衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告范文(15篇)

字號:

    報告的撰寫需要我們清晰地陳述問題、分析數(shù)據(jù)、提出結(jié)論,并給出相應(yīng)的建議或改進措施。在報告結(jié)束時,可適當提出一些問題或展望未來的研究方向。通過閱讀范文,你可以學(xué)習(xí)到如何合理組織報告的結(jié)構(gòu)和撰寫清晰的內(nèi)容。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇一
    20xx年我院衛(wèi)生工作緊緊圍繞年初與衛(wèi)生局簽訂衛(wèi)生工作責任目標書的要求依次開展各項工作,現(xiàn)結(jié)合我院上半年的衛(wèi)生工作開展情況,對上半年衛(wèi)生工作進行了自檢自查,現(xiàn)將20xx年我院上半年衛(wèi)生工作目標自查情況進行匯報如下:
    1、基本藥物配備使用情況:截至2012年6月30日,高池鄉(xiāng)衛(wèi)生院已經(jīng)全部按規(guī)定配備使用基本藥物約,配備補充藥品的比例全部符合規(guī)定。轄區(qū)內(nèi)各村衛(wèi)生室10個衛(wèi)生站實嚴格執(zhí)行國家基本藥物相應(yīng)制度,我院按期對其督導(dǎo)及檢查。并對《基本藥物臨床使用指南》和《基本藥物處方集》進行了學(xué)習(xí)。
    2、基本藥物網(wǎng)上采購情況:自實施基本藥物制度起,全部按規(guī)定執(zhí)行基本藥物網(wǎng)上采購且零差率銷售,采購流程合理,不存在弄虛作假、擅自采購非中標藥品替代中標藥品的現(xiàn)象。村衛(wèi)生室按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)一體化管理方式,于每月20日前上報計劃與衛(wèi)生院一起實施基本藥物網(wǎng)上采購且零差率銷售,并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一結(jié)算。
    3、基本藥物供應(yīng)配送情況。
    中標藥品供應(yīng)和配送基本能及時到達。但還存在一些問題:某些供應(yīng)商無法配送一些常用藥品,網(wǎng)上招標采購至今,某些常用藥品一直處于缺貨狀態(tài)。
    4、基本藥物藥款結(jié)算情況。
    我院按月按時將藥款匯入衛(wèi)生局支付中心,基本藥物結(jié)算和支付規(guī)范及時,無挪用和違規(guī)使用藥款的現(xiàn)象。
    1、開展創(chuàng)建著力打造中醫(yī)特色:開展創(chuàng)建全國中醫(yī)工作先進縣后,我院著力打造中醫(yī)藥文化特色,并形成相對獨立的中醫(yī)藥綜合服務(wù)區(qū),其中設(shè)置一個中醫(yī)診療室、一個中醫(yī)治療室、一個牽引室、一個針灸理療室。設(shè)置中藥房,配備中藥飲片柜(藥斗)、藥品柜、調(diào)劑臺、藥戥、標準篩及煎藥機等,我院現(xiàn)配備中藥飲片有306種、中成藥65種;且能夠為患者提供煎藥服務(wù)。為了更好地推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)和更廣泛地開展中醫(yī)藥業(yè)務(wù),我院配置了一批與開展中醫(yī)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的基本設(shè)施和診療設(shè)備,包括針灸治療床、推拿治療床、tdp神燈、電針治療儀、蠟療儀、頸腰椎牽引床,購置了針灸器具、火罐、刮痧油、刮痧板、純艾條、中頻治療儀、艾灸盒等設(shè)備。
    2、積極推廣適宜技術(shù),廣泛開展中醫(yī)業(yè)務(wù):我院中醫(yī)醫(yī)師根據(jù)“簡、便、驗、廉”的原則,運用包括針刺、艾灸、推拿、火罐、敷貼、刮痧、熏洗、穴位注射、蠟療、放血療法、牽引等11種中醫(yī)適宜技術(shù)開展多種常見病的診治。其中中醫(yī)門急診人次占總門急診人次的34%;中藥收入占藥品總收入的35%,中醫(yī)藥收入占業(yè)務(wù)總收入的33%,中醫(yī)處方書寫合格率在95%以上;中醫(yī)門診病歷未實行。
    3、開展健康教育,普及中醫(yī)知識:健康教育是國家確定的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目之一,健康教育在提高廣大人民群眾健康素養(yǎng)、倡導(dǎo)健康的生活方式,預(yù)防和控制傳染病和慢性病等方面起著重要的作用。為了更好地落實健康教育工作,我院積極制作中醫(yī)藥健康教育資料,包括以中醫(yī)藥內(nèi)容為主的文字資料,設(shè)置宣傳欄進行普及教育。制定中醫(yī)知識普及教育計劃,開展公眾健康中醫(yī)藥咨詢,引導(dǎo)農(nóng)村居民了解中醫(yī)藥養(yǎng)生保健知識和方法。
    4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和進修學(xué)習(xí):為適應(yīng)我鄉(xiāng)中醫(yī)藥工作發(fā)展需要,我院派1名中醫(yī)專業(yè)人員在定西市中醫(yī)院進修針灸理療。根據(jù)上級相關(guān)文件的要求及醫(yī)院業(yè)務(wù)需要,我院組織高年資醫(yī)師對新進人員和各村衛(wèi)生室的中醫(yī)從業(yè)人員進行集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),并取得了一定成效。
    1、建立居民健康檔案及電子檔案:到2012年6月初,我轄區(qū)總?cè)丝?823人,已建立居民健康檔案6823人份,占轄區(qū)總?cè)丝诘?00%,電子檔案3521人份,占總?cè)丝诘?1%。各村建檔數(shù)均完成任務(wù)指標,按考核要求統(tǒng)一了健康檔案格式,制定了檔案管理制度。對高血壓、糖尿病、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童、65歲以上老年人、重性精神病等重點人群進行了隨訪和檔案更新管理。
    2、健康教育:衛(wèi)生院成立了組織,制定了實施計劃,按項目要求組織實施,按規(guī)范要求開展了講座、咨詢活動,定期更換宣傳欄,照片、活動小結(jié)及簽到等活動均有資料存檔;衛(wèi)生室也按規(guī)范要求認真開展健康教育項目工作,開展了健康教育效果評價;轄區(qū)內(nèi)健康教育宣傳板報每2個月至少更換1次,健康知識講座衛(wèi)生院每月至少舉辦1次,村衛(wèi)生室每2個月至少各舉辦1次,健康咨詢每月至少舉辦一次;上半年開展健康知識講座6次,咨詢宣傳活動7吃,已發(fā)放健康教育宣傳資料3500份。
    3、免疫規(guī)劃:我院“五苗”基礎(chǔ)免疫苗合格接種率、及時率均達95%以上;建卡率達100%。擴大國家免疫規(guī)劃疫苗接種率大于97%、加強接種率均達到98%以上,接種門診均為規(guī)范化預(yù)防接種門診,上崗人員均有預(yù)防接種資格證,接種一類疫苗不收取任何費用,接種門診于每10日-14日開展接種疫苗,并做到對受種者接種后留觀30分鐘的規(guī)定,定期開展查漏補種和入托、入學(xué)查驗接種證工作。
    4、傳染病報告與處理:衛(wèi)生院疫情管理制度完整,建立了信息通報機制,對自查結(jié)果和傳染病發(fā)現(xiàn)情況進行定期或不定期院內(nèi)通報制度,各科室均有登記。從抽查看,門診日志報告率100%,及時率100%,網(wǎng)絡(luò)報告及時率100%。對結(jié)核病項目病人規(guī)范轉(zhuǎn)診,按時進行隨訪,日常健康教育中進行了3.24、4.25等宣傳日教育宣傳。查看各村門診登記均沒有發(fā)現(xiàn)傳染病。
