銀行紀檢工作會議報告（專業(yè)19篇）

    撰寫報告需要進行充分的調研和信息收集，確保數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。在寫報告時，要注重事實和數(shù)據(jù)的支撐，避免主觀性和片面性的言論。最后，請大家利用以下報告范文中的優(yōu)秀寫作思路和表達方式，寫出自己的出色報告作品。
    銀行紀檢工作會議報告篇一
    國家開發(fā)銀行吉林省分行：
    我在xx-xx年度，經(jīng)本人申請，持民政部門開據(jù)的貧困證明，與國家開發(fā)銀行吉林省分行、延邊大學簽訂了三方《國家開發(fā)銀行國家助學貸款借款合同》。
    xx-xx年度，由于家庭生活困難沒有得到緩解，需要繼續(xù)貸款。特向國家開發(fā)銀行吉林省分行提出續(xù)貸申請。
    在此，本人保證履行借款合同規(guī)定的按時償還貸款本息等借款人應盡的義務。并保證以下所填寫內容屬實、無誤。
    此致
    敬禮!
    xuexila。
    20xx年x月x日。
    銀行紀檢工作會議報告篇二
    同志們：
    在元旦工作會議上，我們確定了一季度工作重點，是一手抓存款，一手清不良。前天，我們針對當前面臨的緊迫形勢，緊鑼密鼓又組織召開了一次存款專題會議，同時為了把清貸這項工作抓早、抓好、抓出實效，今天我們又決定再召開一個清貸動員會。鑒于清貸工作的復雜性和緊迫性，這個會議，我們主要以座談的形式，發(fā)動有識之士獻計獻策。通過群策群力，廣納良言，上下溝通，改進措施，切實為我行的清貸工作把把脈，會會診。首先，我講幾點意見：
    一、要清醒認識清貸工作的緊迫性和重要性。
    當前，我行不良貸款實際占比在百分之六十以上，對我行業(yè)務經(jīng)營和加快發(fā)展形成了嚴重的“瓶頸制約”。由于我行不良貸款形成時間長、金額大,許多呆滯呆帳戶已被判了“死刑”,面對經(jīng)濟案件多、經(jīng)營效益差、不良資產(chǎn)居高不下、干部員工精神面貌不佳的嚴峻形勢，我們感到：大發(fā)展小困難，小發(fā)展大困難，不發(fā)展難中難。當前制約我們前進的步伐，很大程度是受資產(chǎn)質量的影響，要謀求我行的“大發(fā)展”，必須搬開不良資產(chǎn)這個“絆腳石”。近幾年，市分行對各項經(jīng)營指標進行考核時，對不良貸款的考核力度很大，對效益工資的分配影響一樣很大。因而，要解決我行的經(jīng)營與發(fā)展問題，一方面要多增存款，壯大經(jīng)營實力，另一方面就是多清不良貸款，優(yōu)化資產(chǎn)質量。有些同志說，還有一條途徑，就是想辦法擴張規(guī)模，靠規(guī)模擴張稀釋不良，改良資產(chǎn)。這個辦法很好。但是，我們面臨的企業(yè)群體整體較差，規(guī)模不大，潛力有限，前景一般，很難從上級行爭取到信貸政策。再從另一個側面來看，擴張規(guī)模和清收不良又是兩個概念。省、市兩級分行對清貸指標都是鋼性考核，既與當年效益工資分配聯(lián)系緊密，又與次年貢獻工資的基數(shù)確定密不可分。省行領導對不良貸款有一套核算理論，簡單來講，就是清收一百萬的不良貸款，相當于搞回一個億的存款。同時體現(xiàn)在經(jīng)營方面，它改良了資產(chǎn)，體現(xiàn)在效益方面，它的價值又間接地體現(xiàn)在利潤里面。由此可以看出，下大力氣清收不良貸款，既可以解決面臨的發(fā)展問題，又可以解決我們的工資問題。既可以改良我們的資產(chǎn)，又壯大了經(jīng)營實力。
    二、當前清貸工作中存在的幾個難點。
    實事求是來講，清收不良貸款猶如堅冰，越積越厚越不易攻破。越往后越是硬骨頭。從不良貸款的成因來看，絕大多數(shù)是計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟過渡時期銀政不分、銀行過多地承擔社會義務而形成的信貸資金沉淀，以及市場經(jīng)濟初期國家產(chǎn)業(yè)政策調整造成的企業(yè)風險向銀行的`轉嫁所致。從我行的清收現(xiàn)狀來看，主要存在以下幾個難點：
    1、外流貸戶清收難。經(jīng)我們了解，有很大一部份貸戶常年外流，甚至是舉家外流，而且他們的貸款既無抵押也無擔?；蚴菗o效，給清收工作造成很大的困難。
    2、勝訴的案件執(zhí)行難。前幾年，我們曾嘗試通過大量起訴貸款戶，尋求清貸途徑，但贏官司不贏錢。案件執(zhí)行艱難，時至今日，仍有大批勝訴貸款無法收回。主要是法院執(zhí)行力度不夠。
    3、村集體貸款收回難。目前，我行有相當一部分農戶貸款，均系原村集體落貸給村民的，這部分貸款形成不良原因極其復雜，牽扯到很多因素，多年來它們連利息都不予償還，更別說本金了。
    4、問題貸款清收難。兩年前，支行清貸隊人員就曾反映，個別內部人員將貸戶歸還的貸款私自截留自用，至今不予歸還。支行曾與這些人員進行過溝通，由于無據(jù)可查，導致這部分貸款事實上已經(jīng)被蒸發(fā)。
    5、礙于情面清收難。由于有部分貸款與內部員工之間有著千絲萬縷的復雜關系，實際清收起來也十分困難。
    6、責任不清落實難。有些貸款的第一責任人由于調離、退休、退養(yǎng)等原因，造成責任難以落實，甚至貸戶是誰都無法搞清楚，讓我們的清貸人員根本找不到著力點。
    除上述原因外，形成不良資產(chǎn)越積越多的原因還有以下三點。一是受客觀環(huán)境的影響，我縣沒有大型企業(yè)作支撐，加之其他工商企業(yè)的經(jīng)營包袱沉重，機制不活，效益不佳的問題也很明顯，許多國營或集體企業(yè)處于停產(chǎn)、半停產(chǎn)狀態(tài)，我們自然也受到了連帶影響。二是有怕苦畏難情緒，缺乏下猛藥、出重拳、不獲全勝決不收兵的決心。三是清收機制不健全，清貸人員流動頻繁，干好干壞一個樣，激勵機制跟不上。縱上所述。如何活化不良資產(chǎn)，盡快調整干部職工在清收工作中的精神狀態(tài)，已成為擺在我們面前亟待解決的一個核心問題。
    銀行紀檢工作會議報告篇三
    埋頭前進鑄造輝煌。
    為全面實現(xiàn)我行“新三年規(guī)劃遠景”打牢基礎。
    同志們：
    這次會議的主要任務是貫徹落實省、市兩級分行20工作會議精神，對全縣農行先進單位和模范個人進行總結表彰，同時結合我們面臨的實際現(xiàn)狀，研究部署今年工作。概括今天的講話內容，就是以“四四經(jīng)營成果”鼓舞士氣，緊緊咬定“八個一工程”目標，努力拓寬五條發(fā)展渠道，堅定不移地貫徹兩根主線的改革思路，進而全面營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。在此，我代表支行黨委，逐項闡述如下：
    一、20我們取得的“四四經(jīng)營成果”，是全行員工三年來的智慧結晶。
    首先，就年取得的經(jīng)營成果，我們簡明扼要地總結了“四個快”。即，一是市場業(yè)務拓展快。在我行網(wǎng)點不斷撤并收縮的同時，全年增存仍然高達4000萬元，各項存款總額已達3.6億元。其中儲蓄存款凈增萬元，占任務%，余額已達萬元；對公存款凈增萬元，占任務%，余額為萬元；二是卡業(yè)務結算快。我行信用卡累計發(fā)卡已經(jīng)突破一萬張，卡存資金已高達萬元，在全市系統(tǒng)內處于先進行列。通過強化信用卡的消費、結算、存儲等功能，已成為我行中間業(yè)務創(chuàng)收的一條主要渠道。2004年中間業(yè)務收入共計完成萬元，其中依賴信用卡就高達萬元，占比為%。譬如支行專柜僅依賴信用卡一項全年就增收手續(xù)費21萬元，占全行中間業(yè)務收入總額的25%，占卡手續(xù)費收入總額的.%。三是理財業(yè)務營銷快。主要是銀保險業(yè)務及基金發(fā)行業(yè)務，2004年再一次有了明顯進步。其中銀保業(yè)務全年營銷170萬元，基金發(fā)行共計完成80萬元。四是不良貸款降得快。按五級分類已減少500萬元，占年任務378萬元的132%。同時，由于清貸力度不斷加大，已清收貨幣資金560萬元。
    同時，我們在積極培植黃金優(yōu)良客戶基地、以多種方式支持區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展、加強規(guī)范化和制度化建設、促使全行員工不斷轉換觀念等方面，我們都取得了較大進步。這個進步得益于分行的正確領導，得益于支行黨委的果敢決策，得益于全行員工頑強的拼搏。毋容質疑，這個進步應該是我們集體的智慧結晶，是通過三年來的發(fā)展，而得之不易的經(jīng)營成果?；仡櫲陙淼陌l(fā)展變化，在初，支行黨委曾提出：一年改變面貌，二年大步前進，三年躋入全市先進行列?？梢哉f，在頭兩年，我們的這個規(guī)劃目標，都較好地得以實現(xiàn)。在去年，也就是三年規(guī)劃的最后一年，鑒于外部環(huán)境的變數(shù)太大，整體客戶的層次太低，經(jīng)營資源的相對短缺，他行發(fā)展的步子加快，加之我行歷史積累的矛盾集中突發(fā)等等，都是阻礙實現(xiàn)三年規(guī)劃的重要因素。
    但是，我們在營造發(fā)展氛圍，增強市場競爭力等方面，仍然可圈可點，并取得了以下四方面主要經(jīng)驗。一是營銷意識進一步增強。從20開始，我行初次涉及貼現(xiàn)領域，繼而大膽探索，積極營銷，使該項業(yè)務得到迅猛發(fā)展。三年來，我們累計營銷貼現(xiàn)業(yè)務達萬元，共計增收利息萬元，直接創(chuàng)效萬元。這個經(jīng)營成果，相當于增加萬元的信貸規(guī)模，多攬萬元的儲蓄存款。致力發(fā)展貼現(xiàn)業(yè)務，其成本很低，風險很小。當前來看，該項業(yè)務已經(jīng)成為我行創(chuàng)效的一條重要渠道。二是激勵機制收到卓著成效。通過逐步適度拉開收入差距，讓貢獻大的員工多受益，讓待遇差的員工得實惠，既增加了部分員工的緊迫感，又鼓舞了一線員工的士氣。同時，我們通過逐步縮小長期工和儲蓄員工之間的收入差距，促使全行人均工資得到了大幅提升。去年，我行人均效益工資達到了8000元，較三年前翻了一番。通過這種激勵機制，可以說是，既發(fā)展了業(yè)務，又得到了實惠。三是經(jīng)營核算觀念得到加強。三年來，我們堅定不移地推行萬元含量工資這種考核辦法，可以說是在細分市場的同時，又將每項業(yè)務按單位明碼標價，進行量化，從而非常直觀地將這種薪酬分配辦法，納入到經(jīng)營核算中，其對調整我們的發(fā)展思路，無疑是一項創(chuàng)舉。四是明星所的表率作用得到很好發(fā)揮。近年來，由于撤并了大批低效網(wǎng)點，我行存款產(chǎn)生了一定的波動。但是，在加大市場的開拓力度中，對明星所通過深化宣傳，帶動了城區(qū)業(yè)務得到較快發(fā)展，使我行的競爭實力進一步增強。當前，我行存款總額基本上相當于工行、建行兩家之和。同時，我們的單點市場占有量，也遠遠高過信用社、郵政儲蓄。
    二、大膽提出“八個一工程目標”，需要超常的膽識和百倍的信心加以貫徹實施。
    銀行紀檢工作會議報告篇四
    （集要）。
    2011年1月9日至11日,中央紀委在北京召開了第六次全會,胡錦濤總書記出席會議并發(fā)表重要講話,賀國強同志作工作報告。2011年1月26日,市委、市政府召開了全市黨風廉政建設工作電視電話會,中央政治局委員、市委書記***同志出席會議并講話。2011年1月26日,市紀委召開第七次全會；市委常委、市紀委書記徐敬業(yè)同志作工作報告。2010年12月15日,教育部黨組在北京召開了教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議,教育部黨組書記、部長袁貴仁同志出席會議并講話,中央紀委駐教育部紀檢組組長王立英同志作工作報告。2011年3月17日，在市教委召開了教育系統(tǒng)黨風廉政建設紀檢監(jiān)察工作會會議，市紀委常委、市監(jiān)察局副局長王建東、市教委主任周旭出席會議并講話，市委教育工委書記趙為糧作工作報告，現(xiàn)將以上會議主要精神傳達如下:。
    （一）胡錦濤總書記重要講話的主要精神。
