最新領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃(通用14篇)

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    制定計(jì)劃可以讓我們更加專注和集中精力,避免被瑣事所困擾。在制定計(jì)劃之前,我們需要明確自己的目標(biāo)和需求,確定想要實(shí)現(xiàn)的成果。以下是一些針對(duì)不同場(chǎng)景下的計(jì)劃制定指南,希望對(duì)大家有所幫助。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇一
    搞好兩項(xiàng)活動(dòng)(外出學(xué)習(xí)活動(dòng)、邀_大班子體育健身活動(dòng));。
    狠抓三項(xiàng)重點(diǎn)(家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、家庭財(cái)政收入管理、重要人士關(guān)系改善);。
    二、奮斗目標(biāo)。
    緊跟主要領(lǐng)導(dǎo),尊敬周圍領(lǐng)導(dǎo),搞定與我比肩的,打擊在我前面冒泡的,搞好圈子建設(shè),穩(wěn)定利益鏈條,實(shí)現(xiàn)家庭財(cái)政收入跨越式發(fā)展。
    三、主要任務(wù)。
    (1)穩(wěn)定單位局面,進(jìn)行人員調(diào)整。讓尊敬我、孝敬我的人做到“領(lǐng)導(dǎo)”崗位上來;讓那些自持有功、“老不死”的內(nèi)退;讓那些業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、只會(huì)工作、不會(huì)做人的“高材生”,繼續(xù)做辦事員。
    (2)做好班子成員的分工。也不知道__部是怎樣提拔干部的,看給我配的幾個(gè)副手,饞、懶、滑、貪、陰,整天只知吃喝玩,正事不會(huì)干不說,還像攪屎棍一樣給我添麻煩,看著他們我就生氣。讓最懶的那個(gè)分管建筑,他的手習(xí)慣性伸不太長(zhǎng);只負(fù)責(zé)簽字就行了;讓最貪的那個(gè)分管后勤,主管家屬院;讓最陰的那個(gè)負(fù)責(zé)工會(huì);最滑的那個(gè)分管執(zhí)法,離我遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,對(duì)著老百姓滑去吧;最饞的分管紀(jì)律檢查,先管好自己再說;其他關(guān)于人事、財(cái)務(wù)、辦公室等等我直管。
    (3)處理好自身發(fā)展的關(guān)系。黨委政府安排的工作堅(jiān)決完成;行業(yè)管理部門安排的工作,盡量完成;黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)要高規(guī)格接待;行業(yè)管理部門的領(lǐng)導(dǎo),讓副手去擺平;黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)吃完喝完再送點(diǎn),行業(yè)管理部門的領(lǐng)導(dǎo)吃完喝完,愛上哪上哪,我的發(fā)展離不開黨委和政府領(lǐng)導(dǎo),行業(yè)部門領(lǐng)導(dǎo)算個(gè)_,行業(yè)管理部門甭想從我這里撈便宜,反腐倡廉就從這里開始!
    (4)創(chuàng)建節(jié)約型單位。單位的開支我說了算,沒我的同意,誰花的錢誰自行解決,將職工的獎(jiǎng)金、補(bǔ)助全部取消,找機(jī)會(huì)將職工的工資再降降,省的他們兜里有錢做壞事!
    (5)打造廉正單位,開拓新的收禮途徑。職工孝敬我的錢,我敢要,只要我提拔他,他不會(huì)告發(fā)我;老板送我的錢,我堅(jiān)決不收,中獎(jiǎng)的彩票可以商量。發(fā)動(dòng)全家人到處買彩票(一天最多一注),為的就是賺個(gè)面熟。讓線人進(jìn)駐彩票站,發(fā)現(xiàn)兌獎(jiǎng)的,1萬-20萬之間的,一律搞定,讓急的嗷嗷叫的送禮者買單。
    20--年是全面實(shí)施機(jī)構(gòu)改革之年,我將在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以_精神為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,高舉_理論偉大旗幟,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,解放思想,振奮精神,轉(zhuǎn)變作風(fēng),扎實(shí)工作,為全面完成2012年經(jīng)濟(jì)建設(shè)與自身發(fā)展各項(xiàng)任務(wù)而努力奮斗。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇二
    2、售后服務(wù)組:
    a、搜集、接收和受理客戶對(duì)公司產(chǎn)品的咨詢與意見。
    b、處理各類客戶投訴及市場(chǎng)投訴,第一時(shí)間反饋。
    c、負(fù)責(zé)客戶回訪與開展重點(diǎn)客戶關(guān)懷計(jì)劃,了解客戶需求。
    d、保存客戶基本資料,并進(jìn)行整理、分類與更新。
    e、向相關(guān)部門反饋客戶意見及建議。
    f、受理客戶各類售后服務(wù)產(chǎn)品的工作,如退貨、返工、報(bào)廢或者各種售后行為。
    二、售后服務(wù)總目標(biāo)。
    提高客戶滿意度。
    1、物流組:配合市場(chǎng)部與倉(cāng)庫(kù)管理員做好溝通工作,及時(shí)了解入庫(kù)信息,及時(shí)辦理出庫(kù)手續(xù),遇到客戶急件時(shí),可以緊急處理。
    2、售后服務(wù)組:
    a、搜集客戶意見、建議。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇三
    加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)密部署。
    為進(jìn)一步提高定點(diǎn)幫扶工作的針對(duì)性和實(shí)效性,我局結(jié)合系統(tǒng)工作實(shí)際,成立xxx縣xxx系統(tǒng)定點(diǎn)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,及時(shí)召開動(dòng)員安排會(huì),結(jié)合部門特點(diǎn)細(xì)化工作內(nèi)容和工作要求,將xxx村五個(gè)組(隊(duì))定點(diǎn)幫扶工作“一對(duì)一”分配到各部門,做到了明確分工、細(xì)密部署,為深化定點(diǎn)幫扶工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。
    二、專人駐村,搭建起聯(lián)絡(luò)辦事通道。
    各單位按照動(dòng)員會(huì)的安排,分別抽調(diào)人手,全系統(tǒng)共委派5名干部作為定點(diǎn)幫扶聯(lián)絡(luò)員,自4月農(nóng)忙以來,這5人均已進(jìn)駐幫扶村組,走進(jìn)群眾家中,來到田間地頭,訪民情,問民憂,積極發(fā)揮著協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)作用。
    三、突出工作重點(diǎn),大辦好事、實(shí)事。
    通過聯(lián)絡(luò)員的積極反饋,我局了解到春耕時(shí)節(jié)塔什艾日克村有缺少農(nóng)資、農(nóng)具的實(shí)際困難,xxx、xxx、xxx、xxx等基層單位部門,積極相應(yīng)黨總支的號(hào)召,共同出資,為對(duì)口幫扶村該村送去總價(jià)值達(dá)1萬2千余元的復(fù)合肥3噸、修枝剪50把、頻振殺蟲燈3盞、衛(wèi)星電視接收器2部和部分建設(shè)物質(zhì)。在物資交接過程中,局領(lǐng)導(dǎo)囑咐村干部要管好、用好這些物資,發(fā)動(dòng)群眾,依靠科學(xué)技術(shù),抓緊農(nóng)時(shí)主動(dòng)開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn),努力提高群眾收入。該村負(fù)責(zé)人也代表全村向xxx系統(tǒng)致謝,并表示此次幫扶捐助行動(dòng)增強(qiáng)了村民們?cè)缛毡夹】档男判摹?BR>    四、今后的幫扶方向。
    1、協(xié)助做好民族團(tuán)結(jié)教育、宗教事務(wù)管理和流動(dòng)人口管理工作,確保其社會(huì)穩(wěn)定。
    2、協(xié)助強(qiáng)化村組干部培養(yǎng)教育,強(qiáng)化其黨組織建設(shè),增強(qiáng)黨組織凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。
    3、關(guān)注民生,做好扶貧幫困工作,改善村民生產(chǎn)生活條件。
    4、繼續(xù)針對(duì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,大辦好事、實(shí)事。
    xxx縣xxx局二〇一〇年五月。
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    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇四
    為深入貫徹落實(shí)_三個(gè)代表_重要思想和黨的__屆_中全會(huì)精神,進(jìn)一步做好新時(shí)期發(fā)展黨員工作,省委、鄭州市委有關(guān)會(huì)議精神,結(jié)合我市黨員發(fā)展的實(shí)際情況,制定本計(jì)劃。根據(jù)黨支部黨建工作的要求,結(jié)合本人具體情況,特制定了__年度黨員個(gè)人工作計(jì)劃:
    一、思想方面:
    1、要熱愛祖國(guó),熱愛中國(guó)_,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)及路線、方針、政策;不斷學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)理論知識(shí),積極參與黨組織的各項(xiàng)活動(dòng),堅(jiān)決服從組織安排。
    二、積極貫徹學(xué)校的辦學(xué)理念方面:
    認(rèn)同學(xué)校爭(zhēng)創(chuàng)浙江省一級(jí)重點(diǎn)中學(xué)的目標(biāo)和_學(xué)生滿意、家長(zhǎng)滿意、社會(huì)滿意_的辦學(xué)思路,貫徹_制度第一_、_精細(xì)管理_的原則,帶頭實(shí)踐學(xué)校辦學(xué)理念。牢牢把握學(xué)校發(fā)展良好開端,進(jìn)一步凝聚師生合力,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為學(xué)校持續(xù),健康,快速發(fā)展提供有力的思想,政治和組織保證。
    三、教學(xué)方面:
    在新的一個(gè)學(xué)期里,面臨著同時(shí)教三個(gè)班的巨大挑戰(zhàn),我一定會(huì)盡心盡力,不辜負(fù)學(xué)校對(duì)我的信任。
    四、工作方面:
    積極參與支部提出的_五個(gè)一_活動(dòng):讀一本好書、做一件好事實(shí)事、聯(lián)系一名學(xué)生、聯(lián)系一名非黨教職工、爭(zhēng)創(chuàng)一項(xiàng)榮譽(yù)。要不斷探索發(fā)展黨員工作的新機(jī)制、新方法。做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作,既有新機(jī)遇,也有新挑戰(zhàn)。各級(jí)黨組織要不斷強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),堅(jiān)持在實(shí)踐中探索,在繼承中創(chuàng)新,進(jìn)一步增強(qiáng)做好發(fā)展黨員工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,以改革的精神積極探索發(fā)展黨員工作的新機(jī)制、新方法,努力把全市發(fā)展黨員工作提高到一個(gè)新水平。
    五、追求高境界:
    為了學(xué)生的發(fā)展,為了學(xué)校的發(fā)展,為了培養(yǎng)優(yōu)秀人才,牢記為人民服務(wù)的宗旨,牢記為人民的教育事業(yè)為共產(chǎn)主義奮斗終身是我們每個(gè)_員的誓言。講奉獻(xiàn),不斤斤計(jì)較個(gè)人得失,不要求自己所做的每一件事都要得到回報(bào)。寬厚待人,善于和勇于同不同意見的同事相處,公正無私處理每一件事,對(duì)待每一個(gè)人。
    總之,我會(huì)認(rèn)清形勢(shì),明確任務(wù),努力發(fā)揚(yáng)_解放思想、實(shí)事求是,敬業(yè)愛崗、開拓創(chuàng)新_的精神,為完成學(xué)校提出的各項(xiàng)目標(biāo)而奮斗。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇五
    去年,公司在省分公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁的關(guān)心支持下,完成了籌建工作并順利開業(yè),在業(yè)務(wù)的發(fā)展上也取得了較好的成績(jī),占領(lǐng)了一定的市場(chǎng)份額,圓滿地完成了省公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),在此基礎(chǔ)上,結(jié)合以往的工作經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合地區(qū)的實(shí)際情況,制定如下20xx年工作計(jì)劃:
    一、加強(qiáng)業(yè)管工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。
    承保是保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)的源頭,是風(fēng)險(xiǎn)管控、實(shí)現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),是保險(xiǎn)公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在20xx年度里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
    1、對(duì)承保業(yè)務(wù)及時(shí)地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)及定價(jià)體系來控制承保風(fēng)險(xiǎn),決定承保費(fèi)率,確保承保質(zhì)量。對(duì)超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見后上報(bào)審批,確保此類業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。
    2、加強(qiáng)信息技術(shù)部門的管理,完善各類險(xiǎn)種業(yè)務(wù)的處理平臺(tái),通過建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng),建立完善的承?;A(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),并繕制相關(guān)報(bào)表和承保分析。同時(shí)做好市場(chǎng)調(diào)研,并定期編制中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)計(jì)劃。
    3、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度,確保風(fēng)險(xiǎn)的合理控制,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況,執(zhí)行有關(guān)分保或再保險(xiǎn)管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險(xiǎn)。
    二、提高客戶服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶服務(wù)平臺(tái)。
    隨著保險(xiǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的不斷增加,各家保險(xiǎn)公司都加大了對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的力度,而保險(xiǎn)公司所經(jīng)營(yíng)的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)投資的服務(wù),因此,建設(shè)一個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客服平臺(tái)顯得極為重要,當(dāng)服務(wù)已經(jīng)成為核心內(nèi)容納入保險(xiǎn)企業(yè)的價(jià)值觀,成為核心競(jìng)爭(zhēng)時(shí),客服工作就成為一種具有獨(dú)特理念的一種服務(wù)文化。
    1、建立健全語音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會(huì),讓眾多的客戶全面了解公司語音服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)大的支持功能,以提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)客戶滿意化。
