領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想大全(17篇)

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    寫心得體會(huì)不僅是對(duì)過(guò)去經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),更是對(duì)未來(lái)的規(guī)劃和自我要求。寫心得體會(huì)可以多角度地思考和分析,不僅僅局限于個(gè)人感受和經(jīng)歷。4.在這里,小編為大家精選了一些別人的心得體會(huì),希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟示。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇一
    對(duì)于安全領(lǐng)導(dǎo)作了深刻的講話,通過(guò)學(xué)習(xí),受益匪淺。本文為學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)安全工作講話的
    心得體會(huì)
    ,歡迎大家閱讀借鑒,希望大家一切以安全為主。
    最近一個(gè)時(shí)期,我省安全形勢(shì)嚴(yán)峻,省委書記盧展工、省長(zhǎng)郭庚茂、副省長(zhǎng)陳雪楓等領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)在義馬、永城等地召開一系列安全工作會(huì)議,就安全工作作了重要講話,并對(duì)安全提出了新的要求。
    通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)以上文件,作為一個(gè)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)下面我就近期安全形勢(shì)對(duì)安全工作簡(jiǎn)單的說(shuō)一下我的幾點(diǎn)看法:
    九里山礦“10.27”重大煤與瓦斯突出事故帶來(lái)了嚴(yán)重的損失,給河南煤化的安全工作帶來(lái)了嚴(yán)重的負(fù)面影響。焦煤董事長(zhǎng)薛志俊講,“我代表焦煤公司向遇難的員工表示沉痛的哀悼,向遇難的家屬表示親切的慰問(wèn)?!?BR>    “面對(duì)嚴(yán)峻的安全形勢(shì),痛定思痛,全面反思,統(tǒng)一思想,振奮精神,樹立信心,走出低谷,是擺在焦煤公司全體管部員工面前的一項(xiàng)任務(wù),別無(wú)選擇,唯一的、最好的選擇就是提振信心,統(tǒng)一思想,靠著我們的智慧扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面,走出低谷?!?BR>    1、準(zhǔn)確把握安全管理的定位——安全為天,安全第一 國(guó)家的安全生產(chǎn)方針就是“安全第一,預(yù)防為主”,“安全第一”就說(shuō)明了安全工作的定位。對(duì)于我們寶雨山礦來(lái)說(shuō),也就必須按照這樣的定位來(lái)實(shí)施我們的企業(yè)管理,來(lái)處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系。對(duì)安全工作要做到“四不放過(guò)”(1)事故原因未查清不放過(guò);(2)事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò);(3)事故責(zé)任人和周圍群眾沒有受到教育不放過(guò);(4)事故制訂切實(shí)可行的整改措施沒有落實(shí)不放過(guò)。 “三不生產(chǎn)”不安全不生產(chǎn)、安全隱患不排除不生產(chǎn)、安全防范措施不落實(shí)不生產(chǎn)。作為一個(gè)區(qū)隊(duì)我們也要處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系,只有這樣我們才能搞好區(qū)隊(duì)建設(shè),才能讓各員工踏實(shí)放心的在我們這里工作。接近年尾安全工作到了非常緊迫的關(guān)頭,也是安全工作的非常時(shí)期;我隊(duì)堅(jiān)持執(zhí)行寶雨山礦安全工作的6個(gè)重點(diǎn),做到管理好工作面瓦斯、頂板、安全供電、車坡和井下放炮撤人等問(wèn)題。
    2、要充分認(rèn)識(shí)到安全管理的極端重要性
    安全是員工的最大福利,是企業(yè)發(fā)展的命脈,是企業(yè)最大的效益。但是相反,事故是員工最大的災(zāi)難,也是企業(yè)發(fā)展最大的災(zāi)難。安全管理工作需要管理者的認(rèn)真嚴(yán)格執(zhí)行,只有認(rèn)真細(xì)致的排除事故隱患將隱患消除在萌芽之中,那樣才是安全管理的實(shí)質(zhì)。我們采煤一隊(duì)通過(guò)認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn),激勵(lì)廣大職工排除隱患的積極性,對(duì)班組排除隱患第一名者給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),爭(zhēng)取將安全工作搞好。工作面治理瓦斯是我隊(duì)目前安全工作的重點(diǎn),xxx采煤工作面目前對(duì)采面進(jìn)行瓦斯淺孔抽放達(dá)到了治理瓦斯的很好效果,管理人員的認(rèn)真管理執(zhí)行以及操作人員的認(rèn)真操作。
    3、要處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系
    牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、安全發(fā)展觀,合理確定生產(chǎn)計(jì)劃,正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系,真正做到以安全保生產(chǎn),以安全促生產(chǎn),而不能以生產(chǎn)壓安全,始終要把安全建立在有可靠安全保證的基礎(chǔ)上。我們寶雨山礦升級(jí)為高突礦井,高突礦井搞好安全與生產(chǎn)的關(guān)系,那就必須用區(qū)域瓦斯治理的效果來(lái)決定我們的采掘計(jì)劃。目前xxx采煤工作面采用工作面打順層鉆孔深孔抽放瓦斯,切眼采用打釋放孔并裝設(shè)抽放管路淺孔抽放工作面切眼瓦斯,達(dá)到了工作面局部治理瓦斯的效果。對(duì)待安全與生產(chǎn)工作薛董事長(zhǎng)講,“當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾的時(shí)候,大家都知道怎么選擇。但是實(shí)際工作中不一定能夠做到。要強(qiáng)調(diào)的就是當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾的時(shí)候,我們一定要堅(jiān)定寧可減產(chǎn)、寧可停產(chǎn)也要保證安全,安全沒有把握就堅(jiān)決不生產(chǎn),堅(jiān)決停產(chǎn)整頓,什么時(shí)候安全了,什么時(shí)候再組織生產(chǎn)?!蔽覀儜?yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神以及其科學(xué)內(nèi)涵,將領(lǐng)導(dǎo)的講話精神運(yùn)用到實(shí)際工作中。
    4、準(zhǔn)確把握安全管理的核心——以人為本,生命至上
    以人為本,生命至上既是安全管理的核心,也是安全管理的目的。郭省長(zhǎng)講,“務(wù)必確立生命高于一切的意識(shí),打牢安全生產(chǎn)的思想基礎(chǔ);價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)決定人的行為,思想決定人的行動(dòng),如果思想上出現(xiàn)了偏差,價(jià)值出現(xiàn)了偏差,就不可能把事情辦好?!币l(fā)事故的機(jī)理是“人、機(jī)、環(huán)境”其中人的原因占到主導(dǎo)因素,如何處理好人的不安全行為是治理安全工作的重點(diǎn),目前我們隊(duì)的職工技能水平不是很高,安全思想還是很淡薄,希望以后能夠通過(guò)學(xué)習(xí)培養(yǎng)和井下操作規(guī)范好好的提高職工綜合素質(zhì)。我們的煤礦安全管理,必須始終堅(jiān)持以人為本,生命至上的核心。在安全工作中我們應(yīng)該秉著切切實(shí)實(shí)想著職工的安全,真真切切的為了職工的安全的理念,切實(shí)搞好安全工作。
    領(lǐng)導(dǎo)的講話都很有內(nèi)涵,話語(yǔ)中對(duì)我們的安全工作都有很深的寄托我們需要學(xué)習(xí)的地方也很多,我感覺我們應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話內(nèi)容,領(lǐng)悟到講話的精髓。以下是我學(xué)習(xí)中的幾點(diǎn)感悟:
    1、安全第一 預(yù)防為主 嚴(yán)抓采面安全工作,狠抓個(gè)人安全行為,切實(shí)全員搞安全、懂安全,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài) 。
    2、真抓實(shí)干 務(wù)求實(shí)效 安全工作不能簡(jiǎn)單的僅僅表現(xiàn)在言語(yǔ)中,要踏踏實(shí)實(shí)的落實(shí)到行動(dòng)中,讓每個(gè)員工都參與到安全工作中。讓他們明白搞安全工作是在為他們自己搞而不是單純的為公司為企業(yè)搞安全。
    3、吸取九里山礦“10.27”重大煤與瓦斯突出事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),認(rèn)清目前工作中的不足之處,搞好工作面瓦斯治理,煤層注水和工作面煤壁片幫問(wèn)題,確保工作面安全、高效、優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)。
    4、在隊(duì)干管理中必須轉(zhuǎn)變干部的思想觀念,轉(zhuǎn)變干部的領(lǐng)導(dǎo)方式,提高管理的執(zhí)行力,來(lái)體現(xiàn)以人為本的管理核心。
    國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知印發(fā)后,又一次體現(xiàn)黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視?!锻ㄖ芬?guī)定了提高工傷死亡職工一次性賠償標(biāo)準(zhǔn),這是一項(xiàng)新制度,主要是為維護(hù)傷亡職工和家屬的權(quán)益,提高事故單位的違法成本。以前一些地方制定的《安全生產(chǎn)法實(shí)施條例》中也作了明確,如規(guī)定賠償總額不低于20萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn),但其規(guī)范性、制度性和法規(guī)的強(qiáng)制性不足。而《通知》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)突出了兩個(gè)特點(diǎn),一是大幅度提高了賠償額度,其明確一次性工亡補(bǔ)助金調(diào)整為按全國(guó)上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計(jì)算,比原規(guī)定翻了一倍還多。二是具有法律效力。這項(xiàng)新舉措,既體現(xiàn)了以人為本、關(guān)愛生命,維護(hù)職工合法權(quán)益的精神,又推進(jìn)企業(yè)不斷提高安全生產(chǎn)水平。
    安全與生產(chǎn)是相互依存的關(guān)系,工作中必須保證安全,不安全就不能生產(chǎn)。人們常說(shuō):“安全促進(jìn)生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全”就是這個(gè)道理。特別是在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,必須克服安全工作“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”的錯(cuò)誤思想,樹立“一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務(wù)”的觀念,堅(jiān)持安全為天,安全至上,把“安全第一,預(yù)防為主”的方針落到實(shí)處,從而保證安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。企業(yè)安全生產(chǎn)工作需要強(qiáng)化“超前意識(shí)”、“預(yù)防為主”的理念,進(jìn)一步明確了只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,把生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生事故的可能性消滅在萌芽狀態(tài),這樣就能從根本上做好企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
    今年以來(lái),一些地區(qū)相繼發(fā)生重特大事故,特別是華晉焦煤集團(tuán)王家?guī)X煤礦發(fā)生的“3.28”特別重大透水事故后,我們應(yīng)清醒地看到,由于受生產(chǎn)力發(fā)展不均衡和基礎(chǔ)薄弱的制約,安全生產(chǎn)形勢(shì)仍然嚴(yán)峻,先后6起一次死亡30人以上的特別重大事故,給人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全造成重大損失,形成惡劣的社會(huì)影響。針對(duì)當(dāng)前的安全生產(chǎn)狀況,結(jié)合國(guó)務(wù)院安委會(huì)于5月中下旬開展的安全生產(chǎn)大檢查所發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題,安全監(jiān)管總局對(duì)事故多發(fā)的原因作了深入分析,主要是一些企業(yè)在經(jīng)濟(jì)回升向好的情況下,盲目追求經(jīng)濟(jì)利益,重安全輕生產(chǎn),安全管理薄弱,安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實(shí)等。 國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》對(duì)于事故多發(fā)問(wèn)題的解決做了具體的解答,制定了更加嚴(yán)厲的政策、制度和措施。企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況關(guān)系安全生產(chǎn)大局,企業(yè)是安全生產(chǎn)的“內(nèi)因”、根本,國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)最終要落實(shí)到企業(yè),全國(guó)安全生產(chǎn)整體水平的提高最終也必須體現(xiàn)在企業(yè)上。因此,做好安全生產(chǎn)工作,切實(shí)有效的遏制重特大事故,必須緊緊抓住企業(yè)這個(gè)“主體”,通過(guò)加強(qiáng)安全管理、加大安全投入、強(qiáng)化技術(shù)設(shè)備、嚴(yán)格安全監(jiān)管、嚴(yán)肅責(zé)任追究等有力措施,督促提高企業(yè)的安全生產(chǎn)保障能力?!锻ㄖ诽岢龅摹叭齻€(gè)堅(jiān)持”是指導(dǎo)和推動(dòng)加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的總體要求,必須貫穿安全生產(chǎn)工作的全過(guò)程,它體現(xiàn)的是以人為本,牢固樹立安全發(fā)展的理念和“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,從管理、制度、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)等方面,全面加強(qiáng)企業(yè)安全管理。
    企業(yè)安全生產(chǎn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱巨、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須認(rèn)真貫徹《通知》的具體規(guī)定,督促企業(yè)把規(guī)定的每一項(xiàng)要求逐一落實(shí)執(zhí)行到位,不留死角。
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    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇二
    前不久xxx公司20xx年度工作會(huì)議和xxx公司工作總結(jié)會(huì)成功召開。xxx總經(jīng)理在xxx公司年度工作會(huì)議上代表xxx公司做了題為《xxx》的報(bào)告,xxx總經(jīng)理在xxx公司工作總結(jié)會(huì)上代表xxx公司做了題為《xxx》的報(bào)告。通過(guò)對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)工作報(bào)告的學(xué)習(xí),作為新員工,我倍受鼓舞,對(duì)公司取得的成績(jī)感到欣喜,對(duì)積極熱情投身工作充滿信心。結(jié)合自身實(shí)際,我談下學(xué)習(xí)的心得體會(huì)。
    xxx總經(jīng)理的工作報(bào)告共分為三個(gè)部分。
    第一部分是20xx年度的工作回顧,面對(duì)復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和異常激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),公司上下精誠(chéng)團(tuán)結(jié),砥礪奮進(jìn),緊緊圍繞“繼往開來(lái),深化整合促發(fā)展;內(nèi)外兼修,加強(qiáng)營(yíng)銷謀創(chuàng)新;從善如流,不拘一格降人才”的工作主題,深入貫徹落實(shí)2014年工作會(huì)議精神,持續(xù)深化“五線三面”資源整合,不斷強(qiáng)化“能力建設(shè)”,更加注重市場(chǎng)營(yíng)銷,更加注重業(yè)務(wù)創(chuàng)新,更加注重隊(duì)伍建設(shè),更加注重綜合管控,在經(jīng)營(yíng)管理各方面都取得了顯著成績(jī)。
