試用期員工辭職報告發(fā)(專業(yè)20篇)

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    報告是對某項研究、活動或事件的詳細描述和分析的一種書面形式,它可以為讀者提供全面的了解和參考。%20最后,反復審查和修改報告,確保語言流暢、內容準確、邏輯嚴密。范文中的報告語言準確嚴謹,邏輯清晰,值得我們學習和借鑒。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇一
    尊敬的領導:
    您好!
    我是xx,我來到公司有x個月了,目前還處在試用期。我很抱歉,現(xiàn)在向您提出辭職。我做這個決定,是經過了深思熟慮的。在向您申請辭職之前,我考慮了很久。從我產生辭職這個想法到今天,已經過去了差不多半個月的時間。我考慮了非常久,但最后我還是決定要辭職。我希望您能夠同意我的辭職申請,理解我做的這個決定。
    我在公司擔任的是xx崗位,在我工作的這些天以來,我對我的工作內容和要求已經了解得很清楚了。從我進入公司以來,一直認認真真的工作,嚴格遵守公司的規(guī)章制度。雖然我的工作能力并不是很優(yōu)秀,但我認為自己的工作態(tài)度是很好的。我覺得工作能力是可以提高的,只要我努力,就一定可以做好這份工作。雖然我偶爾會犯一些小的錯誤,但在遵守紀律上我一直是做的很不錯的。在我工作的這段時間,公司也花了很多的時間和精力來培訓我,雖然我的工作能力有所提高,但提高的并不是很多,我并沒有很大的進步。
    我想您應該也看出來了,我并不是很適合這一份工作,我確實很努力,但我并沒有很大的進步。我自己是比較的著急的,也向同事學了很多,但還是沒有很大的變化。我覺得可能是自己不適合這份工作,所以才會出現(xiàn)這樣的情況。這段時間我非常的努力,也花了很多的休息時間在工作上,但一直沒有進步,這對我來說影響也非常的不好。我感到很挫敗,懷疑自己的能力,我不想再繼續(xù)以這種狀態(tài)工作下去了,所以我就想要辭職。
    我個人覺得工作還是要找一個適合自己的,雖然我這樣說對公司很不負責,但這個道理您也應該很明白。我不適合這個工作,所以我做多少努力都沒有用。但在工作之前,我確實不知道自己適不適合這份工作,如果一開始我就知道不適合的話,我也不會來這里工作。這不僅是浪費我自己的時間,也是浪費公司的資源,對我們雙方都沒有好處。所以我覺得我提出辭職對我們雙方都是有利的,我公司花費資源對我進行培訓,但我卻不能給公司相應的回報。我自己也花費了很多的時間和精力,但我的工作沒有起色,這對我的自信心也是一個打擊。
    很感謝在我工作的這段時間您對我的照顧,我會一直記得這份好。希望您工作順利,身體健康。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇二
    尊敬的護士長:
    至今,我在這家醫(yī)院當護士已經有兩年的時間,在這里有失敗的淚水,也有成功的喜悅,也學到了很多知識,很感謝領導給予我這個工作的機會,也很感激各個同事的幫助。
    xx醫(yī)院的過去兩年里,利用xx醫(yī)院給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于醫(yī)院兩年多的照顧表示真心的感謝!!
    在經過20xx年下半年的時間里,xx醫(yī)院給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為xx醫(yī)院做好新的市場開發(fā),自己身感有愧醫(yī)院的兩年的培養(yǎng)。
    由于我個人感覺,在此兩年的時間,雖然有成長,但是還是有些不足,對我自己工作的能力提升很迷茫,所以望領導理解,給予批準。
    辭職人:
    xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇三
    親愛的領導:
    您好!