    2、加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),提高客服人員綜合技能素質(zhì),嚴(yán)格奉行熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持主動(dòng)、迅速、準(zhǔn)確、合理的原則,嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)流程的規(guī)定作好接、報(bào)案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項(xiàng)工作。
    3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個(gè)覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點(diǎn),初期由中支設(shè)立專職查勘定損人員3名,同時(shí)搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì),切實(shí)提高查勘、定損理賠質(zhì)量,做到查勘準(zhǔn)確,定損合理,理賠快捷。
    三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,提高市場(chǎng)占有率,做大做強(qiáng)公司保險(xiǎn)品牌。
    計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)將從以下幾個(gè)方面去實(shí)施完成:
    1、機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車險(xiǎn)優(yōu)勢(shì),打好車險(xiǎn)業(yè)務(wù)的攻堅(jiān)戰(zhàn),還是我們工作的重點(diǎn),20xx年在車險(xiǎn)業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶,爭(zhēng)取新客戶,側(cè)重點(diǎn)在發(fā)展車隊(duì)業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實(shí)現(xiàn)車險(xiǎn)業(yè)務(wù)更上一個(gè)新的臺(tái)階。
    2、認(rèn)真做好非車險(xiǎn)的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對(duì)效益好,風(fēng)險(xiǎn)低的企業(yè)要重點(diǎn)公關(guān),與企業(yè)建立良好的關(guān)系,力爭(zhēng)財(cái)產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時(shí)也要做好非車險(xiǎn)效益型險(xiǎn)種的市場(chǎng)開發(fā)工作,在20xx年里努力使非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。
    3、積極做好與銀行的代理業(yè)務(wù)工作。讓銀行充分地了解品牌的優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取加大銀行在代理業(yè)務(wù)上對(duì)我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務(wù)上的新突破,實(shí)現(xiàn)險(xiǎn)種結(jié)構(gòu)調(diào)整的戰(zhàn)略目標(biāo),為公司實(shí)現(xiàn)效益化奠定良好的基礎(chǔ)。
    在新的一年里,雖然市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈,但有省公司的正確領(lǐng)導(dǎo),中支將開拓思路,奮力進(jìn)取,去創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),為做大做強(qiáng)公司保險(xiǎn)事業(yè)而奮斗。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇六
    作為公司的一名領(lǐng)導(dǎo),需要起到帶頭作用,一起努力見證公司的成長(zhǎng),下面是我本人20__年工作計(jì)劃:
    一、不斷熟悉公司新業(yè)務(wù)和新政策。
    公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特別在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為公司一名領(lǐng)導(dǎo),必須以身作則,在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開展業(yè)務(wù)工作。
    1、在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開拓為主。針對(duì)現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時(shí),不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報(bào)告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
    3、第三季度的出現(xiàn)的商機(jī),給后半年帶來一個(gè)良好的開端。并且,隨著我對(duì)高端業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)與綜合能力的相對(duì)提高,對(duì)規(guī)模較大的企業(yè)符合條件的客戶,做一次有針對(duì)性的開發(fā),有意向合作的客戶可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見面洽談,爭(zhēng)取簽訂合同。做馳名商標(biāo)與著名商標(biāo)業(yè)務(wù)開發(fā)的同時(shí),不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)報(bào)告該等交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。
    4、第四季度就是年底了,這個(gè)時(shí)候要全力維護(hù)老客戶交辦的業(yè)務(wù)情況。首先,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對(duì)性的做可行性建議,力爭(zhēng)為客戶公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)做到最全面。
    二、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。
    學(xué)習(xí),對(duì)于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識(shí)、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。
    三、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
    積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處,我將盡我最大的能力帶領(lǐng)我的同事們一起進(jìn)步。
    以上是我20__年的工作計(jì)劃,我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力爭(zhēng)贏的機(jī)會(huì)去尋求更多的客戶,爭(zhēng)取更多的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。相信自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接年新的挑戰(zhàn)。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇七
    為了查找自身不足,徹底改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng),為此,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子廣泛征求各中隊(duì)和民警對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議,并召開民主生活會(huì),進(jìn)行自查自糾,查找領(lǐng)導(dǎo)班子以及每個(gè)成員的不足,開展了批評(píng)與自我批評(píng),并對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),查找出了領(lǐng)導(dǎo)班子目前在發(fā)揮核心作用、紀(jì)律作風(fēng)、隊(duì)伍管理等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了深入的剖析,找準(zhǔn)了原因,制定了整改措施,明確了今后的工作方向,現(xiàn)將刑偵大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自查剖析和整改措施向分局黨委報(bào)告如下:
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題:
    (一)、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,重業(yè)務(wù)、輕學(xué)習(xí)。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨的路線方針政策以及分局黨委的決議方面做得不夠細(xì)致。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子能夠?qū)W習(xí)“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀和黨的各項(xiàng)精神,雖然制定了學(xué)習(xí)制度,但由于業(yè)務(wù)工作多,便產(chǎn)生了以干代學(xué)的思想,總以工作忙、任務(wù)重、壓力大為緣由,沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置,存有重“業(yè)務(wù)”輕“學(xué)習(xí)”的思想,把學(xué)習(xí)教育當(dāng)成額外負(fù)擔(dān),學(xué)習(xí)的高度和深度有所欠缺,造成大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治理論功底淺薄。
    (二)、思想政治工作研究的不夠透徹,工作方法過于簡(jiǎn)單。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針貫徹上落實(shí)的不好,重業(yè)務(wù)工作而忽視隊(duì)伍建設(shè)的問題沒有從根本上得到解決,忽視了對(duì)隊(duì)伍的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理與嚴(yán)格教育。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)自身建設(shè)抓得不緊、不實(shí),模范表率作用發(fā)揮得不好,對(duì)民警要求不嚴(yán),失之過寬。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性的思想政治工作還比較薄弱,對(duì)如何搞好刑警隊(duì)伍的思想政治工作研究的還不夠,方法陳舊,新辦法、新招數(shù)不多,針對(duì)性、實(shí)效性不強(qiáng)。
    支部與黨員、班子與民警缺少溝通,民警在思想上、工作上有了波動(dòng)和矛盾也沒有及時(shí)開展談心活動(dòng),監(jiān)督民警履行義務(wù)的能力還有待進(jìn)一步提高。
    (三)、圍繞刑偵中心工作的堡壘作用發(fā)揮的不夠充分。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員習(xí)慣于上級(jí)安排一項(xiàng)工作完成一項(xiàng)工作,彼此之間缺少一定的交流,疲于應(yīng)付眼前的工作,缺乏工作主動(dòng)性,領(lǐng)導(dǎo)班子在開展工作時(shí)習(xí)慣當(dāng)“傳聲簡(jiǎn)”,“照葫蘆畫瓢”。
    領(lǐng)導(dǎo)班子盡管在工作中投入不少精力,但還未做到全力以赴。在日常工作中,滿足于基本上想到、做到,卻沒有完全做到事無巨細(xì)、事必躬親,把組織協(xié)調(diào)作用發(fā)揮到極致,而以基本滿意為最終目標(biāo),缺少更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。
    (四)、各項(xiàng)管理制度落實(shí)的不到位。
    大隊(duì)現(xiàn)有的管理制度針對(duì)性、操作性不太強(qiáng),行政管理和執(zhí)法辦案制度建設(shè)和內(nèi)外監(jiān)督制約機(jī)制還有待于進(jìn)一步完善。
    大隊(duì)的激勵(lì)機(jī)制未形成,對(duì)民警的教育和管理抓得不緊,整治監(jiān)督措施不力,對(duì)民警的引導(dǎo)、與民警的交流較少,對(duì)民警的鼓勵(lì)措施不到位,充滿熱情、充滿責(zé)任的氛圍未能有效形成,造成部分民警對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)懶散、紀(jì)律不嚴(yán)明,出工不出力、在職不盡心、在位不盡職。
    (五)、聯(lián)系民警、關(guān)心民警的工作做得不細(xì)致。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子不能經(jīng)常密切聯(lián)系民警,沒有深入中隊(duì)傾聽民警對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的批評(píng)和意見,沒有充分調(diào)動(dòng)民警的工作積極性和創(chuàng)造性。
    領(lǐng)導(dǎo)班子忙于應(yīng)付日常業(yè)務(wù),對(duì)民警的關(guān)心愛護(hù)不夠細(xì)致,表現(xiàn)在談心談話隨意性大,對(duì)民警的疾苦了解不全面,對(duì)民警的思想動(dòng)態(tài)掌握不及時(shí),民警的進(jìn)取心得不到鼓勵(lì),民警的家庭繁瑣困難、心事不能充分傾訴,在一定程度上影響了民警對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的信任和工作的積極性。
    究其以上五個(gè)方面的存在的問題,根本原因是大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子放松了政治上的高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求,放松了作風(fēng)鍛煉和修養(yǎng)提高,工作作風(fēng)不扎實(shí),工作能力不強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,自身要求不嚴(yán),管理水平欠缺,缺乏責(zé)任感、危機(jī)感,個(gè)別成員在工作中得過且過,不求無功,但求無過,有事不關(guān)己高高掛起。
    整改措施及下一階段工作重點(diǎn)。
    (一)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),充分發(fā)揮核心作用。
    重點(diǎn)解決大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)和管理不力的問題。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)處在帶隊(duì)伍的第一線,工作任務(wù)重,對(duì)民警影響直接,所以要努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治理論水平和管理能力,徹底改進(jìn)工作作風(fēng),嚴(yán)格要求自己,做到自身正、自身凈、自身硬,為隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)發(fā)揮模范帶頭作用。
    領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)肩負(fù)起隊(duì)伍管理責(zé)任,要牢固樹立“不抓隊(duì)伍是瀆職,抓不好隊(duì)伍是失職”的理念,堅(jiān)決糾正“睜一只眼,閉一只眼”等不負(fù)責(zé)任的思想和做法,做到敢抓敢管、善抓善管,對(duì)問題不回避、不掩蓋,對(duì)民警嚴(yán)到位、愛到位,該教育的及時(shí)教育,該提醒的及時(shí)提醒,該批評(píng)的及時(shí)批評(píng),該處理的及時(shí)處理,絕不可稀里糊涂當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),稀里糊涂帶隊(duì)伍。
    (二)、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子的理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)素養(yǎng)。
    方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作,一方面加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),保證領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)吃透黨的精神,掌握扎實(shí)的政策理論水平,從而轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高行政效能。
    (三)、狠抓思想教育,在筑牢思想道德防線上下功夫。
