心得體會是對于學習、工作和生活等經歷的感悟和領悟，它能夠幫助我們總結經驗教訓，提升自我。心得體會的寫作可以讓我們更好地反思與總結，發(fā)現問題并給出解決方法。寫心得體會是一種對自己成長軌跡的回顧與展望，也是對他人經驗的借鑒與分享。在日常的學習和工作中，我們需要及時總結自己的體會，不斷完善自己，提高自己的能力和素質。完美的心得體會應該具備邏輯嚴密、觀點明晰、結構合理的特點。下面是一些優(yōu)秀心得體會的范例，希望能夠對大家的寫作有所幫助。
做人與做事的心得體會篇一
做人做事是每個人生命中不可避免的任務，人生的道路中難免會面臨各種磨難和困境，如何應對和解決這些問題，取得更好的成績和進步，是每個人不斷追求的目標。在這個過程中，悟出做人做事的心得和體會，對于每個人都是非常有益的。
做人的方式很多，但在我看來，最重要的是要做一個善良、誠實、寬容和尊重他人的人。寬容能讓你容納別人的缺點和不足，尊重能讓你對待他人的言行更加謹慎，誠實能讓你贏得別人的信任和認可，而善良則能讓你成為別人眼中的“好人”。當我們能夠做到這些，就能獲得別人的尊重和認可，也會擁有更好的生活與未來。
在做事的過程中，我認為最重要的是要具備責任感、耐心和專注力。責任感讓你不會輕易放棄和逃避，在面對困難和挫折的時候，你能夠堅定地前行；耐心能讓你在遇到繁瑣的事情時毫不抱怨，持續(xù)付出也許會為你帶來意想不到的回報；專注則能讓你事半功倍，做到最好的自己。這些品質不僅能幫助我們提高工作效率，還能打造我們的個人品牌，為我們帶來更好的未來。
做人做事本質上是聯系在一起的，做好其中一項，必然會對另一項產生積極影響。正確的做人方法可以讓我們擁有更加良好的人際關系和互動，進一步幫助我們協調做事的能力，讓我們更加順利地達成目標。反過來，優(yōu)秀的做事方法也可以讓我們在工作中表現更佳，樹立起良好的形象，進一步增強我們的做人能力。
第五段：總結。
做人做事是我們不斷尋找進步和提升的過程。這個過程中，需要我們具備真誠的心態(tài)和積極的行動，需要我們不斷的吸取新知，不斷的總結經驗，努力實現自己的夢想和目標。只有這樣，我們才能走出自己的人生路，成就非凡的可能。讓我們心心相印，共同追求這樣的目標吧！
做人與做事的心得體會篇二
作為一本經典的管理學著作，《做人與做事》中蘊含著豐富的智慧和人生哲理。通過對作者張維迎的理論觀點的學習與探索，我對于做人與做事有了更深刻的理解和體會。本文將從時間管理、溝通能力、責任感、創(chuàng)新能力和學習能力五個方面，分享我在閱讀這本書時的心得體會。
首先，時間管理是成功人士必備的重要素質之一。作者在書中強調了時間的珍貴性，提出“合理安排時間，提高工作效率”的觀點。我深有體會地認識到，只有合理分配時間，才能更好地完成工作任務。在我的工作中，我開始采用時間管理的方法，將每天的任務按照重要性和緊急程度進行分類，從而更加高效地完成工作。這種有效的時間管理不僅提高了我的工作效率，還提升了我的個人能力。
其次，溝通能力在人際關系中至關重要。作者在書中指出，溝通是一種藝術，掌握良好的溝通技巧能夠更好地與他人合作。在我與同事和領導的交往中，我學會了主動傾聽，并通過積極的溝通方式，解決了許多工作中的問題。同時，我也學會了在溝通中注意語氣和表達方式，以確保信息的準確傳達和良好的工作氛圍。這種良好的溝通能力不僅提高了工作效率，還增強了團隊合作的能力。
責任感是一個人成長和成就的立足點，也是展現個人價值的重要標志。作者在書中論述了責任感對于個人發(fā)展的重要性，希望每個人都能在工作和生活中承擔起責任。在讀完《做人與做事》后，我對責任感有了更加深刻的理解。我意識到，只有對自己的工作負責，才能對他人和組織負責。因此，我更加努力地履行工作職責，盡到自己的責任。在工作中，我認真對待每一個任務，并且始終保持高度的責任心，以期在工作崗位上取得更好的表現。
創(chuàng)新能力是現代社會發(fā)展不可或缺的一個重要能力。作者在書中倡導了創(chuàng)新精神的重要性，并鼓勵讀者在工作中勇于創(chuàng)新。通過學習《做人與做事》，我看到了創(chuàng)新對于個人和組織的積極影響。在我日常工作中，我積極思考問題，嘗試各種不同的解決方法，并鼓勵團隊成員提出創(chuàng)新的建議。這樣的改變不僅為我?guī)砹烁嗟墓ぷ鳂啡?，也極大地提升了團隊的創(chuàng)造力和競爭力。
最后，學習能力是一個人持續(xù)發(fā)展的關鍵。在《做人與做事》中，作者強調了學習的重要性，并提出了一些學習的方法和技巧。在我的工作中，我積極主動地學習新知識、新技能，并養(yǎng)成了每天反思總結的習慣。我深知，只有不斷學習，才能不斷進步。通過不斷學習，我提升了自己在工作中的能力，也為自己的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。
總之，通過《做人與做事》的學習，我對做人與做事有了更加深刻的理解和領悟。時間管理、溝通能力、責任感、創(chuàng)新能力和學習能力是一個成功人士所必備的關鍵素質。通過運用這些素質，我相信我能夠更好地履行自己的職責，提升工作效率，并在事業(yè)上不斷取得新的成就。同時，我也渴望通過不斷探索和學習，不斷完善自己的做人與做事能力，成為一個更加優(yōu)秀的人。
做人與做事的心得體會篇三
做人與做事一直是人們關注的話題，我們如何在生活中做到做人與做事相得益彰，取得成功呢？《做人與做事》這本書給了我很多啟發(fā)和思考。在閱讀中，我深刻體會到了做人與做事之間的緊密關系，做人的品質對做事的影響，以及如何在做事中體現出高尚的品德。以下是我的心得體會。
首先，做人的品質決定了我們做事的態(tài)度和方式?！蹲鋈伺c做事》中提到，誠實、正直、守信、勤勞、謙虛等品德是一個人做事成功的基礎。作為一名學生，我深知在學習中如實寫作，不抄襲他人的作品是誠實的表現；在學習中認真完成作業(yè)或準備考試是勤勞的具體體現。誠實、勤奮的品質使我在學習中努力進取，在面對困難和挑戰(zhàn)時始終保持著積極的態(tài)度。
其次，做事時秉持高尚的品德可以取得更好的效果。書中提到的“不辱使命、盡心盡力、真、善、美”等準則，為我們指明了做事的方向。無論是在學習中還是工作中，我們都要以盡心盡力的方式去對待，不斷追求更高的標準。作為一名學生，只有付出努力、兢兢業(yè)業(yè)，才能夠取得好的成績；而在工作中，只有真心實意地服務他人，才能得到客戶的信任和認可。做事時要秉持真善美的原則，既要真實可靠，又要做對社會有益的事情，同時注重美的呈現，才能取得更好的成果。
第三，善待他人、善待環(huán)境是做人與做事中不可忽視的方面。在《做人與做事》這本書中，強調了人與人之間的關系和人與環(huán)境的關系。做人要善良，遵守社會規(guī)范，以禮待人，關心他人。只有建立良好的人際關系，才能夠在做事中獲得更多的支持和幫助。同時，我們在做事的過程中也要注意保護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費，推動可持續(xù)發(fā)展。只有善待他人、善待環(huán)境，才能夠構建和諧的社會環(huán)境和可持續(xù)的發(fā)展模式。
第四，做人與做事需要不斷學習和自我提升。在學習和成長的過程中，我們需要不斷地學習新知識，提升自己的技能和能力。書中提到，“修身齊家治國平天下”是一個人需要追求的目標。我們要從內而外地改善自己，做到心身健康、道德修養(yǎng)，才能夠在做事的過程中取得更好的結果。同時，也要注重家庭的和諧與穩(wěn)定，關注國家和社會問題，并積極參與解決。只有不斷學習和自我提升，才能夠更好地做人與做事。
最后，做人與做事的具體實踐要結合自身實際情況。在《做人與做事》這本書中，對做人與做事的實踐給出了多個案例，我認為這些建議對我們的生活有很大的幫助。但是，具體實踐要結合自身的實際情況，因人而異。我們要根據自己的特點和目標，合理安排時間和資源，找到適合自己的方法去做人與做事。每個人都是獨特的個體，在不斷實踐的過程中，我們要總結經驗、吸取教訓，不斷改進和完善自己的做人和做事的方式。
總之，《做人與做事》這本書通過講述做人與做事的關系，以及做人與做事的具體實踐，使我更加深刻地認識到了做人與做事的重要性。做人與做事是相互促進的，只有在做人的過程中不斷提升自身的品質，才能夠更好地在做事中發(fā)揮出自己的潛力和價值。做人與做事都需要我們用心去做，只有以積極的態(tài)度處理好人際關系，關心他人和環(huán)境，才能夠在生活中取得更好的成就。同時，我們也要根據自身實際情況，找到適合自己的方法去做人與做事，不斷提升自己，實現自己的人生價值。
做人與做事的心得體會篇四
作為人類，我們在這個世界上存在的意義不僅僅是為了活著，更是為了有所作為。無論是個人生活還是社會生活，都要求我們做人做事有一定的原則和準則。在長期的努力中，我深深體會到了做人做事的重要性。以下是我關于這一主題的一些心得體會。
首先，做人就是堅守道德底線。道德是社會文明的基石，是人與人之間和諧相處的基礎。正直、誠實、包容、善良都是我們做人的準則。對自己守信、有責任感，對他人尊重、關心、同理心，這些都是每個人應當具備的素質。我記得上初中時，有位同學曾撞壞了我新買的自行車，但他主動承擔了責任，并在家里幫我把自行車修好。這件小事不僅教給我守信的重要性，也讓我深刻認識到一個人是否守信是可以通過他的行為去衡量的。做人就是要行為正直，言行一致。
其次，做事情要有責任心和求實精神。無論是學習還是工作，要勤奮努力、持之以恒，嚴謹認真、不馬虎從事。責任心不僅體現在工作上，更體現在對自己、他人、家庭的態(tài)度上。在工作中，我常常碰到那些馬馬虎虎做事、敷衍了事的人，他們可能能夠混一段時間，但長遠來看，他們注定無法成為出色的人才，因為他們沒有勤奮的工作態(tài)度和責任心，讓他人無法依靠。
第三，做人做事要有創(chuàng)新能力。隨著時代的進步和社會的發(fā)展，單純重復性的勞動已經不能滿足要求，需要有創(chuàng)新的意識和能力。創(chuàng)新不僅體現在工作中，也體現在對生活的態(tài)度上。我想起創(chuàng)業(yè)家馬云曾經說過：“未來的工作機會不在于你能做什么，而在于你能不能解決問題?！痹趫F隊合作中，創(chuàng)新能力可以讓你在解決問題過程中有更多的選擇和發(fā)揮空間。對于個人來說，創(chuàng)新能力可以讓你在面對困境時有更多的思考和創(chuàng)造解決辦法的能力。
再次，做人做事要有合作精神。一個人的力量是有限的，只有與他人合作才能實現更大的價值。合作與團隊精神是做事成功的關鍵。在生活中，我曾經參與過社區(qū)義工活動，那種團結協作的力量令我刻骨銘心。不同的人有不同的優(yōu)勢和特長，只有將各自優(yōu)勢合理整合，才能形成一個充滿活力和智慧的團隊。無論是家庭、公司還是社會，都需要相互合作，才能共同進步。
最后，做人做事要有發(fā)展的眼光。人生是一個不斷發(fā)展的過程，我們要積極地追求進步和成長。不論是學習還是工作，持續(xù)學習和自我提升是不可或缺的。只有不斷地更好地去認識自己，才能跨越自我，不斷突破自身的局限。而且在追求進步和發(fā)展的同時，我們也始終保持謙虛和謹慎，理智地看待自己的成就。
總之，做人做事的原則可以歸納為堅守道德底線、有責任心、求實精神、創(chuàng)新能力、合作精神以及發(fā)展的眼光。這些原則在我個人的成長中發(fā)揮了重要的作用，也讓我始終保持著前行的動力。只有在做人做事中不斷錘煉，我們才能成為精彩的人物，為社會創(chuàng)造更大的價值。
做人與做事的心得體會篇五
這本書的上篇“做人”有五章，分別寫了做人、溝通、性格、交友和品行五方面。這本書真是面面俱到。在這里，我來講一下交友這方面。
俗話說呀，多個朋友多條路，多個冤家多堵墻。世上有很多路，但朋友之路是萬萬不可斷絕的。因為，人是感情動物，需進行感情上的交流，以獲得幫助和友誼。在邁向成功的道路上，要想堅持到底，僅僅靠信念的力量是不夠的，還必須有友誼的滋潤。良好的人際關系會是你得到一種強大的力量和熱情，在成功的道路上得到分享，在遇到挫折的時候得到傾訴和鼓勵，這不但有助于心理的平衡，還可提高勇氣邁向新的旅途。
一架飛機起飛前，一位女乘客請空姐給她倒一杯水，她需要吃藥?？战愫苡卸Y貌的說：“小姐，飛機剛剛起飛，還在顛簸。為了您的安全，請稍等片刻，等飛機進入平穩(wěn)飛行后，我會立刻把水給您送過來，好嗎?”
飛機進入了平穩(wěn)飛行狀態(tài)很久后，那位空姐才猛然想到：糟了，由于太忙，她忘記給那位乘客倒水了!就在此時，有人按響了服務鈴。當空姐來到客艙，看見按響服務鈴的果然是那位女乘客，知道自己錯了，她小心翼翼的把水送到了那位乘客跟前，面帶微笑的說：“小姐，實在對不起，是我的疏忽，延誤了您吃藥的時間?！钡沁@位女乘客似乎并不領情，她指著手表怒氣沖沖的說：“醫(yī)生要求我中午一定要吃藥，但現在已經三點了，你讓我怎么吃藥?”空姐端著水，臉上帶著歉意的微笑，不停的解釋著可是無論怎么說，這位女乘客都不肯原諒她的疏忽。
接下來的飛行途中，為了補償自己的過失，每次去客艙給乘客服務時，空姐都會問那位女乘客是否需要什么服務。然而那位女乘客并不理會空姐。
臨到目的地前，那位乘客要求空姐把意見本送過去。此時空姐雖然心里委屈，但面帶微笑的'說：“小姐，請允許我再次向您表示真誠的歉意，無論您提出什么批評意見，我都欣然接受!”那位怒乘客沒有開口，接過留言本，寫了幾行字。等到飛機安全降落后，空姐驚奇的發(fā)現，那位女乘客在本子上寫的竟是一封熱情洋溢的表揚信!
由此可見，只要你誠懇，絕對能打動別人的心。
這本書的下篇“做事”有六章，分別是合作、謀略、思考、目標、行動和成功。
從前有一個老農，家里又是個兒子，個個都是響當當的好漢?？墒撬膬鹤訁s非常不團結，每天不是大兒子跟小兒子吵架，就是小兒子跟大兒子吵架。日子過得特別不舒心，家庭關系也極度惡化。
一天，他把十個兒子都叫到床前，給他們每人一根筷子，叫他們折斷。每個兒子都很輕松地折斷了筷子。接著，這個老農又拿來十根筷子捆在一起，叫他們輪流折，可誰也折不斷。于是，這個老農就告訴他們，你們十兄弟就像這十根筷子，單獨的一根不用費力就折斷了，可十根和在一起誰也折不斷。進而老農教育他們，兄弟要團結，不要分-裂。這樣才能形成一股力量，克服困難，保護自己，過好日子。從此，十兄弟團結如一人，這個家庭也越來越發(fā)達。
看來，“團結就是力量”這句話說得一點也沒錯呀。我們現實生活中，無論干任何事情，都離不開團結。失去了團結，就失去了成就事業(yè)的力量，就失去了干事業(yè)的凝聚力和向心力。
此外，我明白了做人要涵養(yǎng)品格，以德修身。要做一個誠信的人。對同學要負責，不欺騙，不講空話。要做一個謙虛的人。謙虛不僅是美德，更是一種付出。要有平和的心態(tài)，對榮耀、成績與進步能保持一種平常心;要坦蕩，不驕傲不氣餒，不妒忌別人的優(yōu)點，也不嘲笑別人的缺點。尊重人、關愛人、團結人、支持人，為事業(yè)凝聚人心，體現形象。要做一個懂得感恩的人。時刻懷有一顆感恩的心，珍惜自己的崗位，增強社會責任感，以真心面對他人、面對社會，感恩他人，感恩社會。要做一個勤學的人。學習是進步的階梯。要發(fā)揮參謀助手作用，把學習當成一種責任，從書本、實踐中學習，做到學與思相結合，學以致用。
做人與做事的心得體會篇六
人生的道路上，我們不僅要做人，還要做事。作為人類，我們要在人際交往中展現自己的品質與風范，同時在工作崗位上積極主動地付出努力。最近我讀了一本名為《做人與做事》的書，讓我對于做人和做事的重要性有了更深刻的認識。在這篇文章中，我將分享我對這本書的心得體會。
首先，做人與做事不可偏廢。作為一個受過教育的人，我們不能只關注自己的人性，而忽視了自己的社會角色。無論是在家庭、學校、工作場所還是社會，我們都需要做人。做人要具備堅定的道德底線，尊重他人，寬容包容。只有在與他人的相處中，我們才能真正展現出我們的優(yōu)點和品格。另一方面，做事也是我們不能忽視的重要任務。無論在什么崗位上，我們都應該盡心盡力，勤奮工作。只有全力以赴地完成工作，才能夠獲得成就感和更好地發(fā)展自己。
其次，做人比做事更重要。做人是否正直道義，是否誠實守信，是否善良友善，直接關系到人際關系的良好與否，也決定了我們的形象和聲譽。如果我們只注重工作，而不注重人際關系和溝通能力，也很難在事業(yè)中有長遠的發(fā)展。良好的人際關系和健康的人際交往是成功的關鍵因素之一。而且，在人際交往中，我們可以通過與他人的相處來學到更多的知識和技能，有助于我們的個人成長和進步。
再者，做事需要做到專業(yè)與創(chuàng)新。無論在哪個領域，只有具備過硬的專業(yè)知識和技能，才能立足于這個領域并獲得長期發(fā)展。我們應該保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)能力。同時，在做事的過程中，要有勇于創(chuàng)新的精神。只有勇于嘗試新的方法和思路，才能在激烈的競爭中處于主動地位。創(chuàng)新不僅能夠提高工作效率，還能夠讓我們在職場上脫穎而出，獲得更多的機會。
最后，做人和做事之間相互促進。做人和做事并不是相互獨立的，而是相互依存的。做人需要做事的支撐，而做事也需要正確的做人態(tài)度來指引。當我們做到了做人與做事的統(tǒng)一，才能夠更好地應對生活和工作中的各種挑戰(zhàn)。而且，正確的人際關系和職業(yè)道德也會對我們的工作產生積極的影響，讓我們更有動力和熱情去追求事業(yè)的成功。
綜上所述，《做人與做事》這本書給了我很多的啟示和思考。做人和做事不可偏廢，做人比做事更重要，做事要專業(yè)與創(chuàng)新，做人和做事之間相互促進。在今后的生活和工作中，我將更加注重做人與做事的平衡，以提高自己的核心競爭力，實現個人的成長和成功。
做人與做事的心得體會篇七
人生在世，不外乎兩件事：一是做人，一是做事。學會把人做好了，做事也就簡單了!下面的做人十要很實用，分享給你!
