2023年安全副校長會議講話稿(匯總9篇)

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    安全副校長會議講話稿篇一
    學校是社會進步的燈塔,校長則是這座燈塔的守護者。下面就是本站小編給大家整理的校長會議
    講話稿
    ,僅供參考。
    同志們:
    很高興參加今年的全省電大黨委書記和校長會議。首先請允許我代表省委高校工委、省教育廳對會議的召開表示熱烈的祝賀,同時也借此機會向辛勤工作在全省各地電大的教育工作者們表示誠摯的問候!
    今年是鄧小平同志批示創(chuàng)辦廣播電視大學30周年,又是中央電大開放教育由試點轉(zhuǎn)入常規(guī)辦學的第一年,還是我省高等教育由規(guī)模擴張轉(zhuǎn)向質(zhì)量提高的關(guān)鍵一年。這一次全省電大黨委書記、校長會議非常重要,對于研究電大教育的新形勢、理清新思路、進一步促進電大開放教育又好又快發(fā)展具有非常重要的意義。今年初,中央電大召開了全國電大黨委書記、校長會,教育部副部長吳啟迪同志作了重要講話,她的講話闡述了當前我國教育工作的階段性特征,分析了大力發(fā)展遠程教育面臨的歷史性機遇,就今后一個時期電大教育的發(fā)展提出了新的要求。我們這次會議就是要傳達全國電大黨委書記、校長會議精神,總結(jié)交流我省電大近幾年來的辦學經(jīng)驗,研究進一步加快電大教育改革和發(fā)展的具體措施,安排部署我省電大今后一個時期特別是20xx年度的工作。下面,我想講三個方面的問題:
    一、充分肯定電大教育為我省高等教育發(fā)展作出的巨大貢獻
    近年來,在省委、省政府的正確領導下,我省的高等教育堅持社會主義辦學方向,落實科學發(fā)展觀,不斷深化教育改革和創(chuàng)新,整體規(guī)模不斷擴大,辦學水平和辦學質(zhì)量進一步提高。20xx年,全省普通高校招生35.52萬人,在校生109.52萬人。成人高等學校招生9.28萬人,在校生24.94萬人。高等教育的毛入學率提高到19.68%,實現(xiàn)了從精英化教育向大眾化教育的跨越。畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)三年高于全國平均水平,為實現(xiàn)中原崛起提供了強有力的人才支撐和智力支持。在我省高等教育快速發(fā)展的同時,河南廣播電視大學也得到了長足的發(fā)展。創(chuàng)辦20xx年來,先后培養(yǎng)本??飘厴I(yè)生41.68萬人,在很大程度上緩解了我省高等教育的升學壓力,部分滿足了廣大人民群眾接受高等教育的需求,促進了教育公平,為我省實現(xiàn)從精英化教育向大眾化教育的跨越做出了重要貢獻。主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
    一是適應不同學習需求,多樣化教育服務新模式初步建立。長期以來,我省電大始終堅持面向基層、面向行業(yè)、面向農(nóng)村、面向邊遠和民族地區(qū),滿足了各類社會成員在職學習的不同需求。我省電大在校生中,有超過65%的學生來自基層和農(nóng)村,超過90%的學生來自在職人員。電大以培養(yǎng)應用型專門人才為目標,初步形成了具有中國特色的開放式人才培養(yǎng)模式。
    二是綜合運用現(xiàn)代技術(shù)手段,遠程教育新平臺初步搭建。我省電大注重多種媒體技術(shù)的有效整合,形成了天地人網(wǎng)結(jié)合、三級平臺互動的開放教學和學習環(huán)境,并實現(xiàn)以廣播電視手段為主向網(wǎng)絡技術(shù)手段為主的教育技術(shù)轉(zhuǎn)變,成為我省遠程教育的骨干力量。
    三是合作辦學,整合與共享教育資源,教育教學新途徑有效拓展。社會廣泛參與是我省電大20xx年辦學實踐的一個顯著特征。我省電大先后與工商、鐵路、油田、衛(wèi)生、保險、機械等行業(yè)和企業(yè)聯(lián)合辦學,各基層教學點利用科研院所、廠礦企業(yè)的實驗實習場所和儀器設備,開發(fā)各種社會資源,促進了我省電大教育事業(yè)的發(fā)展,增強了電大辦學的社會適應性。
    四是有效保障遠程教育質(zhì)量,質(zhì)量監(jiān)控新機制基本形成。經(jīng)過多年探索,我省電大已經(jīng)形成了獨具特色的“兩導兩學”教學模式、“六三一”教學管理模式和“三一二”學習支持服務體系;構(gòu)建了我省最大規(guī)模的、遍布城鄉(xiāng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、分級辦學、分級管理的“天地人網(wǎng)結(jié)合、三級平臺互動”的遠程教育網(wǎng)絡;建立了八要素教學質(zhì)量保證、監(jiān)控體系,有效保證了終身學習背景下的開放教育人才培養(yǎng)質(zhì)量。
    這些成績既是我們工作的基礎,又是繼續(xù)辦好電大事業(yè)的基本經(jīng)驗,我們要認真總結(jié),繼續(xù)發(fā)揚。但是我們也必須清醒地看到,當前我省電大教育事業(yè)發(fā)展中還面臨一些問題,我分析一下有這么幾條:
    一是電大教育仍不能適應多元化教育發(fā)展新形勢的需要。近幾年,電大雖然積極探索新的辦學模式,取得了初步的成效,但由于受到普通高等教育多種形式辦學的影響,電大開放式教育的優(yōu)勢沒有完全發(fā)揮出來,使得電大廣大干部教師對未來發(fā)展走向比較困惑。
    二是電大教育系統(tǒng)辦學功能有所弱化。由于近年來高等教育資源的整合,電大的辦學系統(tǒng)網(wǎng)絡發(fā)生了明顯的變化,市縣級電大由過去的完全獨立型分化為獨立與非獨立兩種類型,縣級教學點萎縮分化嚴重,電大系統(tǒng)管理難度大幅度增加,各地電大之間發(fā)展不平衡的問題也比較突出。
    三是電大教育質(zhì)量有待進一步提高。盡管中央電大人才培養(yǎng)模式改革試點已轉(zhuǎn)入常規(guī),我省電大與各市電大也提出了符合自身實際的教學模式和教學管理模式,但推廣應用還不理想。質(zhì)量較高、特色鮮明、適應學習者自主學習的優(yōu)質(zhì)教學資源還比較缺乏,網(wǎng)上資源的應用還未能引起師生的普遍重視。這些問題我們要很好的分析,認真地研究解決。
    二、緊緊抓住大力發(fā)展遠程教育的歷史機遇
    當前,我國高等教育事業(yè)的發(fā)展已站在一個新的歷史起點上。對電大來說,要進一步認清新形勢,抓住新機遇,適應新要求,謀求更大的發(fā)展。
    一是黨和國家的戰(zhàn)略部署為電大的發(fā)展指明了方向。黨的xx大提出要“優(yōu)先發(fā)展教育、建設人力資源強國”,提出了“現(xiàn)代國民教育體系要更加完善,終身教育體系基本形成”的小康社會教育發(fā)展目標。報告中首次提出要“發(fā)展遠程教育和繼續(xù)教育,建設全民學習、終身學習的學習型社會”,這是對遠程教育和繼續(xù)教育功能的新要求和新定位。這充分肯定了遠程教育在現(xiàn)代國民教育體系和終身教育體系中的重要地位,體現(xiàn)了黨中央對遠程教育事業(yè)的高度重視。隨著信息技術(shù)的進步和教育改革的深化,利用衛(wèi)星、計算機、多種媒體和互聯(lián)網(wǎng)等多種教育手段進行學習的方式,逐漸走進廣大人民群眾的日常生活,終身學習的理念日益成為人們自覺自愿的選擇,中國的遠程教育將進入一個嶄新的發(fā)展階段。在終身教育體系構(gòu)建、學習型社會建設過程中,作為遠程教育骨干力量的電大勢必將占有重要地位,發(fā)揮更加重要的作用。
    二是教育部門的工作部署對電大提出了具體任務。目前,教育部正在研究制訂《20xx—20xx年教育振興行動計劃》,遠程教育和繼續(xù)教育在其中占有重要地位,是一個重要的組成部分。目前正在進行的《繼續(xù)教育改革和發(fā)展戰(zhàn)略與政策研究》已列入教育部重大課題。在教育部今年的工作要點中,第一次提出要以現(xiàn)代國民教育體系為依托,充分發(fā)揮廣播電視大學等重要作用,開展多種形式的現(xiàn)代遠程教育、成人繼續(xù)教育和社區(qū)教育,不斷滿足人民群眾多樣化的學習需求。此外,教育部也正在加緊起草《終身學習法》,建立更加開放和多樣化的終身教育體制框架,在這一框架中,廣播電視大學將發(fā)揮更大的平臺作用。我省高度重視遠程教育工作,積極扶持電大的發(fā)展,省教育廳今年的工作要點中明確:“積極發(fā)展現(xiàn)代遠程教育和繼續(xù)教育。重視成人高等教育、繼續(xù)教育發(fā)展與改革,大力發(fā)展以實施崗位培訓和繼續(xù)教育為主要形式的成人教育,推進成人教育與職業(yè)教育的相互銜接。加大對現(xiàn)代遠程教育校外學習中心和函授站的監(jiān)管,提高成人高等教育辦學質(zhì)量。” 河南省教育廳廳長蔣篤運同志在今年全省教育工作會議上指出:“全面建設小康社會迫切需要把人口大省轉(zhuǎn)變?yōu)槿肆Y源強省。人力資源已成為經(jīng)濟社會發(fā)展中的第一資源?!薄敖逃仨殲榻ㄔO人力資源強省做出新的貢獻?!薄耙⒏油晟频默F(xiàn)代國民教育體系,建設一個全民學習、終身學習的學習型社會,使廣大人民群眾都享有接受良好教育的機會。”我想,隨著這些重要措施的出臺,必將推進遠程教育和繼續(xù)教育新一輪的快速發(fā)展,電大將迎來又一個快速發(fā)展的春天。
