用心工作心得體會總結(優(yōu)質(zhì)17篇)

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    心得體會的總結可以幫助他人在類似情況下少走彎路。要寫一篇較為完美的心得體會,我們需要結合事實和感受進行深入分析。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望對大家寫心得體會有所幫助。這些心得體會涉及生活、學習、工作等不同領域,內(nèi)容豐富多樣。通過閱讀這些范文,我們可以了解不同人的心得體會,借鑒他們的經(jīng)驗和思考方式。這些范文也可以激發(fā)我們對于寫心得體會的興趣和動力,為我們寫好心得體會提供一定的啟示。如果大家有自己的心得體會想要分享的,也可以將自己的心得體會寫下來,與大家一起交流和學習。寫心得體會不僅是對自己經(jīng)歷的一種總結和回顧,也是對他人經(jīng)驗的一種傳遞和分享。希望大家通過寫心得體會,不斷提高自己的思維和表達能力,積累更多的經(jīng)驗和智慧。讓我們一起來看看這些心得體會范文吧,相信一定會有所收獲。
    用心工作心得體會總結篇一
    作為一個公司財務部門的,首先要對下屬在一定時間內(nèi)應有具體要求。比如,財務流程、稅務籌劃、業(yè)務流程、財務處理規(guī)范化要求等等;合作。這點非常重要,財務部門自身內(nèi)部人員之間一定要精密合作,否則,工作很難開展;動態(tài)樓案的建立、職能擴展。比如稅收檔案、成本檔案、年度報告、管理層的討論分析等等;建立學習型的團隊。因為只有不斷地學習,而且是要帶領整個團隊去學習,不斷培養(yǎng)人才、發(fā)掘人才,團隊以及公司才會有進步。
    我們從__資金鏈斷裂來看企業(yè)風險,令許多管理者頭疼的是:企業(yè)規(guī)模擴大,利潤卻少了,銷售額上去了,成本失控了,企業(yè)規(guī)模成長與利潤的增加,往往不同步,更有甚者,企業(yè)成功跨越創(chuàng)業(yè)的危險期之后,再向前邁出一步,竟是無底深淵。
    對企業(yè),的挑戰(zhàn)是商業(yè)模式的創(chuàng)新是動態(tài)的。如果一個企業(yè)的商業(yè)模式保持了_年甚至更長時間不優(yōu)化和創(chuàng)新,其競爭地位和盈利能力就會遭到很大的挑戰(zhàn)。企業(yè)經(jīng)營的五大奧秘是:安全、順暢、增值、速度、變現(xiàn)。公司財務規(guī)劃有三大要素:
    3、利潤。利潤來自于收入減去成本,銷售收入大小與市場機會和競爭狀況有關,而成本費用可以自我控制,企業(yè)應該向內(nèi)部發(fā)掘,降低成本。對利潤的衡量:不能用短跑成績來衡量長跑項目。
    “短期借款”的管理跟企業(yè)經(jīng)營每個階段的變動差異聯(lián)系在一起,它往往是為了解決流動資金的問題,其的風險是到期無法償還;“應付賬款”中風險的是流動性;“職工薪酬”跟企業(yè)的性質(zhì)有關,實際每個月職工薪酬的發(fā)生額度是多少,要做一個分項管理;“長期借款”的用途一般是固定資產(chǎn)投資,期限比較長,但是要把一年內(nèi)到期的長期投資列出來,視同短期借款來管理。負債的問題主要是風險管理,對風險的可控程度做提前管理,是控制風險的關健要素。
    作為一個公司財務工作的管理者,應將企業(yè)發(fā)展與財務觀念融合,建立一個優(yōu)秀的財務團隊,將會計核算規(guī)范化、進行投融資管理、財務分析、稅收籌劃、股利分配、績效考核、控制權的管理。
    總的來說,要做好榜樣,必須要有以下特征:具有前瞻性和創(chuàng)造性,敢于冒險和挑戰(zhàn)管理者權威;學會交際和人力資源管理技巧;對組織和關系網(wǎng)要有充分了解。創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,有得到外部資料的便捷途徑。掌握準確的、適時的財務信息和最少的人為干預。富于彈性、靈活性、敏感性,與流程和顧客保持一致,以專家意見做出決策,能夠組成具有綜合能力的團隊來處理特別的事物。
    用心工作心得體會總結篇二
    “做任何工作,只要你用心去做,一定能把它做好,如果你不用心去做,那肯定做不好”。這是《用心去工作》這本書前言中的第一句話,不僅道出了用心與工作的聯(lián)系,也讓我更深的領悟到了用心工作的重要性。
    “用心去工作”,要求我們不僅要有專心、專注以及積極熱情的工作心態(tài),更要求我們努力提高工作技能,講究工作方法,做到事得其法,杜絕蠻干,追求更高的工作效率,認真地完成好單位和領導交辦的每一項工作。
    “用心去工作”,不僅是一句箋言,是我們工作踐行的起點,更是一種工作緊迫感的體現(xiàn)。正是“今天工作不努力,明天努力找工作”的最為樸素的要求。“用心去工作”,要求我作為一名共產(chǎn)黨員,要有更高的政治覺悟,堅定不移地擁護黨的領導,堅定黨的事業(yè),處處想到先,事事做到先,團結同事,用心感知,加強團隊觀念,使我們能夠共同進步,形成“用心去工作”的良好氛圍。
    根據(jù)單位和領導的安排,我從事單位的財務工作。財務工作在單位工作中具有一定的特殊性,它要求我們以嚴謹和專注的態(tài)度及時進行賬務處理,認真記賬、日清月結、做到賬賬相符、賬證相符、賬實相符;同時,我還負責編報全系統(tǒng)各類財務報表并按要求及時準確、真實上報。在處理報表的過程中,我更能體會到專注心對工作的重要性:一旦報表中哪個數(shù)據(jù)處理錯誤,報表與報表之間的邏輯關系就會出現(xiàn)問題,不僅要重新檢查核對各報表和相關票據(jù),還會有可能給其他環(huán)節(jié)的工作造成延誤。
    “用心去工作”,就是要認真細致,不放過工作中的每一個細節(jié)。認真開展直屬事業(yè)單位財務審計檢查,要認真查看每一張有可能存在問題的憑證和原始票據(jù)。通過內(nèi)審進行了有效監(jiān)督,提升了財務管理水平,積累了豐富的實踐經(jīng)驗,對審計出的違紀問題,做到及時糾正,并將有關情況及時向領導匯報,保證直屬單位財務工作安全有序開展。
    在工作上,我始終“用心”去對待,認真負責、細心做事、努力進取的工作態(tài)度;同時,還要有“回頭看”的總結以及“向前看”的計劃。養(yǎng)成總結階段性工作、做好下一步工作安排、在心里不斷提醒自己不管做什么事,都應該把它當作學習和個人成長的一部份,無論從事什么工作,身處什么崗位,都應該時刻保持進取心,充滿激情、全身心地投入工作。這樣才能讓自己的生活和工作更加充實,更加有意義。
    在今后的工作中,我應該認真細心、專注專心,不能有絲毫馬虎,不能粗心大意。也就是說,要學會簡單的事細心做、繁瑣的事靜心做、復雜的事潛心做。更要自覺遵守財務道德義務:公私分明,把單位的利益視為自己的利益。
    不斷努力,不斷改進,進一步發(fā)揚成績,克服不足,創(chuàng)新工作,增強服務意識,以服務為宗旨,全心全意為機關各科室做好后勤保障工作。
    用心工作心得體會總結篇三
    我們常說:“一滴水中可以見到整個太陽的光輝”,工作中時候認真負責,是否愛崗敬業(yè),只要一個動作、一個表情就會讓別人感受到你是否“用心”,書中說“用心”就是時時刻刻注意自己的言行,認認真真的做好每一件事;從細微處入手,從點點滴滴做起,用心去想,用心去做。那么如何“用心去工作”?怎么“用心”?從我的本職工作出發(fā)來看,我認為要做到以下幾個“心”:
    一、心細,要用心細密?!疤煜码y事,必做于易;天下大事,必作于細”,意思是想成就一番大事業(yè)必須從簡單的事情做起,從細微處入手。同時,細節(jié)決定成敗,所有工作都要從細微處著眼,管好、做好每件事。由于我們納稅服務科為納稅人服務,崗位和工作性質(zhì)的特殊性,要求我們必須對待工作要細致、細心。
    二、責任心,即工作責任感,是一種自覺自愿干好工作的態(tài)度,我們常說“在其位,謀其政,做其事,盡其責?!泵總€人的崗位不同,責任有大小之分,但要把工作做的盡善盡美、精益求精,卻都有一個共同的因素,那就是強烈的事業(yè)心和責任感。只有在工作中保持高度的責任心,我們才談得上敬業(yè)、盡職和進取。
    三、公心,即公正之心,大公無私之心,這是我們對人、處事的原則。在工作中能以公正的態(tài)度處理問題,才能得到平和的心態(tài),感受到工作的快樂:能抱著無私的態(tài)度,做好自己份內(nèi)的每一項工作,才能顧全集體的利益,使整個部門朝更好的方向發(fā)展。
    四、良心,也就是將心比心,換位思考的心。每一位員工因個人能力的不同,而處于不同的位置,發(fā)揮著不可替代的作用,只有大家齊心協(xié)力才能把工作干好。在工作中難免會產(chǎn)生溝通、協(xié)作的不暢,此時,我們要有換位思考的心,努力發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,只有不停地站在對方的角度考慮,才能打開自己的視野,而不局限于自己的一畝三分地。
    總之,工作中處處留心,處處用心,不但是一種好的習慣,更是一種積極的態(tài)度,長此以往,我相信我們不光會收獲物質(zhì)財富,更會擁有一項高效工作的能力,這種能力會讓我們受益終生!
