民工用工協(xié)議書(通用16篇)

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    民工用工協(xié)議書篇一
    乙方: ______身份證: __________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和______市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意。自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。
    第一條 本合同期限自______ 年____月____日開(kāi)始,至______ 年______月 ______日終止,其中試用期______個(gè)月。
    第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問(wèn)工作,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少______年以上。
    第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),結(jié)算期為一個(gè)季度,即酬勞每______個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定。
    第五條 甲方安排乙方每日工作______小時(shí),甲方保證乙方每周至少休息______日。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資______倍予以補(bǔ)助。
    第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn),保險(xiǎn)金額 ______萬(wàn)元/年
    第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自行負(fù)擔(dān)因病,因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,不以任何理由想甲方提出追償要求。
    第八條 甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)的法規(guī),規(guī)章,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),工作必需的勞動(dòng)工具。
    第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容。
    第十條 乙方有下列情形之一,除視為乙方違約外,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
    (1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
    (2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (3)被依法追究責(zé)任的。
    第十一條 下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)該提前______日通知乙方;
    (1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的;
    (2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;
    (3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
    第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方。
    第十三條下列情形之一,除視為乙方違約外,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
    (1)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    (2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
    第十四條 違約責(zé)任追究。如屬甲方違約,甲方需額外支付乙方______個(gè)月工資;如屬乙方違約,甲方有權(quán)扣除乙方______個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì),乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi)。
    第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除本合同,合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),本合同即行終止。
    第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失。
    第十七條 其他約定:____________
    第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方要求仲裁的。應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起______內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    第十九條 本合同未盡事宜,由甲、乙雙方自行協(xié)商。
    第二十條 本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。
    甲方負(fù)責(zé)人簽名:______(蓋章)乙方簽名:______(蓋章)
    簽訂時(shí)間:______ 年______月______日
    民工用工協(xié)議書篇二
    甲方(用人單位)名稱:
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:
    年齡:
    性別:
    戶籍所在地:
    居民身份證號(hào):。
    現(xiàn)住址:
    甲方因工作需要,同意聘用乙方為臨時(shí)用工,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)政策和規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
    一、協(xié)議期限:本協(xié)議期限為年,自20__年__月__日起至20__年__月__日止。
    二、工作內(nèi)容:甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。根據(jù)工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬:甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方工資報(bào)酬。工資標(biāo)準(zhǔn)為每月元,甲方每月15日前以貨幣形式支付工資。
