等檢查,是否交圈等落實監(jiān)理管理,強化監(jiān)理職責和監(jiān)理管理到位。針對施工單位檢查施工組織設計、施工專項方案、施工交底、分包單位資料、檢驗批等資料,和施工現場的進場材料、試化驗、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續(xù)等等檢查結合建筑實體,全面細致精細化管理。二次結構砌筑施工前,在主要通道實行實體樣板領路,指導施工。
    6、針對施工進度的糾偏管理制度
    要求監(jiān)理單位對進度糾偏做預警,根據關鍵線路工期延誤采取相關措施解決。超過10天提出警告,超過20天要求施工單位項目部書面提交措施追趕工期,超過30天約談所在企業(yè)領導,供給切實可行的方案解決工期延誤事宜。從而較好控制了施工進度。
    7、設備選型和方案優(yōu)化,節(jié)省投資確保建設方利益
    綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規(guī)懸挑承重結構施工方案多次會同趙總工商討,最終組織專家評審時部分專家由建設單位邀請,較好的控制好方案審核。高新區(qū)電力設計和智能化照明設計的優(yōu)化,為公司節(jié)儉幾十萬的建筑成本。
    8、通暢的設計聯系和技術洽商的討論制度
    隨著施工展開,相關的技術洽商、設計變更不斷增加,項目部有嚴格的提交技術洽商時間和流程,快速的審核制度和與設計聯系方式,電子版代替正式文件先行指導施工的方式,避免發(fā)生因變更增加的費用支出。技術洽商和設計方案是否可行,商討更為可行的方式,也是項目部進取做為的表現。
    9、針對項目發(fā)文公章統(tǒng)一管理
    項目管理的指令暢通對項目建設十分重要。公司原定的招標采購中心、成本管理部均能單獨發(fā)文項目部的方式不便于項目管理,經匯報公司領導同意后改為統(tǒng)一使用項目管理章,借鑒“三權分立而又統(tǒng)一協調管理”方式,項目部根據施工特點,難以程度,施工經驗等,能夠把好最終一道關。
    10、項目部啟用“文件處理章”
    文件處理章提示意見和時間,職責人和完成時間明確,供給工作效率。
    11、積極配合其他部門工作
    針對招投標標書的技術文件配合,針對簽證復核及簽證有爭議的討論,及時與成本部溝通完畢后下達指令簽署意見等,都能對做到快速回復。還能夠積極配合綜合樓銷售及售樓處工作。
    1、工程部工作管理還不能成為常態(tài)機制
    工程部部分工作還呈現較為浮躁態(tài)勢,職責心不強,圖紙審查不夠,不能較好的針對本專業(yè)的性質,做更為細致的技術論證、施工管理、可行性分析等工作,不能較好的協調相關專業(yè)碰頭會,商討會,不能較好的供給合理化提議和可行性分析。對于工程管理還不能較好的把握,處理問題呆板,不能及時制止某些質量和有違規(guī)范的時間發(fā)生,造成返工、變更等工程量增加,造成質量檢查后的整改工作加大等,不利于項目進展。
    2、工程部工作方式還有待調整和提升
    工作方式不一樣可能影響到最終的建筑質量和建筑品質。工作的拖拉和滯后,對于時間點關鍵點的把控不嚴格,對于發(fā)現問題解決問題的本事較弱,造成工作的被動和解決問題的緩慢,或者工作方式的和恰當性,技術確認或工作確認時間過長,都將導致施工被動。
    3、工程部內部交流和溝通還不是很順暢
    工程部集合了老中青三代,每個人的工作方式和工作方法都十分寶貴的經驗,可是工程內部的交流還不多,施工過程中遇到的問題交流少,存在的問題和解決方式也不溝通,一人做事一人當,很多工作做到了一個人手里,很多工作都在摸索中前行,造成了后續(xù)工作被動。
    4、簽證量多顯示控制力不足
    簽證的發(fā)生萬網是前期問題發(fā)現不足,指令不及時。提前檢查設計文件,及時洽商及溝通,仔細研究施工做法,都能夠預控后期變更增加簽證發(fā)生。
    5、工程部制定的制度還不能較好貫徹執(zhí)行
    工程部在xx年制訂了很多的管理制度,針對總包、監(jiān)理人員的考核機制,針對工作流程,合同會簽,意見審核審批,對外文件審批、簽字流程審核等進行了約定,在xx年實際運作效果不夢想,多次出現越級會簽,越級審核等等問題。
    6、工程部不能成為一個僅僅對項目質量管理
    由于分工不明確,施工合同不經過工程部,割算審核等不通知工程部,致使專業(yè)工程師在很多不明確的情景下,僅僅成為項目質量管理,可是一個管理到位的項目管理是一個統(tǒng)籌安排管理,對人員、材料、機械、物品等都要精心組織、調配、合理利用,不是要直接管理而是要明白和提前把控預管理的全面問題。
    7、工程部對工程預算、工程招投標配合模式還有待提升
