2023年會議工作方案的格式及(專業(yè)20篇)

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    在制定方案時,需要做好充分的調(diào)研和分析,了解問題的本質(zhì)和背景。方案的可行性需要進(jìn)行評估和論證。對于不同的問題和目標(biāo),我們可以采用不同的方案進(jìn)行解決。
    會議工作方案的格式及篇一
    為了更好的貫徹執(zhí)行市政府政務(wù)公開工作要求,進(jìn)一步提高我市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)執(zhí)法人員素質(zhì),佳木斯市城鄉(xiāng)規(guī)劃局決定,召開全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)法制工作會議,會后將對全市城鄉(xiāng)規(guī)劃系統(tǒng)部分執(zhí)法人員進(jìn)行培訓(xùn)。
    機(jī)關(guān)全體、基層班子成員。
    20xx年3月6日,為期1天。
    2、采取專題教育方式,對機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行全員培訓(xùn)。學(xué)習(xí)、掌握政務(wù)公開基礎(chǔ)知識,是做好政務(wù)公開各項工作的前提和基礎(chǔ),是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,著眼于公務(wù)員隊伍長遠(yuǎn)建設(shè)的一項重大舉措。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門在公務(wù)員初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)和在職培訓(xùn)中將《^v^政府信息公開條例》納入培訓(xùn)計劃,通過學(xué)習(xí)、考核和討論,使大家了解政務(wù)公開內(nèi)容,掌握政務(wù)公開的方法,從而提高每名機(jī)關(guān)工作人員履行職責(zé)過程中公開政府信息的自覺性。
    3、采取普及學(xué)習(xí)的方式,對社會公眾進(jìn)行重點培訓(xùn)。政務(wù)公開的目的是為了便民利民,不但行政機(jī)關(guān)應(yīng)該主動公開政府信息,社會公眾的廣泛參與更為重要,在“五五”普法活動安排中,將《條例》的宣傳、學(xué)習(xí)、考核列為其中的一項重要內(nèi)容,在普法學(xué)習(xí)中,熟悉了《條例》,掌握了申請政府信息的方法提高社會力量參與的積極性。
    4、采取以點帶面的方式,積極推進(jìn)縣(市)區(qū)自行培訓(xùn)。通過對縣(市)政務(wù)公開工作進(jìn)行全面調(diào)研的基礎(chǔ)上,制訂詳細(xì)的培訓(xùn)計劃。按照“統(tǒng)一要求,自行組織“的原則,在全市集中培訓(xùn)的前提下,由各縣(市)區(qū)自行組織相應(yīng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。從培訓(xùn)規(guī)章制度入手,切實解決公開不規(guī)范的問題。以“實際、實用、實效”為原則,以有關(guān)法律、法規(guī)和制度為依據(jù),圍繞每個環(huán)節(jié)嚴(yán)格規(guī)范操作,指導(dǎo)縣(市)區(qū)制定相應(yīng)的配套制度。同時,加強(qiáng)對政務(wù)公開的內(nèi)容、程序、方式、時間及監(jiān)督管理等工作的培訓(xùn),使縣(市)區(qū)的政務(wù)公開做到有制可循、有制可依、依制辦事、違制必究,并通過座談會或咨詢研討會等方式,研討交流依申請公開工作中遇到的熱點、難點問題,進(jìn)一步推進(jìn)基層政務(wù)公開的深入開展。
    會議工作方案的格式及篇二
    會議方案是召開大中型會議之前,對會議的召開所作的預(yù)定的方案,是供報請上級主管部門審批的書面材料。會議方案定得好,對會議開得成功有很大的幫助。并非任何會議都要寫會議方案,一般小型的會議,到會人數(shù)不多,時間不長,用不著寫會議方案。按會議性質(zhì)分,可分為代表會議方案、工作會議方案、表彰獎勵性會議方案。
    會議方案的結(jié)構(gòu)一般包括標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、落款。有的還有附件。
    標(biāo)題。一是由開會機(jī)關(guān)名稱、會議名稱和文種組成。二是會議名稱加文種。
    主送機(jī)關(guān)??孔箜敻駥憟笈念I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)。有的也可不寫。正文。由開頭、主體和結(jié)語組成。
    開頭。寫召開會議的依據(jù)(原由)、會議的名稱、時間、地點和會期等。然后用“特制定會議方案如下”,以便承上啟下。
    主體。寫會議的宗旨(目的)、規(guī)模(參加會議人員)、會議日程、會議的準(zhǔn)備工作和經(jīng)費預(yù)算等。有的還把邀請上級主管部門參加會議的名單寫上。
    結(jié)語。寫“以上方案,當(dāng)否,請批示?!?BR>    落款。寫召開會議的單位名稱,或?qū)憽痢習(xí)h領(lǐng)導(dǎo)小組,或?qū)憽痢習(xí)h籌備小組。在下一行寫擬定此方案的年月日。
    擬定會議方案,要預(yù)想得細(xì)致、周到;會議的基本程序要確定好,有關(guān)問題要寫得詳細(xì)具體,以便上級主管部門審查批準(zhǔn),也便于開會時依照執(zhí)行。
    范例一
    全國政協(xié)八屆三次會議議程
    (年3月3日政協(xié)第八屆全國委員會第三次會議通過)
    一、審議政協(xié)第八屆全國委員會常務(wù)委員會工作報告
    二、列席第八屆全國^v^第三次會議
    三、聽取政協(xié)第八屆全國委員會提案委員會關(guān)于政協(xié)八屆二次會議以來提案工作情況的報告
    四、審議通過政協(xié)第八屆全國委員會提案委員會關(guān)于政協(xié)八屆三次會議提案審查情況的報告
    五、審議通過政協(xié)第八屆全國委員會第三次會議的各項決議
    六、增選中國人民^v^第八屆全國委員會常務(wù)委員
    范例二
    ×××廠關(guān)于召開職工教育工作會議的方案
    ××市××局:
    為了貫徹落實^v^中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育的決定》,我廠定于5月10日至15日,在廠招待所召開職工教育工作會議,特制定會議方案如下:
    一、會議目的。認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定》,傳達(dá)省市教育工作會議精神,結(jié)合我廠實際情況,制訂加強(qiáng)職工教育的規(guī)劃,研究落實中青年職工的“雙補(bǔ)”教育工作。
    二、會議規(guī)模。與會者有:主管教育工作的廠黨委書記、廠長;廠部有關(guān)科室負(fù)責(zé)人、工作人員;各分廠主管教育工作的負(fù)責(zé)人;各車間主管教育工作的主任;工會、共青團(tuán)各級主管教育工作的負(fù)責(zé)人,共58人。
    三、會議日程。5月10日,傳達(dá)省市教育工作會議精神,學(xué)習(xí)^v^中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定》。大會傳達(dá)后,分組討論,吃透上級精神,提高認(rèn)識,端正態(tài)度。5月11日至17日,結(jié)合我廠實際情況制訂加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,研究落實“雙補(bǔ)”教育任務(wù),解決“雙補(bǔ)”教育中的各種實際問題。
    四、會議形式。采取大小會相結(jié)合的方法進(jìn)行。10日上午舉行開幕式,大會傳達(dá)上級會議精神及中央文件,由黨委書記×××作動員報告。15日下午舉行閉幕式,宣讀我廠加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,部署開展“雙補(bǔ)”教育任務(wù)和措施。其余時間主要是小組活動。
    五、會議準(zhǔn)備工作。廠里準(zhǔn)備抽調(diào)10名熟悉教育工作的同志用半月時間通過調(diào)查研究,上下結(jié)合,寫出一份加強(qiáng)我廠職工教育工作特別是“雙補(bǔ)”教育工作的實施方案,并制訂出加強(qiáng)職工教育工作五年規(guī)劃(草案),拿到會議上討論修改。
    六、會議經(jīng)費。為了集中精力開好會,所有參加會議人員一律在招待所食宿,其各項開支見附表。
    七、請局領(lǐng)導(dǎo)參加我們的會議,并請分管教育工作的×××局長在開幕式上講話。關(guān)于講話稿的撰寫,將派專人面談。
    以上方案,當(dāng)否,請批示。
    ×××廠(公章)
    年×月×日
    附件:會議各項開支預(yù)算表(略)
    會議工作方案的格式及篇三
     工作方案的格式及范文,任何工作在開展之前都要做好工作方案。讓我們一起閱讀
    工作方案計劃
    ,了解一下工作方案的細(xì)則。同時,小編還為大家準(zhǔn)備了
    國培計劃工作方案
    ,歡迎大家借鑒!
     一、方案目標(biāo)
     (方案的具體目的,要達(dá)到什么效果,形成什么影響等等)
     二、方案內(nèi)容
     (列出將要開展的方案項目內(nèi)容,具體到細(xì)節(jié))
     三、方案參與者
     (那些人要參加進(jìn)來,為什么)
     四、方案實施方式
     (步驟分工資源分配進(jìn)度安排)
     五、方案費用
     六、實施進(jìn)度監(jiān)督安排
     七、備用方案
    
     為提升我區(qū)城區(qū)道路景觀水平,提高城區(qū)綠化覆蓋率,以良好的環(huán)境迎接年中國中部經(jīng)濟(jì)貿(mào)易博覽會和年全國第七屆城市運動會在市的召開,根據(jù)市城管委《關(guān)于開展拆違換綠迎“兩會”的通知》(城管委字號)精神,結(jié)合我區(qū)實際,特制定如下方案:
     一、工作目標(biāo)
     緊緊圍繞市委、市政府關(guān)于拆遷還綠迎兩會的工作部署,對轄區(qū)內(nèi)列入拆遷還綠的點位進(jìn)行整治,并做好綠化美化工作,進(jìn)一步擴(kuò)大城區(qū)綠地面積,完善基礎(chǔ)設(shè)施,改善城市道路景觀水平,提升城市發(fā)展整體形象。
     二、組織機(jī)構(gòu)
     為保證拆遷還綠活動順利實施,經(jīng)區(qū)政府研究,決定成立拆遷還綠迎“兩會”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
     三、經(jīng)費保障
     此項工作所涉及的拆遷經(jīng)費,按照市里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核算,實際發(fā)生經(jīng)費最終以市房管局、市財政局、市城管委審核為準(zhǔn),由市、區(qū)兩級財政按照7﹕3的比例承擔(dān)。根據(jù)法律規(guī)定,拆除違章建筑一律不予補(bǔ)償,臨時建筑依法依規(guī)處理。
     四、任務(wù)分工
     1、區(qū)創(chuàng)建辦:負(fù)責(zé)拆遷還綠工作的組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、資料收集匯報等工作。
     2、區(qū)城建局:負(fù)責(zé)圍墻、建筑物拆除后的綠化建設(shè)。要按照市園林局的統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計,高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)對拆除點位進(jìn)行綠化美化。
     3、區(qū)住房保障和房產(chǎn)管理局: 負(fù)責(zé)對需拆除的建筑物進(jìn)行摸底調(diào)查,明確建筑物的產(chǎn)權(quán)、用途、面積等事項,辦理拆遷手續(xù)等,并及時將相關(guān)情況向市有關(guān)部門匯報。
     4、行政執(zhí)法分局:負(fù)責(zé)點位的圍墻、建筑物拆除、執(zhí)法等工作。
     5、區(qū)信訪局:負(fù)責(zé)做好信訪維穩(wěn)工作。
     6、區(qū)城市管理局:負(fù)責(zé)拆遷點周邊的環(huán)境衛(wèi)生工作。
     7、區(qū)委宣傳部:負(fù)責(zé)聯(lián)系媒體對我區(qū)拆遷還綠工作進(jìn)行宣傳報道。
     8各街辦:負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)拆除點位的摸底、宣傳、協(xié)調(diào)等工作。相關(guān)街辦要組織人員對轄區(qū)內(nèi)拆除點位的情況進(jìn)行全面摸底,并及時向相關(guān)部門通報。積極向被拆遷戶做好宣傳解釋、協(xié)調(diào)溝通等工作,確保拆遷工作順利進(jìn)行。
     五、實施步驟
     根據(jù)市城管委的`要求,我區(qū)共有29處列入拆遷還綠活動點位,本次活動分以下三個階段進(jìn)行:
     1、調(diào)查摸底階段(3月15日—3月25日)
     在相關(guān)街辦配合下,區(qū)住房保障和房產(chǎn)管理局組織有關(guān)人員對上述點位進(jìn)行全面的調(diào)查摸底,確定產(chǎn)權(quán)、拆遷范圍和測算拆遷金額,辦理拆遷手續(xù)。同時相關(guān)街辦做好宣傳發(fā)動工作。區(qū)創(chuàng)建辦于3月23日前將相關(guān)情況報送市城管委。
     2、拆除建筑階段(3月26日—4月30日)
     按照先易后難的原則,首先拆除廣場南路23號等四處圍墻。該項工作由行政執(zhí)法分局牽頭、區(qū)城建局和相關(guān)街辦配合,組織人員拆除。剩余圍墻將陸續(xù)拆遷,涉及到產(chǎn)權(quán)的建筑物待辦理好拆遷手續(xù)后,再行拆除。
     3、綠化建設(shè)階段(5月1日—5月30日)
     行政執(zhí)法分局將建筑物拆除后,區(qū)城建局按照市園林局統(tǒng)一規(guī)劃,進(jìn)行綠化施工,相關(guān)街辦做好配合工作。
     六、有關(guān)要求
