大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文(專業(yè)20篇)

字號:

    總結(jié)是一種對個人或團(tuán)隊工作的全面梳理和總結(jié),以便今后改進(jìn)和提升??偨Y(jié)時要注重客觀真實(shí),避免主觀色彩過重。小編為大家準(zhǔn)備了一些總結(jié)范文,希望對你有所幫助。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇一
    [摘要]
    伴隨著**房地產(chǎn)市場的快速發(fā)展,原來獨(dú)門獨(dú)戶的自我管理形式已被迅猛發(fā)展的城市物業(yè)集中管理所取代。物業(yè)管理作為一個新興的行業(yè),已逐漸成為房地產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組成部分。在物業(yè)管理過程中存在的問題也逐漸暴露,這些直接影響和制約了物業(yè)管理行業(yè)的生存和發(fā)展。因此研究其解決問題的對策,有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文列舉了我區(qū)的小區(qū)物業(yè)管理普遍存在的若干問題,并加以分析,最后,針對問題,對完善物業(yè)管理提出了若干建議。
    [關(guān)鍵詞]物業(yè)管理,存在問題,建議
    1引言
    隨著**經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和城市開發(fā)進(jìn)程的加快,房地產(chǎn)市場已成為**縣的主導(dǎo)經(jīng)濟(jì)之一,不管是資歷深久的同心房地產(chǎn)公司還是新成立的幾家房產(chǎn)公司,都頗具實(shí)力,同時由房地產(chǎn)行業(yè)帶動的物業(yè)管理行業(yè)也逐漸形成規(guī)模,其效益日趨明顯。我縣的物業(yè)管理行業(yè)起步較晚,但發(fā)展較快。從的第一家區(qū)物業(yè)管理公司成立至今,全縣已有物業(yè)管理公司10余家,從業(yè)人員300余人,實(shí)施物業(yè)管理的住宅小區(qū)20余個,涉及住戶五萬余戶,物業(yè)管理工作經(jīng)過近十年的發(fā)展,取得了很大的進(jìn)展。但是,也應(yīng)該看到在物業(yè)管理過程中存在的問題日益突出。近幾年,我縣物業(yè)管理公司與業(yè)主之間不斷發(fā)生的矛盾已經(jīng)成為大家關(guān)注的焦點(diǎn)。從物業(yè)公司亂收費(fèi)、擅自停水停電到公共設(shè)施被侵占、公共維修基金被挪用、業(yè)主委員會成立難,大量物業(yè)糾紛紛至沓來。這些直接影響和制約了物業(yè)管理行業(yè)生存和發(fā)展。因而,研究現(xiàn)階段我縣物業(yè)管理發(fā)展存在的問題及對策成為熱點(diǎn)問題。
    2我區(qū)物業(yè)管理存在的若干問題
    2.1物業(yè)管理收費(fèi)難
    一般來說,物業(yè)管理費(fèi)除了合同約定的因提供物業(yè)管理而直接產(chǎn)生的費(fèi)用,還包括物業(yè)管理企業(yè)所代辦的供暖費(fèi)用、供熱水費(fèi)用等。據(jù)統(tǒng)計,一般小區(qū)的物業(yè)收費(fèi)率能達(dá)到75%,就屬于比較好的。但比如杜鵑小區(qū),不交、少交、欠交物業(yè)管理費(fèi)已成為一種常見的現(xiàn)象,而作為業(yè)主拒交物業(yè)管理費(fèi)的主要理由多為物業(yè)管理不到位,小區(qū)臟、亂、差;小區(qū)內(nèi)存在業(yè)主車輛丟失現(xiàn)象和內(nèi)配套設(shè)施不完備等。5月的浙南頻道曾經(jīng)報道過這樣一則新聞,**縣的多個小區(qū)面臨著物業(yè)公司撤離、業(yè)主自主管理的局面,比如眾所周知的冬青里別墅小區(qū),由于所能收到的管理費(fèi)不到四成,物業(yè)公司不得不作出了退出小區(qū)的決定。
    2.2物業(yè)公司服務(wù)面狹窄
    物業(yè)公司自身管理水平較低,開展和提供的服務(wù)項目單一,服務(wù)面狹窄。目前,我縣的物業(yè)公司僅僅是面向居民住宅小區(qū)提供服務(wù),而對居民住宅小區(qū),包括風(fēng)澤泗洲、東方名嘉、格林春天這幾個小區(qū),也僅僅是提供保安、保潔、綠化等一些基本服務(wù)內(nèi)容,其他一些特需服務(wù)項目基本沒有開展,如代接送小孩、代收水、電、暖氣費(fèi);代家政服務(wù)等等。
    2.3物業(yè)公司員工素質(zhì)欠佳
    一般的物業(yè)公司認(rèn)為物業(yè)管理是簡單勞動,于是低薪聘請一些文化低、沒有接受過專門培訓(xùn)的人員上崗,著重表現(xiàn)在杜鵑小區(qū),由于物業(yè)管理費(fèi)的不到位,不得不低薪聘請下崗工人甚至退休工人!即使公司對員工培訓(xùn),也還是停留在基本技能的初級階段,還未走向由勞動部門參與的社會化職業(yè)技能等級培訓(xùn)與鑒定。致使物業(yè)服務(wù)工作不到位,不按規(guī)范操作,從業(yè)人員流動性大、素質(zhì)低。例如,20**經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)物業(yè)管理有限公司的人員流動性達(dá)到60%。保安工作形式大于實(shí)質(zhì),作用沒有真正發(fā)揮。表現(xiàn)為:重門崗,輕巡邏查看;重小區(qū)內(nèi)部安全,輕外圍防患;重治安問題,輕設(shè)施安全;重人員數(shù)量,輕人員素質(zhì);重人員配置,輕崗位管理監(jiān)督;重對人的防患,輕對物的安全監(jiān)護(hù)。
    2.4成立業(yè)主委員會工作滯后
    目前,**絕大部分小區(qū)雖然都成立了業(yè)主委員會,但都沒有形成和發(fā)揮業(yè)主與物業(yè)公司之間橋梁與紐帶的作用;服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)管工作沒有真正地開展起來;對物業(yè)服務(wù)與公共財務(wù)的收支疏于監(jiān)督。同時,由于業(yè)主委員會自身缺乏對物業(yè)相關(guān)政策、規(guī)定的了解、理解和運(yùn)用,致使物業(yè)公司單方面說了算,而業(yè)主委員會卻對物業(yè)的管理事項難以決策。
    2.5業(yè)主對物業(yè)服務(wù)收費(fèi)缺乏知情權(quán)
    從**的情況看,各物業(yè)管理公司都能做到明碼標(biāo)價收費(fèi),能在小區(qū)的醒目位置公示服務(wù)項目內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)依據(jù)等,但對物業(yè)服務(wù)收費(fèi)的收支情況,物業(yè)管理公司沒有按有關(guān)規(guī)定“每年不少于一次向業(yè)主大會或者全體業(yè)主公布物業(yè)服務(wù)資金的收支情況,接受業(yè)主和業(yè)主委員會的監(jiān)督。”侵犯了業(yè)主的知情權(quán)和監(jiān)管權(quán)。例如小區(qū)內(nèi)停車收費(fèi)問題,此類糾紛主要由物業(yè)管理公司以維護(hù)小區(qū)管理秩序為由,自行或以業(yè)主物業(yè)委員會規(guī)定為由向擁有私家車的業(yè)主收取的小區(qū)車位費(fèi)、道路維護(hù)費(fèi)、進(jìn)門費(fèi)等。由于物業(yè)管理公司所收取的上述費(fèi)用往往系自行制定而未經(jīng)過物價部門批準(zhǔn),雖然有的經(jīng)過業(yè)主委員會同意,但是由于無相應(yīng)的法律、法規(guī)或規(guī)章為依據(jù),因此爭議較大。
    2.6個別業(yè)主過度強(qiáng)度個人利益
    有個別業(yè)主過度強(qiáng)調(diào)個人的實(shí)用性利益而不顧社區(qū)整體外觀形象的共同維護(hù)。如:防盜鋼窗、空調(diào)等的安裝零亂;私占公共場所,擁堵通道;隨意丟棄堆放生活垃圾袋;寵物糞便隨處可見等。這些行為不僅增加了物業(yè)公司的工作難度和不應(yīng)有的工作量,而且破壞、影響了社區(qū)的整體美觀和社區(qū)的環(huán)境。
    2.7其他問題
    物業(yè)公司由小區(qū)全體業(yè)主共同選舉、公開招聘的規(guī)定沒有執(zhí)行。目前,**各居民住宅小區(qū)提供物業(yè)服務(wù)的物業(yè)公司都是前期物業(yè)由開發(fā)商代管,后期物業(yè)則是由開發(fā)商將原來分管物業(yè)的人員分離出去,重新注冊企業(yè)名稱、企業(yè)法人,成立新的物業(yè)管理企業(yè)來接管社區(qū)。不論是前期還是后期物業(yè),都沒有通過市場公開競爭招標(biāo),由全體業(yè)主自主選擇物業(yè)管理公司。致使物業(yè)企業(yè)提供的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)缺少明細(xì),欠缺可監(jiān)督性。
    此外,由于房地產(chǎn)開發(fā)商的原因,小區(qū)分期建設(shè)及附屬配套工程未完全竣工而提前交房,一些配套設(shè)施如水、電、氣等工程不配套,造成物業(yè)公司開展工作困難,影響到物業(yè)服務(wù)質(zhì)量。
    另外,我省現(xiàn)行的物業(yè)服務(wù)收費(fèi)辦法已滯后,有些內(nèi)容與國家新頒布實(shí)施的相關(guān)法規(guī)、政策規(guī)定不相一致。
    3完善物業(yè)管理的若干建議
    針對上述物業(yè)管理中存在的問題,根據(jù)自己的實(shí)際工作經(jīng)驗提出以下幾點(diǎn)建議:
    3.1加強(qiáng)物業(yè)管理知識的'宣傳
    要加強(qiáng)對《物業(yè)管理條例》和有關(guān)法律法規(guī)的宣傳,使廣大業(yè)主明確自己的權(quán)利和義務(wù),樹立“花錢買服務(wù)”的物業(yè)消費(fèi)意識,明白不繳、少繳和欠繳物業(yè)管理費(fèi)不僅損害了物業(yè)公司的利益,同時也損害了廣大業(yè)主的利益。同時,也應(yīng)堅持在日常的物業(yè)管理小區(qū)中利用不同宣傳的形式:如公告欄、宣傳欄等向業(yè)主進(jìn)行宣傳,提高廣大業(yè)主對物業(yè)管理的認(rèn)識,讓業(yè)主知道交納物業(yè)管理費(fèi)用是每個業(yè)主的法定義務(wù),交費(fèi)合理、拒交可恥;讓業(yè)主懂得不交、少交、欠交物業(yè)管理費(fèi),不僅損害了物業(yè)管理公司的合法權(quán)益,影響其正常的維修、養(yǎng)護(hù)、運(yùn)行、管理,而且更重要的是損害了全體業(yè)主的合法權(quán)益。要對廣大業(yè)主動之以情、曉之以理,合理地解決這個問題。
    3.2改變以往的收費(fèi)態(tài)度和收費(fèi)方式
    不愿交納物業(yè)管理費(fèi)。針對這一情況,物業(yè)管理公司應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況采取一些辦法,改變工作方式和收費(fèi)態(tài)度。如:物業(yè)企業(yè)可在小區(qū)公告欄定期公布已繳業(yè)主的名單,起到督促未交業(yè)主盡快交納的作用;對極個別的拖欠較多、對整個小區(qū)物管費(fèi)收繳工作影響較大的業(yè)主,物業(yè)企業(yè)可拿起法律武器進(jìn)行起訴,以起到震懾教育作用;也可依靠業(yè)主委員會,以業(yè)主委員會名義發(fā)通知,宣傳繳納物管費(fèi)是業(yè)主應(yīng)盡的職責(zé)。
    3.3加強(qiáng)物業(yè)公司自身建設(shè)
    加強(qiáng)物業(yè)管理公司自身建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。物業(yè)企業(yè)要努力為廣大業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),規(guī)范服務(wù)行為,逐步擴(kuò)大服務(wù)項目,不斷追求服務(wù)的精細(xì)度,注重對服務(wù)質(zhì)量的研究,加強(qiáng)對員工素質(zhì)的培養(yǎng)。通過企業(yè)的不斷努力,為管理小區(qū)營造了一個良好的生活環(huán)境,從而使廣大業(yè)主逐步接受“花錢買服務(wù)”方式。另外,物業(yè)企業(yè)還要提高管理水平,加強(qiáng)內(nèi)部管理,建章立制,規(guī)范行為準(zhǔn)則。收費(fèi)時應(yīng)根據(jù)居民的不同情況,在物價部門制定的物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)幅度內(nèi),與業(yè)主協(xié)商確定。對一些收入很低確實(shí)交不起物業(yè)費(fèi)的貧困戶,應(yīng)給予減免政策并向其他業(yè)主公布,一方面解決了交不起物業(yè)費(fèi)的貧困戶的困難,另一方面也起到和發(fā)揮了其他業(yè)主的監(jiān)督作用。物業(yè)管理公司應(yīng)在加強(qiáng)自身建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫,調(diào)整內(nèi)部機(jī)制,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,從而達(dá)到業(yè)主的認(rèn)可和滿意。
    3.4走“以人為本”的發(fā)展之路
    物業(yè)管理的服務(wù)對象是人,物業(yè)管理的目標(biāo)之一是要為業(yè)主和使用人營造“整潔、文明、安全、方便”的環(huán)境。物業(yè)管理企業(yè)要倡導(dǎo)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,在與業(yè)主的接觸和服務(wù)中要把人情味體現(xiàn)在每個細(xì)節(jié)中,注重對業(yè)主的感情投資,提高業(yè)主滿意度。物業(yè)管理企業(yè)所從事的一切活動要以使業(yè)主稱心、滿意為前提,其核心就是要提供完善、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。任何物業(yè)管理企業(yè)必須捕捉市場信息,突出物業(yè)服務(wù)的人性化理念,將物業(yè)管理服務(wù)超越單純的維修與維護(hù),為小區(qū)用戶營造一種高品位的生活氣氛,引導(dǎo)一種全新的生活方式,推行“零缺陷”服務(wù)的理念。
    3.5成立業(yè)主委員會
    明確業(yè)主委員會是業(yè)主欠費(fèi)追償?shù)闹黧w,物業(yè)企業(yè)是具體執(zhí)行人。由于物業(yè)企業(yè)自討欠費(fèi),既是運(yùn)動員又想當(dāng)自己工作的裁判員,業(yè)主很難接受和理解。因此,業(yè)主欠費(fèi),作為業(yè)主代表、作為物業(yè)服務(wù)的監(jiān)督人的業(yè)主委員會應(yīng)發(fā)揮其作用,站在公平的角度處理問題。
    3.6應(yīng)與開發(fā)公司辦理好交接手續(xù)
    物業(yè)企業(yè)要與開發(fā)公司辦理好房產(chǎn)交接。為避免在業(yè)主入住后房屋出現(xiàn)質(zhì)量問題,引起糾紛,在與開發(fā)公司辦理房產(chǎn)交接時,要嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,對有問題的房產(chǎn),要在開發(fā)公司處理完畢后再接管;特殊情況下,可讓開發(fā)公司留下足夠的保證金,確保物業(yè)管理公司具有對該房產(chǎn)的修復(fù)能力,以利于今后的物業(yè)管理。
    3.7開設(shè)物業(yè)服務(wù)的公開競爭市場
    為保證業(yè)主自主選舉權(quán)和物業(yè)企業(yè)完全的市場競爭,所有的物業(yè)服務(wù)項目都必須通過公開招標(biāo),由業(yè)主委員會經(jīng)過全體業(yè)主意見調(diào)查,選定本社區(qū)物業(yè)服務(wù)質(zhì)量檔次,制定招標(biāo)條件并公開發(fā)布招標(biāo)公告。物業(yè)公司按投標(biāo)條件進(jìn)行公開競爭招標(biāo),中標(biāo)后的物業(yè)公司到業(yè)主社區(qū)發(fā)布公告,讓全體業(yè)主透徹了解中標(biāo)物業(yè)公司的基本情況及服務(wù)內(nèi)容。
    3.8及時修改完善現(xiàn)有的物業(yè)管理規(guī)則
    近幾年國家陸續(xù)頒布了相關(guān)法律和政策規(guī)定,而我省現(xiàn)行的物業(yè)管理規(guī)則仍是省物價局、省建委制定的,在近六年來的執(zhí)行當(dāng)中,現(xiàn)行物業(yè)收費(fèi)管理規(guī)定有不少地方與國家新頒布實(shí)施的法規(guī)、政策規(guī)定不協(xié)調(diào)或矛盾。因此,省上必須盡早修改和出臺與之相配套的物業(yè)管理服務(wù)收費(fèi)辦法。同時,在制定物業(yè)管理收費(fèi)時,應(yīng)將現(xiàn)在的“合理公開、與產(chǎn)權(quán)使用人的承受能力相適應(yīng)”,改變?yōu)椤昂侠砉_、收費(fèi)與服務(wù)水平相適應(yīng)”,這樣才能更符合市場經(jīng)濟(jì)原則,更符合質(zhì)價相符原則。
    4結(jié)束語
    **小區(qū)物業(yè)管理存在的這些問題,正是全社會物業(yè)管理行業(yè)的折射,它同時涉及到多個部門,等待著各相關(guān)部門的共同關(guān)注、協(xié)調(diào)和解決。物業(yè)服務(wù)關(guān)乎千萬百姓的日常生活和切身利益,把物業(yè)的這些問題理清楚、解決好,將有力地促進(jìn)我縣物業(yè)服務(wù)的健康發(fā)展,推動和諧社會的構(gòu)建。因此需要我們作出更進(jìn)一步的努力。
    參考文獻(xiàn):
    [1]王貴嶺.《物業(yè)管理》.中國物價出版社.10月.
    [2]蔣義宏.淺析成熟的物業(yè)管理模式.《現(xiàn)代物業(yè)》.現(xiàn)代物業(yè)雜志社.1月.
    [3]涂振.《業(yè)主自治是物業(yè)管理的基礎(chǔ)》.合肥工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版).年9月.
    [4]許海峰.《物業(yè)管理》.廣東人民出版社.6月.
    [5]王荷.物業(yè)管理公司資源的經(jīng)營[j].住宅與房地產(chǎn)[c].2006年8月.
