2023年培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員 培訓(xùn)活動(dòng)策劃書(精選14篇)

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    在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪??以下是小編為大家收集的?yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇一
    為了響應(yīng)合肥市紅十字會(huì)“20xx年學(xué)習(xí)雷鋒精神”的號(hào)召,以及為我院運(yùn)動(dòng)會(huì)提供醫(yī)療保障的前提下。同時(shí),堅(jiān)持弘揚(yáng)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字精神,以“保護(hù)人的生命和健康,發(fā)揚(yáng)人道主義精神,促進(jìn)和平進(jìn)步事業(yè)”為宗旨,在校團(tuán)委、校醫(yī)院大力支持下,每學(xué)期舉辦以“初級(jí)、群眾、現(xiàn)場(chǎng)”為特點(diǎn)的初級(jí)醫(yī)療救護(hù)培訓(xùn),并在學(xué)院的運(yùn)動(dòng)會(huì)中發(fā)揮作用。
    1、服務(wù)院運(yùn)動(dòng)會(huì),提供醫(yī)療保障服務(wù),為成立運(yùn)動(dòng)會(huì)醫(yī)療專項(xiàng)服務(wù)隊(duì)打下基礎(chǔ)。
    2、通過紅十字會(huì)急救培訓(xùn)進(jìn)學(xué)校進(jìn)課堂,在廣大學(xué)生中普及應(yīng)急知識(shí),廣泛開展自救互救、防災(zāi)避險(xiǎn)知識(shí)和技能培訓(xùn),使廣大同學(xué)增強(qiáng)安全意識(shí),樹立救死扶傷、助人為樂的道德風(fēng)尚。并為建設(shè)安全、和諧校園做貢獻(xiàn)。
    合肥學(xué)院緊急醫(yī)療救護(hù)培訓(xùn)
    :提升自救技能,服務(wù)運(yùn)動(dòng)健兒
    :合肥學(xué)院(北區(qū))多媒體3教室
    :全院師生
    知識(shí)講座,現(xiàn)場(chǎng)模擬施救
    1、動(dòng)員大會(huì),以及活動(dòng)的準(zhǔn)備,任務(wù)的分配;
    2、宣傳 通過展板、海報(bào)、微博、論壇新老宣傳模式的結(jié)合打到一個(gè)比較好的宣傳效果;
    3、組織預(yù)報(bào)名工作,安排值班人員看展板,同時(shí)組織報(bào)名,如學(xué)員招收困難則聯(lián)系各兄弟系服務(wù)隊(duì),以及各兄弟社團(tuán)人員參與配合。
    1、主持人介紹老師及與會(huì)嘉賓
    3、老師與參與培訓(xùn)人員的互動(dòng);
    4、培訓(xùn)人員與老師表達(dá)拍照留念。
    1、活動(dòng)后一周內(nèi),上交總結(jié)材料;
    2、寫新聞稿;
    3、利用微博、論壇等宣傳活動(dòng)效果。
    人力資源:講座老師(2名,市紅會(huì)),培訓(xùn)人員(100名,招募學(xué)員以及社團(tuán)成員)
    物力資源:培訓(xùn)場(chǎng)地(北區(qū)多媒體3教室)
    市紅十字會(huì),院團(tuán)委,公管處,合肥學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會(huì)
    項(xiàng)目
    數(shù)量
    單價(jià)(元)
    預(yù)算(元)
    備注
    活動(dòng)休息事項(xiàng):
    1、參加人員應(yīng)該積極配合老師的工作;
    2、維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,不得擅自離開;
    3、如果學(xué)員數(shù)量過少的話,需求各兄弟社團(tuán)幫助。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇二
    近期,我有幸參加了一場(chǎng)關(guān)于學(xué)生活動(dòng)策劃的培訓(xùn),這次培訓(xùn)讓我有了更深入的理解和認(rèn)識(shí),同時(shí)也提升了我的學(xué)生活動(dòng)策劃能力。在培訓(xùn)的過程中,我收獲了很多啟示和體會(huì),下面將就我的幾個(gè)主要收獲進(jìn)行總結(jié)。
    首先,培訓(xùn)讓我意識(shí)到學(xué)生活動(dòng)策劃的重要性。在培訓(xùn)中,講師詳細(xì)介紹了學(xué)生活動(dòng)策劃的幾個(gè)關(guān)鍵要素,例如活動(dòng)目標(biāo)、活動(dòng)主題和活動(dòng)形式等。我意識(shí)到,學(xué)生活動(dòng)不僅僅是為了解悶,更重要的是要培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力,激發(fā)他們的興趣和熱情。通過恰當(dāng)?shù)幕顒?dòng)策劃,我們可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力和團(tuán)隊(duì)合作能力,讓他們?cè)诨顒?dòng)中得到全面發(fā)展。
    其次,培訓(xùn)讓我明白了學(xué)生活動(dòng)策劃必須注重實(shí)踐和評(píng)估。在培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了小組活動(dòng),每個(gè)小組都需要按照培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)小規(guī)模的學(xué)生活動(dòng)策劃。這個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)讓我真正體會(huì)到學(xué)生活動(dòng)策劃的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性,需要綜合考慮場(chǎng)地、人員和時(shí)間等因素,并制定詳細(xì)的計(jì)劃和安排。在培訓(xùn)結(jié)束后,我們還進(jìn)行了反思和評(píng)估,讓我認(rèn)識(shí)到學(xué)生活動(dòng)策劃不僅僅是一個(gè)過程,更是一個(gè)不斷完善和提高的過程。只有通過實(shí)踐和評(píng)估,我們才能更好地發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高學(xué)生活動(dòng)的質(zhì)量和效果。
    再次,培訓(xùn)讓我體會(huì)到學(xué)生活動(dòng)策劃需要?jiǎng)?chuàng)新和個(gè)性化。在培訓(xùn)中,講師強(qiáng)調(diào)了活動(dòng)策劃的多樣性和個(gè)性化,并且給出了一些具體的案例。我們?cè)谛〗M活動(dòng)中也嘗試提出了一些創(chuàng)新的活動(dòng)形式和主題。我明白了學(xué)生活動(dòng)策劃不能簡(jiǎn)單地按照模板和慣例進(jìn)行,要根據(jù)不同學(xué)校和學(xué)生的特點(diǎn),設(shè)計(jì)符合他們需求和興趣的活動(dòng)。只有通過創(chuàng)新和個(gè)性化,我們才能真正激發(fā)學(xué)生的參與熱情和創(chuàng)造力,使學(xué)生活動(dòng)更加豐富多彩。
    最后,培訓(xùn)讓我感受到學(xué)生活動(dòng)策劃需要團(tuán)隊(duì)合作和溝通。在培訓(xùn)中,我們分成了小組,每個(gè)小組都需要進(jìn)行合作和討論。通過與小組成員的交流,我收獲了很多新的想法和思路。在活動(dòng)策劃過程中,我們也需要與學(xué)生、教師和相關(guān)工作人員進(jìn)行有效溝通,確?;顒?dòng)的順利組織和落實(shí)。只有通過團(tuán)隊(duì)合作和溝通,我們才能充分發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)和專長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)活動(dòng)策劃的共同目標(biāo)。