    5、孕產(chǎn)婦保?。何以阂?guī)范進行孕產(chǎn)婦保健工作,產(chǎn)婦花名冊登記齊全,孕產(chǎn)婦保健信息上報及時,轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦數(shù)12人。保健覆蓋率100%,早孕建卡率80%,系統(tǒng)管理率85%,產(chǎn)后訪視率100%。產(chǎn)后訪視由衛(wèi)生院及衛(wèi)生室承擔。
    6、老年人保?。喝l(xiāng)老年人674人,保健系統(tǒng)管理574人,系統(tǒng)管理率90%;定期為65歲以上老人進行一般性體檢,開展危險因素調(diào)查,并提供保健服務(wù)、傷害預(yù)防和自救等健康指導(dǎo)。
    7、慢性病管理:轄區(qū)內(nèi)高血壓管理138人。規(guī)范管理138人,規(guī)范管理率100%。糖尿病管理23人,規(guī)范管理23人,規(guī)范管理率100%。各村對慢病管理對象進行定期隨訪,提供危險因素預(yù)防等健康指導(dǎo),衛(wèi)生院按《規(guī)范》要求進行健康體檢。
    8、重性精神病管理:我轄區(qū)共管理重性精神病病人8人,管理率100%,對管理對象定期隨訪,衛(wèi)生院按《規(guī)范》要求進行健康體檢。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇二
    自我院開展禁煙活動以來,我院制定了一列的工作計劃和制度,通過健康教育主題會、院職工大會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。現(xiàn)將院具體禁煙自查工作報告如下:
    落實禁煙職責為促進《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實施方案》的落實,我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動員大會,號召全院職工戒煙、禁煙。同時,成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組,院長任組長,各副院長任副組長,各科室負責人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級禁煙規(guī)定,嚴抓行我院禁煙工作,有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
    制定禁煙制度為深入貫徹落實禁煙實施方案,為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境,確保全院人員的身體健康,制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎懲標準》、《禁煙考評記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫(yī)院內(nèi)一律禁止吸煙、院內(nèi)所有的工作場所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務(wù)進行同伴教育及相互監(jiān)督,均有義務(wù)對病人及家屬進行控煙宣傳等規(guī)定。同時,對控煙表現(xiàn)好的科室和個人給予一定獎勵,對違反制度的科室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立,使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制,全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
    增強衛(wèi)生健康知識充分利用健康教育主題會、學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)會等多種形式,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣,增強“被吸煙”人群的健康意識、自我保護能力,進一步提高控煙力度。將控煙宣傳資料納入門診、住院患者指南,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來,向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
    獎懲分明為了確保禁煙工作能夠落到實處,全院實現(xiàn)無煙環(huán)境。禁煙工作辦公室每周進行不定期組織抽查、突擊檢查,重點檢查科室禁煙制度的建立與落實情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)放到各科室,并要求及時整改。如:發(fā)現(xiàn)院職工在工作場所內(nèi)吸煙,根據(jù)已制定的禁煙考評獎懲制度,第一次給予口頭警告,第二次給予嚴重警告,第三次給予全院通報批評并開始扣發(fā)獎金(起始額度為30元,以后每增加一次,扣發(fā)額度為前一次額度的2倍,每月累計,從當月個人工資中扣除);每年出現(xiàn)三次以上(含三次)違反控煙規(guī)定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,并取消當年評優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”,對未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室,年度獎勵200元。
    自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設(shè),而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,促進院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的.工作中,我們將繼續(xù)抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇三
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,職責分明。
    我局召開了控煙工作布置會,對各醫(yī)療機構(gòu)緊急部署,組織成立控煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了各部門的控煙職責。要求各醫(yī)療單位將控煙工作納入發(fā)展規(guī)劃和今年的工作計劃,制訂和下發(fā)了控煙方案、無煙環(huán)境具體實施方案和控煙考評獎懲制度。
    二、整體推進,措施得力。
    我局要求局機關(guān)、疾控中心、農(nóng)醫(yī)局、衛(wèi)生監(jiān)督所及各醫(yī)療機構(gòu)進行控煙工作自查和整改,在所屬區(qū)域內(nèi)放置禁煙牌,設(shè)置了吸煙區(qū)。明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務(wù)。在控煙檢查中,各行政人員辦公室、醫(yī)生辦公室、值班房等未發(fā)現(xiàn)香煙和煙具。各醫(yī)療部門設(shè)有控煙監(jiān)督員,有條件的醫(yī)院還專門設(shè)立戒煙門診,對醫(yī)護人員進行控煙知識培訓(xùn),讓他們掌握知識方法和技巧,對吸煙者能夠禮貌勸阻和指導(dǎo),公共場所地面煙頭明顯減少。
