通過寫心得體會，我們可以更好地與他人交流和分享自己的經驗和見解。寫心得體會時，可以利用一些邏輯推理和思維導圖的工具，使文章結構更加清晰和有序。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，大家一起來看看吧。第一篇心得體會是關于自我認知和個人成長的，作者通過反思自己的學習和成長經歷，得出了關于自我認知和個人成長的一些重要觀點和體會。第二篇心得體會是關于溝通與人際關系的，作者通過總結自己的溝通經驗和觀察他人的交流方式，提出了一些溝通技巧和人際關系的建議。第三篇心得體會是關于領導力和團隊合作的，作者從自己的團隊協(xié)作經歷中總結出了一些關于領導力和團隊協(xié)作的得失和經驗教訓。第四篇心得體會是關于自我激勵和目標管理的，作者通過個人目標的設定和追求，總結了一些自我激勵和目標管理的實踐經驗。第五篇心得體會是關于創(chuàng)新與思維方式的，作者通過對創(chuàng)新思維和思維方式的研究和實踐，總結了一些關于創(chuàng)新和思維方式的個人見解。第六篇心得體會是關于時間管理和效率提升的，作者通過總結個人時間管理和效率提升的經驗，提出了一些關于時間管理和效率提升的建議。第七篇心得體會是關于學習方法和學習策略的，作者通過總結自己的學習經驗和研究學習方法，提出了一些關于學習方法和學習策略的見解。第八篇心得體會是關于職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展的，作者通過對職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展的思考和實踐，總結了一些關于職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展的建議。第九篇心得體會是關于解決問題和決策思維的，作者通過總結問題解決和決策思維的經驗，提出了一些解決問題和決策思維的方法和技巧。第十篇心得體會是關于互聯(lián)網時代和信息安全的，作者通過對互聯(lián)網時代和信息安全的研究和實踐，總結了一些關于互聯(lián)網時代和信息安全的看法和建議。
財政工作歷練心得體會篇一
工作總結
一般的寫作內容與結構形式工作總結屬于總結的一種常用文體。財政工作是年終財政工作的基礎和前提,總結是工作的概括和提高。下面是本站帶來的年終財政工作的
心得體會
，歡迎欣賞。
xx年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫助支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況具體匯報如下：
思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質，認真學習科學發(fā)展觀和“爭先創(chuàng)優(yōu)”思想內涵，深刻領會黨的xx大報告及xx屆五中全會精神。以市委“四個年”創(chuàng)建活動為契機，結合財政工作實際，緊緊圍繞上級工作安排，堅定信念，改進作風，積極工作，服務人民，為我市的經濟發(fā)展貢獻力量。
工作上，我能夠以有強烈的工作責任心和工作熱情對待各項工作任務，積極主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發(fā)，嚴格執(zhí)行有關
規(guī)章制度
，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金?？顚Ｓ茫沟妹恳还P財政資金規(guī)范安全的發(fā)揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題。
學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業(yè)務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業(yè)。同時，我積極鞏固財務專業(yè)知識，已通過兩門中級會計師考試，并積極復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。
回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發(fā)生。
在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質;增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，積極配合領導同事們，為財政事業(yè)和我市經濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。
20xx年，在市委、市政府的正確領導下、上級業(yè)務部門的具體指導下，全局老干部工作堅持以“”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設，提高管理和服務水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務?，F(xiàn)總結如下：
一、編制好老干年度預算
市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學習活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。1月16日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關實施部門預算的統(tǒng)一要求,討論了20xx年工作重點和專用經費預算,包括：活動室設備購置費、五一等四個節(jié)日活動經費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。
二、積極組織好政治理論學習
1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學習了財政局科學發(fā)展觀有關文件和會議精神;二是學習了老干部局科學發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知;三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓班的主要內容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。通過學習，老同志了解了國內外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。
2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。
春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了20xx年全局財政工作形勢和20xx年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。
3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持以“”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三、落實好老干部的待遇
1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。
2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。
3、組織老干部每年一度的體檢。
4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。
四、改善老年活動室條件。今年撥款3000元，對老年活動中心進行更新了麻將、象棋等設施,配備了辦公桌等的設施，院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。
五、組織開展有益的文體活動。重陽節(jié)前夕，我們組織20多名老干部在刁汊湖開展了垂釣比賽。5月28日在我局舉辦的文化廣場活動中老干部演奏了笛子獨奏。
六、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。
隨著經濟社會的發(fā)展，不斷有一些新情況、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領導出面協(xié)調督促有關單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部1人。退休老局長吳振芳申請福利房，我們做了說明和解釋工作。
自從參加工作以來已經兩年了，兩年來，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將本人兩年來的工作、學習情況進行總結。
一、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習領會黨的xx大、xx屆五中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng)。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事，三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行
崗位職責
，扎實做好本職工作
兩年來，本人以高度的責任感和事業(yè)心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，按時間性，嚴格把關，嚴格執(zhí)行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。
三、自覺遵守各項規(guī)定，自覺抵制不良風氣的侵蝕。
增強服務意識，做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，平時生活中團結同志，。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的工作人員，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。
20xx年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫助支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況具體匯報如下：
思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質，認真學習科學發(fā)展觀和“爭先創(chuàng)優(yōu)”思想內涵，深刻領會黨的報告及xx屆五中全會精神。以市委“四個年”創(chuàng)建活動為契機，結合財政工作實際，緊緊圍繞上級工作安排，堅定信念，改進作風，積極工作，服務人民，為我市的經濟發(fā)展貢獻力量。
工作上，我能夠以有強烈的工作責任心和工作熱情對待各項工作任務，積極主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發(fā)，嚴格執(zhí)行有關規(guī)章制度，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金?？顚Ｓ茫沟妹恳还P財政資金規(guī)范安全的發(fā)揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題。
學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業(yè)務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業(yè)。同時，我積極鞏固財務專業(yè)知識，已通過兩門中級會計師考試，并積極復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。
回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發(fā)生。
在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質;增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，積極配合領導同事們，為財政事業(yè)和我市經濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。
作為剛剛進入財政系統(tǒng)的一份子，我們應以工作為重點，堅守崗位、堅持把好關、堅信做好工作，少說話多干事、少粗心多留心、少忽視多重視，不遺露遺忘工作中的每一個細節(jié)問題，這也是我們財政人的先決條件之一，繼往開來的一代，把鮮花插遍大江南北，即使沒有迎風招展的鮮花接待和敬仰的目光，我們也會毅然決然的干好自己的工作，受苦受累也是全心全意為人民服務。
根據個人情況做如下匯報。
一、個人基本情況
首先，剛進入財政系統(tǒng)，看在眼里的是所上的各項工作井然有序條條有理，在鋒芒中怕自亂陣腳，跟不上所上的各項工作，但后來卻發(fā)現(xiàn)鋒芒的眼睛里也會有和藹可親的一面，其樂融融的一幕，他們都是愛崗敬業(yè)平凡的人，熱衷的投身財政事業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)地為人民服務，作為一名新成員也有著這樣熱心腸，全心全意建設祖國的報復，正是因為有這么一群不怕苦不怕累竭力奉獻的赤子之心，我們的祖國才會更加的強大起來。
其次，來到所上也有師傅學姐們無微不至的關心，使我受益匪淺學到了許多專業(yè)知識和做人的道理，彈指瞬間三個月的時間都已經過去了，涉及到的業(yè)務都以基本熟悉。在這里我僅代表自己要對我的師傅學姐說聲謝謝，您辛苦了。
二、學習及思想
在學校里有師友的嚴格教益及個人的努力，更重要的是，嚴謹端正的學習態(tài)度塑造了樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。努力提高自己的動手能力和社會交際能力。現(xiàn)如今已步入工作崗位，我們全都要從前輩和同輩學習到一些東西。就連最大的天才，如果想單憑他所特有的內在自我去對付一切，他也決不會有多大成就。所以我們更要再接再厲百尺竿頭努力學習，以提高實踐能力為目標，作為個人來說是嶄新的一天。
而對于思想，許多思想是從一定的文化修養(yǎng)上產生出來的，就如同幼芽是長在綠枝上一樣。所以提高個人的文化修養(yǎng)尤為重要，從生活中的點點滴滴吸取養(yǎng)分，學習看人，接人待物、言談舉止、方能仿效事半功倍，這也是一種速效的辦法。
三、工作完成情況
對于工作從沒有怠慢過，所以完成情況都比較好。從家電下鄉(xiāng)資料的錄入到摩托車汽車下車資料的審核都嚴格執(zhí)行縣局的文件要求一一完成，為了切實保障消費者的合法權益，積極促進經濟平穩(wěn)較快的增長，確保財政落到實處，防止騙補行為的發(fā)生，結合實際情況規(guī)范操作，認真審核加強入戶抽查等措施，以及按照縣局的要求按月、按年、按產品類型、按經銷商等多種細化要求編制報表，以確保下鄉(xiāng)產品的正規(guī)補貼落到實處，造福于民。同時也嚴格核對良種、公用占地、低保等多項補貼資料以及近期開展的合作醫(yī)療開票工作，這些工作都需要認真嚴謹的對待，才能做一個人民的好公仆，對于所上的日常事務也要認真對待，例如所上日常的值班文秘工作以及來人來訪更換農戶信息等更要以熱情飽滿的心態(tài)對待。
四、總結
什么是最好的系統(tǒng)?就是指導我們自己去治理自己的系統(tǒng)。所以要感謝上級給我這次寫個人思想總結的機會，回顧自己三個月以來的收獲與得失。
總之一句話，誰若游戲人生，他就一事無成;誰不能主宰自己，便永遠是一個奴隸，永遠無頭無序的荒唐著，便會開始走向死亡，這樣的作為毫無意義，也毫無價值;所以用一句振奮人心的話來說決定一個人的一生，以及整個命運，也許只是一瞬之間。天才所要求的最先和最后的東西都是對真理的熱愛，財政人也應以真理數字說話，苛求嚴謹，對工作孜孜不倦一絲不茍的追求完美，這就是必須的。
財政工作歷練心得體會篇二
工作是我們生活的一部分，也是個人成長的重要環(huán)節(jié)。通過工作我們不僅可以獲得物質上的收獲，更可以積累經驗，發(fā)展個人能力。然而，工作中的歷練并非一帆風順，其中充滿了挑戰(zhàn)和困難。然而，只要我們能夠充分總結和體會自己的工作歷練，不斷提高自己的意識和能力，我們就可以在工作中收獲更多。以下是我在工作歷練過程中所得到的一些心得和體會。
首先，要專注于當下。在工作中，我們時常會被瑣事、壓力和他人的期望所困擾，往往無法專注于當下。然而，無論是緊張的會議還是棘手的問題，只要我們能夠認真對待，迎接挑戰(zhàn)，我們的經驗和能力就會得到提高。我曾經在一次重要的演講中犯過錯誤，但是我沒有放棄，而是通過認真總結和反思，錘煉了自己的能力。隨著工作時間的推移，我漸漸明白了專注于當下的重要性，不斷提醒自己要全神貫注地處理每項任務，不會讓質量受到影響。
其次，要主動學習和接受挑戰(zhàn)。在工作歷練過程中，我們往往會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，不同的困難。然而，只有充分發(fā)揮自己的主動性，主動學習和接受挑戰(zhàn)，我們才能夠充分發(fā)揮自己的潛力，并取得更好的成績。我曾經在工作中被分派到一個新的團隊，面臨著一個全新的項目。起初，我感到無所適從，不知道如何開展工作。然而，我沒有退縮，而是主動向同事請教，積極學習相關知識，提出自己的觀點。通過不斷嘗試和學習，我最終順利完成了這個項目，收獲了豐富的經驗。
再次，要保持良好的工作態(tài)度。工作中的歷練可能會讓我們感到困惑和失落，但是只有保持良好的工作態(tài)度，我們才能夠把困難變?yōu)闄C遇，實現(xiàn)事業(yè)的突破。在經歷了一個失敗的項目后，我曾經感到非常沮喪，甚至有些動搖。然而，通過與同事的交流和啟發(fā)，我重新樹立了信心，并調整了自己的工作態(tài)度。我相信只要堅持努力，繼續(xù)學習和實踐，我一定能夠改變自己的處境。最終，我在接下來的幾個項目中取得了令人滿意的成績。
最后，要與他人保持良好的溝通和合作。工作中的歷練不僅是個人的歷練，也是團隊的歷練。只有和團隊成員保持良好的溝通和合作，我們才能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，解決問題，并取得更好的業(yè)績。通過與同事的合作，我學會了傾聽和理解，也學會了分享和合作。我們不斷相互幫助，分享經驗和知識，共同解決問題。正是通過這種合作，我們的團隊才能夠在工作中不斷取得突破，實現(xiàn)事業(yè)的發(fā)展。
通過以上的工作歷練，我深刻體會到了工作的重要性和意義。工作不僅是賺錢的手段，更是促進個人成長和實現(xiàn)人生價值的途徑。在工作中，我們可以積累經驗，發(fā)展能力，并不斷提升自己。只要我們保持專注、主動學習、保持良好的工作態(tài)度，并與他人合作，我們就一定能夠在工作中不斷取得成功并實現(xiàn)個人價值。
財政工作歷練心得體會篇三
工程質量檢測，這個詞對于大學學習了非有關工程專業(yè)，并且剛步入社會的我來講，是陌生，是空白。
20xx年3月9日我正式就職于本公司，首先，非常感謝東經理給了我此次就職的機會，讓我的人生有了新的轉折；其次，我非常感謝我的同事，雖然我和他們僅有一星期多的相處，而他們給予我的是工作上無私的幫助和生活上無限的快樂。通過一星期的培訓和學習，我對這個行業(yè)和自己工作有了新的認識，主要有幾下幾項內容：
作為工程質量檢測公司，我們的主要任務是保證實驗室質量體系的有效運行，確保檢測結果的準確、可靠。我作為收養(yǎng)室的收養(yǎng)員，委托登記和檢驗樣品是我工作的主要職責，而我工作的順利完成將是公司開展各項實驗工作的前提，因此，我務必要在最短的時間內掌握工作內容，提高工作效率。
通過一星期的培訓和學習，對于本公司實驗室質量體系的整體掌握和學習，我有了自己全新的觀點，我覺得我們的學習應該以“理論知識為依據，大膽開展各項實驗工作，獲取準確可靠檢測結果，逆向完善理論依據，從而正確掌握知識要點”為學習方法，以堅持不懈的工作精神認真努力的完成自己的各項工作。
通過不斷的培訓和學習，我深刻的認識到，本行業(yè)的知識范圍是非常廣泛的，想要在本行業(yè)長期的發(fā)展下去，僅靠學習自己工作范圍內的知識是遠遠不夠的，我覺得我們應該樹立長期發(fā)展的眼光，不斷拓展自己的學習范圍和加深自己的學習深度，最終成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
例如，建筑材料中基礎回填材料土的分類，它不僅有灰土、素土、級配砂石之分，它還有其他比例之分，常見的有2：8灰土和3：7灰土，因此，拓展學習范圍和加深學習深度是至關重要的。
無論在哪一個工作崗位，我們始終應保持一種良好的工作態(tài)度，應全身心投入到工作中去，做到對客戶負責，對團隊負責，對公司負責。認真的工作，用心的工作，把精益求精當成認真工作的完美表現(xiàn)。
在工作態(tài)度上的最佳體現(xiàn)，因為在一定程度上來講，工作代表了自己，說到底尊重工作就是在尊重我們自己，試想一個懂得尊重自己的人，他一定會富有激情，會倍加努力的去耕耘自己的人生；對生活的熱忱，在工作上的主要體現(xiàn)就是熱愛工作，以積極的態(tài)度工作，如果一個人以積極的態(tài)度熱心于工作，那么成功的彼岸將會離它越來越近。
這次短暫的培訓給予我的遠不止這些，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，一星期的時光已匆匆而過，剛來公司時候的情景仿佛還在眼前，而在這里我卻成長了很多，在公司，有對我諄諄教誨的東經理，還有對我細心指導的各位同事，在這里，我不僅學到了很多專業(yè)知識，而且而學會了很多做人的道理，我相信在今后的工作生活，只要加倍努力學習，將成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
財政工作歷練心得體會篇四
第一段：引言（100字）
工作是每個人成長的一個重要階段，通過工作的歷練，我們不僅可以學到專業(yè)知識和技能，還可以通過與同事的合作和領導的指導，鍛煉自己的人際交往能力和解決問題的能力。在工作中，我不斷學習進步，獲得了許多寶貴的經驗和體會，下面我將分享我在工作中的歷練心得。
第二段：迎接挑戰(zhàn)（250字）
在工作中，迎接挑戰(zhàn)是一種常態(tài)。我深刻體會到，面對挑戰(zhàn)，首先要有正確的心態(tài)。面對新工作、新項目或新領導帶來的挑戰(zhàn)時，我從不退縮，而是積極尋求解決問題的辦法。我意識到，困難和挑戰(zhàn)是工作發(fā)展的機遇，是提升自己能力和水平的契機。克服困難和挑戰(zhàn)需要熟練的專業(yè)知識和深思熟慮的解決方案。在我工作的過程中，我學會了不斷提升自己的專業(yè)能力，通過學習和積極實踐，漸漸掌握了解決問題的技巧和方法。
第三段：團隊合作（250字）
工作室一個集體的活動，團隊合作是工作中不可或缺的一部分。通過與同事合作，我學到了許多寶貴的東西。首先，我學會了尊重和信任，在團隊中互相支持，互相尊重是團隊融洽發(fā)展的關鍵。其次，我學會了協(xié)調和合作，在團隊合作中，學會傾聽別人的意見，尊重不同的觀點，善于協(xié)調和整合資源，使團隊的工作更加高效和流暢。此外，我也學會了溝通和表達。在團隊中，良好的溝通和表達能力可以幫助我們更好地與同事合作，解決問題，推進工作的開展。
第四段：積累經驗（250字）
工作不僅僅是練習技能和實踐知識的地方，更是積累經驗的寶庫。在工作中，我通過不斷的實踐，積累了豐富的經驗。我發(fā)現(xiàn)，經驗是解決問題的珍貴財富，它可以幫助我們更好地應對各種挑戰(zhàn)。在我工作的過程中，我意識到，只有通過實踐的不斷積累，結合反思和總結，才能不斷提高自己的工作能力和成長。因此，我始終把工作中的每個環(huán)節(jié)都看作是一個學習和成長的機會，不斷提高認識和經驗。
第五段：總結（250字）
通過工作的歷練，我收獲了豐富的經驗和寶貴的體會。挑戰(zhàn)和困難讓我變得更加成熟和堅強，團隊合作讓我學會了尊重和信任，經驗的積累讓我擁有了更好的解決問題的能力。我深知工作是一個不斷學習和成長的過程，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質，做到更加卓越。同時，我也會保持樂觀的心態(tài)，積極應對各種困難和挑戰(zhàn)，團結同事，共同追求工作的成功。在我看來，工作的歷練不僅僅是為了職業(yè)發(fā)展，更是為了成為更好的自己，不斷追求進步和完善。
財政工作歷練心得體會篇五
第一段：引言（100字）。
工作是人生的一部分，經歷了多年的工作歷練，我深感工作對個人的成長和發(fā)展有著重要的影響。在工作過程中，我不斷地向前輩請教、學習，并逐漸形成了一些自己的心得體會。下面我將結合自己的實際經驗，分享一些關于工作歷練的心得體會。
第二段：建立良好的工作態(tài)度（300字）。
在工作中，良好的工作態(tài)度是非常重要的。首先，要保持積極樂觀的心態(tài)，不抱怨、不消極。面對困難和挑戰(zhàn)，要堅持樂觀思考，相信自己能夠克服困難。其次，要保持高昂的工作熱情，對待每一項工作都要全力以赴，不論大小，都要盡力做到最好。同時，要具備細心、耐心的心態(tài)，對待工作中的瑣碎細節(jié)，不能馬虎粗心。最后，要具備學習的姿態(tài)，不斷學習新知識、新技能，不斷提升自己的能力水平。只有建立良好的工作態(tài)度，才能在工作中不斷進步。
第三段：善于與人合作（300字）。
工作中，與人合作是非常重要的。首先，要學會傾聽，與同事和領導之間要保持良好的溝通。要主動詢問意見，虛心聽取他人的建議和指導，從中吸取經驗教訓。其次，要善于與人合作，團隊合作能夠發(fā)揮出更好的工作績效。要學會相互配合，互相幫助，共同完成團隊任務。此外，要建立良好的人際關系，要對同事和領導保持友好和諧的態(tài)度，不要和別人發(fā)生不必要的爭執(zhí)和沖突。只有善于與人合作，才能更好地完成工作。
第四段：勤奮工作，不斷進步（300字）。
勤奮工作是工作歷練的重要方面。首先，要樹立較高的工作目標，為自己設定合理且具有挑戰(zhàn)性的目標，努力去實現(xiàn)。其次，要細心、負責任地完成每一項工作，認真對待每一個細節(jié)，做到高質量的工作。同時，要注重個人的職業(yè)發(fā)展，積極參加培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)技能和知識水平。此外，要不斷思考和總結工作中的經驗，發(fā)現(xiàn)問題并及時改進。只有勤奮工作，才能不斷取得進步。
第五段：結尾（200字）。
通過多年的工作歷練，我深刻體會到了工作的重要性。良好的工作態(tài)度、善于與人合作和勤奮工作是成長和發(fā)展的關鍵。工作中的每一個機會都是一次學習和歷練的機會，我們要善于抓住機會，不斷提升自己。只有不斷地學習、努力工作，我們才能在工作中取得更好的成果，實現(xiàn)自己的價值。因此，我將繼續(xù)保持積極的心態(tài)，與團隊共同進步，為個人和團隊的發(fā)展不斷努力。
財政工作歷練心得體會篇六
工作中，許多的問題會在日常工作中遇到，有時候同事們會想方設法去解決，而作為新人，我們應該習慣于用自己的獨立思考來處理問題。當我們在處理某個問題時，不能太急于取得短期利益，而是要學會從長遠的角度去思考問題的本質、目標和影響。在這個過程中，我們可以學會尋求別人的意見，不斷地與他人交流和溝通，也可以嘗試利用自己的聰明才智，從而更好地完成自己的任務。
