拆遷工作述職報告大全(15篇)

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    通過報告的撰寫和閱讀,可以培養(yǎng)我們的思維能力和表達(dá)能力。在報告中,應(yīng)合理安排內(nèi)容,注重邏輯性和條理性。這些報告范文涵蓋了各個領(lǐng)域和專業(yè),讓我們可以更全面地了解報告的寫作方式。
    拆遷工作述職報告篇一
    隨著社會不斷地進(jìn)步,報告的用途越來越大,報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的征地拆遷內(nèi)勤述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
    時光流逝,轉(zhuǎn)眼間,在征地征地服務(wù)中心這個大家庭中度過了近兩年,很榮幸能與各位同事共同進(jìn)步。現(xiàn)將一年工作情況匯報如下:
    一、工作職責(zé)
    主要負(fù)責(zé)征地拆遷各個工作環(huán)節(jié)的相關(guān)內(nèi)勤事務(wù)。
    一是項目管理;通過征地補償安置信息管理系統(tǒng),管理全年農(nóng)房拆遷安置信息,建立新開項目基礎(chǔ)信息,負(fù)責(zé)每個項目集中簽訂房屋拆遷協(xié)議前數(shù)據(jù)信息導(dǎo)出及協(xié)議簽訂后的上傳,定期與不定期對各個項目進(jìn)行更新、備份,及時統(tǒng)計拆遷面積、戶數(shù)、所需資金及安置情況等。
    二數(shù)據(jù)錄入;負(fù)責(zé)對每個項目下,所涉拆遷農(nóng)戶的房屋、構(gòu)附著物等清理數(shù)據(jù)的電腦錄入,計算所需補償資金;配合各小組完成數(shù)據(jù)復(fù)核及公示。
    三是協(xié)議簽訂;協(xié)同西區(qū)三鎮(zhèn)各個農(nóng)房拆遷組集中下村入社簽訂房屋拆遷協(xié)議,并在簽訂過程中,做好政策宣傳解釋。
    四是系統(tǒng)維護(hù);反饋征地補償安置管理系統(tǒng)在使用過程中遇到的各種技術(shù)問題并溝通協(xié)調(diào)解決,保障服務(wù)器的正常運行及系統(tǒng)的正常使用。
    五是配合服務(wù)。協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù)。
    二、工作完成情況
    xx年,在各相關(guān)部門,鎮(zhèn)政府及各科室工作人員的協(xié)作配合下,對照職責(zé)劃分和考核標(biāo)準(zhǔn),我盡自身最大能力,較好地履行了職責(zé),全力保障、配合、服務(wù)好各征地拆遷小組工作的順利推進(jìn),完成了全年土地征收相關(guān)環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。
    三、工作計劃
    (一)把握政策,學(xué)以致用,不斷提高自身能力素養(yǎng)
    一是向理論學(xué)習(xí);政策掌握是核心,征地拆遷能否順利、有序、平穩(wěn)推進(jìn),掌握好政策是核心。作為一名內(nèi)勤人員,特別是在數(shù)據(jù)錄入及協(xié)議簽訂過程中,一旦政策掌握不牢靠,運用不透徹,必將影響面上工作。因此必須嫻熟掌握征地相關(guān)政策法規(guī),嚴(yán)格依法依規(guī)辦事。二是向?qū)嵺`學(xué)習(xí);實踐出真知,注重觀察和總結(jié),善于分析形勢,向身邊有經(jīng)驗的長輩請教,學(xué)習(xí)他們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?工作態(tài)度,縝密的談判技巧,果斷的處事能力。
    (二)協(xié)調(diào)配合,綜合服務(wù),有力有序有效推進(jìn)工作開展
    全力配合好各工作組,善于在被動中求主動,不消極等待,提前準(zhǔn)備好各個工作組所需信息資料,積極主動做好征地各個環(huán)節(jié)中的服務(wù)工作。
    (三)查漏補缺,不斷創(chuàng)新,形成征地系統(tǒng)長效管理機(jī)制
    在領(lǐng)導(dǎo)的創(chuàng)新下,邀請專業(yè)技術(shù)人員,通過深入實際,跟蹤了解征地全程,創(chuàng)設(shè)了征地補償安置信息管理系統(tǒng),自去年已運用于實踐。但由于征地補償事項的復(fù)雜性、多樣性及新舊政策的交替變更,征地系統(tǒng)還存在著諸多缺陷與不足。對此,今年將繼續(xù)在使用過程中查漏補缺,結(jié)合實際,不斷創(chuàng)新,形成更全面、更精準(zhǔn)、更便捷、更優(yōu)化的征地補償安置信息管理系統(tǒng),并建立系統(tǒng)長效管理機(jī)制。
    (四)認(rèn)真對待,密切配合,接力做好征地轉(zhuǎn)非社保工作
    征地農(nóng)轉(zhuǎn)非社會養(yǎng)老保險就目前而言,已形成一套比較成熟和完善的系統(tǒng)化管理模式。但由于之前對社保相關(guān)政策關(guān)注較少、了解甚微,因此要在短時間內(nèi),接力做好社保工作,對我而言,既是光榮任務(wù),又備感責(zé)任重大。所以,我必須盡快融入該工作角色,堅持“兩手抓”,學(xué)習(xí)社保相關(guān)知識,熟悉工作流程,及時與社保局及三鎮(zhèn)社保相關(guān)工作人員銜接、溝通,做好征地農(nóng)轉(zhuǎn)非社保工作。
    過去一年工作中,我最大的毛病就是過于粗枝大葉,缺乏耐心。由于理論與實踐存在一定的差距,所以在工作中也出現(xiàn)過一些小失誤,給各組工作中帶來不必要的麻煩。對此,我表示歉意,并會在以后的工作中加以改正,三思而后行。今年,我將帶著嶄新面貌以更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),爭取在現(xiàn)有崗位上取得更大的進(jìn)步!新年新氣象,在xx年新春佳節(jié)即將到來之際,祝大家:新年快樂,身體健康,萬事如意,闔家幸福!
    拆遷工作述職報告篇二
    xx年的這一年來,拆遷辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在涉拆各部門的積極配合和大力支持下,以黨中央“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧大港”為主題,本著“拆遷一處,造福一片,穩(wěn)定一方”的原則,嚴(yán)格按照拆遷法律法規(guī)要求,依法行政,平安拆遷,促進(jìn)了拆遷工作健康有序進(jìn)行,為加快我區(qū)的城市化進(jìn)程,建設(shè)一個繁榮文明和諧的大港區(qū)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)將拆遷主要工作情況匯報如下:
    (1)認(rèn)真做好東部城區(qū)的拆遷工作。
    東部城區(qū)的拆遷工作,主要涉及到板橋駕校。根據(jù)板橋駕校拆遷的實際情況。我們和板橋勞教所成立了聯(lián)合工作組。板橋駕校區(qū)域內(nèi)共有8家企業(yè)和其他經(jīng)營場所,建筑面積為13480平米,建筑結(jié)構(gòu)為磚混。材綱和板房三種類型。房屋性質(zhì)分為租賃和自建。我們嚴(yán)格按拆遷規(guī)定和賠償標(biāo)準(zhǔn)開展工作。到目前已基本完成拆遷任務(wù)。賠償金額共計1000余萬元。賠償資金已全部到位。簽訂協(xié)議的拆遷戶,拆遷工作已順利完成。
    (2)認(rèn)真做好堤南四公司的平房拆遷工作。
    為了做好堤南綠化帶建設(shè)工作。需要拆除四公司的平房。拆遷涉及到171戶人家,由于歷史原因,這些拆遷戶存在很多困難。他們有的是下崗職工。有的是老弱病殘。有的是外來人員。拆遷工作存在著很大困難。但是。拆遷人員不畏堅難,敢于工作。耐心向其解釋綠化工程牽涉千家萬戶的共同利益的道理以及據(jù)不拆遷的嚴(yán)重后果,排除被拆遷人思想障礙和對立情緒,讓被拆遷人全面了解情況,理解政府工作,從而使大部分被拆遷戶自愿地與拆遷部門簽訂了安置補償協(xié)議。因被拆遷人認(rèn)為補償標(biāo)準(zhǔn)較低或者因其他合理請求未被滿足而拒絕拆遷的情況,則想方設(shè)法做拆遷人的工作,爭取被拆遷人的理解支持,使雙方達(dá)成公平合理的調(diào)解協(xié)議,從而確保了拆遷工作的進(jìn)行。同時認(rèn)真解決被拆遷戶的實際困難。在拆遷過程中,根據(jù)被拆遷人經(jīng)濟(jì)和生活的實際困難,在現(xiàn)有政策和法律允許的范圍內(nèi),拆遷辦給予其適當(dāng)照顧,根據(jù)實際情況。我們集中修繕了39套平房。讓那些困難戶入住。并積極幫助他們搬家。同時聯(lián)系公安部門把拆遷戶的戶口遷入新的居住地。解決了他們的后顧之憂。促成他們自愿地配合拆遷工作。到目前為止堤南拆遷工作已基本完成。確保了綠化帶工程的順利建設(shè)。
    (3)認(rèn)真做好文化樂園承租戶的搬遷動員工作。使他們在規(guī)定的時間順利搬遷。保證了文化廣場改建工作的順利進(jìn)行。
    根據(jù)拆遷的實際情況。我們成立了拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在拆遷工作中采取了由領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的方式進(jìn)行管理和指導(dǎo),根據(jù)拆遷的實際情況,我們根據(jù)拆遷工作人員的工作方法和綜合素質(zhì),有針對性地進(jìn)行了細(xì)致、科學(xué)地分工,加強(qiáng)對拆遷實施單位和拆遷戶的工作力度,確保公平、公開、公正,接受群眾監(jiān)督,確保拆遷工作在依法、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)沫h(huán)境中高效運行;在每次會議上討論拆遷工作中發(fā)現(xiàn)的問題和存在問題及時提出整改意見,對拆遷項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行明確分工,責(zé)任到人,并接受群眾監(jiān)督和舉報,從組織領(lǐng)導(dǎo)上為拆遷實施奠定基礎(chǔ)。
    在單位日常工作中,首先從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起,做到上下齊心、團(tuán)結(jié)一致,同時嚴(yán)格要求每名干部職工,弘揚正氣,講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)。對團(tuán)結(jié)有利的事多做,對團(tuán)結(jié)沒利的事不做;對團(tuán)結(jié)有利的話多說,對團(tuán)結(jié)沒利的話不說。同時抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高全體人員的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平,真正使每人做到知法懂法,業(yè)務(wù)精通,成為工作上的明白人,使我辦成為一個有凝聚力,有戰(zhàn)斗力,務(wù)實高效的團(tuán)體,以便能更好的完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項任務(wù)。