    三是社會的旺盛需求為電大提供了更大的發(fā)展空間。我省是全國第一人口大省,20xx年底,全省年末總?cè)丝?869萬人,常住人口9360萬人。這么多人口,素質(zhì)低,就是沉重的人口負擔;素質(zhì)高,就是巨大的人力資源優(yōu)勢。教育是實現(xiàn)人力資源大省向人力資源強省轉(zhuǎn)變的根本途徑。要把沉重的人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢,實現(xiàn)人口大省向人力資源強省的跨越,必須優(yōu)先發(fā)展教育。20xx年,全省高等教育毛入學率為19.68%,而同期全國高等教育毛入學率為23%,低于全國平均水平3個多百分點。同其他省份相比,浙江是38%,江蘇是37%,山西是24%。與上海、北京這些先進省區(qū)的差距更大,上海、北京都是70%以上。與一些發(fā)達國家相比,我們的差距則更大,僅相當于韓國上世紀80年代初的水平。要達到20xx年我省教育基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,基本形成全民學習、終身學習的學習型社會,基本建成人力資源強省的目標,我省高等教育還有很長的路要走,任重道遠。要把巨大的人口壓力轉(zhuǎn)變?yōu)槿肆Y源優(yōu)勢,建設人力資源強省,除了發(fā)展傳統(tǒng)的教育形式外,也要大力發(fā)展各種非傳統(tǒng)的教育形式。不僅需要建設更加完善的國民教育體系,更需要形成一個便于全民學習、終身學習的終身教育體系,使廣大人民群眾都享有接受良好教育的機會。而低成本、高效益的現(xiàn)代遠程開放教育,是目前最具活力和發(fā)展?jié)摿Φ慕逃问?,應該成為我省實現(xiàn)高等教育大眾化、提高國民素質(zhì)、建設學習型社會的重要戰(zhàn)略選擇。因此,發(fā)展遠程教育和繼續(xù)教育,將是我省基本形成終身教育體系、建設學習型社會的重要途徑,發(fā)展遠程教育、繼續(xù)教育也將是今后一個時期我省教育發(fā)展的重點之一。
    三、著力推進電大教育又好又快發(fā)展
    今后電大教育的發(fā)展,一定要貫徹落實科學發(fā)展觀,著眼于國家構(gòu)建終身教育體系和學習型社會的全局,要以全民終身學習為己任,以搭建服務全民學習、終身學習的大平臺為目標來思考電大的未來。為做好今后一個時期電大教育工作,我提出四點要求:
    一是辦學要開放。開放教育是電大教育的特色,也是電大教育的發(fā)展方向,一定要很好的堅持。首先思想認識要開放,電大人要主動接受和理解新生事物。新的教育理論、新的教育媒介、新的教育形式都是新生事物,電大教育要主動吸收和利用這些新生事物。要真正從思想上明白“開放教育”才是自己真正的發(fā)展方向。其次辦學形式要開放。要采取開放靈活的辦學形式,滿足社會的多樣化需求。堅持學歷教育與非學歷教育并重,在辦好學歷教育的同時積極發(fā)展多層次、多形式的非學歷教育;堅持執(zhí)行和完善學分制,做好學歷教育與非學歷教育的銜接;堅持以提高人口素質(zhì)為目標,針對學生的不同需求,提供不同的教育服務。
    二是定位要科學。首先我們要認清形勢,利用好教育政策調(diào)整創(chuàng)造的有利條件。教育部《關(guān)于“”期間普通高等學校設置工作的意見》和《關(guān)于加強成人高等教育招生和辦學秩序管理的通知》中明確提出要發(fā)揮成人高等學校在我國構(gòu)建終身教育體系、建設學習型社會中的重要作用,加大成人高等教育結(jié)構(gòu)調(diào)整力度;積極適應在職從業(yè)人員的需求,繼續(xù)堅持以業(yè)余學習為主的辦學形式,大力發(fā)展以實施崗位培訓和繼續(xù)教育為主要形式的成人教育;成人高等學歷教育主要采取函授、夜大(業(yè)余大學)、電大、自學考試等業(yè)余的教育形式。教育部同時要求從20xx年起,普通高等學校停止招收成人脫產(chǎn)班,成人高等學校招收成人脫產(chǎn)班的規(guī)模要根據(jù)具體行業(yè)需求從嚴、合理確定。教育部規(guī)范成人高等教育的舉措,給電大的發(fā)展帶來了新的機遇,提供了廣闊的空間。其次我們要把握機遇,一心一意辦好開放教育。去年12月,教育部公布了對“中央廣播電視大學人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點”項目的總結(jié)性評估結(jié)論,開放教育由試點轉(zhuǎn)化為電大辦學的常規(guī)形式。這一點充分說明了電大經(jīng)過八年開放教育的實踐,探索了一條符合應用現(xiàn)代技術(shù)手段開展遠程教育的新路子;探索了一種適應不同學習需求,提供多樣化教育服務的新模式;探索了一個合作辦學,整合與共享教學資源的新途徑;探索了一套有效保證遠程教育質(zhì)量的新機制。今后,各級電大一定要以開放教育為發(fā)展方向,明確開放教育的主體地位,牢牢抓住開放教育這個中心,聚精會神、心無旁騖把開放教育辦好。這項工作做好了,會有效帶動非學歷教育的開展,使學歷教育、非學歷教育、公共服務等多項功能之間良性互動,相互促進,共同發(fā)展,推動電大教育再上一個新的臺階。
    三是質(zhì)量要提高。質(zhì)量是電大教育的生命線,在高等教育由規(guī)模擴張轉(zhuǎn)向質(zhì)量提高的大背景下,電大教育要繼續(xù)堅持教學管理的“五統(tǒng)一”制度,進一步健全以多種媒體教學資源建設、教學過程控制、學習支持服務、教學管理、系統(tǒng)運作五要素為重點的質(zhì)量保證體系,以高質(zhì)量的辦學成果和培養(yǎng)出來的高素質(zhì)人才來贏得良好的社會信譽。鑒于電大特殊的教學方式,更要注重優(yōu)質(zhì)教學資源的匯聚。開放教育以學生自主學習為主,本質(zhì)上就是學生利用多種媒體教育資源來自學,加之以適量的教師輔導與指導。多種媒體教學資源質(zhì)量和數(shù)量在很大程度上影響著學生的學習效果。電大作為我省遠程教育的平臺,要通過多種形式、多種途徑整合和利用社會優(yōu)質(zhì)教育資源,包括整合普通高校的資源,行業(yè)部門的資源,培訓機構(gòu)的資源等等。這種優(yōu)質(zhì)資源整合能力是推進開放教育健康持續(xù)發(fā)展、促進質(zhì)量提升的重要保證。
    四是管理要規(guī)范。經(jīng)過近30年的發(fā)展,全省電大已經(jīng)建成了以省電大為龍頭、22所市級電大為主干、100多所縣級電大為基礎的基本覆蓋全省城鄉(xiāng)的開放教育系統(tǒng)。有了這個系統(tǒng),我們就可以把優(yōu)質(zhì)教育資源輸送到全省城鄉(xiāng),輸送到基層行政區(qū)域。這個系統(tǒng)是電大的優(yōu)勢,同時也是我省遠程教育的寶貴財富,我們一定要維護好、發(fā)展好這個系統(tǒng)。規(guī)范管理既是電大辦學的自身需要,又是實現(xiàn)電大又好又快發(fā)展的必然要求,也是創(chuàng)新電大系統(tǒng)建設的有效途徑。電大辦學要以規(guī)范求質(zhì)量,以規(guī)范樹形象,切實做到三個“規(guī)范”。首先是市、縣級電大設置要規(guī)范。設置市、縣級電大必須具備具有獨立的法人資格;具有符合中央電大和省電大專業(yè)教學要求的專、兼職教師及管理、技術(shù)和科研人員隊伍;具有完成專業(yè)教學所需的實驗和實習條件,以及能夠勝任相關(guān)工作的指導教師;具有開展教育教學支持服務所必須的場地和基礎設施;具備基本的遠程教育設施條件。其次是省、市、縣三級電大職責要規(guī)范。全省電大實行統(tǒng)籌規(guī)劃、分級辦學、分級管理。省電大的主要辦學職責是制定發(fā)展規(guī)劃,建立
    規(guī)章制度
    ,組織協(xié)調(diào)運作;市級電大的主要辦學職責是區(qū)域教學管理,信息上通下達,提供支持服務;縣級電大的主要辦學職責是落實規(guī)章制度,組織日常教學,創(chuàng)建辦學環(huán)境。再次是各項管理制度要規(guī)范。電大系統(tǒng)要實施規(guī)模與質(zhì)量協(xié)議管理。市級電大(含直管縣電大)要保證開放教育和省管成人教育在校生規(guī)模保持在當?shù)乜側(cè)丝诘娜f分之五以上;縣級電大要保證開放教育或省管成人教育在校生規(guī)模保持在200人以上,或年招收注冊新生100人以上。要建立準入退出機制,實行動態(tài)管理。對當年教學工作績效考核不合格或招生規(guī)模不達標的市、縣級電大,省電大要在全省電大系統(tǒng)內(nèi)給予黃牌警示,限期整改,并通報給當?shù)亟逃姓鞴懿块T。對限期整改(一年)又無明顯成效的辦學單位出示紅牌,終止辦學協(xié)議,就地重新選定辦學單位。市級電大如不愿意或無能力承擔對所屬分校的管理,經(jīng)協(xié)商,該市所屬分??捎墒‰姶笾苯庸芾?。要建立正常的培訓機制。就電大來說,由于是系統(tǒng)管理,管理人員、技術(shù)人員、輔導教師的培訓就更為重要。特別是今年是省教育廳確定的教師培訓年,希望此項工作省電大要牽好頭,市級電大要積極配合,認真貫徹落實省教育廳關(guān)于教師培訓年的一系列精神和要求,做好電大系統(tǒng)的教職員工培訓。
    當前電大事業(yè)發(fā)展過程中遇到了不少問題,但是我們要很好的抓住機遇,加快自己的發(fā)展,發(fā)展電大是建設人力資源強省的需要,是構(gòu)建終身學習型社會的需要,是縮小地區(qū)之間差異的需要,同時也是電大自身發(fā)展的需要。發(fā)展是硬道理,不發(fā)展就要落后,就要被淘汰,我們自己的生存就成了問題。作為事業(yè)的發(fā)展,我們沒有辦法突破大形勢,不能找客觀原因,應當從主觀上,從自身多檢查問題,多研究發(fā)展,這樣電大才能持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。