    我記得大學畢業(yè)的時候,我選擇了xx公司作為我第一次走向社會的旅程。在xx公司工作兩個月了,感覺公司的氛圍和大家庭一樣,大家相處融洽。這里一直有歡笑,有收獲。利用公司給的好的學習時間,學習一些新的東西來充實自己,增加自己的知識和實踐經驗。
    在兩個月的試用期里,我真的學到了很多。尊敬的劉總經理,他一到公司就給我們提了四條建議:勤奮、學習、節(jié)儉、修養(yǎng)。我從你身上學到了很多。我會牢記領導教給我的東西。感謝公司對我們食宿的照顧,也衷心感謝公司對我們的照顧。
    過了幾天,我發(fā)現(xiàn)我現(xiàn)在的情況和我自己的目的不一樣。另外,我一直覺得最好不要做沒有價值的事情。現(xiàn)在看來,這份工作可以歸入這一類。浪費了很多時間。我想是時候換一份工作了。
    另外,辭職的另一個原因是公司沒有明確的休假制度。我家在xx縣,家里就我媽一個人。公司的處理期是四到五個月,所以我不能回家看望媽媽這么久。經過慎重考慮,他向公司遞交了辭呈。請領導原諒我的離開。
    祝公司業(yè)務量蒸蒸日上,祝xx的產品成為地區(qū)乃至全國的產品。
    辭職人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇四
    尊敬的領導:
    您好!
    非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷,由于一些個人的原因,很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。
    由于本人仍然在試用期內,未能算為公司的正式員工,故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內盡快找人接手我的工作,謝謝領導的理解。
    對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉,真心希望xx貨運的業(yè)績以后會一路飆升,在以后的`發(fā)展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利,謝謝!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇五
    尊敬的各位領導:
    您們好!
    我從20xx年xx月份來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。
    如今,由于公司發(fā)展方向的轉變,把我從供熱中心調到了一線部門經過近兩個月的工作和了解,一方面,我發(fā)現(xiàn)自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔心適應不了一線部門的各項工作,而不能為公司創(chuàng)造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也于心不安。另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經過我的深思熟慮,我決定向領導提出辭職申請,希望領導能夠批準,也希望領導能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。
    在公司工作的日子是我從畢業(yè)經歷的這些工作單位最溫馨最愉快的,一想到離開公司,離開曾經一起共事的同事和領導,我很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以后能在同事和領導們的努力下能實現(xiàn)突飛猛進的發(fā)展。
    綜上所述,因我個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    x年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇六
    尊敬的領導:
    您好!抱歉,也是辜負了您的期盼,我在銀行的工作無法進行下去了,也是自己不太適應,競爭的壓力也是很大,讓我更加的意識到,其實自己也是沒有很好的準備,同時對于這份工作的了解不是那么的多,不能適應,也是讓我的工作不斷出現(xiàn)問題,我也是覺得應該主動的離開,不再給大家添加那么多的一個麻煩。
    雖然領導給予了我很大的期盼,但是抱歉自己也是沒有辦法達成領導所要求的,這也是自己的一個問題,的確是能力上也是不太足,對于銀行的工作自己之前想的也是不太一樣讓我也是進來之后發(fā)現(xiàn),自己的能力其實還不足以把這份工作去做好,但自己也是盡力了,后來來看,也是發(fā)現(xiàn),的確有些事情不是那么的簡單,同時讓我也是更加的認清了自己,知道自己的能力哪些方面才是短板,又是有哪些是擅長的,而銀行目前是沒有合適我的崗位,我也是不想再拖下去,的確在崗位上又是事情做得不夠好,還經常的需要麻煩同事,自己也是有一些的壓力。也是更清楚,一份合適自己的工作崗位是多么的重要,只要去做自己擅長的方面,那么才能真的發(fā)揮自己的一個能力。
    崗位的工作,自己也是會盡責做到最后離開的,當然我也是讓領導您失望了,沒有頂住壓力,不過在這也是挺感激的,學到的讓我有很大的'成長,讓我更加的明白自身的問題是哪些,又是哪些其實只有到了合適的崗位,那么就能發(fā)揮出來,讓自己有所成績的,而社會就是如此,只有更好的發(fā)揮自己的所長,那么才能把工作做得好,而且也是可以在職場中走的更遠,當然短板我依舊要繼續(xù)的去學習,去努力的補齊,這樣當有了機會,我更是容易去把握,去讓自己有更多的成就,感激的不但是銀行給予了我工作的機會,同事們的認真幫助同時也是讓我知道一個優(yōu)秀的環(huán)境的確是會讓人成長很多,我也是會珍惜此次的一個收獲和進步的。
    離開,終究還是不舍,但我也是知道這不是學校了,沒有那么多的時間來等待我的成長讓我來學,而是需要自己去付出的,社會的工作是更殘酷一些,但是也是可以讓我迅速的去進步,讓我更好的發(fā)揮自己的所長,知道自己的問題,去走的更遠,也是感激給予我的機會讓我有收獲,以后也是會去找到合適自己的,去取得一些成績。
    此致
    敬禮
    辭職人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇七
    您好!
