2023年對外捐贈的報告(實(shí)用17篇)

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    報告是為了滿足特定信息需求而撰寫的,具有針對性和實(shí)用性。在報告中,可以運(yùn)用一些實(shí)例和案例來支持自己的觀點(diǎn)和結(jié)論。通過分析這些范文,我們可以發(fā)現(xiàn)其中的共同特點(diǎn)和寫作規(guī)范,以提高自己的報告寫作水平。
    對外捐贈的報告篇一
    1.教學(xué)目標(biāo):讓同學(xué)們懂得“經(jīng)驗(yàn)”,“不一定”,“款待”,“大包大攬”意思,并會運(yùn)用。
    2.教學(xué)重點(diǎn):要求學(xué)生能聽懂小文章,并結(jié)合這些句子表達(dá)的情境,學(xué)會恰當(dāng)?shù)厥褂盟淌诘乃膫€詞。逐步學(xué)會聽、說、讀、寫“經(jīng)驗(yàn)”,“不一定”,“款待”,“大包大攬”這四個詞。做到能夠掌握這四個詞的意義并能夠靈活運(yùn)用。
    3.教學(xué)難點(diǎn):本課時的教學(xué)難點(diǎn)是如何利用所提供的小文章,以舊引新,讓學(xué)生進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。教師還應(yīng)正確理解小文章的輔墊作用,可根據(jù)實(shí)際教學(xué)需要進(jìn)行使用。
    4.教學(xué)方法:不求統(tǒng)一的模式,不求統(tǒng)一的方法,但要注重引導(dǎo)自學(xué),注重啟發(fā)思維,注重激勵參與,注重合作學(xué)習(xí),注重聯(lián)系實(shí)際,注重鼓勵質(zhì)疑。倡導(dǎo)教學(xué)靈活性、多樣性和實(shí)效性的統(tǒng)一。
    5.教學(xué)對象:菲律賓、英國留學(xué)生。
    6.教學(xué)過程:
    (1)黑板上畫上西瓜來引出小文章。
    (2)導(dǎo)入小文章,要學(xué)習(xí)的四個詞也貫穿在小文章當(dāng)中。課堂主要以小文章作為講解鋪墊,來講解所要教授的四個詞。
    附小文章:知道李丹丹家是做什么的嗎?對,種西瓜。她幫父母種西瓜很多年,知道什么時候播種,什么時候澆水,什么時候打叉,什么時候授粉,什么時候收獲等。很多種西瓜的知識她都知道,這里我們就說她很有“經(jīng)驗(yàn)”,懂這方面的技術(shù)和知識。同時,她經(jīng)常下地,對下地時的烈日,熱風(fēng)都“經(jīng)驗(yàn)”過。我們說她一定能種好西瓜,不會偷吃。但是,因?yàn)樘鞖猓寥赖仍?,她“不一定”能種出大大的、甜甜的西瓜。不過,我們要去她家的話,她一定會好好地“款待”我們,給我們挑最大最甜的西瓜。而且,切西瓜,還有吃完后收拾西瓜籽、西瓜皮,這些活都由她來大包大攬。就是說她把事情全都包了下來。
    (3)在每講到一個詞時,除了借助小文章來講解詞義和教授應(yīng)用技巧,同時可在黑板上寫出詞,還要寫出該詞的繁體形式。
    7.小結(jié):通過這節(jié)課的學(xué)習(xí),不僅掌握了這四個詞的意義及用法,也能夠?qū)⑵溆迷谙鄳?yīng)的情景之中。程度較好的同學(xué)甚至可以做到將其串聯(lián)成話。
    對外捐贈的報告篇二
    長期以來,初中課堂教學(xué)一直徘徊在“高耗低效”的誤區(qū)。課堂上,學(xué)生自律能力差,思想容易開小差,師生互動交流貧乏,一個合適的情境的創(chuàng)設(shè),就是給學(xué)生第一個實(shí)踐的舞臺,讓學(xué)生在近似于真實(shí)的環(huán)境中增長知識,同時也培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會傾聽,能夠體驗(yàn)的本領(lǐng)。在教學(xué)中創(chuàng)設(shè)一個適宜的情境,才能更好的完成教學(xué)任務(wù),師生互動,實(shí)現(xiàn)知識的傳遞。一個好的情境,能喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,激發(fā)他們投入到學(xué)習(xí)活動中。
    當(dāng)前,很多學(xué)生學(xué)習(xí)恐懼、厭倦,由此引發(fā)教育教學(xué)效果停滯不前,甚至下降。而與之相對的是眾多名師的課,卻是有聲有色,學(xué)生的積極性高,教育教學(xué)效果也是有目共睹的。學(xué)生創(chuàng)設(shè),并不斷優(yōu)化形式多樣的教學(xué)情境上,正是這些情境讓學(xué)生入迷入癡,學(xué)而不厭,讓學(xué)生身臨其境,流連忘懷,使學(xué)生產(chǎn)生濃厚興趣,激發(fā)學(xué)生向上的動力。可見,教師若要提高教育教學(xué)效果,就必須努力創(chuàng)設(shè),不斷優(yōu)化教學(xué)情境,以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。
    (二)國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及分析。
    國內(nèi)外對如何創(chuàng)設(shè)情境激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣研究的比較多,也取得了一些成果,有一些優(yōu)秀的論文在報刊上發(fā)表,一些經(jīng)驗(yàn)也比較成功。但是,研究只停留在片面的角度,缺乏系統(tǒng)性。(例如:對如何創(chuàng)設(shè)問題情境研究較多。)而且,事例性較強(qiáng),出現(xiàn)就課論課的情況,有的憑空猜想,缺乏依據(jù),沒有從心理學(xué),生理學(xué)等方面進(jìn)行理論研究,缺乏一定的科學(xué)性。國內(nèi)研究:對情境教學(xué)的研究,是從1978年李吉林進(jìn)行情境教學(xué)法實(shí)驗(yàn)正式開始的。迄今,情境教學(xué)研究已經(jīng)取得了豐碩的成果,為推動我國教育事業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。情境教學(xué)的研究主要有:有基于情境教學(xué)的種類研究如佘玉春的《新課改背景下的情境教學(xué)》(《上海教育科研》20xx年第7期)中分為啟動思維式情境教學(xué)、主題式情境教學(xué)、“助興”式情境教學(xué)等等。也有基于如何創(chuàng)設(shè)情境教學(xué)方法的研究。
    (三)課題研究的特色。
    本課題旨在對如何“科學(xué)”創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開展有效的情境教學(xué)進(jìn)行研究。將從學(xué)科特點(diǎn)出發(fā),通過對實(shí)驗(yàn)情境、問題探究情境、多媒體情境等各個方面進(jìn)行有效性的創(chuàng)設(shè)研究,對課堂教學(xué)環(huán)節(jié)中情境的合理創(chuàng)設(shè)時機(jī)進(jìn)行研究,從而對整個教材的情境教學(xué)有一個全面的把握和設(shè)計(jì),使之更好的為提高課堂教學(xué)的效率服務(wù)。使情境素材緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo)展開,使之真正發(fā)揮出課堂教學(xué)中激發(fā)、引導(dǎo)、促進(jìn)、貫穿等作用,既激發(fā)興趣,又有利于學(xué)生掌握知識,提升能力。
    (四)課題研究的理論意義和實(shí)踐價值。
    本課題可以為情景教學(xué)的開展提供可以借鑒的教學(xué)模式,為情景教學(xué)的有效開展提供大量可以參考的課例,可以系統(tǒng)的闡釋和應(yīng)用情景教學(xué)的理論。
    通過課題研究為平臺,促進(jìn)教師教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變。創(chuàng)造性地開展各種教學(xué)活動,改進(jìn)和探索教學(xué)方法,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)工作從經(jīng)驗(yàn)型向理論型轉(zhuǎn)變,使教學(xué)素材從零散性轉(zhuǎn)向系統(tǒng)性、科學(xué)性轉(zhuǎn)變,不斷調(diào)整和充實(shí)教學(xué)的內(nèi)容,提高教師的教學(xué)素養(yǎng),創(chuàng)建優(yōu)秀教師群體。
    二、課題研究的范圍和基本內(nèi)容界定。
    教學(xué)的情境創(chuàng)設(shè)是指在教學(xué)過程中,教師有目的地引入或創(chuàng)設(shè)具有一定情緒色彩的、以形象為主體的生動具體的場景,以引起學(xué)生一定的態(tài)度體驗(yàn),從而幫助學(xué)生理解教材,并使學(xué)生的心理機(jī)能能得到發(fā)展的教學(xué)方法。
    創(chuàng)設(shè)情境:從實(shí)質(zhì)上看,是指創(chuàng)設(shè)有利于學(xué)生主動學(xué)習(xí)、主動發(fā)展的一切的外部條件,包括除學(xué)生自己學(xué)習(xí)活動之外的一切“外因”。為滿足學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動發(fā)展的需要,以學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的基本規(guī)律為指導(dǎo),“精心”創(chuàng)設(shè)情境,通過精心創(chuàng)設(shè)寬松有趣的學(xué)習(xí)氛圍,設(shè)計(jì)發(fā)展臺階,設(shè)計(jì)指導(dǎo)環(huán)節(jié)等情境,把學(xué)習(xí)的過程真正變?yōu)榇偈箤W(xué)生主動發(fā)展的過程。
    有效性就是立足于課堂教學(xué)這個主陣地,改革陳舊的課堂教學(xué)目標(biāo)、結(jié)構(gòu)和形式,改進(jìn)課堂教學(xué)策略和評價標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)各學(xué)科特點(diǎn)創(chuàng)設(shè)豐富多彩的課堂教學(xué)情境,最大限度地調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣與積極性,鼓勵學(xué)生積極思考與發(fā)現(xiàn)問題,共同交流討論,形成良好的學(xué)習(xí)態(tài)度與學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他們在發(fā)現(xiàn)中尋找快樂、主動獲取知識、體會到學(xué)習(xí)的實(shí)際價值和學(xué)習(xí)的樂趣。
    三、課題研究的理論依據(jù)。
    一、新課程改革理論。
    新課程的標(biāo)準(zhǔn)最突出的特征是,規(guī)定了國民素質(zhì)的目標(biāo)要求。確定知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三位一體的課程目標(biāo),將素質(zhì)教育的理念體現(xiàn)在課程標(biāo)準(zhǔn)之中。突破學(xué)科中心,精選終身必備的基礎(chǔ)知識和基本技能。體現(xiàn)與現(xiàn)實(shí)生活的聯(lián)系。改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的過程與評價建議具有更強(qiáng)的指導(dǎo)性和操作性,建議采用多種評價方式,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。
    二、人本理論。
    人本理論重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主體性,有效地促進(jìn)學(xué)生主動參與教學(xué)活動,主動學(xué)習(xí),自主的構(gòu)建知識結(jié)構(gòu)。那么素質(zhì)教育理念的主體性,從根本上講,就是教師要尊重學(xué)生在教育教學(xué)過程中的自覺性、自主性和創(chuàng)造性。在多媒體應(yīng)用中就要給學(xué)生施加積極的影響,使學(xué)生處于主動積極的狀態(tài)。從面激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動機(jī),讓學(xué)生有自主學(xué)習(xí)的時間和空間。要想體現(xiàn)學(xué)生的主體性,我們主為首要的前提是創(chuàng)設(shè)和諧的課堂氣氛,能吸引學(xué)生主動參與,激發(fā)主動探究的需求,積極地進(jìn)行探索。
    三、建構(gòu)主義理論。
    建構(gòu)主義理論主要有三個典型的觀點(diǎn):
    一、對個人以本身的.經(jīng)驗(yàn)來解釋現(xiàn)實(shí)、理解現(xiàn)實(shí)、賦予意義,事物由個人方式理解。
    二、強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的主動性、社會性、情境性。
    三重視小組學(xué)習(xí),提倡加強(qiáng)參與使用學(xué)習(xí)培養(yǎng)學(xué)生的探索精神。建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,把“情境”“協(xié)作”“會話”“意義建構(gòu)”看作是學(xué)習(xí)環(huán)境中的四大要素?,F(xiàn)代教育技術(shù)以多媒體和網(wǎng)絡(luò)為核心,理論上特別適合于建枸主義學(xué)習(xí)情境的構(gòu)建,為促進(jìn)學(xué)生認(rèn)知的發(fā)展提供了理想的教學(xué)手段。
    四、課題研究的目標(biāo)和內(nèi)容。
    (一)研究的目標(biāo)。
    1、總體目標(biāo):初步構(gòu)建符合新課程理念的初中課堂有效情境教學(xué)的課堂教學(xué)模式。教師應(yīng)如何提高“利用實(shí)驗(yàn)、多媒體、有效問題營造教學(xué)情境”。
    2、學(xué)生目標(biāo):通過情境課堂教學(xué),增強(qiáng)學(xué)生的搜集和處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力,使學(xué)生得到全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展。
    3、教師目標(biāo):強(qiáng)化科研意識,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長,實(shí)現(xiàn)由經(jīng)驗(yàn)型向?qū)W者型教師的有效轉(zhuǎn)變。
    (二)課題研究的內(nèi)容:
    1、有效實(shí)驗(yàn)情境的創(chuàng)設(shè)研究;
    2、科學(xué)運(yùn)用多媒體創(chuàng)設(shè)有效情境研究。
    3、有效問題情境的創(chuàng)設(shè)研究。
    五、課題研究的對象和方法。
    研究對象是七年級1、2班共計(jì)90人、八年級1、2班共計(jì)90人、九年級1、2班共計(jì)90人,以各年級一班為實(shí)驗(yàn)班,以2班作為對照班。
    1、實(shí)驗(yàn)研究法,是針對選定的課題,根據(jù)一定的理論在一個或多個班級內(nèi)進(jìn)行有計(jì)劃的實(shí)踐,從而得出一定的科學(xué)結(jié)論,以便更好的提高教學(xué)效率的方法。
    2、對比法,利用同時教兩個班課的條件研究各種情境在不同群體中發(fā)揮的作用。
    3、個案追蹤法。案例研究是對人、群體或組織的經(jīng)歷進(jìn)行深入調(diào)查。
    4、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法,經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法總結(jié)的是自己或其他老師教育實(shí)踐中的直接感受,所獲得資料比較真實(shí),所得結(jié)論實(shí)踐性強(qiáng)。
    六、課題研究的過程。
    本課題研究完全在常態(tài)教學(xué)環(huán)境狀態(tài)下,根據(jù)研究的具體內(nèi)容分別采用不同的方法來開展研究活動。主要運(yùn)用行動研究法,同時兼顧文獻(xiàn)研究法、實(shí)驗(yàn)比較法、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法、等。研究過程大致可分為:
    準(zhǔn)備階段:(20xx年3月——20xx年8月)。
    成立課題組,認(rèn)真部屬實(shí)驗(yàn)工作,確定實(shí)驗(yàn)教師,擬定實(shí)驗(yàn)整體方案,組織相關(guān)理論學(xué)習(xí),做好教師的培訓(xùn)工作。進(jìn)行理論資料的準(zhǔn)備,調(diào)查分析,收集資料。