    四、工作時(shí)間和休息休假:甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。因工作任務(wù)確需加班的,給予加班補(bǔ)助費(fèi),甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。
    五、保險(xiǎn)和福利待遇:
    (一)甲方為乙方辦理用工期人身意外傷害保險(xiǎn)一份。
    (二)節(jié)日福利待遇與本單位正式職工相同。
    六、勞動(dòng)紀(jì)律:
    (一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;。
    (二)按時(shí)上下班,不得遲到早退;。
    (三)維護(hù)單位形象,愛(ài)護(hù)公共財(cái)物;。
    (四)上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
    七、甲、乙雙方約定事項(xiàng):
    1、乙方必須在簽訂協(xié)議前以社會(huì)靈活就業(yè)人員身份參加社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn);若未參加醫(yī)療保險(xiǎn)的,醫(yī)療費(fèi)用自理。
    2、乙方因個(gè)人原因發(fā)生傷亡事故的,責(zé)任自負(fù)。
    八、協(xié)議變更:有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。
    (一)甲乙雙方協(xié)商同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的;。
    (二)由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議不能完全履行的;。
    (三)本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。
    九、協(xié)議終止:有下列情況之一的可單方提前終止本協(xié)議。
    (一)乙方連續(xù)曠工超過(guò)15天的,或者累計(jì)曠工超過(guò)3天的;。
    (二)乙方在生產(chǎn)工作中因主觀過(guò)失給甲方造成一定損失的;。
    (三)乙方由于患病等原因不宜繼續(xù)從事甲方安排的崗位工作的;。
    (四)乙方因其它原因提出終止協(xié)議的;。
    (五)有不可抗力出現(xiàn)致使本協(xié)議不能履行的。
    十、協(xié)議期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本協(xié)議,續(xù)訂協(xié)議手續(xù)應(yīng)在協(xié)議期滿前15日內(nèi)辦理。
    十一、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲方法定代表人簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效。
    甲方(蓋章):乙方(簽字):
    法定代表人(簽字):
    20__年__月__日20__年__月__日。
    民工用工協(xié)議書篇三
    用工單位:四川綿陽(yáng)建設(shè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)被聘用人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
    根據(jù)《建筑法》、《勞動(dòng)法》和《綿陽(yáng)市建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)用工管理規(guī)定》、《綿陽(yáng)市建筑業(yè)企業(yè)勞務(wù)工資發(fā)放制度》等有關(guān)法規(guī)規(guī)定,結(jié)合項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)管理制度及該工程建設(shè)具體實(shí)際,特簽定以下合同條款,供雙方履行:
    一、根據(jù)乙方特長(zhǎng)和自愿,擔(dān)任甲方班組的勞務(wù)人員。
    二、工資標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)技能水平,確定乙方每天工資標(biāo)準(zhǔn)為元(人民幣),實(shí)行多勞多得的計(jì)件制工資制度。
    三、甲方責(zé)任:
    1、給乙方所在班組按時(shí)下達(dá)施工任務(wù),提供生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)。
    2、乙方自行解決住宿、食堂、費(fèi)用乙方自理。
    3、對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)教育,安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    4、按時(shí)發(fā)放乙方(所在班組嚴(yán)格造表審查)工資。
    5、如發(fā)生安全事故、按安全生產(chǎn)法規(guī)進(jìn)行處理。
    四、乙方責(zé)任:
    1、接受甲方組織的法律、法規(guī)、安全教育,施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度,業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)的學(xué)習(xí),未經(jīng)培訓(xùn)不能上崗。
    2、認(rèn)真遵守項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理規(guī)定和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)。
    3、愛(ài)護(hù)室內(nèi)外及施工現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生,做文明人。
    4、團(tuán)結(jié)同志,不拿他人財(cái)物,不損壞他人及公共財(cái)產(chǎn),不打架斗毆,不違章操作。
    5、乙方因違章操作所發(fā)生安全事故,乙方應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。
    五、本合同一式二份,甲、乙雙方簽字(章)后生效,雙方各執(zhí)一份。
    甲方:四川綿陽(yáng)建設(shè)股份有限公司乙方(姓名):
    身份證號(hào)碼:
    民工用工協(xié)議書篇四
    乙方(勞務(wù)輸出單位):乙方(勞務(wù)輸出單位)____________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方),因生產(chǎn)(工作)需要,乙方向甲方提供勞務(wù)工人,經(jīng)雙方共同協(xié)商,達(dá)成如下條款:
    一、農(nóng)民工的基本條件。
    1、具有初中以上文化程度,年齡在18歲以上,有一定技術(shù)的人員。
    2、身體健康,無(wú)慢性疾病。
    3、有吃苦耐勞精神,能勝任本職工作,保證完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
