通過總結，我們可以發(fā)現自己的成長軌跡，為自己的發(fā)展提供指引和借鑒。要寫一篇較為完美的總結，首先需要明確總結的目的和要求。在下面列舉了一些關于總結的優(yōu)秀范文，希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和借鑒。
下基層駐農村工作總結篇一
按照市委政府上級領導和鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府“十百千萬”干部下基層駐農村工作要求和部署。一年來，我以“三個代表”重要思想和xx屆三中全會精神為指導，在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確領導和支持下，充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，致力于加強村級班子建設，增強村級集體經濟，增加農民收入，積極開展駐村工作，較好地完成了各項工作任務，受到了群眾的擁護和好評，現將一年的。
工作總結。
如下：
良好的基礎工作時干好工作的前提。駐村后，為吃透情況，理清工作思路，認真搞好摸底調查，一是：嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不吃請、不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村要求住得下，做到了心入、身入、深入群眾。二是：通過去訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農民面對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。
今年上半年的“兩委”換屆選舉是今年駐村工作的重要任務，是一項政策性、法律性、程序性極強的工作，為選出政治素質好、愿為群眾服務、能帶領群眾至富的能人擔任村主要領導職務，我們本著“嚴格依法辦事、堅決杜絕漏洞”的原則，精心組織，周密部署，積極協助精心挑選和物色優(yōu)秀村干部候選人，要求村選舉委員會在選舉工作中自始至終嚴格做到：=、堅持公開、公平、公正的原則，依法指導選舉；=、嚴格依照政策、法律審查候選人資格；=、認真做好選舉前的宣傳教育工作。=、認真組織做好民主測評、推薦工作。使群眾能真正選出他們信賴的新一屆村委會領導班子；=、加強選舉的檢查指導，嚴格依法選舉。從推選村民選舉委員會、選民登記到預選、正式選舉，做到一個步驟不省略，一個細節(jié)不忽視，發(fā)現問題及時解決，確保選舉公正合法?！皟晌睋Q屆選舉工作的圓滿完成，為村的社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展提供了強有力的組織保證。
為切實把這項工作做好做實，我和其他人員一起，充分利用廣播，宣傳單等宣傳黨委和政府在新型農村合作醫(yī)療的制度改革，挨門逐戶幫助群眾排除心理障礙，澄清糊涂認識，動員群眾積極參加合作醫(yī)療。使全村參加合作醫(yī)療人數，占總人數的==。真正使農民看病能報銷了，有了好的身體才能早日實現小康社會進步。
一年來，我們圍繞建設“五個好”村支部目標，堅持學教活動結合，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要。一方面召開干部、黨員會議組織學習“三個代表”重要思想和xx大四中全會精神嚴格按照駐村要求職責制度，另一方面本著“勤奮辦實事，廉潔樹形象”的原則，一心為農民辦事的宗旨，并與當地黨員干部群眾舉行座談，相互交流主題活動。
心得體會。
傾聽群眾的心聲了解當地經濟發(fā)展情況、村情民意以及駐村工作情況。鼓勵村黨員干部群眾克服困難樹立信心共同推進村各項事業(yè)全面發(fā)展。
通過一年的駐村工作，我深深體會農村工作的繁雜，農民的困苦，真正了解了群眾的心聲，思想受到了升華，經受了磨礪，得到了鍛煉，能力得到了提高，工作作風得到了轉變。
下基層駐農村工作總結篇二
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展。現將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦?、取得實效?；顒娱_展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
為認真貫徹落實《關于在全縣開展干部“四下基層四解四促”活動的安排意見》和《關于對干部“四下基層、四解四促”活動進展情況進行督察的通知》文件要求，縣殘聯結合業(yè)務工作實際開展了干部“四下基層、四解四促”活動，現將活動開展情況總結如下：
一、總體情況
+++++++++++++干部共開展走訪、調研活動8次，分別走訪和調研了+++++++++++++。以業(yè)務工作為依托，在殘疾人康復、就業(yè)、教育、扶貧和社會保障等方面，截止目前，已為服務對象辦實事，辦好事支出各類資金共計13.3萬元。
二、具體內容
作為城鎮(zhèn)不同殘疾類型的殘疾人配發(fā)輔助器具，做到應配盡配。
（二）開展殘疾人居家托養(yǎng)工作。將21名智力、精神和重度殘疾人納入居家托養(yǎng)范圍內，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人。確定了10戶殘疾人家庭為幫扶對象，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益。根據大豐鎮(zhèn)高橋村10戶殘疾人家庭實際情況，變輸血式扶貧為造血式扶貧，增強貧困殘疾人自我發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的能力，每戶給予2000元補助資金，引導殘疾人家庭將補助資金用在技術掌握、投資少、見效快的種植、養(yǎng)殖等項目上，共為殘疾人補助資金2萬元。殘疾人機動車輛燃油補貼工作?，F在已完成對全縣殘疾人機動車輛燃油補助的摸底調查，共計86名殘疾人，每人補助資金260元，共計2.3萬元，燃油補貼資金的發(fā)放正在進行中。殘疾人危房改造工作。對全縣六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人危房改造的情況已經完成了住戶調查，共計62戶，年底前將補助資金全部發(fā)放到殘疾人手中。
三、扶貧幫困
策，還為每戶送上了300元的慰問金。二是縣殘聯結合業(yè)務工作，開展殘疾人居家托養(yǎng)，為21名智力、精神和重度殘疾人補助托養(yǎng)資金，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人，居家托養(yǎng)篩查工作還在進行中，補助資金將在篩查結束后發(fā)放到殘疾人手中。三是開展結合實際，聯合+++++、+++++++++開展“基層黨組織助殘扶貧工程”，分別在高橋村、西力克特村、縣良種場村確定了30戶殘疾人家庭為幫扶對象，每戶給予2000元補助資金，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益，現已發(fā)放扶持資金2萬元，其余4萬元已到賬，十一月初將發(fā)放到殘疾人手中。四是縣殘聯干部深入到大豐鎮(zhèn)高橋村為開展結對幫扶，每名干部確定了2戶幫扶對象，建立了長效幫扶機制，還為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅。
四、典型案例
9月9日，+++++++++全體干部到大豐鎮(zhèn)高橋村開展干部“四下基層、四解四促”活動。+++++對++++開展送康復、送幫扶為主要內容的活動，為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅，還向10戶貧困殘疾人家庭發(fā)放了發(fā)放了共2萬元的“助殘扶貧”補助資金，用于支持殘疾人發(fā)展種植和養(yǎng)殖業(yè)。縣殘聯5名干部與這10戶貧困殘疾人家庭結成對子，實行定期聯系，長期幫扶，從而建立了幫扶長效機制。干部“四下基層、四解四促”活動是一項長期的、為民務實的工作，+++++今后還將在高橋村陸續(xù)開展各項活動，切實為各族群眾辦實事、辦好事。
3
根據鎮(zhèn)黨委的安排部署，從今年3月開始，我到我鎮(zhèn)xx村參加“下基層 送政策 促發(fā)展”活動。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，按照工作開展在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線的要求，結合今近日的工作實踐，淺談幾點體會。
一是每個包村干部要為群眾辦實事、好事、切實幫助所包村解決群眾看得見、摸得著的一些實際困難和問題，這樣才能與群眾做真正朋友，贏得群眾的信任。進村入戶了解情況，一家一戶串門、拉家常，群眾非常樸實，聽到村干部介紹說我們是來幫助他們發(fā)展生產的，群眾都非常高興并且很熱心，看到他們高興的樣子，我們包村干部也很欣慰。
二是通過召開村黨員會、群眾會，走村入戶，進入百姓農家，知道百姓盼望政府出臺什么的惠農政策，知道群眾有那些方面困難，通過走訪群眾，我們了解了群眾的所想所盼和生產生活需求。我們把中央一號文件，新型農村合作醫(yī)療政策等文件精神向群眾進行了深入講解，讓群眾掌握了政策。
通過這次走訪，我感受到我們要切實轉變工作作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與農民群眾聯系最密切，與農民群眾打交道最直接，為農民群眾的服務最具體，轉變作風也最重要。隨時深入農村一線，了解掌握真實情況，把握規(guī)律性，注重針對性，向領導獻言獻計，當好參謀，發(fā)揮好助手作用。保持埋頭苦干、昂揚向上的精神狀態(tài)，保持求真務實、真抓實干的工作作風，保持艱苦奮斗、敬業(yè)拼搏的斗志，努力做到全心全意為了發(fā)展，殫精竭力為民生。不斷強化落實意識，增強工作本領，逐步提高自己工作的執(zhí)行能力。
增強為農服務能力。誠心誠意為農民群眾服務，基層關切和農民需求，確定服務內容，落實服務措施，在政策、科技、信息等方面提供及時有效服務，切實為農民辦好事辦實事。努力把市場信息、關鍵適用技術、政策法規(guī)及時送到田間地頭、送到農民手中。我將以此為抓手，盡全力做好的本職工作，并結合這次活動，積極響應上級領導，以形式多樣的結對幫扶、包村服務、送政策送科技下鄉(xiāng)等活動履行自身的職責，具體了解農業(yè)生產、政策落實、農民生活等情況，多為農民群眾辦好事、辦實事、解難事。
堅持活動部署早謀劃。第一時間成立黨的群眾路線教育實踐活動領導小組。
領導小組下設辦公室，抽調精干力量，落實工作職責。結合部門實際，研制切實可行的活動實施方案，明確目標任務、具體方法步驟和具體措施。主動和區(qū)委第12督導組加強聯系，積極聽取督導組就人口計生局如何開展好教育實踐活動的意見建議。在局機關網站上及時發(fā)布開展教育實踐活動的相關動態(tài)信息；落實專人作為教育實踐活動信息員，負責活動的信息報送工作。
堅持學習教育嚴要求。及時制定《學習討論計劃》和及《集中學習考核制度》，嚴格規(guī)范黨員干部學習討論。采取一把手帶頭講黨課、學習原著、先進典型報告、觀看警示教育片、專題輔導、學習研討交流等方式組織學習，并開展理論考試。期間，開展專題討論3次，每個班子成員作專題輔導發(fā)言，黨員干部圍繞“如何樹立體現黨的群眾路線的思想觀念”、“如何堅持為民務實清廉的具體要求”等主題交流發(fā)言。嚴格考勤制度，實行簽到制，確保學習教育落實到人。
堅持征求意見全方位。通過召開座談會和個別談話、在局機關門戶網設立信箱、走訪退休的老干部老同志、深入一線問計問策等形式向全社會“開門納諫”。結合人口計生系統半年人口信息核查工作，組織局機關干部分5個小組，由班子成員帶隊深入到全區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的17個村，采取調查問卷、壩壩會交流、業(yè)務培訓等方式廣泛收集意見建議 230人次、153 條，及時整改到位18 條，解決實際困難8件，化解矛盾糾紛3起。
堅持邊學邊查邊改求實效。建立問題整改臺賬，按照問題的輕重緩急，將問題分為立即整改、研究整改等類型。對可直接解決問題立即整改，對暫時不能解決的問題，明確責任領導和責任人限時解決。針對問題“對癥下藥”，在改進工作作風方面，切實加強紀律整風、制定規(guī)章制度，對工作量化考核、明確責任。在辦公室超標準問題上，嚴格對照標準排查辦公用房使用情況，并對超標準辦公室進行調整。針對公車管理問題，制定了公車使用制度并嚴格貫徹執(zhí)行。
明、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社撫費管理使用不規(guī)范等當前工作中存在的短板問題。圍繞“少生、優(yōu)生、能生，幸福、和諧、發(fā)展”的主題，全面落實“112233”工作思路，著力打造赤-化幸福社區(qū)，大力實施人口計生惠民工程，樹立大人口發(fā)展觀念，抓好各項業(yè)務工作，全面完成全年工作目標。
下基層駐農村工作總結篇三
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展。現將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦?、取得實效?；顒娱_展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
為深入做好新形勢下的群眾工作，自去年4月份以來，**鎮(zhèn)黨委嚴格按照的統一部署，成立下基層工作隊，全面開展機關干部下基層工作。近10個月來，工作隊緊密圍繞工作重點，以幫助基層解決實際問題為落腳點，狠抓政策宣傳，注重民-意調查，以實際行動贏得群眾的擁護。現將活動開展情況總結匯報如下：
一、 活動基本情況
取融資650萬元。成功參與調處土地糾紛、山林矛盾、維權糾紛52起，為百姓解決水利問題、生活難題272件，并在村級兩委換屆選舉和防洪抗旱工作中發(fā)揮了積極作用，有效提升了機關干部走進群眾、服務基層的能力和水平，用行動密切了干群、黨群關系。
二、具體做法和成效
（一）深化認識，精心組織，做到“兩個到位”。一是思想認識到位。全縣動員大會召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速召開了下基層隊員、鎮(zhèn)村干部會議，傳達縣級會議精神，并對下基層工作進行了動員部署，使廣大黨員干部對于下基層活動的目的和意義有了更深的認識，更加自覺、積極地投身到了活動中來。二是組織保障到位。鎮(zhèn)黨委及時成立了下基層工作領導小組和辦公室，制定了具體的實施方案，印發(fā)了民情登記表，進一步明確了每個隊員下基層工作的目標任務。
一方面，通過下基層干部的入戶宣傳、發(fā)放手冊及宣傳報道等方式，提高群眾對下基層活動的知曉度和參與度；另一方面，進一步下發(fā)進村入戶文件，動員全體機關干部和村級兩委成員達成思想共識，共同參與到了進村入戶活動中來。
（三）勤于走訪，排憂解難，做到“兩個更加”。一是通過民情走訪，黨員干部對社情民-意有了更加了解。工作隊長期深入基層、深入農戶家中，積極開展訪民情、聽民-意活動，重點針對五保戶、黨員戶、問題戶、留守戶、種糧大戶、計生戶、產業(yè)龍頭戶7種典型村戶進行走訪，主動問政于民、問計于民、問需于民，了解群眾的所思所想所盼，認真做好民情日記的填寫，從而達到快速了解社情民-意的效果，使得下基層干部對“三農”問題有了更加深入的了解。二是通過排憂解難，黨群干群關系變得更加密切。工作隊員從辦好事辦實事嚴格實行“進村入戶”和“民情日記”制度。二是定期召開工作例會，及時掌握各組成員工作動態(tài)，研究解決活動中遇到的各種困難和問題。三是明確重點走訪類型。
園區(qū)建設主戰(zhàn)場，利用自身的行業(yè)知識和單位優(yōu)勢，積極為園區(qū)建設獻計獻策，為企業(yè)做好服務。在新農村建設主戰(zhàn)場主動參與到村級經濟事務中來，幫助村干部理清村級經濟發(fā)展思路，探索發(fā)家致富模式。一年來，下基層干部們紛紛結合實際、各施所長，成功為園區(qū)協調解決了供水供電、線桿遷移、土地平整、企業(yè)融資等一系列問題，在農村經濟建設等方面提出了許多專業(yè)指導意見。二是結合穩(wěn)定要求，加強政策宣傳和矛盾糾紛排查化解。政策宣傳組針對矛盾比較突出的林地糾紛、征地拆遷、社會治安、醫(yī)療救助、農田水利等問題，加大政策宣傳和矛盾化解，對訴求合理的幫助解決到位，對訴求不合理的宣傳解釋到位，對確實有困難的幫扶到位，成功解決了一大批群眾信訪上訪案件。三是結合村級換屆工作，為基層組織建設做了大量基礎輔助工作。在換屆選舉期間，各聯系村干部利用進村入戶活動契機，對各村的黨員、干部、群眾代表進行了深入的走訪溝通，及時將班子現狀和群眾思想動態(tài)反饋給鎮(zhèn)黨委、政府，在引導廣大黨員群眾正確行使權力，營造公平公正的選舉氛圍上起到了積極作用。此外，在防洪抗旱期間，下基層干部們還紛紛深入基層一線指導抗災自救，化解矛盾，穩(wěn)定群眾情緒，得到了廣大群眾的贊許和認可。
三、 經驗體會
此次下基層活動為基層群眾解決了大量民生問題，促進了社會的和諧與穩(wěn)定，同時，對下基層干部自身的思想作風和能力水平也進行了一次深刻洗禮和有效提升。通過此次活動，也讓我們總結出以下幾點經驗：
一是深入群眾才能了解民生所需?；A群眾的實際困難，老百姓所思所盼，只有我們深入基層、親臨一線才能真正了解。在此次下基層活動中，為掌握熟悉全鎮(zhèn)的村情社貌，全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨，下基層干部們走村訪戶，走進田間地頭，訪貧問苦、訪賢問能、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到當前農村的問題主要集中在于：農田水利基礎薄弱，林地糾紛問題突出，因病致貧成為家庭貧困的主要因素，農民種植、養(yǎng)殖缺乏信息和技術，村級集體經濟相對薄弱等等方面，為給群眾提供有效服務打下基礎。
領域起到了四兩撥千斤的作用。
三是用心服務才能滿足民生所需?；鶎庸ぷ魈魬?zhàn)性更強，靈活性更大，有能力做好機關工作，也不一定能做好基層群眾工作，那種走過場、糊任務的思想不僅做不好工作，更會給黨委、政府抹黑。要做好基礎工作，唯有帶有濃厚的感情，帶著持久開展的思想。此次活動正是因為下基層干部們用心用情，主動將自身專業(yè)知識傾注在基層問題上，主動圍繞黨政中心大局和群眾需求來抓問題、辦實事，才真正為群眾提供了大量實實在在的幫助和服務。
下基層活動是一項長期幫民、為民的服務性活動，它為密切黨群關系，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。為讓活動發(fā)揮更長遠的效益，下一步，我們將進一步探索建立長效機制，鞏固活動成果，對活動中好的做法進行推廣，讓下基層、解民困、促和諧成為機關工作的常態(tài)。
為認真貫徹落實關于開展“聯系群眾、服務群眾、促進發(fā)展、促進和諧”主題活動要求，進一步轉變干部作風，深入基層，服務群眾，加快發(fā)展，我局組織成立下基層工作隊，我榮幸的加入了下基層工作隊，開展下基層活動，為圓滿完成下基層任務，在這一階段工作中，我努力做了以下幾點：
一、 領會活動精神，遵守組織紀律。
通過認真學習實施方案，領會動員會精神，深刻感受到群眾工作是我們黨執(zhí)政的根本和基礎，堅定做好群眾工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度：
1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律，組織紀律，工作紀律和群眾紀律，堅持帶著深厚感情，帶著政治責任、輕車簡從下基層，突出實效搞服務，真正深入基層，把工作搞好。
增強基層工作能力，更好為群眾服務。
二、鍛煉自身能力，提高自身素質。
這次活動的主要目的之一是鍛煉年輕干部，作為參加工作不久的我，是一個難得的機會。我積極學習各項規(guī)章制度，嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”，服從組織領導，向有經驗的工作隊同志、領導學習請教，積極工作，任勞任怨，勇于提出新辦法、新思想，不畏困難挫折，學習“四個阜城”精神：
以阜城志氣強化責任意識，明確責任，深刻體會此次活動的緊迫性和重要性，全心全意投入群眾工作。以阜城風紀強化紀律意識，嚴格遵守下基層工作紀律，按要求做好群眾工作。以阜城速度強化效率意識，第一時間深入村中，積極開展工作，提高工作效率。以阜城力量強化團結意識，用心與群眾交流，真心為群眾辦實事，更好的團結幫助群眾，完成下基層工作。
三、真抓實干，深入落實，做好群眾工作。
1、帶著感情，滿腔熱情與群眾交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家，親身見面，親切交談，親歷體會，深入了解群眾的基本情況。通過跟群眾交朋友、攀親戚，跟群眾建立了感情。堅決做到“四訪四問”，切實把群眾生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清，了解他們的所需、所思、所惑、所盼，并竭盡全力為他們解決。
加群眾的安全意識；在雙節(jié)期間為村中貧苦戶送去米、油的慰問品，解決他們的生活困難，幫助各村兩委班子建立紅白理事會，完善紅白理事制度；在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動；幫助組織所包各村清理街道，消除安全隱患，增加節(jié)日氛圍。
3、帶著任務，全力以赴為群眾干真事。我高度重視這次為發(fā)展出力、為群眾服務的機會，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定兩大主題，牢記加快發(fā)展、跨越趕超的要求，竭盡全力為群眾干實事。我們所包“四街”四村涉及征地問題，我同隊員一起做群眾工作，宣傳經濟開發(fā)區(qū)、運河新區(qū)建設的大形勢，化解矛盾點；分別為“四街”四村跑辦爭取用于“兩室”建設的專項資金，現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段；為廖莊村的“兩室”活動場所制作了“五有”、“三檔”、“三上墻”的相關牌子，掛牌上墻，完善各項工作制度；為北街村年久失修的路積極協調縣交通局計劃明年修復此路；在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義，并認真記錄群眾的對新民居的想法看法，搞好調研，為下一步在鎮(zhèn)區(qū)建設新民居做基礎。
下基層駐農村工作總結篇四
根據區(qū)人社局安排，我于2014年x月x日至x月x日到xx區(qū)群工局進行為期一個月的基層實踐鍛煉，到現在鍛煉已經結束。作為一名新進單位沒有基層工作經歷的公務員，我十分珍惜這次寶貴的鍛煉學習機會，在區(qū)群工局領導的正確指導和各位同事們的支持幫助下，我認真學習，積極參與，深入思考，在各方面都有了較大的提高。下面向各位領導匯報一下我鍛煉期間的
心得體會
。
一、工作收獲及個人體驗
1、珍惜機遇，鍛煉提高
人社局安排沒有基層工作經歷的新進公務員到基層進行一月的鍛煉，目的是使我去了解基層，接近群眾，提高自己的基層工作經驗；讓我們豐富閱歷、增強能力、磨煉意志。通過鍛煉，我的基層工作經驗得到了較大的提高，懂得了如何與群眾溝通，如何處理群眾的問題，養(yǎng)成了良好的工作作風；提高了實際應用能力。密切黨群、干群關系，保持同人民群眾的血肉聯系，始終是我們黨立于不敗之地的根基。謙虛謹慎，始終擺正自己的位置，始終堅持為人民服務的宗旨，做到工作、學習上高標準、嚴要求，急群眾之所急，想群眾之所想，為民務實。
2、轉換角色，甘做小事
少講空話，多辦實事，不講條件，多做貢獻，是基層鍛煉的1 基本要求。我認為只有堅持從小事做起，扎扎實實干實事，才能達到基層鍛煉的目的。堅持從小事做起，將做小事情作為對自己的一種考驗。鍛煉期間，我積極認真的協助群工局的同事做好群眾上訪接待工作，端茶倒水，認真登記，聽其訴說，發(fā)放資料，收取文件??這些事情在外人看來似乎很瑣碎，很平淡，但我始終堅信：小事情的解決往往就是成就事業(yè)的基礎；細節(jié)決定成敗。
3、深入實踐，走進基層
“一張笑臉相迎，一把凳子讓座，一杯茶水解渴，一席良言暖心，一片誠心服務”，“高效、有序，別讓老百姓的期待在我的手中停留”，“和諧永恒，真心助民”，這是群工局工作的原則和宗旨，我始終嚴格執(zhí)行。我在群工局的工作主要是協助群工局的同事搞好群眾上訪接待工作，在這一個月期間，我參與了群眾接待30批162人次，主要涉及城鎮(zhèn)拆遷、城鎮(zhèn)規(guī)劃、工程質量、城中村等問題，例如：4月15日，xx鎮(zhèn)xxx反映征地過度費的問題；4月28日，xx鎮(zhèn)xx村村民xx反應村務賬目公開問題，5月6日，xxx居民反映城中村問題??我認真貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，心系基層，服務群眾，力所能及的解決實際問題。面對到訪群眾，我熱情接待，笑臉相迎，端茶倒水，詳細詢問他們所上訪的事情，屬于本轄區(qū)本部門的事情，積極受理，不屬于本轄區(qū)的告知不予受理原因，告知應到何處去咨詢區(qū)辦理，自己能解決的問題自己解決，自己不能解決的問題詢問領導同事，協助其他領導同事完成群眾上訪接待工作。
二、工作不足及今后努力方向
盡管這一個月時間的實踐鍛煉使我得到一定程度提高，但總的說來，時間還遠遠不夠，還存在以下幾個方面的不足：
1、能夠做到踏實肯干，但是還不能做到深入細致地思考問題。在基層工作，平時一些事務性工作做的多一些，而對總體工作、帶有規(guī)律性的問題缺乏有效的思考。一方面說明自己理論學習的主動性還不夠強，另一方面，則說明自己還沒有養(yǎng)成勤于思考的好習慣。今后工作，我要加強思考、及時總結。
2、能夠做好程序性工作，但是還不能做好開創(chuàng)性工作。領導交代的工作，日常事務性的工作一般都能夠及時完成。但是在如何開啟工作新思路、開創(chuàng)工作新局面等方面存在較大的欠缺，不能夠根據自己的專長和工作性質提出有價值、有新意的工作建議。今后，除了要做好本職工作，還要在工作中勇于提建議，善于提建議，勇于創(chuàng)新。
以上是我到區(qū)群工局鍛煉的工作總結與體會，不足之處，請各位領導和同事批評指正。
xxx
2014-x-x 3
下基層駐農村工作總結篇五
為響應區(qū)委組織部“干部下基層駐農村”的號召，駐在豐裕鎮(zhèn)的二郎村委會工作，不覺已經近五個月。在這期間，我認真以“三個代表”重要思想為指導，抱著認真學習，努力奉獻的想法，密切聯系群眾，身體力行，力所能及地展開工作，盡力做到一名村委副書記應有的作用?，F將這一時間內的工作情況和想法小結如下：
一、 基層組織建設工作。目前二郎村青壯年均在外務工，聯系比較困難，我村委積極和在外務工人員聯系，幫助他們解決各種疑難問題，定期詢問他們在外的情況，主動提供法律、技術等各方面的信息，想方設法增加他們對家鄉(xiāng)的依戀，增強他們參與家鄉(xiāng)建設的熱情。在家留守的人員多是老年人和在讀書年齡的小孩，發(fā)展年齡較大的人員入黨較為困難。我們認為，目前基層黨組織建設的問題在于宣傳渠道單一，我村已經沒有廣播，缺乏了和群眾聯系的基本工具，有政策不能講，有信息不能提供，群眾不能直接了解到我黨、政府的各方面信息，凝聚力顯得有些渙散。和在外務工人員的聯系也是較大問題，流動性大、疲于生計，對自己工作以外的事情不是很關心。我村委正在想辦法加大和在外務工人員的聯系和關心，隨時通報家鄉(xiāng)情況，讓在外人員放心，也增加他們回家建設家鄉(xiāng)的熱情。
二、 基礎設施建設工作。二郎村是個老村，靠近成渝高速公路、省級公路。由于各種歷史原因，基礎設施建設落后，群眾積極性也不高。如果基礎設施不建設好，群眾就更加不理解村委，群眾的生活水平不能提高，群眾沒有能力投入基礎建設，也就不能改善目前的經濟條件。基礎設施的建設問題陷入一個需要打破僵持的怪圈。要打破這個怪圈，就要一方面積極爭取上級有關部門的大力支持，一方面認真調查了解我村情況，發(fā)動群眾，有效、迅速的搞好橋梁、公路、提灌站等基礎設施建設，切實為老百姓的利益服務。
三、 在財務制度上，按照9月26日，鎮(zhèn)政府召開的工作會議要求，我村村委完善制訂了以下三個制度：一是關于農村非生產性財務開支的有關規(guī)定。要求村級實行零接待制度，因特殊需要，接待標準備應控制在每人10-15元；規(guī)定了村干部通訊費報銷規(guī)定。二是落實了關于農村“四項制度”建設的實施細則。即對重大村務公決制、村級事務聽證制、村級財務公示制和村干部工作報告評議制等四項制度制定了明確的實施細則，并落實了責任和相應的工作制約措施。三是落實報帳手續(xù)有關規(guī)定。按照鎮(zhèn)政府要求對“村帳鎮(zhèn)代理”實施過程中的報帳手續(xù)程序進行明確規(guī)定。
四、 農民工技術培訓和權益保護工作。我村絕大多數青壯年都在外務工，留在村里的都是年齡較大或較小的人員。在外人員文化程度普遍不高，在外工作也未能獲得相對高報酬，從事的都是低收入，高風險工作，報酬有時還不能全部拿到。我村委正在積極聯系各個部門，希望能利用年底大家回家的時候，對在外務工人員進行技術技能培訓，加大-法律常識教育，以期各方面提高農民工的素質，保障他們在外的權益不受侵犯。
五、 各類工程實施檢查工作。我村委積極完成完善各類工程實施工作，和相關部門通力合作，圓滿的完成了各類工程，并通過了檢查，也獲得各級部門的好評。我們現在需要的是上級部門在道路建設，池塘維修，提灌站的修建、變電器的更換維護上多加關心和幫助，切實解決好群眾基本的生產、生活問題。
響應在全省組織“十百千萬”干部下基層駐農村的號召駐在村委會以來，至今已近一年，在這期間，我認真以“三個代表”重要思想為指導，以“三查兩建一發(fā)展”為工作主題，密切聯系群眾，身體力行，力所能及地展開工作，起到了村委副書記應有的作用，現將情況小結如下：
一、 領導重視
對于這次下基層駐農村工作，各級政府都很重視：一月初接受完市政府組織的駐村干部集中培訓后，鎮(zhèn)又組織了我們對本鎮(zhèn)基本情況的學習。年前鎮(zhèn)領導召開本鎮(zhèn)所有派出及派入同志的座談會，會上駐村同志涌躍發(fā)言，交流自己的駐村心得與工作方法，我得到了很大的啟示。我所在單位對自己的駐村工作也很關心，由副局長及檢查所所長送自己到村里報到;春節(jié)前我局局長與其他同志又到村委會進行慰問，與村委會干部進行交流;六月，我單位三位局長又到村委會對我進行探訪，村委會五位干部也在一個星期后到我單位進行回訪。雙方進行了熱烈而友好的交流，相互學習。這一系列的活動，充分體現了組織和單位對自己的殷切期望，我絕不辜負各級政府及所在單位對這次駐村工作的重視，對本人的關懷，全身心地為發(fā)展當地村委經濟而努力工作。
二、 一年來的主要工作
(一)深入群眾，做好村情民意調研
比較好;村委經濟收入較好，可支配收入400多萬元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣金為主;6個村小組去年的可支配收入約為200多萬元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主。村民民風淳樸。到村民家中開展工作時，大多數村民都熱情有禮，精神面貌很好，村內很少看見打麻將等賭錢活動，村民工作積極性較高。
(二)認真完成鎮(zhèn)村(居)委會換屆選舉工作。
1、協助做好全鎮(zhèn)村(居)委會換屆選舉工作。3月下旬到6月底，根據鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的安排，我與另外幾位“十百千萬”駐村干部一起抽調到鎮(zhèn)換屆辦協助開展村(居)委會換屆選舉工作。主要工作有：村(居)委成員調摸底工作，一些領導講話稿、議程安排的起草，一些注意事項的布置工作，正式選舉日協助選舉工作以及一些文字材料的編印工作。通過參與整個鎮(zhèn)的換屆選舉工作，對村(居)委會選舉有了一個很清晰的認識，對農村真實情況的認識邁進了一大步。
2、做好村委會的換屆選舉工作。多次走訪村民調查摸底，做好兩委主要干部人選的物色、考察工作，當好黨委參謀，為換屆工作打好基礎。在選舉期間，做好幫忙寫員、監(jiān)票員的工作。村委會侯選干部在換屆選舉工作中在提名階段就以“兩個過半”以八成的大得票數順利當選，得到政府和群眾的好評。
(三)全力以赴，抵抗洪災。6月下旬，廣西遭遇百年一遇的洪災，我市受上游影響也經受50年一遇的洪水威協，是自98年以來最大的洪水。在6天的`洪水期間，我與村民一起巡基，同吃、同住。對發(fā)現基腳滲漏的險段也與村民一起搶險。用自己有車的優(yōu)勢，往返于堤壩與村委會、鎮(zhèn)政府之間，購買糧食、飯餐、防洪物資，搭載搶險人員，保證各方面的正常運行，使我村駐守的防洪堤段平穩(wěn)過渡到安全期。
(四)抓住機遇，做好富民強村服務。主要工作為協助村委會加強土地開發(fā)，增強農民收入。去年村委會可支配收入為400多萬元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣金為主;6個村小組去年的可支配收入約為200多萬元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主，還有少部分土地出租，收入來源數量少、形式單一?！叭r”問題，它的一個實質問題是國家和農戶的關系。
在開展全省“基層建設年”活動，干部下基層駐農村活動中，我被列為首批駐村干部之一派駐西沙城鄉(xiāng)北莊堡村，這是和縣政府以及局機關領導對我的信任和關心，也是對我的考驗，我一定不負重托，努力工作，認真完成各項工作任務，不辜負組織對我的信任。
自全縣召開實施全省“基層建設年”活動干部下基層駐農村活動動員會后，我與其他駐點干部一起參加了全市召開的組織干部下基層駐農村和開展“理想、責任，能力、形象”教育活動動員大會和培訓班的學習，通過動員會議、集中培訓和認真思考，我明確了組織干部下基層駐農村和開展“理想、責任，能力、形象”教育活動的重大意義，思想政治素質有了顯著提高。
到，開展兩項活動是建設生態(tài)文明村、率先基本實現社會主義現代化的重要保證。改革開放以來，我縣基層黨組織和廣大黨員，為我縣的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了巨大貢獻。但面對上級的要求，基層組織和黨員隊伍還存在一些不適應的地方。有的農村基層黨組織戰(zhàn)斗力不強，不能發(fā)揮應有的作用，影響了黨的路線方針政策在農村基層的貫徹落實。抓緊解決基層黨組織和黨員干部隊伍中存在的問題，使基層黨組織政治更加堅定、組織更加堅強、作風更加務實、制度更加完善；使廣大黨員堅定共產主義理想、增強執(zhí)政為民責任、提高促進發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農村、開展“理想、責任、能力、形象”教育，正是為了達到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強的針對性和重大的現實意義。
放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風上要有新的提高。
通過學習，我進一步領會了實施全省“基層建設年”干部下基層駐農村的意義，明白了“下去做什么？”的問題。在以后的工作中，我將在和縣政府的領導和指導下，著力抓好以下幾件事情：
第四，圍繞中心，服務大局。建立責任制，健全規(guī)章制度，把任務落實到人，形成“人人肩上有重擔，項項任務有人抓”的工作格局。
毛主席說過“農村是一個廣闊的天地，在那里是可以大有作為的！”，既然我們駐在農村，就應該好好要珍惜這個難得的機會，不辜負組織的信任和群眾的期望，在農村這個舞臺上展示自己的能力，把黨在農村的各項方針政策貫徹落實好，把和縣政府部署的各項任務完成好。
下基層駐農村工作總結篇六
自開展“千名干部下基層訪民情、解民憂、送溫暖、促和諧”活動的工作以來，武鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速研究方案，切實組織實施。活動開展以來，全鎮(zhèn)廣大黨員干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的?，F將本月活動開展情況總結如下：
一、基本情況。
本月活動開展積極有序，參與黨員干部共56人，其中科級干部9人、一般干部47人；宣講農村政策及相關法律法規(guī)38場，聽眾人數3560人；走訪戶數29戶，了解問題10件，收集意見建議120條，撰寫民情日記138篇；幫助聯系點篩選確立項目8個，協助解決項目建設困難3個，舉辦實用技術培訓及咨詢2場次；幫助群眾120戶，解決困難問題6個，發(fā)放慰問金及慰問品折合現金4.2元；調處矛盾糾紛7件；幫助整建黨組織22個；開展主題實踐活動15個，開展送文化下基層活動3場，贈送文體設備折合現金0.5萬元。
二、特色做法及成效。
群眾宣傳了各項民生、惠民政策，切實增強了活動成效。
二是注重宣傳，活動氛圍到位。充分利用各種媒體，多角度、多層次宣各項惠民政策、介紹各村大走訪活動進展情況，在機關制作了活動專欄，圖文并茂地宣傳大走訪活動的目的、意義和成效，著力營造濃厚的活動氛圍。同時，將面對面宣傳、解讀各項惠民政策作為大走訪活動的首要內容，向老百姓說清各項惠民政策要點，努力爭取群眾對政府工作的理解和支持。
三是嚴明紀律，活動責任到位?！叭粶?、一考核”嚴明活動紀律，確保大走訪活動取得實效。下鄉(xiāng)期間一律吃工作餐，中餐一律不得飲酒;不準在村里從事走訪以外的其他活動;不準與群眾發(fā)生沖突，注意工作方式方法，注重語言文明，真心與群眾交心、傾聽群眾意見，對群眾過激的言語要保持克制。要求干部們真下去、真走訪，不得閉門造車。嚴格活動考核，將大走訪開展情況納入機關部門的年度考核，切實提高各部門、辦公室開展大走訪活動的積極性。
武鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。
二〇一二年二月二十五日。
下基層駐農村工作總結篇七
根據關于開展“基層建設年”活動的部署，我工作組結合工作實際，以服務發(fā)展為宗旨，深入開展"基層建設年"活動，積極穩(wěn)妥、循序推進基層建設工作。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，以做好群眾工作為基礎，真正把黨的聲音和溫暖帶下去，讓群眾得實惠，自身受教育，增進對群眾的感情，為社會又好又快發(fā)展奠定堅實的群眾基礎和組織基礎。
一、基本情況
全村共167戶，人口556人。勞動力308人，黨員21人，低保對象17人，殘疾人8人。行政村址占地450畝，耕地1300畝，主要以種植小麥、玉米為主。此外，種植土豆20畝，生姜80畝，西瓜20畝，冬瓜30畝。從事商業(yè)經營10戶，家庭養(yǎng)殖戶17戶，人均收入5800元，村主要收入是靠農業(yè)和務工收入。
二、幫扶工作進展情況
戶均安排了自來水，飲水安全已得到解決；文化廣場村已于2012年投資6.5萬元建設完成已投入使用；聯村衛(wèi)生室、聯村小學僅管處于其它自然村，但鑒于該村總人口所限，只能聯合辦醫(yī)、辦學；該村已于2012年注冊了永樂農村經濟合作社；并發(fā)揮著積極作用；投資9萬元建成村街道排水溝設施，但排泄不暢通，只是需要加以清理。根據該村實際情況，工作組與村兩委班子進行共同研究，結合幫扶工作安排，制定了幫扶的計劃和舉措。 自入駐以來，我局根據計劃安排，逐步抓好各項工作的落實。
