員工個人演講稿大全(19篇)

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    撰寫演講稿時,我們需要注意時間控制,確保在規(guī)定時間內(nèi)完成演講。如何寫一篇出色的演講稿是每個演講者都需要思考的問題,因為一篇好的演講稿可以吸引聽眾的注意力,產(chǎn)生深遠的影響力。我們應該從選題、結(jié)構(gòu)、語言運用等方面著手,努力打造一篇精彩的演講稿。演講稿的核心是觀點和論述,要確保核心內(nèi)容的邏輯性和說服力,以及語言表達的流暢性。
    員工個人演講稿篇一
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    我是公司行政部的,作為公司這個大家庭的一名普通成員,我很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。今天,我能站在這里,與公司領導的栽培、同事們的幫助是分不開的。感謝大家給予我這份殊榮!感謝大家對我工作的肯定與支持!我來到公司年多的時間里,目睹了公司在這幾年中的巨大變化,我從內(nèi)心深處為公司快速的發(fā)展而感到驕傲。而我,也隨著公司逐漸成長。在這幾年工作當中,我都努力保持著積極和認真的工作態(tài)度,從點滴工作做起,踏踏實實地做事,盡可能地使工作完成的更圓滿些。
    今天的.成績將是我明天的起點,我會繼續(xù)力爭向上,不斷提升自我,爭取創(chuàng)造更好的工作成績。在新的一年里,我將與大家共同努力,共同進步,希望能夠繼續(xù)得到大家的支持。最后,請允許我再次向各位表示衷心的感謝,謝謝大家!我祝愿大家在新的一年里牛勢沖天,平安吉祥,健康幸福!優(yōu)秀員工個人優(yōu)秀發(fā)言稿我叫xx,是xx集團xx區(qū)域家居總匯的一名普通電工。被榮幸的評為了20xx年度xx集團優(yōu)秀員工,這一榮譽首先歸公于各級領導,歸公于我周圍的同事們,我只不過做了一點應該做的工作,盡了一點應盡的責任。
    在xx這所大學校里,經(jīng)過多年的培訓和錘煉,使我充分理解翟美卿董事長—。
    所倡導的“忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新”的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深刻涵義,在xx這樣的流通企業(yè)里,作為一名電工,他雖然不能像經(jīng)營管理者那樣直接為集團創(chuàng)造經(jīng)濟效益,但卻起著保駕護航的重要作用,他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘,雖然很普通,卻發(fā)揮著不可缺少的作用。因此,我暗自下定決心,干一行愛一行,立足本崗,盡職盡責,爭做一名合格的員工。商場電工最主要的職責就是對線路、照明、電器設備,進行檢查、維護,確保良好的經(jīng)營環(huán)境。我所在的是個大型商場,有上百家商戶,電力常年超負荷運行,為了做好管理工作,我主動深入展位,挨家挨戶了解情況,并把各廠商的用電容量和商場內(nèi)空調(diào)、蒸飯箱等電器設備逐一登記造冊,建立起有關的檔案,凡事做到心中有數(shù)。
    每到夏季,商場就因供電不足,影響空調(diào)的正常運行,并時常出現(xiàn)停電現(xiàn)象。所有電器設備長時間超負荷運行。加之商場通風設施不好,又悶又熱,導購員在崗位待不住,顧客不愿多停留,及大影響了商場的正常經(jīng)營。為了解決這一困難,我首先認真分析了整體用電情況,制定了逢時用電計劃,合理地限制照明用電,保證了空調(diào)的正常運行。在滿負荷的情況下,為了保證商場正常用電,我不定時地到商場外供電變壓器監(jiān)測電流、為總開關通風降溫。炎熱的夏天,地表溫度達60多度,我頭頂烈日,腳踏熱地,一站就是個把小時,一個夏季過來,往返商場與變壓器及各商戶之間的路程達200多公里,臉和后背曬得脫了皮,腳燜得長出了腳氣。我個人付出了一點辛苦,卻換來商場舒適的經(jīng)營環(huán)境,當看到出租率持續(xù)上升,客流量不斷增多的時候,我內(nèi)心也感到了一絲爽意,因為我盡了應盡的責任。
    一名合格的員工,除了有較強的事業(yè)心、責任感外,還必須具備良好的主人翁精神,時時處處想為企業(yè)的利益去想,做為企業(yè)的利益去做。幾年來,我始終像家庭過日子一樣,本著勤儉持家的精神,做好各項工作。
    商場有30臺空調(diào)機,一到夏季滿負荷工作,經(jīng)常出現(xiàn)保護停機,還時常出現(xiàn)故障,維修費用較高,通過向?qū)I(yè)人員請教和觀察,了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此,我主動定期清洗室外機散熱片,保持每臺機組的清潔和良好散熱性,由于精心的養(yǎng)護,三年來所有空調(diào)沒出現(xiàn)一次保護停機和故障,節(jié)約維修費用9000余元。
    員工個人演講稿篇二
    尊敬的領導,同事們:
    大家好!
    很榮幸自己可以作為__公司的員工代表站在這里,感謝公司和同事們給我的這個寶貴的機會,站在這里,看著我們公司所有的員工,回想過去我們所有員工努力之下的經(jīng)歷,回憶我們公司這么多年的成長和發(fā)展,我不禁感到熱淚盈眶。對于公司,我永遠充滿敬愛,也永遠充滿感激,如果不是因為公司以及公司全體領導的管理和栽培,就不會有我的今天,那么今天站在這里的也就不會是我了,所以公司和領導們對我有著知遇之恩,如果我是一匹千里馬,那么公司就是我的那位伯樂,在公司工作的這么多年里,我看著公司從一個小公司發(fā)展到現(xiàn)在這樣一個壯大的企業(yè),我知道離不開我們?nèi)w員工的努力和無私奉獻,但是也離不開公司領導的帶領和管理。公司有今天這個局面,離不開我們在座的所有人。
    在公司的這么多年的時間里,公司給了我一個很好的發(fā)展平臺,也為我的成長給予了我很多的機會,我相信在座的員工,以及那些各種員工不能來到這里的員工,我們都對公司充滿了感激之情,我也知道我們所有的員工都是非常的努力和上進的,但是千里馬常有,而伯樂不常有,所以我們都應該感激公司對我們的知遇之恩,如果沒有公司這樣民主的管理,公平公正公開的晉升體制,人人平等的工作制度,合理的工作流程,每個工作崗位不同但又相互聯(lián)系的工作內(nèi)容,看上去是獨立的每一個個體但是又相互制約與關聯(lián)的工作崗位,如果沒有這些,是不會有我們?nèi)缃襁@么優(yōu)秀的成績的。公司到今天,到現(xiàn)在可以取得如此優(yōu)異的成績,是離不開所員工的付出的,我們有現(xiàn)在這樣的成長和發(fā)展,也是離不開公司的栽培和照顧的,公司的領導也是一個比一個嚴格,在嚴格的要求我們的同時也更加嚴格的要求自己,做好一個帶頭表率的作用。公司的氛圍是非常的積極和向上的,在工作的時候,每個人都可以全身心的融入到工作當中,每個人都無怨無悔的去做好自己的工作,在公司里面奉獻出自己的一份力量,公司也會盡可能的對我們的努力和刻苦做出一定的回應和鼓勵。
    感恩公司,感恩領導,是你們的無條件支持,是你們提供如此優(yōu)秀的一個平臺,才會讓我們有如此良好的發(fā)展,公司給予了我太多太多,我也無以回報,只能在以后的工作當中更加努力和上進的去做好自己的工作,盡可能的給公司帶來更多的利益和價值來回報公司的知遇之恩。
    以后,讓我們共同加油,一起進步吧,謝謝大家!