    1、制定課題研究方案,同時實(shí)驗(yàn)組制定出課題研究方案,實(shí)施方案要具有科學(xué)性和可操作性。
    2、在實(shí)驗(yàn)?zāi)昙壏秶鷥?nèi)篩選,采取上報的評價方法。
    確立實(shí)驗(yàn)班級、人數(shù)等研究對象。我校共三個年級(7、8、9)12個班,以七年級的1、2兩個班和八年級的1、2兩個班作為實(shí)驗(yàn)班共計(jì)225名學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究。任課教師作為實(shí)驗(yàn)教師,與非實(shí)驗(yàn)班對比。
    3、成立中心課題組,開展培訓(xùn)、測評、建檔工作。學(xué)校成立了以陳會峰為課題主持人,協(xié)全校各學(xué)科骨干教師為主要力量的課題組。結(jié)合我校以往承擔(dān)的課題研究經(jīng)驗(yàn),制定了課題研究方案、計(jì)劃,撰寫開題報告。20xx年暑假期間課題組撰寫的開題報告在邢臺市開題報告會議期間做了展示和交流。
    4、暑期對實(shí)驗(yàn)教師進(jìn)行培訓(xùn)(主要培訓(xùn):新課程標(biāo)準(zhǔn)、新課程理念、信息技術(shù)以及多媒體課件制作和使用等)。
    針對課題研究的需要,結(jié)合課題組教師的實(shí)際情況利用課余時間和教學(xué)間隙對課題組教師進(jìn)行必要的培訓(xùn)。使廣大教師在理論上充足電,化抽象為形象,提高課題組教師的理論和業(yè)務(wù)水平,為課題的順利開展打下良好的基礎(chǔ)。
    實(shí)驗(yàn)階段:(20xx年9月——20xx年3月)。
    組織實(shí)驗(yàn)實(shí)施,強(qiáng)化操作環(huán)節(jié)。進(jìn)行課題研究,前期總結(jié),召開專題研討和經(jīng)驗(yàn)交流會。進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究,收集資料,做好研究記錄,定期交流研討,舉行公開課展示;定期撰寫實(shí)驗(yàn)報告,邀請專家進(jìn)行指導(dǎo),根據(jù)課題進(jìn)展情況調(diào)整研究方案。參加優(yōu)質(zhì)課、論文、教育故事、教學(xué)案例等一系列評比活動。
    完善課題研究,提高實(shí)驗(yàn)質(zhì)量,發(fā)展、創(chuàng)新提高??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)出成果。
    育教學(xué)理論、收集相關(guān)信息。隨時對比實(shí)驗(yàn)班級和非實(shí)驗(yàn)班級在研究過程中出現(xiàn)的問題并及時做出相關(guān)對策。
    通過組織課題組教師以公開課、示范課為主的形式,檢驗(yàn)分組教學(xué)開展以來的與對照班各方面的對比。展示課題組教師的研究成果和實(shí)際的教學(xué)效果。并組織和倡導(dǎo)廣大教師積極撰寫論文、積極爭取參加縣、市級評優(yōu)課等活動,體現(xiàn)課題研究的意義和成效。孫瑞娟參加了縣課題交流,陳會峰錄制了《金屬的活動順序》錄像,并刻錄了光盤,進(jìn)行了實(shí)驗(yàn)情境和問題情境教學(xué)的展示和交流,為情境教學(xué)的開展提供了較好的模式。
    2、20xx年下整理完善,寫出終結(jié)性實(shí)驗(yàn)報告。
    總結(jié)階段:(20xx年1月——20xx年6月)。
    成果形成階段:對課題實(shí)施過程中積累的資料進(jìn)行匯總、分類,做好資料的存檔工作,組織觀摩活動??偨Y(jié)驗(yàn)收階段:撰寫課題結(jié)題報告,邀請有關(guān)專家、領(lǐng)導(dǎo)對課題進(jìn)行評審鑒定。進(jìn)行本校實(shí)驗(yàn)總結(jié)和檢查評估工作,并迎接縣實(shí)驗(yàn)總結(jié)和檢查評估。
    運(yùn)用聽課、考核、調(diào)查問卷等多種方式收集相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行研究分析;每位實(shí)驗(yàn)教師對實(shí)驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié),寫出研究報告;課題完成研究報告。
    七、課題研究的成效。
    近兩年的扎實(shí)有效的研究中,我們認(rèn)為我們?nèi)〉玫某尚е饕幸韵聝蓚€方面:
    (二)提高了課堂效率。研究的目的是為了解決教學(xué)中存在的問題,并在其他班級加以應(yīng)用。通過課題研究,使我在課堂上真正做到了以學(xué)生為主體,關(guān)注學(xué)生,同時也關(guān)注了教學(xué)過程中出現(xiàn)的新問題。
    對外捐贈的報告篇三
    xx年3月20日,對于我們xx級對外漢語專業(yè)的學(xué)生,又迎來了一個難得的見習(xí)機(jī)會。泰國客馬學(xué)校一行二十多人來到了邯鄲學(xué)院。在系里老師和班委的組織安排下,我們同學(xué)和自己小組所分配到的泰國留學(xué)生一起相處,共同學(xué)習(xí)了二十天。雖然時間很短,和其他一些難以避免的因素,在面對許多的難題過程中,我們也著實(shí)收獲了很多。對于我自己,印象深刻的事情當(dāng)中最具有挑戰(zhàn)性的障礙就是語言溝通的問題。
    在第一次的見面會上首先給我的第一個沖擊就是他們不僅漢語是初級水平,就連英語也是初級階段,和上次的美國留學(xué)生有明顯不同的是在他們當(dāng)中除了個別學(xué)生能用英語或漢語做簡單的交流之外,其他的同學(xué)都需要靠這些個別同學(xué)作為我們之間溝通的橋梁。在我們想要表達(dá)我們的想法時都需要絞盡腦汁用最簡單的漢語或英語去表達(dá)。同樣,對于他們也是相同的處境。我們雙方用手勢、表情等各種方法去表達(dá)、猜測想要表達(dá)的內(nèi)容。在平時的接觸當(dāng)中,對于這種由于語言溝通障礙造成的尷尬,雙方都很苦惱??梢娬Z言表達(dá)是重中之重的問題。
    另外一方面就是他們?nèi)狈φf漢語的意識,就和我們學(xué)習(xí)英語一樣都有一種畏難的情緒。我們盡量去引導(dǎo)他們說漢語,有時候到最后還是變成我們改說英語來迎合他們的理解。他們很難將漢語說出口,一方面可能是他們對自己所學(xué)的知識還未真正的理解和掌握;另一方面就是怕出錯而不敢說。在課堂教學(xué)當(dāng)中這種說的意識有所改善,但是仍可以看出他們大膽開口說的意識要相比歐美學(xué)生要差一些。課堂中他們的活躍程度、靈活度、自信程度都明顯的有些欠缺。當(dāng)然這和授課老師也有很大的關(guān)系。教師在課堂當(dāng)中需運(yùn)用生動形象的語言、富有創(chuàng)造性的活動來激發(fā)他們的積極性,大膽開口去說。
    3月25日下午2:30~4:30,我們小組見習(xí)了由朱會萍老師教學(xué)的口語課《問候和自我介紹》。朱老師條理清晰地教授了一些常用問候語和自我介紹(包括姓名、身份、家庭成員、職業(yè)、國籍、興趣愛好、朋友等許多方面)的知識,還有一些購物時的交際用語。這方面的知識對于出來中國的留學(xué)生都很實(shí)用。在語言教學(xué)中我注意到他們在發(fā)音和聲調(diào)方面的一些問題:例如前后鼻音區(qū)分不明顯,像“en”與“eng”“in”與“ing”等,他們?nèi)菀装亚氨且舭l(fā)成后鼻音;像“er”這個央元音,在發(fā)音的時候容易發(fā)成后元音;另外同漢語許多方言區(qū)一樣,“z、c、s”和“zh、ch、sh”對他們來說也是一個難題,但在發(fā)“zh、ch、sh”這組舌尖后音時較容易一些。在聲調(diào)方面容易把陽平發(fā)成上聲。在課堂教學(xué)中,朱老師有意識地糾正他們在發(fā)音上的一些問題,使學(xué)生在潛移默化當(dāng)中糾正自己的錯誤,這都是值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)的地方。
    在語言學(xué)習(xí)和溝通方面,我們自己也有很多的不足之處需要去彌補(bǔ)包括英語口語和漢語口語教學(xué)。在英語口語方面我們應(yīng)靈活簡單地表達(dá)自己的想法,盡量避免那些書面化的詞語長句用在口語交際當(dāng)中。我們在漢語口語教學(xué)方面的教學(xué)方法上很拘束,靈活度不夠,很大程度上是我們自己所學(xué)的知識太過僵化,缺乏實(shí)踐應(yīng)用,對中泰兩國之間的文化方面的認(rèn)識準(zhǔn)備的不夠充分。這些涉及生活多個方面的問題仍需要不斷的積累而加以改善。
    對外捐贈的報告篇四
    隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在教育中的應(yīng)用日益廣泛和深入,特別是internet與校園網(wǎng)的接軌,為中小學(xué)教育提供了豐富的資源,使網(wǎng)絡(luò)教學(xué)真正成為現(xiàn)實(shí),同時也為中小學(xué)教育開辟了廣闊的前景。陳至立部長在全國中小學(xué)信息技術(shù)教育工作會議上指出:“全國實(shí)施中小學(xué)校校通工程,努力實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)教育的跨越式發(fā)展?!薄啊PMāこ痰哪繕?biāo)是用5年到時間,加強(qiáng)信息基礎(chǔ)設(shè)施和信息資源建設(shè),使全國90%左右獨(dú)立建制的中小學(xué)校能夠上網(wǎng),使中小學(xué)師生都能共享網(wǎng)上資源,提高中小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量?!薄靶PMā惫こ痰膯雍桶l(fā)展,給中小學(xué)教學(xué)帶來革新的機(jī)會,為學(xué)科教學(xué)信息化奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。如何有效地利用網(wǎng)上的資源,建構(gòu)基于網(wǎng)絡(luò)的現(xiàn)代教學(xué)模式是一個迫切研究的問題,而開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式研究的重要理論基礎(chǔ)之一就是網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的設(shè)計(jì)與評價。因此,開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的設(shè)計(jì)與評價的探索與實(shí)踐研究有著十分重要的意義。
    一、課題研究背景。
    (一)國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀。
    1、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的設(shè)計(jì)理論與方法的研究缺乏系統(tǒng)性。
    通過對國內(nèi)外有關(guān)的學(xué)術(shù)刊物(如《電化教育研究》、《中國電化教育》、《educationaltechnology》等)、教育網(wǎng)站和國際國內(nèi)有關(guān)學(xué)術(shù)會議(gccce、icce、cbe等)的論文集進(jìn)行分析,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的設(shè)計(jì)研究主要是關(guān)于建構(gòu)主義學(xué)習(xí)環(huán)境的設(shè)計(jì)和協(xié)作學(xué)習(xí)的設(shè)計(jì)等方面,缺乏系統(tǒng)的研究??梢哉f,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的設(shè)計(jì)理論的研究還處于初級階段,還有很多問題需要去研究和探索。例如,在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下如何利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行主動學(xué)習(xí)、利用虛擬情境進(jìn)行探究學(xué)習(xí)、利用通訊工具進(jìn)行協(xié)商學(xué)習(xí)、利用工具進(jìn)行創(chuàng)造學(xué)習(xí)的設(shè)計(jì)以及教師指導(dǎo)性活動的設(shè)計(jì)等方面,都值得我們?nèi)パ芯俊?BR>    2、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的評價研究才剛剛起步。
    隨著internet應(yīng)用的普及,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)已成為一種重要的教學(xué)手段和教學(xué)場所。然而,與傳統(tǒng)教學(xué)相比,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的質(zhì)量保證體系卻顯得不夠完善、健全。如何保證網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的質(zhì)量,建立一個行之有效的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)評價模型,已成為網(wǎng)絡(luò)教學(xué)研究的一個重要課題。時至,教育部批準(zhǔn)全國31所高校建立網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院,但卻沒有制定出如何保證網(wǎng)絡(luò)教育質(zhì)量的相關(guān)政策。美國國家教育政策研究所(theinstituteforhighereducationpolicy)于204月也發(fā)表了一份名為“在線教育質(zhì)量:遠(yuǎn)程互聯(lián)網(wǎng)教育成功應(yīng)用的標(biāo)準(zhǔn)”的報告,然而,這些文章(報告)也僅僅是描述性的定義網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的評價指標(biāo),而對如何組織評價、如何獲取定量數(shù)據(jù)、評價數(shù)據(jù)如何促進(jìn)教學(xué)等方面則很少涉及。目前,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的支撐平臺中的學(xué)習(xí)評價模塊往往只含有測試部分,而缺乏相應(yīng)的分析與反饋。
    (二)課題研究的意義。
    1、促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的發(fā)展,提高網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的質(zhì)量。
    由于網(wǎng)絡(luò)教學(xué)可以實(shí)現(xiàn)信息資源共享,在網(wǎng)上組織最優(yōu)秀的教材和教法,使學(xué)習(xí)者在網(wǎng)上可以學(xué)到最新的知識,因此是教學(xué)改革發(fā)展的方向。通過本項(xiàng)目的研究與實(shí)踐,使網(wǎng)絡(luò)教學(xué)更能為學(xué)習(xí)者提供一個建構(gòu)主義的學(xué)習(xí)環(huán)境,充分體現(xiàn)學(xué)生的首創(chuàng)精神,學(xué)生有更多的機(jī)會在不同情境下去運(yùn)用他們所學(xué)的知識,而且學(xué)生可以根據(jù)自身的行動的反饋來形成對客觀事物的認(rèn)識和解決實(shí)際問題的方案,從而提供網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的質(zhì)量。
    3、完善和發(fā)展教學(xué)設(shè)計(jì)理論。
    網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教學(xué)與傳統(tǒng)教學(xué),不僅是教學(xué)環(huán)境的不同,在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段、教學(xué)傳播形式上都有本質(zhì)的區(qū)別。通過本項(xiàng)目的研究,能夠解決網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,教學(xué)如何進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),如何調(diào)控教學(xué)過程,如何有效實(shí)施教學(xué)活動以達(dá)成教學(xué)目標(biāo),是對教學(xué)設(shè)計(jì)理論的完善和發(fā)展。
    對外捐贈的報告篇五
    一、實(shí)習(xí)目的:
    為了培養(yǎng)我們的自學(xué)和動手能力、理解能力以及實(shí)踐能力。通過此次實(shí)習(xí),讓我們能夠在國際商業(yè)環(huán)境中切身體會商品進(jìn)出口貿(mào)易的全過程,能夠在實(shí)際業(yè)務(wù)的操作過程中使我全面、系統(tǒng)、規(guī)范地掌握從事進(jìn)出口貿(mào)易的主要操作技能。