     1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。拆遷還綠迎“兩會”活動關(guān)系到我區(qū)對外形象,全區(qū)各相關(guān)部門必須高度重視,切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,活動要依法、依規(guī)進(jìn)行。
     2、實行目標(biāo)管理。全區(qū)各相關(guān)部門都要實行目標(biāo)管理,明確具體的責(zé)任單位和責(zé)任人,并加強(qiáng)對各項工作的自查,跟蹤督促進(jìn)度,確?!安疬w還綠”工作任務(wù)保質(zhì)保量按時全面完成。各相關(guān)部門要堅持每周要向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告工作進(jìn)展。
     3、強(qiáng)化督查考核。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將采取定期與不定期、明查與暗訪、隨機(jī)抽查與全面檢查相結(jié)合的方式,進(jìn)行全過程動態(tài)跟蹤、全方位督促檢查,將督查情況和考核結(jié)果納入年度工作目標(biāo)管理,對因重視不夠、措施不實、落實不力導(dǎo)致工程延期、建設(shè)延誤的單位和個人,將按照責(zé)任追究制的要求,進(jìn)行嚴(yán)厲問責(zé)。
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    會議工作方案的格式及篇四
    隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和不斷完善,人才市場競爭日趨激烈,社會對大學(xué)畢業(yè)生綜合素質(zhì)的要求越來越高。大學(xué)生的公關(guān)能力在社會就業(yè)中的作用越來越明顯。調(diào)查結(jié)果表明:大學(xué)生在畢業(yè)擇業(yè)過程中,普遍感到公關(guān)能力欠缺。如:面試技巧、表達(dá)能力、求職書撰寫、個人形象包裝等等。由于大學(xué)生公關(guān)能力的不足,因而失去了一次次珍貴的求職機(jī)會。因此,高等院校應(yīng)加強(qiáng)對大學(xué)生公關(guān)能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練,使其盡快適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)選人用人的需要。大學(xué)生也要自覺地加強(qiáng)公關(guān)能力的培訓(xùn)和修煉,努力提高自身的綜合素質(zhì)。
    這次我們小組活動的服務(wù)對象是即將踏入社會的大三學(xué)生,都希望對職場上的`公關(guān)能力有深入的了解和認(rèn)識以便使自己的氣質(zhì)更高雅、形象更出眾,使自己能夠充滿自信地出現(xiàn)在同學(xué)老師、上級下屬和客戶的面前;使自己得體而又自如地參加會議、出席社交活動。
    這個小組主要將公關(guān)能力分成兩個部分進(jìn)行,第一部分是提升自己形象,注重禮儀的培養(yǎng),第二部分是對在現(xiàn)實職場中遇到的各種情形所需能力的提高和培養(yǎng),如社交能力、危機(jī)公關(guān)處理能力等。
    小組會首先引導(dǎo)組員認(rèn)識什么是公關(guān)能力,公關(guān)能力包括哪些內(nèi)容,主要是哪些能力,會引發(fā)組員的思考,然后發(fā)表自己的意見。組員會運用一些引導(dǎo)技巧讓組員與組員之間形成互動。
    另外,使用小組方法可以幫助一些在做活動過程中如測試等遇到挫折時心情
    低落的成員,對其予以鼓勵和支持。
    這個小組的對象是即將踏入職場的大三學(xué)生,根據(jù)馬斯洛的需要理論,當(dāng)一個人的生理和安全需求得到滿足,那么他就會有更高層次的歸屬和自我實現(xiàn)的需求;社會學(xué)習(xí)理論,班杜拉的觀察學(xué)習(xí),認(rèn)為個體常在社會中通過觀察別人的行為學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)到自己尚未表現(xiàn)的任何行為是學(xué)到怎么做,從而避免不必要的錯誤,參加小組活動可以給小組成員更多的學(xué)習(xí)機(jī)會;鏡中自我理論,通過別人對我們的評價和反映,從而建立我們自己的形象和自我評價;還有人本理論,群體動力學(xué)理論和社會沖突理論。
    大三學(xué)生即將踏入職場,每個人都有自我實現(xiàn)的需求,發(fā)展性模式關(guān)注人的社會功能的提高。所以在小組內(nèi),我們會運用較多的發(fā)展學(xué)生能力的技巧,例如運用情景劇、模擬場景等刺激組員的行為,通過角色扮演的方法,加深對公關(guān)禮儀和公關(guān)能力的理解和提高。 三、小組性質(zhì)及活動介紹 1、性質(zhì):公關(guān)能力培養(yǎng)小組 2、節(jié)數(shù):
    1、資格:即將踏入職場的大學(xué)生
    2、特點:希望提高自己將來在職場中的公關(guān)能力 五、具體目標(biāo)及評估指標(biāo)
    目標(biāo):提高組員將來在職場中公關(guān)能力
    目的:1、形成小組的凝聚力,和成員的歸屬感;
    2、使組員學(xué)會傾聽他人,在傾聽他人的觀點基礎(chǔ)上再發(fā)表自己的觀點;
    此次活動的所有組員都在淮陰工學(xué)院人文學(xué)院內(nèi)招募,主要是自愿原則,自己報名。
    七、小組的活動階段
    1、準(zhǔn)備階段:2009年12月4日—2010年3月19日
    1、成員招募不夠或招募人數(shù)太多;
    2、組員的積極性不高,人員流失;
    3、組員情緒太高,無法控制;
    4、組員情緒過低,氣氛沉悶;
    5、在小組進(jìn)行時,組員之間可能出現(xiàn)矛盾;
    6、還有可能出現(xiàn)次團(tuán)體。
    首先,對于人數(shù)問題,太多我們可以篩選,太少我們會繼續(xù)招募或用我們系同學(xué);其次,對于組員情緒問題,就要靠領(lǐng)導(dǎo)者來調(diào)控,如果情緒太低,就弄一些活動來活躍一下氣氛;第三,組員之間出現(xiàn)矛盾,很大可能說明這個小組已經(jīng)到了中期了,出現(xiàn)矛盾很正常,對于矛盾的解決,領(lǐng)導(dǎo)者可以利用活動讓矛盾淡化,例如:準(zhǔn)備一個比賽,分成兩組,讓有矛盾的2個組員分到一組,讓他們再同其他人的較量中形成一個團(tuán)體來對抗另一個與他們敵對的團(tuán)體,這樣他們的矛盾就慢慢淡化了,因為主要矛盾發(fā)生了變化;最后,次團(tuán)體問題,就需要領(lǐng)導(dǎo)者主動去打破這個次團(tuán)體,將他們分開或再加入其他成員。
    1、領(lǐng)導(dǎo)者反思,領(lǐng)導(dǎo)者每次開展完活動后都要寫日志,一方面為了督導(dǎo),另一方面也是為了領(lǐng)導(dǎo)者自己反思,了解每個組員每次的變化及他們的需求。
    2、通過問卷法對組員進(jìn)行評估(問卷見附錄2),調(diào)查的結(jié)果可以用spss進(jìn)行處理分析。
    3、運用觀察法評估,領(lǐng)導(dǎo)者或助手通過觀察組員6次活動的前后對比,看是否有很大的變化或是語言表達(dá)方面的提高。
    4、實戰(zhàn)評估,我們設(shè)定一個環(huán)境,讓他們來進(jìn)行一次演講或是一次辯論,看他們在語言表達(dá)方面是否有提高。
    1、活動用品費:a4紙25元,畫筆5元
    2、印刷費:調(diào)查問卷印刷費5元,版報10元
    3、其他場地向?qū)W校申請。
    活動經(jīng)費預(yù)算總計:45元
    參考文獻(xiàn):
    (1) 楊凱,《論語言表達(dá)能力在大學(xué)生就業(yè)中的重要性》2009. 8
    (2) 王紅梅,《論大學(xué)生語言學(xué)習(xí)與語言素質(zhì)培養(yǎng)》2007.8
    附錄:
    附錄1
    附錄2
    (一)中期調(diào)查問卷
    (二)結(jié)果評估調(diào)查問卷
    (二)評估指標(biāo):1、理解他人意思,口齒清晰、流暢;
    2、內(nèi)容有條理、富邏輯性;
    3、他人能理解并具有一定說服力;
    4、用詞準(zhǔn)確、恰當(dāng)、有分寸;
    5、說話帶有一定的身體語言。
    會議工作方案的格式及篇五
    摘 要:在日常工作中,公司需要電視電話會議系統(tǒng)實現(xiàn)集團(tuán)、省、市、縣各級的即時會議,方便快捷地實現(xiàn)各單位、各部門的有效溝通。這種方式可以極大節(jié)約人力和時間成本。在平時召開的會議中,有很多涉及上級領(lǐng)導(dǎo)重要精神的宣貫,或者技術(shù)、業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)?,F(xiàn)有電視會議系統(tǒng),是將異地的會場圖像和聲音傳送至本地,或?qū)⒈镜氐穆曇魝魉椭廉惖?,以實現(xiàn)兩地信息的交流。但是,這種交流是實時的,當(dāng)會議結(jié)束,信息流即消失。在實際工作場景中,經(jīng)常發(fā)生部分參會者由于事務(wù)不能到會,會議內(nèi)容需要有針對性的對某一群體傳達(dá),或者一些重要、珍貴會議需要存檔等情況,需要電視會議系統(tǒng)實現(xiàn)會議錄播的功能,當(dāng)前的系統(tǒng)無法滿足這一需求?;诖耍恼戮碗娨晻h錄播系統(tǒng)進(jìn)行簡要研究。
    關(guān)鍵詞:電視會議;錄播系統(tǒng);音視頻采集
    1 需求分析
    2 提出可能的方案
    通過通過對當(dāng)前會議系統(tǒng)功能的分析,結(jié)合需求,提出了以下三種方案:方案一:使用專業(yè)的視頻錄制攝像機(jī)等設(shè)備,直接對會場情況進(jìn)行錄制。方案二:在當(dāng)前的電視會議系統(tǒng)中引入錄播服務(wù)器,經(jīng)過整合,實現(xiàn)會議的錄制與重放。方案三:利用會議系統(tǒng)中的攝像頭與話筒,通過分路將音視頻傳送至電腦,并通過電腦終端采集視頻。
    3 選擇最優(yōu)方案
    方案一:攝像設(shè)備直接錄制
    采用攝像機(jī)、dv等設(shè)備,對會場情況直接進(jìn)行錄制,可同時將遠(yuǎn)端會場和近端會場的音視頻采集到攝像設(shè)備中,并將視頻導(dǎo)出到電腦終端,然后進(jìn)行格式轉(zhuǎn)換和壓縮,將會議轉(zhuǎn)變?yōu)榭梢栽儆嬎銠C(jī)終端上播放的視頻文件。
    方案評估:直接錄制法實施起來非常簡單,但是音視頻采集效果受制于視頻播放與采集設(shè)備的性能,而高性能的采集設(shè)備成本太高,不可行。
    方案二:引入錄播服務(wù)器
    在當(dāng)前會議系統(tǒng)中引入專業(yè)的視頻錄播服務(wù)器,將電視會議終端連接至錄播服務(wù)器,所有的輸入輸出的音視頻流均先經(jīng)過錄播服務(wù)器,然后再播放到輸出設(shè)備上或傳送至遠(yuǎn)端。通過錄播服務(wù)器的錄制功能,將視頻采集下來。并可以在本地電視會議系統(tǒng)中重現(xiàn)模擬真實會議狀態(tài)進(jìn)行會議重現(xiàn)。
    方案評估:引入錄播服務(wù)器的方法充分利用了現(xiàn)有系統(tǒng)的資源,專用的帶有大容量硬盤的服務(wù)器對于視頻的大量采集提供了非常充足的存儲環(huán)境。同時,錄制的會議內(nèi)容可以在會場進(jìn)行模擬再現(xiàn)的功能也是非常吸引人的。但是,這樣一套錄播服務(wù)器的成本價格不菲。這樣一筆巨大的投資是非常不經(jīng)濟(jì)的。
    方案三:視頻采集卡實現(xiàn)
    利用當(dāng)前電視會議系統(tǒng)的音視頻輸入輸出設(shè)備,將其采集和傳送的數(shù)據(jù)流r像出一路。通過視頻采集卡將視頻采集到計算機(jī)終端上,通過計算機(jī)終端運行的視頻采集軟件將音視頻錄制下來。
    方案評估:此方案對于現(xiàn)有電視會議系統(tǒng)的架構(gòu)的改動非常小。方案可以滿足基本的功能需求,并可適當(dāng)添加一些擴(kuò)展功能。方案投資少,實現(xiàn)難度較小??尚行苑浅?qiáng)。
    4 確定最優(yōu)方案
    根據(jù)上述的分析和試驗結(jié)果,對比分析各種方案,確定最優(yōu)方案為:方案三“視頻采集卡實現(xiàn)方式”。
    5 方案實施
    系統(tǒng)拓?fù)?BR>    系統(tǒng)組成
    硬件部分:(1)硬件組成部分為:臺式電腦、視頻采集卡、連接線、rca分線頭。(2)采集卡。
    軟件部分:本項目采用windows xp操作系統(tǒng),使用“會聲會影9”作為視頻采集軟件。
    系統(tǒng)對接
    (1)如拓?fù)鋱D所示,考慮到當(dāng)前電視會議系統(tǒng)輸出音視頻均采用復(fù)合視頻輸出,連接線采用rca連接頭,所以選用了支持rca接口的視頻采集卡。(2)采用rca一分二分線頭,將會議電視終端輸出的音頻和視頻線分別分為兩路,一路接至?xí)龅碾娨暫鸵粝湓O(shè)備,實現(xiàn)傳統(tǒng)的電視會議收聽收看功能。另一路接至視頻采集設(shè)備――視頻采集卡的音視頻輸入接口。(3)將視頻采集卡插入臺式機(jī)主板的擴(kuò)展插槽。(4)將音頻轉(zhuǎn)接線一端插入視頻采集卡的音頻輸出,另一端插入臺式機(jī)后面板的音頻輸出,同時在操作系統(tǒng)中將臺式機(jī)的音頻輸入改為“線路輸入”。(5)做好如上設(shè)置后,當(dāng)前電視會議系統(tǒng)與視頻采集系統(tǒng)對接完成,可以進(jìn)行視頻采集了。
    音視頻采集
    會議工作方案的格式及篇六
    (1)宣傳員工作量化考核,每月、每季度和全年考核,為年終評優(yōu)評先提供依據(jù),促進(jìn)宣傳員積極有效的工作,比如每月至少一篇稿件等。
    (2)會議考勤
    (3)每季度宣傳員要進(jìn)行一次近期思想?yún)R報或?qū)ぷ鞲倪M(jìn)的建議,以文字的方式匯報,及時掌握宣傳員的思想和工作動態(tài)。
    2、繼續(xù)擴(kuò)大宣傳隊伍,確保宣傳工作的質(zhì)量。
    (1)在老員工中發(fā)展宣傳員。
    (2)向新進(jìn)的員工介紹宣傳員隊伍和工作,補(bǔ)充新的血液。在新進(jìn)員工中發(fā)展,小王你本身就負(fù)責(zé)人事工作,在招聘新進(jìn)的員工時,詢問一下有沒有寫作和宣傳這方面的愛好和意愿。
    3、提高宣傳員的素質(zhì)水平,增加培訓(xùn)的機(jī)會,讓大家在宣傳工作中也能學(xué)到知識。
    (1)可以訂制一些宣傳報刊或雜志,以豐富大家的閱歷和視野。
