招投標工作總結報告(模板12篇)

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    招投標工作總結報告篇一
    全市各級建設工程招投標管理機構在各級建設行政主管部門的領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,圍繞監(jiān)管方式調(diào)整、依法行政這條主線,突出完善規(guī)章、提高素質(zhì)兩個重點,狠抓招投標運作和監(jiān)管、招標代理機構和評標專家動態(tài)管理、有形建筑市場建設、建立并完善依法查處機制四個環(huán)節(jié),進一步解放思想,大膽實踐,各項工作都取得了新的成效。現(xiàn)將建設工程招投標工作情況總結如下:
    20xx年,全市房屋建筑和市政基礎設施工程報建項目**項,投資總額**億元。新開施工項目**項(標段),其中招標發(fā)包**項(標段),累計工程造價**億元,直接發(fā)包**項(標段),工程造價**億元。招標發(fā)包項目中,公開招標**項(標段),累計中標金額**億元,邀請招標**項,累計中標金額82.94億元。根據(jù)全市各地上報情況統(tǒng)計,全市應招標項目的招標率基本達到100%,公開招標率、邀請招標率分別達到了**%和**%,應公開招標項目的公開招標率為**%。通過招標,工程造價平均下浮**%,全年共節(jié)約建設資金**億元,縮短工期**%。20xx年,還完成項目監(jiān)理招標**項,受監(jiān)工程造價約**億元;大宗建筑材料招標**項,中標金額**億元;建筑設備招標**項,中標金額**億元。
    20xx年,結合監(jiān)管方式調(diào)整,市招標辦繼續(xù)抓好法規(guī)完善工作。一是依據(jù)國家和省有關法律、法規(guī)和部門規(guī)章,按照省建設廳關于法規(guī)清理工作的總體部署,對招投標規(guī)范性文件進行了全面梳理,廢止了**項與現(xiàn)行法律、法規(guī)不一致或適用期已過的規(guī)范性文件;二是針對招投標工作實際,在充分聽取各方面意見的基礎上,相繼出臺了《**市工程招標代理機構資格認定實施細則)、《**市房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標投訴處理辦法)、《關于進一步加強房屋建筑和市政基礎設施工程施工招標投標及質(zhì)量監(jiān)督管理的通知》等**項規(guī)范性文件;三是在認真調(diào)查研究的基礎上,會同發(fā)改委起草了《**市工程項目強制性招標的范圍和標準》(送審稿),并提交市政府批準;四是根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī),組織有關人員編寫《**市房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標指南)。
    調(diào)整招投標監(jiān)管方式是20xx年全省招投標一項主要工作。為做好這項工作,市招標辦采取會議布置、宣傳教育、個別指導、檢查督促等措施,一著不讓地狠抓落實。先后4次召開招標辦主任會議,總結、交流監(jiān)管方式調(diào)整工作中出現(xiàn)的新情況、新問題和新經(jīng)驗,切實解決調(diào)整工作中存在的實際問題。同時,在總結調(diào)整工作的基礎上,還印發(fā)了《**》等規(guī)范性文件。各招標辦為做好招投標監(jiān)管方式調(diào)整、提高監(jiān)管工作水平,從制度建設、學習宣傳到實際運作、計劃落實,各項措施穩(wěn)步推進,做了大量工作。不少縣市結合本地實際,在下發(fā)“監(jiān)管方式調(diào)整通知”的同時,根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定和實際工作的需要,對過去使用的示范文本和相關表式作了修改。
    各地招標辦在調(diào)整監(jiān)管方式的同時,根據(jù)法律、法規(guī)的要求,積極推行合理低價中標法,弱化標底,提高招投標的競爭性;努力拓展招標范圍,把招投標工作向薄弱環(huán)節(jié)、邊遠區(qū)域延伸。為積極穩(wěn)妥地推行合理低價中標法,曾先后4次會同有關部門,組織建設、施工、中介等單位的相關人員及評標專家召開“合理低價中標”研討會;先后兩次組織了10余名市、縣招標辦主任到**、**等地調(diào)研,了解省外合理低價中標工作開展的有關情況;多次到省內(nèi)已開展合理低價中標法的市、縣進行調(diào)研,深入探討合理低價中標法推行過程中存在的問題及解決的途徑,及時出臺了相關文件。
    的統(tǒng)一布置,堅持標準,嚴格要求,及時組織有關材料的審查、現(xiàn)場考察、材料上報等工作,有力地保證了招標代理機構資質(zhì)審批任務的順利完成。全年共受理、審核了**家招標代理資格申請單位的申報材料(其中甲級**家、乙級**家、暫定**家),經(jīng)專家評審會審定,報經(jīng)建設廳批準,最終取得招標代理資質(zhì)的有**家(其中甲級**家、乙級**家、暫定**家)。目前,招標代理工作已在全市范圍內(nèi)全面推開。
    工程招標代理的好壞,直接影響到招標投標工作質(zhì)量。按照“發(fā)展與規(guī)范同步,重在規(guī)范”的原則,20xx年,舉辦了4期招標代理機構從業(yè)人員培訓班,對招標代理從業(yè)人員進行相關法律、法規(guī)和職業(yè)道德的培訓與考核,共有**人(次)參加了培訓,其中**人考試合格并取得了合格證書。為加強招標代理機構的動態(tài)管理,防止和糾正招標代理機構的違法違規(guī)行為,分3次對**多家招標代理機構人員資格和業(yè)務辦理情況進行了抽查,對行為不規(guī)范的單位提出了整改意見。受理了**起有關代理機構的投訴和舉報,其中有關資質(zhì)申報的**起,有關越級代理、無資質(zhì)代理的**起,經(jīng)核查,取消了**家單位的申報資格;對越級代理的**家單位、無資質(zhì)代理的**家單位給予了行政處罰。
    評標專家名冊的建立和完善,是確保招標評標工作順利開展的前提和必要條件。20xx年上半年,組織各地對首批**多名評標專家進行了審核、培訓和閉卷考試,并召開專題會議,進行集體審定。后經(jīng)省建設廳批準,對審定合格的**名評標專家頒發(fā)了聘書。下半年,全市已全面啟用新組建的房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標評標專家名冊。同時,為解決部分市、縣評標專家數(shù)量偏少、專業(yè)不全等問題,各地按照市里的統(tǒng)一要求,開展了評標專家增補工作。截止11月份,各地又有**人申請評標專家,并完成了增補評標專家的培訓、考核工作。
    一是基本完成了各級招標辦與交易中心的分離工作。
    二是加強對交易中心工作的領導和督促,促進交易中心規(guī)范化建設。
    三是按照**文件精神,健全功能,完善設施,努力提高交易中心服務水平。
    四是狠抓招投標計算機監(jiān)管系統(tǒng)的開發(fā)與應用工作,進一步提高招投標監(jiān)督管理和交易中心服務水平。
    為了保證招投標工作的公平、公正,促進建筑市場健康發(fā)展,20xx年,加大了對投訴、舉報的查處力度,把受理投訴、舉報作為一項重要工作來抓。一是在充分征求意見的基礎上,印發(fā)了房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標投訴處理辦法;二是11月初召開了建設工程招標投標投訴舉報處理研討會,建立了投訴舉報查處工作體系。三是狠抓重點投訴的處理和督辦。全年共受理投訴舉報**件,處理了**件(其余**件正在處理中),直接調(diào)查處理或參與調(diào)查處理的**件,對其中**件給予了行政處罰。在受理、處理投訴舉報過程中,嚴格依法辦事,按程序辦事,建立落實責任制,對每一件投訴舉報都認真對待,調(diào)查處理工作規(guī)范有序,做到件件有記錄、有處理、有回音,并且能夠針對投訴舉報處理過程中發(fā)現(xiàn)的問題,采取積極有效措施,及時改進、完善招投標監(jiān)管工作。
    一是繼續(xù)加強政治思想和行風廉政建設。招標辦是建設系統(tǒng)的窗口單位,招投標工作是社會關注的熱點,更是矛盾聚集的焦點。為此,我們始終把思想政治工作和行風廉政建設放在重要位置,常抓不懈,并緊緊圍繞“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”這個主題,建立自我約束和社會監(jiān)督機制,開展了切實有效的學習、教育工作。在抓隊伍建設、抓規(guī)范管理的同時,開展了經(jīng)常性的政治思想工作和反腐倡廉教育,自加壓力,警鐘長鳴,繼續(xù)鞏固民主評議行風工作的成果;堅持每月定期的政治學習制度,不斷提高職工的政治素質(zhì),增強拒腐防變能力,并充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以實際行動帶動和影響群眾,促進行風廉政建設的加強和執(zhí)法水平的提高。