    一個方案的審核,一個設備的優(yōu)化,往往在建筑成本和后期的運行成本上差距較大,工程部不能成為設計單位和施工單位的傳話筒。應結合技術特點,可行性分析,費用的多少來優(yōu)化方案,提出自我的觀點,把握關鍵點的控制,到達相同的投資額做更為品質好的工程。
    1、招標技術配合討論制度
    工程招投標的設備存在選型和設備匹配度的問題,異常是14世紀綜合樓在xx年設計基本完成,對于地源熱泵系統(tǒng)的把握遠沒有目前的技術成熟,所以在設備選型上需要下很多功夫,異常是綜合樓涵蓋地源熱泵+可回收新風機組+頂棚輻射、風機盤管、地暖等較為復雜的空調系統(tǒng),為后期調試成功奠定較好基礎。設備招投標前的碰頭會極為重要。
    2、合同會簽走專業(yè)工程師審核制度
    很多施工合同牽扯到技術問題、施工順序問題、施工配合問題,然而合同會簽避開工程部,項目很多施工合同不經工程部會簽造成施工分配不便掌握,進出場時間和實際施工要求不能有效貫穿,造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分,施工簽證不能較好把握,合同工期不能實際控制的不利局面。同樣工程款撥付由專業(yè)工程師會同成本管理部共同運作,完成存檔交圈,確保工程款撥付及時和準確。
    3、嚴格各部門工作職責、工作流程、工作接口
    “責權利”的分配是供給工作效率,便于查找問題原因,落實職責的較好管理方式,公司已經從單一的工程管理部變?yōu)檎袠?、預算、工程等各負其責的分管部門,然而在合同會簽、工程款申請、施工單位遴選,設備篩選等各種工作中,誰后期配合,誰主導誰輔助等,誰簽字誰審核等都沒有很好的理順,多頭指令多頭回復,不能較好統(tǒng)一,使工作相互推諉扯皮增加,工作遲緩。招標采購中心的分包單位確認應及時通報工程部,并做施工交接,由工程部發(fā)施工進場通知單,并嚴格按合同質量約定和合同工期執(zhí)行,并要求進場單位遵從工程部獎罰規(guī)定。
    4、認真履行工程部管理制度
    工程部制定了嚴格的獎罰制度和施工進出場制度,正在完善分包單位進場安全禮貌施工制度。工程部要求建設單位發(fā)包單位進場繳納禮貌管理費用,嚴格遵守工程部、總包、監(jiān)理的管理制度,強化自身管理意識,服從質量管理,嚴格報驗收制度,為項目管理更加有序做好基本工作。
    5、工程部試推行內部評優(yōu)考核制度
    對于工作中任勞任怨,對于工作安排能夠及時完成,對于工作中能夠發(fā)現問題解決問題的人,不能經過公司人力資源的績效考評評定,公司績效考評全部以“a”的方式評分,工程部嘗試實行內部評優(yōu)機制,作為年底呈報公司作為獎金分配的可借鑒資料,也嘗試實行內部檢查獎罰機制,對檢查中好和較壞行為予以工程部內部通報,抄送公司總經理辦公室,對多次出現問題或性質嚴重的行為進行經濟處罰,提請人力資源部在當月獎金中予以扣除。
    豎立良好的行為準則,建立良好的工程管理隊伍,對于公司發(fā)展極為有力。
    6、嘗試網上會簽工作方式
    充分發(fā)揮公司網站優(yōu)勢,嘗試網上工作審批和網上會簽的新型工作方式,將大大提高工作效率,取得事半功倍的效果。網上辦公為從專業(yè)工程師提交可行性報告或工作匯報,到逐級審核逐級簽字確認時間及審批意見,至最終簽署意見等。其他同事可同步瀏覽學習借鑒工作審核意見指導其他工作。
    7、工程人員的組織學習和培訓機制
    建筑市場新材料新技術的應用,《青島市房屋建筑工地環(huán)境整治精細化管理標準》,青島市建筑質量標準化等相關制度的下發(fā),對工程質量、安全不斷創(chuàng)新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自我的技術水平,提升管理水平,工作相互借鑒,取長補短勢在必行。xx年即將過去,十分感激在這一年里幫忙和支持工程部工作的領導和同事們,是在你們的奉獻和關注下,工程部完成了既定的目標和收獲一年的喜悅。xx年攻堅戰(zhàn)即將打響,相信在公司領導的正確指引下,在公司全體同仁的努力下,我們必須能夠做好各項目統(tǒng)籌安排,克服困難,交一份滿意的答卷,創(chuàng)造新的輝煌。
    建筑項目總結報告篇十八
    這個20xx年,在市委、市政府的正確領導下,在上級業(yè)務部門的大力幫助和指導下,我市林業(yè)工作以黨的十九大精神和科學發(fā)展觀為指導,以建設生態(tài)文明為總抓手,圍繞打造綠色瑞昌和促進經濟發(fā)展的目標,將林業(yè)建設與農民增收、改善生態(tài)、打造和諧林區(qū)結合起來,扎實推進造林綠化“一大四小”工程建設,狠抓森林資源保護工作,切實維護林區(qū)穩(wěn)定,圓滿完成了年度林業(yè)各項工作任務。