    拆遷工作是一項艱苦的工作,需要經(jīng)常深入現(xiàn)場工作。七、八月的夏季,酷暑難耐。但是拆遷辦的,全體同志卻每天早出晚歸,堅守拆遷一線。節(jié)假日經(jīng)常加班加點工作。在拆遷過程中,姚主任盡管事務(wù)非常繁忙,他仍經(jīng)常親自主持召開拆遷工作例會和拆遷戶人員的座談會,并親臨拆遷現(xiàn)場做工作,到拆遷戶家里看望拆遷戶職工,鼓勵拆遷辦人員做好工作。這些做法不但拆遷戶深受感動,拆遷辦人員也倍受鼓舞。刑警支隊隊長韓毅在單位工作繁重的情況下仍堅持深入拆遷工作一線,常常工作到深夜;孫風(fēng)偉同志在身體不適的情況下,依然頂著烈日帶病下戶,耐心的做被拆遷戶的思想工作;趙杰同志作為堤南拆遷組長,擔(dān)負(fù)的工作相當(dāng)繁重,但他能統(tǒng)籌兼顧,始終堅持在拆遷一線工作,熱心為被拆遷戶排憂解難。通過拆遷辦全體人員的共同努力,促使拆遷工作順利完成。
    為了使廣大拆遷戶了解拆遷、理解拆遷、支持拆遷,我們在通過各種形式進(jìn)行宣傳、拆遷人員還不厭其煩進(jìn)行解釋、宣傳拆遷改造項目實施的重大意義和光明前途,一是宣傳入戶。拆遷辦在姚主任的帶領(lǐng)下,深入被拆遷戶家中進(jìn)行宣傳,解釋相關(guān)拆遷補償安置政策,耐心解答群眾提出的各種問題,取得拆遷戶的理解和支持。二是以情拆遷。在拆遷過程中,拆遷辦主動為困難群眾聯(lián)系搬遷公司,并為困難戶集中修建住房,讓拆遷戶無后顧之憂。并有針對性對貧困戶等弱勢群體實行特殊幫扶,,讓無情的拆遷變成有情的安置,用真誠的關(guān)懷拉近距離,以周到的服務(wù)贏得信任。通過陽光操作,讓公民享有充分的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),把政府意志轉(zhuǎn)化為民眾意志,我們本著實事求是的原則,有利拆遷的原則,有利群眾基本利益的原則,具體問題具體對待,為實現(xiàn)平安拆遷打下了良好的基礎(chǔ)。
    我們以“實事求是、依法處理,區(qū)別對待、限期解決,有利穩(wěn)定”為工作準(zhǔn)則,在處理拆遷矛盾、解決拆遷糾紛和群眾反映的重點和熱點問題上,始終堅持特事特辦,急事快辦,難事巧辦,笑臉相迎,客氣接待,在接待中堅持做到三個及時:一是對政策有明文規(guī)定的及時答復(fù);二是對重大復(fù)雜的疑難問題及時匯報,明確以后及時回復(fù);三是對領(lǐng)導(dǎo)和上級轉(zhuǎn)批的,及時進(jìn)行研究處理,真正做到事事有落實,件件有著落。確實做好拆遷戶的思想工作。
    今年以來我們始終把和諧社會建設(shè)放在全部工作的突出位置,嚴(yán)格要求全體工作人員,增強(qiáng)服務(wù)意識,換位思考,站在拆遷當(dāng)事人的角度看問題。對拆遷戶多走訪、多座談、多調(diào)查,多考慮拆遷戶各方面的實際困難,及時予以幫助解決,同時認(rèn)真宣傳政策,耐心講透道理,嚴(yán)格遵守拆遷工作程序,嚴(yán)格依法辦事。在拆遷工作中,我們本著高度負(fù)責(zé)的精神,把對拆遷戶的安置,做為工作上的重中只重。合理的拆遷補償安置是維護(hù)被拆遷人的合法權(quán)益、做好拆遷工作的重要基礎(chǔ)。因此,我們本著對拆遷戶高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真做好每戶的安置工作,確保他們的合法權(quán)益受到保護(hù),在實際工作中我們嚴(yán)格要求拆遷人的補償資金按時到位,設(shè)立專門帳戶,專款專用并足額補償給被拆遷人。
    一是部分拆遷戶期望值過高,拆遷補償要求脫離實際。有的想通過拆遷發(fā)財致富,進(jìn)而漫天要價,無理取鬧。
    二是強(qiáng)制拆遷顧慮多、困難大,依法強(qiáng)制拆遷的手段不能充分發(fā)揮。
    三是拆遷工作人員來自不同的單位。工作壓力較大,缺乏有效的激勵機(jī)制。
    1、加強(qiáng)全體拆遷工作人員對政策法規(guī)的學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
    2、全面掌握各項拆遷法規(guī)和政策,堅持依法行政。
    3、公正廉明,嚴(yán)格按照程序辦事,進(jìn)一步使拆遷工作,公開化、公正化、公平化。
    4、堅持“三不放過”,拆遷補償不合理不放過:拆遷糾紛未處理好不放過;損害群眾利益的事情不放過。
    總之,我辦的拆遷工作雖然取得了一些成績,但是與上級的要求還有很大差距,工作中也還存在著很多不足。在今后的工作中我們一定更加努力,發(fā)揚成績克服不足,將更強(qiáng)的責(zé)任心和更大的熱情投入到工作之中,爭取圓滿完成所有工作任務(wù)。
    拆遷工作述職報告篇三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    您好,我是**市**區(qū)鳳凰村七組村民方全煥,于1990年元月遷入本市,戶口也隨之轉(zhuǎn)入本市該村,住鳳凰水庫東面至今,承包鳳凰村魚池36.8畝,旱地11畝?,F(xiàn)已是規(guī)劃中的**公園,**碧桂園二期西面。
    元月份被告知拆遷征地,當(dāng)時拆遷辦張宇峰主任只賠償了魚池魚種損失費和旱地青苗費。但是失地養(yǎng)老保險、土地補償金、安置費均未落實。由于碧桂園當(dāng)時急需安裝地下排污管道,在拆遷辦張主任的勸說下,我們積極配合工作,同意將我魚池坡提挖斷并與鳳凰水庫相通,完成碧桂園排污工程,由此造成我們魚池?zé)o法正常喂養(yǎng)。之后找拆遷辦張主任協(xié)商,張主任承諾我魚池及旱地馬上全部征用,所有賠償款項馬上到位,但是時至今日都未能解決拆遷征地補償款。從20元月至今,給我們造成直接經(jīng)濟(jì)損失,按精養(yǎng)魚池每畝3000元計算36.8畝共計11.04萬元每年,旱地每畝1500元計算11畝共計1.65萬元,即每年損失12.69萬元。三年總損失38.07萬元。
    當(dāng)一個農(nóng)民失去了土地,他失去的不僅僅是賴以生存的收入來源,更失去的是對生活的信心。此行無不是讓我們?nèi)依闲∽呷虢^境。我們遷入**市已經(jīng)長達(dá)22年之久,子孫后代業(yè)已在**出生、上學(xué)、工作早已成為地地道道的**人,為何如此無情對待?戶口的遷入、履行的義務(wù)、承包的土地和生活的`22年,換來的卻是不享受同等村民待遇,讓人心寒的不同等待遇,讓人深思的社會現(xiàn)狀。這是對人性的藐視,對國家法律尊嚴(yán)的踐踏。而我們要的僅僅是一個公平公正的補償,我們不做釘子戶,不給領(lǐng)導(dǎo)工作增添負(fù)擔(dān)。但我們要的是合理、合法、公平,我們要的是對未來生活的信心,我們也將以最大的努力積極配合工作,和諧拆遷。
    拆遷工作述職報告篇四
    根據(jù)區(qū)政府關(guān)于吹簫巷拆遷規(guī)劃方案及前期實地了解情況計劃如下:
    1,做好情感宣傳,落實拆遷政策。
    由拆遷指揮部安排指揮向機(jī)關(guān)、街道、社區(qū)到居民,廣泛宣傳動員,統(tǒng)一認(rèn)識,形成征地拆遷的濃厚氛圍。建立一套嚴(yán)密的管理機(jī)制,控制人為造成的矛盾,維護(hù)穩(wěn)定。關(guān)愛弱勢群體,體現(xiàn)優(yōu)撫政策。為他們解除一切后顧之憂。贏得他們的理解與支持,同時對其他拆遷戶來說也起到了一種感召作用,以此推動面上的工作。讓每戶居民都明確拆遷政策,形成“早拆遷、早受益”氛圍。
    2,建立信息網(wǎng)絡(luò),重點拔除“釘子戶”
    在拆遷過程中,受利益的驅(qū)使,部分居民會自發(fā)聚集在一起,商討研究應(yīng)對辦法,提出離譜的要求。組建信息網(wǎng)絡(luò),及時收集反饋信息,因地制宜開展工作,采取多頭工作和加大政策宣傳力度,依靠拆遷指揮部及公司協(xié)調(diào)化解,打消群眾的疑慮,前線動遷員配合拆遷指揮部門與基層組織的工作,將會有力的推動拆遷進(jìn)度。凡“釘子戶”他們都有一個共同的特點,那就是都具有一定的鼓動性和欺騙性,一旦無理要求不能滿足,他們便四處串聯(lián)、訂立攻守同盟,以此阻止拆遷正常進(jìn)行,在群眾中造成的負(fù)面影響是嚴(yán)重的,使得拆遷工作無法正常完成,對于這一類人,要理直氣壯地采取有效措施,通過司法程序堅決予以強(qiáng)拆。
    一,根據(jù)公司工作安排此次拆遷范圍主要為國有房改房(居民)的拆遷,片區(qū)負(fù)責(zé)制,組長帶頭,小組分工人員應(yīng)為2-4人。
    二,由公司安排分配拆遷任務(wù),小組有信心完成公司除(單位,機(jī)關(guān))拆遷目標(biāo)的25%以上。
    三,拆遷正式開始之日起60日內(nèi)完成公司指定任務(wù)的30%。
    100日內(nèi)完成50%。
    150日內(nèi)完成80%。
    在政府規(guī)定拆遷期限內(nèi)完成100%。
    四,組長有一定的獎金發(fā)放權(quán)力,視工作表現(xiàn)情況給予一定的獎懲。
    五,本次拆遷沒有回遷安置房源,小組在工作中會做好這方面的工作。
    六,做好信息收集,每一次的談話記錄,保證政府的裁決程序順利開展。
    4,總結(jié)。
    以《辦法總比困難多》的信條,克服工作中遇到的各種阻力和困擾,提前完成工作任務(wù)。
    拆遷工作述職報告篇五
    時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間xx年即將過去,回顧這一年的工作,能夠找出存在的不足,為來年打下一個良好的基矗xx年我科在拆遷辦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,按照房產(chǎn)局提出的“構(gòu)建和諧房產(chǎn)局”這一總體目標(biāo),結(jié)合拆遷管理科的職能和年初與局里簽訂的拆遷管理科xx年度工作目標(biāo)責(zé)任狀總結(jié):
    今年初,按照省建設(shè)廳、省發(fā)改委的文件要求,制定了佳木斯市xx年房屋拆遷計劃,并報給省建設(shè)廳、省發(fā)改委。按黑建房[xx]13號《關(guān)于下達(dá)二〇xx年全省城鎮(zhèn)房屋拆遷(第一批)計劃的通知》,我市今年計劃拆遷面積為10.10萬平方米,所屬外縣(市)計劃拆遷面積為6.1萬平方米。
    年初,我科根據(jù)拆遷市場存在的問題,先后下發(fā)了佳開[xx]24號《關(guān)于對全市城鎮(zhèn)房屋拆遷專項整治,嚴(yán)格拆遷市場的通知》和佳拆發(fā)[xx]4號《關(guān)于整頓我市房屋拆遷市場的通知》,同時每天都到各拆遷現(xiàn)場檢查落實情況。在檢查xxxx查出違法、違規(guī)拆遷項目兩項。當(dāng)即做出處理決定,并下達(dá)了處罰決定書。
    xx年拆遷遺留的16個項目中,已經(jīng)有8個項目得到解決,分別是由長江集團(tuán)拆遷的和平商場項目、宏安開發(fā)公司拆遷的金三角地段、天麒開發(fā)公司拆遷的唐禍巷地段、佳政開發(fā)公司拆遷的第九中學(xué)道東地段、船務(wù)公司拆遷的和平路東側(cè)地段、新達(dá)開發(fā)公司拆遷的升平路東側(cè)地段、鑫融開發(fā)公司拆遷的老五百地段、市城管執(zhí)法局拆遷的第三小學(xué)地段。
    按省建設(shè)廳的要求,我科對全市10家(含外縣、市)房屋拆遷承辦單位的資質(zhì)進(jìn)行初審,除撫遠(yuǎn)遠(yuǎn)興房屋拆遷公司因法人變更而未通過審核外,其余全部通過年檢審核。并報省建設(shè)廳審核通過。合格率100%。為提高拆遷工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),我辦組織拆遷工作人員及拆遷管理人員參加省里組織的拆遷工作人員崗位培訓(xùn)。
    佳政令[xx]第7號《佳木斯市城市房屋拆遷管理辦法》出臺于xx年4月。隨著時間的推移,社會的發(fā)展,該《辦法》在某些環(huán)節(jié)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能跟上時代的發(fā)展,鑒于此,我科組織全辦工作人員,并聘請一些有經(jīng)驗的老同志,經(jīng)過十余次的討論,行成了《佳木斯市城市房屋拆遷管理辦法》修訂稿,并送市法制辦批準(zhǔn),待市人大通過后,予以頒布實施。