    三、廣泛宣傳,普及控煙。
    我局以控煙為契機,加大對城區(qū)居民的宣傳力度,開展多種形式的控煙宣傳和教育,進一步推動控煙工作的開展。4月12日,健康教育所在縣疾控中心五樓會議室對全縣各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育兼職人員近150人舉行了一期健康教育知識培訓(xùn)班,就健康教育、手足口病以及控煙禁煙知識等進行了講解。5月31日“世界無煙日”,我局組織愛衛(wèi)辦、縣直各醫(yī)療機構(gòu)、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所等單位,在縣二中進行了“拒吸第一支煙,做健康新一代”簽名活動,全校xx余名學(xué)生參加了此次活動?;顒又袕堎N了吸煙有害健康宣傳畫、懸掛禁煙宣傳條幅;安排醫(yī)療人員著工作服對吸煙人群的身體健康做義診、現(xiàn)場勸導(dǎo)吸煙人員、指導(dǎo)吸煙人員如何戒煙等等。全天共發(fā)放相關(guān)資料3000余份,現(xiàn)場勸導(dǎo)煙民26余人,接受師生咨詢100余人。縣電視臺、中國**網(wǎng)對此次活動進行了新聞報道。同時,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對過往群眾進行衛(wèi)生服務(wù)宣傳咨詢講座和禁煙知識宣傳。通過這一系列的活動,營造了較好的禁煙氛圍。
    今后,我局將繼續(xù)加大控煙宣傳力度,大力推進控煙健康教育,通過舉辦教育培訓(xùn)班、散發(fā)宣傳單、懸掛宣傳橫幅等多種形式,向社會各界人士宣傳控煙工作,在全縣營造無煙的健康環(huán)境。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇四
    我院開展控煙活動以來,制定了一列的工作計劃和制度、簽訂創(chuàng)建無煙科室責任書、院職工大會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和控煙、禁煙的意義,嚴格執(zhí)行醫(yī)院控煙制度。做到院內(nèi)公共場所無人吸煙,控煙意識增強?,F(xiàn)將院具體控煙自查工作報告如下:
    我院領(lǐng)導(dǎo)召開控煙工作會議,號召全院職工禁煙、控煙。同時,成立控煙領(lǐng)導(dǎo)小組,院長任組長,各科室負責人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,領(lǐng)導(dǎo)小組按照控煙工作計劃,嚴抓行我院控煙工作,有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
    為落實控煙計劃,為患者和醫(yī)院職工創(chuàng)建無煙環(huán)境,確保全院人員的身體健康,制定了本院的《控煙考評獎懲制度》、《控煙考評獎懲標準》、《控煙考評獎懲記錄》,來規(guī)范此次工作。
    強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。
    自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來,控煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設(shè),而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,促進院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中,我們將繼續(xù)抓好控煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇五
    根據(jù)相關(guān)部門和有關(guān)會議精神,并結(jié)合我學(xué)區(qū)實際,認真自查控煙工作,歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
    組長:xxx。
    成員:各學(xué)校校長。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作小組,各學(xué)校校長要明確各自的工作職責,做好本??責煿ぷ鞯穆鋵嵡闆r,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導(dǎo)工作,保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。
    2、制定了學(xué)校相關(guān)獎懲辦法。
    在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,各學(xué)校結(jié)合本校實際制訂相關(guān)控煙獎懲辦法,明確了獎懲辦法,并將教師個人抽煙行為與師德修養(yǎng)掛鉤,作為評優(yōu)選先的參考依據(jù)。
    各學(xué)校充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習(xí)慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學(xué)校還利用政治學(xué)習(xí)及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。
    各學(xué)校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設(shè)醒目標志,不設(shè)煙具,教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象,將予以通報批評,并罰款;對于表現(xiàn)良好的教師,結(jié)合平時表現(xiàn),評為文明教師。對于表現(xiàn)好的辦公室,將評為文明辦公室。
    學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭控煙,我學(xué)區(qū)上至校長,下至普通教師,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習(xí)慣的男教師,現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學(xué)區(qū)積極倡導(dǎo)無煙學(xué)校,全體教師和全體學(xué)生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。
    開展宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學(xué)習(xí)和宣傳《未成年人保護法》、《公共場所控制吸煙條例》等法律法規(guī)和吸煙有害健康的知識。
    在學(xué)生中開展吸煙危害健康的宣傳,讓學(xué)生深入了解世界無煙日、吸煙對身體的危害等知識,從這些意義深遠的活動中,同學(xué)們懂得了吸煙危害身體、污染環(huán)境,莊嚴承諾拒絕煙草,珍愛生命。并主動規(guī)勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學(xué)們紛紛表示拒絕煙草,從我做起,共同營造綠色健康環(huán)境。學(xué)校主動和家長配合,利用家長會,積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī),宣傳學(xué)校控煙措施、吸煙危害等,建議家長控煙、戒煙。