    員工個人演講稿篇三
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    我是來自綜合部的_x,很高興能夠參加這次理財經(jīng)理助理的競聘,接下來簡單介紹一下我的基本情況。本人畢業(yè)于遼寧工程技術(shù)大學信管專業(yè)。曾經(jīng)在遼寧省醫(yī)藥實業(yè)有限公司銷售部實習,在此期間接觸過藥品營銷的一些方式及方法。此后,曾在__公司實習,了解了一些鋼材銷售的相關情況。_年7月進入中行后,在匯豐分理處做前臺柜員兼大堂經(jīng)理,去年五月回市行綜合部任職至今。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力。為我今后的工作打下了的基礎。
    在自身優(yōu)勢方面,結(jié)合理財經(jīng)理這一職業(yè)特點,我簡單的總結(jié)了幾點:
    首先,我有豐富的管理大資金的經(jīng)驗。當然這個大是相對的,也都是自己家親戚的一些錢都交給我打理,從前年至今,個人感覺,管理水平差強人意,有成功也有失敗,但我覺得這些都是我的財富。畢竟面對中國這樣一個不成熟的資本市場,沒有人有十足的把握。正如前嘉實主題基金經(jīng)理王貴文所說的:我的年齡大,經(jīng)歷過那么長時間的熊市,就是我的優(yōu)勢。
    其次,在前臺坐柜期間,我接觸過并且也辦理過眾多理財產(chǎn)品。像外匯寶,匯聚寶,黃金寶,基金,理財型保險。對業(yè)務熟練掌握的同時,我感覺在前臺一年的實習經(jīng)驗,的收獲是短時間內(nèi)接近客戶并和客戶形成默契。我在_年一季度,在全行保險業(yè)務持續(xù)低迷的時候,營銷了匯豐當年第一筆也是一筆保險,保額20萬。本著為投保人保密的原則,整個營銷過程不便在這里詳細說,但長期以來與客戶形成的默契絕對是此次營銷成功的關鍵所在。今天我能站在這里滿懷希望的競聘理財經(jīng)理助理這一崗位,有很大的因素是受這次成功營銷的鼓舞。
    這份保單正式出來以后,我就對上面的條款進行了詳細的研究,其中一些內(nèi)容是保險客戶經(jīng)理向我們介紹時所說的不是完全一致的。這也激發(fā)了我對期繳產(chǎn)品的興趣。于是為自己買了一份期繳。也對里面的一些條款進行了研究。通過對兩款保險產(chǎn)品的研究,我對保險有了更深的了解,對以后營銷有非常大的幫助。
    另外,我有廣大優(yōu)質(zhì)的客戶群。建平這幾年經(jīng)濟發(fā)展很快,有錢人多了起來,但對于理財這一方面絕對是一個空白。如果我有幸勝任,我的親戚,同學都將是我的優(yōu)質(zhì)客戶。
    對于部門的愿景,我感覺理財中心應該是一個創(chuàng)造財富的地方。為行里,為客戶,也為我們個人。特別是資本市場競爭激烈的今天,能夠抵消通漲壓力的同時,讓客戶的資金持久升值,是一件很快樂的事。我們和客戶快樂的溝通,幫客戶快樂的賺錢,就是我的原景。
    對未來工作,我覺得應該以把握大客戶為基礎,80的財富掌握在20人手里,抓住這些人,也就抓住了大部分財富。在分理處實習期間,我體驗過去營銷一些大客戶,做為大客戶,本身都是不在乎一些小利益的得失,最有效的營銷辦法就是先讓客戶少買一點產(chǎn)品,過段時間體會一下收益狀況,這點我覺得是營銷大客戶比較有效的辦法。在與大客戶接觸方面,我感覺,最初他們總是很挑剔,稍微的一點失禮都會計較,但相處時間長的話,你會發(fā)現(xiàn)大客戶的心態(tài)更平和,更容易接近,畢竟這些人的素質(zhì)普遍都很高。另外,大客戶一般都有自己事業(yè),他們把絕大多數(shù)時間都用來打點自己的工作,放在理財上面的時間很少,很寶貴,所以我覺得和他們溝通,應該用最真誠,最簡潔的話語讓他們再最短的時間內(nèi)讓他們理解你所要表達的意思,絕對不能急躁,另外就是全方位的服務。前段時間在網(wǎng)上看到廣東那邊銀行的客戶經(jīng)理替自己的大客戶接送小孩上下學,我當時感到很驚訝,但現(xiàn)在我理解了,朝陽行的理財中心也會發(fā)展到這種程度,我已經(jīng)做好了這方面的準備對于一些中小客戶,我覺得最主要的是加強風險教育。這些投資者的風險意識較差,對風險的承受能力也較差,對這樣的客戶應該著重推薦穩(wěn)健的理財產(chǎn)品。
    由于我還沒有從事過這個崗位,所做的一些工作設想也都是根據(jù)自己對理財工作的理解總結(jié)的,我覺得能夠安排一些去外地的參觀考察,對以后的工作會更有幫助。
    最后,再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝在座的同事對我的支持和鼓勵。
    謝謝大家!
    員工個人演講稿篇四
    尊敬的各位領導,各位同事:
    大家好!我是設計院的xxx。承蒙大家厚愛,獲得年度“十佳員工”稱號,集團公司給予我這份殊榮,我感到萬分榮幸和自豪,我深知這是組織對我的信任,是對我這幾年為燃氣事業(yè)付出的肯定。在那里,首先向各位尊敬的領導和同事表示衷心的感激。
    來到燃氣集團這個大家庭已經(jīng)有5個年頭了,在這幾年里,我目睹了公司在這幾年中的巨大變化,我從內(nèi)心深處為公司快速的發(fā)展而感到驕傲。而我自我,也跟隨著公司的發(fā)展而逐漸成長,在這幾年工作當中,我以往歡樂過,也以往苦惱過,可是看著身邊的同事,他們勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,讓我煩躁的心又安靜下來,虛心向他們學習、請教,同時認認真真的做好本職工作。
    記得剛來的時候,我被安排到工程公司作為一名施工員,由于剛接觸工程管理,對施工技術(shù)及工程管理不熟悉,總是有點力不從心,在領導和同事的指導和幫忙下,刻苦學習燃氣知識,每一天泡在工地向前輩同事請教,向工人師傅請教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圓滿完成了園區(qū)商住路、文萃路、祁村路等中壓管道的施工任務及市區(qū)多個工商小區(qū)的施工任務。在年常駐昆山獨立負責工程公司昆山項目的運作,圓滿完成蕭林路、陽光世紀花園四期、金色港灣三期等多個市政管道及工商小區(qū)的施工并且順利經(jīng)過昆山燃氣辦的竣工驗收。在工程公司的兩年時間里,不管是技術(shù)上,還是管理上,我都有了長足的提高。在此,我向支持我的領導和同事表示衷心的感激!
    由于工作的調(diào)動,在年進入設計院工作,新的崗位新的工作資料,作為公司一名普通的設計人員,我時刻關注著公司的發(fā)展。年,為配合公司南環(huán)儲配站遷建,東方大道7公里多的dn400中壓管道需要先行設計鋪設,院里面安排我負責牽頭設計,由于東方大道是現(xiàn)狀道路改造,管線經(jīng)過的地形比較復雜,包括橋梁、高速公路、河道、磚瓦廠、加油站、寺廟、還有南環(huán)橋批發(fā)市場,我多次現(xiàn)場勘察,擬定管線走向方案及敷設方案,加班加點做好方案,與公司有關部門充分溝通,優(yōu)化設計方案,按時完成設計任務。目前工程實施階段,我與甲方、施工單位及監(jiān)理堅持密切的協(xié)調(diào)溝通,虛心聽取甲方、施工單位及監(jiān)理提出的合理提議,作出相應的變更,確保工程順利的.進行,如期完成。
    年,是園區(qū)中壓管網(wǎng)改造建設的高峰期,時間緊,任務重,在院里的安排下承接了園區(qū)湖西cbd區(qū)包括蘇繡路、蘇惠路、星海街等10條道路近10公里的中壓管道改造設計任務。方案設計階段,我冒著酷暑,騎著電瓶車奔跑在一線現(xiàn)場踏勘管位、擬定穿越出入土點,對各個中壓支管的位置、改造涉及的小區(qū)停氣范圍、臨時供氣管道的設置位置進行了地毯式的摸底排查,為保證改造工期不受耽擱,常常是白天在工地看現(xiàn)場,晚上在辦公室加班趕圖直至深夜,在業(yè)主要求的期限前提交了設計方案;為了確保安全,同時降低施工難度,多次現(xiàn)場比較方案,充分研究施工區(qū)域?qū)煌ǖ挠绊?、新老管道的連接方式與位置、控制閥門的安裝位置、新老管道碰接時的停氣范圍;異常是蘇繡路的管道,支管多,碰接點多,需要多次停氣碰接,影響范圍較大,現(xiàn)場踏勘比較方案的時間放得最多,以至于當時騎著公司的電瓶車在蘇繡路上踏勘時人家還以為燃氣集團的巡線工作怎樣做到園區(qū)來了。經(jīng)過多次的溝通優(yōu)化,改造設計方案順利經(jīng)過了港華公司的內(nèi)部評審及園區(qū)規(guī)劃局的評審,目前已經(jīng)完成70%的改造施工及通氣運營,千家萬戶的廚房間跳動著的藍色火焰,溫暖著每一個家庭,同時也溫暖著我,更加堅定了我不斷前進的腳步。
    雖然被評為“十佳員工”,但我深知,我做得不夠的地方還很多,尤其是進入設計這個行業(yè)不久,有很多的東西,還需要我去學習。我會在延續(xù)自我踏實肯干的優(yōu)點同時,加快腳步,虛心向前輩們學習各種工作技巧,做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷提高,做的更好。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,我會細心積累經(jīng)驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基礎。
    是一個新的開始,我將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自我,虛心學習他人的長處,使自我的綜合素質(zhì)和業(yè)務水平在工作中不斷提高和完善,認真履行崗位職責,踏實工作,愛崗敬業(yè),始終堅持旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,全身心投入今后的工作,以此來回報集團公司領導和同事們的鼓勵和厚愛。
    最終,祝各位領導、同事新的一年工作順利,身體健康!多謝!
