總結(jié)是提高自己的必經(jīng)之路，它可以讓我們更加深入地認識自己，優(yōu)化自己的行動策略。如何有效處理財務和理財以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
民生建設會議發(fā)言材料篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
制度管全局、管根本、管長遠、管方向，有規(guī)可依才能增強科學性、系統(tǒng)性，有章可循才能減少盲目性、隨意性。**黨委將今年確定為“制度建設年”，開展了績效考核及爭先進位等活動，為我們開展制度建設建立了“風向標”。根據(jù)會議安排，我就**黨委在制度建設及貫徹落實**融合發(fā)展現(xiàn)場觀摩會精神的一些思路、做法匯報如下：
今年年初，**黨委全委會就提出開展“制度建設規(guī)范年”活動，把規(guī)范人、財、物管理做為根本，貫穿于各項工作之中。
一、開展爭先進位活動，全力推進“三化”建設
評優(yōu)內(nèi)容及項目。
二、大力實施文化強**戰(zhàn)略，營造群眾精神家園
開展一場“感動**”十大模范人物評選活動，并制作年歷印發(fā)全*，營造“示先進、趕先進、爭榮譽”的良好氛圍。近期重點任務是：抓好工作機制建設，將文化建設與干部考評、績效管理相掛鉤；落實文化建設經(jīng)費，抓好文體人才選配及培訓，建立一支穩(wěn)定的文藝骨干隊伍，成立文體協(xié)會，組建業(yè)余樂隊和文藝業(yè)余演出隊；以弘揚**精神為主旋律，深入開展**精神、**精神宣傳教育活動；制定“十二五”文化建設重點項目及布局。遠期目標是：以打造“**”文化品牌為目標，實現(xiàn)文化建設有投資、有項目、有陣地、有活動、有組織、有服務、有產(chǎn)品、有品牌的“八有”目標；抓好一批文化建設重點工程，興建**文化生態(tài)公園、*史館和綜合文化活動中心及相關配套設施。四是制定完善了“文明生態(tài)小康**考核辦法”等工作制度，與各行各業(yè)簽訂政治思想文化目標管理責任書26份；以“美麗的** 可愛的家園”為主題，積極開展了文明單位、文明樓道及文明居民等文明創(chuàng)建活動及“抓三清、治八亂、帶五化”活動，進一步豐富了文化建設內(nèi)涵。
三、建立績效考核機制，提升工作執(zhí)行力
及評先選優(yōu)掛鉤。二是從以前的“結(jié)果考核”向“過程與結(jié)果考核相結(jié)合”轉(zhuǎn)變，把單位基薪收入與階段重點工作考核掛鉤，做到工作實際與當月收入相結(jié)合，在**基本形成人人講績效、處處抓績效、事事促高效的績效考核氛圍。三是加強績效日常管理，對**黨委階段重點工作安排未按規(guī)定時限完成的部門（單位）進行通報，并扣罰相應的績效考核分，在全團營造了“重實績、重成果、抓落實”的良好氛圍。
《在制度建設經(jīng)驗交流會議上的發(fā)言材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
月初，我們對農(nóng)業(yè)科科長及發(fā)改科科長職位進行了公開競聘，擇優(yōu)錄??；今后對機關科室領導將全部實行公開競聘上崗。同時，黨委對2名在工作中不團結(jié)、執(zhí)行力低、給單位及群眾造成一定影響的單位主要領導干部進行了降職使用，暢通了干部能“上”能“下”的渠道；根據(jù)**加強女干部選拔任用工作的相關規(guī)定，大力培養(yǎng)選拔女干部，實現(xiàn)了“每個**均有一名婦女干部，80%以上的**有1名婦女領導干部”的目標；積極創(chuàng)造優(yōu)秀年輕人才脫穎而出的環(huán)境，對近幾年招錄的優(yōu)秀國民教育大學生進行了提拔任用。
五、借鑒成功經(jīng)驗，推進經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安
轉(zhuǎn)移配套基地、生態(tài)旅游休閑度假基地、現(xiàn)代商貿(mào)服務基地）和“六大產(chǎn)業(yè)”建設（綠色生態(tài)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工儲藏、城郊設施農(nóng)業(yè)、建材生產(chǎn)加工業(yè)、農(nóng)機具加工制作業(yè)、商貿(mào)集散流通產(chǎn)業(yè)）。三是積極與**協(xié)商，選派干部到**城鎮(zhèn)化建設和管理部門掛職學習，從而提升城鎮(zhèn)化建設和管理服務水平；同時，做好基層單位和鄉(xiāng)村共建幫扶工作，今年將做好首批5個單位與5個鄉(xiāng)村的共建對接工作。四是樹立“走特色、創(chuàng)品牌，挖潛力、增效益”的林果業(yè)發(fā)展思路，近期組織單位領導及部分果農(nóng)到**核桃林場和農(nóng)場進行座談學習，以進一步提高經(jīng)營管理水平和技術水平。五是配強果品公司工作人員，組建果業(yè)協(xié)會，確定果業(yè)經(jīng)紀人，簽訂果品訂單合同，制定相關工作制度，加強市場營銷，積極打造“**”紅富士蘋果品牌，不斷提高果品商品率；積極引進并投資入股果品初深加工企業(yè)，建立相關產(chǎn)業(yè)鏈，不斷提高果品產(chǎn)業(yè)化率。
接下來，我們將以此次會議精神為指導，繼續(xù)完善制度建設，建立長效機制，用制度規(guī)范管理，用制度提升執(zhí)行力、用制度評價干部，通過制度的制訂和工作措施的落實來推動團場經(jīng)濟社會發(fā)展取得新進步、實現(xiàn)新變化，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安兩大目標注入新的活力與動力。
以上匯報，如有不妥之處，敬請各位領導批評指正。
民生建設會議發(fā)言材料篇二
黨的十八大以來，我們黨深入推進全面從嚴治黨，相繼出臺了相關的法規(guī)制度，加大了對黨員干部的教育管理監(jiān)督力度，黨員干部隊伍作風形象明顯改進，黨性修養(yǎng)水平明顯提升，但對照新時代新要求，還存在一些問題：比如，在理想信念上，有的還沒有真正在心中扎下根，存在隨風搖擺的現(xiàn)象;在宗旨觀念上，有的雖然“口號叫得響”，但行動跟不上，在個人利益與集體利益取舍上，考慮個人多了些;在清正廉潔上，有的雖然不吃不沾不拿了，但卻是在高壓下的“自我保護”，離發(fā)自內(nèi)心的不想腐還有不小差距。習近平總書記多次強調(diào)，好干部是選出來的更是管出來的，嚴管就是厚愛，是對干部真正的負責。作為黨組成員，一方面要帶頭遵守執(zhí)行全面從嚴治黨的各項規(guī)定，不斷加強自我革命，積極發(fā)揮模范表率作用;另一方面，要嚴格按照“一崗雙責”要求，加強對分管部門和單位黨員干部的教育管理和監(jiān)督，推動全面從嚴治黨落細落實。主要交流有四個方面：
一是堅定信仰、錘煉黨性，什么時候都不能放松。無數(shù)典型案例告訴我們，理想信念動搖是最危險的動搖、理想信念滑坡是最致命的滑坡。黨員干部要在深入學習新思想中堅定信仰，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，緊密聯(lián)系自己的思想、工作和作風實際，真學真懂、篤信篤行，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在嚴守政治紀律規(guī)矩中鑄牢信念，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園。要在嚴肅黨內(nèi)政治生活中錘煉黨性，切實增強自我革命精神，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷修正思想、校正言行，在反求諸己中練就“金剛不壞之身”。
二是永葆初心、執(zhí)政為民，什么時候都不能偏移。初心上偏移一寸，行動上就會失之千里，反思一些黨員干部違法犯罪，忘記了初心是一個重要原因。黨員干部要時刻牢記自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群眾利益擺在最高位置，以堅定的人民立場，牢牢守住底線。要自覺涵養(yǎng)“不求官有多大，但求無愧于民”的從政理念，對事業(yè)執(zhí)著，對名利淡泊，不為物欲所動、不為私心所擾，以功成不必在我的境界，踐行為人民服務的宗旨。要時刻提醒自己，職務是做事的杠桿，崗位是為民的平臺，時刻把責任扛在肩上，從政不做庸官、勤政不做懶官，力戒形式主義、官僚主義，始終以擔當作為的實際行動為民造福，不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依規(guī)用權(quán)，什么時候都不能含糊。黨員干部要自覺尊崇制度，切實強化制度意識，在任何時候、任何情況下，都必須把制度作為“緊箍咒”“護身符”，不抱僥幸心理、不越雷池半步。要嚴格執(zhí)行制度，帶頭貫徹落實各項制度規(guī)定，特別是在用權(quán)、用人、用錢等敏感問題上，嚴格按法規(guī)程序辦事，確保各項工作都行駛在制度化、法治化的軌道上。要嚴格按制度管人管事，以對所屬黨員干部高度負責的態(tài)度，嚴格落實組織生活、日常管理、廉政建設等制度規(guī)定，注重用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，該提醒的提醒、該批評的批評、該處理的處理，切實營造風清氣正的良好環(huán)境。四是立德修身、清廉自守，什么時候都不能懈怠。習近平總書記多次強調(diào)，廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。黨員干部要自覺做到明大德、守公德、嚴私德，在內(nèi)心深處筑牢銅墻鐵壁。要始終牢記個人愛好有限度，涵養(yǎng)高尚情操，遠離低級趣味，不能讓不良“嗜好”變成鋃鐺入獄的“鐐銬”。時刻不忘政商交往有邊界，既在主動服務、靠前服務中體現(xiàn)“親”，又在依規(guī)辦事、依法辦事中守住“清”，始終做到有交集無交換、有交往無交易。堅決做到關愛家人有原則，嚴明家教、立好家規(guī)、純正家風，對妻子兒女關愛不縱容，對親戚朋友幫助不逾矩，堅決防止手中公權(quán)變成“個人私權(quán)”。
大家好，為進一步加強反腐倡廉建設，繼續(xù)發(fā)展市總機關黨風廉政建設良好態(tài)勢，根據(jù)市委和上級紀檢部門的部署和要求，今天我和大家一起學習探討一下村級黨風廉政建設工作。
黨風建設，是指端正黨組織和黨員的思想作風、工作作風和生活作風，學習作風。樹立與黨的性質(zhì)和宗旨相適應的良好風尚的工作。黨的作風關系到黨的性質(zhì)，關系到人心的向背，影響著社會風氣，決定著黨的命運，關系到社會主義現(xiàn)代化建設的成敗，黨風建設是黨的建設的一個十分重要的問題。
我國有學者從現(xiàn)代社會廉政的特征和實質(zhì)出發(fā)，認為廉政包含四個要素：一是“廉正”，指政府及其官員在履行公務、處理問題的過程中廉潔而公正、廉潔而正直，不貪污、不受賄、不枉法;二是“廉樸”，指政府及其官員取之于民者少而用之于民者多;三是“廉節(jié)”，指政府及其官員在國家管理活動和處理與社會公共事務有關的活動中具有清廉無私的品德，也稱廉德;四是“廉制”，即有關廉政的制度。
黨的十八大提出，要在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。中央將對這項活動進行部署，各級黨委要切實抓好落實，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，保證活動取得實效。反對腐敗、建設廉潔政治，保持黨的肌體健康，始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。黨風廉政建設，是廣大干部群眾始終關注的重大政治問題?！拔锉叵雀笙x生?！苯陙?，一些國家因長期積累的矛盾導致民怨載道、社會動蕩、政權(quán)垮臺，其中貪污腐敗就是一個很重要的原因。大量事實告訴我們，腐敗問題越演越烈，最終必然會亡黨亡國!我們要警醒啊!近年來我們黨內(nèi)發(fā)生的嚴重違紀違法案件，性質(zhì)非常惡劣，政治影響極壞，令人觸目驚心。各級黨委要旗幟鮮明地反對腐敗，更加科學有效地防治腐敗，做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。各級領導干部特別是高級干部要自覺遵守廉政準則，既嚴于律己，又加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束，決不允許以權(quán)謀私，決不允許搞特權(quán)。對一切違反黨紀國法的行為，都必須嚴懲不貸，決不能手軟。
農(nóng)村黨風廉政建設既是“三農(nóng)”工作的重要內(nèi)容，又是做好“三農(nóng)”工作的重要保證。做好新時期農(nóng)村黨風廉政建設工作，對于貫徹落實黨在農(nóng)村的各項政策，進一步深化農(nóng)村改革，加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和新農(nóng)村建設，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位，意義重大而深遠。我認為我鎮(zhèn)村級黨風廉政建設應該從以下幾點抓起：
要充分認識中央關于加強黨風廉政建設和開展反腐敗斗爭決策的重要性、緊迫性。抓好黨風廉政建設，解決好腐敗問題，才能堅定人民群眾對黨的信任和對社會主義的信念。這確實是關系到黨和國家的生死存亡、關系到社會主義事業(yè)興衰成敗的大問題。對此，我們必須要有清醒的認識。一定要從鞏固黨的執(zhí)政地位和實現(xiàn)國家的長治久安的戰(zhàn)略高度深刻認識開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的極端重要性。要認真學習黨的十八屆三中四中全會以及習近平總書記關于“兩個責任”重要講話精神,準確把握新形勢下黨風廉政建設的主要任務，進一步強化其主體責任意識，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職的理念，增強落實主體責任的政治自覺和思想自覺。
要落實黨風廉政建設責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，認真抓好黨風廉政建設工作，并切實負起責任。各村干部必須克服那種漂浮在上，弄虛作假，欺上瞞下的不良作風，牢固樹立群眾觀點，不圖虛名說實話，心系群眾辦實事，在具體工作中，說實話、辦實事，件件落實。對于不履行職責、不按照責任分工抓好落實，在責任范圍內(nèi)發(fā)生嚴重問題、重大問題和惡性案件的，將按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，實施責任追究。
擴大農(nóng)村民主，強化民主監(jiān)督，真正使人民群眾參與管理集體事物。在具體措施上，要公開黨支部的工作事項(工作目標、決策內(nèi)容、黨員發(fā)展、黨費收繳使用、民主評議、及落實黨風廉政建設責任制情況等內(nèi)容)。結(jié)合新農(nóng)村建設編制村務公開目錄。要把各級政府支農(nóng)、惠農(nóng)政策，社會各界支持新農(nóng)村建設的項目，新農(nóng)村建設的各項資金及其使用情況，農(nóng)村集體資產(chǎn)和破產(chǎn)資源處置等群眾關注的熱點、難點情況以及對村干部的民主評議、考核和審計結(jié)果等事項，納入公開的內(nèi)容。對在公開中群眾提出的疑問和質(zhì)詢，要認真對待，向群眾做出明確的解釋。鎮(zhèn)黨委、紀委要將村務公開制度的貫徹落實情況作為重點工作，加強指導檢查，堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。在工作中，堅持公開、公正、公平的原則，充分發(fā)揮百姓的民主監(jiān)督作用，做到政策公開，辦事制度公開，，增強了工作透明度，獲得了群眾的信任。我們還設立了征求意見箱，及時了解工休人員對黨風建設的意見和建議。
認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，嚴肅黨內(nèi)生活，強化日常監(jiān)督，反對特權(quán)思想和作風。對領導干部報告?zhèn)€人事項的情況開展有針對性的抽查核實。加強對黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違規(guī)行為，確保法規(guī)制度剛性運行。加強對權(quán)力運行的制約監(jiān)督為核心，努力形成不愿腐的教育機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，切實把權(quán)力關進制度的籠子里，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。
同志們，加強黨風廉政建設，是從嚴治政的重要內(nèi)容和迫切需要，是國家長治久安的需要，也是黨和政府始終保持與人民群眾血肉聯(lián)系的重要保證，對于凝聚黨心、民心有著極其重要的意義。黨風建設是社會主義民主政治建設的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)社會和諧的重要保障。好的黨風從哪里來，是我們當前學習和思考的主要內(nèi)容。政風、民風好不好,關鍵看黨風;黨風好不好,關鍵在干部。人民群眾看社會是否和諧，不僅看黨的方針政策是否代表他們的根本利益，更直觀的是看黨員干部特別是黨員領導干部的作風是否端正，是否真正在為他們辦實事、辦好事。時下，全國上下正處于全面學習貫徹黨的十八大精神的重要時期，作為先鋒戰(zhàn)士的共產(chǎn)黨員、黨的干部理應給人民群眾作出樣子，率先學習，深刻領會黨的精神，加強黨風建設，以良好形象來維護黨和政府的形象，以優(yōu)良的作風帶動黨風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。
黨的十八大以來，我們黨深入推進全面從嚴治黨，相繼出臺了相關的法規(guī)制度，加大了對黨員干部的教育管理監(jiān)督力度，黨員干部隊伍作風形象明顯改進，黨性修養(yǎng)水平明顯提升，但對照新時代新要求，還存在一些問題：比如，在理想信念上，有的還沒有真正在心中扎下根，存在隨風搖擺的現(xiàn)象；在宗旨觀念上，有的雖然“口號叫得響”，但行動跟不上，在個人利益與集體利益取舍上，考慮個人多了些；在清正廉潔上，有的雖然不吃不沾不拿了，但卻是在高壓下的“自我保護”，離發(fā)自內(nèi)心的不想腐還有不小差距。習近平總書記多次強調(diào)，好干部是選出來的更是管出來的，嚴管就是厚愛，是對干部真正的負責。作為黨組成員，一方面要帶頭遵守執(zhí)行全面從嚴治黨的各項規(guī)定，不斷加強自我革命，積極發(fā)揮模范表率作用；另一方面，要嚴格按照“一崗雙責”要求，加強對分管部門和單位黨員干部的教育管理和監(jiān)督，推動全面從嚴治黨落細落實。主要交流有四個方面：
一是堅定信仰、錘煉黨性，什么時候都不能放松。無數(shù)典型案例告訴我們，理想信念動搖是最危險的動搖、理想信念滑坡是最致命的滑坡。黨員干部要在深入學習新思想中堅定信仰，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，緊密聯(lián)系自己的思想、工作和作風實際，真學真懂、篤信篤行，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在嚴守政治紀律規(guī)矩中鑄牢信念，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園。要在嚴肅黨內(nèi)政治生活中錘煉黨性，切實增強自我革命精神，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷修正思想、校正言行，在反求諸己中練就“金剛不壞之身”。
二是永葆初心、執(zhí)政為民，什么時候都不能偏移。初心上偏移一寸，行動上就會失之千里，反思一些黨員干部違法犯罪，忘記了初心是一個重要原因。黨員干部要時刻牢記自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群眾利益擺在最高位置，以堅定的人民立場，牢牢守住底線。要自覺涵養(yǎng)“不求官有多大，但求無愧于民”的從政理念，對事業(yè)執(zhí)著，對名利淡泊，不為物欲所動、不為私心所擾，以功成不必在我的境界，踐行為人民服務的宗旨。要時刻提醒自己，職務是做事的杠桿，崗位是為民的平臺，時刻把責任扛在肩上，從政不做庸官、勤政不做懶官，力戒形式主義、官僚主義，始終以擔當作為的實際行動為民造福，不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依規(guī)用權(quán)，什么時候都不能含糊。黨員干部要自覺尊崇制度，切實強化制度意識，在任何時候、任何情況下，都必須把制度作為“緊箍咒”“護身符”，不抱僥幸心理、不越雷池半步。要嚴格執(zhí)行制度，帶頭貫徹落實各項制度規(guī)定，特別是在用權(quán)、用人、用錢等敏感問題上，嚴格按法規(guī)程序辦事，確保各項工作都行駛在制度化、法治化的軌道上。要嚴格按制度管人管事，以對所屬黨員干部高度負責的態(tài)度，嚴格落實組織生活、日常管理、廉政建設等制度規(guī)定，注重用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，該提醒的提醒、該批評的批評、該處理的處理，切實營造風清氣正的良好環(huán)境。
四是立德修身、清廉自守，什么時候都不能懈怠。習近平總書記多次強調(diào)，廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。黨員干部要自覺做到明大德、守公德、嚴私德，在內(nèi)心深處筑牢銅墻鐵壁。要始終牢記個人愛好有限度，涵養(yǎng)高尚情操，遠離低級趣味，不能讓不良“嗜好”變成鋃鐺入獄的“鐐銬”。時刻不忘政商交往有邊界，既在主動服務、靠前服務中體現(xiàn)“親”，又在依規(guī)辦事、依法辦事中守住“清”，始終做到有交集無交換、有交往無交易。堅決做到關愛家人有原則，嚴明家教、立好家規(guī)、純正家風，對妻子兒女關愛不縱容，對親戚朋友幫助不逾矩，堅決防止手中公權(quán)變成“個人私權(quán)”。
同志們：
管黨治黨是我們黨員領導干部首要的政治責任，是檢驗一個黨員領導干部對黨是否忠誠，政治是否成熟的試金石。今天這堂黨課的目的，就是要再次提醒大家忠實履行管黨治黨的政治責任，要讓大家在管黨治黨中，思想上進一步緊起來，工作上進一步實起來，政治生活進一步嚴起來，確保全面從嚴治黨在政府系統(tǒng)落地落實、落小落細。
剛才，xx同志通報了xx黨組履行黨風廉政責任存在的6個方面問題，這只是一部分，還不很深刻，黨建辦會后要進行再次梳理，把我們存在的問題全部找出來、“曬”出來，要具有針對性，不要怕得罪人。各位參會的科局黨組書記，你們所在的黨組也存在類似問題，有些黨組問題可能還更加嚴重，會后同樣要對照進行自查剖析，黨組書記親自上一堂黨課，切實解決好各級黨組存在的問題，徹底扭轉(zhuǎn)縣政府及組成部門黨組在抓管黨治黨上的被動局面。
分析存在問題的原因，根本還是思想覺悟不高、政治態(tài)度不端正、政治敏銳性不強。這三個問題不解決好，履行管黨治黨的政治責任就是一句空話。
第一個問題，思想決定行為，行為決定結(jié)果。思想上松一寸，行動上就會散一尺，結(jié)果上就會偏一丈。我們有的黨員領導干部思想麻痹、思想動搖甚至思想拋錨，背離了初心、背離了宗旨，主動學習、主動擔當?shù)囊庾R不強，自我要求、自我約束不嚴不實。一是不主動學習，思想麻痹。不主動學習黨的理論知識，不主動學習習近平重要講話，不主動學習黨的業(yè)務知識，總是被動學習、被動接受，這樣的學習系統(tǒng)性不強，學習的深度和廣度不夠。沒有用黨的理論知識來武裝頭腦，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的自我教育，致使思想麻痹、頭腦空虛。二是不思進取，思想動搖。認為“多一事不如少一事”，存在“事不關己、高高掛起”的思想，認為“黨建工作”是額外的工作，干與不干一個樣，干多干少一個樣。沒有將黨建工作作為一項政治任務來抓，認為黨建工作就是補資料、走流程、搞形式；認為只要把經(jīng)濟搞上去了、政績搞上去了，其他的都是次要的。思想上出現(xiàn)了動搖，沒有將黨要管黨、從嚴治黨貫穿于工作的始終。三是不敢擔當，思想拋錨。不敢加強黨的建設，怕得罪領導、怕得罪同事，不敢管、不想管、不會管，奉行“好人主義”，搞無原則的“一團和氣”，奉行“多栽花、少栽刺”的處世哲學。以“睜一只眼、閉一只眼”的態(tài)度對待是非問題，大會小會說得多，實際追責少，平時工作放得松，出了事情才抓得緊。正是這些不敢擔當、不敢斗爭的“好人主義”才讓部分黨員領導干部的思想發(fā)生了偏離，理想信念發(fā)生了動搖、價值觀念發(fā)生了扭曲，廖其剛、王全會等人的違法違紀行為，就是政治思想出現(xiàn)偏差、理想信念出現(xiàn)動搖、價值觀念出現(xiàn)扭曲的體現(xiàn)。
第二個問題，態(tài)度決定高度，態(tài)度上不端正，行動上就會有偏離，效果上就會打折扣。有的黨員領導干部對待管黨治黨的態(tài)度極不端正。一是沒有擺正自己的位置。認為自己當了領導就可以搞特殊，做“特殊黨員”，認為自己“高人一等”，總是以“工作繁忙”為借口，不執(zhí)行“三會一課”制度，不按時繳納黨費，不積極參加組織生活會。二是不認真履行工作職責。平時工作不認真開展，不安排黨風廉政建設工作，不過問部門黨建工作開展情況，等到上級來檢查了才搞“急抓”、補資料，甚至補資料都讓他人代勞，搞“弄虛作假”“作壁上觀”“應付了事”。三是態(tài)度不堅決。沒有拿出應有的態(tài)度來抓黨建工作，對黨員領導干部的管理失之以寬、失之以軟、失之以松，沒有經(jīng)常召開民主生活會，沒有讓“扯扯袖、咬咬耳、紅紅臉、出出汗”形成常態(tài)，即使召開民主生活會也是搞“形式主義”，往往是對上級放“禮炮”，對同級放“啞炮”，對自己放“空炮”，表面上是你好、我好、大家好，最終是大家都不好。
第三個問題，有沒有政治敏銳性，是黨員領導干部是否講政治的重要標志和合格與否的衡量標準。我們有的黨員領導干部不善于從政治上判斷形勢、分析問題。一是政治敏銳性不高。有的同志還以為檢查黨建工作像以往一樣，查查資料、聽聽匯報、走走形式就可以敷衍了事，告訴大家，現(xiàn)在這一套是行不通了，從中央到地方都必須將黨建工作抓在手上，將黨建工作作為中心工作來抓。有的黨員領導干部沒有一點兒政治敏銳性，就拿這次政治巡察來說，前幾個月就得到通知，但到現(xiàn)在依然沒多少行動，仍然存在很多問題，完全沒有將巡視巡查當回事。二是政治鑒別力不強。有的對黨的民族宗教政策理解不深不透，片面執(zhí)行，在大是大非問題面前模糊概念，反駁錯誤言論顯得理性不強，把宗教極端主義等同于宗教問題。三是跟隨時代步伐不緊。當今社會經(jīng)濟飛速發(fā)展形勢下，面對機遇與挑戰(zhàn)并存的新形勢、新變化，有的黨員領導干部還跟不上時代的步伐，墨守成規(guī)，因循守舊，還是習慣于用老思想應對新形勢、用老觀念看待新現(xiàn)象、用老方法解決新問題，未能積極地探索和建立黨建工作的新模式、新方法。
如何解決好以上問題，切實履行黨員領導干部管黨治黨的政治責任，推動政府系統(tǒng)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，我們必須從以下三個方面著力。
（一）著力解決黨員領導干部思想覺悟不高的問題。
“思想建黨”是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是做好黨建工作的核心。我們要堅持不懈加強思想教育、毫不放松加強黨性教育、持之以恒加強廉政教育，努力提高履行管黨治黨責任的思想覺悟。
一要筑牢信仰之本。在增強黨性修養(yǎng)上下功夫，以黨章為鏡，把堅定理想信念作為黨員之本，把為人民服務作為終身課題，把實現(xiàn)共產(chǎn)主義作為奮斗目標。把理論學習作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步，武裝頭腦就跟進一步，理論水平就前進一步。更加堅定政治立場，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、榮辱觀，始終團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，始終擁護以習近平同志為核心的黨中央的領導，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
二要常補精神之鈣。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平系列重要講話精神，做到通讀原文、通解原著、通學原意，克服“華而不實”的學風，錘煉求真務實的作風，克服“投機取巧”的學風，鍛造真學真干的作風，克服“被動應付”的學風，塑造主動學習的作風，做到鍥而不舍、學而不倦、學深悟透、學以致用。
三要把穩(wěn)思想之舵。習近平總書記指出：“思想認識問題一時解決了，不等于永遠解決。就像房間需要經(jīng)常打掃一樣，思想上的灰塵也要經(jīng)常打掃，鏡子要經(jīng)常照，衣冠要隨時正，有灰塵就要洗洗澡，出毛病就要治治病?！边@就是說，思想教育要經(jīng)常抓、嚴格抓。必須把廉政教育抓緊、抓實，要加強警示教育，讓廣大黨員領導干部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上畫出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀、遵規(guī)守距。
四要守牢廉政之基。習近平總書記強調(diào)：要以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。結(jié)合實際，就是要堅守真理、堅守正道、堅守原則、堅守規(guī)矩，明大德、嚴公德、守私德，重品行、正操守、養(yǎng)心性。始終守牢廉政底線，牢固樹立務實清廉形象，認真履行管黨治黨責任，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，定期召開專題黨風廉政建設工作研究會,研究解決黨風廉政建設存在的實際問題。持之以恒正風肅紀，持續(xù)保持高壓態(tài)勢，高舉反腐利劍，做到“有腐必反、除惡必盡”，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。
（二）著力解決黨員領導干部政治態(tài)度不端正的問題。
“政治”，乃以文立國，依法治國，以正國風。提升政治能力既是中國共產(chǎn)黨領導下的國家治理的宏觀要求，也是對我們每一位共產(chǎn)黨人以“立黨為公，執(zhí)政為民”為準則去執(zhí)政的具體要求。政治態(tài)度是衡量黨員領導干部的首要標準，提高領導能力第一位的是提高政治能力。作為黨員領導干部，必須提高政治站位、政治覺悟，增強政治定力、政治擔當，做政治上的明白人，牢固樹立“政治意識，核心意識，大局意識，看齊意識”，錘煉對黨絕對忠誠的政治品格。
一要堅持立說立行，決不允許有令不行。有一副對聯(lián)，估計大家都聽過，上聯(lián)是“你開會我開會大家都開會”，下聯(lián)是“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”，橫批是“誰來落實”。雖然帶有調(diào)侃語氣，但這幅對聯(lián)把工作不落實的情景描繪得相當生動傳神。習總書記強調(diào)，“‘善禁者，先禁其身而后人’。各級領導干部要以身作則、率先垂范，說到的就要做到，承諾的就要兌現(xiàn)，要從自身做起?！本唧w到在座的各位身上，就是要把上級文件要求的工作和政府對人民的承諾、制定的計劃全部落實到位、落地生根，不能簽“空頭支票”。歷史經(jīng)驗表明，一個好的文件、好的方針政策，只有經(jīng)過艱苦細致的工作，真正變?yōu)閺V大干部、群眾的實際行動，才能取得好的效果，若只說不干，政府將會失信于民，政府的公信力將會大打折扣。凡事就怕“認真”，只要認真起來抓落實，就沒有干不成的事。作為黨員領導干部，對于黨和人民的事業(yè)，必須保持高度負責、說干就干、一抓到底的態(tài)度，事情不解決就坐不住、吃不下、睡不著；對于上級布置的每一項任務，任何時候都要兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、不打折扣抓落實，對于遇到的棘手問題，任何時候都要把黨性原則放在第一位，不怕得罪人，不當老好人，要像老鷹逮兔子一樣，不逮一塊肉來不撇嘴。
二要堅持實事求是，決不允許弄虛作假。實踐證明，我們?nèi)〉玫囊磺谐晒Χ嫉靡嬗凇皩嵤虑笫恰钡膬?yōu)良作風。作為領導干部，更要大力弘揚我們黨優(yōu)良的思想作風和工作作風，講老實話、辦老實事、做老實人，既要在“求真”上下功夫，更要在“務實”上做文章。歸結(jié)為一句話，就是要對標中央、省市領導講話和文件要求明晰職責責任，實實在在履職盡責，確保我們說的每一句話，辦的每一件事情都是真實的。在座的各位縣政府黨組成員和科局黨組書記，組織把我們放在重要的領導崗位上，就是把一個地方、一個單位、一個部門的發(fā)展前途交到了我們手上，一定要有使命在肩的責任意識，切實履行好職責職能，來不得半點虛假。老百姓是我們的衣食父母，對人民說假話，就是不孝，對組織說假話，就是不忠，對同事說假話，就是不仁，對朋友說假話，就是不義。一個弄虛作假的人，實質(zhì)就是不忠不孝不仁不義的小人，根本不配為人，更不配為黨員領導干部。要敢于講真話、講真理、辦實事，始終以黨和人民的期盼為念、以社會的穩(wěn)定大局為念、以xx的建設發(fā)展為念，堅持實事求是，聚精會神干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展。
三要堅持真抓實干，絕不允許流于形式。習總書記強調(diào)：“真抓才能攻堅克難，實干才能夢想成真?！闭孀嵏?，就是真心真意地抓，實實在在的干，不搞虛情假意，不走形式過場，專注務實高效，認真落實“三會一課”、組織生活制度。領導干部要起好先鋒模范作用，帶頭做真抓實干的表率。領導干部作為引領者、主心骨，更要當好真抓實干的“領頭羊”，自覺做到在其位、謀其政、思其職、盡其責、干其事、建其功，為其他黨員領導干部和政務工作人員做示范。勇于挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，堅持主動作為、真抓實干，黨員要爭先鋒、干部要爭先進，層層立標桿、人人樹榜樣，真正把工作做細做實。
四要堅持親力親為，決不允許他人代勞。堅持親力親為，不是大事小事都要自己去干，而是在重大問題面前，領導干部要親自安排，親自調(diào)度，親自處理。凡事都要自己去做，說明你領導無方，只能當一般辦事員，離成為一名領導還有很大的差距，但也不是什么事都不管，當甩手掌柜。堅持親力親為，是自己的事情就要自己干，不能直接推托給身邊的工作人員。往細處說，就是黨費要按時親自繳納，講話要親自思考，民主生活會和其他涉及思想建設的材料要親自寫。
（三）著力解決黨員領導干部政治敏銳性不強的問題。
毛澤東指出，政治是統(tǒng)帥、是靈魂，這政治不是少數(shù)人的政治，而是無產(chǎn)階級和人民大眾的政治。強調(diào)一定要站在無產(chǎn)階級和人民大眾的立場上，堅持黨的群眾路線；一定要堅持正確的政治方向，這個方向是歷經(jīng)挫折、風浪而不可動搖的；一定要有正確的政治觀點，沒有正確的政治觀點就等于沒有靈魂。我們共產(chǎn)黨人要有政治遠見，一刻都不能放松政治這根弦，始終要堅持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，增強政治鑒別力、政治敏銳性。
一要圍繞洞察力、鑒別力、分析力提高敏銳性。認真總結(jié)經(jīng)驗，認真學習黨的方針政策，認真分析國內(nèi)外形勢，換個思維看待問題，努力看穿事物的本質(zhì)，保持政治定力和政治修養(yǎng)，鍛造貓頭鷹的洞察力、顯微鏡的鑒別力、計算機的分析力，努力提高政治敏銳性。
二要圍繞開眼界、謀遠見、劈新路提高決策力。在新時期新形勢下，面對新情況、新問題，不能沿用舊的條條框框、僵化的觀念或理論模式去做工作。必須打開眼界看世界，跳出xx看xx。要轉(zhuǎn)變思維、轉(zhuǎn)變職能，結(jié)合實際，立足當前，著眼長遠；緊跟時代發(fā)展潮流，不斷學習新知識，開辟新境界，研究新情況，解決新問題。要在群眾關切中去找短板，在市場需求中去強優(yōu)勢，在政策走向中去破瓶頸，在繼承發(fā)展中去闖新路。
三要圍繞政令暢通、運行暢順、心情暢爽提高管控力。黨組“一把手”必須要管得住自己的人、留得住干部的心、樹得起自己的威、辦得成單位的事。不能管一陣放一陣、嚴一陣松一陣，而是要“真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴”。要繼續(xù)健全有利于科學發(fā)展的目標體系、考核辦法、獎懲機制，推動干部能上能下，能進能免，讓那些想干事、肯干事、能干事的干部大有用武之地，讓那些不作為、慢作為、亂作為的干部沒有機會和空間。
四要圍繞破難點、治痛點、出亮點提高創(chuàng)新力。要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，要有自我否定的勇氣，敢于打破常規(guī)、敢于挑戰(zhàn)常理，要以問題為導向，要創(chuàng)新工作方式方法，解放固有思維，緊跟時代步伐，換個角度破難點，找準藥方治痛點，打造特色出亮點。
同志們，黨的建設永遠在路上，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，高舉黨的“四大法寶”（堅持民主集中制、開展批評和自我批評、嚴格黨內(nèi)生活、加強黨的團結(jié)統(tǒng)一），不斷加強黨的建設，努力營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，為將xx建設成為大xx都市圈后花園而努力奮斗。
民生建設會議發(fā)言材料篇三
關于能力作風建設的重要論述精神的具體行動，彰顯著求真務實的決心，體現(xiàn)著牢記使命的擔當。基層工作直接關系到百姓利益，關系到民生政策是否能真正落地。作為一名基層領導干部，我深知能力和作風建設的重要性。
堅定理想信念，充分認識基層能力作風建設提升必要。能力作風是干事之基，潔身之源，成事之道，是干要事、要干事、能干事、干能事的重要指導思想。在工作中需要做到對標對表找差距，聚焦問題補短板，把自己的不足擺出來照一照、把職責擺出來想一想、把工作擺出來比一比，做到目標清晰、重點明確、責任嚴實，提升學習力、創(chuàng)新力、擔當力和協(xié)調(diào)力。
認真履職盡責，努力為推進高質(zhì)量發(fā)展提供強大動力。在高質(zhì)量發(fā)展的道路上，不為困難找理由，只為落實想對策，要以實績論英雄。x鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)品牌為引領，加快企業(yè)項目建設。充分利用國家級產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)的影響力，實施新項目招引和新投資招引工程。加大x鎮(zhèn)環(huán)境、資源、設施優(yōu)勢建設，落靠招引項目，引進投資企業(yè)，圍繞農(nóng)產(chǎn)品加工優(yōu)選經(jīng)營主體。以x鎮(zhèn)“漢麻小鎮(zhèn)”品牌為引領，提升企業(yè)運營水平，幫助企業(yè)建立健全相應制度，進一步強化運營水平。通過土地承包、村企聯(lián)建等，實現(xiàn)村民精神經(jīng)濟雙富裕。
扎實穩(wěn)步推進，少說多干腳踏實地穩(wěn)中求進踏石留印。在推進的路上要做到學與干并肩走、查與改并排走、建與治手牽手，在推進中學習，在厚積中薄發(fā)。積極穩(wěn)妥推進，做到橫向到邊、縱向到底，以網(wǎng)格化覆蓋到群眾方方面面。依托特色產(chǎn)品優(yōu)勢、地理區(qū)位優(yōu)勢，利用好村屯閑置勞動力，打造農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。
民生建設會議發(fā)言材料篇四
老師們、同學們：
大家好！今天我*下講話的主題是：踏著先烈的足跡前進。嚴冬在春風中消退，歲月在奮斗中遠去。不知不覺中又到了清明時節(jié)。清明節(jié)是我國民間傳統(tǒng)節(jié)日。
“清明時節(jié)雨紛紛，路上行人欲斷魂。”清明節(jié)是*人祭祀祖先、懷念親人的傳統(tǒng)節(jié)日，是我們中華民族緬懷先烈的日子。我們不會忘記那些數(shù)百年來為中華民族崛起而斗爭的，曾把鮮血灑在人民*道路上的英雄們。從“辛亥革命”到“南昌起義”，從“二萬五千里長征”到“抗美援朝”。英烈們用自己的鮮血，用自己的寶貴生命贏得最好的勝利，換來了人民的安居樂業(yè)。
我們還記得用自己的胸膛堵住敵人機槍口的黃繼光，我們也記得用單手托住炸藥包的董存瑞，我們更不會忘記那些堅貞頑強，寧死不屈的革命先烈們，也許我們叫不出他們的名字，但正是無數(shù)的先烈們用自己的鮮血和生命使*得以*，得以崛起，得以騰飛。
*同志曾經(jīng)說過：“成千上萬的先烈，為著人民的利益，在我們的前頭英勇地犧牲了，讓我們高舉起他們的旗幟，踏著他們的血跡前進吧！”作為新世紀的小學生，在我們享受和煦的春風，美麗的校園，優(yōu)等的教育的同時，我們要弘揚先烈的崇高精神，要把革命傳統(tǒng)牢牢記在心頭，以此激勵我們、警示我們，要珍惜革命先烈用鮮血和生命換來的美好生活。
烈士們用鮮血染紅了*的顏色，用自己的身軀筑起了萬里長城。請相信你們的后代一定會踏著你們的足跡，珍惜美好時光，從現(xiàn)在做起，從小事做起，勤奮好學，誠信守紀，開拓進取，培養(yǎng)優(yōu)秀的品德，鍛煉強健的體魄，努力成為社會有用之材，準備為建設美好家園貢獻自己的智慧和力量。
我的講話到此結(jié)束，謝謝大家！
民生建設會議發(fā)言材料篇五
各位領導，同志們：