    總之,在活動中全體師生進一步明確了控煙的意義,為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生良好的健康習(xí)慣,促進師生的身心健康做出了一定努力。我們將繼續(xù)作好控煙工作,努力創(chuàng)建文明校園。
    榆中縣xx學(xué)區(qū)。
    xx年x月x日。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇六
    為了提高本院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平,根據(jù)xx縣人民政府辦公室《關(guān)于開展定點醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量專項檢查工作的通知》的文件精神,我院對照《xx市人民政府關(guān)于印發(fā)xx市城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險暫行辦法的通知》,進行嚴格的自查自糾工作?,F(xiàn)將自查情況匯報如下。
    接到通知要求后,我院立即成立以院長為組長,以副院長為副組長,各科室主任為成員的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,對照有關(guān)標準,查找不足,積極整改。我院歷來高度重視醫(yī)療保險工作,成立專門的管理小組,健全管理制度,多次召開專題會議進行研究部署,定期對醫(yī)師進行醫(yī)保培訓(xùn)。醫(yī)保工作年初有計劃,定期總結(jié)醫(yī)保工作,分析參保患者的醫(yī)療及費用情況;高度重視上級領(lǐng)導(dǎo)部門組織的各項醫(yī)保會議,做到不缺席、不遲到、早退,認真對待醫(yī)保局布置的各項任務(wù),并按時報送各項數(shù)據(jù)、報表,對醫(yī)療費用結(jié)算保證在每月15號前送審。
    藥士4人,護士2人,會計師1人。我院從未多范圍注冊開展執(zhí)業(yè)活動或非法出具過《醫(yī)學(xué)證明書》,所屬醫(yī)護人員均掛牌上崗,并在大廳內(nèi)設(shè)立監(jiān)督欄對外公開。
    我院定期組織醫(yī)護人員進行業(yè)務(wù)和職業(yè)道德培訓(xùn),做到對病人負責,從病人角度出發(fā),不濫檢查、濫用藥,針對病人病情,進行合理檢查治療、合理用藥;對就診人員進行仔細的身份驗證,杜絕冒名頂替就診現(xiàn)象;對藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費實行明碼標價,并對病人提供費用明細清單。嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
    一是入院方面,嚴格對入院人員進行仔細的身份驗證,堅決杜絕冒名頂替現(xiàn)象,住院期間主動核實是否存在掛床住院現(xiàn)象,做到發(fā)現(xiàn)一起制止一起。二是針對病情,做出合理的診療方案,充分為患者考慮,不延長或縮短患者的住院時間,不分解服務(wù)次數(shù),不分解收費,出院帶藥按照規(guī)定劑量執(zhí)行。三是認真執(zhí)行出入院診斷符合率。
    我院自建院以來,一直提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)、設(shè)施完整、方便參保人員就醫(yī);嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī),認真落實首診醫(yī)師責任制度及各項責任制度,強調(diào)病歷診斷記錄完整,對醫(yī)生開出的處方和病歷有專職人員進行整理歸檔;在參保人員住院治療方面,一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程,認真落實首診醫(yī)師責任制度、醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難危重病歷討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術(shù)分級管理制度。完善醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系。二是各種單據(jù)填寫完整、清楚、真實、準確,醫(yī)囑及各項檢查、收費記錄完整、清楚無涂改,并向病人提供住院費用清單,認真執(zhí)行自愿項目告知制度,做到不強迫。三是嚴格按照醫(yī)療保險標準,將個人負擔費用嚴格控制在30%以內(nèi),超醫(yī)保范圍的費用嚴格控制在15%內(nèi)。
    在特殊檢查治療方面,我院要求醫(yī)生要針對不同病人的不同病情,做出合理的診療方案,如有需要進行特殊檢查治療,需認真、仔細、真實填寫申請單,并嚴格按照程序辦理。不得出現(xiàn)違規(guī)和亂收費現(xiàn)象。
    在藥品的管理和使用方面,一是對藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費實行明碼標價,并提供費用明細清單。二是嚴格執(zhí)行藥品目錄的規(guī)定范圍不擅自擴大或縮小藥品的使用范圍,對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目,事先要征求參保人員同意。三是使用經(jīng)藥品監(jiān)督部門檢查無藥品質(zhì)量問題。四是嚴格按照醫(yī)保藥品費用占醫(yī)療總費用的比例,堅決杜絕此類事件發(fā)生。
    通過一系列的用心服務(wù),在定期進行病人滿意度調(diào)查中,病人滿意度一直在98%以上,度實現(xiàn)參保人零投訴目標。
    我們始終堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以全心全意為病人服務(wù)為出發(fā)點,努力做到建章立制規(guī)范化,服務(wù)理念人性化,醫(yī)療質(zhì)量標準化,糾正行風(fēng)自覺化,積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、價廉的醫(yī)療服務(wù)和溫馨的就醫(yī)環(huán)境,受到了廣大參保人的贊揚,收到了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
    存在不足。
    一由于經(jīng)費不足,有些醫(yī)療設(shè)備得不到及時更新,一定程度上影響了相關(guān)業(yè)務(wù)的深入開展,持續(xù)發(fā)展的后勁不足,二是人員緊張,工作量大,到更高層次醫(yī)療機構(gòu)進修的機會不多,知識更新的周期長,一定程度上影響了服務(wù)水平向更高層次提高等。
    今后努力方向。
    我院一定以此次自查為契機,在上級業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,努力貫徹落實十八大會議精神,嚴格遵守《xx市人民政府關(guān)于印發(fā)xx市城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險暫行辦法的通知》,強化管理措施,優(yōu)化人員素質(zhì),求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,不斷更高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平,實現(xiàn)我院又好又快健康發(fā)展.