    同志們,廣播電視大學是我省發(fā)展遠程教育的骨干力量,也是我省教育的重要組成部分,在實現(xiàn)中原崛起、推進兩大跨越、全面建設小康社會中任重而道遠。省教育廳依托電大構(gòu)建了精品課程共享在線平臺,質(zhì)量工程的一些建設項目如省級教學名師、教學團隊和特色專業(yè)等優(yōu)質(zhì)項目資源也將放在電大在線平臺上。省教育廳將一如既往地關(guān)心和支持電大教育的發(fā)展,進一步制定促進電大開放教育發(fā)展的政策。各地教育行政部門要根據(jù)教育部辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《中央廣播電視大學“”發(fā)展規(guī)劃綱要》研究落實支持地方電大發(fā)展的具體措施。各地方電大也要開拓創(chuàng)新,不等不靠,多向地方教育行政部門匯報溝通,更加積極的爭取各級政府和社會各界的理解、關(guān)心和支持,利用好整個電大系統(tǒng),提高為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展更好服務的能力。面對新形勢、新任務、新要求,希望全省電大戰(zhàn)線的廣大教職員工堅定信心,增強機遇意識、發(fā)展意識、憂患意識和競爭意識,認清形勢,開拓創(chuàng)新,團結(jié)協(xié)作,扎實苦干,為構(gòu)筑我省終身教育體系,建設學習型社會作出更大的貢獻。
    各位校長,同志們:
    20xx年,教育局在縣委、縣政府和上級教育行政部門的正確領導下,緊緊圍繞年初確定的基本思路,抓住工作重點,群策群力,努力工作,以發(fā)展為主題,強化管理,實事求是,以改革為契機,解放思想,與時俱進,各項工作進展有序,并取得了顯著成效。20xx年是黨的xx大的開局之年,也是全面落實科學發(fā)展觀、積極構(gòu)建和諧教育的關(guān)鍵之年,因此,今天的會議對實現(xiàn)我縣教育持續(xù)、健康發(fā)展,加速推進“雙高普九”都具有十分重要的意義。下面,我就20xx年的工作做一總結(jié),并安排部署20xx年教育教學各項工作。
    一、20xx年工作回顧與總結(jié)
    (一)加強政風行風建設,辦學行為進一步規(guī)范。
    我們始終把政風行風建設放在各項工作的首位,全面規(guī)范辦學行為。我們成立了“教育系統(tǒng)政風行風建設領導小組”,制定下發(fā)了《關(guān)于做好教育收費公示工作的通知》、《定邊縣教育局治理商業(yè)賄賂專項工作實施方案》及《教育系統(tǒng)黨風廉政建設實施意見》等一系列文件,并與各學校(單位)簽訂了《黨風廉政建設
    責任書
    》,規(guī)范學校收費行為。20xx年,我們對各中小學校的收費情況進行了兩次專項核查,對亂辦班、亂補課、亂訂資料等行為進行了查處。將學校收費、財務收支、領導班子廉潔自律及涉及教職工與學生切身利益的項目內(nèi)容予以公開,自覺接受社會與家長的監(jiān)督,有效推動了教育系統(tǒng)的行風建設。我系統(tǒng)在20xx年縣委、縣政府組織的行風評議中名列前茅,定邊中學被評為“榆林市教育系統(tǒng)20xx年度黨風廉政建設先進單位”、“榆林市教育系統(tǒng)先進單位”。
    繼續(xù)開展教育系統(tǒng)“五型機關(guān)”創(chuàng)建及“創(chuàng)佳評差”活動。下發(fā)了《定邊縣教育局關(guān)于創(chuàng)建學習型學校(單位)的實施意見》、“創(chuàng)佳評差”實施意見等文件及任務書。我們除組織全系統(tǒng)廣大教職員工認真學習《教育法》、《義務教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)及當前教育教學改革的基本理論外,還認真學習貫徹了xx大精神及縣委、政府有關(guān)教育工作會議精神,及時下發(fā)了《定邊縣教育局關(guān)于在教育系統(tǒng)開展學習貫徹中共xx大精神的活動的通知》,積極推動xx大精神進教材、進課堂、進學生頭腦。12月份,我們還組織了教育系統(tǒng)廣大教職員工的“五五”普法學習及測試,進一步增強了教師的法律意識,有效提高了教師依法執(zhí)教的水平。精神文明建設不斷加強,我們在加強校園物質(zhì)文化、制度文化建設的同時,著力營造精神文化,有效推動了精神文明建設,整體提升了學校的辦學水平。20xx年,我們評選出了教育系統(tǒng)“創(chuàng)佳評差”最佳學校紅柳溝中學和相對后進學校郝灘木瓜灣小學。計生工作扎實有效,我們與各學校(單位)簽訂了計劃生育責任書,聯(lián)合計生局對農(nóng)村獨生子女戶和雙女戶給予一定的中考加分優(yōu)惠政策,充分體現(xiàn)了我們對計生工作的高度重視和對獨生子女戶及雙女戶的人文關(guān)懷。我局計生工作得到了縣委、縣政府的肯定,定邊中學計生工作代表縣上接受了市檢查組的檢查。
    (二)狠抓控輟保學工作,義務教育普及程度全面提高。
    去年5月國家對我縣實施“兩基”評估驗收,迎驗前,我們就普及九年義務教育做了大量的工作。我們依據(jù)中、省、市“兩基”工作有關(guān)文件精神及定邊縣人民政府《關(guān)于進一步加強控輟保學工作的意見》、《定邊縣保障適齡兒童按時接受義務教育的規(guī)定》,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,密切合作,整體聯(lián)動,綜合治理,有效提高了義務教育的普及程度。
    我們于開學初對學生入學情況進行統(tǒng)計,并建立臺賬,數(shù)據(jù)清楚。下發(fā)了控輟保學的有關(guān)文件,建立健全嚴格的勸學保學責任機制,采取強有力措施將任務分解到鄉(xiāng)、到校、到班、到人,實行一票否決制;加大勸學的行政力度、執(zhí)法力度、資助力度和管理力度。我們積極配合相關(guān)部門,共同履行控輟保學職責。配合縣人事勞動、工商、公安等部門加大勞動用工執(zhí)法檢查,對全縣企業(yè)、個體工商戶招用童工的違法行為進行檢查,督促失學少年兒童返校就讀。加強了對貧困生的救助工作。針對貧困生入學交費困難的實際,各學校采取減、緩、免、捐等多種方式,確保每個適齡兒童按時入學。20xx年,各校共為貧困生提供救助近10 余萬元。同時,繼續(xù)完善了貧困生救助制度,救助資金發(fā)放及時到位,確保了貧困生按時入學。有效利用縣上設立的120萬元的控輟保學專項資金,用于資助因貧困面臨失學的兒童;完成了春秋季“兩免一補”的申報、審核和電子建檔工作,秋季起為全部義務教育階段中小學生免除了課本費和雜費;為21810名家庭貧困住宿生補助生活費3925800元。認真落實了國家對中職學生的資助政策,為922名職高學生提供救助資金691500元;成立了“定邊縣教育資助中心”,目前已為27名貧困大學生辦理了助學貸款業(yè)務,保障了大學生不因貧失學。此外,我們還得到了各類教育基金會對我縣教育的支持與援助,中國臺灣影光教育基金會投資120萬元援建了白馬崾先中心小學;中國綠化基金會于7月份到我縣舉行了現(xiàn)場捐贈儀式,為200名中小學生提供助學金6萬元,捐獻電腦80臺;慈善協(xié)會、中國扶貧基金會、紅鳳工程、體彩福利事業(yè)等共為192名貧困學生捐資30余萬元。
    通過構(gòu)筑以法督學、以情勸學、以捐助學、以教保學的全方位勸學保學機制,有效保障了義務教育階段學生的入學率,提高了義務教育的普及程度,春季開學我們共勸返學生80余名,全縣小學階段的入學率達到99.76 %,初中入學率達97.35%。去年5月,我縣教育“兩基”工作順利通過了國家評估驗收,定邊縣人民政府、縣長楊文海分別被評為國家“兩基”工作先進集體和個人,在大家的共同努力下,本人也于去年12月份被評為全省“兩基”工作先進個人。
    在抓普及九年義務教育工作的同時,我們也十分重視幼兒教育、高中教育和職成教育,并取得了一定的成果,先后在磚井等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學區(qū)開辦了學前教育,提升了全縣幼兒的入園率;大力發(fā)展了高中教育,20xx年籌建之中的定邊縣第四中學于秋季順利完成了11個教學班的招生任務;大力發(fā)展職業(yè)教育,以就業(yè)為導向,以服務為宗旨,不斷拓展優(yōu)質(zhì)職業(yè)教育資源,切實增強了為縣域經(jīng)濟發(fā)展服務的能力。20xx年,職教中心先后分批向外輸送了包括機電數(shù)控、化工、旅游乘務等專業(yè)的400余名勞務人員;成人教育繼續(xù)以市場為導向,積極構(gòu)建了以服務農(nóng)村為主的教育網(wǎng)絡,進一步增強了培訓的實效性,充分利用鄉(xiāng)村成技校培訓人員達5萬人次。
    (三)深化學生養(yǎng)成教育,德育工作水平進一步提高。
    一是進一步加強和改進未成年人思想道德建設。積極開展了 “三講兩實踐”教育活動和“知榮明恥”等教育活動,規(guī)范學生日常行為習慣,提高學生的行為能力,優(yōu)化學生的心理品質(zhì)。我們于6月26日轉(zhuǎn)發(fā)了《教育部關(guān)于在大中小學全面開展廉潔教育的意見的通知》,并按《通知》精神全面開展了中小學生廉潔教育活動;開展了廣泛的讀書競賽活動,7月份,我局在全國青少年“中國驕傲”讀書教育活動中被共青團中央委員會等七部委授予“優(yōu)秀組織獎”。此外,各學校還充分利用心理咨詢室或悄悄話信箱,采取了學科滲透、群體輔導和個體咨詢等形式,多層次地開展了心理健康教育,特別是在對學生進行的心理健康教育方面起到了不可替代的作用。同時,我們還通過在各初、高中學校舉行新生入學
    軍訓
    、高中學生成人宣誓等活動,用以共同促進中小學生的綜合素質(zhì)和德育水平的提升。三中、堆中、民族小學等學校德育工作扎實認真,取得了明顯效果。20xx年,我局被縣委、縣政府評為未成年人思想道德建設先進單位。
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    安全副校長會議講話稿篇二
    尊敬的高處長,藍xx副局長,同志們:
    晚上好!