    第二部分是分析當(dāng)前的形勢(shì)。20xx年,總體形勢(shì)主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):一是宏觀經(jīng)濟(jì)趨穩(wěn)向好,總體形勢(shì)依然不容樂(lè)觀。世界經(jīng)濟(jì)溫和復(fù)蘇的態(tài)勢(shì)基本確立,但總體表現(xiàn)疲弱難有明顯改觀。中國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入新常態(tài),長(zhǎng)期向好的基本面沒有改變,宏觀環(huán)境總體穩(wěn)定,隨著上海自貿(mào)區(qū)全面運(yùn)營(yíng)、絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶和海上絲綢之路戰(zhàn)略陸續(xù)實(shí)施,特別是中央深化改革的決心和未來(lái)一系列的政策舉措,將為中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造新的增長(zhǎng)空間,注入新的更大活力。二是物流行業(yè)發(fā)展機(jī)遇增加,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。隨著國(guó)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移步伐不斷加快,全球采購(gòu)、全球生產(chǎn)和全球銷售的物流發(fā)展模式正在日益形成,物流企業(yè)全球化競(jìng)爭(zhēng)將日益激烈。三是集團(tuán)和股份公司改革調(diào)整深入推進(jìn),發(fā)展使命艱巨。四是山東公司戰(zhàn)略整合初步完成,改革任務(wù)緊迫。
    第三部分是20xx年的主要工作任務(wù)。一是強(qiáng)化戰(zhàn)略指引。20xx年是國(guó)家“十二五”規(guī)劃的收官之年,也是集團(tuán)和股份公司“十三五”規(guī)劃的啟動(dòng)之年。在這種形勢(shì)下,山東公司需要在既定的“五線三面”戰(zhàn)略框架下,進(jìn)一步完善戰(zhàn)略規(guī)劃的制定工作,為今后的發(fā)展把好方向、確定目標(biāo)、明確措施、提供保障;不斷完善“五線三面”子戰(zhàn)略規(guī)劃。抓緊出臺(tái)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃。持續(xù)深化本部職能部室的重新定位與改革。二是繼續(xù)深化整合。省公司要盡快完成“五線三面”戰(zhàn)略整合的收尾工作;各事業(yè)部、各區(qū)域要加速做好內(nèi)部資源整合工作。三是堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展,打造山東公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。即解決方案的能力、全網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的能力、決策支持的能力和產(chǎn)品創(chuàng)新的能力。要勇于創(chuàng)新,敢于跨界,實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)的全網(wǎng)運(yùn)營(yíng)。四是持續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。持續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)新管理機(jī)制,強(qiáng)化全員培訓(xùn),激發(fā)人才潛力,發(fā)揮人才效能。五是切實(shí)抓好安全生產(chǎn)與風(fēng)險(xiǎn)防控工作。六是不斷加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。在集團(tuán)企業(yè)文化框架的指導(dǎo)下,我們要著力打造“求真務(wù)實(shí)、誠(chéng)信擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新進(jìn)取、開放包容”的企業(yè)文化核心理念,廣泛凝聚共識(shí),形成發(fā)展合力,為公司發(fā)展提供軟實(shí)力,積聚正能量。
    xxx總的工作報(bào)告分為三個(gè)部分。
    第一部分是xxx公司實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)成果的雙豐收、齊發(fā)展。尤其是利潤(rùn)總額完成7351萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)21。73%,是省內(nèi)系統(tǒng)首個(gè)突破7000萬(wàn)大關(guān)的經(jīng)營(yíng)單位,居“五線三面”貢獻(xiàn)度之首,在股份系統(tǒng)三級(jí)單位中也首屈一指,公司實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和經(jīng)營(yíng)成果的雙豐收、齊發(fā)展。公司明確目標(biāo)、攻堅(jiān)克難,營(yíng)銷亮點(diǎn)頻現(xiàn)。船公司航線營(yíng)銷實(shí)現(xiàn)歷史性新突破;全力推進(jìn)改革調(diào)整,貨源營(yíng)銷成績(jī)斐然;調(diào)整思路、提升規(guī)模,航運(yùn)板塊增速明顯。同時(shí),管理上也有顯著提升。一是深入市場(chǎng)創(chuàng)新模式,綜合服務(wù)能力持續(xù)提升:提升服務(wù)內(nèi)涵,維護(hù)營(yíng)銷成果;是信息化建設(shè)加大投入,推進(jìn)速效明顯加快;實(shí)施架構(gòu)、流程改革,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。二是推陳出新,構(gòu)建公司職能、管理新體系:市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部工作成效顯著;職能部門工作質(zhì)量、效率提升明顯;防微杜漸,風(fēng)險(xiǎn)管理長(zhǎng)抓不懈。三是人才隊(duì)伍不斷擴(kuò)充,團(tuán)隊(duì)素質(zhì)切實(shí)提升。四是注重企業(yè)文化建設(shè),打造集海文化品牌。五是薪酬改革穩(wěn)步推進(jìn),投入力度持續(xù)加大。六是扎實(shí)推進(jìn)黨建工作,著力維護(hù)員工利益。
    第二部分是對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的分析。一是現(xiàn)狀分析,全面地做了經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和物流產(chǎn)業(yè)分析、行業(yè)分析和口岸實(shí)際情況分析、青島口岸的班輪船公司布局分析。二是做了集海公司自我剖析。從資源和能力兩方面,分別分析了集海公司的人力資源、信息資源和市場(chǎng)營(yíng)銷能力、業(yè)務(wù)操作能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力、創(chuàng)新改革能力。
    第三部分是20xx年重點(diǎn)工作規(guī)劃。一是落實(shí)省公司總戰(zhàn)略規(guī)劃,做好公司子規(guī)劃的實(shí)施。二是鞏固營(yíng)銷成果,加強(qiáng)市場(chǎng)“防守”。三是創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)涵,提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。四是提升貨源組織能力,建立精英銷售團(tuán)隊(duì)。五是推廣信息技術(shù)應(yīng)用,增加it多面投入。六是布局內(nèi)支線網(wǎng)絡(luò)。
    通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)宋總和崔總的工作報(bào)告,使我思路更加清晰,目標(biāo)更加明確,我也始終相信,緊緊圍繞公司為中心,勤學(xué)習(xí)、善思考、勇實(shí)踐、敢轉(zhuǎn)變,一定能為實(shí)現(xiàn)我公司新的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。將所學(xué)所思在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好服務(wù),我公司一定會(huì)更強(qiáng)大、更和諧!
    結(jié)合工作實(shí)際,我要努力做到以下三點(diǎn):
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。作為一名新員工,需要學(xué)習(xí)的地方很多,既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。不斷學(xué)習(xí)本職工作所必須的知識(shí),以及其他相關(guān)的知識(shí),做到學(xué)以致用,善于運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐。
    2、強(qiáng)化工作能力。工作上與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。我將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,不斷反思,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起,以更高的標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)的要求,更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己,以精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實(shí)做好每項(xiàng)工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。
    3、加強(qiáng)自我教育。在工作和生活中,樹立堅(jiān)定的理想信念,不斷努力改進(jìn)工作作風(fēng),自覺遵守廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定,踏踏實(shí)實(shí)做人,干干凈凈做事。
    總之,我將以學(xué)習(xí)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)講話為契機(jī),重點(diǎn)學(xué)習(xí)落實(shí)講話精神,扎實(shí)工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化能力,提升素質(zhì),為公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇三
    春節(jié)將至,公司召開了關(guān)于零九年安全生產(chǎn)工作的會(huì)議。會(huì)議上公司領(lǐng)導(dǎo)都發(fā)表了有關(guān)安全生產(chǎn)方面的講話。
    通過(guò)學(xué)習(xí)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全工作的講話,深切的感受到“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”說(shuō)明了安全生產(chǎn)對(duì)我們每個(gè)人的重要性,其中的“責(zé)”就是“責(zé)任”和“責(zé)任心”。安全事故絕大多數(shù)是由違章引起的,事故產(chǎn)生的根源在于思想和意識(shí)上。安全意識(shí)不足,凡事麻痹大意、掉以輕心,是安全生產(chǎn)的大敵。在安全管理上態(tài)度決定一切,抓好了安全意識(shí)這個(gè)源頭,安全事故就會(huì)少發(fā)生或不發(fā)生。
    對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),成績(jī)可能有很多,如果用數(shù)字來(lái)衡量的話,安全生產(chǎn)是“1”,是擺在首位的唯一的有效數(shù)字,其余的成績(jī)都是1后面的零,如果安全生產(chǎn)搞不好,其他成績(jī)?cè)俣嘁彩橇恪?BR>    沒有安全,就沒有企業(yè)的發(fā)展,也沒有我們個(gè)人的幸福,安全對(duì)我們來(lái)說(shuō)是何等的重要。因此我們必須事事講安全、時(shí)時(shí)講安全,努力營(yíng)造“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”的工作氛圍。安全管理的重點(diǎn)在班組、在現(xiàn)場(chǎng),作為基層員工,我們要樹立防事故、保安全的思想,加強(qiáng)安全學(xué)習(xí),全面查找安全隱患,認(rèn)真落實(shí)安全防患措施,主動(dòng)做好安全管理與考核工作。我們一定要記住,安全規(guī)章制度,不是捆縛我們的繩索,而是鞭策我們正確行進(jìn)的鞭子。
    在工作中,我們要牢固樹立“安全=幸?!钡挠^念,遵章守紀(jì)、嚴(yán)格實(shí)行“崗上監(jiān)控,崗下預(yù)防”, 搞好自控互控和把關(guān),從工作的每一分鐘、每一件事入手。我相信,如果每個(gè)人都做到愛崗敬業(yè),忠于職守,我們就能把好安全關(guān)。
    “安全第一,預(yù)防為主”,為了做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人所傷害,我們每人應(yīng)在日常生活、生產(chǎn)和學(xué)習(xí)中,都來(lái)關(guān)心、支持、參與安全生產(chǎn)工作,共同創(chuàng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇四
    冷書記的講話,為許繼集團(tuán)的營(yíng)銷之路展示出一幅波瀾壯大闊的優(yōu)美長(zhǎng)卷,同時(shí)指出的各種現(xiàn)象,對(duì)工作也更是一種鞭策,作為普通一員,才能在集團(tuán)發(fā)展的長(zhǎng)卷上留下自已的汗水一筆。
    冷書記在講話中從集團(tuán)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展核心目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展模式等幾個(gè)方面進(jìn)行了鮮明而又深入的闡述。冷書記的講話主題鮮明、立意高遠(yuǎn)、思想深刻、內(nèi)涵豐富,體現(xiàn)了寬廣的全球視野和深邃的戰(zhàn)略眼光,具有很強(qiáng)的前瞻性和指導(dǎo)性,是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的戰(zhàn)略綱領(lǐng),也是我們的奮斗目標(biāo)。我充分認(rèn)識(shí)到我們的使命之崇高、責(zé)任之重大。我們要進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,努力超越,追求卓越,奮力實(shí)現(xiàn)做優(yōu)、做強(qiáng)的目標(biāo),促進(jìn)企業(yè)跨越發(fā)展。
    回望2010年,集團(tuán)公司啟動(dòng)和做大了一批具有關(guān)鍵技術(shù)的公司,抓住了國(guó)網(wǎng)公司快速推進(jìn)產(chǎn)業(yè)的大好時(shí)機(jī),并快馬加鞭將2011年確定為“產(chǎn)品年”,全面推進(jìn)“產(chǎn)品領(lǐng)先戰(zhàn)略”,戰(zhàn)略性的確定了“煉內(nèi)功、強(qiáng)產(chǎn)品、夯基礎(chǔ)、全提升”十二字的經(jīng)營(yíng)方針,這一系列的定位措施使我們更加有理由相信,我們?cè)S繼集團(tuán)在未來(lái)的電力裝備制造產(chǎn)業(yè)里將再次乘風(fēng)遠(yuǎn)航。20xx年許繼集團(tuán)“質(zhì)量年”我們更應(yīng)該意氣風(fēng)發(fā),努力向前。
    通過(guò)深刻學(xué)習(xí)報(bào)告精神,我對(duì)集團(tuán)公司營(yíng)銷工作整體發(fā)展的輪廓和現(xiàn)狀有了較為清晰的了解,也對(duì)我們投標(biāo)工作在集團(tuán)公司中的角色定位有了較為準(zhǔn)確的概念。
    集團(tuán)公司要實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和打造國(guó)際一流裝備企業(yè)的宏偉目標(biāo),必須強(qiáng)化大局意識(shí):要求各單位從大局出發(fā),從整體利益出發(fā),樹立上下一盤棋的思想,提升執(zhí)行力;必須強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí):要求各單位深刻認(rèn)識(shí)電力裝備產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)可能造成的影響和所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,尤其作為直屬產(chǎn)業(yè)單位,更有責(zé)任把為客戶提供優(yōu)質(zhì)可靠的產(chǎn)品放在首位;必須強(qiáng)化誠(chéng)信意識(shí):要求各單位和營(yíng)銷人員誠(chéng)實(shí)守信、注重承諾。必須強(qiáng)化服務(wù)意識(shí):要準(zhǔn)確把握客戶需求,堅(jiān)持“主動(dòng)式服務(wù)、全過(guò)程服務(wù)、超預(yù)期服務(wù)”的理念,肩負(fù)“服務(wù)樹立品牌、服務(wù)助推營(yíng)銷、服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值”的使命,為客戶提供滿意服務(wù);必須強(qiáng)化效益意識(shí):要求各單位發(fā)揮集團(tuán)化運(yùn)作優(yōu)勢(shì),降低營(yíng)銷成本,提升運(yùn)營(yíng)效率,為客戶創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí),提升企業(yè)效益。
    作為投標(biāo)管理員,我要積極響應(yīng)冷書記領(lǐng)導(dǎo),深入研究招標(biāo)、評(píng)標(biāo)規(guī)則,充分了解客戶的需求,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的策略。投標(biāo)過(guò)程中要加強(qiáng)價(jià)格策劃,增強(qiáng)和業(yè)務(wù)員溝通,提高應(yīng)標(biāo)能力和標(biāo)書制作水平。開標(biāo)后要對(duì)投標(biāo)情況進(jìn)行全面的總結(jié),積累經(jīng)驗(yàn)。
    東風(fēng)催放花千樹。許繼正處在一個(gè)飛速發(fā)展,逐步壯大的重要時(shí)期,我相信在集團(tuán)公司第三次創(chuàng)業(yè)的號(hào)召下,公司“五年規(guī)劃”戰(zhàn)略目標(biāo)的規(guī)劃下,以及李總2011年工作報(bào)告的指引下,以我們必勝的信心,務(wù)實(shí)的態(tài)度,扎實(shí)的作風(fēng),一定可以創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的美好未來(lái),共同譜寫許繼明天的輝煌篇章!
