總結(jié)是一種追溯和歸納的過程，可以幫助我們更好地理解和把握事物。較為完美的總結(jié)應(yīng)該能夠給人留下深刻的印象，讓人對所總結(jié)的內(nèi)容有更深入的思考。小編為大家整理了一些旅行的攻略和建議，快來看看吧。
公司十佳員工事跡材料篇一
xx，進入工程部工作以來，一直嚴格要求自己，處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強，善于溝通，樂于助人，團結(jié)同事，有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進事跡表現(xiàn)如下幾點：
一、工作主動，認真負責，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)，不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工，他愛崗敬、文明禮貌；與同事之間相互支持、相互尊重、團結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì)，他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程，堅信公司管理理念和公司一起進步。
三、“大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗，泰山不拒細壤，故能成其高，江海不擇細流，故能就其深?！彼诠ぷ髦凶⒁饧毠?jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家，為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈，得到了廣大業(yè)主的認可和好評，他的細心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心，照亮了行家萬戶，并于今年1—3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平，加強自己技術(shù)方面的學習，了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識，相繼在20xx年8月和11月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J證的高壓電工資格證和電梯管理員證，并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去，他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中，他沒有請假一天，節(jié)假日公司有事他準時到崗，逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位，讓家遠的員工回家過年、過節(jié)，從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標，不管從事什么工作，他都會做好本職工作，樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展，他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識，應(yīng)用于實際操作中，更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時工作時就把公司當做自己的家，將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力，做事效率高，而且組織觀念強，勞動紀律好，沒有一點私心雜念，用平常的心態(tài)對待平凡的工作，平時他總是這樣說：“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚，只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的.滿足！”用這樣的心態(tài)對待自己的工作，非常值得全公司的同事們學習。
七、一粒沙中著世界，一滴水中見人生。他認為自己的職業(yè)是崇高的，幾年來雖然工作很辛苦，但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿，他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神，實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，這樣的人值得我們?nèi)W習和贊揚。
公司十佳員工事跡材料篇二
“多學習一點，多積累一點，多進步一點”是市場部項目客戶經(jīng)理xx的座右銘。
自從工作以來，她主動拜訪客戶，加強與客戶的溝通，不斷提高對服務(wù)重要性的認識，做好系統(tǒng)了解，讓自己隨時保持迎戰(zhàn)的姿態(tài)。
她堅持真情服務(wù)，認真做好前端業(yè)務(wù)，始終堅持堅韌、執(zhí)著、頑強、不屈的精神，把挑戰(zhàn)當機遇，認真鉆研業(yè)務(wù)?！皬拇缶殖霭l(fā)，一切以公司利益為重‘以結(jié)果為導(dǎo)向’”。這句話時刻都映在她腦子里。
積極捕捉市場信息、客戶單位信息，及時向部門反饋，為調(diào)整設(shè)計應(yīng)用場景方案決策提供依據(jù)。根據(jù)不同客戶單位分門別類的梳理需求和解決方案，向客戶單位分析公司相應(yīng)的應(yīng)用場景，以滿足不同場景、不同需求。不因循守舊，學習用新的思想和新方法來分析和解決業(yè)務(wù)問題，在市場業(yè)務(wù)上打開新局面。在奔走業(yè)務(wù)的同時，她也不忘學習，主動了解大數(shù)據(jù)政策動向，虛心向同事學習，愛崗敬業(yè)，積極研究市場業(yè)務(wù)動態(tài)及需求的趨向。也注重能力技能的.培養(yǎng)和提高。
xx認為：梵云集團是她的大家庭，也將是她今后為之奮斗的終生理想。獲得過的榮譽，只能代表過去。她只是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培養(yǎng)下，做了點具體工作，這僅僅是大海中的一滴水。要著眼今天和明天，珍惜榮譽，邁步從頭越，努力從今日始。在平凡的崗位上，盡職盡責、竭誠工作，為城區(qū)銷售工作作出新的、更大的貢獻。
公司十佳員工事跡材料篇三
市場部經(jīng)理xx——市場營銷的先鋒人物。他足智多謀，努力開拓市場，親情維護客戶，急客戶之所急，幫客戶之所需，想客戶之所想，一切以客戶利益為中心，成為客戶的貼心人。
面對經(jīng)濟下行壓力、財政支出收緊、市場不夠景氣、不確定性因素增多等多重考驗，他帶領(lǐng)的先鋒隊在堅決貫徹執(zhí)行集團黨委決策部署下，主動發(fā)揚擔當使命、顧全大局、瞄準前沿、團結(jié)創(chuàng)新、善于斗爭的.梵云精神，上下一心、砥礪奮進、奮力拼搏，不但完成了年度發(fā)展目標，還超額完成全年簽約任務(wù)，使收入結(jié)構(gòu)得到持續(xù)優(yōu)化，市場拓展能力得到大幅度提升。
他一直秉承著“堅信發(fā)展才是硬道理”，利用自己在電信行業(yè)運營商多崗位工作經(jīng)歷的優(yōu)勢和服務(wù)意識，主動帶領(lǐng)市場部全體員工拜訪客戶，為客戶解決問題。營銷的最高境界是服務(wù)，服務(wù)營銷的價值回歸是營銷，這精辟論斷在他們身上不斷的得以驗證。
通過不斷的學習，他努力提高項目謀劃能力，帶領(lǐng)市場部積極研究政策，謀劃并推動的全市烏江流域漁政管理系統(tǒng)就為梵云集團帶來不菲的收益；謀劃了山水林田湖草沙、智慧林業(yè)、全市儲備林、智慧人防、智慧停車監(jiān)管平臺、全市醫(yī)院數(shù)據(jù)統(tǒng)籌等項目，為梵云集團持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
公司十佳員工事跡材料篇四
沒有驚天動地的感人事跡，他只是一名普通的集團公司員工。但是在平凡的技術(shù)崗位上，他卻讓每一個項目業(yè)主單位感受到春天般的'溫暖，他就是技術(shù)支撐部xx。
他在工作中不僅非常認真，更是力爭細節(jié)的完美。在其他人眼中，技術(shù)支撐部的工作就是修電腦和打印機等，項目上也只需過一遍即可，但在xx看來，如果不把控每個環(huán)節(jié)的進度及質(zhì)量，不同步準備好過程資料，其結(jié)果可能就會失之毫厘、謬以千里，所以必須一環(huán)一環(huán)做扎實。
xx邊工作邊學習，邊總結(jié)邊提升。有時候，由于部分項目的特殊性，工作常常需要在凌晨才能完成，但是他毫無怨言，積極地面對工作中的困難和壓力。加入集團公司不到一年的時間里，xx實施管理項目18個，累計竣工交付項目10個，累計交付金額達3000余萬元。同時，高質(zhì)量完成《運維業(yè)務(wù)承接工作方案》《運維業(yè)務(wù)收費標準服務(wù)方案》《運維服務(wù)響應(yīng)體系》等資料的編制，為集團公司的運維工作打下堅實基礎(chǔ)。
在他眼里，工作是一種責任、一種享受，更是凈化靈魂、升華精神的一種方式。在工作中，他始終堅持著一個信念，不畏艱辛、主動思考、樂于分享；他始終詮釋著一種精神，奮發(fā)進取、力爭上游。他是xx，平凡但不平庸。
公司十佳員工事跡材料篇五
xx老師忠于黨的教育事業(yè)，全心全意支持學校各項教育工作的開展。工作中始終做到嚴于律己，以身作則，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻，敢于創(chuàng)新，勇挑重擔，所做工作得到了學校和社會的一致好評。自參加工作以來，他連續(xù)15年擔任班主任（其中12年擔任理科奧賽班或零班班主任），在班級管理和教學工作中能主動學習，虛心求教，刻苦鉆研，奮力拼搏，不斷創(chuàng)新教育教學的理論和方法，大膽實踐，及時完善，極大地提高了教育教學水平。通過多年的努力和磨練，他積累了較為豐富的教育教學經(jīng)驗，能始終主動堅守在教學的最前沿，以校為家，恪盡職守，用自己的青春和智慧為學生的健康成長和成才奠定了堅實的基礎(chǔ)，為學校的發(fā)展做出了積極的貢獻。
作為一名普通教師，在教學工作中他能深入鉆研教材教法，認真研究教學中存在的問題，力求做到教與學的和諧統(tǒng)一。首先，他對高中數(shù)學教材、高中數(shù)學教學大綱、高考考綱進行了深入分析和細致研究，在教學中能準確把握高考的重點、難點與學生的疑點，做到注重實效，有的放矢。經(jīng)過長期積累，他對高中新教材與高考考綱有了較為深刻的認識，課堂教學的效果得到了很大提高，教育教學的理論水平也有長足的進步。其次，他非常注重提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為配合教學，他閱讀了大量的數(shù)學書籍，收集或創(chuàng)新了許多經(jīng)典或疑點問題的解答，攻克了許多教學或?qū)W生學習中存在的疑難問題，使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了質(zhì)的`飛躍。由于他長期任教理理科零班，經(jīng)過多年的磨練和積累，在提高業(yè)務(wù)能力方面奠定了堅實的基礎(chǔ)。再次，他還非常注重培養(yǎng)和鍛煉自己的教學藝術(shù)水平。在教學中，他經(jīng)常會反思自己的教態(tài)、教法，廣泛征求師生的意見或建議，虛心向有經(jīng)驗的老教師請教，反復(fù)實踐，不斷改進，充分研究學生的學習品質(zhì)與學習能力，力求做到因地制宜、因材施教，教學效果逐漸顯著，教學藝術(shù)水平也得到了較大提高。
從教15年來，經(jīng)過自身的不斷刻苦努力，他在教學上取得了優(yōu)異的成績，在每個學期末的學生評教活動中，他所任教的所有班級的評教分基本上都是以高分（甚至滿分）位居第一，絕大部分學生對他的教學都給予了高度評價，同時也得到了學校領(lǐng)導(dǎo)的極大好評，連續(xù)多年被評為市、校優(yōu)秀班主任或市、校級優(yōu)秀教師，所帶班級多次被評為學校先進班級。參加工作一年后連續(xù)13年任教理科重點班、奧賽班或零班并擔任班主任，在班級管理和學科教學中均取得了突出成績，所任教過的學生中有20余人考入清華、北大，其中6名同學榮獲新余市高考理科狀元，2名同學進入全省理科前10名，有數(shù)百名學生考入全國一流重點大學。
xx屆他擔任高三（9）班（理科重點班）的班主任，在xx年的高考中取得了非常優(yōu)異的成績，全班62人有4人進入全年級理科前10名，1名同學達到北大醫(yī)學部錄取線，一本上線人數(shù)37人，二本上線人數(shù)60人，有十多名學生考入全國一流名牌大學。
xx屆他擔任高三（9）班（理科奧賽班）班主任。該班學風濃厚，班風一流，學生沖勁十足，成績進步非常顯著。在xx年的高考中取得了喜人的成績，全班48人有7人（零班15人）的高考成績在600分以上，一本上線人數(shù)45人，二本上線人數(shù)48人（全部上線），最低分高于二本線20分，最高分高于一本線102分，全班多名同學考取復(fù)旦大學、xx交大、北京師大等全國一流重點大學。
xx屆他擔任理補（9）班的班主任，任教理補（9）、（10）班，所任教班級的教學成績居全校同類班級第一名。所帶班級理補（9）班在xx年的高考中取得優(yōu)異成績，全班69人有4名（全校18名）學生的高考成績超過600分，一本上線人數(shù)64人，二本上線人數(shù)69人，全班有40余名學生的高考成績高于一本線40分，單科數(shù)學成績130分以上兩個班共9名（全校共16名），各項指標均遙居全校同類班級（含應(yīng)屆理科零班、理科奧賽班）第一名。
xx屆擔任高三年級理科零班班主任，任教理科零班和奧賽班。本屆生源質(zhì)量相對較差，當年的中考錄取線低于某兄弟學校35分，全市中考前100名錄取在我校的不到20名。經(jīng)過三年的刻苦努力和潛心培養(yǎng)，在他和科任老師的精心教育和正確指導(dǎo)下，理科尖子生的進步非常明顯，班級整體實力逐步增強，在全班形成了非常良好的學習風氣和嚴謹自律的學習習慣，教學和管理等各方面的工作均受到家長和同事的高度認可。在xx年的高考中，他所帶的理科零班取得了令人矚目的成績，榮獲新余市高考理科狀元，全市理科前十名中他班學生位居第1、3、4、5、6、7、9名（分宜并列第1、8名），單科數(shù)學前十名中該班學生位居第2、3、4、7、9、10、10名（含并列），全班28人有21人突破600分，位居全市同類班級第一名。全省理科前100名他班占4名，全省前150名他班占6名，為全校近幾年高考理科進入全省前100名人數(shù)的最多的班級。
xx屆他擔任補習年級理補零班班主任，任教理補零班和一本班。在補習生源質(zhì)量相對較差的前提下，經(jīng)過一年的努力，該班28人全部上二本線，22人上一本線，最高分624分，位居全校前10名。所任教的兩個班的數(shù)學高考成績突出，共有30余人在120分以上，其中有6人在130分以上，最高分138分（全市最高分140分），居全校同類班級第一名。
xx屆擔任高三年級理科零班班主任，任教理科零班和高三（13）班（理科平行班）。本屆中考生源相對某兄弟學校非常弱，他于6月10日接手該班。作為全年級最好的一個理科班，他感覺有點不正常，全班同學的學習習慣普遍養(yǎng)成不太好，不善鉆研，與老師缺乏應(yīng)有的溝通，凝聚力和競爭意識不足，滿足現(xiàn)狀或自暴自棄，成績相對來說不夠理想，學生與任課老師缺乏打贏xx年高考這一仗的必勝信心。作為班主任，臨危受命，他立刻著手整頓。一方面積極深入學生了解情況，尋找問題根源，與學生打成一片，更與學生同甘共苦。同時針對實際問題立即制定應(yīng)對措施，努力尋找解決辦法。他一次一次的找學生談話，不斷激勵他們，幫助他們鼓舞士氣，改掉不良習慣，消除思想顧慮，端正學習態(tài)度，完善學習方法。另一方面，他主動與家長溝通，讓家長們也信心百倍的與老師們一道，共同為班級的高考盡心盡力，出謀劃策。經(jīng)過一段時間的整頓，在班主任和科任老師的共同努力下，他們充分發(fā)揚團隊精神，老師盡職盡責，學生奮力追趕，師生同心，全班整體成績進步顯著，與兄弟學校的差距不斷縮小。在今年的高考中，高三理科零班榮獲新余市高考理科雙狀元，錄取清華大學3人，錄取xx交大3人，錄取復(fù)旦大學1人，錄取中國科大2人……。他所任教的高三（13）班是全年級人數(shù)最多的一個班級，剛接手時，該班的數(shù)學成績名列全年級倒數(shù)，學生們對學好數(shù)學完全沒有信心，但經(jīng)過近一年的努力，該班的數(shù)學成績逐步上升，在今年的高考中，該班高考數(shù)學平均分遙居全校同類班級第一名，其中最高分134分，130分以上2人，120分以上10余人。作為一名普通老師，xx老師認真做好了自己的本職工作，心系學生和家長，以實現(xiàn)學生們的理想和信念為己任，將學生看成是自己的小孩去培養(yǎng)，以校為家，所作出的努力和取得的成績得到了家長們的一致認可。
作為班主任，他能積極關(guān)注生活貧困、學習壓力大的學生。課余從不間斷的深入學生，與學生進行各種交流和溝通，與他們傾心交談，逐步解開他們的思想禁錮，減輕他們的學習壓力。同時他還想盡一切辦法通過學校為一些家庭特別貧困的學生減輕經(jīng)濟負擔，受到了家長和學生的一致好評。教學之余xx老師還積極輔導(dǎo)學生競賽和撰寫教育教學論文。在xx年的第十四屆全國“希望杯”數(shù)學邀請賽中，由他輔導(dǎo)的學生中有1人獲得了全市第一名，全市前10名中有8人出自他的學生！同時他還被評為第14屆全國“希望杯”優(yōu)秀數(shù)學教育園丁。
在全國高中數(shù)學聯(lián)賽中，由他輔導(dǎo)的學生中已有3人獲得了省級二等獎，12人獲得了省級三等獎，10多人獲得市級一等獎。xx年6月他被評為中國數(shù)學奧林匹克國家二級教練員。