要孝敬父母，使你得福，在世長壽。這是第一條帶應許的誡命。
凡恒心行善，尋求榮耀尊貴，和不能朽壞之福的，就以永生報應他們。
敞開城門，使守信的義民得以進入。
凡事謙虛，溫柔，忍耐，用愛心互相寬容，用和平彼此聯絡，竭力保守圣靈所賜合而為一的心。
不可使慈愛誠實離開你。要系在你頸項上，刻在你心版上。這樣，你必在神和世人眼前蒙恩寵，有聰明。
虛心的人有福了，因為天國是他們的。
7做一個正直的人。
耶和華啊!誰能寄居你的帳幕?誰能住在你的圣山?就是行為正直，作事公義，心里說實話的人。
惟有忍耐到底的，必然得救。
你們要靠主常常喜樂。我再說，你們要喜樂。
所以無論何事，你們愿意人怎樣待你們，你們也要怎樣待人。因為這就是律法和先知的道理。
做人與做事的心得體會篇八
作為一個人，我們生來就有一定的價值與意義，只有通過不斷地學習和成長，才能實現我們的自我價值，這其中關鍵的一步就是做人做事。在日常的工作和生活中，我們都需要遵循一定的道德準則和做事原則，本文將從五個方面談談我的做人做事心得和體會。
一、做人最重要的是誠實守信。
在現在的社會中，人們的價值觀越來越混亂，許多人把利益放在第一位，不惜犧牲誠實守信的道德準則。然而，做人最重要的品質就是誠實守信，只有樹立起這種信任基礎，才能在個人與企業(yè)之間建立起更加良好的合作關系。在我的工作中，我時常遇到需要保密的信息，我會遵循公司的保密協議，一心一意地保護公司利益，體現了自己的誠實守信。
二、做事要有計劃和目標。
無論是在生活還是工作中，我們都需要有明確的目標和計劃，才能夠更加有效地完成任務。對于我來說，我喜歡通過制定詳細的計劃和目標，讓自己更明確應該如何完成任務。只有將目標和計劃詳細分解、指導自己的實際行動中，才能發(fā)現自己還需要做哪些工作、如何做以及如何把事情做得更好。
三、專注和耐心是做事成功的關鍵。
很多人都會被外界的干擾、瞬間的快感所迷惑，只有專注和耐心才是一件事情成功的關鍵。在我的工作中，我時常會遇到重復、單調而又繁瑣的工作，這時候被專注的心態(tài)和耐心的耐力的人都能輕易地完成任務，而心態(tài)不能平穩(wěn)的人，在這樣任務面前更算疲倦的做不下去。
四、學會與人溝通與合作。
在現代社會，人際關系是非常重要的。特別是在工作中，我們往往需要結成強有力的團隊，才能夠迎接各種挑戰(zhàn)和阻撓。因此，學會與人溝通和合作，不僅能夠讓合作關系更成功，也讓我們自己擁有過人的個人魅力。在我的工作中，我時常和同事們進行溝通，向他們表明自己的意見和想法，學會傾聽別人的聲音和意見，共同完成任務，提升了自己的團隊協作意識。
五、持續(xù)自我學習和更新。
在現代社會，知識和技能更新換代非?？臁Ｒ蔀橐粋€有競爭力的人，必須要不斷地自我學習和更新。對于我來說，持續(xù)學習新的知識和技能是非常重要的，為了掌握更好的方法和技能，我還參加了各種各樣的培訓和課程，通過不斷地增加自己的技能和經驗，提升了自己的競爭力。
總之，做人做事是我們與生俱來或是日后成長的一個步驟，它關乎個人品質、工作表現和成長發(fā)展。只有學會一點一滴地積累，吸取不同的經驗和教訓，不斷地提升自己的素質和修養(yǎng)，才能更加成功和美好。
做人與做事的心得體會篇九
路政上崗培訓第一天，班主任老師就給我們留了一個作文題目為“做人做事”的作業(yè)，剛開始聽到這個題目時我是一臉茫然，覺得做人做事還要寫寫出來嗎？這不都是我們每一個人每一天都在做的事情嗎？但作業(yè)就是作業(yè)，必須要完成的。通過幾天來的網上查閱，我得出了這么個結論：“人生實際就是四個字--做人做事”。人來一世，無外乎兩件事：一件是做人，一件是做事。做人做事是一門藝術，更是一門學問，很多人用一輩子的時間都在這四個字上面學習，但是有些人一輩子都沒有弄明白該怎樣去做人做事。
每個人生活在現實社會中，都渴望著成功，而且很多有志之士為了心中的夢想付出了很多，然而得到的卻很少，這個問題不能不引起人們的深思，你不能說他們不夠努力，不夠勤勞，可為什么偏偏落得個一事無成的結局呢？這值得一個人認真思考。
從表面上看，做人做事似乎很簡單，有誰不會呢？其實不然，比如說我們想當一名路政執(zhí)法者，你的主愿望是當好一名路政執(zhí)法者，但事實上卻不受超限司機和車老板的歡迎；你去做生意，你的主觀愿望是為了賺大錢，可偏偏就賠了本，拋開這些表層現象，增發(fā)掘問題的癥結，你就會發(fā)現做人做事的確是一門很難掌握的學問，可以這么說，做人做事是一門涉及現實生活中各個方面的學問，單從任何一個方面入手研究，都不能窺其全貌，要掌握這門學問，抓住其本質，就必須對現實生活加以提煉總結，得出只有普遍意義的規(guī)律來，人們才能有章可循，而不至于迷然無緒。
人活在世上，第一重要的還是做人，懂得自愛自尊，使自己有一顆坦蕩又充實的靈魂，足以承受得住使命的打擊，也配得上命運的賜予。
做人最重要的是誠實地出對自己，在自己良心的法庭上公正的審視自己，既不護已之短，也不疑已之長，從而對自己有一個清清的認識，要學做井井有條的人，不厭倦小事，不聚小流，無以成江海。不積跬步，無以致千里，飯要一口一口的吃，路要一步一步地走，事情其實也是要一件一件地去完成，做事得有條理，將復雜的任務細分成幾個步驟去完成，按步就班，逐級攻破，往往能起到事半功倍的效果，每天定期清理自己辦公桌，看起來是件不起眼的小事，但正是一個小習慣，可以讓自己知道哪些是重要和緊急的事情，哪些是自己還沒有來的及的處理，不至于讓自己丟三落四，在忙碌應付之中可以讓自己工作更加有效率。
要學會評估自我，我們問題習慣于去注視別人，卻很少愿意心平氣和地來認識一下自我，能正確評估自己的人就更少了，其實每一個人都不是完人，都會說錯話，做錯事，連圣人都有“吾日三省吾身”，對于我們凡人來說就更加要不時地檢視自己才行，留一只眼看自己，才能對自己做出正確的評估，而能否做出正確的自我評估，也就是通常所說的自我定位是否正確，往往決定了我們自己能取得有怎么樣的成就，評估過高則會好高騖遠，評估過低，則會妄自菲薄，只有清楚知道自己的真正實力，自己該干什么，路該往哪兒走就有了方向，就會專注于自己的領域，開創(chuàng)出屬于自己的一片天地，要保持熱情與樂觀向上的人生態(tài)度，每個人的人生道路不可能總是一片坦途，總會不時伴有一些溝溝坎坎，這對于每個人都是相同的，但是要區(qū)分成功與否，就要看這個人是能夠突破困難還是看到苦難就逃避，不管怎么樣和困難，始終保持熱情，想著怎樣去突破，這樣的人就一定會成功，認為無法突破的人，才會覺得那是一件很困難的事我們在工作、學習、生活中要始終牢記“做事先做人”這句話，做到踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，堅定執(zhí)行黨的路線和政策，堅持原則，踏實工作，愛崗敬業(yè)，公道正派，堅持理論學習，始終保持了政治上的清，堅定用實際行動展示路政執(zhí)法者的良好形象。
積極履行一名中國共產黨，一名路政執(zhí)法者的義務，以高標準嚴格要求自己，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，通過各種途徑加強學習新經驗，并運用于工作實踐。結合自身工作制定切實可行的學習計劃，圍繞干什么學什么的要求，主動加強學習組織工作相關政策、法律法規(guī)、條例等，積極參加單位組織的理論學習、業(yè)務知識學習，不斷提高理論水平，提高為民服務能力，用理論指導實踐、在實踐中檢驗理論。認真學習，勤于思考，善于結合工作開展學習，對發(fā)現的問題有針對性地在工作中努力加以改正。始終保持軍人過硬作風，平時模范帶頭遵守黨紀條規(guī)，自覺樹立服務意識，表現出較好的先鋒模范作用。
堅持努力工作，始終做到了工作上的勤勤懇懇。干一行、愛一行、專一行。對工作對自己始終高標準嚴要求，踏踏實實做事，任勞任怨，無私奉獻，在業(yè)務工作中，堅持把規(guī)范工作程序，刻苦鉆研業(yè)務，成為精通業(yè)務的行家里手作為自己的目標。愛崗敬業(yè)，在工作中甘于吃苦。在工作中表現出非常強的主動性和積極性，遇到困難勇于承擔，總是能想辦法解決。
堅持團結協作，始終保持了做人上的謙虛謹。只有團結協作，才能出戰(zhàn)斗力；只有謙虛謹慎，才能提高自我。
真心做人用心做事立足本職干好工。本職工作是一個人必須每天要做要完成的基本工作和任務。我們要把自己的本職工作視作人生的一個要素，全力經營，把這點點滴滴的平凡工作，融入到我們社會、我們民族建設的偉大事業(yè)中。我對立足本職干好工作有以下幾點體會：一、真心做人用心做事做人是做事的基礎，沒有一個好的人格品質，都將失去起碼的條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講實話、辦實事，誠實、守信。做人要有奉獻精神，奉獻有形的物質，收獲心靈的歡愉；奉獻心靈的甘露，獲得靈魂的提升。奉獻可以發(fā)出天使一樣的光芒，照亮別人，也照亮了自己。做人要穩(wěn)得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗，努力做干凈干事的'模范。不應做的事不做，不應干的事不干。對今天擁有的，應該倍加珍惜。要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，經得住金錢的考驗，扛得住人情的羈絆，以一身正氣、一塵不染的高風亮節(jié)和人格力量去努力工作。無論從事什么工作，都要認真對待，要用心做事，細節(jié)決定成敗。世上無難事，只怕有心人。用力干事只能把事干對，用心干事才能把事干好。從事質監(jiān)、標準化工作，涉及各個行業(yè)，所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做，用心去對待發(fā)展中的困難，用心去解決發(fā)展中的問題，更要樹立服務意識，樹立全局觀念，要有發(fā)展的眼光，立足長遠，用科學發(fā)展觀來指導具體工作，要抓住機遇，不斷擴大工作范圍。二、點滴鑄就偉業(yè)小草輕舉露珠，迎向太陽折射光芒，這是一種平凡；大樹舒展枝葉，植根土地凝目蒼穹，這也是一種平凡。我們生活在一個平凡的世界里，每一個個體都如滄海一粟般渺小、平淡。然而，正是這點點滴滴的渺小與平淡，鑄就了這個多姿多彩的世界，組成了我們豐富充實的生活。
從橫向上看，眾多點點滴滴的本職工作組合成推動社會前進的滾滾巨浪；從縱向上看，日復一日的本職工作累加集合成人生的參天大樹，成為社會一條不可或缺的支柱。三、學會創(chuàng)新不斷的挑戰(zhàn)自我在知識經濟、信息時代的環(huán)境中，努力學習掌握現代知識、現代思維方法，努力增強自己的職業(yè)技能，在自己崗位上避免每一個失誤，才能干好本職工作。創(chuàng)新才能發(fā)展，守舊必然滯后。任何事業(yè)的發(fā)展和進步，都離不開創(chuàng)新。要有大膽創(chuàng)新的勇氣，不要墨守成規(guī)，在虛心學習先進科學技術的同時，樹立超越先進水平的勇氣和決心。
胸中有天地，腳下有乾坤，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與希望同在，要挑戰(zhàn)機遇、挑戰(zhàn)自我，要迎著困難，帶著自信，向希望的彼岸執(zhí)著前進。不斷挑戰(zhàn)自我，奮發(fā)向上，我們才能永遠立于不敗之地。面對過去的成績和榮譽，要用平靜的心態(tài)去看待，因為那只能代表過去，每個未來都是一條崎嶇而艱難的道路，要充滿信心，有決心為自己的本職工作去付出、去努力。在人生的道路上，常常會有許多更高的目標等待著我們去攀登，常言說的好“人比山高，腳比路長”，道路曲折坎坷并不是通向目標最大的障礙，一個人的心志才是成敗的關鍵。只要心中的燈火不曾熄滅，即使道路再崎嶇難行，前途也是一片光明！
做人與做事的心得體會篇十
人生在世，無論是為人處世還是從事工作，我們都面臨著各種各樣的選擇和挑戰(zhàn)。對于我們來說，做人做事并不僅僅是完成任務，更重要的是理解自己的價值觀和原則，并與之一致。在過程中，我們會經歷失敗和成功，但每一次經歷都會給我們留下寶貴的教訓。在我多年的閱歷中，我深刻體會到了做人做事的重要性。下面將從培養(yǎng)優(yōu)秀的品質、樹立正確的人生態(tài)度、追求卓越的目標、勇于面對困難和改變、與他人和諧相處幾個方面來展開，以期給讀者帶來一些啟示。
在做人做事中，首先我們應當培養(yǎng)一些優(yōu)秀的品質。誠實、正直、勇敢、寬容、謙虛等，這些品質是一個人的道德底線，也是成功的關鍵。我記得有一次，我在工作中犯了一個嚴重的錯誤，當我面對領導的質疑和責備時，我沒有選擇推卸責任，而是毫不猶豫地承認錯誤，并積極采取措施糾正錯誤。這一舉動讓我贏得了領導的尊重和信任。誠實正直不僅是對他人負責，也是對自己負責。只有對自己誠實，我們才能真正提高自己的能力和素質。這種品質不僅是做人成功的基石，也是做事得到他人認可的前提。
其次，樹立正確的人生態(tài)度是做人做事的關鍵。人生的道路并非一帆風順，我們會面臨各種各樣的困難和挫折。正確的人生態(tài)度能夠讓我們積極應對困境，并保持樂觀的心態(tài)。比如，我曾經遇到了一個面試失敗的挫折，心灰意冷的時候，我決定不再自怨自艾，而是反思自己的不足，積極學習和成長。通過不斷的努力和自我提升，我成功地找到了一份更好的工作。只有積極面對困境，我們才能不被挫折所擊垮，達到更高的人生高度。
追求卓越的目標是做人做事的動力源泉。一個人只有不斷追求卓越，才能不斷提高自己的能力和素質。在做事的過程中，我們應該樹立追求卓越的目標，并不斷推動自己向這個目標邁進。比如，我在工作中碰到了許多困難和挑戰(zhàn)，但我始終保持對自己的要求高標準，給自己設定了一個追求卓越的目標，并不斷努力學習和提升技能。通過持之以恒的努力，我得到了同事和領導的認可，并獲得了更多的機會和成就。只有追求卓越，我們才能不懈地向前，越過種種困難。
勇于面對困難和改變是做人做事中的重要素質。人生總是充滿了各種不確定性，我們需要面對各種突發(fā)事件和困難。勇于面對困難、承受壓力，能夠鍛煉我們的意志力和適應能力。我遇到過一次困境，當時公司經營不善，我所在的部門也面臨裁員的風險。面對這個突發(fā)事件，我沒有退縮，而是積極主動地學習和適應，不斷提高自己的實力。最終，我成功地留下來，并在之后的工作中展現了出色的表現。只有勇于面對困難和改變，我們才能不被環(huán)境所束縛，取得更好的成績。
與他人和諧相處是做人做事的一個重要方面。一個人的成功往往與他人的關系密不可分。與他人和諧相處，不僅能夠建立良好的工作關系，還能夠獲得他人的支持和幫助。我曾經在一個團隊中工作，由于個性和利益的差異，團隊內出現了很多矛盾和紛爭。但我堅持以誠信、公正和友善的態(tài)度對待團隊成員，注重團隊合作和協作。最終，我成功地促進了團隊的和諧發(fā)展，并取得了很好的工作成果。只有與他人和諧相處，我們才能在團隊中融洽相處，取得更好的業(yè)績。
總結起來，做人做事是一個人成長的過程，它不僅是能力和素質的展示，也是人品和品質的體現。通過培養(yǎng)優(yōu)秀的品質、樹立正確的人生態(tài)度、追求卓越的目標、勇于面對困難和改變、與他人和諧相處，我們可以做到優(yōu)秀的人與事連結，在人生的旅途中不斷成長和進步。只有這樣，我們才能真正實現自己的價值，成為一個真正有價值的人。
做人與做事的心得體會篇十一
作為個體在這個世界上生活，我們不僅需要做好自己的本職工作，還需要以一種正確的方式與他人相處。在我日常的工作和生活中，我深深體會到“做人做事”的重要性，以下是我對此的心得體會。
首先，做人要有誠信。誠信是個人品質的體現，它不僅是一種人際交往的基本準則，更是建立信任關系的重要前提。在工作中，只有以真誠守信的態(tài)度對待他人，才能建立起良好的工作關系。此外，守信也是一個人的價值體現，只有在言行一致的基礎上，我們才能贏得他人的尊重和信賴。
其次，做人要謙虛。謙虛是一種美德，也是非常重要的一種品質。面對成功，我們不應驕傲自滿；面對失敗，我們也不能自暴自棄。只有始終保持謙虛的態(tài)度，我們才能不斷吸取他人的經驗教訓，不斷完善自己。謙虛不僅能夠促使我們在工作中不斷進步，更能夠使我們與他人和諧相處，舒緩工作壓力，營造良好的工作氛圍。
第三，做事要有責任心。責任心是完成工作的內在動力，也是實現個人價值的基礎。在工作中，只有肩負起自己的責任并全力以赴，才能夠將工作做到最好。同時，我們還應該認識到，我們所承擔的是一種社會責任，我們的工作關乎企業(yè)的發(fā)展和社會的進步。只有秉持責任心，才能夠對待工作時兢兢業(yè)業(yè)，為實現個人與社會的共同目標做出積極貢獻。
第四，做事要有計劃。計劃是行動的方向標，是達成目標的基礎。只有在有計劃地做事情的基礎上，我們才能提高工作的效率，更好地完成任務。很多時候，過于匆忙和沖動的做事方式往往會導致粗心和錯漏，而有計劃地安排好時間和資源，能夠使我們充分利用好有限的資源，合理安排工作的順序和進度，避免不必要的麻煩和失誤。
最后，做事要有堅持。堅持是成功的關鍵，也是積累經驗和提高能力的必要條件。在工作中，我們常常會遇到各種困難和挫折，只有堅持不懈地努力，才能夠戰(zhàn)勝困難，取得勝利。同時，堅持也需要我們在工作中不斷學習和充實自己，不停地進步和創(chuàng)新，才能夠不斷提高自己的能力水平，適應社會的變化和發(fā)展。
綜上所述，做人做事是一種綜合能力，它要求我們具備良好的品德修養(yǎng)、謙虛的態(tài)度、責任心、計劃性和堅持性。只有在不斷努力和實踐中，我們才能夠在做人做事的道路上不斷提高自己，不斷取得更好的成績。只有做好自己，做到最好，我們才能在這個世界上留下自己的痕跡，為社會的發(fā)展作出貢獻。
做人與做事的心得體會篇十二