    我作為一名試用期員工,在公司工作的這一個月來,絕大部分的時間是非常的愉悅的,但是也有一部分時間是讓人特別抓狂的。今天的我,也做出了一個非常鄭重的'決定,那就是請求離職。因為一些我個人的原因,所以我才做出了這個決定。我知道自己這段時間也沒有給公司帶來多大的效益,但是我也在這一個月里能夠堅守崗位,寸步不移,已是我對這份工作最大的回饋了。這次離職,還望請領導諒解。
    還記得自己剛剛來到這個崗位上的時候,是進入社會沒多久,雖然之前有過一些實習,但是由于這些實習都比較短暫,所以我也沒有取得一些好的成果,更是沒有做出自己的成績來。所以這是讓我感到很遺憾的一件事情,當我來到了我們公司之后,我便覺得這里應該是我事業(yè)起航的時候了。來公司面試的時候,我就意識到了公司的環(huán)境很好,各項條件也很好,這是我理想中公司的樣子,所以當我得知通過了面試之后,我就迫不及待的上崗了。
    由于自己之前經歷的比較短,所以積累的東西也比較少。導致我在工作學習的過程中也出現(xiàn)了一些漏洞,差點就給公司帶來了莫大的影響。通過這些事情,我也認識到了自己的缺點,同時也讓我開始注意這些不滿意的地方了。但是漸漸的,我發(fā)現(xiàn)我和公司越來越不適合了。這個意思不是說和公司這個平臺不適合,而是說我和身邊同事的相處并不是很融洽,所以導致我現(xiàn)在的整個狀況都是很差的。我不知道是因為我剛來什么都不懂,大家對我有意見。還是因為我表現(xiàn)太積極,讓大家覺得很不舒服。總之在這里一個月,我的確感到很不舒適,雖然公司整個平臺都很好,但是或許我根本就不適合這個集體,所以反復考慮之下,我決定辭職。
    我知道沒能和同事們好好相處下去,一部分的原因肯定是在于我自己的。我也曾經找過自己的缺點,個人性格比較內向,很慢熱,有時候還有一些傲慢。我想這也肯定是自己無法融入這個集體之中的原因。其次我一直都表現(xiàn)的很清高,對某一些事情看得很淡薄,但對于其他人而言,這些事情則是重中之重。或許正是因為這些原因,才讓我離這個集體越來越遠吧!所以我選擇辭職,請您允許!
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    20xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇八
    尊敬的領導:
    您好!
    我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!來這工作也差不多也有2個月了,在這里工的工作期間我也學到了很多經驗和技能,謝謝同事和領導的指導。
    本打算長期在此工作,但現(xiàn)因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。盡管對自己的工作崗位有很多不舍,但是由于家庭原因目前我不得不提出辭職了。
    經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,就無法立足于社會了,真誠感謝領導給我提供的工作機會,謝謝領導的栽培和指導。
    現(xiàn)正式向公司提出辭職,希望望領導批準!最后祝公司的事業(yè)能夠越來越好!
    此致
    敬禮!
    辭職人。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇九
    尊敬的xx:
    您好!