在教學中xx老師不斷加強對教學經(jīng)驗和方法的總結(jié)，目前已撰寫論文多篇，其中有5篇論文公開發(fā)表在省級刊物上，4篇獲得省級一等獎，3篇獲得省級二等獎，5篇獲得省級三等獎，3篇獲得市級一等獎，一個課件獲市級一等獎，一個課件獲國家級一等獎，一節(jié)錄像課獲全省一等獎。
xx年9月xx老師開始擔任高中數(shù)學教研組組長。在教研工作中他能以身作則，率先垂范，虛心學習，廣泛征詢意見，積極認真地開展教研工作，扎實推進了我校高中數(shù)學教學水平更上一個新的臺階。他任職以來，在全組開展了一系列有創(chuàng)新意義的教研活動，如青年教師成長交流、新課程高考研討、自主招生經(jīng)驗交流、優(yōu)秀試卷評比、常規(guī)教學研討、奧賽輔導(dǎo)培訓(xùn)等，極大地豐富了數(shù)學教師的教研生活，促進了青年教師的快速成長，提高了教師們的教育和教研水平。xx年9月年高中數(shù)學教研組被評為全市優(yōu)秀教研組，連續(xù)多年被評為全校優(yōu)秀教研組。近幾年來他指導(dǎo)過多名教師參加省、市級優(yōu)質(zhì)課比賽并獲獎。
公司十佳員工事跡材料篇六
王德平于xx年1月進入我校工作，先后做過素質(zhì)導(dǎo)師、醫(yī)學院分團委書記、藝術(shù)學院學工負責人、基礎(chǔ)課部辦公室主任等工作，現(xiàn)為我校專職體育教師，負責學校體育教研室工作和校體育工作委員會工作。期間獲過一系列榮譽稱號：兩次評為校級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，兩次院級“優(yōu)秀教師”，也被評為“工會工作積極分子”，“十佳教師”，帶領(lǐng)體育教研室評為校級“優(yōu)秀教研室”。（全校評3個）。
他喜歡體育工作，喜歡做學生的工作，盡最大努力把每一項工作做好。工作中他能腳踏實地，思路上不拘泥于形式。為提升我校體育工作水平，提高學生學生的非專業(yè)素質(zhì)，他提出改革思路，采取相應(yīng)措施，取得一定成效。
一、教學工作：秉承成功素質(zhì)教育理念，突破傳統(tǒng)課程方式，全面推進體育工作改革
1、加強課程建設(shè)，提出現(xiàn)行的體育課程模式，即“1＋3”的教學模式。
2、總結(jié)分析傳統(tǒng)教學方式提出了一系列適合我校特點的教學方法。提出“四勤法（眼勤、腦勤、口勤、腿勤）”、“角色換位”法、“以賽促練、以賽代練”法、“體育委員輪換”法、“攝像分析”法，“體育目標管理”法，并在教研室推廣。
3、將素質(zhì)拓展的理念與體育課程緊密結(jié)合，提高課堂質(zhì)量，提升學生素質(zhì)。獲得較好效果。
4、提出體育工作的課內(nèi)外聯(lián)動機制，加強校園體育文化建設(shè)，提升課內(nèi)的學習效果。如指導(dǎo)學生的協(xié)會訓(xùn)練，組織校院系班級的各種競賽活動，指導(dǎo)學校高水平運動隊參加國家和省級的各項賽事等等。
二、科研工作：知難而進，提高能力，育人為本，潛心教研。
完成各項教學任務(wù)的前提下，努力提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平，利用課余時間，查閱資料，結(jié)合工作實際情況，撰寫論文。公開發(fā)表論文多篇、主編教材一部，副主編編教材一部。
三、教研室管理工作：恪盡職守，加強管理，傾心服務(wù)，打造優(yōu)秀品牌。
熱愛自己的集體，珍惜自己的工作，營造和諧向上的辦公室文化，增強辦公室凝聚力，提高工作效果。在我和教研室全體老師的不懈努力下，體育教研室獲得過我?！皟?yōu)秀教研室”稱號（全校只評三個）。
四、校園體育文化工作：大力推進非專業(yè)素質(zhì)教育，精心設(shè)計，全力付出，構(gòu)建獨特校園體育文化：
1、策劃組織我校陽光體育活動。
2、策劃組織每屆體質(zhì)測試工作，參與了每年幾十萬人次的體質(zhì)測試。
3、策劃組織了各屆校運動會，指導(dǎo)大型團體操的排練和學生的參賽項目訓(xùn)練，擔任每屆運動會的總裁判長。
4?課內(nèi)外聯(lián)動，組織豐富多彩的課外體育活動，學校的各類體育賽事。
5、策劃組織校工會群體工作，并參與各項活動。代表非專業(yè)素質(zhì)教育學院獲得多項教工體育活動冠亞軍。（籃球聯(lián)賽冠亞軍、拔河比賽亞軍、乒乓球聯(lián)賽亞軍、足球聯(lián)賽冠軍等）
五、指導(dǎo)高水平運動隊訓(xùn)練及競賽工作：
公司十佳員工事跡材料篇七
xx說：是單位給了她安身立命之所，她每一次點滴的進步，都離不開組織的信任、崗位的錘煉和同事的幫助?！捌ぶ淮?，毛將焉附”？她要做的就是忠誠、敬業(yè)、進取、負責、感恩，努力做好每一件事情。
征途漫漫，惟有奮斗！從黨委辦到紀檢監(jiān)察室，xx一步一個腳印，與梵云集團共成長。在集團公司成立初期，黨委辦人手不足，任務(wù)重、工作量大，她持續(xù)幾個月開啟“五+二”“白+黑”模式。有同事說她像一頭“老黃?！薄５聦嵤牵何锤蛇^黨建工作的她，經(jīng)過半年的邊學邊做，工作竟干得得心應(yīng)手，心態(tài)也從容淡定，能應(yīng)對各種文件、各類會議、各項事件。
調(diào)動到紀檢監(jiān)察室工作后，xx開啟了新一輪的`學習，立馬匯編了一套黨紀法規(guī)學習資料，包括《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中華人民共和國招投標法》等等。她說：紀檢人是“打鐵的人”，打鐵還需自身硬，首先就要成為“鐵打的人”。對于組織安排的工作，她從來不講條件，總是腳踏實地、任勞任怨、善于鉆研，干一行愛一行、干啥就干好啥，用自己的一言一行和斐然的工作實績，履行著對黨的忠誠，對集團的熱愛，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保障。
公司十佳員工事跡材料篇八
xx，男，中共黨員。自xx年畢業(yè)留校以來先后在繼續(xù)教育學院學生工作辦公室、培訓(xùn)辦公室工作，現(xiàn)為繼續(xù)教育學院考試與職業(yè)技能鑒定中心辦公室主任科員。該同志自參加工作以來，始終堅持全心全意服務(wù)師生，多次獲評年度考核優(yōu)秀等次，先后被評為xx省“高等教育自學考試先進工作者”、xx大學“治安綜合治理先進個人”、xx大學“模范團干”等榮譽稱號。
尋夢路上，堅執(zhí)信念前行。
作為一名85后高校教育工作者，xx始終將“忠誠黨的教育事業(yè)，履行教師神圣使命”作為立業(yè)之本。他胸懷教育理想、激揚教育情懷，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習，努力提升自身綜合素質(zhì)，個人履職盡責能力顯著提高。他先后參加了國家教育行政學院“國培計劃”培訓(xùn)者高級研修班、教育部《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（xx—20xx年）》遠程培訓(xùn)、xx省干部在線學習及大學生心理健康教育專題培訓(xùn)，并獲得“國家二級心理咨詢師”資格證。
作為xx大學“年輕干部成長計劃”的培養(yǎng)對象，xx先后參加了井岡山青年干部黨性厲煉培訓(xùn)班、紅安青年干部黨性教育專題培訓(xùn)班，并于2102年積極響應(yīng)號召，在學校黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，作為xx大學駐英山“三萬”工作組成員之一深入大別山深處的石頭咀鎮(zhèn)扎實開展“萬名干部進萬村潔萬家”活動，為整治農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生、改善村容村貌、建立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管護長效機制貢獻了一名青年共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的力量，受到當?shù)卣按迕竦囊恢潞迷u。他所撰寫的《民情日記：充實并感動著——“85”后工作隊員的一天》被省“三萬”辦第26期簡報刊發(fā)。
以夢為馬，不負青春韶華。
在擔任學生輔導(dǎo)員期間，xx肩負著繼續(xù)教育學院xx余名全日制自考大學生的思想政治教育工作。到崗不久，細心的他就發(fā)現(xiàn)這些自考大學生與同齡人相比有著些許的不同之處。為了進一步了解這批“特殊”的大學生，他主動住進學生宿舍，晚上逐一訪談學生。經(jīng)過深入了解，他意識到，自己所帶的大部分學生是初高中時的“弱勢群體”：有自卑的、學習困難的、打架斗毆的問題學生，或是被初高中老師忽視的、甚至被家庭所忽略的、盲目面對未來的學生……盡管如此，他卻始終固執(zhí)的認為“沒有哪名學生是自甘墮落的，他們只是在漫漫的求學路上分了心、掉了隊?！彼嬖V學生們：“人生就是一個又一個起點，夢想的大門永遠為敢于追夢的人而敞開?！?BR> xx是這樣說的，也是這么做的。作為湖大這片沃土培養(yǎng)出的青年思想政治教育工作者，他充分發(fā)揮自身學科背景優(yōu)勢，細致分析自考大學生群體的共性特征，將“夢想激勵”元素探索性融入大學生思想政治教育工作中，為青年學子注入了追逐夢想的青春正能量。他根據(jù)工作實際，在院內(nèi)建立起一套以班主任為主，學院領(lǐng)導(dǎo)、學生工作輔導(dǎo)員及學生安全聯(lián)絡(luò)員共同參與的安全工作網(wǎng)絡(luò)體系，第一時間發(fā)現(xiàn)各種安全隱患及事故苗頭，及時上報、及時處理，確保將學生安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。他將理想信念教育和學生勵志成才工作有機結(jié)合，并根據(jù)自考大學生的思想實際，組織院內(nèi)各班集體利用“主題黨日活動”、“主題團日活動”、“道德建設(shè)月活動”、“青年志愿者服務(wù)活動”等載體，創(chuàng)新性開展“三進三崗三助”、“黨員輔導(dǎo)員助理崗”等特色活動，努力提升自考大學生的思想政治素質(zhì)和文明素養(yǎng)。他還積極組織開展各類活動，豐富大學生校園生活，通過舉辦德育教育、讀書與學術(shù)講座、藝術(shù)作品展、風采大賽、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意大賽、文體競賽、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)等活動，挖掘自考大學生中隱藏的積極因素，增強自考學子的大學生意識和自信心。在他與部門同事的共同努力下，我校自考學子在xx省第三屆自考校園文化節(jié)中喜獲文藝匯演一等獎1項，網(wǎng)絡(luò)設(shè)計大賽一等獎1項、二等獎3項、三等獎1項，書畫比賽二等獎1項、三等獎1項，學校被授予“優(yōu)秀組織獎”，成績在全省參賽高校中獨占鰲頭。
在學業(yè)上，他主動聯(lián)系授課老師幫助小謝補齊知識短板，有的放矢幫助他規(guī)劃求學生涯，鼓勵他樹立人生理想，依靠知識改變來改變命運。正是在xx亦師亦友的鼓勵、引導(dǎo)下，小謝在四年的大學生活中學有所成，順利考取碩士研究生，取得教師資格證書，現(xiàn)為廣東某市在編高中教師。正如小謝在發(fā)給xx的手機短信中所寫的那樣：“陳老師，謝謝您帶我看到夢想的力量！”
圓夢遠方，步伐永不停歇。
xx年3月，根據(jù)學校繼續(xù)教育事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的現(xiàn)實需要，xx來到學院培訓(xùn)辦公室，成為培訓(xùn)管理團隊里的一名新兵。培訓(xùn)辦公室肩負著教師培訓(xùn)、干部培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)等非學歷培訓(xùn)項目的研發(fā)和實施工作，是學校培養(yǎng)人才、服務(wù)社會的重要窗口。
在新的工作崗位上，他連續(xù)兩年擔負起各類國家級、省級、市級及各類行業(yè)培訓(xùn)項目的投標書撰寫工作，累計編制各類培訓(xùn)項目標書32項，經(jīng)過公開競標，中標培訓(xùn)項目22項，累計項目經(jīng)費超1000萬。其中，教育部“國培計劃”——中西部校長助力工程的順利中標更是達到了我校教師培訓(xùn)工作承接項目等級的新高度，有力提升了我校在全國教師培訓(xùn)工作領(lǐng)域內(nèi)的影響力。此外，他還肩負xx省高等學校師資培訓(xùn)中心辦公室的日常運行工作，為省內(nèi)120余所普通高等學校提供師資培訓(xùn)方面的服務(wù)工作。每年全省約有5000名高校新進教師通過參加高校教師崗前培訓(xùn)進而走上高校工作崗位。在接手此項工作的第一年，xx就開拓創(chuàng)新，豐富擴充了原有網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)的功能，將培訓(xùn)報名、信息采集、資格審查、學籍管理、培訓(xùn)檔案、考試安排、成績發(fā)布等培訓(xùn)工作全流程納入系統(tǒng)，極大地提升了培訓(xùn)工作的便利性、科學性和規(guī)范性，獲得各參訓(xùn)高校的一致好評。他還連續(xù)負責籌備了兩屆全省高校教師培訓(xùn)工作會，參與了《xx省高校教師崗前培訓(xùn)工作細則》等重要文件的起草工作。
時光見證了他凌晨時分接送邊遠山區(qū)參訓(xùn)學員的那份熱忱；
也見證了他滂沱雨夜趟漬水，送生病學員就醫(yī)的那份堅守；
更見證了他就著醫(yī)院走廊燈光一邊陪護家人，一邊堅持完成工作的那份忠誠。xx以自身實際行動助力學校繼續(xù)教育事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
汪國真在《山高路遠》中寫道：“沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山”。xx這樣一位85后青年教育工作者將始終不忘初心、懷揣夢想，讓有限的青春在無限的為師生服務(wù)中繼續(xù)發(fā)光、發(fā)熱！
公司十佳員工事跡材料篇九
xx，49歲，水電暖運行隊運行班長，濟東物業(yè)“先進生產(chǎn)者”。20xx年5月以來，xx響應(yīng)中心對外創(chuàng)收掙工資的.號召，帶領(lǐng)熱電運行班的同志承包衛(wèi)生區(qū)，5個月掙得20余萬元。8月份，父親病重去世期間，正是工作量最大的時候，他匆匆用幾天料理完父親后事后，又馬上回到工作崗位，堅守在一線。
供暖后，他帶領(lǐng)班組成員克服人員少、任務(wù)重等困難，一個月幾乎無休班，取得了供暖打壓試驗一次成功、注水供暖一次成功的好成績。同時，他配合技術(shù)人員強化管理，20xx年供暖補水量較去年同期下降40%，用鹽量較去年同期下降25%，為濟東物業(yè)節(jié)支增效做出貢獻。
公司十佳員工事跡材料篇十
承擔了校級重點教改項目“示范中心課內(nèi)外實踐機制與課程改革實踐與探索”項目。在教學改革過程中探索了從卓越工程師到專業(yè)工程碩士的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系，作為負責人承擔了全國工程專業(yè)學位研究生教育重點研究課題的子課題“高級電子系統(tǒng)設(shè)計實驗案例庫建設(shè)工作”，作為主要完成人參與完成了全國工程專業(yè)學位研究生教育重點研究課題“電子信息類工程碩士與職業(yè)資格認證銜接機制探索”，上述工作得到了工程碩士教指委的高度認可。
xx年入選xx省青年科技新星；
xx年入選xx青年科技獎；
xx年入選中組部青年拔尖人才；
xx年獲教育部自然科學獎一等獎（排名第3）；
xx年獲教育部技術(shù)發(fā)明二等獎（排名第2）；
xx年獲xx省科學技術(shù)獎一等獎（排名第2）；
xx年獲xx省科學技術(shù)獎一等獎（排名第4）；
作為第1發(fā)明人獲得國家發(fā)明專利授權(quán)27項，合作發(fā)表論文sci檢索45篇，合作出版專著5部。主持了包括國家自然科學基金、武器裝備預(yù)研和xx省科學技術(shù)研究發(fā)展計劃等在內(nèi)的多項科研項目，完成了包括“十五”、“十一五”國防預(yù)研項目、國家973子項、國家863計劃項目、軍863計劃和高分對地觀測系統(tǒng)等在內(nèi)的多項國家重大項目。
主持和參與的部分項目如下：
公司十佳員工事跡材料篇十一
人們常常用這樣的詩來教育如何節(jié)約，不要浪費。鋤禾日當午，汗滴河下土，誰知盤中餐......。
在焊接車間有70%以上都是青年技工,焊接車間的工會主席趙xx對待青年技工如同自己的弟弟，許多青年技工在家都是獨生子,從小嬌生慣養(yǎng).剛參加工作更是不懂得什么是節(jié)約,什么是愛惜糧食.自從焊接車間青年技工多了,食堂的浪費現(xiàn)象也同樣多了。趙xx看著白花花的大米和饅頭被倒進垃圾桶,從小艱苦樸素的他心里就像刀割了一樣.為了不讓青工繼續(xù)下去.趙xx在組織吃飯時都會告誡大家,不許浪費,吃多少拿多少。有的青工在家就習慣了,拿了很多,吃得很少,剛要倒進垃圾桶.趙xx走上前和青工講明道理,并說明吃飯浪費是一種可恥行為.然后青工自覺地將饅頭送回食堂。
趙xx不但規(guī)范青工的浪費行為,而且還要求飯菜的質(zhì)量,飯菜中肉少菜多時.他就會找到送餐部門,及時和送餐部門溝通,現(xiàn)在車間青年技工占車間總?cè)藬?shù)的70%以上,青年技工有一部分都是正在長身體的時候,加上平時工作任務(wù)重,所以在飯菜方面,他要求送餐部門很嚴格。有一次，趙xx在吃早餐時發(fā)生一個笑話,他吃包子過程中吃到一片樹葉,他便拿著樹葉找到”老頭包子鋪”送餐人員，和送餐人員溝通了一下，后來證實那是包子中放入的調(diào)味料.他就是這么一個平時很重視青年技工生活質(zhì)量的人.