    要把思想教育貫穿于業(yè)務(wù)工作的始終,開展執(zhí)法辦案紀(jì)律教育,增強(qiáng)民警的勤政廉政意識(shí)。開展執(zhí)法為民的職業(yè)道德教育,樹立以民為本思想,杜絕“冷、硬、橫、推”現(xiàn)象。開展與業(yè)務(wù)崗位相關(guān)的法律、法規(guī)、執(zhí)法規(guī)范的學(xué)習(xí),預(yù)防和減少違紀(jì)問題的發(fā)生。開展“五條禁令”和公安機(jī)關(guān)隊(duì)伍管理有關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和教育,保證政令、警令暢通。開展大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與中隊(duì)干部、中隊(duì)干部與民警勤政廉政談心交心活動(dòng),建立和諧警營(yíng)關(guān)系,從而提升大隊(duì)的整體戰(zhàn)斗力。
    (四)、改進(jìn)工作方法,加強(qiáng)內(nèi)部組織協(xié)調(diào)能力。
    大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)協(xié)作是刑偵工作的重要法寶,要樹立一盤棋思想,要自覺圍繞工作目標(biāo)和中心任務(wù),大事共商、各負(fù)其責(zé)、互相支持、互相配合、理順關(guān)系、搞好協(xié)調(diào)。在日常工作中,要認(rèn)真調(diào)查研究,沉下身子,靜下心來,摸透情況,認(rèn)真分析,理清思路,研究對(duì)策,培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。根據(jù)隊(duì)伍和民警的思想狀況及特點(diǎn),不斷調(diào)整工作思路,改進(jìn)工作方法。
    (五)、明確崗位職責(zé),建立健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。
    一是完善重大事項(xiàng)集體研究制度,落實(shí)民主集中制。二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)制度,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓隊(duì)伍管理的責(zé)任。三是建立完善民警勤政廉政講評(píng)考核制度,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)苗頭性問題,要及時(shí)進(jìn)行打招呼、誡勉談話。四是落實(shí)隊(duì)伍狀況定期分析制度,對(duì)民警的思想、工作、生活和社會(huì)交往情況進(jìn)行了解掌握,及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,消除違法違紀(jì)隱患。五是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督,嚴(yán)肅查處民警在執(zhí)法辦案過程中出現(xiàn)的違反辦案程序等問題。六是從民警的言行舉止、警容儀表、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、條令條規(guī)、規(guī)章制度嚴(yán)起,強(qiáng)化日常養(yǎng)成,確保紀(jì)律條規(guī)的嚴(yán)肅性,確保做到令行禁止,形成以制度管人,以制度管事的長(zhǎng)效機(jī)制。
    以上就是刑偵大隊(duì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的自查剖析和整改措施,請(qǐng)分局黨委相信我們,通過整改,我們一定能轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng),狠抓隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè),將刑偵大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成一支廉政勤政、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)求實(shí)效、作風(fēng)優(yōu)良,讓局黨委和全體民警滿意的領(lǐng)導(dǎo)班子。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇八
    一、新員工培訓(xùn)內(nèi)容。
    (一)就職前培訓(xùn)(部門經(jīng)理負(fù)責(zé))(到職前)。
    1、致新員工歡迎信(人力資源部負(fù)責(zé))。
    2、讓本部門其他員工知道新員工的到來。
    3、準(zhǔn)備好新員工辦公場(chǎng)所、辦公用品。
    4、準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門內(nèi)訓(xùn)資料。
    5、為新員工指定一位資深員工作為新員工的導(dǎo)師。
    6、準(zhǔn)備好布置給新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)。
    (二)部門崗位培訓(xùn)(部門經(jīng)理負(fù)責(zé))。
    1、到職后第一天:
    (1)到人力資源部報(bào)到,進(jìn)行新員工須知培訓(xùn)(人力資源部負(fù)責(zé))。
    (2)到部門報(bào)到,經(jīng)理代表全體部門員工歡迎新員工到來。
    (3)介紹新員工認(rèn)識(shí)本部門員工,參觀世貿(mào)商城。
    (4)部門結(jié)構(gòu)與功能介紹、部門內(nèi)的特殊規(guī)定。
    (5)新員工工作描述、職責(zé)要求。
    (6)討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)。
    (5)派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐。
    2、到職后第五天:
    (1)一周內(nèi),部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話,重申工作職責(zé),談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題,回答新員工的提問。
    (2)對(duì)新員工一周的表現(xiàn)作出評(píng)估,并確定一些短期的績(jī)效目標(biāo)。
    (3)設(shè)定下次績(jī)效考核的時(shí)間。
    3、到職后第三十天:
    部門經(jīng)理與新員工面談,討論試用期一個(gè)月來的表現(xiàn),填寫評(píng)價(jià)表。
    4、到職后第九十天:
    人力資源部經(jīng)理與部門經(jīng)理一起討論新員工表現(xiàn),是否合適現(xiàn)在崗位,填寫試用期考核表,并與新員工就試用期考核表現(xiàn)談話,告之新員工公司績(jī)效考核要求與體系。
    (三)公司整體培訓(xùn):(人力資源部負(fù)責(zé)——不定期)。
    1、公司歷史與愿景、公司組織架構(gòu)、主要業(yè)務(wù)。
    2、公司政策與福利、公司相關(guān)程序、績(jī)效考核。
    3、公司各部門功能介紹、公司培訓(xùn)計(jì)劃與程序。
    4、公司整體培訓(xùn)資料的發(fā)放,回答新員工提出的問題。
    二、新員工培訓(xùn)反饋與考核。
    1、崗位培訓(xùn)反饋表(到職后一周內(nèi))。
    2、公司整體培訓(xùn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)估表(培訓(xùn)當(dāng)天)。
    3公司整體培訓(xùn)考核表(培訓(xùn)當(dāng)天)。
    4、新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評(píng)估表(到職后30天)。
    5、新員工試用期績(jī)效考核表(到職后90天)。
    三、新員工培訓(xùn)教材。
    1、各部門內(nèi)訓(xùn)教材。
    2、新員工培訓(xùn)須知。
    3、公司整體培訓(xùn)教材。
    四、新員工培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案。
    1、首先在公司內(nèi)部宣傳“新員工培訓(xùn)方案”,通過多種形式讓所有員工了解這套新員工培訓(xùn)系統(tǒng)及公司對(duì)新員工培訓(xùn)的重視程度。
    2、每個(gè)部門推薦本部門的培訓(xùn)講師。
    3、對(duì)推薦出來的內(nèi)部培訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)師培訓(xùn)。
    4、給每個(gè)部門印發(fā)“新員工培訓(xùn)實(shí)施方案”資料。
    5、各部門從__年__月開始實(shí)施部門新員工培訓(xùn)方案。
    6、每一位新員工必須完成一套“新員工培訓(xùn)”表格。
    7、根據(jù)新員工人數(shù),公司不定期實(shí)施整體的新員工培訓(xùn)。
    8、在整個(gè)公司內(nèi)進(jìn)行部門之間的部門功能培訓(xùn)。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇九
    一是熟悉縣政府辦公室的各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    明確工作要求;
    二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo),明確工作任務(wù);
    四要認(rèn)真與科室其他同志總結(jié)前期工作,明確工作努力方向。
    二、中期目標(biāo)在明確工作職責(zé)、工作任務(wù),熟悉工作方的前提下,明年,必須進(jìn)一步加強(qiáng)自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績(jī)效“三個(gè)提升”。提升政治素質(zhì):
    一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜,要堅(jiān)持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。
    二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時(shí)事、了解時(shí)事,通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等,敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向,保持工作的主動(dòng)性。
    三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則。提升業(yè)務(wù)能力:
    一是提升寫作能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重平時(shí)公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí),能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。
    二是提升語言表達(dá)能力。加強(qiáng)說話訓(xùn)練,做到匯報(bào)工作準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、清楚。
    三是提升辦事能力。準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)工作內(nèi)容,勤于思考,能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)要求,較好的完成任務(wù)。提升工作績(jī)效:虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對(duì)自己工作的意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項(xiàng)工作。認(rèn)真做好調(diào)研、信息報(bào)送等工作,能超額完成辦公室下達(dá)的工作目標(biāo)。
    三、遠(yuǎn)期目標(biāo)加強(qiáng)學(xué)習(xí),確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強(qiáng)鍛煉,促進(jìn)服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨(dú)立且出色完成各項(xiàng)工作。
    四、工作措施。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。一方面要加強(qiáng)馬列主義、*思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強(qiáng)貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅(jiān)定性。另一方面要加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
    2、踏實(shí)工作。只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績(jī),只有艱苦奮斗,工作才會(huì)不是一句空話。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”是一個(gè)黨員的根本作風(fēng),無論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持艱苦奮斗,都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情,充沛的干勁,投入工作中,切切實(shí)實(shí)履好職,認(rèn)認(rèn)真真服好務(wù)。
    3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自己頭腦清醒,認(rèn)識(shí)超前,工作進(jìn)步的有效途徑。在繁忙的事務(wù)工作中,自己應(yīng)合理安排,抽出時(shí)間對(duì)自己所從事的工作進(jìn)行調(diào)查研究,從不同的途徑了解自己的工作情況,針對(duì)實(shí)際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),改進(jìn)工作方法。要善于調(diào)研,樂于調(diào)研,通過調(diào)研不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)自己對(duì)全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和方方面面工作的熟悉,提高處理工作的能力。
    4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新,是民族進(jìn)步的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力;創(chuàng)新,使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi),為提高工作效率、工作質(zhì)量,更應(yīng)在工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信,在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在辦公室其他同志的幫助下,通過自己的不懈努力,一定會(huì)正確面對(duì)挑戰(zhàn),把握機(jī)遇,使自己不斷進(jìn)步,成為一名新形勢(shì)下合格的辦公室工作人員。
    【篇二】。
    一、近期目標(biāo)。
    今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認(rèn)真履職,探索方法,積累經(jīng)驗(yàn)的一年,這一年中必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變,一個(gè)明確”,即轉(zhuǎn)變工作角色,明確工作職責(zé)。
    轉(zhuǎn)變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對(duì)單一,以至于對(duì)其他行業(yè)的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作為全縣的核心機(jī)構(gòu),工作涉及到全縣各行各業(yè),對(duì)此,在思考問題,處理事情時(shí),必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色。
    明確工作職責(zé):按照辦公室對(duì)自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),一是熟悉縣政府辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度,明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo),明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo),善于學(xué)習(xí)、勤于思考,在干中學(xué)、學(xué)中干,明確工作的運(yùn)行和處理問題的程序;四要認(rèn)真與科室其他同志總結(jié)前期工作,明確工作努力方向。
    二、中期目標(biāo)。
    在明確工作職責(zé)、工作任務(wù),熟悉工作方的前提下,明年,必須進(jìn)一步加強(qiáng)自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績(jī)效“三個(gè)提升”。