巨野縣核桃園鎮(zhèn)山西小學開洪崗本學期，讀了時曉玲的《用心做校長》，鄭杰的《給校長的建議》，我感觸很深，同時也感到今后肩上的擔子巨大。
新的教育形勢下對教師的要求是越來越高，社會、家庭關注學校越來越強烈。那么如何挖掘優(yōu)秀教師的潛能，充分發(fā)揮他們的輻射帶動作用；如何辦出社會、家長滿意的學校；如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,已迫在眉睫的擺在了我們的面前。實踐證明：擁有優(yōu)秀的教師，就等于擁有了優(yōu)秀學校，反之沒有優(yōu)秀的教師，學校的優(yōu)秀就無從談起。這是一個不爭的現實。
縱觀那些知名學校的經驗不難看出，學校校長的能力起決定的作用。品位那些成功的校長之所以能把一所平淡的學校，經過幾年的努力一躍發(fā)展成省、市、縣知名學校，在于領導有深厚的文化底蘊，在于有靈活巧妙的用人機制，在于有不斷創(chuàng)新的教學與管理方法，在于有迎難而上的堅定信念。尤其在于領導者與時俱進、孜孜不倦的探索、反思、感悟、總結，才使今天率領自己的優(yōu)秀團隊走上了成功之路。
時代在發(fā)展，社會日新月異，教育改革勢在必行。因此作為學校第一負責人必須清醒的認識到自己所肩負的歷史使命。加強學習新理念，改進先進教學方法，是關系到學校的生存，學生的成長，以及國家教育興衰的一件頭等大事。
我們應把主要精力集中在提高人的自身素質和行動上。只有這樣，才能更好的帶動學校的發(fā)展和進步。
二、過去我總是拘泥于整個學校的發(fā)展，極少關注教師個人的發(fā)展。如果不盡快從該誤區(qū)中走出，那么這種低效管理還將延續(xù)，因此要竭盡全力去提高每一位教師的效率，以此來促進學校的進步。因此說教師的發(fā)展就是學校的發(fā)展，沒有教師的發(fā)展就沒有學生的發(fā)展。
三、充分發(fā)揮教師在課堂教學上的積極主動性。
作為領導不能把精力用在教學上，教師業(yè)務素質提高上，單靠教師來創(chuàng)新、科研，那是紙上談兵。只有在教學中積極領跑，做課堂的領路人，起到我?guī)?，大家?guī)痛蠹?，做中教，做中學，充分發(fā)揮集體的智慧，才能穩(wěn)扎穩(wěn)打不斷提高。我們知道，每天我們都要面對很多不同的亟待處理的事情，深入課堂的次數是少而少之，這也是導致我們對課改、對教材的陌生。然而高效能的校長同樣每天也面臨著繁重的任務，但是卻沒有讓這些妨礙到最重要的事情，堅持去了解老師的課堂教學情況，這就是與眾不同之處。
四、讓教師們走進彼此的課堂是提高現有教師素質的有效方法
力，使之才能共享。這種合作可能會給優(yōu)秀教師帶來超負荷的工作量，但是普通教師會通過這種方式迎頭趕上，以此脫離普通教師的行列。這種教師間的合作是提高教師素質有效的方法，我們可以嘗試。
五、在改革決策前，要廣泛征求優(yōu)秀教師的意見有利于學校各項工作的順利開展。
一個學校有三種教師：既名師、骨干、普通三種類型。為更順利開展工作，作為校長在做任何一項決定之前，我們應該向少數幾個優(yōu)秀教師試探他們對此的看法。他們的認同是我們執(zhí)行任何改革之前的一個重要環(huán)節(jié)。任何工作開展都要有積極響應的教師參加。最為難的是如何讓第一位教師行動起來。過去我們總是在決策學校重大事情時，領導班子一研究就和老師公布執(zhí)行，結果有時總是在操作中遇到教師的阻礙或在執(zhí)行中受挫。因此充分挖掘優(yōu)秀教師的潛能，尊重優(yōu)秀教師，信賴優(yōu)秀教師，在學校里樹立優(yōu)秀教師榜樣和威信，那么其他教師支持我們的工作就會直線上升。即使那些平淡的、猶豫不前的那些人、慢慢地也會嘗試加入這個群體中。所以說榜樣的力量是無窮的。早在幾年前，我們學校開展了讓家長走進課堂聽課活動。過去從沒有這種嘗試，當時又沒有征求優(yōu)秀教師的看法，總認為老師會積極響應的，結果老師很抵觸。但是學校還是要求每人上一節(jié)課?；顒咏Y束后，家長反饋良好，老師也隨之認同，同時也充滿了自信。如果事先征求部分教師的意見就不至于出現活動前的場面。因此決策前征求部分教師的意見對我們今后工作的開展十分必要。
六、選擇積極的方式面對每一天，每時每刻尊重每個人，積極營造一種寬松樂觀和諧的氛圍是至關緊要的。
加大賞識力度會起到事半功倍的效果。賞識就是以鼓勵和表揚等手段肯定老師和學生的優(yōu)點和長處，鼓勵他們不但追求成功的一種手段。賞識教育可以給人以自尊、保護、激發(fā)和鞭策的動力。世界上沒有人不喜歡被贊揚的，只要方式正確，再多的表揚都不為過。但虛情假意的吹捧不可取。贊揚要發(fā)自內心深處。通過表揚，我們自己也會慢慢的得到快樂?，F實生活和工作中，贊揚會有三種效果：學生們修正了自己的行為，老師們工作得到了肯定，我們自己也由此感覺更好。相反每天處在挖苦和排斥中，那么最終結果是老師工作消極抵觸，學生學習情緒低落，我們也因此身心疲憊。為此，以人為本，溫馨善待，胸懷寬廣、和諧幽默、平等待人，這是很值得我們大家應該一直所要去追尋和倡導的方法。
七、關注力爭上游的人。
注的重點放在優(yōu)秀教師上。如果我們不好好珍惜他們，那一切工作都是徒勞的。
我們知道，一個信息的傳遞需要幾秒，一個觀念的轉變需要幾年甚至幾十年。真正提高一個人的整體素質，并非易事。歸根結底我覺得要多讀書、多學習、多實踐、多思考、多請教是必不可少的。教師是一項神奇的事業(yè)，它富有挑戰(zhàn)的、動態(tài)的、充滿活力的、殫精竭慮的。只有不斷的為自己充電，全身心的投入到今后的教育改革之中，才能逐步脫離平淡靠向成功，才能和老師一道共鑄學校的輝煌。
本次讀書，感悟較深，體會浮淺，和大家交流了一些其中的幾個膚淺體會。要想真正領會其真諦，掌握工作技巧，只有加大深讀和研究、感悟和反思，才能學有所得，不斷進步。
做人與做事的心得體會篇十三
做人做事是每個人一輩子都要面對的問題。作為人類社會中的一員，我們沒有辦法避免去做人與做事。這個過程中，我們不僅需要關注自身的發(fā)展與成長，還需要考慮到他人的利益和社會的發(fā)展。在我經歷了一些事情之后，我有了一些新的體會與感悟。
首先，做人要懂得尊重與包容。作為一個獨立的個體，我們有著自己的思考和作為，但同樣也要尊重他人的權利和存在。在與他人交往中，我們要體諒他人的難處，并能夠包容他們的不足。尊重和包容是維系人際關系的重要基石，它能夠使我們與他人和諧相處，并建立起深厚的友誼。
其次，做事要有責任心。無論是在學業(yè)還是工作中，我們都要有一顆真正對待事情的責任心。只有當我們對待工作認真負責，才能夠在其中付出真誠的努力，從而取得更好的成績。責任心不僅關系著我們個人的發(fā)展，還關系著整個社會的進步。只有每個人都具備責任心，才能夠形成一個和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境。
再次，做人做事要有目標和規(guī)劃。生活就像是一場旅程，沒有目標和規(guī)劃，我們很容易在漫長的過程中迷失方向。只有明確自己的目標，并制定相應的規(guī)劃，我們才能夠在人生道路上前進。目標和規(guī)劃不僅能夠提升我們的效率，還能給予我們持續(xù)的動力和信心，讓我們更加堅定地走向成功的道路。
此外，做人做事還需要有堅持和勇氣。人生充滿了風風雨雨，遇到困難和挫折是不可避免的。面對這些困難，我們需要保持堅持的信念和勇敢的態(tài)度。只有堅持不懈，才能夠戰(zhàn)勝困難并取得成功。同時，也要有勇氣去追求自己內心真正渴望的東西，不被外界的評價和壓力所左右，做真正的自己。
最后，做人做事需要學會感恩與分享。人的一生中有很多得到與失去，而感恩和分享能夠讓我們更加珍惜所擁有的。感恩自己得到的機會與資源，接受他人的幫助和支持。同時，也要學會分享自己的喜悅和悲傷，與他人一起成長與進步。只有當我們學會感恩與分享，才能夠在人際關系中建立起真實、深厚的情感連接。
總結起來，做人做事是一種需要多維度思考與行動的過程。只有懂得尊重與包容、有責任心、有目標和規(guī)劃、有堅持和勇氣、學會感恩與分享，我們才能夠成為一個有價值的人，做出有意義的事。在今后的人生道路中，我將繼續(xù)努力實踐這些理念，用自己的行動去影響和改變周圍的世界。
做人與做事的心得體會篇十四
李嘉誠是全球華人圈里最耀眼的商界領袖。他以自己的親身經歷演繹了一個從身無分文的窮小子到華人首富的神話，他白手起家的經歷鼓舞著無數逐夢者。
如果你仍在商場上奮力拼搏，如果你是個雄心勃勃渴望一展宏圖的人，就要像李嘉誠一樣思考和行動，學習李嘉誠的為人處事之道。一個有信用的人，比起一個沒有信用、懶散、亂花錢、不求上進的人，自必有更多機會?！边@是李嘉誠給年輕人的忠告，同時也是他的座右銘。李嘉誠的人生經歷可以給我們很多啟示。但正如李嘉誠所說：“世情才是大學問！”要真正掌握為人處事之道，只有在社會實踐中、在運用中來領會其精髓。
李嘉誠說：“善待他人，就是善待自己。”如果想得到別人的尊重，首先就應該尊重別人。如果你用敵對的態(tài)度對待周圍的人，同樣也會受到相同的“禮遇”；你對別人好，別人也會對你好；先幫助別人，別人也會樂意幫助你。很多人總在想為什么自己得不到他人的尊重，卻沒有捫心自問自己的`所作所為，結果讓自己的人際關系越來越糟糕。讓我們再一次記住李嘉誠那句至理名言：“善待別人，就是善待自己?！?BR> 自己超乎常人的管理能力，開創(chuàng)出了一條人生的成功之路。他的一生具有傳奇色彩，但是這種傳奇人生是靠一步一個腳印走出來的。他沒有靠天賦，靠的是自己的努力，才創(chuàng)造了今日的輝煌。這樣一位傳奇人物風管理之道，值得我們好好學習。
（一）決定看盧勤的書，是因為自己一次深夜里看電視，聽了她的講座，被她的觀點吸引。我上網瀏覽了關于她的介紹。這是我國教育界著名的青少年教育專家，她30年如一......
做人和做事是相互創(chuàng)造、相互生成的過程。以下是小編整理的，希望對大家有幫助！1今天，我讀了《做人與做事》這本書，它令我深有體會。這......
今天，我讀了一本書，名叫《做人與做事》，。這本書是知心姐姐盧勤寫給我們和家長的一本書。讓我們親子閱讀，幫我們培養(yǎng)良好的思想品德。這本書的第一篇名就叫......
做人與做事的心得體會篇十五
做人、做事、做文，對從事辦公室工作的同志至關重要，是一個比較稱職的辦公室人員的基本要求。
辦公室人員在領導身邊工作，一言一行關系甚大，良好的思想素質是最根本的，必須具有高度的責任感，具有改革創(chuàng)新的氣魄和銳意進取的精神，具有堅定的信心和不移的信念。
堅定。要有堅定正確的政治方向，在思想上，政治上，行動上堅定地同公司黨委保持一致。辦理事務，處理問題，一言一行，都要以公司的利益為重。什么是堅定，就是在各種困難、困撓前不失信心，在復雜的情況下保持清醒的頭腦，不左右搖擺，經得起考驗。
正派。在領導身邊工作，自身形象在各方面隨時都會引起關注，如果政治素質不高，思想作風不正派，領導不放心，那是不行的。正派體現在對上對下的一致性。對待領導，要明快不庸俗，要敢于直言。作為領導身邊的工作人員，要服好務，并不是領導說什么就是什么，要敢于給領導提建議，想辦法，切不可唯唯諾諾。一個有事業(yè)心的領導并不喜歡身邊的同志惟命是從。領導在制定決策過程中，有一個構思、加工的過程，其間要聽取多方面意見，對各種方案進行比較，最后才能做出較為科學的決策。如果領導征詢你的意見，即便考慮不甚成熟，也不妨直抒已見。隨聲附和，不是對領導尊重，而是缺乏獨立思考，見解和膽識的表現，任務明智的領導都不會喜歡你這樣做。對下要熱情而不冷淡，開誠相與而不失原則。正派還體現在辦事公道。無論對領導，對下面，還是對周圍的同志，都要保持一致性，切忌對上是一套，對下又是一套。
吃苦。做人要能吃苦，甘于淡泊，耐得寂寞。做辦公室工作不能圖什么名利，要樹立澹泊明志的人生觀，舍得吃苦。古人說“在音希聲，大象無形”。古今中外一些取得成就的人，大都甘于淡泊，默默無聞地工作，即便贏得世人矚目的地位，也能超之度外，個中寂寞甘苦不言而喻。不要做點事就大事喧嘩，唯恐人家不知；不要遇到困難就叫苦；要踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，日積月累方能成氣候。
修養(yǎng)。辦公室工作人員隨時和方方面面的人打交道，與上級和同級領導接觸也較頻繁，工作難度較大。有些工作雖然盡力去做了，但別人還可能不滿意。遇到這種情況怎么辦？這就要胸懷寬大，臨大事、難事有靜氣。要加強自己修養(yǎng)，無論遇到什么情況，都要頭腦冷靜，安心工作。要遵守紀律，廉潔奉公，自覺履行職業(yè)責任，嚴格按領導意圖辦事。辦公室工作人員所辦的很多事情或多或少代表著領導的意見，一言一行往往體現領導的形象。因此，處理問題，反映情況，接待來訪等要盡量做到措辭準確，解答合理，切不可認為是領導身邊的人就高人一等，盛氣凌人，讓人見而生厭；更不能打著領導旗號為自己辦事，損害領導和辦公室的形象。
團結。辦任何事情，都是“和則興”。推諉扯皮，“一人一把號，各吹各的調”，吹的再好，也不會和諧一致。同志相處，不可“前門長揖后門關，今日結交明日改”，要熱心款曲，以誠相待。同志之間，要少想點自己，多想點別人，關系自會融洽；光想自己，不想別人，永遠也搞不好關系。團結是一種責任，是從長久的認識與共同的契合而產生的。要光明磊落，胸懷坦蕩，不要搞小動作，不要把感情上某些不合帶到工作上來；工作要講配合，不帶私人雜念；大事要講原則，不涉及原則的小事，今天碰到了明天就要把它忘掉。要爭取團結更多的人，把工作做好。
辦公室是不管部門，辦好日常事務是我們的基本工作。處理具體事務，要做到四點：
一是辦事干練。干練包含利索和精細。在辦公部門工作，無論辦什么事，都要給人一種敏捷利落的感覺，反應要快，思維要敏捷，處理問題要準確。毛澤東同志十分推崇“敏于行，訥于言”的古訓，“敏于行”就是行動敏捷，辦事利索，不出現漏洞。辦公室工作是參與政務，處理事務，要把這些事情完成得及時、圓滿，讓領導滿意，就要勤于思考，善于觀察，開動腦筋，隨時處于良好狀態(tài)。經常想問題，到了需要的時候就可以從容不迫。辦公部門的工作大事很大，小事也不小。古人說：“圓難于其易，為大于其細；天下難事，必作于易；天下大事，必作于細?！痹谵k公部門工作的同志，無論對大事小事，都要有一定之規(guī)，不能遺漏。要超前考慮問題，全面考慮問題，把事情盡量辦圓滿。
二是有條不紊。辦公部門工作頭緒繁多，且往往計劃趕不上變化。要避免打亂仗，各項工作要合理安排，疏密得當，井然有序。既要重點突出，又要講究節(jié)奏。要有始終不渝的精神，終日無所事事，或工作沒有設想推著干，是干不好辦公室工作的。對一年中全公司抓幾件大事也要心中有數。要準確把握每一個問題的實質，增強工作的自覺性和科學性。到一個階段，就要總結一下自己做了些什么，是正數還是負數。這樣工作一段，總結一段，才能使工作不斷螺旋式上升。
三是語言表達要清楚。口才是表達思想、傳情達意的一種技能，也是我們辦公部門工作人員應具備的素質之一。講話清楚、得體，會給人以穩(wěn)重、干練的印象。向領導匯報工作，反映問題，向下布置工作，傳達事宜，都要力求言簡意賅，切忌羅羅嗦嗦，拖泥帶水，使人不得要領。要注意語感，講話清楚、動聽，使對方能夠并樂意接受。還應注意場合，盡量多聽別人的意見，少表現自己，更不要爭強好勝，把觀點強加于別人，特別要言而有當，當說則說，不該說則不說，要考慮效果。
四是管理要規(guī)范。要進一步完善辦公部門的各種臺帳、各項工作制度和程序，盡量把各種資料收集齊全完整，分類歸檔，以便隨時為領導提供所需。對于領導交辦的事，絕不能遺忘，這方面一旦失誤或出問題，輕則造成不良影響，重則造成重大的甚至不可挽回的損失。一定要有時間觀念，今天的事不要拖到明，辦事要有著落，有回音。辦公室工作要培養(yǎng)既能辦事又能辦文的復合型人才，不斷提高工作水平、工作效率、工作質量。
辦公室相當一些同志長年累月與文字打交道，對這些同志來說，做文是一項基本功，非下苦功過這一關不可。而且能寫一手好文章，是人生工作中一件至關重要的大事，是人素質高的重要體現。當然，寫好文章，非一朝一夕之功，不下一番苦功是過不了關的。反映辦公部門工作水平的一個重要方面，往往也表現在文字質量上。因此，辦公部門選才用人，除了政治素質，都很重視文字能力。要有過硬的文字能力，一方面要多讀書，加強理論修養(yǎng)。有了理論指導，才不至于捧著一大堆素材苦于無處下手而搜腸刮肚，才能從中提煉出有價值的觀點，才能上升到一定的理論高度。另一方面要多練習、多請教，常年努力，持續(xù)不斷，經過自覺鉆研，長期積累，必有所獲。
做文必須不失其真，不隨其實。要從實踐的真知中概括出正確觀點，具有鮮明性和針對性。切忌抄來抄去，切忌想當然，脫離實際。無論起草領導講話、總結報告，還是各種信息材料，都應做到反映真實，觀點鮮明，簡明扼要，立意高，文字通順、準確、生動。
做人與做事的心得體會篇十六
做人做事，是每個人一生的課題。無論是在個人生活還是工作環(huán)境中，我們都要不斷地學習和成長，以提升自己的能力和素養(yǎng)。在這個過程中，我領悟到一些做人做事的心得體會，希望能與大家分享。
首先，做人要本真。誠實守信是做人的基本原則。無論是對待他人還是對待自己，都要真實地表達自己的想法和態(tài)度。只有本真的人才能贏得他人的尊重和信任，也才能形成良好的人際關系。同時，本真也意味著不要追求虛名和虛榮，要保持內心的平靜和淡泊。做人如水，淡泊無欲，才能更好地面對各種人生挑戰(zhàn)。
其次，做事要有始有終。任何一項工作都需要付出努力和耐心。只有堅持不懈，才能取得成果。同時，我們還要學會合理規(guī)劃時間和任務，具備良好的時間管理能力。做事有始有終，需要有明確的目標和計劃，遵循一定的步驟和方法，從而達到高效完成工作的效果。在這個過程中，要學會克服困難和挫折，保持不斷學習和進步的態(tài)度。