    員工個人演講稿篇五
    尊敬的各位領導:
    大家好!
    今天,我很榮幸參加中層管理者競聘,在這里。首先感謝公司給予我這一次推薦自己的機會,請允許我做簡要的自我介紹:
    本人,畢業(yè)于電力學校,年7月參加工作,先后在甘肅火電公司、西北電力建設調(diào)試研究所、發(fā)電公司工作過,在安裝單位、調(diào)試單位、電力生產(chǎn)單位從事過熱控技術(shù)員、調(diào)試工程師、熱控專工和技術(shù)部綜合專工職位,主要參與了玉門水電廠、煙臺電廠、寧波造紙廠、西固電廠擴建工程的安裝工作,參與了銅川自備電廠、紅第二電廠、蒲城電廠的熱控調(diào)試工作,全面負責了窯街自備電廠機組的熱控安裝管理工作,全過程負責了電廠熱控基建、調(diào)試、生產(chǎn)管理工作。牽頭編制了電廠生產(chǎn)管理制度、流程,負責電廠生產(chǎn)考核、管理和生產(chǎn)費用控制等綜合性生產(chǎn)管理工作。曾獲得甘肅火電公司年先進個人、年度西北調(diào)試所先進個人和發(fā)電公司先進工作者。
    從我的工作經(jīng)歷來看,多年從事電力基建工作,對電力基建、調(diào)試和電力生產(chǎn)管理比較清楚。下面談談我對中層管理者的幾點認識:
    首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔負著承上啟下的作用,是執(zhí)行者,也是策劃者。不但要貫徹、執(zhí)行董事會的決議和公司領導的指示,具體負責策劃、組織實施公司各項目標、任務,還要考慮基層客觀條件和實際情況,適時調(diào)整,不斷優(yōu)化,確保各項任務、目標完成。
    第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者,她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織,而不是沉迷于具體工作中,承擔一個工作狂的角色。不能單干,要組織大家把工作干好。
    第三是中層管理者的責任。中層管理者是公司的中流砥柱,是各項決策成敗的關鍵,是工作環(huán)節(jié)的“核心”。領導安排的工作,要確保完成;基層反映的問題,必須設法解決。對于中層管理者來講“責任到此,不可再推”!
    如果我競聘中層管理者成功,我將從以下幾個方面做好中層管理工作。
    1、準確定位,履行好自己的職責,擔負起應該承擔的責任。
    準確定位指的是在“責權(quán)利”方面準確定位。責就是應當擔負的責任,是職務上所對應的義務,是份內(nèi)應做的事情。權(quán)就是權(quán)利,是組織賦予特定的支配力量。利就是利益,也就是好處。只有正確認識、對待、行使手中的權(quán)利,才能履行好自己的職責,擔負起應該承擔的責任。
    2、加強制度建設,維護制度嚴肅性,用職能管理,按流程運作,用制度保證各項工作有序、高效運行。
    3、在部門協(xié)作上,相互補臺,積極配合,相互尊重,相互支持,分清責任,及時溝通,創(chuàng)造“和諧、共贏”,“互相欣賞,良性競爭”的團隊協(xié)作模式。具體講,主要樹立以下兩種觀點:
    從系統(tǒng)的觀點出發(fā),全局性、整體性、統(tǒng)籌考慮問題,使整個企業(yè)、整個系統(tǒng)產(chǎn)生的效益、效率。如果把企業(yè)看作一個系統(tǒng),只有處理好企業(yè)各個環(huán)節(jié)的互動關系,才能使整個系統(tǒng)產(chǎn)生的效益,如果僅僅從部門的角度出發(fā),進行部門局部的改進,往往事與愿違,達不成整體效果。
    我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
    員工個人演講稿篇六
    尊敬的領導、各位同事:
    在快速發(fā)展的市場中,我們的企業(yè)必須始終處于創(chuàng)新的前沿。只有具備創(chuàng)新精神和能力,才能夠在市場競爭中取得成功。因此,我相信,我們每一個員工都應該不斷地挑戰(zhàn)自己、創(chuàng)新求變,為公司的發(fā)展鋪平更加廣闊的'道路。
    作為企業(yè)中的一名員工,我堅信創(chuàng)新精神的重要性。在日常的工作中,我們應該不斷地尋求新的思路和方法,發(fā)現(xiàn)新的機會和挑戰(zhàn),并在不斷競爭的市場中保持競爭優(yōu)勢。同時,我們也應該保持開放、創(chuàng)新的思維,勇于接受和學習新的技術(shù)和理念,以便更好地適應市場的變化和需求。
    最后,我想強調(diào)的是,創(chuàng)新精神需要所有人的共同貢獻。只有我們每一個人都具備創(chuàng)新精神和能力,才能夠讓公司不斷地發(fā)展和創(chuàng)新。讓我們鼓足勇氣,共同迎接挑戰(zhàn),在創(chuàng)新的道路上不斷前行。
    員工個人演講稿篇七
    各位領導、各位評委:我今天參加競聘是抱著積極參與,讓更多的同志了解我,認識我,對于結(jié)果我會以一棵平常心對待,如果競聘不成功,決不會有任何思想負擔,會在我原來的工作崗位上繼續(xù)好好工作。如果我競聘成功,我一定虛心向有經(jīng)驗的同志學習,決不辜負領導和同志們的期望,一定會在新的崗位上作出新的成績,一定做的比說的好。謝謝大家!
    養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。謝謝大家!
    無論這次競聘成功與否,但對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現(xiàn)自己的價值,更好地為黨工作,為地稅事業(yè)的全面發(fā)展盡自己的一份力量。
    員工個人演講稿篇八
    尊敬的領導、各位同事:
    近年來,我們公司取得了長足的發(fā)展和進步,這與我們團隊的合作緊密相關。沒有強大的團隊,就沒有企業(yè)的長遠發(fā)展。因此,我相信,我們每個員工都應該更加注重團隊合作,努力為公司的.發(fā)展做出積極的貢獻。
    作為一名團隊的一員,我深深感受到團隊合作的力量。在日常工作中,我們必須做到互相支持、相互協(xié)作,共同完成團隊的目標。同時,我們也應該培養(yǎng)自己的團隊合作意識和能力,在不同的崗位和角色中發(fā)揮自己的特長,并將其與團隊的其他成員進行有機結(jié)合。除此之外,我們也應該經(jīng)常性地開展團隊建設和培訓,提升團隊整體的工作水平和績效。
    最后,我想強調(diào)的是,團隊合作需要每一個人的積極參與和努力,需要我們共同維護和提升。只有在團隊的支持和共同努力下,我們才能夠讓企業(yè)越來越好,自己也得到更好的發(fā)展和提升。
    員工個人演講稿篇九
    各位領導,各位同事:
    你們好!首先感激各位領導的支持與幫忙,也感激各位同事對我的關懷,因為你們的信任與支持,才有我站在臺上的機會,衷心的向你們說一句:多謝!
    今日我要競聘的崗位是客戶經(jīng)理,能站在那里與這么多優(yōu)秀人才一齊競爭,我感到十分激動的同時也倍感壓力。激動是因為我有幸與大家同臺競技,證明我的本事已經(jīng)被大家認可;壓力則是來自于以后,因為無論我是否競職成功,這一次的經(jīng)歷都將是我今后工作的標尺,激烈我不斷前進,并且要做的更好。
    入職三年以來,我主要從事的崗位是銀行前臺柜員。這一份工作豐富了我的人生閱歷,也讓我在日常工作中不斷地的到鍛煉,更讓我積累了足夠的工作經(jīng)驗,我相信,這些工作經(jīng)驗將為我今后的工作指明方向,將會幫忙我更加自由的在工作中翱翔,為本行的發(fā)展貢獻一份綿力。
    每一個人都有一顆樂觀向上的心,我也不例外,即便是當前的崗位能讓我再提高,可是當有機會向上攀登時,我也絕不讓機會在我身邊流失??蛻艚?jīng)理一向都是我夢寐以求的職位,我有足夠的信心能將這份工作做得更好,因為我認為自我貼合這項崗位的優(yōu)點有三點:一是高度職責心;二是高度自信心;三是高度細心!
