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問責條例體會心得篇一
近日，國家公布了《糧油倉儲問責條例》，這一條例旨在加強糧油倉儲安全管理，促進保障公眾的食品安全。這一條例對于加強中國糧油倉儲管理具有重要的意義，為了深入學習領會這一條例，我仔細閱讀了該條例，對于條例中所提到的一些重點問題進行了深入思考，下面就我對于這一條例的心得體會進行闡述。
第一段：糧油倉儲問責條例的背景及意義
糧食是國家的生命線，糧油倉儲則是保障糧食安全的重要環(huán)節(jié)。糧油倉儲安全關系到國家安全和百姓生活，近年來，國家對于糧油倉儲安全越來越高度重視。《糧油倉儲問責條例》便是在這樣的背景下應運而生。該條例旨在進一步強化各級政府和相關部門對于糧油倉儲安全管理的責任，加強風險評估和監(jiān)測和預警，確保我國的糧油倉儲安全有一個有效的保障，這對于保證我國的食品安全和國家的發(fā)展都具有重要的意義。
第二段：糧油倉儲問責條例的宗旨及要求
《糧油倉儲問責條例》的宗旨是加強糧油倉儲安全監(jiān)管，強化問責機制，提高糧油質(zhì)量安全，確保公民的生命權、健康權、知情權等合法權益。 該條例首先要求建立健全的糧油倉儲安全責任制度，對于各級政府和相關部門，要求明確職責，加強監(jiān)管，確保各項工作得到貫徹落實。其次，該條例強調(diào)安全監(jiān)管的科學性，要求加強風險評估和風險監(jiān)測工作，做到嚴防死守，保證最小風險。同時，條例還要求加強應急預案建設，及時處置應急事件，確保民眾的安全與健康。
第三段：糧油倉儲問責條例對于基層干部的啟示
作為基層干部，我們要對《糧油倉儲問責條例》中的規(guī)定認真貫徹落實，要切實履行好安全管理職責，積極加強倉儲物質(zhì)安全管理，確保糧油的質(zhì)量安全和食品安全。要加強風險評估和監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)糧油儲存中存在的問題，防微杜漸，保障糧食安全。要加強應急預案的建設和應急處置工作，有效面對突發(fā)事件，降低風險，確保民眾的安全和健康。同時，我們還應該加強宣傳教育工作，提高廣大民眾的食品安全意識，提高對于糧油倉儲安全的重視程度。
第四段：糧油倉儲問責條例對于定責問責的意義
條例強調(diào)了對于糧油倉儲安全的定責問責機制，這一機制提高了管理者對于倉儲安全的重視程度，促進了管理者的主動作為和創(chuàng)新能力。同時，這一機制也有利于形成風險底線和行為規(guī)范。定責問責機制可以有效地提高倉儲安全的責任感，推動各級領導和部門加強倉儲安全的管理。這對于保證糧食安全具有十分重要的意義。
第五段：結(jié)論
《糧油倉儲問責條例》提高了廣大人民群眾對于食品安全的信心和保障程度，有利于保證我國糧食安全和發(fā)展。作為基層干部，應認真貫徹落實這一條例，加強安全管理，實現(xiàn)國家的戰(zhàn)略目標和發(fā)展目標。在新時代的高度壓力下，我們要不斷創(chuàng)新思維，提高執(zhí)行力和服務能力，為保障人民健康和國家長治久安做出貢獻。
問責條例體會心得篇二
干部問責是廉政建設中十分重要的一環(huán)，對于加強政府的問責制度、維護公共利益和正義、推進全面從嚴治黨有著不可替代的作用。因此，中央頒布了《最新干部問責條例》，在制度安排、問責對象、問責方式、問責程序等多個方面進行了明確規(guī)定。此舉標志著我國對于干部問責制度的日趨完善，對于各級干部而言，更是提高了執(zhí)行職責的重要性。
第二段：條例對問責對象和問責方式的明確規(guī)定
《最新干部問責條例》對問責對象的范圍和問責方式進行了明確規(guī)定，具有針對性和操作性。在問責對象方面，明確規(guī)定了國家監(jiān)察對象、黨員領導干部以及從事公共服務職業(yè)的社會公職人員等。在問責方式方面，條例首次明確規(guī)定了七種問責方式，包括詢問、談話函詢、通報批評、組織調(diào)查、誡勉談話、責令辭職、黨紀政紀處分等。這些規(guī)定的出臺，為干部問責提供了具體的操作指導，使其更為規(guī)范和明確。
第三段：問責程序的細致規(guī)定
《最新干部問責條例》對問責程序進行了詳細規(guī)定，明確了問責工作組的職責、問責對象的權利、問責方式的程序等具體問題。其中，重點是設立問責工作組，其主要職責是組織開展問責工作，制定問責方案，開展問責調(diào)查，形成問責意見，監(jiān)督問責落實等。這表明在干部問責制度方面，關注的重點已經(jīng)不再是單純的問責，而是要建立健全的程序體系。
第四段：問責制度對干部職責的強化
在干部問責方面，所強調(diào)的并不是對個人的攻訐，而是對干部職責的強化。在《最新干部問責條例》中，明確規(guī)定了國家監(jiān)察委員會（局）以及黨委對領導干部的問責制度，為監(jiān)察和問責的工作提供了規(guī)范性的指導，同時加強了對領導干部的職責制約和監(jiān)督，實現(xiàn)了權力運行的有序化和規(guī)范化。
第五段：結(jié)論
總的來說，《最新干部問責條例》是對干部問責制度的一次重要規(guī)定，為對于高質(zhì)量、高效、高信度的干部問責提供了操作指導，助力干部隊伍建設。在今后的實踐操作中，需要在理論和實踐中相互支撐，在群眾的行動和參與中不斷積累經(jīng)驗和創(chuàng)新，形成更為完整和穩(wěn)定的干部問責體系，為建設清廉政府、樹立良好形象作出更多的貢獻。
問責條例體會心得篇三
新修訂的《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》一大亮點就是明確了責任主體、強化了問責條款，責任被具體化，為構(gòu)建巡視工作責任體系提供了制度支撐。
根據(jù)這一條例，巡視工作責任體系的核心是落實“兩個責任”，即黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任;重點是明確“三個責任人”，即黨委書記是巡視工作主體責任的第一責任人、巡視工作領導小組組長是組織實施巡視工作的主要責任人、巡視組組長是落實巡視監(jiān)督責任的第一責任人。
抓主體責任黨委“一把手”是第一責任人
落實責任，首先要抓責任主體。條例明確規(guī)定，開展巡視工作的黨組織承擔巡視工作的主體責任。
黨委承擔巡視工作主體責任，意味著黨委既是領導主體，也是工作主體、推進主體。對巡視工作，黨委要堅決負責，主要領導要帶頭盡責，班子成員要積極擔責。黨委“一把手”是巡視工作主體責任第一責任人，黨委領導班子的其他成員要配合“一把手”落實好巡視各項工作。
圍繞黨委的主體責任，條例明確規(guī)定，對領導巡視工作不力，發(fā)生嚴重問題的，依據(jù)有關規(guī)定追究相關責任人員的責任。
抓組織實施責任確保黨委決策落地
巡視工作領導小組的主要職責是落實黨中央和同級黨委關于巡視工作的決策部署，及時組織巡視力量，認真抓好實施;及時解決巡視中遇到的問題和困難，組織領導巡視組深入了解問題，確保黨委決策落地。
領導小組的配置，事關巡視的作用能否充分發(fā)揮。從巡視工作實踐需要出發(fā)，條例規(guī)定，巡視工作領導小組組長由同級黨的紀律檢查委員會書記擔任，副組長一般由同級黨委組織部部長擔任。巡視工作領導小組組長為組織實施巡視工作的主要責任人。這樣配置，既有利于突出巡視主業(yè)，始終專注“四個著力”，發(fā)現(xiàn)問題，也有利于紀委、組織部門的日常協(xié)作。
抓監(jiān)督責任巡視組失職瀆職要追責
按照黨的xx屆三中全會部署，巡視組要拓展監(jiān)督內(nèi)容，切實加強對黨委(黨組)落實黨風廉政建設主體責任、紀委(紀檢組)落實監(jiān)督責任情況的監(jiān)督檢查，把“關鍵在治、要害在嚴”落實到巡視檢查“兩個責任”中，通過巡視監(jiān)督，面對面?zhèn)鲗毫?，督促被巡視黨組織堅守責任擔當，進一步強化各級黨組織和黨員領導干部全面從嚴治黨的政治意識、大局意識和責任意識。
有權必有責，權責要對等。落實巡視監(jiān)督責任，巡視組責無旁貸。條例對巡視組失職、瀆職的情況明確規(guī)定了追責條款：對應當發(fā)現(xiàn)的重要問題沒有發(fā)現(xiàn)的，不如實報告巡視情況的，以及違反巡視工作紀律的，進行責任追究。
抓成果運用責任做到件件有著落、事事有回音
巡視工作成效關鍵體現(xiàn)在成果運用上。條例對成果運用的責任進行了明確規(guī)定：有關紀律檢查機關、組織部門收到巡視移交的問題或者線索后，應當及時研究提出談話函詢、初核、立案或者組織處理等意見。目的是做到件件有著落、事事有回音。
紀律檢查機關對巡視組移交的問題線索，要責成相關紀檢監(jiān)察室優(yōu)先辦理，及時研究提出處置意見，對違紀違法問題線索明確具體的，要及時研究提出紀律審查意見。組織部門收到巡視組移交的問題線索后，要責成相關部門及時研究提出辦理和組織處理意見，并在規(guī)定時限內(nèi)向巡視辦反饋。其他有關部門收到巡視組移交的專題報告，要結(jié)合部門職責，研究提出處理措施。
抓整改落實責任被巡視黨組織主要負責人為第一責任人
巡視整改落實是被巡視地區(qū)、單位黨組織落實主體責任的具體化。條例規(guī)定，被巡視黨組織主要負責人為落實整改工作的第一責任人。
被巡視地區(qū)、單位要制定具有針對性的整改制度和具體措施，明確整改責任，強化制度執(zhí)行，逐級傳導壓力。中央和各省級巡視辦要加強對整改落實情況的檢查，督促被巡視地區(qū)、單位加大整改力度，力爭取得讓干部群眾看得見、摸得著的實際成效。對巡視整改不力、腐敗蔓延勢頭長期得不到有效遏制的地方和部門，將嚴肅追究責任，促進巡視整改常態(tài)化、長效化，督促整改工作持續(xù)取得更大成效。
問責條例體會心得篇四
尊敬的領導、各位嘉賓、親愛的同事們，大家好！今天，我很榮幸被邀請到這里，與大家分享我的問責條例心得體會。問責條例是近年來出臺的一項重要法律法規(guī)，是推進全面從嚴治黨的重要手段，也是加強政府監(jiān)管的必要舉措。其核心內(nèi)容是對管理層和領導干部進行問責，落實權責一致原則。下面，我將分享我的體會和感悟。
第二段：了解問責條例。
問責條例是由中央和地方人大及其常委會制定的。其中規(guī)定了權責一致原則，強化了對官員的問責體系。問責制度是一種權力的制衡，以懲罰不當行為、促進公正行為，增強社會公信力和行政效率。問責制度不僅促進了政府履職、增強了政府決策的透明度，也為我們創(chuàng)造了更好的發(fā)展環(huán)境。問責制度的建立，讓人們看到了更透明、更公正的政府，讓人們對政府更有信心。
第三段：問責機制作用。
問責機制是增強政府責任意識、維護政府形象的一種有效手段。對于公職人員而言，問責機制可以加強內(nèi)部管理，增強工作積極性和創(chuàng)造力；對于公民來講，問責機制是保障他們權益的有效途徑。問責機制的建立，需要制定完善的問責條例，落實問責責任，建立健全的問責體系。官員被問責的事情在近年來時有發(fā)生，這說明了問責機制的作用正逐步得到落實。問責機制的建立，將意味著公共部門的凈化、政府形象的增強、社會良性循環(huán)，是一種有益的改革。
第四段：問責制度啟示。
問責制度是在全面從嚴治黨的大背景下得以推出的，這是反腐倡廉的深刻要求。問責制度讓我們意識到，權力是有限制的，權力需要為人民服務。問責制度強調(diào)了官員權力與職責間的對等關系，強化了權責一致原則。我們要認識到，問責制度的提出，讓我們更加深刻地認識到了權力的負面影響，以及積極的意義。建立健全的問責機制，不僅是政府形象的展示，更是推動社會發(fā)展的必要途徑。
第五段：結(jié)語。
問責條例的出臺和問責機制的建立，是一個新時期政府治理模式的標志性事件。問責制度的推進，必將對我們的社會產(chǎn)生深遠的影響，我們期待有更多的政府和公共部門積極擁抱這種制度，向更為公正、自由、民主的方向邁進。讓我們一起努力，讓問責制度落地生根，為中國特色社會主義前進的步伐貢獻微薄之力。謝謝大家！
問責條例體會心得篇五