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇五
    近一個(gè)時(shí)期以來(lái),全國(guó)多個(gè)地區(qū)接連發(fā)生多起重特大安全生產(chǎn)事故,造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。正在國(guó)外訪問(wèn)的中共中央、對(duì)此高度重視,6月6日就做好安全生產(chǎn)工作再次作出重要指示。指出,接連發(fā)生的重特大安全生產(chǎn)事故,造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,必須引起高度重視。人命關(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線.
    的批示,催人警醒,意義深遠(yuǎn),充分體現(xiàn)了中央對(duì)保障人民生命安全的高度重視,深刻闡明了安全生產(chǎn)工作的極端重要性。其中,“兩個(gè)”必須,為安全生產(chǎn)指明了方向,提出了明確要求。
    必須引起高度重視。黨和政府歷來(lái)重視安全生產(chǎn)工作,為促進(jìn)安全生產(chǎn)、保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全進(jìn)行了長(zhǎng)期努力,做了大量工作。但是。一些地方和企業(yè)為片面追求快速發(fā)展和最大效益,致使一些領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任心缺失、安全意識(shí)淡薄,對(duì)安全生產(chǎn)隱患的排查與治理不及時(shí)、不認(rèn)真、不徹底,安全責(zé)任不落實(shí)、不細(xì)化,安全監(jiān)管不到位、不給力,安全生產(chǎn)制度被變通式地執(zhí)行、扭曲、忽略,導(dǎo)致各類安全隱患層出不窮、盤根錯(cuò)節(jié),最始釀成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。安全生產(chǎn),是經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的前提。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、社會(huì)財(cái)富的積累,都建立在安全生產(chǎn)的基石之上。而搞好安全生產(chǎn),高度重視是關(guān)鍵。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要在強(qiáng)化意識(shí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、狠抓落實(shí)上下真功夫,堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展、保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全作為關(guān)系全局的重大責(zé)任,與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進(jìn),促進(jìn)安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)。
    必須把“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)”作為一條不可逾越的紅線。安全生產(chǎn),關(guān)系到人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益的必然要求和一切工作的出發(fā)點(diǎn)落腳點(diǎn)。安全生產(chǎn),事關(guān)社會(huì)和諧安定,事關(guān)平安中國(guó)的建設(shè)大計(jì)。沒有對(duì)人民群眾生命安全的生產(chǎn)保障,就沒有社會(huì)的和諧和經(jīng)濟(jì)的健康、快速、可持續(xù)發(fā)展。為發(fā)展而“逾越的紅線”,是對(duì)人民的犯罪!因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立以人為本的觀念,關(guān)注安全,關(guān)愛生命。安全生產(chǎn),要以人民為出發(fā)點(diǎn),以人民群眾安全不安全、滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn);只有以人為本、安全發(fā)展,社會(huì)才能和諧,人民群眾才能分享發(fā)展成果。
    強(qiáng)調(diào),要始終把人民生命安全放在首位,以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神,完善制度、強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)管理、嚴(yán)格監(jiān)管,把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實(shí)處,切實(shí)防范重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。他要求,大家要進(jìn)一步警醒起來(lái),吸取血的教訓(xùn),痛定思痛,舉一反三,開展一次徹底的安全生產(chǎn)大檢查,堅(jiān)決堵塞漏洞、排除隱患。因此,各級(jí)政府要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的長(zhǎng)期性、艱巨性、復(fù)雜性和緊迫性,要采取源頭治理、系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理相結(jié)合的措施,著力研究和有效解決安全生產(chǎn)領(lǐng)域存在的深層次問(wèn)題;要把法治建設(shè)貫穿和融入安全生產(chǎn)領(lǐng)域的全過(guò)程,依法夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ);徹查安全生產(chǎn)管理中的“重瘡”和“變形”制度,徹查事故隱患及其根源,徹查要做到不留死角、不走過(guò)場(chǎng);對(duì)查出的安全生產(chǎn)問(wèn)題實(shí)行“零容忍”,對(duì)企業(yè)責(zé)任不落實(shí)、政府監(jiān)管不到位、失職瀆職的,一律依法追究相關(guān)人員的責(zé)任;鐵腕打擊非法違法和違規(guī)違章生產(chǎn)行為,依法嚴(yán)懲違法犯罪。
    在安全監(jiān)管方面,要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行能力,創(chuàng)新監(jiān)督和評(píng)估機(jī)制,依法規(guī)范問(wèn)責(zé)。只有建立起長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)持監(jiān)督到位、徹查持久、依法嚴(yán)辦,堅(jiān)決嚴(yán)守“不能以犧牲人的生命為代價(jià)這條不可逾越的紅線”,才能有效遏制重特大事故多發(fā)態(tài)勢(shì)。
    春節(jié)將至,公司召開了關(guān)于零九年安全生產(chǎn)工作的會(huì)議。會(huì)議上公司領(lǐng)導(dǎo)都發(fā)表了有關(guān)安全生產(chǎn)方面的講話。
    通過(guò)學(xué)習(xí)公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全工作的講話,深切的感受到“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”說(shuō)明了安全生產(chǎn)對(duì)我們每個(gè)人的重要性,其中的“責(zé)”就是“責(zé)任”和“責(zé)任心”。安全事故絕大多數(shù)是由違章引起的,事故產(chǎn)生的根源在于思想和意識(shí)上。安全意識(shí)不足,凡事麻痹大意、掉以輕心,是安全生產(chǎn)的大敵。在安全管理上態(tài)度決定一切,抓好了安全意識(shí)這個(gè)源頭,安全事故就會(huì)少發(fā)生或不發(fā)生。
    對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),成績(jī)可能有很多,如果用數(shù)字來(lái)衡量的話,安全生產(chǎn)是“1”,是擺在首位的唯一的有效數(shù)字,其余的成績(jī)都是1后面的零,如果安全生產(chǎn)搞不好,其他成績(jī)?cè)俣嘁彩橇恪?BR>    沒有安全,就沒有企業(yè)的發(fā)展,也沒有我們個(gè)人的幸福,安全對(duì)我們來(lái)說(shuō)是何等的重要。因此我們必須事事講安全、時(shí)時(shí)講安全,努力營(yíng)造“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”的工作氛圍。安全管理的重點(diǎn)在班組、在現(xiàn)場(chǎng),作為基層員工,我們要樹立防事故、保安全的思想,加強(qiáng)安全學(xué)習(xí),全面查找安全隱患,認(rèn)真落實(shí)安全防患措施,主動(dòng)做好安全管理與考核工作。我們一定要記住,安全
    規(guī)章制度
    ,不是捆縛我們的繩索,而是鞭策我們正確行進(jìn)的鞭子。
    在工作中,我們要牢固樹立“安全=幸?!钡挠^念,遵章守紀(jì)、嚴(yán)格實(shí)行“崗上監(jiān)控,崗下預(yù)防”, 搞好自控互控和把關(guān),從工作的每一分鐘、每一件事入手。我相信,如果每個(gè)人都做到愛崗敬業(yè),忠于職守,我們就能把好安全關(guān)。
    “安全第一,預(yù)防為主”,為了做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人所傷害,我們每人應(yīng)在日常生活、生產(chǎn)和學(xué)習(xí)中,都來(lái)關(guān)心、支持、參與安全生產(chǎn)工作,共同創(chuàng)造一個(gè)安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。
    20xx年即將結(jié)束,公司于20xx年12月7日召開了工作會(huì)議,于會(huì)上做了重要講話,會(huì)后部門領(lǐng)導(dǎo)又帶領(lǐng)我們做了深入學(xué)習(xí),在反復(fù)進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)董事長(zhǎng)講話后,我受益匪淺。講話不僅把20xx年公司整體的經(jīng)營(yíng)情況作了總結(jié),更重要的是針對(duì)公司的不足,認(rèn)真進(jìn)行了分析和總結(jié),從而提出20xx年公司整體
    工作計(jì)劃
    和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),對(duì)下一步的工作方向規(guī)劃和需要注意的三個(gè)方面的問(wèn)題給大家進(jìn)行了統(tǒng)一思想和分析。通過(guò)會(huì)后這一段時(shí)間的反復(fù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步加深了我對(duì)講話精神的理解和認(rèn)同。整個(gè)的講話中, 都將抓落實(shí)重細(xì)節(jié)進(jìn)行貫穿,讓我認(rèn)識(shí)到實(shí)干細(xì)干對(duì)于我工作的重要性,而且要真抓實(shí)干,要狠抓、實(shí)抓。
    對(duì)于今年,講話中提到,公司整體反應(yīng)不太好,雖然我們不惜一切代價(jià)來(lái)提升產(chǎn)品品質(zhì),要求質(zhì)量第一,但由于我們工作不認(rèn)真細(xì)致,才使我們公司的機(jī)器在市場(chǎng)上表現(xiàn)的問(wèn)題比較多。作為公司的銷售人員我也意識(shí)到了問(wèn)題的嚴(yán)重性,我們更應(yīng)該如所說(shuō),要不斷反思自己的問(wèn)題所在,敢于承認(rèn)錯(cuò)誤,找到解決辦法不斷改正,更要避免一些類似問(wèn)題的發(fā)生,努力維護(hù)提高公司的的信譽(yù)形象。 對(duì)于明年,國(guó)家在強(qiáng)制推行環(huán)境控制,讓改用國(guó)三發(fā)動(dòng)機(jī),國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)也整體不景氣,明年也會(huì)不容樂(lè)觀,這些都對(duì)明年的農(nóng)機(jī)行業(yè)造成了很大影響,值得注意的是國(guó)家規(guī)劃利用5年時(shí)間把10多億畝土地深松一遍,因此深松機(jī)市場(chǎng)潛力巨大。在這樣的大背景下,公司確定了20xx年的生產(chǎn)銷售計(jì)劃,在春節(jié)前后,我們的主要任務(wù)一是,這些任務(wù)都要在三月份之前完成并投放市場(chǎng)。對(duì)于公司的這些整體規(guī)劃,我們每一位員工都要心中有數(shù),公司制定了大的目標(biāo),一定有其合理性,我們要做的就是深入做好具體方案,把大目標(biāo)分解成小目標(biāo),分部門分個(gè)人腳踏實(shí)地的去執(zhí)行,去落實(shí),把細(xì)節(jié)做好做完美。
    此次講話也談到了今后公司要重點(diǎn)關(guān)注做好的三個(gè)方面,一是思想意識(shí)要端正正確,二是行動(dòng)上要做實(shí)做細(xì),三是監(jiān)督糾察上要深化。如提到的,意識(shí)決定成功,是企業(yè)成就了每一位員工,因此我們要轉(zhuǎn)變思想,努力做好自己的事情,公司的經(jīng)營(yíng)成本是很高的,它養(yǎng)活了公司的每一個(gè)人,我們要懷著感恩的心去工作,創(chuàng)造的更多的價(jià)值,這樣于自己于公司都是好的;“細(xì)節(jié)決定成敗”,我們要轉(zhuǎn)變?cè)瓉?lái)的工作作風(fēng),更加去注重工作的質(zhì)量,把事情做細(xì)做扎實(shí),這樣才能避免今年機(jī)器質(zhì)量出現(xiàn)很多問(wèn)題的情況發(fā)生;現(xiàn)在公司不良工作作風(fēng)和觀念依然存在,要在監(jiān)督糾察上深化,作為公司成員的我,會(huì)正確理解與支持糾察監(jiān)督組人員的工作,積極主動(dòng)配合監(jiān)督工作的開展,為監(jiān)察工作提供便利,自覺接受工作督查,積極、及時(shí)整改監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
    總之,我會(huì)按照此次講話精神,調(diào)整好工作心態(tài),以積極的心態(tài)面對(duì)工作和生活。全面深化會(huì)議精神,時(shí)時(shí)刻刻自我反省,戒驕戒躁,踏踏實(shí)實(shí),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、改變工作作風(fēng)、努力進(jìn)取、踏實(shí)工作,以公司大局為重,為全面實(shí)現(xiàn)20xx年整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而奮斗。
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    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇六
    作為一名廣東石油的員工,我覺得更要認(rèn)真履行好自己的職責(zé),敢于解放自己的思想,清醒自己的頭腦,使我們的思想永具創(chuàng)新性解放思想不是一句空口號(hào),而是要落實(shí)到自己的具體行動(dòng)上來(lái),結(jié)合廣東石油目前的實(shí)際工作情況,我談以下幾點(diǎn)體會(huì)。
    魯總在講話中提到高舉“做強(qiáng)廣東石油”的大旗用企業(yè)文化引領(lǐng)企業(yè)有效發(fā)展大討論活動(dòng)中廣東石油這屆班子帶領(lǐng)大家定什么方向、基本思路、舉什么旗、走什么路、唱響什么歌、用什么人、打造一個(gè)什么樣的廣東石油的運(yùn)行模式,就是建設(shè)一支高素質(zhì)的企業(yè)管理干部隊(duì)伍和企業(yè)人才隊(duì)伍的迫切要求實(shí)施“素質(zhì)興司”、“技術(shù)立司”戰(zhàn)略,企業(yè)優(yōu)先是基礎(chǔ),隊(duì)伍建設(shè)是根本這就要求我們必須擁有一支高素質(zhì)的管理隊(duì)伍,必須具備一支盡職盡責(zé)、甘于奉獻(xiàn)、積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、敢于開拓的企業(yè)人才隊(duì)伍,必須有一套嚴(yán)格精細(xì)的公司管理制度和企業(yè)文化通過(guò)開展高舉“做強(qiáng)廣東石油”的大旗用企業(yè)文化引領(lǐng)企業(yè)有效發(fā)展大討論活動(dòng),切實(shí)解決我司企業(yè)工作者管理理念、思想作風(fēng)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力等方面存在的突出問(wèn)題,切實(shí)解決員德員風(fēng)、員工的思想、員工的個(gè)人素質(zhì)等方面存在的突出問(wèn)題,這是我們推動(dòng)廣東石油事業(yè)發(fā)展的前提。
    解放思想的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),重點(diǎn)在實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)是深化企業(yè)改革的組織者、決策者、實(shí)踐者領(lǐng)導(dǎo)思想解放的程度,直接影響著企業(yè)改革的廣度和深度,決定著企業(yè)改革和企業(yè)事業(yè)走科學(xué)發(fā)展之路的成敗因此,領(lǐng)導(dǎo)要把“解放思想、深化改革”體現(xiàn)在工作中,落實(shí)到解決問(wèn)題上我在這里明確表個(gè)態(tài):一如既往地鼓勵(lì)支持員工放開手腳探索,寬容和及時(shí)糾正探索中出現(xiàn)的失誤,確保一切創(chuàng)新理念得到尊重、創(chuàng)新舉措得到肯定、創(chuàng)新才能得到發(fā)揮、創(chuàng)新成果得到推廣做為一名廣東石油員工要確立新的企業(yè)文化理念,既要有扎實(shí)的文化素質(zhì)和技術(shù)功底、廣闊的學(xué)術(shù)視野,不斷更新操作技能、追逐技術(shù)前沿的意識(shí);又要把握企業(yè)文化的真諦,了解企業(yè)發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代企業(yè)信息技術(shù),擔(dān)當(dāng)起辦好每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交代的重任全面提高自身素質(zhì),以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),還要虛心向身邊的同事、群眾學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),深刻思想,更新工作觀念,從而創(chuàng)新工作思路,適應(yīng)新時(shí)期工作的需要。