    非常感謝公司,在試用期內我學到了很多的知識,懂得了很多道理讓我今后的道路變得更加寬廣,感謝大家這段時間的照顧。
    我剛到公司時,感到陌生,因為全都是我不認識的人,我內心有些彷徨,有些害怕,但是大家的熱情打破了包圍在我身上的堅冰,讓我感受到了公司的溫暖,讓我感覺得了大家的關懷,我正是在大家的幫助下慢慢適應公司的環(huán)境。
    公司一切都是非常好的對待每一位新員工都是一視同仁,沒有任何的歧視,在我們工作的時候經驗技巧不足的時候人們大家總是會給予我們幫助,指導我工作,那怕犯了錯也會給予幫助,不會意味的懲罰。這讓我感到了公司的凝聚力,感受到了公司的朝氣,讓我知道了這是一個充滿活力的公司,能在這樣的公司工作我非常高興,我為此一直努力的去適應公司的環(huán)境,公司的工作,我希望成為公司的一員。
    但是經過一幾個月的工作我發(fā)現(xiàn)我并不適合xx工作,我認真分析了,也認真考慮了,從性格喜好來說我對這樣的工作并不感興趣,經過一段時間的考慮我決定還是離職,這樣無論對公司,還是對我自己都是最好的。在我面試的時候我就想看一下自己是否適應這份工作,因此我就來了,但經過工作讓我認清了我并不適合,公司個放面都是非常好的,并不是公司的原因,只是我自己感到這份工作與我自己并不合適,我沒有辦法做到想起他員工那樣盡情的投入到工作中,在工作中那么快樂,我始終感到自己做不下去。多曾經多次試圖讓自己融入到其中但是發(fā)現(xiàn)始終做不到,為了公司的發(fā)展,我比希望我影響到公司,適合的人才能擔任適合的崗位。
    我很抱歉辜負了領導的看重,也辜負了大家對我的關關懷,我曾想過不辭職一直干下去,但是我不想我變成一個混日子的人,變成一個不會上進的人,也不想一直在崗位上沒有成績,大家對我的照顧對我的關懷讓我非常感動,我希望公司能夠更好的發(fā)展,我的離開成為一個不錯的選擇,我希望領導能夠通過我的辭職申請。
    在工作的時候的到大家?guī)椭?,受到大家關懷,讓我感到了公司親切的關懷,我感謝,感謝大家的一直陪伴雖然我不是真是員工,但是尊重公司確實發(fā)自內心的,我離開會有優(yōu)秀的人頂替我,也會讓公司變得更好。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十
    尊敬的領導:
    您好!
    對不起你在經過深思熟慮之后我還是做出了這個決定,當然促使我做出這個決定的原因并不是說公司不夠好,不夠優(yōu)秀,只是感覺我自己和這里不太合適。曾經有很多個瞬間我覺得自己和這里的其他員工不是一類人也聊不到一塊去,后面發(fā)現(xiàn)果然事實就是像我想的那樣,我自己和公司的整個氛圍也不太一樣。公司還是很好的,在我剛剛來到這里的時候大家對我很照顧,領導您對我也是非常的關懷。雖然我在這里待的時間并不長,但是我真正的感受到了什么叫做真心。大家每個人都是那么的真,沒有那些虛情假意,大家做出的一切行為都是真心的。這一切讓我接受的同時感到羞愧,我懷疑自己不配待在這么好的公司和一群這么優(yōu)秀善良的人做同事。而待得時間越長和大家相處的程度越深我的這種感覺越加深刻,我也就越加的難受。雖然時間不久,但我也真的愛上了這里,現(xiàn)在要離開了還真的會有一些舍不得。但天下沒不散的宴席,總有一天要離開,或早或晚而已。
    現(xiàn)在感覺一切都還好像在昨天,還記得剛剛來到這里的我什么都不懂,在領導和同事的幫助下我也才逐漸的熟悉了自己的工作。那個時候我也下定決心說以后要在這里好好工作,但轉眼現(xiàn)在就要離開了。我不知道自己離開的決定是否正確,我只是實在受不了在這里時來自自己內心的折磨。在這里每天晚上我都很難睡著了,每天晚上腦海里就會想起白天上班時刻的一幕幕。大家每次對我的幫助我都記在心里,也為此感到愧疚,因為我感覺自己配不上這么優(yōu)秀的大家。我只是一個普普通通心里還有些陰暗的人,我也想去溫暖其他的同事,但是顯然每次我還是做不到真心付出,所以這是我真正辭職的原因,和大家在一起工作對我來說實在是壓力太大了。
    我希望自己能夠做到像他們那樣,但是我做不到,我改變不了自己的本心,又不想離開這里,這種情況讓我內心折磨。所以我最后做出了這個決定,希望您能夠理解。雖然我來到這里的時間不久,但您對我也是十分的關照,讓我對您也是十分的感激,而我現(xiàn)在卻要辜負您這段時間對我的信任了,我還是決定去其他地方另謀出路,希望領導您同意我的辭職申請。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十一
    真心希望領導可以批準我請辭的要求!