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇七
    為了營造無煙環(huán)境,降低二手煙的危害,提高廣大職工的身體健康水平,樹立中心健康文明的良好形象,在縣衛(wèi)生局的指導(dǎo)下,根據(jù)《關(guān)于開展無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)自查工作的通知》要求和無煙醫(yī)療機構(gòu)標準,對控煙工作逐項開展自查?,F(xiàn)將工作告報如下:
    為了切實加強全面禁煙工作的組織領(lǐng)導(dǎo),中心專門召開中心政務(wù)委員會議,成立了以中心主任為組長,副主任為副組長,各科室負責人為成員的控煙領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了《xxxx年控煙工作實施方案》。中心設(shè)立了控煙巡查員,負責控煙、禁煙檢查和考評工作,各科室也指定人員為控煙監(jiān)督員,負責日??責煛⒔麩煹谋O(jiān)督工作,使中心控煙工作做到了目標明確,組織到位,領(lǐng)導(dǎo)到位,責任到位,措施到位,確保了控煙工作的順利開展。
    一是全面動員,全員參與。為加強控煙工作的宣傳動員,中心召開控煙工作動員大會,副主任李小平同志作動員講話,在回顧近年來中心控煙工作的基礎(chǔ)上,強調(diào)了中心進一步開展控煙活動的目的重要性和必要性,要求全體干部職工積極落實各項控煙措施,鞏固“無煙單位”成果,發(fā)揮疾控單位控煙對社會的示范作用。
    二是廣泛宣傳、營造氛圍。中心規(guī)定辦公大樓為無煙大樓,大樓內(nèi)所有場所禁止吸煙,辦公室、會議室、樓梯轉(zhuǎn)角處、走廊等各種場所處張貼規(guī)范的禁煙標志,并不得放置煙具。通過以上措施,讓工作人員加強自我約束,不在禁煙區(qū)域和公共場所吸煙。
    一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,齊抓共管。在無煙單位創(chuàng)建工作中,中心主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭不敬煙,在各種會議上反復(fù)強調(diào)中心控煙的重要性和嚴肅性。各科室人員互相監(jiān)督,遇到外來人員吸煙及時勸阻,形成了無煙單位創(chuàng)建工作齊抓共管的良好局面。同時將控煙工作列為日常檢查和年度目標考核內(nèi)容之一,使中心控煙工作形成了經(jīng)常化、制度化。
    二是加強監(jiān)督,強化管理。中心建立了控煙、禁煙巡查和監(jiān)督制度,選派數(shù)名責任心強的同志為監(jiān)督員,負責對中心人員和外來人員進行控煙巡查與監(jiān)督管理,經(jīng)常性、不定期開展巡查,一旦發(fā)現(xiàn)情況,及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。
    三是加強溝通,相互理解。控煙工作既需要得到本單位吸煙職工的支持,也需要得到外單位來辦事人員的理解,因此,中心利用各種機會與本單位吸煙人員聊天、座談,聽取吸煙人員控煙情況反饋,了解他們的控煙情況,解決他們提出的實際困難,總結(jié)控煙經(jīng)驗,推廣控煙典型。同時,對外來煙民積極宣傳,爭取他們的理解與支持。
    目前,中心xx歲以下職工無人吸煙,xx歲以上吸煙人員基本能做到上班時間不吸煙的良好局面。對照無煙衛(wèi)生行政部門和公共衛(wèi)生機構(gòu)評分標準(xxxx版),中心自查得分xx分。我們深知控煙是一項長期持續(xù)的工作任務(wù),今后我們將努力探索一些新的措施和方法,繼續(xù)加大控煙工作力度,進一步提高干部職工的身體素質(zhì)和健康水平,不斷促進疾控事業(yè)更好更快地發(fā)展。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇八
    自從20xx年衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,本院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育講座、咨詢、發(fā)放宣傳單、院職工培訓(xùn)會等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執(zhí)行無煙醫(yī)院的制度.
    1、通過全院設(shè)設(shè)置吸煙點1個,本院職工在走廊、大廳、各業(yè)務(wù)科室、辦公室、會議室?guī)染l(fā)現(xiàn)吸煙者,將給予處理,每次處以10元罰款.院控煙辦公室加大督查力度,對未在設(shè)置的.吸煙區(qū)發(fā)現(xiàn)吸煙、煙蒂、煙缸的科室將根據(jù)質(zhì)量考核標準進行扣分和獎懲,發(fā)現(xiàn)煙頭應(yīng)主動拾起丟放垃圾桶內(nèi).
    2、經(jīng)過巡查,監(jiān)督員工作人員的細心檢查,不斷提醒吸煙者,禁煙者吸煙的危害有了明顯的效果,衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)人員原來吸煙者現(xiàn)在經(jīng)過禁煙教育活動都積極的進行戒煙.前來看病的患者也受到了較大的影響.讓每一個吸煙者對于禁煙都有了很好的思想效果.
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇九
    根據(jù)相關(guān)部門和有關(guān)會議精神,并結(jié)合我學(xué)區(qū)實際,認真自查控煙工作,歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
    組長:
    成員:各學(xué)校校長。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作小組,各學(xué)校校長要明確各自的工作職責,做好本校控煙工作的落實情況,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導(dǎo)工作,保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。
    2、制定了學(xué)校相關(guān)獎懲辦法。
    在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,各學(xué)校結(jié)合本校實際制訂相關(guān)控煙獎懲辦法,明確了獎懲辦法,并將教師個人抽煙行為與師德修養(yǎng)掛鉤,作為評優(yōu)選先的參考依據(jù)。
    各學(xué)校充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習(xí)慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學(xué)校還利用政治學(xué)習(xí)及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。
    各學(xué)校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設(shè)醒目標志,不設(shè)煙具,教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象,將予以通報批評,并罰款;對于表現(xiàn)良好的教師,結(jié)合平時表現(xiàn),評為文明教師。對于表現(xiàn)好的辦公室,將評為文明辦公室。
    學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭控煙,我學(xué)區(qū)上至校長,下至普通教師,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習(xí)慣的男教師,現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學(xué)區(qū)積極倡導(dǎo)無煙學(xué)校,全體教師和全體學(xué)生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。
    開展宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的.生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學(xué)習(xí)和宣傳《未成年人保護法》、《公共場所控制吸煙條例》等法律法規(guī)和吸煙有害健康的知識。
    在學(xué)生中開展吸煙危害健康的宣傳,讓學(xué)生深入了解世界無煙日、吸煙對身體的危害等知識,從這些意義深遠的活動中,同學(xué)們懂得了吸煙危害身體、污染環(huán)境,莊嚴承諾拒絕煙草,珍愛生命。并主動規(guī)勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學(xué)們紛紛表示拒絕煙草,從我做起,共同營造綠色健康環(huán)境。學(xué)校主動和家長配合,利用家長會,積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī),宣傳學(xué)??責煷胧?、吸煙危害等,建議家長控煙、戒煙。
    總之,在活動中全體師生進一步明確了控煙的意義,為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生良好的健康習(xí)慣,促進師生的身心健康做出了一定努力。我們將繼續(xù)作好控煙工作,努力創(chuàng)建文明校園。
    榆中縣xx學(xué)區(qū)。
    20xx年xx月xx日。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十
    一、成立學(xué)??責燁I(lǐng)導(dǎo)小組,制定學(xué)??責熤贫?。學(xué)校成立以校長xx為組長,副校長xxxxxx為副組長,學(xué)校班子成員、醫(yī)務(wù)人員、各班正副班主任、各年級組長為成員的控煙領(lǐng)導(dǎo)小組,同時制定了控煙制度、實施計劃,形成了校長牽頭抓,各部門具體抓,全校教職工配合抓的管理體系。
    二、建立健全制度,規(guī)范行為。
    學(xué)校不斷完善控煙制度,制訂控煙計劃和獎懲辦法,定期召開職工會議,安排布置控制吸煙活動的檢查工作,控煙巡視員、監(jiān)督員負責不定期的巡視、檢查,及時對工作中出現(xiàn)的問題進行通報批評,限期整改。從制度層面抓落實,規(guī)范全校師生的行為,杜絕吸煙現(xiàn)象的發(fā)生。
    三、各辦公室,全面禁煙。