趙xx多次帶領(lǐng)車間人員在各項活動中取得優(yōu)異的成績.受到車間領(lǐng)導(dǎo)的好評.它還能夠知人善用,每次中心搞活動,他都會積極組織,推薦車間有一技之長的人去參加,合理地安排,并多次獲得各種證書.大家都愛和趙xx在一起,因為他愛說愛笑，而且每次活動都會讓青年技工去發(fā)揮技長和鍛煉,青年技工在活動中多次取得好成績,而他默默無聞地為大家高興。
我是***，現(xiàn)任運維部維護員，他積極主動、認真完成了工作中的各項任務(wù)，并且取得了很好的成績，工作和生活中都起到了帶頭模范作用。主要工作事跡如下：
一、在維護、處理故障方面：不怕吃苦，經(jīng)受了多種考驗。晚上測試、割接、微改光等，第二天正常工作，從未耽誤正常工作。帶領(lǐng)大家與大家的共同努力，20xx年上半年使網(wǎng)絡(luò)維護一直處于良好運行狀態(tài)?；拘^(qū)退服時長及單站退服時長完成預(yù)定目標。
二、固定資產(chǎn)方面：網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)占到總資產(chǎn)的90%以上,固定資產(chǎn)的盤點核對他現(xiàn)在的工作帶來了更大的挑戰(zhàn)，但他沒有畏懼沒有向困難低頭,利用各種機會去基站核對,粘貼,修改,終端利用gprs上網(wǎng),修改核對量為1200余條固定資產(chǎn),近100條租賃資產(chǎn),400余條拆分資產(chǎn),還有160多條臨時資產(chǎn),周六周日沒有休息過,每天下午下班后還要加班，最終一季度的檢查當中取得了100%正確率,得到了排名第一的好成績.
三、代維管理方面：代維人員進入本單位,每天還要指導(dǎo)和帶領(lǐng)他們巡視基站,故障處理的要領(lǐng),他親自去傳授指導(dǎo)經(jīng)驗，使得代維工作也漸漸進入正軌。
四、在處理投訴方面：1-6月份共處理用戶網(wǎng)絡(luò)投訴共85件，根據(jù)我們的實地情況對客戶進行了實地路測并且做了詳細的解釋，造成問題的主要原因，使得用戶對我們的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)十分滿意。進一步完善縣區(qū)知識庫，將一些有可能投訴的問題或有可能產(chǎn)生重復(fù)投訴的情況綜合整理，做好回復(fù)口徑，減少了客戶投訴的產(chǎn)生，并提高客戶滿意度并保證了kpi指標。
五、參與建站方面：半年來直接參與工程建設(shè)5個(全部開通)，直放站6個(全部投入使用)，搬遷站1個，室內(nèi)分布3個(一個正在建設(shè)當中)，協(xié)助調(diào)節(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)廳傳輸接入工作，最終都得到了圓滿的成功。
六、營業(yè)設(shè)備維護方面：營業(yè)設(shè)備在他的維護下定期殺毒，定期檢查，在雷電較多的時候及時提醒自辦廳與合作廳注意事項，使得設(shè)備正常運轉(zhuǎn)保證了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的正常營業(yè)。
七、在思想政治方面：06年到現(xiàn)在踏踏實實工作，思想與黨保持一致，工作和生活都起到了先進模范帶頭作用，并獲得優(yōu)秀員工和模范黨員稱號。
八、6月開展的神州行快樂升級也提前完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
日常生活中，積極參與公司的各種活動，虛心的向大家學習，配合各部門工作，那里需要那里去得精神，遵守公司的規(guī)章制度和公司的各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風，給大家起到了模范作用。
【2】。
萬光亮，男，漢族，48歲，高中文化，具備“維修電工”和“操作電工”資格，是太原市#院總務(wù)科電工班的一名聘用制工人。
20xx年10月2日晚，萬光亮師傅當值電工夜班，接班后，他先在全院巡視用電情況，又應(yīng)急為一間病房修理好突然熄滅的照明燈，按照規(guī)定于二十三時三十分關(guān)閉門診部電梯后回到了值班室。零點左右，電話鈴聲突然響起，急診科通知：一名孕婦出現(xiàn)臨產(chǎn)癥狀，需要乘坐電梯去四樓做超聲檢查。接到指令后，萬師傅馬上跑步趕到，并平穩(wěn)的運送患者和家屬到達四樓。當他返回值班室的時候，在一樓門診大廳服務(wù)臺桌面上發(fā)現(xiàn)了一個塑料袋，并且清楚地看到里面有厚厚一疊人民幣。萬師傅環(huán)顧四周，空無一人，想到這一定是來醫(yī)院看病的患者丟失的救命錢，他頓時焦急萬分，急忙拿起這袋錢趕到急診室，尋找失主，但是問遍了所有觀察室的人也沒有找到，于是又馬上向總值班匯報，經(jīng)過與來到現(xiàn)場的總值班共同清點，袋內(nèi)共有人民幣8500元，以及就診手續(xù)。萬師傅考慮到也許是去做超聲檢查的患者遺失的，便又跑到電梯口等候，正在這時，孕婦的丈夫滿頭大汗從樓上下來，焦急地尋找著什么，經(jīng)過核對，認定該錢袋確實是患者遺失的，馬上交給了他們?；颊呒凹覍俜浅８袆樱瑢θf師傅千恩萬謝，還要拿出一些作為報答，但是萬師傅堅決地拒絕了，家屬感動地連聲說“好人，好人啊!”后來，這位孕婦在醫(yī)院婦產(chǎn)科順利分娩，她們?nèi)覍ｉT用大紅紙寫了一封情真意切的感謝信，張貼在院內(nèi)，感謝拾金不昧的萬光亮師傅。
醫(yī)院總務(wù)科的同事們都知道，萬師傅以前是一家鞋廠的工人，單位破產(chǎn)后，便四處打工，供養(yǎng)上學的兒子，過著清貧的日子，這些錢在當時相當于他近10個月的收入，但是他拾到財物，卻急著找失主，而不是據(jù)為己有，讓工友們非常欽佩。
醫(yī)院總務(wù)科電工班只有三名電工，但是擔負著保障全院醫(yī)療設(shè)備正常運行，手術(shù)室、供應(yīng)室、病區(qū)等重點部門的照明、電梯的使用等非常繁重的工作量。尤其是為了保障醫(yī)院用電安全，萬師傅和工友加班加點改造、維護線路，經(jīng)常工作超過12小時，最長的一次是改造西三樓、手術(shù)室、放射科的線路，為節(jié)省施工費用，電工班擔當了改造工作，加班加點地干。在這期間，餓了，萬師傅就在醫(yī)院食堂吃碗面，困了，就在值班室和衣躺一小會兒又起來接著干，直到把全部線路安裝、調(diào)試好，開始正常運行后才回家，此時他已經(jīng)連續(xù)五天沒回家了。
在日常工作中，萬師傅勤勤懇懇、任勞任怨，每天維護、維修、更換、安裝醫(yī)院的設(shè)備、照明線路，負責醫(yī)院配電室的運行。他雖然是將近五十歲的人了，但換燈管、修插座、架電線，登高爬低樣樣都是搶在前面，只要科室有維修需要，他總是隨叫隨到，很快為大家排除故障。誰的家里電路方面有什么故障，約他幫忙，他也總是在下班后如約趕到，雖說耽誤了自己休息，可他說“答應(yīng)幫人家忙，晚回家一會兒也要干完!”萬師傅的工作作風，也贏得了大家的贊譽，他是大家心目中踏實肯干的“老黃牛”，是維修及時、技術(shù)過硬的“及時雨”。
常常有人問萬師傅“你一個月掙多少錢啊?”萬師傅總是很滿足地回答“剛來時試用期三個月，每月400元，后來每月800——1000元，現(xiàn)在漲到1400了?！贝蠹也唤獾膯枺骸澳阌植皇轻t(yī)院正式職工，干這么多的工作，你不覺得虧嗎?”萬師傅說，“人心換人心，市二院既然聘用我，就是信任我，既然簽了工作合同，我就要守信用，盡本分。再說我干的這電工活關(guān)系到安全、關(guān)系到人命，必須實實在在，認認真真，不能以掙錢多少左右工作的態(tài)度，這也是做人的本分?！彼@種樸實、知足、達觀的人生態(tài)度，更贏得了大家的尊重，在總務(wù)科的年度評選中，他被大伙兒評為了先進。
除了踏實工作、盡本分、講誠信，萬光亮師傅還曾救過一名輕生的跳樓者。那是20xx年的夏天，萬師傅在某單位打工，傍晚6時許，正準備下班回家的他突然聽到宿舍樓一片嘈雜，原來是一名女青年因感情問題一時想不開，坐在十樓的窗臺上要跳樓。女孩的家長哭得都站不起來了，鄰居、朋友、許多人在樓下喊話勸她不要跳，女孩不為所動堅決要尋短見。萬師傅聽到消息后，馬上自告奮勇爬上十樓，走近女孩兒，苦口婆心地做她的思想工作。三十多分鐘過去了，女孩兒情緒還是很不穩(wěn)定，就在女孩腳一滑幾乎墜落的同時，萬師傅眼疾手快，一把抱住孩子的雙腿，把她從死亡的邊緣拉了回來。后來，電視臺記者采訪他，稱他是“見義勇為的英雄”，可萬師傅卻樸實的說“這種事，誰碰到了都會全力幫助的”。
樸實光可鑒，誠信亮人生。萬光亮師傅說，他愿意像燈泡一樣，毫無保留的發(fā)光，給人照亮!他雖然過著知足者常樂的樸實生活，但是卻用“盡本分、守信用”的人生信念照亮著自己人生的道路，也溫暖著身邊的每一個人。
公司十佳員工事跡材料篇十二
她把公司的事當成自己的事，兢兢業(yè)業(yè)；她工作嚴謹細致耐心，大膽提出工作中存在的問題，堅持原則?！褪秦攧?wù)部的xx。
從最初專班籌建到如今規(guī)模漸成，梵云集團不僅為銅仁市大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展添磚加瓦，更見證了貴州大數(shù)據(jù)事業(yè)的突飛猛進。作為集團財務(wù)部工作人員的xx，為之倍感欣慰與自豪——因為她不僅是過程見證人，也是團隊追夢者。
世界著名實業(yè)家稻盛和夫曾說過：“會計是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營中樞”，單位財務(wù)工作至關(guān)重要。她的日常職責除了按時做好資金對賬、申報稅款等常規(guī)工作外，同時兼任集團旗下4家合資公司財務(wù)、集團機關(guān)工會經(jīng)費審查委員和場景大數(shù)據(jù)展示館解說等工作。她嚴格堅持財經(jīng)紀律，發(fā)現(xiàn)不真實、不合規(guī)、不合法的.原始憑證時，她敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準確、不完整的原始憑證，她則予以退回，嚴格要求經(jīng)辦人員更正補充。
通過認真審核和監(jiān)督，確保職責范圍內(nèi)會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用，在年度第三方審計評估時，她經(jīng)手的資料無一有差錯。
公司十佳員工事跡材料篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家晚上好!