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇二
    從人才培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),以企業(yè)對新職工的素質(zhì)要求為依據(jù),通過“職業(yè)認(rèn)知,職業(yè)體驗、跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)、頂崗實(shí)習(xí)”四大環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),錘煉學(xué)生的職業(yè)素質(zhì),為其職業(yè)生涯奠定基礎(chǔ)。
    職業(yè)素養(yǎng);職業(yè)認(rèn)知;職業(yè)體驗;跟崗實(shí)習(xí);頂崗實(shí)習(xí)
    通過對多家企業(yè)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)代企業(yè)在選擇人才時,不僅看中他的專業(yè)技能,更看中他的工作態(tài)度、工作道德、團(tuán)隊意識、工作形象等,可以說職業(yè)素養(yǎng)成了學(xué)生的核心競爭力。因此,肩負(fù)著培養(yǎng)技術(shù)人才的學(xué)校應(yīng)當(dāng)整體構(gòu)建和提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),從而為培養(yǎng)高素質(zhì)的人才打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。因此,我校數(shù)控專業(yè)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)主要按照“三學(xué)年四階段”的模式進(jìn)行。
    我校要把專業(yè)認(rèn)知教育作為學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的首要階段,幫助學(xué)生了解自己的專業(yè)、行業(yè)的全貌與未來,樹立起自己的職業(yè)理想。職業(yè)認(rèn)知中開展的主要活動形式有:專業(yè)教師的講解(圖片、視頻短片等);實(shí)訓(xùn)中心設(shè)備的參觀、展臺的參觀;工廠的參觀;邀請相關(guān)行業(yè)、企業(yè)的老板、優(yōu)秀畢業(yè)生為學(xué)生做講座,引導(dǎo)學(xué)生樹立從事行業(yè)、專業(yè)的理想,激發(fā)其內(nèi)在學(xué)習(xí)動機(jī)。
    1.1教師給學(xué)生做了機(jī)械制造專業(yè)的`具體講解(圖片、視頻短片等),引導(dǎo)學(xué)生樹立從事行業(yè)、專業(yè)的理想,激發(fā)其內(nèi)在的學(xué)習(xí)動機(jī)。
    1.2到實(shí)訓(xùn)中心參觀數(shù)控車間、普通車工、工件展臺,讓學(xué)生了解數(shù)控專業(yè)實(shí)習(xí)的設(shè)備、加工工件及工作環(huán)境等,對專業(yè)有初步的感性認(rèn)知。
    1.3工廠現(xiàn)場觀看產(chǎn)品加工過程與制造的dvd視頻,了解工廠工件加工的實(shí)際情況。
    1.4企業(yè)的生產(chǎn)主管及我系優(yōu)秀的畢業(yè)生就有關(guān)數(shù)控加工的歷史、發(fā)展?fàn)顩r、人才的需求及數(shù)控專業(yè)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展等方面做了專題報告。學(xué)生們對今后從事數(shù)控專業(yè)方面的工作有了更大的動力。調(diào)查發(fā)現(xiàn),對數(shù)控專業(yè)的了解程度及滿意度占95%以上,學(xué)生的自信心提升,得到任課教師及領(lǐng)導(dǎo)肯定和贊賞,說明專業(yè)相關(guān)培養(yǎng)取得了顯著成效。
    通過職業(yè)體驗讓學(xué)生對專業(yè)和職業(yè)建立基本認(rèn)識,使學(xué)生獲得感性認(rèn)識和基本的操作技能、經(jīng)驗,逐步鍛煉學(xué)生解決實(shí)際問題的能力,同時獲得成功的喜悅。
    2.1每周兩天的數(shù)控加工課程,主要有數(shù)控車、數(shù)控銑實(shí)踐實(shí)習(xí)操作技能課程的學(xué)習(xí),采用模塊化、任務(wù)式學(xué)習(xí)。以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),按照企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)模擬演練等形式參與,學(xué)習(xí)效果良好。
    2.2舉行了工業(yè)設(shè)計技能大賽,數(shù)控車、銑床技能大賽,普通車床、銑床技能大賽,校內(nèi)、外各種職業(yè)技能大賽活動。充分激發(fā)學(xué)生的職業(yè)意識,塑造學(xué)生的職業(yè)人格并選拔出一批優(yōu)秀職業(yè)能手,鼓勵其向“大國工匠”奮斗。
    2.3數(shù)控加工專業(yè)進(jìn)行了數(shù)控車(高級)、cad繪圖員(中級)、普通車、銑床工(中級)的職業(yè)能力培訓(xùn)與考核,考取相應(yīng)的職業(yè)資格證書,提升學(xué)生專業(yè)技能水平,為將來的工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    2.4職業(yè)技能大比武是學(xué)校每年一次全校性的專業(yè)性技能比賽,旨在展示教學(xué)成果,激勵學(xué)生的職業(yè)意識,塑造學(xué)生的職業(yè)人格,并選拔出一批“職業(yè)能手”。大賽不僅鞏固了學(xué)生的專業(yè)技能,而且也是學(xué)生步入社會前的一次大練兵。
    實(shí)行跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)的教學(xué)模式,即分別在課堂與車間兩個不同的學(xué)習(xí)環(huán)境中,運(yùn)用不同的教學(xué)方法交替完成理論與實(shí)踐知識學(xué)習(xí)的過程。使學(xué)生具備職業(yè)人的自律、服從、守紀(jì)的基本品質(zhì),磨煉學(xué)生意志,確立質(zhì)量、規(guī)程、秩序等觀念和職業(yè)素養(yǎng)。
    3.1實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)辦公室舉行全校工學(xué)結(jié)合實(shí)習(xí)動員,就有關(guān)跟崗實(shí)習(xí)的問題進(jìn)行講解,讓學(xué)生能順利走向工學(xué)結(jié)合實(shí)習(xí)崗位。
    3.2邀請優(yōu)秀跟崗實(shí)習(xí)帶隊教師及優(yōu)秀實(shí)習(xí)個人到班級做有關(guān)跟崗實(shí)習(xí)動員以及有關(guān)介紹,讓學(xué)生能理解跟崗實(shí)習(xí)背景以及跟崗實(shí)習(xí)意義等。
    3.3學(xué)生參與企業(yè)的生產(chǎn)與管理,成為一名真正的職業(yè)人。通過親身參與生產(chǎn),讓學(xué)生在企業(yè)生產(chǎn)一線中了解什么是企業(yè),了解企業(yè)管理、現(xiàn)場管理、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)生產(chǎn)工藝流程。
    3.4跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)。數(shù)控加工專業(yè)進(jìn)行第三階段的跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)———生產(chǎn)訓(xùn)練,全程3個月,主要從事各種工件(包括主軸、殼體、箱體等)的制作和檢測、包裝等工作。企業(yè)的5s管理以及企業(yè)的管理制度都是非常規(guī)范的,這種生活的體驗和磨煉,拓展了學(xué)生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)了學(xué)生的適應(yīng)能力、社交公關(guān)能力、自我管理能力。也使學(xué)生初步具有獨(dú)立思考問題、分析問題和解決問題的能力。學(xué)生的表現(xiàn)得到了廠方管理人員及員工的肯定和贊揚(yáng),學(xué)生感到收獲很大。
    畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)安排在第三學(xué)年,在校就業(yè)實(shí)習(xí)招生辦公室指導(dǎo)下,由系部具體組織實(shí)施,學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間,校企雙方要加強(qiáng)對學(xué)生實(shí)習(xí)過程的監(jiān)控和考核。
    4.1邀請我校優(yōu)秀畢業(yè)生做就業(yè)實(shí)習(xí)報告會,利用自己的親身經(jīng)歷告訴現(xiàn)場的學(xué)生:中職生要做到一專多能,更早地接觸社會,積累更多的工作經(jīng)驗。
    4.2實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)辦公室舉行全校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)專題講座,就有關(guān)就業(yè)實(shí)習(xí)問題進(jìn)行講解,讓學(xué)生能順利走向?qū)嵙?xí)崗位。
    4.3開設(shè)職業(yè)指導(dǎo)課程,讓學(xué)生在畢業(yè)實(shí)習(xí)期間懂得更多企業(yè)、勞動、就業(yè)等相關(guān)知識。
    4.4學(xué)校舉行高級藍(lán)領(lǐng)人才會,決定數(shù)控加工專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位。
    4.5參與企業(yè)崗位操作,了解實(shí)習(xí)單位的產(chǎn)品及其質(zhì)量、銷售情況,了解國內(nèi)外同類產(chǎn)品的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢。理論聯(lián)系實(shí)際,鞏固、深化、擴(kuò)大所學(xué)理論知識和專業(yè)技能。學(xué)習(xí)企業(yè)管理和技術(shù)管理的基本知識和方法,學(xué)習(xí)現(xiàn)代職業(yè)人的優(yōu)秀品質(zhì)。經(jīng)過三學(xué)年四個階段的鍛煉,學(xué)生不僅具備了扎實(shí)的專業(yè)知識與專業(yè)技能,同時還養(yǎng)成了過硬的職業(yè)素養(yǎng),他們與學(xué)校發(fā)展同步,與企業(yè)發(fā)展同步,與時代發(fā)展同步,受到了用人企業(yè)的一致好評。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇三
    數(shù)控專業(yè)的專業(yè)課教師在上課前要充分認(rèn)識到備好課的重要性。學(xué)生的基礎(chǔ)差已經(jīng)是一個現(xiàn)實(shí),作為一名教師要切實(shí)注意多用時間備課。在進(jìn)行課堂的設(shè)計的時候,要對板書進(jìn)行周密的設(shè)計,突出本節(jié)課的重點(diǎn)和難點(diǎn)所在,在給學(xué)生講解相關(guān)的數(shù)控理論的時候,要注意用比較淺顯易懂的例子來幫助學(xué)生充分了解理論的真正內(nèi)涵,使學(xué)生能夠很好的消化知識。教師在講課的過程中要使用得體的課堂語言,讓學(xué)生在快樂的狀態(tài)中去學(xué)習(xí)知識。教師進(jìn)行課堂教學(xué)的主要依據(jù)是教材,教師要善于深挖教材所蘊(yùn)含的理論內(nèi)涵,對教材知識進(jìn)行細(xì)致的梳理。教材的理論要經(jīng)過周密的處理,注意將知識點(diǎn)進(jìn)行歸類,做到有的放矢。教師在條件允許的情況下,可以多購買相應(yīng)的參考教材,在參考教材中選出適合課堂教學(xué)的例子以及在教學(xué)過程中可能用到的好的教學(xué)方法等等,將這些有利于課堂教學(xué)的東西都融入到教案當(dāng)中。教案的設(shè)計也要充分以教材作為出發(fā)點(diǎn),在對學(xué)生進(jìn)行講解的時候也要注意采用一些啟發(fā)性的比喻或者是具體的事例,做到綱舉目張。隨著多媒體教學(xué)設(shè)備的引入,教師也可以利用多媒體的教學(xué)手段去激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)知識的興趣。
    課堂教學(xué)在教學(xué)方式中是不可或缺的一種教學(xué)方法。數(shù)控技術(shù)這門課需要學(xué)生掌握扎實(shí)的理論知識,課堂教學(xué)恰恰可以為學(xué)生提供這一獲取知識的途徑。課堂教學(xué)的方式很多,如果我們?nèi)匀徊捎玫墓噍斒降慕虒W(xué)方法,不利于現(xiàn)代教學(xué)。舊式教學(xué)方法的最大弊端,就在于教師在講臺上仔細(xì)講解,學(xué)生在下面認(rèn)真聽,很容易產(chǎn)生學(xué)生與老師之間相分離,沒有對學(xué)生進(jìn)行很好的開發(fā),起不到好的效果。因此,在數(shù)控教學(xué)中引入現(xiàn)代的教學(xué)方式和方法,對高中等職業(yè)學(xué)校數(shù)控專業(yè)的發(fā)展是很有好處的。
    1、注重現(xiàn)代教學(xué)手段的運(yùn)用。
    教師在課堂教學(xué)過程中,要注意從學(xué)生的學(xué)習(xí)情趣出發(fā),將課本上的相關(guān)的概念和抽象的理論,通過多媒體的而教學(xué)手段呈現(xiàn)在學(xué)生的面前。多媒體使得學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中可以避免過去那種只是教師在課堂上重復(fù)的枯燥的形式,注意將聲音、圖象和形狀有機(jī)結(jié)合展現(xiàn)在學(xué)生的面前。比如,在講解有關(guān)的刀庫與換刀的形式這一節(jié)課時,可以充分利用多媒體的教學(xué)方式,將實(shí)際操作中的刀庫與換刀的標(biāo)準(zhǔn)動作來展現(xiàn)給學(xué)生,使學(xué)生在進(jìn)行理論知識的學(xué)習(xí)過程中,能更加直觀的感受到理論知識在實(shí)際生產(chǎn)中的運(yùn)用情況,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。在教學(xué)過程中創(chuàng)設(shè)這樣的情景,使得學(xué)生更能夠去感受到實(shí)際操作的情形。多媒體的教學(xué)方式,將書本上的平面知識很好的成為具有立體感的形式,讓學(xué)生感覺到數(shù)控抽象的理論知識變得不再那么枯燥,真正讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)專業(yè)知識的樂趣。
    2、生動活潑的課堂語言。
    數(shù)控專業(yè)的課程的理論性很強(qiáng),理解的難度有些大,尤其對于基礎(chǔ)不是很扎實(shí)的同學(xué)來時更是如此。很多學(xué)生在學(xué)習(xí)完相關(guān)的專業(yè)課基礎(chǔ)知識后,表面上是理解了,但是很多學(xué)生還是囫圇吞棗,沒有太大的進(jìn)步。因此,作為一名數(shù)控專業(yè)的教師要善于用形象生動的語言將數(shù)控專業(yè)的課的知識能化用到日常的生活當(dāng)中,這樣學(xué)生掌握起基礎(chǔ)知識來將更容易。比如,我們可以將數(shù)控機(jī)床的工作過程與平常我們?nèi)ゾ筒拖嗦?lián)系。飯館中的菜單就是數(shù)控機(jī)床的程序單,而數(shù)字命令信號就是我們要求服務(wù)員過來點(diǎn)菜等等。教師在教學(xué)過程中要是將理論教學(xué)與生活聯(lián)系在一起,那對學(xué)生的理解和知識的記憶都將起到很大的幫助。
    3、尤其注重理論與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合。
    數(shù)控科學(xué)是一門對實(shí)踐性要求很高的課,高中等的職業(yè)學(xué)校要注意培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力,并將其作為教學(xué)過程中的核心目標(biāo)來抓,下大力氣去培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用知識能力和職業(yè)方面的綜合素質(zhì)。傳統(tǒng)的教學(xué)模式是將大量的時間都安排在理論知識的學(xué)習(xí)上面,而學(xué)生實(shí)際用于動手操作的時間卻很短,強(qiáng)調(diào)理論培養(yǎng)而忽視實(shí)際的運(yùn)用,這樣對學(xué)生以后的發(fā)展是非常不利的。另一方面,這種完全靠知識的講授模式,從某種程度上來說,極大限制了學(xué)生動手操作能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),沒有辦法使得學(xué)生的生產(chǎn)技能得到提高。因此,突出強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)實(shí)踐技能是非常有必要的。教師在教學(xué)過程中要善于將理論與實(shí)際操作結(jié)合起來,在課堂教學(xué)的過程中注意采用創(chuàng)設(shè)項目的方式,在特定的實(shí)踐背景下,幫助和引導(dǎo)學(xué)生去完成,注意要采用循序漸進(jìn)的方式,將知識與技能達(dá)到完美的結(jié)合?;镜牟僮鞣椒ㄊ墙處熢谡麄€的操作的過程中,要善于調(diào)動學(xué)生得到主觀的能動性與學(xué)習(xí)的能力,較好掌握操作環(huán)節(jié)中必需的知識與能力,在這一過程中注重教師的引導(dǎo)和學(xué)生的主觀能動性。教師要善于設(shè)計好整個項目,能夠起到指引學(xué)生的作用。學(xué)生則要在整個過程中善于發(fā)揮自身的主觀能動性,對項目實(shí)際操作過程中遇到的問題,要采取多角度,多層面的分析能力,在實(shí)踐過程中提高自己的職業(yè)綜合素質(zhì)。教師在設(shè)計相關(guān)的課堂教學(xué)的項目時,要及時對學(xué)生完成項目的情況進(jìn)行評價。評價的方面主要包括:學(xué)生實(shí)際的操作水平、在操作環(huán)節(jié)過程中的細(xì)節(jié)情況和完成后的所得等,給學(xué)生一個客觀的評價,并指出學(xué)生今后應(yīng)該努力的方向,這將很好促進(jìn)學(xué)生今后的學(xué)習(xí)。在課堂上采用項目教學(xué)法,學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度會發(fā)生顯著的變化。傳統(tǒng)的方式是學(xué)生在課堂上加工的零部件只不過是為了證明操作流程的正確性,加工出來的零部件的現(xiàn)實(shí)意義不是很大。而采用現(xiàn)在的方式生產(chǎn)出來的零部件,能夠是一些合格的產(chǎn)品并能夠在市場上加以出售時,這對學(xué)生端正學(xué)習(xí)數(shù)控知識的態(tài)度轉(zhuǎn)變將有很大幫助。
    我們通過對數(shù)控專業(yè)課堂教學(xué)的設(shè)計,提出了自己的一些想法,比如:注重課前的備課,在課堂教學(xué)的過程中善于運(yùn)用現(xiàn)代化的多媒體教學(xué)設(shè)備,以及豐富生動的語言和采用項目教學(xué)法等方式,這些方式的提出是要充分考慮到實(shí)際情況的。多媒體教學(xué)運(yùn)用到數(shù)控專業(yè)課教學(xué)中,需要教師在課下花費(fèi)大量的時間去到生產(chǎn)的第一線去考查,收集上課所需的材料。在高中等職業(yè)學(xué)校開展項目教學(xué)法,是一次好的嘗試。高中等職業(yè)學(xué)校要從學(xué)校長遠(yuǎn)的發(fā)展來考慮,加大項目教學(xué)法的實(shí)施力度,讓學(xué)生一邊學(xué)習(xí)理論知識,一邊進(jìn)行實(shí)際的操作,這樣對學(xué)生職業(yè)綜合素質(zhì)的提高是很有利的。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇四
    摘要:由于經(jīng)濟(jì)全球化的必然趨勢,使得我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷深入,而資本市場經(jīng)濟(jì)也日益蓬勃。
    同時,社會經(jīng)濟(jì)的壯大使得企業(yè)能夠在一個日益完善的法律環(huán)境下發(fā)展擴(kuò)張,而這也促進(jìn)了企業(yè)運(yùn)用更為多樣的金融工具進(jìn)行一系列前所未有的經(jīng)濟(jì)活動。
    我國頒布的新會計準(zhǔn)則極大程度上彌補(bǔ)了舊準(zhǔn)則的缺陷,進(jìn)而更好的對企業(yè)的會計工作進(jìn)行指導(dǎo)。
    新準(zhǔn)則下的債務(wù)重組相較于舊準(zhǔn)則有很大程度的改進(jìn)和擴(kuò)充,其關(guān)鍵在于債務(wù)重組定義的重新規(guī)范,對債務(wù)重組中債權(quán)人作出的讓步進(jìn)行了明確,而且新增了公允價值來計量屬性。
    但新債務(wù)重組準(zhǔn)則依然存在一些不足。
    關(guān)鍵詞:債務(wù)重組;公允價值;會計準(zhǔn)則。
    一、債務(wù)重組的歷史背景。
    隨著改革開放的深入,各行各業(yè)都得到了迅速發(fā)展,而企業(yè)之間債權(quán)債務(wù)所面臨的問題也逐步浮出水面。
    6月12日,我國財政部發(fā)布了《企業(yè)會計準(zhǔn)則——債務(wù)重組》。
    但這一準(zhǔn)則在執(zhí)行過程中也遇到了諸多困難,比如債務(wù)的豁免,按原始準(zhǔn)則規(guī)定的能夠作為債務(wù)人的債務(wù)重組進(jìn)行的收益處理,這使得一些公司利用債務(wù)豁免進(jìn)行操控,為謀取利潤創(chuàng)造了可能性。
    為了有效避免類似問題產(chǎn)生,我國財政部對原始準(zhǔn)則進(jìn)行了修訂。
    修訂后的《企業(yè)會計準(zhǔn)則——債務(wù)重組》自1月1日全國范圍內(nèi)開始施行。
    20我國財政部進(jìn)行了第二次會計準(zhǔn)則的修訂,并正式更名為《企業(yè)會計準(zhǔn)則第12號——債務(wù)重組》。
    債務(wù)重組準(zhǔn)則不斷更新改進(jìn)在我國社會經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展中具有革命性突破,它有效的改變了我國大部分企業(yè)不和規(guī)定且不能長期穩(wěn)定發(fā)展的資產(chǎn)結(jié)構(gòu),對企業(yè)的發(fā)展起到了積極有效的作用。
    二、債務(wù)重組的定義方法。
    根據(jù)國際上規(guī)定的債務(wù)重組準(zhǔn)則的部分國家來看,各國對債務(wù)重組所下的定義并不完全一致,但這些定義總體上呈現(xiàn)兩種方向,其一是廣義的債務(wù)重組,其二是狹義的債務(wù)重組。
    廣義的債務(wù)重組認(rèn)為所有涉及到修改債務(wù)條件的事項都視作債務(wù)重組。
    其中最具有代表性的國家就是澳大利亞。
    澳大利亞會計指南第11號文件將債務(wù)重組定義為:“為了改變或解除債務(wù)人對現(xiàn)存?zhèn)鶆?wù)的責(zé)任面采取的行動。
    其中不包括債務(wù)的消除和可轉(zhuǎn)換債券轉(zhuǎn)為股權(quán)”。
    這一定義充分展現(xiàn)了廣義的債務(wù)重組的特性。
    狹義的債務(wù)重組認(rèn)為只有債務(wù)人發(fā)生財務(wù)困難,且債權(quán)人對債務(wù)人作出讓步事項的才作為債務(wù)重組,而最具代表性的國家是就是美國,美國的財務(wù)會計準(zhǔn)則第15號公告中定義:“債權(quán)人因債務(wù)人發(fā)生財務(wù)困難,基于經(jīng)濟(jì)上或法律上的原因?qū)鶆?wù)人作出的平時不愿考慮的讓步事項”。
    這一定義將狹義的債務(wù)重組體現(xiàn)的淋漓盡致。
    目前我國最新的會計準(zhǔn)則中,債務(wù)重組的定義為指債權(quán)人按照其與債務(wù)人達(dá)成的協(xié)議或法院的裁決同債務(wù)人修改債務(wù)條件的事項。
    根據(jù)我國最新的債務(wù)重組的準(zhǔn)則具體講,我國的債務(wù)重組方式包括:
    1.以低于債務(wù)賬面價值的現(xiàn)金清償債務(wù)(作出讓步的重組)。
    2.以非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務(wù)。
    3.債務(wù)轉(zhuǎn)為資本(即債轉(zhuǎn)股)。
    4.修改其他債務(wù)條件,如延長債務(wù)償還期限、延長債務(wù)償還期限并加收利息、延長債務(wù)償還期限并減少債務(wù)本金或債務(wù)利息等。
    5.以上兩種或兩種以上方式的組合(以下簡稱“混合重組方式”)。
    三、債務(wù)重組中公允價值的運(yùn)用。
    美國在其財務(wù)會計準(zhǔn)則中最早的引入了公允價值來進(jìn)行會計計量。
    國際會計準(zhǔn)則(iasc)對公允價值的定義是:“在公平交易中,熟悉情況的當(dāng)事人自愿據(jù)以進(jìn)行資產(chǎn)交換或債務(wù)清償?shù)慕痤~”。
    目前,我國所實(shí)施的會計準(zhǔn)則定義的公允價值計量模式是指以市場價值或未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值作為資產(chǎn)和負(fù)債主要計量屬性的會計模式。
    與歷史成本信息不同,公允價值信息更加全面的展現(xiàn)了企業(yè)在市場上的整體資產(chǎn)狀況,更好的與企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表相吻合,有助于決策者在未來更好的做出合理的判斷。
    首先,對于運(yùn)用現(xiàn)金資產(chǎn)來償還債務(wù)的行為。
    債務(wù)人應(yīng)將其重組債務(wù)的賬面價值和其實(shí)際支付金額的差值,明確為債務(wù)重組產(chǎn)生的利得,并視為營業(yè)外收入納入當(dāng)期損益的計量中。
    其次,對于債務(wù)人用非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務(wù)的行為。
    其非現(xiàn)金資產(chǎn)抵債具體分為三種,其一是以庫存材料、商品產(chǎn)品抵償債務(wù);其二是以固定資產(chǎn)抵償債務(wù);其三是以股票、債券等金融資產(chǎn)抵償債務(wù)。
    債務(wù)人應(yīng)將重組債務(wù)的賬面價值與轉(zhuǎn)讓的非現(xiàn)金資產(chǎn)公允價值。
    二者的差值,計入債務(wù)重組過程獲得的利益,并以營業(yè)外收入計入企業(yè)的當(dāng)期損益。
    債權(quán)人應(yīng)以非現(xiàn)金資產(chǎn)的公允價值入賬,重組債權(quán)的賬面余額和非現(xiàn)金資產(chǎn)的公允價值的差計入企業(yè)的當(dāng)期損益。
    再次,對于債務(wù)轉(zhuǎn)贈資本的行為。
    債務(wù)人應(yīng)以債權(quán)人放棄債權(quán)所獲得股份的面值總額作為股本,其公允價值總額與股本兩者的差值視為資本公積。
    重組債務(wù)的賬面價值與股份的公允價值總額的差額,確認(rèn)為債務(wù)重組的獲利,并以營業(yè)外收入計入企業(yè)的當(dāng)期損益。
    而債權(quán)人應(yīng)將其獲得的股份的公允價值確認(rèn)為其對企業(yè)投資,將重組債權(quán)的賬面余額與股份的公允價值二者的差額計入企業(yè)的當(dāng)期損益。
    最后,對于修改其他條件而進(jìn)行債務(wù)重組的行為。
    債務(wù)人或債權(quán)人應(yīng)以其修改其他條件后的債務(wù)或債權(quán)的公允價值作為重組后債務(wù)的價值入賬。
    重組債務(wù)的賬面價值與重組后債務(wù)的入賬價值二者產(chǎn)生的差額,應(yīng)確認(rèn)為當(dāng)期損益。
    對于涉及到應(yīng)付金額的,債務(wù)人應(yīng)當(dāng)按其應(yīng)付金額確認(rèn)企業(yè)預(yù)計產(chǎn)生的負(fù)債,債權(quán)人不應(yīng)將其計入應(yīng)收金額,也不得將其計入重組后債權(quán)的賬面價值。
    現(xiàn)行的會計準(zhǔn)則對于債務(wù)重組的計量基礎(chǔ)采用公允價值來計量,運(yùn)用公允價值計量可以切實(shí)地反映資產(chǎn)在未來可能給企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)效益。
    讓我國會計準(zhǔn)則更好的與國際并軌而行,有效加深了會計信息的關(guān)聯(lián)性與可靠性。
    四、債務(wù)重組在實(shí)施中的問題與建議。
    現(xiàn)行的會計準(zhǔn)則中的債務(wù)重組在實(shí)施中明顯的出現(xiàn)了一些問題,而這在一定程度上對企業(yè)債務(wù)重組的處理產(chǎn)生了影響,也影響了企業(yè)的財務(wù)狀況。
    1.債務(wù)重組的界定。
    債務(wù)重組準(zhǔn)則的前提是企業(yè)“發(fā)生財務(wù)困難”,但財務(wù)困難的界定是極為模糊的。
    那么,怎樣規(guī)范的界定企業(yè)是否面臨財務(wù)困難成為急需探討的問題。
    發(fā)生財務(wù)困難必將產(chǎn)生大量虧損。
    企業(yè)的現(xiàn)金流量也必將隨之減少,而債務(wù)人的催款迫使企業(yè)的現(xiàn)金周轉(zhuǎn)困難,進(jìn)而不能維持正常的經(jīng)營活動。
    而這就導(dǎo)致了財務(wù)困難的發(fā)生,這將迫使企業(yè)尋求外部援助,或借入新的資金,當(dāng)然,以經(jīng)營狀況再借入資金是充滿困難的,那么與債權(quán)人的商榷,試圖讓債權(quán)人做出讓步最快捷有效的選擇。
    這就與現(xiàn)行的債務(wù)重組定義相吻合了。
    2.考慮資金的時間價值。
    現(xiàn)行的債務(wù)重組準(zhǔn)則中,在修改其他債務(wù)條件方式下進(jìn)行的債務(wù)重組,通常會選擇修改債務(wù)的償還期限,這就涉及到了“時間”。
    眾所周知資金是具有時間價值的,不同的時間,資金的價值亦不同。
    若考慮資金的時間價值,重組債權(quán)的賬面價值大于未來應(yīng)收金額現(xiàn)值,債權(quán)人實(shí)質(zhì)上已經(jīng)作出讓步,產(chǎn)生了損失,所以應(yīng)將其歸入債務(wù)重組范圍。
    因此,確認(rèn)重組后債務(wù)的價值應(yīng)采用公允價值計量而非采用現(xiàn)值,將把實(shí)際上屬于債務(wù)重組范圍內(nèi)的排除在外,導(dǎo)致債務(wù)重組損益的確認(rèn)并不確實(shí)可靠。
    3.對現(xiàn)金流量表的影響。
    現(xiàn)行的準(zhǔn)則中將債務(wù)人債務(wù)重組產(chǎn)生的收益視為營業(yè)外收入,將債權(quán)人債務(wù)重組發(fā)生的損失視為營業(yè)外支出,均計入當(dāng)期損益。
    現(xiàn)金流量表的補(bǔ)充資料中列明的“經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額”采用間接法核算,這就使得債務(wù)重組發(fā)生的收益和損失包含在了補(bǔ)充資料的調(diào)整范圍內(nèi)。
    但是,現(xiàn)金流量表的主表采用直接法反映“經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額”,債務(wù)重組并不包含在企業(yè)的經(jīng)營活動中,債務(wù)重組損益也并不會給企業(yè)帶來現(xiàn)金的流入和流出,因此對目前經(jīng)營期內(nèi)的現(xiàn)金流量不會產(chǎn)生影響。
    所以,以上處理方法會導(dǎo)致現(xiàn)金流量表的主表和補(bǔ)充資料所反映的?“經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額”不吻合。
    綜上所述,不斷完善債務(wù)重組準(zhǔn)則,才能有效的促進(jìn)會計數(shù)據(jù)的核算,確保會計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,讓企業(yè)對外提供的信息更加確實(shí)可靠。
    現(xiàn)行的債務(wù)重組準(zhǔn)則的開展,有效的推動了中國經(jīng)濟(jì)市場一體化和國際標(biāo)準(zhǔn)化。
    相信伴隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,現(xiàn)行的債務(wù)重組準(zhǔn)則會得到更好的實(shí)施。
    參考文獻(xiàn):
    [1]中華人民共和國財政部制定.企業(yè)會計準(zhǔn)則[m].北京:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,.