    我辦是xx年第一批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的單位,我科全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹學(xué)習(xí)內(nèi)容,記好學(xué)習(xí)筆記及心得。在工作中以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,順利完成勤政路拓寬改造、煤機(jī)三角地公園建設(shè)、景觀路改造等項目的拆遷工作,得到了市政府和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
    當(dāng)前在構(gòu)建和諧社會的大環(huán)境下,解決好群眾信訪工作尤為重要。因此,我們在處理信訪工作中,堅持原則,依法辦事,全心全意為人民群眾服務(wù),不斷地總結(jié)和探索信訪工作的新思路、新辦法。在具體工作中建立長效處置信訪事件機(jī)制,堅持專人值班和主要領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,對突發(fā)事件采取應(yīng)急措施,做好穩(wěn)控工作。標(biāo)本兼治,從源頭扼制信訪事件的發(fā)生。一方面加大對拆遷單位的宣傳教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),另一方面強(qiáng)化對拆遷現(xiàn)場的監(jiān)管工作,將矛盾化解在基層。在接待群眾來訪中做到熱情、耐心,準(zhǔn)確地向群眾宣傳政策,處理案件及時到位。加大解決重點疑難案件,特別是對越級進(jìn)京、上省信訪案件進(jìn)行重點突破,解決了幾個重大遺留問題。由于我們在處理信訪過程中,措施得力,解決到位,使我市信訪案件大幅度下降,為維護(hù)社會穩(wěn)定起到了應(yīng)有的作用。
    拆遷工作述職報告篇六
    xxxx年,為加快推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐,實施好棚戶區(qū)改造、改善居民人居環(huán)境,根據(jù)縣委、縣政府“大拆遷、大拆違、大建設(shè)”活動要求,和城歷陽東路延伸段拆遷改造工作隨即啟動展開。整個拆遷工作,在縣委、縣政府的統(tǒng)一正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在相關(guān)單位的密切配合和支持下,在歷陽東路延伸段拆遷改造指揮部全體人員的共同努力下,歷時9個月的奮戰(zhàn),與拆遷戶簽訂拆遷補償協(xié)議并拆除185戶,占總?cè)蝿?wù)的90.24%;且未發(fā)生強(qiáng)拆、強(qiáng)征及群眾上訪事件,既較好地完成了工作任務(wù),又維護(hù)了一方穩(wěn)定。下面,就xxxx年我辦工作情況總結(jié)如下:
    一、總體情況。
    1、東路延伸段拆遷情況。
    xxxx年2月24日,在全縣“大拆遷、大拆違、大建設(shè)”動員大會結(jié)束后,我縣和城歷陽東路延伸段拆遷改造指揮部隨即成立,并從縣紀(jì)委、房管、土地、安監(jiān)、教育、城管、歷陽及朝陽居委會抽調(diào)人員在指揮部辦公室集中辦公,我局負(fù)責(zé)全盤工作。和城歷陽東路延伸段拆遷改造范圍:東至環(huán)城東路、縣河道局宿舍,南至歷陽東路延伸段路南20米處(包括昭明酒廠倉庫),西至歷陽公園交界,北至百貨公司宿舍后兩排居民房屋。涉及拆遷戶205戶,房屋拆遷面積約18000平方米,土地面積約32000平方米。
    2、鎮(zhèn)淮古街、陋室公園、濱河大道、帆布廠掃尾工作。
    我辦工作人員和拆遷項目辦公室全體同志每天不厭其煩上門做工作,節(jié)假日、禮拜天加班加點,放棄休息,在拆遷過程中,拆遷人員不畏堅苦、苦口婆心,有時為了做一戶工作,為了達(dá)成協(xié)議,被拆遷戶白天沒有時間,我們只能晚上工作,常常在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下工作到十一、二點,到目前為止,鎮(zhèn)淮古街拆遷改造,一期共有144戶,已全部簽訂拆遷協(xié)議并驗收,拆除;二期223戶,已簽訂拆遷協(xié)議并驗收拆除195戶;三期143戶,已有142戶簽訂協(xié)議并驗收拆除。在老縣政府商務(wù)區(qū)已順利運營,萬客隆超市隆重開業(yè),安德利建設(shè)在上半年已全面開工。陋室公園170戶全部拆遷完畢,1號樓、2號樓已順利竣工并交付使用,3號樓、4號樓將在7月份竣工并交付。濱河大道共110戶,還剩7戶,已簽訂協(xié)議的住戶已全部安臵。帆布廠共76戶,只剩4戶未簽。
    經(jīng)驗,既增強(qiáng)了大家對拆遷工作重要性的認(rèn)識,又提高了大家對相關(guān)業(yè)務(wù)知識的了解,為今后拆遷工作奠定了基礎(chǔ)。同時,為及時反映東門拆遷工作動態(tài),供領(lǐng)導(dǎo)決策、工作人員交流,及時編發(fā)了《和城歷陽東路延伸段拆遷改造工作簡報》4期,收到了較好的效果。
    (二)積極宣傳,登記到位。3月25日,4個工作組正式入戶,和拆遷戶進(jìn)行面對面的宣傳,并按照要求逐戶登記相關(guān)信息,摸清拆遷戶基本情況、想法和要求。一是做好宣傳工作。編印了《致和城歷陽東路延伸段拆遷范圍內(nèi)各住戶的一封信》,宣傳了拆遷改造工程的目的意義,希望得到大家的支持和配合,將好事辦好、辦實、辦得深得民心,早日改善東門居民人居環(huán)境。在開展面對面交流的同時,還將《國務(wù)院城市房屋拆遷管理條例》、《安徽省房屋拆遷管理辦法》等法律法規(guī)材料和一封信上門散發(fā)給拆遷戶。二是摸清拆遷戶基本情況。根據(jù)需要,設(shè)計拆遷戶調(diào)查登記表,從拆遷戶戶主姓名、門牌號、常住人口、工作單位、聯(lián)系方式、房屋結(jié)構(gòu)、房屋面積、產(chǎn)權(quán)登記、土地性質(zhì)、選擇方式、意向選擇戶型、其他意見和要求等方面收集基本信息,為下一步工作提供了詳實的資料保證。
    助補償標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)定,從拆遷范圍、拆遷主體、拆遷期限、拆遷依據(jù)、糾紛處臵、回遷安臵、補償標(biāo)準(zhǔn)等方面草擬了《和城歷陽東路延伸段改造建設(shè)范圍房屋拆遷公告》內(nèi)容,報經(jīng)縣住建局批準(zhǔn)并及時在拆遷范圍重要要道口張貼宣傳,還將公告制成宣傳資料入戶散發(fā),做到程序規(guī)范、環(huán)環(huán)相扣、工作到位。
    各工作組負(fù)責(zé)牽頭聯(lián)系各拆遷戶,安排上門丈量事宜;指揮部辦公室業(yè)務(wù)組負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)人員入戶開始畫圖,房屋、土地面積丈量,附屬物、構(gòu)筑物登記。工作中,大家克服了有的拆遷戶聯(lián)系不上、拒絕丈量、違建、家庭糾紛、言辭激進(jìn)、存在異議等實際困難,通過多次說服、做工作,經(jīng)過了3個多星期的艱苦現(xiàn)場測量、登記,完成了拆遷戶房屋等基本數(shù)據(jù)資料收集,經(jīng)整理后登記造冊,作為拆遷補償協(xié)議簽訂依據(jù)。
    (四)有序引導(dǎo),保障簽訂。拆遷協(xié)議的簽訂,是整個拆遷活動中最為關(guān)鍵性、最為重要的工作。為此,對人員進(jìn)行再次分工,明確職責(zé)。各組認(rèn)真落實工作任務(wù),積極有序引導(dǎo)拆遷戶算賬、簽協(xié)議。工作組對拆遷戶做好安排,按照先易后難的要求,逐一通知、引導(dǎo)拆遷戶到辦公室算賬,并做好向拆遷戶介紹安臵小區(qū)安臵樓房情況說明、補償標(biāo)準(zhǔn)和過渡安臵等政策的宣傳,對有異議的拆遷戶做好意見登記,積極為其服務(wù)。業(yè)務(wù)組按照畫圖計算面積、房屋價值評估、附屬物估價、選房、擬定合同文本、復(fù)核、簽訂協(xié)議、兌現(xiàn)安臵過渡費等程序,認(rèn)真做好每一個環(huán)節(jié)工作。對不明白的拆遷戶耐心說明;對有異議的,上門當(dāng)場核實。
    大家放棄了中午、正常休息日、節(jié)假日、甚至晚上的休息時間,全身心投入工作,誠懇、積極的服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真、辛苦的工作表現(xiàn),得到了拆遷戶的肯定。
    (五)以人為本,理性拆遷。一是在與拆遷戶達(dá)成一致意見并簽訂拆遷補償協(xié)議后,對拆遷戶及時兌現(xiàn)搬家費、安臵費和拆遷款;通知供水、電力、電信、有線電視等單位,做好拆遷戶報停服務(wù);組織工作人員幫助有困難的拆遷戶搬家,我們有的同志還搬家中過程中不甚被物品砸傷。但其行為得到了拆遷戶的稱頌。二是妥善處理各類矛盾糾紛。在拆遷中,家庭內(nèi)部財產(chǎn)糾紛、鄰里糾紛的現(xiàn)象時有發(fā)生,問題處理不好將導(dǎo)致社會不穩(wěn)定因素,并直接影響到拆遷工作無法正常進(jìn)行。為此,及早就考慮到這方面問題,提前摸排,不等矛盾激化,主動組織人員上門化解,到目前為止,共妥善處理各類矛盾糾紛案件7起。三是關(guān)愛弱勢群體,體現(xiàn)人性化拆遷。一方面對于經(jīng)濟(jì)條件特別困難的拆遷戶,在對其房屋估價時適度照顧,并協(xié)調(diào)有關(guān)部門幫助其納入社會低保、養(yǎng)老保險范疇。目前,考慮納入低保、養(yǎng)老保險的拆遷戶6戶;另一方面,對于拆遷面積小、人口多的拆遷戶,按照政策給予分戶,保證其拆遷后住房條件得到應(yīng)有的改善。
    拆遷工作述職報告篇七
    踏入“十二五”的開局之年,城市現(xiàn)代化建設(shè)已進(jìn)入了全面提速的時期。街道緊密圍繞區(qū)委“加快轉(zhuǎn)型升級,建設(shè)幸福tt”這一核心主線,大力推動“宜居、宜游、宜創(chuàng)業(yè)”的現(xiàn)代化城市建設(shè)的進(jìn)程,著力抓好城際輕軌、城市綜合體、三舊改造等重大項目規(guī)劃建設(shè)發(fā)展。下面針對現(xiàn)階段征地拆遷工作所存在的問題和遇到的困難作出分析和提出一點見解。
    一、基本情況。
    就城際輕軌建設(shè)來說,現(xiàn)階段已確立了城際輕軌大沖段的征地邊線,并對邊線內(nèi)的征地面積進(jìn)行了分戶丈量和地面附著物的統(tǒng)計,并按標(biāo)準(zhǔn)計算了每戶的補償金額。輕軌大沖段的征地拆遷任務(wù)總長__公里,拆遷征地面積多達(dá)__畝,主要涉及農(nóng)用地、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用房、魚塘和廠房。其中,農(nóng)村集體土地面積__畝,涉及應(yīng)清點青苗的戶數(shù)為__戶,__家廠房需進(jìn)行遷移。
    二、主要做法。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。
    為確保城際輕軌征地拆遷工作的順利實施,街道專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體的征地拆遷工作,明確了工作分工和責(zé)任目標(biāo),并要求工作組人員不斷加強(qiáng)對征地知識的學(xué)習(xí)和運用,掌握政策,加強(qiáng)對村民的情況逐一逐戶分析,有針對性地分別尋求突破。
    2、加大宣傳動員力度。
    通過向沿線被拆遷企業(yè)和拆遷戶主廣泛宣傳征地拆遷的法律法規(guī)、補償政策規(guī)定和建設(shè)城際輕軌的重要意義,解答被拆遷企業(yè)和戶主提出的疑難問題,消除被拆遷戶的等待、觀望僥幸心理和心存疑慮的思想,尋求群眾的支持和配合,動員住戶如實提供房屋證明資料,協(xié)助做好房屋和土地的丈量、評估、簽訂協(xié)議等工作。