（一）強化村容村貌的整治
1、環(huán)境衛(wèi)生清理。駐村后首先展開對村內的垃圾進行清理的工作。從3月開始，利用宣傳廣播組織黨員群眾對村內垃圾排水溝進行清理。到目前為止，累計清理6次，投入資金7000余元，共清理垃圾30余噸，使村內環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改觀。清理排水溝。（暗溝400米，明溝2600米。）在經過較為徹底的清除的基礎上，建立村環(huán)境衛(wèi)生長久的日常維護和管理機制，同時，在村兩委班子宣傳帶動下，群眾逐步提高自覺維護環(huán)境衛(wèi)生意識。
2、植樹綠化。工作組與村委會籌集資金5500元， 4月份，組織群眾在村東河套共植樹1230株。目前，樹苗成活率95%。
3、村容美化。按照要求工作組對村進行環(huán)境美化，粉
刷墻壁1200平米，聘請學校退休老教師寫標語10條，宣傳畫等投入資金5000元，努力營造良好的人居環(huán)境氛圍。
4、亮化工作。工作組按要求，在村原有街道路燈的基礎上共投資56140元，對村主要街道安裝10盞太陽能路燈。該項工作已于8月底在村主街、村民中心廣場安裝完畢，為群眾晚上休閑娛樂提供了便利條件。
5、四清及凈化、按照農村面貌改造提升行動要求，對村內街道進行清理。共投入資金1.5萬元。使村容村貌得到極大改觀。
（二）幫扶貧困戶情況
結合村兩委班子，我局工作組按要求在5月份雨季到來之前分別對村低保戶王國建、常桂芝的房屋進行了改造，對兩個貧困戶的住房更換房瓦和窗戶，解決了困難戶的后顧之憂。
（三）道路硬化情況
6月份，工作組結合村委會選址對村內道路進行了硬化。經鄉(xiāng)政府招標確認施工單位，在上級投資21萬元的情況下，將該村1000米長主體道路鋪設水泥路，將道路用水泥鋪設寬3.5米，18公分厚，保障了工程質量。道路修建竣工后解決了群眾出行問題，得到群眾的好評。
（四）公共服務設施改善情況
1、通訊、通郵該項工作已經完成，通訊信號實現全覆
蓋，通郵標識固定。
2、村委會在工作組駐村后，通過召開黨員、村民代表大會決定對原有村委會地址與村民置換，對村民中心進行重建。村委會計劃投資16萬元，該工作已完工，室內裝修完畢。
3、農家書屋改造工程。由于村委會遷建，涉及到農家書屋改址。工作組駐村后與村委會協商選址，共同操辦興建。，該項工程已經竣工，室內裝修當完成。此項工程中，我局共計投入磚2.5萬塊，水泥20噸，圖書1000冊。捐贈電視機1臺，投影儀1臺，幕布1個，音箱1對。聯系企業(yè)國豐水泥有限公司贊助水泥40噸。
4、安全用電。按要求為解決村和群眾安全用電提升供電能力保障農村用電需求，計劃總投資27.73萬元，更換0.4mav配電器2臺，0.4v線路843米，jp柜2個，改造用戶390戶。該項工作于10月份施工完成。
5、組織慰問。工作組于中秋節(jié)前展開對貧困戶、老黨員進行慰問。送去了慰問金，送去黨和政府的溫暖。
為深入做好新形勢下的群眾工作，自去年4月份以來，**鎮(zhèn)黨委嚴格按照的統一部署，成立下基層工作隊，全面開展機關干部下基層工作。近10個月來，工作隊緊密圍繞工作重點，以幫助基層解決實際問題為落腳點，狠抓政策宣傳，注重民意調查，以實際行動贏得群眾的擁護?，F將活動開展情況總結匯報如下：
一、 活動基本情況
取融資650萬元。成功參與調處土地糾紛、山林矛盾、維權糾紛52起，為百姓解決水利問題、生活難題272件，并在村級兩委換屆選舉和防洪抗旱工作中發(fā)揮了積極作用，有效提升了機關干部走進群眾、服務基層的能力和水平，用行動密切了干群、黨群關系。
二、具體做法和成效
（一）深化認識，精心組織，做到“兩個到位”。一是思想認識到位。全縣動員大會召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速召開了下基層隊員、鎮(zhèn)村干部會議，傳達縣級會議精神，并對下基層工作進行了動員部署，使廣大黨員干部對于下基層活動的目的和意義有了更深的認識，更加自覺、積極地投身到了活動中來。二是組織保障到位。鎮(zhèn)黨委及時成立了下基層工作領導小組和辦公室，制定了具體的實施方案，印發(fā)了民情登記表，進一步明確了每個隊員下基層工作的目標任務。
一方面，通過下基層干部的入戶宣傳、發(fā)放手冊及宣傳報道等方式，提高群眾對下基層活動的知曉度和參與度；另一方面，進一步下發(fā)進村入戶文件，動員全體機關干部和村級兩委成員達成思想共識，共同參與到了進村入戶活動中來。
（三）勤于走訪，排憂解難，做到“兩個更加”。一是通過民情走訪，黨員干部對社情民意有了更加了解。工作隊長期深入基層、深入農戶家中，積極開展訪民情、聽民意活動，重點針對五保戶、黨員戶、問題戶、留守戶、種糧大戶、計生戶、產業(yè)龍頭戶7種典型村戶進行走訪，主動問政于民、問計于民、問需于民，了解群眾的所思所想所盼，認真做好民情日記的填寫，從而達到快速了解社情民意的效果，使得下基層干部對“三農”問題有了更加深入的了解。二是通過排憂解難，黨群干群關系變得更加密切。工作隊員從辦好事辦實事嚴格實行“進村入戶”和“民情日記”制度。二是定期召開工作例會，及時掌握各組成員工作動態(tài)，研究解決活動中遇到的各種困難和問題。三是明確重點走訪類型。
園區(qū)建設主戰(zhàn)場，利用自身的行業(yè)知識和單位優(yōu)勢，積極為園區(qū)建設獻計獻策，為企業(yè)做好服務。在新農村建設主戰(zhàn)場主動參與到村級經濟事務中來，幫助村干部理清村級經濟發(fā)展思路，探索發(fā)家致富模式。一年來，下基層干部們紛紛結合實際、各施所長，成功為園區(qū)協調解決了供水供電、線桿遷移、土地平整、企業(yè)融資等一系列問題，在農村經濟建設等方面提出了許多專業(yè)指導意見。二是結合穩(wěn)定要求，加強政策宣傳和矛盾糾紛排查化解。政策宣傳組針對矛盾比較突出的林地糾紛、征地拆遷、社會治安、醫(yī)療救助、農田水利等問題，加大政策宣傳和矛盾化解，對訴求合理的幫助解決到位，對訴求不合理的宣傳解釋到位，對確實有困難的幫扶到位，成功解決了一大批群眾信訪上訪案件。三是結合村級換屆工作，為基層組織建設做了大量基礎輔助工作。在換屆選舉期間，各聯系村干部利用進村入戶活動契機，對各村的黨員、干部、群眾代表進行了深入的走訪溝通，及時將班子現狀和群眾思想動態(tài)反饋給鎮(zhèn)黨委、政府，在引導廣大黨員群眾正確行使權力，營造公平公正的選舉氛圍上起到了積極作用。此外，在防洪抗旱期間，下基層干部們還紛紛深入基層一線指導抗災自救，化解矛盾，穩(wěn)定群眾情緒，得到了廣大群眾的贊許和認可。
三、 經驗體會
此次下基層活動為基層群眾解決了大量民生問題，促進了社會的和諧與穩(wěn)定，同時，對下基層干部自身的思想作風和能力水平也進行了一次深刻洗禮和有效提升。通過此次活動，也讓我們總結出以下幾點經驗：
一是深入群眾才能了解民生所需?；A群眾的實際困難，老百姓所思所盼，只有我們深入基層、親臨一線才能真正了解。在此次下基層活動中，為掌握熟悉全鎮(zhèn)的村情社貌，全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨，下基層干部們走村訪戶，走進田間地頭，訪貧問苦、訪賢問能、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到當前農村的問題主要集中在于：農田水利基礎薄弱，林地糾紛問題突出，因病致貧成為家庭貧困的主要因素，農民種植、養(yǎng)殖缺乏信息和技術，村級集體經濟相對薄弱等等方面，為給群眾提供有效服務打下基礎。
領域起到了四兩撥千斤的作用。
三是用心服務才能滿足民生所需?；鶎庸ぷ魈魬?zhàn)性更強，靈活性更大，有能力做好機關工作，也不一定能做好基層群眾工作，那種走過場、糊任務的思想不僅做不好工作，更會給黨委、政府抹黑。要做好基礎工作，唯有帶有濃厚的感情，帶著持久開展的思想。此次活動正是因為下基層干部們用心用情，主動將自身專業(yè)知識傾注在基層問題上，主動圍繞黨政中心大局和群眾需求來抓問題、辦實事，才真正為群眾提供了大量實實在在的幫助和服務。
下基層活動是一項長期幫民、為民的服務性活動，它為密切黨群關系，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。為讓活動發(fā)揮更長遠的效益，下一步，我們將進一步探索建立長效機制，鞏固活動成果，對活動中好的做法進行推廣，讓下基層、解民困、促和諧成為機關工作的常態(tài)。
自2011年3月14日，我局駐村工作組駐文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村以來，按照加強基層建設年活動的要求，堅持以服務駐村點農牧民群眾為根本宗旨，合理制定工作規(guī)劃，積極爭取項目、協調籌措資金，不斷改善駐村點的生產生活條件，著力解決農牧民群眾最根本、最直接、最現實的利益問題。經局黨組和我局駐村工作組的共同努力，各項工作開展順利，使駐村各項事業(yè)穩(wěn)步推進?，F將工作總結如下：
一、采取的主要做法
（一）高度重視，加強組織領導
在全地區(qū)加強基層建設年活動動員部署會議召開后，我局高度重視，立即組織召開局黨組會議，對我局開展加強基層建設年活動工作進行了安排部署。工作中做到了“三到位”：
一是領導到位。成立了以黨組成員為組長，各科室工作人員為成員的加強基層建設年活動駐村工作組，明確組長為第一責任人；二是組織到位。成立了加強基層組織建設年活動辦公室駐村工作組，安排專人專門負責具體工作和文字材料；三是資金到位。在局經費緊張的情況下，安排一定的經費，從而解決了駐村工作組所需的費用。
（二）精心制定工作方案，積極協調穩(wěn)步落實
我局駐村工作組堅持把加強基層建設年活動與扶貧開發(fā)結合在一起，結合夏瑪村實際情況，起草了《文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村開展基層建設年活動實施方案》，制定了符合該村農牧民創(chuàng)收的項目計劃，與局黨組共同研究落實項目和解決資金情況，并積極與民政、農牧、交通等相關單位協調。
（三）深入群眾，扎實開展駐村調研
工作組駐村后，嚴格按照駐村工作實施方案，扎扎實實深入駐村開展調研。在調研中，我們駐村隊員通過入戶走訪、同群眾代表座談等形式，對夏瑪村的自然狀況、組織建設狀況、經濟發(fā)展狀況、農戶生產生活狀況和社會治安狀況進行了全面細致的調查摸底。虛心聽取群眾的意見，面對面地征求群眾建議，把那些與群眾生產和生活息息相關急需解決的問題找出來，認真分析研究，并在駐村期間逐一梳理和幫助解決。工作期間，駐村工作組工作人員輪換2次，開展工作行駛里程8800公里。駐村累計開展工作108日6人次，全組與群眾同工同勞8小時2次。
（四）自身建設“三不準”、“三堅持”
個離不開”，并根據駐村的實際情況制定了切合實際的“三不準”和“ 三堅持”（即不準以條件艱苦向鄉(xiāng)村兩級政府提要求；不準借入戶宣傳調研時機在村民家中吃飯；不準以工作空閑之由打牌，堅持一切為了基層不喊口號；堅持親自下鄉(xiāng)不讓村官代勞；堅持自己做飯不吃食堂）。
（五）加強宣傳，營造氛圍
傳相結合，宣傳與發(fā)放資料相結合，對重點內容反復宣傳等方法，策劃宣傳熱點，進一步增強黨在基層群眾中的感召力、凝聚力和黨的影響力，營造了良好的工作氛圍。同時，仔細詢問各家各戶的生產生活情況。
（六）積極爭取項目資金，為民辦實事辦好事
通過爭取革吉、政府的支持和協調地縣兩級農牧部門完成了人工種草補助（600畝），分別為：夏瑪村人工種草補助、播種農機油料費補助和1萬余斤青稞種子，切實解決夏瑪村的一些實際問題，加快了夏瑪村的經濟發(fā)展。
截至目前，夏瑪村過牧橋梁、開辦飼料加工廠、革吉縣文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村青稞水磨房3個項目經上報，等待批復，還有革吉縣文布夏瑪熱雄公路等7個項目正在協調當中。
我駐村工作組積極協調組織地區(qū)住建局干部職工為夏瑪村捐款6160元；購買50條茶葉走訪慰問部分農牧民群眾；看望慰問“三老人員”、高齡老人、病重農牧民；慰問殘疾老人，并發(fā)放價值700元的慰問品；發(fā)放衣物折合人民幣450元；成員個人慰問金550元；安排車輛送患病兒童到地區(qū)人民醫(yī)院就診；協調地縣兩級民政部門，為夏瑪村解決了5噸糧食（大米和面粉）和1噸青稞。我駐村工作組還利用閑暇時間組織成員參加夏瑪村青稞播種工作和國獅公路維修測量工作。
（七）開展村務公開，加強民主管理
我駐村工作組多次與夏瑪村村干部和農牧民群眾座談，探討形成《夏瑪村合作經營組織管理章程》和《夏瑪村經濟合作組織管理規(guī)章制度》；監(jiān)督和指導夏瑪村合作經營組織進行賬目清理和財務公開；幫助夏瑪村合作經營組織建立臺帳，并對保管員和會計進行賬目培訓。要求村務公開堅持一個季度公布一次財務收支等工作情況，做到村級財務收支清楚，債權、債務明晰，實現了民主管理。
（八）實地踏勘、檢查指導安居工程質量安全
按照革吉縣有關文件精神要求，我局駐村工作組在走訪宣傳的同時，克服人員少、路途遠的困難，積極協調成員對夏瑪村3個作業(yè)組今年的安居工程情況進行統計登記，堅持誰簽字、誰按手印、誰負責的原則，確保統計真實、正確。據統計，今年夏瑪村安居房建設共計74戶，其中二組34戶，三組16戶，四組24戶。
安居工程開工建設以來，我工作組實地踏察安居工程情況12次，向施工隊明確安居工程的重要性，并從技術上加以指導，從而確保安居工程的質量。調研過程中發(fā)現安居工程建設存在的問題主要有：屋后女兒墻存在豁口、門口臺階踏步寬度不夠、屋板搭設不規(guī)范、屋頂墻體有裂紋、墻體砌筑不規(guī)范、砌體前后左右不水平、多處出現通縫和砂漿不飽滿、砌筑砂漿配比不夠、隔墻未設圈梁、圈梁被打斷、圈梁露筋、圈梁未找平等。
我駐村工作組多次實地踏勘檢查，現場指導，多次向縣安居辦反映安居工程建設中存在的問題。同時，對施工中存在的問題要求施工單位一定要認真進行整改，并對存在較大隱患的結構部位責令施工隊伍返工。
（九）堅持履行穩(wěn)定第一責任，維穩(wěn)工作
為做好中國共產黨成立90周年，西藏、阿里和平解放60周年活動期間的維穩(wěn)工作，我駐村工作組在走訪宣傳調研的同時，與村“兩委”一起對農牧民群眾進行了維穩(wěn)工作的宣傳和動員。要求農牧民群眾積極參加地、縣、鄉(xiāng)、村的維穩(wěn)工作，確保農牧區(qū)穩(wěn)定。在“3.28”百萬農牧民解放紀念日，協調鄉(xiāng)政府，組織夏瑪村村民，舉行了隆重的`升國旗儀式，并組織農牧民群眾座談，會上還邀請老干部、老黨員對廣大農牧民群眾進行了新舊對比教育。每次走訪宣傳期間都要強調和督查社會治安和維穩(wěn)工作，特別是敏感時期，引導夏瑪村農牧民構筑“村村是堡壘、人人是哨兵、放牧是巡邏、生產是執(zhí)勤”的維穩(wěn)防控體系，組織夏瑪村農牧民圍繞中國共產黨成立90周年、西藏、阿里和平解放60周年等活動做好維穩(wěn)防控工作。
二、取得的成效
們駐村工作組精心組織，認真實施，扎實工作，駐村工作取得了可喜的成效：
一是黨群干群關系進一步密切；二是該村廣大黨員、群眾煥發(fā)出求致富促發(fā)展的熱情；三是提高了農村黨員干部的思想認識，村委班子更加團結一致，其凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強；四是協助村委班子進一步建立和完善了議事決策、工作分工責任制、村級財務管理、村務公開、村民代表會議和民主評議依法治村工作規(guī)則等規(guī)章制度，強化了基層組織建設，促進了駐村工作和村各項工作的正常有效開展；五是配合鄉(xiāng)黨委、政府做好了村級班子換屆工作，配合村黨支部認真做好發(fā)展黨員工作，抓好黨員隊伍的建設，抓好黨員隊伍的培訓教育和思想教育工作，開展黨組織生活及組織專題學習，增強了黨員隊伍的整體素質，提高了村黨支部的執(zhí)政能力；六是處理好了一些“熱、難、急”問題，該村農牧民群眾關注的熱點難點問題逐步得到有效解決；七是維護了農村穩(wěn)定，村上原有的各種矛盾糾紛也逐步得到排解；八是辦了一些實事、好事，真正做到了察民情、解民憂、幫民富；九是駐村工作組的干部得到進一步的鍛煉和提高等。
三、工作經驗和體會
為突破口，建立長效機制，引導農民共同管理，共同維護，共同創(chuàng)造美好和諧的生活環(huán)境。一是要防止“形式多于內容”。在基層建設中，應作出詳細的規(guī)劃和年度計劃，并嚴格圍繞所作的規(guī)劃、計劃內容來實施，以防止只搞宣傳發(fā)動不注重實施行動的傾向。二是要防止“不聯系實際，想當然”的現象。由于受農牧業(yè)基礎、農牧業(yè)推廣水平等因素影響，基層建設工作，在制定具體方案過程中，應充分考慮村內的經濟總量、農牧民收入水平、增長速度等因素。三是要防止“一手硬，一手軟”的傾向。經濟建設和精神文明是基層建設中缺一不可的重要內容，在工作中，應做到一手抓經濟發(fā)展，一手抓精神文明，以促進基層建設和諧發(fā)展。
四、存在的問題
駐村工作在地委、行署的正確領導和重視下，在廣大干部群眾的大力支持和幫助下，通過大家的共同努力，駐村工作取得了一定的成績，基本實現了預期的目標，但是在工作中還存在一些問題，主要表現在：一是建設資金不足。村級集體經濟收入極少，上級幫扶資金有限，缺乏長效投入機制，村委會要爭取到資金也是難上加難，我局自身經費比較緊張，也無法滿足駐村建設的要求；二是自身學習還有待進一步加強，農牧區(qū)工作能力有待進一步提高；三是發(fā)展農牧區(qū)集體經濟門路不夠多，集體經濟還較薄弱。
五、下一步工作打算
在下一步的工作中，我工作組將與當地干部群眾一起克服困難，銳意進取，真抓實干，努力取得駐村工作的更大成效，主要做好以下幾方面的工作：
（一）繼續(xù)加大為農牧民群眾辦實事的力度，多渠道籌措資金，積極與農牧、民政、交通等相關部門溝通，組織協調項目落實，進一步幫助解決該村群眾反映強烈的熱點、難點問題。
（二）強化對村干部的教育培訓，組織村黨員干部學習黨的重要會議精神和黨的強農惠農政策，提高他們開展農村工作的能力。
（三）組織開展農牧民技能培訓，對該村農牧民群眾進行青稞、牧草種植、牲畜養(yǎng)殖、建筑施工等實用技能的培訓，增強該村群眾增收致富能力。
（四）協助村委排查解決突出問題，及時化解矛盾，切實維護該村和諧穩(wěn)定。
阿里地區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局
駐文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村工作組
2011年9月29日
下基層駐農村工作總結篇八
為貫徹落實中央政法委關于深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀教育實踐活動和政法委關于深入基層開展“領導包案、單位聯點、干警聯戶”活動及開展的“進千村入萬戶，聚民心促發(fā)展”作風建設主題活動的要求，推進四項重點工作，進一步密切警民-聯系，著力提升群眾安全感和滿意度，根據上級法院和政法委的要求，我院扎實開展了“走基層、訪民情、轉作風”活動，現將近段工作匯報如下：
一、明責任，提升活動的認識。為扎實開展此次活動，我院制定活動實施方案，明確了領導小組、內容方法，由院黨組書記、院長xx-x任組長，黨組副書記、副院長xx-x任副組長，其他黨組成員為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在政工室，xx-x兼任辦公室主任，院機關各庭、室、隊、局負責人和各人民法庭庭長兼任辦公室成員、活動步驟以及工作要求。同時將任務分解到各個庭室及每個干警，要求各庭室召開動員會議，加強對活動的學習，并嚴格考核，將活動納入精細化管理考評和年度考核中去，與干警晉職晉級緊密結合起來。
二、解民憂，提供優(yōu)質法律服務
1、送法下基層，服務零距離。今年xx月xx日，我院xx余名干警走出機關，深入社區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，宣傳法院工作和法律知識，為群眾提供法律服務，開展了為期xx天的“送法下基層”為民服務活動。機關干警共分為xx隊，每隊xx人，分別由黨組成員、副院長帶隊，在流動人口較多的xx、xx廣 、xx、xx、xx等地設立五個宣傳點，xx個人民法庭在各轄區(qū)內，利用趕場機會進行宣傳。各宣傳點都擺放了精心設計的法院宣傳展示板，充分展示法院近年來的工作情況和法官執(zhí)法辦案風采；發(fā)放精心編制的司法便民手冊，公開領導聯系電話。人民群眾評價道“xx-x向社會全方位公開監(jiān)督舉報方式的做法，充分體現了法院接受監(jiān)督的誠意”，公示訴訟收費標準，告知訴訟法律知識，公開監(jiān)督舉報方式；提供法律服務，認真傾聽群眾咨詢，耐心解答群眾疑難，幫助群眾解決困難。許多過往群眾駐足觀看、拿冊閱讀、咨詢問題，深受社會各界和群眾好評。xx天內，共發(fā)放宣傳資料xx余份，接受群眾咨詢xx多次，解決實際問題xx件。
源村建立扶貧聯系點，并認真開展走訪工作。活動開展以來，先后走訪群眾5000余人，走訪行政村628個，走訪人大代表、政協委員、老黨員、老干部，困難群眾、召開座談會400余次、穩(wěn)控信訪對象620人次，收集意見建議28條，及時調處糾紛240件。走訪中我院采取發(fā)放宣傳資料、警民-聯系卡、現場解答、召開座談會、以案說法等方式，普及法律常識，提高法律意識，并認真聽取群眾意見，做好民情日記，虛心向經驗豐富的人民調解員學習，拉近法院與人民群眾的距離，提高了人民群眾對法院工作的認可感和滿意度。
利用雙休日時間，三次前往距縣城xx-x多公里的xx-x奉家鎮(zhèn)橫江村，通過xx個多小時的悉心調解,雙方當事人終于握手言和，調解一起歷時xx-x年經過一審、二審、再審、發(fā)回重審的林權糾紛案。
三、暖民心，贏得群眾好評。
1、關愛留守貧困兒童。我院女法官xx-xx在辦案過程中，了解到xx-x鎮(zhèn)xx村xx家庭困難，她自發(fā)的開展關愛活動，不定期去走訪看望她。在袁桂萍的帶領下，我院的女法官xx-xx先后開展關愛工作。女法官xx-x與xx鎮(zhèn)的xx-x結成幫扶對象，女法官xx-x與xx鎮(zhèn)xx-x結成幫扶對象，女法官xx-x與xx-x鄉(xiāng)xx-xx結成幫扶對象，女法官們通過“媽媽”的角色，對關愛對象進行精神撫慰、心理咨詢、學習輔導、經濟扶助等向他們傳遞母親般的關愛。
傳文明建設。同時我院積極組織干警參加縣里組織的`“百日文明”勸道，每天安排兩名干警在東站的十字路口維持交通秩序，勸道不文明行為。
3、樹立窗口意識，傳遞法院文明。加強立案信訪窗口建設，實行來訪、咨詢、審查、立案、收費“一站式”服務，簡化立案手續(xù)，方便群眾訴訟，對于來立案信訪的群眾，特別的弱勢群眾，采用人性化關懷，審判人員坐到一張笑臉、一張板凳、一杯熱茶，為其提供“一條龍”服務，減少其等待時間，切實改變法院作風。
4、主動接受監(jiān)督，提升法院形象。為進一步改變我院工作作風，提升我院形象，我院不斷拓寬監(jiān)督渠道，積極促進司法公開。采取定期走訪和召開座談會等方式，征求人大代表、政協委員及社會各界對法院工作的建議意見；完善人民陪審員制度，讓人民群眾參與司法、監(jiān)督司法；主動邀請代表委員旁聽庭審、參與重大案件執(zhí)行，不斷增強監(jiān)督實效；開通手機短信平臺，主動將法院工作動態(tài)向社會公開；建立“網上法院”，推行法律文書上網。xx月xx日，我院開展法院開放日，邀請了老師、學生及媒體記者等30多人前來參與，通過法院開放日，讓法律的公平正義看得見。
一系列活動，干警的工作責任心的明顯增強，司法能力不斷提升，案件質量進一步提高。今年半年工作總結會上，各業(yè)務主管副院長分別就民事、刑事、執(zhí)行案件進行了個案點評，點評時，當面“揭短”，毫不保留地點出辦案中存在的問題和不足，既有案件質量的問題，也有辦案效率的問題，還指出了法律文書制作方面存在的一些瑕疵。近日，我院又開展了庭審觀摩，給審判員和書記員打分，進一步規(guī)范庭審。
四、加大宣傳、提升活動效果
加大宣傳力度。為提升“走、訪、轉”的效果，營造活動開展的良好氛圍，反映活動取得的成效，xx月xx-x日，我院召開宣傳信息調研工作專題會議，成立由院長任組長、其他黨組領導任副組長、相關庭室負責人為成員的宣傳信息調研工作領導小組，制定嚴格的獎懲制度，并制定了嚴格的獎懲措施。
五、提民調，著力提升法院形象
會責任，在最基層老百姓中樹立人民法官為民、愛民的良好形象。
xx-x人民法院
二〇一二年xx月xx-x日
下基層駐農村工作總結篇九
為認真貫徹落實關于開展“聯系群眾、服務群眾、促進發(fā)展、促進和諧”主題活動要求，進一步轉變干部作風，深入基層，服務群眾，加快發(fā)展，我局組織成立下基層工作隊，我榮幸的加入了下基層工作隊，開展下基層活動，為圓滿完成下基層任務，在這一階段工作中，我努力做了以下幾點：
一、 領會活動精神，遵守組織紀律。
通過認真學習實施方案，領會動員會精神，深刻感受到群眾工作是我們黨執(zhí)政的根本和基礎，堅定做好群眾工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度：
1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律，組織紀律，工作紀律和群眾紀律，堅持帶著深厚感情，帶著政治責任、輕車簡從下基層，突出實效搞服務，真正深入基層，把工作搞好。
增強基層工作能力，更好為群眾服務。
二、鍛煉自身能力，提高自身素質。
這次活動的主要目的之一是鍛煉年輕干部，作為參加工作不久的我，是一個難得的機會。我積極學習各項規(guī)章制度，嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”，服從組織領導，向有經驗的工作隊同志、領導學習請教，積極工作，任勞任怨，勇于提出新辦法、新思想，不畏困難挫折，學習“四個阜城”精神：
以阜城志氣強化責任意識，明確責任，深刻體會此次活動的緊迫性和重要性，全心全意投入群眾工作。以阜城風紀強化紀律意識，嚴格遵守下基層工作紀律，按要求做好群眾工作。以阜城速度強化效率意識，第一時間深入村中，積極開展工作，提高工作效率。以阜城力量強化團結意識，用心與群眾交流，真心為群眾辦實事，更好的團結幫助群眾，完成下基層工作。
三、真抓實干，深入落實，做好群眾工作。
1、帶著感情，滿腔熱情與群眾交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家，親身見面，親切交談，親歷體會，深入了解群眾的基本情況。通過跟群眾交朋友、攀親戚，跟群眾建立了感情。堅決做到“四訪四問”，切實把群眾生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清，了解他們的所需、所思、所惑、所盼，并竭盡全力為他們解決。
加群眾的安全意識；在雙節(jié)期間為村中貧苦戶送去米、油的慰問品，解決他們的生活困難，幫助各村兩委班子建立紅白理事會，完善紅白理事制度；在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動；幫助組織所包各村清理街道，消除安全隱患，增加節(jié)日氛圍。
3、帶著任務，全力以赴為群眾干真事。我高度重視這次為發(fā)展出力、為群眾服務的機會，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定兩大主題，牢記加快發(fā)展、跨越趕超的要求，竭盡全力為群眾干實事。我們所包“四街”四村涉及征地問題，我同隊員一起做群眾工作，宣傳經濟開發(fā)區(qū)、運河新區(qū)建設的大形勢，化解矛盾點；分別為“四街”四村跑辦爭取用于“兩室”建設的專項資金，現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段；為廖莊村的“兩室”活動場所制作了“五有”、“三檔”、“三上墻”的相關牌子，掛牌上墻，完善各項工作制度；為北街村年久失修的路積極協調縣交通局計劃明年修復此路；在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義，并認真記錄群眾的對新民居的想法看法，搞好調研，為下一步在鎮(zhèn)區(qū)建設新民居做基礎。
按照《中共榕江辦公室關于印發(fā)榕江縣開展“干部下基層，幫群眾，促發(fā)展，保穩(wěn)定”工作方案（榕黨辦發(fā)201140號）文件要求，我局以“關注基層，惠及民生”為主題，樹立“真誠服務人民，真心幫助群眾”的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，扎扎實實推進萬名干部下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。7月10日，局黨組組織召開了司法系統全體黨員干部職工參加的百日攻堅行動及萬名干部下基層動員大會。局長涂瑤作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。思路清晰，方法對路，工作才會少走彎路，避免走錯路。局黨組要求：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、局機關各股室處所對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。為了推動萬名干部下基層等各方面工作，我局制定各類工作方案8個。
機關還在我縣文物館前增掛了標語3副，日前正在擬籌辦萬名干部下基層活動成果圖片展和一臺文藝宣傳節(jié)目，在適時適地進行展演。
二、任務分解，落實責任
（一）排好隊。我局將萬名干部下基層的工作任務和司法行政工作年度考核目標結合起來。統籌兼顧，按照“輕、重、緩、急”的原則進行逐一排隊，并張榜公布，設定“紅、黃、綠“警示標志，隨時提醒工作人員自覺完成任務。
（二）站好位。無論是領導和一般干部職工，還是股室處所，均按照工作內容和要求落實到人。并明確目標，限時完成。實行了“局領導包片，小組隊員包戶”的齊抓共管責任機制。
（三）定好調。按照萬名干部下基層的要求，對開展全員大調研、一線大破難都定好了具體目標要求，工作措施，并把解決民生工程和幫扶工作量化到人到戶，建好了臺帳，實行銷帳收兵制。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。7月10日，“干部下基層”動員大會后，局長涂瑤就帶領工作小組的相關人員深入聯系的寨蒿鎮(zhèn)扒王村和平堡村進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，7月20日提交到了局辦公會研究。與此同時其他的領導也帶著相關股室和人員深入學校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）等進行了調研。據不完全統計，一月來累計深入基層達102人次，出動車輛20余臺次。特別是對基層司法所建設項目的相關情況，有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
（二）解決急需，初見成效。一是各類投入共計6萬余元。其中，給寨蒿鎮(zhèn)扒王村、平堡村資助抗旱飲水等經費肆仟元，水泥十噸，大米200公斤；幫助古州鎮(zhèn)司法所解決電腦2臺、辦公桌凳2套、防盜窗（門）、會議桌凳、水電和上墻材料等貳萬伍仟余元；平陽司法所防盜窗、門、鎖以及地面硬化、水電等貳萬余元；兩汪鄉(xiāng)司法所的水電、防盜窗門等壹萬伍仟余元；解決栽麻、忠誠、寨蒿、水尾、興華、定威、八開、平江、平永等司法所維修等經費叁萬余元。
（三）創(chuàng)新社會管理，成績顯著。由政法委牽頭、我局起草相關實施辦法和意見的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委（綜治辦）、司法所合署辦公”事宜，自實施以來取得了巨大成效，不僅有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法力量不足、經費困難等問題，更是為廣大群眾帶去了切實利益。“合署辦公”以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共調解糾紛178起，成功178起，調解率達100%。其中，公民與公民之間糾紛31件，公民與法人及社會組織之間糾紛2件；婚姻家庭糾紛調解24件，鄰里糾紛調解51件，合同糾紛調解1件，賠償糾紛調解1件，勞動糾紛調解3件，山林水土礦權屬糾紛調解48件，房屋宅基地糾紛調解2件，其他糾紛調解3件，防止民間糾紛轉化為刑事案件3件13人，防止糾紛激化18件，防止群體性上訪1件24人。有力地促進了基層政府各項工作的順利開展，充分發(fā)揮了我局維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，作為活動開展以來的一項創(chuàng)新性事務，取得如此顯著的效果，極大了鼓舞了全體政法干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我局針對這次工作要求，制定了
專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保萬名干部下基層工作的有序推進。
一、個別單位和個人認識不到位，工作不到位，思想麻木不仁，政治敏銳性差。
二、法律援助工作還需進一步宣傳到位，部分群眾還不清楚法律援助概念。
三、個別干部深入基層不實，敷衍塞責，作風漂浮。 下步工作重點
（一）繼續(xù)督促納入規(guī)劃有辦公大樓的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦與司法局“合署辦公”的事宜。
（二）積極開展司法行政辦公大樓申報工作，按要求，完成六五普法、基層司法所建設、社區(qū)矯正試點等工作。
（三）創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
（四）積極完成好、政府交辦的其他事務。
榕江縣司法局
二0一一年七月三十一日
我是第一批“百名干部”下基層活動中的一員，被下派到茂林鎮(zhèn)工作。近五個月以來，我嚴格按照、縣政府的部署和要求，以實現經濟突破發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心，以加強農民教育、促進農民增收、維護社會穩(wěn)定和推動村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”、鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為重點，發(fā)揚以前在農村工作中特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、能“放下臭架子，甘當小學生”的工作作風，真正地靜下心來，沉下身去，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，受到了當地黨委政府和群眾的一致好評?，F將五個月以來的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、所做的工作與成效
一是摸清底子，深入農戶調查研究，在引導群眾脫貧致富上下工夫。
1、多次深入偏遠山村看望困難群眾。
第一批“百名干部”下基層活動動員大會召開之后，我迅速趕往茂林鎮(zhèn)報到，并與山水村村支書、村主任分別見了面，初步了解了該村的一些基本情況以及存在的問題：
該村位于茂林鎮(zhèn)東南方向，距鎮(zhèn)14公里，現有14個村民小組，345戶，1224人，五保11人，低保58戶，108人，2015年人均收入4512元。
山水村屬典型的山區(qū)村，山林面積5萬余畝，森林覆蓋率達百分之九十。境內蘊藏著豐富的礦產資源，如硫鐵礦、煤礦、石灰石等。天然的地貌造就了多個神奇的溶洞，如燕子洞、管家洞、霍家洞，真是千姿百態(tài)，各具特色。經濟收入以竹木、茶葉為主。
本村有黨員39名；其中女黨員6人；黨小組4個；黨支部支委4人；書記是徐金標；副書記是章百清。
主要領導都非常重視，鎮(zhèn)委還派出有關領導與鄉(xiāng)村主要領導立即又與我又兩次上山水村實地察看，當在山上又看到一戶兩個80多歲的老人經濟特別困難，仍在烈日下耕種的時候，鎮(zhèn)上當即解決了300元錢和兩袋大米。對于前兩個特困戶，鎮(zhèn)上也作了妥善安排，其中那位住在危房里的農戶，立即給安排到較為安全房子里居住，并由村上及時落實了地塊協助搬遷，目前房屋修建正在實施之中。
2、繼續(xù)深入走訪農戶，宣傳有關政策，抓產業(yè)發(fā)展，幫農民增收。
后，立即將有關情況給鄉(xiāng)村干部作了詳細的匯報。結合當地實際，積極引導群眾發(fā)家致富。
二是積極配合鎮(zhèn)里搞好各項中心工作。
1、抓了 “創(chuàng)先爭優(yōu)”工作。按照全縣的統一安排部署和年度任務目標要求，我們及時召開了村組干部、黨員以及群眾代表會議，對存在的問題進行了整改，并完善了有關制度，制定了發(fā)展規(guī)劃，有力地促進了村班子建設。
2、與村組干部一起，督促育齡婦女按時完成了計劃生育“三查”工作和有關表冊填報工作，使全村的計劃生育工作始終走在全鄉(xiāng)前列。
3、配合村上開展“五清”工作。我與村組干部一道，重點抓了公路沿線農戶“五亂”和“五清”工作，改變了農村臟亂差現象和居住環(huán)境。
4、深入到茂林鎮(zhèn)各村以及學校扎實開展“維穩(wěn)”巡查工作。我在鳳村村利用走訪農戶的機會，認真排查矛盾糾紛，對有苗頭性的及時做說服工作，對個別糾紛，積極與村組干部一道化解。
三是配合全鎮(zhèn)做好村兩委換屆選舉工作。
今年是換屆年，茂林鎮(zhèn)迎來了村兩委換屆選舉。根據全鎮(zhèn)關于村兩委換屆選舉工作的安排，我分別去了4個村進行選前村兩委班子考核；考核工作完成之后又應要求去了溪口村、鳳村村進行兩委換屆選舉工作。
我也是來自農村的，雖說對農村的工作有些了解，但經歷了這寫工作后，讓我對基層工作有了更深層的了解。工作的同時，也加強了干群關系，讓我在另一方面了解了村情。
二、下派工作的體會與收獲
我想，干部下基層，一定要要帶著“真感情”去，一定當好“服務員”，要說實話、摸實情、出實招、辦實事，決不能走過場、擺花架子、弄虛作假、搞形式主義。千萬別把自己當“客”，一定不能坐在車里“體”民情，隔著車窗“看”基層，會議室里搞調研，賓館里面聽匯報，如此一來，不僅不能幫基層解決實際問題，還可能引起群眾的不滿和反感。
你真正地放下臭架子近距離與農民朋友拉家常為他們服務的時候，才能深刻體會到群眾是多么渴望我們干部能夠經常下去看看他們，多么需要我們的干部能夠為他們真心辦一些事實好事，解決一些實際問題。即使沒有給他們爭取到資金和項目，但只要盡力了，只要與群眾心連心，帶著真情去看望他們了，只要耐心傾聽了他們意見、建議和批評，大部分群眾依然是高興的歡迎的贊揚的。尤其在我第一次上山水村的時候，在群山環(huán)繞的小路上遇到一位70歲的老盲人，并與他親切地拉起了家常，沒想到那位老盲人得知我一人冒雨還要堅持上那么遠的亂山子去，他竟這樣稱贊我說：“你真是胡-錦-濤、溫-家-寶的好干部！”的時候；當我一人冒著傾盆大雨去3組農戶查看災情，一位60多歲的老人竟主動為我?guī)Я税胩炻返臅r候；當我去看望一老農因病臥床年余，老人被感動的落淚的時候……多么善良多么樸實多么熱情多么辛苦多么可憐的老百姓?。〈丝?，我為我所做的一切感到無比自豪！
己的親人一樣看待，做任何事情都要對的起天地良心，對得起所領的工資，對得起老百姓的養(yǎng)育之恩。因此，今后不管我將遇到什么樣的困難和挫折，我都不會失去信心，都不會放棄，我都會做好戰(zhàn)斗的準備，都會一如既往地搞好工作。