    提升政治素質(zhì):一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜,要堅(jiān)持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時(shí)事、了解時(shí)事,通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等,敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向,保持工作的主動(dòng)性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則。
    提升業(yè)務(wù)能力:一是提升寫作能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重平時(shí)公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí),能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達(dá)能力。加強(qiáng)說話訓(xùn)練,做到匯報(bào)工作準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、清楚。三是提升辦事能力。準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)工作內(nèi)容,勤于思考,能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)要求,較好的完成任務(wù)。
    提升工作績(jī)效:虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對(duì)自己工作的意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項(xiàng)工作。認(rèn)真做好調(diào)研、信息報(bào)送等工作,能超額完成辦公室下達(dá)的工作目標(biāo)。
    三、遠(yuǎn)期目標(biāo)。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí),確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強(qiáng)鍛煉,促進(jìn)服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨(dú)立且出色完成各項(xiàng)工作。
    四、工作措施。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體獎(jiǎng)。一方面要加強(qiáng)馬列主義、*思想、鄧小平理論和重要思想的學(xué)習(xí),運(yùn)用馬克思主義的立嘗觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強(qiáng)貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅(jiān)定性。另一方面要加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇十
    3.做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù):及時(shí)完成公司經(jīng)理和部門主管交辦的臨時(shí)性的工作。
    二、企業(yè)文化推廣。
    三、個(gè)人技能提升。
    1.積極參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn),提升自身的專業(yè)工作技能;
    2.通過個(gè)人自主的學(xué)習(xí)來提升知識(shí)層次?;仡?0__年,本人的工作側(cè)重于行政事務(wù)方面。在20__年中,希望能將工作的側(cè)重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到企業(yè)文化的推廣上;并不斷的提升個(gè)人的知識(shí)層次及專業(yè)化的工作技能,更好的為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。以上的工作計(jì)劃之中不足之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和指正。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇十一
    到了新崗位,就要寫個(gè)人工作計(jì)劃,小編給大家整理了新崗位個(gè)人工作計(jì)劃范文,希望對(duì)大家有用。
    從司法部門到縣政府辦公室,自己的工作內(nèi)容,工作性質(zhì),服務(wù)對(duì)象都發(fā)生了變化,面對(duì)的將是一個(gè)壓力大、競(jìng)爭(zhēng)性強(qiáng)的工作環(huán)境,要適應(yīng)新的工作需要,按照新形勢(shì)下辦公室工作的要求,優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項(xiàng)工作任務(wù),只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)鍛煉,全面提升自身的素質(zhì)與能力,為此,制定個(gè)人工作計(jì)劃,促使自己進(jìn)步。
    今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認(rèn)真履職,探索方法,積累經(jīng)驗(yàn)的一年,這一年中必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變,一個(gè)明確”,即轉(zhuǎn)變工作角色,明確工作職責(zé)。
    轉(zhuǎn)變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對(duì)單一,以至于對(duì)其他行業(yè)的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作為全縣的核心機(jī)構(gòu),工作涉及到全縣各行各業(yè),對(duì)此,在思考問題,處理事情時(shí),必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色。
    明確工作職責(zé):按照辦公室對(duì)自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),一是熟悉縣政府辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度,明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標(biāo),明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo),善于學(xué)習(xí)、勤于思考,在干中學(xué)、學(xué)中干,明確工作的運(yùn)行和處理問題的程序;四要認(rèn)真與科室其他同志總結(jié)前期工作,明確工作努力方向。
    在明確工作職責(zé)、工作任務(wù),熟悉工作方的前提下,明年,必須進(jìn)一步加強(qiáng)自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績(jī)效“三個(gè)提升”。
    提升政治素質(zhì):一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜,要堅(jiān)持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時(shí)事、了解時(shí)事,通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等,敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向,保持工作的.主動(dòng)性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則。
    提升業(yè)務(wù)能力:一是提升寫作能力。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重平時(shí)公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí),能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達(dá)能力。加強(qiáng)說話訓(xùn)練,做到匯報(bào)工作準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、清楚。三是提升辦事能力。準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)工作內(nèi)容,勤于思考,能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)要求,較好的完成任務(wù)。
    提升工作績(jī)效:虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對(duì)自己工作的意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項(xiàng)工作。認(rèn)真做好調(diào)研、信息報(bào)送等工作,能超額完成辦公室下達(dá)的工作目標(biāo)。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí),確保思想上的先進(jìn)和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強(qiáng)鍛煉,促進(jìn)服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨(dú)立且出色完成各項(xiàng)工作。
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。一方面要加強(qiáng)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí),運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強(qiáng)貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅(jiān)定性。另一方面要加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
    2、踏實(shí)工作。只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績(jī),只有艱苦奮斗,工作才會(huì)不是一句空話。堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”是一個(gè)黨員的根本作風(fēng),無論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持艱苦奮斗,都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情,充沛的干勁,投入工作中,切切實(shí)實(shí)履好職,認(rèn)認(rèn)真真服好務(wù)。
    3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自己頭腦清醒,認(rèn)識(shí)超前,工作進(jìn)步的有效途徑。在繁忙的事務(wù)工作中,自己應(yīng)合理安排,抽出時(shí)間對(duì)自己所從事的工作進(jìn)行調(diào)查研究,從不同的途徑了解自己的工作情況,針對(duì)實(shí)際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),改進(jìn)工作方法。要善于調(diào)研,樂于調(diào)研,通過調(diào)研不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)自己對(duì)全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和方方面面工作的熟悉,提高處理工作的能力。
    4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新,是民族進(jìn)步的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力;創(chuàng)新,使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員,在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi),為提高工作效率、工作質(zhì)量,更應(yīng)在工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。
    新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信,在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在辦公室其他同志的幫助下,通過自己的不懈努力,一定會(huì)正確面對(duì)挑戰(zhàn),把握機(jī)遇,使自己不斷進(jìn)步,成為一名新形勢(shì)下合格的辦公室工作人員。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇十二
    領(lǐng)導(dǎo)來到了一個(gè)新崗位任職,通常是需要發(fā)表任職講話的。下面是本站小編給大家整理的到新崗位領(lǐng)導(dǎo)任職講話,僅供參考。
    首先,我真誠(chéng)地感謝組織給予我的信任和重托。今天,組織把重?fù)?dān)放在了我的肩上,我既感榮幸又誠(chéng)惶誠(chéng)恐。我深知,肩上承載著艱巨的任務(wù)、重大的責(zé)任、殷切的希望!我出身于一個(gè)普通的農(nóng)民家庭,在黨和人民的哺育培養(yǎng)和歷任領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教育下成長(zhǎng)。我強(qiáng)烈感受到組織和人民給了我太多關(guān)愛、太多的鼓勵(lì)、太高的期望。我別無所求,一定要加倍地努力工作,忠誠(chéng)地履行自己的職責(zé),把黨和人民哺育給我的知識(shí)、無私地奉獻(xiàn)給富順的偉大事業(yè),回報(bào)我熱愛著的這方熱土,回報(bào)厚愛我的全鎮(zhèn)人民。
    其次,我介紹一下自己。我是偉人的故鄉(xiāng)——xx人。99年7月從師大畢業(yè)后,分配到xx中學(xué)任教,20xx年7月調(diào)到,20xx年2月轉(zhuǎn)調(diào)到,同年12月被提拔為x辦主任,今年4月兼任主任至今。我有幾個(gè)特點(diǎn):一是比較耿直。二是比較熱情。三是比較負(fù)責(zé)。
    第三,工作打算。就是表個(gè)態(tài)。
    一是維護(hù)核心。團(tuán)結(jié)就是力量。要發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持民主集中制的原則,堅(jiān)持堅(jiān)定的原則性和靈活性,努力創(chuàng)造和諧舒暢、避短揚(yáng)長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、群策群力的工作局面。要加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),出以公心,寬以待人,用黨性和人格的雙重力量,團(tuán)結(jié)同志,凝聚人心。
    二是抓住重心。發(fā)展是硬道理,是第一要?jiǎng)?wù),加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展是人民的根本利益,是解決一切困難和問題的根本條件,從實(shí)際出發(fā),學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),抓住重點(diǎn),破解難點(diǎn)。
    三是傾注真心。要真心實(shí)意為人民謀利益。踐行“三個(gè)代表”,堅(jiān)持以人為本,做到執(zhí)政為民。要堅(jiān)持以人民利益為最高準(zhǔn)則,以人民滿意為最終標(biāo)準(zhǔn),努力為人民辦好事實(shí)事,關(guān)心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,竭誠(chéng)為群眾服務(wù),真心實(shí)意人民公仆。要真心實(shí)意地抓落實(shí)??照?wù)`國(guó),實(shí)干興邦,政府的一切工作都必須體現(xiàn)在落實(shí)上。要樹立發(fā)展觀、政績(jī)觀,不搞虛假浮夸、政績(jī)工程、急功近利、短期行為,求真務(wù)實(shí),說實(shí)話,想實(shí)招,干實(shí)事,求實(shí)效。
    四是做到靜心。自己一定要按照黨和人民的要求,嚴(yán)格規(guī)范自己的言行。同時(shí)要重點(diǎn)加強(qiáng)自身的預(yù)防治本機(jī)制,加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)道德修養(yǎng),在社會(huì)的各種誘惑、沖擊、挑戰(zhàn)和考驗(yàn)面前,做到靜心敬業(yè)、淡泊名利、常人心態(tài)、平民生活,培養(yǎng)健康高尚的情趣,樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀,自覺筑牢抵御廉政風(fēng)險(xiǎn)的心理道德防線。
    剛才會(huì)上宣布了黨委關(guān)于我任職的決定,在此我首先衷心感謝黨委的信任和關(guān)心,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的器重和厚愛,感謝干部職工對(duì)我的信任和支持!