    用心工作心得體會總結篇四
    近日,供電分公司黨組為了豐富職工娛樂生活和提高大家工作的積極性,給每位員工發(fā)了《用心工作》一書,讀后我感覺受益匪淺。
    最欣賞書中的這段話:用心工作與不用心工作有很大的區(qū)別,你用心了,便有一份責任、一份力量、一份感情;你用心了,便會在你所做的事情中聽到你心的跳動,感覺到生活的動力和生命的意味。
    對于大多數(shù)人來說,人的一生,除了吃飯睡覺,最重要的活動恐怕就是工作了。工作,首先是為了滿足人類最基本的需求:工作可以更好的提高自己的生活質(zhì)量;其次,從較高的層面上來說,工作還是人們體現(xiàn)自我價值,創(chuàng)造社會財富的最主要途徑。尤其是現(xiàn)代的社會化越來越成熟的時期,每個人所做的工作都能比以往任何時代發(fā)揮更大的作用。
    在我們?nèi)粘9ぷ髦?,常常會聽到身邊的人時常這樣抱怨:“沒遇上好時代,沒有找上個好工作,總在這里受苦,老天對我不公道”。其實在我們的生活中偉大的工作正存在于平凡之中,平凡的我們一樣也能有所作為,偉大的工作需要人來做,平凡的工作也需要人來做。很難想象,如果這個世界上光有建筑師,沒有砌轉的工人,那么漂亮的高樓大廈怎么能夠被建造起來呢?所以即使是最平凡的工作,也能體現(xiàn)出人生的價值。
    法國著名的思想家盧梭曾說過這樣一句話:“每一種工作都蘊藏著無窮樂趣,只是有些人不懂得怎樣去發(fā)掘罷了”。在我們的生活中大家是否正在為年復一年,月復一月,日復一日的工作而覺得枯燥無味呢?大家是否正在為才華得不到施展而終日抱怨?那么,請大家試著改變一下對工作的態(tài)度,換一種角度來看待自己的工作,或許我們就會有另一種異想不到的感受。
    是的,也許有的時候,我們無法選擇自己的工作,或許有的時候,你所從事的工作,不是你理想中的工作,是你所不喜歡的工作,在我們無從選擇的時候,我們能夠選擇的,就是對工作的態(tài)度,我們雖然平凡,我們的工作雖然很普遍,但是一樣可以為團場企業(yè)為社會做出貢獻,一樣可以體現(xiàn)人生的價值。
    認真負責地工作著,與同事融洽地相處著,我們就能擁有一份愉快的心情,我們的人生就是有意義的,這就是幸福的。
    高爾基曾經(jīng)說過“工作快樂,人生便是天堂;工作痛苦,人生便是地獄”。人的一生大約有三分之一的時間是在工作中度過的,是選擇快樂,還是選擇憂郁,是選擇幸福,還是選擇痛苦,主要取決于對生活一種認知,對人生的一種態(tài)度。一個人如果用積極地心態(tài)去工作,就能夠激發(fā)出自己工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,就能夠最大限度的發(fā)揮出自己的聰明才智,那么也就有機會實現(xiàn)自身的價值,從而帶來更多的快樂和生活的幸福。如果用消極的心態(tài)對待工作和生活,那就會以消極的心態(tài)去做事、處世,時間長了就會形成慣性的思維和眼光,總是挑剔事物的缺陷和別人的缺點,帶給自己的就是不滿和怨氣,影響著生活、影響著健康。因此,我們要以積極心態(tài),面對工作、面對生活、面對他人,多看別人的長處,多學習他人的優(yōu)點,快樂工作每一天,幸福生活每一刻?!坝眯墓ぷ?,快樂生活”讓我們的工作更向上,生活更陽光。
    在剛剛結束的永樂供電所戶表改造工程大會戰(zhàn)中,我親身體驗了鎮(zhèn)電人吃苦耐勞的品質(zhì),日出而作,日落而息;迎著驕陽,揮汗如雨,為了趕工程進度一碗泡面就是一頓午餐。即便這樣,大家也不忘在工作的間隙哼上幾句小曲,講上幾段笑話,在彼此的笑聲中來解除疲乏。這就是我們的電力工作者們,他們?nèi)諒鸵蝗?、年復一年地在這樣的環(huán)境中創(chuàng)造了一個又一個的奇跡。按他們的話來說:有苦也有甜。他們,無疑是對“用心工作快樂生活”體會得最深的實踐者。快是有根源的,要問鎮(zhèn)電人快樂的根源,那就是忘記了疲勞,忘記了辛酸,埋頭在工作中,感受到工作的樂趣,看到一連串豐碩的成果,得到滿足,感到快樂。這種快樂是難以言表的,這永遠是鎮(zhèn)電人心中最原始的動力。無論多么艱苦的環(huán)境、多么繁重的工作,他們始終熱情不減,激情永在。
    這些都是鎮(zhèn)電人用艱辛的勞動創(chuàng)造的快樂,相信每一個鎮(zhèn)電人都能感悟到這種自己創(chuàng)造的快樂所帶來的欣慰。
    值得一提的是,為了讓職工在繁忙的工作之余有個輕松的環(huán)境,公司領導還特地修建了職工健身中心,設置室內(nèi)羽毛球場館、乒乓球室、臺球室、圖書室等,盡可能為職工提供豐富健康的娛樂場所。公司工會還經(jīng)常組織文體活動,豐富職工的業(yè)余文化生活。因此,在這樣一個和睦的大家庭中,讓我們每個人都常懷感恩之心,“用心工作,快樂生活”吧!