《個人學習問責條例》是一種新型的教育方式，其主要目的是幫助個人形成一種較為穩(wěn)定的自我學習過程。通過對個人的自我問責，促進了自我反思和自我調(diào)整，從而達到不斷改善自身學習狀態(tài)，進而提高學習效率和學業(yè)成績的目的。
第二段：理解個人學習問責條例
在學習問責條例中，我們需要根據(jù)制定的計劃進行學習，并且在學習后進行自我總結(jié)和反思，找出自己的不足之處，并且制定出下一步的學習計劃。在這個過程中，我們必須嚴格要求自己，如實記錄自己的學習狀況和心得體會，逐漸養(yǎng)成對自己負責的好習慣。
第三段：如何執(zhí)行個人學習問責條例
要想扎實地執(zhí)行學習問責條例，我們需要注意幾個方面。首先，要合理安排學習時間和任務，做到有計劃、有目標地進行學習。其次，我們需要主動學習，不斷完善自己，堅持做到每周一次的學習總結(jié)，逐漸提高學習效率。同時，我們還需要與導師或者學習伙伴之間進行互動溝通，分享心得體會和學習經(jīng)驗，共同進步。
第四段：個人學習問責條例的意義
個人學習問責條例不僅有助于個人提高學習效率和成績，而且可以幫助個人更好地適應未來的社會和職業(yè)環(huán)境，掌握自主學習的能力。同時，通過與導師、學習伙伴之間的互動，不斷擴大自己的社交圈，增強自己的人際關系能力，并為今后的發(fā)展奠定基礎。
第五段：總結(jié)
學習問責條例不僅僅是一種制度，更是一種習慣，一種生活方式，一種對自己負責、對未來負責的態(tài)度。在執(zhí)行個人學習問責條例的過程中，需要我們一步一個腳印地去做，從小事做起，逐漸形成好習慣，并且將其貫徹到我們的生活中。只有這樣，我們才能走的更遠、更成熟，為自己的未來建立一個更加堅實的基礎。
問責條例體會心得篇六
近日，國務院發(fā)布了《糧油倉儲問責條例》。這意味著在糧食安全問題上，政府將采取更加嚴格的措施。對于糧油倉儲管理者而言，這也是一項挑戰(zhàn)和機遇。本文將從條例中的重要內(nèi)容入手，深入探討如何落實問責制度。
第二段：條例內(nèi)容概述
《糧油倉儲問責條例》的出臺，主要是針對糧油質(zhì)量和安全問題。其中最重要的條款是責任追究。對于糧油倉儲管理人員，一旦發(fā)現(xiàn)問題，必須立即報告，并采取有效措施加以解決。同時，還要進行問責和懲罰。此外，也明確了去向不明糧油的處理辦法，禁止私自銷毀等行為，保障食品安全。
第三段：落實責任
與其它行業(yè)相比，糧油倉儲管理的責任更為重大。在如此龐大的糧油儲備中，落實好倉儲責任是至關重要的。而條例的出臺，則是提醒管理人員，如果保證好糧油的品質(zhì)，不僅要加強質(zhì)量監(jiān)管，前提是要全員行動，以責任落地為最終目的。從而使整個倉儲體系更加穩(wěn)健。
第四段：防止問題滋長
一旦出現(xiàn)糧油質(zhì)量問題，則必須立即采取措施加以解決。防止問題擴大，對于保障糧食安全至關重要。對于問題的發(fā)現(xiàn)，除了質(zhì)檢部門的日常檢查外，也要加強倉儲管理人員的培訓，提高他們的自我監(jiān)控意識。同時，還要完善監(jiān)管機制，加強監(jiān)督和管控，從源頭上遏制問題的發(fā)生，確保食品安全。
第五段：總結(jié)
糧油倉儲是糧食安全保障的重要支撐，而條例的落實，則是更加完善糧食安全保障體系的重要舉措。對于倉儲管理人員而言，則是更加加強責任落實，全員行動，緊緊把握好主動權。通過共同努力，我們相信會將條例中各項問題落實到位，保障食品安全。
問責條例體會心得篇七
尊敬的領導、各位嘉賓，我很榮幸在這里發(fā)言。今天我想和大家分享一下我對“問責條例”所獲得的體會和思考。作為一名普通公民，我相信，對于促進城市的可持續(xù)發(fā)展和公正管理，理解和支持問責條例的重要性是至關重要的。
了解問責條例的必要性很關鍵。我們都希望生活在一個良好、美麗的城市，而問責條例將幫助我們達到這個目標。它在城市管理方面起著非常重要的作用。問責條例鼓勵政府官員和公民積極參與、合作和相互信任，加強政府的透明和公正性，并促進合理的公共資源分配和利益協(xié)調(diào)。通過問責條例，政府將為城市的可持續(xù)發(fā)展和民生的改善提供更好的支持和服務。
第三段：工作中的體會。
在工作中，我注意到問責條例已經(jīng)在實踐中發(fā)揮了一定的作用。政府加強了監(jiān)督和能力建設，打擊了腐敗現(xiàn)象和權力不當行為，為市民提供更加高效和優(yōu)質(zhì)的公共服務。同時，公民也更加積極參與城市管理和公共事務，發(fā)揮了自己的社會責任和主觀能動性。當然，問責條例實施的過程中仍然面臨著一些困難和挑戰(zhàn)，如如何處理問責調(diào)查結(jié)果的問題或者如何保護舉報人的合法權益等。我們需要在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，進一步推動問責條例的落實和完善。
第四段：擔當公民責任。
我們每個人都是公民，有著社會責任和感化力。問責條例是我們擔當公民責任的重要載體。身邊有違規(guī)行為、不正經(jīng)現(xiàn)象，我們不能視而不見，應該舉報和反映此類問題，并為調(diào)查處理提供有力的支持和幫助。同時，我們還需要提高自己的法律素質(zhì)，明確自己的權利和義務，加強對法律法規(guī)和社會公德的守護。
第五段：結(jié)語。
總之，“問責條例”為城市管理和社會治理提供了一個富有活力的法規(guī)框架，這個框架促進了政府可持續(xù)發(fā)展和市民幸福安康。我們每一個人都需要支持和認識到問責條例的價值和意義，并積極參與其中實踐。感謝大家聽我發(fā)言，謝謝！
問責條例體會心得篇八
問責條例是對公職人員失責行為進行嚴格監(jiān)督，使其承擔相應的責任。然而，在執(zhí)行過程中，還是存在不少問題和挑戰(zhàn)。本文將從典型問題方面，對問責條例的實施進行總結(jié)和反思。
第二段：問題分析
在實際問責過程中，發(fā)現(xiàn)有些責任人會逃避責任，甚至采取欺詐和裸奔等方式來逃避問責，這直接導致行政效能降低、誠信缺失。同時，有些政府部門存在條款不當、操作不規(guī)范的問題，導致問責效果不佳。而且在問責的過程中還存在改進措施落實不足等問題，使得問責結(jié)果沒有很好地物盡其用。
第三段：解決方案
針對上述問題，我們應該采取切實可行的解決方案。對于責任人逃避責任這一問題，需要加大問責力度，明確問責標準，保證問責結(jié)果的公正性和權威性。對于政府部門條款不當?shù)膯栴}，需要加強立法和監(jiān)管，加強對相關部門的服務質(zhì)量和業(yè)務能力的培訓和考核，確保操作規(guī)范。同時，在問責后，要及時跟進改進落實情況，確保問責過程是促進改進的過程。
第四段：個人體會
從我的經(jīng)驗來看，作為一個普通人員有時也會需要承擔一定的責任。在這種情況下，我一般會盡可能主動承認錯誤，并盡力補救。從而避免了過分的問責過程，保持了良好的企業(yè)形象。同時，我還會反思自己的行為，找出自己失責的根源，避免再次發(fā)生同樣錯誤。
第五段：結(jié)論
問責條例對于推動政府主動作為和服務的轉(zhuǎn)變起到了重要的推動作用。但是在現(xiàn)實中，問責的實施還有很多問題，需要我們加以解決。只有加強問責力度、明確問責標準、保證問責結(jié)果的公正性和權威性，才能使問責條例真正發(fā)揮出優(yōu)秀的作用。我們每個人都應該牢銘責任，主動承擔責任，促進社會的持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。
問責條例體會心得篇九
權力就是責任，有責就要擔當。作為全面從嚴治黨的重要制度，《中國共產(chǎn)黨問責條例》的出臺，進一步扎緊了問責的制度籠子，必將有力震懾種種不負責任、不敢擔當?shù)男袨椋苿狱h組織和黨的領導干部切實把責任扛起來，保證黨的領導堅強有力。
多次強調(diào)，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。我們黨總攬全局、領導一切，就要對黨和國家各項事業(yè)負起全面責任，就要把擔子壓給全體黨員，壓給440萬黨組織，尤其是80萬黨員領導干部。有權就有責，權責要對等。
對全體黨員尤其是80萬黨員領導干部來說，權力是人民賦予的，只能為人民謀福利。不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力。問責條例的出臺就是要警示全黨，失責就要問責，在權力和責任的關系上，責任是第一位的;在義務和權利的關系上，義務在先。既然選擇了入黨，就要在黨憂黨、為黨盡職、為民盡責。
坐而論道，不如強化問責。問責條例的出臺，是進一步強化制度問責的體現(xiàn)。我們有的領導干部，只熱衷要權力、不喜歡盡義務;有的領導干部臨事而怯、遇難則退。問責條例就是要通過嚴格的制度設計，杜絕這些思想和行為，激發(fā)全黨責任意識，喚醒擔當精神。問責條例直指以往工作中存在的寬松軟現(xiàn)象，在最該抓的薄弱環(huán)節(jié)上問責，既包括黨的領導弱化、黨的建設缺失，也包括全面從嚴治黨不力、維護各項紀律不力、推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決不扎實等情況，力求以嚴密的規(guī)定確保問責常態(tài)化，促進黨規(guī)黨紀執(zhí)行到位。
問題是制度變革的動力，也是問責發(fā)力的準星。任何地方、部門、單位，只要發(fā)生了黨的領導作用發(fā)揮不夠、貫徹黨的路線方針政策走樣、管黨治黨不嚴不實、選人用人失察、發(fā)生嚴重“四風”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，就要按照規(guī)定嚴肅追責。
既追究主體責任、監(jiān)督責任，又上查一級追究領導責任、黨組織責任。中央部委黨組、省區(qū)市黨委要把自己擺進去，不能只對下級問責。紀委、紀檢組要從自身做起，決不允許出現(xiàn)“燈下黑”。把解決問題擺在突出位置，對失職失責問題盯住不放，才能以實際成果立信于干部和百姓，推動全面從嚴治黨不斷走向深入。
“小智治事，中智治人，大智治制?！币宰晕腋锩恼斡職?，把從嚴治黨的政治承諾轉(zhuǎn)化為具體的制度和行動，管黨治黨動真格，我們就能更好地激發(fā)全黨的歷史使命擔當，把中國特色社會主義事業(yè)不斷推向前進。
問責條例體會心得篇十
“為政之要，莫先于用人?！睂h忠誠是最重要的政治品格。這個忠誠，必須是唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜虛假、沒有任何水分的忠誠，決不能容忍搞團團伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派。堅守對黨忠誠，必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。個人干凈是最起碼的為官底線。這個干凈，核心要義是清正廉潔，要把好權力關、金錢關、美色關，做到清清白白做人、踏踏實實干事、坦坦蕩蕩為官。保持個人干凈，必須從廉潔自律開始，做到始終敬畏權力、管好權力、慎用權力，戒貪戒欲，慮于微，防于小，從小事、小節(jié)做起，時刻凜然警覺、防微杜漸，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色。敢于擔當是最基本的從政準則。這個擔當，要求面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。做到敢于擔當，必須在其位、謀其政、盡其責，堅持原則、認真負責、勇于作為，在矛盾面前迎難而上，在危機困難關頭挺身而出，堅決拒絕做“老好人”“太平官”“推諉官”“圓滑官”。
