心得體會是對某個經(jīng)驗或事件進行思考和總結(jié)的產(chǎn)物。怎樣利用適當(dāng)?shù)奈膶W(xué)修辭手法來寫一篇有韻味的心得體會？以下是小編為大家收集的心得體會范文，這些范文可以作為參考，幫助大家更好地理解心得體會的寫作方法和技巧，以及如何提高自己的表達能力。大家可以一起來看看這些范文，相信會對你的寫作有所幫助。
改革心得體會部隊篇一
在第20集團軍軍史上，有這樣一段記載讓人贊嘆：集團軍歷史上先后經(jīng)歷26次調(diào)整改編，隸屬過4個軍區(qū)，43個團以上單位增撤并改，每次都很平穩(wěn)、很順暢。
“不做改革的旁觀者，當(dāng)好貫徹落實的帶頭人，”面對改革，集團軍廣泛開展“講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé)”專題教育活動，并組織“軍隊改革大家談”討論活動，強化各級的大局意識、號令意識和責(zé)任意識。
歷史是最好的教科書。記得有這樣一個故事：1998年，某師接到由師縮編為旅的精簡整編命令后，調(diào)整精簡工作正在逐步展開，大量的武器裝備正在上交，很多干部填了轉(zhuǎn)業(yè)登記表，近萬名官兵面臨進退去留的抉擇。
天有不測風(fēng)云。入夏以后，長江流域發(fā)生了特大洪水。接到上級緊急出動的命令后，全師部隊迅速進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，在24小時內(nèi)做好了南下抗洪搶險的準(zhǔn)備。
1萬多名官兵寫了請戰(zhàn)書、正在休假的300多名官兵迅速歸隊、100多名干部立即送走了臨時來隊家屬、215名官兵不顧身體有病強烈要求上前線、5名家屬臨產(chǎn)的干部把家屬托付給親友照顧，毅然參加抗洪搶險斗爭。
官兵們在抗洪搶險任務(wù)面前，喊出了“我不知道明天會干什么，但我知道現(xiàn)在要干什么”“面對精簡整編，我不知道自己是走還是留，但面對滔滔洪水，我知道只能進不能退”的鏗鏘誓言。特別是在迎戰(zhàn)第六次洪峰的三天三夜里，官兵守候在大堤上，在40攝氏度的高溫下連續(xù)奮戰(zhàn)36小時，每人平均裝沙袋400袋，駐地群眾深受感動。
“服從命令是天職，從來號令重如山?！?歷史的經(jīng)驗讓人震撼，前人的故事讓人感動。
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。就在前不久，我們集團軍結(jié)合第四季度蹲點幫抓，蹲點的機關(guān)干部不僅對部隊“八個專項清理整治”情況進行了回頭看，還收集了基層官兵給集團軍機關(guān)提的意見建議。在集團軍召開的蹲點交流會上，集團軍黨委對于住房公積金審批、官兵訓(xùn)練傷防治等問題現(xiàn)場拿出了具體措施。
改革讓軍隊更強大，我用精武強能為改革添磚加瓦。
改革心得體會部隊篇二
中國人民解放軍作為偉大的人民軍隊，經(jīng)歷了70年的艱苦奮斗，不斷強化自身的軍事實力，保衛(wèi)國家安全和利益。而在當(dāng)前全球安全形勢下，我國也面臨著國防現(xiàn)代化的新一輪挑戰(zhàn)，因此必須不斷推進部隊改革。那么，經(jīng)過對近年來部隊改革的了解與實踐，我也對此有了深刻的心得與體會。
【第一段：消化信息】
對于任何一個人來說，消化信息都是非常重要的。而關(guān)于部隊改革的信息量和復(fù)雜度更是令人咂舌。為能夠深入了解改革的動態(tài)和目的，我在課上、網(wǎng)絡(luò)上，甚至是移動端的應(yīng)用上獲取了大量與軍事相關(guān)的信息，不論在軍史、軍理、軍制、軍種、武器裝備方面學(xué)到的東西，都可以成為內(nèi)化改革的基礎(chǔ)。如果沒有信息的支持，部隊改革就只是平空的口號。
【第二段：理解內(nèi)涵】
了解信息是第一步，關(guān)鍵的是要深刻理解部隊改革的內(nèi)涵，以及這些改革對國防建設(shè)和軍隊部署的意義和作用。部隊改革是一項涉及軍隊改革方方面面的系統(tǒng)工程，其中每一個方面、每一個細節(jié)都有可能對全局產(chǎn)生直接或間接的影響和推動作用。也只有真正理解改革內(nèi)涵，才能更好地對改革進行領(lǐng)導(dǎo)、落實和推動。
【第三段：落實實踐】
在了解信息和理解內(nèi)涵的基礎(chǔ)上，接下來就是不斷深入了解、落實實踐。落實實踐的核心是通過個人活動來踐行改革的精神和要求。作為一個普通學(xué)生，在課堂上虛心聽取老師的授課、討論評論，通過模擬演習(xí)進行角色扮演，加深了對改革理念的認(rèn)識。同時，還在社交網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布自己的改革體會，互相交流討論，踐行了“每個人身上都有一個網(wǎng)絡(luò)軍官”的觀點，也讓更多的人接受了改革的觀念。
【第四段：共同擔(dān)責(zé)】
部隊改革是一項參與面極廣的改革，不止局限于政府和軍隊領(lǐng)導(dǎo)層的責(zé)任，每個普通人都應(yīng)該對改革心懷責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在改革過程中，每個人都必須肩負(fù)起自己的責(zé)任，對改革前行和軍隊發(fā)展貢獻自己的力量。正如“實踐出真知”的道理，改革需要“人人參與、人人擔(dān)責(zé)”，而不是等待上層的調(diào)度和命令。
【第五段：總結(jié)心得】
部隊改革是一項集各種要素于一體的龐大工程。我們需要了解信息，理解內(nèi)涵，并在實踐和擔(dān)責(zé)的過程中，努力為改革落實和推動貢獻一份力量，并且將所得到的經(jīng)驗教訓(xùn)新奇、光彩照人、密切相關(guān)地推向下一階段的改革。通過本次學(xué)習(xí)與實踐，讓我更加認(rèn)識到，全體軍民共同推進改革是最有利的路徑，也是最為堅實的基礎(chǔ)，我們要充滿信心、勇氣與智慧，堅定走一條更為創(chuàng)新、符合我國實際情況的改革之路，為中國的軍事事業(yè)作出新的、卓越的貢獻！
改革心得體會部隊篇三
段一：引言（200字）。
隨著時代的發(fā)展和社會的變革，我國軍隊改革不斷深化，軍隊干部面臨著新的使命和挑戰(zhàn)。作為一名部隊干部，我積極參與和見證了部隊改革的全過程，在實踐中有了一些體會和心得。在這篇文章中，我將結(jié)合個人經(jīng)歷，談?wù)勱P(guān)于部隊改革干部應(yīng)該具備的素質(zhì)，以及如何提高自身能力適應(yīng)新時期的部隊要求。
段二：素質(zhì)要求（200字）。
部隊改革對干部素質(zhì)提出了更高的要求。首先，應(yīng)具備堅定的理想信念和強烈的責(zé)任意識，始終為人民利益和國家安全維護而奮斗。其次，要具備過硬的專業(yè)能力和寬廣的知識視野，不斷提高自身能力以更好地履行職責(zé)。此外，要善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，保持不斷進取的精神狀態(tài)。最后，要堅持眾志成城、團結(jié)協(xié)作，培養(yǎng)良好的組織協(xié)調(diào)能力。
段三：角色轉(zhuǎn)變（200字）。
在部隊改革中，干部要從過去的“指揮員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙I(lǐng)者”。這就要求干部具備權(quán)威與魅力，能夠引導(dǎo)官兵按照新時期的要求行動。同時，干部也要成為溝通和聯(lián)系的橋梁，促進官兵之間的交流和合作，形成合力。此外，干部還需要有良好的心理素質(zhì)，能夠應(yīng)對各種復(fù)雜和緊張的情況，保持清醒的頭腦和正確的決策。
段四：能力提升（200字）。
為了適應(yīng)新時期的部隊要求，干部需要不斷提升自身能力。首先要加強軍事訓(xùn)練和技戰(zhàn)術(shù)研究，不斷提高作戰(zhàn)能力和應(yīng)急處置能力。其次，在軍事科技發(fā)展的大潮中，要注重學(xué)習(xí)掌握先進的武器裝備和軍事技術(shù)，為軍事斗爭提供有效保障。此外，干部還要加強政治理論學(xué)習(xí)，深入了解黨的思想路線和政策，做到政治過硬。同時，干部還要關(guān)注社會熱點和民眾需求，提高與民溝通的能力，增強服務(wù)意識。
段五：結(jié)語（200字）。
在部隊改革中，干部是關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。他們的素質(zhì)和能力將直接影響到整個部隊的戰(zhàn)斗力和生存能力。因此，每一位干部都要認(rèn)真對待這次改革，不斷提高自身能力和素質(zhì)，并將其轉(zhuǎn)化為為部隊服務(wù)和國家安全作出貢獻的實際行動。只有如此，我們才能在新時期的軍事變革中不斷前行，為實現(xiàn)黨的強軍目標(biāo)貢獻力量。
改革心得體會部隊篇四
第一段：引言（200字）
部隊改革是國家發(fā)展和軍隊建設(shè)的重要方面，對于提高軍隊的戰(zhàn)斗力和履行軍隊使命任務(wù)具有重大意義。作為一名部隊管理者，我深有體會地參與了部隊改革管理工作，積累了一些心得體會。本文將圍繞部隊改革管理展開，介紹我對部隊改革的理解和經(jīng)驗教訓(xùn)。
第二段：理解部隊改革的意義（200字）
部隊改革是為了適應(yīng)和引領(lǐng)時代發(fā)展的需要，解決軍隊建設(shè)中存在的矛盾和問題。對于管理者來說，理解部隊改革的意義是關(guān)鍵。首先，我們要認(rèn)識到改革是一種必然。軍隊作為國家武裝力量的核心，必須向前發(fā)展，適應(yīng)國際環(huán)境和戰(zhàn)爭形態(tài)的變化。其次，改革是一種責(zé)任。作為管理者，我們要承擔(dān)起推動軍隊改革的責(zé)任和使命，為實現(xiàn)軍隊現(xiàn)代化建設(shè)貢獻力量。
第三段：主動適應(yīng)變革的能力（300字）
在部隊改革管理中，主動適應(yīng)變革是非常重要的一種能力。首先，我們要時刻關(guān)注軍隊改革的動態(tài)，了解改革的方向和目標(biāo)，準(zhǔn)確把握改革的內(nèi)涵和要求。其次，我們要緊密結(jié)合部隊實際，根據(jù)改革的需要，積極探索適合部隊的改革路徑和方式。同時，我們還要善于傾聽部隊成員的意見和建議，充分調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性，共同推動改革進程。
第四段：強化團隊合作能力（300字）
在部隊改革管理中，團隊合作是至關(guān)重要的。改革是一項系統(tǒng)工程，需要各級管理者密切協(xié)作，形成合力。我們要密切溝通、加強協(xié)調(diào)，建立有效的組織機制和工作流程，將各個環(huán)節(jié)有機連接起來。同時，我們還要注重激發(fā)團隊成員的主觀能動性，推動團隊形成合力，形成集體智慧，共同推動改革的順利實施。
第五段：總結(jié)與展望（200字）
部隊改革管理涉及眾多方面，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷完善?；仡櫸覅⑴c部隊改革管理的經(jīng)歷，我認(rèn)為在理解改革意義、主動適應(yīng)變革、強化團隊合作等方面還有許多需要提高的地方。未來，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，不斷提高自己的管理水平，為部隊改革的成功做出更大的貢獻。
總結(jié)以上，部隊改革管理需要管理者具備理解改革意義、主動適應(yīng)變革、強化團隊合作等能力。只有這樣，我們才能更好地推動部隊改革，提高軍隊的戰(zhàn)斗力和履行軍隊使命任務(wù)的能力。同時，我們也要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，完善管理理念和方法，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)不斷提供動力。
改革心得體會部隊篇五
經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作是部隊建設(shè)一項固根本、管長遠的工作，關(guān)系到部隊全面建設(shè)和戰(zhàn)斗力生成提高。指出，軍隊基層黨組織是黨在軍隊中戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。打牢部隊黨組織基礎(chǔ)，既是我軍的光榮傳統(tǒng)和一貫做法，也是軍隊建設(shè)的頭等大事和重要法寶。在新的起點上加強武警消防部隊黨的建設(shè)，要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊抓住基層黨組織建設(shè)這個基礎(chǔ)和主體，著力在解決好黨員隊伍的黨性意識、落實好組織生活制度和加強黨支部書記隊伍建設(shè)上下功夫。
一、要在強化黨員隊伍的黨員意識上下功夫。
黨員意識不言而喻，是講黨員的思想覺悟和自覺行動。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟社會環(huán)境對官兵的不斷沖擊，艱巨任務(wù)對官兵的持續(xù)壓力和枯燥生活對官兵的長期影響，使我們黨員隊伍經(jīng)受著不同程度的挑戰(zhàn)和考驗。久而久之，或多或少出現(xiàn)了這樣或那樣的問題。比如個別黨員自律意識弱、自身形象差，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，把自己等同于普通群眾;有的忘記了入黨的初衷，淡化了宣誓時神圣而豪邁的誓言;黨員工作標(biāo)準(zhǔn)一般化、自身形象群眾化、先鋒模范作用平庸化，平時看不出來、工作干不出來、關(guān)鍵時刻站不出來。要解決這些現(xiàn)實問題，就要按照《黨章》的要求和先進性建設(shè)這條主線，不斷強化黨員意識，切實增強黨性觀念。首先，要在著力進行理論灌輸和教育引導(dǎo)上使長勁。理論是智慧的結(jié)晶，行為的先導(dǎo)。理論灌輸于黨員，武裝黨員于頭腦，作用于黨員思想，再加之正確的教育引導(dǎo)、解疑釋惑、解難幫困，就能使人保持清醒、明辨是非、忠誠于黨。
現(xiàn)在，70后已成為黨員干部的主體，80后成為黨員隊伍的主體，大學(xué)生干部成為基層黨支部書記隊伍的主體。他們是年輕的一代，大多對黨史觀念、黨的建設(shè)和優(yōu)良傳統(tǒng)了解不多，尤其對黨的基本知識、黨性原則掌握還不深不細，且普遍缺乏黨內(nèi)任職鍛煉，個別人存在思想現(xiàn)實、行為功利、價值觀追求多元等現(xiàn)象。要有效解決這些問題，就必須堅持做到“三要”。一要擺正位置把方向。通過黨的光輝戰(zhàn)斗歷程和優(yōu)良思想作風(fēng)教育灌輸，始終使黨員旗幟鮮明、立場堅定、義無反顧。二要提上日程抓根本。黨委政治機關(guān)要切實負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以周密的計劃、科學(xué)的安排、完善的制度，加強對黨的路線、方針、政策和黨的基本常識的學(xué)習(xí)、檢查指導(dǎo)和監(jiān)督管理。三要經(jīng)常引導(dǎo)促落實。加強動態(tài)掌握和幫扶，注重經(jīng)常抓、經(jīng)常教、經(jīng)常幫，形成良好的制度，加以認(rèn)真落實。
其次，要在保持黨員先進性和提高能力素質(zhì)上使全力。黨員的高素質(zhì)能力和先進性作用發(fā)揮，既是強化部隊?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是強化黨員意識的必然要求。如果每名黨員都能自覺踐行先進性要求，注重在履職盡責(zé)中增長才干、提高能力、發(fā)揮作用，那么我們高原總隊的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢就能得到充分發(fā)揮，就能轉(zhuǎn)化為推動總隊現(xiàn)代化建設(shè)步伐的特殊動力和有力支撐。
第三，要在創(chuàng)先爭優(yōu)這個抓手的靈活運用上求突破。開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，是強化黨員意識、激發(fā)調(diào)動黨員隊伍生機活力的重要舉措。今年，我們按照總政、部局黨委和總隊黨委的部署安排，以“重科學(xué)發(fā)展、強一線堡壘、樹良好作風(fēng)”
為主題，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與《綱要》、與基層建設(shè)“雙爭”活動結(jié)合起來抓，有效防止了兩項活動“兩張皮”和越位撞車現(xiàn)象。營造按照“五個好”(即領(lǐng)導(dǎo)班子好、落實制度好、黨員隊伍好、工作成績好、官兵反映好)創(chuàng)先，瞄著“五個帶頭”(即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭踐行宗旨、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚風(fēng)氣)爭優(yōu)的良好氛圍，激勵廣大黨員在推動部隊科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)中再立新功，勇當(dāng)先鋒。
二、要在落實好組織生活制度上下功夫。
落實好組織生活制度，是增強黨員黨性觀念、提高基層黨組織“三個能力”的重要保證。這兩年來，總隊滅火搶險救援任務(wù)重，重大臨時勤務(wù)壓力大，不僅要研究和加強部隊動中建、變中管、散中抓的問題，而且最關(guān)鍵的是要解決基層組織生活制度落實遇到的“人員難集中、時間難保證、場所難統(tǒng)一、效果難落實”等新情況新問題，這就要求我們在具體落實上科學(xué)組織、靈活安排，做到“依據(jù)程序不隨意、把握內(nèi)容不含糊、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不降低、監(jiān)察督導(dǎo)不放任”。
基層黨支部書記隊伍的能力素質(zhì)決定了部隊建設(shè)的質(zhì)量和水平。只有抓住了黨支部書記隊伍，才能抓住基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。
要多想辦法，促進各委員之間的溝通，在工作中齊心協(xié)力、通力合作，切實增強黨支部的“三個能力”，以黨支部建設(shè)的高水平，提升部隊建設(shè)的高層次和完成職責(zé)使命的高質(zhì)量。
經(jīng)過10天的部隊生活，讓我對部隊基層的生活工作學(xué)習(xí)有一定的了解，感覺受益匪淺。從何昊隊長的經(jīng)歷中，讓我學(xué)會如何適應(yīng)部隊的生活，如何從一名大學(xué)生到一名軍人，一名軍官的轉(zhuǎn)變。該部隊吳楊洲連長，從一個國防生到部隊優(yōu)秀大學(xué)生干部的成長經(jīng)歷，讓我感觸頗深，與他交流后，讓我對在部隊建功立業(yè)產(chǎn)生了憧憬，吳連長是我以后在部隊工作學(xué)習(xí)的楷模。通過看丁曉兵的事跡片，讓我多了一分對英雄的崇拜，對人生理想的多一分思考，細細想來，我覺得自己在以下三個方面還有待提高：一、政治思想方面。在沒來實習(xí)之前，對部隊知之甚少，堅定從軍的思想有些不穩(wěn)定，擔(dān)心自己適不適應(yīng)部隊，能不能在部隊發(fā)展好，通過與何昊隊長、吳楊洲連長的交流，以及自己在這段時間的所見所聞，打消了我的顧慮，更加堅定了我扎根軍營扎根基層的信念。作為一名預(yù)備黨員，一名準(zhǔn)軍官，要牢記黨和人民的厚望，仔細掂量肩上的擔(dān)子，立志在基層建功立業(yè)，趁著年輕多吃一點苦，多經(jīng)一番歷練，多長一種本領(lǐng)，在基層這個廣闊的天空大展宏圖。
二、軍政素質(zhì)方面。通過與基層官兵的對比，我覺得自己在軍政素質(zhì)方面還有待加強，體能是我的一塊短板。由于之前沒有嚴(yán)格要求自己，使得自己剛來一對比就發(fā)現(xiàn)體能落后他們一大截，在以后的生活了，我要嚴(yán)于律己，堅持鍛煉身體，趕上部隊官兵的體能水平。在心里素質(zhì)方面，感覺自己有些浮躁，做什么事毛毛躁躁，沉不下心來，通過學(xué)習(xí)楊業(yè)功和丁曉兵的先進事跡，讓我知道執(zhí)著追求所從事的事業(yè)，全身心的投入工作，才能成就事業(yè)，走向成功，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。
三、作風(fēng)方面。在這里實習(xí)，讓我感受最深的就是細節(jié)，何隊長反復(fù)強調(diào)：“細節(jié)體現(xiàn)一個人的素質(zhì)”。我認(rèn)為還不僅僅有這些，細節(jié)體現(xiàn)一個人對他人的關(guān)心程度，對國家的責(zé)任。在生活方面，比如人走關(guān)燈關(guān)水，不浪費一度電一滴水。在工作方面要謹(jǐn)小慎微，特別是像飛機、導(dǎo)彈這些昂貴且精密度高的裝備，工作上的一個小小的失誤就可能造成國家財產(chǎn)的重大損失。
通過實習(xí)讓我知道自己離一名合格軍官的差距，在大學(xué)最后一年我要不斷縮小差距，爭取在畢業(yè)后能成為一名合格的準(zhǔn)軍官。
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改革心得體會部隊篇六
第一段：介紹部隊改革的背景及重要性（200字）。
隨著時代的發(fā)展，部隊改革已經(jīng)成為軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的重要一環(huán)。作為黨員，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的軍事政策，全面創(chuàng)新改革，為軍隊現(xiàn)代化發(fā)展貢獻力量。這次部隊改革讓我深刻認(rèn)識到黨員應(yīng)承擔(dān)的使命和責(zé)任，也讓我體會到改革對軍隊發(fā)展的重要影響。
第二段：對黨員的要求和作用（250字）。
黨員作為黨在軍隊中的先鋒和領(lǐng)導(dǎo)者，要起到示范帶動的作用。我們要始終保持堅定的理想信念和高尚的精神風(fēng)貌，做到思想上政治上的積極進取，牢記為人民服務(wù)的宗旨。此外，黨員還要積極參與各項軍事改革，負(fù)責(zé)任地完成任務(wù)，以自己的行動詮釋黨員的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
第三段：改革帶來的機遇與挑戰(zhàn)（300字）。
改革不僅帶來了軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的巨大機遇，也伴隨著各種挑戰(zhàn)。改革需要改變傳統(tǒng)的觀念和模式，要求我們加強軍事理論學(xué)習(xí)和實踐技能訓(xùn)練，提升綜合素質(zhì)。同時，改革也需要我們勇于擔(dān)當(dāng)職責(zé)、適應(yīng)新的軍事環(huán)境，注重團結(jié)協(xié)作，積極與各級黨組織和官兵進行溝通合作，以應(yīng)對改革過程中的各種挑戰(zhàn)。
部隊改革的過程中，黨員是重要的推動力量。通過參與改革，我深刻地感受到自身能力和素質(zhì)的提高，對新的戰(zhàn)斗命令和戰(zhàn)術(shù)有了更深入的理解和掌握。改革讓我領(lǐng)悟到黨員應(yīng)具備的堅強意志和韌性，培養(yǎng)了我面對困難和壓力時的堅持和擔(dān)當(dāng)精神。改革的過程中，黨員間相互鼓勵和支持，形成了更加緊密的戰(zhàn)斗集體，增強了戰(zhàn)斗力和凝聚力。
部隊改革經(jīng)歷使我成長為一名更為優(yōu)秀的黨員。改革讓我意識到黨員要始終堅守信仰，永遠為黨和人民的事業(yè)奮斗。改革讓我明白黨員要敢于擔(dān)當(dāng)，具備高尚的品質(zhì)和素質(zhì)。我會不斷努力學(xué)習(xí)，提高自己的理論水平和實戰(zhàn)能力，成為一名合格的黨員，為部隊改革發(fā)展貢獻力量。
通過這次部隊改革，我深刻認(rèn)識到了黨員應(yīng)承擔(dān)的使命和責(zé)任。改革不僅給予了我們巨大的機遇，也帶來了各種挑戰(zhàn)。作為黨員，我們要積極參與改革，不斷提升自己的素質(zhì)和能力。在改革的過程中，黨員間相互鼓勵和支持，形成緊密的戰(zhàn)斗集體。改革讓我成長為一名更加優(yōu)秀的黨員，我將以更加飽滿的熱情和堅定的信仰，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇七
部隊改革是一個永恒的主題，它伴隨著軍隊的發(fā)展而不斷進行著。作為一名現(xiàn)役軍人，自己親身參與了一次部隊改革，深深體會到了它的重要性和必要性。下面，我將從個人角度出發(fā)，談一下對部隊改革的心得體會。
第一段：改革的目的和意義