    二、生產(chǎn)條件、任務(wù)和工種生產(chǎn)條件。
    1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)職工的安全生產(chǎn)(工作)勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為農(nóng)民工提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,以保證生產(chǎn)(工作)任務(wù)的順利完成。
    2、乙方輸出的安排其它工作。
    三、協(xié)議期限及組織管理。
    1、提供用工協(xié)議期限為壹年。協(xié)議期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)有不符合條件的,甲方可以退回乙方。
    2、甲方要做好農(nóng)民工的思想政治工作,進(jìn)行安全生產(chǎn)、操作規(guī)程、遵章守紀(jì)教育和技術(shù)培訓(xùn)。
    3、協(xié)議經(jīng)雙方簽字即具法律約束力,雙方必須嚴(yán)格遵守。任何一方違反協(xié)議,造成了經(jīng)濟(jì)損失,由違反協(xié)議方負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。
    4、雙方對(duì)履行協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)的違約或爭(zhēng)議問(wèn)題,可向企業(yè)或企業(yè)主管單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)組織、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。也可依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
    5、甲方做好農(nóng)民工的更換、疾病、傷、殘、亡等事故的處理。
    6、農(nóng)民工期滿或辭退離開(kāi)甲方,乙方應(yīng)督促其完清手續(xù)。
    四、勞動(dòng)紀(jì)律。
    1、農(nóng)民工必須自覺(jué)遵守國(guó)家的政策法令和企業(yè)的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程。
    3、農(nóng)民工有違紀(jì)行為,甲方按照有關(guān)規(guī)定,視其錯(cuò)誤性質(zhì)、情節(jié)輕重、損失大小、本人態(tài)度嚴(yán)肅處理。違法者由司法機(jī)關(guān)查處。
    五、勞動(dòng)報(bào)酬實(shí)行計(jì)件工資制,按多勞多得的原則辦理。
    六、保險(xiǎn)福利。
    1、農(nóng)民工因工負(fù)傷,由甲方給予免費(fèi)治療。醫(yī)療終結(jié)時(shí),由縣以上醫(yī)院出具“醫(yī)療證明書”,經(jīng)企業(yè)所在地勞務(wù)鑒定委員會(huì)鑒定,確認(rèn)為不能從事原崗位工作的,退回原藉。企業(yè)按規(guī)定發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi)。
    2、因工負(fù)傷待遇按照《遂寧市企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定執(zhí)行。
    七、協(xié)議的解除和變更。
    1、企業(yè)因外部條件或任務(wù)不足,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)展嚴(yán)重困難,確需裁減人員經(jīng)雙方同意后可解除本協(xié)議。
    2、由于不可抗力因素致使本協(xié)議書完全無(wú)法履行的可解除本協(xié)議。
    3、本協(xié)議書訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)修改后致使原協(xié)議無(wú)法執(zhí)行的可變更本協(xié)議。
    4、甲、乙雙方協(xié)商一致可變更本協(xié)議。
    八、雙方認(rèn)為需要商定的其它事項(xiàng)。
    九、本協(xié)議一式貳份,具有同等效力。甲、乙雙方各執(zhí)壹份。本協(xié)議一式貳份,具有同等效力。乙雙方各執(zhí)壹份。
    十、本協(xié)議涂改、代簽無(wú)效。本協(xié)議涂改、代簽無(wú)效。
    甲方:甲方代表:
    乙方:乙方代表:
    協(xié)議簽訂時(shí)間:年月日。
    民工用工協(xié)議書篇五
    名稱: 法定代表人:
    地址: 電話:
    姓名: 性別: 年齡: 文化程度:
    住址: 身份證號(hào):
    甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于進(jìn)一步解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款問(wèn)題意見(jiàn)的通知》規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。
    一、 合同期限
    自 年 月 日起至 年 月 日止或者 工作(工程)結(jié)束止。
    二、 工作內(nèi)容
    甲方分配乙方在 崗位擔(dān)任 職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方應(yīng)當(dāng)完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為:
    三、 工作時(shí)間
    1、甲方實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)、每周不超過(guò)40小時(shí)工作制;如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。
    2、因生產(chǎn)工作需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),甲方按規(guī)定支付工資。日加班不超過(guò)3小時(shí),月加班不超過(guò)36小時(shí)。
    四、 勞動(dòng)報(bào)酬
    甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月 日為發(fā)薪日。工資制度和分配形式按下列第 項(xiàng)執(zhí)行:
    1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,乙方完成生產(chǎn)工作任務(wù),每日工資 元,每月工資 元;
    2、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為:
    五、 勞動(dòng)保護(hù)
    1、甲方按照自治區(qū)人民政府的規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡依法享受因工傷亡待遇。
    3、乙方遵守甲方的安全規(guī)定和操作規(guī)程,不得違章操作。
    六、 其他約定的事項(xiàng)?