    綜上所述,學(xué)生活動(dòng)策劃培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嗍斋@和體會(huì),讓我更加深入地理解了學(xué)生活動(dòng)策劃的重要性和復(fù)雜性。學(xué)生活動(dòng)策劃需要注重實(shí)踐和評(píng)估,創(chuàng)新和個(gè)性化,團(tuán)隊(duì)合作和溝通。我相信這次培訓(xùn)不僅提升了我的學(xué)生活動(dòng)策劃能力,也為我今后的學(xué)生活動(dòng)策劃工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。相信我將能夠充分發(fā)揮所學(xué),策劃出更加創(chuàng)新和豐富多彩的學(xué)生活動(dòng),為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的成長(zhǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇三
    為加強(qiáng)學(xué)生對(duì)公務(wù)員考試的認(rèn)識(shí),鍛煉學(xué)生應(yīng)對(duì)公務(wù)員考試的應(yīng)試能力,提高學(xué)生對(duì)公務(wù)員職業(yè)的興趣,提升我院同學(xué)的公務(wù)員考試通過率,為提前適應(yīng)公務(wù)員考試的氛圍。石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院公共管理學(xué)院學(xué)生科協(xié)技術(shù)協(xié)會(huì)舉辦了第一屆“公務(wù)員培訓(xùn)與模擬大賽”。
    石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)組織部
    石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)學(xué)術(shù)部
    石家莊經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)創(chuàng)新實(shí)踐部
    公共管理學(xué)院大一到大三的全體學(xué)生
    為了讓大一、大二的學(xué)生對(duì)公務(wù)員考試有一個(gè)初步的了解,對(duì)公務(wù)員考試的形式、內(nèi)容有一個(gè)粗淺的認(rèn)識(shí),為即將參加公務(wù)員考試的同學(xué)創(chuàng)造一個(gè)提前適應(yīng)考試氛圍的機(jī)會(huì)。同時(shí)能夠擴(kuò)充大學(xué)生的知識(shí),豐富大學(xué)生業(yè)余生活,在一定程度上提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)。
    本次比賽分為兩個(gè)階段,第一階段為公務(wù)員模擬培訓(xùn),主要是通過邀請(qǐng)參加公務(wù)員考試閱卷的老師以及準(zhǔn)備考公務(wù)員的各位學(xué)姐、學(xué)長(zhǎng)介紹有關(guān)公務(wù)員考試的內(nèi)容、知識(shí)、流程、注意事項(xiàng)等,然后由科協(xié)三個(gè)部對(duì)參賽同學(xué)進(jìn)行簡(jiǎn)短扼要的培訓(xùn);第二階段為模擬考試(分為筆試和面試),完全模擬公務(wù)員考試內(nèi)容和形式,只是將一些環(huán)節(jié)和題量加以精煉。
    模擬培訓(xùn)
    1.講座階段:采用講座的形式,將邀請(qǐng)參加公務(wù)員考試閱卷的老師以及對(duì)公務(wù)員考試有較為深刻了解的老師(周勇老師、趙勝利老師、王輝老師等)從閱卷老師的角度,對(duì)公務(wù)員考試的閱卷評(píng)分以及公務(wù)員考試如何作答等問題與同學(xué)們交流。另外我們還將邀請(qǐng)準(zhǔn)備參加公務(wù)員考試的學(xué)姐、學(xué)長(zhǎng)(雷鳴學(xué)長(zhǎng)等)從學(xué)生的角度,將以什么心態(tài)對(duì)待公務(wù)員考試、如何復(fù)習(xí)準(zhǔn)備公務(wù)員考試等方面與同學(xué)們分享。
    3.培訓(xùn)階段:科協(xié)三個(gè)部將大家的疑問集中整理,結(jié)合公務(wù)員考試的一些注意事項(xiàng)、考試形式、考題知識(shí)、面試技巧等方面對(duì)參賽同學(xué)們進(jìn)行簡(jiǎn)短的培訓(xùn)。
    模擬考試
    1.筆試階段:采用與公務(wù)員考試體型相一致的筆試考察形式,結(jié)合自身專業(yè)的特點(diǎn),分為公共科目和專業(yè)科目的考核,只是在題量方面有大幅度的壓縮。旨在通過對(duì)設(shè)定資料的閱讀,回答有關(guān)問題,考察應(yīng)試者閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達(dá)能力、文體與寫作能力、時(shí)事政治運(yùn)用能力、行政管理能力。
    2.面試階段:邀請(qǐng)科協(xié)主席團(tuán)成員和科協(xié)內(nèi)部成員組成面試測(cè)評(píng)小組,對(duì)筆試過關(guān)的參賽者進(jìn)行面試。旨在考察參賽者面試能力、臨場(chǎng)發(fā)揮能力、語言表達(dá)能力等。
    筆試成績(jī)將作為第一部分成績(jī),參賽者將進(jìn)入下一輪面試階段。面試由評(píng)委小組分別給每位參賽者在語言表達(dá)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、專業(yè)知識(shí)、舉止儀表等方面進(jìn)行評(píng)分,將面試成績(jī)作為第二部分成績(jī)。計(jì)算第一部門和第二部分總成績(jī),按總成績(jī)由高到低排名,取前五名作為“合格公務(wù)員”錄用。
    教二—211(暫定)
    公共管理學(xué)院組織部對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),公共管理學(xué)院學(xué)術(shù)部對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行記錄。鼓勵(lì)各個(gè)參與者每人寫一篇參與本次活動(dòng)的心得體會(huì)交于學(xué)術(shù)部統(tǒng)一整理,評(píng)選,選出優(yōu)秀征文三篇。
    1.公務(wù)員培訓(xùn)與模擬大賽
    第一名(證書+高級(jí)筆記本1本+中性筆3支)
    第二名(證書+普通筆記本1本+中性筆1支)
    第三名(證書+普通筆記本1本)
    第四名(證書+中性筆1支)
    第五名(證書)
    2.征稿活動(dòng)
    第一名(證書+普通筆記本1本+中性筆1支)
    第二名(證書+普通筆記本一本)
    第三名(證書)
    總體活動(dòng)準(zhǔn)備計(jì)劃十五天時(shí)間。正式開始培訓(xùn)前十二天時(shí)間由科協(xié)學(xué)術(shù)部印發(fā)相關(guān)資料,通過自己翻閱資料、上網(wǎng)查詢等方式自學(xué)。正式開始統(tǒng)一集合組織培訓(xùn)一天(18:30—21:30)、筆試一天(19:00—21:30)、面試一天(19:00—21:30)
    宣傳部主要負(fù)責(zé)做好前期宣傳工作(主要是出宣傳板和通知各班班長(zhǎng)、學(xué)委在各班通知宣傳);學(xué)術(shù)部主要負(fù)責(zé)做好活動(dòng)記錄以及征文的收集整理工作;創(chuàng)新實(shí)踐部主要負(fù)責(zé)考試題目的選擇和試卷的排版出版工作;外聯(lián)部負(fù)責(zé)拉取贊助,可找單位為本次大賽冠名;組織部統(tǒng)一協(xié)助各部工作。