第三，做人要善良。善良是一種美德，它體現了一個人的人格魅力和道德品質。善良的人會關心他人的需要，樂于助人，并且善于幫助他人解決問題。善良者，是真心為他人著想，關懷他人的情感和需要，樂于與他人分享快樂和憂愁。善良的人不僅能夠獲得他人的喜愛和尊重，更能帶給周圍的人溫暖和希望。如同陽光一樣，善良的人會照亮周圍的每一個角落。
第四，做事要有責任心。責任是一種擔當的精神，它要求我們對自己、對他人、對社會負起責任。無論是工作還是學習，我們都要主動承擔起責任，不推諉、不逃避。對待工作，要以高度的責任感做到盡職盡責；對待學習，要以認真的態(tài)度做到全力以赴；對待家庭，要以細心的心思做到關懷盡力。只有有責任心的人才能保證工作的成效和生活的質量。
最后，做人做事要有夢想。夢想是每個人內心的火苗，是前進的動力和信念。有了夢想，我們才能有奮斗的目標，才能有前進的動力。我們要勇于追求自己的夢想，不斷努力和奮斗。在追求夢想的過程中，即使遇到困難或者挫折，也要堅持不懈。因為只要有夢想，就有希望，就會有美好的未來。
在人生的道路上，我們每個人都要通過不斷地實踐和探索，積累做人做事的心得和體會。以上所述只是我個人的一些體會和感悟，希望能在實踐中得到驗證，也希望能對大家在做人做事方面有所啟發(fā)和幫助。讓我們共同努力，做一個真實、負責、善良并有夢想的人，用智慧和勇氣書寫人生的精彩篇章。
做人與做事的心得體會篇十七
做人做事，是人們在生活中面臨的重要問題，它關系到一個人的人格修養(yǎng)與生活態(tài)度。近年來，我不斷思考與總結，在工作中也有了一些心得體會。
首先，做人要誠實守信。誠實是一個人的立身之本，守信是一個人的行事準則。一旦失去了誠信，人與人之間的信任關系就破裂了，而信任是人際交往的基礎。在工作中，我時刻保持真實的態(tài)度與雙方交流，不講虛假的話，不做虛假的事，這樣才能在職場中獲得信任。同時，我也要時刻提醒自己，言而有信，做到說到做到，始終堅守自己的承諾，才能夠讓別人對我產生認同感，從而與我合作愉快。
其次，做人要懂得感恩。在工作中，我時常感慨于身邊的幫助和支持。我深知，一個人的成功離不開眾多人的幫助與付出。因此，我始終保持一顆感恩的心態(tài)。遇到問題時，我積極尋求他人的幫助與意見；取得成績時，我及時向隊友和師長表示感謝；在工作中，我經?；仡欉^去，總結經驗教訓，不斷提高自己，同時也深思熟慮地幫助他人。我相信，只有懂得感恩，才能真正獲得內心的踏實與寧靜，更能在人際關系中保持和睦與和諧。
此外，做人要勇于承擔責任。責任感是一種使命感，是對自己與他人負責的表現。在工作中，我始終將“為人民服務”作為首要任務，盡自己所能為他人提供幫助與支持。同時，我也要時刻記住自己的職責與義務，不推諉、不逃避，積極參與工作，并勇于承擔責任。經過一段時間的工作和鍛煉，逐漸意識到責任感的重要性。只有勇于承擔責任，才能積極主動，主動作為，做到在工作中有所作為。
然后，做事要勤奮努力。勤奮是成功的基石，努力是持久成功的動力。在工作中，我時刻保持高度的工作熱情與積極的工作態(tài)度。遇到困難與挑戰(zhàn)時，我從不退縮，而是全力以赴地解決問題。我堅信，只要付出了足夠的努力，就一定能夠獲得回報。有時候，我也會參加一些培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)能力。努力不僅僅是為了贏得別人的認可，更是為了提升自己的實力，做到在工作中自信滿滿。
最后，做人做事要謙遜。謙遜是一個人的美德，是一個人修煉內外的重要方式。在工作中，我們會接觸到各種各樣的人，有優(yōu)秀的，也有比自己差的。無論面對誰，我們都要保持一顆謙遜的心態(tài)。對于比自己厲害的人，我們要虛心請教，學習他們的優(yōu)點，汲取他們的精華；對于比自己差的人，我們要以身作則，善意引導，幫助他們成長。通過謙遜，我們能夠擁有廣闊的視野，從而使得自己能夠在工作中不斷地成長與進步。
綜上所述，做人做事，在生活中起著至關重要的作用。要誠實守信、懂得感恩、勇于承擔責任、勤奮努力和謙遜，這是我多年來從實踐中總結的心得體會。希望未來我能夠在工作中不斷實踐并完善這些理念，讓自己成為一個守信的人、感恩的人、有責任心的人、勤奮的人和謙遜的人。只有做到這些，才能真正實現自身的價值，為社會做出貢獻。
做人與做事的心得體會篇十八
我們大家都常聽常講一句話：“世上無難事，只怕有心人”。這個有心人，就是用心的人，就是用心想事、用心謀事、用心干事的人。
參加工作10多年了，隨著工齡的增加，“用心”是自己在工作中最深刻的體會。用心工作，就是要用負責、務實的精神做好每一天中的每一件事；用心工作，就是要不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動看透細節(jié)背后可能潛在的問題；用心做事，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做的更好。做好自己的本職工作是成功的前提，本職工作是最大的實際。連該做的`都做不好，也就沒有理由沒有資格來挑剔工作的環(huán)境和待遇。大家都知道有能力才會有地位，只有腳踏實地，努力適應環(huán)境，用心去做才能有收獲的回報，每做好一項工作，就會在自己的成長道路上邁出堅實的一步?！耙晃莶粧撸我話咛煜隆?，如果連小事都做不好，想要做好大事的夢想可能就要與你擦肩而過了。人生沒有彩排，每天都是現場直播，失去了就不會重來，唯有真正用心去做，真正把自己融入到工作中，為它思，為它想，只有真正用心了，積累得多了，成功的機會自然就多了。
作為一名辦公室室文秘人員，我認為，對自己的工作負責，用心干好自己的工作，就是對領導負責，就是對自己負責。一個認真工作的人，只能稱作是稱職的員工；一個用心工作的人，才能算是優(yōu)秀的員工。要做到用心去工作，就要做到以下四點：
一是要有責任意識。責任重于泰山，一個沒有責任心的人，會一事無成。因此，我們要始終保持旺盛的工作熱情，要有高度的事業(yè)心、責任心，在其位履其職、行其責，忠于職守，盡心盡力、盡職盡責、盡其所能，發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神，細心做好每項工作；要增強工作的自覺性和主動性，積極完成各項工作任務，不拖拉，不推諉，為了礦井的建設，多想辦法，多出主意，真正把工作的事情當做自己的事情，切實把工作做好、做細、做扎實、做到位。
二是要高標準，嚴要求。要樹立“把工作當事業(yè)干”的理念，對工作高標準，嚴要求，做到精益求精、一絲不茍，不敷衍了事、得過且過，力求把工作做細、做好、做到位。在具體工作中，要認真領會領導的思路，了解領導對工作的總體部署和要求，明確目標任務，理清工作思路，把精力和心思用在工作上、用在學習上。要少一些攀比，少一些計較，少做一些場面上的事；要老老實實做人，踏踏實實做事；要多考慮工作，少考慮其他事情；要做老實人，不做場面人。同時，結合自己的崗位職責，對工作精心謀劃，扎實推進，保質保量完成各項工作任務。
展工作，在自己的崗位上積極探索、勇于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造新的佳績。
四是要著力提高業(yè)務素質。學習是提高業(yè)務能力、綜合素質和促進工作的有效途徑。要堅持“用學習促提升”的理念，加強自身綜合素質的鍛煉，刻苦鉆研業(yè)務知識，不斷提高辦事能力和業(yè)務水平，使自己成為工作的行家里手，努力把自己打造成復合型人才，做到一職多專、一職多能，為用心工作、把工作做到位打下堅實的基礎。
做人與做事的心得體會篇十九
做人做事是每個人在成長過程中都需要面對的一個重要問題。從小到大，我們都在不斷地摸索和思考如何做一個明理、有擔當的人，以及如何正確處理人際關系和工作事務。經過多年的實踐和思考，我深深地體會到做人做事的重要性。在這篇文章中，我將分享我對做人做事的一些心得體會。
首先，在做人做事方面，我們需要樹立正確的價值觀和世界觀。一個人的價值觀和世界觀很大程度上決定了他的行為和態(tài)度。我認為，一個人應該有正確的道德觀和價值觀，這樣才能做到真正的高尚和善良。而且，我們還要堅持原則，不以個人利益為重，而是要考慮整體的利益和社會的需要。只有這樣，我們才能真正做到對自己、對他人和對社會負責任。
其次，在做人做事方面，我們需要有恰當的行為規(guī)范和處世之道。做人要謹慎、有禮貌，不說不該說的話，不做不該做的事。同時，我們還要學會與人相處。不同的人有不同的性格和處事方式，我們應該尊重和包容他人的差異，避免沖突和矛盾的產生。此外，我們應該學會溝通和交流，聽取他人的意見和建議，提高自己的思維能力和解決問題的能力。只有這樣，我們才能在與他人的交往中得到尊重和認可。
再次，在做人做事方面，我們需要保持積極的心態(tài)和對待工作學習的態(tài)度。每個人都會遇到各種各樣的挫折和困難，但是重要的是我們要保持樂觀和堅持，勇往直前。同時，我們還應該有誠實守信的原則，對待工作學習要真誠對待，勇于承擔責任和義務。只有這樣，我們才能真正提高我們的工作能力和學習能力，取得更好的成績和發(fā)展。
最后，在做人做事方面，我們需要不斷學習和提升自己。在當今社會，知識更新很快，我們應該時刻保持學習的狀態(tài)。通過學習，我們可以豐富自己的知識，提高自己的能力，增強自己的競爭力。同時，我們還應該掌握一些必要的技能和方法，提高自己的工作效率和處理問題的能力。只有不斷學習和提升自己，我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地，實現自己的夢想和目標。
總之，做人做事是一個終身的課題，需要我們不斷地學習和實踐。通過樹立正確的價值觀和世界觀，遵循恰當的行為規(guī)范和處世之道，保持積極的心態(tài)和對待工作學習的態(tài)度，不斷學習和提升自己，我們才能成為一個真正有擔當、有責任感的人。希望我的這些心得體會能夠對大家有所啟發(fā)和幫助，讓我們一起成長，共同進步。
做人與做事的心得體會篇二十
有句流行話語叫“先做人后做事”。職場中，先要學會做人，有些人很有潛力，但發(fā)展不好，就是不會做人，經常得罪人，不討上層喜歡。所以，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平時不太聽到，總覺得這個說法比較市儈，但的確比較現實。如果你想把事做好，有時就要放棄你做人的原則；如果你堅持你做人的方式，有些事你就根本沒法做。好比很多人不愛做假話，但有時又不得不說假話。
做事先做人，做人才是“立”人的魂。所謂做人要厚道，就是要容人、寬人，給人留退路和給臺階。不然，老想著自我占便宜，不想吃虧，那這樣的人是很難立世的。給人以寬容，就是給自我一個空間。社會是由人組成的，爭取別人都成為你的朋友和幫手，而不能自我孤立無援。做人是個大學問，有的人活了一輩子還不明白怎樣做人，有的人只活了十幾二十幾歲，卻給人無限的留戀和尊重。做人也是哲學，需要好好揣摩和借鑒。
“先做人后做事”。職場中，先要學會做人，有些人很有潛力，但發(fā)展不好，就是不會做人，經常得罪人，不討上層喜歡。所以，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平時不太聽到，總覺得這個說法比較市儈，但的確比較現實。如果你想把事做好，有時就要放棄你做人的原則；如果你堅持你做人的方式，有些事你就根本沒法做。好比很多人不愛做假話，但有時又不得不說假話。
先做人，后做事。只要把人做好了，做起事來那自然就簡單了。
做人與做事的心得體會篇二十一
讀書、做人、做事是每個人一生中不能忽視的重要主題。讀書是人類進步的階梯，做人是人際關系和社會和諧的基石，做事是實現個人價值的手段。在我多年的學習和工作中，我深刻體會到讀書、做人、做事的重要性，并積累了一些心得體會。
第一段：讀書的重要性。
讀書是我們獲取知識、開闊視野的最有效途徑。通過閱讀，我們可以學習到古往今來的智慧和經驗，提高自己的認知能力和思考能力。讀書還可以開拓我們的視野，使我們對世界更加全面、深入地理解。隨著社會的發(fā)展，知識更新的速度越來越快，只有不斷地讀書，才能跟上時代的步伐，不被社會淘汰。
第二段：做人的重要性。
做人是我們與他人相處的關鍵。做人要有誠信，要明辨是非，要謙虛謹慎，要包容與尊重他人。誠信是做人的基礎，只有誠信才能樹立良好的形象，贏得他人的信任和尊重。明辨是非是做人的智慧，能夠幫助我們做出正確的判斷和決策。謙虛謹慎可以讓我們虛心向別人學習，不斷完善自己。包容與尊重他人是做人的雅量，只有這樣，我們才能與他人和諧相處。
第三段：做事的重要性。
做事是實現個人價值的手段。無論是學習還是工作，我們都需要有一種敬業(yè)的精神。敬業(yè)是一種認真負責、勤奮努力的態(tài)度，只有這樣，我們才能將工作做到最好。與此同時，我們還需要有創(chuàng)新能力，不斷追求進步和突破。做事還要有計劃和目標，只有明確了目標，并制定出周密的計劃，我們才能更好地實現自己的價值。
讀書、做人、做事三者不可分割，相互影響。讀書可以讓我們更好地做人，從書中獲取的智慧可以指導我們的行為；做人可以影響我們的學習和工作態(tài)度，決定我們是否能夠努力進取、取得成績；做事可以檢驗我們的學習和做人能力，保證我們能夠實現個人價值。通過三者的互動，我們可以不斷提高自己，實現更好地人生。
在我個人的學習和工作過程中，我深切體會到讀書、做人、做事的重要性。通過不斷地閱讀，我不僅擴大了自己的見識，還學會了如何思考問題和解決問題。做人方面，我秉持誠信為本，尊重他人的原則，與他人良好相處。在做事方面，我努力工作，嚴格要求自己，并通過學習不斷提升自己的能力。通過不斷地讀書、做人、做事，我不僅實現了個人價值，還在工作中取得了一定的成績。
總結起來，讀書、做人、做事是人們一生中不能忽視的重要主題。通過積極閱讀，我們可以獲取知識，拓寬視野；做人方面，我們應該誠信為本，包容與尊重他人；做事方面，我們需要敬業(yè)、創(chuàng)新，并制定周密的計劃。只有通過不斷地讀書、做人、做事，我們才能不斷提高自己，實現更好的人生。
做人與做事的心得體會篇二十二
感恩是為人處世的絕頂智慧，敬業(yè)是邁向成功的最佳途徑。感恩工作、感恩領導、感恩同事、感恩萬物。持著感恩的心對工作盡職盡責，對領導高效執(zhí)行，對下屬動之以情、曉之以理付出真愛，對同事團結協作，對萬物都自動自發(fā)，做到敬業(yè)，就是懂得感恩。
仔細想來，在我們周圍，有些時候我們會抱怨工作壓力太大等等，可是，無休止的抱怨中并沒有讓我們的狀況改變多少。反而還增加心里負擔，整天都會處于低谷的工作狀態(tài)。學會感恩，用感恩的眼光看待世界，才會發(fā)現身邊的感動和美麗。
作為一名國家公務員，我們應該感謝我們的.工作機會，因為工作不僅為我們提供了必要的物質基礎，還讓我們有了展現自我人生價值的舞臺；對國家，我們要心懷感恩，如果沒有機關這個平臺，我們的任何才能只能是空談，沒有機會展示；對領導，我們要心懷感恩，沒有領導的信任支持，我們的努力可能就沒有收獲；對同事，我們要心懷感恩，沒有同事的幫助和配合，沒有共同營造的良好氛圍，自己就不能創(chuàng)造出良好的業(yè)績。
敬業(yè)做事是一種高尚的品德，它讓我們有一種珍惜和敬重的心情對待自己的職業(yè)。借此次深入學習黨委擴大會議精神之機，加強自學和領悟。就能不斷提高自身分析和解決問題的能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性，敬職敬業(yè)，務實做事。平日工作中，著眼大局，積極當好領導的參謀助手，搞好協調，抓好末端落實。努力把各項工作做得更好，爭取更大的進步。
感恩做人，是一種生活態(tài)度，善于感恩和懂得感恩的人，會用坦蕩的心境對待工作中的酸甜苦辣。因此，我們要繼續(xù)保持積極、樂觀、向上的心態(tài)，端正價值追求，強化奉獻意識，在安心本職崗位中踐行人生價值。
我們每一個同志革命分工不同，有的容易被人注意，有的不容易被人注意;有的很快能夠見到成績，有的則需要長期默默無聞，每項工作都有英雄用武之地。只要我們常懷感恩之心，立足本職工作，熱愛平凡崗位，把實現人生價值的理想轉化為扎扎實實的實際行動，無論干什么，都是能夠干出成績來的。
做人與做事的心得體會篇二十三
做人做事是每個人一生中必須面對的重要課題。在成長過程中，我們接受了形形色色的教育，其中包括了關于做人做事的教育。這個課題是如此重要，它關系到我們的人際關系、職業(yè)發(fā)展以及個人品質的培養(yǎng)。我相信，在這一段時間的教育中，我收獲了很多寶貴的經驗和體會。
第二段：做人教育的體會
做人的教育是我們成長過程中最早接觸到的教育之一。在這個階段，老師和家長主要關注的是培養(yǎng)我們的社會責任感、互助精神以及相互尊重等品質。在我的教育中，我學會了尊重他人的意見和選擇，學會了傾聽和關心別人的需要。這些品質讓我成為了一個能夠與他人和諧相處的人，并且能夠理解和包容不同的觀點。
第三段：做事教育的體會
做事的教育是培養(yǎng)我們判斷力和決策能力的重要途徑。在學校和家庭中，我們被教導如何高效地完成任務，并且學會了時間管理、團隊合作以及解決問題的能力。在我個人的體驗中，我通過參與各類團隊項目，學到了如何與他人協作，如何做出正確的決策。這些教育讓我在工作和生活中更加自信和能干。
第四段：做人做事教育的聯系與應用
做人和做事的教育在現實生活中是密不可分的。做人的教育產生了做事的品質，而做事的教育又深化了做人的意識。比如，在工作中，我們需要與同事和領導建立良好的人際關系，這就需要我們運用做人教育中的關心和尊重來建立信任。此外，做事教育中的團隊合作也需要我們在處理人際關系時運用做人教育中的品質。