    (2)可以從網(wǎng)上下載一些這方面的知識,供大家學(xué)習(xí),時間不要長,主要是掌握方法和技巧。
    4、以物質(zhì)的方式激勵大家,提高大家的工作積極性。比如每個月除了稿費,還有一定的補(bǔ)助等等。
    因為大家加入宣傳隊伍也是付出了一定的心血的,減少了自己的業(yè)余時間和休息時間,還有可能影響到正常工作。
    5、做一個《新衛(wèi)華》報的投稿箱,鼓勵全體員工積極參與宣傳工作和活動,這樣每位員工隨時都可以投稿,以豐富《新衛(wèi)華》報的內(nèi)容。
    6、針對員工工作的特殊性和工作時間的不平衡,來策劃一些活動,讓大家又參與了活動,又感覺不影響工作和休息。
    7、除公司領(lǐng)導(dǎo)個人隱私及企業(yè)機(jī)密外,公司及各部門、單位應(yīng)將自己的動態(tài)及時向宣傳人員進(jìn)行通報,必要時,相關(guān)會議應(yīng)通知宣傳人員列席聽會,信息的公開,也是為了方便企業(yè)各部門和員工之間更好的協(xié)調(diào)和工作。
    二、工作宗旨
    (1)宣傳、推廣企業(yè)及產(chǎn)品的品牌形象,提高知名度,擴(kuò)大影響力;
    (2)搭建企業(yè)與社會、企業(yè)各部門之間相互交流的平臺;
    (3)逐步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)建立現(xiàn)代管理制度奠定基礎(chǔ);
    (4)宣傳公司的制度、政策和會議精神,樹立員工的主人翁精神;
    (5)宣傳公司員工之間的`好人好事、優(yōu)秀員工的先進(jìn)事跡,幫助員工提高素養(yǎng);
    三、工作目標(biāo)
    (1)為發(fā)展公司的企業(yè)文化作出自己的貢獻(xiàn)和提出寶貴的建議;
    (2)引起公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對宣傳工作的重視;
    (3)人人都喜歡看《新衛(wèi)華報》和稿件,并提出指導(dǎo)意見和建議;
    四、稿件要求
    (1)稿件要正常有序地發(fā)表,讓大家及時能看到;
    (2)稿件的數(shù)量和質(zhì)量要逐步的提高,滿足員工閱讀的需求;
    (3)稿件的內(nèi)容要積極向上,遵法守紀(jì)和遵守公司的規(guī)章制度。
    五、基本宣傳工作
    (1)《新衛(wèi)華報》的出版;
    (2)日常稿件的發(fā)表;
    (3)會議精神和制度的傳達(dá)。
    六、其它宣傳工作
    (1)策劃組織員工之間的交流活動,比如運動會等;
    (2)完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交付的資料、材料起草及企業(yè)文化建設(shè)等其他工作。
    七、人員組成
    王丹鳳、楊永剛及全體宣傳員
    八、考核制度
    (1)宣傳策劃人員實行單獨考核(具體考核辦法另定),基本原則是多勞多得,獎勤罰懶
    (2)宣傳費用:每篇稿件的稿費待定,建議根據(jù)字?jǐn)?shù)、稿件的質(zhì)量和稿件的形式來定。
    (3)會議出勤
    本文
    工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。
    (2)前言。即寫在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡煉的文字概括交代工作總結(jié)的問題;或者說明所要總結(jié)的問題、時間、地點、背景、事情的大致經(jīng)過;或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結(jié)的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。
    (3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實事求是地反映出了成績與問題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)驗與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點明確、闡述透徹、邏輯性強(qiáng)、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會、成績和缺點、經(jīng)驗和教訓(xùn)。
    1)成績和經(jīng)驗這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。
    一是寫出做法,成績之后再寫經(jīng)驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗教益。
    二是寫做法、成績的同時寫出經(jīng)驗,“寓經(jīng)驗于做法之中”。也有在做法,成績之后用“心得體會”的方式來介紹經(jīng)驗,這實際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗是工作總結(jié)的中心和重點,是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績是工作實踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。
    2)存在的問題和教訓(xùn)一般放在成績與經(jīng)驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫,但思想上一定要有個正確的認(rèn)識。每篇工作總結(jié)都要堅持辯論法,堅持一分為二的兩點論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成績、糾正錯誤,虛心謹(jǐn)慎,繼續(xù)前進(jìn)。
    寫存在的問題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實事求是。
    (4)結(jié)尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。
    (5)署名和日期。署名寫在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。
    簡而言之:
    總結(jié),就是把某一時期已經(jīng)做過的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價,進(jìn)行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,有什么經(jīng)驗、提高。 那么,工作總結(jié)怎么寫?個人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請看下文解析。
    (一)基本情況
    1. 總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。
    2. 成績和缺點。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。
    3. 經(jīng)驗和教訓(xùn)。做過一件事,總會有經(jīng)驗和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識。
    今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。具體可以參考部分工作總結(jié)范文。
    (二)寫好總結(jié)需要注意的問題
    1. 一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。
    2. 條理要清楚??偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。
    3. 要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精??偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個人工作計劃。
    會議工作方案的格式及篇七
    一、會議主題:
    _公司年終總結(jié)大會
    二、會議時間:
    12月31日下午14點00分至21點30分
    會議時間:14:00——17:30
    晚宴時間:18:00——21:30
    三、會議地點:
    西國貿(mào)酒店一層多功能宴會廳
    四、會議參會人員:
    公司全體員工(41人)
    五、會議流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
    (一)年終大會議程安排13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;14:00—15:30大會進(jìn)行第一項,各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報告。15:30—15:45大會進(jìn)行第二項,由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。15:45—16:00大會進(jìn)行第三項,副總經(jīng)理宣讀優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。16:00—17:30大會進(jìn)行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。
    (二)晚宴安排18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
    18:00—19:00用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。19:00—21:00娛樂時段:文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
    游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
    游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
    六、會議準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項
    (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。
    (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“北京七分公司年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)
    (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
    (四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
    七、會議籌辦
    任務(wù)任務(wù)與分工責(zé)任人會務(wù)前期、中期協(xié)調(diào)工作會議階段主持人晚宴階段主持人物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)
    會議工作方案的格式及篇八
    為了貫徹落實中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育的決定》,我廠定于5月10日至15日,在廠招待所召開職工教育工作會議,特制定會議方案如下:
    認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定》,傳達(dá)省市教育工作會議精神,結(jié)合我廠實際情況,制訂加強(qiáng)職工教育的規(guī)劃,研究落實中青年職工的“雙補(bǔ)”教育工作。
    主管教育工作的廠黨委書記、廠長;廠部有關(guān)科室負(fù)責(zé)人、工作人員;各分廠主管教育工作的負(fù)責(zé)人;各車間主管教育工作的主任;工會各級主管教育工作的負(fù)責(zé)人,共58人。
    5月10日,傳達(dá)省市教育工作會議精神,學(xué)習(xí)中央、^v^《關(guān)于加強(qiáng)職工教育工作的決定》。大會傳達(dá)后,分組討論,吃透上級精神,提高認(rèn)識,端正態(tài)度。5月11日至15日,結(jié)合我廠實際情況制訂加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,研究落實“雙補(bǔ)”教育任務(wù),解決“雙補(bǔ)”教育中的各種實際問題。
    10日上午舉行開幕式,大會傳達(dá)上級會議精神及中央文件,由黨委書記×××作動員報告。15日下午舉行閉幕式,宣讀我廠加強(qiáng)職工教育規(guī)劃,部署開展“雙補(bǔ)”教育任務(wù)和措施。
    廠里準(zhǔn)備抽調(diào)十名熟悉教育工作的同志,用半個月時間通過調(diào)查研究,上下結(jié)合,寫出一份加強(qiáng)我廠職工教育工作特別是開展“雙補(bǔ)”教育工作的實施方案,并制訂出加強(qiáng)職工教育工作五年規(guī)劃(草案),拿到會議上討論修改。
    為了集中精力開好會,所有參加會議人員一律在招待所住宿。其各項開支見附表。
    關(guān)于講話稿的撰寫,將派專人面談。
    會議工作方案的格式及篇九
    
     市委、市政府初步定于5月20日以前在我縣召開全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議,會期一天(半天參觀、半天開會)。
     為確保全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議順利召開,特制定本方案。
     一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
     縣成立“竹山縣全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,由縣委副書記、縣長沈?qū)W強(qiáng)任組長,縣委副書記朱林,縣委常委、政法委書記、公安局局長鄒建平,縣委常委、常務(wù)副縣長沈明云,縣委常委、副縣長、統(tǒng)戰(zhàn)部長全照明,縣委常委、縣委辦公室主任夏樹應(yīng),縣人大常委會副主任紀(jì)洪山,縣政協(xié)副主席朱名元任副組長,縣委辦公室、縣政府辦公室、縣委宣傳部、接待辦、經(jīng)濟(jì)局、公安局、財政局、建設(shè)局、交通局、文體局、供電公司、城關(guān)鎮(zhèn)、潘口鄉(xiāng)、麻家渡鎮(zhèn)、寶豐鎮(zhèn)等單位負(fù)責(zé)人為成員。