三、幾點建議
第一批“百名干部”下基層活動即將結束了，今后無論在哪個崗位工作，我決心都要繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風，繼續(xù)發(fā)揚“三苦”精神，繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的工作成績。
各個有關包扶貧部門和單位，要真扶貧，扶真貧。我發(fā)現，如今扶貧基本上都流于形式，很少有單位和領導真正地去落實幫扶任務和幫扶對象，即使去了那么一半次，也是走馬觀花，蜻蜓點水，好的.單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上村上晃一下給一、兩千元，吃頓飯就走了；差的什么都不給，甚至連人也沒去過。至于個人，幾乎沒有誰會自掏腰包幫扶哪個困難戶了。至于其他的方式，也是大同小異，猶如杯水車薪，沒起到多大作用。
難戶中去，幫助他們出主意找門路，指導那些智力低下、老弱病殘的特困戶搞好生產，真正把那些困難戶當成自己的親人對待。要真幫而不是走過場，不脫貧不罷休，并納入年終干部考核，連續(xù)幾年仍沒脫貧的應追究責任，不得提拔重用，還應扣發(fā)一月的工資用于扶貧等。同樣，那些事業(yè)干部和領導人員也應納入幫扶困難戶之列。如果誰真的太忙而沒有時間去，那完全也可以出錢。因為困難群眾缺的就是錢，有了錢才能發(fā)展生產，才能生活。
另外，建議電力、發(fā)改部門盡快下去調查落實一下村安臵點變壓器的問題，讓那里的老百姓不再為照明問題而發(fā)愁；扶貧、民政、國土、農業(yè)、林業(yè)、交通等部門，在嚴格執(zhí)行相關政策措施的同時，靈活地向貧困村傾斜，比如：扶貧上多給點搬遷指標，民政上再增加一些的低保戶，國土上讓困難戶先修后批，農業(yè)上給種養(yǎng)大戶給些扶持，林業(yè)上把農民荒蕪了多年已成林的土地納入退耕范圍，交通上擠出些資金修建村組公路。組織部門要繼續(xù)加強對干部的管理、教育和使用，力爭做到獎罰分明，重用老實人，破除“干與不干一個樣”、“干好干壞一個樣”等等。
架子。只有這樣，才能把有關活動做成實實在在的行動，才能取得實實在在的效果。
章 俊
2011年8月22日
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展?，F將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦帯⑷〉脤嵭?。活動開展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
下基層駐農村工作總結篇十
我是第一批“百名干部”下基層活動中的一員，被下派到茂林鎮(zhèn)工作。近五個月以來，我嚴格按照、縣政府的部署和要求，以實現經濟突破發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心，以加強農民教育、促進農民增收、維護社會穩(wěn)定和推動村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”、鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為重點，發(fā)揚以前在農村工作中特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、能“放下臭架子，甘當小學生”的工作作風，真正地靜下心來，沉下身去，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，受到了當地黨委政府和群眾的一致好評。現將五個月以來的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、所做的工作與成效
一是摸清底子，深入農戶調查研究，在引導群眾脫貧致富上下工夫。
1、多次深入偏遠山村看望困難群眾。
第一批“百名干部”下基層活動動員大會召開之后，我迅速趕往茂林鎮(zhèn)報到，并與山水村村支書、村主任分別見了面，初步了解了該村的一些基本情況以及存在的問題：
該村位于茂林鎮(zhèn)東南方向，距鎮(zhèn)14公里，現有14個村民小組，345戶，1224人，五保11人，低保58戶，108人，2015年人均收入4512元。
山水村屬典型的山區(qū)村，山林面積5萬余畝，森林覆蓋率達百分之九十。境內蘊藏著豐富的礦產資源，如硫鐵礦、煤礦、石灰石等。天然的地貌造就了多個神奇的溶洞，如燕子洞、管家洞、霍家洞，真是千姿百態(tài)，各具特色。經濟收入以竹木、茶葉為主。
本村有黨員39名；其中女黨員6人；黨小組4個；黨支部支委4人；書記是徐金標；副書記是章百清。
主要領導都非常重視，鎮(zhèn)委還派出有關領導與鄉(xiāng)村主要領導立即又與我又兩次上山水村實地察看，當在山上又看到一戶兩個80多歲的老人經濟特別困難，仍在烈日下耕種的時候，鎮(zhèn)上當即解決了300元錢和兩袋大米。對于前兩個特困戶，鎮(zhèn)上也作了妥善安排，其中那位住在危房里的農戶，立即給安排到較為安全房子里居住，并由村上及時落實了地塊協助搬遷，目前房屋修建正在實施之中。
2、繼續(xù)深入走訪農戶，宣傳有關政策，抓產業(yè)發(fā)展，幫農民增收。
后，立即將有關情況給鄉(xiāng)村干部作了詳細的匯報。結合當地實際，積極引導群眾發(fā)家致富。
二是積極配合鎮(zhèn)里搞好各項中心工作。
1、抓了 “創(chuàng)先爭優(yōu)”工作。按照全縣的統一安排部署和年度任務目標要求，我們及時召開了村組干部、黨員以及群眾代表會議，對存在的問題進行了整改，并完善了有關制度，制定了發(fā)展規(guī)劃，有力地促進了村班子建設。
2、與村組干部一起，督促育齡婦女按時完成了計劃生育“三查”工作和有關表冊填報工作，使全村的計劃生育工作始終走在全鄉(xiāng)前列。
3、配合村上開展“五清”工作。我與村組干部一道，重點抓了公路沿線農戶“五亂”和“五清”工作，改變了農村臟亂差現象和居住環(huán)境。
4、深入到茂林鎮(zhèn)各村以及學校扎實開展“維穩(wěn)”巡查工作。我在鳳村村利用走訪農戶的機會，認真排查矛盾糾紛，對有苗頭性的及時做說服工作，對個別糾紛，積極與村組干部一道化解。
三是配合全鎮(zhèn)做好村兩委換屆選舉工作。
今年是換屆年，茂林鎮(zhèn)迎來了村兩委換屆選舉。根據全鎮(zhèn)關于村兩委換屆選舉工作的安排，我分別去了4個村進行選前村兩委班子考核；考核工作完成之后又應要求去了溪口村、鳳村村進行兩委換屆選舉工作。
我也是來自農村的，雖說對農村的工作有些了解，但經歷了這寫工作后，讓我對基層工作有了更深層的了解。工作的同時，也加強了干群關系，讓我在另一方面了解了村情。
二、下派工作的.體會與收獲
我想，干部下基層，一定要要帶著“真感情”去，一定當好“服務員”，要說實話、摸實情、出實招、辦實事，決不能走過場、擺花架子、弄虛作假、搞形式主義。千萬別把自己當“客”，一定不能坐在車里“體”民情，隔著車窗“看”基層，會議室里搞調研，賓館里面聽匯報，如此一來，不僅不能幫基層解決實際問題，還可能引起群眾的不滿和反感。
你真正地放下臭架子近距離與農民朋友拉家常為他們服務的時候，才能深刻體會到群眾是多么渴望我們干部能夠經常下去看看他們，多么需要我們的干部能夠為他們真心辦一些事實好事，解決一些實際問題。即使沒有給他們爭取到資金和項目，但只要盡力了，只要與群眾心連心，帶著真情去看望他們了，只要耐心傾聽了他們意見、建議和批評，大部分群眾依然是高興的歡迎的贊揚的。尤其在我第一次上山水村的時候，在群山環(huán)繞的小路上遇到一位70歲的老盲人，并與他親切地拉起了家常，沒想到那位老盲人得知我一人冒雨還要堅持上那么遠的亂山子去，他竟這樣稱贊我說：“你真是胡-錦-濤、溫-家-寶的好干部！”的時候；當我一人冒著傾盆大雨去3組農戶查看災情，一位60多歲的老人竟主動為我?guī)Я税胩炻返臅r候；當我去看望一老農因病臥床年余，老人被感動的落淚的時候……多么善良多么樸實多么熱情多么辛苦多么可憐的老百姓啊！此刻，我為我所做的一切感到無比自豪！
己的親人一樣看待，做任何事情都要對的起天地良心，對得起所領的工資，對得起老百姓的養(yǎng)育之恩。因此，今后不管我將遇到什么樣的困難和挫折，我都不會失去信心，都不會放棄，我都會做好戰(zhàn)斗的準備，都會一如既往地搞好工作。
三、幾點建議
第一批“百名干部”下基層活動即將結束了，今后無論在哪個崗位工作，我決心都要繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風，繼續(xù)發(fā)揚“三苦”精神，繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的工作成績。
各個有關包扶貧部門和單位，要真扶貧，扶真貧。我發(fā)現，如今扶貧基本上都流于形式，很少有單位和領導真正地去落實幫扶任務和幫扶對象，即使去了那么一半次，也是走馬觀花，蜻蜓點水，好的單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上村上晃一下給一、兩千元，吃頓飯就走了；差的什么都不給，甚至連人也沒去過。至于個人，幾乎沒有誰會自掏腰包幫扶哪個困難戶了。至于其他的方式，也是大同小異，猶如杯水車薪，沒起到多大作用。
難戶中去，幫助他們出主意找門路，指導那些智力低下、老弱病殘的特困戶搞好生產，真正把那些困難戶當成自己的親人對待。要真幫而不是走過場，不脫貧不罷休，并納入年終干部考核，連續(xù)幾年仍沒脫貧的應追究責任，不得提拔重用，還應扣發(fā)一月的工資用于扶貧等。同樣，那些事業(yè)干部和領導人員也應納入幫扶困難戶之列。如果誰真的太忙而沒有時間去，那完全也可以出錢。因為困難群眾缺的就是錢，有了錢才能發(fā)展生產，才能生活。
另外，建議電力、發(fā)改部門盡快下去調查落實一下村安臵點變壓器的問題，讓那里的老百姓不再為照明問題而發(fā)愁；扶貧、民政、國土、農業(yè)、林業(yè)、交通等部門，在嚴格執(zhí)行相關政策措施的同時，靈活地向貧困村傾斜，比如：扶貧上多給點搬遷指標，民政上再增加一些的低保戶，國土上讓困難戶先修后批，農業(yè)上給種養(yǎng)大戶給些扶持，林業(yè)上把農民荒蕪了多年已成林的土地納入退耕范圍，交通上擠出些資金修建村組公路。組織部門要繼續(xù)加強對干部的管理、教育和使用，力爭做到獎罰分明，重用老實人，破除“干與不干一個樣”、“干好干壞一個樣”等等。
架子。只有這樣，才能把有關活動做成實實在在的行動，才能取得實實在在的效果。
章 俊
2011年8月22日
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
根據千名干部下基層活動部署要求，我被下派到二道溝村工作。深入到村，我嚴格按照、縣政府和鄉(xiāng)黨委、政府的部署要求，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，用真情架起了一座連接黨群干群關系的“民心橋”，受到了群眾的一致好評?，F將半年以的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、 訪民情，知民-意。
針對在新形勢新條件下，基層群眾想什么，盼什么，愿什么，難什么的調研活動，在認真開展調查研究活動中，我認真宣講黨的惠民政策，一是及時召開座談會，在召開座談會中，注重邀請基層黨員干部，科技示范戶，基層群眾代表參加；二是深入農戶進行走訪，走訪了一些農村貧困戶或困難黨員，深入了解新農村建設中還存在哪些問題和不足，了解黨員干部勤政廉政作風建設和思想觀念中還有哪些需要完善和改進的地方。
二、 辦實事，解難題。
進一步加強樹立立黨為公，執(zhí)政為民的觀念，樹立群眾利益無小事的觀念，我結合我所包的二道溝村的實際情況，深入該村，在在幫助群眾解決實際困難和問題。注重盡力幫助他們解決生產生活中的實際困難。開展政策宣傳10次；組織科技培訓1次；調解糾紛3件；結幫扶對子2名。
三、整章建制，規(guī)范村務。
加強制度建設，完善監(jiān)督機制。俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，一切都要按規(guī)矩辦事，按制度辦事，村級政權應建立健全各項規(guī)章制度，讓村干部有規(guī)可依，有制可行，始終有制度做保障，制度約束，在監(jiān)督機制上，完善來自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督。采取定期述職和不定期檢查制，及重大事情村民代表議事制和問責制，從源頭上杜絕不良現象的產生。
四、謀劃工作。
1、圍繞“農”字，抓住“實”字，解決百姓“難”事。建設果品產業(yè)合作社。
2、學校建設，應加大配套投入，使得百姓受益。
3、科學指導農民針對農作物秸稈還田，建沼氣池，變廢為寶，綜合利用，加強環(huán)境衛(wèi)生整治。
4、針對農村文化活動單一，要加強村級文化中心的建設，挖掘民間藝術，加以傳承和發(fā)揚，以達到自娛自樂的之目的。
5、加強基礎設施建設，硬化1、2、9、10和6、7組通組路，改善交通狀況。
只要想百姓，為百姓，就能幫百姓辦實事。這只是我在下基層活動中一些做法，希望多為百姓，為政府做些實實在在的事情。
自開展“下基層”活動的工作以來，我村黨總支高度重視，迅速研究方案，切實組織實施?；顒娱_展以來，村干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的?，F將今年以來下基層的情況報告如下：
一、民政條線
民政條線在2015年剛開年之際，便組織了“愛在延伸，溫暖蘇城” 慈善助老助困活動。領導對這次活動非常重視，親自帶領村干部，手拎油和米，挨家挨戶地給老人們送去“新年溫暖”，讓老人們感受到了黨和領導干部對他們的關心。
二、計生條線
今年3月份，為響應我區(qū)計生局開展的2015年流動人口計劃生育“春風行動”的活動，我村領導干部專門上門進行走訪，為適齡婦女辦理《蘇州市非戶籍人口計劃生育管理服務卡》，一些不明事理的婦女不愿配合，我們領導干部也耐心、細致地跟她們闡明道理，向她們宣傳計生知識，發(fā)放宣傳資料、避孕藥具及小毛巾一塊。通過走訪，我們了解了服務對象的生活水平，并得到了外來人口對于我村計生工作的支持，為今后更好的開展工作打下了良好基礎。
珍的家，看望慰問了這戶失獨家庭，為她送去生日的祝福，希望她能堅強樂觀的生活，照顧好自己。
三、社保條線
今年2月份是向村民收取醫(yī)保的月份，領導考慮到村民交通不便，決定讓村干部親自“下村”收取，領導親自帶隊，讓村民足不出戶便辦好了醫(yī)保，群眾對這個舉措非常滿意。
8月份正值酷暑，我們村積極響應區(qū)里的“夏送清涼”活動，為年紀較大的孤寡老人送去一份愛心，讓他們在酷暑難耐的時候感受到黨和領導送去的一絲涼意。
四、其他下基層活動
今年上半年，度假區(qū)組織開展“領導干部結對幫扶”活動，我村積極響應，迅速與村里6戶低保家庭建立結對關系。村領導干部分工到人，定期進行走訪，和他們“拉家?！?，贈送一些生活必需品，減輕他們的日常開銷負擔，幫助他們解決一些生活問題，讓他們感受到了黨的溫暖。
我村近期還與醫(yī)院聯合組織了老年人體檢活動，領導干部非常重視，親自下基層將體檢通知發(fā)給老人們，并耐心講解體檢注意事項。通過各方的努力，體檢工作完滿完成，幫助老人們了解自己的身體狀況，通過體檢報告，可以對潛在的疾病進行提早預防，對已經出現的疾病幫助其及時治療。
通過以上這些“下基層”活動，拉近了干群關系，增加了群眾滿意度，為 更好、更快地發(fā)展奠定了基礎。
下基層駐農村工作總結篇十一
為認真貫徹落實《關于在全縣開展干部“四下基層四解四促”活動的安排意見》和《關于對干部“四下基層、四解四促”活動進展情況進行督察的通知》文件要求，縣殘聯結合業(yè)務工作實際開展了干部“四下基層、四解四促”活動，現將活動開展情況總結如下：
一、總體情況
+++++++++++++干部共開展走訪、調研活動8次，分別走訪和調研了+++++++++++++。以業(yè)務工作為依托，在殘疾人康復、就業(yè)、教育、扶貧和社會保障等方面，截止目前，已為服務對象辦實事，辦好事支出各類資金共計13.3萬元。
二、具體內容
作為城鎮(zhèn)不同殘疾類型的殘疾人配發(fā)輔助器具，做到應配盡配。
（二）開展殘疾人居家托養(yǎng)工作。將21名智力、精神和重度殘疾人納入居家托養(yǎng)范圍內，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人。確定了10戶殘疾人家庭為幫扶對象，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益。根據大豐鎮(zhèn)高橋村10戶殘疾人家庭實際情況，變輸血式扶貧為造血式扶貧，增強貧困殘疾人自我發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的能力，每戶給予2000元補助資金，引導殘疾人家庭將補助資金用在技術掌握、投資少、見效快的種植、養(yǎng)殖等項目上，共為殘疾人補助資金2萬元。殘疾人機動車輛燃油補貼工作?，F在已完成對全縣殘疾人機動車輛燃油補助的摸底調查，共計86名殘疾人，每人補助資金260元，共計2.3萬元，燃油補貼資金的發(fā)放正在進行中。殘疾人危房改造工作。對全縣六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人危房改造的情況已經完成了住戶調查，共計62戶，年底前將補助資金全部發(fā)放到殘疾人手中。
三、扶貧幫困
策，還為每戶送上了300元的慰問金。二是縣殘聯結合業(yè)務工作，開展殘疾人居家托養(yǎng)，為21名智力、精神和重度殘疾人補助托養(yǎng)資金，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人，居家托養(yǎng)篩查工作還在進行中，補助資金將在篩查結束后發(fā)放到殘疾人手中。三是開展結合實際，聯合+++++、+++++++++開展“基層黨組織助殘扶貧工程”，分別在高橋村、西力克特村、縣良種場村確定了30戶殘疾人家庭為幫扶對象，每戶給予2000元補助資金，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益，現已發(fā)放扶持資金2萬元，其余4萬元已到賬，十一月初將發(fā)放到殘疾人手中。四是縣殘聯干部深入到大豐鎮(zhèn)高橋村為開展結對幫扶，每名干部確定了2戶幫扶對象，建立了長效幫扶機制，還為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅。
四、典型案例
9月9日，+++++++++全體干部到大豐鎮(zhèn)高橋村開展干部“四下基層、四解四促”活動。+++++對++++開展送康復、送幫扶為主要內容的活動，為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅，還向10戶貧困殘疾人家庭發(fā)放了發(fā)放了共2萬元的“助殘扶貧”補助資金，用于支持殘疾人發(fā)展種植和養(yǎng)殖業(yè)?？h殘聯5名干部與這10戶貧困殘疾人家庭結成對子，實行定期聯系，長期幫扶，從而建立了幫扶長效機制。干部“四下基層、四解四促”活動是一項長期的、為民務實的工作，+++++今后還將在高橋村陸續(xù)開展各項活動，切實為各族群眾辦實事、辦好事。
為進一步促進黨員干部轉變作風、深入基層、深入群眾創(chuàng)先爭優(yōu)，更好地推進發(fā)展、化解矛盾、服務群眾、促進和諧，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦成群眾滿意工程，繼續(xù)深化拓展“三講三提升”活動，***街道廣泛開展了下基層大走訪活動。通過活動開展，推動黨員干部自覺走出機關、深入基層、貼近群眾，主動問政于民、問需于民、問計于民，教育引導黨員干部自覺錘煉黨性，帶頭改進作風，樹立良好形象，確保黨員隊伍整體素質和服務水平的全面提升。
一、基本情況
街道黨工委高度重視下基層大走訪活動，對活動進行了認真謀劃，制定了工作方案，成立了活動領導小組，將機關50%工作人員下到基層，由科級干部和駐村負責人分包一個行政村，機關干部分包一個村民組。為確?；顒尤〉脤嶋H成效，對整個活動實行“一卡、一本、一賬、一表”模式管理。“一卡”即“群眾聯系卡”；“一本”即《民情記錄本》；“一賬”即《幫扶臺賬》；“一表”即《信訪接待安排表》。活動期間，嚴格執(zhí)行黨員干部“十嚴禁”等紀律規(guī)定，做到輕車簡從，不打招呼，不要基層領導陪同，不影響基層正常工作，不增加基層單位負擔，力戒形式主義，不搞“一陣風”。
二、具體做法
由科級干部帶隊帶頭深入到沿線群眾家中，了解拆遷過程中的困難和問題。實行拆遷例會制度，每天6:30，黨工委召開拆遷工作匯報會，將當天工作情況及存在問題進行匯總，黨工委及時研究解決問題，做好群眾思想發(fā)動工作，動員群眾早拆遷、快拆遷。為本四環(huán)拆遷任務順利完成，奠定了良好的群眾基礎。同時街道組織機關干部開展大調研活動，特別是圍繞重點項目、重點工作開展調研，做到“帶著課題出去，帶著思路回來；帶著問題出去，帶著對策回來”。全街道黨員干部共確定50余個調研課題，深入村、企業(yè)、農戶尋策問計，并及時將調研成果、基層意見建議轉化為推進重點難點工作的措施。調研活動開展以來，街道已召開黨員代表拆遷工作座談會、企業(yè)負責人經濟發(fā)展座談會、新型城鎮(zhèn)化建設群眾代表座談會等座談會共5次、現場推進會10余次，邀請基層黨員干部群眾代表100余人次參與，收集意見建議50余條，形成調研報告20余篇?；顒娱_展一個月以來，全體組工干部走遍了全縣25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、70多個機關單位，14家規(guī)模企業(yè)，與數千名群眾面對面座談。撰寫調研報告、民情日記各22篇。走訪中著重對抗災救災中的先進典型進行發(fā)掘和推介，總共推出20多名典型，由組工干部撰寫的關于紅巖鎮(zhèn)肖家灣村村支書向吉喜、下坊村村支書袁仁江等一批優(yōu)秀黨員干部的典型事跡材料在省市多家媒體發(fā)表、轉載。
風建設等方面的意見、建議。談心談話著重在三個層面展開。一是與駐村干部談。談責任，牢固樹立公仆意識；談工作，探索破解農村發(fā)展難題之策。二是與村組干部談。談思想，樹立正確人生觀價值觀；談發(fā)展，面對繁重的工作任務，結合自身實際及特點尋找推進轄區(qū)各項事業(yè)協調發(fā)展的方法。三是與基層黨員干部談。談黨性，進一步激發(fā)農村黨員干部工作熱情，推動農村黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用；談生活，了解黨員干部家庭實際困難。一個月來累計開展談心談話200余人次，征求到意見、建議60余條。
3、調查接訪解民憂。通過逐戶走訪調查，廣泛聽取群眾對街道各項工作的意見和建議，對征求到的意見和建議進行認真分析梳理，對反映的問題及時進行研究整改，重點解決黨員干部群眾反映強烈的突出問題，努力做到工作讓群眾滿意、讓黨員干部滿意。圍繞化解矛盾糾紛，促進社會穩(wěn)定發(fā)展，重點做好群眾信訪接待工作。通過接訪調查了解黨員群眾真實感受和想法，有針對性的'解決各類問題。任何問題均實行第一責任制，能解決的盡快為群眾解決，不再轉交他人；不能解決的第一時間報送有關部門，并及時了解掌握問題處理解決的進度，及時向黨員群眾通報。截至目前，共記錄群眾問題意見45條，解決32條，剩余問題正在解決中。
4、對口聯系幫民富。實行結對幫扶的辦法，機關干部自覺與困難黨員、群眾結成幫扶對子，通過幫思想、幫資金、幫技術、幫服務，開展幫扶服務，全力幫助解決實際困難和問題。嚴格要求每名機關干部至少與1名基層生活困難黨員、老黨員結成幫扶對子，辦好一兩件改善民生的實事?；顒娱_展以來，累計結成幫扶對子68對，為群眾提供致富信息100余條，解決群眾就業(yè)30余人，解決實際困難70余件。
三、主要收獲
1、拉近了組工干部與基層黨員干部群眾的距離。通過活動開展為基層黨員干部群眾解決了困難和問題，進一步加強了機關干部與基層黨員干部群眾之間的聯系。一是帶去黨的惠民政策。自覺當好了黨的惠民政策宣傳員，確保走訪到哪里，宣傳工作就跟到哪里。二是帶去對黨員群眾的關懷和幫助。通過與群眾交朋友，解難題、化矛盾、謀發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧，幫助黨員群眾解決生產生活中的實際問題，讓群眾感受到了黨和政府的關懷和溫暖。三是帶去機關干部的優(yōu)良作風。全體機關干部在下基層中紀律嚴明，作風務實，富于親和力。每次下基層都帶著問題下去，帶著成果回來。
2、真心體驗了基層群眾生活的艱辛。通過與農民群眾零距離接觸，直接感受了黨員群眾的疾苦，有利于凈化干部思想靈魂，牢固樹立為民愛民公仆意識。
3、隊伍整體素質得到有力提升。一是認識水平的提升。通過工作重心“下沉”，機關干部更能多方位、多視角觀察問題，發(fā)現和解決問題能力進一步增強；二是服務能力的提升。下基層鍛煉了機關干部的吃苦耐勞精神，培養(yǎng)了機關干部面對困難的堅強意志，有利于改變過去養(yǎng)尊處優(yōu)的工作、生活方式，更好地實現為黨員干部，為群眾服務；三是服務水平的提升。通過下基層，機關干部將群眾困難銘記在心，有利于實現機關干部“心里始終裝著人民群眾”。
四、下一步打算
已經廣泛深入干部人心；六看下基層制度規(guī)范建立得怎么樣；七看干部的作風是否有了進一步改進，工作是否更有成效；八看社會對干部的總體評價和滿意度怎樣，把經常下基層作為一項長效機制來抓。
***街道
2012年5月23日
xx在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，認真貫徹落實胡-錦-濤及省、市各級領導關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要指示精神，結合紀念建黨90周年和貫徹落實《海峽西岸經濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃》，廣泛動員全縣各黨組織和廣大黨員干部堅持以推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾為主題，深入一線，深入實際，在全縣各黨組織和廣大黨員干部中深入開展“深入基層大走訪”活動。現將活動開展情況總結如下：
一、主要做法
公司時，了解到該企業(yè)遇到用工困難情況后，即協調有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫助解決。隨后縣勞動和社會保障局全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道舉辦“xx光學企業(yè)招工”專場招聘會12場，印發(fā)招聘宣傳資料2萬余份，組織參加招聘1680多人次，實際錄用到位260人。不僅在一定程度上緩解了xx用工難的問題，同時也促成了我縣部分農村富余勞動力順利實現就業(yè)?？h工商局先后走訪老知青集團公司等企業(yè)65家，開展座談會6場次，發(fā)放海西優(yōu)惠政策宣傳單350份，幫助企業(yè)解決實際困難16個，其中，指導6戶企業(yè)改冠省名，引導4戶個體工商戶升級為有限公司，幫助xx-xx公司實現了外資轉內資登記，讓企業(yè)贏得更多的政策支持，助推了企業(yè)的發(fā)展。通過深入新屯、建西、洋口等園區(qū)，指導8戶企業(yè)通過動產抵押物登記、商標質押等融資貸款3500萬元。據統計，大走訪活動開展以來，黨員干部下基層4291人次，其中縣處級領導153人次，召開座談會543場次，走訪大小企業(yè)200多家。
草房、板加泥、干打壘、土坯房住戶及地處邊、遠、散的住戶納入危舊房改造工程。三年內將完成異地新建房1172套，面積81454平方米；就地翻修、加固208套，面積10594平方米，計劃總投資1.22億元。為了讓職工對新房分得滿意、住得開心，在危舊房改造中采取問卷調查、入戶走訪、召開座談會等方式征詢群眾意見。xx鎮(zhèn)通過大走訪活動，大力興辦惠民實事工程。投資進行自來水改造工程，改善鎮(zhèn)區(qū)飲水條件。大力實施鎮(zhèn)區(qū)亮化美化工程，架設3公里104盞路燈，投資10萬元在鎮(zhèn)區(qū)種植各類綠化樹6000余棵，投資20萬元建設完成埔上索橋風雨亭和夜景工程項目。
點村、社區(qū)、企事業(yè)單位，廣泛開展走訪慰問活動。給基層老黨員、老干部、老模范及生活困難黨員送去慰問金。同時，各級黨組織在走訪慰問中把走訪與辦好事實事相結合，向困難黨員、老黨員宣傳黨的方針政策，積極幫助他們增強克服困難的信心和決心。另一方面，傾聽基層的聲音，幫助他們解決實際困難，各基層黨（工）委均把重病殘疾黨員列為重點慰問對象，在物質上給予一定幫助，給他們送去黨和政府的關懷和溫暖。
地保證了校園安全。三是加強重點人口管理。對流動人口進行清查、登記、申報，并實行微機管理。加強對違法犯罪易發(fā)的特殊群體進行認真排查，最大限度地預防和減少這類人員違法犯罪?？h公安局積極開展“大走訪”開門評警活動，通過 “三送三訪”（即送法律、送服務、送溫暖；訪人大代表、政協委員和廉政執(zhí)法監(jiān)督員、訪外來務工人員、訪案件當事人），不斷提升活動實效。自活動開展以來，共召開座談會45場次，征求意見及建議78條，走訪群眾3480戶，走訪企業(yè)90家次，走訪學校65所，查處各類治安案件210起，處罰各類違法人員96人，其中抓獲逃犯11名，取得明顯成效，群眾滿意率不斷提升。
二、取得成效
通過開展“深入基層大走訪”活動，使全縣廣大黨員干部工作作風得到很好改進，干部與群眾的關系更為密切，、政府能及時了解到群眾的真實意愿，切切實實地為群眾解決生產生活中遇到的困難和問題，群眾的矛盾也得到了切實有效的疏通，百姓得到了真正的實惠，進一步緩解了黨群、干群關系，、政府的親民形象得到了進一步提升。
三、存在的的問題
一是個別領導干部對走訪工作重視不夠；二是重走訪工作，輕宣傳報道工作，宣傳力度不夠。
四、下一步打算
下基層駐農村工作總結篇十二
區(qū)委辦、檔案局聯合支部工作組此次下基層活動，我工作組聯點學院街街道樊西巷、文廟坪社區(qū)。展開下基層活動以來，在聯點帶領劉新程布告的高度珍視和直接帶領下，在區(qū)干下部屬層工作帶領小組的詳細教導下，工作組堅定覺得大眾排難解紛為重點，深切查看探討，自動和諧矛盾，結壯扶貧幫困，當真排難解紛，竭力為民辦事，較好的結束了區(qū)委交付的工作任務，獲得了必定的工作實績，現將緊張工作簡要總結以下：
進駐社區(qū)第一天，工作組就深切社區(qū)進行查看訪問,現場查看了社區(qū)環(huán)境，實地明白社區(qū)堅苦，對轄區(qū)范疇、人員構成、棲身環(huán)境都進行了周全摸排，對居民大眾反應的緊張題目，特別和大眾出產糊口生涯痛癢相干的題目，進行了記錄料理。在1個多月時候里，工作組與支部成員屢次分組深切社區(qū)，訪問查看居民住戶120戶，近300人。同時，連續(xù)調集社區(qū)工作人員、居民棟組長、低保人員代表等召開多個層次的漫談集會，傳達此次下基層活動目標和任務，聽取個方面人員下基層工作的定見和社區(qū)熱點重點和難點題目。在深切明白環(huán)境的根本上，工作組聯合本身和社區(qū)的實際，召開漫談集會評論辯論訂定了細致的工作辦法，為下基層工作展開打下了精良的根本。
工作組一到社區(qū)，就緊鑼密鼓進行宣揚策動。一是挨家挨戶發(fā)送宣揚資料。在社區(qū)干部的互助下，構造支部全部成員分組深切住戶家中，挨家挨戶發(fā)送《長沙市天心區(qū)百姓經濟和社會成長第十一個五年籌劃綱領》、《關于進一步增強調和社區(qū)構筑的定見》、《天心健教》等資料，一個月時候里，共發(fā)送各種宣揚資料1200余份，較好的宣揚了干下部屬層工作精神和和諧社區(qū)構筑等內容。二是建造宣揚櫥窗進行廣泛宣揚。以“千名干下部屬層活動”和“建立‘五個好’社區(qū)黨支部”為緊張內容，聯合社區(qū)工作實際，趕制宣揚板報張貼在社區(qū)最顯眼的人民西路與古潭街交織口，便利交往的社區(qū)大眾及時明白下基層活動精神。三是履行掛牌上崗。為使活動進一步深切大眾，工作組專門建造“千名干下部屬層、構筑和諧新天心”工作牌，在入戶查看、慰勞特困戶、衛(wèi)生保潔、召開漫談集會、與單位和諧時，聯合佩帶胸牌工作，亮明身份與大眾打交道，拉近與居民大眾的間隔，亮相了黨員干部精良的形象。
工作組想方設法為居民大眾排難解紛辦實事，為社區(qū)和大眾辦理了一系列與出產糊口生涯痛癢相干的題目。一是扶貧幫困。在查看明白的根本上，構造支部成員以結對扶幫等式樣自動展開扶貧幫困活動，想方法救助他們展開出產自救，為部分堅苦戶奉送了2400余元的慰勞金和米、油等物品，幫他們辦理了很多出產糊口生涯上的題目。二是增進和諧社區(qū)構筑。幫忙樊西巷社區(qū)報告社區(qū)辦事中間構筑，聘請民政局當真人來社區(qū)教導工作，正在建造招標書社區(qū)辦事中間構筑已經開動前期工作；幫忙文廟坪社區(qū)展開標準化社區(qū)構筑，召開專題集會救助社區(qū)出策劃策，自動為社區(qū)構筑多方報告請教號令；為樊西巷社區(qū)奉送慰勞金5000元，為社區(qū)改進前提供給贊成；為保衛(wèi)好古潭街歷史文化街區(qū)，屢次向城管、交警部分跟尾報告請教，已和諧組建了社區(qū)黨員、大眾護路隊糾章整治。三是為民辦事。就樊西巷社區(qū)五處下水溝渠長年堵塞題目，自動和諧報告請教，聘請市政專家到社區(qū)現場勘察明白，在區(qū)委劉新程布告的親身和諧教導下，如今下水溝渠改革已部分完工；就人民西路紅燈時候太短造成安定變亂多發(fā)題目，自動向市、區(qū)交警部分號令報告請教，已于3月24日將紅燈時候由15秒調整為25秒；就社區(qū)樹木蟲災緊張題目，已專題報告區(qū)園林局并與園林局當真同志屢次跟尾，獲得在近期內聯合打藥除蟲的承諾；就恒隆公司排除居民臨時廁所而新廁所差錯居民開放的題目，因各方面反應的環(huán)境不一以及恒隆公司在該題目上的堅定立場，已與社區(qū)商定等待適適機遇辦理題目的詳細方法，等等。
總之，在在此次下基層活動中，工作組與支部成員一道，堅定根據區(qū)委關于下基層活動的精神，堅定誠意實意為老百姓辦實事，經心全意為大眾排難解紛，較好的結束了各項工作任務，進一步密切了黨群、干群干系，遭到了居民大眾的稱贊。
下基層駐農村工作總結篇十三
下，切實履行“組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益”的職能，服務黨政中心，做優(yōu)品牌項目，加強自身建設，團結帶領廣大團員青年真抓實干、奮力拼搏，洋溪共青團工作實現新發(fā)展。
一是思想引領教育卓有成效。教育之功，貴在引導。在解決青少年的道德認知問題上，創(chuàng)新載體，注重實效，把“中國夢我的夢”主題教育活動與道德教育、革命傳統教育和傳統文化教育等相結合，開展了社會主義核心價值觀培育和踐行活動、烈士紀念日掃墓活動、法制護航、中國革命史進假日學校、粽香情暖留守兒童等形式多樣的活動。
二是服務黨政中心能力提升。助力“五水共治”，在每個村設立“五水共治”集中行動點，開展各類整治清潔活動8場次，參與達300余人次；協同雨歌動漫團支部完成“五水共治”動漫形象設計；在洋溪小學、初中開展“五水共治”征文演講比賽，在各村（社區(qū)）開展“最美小溪”尋訪活動，教育引導群眾養(yǎng)成節(jié)水、愛水、護水的良好習慣。服務“三改一拆”，組織團干部和團員青年宣傳“三改一拆”政策法規(guī)，營造青年支持參與的良好氛圍。
年度過快樂安全的假期。認真開展未成年矯正人員幫扶教育。助力青年增收，承辦首屆建德市青年網商交流會，營造良好的青年創(chuàng)業(yè)環(huán)境；幫助團結村1名茶葉種植戶青年爭取免息貸款15萬元。深化愛心助學，逐村逐戶做好貧困生走訪核查工作，確保讓困難學子有學上。推進志愿服務，開展“五水共治”、“五下鄉(xiāng)”等各類服務黨政、服務民生的志愿服務項目；充分發(fā)揮網格志愿服務隊作用，在團結村建立“為困難老人義診”志愿服務隊，在洋安村建立“黨員義務巡邏隊”，在洋溪社區(qū)建立“雷鋒角”志愿服務站，在朱池村建立“巾幗文化宣傳隊”，各支隊伍全年共計開展志愿服務活動12次。深化“青字號”工程，做好雅鼎衛(wèi)浴、國際香料香精、點石文化等一批單位“青年文明號”評選工作。
四是團的自身建設全面夯實。深化“雙網互動”。開展“網絡覆蓋增服務，網格組團解難題”主題活動，科學合理調整網格，按照“全面覆蓋、不留空白、不分層級、界線明確”原則，完善和改進網格劃分，并準確掌握網格信息，編制網格內團員信息花名冊。不斷豐富服務項目，開啟團的新媒體工作模式，微心愿和青年電商交流會兩項活動正是有效運用微博、微信等平臺，通過 “網上提議集聚——網下開展活動”、“網上虛擬召集——網下實體執(zhí)行”的模式，讓更多青年獲取信息、積極參與，并取得了良好的社會效應。健全團的機制建設。加強黨建帶團建，強化對直屬團組織綜合考評，激發(fā)團組織活力。深化群眾路線教育實踐。開展“共青團與青年心貼心”、“下基層、接地氣、辦實事——我做基層團支書”活動，團工委班子全年走訪聯席各界青年80余名，幫助解決困難問題16項。
2015年工作思路
2015年，洋溪街道團工委將在黨的十八屆三中、四中全會精神引領下，緊扣上級團委工作部署，舉全團之力，銳意創(chuàng)新、狠抓落實，打造務實、敬業(yè)、高效、廉潔的服務型團組織隊伍，以飽滿的精神面貌和扎實的工作成績，努力開創(chuàng)共青團工作的新局面，主要做好以下幾方面工作：
一是加強組織建設。引領思想教育，深化“中國夢我的夢”、主題教育活動，開展社會主義核心價值觀征文比賽，引導廣大青少年堅定中國特色社會主義道路理想信念；開展主題團日活動，做好新形勢下團員青年的思想政治工作；做好網絡輿-論引導工作，把握輿-論引導的主動權；圍繞“中國夢”，在“五四”青年節(jié)、“十一”國慶節(jié)、“一二·九”運動等重要紀念日，開展團前教育及愛國主義教育；深化“雙網互動”工作，建立健全網格運行機制，規(guī)范網格日常服務隊建設；加強基層組織建設，召開團代會并以此為契機，配強配優(yōu)團工委班子成員；強化作風建設，開展青年干部座談交流，提振精氣神，激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識，爭做干部。
二是助力洋溪發(fā)展。舉辦第二屆青年職工運動會激發(fā)洋溪活力。強化青年突擊隊作用，服務好 “三改一拆”、“五水共治”。深化與逸龍文創(chuàng)園合作，探索工作載體，促進青年創(chuàng)業(yè)增收。深化新媒體運用，著力做好微信平臺開發(fā)建設。開展青年聯誼活動，為洋溪留住人才。開展“青年文明號”、“青廉示范崗”創(chuàng)建，塑造洋溪企事業(yè)單位良好形象。
三是深化品牌工作。做優(yōu)志愿服務，學習兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)寶貴經驗，抓好網格志愿服務隊建設，確保志愿服務活動常態(tài)化、制度化運行。做深微公益，充分發(fā)揮新媒體作用，積極與杭州民間公益組織對接，深化微心愿、愛心助學等公益活動。
三年來，xx團始終堅持黨建帶團建，按照“強組織、聚人心、抓服務、增活力”的總體思路，從著眼于鞏固和加強基層共青團組織建設，創(chuàng)新共青團組織的運行機制，整體活躍基層共青團工作，不斷提高共青團組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，切實推動了全市基層團建水平的整體提升。