堅持黨的領導，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，各級黨組織和黨的領導干部都是有責任的!實踐證明，哪個地區(qū)、部門有一個敢于擔當、勇于負責的黨組織，黨的領導、黨的建設、管黨治黨就會堅強有力，就能聯(lián)系本地區(qū)本部門實際，真正把黨的路線方針政策落到實處。黨的干部是黨的事業(yè)的骨干。當前，黨的干部隊伍主流是好的，素質(zhì)不斷提高、結(jié)構(gòu)明顯改善，但受成長經(jīng)歷、社會環(huán)境、政治生態(tài)等多方面因素影響，也存在一定程度的“為官不為”現(xiàn)象，在矛盾面前不敢上、風險面前不敢闖、失誤面前不擔責、歪風面前不敢斗。“為官避事平生恥。”黨的干部是人民公仆，按照的要求，必須始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，要意氣風發(fā)、滿腔熱情干好，為官一任、造福一方?！坝袡啾赜胸煛⒂胸熞獡?、失責必追究?！备墒碌桓蓛舻囊幚?，干凈但不干事的也要問責。《中國共產(chǎn)黨問責條例》就是要把權力與責任、義務與擔當對應起來，用問責倒逼責任落實、激發(fā)干部擔當精神，用擔當?shù)男袆釉忈寣h的忠誠，厚植黨執(zhí)政的政治基礎。
“常思奮不顧身，而殉國家之急?！眴栘煑l例的制定，為黨的干部的失責行為設置了高壓線。全省廣大黨員領導干部必須有以問責條例為戒律的自覺，對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，銳意進取促改革，凝神聚力謀發(fā)展，真心誠意為人民，確保廣東改革發(fā)展繼續(xù)走在全國前列。
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問責條例體會心得篇十一
《中國共產(chǎn)黨問責條例》是為了推進全面從嚴治黨、解決沒有人負責的問題而制定的面向各級黨組織和各級領導干部、追責對執(zhí)行黨的路線方針政策不力，管黨治黨主體責任缺失、監(jiān)督責任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴重損害，‘四風’和腐敗問題多發(fā)頻發(fā)，選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問題，巡視整改不落實等問題的條例，以問責倒逼責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。以下是小編整理的
心得體會
范文， 歡迎參考。
中共中央政治局28日召開會議，審議通過《中國共產(chǎn)黨問責條例》。中共中央主持會議。會議指出，權力就是責任，責任就要擔當，忠誠干凈擔當是黨對領導干部提出的政治要求。問責條例是全面從嚴治黨的利器。
《中國共產(chǎn)黨問責條例》堪稱是問責制度的頂層設計。其重要性與必要性不必贅述，對問責條例的施行，公眾充滿期待?！皢栘煛笔窃谪熑握J定的基礎上的糾偏與處罰，我們一再強調(diào)黨員干部與公職人員要守土有責、守土負責、守土盡責，而問責是最有力的保障與最有效的促進。不追究責任，責任就是空的，相關制度規(guī)范就會淪為“稻草人”。問責機制日趨完善，必須嚴格執(zhí)行不走樣，方能成為“殺手锏”。
問責條例來源于實踐的提煉，“從實踐中來，到實踐中去”，再在執(zhí)行與踐行中不斷完善……這是制度創(chuàng)新與實踐的循序漸進。問責條例，既是“把紀律和規(guī)矩挺在前面”的體現(xiàn)，又是“嚴是愛、松是害”的反映。問責條例的鞭策動力與衍生力量在于，從嚴厲問責、規(guī)范問責入手，消除黨員干部“亂作為”“不愿為”或“不敢為”的思想藩籬，朝著“有作為”“必有為”“大作為”的方向邁進。
問責是手段，問效是目的?；蛘咧v，強化問責貴在助力問效?！皢栃А辈粌H是進一步的監(jiān)管行為，更是從源頭上解決問題的核心。“監(jiān)管的重點，要放在辦事效率和辦事結(jié)果上?！边@才是關鍵所在。包括問責制在內(nèi)的黨內(nèi)制度建設，是落實全面從嚴治黨的制度保障，“把權力關進制度的籠子里”，同時，也是確?！皺酁槊袼谩保粌H對權力要有敬畏之心，更要讓權力對權利產(chǎn)生敬畏，增強權力的服務意識與服務能力。
問效也是檢驗問責的重要標準。具體來講，問效，首先要追問機關效率與效能。目前，機關的“庸懶散奢”行為，尚有其存在的制度土壤。對此，必須在制度革新上下功夫，在提高效率上出實招，在優(yōu)化效能上動腦筋，無疑及時到位的問責可以起到推動作用。其次是追問辦事效果?！鞍讶嗣袢罕姖M意作為工作最高標準”，不能局限于“門難進、臉難看、事難辦”的改觀，更要讓群眾少跑腿辦成事，及時有效的問責拉近官民之間身體與心靈距離的“一線牽”。
黨要管黨，從嚴治黨，是黨的建設的一貫要求和根本方針。全面從嚴治黨，要堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合，全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權、治吏。今年1月召開的xx屆中央紀委六次全會的
工作報告
中，明確今年要制定黨內(nèi)問責條例，將問責作為全面從嚴治黨的“重要抓手”。制定問責條例，是繼20xx年修訂《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》后，中央就全面從嚴治黨提出的又一重要部署。問責條例是全面從嚴治黨的重要制度，是貫徹落實全面從嚴治黨的又一利器，為防止黨員干部特別是領導干部“權力脫韁”加上了一把鎖。
把紀律規(guī)矩挺在前面。黨要管黨、從嚴治黨，就要靠嚴明的紀律和規(guī)矩。指出，加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策，要把紀律建設擺在更加突出的位置，堅持紀嚴于法、紀在法前，把紀律和規(guī)矩挺在前面。紀律執(zhí)行的主體是全體黨員，問責條例貫徹黨章，堅持問題導向，緊緊圍繞堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨、維護黨的紀律、推進黨風廉政建設和反腐敗工作開展問責，就是要倒逼黨員干部特別是領導干部要始終將紀律和規(guī)矩挺在前面，讓領導干部在用權時多一份敬畏和擔當，不能再拿紀律和規(guī)矩不當回事，也不能再游離于管黨治黨責任之外了，切實做到發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒，違反紀律立即處理，嚴格以紀律為標尺管住全體黨員特別是80多萬名領導干部這個“關鍵少數(shù)”，真正把紀律立起來、嚴起來、執(zhí)行到位。
將制度執(zhí)行抓嚴抓實。制度的生命在于執(zhí)行。問責條例作為管黨治黨制度建設的一項重要成果，只有落地才能見效。如果僅僅停留在有了制度規(guī)范，而不去狠抓重抓執(zhí)行，管黨治黨的責任依然難以真正歸位到位。要狠抓制度執(zhí)行，堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，不留“暗門”、不開“天窗”，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威，使制度真正成為硬約束而不是“軟皮筋”。各級各地黨組織，特別是組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、zd等黨的工作部門，要克服“老好人”思想，以擔當精神抓好問責條例的貫徹落實，要嚴字當頭、實字打底，抓嚴管嚴、抓實抓好，堅持“一碗水端平”，杜絕特殊化和“破窗效應”，尤其是對于那些在執(zhí)行制度方面失職失責的，要敢于碰硬、敢于亮劍，堅決做到執(zhí)紀必嚴、失責必究，讓黨紀黨規(guī)真正成為帶電的“高壓線”。
讓有責必問成為常態(tài)。權力就是責任，責任就要擔當。無數(shù)事實證明，只有通過層層筑牢防線、層層壓實責任，將監(jiān)督管理的網(wǎng)織得越來越密，讓管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬，才能最大程度阻止黨員干部滑向違法犯罪的深淵，避免違規(guī)違紀違法的各類悲劇反復上演。各級黨組織要發(fā)揮黨的領導核心作用，層層壓實黨風廉政建設主體責任、第一責任人的責任、班子成員“一崗雙責”。失責就必須被問責。少數(shù)地方單位的領導干部缺乏擔當精神，對于班子成員和下屬職工的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟、失之于松，滿足于你好我好大家好，而實際上是你不好，我不好，大家不好。問責條例的審議通過，將從根本上打破這一“僵局”，這也是倒逼解決“為官不為”、“為官亂為”以及腐敗問題的一項重要措施。對于失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執(zhí)政的政治基礎的都要嚴肅追究責任，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又追究領導責任，從而倒逼各級黨組織尤其是領導干部要擔當責任，在黨憂黨，為黨盡職、為民盡責。
動員千遍，不如問責一次。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，是黨要管黨、從嚴治黨的重要抓手。黨內(nèi)問責由規(guī)定升格為條例，層級更高，覆蓋更廣，權威性也更強，是全面從嚴治黨的重器，必將為全面從嚴治黨再加制度砝碼。一分部署，九分落實。只有讓問責條例的各項要求落地生根，才能真正發(fā)揮好重器的重磅作用以及“利器”的利劍作用。這就要求各級黨組織以及黨員干部特別是領導干部要以擔當精神抓好落實，讓問責條例真正發(fā)揮治黨、管權、治吏的積極作用。
中共中央政治局6月28日召開會議，審議通過《中國共產(chǎn)黨問責條例》。中共中央主持會議。會議指出，權力就是責任，責任就要擔當，忠誠干凈擔當是黨對領導干部提出的政治要求。我們黨95年奮斗取得的偉大成就，充分展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的擔當精神。實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。關鍵是各級黨組織尤其是黨員領導干部要擔當責任，做到在黨憂黨，為黨盡職、為民盡責。只要各級領導干部心系使命、扛起責任，就沒有過不去的坎。要喚醒責任意識，激發(fā)擔當精神，永葆黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
今年7月1日是中國共產(chǎn)黨建黨95周年紀念日，在95年的光輝歲月中，中國共產(chǎn)黨之所以能夠領導中國人民克服重重困難、跨越道道險阻，將曾經(jīng)一窮二白的國家建設成為富強文明的國度，讓人民過上了幸福安康的生活，最根本的原因就在于中國共產(chǎn)黨能夠始終將人民的利益放在高于一切的位置，始終堅持從嚴治黨，從而擁有一支紀律嚴明、思想過硬、作風優(yōu)良的干部隊伍，讓人民有信心、國家有希望、民族有未來。
能否擁有一支深受群眾信賴的干部隊伍，不僅關系到黨的生死存亡，也關系到國家的興衰成敗。雖然從總體上講，建黨95年來，絕大多數(shù)廣大黨員干部都能夠克己奉公、一心為民，始終懷揣人民利益高于一切的信念來開展工作，但是仍有少數(shù)黨員干部理想信念不夠堅定，政治立場有所動搖，在開展工作時急功近利、患得患失。特別是近些年來，一些黨員干部受不良習氣的影響，放松了世界觀改造，不僅貪圖享樂安逸，甚至還沾染上了腐敗習氣，工作上更是消極應付，嚴重損害了黨的形象、敗壞了黨風、疏遠了黨群關系，黨的隊伍建設因此面臨新的挑戰(zhàn)。
當下，我國已經(jīng)全面進入實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的關鍵時期，沒有中國共產(chǎn)黨的堅強領導不行，這是由中國的國情、中國的實際決定的。因此，在這樣一個關鍵時期，我們更需要通過從嚴治黨來提升黨的戰(zhàn)斗力，更好地為來百姓服務。而在建黨95周年紀念日來臨前夕，中共中央政治局召開會議審議通過了《中國共產(chǎn)黨問責條例》，無疑釋放出中國共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨，為了人民的利益、國家的利益、民族的利益，從嚴治黨的強烈信號。