部隊改革的目的在于提高軍隊的戰(zhàn)斗力和整體素質(zhì)。隨著國家的崛起以及國際形勢的復(fù)雜多變，軍隊在戰(zhàn)略部署、作戰(zhàn)方式、裝備建設(shè)等方面都需要根據(jù)實際情況進行調(diào)整和改進。這次部隊改革的意義在于推動軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)，以適應(yīng)復(fù)雜多變的局勢，增強軍隊的快速反應(yīng)能力和實戰(zhàn)能力，進一步提升國家的軍事實力。
第二段：變革的困難和挑戰(zhàn)
部隊改革的過程中充滿了困難和挑戰(zhàn)。首先，改革涉及到各個層面的改變，需要全體官兵的積極參與和支持。然而，有些人對改革持觀望態(tài)度，習(xí)慣于保守和守舊的思維方式，這給改革帶來了很大的阻力。其次，改革涉及到組織結(jié)構(gòu)、人員安排、工作流程等多個方面，需要耗費大量的時間和精力。同時，軍事的特殊性也加大了改革的復(fù)雜性，需要對各個環(huán)節(jié)進行精心的梳理和調(diào)整。
第三段：改革的積極成果
部隊改革經(jīng)過一段時間的努力，取得了積極的成果。首先，通過改革，軍隊的組織結(jié)構(gòu)變得更加合理和有效，工作分工更加明確。其次，通過優(yōu)化編組和培養(yǎng)訓(xùn)練，在戰(zhàn)斗力和實戰(zhàn)能力方面取得明顯提升。此外，改革還在人員管理、裝備保障等各個方面取得了顯著成效。這些成果不僅提高了軍事實力，也有利于軍隊更好地完成維護國家安全和發(fā)展利益的任務(wù)。
第四段：深化改革的建議
盡管部隊改革已經(jīng)取得了一些成果，但還有很多問題需要進一步解決。首先，需要加強宣傳和教育，提高每個官兵的改革意識和參與積極性。其次，要加強軍事科研和技術(shù)創(chuàng)新，推動裝備的更新?lián)Q代，提高軍隊的綜合能力。同時，還需要改進選拔和培養(yǎng)機制，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多的軍事人才，為部隊建設(shè)提供有力支持。最后，要注重民兵和后備力量的培養(yǎng)，加強軍民融合，形成全民參與國防的良好氛圍。
第五段：展望未來
部隊改革是一個永恒的課題，我們要有長遠的眼光和思考。未來的改革應(yīng)該面對更加復(fù)雜的安全形勢和任務(wù)需求。我們要繼續(xù)推動科技創(chuàng)新，提高戰(zhàn)斗力和組織效能。同時，要加強軍事交流與合作，借鑒和吸收國際先進經(jīng)驗，不斷提高自身的發(fā)展水平。只有不斷改革創(chuàng)新，適應(yīng)時代的需求，我們的軍隊才能更好地履行維護國家安全和利益的使命。
通過這次部隊改革，我深刻地體會到了改革對軍隊發(fā)展的重要性和必要性。我們要始終保持改革創(chuàng)新的精神，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，為實現(xiàn)強軍目標(biāo)而不斷努力。相信隨著不斷的改革和進步，我們的軍隊能夠在世界的舞臺上展現(xiàn)更加強大的力量。
改革心得體會部隊篇八
隨著社會的不斷進步和發(fā)展，軍隊也在不斷改革和創(chuàng)新，以適應(yīng)時代和國家發(fā)展的需要。作為軍隊的管理者，在部隊改革中肩負(fù)著重要的責(zé)任和使命。經(jīng)過多年的實踐和探索，我深感軍隊改革管理工作的重要性和復(fù)雜性。在此，我將從團隊建設(shè)、信息化管理、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和士兵思想教育五個方面分享我在部隊改革管理中的心得體會。
首先，團隊建設(shè)是部隊改革管理的基石。在改革中，一個團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力至關(guān)重要。作為管理者，我們應(yīng)該注重團隊建設(shè)中的凝聚和激勵。通過舉辦各類培訓(xùn)和講座，加強團隊成員之間的交流和溝通，培養(yǎng)大家的團隊意識和榮譽感。同時，要注重激勵個體的積極性，樹立榜樣，表彰先進，提高部隊整體的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
其次，信息化管理是現(xiàn)代部隊改革的必然要求。隨著科技的不斷進步，信息化正成為戰(zhàn)爭的主要形態(tài)。在新時代軍隊改革中，信息化管理起到了關(guān)鍵的作用。作為管理者，我們要善于運用現(xiàn)代科技手段，加強信息化建設(shè)，提高部隊的機動力和快速反應(yīng)能力。通過建立信息平臺、加強數(shù)據(jù)共享和分析，提高指揮決策的準(zhǔn)確性和及時性，提升作戰(zhàn)效能。
第三，領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)是軍隊改革管理的重要內(nèi)容。由于部隊改革是一個復(fù)雜的過程，需要管理者具備較高的領(lǐng)導(dǎo)力和組織能力。因此，作為軍隊管理者，我們需要注重自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)的培養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)和參加各種培訓(xùn)，提高自身的戰(zhàn)略眼光和決策能力，增強管理者的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。只有具備較高的領(lǐng)導(dǎo)力，才能更好地推動軍隊改革和管理工作的順利進行。
第四，黨風(fēng)廉政建設(shè)是軍隊改革管理的重要保障。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，對于軍隊改革管理至關(guān)重要。作為軍隊管理者，我們要自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，加強自身的道德修養(yǎng)和紀(jì)律約束，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為，保持軍隊管理的純潔性和廉潔性。只有通過黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能確保改革工作的正常進行和取得實效。
最后，士兵思想教育是部隊改革管理的重要環(huán)節(jié)。士兵是軍隊改革管理的主體和所依托的力量。作為管理者，我們要注重士兵思想教育的引導(dǎo)和培養(yǎng)。通過開展各類思想教育活動，激發(fā)士兵的工作熱情和責(zé)任感。同時，要宣傳改革的意義和目標(biāo)，明確士兵的使命和責(zé)任，確保改革工作的順利進行。只有使士兵們理解并積極投入到改革中，才能實現(xiàn)軍隊改革的目標(biāo)。
綜上所述，部隊改革管理是軍隊發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。通過團隊建設(shè)、信息化管理、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和士兵思想教育等方面的努力，我們可以更好地推動改革工作的進行，并確保取得實效。作為軍隊管理者，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)，為軍隊改革和發(fā)展做出更大的貢獻。只有在不斷改革和創(chuàng)新的道路上，軍隊才能煥發(fā)出更加強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
改革心得體會部隊篇九
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。下面是本站為大家?guī)淼牟筷牳母稂h員。
心得體會。
希望可以幫助大家。
在第20集團軍軍史上，有這樣一段記載讓人贊嘆：集團軍歷史上先后經(jīng)歷26次調(diào)整改編，隸屬過4個軍區(qū)，43個團以上單位增撤并改，每次都很平穩(wěn)、很順暢。
“不做改革的旁觀者，當(dāng)好貫徹落實的帶頭人，”面對改革，集團軍廣泛開展“講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé)”專題教育活動，并組織“軍隊改革大家談”討論活動，強化各級的大局意識、號令意識和責(zé)任意識。
歷史是最好的教科書。記得有這樣一個故事：1998年，某師接到由師縮編為旅的精簡整編命令后，調(diào)整精簡工作正在逐步展開，大量的武器裝備正在上交，很多干部填了轉(zhuǎn)業(yè)登記表，近萬名官兵面臨進退去留的抉擇。
天有不測風(fēng)云。入夏以后，長江流域發(fā)生了特大洪水。接到上級緊急出動的命令后，全師部隊迅速進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，在24小時內(nèi)做好了南下抗洪搶險的準(zhǔn)備。
1萬多名官兵寫了請戰(zhàn)書、正在休假的300多名官兵迅速歸隊、100多名干部立即送走了臨時來隊家屬、215名官兵不顧身體有病強烈要求上前線、5名家屬臨產(chǎn)的干部把家屬托付給親友照顧，毅然參加抗洪搶險斗爭。
官兵們在抗洪搶險任務(wù)面前，喊出了“我不知道明天會干什么，但我知道現(xiàn)在要干什么”“面對精簡整編，我不知道自己是走還是留，但面對滔滔洪水，我知道只能進不能退”的鏗鏘誓言。特別是在迎戰(zhàn)第六次洪峰的三天三夜里，官兵守候在大堤上，在40攝氏度的高溫下連續(xù)奮戰(zhàn)36小時，每人平均裝沙袋400袋，駐地群眾深受感動。
“服從命令是天職，從來號令重如山?！睔v史的經(jīng)驗讓人震撼，前人的故事讓人感動。
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。就在前不久，我們集團軍結(jié)合第四季度蹲點幫抓，蹲點的機關(guān)干部不僅對部隊“八個專項清理整治”情況進行了回頭看，還收集了基層官兵給集團軍機關(guān)提的意見建議。在集團軍召開的蹲點交流會上，集團軍黨委對于住房公積金審批、官兵訓(xùn)練傷防治等問題現(xiàn)場拿出了具體措施。
改革讓軍隊更強大，我用精武強能為改革添磚加瓦。
領(lǐng)導(dǎo)指揮體制的改革，不是集體“發(fā)福利”，甚至可能是以犧牲一部分人的利益為前提的。特別是基層軍官，大家如此期待改革，多半不是基于對改革內(nèi)涵是深刻理解，而更多的是出于對現(xiàn)實的不滿。從施行“無差別”培養(yǎng)的軍校，到干部任用“一刀切”成長進步模式，再到“零起點”的二次擇業(yè)，這是大部分基層軍官的軍旅“生命周期”。改革，并不會立刻就帶來這一整套機制的改善，相反，為了革除現(xiàn)有體制中冗余甚至不合理的單位和機構(gòu)，一個破舊立新的過程在所難免，個人的訴求不可能一一滿足，甚至首先是要讓許多人做出艱難選擇的，一些脫離現(xiàn)實的想象和指望，恐怕只能帶來無奈的失望。
體制改革落實將會十分迅速，但變革那些深植于人心的“舊理念”，卻是一個漫長的過程。在實施此次國防與軍隊體制改革之前，中央重拳出擊反“四風(fēng)”，打老虎、拍蒼蠅，抓整頓、祛歪風(fēng)，也制定頒布了許多大家擊掌叫好的政策規(guī)定，但畢竟大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)都是在既有體制中成長起來的，過去讓他們可以如魚得水左右逢源的思維和工作方式，早已固化到他們的思想體系之中，很難想象能夠在體制改革中突然“從良”。這也是為什么在如此高壓反“四風(fēng)”的態(tài)勢下，仍然會有許多人頂風(fēng)作案，頻繁出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。尤其是在基層，許多領(lǐng)導(dǎo)并不是思想得到了凈化純潔，而只是反“四風(fēng)”把他們的膽子反小了，甚至激發(fā)他們采取變相的方式殘喘延續(xù)著“四風(fēng)”惡習(xí)。我想，一個缺乏信息化、現(xiàn)代化作戰(zhàn)理念的指揮領(lǐng)導(dǎo)層，擠破腦袋搶占新體制的高地，再打著光鮮的旗號干著不符合時代要求的事情，是恐怕是真正令人擔(dān)憂的事情了。
一廂情愿也好，杞人憂天也好，面對改革大潮，基層軍官究竟該如何順勢而為呢?從現(xiàn)實的角度來看，我也有三方面的建議，僅供兄弟們參考。
端正明晰內(nèi)心的訴求，讓自己的行動在變革中更加有的放矢。不管機遇還是困境，真正決定你行動指針的，終究是內(nèi)心是訴求。要改革了，要走一批人，要動一批人，還要改一批人，在種種的不確定面前，我們首先還是要清醒地問問自己，究竟是向往熱血的戰(zhàn)場還是不舍安穩(wěn)的現(xiàn)狀，到底是以變革的波瀾來安撫內(nèi)心的不安，還是真的想在新體制中大展拳腳。如果目標(biāo)和自己的訴求都不能明確，那么你的意志必將是猶豫搖擺的，你的行動必然會是局促無力的。正所謂“誠意正心”，把自己內(nèi)心端正了，目標(biāo)搞清了，才能在變革的大潮中審時、篤行，少走彎路，快速成長。
仍然以提升自身素質(zhì)為核心，無論走留都為自己積攢奮力一搏的資本。改革不是“仙丹妙藥”，不可能治愈每個人的憂愁和煩惱，你究竟是否屬于“三十萬分之一”也不得而知。但我總是認(rèn)為，你可以利用好手頭的時間努力學(xué)習(xí)，為退役轉(zhuǎn)型做好準(zhǔn)備;也可以更加積極地摔打自己，不懼艱苦迎難而上，為成為優(yōu)秀指揮官而不懈努力。歸根到底還是要有一個過硬的自身素質(zhì)，與其駐足觀望、彷徨等待，不如試著冷眼看待那些不可信的瑣碎傳聞和小道消息，多在修煉自身內(nèi)功上多動動腦筋，無論最后岔路口通向何方，好歹自己也做了一定的準(zhǔn)備，不至于捉襟見肘。當(dāng)然了，倘若新的干部政策真的能夠在短期內(nèi)發(fā)揮科學(xué)合理的作用，那再好不過。
從自己做起，堅定地站在“逆時代”者的對立面，不要讓“舊規(guī)則”在新體制中遺禍。體制再新，也是人去運行;政策再好，也要由人來執(zhí)行?？梢哉f，我們是從穿上軍裝就開始發(fā)牢騷的一代人，飽嘗了官本位、形式主義、官僚主義等不良習(xí)氣給我們帶來的苦楚。我們中的許多人將會成為未來的將官，成為未來的領(lǐng)率集體中的一員，千萬不要讓“沒日沒夜搞材料”、“疲于應(yīng)付各種檢查”、“勞民傷財走形式”等等這些被我們自己所詬病的積習(xí)，在后一代甚至后幾代的軍人身上再現(xiàn)，從自己做起，放下官威、真心對待自己的崗位，讓勢利的風(fēng)氣走出訓(xùn)練場，讓潛心謀打仗的人安心鉆研作戰(zhàn)。我們應(yīng)當(dāng)堅信，在戰(zhàn)爭的危機離我們越來越近，體制積弊帶來的問題越來越凸顯，統(tǒng)帥部對軍隊發(fā)展認(rèn)識越來越清醒的今天，改革對實現(xiàn)軍隊發(fā)展壯大、軍人成長成才必將起到十分積極的推動作用。
改革即將實質(zhì)性展開，作為渺小的個人，我們不能左右和影響歷史巨輪的前行，但它卻會對我們的軍旅生涯產(chǎn)生深遠的影響。我想，它是如此地值得期待，但不能純粹去指望它會“福及”每一個人，客觀冷靜地做好自己，才是正經(jīng)事。
深刻指出，深化國防和軍隊改革是實現(xiàn)中國夢、強軍夢的時代要求，是強軍興軍的必由之路，也是決定軍隊未來的關(guān)鍵一招。作為一名共產(chǎn)黨員和革命軍人，如何做到在改革大勢面前順勢而為、有所作為，以實際行動交出合格答卷?近日，我和戰(zhàn)友們重走當(dāng)年方志敏率隊北上的征途，在紅十軍兩次接受改編之地找到了答案，那就是:黨有指示，萬難不辭。
1933年1月，為粉碎敵人第四次圍剿，中央電令紅十軍到中央蘇區(qū)接受改編。當(dāng)時不少干部群眾不理解中央電令，方志敏耐心做大家工作并表明態(tài)度:這是黨的指示，即便舍棄一切，犧牲生命也要堅決執(zhí)行，決不推辭。時隔一年半后，1934年10月，以老的紅十軍為班底的紅七軍團從瑞金出發(fā)，突破閩江北上到贛東北，方志敏又根據(jù)中央指示，將自己新組建的部隊與其匯合改編成紅十軍團，向敵人心臟挺進，以區(qū)區(qū)數(shù)千人牽制敵20萬之眾，有效掩護了主力紅軍長征，但最終因寡不敵眾血染懷玉山。葉劍英揮淚賦詩:“血染東南半壁紅，忍將奇跡作奇功;文山去后南朝月，又照秦淮一葉楓。”毛澤東題詞稱贊他“以身殉志，不亦偉乎”。
面對改編，方志敏不居功、不自傲，以身許黨，不惜犧牲一切乃至生命，發(fā)出力重千鈞、振聾發(fā)聵的滾雷般心聲--“黨有指示，雖死不辭”，為我們樹立了一個共產(chǎn)黨人堅決服從命令、聽從指揮，隨時為黨奉獻和犧牲一切的不朽豐碑。
今天我們投身改革，面對進退得失，重溫烈士“黨有指示，雖死不辭”的精神，就要以之為榜樣，做改革的堅決支持者、模范踐行者。
黨有指示，萬難不辭，要求我們必須把紀(jì)律挺在前面。紀(jì)律是黨和軍隊的生命?！叭秊掣木帯?，突出“支部建在連上”，就是把黨的紀(jì)律在官兵心中真正立起來;延安整風(fēng)，突出反對主觀主義、宗派主義、黨八股，就是把黨的紀(jì)律在黨員干部身上真正樹起來;“軍隊要整頓”，突出“治派性、強黨性”，就是讓黨的紀(jì)律在部隊上下真正硬起來;“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”，突出“三嚴(yán)三實”，就是讓黨的紀(jì)律建設(shè)“常”“長”起來。讓鐵規(guī)在改革中發(fā)力，讓禁令在改革中生威，當(dāng)前，就是要真正讓《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》特別是“六項紀(jì)律”進入思想，見諸行動。做到發(fā)聲有政治、宣傳有紀(jì)律，多出好聲音、多聚正能量;不拉關(guān)系，不“搭天線”，時刻提醒自己是組織的人;對自己不放松要求、不放任舉止，守好小節(jié)不失節(jié)。
觀操守在利害時。實踐告訴我們，觸動利益比觸動靈魂還難。在改革涉及利益調(diào)整之時，有個人想法雖屬正常，但要防止產(chǎn)生不該有的非分之想。方志敏烈士說:“清貧、潔白樸素的生活，正是我們革命者能夠戰(zhàn)勝許多困難的地方。”要確保在改革大考中經(jīng)受住考驗，對黨員干部來說，重在做到“三不”，即:不忘一個“公”字。要牢記身份，強化公仆意識，吃苦在前，甘于奉獻;牢記職責(zé)，做到公正用權(quán)，夙夜在公，為民謀利;牢記底線，做到公私分明，先公后私，公而忘私。不失一個“凈”字。既干事又干凈，做到干凈做人、干凈做事、干凈為官，這是共產(chǎn)黨人的政治本色，更是經(jīng)受改革考驗的護身法寶。不沾一個“貪”字。貪廉一念間，悲喜兩重天。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部個個相似，都有一樣的清廉本色;落馬的貪官各有不同，但都浸染了不同的貪腐色調(diào)。要用廉潔操守壓好人生之舟、事業(yè)之船，有了廉潔的“壓艙”作用，人生之舟就不畏水急，事業(yè)之船就不懼浪高，即使在改革的大風(fēng)大浪中也能保持航向，堅守航線，破浪前行。
改革心得體會部隊篇十
第一段：引言（200字）
隨著時代的發(fā)展和軍事戰(zhàn)略的變革，部隊改革正在全面推進。作為一線干部，我們親身參與并見證了部隊改革的全過程。在這個過程中，我們深切感受到了改革帶來的巨大變化和機遇，同時也面臨了一系列挑戰(zhàn)。通過這次改革，我們不僅取得了重要的成果，而且對干部的要求也更高了。在這篇文章中，我將分享幾點個人心得和體會。
第二段：理解改革意義（200字）
與以往的改革相比，這次部隊改革具有更為深遠的意義。全面推進軍事現(xiàn)代化建設(shè)，是我們實現(xiàn)中國夢的歷史任務(wù)。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)，就必須加強軍隊的組織體系和指揮系統(tǒng)建設(shè)，提高整體作戰(zhàn)能力和打贏能力，適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要。因此，部隊改革不僅是為了提高軍隊整體實力，更是為了適應(yīng)新型作戰(zhàn)模式和戰(zhàn)場環(huán)境。只有適應(yīng)了新的戰(zhàn)爭形態(tài)，我們才能應(yīng)對各種復(fù)雜挑戰(zhàn)和威脅。
第三段：擁抱改革思維（300字）
作為干部，我們首先要有擁抱改革思維的覺悟和勇氣。面對改革帶來的新任務(wù)、新要求和新挑戰(zhàn)，我們不能守舊，更不能固步自封。只有心懷改革的信念，敢于推陳出新，才能在改革中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，實現(xiàn)自身的進步。我們要時刻保持開放的心態(tài)，積極學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，提高自身素質(zhì)，才能不斷適應(yīng)和適應(yīng)新的環(huán)境和任務(wù)。
第四段：積極履行職責(zé)（300字）
改革是人力和組織的集中力量的活動，而干部則是改革的中堅力量。作為干部，我們要積極主動地履行自己的崗位職責(zé)，做好改革工作的組織和推動者。我們要牢記自己的使命，對照黨的要求，對照崗位職責(zé)，始終保持忠誠于黨的原則。
同時，我們也要突破傳統(tǒng)的思維和方式，勇于探索新的工作方法。在工作中，我們要注重團隊協(xié)作，與其他干部共同思考、共同研究，共同推動工作的改進和創(chuàng)新。
第五段：飲水思源，砥礪前行（200字）
部隊改革是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，其結(jié)果和影響不僅僅體現(xiàn)在眼前，更是體現(xiàn)在未來。在這個過程中，我們要不斷總結(jié)和反思，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為更好地履行自己的職責(zé)和使命做好準(zhǔn)備。同時，我們也要感恩于黨和軍隊給予我們的機會和平臺，在履行自己的職責(zé)和使命的同時，不忘初心，牢記我們的使命，飲水思源，并不斷砥礪前行。
總結(jié)（100字）
通過部隊改革，我們得到了鍛煉和成長的機會，也看到了希望和未來。只有以深入學(xué)習(xí)、積極行動和創(chuàng)新思維為基礎(chǔ)，才能適應(yīng)改革帶來的新的任務(wù)和要求，為實現(xiàn)中國夢貢獻自己的力量。我們要時刻保持警醒，堅守崗位，不斷提高自身的能力和素質(zhì)，為實現(xiàn)強軍夢而努力。
改革心得體會部隊篇十一
部隊改革是推動軍隊現(xiàn)代化的關(guān)鍵一環(huán)，而福利是部隊官兵們最關(guān)心的問題之一。經(jīng)歷多年的改革發(fā)展，我深刻體會到了軍隊改革帶來的福利變化和對官兵的積極影響。在這片土地上，官兵們從軍事訓(xùn)練到生活待遇，都得到了顯著的改善。在此，我將就部隊改革福利方面的心得體會進行總結(jié)。
首先，軍事訓(xùn)練方式的改革帶來了明顯的福利改善。過去，我們面臨的是重體能、重軍事訓(xùn)練的時代，常年脫離家鄉(xiāng)與親人分隔，訓(xùn)練艱苦且缺乏人文關(guān)懷。而如今部隊改革給予我們更多的人文關(guān)懷，不僅提高了訓(xùn)練科學(xué)化的水平，還重視官兵們的心理健康。精心設(shè)計的心理輔導(dǎo)課程、合理安排的休假制度、愉悅的集體活動，使我們的生活更富有意義，訓(xùn)練也更加高效有趣。
其次，軍隊改革對官兵們的生活待遇帶來了顯著提升。在過去，由于條件有限，我們的生活環(huán)境舍不得太講究，經(jīng)?？痛畯N師的“大媽式”飯菜也是常態(tài)。而現(xiàn)在，軍營的生活環(huán)境得到了極大改善，宿舍配置更加舒適，伙食也變得更加美味可口。不僅如此，改革還帶來了豐富多樣的文體娛樂設(shè)施和社交活動，豐富了我們的業(yè)余生活，減輕了工作壓力。
再次，在軍隊改革之后，官兵們的待遇也得到了顯著提升。改革后，軍隊建立了完善的軍事保障制度，官兵們的薪酬待遇被相應(yīng)提高，補貼力度也大幅加大。此外，改革還帶來了更好的晉升機會和職業(yè)發(fā)展通道，激勵官兵們不斷提升自己的軍事技能，并為國家的安全事業(yè)做出更大的貢獻。在部隊改革的推動下，官兵們也有了更多的機會接受培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，增加了就業(yè)競爭力。
最后，軍隊改革還在官兵們的家庭福利方面做出了許多積極的改變。我們的家人也享受到了改革帶來的實實在在的福利。政策保障使得軍屬可以享受到更好的醫(yī)療保健和社會福利，子女們也享有更好的教育資源。同時，改革還推動了軍屬工作的發(fā)展，軍屬充當(dāng)著家庭及社區(qū)的重要角色，通過政策保障和優(yōu)惠措施，家庭生活質(zhì)量也得到了提升。
總之，軍隊改革對官兵福利的改善是顯而易見的。運用新穎的軍事訓(xùn)練方式，提供更多的關(guān)懷和關(guān)注，改善宿舍和伙食條件，提高薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機會，以及改善家庭福利等方面的舉措，使得我們的生活質(zhì)量得到極大提升。這些積極的改變促使著我們更加熱愛這個集體，更加堅決地投身到國家的安全事業(yè)中去。我為能夠親身感受到部隊改革帶來的福利變化而驕傲，并將一直積極參與到軍隊現(xiàn)代化建設(shè)中，為國家的繁榮和安寧盡一份綿薄之力。