    資料及試卷50
    前期宣傳用品10
    礦泉水及紙杯10
    證書40
    筆記本15
    中性筆6
    總計(jì)131
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇四
     新員工是公司新鮮的血液,為規(guī)范公司新員工入職培訓(xùn)管理,使新員工能夠盡快熟悉和適應(yīng)公司文化、制度和行為規(guī)范,了解企業(yè)情景及崗位情景,并快速地勝任新的工作,以滿足公司發(fā)展需要,打造一支高素質(zhì)、高效率、高執(zhí)行力團(tuán)隊(duì),使公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中有較強(qiáng)的生命力、競(jìng)爭(zhēng)本事,特制定本方案。
     第二條:培訓(xùn)對(duì)象
     公司新入職員工。
     第三條:培訓(xùn)目標(biāo)
     1、使新員工在入職前對(duì)公司歷史、發(fā)展情景、相關(guān)政策、企業(yè)文化等有一個(gè)全方位的了解,認(rèn)識(shí)并認(rèn)同公司的事業(yè)及企業(yè)文化,堅(jiān)定自我的職業(yè)選擇,理解并理解公司的共同語言和行為規(guī)范,從而樹立統(tǒng)一的企業(yè)價(jià)值觀念,行為模式。
     2、使新員工明確自我的崗位職責(zé)、工作任務(wù)和工作目標(biāo),掌握工作要領(lǐng)、工作程序和工作方法,盡快進(jìn)入崗位主角。
     3、讓新員工了解公司相關(guān)規(guī)章制度,培養(yǎng)良好的工作心態(tài),職業(yè)素質(zhì),為勝任崗位工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
     4、加強(qiáng)新老員工之間、新員工與新員工之間的溝通,減少新員工初進(jìn)公司時(shí)的緊張情緒,讓新員工體會(huì)到歸屬感,滿足新員工進(jìn)入新群體的心理需要。
     5、提高新員工解決問題的本事,并向他們供給尋求幫忙的方法。
     第四條:培訓(xùn)時(shí)間
     第一階體段,由公司進(jìn)行集中培訓(xùn),起始時(shí)間為新員工入職后的第x個(gè)月,軍事訓(xùn)練x天,規(guī)章制度與基礎(chǔ)理論培訓(xùn)x天;第二階段的培訓(xùn),起始時(shí)間為新員工入職當(dāng)天,為期x個(gè)月;第三階段的培訓(xùn),起始時(shí)間為新員工入職當(dāng)天,為期x個(gè)月。
     在第一、二階段早晚要堅(jiān)持軍事化訓(xùn)練。
     第五條:培訓(xùn)資料
     1、企業(yè)的發(fā)展歷史及現(xiàn)狀。
     2、軍事訓(xùn)練,培養(yǎng)服從意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作與吃苦耐勞精神。
     3、企業(yè)當(dāng)前的業(yè)務(wù)、具體工作流程。
     4、企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)及部門職責(zé)。
     5、企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化、規(guī)章制度。
     6、工作崗位介紹、業(yè)務(wù)知識(shí)及技能和技巧培訓(xùn)。
     培訓(xùn)資料具體實(shí)施分三個(gè)階段進(jìn)行,第一階段由公司集中組織培訓(xùn),第二階段由車間組織培訓(xùn),第三階段,試用期采用師徒制一帶一頂崗培訓(xùn)。
     第六條:培訓(xùn)實(shí)施
     1、新員工入職培訓(xùn)具體由人力資源部組織實(shí)施,其它部門配合。
     2、培訓(xùn)講師軍訓(xùn)請(qǐng)武警部隊(duì)教員培訓(xùn),理論與實(shí)操講授由公司管理與技術(shù)人員及一線優(yōu)秀操作人員擔(dān)任。
     3、每班設(shè)定一名兼職班主任,一名兼職軍事教員,早晚進(jìn)行軍事訓(xùn)練。
     4、培訓(xùn)資料。
     5、培訓(xùn)考核。
     培訓(xùn)后由人事組織用人單位對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行綜合考核與評(píng)價(jià)。
     理論考試結(jié)果占綜合評(píng)價(jià)結(jié)果的xx%,試用期員工評(píng)價(jià)占綜合評(píng)價(jià)的xx%。
     集中培訓(xùn)后進(jìn)行理論知識(shí)閉卷考試,具體由人事部門組織實(shí)施。
     工作態(tài)度與職業(yè)品德評(píng)價(jià),具體由人事部門和用人單位進(jìn)行評(píng)價(jià),以用人單位評(píng)價(jià)為主。
     實(shí)際操作考核:由人事部門組織相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員與用人單位領(lǐng)導(dǎo)組成評(píng)委組進(jìn)行評(píng)價(jià)。
     綜合評(píng)價(jià)結(jié)果為同工種同批次培訓(xùn)倒數(shù)第一名或倒數(shù)第x名的培訓(xùn)對(duì)象將被淘汰。
     綜合評(píng)價(jià)結(jié)果為同工種同批次培訓(xùn)順數(shù)第一名或倒數(shù)第x名的培訓(xùn)對(duì)象將提前轉(zhuǎn)正定級(jí)。
     第七條:培訓(xùn)管理
     由公司人力資源部負(fù)責(zé)統(tǒng)一規(guī)劃與管理。
     集中培訓(xùn)由人力資源部負(fù)責(zé)考勤,頂崗培訓(xùn)由用人單位考勤,班主任、早、晚班軍事教官的工作量及績(jī)效由人力資源部考核,根據(jù)考核結(jié)果計(jì)算津貼,津貼基準(zhǔn)按xx元天計(jì)算。
     第八條:培訓(xùn)紀(jì)律
     1.培訓(xùn)期間不可遲到、早退,無故遲到、早退累計(jì)時(shí)間在xx分鐘者,以曠工半天論處;超過x小時(shí),以曠工x天處理;情節(jié)嚴(yán)重者,記過x次。
     培訓(xùn)期間不得隨意請(qǐng)假,如有特殊原因,須經(jīng)所在部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批,并將相關(guān)證明交至人力資源部,否則,以曠工論處。
     曠工x天及以上視為自動(dòng)離職。
     人力資源部每一天必須做好檢查記錄。
     2.進(jìn)入培訓(xùn)場(chǎng)所,禁止吸煙,不得吃東西,不可大聲喧嘩。
     3.見到上司要主動(dòng)打招呼,對(duì)上司要服從,不可當(dāng)面頂撞。
     4.培訓(xùn)時(shí)要堅(jiān)持安靜,手機(jī)要調(diào)成靜音狀態(tài),不可竊竊私語,注意力要集中。
     5.培訓(xùn)中同事之間要互相謙讓、友愛,不可發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打架;不能拉邦結(jié)派,一切不利于團(tuán)結(jié)的事,一律禁止。
     6.培訓(xùn)期間必須愛護(hù)公共財(cái)物,故意損壞公共財(cái)物者除照價(jià)賠償外,還將視情景處罰。
     7.服從管理,按時(shí)作息。
     8.培訓(xùn)時(shí)應(yīng)認(rèn)真聽課,作好筆記,不得做與培訓(xùn)無關(guān)的事。
     第九條:培訓(xùn)學(xué)員所需態(tài)度用“心”學(xué)習(xí),態(tài)度進(jìn)取。
     心若改變,你的態(tài)度跟著改變;態(tài)度改變,你的習(xí)慣跟著改變;習(xí)慣改變,你的性格跟著改變;性格改變,你的人生跟著改變。