目前，我市11個鎮(zhèn)（管委會）團（工）委全都進行了統一換屆調整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級團委組織健全，鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記配備率100%，副書記配備職數普遍在4名左右。開發(fā)區(qū)團工委在本次調整中，著力實施大學生村官進團計劃，配足配強團委力量，通過積極爭取黨政領導支持、廣泛動員轄區(qū)團員青年和大學生村官，一次性配備了7名團工委副書記，在我市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆調整工作中獨樹一幟。
隨著基層團組織格局創(chuàng)新活動的開展，我市朝著區(qū)域化覆蓋的方向作了大量的工作，堅持了推進基層團的民主建設，把團員青年作為團的工作主體，深化了團務公開、團支部“海選”、團員青年懇談等團內民主形式，切實增強了團員青年的主體意識，激發(fā)了團員青年的主體活力，發(fā)揮了團員青年的主體作用，初步形成了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委為核心、區(qū)域內各類團組織廣泛參與的基層團的組織網絡，并在“兩新”組織、青年社團組織、網絡虛擬組織等各個新興領域積極探索建團和團建工作。另外，基層團建工作也培養(yǎng)了一批以青年工作聯絡員、青年志愿者骨干等為主的青年工作者，壯大了團的外圍青年工作力量。 共青團xx員會現轄三大系統團組織63家：城市工作系統團組織（機關）、青年農民系統團組織（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、學校系統團組織（學校、少先隊），以及分列在三大系統之外的新經濟組織、新社會組織等團組織。隨著經濟和社會的發(fā)展，xx基層團的組織正在不斷擴大，團的影響力正在逐漸增強。
機關團支部18家，分別是： 黨校團支部、國稅局團支部、地稅局團支部、農委團支部、審計局團支部、食品藥品監(jiān)督管理局團支部、郵政局團支部、物價局團支部、法院團支部、檢-察-院團支部、民政局團支部、統計局團支部、環(huán)保局團支部、人力資源和社會保障局團支部、財政局團支部、國土資源局團支部、廣電局團支部、文體局團支部。
青年農民系統團組織現有團（工）委11家，分別是：xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx風景區(qū)管委會團工委、開發(fā)區(qū)管委會團委。
學校系統團組織現有團委18家，分別是：xx省xx高級中學團委、實驗高中團委、市二中團委、市三中團委、市教師進修學校團委、市職教中心團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、特殊學校團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委。
三大系統團組織在所屬單位黨組織的堅強領導下，在xx團的直接指導下，正沿著市政府規(guī)劃的“推進同城同建、打造南京副城”的宏偉路線，全力服務基本現代化的城市發(fā)展目標，全力服務我市經濟社會發(fā)展大局，全心服務青年團員成長成才。
按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室對“三解三促”活動的要求，“三解三促”工作情況總結報告如下：
一、加強領導，深化活動主題。邀請幫扶聯系點全體人員會議，共同全面認真學習提高對開展“三解三促”活動的認識，牢固樹立務實為民的理念；拓展活動領域，深化活動主題，創(chuàng)新活動方式；加大實施力度，認真協調和解決好影響當地經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的突出問題；確保干部駐村時間，了解民-意民情、傾聽群眾呼聲，切實將活動做實做好。
二、深入基層，搞好各項具體工作。我們始終堅持領導干部帶頭下基層的工作原則，按照幫扶干部和群眾的自身以及當地特點，進行一對一的.幫扶。駐村以來，干部駐村時間超過4天，宣講政策一次，聽眾20多人次，走訪農戶8家，梳理總結和解決問題3件，為4戶特困家庭送去1200元的慰問金，真正將各項工作做實做好，為廣大群眾致富引好路服好務。
層工作能力和解決突出、復雜問題的應變協調能力，從而在廣大人民群眾中樹立良好的僑聯形象。
四、勤奮努力，推進后續(xù)工作的開展。在后期的工作中僑聯將做好以下工作：一是將基層黨組織建設、黨風廉政建設和“三解三促”活動相結合為廣大人民群眾解難事促發(fā)展；二是突出工作重點，統籌結合，合理安排，聯系實際，使活動和工作相結合兩不誤；三是加強領導，嚴肅工作紀律，深入開展工作，確保取得實效；四是加強宣傳和教育，使廣大干部以飽滿的工作熱情和強烈的工作責任心投入到“三解三促”工作當中，力爭為農民群眾多辦實事、辦好事。
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
下基層駐農村工作總結篇十四
通過半年的衛(wèi)生下鄉(xiāng)服務，我談一下自已的心得體會。
我認為到基層醫(yī)院去是一種鍛煉，也是一次更好的學習機會。
在資興市第一人民醫(yī)院下鄉(xiāng)服務期間，進行學術講座，參與教學查房。將一些國內、外領域的新觀念，理念進展帶到基層醫(yī)院，充分發(fā)揮我們的特長，和醫(yī)院科室的同事共同學習進步。
根據資興市第一人民醫(yī)院內一科的實際情況和要求，將病歷書寫、查房制度等基本醫(yī)療管理制度切實的運用到實際工作中，促進基層醫(yī)療機構的醫(yī)療管理水平的提高。
我們從基層醫(yī)務工作者身上學到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關系，使患者的依從性更好，有利于疾病的治療。他們的團結協作、吃苦耐勞、嚴謹治學、精益求精的工作作風和敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象。在這6個月中，我們和他們一起工作和生活，患者及家屬對我們的服務態(tài)度及醫(yī)療水平給予了肯定，受到了廣大基層醫(yī)務工作者及院領導的一致好評。大家相互交流經驗及教訓，做到邊學習，邊交流，邊思考，在相互學習中提高醫(yī)療技術水平。
在衛(wèi)生支援的過程中，我看到資興市第一人民醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)已取得了很大的發(fā)展，醫(yī)院基礎設施建設已日趨完善，病人就診環(huán)境明顯改善。但現今基層醫(yī)療衛(wèi)生水平與我們國家小康社會所要求達到的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，農村廣大居民的衛(wèi)生健康知識有限，對一些常見疾病的認識不足。在下鄉(xiāng)活動中，我們深切的感受到群眾對健康知識的渴求，需要醫(yī)療衛(wèi)生工作者進一步深入基層進行宣傳。進一步加強新時期的農村衛(wèi)生工作，是繁榮農村經濟、減輕農民負擔、促進農村穩(wěn)定的重要條件，是增強農民素質、提高農民健康水平的重要保障。
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的'良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
自開展“下基層”活動的工作以來，我村黨總支高度重視，迅速研究方案，切實組織實施?；顒娱_展以來，村干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的。現將今年以來下基層的情況報告如下：
一、民政條線
民政條線在2015年剛開年之際，便組織了“愛在延伸，溫暖蘇城” 慈善助老助困活動。領導對這次活動非常重視，親自帶領村干部，手拎油和米，挨家挨戶地給老人們送去“新年溫暖”，讓老人們感受到了黨和領導干部對他們的關心。
二、計生條線
今年3月份，為響應我區(qū)計生局開展的2015年流動人口計劃生育“春風行動”的活動，我村領導干部專門上門進行走訪，為適齡婦女辦理《蘇州市非戶籍人口計劃生育管理服務卡》，一些不明事理的婦女不愿配合，我們領導干部也耐心、細致地跟她們闡明道理，向她們宣傳計生知識，發(fā)放宣傳資料、避孕藥具及小毛巾一塊。通過走訪，我們了解了服務對象的生活水平，并得到了外來人口對于我村計生工作的支持，為今后更好的開展工作打下了良好基礎。
珍的家，看望慰問了這戶失獨家庭，為她送去生日的祝福，希望她能堅強樂觀的生活，照顧好自己。
三、社保條線
今年2月份是向村民收取醫(yī)保的月份，領導考慮到村民交通不便，決定讓村干部親自“下村”收取，領導親自帶隊，讓村民足不出戶便辦好了醫(yī)保，群眾對這個舉措非常滿意。
8月份正值酷暑，我們村積極響應區(qū)里的“夏送清涼”活動，為年紀較大的孤寡老人送去一份愛心，讓他們在酷暑難耐的時候感受到黨和領導送去的一絲涼意。
四、其他下基層活動
今年上半年，度假區(qū)組織開展“領導干部結對幫扶”活動，我村積極響應，迅速與村里6戶低保家庭建立結對關系。村領導干部分工到人，定期進行走訪，和他們“拉家?！保浰鸵恍┥畋匦杵?，減輕他們的日常開銷負擔，幫助他們解決一些生活問題，讓他們感受到了黨的溫暖。
我村近期還與醫(yī)院聯合組織了老年人體檢活動，領導干部非常重視，親自下基層將體檢通知發(fā)給老人們，并耐心講解體檢注意事項。通過各方的努力，體檢工作完滿完成，幫助老人們了解自己的身體狀況，通過體檢報告，可以對潛在的疾病進行提早預防，對已經出現的疾病幫助其及時治療。
通過以上這些“下基層”活動，拉近了干群關系，增加了群眾滿意度，為 更好、更快地發(fā)展奠定了基礎。
下基層駐農村工作總結篇十五
xx年暑假學院向全院的老師發(fā)出下企業(yè)鍛煉的號召，“百名教師下企業(yè)”活動是學院在示范建設期間的一項新舉措，通過下企業(yè)強化實踐訓練，能夠有效地提高教師的實戰(zhàn)技能和水平，培養(yǎng)專業(yè)教師的“雙師”素質。我和本保險教研組的老師們非常珍惜此次學習的機會，大家通過認真地討論，制定了周密的學習計劃，于7月28日積極投入到基層的學習當中去。 這次到基層學習保險公司領導在各方面給于了極大的支持，從各崗位派出經驗豐富的工作人員給我們制定了崗位學習方案，既有理論的學習探討，也有大量的實際操作鍛煉。首先7月28日我們和大地保險公司領導見面座談，制定下基層學習計劃，與各個部門負責人見面，安排工作事宜，每個部門的負責人都表態(tài)：學習資料全開放，全力配合我們實地學習。7月29日在接報案崗學習操作流程，7月31日現場查勘崗理論學習，8月1日定損崗，核損崗理論學習，8月2日賠款理算崗、核賠崗理論學習，8月3號到8月16日現場查勘實習。 具體內容如下：
報案崗學習內容：負責受理客戶報案，解答客戶咨詢;負責報案系統錄入負責受理及委托異地代查勘案件;負責核對保單抄件;負責建立初始案卷;負責查勘后的電話回訪;負責對每天報案情況進行統計。
查勘調度崗學習內容：負責受理初始案卷;負責初步判斷案件是否構成保險責任;對于保險責任案件，應予及時調派;對于初步判斷不屬于保險責任的案件，負責繕制《撤消案件審批書》和《撤消案件通知書》，并上報審核立案人審核;負責對查勘人員派工和記錄;負責撤消案件的客戶溝通。
現場查勘崗學習內容：查勘準備工作查驗相關信息;工作現場取證工作;現場查勘報告;案件查勘信息反饋;案件資料上傳。
定損崗、核損崗學習內容：定損準備工作;確定損失項目和程度;確立維修項目;確定損失金額、繕制損失確認書;單證審核;定責審核;定損審核;審核情況統計與分析。
查勘崗實地現場查勘內容：單方事故查勘;雙方事故查勘; “無法找到第三者”事故;偷盜事故查勘;現場查勘拍攝技術;現場查勘溝通技巧;欺詐案件的查勘與處理;定損的標準與維修的工藝。
通過與企業(yè)一線管理人員的交流，我對于機動車保險理賠實務各崗位的認識更加深入，受益匪淺。這樣的.交流應多多開展，一方面可以使我們對企業(yè)的工作方法和內容的更新及時了解，在課堂上給學生傳遞最新的行業(yè)訊息;同時讓企業(yè)了解我們專業(yè)的人才培養(yǎng)模式，為雙方的長期合作打好基礎，公司領導對我院此舉大為贊賞，對老師們的好學態(tài)度和敬業(yè)精神贊不絕口，并希望這樣的交流能繼續(xù)下去。
感謝學院在暑假期間為我們教師提供的下企業(yè)鍛煉機會，我要把在實際工作中學到的新知識、真本領應用到新學期的教學中，期望學院今后能持續(xù)開展此項活動，使教師雙師素質不斷提高，以進一步提高學院教學質量、推動教學改革，為下學期的課程改革與理實一體化教學打下良好基礎。
我最大的收獲就是要和企業(yè)的專家共同改編教材，把這些實踐經驗和技能寫進去，教給學生。為我們交院的更大發(fā)展做出貢獻。
為落實、縣政府《關于“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”活動的實施方案》的要求，以科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四、五中全會精神為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機、村級黨組織建設“五個好”為目標、學習培訓為基礎、解決突出問題為重點、制度建設為根本、三級聯創(chuàng)為載體、平安建設為保障、作風整頓為抓手、切實增強基層組織的凝聚力、親和力、號召力和戰(zhàn)斗力，為推進新農村建設和構建富裕、和諧、文明的新**提供堅強的組織保證。
6月初，在鄉(xiāng)黨委書記***的帶領下開始開展為期兩個多月的“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”工作。下基層期間各機關干部在下駐點分別以實地調研座談、村民座談、黨員座談會等多種形式，了解村情、民情，協助解決村中存在的矛盾和問題，主要做了以下幾個方面的工作：
一、所做的工作
（一）了解村情。在村干部的帶領下，下基層工作隊挨戶走訪農戶，了解了農民的生產、生活情況。
（二）召開會議學習文件，抓好農村基層組織建設、增強黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力
連續(xù)召開了支部委員會、黨員會議、村支部擴大會議以及監(jiān)督委員會。學習《關于開展“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”活動實施方案》，并且詳細向與會人員講解“5個嚴禁”、“5個一律”、“17個不準”。在各村分別召開黨性教育會議，讓村民重新認識黨的偉大，感受黨的溫暖，在重溫入黨誓詞時重點強調“永不叛黨”！在會上，黨員們就我鄉(xiāng)目前的發(fā)展狀況積極發(fā)言，提出了自己的意見和建議。下基層干部還協助黨支部加大對黨員的黨性教育，讓他們更加明確了自己作為黨員所享有的權利和應盡的義務，進一步加強了村黨支部的建設，增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。
二、下基層工作的體會與收獲
繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的萬名干部下基層。下基層很有必要，關鍵要捧著精神去，種下和諧回；要帶著真情去，帶著實情回；要多一些真誠，少一些虛假；多一些深入，少一些輕飄；多一些實際，少一些浮躁；有關部門要多加強對干部的管理，少搞一些花架子。只有這樣，才能把相關活動做的實實在在，才能取得實實在在的效果。
導思想，深入人民群眾當中，了解社情民-意，傾聽民-意心聲，積極為其排憂解難，加強矛盾糾紛排查，為“零”上訪工作努力。
中**鄉(xiāng)委員會
2012年 月 日
按照《中共榕江辦公室關于印發(fā)榕江縣開展“干部下基層，幫群眾，促發(fā)展，保穩(wěn)定”工作方案（榕黨辦發(fā)201140號）文件要求，我局以“關注基層，惠及民生”為主題，樹立“真誠服務人民，真心幫助群眾”的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，扎扎實實推進萬名干部下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。7月10日，局黨組組織召開了司法系統全體黨員干部職工參加的百日攻堅行動及萬名干部下基層動員大會。局長涂瑤作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。思路清晰，方法對路，工作才會少走彎路，避免走錯路。局黨組要求：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、局機關各股室處所對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。為了推動萬名干部下基層等各方面工作，我局制定各類工作方案8個。
機關還在我縣文物館前增掛了標語3副，日前正在擬籌辦萬名干部下基層活動成果圖片展和一臺文藝宣傳節(jié)目，在適時適地進行展演。
二、任務分解，落實責任
（一）排好隊。我局將萬名干部下基層的工作任務和司法行政工作年度考核目標結合起來。統籌兼顧，按照“輕、重、緩、急”的原則進行逐一排隊，并張榜公布，設定“紅、黃、綠“警示標志，隨時提醒工作人員自覺完成任務。
（二）站好位。無論是領導和一般干部職工，還是股室處所，均按照工作內容和要求落實到人。并明確目標，限時完成。實行了“局領導包片，小組隊員包戶”的齊抓共管責任機制。
（三）定好調。按照萬名干部下基層的要求，對開展全員大調研、一線大破難都定好了具體目標要求，工作措施，并把解決民生工程和幫扶工作量化到人到戶，建好了臺帳，實行銷帳收兵制。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。7月10日，“干部下基層”動員大會后，局長涂瑤就帶領工作小組的相關人員深入聯系的寨蒿鎮(zhèn)扒王村和平堡村進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，7月20日提交到了局辦公會研究。與此同時其他的領導也帶著相關股室和人員深入學校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）等進行了調研。據不完全統計，一月來累計深入基層達102人次，出動車輛20余臺次。特別是對基層司法所建設項目的相關情況，有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
（二）解決急需，初見成效。一是各類投入共計6萬余元。其中，給寨蒿鎮(zhèn)扒王村、平堡村資助抗旱飲水等經費肆仟元，水泥十噸，大米200公斤；幫助古州鎮(zhèn)司法所解決電腦2臺、辦公桌凳2套、防盜窗（門）、會議桌凳、水電和上墻材料等貳萬伍仟余元；平陽司法所防盜窗、門、鎖以及地面硬化、水電等貳萬余元；兩汪鄉(xiāng)司法所的水電、防盜窗門等壹萬伍仟余元；解決栽麻、忠誠、寨蒿、水尾、興華、定威、八開、平江、平永等司法所維修等經費叁萬余元。
（三）創(chuàng)新社會管理，成績顯著。由政法委牽頭、我局起草相關實施辦法和意見的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委（綜治辦）、司法所合署辦公”事宜，自實施以來取得了巨大成效，不僅有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法力量不足、經費困難等問題，更是為廣大群眾帶去了切實利益?！昂鲜疝k公”以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共調解糾紛178起，成功178起，調解率達100%。其中，公民與公民之間糾紛31件，公民與法人及社會組織之間糾紛2件；婚姻家庭糾紛調解24件，鄰里糾紛調解51件，合同糾紛調解1件，賠償糾紛調解1件，勞動糾紛調解3件，山林水土礦權屬糾紛調解48件，房屋宅基地糾紛調解2件，其他糾紛調解3件，防止民間糾紛轉化為刑事案件3件13人，防止糾紛激化18件，防止群體性上訪1件24人。有力地促進了基層政府各項工作的順利開展，充分發(fā)揮了我局維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，作為活動開展以來的一項創(chuàng)新性事務，取得如此顯著的效果，極大了鼓舞了全體政法干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我局針對這次工作要求，制定了
專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保萬名干部下基層工作的有序推進。
存在不足和問題
一、個別單位和個人認識不到位，工作不到位，思想麻木不仁，政治敏銳性差。
二、法律援助工作還需進一步宣傳到位，部分群眾還不清楚法律援助概念。
三、個別干部深入基層不實，敷衍塞責，作風漂浮。 下步工作重點
（一）繼續(xù)督促納入規(guī)劃有辦公大樓的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦與司法局“合署辦公”的事宜。
（二）積極開展司法行政辦公大樓申報工作，按要求，完成六五普法、基層司法所建設、社區(qū)矯正試點等工作。
（三）創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
（四）積極完成好、政府交辦的其他事務。
榕江縣司法局
二0一一年七月三十一日
辦公室圍繞“察民情、解民難、排民憂、化民怨、保民安”主題，精心組織，周密部署，扎實推進，認真開展縣科級干部和后備干部結對認親互動幫親活動，深入各聯系點察民情、聽訴求、送溫暖、解民憂、促發(fā)展，干部下基層活動取得顯著成效，受到廣大群眾的好評。
一、強化組織領導，活動部署迅速到位
投入其中，嚴守各項工作紀律，扎實開展工作，結親幫扶活動按計劃、按要求順利推進。
二、靈活形式，干部下基層活動深入開展
1、宣講政策釋民惑。辦公室干部把宣講政策作為活動切入點。結合正在開展村級黨組織升級晉檔科學發(fā)展活動，廣泛宣傳黨的十七屆五中、六中全會精神、惠農政策、法律法規(guī)知識、致富技術信息等，共開展宣講活動 場，聽眾達 多人，真正使各項政策深入人心、全縣重點工作和重大決策部署家喻戶曉，增進了群眾對政府工作的支持與理解，廣大群眾都能采取合理方式表達利益訴求，自覺投身經濟建設主戰(zhàn)場，自主創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。
2、深入村組訪民情。深入村組農戶走訪老黨員、老干部、離任村干部和村“兩委”班子成員，虛心向他們請教發(fā)展良策，鼓勵他們堅定富民強村信心，多為村域經濟發(fā)展做貢獻。活動開展以來，共走訪群眾 戶，了解產業(yè)發(fā)展、技術信息需求等亟待解決的困難和問題 多個，收集整理群眾對村域經濟發(fā)展的意見建議 大類 多條。特別是加強與村“兩委”班子座談交流，幫助理清發(fā)展思路，提出該村要發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，不斷壯大第三產業(yè)，大力發(fā)展“一村一品”的發(fā)展新思路，幫助該村完善產業(yè)發(fā)展和升級晉檔工作規(guī)劃，找準農民致富、壯大集體經濟的新路子，為該村健康快速發(fā)展奠定堅實基礎。
員樹立“項目強村”理念，針對該村去年遭受暴雨襲擊，村級辦公場所嚴重損壞的問題，辦公室及時了解情況，幫助協調解決修建中遇到的問題，又為該村爭取資金 萬元，村委會成功建成，“人飲工程”已完成勘探設計和立項，新增添的辦公桌椅和文化廣電等設施即將陸續(xù)到位，村兩委辦公條件和環(huán)境必將顯著改善和提高。
三、立足實際，干部下基層活動實現互促雙贏
以干部下基層活動為契機，將促進幫扶村發(fā)展和推動辦公室工作有機結合，相互促進，相得益彰。幫扶村發(fā)展中的矛盾問題得到有效解決。辦公室干部把幫助群眾快致富、化解矛盾促和諧作為工作的出發(fā)點和落腳點，深入調查群眾反映的問題和困難，調查信訪戶和纏訪戶的情況，排查各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定、不安全隱患；努力化解群眾怨言、誤會、化解各種矛盾、化解不安全隱患、化解群眾憂愁，進一步密切了黨群干群關系。目前，已幫助群眾解決生產生活中的實際困難 個，辦實事、辦好事 件，排查矛盾糾紛 起，調處矛盾 起，走訪慰問困難群眾 多戶，發(fā)放慰問金、慰問品折合現金 萬元，解決了一批群眾生產生活難題，有效地從源頭上化解了矛盾，促進了社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。特別是在下基層活動中，得知該村因修路、建校仍有 萬元欠款時，我們及時協調，幫助解決 萬元資金，受到全村群眾的肯定和贊揚。
腳往下跑、眼向下看、心往下想、勁往下使，工作的積極性、主動性和責任感大幅增強，立足崗位，扎實工作的良好作風全面形成，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用充分彰顯。
下基層駐農村工作總結篇十六
按照省公司《關于印發(fā)安徽xx省及市分公司本部管理人員下基層活動實施意見的通知》（安徽xx黨委[2012]4號）及《關于進一步推進省公司本部管理人員下基層活動的通知》（黨群[2012]1號）文件要求，我公司圍繞“讓客戶滿意消費，讓信息服務民生，讓流程傳遞高效，讓員工快樂工作”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題和各項任務舉措要求，樹立以人為本的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，開展了本部管理人員下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。2月1日，公司組織召開了管理人員下基層動員大會。公司領導作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。印發(fā)了《中國xxxx市分公司本部管理人員下基層活動實施意見》（xxxx黨委[2012]2號），思路清晰，避免走彎路。公司要求市分各部門對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。
（三）營造宣傳氛圍。利用公司內網、信息簡報等媒介加大宣傳力度。
二、明確任務，落實責任
（一）在把握動態(tài)中服務。密切關注各單位的下基層活動安排，隨時了解下基層中發(fā)現的相關問題，提高服務的及時性。
（二）在承接問題中服務。結合各自的工作職能，積極承接管理人員下基層中發(fā)現的相關問題，以問題為課題，主動開展調研，及時提供思路對策，精心制定政策措施，認真開展跟蹤問效，積極推動問題解決。
（三）在著眼大局中服務。在本部管理人員下基層活動中進一步強化服務大局的意識，提高服務大局的能力，發(fā)現機關工作的不足，提升服務大局的成效。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。動員大會后，公司領導就帶領工作小組的相關人員深入經營一線進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，與此同時其他的領導也帶著相關部門和人員深入縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)等進行了調研。據不完全統計，兩個月來累計深入基層達52人次，出動車輛20余臺次。有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
問題8個，實現了工作能力進一步提高，工作作風進一步轉變，突出問題進一步解決，工作效率進一步提升。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我公司針對這次工作要求，制定了專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保了管理人員下基層工作的有序推進。
（二）加大督查力度。我公司成立管理人員下基層專項督導組，由“干部下基層”領導小組牽頭，負責日常的工作的檢查和指導工作。目前，我公司督查3次，已將相關情況報告市公司領導小組辦公室。
存在不足和問題
一、還存在深入基層不實的現象，個別單位和個人認識不到位，工作不到位。
二、下基層工作還需進一步宣傳到位，部分員工還不清楚活動開展的意義。
下一步工作重點
一、繼續(xù)督促部署管理人員下基層活動的推進工作。
二、創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
三、積極完成好x公司交辦的其他事務。
二0一二年四月十日
xx年暑假學院向全院的老師發(fā)出下企業(yè)鍛煉的號召，“百名教師下企業(yè)”活動是學院在示范建設期間的一項新舉措，通過下企業(yè)強化實踐訓練，能夠有效地提高教師的實戰(zhàn)技能和水平，培養(yǎng)專業(yè)教師的“雙師”素質。我和本保險教研組的老師們非常珍惜此次學習的機會，大家通過認真地討論，制定了周密的學習計劃，于7月28日積極投入到基層的學習當中去。 這次到基層學習保險公司領導在各方面給于了極大的支持，從各崗位派出經驗豐富的工作人員給我們制定了崗位學習方案，既有理論的學習探討，也有大量的實際操作鍛煉。首先7月28日我們和大地保險公司領導見面座談，制定下基層學習計劃，與各個部門負責人見面，安排工作事宜，每個部門的負責人都表態(tài)：學習資料全開放，全力配合我們實地學習。7月29日在接報案崗學習操作流程，7月31日現場查勘崗理論學習，8月1日定損崗，核損崗理論學習，8月2日賠款理算崗、核賠崗理論學習，8月3號到8月16日現場查勘實習。 具體內容如下：
報案崗學習內容：負責受理客戶報案，解答客戶咨詢;負責報案系統錄入負責受理及委托異地代查勘案件;負責核對保單抄件;負責建立初始案卷;負責查勘后的電話回訪;負責對每天報案情況進行統計。
查勘調度崗學習內容：負責受理初始案卷;負責初步判斷案件是否構成保險責任;對于保險責任案件，應予及時調派;對于初步判斷不屬于保險責任的案件，負責繕制《撤消案件審批書》和《撤消案件通知書》，并上報審核立案人審核;負責對查勘人員派工和記錄;負責撤消案件的客戶溝通。
現場查勘崗學習內容：查勘準備工作查驗相關信息;工作現場取證工作;現場查勘報告;案件查勘信息反饋;案件資料上傳。
定損崗、核損崗學習內容：定損準備工作;確定損失項目和程度;確立維修項目;確定損失金額、繕制損失確認書;單證審核;定責審核;定損審核;審核情況統計與分析。
查勘崗實地現場查勘內容：單方事故查勘;雙方事故查勘; “無法找到第三者”事故;偷盜事故查勘;現場查勘拍攝技術;現場查勘溝通技巧;欺詐案件的查勘與處理;定損的標準與維修的工藝。
通過與企業(yè)一線管理人員的交流，我對于機動車保險理賠實務各崗位的認識更加深入，受益匪淺。這樣的交流應多多開展，一方面可以使我們對企業(yè)的工作方法和內容的更新及時了解，在課堂上給學生傳遞最新的行業(yè)訊息;同時讓企業(yè)了解我們專業(yè)的人才培養(yǎng)模式，為雙方的長期合作打好基礎，公司領導對我院此舉大為贊賞，對老師們的好學態(tài)度和敬業(yè)精神贊不絕口，并希望這樣的交流能繼續(xù)下去。
感謝學院在暑假期間為我們教師提供的下企業(yè)鍛煉機會，我要把在實際工作中學到的新知識、真本領應用到新學期的教學中，期望學院今后能持續(xù)開展此項活動，使教師雙師素質不斷提高，以進一步提高學院教學質量、推動教學改革，為下學期的課程改革與理實一體化教學打下良好基礎。
我最大的收獲就是要和企業(yè)的專家共同改編教材，把這些實踐經驗和技能寫進去，教給學生。為我們交院的`更大發(fā)展做出貢獻。
通過半年的衛(wèi)生下鄉(xiāng)服務，我談一下自已的心得體會。
我認為到基層醫(yī)院去是一種鍛煉，也是一次更好的學習機會。
在資興市第一人民醫(yī)院下鄉(xiāng)服務期間，進行學術講座，參與教學查房。將一些國內、外領域的新觀念，理念進展帶到基層醫(yī)院，充分發(fā)揮我們的特長，和醫(yī)院科室的同事共同學習進步。
根據資興市第一人民醫(yī)院內一科的實際情況和要求，將病歷書寫、查房制度等基本醫(yī)療管理制度切實的運用到實際工作中，促進基層醫(yī)療機構的醫(yī)療管理水平的提高。
我們從基層醫(yī)務工作者身上學到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關系，使患者的依從性更好，有利于疾病的治療。他們的團結協作、吃苦耐勞、嚴謹治學、精益求精的工作作風和敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象。在這6個月中，我們和他們一起工作和生活，患者及家屬對我們的服務態(tài)度及醫(yī)療水平給予了肯定，受到了廣大基層醫(yī)務工作者及院領導的一致好評。大家相互交流經驗及教訓，做到邊學習，邊交流，邊思考，在相互學習中提高醫(yī)療技術水平。
在衛(wèi)生支援的過程中，我看到資興市第一人民醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)已取得了很大的發(fā)展，醫(yī)院基礎設施建設已日趨完善，病人就診環(huán)境明顯改善。但現今基層醫(yī)療衛(wèi)生水平與我們國家小康社會所要求達到的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，農村廣大居民的衛(wèi)生健康知識有限，對一些常見疾病的認識不足。在下鄉(xiāng)活動中，我們深切的感受到群眾對健康知識的渴求，需要醫(yī)療衛(wèi)生工作者進一步深入基層進行宣傳。進一步加強新時期的農村衛(wèi)生工作，是繁榮農村經濟、減輕農民負擔、促進農村穩(wěn)定的重要條件，是增強農民素質、提高農民健康水平的重要保障。
下基層駐農村工作總結篇一
按照市委政府上級領導和鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府“十百千萬”干部下基層駐農村工作要求和部署。一年來，我以“三個代表”重要思想和xx屆三中全會精神為指導，在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確領導和支持下，充分發(fā)揮個人優(yōu)勢，致力于加強村級班子建設，增強村級集體經濟，增加農民收入，積極開展駐村工作，較好地完成了各項工作任務，受到了群眾的擁護和好評，現將一年的。
工作總結。
如下：
良好的基礎工作時干好工作的前提。駐村后，為吃透情況，理清工作思路，認真搞好摸底調查，一是：嚴格按照駐村要求，堅持吃住在村，不吃請、不擾民，決不給群眾增加任何負擔，真正按駐村要求住得下，做到了心入、身入、深入群眾。二是：通過去訪群眾，深入田間地頭，訪貧問苦了解情況，與農民面對面溝通思想，交流感情真正了解群眾所急、所盼、所想的難點、熱點問題，尋找問題，分晰問題的根源，研究解決問題的辦法，共商脫貧致富的大計。
今年上半年的“兩委”換屆選舉是今年駐村工作的重要任務，是一項政策性、法律性、程序性極強的工作，為選出政治素質好、愿為群眾服務、能帶領群眾至富的能人擔任村主要領導職務，我們本著“嚴格依法辦事、堅決杜絕漏洞”的原則，精心組織，周密部署，積極協助精心挑選和物色優(yōu)秀村干部候選人，要求村選舉委員會在選舉工作中自始至終嚴格做到：=、堅持公開、公平、公正的原則，依法指導選舉；=、嚴格依照政策、法律審查候選人資格；=、認真做好選舉前的宣傳教育工作。=、認真組織做好民主測評、推薦工作。使群眾能真正選出他們信賴的新一屆村委會領導班子；=、加強選舉的檢查指導，嚴格依法選舉。從推選村民選舉委員會、選民登記到預選、正式選舉，做到一個步驟不省略，一個細節(jié)不忽視，發(fā)現問題及時解決，確保選舉公正合法?！皟晌睋Q屆選舉工作的圓滿完成，為村的社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展提供了強有力的組織保證。
為切實把這項工作做好做實，我和其他人員一起，充分利用廣播，宣傳單等宣傳黨委和政府在新型農村合作醫(yī)療的制度改革，挨門逐戶幫助群眾排除心理障礙，澄清糊涂認識，動員群眾積極參加合作醫(yī)療。使全村參加合作醫(yī)療人數，占總人數的==。真正使農民看病能報銷了，有了好的身體才能早日實現小康社會進步。
一年來，我們圍繞建設“五個好”村支部目標，堅持學教活動結合，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要。一方面召開干部、黨員會議組織學習“三個代表”重要思想和xx大四中全會精神嚴格按照駐村要求職責制度，另一方面本著“勤奮辦實事，廉潔樹形象”的原則，一心為農民辦事的宗旨，并與當地黨員干部群眾舉行座談，相互交流主題活動。
心得體會。
傾聽群眾的心聲了解當地經濟發(fā)展情況、村情民意以及駐村工作情況。鼓勵村黨員干部群眾克服困難樹立信心共同推進村各項事業(yè)全面發(fā)展。
通過一年的駐村工作，我深深體會農村工作的繁雜，農民的困苦，真正了解了群眾的心聲，思想受到了升華，經受了磨礪，得到了鍛煉，能力得到了提高，工作作風得到了轉變。
下基層駐農村工作總結篇二
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展。現將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦?、取得實效?；顒娱_展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
為認真貫徹落實《關于在全縣開展干部“四下基層四解四促”活動的安排意見》和《關于對干部“四下基層、四解四促”活動進展情況進行督察的通知》文件要求，縣殘聯結合業(yè)務工作實際開展了干部“四下基層、四解四促”活動，現將活動開展情況總結如下：
一、總體情況
+++++++++++++干部共開展走訪、調研活動8次，分別走訪和調研了+++++++++++++。以業(yè)務工作為依托，在殘疾人康復、就業(yè)、教育、扶貧和社會保障等方面，截止目前，已為服務對象辦實事，辦好事支出各類資金共計13.3萬元。
二、具體內容
作為城鎮(zhèn)不同殘疾類型的殘疾人配發(fā)輔助器具，做到應配盡配。
（二）開展殘疾人居家托養(yǎng)工作。將21名智力、精神和重度殘疾人納入居家托養(yǎng)范圍內，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人。確定了10戶殘疾人家庭為幫扶對象，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益。根據大豐鎮(zhèn)高橋村10戶殘疾人家庭實際情況，變輸血式扶貧為造血式扶貧，增強貧困殘疾人自我發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的能力，每戶給予2000元補助資金，引導殘疾人家庭將補助資金用在技術掌握、投資少、見效快的種植、養(yǎng)殖等項目上，共為殘疾人補助資金2萬元。殘疾人機動車輛燃油補貼工作?，F在已完成對全縣殘疾人機動車輛燃油補助的摸底調查，共計86名殘疾人，每人補助資金260元，共計2.3萬元，燃油補貼資金的發(fā)放正在進行中。殘疾人危房改造工作。對全縣六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人危房改造的情況已經完成了住戶調查，共計62戶，年底前將補助資金全部發(fā)放到殘疾人手中。