    [2]米蕊.新債務(wù)重組準(zhǔn)則存在的問題及建議.現(xiàn)代商業(yè),03期.
    [3]陳大光.對債務(wù)重組準(zhǔn)則的探討.金融經(jīng)濟(jì).02期.
    [4]韋軍寧.新債務(wù)重組準(zhǔn)則的應(yīng)用及影響分析.會計師.100期.
    [5]李明杰.淺析債務(wù)重組準(zhǔn)則.會計師.2期.
    新會計準(zhǔn)則下我國金融衍生工具的安全探討【2】。
    摘要:在經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的今天,金融創(chuàng)新、金融經(jīng)濟(jì)健康穩(wěn)定發(fā)展已經(jīng)是一個重要的課題,然而作為金融自由化和金融創(chuàng)新重要成果,衍生金融工具對經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和金融風(fēng)險控制都起到重要的作用,金融衍生工具被廣泛應(yīng)用,從而帶來對金融市場的安全提出巨大挑戰(zhàn),本為試圖對新企業(yè)會計準(zhǔn)則下金融穩(wěn)定和金融安全問題加以分析和闡述。
    關(guān)鍵詞:新會計準(zhǔn)則;金融衍生工具;安全。
    金融衍生工具是國際金融創(chuàng)新的產(chǎn)物,其效應(yīng)具有二重性,在規(guī)避風(fēng)險的同時又隱含了新風(fēng)險的引發(fā),保障金融安全是我國政府義不容辭的責(zé)任。
    一、金融衍生工具在我國發(fā)展的現(xiàn)狀。
    在中國衍生產(chǎn)品市場是隨著經(jīng)濟(jì)體制和金融體制改革的發(fā)展,經(jīng)歷了多次的突破在過去超過的風(fēng)雨。
    金融衍生產(chǎn)品是是金融創(chuàng)新以及金融自由化的產(chǎn)物,是從金融產(chǎn)品所體現(xiàn)的貨幣形式、利率杠桿、股票交易等衍生出來的,是從傳統(tǒng)形式的交易過程中經(jīng)過演化而來的創(chuàng)新型產(chǎn)品,其主要以期貨、期權(quán)等表現(xiàn)形式出現(xiàn),金融產(chǎn)品的風(fēng)險規(guī)避逐漸被重視,新型產(chǎn)品的`流通性和交易規(guī)模逐漸被應(yīng)用到金融風(fēng)險的規(guī)避計劃中,這種金融衍生產(chǎn)品在金融市場上越來越多地進(jìn)行風(fēng)險對沖,促進(jìn)國際資金的頻繁交易。
    在某一區(qū)域?qū)a(chǎn)生投資效率高、資金配比得到更進(jìn)一步優(yōu)化。
    從這些方面看,金融創(chuàng)新性工具所特有的規(guī)避風(fēng)險、風(fēng)險投資、價格發(fā)現(xiàn)等功能明顯凸現(xiàn)。
    先后曾經(jīng)嘗試外匯期貨、國債期貨以及股指期貨交易,但由于種種原因這些金融衍生工具交易相繼被迫取消。
    首先,衍生產(chǎn)品和貨幣,利率,股票等基本金融工具產(chǎn)生更多的外匯期貨,股票期貨,股指期貨,期貨,債券,商業(yè)票據(jù)期貨等品種證書組合押金。
    其次,金融產(chǎn)品的衍生產(chǎn)品可以雙方面或者單方面進(jìn)行組合,重新構(gòu)造出一種完全新的產(chǎn)品,即“再衍生產(chǎn)品”,以一種新的身份進(jìn)入市場。
    作為金融衍生工具的一種新產(chǎn)品,期權(quán)或其他衍生工具,如期貨投資組合的結(jié)構(gòu)“期貨”就產(chǎn)生了。
    此外,一種掉期產(chǎn)品與期權(quán)產(chǎn)品可以組合構(gòu)建“交換選項”一類新的衍生物。
    此外,基本類型的基礎(chǔ)上衍生的產(chǎn)品,設(shè)計出各個參數(shù)及衍生工具的屬性,可以設(shè)置多種創(chuàng)新產(chǎn)品。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇五
    摘要:工程機(jī)械的管理和維護(hù)保養(yǎng)工作需要我們不斷努力,不斷探索,使其盡快走上科學(xué)、規(guī)范的軌道,為企業(yè)的發(fā)展壯大奠定基礎(chǔ)。
    關(guān)鍵詞:工程機(jī)械;管理維護(hù)措施。
    1工程機(jī)械設(shè)備管理的特征。
    1.1工程技術(shù)結(jié)構(gòu)復(fù)雜。
    對施工單位來說,一方面,工程很復(fù)雜,工程施工機(jī)械更為復(fù)雜,其復(fù)雜性主要表現(xiàn)為規(guī)格大小不一、種類較多、技術(shù)結(jié)構(gòu),涉及到工程的各個知識領(lǐng)域;另一方面,機(jī)械的選擇、使用、維修以及保養(yǎng)等各方面都有很強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)性和技術(shù)性。因此對施工單位來講,機(jī)械設(shè)備技術(shù)結(jié)構(gòu)的復(fù)雜性是一個很大的負(fù)擔(dān)。
    1.2前期設(shè)備投資較大。
    工程機(jī)械設(shè)備主要包括推土機(jī)、履帶吊、壓路機(jī)等這樣的大噸位、大工作能力的機(jī)械設(shè)備。而這類設(shè)備則普遍具有造價高,使用經(jīng)費(fèi)投入高和維護(hù)保養(yǎng)費(fèi)用高的特點(diǎn),因此購買的施工機(jī)械投資額都很大。施工單位購買后需要按時提取折舊,因此其未來工程的不確定性,很大程度地增加了企業(yè)潛在的負(fù)債壓力。
    1.3機(jī)械設(shè)備具有較大流動性。
    機(jī)械施工轉(zhuǎn)移是一件極其麻煩而又無法避免的事。一些諸如攪拌設(shè)備等大型機(jī)械設(shè)備受道路以及橋梁承載能力和隧道凈高的限制,轉(zhuǎn)運(yùn)起來非常困難,費(fèi)用也非常昂貴。像一些例如卡特彼勒、推土機(jī)等機(jī)械即使有行走功能,但是由于受高速公路不允許長途旅行的限制,它們必須使用拖車運(yùn)輸,而在運(yùn)輸過程中則極易受到損壞。因此許多機(jī)械設(shè)備就會因為施工組織不合理需要經(jīng)常移動而造成很大的傷害,并因此而造成許多不必要的花費(fèi)。
    2工程機(jī)械設(shè)備管理存在的問題。
    2.1設(shè)備使用制度不夠完善。
    施工企業(yè)管理力量薄弱,缺乏統(tǒng)一的管理規(guī)章制度,進(jìn)而影響正常的施工秩序。在施工過程中,因為項目所涉及的面比較廣,許多設(shè)備和大部分施工人員都需要頻繁調(diào)動,而有些管理部門往往為了降低成本,盲目地精簡設(shè)備管理機(jī)構(gòu)和管理人員,造成許多不必要的問題,不僅影響設(shè)備的使用,還浪費(fèi)了大量的人力資源。還有某些建筑工程企業(yè)嚴(yán)重缺乏機(jī)械設(shè)備管理意識,只盲目地抓成本抓財務(wù),卻不知道將設(shè)備機(jī)械維護(hù)管理好能夠在很大程度上節(jié)約企業(yè)的成本開支。由此可知,沒有完善的設(shè)備使用制度,不但會對機(jī)械本身造成很大的傷害,更會在施工過程中埋下隱患,一旦發(fā)生安全事故,后果不堪設(shè)想。因此對每個企業(yè)來講完善的使用制度是必不可少的。
    2.2設(shè)備維修保養(yǎng)不夠到位。
    在設(shè)備使用了一定的年限之后,其工作質(zhì)量會有所下降,若想讓設(shè)備發(fā)揮更大的效益,適當(dāng)?shù)木S護(hù)保養(yǎng)工作必不可少。重維護(hù)輕使用,不能因為一味趕工期而讓設(shè)備處于超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài),可以將其轉(zhuǎn)去服務(wù)質(zhì)量要求較低的工程項目,讓它再適當(dāng)?shù)貫槠髽I(yè)做貢獻(xiàn)。目前施工企業(yè)很少采取預(yù)防維修,大都是在設(shè)備出現(xiàn)故障之后進(jìn)行維修,這樣不但對設(shè)備損耗較大,而且還影響工期,浪費(fèi)了不少人力物力等。另外需要注意的是,在對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)的過程中,要結(jié)合其在使用中出現(xiàn)的問題及時對癥下藥并解決,并將維護(hù)保養(yǎng)的相關(guān)內(nèi)容記錄下來。保養(yǎng)人員在每一次的維護(hù)之后,都必須按照相關(guān)的質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收,確保機(jī)械設(shè)備的正常穩(wěn)定運(yùn)行,不影響企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    2.3設(shè)備管理技術(shù)不夠先進(jìn)。
    隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,機(jī)械設(shè)備也在不斷地更新?lián)Q代,因此其技術(shù)含量也越來越高,這就對施工人員和技術(shù)人員提出了更高的要求,學(xué)習(xí)新的知識和技術(shù),科學(xué)地使用機(jī)械設(shè)備也就變得越來越重要。施工企業(yè)要從根本上提高施工人員的專業(yè)技術(shù)素質(zhì),不僅要加大培訓(xùn)力度,同時,還要重點(diǎn)選拔一批懂技術(shù)的專業(yè)人員來滿足企業(yè)今后的發(fā)展需要。另外,不能出現(xiàn)“浪費(fèi)維修”的現(xiàn)象,禁止個別維修人員為了給自己謀福利而對一些還有修復(fù)使用價值的工件不加以利用的情況發(fā)生。因此要在各方面健全設(shè)備管理制度,不僅要加大機(jī)械設(shè)備技術(shù)培訓(xùn)力度,強(qiáng)化專業(yè)隊伍技術(shù)素質(zhì),更要提高施工和維修人員的自覺與負(fù)責(zé)意識。
    3工程機(jī)械設(shè)備管理的優(yōu)化措施。
    3.1完善設(shè)備管理制度。
    工程機(jī)械設(shè)備使用管理作為設(shè)備管理的中心環(huán)節(jié),其施工和技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)素質(zhì)的不斷提高是非常有必要的。一方面,施工企業(yè)可以采取引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員的方法,并加大對有潛力員工技術(shù)培訓(xùn)的力度,來滿足企業(yè)今后發(fā)展的需要;另一方面,施工企業(yè)要有計劃地開展一些機(jī)械設(shè)備操作競賽,根據(jù)不同的施工情況來采用不同的形式,不僅可以提高員工的競爭意識,也可以逐漸提高整體員工的理論知識水平和實(shí)際操作能力,以此來提高整個施工團(tuán)隊的專業(yè)素質(zhì)。
    3.2強(qiáng)化設(shè)備維保制度。
    為了盡量減少和避免機(jī)械設(shè)備使用過程中故障的發(fā)生,就要盡全力做好機(jī)械的保養(yǎng)和維護(hù)工作。因此施工企業(yè)必須嚴(yán)格落實(shí)保養(yǎng)制度,做好其日常的保養(yǎng)工作,這就要求管理工程機(jī)械的人員認(rèn)真閱讀保養(yǎng)說明書,并根據(jù)各機(jī)械設(shè)備的實(shí)際使用情況來采取有效地保養(yǎng)措施。另外,企業(yè)還需要定期對設(shè)備維護(hù)工作人員進(jìn)行理論和實(shí)操培訓(xùn),這樣可以使維護(hù)人員更加掌握機(jī)械的結(jié)構(gòu)、運(yùn)行原理及操作技術(shù),從而保證在機(jī)械故障時可以迅速判斷問題所在,及時進(jìn)行維修處理。維修人員的技術(shù)水平直接影響到工程機(jī)械的順利使用,因此施工企業(yè)還可以建立有效地獎懲制度,通過對員工的獎懲來提高他們的責(zé)任意識,調(diào)動他們的工作積極性,從而保證維修效果。對于那些已經(jīng)超過使用年限、不能達(dá)到安全性能要求、不能使用的機(jī)械,要及時進(jìn)行更換,不能以次充好繼續(xù)進(jìn)行使用,防止安全事故現(xiàn)象發(fā)生,以確保施工的順利完成。
    3.3引入網(wǎng)絡(luò)管理模式。
    施工企業(yè)可以采取網(wǎng)絡(luò)技術(shù),構(gòu)建一個合理的網(wǎng)上工作程序表,包括定人定機(jī)、使用時長、維護(hù)保養(yǎng)時間以及機(jī)械設(shè)備正確的操作流程,解決基本問題的方法等等,施工人員可以通過網(wǎng)上學(xué)習(xí)來進(jìn)行實(shí)際操作,確保機(jī)械的使用、維護(hù)、保養(yǎng)等工作順利進(jìn)行。另外,施工企業(yè)也可以通過網(wǎng)絡(luò)管理模式對員工進(jìn)行管理,使其發(fā)揮最大的效益。目前,網(wǎng)絡(luò)管理模式尚未成熟,需要我們共同努力來實(shí)現(xiàn)它的正常運(yùn)行。
    4結(jié)束語。
    在企業(yè)施工過程中,機(jī)械設(shè)備管理工作極其重要,不僅要在科學(xué)的指導(dǎo)思想下進(jìn)行工程機(jī)械的管理與維護(hù),需要企業(yè)加大人才和資金的投入,更需要技術(shù)人員不斷地學(xué)習(xí),積極地探索、開發(fā)、先進(jìn)的管理維護(hù)方法。另外,還需要制定科學(xué)合理的規(guī)章制度來管理工程機(jī)械的使用維護(hù)保養(yǎng)工作。工程機(jī)械的管理和維護(hù)保養(yǎng)工作需要我們不斷努力,不斷探索,使其盡快走上科學(xué)、規(guī)范的軌道,為企業(yè)的發(fā)展壯大奠定基礎(chǔ)。
    參考文獻(xiàn):
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇六
    多媒體技術(shù)具有全方位信息展示的特征,教師可以通過情境講學(xué)的模式將課本知識趣味化、動態(tài)化以及形象化。
    多媒體技術(shù)也有利于學(xué)習(xí)氛圍的營造,特別是能夠有效地吸引幼兒的注意力,使幼兒的學(xué)習(xí)集中力提高,教師通過動態(tài)的知識教學(xué)可以引起幼兒的情感共鳴,提高幼兒的學(xué)習(xí)興趣與學(xué)習(xí)能力,能有效地實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的提升。
    二、幼兒園中多媒體運(yùn)用現(xiàn)狀分析
    (一)發(fā)展水平較為落后
    我國不斷地加大在幼兒園教學(xué)上的資金投入,卻由于地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的差異以及教育水平差異,導(dǎo)致多媒體技術(shù)在幼兒園教學(xué)的應(yīng)用存在較大的地區(qū)差異化現(xiàn)象。
    經(jīng)濟(jì)落后地區(qū)的幼兒園缺乏相應(yīng)的多媒體教室,經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的地區(qū)也只有少數(shù)的幼兒園建立起功能完善的多媒體教室。
    總的來說,幼兒園教學(xué)中多媒體技術(shù)的應(yīng)用還有很長的路要走。
    (二)相關(guān)專業(yè)技術(shù)缺陷
    部分開展多媒體幼兒教學(xué)的課堂仍是較為初級的狀態(tài),多數(shù)采用的都是基礎(chǔ)的投影儀等設(shè)備,多媒體課件開發(fā)存在很大的缺陷。
    同時,幼兒園多媒體教師的專業(yè)水平有待提升,他們對多媒體技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用不能全方面把控,這是直接影響多媒體教學(xué)效果的重要原因。
    三、多媒體技術(shù)在幼兒園教學(xué)中的應(yīng)用
    (一)多媒體技術(shù)的運(yùn)用效果
    1.提高學(xué)習(xí)效率
    多媒體技術(shù)在教學(xué)中的運(yùn)用可以有效縮減教學(xué)時間,同時,它使幼兒教學(xué)擺脫了空間上的限制,將靜態(tài)的知識進(jìn)行動態(tài)展現(xiàn),使抽象的知識具體化,大大增強(qiáng)了幼兒在學(xué)習(xí)過程中的感官協(xié)調(diào)。
    多媒體技術(shù)可以將教學(xué)課程進(jìn)行多次重復(fù)展現(xiàn),而不必占用過長的時間,這有效提高了幼兒對知識的記憶力。
    2.提高幼兒學(xué)習(xí)興趣
    多媒體設(shè)備具有動畫、音樂播放等諸多功能,幼兒園多媒體教學(xué)受到絕大多數(shù)學(xué)生與家長的歡迎。
    同時,多媒體設(shè)備還可以進(jìn)行程序設(shè)置,比如當(dāng)幼兒取得相應(yīng)收獲或進(jìn)步時,多媒體設(shè)備可以自動出現(xiàn)一個笑臉進(jìn)行表揚(yáng)與激勵,多媒體設(shè)備多樣化的功能有效提升了幼兒的學(xué)習(xí)興趣。
    3.多媒體教學(xué)案例探討
    以幼兒教學(xué)讀物《弟子規(guī)》為例,教師在開始多媒體教學(xué)前,首先需要準(zhǔn)備充足的教案資料,其次是對教案資料進(jìn)行多媒體處理,使課本知識在多媒體技術(shù)的轉(zhuǎn)化下,以文字結(jié)合圖片、視頻的方式進(jìn)行展現(xiàn)。
    由于《弟子規(guī)》的內(nèi)容都是抽象化的概念,采用傳統(tǒng)的教學(xué)方式,幼兒往往很難理解,多媒體技術(shù)能夠有效地將知識內(nèi)容生動化、形象化。
    《弟子規(guī)》又與幼兒常聽的語言故事、兒歌不同,它帶有很強(qiáng)的古風(fēng)。
    因此,可以采用一邊播放古典音樂與展示國畫,一邊教授《弟子規(guī)》內(nèi)涵的方式進(jìn)行教學(xué),幼兒在多媒體教學(xué)的方式中得到了情感上的熏陶。
    《弟子規(guī)》寫到“緩揭簾,勿有聲;寬轉(zhuǎn)彎,勿觸棱”“,緩揭簾,勿有聲”主要是對古建筑進(jìn)行的描寫,多媒體技術(shù)可以播放相關(guān)視頻,向幼兒展示古代人生活的影像,再加上教師生動的講解,幼兒就會了解那句話是指輕輕開門的意思。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇七
    摘要:由于我國社會經(jīng)濟(jì)的持續(xù)進(jìn)步,為符合人們逐漸提升的出行標(biāo)準(zhǔn),新建路橋工程持續(xù)增多。而且路橋工程機(jī)械設(shè)備的有關(guān)管理,可以降低安全事故發(fā)生的可能性,是確保工程順利施工的前提。所以,路橋工程中出現(xiàn)安全事故的情況,大多數(shù)是由于路橋工程機(jī)械設(shè)備的管理出現(xiàn)問題而造成的,本文以路橋工程機(jī)械設(shè)備管理中的不足為基礎(chǔ),列舉了其對應(yīng)的處理方式。
    關(guān)鍵詞:路橋工程;機(jī)械設(shè)備;管理
    路橋工程機(jī)械化水平持續(xù)提升,施工中大型機(jī)械的應(yīng)用數(shù)量也持續(xù)增多,因此,路橋工程機(jī)械設(shè)備的管理工作格外關(guān)鍵??捎捎跈C(jī)械設(shè)備應(yīng)用階段具備風(fēng)險性,怎樣最大限度的使用機(jī)械的功能,提升機(jī)械的應(yīng)用效率和成果,確保機(jī)械設(shè)備安全穩(wěn)定工作,防止由于大型機(jī)械設(shè)備問題導(dǎo)致的安全事故,已經(jīng)是當(dāng)前路橋工程機(jī)械設(shè)備管理中的主要研究對象。
    1路橋施工項目機(jī)械設(shè)備管理存在的問題
    1.1無法科學(xué)應(yīng)用工程施工器械
    工程器械裝備屬于路橋工程的關(guān)鍵構(gòu)成,其對總體工程的影響較大,可路橋工程施工器械同樣需要科學(xué)應(yīng)用,各類型的工程機(jī)械裝備均有對應(yīng)的施工目標(biāo)。規(guī)格與型號存在差異的工程機(jī)械裝備,其適合應(yīng)用的范疇與目標(biāo)也存在差異。可當(dāng)前大規(guī)模路橋工程施工階段,諸多施工人員通常會輕視此類關(guān)鍵方面,因為其對路橋工程施工設(shè)備的熟悉程度依然較低,此舉之間造成了路橋工程機(jī)械設(shè)備功能下降,很大程度導(dǎo)致工程機(jī)械設(shè)備和資源浪費(fèi)的問題。工程機(jī)械設(shè)備無法科學(xué)的應(yīng)用,工程施工階段自然無法順利開展,如此情況導(dǎo)致路橋工程施工質(zhì)量隨之下降。因此,路橋工程施工器械設(shè)備科學(xué)的應(yīng)用對使用者和總體路橋工程均具備著無法替代的影響,可諸多建筑公司通常都會輕視此方面。
    1.2針對工程機(jī)械裝備檢修方面重視程度不足
