總結可以使我們更好地規(guī)劃未來的學習和發(fā)展方向。圍繞主題進行邏輯性的闡述，不要偏離主題。參考這些總結范文可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己可能忽略的問題和不足之處。
雙擁工作季度總結匯報篇一
來我們公司工作，已經有5個多月的時間了。我原本著積極努力的工作態(tài)度，以在第一季度里拿下幾個成交客戶為目標，以使自己在我們公司這個很好的平臺上得到很好的發(fā)展。但是從實際的工作時效來看，結果與目標差距很大。
在此我把我這段時間的工作做以下總結：
我是以稍有防銹行業(yè)經驗的狀態(tài)來到我公司工作的，在以前的工作中對我公司有過一些了解，這樣的話使我會對公司的部分產品比較熟悉，從而在了解學習公司的產品知識方面比較快，以使自己能很快的融入到公司工作中。
在來公司時，對我公司的發(fā)展歷程以及公司的企業(yè)文化進行了學習。在學習我公司防銹紙、防銹膜這一塊，學習的比較快;我公司的防銹產品比較系列化，在近期的工作中，通過同事們給我的講解與走訪機電行業(yè)客戶時的交流，在逐步學習我公司很多產品的使用方法、行業(yè)標準、以及系統(tǒng)的防銹方案的設計;但在機電行業(yè)工序間的防銹以及防銹油、水基防銹液、清洗劑的使用還需加強學習。
在學習公司產品的同時，對我公司產品的價格體系以及公司產品的生產工藝流程做了學習;進一步學習我公司的管理制度、業(yè)務流程、訂單處理以及物流體系，以方便自己近期能更順利的處理好每一筆的業(yè)務。
(二)潛在客戶的開發(fā)。
選擇了銷售這個崗位，就得以業(yè)績?yōu)橹?，以更多的成交客戶為原則，為目標方向。
我公司在防銹防護行業(yè)中，是國內以及亞洲做防銹防護最大最專業(yè)的一家企業(yè)。我公司在國內的客戶市場中，也占有著一大半的份額。學習了公司安排的培訓以及產品知識后，就進入了解市場、開發(fā)客戶的環(huán)節(jié)。
在試用期階段，我開發(fā)著江蘇、上海等區(qū)域的市場，通過電話聯(lián)系、走訪客戶、打樣測試、報價等步驟，與一些聯(lián)系的客戶保持著跟進。
在本月公司樸宗為為我們業(yè)務部劃分了市場區(qū)域，我后期的工作方向則會以江蘇的機電市場為主，開發(fā)新客戶為主。
(三)今后的工作目標。
在今后跟師傅一起負責江蘇區(qū)域的市場維護與開發(fā)，我會積極向師傅學習，學習產品知識、行業(yè)經驗、與客戶交流洽談的方式方法、商務經驗等，主動開發(fā)新客戶，多了解客戶信息，在拜訪時做好充分的準備，以使能在拜訪客戶時得到更多的利己的信息，跟進維護新客戶，爭取成交更多的客戶。
我以【目標】100萬新客戶銷售額，迎接后期的工作!
雙擁工作季度總結匯報篇二
1、“基智團”的工作。
在費老師的指導下，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
-月份，在“--90基金”銷售過程中，做到及早安排、統(tǒng)一學習、互相競爭的局面，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績，排名公司第五名。
2、思考工作中存在的問題，妥善解決。
每天下班回到家，安排自己十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點，對于存在問題進行思考，自己設法提出可行性方案，次日進行及時解決。
二、第-季度工作計劃。
1、增強基金客戶的服務工作。
目前，營業(yè)部需要從根本上轉變經營模式，轉變傳統(tǒng)的經紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉變成真正的營銷客戶中心。那么，我們的服務就是至關重要的了。
每季度舉辦特色基金投資俱樂部，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前，必須設計有針對性的調查問卷。會議結束后，必須對調查問卷及時進行梳理，了解客戶的內在需求，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸，我們必須轉變思路，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力，帶領營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。
2、整理基金客戶名單，改進基金服務模式。
對于個人而言，服務基金客戶必須細化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點客戶(資產大經常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細，根據營業(yè)部的基金短語評論，與客戶保持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶，根據營業(yè)部的基金短語評論，每月保持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶，并每月保持部分客戶的溝通工作。
3、注重融資融券的業(yè)務學習，發(fā)展融資融券的客戶隨著券商競爭格局日趨激烈，發(fā)展新業(yè)務的贏利模式也勢在必行。所以，今年融資融券新業(yè)務也作為了營業(yè)部重點考核的目標之一。
在每天下午收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務及柜臺操作流程進行學習。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程，盡快分擔開戶柜員工的開戶壓力。-月--日之前，完成兩個融資融券客戶的開戶指標。
作為營業(yè)部的一員，必須學習融資融券業(yè)務、發(fā)展融資融券客戶，為營業(yè)部的發(fā)展作出自己的貢獻。
4、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。
作為營業(yè)部的一顆“螺絲釘”，雖然渺小，但是也能夠發(fā)揮自己的長處。在基金業(yè)務學習中，把握基金的特點，找出基金的賣點，安排讓“基智團”成員輪流主持學習，對每位成員的研究能力、組織能力、演講能力都會有所提高。
雙擁工作季度總結匯報篇三
一年之計在于春。20_年的春天比往年來得要早一些，年味剛剛過去，接踵而來的就是百花齊放，就像_的成人教育工作一樣，展示著鮮活而強勁的生命力。在第一季度，成職教科、市社區(qū)教育指導服務中心逐一到_市社區(qū)學院和11所鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學校，系統(tǒng)深入調研;組織召開第23期教師集中培訓，與各成人學校共同回顧近三年來的發(fā)展歷程，總結工作經驗，發(fā)現(xiàn)當前存在的困難和不足，研究和探索今后的發(fā)展道路;各學校堅持“在實干中反思，在反思中探索，在探索中提升”的原則，創(chuàng)造條件開展群眾培訓，為完成全年培訓目標開了個好頭，奠定了堅實基礎。
一、深入調研，共謀_成人教育發(fā)展新思路。
1月8—22日，成職教科、成職教室?guī)ьI成教專干對全市11所鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成人學校逐一調研，詳細了解各校陣地和網絡建設、辦學條件和硬件設施、經費預算與使用、社區(qū)教育實驗項目推進與重點培訓項目等情況，并對各校20_年的工作要點進行了點評指導。
在陣地和硬件建設方面，_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)、_鎮(zhèn)三所成校設在社區(qū)，具有單門獨院的校園，適宜開展群眾培訓活動，辦公室、檔案室、培訓室、圖書閱覽室、文體活動室(或其它功能室)等“基本五室”和空調、多媒體投影、電腦、打印機、照相機等“基本五機”齊全，具備教師正常辦公和開展教學活動的基本條件。_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)兩所成校具備“五室五機”的辦公和教學條件，但學校設在中小學校園中，不便于經常開展群眾培訓活動。_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)兩所成校均設在小學校園中，雖然有“五室”，但條件很差，且“五機”不齊全，基本條件難以保障正常的辦公和教學。辦事處、龍湖鎮(zhèn)兩所成?！拔鍣C”齊全，辦公條件比較好，但目前“五室”中只有辦公室，陣地建設的任務還很重。_鎮(zhèn)、薛店鎮(zhèn)兩所成校“五室”不全、“五機”不足，在陣地和硬件建設上迫切需要爭取上級政府支持，亟待改變當前辦學狀況。由此可見，我市成人教育的發(fā)展仍處于剛剛起步的階段，我們在整合教育資源和改善辦學條件方面還任重道遠。
在社區(qū)教育實驗項目推進和20_年工作要點方面，大多數(shù)學校思路清晰、目標明確、重點突出、保障措施得力。_鄉(xiāng)成校重點圍繞“clc項目實施方案”和“親子共同學習項目”開展教學和實驗研究;_鎮(zhèn)成校在繼續(xù)做實大田作物技術推廣培訓的基礎上著手探索新型農民系列培訓(或中長期培訓)和地方文化宣傳;_鎮(zhèn)成校重點圍繞農村留守人員開展健身娛樂、安全防騙和生產技術普及性培訓;_鎮(zhèn)成校重點圍繞老年人教育和服務農業(yè)企業(yè)開展活動;_鎮(zhèn)成校重點圍繞老年人教育和鎮(zhèn)政府推進的民間文藝活動項目開展活動;薛店鎮(zhèn)成校發(fā)揮農業(yè)技術師資優(yōu)勢重點開展科教助農和農民書畫交流培訓;_鎮(zhèn)成校緊密結合鎮(zhèn)政府重點工作圍繞棗產業(yè)、社區(qū)文化、黨員干部教育開展培訓;龍湖鎮(zhèn)重點圍繞3-6歲幼兒家庭教育指導和群眾衛(wèi)生保健開展活動;_鎮(zhèn)計劃通過開展群眾乒乓球運動、書畫交流、戲曲文藝、居民讀書圈等活動探索新型社區(qū)文化建設;_鎮(zhèn)成校在做好“校企合作打造汽車應用教育服務品牌”的基礎上計劃開展太極拳運動和拆遷農民家庭理財培訓;辦事處社區(qū)學校繼續(xù)深入推進幼兒家庭教育指導和季節(jié)病防治培訓。調研中，各學校對20_年開展10期以上群眾培訓活動的目標充滿信心，部分學校已經編制好了各月的項目培訓計劃。
在學校常規(guī)管理和20_年檔案收集整理方面，辦事處、_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)、_鎮(zhèn)等成校能夠做到每周一召開例會、每周組織教師集中學習，學校會議記錄、教師學習筆記、出勤登記表等管理資料詳實，對教體局下發(fā)的成人教育工作資料收集完整。調研發(fā)現(xiàn)，各學校都已經著手收集和整理20_年成人教育檔案資料，辦事處、_鄉(xiāng)、龍湖鎮(zhèn)等單位已經高質量完成了歸檔工作。
二、精心籌備，圓滿舉行第23期教師集中培訓。
_市成人學校教師第23期集中培訓，不僅是20_年度的第一次培訓，更是一場承前啟后、謀劃發(fā)展的一次動員會。為了把這次培訓活動組織好，成職教科、成職教教研室多次討論，反復修改培訓方案、培訓ppt、調查問卷、分組討論方式等。郭海峰書記也多次對此次活動作出重要批示。
省、市成教室對我們這次培訓也非常重視，專門安排領導和專家蒞臨指導。3月11—12日，省成教室副主任戴勝利、王會江、張文正和《河南教育》編輯部副主任趙河及_市成教室李留群、張浩亭等一行成人教育專家蒞臨我市，對_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)三所成校進行了考察調研。
3月12日，傳統(tǒng)的播撒希望的日子，全市成教工作者通過第23期集中培訓，共同為_成人教育這棵正茁壯成長的希望之樹培土施肥。上午9時，培訓活動在_市社區(qū)學院(_中專)舉行。首先，戴勝利副主任代表省成教室對_成人教育作出的成績予以肯定和表揚，介紹了省成教室近期工作要點，并要求_要充分發(fā)揮首批省級社區(qū)教育示范區(qū)的領軍作用，促進全省社區(qū)教育快速發(fā)展。然后，市教體局紀檢書記郭海峰先后作了重要講話，他指出“我市被評為首批省級社區(qū)教育示范區(qū)是一個階段成果，標志著我市成人教育工作升級轉型的新起點”，最后強調“要提升內涵，努力構建全民終身學習體系，努力打造學習型_。培訓活動由市成教室主任王紅偉主持。
本次培訓中，成人教育專干陳紅彥以《熱心·用心·真心·舒心，合力推進成教事業(yè)內涵發(fā)展》為題作了主題發(fā)言，全面系統(tǒng)地回顧了三年來的歷程，用一個個真實鮮活的事例闡述了成教工作者的艱辛和快樂，用一組組數(shù)字列舉各學校的成績和差距，用一項項榮譽展示_成教人的努力和風采，用十個具有里程碑意義的大事件作為前進的一個個臺階。隨后，市成教室副主任蘇建業(yè)安排了成人教育教科研工作。然后，各成人學校校長逐一述職，回顧學校20_年工作情況，通報20_年工作思路和要點。全體參訓人員積極參與分組討論，并認真填寫了《_市成人教育改革與發(fā)展調查問卷》。最后，職教科科長劉俊嶺詳細解讀了《_市成人教育20_年工作要點》，對今后一段時間內的發(fā)展方向作了強調，對具體的工作策略進行了指導。省、市專家團成員列席會議，全程聽取了專題報告，并給予了我們中肯的意見和建議。
三、精打細算，做好20_年學校經費預算工作。
按照教體局安排，各學校都能及時做好20_年經費預算的“一上”工作。通過對照20_年經費使用和20_年預算編制方案，大多學校能夠堅持實事求是、量入為出的原則進行編制，預算的質量很高。同時，我們也建議部分學校預算中增加“培訓資料印刷”、“培訓照片沖洗”、“教師培訓學習”等支出項目，引導成校注重“對內加強文化建設提升學校內涵，對外加強宣傳投入提升成教形象”。
在調研過程中，各學校在經費來源和使用上統(tǒng)一了看法：教體局每年撥付的6000元經費是辦公費，目的是保證學校的日常運轉;局每年兩次的獎金是對學校開展群眾培訓和參與上級專項活動的補貼，這項“多勞多得上不封頂”的補貼，目的是鼓勵開展教育培訓服務和保障上級活動順利開展;成校的陣地建設、大型設備投入和開展專項研究，必須依賴鄉(xiāng)鎮(zhèn)或上級的專項經費。三類經費來源不同，標準不一，解決的問題也不相同，但總目標都是為了促進成人教育持續(xù)健康發(fā)展。
四、扎實培訓，努力培育特色社區(qū)教育品牌。
1月4日，_鄉(xiāng)成人學校承接鄉(xiāng)政府關于培訓新一屆村兩委班子成員的任務，邀請_市黨的_全會宣講團成員張美紅，對40名黨員干部講解中共_全會精神，增強學員依法治村、依法辦事的意識。
1月12日，_鎮(zhèn)成人學校在趙家寨小學組織30余名農民，開展健康教育講座。
1月17日，薛店鎮(zhèn)成人學校在草店村開展桃樹冬剪技術培訓。
1月19—23日，_鎮(zhèn)成人學校與市農廣校合作，在_鎮(zhèn)文鼎快捷酒店，對110名養(yǎng)殖專業(yè)戶開展了為期五天的半封閉式系統(tǒng)培訓，旨在培養(yǎng)新型職業(yè)農民。
1月24日，薛店鎮(zhèn)成人學校在崗周村開展核桃冬剪技術培訓，對近30名果農進行手把手指導，突出強調流液技術的處理。
1月31日，薛店鎮(zhèn)成人學校在崗周村開展桃樹冬剪技術培訓。
2月2日，_鎮(zhèn)成人學校在通達汽貿培訓基地開展汽車應用技術系列培訓。
2月2—4日，_鎮(zhèn)成人學校與鎮(zhèn)勞保所合作，聯(lián)合開展為期三天的siyb項目農民創(chuàng)業(yè)指導培訓。
2月23—24日，_鎮(zhèn)成人學校在梅府村連續(xù)2天開展舞獅和盤鼓項目民間群眾文藝指導培訓。
3月2日，_鎮(zhèn)成人學校邀請鄭懷儉教授在北靳樓村組織小麥春季管理技術培訓，80多名群眾參加學習。
3月2日，_鎮(zhèn)成人學校參與鎮(zhèn)政府組織的群眾文藝集中巡演活動。
3月3—4日，_鎮(zhèn)成人學校教師深入全鎮(zhèn)各行政村，組織群眾參與鎮(zhèn)政府安排的群眾文藝巡演、競賽活動。
3月10日，_鎮(zhèn)成人學校在香坊吳村對近30名村民開展核桃管理技術指導服務培訓。
3月13日，龍湖鎮(zhèn)成人學校與市疾病防治中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院聯(lián)合對全鎮(zhèn)各村(社區(qū)、單位)86名衛(wèi)生員開展春季傳染病防治專題講座。
3月16日，_鎮(zhèn)成人學校在香坊吳村對核桃種植戶開展跟蹤技術指導服務。
3月19日，_鄉(xiāng)成人學校與市防疫站、鄉(xiāng)衛(wèi)生院聯(lián)合，面向200余名開展春季流行病防治培訓。
3月19日，_鎮(zhèn)成人學校在通達汽貿培訓基地開展汽車應用技術系列培訓第四期，課題是《汽車裝飾技術》。
3月20日，_鄉(xiāng)成人學校邀請_市幼兒教育專家對90余名幼兒教師、家長開展親子家庭教育指導培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校承擔鎮(zhèn)政府消防安全知識普及性培訓，對全鎮(zhèn)各村(社區(qū))60名安全員進行專題培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校邀請鄭懷儉教授在鎮(zhèn)政府禮堂對全鎮(zhèn)各村種田大戶100余人開展小麥春季管理技術指導培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校在樓李村對20余名群眾開展扇子舞民間文藝培訓。
3月30日，_鎮(zhèn)成人學校在鎮(zhèn)敬老院組織50余名老年人開展了五行健身操培訓。
3月31日，_鎮(zhèn)成人學校在趙家寨村小學組織群眾健康知識培訓，因為天下中雨阻礙了部分群眾，只有20名左右的群眾參與培訓。
第一季度，全市成人學校共開展培訓31期(天)，受益群眾2340人次。
五、開展初中畢業(yè)生職業(yè)教育技能培訓。
3月16日起，各成人學校配合職業(yè)學校，對全市5718名20_屆初中畢業(yè)生開展職業(yè)教育技能培訓，該項培訓將于4月10日結束。
六、精心組織開展培訓型優(yōu)質課評選活動。
結合_市成教室關于開展成人學校教師優(yōu)質課評選活動的通知要求，下發(fā)了《關于開展20_年_市成人教育培訓型優(yōu)質課評選活動的通知》。11所成人學校和_市社區(qū)學院共27名教師參加了評選。3月31日，我們組織了評選組逐一聽評。評議工作結束后，我們將擇優(yōu)推薦5人參加_市成人教育優(yōu)質課的評選活動。
七、注重宣傳，用成果引起領導和媒體的重視。
過去幾年的工作經驗證明，成人教育需要扎扎實實干，干出了成績就要加強宣傳。宣傳是為了爭取更多的發(fā)展機會，也是讓系統(tǒng)內的人了解和支持成人教育，讓領導重視成人教育，讓廣大群眾享受成人教育的服務和成果。
1月4日，黃帝故里”網站轉載《_日報》20_年12月24日新聞，報道我市獲批河南省首批社區(qū)教育示范區(qū)稱號。
1月5日，《_日報》第二版以《學習型城市里的“文化試驗田”》為題，報道我市社區(qū)教育工作。大河網、網易、中原網、光明網、深圳特區(qū)報、河南社區(qū)教育網、享學網等媒體進行了轉載。
成職教科的成教專干受_市新型農民協(xié)會總會邀請，5次參加了常委會例會，全面介紹成人教育工作情況，多次探索資源整合和聯(lián)合發(fā)展的思路。
3月11日，郭海峰書記參加全省職成教工作會，并登臺參加省教育廳關于首批省級社區(qū)教育示范區(qū)頒獎儀式。
3月中旬，我市成教專干陳紅彥被中國成協(xié)社區(qū)教育專業(yè)委員會專屬享學網會員管理員;我市計劃于4月份安排5人到陜西楊凌參加中國成協(xié)農村成人教育工作委員會高級研修班培訓;我市_鄉(xiāng)馬富強受邀將于4月到蘇州參加聯(lián)合國教科文組織總部關于農村終身教育專題座談會。
雙擁工作季度總結匯報篇四
_社區(qū)在_街道黨工委和辦事處的正確領導下，在轄區(qū)單位及廣大居民的大力支持下，社區(qū)工作人員團結一致，積極工作，堅持“服務基層、服務群眾、服務發(fā)展”的原則，以創(chuàng)建幸福社區(qū)為目標，為構建幸福社區(qū)而努力工作?，F(xiàn)將20_年一季度工作情況做以總結：
一、深入小區(qū)，認真開展調查摸底工作。
根據小區(qū)樓幢的分布，社區(qū)工作人員分責任片區(qū)對居民進行逐戶摸底調查工作，每天堅持上門拜訪，無人在家的的進行電話調查。并自行設計了《居民信息登記表》，包括姓名、性別、是否黨員、身份證號、戶籍地、工作單位、專長愛好、計生情況、是否是弱勢群體等項目。我們還將住戶基本信息同步輸入電腦，并不斷更新。
二、發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。
社區(qū)緊密結合工作的實際，研究、找準貫徹落實黨的十八大精神的結合點、切入點、著力點，在日常工作中，進一步樹立創(chuàng)新意識，組建區(qū)域化黨建工作平臺，引導轄區(qū)單位黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，服務社區(qū)、融入社區(qū)，發(fā)揮樓道黨組織優(yōu)勢，在維護小區(qū)環(huán)境方面發(fā)揮積極作用。與轄區(qū)內的企業(yè)做好溝通和共建工作，特別是針對一些已經建立黨組織的大型企事業(yè)單位，例如黨校、國藥集團、迪瑞醫(yī)療、吉林師大等，通過黨組織加強聯(lián)系，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強合作，為日后社區(qū)黨建工作的開展打下基礎。
為提高社區(qū)工作者素質和服務質量，強化社區(qū)工作者隊伍責任意識，社區(qū)把每周五下午作為工作學習例會，重點學習上級各項文件精神和專業(yè)理論知識，長耕不輟;同時，社區(qū)鼓勵在職人員參加20_年社會工作者考試，以此提高社區(qū)工作者專業(yè)化水平。
四、構建“和諧”社區(qū)，提升社區(qū)全面工作。
1、城市管理工作：
針對新成立小區(qū)因為采暖、物業(yè)等產生的糾紛問題，社區(qū)積極行動、快速反饋。采用“誰接案，誰負責”的第一責任人制度，不給居民耽誤時間，并由社區(qū)主任主抓，第一時間到居民家里協(xié)調糾紛，并組織人員對后續(xù)工作進行追蹤，直至居民滿意。力求讓社區(qū)居民居住在安心愉悅的環(huán)境中。
2、民政幫扶、勞動保障、計劃生育工作：
社區(qū)結合春節(jié)、元宵節(jié)、三八婦女節(jié)等節(jié)日對不同對象進行走訪慰問，送去慰問金及物品等，幫助社區(qū)群眾，困難戶擺脫困境;對失業(yè)人員進行失業(yè)證的辦理和簽訂靈活就業(yè)協(xié)議;積極開展人口與計劃生育服務工作，落實孕前優(yōu)生免費檢查的宣傳動員工作，為轄區(qū)居民提供全面優(yōu)質服務。
3、文體工作：
社區(qū)經常性的開展各類文體活動，比如開展“_社區(qū)文藝匯演”、“春節(jié)秧歌表演”、三八婦女節(jié)系類活動等。特別是在體育隊伍建設方面，目前成型的文藝團體有x個，人數(shù)均在x人以上，而且社區(qū)將活動中心面對文藝團體進行開放，用于節(jié)目的排練和日?；顒?。文化方面，_社區(qū)著重打造“道德講堂”，力爭每月舉辦一期大型的道德講堂活動，每周舉辦小型的到講堂分享。在文化娛樂中拉近社區(qū)與居民鄰里間的關系、豐富轄區(qū)居民的生活，同時把黨建工作、精神文明建設工作通過活動深植群眾心間。
4、綜合治理工作：
社區(qū)加強與居民的交流溝通，并根據轄區(qū)居民反饋的不同意見進行整理分析，改進工作，及時排查、化解各類糾紛矛盾，積極做好信訪維穩(wěn)方面的工作。同時為確保轄區(qū)的安定和諧，社區(qū)加強了社區(qū)治安宣傳，在小區(qū)門口、社區(qū)醒目位置張貼防賊防火宣傳標語，并定期進行消防安全檢查，確保小區(qū)居民安全。
5、黨建工作：
社區(qū)及時做好居務、黨務公開，確保社區(qū)居民能及時了解社區(qū)各項事務開展情況。為進一步加強基層民主政治建設，切實保障社區(qū)居委會民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度落到實處提供了有力的保障。
雙擁工作季度總結匯報篇五
1、第三季度接到管理中心《關于加強電視衛(wèi)生安全的緊急通知》后，我嘉誠公司首先成立了電視衛(wèi)生安全檢查小組，明確了任務，并對工作區(qū)和設備、庫房進行了責任區(qū)、責任人的劃分，使安全責任和衛(wèi)生區(qū)的責任落實到位到人，強化了員工的安全意識和責任意識。
2、健全、完善有關電視衛(wèi)生安全工作制度，在基礎上制定了《食品衛(wèi)生安全預防措施》，《食品衛(wèi)生中毒預案》，建立了食品衛(wèi)生安全檢查制度，完善了食品采購，入庫檢查制度，做到層層把關，責任到人。
3、為使食品衛(wèi)生工作能夠更加明晰，明確，保證各項崗位職責與操作規(guī)程更加規(guī)范，因而制作了各類制度牌15塊并張貼上墻;改造，新增食品存放加工等部位的設備設施，把陳舊的洗碗池更換上了不銹鋼池，還增加了兩個涼菜間，還安裝上了電視和紫外線消毒燈，還把后廚不規(guī)范的線路和開關重新進行了改造。
4、各公寓、平房、辦公樓除了每周兩次的班組安全學習外，這個季度，各部門每周又增加了關于“服務禮儀，職業(yè)道德”的電教課，并制作了300張溫馨提示“節(jié)約用電，小心地滑”;對新來的員工進行了安全知識培訓，除每周日檢查外我公司針對各部門進行了一次安全衛(wèi)生大檢查，每月一次針對員工進行安全常識和如何正確使用消防器材進行抽考。
5、鍋爐班、維修班、綜合班，第二季度除了每周二次的班組安全學習以外，我們特意在八月份組織每周一次的電視電教課，內容包括“禮貌禮節(jié)”“職業(yè)道德”;鍋爐班八月份對東院鍋爐房陳舊的管道和設施進行了除銹補漆工作;維修班每周二次對箱變和配電室進行安全檢查和打掃衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，并制作了“安全管理流程圖”1塊，“燃氣泄漏應急處理流程圖”2塊，“火警應急處理流程圖”2塊，“消防應急處理流程圖”1塊。
6、我公司每月1號對整個聯(lián)合基地274個滅火器，76個消防栓進行檢查，并填寫卡片。8月份我公司進行一次消防疏散演練和“安康杯”消防疏散演練簽名活動，參加人數(shù)：117人次;還對全體員工進行了一次關于“安全知識”，“服務禮儀、職業(yè)道德、職業(yè)技能”的考試，參加人數(shù)103人，還進行一次“安全知識”的電教課，參加人數(shù)：118人次。
小結：從第二季度的“安全生產”工作來看，我公司在今后的工作中仍然把“安全生產”做為主題，逐步推行“以人為本，預防為主”“預防為主，防消結合”的安全管理模式，安全管理從事后被動變?yōu)槭虑爸鲃?，從專人管理轉變?yōu)槿珕T管理，今后除了繼續(xù)開展消防演練和疏散演練、設備安全大檢查、現(xiàn)場隱患大排查等系列活動外，重點推行，安全知識競賽和演講，安全座談會會等安全文化建設活動，從而營造人人重視安全，人人維護安全，時時處處安全的和諧氛圍。
雙擁工作季度總結匯報篇六
20__年來，我社區(qū)按照政府的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)"雙擁模范"為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了"同呼吸、共命運、心連心"的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制。
社區(qū)領導高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃，將雙擁工作納入社區(qū)兩委成員工作目標責任制年度考核內容。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍。
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了"擁軍優(yōu)屬，擁政愛民"宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是雙擁工作領導小組全體成員對重點優(yōu)撫對象進行走訪慰問，深入開展“八一”、春節(jié)慰問活動。送去了水果、米、面、元宵粉、油等價值幾千多元的慰問品。
二是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著"軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享"的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
三是在"八一"建軍節(jié)來臨之際，對我社區(qū)老復員軍人李長發(fā)、宋云華、林建云、張金明家進行走訪慰問，細心詢問老人生活情況，身體狀況，促膝長談，并衷心地希望老一輩革命者繼續(xù)發(fā)揚革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，為實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展率先發(fā)展作出新的貢獻。
三、落實政策，確保待遇。
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。
擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)站在_的角度，認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
20__年，我局雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，按照區(qū)雙擁辦的安排部署，認真開展各項雙擁工作，為鞏固雙擁成果，增進軍民團結，促進雙擁創(chuàng)建作出了積極的貢獻，較好地完成了本年度雙擁工作任務?，F(xiàn)將區(qū)住建局雙擁工作20__年總結及20__年打算如下：
(一)加強領導，明確工作目標任務。
為切實開展好我局雙擁工作，根據人事變動情況，及時調整和充實了我局雙擁工作領導小組，進一步加強了對雙擁工作的領導。結合住建系統(tǒng)工作實際，制定了20__年雙擁工作計劃，將雙擁工作列入了日常工作議事日程，落實專項工作經費，并把區(qū)雙擁辦下達的目標任務層層分解落實，做到目標明確，責任到人，確保了我局雙擁工作的順利開展。
(二)深入學習貫徹雙擁工作精神，增強做好雙擁工作的使命感和緊迫感。
擁軍優(yōu)屬是我們黨和政府長期以來形成的一項光榮傳統(tǒng)，要保持和發(fā)揚這一傳統(tǒng)，必須加強學習宣傳教育，提高思想認識，才能增強做好雙擁工作的責任感和使命感。
一是加強雙擁工作的宣傳教育力度。充分利用職工大會、職工學習日、政務信息網、公示欄等形式，廣泛深入開展了以愛國主義為核心的國防雙擁宣傳教育，大力宣傳雙擁光榮傳統(tǒng)和加強軍民團結的重要性。并于“八一”建軍節(jié)前夕組織退伍軍人進行座談，聽取退伍軍人各種訴求，解決他們生活工作中遇到的困難。
二是緊密結合“六五”普法宣傳教育活動，在住建系統(tǒng)大力宣傳《國防法》、《兵役法》、《人民防空法》等法律法規(guī)以及有關雙擁和優(yōu)撫安置的政策法規(guī)，宣傳我局有關擁軍優(yōu)屬的各項優(yōu)惠服務措施。
(三)精心組織，認真開展各項雙擁工作。
深入開展各項擁軍活動是我局開展雙擁工作的重點，我局始終把擁軍愛國作為開展雙擁工作的主要內容，大力開展多種形式、多層次的國防教育和雙擁活動。
一是認真落實各項雙擁政策法規(guī)。按照區(qū)雙擁辦工作要求，我局認真落實各項擁軍擁屬政策法規(guī)，支持重點軍事工程建設，尤其是在建房審批、游覽景區(qū)、廉租房租賃補貼、廉租房實物配租、設施配套等方面都對退伍軍人及軍屬予以優(yōu)先優(yōu)待。
二是積極開展軍民共建活動。今年3月，我局與駐軍單位—武警龍馬潭區(qū)中隊簽訂共建協(xié)議，為切實做好雙擁共建工作共同努力，增強軍政民團結。
三是認真開展走訪慰問活動?！鞍艘弧逼陂g我局嚴格按照區(qū)雙擁工作領導小組做好20__年“八一”期間雙擁工作的精神要求，認真開展關愛功臣活動，局紀檢組長帶隊對胡市鎮(zhèn)黃桷村退伍復原軍人李成德和金山村傷殘軍人余傳富兩位進行關愛慰問，并送去人均200元左右的慰問品，及時表達了黨和政府對他們的關心與關懷。
四是局機關在“八一”期間專門召開了住建局復轉退軍人及軍民座談會，認真傾聽他們的各項訴求，積極采取行之有效的措施為他們排憂解難，并對本單位的復員轉業(yè)退伍軍人進行慰問。
二、20__年工作計劃。
20__年度，我局雙擁工作做了一些工作，并取得了一定成績，但與區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)雙擁辦對雙擁工作的要求還有一定差距，今后，我局將繼續(xù)認真開展國防教育，增強發(fā)展意識和擁軍意識，切實提高做好雙擁工作的主動性和積極性，進一步推動我局雙擁工作的開展。
(一)深入學習貫徹黨的雙擁工作精神，進一步加強雙擁工作的組織和領導。
1.認真貫徹落實中央、省市區(qū)雙擁精神，進一步落實雙擁政策和規(guī)定，健全雙擁工作長效機制，為推進我局雙擁工作深入開展夯實基礎。
2.堅持把雙擁工作擺上重要議事日程，納入全年工作的總體規(guī)劃，根據人事變動情況，及時調整充實雙擁工作領導小組，明確工作職責和工作人員。
3.制定全年工作計劃，組織安排好各項重點活動，抓好工作落實，不斷促進我局雙擁工作水平的提升。
(二)加強宣傳教育，進一步增強國防觀念和雙擁意識。
1.把以愛國主義教育為核心的國防和雙擁宣傳教育納入干部職工學習教育計劃，列入年度宣傳思想教育計劃，抓好落實，確保取得實效。
2.深入開展雙擁宣傳月和重大節(jié)慶及紀念日的宣傳教育活動。
3.積極開展節(jié)假日慰問功臣、八一走訪退伍復員軍人等活動，積極開展困難退伍軍人幫扶活動。
(三)結合工作實際，進一步豐富雙擁創(chuàng)建活動內涵。
1.積極開展軍民共建活動，促進軍地物質文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明建設。認真貫徹學習中央、省、市、區(qū)各類會議精神，交流學習成果，拓展共建形式、豐富共建內容、提高共建質量。
2.積極開展雙擁進聯(lián)系社區(qū)(村)活動，落實各項擁軍優(yōu)撫安置政策，加強交流，互通有無，互辦實事，共同構建和諧安全的工作生活環(huán)境。
3.積極開展慰問行動，充分利用元旦、春節(jié)、“八一”等節(jié)日，通過結對幫扶、走訪慰問等形式幫助部分困難重點優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際問題，促進軍民之間的溝通和了解，增強軍民之間的團結和友誼，以高度的政治責任感，充分發(fā)揮住建行業(yè)特點，努力開創(chuàng)我局雙擁工作新局面。
20_年是全縣雙擁工作模范縣的鞏固年。一年來，---在上級組織的關心、支持和幫助下，在縣雙擁辦的直接領導下，在全鄉(xiāng)各級各部門的大力配合與努力下，做了一些力所能及的工作，現(xiàn)總結如下：
一、大力加強國防教育宣傳，增強了雙擁國防意識的重要性。
在鞏固雙擁成果的基礎上，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視。首先進行了認真的研究，研究的重點如何鞏固雙擁模范鄉(xiāng)的成果，并力爭在創(chuàng)新方法上下功夫;其次，成立了領導班子，由伍輝同志任組長，領導小組并下設辦公室，設在鄉(xiāng)民政辦內，由民政辦具體負責此項業(yè)務工作，在創(chuàng)建鞏固成果的過程中，黨政領導均把雙擁工作納入了議事日程，由書記負總責，鄉(xiāng)長具體抓，小組成員齊抓共管的格局，目標量化到村、到人頭，各職能部門密切配合，各司其職，充分發(fā)揮其作用。
我們鄉(xiāng)利用各種宣傳工具，廣泛進行宣傳。一年來共利用大小會議宣傳5次，座談會2次作為陣地廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，并做到了內容、時間、人員三落實，積極引導，真正把全鄉(xiāng)的雙擁國防意識提高到了一個新的水平，使全鄉(xiāng)都形成了濃厚的雙擁氛圍，形成“同呼吸，共命運，心連心”的新型軍政軍民關系的重要載體。凝聚軍民智慧和力量，構建和諧--，全面建設小康社會的有效途徑。
二、精心組織走訪慰問，活動開展有序。
黨委政府把雙擁工作的專題研究會，一年不少于四次，其中專題研究會不少于2次，年初制定了規(guī)劃，季度聽取有關部門的匯報，定期對雙擁工作對象進行走訪，充分發(fā)揮了各級組織和社會各界的作用，開展多層次、多形式、內容豐富的聯(lián)誼活動，廣泛開展走訪慰問活動，組織軍烈屬、殘疾軍人、復員退伍軍人、帶病回鄉(xiāng)和參戰(zhàn)退役軍人等召開座談會，向優(yōu)撫對象發(fā)放軍屬牌和慰問金(17人，共計--元)。了解他們在生產、生活及思想狀況，聽取和征求他們的意見、建議和要求，激發(fā)他們的愛國熱情，并在創(chuàng)建鞏固中實行定期檢查匯報，了解雙擁、國防的進程情況，落實情況，存在問題等情況，在了解清楚羈絆情況前提下，把雙擁工作的各項目標任務落實到實處。
三、優(yōu)撫經費兌現(xiàn)及時，不斷增進軍政軍民團結。
_年民政優(yōu)撫對象中，醫(yī)療制度改革就解決重點優(yōu)撫對象治病問題得到了很好的落實，_年共解決醫(yī)療救助對象54戶，金額--元?，F(xiàn)役軍人優(yōu)待金也全額按規(guī)定兌現(xiàn)，農村義務兵13人每年--元，獎勵優(yōu)秀士兵2名每名--元，三等獎1名--元。優(yōu)撫對象的各種經費及優(yōu)待補貼均足額、按時、按質、按量上卡直發(fā)到每位優(yōu)待對象的手中，同時做好了全鄉(xiāng)退伍軍人的接待工作，還認真加強了現(xiàn)役軍人家屬的思想政治工作。
總之，_年雙擁工作，在全鄉(xiāng)各級各部門的大力支持下，取得了一定成績，但離上級的要求也有一定差距，我們決心在新的一年里，以昂揚的斗志，飽滿的熱情，旺盛的精力，不斷進取，創(chuàng)造出新的業(yè)績。
一、加強領導，構成齊抓共管的雙擁工作新格局。
1、加強雙擁意識培養(yǎng)。將雙擁工作擺在維護國家長治久安、穩(wěn)定社會、經濟發(fā)展的重要位置，把雙擁工作擺到單位的重要議事日程，常抓不懈。
2、認真落實領導職責制。對我委雙擁創(chuàng)立工作進行統(tǒng)一領導、組織和協(xié)調。定期召開會議，研究雙擁工作重大事項，部署雙擁工作任務，結合我委實際，制定出雙擁工作計劃、把目標任務分解落實，并納入年終考核。構成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各部門協(xié)同配合，廣大職工進取參與的齊抓共管的雙擁工作新格局，確保了擁政愛民工作與擁軍優(yōu)屬工作的協(xié)調發(fā)展。
二、強化宣傳教育，營造良好的雙擁工作氛圍。弘揚愛國主義教育，增強國防觀念，提高廣大職工擁軍愛國的自覺性，必須做好廣泛深入宣傳和教育工作。根據市里統(tǒng)一部署，我委進取宣傳雙擁創(chuàng)立工作資料。
一是統(tǒng)一認識。統(tǒng)一認識是統(tǒng)一行動的前提，廣泛動員是全面運作的基礎。6月-7月，我委明確了在全市爭創(chuàng)工作中面臨的任務和要求，努力盡到發(fā)改委門應承擔的職責，堅決支持全市創(chuàng)立工作。
二是加強學習宣傳。進取濃化創(chuàng)立氛圍，學習宣傳《國防教育法》，普及國防知識，提高職工的國防意識和擁軍意識，把國防教育納入中心組學習及我委知識搶答賽等活動，同時將市雙擁辦統(tǒng)一印制的創(chuàng)立宣傳標語復印、轉發(fā)委屬各科室，根據各科室意見反饋，選擇了2-3條雙擁宣傳標語在委門戶網站滾動宣傳。同時運用信息網站、分享視頻講座等活動形式開展經常性、多樣性的宣傳教育活動。
三是構成共建。經過征求我市軍分區(qū)、雙擁辦意見，與郴州市北湖區(qū)人民武裝部構成共建。
三、結合發(fā)改委工作實際，努力支持部隊建設。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，認真履行雙擁工作職責，服務大局，盡心盡力支持部隊建設。根據我委工作實際及北湖區(qū)人民武裝部的現(xiàn)實情景，我委安排今年下半年對北湖區(qū)人民武裝部開展一次走訪活動。進一步加強對共建單位及其他軍民共建項目申報工作的指導和支持，如對武警郴州市支隊教導隊、第六中隊新營區(qū)建設工程立項審批等工作進行指導和支持;繼續(xù)做好國民經濟動員和裝備動員的工作，促進了軍民關系良好發(fā)展。