    為進一步了解和掌握我國教育事業(yè)的重大方針政策和最新發(fā)展趨勢,引領我縣教育管理干部積極探索基礎教育的內(nèi)涵和特色,扎實推進以素質(zhì)教育為核心的基礎教育不斷發(fā)展,進一步增強我縣中小學校長的發(fā)展意識、責任意識和使命意識,提高校長們的職業(yè)素養(yǎng)和人文素養(yǎng),今天,我們特意邀請到國家教育部基礎教育一司政策規(guī)劃處高學貴處長給我們作專題報告,讓我們以最熱烈的掌聲歡迎他的到來!
    我先向大家隆重介紹高學貴處長:博士學位,國家教育部基礎教育一司政策規(guī)劃處處長,在國家核心期刊發(fā)表學術(shù)論文幾十余,先后在全國各地做過100余場專題報告,在教育界享有很高聲望。
    因高處長日程安排較緊,所以他犧牲休息時間做專題報告,希用心聽、認真記。接下來請高處長作專題報告,掌聲歡迎。
    剛才,高處長以睿智深邃的見解從基礎教育改革與發(fā)展對校長提出了新的要求、對當前基礎教育發(fā)展面臨的形勢、存在的問題、改革的方向、政策的'制定等方面對基礎教育改革發(fā)展的各個問題作了全面的解讀,他的報告既高屋建瓴又腳踏實地,不僅使大家更加清楚地了解現(xiàn)在教育領域中的重大方針政策,還使大家開闊了視野,提升了對教育問題的深入理解,堅定了自己關(guān)注教育、熱愛教育、投身教育的信念和決心,受益匪淺,收獲頗豐。讓我們再次以熱烈的掌聲表示衷心的感謝。
    借此機會,我給在座的各位校長提四點希望。
    二是希要完善學校的教育發(fā)展規(guī)劃。要著眼長遠,立足實際,全面做好學校教育改革與發(fā)展規(guī)劃,并把教育工作的各項目標任務,按時間節(jié)點謀劃,形成科學清晰的教育發(fā)展行動指南。
    三是希要堅定信心,勇于創(chuàng)新,加快推進學校教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展,全面提升教育品質(zhì),爭創(chuàng)義務教育均衡發(fā)展示范校。
    四是希要發(fā)揮引領作用,堅定信心,銳意進取,勇于創(chuàng)新,敢于打破陳規(guī)突破自我,敢想、敢試、敢做,努力使自己成長為優(yōu)秀校長。
    今天的會議到此結(jié)束,散會!
    安全副校長會議講話稿篇三
    同志們:
    為了加強學校安全工作的管理,我校狠抓學校及周邊治安綜合治理各項措施的落實,強化學校的安全防范工作,優(yōu)化育人環(huán)境,以學校為主體,以服務師生為宗旨,緊密結(jié)合教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定的實際,堅持教育與管理、治理與建設相結(jié)合,切實維護學校正常教學秩序,確保師生生命財產(chǎn)安全,營造安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境。
    一、加強安全工作的組織領導
    進一步加強對“平安校園”創(chuàng)建工作的領導,充分認識安全工作的重要性,自覺承擔起保學校平安的責任。落實安全工作領導責任制,做到校長親自抓,副校長、德育主任具體抓,法制副校長配合抓,形成齊抓共管的良好局面;把創(chuàng)建“平安校園”列入學校工作計劃,進一步建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,建立預警和應急機制,完善處置突發(fā)事件的預案;制定和完善各項安全管理制度,層層落實安全責任制,簽訂責任書,實行責任追究制,為學校營造和諧的育人環(huán)境和構(gòu)建校園及周邊良好的治安環(huán)境。
    二、深入開展安全教育,提高師生安全意識和自救自護能力
    學校充分利用班隊活動課、宣傳櫥窗、紅領巾廣播站等宣傳陣地,通過講座、主題班會等多種形式,認真開展安全教育。結(jié)合“安全教育日”、“119消防日”、“綜治宣傳月”等活動,對師生進行交通、消防等活動的安全教育,增強師生的安全意識,掌握安全知識,提高防范及自救能力,減少意外傷亡事件的發(fā)生;認真做好校舍安全檢查工作,及時消除隱患,嚴防事故發(fā)生,確保師生的生命安全;定期對消防設施進行全面檢查,對容易引發(fā)火災和存放危險品的重點部位及人員集中的場所要重點檢查,對消防設施要定期維護更換,確保消防器材的完好。
    三、加強法制教育,推動依法治
    在對學生進行科學文化知識教育的同時,大力加強道德教育、法制教育和心理健康教育,增強學生法制觀念,提高遵紀守法的自覺性。堅持以人為本的思想,深入扎實地開展學生法制教育活動,預防和遏制學生違法犯罪。拓展法制教育的廣度和深度,完善學校法制副校長法制教育制度,實現(xiàn)法制教育的經(jīng)?;?、規(guī)范化、制度化,為推進依法治校奠定基礎。不斷探索新的法制宣傳教育方式方法,實現(xiàn)學校、家庭、社會的法制宣傳教育活動互為推動、互為補充,力爭取得最佳實效。結(jié)合學校實際,及時發(fā)現(xiàn)和糾正師生的違法違紀行為,并針對社會上存在的不良現(xiàn)象,探索德育工作的針對性、實效性。
    四、加強未成年人保護工作,建立學校內(nèi)部管理機制
    學校加大了《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》、《中共中央關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》等法律法規(guī)的宣傳力度,切實提高對青少年的保護和維權(quán)力度,為中小學生健康成長營造良好環(huán)境。
    加強了未成年人保護制度建設。建立教育和管理并重的工作長效機制,把深入細致的思想政治工作與嚴格科學的管理制度結(jié)合起來,嚴禁體罰和變相體罰學生。實行家庭、學校、社會三結(jié)合,預防未成年人犯罪。一是配合公安等部門,抓預防未成年學生違法犯罪工作;二是爭取社會各界和學生家長的支持、配合,做好不良行為學生的教育轉(zhuǎn)化工作,大力倡導“愛心”教育,積極幫助經(jīng)濟困難的學生完成學業(yè);學校把未成年人保護工作納入學校工作計劃,做到年初有安排、部署和措施,平時有檢查,年終有總結(jié);強化學生課間和午休管理,提高學校的管理能力,增強學生的自我約束能力;三是加強對學習有困難、心理有障礙、行為有不良、體質(zhì)有問題等“特殊學生”的幫扶工作,樹立“轉(zhuǎn)化一個特殊學生與培養(yǎng)一個優(yōu)秀學生同樣光榮”的觀點;對“特殊學生”實行動態(tài)管理,定期家訪并與學生談心,掌握其思想變化過程,幫助其解決實際困難,并積極配合有關(guān)部門打擊侵害學生合法權(quán)益的違法犯罪行為。
    加強安全警示教育。學校經(jīng)常開展各種適合不同層次學生的安全警示教育活動,豐富學生安全知識,增強學生安全意識,提高學生自護自救的能力;嚴格校外活動的報批制度,加強安全保衛(wèi)工作,嚴密防范安全事故的發(fā)生。
    五、落實“綜治”措施,建立安全工作的長效機制
    學校把校園及周邊治安綜合治理活動納入安全工作總體規(guī)劃,落實社會治安防范措施,加強防范邪教和非法宗教對校園的滲透,建立和完善學校及其周邊地區(qū)治安管理長效機制,認真貫徹執(zhí)行上級安全工作意見,充分認識安全工作的長期性和艱巨性,嚴格按有關(guān)學校安全與管理的要求,進一步健全和完善學校安全管理制度,切實做好交通、體育活動、消防、食品衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫、校舍、校園周邊環(huán)境等安全管理工作;加強學校及校園周邊治安綜合治理工作,及時準確掌握出現(xiàn)的新問題,加大學校及校園周邊安全防范力度,提高預防、發(fā)現(xiàn)、控制和處置能力,努力消除學校及周邊各種不安全因素;認真總結(jié)校園和周邊治安環(huán)境整治的經(jīng)驗,積極探索綜合治理的工作方法,鞏固和擴大整治成果,努力為師生創(chuàng)造良好的學習和工作環(huán)境。
    1、重視宣傳教育。學校重視抓好師生安全教育,做好宣傳教育和防范工作。每到寒暑假印發(fā)告家長書進行安全宣傳教育,每學期組織師生進行交通安全、消防安全、禁毒宣傳教育,大大提高了師生的安全防范意識和自我保護能力。同時經(jīng)常性對師生進行安全教育。每學期請派出所同志和法制副校長來校作專題講座。增強了學生的法制觀念、道路交通安全、消防安全和自我保護的意識。
    2、強化責任意識。學校健全各項規(guī)章制度和安全管理機構(gòu),落實安全管理責任制。強化師生交通安全、消防安全和大型活動安全管理,落實保障師生安全的各項規(guī)章制度,消除各種安全隱患,層層簽訂安全工作責任書,強化《中小學生日常行為規(guī)范》要求,加大校園安全投入,完善設施,提高科技含量,杜絕由于學校管理不善造成的師生傷亡事故。學校與派出所建立“校園110”,加大了安全保障系數(shù),確保學校師生人身安全和學校財產(chǎn)的安全。加強消防安全檢查工作,配備齊滅火器材定期檢查充裝。認真做好食品衛(wèi)生安全工作,健全校舍安全預警機制,制定防險救災應急預案。做好校園周邊環(huán)境治理工作。依照國家法律法規(guī)和有關(guān)精神的要求,加強對學生飲食工作的管理,堅決禁止“三無”食品進入校園,杜絕食物中毒事件發(fā)生,確保師生身體健康和生命安全。