    如果我競聘成功,我將在新的崗位中將以下工作做得更好:
    一是更好的為客戶解決難題,為他們供給更溫馨的服務。俗話說,客戶是上帝,更是我們的衣食父母,有了他們的支持才有了我們的發(fā)展壯大,所以,當我走上這份向往已久的崗位時,我將督促自我更熱忱、更溫馨、更貼心的為顧客服務,幫忙他們解決業(yè)務上的難題,與他們之間進行溝通,以客戶的力量傳播我行的服務精神與專業(yè)精神。
    二是配合好上級工作,以上級領導的指示做為標準,努力完成上級下達的任務,攻堅克難,為我行發(fā)展添磚加瓦。
    三是不斷學習,不恥下問,不斷提高。我們的工作是服務性質(zhì)的,需要我們不斷的進行自我提高才能適應銀行新的發(fā)展要求,所以,當我走向這份崗位時,我將督促自我不斷地進行學習,學習同事的優(yōu)點,學習領導務實的工作作風,學習本行的服務精神,不恥下問,讓自我提高。
    四是當走上這個崗位之后就意味著將肩負更高的職責,也將承受更多的壓力,雖然自我并不是各位競爭人才中最優(yōu)秀的,但我有足夠的信心做好這份崗位,理解這份工作所有的挑戰(zhàn)。
    當然,如果這次競職沒有成功,我也會坦然應對,因為這說明自我還有上升的空間,還需要不斷完善自我、不斷提高自我。所以,即便是沒有競職成功我也決不氣餒,相反,我將以更飽滿的工作活力去做好自我的本職工作。
    最終,我有一句話與大家共勉:失敗不可怕,可怕的是你不再向前,讓我們揚起自信的風帆,在工作中自由翱翔!
    我的演講完畢,多謝大家!
    員工個人演講稿篇十
    尊敬的各位領導、各位評委:
    大家好!卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有保險主管競聘演講稿才華,你就應認為自己有資格擔任相應的職務?!眡x年來,我一直從事計劃銷售工作,成為主辦科員也已有xx年,在日常工作中積累了豐富的工作經(jīng)驗,無論是業(yè)務水平,還是管理、組織協(xié)調(diào)能力,都有一定的提高。因此,我根據(jù)自己的工作特長,決定競聘主管崗位,希望得到各位的鼓勵和支持!謝謝!
    下面我介紹一下個人情況。
    各位評委,各位領導,今天我之所以來參加競聘,是因為我自信有如下優(yōu)勢:
    優(yōu)勢之一,我經(jīng)驗豐富,了解工作流程和業(yè)務程序,能夠全面多方位的把工作做好。在銷售科我工作了三年,主要負責區(qū)內(nèi)省市成品油銷售結(jié)算,省市到站計劃變更,銷售科月、季、年度成品油計劃完成報表的編制上報等工作。最多時我同時負責區(qū)內(nèi)五省市中的四個省公司主管競聘演講稿市公司的結(jié)算工作,每月結(jié)算量達五、六十萬噸。而在計劃科工作的5年里,我主要負責石化區(qū)內(nèi)煉廠的進貨業(yè)務,與中國石油集團的互供油業(yè)務,還有陜西地煉結(jié)算業(yè)務。外采是從今年8月份才開始的,從計劃的下達到最后的結(jié)算都是我一人經(jīng)手,因而我比其他人都更熟悉外采這項新業(yè)務。相信這些優(yōu)勢會非常利于今后工作的有效開展。
    優(yōu)勢之二,我了解市場運行規(guī)律,熟知省市公司的市場經(jīng)營情況。在銷售科工作的積累,使我對省市公司的市場經(jīng)營情況有清楚的認識,掌握市場價格的變化規(guī)律,這有利于今后與省市公司的`交流和外采銷售工作的開展;而在計劃科工作的5年里,我曾負責“華北區(qū)省市公司外人事主管競聘演講采日報、月報”匯總上報,“華北區(qū)成品油消費量情況表”的上報,這兩項工作使我對省市公司外采情況及市場消費情況有了一定程度的了解和掌握,同時使我對石化資源的整體布局有著一定的認識和理解,這對今后如何利用外采資源來彌補省市公司的資源不足、平衡市場起著關鍵作用。
    優(yōu)勢之三,我忠誠敬業(yè),有膽識有魄力,具有良好的綜合素質(zhì)。我思想進步,立場堅定,做事講原則,守紀律,廉潔奉公、為人正直,一直積極靠近組織,能以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習。工作中我能嚴格要求自己,自覺塑造自身形象,不計較個人得失,對工作一直恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè)。因而從忠誠敬業(yè)與綜合素質(zhì)方面,我將不會辜負各位領導的信任。
    優(yōu)勢之四,我是貿(mào)易經(jīng)濟本科專業(yè)畢業(yè),能熟練使用erp辦公軟件,從綜合科主管競聘演講稿知識儲備上完全適合該崗位。我在大學里所學的專業(yè)是貿(mào)易經(jīng)濟,非常適合外采這項工作,而要工作中我善于把理論知識與實際工作相結(jié)合,從而能將工作完成得更好。同時,我接受新鮮事物快,能熟練使用erp辦公軟件,我在xxxxxx工作中的xxxxxx部分工作就是在辦公系統(tǒng)里操作完成的。因而我相信自己完全有能力接受這份新任務的挑戰(zhàn)。
    各位領導,各位評委,參與這次競聘,我愿在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在求真務實中認識自己,在競爭中完善自己。我深知主管崗位極其重要,因而如果各位相信我,把這付重擔交給我,我將不負重望,力爭把工作推進一個新臺階!具體說來,我將從以下幾方面入手開展工作:
    第一,外采方面:
    1、從計劃的下達、進貨來源和銷售對象入手,實現(xiàn)“平衡資源、穩(wěn)定風險管理部經(jīng)理競聘演講價格、調(diào)控市場、保證供應”的目標。具體措施是,對陜西地煉、社會經(jīng)營單位、中國石油、山東地煉及進口等進貨來源,要實時監(jiān)督其完成兌現(xiàn)率,并監(jiān)控出廠價格,以便隨時掌控市場變化,保證省市石油公司市場供應;同時加強對社會經(jīng)營單位、中國石油等資源的收購,條件允許的情況下,還可以將外采資源就近與省市的石化資源進行串換,以發(fā)揮地域資源優(yōu)勢互補作用,也可以穩(wěn)定市場價格。同時既能滿足省市需求又能節(jié)省運費。另外,山東地煉由于質(zhì)量不合格一直沒有進行采購,但也是未來主要供應渠道。
    2、在進口成品油的收購方面,可以充分發(fā)揮我公司靠近天津港口儲備庫的優(yōu)勢,在保證質(zhì)量和價格偏低的情況下,定量收購進口成品油進行儲備,在市場供應緊張時再適時銷售,不僅可以彌補市場供應的不足,還可以為公司創(chuàng)造可觀的利潤。
    3、是具體操作環(huán)節(jié)方面:我認為應該執(zhí)行以下操作流程,即:計劃的下達——外采供應商的資質(zhì)審核——合同審批——合同簽訂——合同履行——結(jié)算付款。
    其中要嚴格審核外采供應商的資質(zhì),包括對供應商實力和信譽的審核。同主管競聘報告范文時,關于合同中包括數(shù)量、質(zhì)量、價格的確定,以及交貨方式交貨期限等,都要嚴格做出規(guī)定。其中質(zhì)量和價格在合同洽談中是重點。一定要把好質(zhì)量關,并且根據(jù)市場價格走勢進行認真分析后,再制定外采價格。
    因為外采合同的審批程序非常復雜,需要審批簽字的部門較多,合同正式審批完畢需要很長時間,而市場情況又是變化莫測的,所以合同審批過程往往會耽誤合同的順利履行。建議每月初根據(jù)銷售公司下達的外采計劃制定一個月度外采框架,將數(shù)量、品種、價格等重要外采細目標明,經(jīng)外采領導小組審批同意后,按照此框架先簽訂合同進行外采,到月底統(tǒng)一補辦審批手續(xù)。這樣可以隨時抓住市場有利時機,避免因合同審批時間過長造成機會的流失。
    第二,加強市場信息收集、分析及每月的外采完成情況的分析總結(jié)工作。
    2、對信譽好、合同履行順利的供應商爭取長期合作意向;。
    3、根據(jù)上月外采分析和對下月市場的預測,制訂外采框架,對全月的外采有一個總的執(zhí)行意向。
    各位領導,各位評委們,幾分鐘的競聘演講,無法展示我的思想和能力的全部,更難以盡述我對今后工作的暢想,請各位給我一個機會,我愿意和各位攜手,把這些暢想變?yōu)閷嵺`,共創(chuàng)我公司的輝煌!請相信,只要給我一個機會,我一定給還您一份驚喜!
    我的演講到此結(jié)束,謝謝!
