報告是對某個事件、情況或研究結果等進行詳細描述和分析的一種書面形式。通過報告，我們可以清晰地了解到相關的數(shù)據(jù)、背景信息和結論等重要內(nèi)容，從而更好地指導實際工作和決策。我認為，我們需要撰寫一份報告來準確記錄和傳達相關信息。報告的結構應清晰、有條理，以便讀者能夠快速理解和掌握報告內(nèi)容。在為客戶提供服務的過程中，我們整理了一份用戶反饋的報告，以幫助我們改進產(chǎn)品。
稅務局法治建設報告篇一
xx年，xx區(qū)統(tǒng)計局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的工作要求，切實貫徹落實全面推進依法治國戰(zhàn)略部署，狠抓統(tǒng)計法治工作，從推進依法統(tǒng)計，法治建設入手，采取各種有力的措施，精心組織，加強統(tǒng)計基層規(guī)范化建設，全面推進依法行政，加快法治政府建設進程。根據(jù)《xx區(qū)法治政府建設行動方案》各項要求，區(qū)統(tǒng)計局對xx年度法治政府建設工作自查報告如下：
xx年以來，統(tǒng)計局以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以改革創(chuàng)新為主線，以提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務為主題，迎難而上，主動作為，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務，統(tǒng)計服務水平取得了顯著成績。同時我局積極拓展社會公眾服務方式，通過xx統(tǒng)計信息網(wǎng)站、政府信息平臺等多種途徑向社會各界發(fā)布各類信息。統(tǒng)計公開透明進一步增強，統(tǒng)計服務公眾水平進一步提高。
統(tǒng)計局行政執(zhí)法人員堅持做到持證上崗，在規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法行為方面，始終堅持檢查規(guī)范化、法律文書使用規(guī)范化、調(diào)查取證規(guī)范化、案件處理規(guī)范化、案卷材料歸檔管理規(guī)范化。嚴格執(zhí)法秩序，堅持用事實依據(jù)說話，確保檢查結果經(jīng)得起歷史和實踐的'檢驗。嚴格整改落實，以各專業(yè)為主體督促指導基層健全臺賬和原始依據(jù)，由綜合科牽頭，相關專業(yè)配合，規(guī)范統(tǒng)計行為。在執(zhí)法過程中嚴格遵守《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計執(zhí)法檢查規(guī)定》、《統(tǒng)計調(diào)查證管理辦法》、《全國農(nóng)業(yè)普查條例》、《全國經(jīng)濟普查條例》做到依法辦事、依法行政。
為貫徹落實李克強總理關于全面推行“雙隨機一公開”監(jiān)管工作的重要批示精神，進一步加強統(tǒng)計事中事后監(jiān)管關鍵環(huán)節(jié)，全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，根據(jù)《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》的有關規(guī)定以及國家統(tǒng)計局《統(tǒng)計部門推廣隨機抽查實施方案的通知》工作要求，我局對統(tǒng)計調(diào)查對象全面開展“雙隨機”抽查工作。
統(tǒng)計局將以本次檢查為契機，探索在雙隨機中抽取部分單位進行全指標檢查，重點檢查：企業(yè)依法提供統(tǒng)計資料情況；依法建立原始記錄、統(tǒng)計臺賬和統(tǒng)計資料管理制度情況；依法為履行法定填報職責提供保障情況；依法配合統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計監(jiān)督等情況。對抽查的最終結果向各市統(tǒng)計局進行通報，對抽查中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假、違反統(tǒng)計法律法規(guī)的嚴重問題進行立案查處，主動接受社會監(jiān)督，推進統(tǒng)計執(zhí)法公開、透明、科學、規(guī)范。
x月xx日上午，xx區(qū)統(tǒng)計局在許國慶副局長的帶領下，在申格體育商場門前開展“統(tǒng)計法治建設日”宣傳活動。
活動采取分發(fā)統(tǒng)計手冊宣傳資料，通過橫幅、展板等宣傳形式向民眾宣傳了依法統(tǒng)計的理念，普及了統(tǒng)計法律法規(guī)等方面的知識。并設立集中宣傳點，向現(xiàn)場群眾詳細介紹《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《中華人民共和國統(tǒng)計法實施條例》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī)，引導群眾正確認識統(tǒng)計法律法規(guī)，營造依法統(tǒng)計的良好法治環(huán)境。
稅務局法治建設報告篇二
尊敬的各位市民：
良好的法治環(huán)境，平安的社會環(huán)境，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支撐，是城市軟實力和競爭力的核心要素。近年來，我市堅持以法治理念引領行為規(guī)范，以制約權力為關鍵環(huán)節(jié)，以維護公平正義為價值追求，深入開展平安法治xx建設，形成了“崇法善治”特色品牌。自20xx年我市創(chuàng)建成為首批全國法治市創(chuàng)建活動先進單位和xx唯一的省級法治建設示范市以來，始終蟬聯(lián)該兩項榮譽，同時自20xx年起我市連續(xù)多年被評為省社會治安安全市、平安市，這一切工作成果都離不開您的大力支持和積極參與!
作為一名xx市民，您既是平安法治xx建設的見證者、監(jiān)督者，更是平安法治xx建設的參與者：
您的每一個關注，都會激發(fā)更多市民參與平安法治建設的熱情;。
您的每一份付出，都會讓更多受益者感受到平安法治的陽光;。
您的每一次參與，都會推動xx文明法治向前更進一步。
在此，我們倡議全體市民朋友繼續(xù)關心支持、共同參與、建言獻策，積極投身于平安法治xx建設活動，自覺學法守法、依法辦事，自覺維護社會治安秩序，參與社會管理和監(jiān)督，為維護崇法尚治、文明安寧的城市環(huán)境，為進一步提升平安法治xx建設水平而共同努力!
xx市委政法委。
20xx年9月。
稅務局法治建設報告篇三
按照《xx市人大常委會辦公廳關于印發(fā)〈xx市人大常委會開展市人民政府法治政府建設情況調(diào)研的實施方案〉的通知》精神，xx區(qū)人大常委會配合市人大常委會，于近期組織相關部門，對區(qū)人民政府法治政府建設情況進行了專題調(diào)研，并向市人大常委會提出了法治政府建設的相關建議。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
（一）不斷完善了體制機制。一是加強組織領導。xx區(qū)成立了由區(qū)政府主要領導任組長的法治政府建設和依法行政工作領導小組，定期不定期聽取法治政府建設和依法行政工作匯報，對全區(qū)法治政府建設和依法行政工作進行安排部署，區(qū)政府每年組織召開全區(qū)法治政府建設和依法行政工作大會，區(qū)政府常委會每年兩次專題研究法治政府建設和依法行政工作，區(qū)人大常委會每年聽取一次區(qū)政府依法行政工作報告。二是建構框架體系。以《xx區(qū)人民政府關于加快建設法治政府的意見》、《xx區(qū)人民政府關于進一步加強依法行政工作的意見》為核心，從重大行政決策、規(guī)范性文件管理、政府合同審查備案、行政執(zhí)法監(jiān)管、行政處罰案卷評查和依法行政目標考核等方面加大制度建設力度，形成了"1+6"的法制工作架構，建立起更加完備有效的法治政府建設和依法行政制度體系。
（二）著力轉(zhuǎn)變了政府職能。一是開展行政權力清理。按照市里統(tǒng)一安排部署，及時啟動了全區(qū)行政權力責任清理規(guī)范工作。目前，該項工作第一階段已經(jīng)基本完成，待市級各部門出臺區(qū)縣通用清單后進行比照調(diào)整，形成全區(qū)的行政權力責任清單。二是深化行政審批改革。嚴格落實"一個窗口"辦事制度，簡化審批流程、壓縮辦理時限。開展審批項目審核清理工作，做好了103項上級下放或委托項目的承接工作，共減少131項行政審批項目，較原有項目數(shù)減少14.33%，并及時對外公布。三是繼續(xù)深化專項改革。深入推進"先照后證"、"三證合一、一照一碼"等專項制度改革，進一步簡政放權，激發(fā)了市場活力。
（三）嚴格履行了決策程序。一是規(guī)范政府決策程序，發(fā)揮法制參謀作用。對重大行政決策，事前召開專題會議進行風險評估，聽取政府法制機構、政府法律顧問及相關專家的審查意見，經(jīng)充分研究論證后，最終形成決策意見。一年來，召開發(fā)電公司有關問題法律論證等涉法專題會110余次，聽取政府法制機構、政府法律顧問法律意見建議260余項，較好地從源頭上避免行政糾紛的積累。二是嚴格政府合同審核，保障區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。認真落實《xx區(qū)政府合同審查備案管理辦法》，xx年，共審核政府合同33份，有效地減少了政府在商務活動中的法律風險，為地方經(jīng)濟發(fā)展提供了保障。
（四）切實加強了法制審查。xx年，共審查《xx區(qū)城市綜合管理暫行辦法》、《xx區(qū)政府投資項目管理辦法》等規(guī)范性文件17件，有效地規(guī)范了抽象行政行為。開展全區(qū)行政規(guī)范性文件清理工作，對xx直轄以來以區(qū)（縣）政府、區(qū)（縣）政府辦名義發(fā)布的規(guī)范性文件進行了全面清理，補充報備繼續(xù)實施的規(guī)范性文件27件，廢止100件，失效85件，順利通過市級規(guī)范性文件專項評審。
（五）全面強化了執(zhí)法監(jiān)管。一是規(guī)范資格管理。組織開展了全區(qū)行政執(zhí)法人員大培訓，全區(qū)350余名行政執(zhí)法人員參加培訓并經(jīng)考試合格后獲頒行政執(zhí)法證件，杜絕了"無證執(zhí)法"現(xiàn)象發(fā)生。二是開展案卷評查。連續(xù)第三年在全區(qū)組織開展行政處罰案卷評查活動，對22個執(zhí)法單位提交的44份處罰案卷進行了評查，對行政執(zhí)法活動中存在的問題予以整改。xx年，區(qū)交委被評為全市行政執(zhí)法工作先進單位。
（六）大力推進了政務公開。切實履行政府信息主動公開職責，重點推進決策、執(zhí)行、服務以及財政預算、公共資源配置、重大項目建設、社會公益事業(yè)等人民群眾普遍關注事項的信息公開。xx年，以區(qū)政府公眾信息網(wǎng)為依托，主動公開政府信息4615條。同時，積極做好依法申請公開政府信息工作，全年共受理公開政府信息申請13件并全部辦結。較好地保障了行政管理對象的知情權、參與權和監(jiān)督權，也贏得了老百姓對行政工作的理解與支持，保證了各項重點工作的順利推進。
（七）有效化解了行政爭議。一是強化層級監(jiān)督，樹立復議權威。xx年，區(qū)政府共收到行政復議申請10件，受理8件，其中，維持2件、終止4件、轉(zhuǎn)送1件、確認違法1件，充分發(fā)揮了行政復議內(nèi)部糾錯功能，督促行政機關依法行政。二是理順應訴機制，推動司法實踐。堅持"以法庭為課堂，以案件為教材"，嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度，不斷強化行政機關領導干部法治意識。xx年，區(qū)政府作為被告的案件47件，所有案件均按照生效判決書不折不扣予以履行，及時化解了行政爭議。三是推廣仲裁制度，促進矛盾化解。在行政機關與市場主體發(fā)生民商事糾紛時，促成推動雙方通過仲裁這種既高效又便捷的方式解決紛爭，有力地推進了矛盾糾紛的化解。xx年，xx區(qū)被評為“xx市仲裁推廣先進單位"。
（一）法治觀念有待提升。法治政府建設和依法行政工作不是一項單項工作，它貫穿于政府組織、決策、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，是一項具有基礎價值的體系性工程和系統(tǒng)運行模式。但在工作當中，一些單位對新形勢下法治政府建設和依法行政的重要性認識不足，對其本質(zhì)理解有偏差，在推進的過程中存在"形式化"、"口號化"的傾向。有的干部不習慣用法治思維、法治方式和法律手段來處理、解決發(fā)展改革中面臨的問題，對法治政府建設和依法行政與經(jīng)濟發(fā)展的辯證關系認識不足，甚至把法治政府建設和依法行政工作與發(fā)展改革對立起來，錯誤地認為束縛了改革、妨礙了發(fā)展。
（二）制度執(zhí)行尚有差距。區(qū)政府早已對政府合同、規(guī)范性文件、行政執(zhí)法等工作建立了系統(tǒng)的管理機制，并作了多次培訓，但在實施過程中，落實仍有差距。一些單位在規(guī)范性文件送審時沒有嚴格按照規(guī)定的程序和形式報送審查，非法創(chuàng)設行政許可、越權設定行政處罰、違法委托行政強制措施；政府合同主辦部門不組織相關涉事部門研究論證就報送法制審查；在報送政府合同或規(guī)范性文件時不給法制審查留出必要的工作時間，經(jīng)常是"下午簽約，上午送審"；在行政執(zhí)法中，有的單位對違法輕的處得重，對違法重的處得輕，沒有嚴格執(zhí)行行政處罰自由裁量基準制度。
（三）應訴壓力逐年上升。隨著新行政訴訟法的實施，行政機關作為被告的案件數(shù)量相比往年呈幾何倍數(shù)增長，對政府及其部門在法治時代背景下的工作開展提出了巨大挑戰(zhàn)。xx年，區(qū)政府及部門作為被告的訴訟案件共94件，比往年增長51%，案件數(shù)量明顯上升，行政機關依法行政的能力水平面臨嚴峻考驗。
（四）法制機構建設滯后。一方面，近年來，區(qū)政府法制機構和人員配備等方面有了一定增強，但與上級要求和法治政府建設與依法行政的目標任務之間還存在較大差距，難以承擔起推進依法行政、建設法治政府的重要使命。另一方面，部門和鎮(zhèn)街層面，政府工作部門中只有半數(shù)專門設立法制（規(guī)）科的單位，其余單位則由其他科室兼攬法制工作，鎮(zhèn)街則多以綜治辦兼職法制機構的職責，并無一明確法制專職工作人員，法制工作缺乏基本的組織體系。部門和鎮(zhèn)街作為法治建設的前沿陣地恰恰停留在一個真空半真空地帶。
（一）要按時完成行政權力清理規(guī)范工作。區(qū)政府各部門要在市級部門反饋區(qū)縣通用權力責任清單后及時對照調(diào)整，保證在今年6月以前，形成全區(qū)的行政權力責任清單，并對外公布。同時，要建立行政權力責任動態(tài)監(jiān)管機制，切實轉(zhuǎn)變政府職能、建設法治政府。
（二）要加快推動行政審批事項網(wǎng)上"單軌運行"。我區(qū)網(wǎng)上行政審批制度改革工作自xx年x月x日啟動，目前全區(qū)行政審批事項已按要求全部錄入平臺并經(jīng)審核后發(fā)布在網(wǎng)審平臺配置。區(qū)政府及相關部門要查找網(wǎng)審平臺中存在的問題，強化與市級部門的溝通，加強工作人員業(yè)務培訓，開展對錄入事項的糾錯工作，為實現(xiàn)全區(qū)行政審批事項網(wǎng)上全流程"單軌運行"創(chuàng)造良好的軟硬件環(huán)境。同時，要按照市里統(tǒng)一安排部署，逐步取消非行政許可類審批事項，做好與行政權力責任清單及網(wǎng)上行政審批系統(tǒng)的銜接，實時調(diào)整，動態(tài)監(jiān)管。
（三）要全面規(guī)范行政執(zhí)法行為。區(qū)政府及相關部門要按照"主體適格、程序合法"的總體要求，在全區(qū)開展行政處罰案卷評查、行政復議規(guī)范化建設等活動，保證全區(qū)行政執(zhí)法工作開展。同時，要啟動撤縣設區(qū)后全區(qū)行政執(zhí)法人員證件換發(fā)工作。
（四）要提升完善規(guī)范性文件管理機制。要嚴格貫徹落實新出臺的《xx市人大常委會規(guī)范性文件備案審查工作規(guī)范》、《xx市行政規(guī)范性文件管理辦法》，在往年出臺相關規(guī)范性文件管理制度的基礎上，對全區(qū)規(guī)范性文件管理機制進行進一步調(diào)整和優(yōu)化，以適應市里和區(qū)里對規(guī)范性文件管理工作的新形勢和新要求。
（五）要嚴格落實依法行政督促考核。區(qū)政府及相關部門要加強依法行政工作目標考核，細化考核指標，尤其要把部門負責人的重視程度，部門、鎮(zhèn)街向區(qū)政府報告年度依法行政工作落實情況，行政復議和行政訴訟案件敗訴情況，以及規(guī)范性文件報備率等納入考核指標，充分發(fā)揮考核對依法行政工作的推動保障作用。
（一）要強化各區(qū)（縣）政府法制機構的建設。目前，全市各區(qū)（縣）政府法制機構和人員非常薄弱，與其承擔的推進依法行政、建設法治政府的歷史任務存在巨大落差。調(diào)研顯示，xx區(qū)政府法制辦目前只有4名工作人員，政府工作部門中只有半數(shù)專門設立法制（規(guī)）科的單位，其余單位則由其他科室兼攬法制工作，鎮(zhèn)街則多以綜治辦兼攬法制機構的職責。據(jù)了解，我市其他區(qū)（縣）情況也差不多。
因此，建議強化各區(qū)（縣）政府法制機構的建設，強力推進從業(yè)人員資格化、素質(zhì)培訓常態(tài)化、制度建設規(guī)范化，不斷優(yōu)化法制機構和人員結構，將那些政治素質(zhì)高、法律素養(yǎng)好、工作能力強的人員充實到政府法制機構中，全面落實市人民政府要求區(qū)級配置的法制機構和專職人員。
（二）要加強和修訂市級部門的規(guī)章和制度建設。要針對薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾，統(tǒng)籌做好立、改、廢工作，修訂完善現(xiàn)有法規(guī)、部門規(guī)章和規(guī)范性文件。如清理和修訂在開發(fā)征地地區(qū)，夫妻正常結婚后要等一年才上戶口，對超生子女不繳清社會撫養(yǎng)費，就上不了戶口的違反上位法律法規(guī)的部門規(guī)章和地方規(guī)范性文件。同時，要推行政府權力清單制度，全面梳理各部門的行政權力，明確依法能夠行使的職權范圍，堅決消除權力設租尋租空間。
（三）要增強領導干部依法行政的意識和能力。各級政府要高度重視依法行政工作，要改變依法行政與經(jīng)濟工作兩張皮的現(xiàn)象，將依法行政工作納入重要議事日程切實推進，落實到政府工作的各個方面、每個環(huán)節(jié)。各級領導干部要樹立憲法法律至上的觀念，切實增強依法行政的責任感與緊迫感，帶頭學習法律知識，依法辦事、嚴格執(zhí)法，自覺按照法定程序、運用法律手段解決各種矛盾和問題。要加強各級領導干部學法用法體系建設，嚴格行政執(zhí)法人員法律知識培訓、領導干部法治講座和新提任領導干部法律知識考試、中心組學法等一系列學法用法制度，提高各級行政機關及其工作人員依法行政的認知水平和依法辦事的能力。
（四）要建立健全政府部門的監(jiān)督問責機制。要加強內(nèi)部監(jiān)督，完善績效考核制度，科學設計考核指標，突出責任落實，提高依法履職質(zhì)量和水平。要加大信息公開，依法公開本部門行使職權的依據(jù)、條件、要求、過程和結果，讓群眾看得到、聽得懂、能監(jiān)督。要發(fā)揮法律顧問的積極作用，建立重大決策終身責任追究制度和責任倒查機制。
稅務局法治建設報告篇四
尊敬的各位市民：
良好的法治環(huán)境，平安的社會環(huán)境，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支撐，是城市軟實力和競爭力的核心要素。近年來，我市堅持以法治理念引領行為規(guī)范，以制約權力為關鍵環(huán)節(jié)，以維護公平正義為價值追求，深入開展平安法治xx建設，形成了“崇法善治”特色品牌。自20xx年我市創(chuàng)建成為首批全國法治市創(chuàng)建活動先進單位和xx唯一的省級法治建設示范市以來，始終蟬聯(lián)該兩項榮譽，同時自20xx年起我市連續(xù)多年被評為省社會治安安全市、平安市，這一切工作成果都離不開您的大力支持和積極參與!