四、加強政策落實。認真落實雙擁政策法規(guī)，將雙擁工作納入規(guī)范化軌道。著力解決涉及軍民最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。今年來，為認真貫徹落實國務院、中央軍委《軍人撫恤優(yōu)待條例》和有關雙擁工作政策法規(guī)，我委進取協(xié)調，努力促成我委軍轉干部家屬調動工作。曾多次與組織人事部門的溝通銜接，加強對我委軍轉干部家屬調動的支持力度，努力為轉業(yè)干部解決問題和困難，把雙擁工作落到實處。
20_年，我局雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，按照區(qū)雙擁辦的安排部署，認真開展各項雙擁工作，為鞏固雙擁成果，增進軍民團結，促進雙擁創(chuàng)立作出了進取的貢獻，較好地完成了本年度雙擁工作任務。現(xiàn)將區(qū)住建局雙擁工作20_年總結及20_年打算如下：
(一)加強領導，明確工作目標任務。
為切實開展好我局雙擁工作，根據人事變動情景，及時調整和充實了我局雙擁工作領導小組，進一步加強了對雙擁工作的領導。結合住建系統(tǒng)工作實際，制定了20_年雙擁工作計劃，將雙擁工作列入了日常工作議事日程，落實專項工作經費，并把區(qū)雙擁辦下達的目標任務層層分解落實，做到目標明確，職責到人，確保了我局雙擁工作的順利開展。
(二)深入學習貫徹雙擁工作精神，增強做好雙擁工作的使命感和緊迫感。
擁軍優(yōu)屬是我們黨和政府長期以來構成的一項光榮傳統(tǒng)，要堅持和發(fā)揚這一傳統(tǒng)，必須加強學習宣傳教育，提高思想認識，才能增強做好雙擁工作的職責感和使命感。
一是加強雙擁工作的宣傳教育力度。充分利用職工大會、職工學習日、政務信息網、公示欄等形式，廣泛深入開展了以愛國主義為核心的國防雙擁宣傳教育，大力宣傳雙擁光榮傳統(tǒng)和加強軍民團結的重要性。并于“八一”建軍節(jié)前夕組織退伍軍人進行座談，聽取退伍軍人各種訴求，解決他們生活工作中遇到的困難。
二是緊密結合“六五”普法宣傳教育活動，在住建系統(tǒng)大力宣傳《國防法》、《兵役法》、《人民防空法》等法律法規(guī)以及有關雙擁和優(yōu)撫安置的政策法規(guī)，宣傳我局有關擁軍優(yōu)屬的各項優(yōu)惠服務措施。
(三)精心組織，認真開展各項雙擁工作。
深入開展各項擁軍活動是我局開展雙擁工作的重點，我局始終把擁軍愛國作為開展雙擁工作的主要資料，大力開展多種形式、多層次的國防教育和雙擁活動。
一是認真落實各項雙擁政策法規(guī)。按照區(qū)雙擁辦工作要求，我局認真落實各項擁軍擁屬政策法規(guī)，支持重點軍事工程建設，尤其是在建房審批、游覽景區(qū)、廉租房租賃補貼、廉租房實物配租、設施配套等方面都對退伍軍人及軍屬予以優(yōu)先優(yōu)待。
二是進取開展軍民共建活動。今年3月，我局與駐軍單位—武警龍馬潭區(qū)中隊簽訂共建協(xié)議，為切實做好雙擁共建工作共同努力，增強軍政民團結。
三是認真開展走訪慰問活動?！鞍艘弧逼陂g我局嚴格按照區(qū)雙擁工作領導小組做好20_年“八一”期間雙擁工作的精神要求，認真開展關愛功臣活動，局紀檢組長帶隊對胡市鎮(zhèn)黃桷村退伍復原軍人李成德和金山村傷殘軍人余傳富兩位進行關愛慰問，并送去人均200元左右的慰問品，及時表達了黨和政府對他們的關心與關懷。
四是局機關在“八一”期間專門召開了住建局復轉退軍人及軍民座談會，認真傾聽他們的各項訴求，進取采取行之有效的措施為他們排憂解難，并對本單位的復員轉業(yè)退伍軍人進行慰問。
二、20_年工作計劃。
20_年度，我局雙擁工作做了一些工作，并取得了必須成績，但與區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)雙擁辦對雙擁工作的要求還有必須差距，今后，我局將繼續(xù)認真開展國防教育，增強發(fā)展意識和擁軍意識，切實提高做好雙擁工作的主動性和進取性，進一步推動我局雙擁工作的開展。
(一)深入學習貫徹黨的雙擁工作精神，進一步加強雙擁工作的組織和領導。
1.認真貫徹落實中央、省市區(qū)雙擁精神，進一步落實雙擁政策和規(guī)定，健全雙擁工作長效機制，為推進我局雙擁工作深入開展夯實基礎。
2.堅持把雙擁工作擺上重要議事日程，納入全年工作的總體規(guī)劃，根據人事變動情景，及時調整充實雙擁工作領導小組，明確工作職責和工作人員。
3.制定全年工作計劃，組織安排好各項重點活動，抓好工作落實，不斷促進我局雙擁工作水平的提升。
(二)加強宣傳教育，進一步增強國防觀念和雙擁意識。
1.把以愛國主義教育為核心的國防和雙擁宣傳教育納入干部職工學習教育計劃，列入年度宣傳思想教育計劃，抓好落實，確保取得實效。
2.深入開展雙擁宣傳月和重大節(jié)慶及紀念日的宣傳教育活動。
3.進取開展節(jié)假日慰問功臣、八一走訪退伍復員軍人等活動，進取開展困難退伍軍人幫扶活動。
(三)結合工作實際，進一步豐富雙擁創(chuàng)立活動內涵。
1.進取開展軍民共建活動，促進軍地物質禮貌、精神禮貌、政治禮貌、生態(tài)禮貌建設。認真貫徹學習中央、省、市、區(qū)各類會議精神，交流學習成果，拓展共建形式、豐富共建資料、提高共建質量。
2.進取開展雙擁進聯(lián)系社區(qū)(村)活動，落實各項擁軍優(yōu)撫安置政策，加強交流，互通有無，互辦實事，共同構建和諧安全的工作生活環(huán)境。
3.進取開展慰問行動，充分利用元旦、春節(jié)、“八一”等節(jié)日，經過結對幫扶、走訪慰問等形式幫忙部分困難重點優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際問題，促進軍民之間的溝通和了解，增強軍民之間的團結和友誼，以高度的政治職責感，充分發(fā)揮住建行業(yè)特點，努力開創(chuàng)我局雙擁工作新局面。
根據《關于報送20_年雙擁工作總結和20_年雙擁工作計劃的通知》要求，現(xiàn)將我局20_年雙擁工作總結和20_年雙擁工作計劃報告如下：
20_年以來，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局在市委市政府的正確領導下，在市雙擁辦的精心指導下，緊密結合規(guī)劃工作實際，經過各種形式進取開展“擁軍優(yōu)屬、擁政愛民”活動，不斷探索雙擁工作的新途徑、新方法，創(chuàng)新雙擁工作的新舉措，拓展雙擁工作的新格局，取得了較好地成績。
(一)強化組織領導，雙擁工作基礎進一步夯實。
一向以來，我局領導高度重視雙擁工作，始終堅持把雙擁工作作為堅持社會穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展的一項重要任務來抓，專門成立了以黨組書記、局長為組長，其它班子領導為副組長，科室、二級機構負責人為成員的的雙擁工作領導小組，加強雙擁工作的組織、領導。同時，我局年初進行全年工作謀劃時，就將雙擁工作列入重要議事日程，制定了黃山市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20_年“雙擁”工作意見，對凡是涉及雙擁工作的活動一律進取組織開展，凡是涉及雙擁工作的經費都全力支持，凡是涉及雙擁工作的決策由局黨組及時研究制定并實施。
(二)強化學習教育，雙擁工作活力進一步激發(fā)。
為了增強規(guī)劃系統(tǒng)廣大干部職工對雙擁工作的認識，增進與駐地官兵的感情，我局結合工作實際，進取組織開展形式多樣、資料豐富多彩的學習教育活動，不斷深化干部職工對雙擁工作的認識，營造濃郁的雙擁工作氛圍，進一步激發(fā)干部職工投身雙擁事業(yè)的活力。一是進取組織理論學習，深化工作認識。局利用中心組理論學習會、全局干部大會等時機，組織全局干部職工學習省、市雙擁工作文件精神，學習20_年全市雙擁工作要點，研究部署我局今年雙擁各項工作;進取開展國防形勢教育，增強干部職工的國防意識，使雙擁工作深入人心。二是進取開展革命教育，堅持優(yōu)良傳統(tǒng)。在建黨_周年之際，黨支部組織全體黨員赴江西上饒集中營進行參觀學習，新四軍先輩為了革命事業(yè)拋頭顱、灑熱血、赴國難的愛國情懷，深深地震撼和感染著每一個人，經過參觀，進一步激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是進取開展活動，激發(fā)轉業(yè)干部干事熱情?！鞍艘弧鼻跋?，我局舉辦了“慶八一”轉業(yè)干部、現(xiàn)役軍人家屬聯(lián)歡會，經過活動的開展，大家對部隊建設有了更深入的了解，對部隊的迅猛發(fā)展感到驕傲和自豪，紛紛表示要發(fā)揚革命傳統(tǒng)，退伍不退色，立足崗位實際，切實履職盡責。
(三)強化主動作為，雙擁工作成效進一步彰顯。
一向以來，我們把幫忙部隊解決實際問題作為一項重要的政治任務，根據部隊建設與發(fā)展的新形勢，進取開展了走訪慰問、就業(yè)幫扶等系列擁軍活動。20_年來，進取支持部隊建設，目前已完成屯溪區(qū)消防大隊基地選址和市消防支隊訓練塔項目審批工作工作，并正在進取開展黃山市經濟開發(fā)區(qū)消防大隊基地和市消防支隊公寓住房項目用地選址工作。我局進取開展共建單位慰問活動，于“八一”建軍節(jié)前夕，局領導帶隊赴共建單位——邊防檢查站進行節(jié)日慰問，送去慰問金0.5萬元，并開展了籃球友誼賽。同時，我局還進取維護軍人及其家屬合法權益，今年來主動協(xié)調聯(lián)系安排軍嫂就業(yè)1人。
20_年，我局雙擁工作雖然取得必須成績，但離市委、市政府和市雙擁辦的要求還有差距。今后，將繼續(xù)在市委市政府的堅強領導下，按照市雙擁辦的工作部署，認真學習貫徹《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國兵役法》和《軍人撫恤優(yōu)待條例》等法律法規(guī)，進一步深化對雙擁工作的認識;同時，充分發(fā)揮規(guī)劃干部的主觀能動性，結合規(guī)劃職能，創(chuàng)新工作舉措，力爭我局雙擁工作有新作為、新亮點，為黃山市持續(xù)爭創(chuàng)全國“雙擁模范城”做出應有的貢獻。
20_年，為更深入地開展擁軍優(yōu)屬工作，進一步加強軍民團結，鞏固軍民魚水情，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局結合自身工作實際，制定計劃如下：
(一)指導思想。
以認真貫徹落實黨中央、國務院、中央軍委關于加強軍政、軍民團結的指示精神，緊緊圍繞雙擁建設目標，以維護社會穩(wěn)定、支持軍隊現(xiàn)代化建設為重點，以結對共建為紐帶，立足職能、深化共建，不斷推進軍地社會主義精神禮貌建設，提升我局雙擁創(chuàng)立的整體水平，為全面建設小康社會做出應有貢獻。
按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，根據市雙擁成員單位職責，圍繞雙擁模范城創(chuàng)立目標，進取為駐黃部隊供給規(guī)劃服;進一步健全雙擁制度、不斷鞏固擁軍陣地，努力推進我局雙擁工作制度化、規(guī)范化、社會化。
(三)工作要求。
1、提高認識，自覺增強擁軍工作職責感。
組織規(guī)劃系統(tǒng)干部職工學習《國防法》，進一步提高廣大干部職工對雙擁工作重要意義的認識，經過學習和活動的開展，促使廣大干部職工充分認識雙擁工作在維護社會穩(wěn)定、推動社會提高方面的重要作用，進一步增強國防觀念和履行國防義務的自覺性，增強擁軍工作的職責感，進取主動為人民子弟兵辦實事、辦好事，構成愛國擁軍的良好氛圍。
2、加強領導，健全機制，強化保障。
講政治、講大局、講穩(wěn)定，重視雙擁工作。一是建立組織領導體系，成立以局長、黨組書記為組長，其他班子領導為副組長，科室、二級機構負責人為成員的雙擁工作領導小組，構成主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級管一級、一級抓好一級的工作格局，切實加強對雙擁工作的領導。二是健全機制，強化落實。建立健全“雙擁”工作管理機制，使“雙擁”工作與規(guī)劃工作同研究、同安排、同部署、同落實。強化科室之間、二級機構之間的協(xié)調和配合，使擁軍工作不流于形式，構成齊抓共管的良好局面。
(四)工作措施。
1、加強理論學習。聯(lián)系實際組織廣大干部職工認真學習黨中央關于擁政愛民、擁軍優(yōu)屬、加強國防和軍隊建設的一系列重要指示，學習省、市領導關于雙擁工作的指示精神，提高對新形勢下雙擁工作重要性的認識，增強做好雙擁工作的自覺性和本事水平。
2、重視宣傳報道。把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，營造雙擁活動的輿論，及時報道雙擁工作的實績，從而構成濃厚的雙擁氛圍。
3、開展雙擁教育。各科室、二級機構要圍繞促進地方和軍隊的改革與建設，深入學習貫徹全國雙擁工作會議精神，采取多種形式，深入開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳和推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，構成良好的雙擁氛圍。
4、落實雙擁政策。要根據形勢的變化和雙擁工作的發(fā)展，努力為自謀職業(yè)的軍轉干部、隨軍家屬和退伍士兵創(chuàng)業(yè)供給優(yōu)質規(guī)劃服務，異常是在駐黃部隊項目建設上開綠燈，實行特事特辦，跟蹤服務，把好事辦好，實事辦實。
5、舉辦共建活動。要不斷加強同駐黃部隊的聯(lián)系和溝通，增進了解和交流。要因地制宜，抓住時機，開展形式多樣的慰問活動，重點是走訪慰問參加抗震救災的解放軍、武警、民兵預備役人員及其親屬，看望優(yōu)撫對象中的特困戶、竭盡所能、幫忙解決實際困難，送去組織的關心關愛，增進軍民患難與共，同甘共苦的魚水深情。
雙擁工作季度總結匯報篇七
1、接待方面。
在x月、x月、x月份，部門主要完成接待了單位及個人、團體會議。
2、客戶的開發(fā)與維護。
a、客戶開發(fā)：在第二季度營銷部新開發(fā)個人和商務公司協(xié)議客戶x個，與x個協(xié)議到期客戶續(xù)簽了協(xié)議。新簽訂x家網絡訂房協(xié)議。
b、客戶的維護：首先將原有的客戶資料進行分類存檔，對處于休眠狀態(tài)的協(xié)議客戶一一進行電話拜訪。通過拜訪了解到顧客不來消費的原因大概有以下幾個方面的原因：
一是由于公司辦公地點搬遷于是就近選擇合作的酒店。
二是公司更換了負責外聯(lián)的負責人。
三是部分客戶因酒店飯菜口味質量二暫時放棄。
四是只為某一次合作的優(yōu)惠價格而臨時簽訂協(xié)議，之后并無繼續(xù)合作的機會。
3、旅游市場的整體開發(fā)。
一直以來，酒店與旅行社幾乎不存在合作，今年營銷部在這一方面可謂取得重大突破。x月份開始酒店陸續(xù)開始與__國旅合作。截止x月x日，酒店共接待旅行社用房x間，共計為酒店客房帶來的收入為x元。
除旅行社外，__年營銷部與普通商務公司間的合作也取得了一定的成績。x月份起，陸續(xù)接待了等先后x批次的團隊，共計使用酒店客房x間。實現(xiàn)房費收入x元(平均房價為x元/間)。
__年x月至x月期間，通過營銷部預訂的各類宴席，團隊用餐共計在餐飲消費的金額為x余元(其中由會議所帶來的餐飲收入為x元)。全年必將超過x萬。這一成績?yōu)榫频暾w經營目標的完成做出了相應的貢獻。
二、營銷部在工作中存在的不足。
1、在把握市場動向，應對市場變化方面的能力有所欠缺。
營銷部是負責對外處理公共關系和銷售業(yè)務的職能部門，是酒店提高聲譽，樹立良好形象的一個重要窗口。它對經營決策，制定營銷方案起到參謀和助手的作用。然而由于不善于撲捉市場動向，加之獲取信息的渠道單一或者是對市場信息的關注度不夠，所以在應對整個旅游市場的變化方面顯得比較生澀。
2、與賓客間的互動不足。
營銷部在日常的工作中，除了會議接待的過程中有較少的與顧客面對面交流的時間，其它幾乎沒有機會與賓客交流?；蛘哒f存在這樣的機會我們在無意間就放過了。我們無法知道顧客需要什么，無法獲得賓客在酒店消費的直觀感受，甚至有投訴或建議賓客都有可能找不到表達的對象。這樣就很難給賓客創(chuàng)造賓至如歸，溫馨如家的消費體驗。這一方面恰恰被我們在日常工作中忽略掉了。
3、新興市場與新客戶的開發(fā)力度不夠。
__年營銷部雖然在旅行社團隊與會議團隊的接待量上相較以往有了長足的進步，但總體而言力度不夠，還應該有較大的上升空間，旅行團的房費收入占全年房費收入的比例還不到x%，會議團隊與旅行團共同的房費收入占酒店房費收入的比例也不到x%，全年開發(fā)新協(xié)議客戶的數(shù)量更是屈指可數(shù)。在長沙酒店業(yè)競爭白熱化的情況下，原有的目標消費群體幾乎被瓜分殆盡，這種情況下就要求我們要不遺余力開發(fā)新的客戶，尋找新興的消費市場。很顯然，營銷部在這方面投入的精力是不夠的。
雙擁工作季度總結匯報篇八
自四月份以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在農墾主管部門的關心支持下，我場深入貫徹落實-，緊緊圍繞全縣實施“四區(qū)”戰(zhàn)略，加快“四園”建設的目標，進一步解放思想，更新觀念，努力推動全場各項工作有序開展，現(xiàn)將第二季度工作開展情況小結如下。
一、工作開展情況。
1、調整產業(yè)結構，狠抓項目建設。加大“十二五”扶貧項目花卉苗木示范基地建設力度，4月初完成了第一期400畝種植，第二期建設于4月底進行了申報。危房改造項目已于4月份全面啟動，項目迅速推進。鄉(xiāng)村級公路建設項目于6月份完成了招標，正在緊張建設之中。
2、圍繞“兩增”目標，抓好農業(yè)產業(yè)建設。按照“品種特色化、基地規(guī)?；?、經營產業(yè)化”的要求，深入推進農業(yè)產業(yè)結構調整，大力發(fā)展花卉苗木、畜禽養(yǎng)殖、蔬菜瓜果、有機茶葉等特色農業(yè)?！昂Ｌ遏浯洹本G茶、“海潭蜜梨”、“海潭西瓜”種植面積進一步擴大，進一步推進農業(yè)科技創(chuàng)新，為單位增效，農戶增收奠定基礎。
3、改善場域環(huán)境，狠抓新農村建設。對三個農業(yè)分場危舊房進行拆舊建新，加大新農村建設力度，同時結合全省農墾危房改造項目，進行高標準規(guī)劃建設居住小區(qū)。
4、提高群眾幸福指數(shù)，狠抓文化建設。繼承和弘揚“艱苦奮斗，勇于開拓”的農墾精神，大力倡導“以人為本，關注民生”的管理理念，鑄造對待職工有感情，對待工作有熱情，開拓創(chuàng)新有激情，獻身事業(yè)有癡情的“四情”文化底蘊，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，應對時代挑戰(zhàn)。
5、轉變干部作風，狠抓基層組織建設。
一是深入開展“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”活動。通過召開座談會、走訪群眾、問卷調查、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求和虛心聽取群眾意見，召開了專題，開展了批評與自我批評，深入查擺問題，同時對問題進行梳理，制定了整改方案，明確了整改要求。
二是督促推行民主集中制，實行場務公開、財務公開、黨務公開，增強班子戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一是大力發(fā)展休閑產業(yè)。充分利用我縣列為省級休閑農業(yè)示范縣的契機，結合我場地理生態(tài)優(yōu)勢，大力發(fā)展休閑農家樂，開發(fā)旅游產品。
二是扶持全民創(chuàng)業(yè)。推進卓氏果園、義林羊業(yè)、橫塘養(yǎng)豬場等基地發(fā)展，在供產銷環(huán)節(jié)上提供優(yōu)質服務，促進形成產業(yè)規(guī)模，并輻射帶動周邊居民發(fā)展致富。
三是創(chuàng)建服務型機關。以“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”等活動為契機，以廉潔自律為準則，全面加強干部作風建設。
雙擁工作季度總結匯報篇九
今年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”為目標，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實習近平總書記關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，努力推進省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作，全力抓好退役軍人服務保障各項工作，進一步在全社會營造尊崇軍人職業(yè)、尊重退役軍人的濃厚氛圍?，F(xiàn)將2021年工作開展情況匯報如下：
一、2021年工作開展情況。
（一）對標75條建設標準，服務保障體系“從有到優(yōu)”
嚴格按照示范型退役軍人服務站考核75條標準進行縣、鄉(xiāng)、村三級建設，已有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站通過示范站全國檢查驗收，余下4個已通過省級驗收，古宋鎮(zhèn)南門橋社區(qū)、東大街社區(qū)、寶山號社區(qū)等3個村級示范型退役軍人服務站已通過市級驗收。持續(xù)推進村級服務站標準建設，確保至年底全縣170個村（社區(qū)）服務站實現(xiàn)“五有”標準。不斷提升服務站工作人員業(yè)務能力，組織開展業(yè)務工作培訓4次。加快推動擁軍聯(lián)盟服務超市建設，促進成員單位和服務事項形成規(guī)模效應，發(fā)展新成員單位：石海家園購物中心有限責任公司、宜賓陽光陶瓷有限責任公司、**縣古宋糧油有限責任公司等三家公司，與**縣石海農商行結對為“擁軍貸”合作單位。我縣擁軍聯(lián)盟企業(yè)已經在執(zhí)行購物優(yōu)先、充值享受返券優(yōu)惠、購物打折或購物享受批發(fā)價等8項優(yōu)惠服務，銀行執(zhí)行退役軍人貸款3.85%年息的優(yōu)惠政策。
（二）雙擁工作扎實開展，軍地聯(lián)動“碩果累累”
春節(jié)走訪慰問駐軍及優(yōu)撫對象400余人次，發(fā)放慰問金44.63萬元，慰問品350件，發(fā)放慰問信、春聯(lián)年畫1.2萬余份。“八一”期間，組織各單位、村社區(qū)全覆蓋召開退役軍人座談會，在全縣退役軍人座談會上，表彰了20余名優(yōu)秀退役軍人及軍屬，并專題研究第十二屆省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作；慰問重點優(yōu)撫對象2714戶、慰問在鄉(xiāng)在職復退軍人4000余人，累計發(fā)放慰問金50.2萬余元，米、面、油等慰問品2300余份。集中開展送喜報活動，共計87人次，發(fā)放立功獎勵金3.26萬元。走訪慰問邊海防執(zhí)勤官兵家屬15人，發(fā)放慰問金1.5萬元。為3名現(xiàn)役軍人家屬協(xié)調工作調動，為3名現(xiàn)（退）役軍人子女協(xié)調子女入學，有效解決了軍人后顧之憂。為今年退役的24名駐軍官兵贈送了紀念品。
群眾歡度佳節(jié)提供有力支持。
（三）優(yōu)撫褒揚全面展開，紀念設施修繕一新。
一是投資120余萬元用于光榮院升級改造，目前光榮院總資產300萬元、流動資產3.2萬元、凈資產280萬元。占地面積1.3畝，建筑面積3000平方米，床位50張，設有值班室、活動室、醫(yī)療室、娛樂室、康復健身室、餐廳，各項配套設施一應俱全。二是全面掌握我縣烈士人數(shù)，建立檔案，詳細了解烈士后代家庭成員情況，烈士后代家庭生活情況，對轄區(qū)內烈屬進行全覆蓋慰問。三是不等不靠，快速行動，積極對上爭取資金，投資1100余萬元對白塔山烈士陵園進行升級改造。新建烈士英名墻一座，雕塑紀念碑一座，擴建和新建了上山道路，將包括犧牲在異國他鄉(xiāng)的所有烈士名字鐫刻在英名墻上，為民眾和烈士親屬提供瞻仰、祭拜烈士的場所，現(xiàn)已投入使用，并正報批市級烈士陵園。投資200余萬元，遷建了九絲紅軍烈士紀念碑，新建了紀念廣場，同時投入資金10余萬元對僰王山鎮(zhèn)虎山亭、大河苗族鄉(xiāng)零散烈士墓等紀念設施進行維修改造，整治烈士紀念設施周圍環(huán)境、硬化烈士紀念設施道路、設立烈士紀念設施標識牌。
（四）退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)又好又快。
一是政策落實兌現(xiàn)到位。發(fā)放2020年138名入伍大學生一次性獎勵金***萬元。兌現(xiàn)2020年秋冬季退役士兵一次性經濟補助金***萬元。兌現(xiàn)2019-2020年義務兵家庭優(yōu)待金***萬元。二是接收報到高效率。做到報到流程“一表明”、辦理指引“一口清”，圓滿完成***名秋季退役士兵報到工作。三是崗前有見習，崗后有回訪，退役士兵安置工作在全市前列。提前與縣委編辦、縣國資金融局、縣人力資源社會保障局協(xié)調溝通，結合轉業(yè)士官個人特長，積極向縣委縣政府爭取，初定安置崗位。9月初，10名符合政府安排工作退役士兵在15個崗位中，8名選擇事業(yè)單位，2名選擇國企，做到了退役即上崗的無縫銜接。四是做好退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。推薦3名創(chuàng)業(yè)代表參加省市退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦了3場退役士兵專場招聘會，利用微信群、“**雙擁”公眾號發(fā)布招聘信息，200余人應聘40人實現(xiàn)就業(yè)；指導辦理創(chuàng)業(yè)貸款7人，貸款金額***70萬元，解決了部分退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難問題。
（五）及時落實各項優(yōu)撫政策，各項資金精準發(fā)放。
及時落實各項優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤補助金。深入開展各類優(yōu)撫對象核查工作，做到底子清、情況準，我縣現(xiàn)有各類優(yōu)撫對象***人，2021年1-9月共發(fā)放撫恤和生活補助***5萬元；向**名企業(yè)軍轉干部發(fā)放困難補助金***萬元；共計補助醫(yī)療補助金***萬元；積極對上爭取資金，及時補足關愛基金，用好用活，對大病困難、住房困難、就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難退役軍人實施精準關愛幫扶。幫扶困難退役軍人***人次，共計發(fā)放關愛金***萬元。
（六）線上線下宣傳并舉，法規(guī)宣傳扎實有效。
印制《退役軍人保障法》宣傳海報200份在轄區(qū)內廣泛張貼。
利用宣傳月活動走進社區(qū)、走進農村、走進基層，發(fā)放明白紙1000余份。為形成常態(tài)化學習模式，充分利用各種微信群、工作群，發(fā)揮“互聯(lián)網+”模式的優(yōu)勢，發(fā)布關于《退役軍人保障法》的宣傳資料，加大對《退役軍人保障法》的宣傳和普及力度，讓《退役軍人保障法》學習常態(tài)化，將理論學習作為日常工作的重要內容不斷深入開展，充分提高了退役軍人工作者和廣大退役軍人的思想覺悟和認識水平。
（七）抓好涉軍信訪工作，全力維護社會穩(wěn)定。
一是專題研究王小林等重點人員信訪事項，制定信訪維穩(wěn)工作應急預案，確保信訪事件發(fā)生時能快速反應、及時處置；二是切實維護退役軍人合法權益，及時解決退役軍人的合理訴求；三是1-9月累計完成13件網上信訪案件的回復工作，現(xiàn)場接待來詢來訪800余人次，解決合理訴求5件，群眾滿意率達98％以上。四是做好退役軍人幫扶解困工作，對退役軍人生活確有困難的，想方設法為他們排憂解難，讓困難老兵真切感受到黨和政府的關心關愛，把事情解決在基層，把人員穩(wěn)控在當?shù)亍?BR> （八）夯實筑牢基層基礎，基層治理“能效顯著”
力量。
(一)夯實管理保障基礎，加快推進退役軍人信息化建設。
一是堅持以“四尊崇、五關愛、六必訪”的系統(tǒng)運用為抓手，加強協(xié)同系統(tǒng)推廣使用，提升鄉(xiāng)村兩級基層工作人員業(yè)務能力，培養(yǎng)業(yè)務骨干力量，加強精準管理服務，營造尊軍崇軍氛圍，著力推進信息技術與退役軍人工作深度融合，努力構建智慧化管理保障新格局，為即將到來的全行業(yè)信息化建設作好積極準備，搶占加快發(fā)展的先機高點，為更好服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設提供有力支撐。二是提供一體化的退役軍人網上服務，持續(xù)豐富互聯(lián)網服務資源，實現(xiàn)服務事項“一網通辦”，加快服務保障機構智慧化升級，推出渠道全面覆蓋、需求有效感知、服務精準精細的智慧化服務。建立完備的安全管理機制，構建可靠的網絡運行環(huán)境，應用先進的網絡安全技術，確保網絡、數(shù)據和退役軍人個人信息安全。
完成時限：2022年6月底前。
(二)注重黨建引領，引導退役軍人積極參與基層治理。
一是強化退役軍人黨員管理。落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮基層黨組織作用，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。二是加強退役軍人宣傳教育。充分運用全媒體平臺，創(chuàng)新宣傳方式，增強宣傳教育針對性和感染力，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。不斷加強輿論引導，充分展示新時代退役軍人工作的新成效，消除個別退役人員過高的不理性心理預期。培樹正面典型，廣泛開展“最美退役軍人”遴選活動，大力宣傳我縣陳國輔、王鵬等“模范退役軍人”先進事跡。三是強化黨建引領，充分發(fā)揮廣大退役軍人黨員先鋒模范作用。引導退役軍人積極參與基層治理、鄉(xiāng)村振興、搶險應急等急難險重工作，鼓勵退役軍人爭當標桿模范。倡導退役軍人積極參與社會公益事業(yè)、提供志愿服務，充分展示退役軍人服務社會、樂于助人的良好形象。
完成時限：2022年8月底前。
(三)做好安置就業(yè)工作，增強退役軍人獲得感。
一是不斷提高安置質量。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任，優(yōu)化接收結構比例。創(chuàng)新安置方式，簡化安置流程。積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作。建立退役軍人持續(xù)跟蹤服務機制，促進就業(yè)供需信息有效對接，利用線上線下人力資源市場平臺，定期組織退役軍人專場招聘。二是大力支持自主創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，廣泛征集適合退役軍人的創(chuàng)業(yè)項目和方案，引導鼓勵退役軍人參加各級舉辦的創(chuàng)業(yè)賽事活動。三是積極開展教育培訓。做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力培訓，不斷提高針對性、實用性。
完成時限：2022年8月底前。
(四)開展好雙擁共建活動，創(chuàng)成省級雙擁模范縣。
一是把創(chuàng)建省級雙擁模范縣作為軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，堅定信心、咬定目標、全力爭創(chuàng)，克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，切實加強領導，抓好落實，壓實成員單位，切實增強做好雙擁工作的責任感和使命感，爭創(chuàng)第十二屆省級雙擁模范縣。二是利用閱讀欄、宣傳櫥窗、電子屏幕公共設施宣傳平臺，編印雙擁工作簡報等刊物，在公共場所設現(xiàn)役軍人優(yōu)先服務標志，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。三是認真貫徹落實《退役軍人保障法》、《軍人地位和權益保障法》，做好移交接收、退役安置、教育培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、撫恤優(yōu)待、褒揚激勵、服務管理等工作，解決好部隊官兵“三后”問題，不斷加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務落實到位。四是強化督查。把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結合起來，常態(tài)化加強針對性督促檢查，對創(chuàng)建工作成績突出的，給予表彰獎勵;對不能完成創(chuàng)建任務的，采取措施追究責任。
完成時限：2022年12月底前。
（五）做好涉軍信訪維穩(wěn)工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
一是深入開展退役軍人矛盾問題攻堅化解。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”,常態(tài)化開展退役軍人矛盾問題排查化解活動,引導退役軍人依法理性表達訴求,切實把風險隱患解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。健全退役軍人矛盾問題攻堅化解工作制度,對久拖不決或涉及面廣、退役軍人反應強烈的重大疑難信訪矛盾問題,限期推動解決,推動退役軍人群體穩(wěn)定態(tài)勢持續(xù)好轉。二是做好應急處置準備。進一步拓寬情報信息搜集的深度和廣度,確保對赴市、省和進京到非接待場所上訪人員能夠及時發(fā)現(xiàn)得了、有效穩(wěn)控得住、安全勸返得當。完善應急處置預案,做好思想、人員、物資準備,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠快速反應、及時穩(wěn)妥處置，加強部門溝通協(xié)調,嚴格落實依法處理、輿論引導、社會面管控“三同步”原則,不斷健全應急指揮、聯(lián)動處置、輿情掌控、輿論引導一體化的應急處置機制,整體提高退役軍人領域安全穩(wěn)定風險防范應急處置能力。
完成時限：2022年4月底前。
（六）優(yōu)撫對象核準清退，英烈褒揚全面升級。
一是準確做好數(shù)據核審工作。全面完成優(yōu)撫對象的確認工作，精確掌握重點優(yōu)撫對象數(shù)據，做好優(yōu)撫金的發(fā)放工作；做好“參戰(zhàn)參試”人員、60周歲以上農村籍退役士兵身份核查認定及“參戰(zhàn)參試”人員清退工作。二是全面完成烈士紀念設施的提檔升級改造。協(xié)調好相關部門，積極對上爭取資金，加快工期，完成五星烈士紀念碑和僰王山烈士陵園的升級改造及白塔山烈士陵園紀念館的布展工作。
完成時限：2022年3月底前。
雙擁工作季度總結匯報篇十
一年來，我社區(qū)按照區(qū)、街的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)“雙擁模范”為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了“同呼吸、共命運、心連心”的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制
社區(qū)領導班子高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了“擁軍優(yōu)屬，擁政愛民”宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著“軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享”的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
二是在“八一”建軍節(jié)來臨之際，社區(qū)書記、主任為代表對駐區(qū)理工大學公園路干休所的官兵進行慰問，給他們送給清涼料及社區(qū)群眾的一片心意。并對社區(qū)老復員殘疾軍人周勤儉進行走訪慰問，細心詢問他生活情況，身體狀況。
三、把握政策，服務到位
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
為了在社區(qū)內營造擁軍愛民的氣氛，一來年我社區(qū)開展了一系列豐富多彩的活動。首先建立健全了組織機構，制定了全年的活動計劃，使各項活動能夠有計劃、有步驟的開展。
全年共出擁軍題材的板報6期，在元旦、春節(jié)兩大節(jié)日組織召開了座談會，給軍烈屬送年畫、春聯(lián)。幫助軍烈屬、傷殘軍人打掃衛(wèi)生、擦玻璃。
為困難和傷殘軍烈屬做好服務是我們雙擁工作的一項主要內容。今年1月份，在社區(qū)我們組織了一次“為困難家庭獻愛心”活動，大家紛紛捐衣捐物，社區(qū)干部帶頭為困難軍烈屬牛鳳仙家捐贈過冬衣物20余件。在社區(qū)衛(wèi)生站為傷殘軍人吳培元、韓振華、王清和建立了醫(yī)療檔案，定期為他們免費測血糖、量血壓。
省軍區(qū)是我社區(qū)的駐地單位，年初，我社區(qū)和無線連結為對子。春節(jié)前下了一場雪，社區(qū)組織低保隊員和無線連的戰(zhàn)士一起清理了路面的積雪，方便了居民的出行。
在“八一”建軍節(jié)到來之際，我社區(qū)還自籌資金購買了10套服裝，自己編排了擁軍題材的舞蹈“洗衣舞”，參加了街辦組織的大型擁軍晚會。
在征兵工作開始后，我社區(qū)張貼標語懸掛橫幅，在社區(qū)內營造“一人當兵全家光榮”的氛圍,社區(qū)青年涌躍報名。
通過開展雙擁共建活動，充分體現(xiàn)了軍民魚水之情。今后，我們要以加強精神文明建設為內容，堅持軍民一致、軍政一致的原則，把我社區(qū)的“雙擁”工作搞得更好。
雙擁工作季度總結匯報篇十一
**區(qū)是革命老區(qū)也是**駐軍最多的縣區(qū)，雙擁共建傳統(tǒng)由來已久。近年來，我區(qū)堅持高起點、全方位、多層次的開展雙擁工作，形成了全民擁軍優(yōu)屬，駐軍擁政愛民的良好氛圍，、2006年、、先后四次被省政府、省軍區(qū)命名為“省級雙擁模范區(qū)”。特別是近四年來，全區(qū)廣大軍民緊緊瞄準**市創(chuàng)建全國雙擁模范城“四連冠”目標，創(chuàng)新思路，開拓進取，扎實工作，實現(xiàn)了新時期雙擁工作的全面協(xié)調發(fā)展，有力地推動了全區(qū)經濟社會和諧發(fā)展和駐區(qū)部隊正規(guī)化、現(xiàn)代化建設?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、強化責任，健全雙擁工作機制。
雙擁工作事關社會和諧、人民福祉。區(qū)委、區(qū)政府一直高度重視雙擁工作，將其列入重要議事日程，納入年度目標考核，建立健全工作機制，不斷鞏固和擴大雙擁創(chuàng)建成果。
一是加強組織領導。堅持雙擁工作領導力量不減、班子不散，由區(qū)委書記任雙擁工作領導小組組長，區(qū)政府常務副區(qū)長、人武部政委和駐區(qū)部隊首長擔任副組長，區(qū)直40個部門和3個有駐軍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為成員單位，全區(qū)上下形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，區(qū)直部門密切協(xié)作，軍地雙方積極配合的雙擁組織體系。二是健全工作機制。實行雙擁專題會辦制、常委議軍會制，對一些重點難點問題，區(qū)委、區(qū)政府主要領導還親自帶隊深入實地會辦解決;每年“八一”和春節(jié)，四套班子領導都要帶隊走訪慰問駐區(qū)部隊，參加國防動員軍事演習和“軍營一日”活動，雙擁工作做到經?；⒅贫然?。三是嚴格考核獎懲。由區(qū)人武部、督查室、民政局、雙擁辦組成督查組定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及雙擁成員單位的雙擁創(chuàng)建、軍地互辦實事項目、優(yōu)撫政策落實等工作逐項檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改，在年度的大目標考核中嚴格實行“一票否決制”，確保雙擁各項工作落到實處。
二、加強宣傳，營造濃厚雙擁氛圍。