    3、加大矛盾糾紛的調(diào)處力度。
    準(zhǔn)確認(rèn)真摸清村民群眾的實際困難,認(rèn)真分析,多部門聯(lián)動,力所能及地解決征地拆遷過程中的歷史遺留問題和矛盾糾紛,從而加快輕軌征地工作的全面推進(jìn)。
    三、存在的問題和原因分析。
    由于政策、價格、歷史和現(xiàn)實等因素成了制約征地拆遷工作的瓶頸,當(dāng)前,城際輕軌乃至其他重大項目的征地拆遷工作困難重重、屢屢受阻,多次處于停滯狀態(tài),嚴(yán)重影響重建設(shè)進(jìn)度。
    (一)客觀問題。
    有的生活水平,長遠(yuǎn)生計難以保障。
    2、補償標(biāo)準(zhǔn)不全面。由于補償標(biāo)準(zhǔn)出臺時間早,隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,征地拆遷補償項目繁多,既包括廠房、住宅、非住宅等不動產(chǎn)和農(nóng)林漁種養(yǎng)產(chǎn)品等,有很多品種沒有涵蓋在內(nèi),對需要補償?shù)膶ο蠛蜆?biāo)準(zhǔn)沒有細(xì)化,面面俱到,執(zhí)行過程中彈性較大,補償標(biāo)準(zhǔn)不易界定。補償就只能由拆遷雙方討價還價,要么拆遷人咬牙以高標(biāo)準(zhǔn)滿足被拆遷人的要求,要么拆遷人以耗時間、延長工期為代價就低補償拆遷人。額外補償更會助長惡意搶插搶種行為。
    (二)主觀問題。
    1、補償標(biāo)準(zhǔn)不一。由于開發(fā)商和個別部門未能嚴(yán)格執(zhí)行市、區(qū)有關(guān)規(guī)定,為加快項目征地建設(shè)的進(jìn)度,不惜擅自抬高補償價格,超出了市、區(qū)補償?shù)慕y(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重拖累政府的征地工作。額外補償產(chǎn)生的差距容易導(dǎo)致村民群眾互相攀比,抱著觀望的態(tài)度漫天要價。
    2、“三搶”行為嚴(yán)重。在城市建設(shè)過程中,征地拆遷困難重重,其中違法建設(shè)屢禁不止,主要原因是有部分違法搶插搶種搶建得到拆遷補償,導(dǎo)致其他被拆遷戶認(rèn)為有利可圖可獲取高額補償,從而抱有僥幸的心理盲目跟風(fēng)搶栽搶種農(nóng)田林木和搶搭搶建建筑物,甚至出現(xiàn)了“哪里要征拆,哪里的違建搶種最兇猛”現(xiàn)象。
    地行為有抵觸情緒。部分群眾在遇到暫未能協(xié)調(diào)解決的問題時,喜歡采取堵路、堵工、武力等消極方式來表達(dá)不滿,制造不必要的糾紛。由于沒有執(zhí)法權(quán),出臺的政策嚴(yán)禁強(qiáng)行拆遷或出動警力,往往遇到上述情況,征地工作組人員未有足夠的措施和應(yīng)對辦法去解決處理。
    四、對策和建議。
    1、成立機(jī)構(gòu)完善制度。鑒于辦事處沒有執(zhí)法權(quán),未能對規(guī)劃區(qū)違章“三搶”行為和征地工作引起糾紛進(jìn)行執(zhí)法處理,在開展征地拆遷工作中處于較被動位臵。市、區(qū)兩級政府應(yīng)盡快牽頭,向各職能部門抽調(diào)人手成立專門的綜合執(zhí)法部門和評估機(jī)構(gòu),明確執(zhí)行主體,形成合力,解決征地過程中出現(xiàn)的違法行為和惡意糾紛。
    2、完善制度規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。制定相關(guān)政策法規(guī),嚴(yán)格規(guī)范、監(jiān)督整體征地行為和確保補償標(biāo)準(zhǔn)和計量的統(tǒng)一,做到征地規(guī)范化、拆遷合法化、補償標(biāo)準(zhǔn)化,計量統(tǒng)一化,以公開促公正,以公正保穩(wěn)定,做到合情、合理、合法。
    3、補償標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化修訂。所以必須完善征地補償機(jī)制,結(jié)合征地實際情況和參考經(jīng)濟(jì)物價水平,請相關(guān)的部門評估專家對建筑物、農(nóng)用地、農(nóng)林漁種養(yǎng)品種項目等的計量和補償標(biāo)準(zhǔn)重新作出公平合理的評估和細(xì)化修訂,并就惡意搶插、搶種、搶建的三搶行為界定和確立標(biāo)準(zhǔn),杜絕惡性循環(huán)。
    拆遷工作述職報告篇八
    今年4月10日,按照縣委、縣政府第二期教軍場搬遷征地工作的統(tǒng)一部署,教軍場搬遷工作組入駐教軍場村開展工作。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的大力支持下,我們本著“依法搬遷、公平搬遷、和諧搬遷”的原則,統(tǒng)一思想,務(wù)實工作,從小事做起,貼近百姓,想群眾所想,急群眾所急,嚴(yán)格按照法律、法規(guī)辦事,使得整個搬遷工作取得顯著成績,現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:
    我們第一組負(fù)責(zé)的搬遷區(qū)域位于教軍場村西部中間一排。為更好開展工作,第一組又分成兩個小組,每組4人,實行分工合作、各有重點來進(jìn)行工作。我們小組重點負(fù)責(zé)西邊16戶搬遷工作。從4月10日進(jìn)村以來,通過我們小組成員的共同努力,截止到7月6日共簽訂搬遷補償協(xié)議16份,實質(zhì)搬遷騰空、拆除房屋16戶,占搬遷總戶數(shù)的100%。
    在這次搬遷工作中,我著重從以下幾方面著手:
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。我們小組共4名工作同志,分別來自各個單位,以前都沒有從事過搬遷工作,開始對相關(guān)政策不是很了解,更談不到做搬遷人的工作。而搬遷補償工作是一個政策性很強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)要求很高的工作,一丁點的不求甚解,就會失之毫里、差之千里。作為一名搬遷工作者,必須具備豐富的政策理論水平和法律知識,才能適應(yīng)新時期搬遷工作。因此,學(xué)習(xí)相關(guān)政策成了頭等大事。首先,我利用搬遷工作組組織全體組員集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了縣《搬遷安置補償方案》和拆遷辦相關(guān)同志對國家以及省市縣關(guān)于搬遷的政策法規(guī)的解釋,從而很快掌握了我縣的搬遷政策。其次,把學(xué)習(xí)貫穿于整個搬遷工作的始終。對于工作中隨時出現(xiàn)的共性和個性問題,及時與大家商量,共同研究解決辦法,并積極向相關(guān)部門咨詢請教。做到發(fā)現(xiàn)一個問題,解決一個問題,嚴(yán)格依法搬遷,依規(guī)搬遷。沒有出現(xiàn)因工作失誤而造成不良后果的現(xiàn)象,保障了搬遷工作的依法順利進(jìn)行。
    2、合理分工,將具體工作落實到人。我們小組根據(jù)工作實際和任務(wù)要求,將人員調(diào)整劃分,并將搬遷任務(wù)分解到人員頭上。做到了人員到位,任務(wù)明確,責(zé)任落實。我親自帶領(lǐng)工作人員按照要求,深入搬遷戶家中,廣泛宣傳,深入動員,向群眾宣傳舊城改造的重大意義,宣傳搬遷政策,使大多數(shù)被搬遷戶對搬遷工作有了比較深入的理解,達(dá)到共識,能夠很好地配合搬遷工作。通過明確任務(wù),將責(zé)任落實到人,使每個工作人員增強(qiáng)了責(zé)任意識,增強(qiáng)了干好工作的信心和勇氣,為確保搬遷工作的順利進(jìn)行奠定了良好的基礎(chǔ)。
    3、深入群眾,調(diào)查研究,做到底數(shù)清、情況明。為了提高工作效率和工作質(zhì)量,使搬遷工作有計劃、按步驟實施,扎實推進(jìn),我?guī)ьI(lǐng)我們小組工作人員首先深入到每個被搬遷戶家中,進(jìn)行摸底調(diào)查。對沒有房本、地本的房屋及時地調(diào)取檔案、現(xiàn)場測量,掌握第一手材料。對16個被搬遷戶的基本情況、家庭成員構(gòu)成及社會關(guān)系及思想動態(tài)等方面進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查了解,做到基礎(chǔ)資料齊備,基本情況明了,使我組搬遷工作更具針對性和實效性,為搬遷工作的全面開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    4、以人為本,以情促搬,做到公平搬遷、和諧搬遷。我們工作組根據(jù)前期摸底調(diào)查所把握的基礎(chǔ)材料,對涉搬戶進(jìn)行逐戶走訪,聽取被搬遷人的意見,及時把握新動態(tài)、新情況、新問題。在走訪過程中,我?guī)ьI(lǐng)我組工作人員對被搬遷人進(jìn)行了耐心細(xì)致的思想動員,講清當(dāng)前的搬遷形勢和重大意義,就搬遷方面的法律、法規(guī)及相關(guān)政策進(jìn)行解釋說明。工作中,始終堅持以換位思考的方式開展工作,以“假如我是被拆遷戶”的思維方式開展工作,動之以情,曉之以理,使群眾由不認(rèn)識到認(rèn)識,由不理解到理解,進(jìn)而積極配合支持我們的工作。在實際搬遷過程中,我們始終堅持一碗水端平,不摻雜任何私心,堅持原則,不偏不倚,公平公正;在符合政策規(guī)定的基礎(chǔ)上,帶著感情去做工作,對搬遷戶存在的實際困難給予適當(dāng)幫助,得到了搬遷當(dāng)事人的肯定。對每一戶搬遷戶從評估到簽協(xié)議嚴(yán)格把關(guān),做到了每戶應(yīng)得到的足額得到,不應(yīng)要的堅決拒絕。
    5、忘我工作,無私奉獻(xiàn),確保搬遷工作扎實推進(jìn)。搬遷工作是當(dāng)前全縣的中心工作,也是三年大變樣的重大舉措,有的群眾認(rèn)為這是百年不遇的事,想借機(jī)會多訛點錢,發(fā)筆財,縣政府的《搬遷安置補償方案》與群眾的期望值有一定差距。因此工作難度很大,每一戶的搬遷都不是一帆風(fēng)順,都有一定的阻力和難度。針對這些問題,我?guī)ьI(lǐng)我組人員充分發(fā)揚了“五加二,白加黑”的工作精神,挨門挨戶進(jìn)行走訪,推心置腹開展工作。一天不行兩天;白天沒人晚上,村里村外,田間地頭,到處都有我們的身影。披著星星來,頂著月亮走是我們大家每天的工作寫照。為了更多的了解情況,做通工作,有時吃飯都顧不上,累的實在不行了就在車?yán)镄菹⒁粫?。在搬遷過程中,既要拼干勁、又要講方法,有個別搬遷戶在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄍ?,思想工作比較難做。我們就通過多次與他和他的家屬進(jìn)行溝通,一方面講清搬遷政策,一方面聯(lián)絡(luò)感情,最終做通了搬遷戶的工作。通過重點突破、以點帶面、一戶簽約帶動一大片的方式,使我組的搬遷工作順利完成。
    1、領(lǐng)導(dǎo)重視,統(tǒng)一思想,是做好搬遷工作的重要保證。實施舊城搬遷是縣委、縣政府城市建設(shè)的重大舉措,是功在當(dāng)代、惠及子孫的大好事,意義是顯而易見的,在改善城市面貌、提高廣大市民居住質(zhì)量、實現(xiàn)城市擴(kuò)容提質(zhì)等方面有著不可替代的作用,也是實現(xiàn)“城市變面貌,人民得實惠”這一目標(biāo)的有效途徑。通過廣泛宣傳,深入動員,使政策宣傳到位,思想工作到位,做到家喻戶曉、人人皆知,就會贏得人民群眾的支持和配合,形成良好的搬遷氛圍,使搬遷政策得以順利實施,搬遷工作得以順利進(jìn)行。
    2、掌握政策,做到心中有數(shù),是做好搬遷工作的根本。搬遷情況復(fù)雜,搬遷對象類型很多,只有對搬遷政策有比較全面地了解,才能把握搬遷工作的原則性,與搬遷戶打交道時才有據(jù)可依,有規(guī)可循。掌握了政策,做到心中有數(shù),才能對政策加以融會貫通,加以靈活運用。