    xx總:
    您好!
    從今年9月至今,進入公司工作兩個多月的時間里,得到了公司各位領導與同事的多方幫助,在此我深表感謝之意。
    過去的兩個多月時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,對于公司的照顧表示真心的感謝!
    由于我個人感覺,在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意,也沒能給公司做出過什么貢獻,不能適應公司未來的發(fā)展需要。所以,經過慎重考慮,為了自己和公司的未來發(fā)展,現(xiàn)向公司提出辭職,望公司領導給予批準。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    敬愛的中心領導:
    您們好!
    在此,感謝單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感謝單位領導一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。
    作為畢業(yè)后的第一個工作單位,兩年里我一直努力去做好本職工作,努力提高自己的專業(yè)技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業(yè)團隊,一個有完整結構的機構,我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優(yōu)秀技術人員說得比一個新手都不如的環(huán)境,我不知能說什么,也無能為這幾位優(yōu)秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層可以夸夸其談,忽悠無知的家長可以,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!
    今天我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業(yè)人才。我知道這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都知道康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的.?沒有,那只有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自己去提高回報,但請問我們都在說提高生活質量,而你的生活有質量嗎?尊重職業(yè)、尊重自己,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅只是出生、成長、工作、死亡,還應該有更豐富的內容,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!
    我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術是我不止的追求。其中我的一位老師現(xiàn)在正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關!
    尊重知識,尊重人才,規(guī)范管理,合理用人,當代企業(yè)生存之根本。
    這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。
    工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫助的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業(yè)績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!
    請中心領導審查批準!
    謝謝!
    xx-x
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十二
    尊敬的上級領導:
    您好!我是xx部門的一名普通試用員工,于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!
    來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx公司是x公司。
    自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的公司。
    本打算長期在此工作,但現(xiàn)因個人家庭原因,不得不離開公司!(可以簡單說明原因)。
    經過我的一番深思熟慮,我決定向公司提出辭職申請,望領導批準!
    此致
    敬禮
    申請人:
    xx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十三
    尊敬的領導:
    您好!正如本信的名稱,我已決定辭職。