堅持把雙擁宣傳、國防教育作為雙擁工作的“基礎工程”、“固本工程”，開展“弘揚我軍優(yōu)良傳統(tǒng)、宣傳雙擁先進典型”系列活動，做到軟件硬抓，形成了以全民教育、基地教育、媒體宣傳“三位一體”國防教育模式。一是加強學校教育。區(qū)教育局、雙擁辦編寫了小學、初中國防教育讀本教材，邀請駐**部隊官兵兼任中小學政治輔導員，堅持對**州中學、**海中學、棉花中學等學校的高一新生進行軍訓，極大地增強了廣大青少年的國防觀念。充分利用劉老莊八十二烈士陵園等愛國主義教育基地，每年組織開展國防知識和雙擁工作主題教育。二是加強社會宣傳。深入開展雙擁工作進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進軍營、進企業(yè)的六進活動，利用新聞媒體開設雙擁專題、專欄，全方位、多角度地報道雙擁模范城創(chuàng)建工作動態(tài)和階段性成果，利用微信、網站進行雙擁知識宣傳，進一步提高雙擁基本知識知曉率和群眾參與率。在城區(qū)主要路口和公共場所設立永久性大型宣傳牌，制作廣告墻，設立雙擁一條街、雙擁主題公園和愛國主義教育基地，營造了“國防人人有責，雙擁處處有情”的濃厚氛圍。三是抓好創(chuàng)建活動。深入開展了雙擁模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和先進單位創(chuàng)建活動，推進雙擁工作向基層延伸。按照“六有”標準，加強基層雙擁辦公室建設，筑牢雙擁工作基礎，在區(qū)內各車站、醫(yī)院、銀行、公園的顯著位置設立了“軍人優(yōu)先”服務標志，現(xiàn)役軍人、殘疾軍人憑有效證件便能享受到乘車、看病等相關優(yōu)待政策。
三、同心協(xié)力，軍地融合共同發(fā)展。
幾年來，區(qū)委、區(qū)政府急部隊之所急，盡地方之所能，解部隊之所需，傾心、傾力、傾情為駐區(qū)部隊解難題、辦實事。駐區(qū)部隊也積極投身地方建設，為第二故鄉(xiāng)發(fā)展貢獻力量。通過軍地雙方共辦實事，全區(qū)32個單位常態(tài)化開展軍民共建活動，多年來全區(qū)無任何軍地重大矛盾糾紛，實現(xiàn)了雙擁雙贏。一方面，地方全力支持部隊建設。大力開展科技擁軍活動，以來，我區(qū)累計投入資金3000余萬元，重點支持部隊開展科技練兵。堅持資源整合，項目共建，成果共享，在基礎設施建設、人才、教育、文化等方面兼顧國防軍事需求，堅持基礎設施建設與戰(zhàn)場建設同步進行，民用交通與戰(zhàn)備交通同步建設，四年來所有新建住宅小區(qū)都建有人防工程;投資8000萬元新建人防指揮大樓，實現(xiàn)了平時應急，戰(zhàn)時防空的需要;為支持部隊建設，**區(qū)每年入伍的新兵大專以上學歷占40%以上。區(qū)雙擁辦每年牽頭組織教育局、住建局、交通、王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)等30多家單位為駐區(qū)部隊開展“科技送軍營”、“文化送軍營”和“圖書送軍營”等系列活動，共向駐區(qū)部隊贈送科技圖書6000余冊，電腦、空調及電視機等200余臺套;為駐區(qū)部隊舉辦科技、法律、職業(yè)技能培訓班8期，受訓官兵3000人次;積極協(xié)調、協(xié)助市燃氣公司為73106部隊鋪設管道7.4公里，減免各項費用400萬元;投入200萬元用于沿途拆遷補償;投入380多萬元，支持區(qū)消防大隊正規(guī)化建設試點，消防大隊榮獲省十佳基層單位;市、區(qū)供電公司共投入80萬元為73106部隊架設用電專線1500米解決用電難問題;區(qū)住建局投入90萬元為73106部隊鋪設專用自來水管道2200米，投入30萬元為軍分區(qū)民兵武器倉庫鋪設自來水管道650米，解決了官兵吃水難問題;投入280余萬元，協(xié)助市戰(zhàn)備辦為73106部隊教導隊和軍分區(qū)民兵武器倉庫修建戰(zhàn)備路;區(qū)婦聯(lián)組織婦女干部、女企業(yè)家、大戶慰問消防、武警官兵;**區(qū)陳式太極拳俱樂部為防空旅官兵免費培訓太極拳;市農科院、區(qū)農委為防空旅副食品基地常年提供技術服務;區(qū)糧食局軍糧供應站常年堅持為駐區(qū)部隊提供優(yōu)質大米、面粉、食用油，部隊外訓時，軍供站把糧、油送上一線，部隊官兵深受感動。另一方面，部隊傾力支持地方發(fā)展。駐區(qū)部隊在全面加強自身建設的同時，積極開展形式多樣的擁政愛民活動，主動參加和支持地方經濟建設。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、園林城市活動中，駐區(qū)防空旅共出動兵力6000余人次，清運垃圾350噸，常年參與駐地綠化工程，投入人力、財力，綠化面積達110畝。在扶貧濟困、捐資助學、搶險救災方面，駐區(qū)防空旅組織慰問王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)120戶烈、軍屬及貧困家庭;常年資助劉老莊小學10名貧困學生就讀;與區(qū)特殊教育學校結對幫扶;每年組織官兵無償獻血，為駐地群眾送醫(yī)送藥送幫扶物資，累計價值達50余萬元。區(qū)人武常年幫扶**村及**鎮(zhèn)**村100戶貧困家庭，協(xié)調省軍區(qū)為劉老莊中心小學擬投資200萬元用于學校教學建設，每年都組織四套班子領導過軍營一日活動。區(qū)武警消防大隊為城區(qū)120家消防安全重點單位進行消防知識培訓，搶險救災出動警力2.68萬人次，挽回經濟損失余萬元，搶救被困人員928人，并多次參加區(qū)工業(yè)園區(qū)基礎設施的建設。駐區(qū)部隊為區(qū)中小學配備了116名政治輔導員，積極幫助駐區(qū)高校及中學開展軍訓，受訓學生達5余萬名。
四、依法雙擁，嚴格落實各項政策。
我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象5448人，落實好優(yōu)撫安置政策，非常重要。按照“普惠”加“優(yōu)待”的原則，我區(qū)認真做好各項優(yōu)撫優(yōu)待工作，切實讓廣大優(yōu)撫對象享受到經濟發(fā)展成果。一是穩(wěn)步提高優(yōu)撫對象生活、醫(yī)療待遇。認真落實各項優(yōu)撫優(yōu)待政策，按時足額兌現(xiàn)優(yōu)撫經費，建立自然增長機制。20以來，我區(qū)已連續(xù)4年提高重點優(yōu)撫對象撫恤補助標準，累計發(fā)放優(yōu)撫優(yōu)待金3900萬元、撫恤補助金9000余萬元。除此之處我區(qū)還規(guī)定：對既是復員軍人又是殘疾軍人的雙重身份人員，其撫恤補助標準，按最高一類享受，區(qū)、鄉(xiāng)兩級醫(yī)院對優(yōu)撫對象診治實行“三免、三減半、四優(yōu)先、一優(yōu)惠”的政策，區(qū)財政每年還拿出300萬元對患重大疾病的重點優(yōu)撫對象進行救助，努力為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質優(yōu)惠的醫(yī)療服務。二是全力幫助優(yōu)撫對象解決實際困難。我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象中退役殘疾軍人有456名，在服役期間分別因戰(zhàn)、因公、因病致殘，現(xiàn)在大部分人員已進入晚年，正是最需要幫助和關愛的關鍵時期。我區(qū)十分重視對這些人員的關心，每年都組織走訪慰問活動，幫助重殘軍人更換三輪車、配椅、維修假肢、定做矯形鞋、修理房屋等，盡力解決他們生活中的困難，極大地提高了重殘軍人的生活質量，受到社會各界的贊譽。三是妥善解決軍隊轉業(yè)干部、退役士兵安置問題。年以來，安排23名軍隊轉業(yè)干部進行政機關單位工作、安置25名轉業(yè)士官就業(yè)，安置率達均100%。累計發(fā)放退役士兵自謀職業(yè)補助金4500萬元，自謀職業(yè)率達100%。加強退役士兵的職業(yè)技能培訓工作，建立跟蹤服務卡制度，及時掌握培訓情況，累計培訓1152人，參訓率達93%。積極開發(fā)使用軍地兩用人才，共輸出各類軍地兩用人才1085人到外地就業(yè)。四是切實解決隨軍家屬安置和子女入學問題。根據“地域、職業(yè)、單位性質，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的安置模式，妥善安置10名隨軍家屬進事業(yè)單位工作，各接收單位都能從講政治、顧大局的高度，積極穩(wěn)妥安排工作好工作，使她們各盡其能，各展其長，讓部隊和軍人家庭滿意;妥善解決40名隨軍子女入學入托問題，免收擇校費和配套費近60萬元;在**市規(guī)定高中生錄取給予加分政策，再給予減免四分之三培養(yǎng)費的優(yōu)惠，有效地解決了部隊官兵的后顧之憂。五是妥善處理涉軍案件和軍民糾紛。區(qū)法院、司法等部門依法優(yōu)先、積極穩(wěn)妥地處理涉軍案件和軍民糾紛，4年共接訪涉軍案件20余例，都得到妥善解決，國防利益和軍人軍屬合法權益得到有效維護。
雙擁工作既是一項政治性、社會性很強的事業(yè)，又是一項很具體、很實在的工作。我們將以這次**市全國雙擁模范城“四連冠”創(chuàng)建為契機，進一步加強對雙擁工作的領導，加大雙擁機構建設力度，配齊配強人員，保障雙擁經費，不斷開創(chuàng)雙擁工作新局面、再譜雙擁工作新篇章。
雙擁工作季度總結匯報篇十二
第一季度即將結束，回顧第一季度的工作對我們明確下一季度的工作思路和完成全年的工作目標有重要的意義。
一、第一季度完成的主要工作
元月份承前啟后，是總結過去一年和開啟新的一年的關鍵期。這個月里大家快節(jié)奏高效率地完成了幾項大型活動，如“魅力運城”知識競賽，“我與《小學生拼音報》同行”迎春聯(lián)歡活動，20_年工作總結與20_年競爭上崗大會，建言獻策與領導干部懇談會等等，同時進行了薪酬調整研究、財務決算、民主評議、先進表彰、支部換屆、顧問座談、干部聘任等工作，還啟動了清產核資工程。新產品幼兒版的試刊號在元月初誕生了，帝企鵝的閱讀教室也裝修一新，有關課題拿出了方案并進入申報程序。這個月里大家異常忙碌和辛苦，很多同志工作到臘月底。
二月是新春，是農歷新年的開始，感恩與回報是二月的主題之一。大家在休假的同時走親訪友，品味生活的芬芳與溫馨。資產財務部的同志和辦公室的同志為大家過好節(jié)付出了辛勞。第十三個月工資、元月份工資、年終福利等等都在初一前發(fā)給了大家。門房、鍋爐工、保潔員和司機崗位在節(jié)日里犧牲假期值班，保障了報社機關節(jié)日期間的安全衛(wèi)生和正常運轉。一年之計在于春。經過元月份的調整，很多同志的工作崗位和工作內容有了變化。除了日常工作，二月份應該是根據崗位目標書制訂工作計劃的時間，還應該是為三月份順利進入市場做充分準備的時間。社委會主要領導到某參加了教育部語用司舉行的《漢語拼音50年》審片會議，參加了洪汛濤先生80誕辰紀念活動；財務部和各部門進行了20_年度的財務預算；社委會就新《勞動合同法》咨詢了法律顧問并研究了新的勞動合同；辦公室修訂了車輛管理規(guī)定，整理了報社庫房，提出了改善辦公條件的方案和預算；編輯部實行新的工作流程，取消了印前運城審讀簽字的環(huán)節(jié)，研究了暑假合刊編輯方案；社委會研究調整了發(fā)行政策，市場部修改簽訂了報紙代理合同；支部制定了20_年的全員學習計劃并給各部門發(fā)放了學習圖書《骨干是折騰出來的》，總編室啟動了帝企鵝閱讀樂園的活動，印制了宣傳彩卡和20_年工作日記，收集整理了訂戶檔案，啟動了異地辦公平臺的設計工作；濾布社委會主要領導參加了省教育工作會議，向省廳、市局、縣區(qū)有關領導匯報了工作。二月份因為中間休假的緣故，工作計劃中的有些項目沒有按時完成。
三月春和景明，是復蘇與生長的時節(jié)。報社主要領導參加了市里的教育工作會議，與出版局、出版集團領導和集團的其他報刊社進行了溝通交流；資產財務部和辦公室配合審計事務所完成了報社的清產核資工作，資產財務部配合稅務局完成了上年度的所得稅匯算工作；辦公室抓緊進行辦公室調整和辦公環(huán)境改善工作；編輯部開始暑假合刊的組稿設計工作，進校園進行了調研，編輯人員與報社簽定了新的勞動合同；市場部加大市場開發(fā)力度，確保主要市場發(fā)行量穩(wěn)定，并印制了各區(qū)域統(tǒng)一使用的塑料包裝袋；總編室開展了導讀示范員的座談會，設計制作了紙制手提袋與塑料手提袋；工會在三八節(jié)組織女工參加了女性禮儀講座并發(fā)放了三八節(jié)福利，推薦了今年市里記功表彰的人選；各部門拿出的需要上社委會研究的有關規(guī)定有報社資產管理規(guī)定、網站改版與管理方案；語用司和中央媒體的兩大宣傳材料月底前定稿；三月份報社員工已經可以通過報社網絡辦公平臺查詢自己的工資收入，社委會領導的工作計劃也開始在平臺上公布——辦公平臺和報社漢語拼音網將成為報社對內對外的主要信息通道。
二、第一季度沒有完成的工作
三、第一季度工作存在的主要問題
四、關于第一季度工作進展情況的一些思考
20_年工作指標非常鋼性，報社主要領導和主要部門負責人都要接受指標考核，而且不僅僅是接受報社內部考核，同時還接受上級主管部門考核。關鍵是，我們要接受市場考驗。報紙市場和圖書市場受免費教育推行的影響，形勢非常嚴峻。報紙折扣提高、紙張價格飛漲導致報社經營面臨困難。所以，我們一定要及時調整工作思路，撲下身子真抓實干。
目前我們的領導和干部一定要面向市場，打開思路，形成符合市場實際的經營方式。思路決定出路，我觀察到我們有些同志喜歡按部就班工作，喜歡按領導的指令工作，在主動工作和創(chuàng)新工作方面能力不夠……要解決這個問題就一定要深入市場，多做調查研究，多聽取讀者和訂戶意見，多聽取專家意見。遇到問題一定要先請教讀者、訂戶和專家，而不是先請示領導。經營問題在請示領導的時候一定要提供翔實充分的市場調研情況。
打開思路的同時，我們一定要面向社會，打開自我?！F(xiàn)代社會是一個合作的社會，我們要走合作共贏的道路。我們本身人力資源不足，再不注重對外交流與合作，那我們的路就會越走越窄。每個人都應該廣泛結交與自己業(yè)務有關的朋友，經常和他們交流溝通。向書本學習，向實踐學習，還要向他人學習。有時候，向他人學習比向書本學習收獲更大，壓濾機濾布見效更快。每天吸收一些別人的長處，這樣自己就會進步很快?！暗歉叨?，臂非加長也，而見者遠；順風而呼，聲非加疾也，而聞者彰；假輿馬者，非利足也，而致千里；假舟楫者，非能水也，而絕江河。君子生非異也，善假于物也?！弊怨乓詠砩朴诮枇κ浅晒Φ年P鍵。
五、第二季度的重點工作
總編室是新成立的部門，主要工作內容、工作機制、工作思路、工作規(guī)程應該盡快確立，今年的重點工作在二季度應該有突出進展……把開創(chuàng)性工作落到實處，抓出實效。
辦公室尤其是太原辦公室要配合編輯部和市場部做好招聘工作；運城辦公室要繼續(xù)實施優(yōu)化辦公環(huán)境方案，在人力資源方面要理順有關人員工作關系，辦好社保手續(xù)，同時要建立檔案室，并制訂適合報社實際的檔案管理制度；辦公平臺設計在二季度要完成并通過檢測；報社營業(yè)執(zhí)照變更和廣告經營許可證更換也要在二季度完成；庫房管理要進一步規(guī)范，并修訂、制訂庫房管理制度和出入庫、發(fā)貨工作流程，提高工作效率，明確工作責任；在二季度末要考核各部門上半年工作指標完成情況，協(xié)助各部門做好上半年工作總結。
市場部要……在內部服務上，不斷優(yōu)化流程，提高服務效率和服務質量，在各區(qū)域開始使用新的塑料包裝袋，統(tǒng)一標識，提升形象。
編輯部二季度的重點工作是暑假合刊的設計制作，同時要認真搞好“啄木鳥”活動，切忌雷聲大雨點小或者連雷聲也聽不到。通聯(lián)筆會在二季度要籌備好，《圣經》也應該盡快修訂。
圖書部應該盡快制定新的圖書經營規(guī)劃，并制訂出切實可行的主導產品的市場推廣方案，在二渠道書市期間及前后做好主導產品代理商的招募。
資產財務部在二季度要完成……并要根據社委會研究通過的資產管理制度完善報社資產登記和管理工作，在季度末統(tǒng)計出上半年預算執(zhí)行情況和個人工作費用使用情況。
理想與激情是我們的動力；認真做好每一件事抓好每一個環(huán)節(jié)和細節(jié)是我們所應該努力做到的；勵行節(jié)約反對鋪張浪費是我們一貫倡導的；提高工作質量和生活質量是我們應該的付出和回報。在花繁似錦、春深似海的季節(jié)到來之前，祝愿大家，祝愿我們的團隊，努力工作，快樂行走！
雙擁工作季度總結匯報篇十三
20__年來，我社區(qū)按照政府的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)"雙擁模范"為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了"同呼吸、共命運、心連心"的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制。
社區(qū)領導高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃，將雙擁工作納入社區(qū)兩委成員工作目標責任制年度考核內容。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍。
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了"擁軍優(yōu)屬，擁政愛民"宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是雙擁工作領導小組全體成員對重點優(yōu)撫對象進行走訪慰問，深入開展“八一”、春節(jié)慰問活動。送去了水果、米、面、元宵粉、油等價值幾千多元的慰問品。
二是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著"軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享"的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
三是在"八一"建軍節(jié)來臨之際，對我社區(qū)老復員軍人李長發(fā)、宋云華、林建云、張金明家進行走訪慰問，細心詢問老人生活情況，身體狀況，促膝長談，并衷心地希望老一輩革命者繼續(xù)發(fā)揚革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，為實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展率先發(fā)展作出新的貢獻。
三、落實政策，確保待遇。
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。
擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)站在_的角度，認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
雙擁工作季度總結匯報篇十四
在費老師的指導下，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
3月份，在“銀華90基金”銷售過程中，做到及早安排、統(tǒng)一學習、互相競爭的局面，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績，排名公司第五名。
2、思考工作中存在的問題，妥善解決。
每天下班回到家，安排自己十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點，對于存在問題進行思考，自己設法提出可行性方案，次日進行及時解決。
二、20____年第二季度工作計劃。
1、增強基金客戶的服務工作。
目前，營業(yè)部需要從根本上轉變經營模式，轉變傳統(tǒng)的經紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉變成真正的營銷客戶中心。那么，我們的服務就是至關重要的了。
每季度舉辦特色基金投資俱樂部，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前，必須設計有針對性的調查問卷。會議結束后，必須對調查問卷及時進行梳理，了解客戶的內在需求，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸，我們必須轉變思路，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力，帶領營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。
2、整理基金客戶名單，改進基金服務模式。
對于個人而言，服務基金客戶必須細化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點客戶(資產大經常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細，根據營業(yè)部的基金短語評論，與客戶保持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶，根據營業(yè)部的基金短語評論，每月保持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶，并每月保持部分客戶的溝通工作。
3、注重融資融券的業(yè)務學習，發(fā)展融資融券的客戶。
隨著券商競爭格局日趨激烈，發(fā)展新業(yè)務的贏利模式也勢在必行。所以，今年融資融券新業(yè)務也作為了營業(yè)部重點考核的目標之一。
在每天下午收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務及柜臺操作流程進行學習。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程，盡快分擔開戶柜員工的開戶壓力。6月30日之前，完成兩個融資融券客戶的開戶指標。
作為營業(yè)部的一員，必須學習融資融券業(yè)務、發(fā)展融資融券客戶，為營業(yè)部的發(fā)展作出自己的貢獻。
4、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績。
心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。
作為營業(yè)部的一顆“螺絲釘”，雖然渺小，但是也能夠發(fā)揮自己的長處。在基金業(yè)務學習中，把握基金的特點，找出基金的賣點，安排讓“基智團”成員輪流主持學習，對每位成員的研究能力、組織能力、演講能力都會有所提高。
通過書籍、微博等傳媒方式來吸收正面能量，然后在部門員工之間、營業(yè)部員工之間起到傳播正面力量的導體。
5、完成六月投資分析考試，做到有計劃，有安排。
6月11日，又是一次證券從業(yè)人員考試。我要利用現(xiàn)在起的兩個月時間，對學習章節(jié)、學習要點按“周”進行劃分，每周突出學習重點，把握書中的每一個知識要點，完成章節(jié)的練習題，爭取在六月完成投資分析的考試.
雙擁工作季度總結匯報篇十五
2、xx年—xx年度共安置城鎮(zhèn)退役士兵和三級以上轉業(yè)士官634名;
3、“雙十工程”基建項目建設質量好，進度快，資金落實到位;
4、環(huán)縣為64名部隊立功受獎人員發(fā)放獎勵費1.66萬元;
6、在全市范圍內開展了雙擁工作滿意度調查問卷活動。
以上六個方面工作，比較有特色，但整體工作中也存在一些問題：
一是工作進展不平衡。有些縣區(qū)雙擁工作整體水平較高，有些縣區(qū)工作有漏項，如科技擁軍、支持部隊信息化建設、部隊援建希望小學、生態(tài)環(huán)境建設、“扶創(chuàng)”工作、國防教育陣地建設、軍地聯(lián)合辦公、制作專題片、宣傳展牌、培訓軍嫂和軍地兩用人才、支援部隊信息化建設910萬的投入等工作大部分縣區(qū)未提及。
二是宣傳氛圍不濃厚。個別縣材料中未反映營造雙擁創(chuàng)建氛圍的形式、內容和數(shù)據。
三是軍民共建點形式單一，亮點少。是沒做工作，還是未認真地總結進去，個別縣(區(qū))材料中未反映出。
二、今后雙擁工作的意見
今年是新一輪雙擁模范城(縣)命名年，根據全省雙擁辦主任會議精神，省上計劃在9月底組織軍地聯(lián)會組，對各地州市雙擁工作進行全面考評驗收。市上初步打算在9月10日開始組織軍地聯(lián)合組自查考評。目前剩余時間只在20多天的時間了，對照檢查內容，我們的欠帳還比較大，市委、市政府領導對今年創(chuàng)建工作非常重視，親自督查過問。因此，時間緊、任務重、要求高，當前應盡快做好以下幾方面工作：
1、提高認識，加強領導。我市是全省唯一的革命老區(qū)，有著光榮的革命傳統(tǒng)，8縣區(qū)先后被省上命名為雙擁模范城(縣)，華池縣曾被命名為全國雙擁模范城(縣)。今年7月份全省又在我市隆重召開了檔次高、規(guī)模大的“扶創(chuàng)”工作現(xiàn)場會。市委、市政府、軍分區(qū)領導特別關注雙擁工作，相繼召開了全市雙擁工作電視電話會、議軍會、八一座談會、3次常委會專題研究雙擁工作，并在資助金上給予了大力支持。這是對我們極大地鼓舞和鞭策。因此雙擁工作既有良好的思想基礎、群眾基礎和組織基礎，沒有理由做不好工作。各縣區(qū)一定要顧全大局，充分認識到爭創(chuàng)雙擁模范城(縣)是本轄區(qū)黨政軍民的一項政治榮譽，不是想創(chuàng)就創(chuàng)，不想創(chuàng)就不創(chuàng)的問題，要堅決克服無所謂、松勁、厭戰(zhàn)、等待觀望的態(tài)度，一定要向黨委、政府匯報好，提出切實可行的方案，爭取領導的重視和支持。同時，各縣(區(qū))民政局一定要把此項工作抓在手上，當作今年一項政治任務和亮點工作一舉抓出成效。
2、加大力度，營造氛圍。雙擁工作內容豐富、涵蓋面廣，廣大軍民廣泛參與才具活力。因此，大力開展宣傳工作十分必要。今年上半年省雙擁辦王主任3次來我市指導籌備“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會時多次指出，我市雙擁宣傳氛圍不濃、無聲無息。對此，市局計劃投入50萬元，抽調局機關、下屬及駐軍單位13名精兵強將，由局5名領導牽頭組成5個工作小組來抓宣傳工作。希望各縣(區(qū))要按照年初下達的任務要求，落實制作大型固定標牌、展牌、專題片、懸掛橫幅，主要公路沿線刷寫標語，建立健全國防教育陣地，舉辦軍民聯(lián)歡晚會，在賓館、醫(yī)院、收費站、車站等窗口單位擺放“軍車免費”、“軍人優(yōu)先”字樣標牌，等行之有效形式，著力營造雙擁工作氛圍。
3、查漏補缺，狠抓落實。各縣區(qū)、各單位、各駐軍單位的任務非常明確，要逐項逐條進行對照檢查，缺什么、補什么，該完善的及時完善。特別是要把“雙十工程”中確定的各項任務全面完成，特別是要將優(yōu)撫對象的定補費、優(yōu)待金、懸掛軍屬光榮牌、部隊立功受獎及時送達宣揚等政策法規(guī)落實到位。要在總結以往軍地援建經驗的基礎上，進一步拓展軍地援建活動的范圍、領域和層次，圍繞援建重點工程，逐步形成整體推進，各具特色的創(chuàng)建格局，從而實現(xiàn)以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建檢驗工作的目的。
4、完善資料，有據可查。各縣(區(qū))要把各類資料、收集、整理、匯總當作一件大事來抓，做到匯報有聽頭，點有看頭，資料有查頭，三者對口，如軍地聯(lián)合辦公，要有明確的軍方人員、領導小組會記錄，縣(區(qū))委常委會的會議記錄相關復印件、安置的批文，舉辦培訓班要有教材、名單等等都要完善裝訂好，以備查用。
5、突出重點，抓好典型。雙擁工作面廣量大。因此，工作要有特色，培養(yǎng)典型，發(fā)揮示范帶頭作用。各縣(區(qū))要選出3—5個軍民共建點，精心指導，并著手撰寫各點的簡介材料，確定檢查驗收路線、準備質量較高的書面匯報材料和一部雙擁工作電視專題片，并按照市局明傳電報精神要求，盡快篩選雙擁工作先進單位、個人，以便按時上報相關材料?？傊?，全市雙擁模范城(縣)創(chuàng)建工作驗收在即，各縣(區(qū))要緊緊圍繞檢查驗收工作目標要求，對創(chuàng)建工作進行一次全面自查，認真總結經驗，尋找薄弱環(huán)節(jié)、查缺補漏，扎實整改存在的問題，全面促進創(chuàng)建各項工作的落實。
三、需要注意和把握的幾個問題
(一)關于省級雙擁模范城(縣)數(shù)量和動態(tài)管理問題，省上意見，總數(shù)大體與上屆命名的數(shù)量持平，保持在55個左右。評選雙擁模范城(縣)要繼續(xù)實施動態(tài)管理，真正做到優(yōu)勝劣汰，能進能出。屆中檢查評估的情況要作為評選的重要依據，比分占40%。這次考評中，一定要把那些工作力度大、各方面進步快的城(縣)推薦上來。對在創(chuàng)建工作中沒有創(chuàng)新和發(fā)展，工作處于一般化的不能評為雙擁模范。
(二)關于地級市與區(qū)級城市的關系問題。國家頒布的《雙擁模范城(縣)創(chuàng)建命名管理辦法》規(guī)定，雙擁模范城(縣)是雙擁工作成績突出，具有榜樣和示范作用，并經過規(guī)范的推薦評選程序命名的先進典型，是所命名城(縣)黨政軍民的政治榮譽。我們要正確處理地級市與所在區(qū)的關系問題。要本著有利于調動創(chuàng)建工作積極性、有利提高創(chuàng)建工作質量、有利于控制雙擁模范城(縣)數(shù)量的原則來確定命名范圍。但無論如何確定，區(qū)級為市級所在地，沒有任何理由推萎，要全力做好雙擁各項工作。
(三)關于模范和先進評選推薦問題。今年，全省擬命名表彰25名愛國擁軍模范和擁政愛民模范，120個先進單位和100名先進個人。各地各部隊在評選推薦地過程中，一定要堅持原則，堅持標準，嚴格評選推薦程序。真正把那些事跡過得硬、社會影響大的先進典型評選出來。避免出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：一是領導干部數(shù)量過多。這次表彰的先進個人中，原則上不推薦地級干部，推薦上報的縣級干部名額不得超過推薦總數(shù)的10%;二是民政部門和民政干部的推薦名額過多，尤其是民政局長過多的現(xiàn)象。民政部門和民政干部推薦上報的名額不得超過推薦總數(shù)的8%。
一、20xx年民政工作回顧
是西湖民政快速發(fā)展的一年，又是西湖民政取得豐碩成果的一年。20，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級民政部門的大力支持下，西湖民政系統(tǒng)干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，切實履行“以民為本，為民解困”基本職責，堅持“落實為民解困，建設和諧社區(qū)，打造服務品牌，提升執(zhí)法水平”的工作思路，以保持共產黨員先進性教育活動為動力，開拓進取，奮發(fā)有為，抓創(chuàng)新、抓特色、抓亮點，在街居管理、居民自治、社會救助、民政信息化建設等方面取得了突出成效，西湖民政呈現(xiàn)出重點突破、多極推進、全面發(fā)展的良好態(tài)勢。
(一)大力實施“四化”建設，街居體制改革創(chuàng)造了新經驗。
按照“完善、改革、提高”的原則，以加強城市管理為主題，以建立“網絡化、數(shù)字化、信息化、人性化”的街道社區(qū)管理新路子為目標，從建設和諧社區(qū)入手，對街道、社區(qū)管理體制進行了首創(chuàng)性改革試點，逐步建立起一套政府調控機制同社會協(xié)調機制互聯(lián)、政府行政功能同社會自治功能互補、政府管理力量同社會調節(jié)力量互動的社會管理網絡?；鶎訉嵙Φ玫搅嗽鰪姟＝值罊C構由原來的12個增加到16個，人員平均增加16人。社區(qū)干部的工資、補貼人均增加200多元，社區(qū)辦公經費增加了近5倍。街道管事權有了增加，區(qū)下移至街道的7項職能已經到位，市下移至區(qū)的12項職能正在對接。條塊關系有了進一步理順，公安、工商、國稅、地稅、城管等部門與相應的街道、社區(qū)建立了“一一對應”的工作關系。建立了街道準財政，街道經濟實力大增，年工作經費均達到100萬元以上，最高的達170萬元左右。社區(qū)自治功能得到了強化。確立了社區(qū)“四位一體”管理體制，實行了社區(qū)工作準入制度，城市管理網絡由“四級”順利地延伸為“六級”，全區(qū)共成立街道(社區(qū))議事協(xié)調機構251個，占駐地區(qū)級以上單位及重點個私民營企業(yè)總量的90%以上。成立樓院管委會611個，選聘樓棟長、樓棟黨小組長和小區(qū)片長4104人，居民骨干戶12379戶，覆蓋率均達到95%以上。組建社區(qū)志愿者隊伍489支、18000余人。居民自治意識更強了，城市管理和社區(qū)建設的依靠力量更壯大了。城市管理模式得到了優(yōu)化。建立了涵蓋城市管理人、財、物等502個基本要素的全區(qū)數(shù)字信息化管理系統(tǒng)，實行了“外網投訴、內網受理、外網反饋”的運行模式，建立了區(qū)、街辦、社區(qū)專職信息管理員，城市管理模式得到了創(chuàng)新，群眾投訴解決率達到96%。政府服務內容得到了拓展。通過實施以干群關系和機關作風為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關愛工程、以城鄉(xiāng)結合部、老城區(qū)為指向的實事工程及以全體居民為指向的服務工程，加強了人性化管理，有效改善了人居生活環(huán)境。我區(qū)實行街道社區(qū)管理體制改革以后,得到了廣大干部群眾的支持和擁護,中央、省、市各級媒體高度關注，紛紛在黃金版面以較大篇幅予以報道。
(二)健全完善各項制度，社會救助體系建設邁出了新步伐。
城市低保鞏固了“應保盡?！钡某晒＠^續(xù)推行了張榜公示、低保評議小組集體評議、“六表四書”、低保義務監(jiān)督員等工作制度，實行了低保金銀行代發(fā)，建立了低保責任制和責任追究制，加強了低保動態(tài)管理。截至年底，全區(qū)有低保戶7323戶19508人，其中常補對象2132戶5037人，非常補對象5191戶14471人，累計支出保障金2116萬元，低保對象人均補差90元。進一步完善了社會救助工作，成立了區(qū)、街道(鎮(zhèn))、社區(qū)三級救助機構，出臺了《西湖區(qū)建立健全城鄉(xiāng)社會救助體系的實施意見》規(guī)范性文件，推進了城市醫(yī)療救助試點，做好了“農村特困群眾社會救助”向“農村特困戶救助”的轉變工作。2005年共發(fā)放慰問品(慰問金)價值55萬元、醫(yī)療救助金48.6萬元、臨時救濟20萬元、農村救助金(五保供養(yǎng)金)10萬元、救災款12萬元、助學金12萬元，籌集扶貧捐贈款(災區(qū)捐贈款)22萬多元，切實幫助困難群眾解決生活問題。西湖區(qū)被評為2005年全省低保工作先進單位，我區(qū)低保工作被列入國家民政部編印出版的全國低保工作經驗匯編一書之中。
(三)深入推進社區(qū)建設，基層民主政治建設探索了新途徑。
城市社區(qū)建設深入推進。出臺了《西湖區(qū)關于建立社區(qū)工作準入制實行費隨事轉的意見(試行)》、《西湖區(qū)社區(qū)資金、資產使用管理規(guī)定(試行)》等四個規(guī)范性文件，社區(qū)管理更加規(guī)范。建立了在社區(qū)黨支部領導下的“四位一體”社區(qū)運作管理體制，調整了區(qū)街(鎮(zhèn))界線范圍，規(guī)范了社區(qū)工作站設置，核定了街道(鎮(zhèn))社區(qū)工作站人員職數(shù)，實行了社工人員的聘用管理方式，社區(qū)工作環(huán)境進一步優(yōu)化。開展了評選優(yōu)秀社區(qū)工作者、樓棟長、志愿者活動、“融洽鄰里親情，共建和諧社區(qū)”主題月活動、社區(qū)趣味運動會和社區(qū)家庭才藝大展示活動，社區(qū)鄰里親情進一步融洽。全區(qū)94個社區(qū)、13個行政村依法完成了第六屆村(居)委會換屆選舉工作，并首次在系馬樁街道駱家花園社區(qū)進行了海選試點和桃源街道苑中園社區(qū)的戶代表選舉試點工作，基層民主選舉進一步規(guī)范和完善。
進一步加強了村民自治工作。建立健全了村民會議、村民代表會議、黨員議事會、村黨委(村委會)年終總結報告等制度，重點抓好了桃花五村、桃花一村村務公開示范村建設，實行了辦事內容、辦事程序、辦事時限、收費標準、辦事結果“五公開”，桃花五村被授予全市“民主法治示范村”榮譽。去年九月，在桃花一村、桃花五村召開了全市村務公開和民主管理工作現(xiàn)場會，我區(qū)作了村務公開和民主管理工作經驗的會議發(fā)言。在桃花鎮(zhèn)一村集資樓等5個村開展了村落社區(qū)建設工作，推行了農村村落社區(qū)星級評定活動，農村村落社區(qū)建設工作縱深推進。
(四)認真落實國家相關政策，雙擁優(yōu)撫安置工作取得了新進展。
認真貫徹落實新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，扎實做好雙擁優(yōu)撫安置工作。2005年為部隊送去8.4萬元的慰問金(慰問品)及價值1萬元的書籍，為烈屬和因公犧牲軍屬家庭送去了價值3.6萬元的慰問品，為重點優(yōu)撫對象報銷醫(yī)藥費3.6萬元，發(fā)放革命傷殘金撫恤金117萬元、定期撫恤金和定量定補金11萬元、義務兵優(yōu)待金640人次近20萬元，安置軍嫂就業(yè)27人，完成了378名革命傷殘人員的的套級換證工作，發(fā)放退伍軍人待安置期間生活費60余萬元，退伍軍人自謀職業(yè)率達52%。
(五)精心打造養(yǎng)老服務特色，社會福利事業(yè)實現(xiàn)了新跨越。
進一步加強區(qū)福利院建設，區(qū)福利院在用工方式、收入分配改革上取得突破，全院的管理機制有了創(chuàng)新。投入80余萬元對桃花鎮(zhèn)敬老院養(yǎng)老基礎設施進行了改建，為29名農村五保戶辦理了農轉非戶口，農村五保戶集中供養(yǎng)率達到80%。實施了第五期助養(yǎng)老人活動，資助老人18名。穩(wěn)妥推進企業(yè)改制工作，重點抓好了南昌給水設備廠的企業(yè)改制工作，完成了對該企業(yè)房產、資產的確認和改制成本的核算。認真抓好企業(yè)穩(wěn)定工作，累計發(fā)放企業(yè)解困資金3萬多元，安置下崗失業(yè)人員50人。對西湖針織內衣廠、南昌牌照廠、南昌鋼窗廠105名退養(yǎng)職工(小集體人員)實行了一次性經濟補償安置，發(fā)放安置經費28萬元。認真做好招商引資工作，2005年引進內資1300萬元，占年度任務數(shù)的130%。完成了引進外資80萬美元、合同外資160萬美元的目標任務。
(六)加大依法監(jiān)督力度，專項社會事務管理取得了新成績。
民間組織管理進一步規(guī)范，民間組織年檢率達91%。2005年共審批注冊登記社團3家、民辦非企業(yè)單位49家，2005年11月份，國家民政部法制司視察我局，對我局民間組織登記管理給予了充分肯定。抓好了婚姻收養(yǎng)登記服務，辦證合格率為100%，我區(qū)婚姻登記管理處被評為全省“示范婚姻登記”機關。殯葬改革繼續(xù)推進，開展了清明節(jié)、“七月半”、冬至期間的殯葬改革專項宣傳活動，全區(qū)祭祀活動文明健康運行?？苯绻ぷ鬟M展順利，全面完成了與相鄰縣(區(qū))的界線勘定和新版區(qū)政區(qū)圖的制作工作。加強流浪乞討等人員救助管理，建立了區(qū)救助管理咨詢點，設立了公益性的救助告知牌，今年以來我區(qū)護送了20余名流浪乞討人員到市救助站進行救助。
(七)與時俱進謀求發(fā)展，民政自身建設呈現(xiàn)了新面貌。
扎扎實實開展了保持共產黨員先進性教育活動，全系統(tǒng)3個支部52名黨員積極投入到活動中去，廣泛征求意見89條，開展談心活動80人次，為民辦實事、做好事150余件次，促進了各項民政業(yè)務。黨風廉政建設常抓不懈，堅持黨風廉政和作風建設與民政業(yè)務同布置、同檢查、同考核、同落實、同總結。推進民政依法行政工作，開展了優(yōu)化投資環(huán)境和機關“效能年”活動，認真做好了有關行政審批清理工作，實行“陽光”服務。加強對民政干部業(yè)務培訓，對基層民政干部、社區(qū)干部培訓達1300多人次，民政干部工作能力進一步增強。民政信息化有了新突破，率先在南昌市建立了第一家民政網站--西湖民政信息網，構建了局域網，初步實現(xiàn)了內網資源共享、外網與市民(社會)互動的民政電子信息網絡新格局。綜治維穩(wěn)、信訪、消防、安全生產目標任務得到全面落實，信訪報結率達100%，全系統(tǒng)無一例“”人員、無一例消防安全生產事故。同時，工會、共青團計劃生育、人大政協(xié)提案辦理、文明西湖行動、信息宣傳、雙創(chuàng)工作等方面都取得了新的進步。
總的來說，2005年重點工作有新突破，各項工作有新發(fā)展，整體工作有新提高。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領導的結果，是社會各界積極參與和相關部門大力支持的結果，也是全區(qū)民政干部職工共同努力、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干的結果。
在取得上述工作成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要有：社會福利設施數(shù)量不足、退役士兵安置難、有的干部開拓觀念不夠強等等。這些問題要在今后的工作中認真研究和反思，用改革和發(fā)展和辦法，采取相應切實加以解決。