    拆遷工作述職報告篇九
    尊敬的市委、市政府各級領(lǐng)導(dǎo):
    吉首北220kv變電站工程于02月底開始進(jìn)行征地等前期工作,在工作中得到了湘西州各級部門的大力支持,但通過近三個月與吉首市政府及其相關(guān)部門的溝通,和現(xiàn)場實地測量等工作,征地工作依舊進(jìn)展緩慢,這與工程建設(shè)的重要性及工程建設(shè)的緊迫性形成矛盾。目前,征地工作推進(jìn)過程中遇到以下主要問題亟需解決:
    減免通知的情況下,也認(rèn)可吉首市國土資源局按照吉首市出臺的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行征地收費的做法。
    二、國土資源局不同意我方人員為加快工程進(jìn)度而提出的包費用、包拆遷、包賠償、包手續(xù)、包資料、包協(xié)調(diào)等的“征地包干”形式。并要求我方自備資料到各相關(guān)部門辦理手續(xù),我方工作人員先找到了規(guī)劃局的領(lǐng)導(dǎo),但由于規(guī)劃局的領(lǐng)導(dǎo)說未收到市政府下達(dá)的關(guān)于繞城公路從變電站繞道的書面通知或會議記要不同意辦理規(guī)劃部門相關(guān)的手續(xù)。之后把情況向經(jīng)貿(mào)局的領(lǐng)導(dǎo)匯報,得到了他們的大力支持,并以報告的形式把情況向市政府領(lǐng)導(dǎo)匯報,現(xiàn)已得到市政府陳市長的簽字批準(zhǔn),繞城公路從變電站繞道情況屬實,可以辦理相關(guān)的手續(xù)。規(guī)劃局已提供了一份辦事程序的服務(wù)指南,其中需要我方提供大量的必備資料,現(xiàn)已送至建設(shè)單位,還在籌備之中。但是由于辦理征地手續(xù)需要經(jīng)過多個相關(guān)部門的審核批準(zhǔn),準(zhǔn)備資料繁多,辦事程序復(fù)雜,勢必將花費大量的時間和精力,工程的開工時間也將因此而嚴(yán)重滯后。而且在工程站址實地考察后發(fā)現(xiàn),工程站址征地范圍內(nèi)新建三棟磚混結(jié)構(gòu)房屋,將對工程征地拆遷工作產(chǎn)生較大影響;進(jìn)所的村級公路兩旁存在較多民房,根據(jù)施工藍(lán)圖,進(jìn)所馬路旁的.一棟民房需拆除,且多處住戶的進(jìn)門臺階需拆除。由上可見如果不采取“征地包干”的形式,那么對我方的征地拆遷工作的開展勢必將會造成很大的麻煩,征地拆遷的進(jìn)度也會事倍功半。
    份關(guān)于有關(guān)征地各方面所需的總的費用預(yù)算構(gòu)成清單,省電力公司相關(guān)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)才能以此依據(jù)來和吉首市政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行征地協(xié)調(diào)等各方面費用的協(xié)商。由于國土資源局領(lǐng)導(dǎo)到外出差,國土資源局的其他負(fù)責(zé)同志僅提供了征地和土地報批方面相關(guān)的費用清單,平均單價在萬∕畝左右,和吉首市城區(qū)工業(yè)用地的基準(zhǔn)低價15萬∕畝差距太大,如拆遷、手續(xù)、資料、協(xié)調(diào)、以及各項經(jīng)費所需的費用清單并沒有提供。
    [2009]43號文和州政[2010]84號文執(zhí)行,如果糾結(jié)于工程征地費用問題,那“征地包干”形式也難以被采納,勢必導(dǎo)致工程開工遙遙無期,各項工作無法開展,也無法完成工程于底投產(chǎn)的目標(biāo)。鑒于工程的重要性、工程工期的緊迫性及電力設(shè)施建設(shè)的特殊性,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)及各政府職能部門盡早協(xié)調(diào)解決征地費用方面的分歧,確保工程能順利建成投產(chǎn)。
    20xx年05月19日。
    拆遷工作述職報告篇十
    xx年的這一年來,拆遷辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在涉拆各部門的積極配合和大力支持下,以黨中央“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧大港”為主題,本著“拆遷一處,造福一片,穩(wěn)定一方”的原則,嚴(yán)格按照拆遷法律法規(guī)要求,依法行政,平安拆遷,促進(jìn)了拆遷工作健康有序進(jìn)行,為加快我區(qū)的城市化進(jìn)程,建設(shè)一個繁榮文明和諧的大港區(qū)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)將拆遷主要工作情況匯報如下:
    (1)認(rèn)真做好東部城區(qū)的拆遷工作
    東部城區(qū)的拆遷工作,主要涉及到板橋駕校。根據(jù)板橋駕校拆遷的實際情況。我們和板橋勞教所成立了聯(lián)合工作組。板橋駕校區(qū)域內(nèi)共有8家企業(yè)和其他經(jīng)營場所,建筑面積為13480平米,建筑結(jié)構(gòu)為磚混。材綱和板房三種類型。房屋性質(zhì)分為租賃和自建。我們嚴(yán)格按拆遷規(guī)定和賠償標(biāo)準(zhǔn)開展工作。到目前已基本完成拆遷任務(wù)。賠償金額共計1000余萬元。賠償資金已全部到位。簽訂協(xié)議的拆遷戶,拆遷工作已順利完成。
    (2)認(rèn)真做好堤南四公司的平房拆遷工作
    顧,根據(jù)實際情況。我們集中修繕了39套平房。讓那些困難戶入住。并積極幫助他們搬家。同時聯(lián)系公安部門把拆遷戶的戶口遷入新的居住地。解決了他們的后顧之憂。促成他們自愿地配合拆遷工作。到目前為止堤南拆遷工作已基本完成。確保了綠化帶工程的順利建設(shè)。
    (3)認(rèn)真做好文化樂園承租戶的搬遷動員工作。使他們在規(guī)定的時間順利搬遷。保證了文化廣場改建工作的順利進(jìn)行。
    根據(jù)拆遷的實際情況。我們成立了拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在拆遷工作中采取了由領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的方式進(jìn)行管理和指導(dǎo),根據(jù)拆遷的實際情況,我們根據(jù)拆遷工作人員的工作方法和綜合素質(zhì),有針對性地進(jìn)行了細(xì)致、科學(xué)地分工,加強(qiáng)對拆遷實施單位和拆遷戶的工作力度,確保公平、公開、公正,接受群眾監(jiān)督,確保拆遷工作在依法、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)沫h(huán)境中高效運行;在每次會議上討論拆遷工作中發(fā)現(xiàn)的問題和存在問題及時提出整改意見,對拆遷項目負(fù)責(zé)人進(jìn)行明確分工,責(zé)任到人,并接受群眾監(jiān)督和舉報,從組織領(lǐng)導(dǎo)上為拆遷實施奠定基礎(chǔ)。
    在單位日常工作中,首先從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起,做到上下齊心、團(tuán)結(jié)一致,同時嚴(yán)格要求每名干部職工,弘揚正氣,講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)。對團(tuán)結(jié)有利的事多做,對團(tuán)結(jié)沒利的事不做;對團(tuán)結(jié)有利的話多說,對團(tuán)結(jié)沒利的話不說。同時抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高全體人員的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平,真正使每人做到知法懂法,業(yè)務(wù)精通,成為工作上的明白人,使我辦成為一個有凝聚力,有戰(zhàn)斗力,務(wù)實高效的團(tuán)體,以便能更好的完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項任務(wù)。
    拆遷工作是一項艱苦的工作,需要經(jīng)常深入現(xiàn)場工作。七、八月的夏季,酷暑難耐。但是拆遷辦的,全體同志卻每天早出晚歸,堅守拆遷一線。節(jié)假日經(jīng)常加班加點工作。在拆遷過程中,姚主任盡管事務(wù)非常繁忙,他仍經(jīng)常親自主持召開拆遷工作例會和拆遷戶人員的座談會,并親臨拆遷現(xiàn)場做工作,到拆遷戶家里看望拆遷戶職工,鼓勵拆遷辦人員做好工作。這些做法不但拆遷戶深受感動,拆遷辦人員也倍受鼓舞。刑警支隊隊長韓毅在單位工作繁重的情況下仍堅持深入拆遷工作一線,常常工作到深夜;孫風(fēng)偉同志在身體不適的情況下,依然頂著烈日帶病下戶,耐心的做被拆遷戶的思想工作;趙杰同志作為堤南拆遷組長,擔(dān)負(fù)的工作相當(dāng)繁重,但他能統(tǒng)籌兼顧,始終堅持在拆遷一線工作,熱心為被拆遷戶排憂解難。通過拆遷辦全體人員的共同努力,促使拆遷工作順利完成。
    拆遷辦主動為困難群眾聯(lián)系搬遷公司,并為困難戶集中修建住房,讓拆遷戶無后顧之憂。并有針對性對貧困戶等弱勢群體實行特殊幫扶,,讓無情的拆遷變成有情的安置,用真誠的關(guān)懷拉近距離,以周到的服務(wù)贏得信任。通過陽光操作,讓公民享有充分的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),把政府意志轉(zhuǎn)化為民眾意志,我們本著實事求是的原則,有利拆遷的原則,有利群眾基本利益的原則,具體問題具體對待,為實現(xiàn)平安拆遷打下了良好的基礎(chǔ)。
    我們以“實事求是、依法處理,區(qū)別對待、限期解決,有利穩(wěn)定”為工作準(zhǔn)則,在處理拆遷矛盾、解決拆遷糾紛和群眾反映的重點和熱點問題上,始終堅持特事特辦,急事快辦,難事巧辦,笑臉相迎,客氣接待,在接待中堅持做到三個及時:一是對政策有明文規(guī)定的及時答復(fù);二是對重大復(fù)雜的疑難問題及時匯報,明確以后及時回復(fù);三是對領(lǐng)導(dǎo)和上級轉(zhuǎn)批的,及時進(jìn)行研究處理,真正做到事事有落實,件件有著落。確實做好拆遷戶的思想工作。
    今年以來我們始終把和諧社會建設(shè)放在全部工作的突出位置,嚴(yán)格要求全體工作人員,增強(qiáng)服務(wù)意識,換位思考,站在拆遷當(dāng)事人的角度看問題。對拆遷戶多走訪、多座談、多調(diào)查,多考慮拆遷戶各方面的實際困難,及時予以幫助解決,同時認(rèn)真宣傳政策,耐心講透道理,嚴(yán)格遵守拆遷工作程序,嚴(yán)格依法辦事。在拆遷工作中,我們本著高度負(fù)責(zé)的'精神,把對拆遷戶的安置,做為工作上的重中只重。合理的拆遷補償安置是維護(hù)被拆遷人的合法權(quán)益、做好拆遷工作的重要基礎(chǔ)。因此,我們本著對拆遷戶高度負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真做好每戶的安置工作,確保他們的合法權(quán)益受到保護(hù),在實際工作中我們嚴(yán)格要求拆遷人的補償資金按時到位,設(shè)立專門帳戶,??顚S貌⒆泐~補償給被拆遷人。
    一是部分拆遷戶期望值過高,拆遷補償要求脫離實際。有的想通過拆遷發(fā)財致富,進(jìn)而漫天要價,無理取鬧。
    二是強(qiáng)制拆遷顧慮多、困難大,依法強(qiáng)制拆遷的手段不能充分發(fā)揮。
    三是拆遷工作人員來自不同的單位。工作壓力較大,缺乏有效的激勵機(jī)制。
    1、加強(qiáng)全體拆遷工作人員對政策法規(guī)的學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