    全部工程機(jī)械設(shè)備均有使用年限,其中定期進(jìn)行修復(fù)能夠提升機(jī)械設(shè)備的使用年限。諸多路橋工程施工階段,針對工程施工器械的養(yǎng)護(hù)工作的重視程度不足,針對設(shè)備的定期維護(hù)只是走形式,因此設(shè)備的功能則無法實(shí)時進(jìn)行修繕,時間稍久,設(shè)備內(nèi)部則會出現(xiàn)問題,之后的工程施工階段則極易造成系列的故障。同時,諸多建筑公司對工程設(shè)備的應(yīng)用階段缺乏科學(xué)的規(guī)劃,應(yīng)用時限方面存在反復(fù)和不確定性,導(dǎo)致工程設(shè)備在需實(shí)行養(yǎng)護(hù)的時候不能順利實(shí)行養(yǎng)護(hù)工作,提升了工程設(shè)備需正常養(yǎng)護(hù)的'時間間隔。此外,因工程現(xiàn)場的管理團(tuán)隊與施工團(tuán)隊側(cè)重施工進(jìn)度,輕視路橋工程設(shè)備的維護(hù)工作,很容易造成工程設(shè)備的使用性能無法切實(shí)得到發(fā)揮,但工程施工階段,工程設(shè)備的性能是非常關(guān)鍵,萬一工程施工過程中設(shè)備性能出現(xiàn)改變,則很大幾率引發(fā)安全事故,造成施工人員的傷亡情況。但此類原因的根源即對工程設(shè)備的維護(hù)比較輕視而造成的,因此,路橋工程施工階段,對工程設(shè)備維護(hù)工作的輕視是造成當(dāng)今工程設(shè)備使用問題的主要原因。
    1.3工程設(shè)備操作人員的專業(yè)水平較低
    施工現(xiàn)場中,工程設(shè)備的使用人員專業(yè)水平低下,屬于路橋工程施工過程中廣泛存在的情況。路橋工程中,相當(dāng)一部分的操作人員的專業(yè)能力低下,一些人員未參加專門的操作教育,甚至有時會發(fā)生允許施工現(xiàn)場一般工人實(shí)行暫時性設(shè)備操作的情況。此類操作人員專業(yè)水平低下,進(jìn)行路橋工程設(shè)備的操作必定有諸多問題,且此類人員的安全認(rèn)識不足,當(dāng)安全事故出現(xiàn)時,無法正確冷靜的應(yīng)對。與此同時,建筑公司針對工程設(shè)備操作隊伍的專業(yè)水平設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)較低,造成一些專業(yè)水平不足和職業(yè)能力低下的人員進(jìn)入現(xiàn)場進(jìn)行操作,因此,工程施工階段發(fā)生的諸多問題難以實(shí)時消除,甚至造成嚴(yán)重的安全事故。
    2路橋工程機(jī)械設(shè)備的管理手段
    2.1強(qiáng)化工程機(jī)械的科學(xué)分配工作
    工程設(shè)備的科學(xué)分配是工程設(shè)備管理的關(guān)鍵部分。工程設(shè)備的總體分配,需針對機(jī)械設(shè)備的應(yīng)用功能與施工效益實(shí)行歸納研究,應(yīng)對設(shè)備配置與否,配置數(shù)量以及配置方式提高重視。為確保路橋工程設(shè)備應(yīng)用的安全性,強(qiáng)化工程施工設(shè)備的科學(xué)配置極為關(guān)鍵。工程項目初期,針對全部設(shè)備狀況實(shí)行檢查,充分明確設(shè)備技術(shù)情況。安排高專業(yè)水平和高責(zé)任感的操作人員應(yīng)用設(shè)備,且安排操作人員對設(shè)備實(shí)行定期維護(hù)。同時,科學(xué)安排工程設(shè)備的工程施工組織規(guī)劃,明確主施工設(shè)備,且明確配套設(shè)備的類型、規(guī)格與數(shù)目。針對此類問題均需實(shí)行細(xì)致的分析,全方位規(guī)劃所有的工作目標(biāo),方可最大限度的提升工程設(shè)備的工作效率,并減少工程施工階段安全事故出現(xiàn)的概率。工程機(jī)械的科學(xué)配置針對總體工程施工均具備非常關(guān)鍵的影響,所以,工程施工階段需提高重視程度,保障所有方面的工程設(shè)備科學(xué)應(yīng)用于施工過程中。
    2.2針對工程現(xiàn)場設(shè)備實(shí)行定期維護(hù)
    工程設(shè)備在路橋工程施工階段具備極佳的性能是工程施工階段保證施工安全的基礎(chǔ),所以設(shè)備的定期維護(hù)格外關(guān)鍵,是施工安全的主要工程。為確保工程機(jī)械的最佳性能,需科學(xué)配置且有計劃的應(yīng)用工程器械,確保工程設(shè)備維護(hù)時限的正?;?。與此同時,工程現(xiàn)場需科學(xué)布局,保證工程現(xiàn)場設(shè)備工作條件與工作階段的設(shè)備彼此間距,且于工程現(xiàn)場建立對應(yīng)的安全施工宣傳與安全防護(hù)設(shè)備。因整體路橋工程設(shè)備繁多,種類繁雜,所以針對工程設(shè)備定期養(yǎng)護(hù)需具備嚴(yán)格計劃,大力確保工程設(shè)備的養(yǎng)護(hù)時間不出現(xiàn)矛盾,不發(fā)生部分設(shè)備疏漏的情況,盡量確保全部設(shè)備均可以定期維護(hù),盡量確保設(shè)備性能最佳。
    2.3強(qiáng)化工作人員的專業(yè)技能培養(yǎng)與安全教育
    工程工作人員的專業(yè)水平與安全認(rèn)識較低是路橋工程中的主要缺陷,因工程工作人員的文化素質(zhì)普遍不高,因此,其使用工程設(shè)備也存在較大的局限,施工安全認(rèn)識也相對更低,這類問題均會主觀或客觀的造成工程中安全事故的出現(xiàn)。路橋工程施工中的操作隊伍,需具備一定程度的專業(yè)水平與職業(yè)素質(zhì),建筑公司需嚴(yán)格控制,工程設(shè)備操作者需具有優(yōu)良的上崗資質(zhì),上崗前需實(shí)行對應(yīng)的施工安全培訓(xùn),通過考試,符合標(biāo)準(zhǔn)后才可以正式進(jìn)行操作。且建筑公司需定時針對操作隊伍實(shí)行技術(shù)教育和施工安全培訓(xùn),確保操作人員在安全事故出現(xiàn)時可以冷靜的應(yīng)對安全事故,第一時間的進(jìn)行精準(zhǔn)的評估,最大限度降低施工安全事故造成的損害。
    3總結(jié)
    盡管路橋工程存在諸多不確定因素,對工程施工造成許多問題,但認(rèn)真細(xì)致的施工準(zhǔn)備,可以盡可能確保工作人員的安全,降低安全事故出現(xiàn)的可能性。工程中應(yīng)用的設(shè)備類型和數(shù)目均較多,若出現(xiàn)事故,則會給建筑企業(yè)造成無謂的損失。因此,強(qiáng)化工程設(shè)備的管理工作,能夠避免出現(xiàn)事故,確保施工人員與工程設(shè)備的安全使用,還能切實(shí)減少路橋工程的成本投入。
    參考文獻(xiàn)
    [1]吳龍.路橋工程機(jī)械設(shè)備的管理措施研究[j].科技與企業(yè),(04):81.
    [2]王海生.路橋工程機(jī)械設(shè)備的選用與經(jīng)濟(jì)化管理措施[j].科技資訊,2014(16):156.
    [3]姜洪雷.淺談路橋工程中機(jī)械設(shè)備的管理[j].科技與企業(yè),2014(15):110.
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇八
    摘要:伴隨著國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐的不斷加快,人民生活質(zhì)量水平的快速提高,在我國城市化建設(shè)規(guī)模得到迅猛發(fā)展的同時,建筑行業(yè)所面臨的市場競爭也愈發(fā)激烈。建筑經(jīng)濟(jì)管理作為建筑工程項目施工管理過程中的重要組成部分,它的開展不僅有利于建筑工程項目的順利進(jìn)行,還促進(jìn)了建筑企業(yè)核心競爭力的提高。對此,企業(yè)要想在激烈的市場競爭中占據(jù)有利地位,就必須加強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展。本文分析了現(xiàn)階段建筑經(jīng)濟(jì)管理工作中存在的問題,并提出了一系列的解決措施,以期加強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理工作,促進(jìn)建筑企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升。
    關(guān)鍵詞:建筑經(jīng)濟(jì)管理;問題;應(yīng)對措施。
    當(dāng)前,建筑行業(yè)已成為促進(jìn)我國國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱行業(yè),但隨著各大建筑企業(yè)發(fā)展步伐的不斷增快,建筑行業(yè)之間的市場競爭格外突出,建筑經(jīng)濟(jì)的利潤也受到了壓縮。在激烈的市場競爭條件下,建筑行業(yè)中存在的問題日益顯露,如何在激烈的市場競爭環(huán)境中正確的解決建筑行業(yè)中存在的問題,抓住發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化,已成為現(xiàn)階段建筑行業(yè)相關(guān)工作人員普遍關(guān)注的重要話題。
    1.1理論普及力度有待增強(qiáng)。
    目前,在建筑行業(yè)的發(fā)展過程中,建筑經(jīng)濟(jì)管理知識并沒有在行業(yè)發(fā)展中得到廣泛的普及,這不僅是開展建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的一大限制,而且還影響著建筑企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展,也就致使著一部分建筑企業(yè)的管理者并沒有意識到建筑經(jīng)濟(jì)管理的重要性,甚至認(rèn)為建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展是可有可無的。但事實(shí)上,一個建筑企業(yè)要想在激烈的市場競爭中占據(jù)一席有利地位,熟練的運(yùn)用建筑經(jīng)濟(jì)管理理論,開展建筑經(jīng)濟(jì)管理工作是十分重要的。因為建筑經(jīng)濟(jì)管理是一項系統(tǒng)性、全面性工作理論,它不但是推動建筑行業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的重要砝碼,也是建筑行業(yè)與時俱進(jìn)的突出表現(xiàn)。因此,在建筑行業(yè)的發(fā)展歷程中,加強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理的理論普及工作至關(guān)重要。
    1.2項目工程管理人員的素質(zhì)偏低。
    建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展對工程管理人員的綜合素質(zhì)有著較高的要求,其不僅需要管理人員具備一定的相關(guān)實(shí)際操作經(jīng)驗,還需要在積累好相關(guān)的建筑專業(yè)技術(shù)知識的同時,對建筑經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域、建筑經(jīng)濟(jì)法律領(lǐng)域和涉及到其他相關(guān)領(lǐng)域中的知識進(jìn)行深入了解和掌握。簡單來說,建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展需要相關(guān)復(fù)合型人才的支持?,F(xiàn)階段,在建筑行業(yè)這個復(fù)雜的大家庭中,建筑經(jīng)濟(jì)管理人員的組成種類較為復(fù)雜,不僅有普通的專職??啤⒔ㄖO(shè)計學(xué)院中的人才,還有從事建筑經(jīng)濟(jì)管理工作已退休的人員,以及大學(xué)實(shí)習(xí)生。由此可知,大部分的成員并沒有足夠的有關(guān)建筑經(jīng)濟(jì)管理工作方面的實(shí)際操作經(jīng)驗,甚至還存在一部分工作人員缺乏必須要了解的建筑經(jīng)濟(jì)管理知識以及法律知識,而這些知識內(nèi)容的缺失讓大多數(shù)的工作人員很難承擔(dān)起建筑行業(yè)相關(guān)工程的管理工作,很難帶動建筑經(jīng)濟(jì)管理隊伍的發(fā)展與進(jìn)步。
    1.3其他相關(guān)輔助管理不完善。
    在我國,盡管建筑經(jīng)濟(jì)管理這一理念才剛剛起步,但發(fā)展勢頭十分迅猛,它在技術(shù)更新周期不斷增快的同時,還涉及到越來越多的學(xué)科和管理部門。對此,隨著建筑行業(yè)發(fā)展步伐的`不斷加快,建筑經(jīng)濟(jì)管理的其他相關(guān)輔助管理已無法滿足建筑行業(yè)發(fā)展的需求,迫切需要健全與完善。同時,在建筑經(jīng)濟(jì)管理迅猛發(fā)展的過程中,其也暴露出一系列管理上的漏洞,也就造成了其他輔助管理工作的盲目性、不合理性以及管理隊伍的無秩序競爭,甚至導(dǎo)致著建筑施工項目質(zhì)量與性能不達(dá)標(biāo)現(xiàn)象的出現(xiàn)。但總的來說,做好建筑經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)輔助管理的完善工作,能夠更好的促進(jìn)建筑行業(yè)的良性發(fā)展,令其更好的適應(yīng)于建筑經(jīng)濟(jì)管理的發(fā)展步伐。
    1.4管理理念需要進(jìn)一步更新。
    隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,大部分的建筑企業(yè)雖然注重建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展,但并沒意識到建筑經(jīng)濟(jì)管理理念需要及時更新。具體來說,主要體現(xiàn)在以下兩個方面:一方面,建筑經(jīng)濟(jì)管理工作人員缺乏動態(tài)的管理意識?,F(xiàn)階段,存在一部分建筑企業(yè)的管理人員目光較為短淺,他們只注重對現(xiàn)階段出現(xiàn)的現(xiàn)象進(jìn)行管理和分析,并沒有隨著建筑施工的開展而對建筑經(jīng)濟(jì)進(jìn)行動態(tài)管理,這一管理理念的存在就致使著建筑經(jīng)濟(jì)管理成本與建筑工程的實(shí)際發(fā)展情況出現(xiàn)了不相符的情況。另一方面,在建筑企業(yè)的發(fā)展過程中,存在一小部分管理者缺乏全面性的管理觀念。在開展建筑經(jīng)濟(jì)管理工作時,一些建筑企業(yè)只對建筑材料、施工人員、制造費(fèi)用等顯性的成本進(jìn)行管理,并不注重由于工程返工和設(shè)計變化而引起的隱形成本的管理。他們只注重當(dāng)前建筑過程中存在的問題,而忽視了從長遠(yuǎn)的角度看待建筑經(jīng)濟(jì)管理的范疇。
    2.1在建筑行業(yè)中增強(qiáng)宣傳力度。
    為了提高建筑企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對建筑經(jīng)濟(jì)管理重要性的認(rèn)識,我們應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理在建筑行業(yè)領(lǐng)域中的宣傳力度,通過宣傳工作的開展,促進(jìn)建筑經(jīng)濟(jì)管理工作人員思想意識的提高。為此,我們首先可以采取教育培訓(xùn)的方式,通過對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者以及企業(yè)員工進(jìn)行建筑經(jīng)濟(jì)管理知識的培訓(xùn)與教育,來增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者和企業(yè)員工對建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的認(rèn)識,讓領(lǐng)導(dǎo)者意識到建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的重要性,推動建筑經(jīng)濟(jì)管理工作開展力度的增強(qiáng)。其次,我們可以通過微信、微博、公司網(wǎng)站等一系列新媒體的使用,來做好建筑經(jīng)濟(jì)管理的宣傳工作,讓企業(yè)工作人員在瀏覽網(wǎng)站的同時,可以查看到關(guān)于建筑經(jīng)濟(jì)管理的宣傳,讓工作人員從主觀上重視建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展,并在實(shí)際工作中,將建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的理論有效運(yùn)用落實(shí)到實(shí)際操作中。
    2.2加快工作人員的綜合素質(zhì)建設(shè)。
    做好建筑行業(yè)領(lǐng)域中工作人員的綜合素質(zhì)建設(shè),不僅能夠?qū)ㄖ?jīng)濟(jì)管理的相關(guān)理念做到充分運(yùn)用,還能促進(jìn)建筑行業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。為此,建筑企業(yè)要想有效提高建筑經(jīng)濟(jì)管理水平,就需要注重建筑經(jīng)濟(jì)管理人才的引進(jìn)工作。在招聘建筑經(jīng)濟(jì)管理方面的工作人員時,需加強(qiáng)對應(yīng)聘者的考核力度,并在招聘初期,對招聘進(jìn)來的新員工進(jìn)行實(shí)時的培訓(xùn),以此來提高他們的工作能力。同時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)注重現(xiàn)有管理者與新來管理者之間的溝通和交流,通過讓新來管理者學(xué)習(xí)現(xiàn)有管理者的工作經(jīng)驗之外,加強(qiáng)他們管理能力的培訓(xùn),從而促進(jìn)管理者專業(yè)管理水平的提高。除此之外,工作人員應(yīng)當(dāng)樹立終身學(xué)習(xí)的價值觀念,在休息之余主動加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),及時地彌補(bǔ)自身的不足之處,從而促進(jìn)自身綜合素質(zhì)的提高。
    2.3健全與完善管理制度。
    建立健全完善的建筑經(jīng)濟(jì)管理制度是開展建筑經(jīng)濟(jì)管理的其他相關(guān)輔助管理工作的重要基礎(chǔ)。我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對建筑經(jīng)濟(jì)管理組織的保障工作,通過建立專門建筑經(jīng)濟(jì)管理部門,明確建筑企業(yè)各個管理者的管理職責(zé),做好權(quán)責(zé)分工、獎罰分明,以此來促進(jìn)建筑經(jīng)濟(jì)管理體制的建設(shè)。同時,我們應(yīng)當(dāng)完善成本核算的監(jiān)督體系,在明確監(jiān)督主體的基礎(chǔ)上,通過先進(jìn)監(jiān)督方法的使用,來提高監(jiān)督工作的實(shí)效性與全面性,從而保證建筑經(jīng)濟(jì)管理工作開展的有效性。
    2.4促進(jìn)管理理念的更新。
    加強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理工作的開展,首先應(yīng)當(dāng)樹立動態(tài)的管理理念。通過對建筑工程項目的成本核算、施工、竣工、收尾、檢查等方面進(jìn)行定期檢查,在整個建筑施工項目中始終貫徹好經(jīng)濟(jì)成本預(yù)算,讓建筑經(jīng)濟(jì)管理落實(shí)到工程建設(shè)的方方面面,落實(shí)到建筑工程的動態(tài)發(fā)展中,以便于工程建設(shè)中所存問題得到及時發(fā)現(xiàn)與解決。其次,我們應(yīng)當(dāng)樹立全局意識,通過對建筑工程項目中的顯性成本以及隱形成本進(jìn)行全面合理的預(yù)算,來推動建筑企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。除此之外,做好統(tǒng)籌管理也是十分重要的,其不僅能夠加強(qiáng)建筑企業(yè)各個部門之間的配合,還能夠?qū)⒔ㄖ┕さ某杀窘档阶畹?,從而有利于各項工作在真正意義上落到實(shí)處。
    總而言之,在競爭激烈的建筑行業(yè)領(lǐng)域中,開展建筑經(jīng)濟(jì)管理工作是至關(guān)重要的,其不僅是優(yōu)化建筑行業(yè)管理模式的重要表現(xiàn),也是推動建筑企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力。但現(xiàn)階段,在建筑經(jīng)濟(jì)管理的實(shí)施過程中,仍存在著諸多問題急需解決和處理。為此,我們應(yīng)當(dāng)樹立正確的思想觀念,增強(qiáng)建筑經(jīng)濟(jì)管理在建筑行業(yè)中的宣傳力度,加快建筑行業(yè)領(lǐng)域中工作人員的綜合素質(zhì)建設(shè),在健全與完善建筑經(jīng)濟(jì)管理制度的同時,促進(jìn)建筑經(jīng)濟(jì)管理理念的更新。通過這樣,能夠有效提高建筑企業(yè)的市場競爭力,能夠推動建筑行業(yè)獲得健康穩(wěn)步發(fā)展,能夠促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制得到完善。
    [1]鮑家美.芻議我國建筑經(jīng)濟(jì)管理中存在的問題及應(yīng)對措施[j].經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展研究.2014(07).
