在總結(jié)過程中，我們可以評估自己所取得的成就和遇到的困難，進而為未來制定更好的計劃。在寫總結(jié)時要注意提取最核心和重要的內(nèi)容，突出亮點和成果。接下來是幾篇關(guān)于總結(jié)的經(jīng)典范例，希望能給大家?guī)韱l(fā)和借鑒。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇一
20xx年06月03日，根據(jù)公司持證上崗的要求參加了特種設(shè)備作業(yè)人員培訓，本次培訓在培訓老師的指導下，經(jīng)過40個學時的.學習，并通過筆試和實際操作考核合格，順利完成了訓任務(wù)?，F(xiàn)將培訓情況總結(jié)如下：
培訓的主要內(nèi)容橋式起重機司機操作證，具體培訓內(nèi)容如下：
2、對特種設(shè)備基礎(chǔ)知識、相關(guān)法規(guī)進行系統(tǒng)全面的培訓，對特種設(shè)備管理有了新的認識，進一步了解隨便的操作要點和注意事項。
3、學習橋式起重機的操作、維護檢查注意事項，以保證設(shè)備安全健康運行。
4、通過認真學習，經(jīng)過筆試和現(xiàn)在操作考試，取得良好成績。
經(jīng)過此次培訓學習發(fā)現(xiàn)我們工作中應(yīng)該做好以下工作：
1、理論學習有一定欠缺，需要進一步加強理論學習。
2、工作中應(yīng)該嚴格按照相關(guān)規(guī)章制度進行操作，拒絕違章操作。
3、加大特種設(shè)備安全監(jiān)察力度，強化定期檢驗，及時發(fā)現(xiàn)隱患，處理和消除隱患。
在今后的工作中我們應(yīng)該努力學習，不斷提高自己，進一步加強業(yè)務(wù)操作水平和設(shè)備維護能力，讓設(shè)備安全穩(wěn)定運行。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇二
我校在20xx的特種作業(yè)培訓工作中認真按照《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓的考核管理規(guī)定》和省局有關(guān)安全生產(chǎn)培訓的要求，積極做好特種作業(yè)人員培訓工作面向社會、面向企業(yè)。全年特種作業(yè)人員安全培訓887人，其中初訓617人;復訓270人，安全員培訓243人。職工安全培訓860人，發(fā)揮了社會效益。具體培訓工作做法是：
發(fā)證，繼續(xù)培訓直到合格為止，培訓時間為100—120學時。對課堂教學進行學員評比打分，對學員就業(yè)實行學員信息反饋制度。
2、加強教師隊伍建設(shè)，現(xiàn)從事安全生產(chǎn)培訓教師17人，取得省安監(jiān)局教師資格證9人，四月份派5人到省局參加教師繼續(xù)培訓;取得注冊安全工程師2人;本科文化程度8人。在教學中教師交叉聽課，交流教學經(jīng)驗，不斷提高師資教學水平。保證教學質(zhì)量。
3、加大教學硬件投入，購置50臺電腦、一套教學電教設(shè)備，以保證教學效果。
2、利用特種作業(yè)教學設(shè)施及教師隊伍資源進行農(nóng)民工上崗前安全生產(chǎn)知識培訓，下崗職工轉(zhuǎn)崗培訓、特別勞動力培訓。共培訓860人。到企業(yè)為職工進行安全生產(chǎn)知識培訓，先后到天星、東方紅、碧心糧機進行安全知識教育;心肺復蘇急救知識演示，把安全知識落實到企業(yè)——班組以及個人。宣傳安全是最大的效益，企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，只有安全生產(chǎn)，企業(yè)生產(chǎn)才能順利進行，企業(yè)才有效益，闡明安全——生產(chǎn)——效益的關(guān)系，受到企業(yè)領(lǐng)導和職工的好評。
總之，安全生產(chǎn)是企業(yè)主要工作之一，它關(guān)系到社會、企業(yè)、個人切身利益，也是國家重點監(jiān)控工作之一。作為特種作業(yè)培訓窗口，認真貫徹特種作業(yè)培訓有關(guān)法律、法規(guī)、全面落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實做到“以人為本”。安全責任重在落實。根據(jù)特種作業(yè)培訓工作新技術(shù)、新工藝，不斷完善教學實習場所，提升師學教學水平和教學質(zhì)量，為社會、為企業(yè)培訓出一大批技能素質(zhì)過硬的技術(shù)工人，打造特種作業(yè)培訓工作品牌，服務(wù)社會、企業(yè)和個人，讓我校特種作業(yè)培訓工作越辦越好。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇三
為了保證項目部春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作，項目部領(lǐng)導及時召開了安全專題會，根據(jù)采油廠《關(guān)于做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的'通知》精神，全面落實通知精神、制定安全生產(chǎn)措施，為項目部的安全生產(chǎn)提供了有利的保障?；仡櫩偨Y(jié)二月份的安全工作，我們主要做了以下幾個方面工作：
1、制定春節(jié)前、春節(jié)期間和春節(jié)后的安全生產(chǎn)工作要求，節(jié)前加強干部跟班，負責安全施工、生產(chǎn)銜接等工作，保證施工工序有條不紊運行，在規(guī)定的時間回撤動力。對回撤的動力設(shè)備要求清潔歸位，同時根據(jù)節(jié)后出車順序擺放好。節(jié)日期間各隊有主要領(lǐng)導24小時值班，安排節(jié)日期間留守作業(yè)隊隊伍，留守作業(yè)隊全體人員保持通訊暢通，遇到突發(fā)事件能夠及時到位，春節(jié)期間干部值班嚴禁帶酒上崗。
2、節(jié)前對作業(yè)施工現(xiàn)場開展了一次全面的大檢查，主要從井控、用電以及嚴重違反安全生產(chǎn)行為三個方面入手檢查，對于存在的安全隱患及時進行整改，確保節(jié)前節(jié)后的安全生產(chǎn)。對項目部儲油罐的防火措施及后勤各庫房、小隊值班室的用電設(shè)施進行了一次全面的檢查。
3、針對冬季交通安全特點，節(jié)前及時組織項目部私家車和車隊司機觀看交通事故案例錄像，重新宣貫《交通專業(yè)安全生產(chǎn)禁令》，隨時檢查車隊“兩交一定”、行車路單的執(zhí)行情況，節(jié)日期間，項目部開展了不定期的夜查活動，檢查車輛封存、司機酒后開車及公車私用等違章行為，有效杜絕交通事故的發(fā)生。
4、加強消防安全管理工作，項目部所屬的儲油罐、辦公樓、俱樂部等場所消防安全通道和小隊的庫房、值班室等場所的消防安全設(shè)施，在春節(jié)前進行了全面檢查，根據(jù)存在的的情況有針對性的開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
通過對檢查情況進行匯總分析，發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場主要存在以下問題：
1、設(shè)備設(shè)施檢測報告過期，未及時檢測，各種證件未隨學習情況及時更新。
2、部分值班干部、跟班干部責任心不強，在送班和跟班勞動過程中，交接班時對現(xiàn)場隱患排查不夠，只注重交接生產(chǎn)進度，對于一些關(guān)鍵點、關(guān)鍵部位巡查不到。
3、春節(jié)過后，部分干部職工沒有迅速調(diào)整心態(tài)，安全意識有所淡薄，施工現(xiàn)場安全管理水平有所下降。
4、新入廠職工數(shù)量大，對現(xiàn)場操作技能不熟練，在現(xiàn)場勞動存在安全隱患。
1、及時檢測維修井控設(shè)備設(shè)施。
針對井控設(shè)備設(shè)施檢測報告過期，未及時檢測的問題。項目部將根據(jù)各隊生產(chǎn)情況，合理安排時間對各隊井控設(shè)備設(shè)施進行檢測維修。
2、加強隱患排查與整改工作。
嚴格開工驗收制度和二五安檢制度，督導各隊值班干部加強責任心，在保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，提高生產(chǎn)進度，切實減少作業(yè)施工現(xiàn)場的安全隱患，做到監(jiān)督檢查“三到位”，即：開工驗收到位、二五安檢到位、日常檢查到位；并積極配合安全環(huán)保中心監(jiān)督檢查周報的反饋治理工作，對查出的安全隱患及時治理反饋，治理不了的及時采取防范措施，上報有關(guān)部門制定整改方案，在最短的時間內(nèi)消除不安全因素。
3、做好節(jié)后安全管理，嚴格勞動紀律。
嚴格工藝紀律、施工紀律和勞動紀律，根據(jù)節(jié)后生產(chǎn)實際，開展以“貫徹禁令反三違、全員動手保安全”為主題的節(jié)后安全活動，發(fā)動項目部全體干部職工，保障安全生產(chǎn)。
4、做好新入廠職工培訓和特種作業(yè)人員的取證復審工作。
項目部將根據(jù)目前人員持證情況，加大新入廠職工培訓工作，并做好高空作業(yè)、作業(yè)司鉆和井控證的培訓取證工作，對三、四級安全管理人員進行培訓取證，做到持證上崗，提高本質(zhì)安全。繼續(xù)做好對駕駛員的安全教育及私家車駕駛員的交通安全教育，做好私家車駕駛?cè)说谋O(jiān)護工作。
圍繞上產(chǎn)會戰(zhàn)，三月份重點做好安全隱患治理工作，認真做好特種作業(yè)項目部安全檢查工作，針對行業(yè)特點和季節(jié)特點，制定相對應(yīng)的安全生產(chǎn)措施，對作業(yè)施工現(xiàn)場的安全設(shè)施進行全面的檢查，真正做到安全第一，預防為主，將事故萌芽消滅在萌芽狀態(tài)，力爭在會戰(zhàn)過程中實現(xiàn)安全零隱患、零事故。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇四
身高：170cm。
婚姻狀況：已婚。
戶籍所在：甘肅文縣。
最高學歷：高中。
工作經(jīng)驗：以上。
聯(lián)系地址：甘肅省文縣碧口。
求職意向。
最近工作過的'職位：開叉車，倉管，組長;質(zhì)量管理;部門主管等。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望工作地：四川省/廣元市。
期望月薪：3000~5000元/月。
教育經(jīng)歷。
文縣第一中學(高中)。
起止年月：1994年8月至6月。
學校名稱：文縣第一中學。
專業(yè)名稱：高中課程。
獲得學歷：高中。
工作經(jīng)歷。
甘肅龍江硅工業(yè)有限公司-部門主管。
起止日期：6月至1月
企業(yè)名稱：甘肅龍江硅工業(yè)有限公司。
從事職位：部門主管。
業(yè)績表現(xiàn)：多次被企業(yè)評為優(yōu)秀員工，隴南市同等行業(yè)質(zhì)量檢驗中獲第一名。
企業(yè)介紹：民營企業(yè)，年產(chǎn)值兩億多人民幣，鐵合金產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售。
培訓經(jīng)歷。
隴南市質(zhì)監(jiān)局-特種機械作業(yè);鐵合金產(chǎn)品檢驗。
起止日期：2月至年3月
培訓機構(gòu)：隴南市質(zhì)監(jiān)局。
培訓課程：特種機械作業(yè);鐵合金產(chǎn)品檢驗。
技能特長：開叉車多年會維修，倉管，會操作辦公軟件;生產(chǎn)企業(yè)做過組長，部門主管，公司多次評為優(yōu)秀員工，從事質(zhì)量管理，在隴南市同等行業(yè)質(zhì)量檢驗中獲第一名。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇五
20xx年x月xx日我參加了集團公司組織的的特種設(shè)備視頻培訓，通過一天的培訓學習，課程學習結(jié)束感受頗深，切實的感受到了對特種設(shè)備簡史、安全法及使用管理的理解和深刻的掌握，在此感謝上級領(lǐng)導安排的此次培訓活動，感謝授課老師精彩的授課講解，此次的培訓學習，是自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓學習心得總結(jié)如下：