這次通過的《中國共產(chǎn)黨問責條例》，貫徹黨章，堅持問題導向，緊緊圍繞堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨、維護黨的紀律、推進黨風廉政建設和反腐敗工作開展問責。應該說，問責條例是全面從嚴治黨的利器，有利于打造更廉潔、更高效、更主動的黨員干部隊伍。但是筆者覺得，要想使問責條例能夠真正成為推動并改進黨的工作，更好服務身邊百姓的重要力量，關鍵還是要強化執(zhí)行。這就要求各級黨組織要敢于較真、敢于碰硬，始終堅持有責必問、問責必嚴的指導思想，以強有力的執(zhí)行讓問責條例落地生根，錘煉出一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖?，帶領全國人民開創(chuàng)更加美好的未來。
問責條例體會心得篇十二
疫情在全球范圍內(nèi)肆虐，給人們的生活、經(jīng)濟、社會秩序帶來了嚴重的沖擊。在這個特殊時期，有關部門推出了一系列問責條例，旨在追究那些違反疫情防控措施、導致病毒傳播和嚴重后果的責任人。作為一名普通公民，我深有體會地感受到這些條例的必要性和重要性。下面我將從幾個方面展開，分享一些我的心得體會。
首先，疫情期間問責條例的出臺為追究相關責任提供了法律依據(jù)。疫情期間，一些違法行為引發(fā)了新冠病毒傳播的風險，給全社會帶來了嚴重的后果。如果沒有相應的問責制度，這些責任人可能會逍遙法外，給公眾的生命和財產(chǎn)安全帶來更大的風險。因此，問責條例的出臺填補了現(xiàn)有法律的空白，對違反防控措施的人員進行約束和追究。
其次，疫情期間問責條例的實施提振了公眾信心。在全球疫苗剛剛開始推出的同時，疫情的暴發(fā)和肆虐不止，公眾對疫情防控的信心被嚴重削弱。當問責條例出臺并逐漸落地實施時，人們看到了政府對疫情防控的決心和態(tài)度，也看到了那些破壞疫情防控的違法行為被嚴厲打擊的決心。這一系列的舉措為公眾樹立了一個例子，提振了他們對疫情防控能力的信心，鼓舞了戰(zhàn)勝疫情的勇氣和意志。
再次，疫情期間問責條例的實施起到了震懾和警示作用。一些人不按規(guī)定戴口罩、不配合檢疫、散播虛假信息等行為嚴重干擾了疫情的防控工作，給防疫工作者增添了很大的困擾。問責條例的出臺，對這類人員施加了嚴明的懲罰，既是對他們違法行為的直接處罰，更是起到了警示其他違規(guī)者的作用。這種震懾和警示的效果，使得更多的人在疫情期間自覺遵守規(guī)定，積極參與疫情防控，促進了各方的共同努力。
最后，疫情期間問責條例的實施提高了行政機關的效率和責任擔當。問責條例明確了相關部門的責任和職責，為其執(zhí)法提供了明確的指導。這不僅方便了行政機關的工作，也提高了其對防疫工作的效率和認識。問責條例規(guī)定了追究責任人的程序和程序，增強了行政機關的責任擔當，讓他們能夠更加主動、積極地投入到疫情防控中，為人民群眾的生命安全保駕護航。
總而言之，疫情期間問責條例的出臺和實施，在某種程度上解決了疫情防控中出現(xiàn)的問題和困擾。它提供了法律依據(jù)、提振了公眾信心、起到了震懾和警示作用，提高了行政機關的效率和責任擔當。盡管問責條例不能解決所有問題，但它為管理者和公眾樹立了正確的導向，讓大家在克服和抵抗疫情中更加團結(jié)、積極和有力量。我們相信，只要全社會共同努力，相信科學、依法辦事，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，贏得這場歷史性的抗疫戰(zhàn)爭。
問責條例體會心得篇十三
近年來，我國加強了政府問責制度建設，提出了一系列新的問責條例，以推動政府工作的透明度和效能。這些新問責條例的出臺，旨在增強政府工作的責任意識和服務理念，進一步規(guī)范政府行為，促進公共事務的公正和規(guī)范運行。
第二段：對新問責條例的理解和認識
新問責條例鮮明提出了“誰執(zhí)法、誰問責”的原則，明確了政府工作的責任主體和問責主體，突出了責任和問責的一致性和權威性。這為政府工作提供了有力的保障，確保政府部門和公務人員根據(jù)法律法規(guī)規(guī)范開展工作，確保公共權力不被濫用、不被操縱。
第三段：新問責條例的實施效果和啟示
通過學習新問責條例，我深刻認識到，問責不僅是對錯誤和失職行為的追究，更是對責任的明確和權力的約束。實施新問責條例，一方面可以有效地發(fā)現(xiàn)和糾正政府工作中存在的問題和不足，及時解決群眾反映的熱點和難點問題；另一方面，它還可以提高政府工作的規(guī)范性和透明度，推動政務公開和公共參與，增強政府的公信力和形象。
第四段：在實際工作中的應用和體會
作為一名基層公務人員，我深刻感受到新問責條例對我們的引導和影響。它要求我們在工作中要深入實際，緊密聯(lián)系群眾，及時了解和解決他們的問題和訴求；要求我們強化責任意識，努力提高工作水平和能力，為群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務；還要求我們保持清廉自律，不得利用權力謀取私利，不得違法違紀行為。
第五段：進一步完善問責體系的建議和展望
雖然新問責條例對政府工作的責任落實和問責機制的建設起到了積極的推動作用，但仍然存在一些問題和不足。比如，問責主體的權威性和公正性有待進一步加強，問責程序和標準還需要進一步明確；此外，需要加強對問責結(jié)果的跟蹤和評估，確保問責工作的效果。因此，我們還需要不斷總結(jié)和提升經(jīng)驗，進一步完善問責體系，為政府工作提供更加堅實的支撐和保障。
總結(jié)：
新問責條例的出臺為政府工作提供了有力的保障和指導，促使政府部門和公務人員更加規(guī)范和高效地開展工作。我們要認真學習并靈活運用新問責條例，不斷提高政府工作的規(guī)范性和透明度，持續(xù)增強人民群眾的獲得感和滿意度。同時，我們也應該進一步完善問責體系，提高問責機制的公正性和效能，為打造良好的政務環(huán)境和服務群眾的政府形象做出更大的貢獻。
問責條例體會心得篇十四
糧食、食用油等大宗儲備物資是保障國家安全和人民生存、發(fā)展的重要物資。保障糧食、食用油等大宗儲備物資安全是全社會的共同責任，也是政府的主要責任。因此，為了有效解決糧食、食用油等大宗儲備物資管理中存在的問題，敦促有關部門做好相關的工作，制定了《糧油倉儲問責條例》，明確了有關責任制度。經(jīng)過對該條例的學習和思考，筆者對于如何做好糧油倉儲管理和問責有了一些認識。
第二段：條例的制定背景
近幾年來，全球的糧食安全問題越來越引人關注。為了建立在更加安全的儲備體系上，我國政府不斷加大糧食、食用油等大宗儲備物資的投資，同時還加強了對于糧油倉儲管理的監(jiān)督。但是，由于糧油倉儲存在的一些問題，影響了糧食安全。于是，國家開始制定糧油倉儲問責條例，強化糧油倉儲管理能力，確保儲備物資的安全。該條例的出臺，極大的促進了糧油倉儲管理的安全和有序發(fā)展。
第三段：條例的主要內(nèi)容
《糧油倉儲問責條例》是一部細致嚴謹，內(nèi)容豐富、覆蓋面廣的政策法規(guī)。條例主要規(guī)定了儲備物資管理工作的機構(gòu)，明確了主管部門、儲備管理機構(gòu)的工作職責，規(guī)定了存儲、保管、出庫等方面的要求，明確了相關人員的權利和責任，并確立了問責制度。同時，該條例還規(guī)定了現(xiàn)場監(jiān)管和檢查措施，確保儲備物資按照要求存儲和保管。
第四段：個人心得和體會
作為一名普通公民，深受糧食和食用油等大宗儲備物資的供應和安全所關心。通過學習和了解這個條例，更加清楚了解了儲備物資管理的真正意義和重要性。條例并非僅僅是一份規(guī)章制度，它承載著國家戰(zhàn)略和社會責任，為民眾打造一個更加安全、更加和諧、更加有保障的生活環(huán)境。而我們作為一名普通公民也必須要積極參與到糧食、食用油等大宗儲備物資的管理中來，共同建設一個更加美好的中國。
第五段：總結(jié)
《糧油倉儲問責條例》為我們的儲備物資管理工作提供了重要的方向和指導。它促進了糧油倉儲管理和問責的穩(wěn)定和有序發(fā)展，對于保護國家安全和人民生存、發(fā)展起著重要的作用。我們應該認真學習和執(zhí)行該條例的要求，確保我們的儲備物資管理工作在全面進步和高質(zhì)量發(fā)展水平上不斷提升。同時，我們還應該通過各種途徑加強宣傳、普及儲備物資管理的基本知識和技能，為構(gòu)建和諧、安全、穩(wěn)定的社會環(huán)境做出我們的貢獻。
問責條例體會心得篇十五
《中國共產(chǎn)黨問責條例》是我們黨歷史上第一部規(guī)范黨的問責工作的基礎性法規(guī)，釋放了有權必有責、有責要擔當、失責必追究的強烈信號，是落實全面從嚴治黨的利器。學習貫徹好《問責條例》，是當前臺州各級黨組織的一項重大政治任務。近段時間，臺州市委專題研究部署《問責條例》學習貫徹工作，有效地與“兩學一做”學習教育結(jié)合起來、與各項事業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，在全市上下形成學習貫徹《問責條例》的濃厚氛圍。
深入學習，強化責任擔當。指出，從嚴治黨，必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任。不明確責任，不落實責任，不追究責任，從嚴治黨是做不到的。從實際看，有的黨組織和黨員干部在問責處理問題上不愿擔當，存在不求有功、但求無過的思想;有的不敢擔當，存在“老好人”思想，不愿得罪人，該管的不管;有的不善擔當，對問題避而遠之、繞道而行，甚至視而不見。
我們要通過深入學習《問責條例》，吃透精神，掌握實質(zhì)，知責明責，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步喚醒責任意識，激發(fā)擔當精神，補好責任短板，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來，做到守土有責、守土負責、守土盡責，堅決克服不愿、不敢、不善擔當?shù)牟涣妓枷雰A向，在加強黨的領導、推進黨的建設、全面從嚴治黨上擔當有為，推動全面從嚴治黨在臺州落地生根。
強化問責，倒逼責任落實。動員千遍，不如問責一次。貫徹落實《問責條例》，要敢于較真，敢于亮劍。當前，臺州正面臨難得的發(fā)展機遇，“十三五”發(fā)展前景美好、任務艱巨，更需要我們廣大黨員干部增強“四個意識”，強化責任擔當，對事業(yè)負責、對組織負責、對人民負責。
我們將以貫徹《問責條例》為契機，堅持失責必問、問責必嚴原則，高舉問責利器，對于在經(jīng)濟社會發(fā)展和管黨治黨中失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執(zhí)政政治基礎的，都要嚴肅追究責任，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又追究領導責任。問題出在哪一任上，就要追究哪一任領導的責任，讓管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、“利器”生威，充分發(fā)揮問責一個、教育一片的震懾警示效應，真正把責任壓緊敲實。
以上率下，做好表率示范。權力就是責任，責任就要擔當。對于每一名領導干部來講，敢于擔當是最基本的政治品格。各級黨委(黨組)、黨的工作部門和各級紀委(紀檢組)及其領導成員，既是貫徹《問責條例》的主體，也是被問責的對象，要帶頭抓《問責條例》的執(zhí)行。
各級黨組織要把學習貫徹《問責條例》作為履行主體責任的重要內(nèi)容，把問責工作壓實到下級黨組織，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。各級黨組織的主要負責同志要認真落實“第一責任人”責任，做到以身作則、以上率下，一級做給一級看，層層傳導責任和壓力，以“關鍵少數(shù)”帶動“大多數(shù)”。要把責任追究與監(jiān)督檢查、目標考核有機結(jié)合起來，把《問責條例》執(zhí)行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和黨政領導干部述職述廉范圍，進一步讓法規(guī)制度和力量得到充分釋放。