    胡錦濤總書記強調,2010年，各級黨委、政府和紀檢監(jiān)察機關堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，加快推進懲治和預防腐敗體系建設,深化對反腐倡廉建設規(guī)律的認識,黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了新成效、積累了新經(jīng)驗。在工作中更加注重圍繞中心、服務大局,更加注重標本兼治、懲防并舉,更加注重完善制度、規(guī)范權力,更加注重維護民利、保障民生,更加注重整體推進、突出重點,更加注重深化改革、開拓創(chuàng)新。
    巨。我們既要看到反腐倡廉建設取得的明顯成效,又要看到反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,以更加堅定的決心和更加有力的舉措堅決懲治腐敗、有效預防腐敗,進一步提高反腐倡廉建設科學化水平。當前要重點抓好以下工作:一是加強對中央重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強懲治和預防腐敗體系建設。三是加強領導干部廉潔自律工作。四是加大查辦違紀違法案件工作力度。五是加強對群眾反映強烈的突出問題的治理。六是加強對地方換屆工作的紀律保障。
    胡錦濤總書記強調,我們必須進一步把以人為本、執(zhí)政為民貫徹落實到黨和國家全部工作中,不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。全黨同志必須堅持全心全意為人民服務,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,使我們的工作獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉,使我們的事業(yè)經(jīng)得起任何風浪、任何風險的考驗。一是要著力加強以人為本、執(zhí)政為民教育。二是要著力建立健全體現(xiàn)以人為本、執(zhí)政為民要求的決策機制。三是要著力按照法律法規(guī)和政策開展工作。四是要著力維護人民群眾權益。五是要著力查處損害群眾切身利益的案件。六是要著力加強基層干部隊伍作風建設。
    反腐敗工作的政治責任,加強對紀檢監(jiān)察工作的領導,保證紀檢監(jiān)察機關充分履行工作職責。
    （二）賀國強書記工作報告的主要精神。
    賀國強書記在工作報告中回顧總結了2010年黨風廉政建設和反腐敗工作,部署了2011年工作任務。2011年要不斷提高反腐倡廉建設科學化水平,為順利實施“十二五”規(guī)劃、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力保證,以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新成效迎接建黨90周年。
    一要統(tǒng)籌兼顧,整體推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項長期性、基礎性工作,著力抓好三個方面:一是嚴明黨的政治紀律,加強監(jiān)督檢查,保證黨的十七屆五中全會精神和中央重大決策部署的貫徹落實。二是以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點,扎實推進黨的作風建設。三是以完善懲治和預防腐敗體系為重點,整體推進反腐倡廉各項工作。二要抓住熱點、破解難點,集中力量解決反腐倡廉建設中人民群眾反映強烈的突出問題,著重在四個方面下功夫:一是深入推進專項治理工作,努力遏制消極腐敗現(xiàn)象和不正之風在一些領域易發(fā)多發(fā)的勢頭。二是認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,著力解決黨員領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題。三是嚴肅組織人事工作紀律,確保地方黨委換屆工作健康順利進行。四是加強基層黨風廉政建設,深入推進基層事務公開和透明,著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。
    （三）全市黨風廉政建設工作會和市紀委七次全會精神。
    仗,去年底測評,群眾對我市黨風廉政建設滿意度高出全國平均水平。但是,腐敗案件不僅多發(fā)高發(fā),且大案要案頻發(fā),腐敗分子作案手段多種多樣,反腐斗爭形勢依然嚴峻,必須常抓不懈。要加強對重大民生決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,認真解決群眾反映強烈和損害群眾利益的突出問題。繼續(xù)深入開展“三進三同”、“結窮親”、“大下訪”,要到農村、到山區(qū),深入到老百姓之中去，堅持和人民群眾血肉相連的老感情。領導干部要樹立堅定的理想信念,要注重小節(jié),防微杜漸,算好“人生大賬”，認清形勢,頭腦清醒,嚴于律己。各級領導干部都要做廉潔自律的表率,“一把手”負總責,既要以身作則,帶頭執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定,敢于喊“向我看齊”又要切實履行職責,敢抓敢管,不當好好先生。
    徐敬業(yè)書記在市紀委七次全會工作報告中回顧總結了2010年全市黨風廉政建設和反腐敗工作,部署了2011年主要工作任務:一是認真履行監(jiān)督檢查職責,確保黨的十七屆五中全會精神及中央和市委市政府重大決策部署的貫徹落實。二是切實加強作風建設,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。三是加快懲治和預防腐敗體系建設,整體推進反腐倡廉各項工作。四是開展“三項行動”,著力解決領導干部插手工程建設、基層執(zhí)法單位違規(guī)執(zhí)法、侵占惠民資金等方面的問題。
    （四）教育部黨風廉政建設工作會議主要精神。
    袁貴仁部長在講話中強調,必須以改進作風為重點大力加強領導班子建設,一是加強思想作風建設,始終保持政治堅定；二是自覺維護班子團結,始終堅持科學民主決策；三是加強和改進群眾工作,始終堅持以人為本；四是弘揚優(yōu)良學風,始終堅持嚴謹治學；五是嚴于律己,以身作則,始終堅持廉政勤政。
    王立英組長在工作報告中回顧總結了2010年教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作,部署了2011年主要任務:一是強化監(jiān)督措施,推動中央關于教育重大決策部署的貫徹落實。要緊緊圍繞教育規(guī)劃綱要的貫徹落實,加強對教育體制改革試點、重大改革舉措和重要工作部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；加強對《廉政準則》和“十不準“貫徹落實情況的監(jiān)督檢查；加強對《關于治理義務教育階段擇校亂收費問題的指導意見》和《關于規(guī)范中小學服務性收費和代收費有關問題的通知》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。二是加強黨性修養(yǎng),扎實推進領導班子和領導干部作風建設。三是加強專項治理,繼續(xù)抓緊解決人民群眾反映強烈的突出問題。要加強中職資助政策的貫徹落實,確保中央的惠民政策落到實處；繼續(xù)治理中小學教輔材料散濫問題,切實減輕學生課業(yè)負擔和群眾經(jīng)濟負擔；加大改制學校清理規(guī)范工作力度,嚴格規(guī)范中小學辦學和收費行為；進一步完善制度體系,建立治理教育亂收費長效機制。四是突破重點難點,不斷深化高校反腐倡廉建設。重點加強領導班子建設,深化工程建設領域突出問題專項治理,加強財務和審計監(jiān)督,深化高校招生監(jiān)督工作,大力推進高校學風建設。五是建立健全機制,扎實推進體現(xiàn)教育特點的懲治和預防腐敗體系建設。
    市紀委常委、市監(jiān)察局副局長王建東在講話中指出，在十一五期間，全市教育工作和反腐倡廉建設扎實推進、成效明顯。我們要認真分析形勢，反腐倡廉工作要繼續(xù)為全市教育改革發(fā)展提供堅強有力的保障；要切實抓好預防腐敗體系機制建設，不斷完善教育系統(tǒng)完善懲治和預防腐敗體系建設。
    市教委主任周旭對黨風廉政重點工作開展作了強調，他要求，要切實加強教育作風建設，堅持依法行政來治校，以優(yōu)良的作風推進教育機制改革創(chuàng)新。
    趙為糧書記在工作會報告中回顧總結了2010年全市教育系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，安排部署2011年工作任務：一是緊緊抓住黨風廉政建設責任制這個重點，進一步加強黨風廉政建設的組織領導。二是緊緊抓住作風建設這個根本，促進黨員領導干部廉潔自律。三是緊緊抓住健全機制這個關鍵，進一步完善懲治和預防腐敗體系建設。四是緊緊抓住維護群眾利益這個核心，扎實開展專項治理工作。五是緊緊抓住建立健全懲戒機制這個落腳點，大力查辦違紀違法案件。六是緊緊抓住隊伍建設這個著力點，努力提高教育紀檢監(jiān)察工作水平。
    銀行紀檢工作會議報告篇五
    20xx年是國內外經(jīng)濟金融形勢發(fā)生重大變化的一年，也是人民銀行工作面臨重大挑戰(zhàn)、經(jīng)受重大考驗的一年，在人民銀行黨委的正確領導下，各級人民銀行辦公室深入學習實踐科學發(fā)展觀，忠實履行職責，緊密圍繞人民銀行的中心工作，堅持為人民銀行履行各項職能服務，為營造高效、安全、穩(wěn)定、和諧的履職環(huán)境提供保障，較好地履行了綜合、協(xié)調、參謀、服務的職能，支持了人民銀行工作的正常運轉。
    在分析形勢時表示，隨著國際金融危機影響的不斷蔓延，20xx年我國實現(xiàn)保增長、保民生、保穩(wěn)定的宏觀目標的任務十分艱巨，人民銀行的工作將面臨更嚴峻的挑戰(zhàn)，各級人民銀行辦公室作為所在行黨委的綜合事務部門和辦公運轉的樞紐，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，始終緊密圍繞全行中心工作任務，立足服務大局去謀劃和組織開展工作，為貫徹落實20xx年人民銀行工作會議部署的各項工作任務提供保障。
    20xx年人民銀行系統(tǒng)辦公室工作的重點：一是繼續(xù)改進工作作風，規(guī)范辦公秩序。完善全行辦文、辦會、辦事工作程序，提高辦事效率，保證央行工作高效、有序運轉;二是緊密圍繞全年中心工作，認真組織信息調研和報送。要完善信息調研工作制度，明確考核要求，落實崗位職責，不斷提高信息調研報送的水平;三是正確開展新聞宣傳，推動政務公開。要發(fā)揮新聞宣傳和政務公開在引導社會輿論，提高工作透明度，增強社會公信力等方面的重要作用，為履行中央銀行職責營造有利的外部環(huán)境;四是扎實做好內部基礎管理工作。要切實采取措施，加強公文運轉、信訪、應急、保密、督查督辦、會議管理等基礎工作，完善應急管理預案，落實崗位職責，提高信息安全管理和應急處置等方面的能力。
    最后，人民銀行系統(tǒng)辦公室工作的要求是：一是增強責任心，以高度負責的態(tài)度去對待每一項工作，忠實履行好辦公室的各項職責;二是增強計劃性，科學、合理地安排好各項工作和重大活動，做到統(tǒng)籌兼顧、突出重點、規(guī)范運行;三是增強敏銳性，嚴密關注轄內經(jīng)濟金融動態(tài)，準確捕捉重要情況并組織反映，協(xié)調相關部門正確、及時地處理各類突發(fā)事件;四是增強協(xié)調性，要積極、主動地與外單位及行內各部門溝通協(xié)調，做好服務工作，形成工作合力;五是狠抓督查落實，把督查督辦放在重要位置，嚴格執(zhí)行督查工作制度，及時把握工作進展情況。要通過全系統(tǒng)的共同努力，使人民銀行的辦公體系保持信息暢通、網(wǎng)絡安全、應急有效、運轉正常。
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    銀行紀檢工作會議報告篇六
    g國家開發(fā)銀行省分行：
    我是____________大學____________學院學生，學號：____________。因家庭經(jīng)濟困難在國家開發(fā)銀行省分行申請了國家助學貸款。今年繼續(xù)申請住宿費____________年度貸款，其中學費元,生活費____________元，共計人民幣____________元。請銀行批準為盼!