     由縣政府辦公室牽頭,縣經(jīng)濟(jì)局具體組織實施。
     從領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位抽調(diào)人員集中辦公,組建相應(yīng)的工作小組,采取“倒計時”方式,加班加點、保質(zhì)保量地做好會議籌備工作,確保萬無一失。
     二、明確任務(wù),落實責(zé)任
     (一)會務(wù)工作由沈明云、夏樹應(yīng)同志負(fù)責(zé),由縣委辦公室、縣政府辦公室具體落實。
     1、會議地點:縣計生局6樓會議室(按180人參會準(zhǔn)備)。
     2、會標(biāo):全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議。
     3、按市級領(lǐng)導(dǎo)參會名單設(shè)置主席臺和座簽。
     4、會前由專業(yè)人員對會場音響效果、燈光進(jìn)行全面測試,確保燈光、音響正常。
     5、設(shè)置投影儀。
     6、按市屬一級單位負(fù)責(zé)人參會名單安排桌椅,各縣市區(qū)主要負(fù)責(zé)人在觀眾席前排就座,其他人員保證有座位。
     7、印制全體參會人員座位圖,確保對號入座,并裝入文件袋。
     8、會場安排4名服務(wù)員負(fù)責(zé)茶水服務(wù)。
     若會議有發(fā)獎儀式,安排禮儀小姐。
     9、由縣政府辦公室抽調(diào)培訓(xùn)政務(wù)講解員,隨車講解員統(tǒng)一調(diào)派,參觀點講解員由責(zé)任單位落實。
     (二)會議材料準(zhǔn)備工作由朱林、夏樹應(yīng)同志負(fù)責(zé),由縣委辦公室、縣政府辦公室具體負(fù)責(zé)落實。
     1、印制會議紀(jì)念手提文件袋。
     (葉康玉同志負(fù)責(zé))
     2、制作竹山縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況和今后工作打算多媒體文件。
     (楊龍坤同志負(fù)責(zé))
     3、印制《會議指南》和參觀現(xiàn)場(企業(yè))簡介并裝入文件袋。
     (葉康玉同志負(fù)責(zé))
     4、印制全體參會人員出席證。
     參會人員佩帶《代表證》,工作人員佩帶《工作證》,記者佩帶《記者證》,并裝入文件袋。
     (葉康玉同志負(fù)責(zé))
     (三)會議食宿安排由夏樹應(yīng)同志負(fù)責(zé),由縣接待辦王和同志具體落實。
     1、全體參會人員原則上安排在竹山賓館統(tǒng)一食宿,會議期間賓館不對外營業(yè)。
     若竹山賓館接待有困難,可在翠園賓館適當(dāng)安排食宿。
     2、在賓館門口懸掛“熱烈祝賀全市縣域經(jīng)濟(jì)工作會議在竹山隆重召開!”和“熱烈歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨竹山檢查指導(dǎo)工作!”條幅。
     3、處級以上干部按單人單間安排住宿,處級以下按雙人標(biāo)準(zhǔn)間安排住宿。
     4、在房間擺放水果、香煙和一人一套洗漱用品。
     5、印制入住卡(放置床頭柜上),注明姓名、性別、職務(wù)。
     6、在每個房間擺放每份200元以上的紀(jì)念品。
     7、會議報到當(dāng)天晚上,縣委、縣政府在竹山賓館宴會廳舉行歡迎晚宴,由沈?qū)W強(qiáng)同志致辭。
     (縣政府辦公室具體負(fù)責(zé))
     8、會議期間所有參會人員按自助餐形式就餐。
     9、縣接待辦要制訂具有竹山特色的菜譜,并擺放酒水、飲品及水果。
     (四)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由朱林同志負(fù)責(zé)。
     1、設(shè)6個參觀現(xiàn)場
     (1)寶豐工業(yè)園參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé),主要參觀寶豐明宏塑料編織廠、宏達(dá)科工貿(mào)公司等企業(yè)(不參觀鄂西北珠寶大市場,由政務(wù)講解員講解)。
     (2)寶豐自來水公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、紀(jì)洪山、師利龍同志負(fù)責(zé)。
     (3)麻家渡秦巴鋇鹽有限責(zé)任公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈明云、邵斌同志負(fù)責(zé)。
     (4)潘口電站壩址(設(shè)置效果圖及簡介)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由沈明云、唐澤斌、陳漢華同志負(fù)責(zé)。
     (5)橋東工業(yè)園(大門)及天新公司參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由全照明、吳善興同志負(fù)責(zé)。
     (6)世紀(jì)廣場(新合作鑫城超市)參觀現(xiàn)場準(zhǔn)備工作由夏樹應(yīng)、沈軍同志負(fù)責(zé)。
     2、工作要求:一是確保參觀現(xiàn)場干凈衛(wèi)生;二是確保滿負(fù)荷生產(chǎn);三是加快技術(shù)改造,能投產(chǎn)的要投產(chǎn),不能投產(chǎn)的要秩序井然;四是要有歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作的標(biāo)語;五是要印制并發(fā)放企業(yè)簡介材料;六是要確定方便參觀的路線,并由政務(wù)講解員介紹企業(yè)情況;七是要準(zhǔn)備礦泉水;八是工人要著裝上崗。
     3、起草竹山縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況解說詞(葉康玉同志負(fù)責(zé)),交由政務(wù)講解員隨車講解,并準(zhǔn)備無線話筒,政務(wù)講解員統(tǒng)一著裝(無線話筒、服裝由縣接待辦統(tǒng)一購置)。
     4、在參觀車輛每個座位上放置水果、礦泉水、清涼油、餐巾紙等。
     (五)會議宣傳工作由朱林、沈明云同志負(fù)責(zé)。
     1、為歡迎晚宴準(zhǔn)備一臺大約40分鐘的文藝節(jié)目,短小精悍,體現(xiàn)地方特色(郭齊成同志負(fù)責(zé));觀看演出時,設(shè)領(lǐng)導(dǎo)席、貴賓席,在每個座位上擺放《節(jié)目單》和礦泉水。
     2、宣傳報道。
     (1)在參會人員住地以文字圖片形式介紹竹山三個文明建設(shè)成就(縣政府辦公室負(fù)責(zé));(2)在《今日竹山》開辟專欄介紹竹山三個文明建設(shè)情況(縣委宣傳部負(fù)責(zé)并裝入文件袋);(3)對會議實行全方位跟蹤報道。
     (六)會議安全保衛(wèi)和環(huán)境衛(wèi)生工作由鄒建平、夏樹應(yīng)、朱名元同志負(fù)責(zé)。
     1、由縣公安局負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作。
     要制定安全保障預(yù)案,建立縣、鄉(xiāng)聯(lián)動機(jī)制,確保會議住地、大會現(xiàn)場和參觀現(xiàn)場安全。
     2、由縣交通局負(fù)責(zé)抓好參觀沿途道路暢通保潔工作。
     3、由縣建設(shè)局負(fù)責(zé)抓好城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,尤其要確保會議住地周邊環(huán)境整潔干凈。
     4、由縣接待辦為會議參觀調(diào)配專用豪華客車,并統(tǒng)一編號,參觀人員上下車由政務(wù)講解員在客車門口維護(hù)秩序。
     (車輛由縣政府辦公室安排專人調(diào)派)
     三、經(jīng)費籌措
     此項工作由沈明云同志負(fù)責(zé),縣財政局要積極爭取市里支持,同時搞好預(yù)算,安排適當(dāng)經(jīng)費,會議所需所有物資統(tǒng)一由縣接待辦負(fù)責(zé)購置,經(jīng)費由縣接待辦統(tǒng)一管理使用。
    會議工作方案的格式及篇十
    活動形式:
    以進(jìn)階比賽方式,以大區(qū)市場為單位,以xx老顧客為人群,展開“xx”演講比賽。活動主題:“xx”
    活動口號:
    我參與、我快樂、我互動、我健康
    活動目的:
    1、提升xx老顧客忠誠度。
    2、豐富一線市場活動內(nèi)容,豐富老顧客活動內(nèi)容,協(xié)助市場顧客資源收集。
    3、提供老顧客轉(zhuǎn)介平臺及由頭。
    4、系統(tǒng)收集顧客服用xx產(chǎn)品案例,增加與顧客互動信息。
    5、協(xié)助市場年底維護(hù)老顧客,拉動市場業(yè)績,完成年度促銷。
    參賽規(guī)則:
    1、服用xx產(chǎn)品的顧客。(不限服用產(chǎn)品的渠道)
    2、以“xx”為主題,延伸到和xx之間的情緣、服用xx產(chǎn)品的效果、加入xx的養(yǎng)生感悟等。
    3、文章文學(xué)形式不限,必須原創(chuàng),可敘述、可散文、可詩歌。
    4、國語普通話形式演講(特殊情況可單獨申請)。
    活動階段:
    1、海選階段:公司總部制定活動政策及方案,各市場向顧客宣導(dǎo)及報名,或聯(lián)系社區(qū)、街道、老年大學(xué)一起宣導(dǎo)及報名,并協(xié)助顧客籌備比賽內(nèi)容。(特派報道員跟蹤拍攝報名花絮)
    2、初賽階段:在市場所在地完成,根據(jù)顧^v^名數(shù)量展開階段初賽,公司總部全程參與(特派報道員跟蹤拍攝比賽花絮),該會主要邀請老顧客及預(yù)熱過的新顧客參與,可以不銷售,給新顧客留下好印象,邀請總部大會進(jìn)行銷售,各大區(qū)最終選出3位晉級復(fù)賽及一名大眾評審。
    3、復(fù)賽階段:參加以大區(qū)為單位組織的復(fù)賽(杭一大區(qū)+杭二大區(qū)、寧紹大區(qū)、金華大區(qū)),每個大區(qū)的3位晉級復(fù)賽選手確保到會,每人5分鐘,采用淘汰方式,最終每大區(qū)選出一位晉級決賽,特派報道員全程攝影、報道、采訪,并為進(jìn)入決賽的選手做海報、登報紙。(額外給出兩個名額給于特殊情況申請)
    會議工作方案的格式及篇十一
    一、 會名
    二、 會議時間:__年__月__日至__日,會期__天
    三、 會場地點及主會場
    四、 參加人員和人數(shù)
    五、 大會主持人:
    六、 會務(wù)負(fù)責(zé)人:
    七、 議題和議程:
    八、 其他活動:
    九、 后勤服務(wù)安排
    十、 經(jīng)費預(yù)算::
    十一、 附件:會議日程表
    十二、 會務(wù)工作程序表:
    十三、 會議主題
    報告
    十四、 領(lǐng)導(dǎo)人的開幕詞、閉幕詞
    十五、 準(zhǔn)備在會上交流的典型經(jīng)驗材料
    十六、 準(zhǔn)備作大會重點發(fā)言的
    發(fā)言稿
    十七、 需提交給與會人員參考的各種材料
    十八、 提前寄發(fā),主要是內(nèi)容重要、需要基層充分討論的文件
    十九、 報到時發(fā)放,就是將資料提前分裝在會議資料袋中,在報到時發(fā)放。
    二十、 發(fā)出
    會議
    通知
    二十一、 后勤服務(wù)
    二十二、 布置會場
    二十三、 安排發(fā)言
    二十四、
    會議記錄
    二十五、 起草、修改會議文件,準(zhǔn)備
    總結(jié)
    發(fā)言
    二十六、 會間后勤服務(wù)
    二十七、 會后的文字工作
    二十八、
    會議文書
    材料的收集和歸檔
    二十九、 會議后勤服務(wù)的善后工作
    三十、 會務(wù)
    工作總結(jié)
    一個完整的會議方案
    會議方案范文
    會議工作方案的格式及篇十二
    1、確定會議目的:完善組織工作,促進(jìn)組織發(fā)展。
    2、準(zhǔn)備與會議目的有關(guān)的項目,依重要程度進(jìn)行項目排序,把有關(guān)項目歸并為一組并限定每個項目的進(jìn)行時間:
    (2)各部門部長匯報總結(jié)本年度工作情況及成果,公布下年度工作計劃;
    (3)公布年度考核結(jié)果,進(jìn)行表彰;
    (4)“暢談三分鐘”:組織成員各抒己見,暢所欲言,要求所有成員必須發(fā)言(內(nèi)容可以是感想、意見、建議等)。
    4、要求組織所有員工必須按時參加。
    5、辦公室在開會前發(fā)布會議通知,制定會議手冊,后勤部做好會場布置及衛(wèi)生。
    6、在正式開會之際,查看一下是否有新的信息。如果有,需簡要告訴大家。
    1、會議名稱:原色生活——石家莊大學(xué)生自然保護(hù)者協(xié)會 **年度總結(jié)大會
    2、會議目的:為更好地開展工作,()總結(jié)本年度經(jīng)驗,改進(jìn)工作方法,提高工作效率;擴(kuò)大溝通與交流,增進(jìn)員工之間感情;豐富組織文化,促進(jìn)組織整體發(fā)展。
    3、會議時間:**年1月14日
    會議地點:會議室
    4、核對并記錄與會者。
    與會人員:會長、秘書長、理事會成員、各部門部長及干事
    5、合理安排時間。
    6、會議流程:
    (1)主持人宣布大會開始(9:00——9:05);
    (2)針對本年度工作情況以及今后工作發(fā)展方向和要求進(jìn)行大會講話(9:05——9:25):
    會長講話;
    秘書長講話;
    理事會代表講話;
    (4)公布年度考核結(jié)果,進(jìn)行表彰(9:40——10:00);
    (6)大會結(jié)束(10:50——11:00)。
    (一)會議承辦部門:辦公室、后勤部
    辦公室負(fù)責(zé)內(nèi)容:
    3、對會議經(jīng)費進(jìn)行審批。
    后勤部負(fù)責(zé)內(nèi)容:
    1、做好桌椅的收拾;
    2、安排出游,組織成員到西柏坡游玩,路費由組織負(fù)責(zé);
    3、合理安排會議經(jīng)費。
    (二)會議經(jīng)費預(yù)算:去西柏坡,車費20元,共17人,合計340元
    會議工作方案的格式及篇十三
     導(dǎo)語:工作方案格式要求是什么?歡迎閱讀下面工作方案范文!