第三段：要有耐心。
在職場中，要有耐心，這一點是非常重要的。經常會有各種各樣的困難遇到自己，從而誘使我們放棄。然而，這時我們需要保持耐心，固定下來，并專注于自己的目標，不斷嘗試去解決問題。在這個過程中，我們必須穩(wěn)步前進，將自己固定在一個自己舒適的地方，然后嘗試去拓展自己，這樣才能得到更多的機會和靈感。
第四段：要有自我激勵。
在職場中，有時會遇到自己意想不到的挫折和困難，這時我們必須要有自我激勵的能力。要站在自己的位置上，想想自己需要什么樣的目標和愿望，這個時候需要自我營銷。當自我激勵的時候，我們需要對自己的決策和行為有自信，而不是等待別人贊揚、證明或反思。我們應該和自己達成一種默契和暖昧的態(tài)度，并為自己的信義和實踐而感到自豪。
第五段：總結。
在職場中，歷練工作的過程是我們最快速、最強手、最有趣的相冊。在這個過程中，我們需要學會獨立思考、要有耐心、要有自我激勵的能力。這些經驗會在以后工作和生活中成為我們的有力保證，也會讓我們在困境中顯得更加堅定，更加自信，更加有智慧。在最后，我相信只要我們勇敢地去面對人生，歷練工作隨時隨地都會帶給我們不一樣的驚喜和收獲。
財政工作歷練心得體會篇七
歷練工作是每個人職業(yè)生涯中必不可少的一部分。這是一個追求成長和進步的過程，可以幫助我們探索自己的能力和克服各種挑戰(zhàn)。在經歷了幾年的工作之后，我認識到，歷練工作不僅僅是一項任務，更是一種生活方式。在這篇文章中，我想分享一下自己在歷練工作中所獲得的經驗和心得體會。
第二段：理性認識自己的職責和使命
在職場上，有很多人必須學習如何管理自己的工作，同時還要與他人合作以完成一個項目。有時我們會發(fā)現(xiàn)自己承擔了太多的職責，導致任務加載過重，最后身心俱疲。因此，在歷練工作的過程中，我們需要理性認識自己的職責和使命，明白需要承擔的任務和能夠處理的任務。同時，也需要學會與他人溝通，協(xié)商，將任務合理分配并分合作完成工作。
第三段: 不斷學習和提升
還有一個很重要的一點就是不斷學習和提升自己。通過較長的時間的積累，每個人都會堆積了許多寶貴的經驗和技能，可以運用到工作中。不過，單獨憑借這些已有的技能是不夠的。我們應該不斷地探索新的技能和領域，加強自己的學習和提升自己的綜合素質。
第四段: 成敗需要冷靜思考
在歷練過程中，成功與失敗都是必不可少的環(huán)節(jié)。也許在某一個項目中，你會嘗試過各種方法，也許這個方案會有技術上的問題或者在團隊間溝通時出現(xiàn)問題。時間和資源的浪費、工作上的負面影響會讓你倍感疲憊與失落。然而，這些情況恰恰是我們需要成長和提高的溫床。我們要學會思考，總結成敗的原因，深入探討，找到正確的方法，提高我們的領導能力并改善團隊協(xié)作的效率。
第五段：逆境不放棄
在最后，要提醒您：歷練工作的過程并不總是順利的。我們可能會遭遇挫折和逆境，也可能會面臨一些無法解決的問題。當這種情況出現(xiàn)時，我們不能放棄，而要全身心地投入到工作中，努力尋找機會和方法去解決問題。需要告訴自己的是，在追求自我成長和進步的道路上，困難與失敗是無可避免的，只有勇敢迎接挑戰(zhàn)，才能不斷探索進步的可能性。
總結：
歷練工作是一項學習和成長的過程，通過努力自身，人們可以提高自己的能力、增強自己的信心，而這些是職場生涯中必須的素質。充分發(fā)揮自己的職責使命，保持對工作的熱情和自我改進精神，才能取得真正的成功。每個人在歷練工作中也會遇到各種挑戰(zhàn)，但只有經過與多年的努力，才能把所學的知識技能融會貫通，使工作更加高效、卓越。
財政工作歷練心得體會篇八
一、責任目標完成情況
縣政府下達的我局責任目標共17項，其中重點目標9項，一般目標3項，共同目標5項。
截止6月底，除年底考核的6項外，其它重點目標和一般目標全部達到時間任務同步，其中已經完成全年任務有2項。
具體完成情況是：
1、截止六月底，全縣地方財政收入完成11498萬元，占年預算的67.3%，占年任務的51.1%，較上年同期增長46.5% ;其中一般預算收入完成11058萬元，占年預算的66.6%，占年任務的50.3%，較上年同期增長43.3%;本身組織收入3168萬元，占年任務的61%,較上年同期增長154%。
2、財政體制改革工作已經完成,國庫集中支付和政府采購范圍進一步擴大，財政支付中心和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務服務中心運行正常。
3、引進內資399萬元，占年任務的57%。
爭取上級扶持項目2個，相關材料已報省亞行總部待批。
4、依法安排教育經費，對全縣教師工資實行財政統(tǒng)一發(fā)放，確保了農村中小學教職工工資按國家標準及時足額發(fā)放。
5、扎實做好了農業(yè)稅降點工作，農業(yè)稅稅率今年又下降三個百分點，切實減輕農民負擔。
沒違反規(guī)定出臺加重農民負擔的文件和項目，也沒發(fā)生因加重農民負擔引發(fā)群眾性事件或惡性事件。
6、醫(yī)療保險基金完成2.025萬元，占年任務的50%，與上年持平;養(yǎng)老保險金任務完成0.22萬元，占年任務的50%。
7、培訓財會人員420人次，占年任務的84%，較上年增長20%。
8、年底考核的環(huán)境保護、經濟普查、國有工業(yè)企業(yè)國有資產保值增值、計劃生育、精神文明等10項工作，正在順利開展。
二、所做的主要工作
(一)狠抓財政收入，保持穩(wěn)定增長。
今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實省、市財政工作會議精神，創(chuàng)新思路，把做大做強財政收入蛋糕做為今年工作的第一要務，不斷強化增收意識，采取有力措施，狠抓財政本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章收入，確保了全縣財政收入的穩(wěn)步增長。
一是加強稅收宣傳，營造良好氛圍。
充分利用廣播、電視、宣傳標語等宣傳方式，加大稅收宣傳力度，特別是加大契稅和交通運輸業(yè)稅收宣傳，增強公民納稅意識，創(chuàng)造良好的稅收征管氛圍。
二是繼續(xù)強化稅收和非稅收入征管。
樹立均衡入庫思路，強化依法治稅，嚴厲打擊偷、逃、騙、抗稅行為，同時，繼續(xù)完善收支兩條線和票款分離管理規(guī)定，將計生、公路交通運輸等行政性收費項目納入預算管理，增加了財政收入。
元至六月份，我縣的行政性收費、罰沒收入及其他非稅收入完成2965萬元，較去年同期增長37%。
做到了財政收入應收盡收。
三是加強協(xié)調，明確責任。
5月份開始，在全縣范圍內開展為期兩個月的整頓礦山稅收秩序活動。
組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量，配合國土資源、公安、檢察等部門成立了120人的10個小組對轄區(qū)內礦產資源進行稅源排查，加強稅收征管。
土地、城建、房產等部門與農稅局密切配合，加強對契稅的征收管理，對各納稅人拒不繳納契稅的，土地、城建部門不予辦理房地產開發(fā)和產權等有關手續(xù)。
同時，明確責任，嚴格紀律，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門搞好配合，對于相互之間推諉扯皮，有稅不征、擅自減免或擴大征收范圍，造成嚴重后果者，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
四是認真分析稅源,開展稅收專項治理工作。
積極開展煤炭、房屋租賃、交通運輸等行業(yè)稅收專項檢查，加強稅收征管，堵塞稅收漏洞，使房產稅、個人所得稅、城建稅等分別較同期增長了139.2%、11%、85.3%。
同時，加大對契稅、耕地占用稅的專項檢查力度，耕地占用稅、契稅分別較同期增長30.6%、16.7%。
五是嚴格目標責任制管理，實行財政收入日報告制度。
進一步完善目標責任制管理，逐月把收入任務分解到各征收單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確任務，落實責任，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)，有力地促進了財政收入的及時均衡入庫。
實行收入日報告制度，及時上報收入進度和收入中存在的問題，分析稅源，為制定下步措施提供及時準確的信息，從而做到以日保旬，以旬保月，實現(xiàn)財政收入均衡入庫，避免財政收入大起大落，保證了財政收入任務時間任務雙過半。
(二)強化支出約束，保證重點支出。
一是積極調整財政支出結構。
按照公共財政的要求，壓縮一般性支出，確保工資、社會保障重點支出，減少人、車、會、話支出，從有限財力中安排專項資金，支持我縣的科、教、文、衛(wèi)等事業(yè)發(fā)展。
二是加大財政支出改革力度，簡化資金撥付環(huán)節(jié)，規(guī)范支出程序，提高財政資金使用效益，并引導和帶動社會及金融投資，增強財政發(fā)展后勁。
三是進一步發(fā)揮公共財政的職能作用，在財政收入增長空間有限的情況下，加大對教育、社會保障的投入。
積極落實專項資金62萬元，用于幫助115戶受災群眾的348間倒塌房屋進行重建，同時加強對專項資金的監(jiān)督管理，確保了?？顚Ｓ谩?BR> 按時足額拔教育經費，確保了縣鄉(xiāng)中小學教師工資按時足額發(fā)放。
(三)做好糧食直補、農業(yè)稅降點及夏征工作，切實減輕農民負擔
根為切實做好我縣糧食直補和農業(yè)稅降點及征收工作，我縣極為重視，多次召開會議安排部署。
第一、建立組織、加強領導。
成立了澠池縣對種糧農民直接補貼工作領導小組和農業(yè)稅降點征收工作領導小組，領導小組下設辦公室，財政局主要領導任領導小組辦公室主任，主管副局長為辦公室副主任，由辦公室制定實施方案并組織實施。
同時實行一把手負責制和責任追究制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要負責人為第一責任人。
為加強有關部門之間的協(xié)調和配合，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都設立了對種糧農民直接補貼辦公室，辦公室設在財稅所，財政所主要負責人任辦公室主任。
從財政、本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章農業(yè)、糧食等部門抽調精干人員參與辦公室工作，并進行集中辦公。
第二，積極行動、深入宣傳。
我縣召開了糧食直補工作和農業(yè)稅降點征收工作動員大會，傳達上級政策，統(tǒng)一思想認識，進行安排布置。
深入開展宣傳，廣泛散發(fā)省統(tǒng)一印制的《河南省人民政府通告》、《對種糧農民直接補貼宣傳提綱》和《降低農業(yè)稅稅率政策宣傳提綱》，在澠池電視臺制作了電視專題《糧食直補和降低農業(yè)稅稅率政策知識問答》，縣直補辦主任、財政局局長親自到節(jié)目中講解宣傳政策。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財稅所在全縣230余個行政村張貼了通告、懸掛了橫幅、粉刷了固定標語。
定標語1500多條，散發(fā)傳單15000余份，使直補政策和降低農業(yè)稅稅率家喻戶曉，深入人心。
第三，加強培訓、認真測算、全面公示。
為確保糧食直補和降點政策的正確執(zhí)行，我局舉辦了二期60多名農稅干部參加的微機培訓和政策培訓,使農稅干部進一步掌握了降點政策。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據省方案精神，深入基層進行調查研究,廣泛聽取基層和農民的意見，摸清底數，按照農村稅費改革確定到每個農戶的計稅面積、常年產量(以政策卡為依據)計算確定每個農戶補貼面積、補貼金額以及降點后的應征稅額，并進行了兩次以村組為單位張榜公示到戶，群眾無異議后匯總上報，從而制定了切實可行的實施方案。
第四、落實政策，實施方案。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))按照公示內容，逐戶打印發(fā)放了《糧食補貼通知書》和《農業(yè)稅納稅通知書》。
為切實做好通知書的發(fā)放工作，各財稅所采取財稅所人員分片包村、責任到人的方法進行發(fā)放，對工作敷衍了事，由村組干部代發(fā)通知書的進行嚴肅處理。
《糧食補貼通知書》于5月15日前發(fā)放到了農戶手中，6月10日前，《農業(yè)稅納稅通知書》已全部發(fā)放到農戶，6月10日開始，農業(yè)稅的征收工作全面啟動，糧食直補資金兌付工作也隨農業(yè)稅征收全面開展。
在征收中，農稅人員著裝上崗，堅持做到了五不準，即不準收稅不開票和收稅打白條，不準用農業(yè)稅附加抵頂正稅入庫，不準搭車收費和稅費混征，不準以小分隊等行政手段強制征收，不準向農民清繳農村稅費改革前的稅費尾欠。
由于今年農業(yè)稅與往年相比有了大幅度的減少，更增強了農民繳納農業(yè)稅的積極性。
第五、認真做好督查和信訪工作。
糧食直補工作和降點工作開展以來，縣財政局組成了五個督導組，由五名局領導親自帶隊，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公示情況、通知書的發(fā)放工作，農業(yè)稅征收政策的執(zhí)行情況進行明查暗訪，對違反糧補政策和農村稅費改革政策沒有及時發(fā)放通知書的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多次進行批評督促，對工作嚴重失職的，進行嚴肅查處。
同時，做好信訪處理，對群眾的來人、來電、來信，進行登記并派專人調查，及時處理，把問題解決在萌芽狀態(tài)，確保政策的全面落實。
督查中，我們對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)個別組通知書發(fā)放不到位的問題進行通報批評，限期糾改對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作起到了良好的促進作用，直補工作和農業(yè)稅夏征工作進展順利，真正維護了我縣近7萬農戶的利益，增強了農民納稅積極性。
截止6月底，全縣69876戶的補貼資金291.25萬元已全部兌付結束;全縣已征收農業(yè)稅587萬元，占任務的98%，其中：有14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農業(yè)稅任務已全部完成。
(四)加強預算資金管理，落實收支兩條線。
上半年完成非稅收入2965萬元，較上年同期增長37%。
一是根據預算內外結合使用，實行綜合財政預算的總體要求，執(zhí)照xx年全縣國民經濟發(fā)展計劃，將縣直預算外資金全部納入計劃管理。
二是繼續(xù)實行票款分離，罰繳分離管理辦法，進一步規(guī)范預算外資金管理。
三是組織力量對全縣的預算外資金進行專項檢查，糾正非稅收入繳款時間跨度大、銀行賬戶運行不規(guī)范、票據分離管理執(zhí)行中偏差較大等問題，嚴禁亂收費行為的發(fā)生，凈化經濟秩序。
四是加強票據管理工作。
根據豫財綜[xx]24號文件《河南省行政事業(yè)性收費基金票據核銷與銷毀辦法》，對行政事業(yè)性收費基金票據加強管理，實現(xiàn)以票控費。
對xx年已用票據和已領未用收費票據票據進行了核銷，共收回核銷各類行政事業(yè)性收費票據1450本，保證當年票據當年使用，杜絕亂收費。
(五)開展財政制度改革，完善制度管理。
1、財政集中支付改革 今年我縣本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章財政國庫集中制度進一步完善和深化，于4月份又納入管理10個單位，到目前共有118個財政全供行政事業(yè)單位納入財政集中支付中心代理核算。
截止六月底共處理報賬4500筆，支付資金達15000萬元。
納入工資統(tǒng)發(fā)人數達6700余人，代發(fā)事業(yè)人員工資xx多人，保證了全縣公教人員工資按時足額發(fā)放。
國庫集中支付制度的運行，增強了財政資金的調控能力，緩解了財政資金壓力，規(guī)范了資金拔付程序，提高了資金使用效益。
一是加強支付中心人員業(yè)務培訓，以嚴格把關、服務單位、奉獻社會為宗旨，以創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新服務為主要內容，著力提高職工的思想道德素質和文明服務水平，使規(guī)范化服務再上新臺階。
二是對報賬員進行業(yè)務培訓，增強報賬程序、規(guī)范單據等業(yè)務操作技能和熟練程度，提高報賬效率。
三是進一步規(guī)范支出撥付程序，根據管理需要，對工資支出、購買支出、轉移支出等一律實行財政直接支付，對未實行財政直接支付的小額購買支出和零星支出則實行實時清算。
2、部門預算情況。
今年以來，財政部門加大力度，積極推進部門預算編制制度改革。
縣直行政單位和縣級機關事業(yè)單位今年全部實行部門預算編制制度。
財政工作歷練心得體會篇九
本人自參加工作以來，先后從事車間操作工人、行政管理等工作，2006年6月4日調任榮安建材莒縣分公司經理?；仡櫼郧暗墓ぷ鳉v程，認為在廉潔自律方面，能夠辨明是非、堅持原則，也促進了自身工作的開展。
一、加強自身學習，不斷提高修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、價值觀。
市場經濟的條件下，從事管理工作，特別是掌握一定權利的人，無論權利大小，都會受到形形色色的誘-惑，在誘-惑面前是否堅持原則，往往決定工作的力度和效果。只有清正廉潔，才能走得正、站的直，腰桿硬，工作才能有底氣，只有這樣才能取得成績，也才能在一個部門、單位長期站住腳。在工作之余，我認真學習公司和上級黨委政府的有關文件精神，保持警鐘長鳴、自檢自醒，更堅定了自己對廉潔自律的認識。
二、堅持原則、按章辦事。按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環(huán)節(jié)。在具體工作中，能認真落實企業(yè)和上級的各項制度要求，始終堅持以企業(yè)利益為重，凡事出于公心，堅持原則，按制度辦事。在一些經濟業(yè)務中，堅持以企業(yè)利益為重，公平、公正、公開辦理，對分管的費用開支都能多方調查了解、嚴格監(jiān)督把關，并按照財務審批制度予以落實，認真接受領導和職工的監(jiān)督。同時加強對下屬人員的管理，充分利用各種時機對分管人員談心、打招呼、敲警鐘，把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前。到建材公司工作以后，負責的工作范圍比以前更大、具體的情況也了解的少，這種情況下，我對每項工作都做到多方了解情況、認真調查研究，避免出現(xiàn)失誤，在物資采購方面綜合考慮質量、價格等因素，做到心中有數，及時提出自己的意見和建議，并嚴格把關，嚴格維護企業(yè)利益，沒有出現(xiàn)質次價高、損公肥私等問題。
三、廉潔自律，以身作則，充分發(fā)揮模范作用。
平時能始終嚴格要求自己，以身作則，率先垂范，要求下屬做到的，自己首先要做到;要求大家不能做的，自己堅決不做。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定，率先垂范，干凈干事，維護好自身形象和企業(yè)形象，注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀，自覺勤儉節(jié)約，不講排場，不比闊氣，不鋪張浪費，不以權謀私，不以權徇私。在擔任企業(yè)黨政領導職務期間，對集體形成的決策、決議和決定，堅持一以貫之的態(tài)度，不折不扣地執(zhí)行落實。在關系處理上能按照大事講原則，小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中能夠擺正主次位置，做到分工不分家，到位不越位，補臺不拆臺，作到尊重正職，服從正職，支持正職，爭當助力，不當阻力。工作中不攬功推過，敢于承擔責任，處處以大局為重、以工作為重、以事業(yè)為重，不計較個人得失，不搞拉幫結派、不回避矛盾，自覺開展批評與自我批評，使企業(yè)干部隊伍形成了極強的合力，有利促進了各項工作的開展。
四、工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。
由于長期從事辦公室和行政管理工作，養(yǎng)成了認真細致的工作作風，但也帶來了工作力度孝瞻前顧后、放不開手腳的弱點，缺乏開拓精神，在困難面前有畏難發(fā)愁情緒，辦事求穩(wěn)、求和，這在一定程度上影響了工作的開展。對存在的這些問題，我將正確面對，從思想上引起高度重視，盡快整改，也希望領導檢查監(jiān)督、批評指正。
我經常問自己：你的權利是誰給的?你應當怎樣使用你的權利?你要如何工作?你要為誰負責?并以此自檢自醒。我認為，首先要維護企業(yè)利益、堅持廉潔自律，二是要加強學習、愛崗敬業(yè)、盡職盡責、精益求精;在今后的工作中，我將以此為工作指南，不斷總結經驗、發(fā)揮自己都優(yōu)勢、改正不足，為集團發(fā)展做出更大貢獻。
財政工作歷練心得體會篇十
“三農”工作是各級黨政工作的重中之重，而政xx財政對農業(yè)的“取”與“予”、“控”與“促”直接關系到農業(yè)的發(fā)展、農民的富裕及農村的穩(wěn)定。而水利是農業(yè)的命脈，是農業(yè)發(fā)展的根本，如何做好財政支農工作，更好地發(fā)揮財政效益，解決水利基礎薄弱等問題，是當前乃至今后一段時期財政支農的重要工作。為更好落實《關于做好財政支農政策調研工作的通知》（九財農〔〕51號）精神，現(xiàn)就財政支農政策水利工作問題作如下探討。
第一、財政支持增長慢：
我國農業(yè)屬于弱質性產業(yè)，比較利益低，“三農”各個方面的發(fā)展都需要國家的大力支持，雖然國家對農業(yè)的重視程度不斷提高，但從總量上看，財政農業(yè)投入仍然偏低。新中國成立以來，國家財政對農業(yè)的投入在不斷增長，水利投入也是逐年加大，但縣級財政緊張困難。收入增長趨緩，支出壓力增大，保工資、保穩(wěn)定、保安全成為地方財政的“第一任務”，客觀上影響了財政支農的規(guī)模和力度，縣級財政水利投入嚴重不足，不能隨財政增長而增長。
第二、支農結構不合理：
一是流通環(huán)節(jié)多于生產環(huán)節(jié)。水利項目申報程序多、審批慢、效率低，中間環(huán)節(jié)流失較多，農民應該得到的利益沒有完全得到，用于項目申報和管理費的支出比重過大。
二是間接投入多于直接投入。例如，政府通過撥款支持農口事業(yè)單位(所謂七站八所)為農業(yè)提供科技示范、病蟲害防治來為農民服務，通過修路引水、培訓指導等方式來幫助貧困地區(qū)脫貧致富，而不是對農民或農場主收入進行補貼。
三是財政支農資金在使用對象上范圍狹窄。長期以來，政府的財政農業(yè)支出用于人員供養(yǎng)及行政開支部分大體維持在70%左右，而用于農業(yè)建設和科技投入的支出比重低；在水利建設性資金中，用于大中型帶有社會性的水利建設比重較大，而農民可以直接受益的中小型基礎設施建設的比重較小。
第三、財政體制待完善：
主要表現(xiàn)為支農資金管理體系不完善：水利投入高度依賴上級政府，縣級財政連“吃飯”都不能保證，很難再向經濟效益相對較低的水利追加投入；支農支出實行分塊管理，因而不同程度地存在條塊分割、相互之間不協(xié)調、重復投入，力量分散，以小型水利設施建設為例：縣水利、農業(yè)開發(fā)、國土、農業(yè)、扶貧辦等幾家單位形成各自的資金渠道和管理方式，有限的資金不能形成合力。另外，財政支農支出治理仍存在一些問題。
主要表現(xiàn)：
一是預算治理弱化，有的法定預算經常因某些人為因素而未經法定程序進行調整、變更；有的預算項目資金被隨意進行再分配、再調整，導致資金不能及時、足額到位，影響了財政資金導向作用的發(fā)揮，也不能很好地實現(xiàn)政府的發(fā)展規(guī)劃。
二是水利支農資金到位率低，在現(xiàn)行體制下普遍存在著中間環(huán)節(jié)多、資金在途時間長的問題。
三是水利管理資金由于縣級財政薄弱，水利工程項目前期所需經費財政資金無力調度，造成部門負擔過重，各種名目繁多的非生產性支出擠占生產性資金，不能專款完全專用。
第一，要切實逐步提高財政支農支出比重，增強農業(yè)（包括水利）發(fā)展后勁。
其一，要將新增財力向農業(yè)傾斜；
其二，要將國債等重點資金分配向農業(yè)傾斜；
其三，要盡快出臺農業(yè)投資法，將各級政府支農行為納入法律規(guī)范。
第二，明確財政支農的方向和重點。
一是加大農村基礎設施建設國家財政除了重點支持大江大河治理、重要水庫加固除險，還要繼續(xù)圍繞節(jié)水灌溉、農村安全飲水、農業(yè)生態(tài)環(huán)境、國土整治、農村水電等工程建設與改造等。
二是支持農業(yè)結構調整。對水資源豐沛和水資源貧乏的`農村地區(qū)農業(yè)，進行合理的引導，爭取龍頭企業(yè)的支持，促進和優(yōu)化農業(yè)生產結構調整。
第三，發(fā)揮財政支農政策的導向功能。通過發(fā)揮財政支農的導向功能，建立農業(yè)（水利）投入的激勵機制，吸引和帶動全社會的農業(yè)（水利）投入。
其一，要調整和優(yōu)化水利資金支出結構，強化水利基礎性投入，為社會投資主體增加水利投入創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
其二，國家要在稅收、補貼、貼息等方面對水利投資給予優(yōu)惠和獎勵，以吸引社會資金投向水利。
其三，要改變財政投入方式，減少政府直接辦項目，加大對農民和社會辦農村水利的補助；還要通過稅收優(yōu)惠等政策措施鼓勵對水利再投資。
第四，對各種經濟形式實行平等的支持政策。
當前農村水利經濟中形成了國有企業(yè)、事業(yè)、集體經濟組織、個體經濟、股份制公司、承包經營等多種形式共同發(fā)展的局面，這給水利發(fā)展增添了活力，給農民收入增加了xxxxxxxx。財政支農工作要適應新的情況，及時調整支持政策，只要能促進農民增收，促進農村生產力發(fā)展，無論是國有經濟、集體經濟，還是個體經濟、私人經濟，都要支持。
第五，健全財政支農投入的治理監(jiān)督機制。
強化水利基礎，需要增加資金投入，同時還要管好用好資金，二者同等重要。為此，要不斷完善治理制度，引進科學的分配方式，制定符合實際的支出標準，實行公開透明的治理機制。尤其要在水利項目治理改革方面下功夫，要完善推廣招標投標、項目預算、集中支付、政府采購、賬制、公告制、專家或中介機構評估等科學治理措施，從而切實有效地提高農業(yè)投資效益，發(fā)揮財政支農政策作用。
農村基礎設施建設近些年國家投入不斷加大，中央和省級財政支農資金能按計劃下達，但縣級財政困難，財政支持和資金配套不足導致建管脫離，維護保養(yǎng)手段落后，管理跟不上，主要表現(xiàn)：
一是農村小水利管理基礎薄弱，基本數據缺失；
二是經費保障不到位，管護積極性不高；
三是水利項目庫儲備不足，信息不通暢，與上級部門和財政部門缺少銜接。同時，農村基層人員少，工作崗位不明，基層建設有待提高。
財政工作歷練心得體會篇十一
財政投資工作在社會經濟中具有重要的地位，不僅直接影響著人們的生活質量和經濟發(fā)展水平，同時也是衡量政府工作能力的重要指標之一。作為財政投資工作的從業(yè)者，我在工作中不斷總結經驗、改進工作方法，使其更加高效、精準，以下是我的一些心得體會。
第一段：確定目標，制定規(guī)劃
在財政投資工作中，每項工作都必須制定明確的目標和規(guī)劃。我們需要在財務分析的基礎上，準確判斷各個工作階段的所需資金和投入幅度，制定詳細的實施方案，保證投資的收益與風險可控。其中，項目評估是非常重要的一個環(huán)節(jié)，需要準確把握區(qū)域建設、市場需求等諸多因素，做到既符合國家和地方發(fā)展需求，又保證經濟效益和社會效益。
第二段：全過程管理，從嚴控制