    這次任職不僅是對(duì)我的一種認(rèn)同與接受,更是對(duì)我的一份希望和重托。讓我有更多的機(jī)會(huì),為住建局服務(wù),我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn),以新的姿態(tài)、新的境界,盡快進(jìn)入新的角色,以良好業(yè)績(jī),回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的重托與期望。在此,我作三方面的表態(tài):
    一、以德為本,修身為上。就是老老實(shí)實(shí)做人,把培育自己的品質(zhì)德行作為立身之本,做一個(gè)堂堂正正的人、忠誠(chéng)厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個(gè)務(wù)”:一是務(wù)學(xué)。堅(jiān)持馬克思主義的學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)作為人生修養(yǎng)的重要內(nèi)容,向書本學(xué)習(xí)、向大家學(xué)習(xí)、向?qū)嶋H學(xué)習(xí),多向局長(zhǎng)、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學(xué)習(xí)請(qǐng)教,進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。二是務(wù)實(shí)。堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng),注重調(diào)查研究,一切從實(shí)際出發(fā),察實(shí)情、講實(shí)話、出實(shí)招、重實(shí)績(jī)、辦實(shí)事、求實(shí)效。三是務(wù)廉。嚴(yán)于律己,清正廉明,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)規(guī)會(huì)紀(jì),時(shí)刻保持清醒頭腦,處處嚴(yán)格要求自己,自覺接受大家監(jiān)督,服務(wù)態(tài)度差,我這邊地址明明是豐澤區(qū),怎么到了鯉城區(qū),物流態(tài)度也是蠻橫無理。做到慎獨(dú)、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
    二、以人為本,修和為上。就是按照科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會(huì)的要求,推進(jìn)和諧單位建設(shè)。具體要做到“三個(gè)維護(hù)”。一是維護(hù)黨委權(quán)威。維護(hù)班子團(tuán)結(jié),從我局發(fā)展的大局出發(fā),協(xié)助各位領(lǐng)導(dǎo)抓好工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,自覺服從黨委領(lǐng)導(dǎo),保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。二是維護(hù)我局發(fā)展的良好局面。珍惜我局的每一項(xiàng)成果、每一項(xiàng)榮譽(yù),珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分,珍惜當(dāng)前我局來之不易的大好局面。擺正角色,顧全大局,按照“三新”要求,努力營(yíng)造推進(jìn)我局發(fā)展、工作和文化建設(shè)的“三種良好氛圍”。三是維護(hù)干部職工的整體利益。堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,把維護(hù)好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。堅(jiān)持群眾路線,傾聽群眾呼聲,理解群眾疾苦,關(guān)心群眾生活,積極幫助群眾解決實(shí)際問題,為群眾多辦實(shí)事,多辦好事。
    三、以勤為本,修業(yè)為上。就是要做到勤勉盡職,扎扎實(shí)實(shí)履行好工作職責(zé)。具體要做到“三個(gè)有”:一是有方。改進(jìn)工作方式,善于從復(fù)雜的局面中尋找措施對(duì)策;遵循事物發(fā)展規(guī)律,結(jié)合實(shí)際解決問題。二是有效。大力弘揚(yáng)真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。對(duì)于上級(jí)交辦的工作任務(wù),認(rèn)真貫徹落實(shí),注重工作效果,不說空話,不唱高調(diào),對(duì)組織負(fù)責(zé),對(duì)群眾負(fù)責(zé)。三是有為。珍惜組織給予的機(jī)會(huì),以全新的姿態(tài),全新的面貌,認(rèn)真履行職責(zé),做到高效盡職、有所作為。
    同時(shí),我個(gè)人也有一些缺點(diǎn)和不足,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們隨時(shí)批評(píng)提醒,我一定認(rèn)真加以改進(jìn)。今后,我將以一顆感恩心對(duì)待組織,以一顆進(jìn)取心對(duì)待工作,以一顆平常心對(duì)待生活,以一顆友愛心對(duì)待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負(fù)黨委和干部職工對(duì)我的信任、希望和重托。
    謝謝大家!
    首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝公司王總的信任,感謝主席、經(jīng)理把我介紹給大家,給我提供了與大家共事的機(jī)會(huì),這說明我和大伙有這個(gè)緣分。我也算是十四年后回歸娘家。在此看到的山水,感覺是不一樣的風(fēng)景,感覺變得高大了、壯實(shí)、美麗了。。。。。。
    作為文化傳媒行業(yè)的廣告公司,搭乘公共交通快速發(fā)展的快車一路走來,隨著公共交通公司的不斷發(fā)展壯大而快速發(fā)展。公交公司作為一個(gè)城市的窗口和名片承載著一個(gè)城市的歷史、現(xiàn)在和未來。作為緊連著母公司的廣告公司更是體現(xiàn)著一座城市的文化的內(nèi)涵延伸。。。。。。我們大家其實(shí)是很幸運(yùn)的一個(gè)團(tuán)隊(duì),隨著國(guó)家的強(qiáng)大,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們對(duì)物質(zhì)、文化生活品質(zhì)的更高追求,我們的事業(yè)也大有可為。作為朝陽行業(yè)的文化傳媒行業(yè)不只是為國(guó)家的強(qiáng)大創(chuàng)造稅收,為公司發(fā)展創(chuàng)造利潤(rùn),更是創(chuàng)造個(gè)人成功實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的好的選項(xiàng)。我們都是公交人,但我們也是傳媒人,相較其他行業(yè)我們算是比較有文化、更有情懷、更有追求、更有上進(jìn)心得一些人,在我們公交公司來說,我想大家也算是精英了。所以我們要無愧于時(shí)代、無愧于公司、無愧于這個(gè)職業(yè)。我們要不斷學(xué)習(xí)、不斷的借鑒,同時(shí)也要?jiǎng)?chuàng)新思維,使我們的事業(yè)不斷取得新的成績(jī),吸引更多的客戶,取得更好的業(yè)績(jī),使我們的業(yè)績(jī)跟上經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和公司的不斷發(fā)展壯大的的步伐。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)集體,我們要擰成一股繩,齊心協(xié)力,戒驕戒躁,扎實(shí)努力,既要發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神,又要發(fā)揮個(gè)人的聰明才智,集思廣益,仁者見仁,智者見智,使我們的事業(yè)有一個(gè)更好的未來。我想我們要成就我們的成功就是要"活力、互聯(lián)、進(jìn)步"。這個(gè)行業(yè)充滿朝氣、充滿陽光、充滿希望??匆姶蠹覞M臉健康、年輕、開心、樂觀的面龐,感覺深受感染!真的是自我感覺也年輕了不少,這個(gè)行業(yè)即使不用化妝也會(huì)使人年輕嘛,因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)是快樂的行業(yè)。希望大家今后每天都快樂!快樂的上班!快樂的工作!
    今后我們就是同事了,是戰(zhàn)友了,是兄弟姐們了,所以我們要在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,適應(yīng)新形勢(shì),邁向新高度。我來之前領(lǐng)導(dǎo)跟我談話中多次說過,廣告公司的員工都是很有能力,很有朝氣的,也是很有藝術(shù)氣質(zhì)的一群人,為公司的發(fā)展做出了突出的貢獻(xiàn),這點(diǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)(主席、經(jīng)理)十分肯定大家!現(xiàn)在,大家都知道,公司以王xx為首的新領(lǐng)導(dǎo)班子成立以來發(fā)展速度更快、更健康了,各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    逐步完善,公司已初步具備現(xiàn)代企業(yè)的雛形。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們有很高的期待,所以盡管大家取得了很不錯(cuò)的成績(jī),但是與領(lǐng)導(dǎo)的期待還有的一定的差距。要取得更大的發(fā)展,使廣告公司健康、穩(wěn)定的發(fā)展,就需要我們有一套更加規(guī)范透明的運(yùn)作機(jī)制,并能切實(shí)有效的執(zhí)行的游戲規(guī)則!只有規(guī)范了透明了,大家才能公平競(jìng)爭(zhēng),發(fā)揮各自得潛能,激發(fā)大家的積極性,創(chuàng)造性地開展業(yè)務(wù)。相信大家都是想在一個(gè)公平的公司里工作,因?yàn)檫@樣才能快樂的工作,從而獲得快樂的生活!實(shí)行規(guī)范透明的運(yùn)作機(jī)制,其實(shí)對(duì)大家是個(gè)大利好!因?yàn)橐?guī)范透明了我們才能放心的拿我們?cè)撃玫膱?bào)酬而不用擔(dān)心什么!所以我相信大家都會(huì)贊成陽光下的運(yùn)作。唯如此才能使大家長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益得到保障!希望大家愛崗敬業(yè)為公司,也是為自己創(chuàng)造更大的價(jià)值!實(shí)現(xiàn)自己的中國(guó)夢(mèng)!