    就一個(gè)公司而言,實(shí)現(xiàn)了人才、產(chǎn)品、企業(yè)三者的共同發(fā)展才叫真正的發(fā)展員工是我們企業(yè)的一種特殊“產(chǎn)品”,“產(chǎn)品”的合格率高說(shuō)明了企業(yè)的質(zhì)量就高;領(lǐng)導(dǎo)是員工的關(guān)鍵,沒有企業(yè)的發(fā)展就不可能有任何的發(fā)展;領(lǐng)導(dǎo)是員工的細(xì)胞,每一個(gè)企業(yè)都辦好了全員工素質(zhì)就發(fā)展了所以,每個(gè)企業(yè)必須以提高企業(yè)文化和員工個(gè)人素質(zhì)為根本,去努力實(shí)現(xiàn)人才、產(chǎn)品、企業(yè)的同步發(fā)展。
    如何去實(shí)現(xiàn),如何去提高企業(yè)文化和員工個(gè)人素質(zhì)?一個(gè)人僅僅學(xué)習(xí)而不思考,那將等于什么也沒有學(xué)到思考是一種能力,要根據(jù)掌握的第一手資料,運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí),按照正確的方法進(jìn)行加工,去粕留精,轉(zhuǎn)化為自己的東西在工作中不會(huì)一帆風(fēng)順,難免會(huì)遇到困難與挫折,這時(shí)要正確認(rèn)清形勢(shì),把握好大局,妥善處理好矛盾一定要注意和領(lǐng)導(dǎo)員工溝通方式和方法不能一成不變,要開動(dòng)腦筋,想他們所想要充分運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)崗位工作職責(zé),積極思考如何打開工作局面當(dāng)然還要勇于實(shí)踐就是要牢固樹立“重在行動(dòng),貴在落實(shí)”的理念,要將學(xué)習(xí)與行動(dòng)結(jié)合起來(lái),目的是要促進(jìn)發(fā)展,我在工作中努力做到以下幾個(gè)方面:一是做好“忠誠(chéng)于事業(yè)、責(zé)任于社會(huì)、團(tuán)結(jié)于所有、廉潔于自珍、用心于企業(yè)、用情于同事”,做到有諾必踐,絕不信口雌黃二是積極主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)和同事排憂解難,努力減少不必要的負(fù)擔(dān)。
    我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中,會(huì)接觸到各種各樣的事,面臨著各種考驗(yàn),通過(guò)學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié),積極主動(dòng)解決認(rèn)識(shí)上的問(wèn)題,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)做到廉潔自律,自覺抵制住各種誘惑同時(shí),在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,應(yīng)經(jīng)常深入到領(lǐng)導(dǎo)和同事中去,與領(lǐng)導(dǎo)和同事拉近距離,熱情周到地為他們做好服務(wù)。
    在實(shí)踐中運(yùn)用、在實(shí)踐中檢驗(yàn)、在實(shí)踐中升華,從自身做起,認(rèn)真履行職責(zé),努力做好服務(wù),我們的企業(yè)一定會(huì)更穩(wěn)定、更和諧。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇七
    領(lǐng)導(dǎo)保健工作是一項(xiàng)需要智慧和責(zé)任心的工作,對(duì)于一個(gè)組織的發(fā)展和員工的健康至關(guān)重要。在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)角色時(shí),我深深認(rèn)識(shí)到只有注重員工健康,才能保障組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在長(zhǎng)期的實(shí)踐中,我總結(jié)了一些心得體會(huì),希望能夠與大家一起分享。
    首先,作為領(lǐng)導(dǎo),注重員工的身體健康。無(wú)論是蓬勃發(fā)展的企業(yè)還是朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì),都需要有強(qiáng)大的員工支撐。因此,作為領(lǐng)導(dǎo),我始終將員工的身體健康放在首要位置。在平時(shí)的工作中,我會(huì)鼓勵(lì)員工保持良好的作息時(shí)間,避免過(guò)度加班和熬夜。此外,我還會(huì)組織一些健身活動(dòng),例如定期舉辦團(tuán)隊(duì)運(yùn)動(dòng)會(huì)或者組織員工參加健身課程,以提高員工的身體素質(zhì)。只有身體健康的員工才能充滿活力地投入到工作中,為組織帶來(lái)更大的價(jià)值。
    其次,關(guān)心員工的心理健康。心理健康是人們?nèi)娼】档闹匾M成部分,尤其是在現(xiàn)代社會(huì)壓力越來(lái)越大的背景下,關(guān)注和疏導(dǎo)員工的心理壓力是一項(xiàng)非常重要的任務(wù)。作為領(lǐng)導(dǎo),我時(shí)常與員工進(jìn)行溝通,關(guān)心他們的內(nèi)心世界。當(dāng)員工遇到挫折或困難時(shí),我會(huì)傾聽他們的傾訴并給予適當(dāng)?shù)墓膭?lì)和支持。此外,我還會(huì)邀請(qǐng)心理專家來(lái)為員工提供心理咨詢和輔導(dǎo)服務(wù),幫助他們更好地應(yīng)對(duì)壓力和困難,保持良好的心理狀態(tài)。
    再次,制定合理的工作計(jì)劃和目標(biāo)。作為領(lǐng)導(dǎo),合理的工作計(jì)劃和目標(biāo)可以幫助員工更好地組織工作和投入到工作中。在制定計(jì)劃和目標(biāo)時(shí),我會(huì)與員工進(jìn)行充分的討論和溝通,了解他們的實(shí)際情況和需求,從而制定出符合實(shí)際情況和能夠激勵(lì)員工的工作計(jì)劃和目標(biāo)。同時(shí),我也會(huì)定期與員工進(jìn)行目標(biāo)的評(píng)估和反饋,及時(shí)調(diào)整和完善工作計(jì)劃,以確保目標(biāo)的完成和員工的工作效率。
    另外,注重員工的職業(yè)發(fā)展。職業(yè)發(fā)展是員工對(duì)于工作的長(zhǎng)期投入動(dòng)力,也是組織發(fā)展的重要支撐。因此,作為領(lǐng)導(dǎo),我非常重視員工的職業(yè)發(fā)展。在平時(shí)的工作中,我會(huì)與員工進(jìn)行個(gè)別談話,了解他們的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需求,并給予相關(guān)的指導(dǎo)和幫助。我會(huì)鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)課程、職業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動(dòng),提高員工的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。此外,我也會(huì)積極推薦優(yōu)秀的員工參與重要的項(xiàng)目和機(jī)會(huì),為他們提供展示和成長(zhǎng)的平臺(tái)。
    最后,樹立良好的榜樣作用。作為領(lǐng)導(dǎo),我的一言一行都會(huì)對(duì)員工產(chǎn)生重要的示范作用。因此,我在工作中時(shí)刻保持自己的良好形象和作風(fēng),勤勉敬業(yè)、忠誠(chéng)正直,以身作則。同時(shí),我也要求自己時(shí)刻保持學(xué)習(xí)進(jìn)步的心態(tài),關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn)和行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷提升自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。只有以良好的榜樣引領(lǐng)員工,才能激勵(lì)他們不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。
    總之,領(lǐng)導(dǎo)保健工作需要注重員工的身體和心理健康,關(guān)心員工的職業(yè)發(fā)展和工作滿意度,并樹立良好的榜樣作用。只有這樣,才能推動(dòng)組織健康發(fā)展和員工個(gè)人成長(zhǎng)。我將繼續(xù)堅(jiān)守這些原則,并不斷完善自身的領(lǐng)導(dǎo)保健工作,為組織的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和員工的個(gè)人健康貢獻(xiàn)力量。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇八
    回顧一年來(lái)自己所走過(guò)的歷程,我作為一名在副科級(jí)崗位上的國(guó)家公務(wù)員,始終能夠按“_”的要求,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,自覺履行一名國(guó)家公務(wù)員的職責(zé)。
    在思想政治方面,堅(jiān)定樹立起自己的政治理想信念,堅(jiān)定建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義,全面推進(jìn)脫貧致富,逐步建設(shè)小康社會(huì)的信心,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力改造自己的主觀世界,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,堅(jiān)定自己的立場(chǎng),忠于黨和人民的事業(yè),敬崗愛業(yè),按照“_”的要求,始終堅(jiān)持不放松學(xué)習(xí),正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,努力掌握和深刻理解它的科學(xué)內(nèi)涵、內(nèi)在聯(lián)系和偉大意義。最近,又深入學(xué)習(xí)黨的十六大精神,圍繞報(bào)告的主題、靈魂和精髓開展學(xué)習(xí),并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí),努力用科學(xué)的理論指導(dǎo)自己的工作,深入思考和研究瀘水經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略。
    在廉潔自律方面,我認(rèn)真執(zhí)行和嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法和廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,自覺抵制各種不正之風(fēng),做到在生活上廉潔儉樸,在經(jīng)濟(jì)上公私分明,在工作上秉公辦事,嚴(yán)格約束自己,切實(shí)管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時(shí),我積極參加班子建設(shè)和機(jī)關(guān)廉政建設(shè),不私駕公車,不占用公物,不走后門,不計(jì)較個(gè)人得失,并配合班子,領(lǐng)導(dǎo)辦公室建立和完成各種規(guī)章制度,保證了機(jī)關(guān)工作的有較有序、超前的進(jìn)行。
    在工作實(shí)踐方面,我始終牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,正確對(duì)待手中的權(quán)力,不跑官要官,任勞任怨,扎實(shí)工作。通過(guò)“_”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)后,自己在學(xué)習(xí)活動(dòng)中也做出了自己今后努力的方向,一年來(lái),自己根據(jù)制定的努力方向嚴(yán)格要求自己,在不斷學(xué)習(xí)和探索實(shí)踐“_”的過(guò)程中,在工作上從以下幾個(gè)方面狠下功夫:一是把學(xué)習(xí)和實(shí)踐“_”與進(jìn)一步解放思想,更新觀念結(jié)合起來(lái),并努力落實(shí)在工作中。按照縣委的統(tǒng)一部署下,—月份駐__鄉(xiāng)開展鄉(xiāng)村“_”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)指導(dǎo)工作,在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,一方面對(duì)全鄉(xiāng)的“三學(xué)”工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),使全鄉(xiāng)的“三學(xué)”工作按照預(yù)期的目標(biāo)圓滿完成;另一方面,結(jié)合自己業(yè)務(wù)的實(shí)際,協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府開展全鄉(xiāng)今后經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展研討,并在“三學(xué)”指導(dǎo)期間,建議性地指導(dǎo)完成了“__鄉(xiāng)村級(jí)扶貧規(guī)劃”,親自完成了《__加工廠可行性研究報(bào)告》,其間還幫助協(xié)調(diào)解決了萬(wàn)元的鄉(xiāng)村公路修復(fù)資金。二是把實(shí)踐“_”和抓好長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合起來(lái),適度超前當(dāng)好參謀。協(xié)助省市計(jì)委開展好__機(jī)場(chǎng)、__電站的前期工作。完成了__年易地搬遷扶貧、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)建設(shè)、以工代賑項(xiàng)目等項(xiàng)目建設(shè)的可行性研究報(bào)告的編制,并逐級(jí)上報(bào)批準(zhǔn)建設(shè)、投資。三是把學(xué)習(xí)和實(shí)踐“_”與抓好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合起來(lái),振奮精神,突出重點(diǎn),認(rèn)真編制計(jì)劃,保持了國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。__年預(yù)計(jì)完成國(guó)民生產(chǎn)總值比上年增長(zhǎng),地方財(cái)政收入比上年增長(zhǎng),解決人貧困人口的溫飽。四是把學(xué)習(xí)和實(shí)踐“_”與轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)結(jié)合起來(lái),切實(shí)解決群眾的實(shí)際困難。認(rèn)真做好計(jì)劃工作定期檢查監(jiān)督工作,協(xié)助班子做好定期向縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)報(bào)告和通報(bào)計(jì)劃的執(zhí)行情況,虛心聽取老領(lǐng)導(dǎo)、老同志和各界知名人士的意見和建議。心系扶貧,關(guān)心職工。深入扶貧掛鉤聯(lián)系點(diǎn),積極動(dòng)員貧困群眾實(shí)行易地搬遷,特別是今年月扶貧掛鉤點(diǎn)發(fā)生泥石流后,倡議職工捐贈(zèng)接濟(jì),并親自將錢物送到受災(zāi)農(nóng)戶手中。另外,充分借助工會(huì)的組織作用,年內(nèi)經(jīng)常看望本單位住院職工,還對(duì)單位職工家庭不幸的親屬進(jìn)行看望慰問(wèn),直接為群眾和職工解決具體困難。
    通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作,取得一點(diǎn)成績(jī),但離合格先進(jìn)公務(wù)員的要求還有很大差距,因此在今后的工作中對(duì)自己提出以下四個(gè)要求:
    第一,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義和十六大精神,要始終把“_”貫穿于自己的學(xué)習(xí)和工作中,要把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為堅(jiān)定政治信念,構(gòu)筑思想道德防線的導(dǎo)航,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
    第二、要從講政治的高度,從實(shí)踐“_”的高度,充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉的重要性、長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和工作緊迫感,采取扎實(shí)有效的措施,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的深入開展。
    第三、進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng)、政治方向和政治觀點(diǎn),嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法,管好自己的親屬和身邊的工作人員,加強(qiáng)教育,嚴(yán)格要求。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇九
    每個(gè)人都必須經(jīng)歷一段時(shí)間的工作,而在工作中我們常常需要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)幫助我們完成任務(wù)。各種類型的領(lǐng)導(dǎo)者存在,有些領(lǐng)導(dǎo)比較熱情,有些則比較冷靜;有些領(lǐng)導(dǎo)比較經(jīng)驗(yàn)豐富,有些則較為年輕。作為一個(gè)員工,我們需要不斷結(jié)交各種類型的領(lǐng)導(dǎo),獲取不同種類的工作領(lǐng)導(dǎo)心得,以此實(shí)現(xiàn)我們的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
    第二段:首先,領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任是什么?