改革心得體會部隊篇十二
部隊改革是中國軍隊從傳統(tǒng)軍隊向現(xiàn)代化軍隊轉(zhuǎn)型的必然選擇。自2015年以來，中國軍隊不斷進行改革，涵蓋了多個領(lǐng)域，如組織結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略意識、人才選拔、軍事裝備、訓(xùn)練模式等。盡管改革帶來了很多挑戰(zhàn)，但我們也可以從中得到很多收獲。
段落二：組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整
在部隊改革中，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整是最被關(guān)注的領(lǐng)域之一。通過整合部隊、取消軍區(qū)系部隊、創(chuàng)新軍演方式等，中國軍隊建立了更加高效的指揮系統(tǒng)，進一步提高了作戰(zhàn)效能。在此過程中，我們官兵也感受到了更加良好的軍事生活，如改善營區(qū)設(shè)施、增加住房面積、提高官兵待遇等。我體會到，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整為部隊帶來了新的生機和活力，也是讓軍心士氣穩(wěn)步提升的重要因素。
段落三：人才選拔的突破
軍隊改革不僅僅是組織結(jié)構(gòu)上的調(diào)整，更重要的是人才選拔的突破。通過實施人才強軍戰(zhàn)略、深化軍隊文職制度、加強院校軍訓(xùn)建設(shè)等，中國軍隊成功地選拔了一批批優(yōu)秀人才，不斷提升了軍隊的整體素質(zhì)和專業(yè)水平。這些人才的入伍，也為軍隊帶來了新的思維和開拓性，使得我們部隊在面對各種復(fù)雜局面時更加有智慧和應(yīng)變能力。
段落四：裝備升級的提升
部隊改革也極大地促進了裝備升級，推進了技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。從2015年到2020年，中國軍隊陸續(xù)裝備了一大批現(xiàn)代化武器裝備，如殲-20戰(zhàn)斗機、北斗導(dǎo)航系統(tǒng)、隱身護衛(wèi)艦等，進一步提高了軍隊作戰(zhàn)能力和執(zhí)行任務(wù)的成功率。我深刻認(rèn)識到，擁有現(xiàn)代化的裝備設(shè)施，對于我們?nèi)粘５挠?xùn)練和后續(xù)的戰(zhàn)爭準(zhǔn)備，都是至關(guān)重要的。
段落五：訓(xùn)練方式的改變
改革之后的訓(xùn)練方式也大有不同，更加注重實戰(zhàn)化、科技化，注重細節(jié)操作和人員編組協(xié)同。在此背景下，我覺得我們軍隊的訓(xùn)練水平和作戰(zhàn)能力都有了質(zhì)的飛躍，大大提高了部隊的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行任務(wù)的能力。另外，新的訓(xùn)練方式也在不斷地調(diào)整官兵的思維模式和運作方式，使得我們能夠更加自如地應(yīng)對各種復(fù)雜的戰(zhàn)場環(huán)境。
結(jié)論
部隊改革雖然帶來了一定程度上的不適應(yīng)，但是對于整個軍隊來說，它無疑是非常有益的。通過改革，我們看到了中國軍隊不斷向現(xiàn)代化軍隊進軍的步伐，并且在不斷提高戰(zhàn)斗力的道路上取得了重要的建樹。如今的中國軍隊在全球人民心中贏得了更多的信賴和尊重，我們的目標(biāo)也愈加清晰：全面實現(xiàn)強軍夢想，讓中國成為世界軍事強國的重要力量。
改革心得體會部隊篇十三
改革是一個國家和軍隊永續(xù)發(fā)展的動力源泉。隨著時代的發(fā)展和軍事形勢的變化，各個國家都不得不面對軍隊改革的需求。作為一個人民力量的象征，軍隊的改革必然從內(nèi)部意識培養(yǎng)和行動實踐入手。我有幸參與了改革部隊的過程，下面我將分享我的一些心得體會。
首先，改革部隊需要加強思想引領(lǐng)。軍隊作為特殊的組織，其成員們需要具備高度的忠誠和紀(jì)律觀念，同時也需要思想的獨立性和創(chuàng)新性。在改革過程中，不可避免地會有一些傳統(tǒng)觀念和老套模式的阻礙，因此，我們要注重思想引導(dǎo)，引導(dǎo)部隊成員樹立正確的改革觀念，理清改革的目標(biāo)和路徑，充分認(rèn)識到改革的重要性和深遠影響。只有這樣，才能引導(dǎo)部隊成員認(rèn)識到改革是必然之舉，才能做到主動配合和積極參與。
其次，改革部隊需要完善組織機制。一個行之有效的組織機制是保障改革順利進行的重要保證。在改革過程中，我們需要建立一套行之有效的決策機制和執(zhí)行機制，使得各個層級之間的協(xié)同合作能夠迅速、高效地實現(xiàn)。同時，我們還需要注重權(quán)責(zé)明確，確保每個人都能夠清楚自己的職責(zé)和任務(wù)，以便能夠更好地履行自己的職責(zé)和使命。通過完善組織機制，能夠更好地保證改革的順利進行，為改革的成功打下堅實的基礎(chǔ)。
再次，改革部隊需要加強培訓(xùn)教育。軍隊是一個講究紀(jì)律和技能的集體，只有通過培訓(xùn)教育，才能夠不斷提升軍隊成員認(rèn)識水平和技能水平。改革部隊需要注重培養(yǎng)軍隊成員的改革意識和改革素質(zhì)。通過宣傳教育、講座培訓(xùn)等方式，普及改革知識，提高部隊成員的思想認(rèn)識和素質(zhì)能力。同時，在實際行動中，我們需要加大對新技術(shù)、新裝備等方面的培訓(xùn)力度，提高軍事素質(zhì)和應(yīng)對能力，以便更好地適應(yīng)新時代的軍事需求。
最后，改革部隊需要廣泛凝聚共識。改革需要集思廣益、眾志成城的力量。在改革過程中，我們要充分尊重每個成員的意見，使每個人都能夠參與到改革過程中來，凝聚共識，形成改革的強大合力。我們要充分發(fā)揚民主，營造積極的工作氛圍，建立各級干部和官兵之間的良好溝通機制，不斷調(diào)動各方面的積極性，為改革的順利進行提供堅實支撐。
通過參與改革部隊的過程，我深深感受到了改革的力量和意義。改革并不只是一種表面上的變化，更是一種深層次的觀念和思想的改變。通過改革，我們的部隊得以更新，得以適應(yīng)時代的發(fā)展和軍事形勢的變化。改革給了我們更大的力量和信心，使我們在未來的戰(zhàn)爭中更加有實力。
總之，改革部隊是一個復(fù)雜而艱巨的任務(wù)，但只要我們能夠加強思想引領(lǐng)，完善組織機制，加強培訓(xùn)教育，廣泛凝聚共識，相信我們一定能夠順利完成改革的任務(wù)。改革不僅僅是對現(xiàn)有制度和模式的改變，更是對軍隊人員思想和觀念的改造。只有通過全面而深入的改革，我們才能夠做到更好地適應(yīng)時代的發(fā)展需求，確保軍隊的永久領(lǐng)導(dǎo)地位。
改革心得體會部隊篇十四
近年來，我國軍隊一直在進行著深化國防和軍隊改革的歷史性任務(wù)。這場具有劃時代意義的改革，對于推動軍隊建設(shè)現(xiàn)代化、科技化、專業(yè)化具有深遠的影響。作為一名基層軍官，我深入?yún)⑴c了部隊改革，并從中獲得了許多心得體會。
首先，部隊改革強調(diào)全面提升戰(zhàn)斗力。部隊是軍隊的基本組成單位，通過改革提高部隊?wèi)?zhàn)斗力，是推動整個軍隊向高水平發(fā)展的核心。改革過程中，我們充分認(rèn)識到一支強大的軍隊離不開部隊的強大，加強部隊作風(fēng)建設(shè)，提高指揮能力和戰(zhàn)斗力被放在了首位。通過改革舉措，我們可以更好地調(diào)動戰(zhàn)斗力資源，提升快速反應(yīng)能力，加強實戰(zhàn)化訓(xùn)練等，全面提升了部隊的戰(zhàn)斗力，為軍隊整體改革打下堅實基礎(chǔ)。
其次，部隊改革加強了現(xiàn)代化裝備建設(shè)。在現(xiàn)代戰(zhàn)爭中，裝備是軍隊取得勝利的關(guān)鍵，因此改革中注重了現(xiàn)代化裝備的推進。通過改革，我們獲得了更多的先進武器裝備，提供了更好的保障和支持。這些裝備提升了軍隊的火力、偵察和指揮能力，加強了部隊的作戰(zhàn)效能。同時，改革也鼓勵我們積極主動研發(fā)、創(chuàng)新，為中國軍隊裝備建設(shè)提供了更多的動力。
第三，部隊改革推動了軍事人才培養(yǎng)的轉(zhuǎn)型。軍事人才是軍隊的寶貴財富，他們決定著部隊的綜合實力。部隊改革強調(diào)了從傳統(tǒng)的大規(guī)模兵員培養(yǎng)向注重質(zhì)量的轉(zhuǎn)變。通過優(yōu)化培養(yǎng)體系、提升培訓(xùn)水平、鼓勵創(chuàng)新等方式，軍隊在改革過程中培養(yǎng)了更多高素質(zhì)人才。這些人才具備綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，能夠適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要，并能夠在復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境中勝任各自的職責(zé)。
第四，部隊改革促進了軍地關(guān)系的深化。通過改革，軍隊與地方政府建立了更加緊密的聯(lián)系和合作機制。各級政府出臺支持政策，提供更多的資源保障，為軍隊改革提供了有力支持。與此同時，軍隊也積極參與地方經(jīng)濟、社會建設(shè)，為地方的發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。這種深化的軍地關(guān)系為改革提供了必要的條件和保障，打造了良好的改革環(huán)境。
最后，部隊改革提升了軍隊形象和凝聚力。改革是軍隊自身發(fā)展的需要，也是時代賦予的任務(wù)。通過改革，軍隊體現(xiàn)出了充滿活力的發(fā)展態(tài)勢和良好的形象。在海內(nèi)外的重大任務(wù)和行動中，軍隊表現(xiàn)出的強大實力、高度紀(jì)律和雄風(fēng)大氣，贏得了國內(nèi)外的廣泛認(rèn)可和贊譽，提升了軍隊的凝聚力和影響力。這種改革所帶來的正面效應(yīng)，在整個改革過程中起到了重要支撐作用。
綜上所述，部隊改革是我國軍隊向現(xiàn)代化軍隊邁進的必由之路。通過改革，我們深刻認(rèn)識到軍隊發(fā)展離不開部隊的戰(zhàn)斗力提升、現(xiàn)代化裝備建設(shè)、人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)型、軍地關(guān)系深化、凝聚力提升等方面的支持。部隊改革對我們來說既是一次艱巨的挑戰(zhàn)，也是一次寶貴的機遇。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗、解決問題，才能使改革邁上一個新的臺階，推動中國軍隊實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。
改革心得體會部隊篇十五
近年來，我國軍隊推進改革取得了舉世矚目的成就，在各項改革舉措中發(fā)揮了先鋒模范作用。作為一名普通士兵，我深感自身參與改革帶給我的成長和收獲。在這個過程中，我體會到了改革的必要性、重要性以及付出與回報之間的對應(yīng)關(guān)系。以下是我對改革部隊的心得體會。
首先，在改革部隊中，我深刻認(rèn)識到改革的必要性。面對國際形勢的快速變化和軍事技術(shù)的飛速發(fā)展，軍隊必須以更加主動、靈活的姿態(tài)應(yīng)對挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的戰(zhàn)爭模式和組織架構(gòu)已經(jīng)難以適應(yīng)如今的需求，因此改革勢在必行。只有通過改革，我們才能夠在新時代有所作為，在軍事強國建設(shè)的道路上走得更穩(wěn)更遠。
其次，改革部隊給了我個人一個寶貴的成長機會。改革是一場考驗我們智慧和實踐能力的戰(zhàn)役。在改革過程中，我們需要不斷學(xué)習(xí)、調(diào)整和創(chuàng)新，提高自身的綜合素質(zhì)。作為一名普通士兵，我也參與到了改革中的各項工作中，比如改進訓(xùn)練方法、提高實戰(zhàn)能力等。通過與同志們的協(xié)作和交流，我逐漸摸索到適應(yīng)改革的方法和策略，也找到了自己的位置和作用。
進而，改革部隊讓我明白了改革與付出之間的關(guān)系。改革并非一蹴而就，需要我們堅持不懈的努力和奉獻。這個過程充滿了汗水和辛苦，但它也給予了我們巨大的成就感。我們不斷努力完善各項改革措施，為實現(xiàn)我們的目標(biāo)而努力奮斗。同時，我們也要牢記“付出必有回報”，只要我們不斷努力，就一定會迎來更大的成果和發(fā)展。
最后，改革部隊還給了我一個全新的軍人形象。傳統(tǒng)軍人形象中，我們往往會想到身著制服的冷酷戰(zhàn)士，但在改革部隊中，軍人的形象發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變。我們不僅需要擁有過硬的軍事本領(lǐng)，還要具備更廣闊的視野和國際化的素質(zhì)。軍人形象被賦予了更多的責(zé)任與使命，我們身上承擔(dān)著捍衛(wèi)國家利益和民族尊嚴(yán)的重要任務(wù)。
綜上所述，改革部隊給予了我很多寶貴的體驗和教訓(xùn)。我深刻體會到改革的必要性和重要性，認(rèn)識到改革帶來的成長機會和回報。在改革中，我們需要付出努力與汗水，但付出必然有收獲。改革也讓我重新認(rèn)識了軍人形象，明確了我自己的責(zé)任與使命。作為一名普通士兵，我會牢記改革的意義，持續(xù)努力提升自身素質(zhì)，為軍隊的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十六
隨著時代的發(fā)展和社會的變遷，軍隊改革已經(jīng)成為一個必然趨勢。為適應(yīng)形勢的發(fā)展和任務(wù)的需要，軍隊必須進行改革，不斷提升自身的綜合實力。在長期的改革實踐中，我有幸參與并親身體驗了改革的過程和成果，深刻體會到了改革的重要性和必要性。下面，我將從不同角度出發(fā)，談一下我對改革部隊的心得體會。
首先，軍隊改革要緊跟時代步伐，適應(yīng)信息化發(fā)展的需求。在信息化時代，軍隊的任務(wù)要求不斷提升。只有通過改革，才能適應(yīng)信息化發(fā)展的趨勢。我在改革過程中深感信息化對軍隊的重要性，因此，我們積極采取信息化手段，不斷推進部隊的網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，提高指揮效能。通過網(wǎng)絡(luò)化，我們可以快速獲取軍事情報，及時反饋指揮意圖，大大提高了作戰(zhàn)效能和決策速度。
其次，改革部隊要加強人才培養(yǎng)與管理。在改革的過程中，我意識到人才的重要性和培養(yǎng)的緊迫性。因此，我們加大了對軍隊人才的培養(yǎng)和管理力度。一方面，我們加強了軍事理論研究，提升軍隊人才的理論素養(yǎng)；另一方面，我們采取多元化的培養(yǎng)方式，注重鍛煉軍隊人才的實踐能力。通過這些措施，我們培養(yǎng)出了一批專業(yè)能力強、作風(fēng)過硬的軍事干部和士兵，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)提供了有力的保障。
再次，改革部隊要注重與民眾的交流與合作。改革涉及到全社會的利益和福祉，所以我們必須與民眾保持良好的關(guān)系，通過交流與合作，形成軍民魚水情。在改革過程中，我們積極參與地方建設(shè)，幫助民眾解決困難，提高生活質(zhì)量。通過這種方式，我們得到了民眾的理解和支持，為改革提供了穩(wěn)定的社會環(huán)境。同時，我們也不斷傾聽民眾的聲音，及時進行調(diào)整和改進，確保改革的順利進行。
最后，軍隊改革要堅持以人民為中心的思想，始終保持人民軍隊的本色。在改革中，我深感人民軍隊的崇高使命和歷史使命。我們要始終維護人民的利益，堅決貫徹黨中央的決策部署。在執(zhí)行任務(wù)的過程中，我們要密切與人民群眾溝通，了解需求，順應(yīng)民意。只有做到這一點，我們才能始終把人民的利益放在首位，發(fā)揮軍隊?wèi)?yīng)有的作用。
總之，改革部隊是一項必然的任務(wù)。通過改革，可以提高軍隊的整體實力，適應(yīng)時代的發(fā)展和任務(wù)的需要。在改革的過程中，我們深感信息化、人才培養(yǎng)、與民眾的交流合作以及堅持以人民軍隊為中心的思想的重要性。只有緊跟時代步伐，不斷發(fā)展創(chuàng)新，才能建設(shè)出強大的現(xiàn)代化軍隊，為實現(xiàn)中國夢提供有力的保障和支持。
改革心得體會部隊篇十七
部隊改革是軍隊建設(shè)中的一項重要任務(wù)，它關(guān)系到軍隊的現(xiàn)代化發(fā)展，為軍隊的強大提供了新的動力。在此次部隊改革中，我親身參與其中，深切體會到了改革帶來的變化和挑戰(zhàn)。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，談?wù)勎覍Σ筷牳母锏男牡皿w會。
段二：體制創(chuàng)新，提升戰(zhàn)斗力
部隊改革的核心就是推進軍隊體制創(chuàng)新，通過轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)軍事思維和組織模式，提升軍隊的整體戰(zhàn)斗力。在實際工作中，我們經(jīng)歷了多個環(huán)節(jié)的改革，包括指揮體制的優(yōu)化、裝備優(yōu)化改造以及人員的招聘選拔等。這些改革不僅僅是為了適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需求，更是為了提高軍隊的應(yīng)變能力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過改革，我們的部隊變得更加靈活機動，指揮系統(tǒng)更加科學(xué)高效，這無疑為我們的訓(xùn)練和作戰(zhàn)提供了更強大的支撐。
段三：思想解放，激發(fā)個人潛力
部隊改革不僅改變了我們的組織結(jié)構(gòu)和工作方式，更重要的是激發(fā)了每個官兵的個人潛力。改革過程中，我們不再受制于舊有的束縛和慣性思維，而是鼓勵創(chuàng)新和思想解放。我們被鼓勵提出新的建議和方案，有更多的機會參與到?jīng)Q策中。這種開放的環(huán)境使得我們的思維更加敏銳，工作更加主動，激發(fā)了我們持久戰(zhàn)協(xié)同作戰(zhàn)和戰(zhàn)術(shù)指揮能力的提高。
段四：職業(yè)發(fā)展，提高士兵素質(zhì)
部隊改革不僅是對組織體制的改變，更重要的是對官兵個人職業(yè)發(fā)展的重視。通過改革，我們的職業(yè)發(fā)展路徑更加明確和規(guī)范，對官兵的素質(zhì)要求也更加高。我們有更多的機會參加各類專業(yè)培訓(xùn)和交流活動，提高了自身綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。改革還注重激勵機制的完善，通過優(yōu)秀個人榮譽和薪酬激勵，提高了每個官兵的干勁和責(zé)任感。這種職業(yè)發(fā)展的改革為官兵們的個人成長提供了廣闊的空間，同時也為軍隊整體素質(zhì)的提升提供了堅實的基礎(chǔ)。
段五：結(jié)語
部隊改革是一場深刻的變革，它在我們的軍隊中產(chǎn)生了巨大的影響。通過改革，我們的軍隊不斷脫胎換骨，在實現(xiàn)強軍目標(biāo)的道路上邁出了堅實的一步。作為一名軍人，參與這次改革是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷。我深感榮幸，并由衷地希望這樣的改革能夠繼續(xù)深入進行，為我們的軍隊發(fā)展注入新的動力，為國家的安全和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十八
段落一：介紹部隊改革的背景和目的（約200字）
隨著時代的進步和國家發(fā)展的需要，軍隊改革是一個必然的過程。在現(xiàn)代戰(zhàn)爭中，戰(zhàn)略環(huán)境和敵我關(guān)系都發(fā)生了巨大的變化，傳統(tǒng)的軍隊組織和戰(zhàn)斗方式已經(jīng)無法適應(yīng)這種變化帶來的挑戰(zhàn)。因此，為了提高軍隊的戰(zhàn)斗力和適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要，各國都積極進行部隊改革，以推動軍隊現(xiàn)代化。
段落二：部隊改革的實施措施與成果（約300字）
部隊改革的實施措施包括組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技裝備升級、軍事思想改革等方面。通過組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，軍隊能夠更加精簡高效地運作，消除多余的層級，加強協(xié)同作戰(zhàn)能力。科技裝備升級則能夠提高軍隊的戰(zhàn)斗力，使其更具威懾力和應(yīng)變能力。軍事思想改革則是軍隊贏得戰(zhàn)爭的核心，只有擁有先進的思想才能應(yīng)對復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境。通過這些改革措施的實施，各國的部隊都取得了顯著的成果，提高了戰(zhàn)略打擊能力，保衛(wèi)了國家的安全。
段落三：對部隊改革的認(rèn)識與體會（約300字）
參與部隊改革的過程中，我深切地體會到了它的必要性和重要性。首先，在改革過程中，我們圍繞著國家的需求和使命進行思考和探索，考慮如何利用現(xiàn)有資源提高軍隊的戰(zhàn)斗力，應(yīng)對復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境。其次，改革也讓我深刻認(rèn)識到軍隊的組織機構(gòu)和作戰(zhàn)方式與時俱進的重要性，只有不斷創(chuàng)新和改進，才能適應(yīng)新時代的要求。最后，改革也需要我們積極主動地?fù)肀ё兓?，接受新的觀念和理念，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力。
段落四：對部隊改革的反思與建議（約300字）
通過參與部隊改革，我也發(fā)現(xiàn)了其中的一些問題和不足之處。首先，改革過程中的困難和阻力不可忽視，部分人員對新的組織結(jié)構(gòu)和軍事思想改革不夠理解和接受，這需要我們做好宣傳和培訓(xùn)工作。其次，改革往往需要付出較大的成本和犧牲，需要我們做好準(zhǔn)備，做出必要的犧牲和調(diào)整。最后，改革需要有長期穩(wěn)定的政策支持和措施落實，不能一蹴而就，需要堅持和持續(xù)推進。
段落五：總結(jié)部隊改革的意義和影響（約200字）
部隊改革是一個全面提高軍隊?wèi)?zhàn)斗力和適應(yīng)新時代需要的重要舉措。通過改革，軍隊能夠更好地適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需求，提高作戰(zhàn)能力和應(yīng)對能力，并在新的歷史條件下履行好保衛(wèi)國家和人民安全的使命。同時，部隊改革也是軍隊現(xiàn)代化的重要步驟，能夠推動科技進步和軍事思想的創(chuàng)新，促進國家綜合實力的提升。因此，我們要深入學(xué)習(xí)和貫徹落實部隊改革的精神，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為國家的安全和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十九
第一段：背景介紹
自古以來，部隊改革一直是軍事發(fā)展的重要內(nèi)容。在現(xiàn)代社會中，軍隊不僅僅要面對傳統(tǒng)的戰(zhàn)爭威脅，還要應(yīng)對復(fù)雜的非傳統(tǒng)安全挑戰(zhàn)。因此，部隊改革成為不可避免的任務(wù)。本文將通過總結(jié)個人軍隊改革中的體驗與感悟，探討部隊改革對于提升軍事能力的重要性。
第二段：提升軍事能力
部隊改革的核心目標(biāo)之一就是提升軍事能力。通過改革，我們強調(diào)了軍隊的戰(zhàn)斗力、敏捷性、有效性以及適應(yīng)性。在改革中，我們加強了新型裝備和武器的研發(fā)，提升部隊的現(xiàn)代化水平；優(yōu)化了部隊的組織結(jié)構(gòu)，使其更加合理和高效；加強了軍事訓(xùn)練，提高了官兵的戰(zhàn)斗素質(zhì)。這些改革舉措使得我們的軍隊更加能夠應(yīng)對各種威脅和挑戰(zhàn)，并以更高效的方式保衛(wèi)國家。
第三段：強化戰(zhàn)斗精神
部隊改革不僅僅是物質(zhì)層面的改變，更重要的是對戰(zhàn)斗精神的強化。在改革中，我們注重培養(yǎng)官兵的忠誠、堅定和勇氣，倡導(dǎo)以國家利益為中心的價值觀念。通過重塑軍隊文化，激發(fā)官兵們展現(xiàn)英勇和榮耀的決心。在日常訓(xùn)練中，我們鼓勵團結(jié)協(xié)作、勇往直前的精神，培養(yǎng)官兵的毅力和意志力。這些改革舉措不僅提升了軍隊的整體戰(zhàn)斗力，也加強了官兵之間的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第四段：加強國際合作