《特種設(shè)備安全法》第一條闡明了立法的宗旨，即為了加強特種設(shè)備安全工作，預防特種設(shè)備事故，保障人身和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。圍繞這一宗旨，明確了特種設(shè)備安全工作應(yīng)當堅持安全第一、預防為主、節(jié)能環(huán)保、綜合治理的原則。法律創(chuàng)設(shè)的多項制度，充分體現(xiàn)了預防為主的理念，入圍保障特種設(shè)備的本質(zhì)質(zhì)量，規(guī)定對特種設(shè)備生產(chǎn)實行許可制度，對鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的制造要試試監(jiān)督檢驗，特種設(shè)備產(chǎn)品、部件、或者采用的新材料，要按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進行安全性驗證；為保障特種設(shè)備的安全運行，特種設(shè)備使用單位要建立崗位責任，制定操作規(guī)程，對設(shè)備進行定期檢驗和定期自檢等等，這些規(guī)定重在事前把關(guān)，防止不合格設(shè)備進入使用環(huán)節(jié)，防止不安全設(shè)備繼續(xù)使用，做到防患于未然。
特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位的安全主體責任，重點強調(diào)了特種設(shè)備生產(chǎn)、安裝、經(jīng)營、使用、維護保養(yǎng)、檢驗檢測等全過程的監(jiān)管，確立了特種設(shè)備管理制度、質(zhì)量責任追溯制度、產(chǎn)品召回和報廢制度等，具有鮮明的可執(zhí)行性和可操作性。
為保障安全，法律設(shè)立了特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測、監(jiān)督管理無縫銜接的安全責任體系。在完善現(xiàn)有特種設(shè)備安全檢查制度的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性地建立了三項基本安全監(jiān)督管理制度。一是對特種設(shè)備整個生命周期完整信息記錄的可追溯制度，明確特種設(shè)備的設(shè)計文件、產(chǎn)品合格證明。安裝及使用維護保養(yǎng)說明、監(jiān)督檢驗證明等相關(guān)技術(shù)資料和文件；特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查記錄；特種設(shè)備的日常使用狀況記錄；特種設(shè)備及其附屬儀器儀表的維護保養(yǎng)記錄；特種設(shè)備的`運行故障和事故記錄要建立設(shè)備信息檔案；二是缺陷特種設(shè)備召回制度，是因生產(chǎn)原因造成特種設(shè)備存在危及安全的同一性缺陷的，特種設(shè)備生產(chǎn)單位應(yīng)當立即停止生產(chǎn)；三是存在嚴重事故隱患特種設(shè)備的報廢制度，是特種設(shè)備存在嚴重事故隱患，無改造、修理價值，或者達到安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定的其他報廢條例的，特種設(shè)備使用單位應(yīng)當依法履行報廢義務(wù)，采區(qū)必要措施消除特種設(shè)備的使用功能，并向原登記負責特種設(shè)備安全監(jiān)察部辦理使用登記證書注銷手續(xù)。以上從制度上保證了最大限度的降低安全陷阱對民眾生命和財產(chǎn)的侵害，體現(xiàn)了一人為本，生命至上的立法宗旨。
特種設(shè)備安全關(guān)涉多個方面，是一項系統(tǒng)工程，需要社會各方面的參與，齊抓共管，才能達到事半功倍的效果。其中特別突出三點：一是突出強化各方面責任，特別突出了企業(yè)的主體責任。明確特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位的責任。二是突出強調(diào)發(fā)揮政府監(jiān)督作用，履行政府的行政監(jiān)督職能。三是突出強調(diào)發(fā)揮社會監(jiān)督作用，保障公眾的知情權(quán)。消費者在享有使用特種設(shè)備權(quán)利的同時還負有監(jiān)督這些制造單位、使用單位企業(yè)安全的責任，同時對政府的履行責任監(jiān)督管理。
特種設(shè)備安全法把人民群眾生命財產(chǎn)安全放在首位，立足解決特種設(shè)備安全工作面臨的各種問題，借鑒了國際上先進的安全監(jiān)管經(jīng)驗，具有非常強的科學性；前瞻性和可執(zhí)行性。該發(fā)的頒布，標志著我國特種設(shè)備全工作向科學化、法制化方向又邁進了一大步，對規(guī)范特種設(shè)備的生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測和監(jiān)督管理活動，提高我國特種設(shè)備安全整體水平，有效保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，具有重要意義。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇六
從xx月4日到xx月11日，我們參加了區(qū)局培訓中心組織的專業(yè)技術(shù)人員斷續(xù)教育培訓班。在這短暫的學習生活讓人覺得意猶未盡，幾位老師深入淺出的細致講解，使我受益良多，認識到自己工作中的不足之處，許多工作中的疑問得到了解決，以下是我的幾點學習心得體會。
每個人都很珍惜這次難得的培訓機會，認真的聆聽，適時地記錄，學習的氣氛十分濃厚。老師們的講座就象是一頓豐盛的大餐，精美地呈現(xiàn)在我們的面前。來自檢驗一線的.老師，把自己在檢驗中的經(jīng)驗體會拿出來與大家分享，深入淺出，讓人久久難忘。
通過此次學習，使我的業(yè)務(wù)知識水平得到了較大的擴展，這對提升自身的工作能力，更好地做好特種設(shè)備檢驗工作具有極大的幫助，知識日新月異，不學則惘。當今社會快速發(fā)展，雖然我們身在基層，也不難感覺到知識爆炸的巨大威力。通過這次學習，開闊了視野，拓寬了思維，使我對規(guī)程、規(guī)范有了更深的了解，為今后更好地從事檢驗工作儲備了知識。
通過短暫而豐富的學習，的確是獲益匪淺，更讓我深刻地認識到，在這個終身學習的時代，必須要堅持學習，不斷學習多方面的知識，不斷充實自己。同時要學以致用，運用所學的知識和積累的經(jīng)驗不斷提高自己，安全責任重于泰山，通過這次學習，使我更清楚地感到自己肩上的責任重于泰山，做而不學等于蠻干，學而不做等于白學，我們學習的根本目的就是要用所學的知識來指導我們的業(yè)務(wù)工作，為檢驗工作服務(wù)。
最后，感謝區(qū)局培訓中心精心組織和安排，希望培訓中心能多組織這樣的培訓班，給我們與其它省、市的檢驗單位相互學習和交流的機會，提高我們自身的業(yè)務(wù)水平。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇七
在實習期間，我主要負責的工作內(nèi)容是辦公室文秘。在這一過程中，我采用了看、問、學等方式，初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務(wù)知識，拓展了所學的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)，從個人發(fā)展方面說，對我影響最大的應(yīng)該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經(jīng)驗。
一、較好的文秘的素質(zhì)修養(yǎng)，是日常文書檔案管理的重要基礎(chǔ)條件。
文字秘書作為領(lǐng)導的助手和參謀，一是記錄和抄寫;二是文稿起草。記錄，有領(lǐng)導的口授記錄，有接待來訪者的記錄，還有會議記錄和電話記錄等等;抄寫，即對字跡潦草或因在起草過程中經(jīng)反復推敲、多次修改和勾劃的文稿進行譽寫以便于繼續(xù)修改或交付打印。幫助領(lǐng)導譽寫稿件使之能騰出時間去做其它工作，這是文字秘書應(yīng)盡的責任。起草文稿，是文字秘書工作的主要部分。
要達到上述目的，文秘人員就必須具備一定的素質(zhì)。他除了具備一般工作人員的基本條件外，還應(yīng)有自己特殊的知識修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風修養(yǎng)方面的要求。知識修養(yǎng)、技能修養(yǎng)好不好，是一個文字秘書稱職不稱職的問題;品德修養(yǎng)、作風修養(yǎng)好不好，是一個文字秘書合格不合格的問題。因此，文字秘書要自覺地、全面地加強這四個方面的修養(yǎng)，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)?、既合格又稱職的崗位上的工作人員，在自己的工作崗位上，不僅僅通過文字的抄寫、記錄和文稿起草做好領(lǐng)導的助手和參謀，同時，由其經(jīng)手、處理的具有較高水平的文字材料，也為文書檔案提供了準確的、豐富的、詳實的具有較高價值的原始資料。因此，較好的文字秘書的素質(zhì)修養(yǎng)，是日常文書檔案管理的重要基礎(chǔ)條件之一。
二、講究秘書工作中的藝術(shù)性。
首先，尊重而不奉承吹捧。理順與領(lǐng)導的關(guān)系，是秘書工作者事事碰到，需時時注意、處處謹慎的事情，也是表現(xiàn)工作藝術(shù)的地方?？偟脑瓌t是以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，從領(lǐng)導與被領(lǐng)導的地位出發(fā)，對正職和副職領(lǐng)導的工作、地位、人格等，要同等尊重、支持、配合、協(xié)助。在與多位領(lǐng)導相處時，一定要以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，盡力維護領(lǐng)導班子的團結(jié)和威信，不能從感情出發(fā)、看人行事;不能表現(xiàn)出靠近誰、疏遠誰，聽從誰、不聽從誰的行為;更不能當甲領(lǐng)導面吹捧乙領(lǐng)導，當乙領(lǐng)導面吹捧丙領(lǐng)導等。要始終與多位領(lǐng)導者保持經(jīng)得起考驗的革命同志式的純潔、真誠的友誼。
其次，主動而不越位脫軌。秘書工作是以領(lǐng)導工作為軸心，要緊緊圍繞這一軸心，進行上下、左右、前后同步運行的輔助性工作。輔助性決定了秘書工作的被動性。怎樣變被動為主動，要看秘書的工作藝術(shù)。有四個方面：一是爭取同領(lǐng)導者一樣了解和掌握全局性工作;二是爭取同領(lǐng)導者一樣了解和掌握一個時期的中心工作，能夠分清工作的輕重緩急，主動排除干擾中心工作的事項;三是研究領(lǐng)導工作的思路，分析領(lǐng)導的意圖，并加以理解、完善和落實，四是積累和儲存有關(guān)工作資料，該記住的要記熟，該保存的要保存。有了這四個方面的基礎(chǔ)，工作中才能與領(lǐng)導者有一致的認識，才有共同情感和語言，商量工作時，補充和修正的意見，才能提到點子上。
再來，服從而不盲從附和。秘書工作是上情下達、下情上報的樞紐，有調(diào)度、協(xié)調(diào)、綜合加工的作用。秘書人員處在這樣一個重要位置，就得和領(lǐng)導拉一套馬車，按領(lǐng)導者的意圖前進。但是，服從并不等于盲從和不加分析的附和。chr(39)分析chr(39)有兩層意思：一是從分析中加深理解領(lǐng)導意圖，增強執(zhí)行的信心;二是從分析中拾遺補缺，起進一步完善的作用。按領(lǐng)導者的意見辦事，也只能是執(zhí)行正確的意見，對一些不正確的、違法亂紀、以權(quán)謀私的點子或行為，不僅不能辦，還要堅決抵制和反對。
總之，秘書工作的藝術(shù)性，是要通過在技能與技巧的運用來不斷獲得提高的。
三、具備必要的專業(yè)知識，當好一名合格的辦公室文秘人員。
第一、專與廣。秘書工作沒有盲區(qū)，只要領(lǐng)導工作有可能涉及的領(lǐng)域，秘書就不能說“不”。比如，作為一名分管工業(yè)經(jīng)濟的政府領(lǐng)導人的秘書，首先要具備作為秘書的一些基本素質(zhì)，如語言文字表達能力、文電處理能力、會務(wù)接待能力等。其次要熟悉工業(yè)經(jīng)濟、市場經(jīng)濟以及從國家到地方相關(guān)政策法規(guī)、本地區(qū)經(jīng)濟運行狀況等方面的知識，不能說出話來、寫出文稿來處處是“雷區(qū)”、句句是“外行話”。再次要對除此以外的政治、歷史等其他領(lǐng)導工作可能涉及的領(lǐng)域有所了解。因此，秘書必須是多面手，不僅要對其他相關(guān)方面的知識有所了解，做到廣，只專不廣或只廣不專都難以勝任秘書工作。