財政投資過程中，要從財務監(jiān)管、資金撥付、項目實施、資產保全等方面嚴格掌控全過程。確保各項財務數據真實可靠，避免出現(xiàn)經費浪費、拖欠工程款項等問題，并在關鍵節(jié)點實行質量監(jiān)督和風險控制，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，保證項目的良性運行。同時，加強政策法規(guī)宣傳和培訓，提高工作人員的法律意識和風險意識，全面提升管理水平。
第三段：強化信息化建設，提高工作效率
現(xiàn)代化的財政投資工作需要依托信息化平臺快速、準確處理資金及工程信息，所以，加強信息化建設是必然趨勢。在實踐中，要注重提高系統(tǒng)的安全性、穩(wěn)定性和易用性，并根據實際情況不斷調整及完善工作流程。同時，注重人員技能培訓，提高員工的信息化實戰(zhàn)能力和使用效率，減少傳統(tǒng)作業(yè)模式所帶來的人為誤差，提高工作效率。
第四段：加強溝通協(xié)作，形成合力
一個良好的工作氛圍和團隊協(xié)作對于財政投資工作來說十分關鍵。加強部門間的溝通和交流，形成部門合力，推動工作的順利開展。同時，引導各分支機構協(xié)同合作，有計劃地制定合理的工作計劃及分工方案，成立有效的協(xié)調機制，督促各單位及時完成工作任務。這樣既可以最大限度地發(fā)揮團隊的智慧與力量，又可以減少工作重疊和沖突。
第五段：持續(xù)改進，追求卓越
財政投資工作要始終謀求突破與創(chuàng)新，肯定實績及成效，而這需要不懈努力和持續(xù)改進。我們需要不斷總結經驗，吸取前人智慧，推進全新的管理模式，增強部門的核心競爭力。同時，在貫徹中央政治經濟方針的前提下，注重精神文明建設和人才培養(yǎng)，著力建設高素質、專業(yè)化的財政投資工作隊伍。
總之，財政投資工作是一項高度復雜而又重要的工作，要通過各種方法和手段不斷探索，創(chuàng)新，推進工作。我相信，在未來的工作中，我們一定會不斷提升自身素質，以扎實的工作作風，更高的工作熱情與精神，為推動財政投資工作追求卓越的目標而努力！
財政工作歷練心得體會篇十二
回顧過去，展望未來，*房地產公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮，新的20xx，財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足，在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下，將財務的管理提高到一個新的層次!因此，財務部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
一、進一步加強員工的成本控制意識，嚴格控制借支的審批流程，層層把關，當然，這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時，財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳，老職工帶新職工，把嚴格借支，節(jié)約費用，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度，經理一支筆制度，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務一律不得核銷負責人借支，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強往來款項的催收力度，需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作，對各個項目的正常回款，按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表，除法定節(jié)假日外，財務部每月5日左右對各項目所報數據歸總，向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、配備財務人員：財務部工作量日漸加強，鑒于目前財務工作在運作尚好，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務建議至少增加一名主管會計，負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
四、配備金蝶升級版財務軟件及多端口：至少配備三個財務軟件端口，董事辦一個端口，主管會計一個端口，出納一個端口，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核，會計負責收、付、轉全盤內、外賬務處理，董事辦設置查詢功能，實時進入賬務系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢，這樣就必須具備一個條件，所有收支發(fā)生時，由經手人將手續(xù)完備的單據直接傳遞給會計、出納同時記賬，這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙，月底會計忙，并且會計出納同時做了相當一部分重復工作，月底核對賬務也很繁瑣費時的情況，工作起來更加高效，有序，時效性和監(jiān)控性更強。由此，財務管理更加規(guī)范，流水化，分工明確，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配。
五、日常工作：認真完成每月原始憑證審核、納稅申報，憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等合同管理，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放，賬務核對和往來款項催收等日常工作，保證不出差錯，做好資金安排，保證公司資金正常運作。
六、其他：配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務，加強財務管理，完財務制度，做到財務工作長計劃、短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎工作，深化工作細節(jié);提高人員素質，追求工作質量第一部分財務工作
財政工作歷練心得體會篇十三
20xx年的財政工作，搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平，在此談談。
心得體會。
回顧過去，展望未來，*房地產公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮，新的20xx，財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足，在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下，將財務的管理提高到一個新的層次!因此，財務部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
一、進一步加強員工的成本控制意識，嚴格控制借支的審批流程，層層把關，當然，這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時，財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳，老職工帶新職工，把嚴格借支，節(jié)約費用，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度，經理一支筆制度，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務一律不得核銷負責人借支，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強往來款項的催收力度，需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作，對各個項目的正常回款，按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表，除法定節(jié)假日外，財務部每月5日左右對各項目所報數據歸總，向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、配備財務人員：財務部工作量日漸加強，鑒于目前財務工作在運作尚好，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務建議至少增加一名主管會計，負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
四、配備金蝶升級版財務軟件及多端口：至少配備三個財務軟件端口，董事辦一個端口，主管會計一個端口，出納一個端口，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核，會計負責收、付、轉全盤內、外賬務處理，董事辦設置查詢功能，實時進入賬務系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢，這樣就必須具備一個條件，所有收支發(fā)生時，由經手人將手續(xù)完備的單據直接傳遞給會計、出納同時記賬，這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙，月底會計忙，并且會計出納同時做了相當一部分重復工作，月底核對賬務也很繁瑣費時的情況，工作起來更加高效，有序，時效性和監(jiān)控性更強。由此，財務管理更加規(guī)范，流水化，分工明確，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配。
五、日常工作：認真完成每月原始憑證審核、納稅申報，憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等。
合同。
管理，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放，賬務核對和往來款項催收等日常工作，保證不出差錯，做好資金安排，保證公司資金正常運作。
六、其他：配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務，加強財務管理，完財務制度，做到財務工作長計劃、短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎工作，深化工作細節(jié);提高人員素質，追求工作質量第一部分財務工作。
xx年財務中心將在繼續(xù)嚴格執(zhí)行原各項財務制度的基礎上，針對不同的經營機制制定和完善相應的財務制度，規(guī)范財務行為，加強財務核算和財務監(jiān)督，在完成集團公司日常各項財務核算工作時，進一步加強財務管理，嚴格審核報銷憑證，堅決執(zhí)行審批程序，有效控制各項費用開支，為領導及時提供有關財務信息。具體工作有以下幾個方面：
(一)首先在年初完成上年決算和審計工作，做好年度帳務結轉工作。根據集團公司總體經營目標和任務做好當年財務預算，合理安排，實行科學預算，有效控制各項費用的不合理開支。為一年的工作打好基礎。
(二)由于門票收入由景區(qū)調入集團，要同稅務機關積極協(xié)調，做好帳務及企業(yè)所得稅調整工作。由于xx年度已結束，在年末對全年已發(fā)生的業(yè)務進行調整難度非常大，有大量的業(yè)務需要從年初開始調整，我們決定先自行查賬調整，待中介進入后，邀請國稅、地稅相關人員共同參與，一次完成此工作，以求調整后的帳目能滿足審計、稅務各方面的要求，經得起以后各相關部門的檢查。
(三)在4-5月主要任務是作好xx年度的企業(yè)所得稅匯算清繳工作，深入研究稅收政策，加強稅收法規(guī)的研究和學習，加強與稅務部門的聯(lián)系和協(xié)調，避免因政策法規(guī)理解不透給公司造成損失。
(四)在五月末完成新門票的印制工作，保證門票調價后的正常銷售。此事已同安圖郵政局一起與省地稅相關部門進行了協(xié)調，省地稅已承諾能夠保證門票的印制和使用。
(五)在日常工作中要加強對各級庫存票據、現(xiàn)金的核查清點，增加清查的次數和力度，以及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞、避免損失。在門票、發(fā)票的交接領用及銷售環(huán)節(jié)，從嚴從細，完備交接領用手續(xù)，認真填制交接記錄和門禁系統(tǒng)信息，杜絕漏洞，明晰各崗位責任。每天的銷售票款等各項收入，要確保及時足額存入指定帳戶，以保證資金安全。
(六)在年底之前要提前做好財務決算的準備工作，及時清理應收款項，盤點各項資產。提前同各部門協(xié)調，能在當年處理的費用一定要當年處理，在以免年終決算后影響當年的績效考核和來年考核指標的確定。
(七)在年終決算后，協(xié)助集團領導和相關部門做好各子公司的經營業(yè)績指標考核工作。
(八)加強資金管理，統(tǒng)一調配，根據集團總部及各公司的。
工作計劃。
安排和財務預算，科學合理地調控使用好各項資金，充分發(fā)揮資金利用效率，保證集團各項工作的順利進行。
(九)在會計人員管理方面，結合集團公司財務工作的實際，以更好的做好財務工作為目標，進一步明確各會計人員的。
崗位職責。
真正發(fā)揮核算、監(jiān)督、管理的職能。加強會計人員的業(yè)務培訓,注重工作效率提高會計人員的整體核算水平引導財務人員加強稅收政策法規(guī)的研究和學習加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調通過合理利用相關優(yōu)惠政策為集團增加效益。
(十)在原有財務制度的基礎上，根據集團公司財務核算的新要求，進一步健全和完善財務管理制度，嚴格財務人員核算管理，制定完善的內部財務。
規(guī)章制度。
使財務工作有一個更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境。加強對票務、現(xiàn)金的監(jiān)管力度堵住漏洞保證資金安全定期對各子公司各項財務工作進行自檢盡量減少財務工作的錯誤和漏洞發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
總之，財務中心將嚴格遵守財經法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質，嚴謹工作作風，嚴守工作紀律，堅持原則，秉公辦事，當好家理好財，努力提高工作效率和工作質量。全面、細致、及時地為領導及相關部門提供翔實信息，為領導決策提供可靠依據，為集團公司發(fā)展做出應有的貢獻。
1、進一步鞏固會計核算改革工作。
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平。
2、完善財務制度建設。
非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。
3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設。
我們將進一步開發(fā)財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設，做好財務信息的日常發(fā)布工作，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內部報表制度，開發(fā)財務分析系統(tǒng)，為決策提供科學依據。
4、配合后勤部門做好社會化改革工作。
從財務角度認真總結xx年后勤改革的經驗，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。
5、加強會計人員的業(yè)務培訓,提高會計人員的整體核算水平。
xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。結合xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題，有針對地對一些重點科目進行講解。
6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用。
xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。
7、管好、用好各種專項經費。
做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統(tǒng)計分析工作。掌握985經費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。
8、清理會計檔案庫,開發(fā)票據管理軟件。
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發(fā)票據管理軟件,加強票據的管理和監(jiān)督。
9、完成助學金一級核算工作。
在工資實現(xiàn)一級核算之后，完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協(xié)調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率。
10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作。
進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。
11、拓寬結算中心業(yè)務,實現(xiàn)金融創(chuàng)新。
恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務;配合校園卡工程,研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好xx年的收費工作。
12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規(guī)律。
按照教育部、財政部的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上，探索院系等基層單位預算管理的規(guī)律，促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。
13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作。
鑒于天財財務軟件適于規(guī)模化、分工流水作業(yè)的特點,xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現(xiàn)資源共享,為進一步實現(xiàn)財務分區(qū)辦公服務和會計人員委派制打好基礎。
財政工作歷練心得體會篇十四
本人自20xx年參加工作以來，就一直在財政部門工作，先后從事企業(yè)財務管理、預算管理、財政信息化，到現(xiàn)在的xx采購監(jiān)管工作。這xx年來，可以說是財政給了我工作、生活、學習、成長的沃土，也可以說財政的興衰事關個人的命運與前途，也正基于這，使我對財政這個大家庭有了更深刻的了解和特殊的情感?，F(xiàn)就本人在工作中的一些領悟與大家一起交流。
感悟之一：財政是一個有實權的單位，可是財政不是你升官發(fā)財獲取財富的天堂。
最先說財政的實權，得益于財政的職能與財政人的管理素質和能力。財政的職能是一個國家政體和人民賦予的職責，它既是你的權利也是你的義務，一方面說明了作為財政人，你擁有國家和人民賦予你分配社會財富的權力，一定程度上支配或者間接控制著別人財力，使人們或社會有求于你，從而彰顯著你的權力。可是我認為，這應該是整個財政權力的集體體現(xiàn)，而不應該是某些個別集團或個人作為使用手中權力的資源。這一點如果把握不好，你就會被這個權力所害。另一方面，管理好、用好人民賦予你支配社會財富的財權是你法定的義務，你如果真正能做到科學理財、依法理財，把有限的資源用到人民最急需的地方，那么，你這個實權就是人民意志的集合體現(xiàn)，人民就擁護你、歌頌你，甚至感謝你、尊重你、維護你。否則就只體現(xiàn)了個別集團或者個別人的意志，人民就會不理解、不支持你，甚至痛恨你、控告你，把你推向人民的對立面去。所以，財政的實權是把“雙刃劍”。
其次，說說財政工作其實也艱辛?？墒谴蠹覄e亂理解“艱辛”這個詞。眾所周知，如果你想獲取足夠的財富，你最好別在財政部門工作，這有很多例子的。
其實說白了，在財政的正常工作者，你是富不了、也餓不死的，是一個比上不足，比下有余境況，這也符合國家和人民賦予你職權和義務的?？墒请S著國家每一個改革的'逐漸深入和社會的進步，財政及其職能也逐漸變化著，總的來看“財政”這個群體在膨脹，而內在的“實權”卻在逐漸地受到限制，這一點，我們從逐漸變化發(fā)展的機構變化中就可清晰地看出來，財政事務也從傳統(tǒng)的管理型向服務型轉變，財政已從單純的宏觀管理向宏觀和微觀兩個方向強化，宏觀層面體現(xiàn)在x央?。ㄊ校┦幸患?，微觀層面主要在基層財政這一級，我們正好處于這一級，因這，我們感覺日常事務和管理越來越多，也越來越細。而且隨著信息化的深入，對財政干部的素質要求也越來越高。
第三，在財政工作其實也不容易。因為傳統(tǒng)的財政特有職權，使社會各界給予很高的期望，從而使財政人員結構歷來都很復雜，關系縱橫交錯。所以，才使很多人感覺在財政工作也不是件容易的事，也是這樣固有的癥結，會使一些有抱負的人在財政工作一段時間后，感覺前途不是想象的那么光明。這也是干部人事任免急需要解決的問題之一。
感悟之二：工作要有激情，可是不能只靠激情。
財政部門是個特殊的綜合管理部門，大多數工作都是按部就班，循序漸進的進行的，它不比企業(yè)生產部門，改革創(chuàng)新，有激情就有動力，與此同時也有激勵你進步的機制?？墒秦斦块T不行，你所有的激情必須在政策法規(guī)和單位制度的約束下，在你自己的空間里發(fā)揮。這也是財政工作到底做得好壞與否，現(xiàn)在沒有可操作的衡量水準所致，換句話說，就是只要你不違背大的框框，能應付日常工作，無論你怎么干，一般情形下結果都一樣。
感悟之三：仔細工作只能把事情做對或者合格，用心工作才能把工作做好或優(yōu)秀；
因為財政工作的特殊性，一般講只要我們仔細負責就能把工作做對，或者做到合格的程度，可是要真正做好，或者作出優(yōu)秀的結果來，我們還得用心去做。
很顯然，要使我們每個員工都能用心去工作，這是我們財政干部教育的目標之一?？墒沁@不僅要營造一個好的工作環(huán)境，還需要有有效的激勵機制，前面說的“財政工作也不容易”其實就說明這個激勵機制還沒有建立起來。
財政工作歷練心得體會篇十五
初次踏入財政工作崗位，內心充滿了激動和期待。作為新人，我深知自己還有很多需要學習和成長的地方。然而，不論是接受怎樣的挑戰(zhàn)，我始終堅信自己選擇了這條路，就要走得堅定而勇敢。畢竟，財政工作不僅涉及巨額資金的管理與分配，更是為實現(xiàn)國家發(fā)展目標貢獻力量的一個重要領域。因此，在工作的起點上，我非常珍惜每一次機會，以實際行動展現(xiàn)自己的決心和能力。
二、聽說與實操的差距
在剛開始的工作中，盡管我在學校接受了專業(yè)的理論知識培訓，但仍然深刻意識到理論與實際操作之間的差距。面對繁瑣的票務處理、紛繁復雜的財務報表以及與各相關部門的密切配合等，我逐漸明白到僅有理論知識遠遠不夠。因此，我積極主動向前輩請教，傾聽他們的經驗與教訓，并努力將這些知識轉化為實踐經驗。同時，我還主動參與各類培訓和學習，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。只有通過不斷地實操，才能逐漸有效地應對各類工作場景和挑戰(zhàn)。
三、團隊的力量與合作
在財政工作中，一個人的能力不能孤立，需要依靠團隊的力量與協(xié)作。作為一個新人，我始終用心聆聽并學習他人的專業(yè)知識和經驗。同時，我也積極融入團隊，與同事們建立起互信、互助的良好關系。通過分享和交流，我不僅增加了知識的廣度和深度，還在工作中獲得了更多的支持與指導。團隊的力量不僅是完成任務的基礎，更是培養(yǎng)和提升個人能力的關鍵。
四、責任與擔當的合理分配
在財政工作中，責任與擔當意味著傾聽與承擔。作為一個財政工作人員，我們需要傾聽來自各方面的需求和意見，將其融入到財政決策中去。同時，我們也要承擔起相應的責任，確保資金的公正分配以及支出的合理使用。這需要我們具備良好的分析能力和判斷力，以及敢于擔當的精神。只有在責任與擔當中迎難而上，才能真正做出有意義的財政工作。
五、不斷學習與進步
財政工作是一個不斷學習和進步的過程。無論我們經驗再豐富，能力再強，都應該保持謙遜并持續(xù)學習的態(tài)度。只有不斷地學習新知識、學習新技能，并將其運用于工作實踐中，我們才能跟上時代的步伐，適應新的工作要求。與此同時，我們還要通過不斷反思和總結，找到自己的不足和提升空間，以便更好地完善自我。
總而言之，初入財政工作既是一次挑戰(zhàn)，也是一次機遇。只有通過不斷地實踐，才能真正理解和掌握財政工作的本質和要義。作為一名新人，我們應該以謙遜的態(tài)度融入團隊，虛心學習他人經驗；同時，要主動擔當責任，不斷學習與進步。只有這樣，我們才能不斷提高自己的能力，為財政工作貢獻更多價值。(1208字)
財政工作歷練心得體會篇十六
，實現(xiàn)中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。他強調，實現(xiàn)中華民族偉大復興是一項光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國人共同為之努力。作為財政人，我們應該擁有自己的“財政夢”，作為財政人，只有實現(xiàn)了“財政夢”，才能為實現(xiàn)“中國夢”盡到自己的智慧和力量。公共財政是政府履行職能、實現(xiàn)“中國夢”的物質基礎、體制保障、政策工具和監(jiān)管手段。財政站在新的歷史起點，義不容辭，必須勇于擔當，堅持改革和發(fā)展齊頭并進，努力實現(xiàn)財政工作跨越發(fā)展，成為我們財政人不懈追求實現(xiàn)偉大中國夢的最好體現(xiàn)。
一、培植財源六計，共圓“生財有道”夢。一是大力發(fā)展“稅源經濟”，培植骨干稅源。堅持效益優(yōu)先不動搖，千方百計引進、扶持、培育大型骨干稅源企業(yè)，建立結構合理、梯次分明、布局均衡、持續(xù)增長的財源體系。二是大力發(fā)展“主體經濟”，壯大支柱財源。充分發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”的引導作用，加大對傳統(tǒng)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術改造扶持力度，提升企業(yè)市場競爭力。三是大力發(fā)展民營經濟，拓展地方財源。把全民創(chuàng)業(yè)作為長遠戰(zhàn)略，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，壯大創(chuàng)業(yè)群體，拓展生財之道。四是大力推進服務型產業(yè)，增加新興財源。按照“加速發(fā)展生產性服務業(yè)、積極發(fā)展消費性服務業(yè)、努力突破新興服務業(yè)”的思路，落實好財稅扶持政策，強勢推進服務業(yè)發(fā)展，提高服務業(yè)稅收貢獻份額，增加地方可用財力。五是大力發(fā)展“總部經濟”，吸納外埠財源。利用各種人脈關系和資源，吸引外埠大型企業(yè)集團總部來本地注冊成立分公司，擴大所得稅繳納規(guī)模，增加地方可用財力。六是大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟，充實基層財源。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財源建設，堅持效益優(yōu)先，做到落地快、投產快、見效快，壯大財源。