作為一名xx市民，您既是平安法治xx建設的見證者、監(jiān)督者，更是平安法治xx建設的參與者：
您的每一個關注，都會激發(fā)更多市民參與平安法治建設的熱情;。
您的每一份付出，都會讓更多受益者感受到平安法治的陽光;。
您的每一次參與，都會推動xx文明法治向前更進一步。
在此，我們倡議全體市民朋友繼續(xù)關心支持、共同參與、建言獻策，積極投身于平安法治xx建設活動，自覺學法守法、依法辦事，自覺維護社會治安秩序，參與社會管理和監(jiān)督，為維護崇法尚治、文明安寧的城市環(huán)境，為進一步提升平安法治xx建設水平而共同努力!
xx市委政法委。
20xx年9月。
稅務局法治建設報告篇五
立健全科學民主決策機制，完善行政監(jiān)督機制，不斷提高行政機關工作人員依法行政觀念和能力等方面做了大量工作，為保障和促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
(一)加強組織領導，努力提高依法行政工作能力和水平。
我縣各級各部門從“立黨為公、執(zhí)政為民”的高度，加強組織領導，廣泛開展“學法、懂法、用法”活動，積極推進了依法行政工作的落實。一是及時調(diào)整依法行政領導小組。10月份，根據(jù)機構改革后，人員變動和工作需要，及時調(diào)整充實了縣依法行政工作領導小組成員，縣長姜明同志任組長，副縣長邰倫浩、縣長助理、公安局局長夏樹芳為副組長，縣政府有關部門主要負責人為成員，為推進依法行政工作提供了有力的組織保障。二是切實把依法行政工作擺上重要議事日程。緊緊圍繞建設法治政府的目標來推動依法行政工作，始終把依法行政工作作為加強政府自身建設的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟工作擺到同等重要的位置，寫入政府工作報告，明確由主要領導負責分管。三是認真制定依法行政規(guī)劃。結合我縣的實際情況，根據(jù)《**市全面推進依法行政五年規(guī)劃》的要求，結合《**縣全面推進依法行政五年規(guī)劃(20xx—20xx)》實施步驟，制定了切實可行的《**縣20xx年推進依法行政工作要點》，確實從轉(zhuǎn)變政府職能、提高行政決策水平、提高制度建設的質(zhì)量、規(guī)范行政執(zhí)法行為、建立有效的防范和化解社會矛盾機制、加強行政監(jiān)督、提高依法行政能力等方面確定了我縣今年依法行政的工作任務。
(二)繼續(xù)完善科學民主決策機制和相關工作制度，各項工作有章可循。
進一步完善了向縣人大及其會報告等工作制度和向人民政協(xié)通報情況制度。認真執(zhí)行縣人大及其會的決議，并及時向政協(xié)、民主黨派和人民團體通報工作情況;邀請專家為政府重大行政、經(jīng)濟等事務的決策提供咨詢論證，廣泛聽取群眾意見，并實行集體研究決策。實行政府常年法律顧問制度，充分發(fā)揮參謀助手作用，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的經(jīng)濟及社會各項事業(yè)發(fā)展目標，針對縣政府出臺的促進非公經(jīng)濟發(fā)展、招商引資、改善民生、保障公共安全的相關規(guī)范性文件，繼續(xù)做好規(guī)范性文件制定的前置審查。要求各部門制定的規(guī)范性文件必須合法，不得違法創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等行政權力，不得違法增加公民、法人或者其他組織的義務;建立健全規(guī)范性文件公開征求意見制度、聽證制度、專家認證制度和人大代表、政協(xié)委員咨詢制度;對涉及面較廣、與行政相對人關聯(lián)度較大的規(guī)范性文件，進一步加大公開性和透明度，通過電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體廣泛征求社會公眾的意見和建議;所有規(guī)范性文件均由法制機構進行合法性審查，未經(jīng)審查或?qū)彶槲赐ㄟ^的，不得發(fā)布實施。依法公開規(guī)范性文件，未經(jīng)公布的規(guī)范性文件不得作為執(zhí)法依據(jù)。對由縣政府名義頒布的規(guī)范性文件在報備市政府的同時報備縣人大會，充分接受人大的監(jiān)督作用。20xx年共審查發(fā)布規(guī)范性文件1件，所有規(guī)范性文件經(jīng)法制機構審核并全部向市政府和縣人大會備案。通過上述相關制度的建立和施行，促進了政府決策的民主化、科學化和法制化。
(三)深化行政管理體制改革，積極推行權力陽光運行。
按照市陽光辦的要求，我辦根據(jù)機構改革后各行政執(zhí)法機關的職能，重新梳理行政權力事項。此次梳理采用集中調(diào)整、發(fā)放到部門征求意見，再反饋調(diào)整修改的方式，經(jīng)過一上一下的方式，把行政權力事項確認調(diào)整到位。此次梳理同時增加了對垂直直管部分的行政權力事項的梳理，從而確實做到了信息的公開透明化。通過梳理，全縣28個行政執(zhí)法單位的行政權力統(tǒng)一按照省政府的要求在網(wǎng)上運行，行政權力類型由原來的5類拆分成12類。行政權力事項由原來的1377項調(diào)整為2219項。其中：行政許可126項，行政處罰1760項，行政征收72項，行政強制89項，非行政審批47項，行政確認18項，其他104項，代受理3項。所有行政權力事項按照要求統(tǒng)一在**市政務大廳上對社會公開。
(四)強化行政執(zhí)法監(jiān)督，加強對行政權力的制約。
1、認真執(zhí)行行政復議制度。
違法行政行為，監(jiān)督各部門和各鎮(zhèn)嚴格依法行政、合理行政。20xx年1至10月份，共辦理行政復議案件22起，受理22起;結案18起，審查階段4起。充分發(fā)揮了行政復議的層級監(jiān)督作用。
2、深入開展行政許可及行政處罰案卷質(zhì)量評查。
為進一步加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督，規(guī)范行政處罰和行政許可案卷的管理。制定下發(fā)了《關于規(guī)范使用行政許可法律文書的通知》，進一步規(guī)范使用行政許可法律文書，提高行政執(zhí)法水平。我縣于20xx年10月28日—10月29日，對全縣34個行政執(zhí)法機關的100份行政許可案卷、240份行政處罰案卷進行了評查。從檢查情況看，各單位對行政處罰案卷評查工作高度重視，精心組織，對本單位的行政處罰案卷均進行了認真的整理、自查。各單位在辦理行政處罰案件方面，都能遵循《行政處罰法》等有關法律法規(guī)的基本原則，大多數(shù)單位行政執(zhí)法水平有明顯提高，行政執(zhí)法程序比較規(guī)范，文書制作、文檔管理等方面與以前相比有較大進步。針對少數(shù)單位在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，縣政府法制辦專門發(fā)函指出了其存在的問題，要求其認真對照，查找問題根源，積極整改，努力提高辦案質(zhì)量和執(zhí)法水平。
3.認真進行規(guī)范性文件清理工作。
為維護法制的統(tǒng)一性，根據(jù)市統(tǒng)一安排，按照“誰制定、誰清理，誰負責”的原則，對全縣截止20xx年4月30日前由縣政府發(fā)布的現(xiàn)行有效的279件規(guī)范性文件進行了清理，經(jīng)過仔細清理，予以保留的規(guī)范性文件有193件，廢止的86件。針對涉及到廣大人民群眾切身利益的重點、熱點問題，在充分了解各部門對規(guī)范性文件的清理意見和建議基礎上，組織專題討論，并通過報紙、網(wǎng)絡、召開座談會、實地調(diào)查、問卷調(diào)查等多種形式，深入到基層、企業(yè)及行政相對人中，去了解情況、征求意見。其中組織召開部門協(xié)調(diào)會4次，并召開了法律專家論證會1次，從而保證了清理工作質(zhì)量。
4、繼續(xù)加大行政執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系制度。
20xx年，我縣重新調(diào)整了全縣20家企業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系單位，在原有的基礎上擴大了聯(lián)系點的范圍，并加強了同聯(lián)系點的接觸范圍，定期組織活動，開會和上門征求意見，分三期組織了重點執(zhí)法部門與部分聯(lián)系單位座談聽取意見，年底還將組織20家聯(lián)系單位對行政執(zhí)法部門進行考評打分，考核結果與行政執(zhí)法責任制掛鉤，對提高行政執(zhí)法水平，改善我縣執(zhí)法環(huán)境具有一定的促進作用。
5.依法對集體土地拆遷糾紛進行裁決。今年我縣在鐵路和246省道施工過程中三起案件進入行政裁決過程。通過法制機構的參與，多次組織相關行政部門與當事人進行協(xié)調(diào)并達成共識，使國家、省、市重點工程在我縣境內(nèi)項目順利推進，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的保障。
6.積極開展行政執(zhí)法證件換發(fā)工作?？h政府法制辦于20xx年10月18日下發(fā)了《關于做好**省行政執(zhí)法計件換(申)領工作的通知》，對行政執(zhí)法證件換發(fā)工作進行了安排部署。要求各行政執(zhí)法機關嚴格按照省市要求填報《行政執(zhí)法主體資格審查登記表》和《行政執(zhí)法人員資格確認和證件換(申)領審查登記表》，經(jīng)法制辦嚴格審查報市政府確認。通過審驗工作的開展，進一步提高我縣行政執(zhí)法人員素質(zhì)，提高行政執(zhí)法水平。
(五)充分發(fā)揮政府法制機構的法律顧問和參謀助手作用，大力推進依法行政。
在工作中，我縣高度重視發(fā)揮政府法制機構的參謀助手和法律顧問作用。一是發(fā)揮規(guī)范性文件把關作用。堅持縣政府法制辦主任列席縣政府常務會議制度，聽取縣政府法制辦對行政決策的意見。凡是以縣政府名義頒布的通告、決定和規(guī)范性文件，均由政府法制機構對其合法性進行把關和提出意見后，方可經(jīng)縣政府常務會討論審議。二是發(fā)揮決策參謀咨詢作用。在作出重大項目引資、企業(yè)產(chǎn)權制度改革、重大投資等決策前，都要聽取政府法制機構的意見，進行可行性論證。三是發(fā)揮依法協(xié)調(diào)涉法糾紛作用。對久拖不決的一些案件，要求政府法制機構深入基層，調(diào)查研究，對疑難案件進行依法協(xié)調(diào)，維護了社會穩(wěn)定。
稅務局法治建設報告篇六
年11月，區(qū)委、區(qū)政府部署開展了建設“法治”，打造“平安”工作，近日，調(diào)研小組對萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團進行了深入的調(diào)查研究，了解其在建設“法治”、打造“平安”工作中的措施和先進經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題。
從調(diào)查的情況看，各單位對建設“法治”、打造“平安”高度重視，將其作為維護社會穩(wěn)定工作的一項重要內(nèi)容，采取有力措施抓緊抓好。
1、黨委、政府重視，工作思路清晰，奮斗目標明確。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團將建設“法治”、打造“平安”作為一項重要工作、民心工程來抓，迅速進行了動員部署。其中萌水鎮(zhèn)部署開展了建設“法治萌水”、打造“平安萌水”工作，絲綢路街道部署開展了建設“法治街道”、打造“平安街道”工作，并都成立了由主要領導掛帥的領導小組，確定工作人員，并要求轄區(qū)內(nèi)的村、社區(qū)居委會也成立相應的領導小組和工作班子，做到了工作事事有人抓、有人管。同時嚴格落實領導責任制和責任追究制，明確獎懲制度，確保各項工作措施切實落到實處，取得實效。
2、依靠群眾，充分發(fā)揮基層黨組織、綜治組織和群防群治組織的作用。從調(diào)查情況看，做好建設“法治”、打造“平安”工作，必須從基層領導干部抓起，從基層基礎工作抓起，大力加強基層黨組織、綜治組織和群防群治組織建設，形成橫到邊、縱到底、不留死角的防控網(wǎng)絡。萌水鎮(zhèn)以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為依托，調(diào)整了5個落后村的領導班子，不斷加強110報警服務體系建設;絲綢路街道健全了轄區(qū)內(nèi)的群防群治組織，以公安派出所專職巡邏隊為主要力量，結合各種義務巡邏隊，構建了完整的巡邏控制網(wǎng)絡;鳳陽集團配齊配強了企業(yè)保衛(wèi)處的力量，為保衛(wèi)人員配備了必要的交通、通訊工具，并投入大量資金加強企業(yè)的物防、技防措施。
3、堅持嚴打和集中整治，做好“處法”工作，維護大局穩(wěn)定。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道堅持打擊和整治雙管齊下，一方面他們按照上級的部署，結合當?shù)貙嶋H，對刑事犯罪分子狠狠地予以打擊，其中萌水鎮(zhèn)2019年共破獲各類刑事案件45起，刑事案件發(fā)案率同比下降51%，嚴打效果明顯;另一方面，對治安落后村、后進單位實行集中整治，實現(xiàn)了由亂到治。絲綢路街道在“處法”工作中，以“三無”創(chuàng)建活動為總抓手，全力抓好“處法”工作，認真做好了轄區(qū)內(nèi)109名原“功”練習者的教育轉(zhuǎn)化工作。
4、堅持抓早、抓小、抓苗頭，積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。進一步建立健全了黨委、政府統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調(diào)、各部門各負其責的矛盾糾紛排查調(diào)處機制，狠抓了定期排查、檢查指導等制度的全面落實。2019年萌水鎮(zhèn)排查出各類矛盾糾紛16起，調(diào)處成功15起;絲綢路街道建立健全了54個基層調(diào)解委員會和212人的調(diào)解隊伍;鳳陽集團充分發(fā)揮企業(yè)工會的作用，和員工及時溝通，防止各類矛盾糾紛的發(fā)生。
5、加大宣傳，大力開展普法教育。各單位在轄區(qū)內(nèi)采取多種方式廣造輿論，使建設“法治”、打造“平安”工作深入人心，對工作中涌現(xiàn)出來的先進人物、典型事件進行了廣泛宣傳，為建設“法治”、打造“平安”創(chuàng)造了良好的氛圍。同時，進一步加大普法力度，加強對領導干部特別是基層干部的普法教育，大大提高了基層干部的法治意識和依法辦事能力。對中小學都聘請了法制副校長，避免和減少了青少年違法犯罪的發(fā)生。
通過深入調(diào)查研究，基層干部群眾普遍反映有以下幾方面需要加強：某些基層政法部門的工作作風還不同程度的存在問題，依法能力還需要進一步加強;人民群眾的法律意識還不夠高，尋求法律援助比較困難;群防群治力量薄弱，人員構成不固定，報酬不落實，防范專業(yè)化不強;租賃房屋、暫住人口、流動人口需要進一步加強管理;青少年違法犯罪問題日趨嚴重;刑釋解教人員的安置幫教工作沒有得到足夠的重視;由農(nóng)村班子問題造成的矛盾越來越多，處理不慎可能引發(fā)群體性事件;現(xiàn)有公安派出所勤務制度與實際情況不適合，社區(qū)警務建設滯后。
1、進一步加強政法隊伍建設，增強隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。一是抓住深入學習不放松。要抓好經(jīng)常性的政治學習和業(yè)務學習，領導班子要有強烈的學習意識，以此影響和帶動干警加強學習，形成濃厚的氛圍和良好的學風。二是抓住突出問題不放松。尤其要抓住群眾反映強烈的突出問題，徹底解決，堅決防止反復。三是抓住制度建設不放松。健全完善各項制度，形成有效的管理、監(jiān)督和激勵機制，實現(xiàn)“說了算、定了干”的抓落實的良好作風。四是抓住教育培訓不放松。采取多形式、多渠道的教育培訓方法，積極探索干警自我教育的新途徑。五是抓住爭創(chuàng)活動不放松。以爭創(chuàng)“五好”基層政法單位為契機，使人民群眾實實在在地感受到作風轉(zhuǎn)變帶來的實效。
2、加大普法力度，縱深發(fā)展法律援助工作。要以依法治區(qū)、執(zhí)法為民為主題，大力實施“四五”普法規(guī)劃，繼續(xù)深入開展“千名農(nóng) 村干部法律素質(zhì)培訓”活動，切實提高廣大干部群眾的法制素質(zhì)，增強法律意識。同時，法律援助工作要繼續(xù)向縱深發(fā)展，向村居延伸，法律援助工作者可以上門服務，就地辦案，將法律問題解決在萌芽狀態(tài)，同時也讓在場群眾接受法制教育，在無形中起到“解決一件，教育一片”的作用。
3、建立專業(yè)化的群防群治隊伍，完善治安防控網(wǎng)絡。實踐證明，在市場經(jīng)濟
條件下，專業(yè)化的群防群治隊伍是治安防范的生力軍，要規(guī)范運作，努力提高其素質(zhì)。一要全面規(guī)劃，做好組建工作。大力宣傳組建專業(yè)治安聯(lián)防隊的重要意義，提高企事業(yè)單位參與組建專業(yè)化防范隊伍的自覺性和積極性。二要訂立
合同
，保障隊伍的穩(wěn)定性。嚴格標準，選聘政治可靠、文化程度高、身體健康的人員，由本人、所在單位和派出所三方共同簽訂合同，有效保證隊伍定崗、定責、定時、定位的要求。三是多渠道籌集經(jīng)費?？梢杂烧a貼一部分，按照“誰受益、誰出資”的原則，由受益單位出一部分，同時以存車收費等費用支付一部分。四是加強隊伍的教育管理。由公安部門統(tǒng)一培訓管理，把治安聯(lián)防隊伍管理納入制度化、規(guī)范化軌道。
4、嚴格實行房屋租賃管理制度，加大對暫住、流動人口的管理力度。各派出所要嚴格按照規(guī)定，對轄區(qū)內(nèi)的出租、閑置房屋進行全面的清查登記，對房屋租賃實行動態(tài)管理，實行出租房屋掛牌制度，房屋出租人必須出示房屋所有權證明，由房管部門辦理《房屋租賃許可證》后向當?shù)厮谂沙鏊岢錾暾?，填寫好《出租房屋審批表》和《治安責?BR> 擔保書
》后，方可辦理出租合同。基層派出所要加大對房屋承租人的監(jiān)管力度，經(jīng)常進行檢查，特別是對承租房屋進行廢品回收，無固定職業(yè)人員進行嚴格控制，避免一部分人以此作掩護進行各種違法犯罪活動。對暫住、流動人口比較集中的區(qū)域，公安機關要組織專門人民展開經(jīng)常性的排查，堵住這些地方在暫住、流動人口管理上的漏洞。
5、進一步加強預防青少年違法犯罪工作。認真貫徹落實《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)和有關政策，切實完善家庭、學校、社會“三位一體”的青少年教育管理網(wǎng)絡。充分發(fā)揮學校的教育主陣地作用，大力加強對青少年的理想信念教育、思想道德教育和法制教育，充分發(fā)揮法制副校長和法制輔導員的作用，建立校內(nèi)法制教育室和法制宣傳園地，做好有不良行為學生的教育轉(zhuǎn)化工作。有關部門要密切配合，深入開展校園周邊治安秩序集中整治和青少年維權崗活動，對轄區(qū)內(nèi)的網(wǎng)吧、電子游戲廳、歌舞廳等娛樂服務場所和音像制品、圖書報刊要加強管理，嚴肅查處違法違規(guī)經(jīng)營，努力消除影響青少年健康成長的不良因素。
6、高度重視刑釋解教人員的安置幫教工作。做好這部分人員的安置幫教和轉(zhuǎn)化工作，對確保社會穩(wěn)定工作有著重要的作用。要實現(xiàn)幫教小組到位，檔案齊全，明確責任，切實做到政治上不歧視，生活上給出路，管理上不斷線，降低其重新犯罪。加強對監(jiān)視居住、假釋、緩刑、保外就醫(yī)、管制等外執(zhí)犯的管理、教育工作，確保不脫管、不漏管，不發(fā)生任何問題。
7、抓好農(nóng)村“兩委”班子建設。要針對農(nóng)村班子建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)，專門成立班子建設指導組，重點解決農(nóng)村班子建設中存在的問題，對無班子的村配齊班子，落后班子的村配好班子，一般班子的村配強班子。要治窮治亂同步進行，督促“兩委班子”帶領村民加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整步伐，大搞民營經(jīng)濟，為群眾多辦實事，帶領村民共同富裕。
8、改革派出所勤務制度，大力推進社區(qū)警務建設。要堅持分類指導的原則，繼續(xù)深化派出所工作改革，要考慮不同區(qū)域派出所的環(huán)境差異，在指導和考核標準上不搞形式主義和整齊劃一，使派出所的工作適應于轄區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展和群眾需要，適應治安形勢的需要。二是城區(qū)派出所改革必須與社區(qū)警務建設同步進行。以預防和減少犯罪為目標，把派出所民警的工作重心由傳統(tǒng)的事后打擊轉(zhuǎn)移到事前防范上，依照社會公共力量抵制犯罪，逐步實現(xiàn)社會治安的良性循環(huán)。進一步推進社區(qū)警務建設，在社區(qū)設立警務區(qū)，各警務區(qū)在街面上建立規(guī)范的社區(qū)警務室。社區(qū)民警的主要工作職責是收集掌握情報信息、加強實有人口管理、組織治安防范、加強治安管理和為群眾服務，構建嚴密的轄區(qū)治安防控網(wǎng)絡。三是要大力推進派出所隊伍建設，走依法制警，以德育警，科技興警之路。治安防范中突出科技興警，建立連接派出所和警務區(qū)、警務站、警務室的暢通通信聯(lián)系，裝備良好的交通工具，做到縱橫聯(lián)動、快速反應。