第五段：結語
在做人做事的教育中，我明白了做人和做事的重要性，也學到了如何做到兩者的有效結合。從我個人的經歷來看，做人和做事的教育幫助我更好地理解自己和他人，對待事物更加深入和全面。我相信，只有在做人做事教育的基礎上，我們才能夠成為一個有價值和能夠為社會做出貢獻的人。
做人與做事的心得體會篇一
做人做事是每個人生命中不可避免的任務，人生的道路中難免會面臨各種磨難和困境，如何應對和解決這些問題，取得更好的成績和進步，是每個人不斷追求的目標。在這個過程中，悟出做人做事的心得和體會，對于每個人都是非常有益的。
做人的方式很多，但在我看來，最重要的是要做一個善良、誠實、寬容和尊重他人的人。寬容能讓你容納別人的缺點和不足，尊重能讓你對待他人的言行更加謹慎，誠實能讓你贏得別人的信任和認可，而善良則能讓你成為別人眼中的“好人”。當我們能夠做到這些，就能獲得別人的尊重和認可，也會擁有更好的生活與未來。
在做事的過程中，我認為最重要的是要具備責任感、耐心和專注力。責任感讓你不會輕易放棄和逃避，在面對困難和挫折的時候，你能夠堅定地前行；耐心能讓你在遇到繁瑣的事情時毫不抱怨，持續(xù)付出也許會為你帶來意想不到的回報；專注則能讓你事半功倍，做到最好的自己。這些品質不僅能幫助我們提高工作效率，還能打造我們的個人品牌，為我們帶來更好的未來。
做人做事本質上是聯系在一起的，做好其中一項，必然會對另一項產生積極影響。正確的做人方法可以讓我們擁有更加良好的人際關系和互動，進一步幫助我們協調做事的能力，讓我們更加順利地達成目標。反過來，優(yōu)秀的做事方法也可以讓我們在工作中表現更佳，樹立起良好的形象，進一步增強我們的做人能力。
第五段：總結。
做人做事是我們不斷尋找進步和提升的過程。這個過程中，需要我們具備真誠的心態(tài)和積極的行動，需要我們不斷的吸取新知，不斷的總結經驗，努力實現自己的夢想和目標。只有這樣，我們才能走出自己的人生路，成就非凡的可能。讓我們心心相印，共同追求這樣的目標吧！
做人與做事的心得體會篇二
作為一本經典的管理學著作，《做人與做事》中蘊含著豐富的智慧和人生哲理。通過對作者張維迎的理論觀點的學習與探索，我對于做人與做事有了更深刻的理解和體會。本文將從時間管理、溝通能力、責任感、創(chuàng)新能力和學習能力五個方面，分享我在閱讀這本書時的心得體會。
首先，時間管理是成功人士必備的重要素質之一。作者在書中強調了時間的珍貴性，提出“合理安排時間，提高工作效率”的觀點。我深有體會地認識到，只有合理分配時間，才能更好地完成工作任務。在我的工作中，我開始采用時間管理的方法，將每天的任務按照重要性和緊急程度進行分類，從而更加高效地完成工作。這種有效的時間管理不僅提高了我的工作效率，還提升了我的個人能力。
其次，溝通能力在人際關系中至關重要。作者在書中指出，溝通是一種藝術，掌握良好的溝通技巧能夠更好地與他人合作。在我與同事和領導的交往中，我學會了主動傾聽，并通過積極的溝通方式，解決了許多工作中的問題。同時，我也學會了在溝通中注意語氣和表達方式，以確保信息的準確傳達和良好的工作氛圍。這種良好的溝通能力不僅提高了工作效率，還增強了團隊合作的能力。
責任感是一個人成長和成就的立足點，也是展現個人價值的重要標志。作者在書中論述了責任感對于個人發(fā)展的重要性，希望每個人都能在工作和生活中承擔起責任。在讀完《做人與做事》后，我對責任感有了更加深刻的理解。我意識到，只有對自己的工作負責，才能對他人和組織負責。因此，我更加努力地履行工作職責，盡到自己的責任。在工作中，我認真對待每一個任務，并且始終保持高度的責任心，以期在工作崗位上取得更好的表現。
創(chuàng)新能力是現代社會發(fā)展不可或缺的一個重要能力。作者在書中倡導了創(chuàng)新精神的重要性，并鼓勵讀者在工作中勇于創(chuàng)新。通過學習《做人與做事》，我看到了創(chuàng)新對于個人和組織的積極影響。在我日常工作中，我積極思考問題，嘗試各種不同的解決方法，并鼓勵團隊成員提出創(chuàng)新的建議。這樣的改變不僅為我?guī)砹烁嗟墓ぷ鳂啡?，也極大地提升了團隊的創(chuàng)造力和競爭力。
最后，學習能力是一個人持續(xù)發(fā)展的關鍵。在《做人與做事》中，作者強調了學習的重要性，并提出了一些學習的方法和技巧。在我的工作中，我積極主動地學習新知識、新技能，并養(yǎng)成了每天反思總結的習慣。我深知，只有不斷學習，才能不斷進步。通過不斷學習，我提升了自己在工作中的能力，也為自己的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。
總之，通過《做人與做事》的學習，我對做人與做事有了更加深刻的理解和領悟。時間管理、溝通能力、責任感、創(chuàng)新能力和學習能力是一個成功人士所必備的關鍵素質。通過運用這些素質，我相信我能夠更好地履行自己的職責，提升工作效率，并在事業(yè)上不斷取得新的成就。同時，我也渴望通過不斷探索和學習，不斷完善自己的做人與做事能力，成為一個更加優(yōu)秀的人。
做人與做事的心得體會篇三
做人與做事一直是人們關注的話題，我們如何在生活中做到做人與做事相得益彰，取得成功呢？《做人與做事》這本書給了我很多啟發(fā)和思考。在閱讀中，我深刻體會到了做人與做事之間的緊密關系，做人的品質對做事的影響，以及如何在做事中體現出高尚的品德。以下是我的心得體會。
首先，做人的品質決定了我們做事的態(tài)度和方式?！蹲鋈伺c做事》中提到，誠實、正直、守信、勤勞、謙虛等品德是一個人做事成功的基礎。作為一名學生，我深知在學習中如實寫作，不抄襲他人的作品是誠實的表現；在學習中認真完成作業(yè)或準備考試是勤勞的具體體現。誠實、勤奮的品質使我在學習中努力進取，在面對困難和挑戰(zhàn)時始終保持著積極的態(tài)度。
其次，做事時秉持高尚的品德可以取得更好的效果。書中提到的“不辱使命、盡心盡力、真、善、美”等準則，為我們指明了做事的方向。無論是在學習中還是工作中，我們都要以盡心盡力的方式去對待，不斷追求更高的標準。作為一名學生，只有付出努力、兢兢業(yè)業(yè)，才能夠取得好的成績；而在工作中，只有真心實意地服務他人，才能得到客戶的信任和認可。做事時要秉持真善美的原則，既要真實可靠，又要做對社會有益的事情，同時注重美的呈現，才能取得更好的成果。
第三，善待他人、善待環(huán)境是做人與做事中不可忽視的方面。在《做人與做事》這本書中，強調了人與人之間的關系和人與環(huán)境的關系。做人要善良，遵守社會規(guī)范，以禮待人，關心他人。只有建立良好的人際關系，才能夠在做事中獲得更多的支持和幫助。同時，我們在做事的過程中也要注意保護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費，推動可持續(xù)發(fā)展。只有善待他人、善待環(huán)境，才能夠構建和諧的社會環(huán)境和可持續(xù)的發(fā)展模式。
第四，做人與做事需要不斷學習和自我提升。在學習和成長的過程中，我們需要不斷地學習新知識，提升自己的技能和能力。書中提到，“修身齊家治國平天下”是一個人需要追求的目標。我們要從內而外地改善自己，做到心身健康、道德修養(yǎng)，才能夠在做事的過程中取得更好的結果。同時，也要注重家庭的和諧與穩(wěn)定，關注國家和社會問題，并積極參與解決。只有不斷學習和自我提升，才能夠更好地做人與做事。
最后，做人與做事的具體實踐要結合自身實際情況。在《做人與做事》這本書中，對做人與做事的實踐給出了多個案例，我認為這些建議對我們的生活有很大的幫助。但是，具體實踐要結合自身的實際情況，因人而異。我們要根據自己的特點和目標，合理安排時間和資源，找到適合自己的方法去做人與做事。每個人都是獨特的個體，在不斷實踐的過程中，我們要總結經驗、吸取教訓，不斷改進和完善自己的做人和做事的方式。
總之，《做人與做事》這本書通過講述做人與做事的關系，以及做人與做事的具體實踐，使我更加深刻地認識到了做人與做事的重要性。做人與做事是相互促進的，只有在做人的過程中不斷提升自身的品質，才能夠更好地在做事中發(fā)揮出自己的潛力和價值。做人與做事都需要我們用心去做，只有以積極的態(tài)度處理好人際關系，關心他人和環(huán)境，才能夠在生活中取得更好的成就。同時，我們也要根據自身實際情況，找到適合自己的方法去做人與做事，不斷提升自己，實現自己的人生價值。
做人與做事的心得體會篇四
作為人類，我們在這個世界上存在的意義不僅僅是為了活著，更是為了有所作為。無論是個人生活還是社會生活，都要求我們做人做事有一定的原則和準則。在長期的努力中，我深深體會到了做人做事的重要性。以下是我關于這一主題的一些心得體會。
首先，做人就是堅守道德底線。道德是社會文明的基石，是人與人之間和諧相處的基礎。正直、誠實、包容、善良都是我們做人的準則。對自己守信、有責任感，對他人尊重、關心、同理心，這些都是每個人應當具備的素質。我記得上初中時，有位同學曾撞壞了我新買的自行車，但他主動承擔了責任，并在家里幫我把自行車修好。這件小事不僅教給我守信的重要性，也讓我深刻認識到一個人是否守信是可以通過他的行為去衡量的。做人就是要行為正直，言行一致。
其次，做事情要有責任心和求實精神。無論是學習還是工作，要勤奮努力、持之以恒，嚴謹認真、不馬虎從事。責任心不僅體現在工作上，更體現在對自己、他人、家庭的態(tài)度上。在工作中，我常常碰到那些馬馬虎虎做事、敷衍了事的人，他們可能能夠混一段時間，但長遠來看，他們注定無法成為出色的人才，因為他們沒有勤奮的工作態(tài)度和責任心，讓他人無法依靠。
第三，做人做事要有創(chuàng)新能力。隨著時代的進步和社會的發(fā)展，單純重復性的勞動已經不能滿足要求，需要有創(chuàng)新的意識和能力。創(chuàng)新不僅體現在工作中，也體現在對生活的態(tài)度上。我想起創(chuàng)業(yè)家馬云曾經說過：“未來的工作機會不在于你能做什么，而在于你能不能解決問題?！痹趫F隊合作中，創(chuàng)新能力可以讓你在解決問題過程中有更多的選擇和發(fā)揮空間。對于個人來說，創(chuàng)新能力可以讓你在面對困境時有更多的思考和創(chuàng)造解決辦法的能力。
再次，做人做事要有合作精神。一個人的力量是有限的，只有與他人合作才能實現更大的價值。合作與團隊精神是做事成功的關鍵。在生活中，我曾經參與過社區(qū)義工活動，那種團結協作的力量令我刻骨銘心。不同的人有不同的優(yōu)勢和特長，只有將各自優(yōu)勢合理整合，才能形成一個充滿活力和智慧的團隊。無論是家庭、公司還是社會，都需要相互合作，才能共同進步。
最后，做人做事要有發(fā)展的眼光。人生是一個不斷發(fā)展的過程，我們要積極地追求進步和成長。不論是學習還是工作，持續(xù)學習和自我提升是不可或缺的。只有不斷地更好地去認識自己，才能跨越自我，不斷突破自身的局限。而且在追求進步和發(fā)展的同時，我們也始終保持謙虛和謹慎，理智地看待自己的成就。
總之，做人做事的原則可以歸納為堅守道德底線、有責任心、求實精神、創(chuàng)新能力、合作精神以及發(fā)展的眼光。這些原則在我個人的成長中發(fā)揮了重要的作用，也讓我始終保持著前行的動力。只有在做人做事中不斷錘煉，我們才能成為精彩的人物，為社會創(chuàng)造更大的價值。
做人與做事的心得體會篇五
這本書的上篇“做人”有五章，分別寫了做人、溝通、性格、交友和品行五方面。這本書真是面面俱到。在這里，我來講一下交友這方面。
俗話說呀，多個朋友多條路，多個冤家多堵墻。世上有很多路，但朋友之路是萬萬不可斷絕的。因為，人是感情動物，需進行感情上的交流，以獲得幫助和友誼。在邁向成功的道路上，要想堅持到底，僅僅靠信念的力量是不夠的，還必須有友誼的滋潤。良好的人際關系會是你得到一種強大的力量和熱情，在成功的道路上得到分享，在遇到挫折的時候得到傾訴和鼓勵，這不但有助于心理的平衡，還可提高勇氣邁向新的旅途。
一架飛機起飛前，一位女乘客請空姐給她倒一杯水，她需要吃藥?？战愫苡卸Y貌的說：“小姐，飛機剛剛起飛，還在顛簸。為了您的安全，請稍等片刻，等飛機進入平穩(wěn)飛行后，我會立刻把水給您送過來，好嗎?”
飛機進入了平穩(wěn)飛行狀態(tài)很久后，那位空姐才猛然想到：糟了，由于太忙，她忘記給那位乘客倒水了!就在此時，有人按響了服務鈴。當空姐來到客艙，看見按響服務鈴的果然是那位女乘客，知道自己錯了，她小心翼翼的把水送到了那位乘客跟前，面帶微笑的說：“小姐，實在對不起，是我的疏忽，延誤了您吃藥的時間?！钡沁@位女乘客似乎并不領情，她指著手表怒氣沖沖的說：“醫(yī)生要求我中午一定要吃藥，但現在已經三點了，你讓我怎么吃藥?”空姐端著水，臉上帶著歉意的微笑，不停的解釋著可是無論怎么說，這位女乘客都不肯原諒她的疏忽。
接下來的飛行途中，為了補償自己的過失，每次去客艙給乘客服務時，空姐都會問那位女乘客是否需要什么服務。然而那位女乘客并不理會空姐。
臨到目的地前，那位乘客要求空姐把意見本送過去。此時空姐雖然心里委屈，但面帶微笑的'說：“小姐，請允許我再次向您表示真誠的歉意，無論您提出什么批評意見，我都欣然接受!”那位怒乘客沒有開口，接過留言本，寫了幾行字。等到飛機安全降落后，空姐驚奇的發(fā)現，那位女乘客在本子上寫的竟是一封熱情洋溢的表揚信!
由此可見，只要你誠懇，絕對能打動別人的心。
這本書的下篇“做事”有六章，分別是合作、謀略、思考、目標、行動和成功。
從前有一個老農，家里又是個兒子，個個都是響當當的好漢?？墒撬膬鹤訁s非常不團結，每天不是大兒子跟小兒子吵架，就是小兒子跟大兒子吵架。日子過得特別不舒心，家庭關系也極度惡化。
一天，他把十個兒子都叫到床前，給他們每人一根筷子，叫他們折斷。每個兒子都很輕松地折斷了筷子。接著，這個老農又拿來十根筷子捆在一起，叫他們輪流折，可誰也折不斷。于是，這個老農就告訴他們，你們十兄弟就像這十根筷子，單獨的一根不用費力就折斷了，可十根和在一起誰也折不斷。進而老農教育他們，兄弟要團結，不要分-裂。這樣才能形成一股力量，克服困難，保護自己，過好日子。從此，十兄弟團結如一人，這個家庭也越來越發(fā)達。
看來，“團結就是力量”這句話說得一點也沒錯呀。我們現實生活中，無論干任何事情，都離不開團結。失去了團結，就失去了成就事業(yè)的力量，就失去了干事業(yè)的凝聚力和向心力。
此外，我明白了做人要涵養(yǎng)品格，以德修身。要做一個誠信的人。對同學要負責，不欺騙，不講空話。要做一個謙虛的人。謙虛不僅是美德，更是一種付出。要有平和的心態(tài)，對榮耀、成績與進步能保持一種平常心;要坦蕩，不驕傲不氣餒，不妒忌別人的優(yōu)點，也不嘲笑別人的缺點。尊重人、關愛人、團結人、支持人，為事業(yè)凝聚人心，體現形象。要做一個懂得感恩的人。時刻懷有一顆感恩的心，珍惜自己的崗位，增強社會責任感，以真心面對他人、面對社會，感恩他人，感恩社會。要做一個勤學的人。學習是進步的階梯。要發(fā)揮參謀助手作用，把學習當成一種責任，從書本、實踐中學習，做到學與思相結合，學以致用。
做人與做事的心得體會篇六
人生的道路上，我們不僅要做人，還要做事。作為人類，我們要在人際交往中展現自己的品質與風范，同時在工作崗位上積極主動地付出努力。最近我讀了一本名為《做人與做事》的書，讓我對于做人和做事的重要性有了更深刻的認識。在這篇文章中，我將分享我對這本書的心得體會。
首先，做人與做事不可偏廢。作為一個受過教育的人，我們不能只關注自己的人性，而忽視了自己的社會角色。無論是在家庭、學校、工作場所還是社會，我們都需要做人。做人要具備堅定的道德底線，尊重他人，寬容包容。只有在與他人的相處中，我們才能真正展現出我們的優(yōu)點和品格。另一方面，做事也是我們不能忽視的重要任務。無論在什么崗位上，我們都應該盡心盡力，勤奮工作。只有全力以赴地完成工作，才能夠獲得成就感和更好地發(fā)展自己。
其次，做人比做事更重要。做人是否正直道義，是否誠實守信，是否善良友善，直接關系到人際關系的良好與否，也決定了我們的形象和聲譽。如果我們只注重工作，而不注重人際關系和溝通能力，也很難在事業(yè)中有長遠的發(fā)展。良好的人際關系和健康的人際交往是成功的關鍵因素之一。而且，在人際交往中，我們可以通過與他人的相處來學到更多的知識和技能，有助于我們的個人成長和進步。
再者，做事需要做到專業(yè)與創(chuàng)新。無論在哪個領域，只有具備過硬的專業(yè)知識和技能，才能立足于這個領域并獲得長期發(fā)展。我們應該保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)能力。同時，在做事的過程中，要有勇于創(chuàng)新的精神。只有勇于嘗試新的方法和思路，才能在激烈的競爭中處于主動地位。創(chuàng)新不僅能夠提高工作效率，還能夠讓我們在職場上脫穎而出，獲得更多的機會。
最后，做人和做事之間相互促進。做人和做事并不是相互獨立的，而是相互依存的。做人需要做事的支撐，而做事也需要正確的做人態(tài)度來指引。當我們做到了做人與做事的統(tǒng)一，才能夠更好地應對生活和工作中的各種挑戰(zhàn)。而且，正確的人際關系和職業(yè)道德也會對我們的工作產生積極的影響，讓我們更有動力和熱情去追求事業(yè)的成功。
綜上所述，《做人與做事》這本書給了我很多的啟示和思考。做人和做事不可偏廢，做人比做事更重要，做事要專業(yè)與創(chuàng)新，做人和做事之間相互促進。在今后的生活和工作中，我將更加注重做人與做事的平衡，以提高自己的核心競爭力，實現個人的成長和成功。
做人與做事的心得體會篇七
人生在世，不外乎兩件事：一是做人，一是做事。學會把人做好了，做事也就簡單了!下面的做人十要很實用，分享給你!