    首先,領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任是確保指定的工作任務(wù)得以順利完成。這涉及到制定規(guī)劃,分配任務(wù),執(zhí)行和監(jiān)督工作人員,以及在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候做出調(diào)整。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)與所有工作人員保持良好的溝通,并保持全面的視野,不斷努力提高公司的運(yùn)營(yíng)效率。
    第三段:領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備哪些特質(zhì)?
    領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該對(duì)工作有熱情,能夠激發(fā)下屬的激情和動(dòng)力,以此提高工作效率。此外,領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)該是一個(gè)具有能力的人,他需要指導(dǎo)其他人,幫助他們了解自己在工作中的優(yōu)勢(shì)和不足。作為領(lǐng)導(dǎo),需要快速解決問(wèn)題和適應(yīng)變化。此外,領(lǐng)導(dǎo)需要有前瞻性和洞察力,因?yàn)橹挥兴茴A(yù)見到即將到來(lái)的機(jī)會(huì)或風(fēng)險(xiǎn),并根據(jù)當(dāng)前的情況做出正確的決策,才能使公司保持穩(wěn)定。
    第四段:領(lǐng)導(dǎo)的影響力在哪里?
    第一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的作用是提供方向和支持。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)可以為他的員工提供工作上的建議和職業(yè)上的指導(dǎo),增強(qiáng)他們的能力,提升公司的生產(chǎn)力。此外,領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)該是公司文化的推手。他需要傳達(dá)公司的價(jià)值觀和使命,以此來(lái)鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)精神,同時(shí)也能激勵(lì)員工進(jìn)一步增強(qiáng)他們的創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)意識(shí),使公司實(shí)現(xiàn)更大的成功。
    第五段:結(jié)論
    工作領(lǐng)導(dǎo)心得是完整的公司體系的最重要組成部分之一。作為員工,需要使用不同的領(lǐng)導(dǎo)心得,以建立良好的工作關(guān)系,并促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)者是公司團(tuán)隊(duì)最重要的支柱,他們的正確引導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)能夠起到至關(guān)重要的作用。因此,我們必須不斷把握領(lǐng)導(dǎo)心得,不斷探索領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值和能力,不斷表達(dá)我們的信仰,不斷努力成就我們的職業(yè)生涯和未來(lái)。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十
    一年來(lái),我主要做到了四點(diǎn):
    一、把握全局,當(dāng)好參謀,確保計(jì)生工作健康發(fā)展。
    我覺得,縣計(jì)生局是縣委、縣政府的計(jì)劃生育職能部門,當(dāng)好參謀,出好點(diǎn)子是我義不容辭的職責(zé)。一年來(lái),我堅(jiān)持站在全局的角度,冷靜客觀地分析形勢(shì),周密細(xì)致地謀劃舉措,及時(shí)向縣委、縣政府提出合理化建議,多數(shù)建議被領(lǐng)導(dǎo)采納后,對(duì)推動(dòng)全縣計(jì)生工作發(fā)揮了積極作用。針對(duì)計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)日漸減少的問(wèn)題,我積極向縣委、縣政府建議落實(shí)“三個(gè)確?!?針對(duì)換屆以后少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)計(jì)劃生育工作不重視不支持的問(wèn)題,我建議縣委、縣政府適時(shí)召開由“一把手”參加的計(jì)劃生育調(diào)度會(huì),給基層領(lǐng)導(dǎo)壓擔(dān)子,交任務(wù),及時(shí)修訂計(jì)劃生育工作獎(jiǎng)懲辦法;針對(duì)個(gè)別部門對(duì)計(jì)劃生育工作重視支持不夠的問(wèn)題,我多次建議縣主管領(lǐng)導(dǎo)召開協(xié)調(diào)會(huì),采取多種形式,督促各部門將綜合治理的責(zé)任落實(shí)到位。上述建議經(jīng)實(shí)施后均收到了應(yīng)有的效果。在當(dāng)好參謀的同時(shí),我還十分注意加強(qiáng)對(duì)基層計(jì)生部門的指導(dǎo)和檢查,一年之內(nèi)開展哪些工作,應(yīng)采取哪些措施,注意哪些問(wèn)題,在運(yùn)籌帷幄的基礎(chǔ)上,不厭其煩地對(duì)基層加以指導(dǎo),然后再跟上行之有效的檢查和監(jiān)督,從而保證了各項(xiàng)工作的健康開展。
    二、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),銳意創(chuàng)新,爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。
    計(jì)劃生育工作政策性強(qiáng),業(yè)務(wù)性強(qiáng),因此容不得絲毫的湊合和馬虎。多年來(lái),我牢固樹立求實(shí)求效的指導(dǎo)思想,時(shí)時(shí)處處堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。如在統(tǒng)計(jì)年報(bào)期間,我多次在會(huì)上強(qiáng)調(diào),要樹立“100-1=0”的思想,絕不允許瞞報(bào)和漏報(bào)一例出生。經(jīng)過(guò)市年終對(duì)我縣四個(gè)調(diào)查點(diǎn)的檢查驗(yàn)收,今年全縣出生統(tǒng)計(jì)求實(shí)率達(dá)到了。堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,不斷開辟計(jì)生工作的新路子,也是這些年來(lái)我一貫的工作作風(fēng)。今年以來(lái),我縣主要有三個(gè)方面走在了全市的前列。一是計(jì)劃生育合同化管理進(jìn)一步深化。年初,我指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)狠抓了合同書條款調(diào)整和規(guī)范,堅(jiān)決督促甲乙雙方履行各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù),收到的效果十分明顯。合同管理不僅對(duì)計(jì)劃生育工作起了巨大的推動(dòng)作用,而且還提高了東光的社會(huì)影響,今年有省內(nèi)外______多個(gè)縣市來(lái)我縣參觀學(xué)習(xí),《中國(guó)人口報(bào)》在顯著位置對(duì)我縣的這一做法進(jìn)行了深入報(bào)道,合同管理已成為在全國(guó)都叫得響的計(jì)生工作經(jīng)驗(yàn)。二是計(jì)劃生育信息化建設(shè)日趨成熟。自20________年以來(lái),我就以發(fā)展的眼光,積極在全縣計(jì)生系統(tǒng)推行微機(jī)化管理,不斷地對(duì)微機(jī)功能進(jìn)行研究開發(fā)和利用,并及時(shí)應(yīng)用在具體工作當(dāng)中,從而使信息建設(shè)在指導(dǎo)基層工作和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)等方面發(fā)揮了重要作用。為實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,今年我們還建立了縣鄉(xiāng)電子信箱報(bào)送系統(tǒng),為局機(jī)關(guān)各科室都配備了微機(jī),建立了網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái),向?qū)崿F(xiàn)辦公無(wú)紙化邁出了重要的一步。三是知情選擇工作取得了新進(jìn)展。今年,我們?cè)诩橙∪ツ曜灾未逯檫x擇成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,全面放寬了知情選擇的范圍和條件,在全縣所有村實(shí)行了以人為單位。由于制度健全,方法得當(dāng),全縣實(shí)行知情選擇的共435對(duì)夫婦,不僅沒有一例出現(xiàn)外孕外生,而且補(bǔ)救手術(shù)比去年減少了67例,受到了市里的高度評(píng)價(jià)。
    三、注重團(tuán)結(jié),搞好協(xié)調(diào),增強(qiáng)抓好計(jì)生工作的合力。
    我始終認(rèn)為,加強(qiáng)同有關(guān)人員和相關(guān)部門的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào),是做好計(jì)生工作的重要條件。為了搞好與班子成員的團(tuán)結(jié),我認(rèn)真實(shí)行民主集中制,堅(jiān)持廣納諫言,虛心接受不同觀點(diǎn)的意見,不獨(dú)斷專行,不剛愎自用,對(duì)每個(gè)班子成員,都一視同仁,使他們既有一定的責(zé)任,又有相應(yīng)的權(quán)力,責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一,從而最大限度地調(diào)動(dòng)了班子成員的積極性,從沒有發(fā)生爭(zhēng)功諉過(guò),爭(zhēng)權(quán)奪利的現(xiàn)象。為調(diào)動(dòng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的積極性,我非常注重與各位主管領(lǐng)導(dǎo)搞好協(xié)調(diào)。隨時(shí)傾聽他們的呼聲,并及時(shí)修訂完善縣里的工作舉措,并多為他們排憂解難,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生委和縣計(jì)生局形成一個(gè)親密無(wú)間的整體。為搞好縣直兄弟部門的關(guān)系,我堅(jiān)持求大同存小異,平時(shí)與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多勾通,多交心,多協(xié)商,收到了較好的效果。如公安局、民政局、工商局等部門分別發(fā)揮了職能作用,對(duì)計(jì)劃生育工作實(shí)行了齊抓共管,綜合治理,使“一證先行,無(wú)證否辦”的流動(dòng)人口管理制度落到實(shí)處,在本年度市計(jì)劃生育年終考核驗(yàn)收中取得滿分的好成績(jī)。
    四、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,營(yíng)造穩(wěn)固的計(jì)劃生育工作“大本營(yíng)”。
    一年來(lái),我十分注意發(fā)揮縣計(jì)生局的整體效能,著力塑造勤政、廉政、高效、務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)形象。一方面我對(duì)機(jī)關(guān)干部職工做到政治上關(guān)心,生活上愛護(hù),工作上支持,紀(jì)律上嚴(yán)格約束,堅(jiān)決抵制和克服各種不正之風(fēng)。另一方面我堅(jiān)持做到嚴(yán)于律己,率先垂范,做到政治上清醒、學(xué)習(xí)上主動(dòng)、工作上富有創(chuàng)造性。身為一名共產(chǎn)黨員,我自覺地戒浮、戒虛,努力培養(yǎng)實(shí)事求是,腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),從不搞花架子,作表面文章。今年在抗擊非典的特殊時(shí)期,我?guī)ьI(lǐng)全局工作人員以工作大局為重,發(fā)揚(yáng)“特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的計(jì)生精神,加班加點(diǎn),夜以繼日,發(fā)揮計(jì)生系統(tǒng)的信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),及時(shí)準(zhǔn)確全面地向國(guó)家和省報(bào)送疫情信息,得到了省市計(jì)生委的通報(bào)表?yè)P(yáng),我也幸運(yùn)地被評(píng)為全國(guó)計(jì)生系統(tǒng)抗擊非典工作先進(jìn)個(gè)人。
    做為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我始終堅(jiān)持清正廉潔的為官之道,堅(jiān)持自警、自勵(lì)、自省、自勉。同時(shí)我還積極抓好機(jī)關(guān)廉政責(zé)任制的建設(shè),制訂了專門文件,研究了多項(xiàng)防范性措施,多次親自召集廉政建設(shè)會(huì)議。在我和班子成員的帶動(dòng)下,絕大多數(shù)的干部職工遵守紀(jì)律,工作認(rèn)真,廉法奉公,服務(wù)熱情。為控制人口增長(zhǎng),密切黨群干群關(guān)系作出了重要的貢獻(xiàn)。以上是一年來(lái)自己思想和工作的初步總結(jié),如果說(shuō)有一點(diǎn)成績(jī)的話,應(yīng)主要?dú)w功于縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),歸功于全縣計(jì)劃生育干部職工的大力支持。由于自己的水平有限,能力有限,因此在工作中還有一些不盡人意的地方。今后我一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,自增壓力,埋頭苦干,銳意創(chuàng)新,為圓滿完成黨和人民交給的任務(wù),再創(chuàng)佳績(jī),再立新功。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十一
    第一段:引言(200字)
    領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作是一項(xiàng)對(duì)個(gè)人能力和承擔(dān)責(zé)任的巨大考驗(yàn)。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),除了具備專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)才能之外,還需要具備能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)精神、推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成的管理技巧。在過(guò)去的工作中,我積累了一些領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作的心得體會(huì),分享給大家。
    第二段:溝通與合作(200字)
    領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作中,溝通和合作是至關(guān)重要的。作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),與團(tuán)隊(duì)成員之間建立良好的溝通渠道,能夠幫助我們更好地了解他們的需求和意見。在溝通中,我發(fā)現(xiàn)傾聽和理解團(tuán)隊(duì)成員的想法,能夠有效提高溝通效果。另外,與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合作,共同制定解決方案并實(shí)施,能夠更好地推動(dòng)工作進(jìn)展。
    第三段:領(lǐng)導(dǎo)力展示(200字)
    作為一名領(lǐng)導(dǎo),我發(fā)現(xiàn)展示領(lǐng)導(dǎo)力是非常重要的。領(lǐng)導(dǎo)力包括能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)朝著共同的目標(biāo)努力,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,以及做出正確的決策。在我的工作中,我經(jīng)常采取激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的方式,比如給予更多責(zé)任以及提供發(fā)展機(jī)會(huì)。此外,我還注意根據(jù)不同的情況和團(tuán)隊(duì)成員的特點(diǎn),靈活運(yùn)用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
    第四段:危機(jī)處理能力(200字)
    領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作中,危機(jī)處理能力是一個(gè)重要的方面。不論是工作的挑戰(zhàn)還是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的紛爭(zhēng),作為領(lǐng)導(dǎo),我們需要冷靜地應(yīng)對(duì)并找出解決問(wèn)題的方法。在處理危機(jī)時(shí),我通常會(huì)先冷靜下來(lái),并分析問(wèn)題的根源和可能產(chǎn)生的影響。然后,與團(tuán)隊(duì)成員一起制定解決方案,并迅速行動(dòng)。在危機(jī)處理中,溝通和協(xié)調(diào)也是非常重要的,可以幫助團(tuán)隊(duì)更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。
    第五段:終結(jié)與總結(jié)(200字)
    作為領(lǐng)導(dǎo),我們需要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度并不斷改進(jìn)自己的領(lǐng)導(dǎo)技能。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)成員的溝通和合作,能夠更好地了解他們的需求和困難。展示領(lǐng)導(dǎo)力并采取正確的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)更好地發(fā)揮潛力。在危機(jī)處理中,冷靜分析和有效溝通是應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的關(guān)鍵。通過(guò)以上的心得體會(huì),我相信在領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作中能夠更加高效地引領(lǐng)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。
    總結(jié):通過(guò)這篇文章,我們了解到領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作需要具備良好的溝通與合作能力、展示領(lǐng)導(dǎo)力、危機(jī)處理能力等。領(lǐng)導(dǎo)級(jí)工作是一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)和提升的過(guò)程,只有不斷積累經(jīng)驗(yàn)并靈活運(yùn)用,才能更好地引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)朝著共同的目標(biāo)努力。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十二
    還有就是團(tuán)隊(duì)通常工作方法:
    一想到開展工作,我首先想到的是思路。通常我們做事的過(guò)程可以描述為:“計(jì)劃―實(shí)施―控制―調(diào)整―完成―評(píng)估―改進(jìn)”。在面試的時(shí)候,你可以和面試官討論這個(gè)問(wèn)題。因?yàn)楣ぷ鞣椒ū旧聿⒉皇巧婕肮ぷ鞣较颉V挥性谛枨蠹炊ǖ那闆r下,我們才能精確的描述開展工作的側(cè)重點(diǎn)。這也是與面試官充分交流的機(jī)會(huì)。
    關(guān)于招聘面試的小故事
    一個(gè)大公司要招聘發(fā)報(bào)員,凡是熟悉國(guó)際通用的莫爾斯密碼的人,都可以來(lái)應(yīng)聘。很多應(yīng)聘者聞?dòng)嵍鴣?lái),被安排在公司的辦公大廳里等候面試。
    大家來(lái)了以后,就發(fā)現(xiàn)這個(gè)環(huán)境太嘈雜了。這個(gè)大公司業(yè)務(wù)繁忙,辦公大廳里人來(lái)人往,有的在互相談話,有的在打電話,人聲鼎沸。幾十位應(yīng)聘者一排一排坐在這個(gè)環(huán)境里等候。面試是在大廳盡頭的一個(gè)神秘的小屋子里。大家就這么等著,等待人事經(jīng)理來(lái)叫人。
    過(guò)了一會(huì)兒,主管招聘的人事經(jīng)理帶著小伙子從小屋子里出來(lái)了,對(duì)所有坐著的應(yīng)聘者說(shuō):“對(duì)不起,這個(gè)發(fā)報(bào)員的職位已經(jīng)有人了,你們可以回去了。”
    所有應(yīng)聘者都憤憤不平:“這個(gè)小子遲到了,還徑直闖進(jìn)門去,居然就得到了職位!我們等待這么久,你一個(gè)問(wèn)題都沒問(wèn),連機(jī)會(huì)都沒給我們,就被淘汰了。為什么?”