    二是加強法律、法規(guī)的學習與宣傳,進一步提高招投標工作人員的執(zhí)法水平和業(yè)務能力。隨著法律、法規(guī)的不斷完善,整頓和規(guī)范建筑市場工作不斷向深層次推進,為全面提高招投標工作人員的法律意識和業(yè)務水平,不斷適應招投標工作的新要求,狠抓了法律法規(guī)的學習宣傳。舉辦了招標辦和交易中心主任及骨干人員培訓班,聘請有關方面專家講授了招標投標有關法律法規(guī)。9、10月份,開展了建設工程招標投標法律、法規(guī)學習宣傳月活動,各市縣招標辦、交易中心積極響應,按計劃組織了本單位法規(guī)學習,印發(fā)了宣傳冊,舉辦了培訓班和街頭宣講。在報刊上刊登招投標法律法規(guī)宣傳專版;與廣播電臺聯(lián)系,設立“招投標之窗”欄目,定期宣傳相關法律法規(guī)。
    三是加大統(tǒng)計工作管理力度,切實掌握招投標工作情況。
    四是開展社會問卷調(diào)查,評選先進集體與個人,切實促進招投標隊伍建設。
    隨著機構改革不斷向縱深推進,協(xié)會不再是可有可無的角色,協(xié)會工作也越來越受到社會各界的重視。
    一是廣泛吸收會員單位,加強協(xié)會隊伍建設。新增會員單位**家,同時對一些更名、合并、撤銷和主動退出的**家單位及時進行了清理。
    二是對協(xié)會內(nèi)部刊物——建設工程招標投標工作動態(tài)進行了全面改版,增設欄目,提高質(zhì)量,及時報道行業(yè)新聞,發(fā)布相關信息,加強工作交流,開展法律法規(guī)宣傳。去年,協(xié)會共編印了6期《工作動態(tài)》,并在去年招投標論文評比的基礎上,收集整理了獲獎論文及部分優(yōu)秀稿件,編輯出版了《**建設工程招標投標論文集》。
    三是分三批組織了有關會員單位,赴省外考察調(diào)研,針對當前招投標工作中的熱點問題(如:合理低價中標、交易中心、代理機構收費、招投標機構性質(zhì)調(diào)整等問題),學習和借鑒外省市好的管理經(jīng)驗和做法,進一步拓展工作思路。
    四是協(xié)助省招標辦開展行業(yè)管理工作。參與了招標代理機構從業(yè)人員與評標專家的培訓、考核以及法律法規(guī)的學習、宣傳等活動;撥出部分會費,購買計算機等辦公設備,支援部分貧困縣(市)的招標辦,提高其信息管理與辦公自動化水平,促進信息系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)工作的完成。 回顧過去的一年,盡管我們在完善規(guī)章制度、調(diào)整監(jiān)管方式、依法行政等方面作了大量工作,取得了一定成績,但我們必須對當前招投標工作中存在的問題保持清醒的認識,如:撤縣設區(qū)地區(qū)的工程招標投標監(jiān)管力度不夠大;合同后續(xù)管理工作力量仍顯薄弱;評標程序和辦法有待進一步改進;對縣級招投標工作的指導還需進一步加強;城鄉(xiāng)結合部及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程規(guī)避招標現(xiàn)象還客觀存在;串通投標、假招標、一個項目經(jīng)理承接多項工程等違法違規(guī)現(xiàn)象仍時有發(fā)生。諸如此類問題,我們要想辦法、出高招,以期有新的突破和提高。
    新的一年,新的起點。我們將在十六大精神的指引下,繼往開來,與時俱進,進一步解放思想、踏實工作,奮發(fā)進取,開拓創(chuàng)新,全面優(yōu)化和改善招投標監(jiān)管機制,把我市招投標各項工作推向一個新的臺階。
    招投標工作總結報告篇二
    各位領導、同志們:
    歡迎各位領導和兄弟區(qū)市的同行來我區(qū)指導工作。懇請各位領導對我區(qū)建筑市場管理工作提出寶貴的意見和建議。下面,我就我區(qū)建筑市場管理工作向各位領導做簡要匯報,不當之處,請批評指正。近年來,按照市建管局的統(tǒng)一部署,我區(qū)建筑市場管理工作以構建和諧社會為根本,以整頓建筑市場秩序為主線,以加快機制創(chuàng)新為動力,以創(chuàng)建標準化工地為抓手,我區(qū)建筑市場各項管理工作均呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。目前,我區(qū)在建單體工程1198個,面積600萬平方米。全區(qū)共有建筑企業(yè)154家,其中,一級企業(yè)15家,二級企業(yè)90家,三級企業(yè)38家,建筑業(yè)從業(yè)人員達到4.7萬人,建筑業(yè)已成為國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)和骨干納稅行業(yè)。為了適應開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要,圍繞構建健康和諧建筑市場的總體要求,我區(qū)適時提出建筑市場管理“三為主、一加強”的總體思路,即“以培育建筑市場為主,以規(guī)范建筑市場為主,以凈化建筑市場為主,加強建筑工地標準化管理”。具體做法是:
    企業(yè)已形成良性互動的發(fā)展態(tài)勢,建筑企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu)的要求十分強烈,注重高層次人才的引入和企業(yè)文化的塑造。據(jù)統(tǒng)計,我區(qū)建筑業(yè)每年都引進上千名大學畢業(yè)生參與企業(yè)管理,給企業(yè)發(fā)展注入了新鮮的血液,全區(qū)近85%的企業(yè)通過了iso9002體系認證,區(qū)內(nèi)企業(yè)間相互交流、相互切磋活動空前活躍。
    設單位必須繳納工程中標價2%的農(nóng)民工工資擔保金,一旦發(fā)生拖欠,立即啟動該項資金先行償付民工工資。再是將農(nóng)民工工資支付情況納入每年3次拉網(wǎng)檢查的重要內(nèi)容,有問題的限期改正,不改的進入誠信考核。實踐證明,這兩項措施有效解決了農(nóng)民工工資拖欠問題,維護了社會穩(wěn)定。同時,通過開設民工夜校和發(fā)放《農(nóng)民工維權手冊》,切實提高其自我保護意識。三是建立新一輪檢測市場管理體制。結合建材檢測市場放開后出現(xiàn)的新問題,取消了企業(yè)自檢結論的合法性,逐步提高檢測結果的真實性。
    員,并發(fā)揮社會力量,利用建筑安全檢查專家?guī)欤纬闪斯?、合理的安全檢查用人機制,緩解了執(zhí)法人員嚴重不足的矛盾,促進了企業(yè)間安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗的交流與提高。不斷強化企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎工作,促使企業(yè)安全生產(chǎn)自保體系的建立和完善,提高企業(yè)對安全生產(chǎn)的自控意識和自控能力。全面推行建筑安全“零工作法”,實現(xiàn)安全防護“零”隱患、安全管理“零”缺陷、安全生產(chǎn)“零”事故。在日常監(jiān)管和拉網(wǎng)檢查的基礎上,加大安全專項整治的密度和強度,著力完善安全技術方案的論證、審批、驗收、檢查制度,逐步實現(xiàn)專項治理工作規(guī)范化、制度化,使安全事故真正得到有效控制。同時,將安全生產(chǎn)納入對監(jiān)理企業(yè)的考核,充分發(fā)揮監(jiān)理企業(yè)作用,監(jiān)理企業(yè)實現(xiàn)了由單一的“質(zhì)量”監(jiān)理過渡到“質(zhì)量、安全、投資、進度”的全過程監(jiān)理。年初以來,我區(qū)未發(fā)生一起重大安全事故。
    行領導包片制度,將具體任務分解到個人,落實時限,堅持每周一匯報,半月一總結,每月一考核。五是建立獎懲機制。與全區(qū)建筑企業(yè)簽定了《推廣標準化工地承諾書》,對完成創(chuàng)建目標的企業(yè),給予表彰獎勵,對獲得“標準化示范工地”的施工、監(jiān)理企業(yè)和項目經(jīng)理、項目總監(jiān)給予政策扶持;對達不到要求的企業(yè),年度內(nèi)將不得升級、增項和參加各種評優(yōu)活動。同時,每周出一期創(chuàng)建標準化工地的簡報,對工作突出的及時表揚,對工作拖拉的給予批評,并記錄企業(yè)誠信檔案。六是把好開工驗收關。今年,我區(qū)新開工項目辦理安全報監(jiān)時,要求施工單位必須編制施工現(xiàn)場標準化管理實施方案。否則不予辦理安全報監(jiān)手續(xù)。對未按照方案實施的,質(zhì)監(jiān)部門不予辦理基礎驗收備案手續(xù)。嚴格的執(zhí)法促進了建筑市場管理與創(chuàng)建文明城市的良性互動。特別是推廣建筑施工現(xiàn)場標準化管理工作以來,我區(qū)始終堅持以人為本的管理理念,強化了各類要素的管理,實現(xiàn)了市場行為規(guī)范化、場容場貌秩序化、管理流程程序化、監(jiān)控手段科技化,建筑工地已成為城市文明窗口,推動了文明城市創(chuàng)建工作。