要孝敬父母，使你得福，在世長壽。這是第一條帶應許的誡命。
凡恒心行善，尋求榮耀尊貴，和不能朽壞之福的，就以永生報應他們。
敞開城門，使守信的義民得以進入。
凡事謙虛，溫柔，忍耐，用愛心互相寬容，用和平彼此聯絡，竭力保守圣靈所賜合而為一的心。
不可使慈愛誠實離開你。要系在你頸項上，刻在你心版上。這樣，你必在神和世人眼前蒙恩寵，有聰明。
虛心的人有福了，因為天國是他們的。
7做一個正直的人。
耶和華啊!誰能寄居你的帳幕?誰能住在你的圣山?就是行為正直，作事公義，心里說實話的人。
惟有忍耐到底的，必然得救。
你們要靠主常常喜樂。我再說，你們要喜樂。
所以無論何事，你們愿意人怎樣待你們，你們也要怎樣待人。因為這就是律法和先知的道理。
做人與做事的心得體會篇八
作為一個人，我們生來就有一定的價值與意義，只有通過不斷地學習和成長，才能實現我們的自我價值，這其中關鍵的一步就是做人做事。在日常的工作和生活中，我們都需要遵循一定的道德準則和做事原則，本文將從五個方面談談我的做人做事心得和體會。
一、做人最重要的是誠實守信。
在現在的社會中，人們的價值觀越來越混亂，許多人把利益放在第一位，不惜犧牲誠實守信的道德準則。然而，做人最重要的品質就是誠實守信，只有樹立起這種信任基礎，才能在個人與企業(yè)之間建立起更加良好的合作關系。在我的工作中，我時常遇到需要保密的信息，我會遵循公司的保密協議，一心一意地保護公司利益，體現了自己的誠實守信。
二、做事要有計劃和目標。
無論是在生活還是工作中，我們都需要有明確的目標和計劃，才能夠更加有效地完成任務。對于我來說，我喜歡通過制定詳細的計劃和目標，讓自己更明確應該如何完成任務。只有將目標和計劃詳細分解、指導自己的實際行動中，才能發(fā)現自己還需要做哪些工作、如何做以及如何把事情做得更好。
三、專注和耐心是做事成功的關鍵。
很多人都會被外界的干擾、瞬間的快感所迷惑，只有專注和耐心才是一件事情成功的關鍵。在我的工作中，我時常會遇到重復、單調而又繁瑣的工作，這時候被專注的心態(tài)和耐心的耐力的人都能輕易地完成任務，而心態(tài)不能平穩(wěn)的人，在這樣任務面前更算疲倦的做不下去。
四、學會與人溝通與合作。
在現代社會，人際關系是非常重要的。特別是在工作中，我們往往需要結成強有力的團隊，才能夠迎接各種挑戰(zhàn)和阻撓。因此，學會與人溝通和合作，不僅能夠讓合作關系更成功，也讓我們自己擁有過人的個人魅力。在我的工作中，我時常和同事們進行溝通，向他們表明自己的意見和想法，學會傾聽別人的聲音和意見，共同完成任務，提升了自己的團隊協作意識。
五、持續(xù)自我學習和更新。
在現代社會，知識和技能更新換代非?？臁Ｒ蔀橐粋€有競爭力的人，必須要不斷地自我學習和更新。對于我來說，持續(xù)學習新的知識和技能是非常重要的，為了掌握更好的方法和技能，我還參加了各種各樣的培訓和課程，通過不斷地增加自己的技能和經驗，提升了自己的競爭力。
總之，做人做事是我們與生俱來或是日后成長的一個步驟，它關乎個人品質、工作表現和成長發(fā)展。只有學會一點一滴地積累，吸取不同的經驗和教訓，不斷地提升自己的素質和修養(yǎng)，才能更加成功和美好。
做人與做事的心得體會篇九
路政上崗培訓第一天，班主任老師就給我們留了一個作文題目為“做人做事”的作業(yè)，剛開始聽到這個題目時我是一臉茫然，覺得做人做事還要寫寫出來嗎？這不都是我們每一個人每一天都在做的事情嗎？但作業(yè)就是作業(yè)，必須要完成的。通過幾天來的網上查閱，我得出了這么個結論：“人生實際就是四個字--做人做事”。人來一世，無外乎兩件事：一件是做人，一件是做事。做人做事是一門藝術，更是一門學問，很多人用一輩子的時間都在這四個字上面學習，但是有些人一輩子都沒有弄明白該怎樣去做人做事。
每個人生活在現實社會中，都渴望著成功，而且很多有志之士為了心中的夢想付出了很多，然而得到的卻很少，這個問題不能不引起人們的深思，你不能說他們不夠努力，不夠勤勞，可為什么偏偏落得個一事無成的結局呢？這值得一個人認真思考。
從表面上看，做人做事似乎很簡單，有誰不會呢？其實不然，比如說我們想當一名路政執(zhí)法者，你的主愿望是當好一名路政執(zhí)法者，但事實上卻不受超限司機和車老板的歡迎；你去做生意，你的主觀愿望是為了賺大錢，可偏偏就賠了本，拋開這些表層現象，增發(fā)掘問題的癥結，你就會發(fā)現做人做事的確是一門很難掌握的學問，可以這么說，做人做事是一門涉及現實生活中各個方面的學問，單從任何一個方面入手研究，都不能窺其全貌，要掌握這門學問，抓住其本質，就必須對現實生活加以提煉總結，得出只有普遍意義的規(guī)律來，人們才能有章可循，而不至于迷然無緒。
人活在世上，第一重要的還是做人，懂得自愛自尊，使自己有一顆坦蕩又充實的靈魂，足以承受得住使命的打擊，也配得上命運的賜予。
做人最重要的是誠實地出對自己，在自己良心的法庭上公正的審視自己，既不護已之短，也不疑已之長，從而對自己有一個清清的認識，要學做井井有條的人，不厭倦小事，不聚小流，無以成江海。不積跬步，無以致千里，飯要一口一口的吃，路要一步一步地走，事情其實也是要一件一件地去完成，做事得有條理，將復雜的任務細分成幾個步驟去完成，按步就班，逐級攻破，往往能起到事半功倍的效果，每天定期清理自己辦公桌，看起來是件不起眼的小事，但正是一個小習慣，可以讓自己知道哪些是重要和緊急的事情，哪些是自己還沒有來的及的處理，不至于讓自己丟三落四，在忙碌應付之中可以讓自己工作更加有效率。
要學會評估自我，我們問題習慣于去注視別人，卻很少愿意心平氣和地來認識一下自我，能正確評估自己的人就更少了，其實每一個人都不是完人，都會說錯話，做錯事，連圣人都有“吾日三省吾身”，對于我們凡人來說就更加要不時地檢視自己才行，留一只眼看自己，才能對自己做出正確的評估，而能否做出正確的自我評估，也就是通常所說的自我定位是否正確，往往決定了我們自己能取得有怎么樣的成就，評估過高則會好高騖遠，評估過低，則會妄自菲薄，只有清楚知道自己的真正實力，自己該干什么，路該往哪兒走就有了方向，就會專注于自己的領域，開創(chuàng)出屬于自己的一片天地，要保持熱情與樂觀向上的人生態(tài)度，每個人的人生道路不可能總是一片坦途，總會不時伴有一些溝溝坎坎，這對于每個人都是相同的，但是要區(qū)分成功與否，就要看這個人是能夠突破困難還是看到苦難就逃避，不管怎么樣和困難，始終保持熱情，想著怎樣去突破，這樣的人就一定會成功，認為無法突破的人，才會覺得那是一件很困難的事我們在工作、學習、生活中要始終牢記“做事先做人”這句話，做到踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，堅定執(zhí)行黨的路線和政策，堅持原則，踏實工作，愛崗敬業(yè)，公道正派，堅持理論學習，始終保持了政治上的清，堅定用實際行動展示路政執(zhí)法者的良好形象。
積極履行一名中國共產黨，一名路政執(zhí)法者的義務，以高標準嚴格要求自己，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，通過各種途徑加強學習新經驗，并運用于工作實踐。結合自身工作制定切實可行的學習計劃，圍繞干什么學什么的要求，主動加強學習組織工作相關政策、法律法規(guī)、條例等，積極參加單位組織的理論學習、業(yè)務知識學習，不斷提高理論水平，提高為民服務能力，用理論指導實踐、在實踐中檢驗理論。認真學習，勤于思考，善于結合工作開展學習，對發(fā)現的問題有針對性地在工作中努力加以改正。始終保持軍人過硬作風，平時模范帶頭遵守黨紀條規(guī)，自覺樹立服務意識，表現出較好的先鋒模范作用。
堅持努力工作，始終做到了工作上的勤勤懇懇。干一行、愛一行、專一行。對工作對自己始終高標準嚴要求，踏踏實實做事，任勞任怨，無私奉獻，在業(yè)務工作中，堅持把規(guī)范工作程序，刻苦鉆研業(yè)務，成為精通業(yè)務的行家里手作為自己的目標。愛崗敬業(yè)，在工作中甘于吃苦。在工作中表現出非常強的主動性和積極性，遇到困難勇于承擔，總是能想辦法解決。
堅持團結協作，始終保持了做人上的謙虛謹。只有團結協作，才能出戰(zhàn)斗力；只有謙虛謹慎，才能提高自我。
真心做人用心做事立足本職干好工。本職工作是一個人必須每天要做要完成的基本工作和任務。我們要把自己的本職工作視作人生的一個要素，全力經營，把這點點滴滴的平凡工作，融入到我們社會、我們民族建設的偉大事業(yè)中。我對立足本職干好工作有以下幾點體會：一、真心做人用心做事做人是做事的基礎，沒有一個好的人格品質，都將失去起碼的條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講實話、辦實事，誠實、守信。做人要有奉獻精神，奉獻有形的物質，收獲心靈的歡愉；奉獻心靈的甘露，獲得靈魂的提升。奉獻可以發(fā)出天使一樣的光芒，照亮別人，也照亮了自己。做人要穩(wěn)得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗，努力做干凈干事的'模范。不應做的事不做，不應干的事不干。對今天擁有的，應該倍加珍惜。要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，經得住金錢的考驗，扛得住人情的羈絆，以一身正氣、一塵不染的高風亮節(jié)和人格力量去努力工作。無論從事什么工作，都要認真對待，要用心做事，細節(jié)決定成敗。世上無難事，只怕有心人。用力干事只能把事干對，用心干事才能把事干好。從事質監(jiān)、標準化工作，涉及各個行業(yè)，所以更要勤勤懇懇用心去學、用心去做，用心去對待發(fā)展中的困難，用心去解決發(fā)展中的問題，更要樹立服務意識，樹立全局觀念，要有發(fā)展的眼光，立足長遠，用科學發(fā)展觀來指導具體工作，要抓住機遇，不斷擴大工作范圍。二、點滴鑄就偉業(yè)小草輕舉露珠，迎向太陽折射光芒，這是一種平凡；大樹舒展枝葉，植根土地凝目蒼穹，這也是一種平凡。我們生活在一個平凡的世界里，每一個個體都如滄海一粟般渺小、平淡。然而，正是這點點滴滴的渺小與平淡，鑄就了這個多姿多彩的世界，組成了我們豐富充實的生活。
從橫向上看，眾多點點滴滴的本職工作組合成推動社會前進的滾滾巨浪；從縱向上看，日復一日的本職工作累加集合成人生的參天大樹，成為社會一條不可或缺的支柱。三、學會創(chuàng)新不斷的挑戰(zhàn)自我在知識經濟、信息時代的環(huán)境中，努力學習掌握現代知識、現代思維方法，努力增強自己的職業(yè)技能，在自己崗位上避免每一個失誤，才能干好本職工作。創(chuàng)新才能發(fā)展，守舊必然滯后。任何事業(yè)的發(fā)展和進步，都離不開創(chuàng)新。要有大膽創(chuàng)新的勇氣，不要墨守成規(guī)，在虛心學習先進科學技術的同時，樹立超越先進水平的勇氣和決心。
胸中有天地，腳下有乾坤，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與希望同在，要挑戰(zhàn)機遇、挑戰(zhàn)自我，要迎著困難，帶著自信，向希望的彼岸執(zhí)著前進。不斷挑戰(zhàn)自我，奮發(fā)向上，我們才能永遠立于不敗之地。面對過去的成績和榮譽，要用平靜的心態(tài)去看待，因為那只能代表過去，每個未來都是一條崎嶇而艱難的道路，要充滿信心，有決心為自己的本職工作去付出、去努力。在人生的道路上，常常會有許多更高的目標等待著我們去攀登，常言說的好“人比山高，腳比路長”，道路曲折坎坷并不是通向目標最大的障礙，一個人的心志才是成敗的關鍵。只要心中的燈火不曾熄滅，即使道路再崎嶇難行，前途也是一片光明！
做人與做事的心得體會篇十
人生在世，無論是為人處世還是從事工作，我們都面臨著各種各樣的選擇和挑戰(zhàn)。對于我們來說，做人做事并不僅僅是完成任務，更重要的是理解自己的價值觀和原則，并與之一致。在過程中，我們會經歷失敗和成功，但每一次經歷都會給我們留下寶貴的教訓。在我多年的閱歷中，我深刻體會到了做人做事的重要性。下面將從培養(yǎng)優(yōu)秀的品質、樹立正確的人生態(tài)度、追求卓越的目標、勇于面對困難和改變、與他人和諧相處幾個方面來展開，以期給讀者帶來一些啟示。
在做人做事中，首先我們應當培養(yǎng)一些優(yōu)秀的品質。誠實、正直、勇敢、寬容、謙虛等，這些品質是一個人的道德底線，也是成功的關鍵。我記得有一次，我在工作中犯了一個嚴重的錯誤，當我面對領導的質疑和責備時，我沒有選擇推卸責任，而是毫不猶豫地承認錯誤，并積極采取措施糾正錯誤。這一舉動讓我贏得了領導的尊重和信任。誠實正直不僅是對他人負責，也是對自己負責。只有對自己誠實，我們才能真正提高自己的能力和素質。這種品質不僅是做人成功的基石，也是做事得到他人認可的前提。
其次，樹立正確的人生態(tài)度是做人做事的關鍵。人生的道路并非一帆風順，我們會面臨各種各樣的困難和挫折。正確的人生態(tài)度能夠讓我們積極應對困境，并保持樂觀的心態(tài)。比如，我曾經遇到了一個面試失敗的挫折，心灰意冷的時候，我決定不再自怨自艾，而是反思自己的不足，積極學習和成長。通過不斷的努力和自我提升，我成功地找到了一份更好的工作。只有積極面對困境，我們才能不被挫折所擊垮，達到更高的人生高度。
追求卓越的目標是做人做事的動力源泉。一個人只有不斷追求卓越，才能不斷提高自己的能力和素質。在做事的過程中，我們應該樹立追求卓越的目標，并不斷推動自己向這個目標邁進。比如，我在工作中碰到了許多困難和挑戰(zhàn)，但我始終保持對自己的要求高標準，給自己設定了一個追求卓越的目標，并不斷努力學習和提升技能。通過持之以恒的努力，我得到了同事和領導的認可，并獲得了更多的機會和成就。只有追求卓越，我們才能不懈地向前，越過種種困難。
勇于面對困難和改變是做人做事中的重要素質。人生總是充滿了各種不確定性，我們需要面對各種突發(fā)事件和困難。勇于面對困難、承受壓力，能夠鍛煉我們的意志力和適應能力。我遇到過一次困境，當時公司經營不善，我所在的部門也面臨裁員的風險。面對這個突發(fā)事件，我沒有退縮，而是積極主動地學習和適應，不斷提高自己的實力。最終，我成功地留下來，并在之后的工作中展現了出色的表現。只有勇于面對困難和改變，我們才能不被環(huán)境所束縛，取得更好的成績。
與他人和諧相處是做人做事的一個重要方面。一個人的成功往往與他人的關系密不可分。與他人和諧相處，不僅能夠建立良好的工作關系，還能夠獲得他人的支持和幫助。我曾經在一個團隊中工作，由于個性和利益的差異，團隊內出現了很多矛盾和紛爭。但我堅持以誠信、公正和友善的態(tài)度對待團隊成員，注重團隊合作和協作。最終，我成功地促進了團隊的和諧發(fā)展，并取得了很好的工作成果。只有與他人和諧相處，我們才能在團隊中融洽相處，取得更好的業(yè)績。
總結起來，做人做事是一個人成長的過程，它不僅是能力和素質的展示，也是人品和品質的體現。通過培養(yǎng)優(yōu)秀的品質、樹立正確的人生態(tài)度、追求卓越的目標、勇于面對困難和改變、與他人和諧相處，我們可以做到優(yōu)秀的人與事連結，在人生的旅途中不斷成長和進步。只有這樣，我們才能真正實現自己的價值，成為一個真正有價值的人。
做人與做事的心得體會篇十一
作為個體在這個世界上生活，我們不僅需要做好自己的本職工作，還需要以一種正確的方式與他人相處。在我日常的工作和生活中，我深深體會到“做人做事”的重要性，以下是我對此的心得體會。
首先，做人要有誠信。誠信是個人品質的體現，它不僅是一種人際交往的基本準則，更是建立信任關系的重要前提。在工作中，只有以真誠守信的態(tài)度對待他人，才能建立起良好的工作關系。此外，守信也是一個人的價值體現，只有在言行一致的基礎上，我們才能贏得他人的尊重和信賴。
其次，做人要謙虛。謙虛是一種美德，也是非常重要的一種品質。面對成功，我們不應驕傲自滿；面對失敗，我們也不能自暴自棄。只有始終保持謙虛的態(tài)度，我們才能不斷吸取他人的經驗教訓，不斷完善自己。謙虛不僅能夠促使我們在工作中不斷進步，更能夠使我們與他人和諧相處，舒緩工作壓力，營造良好的工作氛圍。
第三，做事要有責任心。責任心是完成工作的內在動力，也是實現個人價值的基礎。在工作中，只有肩負起自己的責任并全力以赴，才能夠將工作做到最好。同時，我們還應該認識到，我們所承擔的是一種社會責任，我們的工作關乎企業(yè)的發(fā)展和社會的進步。只有秉持責任心，才能夠對待工作時兢兢業(yè)業(yè)，為實現個人與社會的共同目標做出積極貢獻。
第四，做事要有計劃。計劃是行動的方向標，是達成目標的基礎。只有在有計劃地做事情的基礎上，我們才能提高工作的效率，更好地完成任務。很多時候，過于匆忙和沖動的做事方式往往會導致粗心和錯漏，而有計劃地安排好時間和資源，能夠使我們充分利用好有限的資源，合理安排工作的順序和進度，避免不必要的麻煩和失誤。
最后，做事要有堅持。堅持是成功的關鍵，也是積累經驗和提高能力的必要條件。在工作中，我們常常會遇到各種困難和挫折，只有堅持不懈地努力，才能夠戰(zhàn)勝困難，取得勝利。同時，堅持也需要我們在工作中不斷學習和充實自己，不停地進步和創(chuàng)新，才能夠不斷提高自己的能力水平，適應社會的變化和發(fā)展。
綜上所述，做人做事是一種綜合能力，它要求我們具備良好的品德修養(yǎng)、謙虛的態(tài)度、責任心、計劃性和堅持性。只有在不斷努力和實踐中，我們才能夠在做人做事的道路上不斷提高自己，不斷取得更好的成績。只有做好自己，做到最好，我們才能在這個世界上留下自己的痕跡，為社會的發(fā)展作出貢獻。
做人與做事的心得體會篇十二
巨野縣核桃園鎮(zhèn)山西小學開洪崗本學期，讀了時曉玲的《用心做校長》，鄭杰的《給校長的建議》，我感觸很深，同時也感到今后肩上的擔子巨大。