稅務局法治建設報告篇七
根據(jù)工作安排，今年6月份，區(qū)人大常委會法工委組成調(diào)研組，在區(qū)人大常委會副主任王建華帶領下，對我區(qū)法治政府建設情況進行了調(diào)研。調(diào)研組實地走訪了區(qū)法院、黃巖國土資源分局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)法制辦、北洋鎮(zhèn)、嶼頭鄉(xiāng)等單位，召開了由區(qū)政府分管領導、區(qū)府辦、區(qū)法制辦等19個部門及部分區(qū)人大代表參加的座談會，聽取了區(qū)法制辦專題工作匯報，征求了與會人員的意見和建議?，F(xiàn)將有關調(diào)研情況報告如下：
近年來，我區(qū)法治政府建設取得了明顯進展，區(qū)政府及各職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道依法行政的能力和水平大幅提高。
一是領導重視程度不斷加強。區(qū)政府及各職能部門對依法行政，推進法治政府建設工作歷來比較重視，每年根據(jù)省市考核要求，結合我區(qū)實際，對全區(qū)法治政府建設進行及時部署安排。為進一步提高領導干部的法律水平，區(qū)政府與高校簽訂了推進法治政府建設合作協(xié)議，借助高校的師資力量，及時更新領導干部的法律知識儲備，培養(yǎng)法治思維，用法治方式解決問題。推進政府法律顧問制度，聘請律師作為法律顧問，在重大問題決策、化解熱點難點問題等方面借助專業(yè)人士的力量，從源頭上把好法律關，確保政府決策的合法性、合理性。認真落實行政負責人出庭應訴的相關規(guī)定，區(qū)政府領導的出庭率為100%，部門負責人出庭率為91.8%。
二是工作機制不斷完善。以《黃巖區(qū)人民政府工作規(guī)則》、《黃巖區(qū)人民政府重大行政決策工作規(guī)定》、《關于全面推行行政規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號統(tǒng)一發(fā)布制度的通知》等文件為核心，從重大行政決策、規(guī)范性文件管理、政府合同審查備案、行政執(zhí)法監(jiān)管、行政處罰案卷評查等方面加大制度建設力度，構建法制工作框架，建立起了完備有效的法治政府建設和依法行政制度體系。同時將法治政府建設納入綜合目標考核體系，逐年增加分值比重，促使部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道推進落實法治政府建設。
三是行政執(zhí)法不斷規(guī)范。對規(guī)范性文件實行“三統(tǒng)一”制度，三年來（20xx—20xx年）共審查了52件規(guī)范性文件，有效地規(guī)范了抽象行政行為。實行政府合同報備案制度，確保政府合同的合法性，有效減少政府在商務活動中的法律風險。開展行政執(zhí)法案卷評查，提高執(zhí)法案卷的質(zhì)量，規(guī)范執(zhí)法行為。大力推行行政復議聽證審議制度，提高行政復議案件辦理結果的公信力。20xx年以來我區(qū)的復議案件聽證率逐年上升，最大限度地實現(xiàn)了案結事了的社會效果。
四是政府職能不斷轉(zhuǎn)變。深入推進“四張清單一張網(wǎng)”建設，努力打造“法無授權不可為、法定責任必須為”的“有限政府”。不斷深化行政審批制度改革，保留了行政許可事項248項，取消了全部非行政許可，簡化審批流程，壓縮辦理時期，努力打造“高效政府”。切實履行政府信息主動公開職責，依據(jù)權力清單，全面公開政府職能、法律依據(jù)、實施主體、職責權限等事項，推進行政權力公開化、透明化，努力打造“陽光政府”。20xx年，共主動公開政府信息16213條，受理公開政府信息申請93件，已全部辦結，較好地保障了行政管理對象的知情權、參與權和監(jiān)督權。
一是法治觀念有待進一步提升。法治政府建設和依法行政工作不是一項單項工作，它貫穿于政府組織、決策、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，是一項具有基礎價值的體系性工程和系統(tǒng)運行模式。但在工作當中，一些單位對新形勢下法治政府建設和依法行政的重要性認識不足，對其本質(zhì)理解有偏差，在推進的過程中存在“形式化”、“口號化”的傾向。有的干部不習慣用法治思維、法治方式和法律手段來處理、解決發(fā)展改革中面臨的問題，對法治政府建設和依法行政與經(jīng)濟發(fā)展的辯證關系認識不足，在面臨一些難點棘手問題時，甚至錯誤地認為依法工作妨礙了發(fā)展。
二是制度執(zhí)行尚有差距。區(qū)政府已對政府合同、規(guī)范性文件、行政執(zhí)法等工作建立了系統(tǒng)的管理機制，并組織了多次培訓，但在實施過程中，落實仍有差距。一些單位在規(guī)范性文件送審時怕麻煩，不愿提交到法制辦或不及時提交，導致有些違法內(nèi)容出現(xiàn)在政府文件中。在行政執(zhí)法過程中，秉公執(zhí)法還不夠。有些單位執(zhí)法案卷不但質(zhì)量差，而且在檢查后整改落實不夠到位，案卷質(zhì)量經(jīng)不起考究。有些職能部門負責人對出庭應訴存在抵觸心理，覺得自己坐在被告席上有損形象。
三是行政執(zhí)法存在一些不規(guī)范的現(xiàn)象。部分執(zhí)法人員素質(zhì)不高，依法行政意識不強，行政違法和不當行為得不到及時、有效的制止和糾正。執(zhí)法過程中仍不同程度存在“重實體、輕程序”，調(diào)查取證不充分，行政處罰決定書說理性不強，引用錯誤或者不準確的法律依據(jù)等。從我區(qū)歷年來發(fā)生的行政復議、行政訴訟的案件來看，絕大多數(shù)是因為程序錯誤引起的'。
四是法治建設監(jiān)督機制有待進一步健全。目前我區(qū)在法治建設方面仍然缺乏一套行之有效的監(jiān)督制約機制，特別是對行政權力的監(jiān)督問責相對弱化，有些監(jiān)督程序流于形式化和表面化，失去了監(jiān)督的實效性和威懾力。聯(lián)動機制亟待完善，法治政府建設涉及嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法、法治隊伍建設及監(jiān)督制約等多方面，但有的單位片面認為法治政府建設就是就是法制辦的工作，與其他單位關系不大；有的單位缺乏大局意識和合作精神，在涉及多個單位的工作中，常常出現(xiàn)推諉、不作為等現(xiàn)象，造成整體工作水平下降。
一是要充分認識新形勢下加快建設法治政府的重要性緊迫性。加快建設法治政府是全面推進依法治國、建設中國特色社會主義法治體系的重要內(nèi)容，行政機關作為國家權力機關的執(zhí)行機關，負有嚴格貫徹憲法法律的重要職責，是實施憲法法律的重要主體。行政機關的執(zhí)法水平直接關系人民群眾的切身利益，直接關系黨和政府的公信力，依法治國目標的實現(xiàn)很大程度上決定于法治政府建設的進度和質(zhì)量。當前，全面建成小康社會進入決定性階段，改革進入攻堅期和深水區(qū)，改革發(fā)展穩(wěn)定任務之重前所未有，矛盾風險挑戰(zhàn)之多前所未有。面對新形勢新任務，區(qū)政府及各職能部門要更加自覺地用法治眼光審視發(fā)展改革問題，用法治思維和法治方式破解發(fā)展改革難題，用法治規(guī)范保障發(fā)展改革成果。
二是要增強領導干部依法行政的意識和能力。區(qū)政府和各職能部門要高度重視依法行政工作，要改變依法行政與經(jīng)濟工作兩張皮的現(xiàn)象，將依法行政工作納入重要議事日程切實推進，落實到政府工作的各個方面、每個環(huán)節(jié)。領導干部要樹立憲法法律至上的觀念，切實增強依法行政的責任感，帶頭學習法律知識，依法辦事，嚴格執(zhí)法，自覺按照法定程序、運用法律手段解決各種矛盾和問題。
三是要建立健全政府部門的監(jiān)督問責機制。要加大信息公開，依法公開本部門行使職權的依據(jù)、條件、要求、過程和結果，讓群眾看得到、聽得懂、能監(jiān)督。要發(fā)揮法律顧問的積極作用，建立重大決策終身責任追究制度和責任倒查機制。要在全面總結以往經(jīng)驗基礎上，完善法治政府建設考評指標體系和督促檢查機制、激勵引導機制，把法治建設作為全區(qū)各部門年度績效考核的重要內(nèi)容，提高分值比重，突出考評重點，把法治建設成效作為衡量各單位領導班子和領導干部工作實績的重要內(nèi)容。
四是要創(chuàng)新宣傳方式增強法治宣傳教育的社會效果。一方面要加強對執(zhí)法工作人員的宣傳教育，在傳統(tǒng)的學法基礎上，將黃巖近年來發(fā)生的行政復議和訴訟案件，匯編成冊，以案說法，以身邊事教育身邊人，促使執(zhí)法工作人員轉(zhuǎn)變思想觀念，正確認識和處理人治和法治、權力與法律的關系，牢固樹立法律權威至上、法律大于權力、權力服從法律的觀念。另一方面要加強對廣大人民群眾的法治宣傳教育，尤其對行政行為相對人的法治宣傳教育。要圍繞與群眾現(xiàn)實生活密切相關的拆遷、勞動爭議、環(huán)境保護、治安防范等問題以及社會關注的熱點領域，有針對性地開展宣傳教育，使人民群眾不但熟悉法律，懂得運用法律保障自己的合法權益，更要改變以往信訪不信法的局面。
稅務局法治建設報告篇八
****年國家稅務總局**縣稅務局緊緊圍繞法治政府建設的任務和要求，貫徹落實《“十三五”時期稅務系統(tǒng)全面推進依法治稅工作規(guī)劃》等相關文件精神，牢固樹立依法治稅理念，全面提升稅務干部能力素質(zhì)與稅收服務質(zhì)效，取得了明顯的成效。****年我局法治稅務建設情況如下：
（一）深入學習貫徹***法治思想。
深入學習貫徹***總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，形成黨委中心組學法、依法行政領導小組會前學法等集中學習制度，用好“學習強國”，結合主題教育、“三會一課”等，認真領會《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國行政復議法》等法律法規(guī)，堅持以法治思維為引導，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動稅收法治工作提質(zhì)增效的具體舉措，切實增強做好依法行政工作的使命感和責任感。
（二）依法全面履行稅收工作職能。
1.依法組織收入。堅持依法征收、應收盡收、堅決不收過頭稅的組織收入原則。
2.持續(xù)推進減稅降費。全面落實減稅降費政策，大力貫徹落實疫情防控和支持經(jīng)濟社會發(fā)展稅費優(yōu)惠政策，確保各類稅費優(yōu)惠政策落實到位，積極服務**縣經(jīng)濟社會發(fā)展。
3.進一步優(yōu)化營商環(huán)境。積極落實“便民辦稅春風行動”等便利化改革舉措，全面落實《納稅服務規(guī)范（x.x版）》，有效縮短辦稅時間。在縣行政服務中心和工商等部門建立新辦企業(yè)一站式服務窗口，實現(xiàn)企業(yè)開辦一套資料一窗受理一次提交當場辦結。
（三）提高稅收制度建設質(zhì)量。
1.深化稅務行政審批制度改革。嚴格按照國家稅務總局對行政許可的相關規(guī)定進行辦理，對保留事項實行審批目錄清單管理。
2.推動權責清單建設。以省局權責清單范本內(nèi)容為基礎，完善權力事項辦事指南，及時調(diào)整承諾辦理期限和申請材料目錄，進一步提升辦事指南準確度。
3.加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理。規(guī)范開展稅務規(guī)范性文件制定、清理的合法性審核、合規(guī)性評估和公平競爭審查。持續(xù)開展規(guī)范性文件清理工作，****年我局未制定稅務規(guī)范性文件，共廢止規(guī)范性文件x件。
（四）推進依法科學民主決策。
一是健全集體討論決策機制。建立局務會議、局長辦公會議和局領導專題會議制度。二是加強合法性審查。明確縣局重大執(zhí)法決定法制審核標準事項，將重大決策納入規(guī)范化、法治化軌道。三是聘請法律顧問，保證法律顧問在推進依法行政中發(fā)揮積極的作用。
（五）堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
1.規(guī)范稅務行政自由裁量權。嚴格執(zhí)行《x省稅務行政處罰裁量權基準適用規(guī)則》和《x省稅務行政處罰裁量基準》，指導和約束基層稅務機關和稅務人員合法合理的行使自由裁量權。
2.全面推行“三項制度”。一是嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法公示制度。按照“誰執(zhí)法、誰公示、誰負責”的原則，在稅務行政執(zhí)法的事前、事中、事后三個環(huán)節(jié)，主動、及時公開執(zhí)法信息。二是積極推進執(zhí)法全過程記錄制。利用執(zhí)法記錄儀、照相機等音像設備開展執(zhí)法全過程記錄，確保行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯。****年我局共上傳**條清單事項。三是開展重大行政執(zhí)法決定法制審核制度。成立重大執(zhí)法決定法制審核委員會，確定法制審核事項和標準。
3.健全銜接機制。一是建立稅務行政執(zhí)法與刑事司法的銜接機制。****年通過“x省行政執(zhí)法與刑事司法銜接信息共享平臺”錄入一般程序行政執(zhí)法案件**起。二是加強與人民法院溝通合作，建立完善的司法協(xié)作機制。****年新增破產(chǎn)案件x件，經(jīng)**縣人民法院民事裁定確認債券，稅收債權受償率**x%。
4.提升征管質(zhì)量，全面落實行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。全局認真排查執(zhí)法崗位人員執(zhí)法資格情況，確保崗位人員執(zhí)法資格合法。
（六）強化權力制約和監(jiān)督。
1.完善內(nèi)控機制，全面監(jiān)督稅收工作。通過內(nèi)部控制監(jiān)督平臺，開展執(zhí)法過錯提醒，完成風險疑點防控核查應對任務。本年度共產(chǎn)生日常過錯x條，自我糾錯x條，確認為過錯x條。
2.全面落實行政執(zhí)法責任制。按照《稅收執(zhí)法考評與過錯責任追究暫行辦法》，嚴格確定執(zhí)法人員的執(zhí)法責任，加大執(zhí)法過錯責任追究力度，建立健全常態(tài)化的責任追究機制。
3.拓寬渠道，強化群眾監(jiān)督作用。公開投訴電話、稅務案件舉報電話，設立來人來訪接待室，廣開外部監(jiān)督渠道，促進稅務形象進一步提升。
（七）完善權利救濟和糾紛化解機制。
1.健全納稅人權利救濟程序。進行稅務處理決定前事先告知納稅人稅務處理決定的理由、依據(jù)和決定內(nèi)容，并告知其享有陳述申辯的權利以及行政復議或行政訴訟的權利。
2.穩(wěn)步推進行政復議應訴工作。暢通行政復議渠道。積極通過網(wǎng)絡、郵寄等方式受理行政復議案件，凡符合行政復議法定受理條件的一律受理。
3.積極化解糾紛矛盾，做好****x及****x熱線工作。高度重視****x及****x熱線工作，建立專人負責****x及****x訴求處理流程，嚴格落實各項工作規(guī)范，確保在規(guī)定時間內(nèi)處理回復，防止逾期件、反彈件的出現(xiàn)，確保群眾合理訴求得到有效解決，切實提高群眾滿意度。****年共收到****x訴求件**件、****x訴求件**件，均在期限內(nèi)完成答復，訴求人滿意。
（八）全面推進政務公開。
堅持以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，推進決策公開、執(zhí)行公開、結果公開。涉及納稅人權益、公共利益的事項，依法、及時、全面、準確地向社會公開。****年在稅務行政執(zhí)法信息公示平臺累計公示基礎事項**項，公示執(zhí)法人員數(shù)量**條，準予行政許可數(shù)量**x條，一般行政處罰數(shù)量**條。
（九）增強全社會稅收法治觀念。
深入推進普法工作，營造良好法治氛圍。充分利用法制宣傳日、稅收宣傳月活動，將稅收法律法規(guī)等內(nèi)容進行展示宣傳，不斷提升納稅人稅法遵從度，切實加強全社會稅收法治觀念。
（十）加強稅收法治工作隊伍建設。
加強對稅務人員的法治教育培訓，提升稅務干部依法治稅的能力和水平。強化系統(tǒng)培訓，落實領導干部學法用法制度，將普法學習列為黨委中心組學習和干部培訓重要內(nèi)容。組織全體干部職工進行黨內(nèi)法規(guī)、基本法律、業(yè)務法律培訓，開展學法用法考試，夯實干部職工的法律基礎，提高依法行政的工作能力。
（十一）健全依法行政領導體制機制。
加強依法行政工作領導體制機制建設。深入推進全面依法行政領導小組常態(tài)化工作機制，落實領導小組會議制度及議事規(guī)則，充分發(fā)揮黨委領導下的全面依法行政領導小組在依法治稅工作中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動和督促落實作用。
****年以來，我局在貫徹落實依法治稅工作中，取得了一定的成績，但也存在一些問題：一是部分干部職工對法治政府建設認識程度不夠深，運用法治思維推進稅收管征的能力有待進一步提高。二是單位工作人員大多不是法律專業(yè)，運用法律手段開展工作的能力有待提高。三是執(zhí)法程序不夠規(guī)范，如文書制作、文書送達不夠規(guī)范。
****年，我局將緊緊圍繞全面依法治稅工作的總體目標，著力提高依法行政、依法治稅工作水平，全面推進稅收法治化進程。
（一）統(tǒng)籌做好減稅降費和組織收入工作。
嚴格落實組織收入原則，做到依法依規(guī)征收，同時繼續(xù)認真貫徹落實各項稅收優(yōu)惠政策，不折不扣落實減稅降費政策，更好服務“六穩(wěn)”“六?！贝缶?，全面推進稅收工作提質(zhì)增效。
（二）持續(xù)優(yōu)化稅收營商環(huán)境。
扎實推進“便民辦稅春風行動”，優(yōu)化“非接觸式”辦稅繳費服務，繼續(xù)落實新辦企業(yè)“套餐式”服務、辦稅事項“最多跑一次”等便民辦稅服務，提升納稅人滿意度。
（三）進一步提高稅務干部的法治理論水平，持續(xù)深入推進普法工作。
將“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制作為貫徹落實黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容，堅持稅收執(zhí)法與稅收普法工作有機融合。
稅務局法治建設報告篇九
一是執(zhí)法公示讓權力在陽光下運行，根據(jù)我局稅收執(zhí)法工作實際，依法依規(guī)，聚焦難點，從基礎信息、行政許可、行政處罰、行政征收、行政檢查等多方面，建立健全執(zhí)法公示運行機制，動態(tài)監(jiān)控調(diào)整公示信息，穩(wěn)妥推進執(zhí)法公示工作。二是全過程記錄讓規(guī)范執(zhí)法看得見，加大稅收執(zhí)法信息公開管理，通過文字材料、美篇、音像視頻等形式從多個角度記錄稅收執(zhí)法行為，使執(zhí)法行為全程留痕，讓執(zhí)法行為更規(guī)范、執(zhí)法過程更透明，既保護了納稅人的合法權益，同時也能督促稅務干部廉潔公正執(zhí)法，促使稅務干部隊伍講規(guī)矩、守規(guī)范、遵法律、樹形象。三是法制審核讓執(zhí)法決定更合理，讓執(zhí)法權力接受法治的檢驗，大力推行重大事項法制審核制度，對執(zhí)法機關起到了監(jiān)督約束作用，也為正確的執(zhí)法決定提供了有力的保障。
稅務局法治建設報告篇十
一是推進科學民主決策。嚴格執(zhí)行公眾參與、風險評估、合法性審查和集體討論決定等決策程序，有效促進行政決策的規(guī)范化、民主化。加強行政決策合法性審查，執(zhí)行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》，對稅款征收、行政許可、行政處罰、行政強制、重大案件審理等重大執(zhí)法決定事項進行法制審核。
二是強化依法行政領導小組的決策功能。堅持領導小組季度例會制度，緊扣依法行政和依法治稅主題，集體研究依法治稅工作重大問題，遵循會前協(xié)調(diào)、準備材料、提前通知、充分討論、逐項表決、做出決策、形成紀要等7個程序形成決策。全年對8項重大法治工作進行了部署協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮黨委領導下的依法治稅工作領導小組在推進依法治稅工作中的總體部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動和督促落實作用。
稅務局法治建設報告篇十一