    用心工作心得體會總結篇五
    心中有不少心得體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編精心整理的用心工作心得體會,歡迎閱讀與收藏。
    我們大家都常聽常講一句話:“世上無難事,只怕有心人”。這個有心人,就是用心的人,就是用心想事、用心謀事、用心干事的人。
    參加工作10多年了,隨著工齡的增加,“用心”是自己在工作中最深刻的體會。用心工作,就是要用負責、務實的精神做好每一天中的每一件事;用心工作,就是要不放過工作中的每一個細節(jié),并能主動看透細節(jié)背后可能潛在的問題;用心做事,就是要讓自己比過去做得更好,比別人做的更好。做好自己的本職工作是成功的前提,本職工作是最大的實際。連該做的都做不好,也就沒有理由沒有資格來挑剔工作的環(huán)境和待遇。大家都知道有能力才會有地位,只有腳踏實地,努力適應環(huán)境,用心去做才能有收獲的回報,每做好一項工作,就會在自己的成長道路上邁出堅實的一步。“一屋不掃,何以掃天下”,如果連小事都做不好,想要做好大事的夢想可能就要與你擦肩而過了。人生沒有彩排,每天都是現(xiàn)場直播,失去了就不會重來,唯有真正用心去做,真正把自己融入到工作中,為它思,為它想,只有真正用心了,積累得多了,成功的機會自然就多了。
    作為一名辦公室室文秘人員,我認為,對自己的工作負責,用心干好自己的工作,就是對領導負責,就是對自己負責。一個認真工作的人,只能稱作是稱職的員工;一個用心工作的人,才能算是優(yōu)秀的員工。要做到用心去工作,就要做到以下四點:
    一是要有責任意識。責任重于泰山,一個沒有責任心的人,會一事無成。因此,我們要始終保持旺盛的工作熱情,要有高度的事業(yè)心、責任心,在其位履其職、行其責,忠于職守,盡心盡力、盡職盡責、盡其所能,發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神,細心做好每項工作;要增強工作的自覺性和主動性,積極完成各項工作任務,不拖拉,不推諉,為了礦井的建設,多想辦法,多出主意,真正把工作的事情當做自己的事情,切實把工作做好、做細、做扎實、做到位。
    二是要高標準,嚴要求。要樹立“把工作當事業(yè)干”的理念,對工作高標準,嚴要求,做到精益求精、一絲不茍,不敷衍了事、得過且過,力求把工作做細、做好、做到位。在具體工作中,要認真領會領導的思路,了解領導對工作的總體部署和要求,明確目標任務,理清工作思路,把精力和心思用在工作上、用在學習上。要少一些攀比,少一些計較,少做一些場面上的'事;要老老實實做人,踏踏實實做事;要多考慮工作,少考慮其他事情;要做老實人,不做場面人。同時,結合自己的崗位職責,對工作精心謀劃,扎實推進,保質(zhì)保量完成各項工作任務。
    三是要樹立創(chuàng)新理念。創(chuàng)新本身就是為了工作水平的提升,我們用心工作就要時刻保持爭上游、爭進位的狀態(tài),把工作做得好不好、效率高不高作為檢驗自己社會價值的重要標尺,要樹立“開展工作必思創(chuàng)新,解決問題必有創(chuàng)新”的理念,創(chuàng)造性的開展工作,在自己的崗位上積極探索、勇于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)造新的佳績。
    四是要著力提高業(yè)務素質(zhì)。學習是提高業(yè)務能力、綜合素質(zhì)和促進工作的有效途徑。要堅持“用學習促提升”的理念,加強自身綜合素質(zhì)的鍛煉,刻苦鉆研業(yè)務知識,不斷提高辦事能力和業(yè)務水平,使自己成為工作的行家里手,努力把自己打造成復合型人才,做到一職多專、一職多能,為用心工作、把工作做到位打下堅實的基礎。
    用心工作心得體會總結篇六
    感謝公司給我這個展示自我與實現(xiàn)自己價值的平臺,能夠獲得集團“萬華用心人”稱號,我感到很榮幸,心中除了喜悅,更多的是感動。為了這種認可與接納,覺得自己融入到了這個大家庭,自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可,我會更加努力!
    20xx年至今,我進公司已經(jīng)兩年多了。在這兩年多的時間里,我與月牙泉小鎮(zhèn)共同成長,共同成熟,不知不覺中,對這份難以割舍的感情早已深埋心中。
    回顧這兩年的工作,我在公司領導及各位同仁的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照企業(yè)不斷創(chuàng)新的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過這些年來的工作和學習,使我在工作模式上有了新的突破和進步。
    在思想上,我堅持自我反省且努力地完善自己的人格,無論什么情況,我都以品德至上來要求自己。遵守職業(yè)道德是能勝任自身工作的基本前提,無論何時何地我都奉行嚴于律已的信條,并切實地遵守它。另外,愛崗敬業(yè)是能做好工作的關鍵。愛崗敬業(yè)就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好。在工作上,我關心集體,團結同仁,注重細節(jié),追求完善,不找任何借口,認真履行崗位職責。除了要有專業(yè)的知識和技能外,責任心是非常重要的。
    無論是在工作還是生活上,我都能感受到領導的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。工作中難免會出差錯,在不犯原則性錯誤的前提下,領導的寬容、不責備,讓我十分珍惜知錯就改這四個字,更讓我不斷告誡提醒自己,不能再犯同類的錯誤。
    我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡快地去完成每一次任務,從經(jīng)驗中學習,向他人學習,盡量爭取讓自己的工作一次比一次做得更快更好,盡可能地提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,我的付出能得到公司的認可,我深感無比的榮幸。
    被評為集團的“萬華用心人”,我深知,我做得不夠的地方太多太多,有很多的東西,還需要我去學習。我會在延續(xù)自己踏實肯干優(yōu)點的同時,加快腳步,虛心向老員工學習各種工作技巧,做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步,做得更好。我深信:一分耕耘,一分收獲。從點點滴滴的工作中,我會細心積累經(jīng)驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基礎。
    最后,祝大家工作順心如意,身體健康!