    實行校園內(nèi)全面禁煙模式。學(xué)校的辦公室、教室、走廊、多媒體室、實驗室、會議室等所有場所,禁止吸煙,并設(shè)醒目標志,不設(shè)煙具。家長等校外人員進入我校,門衛(wèi)當即按控煙制度進行監(jiān)控,對吸煙者進行第一時間的勸阻,并加強對校外人員進行“校園內(nèi)不準吸煙”的教育。
    四、開展多種形式的控煙宣傳和教育。
    1、充分利用健康教育課、家長會、周末放學(xué)集隊、宣傳欄、黑板報等多種形式,同時各科教師把“吸煙危害健康”的知識有機地融入到教學(xué)內(nèi)容,對師生開展禁煙的宣傳教育,提高師生的控煙意識,不吸二手煙,增強師生自我保護意識和能力。同時對家長宣傳學(xué)校控煙措施、吸煙危害知識等內(nèi)容,通過緊密的家校溝通,提高家長的控煙意識。
    2、學(xué)校利用教師會議等活動,開展教職工的控煙、戒煙、禁煙教育,進一步提高教職工的控煙能力?;顒娱_展后,得到學(xué)校廣大教師的積極支持。同時學(xué)校開展大量的業(yè)余活動,豐富教師業(yè)余生活,使有吸煙史的教師在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。經(jīng)過全體師生的共同努力,我校創(chuàng)建無煙學(xué)校工作取得了可喜成績。廣大師生廣泛意識到吸煙對人體健康的巨大危害,部分有吸煙史的教師已戒除煙草。教職工吸煙人員控煙意識進一步加強,控煙自覺性不斷提高,在校園公眾場合已很少看到教職工吸煙現(xiàn)象。為師生開創(chuàng)了一個空氣清新、無煙草危害的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十一
    根據(jù)相關(guān)部門和有關(guān)會議精神,并結(jié)合我學(xué)區(qū)實際,認真自查控煙工作,歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
    組長:xxx。
    成員:各學(xué)校校長。
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作小組,各學(xué)校校長要明確各自的工作職責,做好本??責煿ぷ鞯穆鋵嵡闆r,不定期檢查貫徹落實情況,及時做好疏導(dǎo)工作,保證創(chuàng)建活動有序保質(zhì)開展。
    2、制定了學(xué)校相關(guān)獎懲辦法。
    在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下,各學(xué)校結(jié)合本校實際制訂相關(guān)控煙獎懲辦法,明確了獎懲辦法,并將教師個人抽煙行為與師德修養(yǎng)掛鉤,作為評優(yōu)選先的參考依據(jù)。
    各學(xué)校充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、等多種形式,對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高師生的控煙知識,培養(yǎng)師生不吸煙行為的'好習(xí)慣,增強師生自我保健意識和能力。同時,學(xué)校還利用政治學(xué)習(xí)及教研活動,開展教職工的控煙、戒煙教育,進一步提高教職工的控煙能力。
    各學(xué)校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所,禁止吸煙,并設(shè)醒目標志,不設(shè)煙具,教職工如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象,將予以通報批評,并罰款;對于表現(xiàn)良好的教師,結(jié)合平時表現(xiàn),評為文明教師。對于表現(xiàn)好的辦公室,將評為文明辦公室。
    學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭控煙,我學(xué)區(qū)上至校長,下至普通教師,自開展控煙活動以來,原來有吸煙習(xí)慣的男教師,現(xiàn)在基本都做到了在公共場所不吸煙。學(xué)區(qū)積極倡導(dǎo)無煙學(xué)校,全體教師和全體學(xué)生共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感,增強了控煙能力。
    開展宣傳教育活動,使教職員工掌握基本拒煙技巧,提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法,充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,不在公共場所吸煙,在控煙行動中做出表率,自覺戒煙。組織學(xué)習(xí)和宣傳《未成年人保護法》、《公共場所控制吸煙條例》等法律法規(guī)和吸煙有害健康的知識。
    在學(xué)生中開展吸煙危害健康的宣傳,讓學(xué)生深入了解世界無煙日、吸煙對身體的危害等知識,從這些意義深遠的活動中,同學(xué)們懂得了吸煙危害身體、污染環(huán)境,莊嚴承諾拒絕煙草,珍愛生命。并主動規(guī)勸親人、朋友戒煙、禁煙。同學(xué)們紛紛表示拒絕煙草,從我做起,共同營造綠色健康環(huán)境。學(xué)校主動和家長配合,利用家長會,積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識和國家對控煙工作有關(guān)法規(guī),宣傳學(xué)??責煷胧?、吸煙危害等,建議家長控煙、戒煙。
    總之,在活動中全體師生進一步明確了控煙的意義,為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生良好的健康習(xí)慣,促進師生的身心健康做出了一定努力。我們將繼續(xù)作好控煙工作,努力創(chuàng)建文明校園。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十二
    自我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來,我院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育主題會、院職工會議等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執(zhí)行醫(yī)院禁煙制度。做到院內(nèi)公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。現(xiàn)將院具體禁煙自查工作報告如下:
    一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,落實禁煙職責。
    為促進《醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展禁煙工作實施方案》的落實,我院領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙動員大會,號召全院職工戒煙、禁煙。同時,成立禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組,院長任組長,xx、xx任組員。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級禁煙規(guī)定,嚴抓行我院禁煙工作,有效控制了院內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。
    二、結(jié)合實際,制定禁煙制度。
    室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立,使得醫(yī)院吸煙人員在工作區(qū)域內(nèi)能夠依照規(guī)定自我約束、自我控制,全力創(chuàng)建無煙環(huán)境。
    三、大力宣傳,增強衛(wèi)生健康知識。
    充分利用健康教育主題會、學(xué)習(xí)會、培訓(xùn)會等多種形式,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,培養(yǎng)干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習(xí)慣,增強“被動吸煙”人群的健康意識、自我保護能力,進一步提高控煙力度。將控煙宣傳資料納入門診、住院患者指南,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來,向來診病人和家屬發(fā)放禁煙、戒煙宣傳資料。
    四、嚴格監(jiān)督檢查,獎懲分明。
    個人工資中扣除);每年出現(xiàn)三次以上(含三次)違反控煙規(guī)定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,并取消當年評優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立“優(yōu)秀無煙科室獎”,對未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室,年度獎勵200元。
    自我院開展“創(chuàng)建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設(shè),而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,促進院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中,我們將繼續(xù)抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十三
    市健康教育館:。
    根據(jù)市衛(wèi)生局控煙工作相關(guān)文件要求,為營造無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),確保xx年實現(xiàn)衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)室內(nèi)全面禁煙目標,我局進行了全面自查和督導(dǎo).現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:。
    我局召開了控煙工作布置會,對各醫(yī)療機構(gòu)緊急部署,組織成立控煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了各部門的控煙職責.要求各醫(yī)療單位將控煙工作納入發(fā)展規(guī)劃和今年的工作計劃,制訂和下發(fā)了控煙方案、無煙環(huán)境具體實施方案和控煙考評獎懲制度.