    [2]楊小寧.建筑企業(yè)經(jīng)濟(jì)成本管理中的突出問題[j].合作經(jīng)濟(jì)與科技.2015(8).
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇九
    數(shù)控系統(tǒng)經(jīng)過一段時間的使用,電子原器件性能下降,甚至損壞,有些機(jī)械部件如導(dǎo)輪及導(dǎo)輪軸承等也是如此。為了保持機(jī)床能正常可靠地工作,延長其使用壽命,就必須對數(shù)控系統(tǒng)進(jìn)行日常的維護(hù)。數(shù)控系統(tǒng)經(jīng)過一段時間的使用,電子原器件性能下降,甚至損壞,有些機(jī)械部件如導(dǎo)輪及導(dǎo)輪軸承等也是如此。為了保持機(jī)床能正常可靠地工作,延長其使用壽命,就必須對數(shù)控系統(tǒng)進(jìn)行日常的維護(hù)。概括地說主要注意以下幾個方面:。
    一、制定數(shù)控系統(tǒng)的日常維護(hù)的規(guī)章制度。
    要根據(jù)各部件的特點(diǎn),確定各自保養(yǎng)規(guī)則。如明確規(guī)定哪些部件需要經(jīng)常清潔、校驗(如cnc系統(tǒng)的光電輸人機(jī)或電報機(jī)頭的清潔)哪些部件需要定期潤滑調(diào)整(如軸承、絲杠、傳動齒輪的定期潤滑支流伺服電動機(jī)電刷和換向器應(yīng)每半月檢查一次等)。
    二、定期潤滑。
    數(shù)控機(jī)床上需要定期潤滑的部位均有說明,主要有機(jī)床導(dǎo)軌,絲杠,螺母、傳動齒輪等處,一般用油槍注人,軸承和滾珠絲杠如有保護(hù)套式的可以經(jīng)半年后拆開來注油。
    三、盡a少開數(shù)控柜和強(qiáng)電柜的門。
    部環(huán)境溫度,除非進(jìn)行必要的維護(hù),不能隨便打開柜門,更不允許在使用時敞開柜門。
    四、定期調(diào)整。
    絲杠螺母、導(dǎo)軌及電極絲擋塊,進(jìn)電塊等,根據(jù)使用時間,間隙大小或溝槽深淺進(jìn)行調(diào)整,部分?jǐn)?shù)控線切割機(jī)床采用錐形開槽式的調(diào)節(jié)螺母,則需要適當(dāng)?shù)財Q緊一些,憑經(jīng)驗和手感確定間隙,保持轉(zhuǎn)動靈活,滾動導(dǎo)軌的調(diào)整方法為松開工作臺一邊的導(dǎo)軌固定螺釘,擰調(diào)節(jié)螺釘看百分表的反映使其緊靠另一邊,擋絲塊和進(jìn)電塊如使用日久,摩擦出溝痕,須轉(zhuǎn)動或移動一下,以改變接觸位置即可。
    五、定時清掃數(shù)控柜的散熱通風(fēng)系統(tǒng)。
    應(yīng)每天檢查數(shù)控系統(tǒng)柜上各個風(fēng)扇工作是否正常,應(yīng)視工作環(huán)境狀況,每半年或每季度檢查一次風(fēng)道過濾器是否有堵塞現(xiàn)象。如果過濾網(wǎng)上灰塵積聚過多,需及時清理,否則將會引起數(shù)控系統(tǒng)柜內(nèi)溫度過高,造成過熱報警或數(shù)控系統(tǒng)工作不可靠。
    六、定期更換。
    數(shù)控機(jī)床上的導(dǎo)輪、饋電電刷、擋絲塊及導(dǎo)輪軸承等均為易損件,磨損后應(yīng)更換。特別是電動機(jī)電刷的過度磨損將影響電動機(jī)的性能,甚至造成電動機(jī)的損壞,因此要定期檢查和更換。
    七、數(shù)控系統(tǒng)的輸入、輸出設(shè)備的定期維護(hù)。
    數(shù)控設(shè)備有的帶有光電式紙帶閱讀機(jī),如果讀帶部分被污染將導(dǎo)致讀人信息出錯,為此應(yīng)做到以下幾點(diǎn):1經(jīng)常對光電閱讀機(jī)的表面、紙帶壓板以及紙帶通道用蘸有酒精的紗布擦拭。
    2、定期擦拭紙帶閱讀機(jī)的主動輪滾軸、壓緊滾軸以及導(dǎo)向滾軸等運(yùn)動部件。
    3、定期對導(dǎo)向滾軸、張緊臂滾軸等加注潤滑油。
    4、在使用紙帶閱讀機(jī)時,一旦使用完畢,就應(yīng)將裝有紙帶閱讀機(jī)的小門關(guān)上防止灰塵落人。
    八、經(jīng)常監(jiān)視數(shù)控系統(tǒng)用的電網(wǎng)電壓。
    fanuc公司生產(chǎn)的數(shù)控系統(tǒng),允許電網(wǎng)電壓在額定值的85%-110%的范圍內(nèi)波動,如果超出此范圍,就會造成系統(tǒng)不能正常工作,甚至?xí)饠?shù)控系統(tǒng)內(nèi)部電子部件損壞。
    九、注意及時關(guān)斷電源。
    檢修數(shù)控機(jī)床機(jī)械部位時,不需要電力驅(qū)動時,要切斷電源,以防觸電。修強(qiáng)電部位時,可不帶電檢修的一定要斷電,需要帶電檢修的,要采取可靠的安全措施。修弱電部位時,在插拔接插件或集成電路等零部件之前,應(yīng)關(guān)掉電源,防止損壞電氣器件。
    十、定期更換存儲器用電池fanuc公司生產(chǎn)的數(shù)控系統(tǒng)內(nèi)的存儲器有兩種:1不需電池保持的磁泡存儲器。
    器件,為了在數(shù)控系統(tǒng)不通電期間能保持存儲的內(nèi)容,內(nèi)部沒有可充電電池維持電路,在數(shù)控系統(tǒng)通電時,供電,并對可充電電池進(jìn)行充電;當(dāng)數(shù)控系統(tǒng)切斷電源時,內(nèi)的信息,在一般情況下,即使電池尚未失效,也應(yīng)每年更換一次電池,以便確保系統(tǒng)能正常工作。另外,一定要注意電池的更換應(yīng)在數(shù)控系統(tǒng)供電狀態(tài)下進(jìn)行。
    總結(jié)。
    數(shù)控系統(tǒng)經(jīng)過一段時間的使用,電子原器件性能下降,甚至損壞,有些機(jī)械部件如導(dǎo)輪及導(dǎo)輪軸承等也是如此。為了保持機(jī)床能正??煽康毓ぷ?,延長其使用壽命,就必須對數(shù)控系統(tǒng)進(jìn)行日常的維護(hù)。數(shù)控系統(tǒng)經(jīng)過一段時間的使用,電子原器件性能下降,甚至損壞,有些機(jī)械部件如導(dǎo)輪及導(dǎo)輪軸承等也是如此。為了保持機(jī)床能正??煽康毓ぷ?,延長其使用壽命,就必須對數(shù)控系統(tǒng)進(jìn)行日常的維護(hù)。
    參考文獻(xiàn):
    [5]吳祖育.?dāng)?shù)控機(jī)床(第3版)[m].海:上海科學(xué)技術(shù)出版社,2000.。
    [6]陳紹廉.?dāng)?shù)控機(jī)床改造技術(shù)[m].北京:航空工業(yè)出版社,1989。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十
    做一名客戶和伙伴的良好傾聽者【1】
    從事保險行業(yè)十多年來,我目前已經(jīng)累計為近1500個家庭提供了完善的家庭理財規(guī)劃。
    這十多年里,我在保險這條道路上越走越寬,從剛開始時的艱辛――被客戶拒絕、讓家人替我擔(dān)憂,到現(xiàn)在的從容――積累了豐富的客戶資源,得到越來越多客戶的信任與支持,他們經(jīng)常會主動向我咨詢保險方面的專業(yè)知識;從開始的單打獨(dú)斗――專注于個人業(yè)務(wù),一心發(fā)展個人事業(yè),到現(xiàn)在的團(tuán)隊作戰(zhàn)――凝聚一群志同道合的伙伴,分享我的個人經(jīng)驗,與團(tuán)隊一起成長。
    這一切,與當(dāng)初選擇挑戰(zhàn)自我,選擇中意人壽這個平臺,有著密不可分的聯(lián)系。
    機(jī)緣巧合結(jié)緣保險
    我進(jìn)入保險行業(yè)源于一次偶然。
    那是的上半年,大學(xué)畢業(yè)不久的我,在一家事業(yè)單位從事會計工作,拿著當(dāng)時頗為可觀的薪水。
    前途一片光明的我,卻在一次無心插柳之中接觸到保險,了解到中意人壽,讓不安于現(xiàn)狀的我毅然決定挑戰(zhàn)自己,放棄了當(dāng)時那份穩(wěn)定的工作,并在206月加入了中意人壽北京分公司。
    剛開始時,事情的進(jìn)展并沒有那么順利。
    當(dāng)時,雖然已有一些工作經(jīng)歷,但畢竟剛大學(xué)畢業(yè)不久,身邊的資源十分匱乏。
    因此,我同當(dāng)時的許多從業(yè)者一樣,從陌拜開始了我的保險職業(yè)生涯。
    那時的我,承受著來自方方面面的壓力,最具挑戰(zhàn)性的來自兩個方面:一是來自客戶的拒絕,一次次敲開客戶的門,一次次被拒之門外;二是來自家人的擔(dān)憂,從穩(wěn)定的事業(yè)單位進(jìn)入當(dāng)時還不被多數(shù)人接受的保險行業(yè),家人一度難以接受。
    但很快,我就用實(shí)際行動,贏得了客戶的信任,贏得了家人的理解――6個月晉升經(jīng)理,1年半晉升資深業(yè)務(wù)經(jīng)理,3年將總監(jiān)桂冠收入囊中,成為中意人壽北京分公司當(dāng)時最年輕的總監(jiān)。
    過去的職業(yè)生涯中,我獲獎無數(shù)。
    、、連續(xù)3年以個人業(yè)績、直轄組業(yè)績?nèi)瓯狈峙琶谝?,榮獲中意人壽北京分公司全年榮譽(yù)會會長。
    選擇平臺很重要
    從事保險行業(yè)能取得突出成績,與個人的不懈努力有著巨大關(guān)系,而平臺的選擇同樣至關(guān)重要。
    選擇一個好的平臺,不但能提供一個全面展示自我的機(jī)會,能讓努力與收獲呈最大正相關(guān),更重要的是,好的平臺還能激發(fā)你的潛力,讓你找到最適合自己的舞臺,達(dá)成自己以前可能都想象不到的成就。
    中意人壽就是這樣一個能激發(fā)你潛力的平臺,拿時下流行的話來說:“在中意人壽,你可能會被激發(fā)出未知屬性,讓你一路‘開掛’。
    熟悉中意人壽的人可能知道,中意人壽的人員流動率一直處在較低水平。
    尤其是像我這樣的老員工,對中意的感情尤為深厚。
    在我看來,這一切,都要?dú)w功于中意人壽以人帶動公司,從員工出發(fā),為員工服務(wù)的企業(yè)文化。
    中意人壽在人才培養(yǎng)上不遺余力,會給員工充分的成長空間,并提供系統(tǒng)、全面的培訓(xùn),哪怕是完全不懂保險的人,只要自己肯努力,都能取得不俗的成績。
    真心換真心
    在中意人壽這個優(yōu)秀的平臺上,我找到了保險這一讓我可以為之奮斗終身的事業(yè)。
    回顧這十幾年的從業(yè)經(jīng)歷,我對保險這份事業(yè)的最大體會,可以歸結(jié)為一句話:“真心換真心。
    真心傾聽客戶,讓客戶信任,從而充分表達(dá)需求
    現(xiàn)在,我所服務(wù)的客戶,全部都是客戶轉(zhuǎn)介紹而來,我總在思考為什么客戶愿意給我轉(zhuǎn)介紹,為什么最終都會選擇在我這里簽單。
    仔細(xì)分析后發(fā)現(xiàn),這在很大程度上與我擅于傾聽和對保險的熱愛、專業(yè)有關(guān)。
    我并不是一個能言善辯的人,但是如果讓我談保險、說產(chǎn)品,骨子里對保險的這種喜歡,讓我可以講三天三夜。
    性格上的內(nèi)向并沒有給我的展業(yè)帶來阻礙,相反,這種性格反倒讓我更能坐下來聽客戶說話,能夠通過客戶各方面的反饋,細(xì)致入微地觀察到客戶的需求,并能從客戶的角度出發(fā),為他們提供更適合的建議。
    這種真心傾聽客戶、替客戶著想的思想,無形中讓客戶加強(qiáng)了對我的信任,從而能與我無所不談,充分表達(dá)出他們的需求,使我的每一項建議,都能切合客戶的需求。
    真心傾聽伙伴需求,為團(tuán)隊成員提供一對一的輔導(dǎo),幫助其成長
    在個人業(yè)務(wù)上,雖然我已駕輕就熟,但個人的力量始終有限,客戶對我再信任,我所能服務(wù)的客戶數(shù)量也很有限,如何能將我的這種個人能力傳授給其他人,讓更多的人與我一起努力,是我近年來一直思考的問題。
    于是,發(fā)展團(tuán)隊取代個人業(yè)務(wù),成為我工作的重中之重。
    目前,我的團(tuán)隊成員有40多人。
    在我眼里,他們并不是我的下屬,而是我的合作伙伴。
    我時常跟大家說:“我是你們的引路人,你們是我的合作伙伴,我把你們引到這個行業(yè)來,未來的路,我們一起攜手前行。
    我希望加入我的團(tuán)隊的每一位成員,來到這里,并不只是簡單地掙錢,而是能得到更全面的鍛煉。
    因此,每一位團(tuán)隊成員都是規(guī)則的制訂者,而非單純的參與者。
    這一方面使成員之間建立起了牢固的感情;另一方面也鍛煉了他們的個人能力,使他們得到了提升。
    在業(yè)務(wù)上,每一位進(jìn)入團(tuán)隊的成員,我都會進(jìn)行一對一的輔導(dǎo),手把手幫助他們開展業(yè)務(wù)。
    雖然這樣比較累,但從心底講,能看到他們的成長,比我自己簽單都要來的開心。
    很多業(yè)務(wù)經(jīng)理在組建團(tuán)隊之后,就放輕個人業(yè)績,在我看來,只要時間安排得當(dāng),個人業(yè)績恰恰是帶團(tuán)隊所必須的,否則,沒有市場經(jīng)驗,不能準(zhǔn)確把握市場,是無法有效輔導(dǎo)團(tuán)隊成員的。
    如果我的市場經(jīng)驗很豐富,我就能給團(tuán)隊成員很多有價值的指導(dǎo)。
    所以在帶團(tuán)隊的同時,我的個人業(yè)務(wù)同樣在穩(wěn)定開展。
    今年,已經(jīng)是我進(jìn)入保險行業(yè)的第12個年頭,也是我在中意的第12年。
    過去,我在中意成就了個人的輝煌,未來,我希望與更多伙伴一起,在中意創(chuàng)造更輝煌的團(tuán)隊成績!