    人事經(jīng)理緩緩回答:“我們特別選擇了在這樣一個(gè)嘈雜的環(huán)境里應(yīng)聘。而就在這個(gè)環(huán)境中,一直在發(fā)送著一種莫爾斯密碼的電波,解讀出來(lái)的意思是:誰(shuí)要是聽懂了這個(gè)密碼的話,現(xiàn)在請(qǐng)直接進(jìn)入小屋子?!?BR>    這個(gè)小伙子雖然來(lái)晚了,但他在嘈雜的環(huán)境中,聽懂了密碼語(yǔ)言,所以他成功了。他沒有像其他應(yīng)聘者那樣,按照規(guī)定的規(guī)則,坐在那里等待,所以他才是真正懂得這個(gè)密碼的人。他配得到這個(gè)職位。
    這個(gè)故事說(shuō)明了幾個(gè)道理:
    1.要對(duì)你準(zhǔn)備從事的工作做充分必要的準(zhǔn)備工作,熟悉你應(yīng)該熟悉的業(yè)務(wù);
    3.真理往往掌握在少數(shù)人手中;你要盡量使自己成為其中之一;
    4.不要墨守成規(guī),善于從任何事物里發(fā)現(xiàn)潛在的機(jī)會(huì);
    5.生活中處處存在著機(jī)會(huì),需要用充滿智慧的大腦去思考,用明亮的雙眼去發(fā)掘;
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十三
    上半年以來(lái),我們緊緊圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)、苦練內(nèi)功、增進(jìn)內(nèi)涵、提高檔次”的指導(dǎo)思想,按照“一心一意謀發(fā)展,和衷共濟(jì)樹形象,齊心協(xié)力抓質(zhì)量,眾志成城保平安”的方針扎實(shí)開展工作,各項(xiàng)工作得到了順利開展,為全年各項(xiàng)工作的順利完成奠定了扎實(shí)基礎(chǔ),為我縣教育工作打開了新的局面?,F(xiàn)將上半年主要工作完成情況總結(jié)如下:
    一、上半年教育發(fā)展概況。
    截止七月份,全縣各級(jí)各類學(xué)校實(shí)現(xiàn)了協(xié)調(diào)、均衡、快速、健康發(fā)展。學(xué)前教育得到長(zhǎng)足發(fā)展。今年全縣共有幼兒園___所,其中公辦_所,民辦___所。__個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部完成了中心幼兒園新建任務(wù),____上半年全縣在園幼兒(_—_周歲)_____人,學(xué)前三年入園率為__.__%,比去年增長(zhǎng)了_.__個(gè)百分點(diǎn)。辦學(xué)水平大有提高,初步達(dá)到了辦園的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。義務(wù)教育向高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量目標(biāo)邁進(jìn)。各層次學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量都得到明顯提高。小學(xué)入學(xué)率和鞏固率達(dá)到___%,初中入學(xué)率達(dá)___%,鞏固率達(dá)到__._%,完成率達(dá)到__%。中考各項(xiàng)指標(biāo)較上年有大幅度的提高,今年中考總考生數(shù)____人,中考___分以上的人數(shù)比去年增加了___%,中考___分以上比例達(dá)到__%,___分以下人數(shù)比去年下降了__%。中學(xué)錄取線比去年提高了__分,與兄弟縣市重點(diǎn)中學(xué)錄取線進(jìn)一步接近。初中競(jìng)賽有了新的突破:省初中自然科學(xué)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)_人,三等獎(jiǎng)_人;市初中自然科學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)_人,二等獎(jiǎng)_人,三等獎(jiǎng)__人;全國(guó)初中數(shù)學(xué)競(jìng)賽(某省賽區(qū))省一等獎(jiǎng)_人,二等獎(jiǎng)_人,三等獎(jiǎng)_人,市一等獎(jiǎng)__人,二等獎(jiǎng)__人,三等獎(jiǎng)__人,獲獎(jiǎng)總數(shù)名列全市第三。
    高中教育質(zhì)量穩(wěn)步上升。高中質(zhì)量有了新突破,高考再創(chuàng)佳績(jī),文科考生同學(xué)高考成績(jī)列全省第__名,全市第_名;理科考生列全省第___名,全市第_名;上重點(diǎn)、本科線分別為___和___人,高考上一本、二本、三本人數(shù)位于全市第_位,上線人數(shù)位于全市第_位,按萬(wàn)人比計(jì)一本位于全市第_,二本第_,三本第_,上線第_。學(xué)科競(jìng)賽成績(jī):高中數(shù)學(xué)競(jìng)賽獲省一等獎(jiǎng)_人,二等獎(jiǎng)__人,三等獎(jiǎng)_人;獲市一等獎(jiǎng)_人,二等獎(jiǎng)__人,三等獎(jiǎng)__人。普職高協(xié)調(diào)發(fā)展,普職比達(dá)到_:_,職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)__%。
    “四項(xiàng)工程”進(jìn)展順利。大力推進(jìn)食宿改造工程,總投資____萬(wàn)元,新建校舍_萬(wàn)平方米,擴(kuò)大校園面積_.__萬(wàn)平方米。拆遷、修理、改造危房____平方米。縣外國(guó)語(yǔ)小學(xué)一期主體工程竣工。加快中學(xué)整體搬遷的前期準(zhǔn)備工作,初步擬定新址意向。全縣辦學(xué)條件得到明顯改善。大力實(shí)施營(yíng)養(yǎng)餐工程和貧困學(xué)生救助工程,資助____余名貧困學(xué)生享受營(yíng)養(yǎng)餐資助資金__.__萬(wàn)元,學(xué)生享受營(yíng)養(yǎng)餐比例為__.__%,為____名學(xué)生提供免費(fèi)入學(xué),資助資金___.____萬(wàn)元,受資助學(xué)生比例為_.__%。
    “強(qiáng)鎮(zhèn)名校”工程扎實(shí)推進(jìn)。鎮(zhèn)創(chuàng)建省教育強(qiáng)鎮(zhèn)、鎮(zhèn)創(chuàng)建市教育明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作進(jìn)展順利,同時(shí)完成中學(xué)、第二教育基本現(xiàn)代化督導(dǎo)評(píng)估。目前,全縣有國(guó)家級(jí)重點(diǎn)職校_所,省一級(jí)重點(diǎn)中學(xué)_所,“省教育強(qiáng)鎮(zhèn)”_個(gè),市級(jí)以上示范性學(xué)校__所。
    教科研工作成果顯著。上半年我縣教科研課題獲省規(guī)課題_項(xiàng),市課題__項(xiàng)(其中市重課題_項(xiàng),市規(guī)課題__項(xiàng)),縣課題__項(xiàng),市課題量和質(zhì)較去年有提升;獲市四屆課改論文一等獎(jiǎng)_篇,二等獎(jiǎng)__篇,三等獎(jiǎng)__篇;獲市教育科研優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)_篇,二等獎(jiǎng)__篇,三等獎(jiǎng)__篇;獲市教育全面質(zhì)量管理主題征文一等獎(jiǎng)_篇,二等獎(jiǎng)_篇,三等獎(jiǎng)_篇。
    二、具體做法。
    (一)、一心一意謀發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了各類教育協(xié)調(diào)、均衡、快速、健康發(fā)展。
    ——狠抓幼兒教育規(guī)范化。
    開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教育基本情況調(diào)研,促進(jìn)幼兒園的管理規(guī)范化,提高我縣整體辦園水平。五月份,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭分別深入到縣中心幼兒園、縣機(jī)關(guān)幼兒園、蓓蕾幼兒實(shí)園、實(shí)驗(yàn)幼兒園等進(jìn)行調(diào)研,對(duì)幼兒教育目前的情況進(jìn)行了細(xì)致的分析,并提出要著重解決兩方面問(wèn)題:辦學(xué)模式和管理機(jī)制,為我縣幼兒教育明確了下一步的目標(biāo)。
    深入開展區(qū)域活動(dòng),使區(qū)域活動(dòng)真正成為促進(jìn)幼兒學(xué)習(xí)和發(fā)展的場(chǎng)所。四月份在縣中心幼兒園和縣機(jī)關(guān)幼兒園開展幼兒園老師區(qū)域觀摩活動(dòng),全縣有__所幼兒園___多位教師參加了此次活動(dòng)。這次活動(dòng)加強(qiáng)了教師對(duì)區(qū)域活動(dòng)指導(dǎo)模式的研究,從而達(dá)到優(yōu)化區(qū)域活動(dòng)的質(zhì)量,促進(jìn)孩子健康成長(zhǎng)的目的。
    認(rèn)真組織開展“紅心永向黨”慶“六一”國(guó)際兒童節(jié)廣場(chǎng)文藝演出。在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精選出__個(gè)優(yōu)秀節(jié)目,組織了全縣慶“六一”國(guó)際兒童節(jié)廣場(chǎng)文藝演出,充分展示我縣幼兒園的藝術(shù)教育成果,為孩子們提供了展示才藝的舞臺(tái)。
    成立縣幼兒教研大組及建立縣城鄉(xiāng)幼兒園結(jié)對(duì)幫扶制度。為繼續(xù)深入《綱要》,充分發(fā)揮省示范園指示引領(lǐng)作用,四月份成立了縣幼兒教研大組,確定了學(xué)科帶頭人,縣中心幼兒園、縣機(jī)關(guān)幼兒園在全縣十四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)確立了幫扶對(duì)象,開展一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),使全縣農(nóng)村幼兒園辦園行為逐步規(guī)范,全面提升我縣幼兒園的整體辦園水平。
    組織開展了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師教學(xué)綜合技能評(píng)比活動(dòng)及論文評(píng)比活動(dòng)。教師參與教研的積極性很高,其中_篇論文、_篇案例被推選參加市幼教論文評(píng)選。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選拔推薦的基礎(chǔ)上,__位幼兒老師參加了縣首屆幼兒園青年教師基本功比賽:說(shuō)、唱、彈、畫、舞。通過(guò)此次活動(dòng),有力的推動(dòng)了廣大教師的練功熱情,提高了廣大幼兒教師的業(yè)務(wù)能力。
    ——狠抓義務(wù)教育均衡化,促使教育質(zhì)量全面提升。
    開展了全面質(zhì)量調(diào)研與指導(dǎo)。在局帶領(lǐng)下,深入初中學(xué)校進(jìn)行全面教育質(zhì)量調(diào)研。一是進(jìn)入課堂聽課指導(dǎo);二是檢查教師各教學(xué)環(huán)節(jié)的落實(shí)情況;三是召開師生座談會(huì),掌握學(xué)校的教風(fēng)與學(xué)風(fēng);四是召開中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議,就學(xué)校的教育與教學(xué)工作作具體指導(dǎo)。上半年這樣深入基層的調(diào)研工作共進(jìn)行八次,取得了較好的效果,受到了學(xué)校的歡迎。
    狠抓學(xué)校的辦學(xué)行為。一是對(duì)農(nóng)村學(xué)校存在快慢班的情況作了全面調(diào)查,搞清了農(nóng)村學(xué)校的快慢班基本情況,并對(duì)相關(guān)學(xué)校提出限期整改的要求;二是整頓了學(xué)籍管理中的混亂局面,對(duì)不經(jīng)對(duì)方學(xué)校同意擅自接受其他學(xué)校學(xué)生借讀或就讀的行為進(jìn)行批評(píng)糾正;三是專項(xiàng)整頓了城關(guān)中小學(xué)亂訂濫發(fā)資料的行為,切實(shí)減輕中小學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。
    建立了按辦學(xué)水平進(jìn)行分片教研制度。上半年狠抓了學(xué)校的校本教研,同時(shí)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激發(fā)了同水平學(xué)校之間的競(jìng)爭(zhēng)積極性,使全縣各學(xué)校形成了濃厚的.抓質(zhì)量氛圍,各層次學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量都得到明顯提高。今年中考___以上的人數(shù)比去年增加了___%,___分以下人數(shù)比去年下降了__%。
    加強(qiáng)學(xué)校之間的“三結(jié)對(duì)”制度,特別是加強(qiáng)對(duì)薄弱學(xué)校扶持力度。為強(qiáng)校與弱校之間牽線搭橋,加強(qiáng)校際之間的聯(lián)系,幫助弱校爭(zhēng)取各方面的支持。
    初中學(xué)校建立了小班化教育試點(diǎn),對(duì)這兩所試點(diǎn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師進(jìn)行了小班化教育培訓(xùn),幫助兩校做好小班化教學(xué)前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保今年秋季初一新生能順利地實(shí)行小班化模式進(jìn)行教學(xué)。
    對(duì)全縣初中、小學(xué)進(jìn)行教育質(zhì)量評(píng)估。根據(jù),我們成立了教育質(zhì)量評(píng)估考核組,對(duì)全縣所有初中、小學(xué)進(jìn)行了教育質(zhì)量考核,這一工作引起全縣各學(xué)校的高度關(guān)注,也激起了學(xué)校抓質(zhì)量的高潮。
    ——狠抓高中教育優(yōu)質(zhì)化。
    嚴(yán)格執(zhí)行普通高中的招生計(jì)劃,執(zhí)行普通高中會(huì)考證書審驗(yàn)制度。并以此為契機(jī),控制高中學(xué)校的班額,提高高中課堂教學(xué)的有效性。
    對(duì)前三年高考各層次學(xué)生的升學(xué)率進(jìn)行測(cè)算,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)公式,并利用此公式對(duì)普通高中高考升學(xué)率提出努力目標(biāo),為高中教育質(zhì)量評(píng)估獎(jiǎng)勵(lì)辦法的出臺(tái)做了大量的基礎(chǔ)性工作。
    啟動(dòng)高中新課程改革,為下半年正式實(shí)施高中新課程做準(zhǔn)備。
    ——加大校網(wǎng)調(diào)整力度,改善學(xué)校環(huán)境。
    編制____年“四項(xiàng)工程”的經(jīng)費(fèi)預(yù)算和學(xué)校基本建設(shè)統(tǒng)計(jì)年表,調(diào)研并制定中小學(xué)“十一五”基本建設(shè)規(guī)劃,做好整體搬遷選址工作的前期準(zhǔn)備工作。加強(qiáng)對(duì)在建工程監(jiān)管,召開中小學(xué)基建管理人員會(huì)議。抓好農(nóng)村中小學(xué)食宿改造工程,整改校園安全設(shè)施,為中小學(xué)改水項(xiàng)目安裝消毒設(shè)施。為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了硬件基礎(chǔ)。
    ——改善教育裝備,推進(jìn)教育現(xiàn)代化進(jìn)程。
    年初做好____年度教育裝備統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作和“農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育”工程工作檢查總結(jié)。
    大力籌集資金扶持農(nóng)村學(xué)校改善信息技術(shù)裝備。召開全縣中小學(xué)實(shí)驗(yàn)員、圖書管理人員會(huì)議,做好現(xiàn)代教育裝備、圖書征訂匯總上報(bào)及整理發(fā)放工作,配備農(nóng)村初一各班多媒體設(shè)備。
    拍攝“農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育”教學(xué)錄像片,為廣大農(nóng)村教師提供更優(yōu)質(zhì)、方便的教育資源。
    (二)、齊心協(xié)力抓質(zhì)量。
    ——加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)管理和研究抓質(zhì)量。