    我局要求局機關(guān)、疾控中心、農(nóng)醫(yī)局、衛(wèi)生監(jiān)督所及各醫(yī)療機構(gòu)進行控煙工作自查和整改,在所屬區(qū)域內(nèi)放置禁煙牌,設(shè)置了吸煙區(qū).明確規(guī)定全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務(wù).在控煙檢查中,各行政人員辦公室、醫(yī)生辦公室、值班房等未發(fā)現(xiàn)香煙和煙具.各醫(yī)療部門設(shè)有控煙監(jiān)督員,有條件的醫(yī)院還專門設(shè)立戒煙門診,對醫(yī)護人員進行控煙知識培訓(xùn),讓他們掌握知識方法和技巧,對吸煙者能夠禮貌勸阻和指導(dǎo),公共場所地面煙頭明顯減少.
    我局以控煙為契機,加大對城區(qū)居民的宣傳力度,開展多種形式的控煙宣傳和教育,進一步推動控煙工作的開展.4月12日,健康教育所在縣疾控中心五樓會議室對全縣各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育兼職人員近150人舉行了一期健康教育知識培訓(xùn)班,就健康教育、手足口病以及控煙禁煙知識等進行了講解.5月31日世界無煙日,我局組織愛衛(wèi)辦、縣直各醫(yī)療機構(gòu)、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所等單位,在縣二中進行了拒吸第一支煙,做健康新一代簽名活動,全校20xx余名學(xué)生參加了此次活動.活動中張貼了吸煙有害健康宣傳畫、懸掛禁煙宣傳條幅;安排醫(yī)療人員著工作服對吸煙人群的.身體健康做義診、現(xiàn)場勸導(dǎo)吸煙人員、指導(dǎo)吸煙人員如何戒煙等等.全天共發(fā)放相關(guān)資料3000余份,現(xiàn)場勸導(dǎo)煙民26余人,接受師生咨詢100余人.縣電視臺、中國xx網(wǎng)對此次活動進行了新聞報道.同時,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對過往群眾進行衛(wèi)生服務(wù)宣傳咨詢講座和禁煙知識宣傳.通過這一系列的活動,營造了較好的禁煙氛圍.
    今后,我局將繼續(xù)加大控煙宣傳力度,大力推進控煙健康教育,通過舉辦教育培訓(xùn)班、散發(fā)宣傳單、懸掛宣傳橫幅等多種形式,向社會各界人士宣傳控煙工作,在全縣營造無煙的健康環(huán)境.