二、民政工作任務
20是“十五”規(guī)劃的開局一年，做好全年的工作具有承前啟后的重要意義。年全區(qū)民政工作的總體思路是：在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會、省委十一屆十次、市委八屆十次、區(qū)委九屆五次全會精神，著眼于民政工作面臨的新形勢、新任務，“堅持一個統(tǒng)領，抓住二個關鍵，打造三個亮點，做好四個重點”。堅持一個統(tǒng)領即堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領民政工作全局，圍繞落實“以民為本、為民解困”這條主線，推進全區(qū)民政工作協(xié)調快速發(fā)展。抓住二個關鍵即抓住深化街居體制改革、爭創(chuàng)全省“雙擁模范區(qū)”六連冠二個關鍵。打造三個亮點即打造城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、居家養(yǎng)老服務、桃花鎮(zhèn)敬老院及區(qū)福利院擴建三個亮點。做好四個重點即做好推進和諧社區(qū)建設、健全“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系、民政信息化建設、專項社會事務管理四個重點，以民為本、創(chuàng)優(yōu)服務、科學管理、完善機制，為建設西湖經濟強區(qū)文化大區(qū)、構建和諧西湖做出積極貢獻。
圍繞上述總體思路，今年全區(qū)民政工作要著力做好以下八個方面的工作：
(一)圍繞加強城市管理和服務主題，進一步深化街居體制改革。
以網絡化、數(shù)字化、信息化、人性化“四化”管理模式為主線，建設和諧文明新城區(qū)。繼續(xù)健全“縱向到底、橫向到邊”的城市管理網絡，縱向第五、六級網絡、橫向街道、社區(qū)協(xié)調議事機構在相關領域實現(xiàn)全覆蓋并切實發(fā)揮作用。健全和完善數(shù)字化管理系統(tǒng)，在全區(qū)推廣數(shù)字化管理軟件。按照丁公路街道“一圖三網”綜合管理模式，建立全區(qū)各街道數(shù)字化立體效果圖，建立一套電子地圖管理系統(tǒng)，形成“圖中有網、網中有數(shù)、數(shù)隨網動”的動態(tài)管理。繼續(xù)實施以干群關系、機關作風為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關愛工程、以城鄉(xiāng)結合部和老城區(qū)為指向的實事工程、以全體居民為指向的服務工程，創(chuàng)新為民服務載體，構筑便民服務平臺。
堅持“條塊結合,以塊為主”，夯實街道在城市管理中的基層主體地位。健全區(qū)、街兩級城市管理綜合協(xié)調工作網絡和由街道統(tǒng)攬全局、職能部門聯(lián)動、駐地單位配合的高度協(xié)同的行政管理機制，按街道屬地管理和職能部門責任主體唯一的原則，定期研究和動態(tài)協(xié)調區(qū)域內城市管理的突出問題，將各項工作做得更細更實。
以社區(qū)黨組織領導下的居委會、工作站、業(yè)主委員會、物業(yè)管理單位“四位一體”的社區(qū)管理體制為平臺，完善社區(qū)居民自治。推行居務公開，實現(xiàn)“社區(qū)的事大家管”，增強社區(qū)居民群眾當家作主意識。進一步梳理政府下移社區(qū)的行政和社會事務，按照責、權、利相統(tǒng)一的原則科學劃分其歸屬，實行“費隨事轉”。嚴格實行“社區(qū)工作準入制”，對區(qū)委、區(qū)政府決定需要由社區(qū)協(xié)管、協(xié)辦的臨時性工作，采取一事一議的辦法，由區(qū)財政安排專項經費。政府各職能部門未經“準入”的工作，必須經審批同意“準入”并相應核撥經費后，才能下移到社區(qū)。
(二)圍繞穩(wěn)定困難群眾基本生活，完善“八位一體”社會救助體系。
進一步抓好“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系建設。建立社會救助工作聯(lián)席會議制度,定期研究解決社會救助問題。建立區(qū)、街、居三級救助管理網絡，完善社會救助管理服務平臺。建立救助管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)信息共享。主動協(xié)調相關部門，爭取出臺系統(tǒng)化的救助措施，并抓好各項救助措施的配套與銜接。
進一步規(guī)范城市低保。做到全區(qū)常補對象月人均補助標準不低于100元，非常補對象月人均補助標準不低于90元，并實現(xiàn)動態(tài)管理下的應保盡保、應退盡退。進一步加強低保規(guī)范化管理，全面落實定期核查、低保公示、群眾評議和監(jiān)督員制度。嚴格低保統(tǒng)計報表，推進低保檔案電子信息化建設。制定低保金銀行代發(fā)管理細則，確保低保金發(fā)放更安全、更及時。
進一步推進城鄉(xiāng)醫(yī)療救助。繼續(xù)深入開展城市醫(yī)療救助試點工作，在推行大病救助與常見病救助相結合的`醫(yī)療救助制度的基礎上，實行“醫(yī)后”救助與“醫(yī)前”救助相結合的大病救助辦法。適時修訂《西湖區(qū)城市醫(yī)療救助試點工作實施方案(試行)》，降低大病救助起付線，適當提高大病救助比例和最高限額，加大醫(yī)療救助力度。
進一步加強農村困難群體救助。認真貫徹國務院新《農村五保戶供養(yǎng)條例》，扎實落實農村五保對象供養(yǎng)政策，五保對象集中供養(yǎng)比例達到100%。進一步健全完善農村特困戶救助體系，開展農村大病醫(yī)療救助，探索建立農村最低生活保障制度。
進一步強化救災救濟工作。健全災害應急響應工作機制，完善24小時災情監(jiān)測、分析和報送制度。廣泛開展社區(qū)減災活動，提高群眾防災減災意識。進一步完善春荒、冬令救助方案和災民救助卡管理制度，落實救災預算資金，探索災民分類施救的措施和手段。
(三)圍繞擴大基層民主和促進社會和諧，積極推進和諧社區(qū)建設。
推進居(村)民自治。一是積極推進居務規(guī)范化建設，建立和完善社區(qū)評議會、協(xié)調會、聽證會制度，健全樓棟考核評比制度。建立樓院管委會的長效管理機制。二是要按照“建設社會主義新農村”的要求，完善村黨組織領導下的村民自治機制，深化村務公開、民主管理，重點完善民主理財、村干部離任和任期審計、財務管理、責任追究等制度，保障農民群眾的民主權利。開展村民自治示范活動，創(chuàng)建一批民主法治示范村、村務公開和民主管理示范村和村民自治模范村。三是全面推開村落社區(qū)建設，依托“一會五站”，積極探索村落社區(qū)服務新農村建設的有效途徑，推動村落社區(qū)向面上推廣、向縱深發(fā)展。認真研究村落社區(qū)志愿者協(xié)會的運行機制，建立和完善村落社區(qū)建設與村民自治工作的對接機制，使村落社區(qū)建設更好地成為推進村民自治工作的有效載體。
協(xié)調抓好恒茂國際華城、萊茵半島等新建小區(qū)預留社區(qū)辦公用房、服務用房、商業(yè)網點用房事項的落實。三是督促落實“二站四室”(社區(qū)服務站、醫(yī)療保健站和黨員活動室、綜治工作室、學習閱覽室、社會保障服務室)的建設，建立功能齊全的社區(qū)活動室以及較為完善的社區(qū)服務設施。四是為休閑廣場配置室外健身器材，年內達到全區(qū)每個休閑廣場都配備有健身器材。
加強規(guī)范管理。一是出臺社區(qū)建設發(fā)展基金申報使用管理辦法，規(guī)范社區(qū)建設發(fā)展基金運作。二是對社區(qū)硬件基礎設施建設情況進行“回頭看”，加強社區(qū)公共資產管理。三是擬在丁公路街道長運家委會等一些條件成熟的家委會進行家委會改居委會試點工作，進一步理順城市管理體制。四是在駐區(qū)單位中廣泛開展社區(qū)工作貢獻獎評選表彰活動，充分調動駐區(qū)單位參與社區(qū)建設的積極性和主動性。
加強社區(qū)工作隊伍建設。一是做好社區(qū)居委會換屆后的銜接工作，建立完善新一屆社區(qū)干部檔案。二是建立以區(qū)社區(qū)培訓學院為主陣地的分層培訓體系，采取專題授課、實踐鍛煉和崗位交流等方式，不斷提高社區(qū)干部整體素質。三是加強社區(qū)志愿者隊伍的培育和規(guī)范。建立區(qū)、街、居三級志愿者組織，開展多門類的志愿服務。出臺社區(qū)專職工作者類別界定、考核獎懲、生活保障等相應措施，推進社區(qū)專職工作者的知識化、職業(yè)化的道路。四是適時以區(qū)委、區(qū)政府名義表彰一批先進街道、社區(qū)，優(yōu)秀社區(qū)干部、社區(qū)志愿者、樓棟長和共駐共建先進單位、個人，發(fā)揮典型的示范引路作用。
加強社區(qū)服務。一是在調研的基礎上，與區(qū)發(fā)改委共同牽頭組織起草《西湖區(qū)“十一五”社區(qū)服務體系發(fā)展規(guī)劃》。二是鼓勵發(fā)展家庭保潔、烹飪、保姆、老年人護理等多種類型的社區(qū)家政服務，重點扶持一批規(guī)模較大的社區(qū)家政服務公司，逐步建立起覆蓋社區(qū)全體成員的多種經濟成分并存、服務門類齊全的社區(qū)服務體系。三是以社區(qū)信息服務網和電話服務網為平臺，聯(lián)網便民服務企業(yè)，開展全方位社區(qū)服務。四是開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務和文體娛樂活動，方便居民日常生活、滿足居民精神需要、提高居民生活質量。
(四)圍繞創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)“六連冠”，全面提升擁軍優(yōu)撫安置工作水平。
扎實做好雙擁模范區(qū)考評驗收工作。按照省雙擁考評的要求，認真細致地做好迎檢各項準備工作。重點抓好6項工作：制定一個任務明確、責任到位的創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)工作方案，編輯一部全面反映我區(qū)雙擁風貌的電視腳本，整理一套內容豐富的雙擁工作成果資料，總結一篇具有西湖特色的雙擁工作匯報材料，制作五塊質量較高、影響面較大的永久性雙擁標語廣告，抓好一批過硬的基層雙擁迎檢點的建設，爭奪雙擁模范城區(qū)“六連冠”。
扎實落實各項優(yōu)撫政策。認真貫徹新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，抓好優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制的落實，及時足額兌現(xiàn)撫恤、定補、義務兵優(yōu)待金，保障優(yōu)撫對象的生活權益。
扎實做好退役士兵安置工作。耐心細致地做好退役士兵待安置期間的教育管理和政策宣傳，幫助退役士兵調整心態(tài)，轉變就業(yè)觀念，2006年自謀職業(yè)率達100%。加強城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)后的跟蹤服務，協(xié)調有關部門落實各項優(yōu)惠政策，加強對退役士兵的就業(yè)技能的培訓。認真做好退役士兵待安置期間生活費的發(fā)放工作，做到不錯發(fā)，不漏發(fā)。
(五)圍繞打造西湖“養(yǎng)老服務”品牌，積極發(fā)展社會福利事業(yè)。
加快社會福利社會化進程。一是啟動“居家養(yǎng)老服務”工程，建立區(qū)居家養(yǎng)老服務指導中心、街道(鎮(zhèn))居家養(yǎng)老服務所、社區(qū)助老服務站和老人福利服務中介組織，組建老人福利服務的專兼職隊伍，在掌握老人服務需求的基礎上，推出具體服務項目和個性化的服務內容，初步構建以社區(qū)為依托的獨居老人、“空巢”老人、困難老人生活照料服務體系。二是積極爭取上級業(yè)務部門的資金支持力度，啟動桃化鎮(zhèn)敬老院、區(qū)社會福利院擴建工程。三是繼續(xù)抓好區(qū)社會福利院養(yǎng)老服務社會化示范活動，全面推進福利院“三項”制度改革，重點抓好日常護理、醫(yī)療照料、飲食衛(wèi)生工作，做強做大區(qū)福利院，打造養(yǎng)老服務特色和品牌。四是充分調動個人、企業(yè)、中介組織興辦社會福利機構的積極性，培育一批有規(guī)模、上檔次的民辦社會福利機構，加快民辦福利機構發(fā)展。
大力推進慈善事業(yè)。積極開展為困難家庭和弱勢群體提供幫助服務的義務活動，大力創(chuàng)設“慈善超市”、“愛心超市”等公益性實體，建立制度化的“送溫暖、獻愛心”等社會捐助活動長效管理機制，創(chuàng)新拓展捐形式和渠道，進一步增強救助實力。
真做好進老齡工作。進一步貫徹落實老年法規(guī)，加強助老維權工作，落實老年人的各項優(yōu)待政策。
(六)圍繞促進社會服務水平提升，強化專項社會事務規(guī)范化管理。
完善民間組織管理。加強對社會組織的管理和監(jiān)督，發(fā)揮民間組織提供服務、反映訴求和規(guī)范行為的作用。加強對社會團體、民辦非企業(yè)單位執(zhí)行新財務會計制度情況的指導、監(jiān)督，著力培育一批具有區(qū)域特色、服務面廣、作用發(fā)揮突出的示范性行業(yè)協(xié)會，重點扶持發(fā)展公益類社區(qū)民間組織，推進我區(qū)經濟社會發(fā)展。
深化殯葬改革。深化葬法改革，抓好“三沿五區(qū)”整治工作，倡導河葬、樹葬、花葬等殯葬形式，努力推出喪俗改革的新做法、新經驗，鞏固火化率100%。
規(guī)范婚姻、收養(yǎng)登記。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建全省“示范婚姻登記機關”活動，強化婚姻收養(yǎng)登記工作效能，開展婚姻登記個性化服務，進一步提高婚姻收養(yǎng)登記服務水平。
(七)圍繞加強黨的建設和行風建設，努力提高機關行政效能和干部素質。
加強思想教育工作。始終保持與時俱進的精神狀態(tài)和學習狀態(tài)，深入組織學習十六屆五中全會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，弘揚“孺子?！狈瞰I品質，堅定事業(yè)理想、堅定愛民之心、堅定為民之責。適應市場經濟和網絡信息化時代的要求，勤于學習，善于創(chuàng)新，用創(chuàng)新的精神解決工作中的問題。通過崗位練兵、崗位知識交流、工作分析會、業(yè)務講座等方法多層次、多方位開展各種培訓，精通業(yè)務，掌握現(xiàn)代科技運用技能，提高工作效率和管理服務水平，把工作做得更好、更細致、更富有成效。
加強黨風廉政建設和反腐敗工作。抓好《實施綱要》的貫徹落實，把貫徹落實《實施綱要》作為當前和今后一個時期全區(qū)民政系統(tǒng)黨風廉政建設的重要任務。經常性開展黨風廉政教育，抓好領導干部重大事項報告制度，進一步健全完善局財務制度、保密制度、廉政建設制度和車輛管理制度等各項規(guī)章制度，不斷推出黨風廉政建設和反腐敗工作新舉措，做到不正之風不染、不義之財不取、不法之事不干，以黨風廉政建設的實際成果取信于民，實現(xiàn)從源頭上預防和治理腐敗。
加強法規(guī)制度建設。啟動“五五”普法工作，進一步修訂、梳理“政務公開、服務社會”內容，并做到網上公開、辦公場所上墻。進一步健全機關各項管理制度，明確和規(guī)范崗位設置、人員責任、工作程序、信息流程等內容，實現(xiàn)內部工作管理的科學化、程序化、規(guī)范化。
加強民政輿論環(huán)境的優(yōu)化。圍繞民政工作重點、熱點、難點問題，深入社區(qū)(村)、群眾中，大力開展調查研究工作。加大民政信息報送質量和數(shù)量，做好民政宣傳工作，為民政工作營造良好的輿論氛圍。
加快民政信息化建設。按照整體規(guī)劃、著重實用、服務公眾的思路，全力打造“信息化民政”。做好民政各項業(yè)務數(shù)據標準、口徑統(tǒng)一工作，實現(xiàn)與全區(qū)數(shù)字化管理系統(tǒng)及省、市民政數(shù)據庫的數(shù)據對接。逐步增加網上辦公項目，依托民政信息網、局域網實現(xiàn)辦公數(shù)字化、辦事電子化、服務人性化，進一步提高民政信息化水平。
(八)圍繞塑造活力民政的要求，提高民政綜合協(xié)調能力。
全力開展招商引資。主動出擊，充分挖掘民政資源，捕捉各方面的信息，完成內資1500萬元、外資110萬美元、合同外資220萬美元的招商引資目標任務。
穩(wěn)妥推進民政福利企業(yè)改制。因企制宜、一廠一策，分類推進民政福利企業(yè)改制。拓寬安置渠道，做好下崗失業(yè)人員安置工作。
積極爭取上級支持政策、資金項目?？茖W籌劃社區(qū)建設、社會救助、優(yōu)撫、社會福利等工作項目，加強與上級業(yè)務對口部門的工作聯(lián)系和溝通，積極爭取上級政策、資金項目對我區(qū)民政發(fā)展的支持，促進西湖民政做大做強。
全力營造穩(wěn)定的社會環(huán)境。扎實落實預防和處置件維護社會穩(wěn)定鏈式管理機制，做好綜治穩(wěn)定工作。高度重視和加強信訪工作，通過開通熱線、電子郵箱、網上投訴等方式，進一步暢通群眾評議、訪問、舉報的渠道，認真幫助群眾解決合理訴求，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。經常性地開展消防安全檢查，扎實落實各項消防安全措施。要自覺接受人大、政協(xié)對民政工作的審議、監(jiān)督，認真做好計生、保密、婦女等幾個方面的工作，切實抓出成效，促進西湖民政工作新發(fā)展。
三、關于做好今年工作的幾點要求
面對今年十分繁重的民政工作任務，既是機遇，又是挑戰(zhàn)。我認為，做好今年的工作要突出抓好以下幾點。
一是要緊扣“民政為民”主題，突出“為民解困”重點?！懊裾槊瘛本褪且笪覀儚娜嗣袢罕娮铌P心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題出發(fā)，堅持“為人民群眾服務，為最需要幫助的困難群眾服務，為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務”，積極研究和推進各項民政工作?！盀槊窠饫А本褪且竺裾ぷ饕獮槿罕娊鉀Q困難，既要幫助解決基本生活上的困難，還要注重幫助解決權益保障方面的問題。從我區(qū)當前情況來說，我們就是要積極做好城鄉(xiāng)“八位一體”社會救助、街居體制改革、村務公開和民主管理、社區(qū)建設、民間組織管理、優(yōu)待撫恤、社會福利社會化等方面工作，維護廣大人民群眾特別是困難群眾的基本生活和政治權益。我們每一位民政干部都要深懷為民觀念，我們每一項民政工作都要幫助群眾排憂解難?！耙悦駷楸?，為民解困”這條主旨，任何時候都不能偏離。
二是要爭取黨政領導重視，加強部門協(xié)調協(xié)作。近幾年來，我區(qū)社區(qū)建設、城市低保、城市基層管理體制改革等取得的成績是有目共睹的，這是區(qū)委、區(qū)政府領導對民政工作重視、關心、厚愛、支持的結果。所以，我們要積極主動地向黨政領導匯報情況，把重點工作納入黨委、政府的議事日程，尤其是對工作中出現(xiàn)的新進展、新情況、新問題，要及時向黨政領導報告，爭取他們的重視與支持。同時，民政部門要主動爭取各有關部門和社會各界的理解和支持，加強與有關部門經常性的協(xié)調和溝通，特別是要主動與組織、財政、人事等部門多聯(lián)系多溝通，廣泛發(fā)動群眾支持民政事業(yè)的發(fā)展，營造良好的工作環(huán)境。
三是要重視薄弱環(huán)節(jié)，研究解決問題。工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，是客觀存在的，解決薄弱環(huán)節(jié)和問題，既是解決工作推進中的難點，又是推進工作的突破口。就我區(qū)民政工作來講，薄弱環(huán)節(jié)還不少，如社會救助具體措施不全、救助水平不高;民政基礎設施還比較差，不能滿足困難群體的需要;民政基層工作力量不足，人員編制和工作經費與工作任務不相適應。這些薄弱環(huán)節(jié)的存在，嚴重影響著全區(qū)民政事業(yè)的改革發(fā)展。我們一定要深入調查研究，認真找準存在的主要問題和矛盾，分析原因，拿出對策，明確改進方向，一個一個問題加以解決，把各項民政工作做細、做實、做好、做得更富有成效。
四是要持之以恒地抓好學習，提高工作水平。加強學習是做好民政工作、弘揚民政宗旨的內在驅動力。民政事業(yè)發(fā)展不斷出現(xiàn)新情況，需要民政干部認真學習、積極思考、深入研究。比如，街居體制改革知識，點多、面廣、領域寬，對我們原有的民政業(yè)務是一次拓展和創(chuàng)新。所以，民政干部職工一定要保持堅持學習、終身學習的良好品質。對于黨的政策、民政業(yè)務和相關知識，要反復學、求甚解、推動創(chuàng)新。對于綜合知識要多了解、勤積累、開闊思路。要積極掀起鉆研民政業(yè)務、推動工作創(chuàng)新的熱潮。
五是要完善政務公開各項制度，發(fā)揮長效機制作用。要加強法規(guī)制度建設，進一步推進民政政務公開，緊密聯(lián)系實際，把關系群眾切身利益，基層和群眾比較關心，尤其是群眾反映強烈、容易產生不正之風和滋生腐敗的問題和事項，堅持向社會公布，保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。要堅持依法行政，認真貫徹實施行政許可法，完善行政審批程序和責任制，加大執(zhí)法力度，強化監(jiān)督措施，運用法律、行政、經濟的手段加強管理，提高執(zhí)法水平。要繼續(xù)狠抓行風建設和廉政建設。民政部門所掌管的救災救濟金、低保金、撫恤金等，傳遞著黨和政府對人民群眾的關愛，是救急救命的錢，是高壓線。我們民政干部特別是領導干部一定要明是非、懂輕重、知得失，以黨風廉政建設的實際成果取信于民。
六是要堅持求真務實，積極改革創(chuàng)新。作為與老百姓尤其是困難群眾打交道最多的部門，民政部門的工作，都直接關系到人民群眾特別是困難群眾的切身利益。我們一定要深懷為民、愛民之心，真抓實干、實事求是，把各項工作做細、做實。決不能只說不做，或作表面文章，搞形象工程。要切實轉變工作作風，堅持深入基層，深入實際，摸到實情，把群眾最關心、最需要的工作辦好辦實，把黨和政府的溫暖切實送到困難群眾中去，使我們的各項工作一件一件地落到實處，見到實效。同時在工作中還要善于抓住機遇，大膽改革，積極創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作方式方法，不斷探索做好工作的新機制、新路子。比如，對社會福利社會化，要結合實際拿出切實可行的實施方案和措施，力爭在兩、三年內有所突破。又比如，在提高工作手段和效率方面，要進一步重視加強信息化建設，在救災救濟、社會救助、優(yōu)撫安置、民間組織管理、婚姻登記管理等方面，要廣泛采用信息技術。同時要加快辦公自動化步伐，逐步實現(xiàn)網上辦公，提高民政工作效率。
同志們，民政工作正處在加快發(fā)展的重要機遇期，形勢喜人，任務繁重。我們一定要在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指引下，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，切實踐行“以民為本、為民解困”宗旨，堅定信心，振奮精神，扎實工作，務實創(chuàng)新，努力開創(chuàng)西湖民政工作的新局面，為西湖建設全省經濟強區(qū)、文化大區(qū)而努力奮斗。
謝謝大家。
雙擁工作季度總結匯報篇十六
擁軍優(yōu)屬，擁政愛民，是我黨我軍的光榮傳統(tǒng)，是加強國防建設的重要內容，它關系到國家安危，人心安定，社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展。20__年我局雙擁工作在縣委、政府、市水利局得領導下，認真貫徹落實黨中央、國務院、中央軍委關于加強軍政軍民團結的指示精神。明確水利部門雙擁職責，立足單位實際，服務大局，注重建設，與___武警支隊結成雙擁共建對子，營造了軍愛民、民擁軍，軍民魚水一家人的社會氛圍，為國家和部隊建設，為改革開放和經濟發(fā)展，創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。
一、加強領導，明確目標，爭創(chuàng)軍警民共建先進對子。
1999年___水務局與___武警支隊結成雙擁共建對子。我局把軍警民共建作為一項重要的政治任務，在我局“雙擁工作領導小組”的領導下，按縣委、政府的部署，結合我局的實際，制定出軍警民工作計劃和有關規(guī)定，把目標任務分解落實，并納入年度考核。做到目標明確，責任到位，確保了軍警民共建工作的順利開展。
二、深入開展擁軍奉獻活動，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
進一步明確水利部門雙擁職責，立足單位實際，服務大局，注重建設。縣境內有十條排水河道，總長230.92公里，由于土質疏松，易坍塌滑坡，每年防汛任務相當繁重，為確保兩岸群眾的單位的生命財產安全。我縣成立了軍民連手的防汛機制，縣武裝部還成立了民兵預備役防汛應急分隊，定期組織抗旱、防汛實戰(zhàn)演練。有力地增強水利的防汛抗旱保障能力，為全縣農業(yè)增產增效奠定基礎。增強了雙擁意識，促進了軍民關系良好發(fā)展。
四、認真做好退役軍人接收工作。
隨著市場經濟的發(fā)展，用工制度的改革，退役士兵的安置難度越來越大。近5年來，我局克服編制、經費困難，供接收退役軍人14人，把他們安置在效益較好的局屬單位，并進行政策傾斜，鼓勵他們愛崗成材。現(xiàn)在已有多名復退軍人成為單位的業(yè)務骨干。今年我局接收退役士兵2人，其中轉業(yè)士官1人，城鎮(zhèn)義務兵1人我局克服困難。將2名退役士兵全部妥善安置。其中安置到東張水庫管理所1人，十八戶管理所1人。真正把雙擁工作落到了實處。
雖然我們在軍民共建工作上取得了一定的成效，但我們仍要“百尺竿頭，更進一步”，繼續(xù)加大軍民共建工作力度，不斷充實和完善工作內容，向更高的目標而努力奮斗，進一步開創(chuàng)我局軍民共建工作新局面。
雙擁工作季度總結匯報篇十七
今年以來，我們緊緊圍繞貫徹落實全市雙擁工作會議精神，緊扣市科學跨越發(fā)展目標，強基礎、補短板，創(chuàng)特色、上水平，努力推動全區(qū)雙擁工作再上新臺階。
一、召開了三個會議。
（一）召開雙擁工作總結部署會。在市雙擁工作會議后，組織召開了全區(qū)雙擁工作會議，總結創(chuàng)建全國雙擁模范城情況，部署雙擁基礎工作任務，分解下達鄉(xiāng)鎮(zhèn)及區(qū)直部門雙擁工作責任目標考核細則，落實軍地互辦實事等任務。
（二）召開迎春軍政座談會。春節(jié)前夕區(qū)委、區(qū)政府邀請駐區(qū)部隊領導召開了迎新春軍政座談會，軍地雙方就慶祝建黨95周年、軍民融合深度發(fā)展、軍地互相支持協(xié)作、提升優(yōu)撫對象滿意度等內容交換了意見，軍地雙方表示將進一步鞏固和發(fā)展我區(qū)軍政軍民團結的良好局面，積極組織軍地單位開展軍民共建活動。
（三）召開軍地聯(lián)席會議。八一前夕，我區(qū)召開軍地聯(lián)席會議，駐區(qū)部隊及區(qū)相關單位領導出席，共商軍地融合發(fā)展的思路舉措，加強軍地規(guī)劃對接、政策對接、工作對接，暢通聯(lián)系渠道，實現(xiàn)共建共贏。
二、開展了四項活動。
（一）開展軍民共建活動。
組織軍地32家共建結對單位簽訂了共建公約，并積極組織開展軍民共建活動。聯(lián)系駐區(qū)部隊出動100多名官兵開展了王營鎮(zhèn)敬老院愛心獻老人活動、棉花莊鎮(zhèn)團結村慰問貧困戶及開展便民服務活動；區(qū)婦聯(lián)組織全區(qū)婦聯(lián)干部到武警淮安市中隊開展端午聯(lián)誼活動，送去慰問品并與武警官兵聯(lián)歡；；協(xié)調防空旅為淮州中學、淮海中學學生軍訓；協(xié)調武警中隊參加區(qū)實小開學升旗儀式。5月中旬，我區(qū)成功召開了淮安市軍民共建現(xiàn)場會?！鞍艘弧逼陂g各共建單位之間開展了形式多樣的共建活動。
（二）廣泛開展擁軍活動。
由區(qū)市場監(jiān)督管理局牽頭成立了淮陰區(qū)非公經濟組織擁軍協(xié)會，深入部隊開展慰問活動；區(qū)住建局、交通局為淮安市武警中隊改造淋浴室和建造官兵訓練場，投入資金10萬余元；區(qū)文廣新局積極開展春節(jié)、八一“送戲進軍營”等走訪慰問活動，區(qū)圖書館多次深入武警淮安市中隊圖書室，幫助進行圖書分類等相關業(yè)務輔導和其他服務工作，同時面向駐淮部隊官兵實行全面開放，并對軍人優(yōu)先、優(yōu)惠辦理圖書證、閱覽證；駐區(qū)部隊春節(jié)期間開展慰問貧困家庭活動；區(qū)衛(wèi)計委要組織醫(yī)務人員，深入部隊開展健康知識講座，為廣大官兵進行健康體檢活動；區(qū)司法局、法院組織律師開展“送法進軍營”系列講座，為駐區(qū)部隊官兵提供法律咨詢服務。
（三）開展軍地走訪慰問活動。
春節(jié)、八一期間，區(qū)委、區(qū)政府主要領導帶領21個雙擁成員單位分組慰問了駐區(qū)部隊官兵，并向他們送去了價值50萬元的慰問金（品）。區(qū)民政局組織開展了部分重點優(yōu)撫對象慰問活動，累計約1900人次57萬元。開展“愛心獻功臣”活動，組織20名^v^老兵赴八二醫(yī)院療養(yǎng)。駐區(qū)部隊積極開展幫扶幫建、捐資助學和敬老院送溫暖等系列活動；防空旅與棉花莊鎮(zhèn)團結村結對幫扶，開展“精準扶貧”活動。
（四）開展雙擁督查活動。
9月中旬，區(qū)雙擁辦牽頭，對照市科學跨越發(fā)展目標任務和責任狀內容，對全區(qū)21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、高新區(qū)及38個區(qū)直部門進行雙擁專項督查，督促各單位切實將各項任務和目標考核內容落到實處。
三、落實五項政策。
（一）認真落實優(yōu)撫政策。堅決落實上級要求，協(xié)調區(qū)財政統(tǒng)一打卡發(fā)放各類撫恤補助金，確保重點優(yōu)撫對象優(yōu)撫經費和義務兵優(yōu)待金按時足額發(fā)放到位，切實維護優(yōu)撫對象權益。
（二）認真落實安置政策。妥善解決軍隊轉業(yè)干部、退役士兵安置問題，加強退役士兵的職業(yè)技能培訓工作，及時掌握培訓情況，拓寬退役士兵就業(yè)渠道。
（三）大力推進慰烈工程。大力加強劉老莊八十二烈士紀念設施建設，隆重舉行“”和清明祭掃活動，配合部隊、學校對現(xiàn)役軍人和中小學生開展國防教育，發(fā)揮愛國主義和國防教育教育基地以史育人作用。
（四）切實落實隨軍家屬安置和子女入學政策。根據“地域、職業(yè)、單位性質，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的.安置模式，協(xié)調2名駐區(qū)部隊軍人子女入學，正在協(xié)調解決1名隨軍家屬就業(yè)問題，有效的解決了部隊官兵的后顧之憂。
（五）著力協(xié)調解決駐區(qū)部隊發(fā)展難題。協(xié)調王營鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)妥善處理防空旅教導隊擁軍路通行不暢問題。協(xié)調王營鎮(zhèn)、區(qū)環(huán)保局解決十五分部綜合庫東側廠房污染問題。
四、注重立體宣傳。
為切實營造雙擁共建的濃厚氛圍，開展了形式多樣的宣傳教育活動，取得了較好效果。區(qū)新聞中心、廣電臺開設了雙擁專欄，報道雙擁信息20余篇次；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在主要街道設立了大型永久性雙擁宣傳標牌，棉花莊鎮(zhèn)在淮高路設立大型雙擁宣傳標牌2塊，對雙擁一條街宣傳標牌進行了維護更新；區(qū)城管局、交通運輸局、文廣新局、高新區(qū)、王營鎮(zhèn)在城區(qū)主干道設立大型永久性雙擁宣傳標牌、墻體廣告共計20余塊；區(qū)雙擁辦注冊了雙擁宣傳公眾號，每周至少宣傳1條雙擁信息，在全區(qū)營造了濃厚的雙擁宣傳氛圍，使雙擁工作深入人心。
四季度，區(qū)雙擁辦將組織對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各成員單位雙擁工作進行一次回頭看，督促指導各單位依據圍繞市科學跨越目標查缺補漏，完善雙擁臺帳資料，做好迎接市年底目標考核的準備工作，為明年我區(qū)創(chuàng)建省級雙擁模范區(qū)“五連冠”打下堅實基礎。
雙擁工作季度總結匯報篇十八
xx年，是深入貫徹落科學發(fā)展觀的重要一年。社區(qū)雙擁工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，在縣、鎮(zhèn)人武部的關心指導下，將此項工作擺上了重要議事日程，納入社區(qū)兩委年度計劃，使雙擁工作事事有人抓，件件有落實，全面做好“雙擁”工作是全面建設小康社會和構建社會和諧社會的前提，是維護國家和人民群眾的根本利益的重要體現(xiàn)。為此。社區(qū)認真貫徹上級各項文件精神，本著“擁軍優(yōu)屬，擁政愛民”的'服務宗旨，發(fā)揚“軍愛民、民擁軍”的光榮傳統(tǒng)，深入開展擁軍優(yōu)屬活動，切實落實各項優(yōu)撫政策，現(xiàn)將社區(qū)xx年度有關雙擁工作開展情況總結如下：
一、加強領導，成立組織，齊心協(xié)力，堅持雙擁工作常抓不懈
社區(qū)兩委始終把“雙擁”工作擺在維護國家安全、社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展的重要位置，常抓不懈。成立以總支書記、管委會主任**為組長，總支副書記劉益軍、方永水、管會委會副主任**、主任助理**為副組長，社區(qū)各套組織為成員的工作領導小組，對全社區(qū)“雙擁”工作實行統(tǒng)一領導。每季度定期召開“雙擁”工作會議，研究“雙擁”工作重大事項，部署“雙擁”工作任務。形成社區(qū)主要領導親自抓，社區(qū)勞動保障站負總責，各村協(xié)調配合，社會積極參與的新格局，廣泛開展軍民共建活動，確?！半p擁”工作協(xié)調發(fā)展。
二、注重學習，廣泛宣傳，弘揚愛國主義精神，營造良好氛圍
我社區(qū)把“雙擁”工作的宣傳教育作為一項重要工作內容，通過宣傳欄、標語、廣播、宣傳材料、“網格化管理、組團式服務”等平臺多渠道進行廣泛宣傳，大力弘揚愛國主義精神，增強國際觀念，提高廣大群眾擁軍愛國的自覺性。在清明節(jié)時，邀請參加衢山解放的老干部為社區(qū)廣大青年學生講述當年革命英雄英勇斗爭史，以此緬懷先烈;激勵廣大青年學生愛國、愛人民子弟兵、珍惜今天幸福生活，激發(fā)他們?yōu)樽鎳?、為自身生活努力奮斗的熱情。組織社區(qū)團員青年參觀漁耕碗駐衢部隊，聽取部隊官兵關于國防和軍事的講解，增加國防意識。每月中旬組織黨員干部到羅家凹邊防派出所進行學習，學習部隊官兵艱苦奮斗、以島為家的奉獻精神，提高黨性修養(yǎng)。平時加大宣傳力度，充分營造“一人參軍，全家光榮”的氛圍，鼓勵廣大適齡青年積極踴躍應征入伍，全年輸送兵源5名，為祖國軍隊建設輸送新鮮血液，為國家安全、社會穩(wěn)定貢獻力量。
三、完善制度，規(guī)范程序，圍繞雙擁工作目標開展工作
制定學習，走訪慰問，包扶責任制等一系列工作制度，嚴格規(guī)范各項工作程度，緊緊圍繞工作目標開展各項工作，圓滿完成各項工作任務。
1、成立服務小組。各村成立專職優(yōu)撫對象幫扶聯(lián)系小組，暢通信息渠道，對所在地優(yōu)撫對象進行政策、法規(guī)宣傳，及時進行信息傳遞，切實保障優(yōu)扶對象的合法權益并提供有力幫助。
2、大力推進社區(qū)(村)干部優(yōu)撫對象包組包戶責任制，增強責任感和使命感，調動工作積極性，幫助他們解決生活中存在的實際困難并及時給予救助。尤其對老復員軍人、烈屬、退伍軍人等在生活、住房、醫(yī)療方面給予全面關注，動員轄區(qū)企業(yè)單位、社會各界有關人士給予大力支持和幫助，切實讓他們感到政府群眾是他們的貼心人。
3、積極落實各項優(yōu)撫優(yōu)待政策。嚴格按照優(yōu)撫標準及時足額發(fā)放各種撫恤，優(yōu)待補助，保證優(yōu)撫對象的正常生活，為殘疾優(yōu)撫對象提供各種殘疾用品，切實體現(xiàn)黨和政府的溫暖。
4、春節(jié)、八一、元旦等重大節(jié)日，開展對重點優(yōu)撫對象的走訪慰問活動，組織社區(qū)網格團隊、健身操隊伍、婦聯(lián)、團委去部隊對現(xiàn)役軍人進行慰問，夏季水果上市期間，為部隊送上各種水果，解曙避夏。讓他們感受到政府對他們的深切關懷。與現(xiàn)役軍人家屬進行屈膝談心，給現(xiàn)役軍人寄去賀卡，加強信息聯(lián)絡，讓他們了解家人的生活及優(yōu)待情況，了解我社區(qū)的經濟發(fā)展情況，使他們在部隊安心服役，同時也讓軍人家屬感受到光榮感。邀請復員軍人、現(xiàn)役軍人家屬參加春節(jié)座談會，發(fā)放慰問金和糧、油等物品，暢談那度社區(qū)發(fā)展變化，共獻發(fā)展大計。
5、軍地共建，推進新農村建設又好又快發(fā)展，組織青年團員到漁耕碗部隊，為部隊進行衛(wèi)生大掃除，和部隊開展文化娛樂活動，“八一”期間為部隊送上了清涼夏季娛樂活動。羅家凹邊防官兵還積極為社區(qū)漁民解決矛盾糾紛，辦理相關漁業(yè)證書，方便漁民生產作業(yè)，同時上漁船開展法律講解，提高漁民法律意思。在創(chuàng)建全面小康社區(qū)過程中，部隊領導專門派出15名官兵參與創(chuàng)建，在村莊整治中發(fā)揮了突擊隊的作用。
xx年度，在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，上級部門的指導下，我社區(qū)雙擁工作取得了一定的成效，整體水平也有進一步提高，被鎮(zhèn)黨委評為雙擁合格單位。但是還存在一定的差距和不足，我們將認真學習國防、軍事思想，加強管理，強化措施，不斷完善，使得我社區(qū)雙擁工作更上新臺階。
四、xx年計劃：
一、召開雙擁建設領導組會議，探討研究制定年度雙擁共建計劃，開展慰問走訪優(yōu)撫對象的擁軍優(yōu)屬宣傳工作。
二、在社區(qū)組織一次技能防范實地演練活動，提高消防意識防范能力。
三、組織社區(qū)團員青年、婦女干部到軍營為官兵做一件好事。
四、制定對社區(qū)義務巡邏隊進行一年不少于四次的培訓計劃。
五、配合鎮(zhèn)創(chuàng)建雙擁鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。
六、開展網格化團隊進軍營服務活動。
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雙擁工作季度總結匯報篇一
來我們公司工作，已經有5個多月的時間了。我原本著積極努力的工作態(tài)度，以在第一季度里拿下幾個成交客戶為目標，以使自己在我們公司這個很好的平臺上得到很好的發(fā)展。但是從實際的工作時效來看，結果與目標差距很大。
在此我把我這段時間的工作做以下總結：
我是以稍有防銹行業(yè)經驗的狀態(tài)來到我公司工作的，在以前的工作中對我公司有過一些了解，這樣的話使我會對公司的部分產品比較熟悉，從而在了解學習公司的產品知識方面比較快，以使自己能很快的融入到公司工作中。
在來公司時，對我公司的發(fā)展歷程以及公司的企業(yè)文化進行了學習。在學習我公司防銹紙、防銹膜這一塊，學習的比較快;我公司的防銹產品比較系列化，在近期的工作中，通過同事們給我的講解與走訪機電行業(yè)客戶時的交流，在逐步學習我公司很多產品的使用方法、行業(yè)標準、以及系統(tǒng)的防銹方案的設計;但在機電行業(yè)工序間的防銹以及防銹油、水基防銹液、清洗劑的使用還需加強學習。
在學習公司產品的同時，對我公司產品的價格體系以及公司產品的生產工藝流程做了學習;進一步學習我公司的管理制度、業(yè)務流程、訂單處理以及物流體系，以方便自己近期能更順利的處理好每一筆的業(yè)務。
(二)潛在客戶的開發(fā)。
選擇了銷售這個崗位，就得以業(yè)績?yōu)橹?，以更多的成交客戶為原則，為目標方向。
我公司在防銹防護行業(yè)中，是國內以及亞洲做防銹防護最大最專業(yè)的一家企業(yè)。我公司在國內的客戶市場中，也占有著一大半的份額。學習了公司安排的培訓以及產品知識后，就進入了解市場、開發(fā)客戶的環(huán)節(jié)。
在試用期階段，我開發(fā)著江蘇、上海等區(qū)域的市場，通過電話聯(lián)系、走訪客戶、打樣測試、報價等步驟，與一些聯(lián)系的客戶保持著跟進。
在本月公司樸宗為為我們業(yè)務部劃分了市場區(qū)域，我后期的工作方向則會以江蘇的機電市場為主，開發(fā)新客戶為主。
(三)今后的工作目標。
在今后跟師傅一起負責江蘇區(qū)域的市場維護與開發(fā)，我會積極向師傅學習，學習產品知識、行業(yè)經驗、與客戶交流洽談的方式方法、商務經驗等，主動開發(fā)新客戶，多了解客戶信息，在拜訪時做好充分的準備，以使能在拜訪客戶時得到更多的利己的信息，跟進維護新客戶，爭取成交更多的客戶。
我以【目標】100萬新客戶銷售額，迎接后期的工作!