問責條例體會心得篇一
近日，國家公布了《糧油倉儲問責條例》，這一條例旨在加強糧油倉儲安全管理，促進保障公眾的食品安全。這一條例對于加強中國糧油倉儲管理具有重要的意義，為了深入學習領會這一條例，我仔細閱讀了該條例，對于條例中所提到的一些重點問題進行了深入思考，下面就我對于這一條例的心得體會進行闡述。
第一段：糧油倉儲問責條例的背景及意義
糧食是國家的生命線，糧油倉儲則是保障糧食安全的重要環(huán)節(jié)。糧油倉儲安全關系到國家安全和百姓生活，近年來，國家對于糧油倉儲安全越來越高度重視。《糧油倉儲問責條例》便是在這樣的背景下應運而生。該條例旨在進一步強化各級政府和相關部門對于糧油倉儲安全管理的責任，加強風險評估和監(jiān)測和預警，確保我國的糧油倉儲安全有一個有效的保障，這對于保證我國的食品安全和國家的發(fā)展都具有重要的意義。
第二段：糧油倉儲問責條例的宗旨及要求
《糧油倉儲問責條例》的宗旨是加強糧油倉儲安全監(jiān)管，強化問責機制，提高糧油質(zhì)量安全，確保公民的生命權、健康權、知情權等合法權益。 該條例首先要求建立健全的糧油倉儲安全責任制度，對于各級政府和相關部門，要求明確職責，加強監(jiān)管，確保各項工作得到貫徹落實。其次，該條例強調(diào)安全監(jiān)管的科學性，要求加強風險評估和風險監(jiān)測工作，做到嚴防死守，保證最小風險。同時，條例還要求加強應急預案建設，及時處置應急事件，確保民眾的安全與健康。
第三段：糧油倉儲問責條例對于基層干部的啟示
作為基層干部，我們要對《糧油倉儲問責條例》中的規(guī)定認真貫徹落實，要切實履行好安全管理職責，積極加強倉儲物質(zhì)安全管理，確保糧油的質(zhì)量安全和食品安全。要加強風險評估和監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)糧油儲存中存在的問題，防微杜漸，保障糧食安全。要加強應急預案的建設和應急處置工作，有效面對突發(fā)事件，降低風險，確保民眾的安全和健康。同時，我們還應該加強宣傳教育工作，提高廣大民眾的食品安全意識，提高對于糧油倉儲安全的重視程度。
第四段：糧油倉儲問責條例對于定責問責的意義
條例強調(diào)了對于糧油倉儲安全的定責問責機制，這一機制提高了管理者對于倉儲安全的重視程度，促進了管理者的主動作為和創(chuàng)新能力。同時，這一機制也有利于形成風險底線和行為規(guī)范。定責問責機制可以有效地提高倉儲安全的責任感，推動各級領導和部門加強倉儲安全的管理。這對于保證糧食安全具有十分重要的意義。
第五段：結(jié)論
《糧油倉儲問責條例》提高了廣大人民群眾對于食品安全的信心和保障程度，有利于保證我國糧食安全和發(fā)展。作為基層干部，應認真貫徹落實這一條例，加強安全管理，實現(xiàn)國家的戰(zhàn)略目標和發(fā)展目標。在新時代的高度壓力下，我們要不斷創(chuàng)新思維，提高執(zhí)行力和服務能力，為保障人民健康和國家長治久安做出貢獻。
問責條例體會心得篇二
干部問責是廉政建設中十分重要的一環(huán)，對于加強政府的問責制度、維護公共利益和正義、推進全面從嚴治黨有著不可替代的作用。因此，中央頒布了《最新干部問責條例》，在制度安排、問責對象、問責方式、問責程序等多個方面進行了明確規(guī)定。此舉標志著我國對于干部問責制度的日趨完善，對于各級干部而言，更是提高了執(zhí)行職責的重要性。
第二段：條例對問責對象和問責方式的明確規(guī)定
《最新干部問責條例》對問責對象的范圍和問責方式進行了明確規(guī)定，具有針對性和操作性。在問責對象方面，明確規(guī)定了國家監(jiān)察對象、黨員領導干部以及從事公共服務職業(yè)的社會公職人員等。在問責方式方面，條例首次明確規(guī)定了七種問責方式，包括詢問、談話函詢、通報批評、組織調(diào)查、誡勉談話、責令辭職、黨紀政紀處分等。這些規(guī)定的出臺，為干部問責提供了具體的操作指導，使其更為規(guī)范和明確。
第三段：問責程序的細致規(guī)定
《最新干部問責條例》對問責程序進行了詳細規(guī)定，明確了問責工作組的職責、問責對象的權利、問責方式的程序等具體問題。其中，重點是設立問責工作組，其主要職責是組織開展問責工作，制定問責方案，開展問責調(diào)查，形成問責意見，監(jiān)督問責落實等。這表明在干部問責制度方面，關注的重點已經(jīng)不再是單純的問責，而是要建立健全的程序體系。
第四段：問責制度對干部職責的強化
在干部問責方面，所強調(diào)的并不是對個人的攻訐，而是對干部職責的強化。在《最新干部問責條例》中，明確規(guī)定了國家監(jiān)察委員會（局）以及黨委對領導干部的問責制度，為監(jiān)察和問責的工作提供了規(guī)范性的指導，同時加強了對領導干部的職責制約和監(jiān)督，實現(xiàn)了權力運行的有序化和規(guī)范化。
第五段：結(jié)論
總的來說，《最新干部問責條例》是對干部問責制度的一次重要規(guī)定，為對于高質(zhì)量、高效、高信度的干部問責提供了操作指導，助力干部隊伍建設。在今后的實踐操作中，需要在理論和實踐中相互支撐，在群眾的行動和參與中不斷積累經(jīng)驗和創(chuàng)新，形成更為完整和穩(wěn)定的干部問責體系，為建設清廉政府、樹立良好形象作出更多的貢獻。
問責條例體會心得篇三
新修訂的《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》一大亮點就是明確了責任主體、強化了問責條款，責任被具體化，為構(gòu)建巡視工作責任體系提供了制度支撐。
根據(jù)這一條例，巡視工作責任體系的核心是落實“兩個責任”，即黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任;重點是明確“三個責任人”，即黨委書記是巡視工作主體責任的第一責任人、巡視工作領導小組組長是組織實施巡視工作的主要責任人、巡視組組長是落實巡視監(jiān)督責任的第一責任人。
抓主體責任黨委“一把手”是第一責任人
落實責任，首先要抓責任主體。條例明確規(guī)定，開展巡視工作的黨組織承擔巡視工作的主體責任。
黨委承擔巡視工作主體責任，意味著黨委既是領導主體，也是工作主體、推進主體。對巡視工作，黨委要堅決負責，主要領導要帶頭盡責，班子成員要積極擔責。黨委“一把手”是巡視工作主體責任第一責任人，黨委領導班子的其他成員要配合“一把手”落實好巡視各項工作。
圍繞黨委的主體責任，條例明確規(guī)定，對領導巡視工作不力，發(fā)生嚴重問題的，依據(jù)有關規(guī)定追究相關責任人員的責任。
抓組織實施責任確保黨委決策落地
巡視工作領導小組的主要職責是落實黨中央和同級黨委關于巡視工作的決策部署，及時組織巡視力量，認真抓好實施;及時解決巡視中遇到的問題和困難，組織領導巡視組深入了解問題，確保黨委決策落地。
領導小組的配置，事關巡視的作用能否充分發(fā)揮。從巡視工作實踐需要出發(fā)，條例規(guī)定，巡視工作領導小組組長由同級黨的紀律檢查委員會書記擔任，副組長一般由同級黨委組織部部長擔任。巡視工作領導小組組長為組織實施巡視工作的主要責任人。這樣配置，既有利于突出巡視主業(yè)，始終專注“四個著力”，發(fā)現(xiàn)問題，也有利于紀委、組織部門的日常協(xié)作。
抓監(jiān)督責任巡視組失職瀆職要追責
按照黨的xx屆三中全會部署，巡視組要拓展監(jiān)督內(nèi)容，切實加強對黨委(黨組)落實黨風廉政建設主體責任、紀委(紀檢組)落實監(jiān)督責任情況的監(jiān)督檢查，把“關鍵在治、要害在嚴”落實到巡視檢查“兩個責任”中，通過巡視監(jiān)督，面對面?zhèn)鲗毫?，督促被巡視黨組織堅守責任擔當，進一步強化各級黨組織和黨員領導干部全面從嚴治黨的政治意識、大局意識和責任意識。
有權必有責，權責要對等。落實巡視監(jiān)督責任，巡視組責無旁貸。條例對巡視組失職、瀆職的情況明確規(guī)定了追責條款：對應當發(fā)現(xiàn)的重要問題沒有發(fā)現(xiàn)的，不如實報告巡視情況的，以及違反巡視工作紀律的，進行責任追究。
抓成果運用責任做到件件有著落、事事有回音
巡視工作成效關鍵體現(xiàn)在成果運用上。條例對成果運用的責任進行了明確規(guī)定：有關紀律檢查機關、組織部門收到巡視移交的問題或者線索后，應當及時研究提出談話函詢、初核、立案或者組織處理等意見。目的是做到件件有著落、事事有回音。
紀律檢查機關對巡視組移交的問題線索，要責成相關紀檢監(jiān)察室優(yōu)先辦理，及時研究提出處置意見，對違紀違法問題線索明確具體的，要及時研究提出紀律審查意見。組織部門收到巡視組移交的問題線索后，要責成相關部門及時研究提出辦理和組織處理意見，并在規(guī)定時限內(nèi)向巡視辦反饋。其他有關部門收到巡視組移交的專題報告，要結(jié)合部門職責，研究提出處理措施。
抓整改落實責任被巡視黨組織主要負責人為第一責任人
巡視整改落實是被巡視地區(qū)、單位黨組織落實主體責任的具體化。條例規(guī)定，被巡視黨組織主要負責人為落實整改工作的第一責任人。
被巡視地區(qū)、單位要制定具有針對性的整改制度和具體措施，明確整改責任，強化制度執(zhí)行，逐級傳導壓力。中央和各省級巡視辦要加強對整改落實情況的檢查，督促被巡視地區(qū)、單位加大整改力度，力爭取得讓干部群眾看得見、摸得著的實際成效。對巡視整改不力、腐敗蔓延勢頭長期得不到有效遏制的地方和部門，將嚴肅追究責任，促進巡視整改常態(tài)化、長效化，督促整改工作持續(xù)取得更大成效。
問責條例體會心得篇四
尊敬的領導、各位嘉賓、親愛的同事們，大家好！今天，我很榮幸被邀請到這里，與大家分享我的問責條例心得體會。問責條例是近年來出臺的一項重要法律法規(guī)，是推進全面從嚴治黨的重要手段，也是加強政府監(jiān)管的必要舉措。其核心內(nèi)容是對管理層和領導干部進行問責，落實權責一致原則。下面，我將分享我的體會和感悟。
第二段：了解問責條例。
問責條例是由中央和地方人大及其常委會制定的。其中規(guī)定了權責一致原則，強化了對官員的問責體系。問責制度是一種權力的制衡，以懲罰不當行為、促進公正行為，增強社會公信力和行政效率。問責制度不僅促進了政府履職、增強了政府決策的透明度，也為我們創(chuàng)造了更好的發(fā)展環(huán)境。問責制度的建立，讓人們看到了更透明、更公正的政府，讓人們對政府更有信心。
第三段：問責機制作用。
問責機制是增強政府責任意識、維護政府形象的一種有效手段。對于公職人員而言，問責機制可以加強內(nèi)部管理，增強工作積極性和創(chuàng)造力；對于公民來講，問責機制是保障他們權益的有效途徑。問責機制的建立，需要制定完善的問責條例，落實問責責任，建立健全的問責體系。官員被問責的事情在近年來時有發(fā)生，這說明了問責機制的作用正逐步得到落實。問責機制的建立，將意味著公共部門的凈化、政府形象的增強、社會良性循環(huán)，是一種有益的改革。
第四段：問責制度啟示。
問責制度是在全面從嚴治黨的大背景下得以推出的，這是反腐倡廉的深刻要求。問責制度讓我們意識到，權力是有限制的，權力需要為人民服務。問責制度強調(diào)了官員權力與職責間的對等關系，強化了權責一致原則。我們要認識到，問責制度的提出，讓我們更加深刻地認識到了權力的負面影響，以及積極的意義。建立健全的問責機制，不僅是政府形象的展示，更是推動社會發(fā)展的必要途徑。
第五段：結(jié)語。
問責條例的出臺和問責機制的建立，是一個新時期政府治理模式的標志性事件。問責制度的推進，必將對我們的社會產(chǎn)生深遠的影響，我們期待有更多的政府和公共部門積極擁抱這種制度，向更為公正、自由、民主的方向邁進。讓我們一起努力，讓問責制度落地生根，為中國特色社會主義前進的步伐貢獻微薄之力。謝謝大家！