    3、營造人文氛圍。積極營造人文氛圍,用優(yōu)良的環(huán)境熏陶學生的心靈。加強校園文化建設,把創(chuàng)建安全、健康、文明的和諧校園作為突破口,加強校園基礎設施建設,抓好校容校貌,使學校成為環(huán)境整潔優(yōu)美、秩序井然、生機勃勃的育人場所。以健康向上、優(yōu)美、整潔的校園環(huán)境陶冶學生情操,使學校成為精神文明建設的窗口。大力開展“文明學?!薄ⅰ昂椭C校園”創(chuàng)建活動,把創(chuàng)建“平安、文明、和諧”校園作為安全工作的重要內(nèi)容,制訂了創(chuàng)建規(guī)劃和實施方案,細化目標要求,落實各項措施,積極爭創(chuàng)“平安、文明、和諧”校園。
    安全副校長會議講話稿篇四
    各位家長、各位老師同學們:
    首先,我代表全體教師對在座各位家長的到來表示歡迎和感謝,因為你們的到來就是對我們工作最大的支持,有家長們做我們的堅強后盾,相信我們的教學工作必將會有更大的進步。
    今天我們在這里召開這個會,一是對我們上學期的教學工作做一個總結(jié),二是對在這次期末調(diào)研中取得優(yōu)異成績的同學進行表彰,對取得顯著進步的同學進行鼓勵。
    隨著2012-2015學年上學期教學工作的結(jié)束。我們迎來了全縣組織的期末調(diào)研測試。我們?nèi)w教師和同學們一起進入了緊張的復習階段。經(jīng)過奮力拼搏,我們學校取得了驕人的戰(zhàn)績。1——6年級單科成績在全鄉(xiāng)同年級評比中,共取得了三個第一名,一個第二名,兩個第三名和三個第四名的優(yōu)異成績,我們學校在全鄉(xiāng)七個完小中名列前茅,應該說我們?nèi)〉昧肆钊朔浅M意的好成績。
    我們習村完小之所以能在眾多強手中取得如此佳績,與我們有一個非常團結(jié)、高素質(zhì)和年富力強的教師團隊是分不開的。
    我們這支教師隊伍平均年齡在三十歲左右,年輕,有活力,能積極接受新生事物。既有了十余年的實際教學經(jīng)驗,又能積極的學習并接受新的教育教學理念,每年寒暑假期,我們教師們都要接受各種培訓,更新我們的知識。我們的教師還經(jīng)常走出校門,到縣里、市里聽課,學習其他學校管理、教學上的優(yōu)點和長處,開闊我們的眼界。大家也知道,今年,我們學校新分來了兩個年輕的大學畢業(yè)生,他們的到來更為我們這支優(yōu)秀的教師隊伍注入了新鮮的血液,帶來了更多的活力。
    我們的教師們本著“為了孩子健康、全面的發(fā)展”,給予了孩子們滿腔的熱情、關(guān)愛和嚴格的教育。我們不再像過去一樣擠占孩子們的休息時間上課,不利用孩子們玩耍的時間補課,我們狠抓課堂教學,積極利用課堂,向四十分鐘要質(zhì)量,創(chuàng)立高效課堂。教師們充分調(diào)動了學生們的學習積極性,讓孩子們自覺、主動的學,孩子們有了學習興趣,把學習當作一件有趣的事,學習的效果自然比起早貪黑補課好的多。
    我們的教師許多正是上有老,下有小的年紀,家庭負擔很重,但他們對工作認真負責,毫無怨言,把學生和工作放在第一位,把家庭、孩子放在第二位。
    今年冬天一場突如其來的暴雪使所有的人出門受阻。有些家長認為雪這么大,老師們不會來了。我們的老師們冒著嚴寒,踏著積雪,步行了十幾里地,按時來到學校給學生們上課。當他們走到學校,鞋子都濕透了,但他們顧不上休息,立刻帶領學生們清除積雪,打掃道路。前段時間,我們修武發(fā)生3.6級地震,盡管還有余震的危險,老師們?nèi)匀辉诘诙彀磿r到校上課,把家人、自己的安危放置于學生、工作之后。我們的教師是負責任的.,是可敬的,是足以為人師表的。
    這一年來,我們的教師取得大大小小各種榮譽。王瑞芝老師參加的“毛蟲——蝴蝶”實驗,獲得了縣級證書,我們學校語文老師輔導學生們參加的書信征文,也獲得了縣級以上的證書,其他教師一年來都能夠?qū)懗鰞?yōu)質(zhì)論文,獲得縣、市級證書。
    我們的校風、校貌有了極大的改變。我們的校園干凈、整潔,充滿了書香、文化氛圍,我們的校園新添了建材設施,增加了精美的不銹鋼宣傳專欄,還有漂亮的噴繪宣傳畫,我們的校園文化建設正在逐漸加強。
    成績屬于過去,放眼新的一年,在家長們有力的支持下,我們要充分加強家校合作,我們的教學工作必將再上一個新的臺階,孩子們必將有更長足的進步。
    最后,給大家拜個早年,祝大家新年快樂,身體健康,萬事如意。
    尊敬的各位家長:大家好! ??
    非常感謝各位家長能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會,首先,我代表城北小學全體師生,對各位家長的到來表示最誠摯的歡迎!對大家多年來對我校的發(fā)展傾注的關(guān)心和支持表示衷心的感謝!
    今天,借這個難得的機會,首先給大家介紹學校的基本情況
    我們城北小學創(chuàng)建于1974年。建校三十多年來,城北小學不斷改革,銳意進取,各項工作取得了長足進步,現(xiàn)已發(fā)展成為一所設施現(xiàn)代化、教師素質(zhì)高、社會聲譽好的定遠縣“窗口”學校。學校先后被評為縣級“文明單位”、“花園式單位”、“示范小學”、“教學質(zhì)量優(yōu)秀學?!?、“基層站所先進單位”、“科普示范學?!?、“平安校園”、“督導評估優(yōu)秀學校”,市級“語言文字規(guī)范化學?!?、“科普示范學校”、省級“示范家長學?!?、“未成年人思想道德建設示范學?!薄ⅰ叭罕婓w育活動先進集體”等等。定遠電視臺、滁州電視臺、《滁州日報》、《安徽日報》、《安徽工人報》、《安徽青年報》、《皖江晚報》、《通俗文學》、《現(xiàn)代教育管理》、《小學生導讀》、《中國少年作家文集》、《昨天·今天·明天》等媒體和刊物先后多次報道或介紹了我校的教育教學情況。
    學校占地8400多平方米,總建筑面積3450平方米?,F(xiàn)有26個教學班,1716名學生,65名教職工。其中省級先進教育工作者1人,市級骨干教師6人,模范教師2人,縣教壇新星12人,縣優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任12人,小學高級教師58人,小學一級教師7人。學校教學設施完善,配有校園廣播系統(tǒng),建有計算機房、多媒體教室、圖書室、閱覽室、科學實驗室、大隊活動室、課件制作室、會議室等,有60米塑膠跑道和運動場,教學儀器和設備基本滿足教學需要。
    第二,借次機會談一談家庭教育
    1、要搞好家庭教育,就要真正了解孩子,關(guān)心孩子,這是教育孩子的前提。
    2、要搞好家庭教育,還要優(yōu)化家庭教育環(huán)境。
    3、家庭教育不能忽視父母的示范效應,父母一定要為孩子樹立良好的榜樣。人常說,父母是孩子的第一任教師,家庭是孩子的第一個課堂。每一位父母都應該認識到自己的言行在孩子的成長中起著非常重要的作用。
    4、注意培養(yǎng)孩子形成健康的心理。作為家長對孩子既不能過分溺愛,也不能苛求過度。更不能無原則的溺愛。
    第三個內(nèi)容,說一說學生的安全問題及暑期注意事項
    學生的安全是學校和家長最關(guān)心的問題。作為學校,全力保證學生的在校安全是我們義不容辭的責任,我們也為此做了大量的工作。
    教育孩子在暑假期間必須嚴格遵守以下規(guī)定:
    1、時時處處注意交通安全。不準未滿12歲兒童騎自行車上路,行車走路不闖紅燈,十字路口要做到一看、二慢、三通過;不在公路上踢球、游玩、奔跑、戲鬧等。
    2、一定要教育好孩子,不準私自下河、池塘、水庫等水域游泳洗澡或游玩,不在水邊戲水、劃船、劃竹排等。
    3、不準到施工場地或危險樓房、地段、橋梁游玩和逗留。
    4、不準攀爬電線桿、樹木、樓房欄桿,不得翻越圍墻等。
    5、不準玩火,不準學生私自結(jié)伴出游,不接觸易燃易爆物品。
    6、不準隨便接觸電源和帶電電器;不得在雷雨時躲避于樹下、電線桿下或其他容易引發(fā)雷電擊傷的地方。
    7、不準隨便吃零食,不買“三無”產(chǎn)品,不吃過期和霉爛變質(zhì)的食品,防止食物中毒。
    8、不準私自外出和遠游,學會自我保護和安全防范。
    9、家長與孩子一同合理安排假期作息時間,讓孩子的假期生活更規(guī)律。希望家長在孩子放假期間,要督促孩子完成暑假作業(yè),合理的安排親子運動,在早晨、傍晚、休息日與孩子一起感受運動的快樂,收獲運動帶來的健康。
    10、關(guān)于校安工程、教輔資料、有償家教的規(guī)定和要求。
    關(guān)于校安工程
    關(guān)于教輔資料
    關(guān)于有償家教
    關(guān)于開學時間
    最后,我們真誠地希望家長平時能多與學校、老師聯(lián)系,希望家長與老師們坦誠交流,尊敬老師,為孩子作好榜樣。
    敬請各位家長對我們的工作,給予大力支持和配合,同時也請各位家長會后能留下你們寶貴的建議和意見,我們將不勝感激。
    再次感謝大家的光臨!并祝家長朋友們工作愉快,合家幸福!讓我們共同祝愿城北小學的明天更加美好!