    用心工作心得體會總結篇七
    近日,我認真閱讀了x行長推薦書目《用心去工作》,全書僅十七余萬字,語言簡練,但內(nèi)容豐富:緊緊圍繞“用心去工作”這一主題,全面而系統(tǒng)地闡述了用“事業(yè)心、進取心、責任心、專注心、感恩心、寬容心、公正心、平常心”去工作的重要意義以及有效的方法,全書思路清晰,一氣呵成,并且有大量案例,通俗易懂。反復閱讀、思考后確有頓開茅塞之感,也讓我對工作態(tài)度有了更加深刻的認識。
    用心去工作不僅是一種工作態(tài)度,更是一種工作方法和工作哲學。工作態(tài)度是對工作的認真度、責任度和努力程度,每個人的工作節(jié)奏、工作方法都不一樣,但負責、務實、全力以赴是好的工作者不可或缺的精神。我認為責任心是重要的工作態(tài)度。
    責任心,從本質(zhì)上說,是一種對工作高度的使命感,是一種義不容辭的擔當,是一種責無旁貸的義務;責任心是出色地完成工作的動力和源泉,是干好任何工作的前提和基礎。我們大多數(shù)人都從事一份平凡的工作,那么就必須勇敢承擔起自己工作中的責任,因為你選擇了工作,就是選擇了責任。一個沒有責任心的人,終會一事無成。
    責任心是一種使命,一種做人的態(tài)度。在一個家庭里,有責任心的父母能夠教育好自己的子女,同樣,在單位里,一個有責任心的職工,才會認真完成份內(nèi)的工作,能主動處理好份內(nèi)與份外相關工作,有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔責任而不推卸責任。
    在實際工作中,雖然案件防控和違規(guī)積分管理不斷加強,但仍存在個別員工責任心意識淡薄,屢查屢犯現(xiàn)象時有發(fā)生,小到優(yōu)質(zhì)服務落實不到位,大到違反規(guī)程操作等問題,這些都與工作責任心有關。有責任心的人工作一定會細致、認真,聽從安排,團結協(xié)作;有責任心的人做每一件事都不會中途放棄,有始有終。如何在工作中增強和樹立員工的工作責任心呢?我認為應從以下幾方面來提高員工的工作責任心:
    一是要放棄借口,停止抱怨。當你努力工作的時候,就會發(fā)現(xiàn),其實問題沒有想象的那么糟糕,只要積極的面對困難,就一定可以戰(zhàn)勝它,要相信方法總比困難多。
    二是要有勝任本職工作的能力。隨著金融產(chǎn)品種類日益豐富,人們對理財?shù)囊笤絹碓礁?,面對不斷變化的新形勢,作為一名建行員工,只有不斷加強自身學習,從學習中增長知識,在實踐中得到提高,不斷拓寬自己的知識面,才能吸引客戶,幫助客戶解決實際問題,這也是提高責任心的基本要求。
    三是要有勇于創(chuàng)新的銳氣,銳意進取創(chuàng)新是一種能力、一種素質(zhì),更是一種精神、一種魄力,同時也是工作進步和發(fā)展的源泉。工作中要保持旺盛的創(chuàng)新意識和開拓創(chuàng)新的進取精神,不滿足于對前人的模仿,善于在工作中發(fā)現(xiàn)問題并想辦法解決問題,這也是提高責任心的基本目的。
    用心工作心得體會總結篇八
    總書記同志在中央政治局集體學習上指出,沒有農(nóng)業(yè)標準化,就沒有農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。農(nóng)業(yè)標準化既是促進農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的重要基礎,又是規(guī)范農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、保障食品安全的有效措施,也是質(zhì)監(jiān)部門服務發(fā)展的重要職能。農(nóng)業(yè)標準化工作任務重、難度大、要求高,必須依靠縣委、縣政府,各鎮(zhèn)、各部門和社會各方面的力量,把大家動員起來,統(tǒng)一認識,形成合力,建立有效的工作機制,才能確保工作順利完成。自以來,瀘縣質(zhì)監(jiān)局農(nóng)業(yè)標準化工作堅持“圍繞中心,服務大局”的工作方針,積極創(chuàng)新工作機制,全面發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門在農(nóng)業(yè)標準化工作中的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通作用,為瀘縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出了新的貢獻。
    一、瀘縣農(nóng)業(yè)發(fā)展概況
    瀘縣地處川南,是一個人口超過百萬的農(nóng)業(yè)大縣?!笆晃濉逼陂g,瀘縣按照“工業(yè)強縣,勞畜富民”的發(fā)展方針,堅持以新農(nóng)村建設為統(tǒng)攬,以加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展為抓手,以提高農(nóng)村生產(chǎn)生活水平為目標,大力實施以生豬為主體的“一體兩翼”戰(zhàn)略和以水稻、再生稻為主導的糧食高產(chǎn)創(chuàng)建工作。“十一五”期間,瀘縣生豬規(guī)模養(yǎng)殖比例達52%,生豬出欄32萬頭,仔豬外銷3萬頭,銷量保持全省第一。同時,水稻高產(chǎn)創(chuàng)建活動卓有成效,水稻單產(chǎn)總產(chǎn)、再生稻產(chǎn)量保持全省第一,糧食總產(chǎn)達54.28萬噸。
    結合瀘縣的實際,我局把農(nóng)業(yè)標準化作為服務中心,服務大局的切入點,圍繞縣委、縣政府“工業(yè)強縣,勞畜富民”的發(fā)展方針和“兩個加快建設,兩個積極推進”的發(fā)展戰(zhàn)略,將工作進行了合理定位,進一步理順了關系,實現(xiàn)了農(nóng)業(yè)標準化工作的“三個上升”。即:將農(nóng)業(yè)標準化從部門行為上升為了政府重要工作,將質(zhì)監(jiān)從被動實施單位上升為組織牽頭部門,將農(nóng)業(yè)標準化從單兵作戰(zhàn)上升為整體推進。形成了以政府主導、質(zhì)監(jiān)牽頭、部門協(xié)作、社會參與的工作機制,確保了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)、農(nóng)村結構性調(diào)整。
    (一)轉變角色,主動介入
    長期以來,農(nóng)業(yè)標準化工作都是由農(nóng)業(yè)局等部門牽頭完成,因技術、人才等方面的缺失,導致質(zhì)監(jiān)部門在整個工作的實施過程當中,只扮演了一個“檔案管理員”的角色,無法真正介入和主導農(nóng)業(yè)標準化工作。針對這一情況,我局在充分調(diào)研、詳細論證的基礎上,通過積極向縣政府匯報工作,爭取政策、資金的支持,圍繞地方特色產(chǎn)業(yè)大力推進農(nóng)業(yè)標準化工作。自以來,我局通過強力推進青花椒、龍眼、生豬、再生稻等成功申報國家和省級標準化示范區(qū)項目,進一步建立健全了農(nóng)業(yè)標準化體系,修訂了相關標準。同時,我局進一步加強與相關部門的溝通、協(xié)調(diào),著力建立“政府塔臺、部門唱戲、企業(yè)受益”的新模式,先后與畜牧局、農(nóng)業(yè)局、供銷社等部門在農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)創(chuàng)建工作中開展協(xié)調(diào),牽頭組織召開項目建設工作會5次,并多次深入相關單位和企業(yè)指導,幫促企業(yè)制訂標準、健全標準體系。
    (二)政府主導,質(zhì)監(jiān)牽頭
    隨著農(nóng)業(yè)標準化工作的不斷深入,,瀘縣政府出臺了全縣農(nóng)業(yè)標準化工作獎勵政策,對省級項目和國家級項目給予3萬至5萬的獎勵。政府的重視,政策的支撐,為質(zhì)監(jiān)部門深入推進農(nóng)業(yè)標準化工作奠定了堅實基礎。xx年,瀘縣政府出臺《瀘縣人民政府關于推進質(zhì)量興縣的工作意見》,將農(nóng)業(yè)標準化工作納入“十二五”期間的重要工作,之后出臺的《瀘縣人民政府關于加快推進農(nóng)業(yè)標準化工作的意見》則進一步明確了“十二五”期間農(nóng)業(yè)標準化工作的目標和重點。并形成了以政府主導,質(zhì)監(jiān)牽頭,農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水務、工商等相關部門和全縣9個鎮(zhèn)的“大農(nóng)業(yè)標準化工作格局”,從而在全縣上下掀起了開展農(nóng)業(yè)標準化工作的熱潮。
    質(zhì)監(jiān)作為農(nóng)業(yè)標準化工作的組織牽頭部門,要真正介入農(nóng)業(yè)標準化工作,就不僅要向地方政府借力,同時也要向地方黨委借勢,通過與地方黨委的合作,將農(nóng)業(yè)標準化工作納入全縣農(nóng)村經(jīng)濟工作考核的重要內(nèi)容,與農(nóng)村經(jīng)濟工作一同安排、一同檢查、一同考核、一同獎懲兌現(xiàn),共同推進全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。為此,xx年,我局協(xié)助瀘縣縣委農(nóng)工辦出臺了《瀘縣促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展考核獎勵辦法》(下稱《辦法》)。根據(jù)《辦法》規(guī)定,瀘縣政府將通過以獎代補的形式,鼓勵企業(yè)業(yè)主推進農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)和品牌創(chuàng)建。既對當年成功創(chuàng)建農(nóng)業(yè)標準化、特色產(chǎn)品品牌、商標、無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品和有機食品生產(chǎn)認證的承擔單位、申報單位予以萬元至8萬元不等的獎勵。同時,《辦法》還對獲得農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范戶、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織表彰的給予獎勵。