    統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的應(yīng)用【2】
    摘要統(tǒng)計工作是對數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析、整理的總稱,在工作中發(fā)揮了重要作用。
    尤其在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu),統(tǒng)計工作具有不可比擬的作用,影響著基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作的開展實(shí)施。
    但是,當(dāng)前統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的應(yīng)用存在一些問題,工作人員素質(zhì)較低、統(tǒng)計手段較為落后,層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作質(zhì)量。
    基于此,分析統(tǒng)計工作中存在的問題,提出有效的解決措施、加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)、建立管理制度尤為重要,有助于提高基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的應(yīng)用效果。
    關(guān)鍵詞統(tǒng)計工作基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)用
    一、前言
    隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息化水平不斷提高,將統(tǒng)計工具應(yīng)用于基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮統(tǒng)計工作的作用,能夠有效管理數(shù)據(jù)信息,促進(jìn)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)展。
    因此,有效利用統(tǒng)計工具,做好統(tǒng)計工作十分重要。
    研究統(tǒng)計工作在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的應(yīng)用具有重要價值,是促進(jìn)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展的必然途徑。
    二、統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的應(yīng)用現(xiàn)狀
    統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中發(fā)揮著重要作用,通過對數(shù)據(jù)的收集、分析、整理,能夠及時了解患者情況,準(zhǔn)確掌握患者的身體指標(biāo),從而作出準(zhǔn)確判斷,節(jié)約時間,盡可能地減輕患者病痛,贏得寶貴的搶救時間。
    但是,當(dāng)前統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的應(yīng)用狀況不容樂觀,存在較多問題,影響了應(yīng)用效果。
    [1]統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)中存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):第一,對統(tǒng)計工作不夠重視。
    對統(tǒng)計工作不夠重視是基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)存在的主要問題,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)多處于偏遠(yuǎn)地區(qū),主要面對的`患者也是一些輕微病癥的患者。
    例如,感冒、腹瀉、檢測血壓等常見問題,不需要過多的技術(shù)含量,也不需要進(jìn)行大量的數(shù)據(jù)檢測。
    因而,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)普遍對統(tǒng)計工作不夠重視,感覺統(tǒng)計工作較為麻煩,不夠?qū)嵱谩?BR>    第二,基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)人員素質(zhì)較低。
    在一般情況下,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作人員普遍未接受過系統(tǒng)的訓(xùn)練,專業(yè)素質(zhì)不過關(guān),甚至一些工作人員從未學(xué)習(xí)過相關(guān)知識,只接受過短期崗前培訓(xùn),不僅專業(yè)素質(zhì)較低,對統(tǒng)計學(xué)知識也不理解,對一些常用的統(tǒng)計公式、統(tǒng)計算法都不夠熟悉,無法及時反饋信息,也無法進(jìn)行有效的預(yù)測。
    第三,統(tǒng)計手段較為落后,統(tǒng)計手段落后也是一個常見問題。
    隨著信息技術(shù)的發(fā)展,信息技術(shù)被廣泛應(yīng)用于統(tǒng)計領(lǐng)域,不僅提高了統(tǒng)計的準(zhǔn)確性,還使統(tǒng)計工作更加便捷、快速。
    但是在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu),信息化水平較低、統(tǒng)計手段落后,主要依靠人工計算,缺乏專業(yè)的統(tǒng)計軟件,不僅統(tǒng)計的準(zhǔn)確性較差、效率較低,數(shù)據(jù)統(tǒng)計的主觀性也較強(qiáng),數(shù)據(jù)缺乏參考價值,不僅容易引起決策失誤,還可能造成醫(yī)療損失,影響醫(yī)療工作的有效開展。
    三、提高統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)用質(zhì)量的措施
    (一)加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提升工作人員綜合素質(zhì)
    提升工作人員的綜合素質(zhì)是解決基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員素質(zhì)低下的必要手段,通過加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),能夠提升工作人員的綜合素質(zhì),從而提高統(tǒng)計工作人員的專業(yè)能力,提高統(tǒng)計工作在基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的應(yīng)用質(zhì)量。
    加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)需要做到以下幾點(diǎn):第一,做好技術(shù)培訓(xùn)工作,不僅需要做好崗前培訓(xùn),還需要不斷進(jìn)行進(jìn)修培訓(xùn),組織相關(guān)人員在工作中不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),提升工作人員的專業(yè)素養(yǎng),使其能夠勝任統(tǒng)計工作。
    [2]第二,加強(qiáng)信息技術(shù)培訓(xùn),為基層工作人員講解信息技術(shù)應(yīng)用要點(diǎn),組織相關(guān)工作人員學(xué)習(xí)計算機(jī)知識,從而實(shí)現(xiàn)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的信息化水平,保證統(tǒng)計工作的有效開展。
    (二)加強(qiáng)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的質(zhì)量控制工作
    衛(wèi)生統(tǒng)計工作是一個系統(tǒng)的工作,包含多方面的內(nèi)容,不僅包括出入院人數(shù)、床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、診斷符合率等內(nèi)容,還包括無菌切口感染率、確診以及手術(shù)符合率等。
    因此,做好統(tǒng)計工作,需要加強(qiáng)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的質(zhì)量控制工作,以便進(jìn)行科學(xué)的管理,提高醫(yī)療效益。
    [3]加強(qiáng)基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的質(zhì)量控制工作需要做到以下幾點(diǎn):第一,全面開展統(tǒng)計工作,深入研究,做好質(zhì)量控制工作,進(jìn)行系統(tǒng)的統(tǒng)籌和管理,以便有效實(shí)施統(tǒng)計工作,提升基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的統(tǒng)計水平。
    第二,定期通報,進(jìn)行統(tǒng)計,關(guān)注醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo),及時了解工作的執(zhí)行情況,以便為相關(guān)部門提供信息服務(wù),根據(jù)統(tǒng)計結(jié)果制定工作計劃。
    (三)加大重視程度,有效開展工作
    做好統(tǒng)計工作的前提就是加大重視程度,只有重視這個問題,才能解決問題,有效開展工作,采取一系列措施,提高工作效率與質(zhì)量。
    加大重視程度,有效開展工作需要做到以下幾點(diǎn):第一,開展講座,轉(zhuǎn)變工作人員的陳舊觀念,使工作人員意識到統(tǒng)計工作的重要性,從而自覺學(xué)習(xí)有關(guān)統(tǒng)計的相關(guān)知識,提高統(tǒng)計能力,增強(qiáng)自身專業(yè)素質(zhì)。
    第二,制定獎懲制度,通過獎懲制度,使相關(guān)人員意識到統(tǒng)計工作的重要性,加大對統(tǒng)計工作的重視程度。
    此外,對不重視統(tǒng)計工作的人員給予懲罰,實(shí)施負(fù)強(qiáng)化;在重視統(tǒng)計工作、有效開展統(tǒng)計工作的情況下,給予獎勵,通過正強(qiáng)化的方式促進(jìn)工作的有效開展。
    (四)建立健全管理制度
    健全管理制度是提高統(tǒng)計工作質(zhì)量和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理質(zhì)量的基礎(chǔ),通過建立健全管理制度,能夠?qū)崿F(xiàn)信息的收集、整理、匯總、分析,合理利用數(shù)據(jù)信息,輔助醫(yī)療工作的開展,為基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理者提供各種數(shù)據(jù)信息,保證管理者決策的準(zhǔn)確性,提高管理質(zhì)量。
    因此,建立健全管理制度十分重要。
    建立健全管理制度需要做到以下幾點(diǎn):第一,制定統(tǒng)一的管理標(biāo)準(zhǔn)。
    統(tǒng)一的管理標(biāo)準(zhǔn)能為工作人員的工作提供參考,保證工作人員有法可依、有章可循,從而實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計工作的有效實(shí)施,保證工作的有效性。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十一
    摘要:數(shù)控設(shè)備的種類較多,并且相應(yīng)的設(shè)備潤滑油的種類和使用和管理都有所不同。數(shù)控設(shè)備潤滑油的優(yōu)化處理應(yīng)從種類的減少、建立良好的潤滑油的更新機(jī)制,以及采用新的材料和方法實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的防漏和效率保證,從而在更高的程度上實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的優(yōu)化。
    關(guān)鍵詞:數(shù)控設(shè)備;潤滑油;優(yōu)化處理。
    數(shù)控設(shè)備潤滑油的種類由于數(shù)控設(shè)備的不同分為不同的種類,潤滑油的種類和品牌都各有不同,因此數(shù)控設(shè)備中潤滑油的使用和管理等各方面都存在一定程度的障礙。數(shù)控設(shè)備潤滑油的使用對機(jī)床的正常生產(chǎn)和作業(yè)有著十分重要的作用,對企業(yè)的成本支出和設(shè)備的管理也有著重要的影響。為提高數(shù)控設(shè)備的使用效率,發(fā)揮相應(yīng)設(shè)備的最大效率必須對設(shè)備的潤滑油進(jìn)行優(yōu)化處理,建立良好的數(shù)控設(shè)備的潤滑用油優(yōu)化處理機(jī)制。
    一、減少數(shù)控設(shè)備潤滑油種類,優(yōu)化數(shù)控設(shè)備用油。
    企業(yè)數(shù)控設(shè)備種類較多,致使相應(yīng)的數(shù)控設(shè)備的潤滑油種類也相對較多,從而潤滑油的使用和管理都存在一定程度的困難,容易出現(xiàn)錯誤,因此企業(yè)的數(shù)控設(shè)備的潤滑油的使用應(yīng)在合理的范圍內(nèi)進(jìn)行減少,從而實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備用油在中類似上和使用上的優(yōu)化管理,實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備用油的規(guī)范和統(tǒng)一,從而實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑油使用的優(yōu)化。
    在企業(yè)數(shù)控設(shè)備的潤滑油的具體使用過程中,首先應(yīng)查閱數(shù)控設(shè)備相關(guān)的資料,通過對同類數(shù)控設(shè)備潤滑油的對比實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的潤滑的使用范圍、使用等級等方面實(shí)現(xiàn)同類的替代和管理,當(dāng)然同類的替代應(yīng)建立在數(shù)控設(shè)備持續(xù)有效使用的基礎(chǔ)之上;其次還應(yīng)采用合理的潤滑油的使用方式,從而達(dá)到數(shù)控設(shè)備使用的最佳效率;數(shù)控設(shè)備潤滑油的選擇和優(yōu)化應(yīng)建立在潤滑油貨源、運(yùn)輸、成本等各方面的條件和限制,通過一段時間的檢測使用實(shí)現(xiàn)相應(yīng)數(shù)控設(shè)備潤滑油的選擇和調(diào)整改進(jìn),建立合理的數(shù)控設(shè)備潤滑油的優(yōu)化處理和設(shè)置。并通過相應(yīng)數(shù)控設(shè)備潤滑油的優(yōu)化使用積累潤滑油的使用和經(jīng)驗,從而為數(shù)控設(shè)備潤滑油的優(yōu)化處理建立良好的管理基礎(chǔ)。
    二、建立良好的數(shù)控設(shè)備潤滑擁有的更新機(jī)制。
    企業(yè)應(yīng)在減少數(shù)控設(shè)備潤滑油的使用基礎(chǔ)之上實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑油的更新機(jī)制,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的良性發(fā)展和優(yōu)化機(jī)制。企業(yè)周期性地更換潤滑油將在一定程度上影響數(shù)控設(shè)備的使用,周期性地更換致使企業(yè)的潤滑油更新機(jī)制建立在固定的模式之上,更新周期設(shè)置較短則可能造成潤滑油未過期更換,從而造成了人力物力的浪費(fèi),更新周期設(shè)置過長,數(shù)控設(shè)備的潤滑效果將大打折扣,影響相應(yīng)設(shè)備的使用。因此企業(yè)應(yīng)建立更為靈活的企業(yè)數(shù)控設(shè)備潤滑油的更新機(jī)制,保證潤滑油的質(zhì)量和使用效果。
    在企業(yè)潤滑油的質(zhì)量和使用效果的檢測和管理過程中,應(yīng)建立定期的潤滑油的檢測和分析機(jī)制,對不同的數(shù)控設(shè)備的潤滑油的使用進(jìn)行嚴(yán)密的監(jiān)控和管理,按照企業(yè)潤滑油的具體使用情況進(jìn)行管理和使用,從質(zhì)的角度實(shí)現(xiàn)潤滑油的優(yōu)化處理。具體的潤滑油檢測可通過舊油和新油的對比,從而了解潤滑油的使用的漸變過程;不同的數(shù)控設(shè)備可通過不同的檢測方式,如耗油較大的設(shè)備應(yīng)采用定期的檢測分析方法、耗油較少的設(shè)備可采用定點(diǎn)取樣分析,從而建立企業(yè)不同數(shù)控設(shè)備的合理的潤滑油的更換周期,為保證潤滑油的質(zhì)量。
    三、采用新的材料和方法實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的防漏和效率保證。
    企業(yè)的數(shù)控設(shè)備應(yīng)建立潤滑油的防漏策略,從而為數(shù)控設(shè)備的潤滑用油的效率保證,建立潤滑油的防漏機(jī)制能節(jié)約企業(yè)的能源支出,從而保證相應(yīng)設(shè)備的正常運(yùn)行。企業(yè)應(yīng)從具體的數(shù)控設(shè)備的具體情況出發(fā),建立合乎實(shí)際的潤滑油的防漏機(jī)制,從數(shù)控設(shè)備的使用和維修過程中進(jìn)行充分分析和管理,實(shí)現(xiàn)全過程的數(shù)控設(shè)備的潤滑油的優(yōu)化處理。從而實(shí)現(xiàn)有效的潤滑油的優(yōu)化處理。
    在具體的企業(yè)數(shù)控設(shè)備潤滑油的使用和管理中實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑油的防漏和效率保證。首先應(yīng)建立有效的數(shù)控設(shè)備潤滑油的有效管理制度,應(yīng)建立數(shù)控設(shè)備的潤滑油的檢測和管理的制度,建立專門的數(shù)控設(shè)備的查漏機(jī)制,對數(shù)控設(shè)備的漏油點(diǎn)進(jìn)行一一排查和控制,并建立具體的治理措施,實(shí)現(xiàn)有效的數(shù)控設(shè)備防漏;在數(shù)控設(shè)備漏油機(jī)制的排除過程中應(yīng)按照規(guī)范的管理和檢測程序,采取合理的、有針對性的數(shù)控設(shè)備用油管理和使用,從而建立高效的數(shù)控設(shè)備的潤滑油的檢測和管理機(jī)制,保證數(shù)控設(shè)備的有效使用,也為企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展提供有效的設(shè)備管理基礎(chǔ);企業(yè)數(shù)控設(shè)備的潤滑管理工作應(yīng)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際需要,并不斷引進(jìn)合適的新技術(shù)和新方式,加強(qiáng)企業(yè)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的管理,建立鞏固的檢測和潤滑油的設(shè)備優(yōu)化效果,在遵循嚴(yán)格的規(guī)章制度基礎(chǔ)之上實(shí)現(xiàn)詳細(xì)的潤滑油的檢測和管理,在具體的實(shí)踐過程中實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗的積累和管理的控制,從而有效實(shí)現(xiàn)數(shù)控設(shè)備潤滑用油的優(yōu)化處理和控制。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十二
    摘要:滾動軸承具有啟動摩擦小、效率高、軸向尺寸小、裝拆方便和互換性好等優(yōu)點(diǎn),在機(jī)械設(shè)備上得到廣泛的應(yīng)用。
    本文簡述滾動軸的的裝配與保養(yǎng)方法。
    關(guān)鍵詞:軸承;拆裝;保養(yǎng)。
    1拆裝滾動軸承前的準(zhǔn)備工作。
    1.1按所要拆裝的軸承準(zhǔn)備好所需工具和量具。
    1.2按圖樣要求檢查與軸承相配的零件,如軸頸、箱體孔、端蓋等表面的尺寸是否符合圖樣要求,是否有凹陷、毛刺、銹蝕和固體微粒等,并用汽油或煤油清洗,仔細(xì)擦凈,然后薄薄地涂上一層油。
    1.3檢查軸承型號與圖樣是否一致,并清洗軸承。
    如軸承是用防銹油封存的,可用汽油或煤油清洗;如用厚油和防銹油脂封存的,可用輕質(zhì)礦物油加熱溶解清洗(油溫不超過1000c)。
    把軸承浸入油內(nèi),待防銹油脂溶化后即從油中取出,冷卻后再用汽油或煤油清洗,擦凈待用。
    對于兩面帶防塵蓋、密封圈或涂有防銹和潤滑兩用油脂的軸承,則不需要進(jìn)行清洗。
    2滾動軸承的拆卸方法。
    滾動軸承的拆卸方法與其結(jié)構(gòu)有關(guān)。
    對于拆卸后還要重復(fù)使用的軸承,拆卸時不能損壞軸承的配合表面,不能將拆卸的作用力加在滾動體上。
    a)從軸上拆卸軸承b)可分離軸承拆卸c)自制工具。
    d)雙桿頂拔器e)三桿頂拔器f)拉桿頂拔器。
    圓柱孔軸承的.拆卸,可以用壓力機(jī)、拉出器或根據(jù)具體情況自制工具進(jìn)行拆卸。
    圓錐孔軸承直接裝在錐形軸頸上或裝在緊定套上,可以擰松鎖緊螺母,然后利用軟金屬棒和錘子向鎖緊螺母方向敲擊,將軸承敲出。
    滾動軸承常用的拆卸方法如圖1所示。
    當(dāng)軸承尺寸與過盈量較大時,常需要對軸承內(nèi)圈用熱油加熱,才能拆卸下來。
    在加熱前用石棉把靠近軸承的那一部分軸隔開,將拆卸器的卡爪鉤住軸承內(nèi)圈,然后迅速將溫度為1000c的熱油倒人軸承,使軸承加熱,隨之從軸上開始拆卸軸承,以免軸承和軸頸遭到損壞。
    3滾動軸承的裝配方法。
    滾動軸承的裝配方法應(yīng)根據(jù)軸承結(jié)構(gòu)、尺寸大小及軸承部件的配合性質(zhì)來確定。
    3.1圓柱孔軸承的裝配。
    (1)座圈的安裝順序。
    不可分離型軸承(如向心球軸承等),應(yīng)按座圈配合松緊程度決定其安裝順序。
    當(dāng)內(nèi)圈與軸頸配合較緊,外圈與殼體孔配合較松時,應(yīng)先將軸承裝在軸上。
    壓裝時,以銅或軟鋼作的套筒墊在軸承內(nèi)圈上。
    然后,連同軸一起裝入殼體中。
    當(dāng)軸承外圈與殼體孔為緊配合,內(nèi)圈與軸頸為較松配合時,應(yīng)將軸承先壓入殼體中。
    這時,套筒的外徑應(yīng)略小于殼體孔直徑。
    當(dāng)軸承內(nèi)圈與軸,外圈與殼體孔都是緊配合時,應(yīng)把軸承同時壓在軸上和殼體孔中。
    這時,套筒的端面應(yīng)做成能同時壓緊軸承內(nèi)外圈端面的圓環(huán)。
    總之,裝配時的壓力應(yīng)直接加在待配合的套圈端面上,決不能通過滾動體傳遞壓力。
    分離型軸承(如圓錐滾子軸承),由于外圈可以自由脫開,裝配時內(nèi)圈和滾動體一起裝在軸上,外圈裝在殼體孔內(nèi),然后再調(diào)整它們之間的游隙。
    (2)座圈壓裝方法選擇。
    座圈壓裝方法及所用工具的選擇,主要由配合過盈量的大小確定。
    當(dāng)配合過盈量較小時,可用銅棒套筒壓裝法,注意嚴(yán)格禁止用錘子直接擊打滾動軸承的內(nèi)外圈;當(dāng)過盈量較大時,可用壓力機(jī)壓裝;當(dāng)過盈量很大時,常采用溫差裝配法。
    3.2推力球軸承的裝配。
    推力球軸承有松環(huán)和緊環(huán)之分,裝配時要注意區(qū)分。
    松環(huán)的內(nèi)孔比緊環(huán)內(nèi)孔大,與軸配合有間隙,能與軸相對轉(zhuǎn)動。
    緊環(huán)與軸取較緊的配合,與軸相對靜止。
    裝配時一定要使緊環(huán)靠在轉(zhuǎn)動零件的平面上,松環(huán)靠在靜止零件的平面上。
    否則使?jié)L動體喪失作用,同時也會加快緊環(huán)與零件接觸面間磨損。
    4滾動軸承的保養(yǎng)。
    滾動軸承在使用過程中有時會出現(xiàn)故障,長期使用也會磨損或損壞,發(fā)現(xiàn)故障后應(yīng)及時保養(yǎng)、調(diào)整。
    4.1避免軸承過熱。
    軸承在熱處理安裝作業(yè)過程中,切忌不要讓軸承直接接觸火焰。
    控制好軸承之前的溫度,否則,軸承可能會偏離原來的位置。
    4.2使用正確的工具。
    安裝和拆卸軸承感應(yīng)加熱器,油注射液試劑盒,液壓螺母是提供專門的工具。
    這些軸承保養(yǎng)工具在加快安裝/拆卸過程中,可以降低軸承損壞的可能性。
    不要把尖銳物體接觸軸承,更不要直接砸向軸承。
    4.3檢查軸和軸承座。
    軸承安裝前務(wù)必檢查軸和軸承座的大小和運(yùn)行狀況。
    檢查是否有損壞,用砂紙去除劃痕和毛刺,并用軟布擦干凈。
    在老虎鉗上的安裝軸應(yīng)保護(hù)虎鉗鉗口與黃銅,銅,或軟金屬薄板。
    4.4更換相同軸承。
    更換軸承應(yīng)該是軸承型號相同的,還要鑒別軸承的真假。
    4.5給軸承適當(dāng)?shù)臐櫥顷P(guān)鍵。
    根據(jù)軸承制造商的評估因素,確定需要的軸承潤滑劑的類型。
    經(jīng)常檢查軸承潤滑狀況,每年至少進(jìn)行一次更換潤滑油。
    4.6尋找危險跡象。
    如果對軸承操作不當(dāng),產(chǎn)生的跡象是:軸承運(yùn)轉(zhuǎn)噪音過大、振動或軸承溫度增加。
    如軸承有這些跡象,應(yīng)檢查軸承惡化,并盡可能修復(fù)。
    5滾動軸承的修理。
    滾動軸承常見故障和磨損的現(xiàn)象、原因和解決方法如下:
    5.1軸承工作時發(fā)出尖銳哨音。
    原因是軸承間隙過小或潤滑不良。
    應(yīng)及時調(diào)整間隙,對軸承進(jìn)行清洗,重新潤滑。
    5.2軸承工作時發(fā)出不規(guī)則聲音。
    原因是有雜物進(jìn)人軸承。
    應(yīng)及時清洗軸承,重新潤滑。
    5.3軸承工作時發(fā)出沖擊聲。
    原因是滾動體或軸承圈有破裂處,應(yīng)及時更換新軸承。
    5.4軸承工作時發(fā)出轟隆聲。
    原因是軸承內(nèi)、外圈槽嚴(yán)重磨損剝落,應(yīng)更換新軸承。
    5.5當(dāng)拆卸軸承時,發(fā)現(xiàn)軸頸磨損時,可采用鍍鉻法修復(fù);發(fā)現(xiàn)軸承座孔磨損時,可用噴涂法或鑲套法修復(fù),并經(jīng)機(jī)械加工達(dá)到要求的尺寸。
    5.6在檢驗中,如發(fā)現(xiàn)內(nèi)外圈滾道、滾動體有嚴(yán)重?zé)齻兩虺霈F(xiàn)金屬剝落及大量黑斑點(diǎn);內(nèi)外圈、滾動體或保持架發(fā)現(xiàn)裂紋或斷裂;空轉(zhuǎn)檢驗時轉(zhuǎn)動不靈活;徑向游隙過大等情況時,則應(yīng)更換軸承。
    如損壞情況輕微,在一般機(jī)械中可繼續(xù)使用。
    5.7如發(fā)現(xiàn)軸承內(nèi)圈與軸或外圈與座孔松動時,可采取金屬噴鍍軸頸,或電鍍軸承內(nèi)、外圈表面的方法進(jìn)行修復(fù),以便繼續(xù)使用。
    參考文獻(xiàn)。
    [1]郭佳萍.機(jī)械拆裝與測繪[m].機(jī)械工業(yè)出版社..