    員工個人演講稿篇十一
    尊敬的各位領導、各位同事:
    十分感激公司領導給我這次參加評選優(yōu)秀員工的機會,也感激同事們給我的無限支持,讓我有機會在那里展示自我。
    我于20年進入公司,在這兩年時間里,使我得以健康歡樂的成長。進入公司后,我先是負責公司的現(xiàn)金收付業(yè)務和員工的薪資發(fā)放工作等重要工作;20年至今負責銀行境內(nèi)外付款、收款及提領外幣、結(jié)售匯等銀行收支的重要工作。
    在這期間,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,不斷改善工作方式方法,順利完成工作。
    1、加強與銀行相關部門聯(lián)系,根據(jù)公司需要提取現(xiàn)金備用,每一天對收入和支出的憑證認真核對,及時編制憑證、記帳、盤點,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期核對現(xiàn)金與賬目,做到帳證、帳帳、帳實相符。
    2、及時發(fā)放職工薪資,有時14、15日是星期六、星期天,為不耽誤發(fā)放員工薪資,加班到晚上11點,堅持做完薪資表,仔仔細細檢查一遍,確認無誤后才可下班。
    3、堅持原則,嚴格執(zhí)行財務制度,嚴格審核原始單據(jù),對不符手續(xù)的票據(jù)絕不付款。在有些人看來,我的工作貌似很簡單,可是是跑跑銀行、填填支票等,其實不然,這項工作繁雜、瑣碎,但很重要,必須具備高度的職責心。與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,一個小數(shù)點出錯,就會帶來許多不必要的麻煩,甚至給公司帶來損失。直接關系到職工個人、單位經(jīng)濟利益,匯款信息錯誤,造成退款、影響財務帳款準確性;匯款不及時,延誤廠商發(fā)貨,影響公司生產(chǎn)進度及聲譽;因而不僅僅職責重大,并且有不少學問和政策技術(shù)問題,需要深入學習才能掌握。
    我認為,要做好本職工作,必須具備高尚的人品,嚴格遵守職業(yè)操守;同時要有強烈的職責心和工作熱情。時時刻刻與數(shù)字打交道,難免會覺得煩躁。但我時刻以高昂的'工作熱情、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的職責心應對工作。在工作時,必須把它當作一項趣味的事,當成自我的職責。熱愛這份工作,享受這份工作,才能把工作做得更好。
    工作是為公司做的,但更是為自我做的,我積累了知識、經(jīng)驗,只要我不斷的努力,公司就會給我更寬廣的平臺。公司給予了我鍛煉自已、提高自身素質(zhì)的機會,我從剛進入公司的懵懂到今日站在那里評選優(yōu)秀員工,我的成長離不開公司對我的培養(yǎng)和鍛煉。在這兩年里,如果沒有公司對我的培訓,沒有部門領導對我細心的指導,沒有同事對我全力的支持,就沒有我今日的成長與提高,在公司這個大家庭里,我學到的不僅僅是業(yè)務上的技能,更多的是感受到了這個大家庭的溫暖,有公司對員工的激勵,有我們部門領導殷切的期望,更有我們財務部同事的互相幫忙。
    作為一名優(yōu)秀員工,要用優(yōu)秀的工作業(yè)績回報公司,作為公司財務部的一名員工,我深刻懂得財務這一崗位的重要性,也充分體會到公司領導對財務的高度重視,在今后的工作中,我將秉承著高度負責的主人翁精神,把工作當事業(yè)經(jīng)營,把工作抓實、抓牢、抓細,工作上多找更好的辦法,以優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)楣矩暙I自我的力量。員工依附企業(yè)生存,企業(yè)依靠員工發(fā)展。在今后的工作中,我將以身作則,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,敬崗愛業(yè),一言一行樹立優(yōu)秀員工的形象。充分發(fā)揮優(yōu)良的作風,努力提高自我,加強業(yè)務學習,不斷與時俱進,超越自我、適應公司發(fā)展的需要。
    作為這次競選優(yōu)秀員工的參與者,我渴望成功,但也絕不回避失敗,無論成功與否,我都更加努力,更加勤奮的工作,以更高的目標,更高的起點要求自我,與公司同提高,共輝煌。我堅信:公司的職工是優(yōu)秀的,發(fā)展是無限的,前途是光明的。最終衷心的祝愿大家身體健康,工作順利。我的演講完畢,多謝大家。
    員工個人演講稿篇十二
    大家好:
    歲月如梭,時光飛逝,又到了年終歲末,每到此時,我們總要對過去的一年進行回顧和總結(jié),對未來的`一年進行規(guī)劃和設想,總結(jié)一年的成敗得失、經(jīng)驗教訓,展望未來的前景。
    作為的一名普通員工,我很榮幸能被評為本年度的優(yōu)秀員工。在此要感謝公司,為我提供這個平臺,讓我能充分發(fā)揮自己的能力;其次要感謝公司領導,感謝他們給予我的關懷;再次要感謝我的同事,感謝他們對我的幫助和支持。雖然我來工作(才短短三個月)工作時間不是太久,但在領導的關懷和同事的幫助下學到不少東西,能力大有提高。
    三個月以來,我始終保持著對工作的熱忱,一步一個腳印,腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下,在全體員工的共同努力下,我們不負重望,完成了集團所布屬的任務,也經(jīng)住了公司對我們的考驗。
    我們只是一名普普通通的員工,同時我們也是的主人,因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。20xx年,我們公司響應集團領導的號召,在工作中取得了一定的成績,這不但得益于領導的正確決策,同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。
    感謝領導、同事對我的幫助,感謝客戶對我工作的支持。通過學習企業(yè)文化,使我由一個沒有從事過保險業(yè),沒有朝氣的我轉(zhuǎn)變成朝氣蓬勃、積極進取的人,公司發(fā)展了,員工才有好的未來。
    企業(yè)文化也無時無刻都在激勵著我,使我感到青春、主動、進取,要對事認真,對人感恩,對物珍惜。同學朋友也感到我的變化,說我比以前有涵養(yǎng),又年輕了,在這個變化中也給公司進行了傳播。
    讓我們攜手共進,把公司變成所有人為之自豪的公司!謝謝。
    最后祝諸位新年快樂、工作順利、身體安康、萬事如意!
    員工個人演講稿篇十三
    各位領導同志們:
    為了能夠充分發(fā)揮我的所知所學,體現(xiàn)自我的本事,實現(xiàn)自我價值,為我們的事業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻,故參加本次儲蓄負責人的競聘。
    我競聘儲蓄負責人的優(yōu)勢主要體此刻以下幾方面:
    一年輕好學,具有較好的年齡優(yōu)勢,理解本事比較強,對新業(yè)務比較敏感,能夠創(chuàng)造性開展工作,并且有信心,有決心,也有本事在領導的正確領導下,圓滿完成上級分配的各項任務。
    二有較強的事業(yè)心,積極心和開拓創(chuàng)新意識。我充分認識到僅有改革和創(chuàng)新才是信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競爭中不斷壯大,才能促進管理水平和經(jīng)營效益的進一步提高,正因為有了這種認識,我堅定干好工作的信念。更加熱愛本職工作,珍惜自我的崗位,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,認認真真做好每次工作。
    三具備必須的金融理論知識,這些年我始終不忘充實自我,堅持干中學學中干,完善自我,提高自我。幾年來,先后經(jīng)過了會計員,助理經(jīng)濟師,經(jīng)濟師的職稱考試,每次都是憑著扎實的知識經(jīng)過的。
    四熟悉業(yè)務,了解儲蓄工作的方方面面。我先后在六個儲蓄所工作過,對每個崗位都十分熟悉,了解儲蓄人員的所想所需,能夠在實際工作中把握好度的要求,這有利工作的開展。
    如果能被聘任,我將協(xié)助領導做好以下工作:
    一改善服務細節(jié)樹立品牌形象。
    我們每個人都清楚服務對于信用社的重要性,可是對于一些細節(jié)卻被大家忽視。如內(nèi)外著裝的不統(tǒng)一,無法讓客戶感受到一種團隊精神。接待儲戶時面熱心不熱,會導致一些隨意性的動作和不當?shù)难哉Z。接待大客戶的熱情洋溢,對待小戶的`漫不經(jīng)心。搞好優(yōu)質(zhì)服務,就要從服務細節(jié)上下功夫,改變一些習慣性隨意性的動作,強調(diào)肢體語言的重要性。同時要開拓服務的深度和廣度,在服務上做足文章。
    二把執(zhí)行制度和職工培訓結(jié)合起來建設一只高素質(zhì)的職工隊伍。
    一名職工初到銀行,能夠說他素質(zhì)低,如果過了幾年還是素質(zhì)低,就要從培訓工作和制度執(zhí)行上找原因,是不是培訓沒到位,制度不健全或者沒有得到完全執(zhí)行。職工的素質(zhì)高低和制度的貫徹執(zhí)行是密不可分的。一方面要加強業(yè)務技能,人格修養(yǎng)和各種規(guī)章制度的學習培訓,另一方面要抓好制度的貫徹執(zhí)行,做到賞罰分明有理有據(jù),堅決杜絕獎人以親,罰人以疏的不良做法。僅有這樣才能產(chǎn)生提高素質(zhì)和執(zhí)行制度的內(nèi)在動力。
    三改善和加強儲蓄的硬環(huán)境建設。
    企業(yè)的發(fā)展壯大和他在消費者心目中的認知程度息息相關的。信用社作為一家為客戶供給投資理財服務的特殊企業(yè),尤其需要客戶的認知程度。我們能夠經(jīng)過媒體宣傳自我的品牌形象和贊助一些有必須影響力的活動,讓大家認識了解信用社,提高在群眾中的認知程度。在條件允許的情景下,為儲蓄所設計一種有自我特色的統(tǒng)一牌匾和裝修,給客戶一個完美的企業(yè)形象,為我們的工作供給可靠的外部保證。
    四敬人信人充分調(diào)動人員的工作積極性和主動性。
    作為一名專業(yè)負責人,必須及時了解職工的思想動態(tài),要經(jīng)常性與職工進行交流溝通,減輕他們的思想負擔。不要一味地施加壓力,工作目標定得過高,規(guī)章制度定得過嚴,表面上看是增加了工作危機感,職責感,節(jié)奏快了,而實際上,這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環(huán)境,更無法令職工發(fā)揮應有的積極性主動性和工作熱情。要創(chuàng)造一種公平競爭,機會均等的工作環(huán)境,要用優(yōu)質(zhì)勞動,優(yōu)質(zhì)取酬的激勵方法,激發(fā)每個人的潛力,而不是只調(diào)動少數(shù)人的積極性,使每個人真正認識到,僅有辛勤勞動,苦心鉆研,才能獲得更高的效益,才能更好地實現(xiàn)個人的自我價值。
    員工個人演講稿篇十四
    尊敬的各位領導:
    您們好!