    各位領導,建筑市場管理工作是一項復雜而艱巨的任務。我們將在上級部門和兄弟區(qū)市的關心支持下,虛心學習,總結經(jīng)驗,創(chuàng)新措施,以全面推廣標準化管理為契機,以構建和諧社會為目標,推動建筑市場管理工作上水平。
    謝謝大家。
    招投標工作總結報告篇三
    一年來,在鎮(zhèn)黨委政府的直接領導和市紀委以及市紀委第二監(jiān)察室領導的具體指導下,緊緊圍繞招投標工作的各項要求,嚴格執(zhí)行《招投標法》和上級招投標有關條例和管理規(guī)定,結合本鎮(zhèn)實際,不斷探索新方法,及時、有效地實施各項招投標工作,圓滿地完成了職能范圍內(nèi)的各項工作任務。自成立工程項目建設辦公室以來,截止目前,累計完成招投標項目69個,涉及項目資金1000多萬元,通過招投標預計節(jié)約建設資金約200多萬元?;仡櫼酝ぷ髦饕幸韵聨讉€方面的特點:
    在服務基層為建設社會主義新農(nóng)村辦實事過程中,把農(nóng)村河道疏浚整治工程及農(nóng)村四級水泥公路建設和城鎮(zhèn)建設工程,貫穿全年招投標工作的全過程,全鎮(zhèn)面廣、量大,面臨著時間緊、任務重的工作實際,對此在項目安排上,我們堅持早建議、早計劃,高起點,巧安排的工作思路。一是及時與水利站、農(nóng)村公路建設辦公室及城建辦公室取得聯(lián)系,落實工程測量隊伍、設計施工方案,提出具體要求;二是及時擬訂招標文件,完善切合本鎮(zhèn)實際的招標方案;三是及時與有施工設備的單位和個人聯(lián)系。多方爭取施工隊伍和有限的專業(yè)人員,確保了全鎮(zhèn)各項工程在規(guī)定的時間內(nèi),得以圓滿完成。在安排招標項目上,堅持重點優(yōu)先,急事急辦。在組織各類項目招投標過程中,努力克服人員少、工作量大、項目內(nèi)容多等困難,堅持高效運轉,加班加點盡力為招標單位做好服務工作,為投標單位提供方便,以實際行動和工作實績,使招投標辦公室成為鎮(zhèn)政府勤政廉政、高效務實的一個窗口。
    在實施招投標過程中,嚴格按照公開、公平、公正的原則對待每一個項目,加強了對重點項目的管理,特別是土建工程農(nóng)村路道、河道整治等大型建筑類項目,在堅持規(guī)范運作,依法評標的前提下,我們在實踐中不斷探索總結,為了防止少數(shù)投標人串通投標或惡意競爭,我們采取三種方式在招標文書擬訂時及時明確本工程采取的辦法,使各類投標都有所認識和理解,操作時由評標領導小組在招標會現(xiàn)場確定其中一套方案。即:一是依照投標單位在商務標書中的綜合報價,直接確定合理最低價中標。二是合理低標中標法。在工程合理利潤范圍內(nèi),由工程投標組投標確定標底價,以最接近評標標底價者中標。三是現(xiàn)場競價,在不低于施工單位個別成本范圍內(nèi)實行最低價中標。以上評標定標方法的推行使我鎮(zhèn)招投標工作在更高層次上得到健康發(fā)展。既保證了各類項目的招標效果,又有效防止和遏制了少數(shù)人串標或惡意競爭現(xiàn)象的發(fā)生,招標單位和投標人的合法權益都得到了較好保護,從而得到了招標單位和投標人的一致認可,收到了較好效果。
    在落實制度上:一是加大宣傳和力度積極引導基層建設單位參與市場競爭,把招投標納入綜合考核指標;二是不斷提升招投標工作操作水平;堅持實事求是、科學操作、一把尺子的工作標準;三是堅持做到管理、服務、監(jiān)督“三到位”,堅持做到每個工程項目都能事前有交待,事中有檢查,事后有驗收總結報告;四是突出工程增加量的申報審批、結報程序,凡工程項目有變更的招標辦均能到場參加驗收;五是堅持做到“四不”,即一是應公開招標而未招標的項目一律不予撥付資金;二是沒有質(zhì)量驗收報告的項目不予撥付資金;三是驗收中發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的項目在質(zhì)量問題未糾正之前不予撥付資金;四是結算時未經(jīng)招投標辦公室登記、審核的不予撥付資金。通過過有效管理,使我鎮(zhèn)招投標工作既堅持了勤政廉政,又為招商引資營造了良好環(huán)境,取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。
    招投標工作總結報告篇四
    我辦在縣商務糧食局的正確領導下在各職能部門的大力支持下認真貫徹落實上級有關指示精神全體干部職工緊密團結在黨支部的周圍緊緊圍繞年初制訂的工作目標以強化內(nèi)部管理、搞好市場建設、加強優(yōu)質(zhì)服務為重點負重加壓、開源節(jié)流、搶抓機遇、奮力拼搏、團結一致、開拓創(chuàng)新全年完成收費任務225萬元圓滿完成了上級交給的各項工作任務為繁榮城鄉(xiāng)集貿(mào)市場、搞好市場規(guī)劃建設、振興____經(jīng)濟做出了應有的貢獻。
    1、搞好永興市場招商租賃工作。永興市場是我辦管轄的一個老牌農(nóng)貿(mào)市場,是城北廣大居民和菜農(nóng)的經(jīng)營購物場所。但是隨著時代的發(fā)展,以往一戶一攤的經(jīng)營模式和派員收費保潔的市場管理模式已很難滿足廣大人民群眾的消費需求,市場的經(jīng)濟效益也呈日益下滑趨勢。因此,單位領導想方設法尋求新的市場經(jīng)營管理模式,開辟新的費源提高經(jīng)濟效益。通過深入調(diào)查并廣泛征求市場經(jīng)營戶意見,在不改變農(nóng)貿(mào)市場性質(zhì)和妥善安置好原有經(jīng)營戶的基礎上,以向社會公開招投標的方式對外招租,于今年4月初簽訂了永興市場租賃合同。4月下旬,新裝修的“生鮮老大永興生活超市”對外正式營業(yè),先進的市場管理模式、干凈整潔的經(jīng)營環(huán)境贏得了廣大消費者和經(jīng)營戶的好評。同時,今年11月份,原旺家福超市的租賃合同到期,通過雙方平等協(xié)商,在以往租金的基礎上大幅提高了租金,并使租賃合同順利得以續(xù)簽。因此,永興市場的招商租賃大大提高了單位的經(jīng)濟效益,也為市場的規(guī)范管理注入了新的活力,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。
    2、搞好鑫泰農(nóng)貿(mào)綜合大市場規(guī)范管理工作。鑫泰農(nóng)貿(mào)綜合大市場一期工程自去年10月開業(yè)以來,運行狀況良好。為切實搞好市場的規(guī)范管理工作,單位領導親自帶員蹲點現(xiàn)場辦公,幫助協(xié)調(diào)關系、化解矛盾、掃除一切攔路虎,并且從各個市場抽調(diào)精英力量組建“鑫泰農(nóng)貿(mào)綜合大市場管理所”。制定了市場準入、市場管理、衛(wèi)生保潔、崗位職責以及消防安全等一系列規(guī)章制度,以良好的服務態(tài)度、高超的服務水平為鑫泰市場的正常營運保駕護航。同時,大力開展招商引資工作,利用寬敞的場地舉辦各類游樂活動,積極開展各類促銷展銷會,大大提高了市場的知名度。我們所做的這一系列工作得到了上級領導的充分肯定,也得到了廣大經(jīng)營戶和消費者的贊揚。目前的鑫泰農(nóng)貿(mào)綜合大市場正逐步走向規(guī)范,為全縣雙創(chuàng)工作以及農(nóng)產(chǎn)品物流網(wǎng)點發(fā)揮著巨大的龍頭作用。
    3、搞好消防維穩(wěn)工作。年初,單位根據(jù)縣政府與縣局制定的消防安全生產(chǎn)責任書,相應制訂了責任狀,從上至下一級一級的簽訂,成立了消防安全領導小組,制訂了獎罰標準,并指派專人負責搞好消防安全會議記錄,做好臺帳登記。同時,對各市場的消防器材進行檢查,對該更換的一律更換,對新建市場嚴格按國家消防標準進行消防器材的設置。由于單位時時把消防安全工作放在第一位,高標準嚴要求地干工作,因而消防工作得到了上級的好評。維穩(wěn)工作歷來是我單位的一項重要工作,單位專門成立維穩(wěn)領導小組,宣傳信訪政策,按“誰主管、誰負責,一切從穩(wěn)定出發(fā)”的原則,做到主動維穩(wěn)、積極維穩(wěn)、有效維穩(wěn),并采取了一系列的措施,穩(wěn)定了市場,穩(wěn)定了人心,穩(wěn)定了社會大局。
    4、搞好人事計生工作。今年,我單位嚴格按照計生部門要求進行婦檢,全體職工及家屬全部檢查到位,同時,對計生臺帳及獨生子女新政策予以清理落實,建立電子臺帳,由于把關嚴格,使單位沒出現(xiàn)一例違反計劃生育現(xiàn)象。