    首先感謝公司領導及各位同事在此期間的幫助,是你們的點滴幫助與教誨使我一頭闖進了公關這個行當,感受了其中的辛苦與喜悅。每當坐在電腦前時,腦海中不斷浮現(xiàn)廣告界一些前輩巨人的驚世之作,并以他們?yōu)閷W習與前進的榜樣,在我寫作的僅有的一兩個方案中我盡力將某些已經證明為行之有效的策略注入其中,不斷學習新的知識,汲取公關界最前沿的精華。既然是一家這么好的公司我為什么還要離開呢?下面即是原因:
    我的理想一直是做一名媒體人或是純正的策劃人員,能夠馳騁才思,將不可能的變?yōu)榭赡?,處于狂熱的思想狀態(tài)及極度的夸張與想象之中而不悔。咱們公司卻是只服務xx的公司,基本上是區(qū)域下任務我們來執(zhí)行,所以很多東西是死的不能有太多的發(fā)揮,即使是很好的創(chuàng)意卻因為區(qū)域不同意或者是經費的問題而不能實現(xiàn),這是創(chuàng)意人員最大的痛苦。所以離職之后我會去xx或其他沿海城市的行業(yè)當中尋找機會,并不是說我離開以后一定會有更好的發(fā)展,至少可以看看他們的先進經驗及前沿的思維方式,畢竟年輕人就應該多闖闖多看看,以后才能有更大的發(fā)展?jié)摿Α?BR>    我是那種喜歡自由,放任思維擴散的人,有太多的束縛的'時候想不出好的點子,也寫不出有文采的文章。而公司卻有嚴格的制度,當然沒有規(guī)矩不成方圓,一個組織一個單位必有其規(guī)章制度,而個人以為xx廣告公司尤其是策劃創(chuàng)意部門卻并不一定遵守最嚴格的制度,他們應該有自主活動的空間。
    上述離職原因可能有個人主觀色彩在里面,也可能有些原因是不成其為原因的,甚至有些過激的言辭,希望公司領導多包涵,如對公司發(fā)展有利則甚慰之,如有不適之處就當是一個后輩的不成熟言語吧。
    xx是一家純正的公關公司,雖然只服務xx,可其涉及范圍卻相當廣,所以在期間經歷了很多東西,也學到了很多東西,與各位同事更是時間雖短卻情意深厚!每一個人身上的優(yōu)點及長處都值得我去學習。雖然我即將離開大家,也會到新的公司,甚至到不同的行業(yè),可我會一直牢記大家的教誨。
    在公司期間與大家共同執(zhí)行了兩個案子,一個是xx車展,一個是世界杯,而在x正在執(zhí)行過程中我卻選擇了離開,因此深感對不起大家。希望xx項目的執(zhí)行一切順利,希望公司接下來的項目圓滿成功!祝愿各位同事工作順利,祝愿公司發(fā)展越來越好!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十四
    尊敬的領導:
    我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
    自20xx年x月x日進入公司,至今2個月多一點,在這期間,也確實學到一些東西,關于現(xiàn)實和理想,關于人與人的相處交流??感謝公司為我提供了這樣一個良好的平臺,公司的產品發(fā)展前途是光明的,一直以來對產品也比較有信心的。但2個月的工作下來,發(fā)現(xiàn)自己并不適合這類的工作,對于電子商務這塊的專業(yè)知識也比較欠缺,能做的事少,無法抱著喜愛的心態(tài)去工作,對這份工資拿著也覺得受之有愧,整個工作狀態(tài)不佳,長期下去也怕給整個團隊造成負面影響。公司目前正是儲備人才的時刻,相信,我的離開能夠很快讓更好更新鮮更適合本崗位的的“血液”補充進來。
    因自身對適應這份工作能力方面的欠缺,鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準!
    祝公司產品順利推進創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦、鵬程萬里!
    此致
    敬禮
    辭職人。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十五
    尊敬的領導:
    您好!
    感謝公司能夠錄用我,在這試用期以來,本人的工作能力得到了前所未有的提高,這是一個學以致用,不斷提升自我的一個月。在這一個月以前,本人對自己對這份工作充滿了信心,可如今,那個自信滿滿的自己使得現(xiàn)在的自己深感慚愧,因為有兩個擺在眼前的問題讓我有了辭職的念頭,在一個月以前沒有的問題在一個月的工作以來是如此清晰,讓我不得不面對它們。
    第一個問題是飲食問題,一向都認為自己適應能力很強的'我,卻萬萬沒有想到自己會那樣的不習慣,那樣的不習慣讓我看到煎餅就懷念米飯,吃到米飯就懷念家鄉(xiāng)。
    第二個問題是公司的工資發(fā)放問題,由于公司的工資發(fā)放是根據公司財政運轉情況而定,而沒有明確到每個月的多少號,這對于當?shù)厝丝磥硎遣怀蓡栴}的事情卻在我這個外鄉(xiāng)人眼里成了迫在眉睫的問題,因為我不得不去面對它。由于公司對員工的食宿沒有保障,而本人又是一個人在外,所以對于吃飯和租房這兩大基本的生存問題,是我不得不去面對的問題,而這兩個問題的解決只有靠每個月的基本工資才能得到保障,由于公司對于每個月的基本工資發(fā)放上面的沒有絕對明確的時間,這令本人對于自己的生存深感擔憂。
    所以基于以上兩點,我在此提出辭職,在我人生的道路上,我的第一份職業(yè)是公司給的,雖然我離開了公司,但是我對公司所保留的記憶卻不會離開自己。
    此致
    敬禮!