    從現(xiàn)在起希望大家一如既往的各司其職、協(xié)同配合,各項(xiàng)環(huán)節(jié),每個(gè)流程都能如行云流水自然順暢,熟練高效的完成各自的工作。在工作中遇到問題及時(shí)反映,積極解決。最后請(qǐng)大家放心,規(guī)范的運(yùn)作只會(huì)使我們的事業(yè)不斷發(fā)展,公司和個(gè)人的利益的得到最大的保障,使公司和大家共同獲得發(fā)展的紅利!
    最后我給大家提個(gè)小要求,為了使我更好、更快的熟悉大家,請(qǐng)各位將自己的身份證復(fù)印一份并連同自己對(duì)廣告公司發(fā)展和管理的的建議寫一寫一并交給我,希望大家本星期五上班時(shí)交給我。
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇十三
    好的就職發(fā)言是精彩的演講詞,以情感人,以理服人,會(huì)引起聽眾的強(qiáng)烈共鳴。下面是本站小編給大家整理的領(lǐng)導(dǎo)新崗位任職表態(tài)發(fā)言,僅供參考。
    主席先生,尊敬的同事們,
    值此我當(dāng)選國(guó)際海底管理局首任秘書長(zhǎng)一職,對(duì)你們給予我本人和我的國(guó)家-斐濟(jì)這一崇高的榮譽(yù)表示最誠(chéng)摯的謝意。
    我從事海洋法方面的事務(wù)近30年。在這一時(shí)期,我積極參與了國(guó)際海洋法的發(fā)展,促進(jìn)了1982年海洋法公約的普遍性,鞏固了《公約》所取得的成就,并詳細(xì)規(guī)劃了使《公約》得以普遍接受的協(xié)商進(jìn)程。我將本著近30年的同一獻(xiàn)身與建設(shè)精神,工作在國(guó)際海底管理局秘書長(zhǎng)這一新的崗位上。我要感謝你們所給予我的這一機(jī)會(huì),也要感謝你們對(duì)我領(lǐng)導(dǎo)這一新的國(guó)際組織所表示的信心。我將盡我最大努力來證明你們的信心是完全有道理的。
    這是一個(gè)非常重要的時(shí)刻。我們已經(jīng)建立了管理局的三個(gè)主要機(jī)構(gòu),即大會(huì)、理事會(huì)和秘書處。然而,這僅僅是開始,有許多工作等著我們?nèi)ネ瓿?。首先必須完成管理局的?nèi)部組織建設(shè)。我們必須要組成管理局的財(cái)務(wù)委員會(huì)和法律技術(shù)委員會(huì);制訂管理局各主要機(jī)構(gòu)和附屬機(jī)構(gòu)的議事規(guī)則;完成秘書處的首期人員招聘工作。我們現(xiàn)在僅僅有一個(gè)初步的組織架構(gòu)和去年留下的一筆預(yù)算,而這筆預(yù)算僅夠少量行政崗位的開支。即使一切順利,新的預(yù)算也要到明年才能使用,而這一新的預(yù)算基本上應(yīng)建立在秘書處新的組織結(jié)構(gòu)上,其中包括必要的實(shí)質(zhì)性崗位和技術(shù)性崗位。
    一旦完成管理局的組織結(jié)構(gòu)和機(jī)構(gòu)內(nèi)部建設(shè),我們必須在席位分配與預(yù)算規(guī)模等這些保持管理局正常運(yùn)行的事務(wù)外,著手履行管理局的目標(biāo)與職能。簡(jiǎn)單說來,管理局的職能是為管理作為人類共同繼承財(cái)產(chǎn)的深海底資源提供一套機(jī)制,其目標(biāo)是鼓勵(lì)這些資源的有序開發(fā)以使國(guó)際社會(huì)作為一個(gè)整體能從中受益。為此目標(biāo),管理局要為愿意在海底進(jìn)行投資開采資源的國(guó)家建立法律制度。這一制度應(yīng)確保對(duì)所有深海底投資者一視同仁地提供法律保障,同時(shí)制訂對(duì)投資者公平、對(duì)代表國(guó)際社會(huì)的管理局也有利的具體條款。
    管理局發(fā)展的下一步應(yīng)是廣泛接觸愿意在深海開展研究與開發(fā)活動(dòng)的所有機(jī)構(gòu)與人員,其中包括那些從事有關(guān)海洋技術(shù)設(shè)計(jì)與營(yíng)銷活動(dòng)的機(jī)構(gòu)與人員。通過與這些方面的接觸,在發(fā)展深海技術(shù)系統(tǒng)方面努力營(yíng)造雙贏的局面。在這方面,應(yīng)特別關(guān)注在聯(lián)合國(guó)海底籌備委員會(huì)會(huì)議期間已登記的海底開發(fā)先驅(qū)投資者。如果沒有深海采礦界的介入與參與,管理局所確定的目標(biāo)是難以完成的。
    我期待管理局所有成員國(guó)的合作與指導(dǎo),共同使這一國(guó)際關(guān)系中的獨(dú)特實(shí)驗(yàn)獲得成功。
    x月29日,市14屆人大會(huì)第23次會(huì)議任命我為市建設(shè)委員會(huì)主任,接到任命書后,我想的很多。市委、市人大會(huì)、市政府將這么重要的擔(dān)子交給我,使我深感責(zé)任的重大。我首先考慮的是,怎樣才能正確地使用好黨和人民賦予的權(quán)力,怎樣才能忠實(shí)地履行好建委主任的職責(zé)?我想答案只有一個(gè),就是按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,帶領(lǐng)建委系統(tǒng)全體干部職工,扎實(shí)工作,開拓進(jìn)取,把我市的城市建設(shè)搞的更好,才能不辜負(fù)黨和人民對(duì)我的期望。
    借此機(jī)會(huì),我鄭重向市委、市人大會(huì)、市政府以及各位領(lǐng)導(dǎo)表個(gè)態(tài):
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高履行現(xiàn)任職責(zé)的能力。我長(zhǎng)期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,對(duì)農(nóng)村情況比較熟悉,但對(duì)于城建工作來說卻是一名新兵。既然組織上把我安排在這個(gè)新的工作崗位上,我決心鋪下身子當(dāng)學(xué)生,虛心向同志們學(xué)習(xí),重新給自己定位,一切從零學(xué)起。首先要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江“三個(gè)代表”的重要思想武裝自己的頭腦。同時(shí),還要學(xué)現(xiàn)代管理、學(xué)經(jīng)濟(jì)理論、學(xué)政策法律、學(xué)科學(xué)文化知識(shí),尤其要加強(qiáng)城建方面政策法律法規(guī)的學(xué)習(xí),以迅速適應(yīng)新的工作要求,不斷提高履行現(xiàn)任職責(zé)的能力。
    二、依法行政,自學(xué)接受市人大會(huì)的監(jiān)督。市建委的主要職責(zé)是城市建設(shè)和管理,涉及到社會(huì)的方方面面,工作千頭萬緒,與城市建設(shè)管理有關(guān)的法律法規(guī)就達(dá)50多部,政策性很強(qiáng),執(zhí)法水平的高低直接影響到城市的建設(shè)管理水平,關(guān)系政府在人民心目中的形象。我一定認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在思想上、政治上、行動(dòng)上同上級(jí)黨委保持高度一致,正確掌握和運(yùn)用城建法律法規(guī),堅(jiān)持依法行政,嚴(yán)格執(zhí)法,高效服務(wù)。行使好“審批權(quán)”和“管理權(quán)”,不折不扣地執(zhí)行上級(jí)政策,該辦的不但要辦,而且要辦好;該管的不但要管,而且要管嚴(yán)。做到依法辦事,有法必依,執(zhí)法必嚴(yán)。工作中主動(dòng)與市人大會(huì)聯(lián)系,經(jīng)常向人大會(huì)匯報(bào)行政、執(zhí)法情況;重大規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目和公共設(shè)施規(guī)劃建設(shè),主動(dòng)爭(zhēng)求人大會(huì)主任、委員和人大代表的意見,自覺接受監(jiān)督,不斷提高執(zhí)法水平。
    三、開拓創(chuàng)新,把我市建成一流的現(xiàn)代化文明城市?!妒袊?guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十個(gè)五年計(jì)劃綱要》已經(jīng)啟動(dòng),市委、市府又確定了實(shí)施城市化戰(zhàn)略再建一個(gè)新的大思路,這也為我市的建設(shè)事業(yè)開辟了廣闊的天地。我一定帶領(lǐng)一班人,認(rèn)真落實(shí)好《綱要》,緊緊圍繞市委、市府的工作中心,以建設(shè)30萬人口的現(xiàn)代化中等城市為目標(biāo),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高質(zhì)量配套、高檔次美化、高水平管理的原則,進(jìn)一步優(yōu)化和完善城市道路、供水、排水、供氣、供熱、污水、垃圾處理等市政公用基礎(chǔ)設(shè)施,增強(qiáng)城市綜合服務(wù)功能,為發(fā)展經(jīng)濟(jì)和市民工作生活創(chuàng)造一流環(huán)境。爭(zhēng)取到xx年,全市城市住宅人均使用面積大于20平方米,人均日常生活用水量180升,燃?xì)馄占奥蔬_(dá)到100%,供熱普及率達(dá)到80%以上,人均公共綠地15平方米以上,綠化覆蓋率40%以上,污水集中處理率98%以上,垃圾糞便無害化處理率100%,把我市建成“城在園中,水在城中,樓在綠中,人在畫中”的園林式現(xiàn)代化文明城市。
    四、牢記宗旨,廉潔自律,模范履行“三個(gè)代表”。城建部門擔(dān)負(fù)的工作與全市的兩個(gè)文明建設(shè)密切相連,與人民生活息息相關(guān)。在工作中,我一定把服務(wù)經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)我市精神文明建設(shè)、提高人民生活水平為根本出發(fā)點(diǎn),牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把群眾“高興不高興、滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)”作為衡量自己工作的最高標(biāo)準(zhǔn),想群眾所想、幫群眾所需、解群眾所憂,努力爭(zhēng)做“三個(gè)代表”的模范,以身作則,廉潔勤政,無私奉獻(xiàn),從內(nèi)心深處構(gòu)筑起防腐拒變的思想道德防線;嚴(yán)以律已,秉公辦事,發(fā)揚(yáng)民主,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)一班人形成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗集體,創(chuàng)造性地完成市委、市人大會(huì)、市府交給的光榮任務(wù),以一流的業(yè)績(jī)回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人民的厚愛。
    最后,我向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們提一個(gè)請(qǐng)求:希望各位領(lǐng)導(dǎo)多關(guān)心建委的工作;希望市人大會(huì)經(jīng)常組織視察、指導(dǎo)城建工作,多提批評(píng)指導(dǎo)意見;希望大家監(jiān)督指導(dǎo)我的工作,不對(duì)的地方及時(shí)提出批評(píng)和指導(dǎo),我保證虛心接受,及時(shí)改正。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
    晚上好!