     第十條:培訓(xùn)評(píng)價(jià)
     每次集中授課培訓(xùn)和頂崗實(shí)習(xí)培訓(xùn)后,由人力資源部組織學(xué)員對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。
     頂崗操作培訓(xùn)由人力資源部組織用人單位和學(xué)員對(duì)師傅進(jìn)行評(píng)價(jià),學(xué)員評(píng)價(jià)占評(píng)價(jià)總分xx%。
     師傅培訓(xùn)津貼按公司相關(guān)制度執(zhí)行。
     培訓(xùn)結(jié)束,由人力資源部對(duì)學(xué)員成績(jī)和評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并出具書面培訓(xùn)評(píng)價(jià)結(jié)果報(bào)告呈人力資源部主管領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo),以做為培訓(xùn)學(xué)員轉(zhuǎn)正定級(jí)和培訓(xùn)講師津貼發(fā)放依據(jù)。
     第十一條:培訓(xùn)講師在培訓(xùn)過程中需注意事項(xiàng)
     1、確認(rèn)新員工是否清楚地掌握了其工作性質(zhì)、職責(zé),真正掌握了業(yè)務(wù)知識(shí)。
     2、對(duì)新員工的職責(zé)心、效率、效能意識(shí)重點(diǎn)加強(qiáng)培訓(xùn)。
     3、訓(xùn)練新員工的禮儀修養(yǎng),養(yǎng)成禮貌待人的良好習(xí)慣。
     4、讓新員工意識(shí)到學(xué)校生活與企業(yè)生活的差別,意識(shí)到自我的職責(zé)。
     5、培養(yǎng)新員工尊重知識(shí)、尊重時(shí)間、嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度。
     6、注意培養(yǎng)新員工的團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)體利益優(yōu)先的意識(shí)。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇五
    通過活動(dòng)讓幼兒初步了解西方的節(jié)日和西方文化。
    請(qǐng)每位家長(zhǎng)為幼兒準(zhǔn)備一份圣誕禮物,包裝好后于活動(dòng)當(dāng)日帶來。
    環(huán)境創(chuàng)設(shè)(各活動(dòng)室~門廳~走廊等)。負(fù)責(zé)人:張鈴
    主持稿、磁帶。負(fù)責(zé)人:陳燁
    月21日英語節(jié)目匯演錄象及12月23日活動(dòng)攝像。負(fù)責(zé)人:陸瓊燕
    點(diǎn)整幼兒陸續(xù)來園來園,廣播里播放著歡快的圣誕音樂,由教師裝扮的圣誕老人在大廳門口盛情地迎接孩子們的到來,與孩子們親切地?fù)肀?、握手、奉送糖果,讓孩子們?cè)跐鉂獾貑柡蚵曋薪邮芪鞣轿幕瘻剀暗南炊Y。
    點(diǎn)整孩子們與家長(zhǎng)在教室里聆聽園長(zhǎng)媽媽的祝福,主持人拉開活動(dòng)序幕。
    親子游園,由家長(zhǎng)帶著自己的孩子到老師們事先安排好的游戲場(chǎng)地進(jìn)行游戲。
    點(diǎn)15分孩子們與家長(zhǎng)在《happynewyear》的歌曲聲中陸續(xù)回教室。
    點(diǎn)30分主持人宣布贈(zèng)送禮物,孩子們互贈(zèng)禮品,起唱歌曲《happynewyear》,整個(gè)活動(dòng)在一片歡天喜地的氣氛中降下帷幕。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇六
    20xx年11月8日瓊山區(qū)東昌學(xué)校
    階段性總結(jié),城鄉(xiāng)互動(dòng),多輪跟進(jìn),共同發(fā)展
    交流研討
    坊主:xx皆??谑协偵街袑W(xué)
    副坊主:xx豐??谑?BR>    指導(dǎo)專家:xxx云??谑协偵街袑W(xué)
    指導(dǎo)專家:xxx海口市第七中學(xué)
    參與者:xxx區(qū)云龍中學(xué)、舊州中學(xué)、東昌學(xué)校的全體物理教師
    1、副坊主符式豐老師針對(duì)此次活動(dòng)作出安排并對(duì)前階段送教活動(dòng)提出自己的意見和建議
    2、兩位指導(dǎo)專家鄭巧珍老師和蔡麗云老師發(fā)言
    1、參加活動(dòng)的老師于11月8日15:00到達(dá)東昌學(xué)校
    2、15:10——17:10工作坊全體成員進(jìn)行交流。
    1、本次活動(dòng)由梁定皆坊主帶隊(duì)
    2、本次活動(dòng)策劃與送訓(xùn)送教點(diǎn)安排由坊專家蔡麗云老師具體策劃與聯(lián)絡(luò)。
    3、本次送訓(xùn)活動(dòng)主持、總結(jié)由副坊主符式豐老師負(fù)責(zé)。
    4、本次活動(dòng)的過程記錄、照相和美篇由府城中學(xué)蔡麗云老師負(fù)責(zé)。
    5、各位坊員做好活動(dòng)記錄,積極參加研討,做好活動(dòng)的反思和總結(jié),活動(dòng)結(jié)束后,11月18日前把活動(dòng)反思上傳到個(gè)人博客。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇七
    招生要兼顧線上、線下兩個(gè)方面,協(xié)同帶動(dòng)。線上可以通過制作專題頁(yè)、廣告投放,而最方便快捷的,莫過于通過新媒體進(jìn)行宣傳、招生。可以通過軟文傳播,結(jié)合社會(huì)實(shí)事、熱點(diǎn)話題;也可以通過硬廣,但要把培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)凸現(xiàn)出來。可以通過h5頁(yè)面進(jìn)行傳播、擴(kuò)散,也可以通過策劃一些活動(dòng),如發(fā)放優(yōu)惠券、代金券以及借助于一些小游戲等,吸引家長(zhǎng)參與其中,但主題一定要新穎、操作一定要簡(jiǎn)便易行。
    1.手機(jī)報(bào)名享優(yōu)惠
    手機(jī)報(bào)名,時(shí)間設(shè)置成1周,一周以后,手機(jī)報(bào)名活動(dòng)自動(dòng)關(guān)閉。
    為了讓招生活動(dòng)有立竿見影的效果,還需要使出必殺技——手機(jī)報(bào)名有優(yōu)惠/有禮物,比如:
    前10名報(bào)名的享有8折優(yōu)惠。
    前50名報(bào)名的享有9折優(yōu)惠。
    前100名報(bào)名的可領(lǐng)取200元代金券。
    前200名報(bào)名的,都將獲得印有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)logo的書包一個(gè)。
    2.推薦有禮
    家長(zhǎng)通過手機(jī)報(bào)名,只需填寫:學(xué)員姓名、年齡、手機(jī)、推薦人四項(xiàng)信息即可。
    這個(gè)推薦人可以是老師,也可以是家長(zhǎng),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要給成功推薦生源的家長(zhǎng)或老師一個(gè)小禮物作為感謝。通過這種方式,可以輕松地統(tǒng)計(jì)出來各位老師在招生上都做出了多少貢獻(xiàn)。
    這是最傳統(tǒng)的推廣方式,也是常玩常新的一種方式。
    1.到商場(chǎng)、超市投放宣傳資料。
    2.聯(lián)合小區(qū)做宣傳活動(dòng)。
    3.到超市商場(chǎng)小區(qū)設(shè)置招生咨詢點(diǎn)。
    4.先試聽課程。
    5.贈(zèng)送禮品
    6.異業(yè)合作