萬人的；農(nóng)民工技能培訓參訓農(nóng)民工4952人，占市下達目標任務4000人的；城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員基本生活保障，經(jīng)過連續(xù)兩年政策宣傳，大部分人員已經(jīng)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，由“低保”過渡到“社?！保硎芑旧畋Ｕ先藬?shù)由最多時的1031人減少到142人，補助標準由每人每月140元增加到210元，實現(xiàn)了常態(tài)化管理和應保盡保。今天縣委、縣政府召開高規(guī)格的民生工程工作會議，拉高了實施民生工程的標桿，提出了新的更高要求，人社部門將深刻領會會議精神，堅決貫徹縣委、縣政府的決策部署，以飽滿的精神狀態(tài)，以創(chuàng)先爭優(yōu)的工作勁頭，凝心聚力，主動作為，確保我局承擔的民生工程有力、有序、有效實施。在此表態(tài)如下：
一、進一步提高認識，領導力量再加強。
人力資源和社會保障工作，事事件件與廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益息息相關，實施好民生工程，人社部門責無旁貸。我們一定把解決民生問題作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，把實施好民生工程作為全局工作的龍頭和總抓手，在思想認識上達到新高度。今年我局承擔33項民生工程中的兩項，一項是城鎮(zhèn)居民醫(yī)保，另一項是農(nóng)民工技能培訓，工作雖有基礎，但任務重、工作量大、推動難。這難那難，我們堅信真干不難，當前我們要堅決克服消極、懈怠思想，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風，把民生工程當作全新的工作、全新的任務來抓，統(tǒng)一全局上下的思想，進一步形成爭先進位的工作氛圍。加強組織領導，調(diào)整充實工作力量，整合資源，集中優(yōu)勢，一把手親自抓，分管同志負責抓，專門班子具體抓，做到“一分布置，九分落實”，確保工作落地生根，干有成效。
二、進一步明確責任，落實措施再給力。
理責任制，分解下達兩項民生工程目標任務，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門的責任，完善考核辦法。二是宣傳引導上給力，改進宣傳方式，用通俗易懂、實用有效的宣傳方法，提高社會各界對兩項民生工程的政策知曉率。三是在組織實施上給力，堅持先學生后居民，分兩線組織突擊新年度城鎮(zhèn)居民的參保登記工作，集中時間、集中辦理，力爭實現(xiàn)應保盡保。面向有資質(zhì)的培訓學校和規(guī)模企業(yè)，校企合作，有效對接，努力做到“先培訓、后就業(yè)”和“就業(yè)一人，培訓一人”，發(fā)揮培訓補貼資金最大效應。
三、進一步做好服務，特色工作再創(chuàng)新。
居民醫(yī)保方面，加強管理服務，擴大定點范圍，方便群眾就醫(yī)；改進醫(yī)保結(jié)算方法，擴大前臺結(jié)算范圍，提高即時結(jié)算率；加強經(jīng)辦管理，簡化業(yè)務流程，提高辦事效能；調(diào)整完善政策，適度提高城鎮(zhèn)居民住院報銷比例；實施門診統(tǒng)籌，擴大居民醫(yī)保受益人群。農(nóng)民工技能培訓方面，繼續(xù)推行農(nóng)民工技能培訓券管理，持券人員可自主選擇培訓學校，培訓合格給予補貼，補貼資金打卡到人，注重開展崗前培訓和企業(yè)在崗職工技能提升培訓，著力把解決企業(yè)用工緊缺與企業(yè)技能人才缺乏問題結(jié)合起來，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，推動我縣經(jīng)濟跨越崛起。
各位領導，同志們，我們堅信，有縣委縣政府的堅強領導，有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門的大力支持，我們一定能夠高效推動人社部門的兩項民生工程，一定能夠圓滿完成市下達的目標任務，跨入全市民生工程先進行列，向縣委、縣政府交上一份滿意答卷！
謝謝！
民生建設會議發(fā)言材料篇六
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
很高興，在這萬物復蘇的季節(jié)里，我們又一起相聚在一年一度的*****工作會議上。兩天來，通過學習參觀、討論交流，深受鞭策、倍受啟發(fā)，特別是聆聽了****局長催人奮進的工作報告，更使我們明確了前進方向、完善了發(fā)展思路，進一步堅定了繼續(xù)推動糧食經(jīng)濟跨越發(fā)展的信心和決心。
（一）。
過去的2004年，是極不平凡的一年。在這一年里，xxx出臺了《關于進一步深化糧食流通體制改革的意見》，頒布了《糧食流通管理條例》，開辟了糧食購銷市場化、市場主體多元化、流通管理法制化的新紀元。面對挑戰(zhàn)，我們在****的直接領導下，順時應勢，主要抓了四大工作。一是認真落實《條例》，管理職能重新定位；二是創(chuàng)新發(fā)展理念，重點工作難中求進；三是拓展服務層面，行業(yè)目標圓滿實現(xiàn)；四是實施科學運籌，糧食經(jīng)濟和諧發(fā)展。2004年***的糧食工作主要呈現(xiàn)四個明顯特點，即：糧食流通開始進入依法行政的軌道，購銷經(jīng)營全面跨入市場運作的軌道，行業(yè)管理真正邁入有效服務的軌道，整體工作基本步入科學發(fā)展的軌道。具體體現(xiàn)在“一個超上年、兩個超百萬、三個超歷史”上。一是全縣國有糧食購銷企業(yè)全年完成購銷經(jīng)營總量***萬噸，超上年同期**萬多噸。二是購銷企業(yè)創(chuàng)造積累超百萬，招商引資超百萬。三是糧油工業(yè)規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)價產(chǎn)值****億元，銷售收入***億元，利潤****萬元，三項指標均超歷史最好水平。
（二）。
回首往年，我們深感：與自己比，雖然得到了較快的發(fā)展，但與各兄弟縣市和市外、省外同行比，還有很多的差距。今年是“十五”計劃的決戰(zhàn)年，也是糧食流通體制改革的關鍵年，我們將緊緊依靠市局的正確領導，緊緊咬定全市糧食工作的總體目標，緊緊結(jié)合縣情實際，徹底轉(zhuǎn)換職能，振奮精神，加快發(fā)展，促進糧食工作再上新的臺階。
今年我們的主要預期目標是：**********。
總體工作思路是：抓好“四個堅持”，即堅持依法行政、依法治糧；堅持調(diào)整布局、調(diào)整結(jié)構(gòu)；堅持有效經(jīng)營、有效服務；堅持強化領導、強化統(tǒng)籌。重點在用好執(zhí)法權(quán)、擔當主渠道、服務全社會、實施大推進四個方面進行不斷地探索和實踐。
1、用好執(zhí)法權(quán)，進一步促進依法治糧。
我們將全力做到“三個到位”。一是深入學習《條例》，宣傳到位。按照《全面推進依法行政實施綱要》精神，結(jié)合《條例》頒布一周年和“世界糧食日”，繼續(xù)深入宣傳、學習《條例》、《辦法》等政策法規(guī)，積極營造與依法管糧相適應的社會環(huán)境，全力推進依法治糧。二是適應《條例》要求，機制到位。一方面，按《條例》要求，不斷加快機關行政職能轉(zhuǎn)換，通過現(xiàn)有機關科室職能、人員的調(diào)整，合理配置，科學分工，以適應《條例》實施后糧食行政管理部門職能“三轉(zhuǎn)變”的要求。另一方面，按“專人分管、專門機構(gòu)、專業(yè)隊伍、專項經(jīng)費”的要求，積極爭取政府支持，盡快落實機構(gòu)、配備人員，完善制度，建立起糧食流通監(jiān)督檢查工作的長效管理機制。三是認真履行職能，監(jiān)管到位。按照《條例》和《辦法》的要求，抓緊制定具體明確、科學規(guī)范、切合實際的糧食流通監(jiān)督檢查制度，全面推進面向全社會的糧食流通監(jiān)督檢查工作。
2、擔當主渠道，進一步促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
我們將緊緊抓住“掌握足夠多的商品糧源和擁有足夠大的市場份額”這兩個體現(xiàn)主渠道的關鍵，努力實施“三化戰(zhàn)略”：首先，活化購銷經(jīng)營。一是抓住商機理性經(jīng)營。認真研究和把握市場行情，不斷探索有效經(jīng)營策略，不斷鞏固和拓展糧食產(chǎn)銷協(xié)作關系。二是繼承創(chuàng)新訂單收購。立足自身優(yōu)勢，借鑒傳統(tǒng)做法，不斷探索創(chuàng)新，重點抓實抓好以儲備糧為主體的訂單收購。三是著手現(xiàn)代物流建設。我們地處糧食產(chǎn)銷區(qū)的過渡帶，是對接糧食市場的天然物流樞紐。我們將充分利用這一條件，按“四散化”要求，逐步構(gòu)建現(xiàn)代糧食物流業(yè)。其次，強化宏觀調(diào)控。端正思想認識，不忘居安思危；完善儲備機制、確保儲備到位；加強儲糧管理，降低輪換風險；繼續(xù)嘗試與加工企業(yè)合作等新途徑，實現(xiàn)各級儲備輪換效益的最大化。再次，優(yōu)化發(fā)展機制。我們將繼續(xù)用工業(yè)化思維謀劃糧食工作，第一，壯大規(guī)模。通過招商引資、盤活存量、發(fā)展新品、調(diào)整結(jié)構(gòu)，并以產(chǎn)權(quán)改革為重點，運用聯(lián)姻、兼并、重組、股份等形式，整合資源，保留優(yōu)勢，繼續(xù)推進集團化戰(zhàn)略的實施；第二，做大品牌。切實樹立品牌意識，積極宣傳品牌形象，擴大品牌影響力，努力發(fā)揮品牌效應；第三，擴大領域。借助于市場放開伊始的良機，鼓勵有實力的國有糧食企業(yè)打破地域界限，探索到銷區(qū)辦廠、與加工聯(lián)合、和基地連接等新的更大的市場領域，迅速培大育強。
3、面向全社會，進一步強化公共服務。
民生建設會議發(fā)言材料篇七
各位領導、同志們：
xx是“全國團建先進縣市”，近年來，各級領導對xx共青團的工作一直很關注和支持，借此機會，我首先要代表xx團市委對各位領導的關心表示衷心的感謝。我是2004年4月經(jīng)過公開選拔走上團市委書記崗位的，2004年也是我市第五屆團市委組成后工作的第一年。俗話說“爭榮譽難，保榮譽更難”，應城團的工作基礎較好，市委和上級團的領導對我們工作的要求更高，廣大團員青年及社會各界對新一屆團市委的期望更大。如何在現(xiàn)有基礎上推進應城共青團工作再上新臺階，實現(xiàn)新的超越，我們團市委一班人肩負的壓力也就更大。一年來，我們緊緊圍繞“服務市委工作中心，擴大共青團工作影響力，提高共青團工作貢獻率”的總體目標，按照“重點工作抓落實，特色工作抓深化，日常工作抓規(guī)范，整體工作上臺階”的`工作思路，開拓進取，克難創(chuàng)新，全面推進團的各項工作。我市被團中央授予“全國農(nóng)村青年中心建設先進縣市”，我市共青團工作的一些成功經(jīng)驗被全省甚至全團推廣,在2005年元月召開的共青團湖北省委原創(chuàng)十一屆三次全會上，團省委又安排我市作為縣市區(qū)的唯一代表在會上交流發(fā)言。
回顧一年來的工作，我們體會到，縣市級團委的工作必須抓重點，創(chuàng)特色，蜻蜓點水式的“大而全”只會是“樣樣有，樣樣拿不出手”，只有集中力量辦成幾件有影響、有份量的大事，才能在市委工作的大局中找準自己的位置，在服務中心的過程中擴大共青團組織的影響力，提高貢獻率。在這里，我把應城團市委去年抓重點特色工作的體會向各位領導作一匯報。
一、必須緊貼市委中心，主動爭取黨委領導，始終依靠“黨建帶團建”強基礎、創(chuàng)環(huán)境。積極爭取各級黨組織對共青團工作的重視和支持，借威開路，主動切入，是做好基層團建工作的關鍵。2004年以來，我們緊緊依靠各級黨組織，不斷強化基層黨建帶團建工作責任，創(chuàng)造性地將市委對基層的黨建考核與基層團建考核結(jié)合起來，一并考核，一起評分，取得了明顯的成效。團市委專門制定了《基層團建工作考核評分細則》，考核項目分思想建設、團的活動、組織工作、宣傳工作、學少工作、青工工作、青農(nóng)工作、綜合工作八大塊，考核內(nèi)容又細化為思想教育、道德教育、學習培訓、重大節(jié)假日活動等31個小項，具有較強的針對性和可操作性?；鶎狱h建帶團建考核分半年考核和年終考核兩次，由市委組織部與團市委聯(lián)合組成專班進行，其中半年考核分值占40%，年終考核分值占60%，考核結(jié)果向全市通報，按得分排名次，作為基層評先、獎勵的重要依據(jù)。8月5日，我市召開基層黨建帶團建工作會議，通報了半年考核結(jié)果和排名，在基層引起了震動。我們抓住契機，積極爭取市委組織部領導支持，對市直戰(zhàn)線、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管共青團工作領導的分工進一步調(diào)整理順，全部調(diào)整由分管黨務的副書記分管共青團工作，進一步明確和強化了基層黨委領導抓團建工作的責任。為徹底改變基層團組織“軟”、“弱”的問題，我們從關鍵處著手，大力加強團干部隊伍建設，著力配硬配強基層團干。2004年8月，市委組織部、市人事局、團市委聯(lián)合制定了《關于進一步加強全市共青團干部隊伍建設的意見》，就團干部的選拔配備、工作職責、教育培訓等作出了明確的規(guī)定，要求市直機關、企事業(yè)單位和學校要按本單位中層干部標準選拔配備團委（總支、支部）書記，宜專則專，宜兼則兼，市直正局級單位的團組織書記，按正股級干部的條件配備?！兑庖姟废掳l(fā)后，在全市產(chǎn)生了巨大的反響，許多單位黨委召開專題會議研究本單位團干配備工作，一批工作成績突出的老團干被提拔為正股級干部，一批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部被調(diào)整到團干崗位上鍛煉，基層團干的精神面貌煥然一新，基層團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。10月中旬，團市委又出資3000余元，免費為全市直屬團委書記在市中醫(yī)院進行身體健康檢查，并建立團干個人健康檔案，深受基層團干的歡迎。
民生建設會議發(fā)言材料篇八
今天，我們在這里召開機關作風建設會議，主要任務是認真貫徹落實市委市政府召開的全市服務高質(zhì)量發(fā)展作風建設大會精神，對進一步加強人大機關作風建設，以更加飽滿的精神狀態(tài)和優(yōu)良的工作作風，推動人大工作提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展，進行專題動員部署。
去年，我們在人大機關探索采用項目化、清單化方式推進重點工作，實施機關績效目標管理考核，這次作風建設會議首次通報了考核結(jié)果，既是正向激勵，更是有力鞭策，目的就是要最大限度激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。過去的一年，機關全體同志不忘初心、牢記使命，用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行，緊緊圍繞全市中心大局和常委會年度工作安排，咬定目標不放松，探索創(chuàng)新提質(zhì)效，凝心聚力抓落實，大家一起想一起干，干得很實在、很精彩、很辛苦，各項工作有力有序推進、高質(zhì)高效開展，交出了令人滿意的履職“答卷”。在年度市委市政府綜合考評中，我們再度榮獲工作創(chuàng)新獎和綜合考評“一等等次”單位，這是大家團結(jié)拼搏、攜手奮進的結(jié)果。
在這里，我代表黨組對大家的不懈努力和辛勤付出表示衷心的感謝！當然，我們也應清醒地看到，從年度綜合考核結(jié)果來看，我們雖然被評為“一等等次”單位，但“常規(guī)工作”“作風建設年終評議”“服務對象滿意度測評”等幾個考核指標均有扣分，其他一些指標與全市最高得分相比還有差距。這充分表明，人大機關作風建設還有不小的提升空間，大家千萬不能自我感覺良好，而是要嚴格對標找差、持續(xù)改進提高、奮力比學趕超，盡最大努力爭取不失分、得高分，以務實管用的舉措把作風建設抓緊抓細抓得更有成效，著力把人大機關建設成讓黨放心、讓人民滿意的服務型機關。
前天下午，市委、市政府召開了全市服務高質(zhì)量發(fā)展作風建設大會，市委書記就迅速掀起比學趕超熱潮、全力以赴推進高質(zhì)量發(fā)展發(fā)出了動員令、吹響了集結(jié)號，對機關作風建設提出了新的更高要求。他強調(diào)，當前正處于“兩個百年”奮斗目標交匯、兩個“五年規(guī)劃”交接的關鍵時期，正面臨統(tǒng)籌推進疫情防控與經(jīng)濟社會發(fā)展的雙重考驗。在這非常之時，必須立非常之志、下非常之功。要按照省委、省政府在全省高質(zhì)量發(fā)展總結(jié)表彰大會上發(fā)出的“比學趕超”動員令，堅定信心、昂揚斗志，審時度勢、迎難而上，比出干勁、學出本領、趕出實效、超出預期，全力推動高質(zhì)量發(fā)展走在前列，奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”，在比學趕超中展現(xiàn)揚州新作為。
書記指出，在比學趕超中展現(xiàn)揚州新作為，就要始終保持韌勁、咬定目標不放松；
就要奮力爭先進位、勇攀高峰創(chuàng)一流；
就要增強創(chuàng)新銳氣、敢于突破走在前；
就要砥礪責任擔當、擼起袖子加油干；
就要大興實干之風、心無旁騖抓落實。昨天上午，書記在出席市八屆人大常委會第二十八次會議時，就貫徹落實省委、市委人大工作會議精神，推動人大工作與時俱進、提質(zhì)增效專門作了講話，提出了“五個更”的明確要求，也就是政治站位要更高、使命擔當要更強、為民情懷要更濃、創(chuàng)新步伐要更快、能力作風要更優(yōu)，具有很強的思想性、指導性和針對性，為我們做好當前和今后一個時期的人大工作指明了前進方向。我們一定要深刻學習領會，認真抓好貫徹落實，以實實在在的行動推動人大工作再上新臺階、取得新成效。
回顧過去一年的機關各項工作，可圈可點的地方很多，最為突出的有這么五個方面。
采用項目化、清單化、表格化推進工作，首次將常委會年度工作分解為項重點任務，明確責任部門、績效目標、實現(xiàn)路徑、完成時限等，并實施嚴格的督查考核。特別是，扎實開展水污染防治法執(zhí)法檢查，以法治力量保護水生態(tài)環(huán)境的做法，得到栗戰(zhàn)書委員長的充分肯定，也榮獲了工作創(chuàng)新獎。
歷時個月分個階段，在全市人大系統(tǒng)組織開展習近平總書記關于堅持和完善人民代表大會制度重要思想學習研討活動，擇優(yōu)選錄論文心得篇，廣泛征求意見建議條，認真梳理研究并力促轉(zhuǎn)化落實，增強了做好新時代地方人大工作的責任感使命感。學習研討活動在全省人大系統(tǒng)產(chǎn)生積極影響，得到省人大常委會領導的充分肯定。
建立常委會會議、主任會議、黨組會議會前學法學紀制度，常態(tài)化制度化強化理論wz，夯實履職基礎。制定嚴格請示報告制度等黨組項工作制度，出臺常委會議事規(guī)則、常委會組成人員守則、加強市人大代表建議、批評和意見工作的意見等常委會工作制度，修訂完善機關管理制度大類項，并動真碰硬抓好制度的貫徹執(zhí)行。
創(chuàng)新推出立法公開征求意見、立法后評估工作機制，更好發(fā)揮人大主導作用；
編寫預算審查監(jiān)督簡明讀本，幫助代表對預決算報告看得更明白、審得更精準；
出臺加強對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導的意見，推動市縣鄉(xiāng)三級人大創(chuàng)新開展工作聯(lián)動，力求形成人大工作整體合力。
結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，進一步壓緊壓實人大機關管黨治黨主體責任，堅持高標準嚴要求加強機關干部隊伍建設，忠誠干凈擔當日益成為人大機關干部的鮮明特質(zhì)，能干事、會干事、干成事、不出事的良好氛圍更加濃厚。
同志們，今年是決戰(zhàn)決勝高水平全面建成小康社會的收官之年，是全面貫徹落實黨的十九屆四中全會和省委、市委人大工作會議精神的開局之年，是應對新冠肺炎疫情沖擊等重大考驗之年。做好今年的人大工作，充分發(fā)揮地方國家權(quán)力機關作用，把人大制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為實際治理效能，更好地助推市域治理體系和治理能力現(xiàn)代化，奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利，我們重任在肩、使命崇高。月下旬，市委批轉(zhuǎn)了人大年度工作要點和議題安排計劃，全年工作的時間表、路線圖、任務書已經(jīng)非常明確。接下來，要嚴格對照時間表、路線圖、任務書，抓推進抓落實見成效。下面，我代表常委會黨組，就全面加強機關作風建設，以高質(zhì)量履職更好服務保障高質(zhì)量發(fā)展，講幾點意見，主要是要齊心協(xié)力干好五件事。
（一）就是要胸懷全局，促成大事。
去年，習近平總書記對地方人大及其常委會工作作出重要指示，強調(diào)地方人大及其常委會要圍繞地方黨委貫徹落實黨中央大政方針的決策部署，結(jié)合地方實際，創(chuàng)造性地做好立法、監(jiān)督等工作，更好助力經(jīng)濟社會發(fā)展和改革攻堅任務。人大機關的同志一定要站在堅決做到“兩個維護”的政治高度，把總書記的重要指示不折不扣地落細落實到具體行動中去，始終保持與市委同心同向、同頻共振，自覺在全局中定位、謀劃和推進人大工作，為助推市委重大決策部署落地見效積極貢獻人大智慧和力量。機關全體同志要切實提高政治站位，增強大局意識和全局觀念，緊扣招商引資和項目建設、新興科創(chuàng)名城建設、宜居宜業(yè)城市建設、國際文化旅游名城建設、加強市域治理基層基礎建設、持續(xù)增進民生福祉等市委重點工作，從高質(zhì)量履行法定職責的角度，進一步找準人大工作的切入點、結(jié)合點、著力點，主動融入大局，精準服務大局，積極貢獻大局。
當前，招商引資和項目建設已經(jīng)成為全市上下的“最強音”，人大要積極參與、助力攻堅、貢獻力量。常委會領導同志要帶頭貫徹市委部署要求，落實好執(zhí)行好聯(lián)系重大項目制度，推動項目建設快落地、快達產(chǎn)、快見效。常委會各工作機構(gòu)也要牢牢抓住這項“牛鼻子”工作，圍繞項目轉(zhuǎn)，聚焦項目督，在評議重大項目建設、招商引資工作的基礎上，動真碰硬地對評議意見整改落實進行“回頭看”跟蹤督查，并重點監(jiān)督推動優(yōu)化營商環(huán)境、實體產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作。
（二）就是要勇于擔當，不畏難事。
做好新時代地方人大工作，扎實推進“兩個機關”建設，給我們提出了很多新課題新要求?；貞眯聲r代新課題新要求，并不是一件容易的事情，不少還有一定的難度，甚至是難啃的“硬骨頭”。要自我加壓、奮力前行、不避難事，勇于擔當、攻堅克難、創(chuàng)新實干，敢于啃“硬骨頭”，持續(xù)打攻堅戰(zhàn)，以新?lián)斝伦鳛橥苿尤舜蠊ぷ魈豳|(zhì)增效。不避難事，就是要應對挑戰(zhàn)、直面問題。只有把問題找準找實、查深查透，才能有針對性地提出務實管用、切實可行的意見建議，才能提高監(jiān)督推動“一府一委兩院”工作的質(zhì)量水平，才能真正實現(xiàn)人大工作有為有位。所以，不避難事，首要的是要堅持問題導向，強化問題意識，直奔問題而去。千萬不能有怕得罪人、做老好人的消極思想和在工作中有回避矛盾、繞開問題的行動。不避難事，就是要求真務實、真抓實干。要充分認識抓落實抓見效的極端重要性，始終保持一股鍥而不舍、久久為功的韌勁。
今年抓落實的任務還比較重，其中最為重要的是要集中精力抓好市委人大工作會議精神的貫徹落實。這方面，我們已經(jīng)協(xié)助市委把實施意見明確的個方面條規(guī)定逐條逐項作了分解，下一步重點是要對照任務分工抓好落實。各委辦室一定要主動作為、勇于擔當，在貫徹落實實施意見方面主動作為，帶好頭、走在前、作表率。此外，還要聚焦聚力地方性法規(guī)實施、審議意見評議意見落實、決議決定執(zhí)行、代表議案建議辦理等工作，堅持結(jié)果導向，后移監(jiān)督關口，務求落地見效，不斷增強人大工作實效。不避難事，就是要開拓創(chuàng)新、打造品牌。敢于擔當，不畏難事，很重要的一條，就是要有堅決摒棄不合時宜的慣性思維和路徑依賴的勇氣，敢于善于在憲法法律框架內(nèi)，積極探索、勇于開拓，創(chuàng)新人大工作思路和舉措，以新作為新氣象提升人大工作質(zhì)量和效率。
今年謀劃推進創(chuàng)新工作，一方面，要在去年創(chuàng)新實踐的基礎上，圍繞如何進一步提高預算審查監(jiān)督實效、管好用好代表履職平臺、深化拓展代表與選民“統(tǒng)一見面日”、民生實事項目人大代表票決制等，繼續(xù)鞏固提升工作創(chuàng)新成果。另一方面，要緊扣今年重點工作任務，提高科學立法、民主立法、依法立法工作水平，提高審議、評議政府相關重點工作質(zhì)量，接長人大對“一府一委兩院”監(jiān)督短板，特別是將要探索開展的評議部門工作、人大代表旁聽“兩院”庭審、人大代表約見政府部門負責人、議案建議辦理問責、代表履職平臺建設等創(chuàng)新項目，進行深度思考，拿出靠實舉措，確保取得實效。
（三）就是要凝心聚力，協(xié)作成事。
我們常講，同事同事，就是協(xié)同干事，眾人拾柴火焰高，眾人劃槳開大船，團隊的作用、集體的力量在干事創(chuàng)業(yè)中越來越重要，越來越不可或缺。過去一年，組織水污染防治法執(zhí)法檢查、督查頤養(yǎng)社區(qū)建設決議實施、開展員額法官檢察官履職評議、督辦代表議案建議辦理等，這些工作之所以效果很好，很重要的一條，得益于人民群眾和人大代表的積極參與和大力支持，得益于各委辦室之間密切配合、通力協(xié)作、形成合力。做好今年全年工作，我們要傳承并堅持好的經(jīng)驗做法，進一步強協(xié)作、聚合力、促發(fā)展，最大限度凝聚起各方參與支持推動人大工作的強大正能量。
一是要強化上下聯(lián)動。我們要以貫徹執(zhí)行好加強對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導的意見為主抓手，圍繞土壤污染防治法執(zhí)法檢查、優(yōu)化營商環(huán)境、人大代表與選民“統(tǒng)一見面日”活動、民生實事項目人大代表票決制等重點工作，常態(tài)化制度化規(guī)范化加強工作聯(lián)動，整體協(xié)作推進全市人大工作提質(zhì)增效。
二是要注重內(nèi)部協(xié)作。我們一定要有強烈的集體榮譽感，牢固樹立“一盤棋”思想，大家隔的一副臉，在盡心盡力種好自己“一畝三分地”、履行好各自部門崗位職責的同時，要著眼人大工作的整體和全局，相互支持、相互配合、相互補臺，共同努力把各項工作做得更好，展示人大機關團結(jié)協(xié)作、和諧奮進的良好氛圍和形象。
三是要發(fā)揮代表作用。人大代表是人民代表大會的主體，是黨委政府聯(lián)系人民群眾的橋梁紐帶，是推進“強富美高”新?lián)P州建設的一支十分重要的力量。把人大代表的力量凝聚起來，履職積極性調(diào)動起來，人大工作的民意基礎就更加牢固，人大工作就能夠更好地接地氣、連民心、聚民智、惠民生。我們要持續(xù)不斷地創(chuàng)新改進代表工作的方式方法，進一步密切人大常委會同人大代表、人大代表同人民群眾之間的聯(lián)系，并為代表履職提供更加優(yōu)質(zhì)高效的服務保障，更好發(fā)揮人大代表的參與決策、參與監(jiān)督、橋梁紐帶、模范帶頭作用，最大限度凝聚起推動揚州高質(zhì)量發(fā)展的強大合力。
（四）就是要注重細節(jié)，做好小事。
專題視察方案不僅要安排看精心打造的先進典型，也要看一看問題突出的弱項短板；
宣傳工作方案既要整體計劃、統(tǒng)籌考慮，也要突出特色亮點及創(chuàng)新實踐。要多問一問，文稿報告打磨了沒有？人大機關文稿的種類還比較多，涉及法規(guī)條例、決議決定、審議意見、評議意見、調(diào)研報告等，法律性、程序性、專業(yè)性都很強，相應的質(zhì)量要求也很高。我們一定要樹立精品意識，對每一篇文稿報告都要仔細推敲、精心打磨、反復修改，盡最大努力增強文稿的前瞻性、針對性和可操作性，在提得對、提得準、提得好上下功夫，真正體現(xiàn)人大工作的高質(zhì)量高水平。
（五）就是要嚴守紀律，廉潔干事。
全面從嚴治黨，加強和改進作風建設，始終做到忠誠干凈擔當，只有進行時，沒有完成時。我們要深入學習貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》和七屆市紀委五次全會精神，把從嚴從實的標準堅持下去，以解決存在的問題為鮮明導向，健全完善黨員干部管理的工作制度，并動真碰硬抓好制度的學習、貫徹和執(zhí)行，扎緊制度的籠子，常態(tài)化地用制度管人管權(quán)管事，讓制度的威力和效果得到更好發(fā)揮。在深化機關作風建設方面，要以解決“不忘初心、牢記使命”主題教育中查擺出來的問題為重點，有針對性地抓好整改落實、建章立制相關工作，努力把作風建設不斷引向深入。要堅持民主集中制原則，嚴格黨內(nèi)政治生活，用好批評和自我批評的有力武器，推動黨內(nèi)監(jiān)督常態(tài)化長效化。要認真履行“一崗雙責”，經(jīng)常性地相互扯一扯衣袖、咬一咬耳朵，把黨員干部中存在的一些苗頭性問題解決在萌芽狀態(tài)，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。要大力支持和積極配合派駐紀檢監(jiān)察組工作，為其充分發(fā)揮職能作用提供保障，促進機關黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
同志們，我們一定要把“奮斗”二字貫穿全年作風建設的始終，擼起袖子加油干，不用揚鞭自奮蹄，以扎扎實實的工作作風、實實在在的工作業(yè)績，在新的起點上奮力書寫好新時代地方人大工作的嶄新篇章！
民生建設會議發(fā)言材料篇九
20xx年是建黨一百周年，xx系統(tǒng)始終堅持把黨的政治建設擺在首位，深刻領悟“兩個確立”決定性意義和實踐要求，一以貫之堅持嚴的主基調(diào)，以“五強五提”實現(xiàn)了高質(zhì)量高標準黨建引領xx工作，贏得了十四五的良好開局。
一是強化學習，提高政治自覺。堅持用理論武裝頭腦，以思想帶動實踐，專題學習習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，切實增強從嚴管黨治黨的政治自覺。緊抓思政教育，以高頻次的學習筑牢全面從嚴治的思想根基。不斷豐富主題形式，結(jié)合黨史和“四史”學習教育，利用黨組中心組（擴大）學習和主題黨日活動常態(tài)化開展學習，拍攝多部主旋律宣傳短片，展現(xiàn)廣大黨員“聽黨話、跟黨走”的時代風范，堅定了“不忘初心、勇于擔當”的信念，提高“牢記黨的囑托，增強歷史主動”的自覺，引導黨員干部時刻保持政治清醒。
二是強化制度，提高責任落實。始終堅持落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任作為重要政治任務，不容許一絲一毫地懈怠。一手抓制度，制定黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制、網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制實施細則，通過完善建章立制，加大源頭防腐力度。一手抓落實，黨組書記為第一責任人，對全面從嚴治黨和黨風廉政建設負總責，堅持把全面從嚴治黨作為“壓艙石”，把全面履行職能作為“動力源”。班子成員嚴格落實一崗雙責要求，將全面從嚴治黨和黨風廉政建設納入到考核中，緊盯責任制任務分解，與業(yè)務工作做到同部署、同組織、同檢查、同考核。
三是強化規(guī)范，提高組織水平。20xx年初，我局接受區(qū)委巡察，以此為契機，根據(jù)整改任務清單中組織建設方面問題，結(jié)合黨支部標準化規(guī)范化建設工作要求，逐條對照、逐細篩查，全面整改、高效落實，借助臺賬、組織生活app等檢查整改落實情況。經(jīng)常性進行廉政談話，常態(tài)化開展廉政教育，以案示警、以案明紀，強化不敢腐的震懾，扎緊不能腐的籠子，筑牢不想腐的堤壩。嚴格落實三會一課等基本制度，規(guī)范黨員管理，建強基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘，用好黨建特色陣地，保證組織設置標準化、組織生活規(guī)范化、陣地建設特色化、教育管理常態(tài)化、基本制度長效化。
四是強化宗旨，提高作風建設。黨組班子堅持把嚴明政治紀律、政治規(guī)矩放在首位。主要領導堅持帶領班子以“四不兩直”方式檢查基層單位作風建設和重點工作推進情況，定期調(diào)研指導基層單位黨風廉政建設相關工作。以黨員標準和各項紀律嚴格要求全局黨員，對“四風”問題敢抓敢管，及時研究解決，督促整改落實，杜絕“失之于寬、失之于軟”的問題。抓住巡察整改契機，深化鞏固巡察整改成果，堅持把巡察整改與持續(xù)改進作風、改進工作、提高黨建科學化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進。將黨風廉政建設和黨史學習教育緊密結(jié)合，深化學史力行，推動“兩在兩同建新功”活動走深走實，落實“我為群眾辦實事”，錘煉全系統(tǒng)黨員艱苦奮斗的作風，保證作風建設深入末端。
五是強化研判，提高從嚴力度。嚴格落實一年兩次的全面從嚴治黨和黨風廉政建設專題會議，定期研究和部署黨風廉政建設工作，傳導好責任鏈條，強化好工作落實。黨組專題研究制定《xx區(qū)xx局落實全面從嚴治黨黨組主體責任清單》《xx區(qū)xx局黨的建設工作要點》《xx區(qū)xx局制度匯編》，明確工作要求，堅持用制度管人、管事，尤其注重財經(jīng)制度和“三重一大”制度的規(guī)范與完善。定期研判xx領域意識形態(tài)情況，排查風險隱患，加強對xx領域意識形態(tài)的陣地管理和風險防控，更嚴密筑牢全面從嚴治黨籠子，堵住有形、無形的漏洞。
民生建設會議發(fā)言材料篇十
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同志們：
創(chuàng)建全國文明城市的“大考”日益臨近，創(chuàng)城工作已到了最關鍵、最重要、最緊迫的時刻，全縣上下要以時不我待、只爭朝夕的干勁，以背水一戰(zhàn)、破釜沉舟的決心，抓緊有限時間，想盡一切辦法，采取一切措施，全力以赴打好創(chuàng)城“沖刺戰(zhàn)”，為全國文明城市創(chuàng)建工作貢獻最大力量。下面，我強調(diào)幾方面意見。
第一句話，端正態(tài)度，切實把文明城市創(chuàng)建工作看成本職主責，變成行動自覺。
全國文明城市創(chuàng)建工作包括了物質(zhì)和精神，包括基礎設施提升和人民群眾素質(zhì)的提高，是一個綜合性的創(chuàng)建活動，含金量最高。我們最大的支撐和得分項是以大城建為主的城市配套功能建設。即便我們不搞全國文明城市創(chuàng)建工作，不摘。
當前隱藏內(nèi)容免費查看牌子，也要搞好基礎設施建設和人民群眾素質(zhì)的提高，這本身就是政府的重點工作。我們要通過全國文明城市的創(chuàng)建，倒逼城市基礎設施的建設、人民群眾素質(zhì)的提高和城市功能的完善。把這點理解清了，就會把創(chuàng)建文明城市工作會變成自覺行動，看成是自己的本職工作。我們的老縣委書記書記講的好，我們要通過創(chuàng)建達到以創(chuàng)促建，以創(chuàng)強管，以創(chuàng)提質(zhì)，以創(chuàng)惠民的目的。即使我們的創(chuàng)建工作沒有拿下牌子，也要達到這個目的；各單位、各部門，尤其是辦事處，要把文明城市創(chuàng)建工作為主業(yè)，看成本職工作。
第二句話，常態(tài)長效，切實把文明城市創(chuàng)建工作理順機制體制，加強督查落實。
文明城市創(chuàng)建工作不要喊得多、落實少。適應上級隨時暗訪的機制，就要求我們要常態(tài)長效；城市管理、城市建設工作本身就應該常態(tài)長效。這項工作已經(jīng)出臺了各項長效機制，我們制定的各項措施就必須落實好。各指揮部都有自己的運行體制和運作規(guī)則，該督查督查、該問責問責。我給你舉個例，書記在市任職當市長時，主抓行政審批中心放管服改革，要求所有的部門做到線上一網(wǎng)通辦，線下最多跑一次，有些單位沒有做到，有些單位服務態(tài)度又差，甚至推諉扯皮，效率不高；書記就任市前的月三號開個會，對排名靠后的三個單位當場點名，要求單位一把手晚上住在行政審批中心，親自看單位工作人員怎么落實。說啥意思呢，意思就是安排了就要抓好落實，縣督查局要參與各項工作的督查。
第三句話，調(diào)整充實，切實把文明城市創(chuàng)建工作隊伍配強選優(yōu)，強化組織領導。
剛才，部長講了要調(diào)整充實創(chuàng)建隊伍。這個你們會后要拿出意見，說實話原來我都提過，會后可以再研究。我在縣當組織部長的時候，有幾個重要的、核心的指揮部，是單獨考核。大概五個指揮部，就是說這個指揮部參與工作，單獨進行考核，不然的或起不到有效的激勵作用。當然，這里還有空間，有些干得好的可以調(diào)過來。我說的意思就是，你們需要充實不需要，華樹部長可以組織考察，看有更合適的沒有。會議的問題，你們就按要求和程序抓緊籌備，近期要督查那些單位常態(tài)長效落實不到位、工作安排不到位，除客觀因素造成的外，實事求是的來給相關單位做一個評價，給書記建議對排名靠后的單位會上安排表態(tài)發(fā)言。
第四句話，閉環(huán)高效，切實把文明城市創(chuàng)建工作重點抓實抓細，破解難點堵點。
重點難點工作要建立健全臺賬，實施臺賬化管理。今天說了幾個重點，停車場的問題、改廁的問題、市場的問題、背街小巷的問題，包括公安上承擔的三項管理任務建立臺賬、成立專班、銷號管理，形成閉環(huán)。書記強調(diào)要高效閉環(huán)抓落實，大家要記住這句話。什么叫閉環(huán)，實際就是海生局長發(fā)揮重要作用，有安排，有落實，有檢查，檢查后是驗收，就是這四個環(huán)節(jié)。省委書記提出的“13710”工作法，我估計市馬上就開始推進，七月十號開始在省直部門實施。“13710”工作法中“1”即縣委縣政府安排工作不隔夜，當天要研究部署；“3”即3天內(nèi)要反饋落實情況；“7”即一般性問題，原則上7天內(nèi)要落實解決；第二個“1”即重大問題包括一些復雜問題，要在1個月內(nèi)解決，確實解決不了的，要拿出解決的時間節(jié)點和方案；“0”即所有事項都要跟蹤到底、銷號清零，這就形成了閉環(huán)。一方面說實話，這個工作作為縣委政府，作為我們領導給大家話說的很重，但工作上沒有扣得很死。再一個客觀上，領導們事多，開會讓落實的或者五天要結(jié)果的，到那個時間點沒有提醒可能會忘記，也沒有督查工作進度，這是從領導的角度。從同志們的角度，說實話咱們縣的干部大局意識、奉獻精神、擔當精神和執(zhí)行力都很好，這個沒啥問題。但是相當一部分領導干部不知道反饋，安排工作后不知道反饋。還有一個題外話，跑項目對上銜接不夠積極。工作上的事，不要認為我們領導忙都忘了，實際上我們可記得很清。有時候可能忙忘跟你說，但是工作上的事說三天就三天，三天后你要有結(jié)果，有落實的情況，等領導們再回頭來問你們的時候，都晚了。所以說咱們這些重點問題，都要明確責任人，專班推進。然后聯(lián)席會議制度負責協(xié)調(diào)，這個你們也要催促領導，也要提交供領導研究和協(xié)調(diào)推進的議題。比如說需要部長牽頭，也及時樹部長匯報，不一定事事都向我和書記匯報。聯(lián)席會議制度要發(fā)揮好作用，重點難點工作一定要建議臺賬，專班推進，形成閉環(huán)，抓好落實。
第五句話，搞好融資，切實把文明城市創(chuàng)建工作資金保障到位，大力包裝項目。
資金問題是個大事，說實話這兩年我縣在原有基礎上，在文明城市創(chuàng)建，包括城市建設上做了不少事，投入了不少資金。相當一部分是通過融資籌集的，光靠縣財政投入去解決資金問題是不行的。我多次強調(diào)大家向上爭取項目、資金。解決資金問題，不僅要學會融資，還要學會用農(nóng)發(fā)行、國開行的資金，學會ppp，學會專項債。正常的工作經(jīng)費、運轉(zhuǎn)經(jīng)費、包括各創(chuàng)建指揮部資金要給予保障。適當?shù)囊恍┭a助和工程資金，要給予傾斜。要多渠道籌措資金，最主要的就是跑項目，爭取上面部門的政策性支持，河治理就是上級部門給的項目，包括十四五項目。為了發(fā)展，要發(fā)揚六痞精神，積極向上爭取項目，大力包裝項目。有關街道辦事處和縣直部門不能因財政資金不足為由，不作為不主動，怠政懶政；給你們五塊錢，要想辦法干十塊錢的活兒，剩下的五塊錢隨后想辦法。
第六句話，以創(chuàng)提質(zhì)，切實把文明城市創(chuàng)建工作措施落實到位，推進提質(zhì)升級。