    安全副校長會議講話稿篇五
    各位校長,我們將啟動一場教育的體制改革,這場改革中,受沖擊最大的是在座的各位。因為,本來我們可以安穩(wěn)地履職很多年,現(xiàn)在則隨時可能失去職務。以前,制約我們工作的婆婆不多,但是今后,我們將時刻處于家長和老師的實質(zhì)性的制約中。我們的許多工作必須說服那幫婆婆才能開展,因為教育必須符合大多數(shù)人的意愿。
    校長們,我們能登上這個寶座,與我們的勤勉、睿智是分不開的。但是我們事實上不需要接受教師、家長和學生的評價和監(jiān)督,因為我們的職位來自教育局。所以,我們只能認認真真地把應試教育推向極致,我們明知應試教育對學生、對老師有巨大的副作用,明知這不是理想中的教育,我們也只能違背自己的理想,這是人格分裂。做一輩子錯誤的工作,我們心明如鏡,這是很痛苦的。
    校長們,今后,每學年末,大約在六月中旬,校長必須接受兩次信任投票。一次是全體教職員工,一次是校級家長協(xié)會,當然也可以全體家長。在兩次投票中都取得50%以上的得票率,才能留任。不設留任的年限。
    票面只有兩個選擇,信任和不信任。如果在其中一次投票中信任票不到半數(shù),校長將自動去職。學校將在七月初競選新校長。新校長競選之時,也是全體學校中層領導免職之時。
    新校長可以獨自任命除了書記之外的全部學校領導,他們只對校長負責,而校長對全體教師和家長負責。
    從此后,校長再也不需要看局長的臉色行事了,這是對校長的解放,也是對教育的解放,希望各位把自己心中的教育理想,變成生龍活虎的教育現(xiàn)狀。
    這個舉措,不是針對個人的升遷。此舉最大意義在于,決定了教育的方向。以前的應試教育屬于官僚辦學,此后的教育屬于真正的人民教育。
    一個光明磊落,有人格魅力,深諳教育規(guī)律的校長,是教育的巨大資源,也是社會之寶。所以,凡是每年都能通過教師和家長信任投票的校長,可以一直連任到退休。
    從今以后,你們可以毫無顧忌地抵制教育局下發(fā)的各個不合理文件,但要堅決執(zhí)行家長協(xié)會和教師協(xié)會的決議,因為他們才是我們的核心。
    安全副校長會議講話稿篇六
    同志們:
    為落實縣鎮(zhèn)初等教育教學工作會議精神,提高我片小學教育教學質(zhì)量,走內(nèi)涵發(fā)展之路,實現(xiàn)全片決戰(zhàn)今年,領先全縣的工作目標,結(jié)合我片具體情況,講兩個方面的工作要求:
    正紅片教育的發(fā)展靠集體的智慧和汗水,需要今天在做的所有同志的共同努力。過去我們的辛勞奠定了教育發(fā)展的基礎,面對新的機遇和挑戰(zhàn),更需要我們攜起手來,同心同德、凝心聚力!如何能做到這一點,需要我們不斷提高獻身教育的自覺性。
    “教育是責任,教育是愛心”。師德是教師的生命,需要每位教育工作者忠誠維護、親力躬行。每一位教育工作者都要對照師德建設要求,勇于審視自我是否真正將從事教育事業(yè)的道德規(guī)范內(nèi)化為自覺遵守的行為準則,內(nèi)化為從業(yè)活動中的自覺行動,內(nèi)化為“學高為師,德高為范”的本質(zhì)要求。每位教師只有從教育發(fā)展的戰(zhàn)略高度充分認識加強師德建設的重要意義,增強師德師風建設的時代感、責任感和緊迫感,才能不斷加強自身修養(yǎng),提升自身素質(zhì),增強傳道授業(yè)解惑能力;才能時刻牢記為人之師的責任,恪守為人之師的準則,以強烈的事業(yè)心和高度的責任感投入工作;才能以德為本,盡職盡責,做到對學生負責,對家長負責,對社會負責,對國家和民族負責,愛崗敬業(yè),教書育人,關(guān)愛學生,為人師表,樹立起教育工作者的良好形象。
    求真務實,它是一種品格,一種境界,一種追求。在現(xiàn)實中,許多教師,存在與這相背的現(xiàn)象,只追求享受不思進取,得過且過,固步自封,庸碌無為,走進課堂,無精打采,談起玩樂,神采飛揚;工作飄浮,好大喜功,心態(tài)浮躁,急功近利,教書育人敷衍了事,不求真,不務實,更談不上開拓創(chuàng)新。新的學期、新的學年要有新的軌跡、新的面貌,新的實績,希望同志們努力做到:
    1、目標明確。
    全面推進素質(zhì)教育,質(zhì)量是綜合的、全方位的。它是全面的質(zhì)量,要求我們執(zhí)行國家規(guī)定的課程計劃和課時計劃,該開設的課程要開齊,不得隨意增減課程和課時,要克服一切困難,嚴格按照課表上課。它是全員的質(zhì)量,要求我們面向全體學生,保證讓所有的學生在不同的程度上都能得到發(fā)展,不讓一個學生輸在起跑線上。它是全程的質(zhì)量,要求我們抓實教學工作的各個環(huán)節(jié),讓所有的教學工作規(guī)章制度形同虛設,讓上質(zhì)量真正變成我們所有同志的內(nèi)在要求。
    瞄準縣鎮(zhèn)《責任制考評細則》,認真的學習和研究,按照學校的分工以及自身的崗位性質(zhì),有重點的做好各自的本質(zhì)工作。所有村小教師必須保證學科考試及格率達95﹪,優(yōu)秀率達35﹪以上。中心小學教師必須保證學科考試及格率達98﹪,優(yōu)秀率達50﹪以上。所有教師必須積極組織學生參加各類競賽活動,做好輔導工作,積極輔導學生向市以上報刊投稿,每學期至少一篇,必須積極參加教學研討活動,參加課題研究,積極向省級以上教育教學報刊投稿,每學年要有文章發(fā)表。鎮(zhèn)校優(yōu)秀教師要積極參加縣級各類競賽,必須獲獎,力爭被評為學科帶頭人、教學能手,為校爭光!
    各所學校必須完善制度、依法施教、強化過程管理,注重學生習慣養(yǎng)成教育,大力推進書香校園、數(shù)學文化樂園建設工作,深化特色建設。
    2、方法得當。
    讀書使人進步,好的方法應在學習感悟思考中獲得,我們要牢固樹立終身學習的思想,勇于創(chuàng)新、不斷進取,嚴謹治學,與時俱進,不斷充實自己,利用每周三的集體閱讀時間和業(yè)余時間大量閱讀書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自己的素養(yǎng)不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。在學習內(nèi)容的選擇上:要努力做到每周閱讀兩篇教育教學文章,每月通讀一本教學雜志,每學期精讀一本著作,并讓所學知識在實踐中運用,養(yǎng)成及時反思和勤于積累的習慣。所有同志必須每學期按照書香校園的創(chuàng)建要求,至少要完成5000字以上的學習筆記,其中教學隨筆不少于16篇。
    充分利用教研組每周的集體研討時間積極主動地參與學習,觀看學校配備的省優(yōu)質(zhì)教育資源光盤和有關(guān)名師視頻,觀摩本學校的優(yōu)秀教師的課堂,自覺的吸納新理念,摒棄舊觀念,明確自己在課改中的責任和角色,懂得把專家的理念變成課堂的實踐。學習微機有關(guān)知識,提高多媒體課件制作水平,把現(xiàn)代化教學手段應用于自己的課堂中。
    安全副校長會議講話稿篇七
    剛才,世輝主任就本年級這次月考情況進行了講評,圍繞階段教學目標任務達成,對各科考試成績、特別是通過月考暴露出來的教與學存在問題作出了分析,提出了改進和加強的針對性措施,并對當前強化年級教學管理提出了明確要求,務請各位老師認真貫徹落實。
    為了更好地應對20xx年高考,我校高一年級在第二學期提前實施文理分科。本學期開學初,校長室、教務處全面部署了高一年級提前文理分科后的各項教育教學工作任務。但從目前我們高一年級的現(xiàn)狀來看,各項強化措施貫徹還不力,具體工作要求還沒很好到位。(舉例)
    這里,我對高二年級近期的教學工作再強調(diào)三點意見:一、突出重點,落實三大要求;二、推進改革,打造高效課堂;三、強化常規(guī),開創(chuàng)全新局面。
    一、突出重點,落實三大要求
    我們高一年級雖然提前實施文理分科,但各科教學仍然要突出本年級的教學重點,落實三大要求:注重初高中銜接;堅持低重心運行;實施分層次教學。
    1、注重教學初高中銜接
    我們高一年級任課教師,認真研究本學科初高中內(nèi)容在知識結(jié)構(gòu)、能力要求乃至課程設置等方面的相同點和不同點,做好做足學段教學銜接和過渡的“文章”,包括學科知識和技能的銜接、學習方法和習慣的銜接,高中教學要特別注重課堂上訓練和培養(yǎng)學生的學習能力,注重激發(fā)學生積極主動學習的興趣。
    2、堅持教學低重心運行
    高一是高中三年學習的奠基階段,學生的知識掌握、能力提高、身心發(fā)展等都有極大的可塑性。為了較好解決這一問題,防止學生因?qū)W習困難而厭學,保證每位學生的全面健康發(fā)展,在高一各科教學中,我們要實施“低重心運行”策略,堅決杜絕把高一當作高三教的現(xiàn)象發(fā)生。教學的“低重心運行”策略,具體包含如下幾個方面內(nèi)容:教學難度的低重心、教學要求的低重心、教學對象的低重心、考試考查的低重心、教學評價的低重心。
    3、實施教學分層次措施
    學生在高一年級,我們教師頭腦里一定要有“一個都不能少”的觀念,我們必須清醒地認識到,學生在智力、發(fā)展水平及發(fā)展需求等方面的差異,做到因材施教,采取班內(nèi)分層、科內(nèi)分層;預習分層、提問分層、作業(yè)分層、評價分層等手段,滿足不同層次學生的個性發(fā)展需求。每位任課教師應根據(jù)生源狀況和學生的發(fā)展需求,體現(xiàn)面向全體,積極探索、并實施分層次教學,重視尖子學生培養(yǎng),幫助后進學生提高,讓每位學生都能在原有的基礎上發(fā)展、進步、成才。
    二、推進改革,打造高效課堂
    切實提高各科教學質(zhì)量的關(guān)鍵在課堂。在平時每節(jié)隨堂課,大力推進以問題設計為關(guān)鍵、自主學習為基礎、探究合作為核心、展示交流特征、學生為主體、教師為主導、訓練為主線的“導學練”高效課堂教學模式,逐步推動由班級授課教學模式向?qū)W生學習小組探究模式的轉(zhuǎn)變,全面深化我校課堂教學改革和創(chuàng)新,確保每位教師每堂課教學目標和任務的基本達成和圓滿完成。
    高一年級各學科“導學練”教學模式高效課堂研討觀摩活動,將于5月下旬開始。這次課堂教研觀摩活動的目的,就是為了進一步推進我?!皩W練”教學模式的全面實施;這次課堂教研觀摩的重點,要求教師主要展示組織課堂上學生學習小組活動和課堂上教師精講兩大環(huán)節(jié),觀摩課課堂上教師必須使用教學課件或投影,必須有“導學提綱”和“導練作業(yè)” 的設計。校長室對高二高一年級這次觀摩課非常重視,期待全體老師按照學校要求精心設計并開好教研觀摩課,體現(xiàn)自己優(yōu)秀的教學專業(yè)功底和最好的課堂教學風貌。校長室、教務處和年級部將進行專項考核,對不符合學校要求的教師,校長室則責成重新開課。