    我現(xiàn)任的崗位是x經(jīng)營中心財務會計,20xx年x月我畢業(yè)于xx學院會計電算化專業(yè),在校期間,已取得電算會計、計算機二級等專業(yè)證書;畢業(yè)同時,取得會計專業(yè)技術(shù)資格初級(助理);后參加成人考試,進入xx學院專修會計學本科,今年即將畢業(yè)。20xx年x月來到公司工作,x年x月進入集團公司辦公室做行政文員,主要負責辦公及工商登記等事務。由于辦公室工作中認真刻苦,得到了部門及各領導的信任好評,x年x月調(diào)任集團公司財務部,在配送中心擔任財務工作至今?,F(xiàn)按照公司財務崗位競聘要求,結(jié)合自身財務專業(yè)條件,今天我競聘的崗位是財務會計崗位。
    春節(jié)過后,伴隨著崗位變動的不確定,曾一度使我的心情落寞到了極點。但轉(zhuǎn)念想想,從參加工作開始,無論是在質(zhì)樸忙碌的辦公室,還是技術(shù)專業(yè)的財務部,無論是勤奮靈活,還是穩(wěn)重思索,我都不敢忘記學習。工作以來,我深深地感觸到,改變自己的命運惟有靠自己努力地工作,不舍地學習。
    因性格內(nèi)向的我,語言交流能力不是很強,同事穿了新衣服,理了新發(fā)型,不會借機大加贊賞,路上碰見領導,也不會甜甜地問一聲好,這也是我不足之處,我將會在今后的工作中逐漸學會和改變的。如果沒有淡泊的心情,我早就被性格的狹隘性壓得喘不過氣來了。我在x經(jīng)營中心工作的一年時間里,雖然工作忙碌、繁瑣,但快樂的日子卻時常伴隨著我,因為從事著自己喜愛的工作,無論怎樣惡劣的環(huán)境與現(xiàn)實,都有很多樂趣。這關鍵是在于自尋煩惱還是悉心地尋找快樂。我懂得了,人活著,能不忘工作,好好學習,就能顯示自我價值。
    財務會計是一個既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗,有一定的業(yè)務水平,不僅要熟悉自己職責范圍內(nèi)的各項業(yè)務,還要與各個崗位的工作內(nèi)容有著承接與協(xié)調(diào),此外,還要有較強的駕馭計算機的能力和獨立工作能力。
    作為財務人員我們除了有較強的專業(yè)知識和技術(shù),還要在工作中做到熱心服務、吃苦耐勞等,但是如果要做一個合格的會計人員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠遠不夠的,最重要的是勝任本職工作的能力。雖然我初出茅廬,但年輕、接觸事物快,以我的能力我可以勝任本職工作。我在走出學校的大門之時就立志做一名讓領導放心、合格的財務人員,出校門后始終沒有放棄學習,認真在實踐中學習會計理論、電子計算機技術(shù),不斷地充實自己,使自己能夠跟得上時代的飛速發(fā)展,跟得上財務更新改革前進的步伐。
    我具有會計初級職稱證書、會計證、普一級珠算技術(shù)等級證書、全國計算機二級vf證書等會計人員必備的條件,工作經(jīng)驗和工作水平在實踐中不斷地充實和提高。我聽從公司的召喚與安排,身體健康,工作刻苦努力,任勞任怨,具備競聘財務會計崗位的條件,能夠勝任財務會計工作,請領導們給予我這次機會。
    崗位競聘是企業(yè)的內(nèi)部競爭機制,不在內(nèi)部建立競爭激勵機制,企業(yè)沒有競爭能力,又怎么能闖市場同其他企業(yè)競爭呢?建立內(nèi)部競爭機制是企業(yè)發(fā)展的快捷之路,是部門積極工作的推動力。作為一名競聘者,應該直接面對成功與失敗,一旦落聘,就只有加強學習,在新的崗位踏踏實實地工作和學習,用知識與實踐武裝自己,爭取下次機會競聘成功。如果能夠受聘財務會計崗位,我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去:
    一是,認真學習新會計準則,熟悉、掌握隨時更新的財務知識;加強學習和掌握財務基礎工作,認真處理每一項業(yè)務,做到會計工作規(guī)范化、標準化。
    二是,財務部的工作專業(yè)性強,而且又重復枯燥,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的.命脈,我深深的感到自己崗位的價值。作為財務人員應對組織無要求、不擺功、不計得失。工作堅持原則,敬業(yè)愛崗以飽滿的激情,把心思凝聚到財務工作上,要不斷的強化自身業(yè)務技能的學習,要始終堅持學以致用,積極參于會計專業(yè)技術(shù)各類考試,爭取盡快取得好的成績。
    三是,認真探索,總結(jié)經(jīng)驗,虛心向有經(jīng)驗的同事、老師請教學習,在努力做好本職工作的同時,努力提高自己的綜合素質(zhì),與大家互幫互助,團結(jié)協(xié)作,做好領導的好幫手,努力成為一名合格的財務人員。
    各位領導,我相信我可以勝任此崗位,請您們相信我的能力,希望能夠聘任我在財務會計崗位上為大家更好地服務。
    員工個人演講稿篇十五
    尊敬的各位領導、各位來賓同事們:
    大家下午好!
    首先給大家拜個早年祝大家兔年大吉財源滾滾!
    這天能夠作為20xx年優(yōu)秀員工代表發(fā)言,我感到非常榮幸。首先,我代表全部獲此殊榮的優(yōu)秀員工,感謝公司領導對我們的關懷、鼓舞和信任,感謝公司賜予了我們施展才華的舞臺!20xx年,是不平凡的一年。xx碩果累累,捷報頻傳——簽單量再創(chuàng)新高,風華正茂的易佰家正闊步向前、蓬勃進展。這天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的確定和欣賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、悄悄奉獻的表彰和感謝。榮譽、鮮花和掌聲屬于全部忠誠、團結(jié)、勤勞、敬業(yè)的易佰家人。
    在這辭舊迎新的日子里,公司舉辦這樣的年會,心情共性感動,在這將近一年的時間里我感受頗深。
    在領導悉心的教育和同事的關懷下,我從一個剛出校門沒有任何閱歷的同學到此刻,我能感覺我在漸漸成長,學到了很多以前不曾接觸的學問。
    首先,這些成果和成長與領導的關懷和同事們的幫忙是分不開的,在那里我要感謝公司給了我工作的機會,讓我有機會秀我自己感謝領導的急躁指導和淳淳教導,還要感謝一齊工作的每一位同事,沒有你們賜予的幫忙我不會有所進步,在此對大家嚴肅的說聲:“感謝!”其次,這些成果和成長與我們工作的大環(huán)境有著親密的關系,我們的公司在每周的晨會中都能給大家?guī)Ыo一個除了工作之外其他方面才藝展現(xiàn)的機會,員工的綜合素養(yǎng)也在提高,并能組合成過硬的團隊。我們的團隊不管是在營銷交易還是在后勤上都是非常精湛、優(yōu)良的',在那里我學到了許多關于房產(chǎn)的專業(yè)學問和專業(yè)以外的學問,在這樣的氛圍中工作我感到非常驕傲!信任我們每一個人都有同感。
    這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱號,感謝大家賜予的確定。說心里話,我感到很慚愧,由于不光是我一個人在努力,我們在座每一個員工都在努力,這份成果不屬于我一個人,是屬于每一個人。今后我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優(yōu)良品質(zhì)和嫻熟的工作業(yè)務!