百城提質(zhì)這塊要注意以下幾個方面：一是規(guī)劃先行。大到城市大的規(guī)劃，我聽說現(xiàn)在推行幾規(guī)合一，咱們推行的進度比較落后，下去抓緊整改。小到市場、停車場、改廁等要有規(guī)劃，部門在執(zhí)行時一定要與規(guī)劃相銜接。局長都說了，有規(guī)劃，但沒有相互銜接，形成不了合力。比如改廁不要為了文明城市創(chuàng)建而大范圍布點，要與規(guī)劃相銜接，不符合實際的可以在調(diào)整，要形成對接機制。二是突出重點項目。這幾年除了咱們那些大的項目，尤其路網(wǎng)等項目問題，出去這15條，要早做打算。路網(wǎng)是做了ppp項目，將還款期限向后延遲了幾十年。其他的如污水處理廠、市場、停車場等要突出重點分步實施，但是如果與文明城市創(chuàng)建有關的項目可以盡量提前實施。三是推進百城提質(zhì)。百城提質(zhì)實質(zhì)是大城建的范疇，我們通常說的四位一體的城建，其中包括城市經(jīng)營，下一步縣自然資源局、財政局把城市經(jīng)營工作作為重點，把閑置土地的盤活、土地的出讓、項目的提升等納入城市經(jīng)營中。在寫材料時，把城市經(jīng)營部分充實好。隨著生活水平的提高、技術手段的不斷進步，城市建設永遠在路上。四是量力而行。作為縣委縣政府要盡力而為量力而行。這一句話反過來講都不一樣，盡力而為量力而行的落腳點在量力而行，而不是量力而行盡力而為。這兩句話是不是一樣的，為什么這樣說？是因為現(xiàn)在國家對債務的嚴格管控，違規(guī)舉債是高壓線，而且這是雙管齊下，為此處理了好多人。而且對原來咱們政府融資平臺、銀行等金融機構(gòu)都進行監(jiān)管；一方面對政府、國有企業(yè)嚴格管控，防止違規(guī)舉債；另一方面對金融機構(gòu)進行嚴格監(jiān)管，防范金融風險。因此，文明城市創(chuàng)建工作要注重輕重緩急，城建部門要拿出專業(yè)化融資隊伍，為文明城市創(chuàng)建工作提供資金保障。
民生建設會議發(fā)言材料篇十一
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圍繞“五個基本”全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來，住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設，現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下：
一、優(yōu)化組織設置，夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人，其中黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)x人，本單位黨員x人，平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要，及時改選換屆，在黨支部班子配備方面，著力解決力量不足、活力不夠問題，選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記，選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員，發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點，建立了x個結(jié)構(gòu)合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況，積極探索網(wǎng)絡陣地建設，創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑，形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設，提高服務管理水平
按照“一方隸屬，多重管理”的原則，在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下，對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色，進一步完善工作機制：第一，堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習，每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容，截至目前，共發(fā)布x期x余條，引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離，政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二，建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系，支部班子成員與黨員之間聯(lián)系，黨員與離退休干部之間聯(lián)系，及時研究分析工作進展情況，掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài)，征求黨員的意見和建議，做到情況清、方向明。第三，建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務，使老同志多方面的需求，得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年，為離退休干部辦實事、解難事x余件，組織走訪看望離退休干部x余人，贈送慰問金、慰問品x萬余元，黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設，為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚，黨支部始終把黨員思想教育放在第一位，注重黨員的政治理論學習，充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺，學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果，及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況，根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務，有針對性地安排學習內(nèi)容，組織黨員學習交流，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高，奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導，積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一，建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合，因人制宜，搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二，發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年，積累了豐富的工作經(jīng)驗，黨支部根據(jù)他們的特長，組織他們參加城市建設研討會、論證會，參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來，先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施，為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三，參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作，有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員，有的老同志積極投身社會公益事業(yè)，在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x，“市級星級模范黨員”x，城建專家顧問x，逆疫情而上的志愿服務者x，兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體，提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺，將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結(jié)合起來，組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一，舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動，開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動，組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動，開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷，激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二，開展親情服務活動。多年來，黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志，了解他們的所想、所盼、所需，針對他們的個性化需求，持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間，向老同志宣傳防疫知識，組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務，以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議，為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等，進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三，開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志，黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望，與老同志嘮嘮家常、談談心，幫助老同志排困解憂，讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障，提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作，把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點，以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構(gòu)筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉(zhuǎn)有序，為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來，我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索，也總結(jié)了一定經(jīng)驗，但還有許多需要改進和加強的方面。今后，我們要進一步加大工作力度，不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果，讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
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民生建設會議發(fā)言材料篇十二
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來，住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設，現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下：
一、優(yōu)化組織設置，夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人，其中黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)x人，本單位黨員x人，平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要，及時改選換屆，在黨支部班子配備方面，著力解決力量不足、活力不夠問題，選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記，選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員，發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點，建立了x個結(jié)構(gòu)合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況，積極探索網(wǎng)絡陣地建設，創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑，形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設，提高服務管理水平
按照“一方隸屬，多重管理”的原則，在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下，對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色，進一步完善工作機制：第一，堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習，每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容，截至目前，共發(fā)布x期x余條，引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離，政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二，建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系，支部班子成員與黨員之間聯(lián)系，黨員與離退休干部之間聯(lián)系，及時研究分析工作進展情況，掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài)，征求黨員的意見和建議，做到情況清、方向明。第三，建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務，使老同志多方面的需求，得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年，為離退休干部辦實事、解難事x余件，組織走訪看望離退休干部x余人，贈送慰問金、慰問品x萬余元，黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設，為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚，黨支部始終把黨員思想教育放在第一位，注重黨員的政治理論學習，充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺，學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果，及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況，根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務，有針對性地安排學習內(nèi)容，組織黨員學習交流，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高，奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導，積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一，建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合，因人制宜，搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二，發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年，積累了豐富的工作經(jīng)驗，黨支部根據(jù)他們的特長，組織他們參加城市建設研討會、論證會，參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來，先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施，為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三，參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作，有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員，有的老同志積極投身社會公益事業(yè)，在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x，“市級星級模范黨員”x，城建專家顧問x，逆疫情而上的志愿服務者x，兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體，提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺，將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結(jié)合起來，組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一，舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動，開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動，組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動，開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷，激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二，開展親情服務活動。多年來，黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志，了解他們的所想、所盼、所需，針對他們的個性化需求，持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間，向老同志宣傳防疫知識，組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務，以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議，為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等，進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三，開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志，黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望，與老同志嘮嘮家常、談談心，幫助老同志排困解憂，讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障，提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作，把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點，以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構(gòu)筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉(zhuǎn)有序，為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來，我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索，也總結(jié)了一定經(jīng)驗，但還有許多需要改進和加強的方面。今后，我們要進一步加大工作力度，不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果，讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
民生建設會議發(fā)言材料篇十三
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2018年x月x日。
同志們，今天召開這次黨委理論學習中心組會議，目的是深入學習貫徹十九屆中央紀委二次全會、省紀委十二屆二次全會及xx紀委書記在黨風廉政建設工作會議上的講話精神，準確把握落實“兩個責任”的實質(zhì)內(nèi)涵，扎實做好黨風廉政建設和反腐敗工作。
近年來，在上級黨組織的正確領導下，我們高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持有腐必反，有貪必肅，以查處促教育、以查處促整改，反腐倡廉工作呈現(xiàn)出較好局面。我們注重抓早抓小，主動查處違紀違規(guī)行為，近三年自查自辦案件x件，給予黨紀處分x人，政紀處分x人。強化考核力度，年均簽訂責任通知書及廉潔承諾x份，注重常態(tài)考核與監(jiān)督檢查相結(jié)合，形成了責任的有效傳遞?？梢哉f，在大家的共同努力下，企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了比較明顯的成效，得到了上級的高度認可。
盡管如此，我們當前反腐敗形勢依然嚴峻復雜，黨中央對反腐倡廉工作提出了更高要求，也給我們做好當前工作進一步指明了方向。下面，結(jié)合文件、會議精神和企業(yè)反腐倡廉工作，我講三點意見：
一、認真學習領會，準確把握上級領導講話的深刻內(nèi)涵。
黨的十九大以來，中央領導集體將黨風廉政建設和反腐敗工作擺在更加突出的重要位置。一方面強調(diào)要堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷提高黨的領導水平和執(zhí)政水平、提高拒腐防變和抵御風險的能力；另一方面狠抓落實執(zhí)行，以壯士斷腕的決心，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，取得了一系列反腐成果。這樣的高壓態(tài)勢和明顯成果，既表明黨中央懲處腐敗的力度不斷加大，也從側(cè)面客觀反映出滋生腐敗的土壤仍然存在，反腐敗的形勢依然嚴峻復雜。習近平總書記強調(diào)，“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。各級黨委紀委要齊心協(xié)力、同舟共濟，有力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。
高壓態(tài)勢下，央企國企的大案要案仍舊時有發(fā)生，影響很壞，教訓深刻。央企國企作為國民經(jīng)濟的骨干力量，是實現(xiàn)中國夢的重要載體，發(fā)生這些問題，很大程度上與黨委主體責任落實不到位、紀委監(jiān)督不力有密切關系。反腐敗體制機制改革，理清責任、落實責任、追究責任很重要。一方面，我們自身在規(guī)范管理、科學運作方面還有很多不足之處，給貪污腐敗以可乘之機。另一方面，新的形勢下，黨和廣大人民群眾對黨員領導干部寄予了更高的要求和期望。特別在當下，很多過去“打擦邊球”的事情都是違規(guī)違紀行為，很多以前習以為常的事情都“不合時宜”了。所以大家的觀念一定要轉(zhuǎn)變，對形勢的認識和判斷一定要清醒，否則必然為社會所不容。各級黨委和黨員領導干部一定要認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，站在黨要管黨、從嚴治黨的高度，深刻認識黨風廉政建設和反腐敗工作的極端重要性，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務院和上級黨組織的部署要求上來，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
二、找準定位，明確職責，確保“兩個責任”落到實處。
黨要管黨、從嚴治黨，主體責任就是黨委切實加強對反腐倡廉工作的領導，黨委書記是第一責任人，要抓作風建設、抓嚴明紀律、抓懲治腐敗；紀委要切實履行好監(jiān)督責任，嚴明黨的政治紀律、組織紀律，多跟黨委和上級紀委匯報工作。權(quán)責明確才能健全反腐敗體制機制。黨組織負責人不要老想著從行政負責人那里分一塊業(yè)務來管，要搞好自己的本職工作，什么是本職？抓好黨風廉政建設和反腐敗工作就是本職工作之一。從當前的實際情況看，我們個別單位、個別干部在思想認識上、工作落實上還存在一些問題，比如：有的黨組織存在“掛帥不出征”的現(xiàn)象，每年開個會、講個話就算完成任務；部分黨組織委員只重業(yè)務不抓黨務；甚至還有個別書記對“主體責任”不以為然，把黨風廉政建設的事全推給紀委。事實證明，哪里的主體責任落實不好，哪里的黨風廉政建設就會出問題。紀委書記也不能混淆角色，天天跟“一把手”保持高度一致那是不行的，遇到問題要敢于當“黑臉包公”，把監(jiān)督這份“主業(yè)”干好。各級黨委、紀委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，要把落實好“兩個責任”作為當前最突出的大事、要事，務必抓住、抓緊、抓好。只有站在這樣的高度，“全面從嚴治黨”才不是一句口號，反腐敗斗爭才有堅實的依靠。
在黨委班子里，黨委書記、副書記和黨委委員分工不同，但都有各自的責任。具體來講，我們的黨委書記作為第一責任人，要在實際工作中靠前指揮，堅持做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦。黨委班子成員也要種好自己的責任田，經(jīng)常約談分管部門、單位的黨組織負責人，督促落實“一崗雙責”，做到心中有底。要做到管到哪里，我們的職責就延伸到哪里。同時還要真正把黨風廉政建設作為一項全局性的工作，與主業(yè)工作一起研究部署、一起檢查考核。各級紀委要切實負起監(jiān)督責任，積極協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，這也是各級紀委書記要承擔好的“主體”責任。要按照中央關于“紀委書記不分管企業(yè)業(yè)務”的要求，心無旁騖地監(jiān)督執(zhí)紀問責。同時聚焦主業(yè)，研究探索強化監(jiān)督的方法、途徑和手段，做到守土有責、守土盡責。
三、結(jié)合實際，細化措施，不斷提升反腐倡廉工作水平。
抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，關鍵在于落實“兩個責任”，加強統(tǒng)一領導，提升工作水平。同時，還要針對黨風廉政建設和反腐敗工作中暴露出來的問題，進行深入分析研究，在加強監(jiān)管和嚴肅查處上下功夫，確保制度落到實處。
一是樹立正氣，勇于打擊歪風邪氣。
堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打。對那些腐敗問題突出，不收斂、不收手，群眾反應強烈的領導干部，有一件，查一件，絕不姑息。要逐級傳導壓力，層層落實責任，對于責任落實不到位的，要分片包干抓落實，對于問題突出的，要現(xiàn)場蹲點解決。要按照上級要求，把黨委主體責任落實情況與領導干部薪酬管理、選拔任用等掛鉤。對腐敗案件頻發(fā)和“四風”問題突出的單位和部門實行“一案雙查”，既追究當事人的責任，又追究相關領導的責任。此外，還要完善治理結(jié)構(gòu)，發(fā)揮黨組織的領導作用，形成協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，有效制衡的決策、執(zhí)行、監(jiān)督體系，不斷鏟除滋生腐敗的土壤。
二是懲處與預防并重，確保黨員干部“不敢腐、不能腐、不想腐”。
我們要繼續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅持不懈反對“四風”，對違規(guī)違紀行為和“四風”方面的問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點名道姓通報曝光，堅決遏制住腐敗蔓延的勢頭，使黨員干部“不敢腐”。要突出抓好組織紀律，嚴格組織紀律教育，嚴格遵守組織制度，嚴格組織管理，嚴格執(zhí)行組織紀律，加強對組織紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對問題突出的要實施問責、追究責任，著力克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象。同時，要通過體制機制創(chuàng)新，編好制度的籠子，把權(quán)力關進籠子里，使黨員干部“不能腐”。同時，我們還要大力開展黨性教育、黨風廉政教育、崗位廉政教育和警示教育，常態(tài)化開展后備干部、新任職干部廉潔誡勉談話，不斷筑牢思想防線，使黨員干部“不想腐”。
三是嚴以律己，層層落實責任傳遞。
“打鐵還需自身硬”，各級紀委要牢固樹立監(jiān)督者必須接受監(jiān)督的理念，進一步堅定理想信念，增強黨性觀念，嚴守工作紀律，敢于用比監(jiān)督別人更嚴的要求來監(jiān)督自己。要明確職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，全面提高履職能力。要建立健全有效的反腐敗領導體制和工作機制，建立一級抓一級、層層抓落實的責任體系，做到壓力層層傳遞、責任層層落實、工作層層到位，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實實在在的成效。
同志們，當前企業(yè)內(nèi)外反腐倡廉形勢依然嚴峻復雜，我們要在上級黨組織的正確領導下，銳意進取、敢作敢為，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作水平，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航！
民生建設會議發(fā)言材料篇十四
今天，我們在這里召開全市職工之家建設現(xiàn)場推進會議，主要目的是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，學習貫徹習近平關于工人階級和工會工作的重要論述，特別是習近平關于加強基層工會建設“三個著力”、“兩個信賴”的重要指示精神，回顧。
總結(jié)。
全市職工之家建設進展情況，交流工作情況和經(jīng)驗，對深入推進全市職工之家建設再動員再部署再落實。
今天上午，大家觀摩學習了xx個單位的職工之家建設情況。
近年來，在市委市政府和省總的堅強領導和大力支持下，全市各級工會深入貫徹落實習近平關于工人階級和工會工作重要論述，堅持黨的領導，堅持以服務職工為本，堅持問題導向、需求導向和短板導向，堅持眼睛向下、力量下沉、資源下傾，在職工之家建設中進行了不少探索和創(chuàng)新，取得了一定的成效。一是強化工作指導。市總先后下發(fā)了xxx，有力破解了基層工會組織力量薄弱、資源手段有限、經(jīng)費保障不足、工作陣地匱乏等問題，為職工之家建設提供了有力保障。二是規(guī)范工作標準。各級工會將職工之家建設納入工會標準化考核體系，充分發(fā)揮考核的導向性作用，建立健全職工之家工作標準、量化指標、任務目標，進一步完善規(guī)范了建家、評家工作標準。三是豐富創(chuàng)建載體。大力開展“雙愛雙評”“雙亮”“會員評家”“雙爭”等活動和“職工之家”創(chuàng)建工作，營造了“建家”“評家”的濃厚氛圍，職工參與積極性不斷得到提高。截止2019年底，全市xx家國有、集體及控股企業(yè)和事業(yè)單位開展建家活動，活動開展率達xx%以上;單獨建會非公有制企業(yè)xx家開展建家活動，覆蓋率達xx%;全市xx家工會組織符合“六有”建會標準，xx家基層單位開展“雙爭”活動，覆蓋率達xx%以上。
面對新形勢新任務新要求，全市職工之家建設還存在一定的差距，全市各級工會要站在全局高度，充分認識職工之家建設的重要性和必要性，進一步增強職工之家建設的責任感緊迫感，切實轉(zhuǎn)變工作作風，以更大力度、更實舉措，做實做細做好職工之家建設的各項工作。下面，我就進一步推動職工之家建設工作講幾點意見。
一、以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，充分認識職工之家建設的重要性。
習近平指出，基層工會要著力擴大覆蓋面、增強代表性，著力強化服務意識、提高維權(quán)能力，著力加強隊伍建設、提升保障水平。要把工會組織建設成為廣大職工群眾信賴的“職工之家”，把工會干部錘煉成為聽黨話、跟黨走、職工群眾信賴的“娘家人”。建好“職工之家”，為職工提供最優(yōu)質(zhì)的服務，既是各級工會加強自身建設、夯實基層基礎的有效載體，也是踐行初心使命、贏得職工信賴的有力舉措。各級工會要堅持以職工為中心的工作導向，把職工之家建設工作融入黨政工作大局、融入促進勞動關系和諧和職工隊伍穩(wěn)定大局中去思考和把握，不斷增強工會組織影響力和感召力，完成黨賦予工會組織“團結(jié)帶領職工聽黨話、跟黨走”的政治任務;要把職工之家建設作為竭誠服務職工群眾的出發(fā)點和落腳點，順應職工對美好生活的新期待，切實將職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為職工之家建設的主要內(nèi)容，切實把工會組織建設成更加堅強有力、充滿活力、貼心暖心的“職工之家”;要按照建家興會、建家強會的思路，進一步推動職工之家建設活動向縱深發(fā)展，著力構(gòu)建“建會、建制、建家”三位一體、協(xié)調(diào)聯(lián)動、同步推進、全面提升的基層工會組織建設良好格局，切實提升基層工會規(guī)范化水平。
(一)創(chuàng)新組建方式，有效擴大工會組織覆蓋面。一要著力推進新社會組織組建工會。堅持黨建帶工建，大力推動工會組織向新興領域和新興群體延伸，推進新經(jīng)濟組織、新社會組織工會建設和職工入會工作。二要深入推進百人以上企業(yè)摸排建會專項行動。按照“鞏固、發(fā)展、提高”的要求，以非公有制企業(yè)為重點，對符合單獨建會條件的非公有制企業(yè)，推動其單獨建立工會。對職工人數(shù)少，不具備單獨建會條件的小微企業(yè)和零散就業(yè)人員，通過建立聯(lián)合基層工會實現(xiàn)有效覆蓋。三要最大限度吸引八大群體“落戶”工會。各級工會要進一步打通“八大群體”入會通道，有針對性地加大宣傳，方便貨車司機、快遞小哥、拉面從業(yè)人員等群體加入工會。要進一步擴大惠及“八大群體”的工會普惠性服務，通過發(fā)放工會會員普惠卡、扶貧濟困、金秋助學等方式，不斷吸引更多的“八大群體”入會。四要積極探索職工入會新途徑，打通職工入會“最后一公里”。開辟職工網(wǎng)上申請入會渠道，建立線上申請、線下辦理的工作流程，為職工入會提供便捷服務。加強會員會籍管理，完善會員實名制數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)動態(tài)管理，逐步實現(xiàn)會員會籍管理制度化、規(guī)范化、信息化。
(二)豐富活動內(nèi)涵，有效提高職工之家建設凝聚力。一是要把服務職工作為深化職工之家建設的核心內(nèi)容，著眼于滿足職工群眾多層次需求，努力構(gòu)建工會服務職工工作體系，按照“會、站、家”一體化思路，把組建工會、創(chuàng)辦職工幫扶服務中心、建設職工之家有機統(tǒng)一起來，為職工提供解憂愁、利發(fā)展、有實效、高水平的服務，使職工之家建設成為直面服務職工群眾的陣地。二是要把落實“四權(quán)”作為深化職工之家建設的制度保證。職工是職工之家建設的主體，發(fā)揮職工的主體作用，關鍵在于落實職工的“知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)”。要以深化廠務公開、職工代表大度、會員選舉、會員評議工會主席等制度落實職工的“四權(quán)”，形成“建家、評家、管家”配套化制度體系。三是要把陣地建設作為深化職工之家建設的重要抓手。堅持職工之家建設實體化、便利化，指導基層工會在整合現(xiàn)有資源的基礎上，按照方便、就近的原則，突出職工聚集的重點區(qū)域，科學布局和規(guī)劃建設區(qū)域性職工服務陣地和文體活動陣地，強化陣地的服務和活動功能，滿足職工對美好生活的多元化、個性化需求，提高工會的凝聚力和社會影響力。
(三)拓寬創(chuàng)建領域，有效提升職工之家建設影響力。一是要把職工之家向聯(lián)合基層工會、各類新社會組織延伸。工會組織建到哪里，職工之家建設就要覆蓋到哪里。要針對面廣量大的25人以下小型非公企業(yè)、各類新社會組織聯(lián)合基層工會建家難的現(xiàn)狀，積極探索、總結(jié)聯(lián)合基層工會職工之家建設的多種實現(xiàn)形式及運行規(guī)律，形成聯(lián)合基層工會職工之家建設的規(guī)范化標準。二是要把職工之家向縣(市區(qū))以下區(qū)域、行業(yè)工會拓展。縣(市區(qū))以下各類區(qū)域、行業(yè)工會既具有地方、產(chǎn)業(yè)工會的職能，又具有基層工會的特性，承擔部分基層工會難以承擔的維權(quán)職能，是工會組織承上啟下、不可替代的重要環(huán)節(jié)，也是當前職工之家建設的薄弱環(huán)節(jié)。三是要把職工之家向網(wǎng)上工作平臺升級。各級工會要強化互聯(lián)網(wǎng)思維，構(gòu)建網(wǎng)上工作平臺，打造工會升級版。打造網(wǎng)上網(wǎng)下相互促進、有機融合的工作新格局，讓互聯(lián)網(wǎng)成為了解職工、貼近職工、聯(lián)系職工、服務職工的新途徑，開創(chuàng)職工之家建設新窗口。
(四)依托活動載體，有效激發(fā)職工之家建設內(nèi)生動力。一是要開展“雙愛雙評”活動。在非公有制企業(yè)深入開展“雙愛雙評”活動，是建設職工之家活動的重要組成部分。要緊緊圍繞“勞動關系源頭治理”工作主線，樹立“企業(yè)興則經(jīng)濟興、職工穩(wěn)則社會穩(wěn)”理念，充分發(fā)揮企業(yè)和職工的主體作用，引導企業(yè)與職工共建共享，著力構(gòu)建規(guī)范有序、公平合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系,增強企業(yè)工會的活力和凝聚力。二是要實施“雙亮”工程?！半p亮工程”是提高建會質(zhì)量、鞏固建會成果、推動企業(yè)工會特別是非公有制企業(yè)工會規(guī)范化建設基本舉措。要把“雙亮”與組建工會和改制企業(yè)工會重建同步進行，與加強企業(yè)工會組織建設和制度建設同步進行，夯實根基、打牢基礎。三是要開展“會員評家”活動。各級工會要結(jié)合地方、產(chǎn)業(yè)實際，健全完善相關制度，建立會員評家報告制度，基層工會要向上級工會和同級黨委報告開展評家工作過程、評議結(jié)果及整改措施;建立會員評家檢查制度，以會員滿意度為標準，定期進行自查、互查、抽查，注重研究解決工作中遇到的新情況新問題;建立激勵約束制度，把會員民主測評結(jié)果作為評價基層工會工作、考核工會干部的依據(jù)，對未按規(guī)定達到合格職工之家標準的基層工會，應采取措施予以整頓。四是要開展“雙爭”活動。堅持問題導向，找準基層工會發(fā)揮作用和工會干部履行職責中存在的突出問題，分析原因，提出對策，使“雙爭”活動更有針對性和指導性。各級工會要運用各種媒體宣傳活動開展情況，建立“雙爭”活動微信公眾平臺，發(fā)布和推送活動信息，擴大“雙爭”活動的參與面和影響力。
三、
(一)強化組織領導。把工會組織建設成為職工之家是黨對工會工作的一貫要求，是加強工會自身建設、增強吸引力凝聚力的內(nèi)在需要。各級工會要高度重視，切實加強對深化職工之家建設的組織領導，成立專門工作機構(gòu)，主要領導親自抓、分管領導重點抓、有關部門具體實施、各職能部門共同參與，形成全會上下合力推進，黨政工齊抓共建、常抓不懈的工作態(tài)勢。要把職工之家建設作為全會一項“打基礎、增活力、利長遠”的重要工作，擺上工會工作更加突出的位置。定期研究深化職工之家建設中遇到的新情況、新問題，使職工之家建設永葆生機與活力。
(二)加大投入力度。各級工會要堅持工作重心下沉、資源配置下沉和組織力量下沉，對建家工作給予充分的資金投入，建立穩(wěn)定的經(jīng)費保障機制，將職工之家建設經(jīng)費納入到各級工會年度經(jīng)費預算。各市總工會、產(chǎn)業(yè)、直屬工會及基層工會配備相應資金用于職工之家建設及運行保障。要配好職工之家服務人員隊伍，并加強管理和培訓。要創(chuàng)新方式方法，利用市場手段、借助社會力量，構(gòu)建社會化、市場化、多元化、開放型的服務職工工作新模式。
(三)建立考評機制。各級工會要按照服務設施實體化、服務職責明晰化、管理制度規(guī)范化、運行機制科學化的要求，避免重評比、輕創(chuàng)建的現(xiàn)象，建立“申報自查、會員評家、隨機抽查”的綜合評價考核體系，形成科學有效的長效創(chuàng)建機制，推動建家工作不斷向廣度和深度發(fā)展。繼續(xù)推進全國、市級“模范職工之家”和“模范職工小家”的評比工作，形成先進帶后進、“大家”帶“小家”、“小家”促“大家”的良好氛圍。
同志們，深入推進職工之家建設，關鍵在于真抓實干。各級工會要充分發(fā)揮職工之家作用，切實把職工之家真正建設成為凝聚人心、引導職工、服務群眾的堅強陣地，團結(jié)引導全市廣大職工為深入實施“五四戰(zhàn)略”、奮力推進“一優(yōu)兩高”，建設更加富裕文明和諧美麗新xx作出新的更大貢獻。