作為北京建筑第1工程有限公司1名員工能夠參加今天的會議，我深感榮幸。在此，我非常感謝總公司和北京分公司經(jīng)理及各位同事對我的關(guān)懷及栽培，我在建筑第1工程有限公司從事3年工作，在這3年之中，在各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助之下，使我業(yè)務(wù)水平不斷提高，正在中量公司這樣良好的工作環(huán)境之中，使我綜合素質(zhì)及社交能力不斷地改善。
xx年中，我先后從事了宇興渡假村裝修、茂名學院道路及0工程、湛江鵬園餐廳裝修、湛江1中廣場、霞山花圃工程、移動基站裝修、移動服務(wù)廳裝修、海灣大橋管道搬遷等工程編審工作，在這編審過程中，本人都以認真負責態(tài)度完成。
我能被評為中量公司優(yōu)秀員工，這是領(lǐng)導(dǎo)及同事對我的鼓勵和支持，中量公司每1位員工都很優(yōu)秀的，作為中量公司1員，我任勞任怨，不辭勞苦，只要是公司安排的工作，我盡可能做到最好，只要同事須要我的幫忙，我都毫無疑問協(xié)助同事，目的只有1個，就是為公司更好、準時地完成客戶要求我們完成的`任務(wù)。
去年底，我們公司全體人員都參與海大教學樓欄標價編制工作，雖然公司只安排我負責清單上機工作，但我深知責任重大，因為這是我們新定額、新規(guī)范第1次清單編制，而甲方要求編制的時間很少，而易達軟件又是我們第1次應(yīng)用，所以我們要在短時間內(nèi)完成任務(wù)，我們必須發(fā)揚集體配合精神，我在熟悉軟件使用功能同時，積極配合同事工作，從上機到發(fā)電子標書，由此至終，我都緊密配合，任勞任怨，最后，我們都能準時地完成任務(wù)。
對待客戶，我們必須以熱誠服務(wù)態(tài)度，我們讓客戶只要來到中量，就感與眾不同，我們應(yīng)本著“客戶至上，守信如節(jié)”的宗旨，始終把維護委托人的合法權(quán)益放在自己工作首位，遵守公開、公正、公平、誠信的原則，竭誠為客戶提供優(yōu)質(zhì)代理服務(wù)。
回顧過去1年，深感自己不足之處還很多，在突破自己，還須不斷學習、不斷努力，取長補短，不斷地自我完善，爭取今年做得更好。
最后，愿我們中量公司事業(yè)蒸蒸日上，不斷地做大做強，原我們中量公司同事以敬業(yè)精神，全力以赴，做到最好，使我們公司的業(yè)務(wù)再上1個臺階。
20xx年4月5日。
公司十佳員工事跡材料篇十四
十多年來，楊春澤把自己所有專利發(fā)明都無償?shù)胤瞰I給了企業(yè)。當其他企業(yè)向他拋來年薪百萬的“橄欖枝”時，他都毫不猶豫地拒絕了。
“如果說創(chuàng)新夢是我心中一顆種子的話，那么沒有了企業(yè)的滋養(yǎng)和澆灌，這顆種子永遠也無法成長?！泵棵空f起自己的企業(yè)，楊春澤總是滿懷感恩。
楊春澤先后在南京分公司多媒體局、通信建設(shè)部、白下營銷中心等七、八個部門工作過。他說，“這么多經(jīng)歷讓我接觸到了不同領(lǐng)域，學到了更多，為創(chuàng)新打下了基礎(chǔ)?！泵康揭粋€部門，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都很支持他的創(chuàng)新和想法。
20xx年，南京分公司專門成立了楊春澤創(chuàng)新工作室，為他和一群有夢想的人提供成長的平臺和資源。
“公司老總每個月都會到我們工作室來調(diào)研，詢問工作情況和需求。”說起這些時，楊春澤洋溢著滿臉溫情，“陳志強總經(jīng)理還專門和我說，要大膽放手去創(chuàng)新，不要怕失敗，錯了再來！”
近幾年來，在企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，楊春澤還被授予了“南京市職工十大杰出創(chuàng)新人物”、“江蘇省五一創(chuàng)新能手榮譽稱號”、“南京市勞動模范”、“第二屆中國電信十大感動人物”、“中央企業(yè)青年崗位能手稱號”、“中央企業(yè)先進職工標兵”、“央企五四青年獎?wù)隆?、“中國電信集團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“中國電信集團崗位創(chuàng)新能手”等許許多多榮譽。
有人和楊春澤開玩笑，“你創(chuàng)新了這么多年，得了這么多獎，也好歇歇了。”
其實，在榮譽面前，楊春澤很有壓力。他總是唯恐辜負了大家的期望。也因此，他加倍努力地在創(chuàng)新道路上執(zhí)著追尋著。
在妻子孫晴眼里，楊春澤是一個不忘初心堅持原則的人?！叭说木κ怯邢薜?，他不追求名利，這一點我也支持他。如果想得太多了，這么多年也不可能有這么多專利?！?BR> 一位同事送給的一幅“天道酬勤”書法作品是他最喜歡的。楊春澤說，“天行健，君子自強不息。努力和成功是不可分割的?！?BR> 沒有人將種子比作大力士，然而他倔強地帶著堅韌破土而出，走過風雨，在成長過程中接受挑戰(zhàn)和考驗。楊春澤也曾遇到各種質(zhì)疑和挑戰(zhàn)，可他從不申辯?！叭瞬恢籧，不亦君子乎。”喜愛國學的楊春澤深諳“邪不壓正”的道理。
公司十佳員工事跡材料篇十五
西安寬帶電視黨支部以學習找差距、以學習提認識、以學習樹目標，以學習促轉(zhuǎn)變、以學習創(chuàng)佳績?yōu)槟康?，開展了向企楷模楊春澤同志學習活動。支部高度重視，認真制訂活動方案，通過在學習園地張貼學習文件、發(fā)送郵件等方式，先將楷模事跡傳達到每一位員工，通過個人自學后，支部組織集中學習及討論會，深入開展向楷模楊春澤同志學習的活動。
一是通過學習，寬帶電視部全體員工充分認識到向楊春澤同志學習活動的重要意義，學思踐悟?qū)⒀肫罂Ｕ芰哭D(zhuǎn)化為發(fā)展的動力。央企楷模楊春澤同志，是中國電信南京分公司運維部政企客戶支撐中心的高級工程師，十幾年如一日，以用戶抱怨為創(chuàng)新的.突破點，以讓用戶共享信息文明為不懈追求，從研制出互聯(lián)網(wǎng)初期的寬帶電話機開始，到現(xiàn)在的“會議通”產(chǎn)品、“停車場智能管理系統(tǒng)”、行李到達智能檢測“產(chǎn)品，他始終敢為人先，勇于擔當，攻堅克難、精益求精，勇攀創(chuàng)新高峰，并將13項國家專利發(fā)明全部無償捐獻給企業(yè)。他積極發(fā)揮黨員先鋒帶頭作用，帶領(lǐng)大家共同創(chuàng)新，楊春澤黨代表工作室、楊春澤勞模創(chuàng)新工作室，已擁有21項國家專利發(fā)明，為黨為民，他們詮釋了央企人“大眾創(chuàng)新”的責任與擔當。
二是號召全體黨員干部、員工學習楊春澤同志堅定理想信念，牢記宗旨，愛崗敬業(yè)，奉獻社會的崇高品質(zhì)；學習楊春澤同志攻堅克難，精益求精，永追卓越的奮進精神；學習楊春澤同志積極學習，緊抓現(xiàn)代信息技術(shù)發(fā)展新趨勢，善于創(chuàng)新的務(wù)實作風；學習楊春澤同志積極發(fā)揮先鋒帶頭作用，以誠待人，團結(jié)和帶領(lǐng)大家“大眾創(chuàng)新”的共享情懷。姜琳主任在本次學習活動中積極引導(dǎo)大家結(jié)合自身工作談感想，定目標、明措施，把學習成果有效轉(zhuǎn)化到工作實踐中，踐行“以客戶為中心，以奮斗者為本，實事求是，改變從我開始”的企業(yè)價值觀。
三是學習活動中全體員工結(jié)合自身崗位工作，交流工作經(jīng)驗。大家紛紛表示，在今后工作中將一定再接再厲，發(fā)揮更加積極的帶頭作用，善謀實于，敢闖新路。
寬帶電視部業(yè)務(wù)骨干周杰說：“我要結(jié)合自己的分管工作，學習楷模的創(chuàng)新精神，在做產(chǎn)品策劃時，不僅要做好上級安排的產(chǎn)品政策的落地承接，還要做好市場調(diào)研，創(chuàng)新適合西安本地市場的產(chǎn)品，梳理好產(chǎn)品銷售流程，提升市場銷量，減少用戶投訴，滿足客戶需求?！?BR> 寬帶電視部業(yè)務(wù)骨干林元談到：“我要學習楷模的攻監(jiān)克難，精益求精的精神，結(jié)合日常渠道推廣工作中，復(fù)雜的事情自己辦，工作中理順流程，化繁為簡，有效支撐一線員工?！?BR> 學習先進活動的開展，讓楷模楊春澤同志的先進事跡深入人心，掀起了全體員工學先進、爭當先進的熱潮。
公司十佳員工事跡材料篇十六
劉xx，是一位有理想、有抱負、有志向的優(yōu)秀黨員大學生。這位曾榮獲“山東省優(yōu)秀大學畢業(yè)生”稱號的學生黨員，初到燃氣總公司工作時，胸懷遠大志向，立志為燃氣事業(yè)奉獻自己的青春才華。他多次放棄了在機關(guān)工作的優(yōu)越環(huán)境，堅持要到最艱苦的基層一線去磨打鍛煉，在施工一線平凡艱苦的工作崗位上，劉顯示了他在專業(yè)技術(shù)上的卓越才華，在燃氣輸配管網(wǎng)的設(shè)計、施工管理、工藝技術(shù)等工作中屢有建樹，成為單位的業(yè)務(wù)骨干和行業(yè)的佼佼者，迅速成長為秦皇島市燃氣總公司工程實業(yè)公司經(jīng)理助理。秦皇島市“青年崗位能手”一項項小發(fā)明……、記錄了他為秦皇島城市建設(shè)付出的汗水和才智，也是對他勇于拼搏、精益求精的`工作作風的最好褒獎，他是新時期當代青年的杰出楷模。
精益求精的設(shè)計師燃氣管網(wǎng)的設(shè)計、施工工作，關(guān)系著千家萬戶的生命財產(chǎn)安全。劉從接觸這項工作起，就把“一絲不茍、精益求精”的設(shè)計理念奉為圭臬。在設(shè)計前的準備階段，劉總是仔細考察現(xiàn)場情況，反復(fù)斟酌，收集盡可能詳實的參考資料，為后續(xù)的初步設(shè)計和施工圖設(shè)計做好準備;在初步設(shè)計階段，他總是精心構(gòu)思、在進行經(jīng)濟技術(shù)合理分析的基礎(chǔ)上確定適當?shù)脑O(shè)計方案;在施工圖設(shè)計階段，他總是將初步設(shè)計細化后再作推敲，力爭達到技術(shù)上萬無一失、經(jīng)濟上節(jié)約的最佳配置。一張張高質(zhì)量、準確無誤的圖紙就這樣產(chǎn)生了。
不到兩年時間，先后完成了秦市金原商廈小吃劉城、奧體中心火炬等公福用戶的燃氣配套工程，錦繡家園、碧海云天等小區(qū)的燃氣配套工程，以及建設(shè)大街、港城大街的中壓燃氣配套工程和河堤路(人民路-建國路)、北環(huán)路(西港路-紅旗路)、河北大街東段等中壓燃氣改造工程等一系列重大工程的設(shè)計任務(wù)，累計完成室內(nèi)民用戶設(shè)計約6000戶，室外管線約45000米。一名走上崗位不久的大學生設(shè)計師，承攬并出色完成了如此艱巨的設(shè)計任務(wù)，這也在秦皇島的城市建設(shè)史上書寫了一個小小的奇跡。
中壓管網(wǎng)改造工程設(shè)計是燃氣管網(wǎng)建設(shè)的新課題，設(shè)計中需要考慮管位、新舊管線供氣置換等一系列可行性問題。由于管材的老化，全市中壓管網(wǎng)接連出現(xiàn)險情，總公司領(lǐng)導(dǎo)果斷決定對中壓管網(wǎng)進行改造，其中河堤路、東港路、北環(huán)路的設(shè)計任務(wù)交給了劉。在這三個設(shè)計任務(wù)中河堤路的燃氣管網(wǎng)改造可以說是重中之重、急中之急。特別是“人民路—文化路”這一段毗鄰市委市府大院，市領(lǐng)導(dǎo)多次專程勘察現(xiàn)場，可見其重要程度。當時恰逢項目部缺少人手，身為項目部副經(jīng)理的劉同時又兼起了項目部技術(shù)員的工作，一下子，肩上的擔子重了許多。但是他化壓力為動力，白天在工地現(xiàn)場仔細地進行測量和記錄，晚上又回到單位進行設(shè)計和竣工資料的整理，時常一不留神就已是深夜……同事們因此都叫他“拼命三郎”。他的這種敬業(yè)精神，感染著身邊的每一個人。因為施工現(xiàn)場非常復(fù)雜，他仔細研究和分析利弊，對這段管線做了翔實設(shè)計方案：將管線由人民路向北繞到康樂街，沿康樂街向東至文化路，再沿文化路向南至河堤路。上級采納了這個設(shè)計方案，使工程得以順利進行并圓滿告竣。劉卓有成效的設(shè)計工作受到市領(lǐng)導(dǎo)及各方好評，也為燃氣公司贏得了贊譽。
質(zhì)量至上的管理者。
如果說勤于思考、注重積累是他良好的工作習慣，那么扎實進取、雷厲風行是他扎實的工作作風。，劉任經(jīng)理助理，他覺得肩上的擔子更重了……他深知：燃氣這一危險行業(yè)，不能出現(xiàn)任何失誤，否則后果不堪設(shè)想。他殫精竭慮，始終把“質(zhì)量第一、安全第一”作為自己的工作行動指針，哪里有工程，哪里的工地上就會出現(xiàn)他的身影，嚴把施工技術(shù)關(guān)、安全關(guān)，大家都說：我們?nèi)魏蔚胤蕉疾荒艹鲆稽c兒小毛病，不然對不起東坡。正是對工作的這種認真、執(zhí)著，才造就了一個個優(yōu)良工程。長期的忙碌，家人都習慣了他的“過家門而不入”。家里無暇照看，擔子都落到在市中等專業(yè)當班主任、教學任務(wù)非常繁重的愛人身上，但是為了城市這個“大家”，他覺得無怨無悔。
公司十佳員工事跡材料篇十七
xx20xx年x月進入工程部工作以來，一直嚴格要求自己，處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強，善于溝通，樂于助人，團結(jié)同事，有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進事跡表現(xiàn)如下幾點:。
一、工作主動，認真負責，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)，不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工，他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì)，他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程，堅信公司管理理念和公司一起進步。
三、“大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗，泰山不拒細壤，故能成其高，江海不擇細流，故能就其深?！彼诠ぷ髦凶⒁饧毠?jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家，為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈，得到了廣大業(yè)主的認可和好評，他的細心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心，照亮了行家萬戶，并于今年1-3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平，加強自己技術(shù)方面的學習，了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識，相繼在20xx年x月和xx月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J證的高壓電工資格證和電梯管理員證，并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去，他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中，他沒有請假一天，節(jié)假日公司有事他準時到崗，逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位，讓家遠的.員工回家過年、過節(jié)，從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標，不管從事什么工作，他都會做好本職工作，樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展，他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識，應(yīng)用于實際操作中，更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時工作時就把公司當做自己的家，將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力，做事效率高，而且組織觀念強，勞動紀律好，沒有一點私心雜念，用平常的心態(tài)對待平凡的工作，平時他總是這樣說:“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚，只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態(tài)對待自己的工作，非常值得全公司的同事們學習。
七、一粒沙中著世界，一滴水中見人生。他認為自己的職業(yè)是崇高的，幾年來雖然工作很辛苦，但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿，他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神，實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，這樣的人值得我們?nèi)W習和贊揚。
公司十佳員工事跡材料篇十八
陳怡，女，45歲,漢族，高中文化，從事銷售工作xx年，現(xiàn)任市場業(yè)務(wù)員，主要負責城區(qū)銷售工作。我自參加銷售工作xx年來，我堅持真情服務(wù)，認真做好終端業(yè)務(wù)代表，按照特續(xù)、特續(xù)、再特續(xù)的工作態(tài)度，始終保持堅韌、執(zhí)著、頑強、不屈的精神，把挑戰(zhàn)當機遇，認真鉆研業(yè)務(wù)，虛心向同事學習，愛崗敬業(yè)、求實奉獻，與銷售部同事一起，為城區(qū)銷售工作做出了自己應(yīng)有的貢獻。
“多學習一點，多積累一點，多進步一點”是我的座右銘。為確保城區(qū)銷售年度工作目標的實現(xiàn)，使得城區(qū)銷售管理和服務(wù)工作更加規(guī)范，面對終端業(yè)務(wù)新形勢、新要求，堅持刻苦學習，拓寬知識面，盡可能完善各方面的終端業(yè)務(wù)知識。在日常工作中，以身作則，提高對服務(wù)重要性的認識，也處處注意服務(wù)技能的培養(yǎng)和提高。不因循守舊，學習用新的思想和新方法來分析和解決終端業(yè)務(wù)問題，在終端業(yè)務(wù)上打開新局面。
“加強終端管理，調(diào)整品種結(jié)構(gòu)，提高品牌占率誰掌握了終端，誰就是市場的贏家”。這句話時時刻刻都映在我腦子里。市場現(xiàn)有終端396家，現(xiàn)飲189家，非現(xiàn)飲207家，在今年促銷終端專場達261家。我根據(jù)城區(qū)的分布情況，對原有專場的鎖定，對終端的規(guī)范化管理，建立較完整的終端網(wǎng)絡(luò)。例如：在銷售我們公司產(chǎn)品時，我主動親自拜訪客商，多和客商溝通，做好產(chǎn)品陳列，讓自已的產(chǎn)品盡量能擺放到最醒目的地方，這樣使我們銷售量提高了二成。