第二、前與后。秘書是領(lǐng)導的參謀助手，其主要職責是為領(lǐng)導服務(wù)。為此，就要做到前與后的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。所謂前，就是對與領(lǐng)導有關(guān)的工作要超前考慮、提前完成，留有一定的提前量。這其中包括兩方面含義：一是領(lǐng)導布置的工作要趕在領(lǐng)導規(guī)定的時間之前完成，以給領(lǐng)導一個緩沖的時間;二是領(lǐng)導尚未布置但根據(jù)自己判斷即將要開展的工作，要超前謀劃，想在領(lǐng)導前面，走在領(lǐng)導前面。
最后，內(nèi)與外。由于秘書往往跟領(lǐng)導走得很近，不僅在許多方面直接參與領(lǐng)導決策，而且還掌握著包括領(lǐng)導個人隱私在內(nèi)的一些鮮為人知的秘密。所以，秘書在公共場合活動時要注意內(nèi)外有別，把握分寸，對什么該說什么不該說必須心中有數(shù)，不能為了嘩眾取寵、一時興趣而口無遮攔什么都往外說。這樣，不僅會泄露一些工作秘密，而且還可能會損害領(lǐng)導者的形象，于工作、于己都不利。
四、秘書應(yīng)當是一位非常出色的公關(guān)人員。
知道秘書的職責是協(xié)助上司做好工作，在公司里，我們要始終保持精神飽滿，以充沛的精力和自信去迎接各種挑戰(zhàn)。猶豫不決和拖沓的工作作風是應(yīng)該堅決反對的。即使是常規(guī)的機械的事務(wù)性工作，也應(yīng)該一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)地做好。我們每天都要設(shè)法創(chuàng)造一種良好的形象，面帶真誠的微笑，專心細致的工作。
無論在任何部門工作，人際關(guān)系都非常重要。秘書每天都要和上司、同事、來賓、下屬等接觸和打交道，因此必須樂業(yè)敬群，以優(yōu)雅的舉止談吐和高素質(zhì)的涵養(yǎng)創(chuàng)造良好的人際關(guān)系，增進公司內(nèi)部的團結(jié)，提高公司外部的形象。從這個意義上說，秘書應(yīng)當是一位非常出色的公關(guān)人員。
在一些公司里，秘書還兼做接待員?？蛻敉峭ㄟ^秘書的接待獲得公司的第一印象。因此其服飾、打扮、行為舉止直接關(guān)系到公司的形象。即使不做接待員，秘書也不可避免地要同公司內(nèi)外各種人接觸，為此個人形象十分重要。衣著整潔、得體、切勿濃妝艷沫，衣服、鞋子必須干凈，頭發(fā)要梳理整齊，儀態(tài)要自然大方，態(tài)度和藹，時時處處表現(xiàn)出文雅的談吐和風度。
五、調(diào)整好心態(tài)，坦然面對文秘工作中的挫折。
人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上，技術(shù)性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作，因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發(fā)生在：[1]與上司溝通不好;[2]上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;[3]對瑣碎重復的工作感到怨煩;[4]與上司發(fā)生爭執(zhí);[5]情感方面。
針對秘書這個職位的特點，具體到挫折時，不妨從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能?！庇龅酱煺蹠r應(yīng)進行冷靜分析，從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！背踝x此句時，我并沒有特別的感覺。然而就在這不長的實習后，我不僅真正明白了它的意義，更深切體會到它的內(nèi)涵。對我而言，社會和單位才是最好的大學，我發(fā)現(xiàn)自己在課本上學到的理論知識如果不與公司工作實踐相結(jié)合就顯得太有限，太淺薄。
我在實習的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。也許是我實習日子較短和專業(yè)知識還不牢固的關(guān)系，對文秘有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習，加深了我對文秘基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
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特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇八
根據(jù)集團公司《關(guān)于開展特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全大檢查的實施方案》文件的有關(guān)要求，集團公司所屬各單位按照公司的統(tǒng)一要求認真組織開展特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全監(jiān)管現(xiàn)狀調(diào)查和自檢自評工作，重點落實特種設(shè)備事故隱患的排查整改工作，確保特種作業(yè)人員全部持證上崗。通過本次自查自檢活動，集團公司特種設(shè)備事故隱患排查工作基本到位，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、活動之初，各部門對文件的精神，進行廣泛宣傳，要求各班組和相關(guān)人員認真學習，如海州工廠、機加工等車間通過班前會的形式進行學習培訓，并且把文件的紙板張貼在班組學習園地上，油田和安裝公司由于現(xiàn)場均在駐外項目，兩分公司通過電話或qq得形式把文件發(fā)放到各現(xiàn)場，并要求各現(xiàn)場認真開展學習。
二、通過本次活動大部分部門人員能夠做到持證上崗，而且證件都在有效期內(nèi)，連美公司常年在外從事登高作業(yè)，連美達公司根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，為部分員工辦理了高空作業(yè)證，彌補了現(xiàn)場高空作業(yè)證有不足的現(xiàn)象，為現(xiàn)場的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
經(jīng)過登記，而且在復審有效期內(nèi)，活動期間生產(chǎn)部和機加工還組織相關(guān)人員對特種設(shè)備進行有針對性的點檢，在對管罐機加工的檢查中，發(fā)現(xiàn)機加工的行車點檢記錄保存三年，每月做到兩次點檢。
五、特種設(shè)備安全管理工作。
安全管理制度的落實情況比較到位、管理制度健全，
六、下一步工作。
1．為了更好的做好安全生產(chǎn)工作，進一步加大特種設(shè)備安全法律、法規(guī)及規(guī)章的宣傳力度，不斷提高特種設(shè)備管理使用人員的專業(yè)水平、安全意識和法律意識。
2．認真落實特種設(shè)備安全責任，強化部門和相關(guān)人員的安全責任意識。
3．加強對特種設(shè)備檔案的不斷更新，加強特種設(shè)備動態(tài)管理，及時更新設(shè)備數(shù)據(jù)庫。
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特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇九
1、嚴格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全管理制度，確保本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施齊全完好。
2、持證上崗，嚴格按照特種設(shè)備操作規(guī)程操作有關(guān)設(shè)備，不違章作業(yè)，按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理特種設(shè)備的運行中的異常情況，出現(xiàn)緊急異常情況立即采取措施，啟動應(yīng)急預案，報告領(lǐng)導。
3、按時參加有關(guān)安全技術(shù)培訓，提高水平，確保特種設(shè)備安全。
4、按照單位安排，認真參加應(yīng)急演練，做好應(yīng)急反應(yīng)等工作。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十
20xx年12月5至6日我參加了由集團公司機械物資部組織的特種機械管理視頻培訓，通過這次的培訓學習，本人切實的感覺到了自身的提高，在此感謝上級安排的此次培訓活動，感謝每一位授課老師精彩的授課此次的培訓學習，使自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓學習心得總結(jié)如下：本次機械管理培訓，主要學習了《施工現(xiàn)場機械設(shè)備檢查技術(shù)規(guī)范》中的部分內(nèi)容，以起重機械設(shè)備塔機和升降設(shè)備升降梯為例，結(jié)合文字、圖片、視頻影像等鮮活的材料，使我們學習到了這些設(shè)備在日?，F(xiàn)場施工中應(yīng)注意檢查的要點，例如：塔機施工中的力矩限制器、回轉(zhuǎn)限制器、夾軌器、電源控制箱、接地保護裝置、吊鉤保險裝置、防跳繩裝置等等；升降梯施工中的上下限位開關(guān)、超載保護裝置、防送繩開關(guān)、防傾安全鉤、防脫齒齒條背輪及擋塊等等；在現(xiàn)場施工中這些保護裝置是否安裝以及安裝是否到位都直接影響到施工安全。
此次培訓還使用了大量的真實施工事故影像材料，從一樁樁安全事故中我們發(fā)現(xiàn)，出事故的根源無非有兩種，一是人為的，如：無證上崗，違規(guī)操作等，二是設(shè)備本身的，如：設(shè)備安裝裝置缺失，安裝不到位、安全裝置胡亂頂替，易耗品不及時更換等。此次培訓是我深刻認識到現(xiàn)場施工要時刻遵守“安全第一、預防為主”的方針政策，同時也使我的“安全意識、責任意識、法律意識、風險意識、質(zhì)量意識、自我保護意識”有了提高。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十一
1、執(zhí)行公司安全操作規(guī)程和勞動紀律，認真操作，做到“三不傷害”。
2、努力學習、鉆研技術(shù)，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，提高安全生產(chǎn)意識和操作技能。
3、掌握特種設(shè)備的運行參數(shù)，正確操作設(shè)備，認真填寫各項原始數(shù)據(jù)的記錄。
4、定期檢查特種設(shè)備以及安全附件的運行情況，發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時處理或向領(lǐng)導報告。
5、設(shè)備發(fā)生故障時，及時查明和判斷故障的性質(zhì)、原因，并按規(guī)定要求進行處理。
6、按規(guī)定做好交接班工作，交接班時，在交接班部中詳細記錄本班組的安全生產(chǎn)情況。
7、參加事故應(yīng)急預案的演練。
8、參加特種設(shè)備事故的救援。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十二
1、嚴格按照工藝要求、作業(yè)指導書和有關(guān)技術(shù)標準完成氣焊和氣割作業(yè)任務(wù)。
2、主動與有關(guān)工種配合協(xié)調(diào)，確保各道工序作業(yè)質(zhì)量。
3、正確使用維修和保養(yǎng)氣焊和氣割設(shè)備、工器具，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕一切不安全因素，確保施工安全。
4、檢查、清理、標識焊縫，如實填寫施工記錄，做好氣焊和氣割作業(yè)完畢后的工序交接準備。
5、工作完畢清理現(xiàn)場，清點工具、機具、設(shè)備，清除火災隱患，做到工完料凈場地清。