當(dāng)今世界，國際安全合作變得尤為重要。部隊改革不僅有助于提升自身軍事能力，還有助于加強國際合作。通過深化與他國軍隊的交流與合作，我們能夠?qū)W習(xí)先進的作戰(zhàn)理念和經(jīng)驗。同時，我們也能夠為國際維和、反恐和人道主義援助等領(lǐng)域提供更大的支持。通過部隊改革，我們積極主動地融入國際社會，與各國軍隊一道應(yīng)對全球挑戰(zhàn)，共同維護世界和平與穩(wěn)定。
第五段：展望未來
隨著時代的變化和國家的發(fā)展，部隊改革將會持續(xù)進行。未來的部隊改革需要更加注重信息化和智能化發(fā)展，適應(yīng)科技日新月異的發(fā)展趨勢。同時，我們也需要深化軍民融合，加強軍隊和人民群眾的聯(lián)系，以便更好地發(fā)揮軍隊在維護社會穩(wěn)定和解決社會問題中的作用。未來的改革將更加注重軍隊人員的培訓(xùn)和發(fā)展，進一步提高軍隊的現(xiàn)代化水平和世界影響力。
總結(jié)：
部隊改革是軍事發(fā)展的重要內(nèi)容，通過提升軍事能力、強化戰(zhàn)斗精神、加強國際合作等多方面的努力，可以不斷增強軍隊的整體實力和凝聚力。未來的改革需要繼續(xù)關(guān)注科技進步和軍民融合，以更好地適應(yīng)時代的變革。軍隊將繼續(xù)發(fā)展，成為國家安全和發(fā)展的強大支持者，為世界和平與穩(wěn)定做出更大貢獻。
改革心得體會部隊篇二十
部隊改革心得體會要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的部隊改革心得體會樣本能讓你事半功倍，下面分享【部隊改革心得體會精選5篇】，供你選擇借鑒。
經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作是部隊建設(shè)一項固根本、管長遠的工作，關(guān)系到部隊全面建設(shè)和戰(zhàn)斗力生成提高。指出，軍隊基層黨組織是黨在軍隊中戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。打牢部隊黨組織基礎(chǔ)，既是我軍的光榮傳統(tǒng)和一貫做法，也是軍隊建設(shè)的頭等大事和重要法寶。在新的起點上加強武警消防部隊黨的建設(shè)，要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊抓住基層黨組織建設(shè)這個基礎(chǔ)和主體，著力在解決好黨員隊伍的黨性意識、落實好組織生活制度和加強黨支部書記隊伍建設(shè)上下功夫。
一、要在強化黨員隊伍的黨員意識上下功夫
黨員意識不言而喻，是講黨員的思想覺悟和自覺行動。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟社會環(huán)境對官兵的不斷沖擊，艱巨任務(wù)對官兵的持續(xù)壓力和枯燥生活對官兵的長期影響，使我們黨員隊伍經(jīng)受著不同程度的挑戰(zhàn)和考驗。久而久之，或多或少出現(xiàn)了這樣或那樣的問題。比如個別黨員自律意識弱、自身形象差，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，把自己等同于普通群眾;有的忘記了入黨的初衷，淡化了宣誓時神圣而豪邁的誓言;黨員工作標(biāo)準(zhǔn)一般化、自身形象群眾化、先鋒模范作用平庸化，平時看不出來、工作干不出來、關(guān)鍵時刻站不出來。要解決這些現(xiàn)實問題，就要按照《黨章》的要求和先進性建設(shè)這條主線，不斷強化黨員意識，切實增強黨性觀念。 首先，要在著力進行理論灌輸和教育引導(dǎo)上使長勁。理論是智慧的結(jié)晶，行為的先導(dǎo)。理論灌輸于黨員，武裝黨員于頭腦，作用于黨員思想，再加之正確的教育引導(dǎo)、解疑釋惑、解難幫困，就能使人保持清醒、明辨是非、忠誠于黨。
現(xiàn)在，70后已成為黨員干部的主體，80后成為黨員隊伍的主體，大學(xué)生干部成為基層黨支部書記隊伍的主體。一要擺正位置把方向。通過黨的光輝戰(zhàn)斗歷程和優(yōu)良思想作風(fēng)教育灌輸，始終使黨員旗幟鮮明、立場堅定、義無反顧。二要提上日程抓根本。黨委政治機關(guān)要切實負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以周密的計劃、科學(xué)的安排、完善的制度，加強對黨的路線、方針、政策和黨的基本常識的學(xué)習(xí)、檢查指導(dǎo)和監(jiān)督管理。三要經(jīng)常引導(dǎo)促落實。加強動態(tài)掌握和幫扶，注重經(jīng)常抓、經(jīng)常教、經(jīng)常幫，形成良好的制度，加以認(rèn)真落實。
其次，要在保持黨員先進性和提高能力素質(zhì)上使全力。黨員的高素質(zhì)能力和先進性作用發(fā)揮，既是強化部隊?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是強化黨員意識的必然要求。如果每名黨員都能自覺踐行先進性要求，注重在履職盡責(zé)中增長才干、提高能力、發(fā)揮作用，那么我們高原總隊的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢就能得到充分發(fā)揮，就能轉(zhuǎn)化為推動總隊現(xiàn)代化建設(shè)步伐的特殊動力和有力支撐。
第三，要在創(chuàng)先爭優(yōu)這個抓手的靈活運用上求突破。開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，是強化黨員意識、激發(fā)調(diào)動黨員隊伍生機活力的重要舉措。今年，我們按照總政、部局黨委和總隊黨委的部署安排，以“重科學(xué)發(fā)展、強一線堡壘、樹良好作風(fēng)”
為主題，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與《綱要》、與基層建設(shè)“雙爭”活動結(jié)合起來抓，有效防止了兩項活動“兩張皮”和越位撞車現(xiàn)象。營造按照“五個好”(即領(lǐng)導(dǎo)班子好、落實制度好、黨員隊伍好、工作成績好、官兵反映好)創(chuàng)先，瞄著“五個帶頭”(即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭踐行宗旨、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚風(fēng)氣)爭優(yōu)的良好氛圍，激勵廣大黨員在推動部隊科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)中再立新功，勇當(dāng)先鋒。
二、要在落實好組織生活制度上下功夫
落實好組織生活制度，是增強黨員黨性觀念、提高基層黨組織“三個能力”的重要保證。這兩年來，總隊滅火搶險救援任務(wù)重，重大臨時勤務(wù)壓力大，不僅要研究和加強部隊動中建、變中管、散中抓的問題，而且最關(guān)鍵的是要解決基層組織生活制度落實遇到的“人員難集中、時間難保證、場所難統(tǒng)一、效果難落實”等新情況新問題，這就要求我們在具體落實上科學(xué)組織、靈活安排，做到“依據(jù)程序不隨意、把握內(nèi)容不含糊、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不降低、監(jiān)察督導(dǎo)不放任”。
基層黨支部書記隊伍的能力素質(zhì)決定了部隊建設(shè)的質(zhì)量和水平。只有抓住了黨支部書記隊伍，才能抓住基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。
要多想辦法，促進各委員之間的溝通，在工作中齊心協(xié)力、通力合作，切實增強黨支部的“三個能力”，以黨支部建設(shè)的高水平，提升部隊建設(shè)的高層次和完成職責(zé)使命的高質(zhì)量。
紀(jì)律是革命勝利的保證，也是改革成功的保證。面對深化國防和軍隊改革的重大考驗，全軍官兵只有嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩，自覺用政治紀(jì)律、政治規(guī)矩規(guī)范檢驗自己的言行，不斷強化擁護改革的政治自覺，才能保證改革有力有序有效推進。
改革是一場政治大考。我軍歷來以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志。在這場已上升為黨的意志的重大改革面前，能否做到堅決擁護改革、積極支持改革，已成為對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和官兵忠誠度的重大考驗，也是對新一代革命軍人好樣子和好干部標(biāo)準(zhǔn)的實際檢驗。戰(zhàn)爭是生死觀的考驗，改革是得失觀的考驗。對于軍人來說，兩種考驗一樣嚴(yán)峻，而和平時期后者的考驗更能彰顯一個人的擔(dān)當(dāng)和修為。作為國防和軍隊建設(shè)的主體，全軍官兵毫無例外都是這場改革的參與者和實踐者，都需竭盡全力、排除萬難贏得這場考驗，絕不能當(dāng)改革的旁觀者，更不能成為改革路上的絆腳石。
牢固樹立大局觀念。改革之難，難在打破既有利益格局。對廣大官兵而言，關(guān)鍵在于矯正觀察問題的立場、調(diào)整思考問題的視角。不能口頭上擁護改革，一涉及具體利益就不行。如果只盯著自己的一畝三分地，那就會對任何涉及自身利益的調(diào)整改革都認(rèn)為是動自己的奶酪、革自己的命，就很難形成擁護改革的政治自覺。任憑這樣的思想蔓延，改革將寸步難行。“觀操守在利害時”。在國防和軍隊改革進入攻堅期和深水區(qū)的關(guān)鍵時刻，正是檢驗革命軍人責(zé)任擔(dān)當(dāng)之時。這個時候尤其需要全軍官兵自覺從黨和國家改革大局和實現(xiàn)強軍目標(biāo)的戰(zhàn)略高度觀察思考問題，真正看清影響和制約國防和軍隊建設(shè)的矛盾問題癥結(jié)之所在，從而以積極心態(tài)對待國防和軍隊改革中的利益調(diào)整，妥善處理眼前利益和長遠利益、局部利益和整體利益、個人利益和集體利益的關(guān)系，甘愿以個體之失換整體之得，以局部之失換全局之得，以一時之失換長遠之得。改革不可能皆大歡喜，但只要以黨、國家和軍隊的整體利益為重，以是否有利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是否有利于能打仗、打勝仗，是否有利于保持人民軍隊光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)為標(biāo)準(zhǔn)來看得失、做取舍，就會少一些思想疙瘩，多一些自覺自愿。
保持堅強的政治定力。歷史經(jīng)驗表明，每當(dāng)在黨、國家和軍隊建設(shè)發(fā)展的重要關(guān)口和節(jié)骨眼上，輿論場上總是熱鬧非凡、魚龍混雜。作為革命軍人，要始終堅定“改革不改向、變革不變色”的信念不動搖，在面對紛至沓來的海量信息時，始終保持堅強的政治定力，自覺用黨中央、中央軍委決策部署統(tǒng)一思想，增強明辨是非能力，堅決不信謠、不傳謠，更不能造謠?！叭螤枛|西南北風(fēng)，我自巋然不動”，始終保持政治上的清醒和堅定，確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一，為改革順利推進創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。
堅持躬身篤行、真抓實干，強化投身改革的行動自覺，確保改革舉措落地生效
一打綱領(lǐng)不如一個實際行動。深化國防和軍隊改革的藍圖繪就，唯有靠實打?qū)嵉男袆硬拍軐⒏母锏膲衙缊D景變成強軍興軍的生動實踐。我們必須以學(xué)促知、以知促行，躬身篤行、真抓實干，真正把對改革的政治熱情轉(zhuǎn)化為積極投身改革的行動自覺，用扎實有為的工作為國防和軍隊改革做出貢獻。
聽令而行，統(tǒng)籌推進。深化國防和軍隊改革，是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，各項改革舉措之間的關(guān)聯(lián)性、耦合性要求非常高，既要求從整體上運籌帷幄，也要求各子系統(tǒng)密切配合、協(xié)調(diào)行動。廣大官兵必須強化號令意識，堅決做到聽令而行、按令行事、步調(diào)一致。改革實質(zhì)性展開后，各級要迅速行動起來，從思想上組織上行動上全力投入、全面推進，無論涉及哪個層級、哪些單位、哪類群體，都必須堅決服從命令、聽從指揮，不折不扣地抓好改革方案落實。要牢牢把握積極穩(wěn)妥的改革總要求，按照黨中央、中央軍委的統(tǒng)一部署，堅持自上而下、分步實施，科學(xué)統(tǒng)籌各階段改革任務(wù)，什么階段該干什么事，做到心中有數(shù)、重點突出、有章可循，各項措施之間要有機銜接、相互配合、搞好協(xié)同，防止打亂仗和自行其是。各級都要科學(xué)把握工作的節(jié)奏和時間節(jié)點，既要防止疲沓拖拉，消極應(yīng)付，拖改革的后腿，也要防止盲目蠻干，急功近利，確保改革任務(wù)高質(zhì)量落實。要強化底線思維和風(fēng)險管控，始終做到戰(zhàn)備值班不松懈，指揮順暢不間斷，后勤管理不失序，軍隊資產(chǎn)不流失，確保政令軍令暢通無阻。
立足崗位，干好本職。投身改革，最現(xiàn)實的平臺是本職崗位，最有效的途徑是履職盡責(zé)。改革過程中，各種各樣的干擾會無形增多，官兵思想容易產(chǎn)生波動，正常的工作秩序、節(jié)奏容易受到影響，這就需要把思想工作貫穿改革全程，教育官兵始終做到在利益得失面前保持一顆平常心，在工作任務(wù)面前保持一顆進取心，引導(dǎo)官兵全身心投入到正常的戰(zhàn)備、訓(xùn)練和工作之中，干一流工作，創(chuàng)放心崗位;始終保持工作的連續(xù)性，嚴(yán)防“爛尾工程”，決不能因隸屬關(guān)系變化、人員變動、工作交接等原因而發(fā)生誤時誤事現(xiàn)象，影響和干擾改革大局，以工作任務(wù)的圓滿完成為改革清障、鋪路、助力。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下。深化國防和軍隊改革關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用，始終把自己擺進去，先從自身做起，言行一致、知行合一;帶頭解放思想、犧牲奉獻，敢于沖破觀念束縛和利益藩籬;帶頭振奮工作和精神狀態(tài)，堅決執(zhí)行命令指示，用模范行動教育官兵、穩(wěn)定部隊，促進改革任務(wù)在本單位本部門的有效落實和扎實推進。
對黨忠誠是當(dāng)代革命軍人之魂。反復(fù)強調(diào)要堅持從思想上政治上建設(shè)和掌握部隊，堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)的根本原則和制度，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝官兵，確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。同時要求，對黨絕對忠誠，就是要做到唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠。
在思想政治教育和工作實踐中，我們始終緊扣“忠誠”二字不放松，組織“學(xué)習(xí)踐行強軍目標(biāo)、做新一代革命軍人”主題教育，堅持以“忠誠”為首要;加強強軍文化建設(shè)，堅持以“忠誠”為核心;開展經(jīng)常性思想政治工作，時刻不忘講忠誠、守忠誠?！爸艺\”二字不只說在口頭上、掛在燈箱里、做在網(wǎng)頁上、寫在學(xué)習(xí)筆記里，也深深地烙在官兵腦海里，為我們耳熟能詳。
但任何教育內(nèi)容最終都要落在行動上。當(dāng)下，深化國防和軍隊改革已進入實施階段，要著力解決制約國防和軍隊建設(shè)的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題，推進組織形態(tài)現(xiàn)代化。這既是一場整體性變革，也是一場革命性的變革，不僅會使一些單位撤并、轉(zhuǎn)隸、降格、壓縮規(guī)模、轉(zhuǎn)換職能，也會使一些同志面臨崗位調(diào)整、職務(wù)變更、跨域任職，甚至要在走與留之間作出選擇，其波及面不會很小，觸動部分人利益不可避免。這一關(guān)鍵時刻，可以說就是對我們“忠誠”的最好檢驗。是真忠誠還是亞忠誠、是絕對的忠誠還是摻雜質(zhì)、有水分的忠誠，這次改革就是試金石、就是測試儀，可以看出我們忠誠度到底有多高，說的和做的是否真一致，面臨小事時和面臨大事時是否真一樣。
讓忠誠經(jīng)受住改革的檢驗，首先是擁護改革，支持改革。對黨忠誠的核心要求就是在政治上思想上與黨保持高度一致。深化國防和軍隊改革是實現(xiàn)中國夢、強軍夢的時代要求，是黨中央、中央軍委和作出的戰(zhàn)備決策部署，作為黨員干部理所當(dāng)然地?fù)碜o和支持這一重大決策部署，這是對忠誠的基本要求。我們不僅要自己帶頭擁護支持，還要教育引導(dǎo)官兵積極擁護、支持、參與改革，形成共識，積聚力量，共同履行好改革使命任務(wù)。其次，就是推動改革、抓好改革。深化國防和軍隊改革是偉大的工程，也是艱巨的工程，有的是難啃的“硬骨頭”。黨員干部講忠誠，就是要在這一關(guān)鍵時刻充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、組織作用和推動作用，把自己的聰明才智用到改革中，比如組織形態(tài)的改革，如何使新的組織機構(gòu)很快流暢運轉(zhuǎn)起來，形成強大戰(zhàn)斗力，需要我們帶頭去探究和摸索。
又如一些單位要撤轉(zhuǎn)并降，有許多思想工作要做，許多具體問題要解決，我們必須多動腦筋，多想些辦法，以夙夜在公、席不暇暖的工作精神把工作做好，確保改革各項舉措有節(jié)奏、按步驟地進行。其三，就是聽從號令、服從改革?！坝^操守在利害時”。講忠誠，最現(xiàn)實的考驗就是在黨和人民的事業(yè)需要我們舍去利益、做出犧牲的時候，自己能不能心甘情愿地舍去和犧牲。我們既然講忠誠，那么，此時此刻就應(yīng)做到，只要是大局的需要、改革的需要，就一切聽從號令、服從安排，以最實際的行動兌現(xiàn)自己的諾言，以最模范的樣子為部屬作出表率。要讓組織和群眾看到，自己平時所說的忠誠不是虛的，所寫的忠誠不是假的，關(guān)鍵時刻是經(jīng)得起檢驗的。
經(jīng)中央軍委批準(zhǔn)，為幫助廣大官兵全面深入學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述，中央軍委深化國防和軍隊改革領(lǐng)導(dǎo)小組組織編印了《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》。該書內(nèi)容，摘自2012年11月至2015年11月期間的講話、批示等重要文獻，集中體現(xiàn)了改革強軍重大戰(zhàn)略思想。近日，中央軍委政治工作部下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)〈關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編〉的通知》，對部隊學(xué)習(xí)使用提出要求。
通知指出，認(rèn)真學(xué)好用好《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》，對于深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神特別是國防和軍隊建設(shè)重要論述，進一步凝聚擁護支持改革的意志力量，為改革強軍提供堅強思想保證和強大精神動力，具有十分重要的意義。各級要以高度的政治自覺和強烈的政治責(zé)任感，把學(xué)習(xí)貫徹國防和軍隊建設(shè)重要論述作為一項重要政治任務(wù)，不斷激發(fā)學(xué)習(xí)貫徹的熱情動力，引導(dǎo)廣大官兵在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟要義、看齊運用上下功夫，真正做到堅定信心、凝聚意志，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，自覺擁護改革、支持改革、投身改革。
通知要求，要把《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》，作為黨委中心組學(xué)習(xí)、部隊思想政治教育和院校政治理論課教學(xué)的基本教材，有計劃地組織學(xué)習(xí)。要針對官兵認(rèn)知特點，用官兵聽得進的話語、喜聞樂見的形式，把理論講生動講明白，在潛移默化中入心入腦。要圍繞官兵關(guān)注的熱點問題搞好闡釋解讀、答疑解惑，幫助官兵深化理解。軍隊新聞媒體要加大宣傳力度，不斷濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
強調(diào)，深化國防和軍隊改革是回避不了的一場大考，軍隊一定要向黨和人民、向歷史交出一份合格的答卷。對全軍官兵來說，貫徹重要講話精神，完成好肩負(fù)的改革使命，就是要不斷強化思想自覺、政治自覺、行動自覺，深刻理解改革、堅決擁護改革、積極支持改革、自覺投身改革，勇敢承擔(dān)起新一代革命軍人的歷史責(zé)任，用實際行動書寫強軍興軍的時代篇章。
用強軍目標(biāo)統(tǒng)一思想、凝聚共識，強化認(rèn)同改革的思想自覺，堅定改革志在必勝的信心
思想是行為的先導(dǎo)，信念是行動的前提。面對這場前所未有的深刻變革，廣大官兵只有從強軍目標(biāo)的高度來認(rèn)識，才能更加深刻地理解改革的重大意義，從感情認(rèn)同上升到思想認(rèn)同，增強擁護改革、支持改革、投身改革的思想自覺，增強改革必勝的信心。
不改革是打不了勝仗的。實現(xiàn)強軍目標(biāo)，動力在改革，出路也在改革。以變革求強盛，是強軍興軍的內(nèi)在規(guī)律。從我國古代趙武靈王的“胡服騎射”、王安石的“變法強軍”、戚繼光的訓(xùn)練改革，到美軍后通過新軍事變革贏得近幾場局部戰(zhàn)爭等，都印證了這一“鐵律”。軍隊的根本職能是能打仗、打勝仗，背離了這一職能，軍隊就失去其存在的價值。深化國防和軍隊改革，與我軍歷次改革有著明顯不同，它不是在局部做一些簡單的“加減法”，而是著眼全局重在解決長期以來影響國防和軍隊建設(shè)、制約我軍戰(zhàn)斗力提升的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾和政策性問題。這些深層次矛盾問題不解決，我軍就很難在世界新一輪軍事革命大潮中爭得戰(zhàn)略先機、贏得戰(zhàn)略主動權(quán)和話語權(quán)，就很難承載起實現(xiàn)強國夢、強軍夢的歷史重任。唯有深化改革，軍隊才能有效履行新的使命任務(wù)，才能為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢提供堅強保障。
驅(qū)散思想迷霧，方能更好前行。改革走的是前人未走過的新路，謀的是新篇、布的是大局。改革之際，人們往往因前途的未知而產(chǎn)生困惑、疑慮，形成思想上的“迷霧”，給前行帶來障礙。面對當(dāng)前“深刻性、復(fù)雜性前所未有，難度也前所未有”的改革，一些基層官兵認(rèn)為改革是高層領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)帥機關(guān)的事，與自己關(guān)系不大;有的固守既有利益的藩籬，擔(dān)心改革改到自己頭上，革掉自己“飯碗”;有的因循守舊，求穩(wěn)怕變，怕吃苦、嫌麻煩等等。思想迷霧常常產(chǎn)生于知之不深或偏聽偏信所導(dǎo)致的認(rèn)知偏差。對此，要引導(dǎo)官兵深入學(xué)習(xí)關(guān)于深化國防和軍隊改革的重要論述，深刻理解和把握深化國防和軍隊改革的總體目標(biāo)、基本原則、主要任務(wù)和根本指向，全面理解改革的豐富內(nèi)涵，在領(lǐng)會科學(xué)理論精髓要義、把握改革精神實質(zhì)中驅(qū)散思想迷霧、排除各種干擾，打通順利推進改革的思想通道。
信心能給人以無窮力量。有些官兵認(rèn)為這次改革涉及面廣、難度太大，對改革能否國防和軍隊建設(shè)的深層次矛盾問題信心不足。實踐表明，越是在大事難事面前，越需要堅定信心來凝聚力量、鼓舞士氣、振奮人心。信心不是空洞的口號，更不是盲目樂觀，而是建立在科學(xué)判斷基礎(chǔ)上的勇氣、膽識和自信。我們在看到改革面臨的困難時，更應(yīng)充分認(rèn)清改革的有利條件。深化國防和軍隊改革，已上升為黨的意志和國家行為，納入國家全面深化改革的“總盤子”，黨和國家始終給予特別關(guān)注和大力支持，黨中央、中央軍委改革的決心和態(tài)度堅定不移，親任改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長，這是推進改革的最大信心源。長期以來，全軍上下要求深化改革的呼聲很大，對這次改革的期望值很高，在一些重大改革問題上也已經(jīng)形成共識，這為推進改革奠定了深厚群眾基礎(chǔ)。國家和地方相關(guān)領(lǐng)域改革已陸續(xù)展開，全社會形成了助推國防和軍隊改革的強大勢場。當(dāng)前，國防和軍隊改革正面臨難得的歷史機遇和重要的機會窗口，只要全軍官兵堅定信心、統(tǒng)一意志，敢于肯硬骨頭、敢于涉險灘，就沒有戰(zhàn)勝不了的困難和完成不了的任務(wù)。