    七、 違約責(zé)任
    本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。一方違反本合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,依法賠償相關(guān)損失。
    八、 因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方均可以向
    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    九、 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(章): 法定代表人(簽章):
    乙方(簽章):
    年 月 日
    鑒證機(jī)關(guān)(章): 鑒證人(簽章):
    年 月 日
    民工用工協(xié)議書篇六
    (用人單位)名稱_________________________。
    性質(zhì)_________________________。
    地址_________________________。
    乙方。
    (勞動(dòng)者)姓名_____________。
    性別__________。
    出生年月________________________。
    身份證號(hào)碼_________________________。
    戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動(dòng)合同期限。
    第一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同期限采取下列第種形式:
    1、有固定期限勞動(dòng)合同本合同于_______年_______月_______日生效,于_____年_____月_____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    2、無(wú)固定期限。其中試用期自______年_____月_____日始,至_____年_____月_____日止。
    3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_(kāi)_____年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
    二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。
    三、_____和勞動(dòng)條件。
    第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的_____用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-24)。
    第五條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
    四、工資待遇和_____待遇。
    第六條乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_(kāi)____元,試用期滿后月工資(或日工資)為_(kāi)____元。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    第七條甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
    第九條甲乙雙方依法參加社會(huì)_____。
    第十條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止。
    第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
    第十二條甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
    (一)在試用期內(nèi)的;
    (二)甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    (三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
    (四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
    第十三條乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
    (一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
    (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等_____行為;
    (三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
    (五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    (六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
    第十四條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)3天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。
    第十五條期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任。
    第十六條因甲方原因解除勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    第十七條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
    八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
    第十九條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起6日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。
    第二十條甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
    第二十一條本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十二條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。
    鑒證機(jī)關(guān)(簽章)。
    法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)。
    民工用工協(xié)議書篇七
    乙方:____________________
    簽訂日期:_______年______月______日
    根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況
    第一條甲方
    法定代表人____________________
    施工工地_________________________
    地址______________________________
    第二條乙方
    性別______________________________
    居民身份證號(hào)碼____________________
    出生日期______年______月______日
    乙方工作起始時(shí)間______年______月______日
    二、勞動(dòng)合同期限
    第三條(甲乙雙方選擇適用)
    1、以完成一定工作為期限的合同
    本合同生效日期為_(kāi)_____年______月______日,乙方完成本工程乙方工種的工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
    2、有固定期限勞動(dòng)合同:
    本合同于______年______月______日生效,于______年______月______日終止,其中試用期至______年______月______日終止。
    三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
    第五條根據(jù)甲方的_______崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為本工程施工范圍內(nèi)。
    四、工作時(shí)間和休息休假
    第六條甲方安排乙方執(zhí)行(標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí))工時(shí)制度。
    甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的許可決定。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第七條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
    第八條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試,考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。