    二、實(shí)習(xí)單位及崗位介紹:
    1.實(shí)習(xí)單位簡介:
    金利達(dá)革塑有限責(zé)任公司,座落于“中國箱包之都”—白溝,始建于20_年,是一家生產(chǎn)pvc壓延膜、流延復(fù)合膜、無紡布、人造革于一體的專業(yè)企業(yè),其中無紡布生產(chǎn)線4條,pvc壓延膜、人造革、流延復(fù)合流水線各一條。從建廠以來,公司經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大,公司現(xiàn)有員工350人,廠區(qū)占地面積6.5萬平方米,總投資1.2億元,聘請了國內(nèi)高級管理和專業(yè)技術(shù)人員,設(shè)備規(guī)模、精度、科技含量在全國同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位。一直以來公司以國內(nèi)貿(mào)易為主,自20_年5月份開始放眼于國外市場,努力通過國際貿(mào)易提高公司的營業(yè)效益。
    2.崗位介紹:
    本廠除了一線工人以外,其他人員歸入后勤。后勤又分為辦公室、生產(chǎn)部、庫管部、銷售部和財(cái)務(wù)部,其中銷售部又分為內(nèi)貿(mào)部和外貿(mào)部兩部分。而我的實(shí)習(xí)崗位就是外貿(mào)部分,作為一名外貿(mào)業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)聯(lián)系國外潛在銷售商和進(jìn)口商,推銷本公司的無紡布和壓延膜。
    三、實(shí)習(xí)內(nèi)容。
    進(jìn)入公司自然少不了要辦公,辦公相對來說是比較程序化和正式化的。首先,要遵守的就是時間,準(zhǔn)時上下班,對于在大學(xué)比較自由的我們來說要鍛煉“坐”功。我們每天都是坐在電腦前面,一坐就是好幾個小時。其次,要適應(yīng)辦公的氛圍,基本上辦公的時候還是很嚴(yán)肅的,在緊張的工作重要懂得調(diào)節(jié)。再次,就涉及到現(xiàn)代辦公工具的使用,復(fù)印,打印,傳真沒有想象的容易。對于我們外貿(mào)業(yè)務(wù)員還要能夠通過電話和郵件中跟外國客戶溝通好。熟悉國際貨物銷售合同和各種商業(yè)單據(jù)是基本的,通過對商務(wù)文件的翻譯發(fā)現(xiàn)也沒有想象的難,只要將中文意思能夠用簡單的文字表達(dá)清楚就行。下面我介紹一下我在公司所要做的事情:
    1.客戶詢盤:一般在客戶下訂單之前,都會有相關(guān)的orderinquiry給我們業(yè)務(wù)部,做一些細(xì)節(jié)上的了解。
    2.報價:我們業(yè)務(wù)部及時回復(fù)客人查詢,確定貨物品名,型號,生產(chǎn)廠家,數(shù)量,交貨期,付款方式,包裝規(guī)格及柜型等,并做好performainvoice給客戶做正式報價。
    3.得到訂單:經(jīng)過洽談,收到客戶正式的訂單purchaseorder。
    4.下生產(chǎn)訂單:得到客人的訂單確認(rèn)后,把訂單轉(zhuǎn)做成內(nèi)部訂單給采購部讓她給工廠下訂單,安排工作計(jì)劃。
    5.業(yè)務(wù)審批:業(yè)務(wù)部收到訂單后,首先做出業(yè)務(wù)審核表。按出口合同審核表的項(xiàng)目如實(shí)填寫,盡可能將各種預(yù)計(jì)費(fèi)用都列明。合同審批需附上客人訂單傳真件,與工廠的收購合同。審核表要由業(yè)務(wù)員簽名,部門經(jīng)理審批,再交管理部人員審核后才能執(zhí)行。如金額較大的,或有預(yù)付款和傭金等條款的,要經(jīng)公司總經(jīng)理審批才行。合同審批之后,制成銷售訂單,交給部門進(jìn)程員跟進(jìn)。
    6.下達(dá)生產(chǎn)通知:業(yè)務(wù)部在確定交貨期后,滿足下列情況可下達(dá)生產(chǎn)通知,通知工廠按時生產(chǎn):如果是t/t付款的客戶,要確認(rèn)定金已經(jīng)到賬。如果是西聯(lián)付款的客戶,要先確定付款是否已經(jīng)到達(dá)本地的西聯(lián)。
    7.驗(yàn)貨:在工廠把貨物生產(chǎn)好,并發(fā)貨到公司之后,要對所定貨物進(jìn)行查驗(yàn),是否能用,質(zhì)量是否過關(guān),這些是必須要進(jìn)行驗(yàn)證的,是基本原則,因?yàn)橐敕€(wěn)定客戶資源,這一部分就一定要做好的。
    8.制備基本文件。工廠提供的裝箱資料,制作出口合同,出口商業(yè)發(fā)票,裝箱單等文件。
    9.發(fā)貨:通知貨代來公司收貨。并且把所以必備的單據(jù)叫給貨代。
    10.確認(rèn)收貨:在發(fā)貨后要通知客戶已發(fā)貨,并且一個星期左右要詢問客戶是否收到貨物。
    四、實(shí)習(xí)體會。
    (一)腦子要勤。
    不能有半點(diǎn)偷懶的想法。在公司沒有給你任何客戶資源的情況下,不要等,要想辦法自己開發(fā)客戶,找一些b2b的網(wǎng)站,像阿里巴巴國際站(alibaba),環(huán)球資源(globalsources),中國制造(made-in-china),百貿(mào)網(wǎng),敦煌網(wǎng),中國供應(yīng)商,慧聰網(wǎng),中國網(wǎng)庫。在百度里面搜一下,會有很多這種b2b的網(wǎng)站。在上面找一些求購信息,如果買家留下電子郵件地址或者是聯(lián)系電話,要注意日期,如果是近期的一定要把握住機(jī)會。
    (二)手要勤。
    要多寫郵件,能多寫多少就多寫多少,客人不回復(fù)其實(shí)是很正常的。寫郵件要選對時間,一般周二到周五上午最好,周一是一周的開始,往往有很多郵件要處理,如果客人看到是陌生的郵件地址,很可能直接刪掉,因?yàn)橐幚淼氖虑樘嗔?,周五下午一般是一周工作即將結(jié)束的時候了,如果馬上要下班了,突然進(jìn)來一封郵件,會讓人多少有些反感的。所以盡量在周二至周五上午寫郵件,而且盡量了解一下客人所在國家和我國的時差問題,盡量保證客人在剛上班左右收到郵件,才能提高你的郵件被打開的概率。此外,有的國家或者客人自己設(shè)置的帶附件的郵件直接進(jìn)入垃圾箱,當(dāng)做垃圾郵件處理。如果很長一段時間客人沒有回復(fù)你,不妨換個郵箱試試,或者是把你的郵件中的附件去掉。在最初做業(yè)務(wù)時,在沒有任何客戶資源的情況下,客人不回復(fù)你是再正常不過的了。當(dāng)然這也是最考驗(yàn)我們耐力的時候,一定要耐得住寂寞。就像我的第一封回復(fù)郵件是在實(shí)習(xí)的第十天才收到的。
    (一)熟知自己的產(chǎn)品。
    一定要了解自己產(chǎn)品的中英文對照,還有一些行業(yè)術(shù)語,有哪些常用的表示方法,哪幾種最常用。一定要保證客人提出特殊要求時,一定知道他指的產(chǎn)品的哪一部分,哪一方面,我們能不能做,能不能滿足。對產(chǎn)品的熟悉也不是速成的,時間越久,對自己的產(chǎn)品越來越了解。我覺得對于自己產(chǎn)品的學(xué)習(xí),在最初的時候一定要上心,這一部分真的很重要,如果連你自己都不了解自己的東西,怎么能把它推銷出去。
    (二)英語水平。
    英語水平是至關(guān)重要的,尤其重要的是口語和寫作能力。英語四六級只是一個證書,真正的能力比什么證都管用。skype,這個是外貿(mào)公司用的比較多的,類似于電話,skype打國際長途收費(fèi)比較的劃算,其實(shí)打電話也用不到太多的四六級知識,簡單一點(diǎn)的你只需告訴你的客人:我回復(fù)了您的詢盤函,發(fā)了新郵件給您,您盡快看一下,對于產(chǎn)品有什么特別的要求。很簡單的幾句就ok了。其實(shí)90%的外國人都會很有禮貌地說“thanksforyourcalling”等感謝的話。打電話,可以使你在所有賣家中脫穎而出,讓客人覺得他是受你們重視的,從心里上更樂意和你們合作,當(dāng)然是在報價和產(chǎn)品都差不多的情況下。另外10%,有的客人不會講英語,有的客人很不喜歡你打電話給他,寧愿采取郵件往來,最壞的一種情況就是碰到很不友好的客人,這幾種情況我都遇到過。起先,碰到很不友好的客人還覺得很難受,慢慢的,換個角度想一想,也就沒什么了。打電話一定要敢說,其實(shí)有的接電話人的英語說的還不如你呢。要自信。在寫作這方面,根本不需要什么高深的語法,越簡單越好,一定要把客人要問的問題說明白,不要產(chǎn)生歧義。另外把拼寫錯誤降到最低,經(jīng)常的拼寫錯誤會給客人你很隨便的感覺。
    (三)掌握必備的世界地理知識。
    多掌握一些世界地理知識是很有必要的。我有一個土耳其的客人,他們和咱們有五個小時的時差,一般我下午兩點(diǎn)上班時都會和他聊一會,直接聊帽子未免目的性太強(qiáng),起初我們聊一些土耳其的大學(xué)、城市什么的,當(dāng)時我所說的關(guān)于土耳其的知識基本上都是現(xiàn)百度的。大概一個多星期,他把他們搜集好的產(chǎn)品——三千頂帽子,讓我們給報價。多用心記一下常用國家的時差,以及一些常見的港口。
    (四)注意搜索引擎的運(yùn)用。
    學(xué)會用搜索引擎,例如,國內(nèi)的百度、國外的google。一般在google上也可以開發(fā)到客戶,國外很大一部分人在用google的,所以只知道百度是不夠的。另外我們作為外貿(mào)新人,可以多上一下論壇去學(xué)習(xí)外貿(mào)知識,下面介紹幾個不錯的論壇:阿里巴巴論壇,上海的福步論壇,深圳的fob論壇,可以學(xué)到一些外貿(mào)知識,還可以擴(kuò)展一下自己的人脈關(guān)系。
    (五)快遞知識的掌握。
    學(xué)習(xí)一些快遞方面的知識。國際快遞有哪些?以前老覺得快遞和物流一樣,其實(shí)不是的。運(yùn)費(fèi)的計(jì)算,箱子的規(guī)格什么的,可以自己估算一下,也可以考慮一下各種方式的性價比??傊?,前期工作做得越周全,在和客人談的時候也就越有底氣,成功的可能性也就越大。
    對外捐贈的報告篇六
    我公司從成立至20xx年12月31日的業(yè)務(wù)情況:累計(jì)擔(dān)保xx筆,累計(jì)擔(dān)保額萬元。20xx年年初在保擔(dān)保xx筆,在保擔(dān)保額xx萬元;xx20xx年1月至12月新增擔(dān)保xx筆,新增擔(dān)保額xx萬元;xx20xx年1月至12月解除擔(dān)保a筆,解除擔(dān)保額xx萬元;xx20xx年12月31日在保擔(dān)保xx筆,在保擔(dān)保額xx萬元。
    我公司擔(dān)保代償率0%,代償回收率0%,擔(dān)保損失率0%。
    我公司從成立至20xx年12月31日提取未到期責(zé)任準(zhǔn)備金期末數(shù)值是xx萬元,擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金期末數(shù)值為xx萬元,累計(jì)提取風(fēng)險準(zhǔn)備金總額xx萬元。
    在各大合作金融機(jī)構(gòu)中,20xx年末融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)放大倍數(shù)a倍,協(xié)議中擔(dān)保業(yè)務(wù)放大倍數(shù)a倍。
    xx在20xx年度的擔(dān)保業(yè)務(wù)中涉及絕大部分企業(yè)是屬于中小微企業(yè)。公司根據(jù)本縣的實(shí)際情況,提出“以城鄉(xiāng)相結(jié)合的業(yè)務(wù)發(fā)展為導(dǎo)向”對當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)進(jìn)行融資擔(dān)保服務(wù),為當(dāng)?shù)氐闹行∥⑵髽I(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供資金支持。
    xx由于本縣的實(shí)際情況,再加上客戶不集中,交通不方便等多種原因,制約了服務(wù)客戶范圍的。
    提出“多報告、多走訪、勤查看”的風(fēng)險預(yù)警機(jī)制。在應(yīng)對突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制情況時,公司嚴(yán)格執(zhí)行《融資性擔(dān)保機(jī)構(gòu)重大風(fēng)險事件報告制度》,并指定專人負(fù)責(zé)上報。
    我司從成立至20xx年12月31日,公司聘請專業(yè)的法律顧問、銀行業(yè)的`行長、同行業(yè)的風(fēng)控總監(jiān)、內(nèi)退的民庭庭長等多人進(jìn)行培訓(xùn),全年共組織了4次在xx酒店的培訓(xùn)會。
    我公司將繼續(xù)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣金融辦的監(jiān)管幫助下;我司將繼續(xù)按照工作要求,努力抓住每一次機(jī)遇,不斷創(chuàng)新融資方式,擴(kuò)大融資總量,增加信貸擔(dān)保的投入,為我縣項(xiàng)目建設(shè)提供更多資金保障。并且在20xx年公司計(jì)劃新增兩家商業(yè)銀行的合作關(guān)系,以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,切實(shí)做好推動本縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展的助推器。
    對外捐贈的報告篇七
    同志們:
    今天我們在這里召開“全縣優(yōu)化營商環(huán)境工作會議”,目的是貫徹^v^^v^系列重要講話精神,落實(shí)省、市優(yōu)化營商環(huán)境的安排部署,對標(biāo)先進(jìn)、正視不足,轉(zhuǎn)變觀念、優(yōu)化服務(wù),全力推動全縣營商環(huán)境建設(shè)邁上新臺階。
    二是表態(tài)發(fā)言;。
    三是請縣委書記**同志做重要講話。
    下面,進(jìn)行第二項(xiàng)議程,表態(tài)發(fā)言。發(fā)言順序依次為**。
    下面,進(jìn)行最后一項(xiàng)議程,請**書記做重要講話,大家歡迎!
    圍繞打造“六大環(huán)境”,提出了明確要求,為我們抓好營商環(huán)境建設(shè)指明了方向、提供了遵循。
    為落實(shí)會議精神,我再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見:
    一是要統(tǒng)一思想、深刻領(lǐng)會。會后,各單位要迅速組織全體干部職工,對本次會議精神進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論,把思想和行動統(tǒng)一到本次大會上來。要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真查找思想觀念、工作作風(fēng)、辦事效率、依法行政等各個方面存在的差距和不足,逐條查找原因,迅速制定改進(jìn)措施,真正使學(xué)習(xí)貫徹會議精神的過程,成為提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念的過程,成為完善措施、改進(jìn)工作的過程,成為優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境的過程,使優(yōu)化營商環(huán)境成為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門以及全縣上下的自覺行動。
    二是要聚焦發(fā)展、優(yōu)化服務(wù)。全縣上下要多從發(fā)展的角度、企業(yè)的角度、群眾的角度出發(fā)考慮問題,正視我縣營商環(huán)境存在的差距和不足,抓住關(guān)鍵、補(bǔ)齊短板,抓緊制定具體落實(shí)方案,建立營商環(huán)境建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,多想“怎么辦”,少說“不能辦”,為**縣經(jīng)濟(jì)社會的轉(zhuǎn)型發(fā)展做出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。
    三是要真督實(shí)查、取得實(shí)效。優(yōu)化營商環(huán)境工作領(lǐng)導(dǎo)小組、績效辦、“兩辦”督查部門,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門貫徹落情況進(jìn)行督察,要加大明察暗訪,監(jiān)督檢查力度。對因工作不履責(zé)、不盡責(zé)、不負(fù)責(zé),造成投資者利益受損,擾亂我縣投資環(huán)境,破壞我縣形象的典型案件,要公開曝光、嚴(yán)厲查處。同時,還要強(qiáng)化激勵鞭策,加大宣傳力度,努力營造人人關(guān)心營商環(huán)境、人人維護(hù)營商環(huán)境的良好氛圍。
    同志們!營商環(huán)境就是生產(chǎn)力、競爭力,讓我們久久為功,持續(xù)發(fā)力,全力打造一流的營商環(huán)境,以營商環(huán)境的大提升,增強(qiáng)發(fā)展的新動力,構(gòu)筑**縣競爭的新優(yōu)勢!