    通過《瀘縣促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展考核獎勵辦法》的出臺,健全和完善了農(nóng)業(yè)標準化工作的獎勵考核機制,為農(nóng)業(yè)標準化工作的有效實施提供了依據(jù),有力確保了農(nóng)業(yè)標準化工作成為地方農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)業(yè)農(nóng)村結構性調(diào)整的關鍵。
    總書記同志曾指出,實施農(nóng)業(yè)標準化是建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的重要抓手,是增強中國農(nóng)業(yè)市場競爭力的重要舉措,是保障食品安全的基礎條件。在工作中,我局深刻地認識到農(nóng)業(yè)標準化在推進現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展和地方產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整中的重要作用,同時,要實現(xiàn)以農(nóng)業(yè)標準化為重點的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,必須立足于地方實際,選擇優(yōu)勢項目,發(fā)揮“以點帶面”的輻射作用,從而增強農(nóng)業(yè)標準化工作的有效性。
    (一)立足“三大優(yōu)先”,選擇兩大項目
    我局在選擇農(nóng)業(yè)標準化項目中做到了“三個優(yōu)先”:一是縣委、縣政府重點發(fā)展的項目優(yōu)先選擇;二是有資源優(yōu)勢和地方特色的項目優(yōu)先選擇;三是能迅速帶動農(nóng)民致富的項目優(yōu)先選擇。為此,我局根據(jù)瀘縣實際,重點建設生豬標準化示范區(qū)和再生稻標準化示范區(qū),力求通過兩個示范區(qū)的輻射效應,逐步形成集中連片成規(guī)模、重點突出顯主導、特色鮮明上檔次的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。
    (二)強化協(xié)作配合,打造標桿示范區(qū)
    一是我局通過會同畜牧部門制定基礎標準、環(huán)境條件標準、豬種標準、養(yǎng)殖標準、質(zhì)量安全標準等3個地方標準,積極推廣“6+”合作的運作模式(即種豬場、飼料企業(yè)、融資擔保公司、專業(yè)合作社、養(yǎng)豬業(yè)主、肉食加工企業(yè)加上保險公司)和“八統(tǒng)一”的管理模式(即統(tǒng)一管理、品種、防疫、飼料、技術、銷售、資金、保險),大力推進國家級生豬標準化示范區(qū)建設,確保出欄生豬及仔豬外銷實現(xiàn)“雙百萬”。
    二是聯(lián)合農(nóng)業(yè)局等部門對再生稻項目發(fā)展實施“六統(tǒng)”的管理模式(即良種統(tǒng)供、旱秧統(tǒng)育、三角形統(tǒng)栽、施肥統(tǒng)配、病蟲統(tǒng)防、促芽肥統(tǒng)施),強化對再生稻標準化示范區(qū)的監(jiān)管和服務,大力推進再生稻標準化示范區(qū)建設,著力打造再生稻生產(chǎn)標準化“百里示范長廊”。目前,全縣已建成以瀘縣福集鎮(zhèn)等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為重點的再生稻標準化示范基地。xx年,瀘縣再生稻成功列入了第八批省級農(nóng)業(yè)標準化示范項目,該項目的建設,將進一步規(guī)范瀘縣再生稻生產(chǎn),提高再生稻產(chǎn)品質(zhì)量,提升瀘縣再生稻的市場競爭力。
    目前,瀘縣已有生豬、再生稻、優(yōu)質(zhì)水果、青花椒、小花吳茱萸等國家和省級標準化示范區(qū)。全縣基本形成了以生豬、再水稻為主導的農(nóng)業(yè)標準化發(fā)展格局。目前,通過創(chuàng)新生豬養(yǎng)殖“6”、“0”模式,瀘縣生豬規(guī)模養(yǎng)殖比例達了52%;再生稻標準化示范區(qū)達0萬畝,輻射帶動35萬畝再生稻種植面積,再生稻產(chǎn)量保持全省第一,有力推進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,逐步達到了農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的示范目的。
    通過農(nóng)業(yè)標準化項目的開展,提高了農(nóng)業(yè)綜合效益,增加了農(nóng)民收入,加強了與縣委、縣政府的.溝通,搭建了質(zhì)監(jiān)部門融入地方經(jīng)濟發(fā)展的平臺,一條用農(nóng)業(yè)標準化工作服務地方經(jīng)濟發(fā)展的路子逐漸清晰。
    用心工作心得體會總結篇九
    手捧《用心去工作》一書,細細品讀,書中字字句句是工作準則量化的道德標尺,同時闡述“用心”既是一種態(tài)度,一種境界,更是一種品質(zhì)。
    在書中我汲取到了一種力量和精神:只要有足夠的敬業(yè)精神、責任意識和勤勞苦干的毅力,就沒有打不勝的仗、越不過去的坎兒,完成在常人眼中無法完成的任務。
    世界石油大王約翰·洛克菲勒曾這樣說過:“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們學來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應能力及協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我!”因此,“用心去工作”是一種嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,是一種應有的職業(yè)操守,是一種負責的社會擔當。
    有個佛家故事告訴我們:廟里來了個小和尚,方丈讓他去撞鐘,小和尚以為這是項機械單調(diào)、簡單重復的活,誰都會。不料半年后,方丈不要小和尚撞鐘讓他到后院劈柴挑水。小和尚不服氣說:“我每天按時按點的撞鐘從來沒有誤過,而且撞鐘的聲音那么響亮,大家都聽的到,為什么?”方丈語重心長地說:“你的鐘撞得很響,但鐘聲空泛疲軟,沒有什么力量,因為你胸中無佛。”胸中無佛,自然體會不到撞鐘工作的神圣,小和尚在工作中只重視“力”、沒有用“心”,結果被方丈革了職。
    從青春年華到不惑之年,在宣傳部已度過了20多個春秋冬夏,雖然我沒有收獲多少級別和職務的提升晉級,但我一直在“用心去工作”的路上。
    用心工作心得體會總結篇十
    到__通信分公司工作已有半年的時間了,在此期間我的主要工作是在營業(yè)廳里學習業(yè)務和收費系統(tǒng)的操作,并熟悉營業(yè)廳的運作流程,現(xiàn)對此半年的工作進行簡單的回顧和總結。
    在業(yè)務的學習方面,針對收費管理軟件的操作進行了比較系統(tǒng)的學習,并能達到熟練的操作水平。在這幾個月中,電話和數(shù)字電視收費是我經(jīng)常做的一項工作,這對我的業(yè)務熟練程度提出了較高的要求。在工作的前期有時會遇到收費后打錯單據(jù)的情況,需要詳細核對。后來在同事的幫助下,已經(jīng)可以較好的完成收費工作,能夠做到詳細核對每一筆收費項目,消除可能產(chǎn)生的誤差。
    對營業(yè)廳運作流程我也做了比較詳細的了解。包括業(yè)務學習,顧客投訴處理,不同崗位同事的分工和各自職責,“四個能力”的展現(xiàn),排班,工單管理,營收款的處理等,為我以后開展工作創(chuàng)造了比較好的條件。
    在這幾個月中,各位領導同事過硬的業(yè)務水平和良好的敬業(yè)精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態(tài)度去彌補,對于領導交給我的任務,我做到了盡心盡力的去完成。
    在取得一定成績的同時,我也存在一些不足之處,主要有如下幾點:
    一、業(yè)務學習和電話及數(shù)字電視收費操作上手都比較慢。
    與其他營業(yè)員相比,我的學習速度確實偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因。在今后的工作中要學習的東西還有很多,應對自己高標準,嚴要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。
    二、工作的條理性還應加強。
    在有時顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務質(zhì)量。在今后的工作中,應當學會對工作進行合理的安排。
    這些不足之處應當引起我的重視,及時吸取教訓,在今后的工作中加以避免。
    回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足并存。在今后的工作中我會改正不足,盡努力搞好自己的工作。為通訊公司貢獻自己的一份力量。
    用心工作心得體會總結篇十一
    三個月的磨刀練陣,按理說,自己到底是寶刀還是銹鐵應該可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤充滿信心——我堅信自己不是銹鐵!