    1.宣傳頁(yè)的發(fā)放
    首先,宣傳頁(yè)的制定不僅要精美,彰顯培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)力和特色,還應(yīng)具體,如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特色方面,可以采用表格對(duì)比方式,相對(duì)普通培訓(xùn)機(jī)構(gòu)形成一目了然的優(yōu)勢(shì),表格的子項(xiàng)包括:班容量、教育理念、特色課程、硬件設(shè)備等。
    其次,為了增加收到宣傳單的家長(zhǎng)走進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步了解的機(jī)會(huì),這樣,既能增加家長(zhǎng)對(duì)宣傳頁(yè)閱讀的興趣,又提高了家長(zhǎng)走進(jìn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)一步了解的機(jī)會(huì)。
    2.口碑營(yíng)銷
    其實(shí)家長(zhǎng)就是的招生宣傳,只要和家長(zhǎng)建立了良好的關(guān)系,讓家長(zhǎng)覺得在培訓(xùn)機(jī)構(gòu),他們的孩子在按照他們理想的方向發(fā)展,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自然就有了口碑,通過各個(gè)家長(zhǎng)進(jìn)行宣傳,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的生源自然就有了。
    各班老師可以根據(jù)自己的時(shí)間進(jìn)行安排或機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織(周六、日、下班后)。
    根據(jù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)生源情況,每位教師招生指標(biāo)人數(shù)10人。
    七、宣傳事項(xiàng)
    1.宣傳地點(diǎn)設(shè)置
    2.宣傳人員分配(可分區(qū)域)
    3.招生簡(jiǎn)章
    4.招生時(shí)間
    5.招生橫幅
    6.登記表格
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇八
    二、地 點(diǎn):某教育機(jī)構(gòu)多媒體室
    三、活動(dòng)目的:挑戰(zhàn)膽量,發(fā)泄不安!西方最受歡迎節(jié)日之一——萬圣節(jié)當(dāng)天,某教育機(jī)構(gòu)開展“節(jié)日狂歡”活動(dòng)。使本校學(xué)生深入了解西方文化,同時(shí)邀請(qǐng)校外人員共同參與?;顒?dòng)設(shè)置部分獎(jiǎng)項(xiàng),并對(duì)表現(xiàn)較好的人員贈(zèng)送獎(jiǎng)品(禮品,最好與萬圣節(jié)相關(guān)),加深所有人員對(duì)于我校的認(rèn)知,起到宣傳我校課程及提升品牌的作用,達(dá)到提升咨詢量和成交量的目的。
    四、活動(dòng)方式:室內(nèi)活動(dòng)。
    五、贈(zèng)送禮品、優(yōu)惠內(nèi)容:學(xué)員有禮品(如有邀請(qǐng)到校外人員,經(jīng)過回訪意向較強(qiáng)者,該學(xué)員獲贈(zèng)雙份禮品),校外人員參與活動(dòng)有禮品;交訂金獲贈(zèng)優(yōu)惠券,當(dāng)學(xué)費(fèi)全部交完后,持優(yōu)惠券到學(xué)校指定部門換取同等金額的現(xiàn)金;所有參加活動(dòng)的校外人員活動(dòng)以后報(bào)名學(xué)習(xí)英語均可減免一定的學(xué)費(fèi)(非現(xiàn)場(chǎng)交訂金者,減免數(shù)額原則上低于優(yōu)惠券上的金額)。
    六、人員邀請(qǐng)方式:分為校內(nèi)學(xué)員介紹、學(xué)校宣傳渠道邀請(qǐng)。
    七、活動(dòng)預(yù)計(jì)效果:學(xué)校以外人員40人,現(xiàn)場(chǎng)交付訂金人數(shù)3人。
    八、本次活動(dòng)預(yù)算:根據(jù)宣傳方式、禮品及優(yōu)惠情況而定。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇九
    優(yōu)先達(dá)標(biāo)校區(qū),會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)。團(tuán)隊(duì)設(shè)定有一級(jí)目標(biāo)、二級(jí)目標(biāo)、三級(jí)目標(biāo),甚至四級(jí)目標(biāo)、五級(jí)目標(biāo),但是一旦達(dá)到一級(jí)目標(biāo)時(shí),就要現(xiàn)場(chǎng)發(fā)獎(jiǎng)金,這樣才能即時(shí)激勵(lì)刺激到其他校區(qū)。所以及時(shí)采取獎(jiǎng)勵(lì)是對(duì)員工極大的促進(jìn)。
    好多機(jī)構(gòu)活動(dòng)策劃的不錯(cuò),可是宣傳出現(xiàn)短板,結(jié)果不用說。在活動(dòng)策劃過程中,一定要有針對(duì)性的借助自身或周邊資源進(jìn)行有效宣傳,充分利用線上互聯(lián)網(wǎng)自媒體,線下地推活動(dòng)等。
    1.借力互聯(lián)網(wǎng)。
    2.轉(zhuǎn)發(fā)活動(dòng)詳解軟文。
    現(xiàn)在做一場(chǎng)活動(dòng)都是網(wǎng)絡(luò)先行,我們?cè)凇半p11”啟動(dòng)會(huì)時(shí),現(xiàn)場(chǎng)都會(huì)邀請(qǐng)老師和我們一起去轉(zhuǎn)發(fā)“雙11”的軟文、優(yōu)惠和游戲。通過公共平臺(tái)去點(diǎn)對(duì)點(diǎn)把活動(dòng)詳情軟文和游戲轉(zhuǎn)發(fā)給家長(zhǎng)。
    3.設(shè)置線上游戲。
    比如說助力、砸金蛋、搖錢樹或者點(diǎn)燈籠、分享抽現(xiàn)金的機(jī)會(huì),包括優(yōu)惠券,做這些活動(dòng)更多的是讓家長(zhǎng)通過線上游戲跟我們進(jìn)行分享。助力就是要分享給很多朋友,這個(gè)過程中“雙11”活動(dòng)也就被推出去了。也可以從助力者中獲得一些真實(shí)有效的數(shù)據(jù)資料。但是這個(gè)名單需要一個(gè)專業(yè)的電話團(tuán)隊(duì)對(duì)它進(jìn)行篩選,這些資源可以在招生淡季時(shí)利用起來。
    4.活動(dòng)攻略。
    什么是活動(dòng)攻略?所有的推送一定要站在家長(zhǎng)的角度為他考慮一切。家長(zhǎng)為什么要報(bào)我們的“”?他報(bào)我們的“”不知道該怎樣去玩,或者線上游戲怎樣幫家長(zhǎng)獲得更多優(yōu)惠,更好地去搶到更多的積分,讓寶貝能夠獲得更多的禮品。我們要做的就是這樣一個(gè)活動(dòng)攻略,這個(gè)活動(dòng)攻略的點(diǎn)擊量會(huì)比活動(dòng)軟文的.點(diǎn)擊量要高很多。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇十
     主題:我秀我風(fēng)采,越秀越精彩
     流程:1)主持人上場(chǎng)致開場(chǎng)白
     2)節(jié)目表演
     3)圣誕老人活動(dòng)
     4)感恩環(huán)節(jié)
     5)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)
     6)主持人致結(jié)束詞
     二、前期準(zhǔn)備
     場(chǎng)地:1)學(xué)校多媒體教室
     2)據(jù)學(xué)校實(shí)力租賃當(dāng)?shù)卮笮蜁?huì)??