    此致
    敬禮!
    xuexila。
    20xx年x月x日。
    銀行紀檢工作會議報告篇七
    （2004年3月20日）。
    同志們：
    根據(jù)會議安排，下面，我向與會領導和同志報告2003年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作，并安排2004年的工作任務。
    一、關于2003年全縣黨風廉政建設和反腐敗工作的回顧。
    2003年，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府和市紀委、市監(jiān)察局的領導下，以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹中央和省市紀檢監(jiān)察工作會議精神，堅持反腐敗領導體制和工作機制，嚴格落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定，嚴肅查處各類違紀違法案件，加大糾風治亂力度，注重源頭預防腐敗，較好地促進了黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的完成，為全縣經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的健康發(fā)展提供了堅強的政治保證。
    （一）領導干部廉潔自律工作逐步深入。
    全縣各級領導班子和領導干部按照“三個代表”的要求，認真執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，廉潔從政意識進一步增強；認真落實了領導干部勤政廉政承諾制度，實行承諾公示，接受群眾監(jiān)督。農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)還把勤政廉政承諾和為民辦實事承諾向下延伸到了村組、站所，取得了一定成效；各黨委認真組織召開了領導干部廉潔自律專題民主生活會，解決了一些存在問題；組織開展了牢固樹立正確的權力觀教育活動，進行正反典型教育，及時對新任領導干部進行廉政培訓，促進了領導干部廉潔自律工作的深入進行。
    （二）案件查處工作得到進一步加強。
    全縣紀檢監(jiān)察機關堅持從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，突出辦案重點，改進辦案方法，嚴格執(zhí)行紀律，嚴肅查處了違紀違法案件。去年，共受理群眾來信來訪87件，辦結84件；立案查處8件，全部辦結；給予黨政紀處分的10人，其中給予開除黨籍的2人，留黨察看的5人，黨內嚴重警告的2人，行政警告的1人。通過辦信辦案，維護了黨政紀的嚴肅性。
    （三）糾風治亂工作有了新的成效。
    圍繞群眾用藥安全這一目標，治理整頓了醫(yī)藥市場，嚴厲打擊制售假劣藥品和藥品購銷中的違紀違規(guī)行為。共清理銷毀假劣過期藥品和醫(yī)療器械總價值5600多元，查處游醫(yī)藥販3起，取締無證行醫(yī)門點7個；對虛高定價的藥品進行了降價處理，降低藥價總金額26.5萬元，結合農村稅費改革，積極推行了涉農收費價格公示制，重視解決農村稅費改革過程中加重農民負擔的問題。認真治理中小學亂收費和公路“三亂”，鞏固了治理成果。同時，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所、街道社區(qū)的行業(yè)作風進行了評議，切實解決了一些作風方面存在的問題。
    （四）源頭預防和治理腐敗的力度進一步加大。
    堅持以深化三項制度改革為重點，大力推進源頭治理工作。結合“三個環(huán)境”大討論活動的開展，全縣廢止文件56個，減少行政審批項目18項，取消福利生產(chǎn)管理費、企業(yè)管理費等9個收費項目；繼續(xù)推進財政制度改革，全縣共有67個行政事業(yè)單位的財務帳目由縣會計核算中心統(tǒng)一管理，占到全縣行政事業(yè)單位的88％。認真落實政府采購制度，全縣實行政府采購的物品有65批次，執(zhí)行預算金額386.8萬元，比上年262.56萬元增加124.3萬元，增長47.35％，節(jié)約資金74.2萬元，對個別單位購置辦公設備逃避政府采購的行為進行了經(jīng)濟處罰和通報批評；認真貫徹《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步規(guī)范了領導干部的選拔任用程序；對20名領導干部任期內的經(jīng)濟責任進行了審計，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行糾正處理。
    按照省市有關要求，有重點地開展執(zhí)法監(jiān)察，為全縣營造“三個環(huán)境”發(fā)揮了積極作用。加強了對經(jīng)營性土地使用權公開出讓工作的執(zhí)法監(jiān)察，進一步規(guī)范了國有土地使用權出讓工作；會同有關部門先后4次對我縣已開工建設的9個國債項目的資金使用情況進行了督查，保證了國債資金的.安全運行；積極參與了建筑市場的清理整頓和《招標投標法》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理，杜絕了隱患的發(fā)生。
    （六）黨風廉政建設責任制進一步落實。
    全縣各級黨政領導班子和領導干部繼續(xù)把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉工作的“龍頭”來抓，明確任務，強化責任，層層簽訂了黨風廉政建設責任書，把黨風廉政建設和反腐敗工作與其它各項工作同安排，同檢查，同落實，同考核。縣紀委加大對基層黨組織落實黨風廉政建設責任制情況的督促檢查力度，及時掌握基層單位工作動態(tài)，適時抓好工作指導。同時，認真實施責任追究，促進了責任制的全面落實。
    工作只是紀檢監(jiān)察機關的事，與本部門和自己無關，致使對所轄范圍內的黨員干部疏于管理，疏于監(jiān)督，對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作推諉扯皮，敷衍塞責，安排不扎實，措施不得力，特別是在對一些疑難問題和違紀問題的處理上，不愿出面，不愿負責，不愿得罪人，統(tǒng)統(tǒng)推給紀檢監(jiān)察機關去處理。二是在一些領導干部中消極腐敗現(xiàn)象仍然存在。從2003年群眾信訪舉報和查處案件的情況看，貪污、侵占、以權謀私等問題仍比較突出，在立案查處的8件違紀案件中，涉及貪污、侵占、以權謀私的4件，6人，占立案案件的50%；同時，基層干部、企業(yè)負責人以權謀私、貪污、失職、作風粗暴、吃拿卡要、欺壓群眾的問題仍有發(fā)生。在受理的87件群眾信訪件中，反映經(jīng)濟類問題的信訪件39件，占信訪總量的45.3%；涉及企業(yè)負責人、村組干部的35件，占40%。三是部門和行業(yè)不正之風仍然比較突出。一些部門和單位以經(jīng)費困難為借口，搭車收費超標準收費、加重群眾負擔的問題仍然發(fā)生，對此群眾很不滿意。四是一些基層黨委、紀委對辦信辦案工作重視不夠，對群眾反映的問題查處不及時，處理落實不到位，致使群眾反映強烈的問題不能得到及時徹底解決，造成重復上訪和越級上訪。大多數(shù)基層紀委多年來沒有辦理一起立案案件。2003年縣紀檢監(jiān)察機關受理的87件信訪件中，屬越級信訪的33件，屬重復信訪的10件。對此，必須引起我們的高度重視。
    銀行紀檢工作會議報告篇八
    在社會再生產(chǎn)過程中,銀行工作處于流通、分配環(huán)節(jié),因而我們有一個傳統(tǒng)的、習慣的提法,叫做經(jīng)濟工作決定銀行工作,銀行工作又反作用于經(jīng)濟工作。下面就是本站小編給大家整理的銀行工作會議。
    講話稿。
    僅供參考。
    20xx年是國內外經(jīng)濟金融形勢發(fā)生重大變化的一年，也是人民銀行工作面臨重大挑戰(zhàn)、經(jīng)受重大考驗的一年，在人民銀行黨委的正確領導下，各級人民銀行辦公室深入學習實踐科學發(fā)展觀，忠實履行職責，緊密圍繞人民銀行的中心工作，堅持為人民銀行履行各項職能服務，為營造高效、安全、穩(wěn)定、和諧的履職環(huán)境提供保障，較好地履行了綜合、協(xié)調、參謀、服務的職能，支持了人民銀行工作的正常運轉。
    在分析形勢時表示，隨著國際金融危機影響的不斷蔓延，20xx年我國實現(xiàn)保增長、保民生、保穩(wěn)定的宏觀目標的任務十分艱巨，人民銀行的工作將面臨更嚴峻的挑戰(zhàn)，各級人民銀行辦公室作為所在行黨委的綜合事務部門和辦公運轉的樞紐，必須堅持以科學發(fā)展觀為指導，始終緊密圍繞全行中心工作任務，立足服務大局去謀劃和組織開展工作，為貫徹落實20xx年人民銀行工作會議部署的各項工作任務提供保障。
    20xx年人民銀行系統(tǒng)辦公室工作的重點：一是繼續(xù)改進工作作風，規(guī)范辦公秩序。完善全行辦文、辦會、辦事工作程序，提高辦事效率，保證央行工作高效、有序運轉;二是緊密圍繞全年中心工作，認真組織信息調研和報送。要完善信息調研工作制度，明確考核要求，落實。
    崗位職責。
    不斷提高信息調研報送的水平;三是正確開展新聞宣傳推動政務公開。要發(fā)揮新聞宣傳和政務公開在引導社會輿論提高工作透明度增強社會公信力等方面的重要作用為履行中央銀行職責營造有利的外部環(huán)境;四是扎實做好內部基礎管理工作。要切實采取措施加強公文運轉、信訪、應急、保密、督查督辦、會議管理等基礎工作完善應急管理預案落實崗位職責提高信息安全管理和應急處置等方面的能力。
    最后，人民銀行系統(tǒng)辦公室工作的要求是：一是增強責任心，以高度負責的態(tài)度去對待每一項工作，忠實履行好辦公室的各項職責;二是增強計劃性，科學、合理地安排好各項工作和重大活動，做到統(tǒng)籌兼顧、突出重點、規(guī)范運行;三是增強敏銳性，嚴密關注轄內經(jīng)濟金融動態(tài)，準確捕捉重要情況并組織反映，協(xié)調相關部門正確、及時地處理各類突發(fā)事件;四是增強協(xié)調性，要積極、主動地與外單位及行內各部門溝通協(xié)調，做好服務工作，形成工作合力;五是狠抓督查落實，把督查督辦放在重要位置，嚴格執(zhí)行督查工作制度，及時把握工作進展情況。要通過全系統(tǒng)的共同努力，使人民銀行的辦公體系保持信息暢通、網(wǎng)絡安全、應急有效、運轉正常。
    一、帶著友情表達謝意。
    增長42.3%。各項指標全面超額完成了全年目標任務。同時致力于拓展融資平臺多渠道籌集建設資金實現(xiàn)融資到位8.3億元。
    這些成績的取得，既得益于市、縣黨委政府的領導和扶持，得益于全體天易人的奮斗和奉獻，同時也與市、縣兩級各銀信機構的高度關注、鼎力支持和真情奉獻密不可分。因為友情，因為開拓，因為共贏，讓示范區(qū)與各銀行合作無間，互利互惠，共圖發(fā)展。在此，我代表縣委、縣政府，代表示范區(qū)黨工委、管委會，向市、縣各銀行，向在座各位行長、各位朋友表達最誠摯的謝意!
    二、帶著激情勇挑重擔。
    已經(jīng)迎面而來的，既是中國共產(chǎn)黨建黨90周年，也是示范區(qū)改革發(fā)展的關鍵之年。新的一年，示范區(qū)團隊將永葆激情，勇挑重擔，全面推進示范區(qū)改革發(fā)展進程。
    在工作目標上：實現(xiàn)“保三爭四，創(chuàng)四爭五”的目標任務，即財稅收入確保增長30%、力爭增長40%，技工貿收入、工業(yè)總產(chǎn)值、固定資產(chǎn)投資等主要經(jīng)濟指標確保增長40%、力爭增長50%。
    在工作舉措上：推進“三化”進程，即全力推進新型工業(yè)化、新型城市化、管理現(xiàn)代化，確保示范區(qū)改革與發(fā)展速度更快、質更優(yōu)、效果更好，邁出打造“一流園區(qū)、兩型典范”的堅實步伐。
    在工作作風上：敢于擔責，敢擔發(fā)展之責，唯有發(fā)展，毫無退路;勇于擔責，勇?lián)\信之責，誠信立園，積極履約，按時還本付息，樹立良好信譽;善于擔責，善擔變通之責，用足用活國家政策，加強與各大銀行的溝通匯報，爭取最大支持。
    三、帶著真情表達愿景。
    面對新的起點、新的形勢、新的任務，示范區(qū)希望與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在。壓力主要體現(xiàn)在：
    一是發(fā)展的壓力。示范區(qū)承擔了全市特別是全縣110萬人民的重托，須應對近20xx年縣城建設的不同矛盾主體，須加快新區(qū)的建設步伐，須擔當建城區(qū)提質的責任。
    二是資金的壓力。示范區(qū)基礎設施建設、新進項目建設的大投入，使資金緊張捉襟見肘，供需矛盾日益突出;同時還本付息的壓力越來越大，春節(jié)前要還5000萬，明年大數(shù)是一個億。
    動力主要體現(xiàn)在：
    一是有誠信的團隊。去年下半年以來，我們通過大部制改革、強化學習、嚴格管理，加強隊伍建設，打造了一支敢于擔責、勇于擔責、善于擔責的優(yōu)秀團隊，這是一支值得信賴的團隊。
    二是有區(qū)位的優(yōu)勢。我們處在長株潭城市群核心區(qū)，是株潭融城的聯(lián)動樞紐，在全省各示范區(qū)、各園區(qū)中處于中上游水平。
    三是有發(fā)展的潛力。天易示范區(qū)雖起步晚，但發(fā)展來勢好，發(fā)展?jié)摿μ幱谥猩嫌嗡?。四是有良好的前程。我們有信心、有實力在全省五區(qū)18片中創(chuàng)佳績、爭一流。在此，真誠地向各大銀行、各位銀行家表達三個方面愿景。
    一是為示范區(qū)雪中送炭。據(jù)初步測算，近三年示范區(qū)建設資金缺口在30億元左右。在以前的建設中，各大銀行為示范區(qū)建設盡了心，出了力，作了貢獻，在今后的工作中，希望各大銀行、各位行長們一如既往地支持示范區(qū)建設，給予更大的信貸扶持。二是與示范區(qū)珠聯(lián)璧合。經(jīng)濟決定金融，金融服務于經(jīng)濟。銀信機構的發(fā)展與示范區(qū)的發(fā)展是互為依存、互相促進、血脈相連的關系。希望各大銀行在金融產(chǎn)品開發(fā)、理財產(chǎn)品發(fā)放、重點工業(yè)企業(yè)信貸支持以及資產(chǎn)、財務公司引進等方面對示范區(qū)給予重點傾斜照顧。
    三是和示范區(qū)同襄盛舉。示范區(qū)將全力以赴，與各大銀行構建戰(zhàn)略伙伴關系。希望我們在溝通中加強交流，在交流中增進合作，在合作中實現(xiàn)共贏!