在今年4月份，我為了把競品雪對終端實行免費贈送，不限銷量，要求客商只要進該產(chǎn)品就繼續(xù)贈送活動，但是在銷售時，我發(fā)現(xiàn)公司專場近62家進行了混成混銷。針對這種情況，我馬上給公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，并進行了全面清理。當我找到終端客戶時，我心平心和的慢慢講述我們的合作帶來的效益，以及今后的發(fā)展，最后到說明我的意見，第一次他們總是說以一句話“不要錢的東西給你也不要”，但我不泄氣，堅持特續(xù)、特續(xù)、再特續(xù)，功夫不負有心人，最終搶回終端。對新開業(yè)的終端搶在對手之前與老板磋商直到達成一致意見，簽訂專銷協(xié)議，把競品拒之門外。如在今年的16號商務(wù)會所，老皇糧，秦媽火鍋等。
在品牌結(jié)構(gòu)上，我們城區(qū)以國賓為主導(dǎo)品牌，由于我們定價合理，產(chǎn)品鋪貨面較大，消費者對該產(chǎn)品認知度高，今年國賓以上的品種酒909千升與去年同期601千升相比增長了208千升。經(jīng)過我們的努力，娛樂場所的啤酒全部由小支啤酒取替大支啤酒，大大提高了我們千升酒銷售收入。
我負責城區(qū)銷售服務(wù)工作時，我積極動腦筋、想辦法，一方面認真研究市場終端業(yè)務(wù)動態(tài)及消費需求的趨向，根據(jù)不同的季節(jié)特點、不同區(qū)域特點，及時向終端商推出公司的產(chǎn)品，以滿足不同層次、不同消費對象的消費需求;另一方面，積極捕捉市場的商品銷售信息、價格信息，向銷售部反饋，為其調(diào)整經(jīng)營決策提供依據(jù)。在平時工作中，我經(jīng)常采取換位思考的方式用心去做，多想、多問、多說、多記，鍛煉自己待人接物的應(yīng)變能力，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己銷售技巧。
面對這些，我始終認為，我只是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培養(yǎng)下，做了點具體工作，這僅僅是大海中的一滴水。獲得過的榮譽，那也只能代表過去。我更要著眼今天和明天，珍惜榮譽，邁步從頭越，努力從今日始。在平凡的崗位上，盡職盡責、竭誠工作，為城區(qū)銷售工作做出新的更大的貢獻。銷售是我從業(yè)后的第一個大家庭，也將是我今后為之奮斗的終生理想。
公司十佳員工事跡材料篇一
xx，進入工程部工作以來，一直嚴格要求自己，處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強，善于溝通，樂于助人，團結(jié)同事，有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進事跡表現(xiàn)如下幾點：
一、工作主動，認真負責，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)，不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工，他愛崗敬、文明禮貌；與同事之間相互支持、相互尊重、團結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì)，他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程，堅信公司管理理念和公司一起進步。
三、“大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗，泰山不拒細壤，故能成其高，江海不擇細流，故能就其深?！彼诠ぷ髦凶⒁饧毠?jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家，為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈，得到了廣大業(yè)主的認可和好評，他的細心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心，照亮了行家萬戶，并于今年1—3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平，加強自己技術(shù)方面的學習，了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識，相繼在20xx年8月和11月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J證的高壓電工資格證和電梯管理員證，并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去，他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中，他沒有請假一天，節(jié)假日公司有事他準時到崗，逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位，讓家遠的員工回家過年、過節(jié)，從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標，不管從事什么工作，他都會做好本職工作，樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展，他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識，應(yīng)用于實際操作中，更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時工作時就把公司當做自己的家，將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力，做事效率高，而且組織觀念強，勞動紀律好，沒有一點私心雜念，用平常的心態(tài)對待平凡的工作，平時他總是這樣說：“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚，只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的.滿足！”用這樣的心態(tài)對待自己的工作，非常值得全公司的同事們學習。
七、一粒沙中著世界，一滴水中見人生。他認為自己的職業(yè)是崇高的，幾年來雖然工作很辛苦，但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿，他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神，實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，這樣的人值得我們?nèi)W習和贊揚。
公司十佳員工事跡材料篇二
“多學習一點，多積累一點，多進步一點”是市場部項目客戶經(jīng)理xx的座右銘。
自從工作以來，她主動拜訪客戶，加強與客戶的溝通，不斷提高對服務(wù)重要性的認識，做好系統(tǒng)了解，讓自己隨時保持迎戰(zhàn)的姿態(tài)。
她堅持真情服務(wù)，認真做好前端業(yè)務(wù)，始終堅持堅韌、執(zhí)著、頑強、不屈的精神，把挑戰(zhàn)當機遇，認真鉆研業(yè)務(wù)?！皬拇缶殖霭l(fā)，一切以公司利益為重‘以結(jié)果為導(dǎo)向’”。這句話時刻都映在她腦子里。
積極捕捉市場信息、客戶單位信息，及時向部門反饋，為調(diào)整設(shè)計應(yīng)用場景方案決策提供依據(jù)。根據(jù)不同客戶單位分門別類的梳理需求和解決方案，向客戶單位分析公司相應(yīng)的應(yīng)用場景，以滿足不同場景、不同需求。不因循守舊，學習用新的思想和新方法來分析和解決業(yè)務(wù)問題，在市場業(yè)務(wù)上打開新局面。在奔走業(yè)務(wù)的同時，她也不忘學習，主動了解大數(shù)據(jù)政策動向，虛心向同事學習，愛崗敬業(yè)，積極研究市場業(yè)務(wù)動態(tài)及需求的趨向。也注重能力技能的.培養(yǎng)和提高。
xx認為：梵云集團是她的大家庭，也將是她今后為之奮斗的終生理想。獲得過的榮譽，只能代表過去。她只是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培養(yǎng)下，做了點具體工作，這僅僅是大海中的一滴水。要著眼今天和明天，珍惜榮譽，邁步從頭越，努力從今日始。在平凡的崗位上，盡職盡責、竭誠工作，為城區(qū)銷售工作作出新的、更大的貢獻。
公司十佳員工事跡材料篇三
市場部經(jīng)理xx——市場營銷的先鋒人物。他足智多謀，努力開拓市場，親情維護客戶，急客戶之所急，幫客戶之所需，想客戶之所想，一切以客戶利益為中心，成為客戶的貼心人。
面對經(jīng)濟下行壓力、財政支出收緊、市場不夠景氣、不確定性因素增多等多重考驗，他帶領(lǐng)的先鋒隊在堅決貫徹執(zhí)行集團黨委決策部署下，主動發(fā)揚擔當使命、顧全大局、瞄準前沿、團結(jié)創(chuàng)新、善于斗爭的.梵云精神，上下一心、砥礪奮進、奮力拼搏，不但完成了年度發(fā)展目標，還超額完成全年簽約任務(wù)，使收入結(jié)構(gòu)得到持續(xù)優(yōu)化，市場拓展能力得到大幅度提升。
他一直秉承著“堅信發(fā)展才是硬道理”，利用自己在電信行業(yè)運營商多崗位工作經(jīng)歷的優(yōu)勢和服務(wù)意識，主動帶領(lǐng)市場部全體員工拜訪客戶，為客戶解決問題。營銷的最高境界是服務(wù)，服務(wù)營銷的價值回歸是營銷，這精辟論斷在他們身上不斷的得以驗證。
通過不斷的學習，他努力提高項目謀劃能力，帶領(lǐng)市場部積極研究政策，謀劃并推動的全市烏江流域漁政管理系統(tǒng)就為梵云集團帶來不菲的收益；謀劃了山水林田湖草沙、智慧林業(yè)、全市儲備林、智慧人防、智慧停車監(jiān)管平臺、全市醫(yī)院數(shù)據(jù)統(tǒng)籌等項目，為梵云集團持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
公司十佳員工事跡材料篇四
沒有驚天動地的感人事跡，他只是一名普通的集團公司員工。但是在平凡的技術(shù)崗位上，他卻讓每一個項目業(yè)主單位感受到春天般的'溫暖，他就是技術(shù)支撐部xx。
他在工作中不僅非常認真，更是力爭細節(jié)的完美。在其他人眼中，技術(shù)支撐部的工作就是修電腦和打印機等，項目上也只需過一遍即可，但在xx看來，如果不把控每個環(huán)節(jié)的進度及質(zhì)量，不同步準備好過程資料，其結(jié)果可能就會失之毫厘、謬以千里，所以必須一環(huán)一環(huán)做扎實。
xx邊工作邊學習，邊總結(jié)邊提升。有時候，由于部分項目的特殊性，工作常常需要在凌晨才能完成，但是他毫無怨言，積極地面對工作中的困難和壓力。加入集團公司不到一年的時間里，xx實施管理項目18個，累計竣工交付項目10個，累計交付金額達3000余萬元。同時，高質(zhì)量完成《運維業(yè)務(wù)承接工作方案》《運維業(yè)務(wù)收費標準服務(wù)方案》《運維服務(wù)響應(yīng)體系》等資料的編制，為集團公司的運維工作打下堅實基礎(chǔ)。
在他眼里，工作是一種責任、一種享受，更是凈化靈魂、升華精神的一種方式。在工作中，他始終堅持著一個信念，不畏艱辛、主動思考、樂于分享；他始終詮釋著一種精神，奮發(fā)進取、力爭上游。他是xx，平凡但不平庸。
公司十佳員工事跡材料篇五
xx老師忠于黨的教育事業(yè)，全心全意支持學校各項教育工作的開展。工作中始終做到嚴于律己，以身作則，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻，敢于創(chuàng)新，勇挑重擔，所做工作得到了學校和社會的一致好評。自參加工作以來，他連續(xù)15年擔任班主任（其中12年擔任理科奧賽班或零班班主任），在班級管理和教學工作中能主動學習，虛心求教，刻苦鉆研，奮力拼搏，不斷創(chuàng)新教育教學的理論和方法，大膽實踐，及時完善，極大地提高了教育教學水平。通過多年的努力和磨練，他積累了較為豐富的教育教學經(jīng)驗，能始終主動堅守在教學的最前沿，以校為家，恪盡職守，用自己的青春和智慧為學生的健康成長和成才奠定了堅實的基礎(chǔ)，為學校的發(fā)展做出了積極的貢獻。
作為一名普通教師，在教學工作中他能深入鉆研教材教法，認真研究教學中存在的問題，力求做到教與學的和諧統(tǒng)一。首先，他對高中數(shù)學教材、高中數(shù)學教學大綱、高考考綱進行了深入分析和細致研究，在教學中能準確把握高考的重點、難點與學生的疑點，做到注重實效，有的放矢。經(jīng)過長期積累，他對高中新教材與高考考綱有了較為深刻的認識，課堂教學的效果得到了很大提高，教育教學的理論水平也有長足的進步。其次，他非常注重提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為配合教學，他閱讀了大量的數(shù)學書籍，收集或創(chuàng)新了許多經(jīng)典或疑點問題的解答，攻克了許多教學或?qū)W生學習中存在的疑難問題，使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)有了質(zhì)的`飛躍。由于他長期任教理理科零班，經(jīng)過多年的磨練和積累，在提高業(yè)務(wù)能力方面奠定了堅實的基礎(chǔ)。再次，他還非常注重培養(yǎng)和鍛煉自己的教學藝術(shù)水平。在教學中，他經(jīng)常會反思自己的教態(tài)、教法，廣泛征求師生的意見或建議，虛心向有經(jīng)驗的老教師請教，反復(fù)實踐，不斷改進，充分研究學生的學習品質(zhì)與學習能力，力求做到因地制宜、因材施教，教學效果逐漸顯著，教學藝術(shù)水平也得到了較大提高。
從教15年來，經(jīng)過自身的不斷刻苦努力，他在教學上取得了優(yōu)異的成績，在每個學期末的學生評教活動中，他所任教的所有班級的評教分基本上都是以高分（甚至滿分）位居第一，絕大部分學生對他的教學都給予了高度評價，同時也得到了學校領(lǐng)導(dǎo)的極大好評，連續(xù)多年被評為市、校優(yōu)秀班主任或市、校級優(yōu)秀教師，所帶班級多次被評為學校先進班級。參加工作一年后連續(xù)13年任教理科重點班、奧賽班或零班并擔任班主任，在班級管理和學科教學中均取得了突出成績，所任教過的學生中有20余人考入清華、北大，其中6名同學榮獲新余市高考理科狀元，2名同學進入全省理科前10名，有數(shù)百名學生考入全國一流重點大學。
xx屆他擔任高三（9）班（理科重點班）的班主任，在xx年的高考中取得了非常優(yōu)異的成績，全班62人有4人進入全年級理科前10名，1名同學達到北大醫(yī)學部錄取線，一本上線人數(shù)37人，二本上線人數(shù)60人，有十多名學生考入全國一流名牌大學。
xx屆他擔任高三（9）班（理科奧賽班）班主任。該班學風濃厚，班風一流，學生沖勁十足，成績進步非常顯著。在xx年的高考中取得了喜人的成績，全班48人有7人（零班15人）的高考成績在600分以上，一本上線人數(shù)45人，二本上線人數(shù)48人（全部上線），最低分高于二本線20分，最高分高于一本線102分，全班多名同學考取復(fù)旦大學、xx交大、北京師大等全國一流重點大學。
xx屆他擔任理補（9）班的班主任，任教理補（9）、（10）班，所任教班級的教學成績居全校同類班級第一名。所帶班級理補（9）班在xx年的高考中取得優(yōu)異成績，全班69人有4名（全校18名）學生的高考成績超過600分，一本上線人數(shù)64人，二本上線人數(shù)69人，全班有40余名學生的高考成績高于一本線40分，單科數(shù)學成績130分以上兩個班共9名（全校共16名），各項指標均遙居全校同類班級（含應(yīng)屆理科零班、理科奧賽班）第一名。
xx屆擔任高三年級理科零班班主任，任教理科零班和奧賽班。本屆生源質(zhì)量相對較差，當年的中考錄取線低于某兄弟學校35分，全市中考前100名錄取在我校的不到20名。經(jīng)過三年的刻苦努力和潛心培養(yǎng)，在他和科任老師的精心教育和正確指導(dǎo)下，理科尖子生的進步非常明顯，班級整體實力逐步增強，在全班形成了非常良好的學習風氣和嚴謹自律的學習習慣，教學和管理等各方面的工作均受到家長和同事的高度認可。在xx年的高考中，他所帶的理科零班取得了令人矚目的成績，榮獲新余市高考理科狀元，全市理科前十名中他班學生位居第1、3、4、5、6、7、9名（分宜并列第1、8名），單科數(shù)學前十名中該班學生位居第2、3、4、7、9、10、10名（含并列），全班28人有21人突破600分，位居全市同類班級第一名。全省理科前100名他班占4名，全省前150名他班占6名，為全校近幾年高考理科進入全省前100名人數(shù)的最多的班級。
xx屆他擔任補習年級理補零班班主任，任教理補零班和一本班。在補習生源質(zhì)量相對較差的前提下，經(jīng)過一年的努力，該班28人全部上二本線，22人上一本線，最高分624分，位居全校前10名。所任教的兩個班的數(shù)學高考成績突出，共有30余人在120分以上，其中有6人在130分以上，最高分138分（全市最高分140分），居全校同類班級第一名。
xx屆擔任高三年級理科零班班主任，任教理科零班和高三（13）班（理科平行班）。本屆中考生源相對某兄弟學校非常弱，他于6月10日接手該班。作為全年級最好的一個理科班，他感覺有點不正常，全班同學的學習習慣普遍養(yǎng)成不太好，不善鉆研，與老師缺乏應(yīng)有的溝通，凝聚力和競爭意識不足，滿足現(xiàn)狀或自暴自棄，成績相對來說不夠理想，學生與任課老師缺乏打贏xx年高考這一仗的必勝信心。作為班主任，臨危受命，他立刻著手整頓。一方面積極深入學生了解情況，尋找問題根源，與學生打成一片，更與學生同甘共苦。同時針對實際問題立即制定應(yīng)對措施，努力尋找解決辦法。他一次一次的找學生談話，不斷激勵他們，幫助他們鼓舞士氣，改掉不良習慣，消除思想顧慮，端正學習態(tài)度，完善學習方法。另一方面，他主動與家長溝通，讓家長們也信心百倍的與老師們一道，共同為班級的高考盡心盡力，出謀劃策。經(jīng)過一段時間的整頓，在班主任和科任老師的共同努力下，他們充分發(fā)揚團隊精神，老師盡職盡責，學生奮力追趕，師生同心，全班整體成績進步顯著，與兄弟學校的差距不斷縮小。在今年的高考中，高三理科零班榮獲新余市高考理科雙狀元，錄取清華大學3人，錄取xx交大3人，錄取復(fù)旦大學1人，錄取中國科大2人……。他所任教的高三（13）班是全年級人數(shù)最多的一個班級，剛接手時，該班的數(shù)學成績名列全年級倒數(shù)，學生們對學好數(shù)學完全沒有信心，但經(jīng)過近一年的努力，該班的數(shù)學成績逐步上升，在今年的高考中，該班高考數(shù)學平均分遙居全校同類班級第一名，其中最高分134分，130分以上2人，120分以上10余人。作為一名普通老師，xx老師認真做好了自己的本職工作，心系學生和家長，以實現(xiàn)學生們的理想和信念為己任，將學生看成是自己的小孩去培養(yǎng)，以校為家，所作出的努力和取得的成績得到了家長們的一致認可。