    最終,感謝xx、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!信任我們的生活必需會因自己的努力而精彩!在大家的同心協(xié)力下,信任我們的公司明天會更好!信任明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!期望易佰家20xx年的簽單量再攀新高!感謝大家!
    員工個人演講稿篇十六
    親愛的同事們:
    我們今天播下誠實,明天收獲的將是信任!
    我們今天播下勤奮,明天收獲的將是成功!
    我們今天播下好學,明天收獲的將是智慧!
    我們今天播下信念,明天收獲的將是輝煌!
    如今,我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適,一個由全體領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。
    我很榮幸加入________公司,并且和大家一起工作,我相信在以后的日子里,自己的各方面都會有所提高,并將成為一名真正具有_____精神的職工,我堅信:__________的發(fā)展是無限的,前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。
    最后,我愿意和大家一同扎根______,為我們共同的家——_______公司奉獻上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為______未來的騰飛撐起一片藍天!我相信,在公司董事會的正確領導下,在全體員工的共同努力下,________年我們將取得更好的成績。立足________(城市),放眼世界!
    最后,請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝,祝大家萬事如意,心想事成!
    員工個人演講稿篇十七
    尊敬的各位領導,各位同事:
    大家好!
    首先感謝公司為我們創(chuàng)造了這次公平競爭機會!我叫__,現(xiàn)年__歲,中專學歷,從事物業(yè)服務秩序維護工作近十年時間,有過高端別墅、辦公樓、住宅物業(yè)秩序維護工作經(jīng)驗,現(xiàn)任弘陽物業(yè)售樓處秩序維護領班職務。下面,我主要匯報我本次競聘崗位、我對此崗位認識和一旦競聘成功后工作思路,我本次競聘崗位是旭日學府秩序維護主管崗位。
    我認為我參加此次競聘,具備以下條件:
    一、具有隊伍管理能力。
    自__年進入公司工作至今,三年多來歷經(jīng)秩序維護員、秩序維護領班等崗位;先后為金棕櫚、駿館、售樓處提供過秩序維護服務;非常熟悉秩序維護勤務、軍事訓練與隊員管理,了解基層隊員思想動態(tài),通過長期基層管理工作實踐,摸索積累了一定管理經(jīng)驗,特別是在擔任售樓處秩序維護領班期間,我在如何引導隊員開展工作,如何協(xié)調(diào)隊員、客戶單位、公司三方關系方面,有了更深層次認識。一年來帶領全班隊員積極圓滿完成了公司下達各項工作任務,在弘陽物業(yè)公司和地產(chǎn)售樓處職工心目中樹立了良好公司形象和個人形象,贏得了信賴。
    二、具有嚴謹細致工作作風。
    干工作永遠沒有最好,但可以通過努力,力求更好。在具體工作時我能夠較好地領會領導意圖,開拓性地工作。工作中力求完善細節(jié),遇事先用腦,抓好每個環(huán)節(jié),處理好每件事情,讓業(yè)主滿意,讓領導放心。
    三、具有吃苦耐勞奉獻精神。
    本職在工作中能夠做到任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),總是把工作放在首位。特別是在售樓處秩序維護領班這個崗位上,能夠做到以司為家,不分白天黑夜,不分節(jié)假日,不計報酬,全心全意地做好本職工作。
    四、具有比較全面綜合素質(zhì)。
    本人一貫注重學習,提高自己修養(yǎng),熟悉物業(yè)相關專業(yè)知識;熱愛物業(yè)服務行業(yè),有較高思想覺悟和政治敏感性;注重自己能力鍛煉,已經(jīng)具備了良好組織、協(xié)調(diào)、溝通和領導能力。
    如果競聘成功,我將面臨一次全新機遇與挑戰(zhàn),也將意味肩負著更大責任與職責,我工作方法和工作思路是:
    一、抓隊伍管理。正人先正己,處處起模范帶頭作用。有句古話說得好,“其身正.不令而行;其身不正,雖令不從”。什么樣主管就會帶出什么樣隊員。贏人先正己,人品是做人基礎,正直是關鍵;主管應以身作則,身教言傳,處處起好帶動作用,樹立好榜樣,要敢于提出“我就是排頭兵,向我看齊”口號,讓隊員找到標桿,找到旗幟。
    二、服務工作兩個重點。針對旭日學府為新項目實際情況,我將制定進駐后管理兩個重點,兩個重點為:標準化工作與安全生產(chǎn)。標準化工作將圍繞“物有其位、人有其職”來開展。物有其位指所有應在我們管理范圍內(nèi)秩序維護物品都應在規(guī)定位置,并處于隨時可用狀態(tài)。人有其責指秩序維護部所有人都要清楚自己崗位職責、管理范圍、服務標準、崗位工作流程、檢查監(jiān)督考核辦法、獎懲辦法等。在標準化工作實施同時我也將著重抓好秩序維護部安全上產(chǎn)工作,將安全生產(chǎn)工作按年度、季度、月度、每周進行分解,通過制定有效防范措施,確保安全生產(chǎn)工作實現(xiàn)。
    三、以人為本、以情服人。一是要密切聯(lián)系秩序維護隊伍,不要脫離秩序維護隊伍,自高自大。自覺融入到秩序維護員生活當中,通過談心、開會、等多種方法溝通,真正了解隊員所思、所想、所盼,然后做出合乎民意,解決民憂決定;二是要堅持實事求是。主管是隊員主心骨,是隊員工作后盾和榜樣,不搞浮夸,不搞假、大、空,實事求是,一是一,二是二,隊員就會信任你,支持你。
    四、團隊建設。團隊作為公司發(fā)展基石,需要迎合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,旭日學府項目新秩序維護團隊作為基石新一員,__年度工作中將努力提高團隊所服務項目業(yè)主滿意度,在公司正確領導下及服務中心強有力后勤保障下,旭日學府秩序維護部將跟隨公司一起推動弘陽物業(yè)在南京物業(yè)管理行業(yè)健康發(fā)展。因此,__年度團隊建設計劃如下:為員工進行系統(tǒng)職業(yè)生涯規(guī)劃、建立職業(yè)化團隊階梯,以“在商言人”企業(yè)文化,引領團隊建設,組織員工進行系統(tǒng)職業(yè)培訓,提高團隊人員工作能力,鼓勵員工勇于付出,提高薪酬待遇,同時做好團隊人員優(yōu)劣勢分析,與團隊員工共同進步、共同發(fā)展,更好地服務于旭日學府小區(qū)廣大業(yè)主。
    尊敬各位領導,如果我有幸競聘成功,獲任秩序維護主管崗位,那我就應該、也必須在這個位置上有所作為,我將本著以“抓管理、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、樹品牌、增效益、重安全”整體思路,以“一日無為、三日不安”高度責任感,履行諾言,正確履行好崗位職責,認真做好工作,讓公司、服務中心領導放心,讓業(yè)主滿意,無論最終競聘結(jié)果如何,我都會以飽滿熱情和百倍信心,十足干勁,做好本職工作,用實實在在行動,實現(xiàn)自己人生價值!
    最后再一次感謝公司給我這次匯報和學習機會,謝謝!
    員工個人演講稿篇十八
    尊敬的領導:
    我是xx地產(chǎn)集團公司xx部一名一般員工,作為這個大家庭的一員,我很感動也很榮幸能代表優(yōu)秀員工在這里發(fā)言。首先,我代表全部獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關懷和支持我們的各級領導表示誠心的感謝!向緊密協(xié)作、相互支持的親人們致以真誠的問候!向全部不畏困難、風雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!
    20xx年,是不平凡的'一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成長的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比傲慢、驕傲,今日,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的確定和欣賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、悄悄奉獻的表彰和感謝。
    一切的成果和榮譽都已成過去,在這暫新的一年里我必定克盡職守,為我們公司明天的雄偉藍圖添一份色,我肯定再接再勵,奮勉向上,不辜負公司及諸位賜予我的信任,有理由信任20xx年我們公司又將是輝煌的一年。
    今日的成果將是我明天的起點,在榮譽面前我們不會沾沾自喜,不會傲慢自滿,我們深知:我們還有許多不足,我們會連續(xù)力爭向上,不斷提升自我,用更加優(yōu)異的成果回報公司,我們有士氣迎接一切挑戰(zhàn),我們有信念去戰(zhàn)勝一切困難。
    “紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間?!庇有履甑絹淼娜缁痱滉?,我們必將一如既往、同心同德、團結(jié)協(xié)作、開拓進取,在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓我們放飛心中的幻想,點燃滿腔的激情、揮灑青春的力氣,我們有理由信任:xx地產(chǎn)集團的明天更精彩!