    各位行長、各位朋友：責任與期待，使我們奮勇前行;友誼與眼光，讓我們合作共贏。真誠祝福大家在新的一年事業(yè)有成，家庭和睦，幸福安康!
    謝謝大家!
    同志們：
    非常高興能夠參加市農行這次年度工作會議，和大家一起探討農業(yè)銀行的改革和發(fā)展問題。一會兒，振琪行長還要作。
    工作報告。
    對20xx年農行工作進行具體的安排部署請大家結合實際認真抓好落實。借此機會我就全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況予以通報并就搞好農業(yè)銀行的改革、發(fā)展和服務工作談幾點意見供同志們參考：
    一、把握發(fā)展大勢，增強加快發(fā)展的責任意識和機遇意識。
    20xx年，是我市經(jīng)濟社會發(fā)展不平凡的一年。全市上下堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞突破發(fā)展、構建和諧兩大主題，克難攻堅，開拓奮進，戰(zhàn)勝了嚴重自然災害，克服了前進中的諸多困難和問題，經(jīng)濟社會繼續(xù)保持了健康協(xié)調發(fā)展的良好勢頭。全年完成生產(chǎn)總值135.8億元，同比增長12.4%;全社會固定資產(chǎn)投資133.2億元，同比增長33.2%;社會消費品零售總額48.7億元，同比增長17.6%;財政收入首次突破10億元大關，達到10.89億元，同比增長50.2%，提前三年實現(xiàn)了“”規(guī)劃財政收入翻兩番的第一步目標;城鎮(zhèn)居民可支配收入8870元，農民人均純收入1850元,同比分別增長15.1%和15%。全市經(jīng)濟快速發(fā)展，產(chǎn)業(yè)結構逐步優(yōu)化，各項事業(yè)全面進步，社會大局保持和諧穩(wěn)定，廣大群眾越來越多地享受到了改革開放帶來的成果，全市經(jīng)濟社會步入了又好又快發(fā)展的新階段。
    過去一年，市農行以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以提升質量效益為主線，圍繞市委、市政府確立的發(fā)展戰(zhàn)略和總體要求，積極貫徹落實黨和國家經(jīng)濟金融方針政策，各項業(yè)務工作取得顯著成就，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。20xx年，全市農行系統(tǒng)完成存款50.48億元，實現(xiàn)經(jīng)營利潤3352萬元，同比增盈3037萬元，增幅高達964.13%。同時，市農行被評為全市“20xx年度最具活力企業(yè)”，被農總行評為首屆農業(yè)銀行系統(tǒng)“思想政治工作優(yōu)秀單位”，實現(xiàn)了物質文明、精神文明建設的“雙豐收”。在此，我謹代表市委、市人民政府，向市農行過去一年取得的可喜成績表示熱烈的祝賀!向奮戰(zhàn)在經(jīng)營一線的全體員工及其家屬表示親切的慰問!
    20xx年，是全面貫徹黨的xx大精神，全力推進突破發(fā)展、努力構建和諧商洛的重要一年。市委二屆三次全會和剛剛閉幕的市二屆三次人代會，確定了今年經(jīng)濟社會發(fā)展的總體思路和目標，預期全市生產(chǎn)總值完成155億元，增長12%;全社會固定資產(chǎn)投資149億元，增長12%;財政總收入13.8億元，增長26.8%，其中地方財政收入5.95億元，增長20.5%，社會零售品銷售總額增長15.5%;居民人均可支配收入9846元，增長11%;農民人均純收入2063元，增長11.5%。實現(xiàn)上述目標，需要全市上下的共同努力，也離不開金融機構的大力支持和積極參與。我們要看到，隨著我市突破發(fā)展進程的加快，金融業(yè)的發(fā)展空間也將進一步擴大。今年的中央一號文件，作出了關于加強農業(yè)基礎設施建設的決定，加大對農業(yè)基礎設施建設的投入，農行責無旁貸;今年全市規(guī)劃建設60個重點項目，除高速公路建設投資外，地方性建設項目需要完成總投資36億元，如期實現(xiàn)這些項目的建設目標，農行大有可為。因此，農行要牢牢把握目前發(fā)展的重要機遇期，充分發(fā)揮農業(yè)銀行在支持地方經(jīng)濟發(fā)展特別是支持解決“三農”問題的職能作用，從全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局來謀劃發(fā)展、完善思路，積極尋求自身發(fā)展與經(jīng)濟發(fā)展的結合點和切入點，積極探索更加符合商洛實際的信貸措施，為推進突破發(fā)展、構建和諧商洛建功立業(yè)、再創(chuàng)佳績。
    二、堅持科學發(fā)展，進一步提升農業(yè)銀行服務水平。
    面對當前良好的發(fā)展機遇，農行系統(tǒng)要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，積極探索金融與經(jīng)濟社會發(fā)展的良性互動機制，不斷創(chuàng)新發(fā)展思路，豐富服務內涵，提升服務質量，全面提高管理和服務水平，努力為地方經(jīng)濟建設提供全方位的金融支持。
    一要提前介入，積極開展主動服務。要圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的總體部署，不斷調整和完善服務工作的思路和措施，積極尋求金融事業(yè)與經(jīng)濟發(fā)展的結合點和切入點。要進一步增強金融服務工作的主動性，提前介入經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展的各個領域、各個項目、各個工程、各個企業(yè)，指導各個融資項目按照國家的金融政策和金融機構的要求，積極開展各項融資活動，促進全社會融資能力和水平的全面提高，幫助解決地方經(jīng)濟社會發(fā)展資金短缺的問題。作為農業(yè)銀行，要始終圍繞解決“三農”問題和支持社會主義新農村建設，扎實開展具有前瞻性的調查研究，準確把握農村經(jīng)濟社會發(fā)展的新特點、新規(guī)律，研究采取適應農村發(fā)展形勢、適應農民發(fā)展需求、適合農業(yè)發(fā)展規(guī)律的金融服務措施，破解“三農”發(fā)展難題，推進社會主義新農村建設。二要科學引導，促進經(jīng)濟健康發(fā)展。要重視發(fā)揮國家貨幣政策的宏觀調控和信貸資金的投資導向作用，按照科學發(fā)展觀的要求，不斷加大貨幣信貸政策調控對經(jīng)濟結構調整的滲透力，切實增強貨幣政策工具在經(jīng)濟建設和市場運行中的疏導能力，調節(jié)和引導經(jīng)濟結構和產(chǎn)業(yè)結構調整沿著積極的方向發(fā)展。要圍繞全市“”總體規(guī)劃和年度目標，按照“區(qū)別對待、有保有壓”的總體思路和要求，積極支持全市現(xiàn)代醫(yī)藥、農產(chǎn)品加工、礦產(chǎn)建材等支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展，支持重點項目建設，支持各類企業(yè)培養(yǎng)和提高自主創(chuàng)新能力，支持以城建、交通為重點的基礎設施建設，支持各項社會事業(yè)發(fā)展，促進生產(chǎn)力水平的進一步提高，推動經(jīng)濟增長方式的根本性轉變。
    三要創(chuàng)新思路，充分發(fā)揮行業(yè)職能。要抓好體制機制創(chuàng)新、產(chǎn)品和服務創(chuàng)新、經(jīng)營管理和銷售方式創(chuàng)新，積極培育市場主體，開拓金融市場，完善銀行服務功能。要堅持加強服務窗口建設，切實把提供優(yōu)質、高效、快捷的金融服務作為金融員工的自覺行動。要用活用足信貸政策，積極支持市上確定的重點項目，支持中小企業(yè)發(fā)展，改善縣域經(jīng)濟的信貸服務。要加強信貸政策和地方產(chǎn)業(yè)政策的協(xié)調配合，認真分析和研究我市經(jīng)濟、金融運行規(guī)律，引導企業(yè)將資金投向符合產(chǎn)業(yè)政策、具有良好經(jīng)濟和社會效益的領域，進一步增強落實貨幣信貸政策的科學性和有效性,為促進地方經(jīng)濟金融協(xié)調快速發(fā)展作出應有貢獻。
    四要立足實際，提高金融服務水平。20xx年末，全市金融機構存款余額205.2億元，而貸款余額僅86.12億元，存款增長22.9%，而貸款只增長了18.6%?？梢钥闯?，目前我市金融存貸差仍在進一步拉大，“融資難、貸款難”的問題還沒有從根本上得到解決，社會資金外流的現(xiàn)象依然十分嚴重。對此，我們要認真分析原因，充分考慮商洛貧困地區(qū)發(fā)展的具體實際，切實處理好規(guī)避信貸風險和服務經(jīng)濟發(fā)展的關系，在遵循國家信貸政策的基礎上，積極探索更加符合商洛發(fā)展實際的信貸措施，切實解決“貸款難”的問題。
    五要加強協(xié)作,搞好金融生態(tài)環(huán)境建設。近期，市政府印發(fā)了《商洛市金融生態(tài)環(huán)境建設工作實施方案》，對加強金融生態(tài)環(huán)境建設提出了明確的要求。各級各部門、各金融機構要按照《方案》的總體部署和要求，切實履行職責，認真抓好落實。要進一步加強社會信用體系建設，積極探索信用監(jiān)督、考評機制，建立健全守信激勵和失信懲戒機制，引導企業(yè)和公眾不斷增強誠信意識，推動形成“誠實守信”的良好社會風尚。要加強法制環(huán)境建設，著力改善金融司法環(huán)境，在加大金融案件立案、審判、執(zhí)行力度的同時，進一步探索建立金融案件集中審結制度，依法加大對金融債權司法保護的力度，為金融健康發(fā)展保駕護航。要進一步加快信用擔保體系建設，積極組建主體多元化、運作市場化的擔保機構，規(guī)范擔保機構經(jīng)營行為，加強擔保機構的行業(yè)指導和風險監(jiān)管。
    三、加強協(xié)作配合，促進形成加快發(fā)展的強大合力。
    面對當前的改革和發(fā)展形勢，各級各部門、各金融機構要進一步加強交流、溝通，更加緊密地搞好協(xié)作、配合，切實處理好各方面的關系，實現(xiàn)金融與經(jīng)濟社會的良性互動，促進形成經(jīng)濟和金融協(xié)調發(fā)展、健康發(fā)展的強大合力。
    一要處理好地方政府與金融機構的關系。各級黨委、政府要牢固樹立在振興經(jīng)濟中發(fā)展金融、在發(fā)展金融中振興經(jīng)濟的觀念，把金融機構的發(fā)展納入地方經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)籌考慮,定期與各金融機構的交流、溝通，及時了解全市金融機構運行情況，全力支持金融機構開展工作。各有關部門特別是政法機關要充分發(fā)揮職能作用，保護金融機構合法權益，維護金融行業(yè)運行秩序，為金融行業(yè)協(xié)調快速發(fā)展創(chuàng)造的良好法治環(huán)境。各金融機構要定期主動向地方黨委政府匯報工作，向相關部門通報金融形勢，并根據(jù)金融形勢的變化對地方經(jīng)濟社會的發(fā)展提出合理化建議和意見，支持地方經(jīng)濟社會發(fā)展。
    二要處理好金融機構與各類企業(yè)的關系。要積極營造誠信環(huán)境，鼓勵企業(yè)通過提高信用等級，依靠自身經(jīng)營業(yè)績和履約能力取得銀行的信任和支持。銀行機構要進一步改善金融服務，多為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，積極為企業(yè)提供信貸支持，特別是已經(jīng)簽約的項目，一定要確保資金按時到位。各級新聞媒體，要加大對守信企業(yè)和銀行的宣傳力度，在全社會營造良好的誠信環(huán)境。
    三要處理好業(yè)務發(fā)展與行業(yè)監(jiān)管的關系。發(fā)展是目的，監(jiān)管是手段，監(jiān)管的最終目的是為了實現(xiàn)又好又快發(fā)展。市人民銀行和銀監(jiān)分局要做到以監(jiān)管促發(fā)展，抓住維護金融市場秩序、促進誠信建設、防范金融風險、為金融業(yè)創(chuàng)造良好外部環(huán)境等關鍵環(huán)節(jié)，盡職盡責，大膽監(jiān)管。特別要注意規(guī)范引導民間借貸。要認真學習借鑒發(fā)達地區(qū)民間借貸管理經(jīng)驗，積極研究制定充分利用民間資金的政策措施，在規(guī)范民間借貸行為控制風險的基礎上，充分發(fā)揮民間資金對活躍民間經(jīng)濟活動的積極作用。
    四要處理好金融服務與自身發(fā)展的關系。金融業(yè)作為服務行業(yè)，其存在的價值應該體現(xiàn)于能否為經(jīng)濟發(fā)展、社會進步和提高人民生活水平提供優(yōu)質、高效的金融服務;社會的認可和支持是金融業(yè)賴以生存的基礎，社會對金融產(chǎn)品和服務的需求是金融業(yè)發(fā)展的直接動力，各金融機構必須加快發(fā)展，盡快做大做強，更好地滿足人民群眾的生產(chǎn)、生活需求;充分利用社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平提高的良好經(jīng)濟環(huán)境，努力實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與金融自身發(fā)展的良性互動。五要處理好立足當前與謀劃長遠的關系。在廣闊的社會市場中，各家金融機構之間既有可能是商業(yè)競爭對手，也有可能是合作伙伴。但都有一個共同目標，那就是著力做大商洛金融市場，服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局。這就要求各金融機構從實際出發(fā)，解決好各自發(fā)展中存在的問題，做好資本、技術、人才等各方面的積累和準備，夯實基礎，嚴格管理，防范風險;要著眼長遠，堅決制止以惡意競爭、誤導公眾等方式擾亂金融秩序。要積極倡導先進的金融文化，形成與商洛經(jīng)濟發(fā)展水平和文化環(huán)境相適應的金融供求結構，為長遠發(fā)展奠定良好的基礎。
    同志們，金融工作是經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保障，在加快突破發(fā)展、構建和諧商洛中，擔負著非常重要的任務和使命。希望大家進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，再鼓干勁，再接再厲，全面完成今年各項改革和發(fā)展任務，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，作出新的更大的貢獻!謝謝大家!