    辭職人:______。
    日期:______
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十六
    尊敬的上級領導:
    您好!
    我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!
    來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。
    自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的公司。
    本打算長期在此工作,但現(xiàn)因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。
    經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。
    現(xiàn)向公司提出辭職申請,望領導批準!
    此致
    敬禮
    辭職人。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十七
    您好!
    很遺憾在這個時候向貴公司提出辭職,這是因為我會在近期參加五個月的學習。我知道我只是一個試用期員工,對于別人而言,也許沒有必要寫這封辭職信,但對于我而言,這是一種尊重、禮貌的行為。所以,特寫下這封辭職信。
    這些時日,我分別做過安裝操作、數(shù)據遷移,還有一項是售票機的測試,對于這項,其實并沒有完完全全地實際操作,不過還是有一定的了解,這些都給了我很多鍛煉。雖然在貴公司做的時間不長,但無論是在人際關系還是在技能上,這對我都有很大的幫助,而這些工作經驗將是我今后學習和工作中的第一筆財富。
    在這里,特別感謝您在之前的工作和生活上給予我大力的扶持和幫助,同時也非常感謝趙總給了我進入公司實習的機會,也感謝所有給予我?guī)椭膸煾岛屯?。我知道公司的待遇比較好,但為了自己的目標,我不得不辭職,同時我也明白,我的辭職會對公司的這個項目造成一定的影響,但非常抱歉,我想出去實現(xiàn)自己的目標。
    所以,我決定在下個星期一離職,即x月x日。在正式離開這前我會繼續(xù)做好目前的每一項任務。
    祝您身體健康,事業(yè)順心,并祝貴公司事業(yè)蓬勃發(fā)展!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年x月x日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十八
    尊敬的公司領導:
    在與公司正式簽訂合同之前,我真的非常的遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。今我之請辭,即不為制度約束,亦不為人情世故,實為自身原因,個人問題為要。
    如水的時光匆匆流走,一去不回。來公司的日子即將三月之久。這段時間,我經歷了幾次系統(tǒng)的學習,經過兩個多月的實踐學習。幾個月下來,無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。對于我來說,選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己,而是覺得公司是一個平臺,可以發(fā)揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現(xiàn)我自身的價值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時近三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
    三個月中,我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值。在經過認真剖析以后,我發(fā)現(xiàn),三個月的時間,已經把我和工作的不適合表現(xiàn)得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業(yè)并不能迎合公司這份工作的性質和需求,我也并不能勝任公司安排我的今后工作和去向。
    大學階段做過兩年班長、一年組織委員、一年院就業(yè)指導中心負責人,一向是可以很快進入角色,不需要太長適應過程。可現(xiàn)在,歷經近三個月之久,我還無法給自己找到很好的定位,對于我,從未發(fā)生過,這讓自己感到意外。我知道,自身存在問題較多,即使再給自己一段時間,也并沒有多大潛力可供開發(fā),沒有多大能量可供釋放,沒有多高的臺階可以去走?;蛟S,我在努力奔跑,卻可能猶如原地打轉,我跑出的可能只是一個又一個圓圈,卻不是更加筆直寬闊的大道。這樣繼續(xù)下去,無非是在浪費公司的培養(yǎng)。人生啊,很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂,我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。
    我衷心感謝公司三個多月以來對我們的培養(yǎng),感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現(xiàn)的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,便是一場圓滿的出演。雖然我并未成功,但是我努力過。我在公司所接受的培養(yǎng),這在我的一生之中都沒齒難忘。人事是個華麗而精美的舞臺,在這個舞臺上都該是最為精湛的表演,最為曠世的奇觀。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記領導叮囑,枕著領導對我今后的期望,帶著我對美好生活的深厚愛戴之情和無限感激離開公司這個舞臺,永遠會用一顆感恩的心,回味在公司這三個月領導教給我的一切。
    真心希望領導可以批準我請辭的要求!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx。
    xxxx年xx月xx日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇十九
    尊敬的××:
    您好!