6、遵守環(huán)保法規(guī)和公司各項管理制度，做好個人防護和環(huán)境保護工作。
7、積極參加業(yè)務(wù)培訓學習，努力提高技術(shù)理論素質(zhì)及實際操作能力。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十三
1、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定：從業(yè)人員在生產(chǎn)過程中，應(yīng)當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)（規(guī)章制度)和（操作規(guī)程），服從管理，正確佩帶和使用勞動保護用品。
2、進入煤氣設(shè)備內(nèi)部工作時，應(yīng)取空氣樣作（co）含量分析。試驗合格后并有專職的（監(jiān)護人）。
3、高爐煤氣是無色無味可燃氣體，其理論燃燒溫度為（1500），著火點為（700）。
4、煤氣不完全燃燒的兩種情況為（機械）和（化學不完全燃燒）。
5、1標準大氣壓等于（760）mmhg。
6、影響高爐煤氣質(zhì)量因素（噴吹成分）、（鼓風成份）和（燃料比）。
7、鋼鐵企業(yè)設(shè)置轉(zhuǎn)爐煤氣柜主要的作用，是為解決轉(zhuǎn)爐煤氣的（間歇式回收）與（連續(xù)外供之間）的矛盾。
8、為適應(yīng)供應(yīng)的變化煤氣管道必須考慮輸氣和停修兩種情況的工藝要求，有（可靠的切斷裝置）和（有效地吹刷設(shè)施）。
9、焦爐煤氣冷凝液中含有揮發(fā)（酚），硫化物、（氰化物）、苯等有害物質(zhì)。
10、發(fā)生煤氣中毒事故常見的急救設(shè)備有：（自救蘇生器）、（高壓氧艙)。
11、國家規(guī)定，必須對從事特種作業(yè)人員進行（安全教育）和（技術(shù)培訓），并經(jīng)考試合格的人員才能獨立工作，以后每2年要復審一次。
12、煤氣在鋼鐵企業(yè)中是寶貴的（能源）財富，據(jù)15個鋼鐵企業(yè)統(tǒng)計，煤氣量均占總能耗的（30）％左右。
13、《規(guī)程》規(guī)定嚴禁在煤氣設(shè)施上栓、拉（電焊線）；煤氣設(shè)施周圍（40m）范圍內(nèi)嚴禁煙火。
15、壓力的表示方法分為絕對壓力、（表壓力）、大氣壓力和（真空度或真空壓力）、
16、高爐煤氣冷凝液中含有（酚）、硫、（氰）等有害成分。
17、水封不能視為可靠切斷裝置單獨使用，必須與（閘）、（蝶閥）等聯(lián)合使用。
18、煤氣危險區(qū)域（co）濃度必須定期測定，作業(yè)環(huán)境一氧化碳的最高濃度為（30mg/m3）。
19、背負壓縮空氣呼吸器由背板、（壓縮空氣j）、面罩和（呼吸量需求閥）。
20(自救蘇生器）是一種自動進行（正負壓）人工呼吸的急救設(shè)備。
21在煤氣設(shè)備及管道安設(shè)蒸汽管或氮氣管主要的作用；（氣體置換）、（保壓）、清掃。
22送煤氣后，應(yīng)檢查所有（法蘭）和（連接部位）是否泄漏煤氣。
23能源分為兩大類：（一次）和（2次能源）。
24煤氣放散管口必須高出管道設(shè)備和走臺（4）米，離地面不少于（10）米。
25煤氣、（空氣）管道應(yīng)安裝（低壓）警報裝置。
26煤氣中的不可燃氣體有（n2）、（co2）和少量的氧氣。
27轉(zhuǎn)爐煤氣冷凝液中的.有害成分含有（硫）、（鉛）、鋅等。
28在帶煤氣檢修中，焊接人員應(yīng)站在上風側(cè)，以免（中毒）和（燒傷）。
31水封不能視為可靠切斷裝置單獨使用，必須與(閘閥)或(蝶閥)等裝置聯(lián)合使用。
32鋼鐵企業(yè)在生產(chǎn)過程中副產(chǎn)的(高)、（焦）和轉(zhuǎn)爐煤氣，是優(yōu)質(zhì)的氣體燃料是寶貴的能原財富。
33高爐煤氣與空氣混合到一定的比例，遇（明火）或（700°c）的高溫就會爆炸。
34濕式煤氣柜在停氣檢修時，經(jīng)常有含（氰）、（酚）污水外排造成污染。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十四
1.目的。
為落實本公司安全生產(chǎn)責任制，加強特種作業(yè)人員的管理，規(guī)范特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員安全作業(yè)，保障安全生產(chǎn)，特制定本規(guī)定，。
2.適用范圍。
本規(guī)定適用于我廠特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員和在我廠范圍從事特種作業(yè)的外來人員。
3.定義。
3.1特種設(shè)備:是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶，下同)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施和場(廠)內(nèi)專用機動車輛.前款特種設(shè)備的目錄由國務(wù)院負責特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門(以下簡稱國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門)制訂，報國務(wù)院批準后執(zhí)行。
3.2特種作業(yè)：是指容易發(fā)生事故，對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍由特種作業(yè)目錄規(guī)定。本規(guī)定所稱特種作業(yè)人員，是指直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。
(二)金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工、切割工;。
(六)鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗)。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質(zhì)化驗工;。
(七)壓力容器作業(yè)。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工，大型空氣壓縮機操作工;。
(八)制冷作業(yè)。含制冷設(shè)備安裝工、操作工、維修工;。
(九)爆破作業(yè)。含地面工程爆破、井下爆破工。
(十一)礦山通風作業(yè)(含瓦斯檢驗);。
(十二)礦山排水作業(yè)(含尾礦壩作業(yè));。
(十三)經(jīng)國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門批準的其它的作業(yè)。
4.職權(quán)職責。
4.1總務(wù)部安全課負責對全廠特種作業(yè)人員的崗位核定，建立健全的`特種作業(yè)人員管理檔案，匯總統(tǒng)計全廠特種作業(yè)人員(參考附表)，并對全廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動進行安全監(jiān)督和指導。
4.2使用特種作業(yè)人員的車間、部門應(yīng)建立健全特種作業(yè)人員管理檔案，匯總統(tǒng)計全廠特種作業(yè)人員(參考附表)，各部門不得隨意變動特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實際需要變動，必須事先報告安全課評定并同意，方可變動。
4.3總務(wù)部教育課及各部門教育課負責特種作業(yè)人員日常的教育培訓管理。
4.4特種作業(yè)人員使用部門必須從源頭控制，在招聘入職時必須與人事總務(wù)部人事課配合審查特種作業(yè)人員資格證，必要時安全衛(wèi)生推進課進行協(xié)助。凡是特種作業(yè)的工作崗位，無特種作業(yè)資格證者不得招聘入職。
5.管理內(nèi)容。
5.1特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須按照國家關(guān)于《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》及其他有關(guān)規(guī)定進行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學習和實際操作訓練。經(jīng)有資質(zhì)的專業(yè)培訓機構(gòu)培訓與考核合格后，持有相關(guān)行政管理機構(gòu)核發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十五
4月25日，我參加了在培訓中心舉辦的中華人民共和國特種設(shè)備安全法培訓課程，課程結(jié)束感受頗深，下面就此項培訓做出總結(jié)。
中華人民共和國特種設(shè)備安全法是為了加強特種設(shè)備安全工作，預防特種設(shè)備事故，保障人身和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會發(fā)展而制定的，目的是為了保障人民生命財產(chǎn)安全。所謂特種設(shè)備聽上去離我們的生活工作很遙遠，但特種設(shè)備就在我們身邊。所謂特種設(shè)備是是指對人身和財產(chǎn)安全有較大危險性的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施、場（廠）內(nèi)專用機動車輛，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定適用本法的其他特種設(shè)備。對站區(qū)的日常工作來說平時接觸最多的特種設(shè)備就是電梯。
這幾年北京不斷有新的地鐵線路開通，站內(nèi)電梯、扶梯等特種設(shè)備數(shù)量激增，再加上客流量大，安全形勢復雜，電梯一旦出現(xiàn)故障將會對乘客帶來安全隱患，也不利于保證車站正常的運營秩序，然而這樣一部對特種設(shè)備生產(chǎn)、維護保養(yǎng)、使用單位的安全責任有具體、細化規(guī)定的法律，以免一旦出現(xiàn)事故，相互推諉責任。
作為特種設(shè)備的使用單位，應(yīng)當建立崗位責任、隱患治理、應(yīng)急救援等安全管理制度，制定操作規(guī)程，今后對于中華人民共和國特種設(shè)備安全法要加強學習，保證特種設(shè)備在站內(nèi)運行良好和運營時間正常的客運組織。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十六
在我礦領(lǐng)導以及各相關(guān)部門的配合下，地面機修隊在機電總工、專業(yè)技術(shù)人員、機電隊長的領(lǐng)導下，經(jīng)過半月的時間，安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了機電設(shè)備的年度檢修任務(wù)，為設(shè)備長周期運行奠定了基礎(chǔ)，為生產(chǎn)任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)，為增效發(fā)展創(chuàng)造了條件。
現(xiàn)就檢修工作做如下匯報：
檢修內(nèi)容：檢修機頭、機尾過渡槽、異型槽、連接頭、電機、油葫蘆、擋煤板、鏟煤板。（在地面機修房進行全部檢查和維修。）。
注意事項：提前準備所需材料（倒鏈、捆綁鋼絲繩、電動葫蘆）；由專業(yè)人員對損壞的`各部件進行加工，防止加工后的部件不合格，導致二次出井。
檢修內(nèi)容：液壓箱部件、牽引傳動箱、左右搖臂、截割部、電氣控制箱。
注意事項：在拆卸過程中必須將滾筒用起重設(shè)備吊住，在維修過程中注意人身和設(shè)備的安全；必須在專業(yè)技術(shù)人員的指導下進行維修工作，注意日常的維護與保養(yǎng)。
檢修內(nèi)容：更換油、緊固曲軸螺絲、緊固對輪螺絲、更換柱塞桿。注意事項：注意日常的維護與保養(yǎng)。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十七
茲有(申請人姓名)于年月至年月，在(公司單位名稱)從事(作業(yè)項目)作業(yè)實習，實習期間，我單位指導其進行了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學習和實際操作練習。使其已經(jīng)具備必要操作設(shè)備所需的技能和業(yè)務(wù)知識且身體健康適合本崗位工作。