    銀行紀檢工作會議報告篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    各位代表、同志們：
    這次會議的主要任務是，總結去年工作，分析當前形勢，部署今年任務?，F(xiàn)在，我代表省聯(lián)社理事會向大會報告工作，請予審議。
    2021年，是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年。一年來，全省某銀行堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院決策部署和省委、省政府工作要求，著力固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項，順利實現(xiàn)了“十四五”良好開局，為慶祝黨的百年華誕交上了一份精彩靚麗的“成績單”。
    各項貸款余額x億元，較年初增加773億元，增長11.8%。業(yè)務規(guī)模持續(xù)領跑全省金融機構，在全國農信系統(tǒng)排名第x位，比上年前移一位，實現(xiàn)了爭先進位，在“十四五”開局之年邁好了第一步、見到了新氣象。
    （二）服務實體經(jīng)濟盡全心、用全力。堅持回歸本源，堅守服務實體經(jīng)濟的本分，全年累放各項貸款9552億元，新增信貸投放完成省政府下達計劃的125%，為促進我省經(jīng)濟社會發(fā)展提供了有力支持。突出支農支小主責主業(yè)，涉農貸款實現(xiàn)了持續(xù)增長，小微企業(yè)貸款實現(xiàn)了“兩個不低于”和“兩增兩控”目標。全年累放鄉(xiāng)村振興貸款近x億元，農村網(wǎng)點存貸比、農村網(wǎng)點授信面持續(xù)提升，省聯(lián)社被評為“全國年度最佳服務鄉(xiāng)村振興中小銀行”，是全國唯一獲此殊榮的省級聯(lián)社。全面落實助企紓困金融政策，新增首貸戶超過55萬戶，累計對x萬余戶、x多億元貸款實施了延期還本付息，為實體經(jīng)濟降低融資成本近x億元。大力發(fā)展普惠金融，發(fā)放了贛州、吉安普惠金融改革試驗區(qū)40%以上的普惠類貸款。
    撥備覆蓋率201.02%，較年初上升x個百分點；
    剔除票據(jù)因素，新增單戶x萬元以下貸款占比達90%以上；
    互聯(lián)網(wǎng)金融客戶數(shù)突破x萬戶，個人貸款線上放款占比超過90%，電子替代率持續(xù)穩(wěn)居全國農信系統(tǒng)前列。
    （四）防控金融風險使實勁、謀實效。堅持底線思維，強化風險防控，著力抓好不良貸款清收處置和新增貸款質量管理，年末不良貸款率降至2.91%，資產(chǎn)質量持續(xù)提升。全面完成了非自用土地價值缺口補足工作，確保了高風險行“零反彈、零新增”，進一步鞏固拓展了風險化解成果。大力推進了房地產(chǎn)貸款集中度整改達標，深入開展了“內控合規(guī)管理建設年”活動和案件集中清理專項行動，持續(xù)夯實了反洗錢工作基礎，全面加強了對發(fā)起設立村鎮(zhèn)銀行的管理，不斷提升了合規(guī)管理水平。切實加強行業(yè)審計監(jiān)督，全年開展新增大額不良貸款等審計項目23個，審計發(fā)現(xiàn)問題整改率達93.1%。上線了柜面大數(shù)據(jù)風控系統(tǒng)，首次實現(xiàn)了業(yè)務連續(xù)性演練三年全覆蓋，建成了“兩地三中心”架構體系。深入推進了平安某銀行建設，全力做好了常態(tài)化疫情防控工作，全員疫苗接種率97.6%，全轄2300多個網(wǎng)點繼續(xù)保持安全穩(wěn)定運行，省聯(lián)社第十四次被評為“全省平安建設（綜治工作）先進單位”。
    （五）深化改革創(chuàng)新增動能、添動力。堅持創(chuàng)新驅動，大力發(fā)展金融科技，成功研發(fā)“百福智慧app”，業(yè)務中臺四大能力中心全面上線，零售業(yè)務管理平臺全面推廣應用，數(shù)據(jù)治理工作取得明顯成效。積極創(chuàng)新金融產(chǎn)品，推出了“惠農易貸”、“小微易貸”等零售信貸產(chǎn)品，發(fā)放了全省首筆個人碳賬號綠色貸款，發(fā)行了退役軍人卡和騰訊云等聯(lián)名卡，豐富了線上代理保險產(chǎn)品，更好滿足了客戶需求。持續(xù)豐富場景生態(tài)，入駐了“贛服通”金融專區(qū)，實現(xiàn)了“銀校”平臺合作“零突破”，順利對接南昌“城市大腦”平臺，實現(xiàn)了農村“三資”管理平臺銀農和銀醫(yī)直連，一點接入了人民幣跨境支付系統(tǒng)。持續(xù)優(yōu)化金融服務，實現(xiàn)了三代社?？ǔ蓡T行發(fā)行資格全覆蓋，搭建了人民幣對公結算賬戶管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了企業(yè)對公賬戶線上預約開戶，上線了智能語音導航，針對老年客戶推出了客服專線。深入推進移動支付便民服務工作，榮獲中國銀聯(lián)“云閃付”推廣突出貢獻獎。
    （六）加強黨的建設凝人心、聚人氣。堅持黨建引領，深入開展黨史學習教育，組織舉辦了慶祝建黨100周年大會、攝影書畫展、文藝匯演等系列活動，扎實開展了“我為群眾辦實事”實踐活動，x多個客戶群眾“急難愁盼”項目清單全部完成。組織舉辦了“服務地方經(jīng)濟發(fā)展70年”新聞發(fā)布會和座談會，出版發(fā)行了《某農村信用社志》。縱深推進全面從嚴治黨，對24家成員行黨委開展了常規(guī)巡察，與19家成員行黨委書記開展了政治談話，舉辦了領導干部政治素質培訓班，扎實推進支部“三化”建設，大力弘揚清廉金融文化，加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度，推動政治生態(tài)持續(xù)向上向好。積極踐行企業(yè)社會責任，百福慈善基金會成立x年來，累計捐贈資金超過x億元，資助了x萬余名困難家庭學生就學，開展了“童心港灣”、“愛心書包”、“鄉(xiāng)村振興公益100+”等慈善項目，省聯(lián)社先后榮獲“中國紅十字人道勛章”、“某省脫貧攻堅先進集體”、“某希望工程30周年突出貢獻獎”等榮譽稱號，企業(yè)形象和社會影響力不斷提升。
    時代眷顧奮斗者，星光不負趕路人。過去一年，面對嚴峻復雜的發(fā)展環(huán)境和前所未有的競爭壓力，我們能夠取得上述成績，極為不易，難能可貴。這是習近平新時代中國特色社會主義思想科學指引的結果，是省委、省政府正確領導的結果，是各有關部門和社會各界關心支持的結果，是全省某銀行廣大干部員工感恩奮進、頑強拼搏的結果。在此，我代表省聯(lián)社黨委、理事會，向在座各位同志，并通過你們向全省某銀行全體干部員工及其家屬，表示衷心的感謝，致以崇高的敬意！
    全省農村信用社（某銀行）成立70年來，特別是省聯(lián)社成立18年來，我們順應時代大勢，把握發(fā)展機遇，在實踐中探索，在總結中提高，不斷深化了對做好農村金融工作的規(guī)律性認識。主要有以下工作體會：
    （一）必須始終堅持黨的領導。黨的領導是最高政治原則。近年來，我們始終把黨的政治建設擺在首位，不斷健全黨的領導制度機制，積極創(chuàng)新黨建工作思路舉措，在全國農信系統(tǒng)率先實現(xiàn)“黨建入章”全覆蓋、率先實現(xiàn)黨的基層組織和網(wǎng)點黨員全覆蓋、率先建立黨委巡察制度并實現(xiàn)常規(guī)巡察全覆蓋，營造了風清氣正的良好政治生態(tài)，以高質量黨建引領了高質量發(fā)展。黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的。只要我們始終堅持黨的領導不動搖，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用，就一定能夠確保某銀行改革發(fā)展的正確方向，匯聚起干部員工團結奮進的強大力量。
    （二）必須始終堅持發(fā)展至上。發(fā)展是第一要務。近年來，我們深入貫徹落實新發(fā)展理念，聚精會神抓經(jīng)營，全力以赴穩(wěn)增長，業(yè)務發(fā)展逆勢上揚、屢創(chuàng)新高，資產(chǎn)總額跨入全國“萬億元俱樂部”，存貸款總額突破1.6萬億元，持續(xù)穩(wěn)固了“金融贛軍”龍頭銀行的市場地位，在全國農信系統(tǒng)排名從2015年的第15位前移至第11位，六年前進了4位。發(fā)展如競速比賽，進則趕超跨越，滯則掉隊落伍。只要我們始終堅定發(fā)展信心，勇于開拓進取，就一定能夠保持穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好的發(fā)展勢頭，推動高質量跨越式發(fā)展不斷取得新進展、邁上新臺階。
    （三）必須始終堅持支農支小。準確的市場定位是企業(yè)成功的關鍵。近年來，我們認真汲取過去少數(shù)成員行偏離主責主業(yè)、盲目貪大求快，導致風險不斷累積、經(jīng)營舉步維艱的深刻教訓，引導全省某銀行回歸農村金融本源、專注支農支小主業(yè)，推動戶均貸款持續(xù)下降、業(yè)務結構持續(xù)優(yōu)化、資產(chǎn)質量持續(xù)改善，走出了一條符合自身資源稟賦、具有競爭比較優(yōu)勢的差異化發(fā)展道路。某銀行的根基在“三農”，潛力在小微，優(yōu)勢在縣域。只要我們始終堅守“立足本土、服務社區(qū)、支農支小”的市場定位，堅持做小做散做特色，就一定能夠在激烈的市場競爭中立于不敗之地，進一步筑牢長期可持續(xù)發(fā)展的根基。
    （四）必須始終堅持質效導向。提質增效是高質量發(fā)展的內在要求。近年來，我們緊扣高質量發(fā)展的主線，大力實施質量興行戰(zhàn)略，部署開展了全面質量管理三年行動，形成了科學的頂層設計、系統(tǒng)的工作思路和分步實施、壓茬推進的具體路徑，實現(xiàn)了業(yè)務發(fā)展穩(wěn)中有進、質量效益穩(wěn)中有升、監(jiān)管指標穩(wěn)中向好。發(fā)展是硬道理，不發(fā)展沒有活路，不堅持高質量發(fā)展難有出路。只要我們始終堅持質量第一、效益優(yōu)先，更加注重優(yōu)質發(fā)展、以質取勝，就一定能夠推動事業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠，創(chuàng)造出經(jīng)得起歷史檢驗的實績。
    在全國省級聯(lián)社率先完成流程銀行建設，率先撤并辦事處、設立區(qū)域審計中心；
    網(wǎng)上銀行、手機銀行、“e百?！钡染€上業(yè)務從無到有，“四掃”營銷、網(wǎng)點轉型、智慧柜臺建設等線下服務由弱到強，為推動高質量跨越式發(fā)展注入了強大動能。惟改革者進，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。只要我們始終堅持以改革創(chuàng)新為引領，加快推進轉型升級，就一定能夠破除體制機制弊端，進一步釋放改革紅利、增強創(chuàng)新動力、激發(fā)發(fā)展活力。
    又著眼長遠治本，深入開展違規(guī)整治和合規(guī)升級攻堅戰(zhàn)，鐵腕懲治違規(guī)行為，大力培育合規(guī)文化，著力構建全面風險管理長效機制，不斷筑牢了高質量跨越式發(fā)展的根基。合規(guī)是安全之本，違規(guī)是風險之源。只要我們始終堅持依法合規(guī)經(jīng)營，全面加強內控管理，就一定能夠牢牢守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風險的底線，鑄就某銀行基業(yè)長青的堅固基石。
    （七）必須始終堅持以人為本。人才是第一資源。近年來，我們下大力氣狠抓干部員工隊伍建設，堅持新時代好干部標準，樹好以“一有三實”為導向的選人用人“風向標”，用好以質量效益為中心的績效考核“指揮棒”，打好以“盡責免責、失職追責”為原則的激勵約束“組合拳”，有效調動了干部員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為推動改革發(fā)展提供了有力的組織保證和人才支撐。民為邦本，本固邦寧。只要我們始終堅持奉行以人為本的理念，把全省2萬多名某銀行員工緊緊擰成一股繩，就一定能夠匯聚起無堅不催、無往不勝的磅礴力量，實現(xiàn)單位發(fā)展指數(shù)與員工幸福指數(shù)的齊升并進。