     為加強(qiáng)我省公共場所衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作,維護(hù)全省人民群眾的健康權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》等衛(wèi)生法律法規(guī)的規(guī)定,根據(jù)《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)20xx年公共衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查計劃的通知》(衛(wèi)辦監(jiān)督發(fā)〔20xx〕49號),特制定本方案。
     一、檢查對象
     重點檢查游泳場所。各地可根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況增加重點工作場所。
     二、檢查依據(jù)
     《傳染病防治法》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》及《實施細(xì)則》、《浙江省游泳場所管理辦法》、《游泳場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、《游泳場所衛(wèi)生規(guī)范》和《公共場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)檢驗方法》等。
     三、檢查范圍及內(nèi)容
     依據(jù):《公共場所衛(wèi)生管理條例》及相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
     依據(jù):《游泳場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(gb9667-xx)及《公共場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)檢驗方法》(gb/t18204、9、10、29-20xx)、參照《生活飲用水標(biāo)準(zhǔn)檢驗方法》(gb/t5750、4、11—20xx)。游泳池水樣監(jiān)測采樣要求按《公共場所衛(wèi)生監(jiān)測技術(shù)規(guī)范》(gb/t17220-xx)執(zhí)行。
     四、時間安排:
     1、20xx年5月,各地制定下達(dá)公共場所衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查工作實施方案。
     2、20xx年5-6月,各地進(jìn)行日常性監(jiān)督工作及抽檢準(zhǔn)備,游泳場所開放前對從業(yè)人員進(jìn)行游泳場所衛(wèi)生管理與消毒知識培訓(xùn)。
     3、20xx年8月10日前,各市完成游泳場所衛(wèi)生監(jiān)督檢查和水質(zhì)抽檢工作并將市直管及縣(市、區(qū))游泳場所監(jiān)督執(zhí)法檢查表、監(jiān)測結(jié)果數(shù)據(jù)匯總后及總結(jié)材料(含表1、表2、表3、表4、表5、表6)上報省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督局(同時上報電子版)。
     五、工作要求
     1、各級衛(wèi)生行政部門應(yīng)根據(jù)本地實際情況,制定重點公共場所檢查的具體實施方案,組織協(xié)調(diào)本轄區(qū)公共場所衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作,并在監(jiān)督檢查基礎(chǔ)上,全面掌握轄區(qū)內(nèi)游泳場所等本底資料。
     2、各級衛(wèi)生行政部門要依據(jù)相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,認(rèn)真組織實施公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作,特別要針對20xx年檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行重點檢查,并督促落實整改意見,對違反法律法規(guī)規(guī)定的',應(yīng)依法嚴(yán)肅查處。
     3、各級衛(wèi)生部門應(yīng)認(rèn)真做好工作質(zhì)量控制工作。樣品采集時要嚴(yán)格按照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求,保證樣品代表性?,F(xiàn)場監(jiān)督檢查時應(yīng)制作現(xiàn)場檢查筆錄、采樣記錄等衛(wèi)生行政執(zhí)法文書會同檢驗報告留存?zhèn)洳?。檢查數(shù)據(jù)匯總時要注意數(shù)據(jù)的邏輯關(guān)系及合理性,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、合理、統(tǒng)一。各級疾病預(yù)防控制中心要認(rèn)真做好樣品檢測及質(zhì)量控制工作。
     4、各級衛(wèi)生行政部門要強(qiáng)化新聞宣傳意識,積極開展新聞宣傳工作。檢查過程中,要充分利用各種新聞媒體,廣泛進(jìn)行法規(guī)宣傳,并及時向社會公布本地區(qū)公共場所衛(wèi)生重點監(jiān)督檢查情況。對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的典型、重大案件,要及時上報省衛(wèi)生廳。
     5、各級衛(wèi)生行政部門應(yīng)按照實施方案,按計劃要求按時完成監(jiān)督檢查工作。省衛(wèi)生廳將適時組織對各地開展工作情況進(jìn)行督查。
    會議工作方案的格式及篇十四
    一、總體目標(biāo)
    1、加強(qiáng)公司高管人員的培訓(xùn),提升經(jīng)營者的經(jīng)營理念,開闊思路,增強(qiáng)決策能力、戰(zhàn)略開拓能力和現(xiàn)代經(jīng)營管理能力。
    2、加強(qiáng)公司中層管理人員的培訓(xùn),提高管理者的綜合素質(zhì),完善知識結(jié)構(gòu),增強(qiáng)綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。
    3、加強(qiáng)公司專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn),提高技術(shù)理論水平和專業(yè)技能,增強(qiáng)科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造能力。
    4、加強(qiáng)公司操作人員的技術(shù)等級培訓(xùn),不斷提升操作人員的業(yè)務(wù)水平和操作技能,增強(qiáng)嚴(yán)格履行崗位職責(zé)的能力。
    5、加強(qiáng)公司員工的學(xué)歷培訓(xùn),提升各層次人員的科學(xué)文化水平,增強(qiáng)員工隊伍的整體文化素質(zhì)。
    6、加強(qiáng)各級管理人員和行業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格的培訓(xùn),加快持證上崗工作步伐,進(jìn)一步規(guī)范管理。
    二、原則與要求
    1、堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。根據(jù)公司改革與發(fā)展的需要和員工多樣化培訓(xùn)需求,分層次、分類別地開展內(nèi)容豐富、形式靈活的培訓(xùn),增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性和實效性,確保培訓(xùn)質(zhì)量。
    2、堅持自主培訓(xùn)為主,外委培訓(xùn)為輔的原則。整合培訓(xùn)資源,建立健全以公司培訓(xùn)中心為主要培訓(xùn)基地,臨近院校為外委培訓(xùn)基地的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),立足自主培訓(xùn)搞好基礎(chǔ)培訓(xùn)和常規(guī)培訓(xùn),通過外委基地搞好相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。
    3、堅持“公司+院?!钡穆?lián)合辦學(xué)方式,業(yè)余學(xué)習(xí)為主的原則。根據(jù)公司需求主流與相關(guān)院校進(jìn)行聯(lián)合辦學(xué),開辦相關(guān)專業(yè)的專本科課程進(jìn)修班,組織職工利用周末和節(jié)假日集中授課,結(jié)合自學(xué)完成學(xué)業(yè),取得學(xué)歷。
    4、堅持培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間三落實原則。,高管人員參加經(jīng)營管理培訓(xùn)累計時間不少于30天;中層干部和專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)累計時間不少于20天;一般職工操作技能培訓(xùn)累計時間不少于30天。
    三、培訓(xùn)內(nèi)容與方式
    (一)公司領(lǐng)導(dǎo)與高管人員
    1、中央、國家和政府的大政方針的學(xué)習(xí),國內(nèi)外政治局勢、經(jīng)濟(jì)形勢分析,國家有關(guān)政策法規(guī)的研究與解讀。通過上級主管部門統(tǒng)一組織調(diào)訓(xùn)。
    2、開拓戰(zhàn)略思維,提升經(jīng)營理念,提高科學(xué)決策能力和經(jīng)營管理能力。通過參加企業(yè)家高端論壇、峰會、年會;到國內(nèi)外成功企業(yè)參觀學(xué)習(xí);參加國內(nèi)外著名企業(yè)高級培訓(xùn)師的高端講座。
    3、學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。參加北大、清華以及中央、省委黨校的學(xué)歷進(jìn)修或mba、emba學(xué)習(xí);參加高級經(jīng)營師等執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)。
    會議工作方案的格式及篇十五
     一、計劃的寫作
     計劃是單位或個人對未來一定時間內(nèi)要做的工作從目標(biāo)、任務(wù)、要求到措施預(yù)先作出設(shè)計安 排的事務(wù)性文書。
     (一)計劃的種類
     從性質(zhì)、內(nèi)容、時間等角度可劃分出不同種類的計劃。從形式分有以下三種:文件式計劃, 分目標(biāo)、要求、措施、步驟等環(huán)節(jié),寫作嚴(yán)謹(jǐn)具體,內(nèi)容重大并有一定篇幅;條文式計劃, 以列出任務(wù)為主,較少涉及措施、步驟等;表格式計劃,通常用于項目較多又具共性的內(nèi)容 ,有時輔之適當(dāng)文字說明,使計劃簡潔明了。
     計劃是個統(tǒng)稱,像規(guī)劃、綱要、設(shè)想、打算、要點、方案、意見、安排等都是根據(jù)計劃目標(biāo) 遠(yuǎn)近、時間長短、內(nèi)容詳略等差異而確定的名稱。
     規(guī)劃 是一種時間跨度長(三年以上),范圍廣,內(nèi)容較為概括的計劃。例: 《××市城市建設(shè)總體規(guī)劃》。
     綱要 和規(guī)劃相同,它們都是各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)根據(jù)戰(zhàn)略方針,為實現(xiàn)總體目標(biāo) 對某個地區(qū)或某 一事項作出長遠(yuǎn)部署。不同的是綱要比規(guī)劃更為原則和概括,一般只對工作方向、目標(biāo)提出 綱領(lǐng)式要求和指導(dǎo)性措施。例:《××市2000年經(jīng)濟(jì)發(fā)展綱要》。
     設(shè)想 是一種粗線條的、初步的、預(yù)備性的非正式計劃。相對來講,其適用 時限較長。例:《××市拓展就業(yè)安置門路的設(shè)想》。
     打算 也是一種粗線條的、其想法不太成熟的非正式計劃。相對設(shè)想,它的 內(nèi)容范圍不大且考慮近期要做的。例《××學(xué)校爭創(chuàng)文明校園的打算》。
     要點 是將計劃的主要內(nèi)容擇要摘編,使之簡明突出,它適用于時間相對較 短的計劃。例:《××局19××年工作要點》。
     方案 從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體周密有很強(qiáng)可操作性 的計劃。方案一 般適合專項性工作,其實施往往須經(jīng)上級批準(zhǔn)。例:《××市住房分配制度改革實施方案》 。
     意見 屬粗線條計劃,它適用于上級向下級布置工作任務(wù)并提供基本的思路 、方法,交待政 策,提出要求等。例:《××公司關(guān)于下屬企業(yè)19××年扭虧增盈全面提高經(jīng)濟(jì)效益的意見 》。