三、扶貧幫困
策，還為每戶送上了300元的慰問金。二是縣殘聯結合業(yè)務工作，開展殘疾人居家托養(yǎng)，為21名智力、精神和重度殘疾人補助托養(yǎng)資金，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人，居家托養(yǎng)篩查工作還在進行中，補助資金將在篩查結束后發(fā)放到殘疾人手中。三是開展結合實際，聯合+++++、+++++++++開展“基層黨組織助殘扶貧工程”，分別在高橋村、西力克特村、縣良種場村確定了30戶殘疾人家庭為幫扶對象，每戶給予2000元補助資金，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益，現已發(fā)放扶持資金2萬元，其余4萬元已到賬，十一月初將發(fā)放到殘疾人手中。四是縣殘聯干部深入到大豐鎮(zhèn)高橋村為開展結對幫扶，每名干部確定了2戶幫扶對象，建立了長效幫扶機制，還為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅。
四、典型案例
9月9日，+++++++++全體干部到大豐鎮(zhèn)高橋村開展干部“四下基層、四解四促”活動。+++++對++++開展送康復、送幫扶為主要內容的活動，為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅，還向10戶貧困殘疾人家庭發(fā)放了發(fā)放了共2萬元的“助殘扶貧”補助資金，用于支持殘疾人發(fā)展種植和養(yǎng)殖業(yè)。縣殘聯5名干部與這10戶貧困殘疾人家庭結成對子，實行定期聯系，長期幫扶，從而建立了幫扶長效機制。干部“四下基層、四解四促”活動是一項長期的、為民務實的工作，+++++今后還將在高橋村陸續(xù)開展各項活動，切實為各族群眾辦實事、辦好事。
3
根據鎮(zhèn)黨委的安排部署，從今年3月開始，我到我鎮(zhèn)xx村參加“下基層 送政策 促發(fā)展”活動。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，按照工作開展在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線的要求，結合今近日的工作實踐，淺談幾點體會。
一是每個包村干部要為群眾辦實事、好事、切實幫助所包村解決群眾看得見、摸得著的一些實際困難和問題，這樣才能與群眾做真正朋友，贏得群眾的信任。進村入戶了解情況，一家一戶串門、拉家常，群眾非常樸實，聽到村干部介紹說我們是來幫助他們發(fā)展生產的，群眾都非常高興并且很熱心，看到他們高興的樣子，我們包村干部也很欣慰。
二是通過召開村黨員會、群眾會，走村入戶，進入百姓農家，知道百姓盼望政府出臺什么的惠農政策，知道群眾有那些方面困難，通過走訪群眾，我們了解了群眾的所想所盼和生產生活需求。我們把中央一號文件，新型農村合作醫(yī)療政策等文件精神向群眾進行了深入講解，讓群眾掌握了政策。
通過這次走訪，我感受到我們要切實轉變工作作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與農民群眾聯系最密切，與農民群眾打交道最直接，為農民群眾的服務最具體，轉變作風也最重要。隨時深入農村一線，了解掌握真實情況，把握規(guī)律性，注重針對性，向領導獻言獻計，當好參謀，發(fā)揮好助手作用。保持埋頭苦干、昂揚向上的精神狀態(tài)，保持求真務實、真抓實干的工作作風，保持艱苦奮斗、敬業(yè)拼搏的斗志，努力做到全心全意為了發(fā)展，殫精竭力為民生。不斷強化落實意識，增強工作本領，逐步提高自己工作的執(zhí)行能力。
增強為農服務能力。誠心誠意為農民群眾服務，基層關切和農民需求，確定服務內容，落實服務措施，在政策、科技、信息等方面提供及時有效服務，切實為農民辦好事辦實事。努力把市場信息、關鍵適用技術、政策法規(guī)及時送到田間地頭、送到農民手中。我將以此為抓手，盡全力做好的本職工作，并結合這次活動，積極響應上級領導，以形式多樣的結對幫扶、包村服務、送政策送科技下鄉(xiāng)等活動履行自身的職責，具體了解農業(yè)生產、政策落實、農民生活等情況，多為農民群眾辦好事、辦實事、解難事。
堅持活動部署早謀劃。第一時間成立黨的群眾路線教育實踐活動領導小組。
領導小組下設辦公室，抽調精干力量，落實工作職責。結合部門實際，研制切實可行的活動實施方案，明確目標任務、具體方法步驟和具體措施。主動和區(qū)委第12督導組加強聯系，積極聽取督導組就人口計生局如何開展好教育實踐活動的意見建議。在局機關網站上及時發(fā)布開展教育實踐活動的相關動態(tài)信息；落實專人作為教育實踐活動信息員，負責活動的信息報送工作。
堅持學習教育嚴要求。及時制定《學習討論計劃》和及《集中學習考核制度》，嚴格規(guī)范黨員干部學習討論。采取一把手帶頭講黨課、學習原著、先進典型報告、觀看警示教育片、專題輔導、學習研討交流等方式組織學習，并開展理論考試。期間，開展專題討論3次，每個班子成員作專題輔導發(fā)言，黨員干部圍繞“如何樹立體現黨的群眾路線的思想觀念”、“如何堅持為民務實清廉的具體要求”等主題交流發(fā)言。嚴格考勤制度，實行簽到制，確保學習教育落實到人。
堅持征求意見全方位。通過召開座談會和個別談話、在局機關門戶網設立信箱、走訪退休的老干部老同志、深入一線問計問策等形式向全社會“開門納諫”。結合人口計生系統半年人口信息核查工作，組織局機關干部分5個小組，由班子成員帶隊深入到全區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的17個村，采取調查問卷、壩壩會交流、業(yè)務培訓等方式廣泛收集意見建議 230人次、153 條，及時整改到位18 條，解決實際困難8件，化解矛盾糾紛3起。
堅持邊學邊查邊改求實效。建立問題整改臺賬，按照問題的輕重緩急，將問題分為立即整改、研究整改等類型。對可直接解決問題立即整改，對暫時不能解決的問題，明確責任領導和責任人限時解決。針對問題“對癥下藥”，在改進工作作風方面，切實加強紀律整風、制定規(guī)章制度，對工作量化考核、明確責任。在辦公室超標準問題上，嚴格對照標準排查辦公用房使用情況，并對超標準辦公室進行調整。針對公車管理問題，制定了公車使用制度并嚴格貫徹執(zhí)行。
明、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社撫費管理使用不規(guī)范等當前工作中存在的短板問題。圍繞“少生、優(yōu)生、能生，幸福、和諧、發(fā)展”的主題，全面落實“112233”工作思路，著力打造赤-化幸福社區(qū)，大力實施人口計生惠民工程，樹立大人口發(fā)展觀念，抓好各項業(yè)務工作，全面完成全年工作目標。
下基層駐農村工作總結篇三
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展。現將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦?、取得實效?；顒娱_展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
為深入做好新形勢下的群眾工作，自去年4月份以來，**鎮(zhèn)黨委嚴格按照的統一部署，成立下基層工作隊，全面開展機關干部下基層工作。近10個月來，工作隊緊密圍繞工作重點，以幫助基層解決實際問題為落腳點，狠抓政策宣傳，注重民-意調查，以實際行動贏得群眾的擁護。現將活動開展情況總結匯報如下：
一、 活動基本情況
取融資650萬元。成功參與調處土地糾紛、山林矛盾、維權糾紛52起，為百姓解決水利問題、生活難題272件，并在村級兩委換屆選舉和防洪抗旱工作中發(fā)揮了積極作用，有效提升了機關干部走進群眾、服務基層的能力和水平，用行動密切了干群、黨群關系。
二、具體做法和成效
（一）深化認識，精心組織，做到“兩個到位”。一是思想認識到位。全縣動員大會召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速召開了下基層隊員、鎮(zhèn)村干部會議，傳達縣級會議精神，并對下基層工作進行了動員部署，使廣大黨員干部對于下基層活動的目的和意義有了更深的認識，更加自覺、積極地投身到了活動中來。二是組織保障到位。鎮(zhèn)黨委及時成立了下基層工作領導小組和辦公室，制定了具體的實施方案，印發(fā)了民情登記表，進一步明確了每個隊員下基層工作的目標任務。
一方面，通過下基層干部的入戶宣傳、發(fā)放手冊及宣傳報道等方式，提高群眾對下基層活動的知曉度和參與度；另一方面，進一步下發(fā)進村入戶文件，動員全體機關干部和村級兩委成員達成思想共識，共同參與到了進村入戶活動中來。
（三）勤于走訪，排憂解難，做到“兩個更加”。一是通過民情走訪，黨員干部對社情民-意有了更加了解。工作隊長期深入基層、深入農戶家中，積極開展訪民情、聽民-意活動，重點針對五保戶、黨員戶、問題戶、留守戶、種糧大戶、計生戶、產業(yè)龍頭戶7種典型村戶進行走訪，主動問政于民、問計于民、問需于民，了解群眾的所思所想所盼，認真做好民情日記的填寫，從而達到快速了解社情民-意的效果，使得下基層干部對“三農”問題有了更加深入的了解。二是通過排憂解難，黨群干群關系變得更加密切。工作隊員從辦好事辦實事嚴格實行“進村入戶”和“民情日記”制度。二是定期召開工作例會，及時掌握各組成員工作動態(tài)，研究解決活動中遇到的各種困難和問題。三是明確重點走訪類型。
園區(qū)建設主戰(zhàn)場，利用自身的行業(yè)知識和單位優(yōu)勢，積極為園區(qū)建設獻計獻策，為企業(yè)做好服務。在新農村建設主戰(zhàn)場主動參與到村級經濟事務中來，幫助村干部理清村級經濟發(fā)展思路，探索發(fā)家致富模式。一年來，下基層干部們紛紛結合實際、各施所長，成功為園區(qū)協調解決了供水供電、線桿遷移、土地平整、企業(yè)融資等一系列問題，在農村經濟建設等方面提出了許多專業(yè)指導意見。二是結合穩(wěn)定要求，加強政策宣傳和矛盾糾紛排查化解。政策宣傳組針對矛盾比較突出的林地糾紛、征地拆遷、社會治安、醫(yī)療救助、農田水利等問題，加大政策宣傳和矛盾化解，對訴求合理的幫助解決到位，對訴求不合理的宣傳解釋到位，對確實有困難的幫扶到位，成功解決了一大批群眾信訪上訪案件。三是結合村級換屆工作，為基層組織建設做了大量基礎輔助工作。在換屆選舉期間，各聯系村干部利用進村入戶活動契機，對各村的黨員、干部、群眾代表進行了深入的走訪溝通，及時將班子現狀和群眾思想動態(tài)反饋給鎮(zhèn)黨委、政府，在引導廣大黨員群眾正確行使權力，營造公平公正的選舉氛圍上起到了積極作用。此外，在防洪抗旱期間，下基層干部們還紛紛深入基層一線指導抗災自救，化解矛盾，穩(wěn)定群眾情緒，得到了廣大群眾的贊許和認可。
三、 經驗體會
此次下基層活動為基層群眾解決了大量民生問題，促進了社會的和諧與穩(wěn)定，同時，對下基層干部自身的思想作風和能力水平也進行了一次深刻洗禮和有效提升。通過此次活動，也讓我們總結出以下幾點經驗：
一是深入群眾才能了解民生所需?；A群眾的實際困難，老百姓所思所盼，只有我們深入基層、親臨一線才能真正了解。在此次下基層活動中，為掌握熟悉全鎮(zhèn)的村情社貌，全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨，下基層干部們走村訪戶，走進田間地頭，訪貧問苦、訪賢問能、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到當前農村的問題主要集中在于：農田水利基礎薄弱，林地糾紛問題突出，因病致貧成為家庭貧困的主要因素，農民種植、養(yǎng)殖缺乏信息和技術，村級集體經濟相對薄弱等等方面，為給群眾提供有效服務打下基礎。
領域起到了四兩撥千斤的作用。
三是用心服務才能滿足民生所需?；鶎庸ぷ魈魬?zhàn)性更強，靈活性更大，有能力做好機關工作，也不一定能做好基層群眾工作，那種走過場、糊任務的思想不僅做不好工作，更會給黨委、政府抹黑。要做好基礎工作，唯有帶有濃厚的感情，帶著持久開展的思想。此次活動正是因為下基層干部們用心用情，主動將自身專業(yè)知識傾注在基層問題上，主動圍繞黨政中心大局和群眾需求來抓問題、辦實事，才真正為群眾提供了大量實實在在的幫助和服務。
下基層活動是一項長期幫民、為民的服務性活動，它為密切黨群關系，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。為讓活動發(fā)揮更長遠的效益，下一步，我們將進一步探索建立長效機制，鞏固活動成果，對活動中好的做法進行推廣，讓下基層、解民困、促和諧成為機關工作的常態(tài)。
為認真貫徹落實關于開展“聯系群眾、服務群眾、促進發(fā)展、促進和諧”主題活動要求，進一步轉變干部作風，深入基層，服務群眾，加快發(fā)展，我局組織成立下基層工作隊，我榮幸的加入了下基層工作隊，開展下基層活動，為圓滿完成下基層任務，在這一階段工作中，我努力做了以下幾點：
一、 領會活動精神，遵守組織紀律。
通過認真學習實施方案，領會動員會精神，深刻感受到群眾工作是我們黨執(zhí)政的根本和基礎，堅定做好群眾工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度：
1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律，組織紀律，工作紀律和群眾紀律，堅持帶著深厚感情，帶著政治責任、輕車簡從下基層，突出實效搞服務，真正深入基層，把工作搞好。
增強基層工作能力，更好為群眾服務。
二、鍛煉自身能力，提高自身素質。
這次活動的主要目的之一是鍛煉年輕干部，作為參加工作不久的我，是一個難得的機會。我積極學習各項規(guī)章制度，嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”，服從組織領導，向有經驗的工作隊同志、領導學習請教，積極工作，任勞任怨，勇于提出新辦法、新思想，不畏困難挫折，學習“四個阜城”精神：
以阜城志氣強化責任意識，明確責任，深刻體會此次活動的緊迫性和重要性，全心全意投入群眾工作。以阜城風紀強化紀律意識，嚴格遵守下基層工作紀律，按要求做好群眾工作。以阜城速度強化效率意識，第一時間深入村中，積極開展工作，提高工作效率。以阜城力量強化團結意識，用心與群眾交流，真心為群眾辦實事，更好的團結幫助群眾，完成下基層工作。
三、真抓實干，深入落實，做好群眾工作。
1、帶著感情，滿腔熱情與群眾交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家，親身見面，親切交談，親歷體會，深入了解群眾的基本情況。通過跟群眾交朋友、攀親戚，跟群眾建立了感情。堅決做到“四訪四問”，切實把群眾生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清，了解他們的所需、所思、所惑、所盼，并竭盡全力為他們解決。
加群眾的安全意識；在雙節(jié)期間為村中貧苦戶送去米、油的慰問品，解決他們的生活困難，幫助各村兩委班子建立紅白理事會，完善紅白理事制度；在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動；幫助組織所包各村清理街道，消除安全隱患，增加節(jié)日氛圍。
3、帶著任務，全力以赴為群眾干真事。我高度重視這次為發(fā)展出力、為群眾服務的機會，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定兩大主題，牢記加快發(fā)展、跨越趕超的要求，竭盡全力為群眾干實事。我們所包“四街”四村涉及征地問題，我同隊員一起做群眾工作，宣傳經濟開發(fā)區(qū)、運河新區(qū)建設的大形勢，化解矛盾點；分別為“四街”四村跑辦爭取用于“兩室”建設的專項資金，現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段；為廖莊村的“兩室”活動場所制作了“五有”、“三檔”、“三上墻”的相關牌子，掛牌上墻，完善各項工作制度；為北街村年久失修的路積極協調縣交通局計劃明年修復此路；在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義，并認真記錄群眾的對新民居的想法看法，搞好調研，為下一步在鎮(zhèn)區(qū)建設新民居做基礎。
下基層駐農村工作總結篇四
根據區(qū)人社局安排，我于2014年x月x日至x月x日到xx區(qū)群工局進行為期一個月的基層實踐鍛煉，到現在鍛煉已經結束。作為一名新進單位沒有基層工作經歷的公務員，我十分珍惜這次寶貴的鍛煉學習機會，在區(qū)群工局領導的正確指導和各位同事們的支持幫助下，我認真學習，積極參與，深入思考，在各方面都有了較大的提高。下面向各位領導匯報一下我鍛煉期間的
心得體會
。
一、工作收獲及個人體驗
1、珍惜機遇，鍛煉提高
人社局安排沒有基層工作經歷的新進公務員到基層進行一月的鍛煉，目的是使我去了解基層，接近群眾，提高自己的基層工作經驗；讓我們豐富閱歷、增強能力、磨煉意志。通過鍛煉，我的基層工作經驗得到了較大的提高，懂得了如何與群眾溝通，如何處理群眾的問題，養(yǎng)成了良好的工作作風；提高了實際應用能力。密切黨群、干群關系，保持同人民群眾的血肉聯系，始終是我們黨立于不敗之地的根基。謙虛謹慎，始終擺正自己的位置，始終堅持為人民服務的宗旨，做到工作、學習上高標準、嚴要求，急群眾之所急，想群眾之所想，為民務實。
2、轉換角色，甘做小事
少講空話，多辦實事，不講條件，多做貢獻，是基層鍛煉的1 基本要求。我認為只有堅持從小事做起，扎扎實實干實事，才能達到基層鍛煉的目的。堅持從小事做起，將做小事情作為對自己的一種考驗。鍛煉期間，我積極認真的協助群工局的同事做好群眾上訪接待工作，端茶倒水，認真登記，聽其訴說，發(fā)放資料，收取文件??這些事情在外人看來似乎很瑣碎，很平淡，但我始終堅信：小事情的解決往往就是成就事業(yè)的基礎；細節(jié)決定成敗。
3、深入實踐，走進基層
“一張笑臉相迎，一把凳子讓座，一杯茶水解渴，一席良言暖心，一片誠心服務”，“高效、有序，別讓老百姓的期待在我的手中停留”，“和諧永恒，真心助民”，這是群工局工作的原則和宗旨，我始終嚴格執(zhí)行。我在群工局的工作主要是協助群工局的同事搞好群眾上訪接待工作，在這一個月期間，我參與了群眾接待30批162人次，主要涉及城鎮(zhèn)拆遷、城鎮(zhèn)規(guī)劃、工程質量、城中村等問題，例如：4月15日，xx鎮(zhèn)xxx反映征地過度費的問題；4月28日，xx鎮(zhèn)xx村村民xx反應村務賬目公開問題，5月6日，xxx居民反映城中村問題??我認真貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，心系基層，服務群眾，力所能及的解決實際問題。面對到訪群眾，我熱情接待，笑臉相迎，端茶倒水，詳細詢問他們所上訪的事情，屬于本轄區(qū)本部門的事情，積極受理，不屬于本轄區(qū)的告知不予受理原因，告知應到何處去咨詢區(qū)辦理，自己能解決的問題自己解決，自己不能解決的問題詢問領導同事，協助其他領導同事完成群眾上訪接待工作。
二、工作不足及今后努力方向
盡管這一個月時間的實踐鍛煉使我得到一定程度提高，但總的說來，時間還遠遠不夠，還存在以下幾個方面的不足：
1、能夠做到踏實肯干，但是還不能做到深入細致地思考問題。在基層工作，平時一些事務性工作做的多一些，而對總體工作、帶有規(guī)律性的問題缺乏有效的思考。一方面說明自己理論學習的主動性還不夠強，另一方面，則說明自己還沒有養(yǎng)成勤于思考的好習慣。今后工作，我要加強思考、及時總結。
2、能夠做好程序性工作，但是還不能做好開創(chuàng)性工作。領導交代的工作，日常事務性的工作一般都能夠及時完成。但是在如何開啟工作新思路、開創(chuàng)工作新局面等方面存在較大的欠缺，不能夠根據自己的專長和工作性質提出有價值、有新意的工作建議。今后，除了要做好本職工作，還要在工作中勇于提建議，善于提建議，勇于創(chuàng)新。
以上是我到區(qū)群工局鍛煉的工作總結與體會，不足之處，請各位領導和同事批評指正。
xxx
2014-x-x 3
下基層駐農村工作總結篇五
為響應區(qū)委組織部“干部下基層駐農村”的號召，駐在豐裕鎮(zhèn)的二郎村委會工作，不覺已經近五個月。在這期間，我認真以“三個代表”重要思想為指導，抱著認真學習，努力奉獻的想法，密切聯系群眾，身體力行，力所能及地展開工作，盡力做到一名村委副書記應有的作用?，F將這一時間內的工作情況和想法小結如下：
一、 基層組織建設工作。目前二郎村青壯年均在外務工，聯系比較困難，我村委積極和在外務工人員聯系，幫助他們解決各種疑難問題，定期詢問他們在外的情況，主動提供法律、技術等各方面的信息，想方設法增加他們對家鄉(xiāng)的依戀，增強他們參與家鄉(xiāng)建設的熱情。在家留守的人員多是老年人和在讀書年齡的小孩，發(fā)展年齡較大的人員入黨較為困難。我們認為，目前基層黨組織建設的問題在于宣傳渠道單一，我村已經沒有廣播，缺乏了和群眾聯系的基本工具，有政策不能講，有信息不能提供，群眾不能直接了解到我黨、政府的各方面信息，凝聚力顯得有些渙散。和在外務工人員的聯系也是較大問題，流動性大、疲于生計，對自己工作以外的事情不是很關心。我村委正在想辦法加大和在外務工人員的聯系和關心，隨時通報家鄉(xiāng)情況，讓在外人員放心，也增加他們回家建設家鄉(xiāng)的熱情。
二、 基礎設施建設工作。二郎村是個老村，靠近成渝高速公路、省級公路。由于各種歷史原因，基礎設施建設落后，群眾積極性也不高。如果基礎設施不建設好，群眾就更加不理解村委，群眾的生活水平不能提高，群眾沒有能力投入基礎建設，也就不能改善目前的經濟條件。基礎設施的建設問題陷入一個需要打破僵持的怪圈。要打破這個怪圈，就要一方面積極爭取上級有關部門的大力支持，一方面認真調查了解我村情況，發(fā)動群眾，有效、迅速的搞好橋梁、公路、提灌站等基礎設施建設，切實為老百姓的利益服務。
三、 在財務制度上，按照9月26日，鎮(zhèn)政府召開的工作會議要求，我村村委完善制訂了以下三個制度：一是關于農村非生產性財務開支的有關規(guī)定。要求村級實行零接待制度，因特殊需要，接待標準備應控制在每人10-15元；規(guī)定了村干部通訊費報銷規(guī)定。二是落實了關于農村“四項制度”建設的實施細則。即對重大村務公決制、村級事務聽證制、村級財務公示制和村干部工作報告評議制等四項制度制定了明確的實施細則，并落實了責任和相應的工作制約措施。三是落實報帳手續(xù)有關規(guī)定。按照鎮(zhèn)政府要求對“村帳鎮(zhèn)代理”實施過程中的報帳手續(xù)程序進行明確規(guī)定。
四、 農民工技術培訓和權益保護工作。我村絕大多數青壯年都在外務工，留在村里的都是年齡較大或較小的人員。在外人員文化程度普遍不高，在外工作也未能獲得相對高報酬，從事的都是低收入，高風險工作，報酬有時還不能全部拿到。我村委正在積極聯系各個部門，希望能利用年底大家回家的時候，對在外務工人員進行技術技能培訓，加大-法律常識教育，以期各方面提高農民工的素質，保障他們在外的權益不受侵犯。
五、 各類工程實施檢查工作。我村委積極完成完善各類工程實施工作，和相關部門通力合作，圓滿的完成了各類工程，并通過了檢查，也獲得各級部門的好評。我們現在需要的是上級部門在道路建設，池塘維修，提灌站的修建、變電器的更換維護上多加關心和幫助，切實解決好群眾基本的生產、生活問題。
響應在全省組織“十百千萬”干部下基層駐農村的號召駐在村委會以來，至今已近一年，在這期間，我認真以“三個代表”重要思想為指導，以“三查兩建一發(fā)展”為工作主題，密切聯系群眾，身體力行，力所能及地展開工作，起到了村委副書記應有的作用，現將情況小結如下：
一、 領導重視
對于這次下基層駐農村工作，各級政府都很重視：一月初接受完市政府組織的駐村干部集中培訓后，鎮(zhèn)又組織了我們對本鎮(zhèn)基本情況的學習。年前鎮(zhèn)領導召開本鎮(zhèn)所有派出及派入同志的座談會，會上駐村同志涌躍發(fā)言，交流自己的駐村心得與工作方法，我得到了很大的啟示。我所在單位對自己的駐村工作也很關心，由副局長及檢查所所長送自己到村里報到;春節(jié)前我局局長與其他同志又到村委會進行慰問，與村委會干部進行交流;六月，我單位三位局長又到村委會對我進行探訪，村委會五位干部也在一個星期后到我單位進行回訪。雙方進行了熱烈而友好的交流，相互學習。這一系列的活動，充分體現了組織和單位對自己的殷切期望，我絕不辜負各級政府及所在單位對這次駐村工作的重視，對本人的關懷，全身心地為發(fā)展當地村委經濟而努力工作。
二、 一年來的主要工作
(一)深入群眾，做好村情民意調研
比較好;村委經濟收入較好，可支配收入400多萬元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣金為主;6個村小組去年的可支配收入約為200多萬元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主。村民民風淳樸。到村民家中開展工作時，大多數村民都熱情有禮，精神面貌很好，村內很少看見打麻將等賭錢活動，村民工作積極性較高。
(二)認真完成鎮(zhèn)村(居)委會換屆選舉工作。
1、協助做好全鎮(zhèn)村(居)委會換屆選舉工作。3月下旬到6月底，根據鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的安排，我與另外幾位“十百千萬”駐村干部一起抽調到鎮(zhèn)換屆辦協助開展村(居)委會換屆選舉工作。主要工作有：村(居)委成員調摸底工作，一些領導講話稿、議程安排的起草，一些注意事項的布置工作，正式選舉日協助選舉工作以及一些文字材料的編印工作。通過參與整個鎮(zhèn)的換屆選舉工作，對村(居)委會選舉有了一個很清晰的認識，對農村真實情況的認識邁進了一大步。
2、做好村委會的換屆選舉工作。多次走訪村民調查摸底，做好兩委主要干部人選的物色、考察工作，當好黨委參謀，為換屆工作打好基礎。在選舉期間，做好幫忙寫員、監(jiān)票員的工作。村委會侯選干部在換屆選舉工作中在提名階段就以“兩個過半”以八成的大得票數順利當選，得到政府和群眾的好評。
(三)全力以赴，抵抗洪災。6月下旬，廣西遭遇百年一遇的洪災，我市受上游影響也經受50年一遇的洪水威協，是自98年以來最大的洪水。在6天的`洪水期間，我與村民一起巡基，同吃、同住。對發(fā)現基腳滲漏的險段也與村民一起搶險。用自己有車的優(yōu)勢，往返于堤壩與村委會、鎮(zhèn)政府之間，購買糧食、飯餐、防洪物資，搭載搶險人員，保證各方面的正常運行，使我村駐守的防洪堤段平穩(wěn)過渡到安全期。
(四)抓住機遇，做好富民強村服務。主要工作為協助村委會加強土地開發(fā)，增強農民收入。去年村委會可支配收入為400多萬元，收入以土地、廠房出租、續(xù)賣金為主;6個村小組去年的可支配收入約為200多萬元，人均分紅700多元，收入以耕地、漁塘投包為主，還有少部分土地出租，收入來源數量少、形式單一?！叭r”問題，它的一個實質問題是國家和農戶的關系。
在開展全省“基層建設年”活動，干部下基層駐農村活動中，我被列為首批駐村干部之一派駐西沙城鄉(xiāng)北莊堡村，這是和縣政府以及局機關領導對我的信任和關心，也是對我的考驗，我一定不負重托，努力工作，認真完成各項工作任務，不辜負組織對我的信任。
自全縣召開實施全省“基層建設年”活動干部下基層駐農村活動動員會后，我與其他駐點干部一起參加了全市召開的組織干部下基層駐農村和開展“理想、責任，能力、形象”教育活動動員大會和培訓班的學習，通過動員會議、集中培訓和認真思考，我明確了組織干部下基層駐農村和開展“理想、責任，能力、形象”教育活動的重大意義，思想政治素質有了顯著提高。
到，開展兩項活動是建設生態(tài)文明村、率先基本實現社會主義現代化的重要保證。改革開放以來，我縣基層黨組織和廣大黨員，為我縣的改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了巨大貢獻。但面對上級的要求，基層組織和黨員隊伍還存在一些不適應的地方。有的農村基層黨組織戰(zhàn)斗力不強，不能發(fā)揮應有的作用，影響了黨的路線方針政策在農村基層的貫徹落實。抓緊解決基層黨組織和黨員干部隊伍中存在的問題，使基層黨組織政治更加堅定、組織更加堅強、作風更加務實、制度更加完善；使廣大黨員堅定共產主義理想、增強執(zhí)政為民責任、提高促進發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農村、開展“理想、責任、能力、形象”教育，正是為了達到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強的針對性和重大的現實意義。
放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風上要有新的提高。
通過學習，我進一步領會了實施全省“基層建設年”干部下基層駐農村的意義，明白了“下去做什么？”的問題。在以后的工作中，我將在和縣政府的領導和指導下，著力抓好以下幾件事情：
第四，圍繞中心，服務大局。建立責任制，健全規(guī)章制度，把任務落實到人，形成“人人肩上有重擔，項項任務有人抓”的工作格局。
毛主席說過“農村是一個廣闊的天地，在那里是可以大有作為的！”，既然我們駐在農村，就應該好好要珍惜這個難得的機會，不辜負組織的信任和群眾的期望，在農村這個舞臺上展示自己的能力，把黨在農村的各項方針政策貫徹落實好，把和縣政府部署的各項任務完成好。
下基層駐農村工作總結篇六
自開展“千名干部下基層訪民情、解民憂、送溫暖、促和諧”活動的工作以來，武鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速研究方案，切實組織實施。活動開展以來，全鎮(zhèn)廣大黨員干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的?，F將本月活動開展情況總結如下：
一、基本情況。
本月活動開展積極有序，參與黨員干部共56人，其中科級干部9人、一般干部47人；宣講農村政策及相關法律法規(guī)38場，聽眾人數3560人；走訪戶數29戶，了解問題10件，收集意見建議120條，撰寫民情日記138篇；幫助聯系點篩選確立項目8個，協助解決項目建設困難3個，舉辦實用技術培訓及咨詢2場次；幫助群眾120戶，解決困難問題6個，發(fā)放慰問金及慰問品折合現金4.2元；調處矛盾糾紛7件；幫助整建黨組織22個；開展主題實踐活動15個，開展送文化下基層活動3場，贈送文體設備折合現金0.5萬元。
二、特色做法及成效。
群眾宣傳了各項民生、惠民政策，切實增強了活動成效。
二是注重宣傳，活動氛圍到位。充分利用各種媒體，多角度、多層次宣各項惠民政策、介紹各村大走訪活動進展情況，在機關制作了活動專欄，圖文并茂地宣傳大走訪活動的目的、意義和成效，著力營造濃厚的活動氛圍。同時，將面對面宣傳、解讀各項惠民政策作為大走訪活動的首要內容，向老百姓說清各項惠民政策要點，努力爭取群眾對政府工作的理解和支持。
三是嚴明紀律，活動責任到位?！叭粶?、一考核”嚴明活動紀律，確保大走訪活動取得實效。下鄉(xiāng)期間一律吃工作餐，中餐一律不得飲酒;不準在村里從事走訪以外的其他活動;不準與群眾發(fā)生沖突，注意工作方式方法，注重語言文明，真心與群眾交心、傾聽群眾意見，對群眾過激的言語要保持克制。要求干部們真下去、真走訪，不得閉門造車。嚴格活動考核，將大走訪開展情況納入機關部門的年度考核，切實提高各部門、辦公室開展大走訪活動的積極性。
武鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。
二〇一二年二月二十五日。
下基層駐農村工作總結篇七
根據關于開展“基層建設年”活動的部署，我工作組結合工作實際，以服務發(fā)展為宗旨，深入開展"基層建設年"活動，積極穩(wěn)妥、循序推進基層建設工作。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，以做好群眾工作為基礎，真正把黨的聲音和溫暖帶下去，讓群眾得實惠，自身受教育，增進對群眾的感情，為社會又好又快發(fā)展奠定堅實的群眾基礎和組織基礎。
一、基本情況
全村共167戶，人口556人。勞動力308人，黨員21人，低保對象17人，殘疾人8人。行政村址占地450畝，耕地1300畝，主要以種植小麥、玉米為主。此外，種植土豆20畝，生姜80畝，西瓜20畝，冬瓜30畝。從事商業(yè)經營10戶，家庭養(yǎng)殖戶17戶，人均收入5800元，村主要收入是靠農業(yè)和務工收入。
二、幫扶工作進展情況
戶均安排了自來水，飲水安全已得到解決；文化廣場村已于2012年投資6.5萬元建設完成已投入使用；聯村衛(wèi)生室、聯村小學僅管處于其它自然村，但鑒于該村總人口所限，只能聯合辦醫(yī)、辦學；該村已于2012年注冊了永樂農村經濟合作社；并發(fā)揮著積極作用；投資9萬元建成村街道排水溝設施，但排泄不暢通，只是需要加以清理。根據該村實際情況，工作組與村兩委班子進行共同研究，結合幫扶工作安排，制定了幫扶的計劃和舉措。 自入駐以來，我局根據計劃安排，逐步抓好各項工作的落實。
（一）強化村容村貌的整治
1、環(huán)境衛(wèi)生清理。駐村后首先展開對村內的垃圾進行清理的工作。從3月開始，利用宣傳廣播組織黨員群眾對村內垃圾排水溝進行清理。到目前為止，累計清理6次，投入資金7000余元，共清理垃圾30余噸，使村內環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改觀。清理排水溝。（暗溝400米，明溝2600米。）在經過較為徹底的清除的基礎上，建立村環(huán)境衛(wèi)生長久的日常維護和管理機制，同時，在村兩委班子宣傳帶動下，群眾逐步提高自覺維護環(huán)境衛(wèi)生意識。
2、植樹綠化。工作組與村委會籌集資金5500元， 4月份，組織群眾在村東河套共植樹1230株。目前，樹苗成活率95%。
3、村容美化。按照要求工作組對村進行環(huán)境美化，粉
刷墻壁1200平米，聘請學校退休老教師寫標語10條，宣傳畫等投入資金5000元，努力營造良好的人居環(huán)境氛圍。
4、亮化工作。工作組按要求，在村原有街道路燈的基礎上共投資56140元，對村主要街道安裝10盞太陽能路燈。該項工作已于8月底在村主街、村民中心廣場安裝完畢，為群眾晚上休閑娛樂提供了便利條件。
5、四清及凈化、按照農村面貌改造提升行動要求，對村內街道進行清理。共投入資金1.5萬元。使村容村貌得到極大改觀。
（二）幫扶貧困戶情況
結合村兩委班子，我局工作組按要求在5月份雨季到來之前分別對村低保戶王國建、常桂芝的房屋進行了改造，對兩個貧困戶的住房更換房瓦和窗戶，解決了困難戶的后顧之憂。
（三）道路硬化情況
6月份，工作組結合村委會選址對村內道路進行了硬化。經鄉(xiāng)政府招標確認施工單位，在上級投資21萬元的情況下，將該村1000米長主體道路鋪設水泥路，將道路用水泥鋪設寬3.5米，18公分厚，保障了工程質量。道路修建竣工后解決了群眾出行問題，得到群眾的好評。
（四）公共服務設施改善情況
1、通訊、通郵該項工作已經完成，通訊信號實現全覆
蓋，通郵標識固定。
2、村委會在工作組駐村后，通過召開黨員、村民代表大會決定對原有村委會地址與村民置換，對村民中心進行重建。村委會計劃投資16萬元，該工作已完工，室內裝修完畢。
3、農家書屋改造工程。由于村委會遷建，涉及到農家書屋改址。工作組駐村后與村委會協商選址，共同操辦興建。，該項工程已經竣工，室內裝修當完成。此項工程中，我局共計投入磚2.5萬塊，水泥20噸，圖書1000冊。捐贈電視機1臺，投影儀1臺，幕布1個，音箱1對。聯系企業(yè)國豐水泥有限公司贊助水泥40噸。
4、安全用電。按要求為解決村和群眾安全用電提升供電能力保障農村用電需求，計劃總投資27.73萬元，更換0.4mav配電器2臺，0.4v線路843米，jp柜2個，改造用戶390戶。該項工作于10月份施工完成。
5、組織慰問。工作組于中秋節(jié)前展開對貧困戶、老黨員進行慰問。送去了慰問金，送去黨和政府的溫暖。
為深入做好新形勢下的群眾工作，自去年4月份以來，**鎮(zhèn)黨委嚴格按照的統一部署，成立下基層工作隊，全面開展機關干部下基層工作。近10個月來，工作隊緊密圍繞工作重點，以幫助基層解決實際問題為落腳點，狠抓政策宣傳，注重民意調查，以實際行動贏得群眾的擁護?，F將活動開展情況總結匯報如下：
一、 活動基本情況
取融資650萬元。成功參與調處土地糾紛、山林矛盾、維權糾紛52起，為百姓解決水利問題、生活難題272件，并在村級兩委換屆選舉和防洪抗旱工作中發(fā)揮了積極作用，有效提升了機關干部走進群眾、服務基層的能力和水平，用行動密切了干群、黨群關系。
二、具體做法和成效
（一）深化認識，精心組織，做到“兩個到位”。一是思想認識到位。全縣動員大會召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，迅速召開了下基層隊員、鎮(zhèn)村干部會議，傳達縣級會議精神，并對下基層工作進行了動員部署，使廣大黨員干部對于下基層活動的目的和意義有了更深的認識，更加自覺、積極地投身到了活動中來。二是組織保障到位。鎮(zhèn)黨委及時成立了下基層工作領導小組和辦公室，制定了具體的實施方案，印發(fā)了民情登記表，進一步明確了每個隊員下基層工作的目標任務。
一方面，通過下基層干部的入戶宣傳、發(fā)放手冊及宣傳報道等方式，提高群眾對下基層活動的知曉度和參與度；另一方面，進一步下發(fā)進村入戶文件，動員全體機關干部和村級兩委成員達成思想共識，共同參與到了進村入戶活動中來。
（三）勤于走訪，排憂解難，做到“兩個更加”。一是通過民情走訪，黨員干部對社情民意有了更加了解。工作隊長期深入基層、深入農戶家中，積極開展訪民情、聽民意活動，重點針對五保戶、黨員戶、問題戶、留守戶、種糧大戶、計生戶、產業(yè)龍頭戶7種典型村戶進行走訪，主動問政于民、問計于民、問需于民，了解群眾的所思所想所盼，認真做好民情日記的填寫，從而達到快速了解社情民意的效果，使得下基層干部對“三農”問題有了更加深入的了解。二是通過排憂解難，黨群干群關系變得更加密切。工作隊員從辦好事辦實事嚴格實行“進村入戶”和“民情日記”制度。二是定期召開工作例會，及時掌握各組成員工作動態(tài)，研究解決活動中遇到的各種困難和問題。三是明確重點走訪類型。
園區(qū)建設主戰(zhàn)場，利用自身的行業(yè)知識和單位優(yōu)勢，積極為園區(qū)建設獻計獻策，為企業(yè)做好服務。在新農村建設主戰(zhàn)場主動參與到村級經濟事務中來，幫助村干部理清村級經濟發(fā)展思路，探索發(fā)家致富模式。一年來，下基層干部們紛紛結合實際、各施所長，成功為園區(qū)協調解決了供水供電、線桿遷移、土地平整、企業(yè)融資等一系列問題，在農村經濟建設等方面提出了許多專業(yè)指導意見。二是結合穩(wěn)定要求，加強政策宣傳和矛盾糾紛排查化解。政策宣傳組針對矛盾比較突出的林地糾紛、征地拆遷、社會治安、醫(yī)療救助、農田水利等問題，加大政策宣傳和矛盾化解，對訴求合理的幫助解決到位，對訴求不合理的宣傳解釋到位，對確實有困難的幫扶到位，成功解決了一大批群眾信訪上訪案件。三是結合村級換屆工作，為基層組織建設做了大量基礎輔助工作。在換屆選舉期間，各聯系村干部利用進村入戶活動契機，對各村的黨員、干部、群眾代表進行了深入的走訪溝通，及時將班子現狀和群眾思想動態(tài)反饋給鎮(zhèn)黨委、政府，在引導廣大黨員群眾正確行使權力，營造公平公正的選舉氛圍上起到了積極作用。此外，在防洪抗旱期間，下基層干部們還紛紛深入基層一線指導抗災自救，化解矛盾，穩(wěn)定群眾情緒，得到了廣大群眾的贊許和認可。