    5、加強衛(wèi)生管理,改善經(jīng)營環(huán)境。今年,為保持我縣雙創(chuàng)工作取得的成果,確保每次創(chuàng)建迎檢工作順利通過,我們在單位收入減少、勞動工具與物價上漲的情況下,對市場創(chuàng)建工作投入了大量的人力、物力、財力。合理調(diào)整衛(wèi)生保潔員工作時間,使衛(wèi)生清掃全天不斷檔,劃分衛(wèi)生責任區(qū),將責任落實到個人。并建立逐級檢查制度,一級對一級負責,做到獎懲有記錄,月小結總評。在增加衛(wèi)生保潔人員的同時,我們還加大了垃圾桶、掃把的使用量,對市場地面、攤位前,采取定期全面清掃和重點部位隨臟隨掃相結合的辦法,確保衛(wèi)生清潔。此外,增加小型垃圾車輛2輛,保證垃圾及時清運,不積壓、不見堆??傊?,今年我們在市場維修、下水道疏通等基礎設施的維護中開支達10萬余元,在衛(wèi)生工具的購買上花費2萬余元。確保了“雙創(chuàng)”工作經(jīng)費及時到位,使“雙創(chuàng)”工作順利開展。
    6、加強秩序管理,規(guī)范市場行為。一是整頓市場周邊冒市。根據(jù)縣政府整頓城區(qū)市容市貌、根治馬路市場的通告精神,我辦城區(qū)所抽調(diào)人員組建整頓隊伍,配合城管、公安等職能部門對市場周邊冒市進行徹底鏟除,特別是城南市場銀行巷這一“老大難”地段,以往是菜擔子、肉車子、蔬菜批發(fā)車輛和摩托車到處都是,行人難以通行,地上臟兮兮。而整治后,這個地段交通暢通無阻,地面干凈整潔,取得了有史以來最好的整頓效果。二是加強車輛管理。根據(jù)市場的實際情況,特別是城南大市場,我們進一步完善了車輛管理辦法,采取了切實可行的措施。明確了市場可以進入的車輛和禁入車輛,規(guī)定了可進車輛的進入時間和禁入時間,并在市場各出入口掛牌明示。通過這些措施的落實,車輛管理取得了明顯的效果。三是加強商品擺放管理。針對農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營戶商品擺放亂,你超我,我壓你的實際情況,本著便于經(jīng)營戶經(jīng)營,保證交通順暢,擺放有序規(guī)范的原則,規(guī)定了商品擺放的統(tǒng)一標準,向經(jīng)營戶明確可以擺放商品和禁止擺放商品的位置,有效地扭轉了亂擺亂放的局面。
    7、加強市場食品安全管理。為切實搞好農(nóng)貿(mào)市場的食品安全工作,維護消費者合法權力,今年我辦與縣農(nóng)業(yè)局協(xié)商配合,在城區(qū)市場舉辦蔬菜農(nóng)藥殘留檢測人員培訓班,為城區(qū)各農(nóng)貿(mào)市場培訓了專業(yè)檢測人員,使全縣人民真正吃上了“放心菜”。
    8、加強財務管理。年初,單位制定了切實可行的財務管理制度,所有費用開支,均按縣財政與縣局的文件規(guī)定,根據(jù)實際收費進行核定。按照“少花錢、多辦事、辦好事”的原則,把錢用在刀刃上。在開支上,所有發(fā)票,均需有經(jīng)手、證明、用途,并經(jīng)負責人簽字后方可報銷入帳,否則,誰付款誰負責。這樣,堵塞了開支上的漏洞,節(jié)約了資金。
    9、加強廉政建設管理。今年,我辦認真貫徹落實上級有關倡廉反腐的文件精神,以此促進各項工作的開展,樹立良好的勤政廉政形象。要求全體干部黨員嚴于律己,熱忱服務基層。在平時工作中,堅決禁止亂收費、亂攤派、亂罰款的“三亂”行為,堅決禁止“索、拿、卡、要”等不良現(xiàn)象發(fā)生。做到辦事公開、收費公開、安排攤位公開。通過這一系列的作風整頓,使全體員工提高了管理水平,改善了服務態(tài)度。
    招投標工作總結報告篇五
    近年來,汶上縣招標投標中心堅持以科學發(fā)展觀為指導,以打造公開、公平、公正、和諧的招投標交易平臺為目標,認真貫徹執(zhí)行《招標投標法》、《政府采購法》及相關法律法規(guī)和規(guī)章,全面履行監(jiān)管職能,不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式,完善市場運行機制,推動了招投標市場的健康發(fā)展。自20xx成立以來,累計辦理各類交易事項673項,交易總額達34.3億元。其中:建設工程交易項目175項,預算價27.7億元,中標價24.6億元,節(jié)約資金3.1億元,節(jié)支率11.2%;土地交易項目17項,拍賣底價6.7億元,成交價8.9億元,增加收入2.2億元,綜合溢價率32.8%;產(chǎn)權交易項目24宗,拍賣底價1889萬元,成交價20xx萬元,綜合溢價率8.2%;政府采購項目457項,市場價7266萬元,采購價6294萬元,節(jié)約資金972萬元,節(jié)支率13.4%。
    為理順招投標監(jiān)管體制,20xx年底,縣委、縣政府決定成立汶上縣招標投標中心,并要求立即開展工作。在借鑒外地先進經(jīng)驗的基礎上,結合我縣實際,出臺了《關于實行招投標集中統(tǒng)一監(jiān)管的意見》。按照“政府規(guī)范市場,統(tǒng)一運作監(jiān)管,高效廉潔服務,公開公平公正”的總體要求,建立了以縣招投標監(jiān)督管理委員會為領導層、以招標投標中心為監(jiān)管層和服務層的運行模式??h招監(jiān)委是我縣招投標監(jiān)督管理工作的決策協(xié)調(diào)機構,由縣長任主任,縣有關領導任副主任,有關職能部門主要負責人為成員。
    主要職責是研究決定我縣招投標交易活動的各項規(guī)則、管理政策,聽取招標投標中心的工作匯報,決定特殊項目的招投標事宜,對全縣招投標監(jiān)督管理工作重大事項進行決策、協(xié)調(diào)、管理??h招標投標中心是我縣招投標活動的監(jiān)督管理機構和交易服務場所,承擔縣招監(jiān)委的日常工作,負責制定我縣建設工程交易,國有土地使用權、采礦權出讓,國有(集體)產(chǎn)權交易和政府采購等相關管理辦法,制定招投標交易活動各項規(guī)則和制度并對招投標交易活動進行監(jiān)督管理,協(xié)調(diào)處理招投標活動中產(chǎn)生的爭議和糾紛。同時,負責按照招標(交易)文件確定的招標方式在規(guī)定時間內(nèi)做好信息發(fā)布、資格核驗、場所安排、專家抽取、開標評標見證和統(tǒng)一提供中標(交易)證件等工作。招標投標中心為正科級全額事業(yè)單位,編制10人,內(nèi)設辦公室、工程交易科、政府采購管理辦公室、產(chǎn)權交易科、監(jiān)督科等五個科室。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位的建設工程交易,國有土地使用權出讓,國有(集體)產(chǎn)權交易和政府采購等各類公共資源交易項目,進入縣招標投標中心進行交易。
    建立和完善招投標監(jiān)管機制,嚴格對招投標程序監(jiān)督,加強評標專家管理和行業(yè)自律,是規(guī)范招投標市場秩序的內(nèi)在要求。為此,我們采取了以下幾點措施:
    一是加強資質(zhì)審查,嚴格市場準入。招投標中心根據(jù)每一個交易項目的規(guī)模(數(shù)量)、投資數(shù)額、質(zhì)量、工期等方面要求及各資質(zhì)企業(yè)可承攬工程的范圍、供貨能力,合理確定項目適用企業(yè)資質(zhì)。嚴格審查投標人的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證、組織機構代碼證、稅務登記證等證件,未按照招標文件要求提供相關證件的,不允許其參與投標。聯(lián)合建設、交通、水利等行政主管部門,對投標人在各類工程招標及建設中的違法違規(guī)行為查實后列入黑名單,根據(jù)情節(jié)輕重限制其在一定時間內(nèi)參與我縣的招投標項目。
    二是嚴格審查招標文件,確保規(guī)則合理。實行與業(yè)主、相關行業(yè)行政主管部門聯(lián)合審查招標文件的制度,確保文件內(nèi)容的合法、合理,為招標結果的公平與公正提供保障。審查評標辦法,主要是根據(jù)工程類別,審查商務分與技術分劃分是否合理,審查技術分中的活分是否合理,各項計分因素是否有傾向性,是否具有較強的可操作性;審查專用合同條款,主要是審查雙方的權利與義務是否合理,材料供應、價款結算及變更、違約責任等方面的規(guī)定是否明確。
    三是隨機抽取評標專家,做好保密工作。根據(jù)項目的類別,確定抽取濟寧或汶上的專家及人數(shù)。濟寧的專家提前半天抽取,汶上的專家提前一個小時抽取。使用語音自動抽取軟件在專家?guī)熘凶詣映槿∵m用的專家,抽取時,通知業(yè)主、紀委(監(jiān)察)、財政、審計及相關行業(yè)行政主管部門的人員現(xiàn)場參與抽取過程的監(jiān)督。抽取結束后,由相關監(jiān)督人員在雙面密封打印的名單上簽字。開標時,在相關部門的監(jiān)督下當場拆封,對到場專家進行核驗,專家須出示專家證或相關證件。整個過程嚴格保密,確保了專家評標的獨立性和結果的公正性。