    舉辦了市級(jí)名教師教學(xué)活動(dòng)周和名教師送教下鄉(xiāng)和幼兒教育送教下鄉(xiāng)活動(dòng),組織全縣職高師生技能大賽和縣中心幼兒園、機(jī)關(guān)幼兒園區(qū)域活動(dòng)觀摩活動(dòng),舉行幼兒教師素質(zhì)能力大賽。
    出臺(tái)《》,做好中小學(xué)生學(xué)籍變動(dòng)情況匯總?cè)雰?cè)。
    組織優(yōu)質(zhì)課評(píng)、市課改論文評(píng)選、中小學(xué)幼兒園各科教學(xué)論文、案例及現(xiàn)代教育技術(shù)優(yōu)秀論文評(píng)比。組織省初中自然學(xué)科和全國(guó)初中數(shù)學(xué)等競(jìng)賽。
    召開各中小學(xué)教務(wù)主任會(huì)議、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園園長(zhǎng)會(huì)議、各學(xué)科教研大組成員會(huì)議及高中教學(xué)工作會(huì)議,深入學(xué)校調(diào)研各學(xué)科教學(xué),制定全縣教學(xué)研究指導(dǎo)計(jì)劃。
    大力開展“科研興?!惫ぷ?。一是指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)校制定校本教研工作計(jì)劃,強(qiáng)化立足學(xué)校,抓好校本教研,抓好重點(diǎn)課題的申報(bào)研究工作與重要科研成果的推廣運(yùn)用。二是加強(qiáng)教學(xué)方法與科學(xué)管理研究,積極探索與課程改革相適應(yīng)的教學(xué)模式與管理模式。_月__日-__日,邀請(qǐng)了市教科所參與我縣_項(xiàng)省規(guī)、市重點(diǎn)課題的開題論證,受到了極好的效果。開展教育科研強(qiáng)校結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。_月__日中學(xué)小學(xué)簽訂了幫扶協(xié)議。這一活動(dòng)促進(jìn)了城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)、均衡發(fā)展,推進(jìn)我縣教育整體水平的提高。
    加強(qiáng)對(duì)學(xué)校課題主持人的培訓(xùn),做好教育科研先進(jìn)集體、個(gè)人和縣級(jí)、校級(jí)學(xué)科帶頭人評(píng)選工作、____年教科研成果推廣申報(bào)工作及各級(jí)立項(xiàng)課題開題論證工作。
    啟動(dòng)萬(wàn)名家長(zhǎng)進(jìn)課堂活動(dòng),舉行教育科研優(yōu)秀成果論證推薦和小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)研究成果推介會(huì),順利完成縣第三屆中小學(xué)生電腦作品和教師自制多媒體課件評(píng)比。
    ——加強(qiáng)名校強(qiáng)鎮(zhèn)建設(shè)抓質(zhì)量。
    加強(qiáng)環(huán)保教育,申報(bào)迎檢省綠色學(xué)校。部署民辦學(xué)校工作檢查,民辦學(xué)校審核工作。落實(shí)創(chuàng)建省教育強(qiáng)鎮(zhèn)工作和創(chuàng)建市教育明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,完成教育基本現(xiàn)代化督導(dǎo)評(píng)估,督查實(shí)整改措施迎接省教育強(qiáng)鎮(zhèn)復(fù)查,為創(chuàng)建省教育強(qiáng)縣作好準(zhǔn)備。
    ——加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)抓質(zhì)量。
    重視教師全員培訓(xùn),抓好教師素質(zhì)提升工程,繼續(xù)加強(qiáng)教師的學(xué)歷提高和繼續(xù)教育工作,做好教師教學(xué)業(yè)績(jī)認(rèn)定工作,鼓勵(lì)教師深入調(diào)研,參與校本科研,不斷調(diào)整知識(shí)結(jié)構(gòu),更新教育觀念,增強(qiáng)駕馭課堂的能力。
    (三)、和衷共濟(jì)樹形象。
    ——加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。
    一是抓好師德建設(shè),促進(jìn)師德整體水平進(jìn)一步提高。大興求真務(wù)實(shí)、勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕田L(fēng),弘揚(yáng)“敬業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)”精神,提升教師的人格魅力。關(guān)心當(dāng)前部分教師出現(xiàn)的一些身體和心理上的問(wèn)題。嚴(yán)禁教師體罰、變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁有償家教、亂收費(fèi),嚴(yán)防教師出現(xiàn)收人賄賂、教學(xué)事故、涉嫌黃賭毒等有損教師形象的行為。要求廣大教師在比水平、比態(tài)度、比業(yè)績(jī)、比貢獻(xiàn)中,使自己的師德更高尚、身心更健康、業(yè)務(wù)積極。
    二是實(shí)施名師、名校長(zhǎng)工程,樹立教師的品牌,發(fā)揮名師、名校長(zhǎng)的示范、幫帶作用。初評(píng)、推薦省特級(jí)教師_名,評(píng)選出名師__名、名校長(zhǎng)_名。
    三是抓好骨干教師梯隊(duì)建設(shè)。加快建立、完善青年教師增長(zhǎng)才干和脫穎而出的激勵(lì)機(jī)制,組織參加各類培訓(xùn),形成一批支撐我縣教育的骨干教師。推薦省市先進(jìn)教研組、先進(jìn)教研工作個(gè)人,在全縣中小學(xué)、幼兒園范圍內(nèi)考核推薦省、市教壇新秀,評(píng)選出縣教壇新秀。
    ——加強(qiáng)財(cái)務(wù)規(guī)范有序管理。
    配合財(cái)政局編制局機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,調(diào)研市華僑教育捐贈(zèng)項(xiàng)目執(zhí)法情況,做好中小學(xué)基本建設(shè)債務(wù)調(diào)研工作,完善中小學(xué)固定資產(chǎn)管理制度,開展試點(diǎn)工作,布置落實(shí)中小學(xué)春季收費(fèi)及收費(fèi)自查工作。樹立教育公眾形象。
    ——加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    按計(jì)劃召開黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組、_工作領(lǐng)導(dǎo)小組、人口計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì),完成對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的考核。加強(qiáng)政策宣傳,對(duì)規(guī)范辦學(xué)行為和教育收費(fèi)進(jìn)行專項(xiàng)督查,重點(diǎn)制止亂收費(fèi)和有償家教。督促學(xué)校做好校務(wù)公開,重點(diǎn)做好工程承發(fā)包、大宗物品采購(gòu)、資金安排工作的監(jiān)督工作,在制度上保證領(lǐng)導(dǎo)干部在財(cái)務(wù)開支、學(xué)校收費(fèi)、工程承發(fā)包等方面規(guī)范辦事。
    召開教育工會(huì)全委會(huì)會(huì)議、各中小學(xué)工會(huì)主席會(huì)議,對(duì)學(xué)校工會(huì)新上任的主席進(jìn)行上崗培訓(xùn),開展“送溫暖”活動(dòng),慰問(wèn)局機(jī)關(guān)離退休干部和貧、病教職工。
    加強(qiáng)師德行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。對(duì)十條禁令落實(shí)情況明查暗訪,指導(dǎo)各學(xué)校召開教代會(huì),受理本系統(tǒng)來(lái)信來(lái)訪。
    ——積極做好貧困生資助工作。
    認(rèn)真落實(shí)“農(nóng)村中小學(xué)家庭困難學(xué)生資助擴(kuò)面工程”與“農(nóng)村中小學(xué)愛心營(yíng)養(yǎng)餐工程”的工作,繼續(xù)實(shí)施貧困家庭大學(xué)生就學(xué)資助制度和“陽(yáng)光工程”。_月份已經(jīng)全部完成教育券發(fā)放。
    ——樹立教育良好的社會(huì)形象。
    年初召開全縣中小學(xué)校長(zhǎng)會(huì)議和科長(zhǎng)會(huì)議,目的在于統(tǒng)一思想,明確方向,凝聚人心,保證局校之間、校際之間,校內(nèi)部教師之間按章辦事,政令暢通。以政(校)務(wù)公開為載體,理順各方關(guān)系,講究秩序,確立按程序辦教育的工作流程。同時(shí),出臺(tái)了《教育系統(tǒng)信息工作考核辦法》,加強(qiáng)教育信息工作。齊心協(xié)力宣傳教育事業(yè),自覺維護(hù)教育的形象,加強(qiáng)與社會(huì)各界的交流與溝通,進(jìn)而營(yíng)造全社會(huì)重視教育、支持教育的良好氛圍。_月中下旬深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各學(xué)校調(diào)研,向縣人大常委會(huì)匯報(bào)我縣基礎(chǔ)教育工作。我縣發(fā)展基礎(chǔ)教育的舉措贏得了廣泛的認(rèn)同與支持,成績(jī)得到充分肯定,產(chǎn)生了良好的社會(huì)影響。
    (四)、眾志成城保平安。
    ——不斷豐富校園文化內(nèi)涵,抓好校園文化建設(shè)。
    堅(jiān)持以學(xué)校文化建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校的管理行為,以創(chuàng)建文明校園為載體,突出校園環(huán)境和秩序的整治,加強(qiáng)學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,加速凈化、綠化、美化校園環(huán)境,營(yíng)造學(xué)習(xí)型校園。在全校師生中培育一種健康、向上的精神狀態(tài),在“和諧、好學(xué)、樂(lè)教”的氛圍中提高教育質(zhì)量,提升學(xué)校的文化內(nèi)涵。
    上半年連續(xù)下發(fā)了《關(guān)于開展“三園式”學(xué)校創(chuàng)建的通知》、《關(guān)于學(xué)校特色建設(shè)的通知》及特色學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),《關(guān)于校園文化建設(shè)的通知》等三個(gè)文件,要求學(xué)校積極開展校園文化建設(shè),以校園文化建設(shè)為載體,努力促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高與學(xué)校品位的提升。上半年還對(duì)學(xué)校校園文化建設(shè)提出具體建設(shè)內(nèi)容,重點(diǎn)從三個(gè)方面去建設(shè),一是學(xué)?!叭龍@”與“三風(fēng)”建設(shè),二是制度文化建設(shè),三是文化氛圍與學(xué)生課余文化活動(dòng)建設(shè)。要求學(xué)校落實(shí)責(zé)任,提出規(guī)劃與具體措施。
    啟動(dòng)“三園式”校園建設(shè)和“兩室”文化建設(shè),舉辦中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和慶?!叭恕被顒?dòng),在革命傳統(tǒng)教育月活動(dòng)中滲透“八榮八恥”的社會(huì)主義榮辱觀教育。
    ——高度重視安全工作。
    健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),完善責(zé)任追究制度。制定年度安全工作計(jì)劃,與各學(xué)校簽訂綜治安全責(zé)任狀,形成保平安的機(jī)制。明確學(xué)校黨政一把手要負(fù)總責(zé),堅(jiān)決執(zhí)行學(xué)生意外事故責(zé)任追究制度,對(duì)玩忽職守造成重大財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡的當(dāng)事人依法追究責(zé)任。完善應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處置機(jī)制,普遍建立校園安全管理網(wǎng)絡(luò)機(jī)制和預(yù)警機(jī)制,制定防險(xiǎn)救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案。
    以綜治創(chuàng)安工作為抓手,積極開展平安校園、和諧校園的創(chuàng)建活動(dòng),全力維護(hù)教育系統(tǒng)政治穩(wěn)定,創(chuàng)設(shè)良好的教育環(huán)境。一是堅(jiān)持召開安全工作例會(huì),分析當(dāng)前的安全形勢(shì),提出安全措施,加強(qiáng)安全專項(xiàng)整治,高度重視學(xué)校食堂、小店的管理和傳染病防治工作。二是加強(qiáng)安全檢查,提高安全防范意識(shí)和防范能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、幼兒園都建立了食品安全管理機(jī)構(gòu),按照《學(xué)校中毒事件行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》精神,構(gòu)建了學(xué)校食品安全三級(jí)管理體系。_月份,我局配合衛(wèi)生監(jiān)督部門對(duì)全縣中小學(xué)幼兒園進(jìn)行了為期一個(gè)月的食品衛(wèi)生大檢查,共檢查了__所學(xué)校食堂,食堂從業(yè)人員___人,發(fā)出整改通知書__份。檢查后我局與衛(wèi)生部門聯(lián)合下發(fā)了《____年春季學(xué)校衛(wèi)生監(jiān)督檢查通報(bào)》,收到了較好的監(jiān)管效果。
    _月份“全國(guó)安全月”期間,我們開展了游泳安全專題教育活動(dòng),由于認(rèn)識(shí)到位,措施得力,預(yù)防效果十分明顯。到_月__日止,我縣今年僅發(fā)生_例學(xué)生私自玩水溺水死亡事件。同期,在舉行了一次消防安全演練,加強(qiáng)在夏季對(duì)學(xué)生宿舍的消防安全檢查管理。提高師生群體安全防范意識(shí)與防范能力。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十四
    作為一名從事管理工作的人員,工作領(lǐng)導(dǎo)心得體會(huì)對(duì)于我來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。在多年的工作經(jīng)驗(yàn)中,我積累了許多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以下是我總結(jié)出來(lái)的五個(gè)方面的心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。
    第一段:關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的定位。
    領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該明確自己的定位,要始終記住自己所處的位置,不要失去自己的本色。在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)時(shí),要清楚地知道自己需要達(dá)成什么樣的目標(biāo),并利用自己的優(yōu)勢(shì)來(lái)達(dá)到這些目標(biāo)。當(dāng)然,在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程中也要有團(tuán)隊(duì)合作的精神,不能妄自菲薄,必須與團(tuán)隊(duì)一起行動(dòng),齊心協(xié)力,才能更好地完成任務(wù)。
    第二段:關(guān)于溝通的重要性。
    領(lǐng)導(dǎo)者需要與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通,創(chuàng)造一個(gè)積極向上的氛圍。溝通需要雙方面,領(lǐng)導(dǎo)者需要傾聽團(tuán)隊(duì)成員的建議和想法,要重視每一位團(tuán)隊(duì)成員的意見,及時(shí)做出響應(yīng)和反饋。有效的溝通可以提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的相互信任和協(xié)作,讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)更加緊密。