    2、全面掌握各項拆遷法規(guī)和政策,堅持依法行政。
    3、公正廉明,嚴(yán)格按照程序辦事,進(jìn)一步使拆遷工作,公開化、公正化、公平化
    4、堅持“三不放過”,拆遷補償不合理不放過:拆遷糾紛未處理好不放過;損害群眾利益的事情不放過。
    總之,我辦的拆遷工作雖然取得了一些成績,但是與上級的要求還有很大差距,工作中也還存在著很多不足。在今后的工作中我們一定更加努力,發(fā)揚成績克服不足,將更強(qiáng)的責(zé)任心和更大的熱情投入到工作之中,爭取圓滿完成所有工作任務(wù)。
    xx年12月
    大港區(qū)拆
    拆遷工作述職報告篇十一
    今年5月份,我有幸被選派到征安辦參與房屋拆遷工作,在徐主任領(lǐng)導(dǎo)下的第二組,負(fù)責(zé)農(nóng)機(jī)公司區(qū)域和西街家族小區(qū)的拆遷工作,這是組織對我的關(guān)懷和信任,給了我一次難得的鍛煉機(jī)會。通過這幾個月的鍛煉,我的個人能力得到了很大提高,并為以后的工作積累了寶貴的財富,現(xiàn)將我這段時間的工作和體會匯報如下:
    農(nóng)機(jī)公司區(qū)域進(jìn)展情況:張貼了征求意見稿、征收決定及評估單位對被征收房屋評估、簽訂補償協(xié)議等一系列工作流程都已完成,經(jīng)多次協(xié)商還有4戶未達(dá)成協(xié)議,已下達(dá)補償決定書。
    西街家族小區(qū)進(jìn)展情況:張貼征求意見稿、征收決定及評估單位對被征收房屋評估的工作流程已完成,目前正在簽訂補償協(xié)議階段,由于離金月湖畔很近(僅一道之隔),被征收人的攀比心里很嚴(yán)重,對工作人員還存在排斥心里,工作非常難開展,但是工作人員克服重重困難積極做被征收人的思想工作,并針對這片區(qū)域違建房特別多的問題,征安辦的朱局長、徐主任多次協(xié)調(diào)城管局、規(guī)劃局等單位,一起對這一區(qū)域的房屋進(jìn)行認(rèn)定,并準(zhǔn)備在認(rèn)定后對違建房屋下發(fā)拆遷決定,以清除違建房這一障礙。
    一要學(xué)習(xí)好政策,做好充分準(zhǔn)備。我們這些后備干部都是從機(jī)關(guān)直接到一線作戰(zhàn),以前沒有拆遷工作經(jīng)驗,所以必須掌握國家和我縣的拆遷政策,通過征安辦的集中學(xué)習(xí)和自學(xué),把國務(wù)院頒布第590號令《國有土地上房屋征收與補償條例》、昌圖縣人民政府9號文件《昌圖縣國有土地上房屋征收與補償實施辦法(試行)》、《昌圖縣國有土地上房屋征收與補償工作流程》、被征收區(qū)域房屋征收補償方案等方方面面的文件要吃透弄懂,只有這樣在做被征收人工作的時候才能有理有據(jù),工作才能順利開展。
    二要學(xué)會換位思考,從被征收人的角度考慮問題。被征收人的居住條件相對都較差,大多經(jīng)濟(jì)條件不是很好,因此有很多被征收人想借此改善一下居住條件,提出的條件大都很高,我縣的政策和他們的心理預(yù)期差距大,因此對我們工作人員的態(tài)度很冷淡。我們只要從被征收人的角度考慮問題,真誠的和他們溝通交流,才能逐漸的轉(zhuǎn)變被征收人的態(tài)度,對我們由拒絕到接受。在農(nóng)機(jī)公司區(qū)域征收時,有一名80多歲的老干部劉廷文,患有心臟病、高血壓等多種疾病,家庭條件不是很好,大兒子前幾年因為患病去世,小兒子在外地打工,全家兩代人擠在僅有30平方米的房子里,要求我們給予照顧,換一所更大的房子,但是我縣現(xiàn)有政策沒有照顧的依據(jù),因此全家人對我們很排斥,不愿和我們交流,要求我們不能敲門、不能打電話、不能擅自拜訪,負(fù)責(zé)老人犯病了,后果由我們負(fù)責(zé),當(dāng)時的工作真的很難開展,但是我們想盡各種辦法,并及時的把這種情況向徐主任做了匯報,在征安辦領(lǐng)導(dǎo)對開發(fā)商的協(xié)調(diào)下,為劉大爺安排了滿意的住所,劉大爺看到了我們的付出和努力,對我們的工作予以高度肯定,還邀請我們以后常去他新家做客??吹絼⒋鬆斈樕系男θ?,我們真的很欣慰,通過我們的付出和努力,換來了被征收人的理解和支持。我體會到做為機(jī)關(guān)工作人員在為群眾辦事時,只有轉(zhuǎn)換思維方式,換位思考,想他們之所想,及他們之所急,才能讓群眾滿意,當(dāng)好人民公仆。
    三要動真情,以情感人。平時的機(jī)關(guān)工作根本沒有機(jī)會和群眾正面接觸,所以我對在拆遷工作時能夠與群眾正面打交道,是非常珍惜的,和他們聊家常,耐心向他們解釋我縣城鎮(zhèn)建設(shè)牽涉到千家萬戶的共同利益的道理以及拒不拆遷的嚴(yán)重后果,排除被拆遷人思想障礙和對立情緒,讓被拆遷人全面了解情況,理解政府工作,以一顆真誠的心來說服和感化拆遷戶,讓他們真正從感情上接受與認(rèn)可我們,不覺得我們是征安辦的'工作人員,而是他們的朋友,這樣工作就好開展多了。
    四要有耐心,多用心。在拆遷工作中,往往被征收人在簽訂協(xié)議時常常搖擺不定,有時前一天談的好好的,第二天不知道什么原因就改變主意了,遇到這種情況時,我們從沒有灰心過,而是積極的與他們溝通交流,找到問題的癥結(jié)所在,然后耐心的做通被征收人的思想工作。在農(nóng)機(jī)公司區(qū)域征收時,有個被征收戶在外地跑長途運輸,兩三個月才回來一次,我們只能做他妻子的思想工作,經(jīng)常是他妻子的工作已經(jīng)做通了,表示第二天簽訂協(xié)議,但是常常到第二天就改變主意了,遇到這種情況,我們繼續(xù)積極的與他妻子溝通,找到她改變主意的原因,經(jīng)過反復(fù)的幾次工作,他們終于簽訂了協(xié)議。通過這些事,我體會到機(jī)關(guān)工作可能會遇到各種不同的問題,有時已經(jīng)找到了問題的解決辦法,但是往往容易旁生枝節(jié),又出現(xiàn)了新的情況,這就要求我們機(jī)關(guān)工作人員要有耐心,經(jīng)得起各種考驗,才能解決問題,拆遷工作進(jìn)一步鍛煉了我的韌性,提高了我承受壓力的能力,以適應(yīng)以后的工作。
    五要講方法,別激化矛盾。農(nóng)機(jī)公司區(qū)域征收時,有一戶開鐵鍋燉的陸大爺,提出的條件特別高,態(tài)度也很強(qiáng)硬,與我縣的政策相距甚遠(yuǎn),經(jīng)過多次工作后,陸大爺?shù)臈l件降下來一些,但還是與我縣政策差距很大,而且對我們的態(tài)度越來越差,并說出了如果達(dá)不到他的要求就簽的話,要把房子點著等等的話,面對陸大爺?shù)膽B(tài)度,我們并沒有急躁而激化矛盾,而是轉(zhuǎn)換話題或與大娘聊天等方式,轉(zhuǎn)移陸大爺?shù)淖⒁饬?,然后等陸大爺心平氣和時在與他談。西街家族小區(qū)征收時,有一戶被征收人的妻子有精神方面的疾病,情緒還特別容易激動,我們?nèi)ニ易龉ぷ鲿r,就要格外注意他妻子的情緒變化,避免刺激到他的妻子。一次次矛盾的化解都讓我們感到前所未有的快樂,群眾的感激和夸獎就是我們工作最大的動力,在機(jī)關(guān)工作與群眾打交道時,有時難免會遇到群眾的不理解,甚至誤解,我們一定要講工作方法,不要激化矛盾,一定要先緩和群眾情緒,在解決問題,讓群眾滿意。
    六要有團(tuán)隊意識,共同協(xié)作。拆遷工作牽扯面廣,會遇到各種各樣的困難和問題,這就要求我們組的所有成員要團(tuán)結(jié)互助,共同協(xié)作,面對困難和挫折時,互相鼓勁,共同尋找解決問題的途徑,我們二組的所有成員在徐主任領(lǐng)導(dǎo)下是一個溫暖的大家庭,在這個家庭里我們互相關(guān)心,互相幫助,并肩作戰(zhàn),共同解決工作中遇到的各種難題,我一定會把這種團(tuán)隊協(xié)作精神發(fā)揚到以后的工作中,在送人玫瑰的同時手有余香。
    拆遷工作述職報告篇十二
    2011年,在局黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的支持幫助下,本人牢記黨的宗旨,時刻以一個xxx員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,重視學(xué)習(xí),遵紀(jì)守法,廉潔奉公,恪盡職守,全身心的投入工作,認(rèn)真履行了自己的職責(zé),較好地完成了自己擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來自己履行崗位職責(zé)和廉潔自律情況予以匯報。
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    素質(zhì)是一個人在政治、思想、作風(fēng)、品德、知識、技能等方面的綜合反映。當(dāng)今世界正發(fā)生著有史以來最為迅速、最為廣泛、最為深刻的變化。我深刻意識到,不學(xué)習(xí)就會落后,不學(xué)習(xí)就會被淘汰。尤其是任統(tǒng)征辦主任后,我更感到學(xué)習(xí)的壓力,不學(xué)習(xí)就不能勝任工作,不學(xué)習(xí)就難以實現(xiàn)局黨委提出的“科學(xué)發(fā)展創(chuàng)先進(jìn),服務(wù)大局爭優(yōu)先”的目標(biāo)。
    二、認(rèn)真履職,積極完成自己擔(dān)負(fù)的工作。
    統(tǒng)征辦工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”,繁瑣無序。所以常??此破降瓱o奇,但要求很高,我的理解是必須完成高效運轉(zhuǎn)、及時準(zhǔn)確、服務(wù)同志、健全制度、營造和諧、廣泛宣傳、外塑形象的任務(wù)。
    (一)努力做好行政管理工作。
    1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理,組織了多次全體職工大會及其它國土局對外活動、會議等。
    到位。
    3、加強(qiáng)文書檔案的收集、整理和歸檔工作。
    4、做好投訴接轉(zhuǎn)工作,做到及時匯報、及時解決。
    5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)多途徑抓好了對外宣傳工作,有效地提升了國土局形象。
    (二)協(xié)助局黨委做好各項工作。
    1、完成黨務(wù)相關(guān)計劃、總結(jié)及匯報材料。
    2、協(xié)助黨委組織黨委中心組、干部職工學(xué)習(xí)。
    3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)定期組織開展活動,組織召開民主生活會,干部職工會,落實政風(fēng)政紀(jì)建設(shè),組織開展雙增雙節(jié)活動、政風(fēng)政紀(jì)回頭看等活動。及時完成各階段的的計劃、總結(jié)及相關(guān)匯報材料。
    (三)在我的工作中,我做到了以下三點:
    一是讓自己處于“工作”狀態(tài),不懈怠任何工作,不以事小而不為。對看似小事的經(jīng)常性工作,記在心上,抓在手上,確保質(zhì)量。對任何工作總是以“精益求精”為目標(biāo),從不敷衍,希望自己能出色地完成所有工作。
    二是讓自己站在“大局”高度,不偏不倚做工作,不以事雜而亂為。征地拆遷工作繁瑣,可以用“應(yīng)接不暇”來形容。但是在繁忙、紛雜之中,我處處著眼于單位聲譽、國土形象、事業(yè)發(fā)展的大局,分清輕重緩急,有序安排工作,該匯報的及時匯報,該辦理的馬上辦理,不該表態(tài)的決不表態(tài),不該做的決不擅自做主,樹立國土形象,實現(xiàn)黨委意圖。
    三是讓自己堅守職責(zé),工作不推諉,積極主動,不以事難而。
    怕為?!奥氊?zé)就意味著責(zé)任,崗位就意味著任務(wù)”。我對工作負(fù)責(zé),不回避問題,不玩“推皮球”,堅持原則,敢于負(fù)責(zé),敢于承擔(dān)責(zé)任。
    三、清正廉潔,樹立良好的黨員干部形象。