    今天的會議到此結(jié)束,散會。
    對外捐贈的報告篇八
    如果說專業(yè)知識和技能是外貿(mào)人員的敲門磚,那么良好的語言表達(dá)能力和溝通能力就是職業(yè)發(fā)展的推動力。有效發(fā)揮自己的溝通技巧,才可以從容談判接單,留住老客戶,發(fā)展新客戶,不斷開辟商品購銷新渠道,擴(kuò)大進(jìn)出口貿(mào)易數(shù)額。下面給大家分享一些關(guān)于對外貿(mào)易公司實(shí)習(xí)報告,供大家參考。
    一、公司簡介。
    這家企業(yè)主要是從事代理方面的事情,涉及很多產(chǎn)品。其中涉及到出口的就有農(nóng)藥化肥等。涉及進(jìn)口的有廢機(jī)電,廢舊金屬等。
    二、業(yè)務(wù)總結(jié)。
    第一天來到公司,師傅安排了一張辦公桌給我,又給了我?guī)讖埿庞米C讓我先看看。原來信用證是這樣的,和我以前腦子里的模樣差不多。那些以前只有在書上看到的名詞一一在我眼前展現(xiàn),看的興致起處好似劉姥姥進(jìn)了大觀園一般。師傅是一個和藹的中年婦女,對我非??蜌?,她非常耐心地教了我制單的基本常識,我所有的疑難困惑她也是有問必答,并對我犯的錯誤常常能寬容地接受,而不加以責(zé)罵。還有其他同事也給予我很大的幫助。
    實(shí)習(xí)期間經(jīng)歷的業(yè)務(wù)主要有進(jìn)口廢機(jī)電,廢舊金屬等。在簽訂一筆業(yè)務(wù)時,作為進(jìn)口的代理方要與委托方簽訂一個代理合同,合同規(guī)定了進(jìn)口商品的品名、單價、數(shù)量、裝運(yùn)期限、運(yùn)輸方式、運(yùn)輸保險費(fèi)用負(fù)擔(dān)、交貨地點(diǎn)、合同的履.
    實(shí)習(xí)要求:在具體的商業(yè)活動中能掌握主要的業(yè)務(wù)技能。
    實(shí)習(xí)內(nèi)容:根據(jù)相關(guān)的國際貿(mào)易法律與慣例,結(jié)合我過的實(shí)際情況與國際貿(mào)易實(shí)踐,以出口貿(mào)易的基本過程為主線,以模擬設(shè)定的具體出口商品交易作背景,針對出口貿(mào)易中業(yè)務(wù)函電的草擬、商品價格的核算、交易條件的磋商、買賣合同的簽訂、出口貨物的托運(yùn)訂艙、報驗(yàn)通關(guān)、信用證的審核與修改以及貿(mào)易文件制作和審核等主要業(yè)務(wù)操作技能。
    實(shí)習(xí)目的:培養(yǎng)我們的自學(xué)和動手能力、理解能力以及思維能力。通過進(jìn)出口貿(mào)易模擬實(shí)習(xí),讓我們能夠在一個仿真的國際商業(yè)環(huán)境中切身體會商品進(jìn)出___易的全過程,能夠在實(shí)際業(yè)務(wù)的操作過程中使其全面、系統(tǒng)、規(guī)范地掌握從事進(jìn)出___易的主要操作技能。
    總結(jié):
    經(jīng)過了兩周的貿(mào)易實(shí)務(wù)實(shí)習(xí),讓我們了解到商務(wù)工作挺復(fù)雜的,而且在此工作中要有忍心、恒心、信心。
    實(shí)習(xí)中,我們在模擬的商務(wù)活動中,有十五個主要業(yè)務(wù)操作,針對這些操作每天都有不同的心得體會,而且發(fā)現(xiàn)了不同的問題,可以說在是受益非淺。
    國際貿(mào)易的中間環(huán)節(jié)多,涉及面廣,除交易雙方當(dāng)事人外,還涉及商檢、運(yùn)輸、保險、金融、車站、港口和海關(guān)等部門以及各種中間商和代理商。如果哪個環(huán)節(jié)出了問題,就會影響整筆交易的正常進(jìn)行,并有可能引起法律上的糾紛。另外,在國際貿(mào)易中,交易雙方的成交量通常都比較大,而且交易的商品在運(yùn)輸過程中可能遭到各種自然災(zāi)害、意外事故和其它外來風(fēng)險。所以通常還需要辦理各種保險,以避免或減少經(jīng)濟(jì)損失。
    我在此次實(shí)習(xí)中,了解到實(shí)習(xí)的具體做法:
    (1)貫徹理論聯(lián)系實(shí)際的原則。
    在學(xué)習(xí)本課程時,要以國際貿(mào)易基本原理和國家對外方針政策為指導(dǎo),將《國際貿(mào)易》、《中國對外貿(mào)易概論》等先行課程中所學(xué)到的基礎(chǔ)理論和基本政策加以具體運(yùn)用。教師在講課過程中,對涉及到的內(nèi)容,可有針對性地帶領(lǐng)學(xué)生回顧一下,力求做到理論與實(shí)踐、政策與業(yè)務(wù)有效地結(jié)合起來,不斷提高分析與解決實(shí)際問題的能力。
    (2)注意業(yè)務(wù)同法律的聯(lián)系。
    國際貿(mào)易法律課的內(nèi)容同國際貿(mào)易實(shí)務(wù)課程的內(nèi)容關(guān)系密切,因?yàn)?,國際貨物買賣合同的成立,必須經(jīng)過一定的法律步驟,國際貨物買賣合同是對合同當(dāng)事人雙方有約束力的法律文件。履行合同是一種法律行為,處理履約當(dāng)中的爭議實(shí)際上是解決法律糾紛問題。而且,不同法系的國家,具體裁決的結(jié)果還不一樣。這就要求從實(shí)踐和法律兩個側(cè)面來研究本課程的內(nèi)容。
    (3)加強(qiáng)英語的學(xué)習(xí)。
    對于外貿(mào)專業(yè)人員而言,不僅要掌握一定的專業(yè)知識,而且還必須會用英語與外商交流、談判及寫傳真、書信。如果專業(yè)英語知識掌握不好,就很難勝任工作,甚至?xí)绊憳I(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。因此,在實(shí)習(xí)中要求我們加強(qiáng)英語的學(xué)習(xí),掌握外貿(mào)專業(yè)術(shù)語基礎(chǔ)。
    (4)注意本課程同其他相關(guān)課程的聯(lián)系。
    國際貿(mào)易實(shí)務(wù)是一門綜合性的學(xué)科,與其他課程內(nèi)容緊密相聯(lián)。應(yīng)該將各們知識綜合運(yùn)用。比如講到商品的品質(zhì)、數(shù)量和包裝內(nèi)容時就應(yīng)去了解商品學(xué)科的知識;講到商品的價格時,就應(yīng)去了解價格學(xué)、國際金融及貨幣銀行學(xué)的內(nèi)容;講到國際貨物運(yùn)輸、保險內(nèi)容時,就應(yīng)去了解運(yùn)輸學(xué)、保險學(xué)科的內(nèi)容;講到爭議、違約、索賠、不可抗力等內(nèi)容時,就應(yīng)去了解有關(guān)法律的知識等等。
    (5)貫徹“洋為中用”的原則。
    為了適應(yīng)國際貿(mào)易發(fā)展的需要,國際商會等國際組織相繼制定了有關(guān)國際貿(mào)易方面的各種規(guī)則,如《國際貿(mào)易術(shù)語解釋通則》、《托收統(tǒng)一規(guī)則》、《跟單信用證統(tǒng)一慣例》等。這些規(guī)則已成為當(dāng)前國際貿(mào)易中公認(rèn)的一般國際貿(mào)易慣例,被人們普遍接受和經(jīng)常使用,并成為國際貿(mào)易界從業(yè)人員遵守的行為準(zhǔn)則。因此,在學(xué)習(xí)本課程時,必須根據(jù)“洋為中用”的原則,結(jié)合我國國情來研究國際上一些通行的慣例和普遍實(shí)行的原則,并學(xué)會靈活運(yùn)用國際上一些行之有效的貿(mào)易方式和習(xí)慣做法,以便按國際規(guī)范辦事,在貿(mào)易做法上加速同國際市場接軌。
    (6)堅(jiān)持學(xué)以致用原則。
    實(shí)習(xí)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的應(yīng)用學(xué)科。在學(xué)習(xí)過程中,要重視案例、實(shí)例分析和平時的操作練習(xí),加強(qiáng)基本技能的訓(xùn)練,注重能力培養(yǎng)。在培養(yǎng)規(guī)模上突出應(yīng)用性,加強(qiáng)實(shí)踐性,注意靈活性。
    實(shí)踐的看法:
    在操作過程中,根據(jù)本門課程的內(nèi)容、特點(diǎn),通過走出去、請進(jìn)來等方式,精心組織方案。通過聽、看、做使一些看起來繁雜的專業(yè)知識很快被我們理解和掌握。只有將理論聯(lián)系實(shí)際,教學(xué)與實(shí)際相結(jié)合,才是培養(yǎng)我們能力的一種有效形式。
    從事國際商務(wù)活動,尤其是國際間貨物的買賣,其工作的最大特點(diǎn)就是要求商務(wù)人員在掌握基本知識的同時,必須具有很強(qiáng)的實(shí)際工作能力?,F(xiàn)在我國已加入世界貿(mào)易組織,對從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)、實(shí)踐能力和基本素質(zhì)提出更高的要求。
    時間過的飛快,為期一個月的實(shí)習(xí)結(jié)束了,在這段時間里,實(shí)習(xí)充實(shí)了我的學(xué)習(xí)生活,我學(xué)到了許多書本上無法體驗(yàn)的知識。通過實(shí)習(xí),我感觸頗多,得到許多新的認(rèn)識,對許多問題多了深一層次的思考。回想起這兩個月的生活,一個人在新的環(huán)境里,應(yīng)付新的人際關(guān)系,本來就是挺辛苦的事,再加上工作的繁忙和緊張的生活節(jié)奏,這兩個月來真可以用艱辛來形容了。還好這一切我都挺了過來,相反這些困難讓我更加的了解自己、堅(jiān)定信心,也讓我從中得到了深刻的認(rèn)識。以后我就是社會上的一份子了,責(zé)任也將越來越重。
    實(shí)習(xí),顧名思義,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。在經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)之后,或者說當(dāng)學(xué)習(xí)告一段落的時候,我們需要了解,自己的所學(xué)需要或應(yīng)當(dāng)如何應(yīng)用在實(shí)踐之中,因?yàn)槿魏沃R都源于實(shí)踐,歸于實(shí)踐,所以,要將所學(xué)付諸實(shí)踐,來檢驗(yàn)所學(xué)。然而,我們當(dāng)然不希望實(shí)習(xí)僅止于此,那就太狹隘了。
    我的實(shí)習(xí),其實(shí)是工作。在這兩個月中,有太多太多的感觸,一時竟不知道從何說起。在此次實(shí)習(xí)中,我感悟頗多:
    一、堅(jiān)持學(xué)以致用。
    我的工作是在公司的商務(wù)部見習(xí)外貿(mào)業(yè)務(wù)。
    外貿(mào)業(yè)務(wù)員,算是與專業(yè)對口工作的不二選擇了,而且我們曾于大三進(jìn)行過tmt模擬實(shí)習(xí),對外貿(mào)流程有一定的了解。然而經(jīng)過在商務(wù)部一段時間的工作,我漸漸明白有時實(shí)際要比理論簡單直接的多,但大多數(shù)情況下實(shí)際操作還是比理論要復(fù)雜、間接,通常是我在別人的實(shí)際操作中領(lǐng)會到了自己所學(xué)理論的重點(diǎn)及要旨。值得慶幸的是在兩個月的時間里,公司的同事領(lǐng)導(dǎo)給予了我熱情的指導(dǎo)和幫助,而我也虛心向他們請教學(xué)習(xí),在理論運(yùn)用于實(shí)踐的同時,也在實(shí)踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的知識。
    二、加強(qiáng)英語及專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。
    對于外貿(mào)人員而言,不僅要掌握夠硬的專業(yè)知識,而且還必須會用英語與外商交流、談判及寫傳真、書信。如果專業(yè)英語知識掌握不好,就很難勝任工作,甚至?xí)绊憳I(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。因此,在實(shí)習(xí)中要求我們加強(qiáng)英語的學(xué)習(xí),掌握外貿(mào)專業(yè)術(shù)語基礎(chǔ)。
    三、要有堅(jiān)持不懈的精神。
    作為在校生,我們不管到哪家公司,一開始都不會給我們布置過多的工作任務(wù),一般都是先讓我們熟悉公司的工作環(huán)境,在這段時間里很多人會覺得很無聊,沒事可做,便會產(chǎn)生離開的念頭。在這個時候我們一定要堅(jiān)持,不能輕易放棄。
    再者,在外工作不比在家里或者學(xué)校,做的不好挨批是正常的事,承受能力差的同學(xué)很容易放棄。這時我們要直面問題,如果是自己的失誤,一定要改正錯誤,吸取經(jīng)驗(yàn),爭取不再犯;如果不是自己的責(zé)任也不要和上司頂嘴,領(lǐng)導(dǎo)有比我們更大的壓力,他工作不順心總要找個方式釋放。走上社會,要學(xué)著“宰相肚里能撐船”,成大事者心中必能納百川。
    我只身一人在外工作,剛開始的幾天覺得工作無聊,再加上想家的情緒“作祟”,真的有過放棄的念頭,但是轉(zhuǎn)念一想,我已經(jīng)把行李帶過來了,絕不能就這樣回去,不能做一個逃兵,于是我堅(jiān)持下來了,一個月,兩個月,通過了這段時間的磨練,再加上四年遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的大學(xué)生活,我的獨(dú)立性越來越強(qiáng)。我相信,以后不管走到哪里,我能很快地適應(yīng)新的環(huán)境,這對于我自身是一項(xiàng)難能可貴的技能。
    四、要虛心學(xué)習(xí),不恥下問。
    在工作過程中,我們肯定會碰到很多的問題,有很多是我們所不懂的,不懂的東西我們就要虛心向同事請教。同時,我們也不要怕犯錯。每一個人都有犯錯的時候,工作中第一次做錯了不要緊,重要的是知錯能改。如此循序漸進(jìn),一定能夠得到實(shí)質(zhì)上的提高。
    五、要確立明確的目標(biāo),并端正自己的態(tài)度。
    平時,我們不管做什么事,都要明確自己的目標(biāo),到公司工作以后,要知道自己能否勝任這份工作,關(guān)鍵是看你自己對待工作的態(tài)度,態(tài)度對了,即使自己以前沒學(xué)過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。因此,要樹立正確的目標(biāo),在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程中一定要多看別人怎樣做,多聽別人怎樣說,多想自己應(yīng)該怎樣做,然后自己親自動手去多做。只有這樣我們才能把事情做好。
    通過本次的實(shí)習(xí),我還發(fā)現(xiàn)自己專業(yè)知識中很多的不足,并為今后的學(xué)習(xí)指明了方向,同時也會為將來的工作打下一個良好的基礎(chǔ)。在學(xué)校的tmt模擬實(shí)習(xí)中,我每次填單總是填不完整,抱著“反正不是真正的貿(mào)易,做錯也沒關(guān)系”的態(tài)度,時常不認(rèn)真對待單據(jù),經(jīng)過這次的訓(xùn)練,我已經(jīng)可以獨(dú)立正確熟練地填制一些進(jìn)出口常用單據(jù)。
    經(jīng)過兩個月的工作,我的英語技能、制單操作和函電寫作水平得到了提高。這次的實(shí)習(xí)讓我懂得只有通過刻苦的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的熟練掌握程度,在現(xiàn)實(shí)的工作中才會得心應(yīng)手,應(yīng)對自如。
    在實(shí)際操作中,我深刻體會到,國際貿(mào)易的中間環(huán)節(jié)多,涉及面廣,除交易雙方當(dāng)事人外,還涉及商檢、運(yùn)輸、保險、金融、車站、港口和海關(guān)等部門等。如果哪個環(huán)節(jié)出了問題,就會影響整筆交易的正常進(jìn)行,并有可能引起法律上的糾紛。因此我感到自己應(yīng)該多學(xué)點(diǎn)其它相關(guān)課程,并將各門知識綜合運(yùn)用。比如在商品的品質(zhì)、數(shù)量。