作為班主任，他能積極關(guān)注生活貧困、學習壓力大的學生。課余從不間斷的深入學生，與學生進行各種交流和溝通，與他們傾心交談，逐步解開他們的思想禁錮，減輕他們的學習壓力。同時他還想盡一切辦法通過學校為一些家庭特別貧困的學生減輕經(jīng)濟負擔，受到了家長和學生的一致好評。教學之余xx老師還積極輔導(dǎo)學生競賽和撰寫教育教學論文。在xx年的第十四屆全國“希望杯”數(shù)學邀請賽中，由他輔導(dǎo)的學生中有1人獲得了全市第一名，全市前10名中有8人出自他的學生！同時他還被評為第14屆全國“希望杯”優(yōu)秀數(shù)學教育園丁。
在全國高中數(shù)學聯(lián)賽中，由他輔導(dǎo)的學生中已有3人獲得了省級二等獎，12人獲得了省級三等獎，10多人獲得市級一等獎。xx年6月他被評為中國數(shù)學奧林匹克國家二級教練員。
在教學中xx老師不斷加強對教學經(jīng)驗和方法的總結(jié)，目前已撰寫論文多篇，其中有5篇論文公開發(fā)表在省級刊物上，4篇獲得省級一等獎，3篇獲得省級二等獎，5篇獲得省級三等獎，3篇獲得市級一等獎，一個課件獲市級一等獎，一個課件獲國家級一等獎，一節(jié)錄像課獲全省一等獎。
xx年9月xx老師開始擔任高中數(shù)學教研組組長。在教研工作中他能以身作則，率先垂范，虛心學習，廣泛征詢意見，積極認真地開展教研工作，扎實推進了我校高中數(shù)學教學水平更上一個新的臺階。他任職以來，在全組開展了一系列有創(chuàng)新意義的教研活動，如青年教師成長交流、新課程高考研討、自主招生經(jīng)驗交流、優(yōu)秀試卷評比、常規(guī)教學研討、奧賽輔導(dǎo)培訓(xùn)等，極大地豐富了數(shù)學教師的教研生活，促進了青年教師的快速成長，提高了教師們的教育和教研水平。xx年9月年高中數(shù)學教研組被評為全市優(yōu)秀教研組，連續(xù)多年被評為全校優(yōu)秀教研組。近幾年來他指導(dǎo)過多名教師參加省、市級優(yōu)質(zhì)課比賽并獲獎。
公司十佳員工事跡材料篇六
王德平于xx年1月進入我校工作，先后做過素質(zhì)導(dǎo)師、醫(yī)學院分團委書記、藝術(shù)學院學工負責人、基礎(chǔ)課部辦公室主任等工作，現(xiàn)為我校專職體育教師，負責學校體育教研室工作和校體育工作委員會工作。期間獲過一系列榮譽稱號：兩次評為校級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，兩次院級“優(yōu)秀教師”，也被評為“工會工作積極分子”，“十佳教師”，帶領(lǐng)體育教研室評為校級“優(yōu)秀教研室”。（全校評3個）。
他喜歡體育工作，喜歡做學生的工作，盡最大努力把每一項工作做好。工作中他能腳踏實地，思路上不拘泥于形式。為提升我校體育工作水平，提高學生學生的非專業(yè)素質(zhì)，他提出改革思路，采取相應(yīng)措施，取得一定成效。
一、教學工作：秉承成功素質(zhì)教育理念，突破傳統(tǒng)課程方式，全面推進體育工作改革
1、加強課程建設(shè)，提出現(xiàn)行的體育課程模式，即“1＋3”的教學模式。
2、總結(jié)分析傳統(tǒng)教學方式提出了一系列適合我校特點的教學方法。提出“四勤法（眼勤、腦勤、口勤、腿勤）”、“角色換位”法、“以賽促練、以賽代練”法、“體育委員輪換”法、“攝像分析”法，“體育目標管理”法，并在教研室推廣。
3、將素質(zhì)拓展的理念與體育課程緊密結(jié)合，提高課堂質(zhì)量，提升學生素質(zhì)。獲得較好效果。
4、提出體育工作的課內(nèi)外聯(lián)動機制，加強校園體育文化建設(shè)，提升課內(nèi)的學習效果。如指導(dǎo)學生的協(xié)會訓(xùn)練，組織校院系班級的各種競賽活動，指導(dǎo)學校高水平運動隊參加國家和省級的各項賽事等等。
二、科研工作：知難而進，提高能力，育人為本，潛心教研。
完成各項教學任務(wù)的前提下，努力提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)水平，利用課余時間，查閱資料，結(jié)合工作實際情況，撰寫論文。公開發(fā)表論文多篇、主編教材一部，副主編編教材一部。
三、教研室管理工作：恪盡職守，加強管理，傾心服務(wù)，打造優(yōu)秀品牌。
熱愛自己的集體，珍惜自己的工作，營造和諧向上的辦公室文化，增強辦公室凝聚力，提高工作效果。在我和教研室全體老師的不懈努力下，體育教研室獲得過我?！皟?yōu)秀教研室”稱號（全校只評三個）。
四、校園體育文化工作：大力推進非專業(yè)素質(zhì)教育，精心設(shè)計，全力付出，構(gòu)建獨特校園體育文化：
1、策劃組織我校陽光體育活動。
2、策劃組織每屆體質(zhì)測試工作，參與了每年幾十萬人次的體質(zhì)測試。
3、策劃組織了各屆校運動會，指導(dǎo)大型團體操的排練和學生的參賽項目訓(xùn)練，擔任每屆運動會的總裁判長。
4?課內(nèi)外聯(lián)動，組織豐富多彩的課外體育活動，學校的各類體育賽事。
5、策劃組織校工會群體工作，并參與各項活動。代表非專業(yè)素質(zhì)教育學院獲得多項教工體育活動冠亞軍。（籃球聯(lián)賽冠亞軍、拔河比賽亞軍、乒乓球聯(lián)賽亞軍、足球聯(lián)賽冠軍等）
五、指導(dǎo)高水平運動隊訓(xùn)練及競賽工作：
公司十佳員工事跡材料篇七
xx說：是單位給了她安身立命之所，她每一次點滴的進步，都離不開組織的信任、崗位的錘煉和同事的幫助?！捌ぶ淮?，毛將焉附”？她要做的就是忠誠、敬業(yè)、進取、負責、感恩，努力做好每一件事情。
征途漫漫，惟有奮斗！從黨委辦到紀檢監(jiān)察室，xx一步一個腳印，與梵云集團共成長。在集團公司成立初期，黨委辦人手不足，任務(wù)重、工作量大，她持續(xù)幾個月開啟“五+二”“白+黑”模式。有同事說她像一頭“老黃?！薄５聦嵤牵何锤蛇^黨建工作的她，經(jīng)過半年的邊學邊做，工作竟干得得心應(yīng)手，心態(tài)也從容淡定，能應(yīng)對各種文件、各類會議、各項事件。
調(diào)動到紀檢監(jiān)察室工作后，xx開啟了新一輪的`學習，立馬匯編了一套黨紀法規(guī)學習資料，包括《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》《中國共產(chǎn)黨問責條例》《中華人民共和國招投標法》等等。她說：紀檢人是“打鐵的人”，打鐵還需自身硬，首先就要成為“鐵打的人”。對于組織安排的工作，她從來不講條件，總是腳踏實地、任勞任怨、善于鉆研，干一行愛一行、干啥就干好啥，用自己的一言一行和斐然的工作實績，履行著對黨的忠誠，對集團的熱愛，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的紀律保障。
公司十佳員工事跡材料篇八
xx，男，中共黨員。自xx年畢業(yè)留校以來先后在繼續(xù)教育學院學生工作辦公室、培訓(xùn)辦公室工作，現(xiàn)為繼續(xù)教育學院考試與職業(yè)技能鑒定中心辦公室主任科員。該同志自參加工作以來，始終堅持全心全意服務(wù)師生，多次獲評年度考核優(yōu)秀等次，先后被評為xx省“高等教育自學考試先進工作者”、xx大學“治安綜合治理先進個人”、xx大學“模范團干”等榮譽稱號。
尋夢路上，堅執(zhí)信念前行。
作為一名85后高校教育工作者，xx始終將“忠誠黨的教育事業(yè)，履行教師神圣使命”作為立業(yè)之本。他胸懷教育理想、激揚教育情懷，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習，努力提升自身綜合素質(zhì)，個人履職盡責能力顯著提高。他先后參加了國家教育行政學院“國培計劃”培訓(xùn)者高級研修班、教育部《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（xx—20xx年）》遠程培訓(xùn)、xx省干部在線學習及大學生心理健康教育專題培訓(xùn)，并獲得“國家二級心理咨詢師”資格證。
作為xx大學“年輕干部成長計劃”的培養(yǎng)對象，xx先后參加了井岡山青年干部黨性厲煉培訓(xùn)班、紅安青年干部黨性教育專題培訓(xùn)班，并于2102年積極響應(yīng)號召，在學校黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，作為xx大學駐英山“三萬”工作組成員之一深入大別山深處的石頭咀鎮(zhèn)扎實開展“萬名干部進萬村潔萬家”活動，為整治農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生、改善村容村貌、建立農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管護長效機制貢獻了一名青年共產(chǎn)黨員應(yīng)盡的力量，受到當?shù)卣按迕竦囊恢潞迷u。他所撰寫的《民情日記：充實并感動著——“85”后工作隊員的一天》被省“三萬”辦第26期簡報刊發(fā)。
以夢為馬，不負青春韶華。
在擔任學生輔導(dǎo)員期間，xx肩負著繼續(xù)教育學院xx余名全日制自考大學生的思想政治教育工作。到崗不久，細心的他就發(fā)現(xiàn)這些自考大學生與同齡人相比有著些許的不同之處。為了進一步了解這批“特殊”的大學生，他主動住進學生宿舍，晚上逐一訪談學生。經(jīng)過深入了解，他意識到，自己所帶的大部分學生是初高中時的“弱勢群體”：有自卑的、學習困難的、打架斗毆的問題學生，或是被初高中老師忽視的、甚至被家庭所忽略的、盲目面對未來的學生……盡管如此，他卻始終固執(zhí)的認為“沒有哪名學生是自甘墮落的，他們只是在漫漫的求學路上分了心、掉了隊?！彼嬖V學生們：“人生就是一個又一個起點，夢想的大門永遠為敢于追夢的人而敞開?！?BR> xx是這樣說的，也是這么做的。作為湖大這片沃土培養(yǎng)出的青年思想政治教育工作者，他充分發(fā)揮自身學科背景優(yōu)勢，細致分析自考大學生群體的共性特征，將“夢想激勵”元素探索性融入大學生思想政治教育工作中，為青年學子注入了追逐夢想的青春正能量。他根據(jù)工作實際，在院內(nèi)建立起一套以班主任為主，學院領(lǐng)導(dǎo)、學生工作輔導(dǎo)員及學生安全聯(lián)絡(luò)員共同參與的安全工作網(wǎng)絡(luò)體系，第一時間發(fā)現(xiàn)各種安全隱患及事故苗頭，及時上報、及時處理，確保將學生安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。他將理想信念教育和學生勵志成才工作有機結(jié)合，并根據(jù)自考大學生的思想實際，組織院內(nèi)各班集體利用“主題黨日活動”、“主題團日活動”、“道德建設(shè)月活動”、“青年志愿者服務(wù)活動”等載體，創(chuàng)新性開展“三進三崗三助”、“黨員輔導(dǎo)員助理崗”等特色活動，努力提升自考大學生的思想政治素質(zhì)和文明素養(yǎng)。他還積極組織開展各類活動，豐富大學生校園生活，通過舉辦德育教育、讀書與學術(shù)講座、藝術(shù)作品展、風采大賽、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意大賽、文體競賽、創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)等活動，挖掘自考大學生中隱藏的積極因素，增強自考學子的大學生意識和自信心。在他與部門同事的共同努力下，我校自考學子在xx省第三屆自考校園文化節(jié)中喜獲文藝匯演一等獎1項，網(wǎng)絡(luò)設(shè)計大賽一等獎1項、二等獎3項、三等獎1項，書畫比賽二等獎1項、三等獎1項，學校被授予“優(yōu)秀組織獎”，成績在全省參賽高校中獨占鰲頭。
在學業(yè)上，他主動聯(lián)系授課老師幫助小謝補齊知識短板，有的放矢幫助他規(guī)劃求學生涯，鼓勵他樹立人生理想，依靠知識改變來改變命運。正是在xx亦師亦友的鼓勵、引導(dǎo)下，小謝在四年的大學生活中學有所成，順利考取碩士研究生，取得教師資格證書，現(xiàn)為廣東某市在編高中教師。正如小謝在發(fā)給xx的手機短信中所寫的那樣：“陳老師，謝謝您帶我看到夢想的力量！”
圓夢遠方，步伐永不停歇。
xx年3月，根據(jù)學校繼續(xù)教育事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的現(xiàn)實需要，xx來到學院培訓(xùn)辦公室，成為培訓(xùn)管理團隊里的一名新兵。培訓(xùn)辦公室肩負著教師培訓(xùn)、干部培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)等非學歷培訓(xùn)項目的研發(fā)和實施工作，是學校培養(yǎng)人才、服務(wù)社會的重要窗口。
在新的工作崗位上，他連續(xù)兩年擔負起各類國家級、省級、市級及各類行業(yè)培訓(xùn)項目的投標書撰寫工作，累計編制各類培訓(xùn)項目標書32項，經(jīng)過公開競標，中標培訓(xùn)項目22項，累計項目經(jīng)費超1000萬。其中，教育部“國培計劃”——中西部校長助力工程的順利中標更是達到了我校教師培訓(xùn)工作承接項目等級的新高度，有力提升了我校在全國教師培訓(xùn)工作領(lǐng)域內(nèi)的影響力。此外，他還肩負xx省高等學校師資培訓(xùn)中心辦公室的日常運行工作，為省內(nèi)120余所普通高等學校提供師資培訓(xùn)方面的服務(wù)工作。每年全省約有5000名高校新進教師通過參加高校教師崗前培訓(xùn)進而走上高校工作崗位。在接手此項工作的第一年，xx就開拓創(chuàng)新，豐富擴充了原有網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)的功能，將培訓(xùn)報名、信息采集、資格審查、學籍管理、培訓(xùn)檔案、考試安排、成績發(fā)布等培訓(xùn)工作全流程納入系統(tǒng)，極大地提升了培訓(xùn)工作的便利性、科學性和規(guī)范性，獲得各參訓(xùn)高校的一致好評。他還連續(xù)負責籌備了兩屆全省高校教師培訓(xùn)工作會，參與了《xx省高校教師崗前培訓(xùn)工作細則》等重要文件的起草工作。
時光見證了他凌晨時分接送邊遠山區(qū)參訓(xùn)學員的那份熱忱；
也見證了他滂沱雨夜趟漬水，送生病學員就醫(yī)的那份堅守；
更見證了他就著醫(yī)院走廊燈光一邊陪護家人，一邊堅持完成工作的那份忠誠。xx以自身實際行動助力學校繼續(xù)教育事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
汪國真在《山高路遠》中寫道：“沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山”。xx這樣一位85后青年教育工作者將始終不忘初心、懷揣夢想，讓有限的青春在無限的為師生服務(wù)中繼續(xù)發(fā)光、發(fā)熱！
公司十佳員工事跡材料篇九
xx，49歲，水電暖運行隊運行班長，濟東物業(yè)“先進生產(chǎn)者”。20xx年5月以來，xx響應(yīng)中心對外創(chuàng)收掙工資的.號召，帶領(lǐng)熱電運行班的同志承包衛(wèi)生區(qū)，5個月掙得20余萬元。8月份，父親病重去世期間，正是工作量最大的時候，他匆匆用幾天料理完父親后事后，又馬上回到工作崗位，堅守在一線。
供暖后，他帶領(lǐng)班組成員克服人員少、任務(wù)重等困難，一個月幾乎無休班，取得了供暖打壓試驗一次成功、注水供暖一次成功的好成績。同時，他配合技術(shù)人員強化管理，20xx年供暖補水量較去年同期下降40%，用鹽量較去年同期下降25%，為濟東物業(yè)節(jié)支增效做出貢獻。
公司十佳員工事跡材料篇十
承擔了校級重點教改項目“示范中心課內(nèi)外實踐機制與課程改革實踐與探索”項目。在教學改革過程中探索了從卓越工程師到專業(yè)工程碩士的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系，作為負責人承擔了全國工程專業(yè)學位研究生教育重點研究課題的子課題“高級電子系統(tǒng)設(shè)計實驗案例庫建設(shè)工作”，作為主要完成人參與完成了全國工程專業(yè)學位研究生教育重點研究課題“電子信息類工程碩士與職業(yè)資格認證銜接機制探索”，上述工作得到了工程碩士教指委的高度認可。
xx年入選xx省青年科技新星；
xx年入選xx青年科技獎；
xx年入選中組部青年拔尖人才；
xx年獲教育部自然科學獎一等獎（排名第3）；
xx年獲教育部技術(shù)發(fā)明二等獎（排名第2）；
xx年獲xx省科學技術(shù)獎一等獎（排名第2）；
xx年獲xx省科學技術(shù)獎一等獎（排名第4）；
作為第1發(fā)明人獲得國家發(fā)明專利授權(quán)27項，合作發(fā)表論文sci檢索45篇，合作出版專著5部。主持了包括國家自然科學基金、武器裝備預(yù)研和xx省科學技術(shù)研究發(fā)展計劃等在內(nèi)的多項科研項目，完成了包括“十五”、“十一五”國防預(yù)研項目、國家973子項、國家863計劃項目、軍863計劃和高分對地觀測系統(tǒng)等在內(nèi)的多項國家重大項目。
主持和參與的部分項目如下：
公司十佳員工事跡材料篇十一
人們常常用這樣的詩來教育如何節(jié)約，不要浪費。鋤禾日當午，汗滴河下土，誰知盤中餐......。
在焊接車間有70%以上都是青年技工,焊接車間的工會主席趙xx對待青年技工如同自己的弟弟，許多青年技工在家都是獨生子,從小嬌生慣養(yǎng).剛參加工作更是不懂得什么是節(jié)約,什么是愛惜糧食.自從焊接車間青年技工多了,食堂的浪費現(xiàn)象也同樣多了。趙xx看著白花花的大米和饅頭被倒進垃圾桶,從小艱苦樸素的他心里就像刀割了一樣.為了不讓青工繼續(xù)下去.趙xx在組織吃飯時都會告誡大家,不許浪費,吃多少拿多少。有的青工在家就習慣了,拿了很多,吃得很少,剛要倒進垃圾桶.趙xx走上前和青工講明道理,并說明吃飯浪費是一種可恥行為.然后青工自覺地將饅頭送回食堂。
趙xx不但規(guī)范青工的浪費行為,而且還要求飯菜的質(zhì)量,飯菜中肉少菜多時.他就會找到送餐部門,及時和送餐部門溝通,現(xiàn)在車間青年技工占車間總?cè)藬?shù)的70%以上,青年技工有一部分都是正在長身體的時候,加上平時工作任務(wù)重,所以在飯菜方面,他要求送餐部門很嚴格。有一次，趙xx在吃早餐時發(fā)生一個笑話,他吃包子過程中吃到一片樹葉,他便拿著樹葉找到”老頭包子鋪”送餐人員，和送餐人員溝通了一下，后來證實那是包子中放入的調(diào)味料.他就是這么一個平時很重視青年技工生活質(zhì)量的人.