    四是使用電子監(jiān)控設備,實現(xiàn)了招投標過程的全程跟蹤。電子監(jiān)控是基于視頻、音頻、刻錄、存儲于一體的有線網(wǎng)絡監(jiān)控設備,通過聯(lián)網(wǎng)中的計算機來控制攝像頭的角度,形成多角度、全方位的錄像,并將錄像即時保存到網(wǎng)絡硬盤上,實現(xiàn)了招投標過程的規(guī)范化、數(shù)據(jù)化和網(wǎng)絡化管理。利用該設備,可以對招投標過程進行實時跟蹤監(jiān)控,掌握招投標過程的第一手資料,使整個招投標過程有據(jù)可查。利用電子監(jiān)控設備進行遠程操作,可以及時發(fā)現(xiàn)和糾正招投標過程中的問題,有效約束和規(guī)范了各方交易主體的行為,使招投標流程更加規(guī)范有序,保證了交易的公平、公開、公正,推進了招投標工作的陽光運行。
    五是共同參與,對開標、評標全過程進行監(jiān)督。在開標、評標時,紀委(監(jiān)察)、財政、審計及相關行業(yè)行政主管部門的人員全部到達現(xiàn)場,對開標、評標全過程進行監(jiān)督。主要是監(jiān)督業(yè)主代表在評標過程中是否有傾向性,是否向專家評委進行誘導以改變中標結果。同時,監(jiān)督專家評委的打分是否科學合理。如果發(fā)現(xiàn)業(yè)主代表或專家評委打分顯失公允,監(jiān)督部門的人員現(xiàn)場可以提出疑問,要求其解釋清楚,并對失當行為進行糾正。
    六是擴大供應商注冊戶數(shù),滿足各類采購項目需要。對于一些不經(jīng)常進行的采購項目,盡可能多地充實供應商,對保證項目的采購質(zhì)量具有非常重要的意義。對此,我們通過網(wǎng)絡和從工商部門等多種渠道查找此類供應商的聯(lián)系方式,主動接洽,邀請其到我們中心進行注冊,并告之我們的網(wǎng)址,讓他們經(jīng)常瀏覽我們的網(wǎng)站,以便及時獲取采購信息。參與的供應商明顯增多,節(jié)支效果非常明顯。
    近年來,我縣的招投標工作取得了一定的成績,但也存在著一些困難與問題,主要表現(xiàn)為:一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)與部門招標采購意識不強,還存在著不招標或化整為零、規(guī)避招標的現(xiàn)象;有的自行招標,沒有進場交易。二是借用資質(zhì)、圍標串標等“場外交易”現(xiàn)象仍然存在,在一定程度上影響了交易結果的公正性及投標人參與投標的積極性。三是水利、交通等工程項目評標專家匱乏,主要來自相應的市級主管部門,往往出現(xiàn)同一單位的兩個以上專家同時參與一個工程項目的評標工作,影響了評標的嚴肅性。
    招投標工作總結報告篇六
    轉眼又到了年終歲尾,我來武漢建誠上班也已經(jīng)八個多月了。在這一年里我也積累了不少的工作經(jīng)驗,作為經(jīng)營部的辦公室文員,我深知自己的崗位職責,完成自己的本職工作的同時也認真完成領導安排的每一項任務,不斷提高自己的綜合能力,力求做到最好。
    一、工作總結
    1、這一年來我主要負責公司的招投標工作和領導安排的任務,完成的投標文件約71個項目。在這之前我對招投標工作了解甚少,以為是一件很容易的事情,真到我手上了卻沒有想象中的那么容易。
    (1)需要了解招投標信息的發(fā)布平臺,我公司有眾多的招投標信息發(fā)布平臺,需要了解各個投標網(wǎng)站及各大地產(chǎn)公司的招投標平臺。
    (2)了解公司項目具體內(nèi)容,比如樁基檢測、室內(nèi)環(huán)境檢測、基坑監(jiān)測、沉降觀測等等檢測主要有哪些檢測內(nèi)容,一般以什么方式進行報價。
    (3)加強學習和研究,及時掌握和更新信息,進一步提高工作能力和業(yè)務素質(zhì)。在柯經(jīng)理和李經(jīng)理以及同事們積極熱情的幫助下,學習到了不少以前從未接觸到的東西,從而提升了自己的工作水平。
    2、剛開始因對招投標工作流程的不了解,到以后的漸漸熟知,過程中離不開公司團隊及同事的教導和幫助。從而達到熟練,這才是我工作的目的,讓工作能完成的更快更準確。
    招投標的流程:
    (1)在資格預審期間,應該確定我們的目標,即投標的目的是為了培養(yǎng)人
    才,鍛煉隊伍?還是為了配合其他公司,尋找新的發(fā)展方向?還是為了拿下項目?大多數(shù)投標都是為了能拿下這個項目,那么,我們的關系鏈應做到項目執(zhí)行的最高層,否則,難以成功。然而把關系做到最高層往往是最難的,我們要從中學習技巧和方法。
    (2)拿到標書后,用一些時間,來了解招標文件的重要信息及內(nèi)容,捋出思路,并將招標文件的所有內(nèi)容按其類別分類;需要提前安排的部分要提前安排,比如:招投標的提疑文件、投標保證金的辦理,項目人員的安排。
    (3)項目投標工作啟動,根據(jù)招標人的招標要求,我們需要提前做好標書、并及時審查標書中的內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)不符合招標文件要求的可及時更改,力求能得到最高的分數(shù)。
    (4)及時做好項目跟進、信息跟蹤工作,充分了解競爭對手的實際情況,并跟自己的實際情況對比分析,從而了解招標人的招標動態(tài)。
    3、經(jīng)營部的日常工作還有合同的辦理和合同的存檔,合同流程辦理完成后要及時錄入電子合同臺賬,與項目部那邊交接工作量,以便他們能提早作出工作計劃。
    4、資質(zhì)的蓋章、保存及發(fā)放,這也是一個需要細心的工作,發(fā)放資質(zhì)的時候務必要登記完整的項目名稱,以防產(chǎn)生工程名稱重復而負責人不同的情況產(chǎn)生。
    二、工作重點
    定要區(qū)分清楚商務標 和技術標內(nèi)容,因為不同的地方、不同的招標人對此要求不一樣,稍一疏忽就會導致廢標或少分。
    投標文件做好后要細心的額檢查錯誤,及時改正。這也需要我養(yǎng)成細心的好習慣,一定不能心浮氣躁,忙中就會出錯,任何時候都有鎮(zhèn)定,一絲不茍的完成手頭上的工作。
    每周、每個月、每個季度都要做合同匯總,所以這也就要求了我平時錄入合同電子臺賬的時候一定不能出錯,否則合同產(chǎn)值統(tǒng)計就會有錯誤。
    三、未來工作計劃
    1、加強自身工作能力提升,通過對招投標的學習,提升招投標工作的質(zhì)量和速度。我們公司有多位業(yè)務精干人員,可以在空閑時間與他們相互交流學習。
    2、收集整理好我們公司的所有資料,包括相關企業(yè)資質(zhì)、業(yè)績合同及相關人員的證件掃描件和各個檢測方案。我會及時更新所有的信息,盡量減少或是避免這些因素造成的得分不高的情況。
    3、通過業(yè)務知識的學習、綜合信息的掌握,使招投標工作漸漸步入正軌,個人的職業(yè)完全進入角色,利用各方有利的資源信息,開展工作。
    4、在不影響自己日常工作的同時,努力學習相關的專業(yè)技能知識,平時不懂的一定要多問,用知識來武裝自己,提升自己。
    經(jīng)營部:鄧晶晶 2017年1月12日
    招投標工作總結報告篇七
    20xx年,投資公司總經(jīng)辦主要圍繞“三個服務、四個標準化、五個一工程”開展工作。加強了對日常行政工作的規(guī)范化管理,在制度化建設方面突出了重點,在對各事業(yè)部行政工作規(guī)范化方面起到積極推動作用,對公司信息化建設做了一定的努力??偨Y教訓,積累經(jīng)驗,現(xiàn)將xx年工作總結如下:
    1、確立嚴密的管理制度,是達到有序運行的保證,總經(jīng)辦做為制度的執(zhí)行和監(jiān)督管理部門,結合國際大公司制度建設的經(jīng)驗和自身條件,從細微之處入手,從員工文明行為規(guī)范等小節(jié)做起,重建并完善了如《辦公室電話接待服務規(guī)定》?!秵T工識別證使用規(guī)定》?!?s管理》?!杜R時出國人員費用開支標準和管理辦法》《長期出差人員管理辦法》《機關服務人員勞保用品發(fā)放規(guī)定》等八個制度,對信息化建設的制度與流程進一步充實。新增個流程。下半年,又根據(jù)公司總體要求明確了投資公司管轄范圍到番茄事業(yè)部機關,對已有的制度進行了全面的、系統(tǒng)的修訂,明確了層級,確保了制度建設的嚴肅性和可控性。
    3、企業(yè)制度是企業(yè)員工的行為規(guī)范,企業(yè)的制度文明不但體現(xiàn)在有良好的制度建構上,還應體現(xiàn)于良好的.制度得到良好的執(zhí)行與遵守上??偨?jīng)辦如何對公司的規(guī)范化管理起到積極的指導作用。在做好服務的同時,如何對公司制度化管理起到監(jiān)督推動作用,對公司制度的執(zhí)行起到監(jiān)督推動作用。帶著這樣的思考,我們在對各分公司檢查過程中,積極給大家宣講了《屯河制度與屯河文化》,并加強了公司的制度監(jiān)督管理,使公司的違紀行為大福度減少。
    今年,自8月份,我們強化了對機關組織紀律的檢查,重點對考勤進行了約束,每天,由保衛(wèi)人員嚴格按制度進行認真檢查,對不按時打卡的,每天張榜公布,月底統(tǒng)計匯總到各公司辦公司,與薪資嚴格掛鉤,嚴格執(zhí)行了兩個月,起到了較好的效果。