    乙方從事電氣焊、土建、水電、設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    第十條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度,乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
    六、勞動(dòng)報(bào)酬
    第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___________元或按執(zhí)行。
    甲乙雙方對(duì)工資的其他約定。
    第十二條甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,并出具工資支付憑證。
    七、保險(xiǎn)福利待遇
    第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷或死亡的,甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)______月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的,乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一______年內(nèi),直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
    八、勞動(dòng)合同的解除、終止
    第十四條甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同的應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    第十五條乙方在履行勞動(dòng)合同期內(nèi),因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容
    十、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理及其他
    第十七條、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可依法向人民法院提起訴訟。
    第十八條、本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十九條本合自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方(公章):______________
    乙方(公章):______________
    法定代表人(簽字):______________
    法定代表人(簽字):______________
    _______________年__________月____日
    _______________年__________月____日
    民工用工協(xié)議書篇八
    按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議以便共同遵守。
    協(xié)議期限為___年,從___年__月__日至__年__月__日止。
    甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_______職務(wù)(或從事_____工種的工作)。
    根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)實(shí)行不定時(shí)工作制工作和休息辦法。
    一、乙方須向甲方提供縣級(jí)以上醫(yī)院出具的體檢狀況書;
    二、乙方須向甲方提供身份證、暫住證、上崗證、計(jì)劃生育證明復(fù)印件;
    四、乙方的擔(dān)保人須向甲方擔(dān)保乙方所不能履行的義務(wù)。以上的復(fù)印件甲方存檔。
    一、工資2500元/月。自2014年2月份起,公司給予繳納五金一險(xiǎn),其中公司支付2/3,個(gè)人支付1/3。(1/3部分在每個(gè)月工資中扣除)。
    三、工資支付日為每月___日,支付方式為現(xiàn)金形式。
    一、乙方的勞動(dòng)保護(hù)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    二、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的《員工守冊(cè)》和各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,積極勞動(dòng),保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。
    三、甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行思想教育、職業(yè)道德教育、遵紀(jì)守法教育,根據(jù)工作的需要進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
    四、甲方有權(quán)對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程的行為予以處理,包括警告、扣款、直至辭退和開(kāi)除。
    一、乙方若無(wú)法出具行政職能部門所必須的相關(guān)行業(yè)證明證件,則由甲方協(xié)助辦理,費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
    二、甲方為工作需要而統(tǒng)一制工裝,其費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
    三、協(xié)議期間,乙方如辭職,應(yīng)承擔(dān)為甲方為乙方已付或應(yīng)付的相關(guān)費(fèi)用。
    一、乙方不履行協(xié)議給甲方造成損失,或者嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和本單位管理章程的,甲方有權(quán)按第七條第四款處理。
    二、乙方因觸犯國(guó)家法律法規(guī)被拘留、勞教或判刑,甲方將作開(kāi)除處理,勞動(dòng)協(xié)議隨即終止。
    三、甲方不履行勞動(dòng)協(xié)議或違反國(guó)家政策法規(guī),侵害乙方合法利益的,乙方有向相關(guān)部門申訴的權(quán)利。
    四、任何一方解除勞動(dòng)協(xié)議,必須提前一個(gè)月通知對(duì)方。
    五、乙方在協(xié)議期內(nèi),持有正當(dāng)理由,不愿繼續(xù)在本企業(yè)工作時(shí),可提出辭職,但須提前一個(gè)月書面通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效。辭職員工應(yīng)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)通過(guò)政府相關(guān)部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
    六、協(xié)議解除后,甲方不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。
    一、甲方無(wú)故辭退乙方,除應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外,應(yīng)償付給乙方違約金元。
    二、乙方擅自解除協(xié)議,除賠償甲方為其支付的相關(guān)費(fèi)用。
    本協(xié)議期滿后,如雙方無(wú)異議本協(xié)議自動(dòng)順延,順延期限為一年。
    一、乙方在協(xié)議期內(nèi)和以后,不得向任何人泄露甲方的商業(yè)機(jī)密消息。如因此造成損失的,甲方將追究乙方經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
    二、乙方在協(xié)議期內(nèi),如無(wú)故曠工,請(qǐng)假外出或住宿不在本企業(yè)未經(jīng)甲方批準(zhǔn),所有在企業(yè)外發(fā)生的一切事故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
    本協(xié)議于___年__月__日生效,甲乙雙方均不得擅自修改或解除協(xié)議。協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等約束力。
    企業(yè)之《員工守冊(cè)》和《企業(yè)勞動(dòng)合同制度》為本協(xié)議的組成部分。
    本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方(或乙方擔(dān)保人)各執(zhí)一份。
    甲方法人代表:乙方:
    蓋章:蓋章:
    日期:年月日
    范本在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,協(xié)議使用的頻率越來(lái)越高,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。寫協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編精心整理的,歡迎......