    1、林業(yè)業(yè)務工作。xx年,全市堅持資源培育與保護“兩手抓、兩手硬”的原則,一方面切實做好造林綠化工作,完成造林綠化面積萬畝,其中山綠化萬畝,山下綠化萬畝。另一方面切實做好保護管理工作,嚴打涉林違法犯罪行為,最大限度降低了森林資源非正常減少,全年共受理并查處各類森林案件129起,其中立刑事案件28起,破刑事案件29起(其中積案5起),當年案件破案率86%,刑拘9人,逮捕9人,追逃5人;移送起訴刑事案件28起,移送起訴34人;查處各類林業(yè)行政案件100起,治安案件1起,處理各類違法人員121人次。
    2、招商引資工作。共引進項目4個,其中江西省豐林公司投資5120萬元、嘉裕牧業(yè)基地投資100萬元、林海苗圃基地投資170萬元、立信園藝公司增資500萬元,實際引資達5890萬元,比xx年增加140%,比市委、市政府下達的任務多。
    3、社會穩(wěn)定工作。xx年,林業(yè)局安全事故發(fā)生率為零,干部職工思想穩(wěn)定,未出現集體訪和越級訪行為,做好山林糾紛調處工作,未發(fā)生因山林權屬糾紛而引起群體性、事件。認真做好了森林防火工作,全市未出現大的森林火災。
    建筑項目總結報告篇十九
    在長春豐越經過兩個星期的實習結束了,在短短的兩個星期中我跟著賈工在現場學習,期間我和這邊的領導和同事都相處融洽,大家對我關懷備至,也時常給予我鼓勵和幫助。我將這兩個星期的總結如下:。
    一、感想和體會。
    1、態(tài)度決定一切。
    工作時一定要一絲不茍,認真仔細,一個職員在公司的大部分時間都是在工作的,這就要求他在這段時間內一定要小心謹慎,一絲不茍,不能老是出錯,有必要一定要檢驗自己的工作結果,以確保自己的萬無一失.在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。這次生產實習雖然說時間比較少,但是卻讓我了解了公司的企業(yè)文化、生產模式和管理等經驗,這對我來說是很寶貴的。
    2、勤于思考。
    3、不斷學習。
    要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。這會使你的工作更加得心應手。一個人在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識有所熟悉,對自己業(yè)務所在范圍內的業(yè)務技能也要熟練掌握,這樣才算是一位合格的技術人員。
    二、工作成果與收獲。
    在這兩個星期里,我作為一名技術擔當,認真學習公司的圖紙,認識自己的工作內容。根據崗位職責的要求,主要有以下的工作成果和收獲。
    1.施工進度。
    在施工進度方面熟悉了公司跟進施工進度采取工程進度表,不僅要掌握一個總的施工進度,還需要編制周進度,甚至是日進度。當現場施工進度跟不上計劃的時候,我們就要采取各種變更計劃來加快施工進度。
    2.施工質量。
    在施工中要時刻注意施工中出現的錯誤、與圖紙不相符合的、施工中廠家與廠家的干涉、施工中各種設備安裝的干涉和安裝后可能產生的干涉等都是在每一天工作內容,還要能在現場及時的解決這些問題。
    3.施工安全。
    安全施工是重點,不言而喻,生命是最寶貴的。我們要在保證所有工人都處在安全施工的狀態(tài)。每天早會的kyk是我與工人一起探討安全施工的時間,這個時候我應該去都關心,多學習,爭取做到安全工作不松懈。
    三、明確崗位職能。
    1.監(jiān)督好施工進度,將進度細化到每周,做到按時完工。
    2.與廠家建立良好的關系,便于施工的開展。
    3.檢查每天的施工發(fā)生的錯誤,及時提出,并更改。
    4.施工安全每天都要抓,不得松懈。
    四、認識個人能力不足。
    1、首先我對圖紙了解的還不夠充分,還有需要以后的施工中繼續(xù)加強,作為重點學習的對象。
    2、目前在跟蹤施工進度還沒有實際的操作經驗,施工節(jié)點不知道怎么分配和把握,為了讓自己做一個更稱職的技術擔當,一定努力學習并克服各種不足。
    3、施工質量需要自己十分的細心,不可馬虎,在這點上我還有待加強。
    五、今后自己努力方向。
    1、學無止境,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。對現今空調制冷行業(yè)來說,變頻空調技術的發(fā)展加速了高能效空調的淘汰步伐,在這方面我要加強自我學習。
    2、光說不做,不行。在以后的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。從零部件的裝配到整機下線所有的工藝流程和質量要求都需要一一掌握,這樣才能不斷的豐富自己,讓自己不提前被這個競爭激烈的社會所淘汰。
    3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力及溝通能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。