趙xx多次帶領(lǐng)車間人員在各項活動中取得優(yōu)異的成績.受到車間領(lǐng)導(dǎo)的好評.它還能夠知人善用,每次中心搞活動,他都會積極組織,推薦車間有一技之長的人去參加,合理地安排,并多次獲得各種證書.大家都愛和趙xx在一起,因為他愛說愛笑，而且每次活動都會讓青年技工去發(fā)揮技長和鍛煉,青年技工在活動中多次取得好成績,而他默默無聞地為大家高興。
我是***，現(xiàn)任運維部維護員，他積極主動、認真完成了工作中的各項任務(wù)，并且取得了很好的成績，工作和生活中都起到了帶頭模范作用。主要工作事跡如下：
一、在維護、處理故障方面：不怕吃苦，經(jīng)受了多種考驗。晚上測試、割接、微改光等，第二天正常工作，從未耽誤正常工作。帶領(lǐng)大家與大家的共同努力，20xx年上半年使網(wǎng)絡(luò)維護一直處于良好運行狀態(tài)?；拘^(qū)退服時長及單站退服時長完成預(yù)定目標。
二、固定資產(chǎn)方面：網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)占到總資產(chǎn)的90%以上,固定資產(chǎn)的盤點核對他現(xiàn)在的工作帶來了更大的挑戰(zhàn)，但他沒有畏懼沒有向困難低頭,利用各種機會去基站核對,粘貼,修改,終端利用gprs上網(wǎng),修改核對量為1200余條固定資產(chǎn),近100條租賃資產(chǎn),400余條拆分資產(chǎn),還有160多條臨時資產(chǎn),周六周日沒有休息過,每天下午下班后還要加班，最終一季度的檢查當中取得了100%正確率,得到了排名第一的好成績.
三、代維管理方面：代維人員進入本單位,每天還要指導(dǎo)和帶領(lǐng)他們巡視基站,故障處理的要領(lǐng),他親自去傳授指導(dǎo)經(jīng)驗，使得代維工作也漸漸進入正軌。
四、在處理投訴方面：1-6月份共處理用戶網(wǎng)絡(luò)投訴共85件，根據(jù)我們的實地情況對客戶進行了實地路測并且做了詳細的解釋，造成問題的主要原因，使得用戶對我們的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)十分滿意。進一步完善縣區(qū)知識庫，將一些有可能投訴的問題或有可能產(chǎn)生重復(fù)投訴的情況綜合整理，做好回復(fù)口徑，減少了客戶投訴的產(chǎn)生，并提高客戶滿意度并保證了kpi指標。
五、參與建站方面：半年來直接參與工程建設(shè)5個(全部開通)，直放站6個(全部投入使用)，搬遷站1個，室內(nèi)分布3個(一個正在建設(shè)當中)，協(xié)助調(diào)節(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)營業(yè)廳傳輸接入工作，最終都得到了圓滿的成功。
六、營業(yè)設(shè)備維護方面：營業(yè)設(shè)備在他的維護下定期殺毒，定期檢查，在雷電較多的時候及時提醒自辦廳與合作廳注意事項，使得設(shè)備正常運轉(zhuǎn)保證了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的正常營業(yè)。
七、在思想政治方面：06年到現(xiàn)在踏踏實實工作，思想與黨保持一致，工作和生活都起到了先進模范帶頭作用，并獲得優(yōu)秀員工和模范黨員稱號。
八、6月開展的神州行快樂升級也提前完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
日常生活中，積極參與公司的各種活動，虛心的向大家學習，配合各部門工作，那里需要那里去得精神，遵守公司的規(guī)章制度和公司的各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風，給大家起到了模范作用。
【2】。
萬光亮，男，漢族，48歲，高中文化，具備“維修電工”和“操作電工”資格，是太原市#院總務(wù)科電工班的一名聘用制工人。
20xx年10月2日晚，萬光亮師傅當值電工夜班，接班后，他先在全院巡視用電情況，又應(yīng)急為一間病房修理好突然熄滅的照明燈，按照規(guī)定于二十三時三十分關(guān)閉門診部電梯后回到了值班室。零點左右，電話鈴聲突然響起，急診科通知：一名孕婦出現(xiàn)臨產(chǎn)癥狀，需要乘坐電梯去四樓做超聲檢查。接到指令后，萬師傅馬上跑步趕到，并平穩(wěn)的運送患者和家屬到達四樓。當他返回值班室的時候，在一樓門診大廳服務(wù)臺桌面上發(fā)現(xiàn)了一個塑料袋，并且清楚地看到里面有厚厚一疊人民幣。萬師傅環(huán)顧四周，空無一人，想到這一定是來醫(yī)院看病的患者丟失的救命錢，他頓時焦急萬分，急忙拿起這袋錢趕到急診室，尋找失主，但是問遍了所有觀察室的人也沒有找到，于是又馬上向總值班匯報，經(jīng)過與來到現(xiàn)場的總值班共同清點，袋內(nèi)共有人民幣8500元，以及就診手續(xù)。萬師傅考慮到也許是去做超聲檢查的患者遺失的，便又跑到電梯口等候，正在這時，孕婦的丈夫滿頭大汗從樓上下來，焦急地尋找著什么，經(jīng)過核對，認定該錢袋確實是患者遺失的，馬上交給了他們?；颊呒凹覍俜浅８袆樱瑢θf師傅千恩萬謝，還要拿出一些作為報答，但是萬師傅堅決地拒絕了，家屬感動地連聲說“好人，好人啊!”后來，這位孕婦在醫(yī)院婦產(chǎn)科順利分娩，她們?nèi)覍ｉT用大紅紙寫了一封情真意切的感謝信，張貼在院內(nèi)，感謝拾金不昧的萬光亮師傅。
醫(yī)院總務(wù)科的同事們都知道，萬師傅以前是一家鞋廠的工人，單位破產(chǎn)后，便四處打工，供養(yǎng)上學的兒子，過著清貧的日子，這些錢在當時相當于他近10個月的收入，但是他拾到財物，卻急著找失主，而不是據(jù)為己有，讓工友們非常欽佩。
醫(yī)院總務(wù)科電工班只有三名電工，但是擔負著保障全院醫(yī)療設(shè)備正常運行，手術(shù)室、供應(yīng)室、病區(qū)等重點部門的照明、電梯的使用等非常繁重的工作量。尤其是為了保障醫(yī)院用電安全，萬師傅和工友加班加點改造、維護線路，經(jīng)常工作超過12小時，最長的一次是改造西三樓、手術(shù)室、放射科的線路，為節(jié)省施工費用，電工班擔當了改造工作，加班加點地干。在這期間，餓了，萬師傅就在醫(yī)院食堂吃碗面，困了，就在值班室和衣躺一小會兒又起來接著干，直到把全部線路安裝、調(diào)試好，開始正常運行后才回家，此時他已經(jīng)連續(xù)五天沒回家了。
在日常工作中，萬師傅勤勤懇懇、任勞任怨，每天維護、維修、更換、安裝醫(yī)院的設(shè)備、照明線路，負責醫(yī)院配電室的運行。他雖然是將近五十歲的人了，但換燈管、修插座、架電線，登高爬低樣樣都是搶在前面，只要科室有維修需要，他總是隨叫隨到，很快為大家排除故障。誰的家里電路方面有什么故障，約他幫忙，他也總是在下班后如約趕到，雖說耽誤了自己休息，可他說“答應(yīng)幫人家忙，晚回家一會兒也要干完!”萬師傅的工作作風，也贏得了大家的贊譽，他是大家心目中踏實肯干的“老黃牛”，是維修及時、技術(shù)過硬的“及時雨”。
常常有人問萬師傅“你一個月掙多少錢啊?”萬師傅總是很滿足地回答“剛來時試用期三個月，每月400元，后來每月800——1000元，現(xiàn)在漲到1400了?！贝蠹也唤獾膯枺骸澳阌植皇轻t(yī)院正式職工，干這么多的工作，你不覺得虧嗎?”萬師傅說，“人心換人心，市二院既然聘用我，就是信任我，既然簽了工作合同，我就要守信用，盡本分。再說我干的這電工活關(guān)系到安全、關(guān)系到人命，必須實實在在，認認真真，不能以掙錢多少左右工作的態(tài)度，這也是做人的本分?！彼@種樸實、知足、達觀的人生態(tài)度，更贏得了大家的尊重，在總務(wù)科的年度評選中，他被大伙兒評為了先進。
除了踏實工作、盡本分、講誠信，萬光亮師傅還曾救過一名輕生的跳樓者。那是20xx年的夏天，萬師傅在某單位打工，傍晚6時許，正準備下班回家的他突然聽到宿舍樓一片嘈雜，原來是一名女青年因感情問題一時想不開，坐在十樓的窗臺上要跳樓。女孩的家長哭得都站不起來了，鄰居、朋友、許多人在樓下喊話勸她不要跳，女孩不為所動堅決要尋短見。萬師傅聽到消息后，馬上自告奮勇爬上十樓，走近女孩兒，苦口婆心地做她的思想工作。三十多分鐘過去了，女孩兒情緒還是很不穩(wěn)定，就在女孩腳一滑幾乎墜落的同時，萬師傅眼疾手快，一把抱住孩子的雙腿，把她從死亡的邊緣拉了回來。后來，電視臺記者采訪他，稱他是“見義勇為的英雄”，可萬師傅卻樸實的說“這種事，誰碰到了都會全力幫助的”。
樸實光可鑒，誠信亮人生。萬光亮師傅說，他愿意像燈泡一樣，毫無保留的發(fā)光，給人照亮!他雖然過著知足者常樂的樸實生活，但是卻用“盡本分、守信用”的人生信念照亮著自己人生的道路，也溫暖著身邊的每一個人。
公司十佳員工事跡材料篇十二
她把公司的事當成自己的事，兢兢業(yè)業(yè)；她工作嚴謹細致耐心，大膽提出工作中存在的問題，堅持原則?！褪秦攧?wù)部的xx。
從最初專班籌建到如今規(guī)模漸成，梵云集團不僅為銅仁市大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展添磚加瓦，更見證了貴州大數(shù)據(jù)事業(yè)的突飛猛進。作為集團財務(wù)部工作人員的xx，為之倍感欣慰與自豪——因為她不僅是過程見證人，也是團隊追夢者。
世界著名實業(yè)家稻盛和夫曾說過：“會計是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營中樞”，單位財務(wù)工作至關(guān)重要。她的日常職責除了按時做好資金對賬、申報稅款等常規(guī)工作外，同時兼任集團旗下4家合資公司財務(wù)、集團機關(guān)工會經(jīng)費審查委員和場景大數(shù)據(jù)展示館解說等工作。她嚴格堅持財經(jīng)紀律，發(fā)現(xiàn)不真實、不合規(guī)、不合法的.原始憑證時，她敢于指出，堅決不予報銷；對記載不準確、不完整的原始憑證，她則予以退回，嚴格要求經(jīng)辦人員更正補充。
通過認真審核和監(jiān)督，確保職責范圍內(nèi)會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用，在年度第三方審計評估時，她經(jīng)手的資料無一有差錯。
公司十佳員工事跡材料篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家晚上好!
作為北京建筑第1工程有限公司1名員工能夠參加今天的會議，我深感榮幸。在此，我非常感謝總公司和北京分公司經(jīng)理及各位同事對我的關(guān)懷及栽培，我在建筑第1工程有限公司從事3年工作，在這3年之中，在各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助之下，使我業(yè)務(wù)水平不斷提高，正在中量公司這樣良好的工作環(huán)境之中，使我綜合素質(zhì)及社交能力不斷地改善。
xx年中，我先后從事了宇興渡假村裝修、茂名學院道路及0工程、湛江鵬園餐廳裝修、湛江1中廣場、霞山花圃工程、移動基站裝修、移動服務(wù)廳裝修、海灣大橋管道搬遷等工程編審工作，在這編審過程中，本人都以認真負責態(tài)度完成。
我能被評為中量公司優(yōu)秀員工，這是領(lǐng)導(dǎo)及同事對我的鼓勵和支持，中量公司每1位員工都很優(yōu)秀的，作為中量公司1員，我任勞任怨，不辭勞苦，只要是公司安排的工作，我盡可能做到最好，只要同事須要我的幫忙，我都毫無疑問協(xié)助同事，目的只有1個，就是為公司更好、準時地完成客戶要求我們完成的`任務(wù)。
去年底，我們公司全體人員都參與海大教學樓欄標價編制工作，雖然公司只安排我負責清單上機工作，但我深知責任重大，因為這是我們新定額、新規(guī)范第1次清單編制，而甲方要求編制的時間很少，而易達軟件又是我們第1次應(yīng)用，所以我們要在短時間內(nèi)完成任務(wù)，我們必須發(fā)揚集體配合精神，我在熟悉軟件使用功能同時，積極配合同事工作，從上機到發(fā)電子標書，由此至終，我都緊密配合，任勞任怨，最后，我們都能準時地完成任務(wù)。
對待客戶，我們必須以熱誠服務(wù)態(tài)度，我們讓客戶只要來到中量，就感與眾不同，我們應(yīng)本著“客戶至上，守信如節(jié)”的宗旨，始終把維護委托人的合法權(quán)益放在自己工作首位，遵守公開、公正、公平、誠信的原則，竭誠為客戶提供優(yōu)質(zhì)代理服務(wù)。
回顧過去1年，深感自己不足之處還很多，在突破自己，還須不斷學習、不斷努力，取長補短，不斷地自我完善，爭取今年做得更好。
最后，愿我們中量公司事業(yè)蒸蒸日上，不斷地做大做強，原我們中量公司同事以敬業(yè)精神，全力以赴，做到最好，使我們公司的業(yè)務(wù)再上1個臺階。
20xx年4月5日。
公司十佳員工事跡材料篇十四
十多年來，楊春澤把自己所有專利發(fā)明都無償?shù)胤瞰I給了企業(yè)。當其他企業(yè)向他拋來年薪百萬的“橄欖枝”時，他都毫不猶豫地拒絕了。
“如果說創(chuàng)新夢是我心中一顆種子的話，那么沒有了企業(yè)的滋養(yǎng)和澆灌，這顆種子永遠也無法成長?！泵棵空f起自己的企業(yè)，楊春澤總是滿懷感恩。
楊春澤先后在南京分公司多媒體局、通信建設(shè)部、白下營銷中心等七、八個部門工作過。他說，“這么多經(jīng)歷讓我接觸到了不同領(lǐng)域，學到了更多，為創(chuàng)新打下了基礎(chǔ)?！泵康揭粋€部門，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都很支持他的創(chuàng)新和想法。
20xx年，南京分公司專門成立了楊春澤創(chuàng)新工作室，為他和一群有夢想的人提供成長的平臺和資源。
“公司老總每個月都會到我們工作室來調(diào)研，詢問工作情況和需求。”說起這些時，楊春澤洋溢著滿臉溫情，“陳志強總經(jīng)理還專門和我說，要大膽放手去創(chuàng)新，不要怕失敗，錯了再來！”
近幾年來，在企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，楊春澤還被授予了“南京市職工十大杰出創(chuàng)新人物”、“江蘇省五一創(chuàng)新能手榮譽稱號”、“南京市勞動模范”、“第二屆中國電信十大感動人物”、“中央企業(yè)青年崗位能手稱號”、“中央企業(yè)先進職工標兵”、“央企五四青年獎?wù)隆?、“中國電信集團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“中國電信集團崗位創(chuàng)新能手”等許許多多榮譽。
有人和楊春澤開玩笑，“你創(chuàng)新了這么多年，得了這么多獎，也好歇歇了。”
其實，在榮譽面前，楊春澤很有壓力。他總是唯恐辜負了大家的期望。也因此，他加倍努力地在創(chuàng)新道路上執(zhí)著追尋著。
在妻子孫晴眼里，楊春澤是一個不忘初心堅持原則的人?！叭说木κ怯邢薜?，他不追求名利，這一點我也支持他。如果想得太多了，這么多年也不可能有這么多專利?！?BR> 一位同事送給的一幅“天道酬勤”書法作品是他最喜歡的。楊春澤說，“天行健，君子自強不息。努力和成功是不可分割的?！?BR> 沒有人將種子比作大力士，然而他倔強地帶著堅韌破土而出，走過風雨，在成長過程中接受挑戰(zhàn)和考驗。楊春澤也曾遇到各種質(zhì)疑和挑戰(zhàn)，可他從不申辯?！叭瞬恢籧，不亦君子乎。”喜愛國學的楊春澤深諳“邪不壓正”的道理。
公司十佳員工事跡材料篇十五
西安寬帶電視黨支部以學習找差距、以學習提認識、以學習樹目標，以學習促轉(zhuǎn)變、以學習創(chuàng)佳績?yōu)槟康?，開展了向企楷模楊春澤同志學習活動。支部高度重視，認真制訂活動方案，通過在學習園地張貼學習文件、發(fā)送郵件等方式，先將楷模事跡傳達到每一位員工，通過個人自學后，支部組織集中學習及討論會，深入開展向楷模楊春澤同志學習的活動。