改革心得體會部隊篇一
在第20集團軍軍史上，有這樣一段記載讓人贊嘆：集團軍歷史上先后經(jīng)歷26次調(diào)整改編，隸屬過4個軍區(qū)，43個團以上單位增撤并改，每次都很平穩(wěn)、很順暢。
“不做改革的旁觀者，當(dāng)好貫徹落實的帶頭人，”面對改革，集團軍廣泛開展“講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé)”專題教育活動，并組織“軍隊改革大家談”討論活動，強化各級的大局意識、號令意識和責(zé)任意識。
歷史是最好的教科書。記得有這樣一個故事：1998年，某師接到由師縮編為旅的精簡整編命令后，調(diào)整精簡工作正在逐步展開，大量的武器裝備正在上交，很多干部填了轉(zhuǎn)業(yè)登記表，近萬名官兵面臨進退去留的抉擇。
天有不測風(fēng)云。入夏以后，長江流域發(fā)生了特大洪水。接到上級緊急出動的命令后，全師部隊迅速進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，在24小時內(nèi)做好了南下抗洪搶險的準(zhǔn)備。
1萬多名官兵寫了請戰(zhàn)書、正在休假的300多名官兵迅速歸隊、100多名干部立即送走了臨時來隊家屬、215名官兵不顧身體有病強烈要求上前線、5名家屬臨產(chǎn)的干部把家屬托付給親友照顧，毅然參加抗洪搶險斗爭。
官兵們在抗洪搶險任務(wù)面前，喊出了“我不知道明天會干什么，但我知道現(xiàn)在要干什么”“面對精簡整編，我不知道自己是走還是留，但面對滔滔洪水，我知道只能進不能退”的鏗鏘誓言。特別是在迎戰(zhàn)第六次洪峰的三天三夜里，官兵守候在大堤上，在40攝氏度的高溫下連續(xù)奮戰(zhàn)36小時，每人平均裝沙袋400袋，駐地群眾深受感動。
“服從命令是天職，從來號令重如山?！?歷史的經(jīng)驗讓人震撼，前人的故事讓人感動。
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。就在前不久，我們集團軍結(jié)合第四季度蹲點幫抓，蹲點的機關(guān)干部不僅對部隊“八個專項清理整治”情況進行了回頭看，還收集了基層官兵給集團軍機關(guān)提的意見建議。在集團軍召開的蹲點交流會上，集團軍黨委對于住房公積金審批、官兵訓(xùn)練傷防治等問題現(xiàn)場拿出了具體措施。
改革讓軍隊更強大，我用精武強能為改革添磚加瓦。
改革心得體會部隊篇二
中國人民解放軍作為偉大的人民軍隊，經(jīng)歷了70年的艱苦奮斗，不斷強化自身的軍事實力，保衛(wèi)國家安全和利益。而在當(dāng)前全球安全形勢下，我國也面臨著國防現(xiàn)代化的新一輪挑戰(zhàn)，因此必須不斷推進部隊改革。那么，經(jīng)過對近年來部隊改革的了解與實踐，我也對此有了深刻的心得與體會。
【第一段：消化信息】
對于任何一個人來說，消化信息都是非常重要的。而關(guān)于部隊改革的信息量和復(fù)雜度更是令人咂舌。為能夠深入了解改革的動態(tài)和目的，我在課上、網(wǎng)絡(luò)上，甚至是移動端的應(yīng)用上獲取了大量與軍事相關(guān)的信息，不論在軍史、軍理、軍制、軍種、武器裝備方面學(xué)到的東西，都可以成為內(nèi)化改革的基礎(chǔ)。如果沒有信息的支持，部隊改革就只是平空的口號。
【第二段：理解內(nèi)涵】
了解信息是第一步，關(guān)鍵的是要深刻理解部隊改革的內(nèi)涵，以及這些改革對國防建設(shè)和軍隊部署的意義和作用。部隊改革是一項涉及軍隊改革方方面面的系統(tǒng)工程，其中每一個方面、每一個細節(jié)都有可能對全局產(chǎn)生直接或間接的影響和推動作用。也只有真正理解改革內(nèi)涵，才能更好地對改革進行領(lǐng)導(dǎo)、落實和推動。
【第三段：落實實踐】
在了解信息和理解內(nèi)涵的基礎(chǔ)上，接下來就是不斷深入了解、落實實踐。落實實踐的核心是通過個人活動來踐行改革的精神和要求。作為一個普通學(xué)生，在課堂上虛心聽取老師的授課、討論評論，通過模擬演習(xí)進行角色扮演，加深了對改革理念的認(rèn)識。同時，還在社交網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布自己的改革體會，互相交流討論，踐行了“每個人身上都有一個網(wǎng)絡(luò)軍官”的觀點，也讓更多的人接受了改革的觀念。
【第四段：共同擔(dān)責(zé)】
部隊改革是一項參與面極廣的改革，不止局限于政府和軍隊領(lǐng)導(dǎo)層的責(zé)任，每個普通人都應(yīng)該對改革心懷責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在改革過程中，每個人都必須肩負(fù)起自己的責(zé)任，對改革前行和軍隊發(fā)展貢獻自己的力量。正如“實踐出真知”的道理，改革需要“人人參與、人人擔(dān)責(zé)”，而不是等待上層的調(diào)度和命令。
【第五段：總結(jié)心得】
部隊改革是一項集各種要素于一體的龐大工程。我們需要了解信息，理解內(nèi)涵，并在實踐和擔(dān)責(zé)的過程中，努力為改革落實和推動貢獻一份力量，并且將所得到的經(jīng)驗教訓(xùn)新奇、光彩照人、密切相關(guān)地推向下一階段的改革。通過本次學(xué)習(xí)與實踐，讓我更加認(rèn)識到，全體軍民共同推進改革是最有利的路徑，也是最為堅實的基礎(chǔ)，我們要充滿信心、勇氣與智慧，堅定走一條更為創(chuàng)新、符合我國實際情況的改革之路，為中國的軍事事業(yè)作出新的、卓越的貢獻！
改革心得體會部隊篇三
段一：引言（200字）。
隨著時代的發(fā)展和社會的變革，我國軍隊改革不斷深化，軍隊干部面臨著新的使命和挑戰(zhàn)。作為一名部隊干部，我積極參與和見證了部隊改革的全過程，在實踐中有了一些體會和心得。在這篇文章中，我將結(jié)合個人經(jīng)歷，談?wù)勱P(guān)于部隊改革干部應(yīng)該具備的素質(zhì)，以及如何提高自身能力適應(yīng)新時期的部隊要求。
段二：素質(zhì)要求（200字）。
部隊改革對干部素質(zhì)提出了更高的要求。首先，應(yīng)具備堅定的理想信念和強烈的責(zé)任意識，始終為人民利益和國家安全維護而奮斗。其次，要具備過硬的專業(yè)能力和寬廣的知識視野，不斷提高自身能力以更好地履行職責(zé)。此外，要善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，保持不斷進取的精神狀態(tài)。最后，要堅持眾志成城、團結(jié)協(xié)作，培養(yǎng)良好的組織協(xié)調(diào)能力。
段三：角色轉(zhuǎn)變（200字）。
在部隊改革中，干部要從過去的“指揮員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙I(lǐng)者”。這就要求干部具備權(quán)威與魅力，能夠引導(dǎo)官兵按照新時期的要求行動。同時，干部也要成為溝通和聯(lián)系的橋梁，促進官兵之間的交流和合作，形成合力。此外，干部還需要有良好的心理素質(zhì)，能夠應(yīng)對各種復(fù)雜和緊張的情況，保持清醒的頭腦和正確的決策。
段四：能力提升（200字）。
為了適應(yīng)新時期的部隊要求，干部需要不斷提升自身能力。首先要加強軍事訓(xùn)練和技戰(zhàn)術(shù)研究，不斷提高作戰(zhàn)能力和應(yīng)急處置能力。其次，在軍事科技發(fā)展的大潮中，要注重學(xué)習(xí)掌握先進的武器裝備和軍事技術(shù)，為軍事斗爭提供有效保障。此外，干部還要加強政治理論學(xué)習(xí)，深入了解黨的思想路線和政策，做到政治過硬。同時，干部還要關(guān)注社會熱點和民眾需求，提高與民溝通的能力，增強服務(wù)意識。
段五：結(jié)語（200字）。
在部隊改革中，干部是關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。他們的素質(zhì)和能力將直接影響到整個部隊的戰(zhàn)斗力和生存能力。因此，每一位干部都要認(rèn)真對待這次改革，不斷提高自身能力和素質(zhì)，并將其轉(zhuǎn)化為為部隊服務(wù)和國家安全作出貢獻的實際行動。只有如此，我們才能在新時期的軍事變革中不斷前行，為實現(xiàn)黨的強軍目標(biāo)貢獻力量。
改革心得體會部隊篇四
第一段：引言（200字）
部隊改革是國家發(fā)展和軍隊建設(shè)的重要方面，對于提高軍隊的戰(zhàn)斗力和履行軍隊使命任務(wù)具有重大意義。作為一名部隊管理者，我深有體會地參與了部隊改革管理工作，積累了一些心得體會。本文將圍繞部隊改革管理展開，介紹我對部隊改革的理解和經(jīng)驗教訓(xùn)。
第二段：理解部隊改革的意義（200字）
部隊改革是為了適應(yīng)和引領(lǐng)時代發(fā)展的需要，解決軍隊建設(shè)中存在的矛盾和問題。對于管理者來說，理解部隊改革的意義是關(guān)鍵。首先，我們要認(rèn)識到改革是一種必然。軍隊作為國家武裝力量的核心，必須向前發(fā)展，適應(yīng)國際環(huán)境和戰(zhàn)爭形態(tài)的變化。其次，改革是一種責(zé)任。作為管理者，我們要承擔(dān)起推動軍隊改革的責(zé)任和使命，為實現(xiàn)軍隊現(xiàn)代化建設(shè)貢獻力量。
第三段：主動適應(yīng)變革的能力（300字）
在部隊改革管理中，主動適應(yīng)變革是非常重要的一種能力。首先，我們要時刻關(guān)注軍隊改革的動態(tài)，了解改革的方向和目標(biāo)，準(zhǔn)確把握改革的內(nèi)涵和要求。其次，我們要緊密結(jié)合部隊實際，根據(jù)改革的需要，積極探索適合部隊的改革路徑和方式。同時，我們還要善于傾聽部隊成員的意見和建議，充分調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性，共同推動改革進程。
第四段：強化團隊合作能力（300字）
在部隊改革管理中，團隊合作是至關(guān)重要的。改革是一項系統(tǒng)工程，需要各級管理者密切協(xié)作，形成合力。我們要密切溝通、加強協(xié)調(diào)，建立有效的組織機制和工作流程，將各個環(huán)節(jié)有機連接起來。同時，我們還要注重激發(fā)團隊成員的主觀能動性，推動團隊形成合力，形成集體智慧，共同推動改革的順利實施。
第五段：總結(jié)與展望（200字）
部隊改革管理涉及眾多方面，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷完善?；仡櫸覅⑴c部隊改革管理的經(jīng)歷，我認(rèn)為在理解改革意義、主動適應(yīng)變革、強化團隊合作等方面還有許多需要提高的地方。未來，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐，不斷提高自己的管理水平，為部隊改革的成功做出更大的貢獻。
總結(jié)以上，部隊改革管理需要管理者具備理解改革意義、主動適應(yīng)變革、強化團隊合作等能力。只有這樣，我們才能更好地推動部隊改革，提高軍隊的戰(zhàn)斗力和履行軍隊使命任務(wù)的能力。同時，我們也要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，完善管理理念和方法，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)不斷提供動力。
改革心得體會部隊篇五
經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作是部隊建設(shè)一項固根本、管長遠的工作，關(guān)系到部隊全面建設(shè)和戰(zhàn)斗力生成提高。指出，軍隊基層黨組織是黨在軍隊中戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。打牢部隊黨組織基礎(chǔ)，既是我軍的光榮傳統(tǒng)和一貫做法，也是軍隊建設(shè)的頭等大事和重要法寶。在新的起點上加強武警消防部隊黨的建設(shè)，要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊抓住基層黨組織建設(shè)這個基礎(chǔ)和主體，著力在解決好黨員隊伍的黨性意識、落實好組織生活制度和加強黨支部書記隊伍建設(shè)上下功夫。
一、要在強化黨員隊伍的黨員意識上下功夫。
黨員意識不言而喻，是講黨員的思想覺悟和自覺行動。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟社會環(huán)境對官兵的不斷沖擊，艱巨任務(wù)對官兵的持續(xù)壓力和枯燥生活對官兵的長期影響，使我們黨員隊伍經(jīng)受著不同程度的挑戰(zhàn)和考驗。久而久之，或多或少出現(xiàn)了這樣或那樣的問題。比如個別黨員自律意識弱、自身形象差，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，把自己等同于普通群眾;有的忘記了入黨的初衷，淡化了宣誓時神圣而豪邁的誓言;黨員工作標(biāo)準(zhǔn)一般化、自身形象群眾化、先鋒模范作用平庸化，平時看不出來、工作干不出來、關(guān)鍵時刻站不出來。要解決這些現(xiàn)實問題，就要按照《黨章》的要求和先進性建設(shè)這條主線，不斷強化黨員意識，切實增強黨性觀念。首先，要在著力進行理論灌輸和教育引導(dǎo)上使長勁。理論是智慧的結(jié)晶，行為的先導(dǎo)。理論灌輸于黨員，武裝黨員于頭腦，作用于黨員思想，再加之正確的教育引導(dǎo)、解疑釋惑、解難幫困，就能使人保持清醒、明辨是非、忠誠于黨。
現(xiàn)在，70后已成為黨員干部的主體，80后成為黨員隊伍的主體，大學(xué)生干部成為基層黨支部書記隊伍的主體。他們是年輕的一代，大多對黨史觀念、黨的建設(shè)和優(yōu)良傳統(tǒng)了解不多，尤其對黨的基本知識、黨性原則掌握還不深不細，且普遍缺乏黨內(nèi)任職鍛煉，個別人存在思想現(xiàn)實、行為功利、價值觀追求多元等現(xiàn)象。要有效解決這些問題，就必須堅持做到“三要”。一要擺正位置把方向。通過黨的光輝戰(zhàn)斗歷程和優(yōu)良思想作風(fēng)教育灌輸，始終使黨員旗幟鮮明、立場堅定、義無反顧。二要提上日程抓根本。黨委政治機關(guān)要切實負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以周密的計劃、科學(xué)的安排、完善的制度，加強對黨的路線、方針、政策和黨的基本常識的學(xué)習(xí)、檢查指導(dǎo)和監(jiān)督管理。三要經(jīng)常引導(dǎo)促落實。加強動態(tài)掌握和幫扶，注重經(jīng)常抓、經(jīng)常教、經(jīng)常幫，形成良好的制度，加以認(rèn)真落實。
其次，要在保持黨員先進性和提高能力素質(zhì)上使全力。黨員的高素質(zhì)能力和先進性作用發(fā)揮，既是強化部隊?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是強化黨員意識的必然要求。如果每名黨員都能自覺踐行先進性要求，注重在履職盡責(zé)中增長才干、提高能力、發(fā)揮作用，那么我們高原總隊的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢就能得到充分發(fā)揮，就能轉(zhuǎn)化為推動總隊現(xiàn)代化建設(shè)步伐的特殊動力和有力支撐。
第三，要在創(chuàng)先爭優(yōu)這個抓手的靈活運用上求突破。開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，是強化黨員意識、激發(fā)調(diào)動黨員隊伍生機活力的重要舉措。今年，我們按照總政、部局黨委和總隊黨委的部署安排，以“重科學(xué)發(fā)展、強一線堡壘、樹良好作風(fēng)”
為主題，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與《綱要》、與基層建設(shè)“雙爭”活動結(jié)合起來抓，有效防止了兩項活動“兩張皮”和越位撞車現(xiàn)象。營造按照“五個好”(即領(lǐng)導(dǎo)班子好、落實制度好、黨員隊伍好、工作成績好、官兵反映好)創(chuàng)先，瞄著“五個帶頭”(即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭踐行宗旨、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚風(fēng)氣)爭優(yōu)的良好氛圍，激勵廣大黨員在推動部隊科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)中再立新功，勇當(dāng)先鋒。
二、要在落實好組織生活制度上下功夫。
落實好組織生活制度，是增強黨員黨性觀念、提高基層黨組織“三個能力”的重要保證。這兩年來，總隊滅火搶險救援任務(wù)重，重大臨時勤務(wù)壓力大，不僅要研究和加強部隊動中建、變中管、散中抓的問題，而且最關(guān)鍵的是要解決基層組織生活制度落實遇到的“人員難集中、時間難保證、場所難統(tǒng)一、效果難落實”等新情況新問題，這就要求我們在具體落實上科學(xué)組織、靈活安排，做到“依據(jù)程序不隨意、把握內(nèi)容不含糊、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不降低、監(jiān)察督導(dǎo)不放任”。
基層黨支部書記隊伍的能力素質(zhì)決定了部隊建設(shè)的質(zhì)量和水平。只有抓住了黨支部書記隊伍，才能抓住基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。
要多想辦法，促進各委員之間的溝通，在工作中齊心協(xié)力、通力合作，切實增強黨支部的“三個能力”，以黨支部建設(shè)的高水平，提升部隊建設(shè)的高層次和完成職責(zé)使命的高質(zhì)量。
經(jīng)過10天的部隊生活，讓我對部隊基層的生活工作學(xué)習(xí)有一定的了解，感覺受益匪淺。從何昊隊長的經(jīng)歷中，讓我學(xué)會如何適應(yīng)部隊的生活，如何從一名大學(xué)生到一名軍人，一名軍官的轉(zhuǎn)變。該部隊吳楊洲連長，從一個國防生到部隊優(yōu)秀大學(xué)生干部的成長經(jīng)歷，讓我感觸頗深，與他交流后，讓我對在部隊建功立業(yè)產(chǎn)生了憧憬，吳連長是我以后在部隊工作學(xué)習(xí)的楷模。通過看丁曉兵的事跡片，讓我多了一分對英雄的崇拜，對人生理想的多一分思考，細細想來，我覺得自己在以下三個方面還有待提高：一、政治思想方面。在沒來實習(xí)之前，對部隊知之甚少，堅定從軍的思想有些不穩(wěn)定，擔(dān)心自己適不適應(yīng)部隊，能不能在部隊發(fā)展好，通過與何昊隊長、吳楊洲連長的交流，以及自己在這段時間的所見所聞，打消了我的顧慮，更加堅定了我扎根軍營扎根基層的信念。作為一名預(yù)備黨員，一名準(zhǔn)軍官，要牢記黨和人民的厚望，仔細掂量肩上的擔(dān)子，立志在基層建功立業(yè)，趁著年輕多吃一點苦，多經(jīng)一番歷練，多長一種本領(lǐng)，在基層這個廣闊的天空大展宏圖。
二、軍政素質(zhì)方面。通過與基層官兵的對比，我覺得自己在軍政素質(zhì)方面還有待加強，體能是我的一塊短板。由于之前沒有嚴(yán)格要求自己，使得自己剛來一對比就發(fā)現(xiàn)體能落后他們一大截，在以后的生活了，我要嚴(yán)于律己，堅持鍛煉身體，趕上部隊官兵的體能水平。在心里素質(zhì)方面，感覺自己有些浮躁，做什么事毛毛躁躁，沉不下心來，通過學(xué)習(xí)楊業(yè)功和丁曉兵的先進事跡，讓我知道執(zhí)著追求所從事的事業(yè)，全身心的投入工作，才能成就事業(yè)，走向成功，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。
三、作風(fēng)方面。在這里實習(xí)，讓我感受最深的就是細節(jié)，何隊長反復(fù)強調(diào)：“細節(jié)體現(xiàn)一個人的素質(zhì)”。我認(rèn)為還不僅僅有這些，細節(jié)體現(xiàn)一個人對他人的關(guān)心程度，對國家的責(zé)任。在生活方面，比如人走關(guān)燈關(guān)水，不浪費一度電一滴水。在工作方面要謹(jǐn)小慎微，特別是像飛機、導(dǎo)彈這些昂貴且精密度高的裝備，工作上的一個小小的失誤就可能造成國家財產(chǎn)的重大損失。
通過實習(xí)讓我知道自己離一名合格軍官的差距，在大學(xué)最后一年我要不斷縮小差距，爭取在畢業(yè)后能成為一名合格的準(zhǔn)軍官。
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改革心得體會部隊篇六
第一段：介紹部隊改革的背景及重要性（200字）。
隨著時代的發(fā)展，部隊改革已經(jīng)成為軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的重要一環(huán)。作為黨員，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的軍事政策，全面創(chuàng)新改革，為軍隊現(xiàn)代化發(fā)展貢獻力量。這次部隊改革讓我深刻認(rèn)識到黨員應(yīng)承擔(dān)的使命和責(zé)任，也讓我體會到改革對軍隊發(fā)展的重要影響。
第二段：對黨員的要求和作用（250字）。
黨員作為黨在軍隊中的先鋒和領(lǐng)導(dǎo)者，要起到示范帶動的作用。我們要始終保持堅定的理想信念和高尚的精神風(fēng)貌，做到思想上政治上的積極進取，牢記為人民服務(wù)的宗旨。此外，黨員還要積極參與各項軍事改革，負(fù)責(zé)任地完成任務(wù)，以自己的行動詮釋黨員的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
第三段：改革帶來的機遇與挑戰(zhàn)（300字）。
改革不僅帶來了軍隊現(xiàn)代化建設(shè)的巨大機遇，也伴隨著各種挑戰(zhàn)。改革需要改變傳統(tǒng)的觀念和模式，要求我們加強軍事理論學(xué)習(xí)和實踐技能訓(xùn)練，提升綜合素質(zhì)。同時，改革也需要我們勇于擔(dān)當(dāng)職責(zé)、適應(yīng)新的軍事環(huán)境，注重團結(jié)協(xié)作，積極與各級黨組織和官兵進行溝通合作，以應(yīng)對改革過程中的各種挑戰(zhàn)。
部隊改革的過程中，黨員是重要的推動力量。通過參與改革，我深刻地感受到自身能力和素質(zhì)的提高，對新的戰(zhàn)斗命令和戰(zhàn)術(shù)有了更深入的理解和掌握。改革讓我領(lǐng)悟到黨員應(yīng)具備的堅強意志和韌性，培養(yǎng)了我面對困難和壓力時的堅持和擔(dān)當(dāng)精神。改革的過程中，黨員間相互鼓勵和支持，形成了更加緊密的戰(zhàn)斗集體，增強了戰(zhàn)斗力和凝聚力。
部隊改革經(jīng)歷使我成長為一名更為優(yōu)秀的黨員。改革讓我意識到黨員要始終堅守信仰，永遠為黨和人民的事業(yè)奮斗。改革讓我明白黨員要敢于擔(dān)當(dāng)，具備高尚的品質(zhì)和素質(zhì)。我會不斷努力學(xué)習(xí)，提高自己的理論水平和實戰(zhàn)能力，成為一名合格的黨員，為部隊改革發(fā)展貢獻力量。
通過這次部隊改革，我深刻認(rèn)識到了黨員應(yīng)承擔(dān)的使命和責(zé)任。改革不僅給予了我們巨大的機遇，也帶來了各種挑戰(zhàn)。作為黨員，我們要積極參與改革，不斷提升自己的素質(zhì)和能力。在改革的過程中，黨員間相互鼓勵和支持，形成緊密的戰(zhàn)斗集體。改革讓我成長為一名更加優(yōu)秀的黨員，我將以更加飽滿的熱情和堅定的信仰，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇七
部隊改革是一個永恒的主題，它伴隨著軍隊的發(fā)展而不斷進行著。作為一名現(xiàn)役軍人，自己親身參與了一次部隊改革，深深體會到了它的重要性和必要性。下面，我將從個人角度出發(fā)，談一下對部隊改革的心得體會。
第一段：改革的目的和意義