雙擁工作季度總結匯報篇二
1、“基智團”的工作。
在費老師的指導下，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
-月份，在“--90基金”銷售過程中，做到及早安排、統(tǒng)一學習、互相競爭的局面，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績，排名公司第五名。
2、思考工作中存在的問題，妥善解決。
每天下班回到家，安排自己十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點，對于存在問題進行思考，自己設法提出可行性方案，次日進行及時解決。
二、第-季度工作計劃。
1、增強基金客戶的服務工作。
目前，營業(yè)部需要從根本上轉變經營模式，轉變傳統(tǒng)的經紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉變成真正的營銷客戶中心。那么，我們的服務就是至關重要的了。
每季度舉辦特色基金投資俱樂部，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前，必須設計有針對性的調查問卷。會議結束后，必須對調查問卷及時進行梳理，了解客戶的內在需求，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸，我們必須轉變思路，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力，帶領營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。
2、整理基金客戶名單，改進基金服務模式。
對于個人而言，服務基金客戶必須細化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點客戶(資產大經常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細，根據營業(yè)部的基金短語評論，與客戶保持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶，根據營業(yè)部的基金短語評論，每月保持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶，并每月保持部分客戶的溝通工作。
3、注重融資融券的業(yè)務學習，發(fā)展融資融券的客戶隨著券商競爭格局日趨激烈，發(fā)展新業(yè)務的贏利模式也勢在必行。所以，今年融資融券新業(yè)務也作為了營業(yè)部重點考核的目標之一。
在每天下午收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務及柜臺操作流程進行學習。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程，盡快分擔開戶柜員工的開戶壓力。-月--日之前，完成兩個融資融券客戶的開戶指標。
作為營業(yè)部的一員，必須學習融資融券業(yè)務、發(fā)展融資融券客戶，為營業(yè)部的發(fā)展作出自己的貢獻。
4、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。
作為營業(yè)部的一顆“螺絲釘”，雖然渺小，但是也能夠發(fā)揮自己的長處。在基金業(yè)務學習中，把握基金的特點，找出基金的賣點，安排讓“基智團”成員輪流主持學習，對每位成員的研究能力、組織能力、演講能力都會有所提高。
雙擁工作季度總結匯報篇三
一年之計在于春。20_年的春天比往年來得要早一些，年味剛剛過去，接踵而來的就是百花齊放，就像_的成人教育工作一樣，展示著鮮活而強勁的生命力。在第一季度，成職教科、市社區(qū)教育指導服務中心逐一到_市社區(qū)學院和11所鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人學校，系統(tǒng)深入調研;組織召開第23期教師集中培訓，與各成人學校共同回顧近三年來的發(fā)展歷程，總結工作經驗，發(fā)現(xiàn)當前存在的困難和不足，研究和探索今后的發(fā)展道路;各學校堅持“在實干中反思，在反思中探索，在探索中提升”的原則，創(chuàng)造條件開展群眾培訓，為完成全年培訓目標開了個好頭，奠定了堅實基礎。
一、深入調研，共謀_成人教育發(fā)展新思路。
1月8—22日，成職教科、成職教室?guī)ьI成教專干對全市11所鄉(xiāng)(鎮(zhèn))成人學校逐一調研，詳細了解各校陣地和網絡建設、辦學條件和硬件設施、經費預算與使用、社區(qū)教育實驗項目推進與重點培訓項目等情況，并對各校20_年的工作要點進行了點評指導。
在陣地和硬件建設方面，_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)、_鎮(zhèn)三所成校設在社區(qū)，具有單門獨院的校園，適宜開展群眾培訓活動，辦公室、檔案室、培訓室、圖書閱覽室、文體活動室(或其它功能室)等“基本五室”和空調、多媒體投影、電腦、打印機、照相機等“基本五機”齊全，具備教師正常辦公和開展教學活動的基本條件。_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)兩所成校具備“五室五機”的辦公和教學條件，但學校設在中小學校園中，不便于經常開展群眾培訓活動。_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)兩所成校均設在小學校園中，雖然有“五室”，但條件很差，且“五機”不齊全，基本條件難以保障正常的辦公和教學。辦事處、龍湖鎮(zhèn)兩所成?！拔鍣C”齊全，辦公條件比較好，但目前“五室”中只有辦公室，陣地建設的任務還很重。_鎮(zhèn)、薛店鎮(zhèn)兩所成校“五室”不全、“五機”不足，在陣地和硬件建設上迫切需要爭取上級政府支持，亟待改變當前辦學狀況。由此可見，我市成人教育的發(fā)展仍處于剛剛起步的階段，我們在整合教育資源和改善辦學條件方面還任重道遠。
在社區(qū)教育實驗項目推進和20_年工作要點方面，大多數(shù)學校思路清晰、目標明確、重點突出、保障措施得力。_鄉(xiāng)成校重點圍繞“clc項目實施方案”和“親子共同學習項目”開展教學和實驗研究;_鎮(zhèn)成校在繼續(xù)做實大田作物技術推廣培訓的基礎上著手探索新型農民系列培訓(或中長期培訓)和地方文化宣傳;_鎮(zhèn)成校重點圍繞農村留守人員開展健身娛樂、安全防騙和生產技術普及性培訓;_鎮(zhèn)成校重點圍繞老年人教育和服務農業(yè)企業(yè)開展活動;_鎮(zhèn)成校重點圍繞老年人教育和鎮(zhèn)政府推進的民間文藝活動項目開展活動;薛店鎮(zhèn)成校發(fā)揮農業(yè)技術師資優(yōu)勢重點開展科教助農和農民書畫交流培訓;_鎮(zhèn)成校緊密結合鎮(zhèn)政府重點工作圍繞棗產業(yè)、社區(qū)文化、黨員干部教育開展培訓;龍湖鎮(zhèn)重點圍繞3-6歲幼兒家庭教育指導和群眾衛(wèi)生保健開展活動;_鎮(zhèn)計劃通過開展群眾乒乓球運動、書畫交流、戲曲文藝、居民讀書圈等活動探索新型社區(qū)文化建設;_鎮(zhèn)成校在做好“校企合作打造汽車應用教育服務品牌”的基礎上計劃開展太極拳運動和拆遷農民家庭理財培訓;辦事處社區(qū)學校繼續(xù)深入推進幼兒家庭教育指導和季節(jié)病防治培訓。調研中，各學校對20_年開展10期以上群眾培訓活動的目標充滿信心，部分學校已經編制好了各月的項目培訓計劃。
在學校常規(guī)管理和20_年檔案收集整理方面，辦事處、_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)、_鎮(zhèn)等成校能夠做到每周一召開例會、每周組織教師集中學習，學校會議記錄、教師學習筆記、出勤登記表等管理資料詳實，對教體局下發(fā)的成人教育工作資料收集完整。調研發(fā)現(xiàn)，各學校都已經著手收集和整理20_年成人教育檔案資料，辦事處、_鄉(xiāng)、龍湖鎮(zhèn)等單位已經高質量完成了歸檔工作。
二、精心籌備，圓滿舉行第23期教師集中培訓。
_市成人學校教師第23期集中培訓，不僅是20_年度的第一次培訓，更是一場承前啟后、謀劃發(fā)展的一次動員會。為了把這次培訓活動組織好，成職教科、成職教教研室多次討論，反復修改培訓方案、培訓ppt、調查問卷、分組討論方式等。郭海峰書記也多次對此次活動作出重要批示。
省、市成教室對我們這次培訓也非常重視，專門安排領導和專家蒞臨指導。3月11—12日，省成教室副主任戴勝利、王會江、張文正和《河南教育》編輯部副主任趙河及_市成教室李留群、張浩亭等一行成人教育專家蒞臨我市，對_鎮(zhèn)、_鎮(zhèn)、_鄉(xiāng)三所成校進行了考察調研。
3月12日，傳統(tǒng)的播撒希望的日子，全市成教工作者通過第23期集中培訓，共同為_成人教育這棵正茁壯成長的希望之樹培土施肥。上午9時，培訓活動在_市社區(qū)學院(_中專)舉行。首先，戴勝利副主任代表省成教室對_成人教育作出的成績予以肯定和表揚，介紹了省成教室近期工作要點，并要求_要充分發(fā)揮首批省級社區(qū)教育示范區(qū)的領軍作用，促進全省社區(qū)教育快速發(fā)展。然后，市教體局紀檢書記郭海峰先后作了重要講話，他指出“我市被評為首批省級社區(qū)教育示范區(qū)是一個階段成果，標志著我市成人教育工作升級轉型的新起點”，最后強調“要提升內涵，努力構建全民終身學習體系，努力打造學習型_。培訓活動由市成教室主任王紅偉主持。
本次培訓中，成人教育專干陳紅彥以《熱心·用心·真心·舒心，合力推進成教事業(yè)內涵發(fā)展》為題作了主題發(fā)言，全面系統(tǒng)地回顧了三年來的歷程，用一個個真實鮮活的事例闡述了成教工作者的艱辛和快樂，用一組組數(shù)字列舉各學校的成績和差距，用一項項榮譽展示_成教人的努力和風采，用十個具有里程碑意義的大事件作為前進的一個個臺階。隨后，市成教室副主任蘇建業(yè)安排了成人教育教科研工作。然后，各成人學校校長逐一述職，回顧學校20_年工作情況，通報20_年工作思路和要點。全體參訓人員積極參與分組討論，并認真填寫了《_市成人教育改革與發(fā)展調查問卷》。最后，職教科科長劉俊嶺詳細解讀了《_市成人教育20_年工作要點》，對今后一段時間內的發(fā)展方向作了強調，對具體的工作策略進行了指導。省、市專家團成員列席會議，全程聽取了專題報告，并給予了我們中肯的意見和建議。
三、精打細算，做好20_年學校經費預算工作。
按照教體局安排，各學校都能及時做好20_年經費預算的“一上”工作。通過對照20_年經費使用和20_年預算編制方案，大多學校能夠堅持實事求是、量入為出的原則進行編制，預算的質量很高。同時，我們也建議部分學校預算中增加“培訓資料印刷”、“培訓照片沖洗”、“教師培訓學習”等支出項目，引導成校注重“對內加強文化建設提升學校內涵，對外加強宣傳投入提升成教形象”。
在調研過程中，各學校在經費來源和使用上統(tǒng)一了看法：教體局每年撥付的6000元經費是辦公費，目的是保證學校的日常運轉;局每年兩次的獎金是對學校開展群眾培訓和參與上級專項活動的補貼，這項“多勞多得上不封頂”的補貼，目的是鼓勵開展教育培訓服務和保障上級活動順利開展;成校的陣地建設、大型設備投入和開展專項研究，必須依賴鄉(xiāng)鎮(zhèn)或上級的專項經費。三類經費來源不同，標準不一，解決的問題也不相同，但總目標都是為了促進成人教育持續(xù)健康發(fā)展。
四、扎實培訓，努力培育特色社區(qū)教育品牌。
1月4日，_鄉(xiāng)成人學校承接鄉(xiāng)政府關于培訓新一屆村兩委班子成員的任務，邀請_市黨的_全會宣講團成員張美紅，對40名黨員干部講解中共_全會精神，增強學員依法治村、依法辦事的意識。
1月12日，_鎮(zhèn)成人學校在趙家寨小學組織30余名農民，開展健康教育講座。
1月17日，薛店鎮(zhèn)成人學校在草店村開展桃樹冬剪技術培訓。
1月19—23日，_鎮(zhèn)成人學校與市農廣校合作，在_鎮(zhèn)文鼎快捷酒店，對110名養(yǎng)殖專業(yè)戶開展了為期五天的半封閉式系統(tǒng)培訓，旨在培養(yǎng)新型職業(yè)農民。
1月24日，薛店鎮(zhèn)成人學校在崗周村開展核桃冬剪技術培訓，對近30名果農進行手把手指導，突出強調流液技術的處理。
1月31日，薛店鎮(zhèn)成人學校在崗周村開展桃樹冬剪技術培訓。
2月2日，_鎮(zhèn)成人學校在通達汽貿培訓基地開展汽車應用技術系列培訓。
2月2—4日，_鎮(zhèn)成人學校與鎮(zhèn)勞保所合作，聯(lián)合開展為期三天的siyb項目農民創(chuàng)業(yè)指導培訓。
2月23—24日，_鎮(zhèn)成人學校在梅府村連續(xù)2天開展舞獅和盤鼓項目民間群眾文藝指導培訓。
3月2日，_鎮(zhèn)成人學校邀請鄭懷儉教授在北靳樓村組織小麥春季管理技術培訓，80多名群眾參加學習。
3月2日，_鎮(zhèn)成人學校參與鎮(zhèn)政府組織的群眾文藝集中巡演活動。
3月3—4日，_鎮(zhèn)成人學校教師深入全鎮(zhèn)各行政村，組織群眾參與鎮(zhèn)政府安排的群眾文藝巡演、競賽活動。
3月10日，_鎮(zhèn)成人學校在香坊吳村對近30名村民開展核桃管理技術指導服務培訓。
3月13日，龍湖鎮(zhèn)成人學校與市疾病防治中心、鎮(zhèn)衛(wèi)生院聯(lián)合對全鎮(zhèn)各村(社區(qū)、單位)86名衛(wèi)生員開展春季傳染病防治專題講座。
3月16日，_鎮(zhèn)成人學校在香坊吳村對核桃種植戶開展跟蹤技術指導服務。
3月19日，_鄉(xiāng)成人學校與市防疫站、鄉(xiāng)衛(wèi)生院聯(lián)合，面向200余名開展春季流行病防治培訓。
3月19日，_鎮(zhèn)成人學校在通達汽貿培訓基地開展汽車應用技術系列培訓第四期，課題是《汽車裝飾技術》。
3月20日，_鄉(xiāng)成人學校邀請_市幼兒教育專家對90余名幼兒教師、家長開展親子家庭教育指導培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校承擔鎮(zhèn)政府消防安全知識普及性培訓，對全鎮(zhèn)各村(社區(qū))60名安全員進行專題培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校邀請鄭懷儉教授在鎮(zhèn)政府禮堂對全鎮(zhèn)各村種田大戶100余人開展小麥春季管理技術指導培訓。
3月24日，_鎮(zhèn)成人學校在樓李村對20余名群眾開展扇子舞民間文藝培訓。
3月30日，_鎮(zhèn)成人學校在鎮(zhèn)敬老院組織50余名老年人開展了五行健身操培訓。
3月31日，_鎮(zhèn)成人學校在趙家寨村小學組織群眾健康知識培訓，因為天下中雨阻礙了部分群眾，只有20名左右的群眾參與培訓。
第一季度，全市成人學校共開展培訓31期(天)，受益群眾2340人次。
五、開展初中畢業(yè)生職業(yè)教育技能培訓。
3月16日起，各成人學校配合職業(yè)學校，對全市5718名20_屆初中畢業(yè)生開展職業(yè)教育技能培訓，該項培訓將于4月10日結束。
六、精心組織開展培訓型優(yōu)質課評選活動。
結合_市成教室關于開展成人學校教師優(yōu)質課評選活動的通知要求，下發(fā)了《關于開展20_年_市成人教育培訓型優(yōu)質課評選活動的通知》。11所成人學校和_市社區(qū)學院共27名教師參加了評選。3月31日，我們組織了評選組逐一聽評。評議工作結束后，我們將擇優(yōu)推薦5人參加_市成人教育優(yōu)質課的評選活動。
七、注重宣傳，用成果引起領導和媒體的重視。
過去幾年的工作經驗證明，成人教育需要扎扎實實干，干出了成績就要加強宣傳。宣傳是為了爭取更多的發(fā)展機會，也是讓系統(tǒng)內的人了解和支持成人教育，讓領導重視成人教育，讓廣大群眾享受成人教育的服務和成果。
1月4日，黃帝故里”網站轉載《_日報》20_年12月24日新聞，報道我市獲批河南省首批社區(qū)教育示范區(qū)稱號。
1月5日，《_日報》第二版以《學習型城市里的“文化試驗田”》為題，報道我市社區(qū)教育工作。大河網、網易、中原網、光明網、深圳特區(qū)報、河南社區(qū)教育網、享學網等媒體進行了轉載。
成職教科的成教專干受_市新型農民協(xié)會總會邀請，5次參加了常委會例會，全面介紹成人教育工作情況，多次探索資源整合和聯(lián)合發(fā)展的思路。
3月11日，郭海峰書記參加全省職成教工作會，并登臺參加省教育廳關于首批省級社區(qū)教育示范區(qū)頒獎儀式。
3月中旬，我市成教專干陳紅彥被中國成協(xié)社區(qū)教育專業(yè)委員會專屬享學網會員管理員;我市計劃于4月份安排5人到陜西楊凌參加中國成協(xié)農村成人教育工作委員會高級研修班培訓;我市_鄉(xiāng)馬富強受邀將于4月到蘇州參加聯(lián)合國教科文組織總部關于農村終身教育專題座談會。
雙擁工作季度總結匯報篇四
_社區(qū)在_街道黨工委和辦事處的正確領導下，在轄區(qū)單位及廣大居民的大力支持下，社區(qū)工作人員團結一致，積極工作，堅持“服務基層、服務群眾、服務發(fā)展”的原則，以創(chuàng)建幸福社區(qū)為目標，為構建幸福社區(qū)而努力工作?，F(xiàn)將20_年一季度工作情況做以總結：
一、深入小區(qū)，認真開展調查摸底工作。
根據小區(qū)樓幢的分布，社區(qū)工作人員分責任片區(qū)對居民進行逐戶摸底調查工作，每天堅持上門拜訪，無人在家的的進行電話調查。并自行設計了《居民信息登記表》，包括姓名、性別、是否黨員、身份證號、戶籍地、工作單位、專長愛好、計生情況、是否是弱勢群體等項目。我們還將住戶基本信息同步輸入電腦，并不斷更新。
二、發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。
社區(qū)緊密結合工作的實際，研究、找準貫徹落實黨的十八大精神的結合點、切入點、著力點，在日常工作中，進一步樹立創(chuàng)新意識，組建區(qū)域化黨建工作平臺，引導轄區(qū)單位黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，服務社區(qū)、融入社區(qū)，發(fā)揮樓道黨組織優(yōu)勢，在維護小區(qū)環(huán)境方面發(fā)揮積極作用。與轄區(qū)內的企業(yè)做好溝通和共建工作，特別是針對一些已經建立黨組織的大型企事業(yè)單位，例如黨校、國藥集團、迪瑞醫(yī)療、吉林師大等，通過黨組織加強聯(lián)系，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強合作，為日后社區(qū)黨建工作的開展打下基礎。
為提高社區(qū)工作者素質和服務質量，強化社區(qū)工作者隊伍責任意識，社區(qū)把每周五下午作為工作學習例會，重點學習上級各項文件精神和專業(yè)理論知識，長耕不輟;同時，社區(qū)鼓勵在職人員參加20_年社會工作者考試，以此提高社區(qū)工作者專業(yè)化水平。
四、構建“和諧”社區(qū)，提升社區(qū)全面工作。
1、城市管理工作：
針對新成立小區(qū)因為采暖、物業(yè)等產生的糾紛問題，社區(qū)積極行動、快速反饋。采用“誰接案，誰負責”的第一責任人制度，不給居民耽誤時間，并由社區(qū)主任主抓，第一時間到居民家里協(xié)調糾紛，并組織人員對后續(xù)工作進行追蹤，直至居民滿意。力求讓社區(qū)居民居住在安心愉悅的環(huán)境中。
2、民政幫扶、勞動保障、計劃生育工作：
社區(qū)結合春節(jié)、元宵節(jié)、三八婦女節(jié)等節(jié)日對不同對象進行走訪慰問，送去慰問金及物品等，幫助社區(qū)群眾，困難戶擺脫困境;對失業(yè)人員進行失業(yè)證的辦理和簽訂靈活就業(yè)協(xié)議;積極開展人口與計劃生育服務工作，落實孕前優(yōu)生免費檢查的宣傳動員工作，為轄區(qū)居民提供全面優(yōu)質服務。
3、文體工作：
社區(qū)經常性的開展各類文體活動，比如開展“_社區(qū)文藝匯演”、“春節(jié)秧歌表演”、三八婦女節(jié)系類活動等。特別是在體育隊伍建設方面，目前成型的文藝團體有x個，人數(shù)均在x人以上，而且社區(qū)將活動中心面對文藝團體進行開放，用于節(jié)目的排練和日?；顒?。文化方面，_社區(qū)著重打造“道德講堂”，力爭每月舉辦一期大型的道德講堂活動，每周舉辦小型的到講堂分享。在文化娛樂中拉近社區(qū)與居民鄰里間的關系、豐富轄區(qū)居民的生活，同時把黨建工作、精神文明建設工作通過活動深植群眾心間。
4、綜合治理工作：
社區(qū)加強與居民的交流溝通，并根據轄區(qū)居民反饋的不同意見進行整理分析，改進工作，及時排查、化解各類糾紛矛盾，積極做好信訪維穩(wěn)方面的工作。同時為確保轄區(qū)的安定和諧，社區(qū)加強了社區(qū)治安宣傳，在小區(qū)門口、社區(qū)醒目位置張貼防賊防火宣傳標語，并定期進行消防安全檢查，確保小區(qū)居民安全。
5、黨建工作：
社區(qū)及時做好居務、黨務公開，確保社區(qū)居民能及時了解社區(qū)各項事務開展情況。為進一步加強基層民主政治建設，切實保障社區(qū)居委會民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度落到實處提供了有力的保障。
雙擁工作季度總結匯報篇五
1、第三季度接到管理中心《關于加強電視衛(wèi)生安全的緊急通知》后，我嘉誠公司首先成立了電視衛(wèi)生安全檢查小組，明確了任務，并對工作區(qū)和設備、庫房進行了責任區(qū)、責任人的劃分，使安全責任和衛(wèi)生區(qū)的責任落實到位到人，強化了員工的安全意識和責任意識。
2、健全、完善有關電視衛(wèi)生安全工作制度，在基礎上制定了《食品衛(wèi)生安全預防措施》，《食品衛(wèi)生中毒預案》，建立了食品衛(wèi)生安全檢查制度，完善了食品采購，入庫檢查制度，做到層層把關，責任到人。
3、為使食品衛(wèi)生工作能夠更加明晰，明確，保證各項崗位職責與操作規(guī)程更加規(guī)范，因而制作了各類制度牌15塊并張貼上墻;改造，新增食品存放加工等部位的設備設施，把陳舊的洗碗池更換上了不銹鋼池，還增加了兩個涼菜間，還安裝上了電視和紫外線消毒燈，還把后廚不規(guī)范的線路和開關重新進行了改造。
4、各公寓、平房、辦公樓除了每周兩次的班組安全學習外，這個季度，各部門每周又增加了關于“服務禮儀，職業(yè)道德”的電教課，并制作了300張溫馨提示“節(jié)約用電，小心地滑”;對新來的員工進行了安全知識培訓，除每周日檢查外我公司針對各部門進行了一次安全衛(wèi)生大檢查，每月一次針對員工進行安全常識和如何正確使用消防器材進行抽考。
5、鍋爐班、維修班、綜合班，第二季度除了每周二次的班組安全學習以外，我們特意在八月份組織每周一次的電視電教課，內容包括“禮貌禮節(jié)”“職業(yè)道德”;鍋爐班八月份對東院鍋爐房陳舊的管道和設施進行了除銹補漆工作;維修班每周二次對箱變和配電室進行安全檢查和打掃衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，并制作了“安全管理流程圖”1塊，“燃氣泄漏應急處理流程圖”2塊，“火警應急處理流程圖”2塊，“消防應急處理流程圖”1塊。
6、我公司每月1號對整個聯(lián)合基地274個滅火器，76個消防栓進行檢查，并填寫卡片。8月份我公司進行一次消防疏散演練和“安康杯”消防疏散演練簽名活動，參加人數(shù)：117人次;還對全體員工進行了一次關于“安全知識”，“服務禮儀、職業(yè)道德、職業(yè)技能”的考試，參加人數(shù)103人，還進行一次“安全知識”的電教課，參加人數(shù)：118人次。
小結：從第二季度的“安全生產”工作來看，我公司在今后的工作中仍然把“安全生產”做為主題，逐步推行“以人為本，預防為主”“預防為主，防消結合”的安全管理模式，安全管理從事后被動變?yōu)槭虑爸鲃?，從專人管理轉變?yōu)槿珕T管理，今后除了繼續(xù)開展消防演練和疏散演練、設備安全大檢查、現(xiàn)場隱患大排查等系列活動外，重點推行，安全知識競賽和演講，安全座談會會等安全文化建設活動，從而營造人人重視安全，人人維護安全，時時處處安全的和諧氛圍。
雙擁工作季度總結匯報篇六
20__年來，我社區(qū)按照政府的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)"雙擁模范"為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了"同呼吸、共命運、心連心"的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制。
社區(qū)領導高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃，將雙擁工作納入社區(qū)兩委成員工作目標責任制年度考核內容。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍。
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了"擁軍優(yōu)屬，擁政愛民"宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是雙擁工作領導小組全體成員對重點優(yōu)撫對象進行走訪慰問，深入開展“八一”、春節(jié)慰問活動。送去了水果、米、面、元宵粉、油等價值幾千多元的慰問品。
二是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著"軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享"的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
三是在"八一"建軍節(jié)來臨之際，對我社區(qū)老復員軍人李長發(fā)、宋云華、林建云、張金明家進行走訪慰問，細心詢問老人生活情況，身體狀況，促膝長談，并衷心地希望老一輩革命者繼續(xù)發(fā)揚革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，為實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展率先發(fā)展作出新的貢獻。
三、落實政策，確保待遇。
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。
擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)站在_的角度，認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
20__年，我局雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，按照區(qū)雙擁辦的安排部署，認真開展各項雙擁工作，為鞏固雙擁成果，增進軍民團結，促進雙擁創(chuàng)建作出了積極的貢獻，較好地完成了本年度雙擁工作任務?，F(xiàn)將區(qū)住建局雙擁工作20__年總結及20__年打算如下：
(一)加強領導，明確工作目標任務。
為切實開展好我局雙擁工作，根據人事變動情況，及時調整和充實了我局雙擁工作領導小組，進一步加強了對雙擁工作的領導。結合住建系統(tǒng)工作實際，制定了20__年雙擁工作計劃，將雙擁工作列入了日常工作議事日程，落實專項工作經費，并把區(qū)雙擁辦下達的目標任務層層分解落實，做到目標明確，責任到人，確保了我局雙擁工作的順利開展。
(二)深入學習貫徹雙擁工作精神，增強做好雙擁工作的使命感和緊迫感。
擁軍優(yōu)屬是我們黨和政府長期以來形成的一項光榮傳統(tǒng)，要保持和發(fā)揚這一傳統(tǒng)，必須加強學習宣傳教育，提高思想認識，才能增強做好雙擁工作的責任感和使命感。
一是加強雙擁工作的宣傳教育力度。充分利用職工大會、職工學習日、政務信息網、公示欄等形式，廣泛深入開展了以愛國主義為核心的國防雙擁宣傳教育，大力宣傳雙擁光榮傳統(tǒng)和加強軍民團結的重要性。并于“八一”建軍節(jié)前夕組織退伍軍人進行座談，聽取退伍軍人各種訴求，解決他們生活工作中遇到的困難。
二是緊密結合“六五”普法宣傳教育活動，在住建系統(tǒng)大力宣傳《國防法》、《兵役法》、《人民防空法》等法律法規(guī)以及有關雙擁和優(yōu)撫安置的政策法規(guī)，宣傳我局有關擁軍優(yōu)屬的各項優(yōu)惠服務措施。
(三)精心組織，認真開展各項雙擁工作。
深入開展各項擁軍活動是我局開展雙擁工作的重點，我局始終把擁軍愛國作為開展雙擁工作的主要內容，大力開展多種形式、多層次的國防教育和雙擁活動。
一是認真落實各項雙擁政策法規(guī)。按照區(qū)雙擁辦工作要求，我局認真落實各項擁軍擁屬政策法規(guī)，支持重點軍事工程建設，尤其是在建房審批、游覽景區(qū)、廉租房租賃補貼、廉租房實物配租、設施配套等方面都對退伍軍人及軍屬予以優(yōu)先優(yōu)待。
二是積極開展軍民共建活動。今年3月，我局與駐軍單位—武警龍馬潭區(qū)中隊簽訂共建協(xié)議，為切實做好雙擁共建工作共同努力，增強軍政民團結。
三是認真開展走訪慰問活動?！鞍艘弧逼陂g我局嚴格按照區(qū)雙擁工作領導小組做好20__年“八一”期間雙擁工作的精神要求，認真開展關愛功臣活動，局紀檢組長帶隊對胡市鎮(zhèn)黃桷村退伍復原軍人李成德和金山村傷殘軍人余傳富兩位進行關愛慰問，并送去人均200元左右的慰問品，及時表達了黨和政府對他們的關心與關懷。
四是局機關在“八一”期間專門召開了住建局復轉退軍人及軍民座談會，認真傾聽他們的各項訴求，積極采取行之有效的措施為他們排憂解難，并對本單位的復員轉業(yè)退伍軍人進行慰問。
二、20__年工作計劃。
20__年度，我局雙擁工作做了一些工作，并取得了一定成績，但與區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)雙擁辦對雙擁工作的要求還有一定差距，今后，我局將繼續(xù)認真開展國防教育，增強發(fā)展意識和擁軍意識，切實提高做好雙擁工作的主動性和積極性，進一步推動我局雙擁工作的開展。
(一)深入學習貫徹黨的雙擁工作精神，進一步加強雙擁工作的組織和領導。
1.認真貫徹落實中央、省市區(qū)雙擁精神，進一步落實雙擁政策和規(guī)定，健全雙擁工作長效機制，為推進我局雙擁工作深入開展夯實基礎。
2.堅持把雙擁工作擺上重要議事日程，納入全年工作的總體規(guī)劃，根據人事變動情況，及時調整充實雙擁工作領導小組，明確工作職責和工作人員。
3.制定全年工作計劃，組織安排好各項重點活動，抓好工作落實，不斷促進我局雙擁工作水平的提升。
(二)加強宣傳教育，進一步增強國防觀念和雙擁意識。
1.把以愛國主義教育為核心的國防和雙擁宣傳教育納入干部職工學習教育計劃，列入年度宣傳思想教育計劃，抓好落實，確保取得實效。
2.深入開展雙擁宣傳月和重大節(jié)慶及紀念日的宣傳教育活動。
3.積極開展節(jié)假日慰問功臣、八一走訪退伍復員軍人等活動，積極開展困難退伍軍人幫扶活動。
(三)結合工作實際，進一步豐富雙擁創(chuàng)建活動內涵。
1.積極開展軍民共建活動，促進軍地物質文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明建設。認真貫徹學習中央、省、市、區(qū)各類會議精神，交流學習成果，拓展共建形式、豐富共建內容、提高共建質量。
2.積極開展雙擁進聯(lián)系社區(qū)(村)活動，落實各項擁軍優(yōu)撫安置政策，加強交流，互通有無，互辦實事，共同構建和諧安全的工作生活環(huán)境。
3.積極開展慰問行動，充分利用元旦、春節(jié)、“八一”等節(jié)日，通過結對幫扶、走訪慰問等形式幫助部分困難重點優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際問題，促進軍民之間的溝通和了解，增強軍民之間的團結和友誼，以高度的政治責任感，充分發(fā)揮住建行業(yè)特點，努力開創(chuàng)我局雙擁工作新局面。
20_年是全縣雙擁工作模范縣的鞏固年。一年來，---在上級組織的關心、支持和幫助下，在縣雙擁辦的直接領導下，在全鄉(xiāng)各級各部門的大力配合與努力下，做了一些力所能及的工作，現(xiàn)總結如下：
一、大力加強國防教育宣傳，增強了雙擁國防意識的重要性。
在鞏固雙擁成果的基礎上，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視。首先進行了認真的研究，研究的重點如何鞏固雙擁模范鄉(xiāng)的成果，并力爭在創(chuàng)新方法上下功夫;其次，成立了領導班子，由伍輝同志任組長，領導小組并下設辦公室，設在鄉(xiāng)民政辦內，由民政辦具體負責此項業(yè)務工作，在創(chuàng)建鞏固成果的過程中，黨政領導均把雙擁工作納入了議事日程，由書記負總責，鄉(xiāng)長具體抓，小組成員齊抓共管的格局，目標量化到村、到人頭，各職能部門密切配合，各司其職，充分發(fā)揮其作用。
我們鄉(xiāng)利用各種宣傳工具，廣泛進行宣傳。一年來共利用大小會議宣傳5次，座談會2次作為陣地廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，并做到了內容、時間、人員三落實，積極引導，真正把全鄉(xiāng)的雙擁國防意識提高到了一個新的水平，使全鄉(xiāng)都形成了濃厚的雙擁氛圍，形成“同呼吸，共命運，心連心”的新型軍政軍民關系的重要載體。凝聚軍民智慧和力量，構建和諧--，全面建設小康社會的有效途徑。
二、精心組織走訪慰問，活動開展有序。
黨委政府把雙擁工作的專題研究會，一年不少于四次，其中專題研究會不少于2次，年初制定了規(guī)劃，季度聽取有關部門的匯報，定期對雙擁工作對象進行走訪，充分發(fā)揮了各級組織和社會各界的作用，開展多層次、多形式、內容豐富的聯(lián)誼活動，廣泛開展走訪慰問活動，組織軍烈屬、殘疾軍人、復員退伍軍人、帶病回鄉(xiāng)和參戰(zhàn)退役軍人等召開座談會，向優(yōu)撫對象發(fā)放軍屬牌和慰問金(17人，共計--元)。了解他們在生產、生活及思想狀況，聽取和征求他們的意見、建議和要求，激發(fā)他們的愛國熱情，并在創(chuàng)建鞏固中實行定期檢查匯報，了解雙擁、國防的進程情況，落實情況，存在問題等情況，在了解清楚羈絆情況前提下，把雙擁工作的各項目標任務落實到實處。
三、優(yōu)撫經費兌現(xiàn)及時，不斷增進軍政軍民團結。
_年民政優(yōu)撫對象中，醫(yī)療制度改革就解決重點優(yōu)撫對象治病問題得到了很好的落實，_年共解決醫(yī)療救助對象54戶，金額--元?，F(xiàn)役軍人優(yōu)待金也全額按規(guī)定兌現(xiàn)，農村義務兵13人每年--元，獎勵優(yōu)秀士兵2名每名--元，三等獎1名--元。優(yōu)撫對象的各種經費及優(yōu)待補貼均足額、按時、按質、按量上卡直發(fā)到每位優(yōu)待對象的手中，同時做好了全鄉(xiāng)退伍軍人的接待工作，還認真加強了現(xiàn)役軍人家屬的思想政治工作。
總之，_年雙擁工作，在全鄉(xiāng)各級各部門的大力支持下，取得了一定成績，但離上級的要求也有一定差距，我們決心在新的一年里，以昂揚的斗志，飽滿的熱情，旺盛的精力，不斷進取，創(chuàng)造出新的業(yè)績。
一、加強領導，構成齊抓共管的雙擁工作新格局。
1、加強雙擁意識培養(yǎng)。將雙擁工作擺在維護國家長治久安、穩(wěn)定社會、經濟發(fā)展的重要位置，把雙擁工作擺到單位的重要議事日程，常抓不懈。
2、認真落實領導職責制。對我委雙擁創(chuàng)立工作進行統(tǒng)一領導、組織和協(xié)調。定期召開會議，研究雙擁工作重大事項，部署雙擁工作任務，結合我委實際，制定出雙擁工作計劃、把目標任務分解落實，并納入年終考核。構成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各部門協(xié)同配合，廣大職工進取參與的齊抓共管的雙擁工作新格局，確保了擁政愛民工作與擁軍優(yōu)屬工作的協(xié)調發(fā)展。
二、強化宣傳教育，營造良好的雙擁工作氛圍。弘揚愛國主義教育，增強國防觀念，提高廣大職工擁軍愛國的自覺性，必須做好廣泛深入宣傳和教育工作。根據市里統(tǒng)一部署，我委進取宣傳雙擁創(chuàng)立工作資料。
一是統(tǒng)一認識。統(tǒng)一認識是統(tǒng)一行動的前提，廣泛動員是全面運作的基礎。6月-7月，我委明確了在全市爭創(chuàng)工作中面臨的任務和要求，努力盡到發(fā)改委門應承擔的職責，堅決支持全市創(chuàng)立工作。
二是加強學習宣傳。進取濃化創(chuàng)立氛圍，學習宣傳《國防教育法》，普及國防知識，提高職工的國防意識和擁軍意識，把國防教育納入中心組學習及我委知識搶答賽等活動，同時將市雙擁辦統(tǒng)一印制的創(chuàng)立宣傳標語復印、轉發(fā)委屬各科室，根據各科室意見反饋，選擇了2-3條雙擁宣傳標語在委門戶網站滾動宣傳。同時運用信息網站、分享視頻講座等活動形式開展經常性、多樣性的宣傳教育活動。
三是構成共建。經過征求我市軍分區(qū)、雙擁辦意見，與郴州市北湖區(qū)人民武裝部構成共建。
三、結合發(fā)改委工作實際，努力支持部隊建設。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，認真履行雙擁工作職責，服務大局，盡心盡力支持部隊建設。根據我委工作實際及北湖區(qū)人民武裝部的現(xiàn)實情景，我委安排今年下半年對北湖區(qū)人民武裝部開展一次走訪活動。進一步加強對共建單位及其他軍民共建項目申報工作的指導和支持，如對武警郴州市支隊教導隊、第六中隊新營區(qū)建設工程立項審批等工作進行指導和支持;繼續(xù)做好國民經濟動員和裝備動員的工作，促進了軍民關系良好發(fā)展。
四、加強政策落實。認真落實雙擁政策法規(guī)，將雙擁工作納入規(guī)范化軌道。著力解決涉及軍民最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。今年來，為認真貫徹落實國務院、中央軍委《軍人撫恤優(yōu)待條例》和有關雙擁工作政策法規(guī)，我委進取協(xié)調，努力促成我委軍轉干部家屬調動工作。曾多次與組織人事部門的溝通銜接，加強對我委軍轉干部家屬調動的支持力度，努力為轉業(yè)干部解決問題和困難，把雙擁工作落到實處。
20_年，我局雙擁工作在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，按照區(qū)雙擁辦的安排部署，認真開展各項雙擁工作，為鞏固雙擁成果，增進軍民團結，促進雙擁創(chuàng)立作出了進取的貢獻，較好地完成了本年度雙擁工作任務。現(xiàn)將區(qū)住建局雙擁工作20_年總結及20_年打算如下：
(一)加強領導，明確工作目標任務。
為切實開展好我局雙擁工作，根據人事變動情景，及時調整和充實了我局雙擁工作領導小組，進一步加強了對雙擁工作的領導。結合住建系統(tǒng)工作實際，制定了20_年雙擁工作計劃，將雙擁工作列入了日常工作議事日程，落實專項工作經費，并把區(qū)雙擁辦下達的目標任務層層分解落實，做到目標明確，職責到人，確保了我局雙擁工作的順利開展。
(二)深入學習貫徹雙擁工作精神，增強做好雙擁工作的使命感和緊迫感。