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十三
    在本論文的撰寫過程中,從論文選題到搜集資料,從開題報告、寫初稿到反復(fù)修改,期間經(jīng)歷了發(fā)愁不知如何著手、急躁、彷徨,到最終完成論文的那種喜悅心情。如今,伴隨著這篇畢業(yè)論文的最終成稿,復(fù)雜的心情煙消云散,自己甚至還有一點(diǎn)成就感。鐘海雄老師他作為我的指導(dǎo)老師都始終給予我細(xì)心的指導(dǎo)和不懈的支持。在鐘海雄老師身上我不僅學(xué)到了許多的專業(yè)知識,更感受到他工作中的兢兢業(yè)業(yè),生活中的平易近人。此外,鐘老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度和忘我的工作精神值得我去學(xué)習(xí)。正是由于他在百忙之中多次審閱全文,對細(xì)節(jié)進(jìn)行修改,并為本文的撰寫提供了許多中肯而且寶貴的意見,本文才得以成型。在此向×老師致以誠摯的謝意和崇高的敬意。
    隨著畢業(yè)論文的完成,意味著我即將告別這所學(xué)校,即將告別我的.學(xué)生時代。心中有太多太多的不舍。但人應(yīng)該向前看,迎接下一個程途。很感謝這三年來在我的成長道路上扶持過我,指點(diǎn)過我的人。感謝所有在大學(xué)期間傳授我知識的老師。同時我想特別感謝×××老師,她給了我很多幫助。趙老師在我眼里是個很有耐心很樂于幫助學(xué)生解決問題的老師,她平易近人,教學(xué)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)。此外還要感謝我的家人以及我的同學(xué)們,是他們給了我關(guān)懷,幫助,給了我力量。同時還再次感謝我的指導(dǎo)老師——鐘海雄老師。
    現(xiàn)在已經(jīng)是踏入社會。這就要求自己得多一份責(zé)任和承擔(dān)。我知道要面對的抉擇和困難會很多,但是不管前途多么的未知和艱難,我會毫無畏懼地前行!我相信我自己。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十四
    目前,我國的會計服務(wù)提供者,主要是會計師事務(wù)所。會計服務(wù)的審計市場,呈現(xiàn)出三個市場的競爭格局。三個市場分為高端、中端和低端,高端市場是指到美國、香港和新加坡上市的公司,這些公司的審計費(fèi)用較高,審計成本較低,這個市場為“四大”壟斷(即德勤、安永、畢馬威和普華永道);中端市場指國內(nèi)大型企業(yè)、滬深上市公司和優(yōu)質(zhì)高科技企業(yè);低端市場是指中小企業(yè),這種市場被國內(nèi)中小事務(wù)所把持。可見,中小會計師事務(wù)所是中小企業(yè)會計服務(wù)的主要提供方。
    中小會計師事務(wù)所的現(xiàn)狀。
    1)市場化發(fā)展步伐緩慢。由于我國中小會計師事務(wù)所多數(shù)來源于原來的掛靠單位,有其歷史淵源,其生存和發(fā)展的關(guān)鍵依賴于業(yè)務(wù)量的大小,而業(yè)務(wù)量受當(dāng)?shù)刎斦?、稅?wù)、工商等行政部門的控制,如此形成的由行政部門壟斷的會計服務(wù)市場本身是與會計師事務(wù)所整體市場化發(fā)展相違背的。
    2)規(guī)模小,人才匱乏。中小會計師事務(wù)所普遍存在執(zhí)業(yè)人員素質(zhì)不高和后續(xù)人力資源匱乏的問題。在與大事務(wù)所進(jìn)行人才選拔的爭奪中,中小事務(wù)所存在著明顯的劣勢。
    3)業(yè)務(wù)范圍。中小企業(yè)會計報表審計,不同于上市公司的信息披露目的,一般是為了報稅或者籌資需要。中小事務(wù)所的廉價收費(fèi),更容易滿足中小企業(yè)實(shí)力不足、節(jié)約資金的服務(wù)需求。另外,中小事務(wù)所以相對低廉的勞動力成本提供的代理記賬服務(wù)填補(bǔ)了大事務(wù)所不能為或不屑為的業(yè)務(wù)空白,是其另外一個利潤來源。
    4)執(zhí)業(yè)質(zhì)量。目前,中小事務(wù)所的整體審計質(zhì)量不高。盤點(diǎn)、函證、現(xiàn)場勘察、分析性復(fù)核等諸多重要而最有效的審計程序常常被省略了。大部分中小事務(wù)所都有提高審計質(zhì)量的愿望,但這種愿望受到市場、收費(fèi)和市場環(huán)境的諸多限制。首先,受市場和收入狀況的影響,中小事務(wù)所的人、財、物有限,審計的方案設(shè)計、程序設(shè)計、證據(jù)搜集就免不了會簡化。而人力資源數(shù)量、質(zhì)量的欠缺,往往又使它所承擔(dān)的審計方案實(shí)施效益大打折扣。同時,審計人員面對低廉的審計收費(fèi),心理上已缺乏專業(yè)信心和熱情。其次,對于中小事務(wù)所的審計,社會各界的關(guān)注度相對較弱。因此,執(zhí)業(yè)質(zhì)量自然不會很理想。中小事務(wù)所想提高質(zhì)量,缺少內(nèi)外部的驅(qū)動力,缺乏實(shí)力。
    5)內(nèi)部無序競爭。在中小事務(wù)所之間,普遍存在無序競爭的問題,在客戶選擇時,容易急功近利,使審計意見會有不同程度的偏差,且沒有其擅長服務(wù)的領(lǐng)域,因此,它們之間的競爭往往演化為服務(wù)價格的競爭。另外,為了爭奪客戶資源,許多事務(wù)所違規(guī)操作,遷就被審計單位,出具與被審計單位真實(shí)情況不符的審計意見。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十五
    還有不到兩個月,就要離開北京大學(xué)了,現(xiàn)在想來,還真的有一點(diǎn)傷感。時間過的真的非??欤F(xiàn)在想起來,2005年9月坐著大巴車從五四路進(jìn)入北大校園的那一刻還歷歷在目。那一刻,是我一生中最開心,最激動的一個時刻之一。能夠進(jìn)入北京大學(xué)學(xué)習(xí),是多年的夢想。身上承載著家鄉(xiāng)鄰里的祝福,承載著兄弟姐妹、同學(xué)的羨慕,承載著家庭的希望,更重要的是,實(shí)現(xiàn)了自己的夢想。直到現(xiàn)在,每每想到進(jìn)入校園的那一刻,就忍不住的激動起來。
    四年的大學(xué)生活,以這次的畢業(yè)論文為完結(jié),要感謝的人很多很多。首先,我要感謝我的父母,雖然大學(xué)之后半年才能見一次面,但那里還是自己的避風(fēng)港,不論遇到了什么挫折,有他們在背后支持,安慰自己,心里就會感覺踏實(shí)了很多。
    然后,我要感謝我的班主任張海洋老師和導(dǎo)師閆宏飛老師。張老師幫助我解決了很多的難題,無論是申請出國、實(shí)習(xí),還是平時生活中遇到的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的事情,她都不厭其煩的幫助我們。大三大四在網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗室實(shí)習(xí)期間,有很多時候都很沒有自信,對自己的前途很擔(dān)心,但是通過和閆老師的談話讓我感受到了網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗室的溫暖。
    我還要感謝何靖師兄。在網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗室實(shí)習(xí)期間,除了鍛煉了自己的編程能力之外,我覺得對我人生影響最大的就是何靖師兄了。跟他在一起工作、學(xué)習(xí)時,會不自覺的被他所感染,學(xué)到很多東西。從他那兒,我學(xué)會了以編程為樂,不再像大一大二那樣把編程當(dāng)作完成任務(wù);從他那兒,我學(xué)習(xí)到了踏踏實(shí)實(shí)做學(xué)問的精神,一個博士生,能堅持每天7點(diǎn)到實(shí)驗室晚上11點(diǎn)回去,這種持之以恒的精神讓我畢生難忘;從他那兒,我還學(xué)習(xí)到了每天堅持定計劃,晚上做總結(jié)的好習(xí)慣,這不僅在學(xué)習(xí)上,對以后的工作、生活等每一件事情都有著重要的意義。
    當(dāng)然,還要感謝單棟棟、趙東升、涂啟琛師兄,他們每一個人身上都有著天網(wǎng)的精神:踏踏實(shí)實(shí)做學(xué)問,以編程為樂。
    最后,我還要感謝我的女朋友何蓮?fù)瑢W(xué)。進(jìn)入大二以后之所以能獲得這么好的成績,有一半要?dú)w功于她的監(jiān)督;特別要感謝在我做手術(shù)那幾個月期間,她對我無微不至的照顧,這就是患難見真情吧,每當(dāng)想起這些,我總會非常感動。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十六
    理想刀具是具有理想刀尖a的刀具。
    但實(shí)際使用的刀具,在切削加工中,為了提高刀尖強(qiáng)度,降低加工表面粗糙度,通常在車刀刀尖處制有一圓弧過渡刃;—般的不重磨刀片刀尖處均呈圓弧過渡,且有一定的半徑值;即使是專門刃磨的“尖刀”,其實(shí)際狀態(tài)還是有一定的圓弧倒角,不可能絕對是尖角。
    因此,實(shí)際上真正的刀尖是不存在的,這里所說的刀尖只是一“假想刀尖”。
    4.2刀具半徑補(bǔ)償意義。
    數(shù)控程序是針對刀具上的某一點(diǎn)即刀位點(diǎn),按工件輪廓尺寸編制的。
    車刀的刀位點(diǎn)一般為理想狀態(tài)下的假想刀尖點(diǎn)或刀尖圓弧圓心點(diǎn)。
    但實(shí)際加工中的車刀,由于工藝或其他要求,刀尖往往不是一理想點(diǎn),而是一段圓弧。
    當(dāng)加工與坐標(biāo)軸平行的圓柱面和端面輪廓時,刀尖圓弧并不影響其尺寸和形狀,但當(dāng)加工錐面、圓弧等非坐標(biāo)方向輪廓時,由于刀具切削點(diǎn)在刀尖圓弧上變動,刀尖圓弧將引起尺寸和形狀誤差,造成少切或多切。
    這種由于刀尖不是一理想點(diǎn)而是一段圓弧,造成的加工誤差,可用刀尖圓弧半徑補(bǔ)償功能來消除。
    4.3刀具半徑補(bǔ)償類型。
    (1)刀具半徑左補(bǔ)償。
    從垂直于加工平面坐標(biāo)軸的正方向朝負(fù)方向看過去,沿著刀具運(yùn)動方向(假設(shè)工件不動)看,刀具位于工件左側(cè)的補(bǔ)償為刀具半徑左補(bǔ)償。
    用g41指令表示。
    (2)刀具半徑右補(bǔ)償。
    從垂直于加工平面坐標(biāo)軸的正方向向負(fù)方向看過去,沿著刀具運(yùn)動方向(假設(shè)工件不動)看,刀具位于工件右側(cè)的補(bǔ)償為刀具半徑右補(bǔ)償。
    用g42指令表示。
    4.4刀具半徑補(bǔ)償?shù)膱?zhí)行過程。
    (1)刀具半徑補(bǔ)償?shù)慕ⅰ?BR>    刀具補(bǔ)償?shù)慕⑹沟毒咧行膹呐c編程軌跡重合過渡到與編程軌跡偏離一個刀尖圓弧半徑。
    刀補(bǔ)程序段內(nèi)必須有g(shù)oo或g01功能才有效,偏移量補(bǔ)償必須在一個程序段的執(zhí)行過程中完成,并且不能省略。
    (2)刀具半徑補(bǔ)償?shù)膱?zhí)行。
    執(zhí)行含g41、g42指令的程序段后,刀具中心始終與編程軌跡相距一個偏移量。
    g41、g42指令不能重復(fù)規(guī)定使用,即在前面使用了g41或g42指令之后,不能再直接使用g42或g41指令。
    若想使用,則必須先用g40指令解除原補(bǔ)償狀態(tài)后,再使用g42或g41,否則補(bǔ)償就不正常了。
    (3)刀具半徑補(bǔ)償?shù)娜∠?BR>    在g41、g42程序后面,加入g40程序段即是刀具半徑補(bǔ)償?shù)娜∠?BR>    刀具半徑補(bǔ)償取消g40程序段執(zhí)行前,刀尖圓弧中心停留在前一程序段終點(diǎn)的垂直位置上,g40程序段是刀具由終點(diǎn)退出的動作。
    數(shù)控車床采用刀尖圓弧半徑補(bǔ)償進(jìn)行加工時,如果刀具的刀尖形狀和切削時所處的位置不同,刀具的補(bǔ)償量與補(bǔ)償方向也不同。
    因此假想刀尖的方位必須同偏置值一起提前設(shè)定。
    車刀假想刀尖的方向是從刀尖r中心看理論刀尖的方向,由刀具切削時的方向決定。
    系統(tǒng)用t表示假想刀尖的方向號,假想刀尖的方向與t代碼之間的關(guān)系。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十七
    在工程項目管理的過程中,工程質(zhì)量、工期以及成本是其三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),在具體施工過程中,只有保證工期與工程質(zhì)量順利開展,才能確保企業(yè)成本的最大程度降低。企業(yè)才能獲得更多的利潤,增強(qiáng)自身的競爭力,但是由于受施工過程中管理水平、技術(shù)條件、政府政策等的影響,企業(yè)的工程項目管理的運(yùn)轉(zhuǎn)并不樂觀,這就需要我們針對具體情況,進(jìn)行合理分析,提升對工程造價內(nèi)涵的認(rèn)識,采取積極有效的措施降低工程成本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的綜合效益。
    1.建筑工程造價的制約和管理含義。
    工程造價的制約和管理是指遵循工程造價的客觀特點(diǎn)和規(guī)律,運(yùn)用經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)原理等管理手段解決建筑工程活動中的工程造價的制約與確定、技術(shù)與管理、經(jīng)濟(jì)與經(jīng)營等實(shí)際理由,力求合理使用人力、財力、物力,達(dá)到提高經(jīng)濟(jì)效益和投資效益的全部組織活動和業(yè)務(wù)行為。其基本內(nèi)容就是合理制約和管理工程項目造價,不斷降低工程成本,確保建筑工程質(zhì)量。近些年,我國建筑業(yè)取得了很大發(fā)展,但還是存在很大差距的。
    為從根本上制約和管理住工程造價,就要實(shí)施全過程制約和管理,以取得最佳的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。工程造價的有效制約就是在投資決策階段、設(shè)計階段、施工階段和結(jié)算階段,把建筑工程造價的發(fā)生額制約在批準(zhǔn)的工程造價限額之內(nèi),做到偏差的隨時糾正,以確保項目投資目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并在各個建設(shè)項目中取得較好的經(jīng)濟(jì)效益,最終實(shí)現(xiàn)使竣工決算制約在審定的概算額內(nèi)。
    2.建筑工程造價影響因素分析。
    2.1工程招標(biāo)對工程造價的影響。
    建筑工程招標(biāo)投標(biāo)已經(jīng)非常普遍,施工單位需要在招標(biāo)文件和自身能力的要求下,制定合理的標(biāo)底,標(biāo)底不能過高也不能過低。然而,在競標(biāo)的過程中,由于企業(yè)之間的競爭比較激烈,惡意降低標(biāo)價的現(xiàn)象普遍,在較低標(biāo)價的影響下,施工企業(yè)不能保證工程的施工質(zhì)量。即使是施工的質(zhì)量達(dá)到了建筑工程的要求,工程造價過高的理由也比較嚴(yán)重,損害了自身的利益。
    2.2工程設(shè)計方案對工程造價的影響。
    建筑施工單位在競標(biāo)成功和簽訂合同之后,就要由設(shè)計人員進(jìn)行工程項目的勘探和設(shè)計,為建筑工程施工提供可靠的設(shè)計方案。目前,我國建筑工程設(shè)計的質(zhì)量和深度還對工程的造價產(chǎn)生著影響。在一些城市特別是中小城市,設(shè)計人員的設(shè)計水平和技術(shù)有限,設(shè)計人員不能及時的掌握新技術(shù)和新理論,設(shè)計方案都存在一定的滯后性和技術(shù)漏洞。由于掌握的資料不夠,設(shè)計的深度和質(zhì)量不高,施工過程中更改設(shè)計方案的現(xiàn)象普遍,這直接就導(dǎo)致了工期的延長和工程費(fèi)用的額外支出,加大了建筑工程的整體造價。
    2.3施工管理措施不當(dāng)對建筑工程造價的影響。
    工程造價管理人員需要對競標(biāo)階段、施工準(zhǔn)備階段、施工階段以及工程結(jié)算階段的工程成本進(jìn)行制約,而施工階段的工期較長,是工程造價管理與制約的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。目前,我國建筑施工階段工程造價管理還存在諸多的理由,首先是工程造價管理的意識不強(qiáng),無論是領(lǐng)導(dǎo)人員還是項目管理人員都沒有意識到工程造價管理的重要性,不能采取及時有效的手段來制約工程的整體花費(fèi)。其次,設(shè)備和材料浪費(fèi)嚴(yán)重。建材和設(shè)備的價格占工程總成本的一半以上,只有加強(qiáng)對工程建材和設(shè)備的管理,工程的成本才能得到有效的降低,但是施工現(xiàn)場材料和設(shè)備的浪費(fèi)嚴(yán)重,很多價格昂貴的設(shè)備在沒有達(dá)到報廢程度的情況下就被棄之不用,資源浪費(fèi)嚴(yán)重。
    2.4工程結(jié)算階段對工程造價的影響。
    在工程造價的管理與制約過程中,很多施工單位都忽視了工程結(jié)算階段的造價管理。工程結(jié)算階段需要對工程的整體花費(fèi)進(jìn)行編制,將編制的方案報有關(guān)部門審批,對工程的索賠款進(jìn)行收取,實(shí)現(xiàn)工程造價的全過程管理。但是由于管理的意識不強(qiáng),工程結(jié)算階段的成本浪費(fèi)嚴(yán)重。
    3.降低工程總價的措施。
    對工程造價進(jìn)行制約,是降低項目投資資本的重要因素,可以從以下幾個方面進(jìn)行考慮:
    3.1不斷優(yōu)化設(shè)計方案。
    設(shè)計方案是對工程項目的總體設(shè)計,對設(shè)計方案的優(yōu)化就是對工程項目的不斷改善。面對經(jīng)濟(jì)效益競爭日日激烈的市場環(huán)境,工程項目承包商在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上都希望得到更多的經(jīng)濟(jì)效益,因此設(shè)計師在對工程進(jìn)行設(shè)計時,不能僅考慮技術(shù)方面的需要,更應(yīng)該注意設(shè)計方案的經(jīng)濟(jì)實(shí)用型以及可行性。
    要想降低工程造價首先應(yīng)該從優(yōu)化設(shè)計方案入手,通過改革目前工程設(shè)計中的管理體制,引入項目設(shè)計競爭機(jī)制,通過競標(biāo)單位之間的競爭不斷優(yōu)化設(shè)計方案,從幾個備選方案中根據(jù)經(jīng)濟(jì)需求以及技術(shù)含量選出最合適的方案。對于設(shè)計圖紙的審核過程,要認(rèn)真對待那些施工難度大、結(jié)構(gòu)復(fù)雜的項目,從保證施工質(zhì)量、節(jié)省人力物力、提升施工進(jìn)度的角度考慮,更全面的對設(shè)計方案進(jìn)行整改。
    3.2通過工程投標(biāo)的方式引進(jìn)競爭機(jī)制。
    工程項目中的招標(biāo)一般主要是針對施工材料的采購以及施工設(shè)備的引進(jìn)進(jìn)行公開招標(biāo)形式,通過招標(biāo)從參加單位中選出最合適的合作單位,這樣不但可以保證材料和施工設(shè)備的質(zhì)量,還能夠最大程度的降低工程造價。在進(jìn)行公開招標(biāo)時要有明確的投標(biāo)底線,這個標(biāo)底應(yīng)該是根據(jù)施工環(huán)境、物價、設(shè)計圖紙以及國家相關(guān)的法規(guī)大致評估的。
    競標(biāo)工作若想順利達(dá)到預(yù)設(shè)目的,必須要遵循公平、公開的原則,任何競標(biāo)單位不得為了得到競標(biāo)工程采取任意抬價或者是過分壓低價格,相關(guān)監(jiān)督部門應(yīng)該對競標(biāo)過程進(jìn)行監(jiān)督,還要認(rèn)真審查競標(biāo)單位的資質(zhì),確保競標(biāo)工作的公平化以及工程項目可以在預(yù)定的期限內(nèi)保質(zhì)保量的完成。通過這種工程競標(biāo)的方式,實(shí)現(xiàn)了工程競爭的公平環(huán)境,同時對于降低工程造價也是一大作用。
    3.3選擇科學(xué)的施工方案,加強(qiáng)施工管理與組織。
    施工方案是對項目工程施工所采取的方案,施工方案的合理性,有助于降低工程預(yù)算。施工方案的選擇事關(guān)工程進(jìn)展和工程質(zhì)量的保證,因此相關(guān)單位在做選擇時一定要慎重。首先應(yīng)該確定施工方案的科學(xué)性以及技術(shù)方案的先進(jìn)性,施工方案的科學(xué)性主要體現(xiàn)在施工方案是否是從施工實(shí)際環(huán)境出發(fā),在實(shí)際操作中能否順利進(jìn)行,技術(shù)的先進(jìn)性指的是施工技術(shù)的前沿性,時代發(fā)展使得技術(shù)水平不斷更新?lián)Q代,方案要想得到應(yīng)用應(yīng)該不斷更新技術(shù)。
    同時科學(xué)的方案還應(yīng)該考慮施工的經(jīng)濟(jì)投入,盡量減少施工的投入成本并保證施工質(zhì)量。另外在施工過程中,單位負(fù)責(zé)人以及監(jiān)理人員應(yīng)該認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)對安全施工的管理以及監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)安全施工。加強(qiáng)工程管理,改善勞動組織方式,通過合理安排勞動節(jié)省人力物力、提高施工效率,節(jié)省機(jī)械費(fèi)用開支,從而達(dá)到降低工程造價的目的[3]。
    3.4制約各種人力物力的成本運(yùn)算。
    我國現(xiàn)階段工程項目建設(shè)中還有很多施工技術(shù)需要人工完成,人工效率是有限的,這會增加很多人工費(fèi)用的開支,因此加強(qiáng)對施工人員的管理,提高工作效率,可以適度的減少工程造價。此外,材料在我國工程項目施工中也是占據(jù)較大資金投入的一種,大致估算可以占到將近71%,所以在施工中如果能夠盡量節(jié)約材料成本就可以大幅度的降低工程造價。
    市場上的建筑材料品種繁多,價格也是相差很多,承包商要想降低材料造價,就應(yīng)該選派經(jīng)驗豐富、職業(yè)素養(yǎng)高的采購員對施工材料進(jìn)行采購,同時要對材料進(jìn)行“貨比三家”從眾多材料供應(yīng)商中選出質(zhì)量上乘、價格優(yōu)惠、售后有保障的合作單位。另外,為了更大程度的降低材料的工程造價,應(yīng)該杜絕施工過程中的材料浪費(fèi),實(shí)現(xiàn)材料的'最大程度的利用。只有在施工過程中,嚴(yán)格制約人工費(fèi)用以及材料的費(fèi)用就能夠很大程度的降低項目工程造價,實(shí)現(xiàn)項目投資的最大利益。
    3.5做好工程項目的竣工運(yùn)算。
    項目工程的竣工運(yùn)算是項目建設(shè)的最后一個程序,建設(shè)項目經(jīng)相關(guān)質(zhì)量驗收部門進(jìn)行審核,審核通過后就可以交付應(yīng)用。進(jìn)行工程竣工運(yùn)算,首先要收集竣工驗收所需要的相關(guān)資料,除去工程技術(shù)資料和安全文明施工材料不需要,其他的各種設(shè)計修改補(bǔ)充聯(lián)系單、監(jiān)理人或者是設(shè)計人的簽證單、監(jiān)理或業(yè)主認(rèn)可的施工方案以及各種自然災(zāi)害的憑據(jù),竣工單位都要及時收集整理[4]。施工單位在確保資料完整的情況下,應(yīng)該仔細(xì)的核算工程支出,遵循實(shí)事求是的原則,保護(hù)自身的利益不受侵犯。另外,工程施工中如果出現(xiàn)由于外界因素而導(dǎo)致施工進(jìn)度延緩沒有按照預(yù)期計劃完成目標(biāo)或者是出現(xiàn)的安全事故,施工單位應(yīng)該廣泛收集有效證據(jù),得到應(yīng)有的賠償,減少不必要的成本支出,降低工程造價。
    4.結(jié)語。
    綜上所述,建筑工程造價管理及目標(biāo)成本制約是一個極為復(fù)雜,卻非常重要的過程。因此,施工企業(yè)要想在市場經(jīng)濟(jì)中占有一席之地,就必須對建筑工程的每個施工階段進(jìn)行造價管理及成本制約。
    參考文獻(xiàn):
    [2]尹璐.淺談建筑工程造價的制約與管理[j].管理科學(xué).2012。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十八
    摘要:
    從人才培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),以企業(yè)對新職工的素質(zhì)要求為依據(jù),通過“職業(yè)認(rèn)知,職業(yè)體驗、跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)、頂崗實(shí)習(xí)”四大環(huán)節(jié)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),錘煉學(xué)生的職業(yè)素質(zhì),為其職業(yè)生涯奠定基礎(chǔ)。
    關(guān)鍵詞:
    職業(yè)素養(yǎng);職業(yè)認(rèn)知;職業(yè)體驗;跟崗實(shí)習(xí);頂崗實(shí)習(xí)。
    通過對多家企業(yè)的調(diào)查發(fā)現(xiàn),現(xiàn)代企業(yè)在選擇人才時,不僅看中他的專業(yè)技能,更看中他的工作態(tài)度、工作道德、團(tuán)隊意識、工作形象等,可以說職業(yè)素養(yǎng)成了學(xué)生的核心競爭力。因此,肩負(fù)著培養(yǎng)技術(shù)人才的學(xué)校應(yīng)當(dāng)整體構(gòu)建和提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),從而為培養(yǎng)高素質(zhì)的人才打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。因此,我校數(shù)控專業(yè)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)主要按照“三學(xué)年四階段”的模式進(jìn)行。
    1職業(yè)認(rèn)知。
    我校要把專業(yè)認(rèn)知教育作為學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的首要階段,幫助學(xué)生了解自己的專業(yè)、行業(yè)的全貌與未來,樹立起自己的職業(yè)理想。職業(yè)認(rèn)知中開展的主要活動形式有:專業(yè)教師的講解(圖片、視頻短片等);實(shí)訓(xùn)中心設(shè)備的參觀、展臺的參觀;工廠的參觀;邀請相關(guān)行業(yè)、企業(yè)的老板、優(yōu)秀畢業(yè)生為學(xué)生做講座,引導(dǎo)學(xué)生樹立從事行業(yè)、專業(yè)的理想,激發(fā)其內(nèi)在學(xué)習(xí)動機(jī)。
    1.1教師給學(xué)生做了機(jī)械制造專業(yè)的具體講解(圖片、視頻短片等),引導(dǎo)學(xué)生樹立從事行業(yè)、專業(yè)的理想,激發(fā)其內(nèi)在的學(xué)習(xí)動機(jī)。
    1.2到實(shí)訓(xùn)中心參觀數(shù)控車間、普通車工、工件展臺,讓學(xué)生了解數(shù)控專業(yè)實(shí)習(xí)的設(shè)備、加工工件及工作環(huán)境等,對專業(yè)有初步的感性認(rèn)知。
    1.3工廠現(xiàn)場觀看產(chǎn)品加工過程與制造的dvd視頻,了解工廠工件加工的實(shí)際情況。
    1.4企業(yè)的生產(chǎn)主管及我系優(yōu)秀的畢業(yè)生就有關(guān)數(shù)控加工的歷史、發(fā)展?fàn)顩r、人才的需求及數(shù)控專業(yè)學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展等方面做了專題報告。學(xué)生們對今后從事數(shù)控專業(yè)方面的工作有了更大的動力。調(diào)查發(fā)現(xiàn),對數(shù)控專業(yè)的了解程度及滿意度占95%以上,學(xué)生的自信心提升,得到任課教師及領(lǐng)導(dǎo)肯定和贊賞,說明專業(yè)相關(guān)培養(yǎng)取得了顯著成效。
    2職業(yè)體驗。
    通過職業(yè)體驗讓學(xué)生對專業(yè)和職業(yè)建立基本認(rèn)識,使學(xué)生獲得感性認(rèn)識和基本的操作技能、經(jīng)驗,逐步鍛煉學(xué)生解決實(shí)際問題的能力,同時獲得成功的喜悅。
    2.1每周兩天的數(shù)控加工課程,主要有數(shù)控車、數(shù)控銑實(shí)踐實(shí)習(xí)操作技能課程的學(xué)習(xí),采用模塊化、任務(wù)式學(xué)習(xí)。以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),按照企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)模擬演練等形式參與,學(xué)習(xí)效果良好。
    2.2舉行了工業(yè)設(shè)計技能大賽,數(shù)控車、銑床技能大賽,普通車床、銑床技能大賽,校內(nèi)、外各種職業(yè)技能大賽活動。充分激發(fā)學(xué)生的職業(yè)意識,塑造學(xué)生的職業(yè)人格并選拔出一批優(yōu)秀職業(yè)能手,鼓勵其向“大國工匠”奮斗。
    2.3數(shù)控加工專業(yè)進(jìn)行了數(shù)控車(高級)、cad繪圖員(中級)、普通車、銑床工(中級)的職業(yè)能力培訓(xùn)與考核,考取相應(yīng)的職業(yè)資格證書,提升學(xué)生專業(yè)技能水平,為將來的工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    2.4職業(yè)技能大比武是學(xué)校每年一次全校性的專業(yè)性技能比賽,旨在展示教學(xué)成果,激勵學(xué)生的職業(yè)意識,塑造學(xué)生的職業(yè)人格,并選拔出一批“職業(yè)能手”。大賽不僅鞏固了學(xué)生的專業(yè)技能,而且也是學(xué)生步入社會前的一次大練兵。
    3跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)。
    實(shí)行跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)的教學(xué)模式,即分別在課堂與車間兩個不同的學(xué)習(xí)環(huán)境中,運(yùn)用不同的教學(xué)方法交替完成理論與實(shí)踐知識學(xué)習(xí)的過程。使學(xué)生具備職業(yè)人的自律、服從、守紀(jì)的基本品質(zhì),磨煉學(xué)生意志,確立質(zhì)量、規(guī)程、秩序等觀念和職業(yè)素養(yǎng)。
    3.1實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)辦公室舉行全校工學(xué)結(jié)合實(shí)習(xí)動員,就有關(guān)跟崗實(shí)習(xí)的問題進(jìn)行講解,讓學(xué)生能順利走向工學(xué)結(jié)合實(shí)習(xí)崗位。
    3.2邀請優(yōu)秀跟崗實(shí)習(xí)帶隊教師及優(yōu)秀實(shí)習(xí)個人到班級做有關(guān)跟崗實(shí)習(xí)動員以及有關(guān)介紹,讓學(xué)生能理解跟崗實(shí)習(xí)背景以及跟崗實(shí)習(xí)意義等。
    3.3學(xué)生參與企業(yè)的生產(chǎn)與管理,成為一名真正的職業(yè)人。通過親身參與生產(chǎn),讓學(xué)生在企業(yè)生產(chǎn)一線中了解什么是企業(yè),了解企業(yè)管理、現(xiàn)場管理、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)生產(chǎn)工藝流程。
    3.4跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)。數(shù)控加工專業(yè)進(jìn)行第三階段的跟崗實(shí)習(xí)(工學(xué)交替)———生產(chǎn)訓(xùn)練,全程3個月,主要從事各種工件(包括主軸、殼體、箱體等)的制作和檢測、包裝等工作。企業(yè)的5s管理以及企業(yè)的管理制度都是非常規(guī)范的,這種生活的體驗和磨煉,拓展了學(xué)生的知識領(lǐng)域,培養(yǎng)了學(xué)生的適應(yīng)能力、社交公關(guān)能力、自我管理能力。也使學(xué)生初步具有獨(dú)立思考問題、分析問題和解決問題的能力。學(xué)生的表現(xiàn)得到了廠方管理人員及員工的肯定和贊揚(yáng),學(xué)生感到收獲很大。
    4頂崗實(shí)習(xí)。
    畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)安排在第三學(xué)年,在校就業(yè)實(shí)習(xí)招生辦公室指導(dǎo)下,由系部具體組織實(shí)施,學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間,校企雙方要加強(qiáng)對學(xué)生實(shí)習(xí)過程的監(jiān)控和考核。
    4.1邀請我校優(yōu)秀畢業(yè)生做就業(yè)實(shí)習(xí)報告會,利用自己的親身經(jīng)歷告訴現(xiàn)場的學(xué)生:中職生要做到一專多能,更早地接觸社會,積累更多的工作經(jīng)驗。
    4.2實(shí)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)辦公室舉行全校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)專題講座,就有關(guān)就業(yè)實(shí)習(xí)問題進(jìn)行講解,讓學(xué)生能順利走向?qū)嵙?xí)崗位。
    4.3開設(shè)職業(yè)指導(dǎo)課程,讓學(xué)生在畢業(yè)實(shí)習(xí)期間懂得更多企業(yè)、勞動、就業(yè)等相關(guān)知識。
    4.4學(xué)校舉行高級藍(lán)領(lǐng)人才會,決定數(shù)控加工專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)崗位。
    4.5參與企業(yè)崗位操作,了解實(shí)習(xí)單位的產(chǎn)品及其質(zhì)量、銷售情況,了解國內(nèi)外同類產(chǎn)品的技術(shù)水平和發(fā)展趨勢。理論聯(lián)系實(shí)際,鞏固、深化、擴(kuò)大所學(xué)理論知識和專業(yè)技能。學(xué)習(xí)企業(yè)管理和技術(shù)管理的基本知識和方法,學(xué)習(xí)現(xiàn)代職業(yè)人的優(yōu)秀品質(zhì)。經(jīng)過三學(xué)年四個階段的鍛煉,學(xué)生不僅具備了扎實(shí)的專業(yè)知識與專業(yè)技能,同時還養(yǎng)成了過硬的職業(yè)素養(yǎng),他們與學(xué)校發(fā)展同步,與企業(yè)發(fā)展同步,與時代發(fā)展同步,受到了用人企業(yè)的一致好評。
    參考文獻(xiàn):
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇十九
    應(yīng)努力構(gòu)建以中小企業(yè)社會信用建設(shè)為核心、政府主導(dǎo)、社會力量參與的會計服務(wù)體系,推動中小企業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè),以增強(qiáng)財務(wù)信息的透明度為突破口,解決中小企業(yè)發(fā)展過程中的基礎(chǔ)性信用問題,為中小企業(yè)提供及時有效的服務(wù)。
    (一)政府在建立健全會計服務(wù)體系中應(yīng)發(fā)揮關(guān)鍵作用。會計服務(wù)體系的建設(shè)是社會信用體系建設(shè)的一部分,政府應(yīng)將中小企業(yè)信用評價職能賦予中小企業(yè)會計服務(wù)機(jī)構(gòu),增強(qiáng)中小企業(yè)財務(wù)信息的透明度,降低信息成本,鼓勵社會力量參與,解決信息不對稱問題。
    (二)社會力量參與。根據(jù)實(shí)際,不搞重復(fù)建設(shè),建立健全符合市場經(jīng)濟(jì)制度要求的中小企業(yè)信用等級制度。建立適合中小企業(yè)的信用信息歸集體系,現(xiàn)階段的做法可以分為兩種。其一是政府部門牽頭,聯(lián)合各行政單位、銀行等金融機(jī)構(gòu),擴(kuò)大建立中小企業(yè)信用信息歸集檔案。其二是發(fā)揮工商行政管理部門的職能優(yōu)勢,建立中小企業(yè)信用信息網(wǎng)絡(luò)和信用監(jiān)督體系。兩種做法都可以在條件成熟后逐步推向商業(yè)化。企業(yè)信用信息數(shù)據(jù)庫要有先進(jìn)的技術(shù)平臺,具有動態(tài)錄入、數(shù)據(jù)共享和數(shù)據(jù)查詢等功能,相關(guān)主管部門要重視信用交易的鼓勵和監(jiān)管工作。
    (三)規(guī)范中小會計師事務(wù)所的服務(wù)行為。加強(qiáng)行業(yè)監(jiān)督和管理,規(guī)范會計市場主體的行為,可以通過行業(yè)協(xié)會的自律和監(jiān)管,加大行業(yè)監(jiān)督處罰力度,建立健全嚴(yán)密、系統(tǒng)、高效的監(jiān)督、管理體制。制定合理的中小企業(yè)會計服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),防止亂收費(fèi)和高收費(fèi)。對中小會計服務(wù)機(jī)構(gòu)實(shí)行收益保護(hù),各地政府可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整補(bǔ)貼或是減免稅,保證中小會計服務(wù)機(jī)構(gòu)得到一定的收益。
    (四)針對中小企業(yè)會計服務(wù)供需矛盾,建立協(xié)調(diào)機(jī)制,引導(dǎo)各社會力量參與,增加供給。由政府牽頭解決該問題已初見成效,2005年底,河南省首個中小企業(yè)民營企業(yè)管理咨詢團(tuán)在鄭州市成立。由河南省中小企業(yè)服務(wù)局、省中小企業(yè)民營企業(yè)協(xié)會牽頭組建的這個組織,吸收管理咨詢公司、會計師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)作為成員,旨在為全省中小企業(yè)、民營企業(yè)提供管理培訓(xùn)、企業(yè)管理診斷及其相關(guān)服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)利用“外腦”。目前,已有成員單位l4家。
    除此之外,還可以嘗試以下做法:
    1)中小企業(yè)管理局下設(shè)中小企業(yè)會計服務(wù)部門,具體負(fù)責(zé)中小企業(yè)的會計服務(wù)工作;。
    2)以民間協(xié)會的形式,嘗試對會員中小企業(yè)實(shí)行會計委派制;。
    3)按照現(xiàn)代企業(yè)制度形成的會計師事務(wù)所或會計服務(wù)公司,考慮采用股份制。成員可以由政府部門、金融機(jī)構(gòu)、服務(wù)中介機(jī)構(gòu)、高校、科研機(jī)構(gòu)等組成,將社會力量納入服務(wù)體系中,實(shí)現(xiàn)資源信息的共享,降低信息成本。
    (五)提高會計服務(wù)質(zhì)量,對中小事務(wù)所實(shí)行準(zhǔn)人制度,進(jìn)行資格認(rèn)定。促進(jìn)中小事務(wù)所的整合,扶持中小事務(wù)所的發(fā)展,并吸引外資所和國內(nèi)大型所的業(yè)務(wù)向中小企業(yè)傾斜來擴(kuò)大供給,提高服務(wù)質(zhì)量。另外,針對中小事務(wù)所以及中小企業(yè)會計人員素質(zhì)不高的現(xiàn)狀,可以進(jìn)行不定期低收費(fèi)或免費(fèi)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    (六)中小會計師事務(wù)所適應(yīng)市場需要,靈活轉(zhuǎn)變經(jīng)營戰(zhàn)略。根據(jù)自身規(guī)模小、底子薄的特點(diǎn),將業(yè)務(wù)重點(diǎn)集中在“小而精”上,走特色化經(jīng)營之路,辦出專門化特色。
    會計師事務(wù)所專門化方式有兩類:一類是服務(wù)業(yè)務(wù)專門化。根據(jù)自身優(yōu)勢可以在審計、驗資、評估、會計咨詢、稅務(wù)代理等方面選擇一種或幾種作為業(yè)務(wù)重點(diǎn)。另一類是服務(wù)對象專門化。根據(jù)客戶行業(yè)不同,經(jīng)營方式、業(yè)務(wù)范圍不同,可以考慮在一個或幾個相關(guān)行業(yè)內(nèi)發(fā)展,以提高在行業(yè)內(nèi)的知名度,取得相對其他事務(wù)所的特色優(yōu)勢。
    大專數(shù)控專業(yè)畢業(yè)論文篇二十
    2、數(shù)控機(jī)床機(jī)械故障原因分析與處理。
    3、重型汽車縱梁數(shù)控沖孔機(jī)控制系統(tǒng)技改研究與應(yīng)用。
    4、基于數(shù)字化編碼-播放體系結(jié)構(gòu)的電火花線切割加工數(shù)控系統(tǒng)。
    5、面向智能制造的數(shù)控機(jī)床多目標(biāo)優(yōu)選法研究。
    6、基于cbr技術(shù)的數(shù)控機(jī)床故障診斷專家系統(tǒng)。
    7、面向pdc鉆頭的三軸數(shù)控機(jī)床改進(jìn)模塊研究。
    8、基于模糊控制理論的數(shù)控機(jī)床控制算法設(shè)計。
    9、數(shù)控系統(tǒng)小線段平滑過渡算法的半硬件仿真與驗證。
    11、數(shù)控機(jī)床電氣系統(tǒng)的故障診斷與維修。
    12、數(shù)控機(jī)床液壓系統(tǒng)常見故障分析及診斷方法。
    13、數(shù)控機(jī)床系統(tǒng)穩(wěn)定性研究。
    15、雙槍縱縫數(shù)控焊接機(jī)床控制系統(tǒng)設(shè)計。
    16、數(shù)控機(jī)床控制及故障診斷系統(tǒng)分析與實(shí)現(xiàn)。
    17、數(shù)控加工中心刀具和切削用量的選擇探討。
    18、巧用綜合編程方式提高數(shù)控銑加工效率初探。
    19、數(shù)控加工質(zhì)量控制技術(shù)。
    21、淺談數(shù)控銑加工要素及編制。
    22、數(shù)控超精密加工精度控制研究。
    23、現(xiàn)代機(jī)械加工中數(shù)控加工技術(shù)的使用分析。
    24、數(shù)控加工中心的可靠性分析與增長研究。
    25、高速數(shù)控加工機(jī)床的編程策略。
    26、數(shù)控機(jī)床機(jī)械加工效率的改進(jìn)方法研究。
    27、關(guān)于數(shù)控加工工藝標(biāo)準(zhǔn)化的探討。
    28、提高機(jī)械數(shù)控加工技術(shù)水平的有效策略。
    29、機(jī)械制造中數(shù)控技術(shù)應(yīng)用分析。
    30、數(shù)控張拉技術(shù)在預(yù)應(yīng)力梁預(yù)制工程中的應(yīng)用。
    31、《數(shù)控技術(shù)》課程教學(xué)改革與實(shí)踐。
    32、數(shù)控機(jī)床技術(shù)的應(yīng)用與發(fā)展。
    33、淺談互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)控機(jī)床管理與維修中的應(yīng)用。
    34、數(shù)控機(jī)床在線檢測關(guān)鍵技術(shù)研究。
    35、普通機(jī)床改造數(shù)控機(jī)床的技術(shù)要點(diǎn)。
    36、模具制造的數(shù)控加工技術(shù)探討。
    37、談便捷化學(xué)習(xí)在數(shù)控加工技術(shù)教學(xué)中的`應(yīng)用。
    38、提高數(shù)控編程加工效率的技術(shù)研究及其應(yīng)用。
    39、數(shù)控技術(shù)在木材加工裝備中的運(yùn)用。
    40、軟筆書法文字的數(shù)控加工技術(shù)。
    41、數(shù)控機(jī)床電氣安全檢測技術(shù)探討。
    42、國產(chǎn)數(shù)控機(jī)床的技術(shù)現(xiàn)狀與對策。
    43、智能數(shù)控機(jī)床及其技術(shù)體系框架。
    44、插補(bǔ)技術(shù)在數(shù)控系統(tǒng)中的應(yīng)用。
    45、淺論現(xiàn)代數(shù)控加工技術(shù)對模具制造的促進(jìn)作用。
    46、淺談數(shù)控技術(shù)課程改革。
    47、數(shù)控機(jī)床控制技術(shù)與機(jī)床維修。
    48、數(shù)控機(jī)床編程與加工“項目教學(xué)法”教學(xué)實(shí)踐。
    49、基于catia平底銑刀五軸數(shù)控編程技術(shù)研究。
    50、淺談《數(shù)控編程》課程的課件制作技巧。
    51、數(shù)控編程的路徑優(yōu)化分析。
    52、淺談數(shù)控編程在教學(xué)中的體會。
    53、數(shù)控編程實(shí)驗的分析和優(yōu)化。
    54、《數(shù)控編程學(xué)習(xí)與實(shí)踐》課程建設(shè)及實(shí)施。
    55、論數(shù)控加工中的參數(shù)化編程。
    56、數(shù)控機(jī)床編程與操作關(guān)鍵問題分析。
    57、一種數(shù)控編程陣列特征的識別算法。
    58、運(yùn)用參數(shù)化方法提升數(shù)控加工編程的效率。
    59、優(yōu)化數(shù)控編程提高加工效率。
    60、梯形螺紋數(shù)控車削編程與加工研究。
    61、新時期機(jī)械數(shù)控加工編程技術(shù)的探究。
    62、非圓曲線數(shù)控編程技巧。
    63、數(shù)控plc編程常見問題。
    64、數(shù)控考工實(shí)習(xí)教學(xué)改革研究與實(shí)踐。
    65、高職高專數(shù)控設(shè)備應(yīng)用與維護(hù)專業(yè)興趣班研究。
    67、數(shù)控設(shè)備操作檢修工作中的幾點(diǎn)體會。
    68、研究數(shù)控機(jī)床誤差補(bǔ)償關(guān)鍵技術(shù)及其應(yīng)用。
    69、數(shù)控車床長盤液壓缸漏油修復(fù)。
    70、數(shù)控車間供電質(zhì)量缺陷及對策。
    71、編制cnc數(shù)控程序應(yīng)注意的問題。
    72、數(shù)控機(jī)床編碼器的電池盒與電池更換。
    73、淺談數(shù)控車教學(xué)過程中學(xué)生能力的培養(yǎng)。
    74、數(shù)控機(jī)床維修的具體措施分析。
    75、數(shù)控機(jī)床維修改造中的問題與對策。
    76、試論薄壁零件數(shù)控車工的加工工藝。
    77、淺談數(shù)控銑削的精度控制。
    78、試論數(shù)控機(jī)床的安裝調(diào)試及維護(hù)。
    79、數(shù)控機(jī)床綜合誤差補(bǔ)償研究。
    80、數(shù)控銑床手動對刀的常用方法。
    82、基于工藝特征的數(shù)控編程方法研究。
    83、數(shù)控機(jī)床變頻器故障維修。
    84、移動式數(shù)控火焰切割機(jī)料架研制。
    85、某航空整體葉輪高效數(shù)控加工關(guān)鍵技術(shù)研究。
    86、雙凸板材件的數(shù)控漸進(jìn)成形研究。
    88、提高數(shù)控機(jī)床機(jī)械加工率的方法探討。
    89、影響數(shù)控機(jī)床機(jī)械加工效率的因素及方法分析。
    90、數(shù)控機(jī)床定位精度的綜合分析。
    91、數(shù)控機(jī)床氣液增壓式打刀缸結(jié)構(gòu)改進(jìn)研究。
    92、數(shù)控加工實(shí)習(xí)課程改革淺談。
    93、薄壁管零件數(shù)控車削加工工藝研究。
    94、機(jī)床數(shù)控部分硬件設(shè)計。
    95、基于遺傳算法的數(shù)控銑削加工切削參數(shù)優(yōu)化。
    96、如何在中職數(shù)控教學(xué)中提升學(xué)生的動手實(shí)踐能力。
    97、數(shù)控加工機(jī)械零件中的專用夾具設(shè)計研究。
    98、試論數(shù)控設(shè)備的故障診斷與維修。
    99、數(shù)控液壓缸控制性能的仿真與試驗研究。
    100、數(shù)控仿真軟件及其在機(jī)床修調(diào)中的應(yīng)用。