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十四
    根據(jù)我中心控煙工作制度的要求,特制定本制度。
    一、本中心職工應(yīng)自覺遵守中心控煙工作制度。自覺戒煙,勸誡他人,不抽煙是每個醫(yī)務(wù)人員應(yīng)盡的義務(wù)。
    二、懲罰的具體方式:
    1、本中心醫(yī)務(wù)人員在吸煙區(qū)穿工作服或佩戴胸卡吸煙(或者雖未穿工作服或佩戴胸卡,但在非吸煙區(qū)吸煙),首次罰款100元,以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當事人500元,且與其年終考核掛鉤。
    2、控煙辦工作人員或控煙責任人違反上述規(guī)定的,按第1條標準處罰。
    3、非本中心工作人員違反上述規(guī)定的,由責任人進行勸告并制止,嚴重者可清離中心。
    4、在責任區(qū)發(fā)現(xiàn)煙蒂、煙具(或巡查人員對抽煙行為不予制止)的,對相關(guān)人員提出批評,并要求在規(guī)定時間內(nèi)予以整改。
    三、對控煙工作取得成就的.,按以下方式進行獎勵:
    1、對成功戒煙的醫(yī)務(wù)人員,由科室提出申請,經(jīng)控煙辦公室審核,報控煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后,中心給予一定金額的獎勵,并在中心內(nèi)進行宣傳。
    2、對控煙工作做得出色的科室,定期給予全中心公開表揚,并在年終給予一定控煙獎勵。
    3、對控煙辦工作人員或控煙責任人,能積極履行職責的,中心給予一定金額的獎勵。
    四、此規(guī)定從下發(fā)之日起執(zhí)行。
    衛(wèi)生院控煙工作自評自查報告篇十五
    煙草是人類面臨最大而且又是可以預(yù)防的危險因素,世界衛(wèi)生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入疾病分類。20__年5月20日,國家衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局、總后勤部衛(wèi)生部、武警部隊后勤部聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于20__年起全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》,并成立了“全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)履行煙草控制框架公約領(lǐng)導(dǎo)小組”.為貫徹落實《決定》的實施意見,有效控制煙草流行,最大限度的減少因煙草流行帶來的疾病負擔,我院自20__月份起實施全面禁煙,現(xiàn)將禁煙工作總結(jié)如下。
    一、組織策劃,出臺禁煙工作方案。
    根據(jù)文件精神,結(jié)合醫(yī)院工作實際,成立了以醫(yī)院院長_同志為首的控煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定禁煙工作方案,將禁煙工作列入工作計劃進行部署,確定了禁煙工作目標和要求。
    一是確定各科室科主任為科室禁煙工作的第一責任人,并在各科室設(shè)立控煙監(jiān)督員,全面負責控煙工作的宣傳教育、聯(lián)系、巡查等工作。全院職工均為控煙責任人,有勸阻吸煙的責任和義務(wù)。嚴禁員工在工作崗位吸煙。二是自今年5月份起,將各科室禁煙情況納入考核,考核結(jié)果與科主任年終綜合考核掛鉤。三是控煙領(lǐng)導(dǎo)小組每月對各科室的禁煙實施情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督、考核,并登記在案。四是20__年底前,全院控煙工作達《江蘇省無煙醫(yī)療機構(gòu)督導(dǎo)評估標準》。
    二、宣傳發(fā)動,樹立全員禁煙意識。
    首先院領(lǐng)導(dǎo)召開辦公會、院周會對控煙工作的相關(guān)文件進行學(xué)習(xí),同時對中層以上干部進行控煙知識的培訓(xùn),明確他們是控煙的主要責任人,要成為控煙的表率和楷模。
    為提高全體員工對控煙工作重要性的認識,防??坪途C合辦組織全院控煙監(jiān)督員進行控煙知識的培訓(xùn),使控煙監(jiān)督員具備戒煙的相關(guān)知識及技巧,并由他們對科內(nèi)員工進行培訓(xùn),使全體員工了解并掌握相關(guān)控煙知識和技能,培訓(xùn)后進行考試,驗證培訓(xùn)效果。
    另外,通過內(nèi)網(wǎng)、院報、電子屏幕、橫幅等進行控煙宣傳,在門急診及相關(guān)科室制作了禁煙宣傳標語、圖片,并組織各科室針對各自??铺攸c制作禁煙宣教櫥窗,在各病區(qū)公告欄張貼禁煙宣傳、戒煙技巧等,在門診導(dǎo)醫(yī)臺、門診大廳、病區(qū)等發(fā)放禁煙宣傳單,對患者及家屬進行宣傳,倡導(dǎo)健康的生活方式。
    三、措施得當,禁煙工作彰顯成效。
    為將禁煙工作落到實處,在各科室聘請控煙監(jiān)督員和勸導(dǎo)員。將禁煙、控煙工作成效納入科室考核。首先我們對全院職工的吸煙情況進行調(diào)查摸底,建立職工吸煙檔案,并勸導(dǎo)職工戒煙,結(jié)合平時監(jiān)查,全面樹立職工的禁煙意識。
    在診療場所、醫(yī)院各樓進門處進行標識,提醒進入大樓內(nèi)禁止吸煙,同時在在門診大樓一樓門外,住院大樓門外兩側(cè)共設(shè)立了三個公共吸煙區(qū),指引要吸煙者進入公共吸煙處進行吸煙。各病區(qū)電梯廳等均有指引病人到公共吸煙區(qū)的標識,各診室、會議室均有禁煙標識。為確保診療場所及辦公場所達到禁煙,護理人員對每一位入院患者進行禁煙宣教,每日志愿者服務(wù)時對進入院區(qū)的吸煙者進行勸止,禁止在非吸煙區(qū)吸煙。
    醫(yī)院還專門設(shè)立了戒煙門診及戒煙咨詢電話并在內(nèi)外網(wǎng)和大廳進行公示,為廣大群眾提供戒煙服務(wù),對病人咨詢情況進行登記,對因吸煙引起的呼吸系統(tǒng)癥狀及時指導(dǎo)病人到呼吸科??漆t(yī)生處進行就診。
    目前,住院病人在病區(qū)吸煙的現(xiàn)象得到明顯控制,醫(yī)務(wù)人員在診療場所吸煙的現(xiàn)象也基本消失。
    通過一段時間的實施,禁煙工作取得了明顯的成效,10月份縣衛(wèi)生局根據(jù)《江蘇省無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)督導(dǎo)評估標準》進對我院進行的檢查評分,我院獲得了95分的好成績。
    四、鞏固成效,建立控煙長效機制。
    為進一步鞏固控煙工作取得的成效,消除和減少吸煙帶來的危害,保障公眾健康,營造良好環(huán)境,醫(yī)院建立了《控煙工作獎懲制度》、《禁煙工作巡查制度》、《禁煙工作督察制度》等一系列保障制度。各科室除進行禁煙工作自查外,控煙領(lǐng)導(dǎo)小組每月還對各科室的禁煙工作實施情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。院長代表每日對各科室控煙情況進行巡查,每日在晨會上向院領(lǐng)導(dǎo)匯報禁煙情況,并將發(fā)現(xiàn)的問題利用pdca循環(huán)進行分析解決,并將禁煙工作與科室考核、平衡計分掛鉤,形成長效的控煙機制。
    總之,經(jīng)過努力,全院職工進一步明確了控煙的意義,并級主動將控煙的知識和理念帶給每一位來院的患者。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣,促進廣大群眾的身心健康打下了堅實的基矗我們將繼續(xù)做好控煙工作,進一步鞏固無煙醫(yī)院的創(chuàng)建成效。
    但由于醫(yī)院所面對的人群流動性大,人員復(fù)雜,因此要徹底杜絕吸煙現(xiàn)象,提高民眾對煙草危害的認識,自覺控煙,我們?nèi)孕枧π麄?,真正發(fā)揮健康指導(dǎo)的作用。