稅務主管、社會協(xié)管、委托代征，做到 “抓大不放小、共同促增收”。四是處理好抱“西瓜”與揀“芝麻”的關系，既要抓稅源大戶，也不忘零星稅源。五是實行“稅收直達入庫制”，減少在途環(huán)節(jié)，確保稅收及時足額入庫。六是實行征、管、查三分離的原則，杜絕稅收征管中的舞弊行為和不廉潔現(xiàn)象。
三、控制財政支出六計，共圓“用財有效”夢。一是認真貫徹落實中央八項規(guī)定和厲行節(jié)約規(guī)定，堅決控制非工資性“三化”等開支，并督查各部門、各單位嚴格按《預算法》辦理各項支出，使財政支出逐步納入規(guī)范化和法制化軌道。二是實行“零基預算法”，即對每一個單位、每一個支出項目，不論是原有的還是新增的，在安排財政支出時一律從零開始。三是“績效管理”。針對以往支出績效評價“缺失前道、偏重事后”的問題，將“績效”理念在專項資金管理上先行得到全面落實。實施專項資金的“標桿”體系、預算論證、項目論證、支付程序、支付方式、政策管理、績效評價等各個環(huán)節(jié)的全過程、全鏈條的績效管理，使專項資金更“專”，支出成效“可見、可評”成為可能。
四是“內控體系”。針對財政資金流動的所有重要環(huán)節(jié)，通過內控信息系統(tǒng)對預算安排、指標下達、審核撥付進行全過程、制度化控制。五是精減各種會議，堅持少開會，提倡開短會，做到可開可不開的會不開，不開無意義的會，壓縮會議費開支。同時堅決剎住吃喝玩樂歪風，減少乃至杜絕浪費，力戒腐敗。六是加大事業(yè)單位改革力度，將有能力創(chuàng)收的事業(yè)單位逐步推向市場，與財政脫鉤、“斷奶”，減輕財政壓力。
四、盤活財政資金六計，共圓“理財有制”夢。一是在財政資金支出安排上遵循量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點、兼顧公平與效能的公共支出基本原則。二是在財政資金撥付上應嚴格按照保工資，保運行，保穩(wěn)定的支出順序。三是用好用活財政資金，充分發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”作用，促進地方經濟發(fā)展。四是加強跟蹤管理，提高財政資金使用效益，定期對財政資金使用情況進行跟蹤檢查，經常了解資金的使用情況，保證資金專款專用，充分發(fā)揮資金更大效益。五是采取各種得力措施，抓緊回收陳欠財政資金，對確實無法回收的財政資金也要采取妥善辦法處理。六是有目的、有重點地把財政資金投放到那些稅高利大的項目上，提高資金使用效率。同時進一步 強化制度建設， 嚴格用制度管錢、管人、管事，確保資金、干部、工程項目“三安全”。
五、加強財政精細化、科學化管理六計，共圓“管財有法”夢。一是深化國庫集中支付改革，盡快實現(xiàn)單位采購貨物、工程和服務行為的國庫集中支付，進一步加強和規(guī)范財政收支行為。二是不斷改進和加強預算外資金管理，將一切游離于財政管理之外的預算外資金納入財政管理范疇。實行綜合財政預算，建立預算內外資金統(tǒng)籌機制，切實把預算外資金管住、管好。三是各級財政部門要積極參與社會保障制度改革，健全財政職能，切實加強社會保障基金管理，管好老百姓的“養(yǎng)命錢”和“救命錢”。四是加強國有資產管理，尤其是抓好國有資產經營管理，提高國有資產的營運效率。同時，對國有資產流失案進行公開曝光處理，有效地防止國有資產流失，確保國有資產保值增值。五是嚴格稅政管理，在一定時期內，停止一切減免稅收，規(guī)范出口退稅管理，取消稅收管理中的各種不規(guī)范作法，最大限度地減少財政收入流失。六是加強會計隊伍建設，提高會計人員綜合素質，為會計人員依法從事會計活動撐腰壯膽，切實維護會計信息的真實、可靠。
行從嚴從重打擊，決不姑息，讓那些違法亂紀者有“賊心”而沒有“賊膽”。六是財政部門在實施財政監(jiān)督過程中必須堅持廉潔自律，做到正人先正已，力戒徇私枉法。
中共群眾路線教育實踐活動工作會議18日在北京召開，中共中央出席會議并發(fā)表重要講話，引發(fā)境內外華文媒體關注。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。實現(xiàn)黨的確定的奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，必須緊緊依靠人民，充分調動最廣大人民的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
事實證明，群眾路線是我們取得革命勝利、社會主義建設和改革開放巨大成就的法寶。在全國人民同心共筑中國夢的新形勢下，群眾路線也是實現(xiàn)中國夢的法寶。要想讓夢想照進現(xiàn)實，黨員干部作為實現(xiàn)中國夢的領路人，能否切實踐行黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揮模范帶頭作用，對實現(xiàn)中國夢起著至關重要的決定性作用。
要實現(xiàn)偉大中國夢，黨員干部必須身先士卒，發(fā)揮先鋒模范作用，挑起重擔子，擔起重責任。在實現(xiàn)中國夢的光榮征程上，黨員干部的表現(xiàn)如何，在某種程度上決定了中國夢的實現(xiàn)效果。現(xiàn)在，一部分黨員干部身上出現(xiàn)了脫離群眾的現(xiàn)象，形式主義、官僚主義、享樂主義突出，奢靡之風嚴重，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象。對此，廣大黨員干部必須以身作則，按照xx的要求，及時“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，堅持走群眾路線，切實改進工作作風。最終贏得人民群眾的信任和擁護，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢提供堅強保證。
人人都有夢想，也有追夢的權利。夢想有更高的收入、更穩(wěn)定的工作、更好的醫(yī)療條件......這些美好的夢想，需要黨員干部帶頭實踐真正的走好群眾路線，切實將人民的利益放在第一位，為人民實現(xiàn)愿望創(chuàng)造良好的環(huán)境，讓我們的“中國夢”不再是夢。
人的光榮。
以創(chuàng)新為突破口 科學發(fā)展財政工作
2012年已經來臨，社會發(fā)展將越來越依賴知識經濟。在知識經濟時代，高素質的人力資源是經濟持續(xù)發(fā)展的必要條件。怎樣的財務人員才能迎接新世紀的挑戰(zhàn)，成為新時代的弄潮兒？個人認為，社會主義條件下的知識經濟，是與社會主義基本制度結合在一起的。因此，我認為知識經濟時代的財務人員，應緊緊圍繞五心提五力的財政工作目標，在堅持四項基本原則、擁護黨的路線、方針和政策的前提下，從以下幾方面強化綜合素質：
一、專心學知識，提升創(chuàng)新力
一是掌握廣博的知識。精通專業(yè)知識和相關知識，掌握電腦知識和操作技術，這是會計信息化的必然要求，熟悉有關財政政策，了解本區(qū)域生產和經營情況，掌握經濟活動分析的能力，強化書寫表達的能力。這些基礎知識的獲得將提高財務人員的觀察、分析、判斷和歸納能力。最根本的，財務人員還要具備扎實深厚的業(yè)務知識，如必須懂得財務會計、管理會計、財務管理和審計知識，同時還應掌握相關專業(yè)的知識等。
在在地做事"，客觀公正地處理會計業(yè)務，實事求是地反映區(qū)域的經濟狀況，堅守職業(yè)道德；同時，財務人員要想成為新世紀的弄潮兒，必須不間斷地學習，關注全國乃至全世界會計領域中的新信息，積極學習掌握新知識，在核算方法、財務分析方法、決策方法上有敢于開拓創(chuàng)新的勇氣，積極準確地向領導提供會計資料、財務分析和預測，提高管理的水平和效益。
二、細心做業(yè)務，提升戰(zhàn)斗力
擁有信息的整理分析能力。 單位的很多業(yè)務都與會計信息緊密相連，有業(yè)務的發(fā)生就有會計信息的'產生。一個健全的財務系統(tǒng)每天都產生出許多數據，快速地為單位管理者提供合適的、最新的、基于時間更新的信息。隨著科學技術和通信技術在財務管理上的普及應用，財務分析將成為會計工作的主流，財務人員的職責也主要是搞財務分析，通過對數據的不斷整理、分析，從而提高會計信息的質量?？梢哉f，在知識經濟時代，重要的不是獲取信息的能力，而是對信息的整理分析能力及快速作出反應的能力。知識經濟時代的所有經濟活動都將伴隨著一個學習的過程，單位本身就是一個學習機構，整個社會生活的知識化、智能化要求財務人員必須堅持學習，做到活到老、學到老，以適應知識時代的需要。應從以下幾個方面去做好財務人員的素質教育，加強職業(yè)道德和自身修養(yǎng)，提高財務人員的綜合素質。
三、耐心解難題，提升執(zhí)行力
經濟在不斷發(fā)展，財務工作也要不斷完善，要提高我們的工作能力自身必須加強學習，提高專業(yè)技術水平。態(tài)度不夠積極，是造成財務人員執(zhí)行力弱的主要原因，態(tài)度是內心的一種潛在意志，我個人認為還是一種心情、思想、責任感的一種表現(xiàn)，從根本上來說我們財務人員要轉變工作態(tài)度，隨時保有一顆積極向上的心。只有個人能力提高了，工作態(tài)度有所改觀，才能認真地釋難解疑，才能積極主動地去做好本職工作，從而提高自身的執(zhí)行力。
四、誠心構和諧提升凝聚力
財務工作中所體現(xiàn)的凝聚力是通過實施有效的財務管理方法及其他相關措施，促使財務人相互影響，從而實現(xiàn)其財務管理目標，作為一名財務工作者，應當主動與領導和同事溝通，協(xié)調關系，相互接納、相互合作、相互理解、相互信任，營造和諧的團隊氛圍，齊心協(xié)力，為共同發(fā)展努力。
五、靜心淡名利，提升影響力
所從事工作的要求，盡自己的責任和義務干好本職工作。二要依法辦事。按照財會法律、法規(guī)、規(guī)章制度規(guī)定的程序和要求辦理財會事務，做到實事求是，客觀公正，保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。三要廉潔清正。財務人員要愛惜自己的身份，珍惜自己的品格，要有高尚的情操和優(yōu)良的品質，在市場經濟的大潮中保持潔身自好，決不利用職權徇私舞弊，貪污腐化。四要嚴謹務實。應有艱苦奮斗、儉樸節(jié)約、精打細算、勤儉持家的傳統(tǒng)美德。應當熟悉本單位的生產經營和業(yè)務管理情況，運用掌握的會計信息和技術方法，為改善單位內部管理，提高效益服務。五要誠實守信。誠實守信是中國人的傳統(tǒng)美德，財務人員更應具有這種美德，并在工作中自覺維護會計信息的真實可靠，財務人員在工作中掌握大量真實可靠的信息，有些決策資料、技術資料、經濟數據的泄露將使單位遭受不可估量的損失，優(yōu)秀的會計人員一定要注意自己的言、行，守口如瓶，保守秘密。
財政監(jiān)督檢查崗工作心得體會
一、關于財政管理與財政監(jiān)督的關系。我認為其為皮與毛、肉體與骨骼的關系。皮之不存，毛將焉附？因此沒有財政管理也就無所謂財政監(jiān)督。沒有骨骼的支架，肉體就會軟弱無力，因此有財政管理就需要財政監(jiān)督，財政管理要通過財政監(jiān)督來實現(xiàn)。財政乃庶政之母。政治上財政是國家政權活動的重要組成部分，經濟上財政是政府調控經濟運行的重要手段。隨著政治高度文明和社會經濟快速發(fā)展，財政成為政府管理經濟和社會事務，進行宏觀調控的核心，愈來愈呈現(xiàn)出關鍵、緊要的作用。
隨著社會主義市場經濟體制的逐步建立與發(fā)展，市場多元化、利益格局化、決策分散化已成為歷史的必然，客觀上要求政府的財政必須進一步強化監(jiān)督功能，以規(guī)范財經秩序，確保國家利益。尤其是在財政管理由直接管理向間接管理，微觀管理向宏觀管理，政府職能必須相應作重大調整的過程中，加強財政監(jiān)督，意義十分重大。財政監(jiān)督作為財政管理的有機組成部分，貫穿財政運行和預算執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)，是實施財政政策、實現(xiàn)宏觀調控目標、規(guī)范財經秩序的重要保證，是國民經濟的"監(jiān)測儀"和"預警器"。
二、關于財政監(jiān)督的內涵與功用。財政監(jiān)督是國家為
保障財政分配活動正常有序運行，對相關主體的財政行為進
行監(jiān)控、檢查、稽核、督促和反映的總稱，具體是指財政機關對行政機關、企事業(yè)單位及其他組織執(zhí)行財稅法律法規(guī)和政策情況，以及對涉及財政收支、會計資料和國有資本金管理等事項真實性、合法性、效益性依法進行的監(jiān)督檢查活動，包括預算執(zhí)行、稅收征管與解繳、財務會計、國有資本金基礎管理等方面。因此財政監(jiān)督是財政分配活動中所固有的功能，是實現(xiàn)財政分配基本職能的根本舉措，是確保財政分配符合國家意志的重要手段。
當前人們對財政監(jiān)督職能的重要性認識不足，在財政管理中突出表現(xiàn)在：重金錢輕實物，重使用輕管理，重分配輕監(jiān)督，重撥付審批輕追蹤問效。在財政監(jiān)督領域，突出表現(xiàn)為：重收入監(jiān)督、輕支出監(jiān)督，重外部監(jiān)督、輕內部監(jiān)督，重預算內監(jiān)督、輕預算外監(jiān)督。認識上的偏差直接導致財政支出約束不嚴，控制不力，資金使用效益不高，鋪張浪費現(xiàn)象嚴重。
當前財稅干部隊伍主流是好的，絕大多數干部經受得住誘惑與考驗，尤其是通過開展"三講"、踐行"三個代表"、保持共產黨員先進性教育等政治理論學習和具體用以指導實踐，財稅干部隊伍整體素質明顯提高，加強內部監(jiān)督與自覺接受外部監(jiān)督的結合情況越來越好。
上述三個當前狀況表明：財政監(jiān)督伴隨著各項財政活
動，在現(xiàn)實生活中充分發(fā)揮著其預警、監(jiān)控、評價、糾偏、制裁和反饋六大職能，對國民經濟和社會發(fā)展起著保駕護航的作用。財政監(jiān)督工作在保障重大財稅政策的貫徹落實，維護全局利益和社會公共需要，整頓和規(guī)范市場經濟秩序，確保財政機制的有效運行，促進財稅規(guī)章制度的健全和完善，推進財政管理體制改革與創(chuàng)新，防范財政風險，制衡權力失控，促進廉政建設，遏制腐敗行為，純潔干部隊伍等方面，成績顯著，富于實效。
客觀事實證明：什么時候財政監(jiān)督充分發(fā)揮了作用，我們的事業(yè)就健康發(fā)展，我們的社會就不斷進步，我們的干部就廉潔奉公；反之，我們的事業(yè)就舉步維艱、社會就停滯不前、干部就容易違法犯罪。
療衛(wèi)生、民政優(yōu)撫、社會保障、農業(yè)綜合開發(fā)、扶貧等財政資金的使用能夠產生良好的社會效益，實現(xiàn)財政性資金使用效應的最大化、最佳化。
檢查技術分為審閱法、核對法、復算法、查詢法、比較法、分析法，按檢查數量分為詳查法、抽查法）和檢查客觀事務（具體分為盤點法、調節(jié)法、觀察法、鑒定法）的方法，有調查、取證法，有傳統(tǒng)的查帳方法，有現(xiàn)代管理技術綜合運用法。全面掌握和正確運用各種財政監(jiān)督方法，并根據工作實際不斷更新，對于取得充分、適當的監(jiān)督檢查證據，形成最終的檢查結論，出具正確的檢查報告至關重要。
提升形象上水平，科學理財促發(fā)展
沒有規(guī)矩，不成方圓。“講規(guī)矩”、“講哈數”就是要求我們廣大黨員干部要崇法度、尊制度、講正氣、聚合力、謀發(fā)展、促跨越。我的個人理解就是做事要有標準，為人要有準則，以求達到發(fā)展與跨越。 “講規(guī)矩”有利于我們財政干部保持純潔性，克服人性弱點，培養(yǎng)人格魅力；有利于我們財政所內部的團結與和諧；有利于激發(fā)廣大干部職工的工作積極性，為崔壩鎮(zhèn)的發(fā)展做出更大的貢獻。
落實“講規(guī)矩”精神，對于我們鎮(zhèn)財政干部來說就是要堅持嚴格依法理財，強化預算模式，加強支出控制，深化財政四項改革，理順財政財務管理秩序圓滿完成財政各項工作任務，實現(xiàn)財政收支平衡，為我鎮(zhèn)經濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展提供有力保障，為崔壩的跨越式發(fā)展保駕護航。
重服務，抓業(yè)務，搞好新時期下的財經工作。按照“鄉(xiāng)財縣管，鄉(xiāng)用”的管理模式，本著“保工資，保重點，保穩(wěn)定，求發(fā)展，保平衡”的目標，堅持積極的財政政策，嚴格依法理財，強化預算約束，加強支出控管，深化財政四項改革，理順了我鎮(zhèn)財務管理秩序，以確保圓滿完成財政各項工作任務，實現(xiàn)財政收支平衡，為我鎮(zhèn)經濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展提供有力保障。
護了農民利益?？朔磺欣щy，采用“一折通”的形式，將各種補貼資金xx萬元直達xx戶農戶手中，并將各種補貼資料整理裝訂成冊已備查閱。在上級主管部門的指導下，嚴格執(zhí)行各項補貼政策繼續(xù)搞好財政與編制政務公開，講文明、樹新風，對兄弟單位及辦事群眾開展人心周到的服務，提升財經所干部的文明熱情新形象。
強制度，促改革，強化財政管理。人都有貪婪、自私、嫉妒、虛榮等一系列人性的弱點，要克服這些弱點，必須內外兼修，除了自身要修身養(yǎng)性、陶冶情操、堅強意志，還需要制度規(guī)范的約束。建立健全各種制度，強化財經所內部管理，規(guī)范財政機關運行。新的財政所人員多，事情多，業(yè)務要求高，政策性強；又位處國道和xx市的xx，一言一行，關系本鎮(zhèn)形象，據此，財經所先后制定了《財經所機關管理制度》、《來人來訪接待制度》、《財務管理制度》、《政務公開制度》、《車輛管理制度》等各種制度十多項，用制度約束各種行為，規(guī)范了單位秩序。做好國庫集中支付工作。嚴格執(zhí)行“一支筆”審批和內部牽制制度。堅持撥款按預算，用款按計劃，審批按程序，支付按流程。嚴格執(zhí)行備用金管理制度，控制現(xiàn)金流量。確保資金使用安全。
嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理。加強非稅收入及其他資金的管理。加強專項資金管理，做到?？顚Ｓ谩４_保了清晰、準確反映不同會計年度、不同項目的資金來源、使用和結存情況。按照要求接受審計的項目必須送審。加強支出管理，嚴把原始憑證審核關。加強債務管理，做好歷年老債務的清理登記工作，建立債務管理臺帳。村級老債務已全部化解，政府債務已實行全面清理造冊，動態(tài)管理。
規(guī)范政府采購。凡納入采購目錄中的商品全部實行政府采購，登記政府采購臺帳，政府采購計劃執(zhí)行與年初部門預算采購預算保持基本一致。加強國有、集體資產管理，防止國有、集體資產流失，添置、處置國有、集體資產必須先按程序報批后方可實行。
辦實事，謀發(fā)展，再創(chuàng)新業(yè)績。在新的一年里，我將帶領全所干
部職工“懂規(guī)矩”、“講哈數”、全面落實黨建經濟會議精神，積極去為兄弟單位和百姓辦實事、辦好事，把事情辦事辦好，爭取新的成績。一是帶領財經所全體黨員干部，積極爭創(chuàng)市先進基層黨組織、爭創(chuàng)省級文明單位、檔案管理省一級，財經業(yè)務管理爭先晉位。二是積極爭取財政政策，一事一議資金xxx萬元、搞好資金調度，確保重點項目的實施。三是完成鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府、主管局安排的其他中心工作。與此同時，我們還將積極爭取資金，維修辦公樓、職工住宿樓xxx平方米；積極爭取資金，置換小汽車x輛，以確保惠農政策、資金調度的落實。
在新的一年里，我將帶領全所干部職工“懂規(guī)矩”、“講哈數”、全面落實黨建經濟會議精神，積極去為兄弟單位和百姓辦實事、辦好事，把事情辦事辦好，爭創(chuàng)新的成績來迎接黨的的順利召開。為崔壩的跨越式發(fā)展貢獻自己的一份光和熱。
基層財政干部培訓班學習心得體會
按照財政部對基層財政干部培訓工作的統(tǒng)一安排，我于2016年10月22日至10月25日參加了財政部在福建省漳州市舉辦的為期4天“2016年基層財政干部培訓班”學習。聆聽了國農改辦丁主任、財政部條法司王司長、駐財政部監(jiān)察局秘局長、財政部信息網絡中心趙處長和廈門國家會計學院袁教授的授課，學習了內蒙古、江蘇、浙江、山東、湖南等5省在基層財政管理工作方面先進的管理經驗和成功的工作舉措，使自己進一步豐富了知識，增長了見識，開闊了眼界，拓寬了思路，提升了基層財政管理理論水平，對我在今后的工作中更好地履行好崗位職責起到積極而長遠的影響。現(xiàn)就此次學習培訓談幾點體會：
一、學習培訓富有特性
一是學習培訓針對性強。對于此次學習培訓，針對性強是我們每一個參訓學員共同的感受。每一個專題都是我們基層財政干部當前欠缺和亟待了解掌握的新知識、新理念。我們全體學員都特別珍惜這來之不易的學習培訓機會，至始至終大家都是以飽滿的熱情、扎實的作風投入到學習之中，較為圓滿地完成了此次學習培訓任務。
二是學習培訓內容豐富。此次學習培訓內容豐富、涉及面較廣。我們既學習了當前農村綜合改革、依法行政依法理財、財政廉政建設、財政信息化建設等知識，也學習了語言藝術和溝通技巧，不僅使我們從宏觀上對什么是依法行政依法理財有了新的理解和認識，而且對農村綜合改革和管理有了全新的了解和認識，強化了緊迫感和責任意識，在科學運用溝通技巧等方面也是受益匪淺。
三是學習培訓安排科學合理。此次學習培訓雖然時間短，但教學安排緊湊高效，培訓內容科學合理，高層次的師資水平和濃厚的學習氛圍，給我們很多感觸和啟發(fā)，也促使我從不同角度去總結工作、分析不足和研究解決問題。
二、學習效果明顯
一是思想認識有了新的轉變。通過這次學習，將我過去在學歷教育、在職教育中學過的知識進行了融合，對一些現(xiàn)實問題進行了深層次思考，對相關問題有了更深刻的理解，使自己職業(yè)理念得到提升，視野得以拓寬。通過對《財政權力運行廉政風險分析及防控對策》等的學習，從理論層面提高了財政權力在預算分配、預算執(zhí)行、資金管理等等方面客觀存在廉政風險的認識，加深了對財政管理法律規(guī)范和財政干部職業(yè)道德規(guī)范的辯證關系的理解，知道如何遵守法律法規(guī)，如何利用法律規(guī)范促進職業(yè)道德建設，如何利用職業(yè)道德規(guī)范彌補法律法規(guī)的不足。在思想上改變了過去那種自我滿足、自我感覺良好的思維習慣和方式，形成了在對比中尋找差距、看到不足。通過《語言藝術和溝通藝術》的學習，懂得了領導科學和領導藝術的一些基本常識，掌握了一些管理、溝通、協(xié)調及談判的技巧。
財政干部，不僅要有較高的政策水平，而且還要有過硬的業(yè)務能力，不僅要會“抬頭看路”，更要能“低頭拉車”。
三是工作思路有了新的拓展。如何加強財政資金監(jiān)管，這是我們財政干部職能職責，也是財政干部應該予以思考探索和亟待解決的關鍵環(huán)節(jié)。工作中要通過追蹤問效把資金的使用與建設項目有機銜接，加強項目和資金事前監(jiān)控、事中把關、事后評價機制，充分利用金財工程信息網絡，實行國庫集中支付，進行事前事中事后的全過程監(jiān)控，最大限度地管好用好財政資金，才能確保專項資金使用的安全、有效。
三、今后努力方向更加明確
通過這次學習培訓，使自己對今后學習、工作、生活的方方更為明晰。
一是要進一步加強學習，提高素質能力。黑格爾說：“沒有目標，一切行動都沒有價值?！蔽疑钪?，學習永無止境，只有確立了一個明確的學習目標，沉下心來，充分利用好學習機會，不斷充電加壓，不斷自我提高、完善，才能更好地擔當起基層財政干部的職責。特別是隨著財政體制改革的不斷深化，財政科學化、精細化管理要求不斷加強，要切實發(fā)揮好財政服務決策及發(fā)展的職能和作用，必然要求我們不斷地更新知識，掌握專業(yè)技能，拓展工作思路和方法，提升工作的主動性和創(chuàng)造性，從而不斷提高自身素質和業(yè)務能力。
二是要強化全局意識，切實履職盡責。強化全局意識，就是要求我們要有超前的思維，要有悟性，有創(chuàng)新精神，而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事，要始終保持開拓進取的銳氣。要緊緊圍繞財政工作重點，自覺適應目前形勢發(fā)展需要，關注財政改革，不斷增強使命感和社會責任感，提高自身能力素質，調整好精神狀態(tài)，為全縣經濟社會發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。要樹立單位利益第一位，局部服從整體的原則，始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，增強勇于克難攻堅的進取意識，敢于負責，勇挑重擔，鍥而不舍地推進財政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
三是要愛崗敬業(yè)，勤奮工作。學習不是目的，學以致用才是它的歸屬，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，牢記宗旨，踐行財政干部義務，增強事業(yè)心和責任感。堅持做到：一是樹立服務意識。牢固樹立全心全意為人民服務的意識，做到心里裝著群眾、凡事想著群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾，想問題、出主意、擬方案、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡，追求卓越，認真履行工作職責，聚精會神干工作，一心一意謀發(fā)展，做到“三勤四多”，即手勤、腿勤、嘴勤，多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報，遇到問題多溝通多銜接，確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新精神。要充分利用自身的優(yōu)勢，以改革的精神和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
四是要廉潔自律，依法理財。廉潔自律，勤政為民是對黨員干部的起碼要求。我們要嚴格要求自己，認真貫徹落實黨的各項方針政策和國家的法律法規(guī)，忠實履行職責、執(zhí)行公務，依法辦事，嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，不濫用權力，不以權代法，做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政依法理財的思想基礎，注重思想提高，強化“慎獨”意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵，嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)。
的基礎。我們在今后的工作中會充分運用好這個平臺，相互學習、相互借鑒，增進工作交流，實現(xiàn)共同提高。我也會充分運用此次所學的知識，進一步進行消化吸收，深入學習，認真領會，準確把握工作重點，在此基礎上積極發(fā)揮傳幫帶作用，搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作，讓更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理干部了解掌握新的理念和知識，以達到學以致用、共同提高的目的。
財政工作歷練心得體會篇十七
財政工作是當代社會中一個至關重要的工作領域，其所涉及的范圍很廣，除了傳統(tǒng)的財務與資金管理外，還需要涉及到稅收、公共財政、政府預算以及社會保障等眾多領域，可以說與國家和人民的福祉息息相關。本文將分享本人在財政崗位工作中的心得體會。