一年來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹黨的十九大、十九屆三中全會和***總書記系列重要講話精神，積極落實《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《__區(qū)2019年依法治區(qū)工作要點》，切實抓好全面推進依法行政工作要點的落實，努力提升依法行政水平，加快建設法治政府，較好地完成了全年工作任務，為實現(xiàn)率先突破發(fā)展和構建和諧社會提供了法治保障?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)法治政府建設2019年度工作總結及2020年度工作思路匯報如下：
(一)強化組織領導，落實工作責任。
把法治建設工作作為一項重要的政治任務納入經(jīng)濟和社會發(fā)展的全局，擺上重要議事日程。充分發(fā)揮黨委對一切工作的核心領導作用，及時調(diào)整法治政府建設工作領導小組，建立健全各項工作制度。多次在黨委會議、全體機關干部大會上，明確法治工作的重要性，提出相關要求，并將法治建設納入鄉(xiāng)域全年工作規(guī)劃。同時，按照有關要求，把法治建設經(jīng)費納入財政預算，不斷加大投入力度，強化財政監(jiān)管，進一步促進了全鄉(xiāng)法治建設工作的順利開展。
(二)加強法制學習，增強法治思維。
全面提升黨員干部“知法、懂法、用法”水平，將加強法治理論學習擺在做好法治政府建設工作的突出位置，多次在鄉(xiāng)黨委理論中心組、黨委擴大會議等會議中組織學習《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中華人民共和國憲法修正案》、《國家公務員法》、《國家賠償法》、《黨的紀律處分條例》等法律法規(guī)和文件，不僅如此，還規(guī)定了黨員干部對《學習強國》的網(wǎng)絡自學，堅持了黨委委員會上領學等會前學習，不斷增強法治思維，提高依法執(zhí)政能力。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年黨委共組織專題學法、會前學法37次，參學人員達450人次，利用鄉(xiāng)干部會議、鄉(xiāng)村兩級干部會議組織法律學習29次，參學人員達1900人次。緊緊圍繞建設法治社會的目標任務，加強法治學習與實踐，推進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正司法，提升執(zhí)法司法公信力，增強法治意識，提高依法辦事能力，全面推進法治政府建設。
(三)夯實基層基礎，推進依法管理。
一是優(yōu)化社會管理職能。充分發(fā)揮法治在社會建設中規(guī)范、保障和促進作用。針對社會領域中出現(xiàn)的新情況、新問題，重點做好社區(qū)矯正對象、刑釋解教等人員的學法和依法管理方法，有效預防高危人群違法犯罪，通過創(chuàng)新社會管理的方法和手段，努力實現(xiàn)由粗放型、防范型管理向法治型、服務型管理的轉(zhuǎn)變。
二是強化基層民主法治。我們以建設社會主義新農(nóng)村為目標，不斷加強基層民主法治建設，激發(fā)群眾參與社會管理的踴躍性和積極性，通過開展“依法治村”活動，全面落實“法律六進”，鞏固和完善基層自治組織自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督的各項功能，切實保障公民的知情權、參與權和監(jiān)督權。
三是加大社會矛盾調(diào)處。進一步整合法治資源，加強便民服務中心、鄉(xiāng)村(居)綜治中心等服務平臺建設，努力做到社會矛盾糾紛“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”，真正實現(xiàn)便民、安民。今年1-11月份，成功調(diào)解民事矛盾糾紛54起，處理信訪、上訪案件61件次，充分發(fā)揮了調(diào)解、綜治工作在穩(wěn)定工作中的第一道防線的作用，密切了干群關系，有效維護了社會穩(wěn)定。
(四)嚴格依法行政，推進廉潔執(zhí)法。
一是深入開展機關干部能力作風建設，機關管理、農(nóng)村三資進一步制度化、規(guī)范化。
二是深入開展黨委規(guī)范性文件整理報送和備案工作，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》的相關要求，按照“有件必備、有備必審、有錯必糾”原則，認真梳理報備。
三是在強化機關服務意識的同時，認真落實領導干部述職述廉述法制度和重大事項報告制度，層層簽訂黨風廉政建設責任狀，嚴格執(zhí)行責任追究制，積極構建懲治和預防體系，堅持標本兼治、綜合治理的工作方針，著力從源頭上治理腐敗，努力構筑風清氣正的政治環(huán)境，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的政治保證。
2020年，我鄉(xiāng)將深入學習黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，繼續(xù)貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，加快推進依法行政，建設法治政府的進程，重點抓好以下幾項工作：
(一)加強干部依法行政的學習培訓。
把干部學法用法情況，是否具備法制觀念、掌握與履行職責有關的法律知識和依法辦事的能力，作為干部考核、任用的重要依據(jù)。
(二)完善行政執(zhí)法制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
我鄉(xiāng)將進一步加強在新的執(zhí)法體制下有效規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法效能上開展一系列的制度建設，以制度規(guī)范行為，以考評落實制度，進一步加強執(zhí)法隊伍培訓，迅速適應在新的執(zhí)法體制環(huán)境下開展行政執(zhí)法工作，提高依法行政工作能力，推進行政執(zhí)法體制改革創(chuàng)新的目標實現(xiàn)。
(三)加強法制教育宣傳，營造濃厚法制氛圍。
充分利用各種形式、各種渠道廣泛宣傳國家法律法規(guī)，開展多形式的法制宣傳活動，面向全鄉(xiāng)認真開展法律法規(guī)咨詢和解答工作，進一步提高全鄉(xiāng)公民法律素質(zhì)。建立完善領導干部和行政機關工作人員學法制度，加強法制教育培訓，不斷提高行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)。加強依法行政宣傳，增強人民法律觀念意識，為推進依法行政，建設法治政府營造良好的社會氛圍。
(四)加強行政執(zhí)法監(jiān)督，提高行政執(zhí)法水平。
認真落實各項行政監(jiān)督機制，自覺接受人大監(jiān)督、司法監(jiān)督。積極配合區(qū)監(jiān)察、審計、行政服務中心等部門專門監(jiān)督，推動全鄉(xiāng)依法行政工作。建立健全群眾舉報投訴制度，自覺接受新聞輿論監(jiān)督，對群眾檢舉、新聞媒體反映的問題進行調(diào)查、核實和及時依法作出處理。
稅務局法治建設報告篇十二
如下：
我部把法制建設工作納入重要議事日程，成立了以區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長韓瑞碧為組長，其他負責人為成員的法制建設工作領導小組，完善了工作運行機制，明確了法制建設工作的主要任務和目標，將重點任務分解到相關科室。
(二)健全制度，加強學習。
區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部將“六五”普法中本年度的學習內(nèi)容，納入部內(nèi)學習計劃。一是組織全體職工進行法制講座;二是加強領導干部法律知識教育;三是要求從事民族宗教事務工作的干部重點學習法律、法規(guī);四是積極組織職工參加區(qū)普法學習和考試;五是認真學習我區(qū)“六五”普法的相關文件精神。
(三)暢通渠道，強化宣傳。
一是結合我部每年開展的社會實踐活動，組織民主黨派、統(tǒng)戰(zhàn)團體開展多形式、多渠道的法制宣傳，強化了宣傳力度，提升干部群眾的知曉率和參與率;二是以“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”為主題舉辦民族宣傳周活動，精心制作了宣傳展板，深入街、鎮(zhèn)、社區(qū)，圖文并茂地向市民宣傳民族宗教政策法規(guī)。三是利用機關干部會組織干部學法和法律知識輔導，強化宣傳意識。
(四)保障經(jīng)費，納入計劃。
為進一步提高“六五”普法宣傳教育工作，確保法制建設工作落到實處，保障法制建設各項工作經(jīng)費開支，安排了相應的工作經(jīng)費，并納入“六五”普法計劃內(nèi)容，確保工作順利開展。
一是法制建設工作宣傳力度還有待于進一步加強。
二是部分干部學法、用法、執(zhí)法意識和能力還有待于進一步提高。
我們將按照區(qū)委、區(qū)政府的總體要求和部署，進一步加強領導，細化措施，抓好落實，著力在信息收集、信息報送、深入開展學法培訓、規(guī)范性文件清理和管理上狠下功夫，確保法治建設工作深入扎實推進。
稅務局法治建設報告篇十三
一是納稅人辦稅更加便利。提檔升級“便民辦稅春風行動”，推出壓縮辦稅時間、緩解窗口壓力、優(yōu)化辦稅環(huán)境等舉措過百條，139項前臺辦理事項實現(xiàn)“最多跑一次”，占全部辦稅事項的95%，納稅人辦稅負擔切實減輕，寧波國稅系統(tǒng)連續(xù)3年在全國納稅人滿意度調(diào)查中位列前三。國地稅合作不斷深化，全市共建成聯(lián)合辦稅服務廳3個，互駐窗口75個，11家單位共駐政務服務中心，大榭區(qū)局、寧?？h局、慈溪市局試點“一窗一人一機”并全面推開。鄞州區(qū)局、慈溪市局建成全國百家合作示范區(qū)，為全國提供國地稅合作經(jīng)驗。二是基層工作效率明顯提升。管理創(chuàng)新精準發(fā)力，一批雙向減負、提速增效的工作措施推廣實施，全國首推“二維碼”代開發(fā)票，全國首創(chuàng)出口退(免)稅管理類別智能化應用系統(tǒng)，全國首設計劃單列市財稅聯(lián)合12366熱線。網(wǎng)上辦稅服務廳功能不斷完善，系統(tǒng)運維能力逐步增強，基層工作負擔有效緩解。三是服務轉(zhuǎn)型升級成效顯著。全面推開營改增試點，全國首創(chuàng)國際稅收服務品牌“外稅通”，牽頭舉辦“對話寧波精英制造”經(jīng)濟稅收研討會等，積極服務“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶等國家重點戰(zhàn)略，推動寧波“中國制造2025”試點示范城市建設。
稅務局法治建設報告篇十四
一是貫徹落實《全面推進依法治稅的指導意見》，根據(jù)機構改革，我局及時調(diào)整依法行政工作領導小組，制定會議制度，充分發(fā)揮依法行政工作領導小組在依法行政重大問題中的作用。
二是嚴格落實領導小組例會制度。按季組織召開依法行政工作領導小組會議，定期進行依法治稅工作匯報，分析形勢，加強工作統(tǒng)籌，切實解決實際問題。依法行政工作領導小組成為全面推進依法治稅實施統(tǒng)一領導、統(tǒng)一部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的核心平臺。
三是繼續(xù)大力推行法律顧問制度，充分發(fā)揮法律顧問的作用，法律顧問在稅務行政復議、訴訟、政務公開、信訪案件處理、協(xié)助外部門辦案、規(guī)范性文件制定以及“協(xié)議文本”簽訂等方面，從法律角度協(xié)助處理好涉法事務，提出了前瞻性、有價值的法律建議，幫助防范和化解了稅收執(zhí)法風險，提高了依法決策水平，促進了稅收執(zhí)法行為規(guī)范。
四是注重稅收規(guī)范性文件集中清理。認真抓好國家公布廢止規(guī)范性文件的相關銜接工作，對與法律、法規(guī)、規(guī)章和上級規(guī)范性文件相抵觸或者不適當?shù)?，及時修改或者廢止，清理采取日常清理和定期清理相結合的方法，全年清理廢止稅收規(guī)范性文件13件，通過對文件的清理，確保了法制的統(tǒng)一，提高了規(guī)范性文件管理效率。
稅務局法治建設報告篇十五
1.推動業(yè)務流程規(guī)范化。積極部署，扎實推進納稅服務規(guī)范、出口退(免)稅管理工作規(guī)范、稅收征管規(guī)范。一是建立穩(wěn)步推進“三項規(guī)范”工作機制。成立以分管局長為組長的領導小組，明確工作任務、具體措施、責任部門和責任人，建立工作進度定期匯報例會制度，確?！叭椧?guī)范”穩(wěn)步推進。二是整體優(yōu)化稅收業(yè)務流程。對“三項規(guī)范”所涉及的業(yè)務內(nèi)容、工作流程、資料報送、表證單書、管理要求等進行逐項、逐條梳理，完成了崗責體系和業(yè)務流程系統(tǒng)梳理和改造，實現(xiàn)了納稅服務規(guī)范和征管規(guī)范的無縫對接。
2.積極開展三項制度試點工作。一是建章立制。在廣泛調(diào)研的基礎上，研究并制定了相關等制度，確保全市國稅系統(tǒng)三項制度試點工作有序全面推開。二是穩(wěn)步推進。對先行先試單位重點進行輔導，邊試邊研。同時，牽頭系統(tǒng)梳理三項制度相關內(nèi)容，指導各地開展三項制度工作。三是上下聯(lián)動。組織召開全市國稅系統(tǒng)三項制度推進會，進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識。逐項分解工作任務，層層細化工作舉措。四是集成共進。按照“統(tǒng)一框架、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一存儲、統(tǒng)一管理”的工作思路，聚全市國稅系統(tǒng)之力，匯試點單位先行之智，搭建配套信息系統(tǒng)。五是示范引領。基層各單位主動參與，結合自身實際選擇落實試點事項，積極反饋試點經(jīng)驗。各地先行先試，為規(guī)范公正文明執(zhí)法提供了一批可復制可推廣的寶貴經(jīng)驗。
3.加強稅務稽查力度。一是打騙打虛持續(xù)發(fā)力。根據(jù)稅務總局的統(tǒng)一部署，聯(lián)合公安、海關、人民銀行等部門，以查處虛開騙稅串案為主攻方向，有力遏制涉稅違法犯罪行為高發(fā)的勢頭。二是大案要案多點突破。查處多起涉案金額巨大、性質(zhì)惡劣、社會影響廣的大案、要案，同時組織編寫《出口退(免)稅稽查實務》，為全市國稅系統(tǒng)開展打騙工作提供指導。
稅務局法治建設報告篇十六
2020年，我局加大強化內(nèi)部流程控制力度，全面推進內(nèi)控機制信息化，加強督察、審計、紀檢等方面監(jiān)督的協(xié)調(diào)配合，推進監(jiān)督檢查常態(tài)化，自覺接受外部監(jiān)督，防止權力濫用，保證依法行權。
一是加強內(nèi)控機制建設。始終堅持以防范稅務執(zhí)法風險和廉政風險為抓手，大力推行內(nèi)控機制建設。首先結合自身工作實際及時開展自查自糾，在納稅評估、稅收執(zhí)法、稅務登記注銷、非正常戶管理、發(fā)票申領等方面查找出需完善和改進的風險點，形成源頭預防。其次以重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的風險防控為切入點，抓實監(jiān)督制度，建立內(nèi)控、監(jiān)察等部門的聯(lián)動機制，形成運行高效的監(jiān)督閉環(huán)。
二是嚴格運用審計監(jiān)督。2020年，我局在接受市局開展的審計工作中，發(fā)現(xiàn)問題6個，目前所有審計發(fā)現(xiàn)的問題都已整改完畢，并按相關程序向?qū)徲嫴块T進行了反饋。
稅務局法治建設報告篇一
xx年，xx區(qū)統(tǒng)計局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的工作要求，切實貫徹落實全面推進依法治國戰(zhàn)略部署，狠抓統(tǒng)計法治工作，從推進依法統(tǒng)計，法治建設入手，采取各種有力的措施，精心組織，加強統(tǒng)計基層規(guī)范化建設，全面推進依法行政，加快法治政府建設進程。根據(jù)《xx區(qū)法治政府建設行動方案》各項要求，區(qū)統(tǒng)計局對xx年度法治政府建設工作自查報告如下：
xx年以來，統(tǒng)計局以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以改革創(chuàng)新為主線，以提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務為主題，迎難而上，主動作為，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務，統(tǒng)計服務水平取得了顯著成績。同時我局積極拓展社會公眾服務方式，通過xx統(tǒng)計信息網(wǎng)站、政府信息平臺等多種途徑向社會各界發(fā)布各類信息。統(tǒng)計公開透明進一步增強，統(tǒng)計服務公眾水平進一步提高。
統(tǒng)計局行政執(zhí)法人員堅持做到持證上崗，在規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法行為方面，始終堅持檢查規(guī)范化、法律文書使用規(guī)范化、調(diào)查取證規(guī)范化、案件處理規(guī)范化、案卷材料歸檔管理規(guī)范化。嚴格執(zhí)法秩序，堅持用事實依據(jù)說話，確保檢查結果經(jīng)得起歷史和實踐的'檢驗。嚴格整改落實，以各專業(yè)為主體督促指導基層健全臺賬和原始依據(jù)，由綜合科牽頭，相關專業(yè)配合，規(guī)范統(tǒng)計行為。在執(zhí)法過程中嚴格遵守《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計執(zhí)法檢查規(guī)定》、《統(tǒng)計調(diào)查證管理辦法》、《全國農(nóng)業(yè)普查條例》、《全國經(jīng)濟普查條例》做到依法辦事、依法行政。
為貫徹落實李克強總理關于全面推行“雙隨機一公開”監(jiān)管工作的重要批示精神，進一步加強統(tǒng)計事中事后監(jiān)管關鍵環(huán)節(jié)，全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，根據(jù)《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》的有關規(guī)定以及國家統(tǒng)計局《統(tǒng)計部門推廣隨機抽查實施方案的通知》工作要求，我局對統(tǒng)計調(diào)查對象全面開展“雙隨機”抽查工作。
統(tǒng)計局將以本次檢查為契機，探索在雙隨機中抽取部分單位進行全指標檢查，重點檢查：企業(yè)依法提供統(tǒng)計資料情況；依法建立原始記錄、統(tǒng)計臺賬和統(tǒng)計資料管理制度情況；依法為履行法定填報職責提供保障情況；依法配合統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計監(jiān)督等情況。對抽查的最終結果向各市統(tǒng)計局進行通報，對抽查中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假、違反統(tǒng)計法律法規(guī)的嚴重問題進行立案查處，主動接受社會監(jiān)督，推進統(tǒng)計執(zhí)法公開、透明、科學、規(guī)范。
x月xx日上午，xx區(qū)統(tǒng)計局在許國慶副局長的帶領下，在申格體育商場門前開展“統(tǒng)計法治建設日”宣傳活動。
活動采取分發(fā)統(tǒng)計手冊宣傳資料，通過橫幅、展板等宣傳形式向民眾宣傳了依法統(tǒng)計的理念，普及了統(tǒng)計法律法規(guī)等方面的知識。并設立集中宣傳點，向現(xiàn)場群眾詳細介紹《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《中華人民共和國統(tǒng)計法實施條例》、《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法規(guī)，引導群眾正確認識統(tǒng)計法律法規(guī)，營造依法統(tǒng)計的良好法治環(huán)境。
稅務局法治建設報告篇二
尊敬的各位市民：
良好的法治環(huán)境，平安的社會環(huán)境，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支撐，是城市軟實力和競爭力的核心要素。近年來，我市堅持以法治理念引領行為規(guī)范，以制約權力為關鍵環(huán)節(jié)，以維護公平正義為價值追求，深入開展平安法治xx建設，形成了“崇法善治”特色品牌。自20xx年我市創(chuàng)建成為首批全國法治市創(chuàng)建活動先進單位和xx唯一的省級法治建設示范市以來，始終蟬聯(lián)該兩項榮譽，同時自20xx年起我市連續(xù)多年被評為省社會治安安全市、平安市，這一切工作成果都離不開您的大力支持和積極參與!