    對公司的其它各項制度如《出差管理制度》《車輛管理制度》《信息管理制度》等是否保證嚴格按工作流程執(zhí)行。
    今年,近一年來,我部在重建完善相關制度的基礎上,依托制度與流程,著重做好了精細化管理工作。不論是費用控制、資產(chǎn)管理、外聯(lián)接待、還是工作紀律、辦公秩序,我們一點一滴地小事抓起,逐步完善,漸進式推進,力求使各項內(nèi)部管理工作精細化。
    1、總經(jīng)辦各項費用開支較大,如何確保支出保持在一個合理的范圍內(nèi),須加強費用開支前的控制。年初,我們制定了《總經(jīng)辦費用控制》,對車輛費、通訊費、辦公費、綠化費、物業(yè)費進行分解明細,建立數(shù)據(jù)庫并引入到年初預算中,使部門費用額度和月度支出計劃更加清晰透明。增強了部門實施費用自我控制的積極性。
    2、建立車輛、辦公固定資產(chǎn)臺賬,編制編碼,使管理規(guī)范化
    對公司所有車輛進行建檔,了解何時購置、價格、維修情況、車輛費用情況、各種證件統(tǒng)一管理,以便對車輛情況了如指掌,做到心中有數(shù)。對辦公固定資產(chǎn)全部進行清理,編制編碼、認真登記、建立電子臺賬,并按責任人進行貼標登記,由使用者對物品進行負責,做到物物有人管,總賬不漏項,使公司正常辦公運行過程中所有的物都處在控制網(wǎng)絡內(nèi),確保體系完整、無漏項。
    (一)檔案管理工作
    文檔工作是辦公室的一項基礎性工作,1)今年4月,順利通過國家二級檔案管理自治區(qū)級復審2)根據(jù)檔案管理要求,將公司機關xx年形成的文件資料整理、立卷、歸檔、入庫,共立卷卷。3)今年事業(yè)部剛成立,對事業(yè)部的檔案管理員進行了相應的培訓、指導,依照《檔案管理考核細則》定期對各分公司檔案工作進行了考核。
    (二)收發(fā)文工作
    今年,累計發(fā)紅頭文件120余份,二萬四千余字,撰寫了在董事會、股東大會上的xx年度總經(jīng)理工作報告、xx年度第一季度、第二季度總經(jīng)理工作報告,累計處理外來文件70余份,逐一登記編目,及時送達有關領導和部門傳閱,并認真落實領導有關指示。辦公室在核稿時注意嚴把行文關,保證了公文尤其是上行文的規(guī)范化,對樹立良好的公司形象起到積極的作用。
    員工是互動的主體,每一個班組、每一個車間、每一個部門、每一個企業(yè)如果能建成小的互動型團隊,那么企業(yè)就會成為一個大的互動型的學習型團隊。只有每個員工都“動”起來,每個人才可能逐漸變“大”,每一個部門才能變“大”,整個企業(yè)的競爭力才能變“大”,才能創(chuàng)造出由小到大的美。
    以上是總經(jīng)辦xx年的工作總結,我們將不斷總結經(jīng)驗,找出差距,戒驕戒躁,為公司的各項管理工作做好服務。
    招投標工作總結報告篇八
    一年來,在鎮(zhèn)黨委政府的直接領導和市紀委以及市紀委第二監(jiān)察室領導的具體指導下,緊緊圍繞招投標工作的各項要求,嚴格執(zhí)行《招投標法》和上級招投標有關條例和管理規(guī)定,結合本鎮(zhèn)實際,不斷探索新方法,及時、有效地實施各項招投標工作,圓滿地完成了職能范圍內(nèi)的各項工作任務。自成立工程項目建設辦公室以來,截止目前,累計完成招投標項目69個,涉及項目資金1000多萬元,通過招投標預計節(jié)約建設資金約200多萬元?;仡櫼酝ぷ髦饕幸韵聨讉€方面的特點:
    一、突出工作重點,在務實高效上有了新突破
    在服務基層為建設社會主義新農(nóng)村辦實事過程中,把農(nóng)村河道疏浚整治工程及農(nóng)村四級水泥公路建設和城鎮(zhèn)建設工程,貫穿全年招投標工作的全過程,全鎮(zhèn)面廣、量大,面臨著時間緊、任務重的工作實際,對此在項目安排上,我們堅持早建議、早計劃,高起點,巧安排的工作思路。一是及時與水利站、農(nóng)村公路建設辦公室及城建辦公室取得聯(lián)系,落實工程測量隊伍、設計施工方案,提出具體要求;二是及時擬訂招標文件,完善切合本鎮(zhèn)實際的招標方案;三是及時與有施工設備的單位和個人聯(lián)系。多方爭取施工隊伍和有限的
    專業(yè)
    人員,確保了全鎮(zhèn)各項工程在規(guī)定的時間內(nèi),得以圓滿完成。在安排招標項目上,堅持重點優(yōu)先,急事急辦。在組織各類項目招投標過程中,努力克服人員少、工作量大、項目內(nèi)容多等困難,堅持高效運轉,加班加點盡力為招標單位做好服務工作,為投標單位提供方便,以實際行動和工作實績,使招投標辦公室成為鎮(zhèn)政府勤政廉政、高效務實的一個窗口。
    二、突出方法創(chuàng)新,在評標定標方式上有了新突破
    的前提下,我們在實踐中不斷探索總結,為了防止少數(shù)投標人串通投標或惡意競爭,我們采取三種方式在招標文書擬訂時及時明確本工程采取的辦法,使各類投標都有所認識和理解,操作時由評標領導小組在招標會現(xiàn)場確定其中一套方案。即:一是依照投標單位在商務標書中的綜合報價,直接確定合理最低價中標。二是合理低標中標法。在工程合理利潤范圍內(nèi),由工程投標組投標確定標底價,以最接近評標標底價者中標。三是現(xiàn)場競價,在不低于施工單位個別成本范圍內(nèi)實行最低價中標。以上評標定標方法的推行使我鎮(zhèn)招投標工作在更高層次上得到健康發(fā)展。既保證了各類項目的招標效果,又有效防止和遏制了少數(shù)人串標或惡意競爭現(xiàn)象的發(fā)生,招標單位和投標人的合法權益都得到了較好保護,從而得到了招標單位和投標人的一致認可,收到了較好效果。
    三、常規(guī)管理,在落實制度上有了新突破
    在落實制度上:一是加大宣傳和力度積極引導基層建設單位參與市場競爭,把招投標納入綜合考核指標;二是不斷提升招投標工作操作水平;堅持實事求是、科學操作、一把尺子的工作標準;三是堅持做到管理、服務、監(jiān)督“三到位”,堅持做到每個工程項目都能事前有交待,事中有檢查,事后有驗收總結報告;四是突出工程增加量的申報審批、結報程序,凡工程項目有變更的招標辦均能到場參加驗收;五是堅持做到“四不”,即一是應公開招標而未招標的項目一律不予撥付資金;二是沒有質(zhì)量驗收報告的項目不予撥付資金;三是驗收中發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的項目在質(zhì)量問題未糾正之前不予撥付資金;四是結算時未經(jīng)招投標辦公室登記、審核的不予撥付資金。通過過有效管理,使我鎮(zhèn)招投標工作既堅持了勤政廉政,又為招商引資營造了良好環(huán)境,取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。
    2011年4月30日
    近年來,汶上縣招標投標中心堅持以科學發(fā)展觀為指導,以打造公開、公平、公正、和諧的招投標交易平臺為目標,認真貫徹執(zhí)行《招標投標法》、《政府采購法》及相關法律法規(guī)和規(guī)章,全面履行監(jiān)管職能,不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式,完善市場運行機制,推動了招投標市場的健康發(fā)展。自2015成立以來,累計辦理各類交易事項673項,交易總額達34.3億元。其中:建設工程交易項目175項,預算價27.7億元,中標價24.6億元,節(jié)約資金3.1億元,節(jié)支率11.2%;土地交易項目17項,拍賣底價6.7億元,成交價8.9億元,增加收入2.2億元,綜合溢價率32.8%;產(chǎn)權交易項目24宗,拍賣底價1889萬元,成交價2044萬元,綜合溢價率8.2%;政府采購項目457項,市場價7266萬元,采購價6294萬元,節(jié)約資金972萬元,節(jié)支率13.4%。
    《鄉(xiāng)鎮(zhèn)招投標工作匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    招投標工作總結報告篇九
    根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》),我局現(xiàn)編制度政府信息公開年度報告,本報告由情況概述、主動公開信息情況、存在的主要問題及下步打算組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限截止12月31日。
    (一)組織機構建設情況
    我局高度重視政府信息公開工作,通過召開黨組會議和專題會議,傳達政府信息公開工作會議精神,研究部署政府信息公開各項工作,進一步明確工作目標和要求。為加強領導,明確責任,我局成立了由局長任組長,副局長任副組長,各股室負責人為成員的政府信息公開工作領導小組,指定專人從事政府信息公開的日常工作,建立安監(jiān)局政府信息公開工作信息管理渠道,并制定了領導小組和各成員的工作職責。
    (二)《指南》和《目錄》的編制工作情況