    民工用工協(xié)議書篇九
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動(dòng)合同期限
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致, 勞動(dòng)合同期限采取無(wú)固定期限。
    二、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
    1.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好,如有中途退場(chǎng)甲方應(yīng)扣除乙方勞保費(fèi),工作半年者免扣。
    2.甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。
    三、工作任務(wù):
    1.甲方安排乙方在 崗位,從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;
    2. 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
    3. 乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;
    4. 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
    四、工資待遇
    1.雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    2.甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
    3.甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資,并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    4.乙方因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇,按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行
    五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
    1、乙方必須服從甲方的管理,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程,做好安全防護(hù)工作,如有違反甲方則根據(jù)實(shí)際情況給予經(jīng)濟(jì)處罰。
    2、在施工現(xiàn)場(chǎng)必須配帶相應(yīng)安全防護(hù)用品,服從現(xiàn)場(chǎng)安全員及現(xiàn)場(chǎng)工長(zhǎng)的管理。如果不服從或與管理人員發(fā)生沖突,從而導(dǎo)致被清場(chǎng)或發(fā)生安全事故,責(zé)任全部由乙方自行承擔(dān)與甲方無(wú)關(guān)。乙方在職期間需與工友和睦相處,禁止與任何人發(fā)生任何沖突。如有意見(jiàn)可向現(xiàn)場(chǎng)工長(zhǎng)或指定負(fù)責(zé)人反應(yīng),由現(xiàn)場(chǎng)工長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。如不能解決再向甲方的負(fù)責(zé)人反映。
    3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
    (一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
    (二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
    (三)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
    4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
    (一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
    (二)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (三)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
    (四)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    (五)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
    5、如果甲方工作量不多,可隨時(shí)解除合同。
    6、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前以書面形式通知甲方,不得擅自離職。若乙方在甲方不知情的情況下自行離職則按違約處理,甲方擁有對(duì)違規(guī)者進(jìn)行辭退的權(quán)利。
    7、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的,本合同即行終止。
    六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
    1、因甲方原因解除勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    2、乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
    1、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國(guó)家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。
    2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    民工用工協(xié)議書篇十
    甲方(用人單位)名稱:
    住所:
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
    聯(lián)系電話:
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:
    現(xiàn)居住地址:
    身份證號(hào)碼(其他有效證件號(hào)):
    聯(lián)系電話:
    甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法簽訂本合同。
    第一條本合同期限類型為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限),自年月日至年月日止。其中,試用期自年月日至年月日止。
    第二條甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為,工作地點(diǎn)為。
    第三條甲方安排乙方執(zhí)行工作制(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí))。休息休假按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第四條甲方應(yīng)于每月日以貨幣形式及時(shí)足額支付乙方工資,工資(計(jì)時(shí)/計(jì)件)為。其中,試用期期間的工資為,不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資。
    第五條甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法應(yīng)繳的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
    第六條甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。
    第七條雙方約定的其它事項(xiàng):
    第八條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    民工用工協(xié)議書篇十一
    甲方:
    乙方:姓名,性別歲,年齡,身體狀況,身份證號(hào),聯(lián)系電話。
    為規(guī)范用工資金發(fā)放,明確雙方權(quán)利和義務(wù),根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)要求,制定本用工協(xié)議:
    用工協(xié)議暫定年限為一年,自合同簽訂之日起生效。協(xié)議期限屆滿或約定的解除或終止條件出現(xiàn),協(xié)議立即終止執(zhí)行。
    用工資金由現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬一次性發(fā)放到位。
    1、甲方在應(yīng)及時(shí)將乙方用工資金發(fā)放到位。
    2、甲方有權(quán)利要求乙方提供享受用工收益的相關(guān)證明資料。如乙方家庭內(nèi)出現(xiàn)有勞動(dòng)能力成員,甲方有權(quán)利終止本協(xié)議。
    3、甲方根據(jù)村集體實(shí)際收益情況和乙方實(shí)際需求變化,可適當(dāng)調(diào)整乙方用工金額,但不能違反村資金分配方案要求。
    乙方需保證其家庭成員信息真實(shí)有效,如有偽造、虛報(bào)、隱瞞等情況,愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
    1、甲乙雙方協(xié)商一致的;
    2、乙方有偽造、虛報(bào)、隱瞞家庭情況的;
    5、協(xié)議期內(nèi)出現(xiàn)出現(xiàn)重特大事件或所依據(jù)的政策變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的。
    此協(xié)議一式三份,雙方各執(zhí)一份,報(bào)備保存一份。
    甲方:乙方:
    __年__月__日__年__月__日。
    民工用工協(xié)議書篇十二
    乙方:
    為進(jìn)一步提高城市管理水平,優(yōu)化市區(qū)環(huán)境,明確責(zé)任,經(jīng)與雇傭協(xié)管員協(xié)商,本著平等、自愿的原則,制定本協(xié)議:
    一、乙方做好每天基本管理工作及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)任務(wù),月基本工資1200元。
    二、乙方要求身體健康,在工作期間,應(yīng)本著安全第一的方針,做好本職工作。甲方不承擔(dān)乙方在工作期間傷、病及其他一切意外事故責(zé)任。
    三、違約責(zé)任:乙方在工作期間,不履行職責(zé)、達(dá)不到甲方工作要求、不服從管理或行為失范帶來(lái)社會(huì)負(fù)面影響的,甲方可給予警告或直接解除用工合同。
    本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各留一份,本著協(xié)商自愿的原則,自簽字之日起立即生效。
    甲方:xx市城管執(zhí)法局乙方:
    民工用工協(xié)議書篇十三
    地址。
    身份證號(hào)。
    聯(lián)系電話。
    乙方(求職者)。
    地址。
    身份證號(hào)。
    聯(lián)系電話。
    為對(duì)雙方負(fù)責(zé),避免不必要的`糾紛,現(xiàn)就聘請(qǐng)等相關(guān)事宜,本中心與甲乙雙方為明確各自的權(quán)利與義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲、乙雙方須出示有效證件,簽訂書面雇傭手續(xù),乙方才能為甲方服務(wù)。
    二、乙方在甲方服務(wù)期間,甲方應(yīng)尊重乙方的人格,不得以語(yǔ)言、行為等方式侮辱或傷害乙方。乙方應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)份內(nèi)工作,盡職盡責(zé),如因玩忽職守操作失誤而導(dǎo)致意外人、物傷害,責(zé)任由乙方自負(fù),本公司不負(fù)任何連帶責(zé)任。
    三、甲乙雙方簽訂服務(wù)時(shí)限為20xx年月日至201年月日止。試用期為一個(gè)星期,如在試用期內(nèi),一方不滿意,可隨時(shí)終止本協(xié)議,并以實(shí)際工作日結(jié)算工資。合同期內(nèi),甲方因故不需要乙方繼續(xù)工作,應(yīng)提前一周通知乙方;乙方因故不能繼續(xù)工作,應(yīng)提前一周告知甲方。違者以三日工資賠償對(duì)方。
    四、甲方應(yīng)保證乙方每月(周)有天休息時(shí)間。如遇國(guó)家法定節(jié)假日應(yīng)給予適當(dāng)調(diào)休,不能安排調(diào)休應(yīng)按加班計(jì)算。
    五、甲方付乙方月工資為人民幣元,每月日發(fā)放,不得無(wú)故克扣、拖欠。乙方在甲方工作每滿六個(gè)月,乙方的月工資應(yīng)在基數(shù)上上調(diào)5%。
    六、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方及本中心各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。如有未盡事宜可由雙方協(xié)商解決,協(xié)商未果可由本中心調(diào)解。自行毀約者所導(dǎo)致后果與本中心無(wú)關(guān)。
    甲方(簽字)。
    乙方(簽字)。
    公司(蓋章)。
    民工用工協(xié)議書篇十四
     甲方(用人單位)名稱:
    地址:
    性質(zhì):
    法定代表人(委托代理人):
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:
    性別:
    出生年月:
    家庭住址:
    居民身份證號(hào)碼:
    甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    第一條 本協(xié)議自xx年 2 月 15 日起至xx年8月14日止。期限為6個(gè)月。
    第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意擔(dān)任 木工工作,負(fù)責(zé)甲方 維修
    的工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。
    第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    第四條 甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具及勞動(dòng)保護(hù)用品,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
    第五條 乙方每日工作4小時(shí),每小時(shí)工資6.8元。
    第六條 甲方每月 14 日和30日 以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
    第七條 因乙方個(gè)人工作效率低導(dǎo)致延長(zhǎng)工作時(shí)間屬個(gè)人行為。
    第八條 乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
    第九條 甲乙雙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議。
    第十條 若甲方情況出現(xiàn)變化,則本協(xié)議自行終止。
    第十一條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決。
    第十二條 本協(xié)議自xx年2月15日起生效,一式三份(甲方持二份,乙方持一份)。
    甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
    法定代表人或(委托代理人):(簽名)
    民工用工協(xié)議書篇十五
    (以下簡(jiǎn)稱甲方)聘用 (以下簡(jiǎn)稱乙方)身份證號(hào): ,甲方分配乙方從事 工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。
    一、協(xié)議期限:
    本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;
    其中試用期為 個(gè)月。
    二、用工約定:
    3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    三、工作職責(zé):
    2、要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤;
    4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。
    四、工作時(shí)間:
    1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的,甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。
    2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字,并做好保存,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。
    3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過(guò) 天/月,凡超過(guò)者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
    五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:
    甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。
    六、勞動(dòng)報(bào)酬:
    1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則;
    2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每月 日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資 元。
    七、保險(xiǎn)福利:
    甲方按照國(guó)家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。
    八、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:
    1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;
    2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;
    3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者;
    5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;
    6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
    7、甲方宣告解散的。
    九、其它:
    1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;
    2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;
    3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;
    4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方: 乙方:
    代表:
    年 月 日 年 月 日
    民工用工協(xié)議書篇十六
    乙方姓名:__________
    性別:_____
    電話:_________
    文化程度:__________
    身份證號(hào):__________
    緊急電話:__________
    有計(jì)劃的培訓(xùn)學(xué)徒工是企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,乙方無(wú)技術(shù)基礎(chǔ),自愿來(lái)甲方學(xué)習(xí)技術(shù),甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守。
    第一條、限期和學(xué)習(xí)內(nèi)容
    2.學(xué)習(xí)技術(shù)內(nèi)容____________________
    3.學(xué)習(xí)期滿必須在本店工作_______年,從________年________月_______日到_______年_______月_______日止,到期乙方可以繼續(xù)在甲方處工作,按正式員工簽訂勞動(dòng)合同。
    第二條、學(xué)徒期間待遇
    1. 乙方在甲方學(xué)徒期間保底工資為_(kāi)_________ 月。
    2.該工種技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)為_(kāi)_________元,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職需支付培訓(xùn)費(fèi)用,超過(guò)約定時(shí)間離職則由公司負(fù)擔(dān)費(fèi)用。
    3.每月扣除10%的保底工資額作為學(xué)徒押金,共扣10個(gè)月,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職則押金不予退回,超過(guò)約定時(shí)間離職押金返還。
    第三條、乙方義務(wù)責(zé)任
    1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范。愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
    2.要尊敬師傅,團(tuán)結(jié)同事,服從管理,聽(tīng)從指揮,工作中要任勞任怨,能吃苦耐勞。做到:眼勤、腿勤、手勤,工作期間不得吵鬧斗毆,更不準(zhǔn)酗酒鬧事。
    3.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和技術(shù)工藝流程。保養(yǎng)好使用的設(shè)備、工具,損壞設(shè)備及配件、工具應(yīng)按規(guī)定賠償。
    4.要按時(shí)上下班,不準(zhǔn)遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請(qǐng)假,要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛(wèi)生,干活在前,休息在后,創(chuàng)造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境。
    5.要虛心學(xué)習(xí)各項(xiàng)技術(shù),不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    第四條、甲方責(zé)任;
    1.甲方為乙方提供設(shè)備、用電、工具、安全防護(hù)裝置。
    2.甲方按員工標(biāo)準(zhǔn)為乙方提供食、宿條件。
    3. 甲方為乙方提供工資及公司所規(guī)定的福利待遇。
    4.甲方在乙方學(xué)徒期間,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及技術(shù)提高程度,給予晉升適當(dāng)工資。
    第五條、違約責(zé)任;
    1.如甲方未能履行協(xié)議中的責(zé)任,乙方可以提出。如屬實(shí),可給予解決或補(bǔ)償;
    2.學(xué)徒期間發(fā)生意外事件,不屬乙方責(zé)任造成離崗、調(diào)崗或辭工,可根據(jù)情節(jié)退還押金;
    第六條、本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂之日起生效。
    甲方蓋章:__________
    乙方簽名:__________
    簽訂日期:_________年_________月__________ 日