    （八）必須始終堅持文化傳承。文化是一個企業(yè)發(fā)展的靈魂。近年來，我們始終把加強企業(yè)文化建設擺在突出位置，不斷完善了具有某銀行特色的企業(yè)文化體系，建成了行史陳列館、錢幣博物館、文化藝術館，出版了《某農村信用社志》，舉辦了某農信成立70周年系列活動，大力繼承和發(fā)揚老一輩信合人“三同”“三水”“三勤”“三鐵”的優(yōu)良傳統(tǒng)，培育和塑造了推進事業(yè)發(fā)展的強大精神動力。一年企業(yè)靠產(chǎn)品，十年企業(yè)靠品牌，百年企業(yè)靠文化。只要我們始終牢記立行初心、勇?lián)鷷r代使命，一任接著一任干、一棒接著一棒傳，就一定能夠走好新的長征路，把建設“五型銀行”、打造“百年老店”的宏偉藍圖變成美好現(xiàn)實。
    以上八個方面，是全省某銀行長期改革發(fā)展積累的寶貴經(jīng)驗，是一代又一代信合人共同創(chuàng)造的精神財富，我們必須倍加珍惜、長期堅持，并在實踐中不斷豐富和發(fā)展。
    2022年，是黨的二十大召開之年，也是“十四五”規(guī)劃縱深推進之年。察勢者智，馭勢者贏。謀劃做好今年工作，我們要科學研判經(jīng)濟金融形勢，準確把握自身所處方位，找準發(fā)展坐標系，掌握工作主動權。要準確認識和把握我們仍處于優(yōu)勢疊加、大有可為的戰(zhàn)略機遇期。隨著新發(fā)展格局的加快構建和某高質量跨越式發(fā)展戰(zhàn)略的深入實施，鄉(xiāng)村振興的時代紅利、普惠金融的市場紅利、共同富裕的政策紅利，以及我省經(jīng)濟增速持續(xù)位居全國“第一方陣”的發(fā)展紅利競相迸發(fā)、加速釋放，這都為全省某銀行固根基揚優(yōu)勢、抓機遇促發(fā)展創(chuàng)造了有利條件、開辟了廣闊空間。要準確認識和把握我們正處于厚積薄發(fā)、轉型升級的攻堅關鍵期。近年來，全省某銀行業(yè)務發(fā)展始終保持穩(wěn)中有進、穩(wěn)中提質、穩(wěn)中向好的態(tài)勢，正加快從外延擴張向內涵增長、從投入拉動向創(chuàng)新驅動、從總量擴張向量質雙升轉變，但總量不大、人均不高、結構不優(yōu)、競爭力不強的問題仍然突出，轉型升級的任務依然繁重。我們要全力筑牢業(yè)務發(fā)展基礎樁，著力打好轉型升級主動仗，通過轉方式、調結構發(fā)掘新的增長潛力、形成新的增長動力。要準確認識和把握我們還處于挑戰(zhàn)增多、壓力加大的負重前行期。當前，經(jīng)濟金融形勢仍然復雜嚴峻，不可預見因素增多，經(jīng)濟下行的壓力更大，風險防控的難度更高，外部監(jiān)管的要求更嚴。我們要堅持底線思維、未雨綢繆，把困難估計得更充分一些，把風險思考得更深入一些，把舉措制定得更周密一些，以確定性工作應對不確定性變化。綜合分析研判當前形勢，是機遇與挑戰(zhàn)并存、優(yōu)勢與困難同在。我們必須把握歷史方位，堅定發(fā)展信心，全力搶抓機遇，沉著應對挑戰(zhàn)，不斷拓展發(fā)展新空間、塑造發(fā)展新優(yōu)勢、開辟發(fā)展新境界。
    今年，全省某銀行工作的指導思想是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認真落實黨中央、國務院決策部署和省委、省政府工作要求，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，始終堅持穩(wěn)中求進的工作總基調，牢牢把握固本強基、提質增效的工作總要求，緊緊圍繞高質量跨越式發(fā)展的工作總目標，保持戰(zhàn)略定力，下沉服務重心，做深本土市場，做實基礎客戶，做優(yōu)資產(chǎn)質量，做好創(chuàng)新文章，做牢風險防控，做強黨建工作，奮力書寫全省某銀行改革發(fā)展新華章，為建設創(chuàng)新富裕美麗幸福和諧勤廉某作出新貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大召開。
    業(yè)務結構穩(wěn)步調整，資產(chǎn)質量穩(wěn)步提升，經(jīng)營效益穩(wěn)步增長；
    確保涉農和小微企業(yè)貸款持續(xù)達標，確保主要監(jiān)管指標持續(xù)向好，確保全省某銀行安全穩(wěn)定運行。
    上述預期目標，是根據(jù)當前經(jīng)濟金融形勢、省委省政府和監(jiān)管部門要求以及自身改革發(fā)展需要確定的。主要基于幾個方面的考慮：一是對照“十四五”發(fā)展規(guī)劃，我們必須在實現(xiàn)良好開局的基礎上接續(xù)發(fā)力，延續(xù)“穩(wěn)”的態(tài)勢、加快“進”的步伐、鞏固“好”的趨勢，從而為順利完成“十四五”規(guī)劃目標奠定基礎、贏得主動。二是對比同行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，我們必須切實強化爭先進位意識，只有始終保持中高發(fā)展速度，才能持續(xù)穩(wěn)固“金融贛軍”龍頭銀行的市場地位，努力縮小與先進省份的差距，保持我省某銀行在全國農信系統(tǒng)的發(fā)展位次。三是對標高質量發(fā)展要求，我們必須堅持以提質增效為導向，注重業(yè)務增長與質量效益相統(tǒng)一，做到統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調推進，推動業(yè)務發(fā)展實現(xiàn)質的穩(wěn)步提升和量的合理增長。需要反復強調的是，上述目標是對全省總體而言的，各成員行作為法人機構，必須切實增強主體意識、堅決扛穩(wěn)主體責任，在制定目標時要堅持立足實際、勇于自我加壓，在實際工作中要作出最大努力、爭取更好結果。
    做好今年工作，我們要重點圍繞“穩(wěn)、好、變、防、嚴”五個字下功夫、求突破，聚焦聚力做大業(yè)務總量、提升發(fā)展質量、激發(fā)創(chuàng)新能量、管控風險變量、匯聚黨建力量。
    第一，要穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中求進。面對激烈競爭形勢，我們必須聚精會神謀發(fā)展、穩(wěn)增長。要時刻繃緊發(fā)展之弦，堅持以客戶為中心、以市場為導向，始終堅守支農支小定位，深耕細作“三農”和小微市場，大力開展客戶三年倍增行動，真正做到“農村市場寸土不讓、城市業(yè)務寸土必爭”，著力穩(wěn)住業(yè)務基本盤，積極培育發(fā)展新動能，實現(xiàn)以穩(wěn)求進、以進固穩(wěn)。
    第二，要好字優(yōu)先、好中求快。順應時代發(fā)展大勢，我們必須千方百計調結構、提質效。要始終堅持提質增效的鮮明導向，加快步伐調整業(yè)務結構、渠道結構、客戶結構，加強統(tǒng)籌提升資產(chǎn)質量、創(chuàng)利能力、管理效能，加大力度管控資金成本、風險成本、運營成本，推動業(yè)務發(fā)展量增質優(yōu)、形穩(wěn)勢好，在保證質量效益的前提下加快發(fā)展步伐、實現(xiàn)跨越趕超。
    第三，要變字著力、變中求新。把握金融變革趨勢，我們必須堅定不移抓創(chuàng)新、促轉型。要把數(shù)字化轉型作為改革創(chuàng)新的總抓手，主動跟進區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)、云計算、5g、人工智能等前沿技術，堅持科技引領，加快金融創(chuàng)新，積極拓寬服務渠道，不斷完善產(chǎn)品體系，切實強化數(shù)字賦能，全面推動管理升級，進一步增強內生動力、發(fā)展活力和市場競爭力。
    第四，要防字為本、防中求安。應對復雜嚴峻局勢，我們必須全力以赴防風險、保安全。要堅持底線思維，增強系統(tǒng)觀念，統(tǒng)籌疫情防控和業(yè)務發(fā)展，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，健全合規(guī)管理體系，加強全面風險管理，繼續(xù)狠抓不良貸款清收，持續(xù)鞏固風險化解成果，牢牢守住高風險行“零反彈、零新增”的紅線，堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性區(qū)域性金融風險的底線。
    第五，要嚴字打底、嚴中求實。鞏固向上向好態(tài)勢，我們必須從嚴從實抓黨建、正風紀。要深入貫徹新時代黨的建設總要求，切實把嚴的主基調長期堅持下去，深化落實“兩個責任”，大力加強隊伍建設，促進黨建業(yè)務融合，持之以恒正風肅紀，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展，推動政治生態(tài)持續(xù)向上向好，為全省某銀行改革發(fā)展提供堅強政治保障。
    “穩(wěn)、好、變、防、嚴”五者之間是一個相輔相成、相互促進、有機統(tǒng)一的整體。其中，“穩(wěn)”是前提和大局，“好”是目標和方向，“變”是動力和手段，“防”是支撐和保障，“嚴”是標準和導向。只有堅持五者并重、協(xié)同發(fā)力，持續(xù)夯實“穩(wěn)”的基礎、保持“好”的勢頭、增強“變”的動能、守住“防”的底線、落實“嚴”的要求，才能更好地推動全省某銀行高質量跨越式發(fā)展。
    為實體經(jīng)濟服務是金融的天職。我們要始終堅守支農支小的市場定位，加大金融供給力度，加強金融要素保障，不斷提升服務實體經(jīng)濟的質效。
    （一）守好服務地方經(jīng)濟主陣地。要堅定扛起“金融贛軍”龍頭銀行的使命擔當，堅決完成省政府下達的信貸投放計劃，確保貸款總量和增量持續(xù)位居全省金融機構首位，為推動我省經(jīng)濟運行在合理區(qū)間提供更加強有力的金融支持。要充分發(fā)揮點多面廣優(yōu)勢，深度融入“一圈引領、兩軸驅動、三區(qū)協(xié)同”區(qū)域發(fā)展格局，各成員行要結合當?shù)囟ㄎ缓妥陨韺嶋H找準切入點和發(fā)力點，主動策應省委、省政府關于實施“強省會”戰(zhàn)略、建設省域副中心城市、區(qū)域性中心城市、長江經(jīng)濟帶重要節(jié)點城市等決策部署，更好推動我省全域協(xié)同發(fā)展。要在依法合規(guī)和風險可控的前提下，加大對我省“兩新一重”等優(yōu)質項目的信貸投放力度，助力擴大有效投資。要圍繞商貿、文旅、健康、養(yǎng)老等多元消費和新能源汽車、智能家電、綠色建材下鄉(xiāng)行動，針對性加大金融支持力度，促進最終消費潛能釋放。要積極對接物流企業(yè)和物流園區(qū)，加大對構建農村物流配送網(wǎng)絡、完善全省冷鏈物流骨干網(wǎng)和供銷集配體系的支持力度，更好地助力擴大內需。
    （二）打好促進產(chǎn)業(yè)升級主動仗。要大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)金融，緊扣當?shù)刂鲗Мa(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)，不斷加大信貸支持力度。要大力支持工業(yè)強省戰(zhàn)略，緊扣“2+6+n”高質量跨越式發(fā)展行動，加大制造業(yè)貸款特別是中長期貸款、技改貸款投放力度，努力實現(xiàn)制造業(yè)貸款增速高于各項貸款平均增速、制造業(yè)貸款戶數(shù)明顯增長。要圍繞我省14條重點產(chǎn)業(yè)鏈和13個產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，深入對接人行應收賬款融資服務平臺，大力發(fā)展供應鏈金融。要創(chuàng)新發(fā)展科技金融，鼓勵有條件的成員行設立科技支行、科技金融事業(yè)部、科技金融服務中心等特色專營機構，建立完善適合科創(chuàng)型企業(yè)的差異化服務體系，推動知識產(chǎn)權質押貸款擴面增量。要踐行綠水青山就是金山銀山理念，緊跟碳達峰碳中和某行動，按照生態(tài)產(chǎn)業(yè)化和產(chǎn)業(yè)生態(tài)化的要求，積極爭取央行碳減排信貸支持等政策工具支持，加大綠色產(chǎn)業(yè)支持和綠色信貸投放力度，更好推動生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)，促進我省全面綠色轉型。