    七月,驕陽似火,我從學(xué)?;氐骄眠`的家鄉(xiāng)——__。度過我進(jìn)入大學(xué)以來的第一個暑假,在這個假期里,我進(jìn)行了我進(jìn)入大學(xué)以來的第一次社會實(shí)踐。
    在好朋友的介紹下,我去了她工作的地方進(jìn)行了實(shí)習(xí),這家公司的名字叫__公司,是一家外貿(mào)公司。公司位于__。公司的總經(jīng)理是個老外,他很和藹可親,但他不太會中文,第一次朋友帶我去見他,他就用流利的英語跟我交談,我只是愣愣地看著他。他問我些問題,我也只能盡力用我那不地道的英語回答他。這下可考驗(yàn)了我在學(xué)校學(xué)的成果了。最終他同意我在公司里實(shí)踐了,這還多虧了我的朋友。我的朋友是他的秘書,他讓我的朋友去安排我的工作。因?yàn)槲以诠纠锊粫嗑茫晕遗笥炎屛規(guī)退拿?,整理整理資料,打出貨的單子。
    見過老板之后,我的朋友就帶我去了工廠轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn),因?yàn)榇虺鰜淼某鲐浐脱b箱的單子要和貨物一齊裝進(jìn)集裝箱,然后還要送到海關(guān)那里去審批,才能出口國外。我跟著我的朋友去了工廠,她一一介紹著,我邊走邊聽著,工廠里的環(huán)境好,很干凈。也許是做輕紡的原因吧!那里有許多的輕紡出口企業(yè)。那里都是布匹,沒有什么污水,垃圾。走進(jìn)工廠里,在我眼前的是機(jī)床,工人們在制作襯衫,包裝,裝箱等等,看著他們忙碌的樣貌,我也想立刻投入工作中。
    參觀完了工廠,回到辦公室,我的朋友就開始安排我的工作,她先讓我練習(xí)打各種出貨和裝箱的單子,這些單子的資料很多,如貨物的名稱、數(shù)量、貨號等等。她說做這些單子要仔細(xì),不能有一點(diǎn)錯誤,如果有錯誤而沒有檢查出來,到了海關(guān)那里就不能出關(guān),如果海關(guān)也沒仔細(xì)看,到了要出口的國家,他們發(fā)現(xiàn)了錯誤,那這個后果就很嚴(yán)重了。此時我想到了我所學(xué)的專業(yè),學(xué)會計(jì)要遵守的原則——謹(jǐn)慎性原則,如果做錯了帳,會帶來法律職責(zé)。于是我認(rèn)真地練習(xí)著,直到熟練的打出單子來。
    正好這天午時有了一單生意,就要用到出貨的單子,我就立刻打出來,拿給老板去看,老板看了點(diǎn)點(diǎn)頭說:“good!”然后我把單子拿給我的朋友,跟著她去工廠提貨。讓他們裝車送往__港,我跟著她去海關(guān)送審批材料。經(jīng)過這么一次實(shí)踐,我也有了經(jīng)驗(yàn),以后就能夠自我弄這些事了,也能夠讓我朋友不那么忙了。從海關(guān)回來也已經(jīng)傍晚了我們把回執(zhí)拿給老板就下班回家了,經(jīng)過這么一天的實(shí)踐,我長了不少知識。明白應(yīng)當(dāng)怎樣和海關(guān)打交道,做一切事情都要仔細(xì),謹(jǐn)慎。
    接下來的一段時間里我就和我的朋友一齊工作,因?yàn)槭桥笥?,很熟悉,所以干起活來也得心?yīng)手,心照不宣。有生意來時,打好出貨和裝箱的單子,去工廠提貨,去海關(guān)審批;沒生意的時候就在辦公室里整理資料,看看商務(wù)外語的書,因?yàn)樵谕赓Q(mào)公司工作,會英語是必須的,并且做那些單子都必須用英漢兩種語言。這也算是邊工作邊學(xué)習(xí)了,也許以后工作了還用的著呢。最終一天,我拿著鑒定表去找老板,讓他對我這半個月的實(shí)踐進(jìn)行評價時,他說:“youdotheworkverywell!youwellworkinmypany,whenyougraduate.”我覺得我自我沒有做什么,可這個老外老板給了我一個很高的評價。
    短短的半個月的實(shí)習(xí)結(jié)束了,我收獲頗豐,不但訓(xùn)練了我的口語,并且還懂得了一些做人的道理,明白了父母工作的辛苦,為供我讀書,在太陽低下流血流汗,我應(yīng)當(dāng)努力學(xué)習(xí),找份好的工作,讓父母過上好的生活。經(jīng)過這次社會實(shí)踐,增長了我的才干,鍛煉了我的毅力,培養(yǎng)了我的品格。使我增強(qiáng)了歷史使命感和社會職責(zé)感,我要爭做中國特色社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人,為社會主義建設(shè)事業(yè)作出自我力所能及的貢獻(xiàn)。
    20__年元旦,正式開始了我夢寐以求的實(shí)習(xí)生活。在教師的引薦下,我來到了__公司實(shí)習(xí)。這是一家專門出口針織品的外貿(mào)公司,成立于20__年,由最初簡單的針織服裝發(fā)展到此刻的浴巾、毛巾、嬰兒爬服、內(nèi)衣等多種產(chǎn)品為一體的產(chǎn)品模式,客戶也由最初的單一客戶發(fā)展成此刻遍布法國、日本、克羅地亞、意大利等歐、亞國家的客戶規(guī)模。公司成立時間雖然很短,但不論是從產(chǎn)品生產(chǎn)的規(guī)模還是從客戶數(shù)量上來看,公司都有著突飛猛進(jìn)的提高。我雖然來公司的時間不長,可是在公司領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下和同事的感染下,自我對工作都始終抱著極大的熱情,深深的體會到自我職責(zé)的重大。在自我進(jìn)取投入工作的過程中,不管是為人處事方面,還是工作方面,自我都是受益匪淺!
    我所實(shí)習(xí)的這家公司是一家小公司,員工不超過20個人。麻雀雖小,可是五臟俱全。公司員工各司其職,竭盡全力為公司效力。此刻回想一下,我還是很慶幸自我在一家小公司實(shí)習(xí)的。因?yàn)樵谛」疚也拍茏龈嗟墓ぷ?,承?dān)更多的職責(zé),才能更好的鍛煉自我的本事學(xué)到更多的東西。
    我和師傅主要負(fù)責(zé)法國客戶。這個法國公司比較大,經(jīng)營產(chǎn)品的種類很多,包括針織服裝、梭織服裝、珠寶。青島代表處主要負(fù)責(zé)服裝的采購,我們和客人主要在針織服裝這方面有合作。在我們正式合作以前,會就付款方式、貿(mào)易術(shù)語、違約等各個方面的條款先簽訂一份協(xié)議。在以后的合作中,我們只需對產(chǎn)品報價,只要我們的價格與客人的目標(biāo)價相近,就能夠接到客人的訂單(po)所以對于這個客人來說,對于客人每一季產(chǎn)品的報價是至關(guān)重要的??腿藭谛乱患鹃_始的時候陸續(xù)經(jīng)過郵件發(fā)來幾十個款的報價,同時會通知我們到客人的辦公室去拿用在這幾款衣服上特殊面料。這就意味著我們的報價不僅僅要低,還要找到這種面料,才能夠拿到這份訂單。由于今年匯率變化很多,并且匯率不斷的降低,同時國內(nèi)也存在通貨膨脹。用句通俗的話來形容此刻的形式,就是人民幣在國內(nèi)不值錢,在國外很值錢。這就給我們報價加大了難度,如果匯率估算錯誤,就會帶來損失。
    訂單確定以后,我們就會與工廠聯(lián)系,給工廠下訂單、簽訂國內(nèi)的購貨合同。接下來就會供給色樣、布樣、產(chǎn)前樣、確認(rèn)樣等樣品。很多樣品都要經(jīng)過一次次的修改才能滿足客人的要求。每一次供給樣品以前都要認(rèn)真體會客人關(guān)于樣品的要求,這樣才能保證樣品。收到樣品意見以后要準(zhǔn)確無誤的翻譯并且傳達(dá)給工廠。有時會因?yàn)殄e誤理解客人的意見,錯誤的傳達(dá)給工廠,都會給工廠和自我造成很大的損失。
    這個客戶的交貨時間很分散,幾乎每個周都會出貨。我每周四都會為了報關(guān)輾轉(zhuǎn)于工廠,貨代,場站之間,也是我最忙的時候,恰恰也是我學(xué)到東西最多的時候。記得有一個周我們出了兩個大柜的貨。這些衣服并不是一個款式,有嬰兒的,有大童的,還有女大人的。海關(guān)對于不一樣的服裝種類有不一樣的監(jiān)管要求,所以這些衣服一共要申請7個出口許可證。每周四上午是報關(guān)時間,為了保證貨物順利_,我周三就早早的把報關(guān)所需的箱單、發(fā)票、合同都做好了,也通知報關(guān)行過來取單據(jù)。本來以為這次能夠很順利的報關(guān)。可是報關(guān)行收到單據(jù)沒多久就打電話告訴我一票報關(guān)單里只能包含一個許可證。沒有辦法我又急急忙忙把單據(jù)一式七份??蓜倓偘研薷暮蟮膯螕?jù)傳給報關(guān)行,他又打電話告訴我說,許可證上的價格是最低限價,發(fā)票和合同上的價格必須低于許可證上的價格。我當(dāng)時一聽就有點(diǎn)慌,貨代要求我們必須周四報上關(guān),否則就給我們甩貨。沒辦法我又急匆匆的該好價格,還好這次沒有什么問題順利了。這個周四過的是我實(shí)習(xí)生活中最最緊張的一個了??墒俏乙矎闹形×撕芏嘟逃?xùn),也學(xué)到了很多知識。
    首先,一個報關(guān)單只能包含一個出口許可證。其次,出口許可證的價格是最低限價,發(fā)票和合同的價格不能低于出口許可證的價格。因?yàn)槲覀兒涂腿撕炗喓贤膬r格包含客人的傭金,所以我們在保管的時候就會把這部分傭金扣除??墒俏覀冊谏暾埑隹谠S可證的時候是用含傭價申請的。既然出口許可證是最低限價,以后自我再申請出口許可證的時候就應(yīng)當(dāng)注意這個問題,給自我減少不必要的麻煩。俗話說吃一塹長一智,經(jīng)過這次,自我以后要學(xué)的更加仔細(xì)更加認(rèn)真。如果遇到不確定的問題,必須要提前咨詢有關(guān)部門,給公司減少不必要的花費(fèi),給自我減少不必要的麻煩。再次,粗心和浮躁在工作中都是要不得的,自我一個小小的失誤有時會造成客戶的索賠,有時造成單證不符,導(dǎo)致已經(jīng)報上關(guān)的貨物刪單。看似不經(jīng)意的馬虎,造成的后果都是嚴(yán)重的。雖然在學(xué)校里已經(jīng)學(xué)了很多關(guān)于報關(guān)和制單的知識,可是真正應(yīng)用起來發(fā)現(xiàn)自我學(xué)到的知識和實(shí)際應(yīng)用有很大的差別。在公司里雖然有的人學(xué)歷沒有自我高,可是也不應(yīng)當(dāng)輕視他們,他們的經(jīng)驗(yàn)是我們多少年的學(xué)校生活所學(xué)不到的。時時刻刻都應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。
    作為公司的新人,出差是讓我最興奮的事情。在我看來,出差是一件很好的差事,既能夠到外面欣賞風(fēng)景,見到很多平時都不曾見過的新鮮事物,又能夠不用整天悶在辦公室里。所以一有出差的機(jī)會,我就會異常高興。出了幾次差以后發(fā)現(xiàn)事實(shí)并非如此。我們出差主要是帶著客人的驗(yàn)貨員到工廠驗(yàn)貨,驗(yàn)貨的結(jié)果如何直接關(guān)系到我們能不能按時出貨。碰到?jīng)]有問題的貨還好說,可是有時候工廠的貨做的很急,就會出現(xiàn)油污、斷線、忘記縫洗標(biāo)的問題,這些問題都還是小問題,讓工廠的師傅修補(bǔ)一下就能夠出貨了。
    可是有的工廠大貨生產(chǎn)時擅自更改扣子的顏色或者領(lǐng)子的顏色,即使他們這樣做是為了衣服的美觀,是出于好意,可是并沒有經(jīng)過客人的確認(rèn)也是不允許的,是要遭到客人索賠的。出現(xiàn)這種嚴(yán)重的情景,讓工廠重新修改是不可能的。這就要靠我們對衣服的生產(chǎn)和質(zhì)量了如指掌,能夠當(dāng)場作出確定這樣的貨出口以后不會遭到索賠。在以后的出差中我也不敢再抱著出去玩玩的心態(tài)了,在客人驗(yàn)貨的時候我也會在旁邊認(rèn)真的看著??纯腿耸窃鯓域?yàn)貨,主要檢查衣服的哪些方面,認(rèn)真的記在心里,在檢查工廠送來的樣品是也注重看這些方面,確保每一次出貨都萬無一失。師傅帶我驗(yàn)過幾次貨,我了解了大體流程以后,此刻就是我自我?guī)е腿蓑?yàn)貨了。
    得到了師傅的認(rèn)可,肩負(fù)起這么重要的職責(zé)讓我十分興奮。有一次我自我?guī)е腿蓑?yàn)貨就出現(xiàn)過一次狀況。那次我?guī)Э腿巳ヲ?yàn)一批小童的t恤,衣服后面的領(lǐng)開口處扣子的定位需要用消失筆,這個消失筆的筆跡在7天以后就會消失。
    可是由于這批貨趕得太急,我們驗(yàn)貨的時候才過了一天,消失筆的筆跡自然不會消失。當(dāng)時驗(yàn)貨員就問我怎樣那里還有消失筆的筆跡呢?我從來都沒有聽說過消失筆,對于這個問題我也無從下手去回答。只好把那幾件帶著消失筆筆跡的衣服甩掉了。我回公司問了師傅才明白消失筆筆跡會在7天之后就自動消失。如果我早明白這個問題的話,就不會出現(xiàn)這種問題了。為了防止以后在出現(xiàn)這種問題,自我也在不斷的積累關(guān)于服裝的知識。
    x個月的實(shí)習(xí)生活,看似很長,可是一眨眼的功夫就過去了。從剛開始的不諳世事,到此刻的得心應(yīng)手。剛?cè)牍荆磺卸硷@得那么陌生,做什么事情心里都沒有底氣,不能放開去做。有很多新的東西需要自我去學(xué)習(xí)和適應(yīng)。
    此刻想想人在社會上就是需要適應(yīng)不斷的變化,適者生存,自我僅有去適應(yīng)社會,社會卻不會去適應(yīng)你。僅有適應(yīng)了這種高節(jié)奏的生活才能做出效率,作出成績。作為公司肯定不會需要一個不會創(chuàng)造效益的人。經(jīng)過幾個月的磨練和適應(yīng),此刻的我對工作已經(jīng)得心應(yīng)手。每一天都會實(shí)現(xiàn)安排好當(dāng)天的工作,把工作按照輕重緩急分配好,能把一天的工作完美的結(jié)束就是我這一天的成功了。完美的結(jié)束一天的工作只是我此刻的目標(biāo),以后我會給自我樹立更高的目標(biāo),僅有在不斷追求完美的過程中,自我才能變得更加完美。
    對外捐贈的報告篇九
    受贈人:_______________。
    為籌設(shè)民辦________學(xué)校,捐贈人與受贈人就財(cái)產(chǎn)捐贈訂立如下協(xié)議,雙方共同遵守。
    第一條捐贈人自愿無償將下列財(cái)產(chǎn)捐贈給受贈人,受贈人同意接受:。
    1.捐贈財(cái)產(chǎn)的名稱、數(shù)量、質(zhì)量、價值和用途。
    (1)名稱:____________________________。
    (2)數(shù)量:____________________________。
    (3)質(zhì)量:____________________________。
    (4)價值:____________________________。
    (也可以采用表格式)。
    2.捐贈財(cái)產(chǎn)興建學(xué)校________________工程項(xiàng)目。其財(cái)產(chǎn)構(gòu)成為:________________。
    (也可以采用表格式)。
    3.捐贈________等不動產(chǎn),該不動產(chǎn)位于________________,價值________________元。
    第二條捐贈的目的與用途:________________________________________。
    第三條本捐贈合同不是附義務(wù)的捐贈合同。
    第四條捐贈財(cái)產(chǎn)的交付時間、地點(diǎn)與方式:____________________________。
    第五條捐贈人捐贈的____。
    對外捐贈的報告篇十
    活動地點(diǎn):學(xué)院圖書館門前。
    參加人員:全院師生。
    為期三天的募捐活動結(jié)束了,大家都松了口氣,回想著五天的經(jīng)歷,心情真是幾經(jīng)沉浮。
    當(dāng)我們正快樂地工作、愉快地學(xué)習(xí)、享受美好生活的時候,您可知道,就在我們身邊,有一位年僅20歲的小伙子正遭受著病痛的折磨,用他柔弱的力量與死亡抗?fàn)?。他,名叫晏雙。在老師的眼里,晏雙學(xué)長熱愛學(xué)習(xí),成績優(yōu)異,是有理想、有抱負(fù)的好學(xué)生。在同學(xué)的眼里,晏雙為人謙和,團(tuán)結(jié)友愛,樂于助人。