第二段：職業(yè)道德意識的重要性。
在財政工作中，職業(yè)道德意識是非常重要的，這不僅涉及到工作中的合規(guī)性和道德底線，還影響到一個人的職業(yè)形象及其在單位中的地位。在實際工作中，我特別注重切實地做到“公正、廉潔、誠實、守信”，始終保持工作的獨立性和客觀性，并在工作中時刻警醒自己，堅持從事一份公正、廉潔、合法的工作。
第三段：需要提高的專業(yè)技能。
財政工作需要涵蓋多個領域的知識，需要我們具備較高的專業(yè)知識和綜合應用能力。如稅收領域需要了解稅收政策和稅收制度，需要熟悉稅收法規(guī)和每一種稅種的計算方法。公共財政領域需要掌握財政預算、財政審計等相關專業(yè)知識，需要有一定的文件查詢和分析能力。對此，我堅持不斷提高自己的專業(yè)技能和綜合能力，經常學習和研究最新的政策和法律法規(guī)，努力做到業(yè)務熟練、能夠獨立完成日常工作。
第四段：良好的溝通與協(xié)作能力。
財政工作是一項涉及多個部門和領域的綜合性工作，需要有一定的溝通和協(xié)調能力。在工作中，我不僅需要與相關部門和單位進行溝通協(xié)調，而且還需要與同事之間進行良好的合作，共同完成工作任務。對此，我注重加強與同事的聯(lián)系，積極參加部門和單位的溝通和匯報，注重與他人交流和協(xié)作，共同完成工作任務。
第五段：總結與展望。
通過不斷學習與實踐，我深深地意識到財政工作的重要性和影響力，在這個領域中，每個人的工作都直接關系到國家和人民的生活和發(fā)展。未來，我將繼續(xù)發(fā)揚職業(yè)精神，注重規(guī)范工作行為，提高專業(yè)能力，不斷增強與他人的溝通協(xié)調、合作能力，堅定信念，勇往直前，為國家和人民的福祉貢獻自己的力量。
財政工作歷練心得體會篇一
工作總結
一般的寫作內容與結構形式工作總結屬于總結的一種常用文體。財政工作是年終財政工作的基礎和前提,總結是工作的概括和提高。下面是本站帶來的年終財政工作的
心得體會
，歡迎欣賞。
xx年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫助支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況具體匯報如下：
思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質，認真學習科學發(fā)展觀和“爭先創(chuàng)優(yōu)”思想內涵，深刻領會黨的xx大報告及xx屆五中全會精神。以市委“四個年”創(chuàng)建活動為契機，結合財政工作實際，緊緊圍繞上級工作安排，堅定信念，改進作風，積極工作，服務人民，為我市的經濟發(fā)展貢獻力量。
工作上，我能夠以有強烈的工作責任心和工作熱情對待各項工作任務，積極主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發(fā)，嚴格執(zhí)行有關
規(guī)章制度
，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金?？顚Ｓ茫沟妹恳还P財政資金規(guī)范安全的發(fā)揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題。
學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業(yè)務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業(yè)。同時，我積極鞏固財務專業(yè)知識，已通過兩門中級會計師考試，并積極復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。
回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發(fā)生。
在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質;增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，積極配合領導同事們，為財政事業(yè)和我市經濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。
20xx年，在市委、市政府的正確領導下、上級業(yè)務部門的具體指導下，全局老干部工作堅持以“”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設，提高管理和服務水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務?，F(xiàn)總結如下：
一、編制好老干年度預算
市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學習活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。1月16日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關實施部門預算的統(tǒng)一要求,討論了20xx年工作重點和專用經費預算,包括：活動室設備購置費、五一等四個節(jié)日活動經費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。
二、積極組織好政治理論學習
1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學習了財政局科學發(fā)展觀有關文件和會議精神;二是學習了老干部局科學發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知;三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓班的主要內容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。通過學習，老同志了解了國內外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。
2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。
春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了20xx年全局財政工作形勢和20xx年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。
3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持以“”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三、落實好老干部的待遇
1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。
2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。
3、組織老干部每年一度的體檢。
4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。
四、改善老年活動室條件。今年撥款3000元，對老年活動中心進行更新了麻將、象棋等設施,配備了辦公桌等的設施，院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。
五、組織開展有益的文體活動。重陽節(jié)前夕，我們組織20多名老干部在刁汊湖開展了垂釣比賽。5月28日在我局舉辦的文化廣場活動中老干部演奏了笛子獨奏。
六、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。
隨著經濟社會的發(fā)展，不斷有一些新情況、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領導出面協(xié)調督促有關單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部1人。退休老局長吳振芳申請福利房，我們做了說明和解釋工作。
自從參加工作以來已經兩年了，兩年來，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將本人兩年來的工作、學習情況進行總結。
一、加強學習，注重提升個人修養(yǎng)
一是通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，深入學習領會黨的xx大、xx屆五中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養(yǎng)。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事，三是努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作;四是不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行
崗位職責
，扎實做好本職工作
兩年來，本人以高度的責任感和事業(yè)心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，按時間性，嚴格把關，嚴格執(zhí)行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。
三、自覺遵守各項規(guī)定，自覺抵制不良風氣的侵蝕。
增強服務意識，做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度，平時生活中團結同志，。
在這一系列的工作中，我深知：作為一名合格的工作人員，不僅要具備相關的知識和技能，而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。
20xx年即將過去，過去的一年，在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫助支持下，我順利的完成了上級交辦的各項工作，下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況具體匯報如下：
思想上，自覺加強理論學習，努力提高自身素質，認真學習科學發(fā)展觀和“爭先創(chuàng)優(yōu)”思想內涵，深刻領會黨的報告及xx屆五中全會精神。以市委“四個年”創(chuàng)建活動為契機，結合財政工作實際，緊緊圍繞上級工作安排，堅定信念，改進作風，積極工作，服務人民，為我市的經濟發(fā)展貢獻力量。
工作上，我能夠以有強烈的工作責任心和工作熱情對待各項工作任務，積極主動，勤于思考，善于請教，經常加班加點，也毫無怨言。在工作中，我始終虛心謹慎，從實際出發(fā)，嚴格執(zhí)行有關規(guī)章制度，按照工作程序審核撥款單據，及時撥付款項，確保專戶資金?？顚Ｓ茫沟妹恳还P財政資金規(guī)范安全的發(fā)揮效用，更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題。
學習上，我認真學習和深入研究財政工作制度和方法，著重掌握財政國庫業(yè)務知識和有關政策，參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓，并順利結業(yè)。同時，我積極鞏固財務專業(yè)知識，已通過兩門中級會計師考試，并積極復習準備明年最后一門考試，爭取明年取得中級會計師資格。
回顧一年來的工作，雖然說取得了一些進步，但也存在許多不足：一是學習主動性不夠，缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時，容易粗心導致一些可避免的錯誤發(fā)生。
在新的一年里，我將加強理論學習，進一步提高自身素質;增強大局觀念，苦干實干，努力提高工作質量和效率，積極配合領導同事們，為財政事業(yè)和我市經濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。
作為剛剛進入財政系統(tǒng)的一份子，我們應以工作為重點，堅守崗位、堅持把好關、堅信做好工作，少說話多干事、少粗心多留心、少忽視多重視，不遺露遺忘工作中的每一個細節(jié)問題，這也是我們財政人的先決條件之一，繼往開來的一代，把鮮花插遍大江南北，即使沒有迎風招展的鮮花接待和敬仰的目光，我們也會毅然決然的干好自己的工作，受苦受累也是全心全意為人民服務。
根據個人情況做如下匯報。
一、個人基本情況
首先，剛進入財政系統(tǒng)，看在眼里的是所上的各項工作井然有序條條有理，在鋒芒中怕自亂陣腳，跟不上所上的各項工作，但后來卻發(fā)現(xiàn)鋒芒的眼睛里也會有和藹可親的一面，其樂融融的一幕，他們都是愛崗敬業(yè)平凡的人，熱衷的投身財政事業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)地為人民服務，作為一名新成員也有著這樣熱心腸，全心全意建設祖國的報復，正是因為有這么一群不怕苦不怕累竭力奉獻的赤子之心，我們的祖國才會更加的強大起來。
其次，來到所上也有師傅學姐們無微不至的關心，使我受益匪淺學到了許多專業(yè)知識和做人的道理，彈指瞬間三個月的時間都已經過去了，涉及到的業(yè)務都以基本熟悉。在這里我僅代表自己要對我的師傅學姐說聲謝謝，您辛苦了。
二、學習及思想
在學校里有師友的嚴格教益及個人的努力，更重要的是，嚴謹端正的學習態(tài)度塑造了樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點。努力提高自己的動手能力和社會交際能力。現(xiàn)如今已步入工作崗位，我們全都要從前輩和同輩學習到一些東西。就連最大的天才，如果想單憑他所特有的內在自我去對付一切，他也決不會有多大成就。所以我們更要再接再厲百尺竿頭努力學習，以提高實踐能力為目標，作為個人來說是嶄新的一天。
而對于思想，許多思想是從一定的文化修養(yǎng)上產生出來的，就如同幼芽是長在綠枝上一樣。所以提高個人的文化修養(yǎng)尤為重要，從生活中的點點滴滴吸取養(yǎng)分，學習看人，接人待物、言談舉止、方能仿效事半功倍，這也是一種速效的辦法。
三、工作完成情況
對于工作從沒有怠慢過，所以完成情況都比較好。從家電下鄉(xiāng)資料的錄入到摩托車汽車下車資料的審核都嚴格執(zhí)行縣局的文件要求一一完成，為了切實保障消費者的合法權益，積極促進經濟平穩(wěn)較快的增長，確保財政落到實處，防止騙補行為的發(fā)生，結合實際情況規(guī)范操作，認真審核加強入戶抽查等措施，以及按照縣局的要求按月、按年、按產品類型、按經銷商等多種細化要求編制報表，以確保下鄉(xiāng)產品的正規(guī)補貼落到實處，造福于民。同時也嚴格核對良種、公用占地、低保等多項補貼資料以及近期開展的合作醫(yī)療開票工作，這些工作都需要認真嚴謹的對待，才能做一個人民的好公仆，對于所上的日常事務也要認真對待，例如所上日常的值班文秘工作以及來人來訪更換農戶信息等更要以熱情飽滿的心態(tài)對待。
四、總結
什么是最好的系統(tǒng)?就是指導我們自己去治理自己的系統(tǒng)。所以要感謝上級給我這次寫個人思想總結的機會，回顧自己三個月以來的收獲與得失。
總之一句話，誰若游戲人生，他就一事無成;誰不能主宰自己，便永遠是一個奴隸，永遠無頭無序的荒唐著，便會開始走向死亡，這樣的作為毫無意義，也毫無價值;所以用一句振奮人心的話來說決定一個人的一生，以及整個命運，也許只是一瞬之間。天才所要求的最先和最后的東西都是對真理的熱愛，財政人也應以真理數字說話，苛求嚴謹，對工作孜孜不倦一絲不茍的追求完美，這就是必須的。
財政工作歷練心得體會篇二
工作是我們生活的一部分，也是個人成長的重要環(huán)節(jié)。通過工作我們不僅可以獲得物質上的收獲，更可以積累經驗，發(fā)展個人能力。然而，工作中的歷練并非一帆風順，其中充滿了挑戰(zhàn)和困難。然而，只要我們能夠充分總結和體會自己的工作歷練，不斷提高自己的意識和能力，我們就可以在工作中收獲更多。以下是我在工作歷練過程中所得到的一些心得和體會。
首先，要專注于當下。在工作中，我們時常會被瑣事、壓力和他人的期望所困擾，往往無法專注于當下。然而，無論是緊張的會議還是棘手的問題，只要我們能夠認真對待，迎接挑戰(zhàn)，我們的經驗和能力就會得到提高。我曾經在一次重要的演講中犯過錯誤，但是我沒有放棄，而是通過認真總結和反思，錘煉了自己的能力。隨著工作時間的推移，我漸漸明白了專注于當下的重要性，不斷提醒自己要全神貫注地處理每項任務，不會讓質量受到影響。
其次，要主動學習和接受挑戰(zhàn)。在工作歷練過程中，我們往往會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)，不同的困難。然而，只有充分發(fā)揮自己的主動性，主動學習和接受挑戰(zhàn)，我們才能夠充分發(fā)揮自己的潛力，并取得更好的成績。我曾經在工作中被分派到一個新的團隊，面臨著一個全新的項目。起初，我感到無所適從，不知道如何開展工作。然而，我沒有退縮，而是主動向同事請教，積極學習相關知識，提出自己的觀點。通過不斷嘗試和學習，我最終順利完成了這個項目，收獲了豐富的經驗。
再次，要保持良好的工作態(tài)度。工作中的歷練可能會讓我們感到困惑和失落，但是只有保持良好的工作態(tài)度，我們才能夠把困難變?yōu)闄C遇，實現(xiàn)事業(yè)的突破。在經歷了一個失敗的項目后，我曾經感到非常沮喪，甚至有些動搖。然而，通過與同事的交流和啟發(fā)，我重新樹立了信心，并調整了自己的工作態(tài)度。我相信只要堅持努力，繼續(xù)學習和實踐，我一定能夠改變自己的處境。最終，我在接下來的幾個項目中取得了令人滿意的成績。
最后，要與他人保持良好的溝通和合作。工作中的歷練不僅是個人的歷練，也是團隊的歷練。只有和團隊成員保持良好的溝通和合作，我們才能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，解決問題，并取得更好的業(yè)績。通過與同事的合作，我學會了傾聽和理解，也學會了分享和合作。我們不斷相互幫助，分享經驗和知識，共同解決問題。正是通過這種合作，我們的團隊才能夠在工作中不斷取得突破，實現(xiàn)事業(yè)的發(fā)展。
通過以上的工作歷練，我深刻體會到了工作的重要性和意義。工作不僅是賺錢的手段，更是促進個人成長和實現(xiàn)人生價值的途徑。在工作中，我們可以積累經驗，發(fā)展能力，并不斷提升自己。只要我們保持專注、主動學習、保持良好的工作態(tài)度，并與他人合作，我們就一定能夠在工作中不斷取得成功并實現(xiàn)個人價值。
財政工作歷練心得體會篇三
工程質量檢測，這個詞對于大學學習了非有關工程專業(yè)，并且剛步入社會的我來講，是陌生，是空白。
20xx年3月9日我正式就職于本公司，首先，非常感謝東經理給了我此次就職的機會，讓我的人生有了新的轉折；其次，我非常感謝我的同事，雖然我和他們僅有一星期多的相處，而他們給予我的是工作上無私的幫助和生活上無限的快樂。通過一星期的培訓和學習，我對這個行業(yè)和自己工作有了新的認識，主要有幾下幾項內容：
作為工程質量檢測公司，我們的主要任務是保證實驗室質量體系的有效運行，確保檢測結果的準確、可靠。我作為收養(yǎng)室的收養(yǎng)員，委托登記和檢驗樣品是我工作的主要職責，而我工作的順利完成將是公司開展各項實驗工作的前提，因此，我務必要在最短的時間內掌握工作內容，提高工作效率。
通過一星期的培訓和學習，對于本公司實驗室質量體系的整體掌握和學習，我有了自己全新的觀點，我覺得我們的學習應該以“理論知識為依據，大膽開展各項實驗工作，獲取準確可靠檢測結果，逆向完善理論依據，從而正確掌握知識要點”為學習方法，以堅持不懈的工作精神認真努力的完成自己的各項工作。
通過不斷的培訓和學習，我深刻的認識到，本行業(yè)的知識范圍是非常廣泛的，想要在本行業(yè)長期的發(fā)展下去，僅靠學習自己工作范圍內的知識是遠遠不夠的，我覺得我們應該樹立長期發(fā)展的眼光，不斷拓展自己的學習范圍和加深自己的學習深度，最終成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
例如，建筑材料中基礎回填材料土的分類，它不僅有灰土、素土、級配砂石之分，它還有其他比例之分，常見的有2：8灰土和3：7灰土，因此，拓展學習范圍和加深學習深度是至關重要的。
無論在哪一個工作崗位，我們始終應保持一種良好的工作態(tài)度，應全身心投入到工作中去，做到對客戶負責，對團隊負責，對公司負責。認真的工作，用心的工作，把精益求精當成認真工作的完美表現(xiàn)。
在工作態(tài)度上的最佳體現(xiàn)，因為在一定程度上來講，工作代表了自己，說到底尊重工作就是在尊重我們自己，試想一個懂得尊重自己的人，他一定會富有激情，會倍加努力的去耕耘自己的人生；對生活的熱忱，在工作上的主要體現(xiàn)就是熱愛工作，以積極的態(tài)度工作，如果一個人以積極的態(tài)度熱心于工作，那么成功的彼岸將會離它越來越近。
這次短暫的培訓給予我的遠不止這些，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，一星期的時光已匆匆而過，剛來公司時候的情景仿佛還在眼前，而在這里我卻成長了很多，在公司，有對我諄諄教誨的東經理，還有對我細心指導的各位同事，在這里，我不僅學到了很多專業(yè)知識，而且而學會了很多做人的道理，我相信在今后的工作生活，只要加倍努力學習，將成為本行業(yè)專業(yè)的人才。
財政工作歷練心得體會篇四
第一段：引言（100字）
工作是每個人成長的一個重要階段，通過工作的歷練，我們不僅可以學到專業(yè)知識和技能，還可以通過與同事的合作和領導的指導，鍛煉自己的人際交往能力和解決問題的能力。在工作中，我不斷學習進步，獲得了許多寶貴的經驗和體會，下面我將分享我在工作中的歷練心得。
第二段：迎接挑戰(zhàn)（250字）
在工作中，迎接挑戰(zhàn)是一種常態(tài)。我深刻體會到，面對挑戰(zhàn)，首先要有正確的心態(tài)。面對新工作、新項目或新領導帶來的挑戰(zhàn)時，我從不退縮，而是積極尋求解決問題的辦法。我意識到，困難和挑戰(zhàn)是工作發(fā)展的機遇，是提升自己能力和水平的契機。克服困難和挑戰(zhàn)需要熟練的專業(yè)知識和深思熟慮的解決方案。在我工作的過程中，我學會了不斷提升自己的專業(yè)能力，通過學習和積極實踐，漸漸掌握了解決問題的技巧和方法。
第三段：團隊合作（250字）
工作室一個集體的活動，團隊合作是工作中不可或缺的一部分。通過與同事合作，我學到了許多寶貴的東西。首先，我學會了尊重和信任，在團隊中互相支持，互相尊重是團隊融洽發(fā)展的關鍵。其次，我學會了協(xié)調和合作，在團隊合作中，學會傾聽別人的意見，尊重不同的觀點，善于協(xié)調和整合資源，使團隊的工作更加高效和流暢。此外，我也學會了溝通和表達。在團隊中，良好的溝通和表達能力可以幫助我們更好地與同事合作，解決問題，推進工作的開展。
第四段：積累經驗（250字）
工作不僅僅是練習技能和實踐知識的地方，更是積累經驗的寶庫。在工作中，我通過不斷的實踐，積累了豐富的經驗。我發(fā)現(xiàn)，經驗是解決問題的珍貴財富，它可以幫助我們更好地應對各種挑戰(zhàn)。在我工作的過程中，我意識到，只有通過實踐的不斷積累，結合反思和總結，才能不斷提高自己的工作能力和成長。因此，我始終把工作中的每個環(huán)節(jié)都看作是一個學習和成長的機會，不斷提高認識和經驗。
第五段：總結（250字）
通過工作的歷練，我收獲了豐富的經驗和寶貴的體會。挑戰(zhàn)和困難讓我變得更加成熟和堅強，團隊合作讓我學會了尊重和信任，經驗的積累讓我擁有了更好的解決問題的能力。我深知工作是一個不斷學習和成長的過程，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質，做到更加卓越。同時，我也會保持樂觀的心態(tài)，積極應對各種困難和挑戰(zhàn)，團結同事，共同追求工作的成功。在我看來，工作的歷練不僅僅是為了職業(yè)發(fā)展，更是為了成為更好的自己，不斷追求進步和完善。
財政工作歷練心得體會篇五
第一段：引言（100字）。
工作是人生的一部分，經歷了多年的工作歷練，我深感工作對個人的成長和發(fā)展有著重要的影響。在工作過程中，我不斷地向前輩請教、學習，并逐漸形成了一些自己的心得體會。下面我將結合自己的實際經驗，分享一些關于工作歷練的心得體會。
第二段：建立良好的工作態(tài)度（300字）。
在工作中，良好的工作態(tài)度是非常重要的。首先，要保持積極樂觀的心態(tài)，不抱怨、不消極。面對困難和挑戰(zhàn)，要堅持樂觀思考，相信自己能夠克服困難。其次，要保持高昂的工作熱情，對待每一項工作都要全力以赴，不論大小，都要盡力做到最好。同時，要具備細心、耐心的心態(tài)，對待工作中的瑣碎細節(jié)，不能馬虎粗心。最后，要具備學習的姿態(tài)，不斷學習新知識、新技能，不斷提升自己的能力水平。只有建立良好的工作態(tài)度，才能在工作中不斷進步。
第三段：善于與人合作（300字）。
工作中，與人合作是非常重要的。首先，要學會傾聽，與同事和領導之間要保持良好的溝通。要主動詢問意見，虛心聽取他人的建議和指導，從中吸取經驗教訓。其次，要善于與人合作，團隊合作能夠發(fā)揮出更好的工作績效。要學會相互配合，互相幫助，共同完成團隊任務。此外，要建立良好的人際關系，要對同事和領導保持友好和諧的態(tài)度，不要和別人發(fā)生不必要的爭執(zhí)和沖突。只有善于與人合作，才能更好地完成工作。
第四段：勤奮工作，不斷進步（300字）。
勤奮工作是工作歷練的重要方面。首先，要樹立較高的工作目標，為自己設定合理且具有挑戰(zhàn)性的目標，努力去實現(xiàn)。其次，要細心、負責任地完成每一項工作，認真對待每一個細節(jié)，做到高質量的工作。同時，要注重個人的職業(yè)發(fā)展，積極參加培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)技能和知識水平。此外，要不斷思考和總結工作中的經驗，發(fā)現(xiàn)問題并及時改進。只有勤奮工作，才能不斷取得進步。
第五段：結尾（200字）。
通過多年的工作歷練，我深刻體會到了工作的重要性。良好的工作態(tài)度、善于與人合作和勤奮工作是成長和發(fā)展的關鍵。工作中的每一個機會都是一次學習和歷練的機會，我們要善于抓住機會，不斷提升自己。只有不斷地學習、努力工作，我們才能在工作中取得更好的成果，實現(xiàn)自己的價值。因此，我將繼續(xù)保持積極的心態(tài)，與團隊共同進步，為個人和團隊的發(fā)展不斷努力。
財政工作歷練心得體會篇六
工作中，許多的問題會在日常工作中遇到，有時候同事們會想方設法去解決，而作為新人，我們應該習慣于用自己的獨立思考來處理問題。當我們在處理某個問題時，不能太急于取得短期利益，而是要學會從長遠的角度去思考問題的本質、目標和影響。在這個過程中，我們可以學會尋求別人的意見，不斷地與他人交流和溝通，也可以嘗試利用自己的聰明才智，從而更好地完成自己的任務。
第三段：要有耐心。
在職場中，要有耐心，這一點是非常重要的。經常會有各種各樣的困難遇到自己，從而誘使我們放棄。然而，這時我們需要保持耐心，固定下來，并專注于自己的目標，不斷嘗試去解決問題。在這個過程中，我們必須穩(wěn)步前進，將自己固定在一個自己舒適的地方，然后嘗試去拓展自己，這樣才能得到更多的機會和靈感。
第四段：要有自我激勵。