    我局嚴格按照縣政府公開工作要求,認真編寫了《指南》和《目錄》。在《指南》的編寫過程中,為達到為公民、法人和其他組織獲取政府信息提供指引的目的,我們重點就公開信息的目錄分類、編排方式、獲取公開信息的途徑以及具體聯(lián)系方式進行了說明?!赌夸洝返木幹品譃榫幹普f明和目錄數(shù)據(jù)兩部分。我局根據(jù)自身工作實際,在政策法規(guī)、業(yè)務工作模塊中創(chuàng)造性地增加了多個子模塊,方便了我局公開信息的分類和查找。根據(jù)有關文件要求,我局編制了《&ims&ims縣招標投標管理局政府信息公開指南》和《&ims&ims縣招標投標管理局政府信息公開目錄》,對機構職能、政策文件、工作動態(tài)等項目及時進行公開,經(jīng)局領導審核同意后,及時將《目錄》和《指南》上報縣政府信息中心審核。
    (三)落實和制定相關配套措施情況
    我局在貫徹執(zhí)行《條例》過程中,明確了信息公開工作由法規(guī)股負責,將涉及人民群眾切身利益的熱點、難點問題作為重點內(nèi)容,加大公開透明力度。辦公室以及相關股室積極做好公開工作前后流程的基礎檔案記錄,凡因違反《條例》,公開工作不到位、不及時,導致在縣委、縣政府組織的政府信息公開工作考核、社會評議、責任追究,以及機關效能建設中影響我局形象的,規(guī)定采用倒推法,逐級追查責任。
    (四)建立健全工作機制、制度規(guī)范情況
    我局明確相關股室提供的所有擬公開的文件,都必須是紙質(zhì)和電子的正式文本。其中紙質(zhì)的文本如確無正式文本,可以復印代替,但需要加蓋我單位印章,以示具體法律效力。相關股室根據(jù)職能按照《條例》和縣政府明確我局的政府信息公開的范圍,及時準確地向辦公室提供各類應該公開的信息;辦公室負責按照統(tǒng)一格式要求,將各股室提供的應該公開的信息,及時編制索引號,將電子文本迅速上傳至縣政務公開領導小組。同時切實做好信息公開工作中相關基礎性工作。
    為做好我局政府信息公開過程中的銜接工作,局信息公開領導小組要求相關股室在提供擬公開的各類政府信息時,要按照前述主動公開目錄明確的由各股室分類項目,按信息時間順序由遠及近排序編寫《&ims&ims縣招標投標管理局政府信息公開交接表》,每表一式兩份,交接時一份由各股室留存,一份(包括電子版)放辦公室存檔。
    (五)《政府信息公開條例》的學習、宣傳、培訓等方面的工作
    我局始終堅持把政府信息公開的學習培訓,作為開展政府信息公開工作的重點認真抓好,及時組織全體干部認真學習《條例》、局長在不同時期的工作會議上及時強調(diào)政府信息公開工作。通過學習,我局普及了政府信息公開有關知識,提高了廣大干部對政府信息公開工作的認知度,增強了工作的責任感和緊迫感。
    (一)本機關主動公開政府信息的數(shù)量
    我局嚴格按照《條例》規(guī)定,將我局應主動公開的信息和重點公開的信息通過多種渠道進行了公開,并嚴格按照保密規(guī)定在信息公開前依照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定對擬公開的政府信息進行審查。全年我局共公開各類信息245條。
    (二)主動公開政府信息的主要類別情況
    在我局公開的信息中,共分為五大類:執(zhí)法計劃、機構概況、行政許可、業(yè)務工作、政策法規(guī)。在公開的信息中,業(yè)務工作和政策法規(guī)類的'數(shù)量分別為211條、33條,占到全部信息的86%、14%。
    (三)信息公開的形式
    我局積極貫徹落實《條例》精神和縣政府在信息公開中的具體要求,對應公開的信息上傳至縣政府的網(wǎng)站公開欄目和縣政府信息公開領導小組,并對有關內(nèi)容及時在局信息公布欄公布。
    我局對外公布了申請電話、郵箱以及接待股室,一年來,我局暫未收到公開申請。
    我局未出現(xiàn)政府信息公開行政復議和行政訴訟情況。
    我局在開展了政府信息公開工作中,還存在著一些問題:
    二是宣傳力度不大,一些群眾對政府信息公開工作不夠清楚。
    為此,我局將進一步采取措施,擴大信息公開覆蓋面。
    一是明確工作職責,根據(jù)局工作職能和職責任務,加大工作力度,擴大信息公開范圍;
    二是組織開展宣傳活動,進一步增進群眾對政府信息公開工作了解。
    招投標工作總結報告篇十
    市招投標管理辦公室自組建以來,在市委、市政府正確領導及有關部門的關心支持下,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,堅持科學發(fā)展的觀點,切實抓好招投標制度、業(yè)務、監(jiān)管各項工作,取得了較好的成效。今年8至12月份,共實施招標9次,市場價2782萬元,實際支付2297.81萬元,節(jié)約資金484.19萬元,節(jié)約率為17.4%。進一步加強了對全市公共資源的招投標管理,規(guī)范了招投標行為,真正實現(xiàn)了“陽光操作”,提高了公共資源的使用效率,維護了公共利益。主要工作情況是:
    根據(jù)市委n屆第n次常委(擴大)會議精神,8月份招投標管理辦公室成立。成立后,首先著手組織人員到招投標工作運行比較早比較成熟的浙江蕭山、紹興等地及周邊縣市學習,學習先進的管理運作經(jīng)驗,為下一步我市招投標工作規(guī)范有序運作奠定基礎。回來后,借鑒外地先進經(jīng)驗結合我市具體情況,進一步完善了各項組織機構。一是完成了借調(diào)人員工作,先后調(diào)進工作人員兩名,充實了隊伍。二是起草制定了《關于對全市公共資源招投標實行集中管理的實施意見》,確立了“政府領導、集中管理、統(tǒng)一市場、公開交易、規(guī)范運作、依法監(jiān)管”的原則,建立了統(tǒng)一、公正、規(guī)范、高效、廉潔的招投標運行機制,明確了管理范圍。三是專門召開了職能移交會議,實現(xiàn)了職能、人事、財務、資產(chǎn)的移交工作,完成了黨組織的完善和黨員組織接收工作。
    為使招投標各項工作走向正規(guī),真正體現(xiàn)“公開、公平、公正”原則,財政投資17萬元,建成了高標準的評標室開標室,設立電子大屏,用于信息發(fā)布和開標過程的公示。將專家評標區(qū)設置成相互獨立的區(qū)域,并裝備先進的技術設施對整個招投標活動實行全程跟蹤監(jiān)督,開標結果掃描復制,下一步待專家?guī)旖ǔ珊髮υu標專家實行電腦隨機抽取,臨時通知,用無情的電腦來控制有情的人腦。網(wǎng)站及招投標系統(tǒng)的建設正在進行,建成后對進一步提高工作效率,方便招投標各方操作,提高政策的透明度,提高對全市公共資源的使用效率,起到重要的作用。通過硬件設施的完善,進一步創(chuàng)新了管理體制,杜絕了暗箱操作行為的發(fā)生,有效維護了招投標當事人的合法權益,規(guī)范了招投標行為,體現(xiàn)了市委市政府推行“陽光工程”建設的主旨。
    此外,招投標管理辦公室成立以來,注意加強辦公室和招投標交易中心工作人員隊伍素質(zhì)的提高,加強日常管理和教育,增強工作人員的服務意識,組織工作人員拓展學習層面,更新知識結構,提高業(yè)務水平和依法監(jiān)督能力。從“軟件”上保證了招投標工作的規(guī)范運行。
    1、強化日常監(jiān)管。在招投標過程中實行“事前核準,事中監(jiān)督,事后備案”,加強對招投標重點環(huán)節(jié)的日常監(jiān)管。在項目招標方式、招標組織形式的核準、公告發(fā)布、資格審查、開標、評標、中標公示以及項目備案等重要監(jiān)管環(huán)節(jié)都制定了相應的表格,以簡化手續(xù),提高效率。
    2、嚴格執(zhí)法監(jiān)督。加大了對違法違規(guī)行為的檢查力度。對規(guī)范招投標市場行為,維護“三公”原則起到了重要的保障作用。
    招投標工作總結報告篇十一
    從7月19日進入_______這個大集體,至如今整整短短的20天。雖然時間并不長,但細細回想起來,這些日子的每一天都是充實而緊張的,中心各位領導對我們剛進入的新人也特別的關心,為大家創(chuàng)造了好的工作環(huán)境和難得的培訓機會,通過在岳西的全省高校建設項目招標投標規(guī)則培訓班讓我們盡快地對招標活動有所了解,用類似沙盤演練的方式讓我們盡快轉換角色,適應新的環(huán)境;通過在中心領導對我們的教育培訓,讓我們更深入的在認識上掌握單位的狀態(tài)、發(fā)展和對我們的期望,并對我們新人如何開展工作提出了中肯的建議,在工作職業(yè)修養(yǎng)與品格上也給我們上了深入而生動的一課,在這物欲橫流的時代告訴了我們立身之本。這些培訓,讓我們對大集體的理解上,對行業(yè)的認識、知識的儲備、發(fā)展的前景、自我的重新認識和思考上都留下了深深的烙印。