    非常榮幸能加入公司,更高興能有機(jī)會(huì)與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同為公司這艘艦艇遠(yuǎn)航而獻(xiàn)上一份力量,我感到無比欣慰,我相信:只要公司人上下心連心、手拉手、肩并肩、同榮辱、共奮斗,我們公司就一定能成為管道行業(yè)的航母。在這里,我特別感謝c總能給我個(gè)搭載航空母艦的機(jī)會(huì)。
    首先,我先談一下入職幾天來的感受:入職時(shí)間可能僅僅一周左右,但公司給我留下了深刻的印象,一是公司氛圍非常好,上下級(jí)間、平行同事間都非常友好、和諧,充滿著濃郁的親情文化,正是這種親情文化讓我感受到,在公司除了基本的雇傭關(guān)系外,更是一種充滿溫馨、關(guān)愛的家人關(guān)系;二是公司的硬件資源達(dá)到相當(dāng)?shù)乃剑@包括公司的廠區(qū)、生產(chǎn)車間、生產(chǎn)設(shè)備、配套設(shè)施,硬件資源必將為公司將來的跨越式發(fā)展和騰飛提供強(qiáng)大保證;三是公司同事工作都非常敬業(yè),我發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)以及后勤人員很早就在裁剪草坪以等綠化樹木,生產(chǎn)員工也都能確保生產(chǎn)線晝夜不停而忘我工作,財(cái)務(wù)人員工作也非常敬業(yè),我們晚上打球后一起吃飯,z經(jīng)理還匆匆吃飯后趕回辦公室處理開票事宜,公司銷售部、招投標(biāo)部、售后服務(wù)部門在很多公司都是相對(duì)繁忙,工作繁瑣的一個(gè)部門,我發(fā)現(xiàn)銷售部人員來往于辦公室和車間之間,與生產(chǎn)車間積極溝通發(fā)貨事宜,許多售后服務(wù)人員還奮戰(zhàn)在省內(nèi)外安裝工地,生產(chǎn)部s主任頻繁來往于車間與銷售部,我都把s主任誤以為是銷售部門員工了。這里更不用提公司的各位中高層領(lǐng)導(dǎo),都表現(xiàn)出很強(qiáng)的責(zé)任感,真正體現(xiàn)出了以身作則、身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范;四、公司是一個(gè)真正具備運(yùn)動(dòng)精神和氛圍的企業(yè),全公司大多數(shù)員工都崇尚運(yùn)動(dòng),上至高管,下至基層都有相當(dāng)數(shù)量的員工真正投身到籃球運(yùn)動(dòng)中來。運(yùn)動(dòng)精神,我的理解就是不畏強(qiáng)敵、全力以赴,也可以說就是亮劍精神:狹路相逢勇者勝。一個(gè)具有運(yùn)動(dòng)精神的企業(yè),是永遠(yuǎn)年輕的,永遠(yuǎn)充滿朝氣的,永遠(yuǎn)充滿斗志的,是永遠(yuǎn)不言敗的,更是永遠(yuǎn)具有戰(zhàn)斗力的企業(yè)。我看到了公司完全具備這一點(diǎn)。
    其次,我想談下,關(guān)于公司營(yíng)銷管理方面?zhèn)€人初步工作思路,由于時(shí)間有限,對(duì)公司內(nèi)外部資源狀況以及信息了解尚不充分,若有不當(dāng)或失實(shí)之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事海涵!
    第一,公司需要進(jìn)一步完善公司營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃及其戰(zhàn)略執(zhí)行方案。營(yíng)銷戰(zhàn)略重點(diǎn)要解決的是戰(zhàn)略定位和競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。其中營(yíng)銷戰(zhàn)略定位要解決的是品牌定位、產(chǎn)品定位、目標(biāo)市場(chǎng)定位、區(qū)域定位。(1)品牌定位也即我們公司品牌定位于行業(yè)什么層次,定位于管道技術(shù)專家則必須構(gòu)建公司公司技術(shù)優(yōu)勢(shì),定位于管道行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,則必須全面構(gòu)建企業(yè)優(yōu)勢(shì):市場(chǎng)營(yíng)銷優(yōu)勢(shì)、技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢(shì)、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)優(yōu)勢(shì)、財(cái)力資源優(yōu)勢(shì)、人力資源優(yōu)勢(shì)、綜合管理優(yōu)勢(shì)等;(2)市場(chǎng)定位,我們公司根據(jù)自身實(shí)際狀況,在今后3-5年甚至更長(zhǎng)時(shí)間主要選擇哪一部分細(xì)分市場(chǎng),是市政領(lǐng)域市場(chǎng)還是民用建筑市場(chǎng),市政領(lǐng)域市場(chǎng)中是選擇給水、燃?xì)狻㈦娏?、通訊、礦山流體輸送等領(lǐng)域中一種,還是幾種,或者是全部選擇。在市政給水領(lǐng)域我們主要選擇的是農(nóng)村飲用水工程、市政道路輸水工程、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水、專業(yè)化工、造紙、飲料食品、冶金行業(yè)等流體輸送工程。(3)產(chǎn)品定位,重點(diǎn)解決的是在今后3-5年乃至更長(zhǎng)時(shí)間段內(nèi),主要生產(chǎn)什么產(chǎn)品,重點(diǎn)考慮產(chǎn)品組合的問題,也即產(chǎn)品品類和產(chǎn)品線長(zhǎng)度的問題,公司主要生產(chǎn)pe燃?xì)?、pe給水、pvc給水、通訊及電力管道等市政類產(chǎn)品其中幾種或全面生產(chǎn),甚至考慮在適當(dāng)?shù)臋C(jī)會(huì)進(jìn)入民用建筑管道的生產(chǎn),這需要做出精準(zhǔn)的產(chǎn)品組合選擇(4)區(qū)域定位,要解決的是在今后3-5年內(nèi),我公司主要開展?fàn)I銷業(yè)務(wù)的市場(chǎng)區(qū)域,比如是選擇華中區(qū)域、還是全國(guó)市場(chǎng),是選擇在華中區(qū)域采用采蘑菇的方法拓展區(qū)域市場(chǎng),也即先拓展利潤(rùn)豐厚的市場(chǎng)再采摘次豐厚的市場(chǎng),還是采用地毯式搜索等方式進(jìn)行精耕細(xì)作,這需要進(jìn)行系統(tǒng)和精準(zhǔn)規(guī)劃。公司在營(yíng)銷戰(zhàn)略上應(yīng)該有一定程度清晰的規(guī)劃,但需要進(jìn)一步深化、細(xì)分,并切實(shí)明確自身定位,并綜合企業(yè)內(nèi)外部資源打造出有明確差異化的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,塑造行業(yè)優(yōu)勢(shì)地位,并將營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃形成可執(zhí)行行的戰(zhàn)略執(zhí)行方案,從而確保公司將來能以穩(wěn)健、快速、健康、可持續(xù)性的發(fā)展。
    第二,公司銷售模式有待于進(jìn)一步完善和細(xì)化。由于市政管道產(chǎn)品的特性決定了我們的銷售模式以工程直銷為主。那我們有個(gè)問題需要思考:當(dāng)前管道銷售主要銷售模式有兩種:傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道銷售和工程銷售,民品進(jìn)傳統(tǒng)渠道,市政產(chǎn)品既可渠道銷售,也可工程項(xiàng)目直銷,公司的銷售模式中,傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道和工程直銷渠道如何實(shí)現(xiàn)互補(bǔ),兩種渠道模式各自如何拓展,兩種渠道模式各占多大比例。結(jié)合公司營(yíng)銷人力資源現(xiàn)狀,如何有計(jì)劃、分階段實(shí)施渠道組建,這將是以后工作中迫切需要解決的問題。
    第三、目標(biāo)市場(chǎng)細(xì)分和區(qū)域市場(chǎng)選擇需要更進(jìn)一步明確。公司選擇拓展的市場(chǎng)區(qū)域需要進(jìn)一步明確,并嚴(yán)格建立計(jì)劃管理機(jī)制,確保各區(qū)域月度、年度計(jì)劃達(dá)標(biāo);針對(duì)各個(gè)區(qū)域市政市場(chǎng)中,我們是主攻農(nóng)村飲用水市場(chǎng)、燃?xì)馐袌?chǎng)、市政道路輸水工程、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水、專業(yè)化工、造紙、飲料食品、冶金行業(yè)等流體輸送工程中的一種還是全部細(xì)分市場(chǎng),我們的主攻項(xiàng)目規(guī)模是選擇1千萬以上,還是500萬以上,或100萬以上。數(shù)量眾多的中小項(xiàng)目由于規(guī)模以及運(yùn)輸和服務(wù)的問題,我們是選擇放棄還是采用全面撒網(wǎng)式拓展,這諸多問題需要我們進(jìn)一步研究明確。并嚴(yán)格貫徹在銷售人員日常銷售工作中。
    第四,公司需要進(jìn)一步加大營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)。營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建是緊緊圍繞公司營(yíng)銷戰(zhàn)略而展開,營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)是公司營(yíng)銷戰(zhàn)略的真正執(zhí)行者,是公司營(yíng)銷目標(biāo)達(dá)成的尖兵。從一個(gè)企業(yè)的中長(zhǎng)期發(fā)展而言,企業(yè)的成功靠的是整個(gè)團(tuán)隊(duì)整體協(xié)同作戰(zhàn)的成功,同樣,銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成也必將靠的是整個(gè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)。營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)的兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),一是數(shù)量,建立與企業(yè)年度營(yíng)銷目標(biāo)相匹配的一定數(shù)量的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),第二是質(zhì)量,銷售人員的戰(zhàn)斗能力一方面取決于其自我規(guī)劃以及對(duì)公司發(fā)展遠(yuǎn)景的認(rèn)知度,其二取決于企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制,其三取決于企業(yè)的培訓(xùn)體系。三者缺一不可,但若前兩者都具備,培訓(xùn)對(duì)于提升營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力顯得尤為重要。系統(tǒng)、完善、實(shí)操性強(qiáng)的培訓(xùn)我體系打造在營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理中將是非常重要的。在以后工作營(yíng)銷培訓(xùn)工作將是非常重要的一環(huán)。今后,我將結(jié)合自己建材營(yíng)銷心得,編撰《管道營(yíng)銷手冊(cè)》等工具書,內(nèi)容包括:商務(wù)禮儀、營(yíng)銷知識(shí)、溝通技能、多元化渠道拓展策略以及技能、大客戶拓展技能、標(biāo)準(zhǔn)化營(yíng)銷話術(shù)等。
    以上是我個(gè)人的粗淺認(rèn)識(shí)及看法,希望在以后的工作中,各位同事能對(duì)本人多提寶貴意見和建議,并希望能獲得大家的大力支持和配合,我在這里表示衷心感謝。
    最后,我引用《中國(guó)企業(yè)家》雜志社社長(zhǎng)劉東華的話與各位同仁共勉:在沙漠里,在高原上,在繁華的都市,在貧瘠的農(nóng)村,等著我們的都是困難。我們營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的責(zé)任就是披荊斬棘,用生命、熱血去鋪筑我們公司未來的發(fā)展之路。勝則舉杯相慶,敗則拼死相救。只為成功想辦法,不為失敗找理由,狹路相逢勇者勝,燒不死的鳥就是鳳凰!當(dāng)我們的生命點(diǎn)燃成熊熊大火時(shí),我們公司事業(yè)已如日中天。我們可以驕傲地說:我們今生無怨無悔!”