在職場中，有時會遇到自己意想不到的挫折和困難，這時我們必須要有自我激勵的能力。要站在自己的位置上，想想自己需要什么樣的目標和愿望，這個時候需要自我營銷。當自我激勵的時候，我們需要對自己的決策和行為有自信，而不是等待別人贊揚、證明或反思。我們應該和自己達成一種默契和暖昧的態(tài)度，并為自己的信義和實踐而感到自豪。
第五段：總結。
在職場中，歷練工作的過程是我們最快速、最強手、最有趣的相冊。在這個過程中，我們需要學會獨立思考、要有耐心、要有自我激勵的能力。這些經驗會在以后工作和生活中成為我們的有力保證，也會讓我們在困境中顯得更加堅定，更加自信，更加有智慧。在最后，我相信只要我們勇敢地去面對人生，歷練工作隨時隨地都會帶給我們不一樣的驚喜和收獲。
財政工作歷練心得體會篇七
歷練工作是每個人職業(yè)生涯中必不可少的一部分。這是一個追求成長和進步的過程，可以幫助我們探索自己的能力和克服各種挑戰(zhàn)。在經歷了幾年的工作之后，我認識到，歷練工作不僅僅是一項任務，更是一種生活方式。在這篇文章中，我想分享一下自己在歷練工作中所獲得的經驗和心得體會。
第二段：理性認識自己的職責和使命
在職場上，有很多人必須學習如何管理自己的工作，同時還要與他人合作以完成一個項目。有時我們會發(fā)現(xiàn)自己承擔了太多的職責，導致任務加載過重，最后身心俱疲。因此，在歷練工作的過程中，我們需要理性認識自己的職責和使命，明白需要承擔的任務和能夠處理的任務。同時，也需要學會與他人溝通，協(xié)商，將任務合理分配并分合作完成工作。
第三段: 不斷學習和提升
還有一個很重要的一點就是不斷學習和提升自己。通過較長的時間的積累，每個人都會堆積了許多寶貴的經驗和技能，可以運用到工作中。不過，單獨憑借這些已有的技能是不夠的。我們應該不斷地探索新的技能和領域，加強自己的學習和提升自己的綜合素質。
第四段: 成敗需要冷靜思考
在歷練過程中，成功與失敗都是必不可少的環(huán)節(jié)。也許在某一個項目中，你會嘗試過各種方法，也許這個方案會有技術上的問題或者在團隊間溝通時出現(xiàn)問題。時間和資源的浪費、工作上的負面影響會讓你倍感疲憊與失落。然而，這些情況恰恰是我們需要成長和提高的溫床。我們要學會思考，總結成敗的原因，深入探討，找到正確的方法，提高我們的領導能力并改善團隊協(xié)作的效率。
第五段：逆境不放棄
在最后，要提醒您：歷練工作的過程并不總是順利的。我們可能會遭遇挫折和逆境，也可能會面臨一些無法解決的問題。當這種情況出現(xiàn)時，我們不能放棄，而要全身心地投入到工作中，努力尋找機會和方法去解決問題。需要告訴自己的是，在追求自我成長和進步的道路上，困難與失敗是無可避免的，只有勇敢迎接挑戰(zhàn)，才能不斷探索進步的可能性。
總結：
歷練工作是一項學習和成長的過程，通過努力自身，人們可以提高自己的能力、增強自己的信心，而這些是職場生涯中必須的素質。充分發(fā)揮自己的職責使命，保持對工作的熱情和自我改進精神，才能取得真正的成功。每個人在歷練工作中也會遇到各種挑戰(zhàn)，但只有經過與多年的努力，才能把所學的知識技能融會貫通，使工作更加高效、卓越。
財政工作歷練心得體會篇八
一、責任目標完成情況
縣政府下達的我局責任目標共17項，其中重點目標9項，一般目標3項，共同目標5項。
截止6月底，除年底考核的6項外，其它重點目標和一般目標全部達到時間任務同步，其中已經完成全年任務有2項。
具體完成情況是：
1、截止六月底，全縣地方財政收入完成11498萬元，占年預算的67.3%，占年任務的51.1%，較上年同期增長46.5% ;其中一般預算收入完成11058萬元，占年預算的66.6%，占年任務的50.3%，較上年同期增長43.3%;本身組織收入3168萬元，占年任務的61%,較上年同期增長154%。
2、財政體制改革工作已經完成,國庫集中支付和政府采購范圍進一步擴大，財政支付中心和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村財務服務中心運行正常。
3、引進內資399萬元，占年任務的57%。
爭取上級扶持項目2個，相關材料已報省亞行總部待批。
4、依法安排教育經費，對全縣教師工資實行財政統(tǒng)一發(fā)放，確保了農村中小學教職工工資按國家標準及時足額發(fā)放。
5、扎實做好了農業(yè)稅降點工作，農業(yè)稅稅率今年又下降三個百分點，切實減輕農民負擔。
沒違反規(guī)定出臺加重農民負擔的文件和項目，也沒發(fā)生因加重農民負擔引發(fā)群眾性事件或惡性事件。
6、醫(yī)療保險基金完成2.025萬元，占年任務的50%，與上年持平;養(yǎng)老保險金任務完成0.22萬元，占年任務的50%。
7、培訓財會人員420人次，占年任務的84%，較上年增長20%。
8、年底考核的環(huán)境保護、經濟普查、國有工業(yè)企業(yè)國有資產保值增值、計劃生育、精神文明等10項工作，正在順利開展。
二、所做的主要工作
(一)狠抓財政收入，保持穩(wěn)定增長。
今年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實省、市財政工作會議精神，創(chuàng)新思路，把做大做強財政收入蛋糕做為今年工作的第一要務，不斷強化增收意識，采取有力措施，狠抓財政本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章收入，確保了全縣財政收入的穩(wěn)步增長。
一是加強稅收宣傳，營造良好氛圍。
充分利用廣播、電視、宣傳標語等宣傳方式，加大稅收宣傳力度，特別是加大契稅和交通運輸業(yè)稅收宣傳，增強公民納稅意識，創(chuàng)造良好的稅收征管氛圍。
二是繼續(xù)強化稅收和非稅收入征管。
樹立均衡入庫思路，強化依法治稅，嚴厲打擊偷、逃、騙、抗稅行為，同時，繼續(xù)完善收支兩條線和票款分離管理規(guī)定，將計生、公路交通運輸等行政性收費項目納入預算管理，增加了財政收入。
元至六月份，我縣的行政性收費、罰沒收入及其他非稅收入完成2965萬元，較去年同期增長37%。
做到了財政收入應收盡收。
三是加強協(xié)調，明確責任。
5月份開始，在全縣范圍內開展為期兩個月的整頓礦山稅收秩序活動。
組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)力量，配合國土資源、公安、檢察等部門成立了120人的10個小組對轄區(qū)內礦產資源進行稅源排查，加強稅收征管。
土地、城建、房產等部門與農稅局密切配合，加強對契稅的征收管理，對各納稅人拒不繳納契稅的，土地、城建部門不予辦理房地產開發(fā)和產權等有關手續(xù)。
同時，明確責任，嚴格紀律，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門搞好配合，對于相互之間推諉扯皮，有稅不征、擅自減免或擴大征收范圍，造成嚴重后果者，一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
四是認真分析稅源,開展稅收專項治理工作。
積極開展煤炭、房屋租賃、交通運輸等行業(yè)稅收專項檢查，加強稅收征管，堵塞稅收漏洞，使房產稅、個人所得稅、城建稅等分別較同期增長了139.2%、11%、85.3%。
同時，加大對契稅、耕地占用稅的專項檢查力度，耕地占用稅、契稅分別較同期增長30.6%、16.7%。
五是嚴格目標責任制管理，實行財政收入日報告制度。
進一步完善目標責任制管理，逐月把收入任務分解到各征收單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明確任務，落實責任，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)，有力地促進了財政收入的及時均衡入庫。
實行收入日報告制度，及時上報收入進度和收入中存在的問題，分析稅源，為制定下步措施提供及時準確的信息，從而做到以日保旬，以旬保月，實現(xiàn)財政收入均衡入庫，避免財政收入大起大落，保證了財政收入任務時間任務雙過半。
(二)強化支出約束，保證重點支出。
一是積極調整財政支出結構。
按照公共財政的要求，壓縮一般性支出，確保工資、社會保障重點支出，減少人、車、會、話支出，從有限財力中安排專項資金，支持我縣的科、教、文、衛(wèi)等事業(yè)發(fā)展。
二是加大財政支出改革力度，簡化資金撥付環(huán)節(jié)，規(guī)范支出程序，提高財政資金使用效益，并引導和帶動社會及金融投資，增強財政發(fā)展后勁。
三是進一步發(fā)揮公共財政的職能作用，在財政收入增長空間有限的情況下，加大對教育、社會保障的投入。
積極落實專項資金62萬元，用于幫助115戶受災群眾的348間倒塌房屋進行重建，同時加強對專項資金的監(jiān)督管理，確保了?？顚Ｓ谩?BR> 按時足額拔教育經費，確保了縣鄉(xiāng)中小學教師工資按時足額發(fā)放。
(三)做好糧食直補、農業(yè)稅降點及夏征工作，切實減輕農民負擔
根為切實做好我縣糧食直補和農業(yè)稅降點及征收工作，我縣極為重視，多次召開會議安排部署。
第一、建立組織、加強領導。
成立了澠池縣對種糧農民直接補貼工作領導小組和農業(yè)稅降點征收工作領導小組，領導小組下設辦公室，財政局主要領導任領導小組辦公室主任，主管副局長為辦公室副主任，由辦公室制定實施方案并組織實施。
同時實行一把手負責制和責任追究制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要負責人為第一責任人。
為加強有關部門之間的協(xié)調和配合，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都設立了對種糧農民直接補貼辦公室，辦公室設在財稅所，財政所主要負責人任辦公室主任。
從財政、本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章農業(yè)、糧食等部門抽調精干人員參與辦公室工作，并進行集中辦公。
第二，積極行動、深入宣傳。
我縣召開了糧食直補工作和農業(yè)稅降點征收工作動員大會，傳達上級政策，統(tǒng)一思想認識，進行安排布置。
深入開展宣傳，廣泛散發(fā)省統(tǒng)一印制的《河南省人民政府通告》、《對種糧農民直接補貼宣傳提綱》和《降低農業(yè)稅稅率政策宣傳提綱》，在澠池電視臺制作了電視專題《糧食直補和降低農業(yè)稅稅率政策知識問答》，縣直補辦主任、財政局局長親自到節(jié)目中講解宣傳政策。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財稅所在全縣230余個行政村張貼了通告、懸掛了橫幅、粉刷了固定標語。
定標語1500多條，散發(fā)傳單15000余份，使直補政策和降低農業(yè)稅稅率家喻戶曉，深入人心。
第三，加強培訓、認真測算、全面公示。
為確保糧食直補和降點政策的正確執(zhí)行，我局舉辦了二期60多名農稅干部參加的微機培訓和政策培訓,使農稅干部進一步掌握了降點政策。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據省方案精神，深入基層進行調查研究,廣泛聽取基層和農民的意見，摸清底數，按照農村稅費改革確定到每個農戶的計稅面積、常年產量(以政策卡為依據)計算確定每個農戶補貼面積、補貼金額以及降點后的應征稅額，并進行了兩次以村組為單位張榜公示到戶，群眾無異議后匯總上報，從而制定了切實可行的實施方案。
第四、落實政策，實施方案。
各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))按照公示內容，逐戶打印發(fā)放了《糧食補貼通知書》和《農業(yè)稅納稅通知書》。
為切實做好通知書的發(fā)放工作，各財稅所采取財稅所人員分片包村、責任到人的方法進行發(fā)放，對工作敷衍了事，由村組干部代發(fā)通知書的進行嚴肅處理。
《糧食補貼通知書》于5月15日前發(fā)放到了農戶手中，6月10日前，《農業(yè)稅納稅通知書》已全部發(fā)放到農戶，6月10日開始，農業(yè)稅的征收工作全面啟動，糧食直補資金兌付工作也隨農業(yè)稅征收全面開展。
在征收中，農稅人員著裝上崗，堅持做到了五不準，即不準收稅不開票和收稅打白條，不準用農業(yè)稅附加抵頂正稅入庫，不準搭車收費和稅費混征，不準以小分隊等行政手段強制征收，不準向農民清繳農村稅費改革前的稅費尾欠。
由于今年農業(yè)稅與往年相比有了大幅度的減少，更增強了農民繳納農業(yè)稅的積極性。
第五、認真做好督查和信訪工作。
糧食直補工作和降點工作開展以來，縣財政局組成了五個督導組，由五名局領導親自帶隊，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公示情況、通知書的發(fā)放工作，農業(yè)稅征收政策的執(zhí)行情況進行明查暗訪，對違反糧補政策和農村稅費改革政策沒有及時發(fā)放通知書的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多次進行批評督促，對工作嚴重失職的，進行嚴肅查處。
同時，做好信訪處理，對群眾的來人、來電、來信，進行登記并派專人調查，及時處理，把問題解決在萌芽狀態(tài)，確保政策的全面落實。
督查中，我們對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)個別組通知書發(fā)放不到位的問題進行通報批評，限期糾改對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作起到了良好的促進作用，直補工作和農業(yè)稅夏征工作進展順利，真正維護了我縣近7萬農戶的利益，增強了農民納稅積極性。
截止6月底，全縣69876戶的補貼資金291.25萬元已全部兌付結束;全縣已征收農業(yè)稅587萬元，占任務的98%，其中：有14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農業(yè)稅任務已全部完成。
(四)加強預算資金管理，落實收支兩條線。
上半年完成非稅收入2965萬元，較上年同期增長37%。
一是根據預算內外結合使用，實行綜合財政預算的總體要求，執(zhí)照xx年全縣國民經濟發(fā)展計劃，將縣直預算外資金全部納入計劃管理。
二是繼續(xù)實行票款分離，罰繳分離管理辦法，進一步規(guī)范預算外資金管理。
三是組織力量對全縣的預算外資金進行專項檢查，糾正非稅收入繳款時間跨度大、銀行賬戶運行不規(guī)范、票據分離管理執(zhí)行中偏差較大等問題，嚴禁亂收費行為的發(fā)生，凈化經濟秩序。
四是加強票據管理工作。
根據豫財綜[xx]24號文件《河南省行政事業(yè)性收費基金票據核銷與銷毀辦法》，對行政事業(yè)性收費基金票據加強管理，實現(xiàn)以票控費。
對xx年已用票據和已領未用收費票據票據進行了核銷，共收回核銷各類行政事業(yè)性收費票據1450本，保證當年票據當年使用，杜絕亂收費。
(五)開展財政制度改革，完善制度管理。
1、財政集中支付改革 今年我縣本稿件版權屬于517878秘書網，請登陸原創(chuàng)網站查看更多文章財政國庫集中制度進一步完善和深化，于4月份又納入管理10個單位，到目前共有118個財政全供行政事業(yè)單位納入財政集中支付中心代理核算。
截止六月底共處理報賬4500筆，支付資金達15000萬元。
納入工資統(tǒng)發(fā)人數達6700余人，代發(fā)事業(yè)人員工資xx多人，保證了全縣公教人員工資按時足額發(fā)放。
國庫集中支付制度的運行，增強了財政資金的調控能力，緩解了財政資金壓力，規(guī)范了資金拔付程序，提高了資金使用效益。
一是加強支付中心人員業(yè)務培訓，以嚴格把關、服務單位、奉獻社會為宗旨，以創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新服務為主要內容，著力提高職工的思想道德素質和文明服務水平，使規(guī)范化服務再上新臺階。
二是對報賬員進行業(yè)務培訓，增強報賬程序、規(guī)范單據等業(yè)務操作技能和熟練程度，提高報賬效率。
三是進一步規(guī)范支出撥付程序，根據管理需要，對工資支出、購買支出、轉移支出等一律實行財政直接支付，對未實行財政直接支付的小額購買支出和零星支出則實行實時清算。
2、部門預算情況。
今年以來，財政部門加大力度，積極推進部門預算編制制度改革。
縣直行政單位和縣級機關事業(yè)單位今年全部實行部門預算編制制度。
財政工作歷練心得體會篇九
本人自參加工作以來，先后從事車間操作工人、行政管理等工作，2006年6月4日調任榮安建材莒縣分公司經理?；仡櫼郧暗墓ぷ鳉v程，認為在廉潔自律方面，能夠辨明是非、堅持原則，也促進了自身工作的開展。
一、加強自身學習，不斷提高修養(yǎng)，樹立正確的人生觀、價值觀。
市場經濟的條件下，從事管理工作，特別是掌握一定權利的人，無論權利大小，都會受到形形色色的誘-惑，在誘-惑面前是否堅持原則，往往決定工作的力度和效果。只有清正廉潔，才能走得正、站的直，腰桿硬，工作才能有底氣，只有這樣才能取得成績，也才能在一個部門、單位長期站住腳。在工作之余，我認真學習公司和上級黨委政府的有關文件精神，保持警鐘長鳴、自檢自醒，更堅定了自己對廉潔自律的認識。
二、堅持原則、按章辦事。按章辦事、抓好落實是加強廉政建設和廉潔自律的重要環(huán)節(jié)。在具體工作中，能認真落實企業(yè)和上級的各項制度要求，始終堅持以企業(yè)利益為重，凡事出于公心，堅持原則，按制度辦事。在一些經濟業(yè)務中，堅持以企業(yè)利益為重，公平、公正、公開辦理，對分管的費用開支都能多方調查了解、嚴格監(jiān)督把關，并按照財務審批制度予以落實，認真接受領導和職工的監(jiān)督。同時加強對下屬人員的管理，充分利用各種時機對分管人員談心、打招呼、敲警鐘，把廉潔自律工作做在前頭、抓在事前。到建材公司工作以后，負責的工作范圍比以前更大、具體的情況也了解的少，這種情況下，我對每項工作都做到多方了解情況、認真調查研究，避免出現(xiàn)失誤，在物資采購方面綜合考慮質量、價格等因素，做到心中有數，及時提出自己的意見和建議，并嚴格把關，嚴格維護企業(yè)利益，沒有出現(xiàn)質次價高、損公肥私等問題。
三、廉潔自律，以身作則，充分發(fā)揮模范作用。
平時能始終嚴格要求自己，以身作則，率先垂范，要求下屬做到的，自己首先要做到;要求大家不能做的，自己堅決不做。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行黨風廉政建設有關規(guī)定，率先垂范，干凈干事，維護好自身形象和企業(yè)形象，注重八小時以外言行舉止。樹立正確的金錢觀、名利觀和人生觀，自覺勤儉節(jié)約，不講排場，不比闊氣，不鋪張浪費，不以權謀私，不以權徇私。在擔任企業(yè)黨政領導職務期間，對集體形成的決策、決議和決定，堅持一以貫之的態(tài)度，不折不扣地執(zhí)行落實。在關系處理上能按照大事講原則，小事講風格的精神，互相信任、互相理解、互相支持。工作中能夠擺正主次位置，做到分工不分家，到位不越位，補臺不拆臺，作到尊重正職，服從正職，支持正職，爭當助力，不當阻力。工作中不攬功推過，敢于承擔責任，處處以大局為重、以工作為重、以事業(yè)為重，不計較個人得失，不搞拉幫結派、不回避矛盾，自覺開展批評與自我批評，使企業(yè)干部隊伍形成了極強的合力，有利促進了各項工作的開展。
四、工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。
由于長期從事辦公室和行政管理工作，養(yǎng)成了認真細致的工作作風，但也帶來了工作力度孝瞻前顧后、放不開手腳的弱點，缺乏開拓精神，在困難面前有畏難發(fā)愁情緒，辦事求穩(wěn)、求和，這在一定程度上影響了工作的開展。對存在的這些問題，我將正確面對，從思想上引起高度重視，盡快整改，也希望領導檢查監(jiān)督、批評指正。
我經常問自己：你的權利是誰給的?你應當怎樣使用你的權利?你要如何工作?你要為誰負責?并以此自檢自醒。我認為，首先要維護企業(yè)利益、堅持廉潔自律，二是要加強學習、愛崗敬業(yè)、盡職盡責、精益求精;在今后的工作中，我將以此為工作指南，不斷總結經驗、發(fā)揮自己都優(yōu)勢、改正不足，為集團發(fā)展做出更大貢獻。
財政工作歷練心得體會篇十
“三農”工作是各級黨政工作的重中之重，而政xx財政對農業(yè)的“取”與“予”、“控”與“促”直接關系到農業(yè)的發(fā)展、農民的富裕及農村的穩(wěn)定。而水利是農業(yè)的命脈，是農業(yè)發(fā)展的根本，如何做好財政支農工作，更好地發(fā)揮財政效益，解決水利基礎薄弱等問題，是當前乃至今后一段時期財政支農的重要工作。為更好落實《關于做好財政支農政策調研工作的通知》（九財農〔〕51號）精神，現(xiàn)就財政支農政策水利工作問題作如下探討。
第一、財政支持增長慢：
我國農業(yè)屬于弱質性產業(yè)，比較利益低，“三農”各個方面的發(fā)展都需要國家的大力支持，雖然國家對農業(yè)的重視程度不斷提高，但從總量上看，財政農業(yè)投入仍然偏低。新中國成立以來，國家財政對農業(yè)的投入在不斷增長，水利投入也是逐年加大，但縣級財政緊張困難。收入增長趨緩，支出壓力增大，保工資、保穩(wěn)定、保安全成為地方財政的“第一任務”，客觀上影響了財政支農的規(guī)模和力度，縣級財政水利投入嚴重不足，不能隨財政增長而增長。
第二、支農結構不合理：
一是流通環(huán)節(jié)多于生產環(huán)節(jié)。水利項目申報程序多、審批慢、效率低，中間環(huán)節(jié)流失較多，農民應該得到的利益沒有完全得到，用于項目申報和管理費的支出比重過大。
二是間接投入多于直接投入。例如，政府通過撥款支持農口事業(yè)單位(所謂七站八所)為農業(yè)提供科技示范、病蟲害防治來為農民服務，通過修路引水、培訓指導等方式來幫助貧困地區(qū)脫貧致富，而不是對農民或農場主收入進行補貼。
三是財政支農資金在使用對象上范圍狹窄。長期以來，政府的財政農業(yè)支出用于人員供養(yǎng)及行政開支部分大體維持在70%左右，而用于農業(yè)建設和科技投入的支出比重低；在水利建設性資金中，用于大中型帶有社會性的水利建設比重較大，而農民可以直接受益的中小型基礎設施建設的比重較小。
第三、財政體制待完善：
主要表現(xiàn)為支農資金管理體系不完善：水利投入高度依賴上級政府，縣級財政連“吃飯”都不能保證，很難再向經濟效益相對較低的水利追加投入；支農支出實行分塊管理，因而不同程度地存在條塊分割、相互之間不協(xié)調、重復投入，力量分散，以小型水利設施建設為例：縣水利、農業(yè)開發(fā)、國土、農業(yè)、扶貧辦等幾家單位形成各自的資金渠道和管理方式，有限的資金不能形成合力。另外，財政支農支出治理仍存在一些問題。
主要表現(xiàn)：
一是預算治理弱化，有的法定預算經常因某些人為因素而未經法定程序進行調整、變更；有的預算項目資金被隨意進行再分配、再調整，導致資金不能及時、足額到位，影響了財政資金導向作用的發(fā)揮，也不能很好地實現(xiàn)政府的發(fā)展規(guī)劃。
二是水利支農資金到位率低，在現(xiàn)行體制下普遍存在著中間環(huán)節(jié)多、資金在途時間長的問題。
三是水利管理資金由于縣級財政薄弱，水利工程項目前期所需經費財政資金無力調度，造成部門負擔過重，各種名目繁多的非生產性支出擠占生產性資金，不能專款完全專用。
第一，要切實逐步提高財政支農支出比重，增強農業(yè)（包括水利）發(fā)展后勁。
其一，要將新增財力向農業(yè)傾斜；
其二，要將國債等重點資金分配向農業(yè)傾斜；
其三，要盡快出臺農業(yè)投資法，將各級政府支農行為納入法律規(guī)范。
第二，明確財政支農的方向和重點。
一是加大農村基礎設施建設國家財政除了重點支持大江大河治理、重要水庫加固除險，還要繼續(xù)圍繞節(jié)水灌溉、農村安全飲水、農業(yè)生態(tài)環(huán)境、國土整治、農村水電等工程建設與改造等。
二是支持農業(yè)結構調整。對水資源豐沛和水資源貧乏的`農村地區(qū)農業(yè)，進行合理的引導，爭取龍頭企業(yè)的支持，促進和優(yōu)化農業(yè)生產結構調整。
第三，發(fā)揮財政支農政策的導向功能。通過發(fā)揮財政支農的導向功能，建立農業(yè)（水利）投入的激勵機制，吸引和帶動全社會的農業(yè)（水利）投入。
其一，要調整和優(yōu)化水利資金支出結構，強化水利基礎性投入，為社會投資主體增加水利投入創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
其二，國家要在稅收、補貼、貼息等方面對水利投資給予優(yōu)惠和獎勵，以吸引社會資金投向水利。
其三，要改變財政投入方式，減少政府直接辦項目，加大對農民和社會辦農村水利的補助；還要通過稅收優(yōu)惠等政策措施鼓勵對水利再投資。
第四，對各種經濟形式實行平等的支持政策。
當前農村水利經濟中形成了國有企業(yè)、事業(yè)、集體經濟組織、個體經濟、股份制公司、承包經營等多種形式共同發(fā)展的局面，這給水利發(fā)展增添了活力，給農民收入增加了xxxxxxxx。財政支農工作要適應新的情況，及時調整支持政策，只要能促進農民增收，促進農村生產力發(fā)展，無論是國有經濟、集體經濟，還是個體經濟、私人經濟，都要支持。
第五，健全財政支農投入的治理監(jiān)督機制。
強化水利基礎，需要增加資金投入，同時還要管好用好資金，二者同等重要。為此，要不斷完善治理制度，引進科學的分配方式，制定符合實際的支出標準，實行公開透明的治理機制。尤其要在水利項目治理改革方面下功夫，要完善推廣招標投標、項目預算、集中支付、政府采購、賬制、公告制、專家或中介機構評估等科學治理措施，從而切實有效地提高農業(yè)投資效益，發(fā)揮財政支農政策作用。
農村基礎設施建設近些年國家投入不斷加大，中央和省級財政支農資金能按計劃下達，但縣級財政困難，財政支持和資金配套不足導致建管脫離，維護保養(yǎng)手段落后，管理跟不上，主要表現(xiàn)：
一是農村小水利管理基礎薄弱，基本數據缺失；
二是經費保障不到位，管護積極性不高；
三是水利項目庫儲備不足，信息不通暢，與上級部門和財政部門缺少銜接。同時，農村基層人員少，工作崗位不明，基層建設有待提高。
財政工作歷練心得體會篇十一
財政投資工作在社會經濟中具有重要的地位，不僅直接影響著人們的生活質量和經濟發(fā)展水平，同時也是衡量政府工作能力的重要指標之一。作為財政投資工作的從業(yè)者，我在工作中不斷總結經驗、改進工作方法，使其更加高效、精準，以下是我的一些心得體會。
第一段：確定目標，制定規(guī)劃
在財政投資工作中，每項工作都必須制定明確的目標和規(guī)劃。我們需要在財務分析的基礎上，準確判斷各個工作階段的所需資金和投入幅度，制定詳細的實施方案，保證投資的收益與風險可控。其中，項目評估是非常重要的一個環(huán)節(jié)，需要準確把握區(qū)域建設、市場需求等諸多因素，做到既符合國家和地方發(fā)展需求，又保證經濟效益和社會效益。
第二段：全過程管理，從嚴控制
財政投資過程中，要從財務監(jiān)管、資金撥付、項目實施、資產保全等方面嚴格掌控全過程。確保各項財務數據真實可靠，避免出現(xiàn)經費浪費、拖欠工程款項等問題，并在關鍵節(jié)點實行質量監(jiān)督和風險控制，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，保證項目的良性運行。同時，加強政策法規(guī)宣傳和培訓，提高工作人員的法律意識和風險意識，全面提升管理水平。
第三段：強化信息化建設，提高工作效率
現(xiàn)代化的財政投資工作需要依托信息化平臺快速、準確處理資金及工程信息，所以，加強信息化建設是必然趨勢。在實踐中，要注重提高系統(tǒng)的安全性、穩(wěn)定性和易用性，并根據實際情況不斷調整及完善工作流程。同時，注重人員技能培訓，提高員工的信息化實戰(zhàn)能力和使用效率，減少傳統(tǒng)作業(yè)模式所帶來的人為誤差，提高工作效率。