作為一名xx市民，您既是平安法治xx建設的見證者、監(jiān)督者，更是平安法治xx建設的參與者：
您的每一個關注，都會激發(fā)更多市民參與平安法治建設的熱情;。
您的每一份付出，都會讓更多受益者感受到平安法治的陽光;。
您的每一次參與，都會推動xx文明法治向前更進一步。
在此，我們倡議全體市民朋友繼續(xù)關心支持、共同參與、建言獻策，積極投身于平安法治xx建設活動，自覺學法守法、依法辦事，自覺維護社會治安秩序，參與社會管理和監(jiān)督，為維護崇法尚治、文明安寧的城市環(huán)境，為進一步提升平安法治xx建設水平而共同努力!
xx市委政法委。
20xx年9月。
稅務局法治建設報告篇三
按照《xx市人大常委會辦公廳關于印發(fā)〈xx市人大常委會開展市人民政府法治政府建設情況調(diào)研的實施方案〉的通知》精神，xx區(qū)人大常委會配合市人大常委會，于近期組織相關部門，對區(qū)人民政府法治政府建設情況進行了專題調(diào)研，并向市人大常委會提出了法治政府建設的相關建議。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：
（一）不斷完善了體制機制。一是加強組織領導。xx區(qū)成立了由區(qū)政府主要領導任組長的法治政府建設和依法行政工作領導小組，定期不定期聽取法治政府建設和依法行政工作匯報，對全區(qū)法治政府建設和依法行政工作進行安排部署，區(qū)政府每年組織召開全區(qū)法治政府建設和依法行政工作大會，區(qū)政府常委會每年兩次專題研究法治政府建設和依法行政工作，區(qū)人大常委會每年聽取一次區(qū)政府依法行政工作報告。二是建構框架體系。以《xx區(qū)人民政府關于加快建設法治政府的意見》、《xx區(qū)人民政府關于進一步加強依法行政工作的意見》為核心，從重大行政決策、規(guī)范性文件管理、政府合同審查備案、行政執(zhí)法監(jiān)管、行政處罰案卷評查和依法行政目標考核等方面加大制度建設力度，形成了"1+6"的法制工作架構，建立起更加完備有效的法治政府建設和依法行政制度體系。
（二）著力轉(zhuǎn)變了政府職能。一是開展行政權力清理。按照市里統(tǒng)一安排部署，及時啟動了全區(qū)行政權力責任清理規(guī)范工作。目前，該項工作第一階段已經(jīng)基本完成，待市級各部門出臺區(qū)縣通用清單后進行比照調(diào)整，形成全區(qū)的行政權力責任清單。二是深化行政審批改革。嚴格落實"一個窗口"辦事制度，簡化審批流程、壓縮辦理時限。開展審批項目審核清理工作，做好了103項上級下放或委托項目的承接工作，共減少131項行政審批項目，較原有項目數(shù)減少14.33%，并及時對外公布。三是繼續(xù)深化專項改革。深入推進"先照后證"、"三證合一、一照一碼"等專項制度改革，進一步簡政放權，激發(fā)了市場活力。
（三）嚴格履行了決策程序。一是規(guī)范政府決策程序，發(fā)揮法制參謀作用。對重大行政決策，事前召開專題會議進行風險評估，聽取政府法制機構、政府法律顧問及相關專家的審查意見，經(jīng)充分研究論證后，最終形成決策意見。一年來，召開發(fā)電公司有關問題法律論證等涉法專題會110余次，聽取政府法制機構、政府法律顧問法律意見建議260余項，較好地從源頭上避免行政糾紛的積累。二是嚴格政府合同審核，保障區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。認真落實《xx區(qū)政府合同審查備案管理辦法》，xx年，共審核政府合同33份，有效地減少了政府在商務活動中的法律風險，為地方經(jīng)濟發(fā)展提供了保障。
（四）切實加強了法制審查。xx年，共審查《xx區(qū)城市綜合管理暫行辦法》、《xx區(qū)政府投資項目管理辦法》等規(guī)范性文件17件，有效地規(guī)范了抽象行政行為。開展全區(qū)行政規(guī)范性文件清理工作，對xx直轄以來以區(qū)（縣）政府、區(qū)（縣）政府辦名義發(fā)布的規(guī)范性文件進行了全面清理，補充報備繼續(xù)實施的規(guī)范性文件27件，廢止100件，失效85件，順利通過市級規(guī)范性文件專項評審。
（五）全面強化了執(zhí)法監(jiān)管。一是規(guī)范資格管理。組織開展了全區(qū)行政執(zhí)法人員大培訓，全區(qū)350余名行政執(zhí)法人員參加培訓并經(jīng)考試合格后獲頒行政執(zhí)法證件，杜絕了"無證執(zhí)法"現(xiàn)象發(fā)生。二是開展案卷評查。連續(xù)第三年在全區(qū)組織開展行政處罰案卷評查活動，對22個執(zhí)法單位提交的44份處罰案卷進行了評查，對行政執(zhí)法活動中存在的問題予以整改。xx年，區(qū)交委被評為全市行政執(zhí)法工作先進單位。
（六）大力推進了政務公開。切實履行政府信息主動公開職責，重點推進決策、執(zhí)行、服務以及財政預算、公共資源配置、重大項目建設、社會公益事業(yè)等人民群眾普遍關注事項的信息公開。xx年，以區(qū)政府公眾信息網(wǎng)為依托，主動公開政府信息4615條。同時，積極做好依法申請公開政府信息工作，全年共受理公開政府信息申請13件并全部辦結。較好地保障了行政管理對象的知情權、參與權和監(jiān)督權，也贏得了老百姓對行政工作的理解與支持，保證了各項重點工作的順利推進。
（七）有效化解了行政爭議。一是強化層級監(jiān)督，樹立復議權威。xx年，區(qū)政府共收到行政復議申請10件，受理8件，其中，維持2件、終止4件、轉(zhuǎn)送1件、確認違法1件，充分發(fā)揮了行政復議內(nèi)部糾錯功能，督促行政機關依法行政。二是理順應訴機制，推動司法實踐。堅持"以法庭為課堂，以案件為教材"，嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度，不斷強化行政機關領導干部法治意識。xx年，區(qū)政府作為被告的案件47件，所有案件均按照生效判決書不折不扣予以履行，及時化解了行政爭議。三是推廣仲裁制度，促進矛盾化解。在行政機關與市場主體發(fā)生民商事糾紛時，促成推動雙方通過仲裁這種既高效又便捷的方式解決紛爭，有力地推進了矛盾糾紛的化解。xx年，xx區(qū)被評為“xx市仲裁推廣先進單位"。
（一）法治觀念有待提升。法治政府建設和依法行政工作不是一項單項工作，它貫穿于政府組織、決策、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，是一項具有基礎價值的體系性工程和系統(tǒng)運行模式。但在工作當中，一些單位對新形勢下法治政府建設和依法行政的重要性認識不足，對其本質(zhì)理解有偏差，在推進的過程中存在"形式化"、"口號化"的傾向。有的干部不習慣用法治思維、法治方式和法律手段來處理、解決發(fā)展改革中面臨的問題，對法治政府建設和依法行政與經(jīng)濟發(fā)展的辯證關系認識不足，甚至把法治政府建設和依法行政工作與發(fā)展改革對立起來，錯誤地認為束縛了改革、妨礙了發(fā)展。
（二）制度執(zhí)行尚有差距。區(qū)政府早已對政府合同、規(guī)范性文件、行政執(zhí)法等工作建立了系統(tǒng)的管理機制，并作了多次培訓，但在實施過程中，落實仍有差距。一些單位在規(guī)范性文件送審時沒有嚴格按照規(guī)定的程序和形式報送審查，非法創(chuàng)設行政許可、越權設定行政處罰、違法委托行政強制措施；政府合同主辦部門不組織相關涉事部門研究論證就報送法制審查；在報送政府合同或規(guī)范性文件時不給法制審查留出必要的工作時間，經(jīng)常是"下午簽約，上午送審"；在行政執(zhí)法中，有的單位對違法輕的處得重，對違法重的處得輕，沒有嚴格執(zhí)行行政處罰自由裁量基準制度。
（三）應訴壓力逐年上升。隨著新行政訴訟法的實施，行政機關作為被告的案件數(shù)量相比往年呈幾何倍數(shù)增長，對政府及其部門在法治時代背景下的工作開展提出了巨大挑戰(zhàn)。xx年，區(qū)政府及部門作為被告的訴訟案件共94件，比往年增長51%，案件數(shù)量明顯上升，行政機關依法行政的能力水平面臨嚴峻考驗。
（四）法制機構建設滯后。一方面，近年來，區(qū)政府法制機構和人員配備等方面有了一定增強，但與上級要求和法治政府建設與依法行政的目標任務之間還存在較大差距，難以承擔起推進依法行政、建設法治政府的重要使命。另一方面，部門和鎮(zhèn)街層面，政府工作部門中只有半數(shù)專門設立法制（規(guī)）科的單位，其余單位則由其他科室兼攬法制工作，鎮(zhèn)街則多以綜治辦兼職法制機構的職責，并無一明確法制專職工作人員，法制工作缺乏基本的組織體系。部門和鎮(zhèn)街作為法治建設的前沿陣地恰恰停留在一個真空半真空地帶。
（一）要按時完成行政權力清理規(guī)范工作。區(qū)政府各部門要在市級部門反饋區(qū)縣通用權力責任清單后及時對照調(diào)整，保證在今年6月以前，形成全區(qū)的行政權力責任清單，并對外公布。同時，要建立行政權力責任動態(tài)監(jiān)管機制，切實轉(zhuǎn)變政府職能、建設法治政府。
（二）要加快推動行政審批事項網(wǎng)上"單軌運行"。我區(qū)網(wǎng)上行政審批制度改革工作自xx年x月x日啟動，目前全區(qū)行政審批事項已按要求全部錄入平臺并經(jīng)審核后發(fā)布在網(wǎng)審平臺配置。區(qū)政府及相關部門要查找網(wǎng)審平臺中存在的問題，強化與市級部門的溝通，加強工作人員業(yè)務培訓，開展對錄入事項的糾錯工作，為實現(xiàn)全區(qū)行政審批事項網(wǎng)上全流程"單軌運行"創(chuàng)造良好的軟硬件環(huán)境。同時，要按照市里統(tǒng)一安排部署，逐步取消非行政許可類審批事項，做好與行政權力責任清單及網(wǎng)上行政審批系統(tǒng)的銜接，實時調(diào)整，動態(tài)監(jiān)管。
（三）要全面規(guī)范行政執(zhí)法行為。區(qū)政府及相關部門要按照"主體適格、程序合法"的總體要求，在全區(qū)開展行政處罰案卷評查、行政復議規(guī)范化建設等活動，保證全區(qū)行政執(zhí)法工作開展。同時，要啟動撤縣設區(qū)后全區(qū)行政執(zhí)法人員證件換發(fā)工作。
（四）要提升完善規(guī)范性文件管理機制。要嚴格貫徹落實新出臺的《xx市人大常委會規(guī)范性文件備案審查工作規(guī)范》、《xx市行政規(guī)范性文件管理辦法》，在往年出臺相關規(guī)范性文件管理制度的基礎上，對全區(qū)規(guī)范性文件管理機制進行進一步調(diào)整和優(yōu)化，以適應市里和區(qū)里對規(guī)范性文件管理工作的新形勢和新要求。
（五）要嚴格落實依法行政督促考核。區(qū)政府及相關部門要加強依法行政工作目標考核，細化考核指標，尤其要把部門負責人的重視程度，部門、鎮(zhèn)街向區(qū)政府報告年度依法行政工作落實情況，行政復議和行政訴訟案件敗訴情況，以及規(guī)范性文件報備率等納入考核指標，充分發(fā)揮考核對依法行政工作的推動保障作用。
（一）要強化各區(qū)（縣）政府法制機構的建設。目前，全市各區(qū)（縣）政府法制機構和人員非常薄弱，與其承擔的推進依法行政、建設法治政府的歷史任務存在巨大落差。調(diào)研顯示，xx區(qū)政府法制辦目前只有4名工作人員，政府工作部門中只有半數(shù)專門設立法制（規(guī)）科的單位，其余單位則由其他科室兼攬法制工作，鎮(zhèn)街則多以綜治辦兼攬法制機構的職責。據(jù)了解，我市其他區(qū)（縣）情況也差不多。
因此，建議強化各區(qū)（縣）政府法制機構的建設，強力推進從業(yè)人員資格化、素質(zhì)培訓常態(tài)化、制度建設規(guī)范化，不斷優(yōu)化法制機構和人員結構，將那些政治素質(zhì)高、法律素養(yǎng)好、工作能力強的人員充實到政府法制機構中，全面落實市人民政府要求區(qū)級配置的法制機構和專職人員。
（二）要加強和修訂市級部門的規(guī)章和制度建設。要針對薄弱環(huán)節(jié)和突出矛盾，統(tǒng)籌做好立、改、廢工作，修訂完善現(xiàn)有法規(guī)、部門規(guī)章和規(guī)范性文件。如清理和修訂在開發(fā)征地地區(qū)，夫妻正常結婚后要等一年才上戶口，對超生子女不繳清社會撫養(yǎng)費，就上不了戶口的違反上位法律法規(guī)的部門規(guī)章和地方規(guī)范性文件。同時，要推行政府權力清單制度，全面梳理各部門的行政權力，明確依法能夠行使的職權范圍，堅決消除權力設租尋租空間。
（三）要增強領導干部依法行政的意識和能力。各級政府要高度重視依法行政工作，要改變依法行政與經(jīng)濟工作兩張皮的現(xiàn)象，將依法行政工作納入重要議事日程切實推進，落實到政府工作的各個方面、每個環(huán)節(jié)。各級領導干部要樹立憲法法律至上的觀念，切實增強依法行政的責任感與緊迫感，帶頭學習法律知識，依法辦事、嚴格執(zhí)法，自覺按照法定程序、運用法律手段解決各種矛盾和問題。要加強各級領導干部學法用法體系建設，嚴格行政執(zhí)法人員法律知識培訓、領導干部法治講座和新提任領導干部法律知識考試、中心組學法等一系列學法用法制度，提高各級行政機關及其工作人員依法行政的認知水平和依法辦事的能力。
（四）要建立健全政府部門的監(jiān)督問責機制。要加強內(nèi)部監(jiān)督，完善績效考核制度，科學設計考核指標，突出責任落實，提高依法履職質(zhì)量和水平。要加大信息公開，依法公開本部門行使職權的依據(jù)、條件、要求、過程和結果，讓群眾看得到、聽得懂、能監(jiān)督。要發(fā)揮法律顧問的積極作用，建立重大決策終身責任追究制度和責任倒查機制。
稅務局法治建設報告篇四
尊敬的各位市民：
良好的法治環(huán)境，平安的社會環(huán)境，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支撐，是城市軟實力和競爭力的核心要素。近年來，我市堅持以法治理念引領行為規(guī)范，以制約權力為關鍵環(huán)節(jié)，以維護公平正義為價值追求，深入開展平安法治xx建設，形成了“崇法善治”特色品牌。自20xx年我市創(chuàng)建成為首批全國法治市創(chuàng)建活動先進單位和xx唯一的省級法治建設示范市以來，始終蟬聯(lián)該兩項榮譽，同時自20xx年起我市連續(xù)多年被評為省社會治安安全市、平安市，這一切工作成果都離不開您的大力支持和積極參與!