    領(lǐng)導(dǎo)新崗位工作計(jì)劃篇十四
    1、感謝領(lǐng)導(dǎo)的照顧,希望領(lǐng)導(dǎo)有更好的發(fā)展!
    2、領(lǐng)導(dǎo),您放心的走吧!邊防的工作就交給我們了,我們一定不會(huì)辜負(fù)x和人民的信任,為人民服務(wù),我為人民,人民為我,我愛人民,人民愛我。
    3、在這短短的時(shí)間里我在你身上學(xué)到了很多東西,雖然現(xiàn)在不能在你身邊學(xué)習(xí)了,可是我會(huì)把你的教導(dǎo)永遠(yuǎn)記在心里,謝謝你我敬愛的領(lǐng)導(dǎo)!
    4、轟轟烈烈地,你走了,正如您轟轟烈烈地來。您的到來,更加鼓舞了戰(zhàn)士們的士氣,什么時(shí)候讓我們也客串下領(lǐng)導(dǎo)啊。
    5、非常感謝你們的栽培,相信我會(huì)做得更好!
    6、感謝您深入基層指導(dǎo)工作!我們一定為祖國(guó)邊防事業(yè)添磚加瓦!
    7、首先,多謝你這么多天來對(duì)我的關(guān)心和幫助,讓我受益匪淺;其次,希望你以后工作順利,身體健康!保重!
    8、領(lǐng)導(dǎo)啊,我對(duì)您的敬仰如滔滔江水連綿不絕啊——祝您步步高升。
    9、天下沒有不散的筵席,但我會(huì)永遠(yuǎn)記住你的教誨的!祝你健康快樂幸福!
    10、感謝你這段時(shí)間隊(duì)我的照顧,您的教導(dǎo)是我收益匪淺,在以后的工作中我會(huì)更加努力,不辜負(fù)你對(duì)我的期望。
    11、希望君的事業(yè)一步一個(gè)臺(tái)階,步步高升。
    12、哥們,聽說你最近春風(fēng)得意,步步高升。恭喜,恭喜。
    13、祝賀老朋友高升,祝愿你在新的崗位上再創(chuàng)輝煌,節(jié)節(jié)高升!
    14、恭喜你,祝賀你,今天比昨天好,明天比今天好,芝麻開花節(jié)節(jié)高,一天更比一天高,祝你高升,高升,再高升!
    15、祝君升職加薪拿獎(jiǎng)金,火旺人氣交好運(yùn),平安健康美好臨,快樂幸福吉祥品,萬事如意皆開心,展無限風(fēng)采步步升!
    16、今聞兄弟高升,實(shí)在是可喜可賀,祝您今后在工作崗位上大展鴻圖!步步高升,哦對(duì)了,可別忘記請(qǐng)客,我等你。
    17、升職同喜,發(fā)個(gè)信息,除去祝賀,就是送禮。禮不在多,全在心意,話不能少,送你心底。好運(yùn)常有,再接再厲,心情愉悅,奮馬揚(yáng)蹄。打開禮盒,切莫驚奇,一堆幸福,全屬于你。祝你升職大吉大利,快樂無比。
    18、寒天梅花一枝秀,祝君高升心依舊。
    19、我認(rèn)為您能獲得這一職位是再自然不過的了,因?yàn)槟阌袕V泛的經(jīng)驗(yàn),工作勤奮,愿你升遷事事順利,財(cái)源滾滾,身體棒棒。
    20、成功的時(shí)候有人與你分享快樂,失意的時(shí)候有人給你鼓勵(lì)安慰,實(shí)乃人生一大喜事!朋友,在此真心的為你快樂,恭喜賀喜,節(jié)節(jié)高升!
    21、付出總會(huì)有回報(bào),要做就做的,我相信你,你一定行。
    22、祝賀###擔(dān)任###公司經(jīng)理一職,希望今后能為我們員工多謀福利,同時(shí)也祝愿###能有進(jìn)一步的發(fā)展!
    23、祝君升職加薪拿獎(jiǎng)金,火旺人氣交好運(yùn),平安健康美好臨,快樂幸福吉祥品,萬事如意皆開心!
    24、駕著時(shí)間的金車奔馳吧,朋友,你的前途陽光燦爛,鋪滿云錦。
    25、今天比昨天好,一天比一天高,高升高升再高升。
    26、高興看見你的職位“如日東升”,欣喜看見你的薪水“如月高升”,快樂看見你的人氣“如潮飆升”,驚訝看見你的待遇“節(jié)節(jié)攀升”,祝愿你的幸?!盁o限上升”。
    27、祝福是份真心意,不是千言萬語的表白。一首心曲,祝你升遷事事如意。
    28、紫氣東來,喜氣西來,財(cái)氣南來,福氣北來,四面八方,鴻運(yùn)通天!天道酬勤,鯤鵬展翅,為你道賀,把你恭喜,祝你升職步步高!
    29、英才得展,大展鴻圖;高瞻遠(yuǎn)矚,步步高升。
    30、聽到你被升職的消息,我好高興,兄弟祝你以后再多多的升,薪水多多的拿。
    31、升職是喜事,祝福是大事,只要是好事,大家促成事。開心是真事,愉快也是事,好運(yùn)常來事,所以你有事。破費(fèi)是小事,聚會(huì)談?wù)勈?,大家的心事,你最明白事。祝你升職一事,凈是舒服事?BR>    32、職不在高,能升就行,錢不在多,能漲就好,斯是祝賀,唯吾情真,事業(yè)上成功,歡樂入心間,南陽諸葛廬,西蜀子云亭。我云:升職快樂!
    33、升官快樂,揚(yáng)揚(yáng)得意,晦氣揚(yáng)長(zhǎng)而去,好運(yùn)揚(yáng)眉吐氣,陽春白雪漂亮,洋洋灑灑納福,萬事陽關(guān)大道!
    34、升職有理,祝賀無罪,所以文送,不能武對(duì),全心全意,不求回饋,你若報(bào)答,我不反對(duì),擺上一桌,大家陶醉,共同舉杯,掏心掏肺,恭喜高升,舍你其誰!
    35、嗨,兄弟,又升職了,恭喜恭喜,請(qǐng)客請(qǐng)客。
    36、一份付出就有一分收獲,一份能力就有一日出頭,我的朋友,別忘記在你高升之時(shí),我也為你感到快樂,恭喜你升職!
    37、福氣東來,鴻運(yùn)通天,否極泰來時(shí)重伸鯤鵬之志,惜時(shí)勤業(yè)中展君無限風(fēng)采,恭祝你步步高升。
    38、恭喜恭喜,鴻圖大展,步步高升,芝麻開花節(jié)節(jié)高阿。
    39、祝福鵬程得志,花盛續(xù)登高。順風(fēng)順?biāo)?,再展宏圖。
    40、職位高升喜事達(dá),笑臉哈哈,事事順發(fā),路路通達(dá),出門乘金馬,事業(yè)樂開花,領(lǐng)導(dǎo)把你夸,員工聽你話,掙來金瓜瓜,今生隨意花。工作有計(jì)劃,發(fā)展空間還很大,祝賀此次升職快樂,預(yù)祝下次高升發(fā)達(dá)。
    41、因?yàn)槟囊黄瑦坌牡墓酀?,一番耕耘的辛勞,才?huì)有桃李的絢麗,稻麥的金黃。愿我的謝意化成一束不凋的鮮花,給您的生活帶來芬芳。
    42、您諄諄的教誨,化作我腦中的智慧,胸中的熱血,行為的規(guī)范。我感謝您,感謝您對(duì)我的精心培育。
    43、五彩繽紛的大自然充滿著美,多姿多態(tài)的事物中閃現(xiàn)著美,時(shí)間和空間里跳躍著美,等待著美麗的雙眼去捕捉,去尋覓!
    44、有一道彩虹,不出現(xiàn)在雨后,也不出現(xiàn)在天空,它常出現(xiàn)在我心中,鞭策著我堂堂正正地做人――給時(shí)刻關(guān)懷著我的導(dǎo)師!
    45、在知識(shí)海洋的底層,與生活海洋的底層一樣,是一片無比神奇的世界。愿你勇敢地潛到那兒去,去探求這神秘世界的無窮奧秘!
    46、這是最后的沖刺了。努力吧,勝利將由最有耐力的人獲得!
    47、所有的思念,更融合著不盡的感激與敬仰,愿您的節(jié)日里洋溢著璀璨,平安!
    48、知識(shí)是一匹無私的駿馬,誰能駕馭它,它就屬于誰。
    49、在不久的將來,無論我成為挺拔的白楊,還是低矮的小草,老師,我都將以生命的翠綠向您致敬!
    50、抓住今天吧!緊緊地把它抓住吧!今天的分分秒秒,都要有所作為,有所進(jìn)步,有所登攀!