    在對集體的理解上:通過這短短的20天,我了解到我們成套局原先在計劃經(jīng)濟時代輝煌的過去,很多老同志為國家和社會主義建設嘔心瀝血奮斗了幾十年的青春。在市場經(jīng)濟轉型時期,我們成套局也經(jīng)歷了痛苦的陣痛,但是為了國家和社會的穩(wěn)定,同志們還是擰成一股繩,舍小家保大家,做出了更加無私的奉獻;隨著市場經(jīng)濟的不斷深入和中國國際化的不斷需要,我們也成功地借助改革的春風從擱淺的海灘上再次啟程,把握以中央思想、以領導為核心的團隊協(xié)作,以市場經(jīng)濟為準繩的方針,一步步地把中心發(fā)展壯大成現(xiàn)在的規(guī)模,實屬不易。
    在對行業(yè)的認識上:通過這次培訓,深刻認識到招標不僅僅是貿(mào)易的一種特殊方式和渠道,而且是改革開放的必然產(chǎn)物。雖然屬于服務業(yè)的范疇,但卻同時具有對國計民生有重大影響的更高層次的高度和思路,是一項需要公平心態(tài)地仔細的系統(tǒng)工程。在一定程度上,招標行業(yè)的生存更依賴于其保護國家利益、社會公共利益和招標投標活動當事人的合法權益,提高經(jīng)濟效益,保證項目質(zhì)量的嚴肅而宏大的目的。因此,我們更需要把握公平、公正、公開的三公原則,踏踏實實的做好招標事,只有心平了,做出的事情才會平,做出的事情平了,才能獲得社會各個組織的認可和信任,才能為團隊、為集體、為中心、為國家做出自己更大的貢獻。
    在對單位的前景上:通過這次培訓,自己的心中又多了一份努力和期待。如今安徽的.招標行業(yè),招標單位也是百家爭鳴,競爭可以說也是相當?shù)募ち?,代理費率也是逐年降低。但是在我看來,這是市場經(jīng)濟的必然現(xiàn)象,我們招標行業(yè)既然是市場經(jīng)濟的產(chǎn)物、又是在市場經(jīng)濟中得以如此的發(fā)展,就更不能在此時回避市場經(jīng)濟的作用。但同時也應當認識到,不能用老市場經(jīng)濟的眼光來看問題,不能只靠價格戰(zhàn)來解決競爭問題雖然它最有效,應當象中心領導說得那樣,以中心的原有輝煌為基石、為驕傲,同時抱著謙虛謹慎的作風,用嚴謹?shù)膽B(tài)度、團隊的精神,用我們的業(yè)績,用我們的誠心,用我們的認真仔細樹立我們中心的大牌形象,充分提升中心的無形資產(chǎn)價值。注重業(yè)務線的更新,力爭開拓新的業(yè)務、新型的業(yè)務,搶蛋糕不如做蛋糕,國際招標可以說就是一個新的發(fā)展和方向。所以說根據(jù)中心領導的思路走下去,中心肯定會有大的發(fā)展。
    在對知識的儲備上,招標工作面臨方方面面的行業(yè),需要大的知識面的跨度,需要專業(yè)的知識和技能水平,在實際的工作當中,我們應當盡快地掌握相關的法律、法規(guī),并且在實踐中深刻的理解和應用它們。對業(yè)主的疑問無法解答,就很容易造成業(yè)主的不信任。不能做好為業(yè)主服務的工作,就無法擴展自己的業(yè)務工作。當然如果對相關的法律法規(guī)掌握不牢靠,不知道有所為有所不為,就更容易在工作中出現(xiàn)問題,而招標牽扯到的都是巨額的財產(chǎn),出現(xiàn)問題會對業(yè)主、招標單位和我們造成重大的影響,所以更要努力的提高、做一個合格的招標人。
    以上是本人培訓學習期間的一點心得,如有理解不妥之處,請領導批評斧正。
    招投標工作總結報告篇十二
    一年來我縣建設工程招投標工作上取得了較好
    成績
    ,加強對招投標活動的監(jiān)督,并成立工程項目招投標監(jiān)督管理工作領導小組,進一步規(guī)范建設工程招標工作,強化招投標活動的監(jiān)管,對于提高項目管理質(zhì)量、更好地發(fā)揮項目建設的經(jīng)濟效益和社會效益,真正從源頭上預防和治理腐敗有著重要的現(xiàn)實意義。
    一、我縣招投標監(jiān)管工作的主要做法
    (一)完善各項制度,建立健全監(jiān)管體系。一是完善了資格審查辦法。實行了資格審查聯(lián)席會議制度,由紀檢監(jiān)察、發(fā)改委、規(guī)劃建設、財政審計、質(zhì)量監(jiān)督等部門對投標單位進行聯(lián)合審查,嚴把入口關。二是改變了監(jiān)管的側重點。逐步加強了對國有投資項目的監(jiān)管力度,如“三農(nóng)”建設項目和政府投資類建設項目。對招標公告的發(fā)布,受理
    報名
    ,資格審查,開標、評標、定標等進行嚴格監(jiān)管,確保國有資產(chǎn)的有效利用。對民營、私人投資項目側重提供服務和招標備案。
    組負責協(xié)調(diào)和研究解決。二是認真核準招標公告發(fā)布申報表。對招標公告詳細審核蓋章后,由項目法人在規(guī)定的新聞媒體或網(wǎng)站上發(fā)布。三是參與開標、評標過程監(jiān)督。對政府投資性建設項目的開標、評標活動,實行全程參與監(jiān)督。四是堅持公示制度。堅持對評標委員會確定的中標候選人,實行3日以上的公示,以保證充足的社會監(jiān)督時效。五是堅持后審制度。對完成招投標的項目,在發(fā)出中標通知書15日內(nèi),將項目的招投標過程、專家來源、評標委員會組成、評標細則、評標報告、中標通知書等情況報監(jiān)察部門備案,一定程度上起到了較好的后審作用。
    (三)全面檢查和專項檢查相結合??h監(jiān)察局會同發(fā)改委、財政、審計、建設等部門每年都組織對重點項目和政府投資性項目的全面檢查。在檢查中,將項目招投標工作作為一項重要內(nèi)容,從中查找問題,總結經(jīng)驗,汲取教訓,完善提高,規(guī)范完善項目招投標活動。
    (四)積極協(xié)調(diào)解決招投標中出現(xiàn)的問題。對建設工程等項目招投標工作中出現(xiàn)的問題進行了協(xié)調(diào)處理,對在項目招投標活動中出現(xiàn)群眾舉報的問題,縣監(jiān)察局隨接隨查,主動出擊,做到件件答復,決不拖延推諉,以求最大限度的挽回損失和影響。
    二、當前招投標監(jiān)管中存在的問題
    (一)監(jiān)管體制不統(tǒng)一,法規(guī)制度不健全。目前招標監(jiān)管
    體制仍是以部門分散監(jiān)管為主,綜合監(jiān)督為輔,所引發(fā)的問題主要表現(xiàn)在招投標監(jiān)管中部門職能交叉、多頭管理、條塊分割、同體監(jiān)督,監(jiān)督越位和缺位現(xiàn)象同時并存,造成工程項目招投標管理混亂無序。工程招投標相關法規(guī)制度不健全,如部門法規(guī)及各種配套政策之間相互掣肘,致使一些鉆政策漏洞的違法違規(guī)行為難以查處。
    (二)規(guī)避招標,逃避監(jiān)管。一是把應當公開招標的項目,千方百計找各種理由將其變?yōu)檠堈袠?。二是把依法必須招標的工程項目分割成幾個獨立的小項目,使每個小項目的金額均在招標要求的規(guī)模標準以下,達到規(guī)避招標的目的。三是只對項目的部分工程進行招標,附屬工程則直接發(fā)包。四是一些業(yè)主單位為了私利,把應當招投標的項目直接交給自己所屬的單位完成。
    (三)主體行為不規(guī)范,違法違規(guī)現(xiàn)象嚴重。一些業(yè)主除了規(guī)避公開招標以外,有的還在招標過程中向管理單位、投標企業(yè)亂提條件;有的在招標中與投標人相互串通,虛假招標,明招暗定,甚至搞陰陽合同,嚴重擾亂了招標市場秩序;一些投標企業(yè)投標中出現(xiàn)投標單位相互串通的情況,出現(xiàn)陪標、串標、借機抬高或壓低標價,損害投資人利益,使招投標流于形式。投標企業(yè)中標后,違法分包、轉包的現(xiàn)象也比較多見。
    (四)權力干預市場,地方保護現(xiàn)象存在。一些有著這樣
    或那樣特殊權力的部門,嚴重違反《招標投標法》,憑借其職權,向投資人“推薦”開發(fā)商,或是向承攬工程企業(yè)“推薦”分包隊伍,干預工程的發(fā)包和承包。有的項目業(yè)主不按規(guī)定發(fā)布招標公告、控制信息的發(fā)布范圍、隨意縮短某一程序的時限;有些地區(qū)或部門為確保本地、本系統(tǒng)企業(yè)中標,違法設臵投標許可,采取歧視性資質(zhì)審查、越權指定招標公告發(fā)布媒體、限制招標公告發(fā)布范圍和地點、制定不公平的評標標準和方法等,排斥外地或外系統(tǒng)的投標人,擾亂了正常的市場秩序。
    (五)執(zhí)法監(jiān)督檢查力度有待于進一步強化。一是個別領域存在行政主管部門招投標監(jiān)管機構監(jiān)督檢查不到位、力度不大、監(jiān)控手段落后、信息化水平不高、監(jiān)督力量不足的問題,難以做到嚴格按程序對招投標實施有效的全過程監(jiān)督。二是存在行政主管部門內(nèi)部監(jiān)督制約機制不完善、社會監(jiān)督太弱、監(jiān)督相對滯后等問題。三是工程招投標監(jiān)管中存在重管理輕查處、重檢查輕處理的現(xiàn)象,致使不少規(guī)避招標、虛假招標、串通招投標的行為沒有得到及時糾正處理。
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