推進班組建設打造職工之家。
今年來，xx車間工會在冷軋總廠黨政工的領導和分廠行政的正確領導下，以“三個代表”的重要思想為指導，以勞動保護為中心，以維護職工合法權(quán)益為職責，以班組民主創(chuàng)新為精品項目，以創(chuàng)建學習型工會組織為突破口，以為職工排憂解難辦實事為落腳點，以創(chuàng)建高標準模范職工小家為目標。不斷開拓建家活動的新思路，探索新方法，促進了職工小家建設常抓常新。
一、深入落實廠工會工作精神，突出維權(quán)機制民主性。
我車間現(xiàn)有職工151人，會員151人，職工入會率達到100％，在日常工作中，車間黨政重視、支持工會工作，定期聽取工會工作匯報，積極解決工會工作問題。車間工會逐步建立健全了職工小家相應設施，完善了各項軟硬件建設，深受職工歡迎，基本達到了職工小家建設的標準和要求。在廠工會和黨政的領導下，我們認真貫徹執(zhí)行《工會法》，加強基層工會自身建設，堅持與時俱進、實事求是的工作思路和方法，深入開展“落后遭淘汰，創(chuàng)業(yè)促發(fā)展”形勢任務教育活動，引導廣大職工認清形勢，統(tǒng)一思想，立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)，降本創(chuàng)效。為車間的安全生產(chǎn)以及精神文明建設做出了應有的貢獻。對于涉及車間生產(chǎn)經(jīng)營重大決策、涉及職工切身利益及提薪晉級、推優(yōu)評先等重要問題，通過民主對話會、冷軋信息港、事情務公開欄、等多種形式進行立體、全面的公開，維護了職工的“知情權(quán)”。組織職工對事務公開工作進行評議和監(jiān)督，對于職工提出的意見與建議及時整改督辦。發(fā)揮了職工的“監(jiān)督權(quán)”。
二、圍繞勞動保護，確保安全生產(chǎn)。
圍繞勞動保護這一中心主題，車間工會主動強化自身的服務意識，加強引導。以“安康杯”競賽為載體，強化工會在安全生產(chǎn)監(jiān)督體系中的地位，通過“青安崗”的建設活動，不斷夯實廣大青工的安全意識，進一步規(guī)范職工職業(yè)健康體系的運作，確保安全生產(chǎn)。
1、由車間工會組織班組成員開展“當一天安全檢查員”活動，使職工對工會勞動保護監(jiān)督檢查工作有了實質(zhì)性的認識，查隱患，提建議，強化了安全責任意識。
2、結(jié)合“百日安全無事故”活動，利用安全活動日開展“憶事故、講教訓、反三違、保安全”為主題的安全生產(chǎn)會及安全工作“主任天天講、班長天天查”的活動。
3、通過“青安崗”加大青工安全宣傳教育力度。在安全生產(chǎn)特殊時期、安全生產(chǎn)月和夏季高溫時期等關鍵階段，開展有針對性的安全宣教活動。
4、要求班組嚴格執(zhí)行半軍事化模式的安全交接班，車間領導帶頭掛鉤參加安全活動，重點傳達公司、總廠相關精神，絕不拘泥形式。
三、圍繞中心工作，全力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標。
緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，全面開展“創(chuàng)優(yōu)品種、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)量、創(chuàng)低成本、奮力提升冷軋盈利能力”主題勞動競賽活動。
1、我們根據(jù)不同機班組，制訂不同的目標，并在現(xiàn)場統(tǒng)一制作競賽看板，對達標或超標的班組及時給予獎勵，形成競賽情況人人清，競賽結(jié)果周周結(jié)，競賽先進月月評的你追我趕局面。
2、車間大力推進“tpm”管理制度，逐步向“操維合一”轉(zhuǎn)化，不僅深化了和專檢人員的協(xié)調(diào)配合，還有效提高了對設備點檢的效率，減少設備故障停機，達到提高機組的有效作業(yè)率。1-6月份，車間有15個崗位先后獲得了tpm示范崗稱號，獎勵4500元。
3、車間設備管理人員利用檢修平衡會、片會認真審核檢修項目，從生產(chǎn)的角度提出了80余條檢修項目，新增設備檢修項目300余條，均被檢修人員采納，確保了每次檢修的有效性。
4、經(jīng)過全車間干部職工的不懈努力，車間已在重點盈利品種生產(chǎn)、產(chǎn)品認證、等方面取得了明顯成效。1-6月份，鍍鋅機組共生產(chǎn)轎車外板2.09萬噸，同比增加了165.36%，其中元月份鍍鋅汽車面板產(chǎn)量達1.07萬噸，其成材率達101.42%，原品種命中率84.14%，富士康4.9萬噸，同比增加了10%。創(chuàng)歷史最好水平。
四、采取“三定”原則，使培訓工作形式多樣。
上半年車間把職工教育培訓作為車間發(fā)展的戰(zhàn)略重點，以適應車間生產(chǎn)經(jīng)營的快速發(fā)展，提高車間核心競爭力為目標，牢牢抓住提高經(jīng)營管理與人員的創(chuàng)新能力及生產(chǎn)人員的操作技能這一主線，強化管理，嚴抓落實，突出重點，堅持創(chuàng)新，為車間的可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的人才支撐。截止到目前為止，舉辦各類培訓班10期，培訓職工328人次，全員培訓率達100%。
車間根據(jù)職工特點和班組情況，實行“三定”原則，即：
2、定量設定培訓目標，車間按照“實際、實用、實效”和“缺什。
3、定期評價培訓結(jié)果，針對每階段的學習內(nèi)容進行全方位評價及總結(jié)。
通過一系列有利于人才成長的措施，車間培養(yǎng)了一批高、精、尖的新型操作人才。以鍍鋅1號線為例，機組成員已經(jīng)全部通過高級工認定，并且大部分操作工能精通入口、鋅鍋、出口3個崗位。
五、大力開展自主創(chuàng)新，全員參與降本創(chuàng)效。
為加速人才成長，鼓勵群眾性的創(chuàng)新工作，工會將創(chuàng)新作為班組建設的重點工作加以推進。在此基調(diào)下，班組的群眾性創(chuàng)新工作熱情高漲，得以蓬勃開展。不少操作崗位的職工能夠在合理化建議的基礎上自我提煉，總結(jié)技術訣竅，2011年至今操作崗申報的操作法5項、合理化建議17條、金點子到5個、自主管理小組課題16個、武漢市專利1項創(chuàng)下車間歷史新高，其中3項操作法已獲得公司認定，創(chuàng)新成果卓著。
低設備故障來控制成本、修舊利廢節(jié)約成本。二季度，累計創(chuàng)效24.9余萬元。原料班班長劉興榮，嚴格控制材料使用消耗，對出口自動打捆機和捆帶的設計問題進行改進，把廢棄塑料捆帶重新整理分裝再利用變廢為寶。還想辦法將生產(chǎn)使用后的桶底殘余化學劑抽出進行循環(huán)再利用，預計一年可減少浪費147萬元，為降本增效作出了貢獻。
六、文明企業(yè)氛圍得以創(chuàng)建。
精神文明工作成為工會在班組建設方面的亮點。在弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，號召全體職工自覺踐行社會主義榮辱觀的方針指引下，涌現(xiàn)出一大批熱心公益事業(yè)，奉獻無私愛心的文明職工。2009年10月為技術組骨干xx母親籌錢治病，共籌得善款31920元、2011年2月職工自發(fā)為xx愛心捐款35450元、2012年6月為顏飛捐款34298元。除此之外，還有連續(xù)三年參加無償獻血的xx、xxx等，均成為了精神文明建設方面的楷模。
車間還從多渠道、多層次、多方位，多形式上解決職工的實際困難，維護職工的切身利益。重視職工的工作和生活，把溫暖送到每位職工的身邊是我車間工會多年來始終堅持的“情感工程”，始終把“群眾是第一牽掛”思想落實到工作的實處。情換情換得人心舒暢，心換心帶來生產(chǎn)干勁強，上半年共走訪慰問28人次，發(fā)放各類補助7000余元。車間大力倡導健康向上的文娛方式，廣泛開展“全員化、特色化、團隊化、多樣化”的職工群眾喜聞樂見的文體活動，如：“卡拉ok”、“羽毛球”、“游泳”等比賽，這些有益職工身心健康活動的開展，陶冶了職工情操，豐富職工生活，營造和諧快樂的氛圍。
幾年來，我們車間工會著眼于大目標，立足于抓基礎，不斷健全完善建家活動的工作機制。車間工會面對新的形勢，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。在建家活動中，突出一個“新”字（不斷充實新內(nèi)容）、力求一個“實”字（各項工作落到實處）、著力一個“全”字（全方位推進建家活動）、打造一個“強”字（創(chuàng)建一個有知明度的高標準模范職工之家）。堅持“凡事爭先、遇旗必奪”的團隊精神，把推行“四項工程”作為建家工作主題任務，促進車間各項工作全面發(fā)展。
2012年下半年涂鍍工會班組建設工作計劃。
1、定期對班組管理進行業(yè)務指導和檢查，協(xié)助班組建立各項管理制度。
2、按照管理規(guī)范化、操作標準化要求，搞好班組現(xiàn)場管理，做到文明生產(chǎn)、秩序井然、物流有序、現(xiàn)場整潔。
3、圍繞制度建設、班務公開、績效考核、民主管理、小家建設、課題攻關、合理化建議等，結(jié)合實際情況開展班組自主管理。
加強對班組長工作的考核，完善班組長成長通道，提高班組長的工作積極性。
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民生建設會議發(fā)言材料篇十五
年
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月
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日
同志們：
xx。
紀委書記在黨風廉政建設工作會議上的講話精神，準確把握落實“兩個責任”的實質(zhì)內(nèi)涵，扎實做好黨風廉政建設和反腐敗工作。
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件，給予黨紀處分。
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人，政紀處分。
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人。強化考核力度，年均簽訂責任通知書及廉潔承諾。
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份，注重常態(tài)考核與監(jiān)督檢查相結(jié)合，形成了責任的有效傳遞?？梢哉f，在大家的共同努力下，企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了比較明顯的成效，得到了上級的高度認可。
盡管如此，我們當前反腐敗形勢依然嚴峻復雜，黨中央對反腐倡廉工作提出了更高要求，也給我們做好當前工作進一步指明了方向。下面，結(jié)合文件、會議精神和企業(yè)反腐倡廉工作，我講三點意見：
“老虎”、“蒼蠅”一起打，取得了一系列反腐成果。這樣的高壓態(tài)勢和明顯成果，既表明黨中央懲處腐敗的力度不斷加大，也從側(cè)面客觀反映出滋生腐敗的土壤仍然存在，反腐敗的形勢依然嚴峻復雜。習近平總書記強調(diào)，“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。各級黨委紀委要齊心協(xié)力、同舟共濟，有力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。
“打擦邊球”的事情都是違規(guī)違紀行為，很多以前習以為常的事情都“不合時宜”了。所以大家的觀念一定要轉(zhuǎn)變，對形勢的認識和判斷一定要清醒，否則必然為社會所不容。各級黨委和黨員領導干部一定要認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，站在黨要管黨、從嚴治黨的高度，深刻認識黨風廉政建設和反腐敗工作的極端重要性，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務院和上級黨組織的部署要求上來，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
“掛帥不出征”的現(xiàn)象，每年開個會、講個話就算完成任務；部分黨組織委員只重業(yè)務不抓黨務；甚至還有個別書記對“主體責任”不以為然，把黨風廉政建設的事全推給紀委。事實證明，哪里的主體責任落實不好，哪里的黨風廉政建設就會出問題。紀委書記也不能混淆角色，天天跟“一把手”保持高度一致那是不行的，遇到問題要敢于當“黑臉包公”，把監(jiān)督這份“主業(yè)”干好。各級黨委、紀委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，要把落實好“兩個責任”作為當前最突出的大事、要事，務必抓住、抓緊、抓好。只有站在這樣的高度，“全面從嚴治黨”才不是一句口號，反腐敗斗爭才有堅實的依靠。
“一崗雙責”，做到心中有底。要做到管到哪里，我們的職責就延伸到哪里。同時還要真正把黨風廉政建設作為一項全局性的工作，與主業(yè)工作一起研究部署、一起檢查考核。各級紀委要切實負起監(jiān)督責任，積極協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，這也是各級紀委書記要承擔好的“主體”責任。要按照中央關于“紀委書記不分管企業(yè)業(yè)務”的要求，心無旁騖地監(jiān)督執(zhí)紀問責。同時聚焦主業(yè)，研究探索強化監(jiān)督的方法、途徑和手段，做到守土有責、守土盡責。
抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，關鍵在于落實。
“兩個責任”，加強統(tǒng)一領導，提升工作水平。同時，還要針對黨風廉政建設和反腐敗工作中暴露出來的問題，進行深入分析研究，在加強監(jiān)管和嚴肅查處上下功夫，確保制度落到實處。
堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，堅持
“老虎”“蒼蠅”一起打。對那些腐敗問題突出，不收斂、不收手，群眾反應強烈的領導干部，有一件，查一件，絕不姑息。要逐級傳導壓力，層層落實責任，對于責任落實不到位的，要分片包干抓落實，對于問題突出的，要現(xiàn)場蹲點解決。要按照上級要求，把黨委主體責任落實情況與領導干部薪酬管理、選拔任用等掛鉤。對腐敗案件頻發(fā)和“四風”問題突出的單位和部門實行“一案雙查”，既追究當事人的責任，又追究相關領導的責任。此外，還要完善治理結(jié)構(gòu)，發(fā)揮黨組織的領導作用，形成協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，有效制衡的決策、執(zhí)行、監(jiān)督體系，不斷鏟除滋生腐敗的土壤。
我們要繼續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅持不懈反對“四風”，對違規(guī)違紀行為和“四風”方面的問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點名道姓通報曝光，堅決遏制住腐敗蔓延的勢頭，使黨員干部“不敢腐”要突出抓好組織紀律，嚴格組織紀律教育，嚴格遵守組織制度，嚴格組織管理，嚴格執(zhí)行組織紀律，加強對組織紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對問題突出的要實施問責、追究責任，著力克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象同時，要通過體制機制創(chuàng)新，編好制度的籠子，把權(quán)力關進籠子里，使黨員干部“不能腐”同時，我們還要大力開展黨性教育、黨風廉政教育、崗位廉政教育和警示教育，常態(tài)化開展后備干部、新任職干部廉潔誡勉談話，不斷筑牢思想防線，使黨員干部“不想腐”
“打鐵還需自身硬”，各級紀委要牢固樹立監(jiān)督者必須接受監(jiān)督的理念，進一步堅定理想信念，增強黨性觀念，嚴守工作紀律，敢于用比監(jiān)督別人更嚴的要求來監(jiān)督自己。要明確職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，全面提高履職能力。要建立健全有效的反腐敗領導體制和工作機制，建立一級抓一級、層層抓落實的責任體系，做到壓力層層傳遞、責任層層落實、工作層層到位，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實實在在的成效。
同志們，當前企業(yè)內(nèi)外反腐倡廉形勢依然嚴峻復雜，我們要在上級黨組織的正確領導下，銳意進取、敢作敢為，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作水平，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航！
民生建設會議發(fā)言材料篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天的會議，是在我委統(tǒng)籌抓好疫情防控和復工復產(chǎn)的關鍵時期召開的一次重要會議。為提高會議質(zhì)量，委黨組今年將黨建、黨風廉政建設工作會議合并召開，減少簽訂責任書、承諾書環(huán)節(jié)，但要求不降，責任不減。
剛才，同志作了直屬機關2020年黨的工作報告，同志傳達了水利部、省黨的工作會議、黨風廉政建設工作會議精神，同志通報了2020年度黨建、文明創(chuàng)建、青年工作及抗擊疫情等方面獲表彰情況，同志通報了近期全委查處的違紀違法典型案例和十九大以來委黨組巡察發(fā)現(xiàn)問題的情況。六個部門和單位分別做了大會交流發(fā)言，從不同角度講做法談經(jīng)驗，有特色有亮點，值得各部門各單位學習借鑒。
2020年是全面建成小康社會的收官之年，是脫貧攻堅的決勝之年。一場突如其來的新冠肺炎疫情，給我們完成好全年工作任務帶來嚴峻考驗。我們必須把堅持黨的領導放在首位，不斷增強抓好黨建和黨風廉政建設各項工作的主動性和自覺性。
近年來，以******同志為核心的黨***統(tǒng)籌推進“四個全面”，堅持機關黨建帶頭、各領域黨建齊頭并進。2020年3月，黨***專門印發(fā)了《關于加強和改進***和國家機關黨的建設的意見》，在制度層面明確了***和國家機關在黨和國家治理體系中所處的特殊重要位置。4月，修訂印發(fā)《中國******黨組工作條例》，增強黨組政治領導責任，強化黨組全面從嚴治黨責任。7月，黨的歷史上首次由黨***召開***和國家機關黨的建設工作會議，************親自出席并作重要講話，為新時代加強機關黨的建設指明了方向。9月，***印發(fā)修訂后的《中國******問責條例》，堅持嚴字當頭，努力提高黨的問責工作的政治性、精準性和實效性。11月，***對《中國******黨和國家機關基層組織工作條例》進行修訂，特別提出了機關黨組織工作的5項基本原則。今年1月，***印發(fā)了《中國******國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，對國有企業(yè)黨組織工作作出整體設計和全面規(guī)范。3月，中辦印發(fā)了《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，對黨委（黨組）書記的第一責任、班子成員的一崗雙責等作了非常具體的規(guī)定。要從上述這一系列舉措中準確領會***要求，我認為應重點把握兩點：一是以制度治黨來保證全面從嚴治黨落到實處，已成為常態(tài)；二是把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理優(yōu)勢和能力優(yōu)勢，要不斷推進。全委各級黨組織和黨員干部，一定要深刻領會黨***的最新要求，進一步提高政治站位，更加重視黨的建設各項工作，切實增強抓好黨建和黨風廉政建設的認識自覺和行動自覺。
黨的__提出，要加快推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。治江事業(yè)作為黨和國家事業(yè)的重要組成部分，必須加快推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化。要科學謀劃“十四五”規(guī)劃，全力推動長江治理體系和治理能力現(xiàn)代化、長江委內(nèi)部管理體系和管理能力現(xiàn)代化建設。既要推進防洪減災、水資源綜合利用、水資源與水生態(tài)環(huán)境保護和流域綜合管理體系建設，又要推進長江委內(nèi)部管理體系建設，著力強化運行管理保障、經(jīng)濟發(fā)展保障、科技支撐保障和文化建設保障。要實現(xiàn)這些目標，最根本的一條，就是要以黨的建設為引領，充分發(fā)揮好各級黨組織中流砥柱、科學決策、正確引領的“火車頭”作用；充分發(fā)揮好黨員領導干部靠前指揮、共克時艱、以上率下的“主心骨”作用；充分發(fā)揮好黨員群眾勠力同心、人人盡責、爭做貢獻的“主人翁”作用。這些，都是加強黨建和黨風廉政建設的內(nèi)在要求。
在連續(xù)三個多月的抗擊新冠肺炎疫情工作中，長江醫(yī)院余名醫(yī)護人員投身抗疫一線，辦公室、機關服務中心、宣傳中心300余名保障人員奮戰(zhàn)后勤戰(zhàn)線，各部門和單位800余名志愿人員開展志愿服務，近8000名黨員捐款萬余元，火線發(fā)展黨員名，鮮紅黨旗始終高揚在抗疫第一線。這場大考充分體現(xiàn)了中國******的領導和中國特色社會主義制度的顯著優(yōu)勢，我委黨員干部也在這場大考中也體會到了為民服務的成就感和認同感。全委各級黨組織和黨員干部，要深刻思考和總結(jié)這次抗擊疫情的成功經(jīng)驗，始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，切實解決好群眾期待和關心的熱點難點問題，體現(xiàn)黨建工作在服務人民群眾中的價值和作為。
關于20年黨建和黨風廉政建設工作任務，同志作了專題安排，我都贊成，請大家認真抓好貫徹落實。為做好下一步工作，我再重點強調(diào)以下幾點：
政治建設是黨的根本性建設。一要牢記一切業(yè)務工作中都有政治。為黨和國家守護好長江、造福流域人民，這是我們最大的政治，必須始終從政治上認識、把握、檢視、考量治江工作。例如，我們推進“四個長江”建設就是建設“幸福河”的實踐，這就是業(yè)務體現(xiàn)著政治，我們要把貫徹黨的路線方針政策落到具體業(yè)務工作中；再如，我們力推改革發(fā)展，就是落實以經(jīng)濟建設為中心、滿足人民日益增長的物質(zhì)文化需要，體現(xiàn)的正是黨全心全意為人民服務的根本宗旨和黨的基本路線。因此，我們想問題辦事情，就要把自己所擔負的責任與大局聯(lián)系起來，確保政令暢通、工作落地。二要把“兩個維護”堅決落到實處。切實做到“兩個維護”要具體體現(xiàn)在“三個方面”，一要體現(xiàn)在堅決貫徹落實黨***決策部署的行動上，二要體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，三要體現(xiàn)在日常工作和生活言行上。在疫情防控最前線，長江醫(yī)院全體黨員（19名一線職工遞交入黨申請書，8人“火線”入黨）舍小家、顧大家，舍自己、為他人，積極響應，助力抗疫，連續(xù)奮戰(zhàn)三個多月，為打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)做出了突出貢獻。這就是“兩個維護”在我委基層最生動的體現(xiàn)。作為黨員個人，我們就是要保持對黨絕對忠誠，說話辦事從大局出發(fā)，篤信篤行、令行禁止、知行合一。三要把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想推向深入。去年開展的主題教育，是用******新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的一次大學習、大教育，是推進思想_、理論強黨的一次再實踐、再深化。守初心、擔使命一刻也離不開黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)和引領，我們要推進建立主題教育長效機制，繼續(xù)堅持主題教育中的好做法，深入持久地學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，真正做到武裝頭腦、指導行動、推進工作。
黨建工作只有融入中心，才能把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的強大動力。一要深刻理解黨建工作對中心工作的巨大引領和推動作用。黨建工作如何融入到我們具體業(yè)務工作中?我們有的同志不能很好地理解和把握，有的甚至把抓黨建與抓業(yè)務搞成兩張皮，這當然是不行的。剛才水工程生態(tài)所的發(fā)言就很好的詮釋了抓黨建的作用：他們用******生態(tài)文明思想指導水生態(tài)保護工作，理清了發(fā)展思路；他們“以政治生態(tài)山清水秀，守護自然生態(tài)山清水秀”，改善了發(fā)展環(huán)境。今年水工程生態(tài)所從被幫扶單位出列，既有外因的巨大作用，也有自身努力的內(nèi)在因素。全委各級黨組織一定要認清抓黨建與抓業(yè)務的辯證關系，自覺主動把二者很好地融合在一起。二要努力提升基層組織力。經(jīng)歷此次疫情的同志們都有切身感受，就是基層社區(qū)管理的好壞，在此次應對突發(fā)情況時太重要了，顯現(xiàn)了基層治理的極端重要性。治江事業(yè)和長江委改革發(fā)展也是一樣，各項工作任務都要落實到基層、到每一名長江委人，所以必須要把黨支部建強建好，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗力。按照“一年打基礎，兩年促提升，三年上臺階”的工作思路，委黨組提出今年是“支部建設深化年”，就是要在支部建設規(guī)范化、科學化上下功夫，讓每一個支部都成為推動單位事業(yè)發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。三要增強黨建工作的活力和感染力。要不斷探索、創(chuàng)新黨建工作的方式方法和活動載體，使每一項黨建工作都有更好的效果。比如主題教育期間我們選樹的一批先進典型反響很好，感染、鼓舞和激勵了很多人。在這次抗擊疫情戰(zhàn)斗中，涌現(xiàn)出許多感人至深的人和事，都值得大力宣傳和深入學習，委黨組計劃“七一”前后舉行抗疫先進事跡報告會。再比如剛才水資源局的支部陣地建設、人事局的支部主題黨日，都是支部小切口進行探索、頗有成效的典型，具有可借鑒性。我們在積極參加水利部“水利先鋒黨支部”、省“紅旗黨支部”等先進典型的評選同時，要結(jié)合治江工作去體現(xiàn)特色、創(chuàng)建品牌，讓各個支部互相學習借鑒。去年開展的支部主題黨日工作案例評選也很好，要重點探索建設一批“亮點黨員活動室”“活動案例”，推動形成具有長江委特色的黨建品牌，發(fā)揮典型引路的作用，推動形成比學趕超的濃厚氛圍。
剛才組長通報了一批違紀違規(guī)典型案例和十九大以來巡視巡察工作中發(fā)現(xiàn)的問題，很有典型警示教育作用。這反映出我委部分單位特別是有的基層單位落實全面從嚴治黨責任仍然虛化、弱化、淡化，監(jiān)督不夠有力，廉政風險較高。我們一定要舉一反三，以更加有效的手段，推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展。一要著力推進監(jiān)督工作全覆蓋。我委各級單位點多、線長、面廣，承建參建項目遍布國內(nèi)海外，容易出現(xiàn)監(jiān)督死角和盲區(qū)。要認真落實委黨組去年印發(fā)的《關于進一步推進全面從嚴治黨加強監(jiān)督工作的指導意見》，進一步完善四級監(jiān)督工作體系，增強監(jiān)督的協(xié)同性和整體性。要加大政治監(jiān)督力度，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，確保************關于治水興水重要論述、指示批示精神和黨***、部黨組決策部署能夠堅決貫徹落實，確保水利脫貧攻堅、長江治理與保護等重點工作落地見效。要加強對“一把手”的監(jiān)督，緊盯行政審批、選人用人、資金資產(chǎn)管理等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位，推動監(jiān)督更聚焦、更精準。要在日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上探索創(chuàng)新，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，堅持抓早抓小，防微杜漸。二要鞏固拓展作風建設成效。要繼續(xù)旗幟鮮明糾治“四風”，守住重要節(jié)點，盯住薄弱環(huán)節(jié)，防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大。要持續(xù)發(fā)力抓好***八項規(guī)定及其實施細則精神貫徹落實，完善制度體系和管理機制，加強監(jiān)督檢查，嚴查享樂、奢靡問題，對仍然不知敬畏、挑戰(zhàn)紀律規(guī)矩的嚴肅處理。要從講政治的高度整治形式主義、官僚主義頑疾，以更加務實的態(tài)度和行動，持續(xù)為基層減負，讓大家心無旁騖地抓好各項工作，把疫情耽誤的時間搶回來。三要一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”。把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，嚴肅查處“靠水吃水”（利用水行政審批資源謀私等）、設租尋租、關聯(lián)交易、內(nèi)外勾結(jié)侵吞國有資產(chǎn)等問題，督促嚴格執(zhí)行領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)有關規(guī)定。健全權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系，精準排查廉政風險點，根據(jù)巡察、檢查、審計發(fā)現(xiàn)的廉政風險，及時更新完善防控措施，著力構(gòu)建完善有效的廉政風險防控機制。要用好宣教月、主題黨日等多種形式，加強廉政教育，積極引導全委黨員干部構(gòu)建良好家風，推進廉潔文化建設更接地氣、更見實效，筑牢拒腐防變的思想堤壩。四要充分發(fā)揮巡視巡察利劍作用。要認真履行巡察工作主體責任，調(diào)整巡察體制機制，盡快啟動委黨組新一批巡察。要加強政治監(jiān)督、深化政治巡察，重點查找在堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨等方面存在的問題。要對標上級要求，創(chuàng)新方式方法，提升精準發(fā)現(xiàn)問題能力和成果質(zhì)量。要切實做好“后半篇文章”，落實日常監(jiān)督，一體推進巡視巡察整改與主題教育整改。
從制度上推進全面從嚴治黨，才是管根本的，才能形成常態(tài)。一要認真學習、深刻把握制度要求。大家都有一個直觀感受，近些年黨***出臺的黨內(nèi)法規(guī)很多、很密集。直屬黨委做了一個統(tǒng)計，從十九大到目前為止，***一共印發(fā)了部黨內(nèi)法規(guī)和制度。這么龐大的黨內(nèi)法規(guī)，既是補漏洞，更是立規(guī)矩。我們必須及時跟進學習，這樣才能明白應該怎樣做，才能跟上***的要求，為遵守法規(guī)、執(zhí)行法規(guī)、提高工作規(guī)范性打下基礎。二要根據(jù)實際制定完善配套制度。沒有規(guī)矩，不成方圓。據(jù)檢查反映，我委有的二級單位黨組織制度不完善、有欠缺。例如有的黨委（黨組）工作規(guī)則（實施細則）長時間沒有修訂，有的內(nèi)容過時陳舊，有的制定不規(guī)范。制度來源于豐富的實踐，應該在實踐中發(fā)展完善。今年我們要在建立“不忘初心、牢記使命”長效機制上下功夫，就是要把我委主題教育中的有效做法固定下來，長期堅持。因為疫情原因，有的單位對主題教育的總結(jié)中斷了，課要補上。不是要求都開總結(jié)大會，而是各單位黨委（黨組）班子要對主題教育中好的做法、存在問題、整改措施等要進行研究，有效的就要堅持，不足的就要改進。三要加強制度的執(zhí)行力。我們常說，不長牙齒的制度就是“紙老虎”“稻草人”，有了制度更要認真執(zhí)行。這兩年我們狠抓黨員領導干部民主生活會規(guī)定的落實，質(zhì)量明顯提高。我委各級黨組織要提高制度執(zhí)行能力，善于用制度推進全面從嚴治黨，用制度防范和解決黨內(nèi)存在的突出問題，用制度引導黨員、干部加強黨性修養(yǎng)。黨員領導干部要強化制度思維，帶頭維護制度權(quán)威，以身作則，以上率下，做制度執(zhí)行的表率，這是提升治理能力和治理水平的內(nèi)在要求。
工作任務能否落地見效，關鍵在領導，重點在責任制，根本在抓落實。必須牢牢扭住責任制這個“牛鼻子”，推動全面從嚴治黨落實見效。
要認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》要求，各責任主體要知責擔責負責盡責，努力形成職責清晰、任務明確、環(huán)環(huán)相扣的責任鏈條和上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。一是各級黨組織要自覺履行全面從嚴治黨主體責任。為了強化責任落實，去年，我們制定了《長江委黨建與業(yè)務工作實行“雙督導”機制的工作方案》，今年要加大執(zhí)行力度，使領導班子成員“雙督導”形成習慣。按省直工委要求，各單位黨委（黨組）每年專題研究黨建工作不少于兩次。各部門、各單位黨組織要對標對表委黨組全面從嚴治黨責任清單，進一步細化主體責任內(nèi)容，把工作任務落實到崗、明確到人。尤其是委機關各部門黨組織更要走在前、作表率，堅持以上率下、以機關帶全委，壓實壓緊壓細全面從嚴治黨主體責任。明天上午，水利部將召開水利部黨的工作暨“模范機關”創(chuàng)建工作會議，對創(chuàng)建“讓黨***放心、讓人民群眾滿意的模范機關”等工作進行全面部署，我們要認真貫徹落實，做好創(chuàng)建模范機關各項工作，充分發(fā)揮委機關黨建工作的引領和帶動作用。二是做到守土有責、各盡其責。黨組織書記履行管黨治黨第一責任人職責，班子成員根據(jù)工作分工對分管部門全面從嚴治黨工作負重要領導責任，紀委書記要扛起監(jiān)督責任，經(jīng)常咬耳扯袖，決不能當“老好人”。各基層支部立足工作實際，創(chuàng)新方式方法，抓好工作落實，充分發(fā)揮支部紀檢委員作用，做實做細日常監(jiān)督。要認真落實“一案雙查”要求，對發(fā)現(xiàn)的“兩個責任”缺失、黨員干部失職失責問題，嚴肅追責問責。三是形成全面從嚴治黨合力。委黨組、紀檢組去年印發(fā)了《關于加強溝通協(xié)調(diào)合力推進全面從嚴治黨的意見》，各單位黨委紀委要深入落實意見精神，做到各負其責、互相支持、齊抓共管，加強日常溝通協(xié)調(diào)，對重要問題線索處置、監(jiān)督執(zhí)紀問責、單位政治生態(tài)等重要情況強化溝通會商、分析研判，推動“兩個責任”貫通協(xié)同、形成合力、一體落實。
這些年來黨建和黨風廉政建設工作要求越來越高，任務越來越重，對黨務紀檢干部的素質(zhì)要求明顯提升。必須高度重視黨務紀檢干部隊伍建設。一要充實力量。各單位要按照相關規(guī)定，加強黨務紀檢干部隊伍建設。一定要克服重業(yè)務輕黨建的思想，把高素質(zhì)的干部配備到黨務紀檢工作崗位上經(jīng)受鍛煉，培養(yǎng)使用。今年委黨組將探索對有關委屬單位紀檢部門直接管理，加強機構(gòu)人員力量，更好地發(fā)揮監(jiān)督作用。二要提升能力。堅持高標準、嚴要求，加強對黨務紀檢干部的培訓，努力使黨務紀檢干部成為黨建工作的明白人、業(yè)務工作的內(nèi)行人和干部群眾的貼心人。三要激發(fā)活力。努力為黨務紀檢干部創(chuàng)造良好的工作條件，關心他們的成長進步，加強黨務紀檢干部與業(yè)務干部的雙向交流，加強兼職黨務紀檢干部隊伍建設，把兼職黨務工作人員開展黨務工作情況作為干部年度考核和評先評優(yōu)的重要參考，樹立黨務工作大有可為、黨務干部大有作為的鮮明導向。
近年來，我們在黨建、黨風廉政考核方式方法上不斷探索，取得了一些成效。下一步要繼續(xù)用好考核督導手段，讓各級黨組織明白差距在哪里，如何改進與提高。要完善考核方式，基礎工作注重日?？己恕⒅攸c工作注重過程考核，注重實績實效。設計院黨委在交流材料中提出的加大黨建廉建專項考核及其結(jié)果運用力度，將其與評先評優(yōu)、績效考核緊密關聯(lián)，促進了責任落實，值得學習借鑒。要使考核督導成為有效的指揮棒，有效傳導從嚴治黨責任。
民生建設會議發(fā)言材料篇十七
20xx年，我們在十四五起好了步，開好了局，2022年，我們更應奮楫爭先、賡續(xù)前行，持續(xù)發(fā)力、久久為功。常言道“船到中流浪更急，是挺身而出戰(zhàn)風浪，還是趕忙尋找避風港?人到半山路更陡，是咬緊牙關勇登攀，還是掉轉(zhuǎn)馬頭往回撤?”作為黨員干部，自然知道如何選擇，也更應發(fā)揮優(yōu)良作風將全面從嚴治黨向縱深推進，下面我再提幾點要求。
一是深挖紅色資源，政治建設加把力。重視思想建黨是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅守自我革命根本政治方向；必須堅持把思想建設作為黨的基礎性建設，淬煉自我革命銳利思想武器。2022年是黨的二十大召開之年，也是政治大年，我們要持續(xù)鞏固黨史學習教育成果，用好挖深我區(qū)紅色資源，全力打造英雄事跡宣講團、紅色精品服務站等，以初心使命砥礪黨員，用理想信念固本培元，實現(xiàn)黨員干部“四個意識”進一步樹牢，“四個自信”日益堅定，“兩個維護”更加自覺。緊抓日常教育和廉政學習，引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理，重點學、堅持學、自主學，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線。全系統(tǒng)黨員要明大德、守公德、嚴私德，清清白白做人、干干凈凈做事，做到克己奉公、以儉修身，永葆清正廉潔的政治本色。
二是深建制度體系，從嚴治黨把好關。經(jīng)國序民，正其制度。思想建黨每前進一步，制度治黨就跟進一步。要充分發(fā)揮制度優(yōu)勢和制度權(quán)威，堅持制度管理，標本兼治。以黨章為根本遵循，健全完善現(xiàn)有制度體系，全方位加緊制度籠子，建好全面從嚴治黨的四梁八柱，堅持構(gòu)建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規(guī)范體系，為推進全面從嚴治黨提供制度保障?！耙环植渴?，九分落實”，制度如果不抓落實，就會成為稻草人、紙老虎，要讓制度“長牙”、紀律“帶電”，要堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外。黨組要嚴格落實主體責任和“一崗雙責”，加強對廉政風險點的分析研判，遵守中央八項規(guī)定、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉潔自律條例等，用制度管權(quán)管人管事，推動全面從嚴治黨制度化、規(guī)范化、程序化，守住全面從嚴治黨的要塞。
三是深抓組織基礎，作風建設卯足勁。貫徹黨要管黨全面從嚴治黨的方針，通過增強黨組織的凝聚力和斗爭本領，打好作風建設持久戰(zhàn)。嚴格選人用人標準，筑牢基層黨組織根基，引導機關和基層支部在任務中發(fā)揮組織優(yōu)勢，推動全面從嚴治黨向基層延伸，層層傳導壓力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，形成黨管支部，支部管黨員，黨員帶群眾的有機鏈條。定期組織有特色的主題黨日活動、專題黨課等形式，強化黨員干部自我革命的意識，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。堅持監(jiān)督從嚴，健全督查考核問責機制，經(jīng)常性開展談心談話，馳而不息糾四風，繃緊紀律規(guī)矩的弦，做到“一念之非即遏之，一動之妄即改之”（一個念頭錯了，就要馬上遏止；一個舉動錯了，就要立即改正）。在全系統(tǒng)發(fā)掘優(yōu)秀典型，加強事跡宣傳和人才鼓勵，開展崗位練兵比武，增加交流學習機會，不斷樹牢“辦實事，辦好事”的宗旨，錘煉“攻堡壘，打硬仗”的作風，激發(fā)“當表率，爭一流”的干勁，保證今年各項重點任務圓滿且高質(zhì)量完成，尤其是xx工作，要緊跟節(jié)點，學習各市區(qū)成功經(jīng)驗做法，做出我區(qū)特色成績。
四是深究矛盾風險，安全穩(wěn)定繃緊弦。2022年的主題詞之一便是穩(wěn)定，我們?nèi)到y(tǒng)黨員同志要樹立大安全觀，深入分析研判矛盾風險，定期排查安全隱患，看好重點人，盯牢重點時，管好意識形態(tài)主陣地，守好網(wǎng)絡安全主卡口，打好信訪穩(wěn)定主戰(zhàn)場。安全穩(wěn)定貴在平時，重在細節(jié)，來不得一會兒“喘口氣”的放松，容不得半點“歇歇腳”的懈怠。要有百無一漏的鉆勁，時刻“在狀態(tài)”，保持“滿格電”，只有保證xx事務大局的安全穩(wěn)定，才能營造向善向好、風清氣正的濃厚氛圍，為全系統(tǒng)的全面從嚴治黨和黨風廉政建設保駕護航。