     宣傳:1)海報(bào):提前設(shè)計(jì)大副海報(bào)張貼在學(xué)校、讓孩子提前感到節(jié)日的氣氛,總體要求:活動(dòng)公布一定要提前、準(zhǔn)確無誤,排版美觀大方,主題突出。
     2)文案:雪花飛舞中,身穿紅袍的圣誕老人帶著夢(mèng)想中的禮物與歡樂悄悄的降臨,紅白相間的色調(diào),閃閃發(fā)光的圣誕之燈,讓人感覺到了那種獨(dú)特的浪漫與溫馨,象征著平安與幸福;映襯在其中的雪蓮花,圣潔無暇,與整個(gè)圣誕節(jié)的氛圍相得宜障,他的動(dòng)感時(shí)尚緊扣著時(shí)代的脈搏,更會(huì)讓這個(gè)圣誕節(jié)格外的迷人……祥和、平靜中,甜蜜的味道,神奇的禮物,無盡的驚喜。
     3)學(xué)校氣氛布置:接待室到學(xué)校的大廳、走廊、教室全部裝飾成圣誕的氛圍總體要求:節(jié)日氣氛隆重、濃厚、大氣。
     4)設(shè)計(jì)漂亮的邀請(qǐng)函:讓學(xué)生邀請(qǐng)自己最好的朋友或者表兄弟參加。每人限定邀請(qǐng)一個(gè)朋友和一個(gè)家人來參加自己的晚會(huì)。教師可以提前鼓勵(lì)學(xué)生寫邀請(qǐng)函給自己的家人和朋友,教師也可以對(duì)內(nèi)容加以指導(dǎo)(內(nèi)容要誠(chéng)懇感人,讓學(xué)生全部融在對(duì)節(jié)日的期盼之中)
     通知:1)11月份就安排教師有意識(shí)地編排節(jié)目,口頭告訴孩子我們將舉辦圣誕晚會(huì)。同時(shí)告訴孩子,可以邀請(qǐng)自己的朋友來參加。孩子一般都會(huì)很早地考慮要邀請(qǐng)誰來參加。
     2)11月份將大型海報(bào)張貼在學(xué)校、節(jié)目挑選正式開始,讓孩子們開始感覺興奮。
     3)12月份精美的圣誕禮物開始展示在學(xué)校的禮物柜臺(tái)、邀請(qǐng)函開始發(fā)放。(注意邀請(qǐng)函不能發(fā)太早、也不能發(fā)太晚。太早了孩子的興奮點(diǎn)會(huì)容易過,太晚了統(tǒng)計(jì)孩子的時(shí)間不夠。)
     4)活動(dòng)前兩周,會(huì)場(chǎng)的各種布置開始購(gòu)買和準(zhǔn)備。
     物資:1)會(huì)場(chǎng)大幅背景的噴繪
     2)會(huì)場(chǎng)的周圍到處布置氣球、彩帶、和圣誕的相關(guān)物品。
     3)所有的孩子每人一頂圣誕帽、工作人員統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一戴圣誕帽。
     4)圣誕老師和白雪公主的衣服的數(shù)量根據(jù)學(xué)校的人數(shù)來定、1,000人的晚會(huì)至少需要各自準(zhǔn)備4套。
     5)所有孩子每人一份禮物、一份食品(用精美的小袋裝上)。
     6)熒光棒每人一根、整個(gè)會(huì)場(chǎng)將會(huì)紅紅火火一片、孩子手上每人一根熒光棒將會(huì)讓會(huì)場(chǎng)閃閃發(fā)亮。
     促銷:1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名寒假樂園課程或者春季課程贈(zèng)送圣誕禮物。
     2)現(xiàn)場(chǎng)購(gòu)買《異口同音》可免費(fèi)參加培訓(xùn)、報(bào)名參加其它綜合類課程可享受9折優(yōu)惠。
     3)在會(huì)場(chǎng)的外面搭好接待臺(tái)并擺放好禮物(最好是比較大的,稍微貴點(diǎn)的禮物)一般對(duì)孩子的吸引力會(huì)比較大,而家長(zhǎng)在圣誕的這天也會(huì)滿足孩子的需求。
     4)現(xiàn)場(chǎng)派發(fā)印有《異口同音》課程30元或50元的現(xiàn)金優(yōu)惠卡(詳見所發(fā)文件夾中的圖片資料)。
     5)在會(huì)場(chǎng)的前面把優(yōu)秀老師的介紹全部用易拉寶展示出來、讓家長(zhǎng)對(duì)老師有充分的了解、也充分展示教師的風(fēng)采(要求教師的照片要非常時(shí)尚、漂亮)。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇十一
    航模運(yùn)動(dòng)是一項(xiàng)集科學(xué)、運(yùn)動(dòng)、趣味、動(dòng)手能力、心理素質(zhì)培養(yǎng)等多方面綜合素質(zhì)培養(yǎng)的一種新型運(yùn)動(dòng)鍛煉方式。青少年參加航空模型運(yùn)動(dòng)不但提高了身體素質(zhì),而且增強(qiáng)了綜合能力。航模運(yùn)動(dòng)寓教于樂,培養(yǎng)了孩子的動(dòng)手動(dòng)腦能力,拓展了孩子的課外知識(shí)水平,增強(qiáng)了青少年的國(guó)防意識(shí)。
    1、動(dòng)手制作紙飛機(jī),并練習(xí)調(diào)試、試飛;
    2、動(dòng)手制作沖浪紙飛機(jī),練習(xí)調(diào)試、試飛;
    3、動(dòng)手制作橡皮筋動(dòng)力飛機(jī),練習(xí)調(diào)試、試飛 ;
    4、遙控直塔升飛機(jī)練習(xí)與試飛;
    5、動(dòng)手制作小力士傘降火箭,試習(xí)。
    周六下午3:00-4:30
    10周-14周(遙控飛機(jī)使用熟練者可放寬年齡)
    不限
    即日即時(shí)起至周五上午11:00止,在親子群內(nèi)報(bào)名,格式為:孩子姓名+航模,請(qǐng)勿重復(fù)報(bào)名。
    周五下午六點(diǎn)自帶遙控直升飛機(jī)來活動(dòng)中心面試
    1.對(duì)航空模型有興趣,會(huì)操縱遙控直升飛機(jī)。
    2.遙控直升飛機(jī)自帶。
    3.上課時(shí)必須使用獵鷹200或天戈p3c-1直升機(jī)(自購(gòu))。
    3.家長(zhǎng)支持。
    初選8人,后經(jīng)訓(xùn)練考察按2:1進(jìn)行淘汰
    1.培訓(xùn)費(fèi)全免。
    2.除遙控直升飛機(jī)外耗材全部由活動(dòng)中心承擔(dān)。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇十二
     期待已久的圣誕,滿載著夢(mèng)想中的時(shí)尚、浪漫與無盡的厚禮登陸※※;盼望已久的元旦假日,也正悄悄向我們走近,為我們送來了新年的歡樂。同時(shí),今年是※※※英語培訓(xùn)學(xué)校成立※周年,在這個(gè)特別的日子里,我們隆重舉行圣誕晚會(huì),慶祝我們共同的節(jié)日,釋放我們所有的快樂!