    一、工作表現(xiàn)以及學習進展
    1、工作表現(xiàn):
    通過這些天的學習和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實踐進行結合的機會,使我明白沒具體的實踐經(jīng)驗,一切理論都是空談,在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的認識。更為重要的是:對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會,要想做好工作,首先要學會怎么樣去做人。
    在跨入x公司財務部的那一剎那,那種工作氣氛讓我懷有對正式投入工作的極大渴望,終于在領導的安排下,我接下了幾個剛剛開始施工的項目。對于一個一直處在實習中的人來說,這無非是一種賞賜、是一種運氣、是一種幸福、也是展示自己的平臺。既然領導給我提供了這樣好的平臺,我也努力把握了這次機會,開始正式全面地接觸項目。
    這三個月的時間里,我能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,準時上下班,從不遲到早退。遇到問題總是第一時間把它解決好,處理掉。在周邊的同事的幫助下,我明白了很多實習時一直糊涂的問題,能主動積極的承擔責任,虛心請教自己不明白的問題,收獲很多。
    2、學習進展:
    (1)經(jīng)過這段時間的學習,使我對公司系統(tǒng)有了深刻的認識。在處理單據(jù)的時候,首先應該在腦海里思考該單據(jù)對應的會計分錄是什么,然后在系統(tǒng)中進行處理制單,檢驗與自己所想分錄是否一致,如此一一對照,讓我在學校中的所學,不會因智能的會計軟件而荒廢。在處理各種單據(jù)的時候,讓我知道作為一名財務工作者一定要細心再細心。
    例如,在處理存貨模塊的單據(jù)時,材料出庫單據(jù)應該注意的問題就是,要看每張單據(jù)的收發(fā)類別,根據(jù)具體的收發(fā)類別做出相應的憑證。雖然在這過程中遇到過無數(shù)個問題,但是在我的指導老師的陳君的教導下,總是能夠輕松的解決。
    一定要注意:
    1、公司轉出必須與工地收原材料一對一對的做,生成憑證是有調(diào)撥材料的話,必須要做出庫調(diào)整單將其調(diào)平,因為調(diào)撥材料科目無余額,是一個中轉科目。
    2、車間領用材料在成本計算生成憑證時,應該將“輔助核算”中的部門根據(jù)單據(jù)的信息填上,計入制造費用。
    3、在成本計算無單價時,首先要在出入庫流水賬中查詢單價,將出庫單價填入再進行成本計算。在這些工作中一定要細心,不能有絲毫馬虎。
    除此之外,鋁錠調(diào)價的處理、發(fā)票的查詢、調(diào)撥材料的調(diào)整處理、憑證審核和各種單據(jù)的錄入和審核等等都要仔細,認真。顯然對于這三個月時間的工作,已經(jīng)使我在處理日常工作顯得很輕松,對自己的所有的工作任務以及如何處理項目事宜有了熟練的掌握,也證明了自己可以獨立的去完成自己的工作,順利的處理好項目上的各種事宜,所以這一系列的工作為我在上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司正式工作打下堅實的基礎。
    (2)雖然說自己的崗位是成本會計,但是在試用期間里,我也自己學著做費用的工作,向費用的老師趙莉、鄧娜虛心的請教著,老師對我都很好,總是不厭倦的回答我的問題。當我想親自去接觸具體的費用工作時,她們總是支持著我,教我怎么做費用的賬,然后就讓我親自上陣去做各種各樣的單據(jù),漸漸的自己也基本上能夠獨立去完成,日常的費用類做賬,感覺收獲很多。
    (3)這三個月可以說是自己收獲的日子,不光是自己本職崗位的工作可以輕松完成,而且對費用組的工作也有了,進一步的接觸與認識。但是這是不夠的,要成為一個地道的會計,必須熟悉除了成本費用之外的各個財務知識。所以在工作之余,我會仔細的去看各個崗位老師們做的各種單據(jù)。其中月末結賬,我是一直都沒有接觸過的,所以我對這一塊非常的感興趣,這個工作是我們的領導尹群芳部長從事的,在她的指導下,我學習了期末如何結轉銷售成本、各種費用等,還了解了點增值稅開票的工作流程以及抵扣發(fā)票的工作方法,這是在學校所學不到的東西,所以我也很認真的去學習,很慶幸有這樣的一個好的機會。
    二、對工作環(huán)境的認識
    自從x月開始到公司實習以來,已經(jīng)有好多個日日夜夜了,心里的感觸也是很深的,江河已經(jīng)闖入了我的生活,在以后的歲歲年年里它伴隨著我的成長。初到公司開始實習的時候,就有異常的興奮,畢竟有機會到總部財務管理中心去感受一下工作的氛圍。在總部實習的二十多天里,深深的被那種工作環(huán)境所吸引,那中和諧的、寧靜的、和睦的、朝氣蓬勃的工作氣氛,真的讓人激動人心,想想自己將要在這里奉獻自己的青春,真是畢業(yè)后最大的幸運。過了不久我就被分到了上海公司,沒來之前有一種擔心,擔心那種工作環(huán)境是不是還會讓人感到舒適。終于,那天我到了x,在領導的安排下,來到了x。開始正式投入自己的工作,很是擔心自己做不來怎么辦,心里很沒有底。真正開始接項目會計的任務,遇到的問題還真的很不少,本來就緊張的我一下子無從下手。就在這時,旁邊的老員工黃忠海看出了我的無奈,于是他語重心長的給我講解,一遍又一遍的重復著我糊涂的問題,用他的話語震動著我的腦細胞,終于讓我恍然大悟,眼前豁然開朗。原來就這么簡單的問題,我給它想的太復雜了,所以自己把自己給套進去了。
    我實在很慶幸自己能在這樣的環(huán)境中工作,雖然很有壓力,但是我有信心去完成自己的任務。在這過程中可能會遇到很多問題,但是我堅信這些難不倒我,因為這里不缺像黃會計這樣的老師在背后支持著我?,F(xiàn)在終于明白公司為什么會這樣快速的大踏步的往前發(fā)展,就是因為有一群人,煥發(fā)著朝氣的為這個集團注入自己的動力,上海財務部就是這群人中的一部分。我為自己能成為其中一員而感到自豪和驕傲。
    會計試用期間的工作業(yè)績心得體會2
    三個月的試用期轉眼就到了,在這三個月中,我較快地適應了自己的工作,融入了新的大家庭里,也得到了同事和領導的肯定,不過也存在一些不足的地方,我想這些都值得自己去總結,去思考,去提高。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成領導布置的每一項任務,并虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對于公司的制度和規(guī)定都是認真學習并嚴格貫徹執(zhí)行;另外,本人具有較強的團隊合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,配合部門負責人落實及完成公司的工作任務,并樂于助人,與同事相處和諧融洽。