    （三）當好支持鄉(xiāng)村振興主力軍。要從講政治的高度做好金融服務鄉(xiāng)村振興工作，加大對農戶、新型農業(yè)經(jīng)營主體和現(xiàn)代農業(yè)的支持力度，確保今年全省發(fā)放鄉(xiāng)村振興專項貸款2000億元以上。要聚焦初級產(chǎn)品供給保障，加強對種業(yè)振興、提高農機裝備水平和高標準農田、綠色有機農產(chǎn)品基地、綠色食品產(chǎn)業(yè)鏈建設的金融支持，為鞏固我省糧食主產(chǎn)區(qū)地位、確保重要農產(chǎn)品保供穩(wěn)價作出更大貢獻。要把促進共同富裕作為金融工作的著眼點和著力點，加強對脫貧人口、易返貧致貧人口的金融服務，在脫貧之后的5年過渡期內，嚴格落實“四個不摘”要求，推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。要大力支持鄉(xiāng)村建設行動，重點聚焦美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊和庭院創(chuàng)建，助力提升農村人居環(huán)境。要緊跟農村土地制度改革和農村集體產(chǎn)權改革進程，積極穩(wěn)妥發(fā)展“兩權”抵押貸款和“百福農權貸”，不斷拓寬農業(yè)農村抵質押物范圍，更好滿足鄉(xiāng)村振興多樣化融資需求，擴大農民財產(chǎn)性收入來源。
    （四）擔好發(fā)展普惠金融主責任。要不折不扣做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務，嚴格執(zhí)行金融紓困政策，重點做好兩項直達工具政策接續(xù)轉換工作，用好用足普惠小微貸款支持工具和再貸款再貼現(xiàn)政策，不斷提高金融服務的覆蓋率、可得性和滿意度。要強化對小微企業(yè)、個體工商戶的支持力度，深入開展小微企業(yè)金融服務能力提升工程，積極對接省工商聯(lián)一站式金融綜合服務中心，加大單戶1000萬元特別是100萬以下貸款和首貸戶、信用貸款、隨借隨還貸款投放力度，促進小微企業(yè)融資增量、擴面、降價。要認真落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策，扎實做好高校畢業(yè)生、退役軍人、農民工和城鎮(zhèn)困難人員等重點群體的創(chuàng)業(yè)就業(yè)金融服務工作，確保今年新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款不少于75億元、占全省市場份額不低于55%。要大力支持贛州、吉安普惠金融改革試驗區(qū)建設，確保在全省金融機構走前列、作表率。要充分發(fā)揮縣域法人銀行優(yōu)勢，大力支持以縣城為重點的城鎮(zhèn)化建設，積極對接城市更新、老舊小區(qū)改造、公共服務延伸等重點民生項目，全面助力群眾生活品質提升和縣域經(jīng)濟發(fā)展壯大。
    經(jīng)濟是肌體，金融是血脈，兩者共生共榮。我們要回歸本源、專注主業(yè)，全力支持實體經(jīng)濟，為推動我省高質量跨越式發(fā)展貢獻某銀行更大力量。
    防范風險是銀行業(yè)永恒的主題。我們要堅持底線思維，增強系統(tǒng)觀念，毫不放松做好防范化解金融風險工作，牢牢守住不發(fā)生系統(tǒng)性金融風險的底線。
    （一）從嚴抓好單體風險管控。今年由于受內外部諸多因素影響，風險防控形勢依然嚴峻復雜，控險化險任務依然艱巨繁重。要始終繃緊防范化解單體機構風險這根弦，有關成員行要切實扛起主體責任，持續(xù)落實好全省部分某銀行風險處置協(xié)調會精神，在已經(jīng)全面補足土地價值缺口的基礎上，積極爭取地方政府和有關部門在土地回購、抵債資產(chǎn)收購、公職人員貸款清收、“兩通”貸款代償、金融債權執(zhí)行等方面更多的支持，確保高風險行“零反彈、零新增”。有關轄區(qū)黨組要履職盡責，認真做好風險化解的督促和協(xié)調工作，幫助推動轄內成員行守住風險底線、實現(xiàn)平穩(wěn)健康發(fā)展。省聯(lián)社有關部門要繼續(xù)加強統(tǒng)籌調度和監(jiān)測預警，針對性做好幫扶指導和排憂解難工作，盡最大努力幫助提升風險化解的成效。
    （二）從實抓好資產(chǎn)質量提升。要把防范化解信用風險擺在更加突出的位置，確保不良貸款實現(xiàn)“雙控”，確保不良貸款率超過4%的成員行明顯減少。要下大力氣推動存量信用風險化解，持續(xù)拓寬不良資產(chǎn)處置手段，全力提高不良貸款清收處置成效。要重點抓好大額不良貸款清收，成立專班、指定專人、一戶一策，確保大額不良貸款逐季下降。要加快建設資產(chǎn)處置系統(tǒng)，為不良貸款處置提供全流程的科技支撐，提高處置效率。要切實抓好增量信用風險防范，嚴格落實貸款“三查”、統(tǒng)一授信管理制度，嚴把新增貸款投向質量關，堅決遏制不良貸款反彈。今年省聯(lián)社將繼續(xù)組織開展新增不良貸款和新增大額貸款審計，對因違法違規(guī)操作形成風險損失的，將嚴肅問責、絕不姑息。在這里要特別強調的是，普惠小微企業(yè)貸款延期還本付息政策已到期退出，要全力做好已延期還本付息貸款的風險管控工作，建立臺賬、密切監(jiān)測、提前介入、及時處置，嚴防信用風險集中爆發(fā)。要實施好房地產(chǎn)金融審慎管理制度，落實因城施策的差別化住房信貸政策，滿足購房者合理住房需求，以“保交樓、保民生、保穩(wěn)定”為根本目標，配合地方政府做好出險房企的風險化解處置工作。要加強關聯(lián)交易管理，規(guī)范業(yè)務審批與報告，加快授信關聯(lián)交易系統(tǒng)研發(fā)上線。要積極防范和處置虛擬貨幣相關風險，不得為虛擬貨幣“挖礦”企業(yè)和項目新開賬戶、新增授信提供支持，不得將虛擬貨幣納入抵質押品范圍。要堅持全口徑、全覆蓋，統(tǒng)籌做好信用卡透支、債券投資、理財投資的信用風險防范化解工作。
    （三）從緊抓好內控合規(guī)建設。要把加強內控合規(guī)建設作為提升風險防控能力的重要抓手，進一步加大行業(yè)審計和內部審計力度，對各類審計檢查發(fā)現(xiàn)的問題必須緊盯不放、跟蹤問效，確保整改到位。要狠抓員工行為管理，加強員工異常行為排查，嚴厲打擊違規(guī)參與民間借貸、非法集資、充當資金掮客、經(jīng)商辦企業(yè)、“黃賭毒”等行為。省聯(lián)社今年將組織開展案件防控檢查“回頭看”和案防管理專項審計，堅決遏制案件風險。要加大問責特別是對屢查屢犯、遲瞞漏報案件問題的處罰力度，建立健全從總行到支行的責任認定與追究機制，不得以戒勉談話、經(jīng)濟處理等方式代替紀律處分，切實增強懲戒震懾效果。對重大信用風險事件、重大違法違規(guī)或重大案件中存在的失職瀆職行為的，要嚴肅追究相關人員的領導責任和管理責任。要抓實公司治理三年行動“收官戰(zhàn)”，強化“三會一層”履職，提升公司治理的規(guī)范性和有效性。要查缺補漏，加強制度建設，及時做好制度“廢改立”工作。要持續(xù)開展金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)治理，杜絕數(shù)據(jù)造假、弄虛作假行為，不斷提高金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。要深入推進“八五”普法，探索建立公司律師常態(tài)化執(zhí)業(yè)、資源調配、隊伍激勵等機制。要全面加強對主發(fā)起村鎮(zhèn)銀行的規(guī)范管理，確保合規(guī)穩(wěn)健發(fā)展。
    （四）從細抓好安全穩(wěn)定工作。今年是黨的二十大召開之年，大事喜事要事多，做好安全穩(wěn)定工作責任重大、任務艱巨。要嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，實行安全生產(chǎn)考核“一票否決制”，切實提升人防、物防、技防、協(xié)防水平，著力加強日常安全排查和專項安全治理，確保不發(fā)生安全生產(chǎn)責任事故。要堅決克服麻痹思想、僥幸心理、厭戰(zhàn)情緒，毫不放松抓好常態(tài)化疫情防控，全面落實“外防輸入、內防反彈”各項防控措施，全力保障員工、客戶的生命安全和身體健康。要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，扎實做好信訪矛盾糾紛預防、調處、化解工作，適時召開信訪調處經(jīng)驗交流會，固化形成長效工作機制，全面提升信訪工作成效。要統(tǒng)籌做好科技、聲譽、流動性、反欺詐、反洗錢等全面風險管理，開展信息科技風險隱患大排查，啟動新一輪業(yè)務連續(xù)性演練三年全覆蓋，認真落實反洗錢各項監(jiān)管要求，扎實做好電信網(wǎng)絡詐騙和跨境賭博打擊治理工作，把安全發(fā)展貫穿到各領域和全過程，努力建設更高水平的平安某銀行。
    安全是發(fā)展的前提，發(fā)展是安全的保障。我們要統(tǒng)籌發(fā)展和安全，努力實現(xiàn)高質量發(fā)展和高水平安全的良性互動，切實維護區(qū)域金融穩(wěn)定大局。
    金融要發(fā)展，改革是動力。我們要以金融供給側結構性改革為主線，堅定不移推進改革創(chuàng)新，加快轉變發(fā)展方式，充分釋放發(fā)展活力，切實增強發(fā)展動力。
    （一）強力推進金融科技創(chuàng)新。要完善頂層設計，加快制定新一輪金融科技規(guī)劃和信息技術應用創(chuàng)新工作規(guī)劃，全面提高金融科技治理水平和創(chuàng)新能力。要積極推進基礎架構向云計算架構轉型，切實打造“靈前臺、強中臺、穩(wěn)后臺”的應用架構，構建完善敏捷研發(fā)體系，全面提升自主研發(fā)能力、需求響應效率和互聯(lián)互通水平。要著力打造數(shù)字銀行，完善數(shù)據(jù)治理、擴大數(shù)據(jù)來源、強化數(shù)據(jù)應用，實現(xiàn)數(shù)據(jù)管理流程自動化。要加快推進信貸大平臺建設，構建覆蓋全場景、全客戶、全流程、全維度的數(shù)字化智能決策、智能分析、智能風控、智能管理體系，為集約經(jīng)營和精準營銷提供更加強大的支持。要著力打造生態(tài)銀行，全面推廣應用百福智慧app，深化與“贛服通”金融專區(qū)的對接，建立形成百福系列全品類微信小程序矩陣，共建生態(tài)、輸出服務、開放融合，有效提升創(chuàng)新發(fā)展能力。要著力打造智慧銀行，提高移動營銷渠道服務效能，優(yōu)化智能柜臺功能和種類，加快推進銀企對賬自助化和業(yè)務授權智能化建設，全面實現(xiàn)各類渠道的統(tǒng)一批量簽約、解約功能。要深入完善遠程智能客服體系，加快智能外呼應用，推進遠程視頻銀行建設，創(chuàng)新提升工作效率和客戶體驗。
    （二）著力完善產(chǎn)品服務矩陣。要順應消費升級大趨勢，拓寬個人消費貸款的廣度和深度，提升小額消費金融的線上化和智能化水平。要完善鄉(xiāng)村振興系列信貸產(chǎn)品，推出面向企業(yè)客戶的線上化信貸產(chǎn)品，建立完善覆蓋信用、保證、抵押、質押等全擔保方式的線上信貸產(chǎn)品。要根據(jù)形勢變化持續(xù)優(yōu)化存款產(chǎn)品，針對性推出鄉(xiāng)村振興幸福存、社?？ǔ砷L存、文明信用農戶真惠存等特色存款產(chǎn)品。要加強與擔保公司、第三方交易平臺的對接，打造更有競爭力的供應鏈金融產(chǎn)品和保函產(chǎn)品。要不斷豐富自主理財產(chǎn)品種類，按照監(jiān)管要求優(yōu)化理財產(chǎn)品結構，盡快推動代銷理財業(yè)務上線，更好滿足客戶多元化理財需求。要拓寬信用卡獲客渠道和消費場景，不斷提升用卡體驗。要推出更多貴金屬精品，打響“百福金”品牌。要在依法合規(guī)和保護消費者合法權益的前提下，加強與保險公司合作。要積極接入央行數(shù)字人民幣和醫(yī)保電子憑證支付，拓展數(shù)字人民幣場景應用，更好滿足客戶支付需求。
    （三）大力加強省級平臺建設。要著力做優(yōu)戰(zhàn)略研究平臺，優(yōu)化內部研究職能，深化外部交流合作，全面提升研究工作水平，為推動高質量跨越式發(fā)展提供強大的智力支撐。要著力做優(yōu)業(yè)務拓展平臺，切實打造營銷型、學習型、進取型省級業(yè)務拓展團隊，全方位、全產(chǎn)品、全過程加強與省直部門、大型企業(yè)、同業(yè)機構的互動合作，努力為成員行爭取更多的業(yè)務拓展機會。要著力做優(yōu)財富管理平臺，順應居民理財意識興起和企業(yè)直接融資擴容的大趨勢，加強在理財產(chǎn)品研發(fā)、資金運用、銷售管理、規(guī)范運作等方面的指導，推動財富管理業(yè)務有力有序發(fā)展。要著力做優(yōu)運營管理平臺，重點提高支付結算、集中作業(yè)、風險監(jiān)控等方面的保障水平，確保日常運行平穩(wěn)有序。要著力做優(yōu)客戶服務平臺，加強客戶投訴管理，提升遠程觸客、信息共享、精準營銷成效，為成員行業(yè)務發(fā)展和風險防控提供更好的助力。