     活動(dòng)形式:表演節(jié)目為主,互動(dòng)游戲?yàn)檩o
     二、活動(dòng)時(shí)間控制
     (一)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)裝飾:26日下午4:00之前準(zhǔn)備完畢
     場(chǎng)地與物品準(zhǔn)備:晚會(huì)前一小時(shí)所需舞臺(tái)設(shè)備(燈光、擴(kuò)音設(shè)備、話筒),所有節(jié)目所需道具全部到位.燈光、音響等器械布置由專人負(fù)責(zé)(待定,熟悉燈光音響控制),在活動(dòng)開始前將器械布置并調(diào)試好,整個(gè)活動(dòng)期間還負(fù)責(zé)燈光音響的調(diào)控以及保護(hù),活動(dòng)結(jié)束后負(fù)責(zé)將器械運(yùn)回原位.
     1、氣氛定位:輕松活潑,雅致親切,突出節(jié)日氣氛;
     3、舞臺(tái)部分做主要的裝飾,突出節(jié)日氣氛;
     4、員工的服裝統(tǒng)一,對(duì)參加晚會(huì)者做到熱情服務(wù);
     5、晚會(huì)開始前,播放圣誕歌曲,等候區(qū)放置糖果提高節(jié)日氛圍
     (二)活動(dòng)節(jié)目時(shí)間控制安排:活動(dòng)時(shí)間26日晚6:30-9:00
     第一環(huán)節(jié):圣誕快樂
     1.開場(chǎng)舞:由贊助單位提供,節(jié)目正在審核;
     2.主持人出場(chǎng):四位主持人(兩男兩女、兩大兩小)
     3.外教節(jié)目:由※※※老師負(fù)責(zé)
     4.學(xué)員團(tuán)體節(jié)目(吉他獨(dú)奏):※※※老師平時(shí)班全體學(xué)員
     5.贊助單位節(jié)目:
     6.互動(dòng)游戲一:
     ?頂氣球》趣味游戲規(guī)則:
     1)、賽制:比賽分6隊(duì)進(jìn)行單淘汰制。經(jīng)過抽簽每?jī)蓚€(gè)隊(duì)之間進(jìn)行比賽,勝隊(duì)進(jìn)入第二輪,負(fù)隊(duì)淘汰。每場(chǎng)比賽每隊(duì)上場(chǎng)4人,至少1名女隊(duì)員。
     2)、開球:裁判中線拋球,球飄往那方場(chǎng)內(nèi),由那一方首先接球。
     3)、接球:隊(duì)員只能用頭頂球,頭部以外任意部位觸球,視為違例;
     4)、得分:
     a球在本方區(qū)域內(nèi)(以中線為界分割)觸及地面,對(duì)方得1分;
     b球在本方場(chǎng)區(qū)從中線下面進(jìn)入對(duì)方場(chǎng)區(qū),對(duì)方得1分;
     c對(duì)方隊(duì)員違例一次,本方得1分。
     5)、勝負(fù):在3分鐘內(nèi),率先獲得3分的球隊(duì)獲勝。如在3分鐘內(nèi)沒有一個(gè)隊(duì)獲得3分,加發(fā)“點(diǎn)球”。
     6)、點(diǎn)球:由裁判在中線向上拋球,雙方隊(duì)員用口吹氣(不得用身體任意部分觸球),球一旦進(jìn)入一方場(chǎng)區(qū)觸及場(chǎng)區(qū)任何東西,則對(duì)方獲得勝利。
     第二環(huán)節(jié):重溫快樂學(xué)習(xí)
     1.演講比賽:
     2.學(xué)員經(jīng)典節(jié)目重現(xiàn)、贊助單位節(jié)目
     3.互動(dòng)游戲二:
     乒乓接力游戲規(guī)則:
     1)每組4-5人,共分3組;
     2)參加活動(dòng)隊(duì)員用吸管將乒乓球從a箱吸出,依次傳遞(不得用手接觸乒乓球,違者視為此次傳遞失敗),到達(dá)b箱,規(guī)定時(shí)間內(nèi)傳遞乒乓球數(shù)量多者獲勝。
     4.抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)一:
     即時(shí)驚喜抽獎(jiǎng):參加晚會(huì)者,全部參加即時(shí)驚喜抽獎(jiǎng)節(jié)日,請(qǐng)來賓保留好自己的號(hào)碼,即抽即送,驚喜帶給您!
     (1)此活動(dòng)僅限活動(dòng)當(dāng)晚有效;
     (2)每人當(dāng)晚中獎(jiǎng)僅限一次,重復(fù)中獎(jiǎng)取最大;
     (3)制作彩票箱一只,來賓入場(chǎng)券(分正副券),入場(chǎng)時(shí)發(fā)放,留下副券。
     第三環(huán)節(jié):輝煌20xx
     1.※※※英語學(xué)校教師節(jié)目
     2.學(xué)員團(tuán)體節(jié)目:
     3.贊助單位節(jié)目:由贊助單位提供,節(jié)目正在審核
     4.互動(dòng)游戲三:
     豎鉛筆游戲規(guī)則:
     2)規(guī)定時(shí)間內(nèi),豎起數(shù)量最多者勝利。
     5.抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)二:
     即時(shí)驚喜抽獎(jiǎng):參加晚會(huì)者,全部參加即時(shí)驚喜抽獎(jiǎng)節(jié)日,請(qǐng)來賓保留好自己的號(hào)碼,即抽即送,驚喜帶給您!
     (1)此活動(dòng)僅限活動(dòng)當(dāng)晚有效;
     (2)每人當(dāng)晚中獎(jiǎng)僅限一次,重復(fù)中獎(jiǎng)取最大;
     (3)制作彩票箱一只,來賓入場(chǎng)券(分正副券),入場(chǎng)時(shí)發(fā)放,留下副券。
     (三)晚會(huì)所需物品
     所需物品到位:晚會(huì)其他物如品獎(jiǎng)品、紀(jì)念品、禮物等由專人負(fù)責(zé),于晚會(huì)開始前兩小時(shí)到位。
     1.圣誕樹、彩燈、圣誕樹掛件、圣誕節(jié)小禮物
     2.圣誕老人服1套、圣誕老人大頭貼
     3.氣球、禮花、彩噴、彩帶、彩條、熒光棒
     4.水果、瓜子、水果糖
     8.紙杯、鉛筆、乒乓球、吸管
     9、禮品類:文具(筆、本、文具盒)、水杯、財(cái)富本、
     三、活動(dòng)執(zhí)行方案
     (一)活動(dòng)策劃組
     組長(zhǎng):※※※
     副組長(zhǎng):※※※、※※※
     組員:※※※學(xué)校全體工作人員和教師
     (二)第一項(xiàng)目組:節(jié)目組
     組長(zhǎng):※※※
     任務(wù):負(fù)責(zé)排練圣誕晚會(huì)的所有節(jié)目
     1.完成節(jié)目收集、篩選以及節(jié)目后期的排練、彩排工作。
     2.負(fù)責(zé)節(jié)目的編排以及晚會(huì)全流程的銜接。
     3.準(zhǔn)備好晚會(huì)需要的一切服裝和道具。
     4.負(fù)責(zé)晚會(huì)臺(tái)詞,晚會(huì)主題設(shè)計(jì)。
     5.負(fù)責(zé)晚會(huì)節(jié)目單制作。
     (三)第二項(xiàng)目組:舞臺(tái)設(shè)計(jì)(場(chǎng)地設(shè)計(jì))、宣傳組
     組長(zhǎng):※※※
     任務(wù):圣誕晚會(huì)的宣傳及場(chǎng)地布置
     1、利用海報(bào)橫幅、網(wǎng)絡(luò)、傳單等方式開展宣傳
     2、現(xiàn)場(chǎng)攝影及dv攝像