問責條例體會心得篇五
《個人學習問責條例》是一種新型的教育方式，其主要目的是幫助個人形成一種較為穩(wěn)定的自我學習過程。通過對個人的自我問責，促進了自我反思和自我調(diào)整，從而達到不斷改善自身學習狀態(tài)，進而提高學習效率和學業(yè)成績的目的。
第二段：理解個人學習問責條例
在學習問責條例中，我們需要根據(jù)制定的計劃進行學習，并且在學習后進行自我總結(jié)和反思，找出自己的不足之處，并且制定出下一步的學習計劃。在這個過程中，我們必須嚴格要求自己，如實記錄自己的學習狀況和心得體會，逐漸養(yǎng)成對自己負責的好習慣。
第三段：如何執(zhí)行個人學習問責條例
要想扎實地執(zhí)行學習問責條例，我們需要注意幾個方面。首先，要合理安排學習時間和任務，做到有計劃、有目標地進行學習。其次，我們需要主動學習，不斷完善自己，堅持做到每周一次的學習總結(jié)，逐漸提高學習效率。同時，我們還需要與導師或者學習伙伴之間進行互動溝通，分享心得體會和學習經(jīng)驗，共同進步。
第四段：個人學習問責條例的意義
個人學習問責條例不僅有助于個人提高學習效率和成績，而且可以幫助個人更好地適應未來的社會和職業(yè)環(huán)境，掌握自主學習的能力。同時，通過與導師、學習伙伴之間的互動，不斷擴大自己的社交圈，增強自己的人際關系能力，并為今后的發(fā)展奠定基礎。
第五段：總結(jié)
學習問責條例不僅僅是一種制度，更是一種習慣，一種生活方式，一種對自己負責、對未來負責的態(tài)度。在執(zhí)行個人學習問責條例的過程中，需要我們一步一個腳印地去做，從小事做起，逐漸形成好習慣，并且將其貫徹到我們的生活中。只有這樣，我們才能走的更遠、更成熟，為自己的未來建立一個更加堅實的基礎。
問責條例體會心得篇六
近日，國務院發(fā)布了《糧油倉儲問責條例》。這意味著在糧食安全問題上，政府將采取更加嚴格的措施。對于糧油倉儲管理者而言，這也是一項挑戰(zhàn)和機遇。本文將從條例中的重要內(nèi)容入手，深入探討如何落實問責制度。
第二段：條例內(nèi)容概述
《糧油倉儲問責條例》的出臺，主要是針對糧油質(zhì)量和安全問題。其中最重要的條款是責任追究。對于糧油倉儲管理人員，一旦發(fā)現(xiàn)問題，必須立即報告，并采取有效措施加以解決。同時，還要進行問責和懲罰。此外，也明確了去向不明糧油的處理辦法，禁止私自銷毀等行為，保障食品安全。
第三段：落實責任
與其它行業(yè)相比，糧油倉儲管理的責任更為重大。在如此龐大的糧油儲備中，落實好倉儲責任是至關重要的。而條例的出臺，則是提醒管理人員，如果保證好糧油的品質(zhì)，不僅要加強質(zhì)量監(jiān)管，前提是要全員行動，以責任落地為最終目的。從而使整個倉儲體系更加穩(wěn)健。
第四段：防止問題滋長
一旦出現(xiàn)糧油質(zhì)量問題，則必須立即采取措施加以解決。防止問題擴大，對于保障糧食安全至關重要。對于問題的發(fā)現(xiàn)，除了質(zhì)檢部門的日常檢查外，也要加強倉儲管理人員的培訓，提高他們的自我監(jiān)控意識。同時，還要完善監(jiān)管機制，加強監(jiān)督和管控，從源頭上遏制問題的發(fā)生，確保食品安全。
第五段：總結(jié)
糧油倉儲是糧食安全保障的重要支撐，而條例的落實，則是更加完善糧食安全保障體系的重要舉措。對于倉儲管理人員而言，則是更加加強責任落實，全員行動，緊緊把握好主動權。通過共同努力，我們相信會將條例中各項問題落實到位，保障食品安全。
問責條例體會心得篇七
尊敬的領導、各位嘉賓，我很榮幸在這里發(fā)言。今天我想和大家分享一下我對“問責條例”所獲得的體會和思考。作為一名普通公民，我相信，對于促進城市的可持續(xù)發(fā)展和公正管理，理解和支持問責條例的重要性是至關重要的。
了解問責條例的必要性很關鍵。我們都希望生活在一個良好、美麗的城市，而問責條例將幫助我們達到這個目標。它在城市管理方面起著非常重要的作用。問責條例鼓勵政府官員和公民積極參與、合作和相互信任，加強政府的透明和公正性，并促進合理的公共資源分配和利益協(xié)調(diào)。通過問責條例，政府將為城市的可持續(xù)發(fā)展和民生的改善提供更好的支持和服務。
第三段：工作中的體會。
在工作中，我注意到問責條例已經(jīng)在實踐中發(fā)揮了一定的作用。政府加強了監(jiān)督和能力建設，打擊了腐敗現(xiàn)象和權力不當行為，為市民提供更加高效和優(yōu)質(zhì)的公共服務。同時，公民也更加積極參與城市管理和公共事務，發(fā)揮了自己的社會責任和主觀能動性。當然，問責條例實施的過程中仍然面臨著一些困難和挑戰(zhàn)，如如何處理問責調(diào)查結(jié)果的問題或者如何保護舉報人的合法權益等。我們需要在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，進一步推動問責條例的落實和完善。
第四段：擔當公民責任。
我們每個人都是公民，有著社會責任和感化力。問責條例是我們擔當公民責任的重要載體。身邊有違規(guī)行為、不正經(jīng)現(xiàn)象，我們不能視而不見，應該舉報和反映此類問題，并為調(diào)查處理提供有力的支持和幫助。同時，我們還需要提高自己的法律素質(zhì)，明確自己的權利和義務，加強對法律法規(guī)和社會公德的守護。
第五段：結(jié)語。
總之，“問責條例”為城市管理和社會治理提供了一個富有活力的法規(guī)框架，這個框架促進了政府可持續(xù)發(fā)展和市民幸福安康。我們每一個人都需要支持和認識到問責條例的價值和意義，并積極參與其中實踐。感謝大家聽我發(fā)言，謝謝！
問責條例體會心得篇八
問責條例是對公職人員失責行為進行嚴格監(jiān)督，使其承擔相應的責任。然而，在執(zhí)行過程中，還是存在不少問題和挑戰(zhàn)。本文將從典型問題方面，對問責條例的實施進行總結(jié)和反思。
第二段：問題分析
在實際問責過程中，發(fā)現(xiàn)有些責任人會逃避責任，甚至采取欺詐和裸奔等方式來逃避問責，這直接導致行政效能降低、誠信缺失。同時，有些政府部門存在條款不當、操作不規(guī)范的問題，導致問責效果不佳。而且在問責的過程中還存在改進措施落實不足等問題，使得問責結(jié)果沒有很好地物盡其用。
第三段：解決方案
針對上述問題，我們應該采取切實可行的解決方案。對于責任人逃避責任這一問題，需要加大問責力度，明確問責標準，保證問責結(jié)果的公正性和權威性。對于政府部門條款不當?shù)膯栴}，需要加強立法和監(jiān)管，加強對相關部門的服務質(zhì)量和業(yè)務能力的培訓和考核，確保操作規(guī)范。同時，在問責后，要及時跟進改進落實情況，確保問責過程是促進改進的過程。
第四段：個人體會
從我的經(jīng)驗來看，作為一個普通人員有時也會需要承擔一定的責任。在這種情況下，我一般會盡可能主動承認錯誤，并盡力補救。從而避免了過分的問責過程，保持了良好的企業(yè)形象。同時，我還會反思自己的行為，找出自己失責的根源，避免再次發(fā)生同樣錯誤。
第五段：結(jié)論
問責條例對于推動政府主動作為和服務的轉(zhuǎn)變起到了重要的推動作用。但是在現(xiàn)實中，問責的實施還有很多問題，需要我們加以解決。只有加強問責力度、明確問責標準、保證問責結(jié)果的公正性和權威性，才能使問責條例真正發(fā)揮出優(yōu)秀的作用。我們每個人都應該牢銘責任，主動承擔責任，促進社會的持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。
問責條例體會心得篇九
權力就是責任，有責就要擔當。作為全面從嚴治黨的重要制度，《中國共產(chǎn)黨問責條例》的出臺，進一步扎緊了問責的制度籠子，必將有力震懾種種不負責任、不敢擔當?shù)男袨椋苿狱h組織和黨的領導干部切實把責任扛起來，保證黨的領導堅強有力。
多次強調(diào)，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。我們黨總攬全局、領導一切，就要對黨和國家各項事業(yè)負起全面責任，就要把擔子壓給全體黨員，壓給440萬黨組織，尤其是80萬黨員領導干部。有權就有責，權責要對等。
對全體黨員尤其是80萬黨員領導干部來說，權力是人民賦予的，只能為人民謀福利。不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力。問責條例的出臺就是要警示全黨，失責就要問責，在權力和責任的關系上，責任是第一位的;在義務和權利的關系上，義務在先。既然選擇了入黨，就要在黨憂黨、為黨盡職、為民盡責。
坐而論道，不如強化問責。問責條例的出臺，是進一步強化制度問責的體現(xiàn)。我們有的領導干部，只熱衷要權力、不喜歡盡義務;有的領導干部臨事而怯、遇難則退。問責條例就是要通過嚴格的制度設計，杜絕這些思想和行為，激發(fā)全黨責任意識，喚醒擔當精神。問責條例直指以往工作中存在的寬松軟現(xiàn)象，在最該抓的薄弱環(huán)節(jié)上問責，既包括黨的領導弱化、黨的建設缺失，也包括全面從嚴治黨不力、維護各項紀律不力、推進黨風廉政建設和反腐敗工作不堅決不扎實等情況，力求以嚴密的規(guī)定確保問責常態(tài)化，促進黨規(guī)黨紀執(zhí)行到位。
問題是制度變革的動力，也是問責發(fā)力的準星。任何地方、部門、單位，只要發(fā)生了黨的領導作用發(fā)揮不夠、貫徹黨的路線方針政策走樣、管黨治黨不嚴不實、選人用人失察、發(fā)生嚴重“四風”和腐敗現(xiàn)象、巡視整改不力等問題，就要按照規(guī)定嚴肅追責。
既追究主體責任、監(jiān)督責任，又上查一級追究領導責任、黨組織責任。中央部委黨組、省區(qū)市黨委要把自己擺進去，不能只對下級問責。紀委、紀檢組要從自身做起，決不允許出現(xiàn)“燈下黑”。把解決問題擺在突出位置，對失職失責問題盯住不放，才能以實際成果立信于干部和百姓，推動全面從嚴治黨不斷走向深入。
“小智治事，中智治人，大智治制?！币宰晕腋锩恼斡職?，把從嚴治黨的政治承諾轉(zhuǎn)化為具體的制度和行動，管黨治黨動真格，我們就能更好地激發(fā)全黨的歷史使命擔當，把中國特色社會主義事業(yè)不斷推向前進。
問責條例體會心得篇十
“為政之要，莫先于用人?！睂h忠誠是最重要的政治品格。這個忠誠，必須是唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜虛假、沒有任何水分的忠誠，決不能容忍搞團團伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派。堅守對黨忠誠，必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權威，黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。個人干凈是最起碼的為官底線。這個干凈，核心要義是清正廉潔，要把好權力關、金錢關、美色關，做到清清白白做人、踏踏實實干事、坦坦蕩蕩為官。保持個人干凈，必須從廉潔自律開始，做到始終敬畏權力、管好權力、慎用權力，戒貪戒欲，慮于微，防于小，從小事、小節(jié)做起，時刻凜然警覺、防微杜漸，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色。敢于擔當是最基本的從政準則。這個擔當，要求面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。做到敢于擔當，必須在其位、謀其政、盡其責，堅持原則、認真負責、勇于作為，在矛盾面前迎難而上，在危機困難關頭挺身而出，堅決拒絕做“老好人”“太平官”“推諉官”“圓滑官”。