特此證明(單位公章)。
年月日(此表為新考證人員單位如實填寫)。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇一
20xx年06月03日，根據(jù)公司持證上崗的要求參加了特種設(shè)備作業(yè)人員培訓，本次培訓在培訓老師的指導下，經(jīng)過40個學時的.學習，并通過筆試和實際操作考核合格，順利完成了訓任務(wù)?，F(xiàn)將培訓情況總結(jié)如下：
培訓的主要內(nèi)容橋式起重機司機操作證，具體培訓內(nèi)容如下：
2、對特種設(shè)備基礎(chǔ)知識、相關(guān)法規(guī)進行系統(tǒng)全面的培訓，對特種設(shè)備管理有了新的認識，進一步了解隨便的操作要點和注意事項。
3、學習橋式起重機的操作、維護檢查注意事項，以保證設(shè)備安全健康運行。
4、通過認真學習，經(jīng)過筆試和現(xiàn)在操作考試，取得良好成績。
經(jīng)過此次培訓學習發(fā)現(xiàn)我們工作中應(yīng)該做好以下工作：
1、理論學習有一定欠缺，需要進一步加強理論學習。
2、工作中應(yīng)該嚴格按照相關(guān)規(guī)章制度進行操作，拒絕違章操作。
3、加大特種設(shè)備安全監(jiān)察力度，強化定期檢驗，及時發(fā)現(xiàn)隱患，處理和消除隱患。
在今后的工作中我們應(yīng)該努力學習，不斷提高自己，進一步加強業(yè)務(wù)操作水平和設(shè)備維護能力，讓設(shè)備安全穩(wěn)定運行。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇二
我校在20xx的特種作業(yè)培訓工作中認真按照《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓的考核管理規(guī)定》和省局有關(guān)安全生產(chǎn)培訓的要求，積極做好特種作業(yè)人員培訓工作面向社會、面向企業(yè)。全年特種作業(yè)人員安全培訓887人，其中初訓617人;復訓270人，安全員培訓243人。職工安全培訓860人，發(fā)揮了社會效益。具體培訓工作做法是：
發(fā)證，繼續(xù)培訓直到合格為止，培訓時間為100—120學時。對課堂教學進行學員評比打分，對學員就業(yè)實行學員信息反饋制度。
2、加強教師隊伍建設(shè)，現(xiàn)從事安全生產(chǎn)培訓教師17人，取得省安監(jiān)局教師資格證9人，四月份派5人到省局參加教師繼續(xù)培訓;取得注冊安全工程師2人;本科文化程度8人。在教學中教師交叉聽課，交流教學經(jīng)驗，不斷提高師資教學水平。保證教學質(zhì)量。
3、加大教學硬件投入，購置50臺電腦、一套教學電教設(shè)備，以保證教學效果。
2、利用特種作業(yè)教學設(shè)施及教師隊伍資源進行農(nóng)民工上崗前安全生產(chǎn)知識培訓，下崗職工轉(zhuǎn)崗培訓、特別勞動力培訓。共培訓860人。到企業(yè)為職工進行安全生產(chǎn)知識培訓，先后到天星、東方紅、碧心糧機進行安全知識教育;心肺復蘇急救知識演示，把安全知識落實到企業(yè)——班組以及個人。宣傳安全是最大的效益，企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，只有安全生產(chǎn)，企業(yè)生產(chǎn)才能順利進行，企業(yè)才有效益，闡明安全——生產(chǎn)——效益的關(guān)系，受到企業(yè)領(lǐng)導和職工的好評。
總之，安全生產(chǎn)是企業(yè)主要工作之一，它關(guān)系到社會、企業(yè)、個人切身利益，也是國家重點監(jiān)控工作之一。作為特種作業(yè)培訓窗口，認真貫徹特種作業(yè)培訓有關(guān)法律、法規(guī)、全面落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實做到“以人為本”。安全責任重在落實。根據(jù)特種作業(yè)培訓工作新技術(shù)、新工藝，不斷完善教學實習場所，提升師學教學水平和教學質(zhì)量，為社會、為企業(yè)培訓出一大批技能素質(zhì)過硬的技術(shù)工人，打造特種作業(yè)培訓工作品牌，服務(wù)社會、企業(yè)和個人，讓我校特種作業(yè)培訓工作越辦越好。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇三
為了保證項目部春節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作，項目部領(lǐng)導及時召開了安全專題會，根據(jù)采油廠《關(guān)于做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的'通知》精神，全面落實通知精神、制定安全生產(chǎn)措施，為項目部的安全生產(chǎn)提供了有利的保障?；仡櫩偨Y(jié)二月份的安全工作，我們主要做了以下幾個方面工作：
1、制定春節(jié)前、春節(jié)期間和春節(jié)后的安全生產(chǎn)工作要求，節(jié)前加強干部跟班，負責安全施工、生產(chǎn)銜接等工作，保證施工工序有條不紊運行，在規(guī)定的時間回撤動力。對回撤的動力設(shè)備要求清潔歸位，同時根據(jù)節(jié)后出車順序擺放好。節(jié)日期間各隊有主要領(lǐng)導24小時值班，安排節(jié)日期間留守作業(yè)隊隊伍，留守作業(yè)隊全體人員保持通訊暢通，遇到突發(fā)事件能夠及時到位，春節(jié)期間干部值班嚴禁帶酒上崗。
2、節(jié)前對作業(yè)施工現(xiàn)場開展了一次全面的大檢查，主要從井控、用電以及嚴重違反安全生產(chǎn)行為三個方面入手檢查，對于存在的安全隱患及時進行整改，確保節(jié)前節(jié)后的安全生產(chǎn)。對項目部儲油罐的防火措施及后勤各庫房、小隊值班室的用電設(shè)施進行了一次全面的檢查。
3、針對冬季交通安全特點，節(jié)前及時組織項目部私家車和車隊司機觀看交通事故案例錄像，重新宣貫《交通專業(yè)安全生產(chǎn)禁令》，隨時檢查車隊“兩交一定”、行車路單的執(zhí)行情況，節(jié)日期間，項目部開展了不定期的夜查活動，檢查車輛封存、司機酒后開車及公車私用等違章行為，有效杜絕交通事故的發(fā)生。
4、加強消防安全管理工作，項目部所屬的儲油罐、辦公樓、俱樂部等場所消防安全通道和小隊的庫房、值班室等場所的消防安全設(shè)施，在春節(jié)前進行了全面檢查，根據(jù)存在的的情況有針對性的開展應(yīng)急演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。
通過對檢查情況進行匯總分析，發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場主要存在以下問題：
1、設(shè)備設(shè)施檢測報告過期，未及時檢測，各種證件未隨學習情況及時更新。
2、部分值班干部、跟班干部責任心不強，在送班和跟班勞動過程中，交接班時對現(xiàn)場隱患排查不夠，只注重交接生產(chǎn)進度，對于一些關(guān)鍵點、關(guān)鍵部位巡查不到。
3、春節(jié)過后，部分干部職工沒有迅速調(diào)整心態(tài)，安全意識有所淡薄，施工現(xiàn)場安全管理水平有所下降。
4、新入廠職工數(shù)量大，對現(xiàn)場操作技能不熟練，在現(xiàn)場勞動存在安全隱患。
1、及時檢測維修井控設(shè)備設(shè)施。
針對井控設(shè)備設(shè)施檢測報告過期，未及時檢測的問題。項目部將根據(jù)各隊生產(chǎn)情況，合理安排時間對各隊井控設(shè)備設(shè)施進行檢測維修。
2、加強隱患排查與整改工作。
嚴格開工驗收制度和二五安檢制度，督導各隊值班干部加強責任心，在保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，提高生產(chǎn)進度，切實減少作業(yè)施工現(xiàn)場的安全隱患，做到監(jiān)督檢查“三到位”，即：開工驗收到位、二五安檢到位、日常檢查到位；并積極配合安全環(huán)保中心監(jiān)督檢查周報的反饋治理工作，對查出的安全隱患及時治理反饋，治理不了的及時采取防范措施，上報有關(guān)部門制定整改方案，在最短的時間內(nèi)消除不安全因素。
3、做好節(jié)后安全管理，嚴格勞動紀律。
嚴格工藝紀律、施工紀律和勞動紀律，根據(jù)節(jié)后生產(chǎn)實際，開展以“貫徹禁令反三違、全員動手保安全”為主題的節(jié)后安全活動，發(fā)動項目部全體干部職工，保障安全生產(chǎn)。
4、做好新入廠職工培訓和特種作業(yè)人員的取證復審工作。
項目部將根據(jù)目前人員持證情況，加大新入廠職工培訓工作，并做好高空作業(yè)、作業(yè)司鉆和井控證的培訓取證工作，對三、四級安全管理人員進行培訓取證，做到持證上崗，提高本質(zhì)安全。繼續(xù)做好對駕駛員的安全教育及私家車駕駛員的交通安全教育，做好私家車駕駛?cè)说谋O(jiān)護工作。
圍繞上產(chǎn)會戰(zhàn)，三月份重點做好安全隱患治理工作，認真做好特種作業(yè)項目部安全檢查工作，針對行業(yè)特點和季節(jié)特點，制定相對應(yīng)的安全生產(chǎn)措施，對作業(yè)施工現(xiàn)場的安全設(shè)施進行全面的檢查，真正做到安全第一，預防為主，將事故萌芽消滅在萌芽狀態(tài)，力爭在會戰(zhàn)過程中實現(xiàn)安全零隱患、零事故。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇四
身高：170cm。
婚姻狀況：已婚。
戶籍所在：甘肅文縣。
最高學歷：高中。
工作經(jīng)驗：以上。
聯(lián)系地址：甘肅省文縣碧口。
求職意向。
最近工作過的'職位：開叉車，倉管，組長;質(zhì)量管理;部門主管等。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望工作地：四川省/廣元市。
期望月薪：3000~5000元/月。
教育經(jīng)歷。
文縣第一中學(高中)。
起止年月：1994年8月至6月。
學校名稱：文縣第一中學。
專業(yè)名稱：高中課程。
獲得學歷：高中。
工作經(jīng)歷。
甘肅龍江硅工業(yè)有限公司-部門主管。
起止日期：6月至1月
企業(yè)名稱：甘肅龍江硅工業(yè)有限公司。
從事職位：部門主管。
業(yè)績表現(xiàn)：多次被企業(yè)評為優(yōu)秀員工，隴南市同等行業(yè)質(zhì)量檢驗中獲第一名。
企業(yè)介紹：民營企業(yè)，年產(chǎn)值兩億多人民幣，鐵合金產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售。
培訓經(jīng)歷。
隴南市質(zhì)監(jiān)局-特種機械作業(yè);鐵合金產(chǎn)品檢驗。
起止日期：2月至年3月
培訓機構(gòu)：隴南市質(zhì)監(jiān)局。
培訓課程：特種機械作業(yè);鐵合金產(chǎn)品檢驗。
技能特長：開叉車多年會維修，倉管，會操作辦公軟件;生產(chǎn)企業(yè)做過組長，部門主管，公司多次評為優(yōu)秀員工，從事質(zhì)量管理，在隴南市同等行業(yè)質(zhì)量檢驗中獲第一名。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇五
20xx年x月xx日我參加了集團公司組織的的特種設(shè)備視頻培訓，通過一天的培訓學習，課程學習結(jié)束感受頗深，切實的感受到了對特種設(shè)備簡史、安全法及使用管理的理解和深刻的掌握，在此感謝上級領(lǐng)導安排的此次培訓活動，感謝授課老師精彩的授課講解，此次的培訓學習，是自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓學習心得總結(jié)如下：