     安排 是短期內(nèi)要做的,且范圍不大、內(nèi)容單一、布置具體的一類計劃。例 :《××系第×周工作安排》。
     (二)計劃的寫法
     1、標(biāo)題、 計劃標(biāo)題一般由四個部分組成:計劃的制訂單位名稱、適用時間、內(nèi)容性質(zhì)及計劃名稱。視 計劃文本的成熟程度,有可能出現(xiàn)第五個部分,即在標(biāo)題尾部加括號注明:草案、初稿、征 求意見稿、送審稿等。如《××市19××年再就業(yè)工程實施方案(討論稿)》。
     2、引言、 計劃通常有一個“前言”段落,主要點明制訂計劃的指導(dǎo)思想和對基本情況的說明分析。前 言文字力求簡明,以講清制訂本計劃的必要性、執(zhí)行計劃的可行性為要,應(yīng)力戒套話、空話 。
     3、主體、 如果說引言回答了“為什么做”的問題,那么主體要回答“做什么”、“怎么做”、“何時 做”等問題。
     目標(biāo)與任務(wù) 首先要明確指出總目標(biāo)和基本任務(wù),隨后應(yīng)根據(jù)實際內(nèi)容進(jìn) 一步詳細(xì)、具體地 寫出任務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。必要時再將各項指標(biāo)定質(zhì)、定量分解,以求讓總目標(biāo)、總?cè)蝿?wù) 具體化、明確化。
     辦法與措施 以什么方法,用什么措施確保完成任務(wù)實現(xiàn)目標(biāo),這是有關(guān)計 劃可操作性的關(guān) 鍵一環(huán)。所謂有辦法、有措施就是對完成計劃須動員哪些力量,創(chuàng)造哪些條件,排除哪些困 難,采取哪些手段,通過哪些途徑等心中有數(shù)。這既需要熟悉實際工作,又需要有預(yù)見性, 而關(guān)鍵在于有實事求是的精神。唯有這般,制訂的措施、辦法才是具體的,切實可行的。
     時限與步驟 工作有先后、主次、緩急之分,進(jìn)程又有一定的階段性,為此 在計劃中針對具 體情況應(yīng)事先規(guī)劃好操作的步驟、各項工作的完成時限及責(zé)任人。這樣才能職責(zé)明確、操作 有序,執(zhí)行無誤。
     4、落款、 在正文右下方署名署時即可。
     二、總結(jié)的寫作
     總結(jié)是單位或個人對過去一個時期內(nèi)的實踐活動作出系統(tǒng)的回顧歸納、分析評價,從中得出 規(guī)律性認(rèn)識用以指導(dǎo)今后工作的事務(wù)性文書。
     (一)總結(jié)的種類
     從性質(zhì)、時間、形式等角度可劃分出不同類型的總結(jié),從內(nèi)容分主要有綜合總結(jié)和專題總結(jié) 兩種。綜合總結(jié)又稱全面總結(jié),它是對某一時期各項工作的全面回顧和檢查,進(jìn)而總結(jié)經(jīng)驗 與教訓(xùn)。專題總結(jié)是對某項工作或某方面問題進(jìn)行專項的總結(jié),尤以總結(jié)推廣成功經(jīng)驗為多 見。、 總結(jié)也有各種別稱,如自查性質(zhì)的評估及匯報、回顧、小結(jié)等都具總結(jié)的.性質(zhì)。
     (二)總結(jié)的寫法
     1、標(biāo)題、
     文件式標(biāo)題 一般由單位名稱、時限、內(nèi)容、文種名稱構(gòu)成。例:《××局 19××年度擁軍優(yōu)屬工作總結(jié)》。
     文章式標(biāo)題 以單行標(biāo)題概括主要內(nèi)容或基本觀點,不出現(xiàn)總結(jié)字樣,但對 總結(jié)內(nèi)容有提示 作用。例某企業(yè)的專題總結(jié)《技術(shù)改造是振興企業(yè)之路》和某高校的專題總結(jié)《我們是如何 實行教學(xué)與科研相結(jié)合的、》。
     雙行式標(biāo)題 即分別以文章式標(biāo)題和文件式標(biāo)題為正副標(biāo)題,正題揭示觀點 或概括內(nèi)容,副 標(biāo)題點明單位、時限、性質(zhì)和總結(jié)種類。例:《知名教授上講臺 教書育人放異彩——×× 大學(xué)德育工作總結(jié)》。
     2、正文
     前言 一般介紹工作背景、基本概況等,也可交待總結(jié)主旨并作出基本評價 。開頭力求簡潔,開宗明義。
     主體 應(yīng)包括主要工作內(nèi)容、成績及評價、經(jīng)驗和體會、問題或教訓(xùn)等。這 些內(nèi)容是總結(jié)的 核心部分,可按縱式或橫式結(jié)構(gòu)形式撰寫。所謂縱式結(jié)構(gòu),即按主體內(nèi)容從所做的工作、方 法、成績、經(jīng)驗、教訓(xùn)等逐層展開。所謂橫式結(jié)構(gòu)即按材料的邏輯關(guān)系將其分成若干部分, 標(biāo)序加題,逐一寫來。
     結(jié)尾 作為總結(jié)的結(jié)束語可以歸納呼應(yīng)主題、指出努力方向、提出改進(jìn)意見 或表示決心信心等語作結(jié),要求簡短利索。
     3、落款、 一般在正文右下方署名署時。如是報刊雜志或簡報刊用的交流經(jīng)驗的專題總結(jié),應(yīng)在標(biāo)題下 方居中署名。
     1、標(biāo)題
     計劃的標(biāo)題,有四種成分:計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內(nèi)容摘要;計劃名稱。一般有以下三種寫法:
     (1)四種成分完整的標(biāo)題,如《××村二oo二年規(guī)劃要點》。其中“××村”是計劃單位;“二oo年”是計劃時限;“規(guī)劃”是計劃內(nèi)容摘要;“要點”是計劃名稱。
     (2)省略計劃時限的標(biāo)題,如《廣東省商業(yè)儲運公司實行經(jīng)營責(zé)任制計劃》。
     (3)公文式標(biāo)題,如《山東省關(guān)于二oo二年農(nóng)村工作的部署》。計劃單位名稱,要用規(guī)范的稱呼;計劃時限要具體寫明,一般時限不明顯的,可以省略;計劃內(nèi)容要標(biāo)明計劃所針對的問題;計劃名稱要根據(jù)計劃的實際,確切地使用名稱。如所訂計劃還需要討論定稿或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。如果是個人計劃,則不必在標(biāo)題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上具名。
     2、正文
     除寫清指導(dǎo)思想外,大體上應(yīng)包含以下三方面的事項:
     (1)目標(biāo)。這是計劃的靈魂。計劃就是為了完成一定任務(wù)而制訂的。目標(biāo)是計劃產(chǎn)生的導(dǎo)因,也是計劃奮斗方向。因此,計劃應(yīng)根據(jù)需要與可能,規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的要求。任務(wù)和要求應(yīng)該具體明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。
     (2)措施。要明確何時實現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和辦法,這是實現(xiàn)計劃的保證。措施和方法主要指達(dá)到既定目標(biāo)需要采取什么手段,動員哪些力量,創(chuàng)造什么條件,排除哪些困難等。總之,要根據(jù)客觀條件,統(tǒng)籌安排,將“怎么做”寫得明確具體,切實可行。
     (3)步驟。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務(wù),在完成過程中都有階段性,而每個階段又有許多環(huán)節(jié),它們之間常是互相交錯的。因此,訂計劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應(yīng)合理安排。而在實施當(dāng)中,又有輕重緩急之分,哪是重點,哪是一般,也應(yīng)該明確。在時間安排上,要有總的時限,又要有每個階段的時間要求,以及人力、物力的安排。這樣,使有關(guān)單位和人員知道在一定的時間內(nèi),一定的條件下,把工作做到什么程度,以便爭取主動,有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行。執(zhí)行希望,需在正文的最后寫出,為計劃的結(jié)尾部分。但是,這部分的內(nèi)容,要看實際情況決定要不要。
     3、落款
     報抄送某些單位的,應(yīng)分別寫明。
    會議工作方案的格式及篇十六
    會議總體方案是對所要舉辦的會議進(jìn)行總體安排的策劃文案,是會議預(yù)案的一種。
    1.會議的名稱。
    會議名稱的確定一般采用揭示會議主題、主辦者、功能、與會者、范圍、時間和屆次、地點、方式等特征的方法。
    2.會議的目標(biāo)和指導(dǎo)思想。
    3.會議的主題、議題和議程。
    4.會議的對象、規(guī)格和規(guī)模。
    會議對象要分清正式成員、列席成員、特邀成員、旁聽成員。
    5.會議的時間。
    包括會議時機(jī)的選擇,會議的起訖時間,會期和日程安排。
    6.會議的地點。
    一是選擇合適的舉辦地,如國際性會議要考慮選擇在什么國家或地區(qū)以及什么城市舉行;二是選擇合適的場館(包括會場、賓館的規(guī)格及布置要求等)。
    7.主辦、協(xié)辦單位以及擬設(shè)立的會議組織機(jī)構(gòu),如主席團(tuán)、組織委員會、指導(dǎo)委員會、執(zhí)行委員會、學(xué)術(shù)委員會、秘書處、籌備組的構(gòu)成等。
    8.會議的舉行方式、配套活動以及輔助活動的日程安排,如參觀、游覽、娛樂、聚餐等。
    9.會議的接待、后勤保障措施和技術(shù)手段。
    10.會議的宣傳方式,如召開新聞發(fā)布會、編寫會議簡報、邀請記者采訪、發(fā)送新聞稿件等。
    11.會議經(jīng)費的預(yù)算以及籌集經(jīng)費的渠道和方式。
    12.其他應(yīng)當(dāng)說明的事項。
    1.標(biāo)題。
    寫明會議的全稱和策劃書或方案(預(yù)案),如““秘書工作”國際學(xué)術(shù)會議籌備(總體)方案”。
    “總體”二字也可以不寫。
    2.主送機(jī)關(guān)。
    直接上報上級機(jī)關(guān),應(yīng)當(dāng)寫明上級機(jī)關(guān)的名稱。
    以請示的附件上報的,可不寫主送機(jī)關(guān)。
    3.正文。
    正文部分應(yīng)當(dāng)逐項載明總體方案的具體內(nèi)容,結(jié)構(gòu)安排上一般采用序號加小標(biāo)題的結(jié)構(gòu)體例。
    開頭部分可用一段文字寫明制定方案的目的和依據(jù),然后用序號編排各個層次。
    表述有兩種方法:一種是詳述法,詳細(xì)表述各項具體安排。
    另一種是簡述法,對所涉及的各方面的計劃作原則性的安排,具體實施的要求通過各個專題策劃文案來表述。
    直接上報請求批準(zhǔn)的方案,結(jié)尾處要寫“以上方案請審批”等字樣。
    正文寫作要做到總攬全局、目標(biāo)清楚、思路清晰、分工明確、綜合協(xié)調(diào)。
    4.附件。
    如有附件,在正文下方寫明附件的名稱和序號。
    5.落款。
    署制定機(jī)構(gòu)名稱。
    經(jīng)審批下發(fā)執(zhí)行的總體方案也可署審批機(jī)關(guān)的名稱。
    6.成文時間。
    寫正式提交的日期。
    (一)會議開幕式方案的含義。
    開幕式是宣布各種會議活動正式開始的具有象征性和標(biāo)志性的儀式。
    1.開幕式的名稱、時間、地點。
    2.主辦單位。
    3.參加范圍。
    包括上級機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)人,會議活動的承辦單位、協(xié)辦單位、贊助單位的領(lǐng)導(dǎo)或代表,東道主以及與會議活動有關(guān)的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)或代表,有關(guān)國家、地區(qū)、組織的代表(如有關(guān)國家的使節(jié)、領(lǐng)事、參贊等),群眾代表,有關(guān)新聞單位。
    4.主持人、致辭人和剪彩人的身份和姓名。
    開幕式通常由主辦方主持。
    主持人應(yīng)當(dāng)有一定的身份。
    聯(lián)合主辦的會議可采取共同主持的形式,各方主持人身份應(yīng)大體相當(dāng)。
    致開幕詞人的身份一般應(yīng)當(dāng)高于主持人。
    儀式較為簡單的,可由主持人直接致開幕詞;也可以先由主辦單位的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表主旨講話或歡迎詞,然后由來賓代表先后致辭。
    來賓代表致辭的順序按身份高低安排。