治國必先治黨，治黨務必從嚴。強國必先強黨，強黨必須全面從嚴治黨。全面從嚴治黨永遠在路上，黨風廉政建設任重道遠。同志們，“為治者不在多言，顧力行何如耳”（施政的人不在于多說話，只看你實際干得怎樣），最好的執(zhí)行是“緊在前、沖在先”。披荊斬棘，昂揚的是精神斗志；擊鼓催征，不變的是前進步伐。鼓聲已響，全面從嚴治黨的新征程上我們要堅持“如磐初心”一成不變，“壯志雄心”一往無前，“熱血丹心”一如既往。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，以作風建設永遠在路上的執(zhí)著，把全面從嚴治黨引向深入，為不斷推進黨的建設向更高質(zhì)量、更嚴標準發(fā)展而不懈奮斗，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
民生建設會議發(fā)言材料篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
制度管全局、管根本、管長遠、管方向，有規(guī)可依才能增強科學性、系統(tǒng)性，有章可循才能減少盲目性、隨意性。**黨委將今年確定為“制度建設年”，開展了績效考核及爭先進位等活動，為我們開展制度建設建立了“風向標”。根據(jù)會議安排，我就**黨委在制度建設及貫徹落實**融合發(fā)展現(xiàn)場觀摩會精神的一些思路、做法匯報如下：
今年年初，**黨委全委會就提出開展“制度建設規(guī)范年”活動，把規(guī)范人、財、物管理做為根本，貫穿于各項工作之中。
一、開展爭先進位活動，全力推進“三化”建設
評優(yōu)內(nèi)容及項目。
二、大力實施文化強**戰(zhàn)略，營造群眾精神家園
開展一場“感動**”十大模范人物評選活動，并制作年歷印發(fā)全*，營造“示先進、趕先進、爭榮譽”的良好氛圍。近期重點任務是：抓好工作機制建設，將文化建設與干部考評、績效管理相掛鉤；落實文化建設經(jīng)費，抓好文體人才選配及培訓，建立一支穩(wěn)定的文藝骨干隊伍，成立文體協(xié)會，組建業(yè)余樂隊和文藝業(yè)余演出隊；以弘揚**精神為主旋律，深入開展**精神、**精神宣傳教育活動；制定“十二五”文化建設重點項目及布局。遠期目標是：以打造“**”文化品牌為目標，實現(xiàn)文化建設有投資、有項目、有陣地、有活動、有組織、有服務、有產(chǎn)品、有品牌的“八有”目標；抓好一批文化建設重點工程，興建**文化生態(tài)公園、*史館和綜合文化活動中心及相關配套設施。四是制定完善了“文明生態(tài)小康**考核辦法”等工作制度，與各行各業(yè)簽訂政治思想文化目標管理責任書26份；以“美麗的** 可愛的家園”為主題，積極開展了文明單位、文明樓道及文明居民等文明創(chuàng)建活動及“抓三清、治八亂、帶五化”活動，進一步豐富了文化建設內(nèi)涵。
三、建立績效考核機制，提升工作執(zhí)行力
及評先選優(yōu)掛鉤。二是從以前的“結(jié)果考核”向“過程與結(jié)果考核相結(jié)合”轉(zhuǎn)變，把單位基薪收入與階段重點工作考核掛鉤，做到工作實際與當月收入相結(jié)合，在**基本形成人人講績效、處處抓績效、事事促高效的績效考核氛圍。三是加強績效日常管理，對**黨委階段重點工作安排未按規(guī)定時限完成的部門（單位）進行通報，并扣罰相應的績效考核分，在全團營造了“重實績、重成果、抓落實”的良好氛圍。
《在制度建設經(jīng)驗交流會議上的發(fā)言材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
月初，我們對農(nóng)業(yè)科科長及發(fā)改科科長職位進行了公開競聘，擇優(yōu)錄??；今后對機關科室領導將全部實行公開競聘上崗。同時，黨委對2名在工作中不團結(jié)、執(zhí)行力低、給單位及群眾造成一定影響的單位主要領導干部進行了降職使用，暢通了干部能“上”能“下”的渠道；根據(jù)**加強女干部選拔任用工作的相關規(guī)定，大力培養(yǎng)選拔女干部，實現(xiàn)了“每個**均有一名婦女干部，80%以上的**有1名婦女領導干部”的目標；積極創(chuàng)造優(yōu)秀年輕人才脫穎而出的環(huán)境，對近幾年招錄的優(yōu)秀國民教育大學生進行了提拔任用。
五、借鑒成功經(jīng)驗，推進經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安
轉(zhuǎn)移配套基地、生態(tài)旅游休閑度假基地、現(xiàn)代商貿(mào)服務基地）和“六大產(chǎn)業(yè)”建設（綠色生態(tài)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工儲藏、城郊設施農(nóng)業(yè)、建材生產(chǎn)加工業(yè)、農(nóng)機具加工制作業(yè)、商貿(mào)集散流通產(chǎn)業(yè)）。三是積極與**協(xié)商，選派干部到**城鎮(zhèn)化建設和管理部門掛職學習，從而提升城鎮(zhèn)化建設和管理服務水平；同時，做好基層單位和鄉(xiāng)村共建幫扶工作，今年將做好首批5個單位與5個鄉(xiāng)村的共建對接工作。四是樹立“走特色、創(chuàng)品牌，挖潛力、增效益”的林果業(yè)發(fā)展思路，近期組織單位領導及部分果農(nóng)到**核桃林場和農(nóng)場進行座談學習，以進一步提高經(jīng)營管理水平和技術水平。五是配強果品公司工作人員，組建果業(yè)協(xié)會，確定果業(yè)經(jīng)紀人，簽訂果品訂單合同，制定相關工作制度，加強市場營銷，積極打造“**”紅富士蘋果品牌，不斷提高果品商品率；積極引進并投資入股果品初深加工企業(yè)，建立相關產(chǎn)業(yè)鏈，不斷提高果品產(chǎn)業(yè)化率。
接下來，我們將以此次會議精神為指導，繼續(xù)完善制度建設，建立長效機制，用制度規(guī)范管理，用制度提升執(zhí)行力、用制度評價干部，通過制度的制訂和工作措施的落實來推動團場經(jīng)濟社會發(fā)展取得新進步、實現(xiàn)新變化，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安兩大目標注入新的活力與動力。
以上匯報，如有不妥之處，敬請各位領導批評指正。
民生建設會議發(fā)言材料篇二
黨的十八大以來，我們黨深入推進全面從嚴治黨，相繼出臺了相關的法規(guī)制度，加大了對黨員干部的教育管理監(jiān)督力度，黨員干部隊伍作風形象明顯改進，黨性修養(yǎng)水平明顯提升，但對照新時代新要求，還存在一些問題：比如，在理想信念上，有的還沒有真正在心中扎下根，存在隨風搖擺的現(xiàn)象;在宗旨觀念上，有的雖然“口號叫得響”，但行動跟不上，在個人利益與集體利益取舍上，考慮個人多了些;在清正廉潔上，有的雖然不吃不沾不拿了，但卻是在高壓下的“自我保護”，離發(fā)自內(nèi)心的不想腐還有不小差距。習近平總書記多次強調(diào)，好干部是選出來的更是管出來的，嚴管就是厚愛，是對干部真正的負責。作為黨組成員，一方面要帶頭遵守執(zhí)行全面從嚴治黨的各項規(guī)定，不斷加強自我革命，積極發(fā)揮模范表率作用;另一方面，要嚴格按照“一崗雙責”要求，加強對分管部門和單位黨員干部的教育管理和監(jiān)督，推動全面從嚴治黨落細落實。主要交流有四個方面：
一是堅定信仰、錘煉黨性，什么時候都不能放松。無數(shù)典型案例告訴我們，理想信念動搖是最危險的動搖、理想信念滑坡是最致命的滑坡。黨員干部要在深入學習新思想中堅定信仰，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，緊密聯(lián)系自己的思想、工作和作風實際，真學真懂、篤信篤行，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在嚴守政治紀律規(guī)矩中鑄牢信念，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園。要在嚴肅黨內(nèi)政治生活中錘煉黨性，切實增強自我革命精神，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷修正思想、校正言行，在反求諸己中練就“金剛不壞之身”。
二是永葆初心、執(zhí)政為民，什么時候都不能偏移。初心上偏移一寸，行動上就會失之千里，反思一些黨員干部違法犯罪，忘記了初心是一個重要原因。黨員干部要時刻牢記自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群眾利益擺在最高位置，以堅定的人民立場，牢牢守住底線。要自覺涵養(yǎng)“不求官有多大，但求無愧于民”的從政理念，對事業(yè)執(zhí)著，對名利淡泊，不為物欲所動、不為私心所擾，以功成不必在我的境界，踐行為人民服務的宗旨。要時刻提醒自己，職務是做事的杠桿，崗位是為民的平臺，時刻把責任扛在肩上，從政不做庸官、勤政不做懶官，力戒形式主義、官僚主義，始終以擔當作為的實際行動為民造福，不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依規(guī)用權(quán)，什么時候都不能含糊。黨員干部要自覺尊崇制度，切實強化制度意識，在任何時候、任何情況下，都必須把制度作為“緊箍咒”“護身符”，不抱僥幸心理、不越雷池半步。要嚴格執(zhí)行制度，帶頭貫徹落實各項制度規(guī)定，特別是在用權(quán)、用人、用錢等敏感問題上，嚴格按法規(guī)程序辦事，確保各項工作都行駛在制度化、法治化的軌道上。要嚴格按制度管人管事，以對所屬黨員干部高度負責的態(tài)度，嚴格落實組織生活、日常管理、廉政建設等制度規(guī)定，注重用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，該提醒的提醒、該批評的批評、該處理的處理，切實營造風清氣正的良好環(huán)境。四是立德修身、清廉自守，什么時候都不能懈怠。習近平總書記多次強調(diào)，廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。黨員干部要自覺做到明大德、守公德、嚴私德，在內(nèi)心深處筑牢銅墻鐵壁。要始終牢記個人愛好有限度，涵養(yǎng)高尚情操，遠離低級趣味，不能讓不良“嗜好”變成鋃鐺入獄的“鐐銬”。時刻不忘政商交往有邊界，既在主動服務、靠前服務中體現(xiàn)“親”，又在依規(guī)辦事、依法辦事中守住“清”，始終做到有交集無交換、有交往無交易。堅決做到關愛家人有原則，嚴明家教、立好家規(guī)、純正家風，對妻子兒女關愛不縱容，對親戚朋友幫助不逾矩，堅決防止手中公權(quán)變成“個人私權(quán)”。
大家好，為進一步加強反腐倡廉建設，繼續(xù)發(fā)展市總機關黨風廉政建設良好態(tài)勢，根據(jù)市委和上級紀檢部門的部署和要求，今天我和大家一起學習探討一下村級黨風廉政建設工作。
黨風建設，是指端正黨組織和黨員的思想作風、工作作風和生活作風，學習作風。樹立與黨的性質(zhì)和宗旨相適應的良好風尚的工作。黨的作風關系到黨的性質(zhì)，關系到人心的向背，影響著社會風氣，決定著黨的命運，關系到社會主義現(xiàn)代化建設的成敗，黨風建設是黨的建設的一個十分重要的問題。
我國有學者從現(xiàn)代社會廉政的特征和實質(zhì)出發(fā)，認為廉政包含四個要素：一是“廉正”，指政府及其官員在履行公務、處理問題的過程中廉潔而公正、廉潔而正直，不貪污、不受賄、不枉法;二是“廉樸”，指政府及其官員取之于民者少而用之于民者多;三是“廉節(jié)”，指政府及其官員在國家管理活動和處理與社會公共事務有關的活動中具有清廉無私的品德，也稱廉德;四是“廉制”，即有關廉政的制度。
黨的十八大提出，要在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。中央將對這項活動進行部署，各級黨委要切實抓好落實，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，保證活動取得實效。反對腐敗、建設廉潔政治，保持黨的肌體健康，始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。黨風廉政建設，是廣大干部群眾始終關注的重大政治問題?！拔锉叵雀笙x生?！苯陙?，一些國家因長期積累的矛盾導致民怨載道、社會動蕩、政權(quán)垮臺，其中貪污腐敗就是一個很重要的原因。大量事實告訴我們，腐敗問題越演越烈，最終必然會亡黨亡國!我們要警醒啊!近年來我們黨內(nèi)發(fā)生的嚴重違紀違法案件，性質(zhì)非常惡劣，政治影響極壞，令人觸目驚心。各級黨委要旗幟鮮明地反對腐敗，更加科學有效地防治腐敗，做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。各級領導干部特別是高級干部要自覺遵守廉政準則，既嚴于律己，又加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束，決不允許以權(quán)謀私，決不允許搞特權(quán)。對一切違反黨紀國法的行為，都必須嚴懲不貸，決不能手軟。
農(nóng)村黨風廉政建設既是“三農(nóng)”工作的重要內(nèi)容，又是做好“三農(nóng)”工作的重要保證。做好新時期農(nóng)村黨風廉政建設工作，對于貫徹落實黨在農(nóng)村的各項政策，進一步深化農(nóng)村改革，加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和新農(nóng)村建設，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位，意義重大而深遠。我認為我鎮(zhèn)村級黨風廉政建設應該從以下幾點抓起：
要充分認識中央關于加強黨風廉政建設和開展反腐敗斗爭決策的重要性、緊迫性。抓好黨風廉政建設，解決好腐敗問題，才能堅定人民群眾對黨的信任和對社會主義的信念。這確實是關系到黨和國家的生死存亡、關系到社會主義事業(yè)興衰成敗的大問題。對此，我們必須要有清醒的認識。一定要從鞏固黨的執(zhí)政地位和實現(xiàn)國家的長治久安的戰(zhàn)略高度深刻認識開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的極端重要性。要認真學習黨的十八屆三中四中全會以及習近平總書記關于“兩個責任”重要講話精神,準確把握新形勢下黨風廉政建設的主要任務，進一步強化其主體責任意識，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職的理念，增強落實主體責任的政治自覺和思想自覺。
要落實黨風廉政建設責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，認真抓好黨風廉政建設工作，并切實負起責任。各村干部必須克服那種漂浮在上，弄虛作假，欺上瞞下的不良作風，牢固樹立群眾觀點，不圖虛名說實話，心系群眾辦實事，在具體工作中，說實話、辦實事，件件落實。對于不履行職責、不按照責任分工抓好落實，在責任范圍內(nèi)發(fā)生嚴重問題、重大問題和惡性案件的，將按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定，實施責任追究。
擴大農(nóng)村民主，強化民主監(jiān)督，真正使人民群眾參與管理集體事物。在具體措施上，要公開黨支部的工作事項(工作目標、決策內(nèi)容、黨員發(fā)展、黨費收繳使用、民主評議、及落實黨風廉政建設責任制情況等內(nèi)容)。結(jié)合新農(nóng)村建設編制村務公開目錄。要把各級政府支農(nóng)、惠農(nóng)政策，社會各界支持新農(nóng)村建設的項目，新農(nóng)村建設的各項資金及其使用情況，農(nóng)村集體資產(chǎn)和破產(chǎn)資源處置等群眾關注的熱點、難點情況以及對村干部的民主評議、考核和審計結(jié)果等事項，納入公開的內(nèi)容。對在公開中群眾提出的疑問和質(zhì)詢，要認真對待，向群眾做出明確的解釋。鎮(zhèn)黨委、紀委要將村務公開制度的貫徹落實情況作為重點工作，加強指導檢查，堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。在工作中，堅持公開、公正、公平的原則，充分發(fā)揮百姓的民主監(jiān)督作用，做到政策公開，辦事制度公開，，增強了工作透明度，獲得了群眾的信任。我們還設立了征求意見箱，及時了解工休人員對黨風建設的意見和建議。
認真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，嚴肅黨內(nèi)生活，強化日常監(jiān)督，反對特權(quán)思想和作風。對領導干部報告?zhèn)€人事項的情況開展有針對性的抽查核實。加強對黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違規(guī)行為，確保法規(guī)制度剛性運行。加強對權(quán)力運行的制約監(jiān)督為核心，努力形成不愿腐的教育機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，切實把權(quán)力關進制度的籠子里，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。
同志們，加強黨風廉政建設，是從嚴治政的重要內(nèi)容和迫切需要，是國家長治久安的需要，也是黨和政府始終保持與人民群眾血肉聯(lián)系的重要保證，對于凝聚黨心、民心有著極其重要的意義。黨風建設是社會主義民主政治建設的重要內(nèi)容，也是實現(xiàn)社會和諧的重要保障。好的黨風從哪里來，是我們當前學習和思考的主要內(nèi)容。政風、民風好不好,關鍵看黨風;黨風好不好,關鍵在干部。人民群眾看社會是否和諧，不僅看黨的方針政策是否代表他們的根本利益，更直觀的是看黨員干部特別是黨員領導干部的作風是否端正，是否真正在為他們辦實事、辦好事。時下，全國上下正處于全面學習貫徹黨的十八大精神的重要時期，作為先鋒戰(zhàn)士的共產(chǎn)黨員、黨的干部理應給人民群眾作出樣子，率先學習，深刻領會黨的精神，加強黨風建設，以良好形象來維護黨和政府的形象，以優(yōu)良的作風帶動黨風，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風。
黨的十八大以來，我們黨深入推進全面從嚴治黨，相繼出臺了相關的法規(guī)制度，加大了對黨員干部的教育管理監(jiān)督力度，黨員干部隊伍作風形象明顯改進，黨性修養(yǎng)水平明顯提升，但對照新時代新要求，還存在一些問題：比如，在理想信念上，有的還沒有真正在心中扎下根，存在隨風搖擺的現(xiàn)象；在宗旨觀念上，有的雖然“口號叫得響”，但行動跟不上，在個人利益與集體利益取舍上，考慮個人多了些；在清正廉潔上，有的雖然不吃不沾不拿了，但卻是在高壓下的“自我保護”，離發(fā)自內(nèi)心的不想腐還有不小差距。習近平總書記多次強調(diào)，好干部是選出來的更是管出來的，嚴管就是厚愛，是對干部真正的負責。作為黨組成員，一方面要帶頭遵守執(zhí)行全面從嚴治黨的各項規(guī)定，不斷加強自我革命，積極發(fā)揮模范表率作用；另一方面，要嚴格按照“一崗雙責”要求，加強對分管部門和單位黨員干部的教育管理和監(jiān)督，推動全面從嚴治黨落細落實。主要交流有四個方面：
一是堅定信仰、錘煉黨性，什么時候都不能放松。無數(shù)典型案例告訴我們，理想信念動搖是最危險的動搖、理想信念滑坡是最致命的滑坡。黨員干部要在深入學習新思想中堅定信仰，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，緊密聯(lián)系自己的思想、工作和作風實際，真學真懂、篤信篤行，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要在嚴守政治紀律規(guī)矩中鑄牢信念，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園。要在嚴肅黨內(nèi)政治生活中錘煉黨性，切實增強自我革命精神，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則，用好批評和自我批評這個銳利武器，不斷修正思想、校正言行，在反求諸己中練就“金剛不壞之身”。
二是永葆初心、執(zhí)政為民，什么時候都不能偏移。初心上偏移一寸，行動上就會失之千里，反思一些黨員干部違法犯罪，忘記了初心是一個重要原因。黨員干部要時刻牢記自己是人民的公仆，干任何工作、做任何事情都要把群眾利益擺在最高位置，以堅定的人民立場，牢牢守住底線。要自覺涵養(yǎng)“不求官有多大，但求無愧于民”的從政理念，對事業(yè)執(zhí)著，對名利淡泊，不為物欲所動、不為私心所擾，以功成不必在我的境界，踐行為人民服務的宗旨。要時刻提醒自己，職務是做事的杠桿，崗位是為民的平臺，時刻把責任扛在肩上，從政不做庸官、勤政不做懶官，力戒形式主義、官僚主義，始終以擔當作為的實際行動為民造福，不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
三是尊崇制度、依規(guī)用權(quán)，什么時候都不能含糊。黨員干部要自覺尊崇制度，切實強化制度意識，在任何時候、任何情況下，都必須把制度作為“緊箍咒”“護身符”，不抱僥幸心理、不越雷池半步。要嚴格執(zhí)行制度，帶頭貫徹落實各項制度規(guī)定，特別是在用權(quán)、用人、用錢等敏感問題上，嚴格按法規(guī)程序辦事，確保各項工作都行駛在制度化、法治化的軌道上。要嚴格按制度管人管事，以對所屬黨員干部高度負責的態(tài)度，嚴格落實組織生活、日常管理、廉政建設等制度規(guī)定，注重用好監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，該提醒的提醒、該批評的批評、該處理的處理，切實營造風清氣正的良好環(huán)境。
四是立德修身、清廉自守，什么時候都不能懈怠。習近平總書記多次強調(diào)，廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。黨員干部要自覺做到明大德、守公德、嚴私德，在內(nèi)心深處筑牢銅墻鐵壁。要始終牢記個人愛好有限度，涵養(yǎng)高尚情操，遠離低級趣味，不能讓不良“嗜好”變成鋃鐺入獄的“鐐銬”。時刻不忘政商交往有邊界，既在主動服務、靠前服務中體現(xiàn)“親”，又在依規(guī)辦事、依法辦事中守住“清”，始終做到有交集無交換、有交往無交易。堅決做到關愛家人有原則，嚴明家教、立好家規(guī)、純正家風，對妻子兒女關愛不縱容，對親戚朋友幫助不逾矩，堅決防止手中公權(quán)變成“個人私權(quán)”。
同志們：
管黨治黨是我們黨員領導干部首要的政治責任，是檢驗一個黨員領導干部對黨是否忠誠，政治是否成熟的試金石。今天這堂黨課的目的，就是要再次提醒大家忠實履行管黨治黨的政治責任，要讓大家在管黨治黨中，思想上進一步緊起來，工作上進一步實起來，政治生活進一步嚴起來，確保全面從嚴治黨在政府系統(tǒng)落地落實、落小落細。
剛才，xx同志通報了xx黨組履行黨風廉政責任存在的6個方面問題，這只是一部分，還不很深刻，黨建辦會后要進行再次梳理，把我們存在的問題全部找出來、“曬”出來，要具有針對性，不要怕得罪人。各位參會的科局黨組書記，你們所在的黨組也存在類似問題，有些黨組問題可能還更加嚴重，會后同樣要對照進行自查剖析，黨組書記親自上一堂黨課，切實解決好各級黨組存在的問題，徹底扭轉(zhuǎn)縣政府及組成部門黨組在抓管黨治黨上的被動局面。
分析存在問題的原因，根本還是思想覺悟不高、政治態(tài)度不端正、政治敏銳性不強。這三個問題不解決好，履行管黨治黨的政治責任就是一句空話。
第一個問題，思想決定行為，行為決定結(jié)果。思想上松一寸，行動上就會散一尺，結(jié)果上就會偏一丈。我們有的黨員領導干部思想麻痹、思想動搖甚至思想拋錨，背離了初心、背離了宗旨，主動學習、主動擔當?shù)囊庾R不強，自我要求、自我約束不嚴不實。一是不主動學習，思想麻痹。不主動學習黨的理論知識，不主動學習習近平重要講話，不主動學習黨的業(yè)務知識，總是被動學習、被動接受，這樣的學習系統(tǒng)性不強，學習的深度和廣度不夠。沒有用黨的理論知識來武裝頭腦，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的自我教育，致使思想麻痹、頭腦空虛。二是不思進取，思想動搖。認為“多一事不如少一事”，存在“事不關己、高高掛起”的思想，認為“黨建工作”是額外的工作，干與不干一個樣，干多干少一個樣。沒有將黨建工作作為一項政治任務來抓，認為黨建工作就是補資料、走流程、搞形式；認為只要把經(jīng)濟搞上去了、政績搞上去了，其他的都是次要的。思想上出現(xiàn)了動搖，沒有將黨要管黨、從嚴治黨貫穿于工作的始終。三是不敢擔當，思想拋錨。不敢加強黨的建設，怕得罪領導、怕得罪同事，不敢管、不想管、不會管，奉行“好人主義”，搞無原則的“一團和氣”，奉行“多栽花、少栽刺”的處世哲學。以“睜一只眼、閉一只眼”的態(tài)度對待是非問題，大會小會說得多，實際追責少，平時工作放得松，出了事情才抓得緊。正是這些不敢擔當、不敢斗爭的“好人主義”才讓部分黨員領導干部的思想發(fā)生了偏離，理想信念發(fā)生了動搖、價值觀念發(fā)生了扭曲，廖其剛、王全會等人的違法違紀行為，就是政治思想出現(xiàn)偏差、理想信念出現(xiàn)動搖、價值觀念出現(xiàn)扭曲的體現(xiàn)。
第二個問題，態(tài)度決定高度，態(tài)度上不端正，行動上就會有偏離，效果上就會打折扣。有的黨員領導干部對待管黨治黨的態(tài)度極不端正。一是沒有擺正自己的位置。認為自己當了領導就可以搞特殊，做“特殊黨員”，認為自己“高人一等”，總是以“工作繁忙”為借口，不執(zhí)行“三會一課”制度，不按時繳納黨費，不積極參加組織生活會。二是不認真履行工作職責。平時工作不認真開展，不安排黨風廉政建設工作，不過問部門黨建工作開展情況，等到上級來檢查了才搞“急抓”、補資料，甚至補資料都讓他人代勞，搞“弄虛作假”“作壁上觀”“應付了事”。三是態(tài)度不堅決。沒有拿出應有的態(tài)度來抓黨建工作，對黨員領導干部的管理失之以寬、失之以軟、失之以松，沒有經(jīng)常召開民主生活會，沒有讓“扯扯袖、咬咬耳、紅紅臉、出出汗”形成常態(tài)，即使召開民主生活會也是搞“形式主義”，往往是對上級放“禮炮”，對同級放“啞炮”，對自己放“空炮”，表面上是你好、我好、大家好，最終是大家都不好。
第三個問題，有沒有政治敏銳性，是黨員領導干部是否講政治的重要標志和合格與否的衡量標準。我們有的黨員領導干部不善于從政治上判斷形勢、分析問題。一是政治敏銳性不高。有的同志還以為檢查黨建工作像以往一樣，查查資料、聽聽匯報、走走形式就可以敷衍了事，告訴大家，現(xiàn)在這一套是行不通了，從中央到地方都必須將黨建工作抓在手上，將黨建工作作為中心工作來抓。有的黨員領導干部沒有一點兒政治敏銳性，就拿這次政治巡察來說，前幾個月就得到通知，但到現(xiàn)在依然沒多少行動，仍然存在很多問題，完全沒有將巡視巡查當回事。二是政治鑒別力不強。有的對黨的民族宗教政策理解不深不透，片面執(zhí)行，在大是大非問題面前模糊概念，反駁錯誤言論顯得理性不強，把宗教極端主義等同于宗教問題。三是跟隨時代步伐不緊。當今社會經(jīng)濟飛速發(fā)展形勢下，面對機遇與挑戰(zhàn)并存的新形勢、新變化，有的黨員領導干部還跟不上時代的步伐，墨守成規(guī)，因循守舊，還是習慣于用老思想應對新形勢、用老觀念看待新現(xiàn)象、用老方法解決新問題，未能積極地探索和建立黨建工作的新模式、新方法。
如何解決好以上問題，切實履行黨員領導干部管黨治黨的政治責任，推動政府系統(tǒng)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，我們必須從以下三個方面著力。
（一）著力解決黨員領導干部思想覺悟不高的問題。
“思想建黨”是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是做好黨建工作的核心。我們要堅持不懈加強思想教育、毫不放松加強黨性教育、持之以恒加強廉政教育，努力提高履行管黨治黨責任的思想覺悟。
一要筑牢信仰之本。在增強黨性修養(yǎng)上下功夫，以黨章為鏡，把堅定理想信念作為黨員之本，把為人民服務作為終身課題，把實現(xiàn)共產(chǎn)主義作為奮斗目標。把理論學習作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步，武裝頭腦就跟進一步，理論水平就前進一步。更加堅定政治立場，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀、榮辱觀，始終團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，始終擁護以習近平同志為核心的黨中央的領導，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
二要常補精神之鈣。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平系列重要講話精神，做到通讀原文、通解原著、通學原意，克服“華而不實”的學風，錘煉求真務實的作風，克服“投機取巧”的學風，鍛造真學真干的作風，克服“被動應付”的學風，塑造主動學習的作風，做到鍥而不舍、學而不倦、學深悟透、學以致用。
三要把穩(wěn)思想之舵。習近平總書記指出：“思想認識問題一時解決了，不等于永遠解決。就像房間需要經(jīng)常打掃一樣，思想上的灰塵也要經(jīng)常打掃，鏡子要經(jīng)常照，衣冠要隨時正，有灰塵就要洗洗澡，出毛病就要治治病?！边@就是說，思想教育要經(jīng)常抓、嚴格抓。必須把廉政教育抓緊、抓實，要加強警示教育，讓廣大黨員領導干部受警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上畫出紅線、在行為上明確界限，真正敬法畏紀、遵規(guī)守距。
四要守牢廉政之基。習近平總書記強調(diào)：要以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。結(jié)合實際，就是要堅守真理、堅守正道、堅守原則、堅守規(guī)矩，明大德、嚴公德、守私德，重品行、正操守、養(yǎng)心性。始終守牢廉政底線，牢固樹立務實清廉形象，認真履行管黨治黨責任，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，定期召開專題黨風廉政建設工作研究會,研究解決黨風廉政建設存在的實際問題。持之以恒正風肅紀，持續(xù)保持高壓態(tài)勢，高舉反腐利劍，做到“有腐必反、除惡必盡”，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。
（二）著力解決黨員領導干部政治態(tài)度不端正的問題。
“政治”，乃以文立國，依法治國，以正國風。提升政治能力既是中國共產(chǎn)黨領導下的國家治理的宏觀要求，也是對我們每一位共產(chǎn)黨人以“立黨為公，執(zhí)政為民”為準則去執(zhí)政的具體要求。政治態(tài)度是衡量黨員領導干部的首要標準，提高領導能力第一位的是提高政治能力。作為黨員領導干部，必須提高政治站位、政治覺悟，增強政治定力、政治擔當，做政治上的明白人，牢固樹立“政治意識，核心意識，大局意識，看齊意識”，錘煉對黨絕對忠誠的政治品格。
一要堅持立說立行，決不允許有令不行。有一副對聯(lián)，估計大家都聽過，上聯(lián)是“你開會我開會大家都開會”，下聯(lián)是“你發(fā)文我發(fā)文大家都發(fā)文”，橫批是“誰來落實”。雖然帶有調(diào)侃語氣，但這幅對聯(lián)把工作不落實的情景描繪得相當生動傳神。習總書記強調(diào)，“‘善禁者，先禁其身而后人’。各級領導干部要以身作則、率先垂范，說到的就要做到，承諾的就要兌現(xiàn)，要從自身做起?！本唧w到在座的各位身上，就是要把上級文件要求的工作和政府對人民的承諾、制定的計劃全部落實到位、落地生根，不能簽“空頭支票”。歷史經(jīng)驗表明，一個好的文件、好的方針政策，只有經(jīng)過艱苦細致的工作，真正變?yōu)閺V大干部、群眾的實際行動，才能取得好的效果，若只說不干，政府將會失信于民，政府的公信力將會大打折扣。凡事就怕“認真”，只要認真起來抓落實，就沒有干不成的事。作為黨員領導干部，對于黨和人民的事業(yè)，必須保持高度負責、說干就干、一抓到底的態(tài)度，事情不解決就坐不住、吃不下、睡不著；對于上級布置的每一項任務，任何時候都要兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、不打折扣抓落實，對于遇到的棘手問題，任何時候都要把黨性原則放在第一位，不怕得罪人，不當老好人，要像老鷹逮兔子一樣，不逮一塊肉來不撇嘴。
二要堅持實事求是，決不允許弄虛作假。實踐證明，我們?nèi)〉玫囊磺谐晒Χ嫉靡嬗凇皩嵤虑笫恰钡膬?yōu)良作風。作為領導干部，更要大力弘揚我們黨優(yōu)良的思想作風和工作作風，講老實話、辦老實事、做老實人，既要在“求真”上下功夫，更要在“務實”上做文章。歸結(jié)為一句話，就是要對標中央、省市領導講話和文件要求明晰職責責任，實實在在履職盡責，確保我們說的每一句話，辦的每一件事情都是真實的。在座的各位縣政府黨組成員和科局黨組書記，組織把我們放在重要的領導崗位上，就是把一個地方、一個單位、一個部門的發(fā)展前途交到了我們手上，一定要有使命在肩的責任意識，切實履行好職責職能，來不得半點虛假。老百姓是我們的衣食父母，對人民說假話，就是不孝，對組織說假話，就是不忠，對同事說假話，就是不仁，對朋友說假話，就是不義。一個弄虛作假的人，實質(zhì)就是不忠不孝不仁不義的小人，根本不配為人，更不配為黨員領導干部。要敢于講真話、講真理、辦實事，始終以黨和人民的期盼為念、以社會的穩(wěn)定大局為念、以xx的建設發(fā)展為念，堅持實事求是，聚精會神干事業(yè)、一心一意謀發(fā)展。
三要堅持真抓實干，絕不允許流于形式。習總書記強調(diào)：“真抓才能攻堅克難，實干才能夢想成真?！闭孀嵏?，就是真心真意地抓，實實在在的干，不搞虛情假意，不走形式過場，專注務實高效，認真落實“三會一課”、組織生活制度。領導干部要起好先鋒模范作用，帶頭做真抓實干的表率。領導干部作為引領者、主心骨，更要當好真抓實干的“領頭羊”，自覺做到在其位、謀其政、思其職、盡其責、干其事、建其功，為其他黨員領導干部和政務工作人員做示范。勇于挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，堅持主動作為、真抓實干，黨員要爭先鋒、干部要爭先進，層層立標桿、人人樹榜樣，真正把工作做細做實。
四要堅持親力親為，決不允許他人代勞。堅持親力親為，不是大事小事都要自己去干，而是在重大問題面前，領導干部要親自安排，親自調(diào)度，親自處理。凡事都要自己去做，說明你領導無方，只能當一般辦事員，離成為一名領導還有很大的差距，但也不是什么事都不管，當甩手掌柜。堅持親力親為，是自己的事情就要自己干，不能直接推托給身邊的工作人員。往細處說，就是黨費要按時親自繳納，講話要親自思考，民主生活會和其他涉及思想建設的材料要親自寫。
（三）著力解決黨員領導干部政治敏銳性不強的問題。
毛澤東指出，政治是統(tǒng)帥、是靈魂，這政治不是少數(shù)人的政治，而是無產(chǎn)階級和人民大眾的政治。強調(diào)一定要站在無產(chǎn)階級和人民大眾的立場上，堅持黨的群眾路線；一定要堅持正確的政治方向，這個方向是歷經(jīng)挫折、風浪而不可動搖的；一定要有正確的政治觀點，沒有正確的政治觀點就等于沒有靈魂。我們共產(chǎn)黨人要有政治遠見，一刻都不能放松政治這根弦，始終要堅持正確的政治方向、政治立場、政治觀點，增強政治鑒別力、政治敏銳性。
一要圍繞洞察力、鑒別力、分析力提高敏銳性。認真總結(jié)經(jīng)驗，認真學習黨的方針政策，認真分析國內(nèi)外形勢，換個思維看待問題，努力看穿事物的本質(zhì)，保持政治定力和政治修養(yǎng)，鍛造貓頭鷹的洞察力、顯微鏡的鑒別力、計算機的分析力，努力提高政治敏銳性。
二要圍繞開眼界、謀遠見、劈新路提高決策力。在新時期新形勢下，面對新情況、新問題，不能沿用舊的條條框框、僵化的觀念或理論模式去做工作。必須打開眼界看世界，跳出xx看xx。要轉(zhuǎn)變思維、轉(zhuǎn)變職能，結(jié)合實際，立足當前，著眼長遠；緊跟時代發(fā)展潮流，不斷學習新知識，開辟新境界，研究新情況，解決新問題。要在群眾關切中去找短板，在市場需求中去強優(yōu)勢，在政策走向中去破瓶頸，在繼承發(fā)展中去闖新路。
三要圍繞政令暢通、運行暢順、心情暢爽提高管控力。黨組“一把手”必須要管得住自己的人、留得住干部的心、樹得起自己的威、辦得成單位的事。不能管一陣放一陣、嚴一陣松一陣，而是要“真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴”。要繼續(xù)健全有利于科學發(fā)展的目標體系、考核辦法、獎懲機制，推動干部能上能下，能進能免，讓那些想干事、肯干事、能干事的干部大有用武之地，讓那些不作為、慢作為、亂作為的干部沒有機會和空間。
四要圍繞破難點、治痛點、出亮點提高創(chuàng)新力。要敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新，要有自我否定的勇氣，敢于打破常規(guī)、敢于挑戰(zhàn)常理，要以問題為導向，要創(chuàng)新工作方式方法，解放固有思維，緊跟時代步伐，換個角度破難點，找準藥方治痛點，打造特色出亮點。
同志們，黨的建設永遠在路上，讓我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，高舉黨的“四大法寶”（堅持民主集中制、開展批評和自我批評、嚴格黨內(nèi)生活、加強黨的團結(jié)統(tǒng)一），不斷加強黨的建設，努力營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，為將xx建設成為大xx都市圈后花園而努力奮斗。
民生建設會議發(fā)言材料篇三
關于能力作風建設的重要論述精神的具體行動，彰顯著求真務實的決心，體現(xiàn)著牢記使命的擔當。基層工作直接關系到百姓利益，關系到民生政策是否能真正落地。作為一名基層領導干部，我深知能力和作風建設的重要性。
堅定理想信念，充分認識基層能力作風建設提升必要。能力作風是干事之基，潔身之源，成事之道，是干要事、要干事、能干事、干能事的重要指導思想。在工作中需要做到對標對表找差距，聚焦問題補短板，把自己的不足擺出來照一照、把職責擺出來想一想、把工作擺出來比一比，做到目標清晰、重點明確、責任嚴實，提升學習力、創(chuàng)新力、擔當力和協(xié)調(diào)力。
認真履職盡責，努力為推進高質(zhì)量發(fā)展提供強大動力。在高質(zhì)量發(fā)展的道路上，不為困難找理由，只為落實想對策，要以實績論英雄。x鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)品牌為引領，加快企業(yè)項目建設。充分利用國家級產(chǎn)業(yè)強鎮(zhèn)的影響力，實施新項目招引和新投資招引工程。加大x鎮(zhèn)環(huán)境、資源、設施優(yōu)勢建設，落靠招引項目，引進投資企業(yè)，圍繞農(nóng)產(chǎn)品加工優(yōu)選經(jīng)營主體。以x鎮(zhèn)“漢麻小鎮(zhèn)”品牌為引領，提升企業(yè)運營水平，幫助企業(yè)建立健全相應制度，進一步強化運營水平。通過土地承包、村企聯(lián)建等，實現(xiàn)村民精神經(jīng)濟雙富裕。
扎實穩(wěn)步推進，少說多干腳踏實地穩(wěn)中求進踏石留印。在推進的路上要做到學與干并肩走、查與改并排走、建與治手牽手，在推進中學習，在厚積中薄發(fā)。積極穩(wěn)妥推進，做到橫向到邊、縱向到底，以網(wǎng)格化覆蓋到群眾方方面面。依托特色產(chǎn)品優(yōu)勢、地理區(qū)位優(yōu)勢，利用好村屯閑置勞動力，打造農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈。
民生建設會議發(fā)言材料篇四
老師們、同學們：
大家好！今天我*下講話的主題是：踏著先烈的足跡前進。嚴冬在春風中消退，歲月在奮斗中遠去。不知不覺中又到了清明時節(jié)。清明節(jié)是我國民間傳統(tǒng)節(jié)日。
“清明時節(jié)雨紛紛，路上行人欲斷魂。”清明節(jié)是*人祭祀祖先、懷念親人的傳統(tǒng)節(jié)日，是我們中華民族緬懷先烈的日子。我們不會忘記那些數(shù)百年來為中華民族崛起而斗爭的，曾把鮮血灑在人民*道路上的英雄們。從“辛亥革命”到“南昌起義”，從“二萬五千里長征”到“抗美援朝”。英烈們用自己的鮮血，用自己的寶貴生命贏得最好的勝利，換來了人民的安居樂業(yè)。
我們還記得用自己的胸膛堵住敵人機槍口的黃繼光，我們也記得用單手托住炸藥包的董存瑞，我們更不會忘記那些堅貞頑強，寧死不屈的革命先烈們，也許我們叫不出他們的名字，但正是無數(shù)的先烈們用自己的鮮血和生命使*得以*，得以崛起，得以騰飛。
*同志曾經(jīng)說過：“成千上萬的先烈，為著人民的利益，在我們的前頭英勇地犧牲了，讓我們高舉起他們的旗幟，踏著他們的血跡前進吧！”作為新世紀的小學生，在我們享受和煦的春風，美麗的校園，優(yōu)等的教育的同時，我們要弘揚先烈的崇高精神，要把革命傳統(tǒng)牢牢記在心頭，以此激勵我們、警示我們，要珍惜革命先烈用鮮血和生命換來的美好生活。
烈士們用鮮血染紅了*的顏色，用自己的身軀筑起了萬里長城。請相信你們的后代一定會踏著你們的足跡，珍惜美好時光，從現(xiàn)在做起，從小事做起，勤奮好學，誠信守紀，開拓進取，培養(yǎng)優(yōu)秀的品德，鍛煉強健的體魄，努力成為社會有用之材，準備為建設美好家園貢獻自己的智慧和力量。
我的講話到此結(jié)束，謝謝大家！
民生建設會議發(fā)言材料篇五
各位領導，同志們：