《特種設(shè)備安全法》第一條闡明了立法的宗旨，即為了加強特種設(shè)備安全工作，預防特種設(shè)備事故，保障人身和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會發(fā)展。圍繞這一宗旨，明確了特種設(shè)備安全工作應(yīng)當堅持安全第一、預防為主、節(jié)能環(huán)保、綜合治理的原則。法律創(chuàng)設(shè)的多項制度，充分體現(xiàn)了預防為主的理念，入圍保障特種設(shè)備的本質(zhì)質(zhì)量，規(guī)定對特種設(shè)備生產(chǎn)實行許可制度，對鍋爐、壓力容器等特種設(shè)備的制造要試試監(jiān)督檢驗，特種設(shè)備產(chǎn)品、部件、或者采用的新材料，要按照安全技術(shù)規(guī)范的要求進行安全性驗證；為保障特種設(shè)備的安全運行，特種設(shè)備使用單位要建立崗位責任，制定操作規(guī)程，對設(shè)備進行定期檢驗和定期自檢等等，這些規(guī)定重在事前把關(guān)，防止不合格設(shè)備進入使用環(huán)節(jié)，防止不安全設(shè)備繼續(xù)使用，做到防患于未然。
特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位的安全主體責任，重點強調(diào)了特種設(shè)備生產(chǎn)、安裝、經(jīng)營、使用、維護保養(yǎng)、檢驗檢測等全過程的監(jiān)管，確立了特種設(shè)備管理制度、質(zhì)量責任追溯制度、產(chǎn)品召回和報廢制度等，具有鮮明的可執(zhí)行性和可操作性。
為保障安全，法律設(shè)立了特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測、監(jiān)督管理無縫銜接的安全責任體系。在完善現(xiàn)有特種設(shè)備安全檢查制度的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性地建立了三項基本安全監(jiān)督管理制度。一是對特種設(shè)備整個生命周期完整信息記錄的可追溯制度，明確特種設(shè)備的設(shè)計文件、產(chǎn)品合格證明。安裝及使用維護保養(yǎng)說明、監(jiān)督檢驗證明等相關(guān)技術(shù)資料和文件；特種設(shè)備的定期檢驗和定期自行檢查記錄；特種設(shè)備的日常使用狀況記錄；特種設(shè)備及其附屬儀器儀表的維護保養(yǎng)記錄；特種設(shè)備的`運行故障和事故記錄要建立設(shè)備信息檔案；二是缺陷特種設(shè)備召回制度，是因生產(chǎn)原因造成特種設(shè)備存在危及安全的同一性缺陷的，特種設(shè)備生產(chǎn)單位應(yīng)當立即停止生產(chǎn)；三是存在嚴重事故隱患特種設(shè)備的報廢制度，是特種設(shè)備存在嚴重事故隱患，無改造、修理價值，或者達到安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定的其他報廢條例的，特種設(shè)備使用單位應(yīng)當依法履行報廢義務(wù)，采區(qū)必要措施消除特種設(shè)備的使用功能，并向原登記負責特種設(shè)備安全監(jiān)察部辦理使用登記證書注銷手續(xù)。以上從制度上保證了最大限度的降低安全陷阱對民眾生命和財產(chǎn)的侵害，體現(xiàn)了一人為本，生命至上的立法宗旨。
特種設(shè)備安全關(guān)涉多個方面，是一項系統(tǒng)工程，需要社會各方面的參與，齊抓共管，才能達到事半功倍的效果。其中特別突出三點：一是突出強化各方面責任，特別突出了企業(yè)的主體責任。明確特種設(shè)備生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位的責任。二是突出強調(diào)發(fā)揮政府監(jiān)督作用，履行政府的行政監(jiān)督職能。三是突出強調(diào)發(fā)揮社會監(jiān)督作用，保障公眾的知情權(quán)。消費者在享有使用特種設(shè)備權(quán)利的同時還負有監(jiān)督這些制造單位、使用單位企業(yè)安全的責任，同時對政府的履行責任監(jiān)督管理。
特種設(shè)備安全法把人民群眾生命財產(chǎn)安全放在首位，立足解決特種設(shè)備安全工作面臨的各種問題，借鑒了國際上先進的安全監(jiān)管經(jīng)驗，具有非常強的科學性；前瞻性和可執(zhí)行性。該發(fā)的頒布，標志著我國特種設(shè)備全工作向科學化、法制化方向又邁進了一大步，對規(guī)范特種設(shè)備的生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、檢驗、檢測和監(jiān)督管理活動，提高我國特種設(shè)備安全整體水平，有效保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，具有重要意義。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇六
從xx月4日到xx月11日，我們參加了區(qū)局培訓中心組織的專業(yè)技術(shù)人員斷續(xù)教育培訓班。在這短暫的學習生活讓人覺得意猶未盡，幾位老師深入淺出的細致講解，使我受益良多，認識到自己工作中的不足之處，許多工作中的疑問得到了解決，以下是我的幾點學習心得體會。
每個人都很珍惜這次難得的培訓機會，認真的聆聽，適時地記錄，學習的氣氛十分濃厚。老師們的講座就象是一頓豐盛的大餐，精美地呈現(xiàn)在我們的面前。來自檢驗一線的.老師，把自己在檢驗中的經(jīng)驗體會拿出來與大家分享，深入淺出，讓人久久難忘。
通過此次學習，使我的業(yè)務(wù)知識水平得到了較大的擴展，這對提升自身的工作能力，更好地做好特種設(shè)備檢驗工作具有極大的幫助，知識日新月異，不學則惘。當今社會快速發(fā)展，雖然我們身在基層，也不難感覺到知識爆炸的巨大威力。通過這次學習，開闊了視野，拓寬了思維，使我對規(guī)程、規(guī)范有了更深的了解，為今后更好地從事檢驗工作儲備了知識。
通過短暫而豐富的學習，的確是獲益匪淺，更讓我深刻地認識到，在這個終身學習的時代，必須要堅持學習，不斷學習多方面的知識，不斷充實自己。同時要學以致用，運用所學的知識和積累的經(jīng)驗不斷提高自己，安全責任重于泰山，通過這次學習，使我更清楚地感到自己肩上的責任重于泰山，做而不學等于蠻干，學而不做等于白學，我們學習的根本目的就是要用所學的知識來指導我們的業(yè)務(wù)工作，為檢驗工作服務(wù)。
最后，感謝區(qū)局培訓中心精心組織和安排，希望培訓中心能多組織這樣的培訓班，給我們與其它省、市的檢驗單位相互學習和交流的機會，提高我們自身的業(yè)務(wù)水平。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇七
在實習期間，我主要負責的工作內(nèi)容是辦公室文秘。在這一過程中，我采用了看、問、學等方式，初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務(wù)知識，拓展了所學的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)，從個人發(fā)展方面說，對我影響最大的應(yīng)該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面，所以我將在報告中首先講述我在實習期間積累的這方面的認識和經(jīng)驗。
一、較好的文秘的素質(zhì)修養(yǎng)，是日常文書檔案管理的重要基礎(chǔ)條件。
文字秘書作為領(lǐng)導的助手和參謀，一是記錄和抄寫;二是文稿起草。記錄，有領(lǐng)導的口授記錄，有接待來訪者的記錄，還有會議記錄和電話記錄等等;抄寫，即對字跡潦草或因在起草過程中經(jīng)反復推敲、多次修改和勾劃的文稿進行譽寫以便于繼續(xù)修改或交付打印。幫助領(lǐng)導譽寫稿件使之能騰出時間去做其它工作，這是文字秘書應(yīng)盡的責任。起草文稿，是文字秘書工作的主要部分。
要達到上述目的，文秘人員就必須具備一定的素質(zhì)。他除了具備一般工作人員的基本條件外，還應(yīng)有自己特殊的知識修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風修養(yǎng)方面的要求。知識修養(yǎng)、技能修養(yǎng)好不好，是一個文字秘書稱職不稱職的問題;品德修養(yǎng)、作風修養(yǎng)好不好，是一個文字秘書合格不合格的問題。因此，文字秘書要自覺地、全面地加強這四個方面的修養(yǎng)，努力把自己造就成為德才兼?zhèn)?、既合格又稱職的崗位上的工作人員，在自己的工作崗位上，不僅僅通過文字的抄寫、記錄和文稿起草做好領(lǐng)導的助手和參謀，同時，由其經(jīng)手、處理的具有較高水平的文字材料，也為文書檔案提供了準確的、豐富的、詳實的具有較高價值的原始資料。因此，較好的文字秘書的素質(zhì)修養(yǎng)，是日常文書檔案管理的重要基礎(chǔ)條件之一。
二、講究秘書工作中的藝術(shù)性。
首先，尊重而不奉承吹捧。理順與領(lǐng)導的關(guān)系，是秘書工作者事事碰到，需時時注意、處處謹慎的事情，也是表現(xiàn)工作藝術(shù)的地方?？偟脑瓌t是以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，從領(lǐng)導與被領(lǐng)導的地位出發(fā)，對正職和副職領(lǐng)導的工作、地位、人格等，要同等尊重、支持、配合、協(xié)助。在與多位領(lǐng)導相處時，一定要以事業(yè)為重，從工作出發(fā)，盡力維護領(lǐng)導班子的團結(jié)和威信，不能從感情出發(fā)、看人行事;不能表現(xiàn)出靠近誰、疏遠誰，聽從誰、不聽從誰的行為;更不能當甲領(lǐng)導面吹捧乙領(lǐng)導，當乙領(lǐng)導面吹捧丙領(lǐng)導等。要始終與多位領(lǐng)導者保持經(jīng)得起考驗的革命同志式的純潔、真誠的友誼。
其次，主動而不越位脫軌。秘書工作是以領(lǐng)導工作為軸心，要緊緊圍繞這一軸心，進行上下、左右、前后同步運行的輔助性工作。輔助性決定了秘書工作的被動性。怎樣變被動為主動，要看秘書的工作藝術(shù)。有四個方面：一是爭取同領(lǐng)導者一樣了解和掌握全局性工作;二是爭取同領(lǐng)導者一樣了解和掌握一個時期的中心工作，能夠分清工作的輕重緩急，主動排除干擾中心工作的事項;三是研究領(lǐng)導工作的思路，分析領(lǐng)導的意圖，并加以理解、完善和落實，四是積累和儲存有關(guān)工作資料，該記住的要記熟，該保存的要保存。有了這四個方面的基礎(chǔ)，工作中才能與領(lǐng)導者有一致的認識，才有共同情感和語言，商量工作時，補充和修正的意見，才能提到點子上。
再來，服從而不盲從附和。秘書工作是上情下達、下情上報的樞紐，有調(diào)度、協(xié)調(diào)、綜合加工的作用。秘書人員處在這樣一個重要位置，就得和領(lǐng)導拉一套馬車，按領(lǐng)導者的意圖前進。但是，服從并不等于盲從和不加分析的附和。chr(39)分析chr(39)有兩層意思：一是從分析中加深理解領(lǐng)導意圖，增強執(zhí)行的信心;二是從分析中拾遺補缺，起進一步完善的作用。按領(lǐng)導者的意見辦事，也只能是執(zhí)行正確的意見，對一些不正確的、違法亂紀、以權(quán)謀私的點子或行為，不僅不能辦，還要堅決抵制和反對。
總之，秘書工作的藝術(shù)性，是要通過在技能與技巧的運用來不斷獲得提高的。
三、具備必要的專業(yè)知識，當好一名合格的辦公室文秘人員。
第一、專與廣。秘書工作沒有盲區(qū)，只要領(lǐng)導工作有可能涉及的領(lǐng)域，秘書就不能說“不”。比如，作為一名分管工業(yè)經(jīng)濟的政府領(lǐng)導人的秘書，首先要具備作為秘書的一些基本素質(zhì)，如語言文字表達能力、文電處理能力、會務(wù)接待能力等。其次要熟悉工業(yè)經(jīng)濟、市場經(jīng)濟以及從國家到地方相關(guān)政策法規(guī)、本地區(qū)經(jīng)濟運行狀況等方面的知識，不能說出話來、寫出文稿來處處是“雷區(qū)”、句句是“外行話”。再次要對除此以外的政治、歷史等其他領(lǐng)導工作可能涉及的領(lǐng)域有所了解。因此，秘書必須是多面手，不僅要對其他相關(guān)方面的知識有所了解，做到廣，只專不廣或只廣不專都難以勝任秘書工作。