    最后請在場身份最高的人士宣布:“我宣布,“秘書工作”活動開幕”。
    聯(lián)合主辦的活動,也可用共同剪彩的形式代替致開幕詞。
    剪彩人應(yīng)當(dāng)是主辦單位出席開幕式身份最高的人士,也可安排上級領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)辦單位領(lǐng)導(dǎo)與主辦單位領(lǐng)導(dǎo)共同剪彩。
    5.開幕式的形式。
    開幕式的形式主要有兩類,一類是以致辭為主的形式;另一類是文藝晚會的形式。
    6.邀請方式。
    凡外單位的領(lǐng)導(dǎo)和代表應(yīng)當(dāng)書面邀請。
    書面邀請分為請柬、邀請信。
    會議工作方案的格式及篇十七
    《工作方案的格式》以下是由文書幫小編提供工作方案的格式閱讀。
    一、方案目標(biāo)
    (方案的具體目的,要達(dá)到什么效果,形成什么影響等等)
    二、方案內(nèi)容
    (列出將要開展的方案項目內(nèi)容,具體到細(xì)節(jié))
    三、方案參與者
    (那些人要參加進(jìn)來,為什么)
    四、方案實施方式
    (步驟分工資源分配進(jìn)度安排)
    五、方案費用
    六、實施進(jìn)度監(jiān)督安排
    七、備用方案
    隨著這個群體的逐步壯大,農(nóng)村留守兒童問題已引起了黨和政府的重視以及全社會的關(guān)注。留守兒童是國家的未來和希望,為認(rèn)真貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改革未成年人思想道德建設(shè)若干意見》,踐行“三個代表”重要思想,保障農(nóng)村留守兒童這個特殊群體健康成長,促進(jìn)我校留守兒童教育保護(hù)工作全面有效地開展,現(xiàn)就切實做好我校留守兒童教育保護(hù)工作提出如下方案:
    為切實做留守兒童教育保護(hù)工作,使我校留守兒童能健康成長,特成立河壩子小學(xué)留守兒童教育保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):
    組長:黃舉洪(學(xué)校負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)留守兒童教育保護(hù)工作的安排、布置
    副組長:劉盛武(教導(dǎo)主任)負(fù)責(zé)留守兒童相關(guān)的扶貧助學(xué)
    宋美志(學(xué)校德育負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)留守兒童教育保護(hù)各措施的擬定
    曾榮(村小負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)留守兒童教育保護(hù)工作在村小的落實
    楊國清(村小負(fù)責(zé)人)負(fù)責(zé)留守兒童教育保護(hù)工作在村小的落實
    成員:余艷紅(少先隊總輔導(dǎo)員)負(fù)責(zé)兒童教育保護(hù)工作的落實
    各班班主任,負(fù)責(zé)留守兒童教育保護(hù)工作在各班的具體執(zhí)行
    領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)各成員分工明確、責(zé)任落實,推動各相關(guān)工作扎實有效地開展。
    1.通過調(diào)查摸底,了解我校留守兒童的具體情況,以及在全鎮(zhèn)三校的分布。
    2.學(xué)校開展相關(guān)的豐富多彩的活動,使留守兒童在校能接受優(yōu)質(zhì)的教育,從而形成積極向上的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    3.積極與相關(guān)部門聯(lián)系,協(xié)同社會各方面的力量,建立教育保護(hù)的網(wǎng)絡(luò),為留守兒童創(chuàng)設(shè)和諧安定的社會環(huán)境。
    4.通過與家長聯(lián)系,家校協(xié)同教育保護(hù)留守兒童。
    5.為問題留守兒童找“家長”,幫助其健康成長。
    1.調(diào)查摸底,建立留守兒童檔案及扶貧助學(xué)檔案、成長記錄檔案。
    學(xué)校將對我校在校近800名學(xué)生進(jìn)行摸底調(diào)查,了解我校留守兒童的住址、家庭電話、是單親外出還是雙親外出,并記錄外出家長的聯(lián)系方式等,建立我校留守兒童檔案,并根據(jù)調(diào)查了解的留守兒童家庭的具體情況,落實我校扶貧助學(xué),具體落實學(xué)生書本費的減免,而且,學(xué)校行政、后勤、黨員在全鎮(zhèn)落實一名家庭困難學(xué)生給予至少100元的資助。
    同時,學(xué)校將充分利用學(xué)生綜合素質(zhì)評價冊,客觀、公正地記錄各留守兒童的各項成長情況,做好留守兒童的成長記錄檔案。
    2. 成立“留守兒童”關(guān)護(hù)工作委員會。
    學(xué)校將與鎮(zhèn)政府、婦聯(lián)聯(lián)系,成立以鎮(zhèn)政府分管教育副鎮(zhèn)長為主任,學(xué)校相關(guān)人員和家長委員會為成員的留守兒童關(guān)護(hù)工作委員會。并成立了相應(yīng)的辦事機(jī)構(gòu),明確人員、明確任務(wù)、明確責(zé)任,切實加強(qiáng)對關(guān)護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo)。在實施過程中,通過調(diào)查研究、聯(lián)席會議、集中會辦等制度,不斷分析、認(rèn)真部署和及時總結(jié)每一個階段的重點工作,抓好各項關(guān)護(hù)措施的落實。
    3. 構(gòu)建“留守兒童”五大關(guān)護(hù)網(wǎng)絡(luò)。
    學(xué)校將積極動員,發(fā)揮各方力量,在全社會形成一張覆蓋到邊、監(jiān)護(hù)到底、關(guān)愛到位的工作網(wǎng)絡(luò),即:以父母親屬為主體的家庭監(jiān)護(hù)網(wǎng)絡(luò),依法履行法定監(jiān)護(hù)人的責(zé)任;以基層組織為主體的村(居)管護(hù)網(wǎng)絡(luò),把對留守兒童的管理關(guān)顧作為維護(hù)群眾利益的一項重要職責(zé);以教職員工為主體的學(xué)校幫護(hù)網(wǎng)絡(luò),著重對有問題苗頭的留守兒童進(jìn)行對口幫助;以群團(tuán)組織為主體的社會呵護(hù)網(wǎng)絡(luò),為留守兒童送溫暖、獻(xiàn)愛心,予以親人般的關(guān)懷;以政法部門為主體的法律保護(hù)網(wǎng)絡(luò),堅決維護(hù)未成年人的合法權(quán)益,打擊侵害留守兒童利益的犯罪行為。五條關(guān)護(hù)網(wǎng)絡(luò)要緊密聯(lián)系,互相配合,齊心協(xié)力,為留守兒童健康成長盡心盡責(zé),營造良好環(huán)境。
    4. 建立“留守兒童”家長聯(lián)系熱線。
    建立的五條網(wǎng)絡(luò)通過書信、電話、家訪、召開家長會等途徑,與相對應(yīng)的留守兒童家長保持主動性溝通、經(jīng)常性聯(lián)系,讓家長及時了解掌握孩子的情況,遇到重要問題責(zé)成其回家親自參與解決,在春節(jié)、農(nóng)忙時,組織召開返鄉(xiāng)勞務(wù)輸出人員子女情況通報會、工作座談會、問題會辦會,交流、研究共同教育孩子的計劃。
    5. 協(xié)同相關(guān)部門整治“留守兒童”校園周邊環(huán)境。
    我校將積極與鎮(zhèn)治安室等相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào),呼吁全社會都加入到留守兒童教育保護(hù)工作中來,鏟除危害未成年人身心健康的社會毒瘤,為留守兒童創(chuàng)設(shè)一個安定和諧的社會成長環(huán)境。
    6. 培訓(xùn)“留守兒童”第二家長監(jiān)護(hù)隊伍,學(xué)校將依托家長學(xué)校,開設(shè)爺爺奶奶家教培訓(xùn)班,臨時托管親屬培訓(xùn)班,讓“第二家長”懂得照顧孩子的知識,學(xué)好教育孩子的方法,掌握培養(yǎng)孩子的本領(lǐng)。學(xué)校將有針對性地挑選有事業(yè)心、責(zé)任心和愛心的老師擔(dān)任留守兒童的班主任,并保證他們有條件代管,有精力工作,有機(jī)會培訓(xùn)。
    7. 開展與“留守兒童”結(jié)對關(guān)護(hù)系列活動。
    學(xué)校將發(fā)動全校教職工都來關(guān)心和愛護(hù)留守兒童,鼓勵各教師爭當(dāng)留守兒童特別是問題留守兒童的“代理家長”,各“代理家長”重在關(guān)心孩子學(xué)習(xí)、生活,條件允許的也可以從經(jīng)濟(jì)上給予孩子一定的幫助。
    8.開展相關(guān)的主題教育活動。
    針對留守兒童易發(fā)性、普遍性、規(guī)律性的問題,我校將集中組織開展了“自尊、自立、自律、自強(qiáng),遠(yuǎn)離不良嗜好、不法場所、不軌人群”主題教育,引導(dǎo)留守兒童人格上做到自尊、生活中學(xué)會自立、獨處時能夠自律、成長中力求自強(qiáng),防范和克服身上容易出現(xiàn)的不良嗜好。并以班級為單位組織開展“學(xué)守則,爭做優(yōu)秀小公民”活動。
    9.家校溝通,共同關(guān)心留守兒童成長。
    學(xué)校將積極與各留守兒童在外務(wù)工的家長聯(lián)系,向家長介紹了我校“留守兒童”的整體情況以及目前所做的一些工作;向家長講述了家庭、社會、學(xué)校,特別是父母在孩子成長中的重要作用;勸告家長在不影響工作的情況下,與孩子建立穩(wěn)定的通訊聯(lián)系,了解、關(guān)心孩子的成長等,并號召各“留守兒童”每月給其父母寫一封信或通一次電話,向父母匯報一月來的生活和學(xué)習(xí)情況,以增強(qiáng)家長與孩子之間的聯(lián)系。
    10. 構(gòu)建“留守兒童”心理咨詢疏導(dǎo)系統(tǒng)。
    學(xué)校將組織多年從事班主任工作且業(yè)績好的教師組建心理咨詢疏導(dǎo)室,并著手培養(yǎng)一批有一定水準(zhǔn)的心理教育咨詢隊伍,對學(xué)生進(jìn)行各方面的咨詢。在班隊課中開設(shè)心理、生理知識教育課程的情況和效果進(jìn)行跟蹤研究,本著有利于留守兒童身心健康成長的原則,及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容、手段和方法,對有心理問題的.留守兒童,要做到及時發(fā)現(xiàn)、正確疏導(dǎo)、悉心矯正、有效化解。同時,學(xué)校將開設(shè)校長信箱,班主任信箱,以隨時解決學(xué)生學(xué)習(xí)和生活中遇到的各種問題。
    為進(jìn)一步貫徹落實縣教育局指示精神,認(rèn)真做好留守兒童工作,確保留守兒童健康成長,充分發(fā)揮“留守兒童之家”作用,因地制宜地開展少年兒童喜聞樂見的學(xué)習(xí)、娛樂活動,讓留守兒童之家真正成為孩子們“學(xué)習(xí)的園地,交流的平臺,娛樂的場所,健身的陣地”。結(jié)合我校實際,特制訂本工作方案。
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,全面實施素質(zhì)教育,認(rèn)真貫徹黨的十七次大會精神和國務(wù)院《關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》,圍繞讓農(nóng)村勞務(wù)輸出人員家庭的兒童得到更多關(guān)愛、得到更多扶持、得到更多鍛煉,探索農(nóng)村留守兒童教育及管理機(jī)制,努力營造留守兒童健康成長的良好氛圍,促進(jìn)留守兒童身心全面發(fā)展,為構(gòu)建和諧社會、和諧校園、和諧家庭、建設(shè)新農(nóng)村服務(wù)。
    為加強(qiáng)對關(guān)愛留守兒童工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校成立“留守兒童之家”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:
    副組長: 馬祖輝 王喜寶
    成 員: 高 霞 張延陽 張衛(wèi)兵 丁志強(qiáng) 李 麗 各班主任
    主 任:丁志強(qiáng)
    三、工作對象
    城西小學(xué)留守兒童,即父母雙方或一方外出務(wù)工的6―12周歲在城西小學(xué)就讀學(xué)生。
    深化未成年人思想道德建設(shè),全力關(guān)注留守兒童的健康成長。明確學(xué)校為教育管理的主體,請求有關(guān)單位或個人全力參與,積極開展關(guān)愛留守兒童的“愛扶帶”活動,樹立“以人為本”的教育理念,營造全社會關(guān)愛留守兒童的良好氛圍,構(gòu)建美好城西。讓留守學(xué)生感到學(xué)校就象家一樣溫暖,讓留守學(xué)生與其它孩子一樣健康成長,為構(gòu)建和諧社會服務(wù)!