部隊改革的目的在于提高軍隊的戰(zhàn)斗力和整體素質(zhì)。隨著國家的崛起以及國際形勢的復(fù)雜多變，軍隊在戰(zhàn)略部署、作戰(zhàn)方式、裝備建設(shè)等方面都需要根據(jù)實際情況進行調(diào)整和改進。這次部隊改革的意義在于推動軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)，以適應(yīng)復(fù)雜多變的局勢，增強軍隊的快速反應(yīng)能力和實戰(zhàn)能力，進一步提升國家的軍事實力。
第二段：變革的困難和挑戰(zhàn)
部隊改革的過程中充滿了困難和挑戰(zhàn)。首先，改革涉及到各個層面的改變，需要全體官兵的積極參與和支持。然而，有些人對改革持觀望態(tài)度，習(xí)慣于保守和守舊的思維方式，這給改革帶來了很大的阻力。其次，改革涉及到組織結(jié)構(gòu)、人員安排、工作流程等多個方面，需要耗費大量的時間和精力。同時，軍事的特殊性也加大了改革的復(fù)雜性，需要對各個環(huán)節(jié)進行精心的梳理和調(diào)整。
第三段：改革的積極成果
部隊改革經(jīng)過一段時間的努力，取得了積極的成果。首先，通過改革，軍隊的組織結(jié)構(gòu)變得更加合理和有效，工作分工更加明確。其次，通過優(yōu)化編組和培養(yǎng)訓(xùn)練，在戰(zhàn)斗力和實戰(zhàn)能力方面取得明顯提升。此外，改革還在人員管理、裝備保障等各個方面取得了顯著成效。這些成果不僅提高了軍事實力，也有利于軍隊更好地完成維護國家安全和發(fā)展利益的任務(wù)。
第四段：深化改革的建議
盡管部隊改革已經(jīng)取得了一些成果，但還有很多問題需要進一步解決。首先，需要加強宣傳和教育，提高每個官兵的改革意識和參與積極性。其次，要加強軍事科研和技術(shù)創(chuàng)新，推動裝備的更新?lián)Q代，提高軍隊的綜合能力。同時，還需要改進選拔和培養(yǎng)機制，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多的軍事人才，為部隊建設(shè)提供有力支持。最后，要注重民兵和后備力量的培養(yǎng)，加強軍民融合，形成全民參與國防的良好氛圍。
第五段：展望未來
部隊改革是一個永恒的課題，我們要有長遠的眼光和思考。未來的改革應(yīng)該面對更加復(fù)雜的安全形勢和任務(wù)需求。我們要繼續(xù)推動科技創(chuàng)新，提高戰(zhàn)斗力和組織效能。同時，要加強軍事交流與合作，借鑒和吸收國際先進經(jīng)驗，不斷提高自身的發(fā)展水平。只有不斷改革創(chuàng)新，適應(yīng)時代的需求，我們的軍隊才能更好地履行維護國家安全和利益的使命。
通過這次部隊改革，我深刻地體會到了改革對軍隊發(fā)展的重要性和必要性。我們要始終保持改革創(chuàng)新的精神，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，為實現(xiàn)強軍目標(biāo)而不斷努力。相信隨著不斷的改革和進步，我們的軍隊能夠在世界的舞臺上展現(xiàn)更加強大的力量。
改革心得體會部隊篇八
隨著社會的不斷進步和發(fā)展，軍隊也在不斷改革和創(chuàng)新，以適應(yīng)時代和國家發(fā)展的需要。作為軍隊的管理者，在部隊改革中肩負(fù)著重要的責(zé)任和使命。經(jīng)過多年的實踐和探索，我深感軍隊改革管理工作的重要性和復(fù)雜性。在此，我將從團隊建設(shè)、信息化管理、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和士兵思想教育五個方面分享我在部隊改革管理中的心得體會。
首先，團隊建設(shè)是部隊改革管理的基石。在改革中，一個團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力至關(guān)重要。作為管理者，我們應(yīng)該注重團隊建設(shè)中的凝聚和激勵。通過舉辦各類培訓(xùn)和講座，加強團隊成員之間的交流和溝通，培養(yǎng)大家的團隊意識和榮譽感。同時，要注重激勵個體的積極性，樹立榜樣，表彰先進，提高部隊整體的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
其次，信息化管理是現(xiàn)代部隊改革的必然要求。隨著科技的不斷進步，信息化正成為戰(zhàn)爭的主要形態(tài)。在新時代軍隊改革中，信息化管理起到了關(guān)鍵的作用。作為管理者，我們要善于運用現(xiàn)代科技手段，加強信息化建設(shè)，提高部隊的機動力和快速反應(yīng)能力。通過建立信息平臺、加強數(shù)據(jù)共享和分析，提高指揮決策的準(zhǔn)確性和及時性，提升作戰(zhàn)效能。
第三，領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)是軍隊改革管理的重要內(nèi)容。由于部隊改革是一個復(fù)雜的過程，需要管理者具備較高的領(lǐng)導(dǎo)力和組織能力。因此，作為軍隊管理者，我們需要注重自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)的培養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)和參加各種培訓(xùn)，提高自身的戰(zhàn)略眼光和決策能力，增強管理者的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。只有具備較高的領(lǐng)導(dǎo)力，才能更好地推動軍隊改革和管理工作的順利進行。
第四，黨風(fēng)廉政建設(shè)是軍隊改革管理的重要保障。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，對于軍隊改革管理至關(guān)重要。作為軍隊管理者，我們要自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，加強自身的道德修養(yǎng)和紀(jì)律約束，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為，保持軍隊管理的純潔性和廉潔性。只有通過黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能確保改革工作的正常進行和取得實效。
最后，士兵思想教育是部隊改革管理的重要環(huán)節(jié)。士兵是軍隊改革管理的主體和所依托的力量。作為管理者，我們要注重士兵思想教育的引導(dǎo)和培養(yǎng)。通過開展各類思想教育活動，激發(fā)士兵的工作熱情和責(zé)任感。同時，要宣傳改革的意義和目標(biāo)，明確士兵的使命和責(zé)任，確保改革工作的順利進行。只有使士兵們理解并積極投入到改革中，才能實現(xiàn)軍隊改革的目標(biāo)。
綜上所述，部隊改革管理是軍隊發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。通過團隊建設(shè)、信息化管理、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和士兵思想教育等方面的努力，我們可以更好地推動改革工作的進行，并確保取得實效。作為軍隊管理者，我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)，為軍隊改革和發(fā)展做出更大的貢獻。只有在不斷改革和創(chuàng)新的道路上，軍隊才能煥發(fā)出更加強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
改革心得體會部隊篇九
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。下面是本站為大家?guī)淼牟筷牳母稂h員。
心得體會。
希望可以幫助大家。
在第20集團軍軍史上，有這樣一段記載讓人贊嘆：集團軍歷史上先后經(jīng)歷26次調(diào)整改編，隸屬過4個軍區(qū)，43個團以上單位增撤并改，每次都很平穩(wěn)、很順暢。
“不做改革的旁觀者，當(dāng)好貫徹落實的帶頭人，”面對改革，集團軍廣泛開展“講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé)”專題教育活動，并組織“軍隊改革大家談”討論活動，強化各級的大局意識、號令意識和責(zé)任意識。
歷史是最好的教科書。記得有這樣一個故事：1998年，某師接到由師縮編為旅的精簡整編命令后，調(diào)整精簡工作正在逐步展開，大量的武器裝備正在上交，很多干部填了轉(zhuǎn)業(yè)登記表，近萬名官兵面臨進退去留的抉擇。
天有不測風(fēng)云。入夏以后，長江流域發(fā)生了特大洪水。接到上級緊急出動的命令后，全師部隊迅速進入臨戰(zhàn)狀態(tài)，在24小時內(nèi)做好了南下抗洪搶險的準(zhǔn)備。
1萬多名官兵寫了請戰(zhàn)書、正在休假的300多名官兵迅速歸隊、100多名干部立即送走了臨時來隊家屬、215名官兵不顧身體有病強烈要求上前線、5名家屬臨產(chǎn)的干部把家屬托付給親友照顧，毅然參加抗洪搶險斗爭。
官兵們在抗洪搶險任務(wù)面前，喊出了“我不知道明天會干什么，但我知道現(xiàn)在要干什么”“面對精簡整編，我不知道自己是走還是留，但面對滔滔洪水，我知道只能進不能退”的鏗鏘誓言。特別是在迎戰(zhàn)第六次洪峰的三天三夜里，官兵守候在大堤上，在40攝氏度的高溫下連續(xù)奮戰(zhàn)36小時，每人平均裝沙袋400袋，駐地群眾深受感動。
“服從命令是天職，從來號令重如山?！睔v史的經(jīng)驗讓人震撼，前人的故事讓人感動。
改革路上沒有旁觀者。軍人要不忘軍人的本分，干好本職工作就是對改革最大的擁護。就在前不久，我們集團軍結(jié)合第四季度蹲點幫抓，蹲點的機關(guān)干部不僅對部隊“八個專項清理整治”情況進行了回頭看，還收集了基層官兵給集團軍機關(guān)提的意見建議。在集團軍召開的蹲點交流會上，集團軍黨委對于住房公積金審批、官兵訓(xùn)練傷防治等問題現(xiàn)場拿出了具體措施。
改革讓軍隊更強大，我用精武強能為改革添磚加瓦。
領(lǐng)導(dǎo)指揮體制的改革，不是集體“發(fā)福利”，甚至可能是以犧牲一部分人的利益為前提的。特別是基層軍官，大家如此期待改革，多半不是基于對改革內(nèi)涵是深刻理解，而更多的是出于對現(xiàn)實的不滿。從施行“無差別”培養(yǎng)的軍校，到干部任用“一刀切”成長進步模式，再到“零起點”的二次擇業(yè)，這是大部分基層軍官的軍旅“生命周期”。改革，并不會立刻就帶來這一整套機制的改善，相反，為了革除現(xiàn)有體制中冗余甚至不合理的單位和機構(gòu)，一個破舊立新的過程在所難免，個人的訴求不可能一一滿足，甚至首先是要讓許多人做出艱難選擇的，一些脫離現(xiàn)實的想象和指望，恐怕只能帶來無奈的失望。
體制改革落實將會十分迅速，但變革那些深植于人心的“舊理念”，卻是一個漫長的過程。在實施此次國防與軍隊體制改革之前，中央重拳出擊反“四風(fēng)”，打老虎、拍蒼蠅，抓整頓、祛歪風(fēng)，也制定頒布了許多大家擊掌叫好的政策規(guī)定，但畢竟大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)都是在既有體制中成長起來的，過去讓他們可以如魚得水左右逢源的思維和工作方式，早已固化到他們的思想體系之中，很難想象能夠在體制改革中突然“從良”。這也是為什么在如此高壓反“四風(fēng)”的態(tài)勢下，仍然會有許多人頂風(fēng)作案，頻繁出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為。尤其是在基層，許多領(lǐng)導(dǎo)并不是思想得到了凈化純潔，而只是反“四風(fēng)”把他們的膽子反小了，甚至激發(fā)他們采取變相的方式殘喘延續(xù)著“四風(fēng)”惡習(xí)。我想，一個缺乏信息化、現(xiàn)代化作戰(zhàn)理念的指揮領(lǐng)導(dǎo)層，擠破腦袋搶占新體制的高地，再打著光鮮的旗號干著不符合時代要求的事情，是恐怕是真正令人擔(dān)憂的事情了。
一廂情愿也好，杞人憂天也好，面對改革大潮，基層軍官究竟該如何順勢而為呢?從現(xiàn)實的角度來看，我也有三方面的建議，僅供兄弟們參考。
端正明晰內(nèi)心的訴求，讓自己的行動在變革中更加有的放矢。不管機遇還是困境，真正決定你行動指針的，終究是內(nèi)心是訴求。要改革了，要走一批人，要動一批人，還要改一批人，在種種的不確定面前，我們首先還是要清醒地問問自己，究竟是向往熱血的戰(zhàn)場還是不舍安穩(wěn)的現(xiàn)狀，到底是以變革的波瀾來安撫內(nèi)心的不安，還是真的想在新體制中大展拳腳。如果目標(biāo)和自己的訴求都不能明確，那么你的意志必將是猶豫搖擺的，你的行動必然會是局促無力的。正所謂“誠意正心”，把自己內(nèi)心端正了，目標(biāo)搞清了，才能在變革的大潮中審時、篤行，少走彎路，快速成長。
仍然以提升自身素質(zhì)為核心，無論走留都為自己積攢奮力一搏的資本。改革不是“仙丹妙藥”，不可能治愈每個人的憂愁和煩惱，你究竟是否屬于“三十萬分之一”也不得而知。但我總是認(rèn)為，你可以利用好手頭的時間努力學(xué)習(xí)，為退役轉(zhuǎn)型做好準(zhǔn)備;也可以更加積極地摔打自己，不懼艱苦迎難而上，為成為優(yōu)秀指揮官而不懈努力。歸根到底還是要有一個過硬的自身素質(zhì)，與其駐足觀望、彷徨等待，不如試著冷眼看待那些不可信的瑣碎傳聞和小道消息，多在修煉自身內(nèi)功上多動動腦筋，無論最后岔路口通向何方，好歹自己也做了一定的準(zhǔn)備，不至于捉襟見肘。當(dāng)然了，倘若新的干部政策真的能夠在短期內(nèi)發(fā)揮科學(xué)合理的作用，那再好不過。
從自己做起，堅定地站在“逆時代”者的對立面，不要讓“舊規(guī)則”在新體制中遺禍。體制再新，也是人去運行;政策再好，也要由人來執(zhí)行?？梢哉f，我們是從穿上軍裝就開始發(fā)牢騷的一代人，飽嘗了官本位、形式主義、官僚主義等不良習(xí)氣給我們帶來的苦楚。我們中的許多人將會成為未來的將官，成為未來的領(lǐng)率集體中的一員，千萬不要讓“沒日沒夜搞材料”、“疲于應(yīng)付各種檢查”、“勞民傷財走形式”等等這些被我們自己所詬病的積習(xí)，在后一代甚至后幾代的軍人身上再現(xiàn)，從自己做起，放下官威、真心對待自己的崗位，讓勢利的風(fēng)氣走出訓(xùn)練場，讓潛心謀打仗的人安心鉆研作戰(zhàn)。我們應(yīng)當(dāng)堅信，在戰(zhàn)爭的危機離我們越來越近，體制積弊帶來的問題越來越凸顯，統(tǒng)帥部對軍隊發(fā)展認(rèn)識越來越清醒的今天，改革對實現(xiàn)軍隊發(fā)展壯大、軍人成長成才必將起到十分積極的推動作用。
改革即將實質(zhì)性展開，作為渺小的個人，我們不能左右和影響歷史巨輪的前行，但它卻會對我們的軍旅生涯產(chǎn)生深遠的影響。我想，它是如此地值得期待，但不能純粹去指望它會“福及”每一個人，客觀冷靜地做好自己，才是正經(jīng)事。
深刻指出，深化國防和軍隊改革是實現(xiàn)中國夢、強軍夢的時代要求，是強軍興軍的必由之路，也是決定軍隊未來的關(guān)鍵一招。作為一名共產(chǎn)黨員和革命軍人，如何做到在改革大勢面前順勢而為、有所作為，以實際行動交出合格答卷?近日，我和戰(zhàn)友們重走當(dāng)年方志敏率隊北上的征途，在紅十軍兩次接受改編之地找到了答案，那就是:黨有指示，萬難不辭。
1933年1月，為粉碎敵人第四次圍剿，中央電令紅十軍到中央蘇區(qū)接受改編。當(dāng)時不少干部群眾不理解中央電令，方志敏耐心做大家工作并表明態(tài)度:這是黨的指示，即便舍棄一切，犧牲生命也要堅決執(zhí)行，決不推辭。時隔一年半后，1934年10月，以老的紅十軍為班底的紅七軍團從瑞金出發(fā)，突破閩江北上到贛東北，方志敏又根據(jù)中央指示，將自己新組建的部隊與其匯合改編成紅十軍團，向敵人心臟挺進，以區(qū)區(qū)數(shù)千人牽制敵20萬之眾，有效掩護了主力紅軍長征，但最終因寡不敵眾血染懷玉山。葉劍英揮淚賦詩:“血染東南半壁紅，忍將奇跡作奇功;文山去后南朝月，又照秦淮一葉楓。”毛澤東題詞稱贊他“以身殉志，不亦偉乎”。
面對改編，方志敏不居功、不自傲，以身許黨，不惜犧牲一切乃至生命，發(fā)出力重千鈞、振聾發(fā)聵的滾雷般心聲--“黨有指示，雖死不辭”，為我們樹立了一個共產(chǎn)黨人堅決服從命令、聽從指揮，隨時為黨奉獻和犧牲一切的不朽豐碑。
今天我們投身改革，面對進退得失，重溫烈士“黨有指示，雖死不辭”的精神，就要以之為榜樣，做改革的堅決支持者、模范踐行者。
黨有指示，萬難不辭，要求我們必須把紀(jì)律挺在前面。紀(jì)律是黨和軍隊的生命?！叭秊掣木帯?，突出“支部建在連上”，就是把黨的紀(jì)律在官兵心中真正立起來;延安整風(fēng)，突出反對主觀主義、宗派主義、黨八股，就是把黨的紀(jì)律在黨員干部身上真正樹起來;“軍隊要整頓”，突出“治派性、強黨性”，就是讓黨的紀(jì)律在部隊上下真正硬起來;“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”，突出“三嚴(yán)三實”，就是讓黨的紀(jì)律建設(shè)“常”“長”起來。讓鐵規(guī)在改革中發(fā)力，讓禁令在改革中生威，當(dāng)前，就是要真正讓《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》特別是“六項紀(jì)律”進入思想，見諸行動。做到發(fā)聲有政治、宣傳有紀(jì)律，多出好聲音、多聚正能量;不拉關(guān)系，不“搭天線”，時刻提醒自己是組織的人;對自己不放松要求、不放任舉止，守好小節(jié)不失節(jié)。
觀操守在利害時。實踐告訴我們，觸動利益比觸動靈魂還難。在改革涉及利益調(diào)整之時，有個人想法雖屬正常，但要防止產(chǎn)生不該有的非分之想。方志敏烈士說:“清貧、潔白樸素的生活，正是我們革命者能夠戰(zhàn)勝許多困難的地方。”要確保在改革大考中經(jīng)受住考驗，對黨員干部來說，重在做到“三不”，即:不忘一個“公”字。要牢記身份，強化公仆意識，吃苦在前，甘于奉獻;牢記職責(zé)，做到公正用權(quán)，夙夜在公，為民謀利;牢記底線，做到公私分明，先公后私，公而忘私。不失一個“凈”字。既干事又干凈，做到干凈做人、干凈做事、干凈為官，這是共產(chǎn)黨人的政治本色，更是經(jīng)受改革考驗的護身法寶。不沾一個“貪”字。貪廉一念間，悲喜兩重天。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部個個相似，都有一樣的清廉本色;落馬的貪官各有不同，但都浸染了不同的貪腐色調(diào)。要用廉潔操守壓好人生之舟、事業(yè)之船，有了廉潔的“壓艙”作用，人生之舟就不畏水急，事業(yè)之船就不懼浪高，即使在改革的大風(fēng)大浪中也能保持航向，堅守航線，破浪前行。
改革心得體會部隊篇十
第一段：引言（200字）
隨著時代的發(fā)展和軍事戰(zhàn)略的變革，部隊改革正在全面推進。作為一線干部，我們親身參與并見證了部隊改革的全過程。在這個過程中，我們深切感受到了改革帶來的巨大變化和機遇，同時也面臨了一系列挑戰(zhàn)。通過這次改革，我們不僅取得了重要的成果，而且對干部的要求也更高了。在這篇文章中，我將分享幾點個人心得和體會。
第二段：理解改革意義（200字）
與以往的改革相比，這次部隊改革具有更為深遠的意義。全面推進軍事現(xiàn)代化建設(shè)，是我們實現(xiàn)中國夢的歷史任務(wù)。而要實現(xiàn)這一目標(biāo)，就必須加強軍隊的組織體系和指揮系統(tǒng)建設(shè)，提高整體作戰(zhàn)能力和打贏能力，適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要。因此，部隊改革不僅是為了提高軍隊整體實力，更是為了適應(yīng)新型作戰(zhàn)模式和戰(zhàn)場環(huán)境。只有適應(yīng)了新的戰(zhàn)爭形態(tài)，我們才能應(yīng)對各種復(fù)雜挑戰(zhàn)和威脅。
第三段：擁抱改革思維（300字）
作為干部，我們首先要有擁抱改革思維的覺悟和勇氣。面對改革帶來的新任務(wù)、新要求和新挑戰(zhàn)，我們不能守舊，更不能固步自封。只有心懷改革的信念，敢于推陳出新，才能在改革中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，實現(xiàn)自身的進步。我們要時刻保持開放的心態(tài)，積極學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，提高自身素質(zhì)，才能不斷適應(yīng)和適應(yīng)新的環(huán)境和任務(wù)。
第四段：積極履行職責(zé)（300字）
改革是人力和組織的集中力量的活動，而干部則是改革的中堅力量。作為干部，我們要積極主動地履行自己的崗位職責(zé)，做好改革工作的組織和推動者。我們要牢記自己的使命，對照黨的要求，對照崗位職責(zé)，始終保持忠誠于黨的原則。
同時，我們也要突破傳統(tǒng)的思維和方式，勇于探索新的工作方法。在工作中，我們要注重團隊協(xié)作，與其他干部共同思考、共同研究，共同推動工作的改進和創(chuàng)新。
第五段：飲水思源，砥礪前行（200字）
部隊改革是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，其結(jié)果和影響不僅僅體現(xiàn)在眼前，更是體現(xiàn)在未來。在這個過程中，我們要不斷總結(jié)和反思，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為更好地履行自己的職責(zé)和使命做好準(zhǔn)備。同時，我們也要感恩于黨和軍隊給予我們的機會和平臺，在履行自己的職責(zé)和使命的同時，不忘初心，牢記我們的使命，飲水思源，并不斷砥礪前行。
總結(jié)（100字）
通過部隊改革，我們得到了鍛煉和成長的機會，也看到了希望和未來。只有以深入學(xué)習(xí)、積極行動和創(chuàng)新思維為基礎(chǔ)，才能適應(yīng)改革帶來的新的任務(wù)和要求，為實現(xiàn)中國夢貢獻自己的力量。我們要時刻保持警醒，堅守崗位，不斷提高自身的能力和素質(zhì)，為實現(xiàn)強軍夢而努力。
改革心得體會部隊篇十一
部隊改革是推動軍隊現(xiàn)代化的關(guān)鍵一環(huán)，而福利是部隊官兵們最關(guān)心的問題之一。經(jīng)歷多年的改革發(fā)展，我深刻體會到了軍隊改革帶來的福利變化和對官兵的積極影響。在這片土地上，官兵們從軍事訓(xùn)練到生活待遇，都得到了顯著的改善。在此，我將就部隊改革福利方面的心得體會進行總結(jié)。
首先，軍事訓(xùn)練方式的改革帶來了明顯的福利改善。過去，我們面臨的是重體能、重軍事訓(xùn)練的時代，常年脫離家鄉(xiāng)與親人分隔，訓(xùn)練艱苦且缺乏人文關(guān)懷。而如今部隊改革給予我們更多的人文關(guān)懷，不僅提高了訓(xùn)練科學(xué)化的水平，還重視官兵們的心理健康。精心設(shè)計的心理輔導(dǎo)課程、合理安排的休假制度、愉悅的集體活動，使我們的生活更富有意義，訓(xùn)練也更加高效有趣。
其次，軍隊改革對官兵們的生活待遇帶來了顯著提升。在過去，由于條件有限，我們的生活環(huán)境舍不得太講究，經(jīng)?？痛畯N師的“大媽式”飯菜也是常態(tài)。而現(xiàn)在，軍營的生活環(huán)境得到了極大改善，宿舍配置更加舒適，伙食也變得更加美味可口。不僅如此，改革還帶來了豐富多樣的文體娛樂設(shè)施和社交活動，豐富了我們的業(yè)余生活，減輕了工作壓力。
再次，在軍隊改革之后，官兵們的待遇也得到了顯著提升。改革后，軍隊建立了完善的軍事保障制度，官兵們的薪酬待遇被相應(yīng)提高，補貼力度也大幅加大。此外，改革還帶來了更好的晉升機會和職業(yè)發(fā)展通道，激勵官兵們不斷提升自己的軍事技能，并為國家的安全事業(yè)做出更大的貢獻。在部隊改革的推動下，官兵們也有了更多的機會接受培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，增加了就業(yè)競爭力。
最后，軍隊改革還在官兵們的家庭福利方面做出了許多積極的改變。我們的家人也享受到了改革帶來的實實在在的福利。政策保障使得軍屬可以享受到更好的醫(yī)療保健和社會福利，子女們也享有更好的教育資源。同時，改革還推動了軍屬工作的發(fā)展，軍屬充當(dāng)著家庭及社區(qū)的重要角色，通過政策保障和優(yōu)惠措施，家庭生活質(zhì)量也得到了提升。
總之，軍隊改革對官兵福利的改善是顯而易見的。運用新穎的軍事訓(xùn)練方式，提供更多的關(guān)懷和關(guān)注，改善宿舍和伙食條件，提高薪酬待遇和職業(yè)發(fā)展機會，以及改善家庭福利等方面的舉措，使得我們的生活質(zhì)量得到極大提升。這些積極的改變促使著我們更加熱愛這個集體，更加堅決地投身到國家的安全事業(yè)中去。我為能夠親身感受到部隊改革帶來的福利變化而驕傲，并將一直積極參與到軍隊現(xiàn)代化建設(shè)中，為國家的繁榮和安寧盡一份綿薄之力。