第四段：加強溝通協(xié)作，形成合力
一個良好的工作氛圍和團隊協(xié)作對于財政投資工作來說十分關鍵。加強部門間的溝通和交流，形成部門合力，推動工作的順利開展。同時，引導各分支機構協(xié)同合作，有計劃地制定合理的工作計劃及分工方案，成立有效的協(xié)調機制，督促各單位及時完成工作任務。這樣既可以最大限度地發(fā)揮團隊的智慧與力量，又可以減少工作重疊和沖突。
第五段：持續(xù)改進，追求卓越
財政投資工作要始終謀求突破與創(chuàng)新，肯定實績及成效，而這需要不懈努力和持續(xù)改進。我們需要不斷總結經驗，吸取前人智慧，推進全新的管理模式，增強部門的核心競爭力。同時，在貫徹中央政治經濟方針的前提下，注重精神文明建設和人才培養(yǎng)，著力建設高素質、專業(yè)化的財政投資工作隊伍。
總之，財政投資工作是一項高度復雜而又重要的工作，要通過各種方法和手段不斷探索，創(chuàng)新，推進工作。我相信，在未來的工作中，我們一定會不斷提升自身素質，以扎實的工作作風，更高的工作熱情與精神，為推動財政投資工作追求卓越的目標而努力！
財政工作歷練心得體會篇十二
回顧過去，展望未來，*房地產公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮，新的20xx，財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足，在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下，將財務的管理提高到一個新的層次!因此，財務部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
一、進一步加強員工的成本控制意識，嚴格控制借支的審批流程，層層把關，當然，這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時，財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳，老職工帶新職工，把嚴格借支，節(jié)約費用，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度，經理一支筆制度，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務一律不得核銷負責人借支，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強往來款項的催收力度，需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作，對各個項目的正常回款，按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表，除法定節(jié)假日外，財務部每月5日左右對各項目所報數據歸總，向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、配備財務人員：財務部工作量日漸加強，鑒于目前財務工作在運作尚好，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務建議至少增加一名主管會計，負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
四、配備金蝶升級版財務軟件及多端口：至少配備三個財務軟件端口，董事辦一個端口，主管會計一個端口，出納一個端口，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核，會計負責收、付、轉全盤內、外賬務處理，董事辦設置查詢功能，實時進入賬務系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢，這樣就必須具備一個條件，所有收支發(fā)生時，由經手人將手續(xù)完備的單據直接傳遞給會計、出納同時記賬，這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙，月底會計忙，并且會計出納同時做了相當一部分重復工作，月底核對賬務也很繁瑣費時的情況，工作起來更加高效，有序，時效性和監(jiān)控性更強。由此，財務管理更加規(guī)范，流水化，分工明確，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配。
五、日常工作：認真完成每月原始憑證審核、納稅申報，憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等合同管理，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放，賬務核對和往來款項催收等日常工作，保證不出差錯，做好資金安排，保證公司資金正常運作。
六、其他：配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務，加強財務管理，完財務制度，做到財務工作長計劃、短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎工作，深化工作細節(jié);提高人員素質，追求工作質量第一部分財務工作
財政工作歷練心得體會篇十三
20xx年的財政工作，搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平，在此談談。
心得體會。
回顧過去，展望未來，*房地產公司在恢復中逐漸步入欣欣向榮，新的20xx，財務部在保證工作順利進展并取得長足的進步的同時，更要戒驕戒躁，繼續(xù)保持20xx年的昂揚斗志，同時不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補工作中的不足，在保證作為公司核心的財務機構正常運作的前提下，將財務的管理提高到一個新的層次!因此，財務部對充滿激情的20xx年作出了如下的展望和規(guī)劃：
一、進一步加強員工的成本控制意識，嚴格控制借支的審批流程，層層把關，當然，這個工作與各個部門的直接分管經理的管理是分不開的;同時，財務部將加強對新職工的成本費用報銷和控制的宣傳，老職工帶新職工，把嚴格借支，節(jié)約費用，7天沖賬的優(yōu)良作風延續(xù)下去;對于項目的請款嚴格審批制度，經理一支筆制度，對項目的沖賬報銷嚴格按照借支明細審批，超出借支范圍的請款除特別批準外，財務一律不得核銷負責人借支，并按公司規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強往來款項的催收力度，需要各項目總監(jiān)極力配合財務的此項工作，對各個項目的正常回款，按照公司財務部制定的傭金結算管理辦法嚴格要求各項目部銷售秘書按時報交銷售報表和傭金結算表，除法定節(jié)假日外，財務部每月5日左右對各項目所報數據歸總，向董事辦上報當月資金收付計劃。
三、配備財務人員：財務部工作量日漸加強，鑒于目前財務工作在運作尚好，本著為公司節(jié)約人力資源成本的原則，財務建議至少增加一名主管會計，負責日常賬務處理及成本費用報銷審核把控，出納除負責日常收支及資金收付計劃外，加強往來款項的催要工作，成本會計負責按照公司的績效考核方案進行公司人力資源成本提成的核算，另協(xié)助往來款項的清欠工作。
四、配備金蝶升級版財務軟件及多端口：至少配備三個財務軟件端口，董事辦一個端口，主管會計一個端口，出納一個端口，各負其職，出納負責現(xiàn)金銀行流水賬記賬核查兼負憑證審核，會計負責收、付、轉全盤內、外賬務處理，董事辦設置查詢功能，實時進入賬務系統(tǒng)，進行現(xiàn)金銀行查詢，這樣就必須具備一個條件，所有收支發(fā)生時，由經手人將手續(xù)完備的單據直接傳遞給會計、出納同時記賬，這樣就均衡了平時的日常工作量，不會出現(xiàn)平時出納忙，月底會計忙，并且會計出納同時做了相當一部分重復工作，月底核對賬務也很繁瑣費時的情況，工作起來更加高效，有序，時效性和監(jiān)控性更強。由此，財務管理更加規(guī)范，流水化，分工明確，并且董事辦通過自己的查詢端口可以隨時了解公司資金狀況，便于董事長統(tǒng)籌安排和臨時資金調配。
五、日常工作：認真完成每月原始憑證審核、納稅申報，憑證裝訂和財務檔案、代理策劃等。
合同。
管理，現(xiàn)金銀行收支，提成核算發(fā)放，賬務核對和往來款項催收等日常工作，保證不出差錯，做好資金安排，保證公司資金正常運作。
六、其他：配合其他部門完成公司交給的其他工作。
為了使財務工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展服務，加強財務管理，完財務制度，做到財務工作長計劃、短安排，使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
工作目標：立足基礎工作，深化工作細節(jié);提高人員素質，追求工作質量第一部分財務工作。
xx年財務中心將在繼續(xù)嚴格執(zhí)行原各項財務制度的基礎上，針對不同的經營機制制定和完善相應的財務制度，規(guī)范財務行為，加強財務核算和財務監(jiān)督，在完成集團公司日常各項財務核算工作時，進一步加強財務管理，嚴格審核報銷憑證，堅決執(zhí)行審批程序，有效控制各項費用開支，為領導及時提供有關財務信息。具體工作有以下幾個方面：
(一)首先在年初完成上年決算和審計工作，做好年度帳務結轉工作。根據集團公司總體經營目標和任務做好當年財務預算，合理安排，實行科學預算，有效控制各項費用的不合理開支。為一年的工作打好基礎。
(二)由于門票收入由景區(qū)調入集團，要同稅務機關積極協(xié)調，做好帳務及企業(yè)所得稅調整工作。由于xx年度已結束，在年末對全年已發(fā)生的業(yè)務進行調整難度非常大，有大量的業(yè)務需要從年初開始調整，我們決定先自行查賬調整，待中介進入后，邀請國稅、地稅相關人員共同參與，一次完成此工作，以求調整后的帳目能滿足審計、稅務各方面的要求，經得起以后各相關部門的檢查。
(三)在4-5月主要任務是作好xx年度的企業(yè)所得稅匯算清繳工作，深入研究稅收政策，加強稅收法規(guī)的研究和學習，加強與稅務部門的聯(lián)系和協(xié)調，避免因政策法規(guī)理解不透給公司造成損失。
(四)在五月末完成新門票的印制工作，保證門票調價后的正常銷售。此事已同安圖郵政局一起與省地稅相關部門進行了協(xié)調，省地稅已承諾能夠保證門票的印制和使用。
(五)在日常工作中要加強對各級庫存票據、現(xiàn)金的核查清點，增加清查的次數和力度，以及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞、避免損失。在門票、發(fā)票的交接領用及銷售環(huán)節(jié)，從嚴從細，完備交接領用手續(xù)，認真填制交接記錄和門禁系統(tǒng)信息，杜絕漏洞，明晰各崗位責任。每天的銷售票款等各項收入，要確保及時足額存入指定帳戶，以保證資金安全。
(六)在年底之前要提前做好財務決算的準備工作，及時清理應收款項，盤點各項資產。提前同各部門協(xié)調，能在當年處理的費用一定要當年處理，在以免年終決算后影響當年的績效考核和來年考核指標的確定。
(七)在年終決算后，協(xié)助集團領導和相關部門做好各子公司的經營業(yè)績指標考核工作。
(八)加強資金管理，統(tǒng)一調配，根據集團總部及各公司的。
工作計劃。
安排和財務預算，科學合理地調控使用好各項資金，充分發(fā)揮資金利用效率，保證集團各項工作的順利進行。
(九)在會計人員管理方面，結合集團公司財務工作的實際，以更好的做好財務工作為目標，進一步明確各會計人員的。
崗位職責。
真正發(fā)揮核算、監(jiān)督、管理的職能。加強會計人員的業(yè)務培訓,注重工作效率提高會計人員的整體核算水平引導財務人員加強稅收政策法規(guī)的研究和學習加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調通過合理利用相關優(yōu)惠政策為集團增加效益。
(十)在原有財務制度的基礎上，根據集團公司財務核算的新要求，進一步健全和完善財務管理制度，嚴格財務人員核算管理，制定完善的內部財務。
規(guī)章制度。
使財務工作有一個更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境。加強對票務、現(xiàn)金的監(jiān)管力度堵住漏洞保證資金安全定期對各子公司各項財務工作進行自檢盡量減少財務工作的錯誤和漏洞發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
總之，財務中心將嚴格遵守財經法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品質，嚴謹工作作風，嚴守工作紀律，堅持原則，秉公辦事，當好家理好財，努力提高工作效率和工作質量。全面、細致、及時地為領導及相關部門提供翔實信息，為領導決策提供可靠依據，為集團公司發(fā)展做出應有的貢獻。
1、進一步鞏固會計核算改革工作。
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平。
2、完善財務制度建設。
非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。
3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設。
我們將進一步開發(fā)財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設，做好財務信息的日常發(fā)布工作，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內部報表制度，開發(fā)財務分析系統(tǒng)，為決策提供科學依據。
4、配合后勤部門做好社會化改革工作。
從財務角度認真總結xx年后勤改革的經驗，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。
5、加強會計人員的業(yè)務培訓,提高會計人員的整體核算水平。
xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。結合xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題，有針對地對一些重點科目進行講解。
6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用。
xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。
7、管好、用好各種專項經費。
做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統(tǒng)計分析工作。掌握985經費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。
8、清理會計檔案庫,開發(fā)票據管理軟件。
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發(fā)票據管理軟件,加強票據的管理和監(jiān)督。
9、完成助學金一級核算工作。
在工資實現(xiàn)一級核算之后，完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協(xié)調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率。
10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作。
進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。
11、拓寬結算中心業(yè)務,實現(xiàn)金融創(chuàng)新。
恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務;配合校園卡工程,研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好xx年的收費工作。
12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規(guī)律。
按照教育部、財政部的要求，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上，探索院系等基層單位預算管理的規(guī)律，促進資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。
13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作。
鑒于天財財務軟件適于規(guī)模化、分工流水作業(yè)的特點,xx年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現(xiàn)資源共享,為進一步實現(xiàn)財務分區(qū)辦公服務和會計人員委派制打好基礎。
財政工作歷練心得體會篇十四
本人自20xx年參加工作以來，就一直在財政部門工作，先后從事企業(yè)財務管理、預算管理、財政信息化，到現(xiàn)在的xx采購監(jiān)管工作。這xx年來，可以說是財政給了我工作、生活、學習、成長的沃土，也可以說財政的興衰事關個人的命運與前途，也正基于這，使我對財政這個大家庭有了更深刻的了解和特殊的情感?，F(xiàn)就本人在工作中的一些領悟與大家一起交流。
感悟之一：財政是一個有實權的單位，可是財政不是你升官發(fā)財獲取財富的天堂。
最先說財政的實權，得益于財政的職能與財政人的管理素質和能力。財政的職能是一個國家政體和人民賦予的職責，它既是你的權利也是你的義務，一方面說明了作為財政人，你擁有國家和人民賦予你分配社會財富的權力，一定程度上支配或者間接控制著別人財力，使人們或社會有求于你，從而彰顯著你的權力。可是我認為，這應該是整個財政權力的集體體現(xiàn)，而不應該是某些個別集團或個人作為使用手中權力的資源。這一點如果把握不好，你就會被這個權力所害。另一方面，管理好、用好人民賦予你支配社會財富的財權是你法定的義務，你如果真正能做到科學理財、依法理財，把有限的資源用到人民最急需的地方，那么，你這個實權就是人民意志的集合體現(xiàn)，人民就擁護你、歌頌你，甚至感謝你、尊重你、維護你。否則就只體現(xiàn)了個別集團或者個別人的意志，人民就會不理解、不支持你，甚至痛恨你、控告你，把你推向人民的對立面去。所以，財政的實權是把“雙刃劍”。
其次，說說財政工作其實也艱辛?？墒谴蠹覄e亂理解“艱辛”這個詞。眾所周知，如果你想獲取足夠的財富，你最好別在財政部門工作，這有很多例子的。
其實說白了，在財政的正常工作者，你是富不了、也餓不死的，是一個比上不足，比下有余境況，這也符合國家和人民賦予你職權和義務的?？墒请S著國家每一個改革的'逐漸深入和社會的進步，財政及其職能也逐漸變化著，總的來看“財政”這個群體在膨脹，而內在的“實權”卻在逐漸地受到限制，這一點，我們從逐漸變化發(fā)展的機構變化中就可清晰地看出來，財政事務也從傳統(tǒng)的管理型向服務型轉變，財政已從單純的宏觀管理向宏觀和微觀兩個方向強化，宏觀層面體現(xiàn)在x央?。ㄊ校┦幸患?，微觀層面主要在基層財政這一級，我們正好處于這一級，因這，我們感覺日常事務和管理越來越多，也越來越細。而且隨著信息化的深入，對財政干部的素質要求也越來越高。
第三，在財政工作其實也不容易。因為傳統(tǒng)的財政特有職權，使社會各界給予很高的期望，從而使財政人員結構歷來都很復雜，關系縱橫交錯。所以，才使很多人感覺在財政工作也不是件容易的事，也是這樣固有的癥結，會使一些有抱負的人在財政工作一段時間后，感覺前途不是想象的那么光明。這也是干部人事任免急需要解決的問題之一。
感悟之二：工作要有激情，可是不能只靠激情。
財政部門是個特殊的綜合管理部門，大多數工作都是按部就班，循序漸進的進行的，它不比企業(yè)生產部門，改革創(chuàng)新，有激情就有動力，與此同時也有激勵你進步的機制?？墒秦斦块T不行，你所有的激情必須在政策法規(guī)和單位制度的約束下，在你自己的空間里發(fā)揮。這也是財政工作到底做得好壞與否，現(xiàn)在沒有可操作的衡量水準所致，換句話說，就是只要你不違背大的框框，能應付日常工作，無論你怎么干，一般情形下結果都一樣。
感悟之三：仔細工作只能把事情做對或者合格，用心工作才能把工作做好或優(yōu)秀；
因為財政工作的特殊性，一般講只要我們仔細負責就能把工作做對，或者做到合格的程度，可是要真正做好，或者作出優(yōu)秀的結果來，我們還得用心去做。
很顯然，要使我們每個員工都能用心去工作，這是我們財政干部教育的目標之一?？墒沁@不僅要營造一個好的工作環(huán)境，還需要有有效的激勵機制，前面說的“財政工作也不容易”其實就說明這個激勵機制還沒有建立起來。
財政工作歷練心得體會篇十五
初次踏入財政工作崗位，內心充滿了激動和期待。作為新人，我深知自己還有很多需要學習和成長的地方。然而，不論是接受怎樣的挑戰(zhàn)，我始終堅信自己選擇了這條路，就要走得堅定而勇敢。畢竟，財政工作不僅涉及巨額資金的管理與分配，更是為實現(xiàn)國家發(fā)展目標貢獻力量的一個重要領域。因此，在工作的起點上，我非常珍惜每一次機會，以實際行動展現(xiàn)自己的決心和能力。
二、聽說與實操的差距
在剛開始的工作中，盡管我在學校接受了專業(yè)的理論知識培訓，但仍然深刻意識到理論與實際操作之間的差距。面對繁瑣的票務處理、紛繁復雜的財務報表以及與各相關部門的密切配合等，我逐漸明白到僅有理論知識遠遠不夠。因此，我積極主動向前輩請教，傾聽他們的經驗與教訓，并努力將這些知識轉化為實踐經驗。同時，我還主動參與各類培訓和學習，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力。只有通過不斷地實操，才能逐漸有效地應對各類工作場景和挑戰(zhàn)。
三、團隊的力量與合作
在財政工作中，一個人的能力不能孤立，需要依靠團隊的力量與協(xié)作。作為一個新人，我始終用心聆聽并學習他人的專業(yè)知識和經驗。同時，我也積極融入團隊，與同事們建立起互信、互助的良好關系。通過分享和交流，我不僅增加了知識的廣度和深度，還在工作中獲得了更多的支持與指導。團隊的力量不僅是完成任務的基礎，更是培養(yǎng)和提升個人能力的關鍵。
四、責任與擔當的合理分配
在財政工作中，責任與擔當意味著傾聽與承擔。作為一個財政工作人員，我們需要傾聽來自各方面的需求和意見，將其融入到財政決策中去。同時，我們也要承擔起相應的責任，確保資金的公正分配以及支出的合理使用。這需要我們具備良好的分析能力和判斷力，以及敢于擔當的精神。只有在責任與擔當中迎難而上，才能真正做出有意義的財政工作。
五、不斷學習與進步
財政工作是一個不斷學習和進步的過程。無論我們經驗再豐富，能力再強，都應該保持謙遜并持續(xù)學習的態(tài)度。只有不斷地學習新知識、學習新技能，并將其運用于工作實踐中，我們才能跟上時代的步伐，適應新的工作要求。與此同時，我們還要通過不斷反思和總結，找到自己的不足和提升空間，以便更好地完善自我。
總而言之，初入財政工作既是一次挑戰(zhàn)，也是一次機遇。只有通過不斷地實踐，才能真正理解和掌握財政工作的本質和要義。作為一名新人，我們應該以謙遜的態(tài)度融入團隊，虛心學習他人經驗；同時，要主動擔當責任，不斷學習與進步。只有這樣，我們才能不斷提高自己的能力，為財政工作貢獻更多價值。(1208字)
財政工作歷練心得體會篇十六
，實現(xiàn)中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。他強調，實現(xiàn)中華民族偉大復興是一項光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國人共同為之努力。作為財政人，我們應該擁有自己的“財政夢”，作為財政人，只有實現(xiàn)了“財政夢”，才能為實現(xiàn)“中國夢”盡到自己的智慧和力量。公共財政是政府履行職能、實現(xiàn)“中國夢”的物質基礎、體制保障、政策工具和監(jiān)管手段。財政站在新的歷史起點，義不容辭，必須勇于擔當，堅持改革和發(fā)展齊頭并進，努力實現(xiàn)財政工作跨越發(fā)展，成為我們財政人不懈追求實現(xiàn)偉大中國夢的最好體現(xiàn)。
一、培植財源六計，共圓“生財有道”夢。一是大力發(fā)展“稅源經濟”，培植骨干稅源。堅持效益優(yōu)先不動搖，千方百計引進、扶持、培育大型骨干稅源企業(yè)，建立結構合理、梯次分明、布局均衡、持續(xù)增長的財源體系。二是大力發(fā)展“主體經濟”，壯大支柱財源。充分發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”的引導作用，加大對傳統(tǒng)企業(yè)自主創(chuàng)新、技術改造扶持力度，提升企業(yè)市場競爭力。三是大力發(fā)展民營經濟，拓展地方財源。把全民創(chuàng)業(yè)作為長遠戰(zhàn)略，激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情，壯大創(chuàng)業(yè)群體，拓展生財之道。四是大力推進服務型產業(yè)，增加新興財源。按照“加速發(fā)展生產性服務業(yè)、積極發(fā)展消費性服務業(yè)、努力突破新興服務業(yè)”的思路，落實好財稅扶持政策，強勢推進服務業(yè)發(fā)展，提高服務業(yè)稅收貢獻份額，增加地方可用財力。五是大力發(fā)展“總部經濟”，吸納外埠財源。利用各種人脈關系和資源，吸引外埠大型企業(yè)集團總部來本地注冊成立分公司，擴大所得稅繳納規(guī)模，增加地方可用財力。六是大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟，充實基層財源。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財源建設，堅持效益優(yōu)先，做到落地快、投產快、見效快，壯大財源。
稅務主管、社會協(xié)管、委托代征，做到 “抓大不放小、共同促增收”。四是處理好抱“西瓜”與揀“芝麻”的關系，既要抓稅源大戶，也不忘零星稅源。五是實行“稅收直達入庫制”，減少在途環(huán)節(jié)，確保稅收及時足額入庫。六是實行征、管、查三分離的原則，杜絕稅收征管中的舞弊行為和不廉潔現(xiàn)象。
三、控制財政支出六計，共圓“用財有效”夢。一是認真貫徹落實中央八項規(guī)定和厲行節(jié)約規(guī)定，堅決控制非工資性“三化”等開支，并督查各部門、各單位嚴格按《預算法》辦理各項支出，使財政支出逐步納入規(guī)范化和法制化軌道。二是實行“零基預算法”，即對每一個單位、每一個支出項目，不論是原有的還是新增的，在安排財政支出時一律從零開始。三是“績效管理”。針對以往支出績效評價“缺失前道、偏重事后”的問題，將“績效”理念在專項資金管理上先行得到全面落實。實施專項資金的“標桿”體系、預算論證、項目論證、支付程序、支付方式、政策管理、績效評價等各個環(huán)節(jié)的全過程、全鏈條的績效管理，使專項資金更“專”，支出成效“可見、可評”成為可能。
四是“內控體系”。針對財政資金流動的所有重要環(huán)節(jié)，通過內控信息系統(tǒng)對預算安排、指標下達、審核撥付進行全過程、制度化控制。五是精減各種會議，堅持少開會，提倡開短會，做到可開可不開的會不開，不開無意義的會，壓縮會議費開支。同時堅決剎住吃喝玩樂歪風，減少乃至杜絕浪費，力戒腐敗。六是加大事業(yè)單位改革力度，將有能力創(chuàng)收的事業(yè)單位逐步推向市場，與財政脫鉤、“斷奶”，減輕財政壓力。