三、 經驗體會
此次下基層活動為基層群眾解決了大量民生問題，促進了社會的和諧與穩(wěn)定，同時，對下基層干部自身的思想作風和能力水平也進行了一次深刻洗禮和有效提升。通過此次活動，也讓我們總結出以下幾點經驗：
一是深入群眾才能了解民生所需?；A群眾的實際困難，老百姓所思所盼，只有我們深入基層、親臨一線才能真正了解。在此次下基層活動中，為掌握熟悉全鎮(zhèn)的村情社貌，全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨，下基層干部們走村訪戶，走進田間地頭，訪貧問苦、訪賢問能、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到當前農村的問題主要集中在于：農田水利基礎薄弱，林地糾紛問題突出，因病致貧成為家庭貧困的主要因素，農民種植、養(yǎng)殖缺乏信息和技術，村級集體經濟相對薄弱等等方面，為給群眾提供有效服務打下基礎。
領域起到了四兩撥千斤的作用。
三是用心服務才能滿足民生所需?；鶎庸ぷ魈魬?zhàn)性更強，靈活性更大，有能力做好機關工作，也不一定能做好基層群眾工作，那種走過場、糊任務的思想不僅做不好工作，更會給黨委、政府抹黑。要做好基礎工作，唯有帶有濃厚的感情，帶著持久開展的思想。此次活動正是因為下基層干部們用心用情，主動將自身專業(yè)知識傾注在基層問題上，主動圍繞黨政中心大局和群眾需求來抓問題、辦實事，才真正為群眾提供了大量實實在在的幫助和服務。
下基層活動是一項長期幫民、為民的服務性活動，它為密切黨群關系，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。為讓活動發(fā)揮更長遠的效益，下一步，我們將進一步探索建立長效機制，鞏固活動成果，對活動中好的做法進行推廣，讓下基層、解民困、促和諧成為機關工作的常態(tài)。
自2011年3月14日，我局駐村工作組駐文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村以來，按照加強基層建設年活動的要求，堅持以服務駐村點農牧民群眾為根本宗旨，合理制定工作規(guī)劃，積極爭取項目、協調籌措資金，不斷改善駐村點的生產生活條件，著力解決農牧民群眾最根本、最直接、最現實的利益問題。經局黨組和我局駐村工作組的共同努力，各項工作開展順利，使駐村各項事業(yè)穩(wěn)步推進?，F將工作總結如下：
一、采取的主要做法
（一）高度重視，加強組織領導
在全地區(qū)加強基層建設年活動動員部署會議召開后，我局高度重視，立即組織召開局黨組會議，對我局開展加強基層建設年活動工作進行了安排部署。工作中做到了“三到位”：
一是領導到位。成立了以黨組成員為組長，各科室工作人員為成員的加強基層建設年活動駐村工作組，明確組長為第一責任人；二是組織到位。成立了加強基層組織建設年活動辦公室駐村工作組，安排專人專門負責具體工作和文字材料；三是資金到位。在局經費緊張的情況下，安排一定的經費，從而解決了駐村工作組所需的費用。
（二）精心制定工作方案，積極協調穩(wěn)步落實
我局駐村工作組堅持把加強基層建設年活動與扶貧開發(fā)結合在一起，結合夏瑪村實際情況，起草了《文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村開展基層建設年活動實施方案》，制定了符合該村農牧民創(chuàng)收的項目計劃，與局黨組共同研究落實項目和解決資金情況，并積極與民政、農牧、交通等相關單位協調。
（三）深入群眾，扎實開展駐村調研
工作組駐村后，嚴格按照駐村工作實施方案，扎扎實實深入駐村開展調研。在調研中，我們駐村隊員通過入戶走訪、同群眾代表座談等形式，對夏瑪村的自然狀況、組織建設狀況、經濟發(fā)展狀況、農戶生產生活狀況和社會治安狀況進行了全面細致的調查摸底。虛心聽取群眾的意見，面對面地征求群眾建議，把那些與群眾生產和生活息息相關急需解決的問題找出來，認真分析研究，并在駐村期間逐一梳理和幫助解決。工作期間，駐村工作組工作人員輪換2次，開展工作行駛里程8800公里。駐村累計開展工作108日6人次，全組與群眾同工同勞8小時2次。
（四）自身建設“三不準”、“三堅持”
個離不開”，并根據駐村的實際情況制定了切合實際的“三不準”和“ 三堅持”（即不準以條件艱苦向鄉(xiāng)村兩級政府提要求；不準借入戶宣傳調研時機在村民家中吃飯；不準以工作空閑之由打牌，堅持一切為了基層不喊口號；堅持親自下鄉(xiāng)不讓村官代勞；堅持自己做飯不吃食堂）。
（五）加強宣傳，營造氛圍
傳相結合，宣傳與發(fā)放資料相結合，對重點內容反復宣傳等方法，策劃宣傳熱點，進一步增強黨在基層群眾中的感召力、凝聚力和黨的影響力，營造了良好的工作氛圍。同時，仔細詢問各家各戶的生產生活情況。
（六）積極爭取項目資金，為民辦實事辦好事
通過爭取革吉、政府的支持和協調地縣兩級農牧部門完成了人工種草補助（600畝），分別為：夏瑪村人工種草補助、播種農機油料費補助和1萬余斤青稞種子，切實解決夏瑪村的一些實際問題，加快了夏瑪村的經濟發(fā)展。
截至目前，夏瑪村過牧橋梁、開辦飼料加工廠、革吉縣文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村青稞水磨房3個項目經上報，等待批復，還有革吉縣文布夏瑪熱雄公路等7個項目正在協調當中。
我駐村工作組積極協調組織地區(qū)住建局干部職工為夏瑪村捐款6160元；購買50條茶葉走訪慰問部分農牧民群眾；看望慰問“三老人員”、高齡老人、病重農牧民；慰問殘疾老人，并發(fā)放價值700元的慰問品；發(fā)放衣物折合人民幣450元；成員個人慰問金550元；安排車輛送患病兒童到地區(qū)人民醫(yī)院就診；協調地縣兩級民政部門，為夏瑪村解決了5噸糧食（大米和面粉）和1噸青稞。我駐村工作組還利用閑暇時間組織成員參加夏瑪村青稞播種工作和國獅公路維修測量工作。
（七）開展村務公開，加強民主管理
我駐村工作組多次與夏瑪村村干部和農牧民群眾座談，探討形成《夏瑪村合作經營組織管理章程》和《夏瑪村經濟合作組織管理規(guī)章制度》；監(jiān)督和指導夏瑪村合作經營組織進行賬目清理和財務公開；幫助夏瑪村合作經營組織建立臺帳，并對保管員和會計進行賬目培訓。要求村務公開堅持一個季度公布一次財務收支等工作情況，做到村級財務收支清楚，債權、債務明晰，實現了民主管理。
（八）實地踏勘、檢查指導安居工程質量安全
按照革吉縣有關文件精神要求，我局駐村工作組在走訪宣傳的同時，克服人員少、路途遠的困難，積極協調成員對夏瑪村3個作業(yè)組今年的安居工程情況進行統計登記，堅持誰簽字、誰按手印、誰負責的原則，確保統計真實、正確。據統計，今年夏瑪村安居房建設共計74戶，其中二組34戶，三組16戶，四組24戶。
安居工程開工建設以來，我工作組實地踏察安居工程情況12次，向施工隊明確安居工程的重要性，并從技術上加以指導，從而確保安居工程的質量。調研過程中發(fā)現安居工程建設存在的問題主要有：屋后女兒墻存在豁口、門口臺階踏步寬度不夠、屋板搭設不規(guī)范、屋頂墻體有裂紋、墻體砌筑不規(guī)范、砌體前后左右不水平、多處出現通縫和砂漿不飽滿、砌筑砂漿配比不夠、隔墻未設圈梁、圈梁被打斷、圈梁露筋、圈梁未找平等。
我駐村工作組多次實地踏勘檢查，現場指導，多次向縣安居辦反映安居工程建設中存在的問題。同時，對施工中存在的問題要求施工單位一定要認真進行整改，并對存在較大隱患的結構部位責令施工隊伍返工。
（九）堅持履行穩(wěn)定第一責任，維穩(wěn)工作
為做好中國共產黨成立90周年，西藏、阿里和平解放60周年活動期間的維穩(wěn)工作，我駐村工作組在走訪宣傳調研的同時，與村“兩委”一起對農牧民群眾進行了維穩(wěn)工作的宣傳和動員。要求農牧民群眾積極參加地、縣、鄉(xiāng)、村的維穩(wěn)工作，確保農牧區(qū)穩(wěn)定。在“3.28”百萬農牧民解放紀念日，協調鄉(xiāng)政府，組織夏瑪村村民，舉行了隆重的`升國旗儀式，并組織農牧民群眾座談，會上還邀請老干部、老黨員對廣大農牧民群眾進行了新舊對比教育。每次走訪宣傳期間都要強調和督查社會治安和維穩(wěn)工作，特別是敏感時期，引導夏瑪村農牧民構筑“村村是堡壘、人人是哨兵、放牧是巡邏、生產是執(zhí)勤”的維穩(wěn)防控體系，組織夏瑪村農牧民圍繞中國共產黨成立90周年、西藏、阿里和平解放60周年等活動做好維穩(wěn)防控工作。
二、取得的成效
們駐村工作組精心組織，認真實施，扎實工作，駐村工作取得了可喜的成效：
一是黨群干群關系進一步密切；二是該村廣大黨員、群眾煥發(fā)出求致富促發(fā)展的熱情；三是提高了農村黨員干部的思想認識，村委班子更加團結一致，其凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強；四是協助村委班子進一步建立和完善了議事決策、工作分工責任制、村級財務管理、村務公開、村民代表會議和民主評議依法治村工作規(guī)則等規(guī)章制度，強化了基層組織建設，促進了駐村工作和村各項工作的正常有效開展；五是配合鄉(xiāng)黨委、政府做好了村級班子換屆工作，配合村黨支部認真做好發(fā)展黨員工作，抓好黨員隊伍的建設，抓好黨員隊伍的培訓教育和思想教育工作，開展黨組織生活及組織專題學習，增強了黨員隊伍的整體素質，提高了村黨支部的執(zhí)政能力；六是處理好了一些“熱、難、急”問題，該村農牧民群眾關注的熱點難點問題逐步得到有效解決；七是維護了農村穩(wěn)定，村上原有的各種矛盾糾紛也逐步得到排解；八是辦了一些實事、好事，真正做到了察民情、解民憂、幫民富；九是駐村工作組的干部得到進一步的鍛煉和提高等。
三、工作經驗和體會
為突破口，建立長效機制，引導農民共同管理，共同維護，共同創(chuàng)造美好和諧的生活環(huán)境。一是要防止“形式多于內容”。在基層建設中，應作出詳細的規(guī)劃和年度計劃，并嚴格圍繞所作的規(guī)劃、計劃內容來實施，以防止只搞宣傳發(fā)動不注重實施行動的傾向。二是要防止“不聯系實際，想當然”的現象。由于受農牧業(yè)基礎、農牧業(yè)推廣水平等因素影響，基層建設工作，在制定具體方案過程中，應充分考慮村內的經濟總量、農牧民收入水平、增長速度等因素。三是要防止“一手硬，一手軟”的傾向。經濟建設和精神文明是基層建設中缺一不可的重要內容，在工作中，應做到一手抓經濟發(fā)展，一手抓精神文明，以促進基層建設和諧發(fā)展。
四、存在的問題
駐村工作在地委、行署的正確領導和重視下，在廣大干部群眾的大力支持和幫助下，通過大家的共同努力，駐村工作取得了一定的成績，基本實現了預期的目標，但是在工作中還存在一些問題，主要表現在：一是建設資金不足。村級集體經濟收入極少，上級幫扶資金有限，缺乏長效投入機制，村委會要爭取到資金也是難上加難，我局自身經費比較緊張，也無法滿足駐村建設的要求；二是自身學習還有待進一步加強，農牧區(qū)工作能力有待進一步提高；三是發(fā)展農牧區(qū)集體經濟門路不夠多，集體經濟還較薄弱。
五、下一步工作打算
在下一步的工作中，我工作組將與當地干部群眾一起克服困難，銳意進取，真抓實干，努力取得駐村工作的更大成效，主要做好以下幾方面的工作：
（一）繼續(xù)加大為農牧民群眾辦實事的力度，多渠道籌措資金，積極與農牧、民政、交通等相關部門溝通，組織協調項目落實，進一步幫助解決該村群眾反映強烈的熱點、難點問題。
（二）強化對村干部的教育培訓，組織村黨員干部學習黨的重要會議精神和黨的強農惠農政策，提高他們開展農村工作的能力。
（三）組織開展農牧民技能培訓，對該村農牧民群眾進行青稞、牧草種植、牲畜養(yǎng)殖、建筑施工等實用技能的培訓，增強該村群眾增收致富能力。
（四）協助村委排查解決突出問題，及時化解矛盾，切實維護該村和諧穩(wěn)定。
阿里地區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局
駐文布當桑鄉(xiāng)夏瑪村工作組
2011年9月29日
下基層駐農村工作總結篇八
為貫徹落實中央政法委關于深入開展“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀教育實踐活動和政法委關于深入基層開展“領導包案、單位聯點、干警聯戶”活動及開展的“進千村入萬戶，聚民心促發(fā)展”作風建設主題活動的要求，推進四項重點工作，進一步密切警民-聯系，著力提升群眾安全感和滿意度，根據上級法院和政法委的要求，我院扎實開展了“走基層、訪民情、轉作風”活動，現將近段工作匯報如下：
一、明責任，提升活動的認識。為扎實開展此次活動，我院制定活動實施方案，明確了領導小組、內容方法，由院黨組書記、院長xx-x任組長，黨組副書記、副院長xx-x任副組長，其他黨組成員為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在政工室，xx-x兼任辦公室主任，院機關各庭、室、隊、局負責人和各人民法庭庭長兼任辦公室成員、活動步驟以及工作要求。同時將任務分解到各個庭室及每個干警，要求各庭室召開動員會議，加強對活動的學習，并嚴格考核，將活動納入精細化管理考評和年度考核中去，與干警晉職晉級緊密結合起來。
二、解民憂，提供優(yōu)質法律服務
1、送法下基層，服務零距離。今年xx月xx日，我院xx余名干警走出機關，深入社區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，宣傳法院工作和法律知識，為群眾提供法律服務，開展了為期xx天的“送法下基層”為民服務活動。機關干警共分為xx隊，每隊xx人，分別由黨組成員、副院長帶隊，在流動人口較多的xx、xx廣 、xx、xx、xx等地設立五個宣傳點，xx個人民法庭在各轄區(qū)內，利用趕場機會進行宣傳。各宣傳點都擺放了精心設計的法院宣傳展示板，充分展示法院近年來的工作情況和法官執(zhí)法辦案風采；發(fā)放精心編制的司法便民手冊，公開領導聯系電話。人民群眾評價道“xx-x向社會全方位公開監(jiān)督舉報方式的做法，充分體現了法院接受監(jiān)督的誠意”，公示訴訟收費標準，告知訴訟法律知識，公開監(jiān)督舉報方式；提供法律服務，認真傾聽群眾咨詢，耐心解答群眾疑難，幫助群眾解決困難。許多過往群眾駐足觀看、拿冊閱讀、咨詢問題，深受社會各界和群眾好評。xx天內，共發(fā)放宣傳資料xx余份，接受群眾咨詢xx多次，解決實際問題xx件。
源村建立扶貧聯系點，并認真開展走訪工作。活動開展以來，先后走訪群眾5000余人，走訪行政村628個，走訪人大代表、政協委員、老黨員、老干部，困難群眾、召開座談會400余次、穩(wěn)控信訪對象620人次，收集意見建議28條，及時調處糾紛240件。走訪中我院采取發(fā)放宣傳資料、警民-聯系卡、現場解答、召開座談會、以案說法等方式，普及法律常識，提高法律意識，并認真聽取群眾意見，做好民情日記，虛心向經驗豐富的人民調解員學習，拉近法院與人民群眾的距離，提高了人民群眾對法院工作的認可感和滿意度。
利用雙休日時間，三次前往距縣城xx-x多公里的xx-x奉家鎮(zhèn)橫江村，通過xx個多小時的悉心調解,雙方當事人終于握手言和，調解一起歷時xx-x年經過一審、二審、再審、發(fā)回重審的林權糾紛案。
三、暖民心，贏得群眾好評。
1、關愛留守貧困兒童。我院女法官xx-xx在辦案過程中，了解到xx-x鎮(zhèn)xx村xx家庭困難，她自發(fā)的開展關愛活動，不定期去走訪看望她。在袁桂萍的帶領下，我院的女法官xx-xx先后開展關愛工作。女法官xx-x與xx鎮(zhèn)的xx-x結成幫扶對象，女法官xx-x與xx鎮(zhèn)xx-x結成幫扶對象，女法官xx-x與xx-x鄉(xiāng)xx-xx結成幫扶對象，女法官們通過“媽媽”的角色，對關愛對象進行精神撫慰、心理咨詢、學習輔導、經濟扶助等向他們傳遞母親般的關愛。
傳文明建設。同時我院積極組織干警參加縣里組織的`“百日文明”勸道，每天安排兩名干警在東站的十字路口維持交通秩序，勸道不文明行為。
3、樹立窗口意識，傳遞法院文明。加強立案信訪窗口建設，實行來訪、咨詢、審查、立案、收費“一站式”服務，簡化立案手續(xù)，方便群眾訴訟，對于來立案信訪的群眾，特別的弱勢群眾，采用人性化關懷，審判人員坐到一張笑臉、一張板凳、一杯熱茶，為其提供“一條龍”服務，減少其等待時間，切實改變法院作風。
4、主動接受監(jiān)督，提升法院形象。為進一步改變我院工作作風，提升我院形象，我院不斷拓寬監(jiān)督渠道，積極促進司法公開。采取定期走訪和召開座談會等方式，征求人大代表、政協委員及社會各界對法院工作的建議意見；完善人民陪審員制度，讓人民群眾參與司法、監(jiān)督司法；主動邀請代表委員旁聽庭審、參與重大案件執(zhí)行，不斷增強監(jiān)督實效；開通手機短信平臺，主動將法院工作動態(tài)向社會公開；建立“網上法院”，推行法律文書上網。xx月xx日，我院開展法院開放日，邀請了老師、學生及媒體記者等30多人前來參與，通過法院開放日，讓法律的公平正義看得見。
一系列活動，干警的工作責任心的明顯增強，司法能力不斷提升，案件質量進一步提高。今年半年工作總結會上，各業(yè)務主管副院長分別就民事、刑事、執(zhí)行案件進行了個案點評，點評時，當面“揭短”，毫不保留地點出辦案中存在的問題和不足，既有案件質量的問題，也有辦案效率的問題，還指出了法律文書制作方面存在的一些瑕疵。近日，我院又開展了庭審觀摩，給審判員和書記員打分，進一步規(guī)范庭審。
四、加大宣傳、提升活動效果
加大宣傳力度。為提升“走、訪、轉”的效果，營造活動開展的良好氛圍，反映活動取得的成效，xx月xx-x日，我院召開宣傳信息調研工作專題會議，成立由院長任組長、其他黨組領導任副組長、相關庭室負責人為成員的宣傳信息調研工作領導小組，制定嚴格的獎懲制度，并制定了嚴格的獎懲措施。
五、提民調，著力提升法院形象
會責任，在最基層老百姓中樹立人民法官為民、愛民的良好形象。
xx-x人民法院
二〇一二年xx月xx-x日
下基層駐農村工作總結篇九
為認真貫徹落實關于開展“聯系群眾、服務群眾、促進發(fā)展、促進和諧”主題活動要求，進一步轉變干部作風，深入基層，服務群眾，加快發(fā)展，我局組織成立下基層工作隊，我榮幸的加入了下基層工作隊，開展下基層活動，為圓滿完成下基層任務，在這一階段工作中，我努力做了以下幾點：
一、 領會活動精神，遵守組織紀律。
通過認真學習實施方案，領會動員會精神，深刻感受到群眾工作是我們黨執(zhí)政的根本和基礎，堅定做好群眾工作的緊迫感和責任感。在工作中遵守各項工作紀律、制度：
1、遵守組織紀律。嚴格遵守政治紀律，組織紀律，工作紀律和群眾紀律，堅持帶著深厚感情，帶著政治責任、輕車簡從下基層，突出實效搞服務，真正深入基層，把工作搞好。
增強基層工作能力，更好為群眾服務。
二、鍛煉自身能力，提高自身素質。
這次活動的主要目的之一是鍛煉年輕干部，作為參加工作不久的我，是一個難得的機會。我積極學習各項規(guī)章制度，嚴格遵守“二十條禁令”和“約法八章”，服從組織領導，向有經驗的工作隊同志、領導學習請教，積極工作，任勞任怨，勇于提出新辦法、新思想，不畏困難挫折，學習“四個阜城”精神：
以阜城志氣強化責任意識，明確責任，深刻體會此次活動的緊迫性和重要性，全心全意投入群眾工作。以阜城風紀強化紀律意識，嚴格遵守下基層工作紀律，按要求做好群眾工作。以阜城速度強化效率意識，第一時間深入村中，積極開展工作，提高工作效率。以阜城力量強化團結意識，用心與群眾交流，真心為群眾辦實事，更好的團結幫助群眾，完成下基層工作。
三、真抓實干，深入落實，做好群眾工作。
1、帶著感情，滿腔熱情與群眾交朋友。我在走訪工作中堅持做到親自到家，親身見面，親切交談，親歷體會，深入了解群眾的基本情況。通過跟群眾交朋友、攀親戚，跟群眾建立了感情。堅決做到“四訪四問”，切實把群眾生活、生產的熱點、難點、焦點問題摸清，了解他們的所需、所思、所惑、所盼，并竭盡全力為他們解決。
加群眾的安全意識；在雙節(jié)期間為村中貧苦戶送去米、油的慰問品，解決他們的生活困難，幫助各村兩委班子建立紅白理事會，完善紅白理事制度；在各村中進行“走親戚、少飲酒、多談心、注出行、重安全”的宣傳活動；幫助組織所包各村清理街道，消除安全隱患，增加節(jié)日氛圍。
3、帶著任務，全力以赴為群眾干真事。我高度重視這次為發(fā)展出力、為群眾服務的機會，緊緊圍繞發(fā)展、穩(wěn)定兩大主題，牢記加快發(fā)展、跨越趕超的要求，竭盡全力為群眾干實事。我們所包“四街”四村涉及征地問題，我同隊員一起做群眾工作，宣傳經濟開發(fā)區(qū)、運河新區(qū)建設的大形勢，化解矛盾點；分別為“四街”四村跑辦爭取用于“兩室”建設的專項資金，現四村的“兩室”建設工作在謀劃階段；為廖莊村的“兩室”活動場所制作了“五有”、“三檔”、“三上墻”的相關牌子，掛牌上墻，完善各項工作制度；為北街村年久失修的路積極協調縣交通局計劃明年修復此路；在所包的五個村也大力宣傳了新民居的意義，并認真記錄群眾的對新民居的想法看法，搞好調研，為下一步在鎮(zhèn)區(qū)建設新民居做基礎。
按照《中共榕江辦公室關于印發(fā)榕江縣開展“干部下基層，幫群眾，促發(fā)展，保穩(wěn)定”工作方案（榕黨辦發(fā)201140號）文件要求，我局以“關注基層，惠及民生”為主題，樹立“真誠服務人民，真心幫助群眾”的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，扎扎實實推進萬名干部下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。7月10日，局黨組組織召開了司法系統全體黨員干部職工參加的百日攻堅行動及萬名干部下基層動員大會。局長涂瑤作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。思路清晰，方法對路，工作才會少走彎路，避免走錯路。局黨組要求：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、局機關各股室處所對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。為了推動萬名干部下基層等各方面工作，我局制定各類工作方案8個。
機關還在我縣文物館前增掛了標語3副，日前正在擬籌辦萬名干部下基層活動成果圖片展和一臺文藝宣傳節(jié)目，在適時適地進行展演。
二、任務分解，落實責任
（一）排好隊。我局將萬名干部下基層的工作任務和司法行政工作年度考核目標結合起來。統籌兼顧，按照“輕、重、緩、急”的原則進行逐一排隊，并張榜公布，設定“紅、黃、綠“警示標志，隨時提醒工作人員自覺完成任務。
（二）站好位。無論是領導和一般干部職工，還是股室處所，均按照工作內容和要求落實到人。并明確目標，限時完成。實行了“局領導包片，小組隊員包戶”的齊抓共管責任機制。
（三）定好調。按照萬名干部下基層的要求，對開展全員大調研、一線大破難都定好了具體目標要求，工作措施，并把解決民生工程和幫扶工作量化到人到戶，建好了臺帳，實行銷帳收兵制。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。7月10日，“干部下基層”動員大會后，局長涂瑤就帶領工作小組的相關人員深入聯系的寨蒿鎮(zhèn)扒王村和平堡村進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，7月20日提交到了局辦公會研究。與此同時其他的領導也帶著相關股室和人員深入學校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）等進行了調研。據不完全統計，一月來累計深入基層達102人次，出動車輛20余臺次。特別是對基層司法所建設項目的相關情況，有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
（二）解決急需，初見成效。一是各類投入共計6萬余元。其中，給寨蒿鎮(zhèn)扒王村、平堡村資助抗旱飲水等經費肆仟元，水泥十噸，大米200公斤；幫助古州鎮(zhèn)司法所解決電腦2臺、辦公桌凳2套、防盜窗（門）、會議桌凳、水電和上墻材料等貳萬伍仟余元；平陽司法所防盜窗、門、鎖以及地面硬化、水電等貳萬余元；兩汪鄉(xiāng)司法所的水電、防盜窗門等壹萬伍仟余元；解決栽麻、忠誠、寨蒿、水尾、興華、定威、八開、平江、平永等司法所維修等經費叁萬余元。
（三）創(chuàng)新社會管理，成績顯著。由政法委牽頭、我局起草相關實施辦法和意見的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委（綜治辦）、司法所合署辦公”事宜，自實施以來取得了巨大成效，不僅有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法力量不足、經費困難等問題，更是為廣大群眾帶去了切實利益。“合署辦公”以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共調解糾紛178起，成功178起，調解率達100%。其中，公民與公民之間糾紛31件，公民與法人及社會組織之間糾紛2件；婚姻家庭糾紛調解24件，鄰里糾紛調解51件，合同糾紛調解1件，賠償糾紛調解1件，勞動糾紛調解3件，山林水土礦權屬糾紛調解48件，房屋宅基地糾紛調解2件，其他糾紛調解3件，防止民間糾紛轉化為刑事案件3件13人，防止糾紛激化18件，防止群體性上訪1件24人。有力地促進了基層政府各項工作的順利開展，充分發(fā)揮了我局維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，作為活動開展以來的一項創(chuàng)新性事務，取得如此顯著的效果，極大了鼓舞了全體政法干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我局針對這次工作要求，制定了
專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保萬名干部下基層工作的有序推進。
一、個別單位和個人認識不到位，工作不到位，思想麻木不仁，政治敏銳性差。
二、法律援助工作還需進一步宣傳到位，部分群眾還不清楚法律援助概念。
三、個別干部深入基層不實，敷衍塞責，作風漂浮。 下步工作重點
（一）繼續(xù)督促納入規(guī)劃有辦公大樓的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦與司法局“合署辦公”的事宜。
（二）積極開展司法行政辦公大樓申報工作，按要求，完成六五普法、基層司法所建設、社區(qū)矯正試點等工作。
（三）創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
（四）積極完成好、政府交辦的其他事務。
榕江縣司法局
二0一一年七月三十一日
我是第一批“百名干部”下基層活動中的一員，被下派到茂林鎮(zhèn)工作。近五個月以來，我嚴格按照、縣政府的部署和要求，以實現經濟突破發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心，以加強農民教育、促進農民增收、維護社會穩(wěn)定和推動村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”、鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為重點，發(fā)揚以前在農村工作中特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、能“放下臭架子，甘當小學生”的工作作風，真正地靜下心來，沉下身去，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，受到了當地黨委政府和群眾的一致好評?，F將五個月以來的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、所做的工作與成效
一是摸清底子，深入農戶調查研究，在引導群眾脫貧致富上下工夫。
1、多次深入偏遠山村看望困難群眾。
第一批“百名干部”下基層活動動員大會召開之后，我迅速趕往茂林鎮(zhèn)報到，并與山水村村支書、村主任分別見了面，初步了解了該村的一些基本情況以及存在的問題：
該村位于茂林鎮(zhèn)東南方向，距鎮(zhèn)14公里，現有14個村民小組，345戶，1224人，五保11人，低保58戶，108人，2015年人均收入4512元。
山水村屬典型的山區(qū)村，山林面積5萬余畝，森林覆蓋率達百分之九十。境內蘊藏著豐富的礦產資源，如硫鐵礦、煤礦、石灰石等。天然的地貌造就了多個神奇的溶洞，如燕子洞、管家洞、霍家洞，真是千姿百態(tài)，各具特色。經濟收入以竹木、茶葉為主。
本村有黨員39名；其中女黨員6人；黨小組4個；黨支部支委4人；書記是徐金標；副書記是章百清。
主要領導都非常重視，鎮(zhèn)委還派出有關領導與鄉(xiāng)村主要領導立即又與我又兩次上山水村實地察看，當在山上又看到一戶兩個80多歲的老人經濟特別困難，仍在烈日下耕種的時候，鎮(zhèn)上當即解決了300元錢和兩袋大米。對于前兩個特困戶，鎮(zhèn)上也作了妥善安排，其中那位住在危房里的農戶，立即給安排到較為安全房子里居住，并由村上及時落實了地塊協助搬遷，目前房屋修建正在實施之中。
2、繼續(xù)深入走訪農戶，宣傳有關政策，抓產業(yè)發(fā)展，幫農民增收。
后，立即將有關情況給鄉(xiāng)村干部作了詳細的匯報。結合當地實際，積極引導群眾發(fā)家致富。
二是積極配合鎮(zhèn)里搞好各項中心工作。
1、抓了 “創(chuàng)先爭優(yōu)”工作。按照全縣的統一安排部署和年度任務目標要求，我們及時召開了村組干部、黨員以及群眾代表會議，對存在的問題進行了整改，并完善了有關制度，制定了發(fā)展規(guī)劃，有力地促進了村班子建設。
2、與村組干部一起，督促育齡婦女按時完成了計劃生育“三查”工作和有關表冊填報工作，使全村的計劃生育工作始終走在全鄉(xiāng)前列。
3、配合村上開展“五清”工作。我與村組干部一道，重點抓了公路沿線農戶“五亂”和“五清”工作，改變了農村臟亂差現象和居住環(huán)境。
4、深入到茂林鎮(zhèn)各村以及學校扎實開展“維穩(wěn)”巡查工作。我在鳳村村利用走訪農戶的機會，認真排查矛盾糾紛，對有苗頭性的及時做說服工作，對個別糾紛，積極與村組干部一道化解。
三是配合全鎮(zhèn)做好村兩委換屆選舉工作。
今年是換屆年，茂林鎮(zhèn)迎來了村兩委換屆選舉。根據全鎮(zhèn)關于村兩委換屆選舉工作的安排，我分別去了4個村進行選前村兩委班子考核；考核工作完成之后又應要求去了溪口村、鳳村村進行兩委換屆選舉工作。
我也是來自農村的，雖說對農村的工作有些了解，但經歷了這寫工作后，讓我對基層工作有了更深層的了解。工作的同時，也加強了干群關系，讓我在另一方面了解了村情。
二、下派工作的體會與收獲
我想，干部下基層，一定要要帶著“真感情”去，一定當好“服務員”，要說實話、摸實情、出實招、辦實事，決不能走過場、擺花架子、弄虛作假、搞形式主義。千萬別把自己當“客”，一定不能坐在車里“體”民情，隔著車窗“看”基層，會議室里搞調研，賓館里面聽匯報，如此一來，不僅不能幫基層解決實際問題，還可能引起群眾的不滿和反感。
你真正地放下臭架子近距離與農民朋友拉家常為他們服務的時候，才能深刻體會到群眾是多么渴望我們干部能夠經常下去看看他們，多么需要我們的干部能夠為他們真心辦一些事實好事，解決一些實際問題。即使沒有給他們爭取到資金和項目，但只要盡力了，只要與群眾心連心，帶著真情去看望他們了，只要耐心傾聽了他們意見、建議和批評，大部分群眾依然是高興的歡迎的贊揚的。尤其在我第一次上山水村的時候，在群山環(huán)繞的小路上遇到一位70歲的老盲人，并與他親切地拉起了家常，沒想到那位老盲人得知我一人冒雨還要堅持上那么遠的亂山子去，他竟這樣稱贊我說：“你真是胡-錦-濤、溫-家-寶的好干部！”的時候；當我一人冒著傾盆大雨去3組農戶查看災情，一位60多歲的老人竟主動為我?guī)Я税胩炻返臅r候；當我去看望一老農因病臥床年余，老人被感動的落淚的時候……多么善良多么樸實多么熱情多么辛苦多么可憐的老百姓?。〈丝?，我為我所做的一切感到無比自豪！
己的親人一樣看待，做任何事情都要對的起天地良心，對得起所領的工資，對得起老百姓的養(yǎng)育之恩。因此，今后不管我將遇到什么樣的困難和挫折，我都不會失去信心，都不會放棄，我都會做好戰(zhàn)斗的準備，都會一如既往地搞好工作。
三、幾點建議
第一批“百名干部”下基層活動即將結束了，今后無論在哪個崗位工作，我決心都要繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風，繼續(xù)發(fā)揚“三苦”精神，繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的工作成績。
各個有關包扶貧部門和單位，要真扶貧，扶真貧。我發(fā)現，如今扶貧基本上都流于形式，很少有單位和領導真正地去落實幫扶任務和幫扶對象，即使去了那么一半次，也是走馬觀花，蜻蜓點水，好的.單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上村上晃一下給一、兩千元，吃頓飯就走了；差的什么都不給，甚至連人也沒去過。至于個人，幾乎沒有誰會自掏腰包幫扶哪個困難戶了。至于其他的方式，也是大同小異，猶如杯水車薪，沒起到多大作用。
難戶中去，幫助他們出主意找門路，指導那些智力低下、老弱病殘的特困戶搞好生產，真正把那些困難戶當成自己的親人對待。要真幫而不是走過場，不脫貧不罷休，并納入年終干部考核，連續(xù)幾年仍沒脫貧的應追究責任，不得提拔重用，還應扣發(fā)一月的工資用于扶貧等。同樣，那些事業(yè)干部和領導人員也應納入幫扶困難戶之列。如果誰真的太忙而沒有時間去，那完全也可以出錢。因為困難群眾缺的就是錢，有了錢才能發(fā)展生產，才能生活。
另外，建議電力、發(fā)改部門盡快下去調查落實一下村安臵點變壓器的問題，讓那里的老百姓不再為照明問題而發(fā)愁；扶貧、民政、國土、農業(yè)、林業(yè)、交通等部門，在嚴格執(zhí)行相關政策措施的同時，靈活地向貧困村傾斜，比如：扶貧上多給點搬遷指標，民政上再增加一些的低保戶，國土上讓困難戶先修后批，農業(yè)上給種養(yǎng)大戶給些扶持，林業(yè)上把農民荒蕪了多年已成林的土地納入退耕范圍，交通上擠出些資金修建村組公路。組織部門要繼續(xù)加強對干部的管理、教育和使用，力爭做到獎罰分明，重用老實人，破除“干與不干一個樣”、“干好干壞一個樣”等等。
架子。只有這樣，才能把有關活動做成實實在在的行動，才能取得實實在在的效果。
章 俊
2011年8月22日
2015年汲水鄉(xiāng)干部下基層工作總結 按照、縣政府關于在全縣開展“千名干部下基層”活動的會議精神，2015年我鄉(xiāng)結合實際，精心組織，周密安排，廣大黨員干部積極響應，廣泛參與，認真開展調查研究，積極為群眾辦好事、辦實事，以良好的作風樹立了良好的形象，進一步推動了我鄉(xiāng)下基層活動深入開展?，F將活動開展情況總結如下：
一、工作作法
1、領導高度重視，組織堅強有力。我鄉(xiāng)堅持從加強領導入手，成立了活動領導小組、設立了專門辦公室，并對27個行政村設立了聯絡組，同時建立了黨委主要領導同志掛點聯系制度，確保鄉(xiāng)、村兩級層層有組織機構和工作力量，并在實踐中隨著工作需要和群眾愿望，不斷擴大隊伍。目前，我鄉(xiāng)實現了機關干部向基層干部拓展；在職干部向離退休干部拓展；發(fā)展培育了一支優(yōu)秀的服務隊伍。領導小組根據本鄉(xiāng)實際情況，結合創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，制定了切實可行的方案措施，有力地推動了此項工作的良好開展。
的下基層活動。一是建立了企業(yè)特派員制度。年初以來，從鄉(xiāng)機關選派了8名熟悉經濟工作的干部到企業(yè)擔任特派員，做企業(yè)的貼心人，服務項目建設，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。二是全面開展了結對幫扶創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，從鄉(xiāng)機關選派了10多名黨員、干部，組成幫扶工作組，對4個基礎較差、無活動場所的村進行結對幫扶，幫助解決實際問題，完善各項工作機制，全面提升了基層組織建設的整體水平。三是開展了“公司+基地+農戶”發(fā)展模式的試點工作，采取產業(yè)鏈接、基地帶動、定向就業(yè)等模式，對農村開展“貼心”幫扶。四是注重發(fā)揮專業(yè)技術人員的優(yōu)勢，開展了“農技人員下農村，做農民致富貼心人”活動和科技特派員下農村開展科技創(chuàng)新行動，組織農業(yè)科技人員進村入戶入企業(yè)，傳授致富技能，傳遞致富信息。五是選派了27名基層黨建工作指導員隊伍，指導幫助基層組織建設，提高黨建工作水平。我們通過下派各類下基層的隊伍，著力解決了多個領域的突出問題、難點問題，有力推動了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快發(fā)展。
抓實干，求真務實，必須沉下身子、面朝基層，始終堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標準。
4、加強督促檢查，確保取得實效。我鄉(xiāng)牢固樹立“抓領導、抓保障、抓動員、抓成效”的意識，加強督促檢查，狠抓分類指導，確保下基層活動工作取得實效。一是明確管理責任。督查工作由鄉(xiāng)紀委牽頭，抽調相關部門干部參加，采取定期檢查和不定期抽查的方式進行督促檢查，并發(fā)布督查情況通報，確?；顒勇涞綄嵦帯⑷〉脤嵭?。活動開展績效納入各村級領導班子考核內容，作為評先評優(yōu)重要依據。工作領導小組及其辦公室，負責領導和指導各村活動組，各組長負責實施各村活動開展。二是明確工作紀律。要求下派干部嚴格做到“五帶頭、五不準”，即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國家法律法規(guī)；帶頭學習政治理論和文化科技知識及中央1號文件；帶頭遵守村規(guī)民約；帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率；帶頭尊重當地干部和群眾。不準參與封建迷信活動；不準參與賭博活動；不準收受當地群眾的土特產；不準收受紅包禮金；不準在下派村報銷應由個人支付的所有開支。
二、取得的成效
通過幾個月的實踐證明，選派黨員干部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、密切了黨群、干群關系。下派干部到基層工作后，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，并處處嚴格要求自己，自覺接受群眾監(jiān)督。他們經常深入基層，與當地群眾同吃、同住、同勞動，深知群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，便于做群眾的思想政治工作，把黨的富民政策和十八屆四中精神宣傳到村、宣傳到戶，著重講透全會的主要內容、重要意義，使中央精神和省、市、縣、鄉(xiāng)黨委的要求家喻戶曉。緊密結合全國、省、市、縣和鄉(xiāng)情，重點宣講“十一五”期間取得的主要成效和“十二五”規(guī)劃的初步設想，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情。通過宣講，堅定了廣大黨員干部加快汲水經濟社會又好又快發(fā)展的決心和信心、堅定了廣大人民群眾永遠跟黨走的決心和信心。