新的教育形勢下對教師的要求是越來越高，社會、家庭關注學校越來越強烈。那么如何挖掘優(yōu)秀教師的潛能，充分發(fā)揮他們的輻射帶動作用；如何辦出社會、家長滿意的學校；如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,已迫在眉睫的擺在了我們的面前。實踐證明：擁有優(yōu)秀的教師，就等于擁有了優(yōu)秀學校，反之沒有優(yōu)秀的教師，學校的優(yōu)秀就無從談起。這是一個不爭的現實。
縱觀那些知名學校的經驗不難看出，學校校長的能力起決定的作用。品位那些成功的校長之所以能把一所平淡的學校，經過幾年的努力一躍發(fā)展成省、市、縣知名學校，在于領導有深厚的文化底蘊，在于有靈活巧妙的用人機制，在于有不斷創(chuàng)新的教學與管理方法，在于有迎難而上的堅定信念。尤其在于領導者與時俱進、孜孜不倦的探索、反思、感悟、總結，才使今天率領自己的優(yōu)秀團隊走上了成功之路。
時代在發(fā)展，社會日新月異，教育改革勢在必行。因此作為學校第一負責人必須清醒的認識到自己所肩負的歷史使命。加強學習新理念，改進先進教學方法，是關系到學校的生存，學生的成長，以及國家教育興衰的一件頭等大事。
我們應把主要精力集中在提高人的自身素質和行動上。只有這樣，才能更好的帶動學校的發(fā)展和進步。
二、過去我總是拘泥于整個學校的發(fā)展，極少關注教師個人的發(fā)展。如果不盡快從該誤區(qū)中走出，那么這種低效管理還將延續(xù)，因此要竭盡全力去提高每一位教師的效率，以此來促進學校的進步。因此說教師的發(fā)展就是學校的發(fā)展，沒有教師的發(fā)展就沒有學生的發(fā)展。
三、充分發(fā)揮教師在課堂教學上的積極主動性。
作為領導不能把精力用在教學上，教師業(yè)務素質提高上，單靠教師來創(chuàng)新、科研，那是紙上談兵。只有在教學中積極領跑，做課堂的領路人，起到我?guī)?，大家?guī)痛蠹?，做中教，做中學，充分發(fā)揮集體的智慧，才能穩(wěn)扎穩(wěn)打不斷提高。我們知道，每天我們都要面對很多不同的亟待處理的事情，深入課堂的次數是少而少之，這也是導致我們對課改、對教材的陌生。然而高效能的校長同樣每天也面臨著繁重的任務，但是卻沒有讓這些妨礙到最重要的事情，堅持去了解老師的課堂教學情況，這就是與眾不同之處。
四、讓教師們走進彼此的課堂是提高現有教師素質的有效方法
力，使之才能共享。這種合作可能會給優(yōu)秀教師帶來超負荷的工作量，但是普通教師會通過這種方式迎頭趕上，以此脫離普通教師的行列。這種教師間的合作是提高教師素質有效的方法，我們可以嘗試。
五、在改革決策前，要廣泛征求優(yōu)秀教師的意見有利于學校各項工作的順利開展。
一個學校有三種教師：既名師、骨干、普通三種類型。為更順利開展工作，作為校長在做任何一項決定之前，我們應該向少數幾個優(yōu)秀教師試探他們對此的看法。他們的認同是我們執(zhí)行任何改革之前的一個重要環(huán)節(jié)。任何工作開展都要有積極響應的教師參加。最為難的是如何讓第一位教師行動起來。過去我們總是在決策學校重大事情時，領導班子一研究就和老師公布執(zhí)行，結果有時總是在操作中遇到教師的阻礙或在執(zhí)行中受挫。因此充分挖掘優(yōu)秀教師的潛能，尊重優(yōu)秀教師，信賴優(yōu)秀教師，在學校里樹立優(yōu)秀教師榜樣和威信，那么其他教師支持我們的工作就會直線上升。即使那些平淡的、猶豫不前的那些人、慢慢地也會嘗試加入這個群體中。所以說榜樣的力量是無窮的。早在幾年前，我們學校開展了讓家長走進課堂聽課活動。過去從沒有這種嘗試，當時又沒有征求優(yōu)秀教師的看法，總認為老師會積極響應的，結果老師很抵觸。但是學校還是要求每人上一節(jié)課?；顒咏Y束后，家長反饋良好，老師也隨之認同，同時也充滿了自信。如果事先征求部分教師的意見就不至于出現活動前的場面。因此決策前征求部分教師的意見對我們今后工作的開展十分必要。
六、選擇積極的方式面對每一天，每時每刻尊重每個人，積極營造一種寬松樂觀和諧的氛圍是至關緊要的。
加大賞識力度會起到事半功倍的效果。賞識就是以鼓勵和表揚等手段肯定老師和學生的優(yōu)點和長處，鼓勵他們不但追求成功的一種手段。賞識教育可以給人以自尊、保護、激發(fā)和鞭策的動力。世界上沒有人不喜歡被贊揚的，只要方式正確，再多的表揚都不為過。但虛情假意的吹捧不可取。贊揚要發(fā)自內心深處。通過表揚，我們自己也會慢慢的得到快樂?，F實生活和工作中，贊揚會有三種效果：學生們修正了自己的行為，老師們工作得到了肯定，我們自己也由此感覺更好。相反每天處在挖苦和排斥中，那么最終結果是老師工作消極抵觸，學生學習情緒低落，我們也因此身心疲憊。為此，以人為本，溫馨善待，胸懷寬廣、和諧幽默、平等待人，這是很值得我們大家應該一直所要去追尋和倡導的方法。
七、關注力爭上游的人。
注的重點放在優(yōu)秀教師上。如果我們不好好珍惜他們，那一切工作都是徒勞的。
我們知道，一個信息的傳遞需要幾秒，一個觀念的轉變需要幾年甚至幾十年。真正提高一個人的整體素質，并非易事。歸根結底我覺得要多讀書、多學習、多實踐、多思考、多請教是必不可少的。教師是一項神奇的事業(yè)，它富有挑戰(zhàn)的、動態(tài)的、充滿活力的、殫精竭慮的。只有不斷的為自己充電，全身心的投入到今后的教育改革之中，才能逐步脫離平淡靠向成功，才能和老師一道共鑄學校的輝煌。
本次讀書，感悟較深，體會浮淺，和大家交流了一些其中的幾個膚淺體會。要想真正領會其真諦，掌握工作技巧，只有加大深讀和研究、感悟和反思，才能學有所得，不斷進步。
做人與做事的心得體會篇十三
做人做事是每個人一輩子都要面對的問題。作為人類社會中的一員，我們沒有辦法避免去做人與做事。這個過程中，我們不僅需要關注自身的發(fā)展與成長，還需要考慮到他人的利益和社會的發(fā)展。在我經歷了一些事情之后，我有了一些新的體會與感悟。
首先，做人要懂得尊重與包容。作為一個獨立的個體，我們有著自己的思考和作為，但同樣也要尊重他人的權利和存在。在與他人交往中，我們要體諒他人的難處，并能夠包容他們的不足。尊重和包容是維系人際關系的重要基石，它能夠使我們與他人和諧相處，并建立起深厚的友誼。
其次，做事要有責任心。無論是在學業(yè)還是工作中，我們都要有一顆真正對待事情的責任心。只有當我們對待工作認真負責，才能夠在其中付出真誠的努力，從而取得更好的成績。責任心不僅關系著我們個人的發(fā)展，還關系著整個社會的進步。只有每個人都具備責任心，才能夠形成一個和諧、穩(wěn)定的社會環(huán)境。
再次，做人做事要有目標和規(guī)劃。生活就像是一場旅程，沒有目標和規(guī)劃，我們很容易在漫長的過程中迷失方向。只有明確自己的目標，并制定相應的規(guī)劃，我們才能夠在人生道路上前進。目標和規(guī)劃不僅能夠提升我們的效率，還能給予我們持續(xù)的動力和信心，讓我們更加堅定地走向成功的道路。
此外，做人做事還需要有堅持和勇氣。人生充滿了風風雨雨，遇到困難和挫折是不可避免的。面對這些困難，我們需要保持堅持的信念和勇敢的態(tài)度。只有堅持不懈，才能夠戰(zhàn)勝困難并取得成功。同時，也要有勇氣去追求自己內心真正渴望的東西，不被外界的評價和壓力所左右，做真正的自己。
最后，做人做事需要學會感恩與分享。人的一生中有很多得到與失去，而感恩和分享能夠讓我們更加珍惜所擁有的。感恩自己得到的機會與資源，接受他人的幫助和支持。同時，也要學會分享自己的喜悅和悲傷，與他人一起成長與進步。只有當我們學會感恩與分享，才能夠在人際關系中建立起真實、深厚的情感連接。
總結起來，做人做事是一種需要多維度思考與行動的過程。只有懂得尊重與包容、有責任心、有目標和規(guī)劃、有堅持和勇氣、學會感恩與分享，我們才能夠成為一個有價值的人，做出有意義的事。在今后的人生道路中，我將繼續(xù)努力實踐這些理念，用自己的行動去影響和改變周圍的世界。
做人與做事的心得體會篇十四
李嘉誠是全球華人圈里最耀眼的商界領袖。他以自己的親身經歷演繹了一個從身無分文的窮小子到華人首富的神話，他白手起家的經歷鼓舞著無數逐夢者。
如果你仍在商場上奮力拼搏，如果你是個雄心勃勃渴望一展宏圖的人，就要像李嘉誠一樣思考和行動，學習李嘉誠的為人處事之道。一個有信用的人，比起一個沒有信用、懶散、亂花錢、不求上進的人，自必有更多機會?！边@是李嘉誠給年輕人的忠告，同時也是他的座右銘。李嘉誠的人生經歷可以給我們很多啟示。但正如李嘉誠所說：“世情才是大學問！”要真正掌握為人處事之道，只有在社會實踐中、在運用中來領會其精髓。
李嘉誠說：“善待他人，就是善待自己。”如果想得到別人的尊重，首先就應該尊重別人。如果你用敵對的態(tài)度對待周圍的人，同樣也會受到相同的“禮遇”；你對別人好，別人也會對你好；先幫助別人，別人也會樂意幫助你。很多人總在想為什么自己得不到他人的尊重，卻沒有捫心自問自己的`所作所為，結果讓自己的人際關系越來越糟糕。讓我們再一次記住李嘉誠那句至理名言：“善待別人，就是善待自己?！?BR> 自己超乎常人的管理能力，開創(chuàng)出了一條人生的成功之路。他的一生具有傳奇色彩，但是這種傳奇人生是靠一步一個腳印走出來的。他沒有靠天賦，靠的是自己的努力，才創(chuàng)造了今日的輝煌。這樣一位傳奇人物風管理之道，值得我們好好學習。
（一）決定看盧勤的書，是因為自己一次深夜里看電視，聽了她的講座，被她的觀點吸引。我上網瀏覽了關于她的介紹。這是我國教育界著名的青少年教育專家，她30年如一......
做人和做事是相互創(chuàng)造、相互生成的過程。以下是小編整理的，希望對大家有幫助！1今天，我讀了《做人與做事》這本書，它令我深有體會。這......
今天，我讀了一本書，名叫《做人與做事》，。這本書是知心姐姐盧勤寫給我們和家長的一本書。讓我們親子閱讀，幫我們培養(yǎng)良好的思想品德。這本書的第一篇名就叫......
做人與做事的心得體會篇十五
做人、做事、做文，對從事辦公室工作的同志至關重要，是一個比較稱職的辦公室人員的基本要求。
辦公室人員在領導身邊工作，一言一行關系甚大，良好的思想素質是最根本的，必須具有高度的責任感，具有改革創(chuàng)新的氣魄和銳意進取的精神，具有堅定的信心和不移的信念。
堅定。要有堅定正確的政治方向，在思想上，政治上，行動上堅定地同公司黨委保持一致。辦理事務，處理問題，一言一行，都要以公司的利益為重。什么是堅定，就是在各種困難、困撓前不失信心，在復雜的情況下保持清醒的頭腦，不左右搖擺，經得起考驗。
正派。在領導身邊工作，自身形象在各方面隨時都會引起關注，如果政治素質不高，思想作風不正派，領導不放心，那是不行的。正派體現在對上對下的一致性。對待領導，要明快不庸俗，要敢于直言。作為領導身邊的工作人員，要服好務，并不是領導說什么就是什么，要敢于給領導提建議，想辦法，切不可唯唯諾諾。一個有事業(yè)心的領導并不喜歡身邊的同志惟命是從。領導在制定決策過程中，有一個構思、加工的過程，其間要聽取多方面意見，對各種方案進行比較，最后才能做出較為科學的決策。如果領導征詢你的意見，即便考慮不甚成熟，也不妨直抒已見。隨聲附和，不是對領導尊重，而是缺乏獨立思考，見解和膽識的表現，任務明智的領導都不會喜歡你這樣做。對下要熱情而不冷淡，開誠相與而不失原則。正派還體現在辦事公道。無論對領導，對下面，還是對周圍的同志，都要保持一致性，切忌對上是一套，對下又是一套。
吃苦。做人要能吃苦，甘于淡泊，耐得寂寞。做辦公室工作不能圖什么名利，要樹立澹泊明志的人生觀，舍得吃苦。古人說“在音希聲，大象無形”。古今中外一些取得成就的人，大都甘于淡泊，默默無聞地工作，即便贏得世人矚目的地位，也能超之度外，個中寂寞甘苦不言而喻。不要做點事就大事喧嘩，唯恐人家不知；不要遇到困難就叫苦；要踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，日積月累方能成氣候。
修養(yǎng)。辦公室工作人員隨時和方方面面的人打交道，與上級和同級領導接觸也較頻繁，工作難度較大。有些工作雖然盡力去做了，但別人還可能不滿意。遇到這種情況怎么辦？這就要胸懷寬大，臨大事、難事有靜氣。要加強自己修養(yǎng)，無論遇到什么情況，都要頭腦冷靜，安心工作。要遵守紀律，廉潔奉公，自覺履行職業(yè)責任，嚴格按領導意圖辦事。辦公室工作人員所辦的很多事情或多或少代表著領導的意見，一言一行往往體現領導的形象。因此，處理問題，反映情況，接待來訪等要盡量做到措辭準確，解答合理，切不可認為是領導身邊的人就高人一等，盛氣凌人，讓人見而生厭；更不能打著領導旗號為自己辦事，損害領導和辦公室的形象。
團結。辦任何事情，都是“和則興”。推諉扯皮，“一人一把號，各吹各的調”，吹的再好，也不會和諧一致。同志相處，不可“前門長揖后門關，今日結交明日改”，要熱心款曲，以誠相待。同志之間，要少想點自己，多想點別人，關系自會融洽；光想自己，不想別人，永遠也搞不好關系。團結是一種責任，是從長久的認識與共同的契合而產生的。要光明磊落，胸懷坦蕩，不要搞小動作，不要把感情上某些不合帶到工作上來；工作要講配合，不帶私人雜念；大事要講原則，不涉及原則的小事，今天碰到了明天就要把它忘掉。要爭取團結更多的人，把工作做好。
辦公室是不管部門，辦好日常事務是我們的基本工作。處理具體事務，要做到四點：
一是辦事干練。干練包含利索和精細。在辦公部門工作，無論辦什么事，都要給人一種敏捷利落的感覺，反應要快，思維要敏捷，處理問題要準確。毛澤東同志十分推崇“敏于行，訥于言”的古訓，“敏于行”就是行動敏捷，辦事利索，不出現漏洞。辦公室工作是參與政務，處理事務，要把這些事情完成得及時、圓滿，讓領導滿意，就要勤于思考，善于觀察，開動腦筋，隨時處于良好狀態(tài)。經常想問題，到了需要的時候就可以從容不迫。辦公部門的工作大事很大，小事也不小。古人說：“圓難于其易，為大于其細；天下難事，必作于易；天下大事，必作于細?！痹谵k公部門工作的同志，無論對大事小事，都要有一定之規(guī)，不能遺漏。要超前考慮問題，全面考慮問題，把事情盡量辦圓滿。
二是有條不紊。辦公部門工作頭緒繁多，且往往計劃趕不上變化。要避免打亂仗，各項工作要合理安排，疏密得當，井然有序。既要重點突出，又要講究節(jié)奏。要有始終不渝的精神，終日無所事事，或工作沒有設想推著干，是干不好辦公室工作的。對一年中全公司抓幾件大事也要心中有數。要準確把握每一個問題的實質，增強工作的自覺性和科學性。到一個階段，就要總結一下自己做了些什么，是正數還是負數。這樣工作一段，總結一段，才能使工作不斷螺旋式上升。
三是語言表達要清楚。口才是表達思想、傳情達意的一種技能，也是我們辦公部門工作人員應具備的素質之一。講話清楚、得體，會給人以穩(wěn)重、干練的印象。向領導匯報工作，反映問題，向下布置工作，傳達事宜，都要力求言簡意賅，切忌羅羅嗦嗦，拖泥帶水，使人不得要領。要注意語感，講話清楚、動聽，使對方能夠并樂意接受。還應注意場合，盡量多聽別人的意見，少表現自己，更不要爭強好勝，把觀點強加于別人，特別要言而有當，當說則說，不該說則不說，要考慮效果。
四是管理要規(guī)范。要進一步完善辦公部門的各種臺帳、各項工作制度和程序，盡量把各種資料收集齊全完整，分類歸檔，以便隨時為領導提供所需。對于領導交辦的事，絕不能遺忘，這方面一旦失誤或出問題，輕則造成不良影響，重則造成重大的甚至不可挽回的損失。一定要有時間觀念，今天的事不要拖到明，辦事要有著落，有回音。辦公室工作要培養(yǎng)既能辦事又能辦文的復合型人才，不斷提高工作水平、工作效率、工作質量。
辦公室相當一些同志長年累月與文字打交道，對這些同志來說，做文是一項基本功，非下苦功過這一關不可。而且能寫一手好文章，是人生工作中一件至關重要的大事，是人素質高的重要體現。當然，寫好文章，非一朝一夕之功，不下一番苦功是過不了關的。反映辦公部門工作水平的一個重要方面，往往也表現在文字質量上。因此，辦公部門選才用人，除了政治素質，都很重視文字能力。要有過硬的文字能力，一方面要多讀書，加強理論修養(yǎng)。有了理論指導，才不至于捧著一大堆素材苦于無處下手而搜腸刮肚，才能從中提煉出有價值的觀點，才能上升到一定的理論高度。另一方面要多練習、多請教，常年努力，持續(xù)不斷，經過自覺鉆研，長期積累，必有所獲。
做文必須不失其真，不隨其實。要從實踐的真知中概括出正確觀點，具有鮮明性和針對性。切忌抄來抄去，切忌想當然，脫離實際。無論起草領導講話、總結報告，還是各種信息材料，都應做到反映真實，觀點鮮明，簡明扼要，立意高，文字通順、準確、生動。
做人與做事的心得體會篇十六
做人做事，是每個人一生的課題。無論是在個人生活還是工作環(huán)境中，我們都要不斷地學習和成長，以提升自己的能力和素養(yǎng)。在這個過程中，我領悟到一些做人做事的心得體會，希望能與大家分享。
首先，做人要本真。誠實守信是做人的基本原則。無論是對待他人還是對待自己，都要真實地表達自己的想法和態(tài)度。只有本真的人才能贏得他人的尊重和信任，也才能形成良好的人際關系。同時，本真也意味著不要追求虛名和虛榮，要保持內心的平靜和淡泊。做人如水，淡泊無欲，才能更好地面對各種人生挑戰(zhàn)。
其次，做事要有始有終。任何一項工作都需要付出努力和耐心。只有堅持不懈，才能取得成果。同時，我們還要學會合理規(guī)劃時間和任務，具備良好的時間管理能力。做事有始有終，需要有明確的目標和計劃，遵循一定的步驟和方法，從而達到高效完成工作的效果。在這個過程中，要學會克服困難和挫折，保持不斷學習和進步的態(tài)度。