擁軍優(yōu)屬是我們黨和政府長期以來構成的一項光榮傳統(tǒng)，要堅持和發(fā)揚這一傳統(tǒng)，必須加強學習宣傳教育，提高思想認識，才能增強做好雙擁工作的職責感和使命感。
一是加強雙擁工作的宣傳教育力度。充分利用職工大會、職工學習日、政務信息網、公示欄等形式，廣泛深入開展了以愛國主義為核心的國防雙擁宣傳教育，大力宣傳雙擁光榮傳統(tǒng)和加強軍民團結的重要性。并于“八一”建軍節(jié)前夕組織退伍軍人進行座談，聽取退伍軍人各種訴求，解決他們生活工作中遇到的困難。
二是緊密結合“六五”普法宣傳教育活動，在住建系統(tǒng)大力宣傳《國防法》、《兵役法》、《人民防空法》等法律法規(guī)以及有關雙擁和優(yōu)撫安置的政策法規(guī)，宣傳我局有關擁軍優(yōu)屬的各項優(yōu)惠服務措施。
(三)精心組織，認真開展各項雙擁工作。
深入開展各項擁軍活動是我局開展雙擁工作的重點，我局始終把擁軍愛國作為開展雙擁工作的主要資料，大力開展多種形式、多層次的國防教育和雙擁活動。
一是認真落實各項雙擁政策法規(guī)。按照區(qū)雙擁辦工作要求，我局認真落實各項擁軍擁屬政策法規(guī)，支持重點軍事工程建設，尤其是在建房審批、游覽景區(qū)、廉租房租賃補貼、廉租房實物配租、設施配套等方面都對退伍軍人及軍屬予以優(yōu)先優(yōu)待。
二是進取開展軍民共建活動。今年3月，我局與駐軍單位—武警龍馬潭區(qū)中隊簽訂共建協(xié)議，為切實做好雙擁共建工作共同努力，增強軍政民團結。
三是認真開展走訪慰問活動?！鞍艘弧逼陂g我局嚴格按照區(qū)雙擁工作領導小組做好20_年“八一”期間雙擁工作的精神要求，認真開展關愛功臣活動，局紀檢組長帶隊對胡市鎮(zhèn)黃桷村退伍復原軍人李成德和金山村傷殘軍人余傳富兩位進行關愛慰問，并送去人均200元左右的慰問品，及時表達了黨和政府對他們的關心與關懷。
四是局機關在“八一”期間專門召開了住建局復轉退軍人及軍民座談會，認真傾聽他們的各項訴求，進取采取行之有效的措施為他們排憂解難，并對本單位的復員轉業(yè)退伍軍人進行慰問。
二、20_年工作計劃。
20_年度，我局雙擁工作做了一些工作，并取得了必須成績，但與區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)雙擁辦對雙擁工作的要求還有必須差距，今后，我局將繼續(xù)認真開展國防教育，增強發(fā)展意識和擁軍意識，切實提高做好雙擁工作的主動性和進取性，進一步推動我局雙擁工作的開展。
(一)深入學習貫徹黨的雙擁工作精神，進一步加強雙擁工作的組織和領導。
1.認真貫徹落實中央、省市區(qū)雙擁精神，進一步落實雙擁政策和規(guī)定，健全雙擁工作長效機制，為推進我局雙擁工作深入開展夯實基礎。
2.堅持把雙擁工作擺上重要議事日程，納入全年工作的總體規(guī)劃，根據人事變動情景，及時調整充實雙擁工作領導小組，明確工作職責和工作人員。
3.制定全年工作計劃，組織安排好各項重點活動，抓好工作落實，不斷促進我局雙擁工作水平的提升。
(二)加強宣傳教育，進一步增強國防觀念和雙擁意識。
1.把以愛國主義教育為核心的國防和雙擁宣傳教育納入干部職工學習教育計劃，列入年度宣傳思想教育計劃，抓好落實，確保取得實效。
2.深入開展雙擁宣傳月和重大節(jié)慶及紀念日的宣傳教育活動。
3.進取開展節(jié)假日慰問功臣、八一走訪退伍復員軍人等活動，進取開展困難退伍軍人幫扶活動。
(三)結合工作實際，進一步豐富雙擁創(chuàng)立活動內涵。
1.進取開展軍民共建活動，促進軍地物質禮貌、精神禮貌、政治禮貌、生態(tài)禮貌建設。認真貫徹學習中央、省、市、區(qū)各類會議精神，交流學習成果，拓展共建形式、豐富共建資料、提高共建質量。
2.進取開展雙擁進聯(lián)系社區(qū)(村)活動，落實各項擁軍優(yōu)撫安置政策，加強交流，互通有無，互辦實事，共同構建和諧安全的工作生活環(huán)境。
3.進取開展慰問行動，充分利用元旦、春節(jié)、“八一”等節(jié)日，經過結對幫扶、走訪慰問等形式幫忙部分困難重點優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人解決實際問題，促進軍民之間的溝通和了解，增強軍民之間的團結和友誼，以高度的政治職責感，充分發(fā)揮住建行業(yè)特點，努力開創(chuàng)我局雙擁工作新局面。
根據《關于報送20_年雙擁工作總結和20_年雙擁工作計劃的通知》要求，現(xiàn)將我局20_年雙擁工作總結和20_年雙擁工作計劃報告如下：
20_年以來，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局在市委市政府的正確領導下，在市雙擁辦的精心指導下，緊密結合規(guī)劃工作實際，經過各種形式進取開展“擁軍優(yōu)屬、擁政愛民”活動，不斷探索雙擁工作的新途徑、新方法，創(chuàng)新雙擁工作的新舉措，拓展雙擁工作的新格局，取得了較好地成績。
(一)強化組織領導，雙擁工作基礎進一步夯實。
一向以來，我局領導高度重視雙擁工作，始終堅持把雙擁工作作為堅持社會穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展的一項重要任務來抓，專門成立了以黨組書記、局長為組長，其它班子領導為副組長，科室、二級機構負責人為成員的的雙擁工作領導小組，加強雙擁工作的組織、領導。同時，我局年初進行全年工作謀劃時，就將雙擁工作列入重要議事日程，制定了黃山市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20_年“雙擁”工作意見，對凡是涉及雙擁工作的活動一律進取組織開展，凡是涉及雙擁工作的經費都全力支持，凡是涉及雙擁工作的決策由局黨組及時研究制定并實施。
(二)強化學習教育，雙擁工作活力進一步激發(fā)。
為了增強規(guī)劃系統(tǒng)廣大干部職工對雙擁工作的認識，增進與駐地官兵的感情，我局結合工作實際，進取組織開展形式多樣、資料豐富多彩的學習教育活動，不斷深化干部職工對雙擁工作的認識，營造濃郁的雙擁工作氛圍，進一步激發(fā)干部職工投身雙擁事業(yè)的活力。一是進取組織理論學習，深化工作認識。局利用中心組理論學習會、全局干部大會等時機，組織全局干部職工學習省、市雙擁工作文件精神，學習20_年全市雙擁工作要點，研究部署我局今年雙擁各項工作;進取開展國防形勢教育，增強干部職工的國防意識，使雙擁工作深入人心。二是進取開展革命教育，堅持優(yōu)良傳統(tǒng)。在建黨_周年之際，黨支部組織全體黨員赴江西上饒集中營進行參觀學習，新四軍先輩為了革命事業(yè)拋頭顱、灑熱血、赴國難的愛國情懷，深深地震撼和感染著每一個人，經過參觀，進一步激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是進取開展活動，激發(fā)轉業(yè)干部干事熱情?！鞍艘弧鼻跋?，我局舉辦了“慶八一”轉業(yè)干部、現(xiàn)役軍人家屬聯(lián)歡會，經過活動的開展，大家對部隊建設有了更深入的了解，對部隊的迅猛發(fā)展感到驕傲和自豪，紛紛表示要發(fā)揚革命傳統(tǒng)，退伍不退色，立足崗位實際，切實履職盡責。
(三)強化主動作為，雙擁工作成效進一步彰顯。
一向以來，我們把幫忙部隊解決實際問題作為一項重要的政治任務，根據部隊建設與發(fā)展的新形勢，進取開展了走訪慰問、就業(yè)幫扶等系列擁軍活動。20_年來，進取支持部隊建設，目前已完成屯溪區(qū)消防大隊基地選址和市消防支隊訓練塔項目審批工作工作，并正在進取開展黃山市經濟開發(fā)區(qū)消防大隊基地和市消防支隊公寓住房項目用地選址工作。我局進取開展共建單位慰問活動，于“八一”建軍節(jié)前夕，局領導帶隊赴共建單位——邊防檢查站進行節(jié)日慰問，送去慰問金0.5萬元，并開展了籃球友誼賽。同時，我局還進取維護軍人及其家屬合法權益，今年來主動協(xié)調聯(lián)系安排軍嫂就業(yè)1人。
20_年，我局雙擁工作雖然取得必須成績，但離市委、市政府和市雙擁辦的要求還有差距。今后，將繼續(xù)在市委市政府的堅強領導下，按照市雙擁辦的工作部署，認真學習貫徹《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國兵役法》和《軍人撫恤優(yōu)待條例》等法律法規(guī)，進一步深化對雙擁工作的認識;同時，充分發(fā)揮規(guī)劃干部的主觀能動性，結合規(guī)劃職能，創(chuàng)新工作舉措，力爭我局雙擁工作有新作為、新亮點，為黃山市持續(xù)爭創(chuàng)全國“雙擁模范城”做出應有的貢獻。
20_年，為更深入地開展擁軍優(yōu)屬工作，進一步加強軍民團結，鞏固軍民魚水情，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局結合自身工作實際，制定計劃如下：
(一)指導思想。
以認真貫徹落實黨中央、國務院、中央軍委關于加強軍政、軍民團結的指示精神，緊緊圍繞雙擁建設目標，以維護社會穩(wěn)定、支持軍隊現(xiàn)代化建設為重點，以結對共建為紐帶，立足職能、深化共建，不斷推進軍地社會主義精神禮貌建設，提升我局雙擁創(chuàng)立的整體水平，為全面建設小康社會做出應有貢獻。
按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，根據市雙擁成員單位職責，圍繞雙擁模范城創(chuàng)立目標，進取為駐黃部隊供給規(guī)劃服;進一步健全雙擁制度、不斷鞏固擁軍陣地，努力推進我局雙擁工作制度化、規(guī)范化、社會化。
(三)工作要求。
1、提高認識，自覺增強擁軍工作職責感。
組織規(guī)劃系統(tǒng)干部職工學習《國防法》，進一步提高廣大干部職工對雙擁工作重要意義的認識，經過學習和活動的開展，促使廣大干部職工充分認識雙擁工作在維護社會穩(wěn)定、推動社會提高方面的重要作用，進一步增強國防觀念和履行國防義務的自覺性，增強擁軍工作的職責感，進取主動為人民子弟兵辦實事、辦好事，構成愛國擁軍的良好氛圍。
2、加強領導，健全機制，強化保障。
講政治、講大局、講穩(wěn)定，重視雙擁工作。一是建立組織領導體系，成立以局長、黨組書記為組長，其他班子領導為副組長，科室、二級機構負責人為成員的雙擁工作領導小組，構成主要領導親自抓，分管領導具體抓，一級管一級、一級抓好一級的工作格局，切實加強對雙擁工作的領導。二是健全機制，強化落實。建立健全“雙擁”工作管理機制，使“雙擁”工作與規(guī)劃工作同研究、同安排、同部署、同落實。強化科室之間、二級機構之間的協(xié)調和配合，使擁軍工作不流于形式，構成齊抓共管的良好局面。
(四)工作措施。
1、加強理論學習。聯(lián)系實際組織廣大干部職工認真學習黨中央關于擁政愛民、擁軍優(yōu)屬、加強國防和軍隊建設的一系列重要指示，學習省、市領導關于雙擁工作的指示精神，提高對新形勢下雙擁工作重要性的認識，增強做好雙擁工作的自覺性和本事水平。
2、重視宣傳報道。把雙擁宣傳作為一件大事來抓，納入年度宣傳計劃，營造雙擁活動的輿論，及時報道雙擁工作的實績，從而構成濃厚的雙擁氛圍。
3、開展雙擁教育。各科室、二級機構要圍繞促進地方和軍隊的改革與建設，深入學習貫徹全國雙擁工作會議精神，采取多種形式，深入開展雙擁宣傳教育，加強全民國防教育，宣傳和推廣雙擁先進經驗和先進典型，進一步激發(fā)軍民的愛國熱情，構成良好的雙擁氛圍。
4、落實雙擁政策。要根據形勢的變化和雙擁工作的發(fā)展，努力為自謀職業(yè)的軍轉干部、隨軍家屬和退伍士兵創(chuàng)業(yè)供給優(yōu)質規(guī)劃服務，異常是在駐黃部隊項目建設上開綠燈，實行特事特辦，跟蹤服務，把好事辦好，實事辦實。
5、舉辦共建活動。要不斷加強同駐黃部隊的聯(lián)系和溝通，增進了解和交流。要因地制宜，抓住時機，開展形式多樣的慰問活動，重點是走訪慰問參加抗震救災的解放軍、武警、民兵預備役人員及其親屬，看望優(yōu)撫對象中的特困戶、竭盡所能、幫忙解決實際困難，送去組織的關心關愛，增進軍民患難與共，同甘共苦的魚水深情。
雙擁工作季度總結匯報篇七
1、接待方面。
在x月、x月、x月份，部門主要完成接待了單位及個人、團體會議。
2、客戶的開發(fā)與維護。
a、客戶開發(fā)：在第二季度營銷部新開發(fā)個人和商務公司協(xié)議客戶x個，與x個協(xié)議到期客戶續(xù)簽了協(xié)議。新簽訂x家網絡訂房協(xié)議。
b、客戶的維護：首先將原有的客戶資料進行分類存檔，對處于休眠狀態(tài)的協(xié)議客戶一一進行電話拜訪。通過拜訪了解到顧客不來消費的原因大概有以下幾個方面的原因：
一是由于公司辦公地點搬遷于是就近選擇合作的酒店。
二是公司更換了負責外聯(lián)的負責人。
三是部分客戶因酒店飯菜口味質量二暫時放棄。
四是只為某一次合作的優(yōu)惠價格而臨時簽訂協(xié)議，之后并無繼續(xù)合作的機會。
3、旅游市場的整體開發(fā)。
一直以來，酒店與旅行社幾乎不存在合作，今年營銷部在這一方面可謂取得重大突破。x月份開始酒店陸續(xù)開始與__國旅合作。截止x月x日，酒店共接待旅行社用房x間，共計為酒店客房帶來的收入為x元。
除旅行社外，__年營銷部與普通商務公司間的合作也取得了一定的成績。x月份起，陸續(xù)接待了等先后x批次的團隊，共計使用酒店客房x間。實現(xiàn)房費收入x元(平均房價為x元/間)。
__年x月至x月期間，通過營銷部預訂的各類宴席，團隊用餐共計在餐飲消費的金額為x余元(其中由會議所帶來的餐飲收入為x元)。全年必將超過x萬。這一成績?yōu)榫频暾w經營目標的完成做出了相應的貢獻。
二、營銷部在工作中存在的不足。
1、在把握市場動向，應對市場變化方面的能力有所欠缺。
營銷部是負責對外處理公共關系和銷售業(yè)務的職能部門，是酒店提高聲譽，樹立良好形象的一個重要窗口。它對經營決策，制定營銷方案起到參謀和助手的作用。然而由于不善于撲捉市場動向，加之獲取信息的渠道單一或者是對市場信息的關注度不夠，所以在應對整個旅游市場的變化方面顯得比較生澀。
2、與賓客間的互動不足。
營銷部在日常的工作中，除了會議接待的過程中有較少的與顧客面對面交流的時間，其它幾乎沒有機會與賓客交流?；蛘哒f存在這樣的機會我們在無意間就放過了。我們無法知道顧客需要什么，無法獲得賓客在酒店消費的直觀感受，甚至有投訴或建議賓客都有可能找不到表達的對象。這樣就很難給賓客創(chuàng)造賓至如歸，溫馨如家的消費體驗。這一方面恰恰被我們在日常工作中忽略掉了。
3、新興市場與新客戶的開發(fā)力度不夠。
__年營銷部雖然在旅行社團隊與會議團隊的接待量上相較以往有了長足的進步，但總體而言力度不夠，還應該有較大的上升空間，旅行團的房費收入占全年房費收入的比例還不到x%，會議團隊與旅行團共同的房費收入占酒店房費收入的比例也不到x%，全年開發(fā)新協(xié)議客戶的數(shù)量更是屈指可數(shù)。在長沙酒店業(yè)競爭白熱化的情況下，原有的目標消費群體幾乎被瓜分殆盡，這種情況下就要求我們要不遺余力開發(fā)新的客戶，尋找新興的消費市場。很顯然，營銷部在這方面投入的精力是不夠的。
雙擁工作季度總結匯報篇八
自四月份以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在農墾主管部門的關心支持下，我場深入貫徹落實-，緊緊圍繞全縣實施“四區(qū)”戰(zhàn)略，加快“四園”建設的目標，進一步解放思想，更新觀念，努力推動全場各項工作有序開展，現(xiàn)將第二季度工作開展情況小結如下。
一、工作開展情況。
1、調整產業(yè)結構，狠抓項目建設。加大“十二五”扶貧項目花卉苗木示范基地建設力度，4月初完成了第一期400畝種植，第二期建設于4月底進行了申報。危房改造項目已于4月份全面啟動，項目迅速推進。鄉(xiāng)村級公路建設項目于6月份完成了招標，正在緊張建設之中。
2、圍繞“兩增”目標，抓好農業(yè)產業(yè)建設。按照“品種特色化、基地規(guī)?；?、經營產業(yè)化”的要求，深入推進農業(yè)產業(yè)結構調整，大力發(fā)展花卉苗木、畜禽養(yǎng)殖、蔬菜瓜果、有機茶葉等特色農業(yè)?！昂Ｌ遏浯洹本G茶、“海潭蜜梨”、“海潭西瓜”種植面積進一步擴大，進一步推進農業(yè)科技創(chuàng)新，為單位增效，農戶增收奠定基礎。
3、改善場域環(huán)境，狠抓新農村建設。對三個農業(yè)分場危舊房進行拆舊建新，加大新農村建設力度，同時結合全省農墾危房改造項目，進行高標準規(guī)劃建設居住小區(qū)。
4、提高群眾幸福指數(shù)，狠抓文化建設。繼承和弘揚“艱苦奮斗，勇于開拓”的農墾精神，大力倡導“以人為本，關注民生”的管理理念，鑄造對待職工有感情，對待工作有熱情，開拓創(chuàng)新有激情，獻身事業(yè)有癡情的“四情”文化底蘊，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，應對時代挑戰(zhàn)。
5、轉變干部作風，狠抓基層組織建設。
一是深入開展“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”活動。通過召開座談會、走訪群眾、問卷調查、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求和虛心聽取群眾意見，召開了專題，開展了批評與自我批評，深入查擺問題，同時對問題進行梳理，制定了整改方案，明確了整改要求。
二是督促推行民主集中制，實行場務公開、財務公開、黨務公開，增強班子戰(zhàn)斗力和凝聚力。
一是大力發(fā)展休閑產業(yè)。充分利用我縣列為省級休閑農業(yè)示范縣的契機，結合我場地理生態(tài)優(yōu)勢，大力發(fā)展休閑農家樂，開發(fā)旅游產品。
二是扶持全民創(chuàng)業(yè)。推進卓氏果園、義林羊業(yè)、橫塘養(yǎng)豬場等基地發(fā)展，在供產銷環(huán)節(jié)上提供優(yōu)質服務，促進形成產業(yè)規(guī)模，并輻射帶動周邊居民發(fā)展致富。
三是創(chuàng)建服務型機關。以“整作風、提效能、優(yōu)環(huán)境”等活動為契機，以廉潔自律為準則，全面加強干部作風建設。
雙擁工作季度總結匯報篇九
今年來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”為目標，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實習近平總書記關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，努力推進省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作，全力抓好退役軍人服務保障各項工作，進一步在全社會營造尊崇軍人職業(yè)、尊重退役軍人的濃厚氛圍?，F(xiàn)將2021年工作開展情況匯報如下：
一、2021年工作開展情況。
（一）對標75條建設標準，服務保障體系“從有到優(yōu)”
嚴格按照示范型退役軍人服務站考核75條標準進行縣、鄉(xiāng)、村三級建設，已有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站通過示范站全國檢查驗收，余下4個已通過省級驗收，古宋鎮(zhèn)南門橋社區(qū)、東大街社區(qū)、寶山號社區(qū)等3個村級示范型退役軍人服務站已通過市級驗收。持續(xù)推進村級服務站標準建設，確保至年底全縣170個村（社區(qū)）服務站實現(xiàn)“五有”標準。不斷提升服務站工作人員業(yè)務能力，組織開展業(yè)務工作培訓4次。加快推動擁軍聯(lián)盟服務超市建設，促進成員單位和服務事項形成規(guī)模效應，發(fā)展新成員單位：石海家園購物中心有限責任公司、宜賓陽光陶瓷有限責任公司、**縣古宋糧油有限責任公司等三家公司，與**縣石海農商行結對為“擁軍貸”合作單位。我縣擁軍聯(lián)盟企業(yè)已經在執(zhí)行購物優(yōu)先、充值享受返券優(yōu)惠、購物打折或購物享受批發(fā)價等8項優(yōu)惠服務，銀行執(zhí)行退役軍人貸款3.85%年息的優(yōu)惠政策。
（二）雙擁工作扎實開展，軍地聯(lián)動“碩果累累”
春節(jié)走訪慰問駐軍及優(yōu)撫對象400余人次，發(fā)放慰問金44.63萬元，慰問品350件，發(fā)放慰問信、春聯(lián)年畫1.2萬余份。“八一”期間，組織各單位、村社區(qū)全覆蓋召開退役軍人座談會，在全縣退役軍人座談會上，表彰了20余名優(yōu)秀退役軍人及軍屬，并專題研究第十二屆省級雙擁模范縣創(chuàng)建工作；慰問重點優(yōu)撫對象2714戶、慰問在鄉(xiāng)在職復退軍人4000余人，累計發(fā)放慰問金50.2萬余元，米、面、油等慰問品2300余份。集中開展送喜報活動，共計87人次，發(fā)放立功獎勵金3.26萬元。走訪慰問邊海防執(zhí)勤官兵家屬15人，發(fā)放慰問金1.5萬元。為3名現(xiàn)役軍人家屬協(xié)調工作調動，為3名現(xiàn)（退）役軍人子女協(xié)調子女入學，有效解決了軍人后顧之憂。為今年退役的24名駐軍官兵贈送了紀念品。
群眾歡度佳節(jié)提供有力支持。
（三）優(yōu)撫褒揚全面展開，紀念設施修繕一新。
一是投資120余萬元用于光榮院升級改造，目前光榮院總資產300萬元、流動資產3.2萬元、凈資產280萬元。占地面積1.3畝，建筑面積3000平方米，床位50張，設有值班室、活動室、醫(yī)療室、娛樂室、康復健身室、餐廳，各項配套設施一應俱全。二是全面掌握我縣烈士人數(shù)，建立檔案，詳細了解烈士后代家庭成員情況，烈士后代家庭生活情況，對轄區(qū)內烈屬進行全覆蓋慰問。三是不等不靠，快速行動，積極對上爭取資金，投資1100余萬元對白塔山烈士陵園進行升級改造。新建烈士英名墻一座，雕塑紀念碑一座，擴建和新建了上山道路，將包括犧牲在異國他鄉(xiāng)的所有烈士名字鐫刻在英名墻上，為民眾和烈士親屬提供瞻仰、祭拜烈士的場所，現(xiàn)已投入使用，并正報批市級烈士陵園。投資200余萬元，遷建了九絲紅軍烈士紀念碑，新建了紀念廣場，同時投入資金10余萬元對僰王山鎮(zhèn)虎山亭、大河苗族鄉(xiāng)零散烈士墓等紀念設施進行維修改造，整治烈士紀念設施周圍環(huán)境、硬化烈士紀念設施道路、設立烈士紀念設施標識牌。
（四）退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)又好又快。
一是政策落實兌現(xiàn)到位。發(fā)放2020年138名入伍大學生一次性獎勵金***萬元。兌現(xiàn)2020年秋冬季退役士兵一次性經濟補助金***萬元。兌現(xiàn)2019-2020年義務兵家庭優(yōu)待金***萬元。二是接收報到高效率。做到報到流程“一表明”、辦理指引“一口清”，圓滿完成***名秋季退役士兵報到工作。三是崗前有見習，崗后有回訪，退役士兵安置工作在全市前列。提前與縣委編辦、縣國資金融局、縣人力資源社會保障局協(xié)調溝通，結合轉業(yè)士官個人特長，積極向縣委縣政府爭取，初定安置崗位。9月初，10名符合政府安排工作退役士兵在15個崗位中，8名選擇事業(yè)單位，2名選擇國企，做到了退役即上崗的無縫銜接。四是做好退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶。推薦3名創(chuàng)業(yè)代表參加省市退役軍人創(chuàng)業(yè)大賽，舉辦了3場退役士兵專場招聘會，利用微信群、“**雙擁”公眾號發(fā)布招聘信息，200余人應聘40人實現(xiàn)就業(yè)；指導辦理創(chuàng)業(yè)貸款7人，貸款金額***70萬元，解決了部分退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難問題。
（五）及時落實各項優(yōu)撫政策，各項資金精準發(fā)放。
及時落實各項優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放優(yōu)撫對象撫恤補助金。深入開展各類優(yōu)撫對象核查工作，做到底子清、情況準，我縣現(xiàn)有各類優(yōu)撫對象***人，2021年1-9月共發(fā)放撫恤和生活補助***5萬元；向**名企業(yè)軍轉干部發(fā)放困難補助金***萬元；共計補助醫(yī)療補助金***萬元；積極對上爭取資金，及時補足關愛基金，用好用活，對大病困難、住房困難、就業(yè)創(chuàng)業(yè)困難退役軍人實施精準關愛幫扶。幫扶困難退役軍人***人次，共計發(fā)放關愛金***萬元。
（六）線上線下宣傳并舉，法規(guī)宣傳扎實有效。
印制《退役軍人保障法》宣傳海報200份在轄區(qū)內廣泛張貼。
利用宣傳月活動走進社區(qū)、走進農村、走進基層，發(fā)放明白紙1000余份。為形成常態(tài)化學習模式，充分利用各種微信群、工作群，發(fā)揮“互聯(lián)網+”模式的優(yōu)勢，發(fā)布關于《退役軍人保障法》的宣傳資料，加大對《退役軍人保障法》的宣傳和普及力度，讓《退役軍人保障法》學習常態(tài)化，將理論學習作為日常工作的重要內容不斷深入開展，充分提高了退役軍人工作者和廣大退役軍人的思想覺悟和認識水平。
（七）抓好涉軍信訪工作，全力維護社會穩(wěn)定。
一是專題研究王小林等重點人員信訪事項，制定信訪維穩(wěn)工作應急預案，確保信訪事件發(fā)生時能快速反應、及時處置；二是切實維護退役軍人合法權益，及時解決退役軍人的合理訴求；三是1-9月累計完成13件網上信訪案件的回復工作，現(xiàn)場接待來詢來訪800余人次，解決合理訴求5件，群眾滿意率達98％以上。四是做好退役軍人幫扶解困工作，對退役軍人生活確有困難的，想方設法為他們排憂解難，讓困難老兵真切感受到黨和政府的關心關愛，把事情解決在基層，把人員穩(wěn)控在當?shù)亍?BR> （八）夯實筑牢基層基礎，基層治理“能效顯著”
力量。
(一)夯實管理保障基礎，加快推進退役軍人信息化建設。
一是堅持以“四尊崇、五關愛、六必訪”的系統(tǒng)運用為抓手，加強協(xié)同系統(tǒng)推廣使用，提升鄉(xiāng)村兩級基層工作人員業(yè)務能力，培養(yǎng)業(yè)務骨干力量，加強精準管理服務，營造尊軍崇軍氛圍，著力推進信息技術與退役軍人工作深度融合，努力構建智慧化管理保障新格局，為即將到來的全行業(yè)信息化建設作好積極準備，搶占加快發(fā)展的先機高點，為更好服務經濟社會發(fā)展和國防軍隊建設提供有力支撐。二是提供一體化的退役軍人網上服務，持續(xù)豐富互聯(lián)網服務資源，實現(xiàn)服務事項“一網通辦”，加快服務保障機構智慧化升級，推出渠道全面覆蓋、需求有效感知、服務精準精細的智慧化服務。建立完備的安全管理機制，構建可靠的網絡運行環(huán)境，應用先進的網絡安全技術，確保網絡、數(shù)據和退役軍人個人信息安全。
完成時限：2022年6月底前。
(二)注重黨建引領，引導退役軍人積極參與基層治理。
一是強化退役軍人黨員管理。落實全面從嚴治黨要求，充分發(fā)揮基層黨組織作用，嚴格執(zhí)行流動黨員管理制度，確保每一名退役軍人黨員都納入黨組織有效管理。二是加強退役軍人宣傳教育。充分運用全媒體平臺，創(chuàng)新宣傳方式，增強宣傳教育針對性和感染力，鞏固提升退役軍人聽黨話、跟黨走、加油干的思想自覺。不斷加強輿論引導，充分展示新時代退役軍人工作的新成效，消除個別退役人員過高的不理性心理預期。培樹正面典型，廣泛開展“最美退役軍人”遴選活動，大力宣傳我縣陳國輔、王鵬等“模范退役軍人”先進事跡。三是強化黨建引領，充分發(fā)揮廣大退役軍人黨員先鋒模范作用。引導退役軍人積極參與基層治理、鄉(xiāng)村振興、搶險應急等急難險重工作，鼓勵退役軍人爭當標桿模范。倡導退役軍人積極參與社會公益事業(yè)、提供志愿服務，充分展示退役軍人服務社會、樂于助人的良好形象。
完成時限：2022年8月底前。
(三)做好安置就業(yè)工作，增強退役軍人獲得感。
一是不斷提高安置質量。增強安置政策剛性，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任，優(yōu)化接收結構比例。創(chuàng)新安置方式，簡化安置流程。積極鼓勵和引導退役軍人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作。建立退役軍人持續(xù)跟蹤服務機制，促進就業(yè)供需信息有效對接，利用線上線下人力資源市場平臺，定期組織退役軍人專場招聘。二是大力支持自主創(chuàng)業(yè)。落實退役軍人自主創(chuàng)業(yè)相關扶持政策，鼓勵各類創(chuàng)業(yè)平臺為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供服務，廣泛征集適合退役軍人的創(chuàng)業(yè)項目和方案，引導鼓勵退役軍人參加各級舉辦的創(chuàng)業(yè)賽事活動。三是積極開展教育培訓。做好符合政府安排工作條件的退役士兵適應性培訓，開展退役軍人創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力培訓，不斷提高針對性、實用性。
完成時限：2022年8月底前。
(四)開展好雙擁共建活動，創(chuàng)成省級雙擁模范縣。
一是把創(chuàng)建省級雙擁模范縣作為軍地雙方共同創(chuàng)造的一項崇高的政治榮譽，堅定信心、咬定目標、全力爭創(chuàng)，克服開展雙擁工作怕花錢和怕花精力的思想，切實加強領導，抓好落實，壓實成員單位，切實增強做好雙擁工作的責任感和使命感，爭創(chuàng)第十二屆省級雙擁模范縣。二是利用閱讀欄、宣傳櫥窗、電子屏幕公共設施宣傳平臺，編印雙擁工作簡報等刊物，在公共場所設現(xiàn)役軍人優(yōu)先服務標志，切實加強輿論宣傳和環(huán)境建設，努力在全社會營造濃厚的創(chuàng)建雙擁模范城氛圍。三是認真貫徹落實《退役軍人保障法》、《軍人地位和權益保障法》，做好移交接收、退役安置、教育培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、撫恤優(yōu)待、褒揚激勵、服務管理等工作，解決好部隊官兵“三后”問題，不斷加大對雙擁工作的人力、物力、財力保障，確保各項工作任務落實到位。四是強化督查。把創(chuàng)建工作與評先創(chuàng)優(yōu)結合起來，常態(tài)化加強針對性督促檢查，對創(chuàng)建工作成績突出的，給予表彰獎勵;對不能完成創(chuàng)建任務的，采取措施追究責任。
完成時限：2022年12月底前。
（五）做好涉軍信訪維穩(wěn)工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
一是深入開展退役軍人矛盾問題攻堅化解。堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”,常態(tài)化開展退役軍人矛盾問題排查化解活動,引導退役軍人依法理性表達訴求,切實把風險隱患解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。健全退役軍人矛盾問題攻堅化解工作制度,對久拖不決或涉及面廣、退役軍人反應強烈的重大疑難信訪矛盾問題,限期推動解決,推動退役軍人群體穩(wěn)定態(tài)勢持續(xù)好轉。二是做好應急處置準備。進一步拓寬情報信息搜集的深度和廣度,確保對赴市、省和進京到非接待場所上訪人員能夠及時發(fā)現(xiàn)得了、有效穩(wěn)控得住、安全勸返得當。完善應急處置預案,做好思想、人員、物資準備,確保一旦發(fā)生突發(fā)事件,能夠快速反應、及時穩(wěn)妥處置，加強部門溝通協(xié)調,嚴格落實依法處理、輿論引導、社會面管控“三同步”原則,不斷健全應急指揮、聯(lián)動處置、輿情掌控、輿論引導一體化的應急處置機制,整體提高退役軍人領域安全穩(wěn)定風險防范應急處置能力。
完成時限：2022年4月底前。
（六）優(yōu)撫對象核準清退，英烈褒揚全面升級。
一是準確做好數(shù)據核審工作。全面完成優(yōu)撫對象的確認工作，精確掌握重點優(yōu)撫對象數(shù)據，做好優(yōu)撫金的發(fā)放工作；做好“參戰(zhàn)參試”人員、60周歲以上農村籍退役士兵身份核查認定及“參戰(zhàn)參試”人員清退工作。二是全面完成烈士紀念設施的提檔升級改造。協(xié)調好相關部門，積極對上爭取資金，加快工期，完成五星烈士紀念碑和僰王山烈士陵園的升級改造及白塔山烈士陵園紀念館的布展工作。
完成時限：2022年3月底前。
雙擁工作季度總結匯報篇十
一年來，我社區(qū)按照區(qū)、街的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)“雙擁模范”為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了“同呼吸、共命運、心連心”的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制
社區(qū)領導班子高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了“擁軍優(yōu)屬，擁政愛民”宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著“軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享”的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
二是在“八一”建軍節(jié)來臨之際，社區(qū)書記、主任為代表對駐區(qū)理工大學公園路干休所的官兵進行慰問，給他們送給清涼料及社區(qū)群眾的一片心意。并對社區(qū)老復員殘疾軍人周勤儉進行走訪慰問，細心詢問他生活情況，身體狀況。
三、把握政策，服務到位
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
為了在社區(qū)內營造擁軍愛民的氣氛，一來年我社區(qū)開展了一系列豐富多彩的活動。首先建立健全了組織機構，制定了全年的活動計劃，使各項活動能夠有計劃、有步驟的開展。
全年共出擁軍題材的板報6期，在元旦、春節(jié)兩大節(jié)日組織召開了座談會，給軍烈屬送年畫、春聯(lián)。幫助軍烈屬、傷殘軍人打掃衛(wèi)生、擦玻璃。
為困難和傷殘軍烈屬做好服務是我們雙擁工作的一項主要內容。今年1月份，在社區(qū)我們組織了一次“為困難家庭獻愛心”活動，大家紛紛捐衣捐物，社區(qū)干部帶頭為困難軍烈屬牛鳳仙家捐贈過冬衣物20余件。在社區(qū)衛(wèi)生站為傷殘軍人吳培元、韓振華、王清和建立了醫(yī)療檔案，定期為他們免費測血糖、量血壓。
省軍區(qū)是我社區(qū)的駐地單位，年初，我社區(qū)和無線連結為對子。春節(jié)前下了一場雪，社區(qū)組織低保隊員和無線連的戰(zhàn)士一起清理了路面的積雪，方便了居民的出行。
在“八一”建軍節(jié)到來之際，我社區(qū)還自籌資金購買了10套服裝，自己編排了擁軍題材的舞蹈“洗衣舞”，參加了街辦組織的大型擁軍晚會。
在征兵工作開始后，我社區(qū)張貼標語懸掛橫幅，在社區(qū)內營造“一人當兵全家光榮”的氛圍,社區(qū)青年涌躍報名。
通過開展雙擁共建活動，充分體現(xiàn)了軍民魚水之情。今后，我們要以加強精神文明建設為內容，堅持軍民一致、軍政一致的原則，把我社區(qū)的“雙擁”工作搞得更好。
雙擁工作季度總結匯報篇十一
**區(qū)是革命老區(qū)也是**駐軍最多的縣區(qū)，雙擁共建傳統(tǒng)由來已久。近年來，我區(qū)堅持高起點、全方位、多層次的開展雙擁工作，形成了全民擁軍優(yōu)屬，駐軍擁政愛民的良好氛圍，、2006年、、先后四次被省政府、省軍區(qū)命名為“省級雙擁模范區(qū)”。特別是近四年來，全區(qū)廣大軍民緊緊瞄準**市創(chuàng)建全國雙擁模范城“四連冠”目標，創(chuàng)新思路，開拓進取，扎實工作，實現(xiàn)了新時期雙擁工作的全面協(xié)調發(fā)展，有力地推動了全區(qū)經濟社會和諧發(fā)展和駐區(qū)部隊正規(guī)化、現(xiàn)代化建設?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、強化責任，健全雙擁工作機制。
雙擁工作事關社會和諧、人民福祉。區(qū)委、區(qū)政府一直高度重視雙擁工作，將其列入重要議事日程，納入年度目標考核，建立健全工作機制，不斷鞏固和擴大雙擁創(chuàng)建成果。
一是加強組織領導。堅持雙擁工作領導力量不減、班子不散，由區(qū)委書記任雙擁工作領導小組組長，區(qū)政府常務副區(qū)長、人武部政委和駐區(qū)部隊首長擔任副組長，區(qū)直40個部門和3個有駐軍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為成員單位，全區(qū)上下形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，區(qū)直部門密切協(xié)作，軍地雙方積極配合的雙擁組織體系。二是健全工作機制。實行雙擁專題會辦制、常委議軍會制，對一些重點難點問題，區(qū)委、區(qū)政府主要領導還親自帶隊深入實地會辦解決;每年“八一”和春節(jié)，四套班子領導都要帶隊走訪慰問駐區(qū)部隊，參加國防動員軍事演習和“軍營一日”活動，雙擁工作做到經?；⒅贫然?。三是嚴格考核獎懲。由區(qū)人武部、督查室、民政局、雙擁辦組成督查組定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及雙擁成員單位的雙擁創(chuàng)建、軍地互辦實事項目、優(yōu)撫政策落實等工作逐項檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改，在年度的大目標考核中嚴格實行“一票否決制”，確保雙擁各項工作落到實處。
二、加強宣傳，營造濃厚雙擁氛圍。
堅持把雙擁宣傳、國防教育作為雙擁工作的“基礎工程”、“固本工程”，開展“弘揚我軍優(yōu)良傳統(tǒng)、宣傳雙擁先進典型”系列活動，做到軟件硬抓，形成了以全民教育、基地教育、媒體宣傳“三位一體”國防教育模式。一是加強學校教育。區(qū)教育局、雙擁辦編寫了小學、初中國防教育讀本教材，邀請駐**部隊官兵兼任中小學政治輔導員，堅持對**州中學、**海中學、棉花中學等學校的高一新生進行軍訓，極大地增強了廣大青少年的國防觀念。充分利用劉老莊八十二烈士陵園等愛國主義教育基地，每年組織開展國防知識和雙擁工作主題教育。二是加強社會宣傳。深入開展雙擁工作進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進軍營、進企業(yè)的六進活動，利用新聞媒體開設雙擁專題、專欄，全方位、多角度地報道雙擁模范城創(chuàng)建工作動態(tài)和階段性成果，利用微信、網站進行雙擁知識宣傳，進一步提高雙擁基本知識知曉率和群眾參與率。在城區(qū)主要路口和公共場所設立永久性大型宣傳牌，制作廣告墻，設立雙擁一條街、雙擁主題公園和愛國主義教育基地，營造了“國防人人有責，雙擁處處有情”的濃厚氛圍。三是抓好創(chuàng)建活動。深入開展了雙擁模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和先進單位創(chuàng)建活動，推進雙擁工作向基層延伸。按照“六有”標準，加強基層雙擁辦公室建設，筑牢雙擁工作基礎，在區(qū)內各車站、醫(yī)院、銀行、公園的顯著位置設立了“軍人優(yōu)先”服務標志，現(xiàn)役軍人、殘疾軍人憑有效證件便能享受到乘車、看病等相關優(yōu)待政策。