2、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部。下派干部到基層后，面對艱苦的工作環(huán)境和復雜的基層工作局面，參與鄉(xiāng)、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨煉了意志，增長了才干，提高了思想政治素質、業(yè)務素質和組織協調能力，積累了很多寶貴的基層工作經驗。據統計，2015年全鄉(xiāng)“共走訪農村黨員458名，走訪群眾5198戶，慰問貧困戶240戶，為農村黨員上黨課68次，幫助農村解決問題368件，興建村級組織活動場所4個，為群眾辦好事實事460件，得到了廣大群眾的普遍歡迎和稱贊。
3、促進了當地經濟和社會發(fā)展。 所有下派的干部都是
各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比較優(yōu)秀的干部。他們非常珍惜這次鍛煉的機會，在工作中，一心為公，針對群眾反映的問題，深入了解“三農”問題，積極為農民農業(yè)出謀劃策。如我鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長姜輝利用原來自己在農業(yè)局工作的優(yōu)勢帶領駐村干部協同農技站技術人員，通過進村入戶，深入田間地頭，應對春耕、秋播，對農戶進行農技推廣、示范、科普宣傳及農民培訓等工作，為農戶找新資料、找新技術、找新品種，深入各農戶家“傳經送寶”，同時對全村的防汛抗旱的設施進行了安排調整，切實解決了春耕、秋播方面的當務之急。西李莊是個貧困村，經濟發(fā)展滯后，老百姓沒有收入。鄲城縣法院周濤庭長下村入戶后，認真調查了解民情，針對幾戶危房問題實地查看房屋情況，并詳細詢問他們的生活情況，了解其困難，為危房戶爭取到了危房改造資金。目前，西李莊的幾戶危房戶通過自己的努力和上級的幫助，均已在建新房，不久之后即可入住。
和財務管理混亂，基層干部在計劃生育、批地建房、危房評定、低保評定等方面處事不公等問題。對群眾反映強烈的少數村組干部不廉潔、不作為、亂作為等問題和軟弱渙散的村班子進行及時處理和調整。
2015年1月10日
下基層駐農村工作總結篇十
我是第一批“百名干部”下基層活動中的一員，被下派到茂林鎮(zhèn)工作。近五個月以來，我嚴格按照、縣政府的部署和要求，以實現經濟突破發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心，以加強農民教育、促進農民增收、維護社會穩(wěn)定和推動村級黨組織“升級晉檔、科學發(fā)展”、鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果、開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為重點，發(fā)揚以前在農村工作中特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、能“放下臭架子，甘當小學生”的工作作風，真正地靜下心來，沉下身去，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，受到了當地黨委政府和群眾的一致好評。現將五個月以來的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、所做的工作與成效
一是摸清底子，深入農戶調查研究，在引導群眾脫貧致富上下工夫。
1、多次深入偏遠山村看望困難群眾。
第一批“百名干部”下基層活動動員大會召開之后，我迅速趕往茂林鎮(zhèn)報到，并與山水村村支書、村主任分別見了面，初步了解了該村的一些基本情況以及存在的問題：
該村位于茂林鎮(zhèn)東南方向，距鎮(zhèn)14公里，現有14個村民小組，345戶，1224人，五保11人，低保58戶，108人，2015年人均收入4512元。
山水村屬典型的山區(qū)村，山林面積5萬余畝，森林覆蓋率達百分之九十。境內蘊藏著豐富的礦產資源，如硫鐵礦、煤礦、石灰石等。天然的地貌造就了多個神奇的溶洞，如燕子洞、管家洞、霍家洞，真是千姿百態(tài)，各具特色。經濟收入以竹木、茶葉為主。
本村有黨員39名；其中女黨員6人；黨小組4個；黨支部支委4人；書記是徐金標；副書記是章百清。
主要領導都非常重視，鎮(zhèn)委還派出有關領導與鄉(xiāng)村主要領導立即又與我又兩次上山水村實地察看，當在山上又看到一戶兩個80多歲的老人經濟特別困難，仍在烈日下耕種的時候，鎮(zhèn)上當即解決了300元錢和兩袋大米。對于前兩個特困戶，鎮(zhèn)上也作了妥善安排，其中那位住在危房里的農戶，立即給安排到較為安全房子里居住，并由村上及時落實了地塊協助搬遷，目前房屋修建正在實施之中。
2、繼續(xù)深入走訪農戶，宣傳有關政策，抓產業(yè)發(fā)展，幫農民增收。
后，立即將有關情況給鄉(xiāng)村干部作了詳細的匯報。結合當地實際，積極引導群眾發(fā)家致富。
二是積極配合鎮(zhèn)里搞好各項中心工作。
1、抓了 “創(chuàng)先爭優(yōu)”工作。按照全縣的統一安排部署和年度任務目標要求，我們及時召開了村組干部、黨員以及群眾代表會議，對存在的問題進行了整改，并完善了有關制度，制定了發(fā)展規(guī)劃，有力地促進了村班子建設。
2、與村組干部一起，督促育齡婦女按時完成了計劃生育“三查”工作和有關表冊填報工作，使全村的計劃生育工作始終走在全鄉(xiāng)前列。
3、配合村上開展“五清”工作。我與村組干部一道，重點抓了公路沿線農戶“五亂”和“五清”工作，改變了農村臟亂差現象和居住環(huán)境。
4、深入到茂林鎮(zhèn)各村以及學校扎實開展“維穩(wěn)”巡查工作。我在鳳村村利用走訪農戶的機會，認真排查矛盾糾紛，對有苗頭性的及時做說服工作，對個別糾紛，積極與村組干部一道化解。
三是配合全鎮(zhèn)做好村兩委換屆選舉工作。
今年是換屆年，茂林鎮(zhèn)迎來了村兩委換屆選舉。根據全鎮(zhèn)關于村兩委換屆選舉工作的安排，我分別去了4個村進行選前村兩委班子考核；考核工作完成之后又應要求去了溪口村、鳳村村進行兩委換屆選舉工作。
我也是來自農村的，雖說對農村的工作有些了解，但經歷了這寫工作后，讓我對基層工作有了更深層的了解。工作的同時，也加強了干群關系，讓我在另一方面了解了村情。
二、下派工作的.體會與收獲
我想，干部下基層，一定要要帶著“真感情”去，一定當好“服務員”，要說實話、摸實情、出實招、辦實事，決不能走過場、擺花架子、弄虛作假、搞形式主義。千萬別把自己當“客”，一定不能坐在車里“體”民情，隔著車窗“看”基層，會議室里搞調研，賓館里面聽匯報，如此一來，不僅不能幫基層解決實際問題，還可能引起群眾的不滿和反感。
你真正地放下臭架子近距離與農民朋友拉家常為他們服務的時候，才能深刻體會到群眾是多么渴望我們干部能夠經常下去看看他們，多么需要我們的干部能夠為他們真心辦一些事實好事，解決一些實際問題。即使沒有給他們爭取到資金和項目，但只要盡力了，只要與群眾心連心，帶著真情去看望他們了，只要耐心傾聽了他們意見、建議和批評，大部分群眾依然是高興的歡迎的贊揚的。尤其在我第一次上山水村的時候，在群山環(huán)繞的小路上遇到一位70歲的老盲人，并與他親切地拉起了家常，沒想到那位老盲人得知我一人冒雨還要堅持上那么遠的亂山子去，他竟這樣稱贊我說：“你真是胡-錦-濤、溫-家-寶的好干部！”的時候；當我一人冒著傾盆大雨去3組農戶查看災情，一位60多歲的老人竟主動為我?guī)Я税胩炻返臅r候；當我去看望一老農因病臥床年余，老人被感動的落淚的時候……多么善良多么樸實多么熱情多么辛苦多么可憐的老百姓啊！此刻，我為我所做的一切感到無比自豪！
己的親人一樣看待，做任何事情都要對的起天地良心，對得起所領的工資，對得起老百姓的養(yǎng)育之恩。因此，今后不管我將遇到什么樣的困難和挫折，我都不會失去信心，都不會放棄，我都會做好戰(zhàn)斗的準備，都會一如既往地搞好工作。
三、幾點建議
第一批“百名干部”下基層活動即將結束了，今后無論在哪個崗位工作，我決心都要繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風，繼續(xù)發(fā)揚“三苦”精神，繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的工作成績。
各個有關包扶貧部門和單位，要真扶貧，扶真貧。我發(fā)現，如今扶貧基本上都流于形式，很少有單位和領導真正地去落實幫扶任務和幫扶對象，即使去了那么一半次，也是走馬觀花，蜻蜓點水，好的單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上村上晃一下給一、兩千元，吃頓飯就走了；差的什么都不給，甚至連人也沒去過。至于個人，幾乎沒有誰會自掏腰包幫扶哪個困難戶了。至于其他的方式，也是大同小異，猶如杯水車薪，沒起到多大作用。
難戶中去，幫助他們出主意找門路，指導那些智力低下、老弱病殘的特困戶搞好生產，真正把那些困難戶當成自己的親人對待。要真幫而不是走過場，不脫貧不罷休，并納入年終干部考核，連續(xù)幾年仍沒脫貧的應追究責任，不得提拔重用，還應扣發(fā)一月的工資用于扶貧等。同樣，那些事業(yè)干部和領導人員也應納入幫扶困難戶之列。如果誰真的太忙而沒有時間去，那完全也可以出錢。因為困難群眾缺的就是錢，有了錢才能發(fā)展生產，才能生活。
另外，建議電力、發(fā)改部門盡快下去調查落實一下村安臵點變壓器的問題，讓那里的老百姓不再為照明問題而發(fā)愁；扶貧、民政、國土、農業(yè)、林業(yè)、交通等部門，在嚴格執(zhí)行相關政策措施的同時，靈活地向貧困村傾斜，比如：扶貧上多給點搬遷指標，民政上再增加一些的低保戶，國土上讓困難戶先修后批，農業(yè)上給種養(yǎng)大戶給些扶持，林業(yè)上把農民荒蕪了多年已成林的土地納入退耕范圍，交通上擠出些資金修建村組公路。組織部門要繼續(xù)加強對干部的管理、教育和使用，力爭做到獎罰分明，重用老實人，破除“干與不干一個樣”、“干好干壞一個樣”等等。
架子。只有這樣，才能把有關活動做成實實在在的行動，才能取得實實在在的效果。
章 俊
2011年8月22日
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
根據千名干部下基層活動部署要求，我被下派到二道溝村工作。深入到村，我嚴格按照、縣政府和鄉(xiāng)黨委、政府的部署要求，深入到村組農戶調查研究，幫助群眾解決一些力所能及的問題，及時把黨的溫暖和富民政策送到千家萬戶，送到咱農民朋友的手中，送到老百姓的心坎里，用真情架起了一座連接黨群干群關系的“民心橋”，受到了群眾的一致好評?，F將半年以的思想、工作等情況總結匯報如下：
一、 訪民情，知民-意。
針對在新形勢新條件下，基層群眾想什么，盼什么，愿什么，難什么的調研活動，在認真開展調查研究活動中，我認真宣講黨的惠民政策，一是及時召開座談會，在召開座談會中，注重邀請基層黨員干部，科技示范戶，基層群眾代表參加；二是深入農戶進行走訪，走訪了一些農村貧困戶或困難黨員，深入了解新農村建設中還存在哪些問題和不足，了解黨員干部勤政廉政作風建設和思想觀念中還有哪些需要完善和改進的地方。
二、 辦實事，解難題。
進一步加強樹立立黨為公，執(zhí)政為民的觀念，樹立群眾利益無小事的觀念，我結合我所包的二道溝村的實際情況，深入該村，在在幫助群眾解決實際困難和問題。注重盡力幫助他們解決生產生活中的實際困難。開展政策宣傳10次；組織科技培訓1次；調解糾紛3件；結幫扶對子2名。
三、整章建制，規(guī)范村務。
加強制度建設，完善監(jiān)督機制。俗語說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，一切都要按規(guī)矩辦事，按制度辦事，村級政權應建立健全各項規(guī)章制度，讓村干部有規(guī)可依，有制可行，始終有制度做保障，制度約束，在監(jiān)督機制上，完善來自基層村民代表的監(jiān)督和上層部門的監(jiān)督。采取定期述職和不定期檢查制，及重大事情村民代表議事制和問責制，從源頭上杜絕不良現象的產生。
四、謀劃工作。
1、圍繞“農”字，抓住“實”字，解決百姓“難”事。建設果品產業(yè)合作社。
2、學校建設，應加大配套投入，使得百姓受益。
3、科學指導農民針對農作物秸稈還田，建沼氣池，變廢為寶，綜合利用，加強環(huán)境衛(wèi)生整治。
4、針對農村文化活動單一，要加強村級文化中心的建設，挖掘民間藝術，加以傳承和發(fā)揚，以達到自娛自樂的之目的。
5、加強基礎設施建設，硬化1、2、9、10和6、7組通組路，改善交通狀況。
只要想百姓，為百姓，就能幫百姓辦實事。這只是我在下基層活動中一些做法，希望多為百姓，為政府做些實實在在的事情。
自開展“下基層”活動的工作以來，我村黨總支高度重視，迅速研究方案，切實組織實施?；顒娱_展以來，村干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的?，F將今年以來下基層的情況報告如下：
一、民政條線
民政條線在2015年剛開年之際，便組織了“愛在延伸，溫暖蘇城” 慈善助老助困活動。領導對這次活動非常重視，親自帶領村干部，手拎油和米，挨家挨戶地給老人們送去“新年溫暖”，讓老人們感受到了黨和領導干部對他們的關心。
二、計生條線
今年3月份，為響應我區(qū)計生局開展的2015年流動人口計劃生育“春風行動”的活動，我村領導干部專門上門進行走訪，為適齡婦女辦理《蘇州市非戶籍人口計劃生育管理服務卡》，一些不明事理的婦女不愿配合，我們領導干部也耐心、細致地跟她們闡明道理，向她們宣傳計生知識，發(fā)放宣傳資料、避孕藥具及小毛巾一塊。通過走訪，我們了解了服務對象的生活水平，并得到了外來人口對于我村計生工作的支持，為今后更好的開展工作打下了良好基礎。
珍的家，看望慰問了這戶失獨家庭，為她送去生日的祝福，希望她能堅強樂觀的生活，照顧好自己。
三、社保條線
今年2月份是向村民收取醫(yī)保的月份，領導考慮到村民交通不便，決定讓村干部親自“下村”收取，領導親自帶隊，讓村民足不出戶便辦好了醫(yī)保，群眾對這個舉措非常滿意。
8月份正值酷暑，我們村積極響應區(qū)里的“夏送清涼”活動，為年紀較大的孤寡老人送去一份愛心，讓他們在酷暑難耐的時候感受到黨和領導送去的一絲涼意。
四、其他下基層活動
今年上半年，度假區(qū)組織開展“領導干部結對幫扶”活動，我村積極響應，迅速與村里6戶低保家庭建立結對關系。村領導干部分工到人，定期進行走訪，和他們“拉家?！?，贈送一些生活必需品，減輕他們的日常開銷負擔，幫助他們解決一些生活問題，讓他們感受到了黨的溫暖。
我村近期還與醫(yī)院聯合組織了老年人體檢活動，領導干部非常重視，親自下基層將體檢通知發(fā)給老人們，并耐心講解體檢注意事項。通過各方的努力，體檢工作完滿完成，幫助老人們了解自己的身體狀況，通過體檢報告，可以對潛在的疾病進行提早預防，對已經出現的疾病幫助其及時治療。
通過以上這些“下基層”活動，拉近了干群關系，增加了群眾滿意度，為 更好、更快地發(fā)展奠定了基礎。
下基層駐農村工作總結篇十一
為認真貫徹落實《關于在全縣開展干部“四下基層四解四促”活動的安排意見》和《關于對干部“四下基層、四解四促”活動進展情況進行督察的通知》文件要求，縣殘聯結合業(yè)務工作實際開展了干部“四下基層、四解四促”活動，現將活動開展情況總結如下：
一、總體情況
+++++++++++++干部共開展走訪、調研活動8次，分別走訪和調研了+++++++++++++。以業(yè)務工作為依托，在殘疾人康復、就業(yè)、教育、扶貧和社會保障等方面，截止目前，已為服務對象辦實事，辦好事支出各類資金共計13.3萬元。
二、具體內容
作為城鎮(zhèn)不同殘疾類型的殘疾人配發(fā)輔助器具，做到應配盡配。
（二）開展殘疾人居家托養(yǎng)工作。將21名智力、精神和重度殘疾人納入居家托養(yǎng)范圍內，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人。確定了10戶殘疾人家庭為幫扶對象，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益。根據大豐鎮(zhèn)高橋村10戶殘疾人家庭實際情況，變輸血式扶貧為造血式扶貧，增強貧困殘疾人自我發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的能力，每戶給予2000元補助資金，引導殘疾人家庭將補助資金用在技術掌握、投資少、見效快的種植、養(yǎng)殖等項目上，共為殘疾人補助資金2萬元。殘疾人機動車輛燃油補貼工作?，F在已完成對全縣殘疾人機動車輛燃油補助的摸底調查，共計86名殘疾人，每人補助資金260元，共計2.3萬元，燃油補貼資金的發(fā)放正在進行中。殘疾人危房改造工作。對全縣六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人危房改造的情況已經完成了住戶調查，共計62戶，年底前將補助資金全部發(fā)放到殘疾人手中。
三、扶貧幫困
策，還為每戶送上了300元的慰問金。二是縣殘聯結合業(yè)務工作，開展殘疾人居家托養(yǎng)，為21名智力、精神和重度殘疾人補助托養(yǎng)資金，資助標準城鎮(zhèn)為1500元/年〃人，農村為1000元/年〃人，居家托養(yǎng)篩查工作還在進行中，補助資金將在篩查結束后發(fā)放到殘疾人手中。三是開展結合實際，聯合+++++、+++++++++開展“基層黨組織助殘扶貧工程”，分別在高橋村、西力克特村、縣良種場村確定了30戶殘疾人家庭為幫扶對象，每戶給予2000元補助資金，幫助殘疾人家庭通過種植、養(yǎng)殖等項目實現穩(wěn)定收益，現已發(fā)放扶持資金2萬元，其余4萬元已到賬，十一月初將發(fā)放到殘疾人手中。四是縣殘聯干部深入到大豐鎮(zhèn)高橋村為開展結對幫扶，每名干部確定了2戶幫扶對象，建立了長效幫扶機制，還為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅。
四、典型案例
9月9日，+++++++++全體干部到大豐鎮(zhèn)高橋村開展干部“四下基層、四解四促”活動。+++++對++++開展送康復、送幫扶為主要內容的活動，為8名肢體殘疾人免費發(fā)放了輪椅，還向10戶貧困殘疾人家庭發(fā)放了發(fā)放了共2萬元的“助殘扶貧”補助資金，用于支持殘疾人發(fā)展種植和養(yǎng)殖業(yè)?？h殘聯5名干部與這10戶貧困殘疾人家庭結成對子，實行定期聯系，長期幫扶，從而建立了幫扶長效機制。干部“四下基層、四解四促”活動是一項長期的、為民務實的工作，+++++今后還將在高橋村陸續(xù)開展各項活動，切實為各族群眾辦實事、辦好事。
為進一步促進黨員干部轉變作風、深入基層、深入群眾創(chuàng)先爭優(yōu)，更好地推進發(fā)展、化解矛盾、服務群眾、促進和諧，切實把創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦成群眾滿意工程，繼續(xù)深化拓展“三講三提升”活動，***街道廣泛開展了下基層大走訪活動。通過活動開展，推動黨員干部自覺走出機關、深入基層、貼近群眾，主動問政于民、問需于民、問計于民，教育引導黨員干部自覺錘煉黨性，帶頭改進作風，樹立良好形象，確保黨員隊伍整體素質和服務水平的全面提升。
一、基本情況
街道黨工委高度重視下基層大走訪活動，對活動進行了認真謀劃，制定了工作方案，成立了活動領導小組，將機關50%工作人員下到基層，由科級干部和駐村負責人分包一個行政村，機關干部分包一個村民組。為確?；顒尤〉脤嶋H成效，對整個活動實行“一卡、一本、一賬、一表”模式管理。“一卡”即“群眾聯系卡”；“一本”即《民情記錄本》；“一賬”即《幫扶臺賬》；“一表”即《信訪接待安排表》。活動期間，嚴格執(zhí)行黨員干部“十嚴禁”等紀律規(guī)定，做到輕車簡從，不打招呼，不要基層領導陪同，不影響基層正常工作，不增加基層單位負擔，力戒形式主義，不搞“一陣風”。
二、具體做法
由科級干部帶隊帶頭深入到沿線群眾家中，了解拆遷過程中的困難和問題。實行拆遷例會制度，每天6:30，黨工委召開拆遷工作匯報會，將當天工作情況及存在問題進行匯總，黨工委及時研究解決問題，做好群眾思想發(fā)動工作，動員群眾早拆遷、快拆遷。為本四環(huán)拆遷任務順利完成，奠定了良好的群眾基礎。同時街道組織機關干部開展大調研活動，特別是圍繞重點項目、重點工作開展調研，做到“帶著課題出去，帶著思路回來；帶著問題出去，帶著對策回來”。全街道黨員干部共確定50余個調研課題，深入村、企業(yè)、農戶尋策問計，并及時將調研成果、基層意見建議轉化為推進重點難點工作的措施。調研活動開展以來，街道已召開黨員代表拆遷工作座談會、企業(yè)負責人經濟發(fā)展座談會、新型城鎮(zhèn)化建設群眾代表座談會等座談會共5次、現場推進會10余次，邀請基層黨員干部群眾代表100余人次參與，收集意見建議50余條，形成調研報告20余篇?；顒娱_展一個月以來，全體組工干部走遍了全縣25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、70多個機關單位，14家規(guī)模企業(yè)，與數千名群眾面對面座談。撰寫調研報告、民情日記各22篇。走訪中著重對抗災救災中的先進典型進行發(fā)掘和推介，總共推出20多名典型，由組工干部撰寫的關于紅巖鎮(zhèn)肖家灣村村支書向吉喜、下坊村村支書袁仁江等一批優(yōu)秀黨員干部的典型事跡材料在省市多家媒體發(fā)表、轉載。
風建設等方面的意見、建議。談心談話著重在三個層面展開。一是與駐村干部談。談責任，牢固樹立公仆意識；談工作，探索破解農村發(fā)展難題之策。二是與村組干部談。談思想，樹立正確人生觀價值觀；談發(fā)展，面對繁重的工作任務，結合自身實際及特點尋找推進轄區(qū)各項事業(yè)協調發(fā)展的方法。三是與基層黨員干部談。談黨性，進一步激發(fā)農村黨員干部工作熱情，推動農村黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用；談生活，了解黨員干部家庭實際困難。一個月來累計開展談心談話200余人次，征求到意見、建議60余條。
3、調查接訪解民憂。通過逐戶走訪調查，廣泛聽取群眾對街道各項工作的意見和建議，對征求到的意見和建議進行認真分析梳理，對反映的問題及時進行研究整改，重點解決黨員干部群眾反映強烈的突出問題，努力做到工作讓群眾滿意、讓黨員干部滿意。圍繞化解矛盾糾紛，促進社會穩(wěn)定發(fā)展，重點做好群眾信訪接待工作。通過接訪調查了解黨員群眾真實感受和想法，有針對性的'解決各類問題。任何問題均實行第一責任制，能解決的盡快為群眾解決，不再轉交他人；不能解決的第一時間報送有關部門，并及時了解掌握問題處理解決的進度，及時向黨員群眾通報。截至目前，共記錄群眾問題意見45條，解決32條，剩余問題正在解決中。
4、對口聯系幫民富。實行結對幫扶的辦法，機關干部自覺與困難黨員、群眾結成幫扶對子，通過幫思想、幫資金、幫技術、幫服務，開展幫扶服務，全力幫助解決實際困難和問題。嚴格要求每名機關干部至少與1名基層生活困難黨員、老黨員結成幫扶對子，辦好一兩件改善民生的實事?；顒娱_展以來，累計結成幫扶對子68對，為群眾提供致富信息100余條，解決群眾就業(yè)30余人，解決實際困難70余件。
三、主要收獲
1、拉近了組工干部與基層黨員干部群眾的距離。通過活動開展為基層黨員干部群眾解決了困難和問題，進一步加強了機關干部與基層黨員干部群眾之間的聯系。一是帶去黨的惠民政策。自覺當好了黨的惠民政策宣傳員，確保走訪到哪里，宣傳工作就跟到哪里。二是帶去對黨員群眾的關懷和幫助。通過與群眾交朋友，解難題、化矛盾、謀發(fā)展、保穩(wěn)定、促和諧，幫助黨員群眾解決生產生活中的實際問題，讓群眾感受到了黨和政府的關懷和溫暖。三是帶去機關干部的優(yōu)良作風。全體機關干部在下基層中紀律嚴明，作風務實，富于親和力。每次下基層都帶著問題下去，帶著成果回來。
2、真心體驗了基層群眾生活的艱辛。通過與農民群眾零距離接觸，直接感受了黨員群眾的疾苦，有利于凈化干部思想靈魂，牢固樹立為民愛民公仆意識。
3、隊伍整體素質得到有力提升。一是認識水平的提升。通過工作重心“下沉”，機關干部更能多方位、多視角觀察問題，發(fā)現和解決問題能力進一步增強；二是服務能力的提升。下基層鍛煉了機關干部的吃苦耐勞精神，培養(yǎng)了機關干部面對困難的堅強意志，有利于改變過去養(yǎng)尊處優(yōu)的工作、生活方式，更好地實現為黨員干部，為群眾服務；三是服務水平的提升。通過下基層，機關干部將群眾困難銘記在心，有利于實現機關干部“心里始終裝著人民群眾”。
四、下一步打算
已經廣泛深入干部人心；六看下基層制度規(guī)范建立得怎么樣；七看干部的作風是否有了進一步改進，工作是否更有成效；八看社會對干部的總體評價和滿意度怎樣，把經常下基層作為一項長效機制來抓。
***街道
2012年5月23日
xx在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，認真貫徹落實胡-錦-濤及省、市各級領導關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要指示精神，結合紀念建黨90周年和貫徹落實《海峽西岸經濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃》，廣泛動員全縣各黨組織和廣大黨員干部堅持以推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾為主題，深入一線，深入實際，在全縣各黨組織和廣大黨員干部中深入開展“深入基層大走訪”活動。現將活動開展情況總結如下：
一、主要做法
公司時，了解到該企業(yè)遇到用工困難情況后，即協調有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫助解決。隨后縣勞動和社會保障局全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道舉辦“xx光學企業(yè)招工”專場招聘會12場，印發(fā)招聘宣傳資料2萬余份，組織參加招聘1680多人次，實際錄用到位260人。不僅在一定程度上緩解了xx用工難的問題，同時也促成了我縣部分農村富余勞動力順利實現就業(yè)?？h工商局先后走訪老知青集團公司等企業(yè)65家，開展座談會6場次，發(fā)放海西優(yōu)惠政策宣傳單350份，幫助企業(yè)解決實際困難16個，其中，指導6戶企業(yè)改冠省名，引導4戶個體工商戶升級為有限公司，幫助xx-xx公司實現了外資轉內資登記，讓企業(yè)贏得更多的政策支持，助推了企業(yè)的發(fā)展。通過深入新屯、建西、洋口等園區(qū)，指導8戶企業(yè)通過動產抵押物登記、商標質押等融資貸款3500萬元。據統計，大走訪活動開展以來，黨員干部下基層4291人次，其中縣處級領導153人次，召開座談會543場次，走訪大小企業(yè)200多家。
草房、板加泥、干打壘、土坯房住戶及地處邊、遠、散的住戶納入危舊房改造工程。三年內將完成異地新建房1172套，面積81454平方米；就地翻修、加固208套，面積10594平方米，計劃總投資1.22億元。為了讓職工對新房分得滿意、住得開心，在危舊房改造中采取問卷調查、入戶走訪、召開座談會等方式征詢群眾意見。xx鎮(zhèn)通過大走訪活動，大力興辦惠民實事工程。投資進行自來水改造工程，改善鎮(zhèn)區(qū)飲水條件。大力實施鎮(zhèn)區(qū)亮化美化工程，架設3公里104盞路燈，投資10萬元在鎮(zhèn)區(qū)種植各類綠化樹6000余棵，投資20萬元建設完成埔上索橋風雨亭和夜景工程項目。
點村、社區(qū)、企事業(yè)單位，廣泛開展走訪慰問活動。給基層老黨員、老干部、老模范及生活困難黨員送去慰問金。同時，各級黨組織在走訪慰問中把走訪與辦好事實事相結合，向困難黨員、老黨員宣傳黨的方針政策，積極幫助他們增強克服困難的信心和決心。另一方面，傾聽基層的聲音，幫助他們解決實際困難，各基層黨（工）委均把重病殘疾黨員列為重點慰問對象，在物質上給予一定幫助，給他們送去黨和政府的關懷和溫暖。
地保證了校園安全。三是加強重點人口管理。對流動人口進行清查、登記、申報，并實行微機管理。加強對違法犯罪易發(fā)的特殊群體進行認真排查，最大限度地預防和減少這類人員違法犯罪?？h公安局積極開展“大走訪”開門評警活動，通過 “三送三訪”（即送法律、送服務、送溫暖；訪人大代表、政協委員和廉政執(zhí)法監(jiān)督員、訪外來務工人員、訪案件當事人），不斷提升活動實效。自活動開展以來，共召開座談會45場次，征求意見及建議78條，走訪群眾3480戶，走訪企業(yè)90家次，走訪學校65所，查處各類治安案件210起，處罰各類違法人員96人，其中抓獲逃犯11名，取得明顯成效，群眾滿意率不斷提升。
二、取得成效
通過開展“深入基層大走訪”活動，使全縣廣大黨員干部工作作風得到很好改進，干部與群眾的關系更為密切，、政府能及時了解到群眾的真實意愿，切切實實地為群眾解決生產生活中遇到的困難和問題，群眾的矛盾也得到了切實有效的疏通，百姓得到了真正的實惠，進一步緩解了黨群、干群關系，、政府的親民形象得到了進一步提升。
三、存在的的問題
一是個別領導干部對走訪工作重視不夠；二是重走訪工作，輕宣傳報道工作，宣傳力度不夠。
四、下一步打算
下基層駐農村工作總結篇十二
區(qū)委辦、檔案局聯合支部工作組此次下基層活動，我工作組聯點學院街街道樊西巷、文廟坪社區(qū)。展開下基層活動以來，在聯點帶領劉新程布告的高度珍視和直接帶領下，在區(qū)干下部屬層工作帶領小組的詳細教導下，工作組堅定覺得大眾排難解紛為重點，深切查看探討，自動和諧矛盾，結壯扶貧幫困，當真排難解紛，竭力為民辦事，較好的結束了區(qū)委交付的工作任務，獲得了必定的工作實績，現將緊張工作簡要總結以下：
進駐社區(qū)第一天，工作組就深切社區(qū)進行查看訪問,現場查看了社區(qū)環(huán)境，實地明白社區(qū)堅苦，對轄區(qū)范疇、人員構成、棲身環(huán)境都進行了周全摸排，對居民大眾反應的緊張題目，特別和大眾出產糊口生涯痛癢相干的題目，進行了記錄料理。在1個多月時候里，工作組與支部成員屢次分組深切社區(qū)，訪問查看居民住戶120戶，近300人。同時，連續(xù)調集社區(qū)工作人員、居民棟組長、低保人員代表等召開多個層次的漫談集會，傳達此次下基層活動目標和任務，聽取個方面人員下基層工作的定見和社區(qū)熱點重點和難點題目。在深切明白環(huán)境的根本上，工作組聯合本身和社區(qū)的實際，召開漫談集會評論辯論訂定了細致的工作辦法，為下基層工作展開打下了精良的根本。
工作組一到社區(qū)，就緊鑼密鼓進行宣揚策動。一是挨家挨戶發(fā)送宣揚資料。在社區(qū)干部的互助下，構造支部全部成員分組深切住戶家中，挨家挨戶發(fā)送《長沙市天心區(qū)百姓經濟和社會成長第十一個五年籌劃綱領》、《關于進一步增強調和社區(qū)構筑的定見》、《天心健教》等資料，一個月時候里，共發(fā)送各種宣揚資料1200余份，較好的宣揚了干下部屬層工作精神和和諧社區(qū)構筑等內容。二是建造宣揚櫥窗進行廣泛宣揚。以“千名干下部屬層活動”和“建立‘五個好’社區(qū)黨支部”為緊張內容，聯合社區(qū)工作實際，趕制宣揚板報張貼在社區(qū)最顯眼的人民西路與古潭街交織口，便利交往的社區(qū)大眾及時明白下基層活動精神。三是履行掛牌上崗。為使活動進一步深切大眾，工作組專門建造“千名干下部屬層、構筑和諧新天心”工作牌，在入戶查看、慰勞特困戶、衛(wèi)生保潔、召開漫談集會、與單位和諧時，聯合佩帶胸牌工作，亮明身份與大眾打交道，拉近與居民大眾的間隔，亮相了黨員干部精良的形象。
工作組想方設法為居民大眾排難解紛辦實事，為社區(qū)和大眾辦理了一系列與出產糊口生涯痛癢相干的題目。一是扶貧幫困。在查看明白的根本上，構造支部成員以結對扶幫等式樣自動展開扶貧幫困活動，想方法救助他們展開出產自救，為部分堅苦戶奉送了2400余元的慰勞金和米、油等物品，幫他們辦理了很多出產糊口生涯上的題目。二是增進和諧社區(qū)構筑。幫忙樊西巷社區(qū)報告社區(qū)辦事中間構筑，聘請民政局當真人來社區(qū)教導工作，正在建造招標書社區(qū)辦事中間構筑已經開動前期工作；幫忙文廟坪社區(qū)展開標準化社區(qū)構筑，召開專題集會救助社區(qū)出策劃策，自動為社區(qū)構筑多方報告請教號令；為樊西巷社區(qū)奉送慰勞金5000元，為社區(qū)改進前提供給贊成；為保衛(wèi)好古潭街歷史文化街區(qū)，屢次向城管、交警部分跟尾報告請教，已和諧組建了社區(qū)黨員、大眾護路隊糾章整治。三是為民辦事。就樊西巷社區(qū)五處下水溝渠長年堵塞題目，自動和諧報告請教，聘請市政專家到社區(qū)現場勘察明白，在區(qū)委劉新程布告的親身和諧教導下，如今下水溝渠改革已部分完工；就人民西路紅燈時候太短造成安定變亂多發(fā)題目，自動向市、區(qū)交警部分號令報告請教，已于3月24日將紅燈時候由15秒調整為25秒；就社區(qū)樹木蟲災緊張題目，已專題報告區(qū)園林局并與園林局當真同志屢次跟尾，獲得在近期內聯合打藥除蟲的承諾；就恒隆公司排除居民臨時廁所而新廁所差錯居民開放的題目，因各方面反應的環(huán)境不一以及恒隆公司在該題目上的堅定立場，已與社區(qū)商定等待適適機遇辦理題目的詳細方法，等等。
總之，在在此次下基層活動中，工作組與支部成員一道，堅定根據區(qū)委關于下基層活動的精神，堅定誠意實意為老百姓辦實事，經心全意為大眾排難解紛，較好的結束了各項工作任務，進一步密切了黨群、干群干系，遭到了居民大眾的稱贊。
下基層駐農村工作總結篇十三
下，切實履行“組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益”的職能，服務黨政中心，做優(yōu)品牌項目，加強自身建設，團結帶領廣大團員青年真抓實干、奮力拼搏，洋溪共青團工作實現新發(fā)展。
一是思想引領教育卓有成效。教育之功，貴在引導。在解決青少年的道德認知問題上，創(chuàng)新載體，注重實效，把“中國夢我的夢”主題教育活動與道德教育、革命傳統教育和傳統文化教育等相結合，開展了社會主義核心價值觀培育和踐行活動、烈士紀念日掃墓活動、法制護航、中國革命史進假日學校、粽香情暖留守兒童等形式多樣的活動。
二是服務黨政中心能力提升。助力“五水共治”，在每個村設立“五水共治”集中行動點，開展各類整治清潔活動8場次，參與達300余人次；協同雨歌動漫團支部完成“五水共治”動漫形象設計；在洋溪小學、初中開展“五水共治”征文演講比賽，在各村（社區(qū)）開展“最美小溪”尋訪活動，教育引導群眾養(yǎng)成節(jié)水、愛水、護水的良好習慣。服務“三改一拆”，組織團干部和團員青年宣傳“三改一拆”政策法規(guī)，營造青年支持參與的良好氛圍。
年度過快樂安全的假期。認真開展未成年矯正人員幫扶教育。助力青年增收，承辦首屆建德市青年網商交流會，營造良好的青年創(chuàng)業(yè)環(huán)境；幫助團結村1名茶葉種植戶青年爭取免息貸款15萬元。深化愛心助學，逐村逐戶做好貧困生走訪核查工作，確保讓困難學子有學上。推進志愿服務，開展“五水共治”、“五下鄉(xiāng)”等各類服務黨政、服務民生的志愿服務項目；充分發(fā)揮網格志愿服務隊作用，在團結村建立“為困難老人義診”志愿服務隊，在洋安村建立“黨員義務巡邏隊”，在洋溪社區(qū)建立“雷鋒角”志愿服務站，在朱池村建立“巾幗文化宣傳隊”，各支隊伍全年共計開展志愿服務活動12次。深化“青字號”工程，做好雅鼎衛(wèi)浴、國際香料香精、點石文化等一批單位“青年文明號”評選工作。
四是團的自身建設全面夯實。深化“雙網互動”。開展“網絡覆蓋增服務，網格組團解難題”主題活動，科學合理調整網格，按照“全面覆蓋、不留空白、不分層級、界線明確”原則，完善和改進網格劃分，并準確掌握網格信息，編制網格內團員信息花名冊。不斷豐富服務項目，開啟團的新媒體工作模式，微心愿和青年電商交流會兩項活動正是有效運用微博、微信等平臺，通過 “網上提議集聚——網下開展活動”、“網上虛擬召集——網下實體執(zhí)行”的模式，讓更多青年獲取信息、積極參與，并取得了良好的社會效應。健全團的機制建設。加強黨建帶團建，強化對直屬團組織綜合考評，激發(fā)團組織活力。深化群眾路線教育實踐。開展“共青團與青年心貼心”、“下基層、接地氣、辦實事——我做基層團支書”活動，團工委班子全年走訪聯席各界青年80余名，幫助解決困難問題16項。
2015年工作思路
2015年，洋溪街道團工委將在黨的十八屆三中、四中全會精神引領下，緊扣上級團委工作部署，舉全團之力，銳意創(chuàng)新、狠抓落實，打造務實、敬業(yè)、高效、廉潔的服務型團組織隊伍，以飽滿的精神面貌和扎實的工作成績，努力開創(chuàng)共青團工作的新局面，主要做好以下幾方面工作：
一是加強組織建設。引領思想教育，深化“中國夢我的夢”、主題教育活動，開展社會主義核心價值觀征文比賽，引導廣大青少年堅定中國特色社會主義道路理想信念；開展主題團日活動，做好新形勢下團員青年的思想政治工作；做好網絡輿-論引導工作，把握輿-論引導的主動權；圍繞“中國夢”，在“五四”青年節(jié)、“十一”國慶節(jié)、“一二·九”運動等重要紀念日，開展團前教育及愛國主義教育；深化“雙網互動”工作，建立健全網格運行機制，規(guī)范網格日常服務隊建設；加強基層組織建設，召開團代會并以此為契機，配強配優(yōu)團工委班子成員；強化作風建設，開展青年干部座談交流，提振精氣神，激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識，爭做干部。
二是助力洋溪發(fā)展。舉辦第二屆青年職工運動會激發(fā)洋溪活力。強化青年突擊隊作用，服務好 “三改一拆”、“五水共治”。深化與逸龍文創(chuàng)園合作，探索工作載體，促進青年創(chuàng)業(yè)增收。深化新媒體運用，著力做好微信平臺開發(fā)建設。開展青年聯誼活動，為洋溪留住人才。開展“青年文明號”、“青廉示范崗”創(chuàng)建，塑造洋溪企事業(yè)單位良好形象。
三是深化品牌工作。做優(yōu)志愿服務，學習兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)寶貴經驗，抓好網格志愿服務隊建設，確保志愿服務活動常態(tài)化、制度化運行。做深微公益，充分發(fā)揮新媒體作用，積極與杭州民間公益組織對接，深化微心愿、愛心助學等公益活動。
三年來，xx團始終堅持黨建帶團建，按照“強組織、聚人心、抓服務、增活力”的總體思路，從著眼于鞏固和加強基層共青團組織建設，創(chuàng)新共青團組織的運行機制，整體活躍基層共青團工作，不斷提高共青團組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，切實推動了全市基層團建水平的整體提升。