第三，做人要善良。善良是一種美德，它體現了一個人的人格魅力和道德品質。善良的人會關心他人的需要，樂于助人，并且善于幫助他人解決問題。善良者，是真心為他人著想，關懷他人的情感和需要，樂于與他人分享快樂和憂愁。善良的人不僅能夠獲得他人的喜愛和尊重，更能帶給周圍的人溫暖和希望。如同陽光一樣，善良的人會照亮周圍的每一個角落。
第四，做事要有責任心。責任是一種擔當的精神，它要求我們對自己、對他人、對社會負起責任。無論是工作還是學習，我們都要主動承擔起責任，不推諉、不逃避。對待工作，要以高度的責任感做到盡職盡責；對待學習，要以認真的態(tài)度做到全力以赴；對待家庭，要以細心的心思做到關懷盡力。只有有責任心的人才能保證工作的成效和生活的質量。
最后，做人做事要有夢想。夢想是每個人內心的火苗，是前進的動力和信念。有了夢想，我們才能有奮斗的目標，才能有前進的動力。我們要勇于追求自己的夢想，不斷努力和奮斗。在追求夢想的過程中，即使遇到困難或者挫折，也要堅持不懈。因為只要有夢想，就有希望，就會有美好的未來。
在人生的道路上，我們每個人都要通過不斷地實踐和探索，積累做人做事的心得和體會。以上所述只是我個人的一些體會和感悟，希望能在實踐中得到驗證，也希望能對大家在做人做事方面有所啟發(fā)和幫助。讓我們共同努力，做一個真實、負責、善良并有夢想的人，用智慧和勇氣書寫人生的精彩篇章。
做人與做事的心得體會篇十七
做人做事，是人們在生活中面臨的重要問題，它關系到一個人的人格修養(yǎng)與生活態(tài)度。近年來，我不斷思考與總結，在工作中也有了一些心得體會。
首先，做人要誠實守信。誠實是一個人的立身之本，守信是一個人的行事準則。一旦失去了誠信，人與人之間的信任關系就破裂了，而信任是人際交往的基礎。在工作中，我時刻保持真實的態(tài)度與雙方交流，不講虛假的話，不做虛假的事，這樣才能在職場中獲得信任。同時，我也要時刻提醒自己，言而有信，做到說到做到，始終堅守自己的承諾，才能夠讓別人對我產生認同感，從而與我合作愉快。
其次，做人要懂得感恩。在工作中，我時常感慨于身邊的幫助和支持。我深知，一個人的成功離不開眾多人的幫助與付出。因此，我始終保持一顆感恩的心態(tài)。遇到問題時，我積極尋求他人的幫助與意見；取得成績時，我及時向隊友和師長表示感謝；在工作中，我經?；仡欉^去，總結經驗教訓，不斷提高自己，同時也深思熟慮地幫助他人。我相信，只有懂得感恩，才能真正獲得內心的踏實與寧靜，更能在人際關系中保持和睦與和諧。
此外，做人要勇于承擔責任。責任感是一種使命感，是對自己與他人負責的表現。在工作中，我始終將“為人民服務”作為首要任務，盡自己所能為他人提供幫助與支持。同時，我也要時刻記住自己的職責與義務，不推諉、不逃避，積極參與工作，并勇于承擔責任。經過一段時間的工作和鍛煉，逐漸意識到責任感的重要性。只有勇于承擔責任，才能積極主動，主動作為，做到在工作中有所作為。
然后，做事要勤奮努力。勤奮是成功的基石，努力是持久成功的動力。在工作中，我時刻保持高度的工作熱情與積極的工作態(tài)度。遇到困難與挑戰(zhàn)時，我從不退縮，而是全力以赴地解決問題。我堅信，只要付出了足夠的努力，就一定能夠獲得回報。有時候，我也會參加一些培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)能力。努力不僅僅是為了贏得別人的認可，更是為了提升自己的實力，做到在工作中自信滿滿。
最后，做人做事要謙遜。謙遜是一個人的美德，是一個人修煉內外的重要方式。在工作中，我們會接觸到各種各樣的人，有優(yōu)秀的，也有比自己差的。無論面對誰，我們都要保持一顆謙遜的心態(tài)。對于比自己厲害的人，我們要虛心請教，學習他們的優(yōu)點，汲取他們的精華；對于比自己差的人，我們要以身作則，善意引導，幫助他們成長。通過謙遜，我們能夠擁有廣闊的視野，從而使得自己能夠在工作中不斷地成長與進步。
綜上所述，做人做事，在生活中起著至關重要的作用。要誠實守信、懂得感恩、勇于承擔責任、勤奮努力和謙遜，這是我多年來從實踐中總結的心得體會。希望未來我能夠在工作中不斷實踐并完善這些理念，讓自己成為一個守信的人、感恩的人、有責任心的人、勤奮的人和謙遜的人。只有做到這些，才能真正實現自身的價值，為社會做出貢獻。
做人與做事的心得體會篇十八
我們大家都常聽常講一句話：“世上無難事，只怕有心人”。這個有心人，就是用心的人，就是用心想事、用心謀事、用心干事的人。
參加工作10多年了，隨著工齡的增加，“用心”是自己在工作中最深刻的體會。用心工作，就是要用負責、務實的精神做好每一天中的每一件事；用心工作，就是要不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動看透細節(jié)背后可能潛在的問題；用心做事，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做的更好。做好自己的本職工作是成功的前提，本職工作是最大的實際。連該做的`都做不好，也就沒有理由沒有資格來挑剔工作的環(huán)境和待遇。大家都知道有能力才會有地位，只有腳踏實地，努力適應環(huán)境，用心去做才能有收獲的回報，每做好一項工作，就會在自己的成長道路上邁出堅實的一步?！耙晃莶粧撸我話咛煜隆?，如果連小事都做不好，想要做好大事的夢想可能就要與你擦肩而過了。人生沒有彩排，每天都是現場直播，失去了就不會重來，唯有真正用心去做，真正把自己融入到工作中，為它思，為它想，只有真正用心了，積累得多了，成功的機會自然就多了。
作為一名辦公室室文秘人員，我認為，對自己的工作負責，用心干好自己的工作，就是對領導負責，就是對自己負責。一個認真工作的人，只能稱作是稱職的員工；一個用心工作的人，才能算是優(yōu)秀的員工。要做到用心去工作，就要做到以下四點：
一是要有責任意識。責任重于泰山，一個沒有責任心的人，會一事無成。因此，我們要始終保持旺盛的工作熱情，要有高度的事業(yè)心、責任心，在其位履其職、行其責，忠于職守，盡心盡力、盡職盡責、盡其所能，發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神，細心做好每項工作；要增強工作的自覺性和主動性，積極完成各項工作任務，不拖拉，不推諉，為了礦井的建設，多想辦法，多出主意，真正把工作的事情當做自己的事情，切實把工作做好、做細、做扎實、做到位。
二是要高標準，嚴要求。要樹立“把工作當事業(yè)干”的理念，對工作高標準，嚴要求，做到精益求精、一絲不茍，不敷衍了事、得過且過，力求把工作做細、做好、做到位。在具體工作中，要認真領會領導的思路，了解領導對工作的總體部署和要求，明確目標任務，理清工作思路，把精力和心思用在工作上、用在學習上。要少一些攀比，少一些計較，少做一些場面上的事；要老老實實做人，踏踏實實做事；要多考慮工作，少考慮其他事情；要做老實人，不做場面人。同時，結合自己的崗位職責，對工作精心謀劃，扎實推進，保質保量完成各項工作任務。
展工作，在自己的崗位上積極探索、勇于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造新的佳績。
四是要著力提高業(yè)務素質。學習是提高業(yè)務能力、綜合素質和促進工作的有效途徑。要堅持“用學習促提升”的理念，加強自身綜合素質的鍛煉，刻苦鉆研業(yè)務知識，不斷提高辦事能力和業(yè)務水平，使自己成為工作的行家里手，努力把自己打造成復合型人才，做到一職多專、一職多能，為用心工作、把工作做到位打下堅實的基礎。
做人與做事的心得體會篇十九
做人做事是每個人在成長過程中都需要面對的一個重要問題。從小到大，我們都在不斷地摸索和思考如何做一個明理、有擔當的人，以及如何正確處理人際關系和工作事務。經過多年的實踐和思考，我深深地體會到做人做事的重要性。在這篇文章中，我將分享我對做人做事的一些心得體會。
首先，在做人做事方面，我們需要樹立正確的價值觀和世界觀。一個人的價值觀和世界觀很大程度上決定了他的行為和態(tài)度。我認為，一個人應該有正確的道德觀和價值觀，這樣才能做到真正的高尚和善良。而且，我們還要堅持原則，不以個人利益為重，而是要考慮整體的利益和社會的需要。只有這樣，我們才能真正做到對自己、對他人和對社會負責任。
其次，在做人做事方面，我們需要有恰當的行為規(guī)范和處世之道。做人要謹慎、有禮貌，不說不該說的話，不做不該做的事。同時，我們還要學會與人相處。不同的人有不同的性格和處事方式，我們應該尊重和包容他人的差異，避免沖突和矛盾的產生。此外，我們應該學會溝通和交流，聽取他人的意見和建議，提高自己的思維能力和解決問題的能力。只有這樣，我們才能在與他人的交往中得到尊重和認可。
再次，在做人做事方面，我們需要保持積極的心態(tài)和對待工作學習的態(tài)度。每個人都會遇到各種各樣的挫折和困難，但是重要的是我們要保持樂觀和堅持，勇往直前。同時，我們還應該有誠實守信的原則，對待工作學習要真誠對待，勇于承擔責任和義務。只有這樣，我們才能真正提高我們的工作能力和學習能力，取得更好的成績和發(fā)展。
最后，在做人做事方面，我們需要不斷學習和提升自己。在當今社會，知識更新很快，我們應該時刻保持學習的狀態(tài)。通過學習，我們可以豐富自己的知識，提高自己的能力，增強自己的競爭力。同時，我們還應該掌握一些必要的技能和方法，提高自己的工作效率和處理問題的能力。只有不斷學習和提升自己，我們才能在激烈的競爭中立于不敗之地，實現自己的夢想和目標。
總之，做人做事是一個終身的課題，需要我們不斷地學習和實踐。通過樹立正確的價值觀和世界觀，遵循恰當的行為規(guī)范和處世之道，保持積極的心態(tài)和對待工作學習的態(tài)度，不斷學習和提升自己，我們才能成為一個真正有擔當、有責任感的人。希望我的這些心得體會能夠對大家有所啟發(fā)和幫助，讓我們一起成長，共同進步。
做人與做事的心得體會篇二十
有句流行話語叫“先做人后做事”。職場中，先要學會做人，有些人很有潛力，但發(fā)展不好，就是不會做人，經常得罪人，不討上層喜歡。所以，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平時不太聽到，總覺得這個說法比較市儈，但的確比較現實。如果你想把事做好，有時就要放棄你做人的原則；如果你堅持你做人的方式，有些事你就根本沒法做。好比很多人不愛做假話，但有時又不得不說假話。
做事先做人，做人才是“立”人的魂。所謂做人要厚道，就是要容人、寬人，給人留退路和給臺階。不然，老想著自我占便宜，不想吃虧，那這樣的人是很難立世的。給人以寬容，就是給自我一個空間。社會是由人組成的，爭取別人都成為你的朋友和幫手，而不能自我孤立無援。做人是個大學問，有的人活了一輩子還不明白怎樣做人，有的人只活了十幾二十幾歲，卻給人無限的留戀和尊重。做人也是哲學，需要好好揣摩和借鑒。
“先做人后做事”。職場中，先要學會做人，有些人很有潛力，但發(fā)展不好，就是不會做人，經常得罪人，不討上層喜歡。所以，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事。
“做事不做人，做人不做事”，平時不太聽到，總覺得這個說法比較市儈，但的確比較現實。如果你想把事做好，有時就要放棄你做人的原則；如果你堅持你做人的方式，有些事你就根本沒法做。好比很多人不愛做假話，但有時又不得不說假話。
先做人，后做事。只要把人做好了，做起事來那自然就簡單了。
做人與做事的心得體會篇二十一
讀書、做人、做事是每個人一生中不能忽視的重要主題。讀書是人類進步的階梯，做人是人際關系和社會和諧的基石，做事是實現個人價值的手段。在我多年的學習和工作中，我深刻體會到讀書、做人、做事的重要性，并積累了一些心得體會。
第一段：讀書的重要性。
讀書是我們獲取知識、開闊視野的最有效途徑。通過閱讀，我們可以學習到古往今來的智慧和經驗，提高自己的認知能力和思考能力。讀書還可以開拓我們的視野，使我們對世界更加全面、深入地理解。隨著社會的發(fā)展，知識更新的速度越來越快，只有不斷地讀書，才能跟上時代的步伐，不被社會淘汰。
第二段：做人的重要性。
做人是我們與他人相處的關鍵。做人要有誠信，要明辨是非，要謙虛謹慎，要包容與尊重他人。誠信是做人的基礎，只有誠信才能樹立良好的形象，贏得他人的信任和尊重。明辨是非是做人的智慧，能夠幫助我們做出正確的判斷和決策。謙虛謹慎可以讓我們虛心向別人學習，不斷完善自己。包容與尊重他人是做人的雅量，只有這樣，我們才能與他人和諧相處。
第三段：做事的重要性。
做事是實現個人價值的手段。無論是學習還是工作，我們都需要有一種敬業(yè)的精神。敬業(yè)是一種認真負責、勤奮努力的態(tài)度，只有這樣，我們才能將工作做到最好。與此同時，我們還需要有創(chuàng)新能力，不斷追求進步和突破。做事還要有計劃和目標，只有明確了目標，并制定出周密的計劃，我們才能更好地實現自己的價值。
讀書、做人、做事三者不可分割，相互影響。讀書可以讓我們更好地做人，從書中獲取的智慧可以指導我們的行為；做人可以影響我們的學習和工作態(tài)度，決定我們是否能夠努力進取、取得成績；做事可以檢驗我們的學習和做人能力，保證我們能夠實現個人價值。通過三者的互動，我們可以不斷提高自己，實現更好地人生。
在我個人的學習和工作過程中，我深切體會到讀書、做人、做事的重要性。通過不斷地閱讀，我不僅擴大了自己的見識，還學會了如何思考問題和解決問題。做人方面，我秉持誠信為本，尊重他人的原則，與他人良好相處。在做事方面，我努力工作，嚴格要求自己，并通過學習不斷提升自己的能力。通過不斷地讀書、做人、做事，我不僅實現了個人價值，還在工作中取得了一定的成績。
總結起來，讀書、做人、做事是人們一生中不能忽視的重要主題。通過積極閱讀，我們可以獲取知識，拓寬視野；做人方面，我們應該誠信為本，包容與尊重他人；做事方面，我們需要敬業(yè)、創(chuàng)新，并制定周密的計劃。只有通過不斷地讀書、做人、做事，我們才能不斷提高自己，實現更好的人生。
做人與做事的心得體會篇二十二
感恩是為人處世的絕頂智慧，敬業(yè)是邁向成功的最佳途徑。感恩工作、感恩領導、感恩同事、感恩萬物。持著感恩的心對工作盡職盡責，對領導高效執(zhí)行，對下屬動之以情、曉之以理付出真愛，對同事團結協作，對萬物都自動自發(fā)，做到敬業(yè)，就是懂得感恩。
仔細想來，在我們周圍，有些時候我們會抱怨工作壓力太大等等，可是，無休止的抱怨中并沒有讓我們的狀況改變多少。反而還增加心里負擔，整天都會處于低谷的工作狀態(tài)。學會感恩，用感恩的眼光看待世界，才會發(fā)現身邊的感動和美麗。
作為一名國家公務員，我們應該感謝我們的.工作機會，因為工作不僅為我們提供了必要的物質基礎，還讓我們有了展現自我人生價值的舞臺；對國家，我們要心懷感恩，如果沒有機關這個平臺，我們的任何才能只能是空談，沒有機會展示；對領導，我們要心懷感恩，沒有領導的信任支持，我們的努力可能就沒有收獲；對同事，我們要心懷感恩，沒有同事的幫助和配合，沒有共同營造的良好氛圍，自己就不能創(chuàng)造出良好的業(yè)績。
敬業(yè)做事是一種高尚的品德，它讓我們有一種珍惜和敬重的心情對待自己的職業(yè)。借此次深入學習黨委擴大會議精神之機，加強自學和領悟。就能不斷提高自身分析和解決問題的能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性，敬職敬業(yè)，務實做事。平日工作中，著眼大局，積極當好領導的參謀助手，搞好協調，抓好末端落實。努力把各項工作做得更好，爭取更大的進步。
感恩做人，是一種生活態(tài)度，善于感恩和懂得感恩的人，會用坦蕩的心境對待工作中的酸甜苦辣。因此，我們要繼續(xù)保持積極、樂觀、向上的心態(tài)，端正價值追求，強化奉獻意識，在安心本職崗位中踐行人生價值。
我們每一個同志革命分工不同，有的容易被人注意，有的不容易被人注意;有的很快能夠見到成績，有的則需要長期默默無聞，每項工作都有英雄用武之地。只要我們常懷感恩之心，立足本職工作，熱愛平凡崗位，把實現人生價值的理想轉化為扎扎實實的實際行動，無論干什么，都是能夠干出成績來的。
做人與做事的心得體會篇二十三
做人做事是每個人一生中必須面對的重要課題。在成長過程中，我們接受了形形色色的教育，其中包括了關于做人做事的教育。這個課題是如此重要，它關系到我們的人際關系、職業(yè)發(fā)展以及個人品質的培養(yǎng)。我相信，在這一段時間的教育中，我收獲了很多寶貴的經驗和體會。
第二段：做人教育的體會
做人的教育是我們成長過程中最早接觸到的教育之一。在這個階段，老師和家長主要關注的是培養(yǎng)我們的社會責任感、互助精神以及相互尊重等品質。在我的教育中，我學會了尊重他人的意見和選擇，學會了傾聽和關心別人的需要。這些品質讓我成為了一個能夠與他人和諧相處的人，并且能夠理解和包容不同的觀點。
第三段：做事教育的體會
做事的教育是培養(yǎng)我們判斷力和決策能力的重要途徑。在學校和家庭中，我們被教導如何高效地完成任務，并且學會了時間管理、團隊合作以及解決問題的能力。在我個人的體驗中，我通過參與各類團隊項目，學到了如何與他人協作，如何做出正確的決策。這些教育讓我在工作和生活中更加自信和能干。
第四段：做人做事教育的聯系與應用
做人和做事的教育在現實生活中是密不可分的。做人的教育產生了做事的品質，而做事的教育又深化了做人的意識。比如，在工作中，我們需要與同事和領導建立良好的人際關系，這就需要我們運用做人教育中的關心和尊重來建立信任。此外，做事教育中的團隊合作也需要我們在處理人際關系時運用做人教育中的品質。
第五段：結語
在做人做事的教育中，我明白了做人和做事的重要性，也學到了如何做到兩者的有效結合。從我個人的經歷來看，做人和做事的教育幫助我更好地理解自己和他人，對待事物更加深入和全面。我相信，只有在做人做事教育的基礎上，我們才能夠成為一個有價值和能夠為社會做出貢獻的人。