    這兩天高二聽課下來,感覺比上學期開出的教研觀摩課有了很大進步,感覺老師們都在有意識地朝著學校“導學練”教學模式在靠近,有些課頗具“亮點”(表揚:劉艷萍的課堂教學設計、略)。但有些課堂上學生小組活動流于形式,教師講得還是不精,我所強調(diào)的課堂小結(jié)環(huán)節(jié)總是很匆忙,問題也不少。這反映出我們的老師對新課改研究不夠,思考不深,平時課堂對學生能力培養(yǎng)訓練不夠,或許折射出我們部分教師專業(yè)功力的欠缺。去年以來,推出呂中“導學練”教學模式,就是引領各學科教師去思考研究、探索構(gòu)建“高效課堂”,如何提高課堂教學“三效”?我們不僅要在教研觀摩課,更要在平時每節(jié)隨堂課教學中,能力構(gòu)建“高效課堂”主陣地,著重解決長期制約著我校課堂教學效率和質(zhì)量提高的幾大難點:一是,通過“導學提綱”緊扣教學目標設計問題,讓學生先學后教,課堂上學生小組討論展示、教師精講點撥,來解決某些教師在課堂“滿堂灌”的弊端;二是,通過在教學中使用多媒體設備和教學課件,來解決課堂“容量偏小”的弊端;三是,通過編制與課堂教學任務配套的限時“導練作業(yè)”,來解決某些教師課堂“達成度偏低”的弊端;四是,通過創(chuàng)新多樣化課堂教學組織形式,來解決某些課堂“師生情緒不飽滿、課堂氣氛沉悶”的弊端。
    三、強化師生常規(guī),開創(chuàng)全新局面
    1、整肅學生學習常規(guī)
    班主任和各位任課教師深入開展“守規(guī)矩、樂吃苦、會學習”新校規(guī)教育,齊抓共管,切實抓好本班級早讀、上課、訓練、自習、考試等各項學習常規(guī)管理,整頓放假后到校的散漫和各種學習違紀現(xiàn)象,保持良好的教育教學秩序和旺盛的學習精神狀態(tài),為提高教學質(zhì)量提供紀律保障,高一年級要形成各班學風建設和學習成績上“比學趕幫超成”的熱潮,在學生常規(guī)上走在全校各年級的前列。
    2、嚴格教師教學規(guī)范
    近期各年級部重點開展隨堂課要求督查和“兩導”專項考核:
    (1)加強隨堂課要求督查
    周一上午校長室對各年級課堂巡課檢查,狀況不佳,存在著亟待整改的問題。 高一年級和高二年級第一節(jié)課:幾乎所有班級的課堂,教師都在“唱獨角戲”,僅有王曉愛老師的語文課在組織學生學習小組討論;大部分班級的課堂上,學生萎靡不振,一些學生趴在桌上昏昏欲睡。高一某班一位老師為了學生上課不打瞌睡,整堂課讓學生站著聽課。
    高二年級部要切實加強平時隨堂課管理,整頓課堂教學常規(guī)和學生學習狀態(tài), “反復抓、抓反復”,加大對隨堂課課堂教師的教與學生的學情況的督查力度,特別要求每位任課教師要對違反課堂紀律學生必須管理教育,“誰的課堂誰負責”。對隨堂課教師和學生違規(guī)現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一起嚴肅教育處理一起,“呂中是有規(guī)矩的學校”,對個別不想學習、影響課堂紀律和渙散班級進取氛圍的學生,堅決勸退回家,真正形成師生“守規(guī)矩”的環(huán)境氛圍。
    要求高一年級每位任課教師精心備好每一節(jié)課,在平時隨堂課上全面推行“導學練”教學模式,以多樣化的課堂組織教學形式來吸引學生,(而不是強迫用“全班學生站立聽課”的消極方式),上課時教師要以問題串起,多組織學生學習小組活動、師生互動和生生互動的教學活動,在課堂上教師多走動、多提問,創(chuàng)設生動愉悅的課堂氛圍,讓學生“不想睡、不能睡”,努力提高每堂課的教學目標任務達成度。下周起,校長室和教務處將抽查全校各年級教師隨堂課教案和“兩導”使用情況(拿“步步高”資料翻印,沒有教學設計不能算“兩導”)。
    (2)組織“兩導”專項考核
    全面推行“兩導”,是我校推進課堂教學改革的重要組成部分,更是保障和提高各學科教學質(zhì)量的重要舉措。從目前各年級實施情況看,還存在很大問題。下周,校長室、教務處和各年級部首先從“使用情況”入手,組織“兩導”專項督查、考核和獎懲。
    高一年級部將結(jié)合三月份文印中心各年級“兩導”印制統(tǒng)計(詳見附件),按照課時對各備課組實際使用“兩導”情況進行核查,教務處和年級部嚴格考核,確定獎懲名單。校長室將對各年級按要求做得最好的備課組每位老師獎勵100元,對未按要求執(zhí)行的最差備課組每位教師處罰100元。各年級部對“兩導”編制和使用將進一步提出明確要求,并實施常態(tài)化的督查,教務處和年級部今后每月進行制度化的考核和獎懲。
    各年級部圍繞近期加強隨堂課要求督查和組織“兩導”專項考核兩大任務,開展全面檢查考核,針對各自存在的突出問題,實施具體整改措施,務求通過這次督查和考核,取得明顯成效,開創(chuàng)本年級教學管理工作的新局面。
    馬校長、永乾、智琳、中特主任對各年級部兩大任務的落實情況進行督查。
    老師們,我希望通過今天的會議,高一年級全體老師能夠進一步明確目標,強化責任,在本學期的各項教學工作中,齊心協(xié)力,同舟共濟,務實苦干,發(fā)奮進取,用我們的心血與汗水,開創(chuàng)本屆高一年級教學工作的嶄新局面。謝謝!
    安全副校長會議講話稿篇八
    各位領導,各位老師,同志們,同學們:
    今天,我們在這里隆重召開湘潭大學科研工作大會。本次會議是在全校深入學習實踐科學發(fā)展觀、全面啟動研究教學型高水平大學建設的新形勢下召開的,對于進一步推動學??蒲泄ぷ骱涂蒲泄芾砉ぷ魃吓_階,不斷提升學校的綜合辦學實力與核心競爭力,必將產(chǎn)生積極而深遠的影響。借此機會,我謹代表全校師生員工,向出席會議的各位領導、各位來賓,表示熱烈的歡迎!向辛勤工作在一線,為學??蒲泄ぷ髯鞒鲋匾暙I的科研人員和科研管理人員,表示衷心的感謝!
    科學研究是高校的三大功能之一,也是衡量高校辦學水平和社會貢獻力的重要尺度。近年來,在上級有關(guān)部門的正確領導和大力支持下,在全體師生員工的共同努力下,我校的科研工作取得了長足的進步,發(fā)展態(tài)勢良好。下面,我先就學校的科研工作談幾點意見。
    一、要及時更新觀念,牢固樹立科研促教、科研強校的意識
    高等院校的人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務三項職能,相輔相成、互為促進,而三者之中,科學研究既是人才培養(yǎng)的基礎,又是社會服務的前提,更是學校綜合辦學實力與核心競爭力的重要標志。在前不久閉幕的學校第六屆教職工代表大會第三次會議上,我們確立了“研究教學型高水平大學”的奮斗目標。這個目標能不能實現(xiàn),可不可以早日實現(xiàn),科研工作將起著不可替代的重要作用。換句話說,如果我們的科研能力和水平上不去,那么建設“研究教學型高水平大學”也就無從談起。在今后的工作中,學校各級領導干部和全體師生員工,一定要及時更新觀念,進一步提高對科研工作重要性的認識,不斷增強開展科學研究的積極性。要通過高水平的科學研究工作,推動學校教育教學質(zhì)量的提升,促進學校師資隊伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,最終實現(xiàn)學??蒲懈偁帉嵙Φ汝P(guān)鍵辦學指標的顯著提高。
    二、要認真做好規(guī)劃,不斷強化科學研究工作的特色和質(zhì)量
    俗話說:凡事預則立,不預則廢。任何一項科學研究,往往都需要經(jīng)歷時間和實踐的檢驗,能夠產(chǎn)生“立竿見影”效果的科學研究基本上是少之又少,這就要求我們一定要自覺樹立起全局觀念,扎實做好科學研究的規(guī)劃工作。就學校當前的發(fā)展實際來說,就是要緊緊圍繞“研究教學型高水平大學”的奮斗目標,結(jié)合國家和地方的中長期科技發(fā)展規(guī)劃,瞄準本學科的國際前沿發(fā)展趨勢,制定出符合學校發(fā)展實際、體現(xiàn)湘大特色的科研工作規(guī)劃。特別是要立足學校自身的特點和實際,堅持“有所為,有所不為”,加大對現(xiàn)有科研領域優(yōu)勢項目的支持力度,積極培育和發(fā)展有特色的研究項目;要緊密結(jié)合湖南富民強省戰(zhàn)略、新型工業(yè)化和“兩型社會”建設進程中的重大科技需求,以項目為載體,開展有針對性的創(chuàng)新研究和決策咨詢服務,進一步提升服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。
    三、要推進管理創(chuàng)新,為科研工作營造氛圍、創(chuàng)造條件
    科學研究重在創(chuàng)新,科學研究的管理工作同樣也需要創(chuàng)新。借鑒國內(nèi)許多兄弟院校的成功經(jīng)驗,我們不難發(fā)現(xiàn):完善的制度,順暢的機制,科學化、人性化的管理模式,對于高水平科研成果的孵化和產(chǎn)學研一體化,都發(fā)揮著積極的保障和促進作用。應該說,近年來學校在完善科研工作管理方面付出了許多努力,也取得了很多成績,但是必須承認許多工作依然需要改進。我們在今后的工作中,必須不斷推進科研工作管理創(chuàng)新,積極制定和完善有利于發(fā)揮優(yōu)勢與特色,有利于整合資源、匯聚隊伍,有利于激發(fā)原始創(chuàng)新的政策和措施,為學??蒲泄ぷ鲃?chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。特別是要積極鼓勵原始創(chuàng)新研究,在評價體系方面給予創(chuàng)新人才以寬松的環(huán)境,寬容失敗;要積極鼓勵開展科研合作與交流,支持跨學科研究,使我們的科研工作與國際前沿接軌;要充分整合校內(nèi)外科研資源,在立足自身發(fā)展的基礎上巧借東風,積極引入校外資源,不斷拓展校地合作、校企合作和校際合作的廣度和深度。
    老師們,同志們,建設研究教學型高水平大學,需要有一流的科學研究工作作為支撐。要實現(xiàn)學校科研工作的新的更好發(fā)展,我們的科研一線人員和科研工作管理人員責任重大,同時又是責無旁貸。希望全校師生員工以本次會議為新的起點,積極投身科學研究事業(yè),努力產(chǎn)出更多新成果、特色成果和原始創(chuàng)新成果,為 “研究教學型高水平大學”奮斗目標的早日實現(xiàn),為積極推進富民強省戰(zhàn)略和“兩型社會”建設進程,作出新的更大貢獻!