四、盤活財政資金六計，共圓“理財有制”夢。一是在財政資金支出安排上遵循量入為出、統(tǒng)籌兼顧、保證重點、兼顧公平與效能的公共支出基本原則。二是在財政資金撥付上應嚴格按照保工資，保運行，保穩(wěn)定的支出順序。三是用好用活財政資金，充分發(fā)揮財政資金“四兩撥千斤”作用，促進地方經濟發(fā)展。四是加強跟蹤管理，提高財政資金使用效益，定期對財政資金使用情況進行跟蹤檢查，經常了解資金的使用情況，保證資金專款專用，充分發(fā)揮資金更大效益。五是采取各種得力措施，抓緊回收陳欠財政資金，對確實無法回收的財政資金也要采取妥善辦法處理。六是有目的、有重點地把財政資金投放到那些稅高利大的項目上，提高資金使用效率。同時進一步 強化制度建設， 嚴格用制度管錢、管人、管事，確保資金、干部、工程項目“三安全”。
五、加強財政精細化、科學化管理六計，共圓“管財有法”夢。一是深化國庫集中支付改革，盡快實現(xiàn)單位采購貨物、工程和服務行為的國庫集中支付，進一步加強和規(guī)范財政收支行為。二是不斷改進和加強預算外資金管理，將一切游離于財政管理之外的預算外資金納入財政管理范疇。實行綜合財政預算，建立預算內外資金統(tǒng)籌機制，切實把預算外資金管住、管好。三是各級財政部門要積極參與社會保障制度改革，健全財政職能，切實加強社會保障基金管理，管好老百姓的“養(yǎng)命錢”和“救命錢”。四是加強國有資產管理，尤其是抓好國有資產經營管理，提高國有資產的營運效率。同時，對國有資產流失案進行公開曝光處理，有效地防止國有資產流失，確保國有資產保值增值。五是嚴格稅政管理，在一定時期內，停止一切減免稅收，規(guī)范出口退稅管理，取消稅收管理中的各種不規(guī)范作法，最大限度地減少財政收入流失。六是加強會計隊伍建設，提高會計人員綜合素質，為會計人員依法從事會計活動撐腰壯膽，切實維護會計信息的真實、可靠。
行從嚴從重打擊，決不姑息，讓那些違法亂紀者有“賊心”而沒有“賊膽”。六是財政部門在實施財政監(jiān)督過程中必須堅持廉潔自律，做到正人先正已，力戒徇私枉法。
中共群眾路線教育實踐活動工作會議18日在北京召開，中共中央出席會議并發(fā)表重要講話，引發(fā)境內外華文媒體關注。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。實現(xiàn)黨的確定的奮斗目標，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，必須緊緊依靠人民，充分調動最廣大人民的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
事實證明，群眾路線是我們取得革命勝利、社會主義建設和改革開放巨大成就的法寶。在全國人民同心共筑中國夢的新形勢下，群眾路線也是實現(xiàn)中國夢的法寶。要想讓夢想照進現(xiàn)實，黨員干部作為實現(xiàn)中國夢的領路人，能否切實踐行黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揮模范帶頭作用，對實現(xiàn)中國夢起著至關重要的決定性作用。
要實現(xiàn)偉大中國夢，黨員干部必須身先士卒，發(fā)揮先鋒模范作用，挑起重擔子，擔起重責任。在實現(xiàn)中國夢的光榮征程上，黨員干部的表現(xiàn)如何，在某種程度上決定了中國夢的實現(xiàn)效果。現(xiàn)在，一部分黨員干部身上出現(xiàn)了脫離群眾的現(xiàn)象，形式主義、官僚主義、享樂主義突出，奢靡之風嚴重，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象。對此，廣大黨員干部必須以身作則，按照xx的要求，及時“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，堅持走群眾路線，切實改進工作作風。最終贏得人民群眾的信任和擁護，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢提供堅強保證。
人人都有夢想，也有追夢的權利。夢想有更高的收入、更穩(wěn)定的工作、更好的醫(yī)療條件......這些美好的夢想，需要黨員干部帶頭實踐真正的走好群眾路線，切實將人民的利益放在第一位，為人民實現(xiàn)愿望創(chuàng)造良好的環(huán)境，讓我們的“中國夢”不再是夢。
人的光榮。
以創(chuàng)新為突破口 科學發(fā)展財政工作
2012年已經來臨，社會發(fā)展將越來越依賴知識經濟。在知識經濟時代，高素質的人力資源是經濟持續(xù)發(fā)展的必要條件。怎樣的財務人員才能迎接新世紀的挑戰(zhàn)，成為新時代的弄潮兒？個人認為，社會主義條件下的知識經濟，是與社會主義基本制度結合在一起的。因此，我認為知識經濟時代的財務人員，應緊緊圍繞五心提五力的財政工作目標，在堅持四項基本原則、擁護黨的路線、方針和政策的前提下，從以下幾方面強化綜合素質：
一、專心學知識，提升創(chuàng)新力
一是掌握廣博的知識。精通專業(yè)知識和相關知識，掌握電腦知識和操作技術，這是會計信息化的必然要求，熟悉有關財政政策，了解本區(qū)域生產和經營情況，掌握經濟活動分析的能力，強化書寫表達的能力。這些基礎知識的獲得將提高財務人員的觀察、分析、判斷和歸納能力。最根本的，財務人員還要具備扎實深厚的業(yè)務知識，如必須懂得財務會計、管理會計、財務管理和審計知識，同時還應掌握相關專業(yè)的知識等。
在在地做事"，客觀公正地處理會計業(yè)務，實事求是地反映區(qū)域的經濟狀況，堅守職業(yè)道德；同時，財務人員要想成為新世紀的弄潮兒，必須不間斷地學習，關注全國乃至全世界會計領域中的新信息，積極學習掌握新知識，在核算方法、財務分析方法、決策方法上有敢于開拓創(chuàng)新的勇氣，積極準確地向領導提供會計資料、財務分析和預測，提高管理的水平和效益。
二、細心做業(yè)務，提升戰(zhàn)斗力
擁有信息的整理分析能力。 單位的很多業(yè)務都與會計信息緊密相連，有業(yè)務的發(fā)生就有會計信息的'產生。一個健全的財務系統(tǒng)每天都產生出許多數據，快速地為單位管理者提供合適的、最新的、基于時間更新的信息。隨著科學技術和通信技術在財務管理上的普及應用，財務分析將成為會計工作的主流，財務人員的職責也主要是搞財務分析，通過對數據的不斷整理、分析，從而提高會計信息的質量?？梢哉f，在知識經濟時代，重要的不是獲取信息的能力，而是對信息的整理分析能力及快速作出反應的能力。知識經濟時代的所有經濟活動都將伴隨著一個學習的過程，單位本身就是一個學習機構，整個社會生活的知識化、智能化要求財務人員必須堅持學習，做到活到老、學到老，以適應知識時代的需要。應從以下幾個方面去做好財務人員的素質教育，加強職業(yè)道德和自身修養(yǎng)，提高財務人員的綜合素質。
三、耐心解難題，提升執(zhí)行力
經濟在不斷發(fā)展，財務工作也要不斷完善，要提高我們的工作能力自身必須加強學習，提高專業(yè)技術水平。態(tài)度不夠積極，是造成財務人員執(zhí)行力弱的主要原因，態(tài)度是內心的一種潛在意志，我個人認為還是一種心情、思想、責任感的一種表現(xiàn)，從根本上來說我們財務人員要轉變工作態(tài)度，隨時保有一顆積極向上的心。只有個人能力提高了，工作態(tài)度有所改觀，才能認真地釋難解疑，才能積極主動地去做好本職工作，從而提高自身的執(zhí)行力。
四、誠心構和諧提升凝聚力
財務工作中所體現(xiàn)的凝聚力是通過實施有效的財務管理方法及其他相關措施，促使財務人相互影響，從而實現(xiàn)其財務管理目標，作為一名財務工作者，應當主動與領導和同事溝通，協(xié)調關系，相互接納、相互合作、相互理解、相互信任，營造和諧的團隊氛圍，齊心協(xié)力，為共同發(fā)展努力。
五、靜心淡名利，提升影響力
所從事工作的要求，盡自己的責任和義務干好本職工作。二要依法辦事。按照財會法律、法規(guī)、規(guī)章制度規(guī)定的程序和要求辦理財會事務，做到實事求是，客觀公正，保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。三要廉潔清正。財務人員要愛惜自己的身份，珍惜自己的品格，要有高尚的情操和優(yōu)良的品質，在市場經濟的大潮中保持潔身自好，決不利用職權徇私舞弊，貪污腐化。四要嚴謹務實。應有艱苦奮斗、儉樸節(jié)約、精打細算、勤儉持家的傳統(tǒng)美德。應當熟悉本單位的生產經營和業(yè)務管理情況，運用掌握的會計信息和技術方法，為改善單位內部管理，提高效益服務。五要誠實守信。誠實守信是中國人的傳統(tǒng)美德，財務人員更應具有這種美德，并在工作中自覺維護會計信息的真實可靠，財務人員在工作中掌握大量真實可靠的信息，有些決策資料、技術資料、經濟數據的泄露將使單位遭受不可估量的損失，優(yōu)秀的會計人員一定要注意自己的言、行，守口如瓶，保守秘密。
財政監(jiān)督檢查崗工作心得體會
一、關于財政管理與財政監(jiān)督的關系。我認為其為皮與毛、肉體與骨骼的關系。皮之不存，毛將焉附？因此沒有財政管理也就無所謂財政監(jiān)督。沒有骨骼的支架，肉體就會軟弱無力，因此有財政管理就需要財政監(jiān)督，財政管理要通過財政監(jiān)督來實現(xiàn)。財政乃庶政之母。政治上財政是國家政權活動的重要組成部分，經濟上財政是政府調控經濟運行的重要手段。隨著政治高度文明和社會經濟快速發(fā)展，財政成為政府管理經濟和社會事務，進行宏觀調控的核心，愈來愈呈現(xiàn)出關鍵、緊要的作用。
隨著社會主義市場經濟體制的逐步建立與發(fā)展，市場多元化、利益格局化、決策分散化已成為歷史的必然，客觀上要求政府的財政必須進一步強化監(jiān)督功能，以規(guī)范財經秩序，確保國家利益。尤其是在財政管理由直接管理向間接管理，微觀管理向宏觀管理，政府職能必須相應作重大調整的過程中，加強財政監(jiān)督，意義十分重大。財政監(jiān)督作為財政管理的有機組成部分，貫穿財政運行和預算執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)，是實施財政政策、實現(xiàn)宏觀調控目標、規(guī)范財經秩序的重要保證，是國民經濟的"監(jiān)測儀"和"預警器"。
二、關于財政監(jiān)督的內涵與功用。財政監(jiān)督是國家為
保障財政分配活動正常有序運行，對相關主體的財政行為進
行監(jiān)控、檢查、稽核、督促和反映的總稱，具體是指財政機關對行政機關、企事業(yè)單位及其他組織執(zhí)行財稅法律法規(guī)和政策情況，以及對涉及財政收支、會計資料和國有資本金管理等事項真實性、合法性、效益性依法進行的監(jiān)督檢查活動，包括預算執(zhí)行、稅收征管與解繳、財務會計、國有資本金基礎管理等方面。因此財政監(jiān)督是財政分配活動中所固有的功能，是實現(xiàn)財政分配基本職能的根本舉措，是確保財政分配符合國家意志的重要手段。
當前人們對財政監(jiān)督職能的重要性認識不足，在財政管理中突出表現(xiàn)在：重金錢輕實物，重使用輕管理，重分配輕監(jiān)督，重撥付審批輕追蹤問效。在財政監(jiān)督領域，突出表現(xiàn)為：重收入監(jiān)督、輕支出監(jiān)督，重外部監(jiān)督、輕內部監(jiān)督，重預算內監(jiān)督、輕預算外監(jiān)督。認識上的偏差直接導致財政支出約束不嚴，控制不力，資金使用效益不高，鋪張浪費現(xiàn)象嚴重。
當前財稅干部隊伍主流是好的，絕大多數干部經受得住誘惑與考驗，尤其是通過開展"三講"、踐行"三個代表"、保持共產黨員先進性教育等政治理論學習和具體用以指導實踐，財稅干部隊伍整體素質明顯提高，加強內部監(jiān)督與自覺接受外部監(jiān)督的結合情況越來越好。
上述三個當前狀況表明：財政監(jiān)督伴隨著各項財政活
動，在現(xiàn)實生活中充分發(fā)揮著其預警、監(jiān)控、評價、糾偏、制裁和反饋六大職能，對國民經濟和社會發(fā)展起著保駕護航的作用。財政監(jiān)督工作在保障重大財稅政策的貫徹落實，維護全局利益和社會公共需要，整頓和規(guī)范市場經濟秩序，確保財政機制的有效運行，促進財稅規(guī)章制度的健全和完善，推進財政管理體制改革與創(chuàng)新，防范財政風險，制衡權力失控，促進廉政建設，遏制腐敗行為，純潔干部隊伍等方面，成績顯著，富于實效。
客觀事實證明：什么時候財政監(jiān)督充分發(fā)揮了作用，我們的事業(yè)就健康發(fā)展，我們的社會就不斷進步，我們的干部就廉潔奉公；反之，我們的事業(yè)就舉步維艱、社會就停滯不前、干部就容易違法犯罪。
療衛(wèi)生、民政優(yōu)撫、社會保障、農業(yè)綜合開發(fā)、扶貧等財政資金的使用能夠產生良好的社會效益，實現(xiàn)財政性資金使用效應的最大化、最佳化。
檢查技術分為審閱法、核對法、復算法、查詢法、比較法、分析法，按檢查數量分為詳查法、抽查法）和檢查客觀事務（具體分為盤點法、調節(jié)法、觀察法、鑒定法）的方法，有調查、取證法，有傳統(tǒng)的查帳方法，有現(xiàn)代管理技術綜合運用法。全面掌握和正確運用各種財政監(jiān)督方法，并根據工作實際不斷更新，對于取得充分、適當的監(jiān)督檢查證據，形成最終的檢查結論，出具正確的檢查報告至關重要。
提升形象上水平，科學理財促發(fā)展
沒有規(guī)矩，不成方圓。“講規(guī)矩”、“講哈數”就是要求我們廣大黨員干部要崇法度、尊制度、講正氣、聚合力、謀發(fā)展、促跨越。我的個人理解就是做事要有標準，為人要有準則，以求達到發(fā)展與跨越。 “講規(guī)矩”有利于我們財政干部保持純潔性，克服人性弱點，培養(yǎng)人格魅力；有利于我們財政所內部的團結與和諧；有利于激發(fā)廣大干部職工的工作積極性，為崔壩鎮(zhèn)的發(fā)展做出更大的貢獻。
落實“講規(guī)矩”精神，對于我們鎮(zhèn)財政干部來說就是要堅持嚴格依法理財，強化預算模式，加強支出控制，深化財政四項改革，理順財政財務管理秩序圓滿完成財政各項工作任務，實現(xiàn)財政收支平衡，為我鎮(zhèn)經濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展提供有力保障，為崔壩的跨越式發(fā)展保駕護航。
重服務，抓業(yè)務，搞好新時期下的財經工作。按照“鄉(xiāng)財縣管，鄉(xiāng)用”的管理模式，本著“保工資，保重點，保穩(wěn)定，求發(fā)展，保平衡”的目標，堅持積極的財政政策，嚴格依法理財，強化預算約束，加強支出控管，深化財政四項改革，理順了我鎮(zhèn)財務管理秩序，以確保圓滿完成財政各項工作任務，實現(xiàn)財政收支平衡，為我鎮(zhèn)經濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展提供有力保障。
護了農民利益?？朔磺欣щy，采用“一折通”的形式，將各種補貼資金xx萬元直達xx戶農戶手中，并將各種補貼資料整理裝訂成冊已備查閱。在上級主管部門的指導下，嚴格執(zhí)行各項補貼政策繼續(xù)搞好財政與編制政務公開，講文明、樹新風，對兄弟單位及辦事群眾開展人心周到的服務，提升財經所干部的文明熱情新形象。
強制度，促改革，強化財政管理。人都有貪婪、自私、嫉妒、虛榮等一系列人性的弱點，要克服這些弱點，必須內外兼修，除了自身要修身養(yǎng)性、陶冶情操、堅強意志，還需要制度規(guī)范的約束。建立健全各種制度，強化財經所內部管理，規(guī)范財政機關運行。新的財政所人員多，事情多，業(yè)務要求高，政策性強；又位處國道和xx市的xx，一言一行，關系本鎮(zhèn)形象，據此，財經所先后制定了《財經所機關管理制度》、《來人來訪接待制度》、《財務管理制度》、《政務公開制度》、《車輛管理制度》等各種制度十多項，用制度約束各種行為，規(guī)范了單位秩序。做好國庫集中支付工作。嚴格執(zhí)行“一支筆”審批和內部牽制制度。堅持撥款按預算，用款按計劃，審批按程序，支付按流程。嚴格執(zhí)行備用金管理制度，控制現(xiàn)金流量。確保資金使用安全。
嚴格執(zhí)行“收支兩條線”管理。加強非稅收入及其他資金的管理。加強專項資金管理，做到?？顚Ｓ谩４_保了清晰、準確反映不同會計年度、不同項目的資金來源、使用和結存情況。按照要求接受審計的項目必須送審。加強支出管理，嚴把原始憑證審核關。加強債務管理，做好歷年老債務的清理登記工作，建立債務管理臺帳。村級老債務已全部化解，政府債務已實行全面清理造冊，動態(tài)管理。
規(guī)范政府采購。凡納入采購目錄中的商品全部實行政府采購，登記政府采購臺帳，政府采購計劃執(zhí)行與年初部門預算采購預算保持基本一致。加強國有、集體資產管理，防止國有、集體資產流失，添置、處置國有、集體資產必須先按程序報批后方可實行。
辦實事，謀發(fā)展，再創(chuàng)新業(yè)績。在新的一年里，我將帶領全所干
部職工“懂規(guī)矩”、“講哈數”、全面落實黨建經濟會議精神，積極去為兄弟單位和百姓辦實事、辦好事，把事情辦事辦好，爭取新的成績。一是帶領財經所全體黨員干部，積極爭創(chuàng)市先進基層黨組織、爭創(chuàng)省級文明單位、檔案管理省一級，財經業(yè)務管理爭先晉位。二是積極爭取財政政策，一事一議資金xxx萬元、搞好資金調度，確保重點項目的實施。三是完成鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府、主管局安排的其他中心工作。與此同時，我們還將積極爭取資金，維修辦公樓、職工住宿樓xxx平方米；積極爭取資金，置換小汽車x輛，以確保惠農政策、資金調度的落實。
在新的一年里，我將帶領全所干部職工“懂規(guī)矩”、“講哈數”、全面落實黨建經濟會議精神，積極去為兄弟單位和百姓辦實事、辦好事，把事情辦事辦好，爭創(chuàng)新的成績來迎接黨的的順利召開。為崔壩的跨越式發(fā)展貢獻自己的一份光和熱。
基層財政干部培訓班學習心得體會
按照財政部對基層財政干部培訓工作的統(tǒng)一安排，我于2016年10月22日至10月25日參加了財政部在福建省漳州市舉辦的為期4天“2016年基層財政干部培訓班”學習。聆聽了國農改辦丁主任、財政部條法司王司長、駐財政部監(jiān)察局秘局長、財政部信息網絡中心趙處長和廈門國家會計學院袁教授的授課，學習了內蒙古、江蘇、浙江、山東、湖南等5省在基層財政管理工作方面先進的管理經驗和成功的工作舉措，使自己進一步豐富了知識，增長了見識，開闊了眼界，拓寬了思路，提升了基層財政管理理論水平，對我在今后的工作中更好地履行好崗位職責起到積極而長遠的影響。現(xiàn)就此次學習培訓談幾點體會：
一、學習培訓富有特性
一是學習培訓針對性強。對于此次學習培訓，針對性強是我們每一個參訓學員共同的感受。每一個專題都是我們基層財政干部當前欠缺和亟待了解掌握的新知識、新理念。我們全體學員都特別珍惜這來之不易的學習培訓機會，至始至終大家都是以飽滿的熱情、扎實的作風投入到學習之中，較為圓滿地完成了此次學習培訓任務。
二是學習培訓內容豐富。此次學習培訓內容豐富、涉及面較廣。我們既學習了當前農村綜合改革、依法行政依法理財、財政廉政建設、財政信息化建設等知識，也學習了語言藝術和溝通技巧，不僅使我們從宏觀上對什么是依法行政依法理財有了新的理解和認識，而且對農村綜合改革和管理有了全新的了解和認識，強化了緊迫感和責任意識，在科學運用溝通技巧等方面也是受益匪淺。
三是學習培訓安排科學合理。此次學習培訓雖然時間短，但教學安排緊湊高效，培訓內容科學合理，高層次的師資水平和濃厚的學習氛圍，給我們很多感觸和啟發(fā)，也促使我從不同角度去總結工作、分析不足和研究解決問題。
二、學習效果明顯
一是思想認識有了新的轉變。通過這次學習，將我過去在學歷教育、在職教育中學過的知識進行了融合，對一些現(xiàn)實問題進行了深層次思考，對相關問題有了更深刻的理解，使自己職業(yè)理念得到提升，視野得以拓寬。通過對《財政權力運行廉政風險分析及防控對策》等的學習，從理論層面提高了財政權力在預算分配、預算執(zhí)行、資金管理等等方面客觀存在廉政風險的認識，加深了對財政管理法律規(guī)范和財政干部職業(yè)道德規(guī)范的辯證關系的理解，知道如何遵守法律法規(guī)，如何利用法律規(guī)范促進職業(yè)道德建設，如何利用職業(yè)道德規(guī)范彌補法律法規(guī)的不足。在思想上改變了過去那種自我滿足、自我感覺良好的思維習慣和方式，形成了在對比中尋找差距、看到不足。通過《語言藝術和溝通藝術》的學習，懂得了領導科學和領導藝術的一些基本常識，掌握了一些管理、溝通、協(xié)調及談判的技巧。
財政干部，不僅要有較高的政策水平，而且還要有過硬的業(yè)務能力，不僅要會“抬頭看路”，更要能“低頭拉車”。
三是工作思路有了新的拓展。如何加強財政資金監(jiān)管，這是我們財政干部職能職責，也是財政干部應該予以思考探索和亟待解決的關鍵環(huán)節(jié)。工作中要通過追蹤問效把資金的使用與建設項目有機銜接，加強項目和資金事前監(jiān)控、事中把關、事后評價機制，充分利用金財工程信息網絡，實行國庫集中支付，進行事前事中事后的全過程監(jiān)控，最大限度地管好用好財政資金，才能確保專項資金使用的安全、有效。
三、今后努力方向更加明確
通過這次學習培訓，使自己對今后學習、工作、生活的方方更為明晰。
一是要進一步加強學習，提高素質能力。黑格爾說：“沒有目標，一切行動都沒有價值?！蔽疑钪?，學習永無止境，只有確立了一個明確的學習目標，沉下心來，充分利用好學習機會，不斷充電加壓，不斷自我提高、完善，才能更好地擔當起基層財政干部的職責。特別是隨著財政體制改革的不斷深化，財政科學化、精細化管理要求不斷加強，要切實發(fā)揮好財政服務決策及發(fā)展的職能和作用，必然要求我們不斷地更新知識，掌握專業(yè)技能，拓展工作思路和方法，提升工作的主動性和創(chuàng)造性，從而不斷提高自身素質和業(yè)務能力。
二是要強化全局意識，切實履職盡責。強化全局意識，就是要求我們要有超前的思維，要有悟性，有創(chuàng)新精神，而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事，要始終保持開拓進取的銳氣。要緊緊圍繞財政工作重點，自覺適應目前形勢發(fā)展需要，關注財政改革，不斷增強使命感和社會責任感，提高自身能力素質，調整好精神狀態(tài)，為全縣經濟社會發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。要樹立單位利益第一位，局部服從整體的原則，始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，增強勇于克難攻堅的進取意識，敢于負責，勇挑重擔，鍥而不舍地推進財政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
三是要愛崗敬業(yè)，勤奮工作。學習不是目的，學以致用才是它的歸屬，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，牢記宗旨，踐行財政干部義務，增強事業(yè)心和責任感。堅持做到：一是樹立服務意識。牢固樹立全心全意為人民服務的意識，做到心里裝著群眾、凡事想著群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾，想問題、出主意、擬方案、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。嚴格遵守單位各項規(guī)章制度和內部管理規(guī)定。三是腳踏實地工作。要立足平凡，追求卓越，認真履行工作職責，聚精會神干工作，一心一意謀發(fā)展，做到“三勤四多”，即手勤、腿勤、嘴勤，多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報，遇到問題多溝通多銜接，確保各項工作落實到位。四是富有創(chuàng)新精神。要充分利用自身的優(yōu)勢，以改革的精神和創(chuàng)新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。
四是要廉潔自律，依法理財。廉潔自律，勤政為民是對黨員干部的起碼要求。我們要嚴格要求自己，認真貫徹落實黨的各項方針政策和國家的法律法規(guī)，忠實履行職責、執(zhí)行公務，依法辦事，嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法，文明執(zhí)法，不濫用權力，不以權代法，做學法、守法、用法和維護法律、法規(guī)尊嚴的模范。要打牢廉潔從政依法理財的思想基礎，注重思想提高，強化“慎獨”意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，時刻做到自重、自省、自警、自勵，嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)。
的基礎。我們在今后的工作中會充分運用好這個平臺，相互學習、相互借鑒，增進工作交流，實現(xiàn)共同提高。我也會充分運用此次所學的知識，進一步進行消化吸收，深入學習，認真領會，準確把握工作重點，在此基礎上積極發(fā)揮傳幫帶作用，搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理工作，讓更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理干部了解掌握新的理念和知識，以達到學以致用、共同提高的目的。
財政工作歷練心得體會篇十七
財政工作是當代社會中一個至關重要的工作領域，其所涉及的范圍很廣，除了傳統(tǒng)的財務與資金管理外，還需要涉及到稅收、公共財政、政府預算以及社會保障等眾多領域，可以說與國家和人民的福祉息息相關。本文將分享本人在財政崗位工作中的心得體會。
第二段：職業(yè)道德意識的重要性。
在財政工作中，職業(yè)道德意識是非常重要的，這不僅涉及到工作中的合規(guī)性和道德底線，還影響到一個人的職業(yè)形象及其在單位中的地位。在實際工作中，我特別注重切實地做到“公正、廉潔、誠實、守信”，始終保持工作的獨立性和客觀性，并在工作中時刻警醒自己，堅持從事一份公正、廉潔、合法的工作。
第三段：需要提高的專業(yè)技能。
財政工作需要涵蓋多個領域的知識，需要我們具備較高的專業(yè)知識和綜合應用能力。如稅收領域需要了解稅收政策和稅收制度，需要熟悉稅收法規(guī)和每一種稅種的計算方法。公共財政領域需要掌握財政預算、財政審計等相關專業(yè)知識，需要有一定的文件查詢和分析能力。對此，我堅持不斷提高自己的專業(yè)技能和綜合能力，經常學習和研究最新的政策和法律法規(guī)，努力做到業(yè)務熟練、能夠獨立完成日常工作。
第四段：良好的溝通與協(xié)作能力。
財政工作是一項涉及多個部門和領域的綜合性工作，需要有一定的溝通和協(xié)調能力。在工作中，我不僅需要與相關部門和單位進行溝通協(xié)調，而且還需要與同事之間進行良好的合作，共同完成工作任務。對此，我注重加強與同事的聯(lián)系，積極參加部門和單位的溝通和匯報，注重與他人交流和協(xié)作，共同完成工作任務。
第五段：總結與展望。
通過不斷學習與實踐，我深深地意識到財政工作的重要性和影響力，在這個領域中，每個人的工作都直接關系到國家和人民的生活和發(fā)展。未來，我將繼續(xù)發(fā)揚職業(yè)精神，注重規(guī)范工作行為，提高專業(yè)能力，不斷增強與他人的溝通協(xié)調、合作能力，堅定信念，勇往直前，為國家和人民的福祉貢獻自己的力量。