    記得剛來的時候?qū)Ω鞣矫娑己苣吧車耐潞皖I導都給與了我很大的幫助,讓我盡快地適應新的工作的環(huán)境。在這里我進步很快,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,較好地完成了領導安排的工作任務。現(xiàn)在的工作崗位是物料員,主要負責公司的倉庫物料管理,由于以前從事過相關崗位的工作,對erp系統(tǒng)的操作以及e_cel的數(shù)據(jù)處理還算比較熟練。在每天的工作中,我認識到了在重復工作中可以挖掘許多不重復的工作,可以學習到各種元器件的專有名詞,學習到怎樣節(jié)約時間提高工作效率等等。在工作中,除了高要求地完成來料盤點外,還須努力做好各部門之間的溝通,配合生產(chǎn)工作安排。
    同時,也清楚地認識到自己的不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    1、對公司的工作任務能認真完成,但積極性不夠;
    2、與公司里的領導和同事們思想和工作業(yè)務交流不夠;
    3、自己的整體素質(zhì)和工作學習還有待進一步提高。
    總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為今后我一定能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的水平及綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。轉正不是意味著待遇上會好一些,更重要的是從此刻起自己已經(jīng)是磊鑫科技的一名正式員工,在工作上必須對自己要求更加嚴格,盡自己的所能為公司作出貢獻,同時也為自身謀求一個更大的進步。
    用心工作心得體會總結篇十二
    原理應用是許多科學和技術領域的基石,它們是實現(xiàn)各種機械、電子和計算機系統(tǒng)的必要條件。我們在學習、實踐或創(chuàng)新中一定會涉及到原理應用,我在過去的學習和實踐中也深刻體會到了其重要性。本文將分享我對原理應用的體會與總結。
    第二段:理解和應用原理
    理解原理意味著理解其基本原理和數(shù)學公式,但這并不等于成功應用。正確的應用原理是基于對實際問題的深刻理解和創(chuàng)造性思考,在實踐中進行調(diào)試和實現(xiàn)。例如,對于電子領域的電路設計,我們需要理解電子器件的特性和原理,然后親自設計和測試電路。只有當我們自己親身實踐,才能真正加深對原理的理解。
    第三段:避免“抄襲”原理
    在學習和實踐中,我們常常遇到先輩們的成果。我們可以借鑒他們的經(jīng)驗和教訓,但不應將他們的成果作為自己的“抄襲”。我們應該去理解原理并自己嘗試,自己總結經(jīng)驗并提出不同的解決方案。在自己的研究中,應該始終堅持創(chuàng)新和原創(chuàng)性。
    第四段:記住實踐比理論更重要
    原理應用是一種實踐活動。因此,我們需要大量的實踐來應用并提升技能。在實踐中,我們可以對原理進行驗證、測試和調(diào)整。在錯誤和失敗中獲得經(jīng)驗和教訓,并最終建立起自己的技能和信心。
    第五段:總結和展望
    學習和實踐原理應用的過程是不斷學習和總結的過程。我們需要反思和總結我們的經(jīng)驗,以便在未來的工作中獲得更好的表現(xiàn)和更高的成就??傮w上,講究原理應用需要長期實踐和積累經(jīng)驗,需要不斷地研究和創(chuàng)新。未來我將繼續(xù)不斷總結和實踐,提升自己的技能和知識水平。
    用心工作心得體會總結篇十三
    我于01月15日加入公司財務部任出納職位,在這三個月里,我在公司財務部及各位領導的領導下,在公司同事的幫助下,我對公司經(jīng)營模式和管理制度有了深入的認識和學習?,F(xiàn)將這三個月的工作總結如下:
    1、每日查詢銀行賬戶資金情況,隨時掌握賬戶資金信息。
    2、每日做好日常的現(xiàn)金盤存工作,做到賬實相符嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時匯報,及時處理,每周編制《資金狀態(tài)周報表》、《工作計劃表》,月終編制《現(xiàn)金盤點表》,季度編制《季度備用金及借支核查表》。
    3、逐筆、及時、準確登記現(xiàn)金、各個銀行存款日記賬。詳細記錄時間、用途等細節(jié)信息以便對賬時,方便、準確,以便更好的完成對賬工作。
    4、嚴格按照財務制度的要求,審核費用報銷、差旅費報銷、付款申請等,完成現(xiàn)金、票據(jù)的收付業(yè)務。
    5、每月按時做好總公司、分公司員工的工資發(fā)放。
    6、月初將銀行對賬單余額與銀行日記賬余額核對,及時做銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
    7、每月按時申報各分公司的個人所得稅、綜合申報,每季度申報企業(yè)所得稅,及上傳財務所表。
    8、完成領導交待的其他工作及配合各部門的工作。
    除上述幾點日常工作外,要做好出納工作還要恪守良好的職業(yè)道德,保持嚴謹客觀一絲不茍的工作態(tài)度;積極發(fā)揮財務控制、監(jiān)督的作用;加強的安全意識,現(xiàn)金、票據(jù)的安全保管;團結同事,提升溝通能力以助于順利完成各項工作。
    以上是我本人三個月在工作的一些體會和總結。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力,認真做好本職工作,不斷學習、了解和掌握國家新的財經(jīng)法律法規(guī)制度及公司各項規(guī)章制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。同時,我要特別感謝公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
    用心工作心得體會總結篇十四
    在生活和工作中,我們經(jīng)常會接觸到各種各樣的原理,無論是物理、化學、生物還是社會學原理,掌握和應用這些原理可以幫助我們更好地進行工作和生活。在本文中,我們將會探討原理應用的心得體會和總結,并從實踐中發(fā)現(xiàn)更好的應用方法。
    第一段:什么是原理應用?