第二、前與后。秘書是領(lǐng)導的參謀助手，其主要職責是為領(lǐng)導服務(wù)。為此，就要做到前與后的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。所謂前，就是對與領(lǐng)導有關(guān)的工作要超前考慮、提前完成，留有一定的提前量。這其中包括兩方面含義：一是領(lǐng)導布置的工作要趕在領(lǐng)導規(guī)定的時間之前完成，以給領(lǐng)導一個緩沖的時間;二是領(lǐng)導尚未布置但根據(jù)自己判斷即將要開展的工作，要超前謀劃，想在領(lǐng)導前面，走在領(lǐng)導前面。
最后，內(nèi)與外。由于秘書往往跟領(lǐng)導走得很近，不僅在許多方面直接參與領(lǐng)導決策，而且還掌握著包括領(lǐng)導個人隱私在內(nèi)的一些鮮為人知的秘密。所以，秘書在公共場合活動時要注意內(nèi)外有別，把握分寸，對什么該說什么不該說必須心中有數(shù)，不能為了嘩眾取寵、一時興趣而口無遮攔什么都往外說。這樣，不僅會泄露一些工作秘密，而且還可能會損害領(lǐng)導者的形象，于工作、于己都不利。
四、秘書應(yīng)當是一位非常出色的公關(guān)人員。
知道秘書的職責是協(xié)助上司做好工作，在公司里，我們要始終保持精神飽滿，以充沛的精力和自信去迎接各種挑戰(zhàn)。猶豫不決和拖沓的工作作風是應(yīng)該堅決反對的。即使是常規(guī)的機械的事務(wù)性工作，也應(yīng)該一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)地做好。我們每天都要設(shè)法創(chuàng)造一種良好的形象，面帶真誠的微笑，專心細致的工作。
無論在任何部門工作，人際關(guān)系都非常重要。秘書每天都要和上司、同事、來賓、下屬等接觸和打交道，因此必須樂業(yè)敬群，以優(yōu)雅的舉止談吐和高素質(zhì)的涵養(yǎng)創(chuàng)造良好的人際關(guān)系，增進公司內(nèi)部的團結(jié)，提高公司外部的形象。從這個意義上說，秘書應(yīng)當是一位非常出色的公關(guān)人員。
在一些公司里，秘書還兼做接待員?？蛻敉峭ㄟ^秘書的接待獲得公司的第一印象。因此其服飾、打扮、行為舉止直接關(guān)系到公司的形象。即使不做接待員，秘書也不可避免地要同公司內(nèi)外各種人接觸，為此個人形象十分重要。衣著整潔、得體、切勿濃妝艷沫，衣服、鞋子必須干凈，頭發(fā)要梳理整齊，儀態(tài)要自然大方，態(tài)度和藹，時時處處表現(xiàn)出文雅的談吐和風度。
五、調(diào)整好心態(tài)，坦然面對文秘工作中的挫折。
人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上，技術(shù)性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作，因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發(fā)生在：[1]與上司溝通不好;[2]上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;[3]對瑣碎重復的工作感到怨煩;[4]與上司發(fā)生爭執(zhí);[5]情感方面。
針對秘書這個職位的特點，具體到挫折時，不妨從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能?！庇龅酱煺蹠r應(yīng)進行冷靜分析，從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力，改變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行?！背踝x此句時，我并沒有特別的感覺。然而就在這不長的實習后，我不僅真正明白了它的意義，更深切體會到它的內(nèi)涵。對我而言，社會和單位才是最好的大學，我發(fā)現(xiàn)自己在課本上學到的理論知識如果不與公司工作實踐相結(jié)合就顯得太有限，太淺薄。
我在實習的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。也許是我實習日子較短和專業(yè)知識還不牢固的關(guān)系，對文秘有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習，加深了我對文秘基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常文秘管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)文秘管理工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
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特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇八
根據(jù)集團公司《關(guān)于開展特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全大檢查的實施方案》文件的有關(guān)要求，集團公司所屬各單位按照公司的統(tǒng)一要求認真組織開展特種作業(yè)人員、特種設(shè)備安全監(jiān)管現(xiàn)狀調(diào)查和自檢自評工作，重點落實特種設(shè)備事故隱患的排查整改工作，確保特種作業(yè)人員全部持證上崗。通過本次自查自檢活動，集團公司特種設(shè)備事故隱患排查工作基本到位，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、活動之初，各部門對文件的精神，進行廣泛宣傳，要求各班組和相關(guān)人員認真學習，如海州工廠、機加工等車間通過班前會的形式進行學習培訓，并且把文件的紙板張貼在班組學習園地上，油田和安裝公司由于現(xiàn)場均在駐外項目，兩分公司通過電話或qq得形式把文件發(fā)放到各現(xiàn)場，并要求各現(xiàn)場認真開展學習。
二、通過本次活動大部分部門人員能夠做到持證上崗，而且證件都在有效期內(nèi)，連美公司常年在外從事登高作業(yè)，連美達公司根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，為部分員工辦理了高空作業(yè)證，彌補了現(xiàn)場高空作業(yè)證有不足的現(xiàn)象，為現(xiàn)場的安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
經(jīng)過登記，而且在復審有效期內(nèi)，活動期間生產(chǎn)部和機加工還組織相關(guān)人員對特種設(shè)備進行有針對性的點檢，在對管罐機加工的檢查中，發(fā)現(xiàn)機加工的行車點檢記錄保存三年，每月做到兩次點檢。
五、特種設(shè)備安全管理工作。
安全管理制度的落實情況比較到位、管理制度健全，
六、下一步工作。
1．為了更好的做好安全生產(chǎn)工作，進一步加大特種設(shè)備安全法律、法規(guī)及規(guī)章的宣傳力度，不斷提高特種設(shè)備管理使用人員的專業(yè)水平、安全意識和法律意識。
2．認真落實特種設(shè)備安全責任，強化部門和相關(guān)人員的安全責任意識。
3．加強對特種設(shè)備檔案的不斷更新，加強特種設(shè)備動態(tài)管理，及時更新設(shè)備數(shù)據(jù)庫。
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特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇九
1、嚴格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全管理制度，確保本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施齊全完好。
2、持證上崗，嚴格按照特種設(shè)備操作規(guī)程操作有關(guān)設(shè)備，不違章作業(yè)，按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理特種設(shè)備的運行中的異常情況，出現(xiàn)緊急異常情況立即采取措施，啟動應(yīng)急預案，報告領(lǐng)導。
3、按時參加有關(guān)安全技術(shù)培訓，提高水平，確保特種設(shè)備安全。
4、按照單位安排，認真參加應(yīng)急演練，做好應(yīng)急反應(yīng)等工作。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十
20xx年12月5至6日我參加了由集團公司機械物資部組織的特種機械管理視頻培訓，通過這次的培訓學習，本人切實的感覺到了自身的提高，在此感謝上級安排的此次培訓活動，感謝每一位授課老師精彩的授課此次的培訓學習，使自己的理論基礎(chǔ)、業(yè)務(wù)水平等都有比較明顯的提高?，F(xiàn)將此次培訓學習心得總結(jié)如下：本次機械管理培訓，主要學習了《施工現(xiàn)場機械設(shè)備檢查技術(shù)規(guī)范》中的部分內(nèi)容，以起重機械設(shè)備塔機和升降設(shè)備升降梯為例，結(jié)合文字、圖片、視頻影像等鮮活的材料，使我們學習到了這些設(shè)備在日?，F(xiàn)場施工中應(yīng)注意檢查的要點，例如：塔機施工中的力矩限制器、回轉(zhuǎn)限制器、夾軌器、電源控制箱、接地保護裝置、吊鉤保險裝置、防跳繩裝置等等；升降梯施工中的上下限位開關(guān)、超載保護裝置、防送繩開關(guān)、防傾安全鉤、防脫齒齒條背輪及擋塊等等；在現(xiàn)場施工中這些保護裝置是否安裝以及安裝是否到位都直接影響到施工安全。
此次培訓還使用了大量的真實施工事故影像材料，從一樁樁安全事故中我們發(fā)現(xiàn)，出事故的根源無非有兩種，一是人為的，如：無證上崗，違規(guī)操作等，二是設(shè)備本身的，如：設(shè)備安裝裝置缺失，安裝不到位、安全裝置胡亂頂替，易耗品不及時更換等。此次培訓是我深刻認識到現(xiàn)場施工要時刻遵守“安全第一、預防為主”的方針政策，同時也使我的“安全意識、責任意識、法律意識、風險意識、質(zhì)量意識、自我保護意識”有了提高。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十一
1、執(zhí)行公司安全操作規(guī)程和勞動紀律，認真操作，做到“三不傷害”。
2、努力學習、鉆研技術(shù)，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，提高安全生產(chǎn)意識和操作技能。
3、掌握特種設(shè)備的運行參數(shù)，正確操作設(shè)備，認真填寫各項原始數(shù)據(jù)的記錄。
4、定期檢查特種設(shè)備以及安全附件的運行情況，發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時處理或向領(lǐng)導報告。
5、設(shè)備發(fā)生故障時，及時查明和判斷故障的性質(zhì)、原因，并按規(guī)定要求進行處理。
6、按規(guī)定做好交接班工作，交接班時，在交接班部中詳細記錄本班組的安全生產(chǎn)情況。
7、參加事故應(yīng)急預案的演練。
8、參加特種設(shè)備事故的救援。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十二
1、嚴格按照工藝要求、作業(yè)指導書和有關(guān)技術(shù)標準完成氣焊和氣割作業(yè)任務(wù)。
2、主動與有關(guān)工種配合協(xié)調(diào)，確保各道工序作業(yè)質(zhì)量。
3、正確使用維修和保養(yǎng)氣焊和氣割設(shè)備、工器具，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕一切不安全因素，確保施工安全。
4、檢查、清理、標識焊縫，如實填寫施工記錄，做好氣焊和氣割作業(yè)完畢后的工序交接準備。
5、工作完畢清理現(xiàn)場，清點工具、機具、設(shè)備，清除火災隱患，做到工完料凈場地清。