一是通過學習，寬帶電視部全體員工充分認識到向楊春澤同志學習活動的重要意義，學思踐悟?qū)⒀肫罂Ｕ芰哭D(zhuǎn)化為發(fā)展的動力。央企楷模楊春澤同志，是中國電信南京分公司運維部政企客戶支撐中心的高級工程師，十幾年如一日，以用戶抱怨為創(chuàng)新的.突破點，以讓用戶共享信息文明為不懈追求，從研制出互聯(lián)網(wǎng)初期的寬帶電話機開始，到現(xiàn)在的“會議通”產(chǎn)品、“停車場智能管理系統(tǒng)”、行李到達智能檢測“產(chǎn)品，他始終敢為人先，勇于擔當，攻堅克難、精益求精，勇攀創(chuàng)新高峰，并將13項國家專利發(fā)明全部無償捐獻給企業(yè)。他積極發(fā)揮黨員先鋒帶頭作用，帶領(lǐng)大家共同創(chuàng)新，楊春澤黨代表工作室、楊春澤勞模創(chuàng)新工作室，已擁有21項國家專利發(fā)明，為黨為民，他們詮釋了央企人“大眾創(chuàng)新”的責任與擔當。
二是號召全體黨員干部、員工學習楊春澤同志堅定理想信念，牢記宗旨，愛崗敬業(yè)，奉獻社會的崇高品質(zhì)；學習楊春澤同志攻堅克難，精益求精，永追卓越的奮進精神；學習楊春澤同志積極學習，緊抓現(xiàn)代信息技術(shù)發(fā)展新趨勢，善于創(chuàng)新的務(wù)實作風；學習楊春澤同志積極發(fā)揮先鋒帶頭作用，以誠待人，團結(jié)和帶領(lǐng)大家“大眾創(chuàng)新”的共享情懷。姜琳主任在本次學習活動中積極引導(dǎo)大家結(jié)合自身工作談感想，定目標、明措施，把學習成果有效轉(zhuǎn)化到工作實踐中，踐行“以客戶為中心，以奮斗者為本，實事求是，改變從我開始”的企業(yè)價值觀。
三是學習活動中全體員工結(jié)合自身崗位工作，交流工作經(jīng)驗。大家紛紛表示，在今后工作中將一定再接再厲，發(fā)揮更加積極的帶頭作用，善謀實于，敢闖新路。
寬帶電視部業(yè)務(wù)骨干周杰說：“我要結(jié)合自己的分管工作，學習楷模的創(chuàng)新精神，在做產(chǎn)品策劃時，不僅要做好上級安排的產(chǎn)品政策的落地承接，還要做好市場調(diào)研，創(chuàng)新適合西安本地市場的產(chǎn)品，梳理好產(chǎn)品銷售流程，提升市場銷量，減少用戶投訴，滿足客戶需求?！?BR> 寬帶電視部業(yè)務(wù)骨干林元談到：“我要學習楷模的攻監(jiān)克難，精益求精的精神，結(jié)合日常渠道推廣工作中，復(fù)雜的事情自己辦，工作中理順流程，化繁為簡，有效支撐一線員工?！?BR> 學習先進活動的開展，讓楷模楊春澤同志的先進事跡深入人心，掀起了全體員工學先進、爭當先進的熱潮。
公司十佳員工事跡材料篇十六
劉xx，是一位有理想、有抱負、有志向的優(yōu)秀黨員大學生。這位曾榮獲“山東省優(yōu)秀大學畢業(yè)生”稱號的學生黨員，初到燃氣總公司工作時，胸懷遠大志向，立志為燃氣事業(yè)奉獻自己的青春才華。他多次放棄了在機關(guān)工作的優(yōu)越環(huán)境，堅持要到最艱苦的基層一線去磨打鍛煉，在施工一線平凡艱苦的工作崗位上，劉顯示了他在專業(yè)技術(shù)上的卓越才華，在燃氣輸配管網(wǎng)的設(shè)計、施工管理、工藝技術(shù)等工作中屢有建樹，成為單位的業(yè)務(wù)骨干和行業(yè)的佼佼者，迅速成長為秦皇島市燃氣總公司工程實業(yè)公司經(jīng)理助理。秦皇島市“青年崗位能手”一項項小發(fā)明……、記錄了他為秦皇島城市建設(shè)付出的汗水和才智，也是對他勇于拼搏、精益求精的`工作作風的最好褒獎，他是新時期當代青年的杰出楷模。
精益求精的設(shè)計師燃氣管網(wǎng)的設(shè)計、施工工作，關(guān)系著千家萬戶的生命財產(chǎn)安全。劉從接觸這項工作起，就把“一絲不茍、精益求精”的設(shè)計理念奉為圭臬。在設(shè)計前的準備階段，劉總是仔細考察現(xiàn)場情況，反復(fù)斟酌，收集盡可能詳實的參考資料，為后續(xù)的初步設(shè)計和施工圖設(shè)計做好準備;在初步設(shè)計階段，他總是精心構(gòu)思、在進行經(jīng)濟技術(shù)合理分析的基礎(chǔ)上確定適當?shù)脑O(shè)計方案;在施工圖設(shè)計階段，他總是將初步設(shè)計細化后再作推敲，力爭達到技術(shù)上萬無一失、經(jīng)濟上節(jié)約的最佳配置。一張張高質(zhì)量、準確無誤的圖紙就這樣產(chǎn)生了。
不到兩年時間，先后完成了秦市金原商廈小吃劉城、奧體中心火炬等公福用戶的燃氣配套工程，錦繡家園、碧海云天等小區(qū)的燃氣配套工程，以及建設(shè)大街、港城大街的中壓燃氣配套工程和河堤路(人民路-建國路)、北環(huán)路(西港路-紅旗路)、河北大街東段等中壓燃氣改造工程等一系列重大工程的設(shè)計任務(wù)，累計完成室內(nèi)民用戶設(shè)計約6000戶，室外管線約45000米。一名走上崗位不久的大學生設(shè)計師，承攬并出色完成了如此艱巨的設(shè)計任務(wù)，這也在秦皇島的城市建設(shè)史上書寫了一個小小的奇跡。
中壓管網(wǎng)改造工程設(shè)計是燃氣管網(wǎng)建設(shè)的新課題，設(shè)計中需要考慮管位、新舊管線供氣置換等一系列可行性問題。由于管材的老化，全市中壓管網(wǎng)接連出現(xiàn)險情，總公司領(lǐng)導(dǎo)果斷決定對中壓管網(wǎng)進行改造，其中河堤路、東港路、北環(huán)路的設(shè)計任務(wù)交給了劉。在這三個設(shè)計任務(wù)中河堤路的燃氣管網(wǎng)改造可以說是重中之重、急中之急。特別是“人民路—文化路”這一段毗鄰市委市府大院，市領(lǐng)導(dǎo)多次專程勘察現(xiàn)場，可見其重要程度。當時恰逢項目部缺少人手，身為項目部副經(jīng)理的劉同時又兼起了項目部技術(shù)員的工作，一下子，肩上的擔子重了許多。但是他化壓力為動力，白天在工地現(xiàn)場仔細地進行測量和記錄，晚上又回到單位進行設(shè)計和竣工資料的整理，時常一不留神就已是深夜……同事們因此都叫他“拼命三郎”。他的這種敬業(yè)精神，感染著身邊的每一個人。因為施工現(xiàn)場非常復(fù)雜，他仔細研究和分析利弊，對這段管線做了翔實設(shè)計方案：將管線由人民路向北繞到康樂街，沿康樂街向東至文化路，再沿文化路向南至河堤路。上級采納了這個設(shè)計方案，使工程得以順利進行并圓滿告竣。劉卓有成效的設(shè)計工作受到市領(lǐng)導(dǎo)及各方好評，也為燃氣公司贏得了贊譽。
質(zhì)量至上的管理者。
如果說勤于思考、注重積累是他良好的工作習慣，那么扎實進取、雷厲風行是他扎實的工作作風。，劉任經(jīng)理助理，他覺得肩上的擔子更重了……他深知：燃氣這一危險行業(yè)，不能出現(xiàn)任何失誤，否則后果不堪設(shè)想。他殫精竭慮，始終把“質(zhì)量第一、安全第一”作為自己的工作行動指針，哪里有工程，哪里的工地上就會出現(xiàn)他的身影，嚴把施工技術(shù)關(guān)、安全關(guān)，大家都說：我們?nèi)魏蔚胤蕉疾荒艹鲆稽c兒小毛病，不然對不起東坡。正是對工作的這種認真、執(zhí)著，才造就了一個個優(yōu)良工程。長期的忙碌，家人都習慣了他的“過家門而不入”。家里無暇照看，擔子都落到在市中等專業(yè)當班主任、教學任務(wù)非常繁重的愛人身上，但是為了城市這個“大家”，他覺得無怨無悔。
公司十佳員工事跡材料篇十七
xx20xx年x月進入工程部工作以來，一直嚴格要求自己，處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強，善于溝通，樂于助人，團結(jié)同事，有一顆全心全意為公司服務(wù)的炙熱的心。主要先進事跡表現(xiàn)如下幾點:。
一、工作主動，認真負責，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)地完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)，不讓領(lǐng)導(dǎo)為之操心。
二、他做為物業(yè)公司南門國際項目工程部的一名普通員工，他愛崗敬、文明禮貌;與同事之間相互支持、相互尊重、團結(jié)友愛，充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的崇高素質(zhì)，他履行公司的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范、工作要求以及工作流程，堅信公司管理理念和公司一起進步。
三、“大禮不辭小讓，細節(jié)決定成敗，泰山不拒細壤，故能成其高，江海不擇細流，故能就其深?！彼诠ぷ髦凶⒁饧毠?jié)這是一種服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識的體顯。他經(jīng)常下班很晚才回家，為業(yè)主中的孤寡老人維修線路更換照明燈，得到了廣大業(yè)主的認可和好評，他的細心、耐心、熱心溫暖著業(yè)主的心，照亮了行家萬戶，并于今年1-3月份被評為優(yōu)秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業(yè)水平，加強自己技術(shù)方面的學習，了解更多的設(shè)備設(shè)施的使用和維修知識，相繼在20xx年x月和xx月份經(jīng)考試以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧藝艺J證的高壓電工資格證和電梯管理員證，并把全部身心投入到公司的發(fā)展中去，他的愛崗敬業(yè)的事跡在公司傳為佳評，受到公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中，他沒有請假一天，節(jié)假日公司有事他準時到崗，逢年過節(jié)他都主動要求留下堅守工作崗位，讓家遠的.員工回家過年、過節(jié)，從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標，不管從事什么工作，他都會做好本職工作，樹立全局意識是重要問題。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展，他會不斷提高專業(yè)技能的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)知識，應(yīng)用于實際操作中，更好地為業(yè)主服務(wù)。
六、平時工作時就把公司當做自己的家，將自己的能力充分發(fā)揮出來。不僅工作努力，做事效率高，而且組織觀念強，勞動紀律好，沒有一點私心雜念，用平常的心態(tài)對待平凡的工作，平時他總是這樣說:“我不需要領(lǐng)導(dǎo)表揚，只求領(lǐng)導(dǎo)不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態(tài)對待自己的工作，非常值得全公司的同事們學習。
七、一粒沙中著世界，一滴水中見人生。他認為自己的職業(yè)是崇高的，幾年來雖然工作很辛苦，但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻再苦再累也心甘情愿，他的工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神，實現(xiàn)著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱情，捧出了全部真誠，這樣的人值得我們?nèi)W習和贊揚。
公司十佳員工事跡材料篇十八
陳怡，女，45歲,漢族，高中文化，從事銷售工作xx年，現(xiàn)任市場業(yè)務(wù)員，主要負責城區(qū)銷售工作。我自參加銷售工作xx年來，我堅持真情服務(wù)，認真做好終端業(yè)務(wù)代表，按照特續(xù)、特續(xù)、再特續(xù)的工作態(tài)度，始終保持堅韌、執(zhí)著、頑強、不屈的精神，把挑戰(zhàn)當機遇，認真鉆研業(yè)務(wù)，虛心向同事學習，愛崗敬業(yè)、求實奉獻，與銷售部同事一起，為城區(qū)銷售工作做出了自己應(yīng)有的貢獻。
“多學習一點，多積累一點，多進步一點”是我的座右銘。為確保城區(qū)銷售年度工作目標的實現(xiàn)，使得城區(qū)銷售管理和服務(wù)工作更加規(guī)范，面對終端業(yè)務(wù)新形勢、新要求，堅持刻苦學習，拓寬知識面，盡可能完善各方面的終端業(yè)務(wù)知識。在日常工作中，以身作則，提高對服務(wù)重要性的認識，也處處注意服務(wù)技能的培養(yǎng)和提高。不因循守舊，學習用新的思想和新方法來分析和解決終端業(yè)務(wù)問題，在終端業(yè)務(wù)上打開新局面。
“加強終端管理，調(diào)整品種結(jié)構(gòu)，提高品牌占率誰掌握了終端，誰就是市場的贏家”。這句話時時刻刻都映在我腦子里。市場現(xiàn)有終端396家，現(xiàn)飲189家，非現(xiàn)飲207家，在今年促銷終端專場達261家。我根據(jù)城區(qū)的分布情況，對原有專場的鎖定，對終端的規(guī)范化管理，建立較完整的終端網(wǎng)絡(luò)。例如：在銷售我們公司產(chǎn)品時，我主動親自拜訪客商，多和客商溝通，做好產(chǎn)品陳列，讓自已的產(chǎn)品盡量能擺放到最醒目的地方，這樣使我們銷售量提高了二成。
在今年4月份，我為了把競品雪對終端實行免費贈送，不限銷量，要求客商只要進該產(chǎn)品就繼續(xù)贈送活動，但是在銷售時，我發(fā)現(xiàn)公司專場近62家進行了混成混銷。針對這種情況，我馬上給公司領(lǐng)導(dǎo)匯報，并進行了全面清理。當我找到終端客戶時，我心平心和的慢慢講述我們的合作帶來的效益，以及今后的發(fā)展，最后到說明我的意見，第一次他們總是說以一句話“不要錢的東西給你也不要”，但我不泄氣，堅持特續(xù)、特續(xù)、再特續(xù)，功夫不負有心人，最終搶回終端。對新開業(yè)的終端搶在對手之前與老板磋商直到達成一致意見，簽訂專銷協(xié)議，把競品拒之門外。如在今年的16號商務(wù)會所，老皇糧，秦媽火鍋等。
在品牌結(jié)構(gòu)上，我們城區(qū)以國賓為主導(dǎo)品牌，由于我們定價合理，產(chǎn)品鋪貨面較大，消費者對該產(chǎn)品認知度高，今年國賓以上的品種酒909千升與去年同期601千升相比增長了208千升。經(jīng)過我們的努力，娛樂場所的啤酒全部由小支啤酒取替大支啤酒，大大提高了我們千升酒銷售收入。
我負責城區(qū)銷售服務(wù)工作時，我積極動腦筋、想辦法，一方面認真研究市場終端業(yè)務(wù)動態(tài)及消費需求的趨向，根據(jù)不同的季節(jié)特點、不同區(qū)域特點，及時向終端商推出公司的產(chǎn)品，以滿足不同層次、不同消費對象的消費需求;另一方面，積極捕捉市場的商品銷售信息、價格信息，向銷售部反饋，為其調(diào)整經(jīng)營決策提供依據(jù)。在平時工作中，我經(jīng)常采取換位思考的方式用心去做，多想、多問、多說、多記，鍛煉自己待人接物的應(yīng)變能力，不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己銷售技巧。
面對這些，我始終認為，我只是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培養(yǎng)下，做了點具體工作，這僅僅是大海中的一滴水。獲得過的榮譽，那也只能代表過去。我更要著眼今天和明天，珍惜榮譽，邁步從頭越，努力從今日始。在平凡的崗位上，盡職盡責、竭誠工作，為城區(qū)銷售工作做出新的更大的貢獻。銷售是我從業(yè)后的第一個大家庭，也將是我今后為之奮斗的終生理想。