    晏雙學(xué)長也是個多災(zāi)多難的孩子。20__年6月,一個不幸的日子,晏雙學(xué)長被同濟(jì)醫(yī)院檢查發(fā)現(xiàn)患上了急性淋巴細(xì)胞白血病。這消息猶如晴天霹靂,粉碎了晏雙和家人美好的生活。白血病的治療只有通過化療和骨髓移植才可以實(shí)現(xiàn),昂貴的醫(yī)療費(fèi)用,猶如一道難以逾越的大山,將晏雙的生命阻隔。對這突如其來的打擊,學(xué)長的父母終日以淚洗面,為巨額的醫(yī)療費(fèi)感到恐懼和絕望。
    消息傳到我校,同學(xué)們抱頭痛哭,踴躍捐款。學(xué)長的輔導(dǎo)員、會計(jì)系學(xué)工辦主任高瑩老師、分團(tuán)委書記鄭文婷老師也趕到了醫(yī)院探望晏雙學(xué)長,鼓勵他積極治療、戰(zhàn)勝病魔。病床上的晏雙學(xué)長,還在回憶快樂的學(xué)校生活,還在掛念著自己的學(xué)業(yè)。他身軀柔弱,但他意志堅(jiān)強(qiáng),他一直沒有放棄,一直與病魔進(jìn)行殊死抗?fàn)帯?BR>    傷病無情,人有情,我們會計(jì)系分團(tuán)委學(xué)生會了解到這個情況時,毅然決定為這個多難的家庭發(fā)起《伸出愛的雙手共創(chuàng)_募捐活動》募捐活動。贈人玫瑰,手留余香,活動得到了全院師生的傾情支持,在發(fā)起愛心募捐的三天時間里,截止20__年1月3日止,共收到募集捐款元。5元,10元,雖力量有限,但都是出于真心,其中位同學(xué)捐款200元,卻并不愿留下姓名,這種奉獻(xiàn)的精神讓人感動和振奮;有的同學(xué),在自己第一次捐款后,又帶著自己朋友同學(xué)繼續(xù)捐款;有的同學(xué)帶著親戚,把自己的儲蓄罐的零花錢全部捐給了這個苦難的家庭;還有大家我們會計(jì)系09級的學(xué)長學(xué)姐們,他們在外地實(shí)習(xí)不能到達(dá)現(xiàn)場,卻通過匯款的方式表達(dá)了愛心。這一切的一切,都讓我們感受著人間的美好,并深深的為之感動著......
    感動是永遠(yuǎn)存在的,而這些感動,讓我們的存在、我們的努力有了意義。這些捐款凝聚著廣大師生的愛心和關(guān)懷。
    學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對此次募捐活動高度重視,是我們在此次募捐活動中取得圓滿成功的關(guān)鍵因素。全院上下團(tuán)結(jié)一致,廣大師生積極配合是我們在此次募捐活動取得好成績的重要因素。無論從前期籌備到后期執(zhí)行,全體學(xué)生會成員始終緊密團(tuán)結(jié)在一起,把愛心放在首位,無論是炎炎烈日還是蒙蒙細(xì)雨,都不曾動搖,充分發(fā)揚(yáng)了學(xué)生會不怕困難,努力拼搏的精神。
    募捐活動就此告一個段落,在這次活動上,我們學(xué)生會全體成員都充分展現(xiàn)了學(xué)院的精神風(fēng)貌。我們雖然取得了較理想的成績,但也暴露出了存在的一些不足,針對這些不足,我們在以后活動中將采取各種措施,積極改進(jìn),努力完善,爭取做的更好。
    總結(jié)過去,展望未來,我們相信,只要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們學(xué)生會團(tuán)結(jié)一心,不怕困難,努力拼搏的精神,我們的工作、生活將越來越好。
    秘書部鄭安廣。
    20__年1月1日。
    對外捐贈的報告篇十一
    同志們:
    根據(jù)縣政府研究,今天召開全縣深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境推進(jìn)會議,主要任務(wù)是:貫徹落實(shí)^v^、省、市深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境會議精神,凝聚改革共識,集聚發(fā)展動能,匯聚攻堅(jiān)力量,堅(jiān)定不移將“放管服”改革、優(yōu)化營商環(huán)境向縱深推進(jìn)。下面,我講三個方面意見。
    一、勢在必行。
    (一)上級有新部署。^v^、^v^高度重視優(yōu)化營商環(huán)境和“放管服”改革工作,^v^^v^作出系列重要指示,他指出“營商環(huán)境只有更好、沒有最好”“好的營商環(huán)境就是生產(chǎn)力”。^v^總理親自推動,連續(xù)x年出席全國“放管服”改革工作會議并作重要講話。省委、省政府緊密部署、高頻推動。應(yīng)勇書記多次提出“當(dāng)好‘有呼必應(yīng)、無事不擾’的店小二”。上個月,省政府出臺了《優(yōu)化營商環(huán)境第三評價工作實(shí)施方案》,對全省xx個縣市區(qū)進(jìn)行第三方考核排名。市委、市政府以空前的力度抓緊抓實(shí)這項(xiàng)工作,幾乎是會會必講、回回必提。^v^、省、市近期開展系列大督查,“放管服”是重中之重。
    (二)發(fā)展有新要求。當(dāng)前,國際國內(nèi)環(huán)境發(fā)生重大變化,“六穩(wěn)”“六?!比蝿?wù)繁重,疫后重振、災(zāi)后重建多重壓力疊加。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看,與去年同期比,前三季度,全縣規(guī)模工業(yè)增加值增速、社會消費(fèi)品零售總額增速、一般公共預(yù)算收入增速、固定資產(chǎn)投資增速,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)雖然企穩(wěn)回升,但是仍處于恢復(fù)性增長階段,其中固定資產(chǎn)投資年底回正難度較大。如何逆勢突圍、頂風(fēng)前行?關(guān)鍵是要通過深入推進(jìn)“放管服”改革,優(yōu)化營商環(huán)境,激發(fā)市場活力,補(bǔ)齊治理短板,提高政府效能,盡快將外部賦能轉(zhuǎn)化為內(nèi)部動能,對沖疫情沖擊和外部不確定性。
    (三)改革有新問題。目前,我縣優(yōu)化營商環(huán)境工作存在“八大問題”:一是機(jī)構(gòu)整合“貌合神離”。機(jī)構(gòu)改革后,有的部門形合神不合、外合內(nèi)不合,看似一個部門,實(shí)則幾套班子。二是行政審批“我行我素”。有的部門將關(guān)鍵審批權(quán)限保留在單位,企業(yè)辦事還需要去局機(jī)關(guān)蓋章。三是行政執(zhí)法“我說了算”。表現(xiàn)為隨意性執(zhí)法、選擇性執(zhí)法、趨利性執(zhí)法。四是部門科室“互踢皮球”。表現(xiàn)為事前互相推諉,事后互相甩鍋,遇到問題層層請示、層層不表態(tài)。五是以權(quán)謀私“小鬼難纏”。有的人認(rèn)為有權(quán)不用、過期作廢,吃拿卡要,更有甚者,不惜以身試法。六是落實(shí)政策“偷梁換柱”。落實(shí)惠企政策不精準(zhǔn),小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)貸款等問題在全市大會上被通報。七是服務(wù)企業(yè)“重大輕小”。重工輕農(nóng)、嫌貧愛富等現(xiàn)象依然存在。八是鎮(zhèn)村服務(wù)“流于形式”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)大廳入駐率低、功能不全、業(yè)務(wù)不熟。以上,看似改革問題,實(shí)則作風(fēng)問題,必須迅速解決。
    (四)群眾有新期待。民之關(guān)切,絲發(fā)必興。就xx而言,群眾苦于“找熟人辦事”,無論是開門店、辦企業(yè),還是孩子上學(xué)、家人就醫(yī),沒找熟人心里沒底。我們推進(jìn)“放管服”改革,就是要踐行以人民為中心的發(fā)展思想,用規(guī)則文明代替“熟人社會”,所有服務(wù)事項(xiàng)都要在規(guī)則下操作、陽光下運(yùn)行,讓群眾辦事不用找熟人、托關(guān)系,充分享受優(yōu)質(zhì)的政務(wù)服務(wù)和改革成果。
    二、有呼必應(yīng)。
    面對上級要求、發(fā)展命題、群眾呼聲,我們必須勇于革思想的命、削手中的權(quán)、去部門的利,正確處理好“三大關(guān)系”:一是全局與局部的關(guān)系。政府是所有部門的總和,部門是政府的一部分。如果部門利益至上,導(dǎo)致的結(jié)果是推諉扯皮、相互掣肘,有利就搶,無利就躲,致使意向流產(chǎn)、項(xiàng)目停產(chǎn)、企業(yè)破產(chǎn)。如果個人利益至上,就會滋生不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。推進(jìn)“放管服”改革,必須要有大局意識、全局視野,舍棄局部小利,換來全局大利。二是政府與市場的關(guān)系。進(jìn)一步劃清政府和市場的邊界,凡屬市場能解決的,政府要簡政放權(quán)、松綁支持,不要干預(yù);凡屬市場不能有效解決的,政府應(yīng)當(dāng)主動補(bǔ)位,該管的要堅(jiān)決管、管到位、管出水平,避免出問題。三是管理與服務(wù)的關(guān)系。落實(shí)雪榮書記提出的“三多三少”“三心三為”,即多說是、少說不;多幫忙、少添亂;多鼓勵、少指責(zé);政府要有決心、擔(dān)當(dāng)作為;企業(yè)要有信心、敢作敢為;金融機(jī)構(gòu)要有誠心、見義勇為。就如何處理好“三大關(guān)系”、推進(jìn)“放管服”改革,我總結(jié)“三句話”。
    對外捐贈的報告篇十二
    動態(tài)監(jiān)督企業(yè)年度考核目標(biāo)完成情況并及時向委領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報,為國企改革和國資監(jiān)管提供了有效的信息支持。三是加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測分析。準(zhǔn)確掌握全市國有資產(chǎn)分布情況,分析研究業(yè)績考核企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題,針對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,定期及不定期下發(fā)《**簡報》,隨時掌握企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)和重大事項(xiàng)進(jìn)展情況,充分發(fā)揮監(jiān)測經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況、把握發(fā)展趨勢、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的作用。今年上半年,已編發(fā)《簡報》**期。
    (三)加強(qiáng)年度企業(yè)財(cái)務(wù)決算審計(jì)和預(yù)算審核,不斷完善經(jīng)營業(yè)績考核工作。
    1、嚴(yán)格監(jiān)管企業(yè)年度財(cái)務(wù)決算審核,確保做好企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核工作。按照企業(yè)負(fù)責(zé)人年度經(jīng)營業(yè)績考核和薪酬管理辦法,做好對**集團(tuán)等**家經(jīng)營業(yè)績考核企業(yè)的2014年度財(cái)務(wù)審計(jì)報告、經(jīng)營業(yè)績專項(xiàng)審計(jì)報告和企業(yè)財(cái)務(wù)決算報表審核匯審工作。增加完善了2014年度企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)設(shè)置及增加經(jīng)濟(jì)增加值考核指標(biāo)考核計(jì)分辦法,分別完成了2014年度經(jīng)營業(yè)績考核完成情況分析說明、2014年度經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)完成情況測算表和2014年度財(cái)務(wù)決算及經(jīng)營業(yè)績考核匯審中進(jìn)一步溝通核實(shí)及整改情況說明等需上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的考核材料。在經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果測算過程中客觀嚴(yán)謹(jǐn)、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范操作,確??己私Y(jié)果真實(shí)、準(zhǔn)確。與此同時,在匯審過程中,加強(qiáng)監(jiān)督審核力度,按照國資監(jiān)管各項(xiàng)工作要求,對年度會審中發(fā)現(xiàn)的對外捐贈、資產(chǎn)處置、資產(chǎn)核銷、資產(chǎn)對外出租租賃、清產(chǎn)核資、債務(wù)重組、企業(yè)工資總額、薪酬發(fā)放、“五險一金”及利潤分配等行為是否符合有關(guān)規(guī)定,及時與企業(yè)溝通后,以書面形式責(zé)令企業(yè)落實(shí)整改,明確要求企業(yè)及時完成整改并書面反饋整改完成落實(shí)情況。在測算過程中,組織市**委各相關(guān)處室,按照職責(zé)分工,對各經(jīng)營業(yè)績考核企業(yè)按重點(diǎn)工作完成情況,逐企業(yè)逐項(xiàng)進(jìn)行打分,為測算企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬提供依據(jù)。同時,為落實(shí)十八屆三中全會決定中“合理確定并嚴(yán)格規(guī)范國有企業(yè)管理人員薪酬水平”的精神,進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員薪酬管理工作,對企業(yè)負(fù)責(zé)人基本年薪下發(fā)范圍進(jìn)行了調(diào)整。
    2、加強(qiáng)對企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算審核。及時安排部署企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算工作,嚴(yán)格企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算報送程序,加強(qiáng)對業(yè)績考核企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算的審核,對**家企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算和目標(biāo)建議值材料進(jìn)行逐項(xiàng)分析測算,合理確定2015度經(jīng)營業(yè)績考核目標(biāo)。
    時,加強(qiáng)審計(jì)檔案管理,及時整理**家業(yè)績考核企業(yè)財(cái)務(wù)決算審計(jì)報告及經(jīng)營業(yè)績考核專項(xiàng)審計(jì)報告歸檔工作。
    (四)深入推進(jìn)唐山陶瓷集團(tuán)所屬第七瓷廠等改制企業(yè)清產(chǎn)核資工作。