目前，我市11個鎮(zhèn)（管委會）團（工）委全都進行了統一換屆調整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級團委組織健全，鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記配備率100%，副書記配備職數普遍在4名左右。開發(fā)區(qū)團工委在本次調整中，著力實施大學生村官進團計劃，配足配強團委力量，通過積極爭取黨政領導支持、廣泛動員轄區(qū)團員青年和大學生村官，一次性配備了7名團工委副書記，在我市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆調整工作中獨樹一幟。
隨著基層團組織格局創(chuàng)新活動的開展，我市朝著區(qū)域化覆蓋的方向作了大量的工作，堅持了推進基層團的民主建設，把團員青年作為團的工作主體，深化了團務公開、團支部“海選”、團員青年懇談等團內民主形式，切實增強了團員青年的主體意識，激發(fā)了團員青年的主體活力，發(fā)揮了團員青年的主體作用，初步形成了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委為核心、區(qū)域內各類團組織廣泛參與的基層團的組織網絡，并在“兩新”組織、青年社團組織、網絡虛擬組織等各個新興領域積極探索建團和團建工作。另外，基層團建工作也培養(yǎng)了一批以青年工作聯絡員、青年志愿者骨干等為主的青年工作者，壯大了團的外圍青年工作力量。 共青團xx員會現轄三大系統團組織63家：城市工作系統團組織（機關）、青年農民系統團組織（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、學校系統團組織（學校、少先隊），以及分列在三大系統之外的新經濟組織、新社會組織等團組織。隨著經濟和社會的發(fā)展，xx基層團的組織正在不斷擴大，團的影響力正在逐漸增強。
機關團支部18家，分別是： 黨校團支部、國稅局團支部、地稅局團支部、農委團支部、審計局團支部、食品藥品監(jiān)督管理局團支部、郵政局團支部、物價局團支部、法院團支部、檢-察-院團支部、民政局團支部、統計局團支部、環(huán)保局團支部、人力資源和社會保障局團支部、財政局團支部、國土資源局團支部、廣電局團支部、文體局團支部。
青年農民系統團組織現有團（工）委11家，分別是：xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx鎮(zhèn)團委、xx風景區(qū)管委會團工委、開發(fā)區(qū)管委會團委。
學校系統團組織現有團委18家，分別是：xx省xx高級中學團委、實驗高中團委、市二中團委、市三中團委、市教師進修學校團委、市職教中心團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委、特殊學校團委、xx中學團委、xx中學團委、xx中學團委。
三大系統團組織在所屬單位黨組織的堅強領導下，在xx團的直接指導下，正沿著市政府規(guī)劃的“推進同城同建、打造南京副城”的宏偉路線，全力服務基本現代化的城市發(fā)展目標，全力服務我市經濟社會發(fā)展大局，全心服務青年團員成長成才。
按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室對“三解三促”活動的要求，“三解三促”工作情況總結報告如下：
一、加強領導，深化活動主題。邀請幫扶聯系點全體人員會議，共同全面認真學習提高對開展“三解三促”活動的認識，牢固樹立務實為民的理念；拓展活動領域，深化活動主題，創(chuàng)新活動方式；加大實施力度，認真協調和解決好影響當地經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的突出問題；確保干部駐村時間，了解民-意民情、傾聽群眾呼聲，切實將活動做實做好。
二、深入基層，搞好各項具體工作。我們始終堅持領導干部帶頭下基層的工作原則，按照幫扶干部和群眾的自身以及當地特點，進行一對一的.幫扶。駐村以來，干部駐村時間超過4天，宣講政策一次，聽眾20多人次，走訪農戶8家，梳理總結和解決問題3件，為4戶特困家庭送去1200元的慰問金，真正將各項工作做實做好，為廣大群眾致富引好路服好務。
層工作能力和解決突出、復雜問題的應變協調能力，從而在廣大人民群眾中樹立良好的僑聯形象。
四、勤奮努力，推進后續(xù)工作的開展。在后期的工作中僑聯將做好以下工作：一是將基層黨組織建設、黨風廉政建設和“三解三促”活動相結合為廣大人民群眾解難事促發(fā)展；二是突出工作重點，統籌結合，合理安排，聯系實際，使活動和工作相結合兩不誤；三是加強領導，嚴肅工作紀律，深入開展工作，確保取得實效；四是加強宣傳和教育，使廣大干部以飽滿的工作熱情和強烈的工作責任心投入到“三解三促”工作當中，力爭為農民群眾多辦實事、辦好事。
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
下基層駐農村工作總結篇十四
通過半年的衛(wèi)生下鄉(xiāng)服務，我談一下自已的心得體會。
我認為到基層醫(yī)院去是一種鍛煉，也是一次更好的學習機會。
在資興市第一人民醫(yī)院下鄉(xiāng)服務期間，進行學術講座，參與教學查房。將一些國內、外領域的新觀念，理念進展帶到基層醫(yī)院，充分發(fā)揮我們的特長，和醫(yī)院科室的同事共同學習進步。
根據資興市第一人民醫(yī)院內一科的實際情況和要求，將病歷書寫、查房制度等基本醫(yī)療管理制度切實的運用到實際工作中，促進基層醫(yī)療機構的醫(yī)療管理水平的提高。
我們從基層醫(yī)務工作者身上學到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關系，使患者的依從性更好，有利于疾病的治療。他們的團結協作、吃苦耐勞、嚴謹治學、精益求精的工作作風和敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象。在這6個月中，我們和他們一起工作和生活，患者及家屬對我們的服務態(tài)度及醫(yī)療水平給予了肯定，受到了廣大基層醫(yī)務工作者及院領導的一致好評。大家相互交流經驗及教訓，做到邊學習，邊交流，邊思考，在相互學習中提高醫(yī)療技術水平。
在衛(wèi)生支援的過程中，我看到資興市第一人民醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)已取得了很大的發(fā)展，醫(yī)院基礎設施建設已日趨完善，病人就診環(huán)境明顯改善。但現今基層醫(yī)療衛(wèi)生水平與我們國家小康社會所要求達到的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，農村廣大居民的衛(wèi)生健康知識有限，對一些常見疾病的認識不足。在下鄉(xiāng)活動中，我們深切的感受到群眾對健康知識的渴求，需要醫(yī)療衛(wèi)生工作者進一步深入基層進行宣傳。進一步加強新時期的農村衛(wèi)生工作，是繁榮農村經濟、減輕農民負擔、促進農村穩(wěn)定的重要條件，是增強農民素質、提高農民健康水平的重要保障。
自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來，三二村下基層工作組緊密結合工作實際，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農政策、了解社情民-意、扶貧幫困、化解矛盾糾紛、推動重點工作等為切入點，開展了“送資金、送技術、送信息、調糾紛、解難題、送溫暖”活動，通過這兩多月來與村干部群眾同學習、同工作、同勞動，我們工作組成員不僅積累了基層工作經驗、豐富了人生閱歷，而且加深了對農村工作的認識，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作。
一是圍繞農民增收，宣傳各項惠農政策。我們利用開會、走訪群眾的時機，將惠農政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件、途徑進行了詳細宣傳；針對該村土地流轉外出務工人員多的現狀，開展《勞動合同法》、《勞動仲裁法》、《計劃生育法》、《土地承包法》等學習宣傳，盡可能讓群眾知曉法律和應用法律維護自己的權益；把惠農政策作為重點內容，將糧食直補、農機補貼、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農保等政策進行了再宣傳，力求各項惠農政策家喻戶曉。
任務重、工作量大的現狀，工作組成員白天完成業(yè)務工作，晚上或周末積極與村兩委班子協商，共同探討項目建設難點問題，幫助解決突出困難問題。1、工作組深入到現代化玉米制種繁育基地，與企業(yè)技術人員面對面交流，協助企業(yè)做好種植計劃，指導機械化鋪膜、點種，并配合技術人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作。2、針對該村現代農業(yè)示范園區(qū)電力設施未配套、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設高低壓輸電線路，其中高壓線路0.5公里，低壓線路0.8公里。3、工作組積極與村兩委班子商議，并出謀劃策，利用土地流轉后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元，占地77畝，修建高標準雙列式牛舍16棟，養(yǎng)殖肉牛600頭以上，協助村上完成規(guī)劃設計、占地補償、場地平整、自來水管道架設工作；4、工作組了解到該村三社謝菊芳一家，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路，孤兒寡女，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心，抓好生產，照顧好女兒，讓女兒早日回到課堂。通過調查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金，對9戶生產有困難黨員和農戶由工作組出籌資2000多元，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難。
成為加強黨性鍛煉、轉變工作作風、密切黨群干群關系的過程”的要求，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點。進村后，組織召村社干部會、黨員會、村民代表會等會議，與村社干部談、與老干部談、與有利害關系的群眾談，認真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉矛盾，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式，聽群眾怨言，解群眾心結，順群眾情緒，拉近與群眾的距離，消除了隔閡，和解了糾紛。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度，調解一些矛盾糾紛也有了基礎，工作的開展就變得順利了。個別農戶因為樹木權屬、鄰里關系引起的矛盾糾紛，經過說服調解，都得到了有效地解決。
幾點思考，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜，迅速制定出高質量、高標準、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃，為新農村建設勾畫好美好藍圖。
六是轉變工作作風，密切干群關系。在這次活動中，通過和群眾溝通聯系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關辦事程序的不明，才產生了機關單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機關單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機關中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現了尊重群眾的'良好作風。
下一步打算
基層干部還未知或者一知半解的情況，如果這樣，下基層干部不但威信掃地，工作更是無從開展。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說、重做”。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度、修養(yǎng)和技巧。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了，你莫說了”，反駁、申辯很及時，缺乏耐心，傷害了群眾的感情。當然在聽的過程中，也需要有一些善意的引導。三是僅僅“善聽”、“會說”、“重做”還不夠，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事，做群眾工作尤其如此。出現糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā)，問題就好解決多了。因此下基層干部必須要與群眾搞好關系，才能更好的解決問題。
王書記講，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事，把政策帶下去，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓，親近百姓。只有這樣，我們才能和百姓們融為一體，打成一片，干群關系才能更加密切。下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎扎實實開展下一階段下基層工作。
自開展“下基層”活動的工作以來，我村黨總支高度重視，迅速研究方案，切實組織實施?；顒娱_展以來，村干部積極響應，踴躍參與，取得了良好的效果，達到了“干部深入基層，為民解難分憂”的目的。現將今年以來下基層的情況報告如下：
一、民政條線
民政條線在2015年剛開年之際，便組織了“愛在延伸，溫暖蘇城” 慈善助老助困活動。領導對這次活動非常重視，親自帶領村干部，手拎油和米，挨家挨戶地給老人們送去“新年溫暖”，讓老人們感受到了黨和領導干部對他們的關心。
二、計生條線
今年3月份，為響應我區(qū)計生局開展的2015年流動人口計劃生育“春風行動”的活動，我村領導干部專門上門進行走訪，為適齡婦女辦理《蘇州市非戶籍人口計劃生育管理服務卡》，一些不明事理的婦女不愿配合，我們領導干部也耐心、細致地跟她們闡明道理，向她們宣傳計生知識，發(fā)放宣傳資料、避孕藥具及小毛巾一塊。通過走訪，我們了解了服務對象的生活水平，并得到了外來人口對于我村計生工作的支持，為今后更好的開展工作打下了良好基礎。
珍的家，看望慰問了這戶失獨家庭，為她送去生日的祝福，希望她能堅強樂觀的生活，照顧好自己。
三、社保條線
今年2月份是向村民收取醫(yī)保的月份，領導考慮到村民交通不便，決定讓村干部親自“下村”收取，領導親自帶隊，讓村民足不出戶便辦好了醫(yī)保，群眾對這個舉措非常滿意。
8月份正值酷暑，我們村積極響應區(qū)里的“夏送清涼”活動，為年紀較大的孤寡老人送去一份愛心，讓他們在酷暑難耐的時候感受到黨和領導送去的一絲涼意。
四、其他下基層活動
今年上半年，度假區(qū)組織開展“領導干部結對幫扶”活動，我村積極響應，迅速與村里6戶低保家庭建立結對關系。村領導干部分工到人，定期進行走訪，和他們“拉家?！保浰鸵恍┥畋匦杵?，減輕他們的日常開銷負擔，幫助他們解決一些生活問題，讓他們感受到了黨的溫暖。
我村近期還與醫(yī)院聯合組織了老年人體檢活動，領導干部非常重視，親自下基層將體檢通知發(fā)給老人們，并耐心講解體檢注意事項。通過各方的努力，體檢工作完滿完成，幫助老人們了解自己的身體狀況，通過體檢報告，可以對潛在的疾病進行提早預防，對已經出現的疾病幫助其及時治療。
通過以上這些“下基層”活動，拉近了干群關系，增加了群眾滿意度，為 更好、更快地發(fā)展奠定了基礎。
下基層駐農村工作總結篇十五
xx年暑假學院向全院的老師發(fā)出下企業(yè)鍛煉的號召，“百名教師下企業(yè)”活動是學院在示范建設期間的一項新舉措，通過下企業(yè)強化實踐訓練，能夠有效地提高教師的實戰(zhàn)技能和水平，培養(yǎng)專業(yè)教師的“雙師”素質。我和本保險教研組的老師們非常珍惜此次學習的機會，大家通過認真地討論，制定了周密的學習計劃，于7月28日積極投入到基層的學習當中去。 這次到基層學習保險公司領導在各方面給于了極大的支持，從各崗位派出經驗豐富的工作人員給我們制定了崗位學習方案，既有理論的學習探討，也有大量的實際操作鍛煉。首先7月28日我們和大地保險公司領導見面座談，制定下基層學習計劃，與各個部門負責人見面，安排工作事宜，每個部門的負責人都表態(tài)：學習資料全開放，全力配合我們實地學習。7月29日在接報案崗學習操作流程，7月31日現場查勘崗理論學習，8月1日定損崗，核損崗理論學習，8月2日賠款理算崗、核賠崗理論學習，8月3號到8月16日現場查勘實習。 具體內容如下：
報案崗學習內容：負責受理客戶報案，解答客戶咨詢;負責報案系統錄入負責受理及委托異地代查勘案件;負責核對保單抄件;負責建立初始案卷;負責查勘后的電話回訪;負責對每天報案情況進行統計。
查勘調度崗學習內容：負責受理初始案卷;負責初步判斷案件是否構成保險責任;對于保險責任案件，應予及時調派;對于初步判斷不屬于保險責任的案件，負責繕制《撤消案件審批書》和《撤消案件通知書》，并上報審核立案人審核;負責對查勘人員派工和記錄;負責撤消案件的客戶溝通。
現場查勘崗學習內容：查勘準備工作查驗相關信息;工作現場取證工作;現場查勘報告;案件查勘信息反饋;案件資料上傳。
定損崗、核損崗學習內容：定損準備工作;確定損失項目和程度;確立維修項目;確定損失金額、繕制損失確認書;單證審核;定責審核;定損審核;審核情況統計與分析。
查勘崗實地現場查勘內容：單方事故查勘;雙方事故查勘; “無法找到第三者”事故;偷盜事故查勘;現場查勘拍攝技術;現場查勘溝通技巧;欺詐案件的查勘與處理;定損的標準與維修的工藝。
通過與企業(yè)一線管理人員的交流，我對于機動車保險理賠實務各崗位的認識更加深入，受益匪淺。這樣的.交流應多多開展，一方面可以使我們對企業(yè)的工作方法和內容的更新及時了解，在課堂上給學生傳遞最新的行業(yè)訊息;同時讓企業(yè)了解我們專業(yè)的人才培養(yǎng)模式，為雙方的長期合作打好基礎，公司領導對我院此舉大為贊賞，對老師們的好學態(tài)度和敬業(yè)精神贊不絕口，并希望這樣的交流能繼續(xù)下去。
感謝學院在暑假期間為我們教師提供的下企業(yè)鍛煉機會，我要把在實際工作中學到的新知識、真本領應用到新學期的教學中，期望學院今后能持續(xù)開展此項活動，使教師雙師素質不斷提高，以進一步提高學院教學質量、推動教學改革，為下學期的課程改革與理實一體化教學打下良好基礎。
我最大的收獲就是要和企業(yè)的專家共同改編教材，把這些實踐經驗和技能寫進去，教給學生。為我們交院的更大發(fā)展做出貢獻。
為落實、縣政府《關于“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”活動的實施方案》的要求，以科學發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四、五中全會精神為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機、村級黨組織建設“五個好”為目標、學習培訓為基礎、解決突出問題為重點、制度建設為根本、三級聯創(chuàng)為載體、平安建設為保障、作風整頓為抓手、切實增強基層組織的凝聚力、親和力、號召力和戰(zhàn)斗力，為推進新農村建設和構建富裕、和諧、文明的新**提供堅強的組織保證。
6月初，在鄉(xiāng)黨委書記***的帶領下開始開展為期兩個多月的“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”工作。下基層期間各機關干部在下駐點分別以實地調研座談、村民座談、黨員座談會等多種形式，了解村情、民情，協助解決村中存在的矛盾和問題，主要做了以下幾個方面的工作：
一、所做的工作
（一）了解村情。在村干部的帶領下，下基層工作隊挨戶走訪農戶，了解了農民的生產、生活情況。
（二）召開會議學習文件，抓好農村基層組織建設、增強黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力
連續(xù)召開了支部委員會、黨員會議、村支部擴大會議以及監(jiān)督委員會。學習《關于開展“萬名干部下基層，凝心聚力促發(fā)展”活動實施方案》，并且詳細向與會人員講解“5個嚴禁”、“5個一律”、“17個不準”。在各村分別召開黨性教育會議，讓村民重新認識黨的偉大，感受黨的溫暖，在重溫入黨誓詞時重點強調“永不叛黨”！在會上，黨員們就我鄉(xiāng)目前的發(fā)展狀況積極發(fā)言，提出了自己的意見和建議。下基層干部還協助黨支部加大對黨員的黨性教育，讓他們更加明確了自己作為黨員所享有的權利和應盡的義務，進一步加強了村黨支部的建設，增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。
二、下基層工作的體會與收獲
繼續(xù)深入群眾，力爭幫助他們解決一些力所能及的實際問題和困難，用真情架起一座座“民心橋”，用一流的工作作風做出一流的萬名干部下基層。下基層很有必要，關鍵要捧著精神去，種下和諧回；要帶著真情去，帶著實情回；要多一些真誠，少一些虛假；多一些深入，少一些輕飄；多一些實際，少一些浮躁；有關部門要多加強對干部的管理，少搞一些花架子。只有這樣，才能把相關活動做的實實在在，才能取得實實在在的效果。
導思想，深入人民群眾當中，了解社情民-意，傾聽民-意心聲，積極為其排憂解難，加強矛盾糾紛排查，為“零”上訪工作努力。
中**鄉(xiāng)委員會
2012年 月 日
按照《中共榕江辦公室關于印發(fā)榕江縣開展“干部下基層，幫群眾，促發(fā)展，保穩(wěn)定”工作方案（榕黨辦發(fā)201140號）文件要求，我局以“關注基層，惠及民生”為主題，樹立“真誠服務人民，真心幫助群眾”的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，扎扎實實推進萬名干部下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。7月10日，局黨組組織召開了司法系統全體黨員干部職工參加的百日攻堅行動及萬名干部下基層動員大會。局長涂瑤作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。思路清晰，方法對路，工作才會少走彎路，避免走錯路。局黨組要求：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、局機關各股室處所對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。為了推動萬名干部下基層等各方面工作，我局制定各類工作方案8個。
機關還在我縣文物館前增掛了標語3副，日前正在擬籌辦萬名干部下基層活動成果圖片展和一臺文藝宣傳節(jié)目，在適時適地進行展演。
二、任務分解，落實責任
（一）排好隊。我局將萬名干部下基層的工作任務和司法行政工作年度考核目標結合起來。統籌兼顧，按照“輕、重、緩、急”的原則進行逐一排隊，并張榜公布，設定“紅、黃、綠“警示標志，隨時提醒工作人員自覺完成任務。
（二）站好位。無論是領導和一般干部職工，還是股室處所，均按照工作內容和要求落實到人。并明確目標，限時完成。實行了“局領導包片，小組隊員包戶”的齊抓共管責任機制。
（三）定好調。按照萬名干部下基層的要求，對開展全員大調研、一線大破難都定好了具體目標要求，工作措施，并把解決民生工程和幫扶工作量化到人到戶，建好了臺帳，實行銷帳收兵制。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。7月10日，“干部下基層”動員大會后，局長涂瑤就帶領工作小組的相關人員深入聯系的寨蒿鎮(zhèn)扒王村和平堡村進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，7月20日提交到了局辦公會研究。與此同時其他的領導也帶著相關股室和人員深入學校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）等進行了調研。據不完全統計，一月來累計深入基層達102人次，出動車輛20余臺次。特別是對基層司法所建設項目的相關情況，有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
（二）解決急需，初見成效。一是各類投入共計6萬余元。其中，給寨蒿鎮(zhèn)扒王村、平堡村資助抗旱飲水等經費肆仟元，水泥十噸，大米200公斤；幫助古州鎮(zhèn)司法所解決電腦2臺、辦公桌凳2套、防盜窗（門）、會議桌凳、水電和上墻材料等貳萬伍仟余元；平陽司法所防盜窗、門、鎖以及地面硬化、水電等貳萬余元；兩汪鄉(xiāng)司法所的水電、防盜窗門等壹萬伍仟余元；解決栽麻、忠誠、寨蒿、水尾、興華、定威、八開、平江、平永等司法所維修等經費叁萬余元。
（三）創(chuàng)新社會管理，成績顯著。由政法委牽頭、我局起草相關實施辦法和意見的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法委（綜治辦）、司法所合署辦公”事宜，自實施以來取得了巨大成效，不僅有效解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政法力量不足、經費困難等問題，更是為廣大群眾帶去了切實利益?！昂鲜疝k公”以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共調解糾紛178起，成功178起，調解率達100%。其中，公民與公民之間糾紛31件，公民與法人及社會組織之間糾紛2件；婚姻家庭糾紛調解24件，鄰里糾紛調解51件，合同糾紛調解1件，賠償糾紛調解1件，勞動糾紛調解3件，山林水土礦權屬糾紛調解48件，房屋宅基地糾紛調解2件，其他糾紛調解3件，防止民間糾紛轉化為刑事案件3件13人，防止糾紛激化18件，防止群體性上訪1件24人。有力地促進了基層政府各項工作的順利開展，充分發(fā)揮了我局維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，作為活動開展以來的一項創(chuàng)新性事務，取得如此顯著的效果，極大了鼓舞了全體政法干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我局針對這次工作要求，制定了
專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保萬名干部下基層工作的有序推進。
存在不足和問題
一、個別單位和個人認識不到位，工作不到位，思想麻木不仁，政治敏銳性差。
二、法律援助工作還需進一步宣傳到位，部分群眾還不清楚法律援助概念。
三、個別干部深入基層不實，敷衍塞責，作風漂浮。 下步工作重點
（一）繼續(xù)督促納入規(guī)劃有辦公大樓的鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦與司法局“合署辦公”的事宜。
（二）積極開展司法行政辦公大樓申報工作，按要求，完成六五普法、基層司法所建設、社區(qū)矯正試點等工作。
（三）創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
（四）積極完成好、政府交辦的其他事務。
榕江縣司法局
二0一一年七月三十一日
辦公室圍繞“察民情、解民難、排民憂、化民怨、保民安”主題，精心組織，周密部署，扎實推進，認真開展縣科級干部和后備干部結對認親互動幫親活動，深入各聯系點察民情、聽訴求、送溫暖、解民憂、促發(fā)展，干部下基層活動取得顯著成效，受到廣大群眾的好評。
一、強化組織領導，活動部署迅速到位
投入其中，嚴守各項工作紀律，扎實開展工作，結親幫扶活動按計劃、按要求順利推進。
二、靈活形式，干部下基層活動深入開展
1、宣講政策釋民惑。辦公室干部把宣講政策作為活動切入點。結合正在開展村級黨組織升級晉檔科學發(fā)展活動，廣泛宣傳黨的十七屆五中、六中全會精神、惠農政策、法律法規(guī)知識、致富技術信息等，共開展宣講活動 場，聽眾達 多人，真正使各項政策深入人心、全縣重點工作和重大決策部署家喻戶曉，增進了群眾對政府工作的支持與理解，廣大群眾都能采取合理方式表達利益訴求，自覺投身經濟建設主戰(zhàn)場，自主創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。
2、深入村組訪民情。深入村組農戶走訪老黨員、老干部、離任村干部和村“兩委”班子成員，虛心向他們請教發(fā)展良策，鼓勵他們堅定富民強村信心，多為村域經濟發(fā)展做貢獻。活動開展以來，共走訪群眾 戶，了解產業(yè)發(fā)展、技術信息需求等亟待解決的困難和問題 多個，收集整理群眾對村域經濟發(fā)展的意見建議 大類 多條。特別是加強與村“兩委”班子座談交流，幫助理清發(fā)展思路，提出該村要發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，不斷壯大第三產業(yè)，大力發(fā)展“一村一品”的發(fā)展新思路，幫助該村完善產業(yè)發(fā)展和升級晉檔工作規(guī)劃，找準農民致富、壯大集體經濟的新路子，為該村健康快速發(fā)展奠定堅實基礎。
員樹立“項目強村”理念，針對該村去年遭受暴雨襲擊，村級辦公場所嚴重損壞的問題，辦公室及時了解情況，幫助協調解決修建中遇到的問題，又為該村爭取資金 萬元，村委會成功建成，“人飲工程”已完成勘探設計和立項，新增添的辦公桌椅和文化廣電等設施即將陸續(xù)到位，村兩委辦公條件和環(huán)境必將顯著改善和提高。
三、立足實際，干部下基層活動實現互促雙贏
以干部下基層活動為契機，將促進幫扶村發(fā)展和推動辦公室工作有機結合，相互促進，相得益彰。幫扶村發(fā)展中的矛盾問題得到有效解決。辦公室干部把幫助群眾快致富、化解矛盾促和諧作為工作的出發(fā)點和落腳點，深入調查群眾反映的問題和困難，調查信訪戶和纏訪戶的情況，排查各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定、不安全隱患；努力化解群眾怨言、誤會、化解各種矛盾、化解不安全隱患、化解群眾憂愁，進一步密切了黨群干群關系。目前，已幫助群眾解決生產生活中的實際困難 個，辦實事、辦好事 件，排查矛盾糾紛 起，調處矛盾 起，走訪慰問困難群眾 多戶，發(fā)放慰問金、慰問品折合現金 萬元，解決了一批群眾生產生活難題，有效地從源頭上化解了矛盾，促進了社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。特別是在下基層活動中，得知該村因修路、建校仍有 萬元欠款時，我們及時協調，幫助解決 萬元資金，受到全村群眾的肯定和贊揚。
腳往下跑、眼向下看、心往下想、勁往下使，工作的積極性、主動性和責任感大幅增強，立足崗位，扎實工作的良好作風全面形成，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用充分彰顯。
下基層駐農村工作總結篇十六
按照省公司《關于印發(fā)安徽xx省及市分公司本部管理人員下基層活動實施意見的通知》（安徽xx黨委[2012]4號）及《關于進一步推進省公司本部管理人員下基層活動的通知》（黨群[2012]1號）文件要求，我公司圍繞“讓客戶滿意消費，讓信息服務民生，讓流程傳遞高效，讓員工快樂工作”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題和各項任務舉措要求，樹立以人為本的理念，堅持“領導帶動，全員行動，左右互動，上下齊動”的工作原則，精心安排，周密部署，開展了本部管理人員下基層活動，活動開展以來初見成效。
主要成績和做法：
一、統一思想，廣泛發(fā)動
（一）召開了動員會。2月1日，公司組織召開了管理人員下基層動員大會。公司領導作了動員報告，對活動開展進行了周密部署，分管領導分別就自己分管的工作講了具體實施意見。統一了思想，提高了認識，明確了任務，為推動該項活動奠定了堅實的思想基礎。
（二）編制工作方案。印發(fā)了《中國xxxx市分公司本部管理人員下基層活動實施意見》（xxxx黨委[2012]2號），思路清晰，避免走彎路。公司要求市分各部門對各項重點工作提前思考，擬定好工作方案。
（三）營造宣傳氛圍。利用公司內網、信息簡報等媒介加大宣傳力度。
二、明確任務，落實責任
（一）在把握動態(tài)中服務。密切關注各單位的下基層活動安排，隨時了解下基層中發(fā)現的相關問題，提高服務的及時性。
（二）在承接問題中服務。結合各自的工作職能，積極承接管理人員下基層中發(fā)現的相關問題，以問題為課題，主動開展調研，及時提供思路對策，精心制定政策措施，認真開展跟蹤問效，積極推動問題解決。
（三）在著眼大局中服務。在本部管理人員下基層活動中進一步強化服務大局的意識，提高服務大局的能力，發(fā)現機關工作的不足，提升服務大局的成效。
三、深入基層，務求實效
（一）領導帶動，全員行動。動員大會后，公司領導就帶領工作小組的相關人員深入經營一線進行為期2天的調研，形成初步相應的工作意見，與此同時其他的領導也帶著相關部門和人員深入縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)等進行了調研。據不完全統計，兩個月來累計深入基層達52人次，出動車輛20余臺次。有了更深層次的了解和掌握，也帶回來了不少在機關學不到的先進工作經驗。
問題8個，實現了工作能力進一步提高，工作作風進一步轉變，突出問題進一步解決，工作效率進一步提升。
四、完善制度，強化督查
（一）健全完善制度。我公司針對這次工作要求，制定了專項工作制度2項，修訂老制度7條，確保了管理人員下基層工作的有序推進。
（二）加大督查力度。我公司成立管理人員下基層專項督導組，由“干部下基層”領導小組牽頭，負責日常的工作的檢查和指導工作。目前，我公司督查3次，已將相關情況報告市公司領導小組辦公室。
存在不足和問題
一、還存在深入基層不實的現象，個別單位和個人認識不到位，工作不到位。
二、下基層工作還需進一步宣傳到位，部分員工還不清楚活動開展的意義。
下一步工作重點
一、繼續(xù)督促部署管理人員下基層活動的推進工作。
二、創(chuàng)造性地抓好基層一線破難工作。幫助破解或配合基層破解1至3個難題。
三、積極完成好x公司交辦的其他事務。
二0一二年四月十日
xx年暑假學院向全院的老師發(fā)出下企業(yè)鍛煉的號召，“百名教師下企業(yè)”活動是學院在示范建設期間的一項新舉措，通過下企業(yè)強化實踐訓練，能夠有效地提高教師的實戰(zhàn)技能和水平，培養(yǎng)專業(yè)教師的“雙師”素質。我和本保險教研組的老師們非常珍惜此次學習的機會，大家通過認真地討論，制定了周密的學習計劃，于7月28日積極投入到基層的學習當中去。 這次到基層學習保險公司領導在各方面給于了極大的支持，從各崗位派出經驗豐富的工作人員給我們制定了崗位學習方案，既有理論的學習探討，也有大量的實際操作鍛煉。首先7月28日我們和大地保險公司領導見面座談，制定下基層學習計劃，與各個部門負責人見面，安排工作事宜，每個部門的負責人都表態(tài)：學習資料全開放，全力配合我們實地學習。7月29日在接報案崗學習操作流程，7月31日現場查勘崗理論學習，8月1日定損崗，核損崗理論學習，8月2日賠款理算崗、核賠崗理論學習，8月3號到8月16日現場查勘實習。 具體內容如下：
報案崗學習內容：負責受理客戶報案，解答客戶咨詢;負責報案系統錄入負責受理及委托異地代查勘案件;負責核對保單抄件;負責建立初始案卷;負責查勘后的電話回訪;負責對每天報案情況進行統計。
查勘調度崗學習內容：負責受理初始案卷;負責初步判斷案件是否構成保險責任;對于保險責任案件，應予及時調派;對于初步判斷不屬于保險責任的案件，負責繕制《撤消案件審批書》和《撤消案件通知書》，并上報審核立案人審核;負責對查勘人員派工和記錄;負責撤消案件的客戶溝通。
現場查勘崗學習內容：查勘準備工作查驗相關信息;工作現場取證工作;現場查勘報告;案件查勘信息反饋;案件資料上傳。
定損崗、核損崗學習內容：定損準備工作;確定損失項目和程度;確立維修項目;確定損失金額、繕制損失確認書;單證審核;定責審核;定損審核;審核情況統計與分析。
查勘崗實地現場查勘內容：單方事故查勘;雙方事故查勘; “無法找到第三者”事故;偷盜事故查勘;現場查勘拍攝技術;現場查勘溝通技巧;欺詐案件的查勘與處理;定損的標準與維修的工藝。
通過與企業(yè)一線管理人員的交流，我對于機動車保險理賠實務各崗位的認識更加深入，受益匪淺。這樣的交流應多多開展，一方面可以使我們對企業(yè)的工作方法和內容的更新及時了解，在課堂上給學生傳遞最新的行業(yè)訊息;同時讓企業(yè)了解我們專業(yè)的人才培養(yǎng)模式，為雙方的長期合作打好基礎，公司領導對我院此舉大為贊賞，對老師們的好學態(tài)度和敬業(yè)精神贊不絕口，并希望這樣的交流能繼續(xù)下去。
感謝學院在暑假期間為我們教師提供的下企業(yè)鍛煉機會，我要把在實際工作中學到的新知識、真本領應用到新學期的教學中，期望學院今后能持續(xù)開展此項活動，使教師雙師素質不斷提高，以進一步提高學院教學質量、推動教學改革，為下學期的課程改革與理實一體化教學打下良好基礎。
我最大的收獲就是要和企業(yè)的專家共同改編教材，把這些實踐經驗和技能寫進去，教給學生。為我們交院的`更大發(fā)展做出貢獻。
通過半年的衛(wèi)生下鄉(xiāng)服務，我談一下自已的心得體會。
我認為到基層醫(yī)院去是一種鍛煉，也是一次更好的學習機會。
在資興市第一人民醫(yī)院下鄉(xiāng)服務期間，進行學術講座，參與教學查房。將一些國內、外領域的新觀念，理念進展帶到基層醫(yī)院，充分發(fā)揮我們的特長，和醫(yī)院科室的同事共同學習進步。
根據資興市第一人民醫(yī)院內一科的實際情況和要求，將病歷書寫、查房制度等基本醫(yī)療管理制度切實的運用到實際工作中，促進基層醫(yī)療機構的醫(yī)療管理水平的提高。
我們從基層醫(yī)務工作者身上學到了如何與患者更好的溝通，建立和諧的醫(yī)患關系，使患者的依從性更好，有利于疾病的治療。他們的團結協作、吃苦耐勞、嚴謹治學、精益求精的工作作風和敬業(yè)精神給我們留下了深刻的印象。在這6個月中，我們和他們一起工作和生活，患者及家屬對我們的服務態(tài)度及醫(yī)療水平給予了肯定，受到了廣大基層醫(yī)務工作者及院領導的一致好評。大家相互交流經驗及教訓，做到邊學習，邊交流，邊思考，在相互學習中提高醫(yī)療技術水平。
在衛(wèi)生支援的過程中，我看到資興市第一人民醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)已取得了很大的發(fā)展，醫(yī)院基礎設施建設已日趨完善，病人就診環(huán)境明顯改善。但現今基層醫(yī)療衛(wèi)生水平與我們國家小康社會所要求達到的醫(yī)療衛(wèi)生水平還有一定差距，農村廣大居民的衛(wèi)生健康知識有限，對一些常見疾病的認識不足。在下鄉(xiāng)活動中，我們深切的感受到群眾對健康知識的渴求，需要醫(yī)療衛(wèi)生工作者進一步深入基層進行宣傳。進一步加強新時期的農村衛(wèi)生工作，是繁榮農村經濟、減輕農民負擔、促進農村穩(wěn)定的重要條件，是增強農民素質、提高農民健康水平的重要保障。