三、同心協(xié)力，軍地融合共同發(fā)展。
幾年來，區(qū)委、區(qū)政府急部隊之所急，盡地方之所能，解部隊之所需，傾心、傾力、傾情為駐區(qū)部隊解難題、辦實事。駐區(qū)部隊也積極投身地方建設，為第二故鄉(xiāng)發(fā)展貢獻力量。通過軍地雙方共辦實事，全區(qū)32個單位常態(tài)化開展軍民共建活動，多年來全區(qū)無任何軍地重大矛盾糾紛，實現(xiàn)了雙擁雙贏。一方面，地方全力支持部隊建設。大力開展科技擁軍活動，以來，我區(qū)累計投入資金3000余萬元，重點支持部隊開展科技練兵。堅持資源整合，項目共建，成果共享，在基礎設施建設、人才、教育、文化等方面兼顧國防軍事需求，堅持基礎設施建設與戰(zhàn)場建設同步進行，民用交通與戰(zhàn)備交通同步建設，四年來所有新建住宅小區(qū)都建有人防工程;投資8000萬元新建人防指揮大樓，實現(xiàn)了平時應急，戰(zhàn)時防空的需要;為支持部隊建設，**區(qū)每年入伍的新兵大專以上學歷占40%以上。區(qū)雙擁辦每年牽頭組織教育局、住建局、交通、王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)等30多家單位為駐區(qū)部隊開展“科技送軍營”、“文化送軍營”和“圖書送軍營”等系列活動，共向駐區(qū)部隊贈送科技圖書6000余冊，電腦、空調及電視機等200余臺套;為駐區(qū)部隊舉辦科技、法律、職業(yè)技能培訓班8期，受訓官兵3000人次;積極協(xié)調、協(xié)助市燃氣公司為73106部隊鋪設管道7.4公里，減免各項費用400萬元;投入200萬元用于沿途拆遷補償;投入380多萬元，支持區(qū)消防大隊正規(guī)化建設試點，消防大隊榮獲省十佳基層單位;市、區(qū)供電公司共投入80萬元為73106部隊架設用電專線1500米解決用電難問題;區(qū)住建局投入90萬元為73106部隊鋪設專用自來水管道2200米，投入30萬元為軍分區(qū)民兵武器倉庫鋪設自來水管道650米，解決了官兵吃水難問題;投入280余萬元，協(xié)助市戰(zhàn)備辦為73106部隊教導隊和軍分區(qū)民兵武器倉庫修建戰(zhàn)備路;區(qū)婦聯(lián)組織婦女干部、女企業(yè)家、大戶慰問消防、武警官兵;**區(qū)陳式太極拳俱樂部為防空旅官兵免費培訓太極拳;市農科院、區(qū)農委為防空旅副食品基地常年提供技術服務;區(qū)糧食局軍糧供應站常年堅持為駐區(qū)部隊提供優(yōu)質大米、面粉、食用油，部隊外訓時，軍供站把糧、油送上一線，部隊官兵深受感動。另一方面，部隊傾力支持地方發(fā)展。駐區(qū)部隊在全面加強自身建設的同時，積極開展形式多樣的擁政愛民活動，主動參加和支持地方經濟建設。在創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、園林城市活動中，駐區(qū)防空旅共出動兵力6000余人次，清運垃圾350噸，常年參與駐地綠化工程，投入人力、財力，綠化面積達110畝。在扶貧濟困、捐資助學、搶險救災方面，駐區(qū)防空旅組織慰問王營鎮(zhèn)、棉花莊鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)120戶烈、軍屬及貧困家庭;常年資助劉老莊小學10名貧困學生就讀;與區(qū)特殊教育學校結對幫扶;每年組織官兵無償獻血，為駐地群眾送醫(yī)送藥送幫扶物資，累計價值達50余萬元。區(qū)人武常年幫扶**村及**鎮(zhèn)**村100戶貧困家庭，協(xié)調省軍區(qū)為劉老莊中心小學擬投資200萬元用于學校教學建設，每年都組織四套班子領導過軍營一日活動。區(qū)武警消防大隊為城區(qū)120家消防安全重點單位進行消防知識培訓，搶險救災出動警力2.68萬人次，挽回經濟損失余萬元，搶救被困人員928人，并多次參加區(qū)工業(yè)園區(qū)基礎設施的建設。駐區(qū)部隊為區(qū)中小學配備了116名政治輔導員，積極幫助駐區(qū)高校及中學開展軍訓，受訓學生達5余萬名。
四、依法雙擁，嚴格落實各項政策。
我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象5448人，落實好優(yōu)撫安置政策，非常重要。按照“普惠”加“優(yōu)待”的原則，我區(qū)認真做好各項優(yōu)撫優(yōu)待工作，切實讓廣大優(yōu)撫對象享受到經濟發(fā)展成果。一是穩(wěn)步提高優(yōu)撫對象生活、醫(yī)療待遇。認真落實各項優(yōu)撫優(yōu)待政策，按時足額兌現(xiàn)優(yōu)撫經費，建立自然增長機制。20以來，我區(qū)已連續(xù)4年提高重點優(yōu)撫對象撫恤補助標準，累計發(fā)放優(yōu)撫優(yōu)待金3900萬元、撫恤補助金9000余萬元。除此之處我區(qū)還規(guī)定：對既是復員軍人又是殘疾軍人的雙重身份人員，其撫恤補助標準，按最高一類享受，區(qū)、鄉(xiāng)兩級醫(yī)院對優(yōu)撫對象診治實行“三免、三減半、四優(yōu)先、一優(yōu)惠”的政策，區(qū)財政每年還拿出300萬元對患重大疾病的重點優(yōu)撫對象進行救助，努力為優(yōu)撫對象提供優(yōu)質優(yōu)惠的醫(yī)療服務。二是全力幫助優(yōu)撫對象解決實際困難。我區(qū)現(xiàn)有優(yōu)撫對象中退役殘疾軍人有456名，在服役期間分別因戰(zhàn)、因公、因病致殘，現(xiàn)在大部分人員已進入晚年，正是最需要幫助和關愛的關鍵時期。我區(qū)十分重視對這些人員的關心，每年都組織走訪慰問活動，幫助重殘軍人更換三輪車、配椅、維修假肢、定做矯形鞋、修理房屋等，盡力解決他們生活中的困難，極大地提高了重殘軍人的生活質量，受到社會各界的贊譽。三是妥善解決軍隊轉業(yè)干部、退役士兵安置問題。年以來，安排23名軍隊轉業(yè)干部進行政機關單位工作、安置25名轉業(yè)士官就業(yè)，安置率達均100%。累計發(fā)放退役士兵自謀職業(yè)補助金4500萬元，自謀職業(yè)率達100%。加強退役士兵的職業(yè)技能培訓工作，建立跟蹤服務卡制度，及時掌握培訓情況，累計培訓1152人，參訓率達93%。積極開發(fā)使用軍地兩用人才，共輸出各類軍地兩用人才1085人到外地就業(yè)。四是切實解決隨軍家屬安置和子女入學問題。根據“地域、職業(yè)、單位性質，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的安置模式，妥善安置10名隨軍家屬進事業(yè)單位工作，各接收單位都能從講政治、顧大局的高度，積極穩(wěn)妥安排工作好工作，使她們各盡其能，各展其長，讓部隊和軍人家庭滿意;妥善解決40名隨軍子女入學入托問題，免收擇校費和配套費近60萬元;在**市規(guī)定高中生錄取給予加分政策，再給予減免四分之三培養(yǎng)費的優(yōu)惠，有效地解決了部隊官兵的后顧之憂。五是妥善處理涉軍案件和軍民糾紛。區(qū)法院、司法等部門依法優(yōu)先、積極穩(wěn)妥地處理涉軍案件和軍民糾紛，4年共接訪涉軍案件20余例，都得到妥善解決，國防利益和軍人軍屬合法權益得到有效維護。
雙擁工作既是一項政治性、社會性很強的事業(yè)，又是一項很具體、很實在的工作。我們將以這次**市全國雙擁模范城“四連冠”創(chuàng)建為契機，進一步加強對雙擁工作的領導，加大雙擁機構建設力度，配齊配強人員，保障雙擁經費，不斷開創(chuàng)雙擁工作新局面、再譜雙擁工作新篇章。
雙擁工作季度總結匯報篇十二
第一季度即將結束，回顧第一季度的工作對我們明確下一季度的工作思路和完成全年的工作目標有重要的意義。
一、第一季度完成的主要工作
元月份承前啟后，是總結過去一年和開啟新的一年的關鍵期。這個月里大家快節(jié)奏高效率地完成了幾項大型活動，如“魅力運城”知識競賽，“我與《小學生拼音報》同行”迎春聯(lián)歡活動，20_年工作總結與20_年競爭上崗大會，建言獻策與領導干部懇談會等等，同時進行了薪酬調整研究、財務決算、民主評議、先進表彰、支部換屆、顧問座談、干部聘任等工作，還啟動了清產核資工程。新產品幼兒版的試刊號在元月初誕生了，帝企鵝的閱讀教室也裝修一新，有關課題拿出了方案并進入申報程序。這個月里大家異常忙碌和辛苦，很多同志工作到臘月底。
二月是新春，是農歷新年的開始，感恩與回報是二月的主題之一。大家在休假的同時走親訪友，品味生活的芬芳與溫馨。資產財務部的同志和辦公室的同志為大家過好節(jié)付出了辛勞。第十三個月工資、元月份工資、年終福利等等都在初一前發(fā)給了大家。門房、鍋爐工、保潔員和司機崗位在節(jié)日里犧牲假期值班，保障了報社機關節(jié)日期間的安全衛(wèi)生和正常運轉。一年之計在于春。經過元月份的調整，很多同志的工作崗位和工作內容有了變化。除了日常工作，二月份應該是根據崗位目標書制訂工作計劃的時間，還應該是為三月份順利進入市場做充分準備的時間。社委會主要領導到某參加了教育部語用司舉行的《漢語拼音50年》審片會議，參加了洪汛濤先生80誕辰紀念活動；財務部和各部門進行了20_年度的財務預算；社委會就新《勞動合同法》咨詢了法律顧問并研究了新的勞動合同；辦公室修訂了車輛管理規(guī)定，整理了報社庫房，提出了改善辦公條件的方案和預算；編輯部實行新的工作流程，取消了印前運城審讀簽字的環(huán)節(jié)，研究了暑假合刊編輯方案；社委會研究調整了發(fā)行政策，市場部修改簽訂了報紙代理合同；支部制定了20_年的全員學習計劃并給各部門發(fā)放了學習圖書《骨干是折騰出來的》，總編室啟動了帝企鵝閱讀樂園的活動，印制了宣傳彩卡和20_年工作日記，收集整理了訂戶檔案，啟動了異地辦公平臺的設計工作；濾布社委會主要領導參加了省教育工作會議，向省廳、市局、縣區(qū)有關領導匯報了工作。二月份因為中間休假的緣故，工作計劃中的有些項目沒有按時完成。
三月春和景明，是復蘇與生長的時節(jié)。報社主要領導參加了市里的教育工作會議，與出版局、出版集團領導和集團的其他報刊社進行了溝通交流；資產財務部和辦公室配合審計事務所完成了報社的清產核資工作，資產財務部配合稅務局完成了上年度的所得稅匯算工作；辦公室抓緊進行辦公室調整和辦公環(huán)境改善工作；編輯部開始暑假合刊的組稿設計工作，進校園進行了調研，編輯人員與報社簽定了新的勞動合同；市場部加大市場開發(fā)力度，確保主要市場發(fā)行量穩(wěn)定，并印制了各區(qū)域統(tǒng)一使用的塑料包裝袋；總編室開展了導讀示范員的座談會，設計制作了紙制手提袋與塑料手提袋；工會在三八節(jié)組織女工參加了女性禮儀講座并發(fā)放了三八節(jié)福利，推薦了今年市里記功表彰的人選；各部門拿出的需要上社委會研究的有關規(guī)定有報社資產管理規(guī)定、網站改版與管理方案；語用司和中央媒體的兩大宣傳材料月底前定稿；三月份報社員工已經可以通過報社網絡辦公平臺查詢自己的工資收入，社委會領導的工作計劃也開始在平臺上公布——辦公平臺和報社漢語拼音網將成為報社對內對外的主要信息通道。
二、第一季度沒有完成的工作
三、第一季度工作存在的主要問題
四、關于第一季度工作進展情況的一些思考
20_年工作指標非常鋼性，報社主要領導和主要部門負責人都要接受指標考核，而且不僅僅是接受報社內部考核，同時還接受上級主管部門考核。關鍵是，我們要接受市場考驗。報紙市場和圖書市場受免費教育推行的影響，形勢非常嚴峻。報紙折扣提高、紙張價格飛漲導致報社經營面臨困難。所以，我們一定要及時調整工作思路，撲下身子真抓實干。
目前我們的領導和干部一定要面向市場，打開思路，形成符合市場實際的經營方式。思路決定出路，我觀察到我們有些同志喜歡按部就班工作，喜歡按領導的指令工作，在主動工作和創(chuàng)新工作方面能力不夠……要解決這個問題就一定要深入市場，多做調查研究，多聽取讀者和訂戶意見，多聽取專家意見。遇到問題一定要先請教讀者、訂戶和專家，而不是先請示領導。經營問題在請示領導的時候一定要提供翔實充分的市場調研情況。
打開思路的同時，我們一定要面向社會，打開自我?！F(xiàn)代社會是一個合作的社會，我們要走合作共贏的道路。我們本身人力資源不足，再不注重對外交流與合作，那我們的路就會越走越窄。每個人都應該廣泛結交與自己業(yè)務有關的朋友，經常和他們交流溝通。向書本學習，向實踐學習，還要向他人學習。有時候，向他人學習比向書本學習收獲更大，壓濾機濾布見效更快。每天吸收一些別人的長處，這樣自己就會進步很快?！暗歉叨?，臂非加長也，而見者遠；順風而呼，聲非加疾也，而聞者彰；假輿馬者，非利足也，而致千里；假舟楫者，非能水也，而絕江河。君子生非異也，善假于物也?！弊怨乓詠砩朴诮枇κ浅晒Φ年P鍵。
五、第二季度的重點工作
總編室是新成立的部門，主要工作內容、工作機制、工作思路、工作規(guī)程應該盡快確立，今年的重點工作在二季度應該有突出進展……把開創(chuàng)性工作落到實處，抓出實效。
辦公室尤其是太原辦公室要配合編輯部和市場部做好招聘工作；運城辦公室要繼續(xù)實施優(yōu)化辦公環(huán)境方案，在人力資源方面要理順有關人員工作關系，辦好社保手續(xù)，同時要建立檔案室，并制訂適合報社實際的檔案管理制度；辦公平臺設計在二季度要完成并通過檢測；報社營業(yè)執(zhí)照變更和廣告經營許可證更換也要在二季度完成；庫房管理要進一步規(guī)范，并修訂、制訂庫房管理制度和出入庫、發(fā)貨工作流程，提高工作效率，明確工作責任；在二季度末要考核各部門上半年工作指標完成情況，協(xié)助各部門做好上半年工作總結。
市場部要……在內部服務上，不斷優(yōu)化流程，提高服務效率和服務質量，在各區(qū)域開始使用新的塑料包裝袋，統(tǒng)一標識，提升形象。
編輯部二季度的重點工作是暑假合刊的設計制作，同時要認真搞好“啄木鳥”活動，切忌雷聲大雨點小或者連雷聲也聽不到。通聯(lián)筆會在二季度要籌備好，《圣經》也應該盡快修訂。
圖書部應該盡快制定新的圖書經營規(guī)劃，并制訂出切實可行的主導產品的市場推廣方案，在二渠道書市期間及前后做好主導產品代理商的招募。
資產財務部在二季度要完成……并要根據社委會研究通過的資產管理制度完善報社資產登記和管理工作，在季度末統(tǒng)計出上半年預算執(zhí)行情況和個人工作費用使用情況。
理想與激情是我們的動力；認真做好每一件事抓好每一個環(huán)節(jié)和細節(jié)是我們所應該努力做到的；勵行節(jié)約反對鋪張浪費是我們一貫倡導的；提高工作質量和生活質量是我們應該的付出和回報。在花繁似錦、春深似海的季節(jié)到來之前，祝愿大家，祝愿我們的團隊，努力工作，快樂行走！
雙擁工作季度總結匯報篇十三
20__年來，我社區(qū)按照政府的要求，始終把雙擁工作當作政治任務來抓，以爭創(chuàng)"雙擁模范"為目標，以全面落實優(yōu)撫政策為主要內容，不斷加大雙擁工作力度，拓寬雙擁工作新領域，堅持雙擁工作傳統(tǒng)不變，力度不減，熱情不減。一年來，在雙擁工作領導小組的正確領導下，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，創(chuàng)新雙擁工作思路，進一步鞏固了"同呼吸、共命運、心連心"的新型軍民關系，增進了軍民雙方的友誼，促進了軍民關系和諧發(fā)展，營造了雙擁工作的良好氛圍，提高了創(chuàng)建水平。
一、加強領導，創(chuàng)新機制。
社區(qū)領導高度重視雙擁工作，把雙擁工作列入重要議事日程，不斷挖掘雙擁工作潛力，完善雙擁工作機制。一是健全組織機構，及時調整雙擁工作領導小組成員。今年，我社區(qū)雙擁工作領導小組根據雙擁的實際情況。制定工作計劃，將雙擁工作納入社區(qū)兩委成員工作目標責任制年度考核內容。二是組織健全，職責分明，形成了層層有人抓、事事有人管、件件有著落的良好雙擁工作格局。
二、宣傳教育，營造氛圍。
圍繞深化國防教育，宣傳雙擁事跡，凝聚軍心民心，在全社區(qū)廣大居民中形成愛軍、學軍、擁軍的濃厚氛圍，我社區(qū)以軍民互辦實事為教育突破口，采取多種形式，廣泛調動基層群眾，開展了各項宣傳活動。首先，廣泛深入地開展了"擁軍優(yōu)屬，擁政愛民"宣傳活動，充分利用板報、標語、宣傳材料，普及《兵役法》、《國防教育法》等知識，設立了雙擁宣傳專欄，定期向廣大群眾宣傳黨的各項優(yōu)撫政策。其次，開發(fā)了宣傳教育形式，充分利用重大節(jié)日，紀念日開展了規(guī)模較大的宣傳咨詢活動，極大地調動了廣大群眾擁軍優(yōu)屬的積極性。
一是雙擁工作領導小組全體成員對重點優(yōu)撫對象進行走訪慰問，深入開展“八一”、春節(jié)慰問活動。送去了水果、米、面、元宵粉、油等價值幾千多元的慰問品。
二是為了更好的開展雙擁工作，進一步提升我社區(qū)雙擁工作水平，我們召開了一年一度的雙擁工作會議，本次會議認真貫徹落實上級有關部門的指示精神，以增強軍民凝聚力，加強軍民雙方互相支持、互辦實事為目標，本著"軍地所需、群眾所盼、軍地所能、共建共享"的原則，進一步增進了軍地之間的魚水情。
三是在"八一"建軍節(jié)來臨之際，對我社區(qū)老復員軍人李長發(fā)、宋云華、林建云、張金明家進行走訪慰問，細心詢問老人生活情況，身體狀況，促膝長談，并衷心地希望老一輩革命者繼續(xù)發(fā)揚革命軍人的優(yōu)良傳統(tǒng)，為實現(xiàn)社區(qū)和諧發(fā)展率先發(fā)展作出新的貢獻。
三、落實政策，確保待遇。
我社區(qū)積極配合街道辦事處民政部門落實各項優(yōu)撫政策，確保各項撫恤金及時發(fā)放，各項優(yōu)待政策及時通知傳達和各項優(yōu)撫政策的落實，有效地保障了優(yōu)撫對象的合法權利，讓廣大優(yōu)撫對象切實感受到了黨和政府的溫暖。
擁軍優(yōu)屬、擁政愛民，是中國共產黨領導下我國億萬軍民的優(yōu)良傳統(tǒng)。鞏固和加強軍政軍民團結，維護軍民根本利益是我們義不容辭的責任和使命。我社區(qū)站在_的角度，認真落實上級的指示精神，將在今后的雙擁工作中不斷開拓創(chuàng)新，推動雙擁工作長足發(fā)展。
雙擁工作季度總結匯報篇十四
在費老師的指導下，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發(fā)送、基金發(fā)行信息短信發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
3月份，在“銀華90基金”銷售過程中，做到及早安排、統(tǒng)一學習、互相競爭的局面，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績，排名公司第五名。
2、思考工作中存在的問題，妥善解決。
每天下班回到家，安排自己十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點，對于存在問題進行思考，自己設法提出可行性方案，次日進行及時解決。
二、20____年第二季度工作計劃。
1、增強基金客戶的服務工作。
目前，營業(yè)部需要從根本上轉變經營模式，轉變傳統(tǒng)的經紀業(yè)務的過度依賴，需要將營業(yè)部轉變成真正的營銷客戶中心。那么，我們的服務就是至關重要的了。
每季度舉辦特色基金投資俱樂部，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問，并出具基金短語點評，從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前，必須設計有針對性的調查問卷。會議結束后，必須對調查問卷及時進行梳理，了解客戶的內在需求，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸，我們必須轉變思路，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力，帶領營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。
2、整理基金客戶名單，改進基金服務模式。
對于個人而言，服務基金客戶必須細化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點客戶(資產大經常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細，根據營業(yè)部的基金短語評論，與客戶保持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶，根據營業(yè)部的基金短語評論，每月保持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶，并每月保持部分客戶的溝通工作。
3、注重融資融券的業(yè)務學習，發(fā)展融資融券的客戶。
隨著券商競爭格局日趨激烈，發(fā)展新業(yè)務的贏利模式也勢在必行。所以，今年融資融券新業(yè)務也作為了營業(yè)部重點考核的目標之一。
在每天下午收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務及柜臺操作流程進行學習。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程，盡快分擔開戶柜員工的開戶壓力。6月30日之前，完成兩個融資融券客戶的開戶指標。
作為營業(yè)部的一員，必須學習融資融券業(yè)務、發(fā)展融資融券客戶，為營業(yè)部的發(fā)展作出自己的貢獻。
4、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績。
心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。
作為營業(yè)部的一顆“螺絲釘”，雖然渺小，但是也能夠發(fā)揮自己的長處。在基金業(yè)務學習中，把握基金的特點，找出基金的賣點，安排讓“基智團”成員輪流主持學習，對每位成員的研究能力、組織能力、演講能力都會有所提高。
通過書籍、微博等傳媒方式來吸收正面能量，然后在部門員工之間、營業(yè)部員工之間起到傳播正面力量的導體。
5、完成六月投資分析考試，做到有計劃，有安排。
6月11日，又是一次證券從業(yè)人員考試。我要利用現(xiàn)在起的兩個月時間，對學習章節(jié)、學習要點按“周”進行劃分，每周突出學習重點，把握書中的每一個知識要點，完成章節(jié)的練習題，爭取在六月完成投資分析的考試.
雙擁工作季度總結匯報篇十五
2、xx年—xx年度共安置城鎮(zhèn)退役士兵和三級以上轉業(yè)士官634名;
3、“雙十工程”基建項目建設質量好，進度快，資金落實到位;
4、環(huán)縣為64名部隊立功受獎人員發(fā)放獎勵費1.66萬元;
6、在全市范圍內開展了雙擁工作滿意度調查問卷活動。
以上六個方面工作，比較有特色，但整體工作中也存在一些問題：
一是工作進展不平衡。有些縣區(qū)雙擁工作整體水平較高，有些縣區(qū)工作有漏項，如科技擁軍、支持部隊信息化建設、部隊援建希望小學、生態(tài)環(huán)境建設、“扶創(chuàng)”工作、國防教育陣地建設、軍地聯(lián)合辦公、制作專題片、宣傳展牌、培訓軍嫂和軍地兩用人才、支援部隊信息化建設910萬的投入等工作大部分縣區(qū)未提及。
二是宣傳氛圍不濃厚。個別縣材料中未反映營造雙擁創(chuàng)建氛圍的形式、內容和數(shù)據。
三是軍民共建點形式單一，亮點少。是沒做工作，還是未認真地總結進去，個別縣(區(qū))材料中未反映出。
二、今后雙擁工作的意見
今年是新一輪雙擁模范城(縣)命名年，根據全省雙擁辦主任會議精神，省上計劃在9月底組織軍地聯(lián)會組，對各地州市雙擁工作進行全面考評驗收。市上初步打算在9月10日開始組織軍地聯(lián)合組自查考評。目前剩余時間只在20多天的時間了，對照檢查內容，我們的欠帳還比較大，市委、市政府領導對今年創(chuàng)建工作非常重視，親自督查過問。因此，時間緊、任務重、要求高，當前應盡快做好以下幾方面工作：
1、提高認識，加強領導。我市是全省唯一的革命老區(qū)，有著光榮的革命傳統(tǒng)，8縣區(qū)先后被省上命名為雙擁模范城(縣)，華池縣曾被命名為全國雙擁模范城(縣)。今年7月份全省又在我市隆重召開了檔次高、規(guī)模大的“扶創(chuàng)”工作現(xiàn)場會。市委、市政府、軍分區(qū)領導特別關注雙擁工作，相繼召開了全市雙擁工作電視電話會、議軍會、八一座談會、3次常委會專題研究雙擁工作，并在資助金上給予了大力支持。這是對我們極大地鼓舞和鞭策。因此雙擁工作既有良好的思想基礎、群眾基礎和組織基礎，沒有理由做不好工作。各縣區(qū)一定要顧全大局，充分認識到爭創(chuàng)雙擁模范城(縣)是本轄區(qū)黨政軍民的一項政治榮譽，不是想創(chuàng)就創(chuàng)，不想創(chuàng)就不創(chuàng)的問題，要堅決克服無所謂、松勁、厭戰(zhàn)、等待觀望的態(tài)度，一定要向黨委、政府匯報好，提出切實可行的方案，爭取領導的重視和支持。同時，各縣(區(qū))民政局一定要把此項工作抓在手上，當作今年一項政治任務和亮點工作一舉抓出成效。
2、加大力度，營造氛圍。雙擁工作內容豐富、涵蓋面廣，廣大軍民廣泛參與才具活力。因此，大力開展宣傳工作十分必要。今年上半年省雙擁辦王主任3次來我市指導籌備“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會時多次指出，我市雙擁宣傳氛圍不濃、無聲無息。對此，市局計劃投入50萬元，抽調局機關、下屬及駐軍單位13名精兵強將，由局5名領導牽頭組成5個工作小組來抓宣傳工作。希望各縣(區(qū))要按照年初下達的任務要求，落實制作大型固定標牌、展牌、專題片、懸掛橫幅，主要公路沿線刷寫標語，建立健全國防教育陣地，舉辦軍民聯(lián)歡晚會，在賓館、醫(yī)院、收費站、車站等窗口單位擺放“軍車免費”、“軍人優(yōu)先”字樣標牌，等行之有效形式，著力營造雙擁工作氛圍。
3、查漏補缺，狠抓落實。各縣區(qū)、各單位、各駐軍單位的任務非常明確，要逐項逐條進行對照檢查，缺什么、補什么，該完善的及時完善。特別是要把“雙十工程”中確定的各項任務全面完成，特別是要將優(yōu)撫對象的定補費、優(yōu)待金、懸掛軍屬光榮牌、部隊立功受獎及時送達宣揚等政策法規(guī)落實到位。要在總結以往軍地援建經驗的基礎上，進一步拓展軍地援建活動的范圍、領域和層次，圍繞援建重點工程，逐步形成整體推進，各具特色的創(chuàng)建格局，從而實現(xiàn)以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建檢驗工作的目的。
4、完善資料，有據可查。各縣(區(qū))要把各類資料、收集、整理、匯總當作一件大事來抓，做到匯報有聽頭，點有看頭，資料有查頭，三者對口，如軍地聯(lián)合辦公，要有明確的軍方人員、領導小組會記錄，縣(區(qū))委常委會的會議記錄相關復印件、安置的批文，舉辦培訓班要有教材、名單等等都要完善裝訂好，以備查用。
5、突出重點，抓好典型。雙擁工作面廣量大。因此，工作要有特色，培養(yǎng)典型，發(fā)揮示范帶頭作用。各縣(區(qū))要選出3—5個軍民共建點，精心指導，并著手撰寫各點的簡介材料，確定檢查驗收路線、準備質量較高的書面匯報材料和一部雙擁工作電視專題片，并按照市局明傳電報精神要求，盡快篩選雙擁工作先進單位、個人，以便按時上報相關材料?？傊?，全市雙擁模范城(縣)創(chuàng)建工作驗收在即，各縣(區(qū))要緊緊圍繞檢查驗收工作目標要求，對創(chuàng)建工作進行一次全面自查，認真總結經驗，尋找薄弱環(huán)節(jié)、查缺補漏，扎實整改存在的問題，全面促進創(chuàng)建各項工作的落實。
三、需要注意和把握的幾個問題
(一)關于省級雙擁模范城(縣)數(shù)量和動態(tài)管理問題，省上意見，總數(shù)大體與上屆命名的數(shù)量持平，保持在55個左右。評選雙擁模范城(縣)要繼續(xù)實施動態(tài)管理，真正做到優(yōu)勝劣汰，能進能出。屆中檢查評估的情況要作為評選的重要依據，比分占40%。這次考評中，一定要把那些工作力度大、各方面進步快的城(縣)推薦上來。對在創(chuàng)建工作中沒有創(chuàng)新和發(fā)展，工作處于一般化的不能評為雙擁模范。
(二)關于地級市與區(qū)級城市的關系問題。國家頒布的《雙擁模范城(縣)創(chuàng)建命名管理辦法》規(guī)定，雙擁模范城(縣)是雙擁工作成績突出，具有榜樣和示范作用，并經過規(guī)范的推薦評選程序命名的先進典型，是所命名城(縣)黨政軍民的政治榮譽。我們要正確處理地級市與所在區(qū)的關系問題。要本著有利于調動創(chuàng)建工作積極性、有利提高創(chuàng)建工作質量、有利于控制雙擁模范城(縣)數(shù)量的原則來確定命名范圍。但無論如何確定，區(qū)級為市級所在地，沒有任何理由推萎，要全力做好雙擁各項工作。
(三)關于模范和先進評選推薦問題。今年，全省擬命名表彰25名愛國擁軍模范和擁政愛民模范，120個先進單位和100名先進個人。各地各部隊在評選推薦地過程中，一定要堅持原則，堅持標準，嚴格評選推薦程序。真正把那些事跡過得硬、社會影響大的先進典型評選出來。避免出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：一是領導干部數(shù)量過多。這次表彰的先進個人中，原則上不推薦地級干部，推薦上報的縣級干部名額不得超過推薦總數(shù)的10%;二是民政部門和民政干部的推薦名額過多，尤其是民政局長過多的現(xiàn)象。民政部門和民政干部推薦上報的名額不得超過推薦總數(shù)的8%。
一、20xx年民政工作回顧
是西湖民政快速發(fā)展的一年，又是西湖民政取得豐碩成果的一年。20，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級民政部門的大力支持下，西湖民政系統(tǒng)干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，切實履行“以民為本，為民解困”基本職責，堅持“落實為民解困，建設和諧社區(qū)，打造服務品牌，提升執(zhí)法水平”的工作思路，以保持共產黨員先進性教育活動為動力，開拓進取，奮發(fā)有為，抓創(chuàng)新、抓特色、抓亮點，在街居管理、居民自治、社會救助、民政信息化建設等方面取得了突出成效，西湖民政呈現(xiàn)出重點突破、多極推進、全面發(fā)展的良好態(tài)勢。
(一)大力實施“四化”建設，街居體制改革創(chuàng)造了新經驗。
按照“完善、改革、提高”的原則，以加強城市管理為主題，以建立“網絡化、數(shù)字化、信息化、人性化”的街道社區(qū)管理新路子為目標，從建設和諧社區(qū)入手，對街道、社區(qū)管理體制進行了首創(chuàng)性改革試點，逐步建立起一套政府調控機制同社會協(xié)調機制互聯(lián)、政府行政功能同社會自治功能互補、政府管理力量同社會調節(jié)力量互動的社會管理網絡?；鶎訉嵙Φ玫搅嗽鰪姟＝值罊C構由原來的12個增加到16個，人員平均增加16人。社區(qū)干部的工資、補貼人均增加200多元，社區(qū)辦公經費增加了近5倍。街道管事權有了增加，區(qū)下移至街道的7項職能已經到位，市下移至區(qū)的12項職能正在對接。條塊關系有了進一步理順，公安、工商、國稅、地稅、城管等部門與相應的街道、社區(qū)建立了“一一對應”的工作關系。建立了街道準財政，街道經濟實力大增，年工作經費均達到100萬元以上，最高的達170萬元左右。社區(qū)自治功能得到了強化。確立了社區(qū)“四位一體”管理體制，實行了社區(qū)工作準入制度，城市管理網絡由“四級”順利地延伸為“六級”，全區(qū)共成立街道(社區(qū))議事協(xié)調機構251個，占駐地區(qū)級以上單位及重點個私民營企業(yè)總量的90%以上。成立樓院管委會611個，選聘樓棟長、樓棟黨小組長和小區(qū)片長4104人，居民骨干戶12379戶，覆蓋率均達到95%以上。組建社區(qū)志愿者隊伍489支、18000余人。居民自治意識更強了，城市管理和社區(qū)建設的依靠力量更壯大了。城市管理模式得到了優(yōu)化。建立了涵蓋城市管理人、財、物等502個基本要素的全區(qū)數(shù)字信息化管理系統(tǒng)，實行了“外網投訴、內網受理、外網反饋”的運行模式，建立了區(qū)、街辦、社區(qū)專職信息管理員，城市管理模式得到了創(chuàng)新，群眾投訴解決率達到96%。政府服務內容得到了拓展。通過實施以干群關系和機關作風為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關愛工程、以城鄉(xiāng)結合部、老城區(qū)為指向的實事工程及以全體居民為指向的服務工程，加強了人性化管理，有效改善了人居生活環(huán)境。我區(qū)實行街道社區(qū)管理體制改革以后,得到了廣大干部群眾的支持和擁護,中央、省、市各級媒體高度關注，紛紛在黃金版面以較大篇幅予以報道。
(二)健全完善各項制度，社會救助體系建設邁出了新步伐。
城市低保鞏固了“應保盡?！钡某晒＠^續(xù)推行了張榜公示、低保評議小組集體評議、“六表四書”、低保義務監(jiān)督員等工作制度，實行了低保金銀行代發(fā)，建立了低保責任制和責任追究制，加強了低保動態(tài)管理。截至年底，全區(qū)有低保戶7323戶19508人，其中常補對象2132戶5037人，非常補對象5191戶14471人，累計支出保障金2116萬元，低保對象人均補差90元。進一步完善了社會救助工作，成立了區(qū)、街道(鎮(zhèn))、社區(qū)三級救助機構，出臺了《西湖區(qū)建立健全城鄉(xiāng)社會救助體系的實施意見》規(guī)范性文件，推進了城市醫(yī)療救助試點，做好了“農村特困群眾社會救助”向“農村特困戶救助”的轉變工作。2005年共發(fā)放慰問品(慰問金)價值55萬元、醫(yī)療救助金48.6萬元、臨時救濟20萬元、農村救助金(五保供養(yǎng)金)10萬元、救災款12萬元、助學金12萬元，籌集扶貧捐贈款(災區(qū)捐贈款)22萬多元，切實幫助困難群眾解決生活問題。西湖區(qū)被評為2005年全省低保工作先進單位，我區(qū)低保工作被列入國家民政部編印出版的全國低保工作經驗匯編一書之中。
(三)深入推進社區(qū)建設，基層民主政治建設探索了新途徑。
城市社區(qū)建設深入推進。出臺了《西湖區(qū)關于建立社區(qū)工作準入制實行費隨事轉的意見(試行)》、《西湖區(qū)社區(qū)資金、資產使用管理規(guī)定(試行)》等四個規(guī)范性文件，社區(qū)管理更加規(guī)范。建立了在社區(qū)黨支部領導下的“四位一體”社區(qū)運作管理體制，調整了區(qū)街(鎮(zhèn))界線范圍，規(guī)范了社區(qū)工作站設置，核定了街道(鎮(zhèn))社區(qū)工作站人員職數(shù)，實行了社工人員的聘用管理方式，社區(qū)工作環(huán)境進一步優(yōu)化。開展了評選優(yōu)秀社區(qū)工作者、樓棟長、志愿者活動、“融洽鄰里親情，共建和諧社區(qū)”主題月活動、社區(qū)趣味運動會和社區(qū)家庭才藝大展示活動，社區(qū)鄰里親情進一步融洽。全區(qū)94個社區(qū)、13個行政村依法完成了第六屆村(居)委會換屆選舉工作，并首次在系馬樁街道駱家花園社區(qū)進行了海選試點和桃源街道苑中園社區(qū)的戶代表選舉試點工作，基層民主選舉進一步規(guī)范和完善。
進一步加強了村民自治工作。建立健全了村民會議、村民代表會議、黨員議事會、村黨委(村委會)年終總結報告等制度，重點抓好了桃花五村、桃花一村村務公開示范村建設，實行了辦事內容、辦事程序、辦事時限、收費標準、辦事結果“五公開”，桃花五村被授予全市“民主法治示范村”榮譽。去年九月，在桃花一村、桃花五村召開了全市村務公開和民主管理工作現(xiàn)場會，我區(qū)作了村務公開和民主管理工作經驗的會議發(fā)言。在桃花鎮(zhèn)一村集資樓等5個村開展了村落社區(qū)建設工作，推行了農村村落社區(qū)星級評定活動，農村村落社區(qū)建設工作縱深推進。
(四)認真落實國家相關政策，雙擁優(yōu)撫安置工作取得了新進展。
認真貫徹落實新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，扎實做好雙擁優(yōu)撫安置工作。2005年為部隊送去8.4萬元的慰問金(慰問品)及價值1萬元的書籍，為烈屬和因公犧牲軍屬家庭送去了價值3.6萬元的慰問品，為重點優(yōu)撫對象報銷醫(yī)藥費3.6萬元，發(fā)放革命傷殘金撫恤金117萬元、定期撫恤金和定量定補金11萬元、義務兵優(yōu)待金640人次近20萬元，安置軍嫂就業(yè)27人，完成了378名革命傷殘人員的的套級換證工作，發(fā)放退伍軍人待安置期間生活費60余萬元，退伍軍人自謀職業(yè)率達52%。
(五)精心打造養(yǎng)老服務特色，社會福利事業(yè)實現(xiàn)了新跨越。
進一步加強區(qū)福利院建設，區(qū)福利院在用工方式、收入分配改革上取得突破，全院的管理機制有了創(chuàng)新。投入80余萬元對桃花鎮(zhèn)敬老院養(yǎng)老基礎設施進行了改建，為29名農村五保戶辦理了農轉非戶口，農村五保戶集中供養(yǎng)率達到80%。實施了第五期助養(yǎng)老人活動，資助老人18名。穩(wěn)妥推進企業(yè)改制工作，重點抓好了南昌給水設備廠的企業(yè)改制工作，完成了對該企業(yè)房產、資產的確認和改制成本的核算。認真抓好企業(yè)穩(wěn)定工作，累計發(fā)放企業(yè)解困資金3萬多元，安置下崗失業(yè)人員50人。對西湖針織內衣廠、南昌牌照廠、南昌鋼窗廠105名退養(yǎng)職工(小集體人員)實行了一次性經濟補償安置，發(fā)放安置經費28萬元。認真做好招商引資工作，2005年引進內資1300萬元，占年度任務數(shù)的130%。完成了引進外資80萬美元、合同外資160萬美元的目標任務。
(六)加大依法監(jiān)督力度，專項社會事務管理取得了新成績。
民間組織管理進一步規(guī)范，民間組織年檢率達91%。2005年共審批注冊登記社團3家、民辦非企業(yè)單位49家，2005年11月份，國家民政部法制司視察我局，對我局民間組織登記管理給予了充分肯定。抓好了婚姻收養(yǎng)登記服務，辦證合格率為100%，我區(qū)婚姻登記管理處被評為全省“示范婚姻登記”機關。殯葬改革繼續(xù)推進，開展了清明節(jié)、“七月半”、冬至期間的殯葬改革專項宣傳活動，全區(qū)祭祀活動文明健康運行?？苯绻ぷ鬟M展順利，全面完成了與相鄰縣(區(qū))的界線勘定和新版區(qū)政區(qū)圖的制作工作。加強流浪乞討等人員救助管理，建立了區(qū)救助管理咨詢點，設立了公益性的救助告知牌，今年以來我區(qū)護送了20余名流浪乞討人員到市救助站進行救助。
(七)與時俱進謀求發(fā)展，民政自身建設呈現(xiàn)了新面貌。
扎扎實實開展了保持共產黨員先進性教育活動，全系統(tǒng)3個支部52名黨員積極投入到活動中去，廣泛征求意見89條，開展談心活動80人次，為民辦實事、做好事150余件次，促進了各項民政業(yè)務。黨風廉政建設常抓不懈，堅持黨風廉政和作風建設與民政業(yè)務同布置、同檢查、同考核、同落實、同總結。推進民政依法行政工作，開展了優(yōu)化投資環(huán)境和機關“效能年”活動，認真做好了有關行政審批清理工作，實行“陽光”服務。加強對民政干部業(yè)務培訓，對基層民政干部、社區(qū)干部培訓達1300多人次，民政干部工作能力進一步增強。民政信息化有了新突破，率先在南昌市建立了第一家民政網站--西湖民政信息網，構建了局域網，初步實現(xiàn)了內網資源共享、外網與市民(社會)互動的民政電子信息網絡新格局。綜治維穩(wěn)、信訪、消防、安全生產目標任務得到全面落實，信訪報結率達100%，全系統(tǒng)無一例“”人員、無一例消防安全生產事故。同時，工會、共青團計劃生育、人大政協(xié)提案辦理、文明西湖行動、信息宣傳、雙創(chuàng)工作等方面都取得了新的進步。