    以2014年底為基準(zhǔn)日,對市**委監(jiān)管企業(yè)清產(chǎn)核資專審報告進(jìn)行復(fù)核,對于各種不符合核銷標(biāo)準(zhǔn)的事項(xiàng)提出整改意見。一是部署了**及**改制清產(chǎn)核資相關(guān)工作,通過對企業(yè)上報的相關(guān)材料及中介機(jī)構(gòu)出具的清產(chǎn)核資專審報告的審核,出具了《關(guān)于**資產(chǎn)損溢的認(rèn)定報告》并將資產(chǎn)損益認(rèn)定報告上報了市政府。二是組織相關(guān)企業(yè)和中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人召開清產(chǎn)核資調(diào)度會議,根據(jù)企業(yè)改制程序,深入**及其所屬******等改制企業(yè),分別聽取企業(yè)改制清產(chǎn)核資各階段工作的情況匯報,要求企業(yè)切實(shí)履行集團(tuán)公司的管理職責(zé),派專人隨時監(jiān)督、協(xié)調(diào),督促企業(yè)按時完成清產(chǎn)核資工作。同時,及時下發(fā)改制清產(chǎn)核資工作會議紀(jì)要,對企業(yè)改制清產(chǎn)核資工作進(jìn)度提出時限要求。目前,各改制企業(yè)清產(chǎn)核資審計(jì)工作已完成,對審計(jì)報告正在進(jìn)行復(fù)核。
    資委監(jiān)管企業(yè)大額度資金使用的監(jiān)督管理,切實(shí)維護(hù)國家和出資人利益,防范決策風(fēng)險,借鑒省^v^和其他地市的工作實(shí)際,初步起草了《關(guān)于規(guī)范市屬監(jiān)管企業(yè)大額度資金使用監(jiān)督管理的暫行規(guī)定》。三是完成了2014年度國有資本收益的測算工作。初步完成了2014年度國有資本收益的測算工作。對14家經(jīng)營業(yè)績考核企業(yè)的專項(xiàng)審計(jì)報告進(jìn)行了審核測算,共計(jì)**戶經(jīng)營業(yè)績考核企業(yè)需上交國有資本收益共計(jì)**萬元。
    (六)統(tǒng)籌安排,認(rèn)真完成學(xué)臺州主題實(shí)踐、三嚴(yán)三實(shí)教育活動、處室標(biāo)準(zhǔn)化管理和省^v^財(cái)務(wù)監(jiān)督工作經(jīng)驗(yàn)交流等相關(guān)工作。根據(jù)市**黨委的工作安排,思想重視,合理安排,切實(shí)做好**開展學(xué)臺州、三嚴(yán)三實(shí)教育督導(dǎo)和處室標(biāo)準(zhǔn)化管理等工作。一是完成學(xué)臺州主題實(shí)踐活動督導(dǎo)。隨同領(lǐng)導(dǎo)深入企業(yè),指導(dǎo)**完成學(xué)臺州主題實(shí)踐活動各階段工作,及時上報有關(guān)情況匯報;二是認(rèn)真落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)教育活動。隨同領(lǐng)導(dǎo)及時深入**,就企業(yè)改革發(fā)展、黨建和作風(fēng)建設(shè)等方面進(jìn)行專題調(diào)研現(xiàn)場辦公,有針對性地提出工作建議。三是處室標(biāo)準(zhǔn)化管理等相關(guān)工作。根據(jù)機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排,參加質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)審培訓(xùn),按要求完成了市**委**處管理規(guī)范及流程的編制。
    在企業(yè)2014年度財(cái)務(wù)決算的基礎(chǔ)上,嚴(yán)肅紀(jì)律,規(guī)范操作,依據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)決算審計(jì)考核結(jié)果實(shí)行獎懲。根據(jù)業(yè)績考核目標(biāo)完成情況、企業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)模和職工收入水平等因素測算企業(yè)負(fù)責(zé)人年薪,經(jīng)**黨政聯(lián)席會議審議同意后,及時兌現(xiàn)經(jīng)營業(yè)績考核企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員年薪。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)2015年上半年實(shí)際經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況和年度財(cái)務(wù)預(yù)算,經(jīng)市^v^領(lǐng)導(dǎo)班子會研究同意后,及時確定企業(yè)負(fù)責(zé)人2015年度業(yè)績考核目標(biāo)值。
    3、做好市^v^管理企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。按照《**企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)施細(xì)則》(**號)要求,認(rèn)真做好2014年度市^v^管理企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中介機(jī)構(gòu)選定,及時下發(fā)委托中介機(jī)構(gòu)開展2014年度市^v^管理企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的通知,確保按時完成唐山興達(dá)絲綢有限責(zé)任公司等4家監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。
    4、進(jìn)一步落實(shí)國有資產(chǎn)監(jiān)管制度一是加強(qiáng)對市屬國企資產(chǎn)損失核銷管理工作。嚴(yán)格落實(shí)《**企業(yè)不良資產(chǎn)核銷及處置管理辦法》和《市屬國有企業(yè)資產(chǎn)損失核銷及處置管理實(shí)施細(xì)則》(**號)的相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行資產(chǎn)損失核銷權(quán)限和程序,已核銷資產(chǎn)移交和處置程序,確保國有資產(chǎn)不流失。二是加強(qiáng)對市屬國企對外捐贈管理工作。按照《**委關(guān)于加強(qiáng)國有企業(yè)對外捐贈管理有關(guān)事項(xiàng)的通知》(**號)的規(guī)定,對各企業(yè)對外捐贈事項(xiàng)實(shí)行審核備案,進(jìn)一步規(guī)范國有企業(yè)對外捐贈行為。5、完成國有資本收益上繳及經(jīng)營預(yù)算支出編報工作在做好2014年度財(cái)務(wù)決算和審計(jì)工作的基礎(chǔ)上,組織出資企業(yè)測算、上繳2014年度國有資本收益。同時,配合市財(cái)政局,做好國有資本經(jīng)營預(yù)算支出相關(guān)工作。6、組織市屬國有企業(yè)會計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作繼續(xù)做好對中央省屬駐**企業(yè)、市屬國有及國有控股企業(yè)的會計(jì)從業(yè)資格證書持證人員繼續(xù)教育培訓(xùn),組織開展2015年度繼續(xù)教育培訓(xùn)會議,完成會計(jì)持證人員年檢,積極配合市財(cái)政局對出資企業(yè)會計(jì)人員相關(guān)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)效果。
    對外捐贈的報告篇十三
    大國有企業(yè),國有企業(yè)總體經(jīng)營良好,營業(yè)收入穩(wěn)步增長,國有經(jīng)濟(jì)的帶動和引領(lǐng)作用明顯提升。
    屬國企設(shè)立的各類基金在支持民營經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展上取得初步成效,充分發(fā)揮了國有資本在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、民生服務(wù)、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)等方面基礎(chǔ)性、保障性、引領(lǐng)性作用。
    (三)提升國企投融資能力。市水務(wù)集團(tuán)于xx月xx日成功掛牌上市,成為x。
    將企業(yè)分為競爭類、功能類、公益類進(jìn)行分類考核,不同類型的企業(yè)設(shè)置不同的指標(biāo),主要包括營收、凈利潤、人工成本利潤率、政府性任務(wù)指標(biāo)、融資任務(wù)指標(biāo)等,一企一策差異化設(shè)定指標(biāo),考核結(jié)果與企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬掛鉤,充分調(diào)動企業(yè)負(fù)責(zé)人干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性。市^v^出臺了《x市市屬國有企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置與編制管理辦法》和《x市市屬國有企業(yè)員工招聘與流動管理辦法》等制度,并印發(fā)了x家市屬監(jiān)管企業(yè)三定方案。
    (六)優(yōu)化國資監(jiān)管方式。一是調(diào)整優(yōu)化監(jiān)管職能,全面梳理各類監(jiān)管事項(xiàng)xx項(xiàng),清單式展示監(jiān)管事項(xiàng)的備案、審核、核準(zhǔn)、審批等事項(xiàng)。二是開展資金競爭性存放。市^v^采取自查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方式,對市屬企業(yè)資金存放管理開展了檢查整改。出臺《x市市屬企業(yè)資金存放管理辦法》,在規(guī)范決策程序、構(gòu)建監(jiān)督閉環(huán)、納入考核、合理設(shè)定限額、深化制度設(shè)計(jì)等方面,建立了市屬國企資金存放管理長效機(jī)制。三是加強(qiáng)外部董事隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合國企優(yōu)化整合轉(zhuǎn)型發(fā)展工作,市^v^建立健全外部董事管理長效機(jī)制,出臺了《x市市屬國有企業(yè)外部董事管理辦法》,明確外部董事的選聘、職責(zé)、履職評價、報酬等事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)x家市屬一級監(jiān)管企業(yè)外派董事全覆蓋,并在社發(fā)集團(tuán)、金投集團(tuán)開展了外部董事占多數(shù)試點(diǎn)。四是加大風(fēng)險管理力度。通過落實(shí)《x市市屬國有企業(yè)投資監(jiān)督管理辦法》《x市市屬企業(yè)投資項(xiàng)目負(fù)面清單(試行)》、強(qiáng)化主業(yè)管理等方式,引導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)投資行為。
    實(shí)施市屬企業(yè)風(fēng)險管控專項(xiàng)檢查行動計(jì)劃,對市屬企業(yè)開展內(nèi)控體系檢查,幫助企業(yè)查找內(nèi)控風(fēng)險,填補(bǔ)制度漏洞,健全內(nèi)控體系。健全國有資本審計(jì)監(jiān)督體系,市^v^會同審計(jì)部門,對市屬企業(yè)進(jìn)行了薪酬和用工專項(xiàng)審計(jì)。
    納入考核體系、資產(chǎn)注入等方式推動建立資產(chǎn)負(fù)債約束機(jī)制。(三)完善公司法人治理結(jié)構(gòu)。一是健全完善政策制度體系。
    規(guī)范股東會、董事會、經(jīng)理層、監(jiān)事會、黨組織和職工代表大會的權(quán)責(zé),完善各治理主體議事規(guī)則,進(jìn)一步提升國有企業(yè)運(yùn)行效率。二是深入推進(jìn)董事會建設(shè)。根據(jù)《x市市屬國有企業(yè)外部董事管理辦法》,建立專職外部董事和兼職外部董事隊(duì)伍,拓寬外部董事來源渠道,提升市屬企業(yè)科學(xué)決策水平。三是加強(qiáng)和改進(jìn)監(jiān)事會建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)事會監(jiān)督檢查成果運(yùn)用,形成發(fā)現(xiàn)問題、報告問題、分類處置、整改落實(shí)、問責(zé)追責(zé)等監(jiān)督工作鏈條和閉環(huán)。四是有序推進(jìn)經(jīng)理層成員市場化選聘和契約化管理,積極引進(jìn)經(jīng)營管理和高技能人才。
    (四)加快監(jiān)管職能轉(zhuǎn)變。精簡優(yōu)化職能配置和監(jiān)管流程,建立出資人監(jiān)管權(quán)力和責(zé)任清單。改進(jìn)投資監(jiān)管方式,落實(shí)企業(yè)投資主體責(zé)任,引導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)投資行為。強(qiáng)化對市屬國企改革重點(diǎn)領(lǐng)域、國有資本運(yùn)管重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督,加強(qiáng)對國有資本運(yùn)營質(zhì)量、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)測,強(qiáng)化對國有產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)、企業(yè)重大資金安排的監(jiān)管。針對競爭類和功能類國有企業(yè)不同戰(zhàn)略定位和發(fā)展目標(biāo),研究制定差異化的監(jiān)管目標(biāo)、監(jiān)管重點(diǎn)和監(jiān)管措施。健全激勵約束機(jī)制,加大分類考核力度,建立與企業(yè)功能性質(zhì)相適應(yīng)的企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核機(jī)制,出臺《關(guān)于改革市屬企業(yè)工資決定機(jī)制實(shí)施辦法》,進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)內(nèi)生活力。
    (五)全面加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)。進(jìn)一步明確黨組織在企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式,切實(shí)發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的作用。實(shí)施支部組織力提升工程,打造一批國資系統(tǒng)黨建工作示范點(diǎn),推動支部建設(shè)質(zhì)量整體提升。加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng),推動產(chǎn)教融合,探索校企合作模式,在x高校建立國企專業(yè)技術(shù)人員實(shí)習(xí)基地,打造服務(wù)全市國有企業(yè)的工匠搖藍(lán)。推進(jìn)清廉國企建設(shè),推動清廉國企與企業(yè)改革同步對接、與生產(chǎn)經(jīng)營有效融合。
    對外捐贈的報告篇十四
    (一)國有企業(yè)概況。我市國有企業(yè)分市本級國有企業(yè)、相關(guān)部門代管國有企業(yè)及園區(qū)下屬國有企業(yè)三類。
    1.市屬國有企業(yè)。市本級國有企業(yè)從2022年開始實(shí)施實(shí)體化轉(zhuǎn)型,至**年1月,形成城投、國投、交投、水務(wù)四大市屬國有企業(yè),上述市屬國有企業(yè)均由市政府授權(quán)市國資辦履行出資人職責(zé)。