6、遵守環(huán)保法規(guī)和公司各項管理制度，做好個人防護和環(huán)境保護工作。
7、積極參加業(yè)務(wù)培訓學習，努力提高技術(shù)理論素質(zhì)及實際操作能力。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十三
1、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定：從業(yè)人員在生產(chǎn)過程中，應(yīng)當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)（規(guī)章制度)和（操作規(guī)程），服從管理，正確佩帶和使用勞動保護用品。
2、進入煤氣設(shè)備內(nèi)部工作時，應(yīng)取空氣樣作（co）含量分析。試驗合格后并有專職的（監(jiān)護人）。
3、高爐煤氣是無色無味可燃氣體，其理論燃燒溫度為（1500），著火點為（700）。
4、煤氣不完全燃燒的兩種情況為（機械）和（化學不完全燃燒）。
5、1標準大氣壓等于（760）mmhg。
6、影響高爐煤氣質(zhì)量因素（噴吹成分）、（鼓風成份）和（燃料比）。
7、鋼鐵企業(yè)設(shè)置轉(zhuǎn)爐煤氣柜主要的作用，是為解決轉(zhuǎn)爐煤氣的（間歇式回收）與（連續(xù)外供之間）的矛盾。
8、為適應(yīng)供應(yīng)的變化煤氣管道必須考慮輸氣和停修兩種情況的工藝要求，有（可靠的切斷裝置）和（有效地吹刷設(shè)施）。
9、焦爐煤氣冷凝液中含有揮發(fā)（酚），硫化物、（氰化物）、苯等有害物質(zhì)。
10、發(fā)生煤氣中毒事故常見的急救設(shè)備有：（自救蘇生器）、（高壓氧艙)。
11、國家規(guī)定，必須對從事特種作業(yè)人員進行（安全教育）和（技術(shù)培訓），并經(jīng)考試合格的人員才能獨立工作，以后每2年要復審一次。
12、煤氣在鋼鐵企業(yè)中是寶貴的（能源）財富，據(jù)15個鋼鐵企業(yè)統(tǒng)計，煤氣量均占總能耗的（30）％左右。
13、《規(guī)程》規(guī)定嚴禁在煤氣設(shè)施上栓、拉（電焊線）；煤氣設(shè)施周圍（40m）范圍內(nèi)嚴禁煙火。
15、壓力的表示方法分為絕對壓力、（表壓力）、大氣壓力和（真空度或真空壓力）、
16、高爐煤氣冷凝液中含有（酚）、硫、（氰）等有害成分。
17、水封不能視為可靠切斷裝置單獨使用，必須與（閘）、（蝶閥）等聯(lián)合使用。
18、煤氣危險區(qū)域（co）濃度必須定期測定，作業(yè)環(huán)境一氧化碳的最高濃度為（30mg/m3）。
19、背負壓縮空氣呼吸器由背板、（壓縮空氣j）、面罩和（呼吸量需求閥）。
20(自救蘇生器）是一種自動進行（正負壓）人工呼吸的急救設(shè)備。
21在煤氣設(shè)備及管道安設(shè)蒸汽管或氮氣管主要的作用；（氣體置換）、（保壓）、清掃。
22送煤氣后，應(yīng)檢查所有（法蘭）和（連接部位）是否泄漏煤氣。
23能源分為兩大類：（一次）和（2次能源）。
24煤氣放散管口必須高出管道設(shè)備和走臺（4）米，離地面不少于（10）米。
25煤氣、（空氣）管道應(yīng)安裝（低壓）警報裝置。
26煤氣中的不可燃氣體有（n2）、（co2）和少量的氧氣。
27轉(zhuǎn)爐煤氣冷凝液中的.有害成分含有（硫）、（鉛）、鋅等。
28在帶煤氣檢修中，焊接人員應(yīng)站在上風側(cè)，以免（中毒）和（燒傷）。
31水封不能視為可靠切斷裝置單獨使用，必須與(閘閥)或(蝶閥)等裝置聯(lián)合使用。
32鋼鐵企業(yè)在生產(chǎn)過程中副產(chǎn)的(高)、（焦）和轉(zhuǎn)爐煤氣，是優(yōu)質(zhì)的氣體燃料是寶貴的能原財富。
33高爐煤氣與空氣混合到一定的比例，遇（明火）或（700°c）的高溫就會爆炸。
34濕式煤氣柜在停氣檢修時，經(jīng)常有含（氰）、（酚）污水外排造成污染。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十四
1.目的。
為落實本公司安全生產(chǎn)責任制，加強特種作業(yè)人員的管理，規(guī)范特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員安全作業(yè)，保障安全生產(chǎn)，特制定本規(guī)定，。
2.適用范圍。
本規(guī)定適用于我廠特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員和在我廠范圍從事特種作業(yè)的外來人員。
3.定義。
3.1特種設(shè)備:是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶，下同)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施和場(廠)內(nèi)專用機動車輛.前款特種設(shè)備的目錄由國務(wù)院負責特種設(shè)備安全監(jiān)督管理的部門(以下簡稱國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門)制訂，報國務(wù)院批準后執(zhí)行。
3.2特種作業(yè)：是指容易發(fā)生事故，對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍由特種作業(yè)目錄規(guī)定。本規(guī)定所稱特種作業(yè)人員，是指直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。
(二)金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工、切割工;。
(六)鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗)。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質(zhì)化驗工;。
(七)壓力容器作業(yè)。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工，大型空氣壓縮機操作工;。
(八)制冷作業(yè)。含制冷設(shè)備安裝工、操作工、維修工;。
(九)爆破作業(yè)。含地面工程爆破、井下爆破工。
(十一)礦山通風作業(yè)(含瓦斯檢驗);。
(十二)礦山排水作業(yè)(含尾礦壩作業(yè));。
(十三)經(jīng)國務(wù)院特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門批準的其它的作業(yè)。
4.職權(quán)職責。
4.1總務(wù)部安全課負責對全廠特種作業(yè)人員的崗位核定，建立健全的`特種作業(yè)人員管理檔案，匯總統(tǒng)計全廠特種作業(yè)人員(參考附表)，并對全廠特種作業(yè)人員的生產(chǎn)作業(yè)活動進行安全監(jiān)督和指導。
4.2使用特種作業(yè)人員的車間、部門應(yīng)建立健全特種作業(yè)人員管理檔案，匯總統(tǒng)計全廠特種作業(yè)人員(參考附表)，各部門不得隨意變動特種作業(yè)人員的崗位。如遇作業(yè)者本人不適合該工作崗位或本單位因生產(chǎn)實際需要變動，必須事先報告安全課評定并同意，方可變動。
4.3總務(wù)部教育課及各部門教育課負責特種作業(yè)人員日常的教育培訓管理。
4.4特種作業(yè)人員使用部門必須從源頭控制，在招聘入職時必須與人事總務(wù)部人事課配合審查特種作業(yè)人員資格證，必要時安全衛(wèi)生推進課進行協(xié)助。凡是特種作業(yè)的工作崗位，無特種作業(yè)資格證者不得招聘入職。
5.管理內(nèi)容。
5.1特種作業(yè)人員在獨立上崗作業(yè)前，必須按照國家關(guān)于《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理辦法》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》及其他有關(guān)規(guī)定進行與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)理論學習和實際操作訓練。經(jīng)有資質(zhì)的專業(yè)培訓機構(gòu)培訓與考核合格后，持有相關(guān)行政管理機構(gòu)核發(fā)的有效操作證件方能上崗作業(yè)。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十五
4月25日，我參加了在培訓中心舉辦的中華人民共和國特種設(shè)備安全法培訓課程，課程結(jié)束感受頗深，下面就此項培訓做出總結(jié)。
中華人民共和國特種設(shè)備安全法是為了加強特種設(shè)備安全工作，預防特種設(shè)備事故，保障人身和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟社會發(fā)展而制定的，目的是為了保障人民生命財產(chǎn)安全。所謂特種設(shè)備聽上去離我們的生活工作很遙遠，但特種設(shè)備就在我們身邊。所謂特種設(shè)備是是指對人身和財產(chǎn)安全有較大危險性的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施、場（廠）內(nèi)專用機動車輛，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定適用本法的其他特種設(shè)備。對站區(qū)的日常工作來說平時接觸最多的特種設(shè)備就是電梯。
這幾年北京不斷有新的地鐵線路開通，站內(nèi)電梯、扶梯等特種設(shè)備數(shù)量激增，再加上客流量大，安全形勢復雜，電梯一旦出現(xiàn)故障將會對乘客帶來安全隱患，也不利于保證車站正常的運營秩序，然而這樣一部對特種設(shè)備生產(chǎn)、維護保養(yǎng)、使用單位的安全責任有具體、細化規(guī)定的法律，以免一旦出現(xiàn)事故，相互推諉責任。
作為特種設(shè)備的使用單位，應(yīng)當建立崗位責任、隱患治理、應(yīng)急救援等安全管理制度，制定操作規(guī)程，今后對于中華人民共和國特種設(shè)備安全法要加強學習，保證特種設(shè)備在站內(nèi)運行良好和運營時間正常的客運組織。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十六
在我礦領(lǐng)導以及各相關(guān)部門的配合下，地面機修隊在機電總工、專業(yè)技術(shù)人員、機電隊長的領(lǐng)導下，經(jīng)過半月的時間，安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了機電設(shè)備的年度檢修任務(wù)，為設(shè)備長周期運行奠定了基礎(chǔ)，為生產(chǎn)任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)，為增效發(fā)展創(chuàng)造了條件。
現(xiàn)就檢修工作做如下匯報：
檢修內(nèi)容：檢修機頭、機尾過渡槽、異型槽、連接頭、電機、油葫蘆、擋煤板、鏟煤板。（在地面機修房進行全部檢查和維修。）。
注意事項：提前準備所需材料（倒鏈、捆綁鋼絲繩、電動葫蘆）；由專業(yè)人員對損壞的`各部件進行加工，防止加工后的部件不合格，導致二次出井。
檢修內(nèi)容：液壓箱部件、牽引傳動箱、左右搖臂、截割部、電氣控制箱。
注意事項：在拆卸過程中必須將滾筒用起重設(shè)備吊住，在維修過程中注意人身和設(shè)備的安全；必須在專業(yè)技術(shù)人員的指導下進行維修工作，注意日常的維護與保養(yǎng)。
檢修內(nèi)容：更換油、緊固曲軸螺絲、緊固對輪螺絲、更換柱塞桿。注意事項：注意日常的維護與保養(yǎng)。
特種作業(yè)人員培訓的總結(jié)篇十七
茲有(申請人姓名)于年月至年月，在(公司單位名稱)從事(作業(yè)項目)作業(yè)實習，實習期間，我單位指導其進行了相關(guān)的業(yè)務(wù)知識學習和實際操作練習。使其已經(jīng)具備必要操作設(shè)備所需的技能和業(yè)務(wù)知識且身體健康適合本崗位工作。
特此證明(單位公章)。
年月日(此表為新考證人員單位如實填寫)。