萬人的；農(nóng)民工技能培訓參訓農(nóng)民工4952人，占市下達目標任務4000人的；城鎮(zhèn)未參保集體企業(yè)退休人員基本生活保障，經(jīng)過連續(xù)兩年政策宣傳，大部分人員已經(jīng)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險，由“低保”過渡到“社?！保硎芑旧畋Ｕ先藬?shù)由最多時的1031人減少到142人，補助標準由每人每月140元增加到210元，實現(xiàn)了常態(tài)化管理和應保盡保。今天縣委、縣政府召開高規(guī)格的民生工程工作會議，拉高了實施民生工程的標桿，提出了新的更高要求，人社部門將深刻領會會議精神，堅決貫徹縣委、縣政府的決策部署，以飽滿的精神狀態(tài)，以創(chuàng)先爭優(yōu)的工作勁頭，凝心聚力，主動作為，確保我局承擔的民生工程有力、有序、有效實施。在此表態(tài)如下：
一、進一步提高認識，領導力量再加強。
人力資源和社會保障工作，事事件件與廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益息息相關，實施好民生工程，人社部門責無旁貸。我們一定把解決民生問題作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，把實施好民生工程作為全局工作的龍頭和總抓手，在思想認識上達到新高度。今年我局承擔33項民生工程中的兩項，一項是城鎮(zhèn)居民醫(yī)保，另一項是農(nóng)民工技能培訓，工作雖有基礎，但任務重、工作量大、推動難。這難那難，我們堅信真干不難，當前我們要堅決克服消極、懈怠思想，發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的作風，把民生工程當作全新的工作、全新的任務來抓，統(tǒng)一全局上下的思想，進一步形成爭先進位的工作氛圍。加強組織領導，調(diào)整充實工作力量，整合資源，集中優(yōu)勢，一把手親自抓，分管同志負責抓，專門班子具體抓，做到“一分布置，九分落實”，確保工作落地生根，干有成效。
二、進一步明確責任，落實措施再給力。
理責任制，分解下達兩項民生工程目標任務，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、有關部門的責任，完善考核辦法。二是宣傳引導上給力，改進宣傳方式，用通俗易懂、實用有效的宣傳方法，提高社會各界對兩項民生工程的政策知曉率。三是在組織實施上給力，堅持先學生后居民，分兩線組織突擊新年度城鎮(zhèn)居民的參保登記工作，集中時間、集中辦理，力爭實現(xiàn)應保盡保。面向有資質(zhì)的培訓學校和規(guī)模企業(yè)，校企合作，有效對接，努力做到“先培訓、后就業(yè)”和“就業(yè)一人，培訓一人”，發(fā)揮培訓補貼資金最大效應。
三、進一步做好服務，特色工作再創(chuàng)新。
居民醫(yī)保方面，加強管理服務，擴大定點范圍，方便群眾就醫(yī)；改進醫(yī)保結(jié)算方法，擴大前臺結(jié)算范圍，提高即時結(jié)算率；加強經(jīng)辦管理，簡化業(yè)務流程，提高辦事效能；調(diào)整完善政策，適度提高城鎮(zhèn)居民住院報銷比例；實施門診統(tǒng)籌，擴大居民醫(yī)保受益人群。農(nóng)民工技能培訓方面，繼續(xù)推行農(nóng)民工技能培訓券管理，持券人員可自主選擇培訓學校，培訓合格給予補貼，補貼資金打卡到人，注重開展崗前培訓和企業(yè)在崗職工技能提升培訓，著力把解決企業(yè)用工緊缺與企業(yè)技能人才缺乏問題結(jié)合起來，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，推動我縣經(jīng)濟跨越崛起。
各位領導，同志們，我們堅信，有縣委縣政府的堅強領導，有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關部門的大力支持，我們一定能夠高效推動人社部門的兩項民生工程，一定能夠圓滿完成市下達的目標任務，跨入全市民生工程先進行列，向縣委、縣政府交上一份滿意答卷！
謝謝！
民生建設會議發(fā)言材料篇六
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
很高興，在這萬物復蘇的季節(jié)里，我們又一起相聚在一年一度的*****工作會議上。兩天來，通過學習參觀、討論交流，深受鞭策、倍受啟發(fā)，特別是聆聽了****局長催人奮進的工作報告，更使我們明確了前進方向、完善了發(fā)展思路，進一步堅定了繼續(xù)推動糧食經(jīng)濟跨越發(fā)展的信心和決心。
（一）。
過去的2004年，是極不平凡的一年。在這一年里，xxx出臺了《關于進一步深化糧食流通體制改革的意見》，頒布了《糧食流通管理條例》，開辟了糧食購銷市場化、市場主體多元化、流通管理法制化的新紀元。面對挑戰(zhàn)，我們在****的直接領導下，順時應勢，主要抓了四大工作。一是認真落實《條例》，管理職能重新定位；二是創(chuàng)新發(fā)展理念，重點工作難中求進；三是拓展服務層面，行業(yè)目標圓滿實現(xiàn)；四是實施科學運籌，糧食經(jīng)濟和諧發(fā)展。2004年***的糧食工作主要呈現(xiàn)四個明顯特點，即：糧食流通開始進入依法行政的軌道，購銷經(jīng)營全面跨入市場運作的軌道，行業(yè)管理真正邁入有效服務的軌道，整體工作基本步入科學發(fā)展的軌道。具體體現(xiàn)在“一個超上年、兩個超百萬、三個超歷史”上。一是全縣國有糧食購銷企業(yè)全年完成購銷經(jīng)營總量***萬噸，超上年同期**萬多噸。二是購銷企業(yè)創(chuàng)造積累超百萬，招商引資超百萬。三是糧油工業(yè)規(guī)模以上企業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)價產(chǎn)值****億元，銷售收入***億元，利潤****萬元，三項指標均超歷史最好水平。
（二）。
回首往年，我們深感：與自己比，雖然得到了較快的發(fā)展，但與各兄弟縣市和市外、省外同行比，還有很多的差距。今年是“十五”計劃的決戰(zhàn)年，也是糧食流通體制改革的關鍵年，我們將緊緊依靠市局的正確領導，緊緊咬定全市糧食工作的總體目標，緊緊結(jié)合縣情實際，徹底轉(zhuǎn)換職能，振奮精神，加快發(fā)展，促進糧食工作再上新的臺階。
今年我們的主要預期目標是：**********。
總體工作思路是：抓好“四個堅持”，即堅持依法行政、依法治糧；堅持調(diào)整布局、調(diào)整結(jié)構(gòu)；堅持有效經(jīng)營、有效服務；堅持強化領導、強化統(tǒng)籌。重點在用好執(zhí)法權(quán)、擔當主渠道、服務全社會、實施大推進四個方面進行不斷地探索和實踐。
1、用好執(zhí)法權(quán)，進一步促進依法治糧。
我們將全力做到“三個到位”。一是深入學習《條例》，宣傳到位。按照《全面推進依法行政實施綱要》精神，結(jié)合《條例》頒布一周年和“世界糧食日”，繼續(xù)深入宣傳、學習《條例》、《辦法》等政策法規(guī)，積極營造與依法管糧相適應的社會環(huán)境，全力推進依法治糧。二是適應《條例》要求，機制到位。一方面，按《條例》要求，不斷加快機關行政職能轉(zhuǎn)換，通過現(xiàn)有機關科室職能、人員的調(diào)整，合理配置，科學分工，以適應《條例》實施后糧食行政管理部門職能“三轉(zhuǎn)變”的要求。另一方面，按“專人分管、專門機構(gòu)、專業(yè)隊伍、專項經(jīng)費”的要求，積極爭取政府支持，盡快落實機構(gòu)、配備人員，完善制度，建立起糧食流通監(jiān)督檢查工作的長效管理機制。三是認真履行職能，監(jiān)管到位。按照《條例》和《辦法》的要求，抓緊制定具體明確、科學規(guī)范、切合實際的糧食流通監(jiān)督檢查制度，全面推進面向全社會的糧食流通監(jiān)督檢查工作。
2、擔當主渠道，進一步促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
我們將緊緊抓住“掌握足夠多的商品糧源和擁有足夠大的市場份額”這兩個體現(xiàn)主渠道的關鍵，努力實施“三化戰(zhàn)略”：首先，活化購銷經(jīng)營。一是抓住商機理性經(jīng)營。認真研究和把握市場行情，不斷探索有效經(jīng)營策略，不斷鞏固和拓展糧食產(chǎn)銷協(xié)作關系。二是繼承創(chuàng)新訂單收購。立足自身優(yōu)勢，借鑒傳統(tǒng)做法，不斷探索創(chuàng)新，重點抓實抓好以儲備糧為主體的訂單收購。三是著手現(xiàn)代物流建設。我們地處糧食產(chǎn)銷區(qū)的過渡帶，是對接糧食市場的天然物流樞紐。我們將充分利用這一條件，按“四散化”要求，逐步構(gòu)建現(xiàn)代糧食物流業(yè)。其次，強化宏觀調(diào)控。端正思想認識，不忘居安思危；完善儲備機制、確保儲備到位；加強儲糧管理，降低輪換風險；繼續(xù)嘗試與加工企業(yè)合作等新途徑，實現(xiàn)各級儲備輪換效益的最大化。再次，優(yōu)化發(fā)展機制。我們將繼續(xù)用工業(yè)化思維謀劃糧食工作，第一，壯大規(guī)模。通過招商引資、盤活存量、發(fā)展新品、調(diào)整結(jié)構(gòu)，并以產(chǎn)權(quán)改革為重點，運用聯(lián)姻、兼并、重組、股份等形式，整合資源，保留優(yōu)勢，繼續(xù)推進集團化戰(zhàn)略的實施；第二，做大品牌。切實樹立品牌意識，積極宣傳品牌形象，擴大品牌影響力，努力發(fā)揮品牌效應；第三，擴大領域。借助于市場放開伊始的良機，鼓勵有實力的國有糧食企業(yè)打破地域界限，探索到銷區(qū)辦廠、與加工聯(lián)合、和基地連接等新的更大的市場領域，迅速培大育強。
3、面向全社會，進一步強化公共服務。
民生建設會議發(fā)言材料篇七
各位領導、同志們：
xx是“全國團建先進縣市”，近年來，各級領導對xx共青團的工作一直很關注和支持，借此機會，我首先要代表xx團市委對各位領導的關心表示衷心的感謝。我是2004年4月經(jīng)過公開選拔走上團市委書記崗位的，2004年也是我市第五屆團市委組成后工作的第一年。俗話說“爭榮譽難，保榮譽更難”，應城團的工作基礎較好，市委和上級團的領導對我們工作的要求更高，廣大團員青年及社會各界對新一屆團市委的期望更大。如何在現(xiàn)有基礎上推進應城共青團工作再上新臺階，實現(xiàn)新的超越，我們團市委一班人肩負的壓力也就更大。一年來，我們緊緊圍繞“服務市委工作中心，擴大共青團工作影響力，提高共青團工作貢獻率”的總體目標，按照“重點工作抓落實，特色工作抓深化，日常工作抓規(guī)范，整體工作上臺階”的`工作思路，開拓進取，克難創(chuàng)新，全面推進團的各項工作。我市被團中央授予“全國農(nóng)村青年中心建設先進縣市”，我市共青團工作的一些成功經(jīng)驗被全省甚至全團推廣,在2005年元月召開的共青團湖北省委原創(chuàng)十一屆三次全會上，團省委又安排我市作為縣市區(qū)的唯一代表在會上交流發(fā)言。
回顧一年來的工作，我們體會到，縣市級團委的工作必須抓重點，創(chuàng)特色，蜻蜓點水式的“大而全”只會是“樣樣有，樣樣拿不出手”，只有集中力量辦成幾件有影響、有份量的大事，才能在市委工作的大局中找準自己的位置，在服務中心的過程中擴大共青團組織的影響力，提高貢獻率。在這里，我把應城團市委去年抓重點特色工作的體會向各位領導作一匯報。
一、必須緊貼市委中心，主動爭取黨委領導，始終依靠“黨建帶團建”強基礎、創(chuàng)環(huán)境。積極爭取各級黨組織對共青團工作的重視和支持，借威開路，主動切入，是做好基層團建工作的關鍵。2004年以來，我們緊緊依靠各級黨組織，不斷強化基層黨建帶團建工作責任，創(chuàng)造性地將市委對基層的黨建考核與基層團建考核結(jié)合起來，一并考核，一起評分，取得了明顯的成效。團市委專門制定了《基層團建工作考核評分細則》，考核項目分思想建設、團的活動、組織工作、宣傳工作、學少工作、青工工作、青農(nóng)工作、綜合工作八大塊，考核內(nèi)容又細化為思想教育、道德教育、學習培訓、重大節(jié)假日活動等31個小項，具有較強的針對性和可操作性?；鶎狱h建帶團建考核分半年考核和年終考核兩次，由市委組織部與團市委聯(lián)合組成專班進行，其中半年考核分值占40%，年終考核分值占60%，考核結(jié)果向全市通報，按得分排名次，作為基層評先、獎勵的重要依據(jù)。8月5日，我市召開基層黨建帶團建工作會議，通報了半年考核結(jié)果和排名，在基層引起了震動。我們抓住契機，積極爭取市委組織部領導支持，對市直戰(zhàn)線、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管共青團工作領導的分工進一步調(diào)整理順，全部調(diào)整由分管黨務的副書記分管共青團工作，進一步明確和強化了基層黨委領導抓團建工作的責任。為徹底改變基層團組織“軟”、“弱”的問題，我們從關鍵處著手，大力加強團干部隊伍建設，著力配硬配強基層團干。2004年8月，市委組織部、市人事局、團市委聯(lián)合制定了《關于進一步加強全市共青團干部隊伍建設的意見》，就團干部的選拔配備、工作職責、教育培訓等作出了明確的規(guī)定，要求市直機關、企事業(yè)單位和學校要按本單位中層干部標準選拔配備團委（總支、支部）書記，宜專則專，宜兼則兼，市直正局級單位的團組織書記，按正股級干部的條件配備?！兑庖姟废掳l(fā)后，在全市產(chǎn)生了巨大的反響，許多單位黨委召開專題會議研究本單位團干配備工作，一批工作成績突出的老團干被提拔為正股級干部，一批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部被調(diào)整到團干崗位上鍛煉，基層團干的精神面貌煥然一新，基層團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。10月中旬，團市委又出資3000余元，免費為全市直屬團委書記在市中醫(yī)院進行身體健康檢查，并建立團干個人健康檔案，深受基層團干的歡迎。
民生建設會議發(fā)言材料篇八
今天，我們在這里召開機關作風建設會議，主要任務是認真貫徹落實市委市政府召開的全市服務高質(zhì)量發(fā)展作風建設大會精神，對進一步加強人大機關作風建設，以更加飽滿的精神狀態(tài)和優(yōu)良的工作作風，推動人大工作提質(zhì)增效、創(chuàng)新發(fā)展，進行專題動員部署。
去年，我們在人大機關探索采用項目化、清單化方式推進重點工作，實施機關績效目標管理考核，這次作風建設會議首次通報了考核結(jié)果，既是正向激勵，更是有力鞭策，目的就是要最大限度激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。過去的一年，機關全體同志不忘初心、牢記使命，用汗水澆灌收獲，以實干篤定前行，緊緊圍繞全市中心大局和常委會年度工作安排，咬定目標不放松，探索創(chuàng)新提質(zhì)效，凝心聚力抓落實，大家一起想一起干，干得很實在、很精彩、很辛苦，各項工作有力有序推進、高質(zhì)高效開展，交出了令人滿意的履職“答卷”。在年度市委市政府綜合考評中，我們再度榮獲工作創(chuàng)新獎和綜合考評“一等等次”單位，這是大家團結(jié)拼搏、攜手奮進的結(jié)果。
在這里，我代表黨組對大家的不懈努力和辛勤付出表示衷心的感謝！當然，我們也應清醒地看到，從年度綜合考核結(jié)果來看，我們雖然被評為“一等等次”單位，但“常規(guī)工作”“作風建設年終評議”“服務對象滿意度測評”等幾個考核指標均有扣分，其他一些指標與全市最高得分相比還有差距。這充分表明，人大機關作風建設還有不小的提升空間，大家千萬不能自我感覺良好，而是要嚴格對標找差、持續(xù)改進提高、奮力比學趕超，盡最大努力爭取不失分、得高分，以務實管用的舉措把作風建設抓緊抓細抓得更有成效，著力把人大機關建設成讓黨放心、讓人民滿意的服務型機關。
前天下午，市委、市政府召開了全市服務高質(zhì)量發(fā)展作風建設大會，市委書記就迅速掀起比學趕超熱潮、全力以赴推進高質(zhì)量發(fā)展發(fā)出了動員令、吹響了集結(jié)號，對機關作風建設提出了新的更高要求。他強調(diào)，當前正處于“兩個百年”奮斗目標交匯、兩個“五年規(guī)劃”交接的關鍵時期，正面臨統(tǒng)籌推進疫情防控與經(jīng)濟社會發(fā)展的雙重考驗。在這非常之時，必須立非常之志、下非常之功。要按照省委、省政府在全省高質(zhì)量發(fā)展總結(jié)表彰大會上發(fā)出的“比學趕超”動員令，堅定信心、昂揚斗志，審時度勢、迎難而上，比出干勁、學出本領、趕出實效、超出預期，全力推動高質(zhì)量發(fā)展走在前列，奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展“雙勝利”，在比學趕超中展現(xiàn)揚州新作為。
書記指出，在比學趕超中展現(xiàn)揚州新作為，就要始終保持韌勁、咬定目標不放松；
就要奮力爭先進位、勇攀高峰創(chuàng)一流；
就要增強創(chuàng)新銳氣、敢于突破走在前；
就要砥礪責任擔當、擼起袖子加油干；
就要大興實干之風、心無旁騖抓落實。昨天上午，書記在出席市八屆人大常委會第二十八次會議時，就貫徹落實省委、市委人大工作會議精神，推動人大工作與時俱進、提質(zhì)增效專門作了講話，提出了“五個更”的明確要求，也就是政治站位要更高、使命擔當要更強、為民情懷要更濃、創(chuàng)新步伐要更快、能力作風要更優(yōu)，具有很強的思想性、指導性和針對性，為我們做好當前和今后一個時期的人大工作指明了前進方向。我們一定要深刻學習領會，認真抓好貫徹落實，以實實在在的行動推動人大工作再上新臺階、取得新成效。
回顧過去一年的機關各項工作，可圈可點的地方很多，最為突出的有這么五個方面。
采用項目化、清單化、表格化推進工作，首次將常委會年度工作分解為項重點任務，明確責任部門、績效目標、實現(xiàn)路徑、完成時限等，并實施嚴格的督查考核。特別是，扎實開展水污染防治法執(zhí)法檢查，以法治力量保護水生態(tài)環(huán)境的做法，得到栗戰(zhàn)書委員長的充分肯定，也榮獲了工作創(chuàng)新獎。
歷時個月分個階段，在全市人大系統(tǒng)組織開展習近平總書記關于堅持和完善人民代表大會制度重要思想學習研討活動，擇優(yōu)選錄論文心得篇，廣泛征求意見建議條，認真梳理研究并力促轉(zhuǎn)化落實，增強了做好新時代地方人大工作的責任感使命感。學習研討活動在全省人大系統(tǒng)產(chǎn)生積極影響，得到省人大常委會領導的充分肯定。
建立常委會會議、主任會議、黨組會議會前學法學紀制度，常態(tài)化制度化強化理論wz，夯實履職基礎。制定嚴格請示報告制度等黨組項工作制度，出臺常委會議事規(guī)則、常委會組成人員守則、加強市人大代表建議、批評和意見工作的意見等常委會工作制度，修訂完善機關管理制度大類項，并動真碰硬抓好制度的貫徹執(zhí)行。
創(chuàng)新推出立法公開征求意見、立法后評估工作機制，更好發(fā)揮人大主導作用；
編寫預算審查監(jiān)督簡明讀本，幫助代表對預決算報告看得更明白、審得更精準；
出臺加強對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導的意見，推動市縣鄉(xiāng)三級人大創(chuàng)新開展工作聯(lián)動，力求形成人大工作整體合力。
結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，進一步壓緊壓實人大機關管黨治黨主體責任，堅持高標準嚴要求加強機關干部隊伍建設，忠誠干凈擔當日益成為人大機關干部的鮮明特質(zhì)，能干事、會干事、干成事、不出事的良好氛圍更加濃厚。
同志們，今年是決戰(zhàn)決勝高水平全面建成小康社會的收官之年，是全面貫徹落實黨的十九屆四中全會和省委、市委人大工作會議精神的開局之年，是應對新冠肺炎疫情沖擊等重大考驗之年。做好今年的人大工作，充分發(fā)揮地方國家權(quán)力機關作用，把人大制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為實際治理效能，更好地助推市域治理體系和治理能力現(xiàn)代化，奮力奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利，我們重任在肩、使命崇高。月下旬，市委批轉(zhuǎn)了人大年度工作要點和議題安排計劃，全年工作的時間表、路線圖、任務書已經(jīng)非常明確。接下來，要嚴格對照時間表、路線圖、任務書，抓推進抓落實見成效。下面，我代表常委會黨組，就全面加強機關作風建設，以高質(zhì)量履職更好服務保障高質(zhì)量發(fā)展，講幾點意見，主要是要齊心協(xié)力干好五件事。
（一）就是要胸懷全局，促成大事。
去年，習近平總書記對地方人大及其常委會工作作出重要指示，強調(diào)地方人大及其常委會要圍繞地方黨委貫徹落實黨中央大政方針的決策部署，結(jié)合地方實際，創(chuàng)造性地做好立法、監(jiān)督等工作，更好助力經(jīng)濟社會發(fā)展和改革攻堅任務。人大機關的同志一定要站在堅決做到“兩個維護”的政治高度，把總書記的重要指示不折不扣地落細落實到具體行動中去，始終保持與市委同心同向、同頻共振，自覺在全局中定位、謀劃和推進人大工作，為助推市委重大決策部署落地見效積極貢獻人大智慧和力量。機關全體同志要切實提高政治站位，增強大局意識和全局觀念，緊扣招商引資和項目建設、新興科創(chuàng)名城建設、宜居宜業(yè)城市建設、國際文化旅游名城建設、加強市域治理基層基礎建設、持續(xù)增進民生福祉等市委重點工作，從高質(zhì)量履行法定職責的角度，進一步找準人大工作的切入點、結(jié)合點、著力點，主動融入大局，精準服務大局，積極貢獻大局。
當前，招商引資和項目建設已經(jīng)成為全市上下的“最強音”，人大要積極參與、助力攻堅、貢獻力量。常委會領導同志要帶頭貫徹市委部署要求，落實好執(zhí)行好聯(lián)系重大項目制度，推動項目建設快落地、快達產(chǎn)、快見效。常委會各工作機構(gòu)也要牢牢抓住這項“牛鼻子”工作，圍繞項目轉(zhuǎn)，聚焦項目督，在評議重大項目建設、招商引資工作的基礎上，動真碰硬地對評議意見整改落實進行“回頭看”跟蹤督查，并重點監(jiān)督推動優(yōu)化營商環(huán)境、實體產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作。
（二）就是要勇于擔當，不畏難事。
做好新時代地方人大工作，扎實推進“兩個機關”建設，給我們提出了很多新課題新要求?；貞眯聲r代新課題新要求，并不是一件容易的事情，不少還有一定的難度，甚至是難啃的“硬骨頭”。要自我加壓、奮力前行、不避難事，勇于擔當、攻堅克難、創(chuàng)新實干，敢于啃“硬骨頭”，持續(xù)打攻堅戰(zhàn)，以新?lián)斝伦鳛橥苿尤舜蠊ぷ魈豳|(zhì)增效。不避難事，就是要應對挑戰(zhàn)、直面問題。只有把問題找準找實、查深查透，才能有針對性地提出務實管用、切實可行的意見建議，才能提高監(jiān)督推動“一府一委兩院”工作的質(zhì)量水平，才能真正實現(xiàn)人大工作有為有位。所以，不避難事，首要的是要堅持問題導向，強化問題意識，直奔問題而去。千萬不能有怕得罪人、做老好人的消極思想和在工作中有回避矛盾、繞開問題的行動。不避難事，就是要求真務實、真抓實干。要充分認識抓落實抓見效的極端重要性，始終保持一股鍥而不舍、久久為功的韌勁。
今年抓落實的任務還比較重，其中最為重要的是要集中精力抓好市委人大工作會議精神的貫徹落實。這方面，我們已經(jīng)協(xié)助市委把實施意見明確的個方面條規(guī)定逐條逐項作了分解，下一步重點是要對照任務分工抓好落實。各委辦室一定要主動作為、勇于擔當，在貫徹落實實施意見方面主動作為，帶好頭、走在前、作表率。此外，還要聚焦聚力地方性法規(guī)實施、審議意見評議意見落實、決議決定執(zhí)行、代表議案建議辦理等工作，堅持結(jié)果導向，后移監(jiān)督關口，務求落地見效，不斷增強人大工作實效。不避難事，就是要開拓創(chuàng)新、打造品牌。敢于擔當，不畏難事，很重要的一條，就是要有堅決摒棄不合時宜的慣性思維和路徑依賴的勇氣，敢于善于在憲法法律框架內(nèi)，積極探索、勇于開拓，創(chuàng)新人大工作思路和舉措，以新作為新氣象提升人大工作質(zhì)量和效率。
今年謀劃推進創(chuàng)新工作，一方面，要在去年創(chuàng)新實踐的基礎上，圍繞如何進一步提高預算審查監(jiān)督實效、管好用好代表履職平臺、深化拓展代表與選民“統(tǒng)一見面日”、民生實事項目人大代表票決制等，繼續(xù)鞏固提升工作創(chuàng)新成果。另一方面，要緊扣今年重點工作任務，提高科學立法、民主立法、依法立法工作水平，提高審議、評議政府相關重點工作質(zhì)量，接長人大對“一府一委兩院”監(jiān)督短板，特別是將要探索開展的評議部門工作、人大代表旁聽“兩院”庭審、人大代表約見政府部門負責人、議案建議辦理問責、代表履職平臺建設等創(chuàng)新項目，進行深度思考，拿出靠實舉措，確保取得實效。
（三）就是要凝心聚力，協(xié)作成事。
我們常講，同事同事，就是協(xié)同干事，眾人拾柴火焰高，眾人劃槳開大船，團隊的作用、集體的力量在干事創(chuàng)業(yè)中越來越重要，越來越不可或缺。過去一年，組織水污染防治法執(zhí)法檢查、督查頤養(yǎng)社區(qū)建設決議實施、開展員額法官檢察官履職評議、督辦代表議案建議辦理等，這些工作之所以效果很好，很重要的一條，得益于人民群眾和人大代表的積極參與和大力支持，得益于各委辦室之間密切配合、通力協(xié)作、形成合力。做好今年全年工作，我們要傳承并堅持好的經(jīng)驗做法，進一步強協(xié)作、聚合力、促發(fā)展，最大限度凝聚起各方參與支持推動人大工作的強大正能量。
一是要強化上下聯(lián)動。我們要以貫徹執(zhí)行好加強對縣鄉(xiāng)人大工作聯(lián)系指導的意見為主抓手，圍繞土壤污染防治法執(zhí)法檢查、優(yōu)化營商環(huán)境、人大代表與選民“統(tǒng)一見面日”活動、民生實事項目人大代表票決制等重點工作，常態(tài)化制度化規(guī)范化加強工作聯(lián)動，整體協(xié)作推進全市人大工作提質(zhì)增效。
二是要注重內(nèi)部協(xié)作。我們一定要有強烈的集體榮譽感，牢固樹立“一盤棋”思想，大家隔的一副臉，在盡心盡力種好自己“一畝三分地”、履行好各自部門崗位職責的同時，要著眼人大工作的整體和全局，相互支持、相互配合、相互補臺，共同努力把各項工作做得更好，展示人大機關團結(jié)協(xié)作、和諧奮進的良好氛圍和形象。
三是要發(fā)揮代表作用。人大代表是人民代表大會的主體，是黨委政府聯(lián)系人民群眾的橋梁紐帶，是推進“強富美高”新?lián)P州建設的一支十分重要的力量。把人大代表的力量凝聚起來，履職積極性調(diào)動起來，人大工作的民意基礎就更加牢固，人大工作就能夠更好地接地氣、連民心、聚民智、惠民生。我們要持續(xù)不斷地創(chuàng)新改進代表工作的方式方法，進一步密切人大常委會同人大代表、人大代表同人民群眾之間的聯(lián)系，并為代表履職提供更加優(yōu)質(zhì)高效的服務保障，更好發(fā)揮人大代表的參與決策、參與監(jiān)督、橋梁紐帶、模范帶頭作用，最大限度凝聚起推動揚州高質(zhì)量發(fā)展的強大合力。
（四）就是要注重細節(jié)，做好小事。
專題視察方案不僅要安排看精心打造的先進典型，也要看一看問題突出的弱項短板；
宣傳工作方案既要整體計劃、統(tǒng)籌考慮，也要突出特色亮點及創(chuàng)新實踐。要多問一問，文稿報告打磨了沒有？人大機關文稿的種類還比較多，涉及法規(guī)條例、決議決定、審議意見、評議意見、調(diào)研報告等，法律性、程序性、專業(yè)性都很強，相應的質(zhì)量要求也很高。我們一定要樹立精品意識，對每一篇文稿報告都要仔細推敲、精心打磨、反復修改，盡最大努力增強文稿的前瞻性、針對性和可操作性，在提得對、提得準、提得好上下功夫，真正體現(xiàn)人大工作的高質(zhì)量高水平。
（五）就是要嚴守紀律，廉潔干事。
全面從嚴治黨，加強和改進作風建設，始終做到忠誠干凈擔當，只有進行時，沒有完成時。我們要深入學習貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》和七屆市紀委五次全會精神，把從嚴從實的標準堅持下去，以解決存在的問題為鮮明導向，健全完善黨員干部管理的工作制度，并動真碰硬抓好制度的學習、貫徹和執(zhí)行，扎緊制度的籠子，常態(tài)化地用制度管人管權(quán)管事，讓制度的威力和效果得到更好發(fā)揮。在深化機關作風建設方面，要以解決“不忘初心、牢記使命”主題教育中查擺出來的問題為重點，有針對性地抓好整改落實、建章立制相關工作，努力把作風建設不斷引向深入。要堅持民主集中制原則，嚴格黨內(nèi)政治生活，用好批評和自我批評的有力武器，推動黨內(nèi)監(jiān)督常態(tài)化長效化。要認真履行“一崗雙責”，經(jīng)常性地相互扯一扯衣袖、咬一咬耳朵，把黨員干部中存在的一些苗頭性問題解決在萌芽狀態(tài)，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。要大力支持和積極配合派駐紀檢監(jiān)察組工作，為其充分發(fā)揮職能作用提供保障，促進機關黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
同志們，我們一定要把“奮斗”二字貫穿全年作風建設的始終，擼起袖子加油干，不用揚鞭自奮蹄，以扎扎實實的工作作風、實實在在的工作業(yè)績，在新的起點上奮力書寫好新時代地方人大工作的嶄新篇章！
民生建設會議發(fā)言材料篇九
20xx年是建黨一百周年，xx系統(tǒng)始終堅持把黨的政治建設擺在首位，深刻領悟“兩個確立”決定性意義和實踐要求，一以貫之堅持嚴的主基調(diào)，以“五強五提”實現(xiàn)了高質(zhì)量高標準黨建引領xx工作，贏得了十四五的良好開局。
一是強化學習，提高政治自覺。堅持用理論武裝頭腦，以思想帶動實踐，專題學習習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，切實增強從嚴管黨治黨的政治自覺。緊抓思政教育，以高頻次的學習筑牢全面從嚴治的思想根基。不斷豐富主題形式，結(jié)合黨史和“四史”學習教育，利用黨組中心組（擴大）學習和主題黨日活動常態(tài)化開展學習，拍攝多部主旋律宣傳短片，展現(xiàn)廣大黨員“聽黨話、跟黨走”的時代風范，堅定了“不忘初心、勇于擔當”的信念，提高“牢記黨的囑托，增強歷史主動”的自覺，引導黨員干部時刻保持政治清醒。
二是強化制度，提高責任落實。始終堅持落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任作為重要政治任務，不容許一絲一毫地懈怠。一手抓制度，制定黨風廉政建設責任制、意識形態(tài)工作責任制、網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制實施細則，通過完善建章立制，加大源頭防腐力度。一手抓落實，黨組書記為第一責任人，對全面從嚴治黨和黨風廉政建設負總責，堅持把全面從嚴治黨作為“壓艙石”，把全面履行職能作為“動力源”。班子成員嚴格落實一崗雙責要求，將全面從嚴治黨和黨風廉政建設納入到考核中，緊盯責任制任務分解，與業(yè)務工作做到同部署、同組織、同檢查、同考核。
三是強化規(guī)范，提高組織水平。20xx年初，我局接受區(qū)委巡察，以此為契機，根據(jù)整改任務清單中組織建設方面問題，結(jié)合黨支部標準化規(guī)范化建設工作要求，逐條對照、逐細篩查，全面整改、高效落實，借助臺賬、組織生活app等檢查整改落實情況。經(jīng)常性進行廉政談話，常態(tài)化開展廉政教育，以案示警、以案明紀，強化不敢腐的震懾，扎緊不能腐的籠子，筑牢不想腐的堤壩。嚴格落實三會一課等基本制度，規(guī)范黨員管理，建強基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘，用好黨建特色陣地，保證組織設置標準化、組織生活規(guī)范化、陣地建設特色化、教育管理常態(tài)化、基本制度長效化。
四是強化宗旨，提高作風建設。黨組班子堅持把嚴明政治紀律、政治規(guī)矩放在首位。主要領導堅持帶領班子以“四不兩直”方式檢查基層單位作風建設和重點工作推進情況，定期調(diào)研指導基層單位黨風廉政建設相關工作。以黨員標準和各項紀律嚴格要求全局黨員，對“四風”問題敢抓敢管，及時研究解決，督促整改落實，杜絕“失之于寬、失之于軟”的問題。抓住巡察整改契機，深化鞏固巡察整改成果，堅持把巡察整改與持續(xù)改進作風、改進工作、提高黨建科學化水平緊密結(jié)合、統(tǒng)籌推進。將黨風廉政建設和黨史學習教育緊密結(jié)合，深化學史力行，推動“兩在兩同建新功”活動走深走實，落實“我為群眾辦實事”，錘煉全系統(tǒng)黨員艱苦奮斗的作風，保證作風建設深入末端。
五是強化研判，提高從嚴力度。嚴格落實一年兩次的全面從嚴治黨和黨風廉政建設專題會議，定期研究和部署黨風廉政建設工作，傳導好責任鏈條，強化好工作落實。黨組專題研究制定《xx區(qū)xx局落實全面從嚴治黨黨組主體責任清單》《xx區(qū)xx局黨的建設工作要點》《xx區(qū)xx局制度匯編》，明確工作要求，堅持用制度管人、管事，尤其注重財經(jīng)制度和“三重一大”制度的規(guī)范與完善。定期研判xx領域意識形態(tài)情況，排查風險隱患，加強對xx領域意識形態(tài)的陣地管理和風險防控，更嚴密筑牢全面從嚴治黨籠子，堵住有形、無形的漏洞。
民生建設會議發(fā)言材料篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
創(chuàng)建全國文明城市的“大考”日益臨近，創(chuàng)城工作已到了最關鍵、最重要、最緊迫的時刻，全縣上下要以時不我待、只爭朝夕的干勁，以背水一戰(zhàn)、破釜沉舟的決心，抓緊有限時間，想盡一切辦法，采取一切措施，全力以赴打好創(chuàng)城“沖刺戰(zhàn)”，為全國文明城市創(chuàng)建工作貢獻最大力量。下面，我強調(diào)幾方面意見。
第一句話，端正態(tài)度，切實把文明城市創(chuàng)建工作看成本職主責，變成行動自覺。
全國文明城市創(chuàng)建工作包括了物質(zhì)和精神，包括基礎設施提升和人民群眾素質(zhì)的提高，是一個綜合性的創(chuàng)建活動，含金量最高。我們最大的支撐和得分項是以大城建為主的城市配套功能建設。即便我們不搞全國文明城市創(chuàng)建工作，不摘。
當前隱藏內(nèi)容免費查看牌子，也要搞好基礎設施建設和人民群眾素質(zhì)的提高，這本身就是政府的重點工作。我們要通過全國文明城市的創(chuàng)建，倒逼城市基礎設施的建設、人民群眾素質(zhì)的提高和城市功能的完善。把這點理解清了，就會把創(chuàng)建文明城市工作會變成自覺行動，看成是自己的本職工作。我們的老縣委書記書記講的好，我們要通過創(chuàng)建達到以創(chuàng)促建，以創(chuàng)強管，以創(chuàng)提質(zhì)，以創(chuàng)惠民的目的。即使我們的創(chuàng)建工作沒有拿下牌子，也要達到這個目的；各單位、各部門，尤其是辦事處，要把文明城市創(chuàng)建工作為主業(yè)，看成本職工作。
第二句話，常態(tài)長效，切實把文明城市創(chuàng)建工作理順機制體制，加強督查落實。
文明城市創(chuàng)建工作不要喊得多、落實少。適應上級隨時暗訪的機制，就要求我們要常態(tài)長效；城市管理、城市建設工作本身就應該常態(tài)長效。這項工作已經(jīng)出臺了各項長效機制，我們制定的各項措施就必須落實好。各指揮部都有自己的運行體制和運作規(guī)則，該督查督查、該問責問責。我給你舉個例，書記在市任職當市長時，主抓行政審批中心放管服改革，要求所有的部門做到線上一網(wǎng)通辦，線下最多跑一次，有些單位沒有做到，有些單位服務態(tài)度又差，甚至推諉扯皮，效率不高；書記就任市前的月三號開個會，對排名靠后的三個單位當場點名，要求單位一把手晚上住在行政審批中心，親自看單位工作人員怎么落實。說啥意思呢，意思就是安排了就要抓好落實，縣督查局要參與各項工作的督查。
第三句話，調(diào)整充實，切實把文明城市創(chuàng)建工作隊伍配強選優(yōu)，強化組織領導。
剛才，部長講了要調(diào)整充實創(chuàng)建隊伍。這個你們會后要拿出意見，說實話原來我都提過，會后可以再研究。我在縣當組織部長的時候，有幾個重要的、核心的指揮部，是單獨考核。大概五個指揮部，就是說這個指揮部參與工作，單獨進行考核，不然的或起不到有效的激勵作用。當然，這里還有空間，有些干得好的可以調(diào)過來。我說的意思就是，你們需要充實不需要，華樹部長可以組織考察，看有更合適的沒有。會議的問題，你們就按要求和程序抓緊籌備，近期要督查那些單位常態(tài)長效落實不到位、工作安排不到位，除客觀因素造成的外，實事求是的來給相關單位做一個評價，給書記建議對排名靠后的單位會上安排表態(tài)發(fā)言。
第四句話，閉環(huán)高效，切實把文明城市創(chuàng)建工作重點抓實抓細，破解難點堵點。
重點難點工作要建立健全臺賬，實施臺賬化管理。今天說了幾個重點，停車場的問題、改廁的問題、市場的問題、背街小巷的問題，包括公安上承擔的三項管理任務建立臺賬、成立專班、銷號管理，形成閉環(huán)。書記強調(diào)要高效閉環(huán)抓落實，大家要記住這句話。什么叫閉環(huán)，實際就是海生局長發(fā)揮重要作用，有安排，有落實，有檢查，檢查后是驗收，就是這四個環(huán)節(jié)。省委書記提出的“13710”工作法，我估計市馬上就開始推進，七月十號開始在省直部門實施。“13710”工作法中“1”即縣委縣政府安排工作不隔夜，當天要研究部署；“3”即3天內(nèi)要反饋落實情況；“7”即一般性問題，原則上7天內(nèi)要落實解決；第二個“1”即重大問題包括一些復雜問題，要在1個月內(nèi)解決，確實解決不了的，要拿出解決的時間節(jié)點和方案；“0”即所有事項都要跟蹤到底、銷號清零，這就形成了閉環(huán)。一方面說實話，這個工作作為縣委政府，作為我們領導給大家話說的很重，但工作上沒有扣得很死。再一個客觀上，領導們事多，開會讓落實的或者五天要結(jié)果的，到那個時間點沒有提醒可能會忘記，也沒有督查工作進度，這是從領導的角度。從同志們的角度，說實話咱們縣的干部大局意識、奉獻精神、擔當精神和執(zhí)行力都很好，這個沒啥問題。但是相當一部分領導干部不知道反饋，安排工作后不知道反饋。還有一個題外話，跑項目對上銜接不夠積極。工作上的事，不要認為我們領導忙都忘了，實際上我們可記得很清。有時候可能忙忘跟你說，但是工作上的事說三天就三天，三天后你要有結(jié)果，有落實的情況，等領導們再回頭來問你們的時候，都晚了。所以說咱們這些重點問題，都要明確責任人，專班推進。然后聯(lián)席會議制度負責協(xié)調(diào)，這個你們也要催促領導，也要提交供領導研究和協(xié)調(diào)推進的議題。比如說需要部長牽頭，也及時樹部長匯報，不一定事事都向我和書記匯報。聯(lián)席會議制度要發(fā)揮好作用，重點難點工作一定要建議臺賬，專班推進，形成閉環(huán)，抓好落實。
第五句話，搞好融資，切實把文明城市創(chuàng)建工作資金保障到位，大力包裝項目。
資金問題是個大事，說實話這兩年我縣在原有基礎上，在文明城市創(chuàng)建，包括城市建設上做了不少事，投入了不少資金。相當一部分是通過融資籌集的，光靠縣財政投入去解決資金問題是不行的。我多次強調(diào)大家向上爭取項目、資金。解決資金問題，不僅要學會融資，還要學會用農(nóng)發(fā)行、國開行的資金，學會ppp，學會專項債。正常的工作經(jīng)費、運轉(zhuǎn)經(jīng)費、包括各創(chuàng)建指揮部資金要給予保障。適當?shù)囊恍┭a助和工程資金，要給予傾斜。要多渠道籌措資金，最主要的就是跑項目，爭取上面部門的政策性支持，河治理就是上級部門給的項目，包括十四五項目。為了發(fā)展，要發(fā)揚六痞精神，積極向上爭取項目，大力包裝項目。有關街道辦事處和縣直部門不能因財政資金不足為由，不作為不主動，怠政懶政；給你們五塊錢，要想辦法干十塊錢的活兒，剩下的五塊錢隨后想辦法。
第六句話，以創(chuàng)提質(zhì)，切實把文明城市創(chuàng)建工作措施落實到位，推進提質(zhì)升級。
百城提質(zhì)這塊要注意以下幾個方面：一是規(guī)劃先行。大到城市大的規(guī)劃，我聽說現(xiàn)在推行幾規(guī)合一，咱們推行的進度比較落后，下去抓緊整改。小到市場、停車場、改廁等要有規(guī)劃，部門在執(zhí)行時一定要與規(guī)劃相銜接。局長都說了，有規(guī)劃，但沒有相互銜接，形成不了合力。比如改廁不要為了文明城市創(chuàng)建而大范圍布點，要與規(guī)劃相銜接，不符合實際的可以在調(diào)整，要形成對接機制。二是突出重點項目。這幾年除了咱們那些大的項目，尤其路網(wǎng)等項目問題，出去這15條，要早做打算。路網(wǎng)是做了ppp項目，將還款期限向后延遲了幾十年。其他的如污水處理廠、市場、停車場等要突出重點分步實施，但是如果與文明城市創(chuàng)建有關的項目可以盡量提前實施。三是推進百城提質(zhì)。百城提質(zhì)實質(zhì)是大城建的范疇，我們通常說的四位一體的城建，其中包括城市經(jīng)營，下一步縣自然資源局、財政局把城市經(jīng)營工作作為重點，把閑置土地的盤活、土地的出讓、項目的提升等納入城市經(jīng)營中。在寫材料時，把城市經(jīng)營部分充實好。隨著生活水平的提高、技術手段的不斷進步，城市建設永遠在路上。四是量力而行。作為縣委縣政府要盡力而為量力而行。這一句話反過來講都不一樣，盡力而為量力而行的落腳點在量力而行，而不是量力而行盡力而為。這兩句話是不是一樣的，為什么這樣說？是因為現(xiàn)在國家對債務的嚴格管控，違規(guī)舉債是高壓線，而且這是雙管齊下，為此處理了好多人。而且對原來咱們政府融資平臺、銀行等金融機構(gòu)都進行監(jiān)管；一方面對政府、國有企業(yè)嚴格管控，防止違規(guī)舉債；另一方面對金融機構(gòu)進行嚴格監(jiān)管，防范金融風險。因此，文明城市創(chuàng)建工作要注重輕重緩急，城建部門要拿出專業(yè)化融資隊伍，為文明城市創(chuàng)建工作提供資金保障。