     3、協(xié)調(diào)工作人員的舞臺(tái)設(shè)計(jì)、布置
     4、負(fù)責(zé)晚會(huì)音響的安排
     5、負(fù)責(zé)晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的布置
     6、負(fù)責(zé)晚會(huì)結(jié)束后的善后工作
     場(chǎng)地布置:
     1.舞臺(tái)建設(shè),圣誕樹、氣球、彩帶,花等能表現(xiàn)圣誕氣氛的裝飾品為輔
     2.氣球+彩條+彩紙+彩燈+彩帶
     3.背景燈+橫幅+霓紅燈
     (四)第三項(xiàng)目組:后勤組
     組長(zhǎng):※※※
     任務(wù):晚會(huì)期間,負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律維持、學(xué)員簽到、報(bào)名收款以及會(huì)場(chǎng)后勤保障。
     1、專人看管晚會(huì)硬件物品
     2、負(fù)責(zé)桌椅的搬送
     3、負(fù)責(zé)橫幅的懸掛、回收
     4、負(fù)責(zé)其它相關(guān)后勤事宜
     附:晚會(huì)會(huì)前、會(huì)中及會(huì)后工作細(xì)則一覽表
     1.場(chǎng)地布置、發(fā)放節(jié)目單
     2.引領(lǐng)觀眾進(jìn)場(chǎng)入座
     3.會(huì)場(chǎng)服務(wù)器具、圣誕老人發(fā)放圣誕禮物
     4.音箱設(shè)備及燈光安裝調(diào)試工作
     5.準(zhǔn)備好晚會(huì)所需音樂及伴奏
     6.維持秩序工作人員到位
     7.照相及dv工作人員到位
     8.電線及器材看管人員到位
     9.預(yù)演節(jié)目準(zhǔn)備工作
     10.主持人、演員到位
     其它事項(xiàng):
     1.晚會(huì)結(jié)束后,各工作人員按照會(huì)前安排的相應(yīng)工作進(jìn)行收?qǐng)龉ぷ鳌?BR>     2.各工作組在尚未開展自己的工作或完成自己的工作時(shí),請(qǐng)自覺參加其他工作組的工作以加快整體工作進(jìn)程。
     3.晚會(huì)結(jié)束后立即開展清理會(huì)場(chǎng)工作,各負(fù)責(zé)人完成自己的工作即可離開會(huì)場(chǎng)。
     圣誕節(jié)目單—游戲天地
     位置上。
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇十三
    主題:老外看西安
    方式:?jiǎn)柧碚{(diào)查(以選擇題為主,再附加一些簡(jiǎn)答項(xiàng)目)
    對(duì)象:外國(guó)人
    內(nèi)容:生活、文化、思想、道德
    參與者:英語班學(xué)員(希望能夠得到幾位英語專業(yè)的朋友的熱心幫助)
    地點(diǎn):外國(guó)人比較集中的地方(西外院、西交大等地附近)
    目的:
    1.讓學(xué)員親身經(jīng)歷一次與外國(guó)人交流,感受外國(guó)人是如何說英語的
    2.突破學(xué)員的心理障礙,讓他們勇敢地說出英語
    3.了解外國(guó)人眼中的西安,希望從中能夠發(fā)現(xiàn)點(diǎn)什么
    主題:我與外國(guó)友人的一次淺談
    方式:分兩場(chǎng)比賽:
    (1)初賽:自由演講,評(píng)委打分,選出前十名進(jìn)入決賽
    (2)決賽:按抽簽結(jié)果進(jìn)行演講,由評(píng)委打分,評(píng)出獎(jiǎng)項(xiàng)(一等獎(jiǎng)一名,二等獎(jiǎng)兩名,三等獎(jiǎng)三名,優(yōu)秀獎(jiǎng)四名)
    對(duì)象:所有參加調(diào)查活動(dòng)的學(xué)員
    內(nèi)容:針對(duì)調(diào)查活動(dòng),談?wù)勛约旱母惺芑蚴斋@,演講方式不限(可以制作ppt)
    地點(diǎn):教學(xué)樓d402
    目的:
    1.讓學(xué)員總結(jié)調(diào)查活動(dòng)的感受與收獲
    2.讓學(xué)員體驗(yàn)一次比較正式的演講比賽
    3.增進(jìn)學(xué)員與英語班的感情
    培訓(xùn)活動(dòng)策劃書班級(jí)成員篇十四
    時(shí)間過得真快,一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了,我們的工作又將迎來新的階段,又有了新的目標(biāo),何不趕緊趁現(xiàn)在寫寫策劃書。策劃書要寫哪些內(nèi)容呢?以下是小編為大家整理的主持人培訓(xùn)活動(dòng)策劃書,希望能夠幫助到大家。
    為了各個(gè)協(xié)會(huì)更好的開展各種活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余文化生活。為了給協(xié)會(huì)當(dāng)中熱愛主持方面的同學(xué)一個(gè)系統(tǒng)學(xué)習(xí)怎樣去主持、強(qiáng)化主持技能的機(jī)會(huì)和一個(gè)展現(xiàn)自己的舞臺(tái)。院團(tuán)委學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)特別舉辦本次主持人培訓(xùn),讓每個(gè)協(xié)會(huì)都有屬于自己的活動(dòng)主持人,從而讓各協(xié)會(huì)會(huì)員享受每次活動(dòng)的過程,更積極地參與其中,提高活動(dòng)質(zhì)量,使活動(dòng)更有意義。
    鍛煉自己,展現(xiàn)自我
    xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)
    院系屬各個(gè)協(xié)會(huì)
    20xx年3月10日—20xx年3月25日
    院系屬各個(gè)協(xié)會(huì)會(huì)員
    第一輪面試內(nèi)容:
    2、現(xiàn)場(chǎng)提問
    第二輪面試(20選12)內(nèi)容:
    一、策劃書名稱盡可能具體的寫出策劃名稱,如“×年×月××大學(xué)××活動(dòng)策劃書”,置于頁(yè)面中央,當(dāng)然可以寫出正標(biāo)題后將此作為副標(biāo)題寫在下面。
    二、活動(dòng)背景:這部分內(nèi)容應(yīng)根據(jù)策劃書的'特點(diǎn)在以下項(xiàng)目中選取內(nèi)容重點(diǎn)闡述;具體項(xiàng)目有:基本情況簡(jiǎn)介、主要執(zhí)行對(duì)象、近期狀況、組織部門、活動(dòng)開展原因、社會(huì)影響、以及相關(guān)目的動(dòng)機(jī)。其次應(yīng)說明問題的環(huán)境特征,主要考慮環(huán)境的內(nèi)在優(yōu)勢(shì)、弱點(diǎn)、機(jī)會(huì)及威脅等因素,對(duì)其作好全面的分析(swot分析),將內(nèi)容重點(diǎn)放在環(huán)境分析的各項(xiàng)因素上,對(duì)過去現(xiàn)在的情況進(jìn)行詳細(xì)的描述,并通過對(duì)情況的預(yù)測(cè)制定計(jì)劃。如環(huán)境不明,則應(yīng)該通過調(diào)查研究等方式進(jìn)行分析加以補(bǔ)充。
    四、資源需要:列出所需人力資源,物力資源,包括使用的地方,如教室或使用活動(dòng)中心都詳細(xì)列出??梢粤袨橐延匈Y源和需要資源兩部分。