改革心得體會部隊篇十二
部隊改革是中國軍隊從傳統(tǒng)軍隊向現(xiàn)代化軍隊轉(zhuǎn)型的必然選擇。自2015年以來，中國軍隊不斷進行改革，涵蓋了多個領(lǐng)域，如組織結(jié)構(gòu)、戰(zhàn)略意識、人才選拔、軍事裝備、訓(xùn)練模式等。盡管改革帶來了很多挑戰(zhàn)，但我們也可以從中得到很多收獲。
段落二：組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整
在部隊改革中，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整是最被關(guān)注的領(lǐng)域之一。通過整合部隊、取消軍區(qū)系部隊、創(chuàng)新軍演方式等，中國軍隊建立了更加高效的指揮系統(tǒng)，進一步提高了作戰(zhàn)效能。在此過程中，我們官兵也感受到了更加良好的軍事生活，如改善營區(qū)設(shè)施、增加住房面積、提高官兵待遇等。我體會到，組織結(jié)構(gòu)調(diào)整為部隊帶來了新的生機和活力，也是讓軍心士氣穩(wěn)步提升的重要因素。
段落三：人才選拔的突破
軍隊改革不僅僅是組織結(jié)構(gòu)上的調(diào)整，更重要的是人才選拔的突破。通過實施人才強軍戰(zhàn)略、深化軍隊文職制度、加強院校軍訓(xùn)建設(shè)等，中國軍隊成功地選拔了一批批優(yōu)秀人才，不斷提升了軍隊的整體素質(zhì)和專業(yè)水平。這些人才的入伍，也為軍隊帶來了新的思維和開拓性，使得我們部隊在面對各種復(fù)雜局面時更加有智慧和應(yīng)變能力。
段落四：裝備升級的提升
部隊改革也極大地促進了裝備升級，推進了技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。從2015年到2020年，中國軍隊陸續(xù)裝備了一大批現(xiàn)代化武器裝備，如殲-20戰(zhàn)斗機、北斗導(dǎo)航系統(tǒng)、隱身護衛(wèi)艦等，進一步提高了軍隊作戰(zhàn)能力和執(zhí)行任務(wù)的成功率。我深刻認(rèn)識到，擁有現(xiàn)代化的裝備設(shè)施，對于我們?nèi)粘５挠?xùn)練和后續(xù)的戰(zhàn)爭準(zhǔn)備，都是至關(guān)重要的。
段落五：訓(xùn)練方式的改變
改革之后的訓(xùn)練方式也大有不同，更加注重實戰(zhàn)化、科技化，注重細節(jié)操作和人員編組協(xié)同。在此背景下，我覺得我們軍隊的訓(xùn)練水平和作戰(zhàn)能力都有了質(zhì)的飛躍，大大提高了部隊的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行任務(wù)的能力。另外，新的訓(xùn)練方式也在不斷地調(diào)整官兵的思維模式和運作方式，使得我們能夠更加自如地應(yīng)對各種復(fù)雜的戰(zhàn)場環(huán)境。
結(jié)論
部隊改革雖然帶來了一定程度上的不適應(yīng)，但是對于整個軍隊來說，它無疑是非常有益的。通過改革，我們看到了中國軍隊不斷向現(xiàn)代化軍隊進軍的步伐，并且在不斷提高戰(zhàn)斗力的道路上取得了重要的建樹。如今的中國軍隊在全球人民心中贏得了更多的信賴和尊重，我們的目標(biāo)也愈加清晰：全面實現(xiàn)強軍夢想，讓中國成為世界軍事強國的重要力量。
改革心得體會部隊篇十三
改革是一個國家和軍隊永續(xù)發(fā)展的動力源泉。隨著時代的發(fā)展和軍事形勢的變化，各個國家都不得不面對軍隊改革的需求。作為一個人民力量的象征，軍隊的改革必然從內(nèi)部意識培養(yǎng)和行動實踐入手。我有幸參與了改革部隊的過程，下面我將分享我的一些心得體會。
首先，改革部隊需要加強思想引領(lǐng)。軍隊作為特殊的組織，其成員們需要具備高度的忠誠和紀(jì)律觀念，同時也需要思想的獨立性和創(chuàng)新性。在改革過程中，不可避免地會有一些傳統(tǒng)觀念和老套模式的阻礙，因此，我們要注重思想引導(dǎo)，引導(dǎo)部隊成員樹立正確的改革觀念，理清改革的目標(biāo)和路徑，充分認(rèn)識到改革的重要性和深遠影響。只有這樣，才能引導(dǎo)部隊成員認(rèn)識到改革是必然之舉，才能做到主動配合和積極參與。
其次，改革部隊需要完善組織機制。一個行之有效的組織機制是保障改革順利進行的重要保證。在改革過程中，我們需要建立一套行之有效的決策機制和執(zhí)行機制，使得各個層級之間的協(xié)同合作能夠迅速、高效地實現(xiàn)。同時，我們還需要注重權(quán)責(zé)明確，確保每個人都能夠清楚自己的職責(zé)和任務(wù)，以便能夠更好地履行自己的職責(zé)和使命。通過完善組織機制，能夠更好地保證改革的順利進行，為改革的成功打下堅實的基礎(chǔ)。
再次，改革部隊需要加強培訓(xùn)教育。軍隊是一個講究紀(jì)律和技能的集體，只有通過培訓(xùn)教育，才能夠不斷提升軍隊成員認(rèn)識水平和技能水平。改革部隊需要注重培養(yǎng)軍隊成員的改革意識和改革素質(zhì)。通過宣傳教育、講座培訓(xùn)等方式，普及改革知識，提高部隊成員的思想認(rèn)識和素質(zhì)能力。同時，在實際行動中，我們需要加大對新技術(shù)、新裝備等方面的培訓(xùn)力度，提高軍事素質(zhì)和應(yīng)對能力，以便更好地適應(yīng)新時代的軍事需求。
最后，改革部隊需要廣泛凝聚共識。改革需要集思廣益、眾志成城的力量。在改革過程中，我們要充分尊重每個成員的意見，使每個人都能夠參與到改革過程中來，凝聚共識，形成改革的強大合力。我們要充分發(fā)揚民主，營造積極的工作氛圍，建立各級干部和官兵之間的良好溝通機制，不斷調(diào)動各方面的積極性，為改革的順利進行提供堅實支撐。
通過參與改革部隊的過程，我深深感受到了改革的力量和意義。改革并不只是一種表面上的變化，更是一種深層次的觀念和思想的改變。通過改革，我們的部隊得以更新，得以適應(yīng)時代的發(fā)展和軍事形勢的變化。改革給了我們更大的力量和信心，使我們在未來的戰(zhàn)爭中更加有實力。
總之，改革部隊是一個復(fù)雜而艱巨的任務(wù)，但只要我們能夠加強思想引領(lǐng)，完善組織機制，加強培訓(xùn)教育，廣泛凝聚共識，相信我們一定能夠順利完成改革的任務(wù)。改革不僅僅是對現(xiàn)有制度和模式的改變，更是對軍隊人員思想和觀念的改造。只有通過全面而深入的改革，我們才能夠做到更好地適應(yīng)時代的發(fā)展需求，確保軍隊的永久領(lǐng)導(dǎo)地位。
改革心得體會部隊篇十四
近年來，我國軍隊一直在進行著深化國防和軍隊改革的歷史性任務(wù)。這場具有劃時代意義的改革，對于推動軍隊建設(shè)現(xiàn)代化、科技化、專業(yè)化具有深遠的影響。作為一名基層軍官，我深入?yún)⑴c了部隊改革，并從中獲得了許多心得體會。
首先，部隊改革強調(diào)全面提升戰(zhàn)斗力。部隊是軍隊的基本組成單位，通過改革提高部隊?wèi)?zhàn)斗力，是推動整個軍隊向高水平發(fā)展的核心。改革過程中，我們充分認(rèn)識到一支強大的軍隊離不開部隊的強大，加強部隊作風(fēng)建設(shè)，提高指揮能力和戰(zhàn)斗力被放在了首位。通過改革舉措，我們可以更好地調(diào)動戰(zhàn)斗力資源，提升快速反應(yīng)能力，加強實戰(zhàn)化訓(xùn)練等，全面提升了部隊的戰(zhàn)斗力，為軍隊整體改革打下堅實基礎(chǔ)。
其次，部隊改革加強了現(xiàn)代化裝備建設(shè)。在現(xiàn)代戰(zhàn)爭中，裝備是軍隊取得勝利的關(guān)鍵，因此改革中注重了現(xiàn)代化裝備的推進。通過改革，我們獲得了更多的先進武器裝備，提供了更好的保障和支持。這些裝備提升了軍隊的火力、偵察和指揮能力，加強了部隊的作戰(zhàn)效能。同時，改革也鼓勵我們積極主動研發(fā)、創(chuàng)新，為中國軍隊裝備建設(shè)提供了更多的動力。
第三，部隊改革推動了軍事人才培養(yǎng)的轉(zhuǎn)型。軍事人才是軍隊的寶貴財富，他們決定著部隊的綜合實力。部隊改革強調(diào)了從傳統(tǒng)的大規(guī)模兵員培養(yǎng)向注重質(zhì)量的轉(zhuǎn)變。通過優(yōu)化培養(yǎng)體系、提升培訓(xùn)水平、鼓勵創(chuàng)新等方式，軍隊在改革過程中培養(yǎng)了更多高素質(zhì)人才。這些人才具備綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，能夠適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要，并能夠在復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境中勝任各自的職責(zé)。
第四，部隊改革促進了軍地關(guān)系的深化。通過改革，軍隊與地方政府建立了更加緊密的聯(lián)系和合作機制。各級政府出臺支持政策，提供更多的資源保障，為軍隊改革提供了有力支持。與此同時，軍隊也積極參與地方經(jīng)濟、社會建設(shè)，為地方的發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。這種深化的軍地關(guān)系為改革提供了必要的條件和保障，打造了良好的改革環(huán)境。
最后，部隊改革提升了軍隊形象和凝聚力。改革是軍隊自身發(fā)展的需要，也是時代賦予的任務(wù)。通過改革，軍隊體現(xiàn)出了充滿活力的發(fā)展態(tài)勢和良好的形象。在海內(nèi)外的重大任務(wù)和行動中，軍隊表現(xiàn)出的強大實力、高度紀(jì)律和雄風(fēng)大氣，贏得了國內(nèi)外的廣泛認(rèn)可和贊譽，提升了軍隊的凝聚力和影響力。這種改革所帶來的正面效應(yīng)，在整個改革過程中起到了重要支撐作用。
綜上所述，部隊改革是我國軍隊向現(xiàn)代化軍隊邁進的必由之路。通過改革，我們深刻認(rèn)識到軍隊發(fā)展離不開部隊的戰(zhàn)斗力提升、現(xiàn)代化裝備建設(shè)、人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)型、軍地關(guān)系深化、凝聚力提升等方面的支持。部隊改革對我們來說既是一次艱巨的挑戰(zhàn)，也是一次寶貴的機遇。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗、解決問題，才能使改革邁上一個新的臺階，推動中國軍隊實現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。
改革心得體會部隊篇十五
近年來，我國軍隊推進改革取得了舉世矚目的成就，在各項改革舉措中發(fā)揮了先鋒模范作用。作為一名普通士兵，我深感自身參與改革帶給我的成長和收獲。在這個過程中，我體會到了改革的必要性、重要性以及付出與回報之間的對應(yīng)關(guān)系。以下是我對改革部隊的心得體會。
首先，在改革部隊中，我深刻認(rèn)識到改革的必要性。面對國際形勢的快速變化和軍事技術(shù)的飛速發(fā)展，軍隊必須以更加主動、靈活的姿態(tài)應(yīng)對挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的戰(zhàn)爭模式和組織架構(gòu)已經(jīng)難以適應(yīng)如今的需求，因此改革勢在必行。只有通過改革，我們才能夠在新時代有所作為，在軍事強國建設(shè)的道路上走得更穩(wěn)更遠。
其次，改革部隊給了我個人一個寶貴的成長機會。改革是一場考驗我們智慧和實踐能力的戰(zhàn)役。在改革過程中，我們需要不斷學(xué)習(xí)、調(diào)整和創(chuàng)新，提高自身的綜合素質(zhì)。作為一名普通士兵，我也參與到了改革中的各項工作中，比如改進訓(xùn)練方法、提高實戰(zhàn)能力等。通過與同志們的協(xié)作和交流，我逐漸摸索到適應(yīng)改革的方法和策略，也找到了自己的位置和作用。
進而，改革部隊讓我明白了改革與付出之間的關(guān)系。改革并非一蹴而就，需要我們堅持不懈的努力和奉獻。這個過程充滿了汗水和辛苦，但它也給予了我們巨大的成就感。我們不斷努力完善各項改革措施，為實現(xiàn)我們的目標(biāo)而努力奮斗。同時，我們也要牢記“付出必有回報”，只要我們不斷努力，就一定會迎來更大的成果和發(fā)展。
最后，改革部隊還給了我一個全新的軍人形象。傳統(tǒng)軍人形象中，我們往往會想到身著制服的冷酷戰(zhàn)士，但在改革部隊中，軍人的形象發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變。我們不僅需要擁有過硬的軍事本領(lǐng)，還要具備更廣闊的視野和國際化的素質(zhì)。軍人形象被賦予了更多的責(zé)任與使命，我們身上承擔(dān)著捍衛(wèi)國家利益和民族尊嚴(yán)的重要任務(wù)。
綜上所述，改革部隊給予了我很多寶貴的體驗和教訓(xùn)。我深刻體會到改革的必要性和重要性，認(rèn)識到改革帶來的成長機會和回報。在改革中，我們需要付出努力與汗水，但付出必然有收獲。改革也讓我重新認(rèn)識了軍人形象，明確了我自己的責(zé)任與使命。作為一名普通士兵，我會牢記改革的意義，持續(xù)努力提升自身素質(zhì)，為軍隊的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十六
隨著時代的發(fā)展和社會的變遷，軍隊改革已經(jīng)成為一個必然趨勢。為適應(yīng)形勢的發(fā)展和任務(wù)的需要，軍隊必須進行改革，不斷提升自身的綜合實力。在長期的改革實踐中，我有幸參與并親身體驗了改革的過程和成果，深刻體會到了改革的重要性和必要性。下面，我將從不同角度出發(fā)，談一下我對改革部隊的心得體會。
首先，軍隊改革要緊跟時代步伐，適應(yīng)信息化發(fā)展的需求。在信息化時代，軍隊的任務(wù)要求不斷提升。只有通過改革，才能適應(yīng)信息化發(fā)展的趨勢。我在改革過程中深感信息化對軍隊的重要性，因此，我們積極采取信息化手段，不斷推進部隊的網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，提高指揮效能。通過網(wǎng)絡(luò)化，我們可以快速獲取軍事情報，及時反饋指揮意圖，大大提高了作戰(zhàn)效能和決策速度。
其次，改革部隊要加強人才培養(yǎng)與管理。在改革的過程中，我意識到人才的重要性和培養(yǎng)的緊迫性。因此，我們加大了對軍隊人才的培養(yǎng)和管理力度。一方面，我們加強了軍事理論研究，提升軍隊人才的理論素養(yǎng)；另一方面，我們采取多元化的培養(yǎng)方式，注重鍛煉軍隊人才的實踐能力。通過這些措施，我們培養(yǎng)出了一批專業(yè)能力強、作風(fēng)過硬的軍事干部和士兵，為軍隊的現(xiàn)代化建設(shè)提供了有力的保障。
再次，改革部隊要注重與民眾的交流與合作。改革涉及到全社會的利益和福祉，所以我們必須與民眾保持良好的關(guān)系，通過交流與合作，形成軍民魚水情。在改革過程中，我們積極參與地方建設(shè)，幫助民眾解決困難，提高生活質(zhì)量。通過這種方式，我們得到了民眾的理解和支持，為改革提供了穩(wěn)定的社會環(huán)境。同時，我們也不斷傾聽民眾的聲音，及時進行調(diào)整和改進，確保改革的順利進行。
最后，軍隊改革要堅持以人民為中心的思想，始終保持人民軍隊的本色。在改革中，我深感人民軍隊的崇高使命和歷史使命。我們要始終維護人民的利益，堅決貫徹黨中央的決策部署。在執(zhí)行任務(wù)的過程中，我們要密切與人民群眾溝通，了解需求，順應(yīng)民意。只有做到這一點，我們才能始終把人民的利益放在首位，發(fā)揮軍隊?wèi)?yīng)有的作用。
總之，改革部隊是一項必然的任務(wù)。通過改革，可以提高軍隊的整體實力，適應(yīng)時代的發(fā)展和任務(wù)的需要。在改革的過程中，我們深感信息化、人才培養(yǎng)、與民眾的交流合作以及堅持以人民軍隊為中心的思想的重要性。只有緊跟時代步伐，不斷發(fā)展創(chuàng)新，才能建設(shè)出強大的現(xiàn)代化軍隊，為實現(xiàn)中國夢提供有力的保障和支持。
改革心得體會部隊篇十七
部隊改革是軍隊建設(shè)中的一項重要任務(wù)，它關(guān)系到軍隊的現(xiàn)代化發(fā)展，為軍隊的強大提供了新的動力。在此次部隊改革中，我親身參與其中，深切體會到了改革帶來的變化和挑戰(zhàn)。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，談?wù)勎覍Σ筷牳母锏男牡皿w會。
段二：體制創(chuàng)新，提升戰(zhàn)斗力
部隊改革的核心就是推進軍隊體制創(chuàng)新，通過轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)軍事思維和組織模式，提升軍隊的整體戰(zhàn)斗力。在實際工作中，我們經(jīng)歷了多個環(huán)節(jié)的改革，包括指揮體制的優(yōu)化、裝備優(yōu)化改造以及人員的招聘選拔等。這些改革不僅僅是為了適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需求，更是為了提高軍隊的應(yīng)變能力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過改革，我們的部隊變得更加靈活機動，指揮系統(tǒng)更加科學(xué)高效，這無疑為我們的訓(xùn)練和作戰(zhàn)提供了更強大的支撐。
段三：思想解放，激發(fā)個人潛力
部隊改革不僅改變了我們的組織結(jié)構(gòu)和工作方式，更重要的是激發(fā)了每個官兵的個人潛力。改革過程中，我們不再受制于舊有的束縛和慣性思維，而是鼓勵創(chuàng)新和思想解放。我們被鼓勵提出新的建議和方案，有更多的機會參與到?jīng)Q策中。這種開放的環(huán)境使得我們的思維更加敏銳，工作更加主動，激發(fā)了我們持久戰(zhàn)協(xié)同作戰(zhàn)和戰(zhàn)術(shù)指揮能力的提高。
段四：職業(yè)發(fā)展，提高士兵素質(zhì)
部隊改革不僅是對組織體制的改變，更重要的是對官兵個人職業(yè)發(fā)展的重視。通過改革，我們的職業(yè)發(fā)展路徑更加明確和規(guī)范，對官兵的素質(zhì)要求也更加高。我們有更多的機會參加各類專業(yè)培訓(xùn)和交流活動，提高了自身綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。改革還注重激勵機制的完善，通過優(yōu)秀個人榮譽和薪酬激勵，提高了每個官兵的干勁和責(zé)任感。這種職業(yè)發(fā)展的改革為官兵們的個人成長提供了廣闊的空間，同時也為軍隊整體素質(zhì)的提升提供了堅實的基礎(chǔ)。
段五：結(jié)語
部隊改革是一場深刻的變革，它在我們的軍隊中產(chǎn)生了巨大的影響。通過改革，我們的軍隊不斷脫胎換骨，在實現(xiàn)強軍目標(biāo)的道路上邁出了堅實的一步。作為一名軍人，參與這次改革是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷。我深感榮幸，并由衷地希望這樣的改革能夠繼續(xù)深入進行，為我們的軍隊發(fā)展注入新的動力，為國家的安全和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十八
段落一：介紹部隊改革的背景和目的（約200字）
隨著時代的進步和國家發(fā)展的需要，軍隊改革是一個必然的過程。在現(xiàn)代戰(zhàn)爭中，戰(zhàn)略環(huán)境和敵我關(guān)系都發(fā)生了巨大的變化，傳統(tǒng)的軍隊組織和戰(zhàn)斗方式已經(jīng)無法適應(yīng)這種變化帶來的挑戰(zhàn)。因此，為了提高軍隊的戰(zhàn)斗力和適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需要，各國都積極進行部隊改革，以推動軍隊現(xiàn)代化。
段落二：部隊改革的實施措施與成果（約300字）
部隊改革的實施措施包括組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技裝備升級、軍事思想改革等方面。通過組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，軍隊能夠更加精簡高效地運作，消除多余的層級，加強協(xié)同作戰(zhàn)能力。科技裝備升級則能夠提高軍隊的戰(zhàn)斗力，使其更具威懾力和應(yīng)變能力。軍事思想改革則是軍隊贏得戰(zhàn)爭的核心，只有擁有先進的思想才能應(yīng)對復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境。通過這些改革措施的實施，各國的部隊都取得了顯著的成果，提高了戰(zhàn)略打擊能力，保衛(wèi)了國家的安全。
段落三：對部隊改革的認(rèn)識與體會（約300字）
參與部隊改革的過程中，我深切地體會到了它的必要性和重要性。首先，在改革過程中，我們圍繞著國家的需求和使命進行思考和探索，考慮如何利用現(xiàn)有資源提高軍隊的戰(zhàn)斗力，應(yīng)對復(fù)雜多變的戰(zhàn)場環(huán)境。其次，改革也讓我深刻認(rèn)識到軍隊的組織機構(gòu)和作戰(zhàn)方式與時俱進的重要性，只有不斷創(chuàng)新和改進，才能適應(yīng)新時代的要求。最后，改革也需要我們積極主動地?fù)肀ё兓?，接受新的觀念和理念，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力。
段落四：對部隊改革的反思與建議（約300字）
通過參與部隊改革，我也發(fā)現(xiàn)了其中的一些問題和不足之處。首先，改革過程中的困難和阻力不可忽視，部分人員對新的組織結(jié)構(gòu)和軍事思想改革不夠理解和接受，這需要我們做好宣傳和培訓(xùn)工作。其次，改革往往需要付出較大的成本和犧牲，需要我們做好準(zhǔn)備，做出必要的犧牲和調(diào)整。最后，改革需要有長期穩(wěn)定的政策支持和措施落實，不能一蹴而就，需要堅持和持續(xù)推進。
段落五：總結(jié)部隊改革的意義和影響（約200字）
部隊改革是一個全面提高軍隊?wèi)?zhàn)斗力和適應(yīng)新時代需要的重要舉措。通過改革，軍隊能夠更好地適應(yīng)現(xiàn)代戰(zhàn)爭的需求，提高作戰(zhàn)能力和應(yīng)對能力，并在新的歷史條件下履行好保衛(wèi)國家和人民安全的使命。同時，部隊改革也是軍隊現(xiàn)代化的重要步驟，能夠推動科技進步和軍事思想的創(chuàng)新，促進國家綜合實力的提升。因此，我們要深入學(xué)習(xí)和貫徹落實部隊改革的精神，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為國家的安全和發(fā)展做出更大的貢獻。
改革心得體會部隊篇十九
第一段：背景介紹
自古以來，部隊改革一直是軍事發(fā)展的重要內(nèi)容。在現(xiàn)代社會中，軍隊不僅僅要面對傳統(tǒng)的戰(zhàn)爭威脅，還要應(yīng)對復(fù)雜的非傳統(tǒng)安全挑戰(zhàn)。因此，部隊改革成為不可避免的任務(wù)。本文將通過總結(jié)個人軍隊改革中的體驗與感悟，探討部隊改革對于提升軍事能力的重要性。
第二段：提升軍事能力
部隊改革的核心目標(biāo)之一就是提升軍事能力。通過改革，我們強調(diào)了軍隊的戰(zhàn)斗力、敏捷性、有效性以及適應(yīng)性。在改革中，我們加強了新型裝備和武器的研發(fā)，提升部隊的現(xiàn)代化水平；優(yōu)化了部隊的組織結(jié)構(gòu)，使其更加合理和高效；加強了軍事訓(xùn)練，提高了官兵的戰(zhàn)斗素質(zhì)。這些改革舉措使得我們的軍隊更加能夠應(yīng)對各種威脅和挑戰(zhàn)，并以更高效的方式保衛(wèi)國家。
第三段：強化戰(zhàn)斗精神
部隊改革不僅僅是物質(zhì)層面的改變，更重要的是對戰(zhàn)斗精神的強化。在改革中，我們注重培養(yǎng)官兵的忠誠、堅定和勇氣，倡導(dǎo)以國家利益為中心的價值觀念。通過重塑軍隊文化，激發(fā)官兵們展現(xiàn)英勇和榮耀的決心。在日常訓(xùn)練中，我們鼓勵團結(jié)協(xié)作、勇往直前的精神，培養(yǎng)官兵的毅力和意志力。這些改革舉措不僅提升了軍隊的整體戰(zhàn)斗力，也加強了官兵之間的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
第四段：加強國際合作
當(dāng)今世界，國際安全合作變得尤為重要。部隊改革不僅有助于提升自身軍事能力，還有助于加強國際合作。通過深化與他國軍隊的交流與合作，我們能夠?qū)W習(xí)先進的作戰(zhàn)理念和經(jīng)驗。同時，我們也能夠為國際維和、反恐和人道主義援助等領(lǐng)域提供更大的支持。通過部隊改革，我們積極主動地融入國際社會，與各國軍隊一道應(yīng)對全球挑戰(zhàn)，共同維護世界和平與穩(wěn)定。