    原理,指的就是事物存在和發(fā)展的基本規(guī)律。而應用,是指將這些規(guī)律應用到實際中。簡單來說,原理應用就是將科學原理和方法應用到生產(chǎn)和生活中,提高生產(chǎn)和生活效率的過程。
    原理應用的優(yōu)點很明顯,首先,它能夠提高我們的生產(chǎn)效率,讓我們的工作更加高效,例如,在生產(chǎn)線上,我們可以通過分析原理,制定更加科學的作業(yè)流程,減少生產(chǎn)時間,提高生產(chǎn)效率。同時,原理應用也能提高生活的舒適度,比如,我們可以通過應用暖氣原理,來實現(xiàn)室內(nèi)環(huán)境溫度的控制,使得我們的生活更加舒適。
    第三段:從實踐中總結的應用方法。
    在應用原理的時候,我們需要遵循一些科學的方法和技巧。首先,我們需要了解和掌握原理。其次,我們需要開發(fā)和設計適合原理應用的控制系統(tǒng)或設備。另外,我們還需要不斷通過實踐對應用進行檢驗和完善,從中總結經(jīng)驗和教訓,提高應用水平。
    第四段:原理應用的實際案例。
    讓我們更加清晰地了解原理應用的實踐效果,以電磁原理為例。在通信領域中,電磁原理的應用在手機等通信設備中得以體現(xiàn),我們可以通過手機進行通信。利用電磁原理,我們還可以制造電動機,將電能轉化為機械能,實現(xiàn)在機械應用領域的高效利用。
    第五段:總結和展望。
    原理應用在生產(chǎn)和生活中的應用是無所不在的,我們要不斷深入學習各種原理,并將其運用到實際中。同時,通過實踐還需要總結經(jīng)驗和教訓,不斷完善和改進應用方法。我們相信,隨著科學技術的不斷發(fā)展,原理應用的范圍和效果將會愈發(fā)顯現(xiàn),為我們的實際生產(chǎn)和生活帶來巨大的價值。
    用心工作心得體會總結篇十五
    第一段:引言(100字)。
    用心工作是每個職場人士的追求,也是實現(xiàn)自我價值的重要途徑。我在多年的工作中深有體會,只有用心工作,才能取得出色的成果,獲得職業(yè)與個人的雙重成功。在這篇文章中,我將分享我在用心工作方面的一些心得體會。
    第二段:用心工作的重要性(200字)。
    用心工作的重要性不容忽視。首先,用心工作能提高工作質(zhì)量和效率,使我們在有限的時間內(nèi)完成更多的任務。其次,用心工作能增強個人的職業(yè)競爭力,提升個人價值。當我們將全部精力投入到工作中時,我們會更加專注和有條理,遇到問題能迅速解決,從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。最后,用心工作還能帶來內(nèi)心的滿足感和成就感,讓我們的職業(yè)生涯更加充實和有意義。
    第三段:用心工作的方法(300字)。
    如何用心工作是一個需要探索的問題。首先,正確的心態(tài)是用心工作的前提。我們應該對工作懷有積極的心態(tài),把工作當作一種機會和挑戰(zhàn),理解工作的價值和意義。其次,合理安排時間也是用心工作的重要因素。我們可以制定工作計劃,按照優(yōu)先級完成任務,避免拖延和浪費時間。此外,學習和成長也是用心工作的必備條件。通過不斷學習新知識和技能,提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì),才能更好地適應工作的要求,發(fā)揮自己的潛力。
    第四段:用心工作的益處(300字)。
    用心工作不僅對個人有益,對企業(yè)和社會也有重要的意義。首先,用心工作能提高企業(yè)的競爭力。員工的精誠與付出是企業(yè)成功的基石,只有有力的內(nèi)部支持,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。其次,用心工作也會帶來更多的機會和發(fā)展空間。當我們用心工作,通過出色的表現(xiàn)和實際成果獲得肯定,我們就會獲得更多的晉升和提升機會。最后,用心工作也是對社會的回饋。我們的工作不僅僅是為了個人的利益,更是為了為社會做出貢獻。只有每個人都用心工作,才能共同推動社會的進步和發(fā)展。
    第五段:總結(200字)。
    用心工作是我們每個職場人士的責任和使命。只有我們用心工作,才能取得出色的成果,實現(xiàn)個人與職業(yè)的雙重成功。通過正確的心態(tài)、合理安排時間和持續(xù)學習成長,我們可以用心工作,并從中獲得滿足感和成就感。用心工作不僅有益于個人,也能提高企業(yè)的競爭力和為社會做出貢獻。讓我們從現(xiàn)在開始,用心工作,成就更美好的未來!
    用心工作心得體會總結篇十六
    春節(jié),本是萬家團聚、歡欣鼓舞的日子,但這突如其來的新型冠狀病毒卻給虎年的到來蒙上了一層陰影。在這疫情四起的時期,無論男女老少,一旦遭遇,便無法逃脫它的魔爪。抗擊疫情的號角早已經(jīng)吹響了。
    看看那些奮斗在一線的白衣天使們,他們天天穿著厚重的防護服,戴著緊密的防護口罩和護目鏡,不遺余力地挽救每個病人的生命。他們放棄了自己的小家,放棄了本該的休假!有些醫(yī)生甚至也不幸被感染了,命懸一線,危在旦夕,心里卻還惦記著自己的病人。我想對所有抗擊疫情的白衣天使們說:“謝謝您們的`付出!”
    接著,我想提醒那些來自疫區(qū)或者接觸過污染源的人們,請您們盡量不要離開家,以做到不傳染給他人。您的自我隔離會使疫情的傳播得到有效的控制,便是對社會做出的巨大貢獻!現(xiàn)在的醫(yī)院已經(jīng)非常忙碌,床位也特別緊張,請把機會留給更需要救治的重癥患者。我想對所有居家隔離的朋友們說:“謝謝您們的配合!”
    最后,我要對那些兒女們因為抗擊疫情而沒有回家的爸爸媽媽說,雖然他們沒有回家過年,但請您不要傷心,您們的兒女正站在抗擊疫情的戰(zhàn)場上,正在為國效勞。他們的心中燃燒著救民的愿望,但也包含對您們的牽掛。抗擊疫情的英雄是所有中華兒女的驕傲!我想對所有英雄兒女的父母說:“謝謝您們的理解!”
    現(xiàn)在已經(jīng)研究出了新型冠狀病毒毒株,相信用不了多久,疫情一定會被我們打垮的!眾志成城,萬眾一心,讓我們一起迎接春天的到來。
    用心工作心得體會總結篇十七
    《態(tài)度勝于能力》中指出一個人的工作態(tài)度折射著其人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。其中有一節(jié)提到用心對待每一件事情。“每一個簡單的工作,都包含了很多步驟,如果我們能認真用心地去做,其效果就截然不同?!薄坝眯牟拍茏龅侥_踏實地、兢兢業(yè)業(yè),切實提高工作效率,努力思考和不斷創(chuàng)新。用心是一切成就的源泉,用心奠定了一切不凡成就的基礎?!钡拇_,一個人以何態(tài)度對待工作,也同樣以何態(tài)度對待生活,對待人生。對待工作一定要用心,只有用心,你才能把工作看成是自己的責任;只有用心,你才會積極面對;只有用心,你才能不計回報,只求成效。這樣工作效率才能真正提高,在工作的過程中,也是一種真正享受,在工作中不斷自我提高,自我成長。
    作為教師,教書育人是我們的本職工作,面對工作一定要用心。因為少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強,少年獨立則國獨立,少年自由則國自由,少年進步則國進步。學生的成長與我們的教育引導密切相關,只有用心教學,才能對學生真正了解,才能不計報酬地奉獻。
    我們工作對象是學生,每天都會零零碎碎的事情發(fā)生,對我們而言大同小異,但對學生而言意義重大,我們的一次不經(jīng)意處理可能會傷害學生很深。記得有一次,有位女生向我反應班內(nèi)兩位女生自修課鬧矛盾,但當時已經(jīng)和好了。我心理嘀咕:“既然和好,那就算了?!绷硗庾约阂蚕胪祽?,就未針對自修課鬧矛盾進行紀律強調(diào),結果那幾天自修課紀律下降。因此,教育工作需要用心,事無巨細,只有用心工作,我們才能將工作做得更好。
    教育工作很繁瑣,但也很神圣。面對工作我會更加用心,將工作做得更好。
    教書是教師的天職,上好課是最基本的要求。課前,深入鉆研教材,把握重點,突破難點,并收集相關知識,以備教學之用;在教學過程中,結合專業(yè)特色,因材施教,選擇更適合學生接受的方法進行教學,以達到教學的更好效果。利用寒暑假,多學習,提高自己的專業(yè)水平。
    教書育人,教師不僅傳授知識,更要教學生做人的道理。我們是職業(yè)學校,面對的學生大多數(shù)成績不是很理想,初中時學業(yè)上受挫折,缺乏自信心。我們在教育管理要考慮注意學生自尊心、自信心的培養(yǎng),樹立正確的人生觀、世界觀。因此在教育管理中,多下班級、下寢室,利用美麗故事、家校聯(lián)系冊等,多了解學生,多與學生溝通,為學生解決實際問題,在教育過程中,滲入做人的道理,為學生順利步入社會做準備。
    用心工作,不是為他人,更是為自己。