    非常感謝公司,在試用期內我學到了很多的知識,懂得了很多道理讓我今后的道路變得更加寬廣,感謝大家這段時間的照顧。
    我剛到公司時,感到陌生,因為全都是我不認識的人,我內心有些彷徨,有些害怕,但是大家的熱情打破了包圍在我身上的堅冰,讓我感受到了公司的溫暖,讓我感覺得了大家的關懷,我正是在大家的幫助下慢慢適應公司的環(huán)境。
    公司一切都是非常好的對待每一位新員工都是一視同仁,沒有任何的歧視,在我們工作的時候經驗技巧不足的時候人們大家總是會給予我們幫助,指導我工作,那怕犯了錯也會給予幫助,不會意味的懲罰。這讓我感到了公司的凝聚力,感受到了公司的朝氣,讓我知道了這是一個充滿活力的公司,能在這樣的公司工作我非常高興,我為此一直努力的去適應公司的環(huán)境,公司的工作,我希望成為公司的一員。
    但是經過一幾個月的工作我發(fā)現(xiàn)我并不適合××工作,我認真分析了,也認真考慮了,從性格喜好來說我對這樣的'工作并不感興趣,經過一段時間的考慮我決定還是離職,這樣無論對公司,還是對我自己都是最好的。在我面試的時候我就想看一下自己是否適應這份工作,因此我就來了,但經過工作讓我認清了我并不適合,公司個放面都是非常好的,并不是公司的原因,只是我自己感到這份工作與我自己并不合適,我沒有辦法做到想起他員工那樣盡情的投入到工作中,在工作中那么快樂,我始終感到自己做不下去。多曾經多次試圖讓自己融入到其中但是發(fā)現(xiàn)始終做不到,為了公司的發(fā)展,我比希望我影響到公司,適合的人才能擔任適合的崗位。
    我很抱歉辜負了領導的看重,也辜負了大家對我的關關懷,我曾想過不辭職一直干下去,但是我不想我變成一個混日子的人,變成一個不會上進的人,也不想一直在崗位上沒有成績,大家對我的照顧對我的關懷讓我非常感動,我希望公司能夠更好的發(fā)展,我的離開成為一個不錯的選擇,我希望領導能夠通過我的辭職申請。
    在工作的時候的到大家?guī)椭?,受到大家關懷,讓我感到了公司親切的關懷,我感謝,感謝大家的一直陪伴雖然我不是真是員工,但是尊重公司確實發(fā)自內心的,我離開會有優(yōu)秀的人頂替我,也會讓公司變得更好。
    此致
    敬禮!
    檢討人:××x。
    ××月××日。
    試用期員工辭職報告發(fā)篇二十
    尊敬的領導您好:
    本人于x月x號進入公司,經過x個多月的.試用。我發(fā)現(xiàn)無法適應公司發(fā)展需求,故提出辭職。由于在試用期內,根據勞動法第37條規(guī)定:員工需提前3天,提出辭職申請。
    本人已于x月x號,以書面形式提出辭職申請,也就是說x月x號將自動解除勞動關系。勞動關系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據勞動法第10條規(guī)定:員工與單位已建立勞動關系的,應當在用工之日起1月內,與勞動者簽訂書面勞動合同,而且規(guī)定好試用期,試用期根據第19條規(guī)定:簽1~3年的勞動合同,試用期不得超過2個月。否則根據勞動法第82條規(guī)定,單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。
    當然在中國,法律規(guī)法律,單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行。一般情況下,如果員工樂意在貴公司工作,也不會計較這事;如果員工不樂意在貴公司工作,順利的辭職,員工也不會說什么,但是在萬不得已或特殊情況下,以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的!
    此致
    敬禮!
    申請人:xxx。
    20xx年xx月xx日。