民生建設會議發(fā)言材料篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
圍繞“五個基本”全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來，住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設，現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下：
一、優(yōu)化組織設置，夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人，其中黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)x人，本單位黨員x人，平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要，及時改選換屆，在黨支部班子配備方面，著力解決力量不足、活力不夠問題，選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記，選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員，發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點，建立了x個結(jié)構(gòu)合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況，積極探索網(wǎng)絡陣地建設，創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑，形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設，提高服務管理水平
按照“一方隸屬，多重管理”的原則，在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下，對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色，進一步完善工作機制：第一，堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習，每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容，截至目前，共發(fā)布x期x余條，引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離，政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二，建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系，支部班子成員與黨員之間聯(lián)系，黨員與離退休干部之間聯(lián)系，及時研究分析工作進展情況，掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài)，征求黨員的意見和建議，做到情況清、方向明。第三，建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務，使老同志多方面的需求，得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年，為離退休干部辦實事、解難事x余件，組織走訪看望離退休干部x余人，贈送慰問金、慰問品x萬余元，黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設，為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚，黨支部始終把黨員思想教育放在第一位，注重黨員的政治理論學習，充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺，學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果，及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況，根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務，有針對性地安排學習內(nèi)容，組織黨員學習交流，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高，奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導，積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一，建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合，因人制宜，搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二，發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年，積累了豐富的工作經(jīng)驗，黨支部根據(jù)他們的特長，組織他們參加城市建設研討會、論證會，參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來，先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施，為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三，參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作，有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員，有的老同志積極投身社會公益事業(yè)，在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x，“市級星級模范黨員”x，城建專家顧問x，逆疫情而上的志愿服務者x，兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體，提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺，將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結(jié)合起來，組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一，舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動，開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動，組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動，開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷，激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二，開展親情服務活動。多年來，黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志，了解他們的所想、所盼、所需，針對他們的個性化需求，持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間，向老同志宣傳防疫知識，組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務，以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議，為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等，進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三，開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志，黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望，與老同志嘮嘮家常、談談心，幫助老同志排困解憂，讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障，提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作，把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點，以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構(gòu)筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉(zhuǎn)有序，為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來，我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索，也總結(jié)了一定經(jīng)驗，但還有許多需要改進和加強的方面。今后，我們要進一步加大工作力度，不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果，讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
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民生建設會議發(fā)言材料篇十二
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來，住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障，全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設，現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下：
一、優(yōu)化組織設置，夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人，其中黨組織關系轉(zhuǎn)入社區(qū)x人，本單位黨員x人，平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要，及時改選換屆，在黨支部班子配備方面，著力解決力量不足、活力不夠問題，選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記，選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員，發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點，建立了x個結(jié)構(gòu)合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況，積極探索網(wǎng)絡陣地建設，創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑，形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設，提高服務管理水平
按照“一方隸屬，多重管理”的原則，在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下，對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色，進一步完善工作機制：第一，堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習，每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容，截至目前，共發(fā)布x期x余條，引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離，政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二，建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系，支部班子成員與黨員之間聯(lián)系，黨員與離退休干部之間聯(lián)系，及時研究分析工作進展情況，掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài)，征求黨員的意見和建議，做到情況清、方向明。第三，建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務，使老同志多方面的需求，得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年，為離退休干部辦實事、解難事x余件，組織走訪看望離退休干部x余人，贈送慰問金、慰問品x萬余元，黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設，為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚，黨支部始終把黨員思想教育放在第一位，注重黨員的政治理論學習，充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺，學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果，及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況，根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務，有針對性地安排學習內(nèi)容，組織黨員學習交流，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高，奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導，積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一，建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合，因人制宜，搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二，發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年，積累了豐富的工作經(jīng)驗，黨支部根據(jù)他們的特長，組織他們參加城市建設研討會、論證會，參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來，先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施，為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三，參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作，有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員，有的老同志積極投身社會公益事業(yè)，在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x，“市級星級模范黨員”x，城建專家顧問x，逆疫情而上的志愿服務者x，兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性，切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體，提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺，將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結(jié)合起來，組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一，舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動，開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動，組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動，開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷，激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二，開展親情服務活動。多年來，黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志，了解他們的所想、所盼、所需，針對他們的個性化需求，持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間，向老同志宣傳防疫知識，組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務，以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議，為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等，進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三，開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志，黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望，與老同志嘮嘮家常、談談心，幫助老同志排困解憂，讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障，提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作，把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點，以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構(gòu)筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉(zhuǎn)有序，為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來，我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索，也總結(jié)了一定經(jīng)驗，但還有許多需要改進和加強的方面。今后，我們要進一步加大工作力度，不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果，讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
民生建設會議發(fā)言材料篇十三
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2018年x月x日。
同志們，今天召開這次黨委理論學習中心組會議，目的是深入學習貫徹十九屆中央紀委二次全會、省紀委十二屆二次全會及xx紀委書記在黨風廉政建設工作會議上的講話精神，準確把握落實“兩個責任”的實質(zhì)內(nèi)涵，扎實做好黨風廉政建設和反腐敗工作。
近年來，在上級黨組織的正確領導下，我們高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅持有腐必反，有貪必肅，以查處促教育、以查處促整改，反腐倡廉工作呈現(xiàn)出較好局面。我們注重抓早抓小，主動查處違紀違規(guī)行為，近三年自查自辦案件x件，給予黨紀處分x人，政紀處分x人。強化考核力度，年均簽訂責任通知書及廉潔承諾x份，注重常態(tài)考核與監(jiān)督檢查相結(jié)合，形成了責任的有效傳遞?？梢哉f，在大家的共同努力下，企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了比較明顯的成效，得到了上級的高度認可。
盡管如此，我們當前反腐敗形勢依然嚴峻復雜，黨中央對反腐倡廉工作提出了更高要求，也給我們做好當前工作進一步指明了方向。下面，結(jié)合文件、會議精神和企業(yè)反腐倡廉工作，我講三點意見：
一、認真學習領會，準確把握上級領導講話的深刻內(nèi)涵。
黨的十九大以來，中央領導集體將黨風廉政建設和反腐敗工作擺在更加突出的重要位置。一方面強調(diào)要堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷提高黨的領導水平和執(zhí)政水平、提高拒腐防變和抵御風險的能力；另一方面狠抓落實執(zhí)行，以壯士斷腕的決心，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，取得了一系列反腐成果。這樣的高壓態(tài)勢和明顯成果，既表明黨中央懲處腐敗的力度不斷加大，也從側(cè)面客觀反映出滋生腐敗的土壤仍然存在，反腐敗的形勢依然嚴峻復雜。習近平總書記強調(diào)，“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。各級黨委紀委要齊心協(xié)力、同舟共濟，有力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。
高壓態(tài)勢下，央企國企的大案要案仍舊時有發(fā)生，影響很壞，教訓深刻。央企國企作為國民經(jīng)濟的骨干力量，是實現(xiàn)中國夢的重要載體，發(fā)生這些問題，很大程度上與黨委主體責任落實不到位、紀委監(jiān)督不力有密切關系。反腐敗體制機制改革，理清責任、落實責任、追究責任很重要。一方面，我們自身在規(guī)范管理、科學運作方面還有很多不足之處，給貪污腐敗以可乘之機。另一方面，新的形勢下，黨和廣大人民群眾對黨員領導干部寄予了更高的要求和期望。特別在當下，很多過去“打擦邊球”的事情都是違規(guī)違紀行為，很多以前習以為常的事情都“不合時宜”了。所以大家的觀念一定要轉(zhuǎn)變，對形勢的認識和判斷一定要清醒，否則必然為社會所不容。各級黨委和黨員領導干部一定要認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，站在黨要管黨、從嚴治黨的高度，深刻認識黨風廉政建設和反腐敗工作的極端重要性，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務院和上級黨組織的部署要求上來，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
二、找準定位，明確職責，確保“兩個責任”落到實處。
黨要管黨、從嚴治黨，主體責任就是黨委切實加強對反腐倡廉工作的領導，黨委書記是第一責任人，要抓作風建設、抓嚴明紀律、抓懲治腐敗；紀委要切實履行好監(jiān)督責任，嚴明黨的政治紀律、組織紀律，多跟黨委和上級紀委匯報工作。權(quán)責明確才能健全反腐敗體制機制。黨組織負責人不要老想著從行政負責人那里分一塊業(yè)務來管，要搞好自己的本職工作，什么是本職？抓好黨風廉政建設和反腐敗工作就是本職工作之一。從當前的實際情況看，我們個別單位、個別干部在思想認識上、工作落實上還存在一些問題，比如：有的黨組織存在“掛帥不出征”的現(xiàn)象，每年開個會、講個話就算完成任務；部分黨組織委員只重業(yè)務不抓黨務；甚至還有個別書記對“主體責任”不以為然，把黨風廉政建設的事全推給紀委。事實證明，哪里的主體責任落實不好，哪里的黨風廉政建設就會出問題。紀委書記也不能混淆角色，天天跟“一把手”保持高度一致那是不行的，遇到問題要敢于當“黑臉包公”，把監(jiān)督這份“主業(yè)”干好。各級黨委、紀委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，要把落實好“兩個責任”作為當前最突出的大事、要事，務必抓住、抓緊、抓好。只有站在這樣的高度，“全面從嚴治黨”才不是一句口號，反腐敗斗爭才有堅實的依靠。
在黨委班子里，黨委書記、副書記和黨委委員分工不同，但都有各自的責任。具體來講，我們的黨委書記作為第一責任人，要在實際工作中靠前指揮，堅持做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦。黨委班子成員也要種好自己的責任田，經(jīng)常約談分管部門、單位的黨組織負責人，督促落實“一崗雙責”，做到心中有底。要做到管到哪里，我們的職責就延伸到哪里。同時還要真正把黨風廉政建設作為一項全局性的工作，與主業(yè)工作一起研究部署、一起檢查考核。各級紀委要切實負起監(jiān)督責任，積極協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，這也是各級紀委書記要承擔好的“主體”責任。要按照中央關于“紀委書記不分管企業(yè)業(yè)務”的要求，心無旁騖地監(jiān)督執(zhí)紀問責。同時聚焦主業(yè)，研究探索強化監(jiān)督的方法、途徑和手段，做到守土有責、守土盡責。
三、結(jié)合實際，細化措施，不斷提升反腐倡廉工作水平。
抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，關鍵在于落實“兩個責任”，加強統(tǒng)一領導，提升工作水平。同時，還要針對黨風廉政建設和反腐敗工作中暴露出來的問題，進行深入分析研究，在加強監(jiān)管和嚴肅查處上下功夫，確保制度落到實處。
一是樹立正氣，勇于打擊歪風邪氣。
堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，堅持“老虎”“蒼蠅”一起打。對那些腐敗問題突出，不收斂、不收手，群眾反應強烈的領導干部，有一件，查一件，絕不姑息。要逐級傳導壓力，層層落實責任，對于責任落實不到位的，要分片包干抓落實，對于問題突出的，要現(xiàn)場蹲點解決。要按照上級要求，把黨委主體責任落實情況與領導干部薪酬管理、選拔任用等掛鉤。對腐敗案件頻發(fā)和“四風”問題突出的單位和部門實行“一案雙查”，既追究當事人的責任，又追究相關領導的責任。此外，還要完善治理結(jié)構(gòu)，發(fā)揮黨組織的領導作用，形成協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，有效制衡的決策、執(zhí)行、監(jiān)督體系，不斷鏟除滋生腐敗的土壤。
二是懲處與預防并重，確保黨員干部“不敢腐、不能腐、不想腐”。
我們要繼續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅持不懈反對“四風”，對違規(guī)違紀行為和“四風”方面的問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點名道姓通報曝光，堅決遏制住腐敗蔓延的勢頭，使黨員干部“不敢腐”。要突出抓好組織紀律，嚴格組織紀律教育，嚴格遵守組織制度，嚴格組織管理，嚴格執(zhí)行組織紀律，加強對組織紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對問題突出的要實施問責、追究責任，著力克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象。同時，要通過體制機制創(chuàng)新，編好制度的籠子，把權(quán)力關進籠子里，使黨員干部“不能腐”。同時，我們還要大力開展黨性教育、黨風廉政教育、崗位廉政教育和警示教育，常態(tài)化開展后備干部、新任職干部廉潔誡勉談話，不斷筑牢思想防線，使黨員干部“不想腐”。
三是嚴以律己，層層落實責任傳遞。
“打鐵還需自身硬”，各級紀委要牢固樹立監(jiān)督者必須接受監(jiān)督的理念，進一步堅定理想信念，增強黨性觀念，嚴守工作紀律，敢于用比監(jiān)督別人更嚴的要求來監(jiān)督自己。要明確職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，全面提高履職能力。要建立健全有效的反腐敗領導體制和工作機制，建立一級抓一級、層層抓落實的責任體系，做到壓力層層傳遞、責任層層落實、工作層層到位，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實實在在的成效。
同志們，當前企業(yè)內(nèi)外反腐倡廉形勢依然嚴峻復雜，我們要在上級黨組織的正確領導下，銳意進取、敢作敢為，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作水平，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航！
民生建設會議發(fā)言材料篇十四
今天，我們在這里召開全市職工之家建設現(xiàn)場推進會議，主要目的是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，學習貫徹習近平關于工人階級和工會工作的重要論述，特別是習近平關于加強基層工會建設“三個著力”、“兩個信賴”的重要指示精神，回顧。
總結(jié)。
全市職工之家建設進展情況，交流工作情況和經(jīng)驗，對深入推進全市職工之家建設再動員再部署再落實。
今天上午，大家觀摩學習了xx個單位的職工之家建設情況。
近年來，在市委市政府和省總的堅強領導和大力支持下，全市各級工會深入貫徹落實習近平關于工人階級和工會工作重要論述，堅持黨的領導，堅持以服務職工為本，堅持問題導向、需求導向和短板導向，堅持眼睛向下、力量下沉、資源下傾，在職工之家建設中進行了不少探索和創(chuàng)新，取得了一定的成效。一是強化工作指導。市總先后下發(fā)了xxx，有力破解了基層工會組織力量薄弱、資源手段有限、經(jīng)費保障不足、工作陣地匱乏等問題，為職工之家建設提供了有力保障。二是規(guī)范工作標準。各級工會將職工之家建設納入工會標準化考核體系，充分發(fā)揮考核的導向性作用，建立健全職工之家工作標準、量化指標、任務目標，進一步完善規(guī)范了建家、評家工作標準。三是豐富創(chuàng)建載體。大力開展“雙愛雙評”“雙亮”“會員評家”“雙爭”等活動和“職工之家”創(chuàng)建工作，營造了“建家”“評家”的濃厚氛圍，職工參與積極性不斷得到提高。截止2019年底，全市xx家國有、集體及控股企業(yè)和事業(yè)單位開展建家活動，活動開展率達xx%以上;單獨建會非公有制企業(yè)xx家開展建家活動，覆蓋率達xx%;全市xx家工會組織符合“六有”建會標準，xx家基層單位開展“雙爭”活動，覆蓋率達xx%以上。
面對新形勢新任務新要求，全市職工之家建設還存在一定的差距，全市各級工會要站在全局高度，充分認識職工之家建設的重要性和必要性，進一步增強職工之家建設的責任感緊迫感，切實轉(zhuǎn)變工作作風，以更大力度、更實舉措，做實做細做好職工之家建設的各項工作。下面，我就進一步推動職工之家建設工作講幾點意見。
一、以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，充分認識職工之家建設的重要性。
習近平指出，基層工會要著力擴大覆蓋面、增強代表性，著力強化服務意識、提高維權(quán)能力，著力加強隊伍建設、提升保障水平。要把工會組織建設成為廣大職工群眾信賴的“職工之家”，把工會干部錘煉成為聽黨話、跟黨走、職工群眾信賴的“娘家人”。建好“職工之家”，為職工提供最優(yōu)質(zhì)的服務，既是各級工會加強自身建設、夯實基層基礎的有效載體，也是踐行初心使命、贏得職工信賴的有力舉措。各級工會要堅持以職工為中心的工作導向，把職工之家建設工作融入黨政工作大局、融入促進勞動關系和諧和職工隊伍穩(wěn)定大局中去思考和把握，不斷增強工會組織影響力和感召力，完成黨賦予工會組織“團結(jié)帶領職工聽黨話、跟黨走”的政治任務;要把職工之家建設作為竭誠服務職工群眾的出發(fā)點和落腳點，順應職工對美好生活的新期待，切實將職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題作為職工之家建設的主要內(nèi)容，切實把工會組織建設成更加堅強有力、充滿活力、貼心暖心的“職工之家”;要按照建家興會、建家強會的思路，進一步推動職工之家建設活動向縱深發(fā)展，著力構(gòu)建“建會、建制、建家”三位一體、協(xié)調(diào)聯(lián)動、同步推進、全面提升的基層工會組織建設良好格局，切實提升基層工會規(guī)范化水平。
(一)創(chuàng)新組建方式，有效擴大工會組織覆蓋面。一要著力推進新社會組織組建工會。堅持黨建帶工建，大力推動工會組織向新興領域和新興群體延伸，推進新經(jīng)濟組織、新社會組織工會建設和職工入會工作。二要深入推進百人以上企業(yè)摸排建會專項行動。按照“鞏固、發(fā)展、提高”的要求，以非公有制企業(yè)為重點，對符合單獨建會條件的非公有制企業(yè)，推動其單獨建立工會。對職工人數(shù)少，不具備單獨建會條件的小微企業(yè)和零散就業(yè)人員，通過建立聯(lián)合基層工會實現(xiàn)有效覆蓋。三要最大限度吸引八大群體“落戶”工會。各級工會要進一步打通“八大群體”入會通道，有針對性地加大宣傳，方便貨車司機、快遞小哥、拉面從業(yè)人員等群體加入工會。要進一步擴大惠及“八大群體”的工會普惠性服務，通過發(fā)放工會會員普惠卡、扶貧濟困、金秋助學等方式，不斷吸引更多的“八大群體”入會。四要積極探索職工入會新途徑，打通職工入會“最后一公里”。開辟職工網(wǎng)上申請入會渠道，建立線上申請、線下辦理的工作流程，為職工入會提供便捷服務。加強會員會籍管理，完善會員實名制數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)動態(tài)管理，逐步實現(xiàn)會員會籍管理制度化、規(guī)范化、信息化。
(二)豐富活動內(nèi)涵，有效提高職工之家建設凝聚力。一是要把服務職工作為深化職工之家建設的核心內(nèi)容，著眼于滿足職工群眾多層次需求，努力構(gòu)建工會服務職工工作體系，按照“會、站、家”一體化思路，把組建工會、創(chuàng)辦職工幫扶服務中心、建設職工之家有機統(tǒng)一起來，為職工提供解憂愁、利發(fā)展、有實效、高水平的服務，使職工之家建設成為直面服務職工群眾的陣地。二是要把落實“四權(quán)”作為深化職工之家建設的制度保證。職工是職工之家建設的主體，發(fā)揮職工的主體作用，關鍵在于落實職工的“知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)”。要以深化廠務公開、職工代表大度、會員選舉、會員評議工會主席等制度落實職工的“四權(quán)”，形成“建家、評家、管家”配套化制度體系。三是要把陣地建設作為深化職工之家建設的重要抓手。堅持職工之家建設實體化、便利化，指導基層工會在整合現(xiàn)有資源的基礎上，按照方便、就近的原則，突出職工聚集的重點區(qū)域，科學布局和規(guī)劃建設區(qū)域性職工服務陣地和文體活動陣地，強化陣地的服務和活動功能，滿足職工對美好生活的多元化、個性化需求，提高工會的凝聚力和社會影響力。
(三)拓寬創(chuàng)建領域，有效提升職工之家建設影響力。一是要把職工之家向聯(lián)合基層工會、各類新社會組織延伸。工會組織建到哪里，職工之家建設就要覆蓋到哪里。要針對面廣量大的25人以下小型非公企業(yè)、各類新社會組織聯(lián)合基層工會建家難的現(xiàn)狀，積極探索、總結(jié)聯(lián)合基層工會職工之家建設的多種實現(xiàn)形式及運行規(guī)律，形成聯(lián)合基層工會職工之家建設的規(guī)范化標準。二是要把職工之家向縣(市區(qū))以下區(qū)域、行業(yè)工會拓展。縣(市區(qū))以下各類區(qū)域、行業(yè)工會既具有地方、產(chǎn)業(yè)工會的職能，又具有基層工會的特性，承擔部分基層工會難以承擔的維權(quán)職能，是工會組織承上啟下、不可替代的重要環(huán)節(jié)，也是當前職工之家建設的薄弱環(huán)節(jié)。三是要把職工之家向網(wǎng)上工作平臺升級。各級工會要強化互聯(lián)網(wǎng)思維，構(gòu)建網(wǎng)上工作平臺，打造工會升級版。打造網(wǎng)上網(wǎng)下相互促進、有機融合的工作新格局，讓互聯(lián)網(wǎng)成為了解職工、貼近職工、聯(lián)系職工、服務職工的新途徑，開創(chuàng)職工之家建設新窗口。
(四)依托活動載體，有效激發(fā)職工之家建設內(nèi)生動力。一是要開展“雙愛雙評”活動。在非公有制企業(yè)深入開展“雙愛雙評”活動，是建設職工之家活動的重要組成部分。要緊緊圍繞“勞動關系源頭治理”工作主線，樹立“企業(yè)興則經(jīng)濟興、職工穩(wěn)則社會穩(wěn)”理念，充分發(fā)揮企業(yè)和職工的主體作用，引導企業(yè)與職工共建共享，著力構(gòu)建規(guī)范有序、公平合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系,增強企業(yè)工會的活力和凝聚力。二是要實施“雙亮”工程?！半p亮工程”是提高建會質(zhì)量、鞏固建會成果、推動企業(yè)工會特別是非公有制企業(yè)工會規(guī)范化建設基本舉措。要把“雙亮”與組建工會和改制企業(yè)工會重建同步進行，與加強企業(yè)工會組織建設和制度建設同步進行，夯實根基、打牢基礎。三是要開展“會員評家”活動。各級工會要結(jié)合地方、產(chǎn)業(yè)實際，健全完善相關制度，建立會員評家報告制度，基層工會要向上級工會和同級黨委報告開展評家工作過程、評議結(jié)果及整改措施;建立會員評家檢查制度，以會員滿意度為標準，定期進行自查、互查、抽查，注重研究解決工作中遇到的新情況新問題;建立激勵約束制度，把會員民主測評結(jié)果作為評價基層工會工作、考核工會干部的依據(jù)，對未按規(guī)定達到合格職工之家標準的基層工會，應采取措施予以整頓。四是要開展“雙爭”活動。堅持問題導向，找準基層工會發(fā)揮作用和工會干部履行職責中存在的突出問題，分析原因，提出對策，使“雙爭”活動更有針對性和指導性。各級工會要運用各種媒體宣傳活動開展情況，建立“雙爭”活動微信公眾平臺，發(fā)布和推送活動信息，擴大“雙爭”活動的參與面和影響力。
三、
(一)強化組織領導。把工會組織建設成為職工之家是黨對工會工作的一貫要求，是加強工會自身建設、增強吸引力凝聚力的內(nèi)在需要。各級工會要高度重視，切實加強對深化職工之家建設的組織領導，成立專門工作機構(gòu)，主要領導親自抓、分管領導重點抓、有關部門具體實施、各職能部門共同參與，形成全會上下合力推進，黨政工齊抓共建、常抓不懈的工作態(tài)勢。要把職工之家建設作為全會一項“打基礎、增活力、利長遠”的重要工作，擺上工會工作更加突出的位置。定期研究深化職工之家建設中遇到的新情況、新問題，使職工之家建設永葆生機與活力。
(二)加大投入力度。各級工會要堅持工作重心下沉、資源配置下沉和組織力量下沉，對建家工作給予充分的資金投入，建立穩(wěn)定的經(jīng)費保障機制，將職工之家建設經(jīng)費納入到各級工會年度經(jīng)費預算。各市總工會、產(chǎn)業(yè)、直屬工會及基層工會配備相應資金用于職工之家建設及運行保障。要配好職工之家服務人員隊伍，并加強管理和培訓。要創(chuàng)新方式方法，利用市場手段、借助社會力量，構(gòu)建社會化、市場化、多元化、開放型的服務職工工作新模式。
(三)建立考評機制。各級工會要按照服務設施實體化、服務職責明晰化、管理制度規(guī)范化、運行機制科學化的要求，避免重評比、輕創(chuàng)建的現(xiàn)象，建立“申報自查、會員評家、隨機抽查”的綜合評價考核體系，形成科學有效的長效創(chuàng)建機制，推動建家工作不斷向廣度和深度發(fā)展。繼續(xù)推進全國、市級“模范職工之家”和“模范職工小家”的評比工作，形成先進帶后進、“大家”帶“小家”、“小家”促“大家”的良好氛圍。
同志們，深入推進職工之家建設，關鍵在于真抓實干。各級工會要充分發(fā)揮職工之家作用，切實把職工之家真正建設成為凝聚人心、引導職工、服務群眾的堅強陣地，團結(jié)引導全市廣大職工為深入實施“五四戰(zhàn)略”、奮力推進“一優(yōu)兩高”，建設更加富裕文明和諧美麗新xx作出新的更大貢獻。
推進班組建設打造職工之家。