堅持黨的領導，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，各級黨組織和黨的領導干部都是有責任的!實踐證明，哪個地區(qū)、部門有一個敢于擔當、勇于負責的黨組織，黨的領導、黨的建設、管黨治黨就會堅強有力，就能聯(lián)系本地區(qū)本部門實際，真正把黨的路線方針政策落到實處。黨的干部是黨的事業(yè)的骨干。當前，黨的干部隊伍主流是好的，素質(zhì)不斷提高、結(jié)構(gòu)明顯改善，但受成長經(jīng)歷、社會環(huán)境、政治生態(tài)等多方面因素影響，也存在一定程度的“為官不為”現(xiàn)象，在矛盾面前不敢上、風險面前不敢闖、失誤面前不擔責、歪風面前不敢斗。“為官避事平生恥。”黨的干部是人民公仆，按照的要求，必須始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，要意氣風發(fā)、滿腔熱情干好，為官一任、造福一方?！坝袡啾赜胸煛⒂胸熞獡?、失責必追究?！备墒碌桓蓛舻囊幚?，干凈但不干事的也要問責。《中國共產(chǎn)黨問責條例》就是要把權力與責任、義務與擔當對應起來，用問責倒逼責任落實、激發(fā)干部擔當精神，用擔當?shù)男袆釉忈寣h的忠誠，厚植黨執(zhí)政的政治基礎。
“常思奮不顧身，而殉國家之急?！眴栘煑l例的制定，為黨的干部的失責行為設置了高壓線。全省廣大黨員領導干部必須有以問責條例為戒律的自覺，對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，銳意進取促改革，凝神聚力謀發(fā)展，真心誠意為人民，確保廣東改革發(fā)展繼續(xù)走在全國前列。
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問責條例體會心得篇十一
《中國共產(chǎn)黨問責條例》是為了推進全面從嚴治黨、解決沒有人負責的問題而制定的面向各級黨組織和各級領導干部、追責對執(zhí)行黨的路線方針政策不力，管黨治黨主體責任缺失、監(jiān)督責任缺位、給黨的事業(yè)造成嚴重損害，‘四風’和腐敗問題多發(fā)頻發(fā)，選人用人失察、任用干部連續(xù)出現(xiàn)問題，巡視整改不落實等問題的條例，以問責倒逼責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬。以下是小編整理的
心得體會
范文， 歡迎參考。
中共中央政治局28日召開會議，審議通過《中國共產(chǎn)黨問責條例》。中共中央主持會議。會議指出，權力就是責任，責任就要擔當，忠誠干凈擔當是黨對領導干部提出的政治要求。問責條例是全面從嚴治黨的利器。
《中國共產(chǎn)黨問責條例》堪稱是問責制度的頂層設計。其重要性與必要性不必贅述，對問責條例的施行，公眾充滿期待?！皢栘煛笔窃谪熑握J定的基礎上的糾偏與處罰，我們一再強調(diào)黨員干部與公職人員要守土有責、守土負責、守土盡責，而問責是最有力的保障與最有效的促進。不追究責任，責任就是空的，相關制度規(guī)范就會淪為“稻草人”。問責機制日趨完善，必須嚴格執(zhí)行不走樣，方能成為“殺手锏”。
問責條例來源于實踐的提煉，“從實踐中來，到實踐中去”，再在執(zhí)行與踐行中不斷完善……這是制度創(chuàng)新與實踐的循序漸進。問責條例，既是“把紀律和規(guī)矩挺在前面”的體現(xiàn)，又是“嚴是愛、松是害”的反映。問責條例的鞭策動力與衍生力量在于，從嚴厲問責、規(guī)范問責入手，消除黨員干部“亂作為”“不愿為”或“不敢為”的思想藩籬，朝著“有作為”“必有為”“大作為”的方向邁進。
問責是手段，問效是目的?；蛘咧v，強化問責貴在助力問效?！皢栃А辈粌H是進一步的監(jiān)管行為，更是從源頭上解決問題的核心。“監(jiān)管的重點，要放在辦事效率和辦事結(jié)果上?！边@才是關鍵所在。包括問責制在內(nèi)的黨內(nèi)制度建設，是落實全面從嚴治黨的制度保障，“把權力關進制度的籠子里”，同時，也是確?！皺酁槊袼谩保粌H對權力要有敬畏之心，更要讓權力對權利產(chǎn)生敬畏，增強權力的服務意識與服務能力。
問效也是檢驗問責的重要標準。具體來講，問效，首先要追問機關效率與效能。目前，機關的“庸懶散奢”行為，尚有其存在的制度土壤。對此，必須在制度革新上下功夫，在提高效率上出實招，在優(yōu)化效能上動腦筋，無疑及時到位的問責可以起到推動作用。其次是追問辦事效果?！鞍讶嗣袢罕姖M意作為工作最高標準”，不能局限于“門難進、臉難看、事難辦”的改觀，更要讓群眾少跑腿辦成事，及時有效的問責拉近官民之間身體與心靈距離的“一線牽”。
黨要管黨，從嚴治黨，是黨的建設的一貫要求和根本方針。全面從嚴治黨，要堅持思想建黨和制度治黨緊密結(jié)合，全方位扎緊制度籠子，更多用制度治黨、管權、治吏。今年1月召開的xx屆中央紀委六次全會的
工作報告
中，明確今年要制定黨內(nèi)問責條例，將問責作為全面從嚴治黨的“重要抓手”。制定問責條例，是繼20xx年修訂《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》后，中央就全面從嚴治黨提出的又一重要部署。問責條例是全面從嚴治黨的重要制度，是貫徹落實全面從嚴治黨的又一利器，為防止黨員干部特別是領導干部“權力脫韁”加上了一把鎖。
把紀律規(guī)矩挺在前面。黨要管黨、從嚴治黨，就要靠嚴明的紀律和規(guī)矩。指出，加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策，要把紀律建設擺在更加突出的位置，堅持紀嚴于法、紀在法前，把紀律和規(guī)矩挺在前面。紀律執(zhí)行的主體是全體黨員，問責條例貫徹黨章，堅持問題導向，緊緊圍繞堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨、維護黨的紀律、推進黨風廉政建設和反腐敗工作開展問責，就是要倒逼黨員干部特別是領導干部要始終將紀律和規(guī)矩挺在前面，讓領導干部在用權時多一份敬畏和擔當，不能再拿紀律和規(guī)矩不當回事，也不能再游離于管黨治黨責任之外了，切實做到發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒，違反紀律立即處理，嚴格以紀律為標尺管住全體黨員特別是80多萬名領導干部這個“關鍵少數(shù)”，真正把紀律立起來、嚴起來、執(zhí)行到位。
將制度執(zhí)行抓嚴抓實。制度的生命在于執(zhí)行。問責條例作為管黨治黨制度建設的一項重要成果，只有落地才能見效。如果僅僅停留在有了制度規(guī)范，而不去狠抓重抓執(zhí)行，管黨治黨的責任依然難以真正歸位到位。要狠抓制度執(zhí)行，堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外，不留“暗門”、不開“天窗”，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，讓鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威，使制度真正成為硬約束而不是“軟皮筋”。各級各地黨組織，特別是組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、zd等黨的工作部門，要克服“老好人”思想，以擔當精神抓好問責條例的貫徹落實，要嚴字當頭、實字打底，抓嚴管嚴、抓實抓好，堅持“一碗水端平”，杜絕特殊化和“破窗效應”，尤其是對于那些在執(zhí)行制度方面失職失責的，要敢于碰硬、敢于亮劍，堅決做到執(zhí)紀必嚴、失責必究，讓黨紀黨規(guī)真正成為帶電的“高壓線”。
讓有責必問成為常態(tài)。權力就是責任，責任就要擔當。無數(shù)事實證明，只有通過層層筑牢防線、層層壓實責任，將監(jiān)督管理的網(wǎng)織得越來越密，讓管黨治黨真正從寬松軟走向嚴緊硬，才能最大程度阻止黨員干部滑向違法犯罪的深淵，避免違規(guī)違紀違法的各類悲劇反復上演。各級黨組織要發(fā)揮黨的領導核心作用，層層壓實黨風廉政建設主體責任、第一責任人的責任、班子成員“一崗雙責”。失責就必須被問責。少數(shù)地方單位的領導干部缺乏擔當精神，對于班子成員和下屬職工的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟、失之于松，滿足于你好我好大家好，而實際上是你不好，我不好，大家不好。問責條例的審議通過，將從根本上打破這一“僵局”，這也是倒逼解決“為官不為”、“為官亂為”以及腐敗問題的一項重要措施。對于失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執(zhí)政的政治基礎的都要嚴肅追究責任，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又追究領導責任，從而倒逼各級黨組織尤其是領導干部要擔當責任，在黨憂黨，為黨盡職、為民盡責。
動員千遍，不如問責一次。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，是黨要管黨、從嚴治黨的重要抓手。黨內(nèi)問責由規(guī)定升格為條例，層級更高，覆蓋更廣，權威性也更強，是全面從嚴治黨的重器，必將為全面從嚴治黨再加制度砝碼。一分部署，九分落實。只有讓問責條例的各項要求落地生根，才能真正發(fā)揮好重器的重磅作用以及“利器”的利劍作用。這就要求各級黨組織以及黨員干部特別是領導干部要以擔當精神抓好落實，讓問責條例真正發(fā)揮治黨、管權、治吏的積極作用。
中共中央政治局6月28日召開會議，審議通過《中國共產(chǎn)黨問責條例》。中共中央主持會議。會議指出，權力就是責任，責任就要擔當，忠誠干凈擔當是黨對領導干部提出的政治要求。我們黨95年奮斗取得的偉大成就，充分展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的擔當精神。實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。關鍵是各級黨組織尤其是黨員領導干部要擔當責任，做到在黨憂黨，為黨盡職、為民盡責。只要各級領導干部心系使命、扛起責任，就沒有過不去的坎。要喚醒責任意識，激發(fā)擔當精神，永葆黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
今年7月1日是中國共產(chǎn)黨建黨95周年紀念日，在95年的光輝歲月中，中國共產(chǎn)黨之所以能夠領導中國人民克服重重困難、跨越道道險阻，將曾經(jīng)一窮二白的國家建設成為富強文明的國度，讓人民過上了幸福安康的生活，最根本的原因就在于中國共產(chǎn)黨能夠始終將人民的利益放在高于一切的位置，始終堅持從嚴治黨，從而擁有一支紀律嚴明、思想過硬、作風優(yōu)良的干部隊伍，讓人民有信心、國家有希望、民族有未來。
能否擁有一支深受群眾信賴的干部隊伍，不僅關系到黨的生死存亡，也關系到國家的興衰成敗。雖然從總體上講，建黨95年來，絕大多數(shù)廣大黨員干部都能夠克己奉公、一心為民，始終懷揣人民利益高于一切的信念來開展工作，但是仍有少數(shù)黨員干部理想信念不夠堅定，政治立場有所動搖，在開展工作時急功近利、患得患失。特別是近些年來，一些黨員干部受不良習氣的影響，放松了世界觀改造，不僅貪圖享樂安逸，甚至還沾染上了腐敗習氣，工作上更是消極應付，嚴重損害了黨的形象、敗壞了黨風、疏遠了黨群關系，黨的隊伍建設因此面臨新的挑戰(zhàn)。
當下，我國已經(jīng)全面進入實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的關鍵時期，沒有中國共產(chǎn)黨的堅強領導不行，這是由中國的國情、中國的實際決定的。因此，在這樣一個關鍵時期，我們更需要通過從嚴治黨來提升黨的戰(zhàn)斗力，更好地為來百姓服務。而在建黨95周年紀念日來臨前夕，中共中央政治局召開會議審議通過了《中國共產(chǎn)黨問責條例》，無疑釋放出中國共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨，為了人民的利益、國家的利益、民族的利益，從嚴治黨的強烈信號。