    作為一名黨員干部,我嚴(yán)格要求自己,努力加強(qiáng)黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決執(zhí)行市委、市政府的決策和戰(zhàn)略部署,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待黨的事業(yè)。嚴(yán)格遵守法律、法規(guī),遵守各項紀(jì)律,發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng),反對奢侈浪費行為,厲行節(jié)約,嚴(yán)格按章辦事。在具體工作中,以職責(zé)為已任,不借工作之便向他人吃、拿、卡、要,不以權(quán)謀私。
    廉潔奉公是對一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。在廉潔自律方面,我自覺按照《四川省領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,時刻做到慎權(quán)、慎獨、慎言、慎微,始終保持清政廉潔的作風(fēng)。
    在思想意識上,樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀,做到常思貪欲之害,常棄非分之想,常修為官之德。常用反面典型告誡自己,筑牢拒腐防變的思想防線。
    在工作中,堅持原則,敢于開展批評與自我批評。認(rèn)真貫徹中央、中紀(jì)委對黨政干部的有關(guān)規(guī)定,牢記一個xxx員的崇高使命和責(zé)任,自覺抵御腐朽思想的侵蝕,防微杜漸,自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作斗爭,根除特權(quán)思想。
    在作風(fēng)上,做到自重、自省、自警、自勵、自律,反思不足,將自己的行為置于黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督之中。堅持清清白白做人、堂堂正正做事,樹立起了一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的良好形象。我從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利,獲取一己私利;沒有打領(lǐng)導(dǎo)的旗號辦私事、謀私利;沒有違紀(jì)違法行為沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為;沒有講排場比闊氣,揮霍公款鋪張浪費的行為。用自己的實際行動,維護(hù)了一名黨員的良好形象。
    一年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo),在同志們的幫助和支持下,我的工作取得了一定的成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的希望,與肩負(fù)工作的要求,與群眾的期望相比,還有一定差距,特別是在統(tǒng)籌安排時間,協(xié)調(diào)處理關(guān)系上還有待于加倍努力。我決心在今后的工作中發(fā)揚成績,克服不足,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制。扎扎實實做事,清清白白做人,為全市的國土事業(yè)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    拆遷工作述職報告篇十三
    20xx年,我辦緊緊圍繞“依法征收、陽光征收、和諧征收”的原則,在開發(fā)區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各村組干部和群眾支持下,全體同志齊心協(xié)力,順利開展各項拆遷安置工作。
    根據(jù)開發(fā)區(qū)拆遷規(guī)劃和康居點安置情況,現(xiàn)將xx年度主要工作總結(jié)如下:
    (一)攻堅克難,積極推進(jìn)拆遷工作。
    按照xx年度征地拆遷進(jìn)度計劃,拆遷工作面臨工作量大,涉及面廣,時間緊迫,有些被拆遷戶工作難度大等諸多問題。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)重視下,拆遷工作組明確工作任務(wù),緊抓工作效率。征地拆遷工作一經(jīng)開展,工作組幾乎不分工作日與休息日,任務(wù)分解到各工作組,責(zé)任落實到人,認(rèn)真細(xì)致做好勘測丈量、核算、復(fù)核、簽訂協(xié)議等環(huán)節(jié),促使拆遷戶配合工作,主動拆遷,形成全面征地拆遷的濃厚氛圍,開發(fā)區(qū)各村土地征收和房屋征收任務(wù)零散,但進(jìn)展順利。拆遷過程及時向征管部門更新數(shù)據(jù)并公示,充分體現(xiàn)了拆遷工作的透明度和公正性。
    xx年,金墩村民建樓拆遷掃尾房屋征收4戶,xx年南溪河拆遷遺留被征收戶查群已完成征拆拆除工作。龍津大道陳三堰路周邊掃尾房屋拆遷9戶(其中集體5戶已完成簽約);縣城中村改造項目涉及我區(qū)豐墩村區(qū)域,完成豐樂路及周邊房屋拆遷26戶。截止12月:北隅村境內(nèi)春秋北路升級改造已完成9戶拆遷工作;xx村龍?zhí)侗甭穬蓚?cè)改造項目已完成112戶簽約;金墩村三里河路北側(cè)城中村改造項目于11月正式開始,已完成89戶簽約;縣體育中心工程涉及xx村區(qū)域房屋征收7戶;xx村萬佛路改造項目完成17戶簽約;豐墩村桃溪中路改造工程完成2戶,舒城二中及周邊地塊項目掃尾完成3戶簽約;各項目簽約拆遷工作仍在進(jìn)行中。
    (二)全力開展安置房分配工作。
    上半年,xx村、xx村展開安置房分配工作;下半年,豐墩村、北隅村展開安置房分配工作。我辦本著“公開、公平、公正”的原則,結(jié)合安置房分配工作經(jīng)驗,每次分房在前期就積極做好各項準(zhǔn)備工作。工作組制定了嚴(yán)密的工作方案,明確了安置對象、安置房房源;并對安置分配方法做了詳細(xì)分析,針對不同年度拆遷的安置對象,按照相關(guān)文件對應(yīng)不同的安置價格;同時,對分配方案進(jìn)行公示與確認(rèn);為方便安置戶選房,幾次選房工作地大多設(shè)立在各村部,集中高效,確保選房工作合理有序的開展。
    安置房分配過程中,各工作人員在職在崗,我辦與村部緊密配合,主動宣傳安置房分配政策到村到人,按照選房順序號,依次分批通知安置對象到村選房,接受群眾的監(jiān)督,程序規(guī)范,確保有序選房。截止到12月底,xx村408套安置房已完成391套安置;xx村256套安置房已完成225套安置;豐墩村532套安置房已完成399套安置;北隅村308套安置房已完成282套安置。針對下剩房源,按照“確保拆遷戶有房可選可住”的理念,根據(jù)拆遷戶購房需求和實際情況,盡可能使他們選到合適的住房,確保安置房充分利用。
    (三)配合相關(guān)部門完成管委會交付的其他工作。
    xx年10月10日開始,為響應(yīng)全縣禁止燃放煙花爆竹管理工作,開發(fā)區(qū)管委會展開全面部署,設(shè)立網(wǎng)格化管理機(jī)制,責(zé)任到崗,落實到人。我辦人員主動投入這項工作中,在做好部門房屋征收拆遷和安置工作的同時,積極參與煙花爆竹禁放管理,不分晝夜,廣泛宣傳、值班巡查,在劃分的網(wǎng)格區(qū)域盡職盡責(zé)。開發(fā)區(qū)的天空更藍(lán)了,我們呼吸的空氣更清新了,少不了每一個工作者的努力。
    拆遷辦堅持做好管委會交付的其他工作。下半年與各部門相互配合,按質(zhì)按量完成其他工作任務(wù)。
    xx年度,我辦全體成員統(tǒng)籌協(xié)調(diào),相互配合,圓滿完成開發(fā)區(qū)各項房屋征收和安置分配任務(wù)。但過程中仍存在一些問題:房屋征收與安置分配工作經(jīng)常交叉展開,造成工作冗雜,工作程序不夠優(yōu)化;拆遷安置工作進(jìn)程較慢,帶來信息傳遞錄入的不及時;部分群眾對拆遷安置政策不夠了解,拆遷補償期望較高不符合實際,加大了拆遷安置的工作難度等。對于不足,不僅需要進(jìn)行主客觀分析,還要在今后的工作中進(jìn)一步改進(jìn),避免出現(xiàn)。
    為做好各項拆遷安置工作,我辦著重從以下幾個方面著手:
    (一)科學(xué)分工,創(chuàng)新工作方法。
    拆遷辦應(yīng)根據(jù)實際工作情況,制定詳盡的工作計劃,從宣傳動員、現(xiàn)場勘測到簽訂協(xié)議、拆遷驗收、補償結(jié)算,都明確到人,科學(xué)分工,保證工作有條不紊地開展。拆遷過程中,工作人員要充分調(diào)動村干部的'工作積極性,各司其職,深入實際走訪拆遷戶四周鄰里、親戚朋友,摸清拆遷戶家庭的真實狀況,增強(qiáng)拆遷工作的針對性。對存有抵觸情緒的拆遷戶,及時展開政策攻心、情感攻心,給他解釋相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn),消除他們后顧之憂。還可以通過電視網(wǎng)絡(luò)等通信渠道,營造良好宣傳氛圍,及時準(zhǔn)確地更新拆遷安置信息,引導(dǎo)全社會關(guān)注、支持和監(jiān)督城市建設(shè)工作。
    (二)嚴(yán)明紀(jì)律,強(qiáng)化組織管理。
    我辦一直嚴(yán)格按照縣政府常務(wù)會議通過的各項政策法規(guī),堅持依法行政,定期召開工作會議,明確細(xì)化各類拆遷補償標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一口徑,努力做到項目合法、程序合法、主體合法、補償標(biāo)準(zhǔn)合法和補償資金到位,從源頭上減少拆遷糾紛,切實維護(hù)拆遷戶的合法權(quán)益。以后的工作要再接再厲,嚴(yán)明工作紀(jì)律,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)禁貪污受賄等不良風(fēng)氣,努力做到公開、公平、公正,確保拆遷工作在依法、規(guī)范的環(huán)境中高效運行。結(jié)合工作操作過程中的不足,我辦將進(jìn)一步完善各環(huán)節(jié)的文件管理,推進(jìn)拆遷手續(xù)的簡潔高效化。在每次拆遷安置工作中,始終確保做好拆遷的后續(xù)工作,完善拆遷安置相關(guān)手續(xù)、信息錄入、補償統(tǒng)計及檔案管理工作。
    (三)宣傳動員,走進(jìn)人民群眾。
    每一項工作都離不開人民群眾,我辦要走近群眾更要走進(jìn)群眾,才能更好地獲得群眾信任、取得群眾支持、贏得群眾滿意,從而保證拆遷安置等工作的部署。對于每一位來訪的群眾,我們都耐心接待,對于他們提出的疑問,政策有明文規(guī)定的及時給予答復(fù);復(fù)雜的疑難問題,堅持做到登記整理及時向上級匯報,盡快回復(fù)。本著實事求是和依法辦理的原則,努力化解矛盾;拆遷安置工作時不設(shè)休息日,責(zé)任單位和拆遷戶一有問題,隨叫隨到,迅速處理。我們時刻接受群眾監(jiān)督,提高拆遷安置工作的透明度,確保拆遷安置工作在依法、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)沫h(huán)境中高效展開。
    在以后的工作中,我辦將堅持服務(wù)群眾,用x指導(dǎo)拆遷安置工作,強(qiáng)化內(nèi)部管理,不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;在全面完成拆遷安置任務(wù)的同時,努力完成好管委會安排的各項工作,為開發(fā)區(qū)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    拆遷工作述職報告篇十四