總的來說，2005年重點工作有新突破，各項工作有新發(fā)展，整體工作有新提高。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領導的結果，是社會各界積極參與和相關部門大力支持的結果，也是全區(qū)民政干部職工共同努力、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干的結果。
在取得上述工作成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要有：社會福利設施數(shù)量不足、退役士兵安置難、有的干部開拓觀念不夠強等等。這些問題要在今后的工作中認真研究和反思，用改革和發(fā)展和辦法，采取相應切實加以解決。
二、民政工作任務
20是“十五”規(guī)劃的開局一年，做好全年的工作具有承前啟后的重要意義。年全區(qū)民政工作的總體思路是：在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會、省委十一屆十次、市委八屆十次、區(qū)委九屆五次全會精神，著眼于民政工作面臨的新形勢、新任務，“堅持一個統(tǒng)領，抓住二個關鍵，打造三個亮點，做好四個重點”。堅持一個統(tǒng)領即堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領民政工作全局，圍繞落實“以民為本、為民解困”這條主線，推進全區(qū)民政工作協(xié)調快速發(fā)展。抓住二個關鍵即抓住深化街居體制改革、爭創(chuàng)全省“雙擁模范區(qū)”六連冠二個關鍵。打造三個亮點即打造城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、居家養(yǎng)老服務、桃花鎮(zhèn)敬老院及區(qū)福利院擴建三個亮點。做好四個重點即做好推進和諧社區(qū)建設、健全“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系、民政信息化建設、專項社會事務管理四個重點，以民為本、創(chuàng)優(yōu)服務、科學管理、完善機制，為建設西湖經濟強區(qū)文化大區(qū)、構建和諧西湖做出積極貢獻。
圍繞上述總體思路，今年全區(qū)民政工作要著力做好以下八個方面的工作：
(一)圍繞加強城市管理和服務主題，進一步深化街居體制改革。
以網絡化、數(shù)字化、信息化、人性化“四化”管理模式為主線，建設和諧文明新城區(qū)。繼續(xù)健全“縱向到底、橫向到邊”的城市管理網絡，縱向第五、六級網絡、橫向街道、社區(qū)協(xié)調議事機構在相關領域實現(xiàn)全覆蓋并切實發(fā)揮作用。健全和完善數(shù)字化管理系統(tǒng)，在全區(qū)推廣數(shù)字化管理軟件。按照丁公路街道“一圖三網”綜合管理模式，建立全區(qū)各街道數(shù)字化立體效果圖，建立一套電子地圖管理系統(tǒng)，形成“圖中有網、網中有數(shù)、數(shù)隨網動”的動態(tài)管理。繼續(xù)實施以干群關系、機關作風為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關愛工程、以城鄉(xiāng)結合部和老城區(qū)為指向的實事工程、以全體居民為指向的服務工程，創(chuàng)新為民服務載體，構筑便民服務平臺。
堅持“條塊結合,以塊為主”，夯實街道在城市管理中的基層主體地位。健全區(qū)、街兩級城市管理綜合協(xié)調工作網絡和由街道統(tǒng)攬全局、職能部門聯(lián)動、駐地單位配合的高度協(xié)同的行政管理機制，按街道屬地管理和職能部門責任主體唯一的原則，定期研究和動態(tài)協(xié)調區(qū)域內城市管理的突出問題，將各項工作做得更細更實。
以社區(qū)黨組織領導下的居委會、工作站、業(yè)主委員會、物業(yè)管理單位“四位一體”的社區(qū)管理體制為平臺，完善社區(qū)居民自治。推行居務公開，實現(xiàn)“社區(qū)的事大家管”，增強社區(qū)居民群眾當家作主意識。進一步梳理政府下移社區(qū)的行政和社會事務，按照責、權、利相統(tǒng)一的原則科學劃分其歸屬，實行“費隨事轉”。嚴格實行“社區(qū)工作準入制”，對區(qū)委、區(qū)政府決定需要由社區(qū)協(xié)管、協(xié)辦的臨時性工作，采取一事一議的辦法，由區(qū)財政安排專項經費。政府各職能部門未經“準入”的工作，必須經審批同意“準入”并相應核撥經費后，才能下移到社區(qū)。
(二)圍繞穩(wěn)定困難群眾基本生活，完善“八位一體”社會救助體系。
進一步抓好“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系建設。建立社會救助工作聯(lián)席會議制度,定期研究解決社會救助問題。建立區(qū)、街、居三級救助管理網絡，完善社會救助管理服務平臺。建立救助管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)信息共享。主動協(xié)調相關部門，爭取出臺系統(tǒng)化的救助措施，并抓好各項救助措施的配套與銜接。
進一步規(guī)范城市低保。做到全區(qū)常補對象月人均補助標準不低于100元，非常補對象月人均補助標準不低于90元，并實現(xiàn)動態(tài)管理下的應保盡保、應退盡退。進一步加強低保規(guī)范化管理，全面落實定期核查、低保公示、群眾評議和監(jiān)督員制度。嚴格低保統(tǒng)計報表，推進低保檔案電子信息化建設。制定低保金銀行代發(fā)管理細則，確保低保金發(fā)放更安全、更及時。
進一步推進城鄉(xiāng)醫(yī)療救助。繼續(xù)深入開展城市醫(yī)療救助試點工作，在推行大病救助與常見病救助相結合的`醫(yī)療救助制度的基礎上，實行“醫(yī)后”救助與“醫(yī)前”救助相結合的大病救助辦法。適時修訂《西湖區(qū)城市醫(yī)療救助試點工作實施方案(試行)》，降低大病救助起付線，適當提高大病救助比例和最高限額，加大醫(yī)療救助力度。
進一步加強農村困難群體救助。認真貫徹國務院新《農村五保戶供養(yǎng)條例》，扎實落實農村五保對象供養(yǎng)政策，五保對象集中供養(yǎng)比例達到100%。進一步健全完善農村特困戶救助體系，開展農村大病醫(yī)療救助，探索建立農村最低生活保障制度。
進一步強化救災救濟工作。健全災害應急響應工作機制，完善24小時災情監(jiān)測、分析和報送制度。廣泛開展社區(qū)減災活動，提高群眾防災減災意識。進一步完善春荒、冬令救助方案和災民救助卡管理制度，落實救災預算資金，探索災民分類施救的措施和手段。
(三)圍繞擴大基層民主和促進社會和諧，積極推進和諧社區(qū)建設。
推進居(村)民自治。一是積極推進居務規(guī)范化建設，建立和完善社區(qū)評議會、協(xié)調會、聽證會制度，健全樓棟考核評比制度。建立樓院管委會的長效管理機制。二是要按照“建設社會主義新農村”的要求，完善村黨組織領導下的村民自治機制，深化村務公開、民主管理，重點完善民主理財、村干部離任和任期審計、財務管理、責任追究等制度，保障農民群眾的民主權利。開展村民自治示范活動，創(chuàng)建一批民主法治示范村、村務公開和民主管理示范村和村民自治模范村。三是全面推開村落社區(qū)建設，依托“一會五站”，積極探索村落社區(qū)服務新農村建設的有效途徑，推動村落社區(qū)向面上推廣、向縱深發(fā)展。認真研究村落社區(qū)志愿者協(xié)會的運行機制，建立和完善村落社區(qū)建設與村民自治工作的對接機制，使村落社區(qū)建設更好地成為推進村民自治工作的有效載體。
協(xié)調抓好恒茂國際華城、萊茵半島等新建小區(qū)預留社區(qū)辦公用房、服務用房、商業(yè)網點用房事項的落實。三是督促落實“二站四室”(社區(qū)服務站、醫(yī)療保健站和黨員活動室、綜治工作室、學習閱覽室、社會保障服務室)的建設，建立功能齊全的社區(qū)活動室以及較為完善的社區(qū)服務設施。四是為休閑廣場配置室外健身器材，年內達到全區(qū)每個休閑廣場都配備有健身器材。
加強規(guī)范管理。一是出臺社區(qū)建設發(fā)展基金申報使用管理辦法，規(guī)范社區(qū)建設發(fā)展基金運作。二是對社區(qū)硬件基礎設施建設情況進行“回頭看”，加強社區(qū)公共資產管理。三是擬在丁公路街道長運家委會等一些條件成熟的家委會進行家委會改居委會試點工作，進一步理順城市管理體制。四是在駐區(qū)單位中廣泛開展社區(qū)工作貢獻獎評選表彰活動，充分調動駐區(qū)單位參與社區(qū)建設的積極性和主動性。
加強社區(qū)工作隊伍建設。一是做好社區(qū)居委會換屆后的銜接工作，建立完善新一屆社區(qū)干部檔案。二是建立以區(qū)社區(qū)培訓學院為主陣地的分層培訓體系，采取專題授課、實踐鍛煉和崗位交流等方式，不斷提高社區(qū)干部整體素質。三是加強社區(qū)志愿者隊伍的培育和規(guī)范。建立區(qū)、街、居三級志愿者組織，開展多門類的志愿服務。出臺社區(qū)專職工作者類別界定、考核獎懲、生活保障等相應措施，推進社區(qū)專職工作者的知識化、職業(yè)化的道路。四是適時以區(qū)委、區(qū)政府名義表彰一批先進街道、社區(qū)，優(yōu)秀社區(qū)干部、社區(qū)志愿者、樓棟長和共駐共建先進單位、個人，發(fā)揮典型的示范引路作用。
加強社區(qū)服務。一是在調研的基礎上，與區(qū)發(fā)改委共同牽頭組織起草《西湖區(qū)“十一五”社區(qū)服務體系發(fā)展規(guī)劃》。二是鼓勵發(fā)展家庭保潔、烹飪、保姆、老年人護理等多種類型的社區(qū)家政服務，重點扶持一批規(guī)模較大的社區(qū)家政服務公司，逐步建立起覆蓋社區(qū)全體成員的多種經濟成分并存、服務門類齊全的社區(qū)服務體系。三是以社區(qū)信息服務網和電話服務網為平臺，聯(lián)網便民服務企業(yè)，開展全方位社區(qū)服務。四是開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務和文體娛樂活動，方便居民日常生活、滿足居民精神需要、提高居民生活質量。
(四)圍繞創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)“六連冠”，全面提升擁軍優(yōu)撫安置工作水平。
扎實做好雙擁模范區(qū)考評驗收工作。按照省雙擁考評的要求，認真細致地做好迎檢各項準備工作。重點抓好6項工作：制定一個任務明確、責任到位的創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)工作方案，編輯一部全面反映我區(qū)雙擁風貌的電視腳本，整理一套內容豐富的雙擁工作成果資料，總結一篇具有西湖特色的雙擁工作匯報材料，制作五塊質量較高、影響面較大的永久性雙擁標語廣告，抓好一批過硬的基層雙擁迎檢點的建設，爭奪雙擁模范城區(qū)“六連冠”。
扎實落實各項優(yōu)撫政策。認真貫徹新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，抓好優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制的落實，及時足額兌現(xiàn)撫恤、定補、義務兵優(yōu)待金，保障優(yōu)撫對象的生活權益。
扎實做好退役士兵安置工作。耐心細致地做好退役士兵待安置期間的教育管理和政策宣傳，幫助退役士兵調整心態(tài)，轉變就業(yè)觀念，2006年自謀職業(yè)率達100%。加強城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)后的跟蹤服務，協(xié)調有關部門落實各項優(yōu)惠政策，加強對退役士兵的就業(yè)技能的培訓。認真做好退役士兵待安置期間生活費的發(fā)放工作，做到不錯發(fā)，不漏發(fā)。
(五)圍繞打造西湖“養(yǎng)老服務”品牌，積極發(fā)展社會福利事業(yè)。
加快社會福利社會化進程。一是啟動“居家養(yǎng)老服務”工程，建立區(qū)居家養(yǎng)老服務指導中心、街道(鎮(zhèn))居家養(yǎng)老服務所、社區(qū)助老服務站和老人福利服務中介組織，組建老人福利服務的專兼職隊伍，在掌握老人服務需求的基礎上，推出具體服務項目和個性化的服務內容，初步構建以社區(qū)為依托的獨居老人、“空巢”老人、困難老人生活照料服務體系。二是積極爭取上級業(yè)務部門的資金支持力度，啟動桃化鎮(zhèn)敬老院、區(qū)社會福利院擴建工程。三是繼續(xù)抓好區(qū)社會福利院養(yǎng)老服務社會化示范活動，全面推進福利院“三項”制度改革，重點抓好日常護理、醫(yī)療照料、飲食衛(wèi)生工作，做強做大區(qū)福利院，打造養(yǎng)老服務特色和品牌。四是充分調動個人、企業(yè)、中介組織興辦社會福利機構的積極性，培育一批有規(guī)模、上檔次的民辦社會福利機構，加快民辦福利機構發(fā)展。
大力推進慈善事業(yè)。積極開展為困難家庭和弱勢群體提供幫助服務的義務活動，大力創(chuàng)設“慈善超市”、“愛心超市”等公益性實體，建立制度化的“送溫暖、獻愛心”等社會捐助活動長效管理機制，創(chuàng)新拓展捐形式和渠道，進一步增強救助實力。
真做好進老齡工作。進一步貫徹落實老年法規(guī)，加強助老維權工作，落實老年人的各項優(yōu)待政策。
(六)圍繞促進社會服務水平提升，強化專項社會事務規(guī)范化管理。
完善民間組織管理。加強對社會組織的管理和監(jiān)督，發(fā)揮民間組織提供服務、反映訴求和規(guī)范行為的作用。加強對社會團體、民辦非企業(yè)單位執(zhí)行新財務會計制度情況的指導、監(jiān)督，著力培育一批具有區(qū)域特色、服務面廣、作用發(fā)揮突出的示范性行業(yè)協(xié)會，重點扶持發(fā)展公益類社區(qū)民間組織，推進我區(qū)經濟社會發(fā)展。
深化殯葬改革。深化葬法改革，抓好“三沿五區(qū)”整治工作，倡導河葬、樹葬、花葬等殯葬形式，努力推出喪俗改革的新做法、新經驗，鞏固火化率100%。
規(guī)范婚姻、收養(yǎng)登記。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建全省“示范婚姻登記機關”活動，強化婚姻收養(yǎng)登記工作效能，開展婚姻登記個性化服務，進一步提高婚姻收養(yǎng)登記服務水平。
(七)圍繞加強黨的建設和行風建設，努力提高機關行政效能和干部素質。
加強思想教育工作。始終保持與時俱進的精神狀態(tài)和學習狀態(tài)，深入組織學習十六屆五中全會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，弘揚“孺子?！狈瞰I品質，堅定事業(yè)理想、堅定愛民之心、堅定為民之責。適應市場經濟和網絡信息化時代的要求，勤于學習，善于創(chuàng)新，用創(chuàng)新的精神解決工作中的問題。通過崗位練兵、崗位知識交流、工作分析會、業(yè)務講座等方法多層次、多方位開展各種培訓，精通業(yè)務，掌握現(xiàn)代科技運用技能，提高工作效率和管理服務水平，把工作做得更好、更細致、更富有成效。
加強黨風廉政建設和反腐敗工作。抓好《實施綱要》的貫徹落實，把貫徹落實《實施綱要》作為當前和今后一個時期全區(qū)民政系統(tǒng)黨風廉政建設的重要任務。經常性開展黨風廉政教育，抓好領導干部重大事項報告制度，進一步健全完善局財務制度、保密制度、廉政建設制度和車輛管理制度等各項規(guī)章制度，不斷推出黨風廉政建設和反腐敗工作新舉措，做到不正之風不染、不義之財不取、不法之事不干，以黨風廉政建設的實際成果取信于民，實現(xiàn)從源頭上預防和治理腐敗。
加強法規(guī)制度建設。啟動“五五”普法工作，進一步修訂、梳理“政務公開、服務社會”內容，并做到網上公開、辦公場所上墻。進一步健全機關各項管理制度，明確和規(guī)范崗位設置、人員責任、工作程序、信息流程等內容，實現(xiàn)內部工作管理的科學化、程序化、規(guī)范化。
加強民政輿論環(huán)境的優(yōu)化。圍繞民政工作重點、熱點、難點問題，深入社區(qū)(村)、群眾中，大力開展調查研究工作。加大民政信息報送質量和數(shù)量，做好民政宣傳工作，為民政工作營造良好的輿論氛圍。
加快民政信息化建設。按照整體規(guī)劃、著重實用、服務公眾的思路，全力打造“信息化民政”。做好民政各項業(yè)務數(shù)據標準、口徑統(tǒng)一工作，實現(xiàn)與全區(qū)數(shù)字化管理系統(tǒng)及省、市民政數(shù)據庫的數(shù)據對接。逐步增加網上辦公項目，依托民政信息網、局域網實現(xiàn)辦公數(shù)字化、辦事電子化、服務人性化，進一步提高民政信息化水平。
(八)圍繞塑造活力民政的要求，提高民政綜合協(xié)調能力。
全力開展招商引資。主動出擊，充分挖掘民政資源，捕捉各方面的信息，完成內資1500萬元、外資110萬美元、合同外資220萬美元的招商引資目標任務。
穩(wěn)妥推進民政福利企業(yè)改制。因企制宜、一廠一策，分類推進民政福利企業(yè)改制。拓寬安置渠道，做好下崗失業(yè)人員安置工作。
積極爭取上級支持政策、資金項目?？茖W籌劃社區(qū)建設、社會救助、優(yōu)撫、社會福利等工作項目，加強與上級業(yè)務對口部門的工作聯(lián)系和溝通，積極爭取上級政策、資金項目對我區(qū)民政發(fā)展的支持，促進西湖民政做大做強。
全力營造穩(wěn)定的社會環(huán)境。扎實落實預防和處置件維護社會穩(wěn)定鏈式管理機制，做好綜治穩(wěn)定工作。高度重視和加強信訪工作，通過開通熱線、電子郵箱、網上投訴等方式，進一步暢通群眾評議、訪問、舉報的渠道，認真幫助群眾解決合理訴求，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。經常性地開展消防安全檢查，扎實落實各項消防安全措施。要自覺接受人大、政協(xié)對民政工作的審議、監(jiān)督，認真做好計生、保密、婦女等幾個方面的工作，切實抓出成效，促進西湖民政工作新發(fā)展。
三、關于做好今年工作的幾點要求
面對今年十分繁重的民政工作任務，既是機遇，又是挑戰(zhàn)。我認為，做好今年的工作要突出抓好以下幾點。
一是要緊扣“民政為民”主題，突出“為民解困”重點?！懊裾槊瘛本褪且笪覀儚娜嗣袢罕娮铌P心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題出發(fā)，堅持“為人民群眾服務，為最需要幫助的困難群眾服務，為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務”，積極研究和推進各項民政工作?！盀槊窠饫А本褪且竺裾ぷ饕獮槿罕娊鉀Q困難，既要幫助解決基本生活上的困難，還要注重幫助解決權益保障方面的問題。從我區(qū)當前情況來說，我們就是要積極做好城鄉(xiāng)“八位一體”社會救助、街居體制改革、村務公開和民主管理、社區(qū)建設、民間組織管理、優(yōu)待撫恤、社會福利社會化等方面工作，維護廣大人民群眾特別是困難群眾的基本生活和政治權益。我們每一位民政干部都要深懷為民觀念，我們每一項民政工作都要幫助群眾排憂解難?！耙悦駷楸?，為民解困”這條主旨，任何時候都不能偏離。
二是要爭取黨政領導重視，加強部門協(xié)調協(xié)作。近幾年來，我區(qū)社區(qū)建設、城市低保、城市基層管理體制改革等取得的成績是有目共睹的，這是區(qū)委、區(qū)政府領導對民政工作重視、關心、厚愛、支持的結果。所以，我們要積極主動地向黨政領導匯報情況，把重點工作納入黨委、政府的議事日程，尤其是對工作中出現(xiàn)的新進展、新情況、新問題，要及時向黨政領導報告，爭取他們的重視與支持。同時，民政部門要主動爭取各有關部門和社會各界的理解和支持，加強與有關部門經常性的協(xié)調和溝通，特別是要主動與組織、財政、人事等部門多聯(lián)系多溝通，廣泛發(fā)動群眾支持民政事業(yè)的發(fā)展，營造良好的工作環(huán)境。
三是要重視薄弱環(huán)節(jié)，研究解決問題。工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，是客觀存在的，解決薄弱環(huán)節(jié)和問題，既是解決工作推進中的難點，又是推進工作的突破口。就我區(qū)民政工作來講，薄弱環(huán)節(jié)還不少，如社會救助具體措施不全、救助水平不高;民政基礎設施還比較差，不能滿足困難群體的需要;民政基層工作力量不足，人員編制和工作經費與工作任務不相適應。這些薄弱環(huán)節(jié)的存在，嚴重影響著全區(qū)民政事業(yè)的改革發(fā)展。我們一定要深入調查研究，認真找準存在的主要問題和矛盾，分析原因，拿出對策，明確改進方向，一個一個問題加以解決，把各項民政工作做細、做實、做好、做得更富有成效。
四是要持之以恒地抓好學習，提高工作水平。加強學習是做好民政工作、弘揚民政宗旨的內在驅動力。民政事業(yè)發(fā)展不斷出現(xiàn)新情況，需要民政干部認真學習、積極思考、深入研究。比如，街居體制改革知識，點多、面廣、領域寬，對我們原有的民政業(yè)務是一次拓展和創(chuàng)新。所以，民政干部職工一定要保持堅持學習、終身學習的良好品質。對于黨的政策、民政業(yè)務和相關知識，要反復學、求甚解、推動創(chuàng)新。對于綜合知識要多了解、勤積累、開闊思路。要積極掀起鉆研民政業(yè)務、推動工作創(chuàng)新的熱潮。
五是要完善政務公開各項制度，發(fā)揮長效機制作用。要加強法規(guī)制度建設，進一步推進民政政務公開，緊密聯(lián)系實際，把關系群眾切身利益，基層和群眾比較關心，尤其是群眾反映強烈、容易產生不正之風和滋生腐敗的問題和事項，堅持向社會公布，保障人民群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。要堅持依法行政，認真貫徹實施行政許可法，完善行政審批程序和責任制，加大執(zhí)法力度，強化監(jiān)督措施，運用法律、行政、經濟的手段加強管理，提高執(zhí)法水平。要繼續(xù)狠抓行風建設和廉政建設。民政部門所掌管的救災救濟金、低保金、撫恤金等，傳遞著黨和政府對人民群眾的關愛，是救急救命的錢，是高壓線。我們民政干部特別是領導干部一定要明是非、懂輕重、知得失，以黨風廉政建設的實際成果取信于民。
六是要堅持求真務實，積極改革創(chuàng)新。作為與老百姓尤其是困難群眾打交道最多的部門，民政部門的工作，都直接關系到人民群眾特別是困難群眾的切身利益。我們一定要深懷為民、愛民之心，真抓實干、實事求是，把各項工作做細、做實。決不能只說不做，或作表面文章，搞形象工程。要切實轉變工作作風，堅持深入基層，深入實際，摸到實情，把群眾最關心、最需要的工作辦好辦實，把黨和政府的溫暖切實送到困難群眾中去，使我們的各項工作一件一件地落到實處，見到實效。同時在工作中還要善于抓住機遇，大膽改革，積極創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作方式方法，不斷探索做好工作的新機制、新路子。比如，對社會福利社會化，要結合實際拿出切實可行的實施方案和措施，力爭在兩、三年內有所突破。又比如，在提高工作手段和效率方面，要進一步重視加強信息化建設，在救災救濟、社會救助、優(yōu)撫安置、民間組織管理、婚姻登記管理等方面，要廣泛采用信息技術。同時要加快辦公自動化步伐，逐步實現(xiàn)網上辦公，提高民政工作效率。
同志們，民政工作正處在加快發(fā)展的重要機遇期，形勢喜人，任務繁重。我們一定要在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指引下，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，切實踐行“以民為本、為民解困”宗旨，堅定信心，振奮精神，扎實工作，務實創(chuàng)新，努力開創(chuàng)西湖民政工作的新局面，為西湖建設全省經濟強區(qū)、文化大區(qū)而努力奮斗。
謝謝大家。
雙擁工作季度總結匯報篇十六
擁軍優(yōu)屬，擁政愛民，是我黨我軍的光榮傳統(tǒng)，是加強國防建設的重要內容，它關系到國家安危，人心安定，社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展。20__年我局雙擁工作在縣委、政府、市水利局得領導下，認真貫徹落實黨中央、國務院、中央軍委關于加強軍政軍民團結的指示精神。明確水利部門雙擁職責，立足單位實際，服務大局，注重建設，與___武警支隊結成雙擁共建對子，營造了軍愛民、民擁軍，軍民魚水一家人的社會氛圍，為國家和部隊建設，為改革開放和經濟發(fā)展，創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。
一、加強領導，明確目標，爭創(chuàng)軍警民共建先進對子。
1999年___水務局與___武警支隊結成雙擁共建對子。我局把軍警民共建作為一項重要的政治任務，在我局“雙擁工作領導小組”的領導下，按縣委、政府的部署，結合我局的實際，制定出軍警民工作計劃和有關規(guī)定，把目標任務分解落實，并納入年度考核。做到目標明確，責任到位，確保了軍警民共建工作的順利開展。
二、深入開展擁軍奉獻活動，形成良好的創(chuàng)建氛圍。
進一步明確水利部門雙擁職責，立足單位實際，服務大局，注重建設。縣境內有十條排水河道，總長230.92公里，由于土質疏松，易坍塌滑坡，每年防汛任務相當繁重，為確保兩岸群眾的單位的生命財產安全。我縣成立了軍民連手的防汛機制，縣武裝部還成立了民兵預備役防汛應急分隊，定期組織抗旱、防汛實戰(zhàn)演練。有力地增強水利的防汛抗旱保障能力，為全縣農業(yè)增產增效奠定基礎。增強了雙擁意識，促進了軍民關系良好發(fā)展。
四、認真做好退役軍人接收工作。
隨著市場經濟的發(fā)展，用工制度的改革，退役士兵的安置難度越來越大。近5年來，我局克服編制、經費困難，供接收退役軍人14人，把他們安置在效益較好的局屬單位，并進行政策傾斜，鼓勵他們愛崗成材。現(xiàn)在已有多名復退軍人成為單位的業(yè)務骨干。今年我局接收退役士兵2人，其中轉業(yè)士官1人，城鎮(zhèn)義務兵1人我局克服困難。將2名退役士兵全部妥善安置。其中安置到東張水庫管理所1人，十八戶管理所1人。真正把雙擁工作落到了實處。
雖然我們在軍民共建工作上取得了一定的成效，但我們仍要“百尺竿頭，更進一步”，繼續(xù)加大軍民共建工作力度，不斷充實和完善工作內容，向更高的目標而努力奮斗，進一步開創(chuàng)我局軍民共建工作新局面。
雙擁工作季度總結匯報篇十七
今年以來，我們緊緊圍繞貫徹落實全市雙擁工作會議精神，緊扣市科學跨越發(fā)展目標，強基礎、補短板，創(chuàng)特色、上水平，努力推動全區(qū)雙擁工作再上新臺階。
一、召開了三個會議。
（一）召開雙擁工作總結部署會。在市雙擁工作會議后，組織召開了全區(qū)雙擁工作會議，總結創(chuàng)建全國雙擁模范城情況，部署雙擁基礎工作任務，分解下達鄉(xiāng)鎮(zhèn)及區(qū)直部門雙擁工作責任目標考核細則，落實軍地互辦實事等任務。
（二）召開迎春軍政座談會。春節(jié)前夕區(qū)委、區(qū)政府邀請駐區(qū)部隊領導召開了迎新春軍政座談會，軍地雙方就慶祝建黨95周年、軍民融合深度發(fā)展、軍地互相支持協(xié)作、提升優(yōu)撫對象滿意度等內容交換了意見，軍地雙方表示將進一步鞏固和發(fā)展我區(qū)軍政軍民團結的良好局面，積極組織軍地單位開展軍民共建活動。
（三）召開軍地聯(lián)席會議。八一前夕，我區(qū)召開軍地聯(lián)席會議，駐區(qū)部隊及區(qū)相關單位領導出席，共商軍地融合發(fā)展的思路舉措，加強軍地規(guī)劃對接、政策對接、工作對接，暢通聯(lián)系渠道，實現(xiàn)共建共贏。
二、開展了四項活動。
（一）開展軍民共建活動。
組織軍地32家共建結對單位簽訂了共建公約，并積極組織開展軍民共建活動。聯(lián)系駐區(qū)部隊出動100多名官兵開展了王營鎮(zhèn)敬老院愛心獻老人活動、棉花莊鎮(zhèn)團結村慰問貧困戶及開展便民服務活動；區(qū)婦聯(lián)組織全區(qū)婦聯(lián)干部到武警淮安市中隊開展端午聯(lián)誼活動，送去慰問品并與武警官兵聯(lián)歡；；協(xié)調防空旅為淮州中學、淮海中學學生軍訓；協(xié)調武警中隊參加區(qū)實小開學升旗儀式。5月中旬，我區(qū)成功召開了淮安市軍民共建現(xiàn)場會?！鞍艘弧逼陂g各共建單位之間開展了形式多樣的共建活動。
（二）廣泛開展擁軍活動。
由區(qū)市場監(jiān)督管理局牽頭成立了淮陰區(qū)非公經濟組織擁軍協(xié)會，深入部隊開展慰問活動；區(qū)住建局、交通局為淮安市武警中隊改造淋浴室和建造官兵訓練場，投入資金10萬余元；區(qū)文廣新局積極開展春節(jié)、八一“送戲進軍營”等走訪慰問活動，區(qū)圖書館多次深入武警淮安市中隊圖書室，幫助進行圖書分類等相關業(yè)務輔導和其他服務工作，同時面向駐淮部隊官兵實行全面開放，并對軍人優(yōu)先、優(yōu)惠辦理圖書證、閱覽證；駐區(qū)部隊春節(jié)期間開展慰問貧困家庭活動；區(qū)衛(wèi)計委要組織醫(yī)務人員，深入部隊開展健康知識講座，為廣大官兵進行健康體檢活動；區(qū)司法局、法院組織律師開展“送法進軍營”系列講座，為駐區(qū)部隊官兵提供法律咨詢服務。
（三）開展軍地走訪慰問活動。
春節(jié)、八一期間，區(qū)委、區(qū)政府主要領導帶領21個雙擁成員單位分組慰問了駐區(qū)部隊官兵，并向他們送去了價值50萬元的慰問金（品）。區(qū)民政局組織開展了部分重點優(yōu)撫對象慰問活動，累計約1900人次57萬元。開展“愛心獻功臣”活動，組織20名^v^老兵赴八二醫(yī)院療養(yǎng)。駐區(qū)部隊積極開展幫扶幫建、捐資助學和敬老院送溫暖等系列活動；防空旅與棉花莊鎮(zhèn)團結村結對幫扶，開展“精準扶貧”活動。
（四）開展雙擁督查活動。
9月中旬，區(qū)雙擁辦牽頭，對照市科學跨越發(fā)展目標任務和責任狀內容，對全區(qū)21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、高新區(qū)及38個區(qū)直部門進行雙擁專項督查，督促各單位切實將各項任務和目標考核內容落到實處。
三、落實五項政策。
（一）認真落實優(yōu)撫政策。堅決落實上級要求，協(xié)調區(qū)財政統(tǒng)一打卡發(fā)放各類撫恤補助金，確保重點優(yōu)撫對象優(yōu)撫經費和義務兵優(yōu)待金按時足額發(fā)放到位，切實維護優(yōu)撫對象權益。
（二）認真落實安置政策。妥善解決軍隊轉業(yè)干部、退役士兵安置問題，加強退役士兵的職業(yè)技能培訓工作，及時掌握培訓情況，拓寬退役士兵就業(yè)渠道。
（三）大力推進慰烈工程。大力加強劉老莊八十二烈士紀念設施建設，隆重舉行“”和清明祭掃活動，配合部隊、學校對現(xiàn)役軍人和中小學生開展國防教育，發(fā)揮愛國主義和國防教育教育基地以史育人作用。
（四）切實落實隨軍家屬安置和子女入學政策。根據“地域、職業(yè)、單位性質，對口順向或平向安置”的原則，積極探索新的.安置模式，協(xié)調2名駐區(qū)部隊軍人子女入學，正在協(xié)調解決1名隨軍家屬就業(yè)問題，有效的解決了部隊官兵的后顧之憂。
（五）著力協(xié)調解決駐區(qū)部隊發(fā)展難題。協(xié)調王營鎮(zhèn)、袁集鄉(xiāng)妥善處理防空旅教導隊擁軍路通行不暢問題。協(xié)調王營鎮(zhèn)、區(qū)環(huán)保局解決十五分部綜合庫東側廠房污染問題。
四、注重立體宣傳。
為切實營造雙擁共建的濃厚氛圍，開展了形式多樣的宣傳教育活動，取得了較好效果。區(qū)新聞中心、廣電臺開設了雙擁專欄，報道雙擁信息20余篇次；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在主要街道設立了大型永久性雙擁宣傳標牌，棉花莊鎮(zhèn)在淮高路設立大型雙擁宣傳標牌2塊，對雙擁一條街宣傳標牌進行了維護更新；區(qū)城管局、交通運輸局、文廣新局、高新區(qū)、王營鎮(zhèn)在城區(qū)主干道設立大型永久性雙擁宣傳標牌、墻體廣告共計20余塊；區(qū)雙擁辦注冊了雙擁宣傳公眾號，每周至少宣傳1條雙擁信息，在全區(qū)營造了濃厚的雙擁宣傳氛圍，使雙擁工作深入人心。
四季度，區(qū)雙擁辦將組織對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各成員單位雙擁工作進行一次回頭看，督促指導各單位依據圍繞市科學跨越目標查缺補漏，完善雙擁臺帳資料，做好迎接市年底目標考核的準備工作，為明年我區(qū)創(chuàng)建省級雙擁模范區(qū)“五連冠”打下堅實基礎。
雙擁工作季度總結匯報篇十八
xx年，是深入貫徹落科學發(fā)展觀的重要一年。社區(qū)雙擁工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，在縣、鎮(zhèn)人武部的關心指導下，將此項工作擺上了重要議事日程，納入社區(qū)兩委年度計劃，使雙擁工作事事有人抓，件件有落實，全面做好“雙擁”工作是全面建設小康社會和構建社會和諧社會的前提，是維護國家和人民群眾的根本利益的重要體現(xiàn)。為此。社區(qū)認真貫徹上級各項文件精神，本著“擁軍優(yōu)屬，擁政愛民”的'服務宗旨，發(fā)揚“軍愛民、民擁軍”的光榮傳統(tǒng)，深入開展擁軍優(yōu)屬活動，切實落實各項優(yōu)撫政策，現(xiàn)將社區(qū)xx年度有關雙擁工作開展情況總結如下：
一、加強領導，成立組織，齊心協(xié)力，堅持雙擁工作常抓不懈
社區(qū)兩委始終把“雙擁”工作擺在維護國家安全、社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展的重要位置，常抓不懈。成立以總支書記、管委會主任**為組長，總支副書記劉益軍、方永水、管會委會副主任**、主任助理**為副組長，社區(qū)各套組織為成員的工作領導小組，對全社區(qū)“雙擁”工作實行統(tǒng)一領導。每季度定期召開“雙擁”工作會議，研究“雙擁”工作重大事項，部署“雙擁”工作任務。形成社區(qū)主要領導親自抓，社區(qū)勞動保障站負總責，各村協(xié)調配合，社會積極參與的新格局，廣泛開展軍民共建活動，確?！半p擁”工作協(xié)調發(fā)展。
二、注重學習，廣泛宣傳，弘揚愛國主義精神，營造良好氛圍
我社區(qū)把“雙擁”工作的宣傳教育作為一項重要工作內容，通過宣傳欄、標語、廣播、宣傳材料、“網格化管理、組團式服務”等平臺多渠道進行廣泛宣傳，大力弘揚愛國主義精神，增強國際觀念，提高廣大群眾擁軍愛國的自覺性。在清明節(jié)時，邀請參加衢山解放的老干部為社區(qū)廣大青年學生講述當年革命英雄英勇斗爭史，以此緬懷先烈;激勵廣大青年學生愛國、愛人民子弟兵、珍惜今天幸福生活，激發(fā)他們?yōu)樽鎳?、為自身生活努力奮斗的熱情。組織社區(qū)團員青年參觀漁耕碗駐衢部隊，聽取部隊官兵關于國防和軍事的講解，增加國防意識。每月中旬組織黨員干部到羅家凹邊防派出所進行學習，學習部隊官兵艱苦奮斗、以島為家的奉獻精神，提高黨性修養(yǎng)。平時加大宣傳力度，充分營造“一人參軍，全家光榮”的氛圍，鼓勵廣大適齡青年積極踴躍應征入伍，全年輸送兵源5名，為祖國軍隊建設輸送新鮮血液，為國家安全、社會穩(wěn)定貢獻力量。
三、完善制度，規(guī)范程序，圍繞雙擁工作目標開展工作
制定學習，走訪慰問，包扶責任制等一系列工作制度，嚴格規(guī)范各項工作程度，緊緊圍繞工作目標開展各項工作，圓滿完成各項工作任務。
1、成立服務小組。各村成立專職優(yōu)撫對象幫扶聯(lián)系小組，暢通信息渠道，對所在地優(yōu)撫對象進行政策、法規(guī)宣傳，及時進行信息傳遞，切實保障優(yōu)扶對象的合法權益并提供有力幫助。
2、大力推進社區(qū)(村)干部優(yōu)撫對象包組包戶責任制，增強責任感和使命感，調動工作積極性，幫助他們解決生活中存在的實際困難并及時給予救助。尤其對老復員軍人、烈屬、退伍軍人等在生活、住房、醫(yī)療方面給予全面關注，動員轄區(qū)企業(yè)單位、社會各界有關人士給予大力支持和幫助，切實讓他們感到政府群眾是他們的貼心人。
3、積極落實各項優(yōu)撫優(yōu)待政策。嚴格按照優(yōu)撫標準及時足額發(fā)放各種撫恤，優(yōu)待補助，保證優(yōu)撫對象的正常生活，為殘疾優(yōu)撫對象提供各種殘疾用品，切實體現(xiàn)黨和政府的溫暖。
4、春節(jié)、八一、元旦等重大節(jié)日，開展對重點優(yōu)撫對象的走訪慰問活動，組織社區(qū)網格團隊、健身操隊伍、婦聯(lián)、團委去部隊對現(xiàn)役軍人進行慰問，夏季水果上市期間，為部隊送上各種水果，解曙避夏。讓他們感受到政府對他們的深切關懷。與現(xiàn)役軍人家屬進行屈膝談心，給現(xiàn)役軍人寄去賀卡，加強信息聯(lián)絡，讓他們了解家人的生活及優(yōu)待情況，了解我社區(qū)的經濟發(fā)展情況，使他們在部隊安心服役，同時也讓軍人家屬感受到光榮感。邀請復員軍人、現(xiàn)役軍人家屬參加春節(jié)座談會，發(fā)放慰問金和糧、油等物品，暢談那度社區(qū)發(fā)展變化，共獻發(fā)展大計。
5、軍地共建，推進新農村建設又好又快發(fā)展，組織青年團員到漁耕碗部隊，為部隊進行衛(wèi)生大掃除，和部隊開展文化娛樂活動，“八一”期間為部隊送上了清涼夏季娛樂活動。羅家凹邊防官兵還積極為社區(qū)漁民解決矛盾糾紛，辦理相關漁業(yè)證書，方便漁民生產作業(yè)，同時上漁船開展法律講解，提高漁民法律意思。在創(chuàng)建全面小康社區(qū)過程中，部隊領導專門派出15名官兵參與創(chuàng)建，在村莊整治中發(fā)揮了突擊隊的作用。
xx年度，在鎮(zhèn)黨委政府的領導下，上級部門的指導下，我社區(qū)雙擁工作取得了一定的成效，整體水平也有進一步提高，被鎮(zhèn)黨委評為雙擁合格單位。但是還存在一定的差距和不足，我們將認真學習國防、軍事思想，加強管理，強化措施，不斷完善，使得我社區(qū)雙擁工作更上新臺階。
四、xx年計劃：
一、召開雙擁建設領導組會議，探討研究制定年度雙擁共建計劃，開展慰問走訪優(yōu)撫對象的擁軍優(yōu)屬宣傳工作。
二、在社區(qū)組織一次技能防范實地演練活動，提高消防意識防范能力。
三、組織社區(qū)團員青年、婦女干部到軍營為官兵做一件好事。
四、制定對社區(qū)義務巡邏隊進行一年不少于四次的培訓計劃。
五、配合鎮(zhèn)創(chuàng)建雙擁鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。
六、開展網格化團隊進軍營服務活動。
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