作為一名xx市民，您既是平安法治xx建設的見證者、監(jiān)督者，更是平安法治xx建設的參與者：
您的每一個關注，都會激發(fā)更多市民參與平安法治建設的熱情;。
您的每一份付出，都會讓更多受益者感受到平安法治的陽光;。
您的每一次參與，都會推動xx文明法治向前更進一步。
在此，我們倡議全體市民朋友繼續(xù)關心支持、共同參與、建言獻策，積極投身于平安法治xx建設活動，自覺學法守法、依法辦事，自覺維護社會治安秩序，參與社會管理和監(jiān)督，為維護崇法尚治、文明安寧的城市環(huán)境，為進一步提升平安法治xx建設水平而共同努力!
xx市委政法委。
20xx年9月。
稅務局法治建設報告篇五
立健全科學民主決策機制，完善行政監(jiān)督機制，不斷提高行政機關工作人員依法行政觀念和能力等方面做了大量工作，為保障和促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
(一)加強組織領導，努力提高依法行政工作能力和水平。
我縣各級各部門從“立黨為公、執(zhí)政為民”的高度，加強組織領導，廣泛開展“學法、懂法、用法”活動，積極推進了依法行政工作的落實。一是及時調(diào)整依法行政領導小組。10月份，根據(jù)機構改革后，人員變動和工作需要，及時調(diào)整充實了縣依法行政工作領導小組成員，縣長姜明同志任組長，副縣長邰倫浩、縣長助理、公安局局長夏樹芳為副組長，縣政府有關部門主要負責人為成員，為推進依法行政工作提供了有力的組織保障。二是切實把依法行政工作擺上重要議事日程。緊緊圍繞建設法治政府的目標來推動依法行政工作，始終把依法行政工作作為加強政府自身建設的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟工作擺到同等重要的位置，寫入政府工作報告，明確由主要領導負責分管。三是認真制定依法行政規(guī)劃。結合我縣的實際情況，根據(jù)《**市全面推進依法行政五年規(guī)劃》的要求，結合《**縣全面推進依法行政五年規(guī)劃(20xx—20xx)》實施步驟，制定了切實可行的《**縣20xx年推進依法行政工作要點》，確實從轉(zhuǎn)變政府職能、提高行政決策水平、提高制度建設的質(zhì)量、規(guī)范行政執(zhí)法行為、建立有效的防范和化解社會矛盾機制、加強行政監(jiān)督、提高依法行政能力等方面確定了我縣今年依法行政的工作任務。
(二)繼續(xù)完善科學民主決策機制和相關工作制度，各項工作有章可循。
進一步完善了向縣人大及其會報告等工作制度和向人民政協(xié)通報情況制度。認真執(zhí)行縣人大及其會的決議，并及時向政協(xié)、民主黨派和人民團體通報工作情況;邀請專家為政府重大行政、經(jīng)濟等事務的決策提供咨詢論證，廣泛聽取群眾意見，并實行集體研究決策。實行政府常年法律顧問制度，充分發(fā)揮參謀助手作用，緊緊圍繞縣委、縣政府確定的經(jīng)濟及社會各項事業(yè)發(fā)展目標，針對縣政府出臺的促進非公經(jīng)濟發(fā)展、招商引資、改善民生、保障公共安全的相關規(guī)范性文件，繼續(xù)做好規(guī)范性文件制定的前置審查。要求各部門制定的規(guī)范性文件必須合法，不得違法創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等行政權力，不得違法增加公民、法人或者其他組織的義務;建立健全規(guī)范性文件公開征求意見制度、聽證制度、專家認證制度和人大代表、政協(xié)委員咨詢制度;對涉及面較廣、與行政相對人關聯(lián)度較大的規(guī)范性文件，進一步加大公開性和透明度，通過電視、報紙、網(wǎng)絡等媒體廣泛征求社會公眾的意見和建議;所有規(guī)范性文件均由法制機構進行合法性審查，未經(jīng)審查或?qū)彶槲赐ㄟ^的，不得發(fā)布實施。依法公開規(guī)范性文件，未經(jīng)公布的規(guī)范性文件不得作為執(zhí)法依據(jù)。對由縣政府名義頒布的規(guī)范性文件在報備市政府的同時報備縣人大會，充分接受人大的監(jiān)督作用。20xx年共審查發(fā)布規(guī)范性文件1件，所有規(guī)范性文件經(jīng)法制機構審核并全部向市政府和縣人大會備案。通過上述相關制度的建立和施行，促進了政府決策的民主化、科學化和法制化。
(三)深化行政管理體制改革，積極推行權力陽光運行。
按照市陽光辦的要求，我辦根據(jù)機構改革后各行政執(zhí)法機關的職能，重新梳理行政權力事項。此次梳理采用集中調(diào)整、發(fā)放到部門征求意見，再反饋調(diào)整修改的方式，經(jīng)過一上一下的方式，把行政權力事項確認調(diào)整到位。此次梳理同時增加了對垂直直管部分的行政權力事項的梳理，從而確實做到了信息的公開透明化。通過梳理，全縣28個行政執(zhí)法單位的行政權力統(tǒng)一按照省政府的要求在網(wǎng)上運行，行政權力類型由原來的5類拆分成12類。行政權力事項由原來的1377項調(diào)整為2219項。其中：行政許可126項，行政處罰1760項，行政征收72項，行政強制89項，非行政審批47項，行政確認18項，其他104項，代受理3項。所有行政權力事項按照要求統(tǒng)一在**市政務大廳上對社會公開。
(四)強化行政執(zhí)法監(jiān)督，加強對行政權力的制約。
1、認真執(zhí)行行政復議制度。
違法行政行為，監(jiān)督各部門和各鎮(zhèn)嚴格依法行政、合理行政。20xx年1至10月份，共辦理行政復議案件22起，受理22起;結案18起，審查階段4起。充分發(fā)揮了行政復議的層級監(jiān)督作用。
2、深入開展行政許可及行政處罰案卷質(zhì)量評查。
為進一步加強對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督，規(guī)范行政處罰和行政許可案卷的管理。制定下發(fā)了《關于規(guī)范使用行政許可法律文書的通知》，進一步規(guī)范使用行政許可法律文書，提高行政執(zhí)法水平。我縣于20xx年10月28日—10月29日，對全縣34個行政執(zhí)法機關的100份行政許可案卷、240份行政處罰案卷進行了評查。從檢查情況看，各單位對行政處罰案卷評查工作高度重視，精心組織，對本單位的行政處罰案卷均進行了認真的整理、自查。各單位在辦理行政處罰案件方面，都能遵循《行政處罰法》等有關法律法規(guī)的基本原則，大多數(shù)單位行政執(zhí)法水平有明顯提高，行政執(zhí)法程序比較規(guī)范，文書制作、文檔管理等方面與以前相比有較大進步。針對少數(shù)單位在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，縣政府法制辦專門發(fā)函指出了其存在的問題，要求其認真對照，查找問題根源，積極整改，努力提高辦案質(zhì)量和執(zhí)法水平。
3.認真進行規(guī)范性文件清理工作。
為維護法制的統(tǒng)一性，根據(jù)市統(tǒng)一安排，按照“誰制定、誰清理，誰負責”的原則，對全縣截止20xx年4月30日前由縣政府發(fā)布的現(xiàn)行有效的279件規(guī)范性文件進行了清理，經(jīng)過仔細清理，予以保留的規(guī)范性文件有193件，廢止的86件。針對涉及到廣大人民群眾切身利益的重點、熱點問題，在充分了解各部門對規(guī)范性文件的清理意見和建議基礎上，組織專題討論，并通過報紙、網(wǎng)絡、召開座談會、實地調(diào)查、問卷調(diào)查等多種形式，深入到基層、企業(yè)及行政相對人中，去了解情況、征求意見。其中組織召開部門協(xié)調(diào)會4次，并召開了法律專家論證會1次，從而保證了清理工作質(zhì)量。
4、繼續(xù)加大行政執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系制度。
20xx年，我縣重新調(diào)整了全縣20家企業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)督聯(lián)系單位，在原有的基礎上擴大了聯(lián)系點的范圍，并加強了同聯(lián)系點的接觸范圍，定期組織活動，開會和上門征求意見，分三期組織了重點執(zhí)法部門與部分聯(lián)系單位座談聽取意見，年底還將組織20家聯(lián)系單位對行政執(zhí)法部門進行考評打分，考核結果與行政執(zhí)法責任制掛鉤，對提高行政執(zhí)法水平，改善我縣執(zhí)法環(huán)境具有一定的促進作用。
5.依法對集體土地拆遷糾紛進行裁決。今年我縣在鐵路和246省道施工過程中三起案件進入行政裁決過程。通過法制機構的參與，多次組織相關行政部門與當事人進行協(xié)調(diào)并達成共識，使國家、省、市重點工程在我縣境內(nèi)項目順利推進，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的保障。
6.積極開展行政執(zhí)法證件換發(fā)工作?？h政府法制辦于20xx年10月18日下發(fā)了《關于做好**省行政執(zhí)法計件換(申)領工作的通知》，對行政執(zhí)法證件換發(fā)工作進行了安排部署。要求各行政執(zhí)法機關嚴格按照省市要求填報《行政執(zhí)法主體資格審查登記表》和《行政執(zhí)法人員資格確認和證件換(申)領審查登記表》，經(jīng)法制辦嚴格審查報市政府確認。通過審驗工作的開展，進一步提高我縣行政執(zhí)法人員素質(zhì)，提高行政執(zhí)法水平。
(五)充分發(fā)揮政府法制機構的法律顧問和參謀助手作用，大力推進依法行政。
在工作中，我縣高度重視發(fā)揮政府法制機構的參謀助手和法律顧問作用。一是發(fā)揮規(guī)范性文件把關作用。堅持縣政府法制辦主任列席縣政府常務會議制度，聽取縣政府法制辦對行政決策的意見。凡是以縣政府名義頒布的通告、決定和規(guī)范性文件，均由政府法制機構對其合法性進行把關和提出意見后，方可經(jīng)縣政府常務會討論審議。二是發(fā)揮決策參謀咨詢作用。在作出重大項目引資、企業(yè)產(chǎn)權制度改革、重大投資等決策前，都要聽取政府法制機構的意見，進行可行性論證。三是發(fā)揮依法協(xié)調(diào)涉法糾紛作用。對久拖不決的一些案件，要求政府法制機構深入基層，調(diào)查研究，對疑難案件進行依法協(xié)調(diào)，維護了社會穩(wěn)定。
稅務局法治建設報告篇六
年11月，區(qū)委、區(qū)政府部署開展了建設“法治”，打造“平安”工作，近日，調(diào)研小組對萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團進行了深入的調(diào)查研究，了解其在建設“法治”、打造“平安”工作中的措施和先進經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題。
從調(diào)查的情況看，各單位對建設“法治”、打造“平安”高度重視，將其作為維護社會穩(wěn)定工作的一項重要內(nèi)容，采取有力措施抓緊抓好。
1、黨委、政府重視，工作思路清晰，奮斗目標明確。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道、鳳陽集團將建設“法治”、打造“平安”作為一項重要工作、民心工程來抓，迅速進行了動員部署。其中萌水鎮(zhèn)部署開展了建設“法治萌水”、打造“平安萌水”工作，絲綢路街道部署開展了建設“法治街道”、打造“平安街道”工作，并都成立了由主要領導掛帥的領導小組，確定工作人員，并要求轄區(qū)內(nèi)的村、社區(qū)居委會也成立相應的領導小組和工作班子，做到了工作事事有人抓、有人管。同時嚴格落實領導責任制和責任追究制，明確獎懲制度，確保各項工作措施切實落到實處，取得實效。
2、依靠群眾，充分發(fā)揮基層黨組織、綜治組織和群防群治組織的作用。從調(diào)查情況看，做好建設“法治”、打造“平安”工作，必須從基層領導干部抓起，從基層基礎工作抓起，大力加強基層黨組織、綜治組織和群防群治組織建設，形成橫到邊、縱到底、不留死角的防控網(wǎng)絡。萌水鎮(zhèn)以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為依托，調(diào)整了5個落后村的領導班子，不斷加強110報警服務體系建設;絲綢路街道健全了轄區(qū)內(nèi)的群防群治組織，以公安派出所專職巡邏隊為主要力量，結合各種義務巡邏隊，構建了完整的巡邏控制網(wǎng)絡;鳳陽集團配齊配強了企業(yè)保衛(wèi)處的力量，為保衛(wèi)人員配備了必要的交通、通訊工具，并投入大量資金加強企業(yè)的物防、技防措施。
3、堅持嚴打和集中整治，做好“處法”工作，維護大局穩(wěn)定。萌水鎮(zhèn)、絲綢路街道堅持打擊和整治雙管齊下，一方面他們按照上級的部署，結合當?shù)貙嶋H，對刑事犯罪分子狠狠地予以打擊，其中萌水鎮(zhèn)2019年共破獲各類刑事案件45起，刑事案件發(fā)案率同比下降51%，嚴打效果明顯;另一方面，對治安落后村、后進單位實行集中整治，實現(xiàn)了由亂到治。絲綢路街道在“處法”工作中，以“三無”創(chuàng)建活動為總抓手，全力抓好“處法”工作，認真做好了轄區(qū)內(nèi)109名原“功”練習者的教育轉(zhuǎn)化工作。
4、堅持抓早、抓小、抓苗頭，積極做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。進一步建立健全了黨委、政府統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調(diào)、各部門各負其責的矛盾糾紛排查調(diào)處機制，狠抓了定期排查、檢查指導等制度的全面落實。2019年萌水鎮(zhèn)排查出各類矛盾糾紛16起，調(diào)處成功15起;絲綢路街道建立健全了54個基層調(diào)解委員會和212人的調(diào)解隊伍;鳳陽集團充分發(fā)揮企業(yè)工會的作用，和員工及時溝通，防止各類矛盾糾紛的發(fā)生。
5、加大宣傳，大力開展普法教育。各單位在轄區(qū)內(nèi)采取多種方式廣造輿論，使建設“法治”、打造“平安”工作深入人心，對工作中涌現(xiàn)出來的先進人物、典型事件進行了廣泛宣傳，為建設“法治”、打造“平安”創(chuàng)造了良好的氛圍。同時，進一步加大普法力度，加強對領導干部特別是基層干部的普法教育，大大提高了基層干部的法治意識和依法辦事能力。對中小學都聘請了法制副校長，避免和減少了青少年違法犯罪的發(fā)生。
通過深入調(diào)查研究，基層干部群眾普遍反映有以下幾方面需要加強：某些基層政法部門的工作作風還不同程度的存在問題，依法能力還需要進一步加強;人民群眾的法律意識還不夠高，尋求法律援助比較困難;群防群治力量薄弱，人員構成不固定，報酬不落實，防范專業(yè)化不強;租賃房屋、暫住人口、流動人口需要進一步加強管理;青少年違法犯罪問題日趨嚴重;刑釋解教人員的安置幫教工作沒有得到足夠的重視;由農(nóng)村班子問題造成的矛盾越來越多，處理不慎可能引發(fā)群體性事件;現(xiàn)有公安派出所勤務制度與實際情況不適合，社區(qū)警務建設滯后。
1、進一步加強政法隊伍建設，增強隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。一是抓住深入學習不放松。要抓好經(jīng)常性的政治學習和業(yè)務學習，領導班子要有強烈的學習意識，以此影響和帶動干警加強學習，形成濃厚的氛圍和良好的學風。二是抓住突出問題不放松。尤其要抓住群眾反映強烈的突出問題，徹底解決，堅決防止反復。三是抓住制度建設不放松。健全完善各項制度，形成有效的管理、監(jiān)督和激勵機制，實現(xiàn)“說了算、定了干”的抓落實的良好作風。四是抓住教育培訓不放松。采取多形式、多渠道的教育培訓方法，積極探索干警自我教育的新途徑。五是抓住爭創(chuàng)活動不放松。以爭創(chuàng)“五好”基層政法單位為契機，使人民群眾實實在在地感受到作風轉(zhuǎn)變帶來的實效。
2、加大普法力度，縱深發(fā)展法律援助工作。要以依法治區(qū)、執(zhí)法為民為主題，大力實施“四五”普法規(guī)劃，繼續(xù)深入開展“千名農(nóng) 村干部法律素質(zhì)培訓”活動，切實提高廣大干部群眾的法制素質(zhì)，增強法律意識。同時，法律援助工作要繼續(xù)向縱深發(fā)展，向村居延伸，法律援助工作者可以上門服務，就地辦案，將法律問題解決在萌芽狀態(tài)，同時也讓在場群眾接受法制教育，在無形中起到“解決一件，教育一片”的作用。
3、建立專業(yè)化的群防群治隊伍，完善治安防控網(wǎng)絡。實踐證明，在市場經(jīng)濟
條件下，專業(yè)化的群防群治隊伍是治安防范的生力軍，要規(guī)范運作，努力提高其素質(zhì)。一要全面規(guī)劃，做好組建工作。大力宣傳組建專業(yè)治安聯(lián)防隊的重要意義，提高企事業(yè)單位參與組建專業(yè)化防范隊伍的自覺性和積極性。二要訂立
合同
，保障隊伍的穩(wěn)定性。嚴格標準，選聘政治可靠、文化程度高、身體健康的人員，由本人、所在單位和派出所三方共同簽訂合同，有效保證隊伍定崗、定責、定時、定位的要求。三是多渠道籌集經(jīng)費?？梢杂烧a貼一部分，按照“誰受益、誰出資”的原則，由受益單位出一部分，同時以存車收費等費用支付一部分。四是加強隊伍的教育管理。由公安部門統(tǒng)一培訓管理，把治安聯(lián)防隊伍管理納入制度化、規(guī)范化軌道。
4、嚴格實行房屋租賃管理制度，加大對暫住、流動人口的管理力度。各派出所要嚴格按照規(guī)定，對轄區(qū)內(nèi)的出租、閑置房屋進行全面的清查登記，對房屋租賃實行動態(tài)管理，實行出租房屋掛牌制度，房屋出租人必須出示房屋所有權證明，由房管部門辦理《房屋租賃許可證》后向當?shù)厮谂沙鏊岢錾暾?，填寫好《出租房屋審批表》和《治安責?BR> 擔保書
》后，方可辦理出租合同。基層派出所要加大對房屋承租人的監(jiān)管力度，經(jīng)常進行檢查，特別是對承租房屋進行廢品回收，無固定職業(yè)人員進行嚴格控制，避免一部分人以此作掩護進行各種違法犯罪活動。對暫住、流動人口比較集中的區(qū)域，公安機關要組織專門人民展開經(jīng)常性的排查，堵住這些地方在暫住、流動人口管理上的漏洞。
5、進一步加強預防青少年違法犯罪工作。認真貫徹落實《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)和有關政策，切實完善家庭、學校、社會“三位一體”的青少年教育管理網(wǎng)絡。充分發(fā)揮學校的教育主陣地作用，大力加強對青少年的理想信念教育、思想道德教育和法制教育，充分發(fā)揮法制副校長和法制輔導員的作用，建立校內(nèi)法制教育室和法制宣傳園地，做好有不良行為學生的教育轉(zhuǎn)化工作。有關部門要密切配合，深入開展校園周邊治安秩序集中整治和青少年維權崗活動，對轄區(qū)內(nèi)的網(wǎng)吧、電子游戲廳、歌舞廳等娛樂服務場所和音像制品、圖書報刊要加強管理，嚴肅查處違法違規(guī)經(jīng)營，努力消除影響青少年健康成長的不良因素。