今年來，xx車間工會在冷軋總廠黨政工的領導和分廠行政的正確領導下，以“三個代表”的重要思想為指導，以勞動保護為中心，以維護職工合法權(quán)益為職責，以班組民主創(chuàng)新為精品項目，以創(chuàng)建學習型工會組織為突破口，以為職工排憂解難辦實事為落腳點，以創(chuàng)建高標準模范職工小家為目標。不斷開拓建家活動的新思路，探索新方法，促進了職工小家建設常抓常新。
一、深入落實廠工會工作精神，突出維權(quán)機制民主性。
我車間現(xiàn)有職工151人，會員151人，職工入會率達到100％，在日常工作中，車間黨政重視、支持工會工作，定期聽取工會工作匯報，積極解決工會工作問題。車間工會逐步建立健全了職工小家相應設施，完善了各項軟硬件建設，深受職工歡迎，基本達到了職工小家建設的標準和要求。在廠工會和黨政的領導下，我們認真貫徹執(zhí)行《工會法》，加強基層工會自身建設，堅持與時俱進、實事求是的工作思路和方法，深入開展“落后遭淘汰，創(chuàng)業(yè)促發(fā)展”形勢任務教育活動，引導廣大職工認清形勢，統(tǒng)一思想，立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)，降本創(chuàng)效。為車間的安全生產(chǎn)以及精神文明建設做出了應有的貢獻。對于涉及車間生產(chǎn)經(jīng)營重大決策、涉及職工切身利益及提薪晉級、推優(yōu)評先等重要問題，通過民主對話會、冷軋信息港、事情務公開欄、等多種形式進行立體、全面的公開，維護了職工的“知情權(quán)”。組織職工對事務公開工作進行評議和監(jiān)督，對于職工提出的意見與建議及時整改督辦。發(fā)揮了職工的“監(jiān)督權(quán)”。
二、圍繞勞動保護，確保安全生產(chǎn)。
圍繞勞動保護這一中心主題，車間工會主動強化自身的服務意識，加強引導。以“安康杯”競賽為載體，強化工會在安全生產(chǎn)監(jiān)督體系中的地位，通過“青安崗”的建設活動，不斷夯實廣大青工的安全意識，進一步規(guī)范職工職業(yè)健康體系的運作，確保安全生產(chǎn)。
1、由車間工會組織班組成員開展“當一天安全檢查員”活動，使職工對工會勞動保護監(jiān)督檢查工作有了實質(zhì)性的認識，查隱患，提建議，強化了安全責任意識。
2、結(jié)合“百日安全無事故”活動，利用安全活動日開展“憶事故、講教訓、反三違、保安全”為主題的安全生產(chǎn)會及安全工作“主任天天講、班長天天查”的活動。
3、通過“青安崗”加大青工安全宣傳教育力度。在安全生產(chǎn)特殊時期、安全生產(chǎn)月和夏季高溫時期等關鍵階段，開展有針對性的安全宣教活動。
4、要求班組嚴格執(zhí)行半軍事化模式的安全交接班，車間領導帶頭掛鉤參加安全活動，重點傳達公司、總廠相關精神，絕不拘泥形式。
三、圍繞中心工作，全力完成生產(chǎn)經(jīng)營目標。
緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，全面開展“創(chuàng)優(yōu)品種、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)量、創(chuàng)低成本、奮力提升冷軋盈利能力”主題勞動競賽活動。
1、我們根據(jù)不同機班組，制訂不同的目標，并在現(xiàn)場統(tǒng)一制作競賽看板，對達標或超標的班組及時給予獎勵，形成競賽情況人人清，競賽結(jié)果周周結(jié)，競賽先進月月評的你追我趕局面。
2、車間大力推進“tpm”管理制度，逐步向“操維合一”轉(zhuǎn)化，不僅深化了和專檢人員的協(xié)調(diào)配合，還有效提高了對設備點檢的效率，減少設備故障停機，達到提高機組的有效作業(yè)率。1-6月份，車間有15個崗位先后獲得了tpm示范崗稱號，獎勵4500元。
3、車間設備管理人員利用檢修平衡會、片會認真審核檢修項目，從生產(chǎn)的角度提出了80余條檢修項目，新增設備檢修項目300余條，均被檢修人員采納，確保了每次檢修的有效性。
4、經(jīng)過全車間干部職工的不懈努力，車間已在重點盈利品種生產(chǎn)、產(chǎn)品認證、等方面取得了明顯成效。1-6月份，鍍鋅機組共生產(chǎn)轎車外板2.09萬噸，同比增加了165.36%，其中元月份鍍鋅汽車面板產(chǎn)量達1.07萬噸，其成材率達101.42%，原品種命中率84.14%，富士康4.9萬噸，同比增加了10%。創(chuàng)歷史最好水平。
四、采取“三定”原則，使培訓工作形式多樣。
上半年車間把職工教育培訓作為車間發(fā)展的戰(zhàn)略重點，以適應車間生產(chǎn)經(jīng)營的快速發(fā)展，提高車間核心競爭力為目標，牢牢抓住提高經(jīng)營管理與人員的創(chuàng)新能力及生產(chǎn)人員的操作技能這一主線，強化管理，嚴抓落實，突出重點，堅持創(chuàng)新，為車間的可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的人才支撐。截止到目前為止，舉辦各類培訓班10期，培訓職工328人次，全員培訓率達100%。
車間根據(jù)職工特點和班組情況，實行“三定”原則，即：
2、定量設定培訓目標，車間按照“實際、實用、實效”和“缺什。
3、定期評價培訓結(jié)果，針對每階段的學習內(nèi)容進行全方位評價及總結(jié)。
通過一系列有利于人才成長的措施，車間培養(yǎng)了一批高、精、尖的新型操作人才。以鍍鋅1號線為例，機組成員已經(jīng)全部通過高級工認定，并且大部分操作工能精通入口、鋅鍋、出口3個崗位。
五、大力開展自主創(chuàng)新，全員參與降本創(chuàng)效。
為加速人才成長，鼓勵群眾性的創(chuàng)新工作，工會將創(chuàng)新作為班組建設的重點工作加以推進。在此基調(diào)下，班組的群眾性創(chuàng)新工作熱情高漲，得以蓬勃開展。不少操作崗位的職工能夠在合理化建議的基礎上自我提煉，總結(jié)技術訣竅，2011年至今操作崗申報的操作法5項、合理化建議17條、金點子到5個、自主管理小組課題16個、武漢市專利1項創(chuàng)下車間歷史新高，其中3項操作法已獲得公司認定，創(chuàng)新成果卓著。
低設備故障來控制成本、修舊利廢節(jié)約成本。二季度，累計創(chuàng)效24.9余萬元。原料班班長劉興榮，嚴格控制材料使用消耗，對出口自動打捆機和捆帶的設計問題進行改進，把廢棄塑料捆帶重新整理分裝再利用變廢為寶。還想辦法將生產(chǎn)使用后的桶底殘余化學劑抽出進行循環(huán)再利用，預計一年可減少浪費147萬元，為降本增效作出了貢獻。
六、文明企業(yè)氛圍得以創(chuàng)建。
精神文明工作成為工會在班組建設方面的亮點。在弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，號召全體職工自覺踐行社會主義榮辱觀的方針指引下，涌現(xiàn)出一大批熱心公益事業(yè)，奉獻無私愛心的文明職工。2009年10月為技術組骨干xx母親籌錢治病，共籌得善款31920元、2011年2月職工自發(fā)為xx愛心捐款35450元、2012年6月為顏飛捐款34298元。除此之外，還有連續(xù)三年參加無償獻血的xx、xxx等，均成為了精神文明建設方面的楷模。
車間還從多渠道、多層次、多方位，多形式上解決職工的實際困難，維護職工的切身利益。重視職工的工作和生活，把溫暖送到每位職工的身邊是我車間工會多年來始終堅持的“情感工程”，始終把“群眾是第一牽掛”思想落實到工作的實處。情換情換得人心舒暢，心換心帶來生產(chǎn)干勁強，上半年共走訪慰問28人次，發(fā)放各類補助7000余元。車間大力倡導健康向上的文娛方式，廣泛開展“全員化、特色化、團隊化、多樣化”的職工群眾喜聞樂見的文體活動，如：“卡拉ok”、“羽毛球”、“游泳”等比賽，這些有益職工身心健康活動的開展，陶冶了職工情操，豐富職工生活，營造和諧快樂的氛圍。
幾年來，我們車間工會著眼于大目標，立足于抓基礎，不斷健全完善建家活動的工作機制。車間工會面對新的形勢，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。在建家活動中，突出一個“新”字（不斷充實新內(nèi)容）、力求一個“實”字（各項工作落到實處）、著力一個“全”字（全方位推進建家活動）、打造一個“強”字（創(chuàng)建一個有知明度的高標準模范職工之家）。堅持“凡事爭先、遇旗必奪”的團隊精神，把推行“四項工程”作為建家工作主題任務，促進車間各項工作全面發(fā)展。
2012年下半年涂鍍工會班組建設工作計劃。
1、定期對班組管理進行業(yè)務指導和檢查，協(xié)助班組建立各項管理制度。
2、按照管理規(guī)范化、操作標準化要求，搞好班組現(xiàn)場管理，做到文明生產(chǎn)、秩序井然、物流有序、現(xiàn)場整潔。
3、圍繞制度建設、班務公開、績效考核、民主管理、小家建設、課題攻關、合理化建議等，結(jié)合實際情況開展班組自主管理。
加強對班組長工作的考核，完善班組長成長通道，提高班組長的工作積極性。
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民生建設會議發(fā)言材料篇十五
年
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月
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日
同志們：
xx。
紀委書記在黨風廉政建設工作會議上的講話精神，準確把握落實“兩個責任”的實質(zhì)內(nèi)涵，扎實做好黨風廉政建設和反腐敗工作。
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件，給予黨紀處分。
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人，政紀處分。
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人。強化考核力度，年均簽訂責任通知書及廉潔承諾。
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份，注重常態(tài)考核與監(jiān)督檢查相結(jié)合，形成了責任的有效傳遞?？梢哉f，在大家的共同努力下，企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了比較明顯的成效，得到了上級的高度認可。
盡管如此，我們當前反腐敗形勢依然嚴峻復雜，黨中央對反腐倡廉工作提出了更高要求，也給我們做好當前工作進一步指明了方向。下面，結(jié)合文件、會議精神和企業(yè)反腐倡廉工作，我講三點意見：
“老虎”、“蒼蠅”一起打，取得了一系列反腐成果。這樣的高壓態(tài)勢和明顯成果，既表明黨中央懲處腐敗的力度不斷加大，也從側(cè)面客觀反映出滋生腐敗的土壤仍然存在，反腐敗的形勢依然嚴峻復雜。習近平總書記強調(diào)，“要落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，強化責任追究，不能讓制度成為紙老虎、稻草人”。各級黨委紀委要齊心協(xié)力、同舟共濟，有力推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展。
“打擦邊球”的事情都是違規(guī)違紀行為，很多以前習以為常的事情都“不合時宜”了。所以大家的觀念一定要轉(zhuǎn)變，對形勢的認識和判斷一定要清醒，否則必然為社會所不容。各級黨委和黨員領導干部一定要認清形勢，轉(zhuǎn)變觀念，站在黨要管黨、從嚴治黨的高度，深刻認識黨風廉政建設和反腐敗工作的極端重要性，自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、國務院和上級黨組織的部署要求上來，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
“掛帥不出征”的現(xiàn)象，每年開個會、講個話就算完成任務；部分黨組織委員只重業(yè)務不抓黨務；甚至還有個別書記對“主體責任”不以為然，把黨風廉政建設的事全推給紀委。事實證明，哪里的主體責任落實不好，哪里的黨風廉政建設就會出問題。紀委書記也不能混淆角色，天天跟“一把手”保持高度一致那是不行的，遇到問題要敢于當“黑臉包公”，把監(jiān)督這份“主業(yè)”干好。各級黨委、紀委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，要把落實好“兩個責任”作為當前最突出的大事、要事，務必抓住、抓緊、抓好。只有站在這樣的高度，“全面從嚴治黨”才不是一句口號，反腐敗斗爭才有堅實的依靠。
“一崗雙責”，做到心中有底。要做到管到哪里，我們的職責就延伸到哪里。同時還要真正把黨風廉政建設作為一項全局性的工作，與主業(yè)工作一起研究部署、一起檢查考核。各級紀委要切實負起監(jiān)督責任，積極協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，這也是各級紀委書記要承擔好的“主體”責任。要按照中央關于“紀委書記不分管企業(yè)業(yè)務”的要求，心無旁騖地監(jiān)督執(zhí)紀問責。同時聚焦主業(yè)，研究探索強化監(jiān)督的方法、途徑和手段，做到守土有責、守土盡責。
抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，關鍵在于落實。
“兩個責任”，加強統(tǒng)一領導，提升工作水平。同時，還要針對黨風廉政建設和反腐敗工作中暴露出來的問題，進行深入分析研究，在加強監(jiān)管和嚴肅查處上下功夫，確保制度落到實處。
堅持抓早抓小、治病救人，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處，堅持
“老虎”“蒼蠅”一起打。對那些腐敗問題突出，不收斂、不收手，群眾反應強烈的領導干部，有一件，查一件，絕不姑息。要逐級傳導壓力，層層落實責任，對于責任落實不到位的，要分片包干抓落實，對于問題突出的，要現(xiàn)場蹲點解決。要按照上級要求，把黨委主體責任落實情況與領導干部薪酬管理、選拔任用等掛鉤。對腐敗案件頻發(fā)和“四風”問題突出的單位和部門實行“一案雙查”，既追究當事人的責任，又追究相關領導的責任。此外，還要完善治理結(jié)構(gòu)，發(fā)揮黨組織的領導作用，形成協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，有效制衡的決策、執(zhí)行、監(jiān)督體系，不斷鏟除滋生腐敗的土壤。
我們要繼續(xù)貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅持不懈反對“四風”，對違規(guī)違紀行為和“四風”方面的問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點名道姓通報曝光，堅決遏制住腐敗蔓延的勢頭，使黨員干部“不敢腐”要突出抓好組織紀律，嚴格組織紀律教育，嚴格遵守組織制度，嚴格組織管理，嚴格執(zhí)行組織紀律，加強對組織紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對問題突出的要實施問責、追究責任，著力克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象同時，要通過體制機制創(chuàng)新，編好制度的籠子，把權(quán)力關進籠子里，使黨員干部“不能腐”同時，我們還要大力開展黨性教育、黨風廉政教育、崗位廉政教育和警示教育，常態(tài)化開展后備干部、新任職干部廉潔誡勉談話，不斷筑牢思想防線，使黨員干部“不想腐”
“打鐵還需自身硬”，各級紀委要牢固樹立監(jiān)督者必須接受監(jiān)督的理念，進一步堅定理想信念，增強黨性觀念，嚴守工作紀律，敢于用比監(jiān)督別人更嚴的要求來監(jiān)督自己。要明確職責定位，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭，緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，全面提高履職能力。要建立健全有效的反腐敗領導體制和工作機制，建立一級抓一級、層層抓落實的責任體系，做到壓力層層傳遞、責任層層落實、工作層層到位，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得實實在在的成效。
同志們，當前企業(yè)內(nèi)外反腐倡廉形勢依然嚴峻復雜，我們要在上級黨組織的正確領導下，銳意進取、敢作敢為，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作水平，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航！
民生建設會議發(fā)言材料篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天的會議，是在我委統(tǒng)籌抓好疫情防控和復工復產(chǎn)的關鍵時期召開的一次重要會議。為提高會議質(zhì)量，委黨組今年將黨建、黨風廉政建設工作會議合并召開，減少簽訂責任書、承諾書環(huán)節(jié)，但要求不降，責任不減。
剛才，同志作了直屬機關2020年黨的工作報告，同志傳達了水利部、省黨的工作會議、黨風廉政建設工作會議精神，同志通報了2020年度黨建、文明創(chuàng)建、青年工作及抗擊疫情等方面獲表彰情況，同志通報了近期全委查處的違紀違法典型案例和十九大以來委黨組巡察發(fā)現(xiàn)問題的情況。六個部門和單位分別做了大會交流發(fā)言，從不同角度講做法談經(jīng)驗，有特色有亮點，值得各部門各單位學習借鑒。
2020年是全面建成小康社會的收官之年，是脫貧攻堅的決勝之年。一場突如其來的新冠肺炎疫情，給我們完成好全年工作任務帶來嚴峻考驗。我們必須把堅持黨的領導放在首位，不斷增強抓好黨建和黨風廉政建設各項工作的主動性和自覺性。
近年來，以******同志為核心的黨***統(tǒng)籌推進“四個全面”，堅持機關黨建帶頭、各領域黨建齊頭并進。2020年3月，黨***專門印發(fā)了《關于加強和改進***和國家機關黨的建設的意見》，在制度層面明確了***和國家機關在黨和國家治理體系中所處的特殊重要位置。4月，修訂印發(fā)《中國******黨組工作條例》，增強黨組政治領導責任，強化黨組全面從嚴治黨責任。7月，黨的歷史上首次由黨***召開***和國家機關黨的建設工作會議，************親自出席并作重要講話，為新時代加強機關黨的建設指明了方向。9月，***印發(fā)修訂后的《中國******問責條例》，堅持嚴字當頭，努力提高黨的問責工作的政治性、精準性和實效性。11月，***對《中國******黨和國家機關基層組織工作條例》進行修訂，特別提出了機關黨組織工作的5項基本原則。今年1月，***印發(fā)了《中國******國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，對國有企業(yè)黨組織工作作出整體設計和全面規(guī)范。3月，中辦印發(fā)了《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，對黨委（黨組）書記的第一責任、班子成員的一崗雙責等作了非常具體的規(guī)定。要從上述這一系列舉措中準確領會***要求，我認為應重點把握兩點：一是以制度治黨來保證全面從嚴治黨落到實處，已成為常態(tài)；二是把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理優(yōu)勢和能力優(yōu)勢，要不斷推進。全委各級黨組織和黨員干部，一定要深刻領會黨***的最新要求，進一步提高政治站位，更加重視黨的建設各項工作，切實增強抓好黨建和黨風廉政建設的認識自覺和行動自覺。
黨的__提出，要加快推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化。治江事業(yè)作為黨和國家事業(yè)的重要組成部分，必須加快推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化。要科學謀劃“十四五”規(guī)劃，全力推動長江治理體系和治理能力現(xiàn)代化、長江委內(nèi)部管理體系和管理能力現(xiàn)代化建設。既要推進防洪減災、水資源綜合利用、水資源與水生態(tài)環(huán)境保護和流域綜合管理體系建設，又要推進長江委內(nèi)部管理體系建設，著力強化運行管理保障、經(jīng)濟發(fā)展保障、科技支撐保障和文化建設保障。要實現(xiàn)這些目標，最根本的一條，就是要以黨的建設為引領，充分發(fā)揮好各級黨組織中流砥柱、科學決策、正確引領的“火車頭”作用；充分發(fā)揮好黨員領導干部靠前指揮、共克時艱、以上率下的“主心骨”作用；充分發(fā)揮好黨員群眾勠力同心、人人盡責、爭做貢獻的“主人翁”作用。這些，都是加強黨建和黨風廉政建設的內(nèi)在要求。
在連續(xù)三個多月的抗擊新冠肺炎疫情工作中，長江醫(yī)院余名醫(yī)護人員投身抗疫一線，辦公室、機關服務中心、宣傳中心300余名保障人員奮戰(zhàn)后勤戰(zhàn)線，各部門和單位800余名志愿人員開展志愿服務，近8000名黨員捐款萬余元，火線發(fā)展黨員名，鮮紅黨旗始終高揚在抗疫第一線。這場大考充分體現(xiàn)了中國******的領導和中國特色社會主義制度的顯著優(yōu)勢，我委黨員干部也在這場大考中也體會到了為民服務的成就感和認同感。全委各級黨組織和黨員干部，要深刻思考和總結(jié)這次抗擊疫情的成功經(jīng)驗，始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念，切實解決好群眾期待和關心的熱點難點問題，體現(xiàn)黨建工作在服務人民群眾中的價值和作為。
關于20年黨建和黨風廉政建設工作任務，同志作了專題安排，我都贊成，請大家認真抓好貫徹落實。為做好下一步工作，我再重點強調(diào)以下幾點：
政治建設是黨的根本性建設。一要牢記一切業(yè)務工作中都有政治。為黨和國家守護好長江、造福流域人民，這是我們最大的政治，必須始終從政治上認識、把握、檢視、考量治江工作。例如，我們推進“四個長江”建設就是建設“幸福河”的實踐，這就是業(yè)務體現(xiàn)著政治，我們要把貫徹黨的路線方針政策落到具體業(yè)務工作中；再如，我們力推改革發(fā)展，就是落實以經(jīng)濟建設為中心、滿足人民日益增長的物質(zhì)文化需要，體現(xiàn)的正是黨全心全意為人民服務的根本宗旨和黨的基本路線。因此，我們想問題辦事情，就要把自己所擔負的責任與大局聯(lián)系起來，確保政令暢通、工作落地。二要把“兩個維護”堅決落到實處。切實做到“兩個維護”要具體體現(xiàn)在“三個方面”，一要體現(xiàn)在堅決貫徹落實黨***決策部署的行動上，二要體現(xiàn)在履職盡責、做好本職工作的實效上，三要體現(xiàn)在日常工作和生活言行上。在疫情防控最前線，長江醫(yī)院全體黨員（19名一線職工遞交入黨申請書，8人“火線”入黨）舍小家、顧大家，舍自己、為他人，積極響應，助力抗疫，連續(xù)奮戰(zhàn)三個多月，為打贏疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)做出了突出貢獻。這就是“兩個維護”在我委基層最生動的體現(xiàn)。作為黨員個人，我們就是要保持對黨絕對忠誠，說話辦事從大局出發(fā)，篤信篤行、令行禁止、知行合一。三要把學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想推向深入。去年開展的主題教育，是用******新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的一次大學習、大教育，是推進思想_、理論強黨的一次再實踐、再深化。守初心、擔使命一刻也離不開黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)和引領，我們要推進建立主題教育長效機制，繼續(xù)堅持主題教育中的好做法，深入持久地學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想，真正做到武裝頭腦、指導行動、推進工作。
黨建工作只有融入中心，才能把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的強大動力。一要深刻理解黨建工作對中心工作的巨大引領和推動作用。黨建工作如何融入到我們具體業(yè)務工作中?我們有的同志不能很好地理解和把握，有的甚至把抓黨建與抓業(yè)務搞成兩張皮，這當然是不行的。剛才水工程生態(tài)所的發(fā)言就很好的詮釋了抓黨建的作用：他們用******生態(tài)文明思想指導水生態(tài)保護工作，理清了發(fā)展思路；他們“以政治生態(tài)山清水秀，守護自然生態(tài)山清水秀”，改善了發(fā)展環(huán)境。今年水工程生態(tài)所從被幫扶單位出列，既有外因的巨大作用，也有自身努力的內(nèi)在因素。全委各級黨組織一定要認清抓黨建與抓業(yè)務的辯證關系，自覺主動把二者很好地融合在一起。二要努力提升基層組織力。經(jīng)歷此次疫情的同志們都有切身感受，就是基層社區(qū)管理的好壞，在此次應對突發(fā)情況時太重要了，顯現(xiàn)了基層治理的極端重要性。治江事業(yè)和長江委改革發(fā)展也是一樣，各項工作任務都要落實到基層、到每一名長江委人，所以必須要把黨支部建強建好，充分發(fā)揮基層組織的戰(zhàn)斗力。按照“一年打基礎，兩年促提升，三年上臺階”的工作思路，委黨組提出今年是“支部建設深化年”，就是要在支部建設規(guī)范化、科學化上下功夫，讓每一個支部都成為推動單位事業(yè)發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。三要增強黨建工作的活力和感染力。要不斷探索、創(chuàng)新黨建工作的方式方法和活動載體，使每一項黨建工作都有更好的效果。比如主題教育期間我們選樹的一批先進典型反響很好，感染、鼓舞和激勵了很多人。在這次抗擊疫情戰(zhàn)斗中，涌現(xiàn)出許多感人至深的人和事，都值得大力宣傳和深入學習，委黨組計劃“七一”前后舉行抗疫先進事跡報告會。再比如剛才水資源局的支部陣地建設、人事局的支部主題黨日，都是支部小切口進行探索、頗有成效的典型，具有可借鑒性。我們在積極參加水利部“水利先鋒黨支部”、省“紅旗黨支部”等先進典型的評選同時，要結(jié)合治江工作去體現(xiàn)特色、創(chuàng)建品牌，讓各個支部互相學習借鑒。去年開展的支部主題黨日工作案例評選也很好，要重點探索建設一批“亮點黨員活動室”“活動案例”，推動形成具有長江委特色的黨建品牌，發(fā)揮典型引路的作用，推動形成比學趕超的濃厚氛圍。
剛才組長通報了一批違紀違規(guī)典型案例和十九大以來巡視巡察工作中發(fā)現(xiàn)的問題，很有典型警示教育作用。這反映出我委部分單位特別是有的基層單位落實全面從嚴治黨責任仍然虛化、弱化、淡化，監(jiān)督不夠有力，廉政風險較高。我們一定要舉一反三，以更加有效的手段，推動黨風廉政建設向縱深發(fā)展。一要著力推進監(jiān)督工作全覆蓋。我委各級單位點多、線長、面廣，承建參建項目遍布國內(nèi)海外，容易出現(xiàn)監(jiān)督死角和盲區(qū)。要認真落實委黨組去年印發(fā)的《關于進一步推進全面從嚴治黨加強監(jiān)督工作的指導意見》，進一步完善四級監(jiān)督工作體系，增強監(jiān)督的協(xié)同性和整體性。要加大政治監(jiān)督力度，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，確保************關于治水興水重要論述、指示批示精神和黨***、部黨組決策部署能夠堅決貫徹落實，確保水利脫貧攻堅、長江治理與保護等重點工作落地見效。要加強對“一把手”的監(jiān)督，緊盯行政審批、選人用人、資金資產(chǎn)管理等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位，推動監(jiān)督更聚焦、更精準。要在日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上探索創(chuàng)新，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，堅持抓早抓小，防微杜漸。二要鞏固拓展作風建設成效。要繼續(xù)旗幟鮮明糾治“四風”，守住重要節(jié)點，盯住薄弱環(huán)節(jié)，防止老問題復燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大。要持續(xù)發(fā)力抓好***八項規(guī)定及其實施細則精神貫徹落實，完善制度體系和管理機制，加強監(jiān)督檢查，嚴查享樂、奢靡問題，對仍然不知敬畏、挑戰(zhàn)紀律規(guī)矩的嚴肅處理。要從講政治的高度整治形式主義、官僚主義頑疾，以更加務實的態(tài)度和行動，持續(xù)為基層減負，讓大家心無旁騖地抓好各項工作，把疫情耽誤的時間搶回來。三要一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”。把“嚴”的主基調(diào)長期堅持下去，嚴肅查處“靠水吃水”（利用水行政審批資源謀私等）、設租尋租、關聯(lián)交易、內(nèi)外勾結(jié)侵吞國有資產(chǎn)等問題，督促嚴格執(zhí)行領導干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)有關規(guī)定。健全權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系，精準排查廉政風險點，根據(jù)巡察、檢查、審計發(fā)現(xiàn)的廉政風險，及時更新完善防控措施，著力構(gòu)建完善有效的廉政風險防控機制。要用好宣教月、主題黨日等多種形式，加強廉政教育，積極引導全委黨員干部構(gòu)建良好家風，推進廉潔文化建設更接地氣、更見實效，筑牢拒腐防變的思想堤壩。四要充分發(fā)揮巡視巡察利劍作用。要認真履行巡察工作主體責任，調(diào)整巡察體制機制，盡快啟動委黨組新一批巡察。要加強政治監(jiān)督、深化政治巡察，重點查找在堅持黨的領導、加強黨的建設、全面從嚴治黨等方面存在的問題。要對標上級要求，創(chuàng)新方式方法，提升精準發(fā)現(xiàn)問題能力和成果質(zhì)量。要切實做好“后半篇文章”，落實日常監(jiān)督，一體推進巡視巡察整改與主題教育整改。
從制度上推進全面從嚴治黨，才是管根本的，才能形成常態(tài)。一要認真學習、深刻把握制度要求。大家都有一個直觀感受，近些年黨***出臺的黨內(nèi)法規(guī)很多、很密集。直屬黨委做了一個統(tǒng)計，從十九大到目前為止，***一共印發(fā)了部黨內(nèi)法規(guī)和制度。這么龐大的黨內(nèi)法規(guī)，既是補漏洞，更是立規(guī)矩。我們必須及時跟進學習，這樣才能明白應該怎樣做，才能跟上***的要求，為遵守法規(guī)、執(zhí)行法規(guī)、提高工作規(guī)范性打下基礎。二要根據(jù)實際制定完善配套制度。沒有規(guī)矩，不成方圓。據(jù)檢查反映，我委有的二級單位黨組織制度不完善、有欠缺。例如有的黨委（黨組）工作規(guī)則（實施細則）長時間沒有修訂，有的內(nèi)容過時陳舊，有的制定不規(guī)范。制度來源于豐富的實踐，應該在實踐中發(fā)展完善。今年我們要在建立“不忘初心、牢記使命”長效機制上下功夫，就是要把我委主題教育中的有效做法固定下來，長期堅持。因為疫情原因，有的單位對主題教育的總結(jié)中斷了，課要補上。不是要求都開總結(jié)大會，而是各單位黨委（黨組）班子要對主題教育中好的做法、存在問題、整改措施等要進行研究，有效的就要堅持，不足的就要改進。三要加強制度的執(zhí)行力。我們常說，不長牙齒的制度就是“紙老虎”“稻草人”，有了制度更要認真執(zhí)行。這兩年我們狠抓黨員領導干部民主生活會規(guī)定的落實，質(zhì)量明顯提高。我委各級黨組織要提高制度執(zhí)行能力，善于用制度推進全面從嚴治黨，用制度防范和解決黨內(nèi)存在的突出問題，用制度引導黨員、干部加強黨性修養(yǎng)。黨員領導干部要強化制度思維，帶頭維護制度權(quán)威，以身作則，以上率下，做制度執(zhí)行的表率，這是提升治理能力和治理水平的內(nèi)在要求。
工作任務能否落地見效，關鍵在領導，重點在責任制，根本在抓落實。必須牢牢扭住責任制這個“牛鼻子”，推動全面從嚴治黨落實見效。
要認真落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》要求，各責任主體要知責擔責負責盡責，努力形成職責清晰、任務明確、環(huán)環(huán)相扣的責任鏈條和上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。一是各級黨組織要自覺履行全面從嚴治黨主體責任。為了強化責任落實，去年，我們制定了《長江委黨建與業(yè)務工作實行“雙督導”機制的工作方案》，今年要加大執(zhí)行力度，使領導班子成員“雙督導”形成習慣。按省直工委要求，各單位黨委（黨組）每年專題研究黨建工作不少于兩次。各部門、各單位黨組織要對標對表委黨組全面從嚴治黨責任清單，進一步細化主體責任內(nèi)容，把工作任務落實到崗、明確到人。尤其是委機關各部門黨組織更要走在前、作表率，堅持以上率下、以機關帶全委，壓實壓緊壓細全面從嚴治黨主體責任。明天上午，水利部將召開水利部黨的工作暨“模范機關”創(chuàng)建工作會議，對創(chuàng)建“讓黨***放心、讓人民群眾滿意的模范機關”等工作進行全面部署，我們要認真貫徹落實，做好創(chuàng)建模范機關各項工作，充分發(fā)揮委機關黨建工作的引領和帶動作用。二是做到守土有責、各盡其責。黨組織書記履行管黨治黨第一責任人職責，班子成員根據(jù)工作分工對分管部門全面從嚴治黨工作負重要領導責任，紀委書記要扛起監(jiān)督責任，經(jīng)常咬耳扯袖，決不能當“老好人”。各基層支部立足工作實際，創(chuàng)新方式方法，抓好工作落實，充分發(fā)揮支部紀檢委員作用，做實做細日常監(jiān)督。要認真落實“一案雙查”要求，對發(fā)現(xiàn)的“兩個責任”缺失、黨員干部失職失責問題，嚴肅追責問責。三是形成全面從嚴治黨合力。委黨組、紀檢組去年印發(fā)了《關于加強溝通協(xié)調(diào)合力推進全面從嚴治黨的意見》，各單位黨委紀委要深入落實意見精神，做到各負其責、互相支持、齊抓共管，加強日常溝通協(xié)調(diào)，對重要問題線索處置、監(jiān)督執(zhí)紀問責、單位政治生態(tài)等重要情況強化溝通會商、分析研判，推動“兩個責任”貫通協(xié)同、形成合力、一體落實。
這些年來黨建和黨風廉政建設工作要求越來越高，任務越來越重，對黨務紀檢干部的素質(zhì)要求明顯提升。必須高度重視黨務紀檢干部隊伍建設。一要充實力量。各單位要按照相關規(guī)定，加強黨務紀檢干部隊伍建設。一定要克服重業(yè)務輕黨建的思想，把高素質(zhì)的干部配備到黨務紀檢工作崗位上經(jīng)受鍛煉，培養(yǎng)使用。今年委黨組將探索對有關委屬單位紀檢部門直接管理，加強機構(gòu)人員力量，更好地發(fā)揮監(jiān)督作用。二要提升能力。堅持高標準、嚴要求，加強對黨務紀檢干部的培訓，努力使黨務紀檢干部成為黨建工作的明白人、業(yè)務工作的內(nèi)行人和干部群眾的貼心人。三要激發(fā)活力。努力為黨務紀檢干部創(chuàng)造良好的工作條件，關心他們的成長進步，加強黨務紀檢干部與業(yè)務干部的雙向交流，加強兼職黨務紀檢干部隊伍建設，把兼職黨務工作人員開展黨務工作情況作為干部年度考核和評先評優(yōu)的重要參考，樹立黨務工作大有可為、黨務干部大有作為的鮮明導向。
近年來，我們在黨建、黨風廉政考核方式方法上不斷探索，取得了一些成效。下一步要繼續(xù)用好考核督導手段，讓各級黨組織明白差距在哪里，如何改進與提高。要完善考核方式，基礎工作注重日?？己恕⒅攸c工作注重過程考核，注重實績實效。設計院黨委在交流材料中提出的加大黨建廉建專項考核及其結(jié)果運用力度，將其與評先評優(yōu)、績效考核緊密關聯(lián)，促進了責任落實，值得學習借鑒。要使考核督導成為有效的指揮棒，有效傳導從嚴治黨責任。
民生建設會議發(fā)言材料篇十七
20xx年，我們在十四五起好了步，開好了局，2022年，我們更應奮楫爭先、賡續(xù)前行，持續(xù)發(fā)力、久久為功。常言道“船到中流浪更急，是挺身而出戰(zhàn)風浪，還是趕忙尋找避風港?人到半山路更陡，是咬緊牙關勇登攀，還是掉轉(zhuǎn)馬頭往回撤?”作為黨員干部，自然知道如何選擇，也更應發(fā)揮優(yōu)良作風將全面從嚴治黨向縱深推進，下面我再提幾點要求。
一是深挖紅色資源，政治建設加把力。重視思想建黨是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅守自我革命根本政治方向；必須堅持把思想建設作為黨的基礎性建設，淬煉自我革命銳利思想武器。2022年是黨的二十大召開之年，也是政治大年，我們要持續(xù)鞏固黨史學習教育成果，用好挖深我區(qū)紅色資源，全力打造英雄事跡宣講團、紅色精品服務站等，以初心使命砥礪黨員，用理想信念固本培元，實現(xiàn)黨員干部“四個意識”進一步樹牢，“四個自信”日益堅定，“兩個維護”更加自覺。緊抓日常教育和廉政學習，引導黨員干部讀原著、學原文、悟原理，重點學、堅持學、自主學，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線。全系統(tǒng)黨員要明大德、守公德、嚴私德，清清白白做人、干干凈凈做事，做到克己奉公、以儉修身，永葆清正廉潔的政治本色。
二是深建制度體系，從嚴治黨把好關。經(jīng)國序民，正其制度。思想建黨每前進一步，制度治黨就跟進一步。要充分發(fā)揮制度優(yōu)勢和制度權(quán)威，堅持制度管理，標本兼治。以黨章為根本遵循，健全完善現(xiàn)有制度體系，全方位加緊制度籠子，建好全面從嚴治黨的四梁八柱，堅持構(gòu)建自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的制度規(guī)范體系，為推進全面從嚴治黨提供制度保障?！耙环植渴?，九分落實”，制度如果不抓落實，就會成為稻草人、紙老虎，要讓制度“長牙”、紀律“帶電”，要堅持制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外。黨組要嚴格落實主體責任和“一崗雙責”，加強對廉政風險點的分析研判，遵守中央八項規(guī)定、黨內(nèi)監(jiān)督條例、廉潔自律條例等，用制度管權(quán)管人管事，推動全面從嚴治黨制度化、規(guī)范化、程序化，守住全面從嚴治黨的要塞。
三是深抓組織基礎，作風建設卯足勁。貫徹黨要管黨全面從嚴治黨的方針，通過增強黨組織的凝聚力和斗爭本領，打好作風建設持久戰(zhàn)。嚴格選人用人標準，筑牢基層黨組織根基，引導機關和基層支部在任務中發(fā)揮組織優(yōu)勢，推動全面從嚴治黨向基層延伸，層層傳導壓力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，形成黨管支部，支部管黨員，黨員帶群眾的有機鏈條。定期組織有特色的主題黨日活動、專題黨課等形式，強化黨員干部自我革命的意識，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。堅持監(jiān)督從嚴，健全督查考核問責機制，經(jīng)常性開展談心談話，馳而不息糾四風，繃緊紀律規(guī)矩的弦，做到“一念之非即遏之，一動之妄即改之”（一個念頭錯了，就要馬上遏止；一個舉動錯了，就要立即改正）。在全系統(tǒng)發(fā)掘優(yōu)秀典型，加強事跡宣傳和人才鼓勵，開展崗位練兵比武，增加交流學習機會，不斷樹牢“辦實事，辦好事”的宗旨，錘煉“攻堡壘，打硬仗”的作風，激發(fā)“當表率，爭一流”的干勁，保證今年各項重點任務圓滿且高質(zhì)量完成，尤其是xx工作，要緊跟節(jié)點，學習各市區(qū)成功經(jīng)驗做法，做出我區(qū)特色成績。
四是深究矛盾風險，安全穩(wěn)定繃緊弦。2022年的主題詞之一便是穩(wěn)定，我們?nèi)到y(tǒng)黨員同志要樹立大安全觀，深入分析研判矛盾風險，定期排查安全隱患，看好重點人，盯牢重點時，管好意識形態(tài)主陣地，守好網(wǎng)絡安全主卡口，打好信訪穩(wěn)定主戰(zhàn)場。安全穩(wěn)定貴在平時，重在細節(jié)，來不得一會兒“喘口氣”的放松，容不得半點“歇歇腳”的懈怠。要有百無一漏的鉆勁，時刻“在狀態(tài)”，保持“滿格電”，只有保證xx事務大局的安全穩(wěn)定，才能營造向善向好、風清氣正的濃厚氛圍，為全系統(tǒng)的全面從嚴治黨和黨風廉政建設保駕護航。
治國必先治黨，治黨務必從嚴。強國必先強黨，強黨必須全面從嚴治黨。全面從嚴治黨永遠在路上，黨風廉政建設任重道遠。同志們，“為治者不在多言，顧力行何如耳”（施政的人不在于多說話，只看你實際干得怎樣），最好的執(zhí)行是“緊在前、沖在先”。披荊斬棘，昂揚的是精神斗志；擊鼓催征，不變的是前進步伐。鼓聲已響，全面從嚴治黨的新征程上我們要堅持“如磐初心”一成不變，“壯志雄心”一往無前，“熱血丹心”一如既往。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，以作風建設永遠在路上的執(zhí)著，把全面從嚴治黨引向深入，為不斷推進黨的建設向更高質(zhì)量、更嚴標準發(fā)展而不懈奮斗，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。