    最終,請允許我再次向各位表示誠心的感謝!祝福大家在新的一年里心想事成,平安吉利,健康幸福!
    感謝!
    此致
    敬禮
    員工個人演講稿篇十九
    大家上午好!
    十分走運可以參與這次正職資歷競聘,心境十分激動。我如今可以勇敢而有決計的站在這講演臺上,感覺得我還行、能行,能擔任這一作業(yè),也必定不會讓各位評委絕望。下面我從以下三個方面剖析自己,推介自己,懇請評委們指正和大力支持。
    xx年,我從銀行學校結(jié)業(yè)入行,通常的度過20世紀,豪情的步入21世紀。風雨xx,在領導、同伴們的關心和協(xié)助下,我生長并逐漸老到。時期彎曲數(shù)個底層運營安排、機關部室,從內(nèi)勤到外勤,從底層職工就任部室副職多年,勤勞與汗水相伴,已操練變成一名遵章守紀、吃苦耐勞、甘于奉獻的農(nóng)行人。
    從參與作業(yè)至x年,我一貫在底層一線厚實作業(yè),學事務常識,練底子技能,使我可以熟練地習氣各種內(nèi)勤崗位。在xx年縣行安排的事務技能大競賽中,榮獲手藝記帳單項榜首名和團體優(yōu)良獎。xx年,縣行樹立國際事務部,我有幸調(diào)入作業(yè),經(jīng)過自學,刻苦鉆研,開創(chuàng)了我行國際事務新起點,成功署理了多筆信用證簽證、押匯等國際融資事務,遭到市分行的贊譽。20xx年——20xx年,在宿城運營所從事內(nèi)勤主任作業(yè),使命深重而瑣碎,我竭力加強內(nèi)勤管理,當好主任的輔佐,連年過量完畢縣行分配的各項使命方針,所在單位接連多年被評為省、市級搶先單位和文明效能單位。20xx年6月調(diào)入縣行清收基地任副經(jīng)理,從事規(guī)律事務作業(yè),其時崗位調(diào)整曾讓我一時蒼茫,很難當即習氣紛繁復雜的外勤作業(yè),又是領導和同伴們的熱切協(xié)助,我很快改動人物投入新的作業(yè),腳踏實地。業(yè)余時刻,我仔細地自學各種規(guī)律、法規(guī),并聯(lián)絡詳細的銀行事務常識,大力保護了我行的正當權(quán)益。其時形象最深的一件事:在20xx年9月的一件署理存款合同膠葛案中,涉案金額雖然短少萬元,但是帶有社會普遍性,處理稍有不小心,便會導致多宗訴訟膠葛。那時,案發(fā)地在我行辦店運營所,這是一個坐落黃河灘邊的叫八里丁村的署理站,該署理員在以往署理我行儲蓄存款事務時,截留移用儲戶資金,進行不合法借貸,留有多處加蓋我行儲蓄署理站事務公章的條子,危險很大。訴訟發(fā)作后,行領導十分注重,伴隨一塊去諧和處理。其時氣候?qū)Ρ葻霟?,案發(fā)地點又觸及多個村莊,因而查詢?nèi)∽C作業(yè)困難。一方面,咱們置辦了微型錄音機,早出晚歸,苦口婆心的做證人的思維作業(yè);另一方面,依據(jù)案情翻開,及時諧和公安機關、人民法院,運用規(guī)律威懾力,使原告很快扔掉了對我行的連帶訴訟追償,由其與署理員調(diào)解結(jié)案,停息了很多類似案子的再次發(fā)作?;叵肽菚r兩年的作業(yè)履歷,既操練了堅強意志,又培育出較好的安排諧和才華。20xx年7月,正式調(diào)入如今的信貸管理部任副職,既擔任全行的規(guī)律事務作業(yè),又分擔自律監(jiān)管和檔案管理作業(yè),雖然使命對比深重,但能盡職盡責,滿足的完畢各項使命。幾年來累計署理訴訟經(jīng)濟膠葛案子58起,涉案金額過億元,其間告貸合同膠葛40起,破產(chǎn)清算案子12起,被訴案子6起,均能及時、合法的.了斷,精確的保護了我行的合法財產(chǎn)權(quán)益。一起,密切合作人民法院的實施作業(yè),加大案子實施力,累計現(xiàn)金清收不良貸款780萬元,成效顯著。因而,20xx年,我行被頒布省級規(guī)律事務實施作業(yè)搶先單位;20xx年我自己也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。
    1、有長時刻的底層作業(yè)實踐,豐富的社會履歷,從事崗位多,事務常識對比全部。關于這點,經(jīng)過我上面的簡略介紹,信任各位評委必定有所了解。但我堅信一點:時刻、社會和通常的作業(yè)最能操練人、培育人,它使我有冷靜、有熱心、更有高度的作業(yè)職責心。
    2、思維規(guī)則,有超卓的人生觀、處世觀,能善解人意,甘于奉獻。20xx年經(jīng)縣行黨委仔細查詢、查核,我被安排承受為榮耀的我國共產(chǎn)黨準備黨員,并按期轉(zhuǎn)正,變成一名正式黨員。平常作業(yè)中,我也是嚴峻以黨員規(guī)范央求自己,奉公守法,樂善好施;堅持公理,勇于同壞人、壞事作斗爭。
    3、勤勉好學,生動行進。作業(yè)中,我仔細地學習領會上級行擬定的各項規(guī)章原則,以學習合規(guī)文化為要害,嚴峻遵從實施,根絕呈現(xiàn)違規(guī)、違紀做法。作業(yè)之余,培育自學才華,1996年經(jīng)過自學考試,獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)??茖W歷,20xx年參與開放式高級教育,獲得我國政法大學法學專業(yè)本科學歷;1998年經(jīng)過了經(jīng)濟師資歷考試,并于20xx年被縣行正式聘任;20xx年參與國家公司規(guī)律顧問資歷考試,順暢獲得執(zhí)業(yè)資歷,并在20xx年山東省國資委舉辦的繼續(xù)教育中被評為“優(yōu)良學員”。這些效果的獲得,得益于縣行領導的支持。他激發(fā)了我生動行進的作業(yè)熱心,也為我日后十分好翻開作業(yè)奠定堅實根底。
    4、有多年的管理經(jīng)驗,能遵從全局、遵從領導。自x年4月以來,一貫從事副員作業(yè),一方面仔細的實施崗位職責,實在抓好本身首要事務和分擔作業(yè),以身作則,嚴以律己;另一方面,生動地當好主任的顧問、輔佐,及時處理領導交辦的各項作業(yè)。能識全局、識時務,遵從領導,協(xié)同作戰(zhàn),滿足的完畢縣行分配的使命。
    假定競聘成功,我會從以下幾點竭力翻開作業(yè):
    1、遵從黨委安排,及時進入人物,帶好身邊的人,實在實施好有些管任人職責。如今正逢新年伊始,各項作業(yè)剛起步,條理也對比多,因而,首要應遵從縣行黨委的作業(yè)安排,遵從全局,樹立“全行一盤棋”觀念。依據(jù)年頭縣行全年使命方針分配,及時分化實施,不留任何死角。作業(yè)中以身作則,大膽管理,充沛調(diào)動有些全體人員作業(yè)生動性,以豐滿的熱心全部完畢作業(yè)使命。
    2、繼續(xù)發(fā)揚自己勤勉好學、吃苦耐勞的優(yōu)良特性。作為有些管任人,應全部把握金融規(guī)律法規(guī)、銀行專業(yè)常識和上級行的各項規(guī)章原則,勤勉好學,搞懂、學會,并及時傳達遵從實施。作業(yè)中堅持吃苦耐勞的優(yōu)良特性,一馬當先,生動發(fā)揚“班長”的模范帶頭效果。
    3、聯(lián)合友善,一起協(xié)作,保證全年作業(yè)安全無事端。作為有些管任人,首要應加強合規(guī)運營知道,一貫堅持“安全就是效益”觀念,緊抓內(nèi)控管理,謹防作業(yè)危險,保證各項事務活絡、健康翻開。其次堅持談心原則,要實在注重身邊人,常談心,常進行思維溝通和溝通。本有些全體人員之間應搞好聯(lián)合,發(fā)揚團隊精力,堅決根絕決斷、獨裁。終究,充沛運用好績效查核體系,做到公正合理,獎懲明白,構(gòu)成一種聯(lián)合友善、人人都求生動行進的超卓空氣。
    總歸,一句話,“重在參與”。已然行黨委英明選擇方案,搭建了戳穿、公正、公正的競聘舞臺,我必定要生動的搶奪。不管效果怎樣,我都要誠意謝謝各位評委的大力支持和協(xié)助。我會自始自終,繼續(xù)竭力作業(yè)。講演完畢,再次誠意的謝謝各位評委!
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