    2.相關(guān)部門代管國有企業(yè)。規(guī)模較小的保安服務(wù)公司、糧食公司、建投公司、環(huán)衛(wèi)處、新城綠化、公共服務(wù)中心等,目前均暫由相關(guān)部門代管,計(jì)劃在本輪國有企業(yè)改革過程中,逐步劃歸市屬國有企業(yè)。
    3.園區(qū)下屬國有企業(yè)。我市7個園區(qū)均有下屬國有企業(yè)(融資平臺公司)。由于這些國企(平臺公司)承載的工作任務(wù)不同,其規(guī)模和資源稟賦差異較大。其中:呂四開發(fā)區(qū)、**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)下屬融資平臺規(guī)模較大。呂四開發(fā)區(qū)下屬融資平臺沿海開發(fā)外部評級為aa,**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)下屬融資平臺**創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)園開發(fā)有限公司為發(fā)債企業(yè),外部評級為aa。高新區(qū)下屬融資平臺由于歷史原因,大部分企業(yè)股權(quán)均包裝至國投公司,小部分包裝至城投公司,海工船舶園、江海產(chǎn)業(yè)園、濱江化工園、圓陀角旅游度假區(qū)下屬融資平臺規(guī)模較小。園區(qū)下屬國有企業(yè)大部分屬純?nèi)谫Y性平臺,無具體業(yè)務(wù)及人員。從股權(quán)關(guān)系上看,部分企業(yè)由國資辦(管委會)出資,相當(dāng)數(shù)量的企業(yè)由國投、城投直接或間接投資,園區(qū)管委會實(shí)際管理企業(yè)之間交叉持股的現(xiàn)象也較普遍。目前,7個園區(qū)平臺企業(yè)均委托相應(yīng)園區(qū)代管。
    (二)國有企業(yè)資產(chǎn)總體情況。據(jù)統(tǒng)計(jì):截至**年底,全市國有企業(yè)資產(chǎn)總額億元,負(fù)債總額億元,所有者權(quán)益總額億元,資產(chǎn)負(fù)債率。其中實(shí)體化運(yùn)作企業(yè)(城投、國投及部門代管企業(yè))資產(chǎn)總額億元,負(fù)債總額億元,所有者權(quán)益總額億元,資產(chǎn)負(fù)債率;其中城投公司總資產(chǎn)億元,凈資產(chǎn)為億元。剔除為發(fā)債并入的子公司,實(shí)際城投公司總資產(chǎn)為億元,凈資產(chǎn)為億元;國投公司總資產(chǎn)億元,凈資產(chǎn)為億元,剔除為發(fā)債并入的子公司,實(shí)際國投公司總資產(chǎn)為億元,凈資產(chǎn)為億元。融資平臺類企業(yè)資產(chǎn)總額億元,負(fù)債總額億元,所有者權(quán)益總額億元,資產(chǎn)負(fù)債率。
    二、企業(yè)國有資產(chǎn)管理情況。
    (一)國有資本投向。截至**年底,我市共投放國有資本金億元。按投向主體分類:向城投、國投及**年初完成轉(zhuǎn)型的交投投入億元,占比,其中:向城投及其代管的國有獨(dú)資公司投入17億元,占比,向國投及其代管的國有獨(dú)資公司投入億元,占比,向交投及其代管的國有獨(dú)資公司或國資辦控股企業(yè)投入億元,占比;向園區(qū)管理的企業(yè)投入億元,占比,且大部分投向經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和呂四開發(fā)區(qū);向住建、公安、發(fā)改委管理企業(yè)投入億元,占比。
    1.國投公司。主要負(fù)責(zé)保障房建設(shè)、公益性項(xiàng)目建設(shè)、融資性擔(dān)保、基金投資、小微企業(yè)貸款、投資、融資及咨詢,從事控股、參股和授權(quán)范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)處置和經(jīng)營等職能,同時考慮到規(guī)模和現(xiàn)金流問題,適度進(jìn)入惠萍鎮(zhèn)土地一級開發(fā)、二級開發(fā)領(lǐng)域。目前,國投公司已完成珠江村鎮(zhèn)銀行、省信用再擔(dān)保公司的入股工作。
    3.交投集團(tuán)。交通集團(tuán)定位為**市交通運(yùn)營商,負(fù)責(zé)交通設(shè)施工程投資、建設(shè)、管理;綠化養(yǎng)護(hù)、智能化、交通廣告等;機(jī)動車檢測;公務(wù)用車社會化管理等。注入部分土地、房產(chǎn)等優(yōu)質(zhì)資源,適度進(jìn)入道路沿線鎮(zhèn)鄉(xiāng)一級、二級土地開發(fā)、農(nóng)業(yè)資源、農(nóng)業(yè)旅游等具有一定現(xiàn)金流的行業(yè)。
    對外捐贈的報告篇十五
    一、履職情況。一是聚力扛實(shí)黨建主責(zé)。主持黨w會研究支部建設(shè)等黨建工作46項(xiàng),召開黨建專題會議4次,帶頭講黨課3次,開展調(diào)研23次。組織開展市管企業(yè)黨組織書記述職,牽頭研究制定黨建工作要點(diǎn)。督促黨w班子成員認(rèn)真履行“一崗2責(zé)”,制定“三級四崗”責(zé)任清單。研究擬訂貫徹落實(shí)“國有企業(yè)基層組織工作條例”的12項(xiàng)具體措施,經(jīng)市委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會議審議印發(fā)。建立“互查互評互促”工作機(jī)制,完善“*”主題教育長效機(jī)制,落實(shí)問題整改措施24項(xiàng),主抓巡c反饋黨建問題8項(xiàng),均整改到位。指導(dǎo)出臺《市管企業(yè)黨建考核評分細(xì)則》,形成抓黨建工作閉環(huán)。
    二是聚力激發(fā)黨建活力。推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,組織開展“資本鏈上抓黨建”“黨小組帶班組”等以基層生產(chǎn)單元為主體的黨建工作創(chuàng)新21項(xiàng),總結(jié)黨建經(jīng)驗(yàn)典型5個,打造特色黨建品牌11個,著力實(shí)現(xiàn)“一企一品”和“一支部一特色”。以“雙報到”踐行國資國企擔(dān)當(dāng),發(fā)動企業(yè)黨組織和黨員積極參加“雙報到·同戰(zhàn)‘疫’”,堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),為“國盛資豐黨旗紅”黨建品牌增添風(fēng)采。累計(jì)參與黨員12000余人次、服務(wù)社區(qū)65個、黨員捐款101萬元。有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn),組建冷鏈集中監(jiān)管倉,減免房租近5000余萬元。
    三是聚力夯實(shí)黨建根基。部署開展“支部建設(shè)攻堅(jiān)行動”,認(rèn)領(lǐng)“黨建規(guī)范提升年”突破項(xiàng)目。圍繞支部建設(shè)7個方面33項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容清掃不足,過硬支部比例達(dá)到60%。擇優(yōu)發(fā)展黨員116名,指導(dǎo)完成各級黨組織換屆和補(bǔ)選110余次。
    指導(dǎo)修訂黨建工作制度20余項(xiàng),制定各類工作提醒和業(yè)務(wù)模板50多個。在市管企業(yè)實(shí)施黨建“百人中堅(jiān)”計(jì)劃,層層篩選、調(diào)訓(xùn)100名企業(yè)各層級黨務(wù)干部,其中80、90后占比60%以上,黨務(wù)干部梯隊(duì)合理充備。舉辦黨務(wù)干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)3期,市管企業(yè)全部按照不低于1%配備專職黨務(wù)人員。
    二、存在問題及原因。
    一是抓責(zé)任和壓力傳導(dǎo)不到位。作為黨建第一責(zé)任人,傳導(dǎo)黨建工作責(zé)任和壓力的辦法、舉措不多。比如,日常工作中主要依賴分管負(fù)責(zé)同志和職能科室開展工作,我本人直接調(diào)度督導(dǎo)少,對^v^黨w隸屬的20戶市管企業(yè)黨w書記,年人均督導(dǎo)頻次不到2次。推進(jìn)工作不能“一竿子插到底”,沒有充分考慮企業(yè)市場主體屬性,習(xí)慣于“一層管一層、一層抓一層”的老辦法,導(dǎo)致黨建責(zé)任壓力層層遞減;利用“國資云”平臺對重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行過程跟蹤、評估問效不到位。究其原因,是我“抓好黨建就是最大的政績”的思想樹立得不牢固,靠上去管、沉下去抓做得還不夠,示范帶動作用發(fā)揮不充分。
    形式單一、吸引力不強(qiáng)。分析原因,主要是對新時代新形勢下國企基層黨建工作規(guī)律把握不夠準(zhǔn)確,對深層次問題分析不深入。
    三是抓落實(shí)的韌勁不到位。沒有做到始終堅(jiān)持“嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)、“實(shí)”的作風(fēng)抓黨建,對基層黨組織黨建制度落實(shí)情況督查不深不細(xì)。比如,開展“支部攻堅(jiān)”有死角,對代管的央企單位和非公企業(yè)基層黨支部用心不夠、用力不足。落實(shí)黨務(wù)人員配備偏重“配齊”,不注重配強(qiáng),仍存在專職不專干的問題。*2戶企業(yè)制定黨組織前置研究討論清單基本照搬,相關(guān)條款缺乏可操作性。今年5月,市委巡c發(fā)現(xiàn)有2戶企業(yè)黨w民*主生活會對照檢查材料存在簡單化雷同化。主要原因,是我抓工作不夠嚴(yán)實(shí),缺乏一抓到底的狠勁、一以貫之的韌勁,導(dǎo)致抓落實(shí)不徹底。
    三、下步工作措施。
    一是精準(zhǔn)壓實(shí)黨建責(zé)任傳導(dǎo)工作壓力。聚焦堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮企業(yè)黨組織把方向、管大局、保落實(shí)的作用,嚴(yán)肅做好年度黨建工作考核,精心研究制訂2022年黨建工作要點(diǎn)。堅(jiān)持“書記抓、抓書記”,帶頭擬定實(shí)施“書記抓突破項(xiàng)目”。對有關(guān)考核事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整,精準(zhǔn)實(shí)施黨建考核。每季度至少召開1次黨建專題會議,每月至少1次到企業(yè)現(xiàn)場辦公或調(diào)研,對黨建考核后2名企業(yè)黨w書記進(jìn)行約談。
    營融合方面的舉措,年內(nèi)形成1篇調(diào)研報告、1個創(chuàng)新成果。指導(dǎo)企業(yè)積極借鑒先進(jìn)地方經(jīng)驗(yàn)做法,明確對標(biāo)對表對象,加快思維創(chuàng)新、舉措創(chuàng)新,增強(qiáng)黨建動力、黨員活力。
    三是狠抓落實(shí)促黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。運(yùn)用好“互查互評互促”工作機(jī)制,督導(dǎo)各企業(yè)黨組織落實(shí)黨的基本制度和年度黨建工作要點(diǎn),確保各項(xiàng)工作按進(jìn)度及時推進(jìn)。在上年“規(guī)范提升”的基礎(chǔ)上,以貫徹落實(shí)黨支部工作條例為抓手,推進(jìn)“1+5”黨支部標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),強(qiáng)化“五個方面再提升”,過硬黨支部比例達(dá)到80%,為2022年實(shí)現(xiàn)全面過硬打牢基礎(chǔ)。
    四是積極開展黨建工作成果提升。進(jìn)一步完善黨建“百人中堅(jiān)”計(jì)劃管理辦法及運(yùn)行機(jī)制,以“中堅(jiān)”帶全面。對“資本鏈上抓黨建”和“小組帶班組”等經(jīng)驗(yàn)典型進(jìn)行總結(jié)提升、推廣,新增打造黨建示范點(diǎn)3個。深入開展“融合發(fā)展年”活動,積極探索混合所有制企業(yè)黨組織發(fā)揮作用的途徑和方式,創(chuàng)新混合所有制企業(yè)從嚴(yán)管黨治黨的體制機(jī)制。
    對外捐贈的報告篇十六
    同時,積極配合省^v^啟用了視頻會議系統(tǒng),大大節(jié)約了時間和經(jīng)。
    規(guī)范。
    費(fèi)。三是加強(qiáng)公車管理。完善了機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理規(guī)定,加強(qiáng)了維修。
    三、突出重點(diǎn),大力做好信息宣傳報道。
    管理,要求駕駛員對車輛狀況了如指掌,車輛維修按駕駛員申報、辦。
    對外捐贈的報告篇十七
    ____年,____市^v^在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞提速、增效、進(jìn)位的總要求,在沒有出資人企業(yè)的情況下,順應(yīng)單位性質(zhì)的轉(zhuǎn)變(從政府特設(shè)部門轉(zhuǎn)變?yōu)檎M成部門),以部門機(jī)構(gòu)改革、職責(zé)重新調(diào)整為契機(jī),大膽推進(jìn)思維創(chuàng)新、工作創(chuàng)新,及時調(diào)整工作思路,提出了推進(jìn)五化化解難題的總體思路,使各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。
    日,我們正在起草《____加強(qiáng)國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作的規(guī)定》,該規(guī)定擬在國有資產(chǎn)原有的管理基礎(chǔ)上,突出^v^的國有資產(chǎn)監(jiān)管職能,突出^v^的基礎(chǔ)管理作用,為市委、市政府宏觀掌握國有資產(chǎn)的變動狀況,為科學(xué)決策提供依據(jù)。截止____年底,全市國有企業(yè)戶數(shù)為____戶,企業(yè)資產(chǎn)總額____萬元,國有資產(chǎn)凈值____萬元,實(shí)現(xiàn)凈利潤____萬元,年末在崗職工2____人。其中市屬____戶,占總戶數(shù)的____%,資產(chǎn)總額____萬元,占____%,國有資產(chǎn)凈值____萬元,占總凈值的____%,利潤總額____萬元,年末在崗職工____人??h區(qū)屬____戶,占總戶數(shù)的____%,資產(chǎn)總額____萬元,占全市____%,國有資產(chǎn)凈值____萬元,占全市國有資產(chǎn)凈值的____%,利潤總額-____萬元,年末在崗職工____人。通過這次初步摸底,新增國有企業(yè)____戶,增加資產(chǎn)總量____萬元,是原統(tǒng)計(jì)資產(chǎn)總額(____萬元)的____倍,增加國有資產(chǎn)凈值____萬元,是原國有資產(chǎn)凈值(____萬元)的____倍。從企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記和年檢工作看,上半年共辦理占有登記企業(yè)____戶,新增國有資本____億元,變動登記企業(yè)____戶,國有資本增加____萬元,登記注銷企業(yè)____戶,國有資本減少____萬元。共年檢企業(yè)____戶,年檢國有資本總額____億元。
    定擬在國有資產(chǎn)原有的管理基礎(chǔ)上,突出^v^的國有資產(chǎn)監(jiān)管職能,突出^v^的基礎(chǔ)管理作用,為市委、市政府宏觀掌握國有資產(chǎn)的變動狀況,為科學(xué)決策提供依據(jù)。