    上半年,項目辦公室全體員工在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,在其他部門的熱心支持和大力幫助下,團(tuán)結(jié)進(jìn)取、努力工作,克服困難,以“服務(wù)工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)員工”為中心,進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,做道了周密部署“相對分工、絕對合作、責(zé)任到人”使工作的進(jìn)程看得見,工作的范圍說得清工作的效率比得出,增強(qiáng)了工作緊迫感和責(zé)任感,讓辦公室人員在規(guī)范的體系中掌握正確高效的工作方法,切實提高工作執(zhí)行力,較好的完成上半年的工作,現(xiàn)將上半年如下:
    一,上半年工作情況。
    上半年可以說是辦公室充滿艱辛的半年,在四個路基隊,一個橋隊進(jìn)入施工現(xiàn)場后,我標(biāo)段面臨最大的困難就是不能給施工隊一個完整的施工作業(yè)面,在業(yè)主沒有賠付青苗費,遷墳費,征地動遷等各種補償費的情況下,部分村民拒不動遷、惡意阻工、索要高價、敲詐勒索,導(dǎo)致施工隊不能正常施工,做為辦公室主管征地動遷,對外協(xié)調(diào)的壓力可想而知,在這種情況下,辦公室積極協(xié)調(diào)指揮部,鎮(zhèn)政府,派出所等相關(guān)部門動遷房屋處,遷墳多座,補償村民青苗費、樹木損失費數(shù)十萬元,使施工隊得以正常施工,減少了企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失。路四隊在施工過程中山體爆破導(dǎo)致石土將胡家多棵蘭花云(名貴樹種)砸毀,畝山地不能耕種,村民胡云強(qiáng)多次到施工現(xiàn)場阻工,索要人民幣萬元,辦公室積極協(xié)調(diào)派出所,鎮(zhèn)政府調(diào)節(jié)最終以萬元解決了胡賠償糾紛。協(xié)調(diào)工作是一項政策性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作,在對外處理糾紛時要充分熟知國家和當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)政策、法規(guī),具有運用政策解決問題的能力;具有敏捷的思維能力和處理好各種突發(fā)事項的協(xié)調(diào)能力,時刻以企業(yè)的利益為重,使單位利益不受損失。
    辦公室各種報表及時上報準(zhǔn)確無誤,各種合同、臺賬齊全,“五比五創(chuàng)”進(jìn)行考核及時,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    努力提高后勤保障管理水平,項目部食堂的日常管理,嚴(yán)格按照公司的的食堂管理流程做到驗收、入庫,食堂帳目日清月累,定期公布食堂收支情況,嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生,改進(jìn)食堂伙食,使職工吃的放心,住的安心為職工創(chuàng)造了一個良好、舒適的工作環(huán)境。
    二、今后的工作目標(biāo)。
    在今后的工作中認(rèn)真貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示,一切管理行為向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息,做到上情下達(dá)和下情上報;搞好各部門間相互配合,實施對本科室分管各項工作和的督辦和檢查,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
    加強(qiáng)與公司上級主管部門及相關(guān)部門的聯(lián)系,促進(jìn)項目與當(dāng)?shù)馗鹘绲膹V泛合作和友好往來,塑造公司良好的企業(yè)形象;負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,做好重要會議的組織、會務(wù)工作。
    嚴(yán)格執(zhí)行項目部用車管理,保障辦公車輛正常運行,提高車輛的利用率,節(jié)約燃油,降低成本,對駕駛員經(jīng)常進(jìn)行安全教育,做到安全行車無事故。
    搞好對外協(xié)調(diào)工作,增強(qiáng)業(yè)務(wù)工作水平,發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神;二是要有一定的親和力,加強(qiáng)各種突發(fā)事項的協(xié)調(diào)能力。時刻做到以企業(yè)的利益為重,使單位利益不受損失。
    雖然上半年辦公室做了一定的工作,但與公司領(lǐng)導(dǎo)和項目領(lǐng)導(dǎo)的期望以及項目部干部職工的愿望還有一定的差距,工作中還存在一定的不足。今后,我將進(jìn)一步按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)實、服務(wù)好”的總體要求,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力提高個人素質(zhì),圍繞中心、服務(wù)大局,開拓創(chuàng)新、真抓實干,努力提升服務(wù)水平,積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)和項目領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),為企業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    拆遷工作述職報告篇十五
    xx年,按照黨委政府的工作安排,我主要是抽調(diào)到征地拆遷工作組,和同志們一起開展重大項目建設(shè)的征地拆遷工作。一年時間以來,經(jīng)過同志們的共同努力,工作取了一定的成績,征地任務(wù)基本完成,拆遷安置工作也完成過半。但同時,不足之處也十分明顯,如工作時間拖得太長,拆遷安置工作不是十分的理想?,F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:
    1、完成征地任務(wù)。重大項目的建設(shè),共而要征用土地10000畝。
    2、拆遷安置工作完成過半。重大項目建設(shè),需要安征的群眾共有340多戶。目前,340多套簽安置房已經(jīng)全部建好,訂了拆遷安置調(diào)協(xié)的群眾已經(jīng)達(dá)到82%,搬到安置新房居住的群眾已經(jīng)達(dá)到32%。
    健全工作機(jī)構(gòu),保證人力物力財力。
    1、成立指揮部。為了使整個工作指揮有度,黨委政府成立了重大項目建設(shè)指揮部,總指揮由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成,從而從機(jī)構(gòu)上保征了工作的開展。
    2、組成工作隊,從而保證了事情有人去做。針對群眾居住地方和管理方式的不同,黨委政府從各單位抽調(diào)了幾十個工作人員,并將工作人員組成12個工作小組,明確了正正副組長,每一個工作組負(fù)責(zé)若干戶群眾的工作,一包到尾,從人員上保證了工作上有人去做。
    3、落實工作組長負(fù)責(zé)制。為了充分調(diào)動工作組長的積極性,確保工作的順利進(jìn)行,黨委政府給予了工作組長一定的權(quán)力,一是對各工作級工作經(jīng)費的開支權(quán),二是對工作隊員去留的裁定權(quán),即對于工作不負(fù)責(zé)不認(rèn)真的隊員,工作隊長可以建議將其調(diào)離。
    4、從各單位抽調(diào)車輛,保證了工作上的交通工具。為了保證工作的順利開展,黨委政府從各單位抽調(diào)了10多輛工作用車,充實到每一個工作組支,確保做到工作隊交通工具的配備。
    5、落實工作經(jīng)費。為確保工作的順利進(jìn)行,黨委政府每個月都安排了工作經(jīng)費到各個工作隊,保證了工作經(jīng)費,使各個工作隊能夠安心工作。
    多種方式開展工作。
    1、定期召開工作研討會。為了掌握工作情況和進(jìn)度,指揮部每周召開一次工作隊長會議,聽取工作開展情況匯報,研究和部署下步工作。
    2、深入群眾開展工作。各工作組深入到群眾中去開展工作,了解群眾的實際情況和想法,向群眾宣傳解釋工作方針和政策。
    3、利用多種渠道進(jìn)行宣傳。如組織宣傳車,拉橫額,貼標(biāo)語,發(fā)小冊子,召開會議會議等。
    4、指揮部前移。為了便于掌握工作情況,及時協(xié)調(diào)有關(guān)工作,指揮部前移到群眾所在地,指揮長親自坐鎮(zhèn)。
    5、成立維穩(wěn)隊,專門處置破壞征地拆遷工作中的破壞份子。
    6、抓好安置新居的建設(shè)。安置新居的建設(shè),是征地拆遷工作的一個非常重要的硬件建設(shè),經(jīng)過一年多時間的建議,已經(jīng)全部完成。
    與群眾做好溝通工,才能推進(jìn)我們的工作。
    一年來,我們在與群眾的溝通過程中,群眾的態(tài)度起了巨大的變化,從開開始時不搭理我們,不讓我們進(jìn)門,不與我們說話,不聽我們解釋,到后來的慢慢配合,到后來的倒茶給我們喝,再到后來的和我們一起吃白飯。正是在這此態(tài)度的變化過程中,我們的`工作才能得以推進(jìn)。
    因此,我們的一條很寶貴的經(jīng)驗,就是開始工作前,不要先急著做工作,要先作調(diào)查研究,先與群眾打好感情基礎(chǔ)。
    1、工作前沒有深入抽查研究。沒有調(diào)查研究,就沒有發(fā)言權(quán)。這是我們眾所周知的名言,也是我們應(yīng)該掌握的工作方法。但是,我們的工作歷時二年多時間,進(jìn)度很慢,工作很難打進(jìn),其中一個重要的原因,就是我們在事先沒有進(jìn)行充分的調(diào)查研究,導(dǎo)致我們所制定出來的一此安置方案存在著很大的問題。
    2、指揮部遲遲不前移。毛澤東同志講習(xí)講習(xí)史記,在讀到失街亭這一篇時,作批注說,這是由于諸葛亮沒有批指揮部前移,從而沒有對前線發(fā)生的情況進(jìn)行及時的了解和指揮的結(jié)果?!懊飨?dāng)家家家旺,粟司令打仗仗仗勝”,常勝將軍粟裕常勝的一個秘訣就是“指揮部前移”。
    而我們的指揮部,是經(jīng)過一段很長的時間,工作難以開展之后,才前移的。
    3、工作沒有統(tǒng)籌安排。作為一個指揮部,一個指揮官,不能見子打子,見一步,才行一步。要對整個工作有全局觀,知道那些是主要矛盾,那些是次要矛盾;知道什么時候做什么工作。導(dǎo)致了一些工作隊在很長的一段時間里,沒有工作可做。
    4、對工作缺少敏感性。比如,在很早以前,就發(fā)現(xiàn)了群眾有違章?lián)尳ǖ默F(xiàn)象,但我們沒有引起足夠的重視,沒有組織國土、城建等管理部門,對違章?lián)尳ìF(xiàn)象進(jìn)行查處,沒有依法要好筆錄材料,導(dǎo)致了在今后對違章?lián)尳ǚ?,帶來很大的問題。
    5、沒有造勢。工作的氛圍是十分重要的,但是,在很長的一段時間里,正因為我們的勢沒有造起來,導(dǎo)致很多群眾采取觀望的態(tài)度,我們的工作推進(jìn)得很慢。
    6、領(lǐng)導(dǎo)變換頻繁。在一年多的時間時,指揮部的領(lǐng)導(dǎo)曾幾度變換,而每變換一次,都會帶來一段很長時間的工作的停滯。
    7、沒有充分發(fā)揮群眾當(dāng)家作主的作用。我們所制定的很多安置方案,在很大程度來說,都是一廂情愿,沒有充分征求群眾的意見,沒有發(fā)揮別他們主觀能動的作用。
    總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),是為了在今后的工作中少走彎路,多出成績。發(fā)揚所得的一個寶貴經(jīng)驗,克服所存在的七個問題,將給我們帶來更大的成績。