第五段：展望未來
隨著時代的變化和國家的發(fā)展，部隊改革將會持續(xù)進行。未來的部隊改革需要更加注重信息化和智能化發(fā)展，適應(yīng)科技日新月異的發(fā)展趨勢。同時，我們也需要深化軍民融合，加強軍隊和人民群眾的聯(lián)系，以便更好地發(fā)揮軍隊在維護社會穩(wěn)定和解決社會問題中的作用。未來的改革將更加注重軍隊人員的培訓(xùn)和發(fā)展，進一步提高軍隊的現(xiàn)代化水平和世界影響力。
總結(jié)：
部隊改革是軍事發(fā)展的重要內(nèi)容，通過提升軍事能力、強化戰(zhàn)斗精神、加強國際合作等多方面的努力，可以不斷增強軍隊的整體實力和凝聚力。未來的改革需要繼續(xù)關(guān)注科技進步和軍民融合，以更好地適應(yīng)時代的變革。軍隊將繼續(xù)發(fā)展，成為國家安全和發(fā)展的強大支持者，為世界和平與穩(wěn)定做出更大貢獻。
改革心得體會部隊篇二十
部隊改革心得體會要怎么寫，才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的部隊改革心得體會樣本能讓你事半功倍，下面分享【部隊改革心得體會精選5篇】，供你選擇借鑒。
經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作是部隊建設(shè)一項固根本、管長遠的工作，關(guān)系到部隊全面建設(shè)和戰(zhàn)斗力生成提高。指出，軍隊基層黨組織是黨在軍隊中戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。打牢部隊黨組織基礎(chǔ)，既是我軍的光榮傳統(tǒng)和一貫做法，也是軍隊建設(shè)的頭等大事和重要法寶。在新的起點上加強武警消防部隊黨的建設(shè)，要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊抓住基層黨組織建設(shè)這個基礎(chǔ)和主體，著力在解決好黨員隊伍的黨性意識、落實好組織生活制度和加強黨支部書記隊伍建設(shè)上下功夫。
一、要在強化黨員隊伍的黨員意識上下功夫
黨員意識不言而喻，是講黨員的思想覺悟和自覺行動。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟社會環(huán)境對官兵的不斷沖擊，艱巨任務(wù)對官兵的持續(xù)壓力和枯燥生活對官兵的長期影響，使我們黨員隊伍經(jīng)受著不同程度的挑戰(zhàn)和考驗。久而久之，或多或少出現(xiàn)了這樣或那樣的問題。比如個別黨員自律意識弱、自身形象差，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，把自己等同于普通群眾;有的忘記了入黨的初衷，淡化了宣誓時神圣而豪邁的誓言;黨員工作標(biāo)準(zhǔn)一般化、自身形象群眾化、先鋒模范作用平庸化，平時看不出來、工作干不出來、關(guān)鍵時刻站不出來。要解決這些現(xiàn)實問題，就要按照《黨章》的要求和先進性建設(shè)這條主線，不斷強化黨員意識，切實增強黨性觀念。 首先，要在著力進行理論灌輸和教育引導(dǎo)上使長勁。理論是智慧的結(jié)晶，行為的先導(dǎo)。理論灌輸于黨員，武裝黨員于頭腦，作用于黨員思想，再加之正確的教育引導(dǎo)、解疑釋惑、解難幫困，就能使人保持清醒、明辨是非、忠誠于黨。
現(xiàn)在，70后已成為黨員干部的主體，80后成為黨員隊伍的主體，大學(xué)生干部成為基層黨支部書記隊伍的主體。一要擺正位置把方向。通過黨的光輝戰(zhàn)斗歷程和優(yōu)良思想作風(fēng)教育灌輸，始終使黨員旗幟鮮明、立場堅定、義無反顧。二要提上日程抓根本。黨委政治機關(guān)要切實負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，以周密的計劃、科學(xué)的安排、完善的制度，加強對黨的路線、方針、政策和黨的基本常識的學(xué)習(xí)、檢查指導(dǎo)和監(jiān)督管理。三要經(jīng)常引導(dǎo)促落實。加強動態(tài)掌握和幫扶，注重經(jīng)常抓、經(jīng)常教、經(jīng)常幫，形成良好的制度，加以認(rèn)真落實。
其次，要在保持黨員先進性和提高能力素質(zhì)上使全力。黨員的高素質(zhì)能力和先進性作用發(fā)揮，既是強化部隊?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)，也是強化黨員意識的必然要求。如果每名黨員都能自覺踐行先進性要求，注重在履職盡責(zé)中增長才干、提高能力、發(fā)揮作用，那么我們高原總隊的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢就能得到充分發(fā)揮，就能轉(zhuǎn)化為推動總隊現(xiàn)代化建設(shè)步伐的特殊動力和有力支撐。
第三，要在創(chuàng)先爭優(yōu)這個抓手的靈活運用上求突破。開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，是強化黨員意識、激發(fā)調(diào)動黨員隊伍生機活力的重要舉措。今年，我們按照總政、部局黨委和總隊黨委的部署安排，以“重科學(xué)發(fā)展、強一線堡壘、樹良好作風(fēng)”
為主題，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與《綱要》、與基層建設(shè)“雙爭”活動結(jié)合起來抓，有效防止了兩項活動“兩張皮”和越位撞車現(xiàn)象。營造按照“五個好”(即領(lǐng)導(dǎo)班子好、落實制度好、黨員隊伍好、工作成績好、官兵反映好)創(chuàng)先，瞄著“五個帶頭”(即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭踐行宗旨、帶頭愛崗敬業(yè)、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚風(fēng)氣)爭優(yōu)的良好氛圍，激勵廣大黨員在推動部隊科學(xué)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)中再立新功，勇當(dāng)先鋒。
二、要在落實好組織生活制度上下功夫
落實好組織生活制度，是增強黨員黨性觀念、提高基層黨組織“三個能力”的重要保證。這兩年來，總隊滅火搶險救援任務(wù)重，重大臨時勤務(wù)壓力大，不僅要研究和加強部隊動中建、變中管、散中抓的問題，而且最關(guān)鍵的是要解決基層組織生活制度落實遇到的“人員難集中、時間難保證、場所難統(tǒng)一、效果難落實”等新情況新問題，這就要求我們在具體落實上科學(xué)組織、靈活安排，做到“依據(jù)程序不隨意、把握內(nèi)容不含糊、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不降低、監(jiān)察督導(dǎo)不放任”。
基層黨支部書記隊伍的能力素質(zhì)決定了部隊建設(shè)的質(zhì)量和水平。只有抓住了黨支部書記隊伍，才能抓住基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。
要多想辦法，促進各委員之間的溝通，在工作中齊心協(xié)力、通力合作，切實增強黨支部的“三個能力”，以黨支部建設(shè)的高水平，提升部隊建設(shè)的高層次和完成職責(zé)使命的高質(zhì)量。
紀(jì)律是革命勝利的保證，也是改革成功的保證。面對深化國防和軍隊改革的重大考驗，全軍官兵只有嚴(yán)守紀(jì)律、嚴(yán)明規(guī)矩，自覺用政治紀(jì)律、政治規(guī)矩規(guī)范檢驗自己的言行，不斷強化擁護改革的政治自覺，才能保證改革有力有序有效推進。
改革是一場政治大考。我軍歷來以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志。在這場已上升為黨的意志的重大改革面前，能否做到堅決擁護改革、積極支持改革，已成為對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)和官兵忠誠度的重大考驗，也是對新一代革命軍人好樣子和好干部標(biāo)準(zhǔn)的實際檢驗。戰(zhàn)爭是生死觀的考驗，改革是得失觀的考驗。對于軍人來說，兩種考驗一樣嚴(yán)峻，而和平時期后者的考驗更能彰顯一個人的擔(dān)當(dāng)和修為。作為國防和軍隊建設(shè)的主體，全軍官兵毫無例外都是這場改革的參與者和實踐者，都需竭盡全力、排除萬難贏得這場考驗，絕不能當(dāng)改革的旁觀者，更不能成為改革路上的絆腳石。
牢固樹立大局觀念。改革之難，難在打破既有利益格局。對廣大官兵而言，關(guān)鍵在于矯正觀察問題的立場、調(diào)整思考問題的視角。不能口頭上擁護改革，一涉及具體利益就不行。如果只盯著自己的一畝三分地，那就會對任何涉及自身利益的調(diào)整改革都認(rèn)為是動自己的奶酪、革自己的命，就很難形成擁護改革的政治自覺。任憑這樣的思想蔓延，改革將寸步難行。“觀操守在利害時”。在國防和軍隊改革進入攻堅期和深水區(qū)的關(guān)鍵時刻，正是檢驗革命軍人責(zé)任擔(dān)當(dāng)之時。這個時候尤其需要全軍官兵自覺從黨和國家改革大局和實現(xiàn)強軍目標(biāo)的戰(zhàn)略高度觀察思考問題，真正看清影響和制約國防和軍隊建設(shè)的矛盾問題癥結(jié)之所在，從而以積極心態(tài)對待國防和軍隊改革中的利益調(diào)整，妥善處理眼前利益和長遠利益、局部利益和整體利益、個人利益和集體利益的關(guān)系，甘愿以個體之失換整體之得，以局部之失換全局之得，以一時之失換長遠之得。改革不可能皆大歡喜，但只要以黨、國家和軍隊的整體利益為重，以是否有利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，是否有利于能打仗、打勝仗，是否有利于保持人民軍隊光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)為標(biāo)準(zhǔn)來看得失、做取舍，就會少一些思想疙瘩，多一些自覺自愿。
保持堅強的政治定力。歷史經(jīng)驗表明，每當(dāng)在黨、國家和軍隊建設(shè)發(fā)展的重要關(guān)口和節(jié)骨眼上，輿論場上總是熱鬧非凡、魚龍混雜。作為革命軍人，要始終堅定“改革不改向、變革不變色”的信念不動搖，在面對紛至沓來的海量信息時，始終保持堅強的政治定力，自覺用黨中央、中央軍委決策部署統(tǒng)一思想，增強明辨是非能力，堅決不信謠、不傳謠，更不能造謠?！叭螤枛|西南北風(fēng)，我自巋然不動”，始終保持政治上的清醒和堅定，確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一，為改革順利推進創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境。
堅持躬身篤行、真抓實干，強化投身改革的行動自覺，確保改革舉措落地生效
一打綱領(lǐng)不如一個實際行動。深化國防和軍隊改革的藍圖繪就，唯有靠實打?qū)嵉男袆硬拍軐⒏母锏膲衙缊D景變成強軍興軍的生動實踐。我們必須以學(xué)促知、以知促行，躬身篤行、真抓實干，真正把對改革的政治熱情轉(zhuǎn)化為積極投身改革的行動自覺，用扎實有為的工作為國防和軍隊改革做出貢獻。
聽令而行，統(tǒng)籌推進。深化國防和軍隊改革，是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，各項改革舉措之間的關(guān)聯(lián)性、耦合性要求非常高，既要求從整體上運籌帷幄，也要求各子系統(tǒng)密切配合、協(xié)調(diào)行動。廣大官兵必須強化號令意識，堅決做到聽令而行、按令行事、步調(diào)一致。改革實質(zhì)性展開后，各級要迅速行動起來，從思想上組織上行動上全力投入、全面推進，無論涉及哪個層級、哪些單位、哪類群體，都必須堅決服從命令、聽從指揮，不折不扣地抓好改革方案落實。要牢牢把握積極穩(wěn)妥的改革總要求，按照黨中央、中央軍委的統(tǒng)一部署，堅持自上而下、分步實施，科學(xué)統(tǒng)籌各階段改革任務(wù)，什么階段該干什么事，做到心中有數(shù)、重點突出、有章可循，各項措施之間要有機銜接、相互配合、搞好協(xié)同，防止打亂仗和自行其是。各級都要科學(xué)把握工作的節(jié)奏和時間節(jié)點，既要防止疲沓拖拉，消極應(yīng)付，拖改革的后腿，也要防止盲目蠻干，急功近利，確保改革任務(wù)高質(zhì)量落實。要強化底線思維和風(fēng)險管控，始終做到戰(zhàn)備值班不松懈，指揮順暢不間斷，后勤管理不失序，軍隊資產(chǎn)不流失，確保政令軍令暢通無阻。
立足崗位，干好本職。投身改革，最現(xiàn)實的平臺是本職崗位，最有效的途徑是履職盡責(zé)。改革過程中，各種各樣的干擾會無形增多，官兵思想容易產(chǎn)生波動，正常的工作秩序、節(jié)奏容易受到影響，這就需要把思想工作貫穿改革全程，教育官兵始終做到在利益得失面前保持一顆平常心，在工作任務(wù)面前保持一顆進取心，引導(dǎo)官兵全身心投入到正常的戰(zhàn)備、訓(xùn)練和工作之中，干一流工作，創(chuàng)放心崗位;始終保持工作的連續(xù)性，嚴(yán)防“爛尾工程”，決不能因隸屬關(guān)系變化、人員變動、工作交接等原因而發(fā)生誤時誤事現(xiàn)象，影響和干擾改革大局，以工作任務(wù)的圓滿完成為改革清障、鋪路、助力。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下。深化國防和軍隊改革關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”的示范引領(lǐng)作用，始終把自己擺進去，先從自身做起，言行一致、知行合一;帶頭解放思想、犧牲奉獻，敢于沖破觀念束縛和利益藩籬;帶頭振奮工作和精神狀態(tài)，堅決執(zhí)行命令指示，用模范行動教育官兵、穩(wěn)定部隊，促進改革任務(wù)在本單位本部門的有效落實和扎實推進。
對黨忠誠是當(dāng)代革命軍人之魂。反復(fù)強調(diào)要堅持從思想上政治上建設(shè)和掌握部隊，堅持黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)的根本原則和制度，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝官兵，確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。同時要求，對黨絕對忠誠，就是要做到唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠。
在思想政治教育和工作實踐中，我們始終緊扣“忠誠”二字不放松，組織“學(xué)習(xí)踐行強軍目標(biāo)、做新一代革命軍人”主題教育，堅持以“忠誠”為首要;加強強軍文化建設(shè)，堅持以“忠誠”為核心;開展經(jīng)常性思想政治工作，時刻不忘講忠誠、守忠誠?！爸艺\”二字不只說在口頭上、掛在燈箱里、做在網(wǎng)頁上、寫在學(xué)習(xí)筆記里，也深深地烙在官兵腦海里，為我們耳熟能詳。
但任何教育內(nèi)容最終都要落在行動上。當(dāng)下，深化國防和軍隊改革已進入實施階段，要著力解決制約國防和軍隊建設(shè)的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題，推進組織形態(tài)現(xiàn)代化。這既是一場整體性變革，也是一場革命性的變革，不僅會使一些單位撤并、轉(zhuǎn)隸、降格、壓縮規(guī)模、轉(zhuǎn)換職能，也會使一些同志面臨崗位調(diào)整、職務(wù)變更、跨域任職，甚至要在走與留之間作出選擇，其波及面不會很小，觸動部分人利益不可避免。這一關(guān)鍵時刻，可以說就是對我們“忠誠”的最好檢驗。是真忠誠還是亞忠誠、是絕對的忠誠還是摻雜質(zhì)、有水分的忠誠，這次改革就是試金石、就是測試儀，可以看出我們忠誠度到底有多高，說的和做的是否真一致，面臨小事時和面臨大事時是否真一樣。
讓忠誠經(jīng)受住改革的檢驗，首先是擁護改革，支持改革。對黨忠誠的核心要求就是在政治上思想上與黨保持高度一致。深化國防和軍隊改革是實現(xiàn)中國夢、強軍夢的時代要求，是黨中央、中央軍委和作出的戰(zhàn)備決策部署，作為黨員干部理所當(dāng)然地?fù)碜o和支持這一重大決策部署，這是對忠誠的基本要求。我們不僅要自己帶頭擁護支持，還要教育引導(dǎo)官兵積極擁護、支持、參與改革，形成共識，積聚力量，共同履行好改革使命任務(wù)。其次，就是推動改革、抓好改革。深化國防和軍隊改革是偉大的工程，也是艱巨的工程，有的是難啃的“硬骨頭”。黨員干部講忠誠，就是要在這一關(guān)鍵時刻充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、組織作用和推動作用，把自己的聰明才智用到改革中，比如組織形態(tài)的改革，如何使新的組織機構(gòu)很快流暢運轉(zhuǎn)起來，形成強大戰(zhàn)斗力，需要我們帶頭去探究和摸索。
又如一些單位要撤轉(zhuǎn)并降，有許多思想工作要做，許多具體問題要解決，我們必須多動腦筋，多想些辦法，以夙夜在公、席不暇暖的工作精神把工作做好，確保改革各項舉措有節(jié)奏、按步驟地進行。其三，就是聽從號令、服從改革?！坝^操守在利害時”。講忠誠，最現(xiàn)實的考驗就是在黨和人民的事業(yè)需要我們舍去利益、做出犧牲的時候，自己能不能心甘情愿地舍去和犧牲。我們既然講忠誠，那么，此時此刻就應(yīng)做到，只要是大局的需要、改革的需要，就一切聽從號令、服從安排，以最實際的行動兌現(xiàn)自己的諾言，以最模范的樣子為部屬作出表率。要讓組織和群眾看到，自己平時所說的忠誠不是虛的，所寫的忠誠不是假的，關(guān)鍵時刻是經(jīng)得起檢驗的。
經(jīng)中央軍委批準(zhǔn)，為幫助廣大官兵全面深入學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述，中央軍委深化國防和軍隊改革領(lǐng)導(dǎo)小組組織編印了《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》。該書內(nèi)容，摘自2012年11月至2015年11月期間的講話、批示等重要文獻，集中體現(xiàn)了改革強軍重大戰(zhàn)略思想。近日，中央軍委政治工作部下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)〈關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編〉的通知》，對部隊學(xué)習(xí)使用提出要求。
通知指出，認(rèn)真學(xué)好用好《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》，對于深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神特別是國防和軍隊建設(shè)重要論述，進一步凝聚擁護支持改革的意志力量，為改革強軍提供堅強思想保證和強大精神動力，具有十分重要的意義。各級要以高度的政治自覺和強烈的政治責(zé)任感，把學(xué)習(xí)貫徹國防和軍隊建設(shè)重要論述作為一項重要政治任務(wù)，不斷激發(fā)學(xué)習(xí)貫徹的熱情動力，引導(dǎo)廣大官兵在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟要義、看齊運用上下功夫，真正做到堅定信心、凝聚意志，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，自覺擁護改革、支持改革、投身改革。
通知要求，要把《關(guān)于深化國防和軍隊改革重要論述摘編》，作為黨委中心組學(xué)習(xí)、部隊思想政治教育和院校政治理論課教學(xué)的基本教材，有計劃地組織學(xué)習(xí)。要針對官兵認(rèn)知特點，用官兵聽得進的話語、喜聞樂見的形式，把理論講生動講明白，在潛移默化中入心入腦。要圍繞官兵關(guān)注的熱點問題搞好闡釋解讀、答疑解惑，幫助官兵深化理解。軍隊新聞媒體要加大宣傳力度，不斷濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
強調(diào)，深化國防和軍隊改革是回避不了的一場大考，軍隊一定要向黨和人民、向歷史交出一份合格的答卷。對全軍官兵來說，貫徹重要講話精神，完成好肩負(fù)的改革使命，就是要不斷強化思想自覺、政治自覺、行動自覺，深刻理解改革、堅決擁護改革、積極支持改革、自覺投身改革，勇敢承擔(dān)起新一代革命軍人的歷史責(zé)任，用實際行動書寫強軍興軍的時代篇章。
用強軍目標(biāo)統(tǒng)一思想、凝聚共識，強化認(rèn)同改革的思想自覺，堅定改革志在必勝的信心
思想是行為的先導(dǎo)，信念是行動的前提。面對這場前所未有的深刻變革，廣大官兵只有從強軍目標(biāo)的高度來認(rèn)識，才能更加深刻地理解改革的重大意義，從感情認(rèn)同上升到思想認(rèn)同，增強擁護改革、支持改革、投身改革的思想自覺，增強改革必勝的信心。
不改革是打不了勝仗的。實現(xiàn)強軍目標(biāo)，動力在改革，出路也在改革。以變革求強盛，是強軍興軍的內(nèi)在規(guī)律。從我國古代趙武靈王的“胡服騎射”、王安石的“變法強軍”、戚繼光的訓(xùn)練改革，到美軍后通過新軍事變革贏得近幾場局部戰(zhàn)爭等，都印證了這一“鐵律”。軍隊的根本職能是能打仗、打勝仗，背離了這一職能，軍隊就失去其存在的價值。深化國防和軍隊改革，與我軍歷次改革有著明顯不同，它不是在局部做一些簡單的“加減法”，而是著眼全局重在解決長期以來影響國防和軍隊建設(shè)、制約我軍戰(zhàn)斗力提升的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾和政策性問題。這些深層次矛盾問題不解決，我軍就很難在世界新一輪軍事革命大潮中爭得戰(zhàn)略先機、贏得戰(zhàn)略主動權(quán)和話語權(quán)，就很難承載起實現(xiàn)強國夢、強軍夢的歷史重任。唯有深化改革，軍隊才能有效履行新的使命任務(wù)，才能為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢提供堅強保障。
驅(qū)散思想迷霧，方能更好前行。改革走的是前人未走過的新路，謀的是新篇、布的是大局。改革之際，人們往往因前途的未知而產(chǎn)生困惑、疑慮，形成思想上的“迷霧”，給前行帶來障礙。面對當(dāng)前“深刻性、復(fù)雜性前所未有，難度也前所未有”的改革，一些基層官兵認(rèn)為改革是高層領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)帥機關(guān)的事，與自己關(guān)系不大;有的固守既有利益的藩籬，擔(dān)心改革改到自己頭上，革掉自己“飯碗”;有的因循守舊，求穩(wěn)怕變，怕吃苦、嫌麻煩等等。思想迷霧常常產(chǎn)生于知之不深或偏聽偏信所導(dǎo)致的認(rèn)知偏差。對此，要引導(dǎo)官兵深入學(xué)習(xí)關(guān)于深化國防和軍隊改革的重要論述，深刻理解和把握深化國防和軍隊改革的總體目標(biāo)、基本原則、主要任務(wù)和根本指向，全面理解改革的豐富內(nèi)涵，在領(lǐng)會科學(xué)理論精髓要義、把握改革精神實質(zhì)中驅(qū)散思想迷霧、排除各種干擾，打通順利推進改革的思想通道。
信心能給人以無窮力量。有些官兵認(rèn)為這次改革涉及面廣、難度太大，對改革能否國防和軍隊建設(shè)的深層次矛盾問題信心不足。實踐表明，越是在大事難事面前，越需要堅定信心來凝聚力量、鼓舞士氣、振奮人心。信心不是空洞的口號，更不是盲目樂觀，而是建立在科學(xué)判斷基礎(chǔ)上的勇氣、膽識和自信。我們在看到改革面臨的困難時，更應(yīng)充分認(rèn)清改革的有利條件。深化國防和軍隊改革，已上升為黨的意志和國家行為，納入國家全面深化改革的“總盤子”，黨和國家始終給予特別關(guān)注和大力支持，黨中央、中央軍委改革的決心和態(tài)度堅定不移，親任改革領(lǐng)導(dǎo)小組組長，這是推進改革的最大信心源。長期以來，全軍上下要求深化改革的呼聲很大，對這次改革的期望值很高，在一些重大改革問題上也已經(jīng)形成共識，這為推進改革奠定了深厚群眾基礎(chǔ)。國家和地方相關(guān)領(lǐng)域改革已陸續(xù)展開，全社會形成了助推國防和軍隊改革的強大勢場。當(dāng)前，國防和軍隊改革正面臨難得的歷史機遇和重要的機會窗口，只要全軍官兵堅定信心、統(tǒng)一意志，敢于肯硬骨頭、敢于涉險灘，就沒有戰(zhàn)勝不了的困難和完成不了的任務(wù)。