    安全副校長會議講話稿篇九
    各位老師,大家好!
    本屆高一就是由我們 位同志共同組成一個大家庭。希望我們?nèi)w同志在校長室的帶領下,團結(jié)合作,努力拼搏,在各方面都取得優(yōu)異的成績,為學校爭得榮譽,為學生獲得更多成才的機會,也為我們自己創(chuàng)造更好地發(fā)展條件。
    本屆高一新生15個班,重點班4個(包括兩個次重點班)50人/班,平行班11個,班均55人左右,共800人。希望通過我們的努力,不僅要保持現(xiàn)在的優(yōu)生,確保顆粒歸倉,更要培養(yǎng)和挖掘有潛力的中等生甚至是后進生。我們在高一階段就要提前謀劃,思考如何促進學生多元發(fā)展,這樣我們在三年以后就大有希望。教育局對我校20xx年高考上線率要求是30%,大家可以想象,對20xx屆高考的要求會是什么。不管怎么樣,我們必須面對,退無可退。
    今天在座的有好多是我校的優(yōu)秀教師,多年來為我校高考取得的好成績作出了很大貢獻,在此我希望這部分教師在今后的教學過程中,一方面繼續(xù)努力工作,出色地完成自己的各項工作,另一方面要更多地幫助、指導我們才走上工作崗位的年輕教師,年輕教師也要本著謙虛好學上進的態(tài)度,努力盡快成長,以便更快、更好地適應高中的教學環(huán)境和要求。
    我希望在我們的努力下,三年后,我們的老師和學生在各方面都有新的發(fā)展,新的突破。 下面就如何在今后開展工作,談談我的看法,也算是提一些要求:
    一、顧全大局、團結(jié)合作、努力拼搏、無私奉獻
    教學工作是一個集體性的工作,只有大家在整個工作中,以學?;蚰昙壧幹贫ǖ慕y(tǒng)一目標為導向,團結(jié)合作,以學生發(fā)展為重,以大局為重,消除個人一點私心,特別是學?;蚰昙壧幍囊蠡蜃龇?,觸及到某個個人、某個班或某個科組利益的時候,我希望各位都要顧全大局,不要做出對人對己不利的事;由于教師這個職業(yè)的特殊性,我們不能象其它行業(yè)一樣,下班后就可以休息。可以說除掉睡覺以外,我們時時刻刻都關(guān)注著學生,思考著教學,要想取得一點成績,我們必須付出更多的勞動和更大的代價。這就決定著我們必須努力拼搏,無私的奉獻,我覺得沒有拼搏和奉獻的精神,是很難在教學的崗位上有什么作為的。
    二、加強聯(lián)系、相互溝通、增進了解、開心工作
    我們每位教師要加強與學校內(nèi)各有關(guān)人員的聯(lián)系,(如跟校領導、年級處管理人員、班主任、科任教師、學生和家長)增進彼此之間了解、消除不必要的誤會,我認為:不管什么事,只要有溝通,大家就會了解,有了了解,就容易理解,對問題理解了心理就容易接受,就能開心地開展各項工作。如果工作不開心,不僅影響自己的情緒,也影響到學生的情緒,還會影響周圍工作情緒,這就很難取得好的成績,即使取得了好成績也沒有太大的意義。溝通的渠道和方式多種多樣,或者面談,或者電話溝通,或者e-mail,等等,在這里我要特別提醒的是,班主任既要加強與科任教師間的溝通,也要加強與年級處的溝通。總之不管有什么事,我都希望加強聯(lián)系、相互溝通、增進了解、開心工作。
    在這里也算是個提醒,以前我也遇到少數(shù)老師,對一些事情產(chǎn)生誤會后,不是采用正常渠道去反映情況,而是在背后發(fā)牢騷,幾個人在背后議論紛紛,說這說那,這既影響了自己的光輝形象,又解決不了問題,還影響了團結(jié),造成工作很被動。有什么問題,我們可以拿到臺面上講,年級處解決不了的還有校長室。
    三、全面了解每個學生是今后搞好各項工作的基礎和前提。
    不管是班任還是科任教師,我認為都要全面了解每個學生。只有對學生比較了解,才有可能方便地開展各項工作。
    3、經(jīng)常性的與學生談話可以及時了解學生的思想動態(tài),既要與后進生談話、也要與普通學生談話,還要與優(yōu)秀學生談話。談話的內(nèi)容可包括:家庭、學習、生活習慣、興趣、朋友等等,不要只拘泥學習成績。我認為,了解學生的最直接方式就是與學生談話,在談話中獲得的信息是第一手真實材料,更有價值。當然,適當?shù)陌嗉壔顒?,也是加深師生之間相互理解的有效途徑。作為班級科任教師,要重視班級集體活動的參加,這必然有利于學科教學的順利開展。
    四、把高一年級建設成一個學習型、研究型的組織。
    我們不應該把研究狹隘的理解為寫論文或是搞應付式的課題。選擇教師這個職業(yè),就注定要不斷地學習和研究。新的教育思想、新的教育理念,許多他人成功的教學經(jīng)驗都需要我們及時地學習接受,并靈活地應用到自己的教學實踐中,只有這樣才有可能不被他人淘汰。
    1、學習新的課程標準和新課程的理念;理論與實際有很大的差距,很多理論在實踐中是很難操作的,但不能理解為,理論就是空的。我們必須要學習一些相關(guān)理論,至少要清楚政策性的理論,高中教師不理解高考模式和要求,這是一個笑話。我們應該在理論指導下,進行有益的探索,少走彎路,減少獲得成功的時間。網(wǎng)上有很多值得漸漸的成功范例,希望大家主動搜集一些材料進行學習,為自己教學服務。在這方面,希望各備課組長組織好自己科的學習材料,適當?shù)臅r候,年級處會看看各學科組的情況。
    2、學習新的教學理論:理論和觀念是行為的向?qū)?,有什么樣的理論就有什么樣的行為。如現(xiàn)在的探究式教學實際上“建構(gòu)主義教學理論”和“嘗試教學理論”的體現(xiàn)。這些理論都強調(diào)學生主動學習的重要性,強調(diào)在課堂教學中要給學生更多發(fā)揮主體作用的空間,我們要相信學生能學好,要敢干放開讓學生學。這個理論在我們這里不一定行得通,但這種觀念我們必須具備。我們可以想象,我們把學生都看死了,我們的工作還有什么意義?學生又怎么能學得好?我們不僅要給學生信心,我們也要給自己信心。
    3、互相學習,彼此借鑒共同提高。他山之石可以攻玉。我們學校內(nèi)有很多優(yōu)秀的教師,他們的一些教學方法比較先進,希望我們在教學中,通過集體備課,互相聽課,互相評課等方式共同提高整體教學水平。在這里希望各教師之間不要保守,要主動、大膽的把自己的絕活出來,讓大家分享。一花獨放不是春,百花齊放春滿園。還要主動一點把現(xiàn)在高二的、高三的課本、高考題等再認真研究一下,不能只看高一的書。否則很把握現(xiàn)在的教學方向。
    五、加強集體備課
    集體備課的前提是先個體備課,在個體備課的基礎上,才談得上集體備課。所以在集體備課之前,每個教師必須先認真的進行備課,然后在集中的時候就有關(guān)問題進行探討,每次都應該有一個主持人,主持人要準備得更充分些。集體備課的內(nèi)容:
    1、課標、教材、教法、學法指導、學生基礎狀況、備練習、單元測驗題、備試卷分析(成績分析、不同科任教師之間成績差異、同一科任教師不同班之間差異)。
    2、學法指導:
    (1)學習時間的安排
    (2)學習計劃的制定(長計劃、短安排)
    (3)教會聽課:預習、聽課(做筆記)規(guī)范化訓練(書寫格式)
    (4)如何解決不會的問題(自己思考、問同學、問老師)
    (5)對學生學習規(guī)范的要求。
    六、幾點注意事項:
    1、正常上下班、準時上、下課
    2、正常的教學計劃、總結(jié)等
    2、正常的值班工作,
    4、特別強調(diào):上交年級或?qū)W校各種資料要按時,不能拖拉,以免影響整個年級工作的正常進行。
    5、精心組織,上好第一節(jié)課,給學生留下第一個好映象。第一節(jié)課不一定講新的內(nèi)容,可以介紹本學科的特點,學習方法,學習過程中的注意事項等等。(別忘了簡單介紹自己)
    6、辦公室是學習和備課的場所,特別是我們的辦公室人又多,希望保持安靜,需要討論問題可換地方,討論問題應該以不影響他人工作為前提,更不要說與教學無關(guān)的話題。
    7、尊重每個學生,制度面前人人平等,(人格上平等,學習上存在差異),一視同仁(大事講原則,小事講風格)
    8、多表揚,多鼓勵,少批評,給學生以信心和希望。現(xiàn)在的理論是:在成功中追求成功,成功是成功是之母。
    9、做學生工作要細心、耐心、誠心、信心、決心、恒心豁達的態(tài)度、寬容的心態(tài),允許學生出現(xiàn)錯誤,甚至是重復出現(xiàn)錯誤,不要期望一兩次工作就能解決問題。
    10、用各種可能的機會樹立科任教師的威信,科任教師要借機會樹立班主任的威信,特別是比較薄的科或暫時班風不太好的班,更要在學生樹立有關(guān)老師的威信,增強學生信心,如果老師之間不注意說一些不該說的話,那只能使今后的工作更加難做。氣可鼓不可泄。
    相信在在校長室的指導下,通過全體老師的共同努力下,高一的各項工作能正常有序地開展。