    1、學(xué)習(xí)上優(yōu)先輔導(dǎo)。學(xué)校要從學(xué)習(xí)方面對留守兒童逐一進(jìn)行分類、分組,落實到每一位任課教師。由任課教師具體分析學(xué)生的學(xué)業(yè)情況,制定學(xué)習(xí)幫扶計劃,明確幫扶時間、內(nèi)容和階段性效果。每個留守兒童由老師牽頭確立一名學(xué)習(xí)幫手,教師要對結(jié)對幫扶效果進(jìn)行定期檢查,建立進(jìn)步檔案。
    2、生活上優(yōu)先照顧。學(xué)校對留守兒童要多看一眼,多問一聲,多幫一把,使學(xué)生開心、家長放心。要指導(dǎo)留守兒童學(xué)會生活自理,養(yǎng)成文明健康的生活習(xí)慣。
    3、活動上優(yōu)先安排。學(xué)校要高度重視并認(rèn)真組織留守兒童參加集體活動,或根據(jù)特點單獨開展一些活動,既使其愉悅身心,又培養(yǎng)獨立生活能力。要通過圖書閱覽等形式,豐富留守兒童的文化生活,接受中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的熏陶。
    1、3月份,啟動關(guān)愛留守兒童主題教育活動,學(xué)校少先隊大隊部向全校師生發(fā)出倡議。學(xué)校開通一部親情電話,設(shè)立專線,將電話號碼公開(0565—7308659),為留守兒童在課間、休息時、雙休日或節(jié)假日與家長聯(lián)系、溝通提供方便,增進(jìn)學(xué)生與家長的感情。
    2、4月份,各班教師每周與3—5名留守兒童談一次心,了解他們近期的學(xué)習(xí)、生活、情緒、交友、身體等方面的情況,交流感情,培養(yǎng)學(xué)生良好的心態(tài)和健康的心理。學(xué)校舉辦一次“關(guān)愛留守兒童”座談會。
    3、5月份,打開留守兒童心靈之窗,為留守兒童進(jìn)行心理健康教育和輔導(dǎo),學(xué)校開設(shè)心理咨詢,讓學(xué)生說說自己的心里話。
    4、6月份,教師組織班級學(xué)生和留守兒童一起參加校藝術(shù)節(jié)展演活動,并優(yōu)先讓留守兒童參加書法,手抄報等到系列比賽活動,讓他們感受到集體的關(guān)心和溫暖。
    5、教師在班上要大力開展贈一張生日賀卡、寫一篇生日感言、送一句生日祝福,逢假日還可以舉行生日party、卡拉ok、講故事等形式多樣、內(nèi)容豐富、簡便易行、溫馨祥和的活動,讓每位留守學(xué)生過一個快樂的生日。
    1、全校廣大教職工要充分認(rèn)識這項活動的重要性、緊迫性和現(xiàn)實意義,要從辦人民滿意教育、提高全民素質(zhì)、構(gòu)建和諧社會、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè),維護(hù)社會穩(wěn)定的大局和高度出發(fā),扎實抓好關(guān)愛留守學(xué)生工作。
    2、各年級各班要結(jié)合本方案制定相應(yīng)的活動計劃,確?;顒佑行蜻M(jìn)行。
    3、廣大教職工要積極配合,創(chuàng)造性地開展工作,確保活動收到實效,不走過場,不流于形式,讓我校所有留守學(xué)生都得到溫馨的關(guān)愛,和其他孩子一樣健康成長。
    4、不斷總結(jié)經(jīng)驗,突出特色,大力宣傳,擴(kuò)大活動的社會影響,讓更多的社會有識之士關(guān)愛留守學(xué)生。
    會議工作方案的格式及篇十八
     工作計劃書的格式應(yīng)包括標(biāo)題、正文和落款三項。
     1、標(biāo)題
     計劃的標(biāo)題,有四種成分:計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內(nèi)容摘要;計劃名稱。一般有以下三種寫法:
     劃內(nèi)容摘要;“要點”是計劃名稱。
     (2)省略計劃時限的標(biāo)題,如《廣東省商業(yè)儲運公司實行經(jīng)營責(zé)任制計劃》。
     (3)公文式標(biāo)題,如《山東省關(guān)于二oo二年農(nóng)村工作的部署》。
     或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。如果是個人計劃,則不必在標(biāo)題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上具名。
     2、正文
     除寫清指導(dǎo)思想外,大體上應(yīng)包含以下三方面的事項:
     據(jù)需要與可能,規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的要求。任務(wù)和要求應(yīng)該具體明確,有的.還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。
     體,切實可行。
     人員知道在一定的時間內(nèi),一定的條件下,把工作做到什么程度,以便爭取主動,有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行。
     執(zhí)行希望,需在正文的最后寫出,為計劃的結(jié)尾部分。但是,這部分的內(nèi)容,要看實際情況決定要不要。
     3、落款
     報抄送某些單位的,應(yīng)分別寫明。
     先學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,了解有什么打算,然后再寫。
     格式是:1、指導(dǎo)思想是什么,即你是按什么來確定計劃的。
     2、寫將領(lǐng)導(dǎo)的思想變成你能做的具體工作,這部分分第一,將做什么,第二做什么。
     3、寫以上計劃的保障措施,使你的計劃能執(zhí)行。
     4、結(jié)尾了。
     確定是哪兒都能找到工作計劃格式,原因是工作計劃格式很容易找的,而且工作計劃格式現(xiàn)在也不是太難找。
     關(guān)于找具體的工作計劃格式,我建議你到這里看看工作計劃格式,之所以這里的工作計劃格式比較全,其他地方的工作計劃格式網(wǎng),可能不如這里的工作計劃格式全面,確定是哪兒都能找到工作計劃格式,原因是工作計劃格式很容易找的,而且工作計劃格式現(xiàn)在也不是太難找。
    會議工作方案的格式及篇十九
    通知可分為“批示性通知”、“指示性通知”、“一般性通知”、“會議性通知”、“任免通知”五種。
    這里僅介紹“一般性通知”、“會議性通知”、“任免通知”三種。
    一、一般性通知。
    在上級機(jī)關(guān)的有關(guān)事宜需要使下級機(jī)關(guān)知道或辦理時,如:慶祝某個節(jié)日,成立、調(diào)整、合并、撤銷某個機(jī)構(gòu),啟用印章,更正文件差錯,請下級機(jī)關(guān)報送有關(guān)材料等,都可使用這種通知。
    這種通知,要交待清楚所通知的事項,如何辦理,有什么要求等。
    二、會議通知。
    上級機(jī)關(guān)要召開比較重要的會議時,一般都要提前通知所屬有關(guān)單位,這就是會議通知。
    這種通知要求寫得明確具體,交待清楚會議名稱、主持單位、會議內(nèi)容、起止時間、參加人員、會議地點、報到地點、攜帶材料以及其他有關(guān)事宜。
    如果這些事項交待不清,丟三拉四,就可能影響會議的按時召開和正常進(jìn)行。
    三、任免通知。
    上能機(jī)關(guān)在任免下級機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)人或上級機(jī)關(guān)的有關(guān)任免事項需要下級機(jī)關(guān)知道時要發(fā)任免通知。
    這種通知的寫法比較簡單,一般只要寫清楚決定任免的`時間、機(jī)關(guān)、會議或依據(jù)文件,以及任免人員的具體職務(wù)即可。
    不論哪種類型的通知,都應(yīng)該注意以下幾點:
    一、通知一般都要有一個符合標(biāo)題“三要素”(即發(fā)文機(jī)關(guān)、事由、文種)的標(biāo)題,使人一看標(biāo)題就知道是通知什么事情或要求做什么事情。
    有些機(jī)關(guān)簡單地使用“通知”作標(biāo)題,這是不確切的,應(yīng)盡量避免,更不應(yīng)提倡。
    二、被通知單位就是文件的主送單位,有的通知往往不寫被通知單位,這是不妥當(dāng)?shù)摹?BR>    三、如果所通知的事項需要被通知的單位盡快知道,可在“通知”之前加“緊急”二字,這就是常見的“緊急通知”。
    會議工作方案的格式及篇二十
    為天下家庭減輕負(fù)擔(dān),讓天下百姓快樂健康。
    讓各級計生與衛(wèi)生系統(tǒng)充分了解“中國人口健康援助工程”,了解其獨特的宣導(dǎo)和服務(wù),以消除百姓對“援助工程”的陌生感及對高昂醫(yī)療費的恐懼心理。樹立“關(guān)愛時時有,援助處處在”的服務(wù)人口健康事業(yè)的品牌形象,從而促進(jìn)“援助工程”的全面推進(jìn)。
    1、參會人數(shù):200人(綜合考慮到活動的整體效果、費用支出、到會人數(shù)、現(xiàn)場氣氛營造等因素,限200人規(guī)模較為理想)。
    2、預(yù)期收獲:參與的單位和個人乘興而來,滿意而歸。
    3、塑造形象:以各項產(chǎn)品和服務(wù)讓受益百姓記住“援助工程”,并樹立強(qiáng)勢品牌形象。
    4、傳播品牌:形成一套成熟的品牌傳播方案,以不斷優(yōu)化復(fù)制。
    為了控制風(fēng)險和提升會議效果,我又對會議流程、現(xiàn)場管理及會場布置等做了精確設(shè)計,精確到從現(xiàn)在起的每人、每天、每事,甚至精確到會議當(dāng)中的每人、每事、每分鐘。如:
    07:00盤點清查各種物品的準(zhǔn)備情況。
    07:10確定能夠到會的嘉賓,并建立與會代表數(shù)據(jù)庫、打印表格。
    07:20相關(guān)人員帶齊各種物品從組委會出發(fā)。
    07:50到達(dá)會場,開始會場外的布置。
    08:30開始會場內(nèi)的布置,調(diào)試各種設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)。
    09:10會場布置完成,相關(guān)人員待命。
    09:20與會代表開始在會場門口聚集,等待入場。
    10:20鮮花
    10:35鮮花