    第三段:關(guān)于有效的決策。
    領(lǐng)導(dǎo)者面臨的最重要的任務(wù)之一就是做出決策。要做出有效的決策,領(lǐng)導(dǎo)者需要根據(jù)實(shí)際情況和團(tuán)隊(duì)成員的反饋進(jìn)行分析,與團(tuán)隊(duì)成員共同制定完美的方案。在實(shí)際操作中,要權(quán)衡利弊,避免盲目的選擇,充分考慮各種因素,做出對(duì)團(tuán)隊(duì)最有利的決策。
    第四段:關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任與目標(biāo)。
    作為領(lǐng)導(dǎo)者,我們要為團(tuán)隊(duì)成員們?cè)O(shè)定明確的目標(biāo),并時(shí)刻提醒他們距離目標(biāo)還有多遠(yuǎn)。同時(shí),我們也需要承擔(dān)起推動(dòng)團(tuán)隊(duì)向前發(fā)展的責(zé)任,不斷尋找發(fā)展的機(jī)會(huì),并為團(tuán)隊(duì)成員提供必要的支持和資源,讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)能夠更加順利地前進(jìn)。
    第五段:關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)提升。
    領(lǐng)導(dǎo)者在工作過(guò)程中需要對(duì)自己的能力和素質(zhì)進(jìn)行不斷的提升,這可以通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐來(lái)實(shí)現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)者需要積極地尋找新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),與其他領(lǐng)導(dǎo)者交流,參加相關(guān)的培訓(xùn)和活動(dòng),不斷提升自己的能力和影響力,以更好地服務(wù)于團(tuán)隊(duì)成員,推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)不斷地進(jìn)步和發(fā)展。
    總的來(lái)說(shuō),作為領(lǐng)導(dǎo)者我們必須更多地站在團(tuán)隊(duì)成員的立場(chǎng)上思考問(wèn)題,加強(qiáng)與成員之間的溝通、信任和合作,創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍,提升自己的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,以此為團(tuán)隊(duì)的整體發(fā)展做出貢獻(xiàn)。只有不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步,才能成為一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,為團(tuán)隊(duì)的成功發(fā)展不斷注入新的動(dòng)力和活力。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十五
    領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)中重要的角色之一,他們承擔(dān)著管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新、創(chuàng)造等多重職責(zé)。但是,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)中,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該關(guān)注的不僅僅是宏觀的規(guī)劃和決策,更需要關(guān)注的是團(tuán)隊(duì)一線的工作情況,因?yàn)檫@關(guān)系到企業(yè)是否能順利開展下去。在我領(lǐng)導(dǎo)一線工作的多年中,我積累了許多經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),以此做出了自己的一些總結(jié)和思考。
    第二段:態(tài)度決定一切。
    作為一名領(lǐng)導(dǎo),在一線工作中需要保持良好的態(tài)度,尤其是面對(duì)困難和挑戰(zhàn)。態(tài)度決定著一個(gè)人的一切。如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度不佳,很容易影響團(tuán)隊(duì)的士氣和合作,容易出現(xiàn)摩擦和矛盾。因此,我們應(yīng)該時(shí)刻保持樂(lè)觀、積極、向上的心態(tài),處理各種問(wèn)題時(shí)不要急躁,傾聽他人的意見,并盡力解決問(wèn)題。這樣團(tuán)隊(duì)才能更加和諧,工作才能更順利地開展。
    第三段:珍視與員工的溝通。
    在領(lǐng)導(dǎo)一線工作的過(guò)程中,與員工的溝通是十分重要的。良好的溝通能夠加強(qiáng)相互之間的信任和認(rèn)同,同時(shí)也可以高效地協(xié)調(diào)工作,減少曲解或歧義的發(fā)生。溝通的時(shí)候,我們應(yīng)該注重語(yǔ)言的方式和表述,尊重別人的想法和意見,并與員工進(jìn)行平等的交流。這樣,我們可以更好地協(xié)調(diào)工作,提高工作效率。
    第四段:注重團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀的建設(shè)。
    在領(lǐng)導(dǎo)一線工作中,百忙之中也要注重團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀的建設(shè)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀決定著團(tuán)隊(duì)成員的決策、行動(dòng)和價(jià)值觀念,它也能夠提高員工的工作積極性和歸屬感。因此,我們應(yīng)該建立一些核心價(jià)值觀,如誠(chéng)信、責(zé)任、敬業(yè)、創(chuàng)新等,在工作中不斷強(qiáng)調(diào)這些價(jià)值觀念,引導(dǎo)和培養(yǎng)員工在團(tuán)隊(duì)內(nèi)形成正確的價(jià)值觀念。
    第五段:不斷反思和總結(jié)。
    在領(lǐng)導(dǎo)一線工作過(guò)程中,我們應(yīng)該不斷反思與總結(jié),找出自己的不足之處并不斷改進(jìn)。與此同時(shí),我們也應(yīng)該關(guān)注外部環(huán)境的變化和市場(chǎng)狀況的變化,不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí),提升自身的實(shí)踐能力和管理水平,以更好的發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)作用,推進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。
    總之,作為一名領(lǐng)導(dǎo),在一線工作中需要保持積極的態(tài)度,注重員工的溝通和價(jià)值觀建設(shè),不斷反思與總結(jié),這些都是在一線工作中必須做到的。雖然這些工作看似瑣碎,但它們都對(duì)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)的發(fā)展有著重大的推動(dòng)作用,只有積極在這些關(guān)鍵方面下功夫,企業(yè)才能持續(xù)發(fā)展。
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十六
    20________年即將到來(lái),回顧過(guò)去的20________年,感概萬(wàn)千。
    在此期間認(rèn)真遵守日新集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度,愛廠如愛家,而且在工作中
    不斷嚴(yán)格要求自己,配合生產(chǎn)部各項(xiàng)流程工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。勤勤懇懇,拼搏進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,持續(xù)地提高自身的工作效率,發(fā)現(xiàn)工作上的問(wèn)題能及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并尋求解決的辦法,以便為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    一、潛心學(xué)習(xí),自覺錘煉。
    雖然我考取叉車駕駛執(zhí)照的時(shí)間不長(zhǎng),剛開始上崗時(shí),操作還不是特別熟練,但是在工作的過(guò)程中我潛心學(xué)習(xí),自覺錘煉。經(jīng)過(guò)3個(gè)月的時(shí)間,我已經(jīng)能進(jìn)行熟練的操作控制,上崗3個(gè)月來(lái)基本沒有出現(xiàn)失誤,工作能力得到很大提高。為將來(lái)完成各項(xiàng)工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。我會(huì)在接下來(lái)的工作中再接再厲,進(jìn)一步提高我的專業(yè)水平,同時(shí)把工作做的更好。
    二、嚴(yán)格要求,愛崗敬業(yè)。
    工作中嚴(yán)格要求自己,勤勤懇懇,愛崗敬業(yè), 做到困難面前不低頭,工作面前不退縮,高質(zhì)量地完成了各項(xiàng)工作。在今后的工作中,我將會(huì)虛心向有經(jīng)驗(yàn)的師傅請(qǐng)教,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),來(lái)禰補(bǔ)自己的不足。同時(shí),不斷學(xué)習(xí)各種理論知識(shí)和專業(yè)技能,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!
    三、加強(qiáng)訓(xùn)練,提高操作技能。
    為了把自身工作做好,我充分利用有限的時(shí)間,加強(qiáng)操作技能的訓(xùn)練,提高了裝卸作業(yè)的效率,保證了裝卸作業(yè)的安全。象貨車,作業(yè)前必須對(duì)所裝貨物的件數(shù)、規(guī)格進(jìn)行認(rèn)真的研究,確定碼放標(biāo)準(zhǔn),從而保證裝滿整車的容積。記得剛開始從事叉車作業(yè)時(shí),我曾經(jīng)倒裝了兩次。從那以后,我加強(qiáng)各方面技能的培養(yǎng),取得了很好的效果,總結(jié)了一套叉車司機(jī)培訓(xùn)方法。
    四、勤于修檢,保障安全。
    作為一名司機(jī),時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,以確保領(lǐng)導(dǎo)和同志們乘車安全為己任,在駕駛中保持高度集中,并嚴(yán)格按照操作規(guī)程和道路交通規(guī)則,做到萬(wàn)無(wú)一失。稍有空閑,便潛心學(xué)習(xí)各種交通法規(guī),做到遵章安全行車。經(jīng)常閱查交通圖冊(cè),將各種交通路線熟記在心,行車中少走彎路,少走壞路,節(jié)時(shí)省油。在車輛維修和保養(yǎng)中,當(dāng)好“醫(yī)生”和“美容師”的雙重角色,對(duì)車輛勤檢修、勤保養(yǎng)、勤清洗,熟練掌握各種車輛技術(shù)性能,有故障及時(shí)排除,使車輛始終處于良好狀態(tài)。
    在20________年的工作中,雖然取得了一定的成績(jī)和進(jìn)步,但出現(xiàn)的問(wèn)題也不容忽視,如:自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,服務(wù)意識(shí)有待提高等。在今后的工作中,我將會(huì)盡力彌補(bǔ)這些缺點(diǎn),全面提高自身的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量。
    有人說(shuō)選擇了司機(jī)就選擇了辛苦,我今后也必將長(zhǎng)期將與這一清苦的職業(yè)為伴,但我決不言悔,因?yàn)槲以敢鉃槲宜鶑氖碌氖聵I(yè)付出滿腔熱忱、捧出全部真誠(chéng),愿意為我摯愛的這份工作奉獻(xiàn)一切。
    領(lǐng)導(dǎo)工作心得體會(huì)600字(篇3)
    領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)工作心得體會(huì)和感想篇十七
    在工作中,領(lǐng)導(dǎo)扮演著至關(guān)重要的角色,他們是組織的核心,影響著團(tuán)隊(duì)的凝聚力和工作效率。作為一名領(lǐng)導(dǎo),我深刻體會(huì)到了工作中的重要性,并在不斷實(shí)踐中得出了一些心得體會(huì),分享給大家。
    第二段:建立和諧的工作氛圍
    作為一名領(lǐng)導(dǎo),要時(shí)刻保持理性和冷靜,以尊重他人、以事實(shí)為依據(jù),建立和諧的工作氛圍。在新員工進(jìn)入公司時(shí),我會(huì)先介紹公司的文化和各部門的工作職責(zé),以增強(qiáng)他們的歸屬感和對(duì)公司的認(rèn)同感。在日常工作中,及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員溝通、察覺團(tuán)隊(duì)成員的脈搏、尊重團(tuán)隊(duì)員的意見和決策,并給予恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)和反饋。
    第三段:激發(fā)員工的工作熱情
    一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功,很大程度上取決于員工的工作熱情。作為領(lǐng)導(dǎo),我會(huì)十分重視團(tuán)隊(duì)成員的情感需求,根據(jù)不同員工的性格特點(diǎn)和職業(yè)生涯規(guī)劃來(lái)激發(fā)員工的工作熱情。我會(huì)時(shí)刻關(guān)注他們的成長(zhǎng)和進(jìn)步,通過(guò)過(guò)去工作的實(shí)踐案例和經(jīng)驗(yàn)分享、定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),鼓勵(lì)員工不斷創(chuàng)新和拓展自己所負(fù)責(zé)的領(lǐng)域,以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升。
    第四段:合理分配工作任務(wù)
    作為一名領(lǐng)導(dǎo),要時(shí)刻掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員的時(shí)間和能力,合理分配工作任務(wù),以使每個(gè)人能夠充分發(fā)揮自己的能力,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。在分配任務(wù)時(shí),我會(huì)優(yōu)先考慮員工的專業(yè)背景、個(gè)性特點(diǎn)和職業(yè)追求,合理安排每個(gè)人的任務(wù)。并給予充分的授權(quán)和自主權(quán),以激發(fā)員工的創(chuàng)造力和工作熱情。
    第五段:不斷提高自己的管理能力
    領(lǐng)導(dǎo)的能力和素質(zhì)是決定團(tuán)隊(duì)成員工作效率的關(guān)鍵。作為一名領(lǐng)導(dǎo),我認(rèn)為自我提升是不可缺少的。我會(huì)不斷學(xué)習(xí)和積累行業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)才能,注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)管理能力,不斷探索和嘗試新的管理模式和方式,以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)成員的成長(zhǎng)和公司的發(fā)展。
    結(jié)語(yǔ):
    作為一名領(lǐng)導(dǎo),我深知自己的不足,但我相信只要有正確的管理思想和正確的管理方法,就一定能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展和員工的成長(zhǎng)做出更大的努力。在不斷的實(shí)踐和探索中,我會(huì)積累更多的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),成為一個(gè)更優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)。