這次通過的《中國共產(chǎn)黨問責條例》，貫徹黨章，堅持問題導向，緊緊圍繞堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨、維護黨的紀律、推進黨風廉政建設和反腐敗工作開展問責。應該說，問責條例是全面從嚴治黨的利器，有利于打造更廉潔、更高效、更主動的黨員干部隊伍。但是筆者覺得，要想使問責條例能夠真正成為推動并改進黨的工作，更好服務身邊百姓的重要力量，關鍵還是要強化執(zhí)行。這就要求各級黨組織要敢于較真、敢于碰硬，始終堅持有責必問、問責必嚴的指導思想，以強有力的執(zhí)行讓問責條例落地生根，錘煉出一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖?，帶領全國人民開創(chuàng)更加美好的未來。
問責條例體會心得篇十二
疫情在全球范圍內(nèi)肆虐，給人們的生活、經(jīng)濟、社會秩序帶來了嚴重的沖擊。在這個特殊時期，有關部門推出了一系列問責條例，旨在追究那些違反疫情防控措施、導致病毒傳播和嚴重后果的責任人。作為一名普通公民，我深有體會地感受到這些條例的必要性和重要性。下面我將從幾個方面展開，分享一些我的心得體會。
首先，疫情期間問責條例的出臺為追究相關責任提供了法律依據(jù)。疫情期間，一些違法行為引發(fā)了新冠病毒傳播的風險，給全社會帶來了嚴重的后果。如果沒有相應的問責制度，這些責任人可能會逍遙法外，給公眾的生命和財產(chǎn)安全帶來更大的風險。因此，問責條例的出臺填補了現(xiàn)有法律的空白，對違反防控措施的人員進行約束和追究。
其次，疫情期間問責條例的實施提振了公眾信心。在全球疫苗剛剛開始推出的同時，疫情的暴發(fā)和肆虐不止，公眾對疫情防控的信心被嚴重削弱。當問責條例出臺并逐漸落地實施時，人們看到了政府對疫情防控的決心和態(tài)度，也看到了那些破壞疫情防控的違法行為被嚴厲打擊的決心。這一系列的舉措為公眾樹立了一個例子，提振了他們對疫情防控能力的信心，鼓舞了戰(zhàn)勝疫情的勇氣和意志。
再次，疫情期間問責條例的實施起到了震懾和警示作用。一些人不按規(guī)定戴口罩、不配合檢疫、散播虛假信息等行為嚴重干擾了疫情的防控工作，給防疫工作者增添了很大的困擾。問責條例的出臺，對這類人員施加了嚴明的懲罰，既是對他們違法行為的直接處罰，更是起到了警示其他違規(guī)者的作用。這種震懾和警示的效果，使得更多的人在疫情期間自覺遵守規(guī)定，積極參與疫情防控，促進了各方的共同努力。
最后，疫情期間問責條例的實施提高了行政機關的效率和責任擔當。問責條例明確了相關部門的責任和職責，為其執(zhí)法提供了明確的指導。這不僅方便了行政機關的工作，也提高了其對防疫工作的效率和認識。問責條例規(guī)定了追究責任人的程序和程序，增強了行政機關的責任擔當，讓他們能夠更加主動、積極地投入到疫情防控中，為人民群眾的生命安全保駕護航。
總而言之，疫情期間問責條例的出臺和實施，在某種程度上解決了疫情防控中出現(xiàn)的問題和困擾。它提供了法律依據(jù)、提振了公眾信心、起到了震懾和警示作用，提高了行政機關的效率和責任擔當。盡管問責條例不能解決所有問題，但它為管理者和公眾樹立了正確的導向，讓大家在克服和抵抗疫情中更加團結(jié)、積極和有力量。我們相信，只要全社會共同努力，相信科學、依法辦事，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，贏得這場歷史性的抗疫戰(zhàn)爭。
問責條例體會心得篇十三
近年來，我國加強了政府問責制度建設，提出了一系列新的問責條例，以推動政府工作的透明度和效能。這些新問責條例的出臺，旨在增強政府工作的責任意識和服務理念，進一步規(guī)范政府行為，促進公共事務的公正和規(guī)范運行。
第二段：對新問責條例的理解和認識
新問責條例鮮明提出了“誰執(zhí)法、誰問責”的原則，明確了政府工作的責任主體和問責主體，突出了責任和問責的一致性和權威性。這為政府工作提供了有力的保障，確保政府部門和公務人員根據(jù)法律法規(guī)規(guī)范開展工作，確保公共權力不被濫用、不被操縱。
第三段：新問責條例的實施效果和啟示
通過學習新問責條例，我深刻認識到，問責不僅是對錯誤和失職行為的追究，更是對責任的明確和權力的約束。實施新問責條例，一方面可以有效地發(fā)現(xiàn)和糾正政府工作中存在的問題和不足，及時解決群眾反映的熱點和難點問題；另一方面，它還可以提高政府工作的規(guī)范性和透明度，推動政務公開和公共參與，增強政府的公信力和形象。
第四段：在實際工作中的應用和體會
作為一名基層公務人員，我深刻感受到新問責條例對我們的引導和影響。它要求我們在工作中要深入實際，緊密聯(lián)系群眾，及時了解和解決他們的問題和訴求；要求我們強化責任意識，努力提高工作水平和能力，為群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務；還要求我們保持清廉自律，不得利用權力謀取私利，不得違法違紀行為。
第五段：進一步完善問責體系的建議和展望
雖然新問責條例對政府工作的責任落實和問責機制的建設起到了積極的推動作用，但仍然存在一些問題和不足。比如，問責主體的權威性和公正性有待進一步加強，問責程序和標準還需要進一步明確；此外，需要加強對問責結(jié)果的跟蹤和評估，確保問責工作的效果。因此，我們還需要不斷總結(jié)和提升經(jīng)驗，進一步完善問責體系，為政府工作提供更加堅實的支撐和保障。
總結(jié)：
新問責條例的出臺為政府工作提供了有力的保障和指導，促使政府部門和公務人員更加規(guī)范和高效地開展工作。我們要認真學習并靈活運用新問責條例，不斷提高政府工作的規(guī)范性和透明度，持續(xù)增強人民群眾的獲得感和滿意度。同時，我們也應該進一步完善問責體系，提高問責機制的公正性和效能，為打造良好的政務環(huán)境和服務群眾的政府形象做出更大的貢獻。
問責條例體會心得篇十四
糧食、食用油等大宗儲備物資是保障國家安全和人民生存、發(fā)展的重要物資。保障糧食、食用油等大宗儲備物資安全是全社會的共同責任，也是政府的主要責任。因此，為了有效解決糧食、食用油等大宗儲備物資管理中存在的問題，敦促有關部門做好相關的工作，制定了《糧油倉儲問責條例》，明確了有關責任制度。經(jīng)過對該條例的學習和思考，筆者對于如何做好糧油倉儲管理和問責有了一些認識。
第二段：條例的制定背景
近幾年來，全球的糧食安全問題越來越引人關注。為了建立在更加安全的儲備體系上，我國政府不斷加大糧食、食用油等大宗儲備物資的投資，同時還加強了對于糧油倉儲管理的監(jiān)督。但是，由于糧油倉儲存在的一些問題，影響了糧食安全。于是，國家開始制定糧油倉儲問責條例，強化糧油倉儲管理能力，確保儲備物資的安全。該條例的出臺，極大的促進了糧油倉儲管理的安全和有序發(fā)展。
第三段：條例的主要內(nèi)容
《糧油倉儲問責條例》是一部細致嚴謹，內(nèi)容豐富、覆蓋面廣的政策法規(guī)。條例主要規(guī)定了儲備物資管理工作的機構(gòu)，明確了主管部門、儲備管理機構(gòu)的工作職責，規(guī)定了存儲、保管、出庫等方面的要求，明確了相關人員的權利和責任，并確立了問責制度。同時，該條例還規(guī)定了現(xiàn)場監(jiān)管和檢查措施，確保儲備物資按照要求存儲和保管。
第四段：個人心得和體會
作為一名普通公民，深受糧食和食用油等大宗儲備物資的供應和安全所關心。通過學習和了解這個條例，更加清楚了解了儲備物資管理的真正意義和重要性。條例并非僅僅是一份規(guī)章制度，它承載著國家戰(zhàn)略和社會責任，為民眾打造一個更加安全、更加和諧、更加有保障的生活環(huán)境。而我們作為一名普通公民也必須要積極參與到糧食、食用油等大宗儲備物資的管理中來，共同建設一個更加美好的中國。
第五段：總結(jié)
《糧油倉儲問責條例》為我們的儲備物資管理工作提供了重要的方向和指導。它促進了糧油倉儲管理和問責的穩(wěn)定和有序發(fā)展，對于保護國家安全和人民生存、發(fā)展起著重要的作用。我們應該認真學習和執(zhí)行該條例的要求，確保我們的儲備物資管理工作在全面進步和高質(zhì)量發(fā)展水平上不斷提升。同時，我們還應該通過各種途徑加強宣傳、普及儲備物資管理的基本知識和技能，為構(gòu)建和諧、安全、穩(wěn)定的社會環(huán)境做出我們的貢獻。
問責條例體會心得篇十五
《中國共產(chǎn)黨問責條例》是我們黨歷史上第一部規(guī)范黨的問責工作的基礎性法規(guī)，釋放了有權必有責、有責要擔當、失責必追究的強烈信號，是落實全面從嚴治黨的利器。學習貫徹好《問責條例》，是當前臺州各級黨組織的一項重大政治任務。近段時間，臺州市委專題研究部署《問責條例》學習貫徹工作，有效地與“兩學一做”學習教育結(jié)合起來、與各項事業(yè)發(fā)展結(jié)合起來，在全市上下形成學習貫徹《問責條例》的濃厚氛圍。
深入學習，強化責任擔當。指出，從嚴治黨，必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任。不明確責任，不落實責任，不追究責任，從嚴治黨是做不到的。從實際看，有的黨組織和黨員干部在問責處理問題上不愿擔當，存在不求有功、但求無過的思想;有的不敢擔當，存在“老好人”思想，不愿得罪人，該管的不管;有的不善擔當，對問題避而遠之、繞道而行，甚至視而不見。
我們要通過深入學習《問責條例》，吃透精神，掌握實質(zhì)，知責明責，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步喚醒責任意識，激發(fā)擔當精神，補好責任短板，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來，做到守土有責、守土負責、守土盡責，堅決克服不愿、不敢、不善擔當?shù)牟涣妓枷雰A向，在加強黨的領導、推進黨的建設、全面從嚴治黨上擔當有為，推動全面從嚴治黨在臺州落地生根。
強化問責，倒逼責任落實。動員千遍，不如問責一次。貫徹落實《問責條例》，要敢于較真，敢于亮劍。當前，臺州正面臨難得的發(fā)展機遇，“十三五”發(fā)展前景美好、任務艱巨，更需要我們廣大黨員干部增強“四個意識”，強化責任擔當，對事業(yè)負責、對組織負責、對人民負責。
我們將以貫徹《問責條例》為契機，堅持失責必問、問責必嚴原則，高舉問責利器，對于在經(jīng)濟社會發(fā)展和管黨治黨中失職失責造成嚴重后果、人民群眾反映強烈、損害黨執(zhí)政政治基礎的，都要嚴肅追究責任，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又追究領導責任。問題出在哪一任上，就要追究哪一任領導的責任，讓管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬，真正讓鐵規(guī)發(fā)力、“利器”生威，充分發(fā)揮問責一個、教育一片的震懾警示效應，真正把責任壓緊敲實。
以上率下，做好表率示范。權力就是責任，責任就要擔當。對于每一名領導干部來講，敢于擔當是最基本的政治品格。各級黨委(黨組)、黨的工作部門和各級紀委(紀檢組)及其領導成員，既是貫徹《問責條例》的主體，也是被問責的對象，要帶頭抓《問責條例》的執(zhí)行。
各級黨組織要把學習貫徹《問責條例》作為履行主體責任的重要內(nèi)容，把問責工作壓實到下級黨組織，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。各級黨組織的主要負責同志要認真落實“第一責任人”責任，做到以身作則、以上率下，一級做給一級看，層層傳導責任和壓力，以“關鍵少數(shù)”帶動“大多數(shù)”。要把責任追究與監(jiān)督檢查、目標考核有機結(jié)合起來，把《問責條例》執(zhí)行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和黨政領導干部述職述廉范圍，進一步讓法規(guī)制度和力量得到充分釋放。