6、高度重視刑釋解教人員的安置幫教工作。做好這部分人員的安置幫教和轉(zhuǎn)化工作，對確保社會穩(wěn)定工作有著重要的作用。要實現(xiàn)幫教小組到位，檔案齊全，明確責任，切實做到政治上不歧視，生活上給出路，管理上不斷線，降低其重新犯罪。加強對監(jiān)視居住、假釋、緩刑、保外就醫(yī)、管制等外執(zhí)犯的管理、教育工作，確保不脫管、不漏管，不發(fā)生任何問題。
7、抓好農(nóng)村“兩委”班子建設。要針對農(nóng)村班子建設中存在的薄弱環(huán)節(jié)，專門成立班子建設指導組，重點解決農(nóng)村班子建設中存在的問題，對無班子的村配齊班子，落后班子的村配好班子，一般班子的村配強班子。要治窮治亂同步進行，督促“兩委班子”帶領村民加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整步伐，大搞民營經(jīng)濟，為群眾多辦實事，帶領村民共同富裕。
8、改革派出所勤務制度，大力推進社區(qū)警務建設。要堅持分類指導的原則，繼續(xù)深化派出所工作改革，要考慮不同區(qū)域派出所的環(huán)境差異，在指導和考核標準上不搞形式主義和整齊劃一，使派出所的工作適應于轄區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展和群眾需要，適應治安形勢的需要。二是城區(qū)派出所改革必須與社區(qū)警務建設同步進行。以預防和減少犯罪為目標，把派出所民警的工作重心由傳統(tǒng)的事后打擊轉(zhuǎn)移到事前防范上，依照社會公共力量抵制犯罪，逐步實現(xiàn)社會治安的良性循環(huán)。進一步推進社區(qū)警務建設，在社區(qū)設立警務區(qū)，各警務區(qū)在街面上建立規(guī)范的社區(qū)警務室。社區(qū)民警的主要工作職責是收集掌握情報信息、加強實有人口管理、組織治安防范、加強治安管理和為群眾服務，構建嚴密的轄區(qū)治安防控網(wǎng)絡。三是要大力推進派出所隊伍建設，走依法制警，以德育警，科技興警之路。治安防范中突出科技興警，建立連接派出所和警務區(qū)、警務站、警務室的暢通通信聯(lián)系，裝備良好的交通工具，做到縱橫聯(lián)動、快速反應。
稅務局法治建設報告篇七
根據(jù)工作安排，今年6月份，區(qū)人大常委會法工委組成調(diào)研組，在區(qū)人大常委會副主任王建華帶領下，對我區(qū)法治政府建設情況進行了調(diào)研。調(diào)研組實地走訪了區(qū)法院、黃巖國土資源分局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)法制辦、北洋鎮(zhèn)、嶼頭鄉(xiāng)等單位，召開了由區(qū)政府分管領導、區(qū)府辦、區(qū)法制辦等19個部門及部分區(qū)人大代表參加的座談會，聽取了區(qū)法制辦專題工作匯報，征求了與會人員的意見和建議?，F(xiàn)將有關調(diào)研情況報告如下：
近年來，我區(qū)法治政府建設取得了明顯進展，區(qū)政府及各職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道依法行政的能力和水平大幅提高。
一是領導重視程度不斷加強。區(qū)政府及各職能部門對依法行政，推進法治政府建設工作歷來比較重視，每年根據(jù)省市考核要求，結合我區(qū)實際，對全區(qū)法治政府建設進行及時部署安排。為進一步提高領導干部的法律水平，區(qū)政府與高校簽訂了推進法治政府建設合作協(xié)議，借助高校的師資力量，及時更新領導干部的法律知識儲備，培養(yǎng)法治思維，用法治方式解決問題。推進政府法律顧問制度，聘請律師作為法律顧問，在重大問題決策、化解熱點難點問題等方面借助專業(yè)人士的力量，從源頭上把好法律關，確保政府決策的合法性、合理性。認真落實行政負責人出庭應訴的相關規(guī)定，區(qū)政府領導的出庭率為100%，部門負責人出庭率為91.8%。
二是工作機制不斷完善。以《黃巖區(qū)人民政府工作規(guī)則》、《黃巖區(qū)人民政府重大行政決策工作規(guī)定》、《關于全面推行行政規(guī)范性文件統(tǒng)一登記統(tǒng)一編號統(tǒng)一發(fā)布制度的通知》等文件為核心，從重大行政決策、規(guī)范性文件管理、政府合同審查備案、行政執(zhí)法監(jiān)管、行政處罰案卷評查等方面加大制度建設力度，構建法制工作框架，建立起了完備有效的法治政府建設和依法行政制度體系。同時將法治政府建設納入綜合目標考核體系，逐年增加分值比重，促使部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道推進落實法治政府建設。
三是行政執(zhí)法不斷規(guī)范。對規(guī)范性文件實行“三統(tǒng)一”制度，三年來（20xx—20xx年）共審查了52件規(guī)范性文件，有效地規(guī)范了抽象行政行為。實行政府合同報備案制度，確保政府合同的合法性，有效減少政府在商務活動中的法律風險。開展行政執(zhí)法案卷評查，提高執(zhí)法案卷的質(zhì)量，規(guī)范執(zhí)法行為。大力推行行政復議聽證審議制度，提高行政復議案件辦理結果的公信力。20xx年以來我區(qū)的復議案件聽證率逐年上升，最大限度地實現(xiàn)了案結事了的社會效果。
四是政府職能不斷轉(zhuǎn)變。深入推進“四張清單一張網(wǎng)”建設，努力打造“法無授權不可為、法定責任必須為”的“有限政府”。不斷深化行政審批制度改革，保留了行政許可事項248項，取消了全部非行政許可，簡化審批流程，壓縮辦理時期，努力打造“高效政府”。切實履行政府信息主動公開職責，依據(jù)權力清單，全面公開政府職能、法律依據(jù)、實施主體、職責權限等事項，推進行政權力公開化、透明化，努力打造“陽光政府”。20xx年，共主動公開政府信息16213條，受理公開政府信息申請93件，已全部辦結，較好地保障了行政管理對象的知情權、參與權和監(jiān)督權。
一是法治觀念有待進一步提升。法治政府建設和依法行政工作不是一項單項工作，它貫穿于政府組織、決策、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，是一項具有基礎價值的體系性工程和系統(tǒng)運行模式。但在工作當中，一些單位對新形勢下法治政府建設和依法行政的重要性認識不足，對其本質(zhì)理解有偏差，在推進的過程中存在“形式化”、“口號化”的傾向。有的干部不習慣用法治思維、法治方式和法律手段來處理、解決發(fā)展改革中面臨的問題，對法治政府建設和依法行政與經(jīng)濟發(fā)展的辯證關系認識不足，在面臨一些難點棘手問題時，甚至錯誤地認為依法工作妨礙了發(fā)展。
二是制度執(zhí)行尚有差距。區(qū)政府已對政府合同、規(guī)范性文件、行政執(zhí)法等工作建立了系統(tǒng)的管理機制，并組織了多次培訓，但在實施過程中，落實仍有差距。一些單位在規(guī)范性文件送審時怕麻煩，不愿提交到法制辦或不及時提交，導致有些違法內(nèi)容出現(xiàn)在政府文件中。在行政執(zhí)法過程中，秉公執(zhí)法還不夠。有些單位執(zhí)法案卷不但質(zhì)量差，而且在檢查后整改落實不夠到位，案卷質(zhì)量經(jīng)不起考究。有些職能部門負責人對出庭應訴存在抵觸心理，覺得自己坐在被告席上有損形象。
三是行政執(zhí)法存在一些不規(guī)范的現(xiàn)象。部分執(zhí)法人員素質(zhì)不高，依法行政意識不強，行政違法和不當行為得不到及時、有效的制止和糾正。執(zhí)法過程中仍不同程度存在“重實體、輕程序”，調(diào)查取證不充分，行政處罰決定書說理性不強，引用錯誤或者不準確的法律依據(jù)等。從我區(qū)歷年來發(fā)生的行政復議、行政訴訟的案件來看，絕大多數(shù)是因為程序錯誤引起的'。
四是法治建設監(jiān)督機制有待進一步健全。目前我區(qū)在法治建設方面仍然缺乏一套行之有效的監(jiān)督制約機制，特別是對行政權力的監(jiān)督問責相對弱化，有些監(jiān)督程序流于形式化和表面化，失去了監(jiān)督的實效性和威懾力。聯(lián)動機制亟待完善，法治政府建設涉及嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法、法治隊伍建設及監(jiān)督制約等多方面，但有的單位片面認為法治政府建設就是就是法制辦的工作，與其他單位關系不大；有的單位缺乏大局意識和合作精神，在涉及多個單位的工作中，常常出現(xiàn)推諉、不作為等現(xiàn)象，造成整體工作水平下降。
一是要充分認識新形勢下加快建設法治政府的重要性緊迫性。加快建設法治政府是全面推進依法治國、建設中國特色社會主義法治體系的重要內(nèi)容，行政機關作為國家權力機關的執(zhí)行機關，負有嚴格貫徹憲法法律的重要職責，是實施憲法法律的重要主體。行政機關的執(zhí)法水平直接關系人民群眾的切身利益，直接關系黨和政府的公信力，依法治國目標的實現(xiàn)很大程度上決定于法治政府建設的進度和質(zhì)量。當前，全面建成小康社會進入決定性階段，改革進入攻堅期和深水區(qū)，改革發(fā)展穩(wěn)定任務之重前所未有，矛盾風險挑戰(zhàn)之多前所未有。面對新形勢新任務，區(qū)政府及各職能部門要更加自覺地用法治眼光審視發(fā)展改革問題，用法治思維和法治方式破解發(fā)展改革難題，用法治規(guī)范保障發(fā)展改革成果。
二是要增強領導干部依法行政的意識和能力。區(qū)政府和各職能部門要高度重視依法行政工作，要改變依法行政與經(jīng)濟工作兩張皮的現(xiàn)象，將依法行政工作納入重要議事日程切實推進，落實到政府工作的各個方面、每個環(huán)節(jié)。領導干部要樹立憲法法律至上的觀念，切實增強依法行政的責任感，帶頭學習法律知識，依法辦事，嚴格執(zhí)法，自覺按照法定程序、運用法律手段解決各種矛盾和問題。
三是要建立健全政府部門的監(jiān)督問責機制。要加大信息公開，依法公開本部門行使職權的依據(jù)、條件、要求、過程和結果，讓群眾看得到、聽得懂、能監(jiān)督。要發(fā)揮法律顧問的積極作用，建立重大決策終身責任追究制度和責任倒查機制。要在全面總結以往經(jīng)驗基礎上，完善法治政府建設考評指標體系和督促檢查機制、激勵引導機制，把法治建設作為全區(qū)各部門年度績效考核的重要內(nèi)容，提高分值比重，突出考評重點，把法治建設成效作為衡量各單位領導班子和領導干部工作實績的重要內(nèi)容。
四是要創(chuàng)新宣傳方式增強法治宣傳教育的社會效果。一方面要加強對執(zhí)法工作人員的宣傳教育，在傳統(tǒng)的學法基礎上，將黃巖近年來發(fā)生的行政復議和訴訟案件，匯編成冊，以案說法，以身邊事教育身邊人，促使執(zhí)法工作人員轉(zhuǎn)變思想觀念，正確認識和處理人治和法治、權力與法律的關系，牢固樹立法律權威至上、法律大于權力、權力服從法律的觀念。另一方面要加強對廣大人民群眾的法治宣傳教育，尤其對行政行為相對人的法治宣傳教育。要圍繞與群眾現(xiàn)實生活密切相關的拆遷、勞動爭議、環(huán)境保護、治安防范等問題以及社會關注的熱點領域，有針對性地開展宣傳教育，使人民群眾不但熟悉法律，懂得運用法律保障自己的合法權益，更要改變以往信訪不信法的局面。
稅務局法治建設報告篇八
****年國家稅務總局**縣稅務局緊緊圍繞法治政府建設的任務和要求，貫徹落實《“十三五”時期稅務系統(tǒng)全面推進依法治稅工作規(guī)劃》等相關文件精神，牢固樹立依法治稅理念，全面提升稅務干部能力素質(zhì)與稅收服務質(zhì)效，取得了明顯的成效。****年我局法治稅務建設情況如下：
（一）深入學習貫徹***法治思想。
深入學習貫徹***總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，形成黨委中心組學法、依法行政領導小組會前學法等集中學習制度，用好“學習強國”，結合主題教育、“三會一課”等，認真領會《中華人民共和國憲法》《中華人民共和國行政復議法》等法律法規(guī)，堅持以法治思維為引導，把學習成果轉(zhuǎn)化為推動稅收法治工作提質(zhì)增效的具體舉措，切實增強做好依法行政工作的使命感和責任感。
（二）依法全面履行稅收工作職能。
1.依法組織收入。堅持依法征收、應收盡收、堅決不收過頭稅的組織收入原則。
2.持續(xù)推進減稅降費。全面落實減稅降費政策，大力貫徹落實疫情防控和支持經(jīng)濟社會發(fā)展稅費優(yōu)惠政策，確保各類稅費優(yōu)惠政策落實到位，積極服務**縣經(jīng)濟社會發(fā)展。
3.進一步優(yōu)化營商環(huán)境。積極落實“便民辦稅春風行動”等便利化改革舉措，全面落實《納稅服務規(guī)范（x.x版）》，有效縮短辦稅時間。在縣行政服務中心和工商等部門建立新辦企業(yè)一站式服務窗口，實現(xiàn)企業(yè)開辦一套資料一窗受理一次提交當場辦結。
（三）提高稅收制度建設質(zhì)量。
1.深化稅務行政審批制度改革。嚴格按照國家稅務總局對行政許可的相關規(guī)定進行辦理，對保留事項實行審批目錄清單管理。
2.推動權責清單建設。以省局權責清單范本內(nèi)容為基礎，完善權力事項辦事指南，及時調(diào)整承諾辦理期限和申請材料目錄，進一步提升辦事指南準確度。
3.加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理。規(guī)范開展稅務規(guī)范性文件制定、清理的合法性審核、合規(guī)性評估和公平競爭審查。持續(xù)開展規(guī)范性文件清理工作，****年我局未制定稅務規(guī)范性文件，共廢止規(guī)范性文件x件。
（四）推進依法科學民主決策。
一是健全集體討論決策機制。建立局務會議、局長辦公會議和局領導專題會議制度。二是加強合法性審查。明確縣局重大執(zhí)法決定法制審核標準事項，將重大決策納入規(guī)范化、法治化軌道。三是聘請法律顧問，保證法律顧問在推進依法行政中發(fā)揮積極的作用。
（五）堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
1.規(guī)范稅務行政自由裁量權。嚴格執(zhí)行《x省稅務行政處罰裁量權基準適用規(guī)則》和《x省稅務行政處罰裁量基準》，指導和約束基層稅務機關和稅務人員合法合理的行使自由裁量權。
2.全面推行“三項制度”。一是嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法公示制度。按照“誰執(zhí)法、誰公示、誰負責”的原則，在稅務行政執(zhí)法的事前、事中、事后三個環(huán)節(jié)，主動、及時公開執(zhí)法信息。二是積極推進執(zhí)法全過程記錄制。利用執(zhí)法記錄儀、照相機等音像設備開展執(zhí)法全過程記錄，確保行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯。****年我局共上傳**條清單事項。三是開展重大行政執(zhí)法決定法制審核制度。成立重大執(zhí)法決定法制審核委員會，確定法制審核事項和標準。
3.健全銜接機制。一是建立稅務行政執(zhí)法與刑事司法的銜接機制。****年通過“x省行政執(zhí)法與刑事司法銜接信息共享平臺”錄入一般程序行政執(zhí)法案件**起。二是加強與人民法院溝通合作，建立完善的司法協(xié)作機制。****年新增破產(chǎn)案件x件，經(jīng)**縣人民法院民事裁定確認債券，稅收債權受償率**x%。
4.提升征管質(zhì)量，全面落實行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。全局認真排查執(zhí)法崗位人員執(zhí)法資格情況，確保崗位人員執(zhí)法資格合法。
（六）強化權力制約和監(jiān)督。
1.完善內(nèi)控機制，全面監(jiān)督稅收工作。通過內(nèi)部控制監(jiān)督平臺，開展執(zhí)法過錯提醒，完成風險疑點防控核查應對任務。本年度共產(chǎn)生日常過錯x條，自我糾錯x條，確認為過錯x條。
2.全面落實行政執(zhí)法責任制。按照《稅收執(zhí)法考評與過錯責任追究暫行辦法》，嚴格確定執(zhí)法人員的執(zhí)法責任，加大執(zhí)法過錯責任追究力度，建立健全常態(tài)化的責任追究機制。
3.拓寬渠道，強化群眾監(jiān)督作用。公開投訴電話、稅務案件舉報電話，設立來人來訪接待室，廣開外部監(jiān)督渠道，促進稅務形象進一步提升。
（七）完善權利救濟和糾紛化解機制。
1.健全納稅人權利救濟程序。進行稅務處理決定前事先告知納稅人稅務處理決定的理由、依據(jù)和決定內(nèi)容，并告知其享有陳述申辯的權利以及行政復議或行政訴訟的權利。
2.穩(wěn)步推進行政復議應訴工作。暢通行政復議渠道。積極通過網(wǎng)絡、郵寄等方式受理行政復議案件，凡符合行政復議法定受理條件的一律受理。
3.積極化解糾紛矛盾，做好****x及****x熱線工作。高度重視****x及****x熱線工作，建立專人負責****x及****x訴求處理流程，嚴格落實各項工作規(guī)范，確保在規(guī)定時間內(nèi)處理回復，防止逾期件、反彈件的出現(xiàn)，確保群眾合理訴求得到有效解決，切實提高群眾滿意度。****年共收到****x訴求件**件、****x訴求件**件，均在期限內(nèi)完成答復，訴求人滿意。
（八）全面推進政務公開。
堅持以“公開為常態(tài)、不公開為例外”原則，推進決策公開、執(zhí)行公開、結果公開。涉及納稅人權益、公共利益的事項，依法、及時、全面、準確地向社會公開。****年在稅務行政執(zhí)法信息公示平臺累計公示基礎事項**項，公示執(zhí)法人員數(shù)量**條，準予行政許可數(shù)量**x條，一般行政處罰數(shù)量**條。
（九）增強全社會稅收法治觀念。
深入推進普法工作，營造良好法治氛圍。充分利用法制宣傳日、稅收宣傳月活動，將稅收法律法規(guī)等內(nèi)容進行展示宣傳，不斷提升納稅人稅法遵從度，切實加強全社會稅收法治觀念。
（十）加強稅收法治工作隊伍建設。
加強對稅務人員的法治教育培訓，提升稅務干部依法治稅的能力和水平。強化系統(tǒng)培訓，落實領導干部學法用法制度，將普法學習列為黨委中心組學習和干部培訓重要內(nèi)容。組織全體干部職工進行黨內(nèi)法規(guī)、基本法律、業(yè)務法律培訓，開展學法用法考試，夯實干部職工的法律基礎，提高依法行政的工作能力。
（十一）健全依法行政領導體制機制。
加強依法行政工作領導體制機制建設。深入推進全面依法行政領導小組常態(tài)化工作機制，落實領導小組會議制度及議事規(guī)則，充分發(fā)揮黨委領導下的全面依法行政領導小組在依法治稅工作中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動和督促落實作用。
****年以來，我局在貫徹落實依法治稅工作中，取得了一定的成績，但也存在一些問題：一是部分干部職工對法治政府建設認識程度不夠深，運用法治思維推進稅收管征的能力有待進一步提高。二是單位工作人員大多不是法律專業(yè)，運用法律手段開展工作的能力有待提高。三是執(zhí)法程序不夠規(guī)范，如文書制作、文書送達不夠規(guī)范。
****年，我局將緊緊圍繞全面依法治稅工作的總體目標，著力提高依法行政、依法治稅工作水平，全面推進稅收法治化進程。
（一）統(tǒng)籌做好減稅降費和組織收入工作。
嚴格落實組織收入原則，做到依法依規(guī)征收，同時繼續(xù)認真貫徹落實各項稅收優(yōu)惠政策，不折不扣落實減稅降費政策，更好服務“六穩(wěn)”“六?！贝缶?，全面推進稅收工作提質(zhì)增效。
（二）持續(xù)優(yōu)化稅收營商環(huán)境。
扎實推進“便民辦稅春風行動”，優(yōu)化“非接觸式”辦稅繳費服務，繼續(xù)落實新辦企業(yè)“套餐式”服務、辦稅事項“最多跑一次”等便民辦稅服務，提升納稅人滿意度。
（三）進一步提高稅務干部的法治理論水平，持續(xù)深入推進普法工作。
將“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制作為貫徹落實黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容，堅持稅收執(zhí)法與稅收普法工作有機融合。
稅務局法治建設報告篇九
一是執(zhí)法公示讓權力在陽光下運行，根據(jù)我局稅收執(zhí)法工作實際，依法依規(guī)，聚焦難點，從基礎信息、行政許可、行政處罰、行政征收、行政檢查等多方面，建立健全執(zhí)法公示運行機制，動態(tài)監(jiān)控調(diào)整公示信息，穩(wěn)妥推進執(zhí)法公示工作。二是全過程記錄讓規(guī)范執(zhí)法看得見，加大稅收執(zhí)法信息公開管理，通過文字材料、美篇、音像視頻等形式從多個角度記錄稅收執(zhí)法行為，使執(zhí)法行為全程留痕，讓執(zhí)法行為更規(guī)范、執(zhí)法過程更透明，既保護了納稅人的合法權益，同時也能督促稅務干部廉潔公正執(zhí)法，促使稅務干部隊伍講規(guī)矩、守規(guī)范、遵法律、樹形象。三是法制審核讓執(zhí)法決定更合理，讓執(zhí)法權力接受法治的檢驗，大力推行重大事項法制審核制度，對執(zhí)法機關起到了監(jiān)督約束作用，也為正確的執(zhí)法決定提供了有力的保障。
稅務局法治建設報告篇十
一是推進科學民主決策。嚴格執(zhí)行公眾參與、風險評估、合法性審查和集體討論決定等決策程序，有效促進行政決策的規(guī)范化、民主化。加強行政決策合法性審查，執(zhí)行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》，對稅款征收、行政許可、行政處罰、行政強制、重大案件審理等重大執(zhí)法決定事項進行法制審核。
二是強化依法行政領導小組的決策功能。堅持領導小組季度例會制度，緊扣依法行政和依法治稅主題，集體研究依法治稅工作重大問題，遵循會前協(xié)調(diào)、準備材料、提前通知、充分討論、逐項表決、做出決策、形成紀要等7個程序形成決策。全年對8項重大法治工作進行了部署協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮黨委領導下的依法治稅工作領導小組在推進依法治稅工作中的總體部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織推動和督促落實作用。
稅務局法治建設報告篇十一
一年來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹黨的十九大、十九屆三中全會和***總書記系列重要講話精神，積極落實《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《__區(qū)2019年依法治區(qū)工作要點》，切實抓好全面推進依法行政工作要點的落實，努力提升依法行政水平，加快建設法治政府，較好地完成了全年工作任務，為實現(xiàn)率先突破發(fā)展和構建和諧社會提供了法治保障?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)法治政府建設2019年度工作總結及2020年度工作思路匯報如下：
(一)強化組織領導，落實工作責任。
把法治建設工作作為一項重要的政治任務納入經(jīng)濟和社會發(fā)展的全局，擺上重要議事日程。充分發(fā)揮黨委對一切工作的核心領導作用，及時調(diào)整法治政府建設工作領導小組，建立健全各項工作制度。多次在黨委會議、全體機關干部大會上，明確法治工作的重要性，提出相關要求，并將法治建設納入鄉(xiāng)域全年工作規(guī)劃。同時，按照有關要求，把法治建設經(jīng)費納入財政預算，不斷加大投入力度，強化財政監(jiān)管，進一步促進了全鄉(xiāng)法治建設工作的順利開展。
(二)加強法制學習，增強法治思維。
全面提升黨員干部“知法、懂法、用法”水平，將加強法治理論學習擺在做好法治政府建設工作的突出位置，多次在鄉(xiāng)黨委理論中心組、黨委擴大會議等會議中組織學習《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中華人民共和國憲法修正案》、《國家公務員法》、《國家賠償法》、《黨的紀律處分條例》等法律法規(guī)和文件，不僅如此，還規(guī)定了黨員干部對《學習強國》的網(wǎng)絡自學，堅持了黨委委員會上領學等會前學習，不斷增強法治思維，提高依法執(zhí)政能力。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年黨委共組織專題學法、會前學法37次，參學人員達450人次，利用鄉(xiāng)干部會議、鄉(xiāng)村兩級干部會議組織法律學習29次，參學人員達1900人次。緊緊圍繞建設法治社會的目標任務，加強法治學習與實踐，推進嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正司法，提升執(zhí)法司法公信力，增強法治意識，提高依法辦事能力，全面推進法治政府建設。
(三)夯實基層基礎，推進依法管理。
一是優(yōu)化社會管理職能。充分發(fā)揮法治在社會建設中規(guī)范、保障和促進作用。針對社會領域中出現(xiàn)的新情況、新問題，重點做好社區(qū)矯正對象、刑釋解教等人員的學法和依法管理方法，有效預防高危人群違法犯罪，通過創(chuàng)新社會管理的方法和手段，努力實現(xiàn)由粗放型、防范型管理向法治型、服務型管理的轉(zhuǎn)變。
二是強化基層民主法治。我們以建設社會主義新農(nóng)村為目標，不斷加強基層民主法治建設，激發(fā)群眾參與社會管理的踴躍性和積極性，通過開展“依法治村”活動，全面落實“法律六進”，鞏固和完善基層自治組織自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督的各項功能，切實保障公民的知情權、參與權和監(jiān)督權。
三是加大社會矛盾調(diào)處。進一步整合法治資源，加強便民服務中心、鄉(xiāng)村(居)綜治中心等服務平臺建設，努力做到社會矛盾糾紛“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”，真正實現(xiàn)便民、安民。今年1-11月份，成功調(diào)解民事矛盾糾紛54起，處理信訪、上訪案件61件次，充分發(fā)揮了調(diào)解、綜治工作在穩(wěn)定工作中的第一道防線的作用，密切了干群關系，有效維護了社會穩(wěn)定。
(四)嚴格依法行政，推進廉潔執(zhí)法。
一是深入開展機關干部能力作風建設，機關管理、農(nóng)村三資進一步制度化、規(guī)范化。
二是深入開展黨委規(guī)范性文件整理報送和備案工作，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》的相關要求，按照“有件必備、有備必審、有錯必糾”原則，認真梳理報備。
三是在強化機關服務意識的同時，認真落實領導干部述職述廉述法制度和重大事項報告制度，層層簽訂黨風廉政建設責任狀，嚴格執(zhí)行責任追究制，積極構建懲治和預防體系，堅持標本兼治、綜合治理的工作方針，著力從源頭上治理腐敗，努力構筑風清氣正的政治環(huán)境，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的健康發(fā)展提供堅強的政治保證。
2020年，我鄉(xiāng)將深入學習黨的十九大和十九屆三中、四中全會精神，繼續(xù)貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，加快推進依法行政，建設法治政府的進程，重點抓好以下幾項工作：
(一)加強干部依法行政的學習培訓。
把干部學法用法情況，是否具備法制觀念、掌握與履行職責有關的法律知識和依法辦事的能力，作為干部考核、任用的重要依據(jù)。
(二)完善行政執(zhí)法制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
我鄉(xiāng)將進一步加強在新的執(zhí)法體制下有效規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法效能上開展一系列的制度建設，以制度規(guī)范行為，以考評落實制度，進一步加強執(zhí)法隊伍培訓，迅速適應在新的執(zhí)法體制環(huán)境下開展行政執(zhí)法工作，提高依法行政工作能力，推進行政執(zhí)法體制改革創(chuàng)新的目標實現(xiàn)。
(三)加強法制教育宣傳，營造濃厚法制氛圍。
充分利用各種形式、各種渠道廣泛宣傳國家法律法規(guī)，開展多形式的法制宣傳活動，面向全鄉(xiāng)認真開展法律法規(guī)咨詢和解答工作，進一步提高全鄉(xiāng)公民法律素質(zhì)。建立完善領導干部和行政機關工作人員學法制度，加強法制教育培訓，不斷提高行政執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)。加強依法行政宣傳，增強人民法律觀念意識，為推進依法行政，建設法治政府營造良好的社會氛圍。
(四)加強行政執(zhí)法監(jiān)督，提高行政執(zhí)法水平。
認真落實各項行政監(jiān)督機制，自覺接受人大監(jiān)督、司法監(jiān)督。積極配合區(qū)監(jiān)察、審計、行政服務中心等部門專門監(jiān)督，推動全鄉(xiāng)依法行政工作。建立健全群眾舉報投訴制度，自覺接受新聞輿論監(jiān)督，對群眾檢舉、新聞媒體反映的問題進行調(diào)查、核實和及時依法作出處理。
稅務局法治建設報告篇十二
如下：
我部把法制建設工作納入重要議事日程，成立了以區(qū)委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長韓瑞碧為組長，其他負責人為成員的法制建設工作領導小組，完善了工作運行機制，明確了法制建設工作的主要任務和目標，將重點任務分解到相關科室。
(二)健全制度，加強學習。
區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部將“六五”普法中本年度的學習內(nèi)容，納入部內(nèi)學習計劃。一是組織全體職工進行法制講座;二是加強領導干部法律知識教育;三是要求從事民族宗教事務工作的干部重點學習法律、法規(guī);四是積極組織職工參加區(qū)普法學習和考試;五是認真學習我區(qū)“六五”普法的相關文件精神。
(三)暢通渠道，強化宣傳。
一是結合我部每年開展的社會實踐活動，組織民主黨派、統(tǒng)戰(zhàn)團體開展多形式、多渠道的法制宣傳，強化了宣傳力度，提升干部群眾的知曉率和參與率;二是以“共同團結奮斗、共同繁榮發(fā)展”為主題舉辦民族宣傳周活動，精心制作了宣傳展板，深入街、鎮(zhèn)、社區(qū)，圖文并茂地向市民宣傳民族宗教政策法規(guī)。三是利用機關干部會組織干部學法和法律知識輔導，強化宣傳意識。
(四)保障經(jīng)費，納入計劃。
為進一步提高“六五”普法宣傳教育工作，確保法制建設工作落到實處，保障法制建設各項工作經(jīng)費開支，安排了相應的工作經(jīng)費，并納入“六五”普法計劃內(nèi)容，確保工作順利開展。
一是法制建設工作宣傳力度還有待于進一步加強。
二是部分干部學法、用法、執(zhí)法意識和能力還有待于進一步提高。
我們將按照區(qū)委、區(qū)政府的總體要求和部署，進一步加強領導，細化措施，抓好落實，著力在信息收集、信息報送、深入開展學法培訓、規(guī)范性文件清理和管理上狠下功夫，確保法治建設工作深入扎實推進。
稅務局法治建設報告篇十三
一是納稅人辦稅更加便利。提檔升級“便民辦稅春風行動”，推出壓縮辦稅時間、緩解窗口壓力、優(yōu)化辦稅環(huán)境等舉措過百條，139項前臺辦理事項實現(xiàn)“最多跑一次”，占全部辦稅事項的95%，納稅人辦稅負擔切實減輕，寧波國稅系統(tǒng)連續(xù)3年在全國納稅人滿意度調(diào)查中位列前三。國地稅合作不斷深化，全市共建成聯(lián)合辦稅服務廳3個，互駐窗口75個，11家單位共駐政務服務中心，大榭區(qū)局、寧?？h局、慈溪市局試點“一窗一人一機”并全面推開。鄞州區(qū)局、慈溪市局建成全國百家合作示范區(qū)，為全國提供國地稅合作經(jīng)驗。二是基層工作效率明顯提升。管理創(chuàng)新精準發(fā)力，一批雙向減負、提速增效的工作措施推廣實施，全國首推“二維碼”代開發(fā)票，全國首創(chuàng)出口退(免)稅管理類別智能化應用系統(tǒng)，全國首設計劃單列市財稅聯(lián)合12366熱線。網(wǎng)上辦稅服務廳功能不斷完善，系統(tǒng)運維能力逐步增強，基層工作負擔有效緩解。三是服務轉(zhuǎn)型升級成效顯著。全面推開營改增試點，全國首創(chuàng)國際稅收服務品牌“外稅通”，牽頭舉辦“對話寧波精英制造”經(jīng)濟稅收研討會等，積極服務“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶等國家重點戰(zhàn)略，推動寧波“中國制造2025”試點示范城市建設。
稅務局法治建設報告篇十四
一是貫徹落實《全面推進依法治稅的指導意見》，根據(jù)機構改革，我局及時調(diào)整依法行政工作領導小組，制定會議制度，充分發(fā)揮依法行政工作領導小組在依法行政重大問題中的作用。
二是嚴格落實領導小組例會制度。按季組織召開依法行政工作領導小組會議，定期進行依法治稅工作匯報，分析形勢，加強工作統(tǒng)籌，切實解決實際問題。依法行政工作領導小組成為全面推進依法治稅實施統(tǒng)一領導、統(tǒng)一部署、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的核心平臺。
三是繼續(xù)大力推行法律顧問制度，充分發(fā)揮法律顧問的作用，法律顧問在稅務行政復議、訴訟、政務公開、信訪案件處理、協(xié)助外部門辦案、規(guī)范性文件制定以及“協(xié)議文本”簽訂等方面，從法律角度協(xié)助處理好涉法事務，提出了前瞻性、有價值的法律建議，幫助防范和化解了稅收執(zhí)法風險，提高了依法決策水平，促進了稅收執(zhí)法行為規(guī)范。
四是注重稅收規(guī)范性文件集中清理。認真抓好國家公布廢止規(guī)范性文件的相關銜接工作，對與法律、法規(guī)、規(guī)章和上級規(guī)范性文件相抵觸或者不適當?shù)?，及時修改或者廢止，清理采取日常清理和定期清理相結合的方法，全年清理廢止稅收規(guī)范性文件13件，通過對文件的清理，確保了法制的統(tǒng)一，提高了規(guī)范性文件管理效率。
稅務局法治建設報告篇十五
1.推動業(yè)務流程規(guī)范化。積極部署，扎實推進納稅服務規(guī)范、出口退(免)稅管理工作規(guī)范、稅收征管規(guī)范。一是建立穩(wěn)步推進“三項規(guī)范”工作機制。成立以分管局長為組長的領導小組，明確工作任務、具體措施、責任部門和責任人，建立工作進度定期匯報例會制度，確?！叭椧?guī)范”穩(wěn)步推進。二是整體優(yōu)化稅收業(yè)務流程。對“三項規(guī)范”所涉及的業(yè)務內(nèi)容、工作流程、資料報送、表證單書、管理要求等進行逐項、逐條梳理，完成了崗責體系和業(yè)務流程系統(tǒng)梳理和改造，實現(xiàn)了納稅服務規(guī)范和征管規(guī)范的無縫對接。
2.積極開展三項制度試點工作。一是建章立制。在廣泛調(diào)研的基礎上，研究并制定了相關等制度，確保全市國稅系統(tǒng)三項制度試點工作有序全面推開。二是穩(wěn)步推進。對先行先試單位重點進行輔導，邊試邊研。同時，牽頭系統(tǒng)梳理三項制度相關內(nèi)容，指導各地開展三項制度工作。三是上下聯(lián)動。組織召開全市國稅系統(tǒng)三項制度推進會，進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識。逐項分解工作任務，層層細化工作舉措。四是集成共進。按照“統(tǒng)一框架、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一存儲、統(tǒng)一管理”的工作思路，聚全市國稅系統(tǒng)之力，匯試點單位先行之智，搭建配套信息系統(tǒng)。五是示范引領。基層各單位主動參與，結合自身實際選擇落實試點事項，積極反饋試點經(jīng)驗。各地先行先試，為規(guī)范公正文明執(zhí)法提供了一批可復制可推廣的寶貴經(jīng)驗。
3.加強稅務稽查力度。一是打騙打虛持續(xù)發(fā)力。根據(jù)稅務總局的統(tǒng)一部署，聯(lián)合公安、海關、人民銀行等部門，以查處虛開騙稅串案為主攻方向，有力遏制涉稅違法犯罪行為高發(fā)的勢頭。二是大案要案多點突破。查處多起涉案金額巨大、性質(zhì)惡劣、社會影響廣的大案、要案，同時組織編寫《出口退(免)稅稽查實務》，為全市國稅系統(tǒng)開展打騙工作提供指導。
稅務局法治建設報告篇十六
2020年，我局加大強化內(nèi)部流程控制力度，全面推進內(nèi)控機制信息化，加強督察、審計、紀檢等方面監(jiān)督的協(xié)調(diào)配合，推進監(jiān)督檢查常態(tài)化，自覺接受外部監(jiān)督，防止權力濫用，保證依法行權。
一是加強內(nèi)控機制建設。始終堅持以防范稅務執(zhí)法風險和廉政風險為抓手，大力推行內(nèi)控機制建設。首先結合自身工作實際及時開展自查自糾，在納稅評估、稅收執(zhí)法、稅務登記注銷、非正常戶管理、發(fā)票申領等方面查找出需完善和改進的風險點，形成源頭預防。其次以重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的風險防控為切入點，抓實監(jiān)督制度，建立內(nèi)控、監(jiān)察等部門的聯(lián)動機制，形成運行高效的監(jiān)督閉環(huán)。
二是嚴格運用審計監(jiān)督。2020年，我局在接受市局開展的審計工作中，發(fā)現(xiàn)問題6個，目前所有審計發(fā)現(xiàn)的問題都已整改完畢，并按相關程序向?qū)徲嫴块T進行了反饋。