    轄區(qū)黨組要持續(xù)強化壓力傳導“中間一公里”和工作落地“最后一公里”的職能作用；
    有錯要問責，無為也要問責”的理念，完善考核評價機制，科學制定指標體系，讓“躺平式”干部躺不住，讓裝樣子、混日子沒市場。要健全員工管理機制，嚴把入口、暢通出口，實現(xiàn)“干部能上能下、人員能進能出、薪酬能增能減”，讓不愿干事、不能干事、不會干事的人員通過市場化形式退出。要建立完善“高位化調度、集成化作戰(zhàn)、扁平化管理”的工作落實機制，加強跟蹤督辦，形成完整閉環(huán)，確保各項決策部署落到實處、取得實效。
    改革是推動發(fā)展的“關鍵一招”。我們要堅定信心和決心，拿出勇氣和智慧，全力推動改革向縱深發(fā)展，不斷開創(chuàng)發(fā)展新局面、開辟發(fā)展新境界。
    高質量發(fā)展是時代主題。我們要堅持質量第一、效益優(yōu)先，深入貫徹新發(fā)展理念，努力實現(xiàn)更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。
    （一）抓早抓實資金組織。存款是立行之本，資金是經(jīng)營之源。要搶抓春節(jié)返鄉(xiāng)潮契機，充分發(fā)揮人緣、地緣、親緣優(yōu)勢，廣泛借助村委會、社區(qū)等外部力量，扎實推動“四掃”成果轉化，有力有效開展勞動競賽，確保實現(xiàn)首季“開門紅”，帶動實現(xiàn)“季季紅”“全年紅”。要重點做好一季度到期定期存款維護工作，梳理明細、專人對接、落實責任，用好用足各類渠道和自動轉存功能，全力穩(wěn)住存量資金。要充分運用聚合支付、代發(fā)工資、資金歸行率管理等手段，重點抓好商戶、企業(yè)資金的營銷，著力補齊活期存款短板。要加大與政府部門的對接力度，聚焦鄉(xiāng)村振興、棚戶改造等重點領域，全力爭取更多財政資金存放。要加強第三代社?？òl(fā)行和應用，協(xié)調更多資金通過社保卡發(fā)放，開展社?？ㄏM場景優(yōu)惠活動，沉淀更多低成本資金。要積極對接大型商超、連鎖藥店、行業(yè)主管部門和行業(yè)協(xié)會等集團性、垂直性客戶，提供優(yōu)質高效的資金歸集、支付清算、現(xiàn)金管理、融資配套等一站式金融服務，提高批量資金的營銷成效。要針對性用好新型存款產(chǎn)品，發(fā)揮好精準對接客戶差異化、個性化需求的作用，提高資金營銷的成效。要積極募集理財資金，加大優(yōu)質理財供給力度，提高理財與存款互動營銷的成效。要抓住政策和市場窗口，加強與央行和同業(yè)互動，穩(wěn)步擴大主動負債來源。
    （二）夯牢夯實客戶基礎?？蛻羰俏覀兊囊率掣改?，是某銀行生存發(fā)展的根本所在。要深入實施貸款客戶三年翻番行動，確保今年年末貸款客戶數(shù)超過370萬戶。需要特別強調的是，各成員行不得為了完成任務出現(xiàn)“沖時點”等虛假行為，省聯(lián)社將開展貸款客戶真實性檢查，確保貸款客戶實實在在增長、真真切切見效。要持續(xù)深化百福生活圈建設，大力拓展行業(yè)應用商戶，加強商戶消費場景延伸應用，確保今年商戶總量突破50萬戶，日均存款萬元以上的優(yōu)質商戶占比超過50%。要大力拓展銀行卡客戶，確保今年新增發(fā)行信用卡30萬張，新增發(fā)行鄉(xiāng)村振興卡10萬張。要加快布局社區(qū)普惠金融服務站，在不斷提升基礎金融服務質效的同時，進一步強化站點綜合營銷和業(yè)務拓展功能，全方位增強客戶黏性。要積極借助銀聯(lián)、微信、支付寶等外部平臺，有效整合內部經(jīng)營資源，常態(tài)化組織開展以客戶為中心、以社群為紐帶、以產(chǎn)品為抓手、以結果為導向的裂變式品牌營銷活動，全面提高精準觸達客戶、有效轉化客戶、深度經(jīng)營客戶的成效。
    （三）落細落實增收節(jié)支。要積極爭取合意信貸規(guī)模，加大加快有效信貸投放，做大日均貸款規(guī)模，最大限度增加貸款利息收入。要在滿足貸款有效需求的前提下，加強富余資金營運，努力增加自營業(yè)務收入。要統(tǒng)籌發(fā)展中間業(yè)務，努力擴大非利息收入來源。要持續(xù)加大已核銷不良貸款清收力度，深挖表外增收潛力。要加快抵債資產(chǎn)和非自用土地資產(chǎn)處置，全力推動盡早變現(xiàn)。要綜合運用拍賣、租賃等手段，加大閑置資產(chǎn)處置盤活力度，減少資源浪費，擴大收入來源。要嚴格落實“過緊日子”的要求，堅持勤儉辦行，切實強化預算硬約束，嚴格控制全年費用支出總額和節(jié)奏，不得先斬后奏、寅吃卯糧。去年成本收入比超過35%的成員行，今年業(yè)務及管理費支出，原則上要做到只減不增或占各項支出比重要明顯下降，切實把成本收入比三年達標規(guī)劃落到實處。要從嚴管控資金成本，今年要把存款付息率納入存款增長考核體系，切實降低高成本資金占比，堅決杜絕不計成本、不顧效益、不管長遠去盲目攬儲、高息攬儲甚至違規(guī)攬儲的現(xiàn)象發(fā)生。
    要把資本內生積累擺在更加優(yōu)先的位置，加大利潤留存和撥備計提力度，鼓勵有條件的成員行通過增資擴股、發(fā)行資本債等外源方式補充資本，增強業(yè)務發(fā)展后勁。要加強財務管理，嚴肅財經(jīng)紀律，規(guī)范財務核算，從嚴管控固定資產(chǎn)，有關成員行要切實加快已批綜合業(yè)務大樓建設進度，提高財務資源利用效率。要加強納稅管理，切實做到依法誠信納稅、科學合理節(jié)稅，省聯(lián)社將加強對成員行納稅的監(jiān)督和輔導，鼓勵有條件的成員行聘請財稅專家顧問，最大限度規(guī)避稅務風險，更好發(fā)揮稅務籌劃對提高經(jīng)營效益、規(guī)范內部管理的促進作用。要加強組織管理和人力資源管理，進一步整合機關部門職能、精簡機關人員數(shù)量，把更多組織資源、人力資源配置在業(yè)務發(fā)展一線。
    質量效益是最根本的評判標準。我們要保持戰(zhàn)略定力，按照提質增效的導向，多做打基礎、固根本、利長遠的事情，全力以赴推動高質量跨越式發(fā)展。
    推進事業(yè)發(fā)展，關鍵在黨、關鍵在人。我們要堅持把黨的政治建設擺在首位，持續(xù)深化全面從嚴治黨，以高質量黨建引領推動高質量跨越式發(fā)展。
    （一）更高站位筑牢思想政治根基。要堅持把講政治作為第一位要求，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要持續(xù)學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，認真抓好黨委（黨組）理論學習中心組學習，適時舉辦黨的十九屆六中全會和省第十五次黨代會學習研討班，繼續(xù)舉辦“百福大講壇”，不斷強化理論武裝。要鞏固拓展黨史學習教育成果，建立常態(tài)長效機制，引導黨員干部更加堅定自覺地牢記初心使命、開創(chuàng)發(fā)展新局。要嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，修訂出臺信息宣傳管理辦法，大力實施統(tǒng)一品牌形象、宣傳機制建設、新媒體大平臺“三大提升計劃”，加大正面宣傳力度，加強負面輿情管控，切實維護意識形態(tài)領域安全。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實黨內法規(guī)制度，嚴肅黨內政治生活，堅決貫徹落實上級黨組織決策部署，糾正自由主義、本位主義、保護主義，確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣。要認真貫徹新時代加強和改進思想政治工作意見，建立內容全面、指標合理、方法科學的思想政治工作測評體系，并將測評結果納入落實全面從嚴治黨主體責任情況監(jiān)督檢查和巡察內容，納入領導班子、領導干部綜合考核評價內容，把“軟指標”變?yōu)椤坝布s束”。
    （二）更大力度建強基層戰(zhàn)斗堡壘。要牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，堅持以提升組織力為重點，以深化“三化”建設為抓手，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。要修訂完善支部陣地建設標準，推動支部建設示范點提質擴面，確保各成員行支部建設示范點占比達20%以上。要在總結試點經(jīng)驗基礎上，廣泛推廣開展黨建聯(lián)建共建，盡快研究出臺全省黨建聯(lián)建共建助力鄉(xiāng)村振興指導意見，實現(xiàn)聯(lián)建共建全領域、各環(huán)節(jié)全覆蓋。要嚴格發(fā)展黨員標準和程序，提高黨員教育管理質量，引導廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，做到平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危難關頭豁得出來。要加強黨建品牌建設，著力打造一批立得住、推得開、叫得響的黨建品牌，形成黨委有品牌、支部有特色、黨員是標桿的創(chuàng)建格局。要進一步修訂完善黨建工作指引，規(guī)范黨群服務中心建設，常態(tài)化組織開展黨務工作者培訓，著力提升黨建工作履職能力。要整合全轄力量，因地制宜開展黨建幫扶工作，確保幫扶幫到點子上、落到關鍵處。特別是后進基層黨組織要壓實主體責任，堅持自建與幫扶同步，積極主動作為，盡快補齊短板，推動黨建工作走深走實。
    （三）更寬思路鍛造過硬干部隊伍。要堅持黨管干部原則，按照新時代好干部標準和“一有三實”導向，完善干部選育管用機制，大力加強優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔，逐步優(yōu)化班子年齡結構、履歷結構、學歷結構，建立形成專業(yè)特長更加對口、知識結構更趨合理、整體功能更加完善、梯次結構更加優(yōu)質的干部隊伍。要科學編制人才發(fā)展規(guī)劃，高質高效做好2022年新員工招聘工作，動態(tài)更新高學歷和高技能人才庫，讓各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)。要加大全員培訓力度，探索建立培訓師資庫和課程庫，持續(xù)迭代升級網(wǎng)絡學院。要嚴格領導干部個人有關事項報告，全面動態(tài)掌握新情況新問題，為干部選拔任用和監(jiān)督管理提供多維度信息支撐。要加大提醒函詢誡勉工作力度，抓早抓小抓苗頭，建立工作臺賬，動態(tài)跟蹤管理。要加強履職回避管理，堅決遏制“近親繁殖”現(xiàn)象。要抓好干部交流管理，通過選派掛職、異地交流、崗位調整、分工調整等形式，有序推進部門、單位、地區(qū)之間干部交流，促進干部成長。
    （四）更嚴要求推進黨風廉政建設。要全面落實派駐監(jiān)督工作要求，自覺接受監(jiān)督，促進工作協(xié)同，形成工作合力。要認真落實關于加強新時代廉潔文化建設的意見，繼續(xù)抓好清廉金融文化建設三年規(guī)劃的實施，切實讓清廉文化在全行蔚然成風。要認真落實省委規(guī)范開展巡察工作要求，繼續(xù)做好第二輪黨委常規(guī)巡察工作，穩(wěn)妥有序推進巡察全覆蓋。要完善權力監(jiān)督制度和執(zhí)紀體系，使各項監(jiān)督更加規(guī)范、更加有力、更加有效。要突出加強對“關鍵少數(shù)”特別是“一把手”和領導班子的監(jiān)督，用好政治素質考察成果，繼續(xù)開展政治談話工作，扎實推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。要更加重視家庭家教家風建設，各級領導干部要以身作則管好配偶、子女，本分做人、干凈做事。要持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，鍥而不舍糾“四風”樹新風，堅決破除形式主義、官僚主義，持續(xù)為基層減負賦能，大力整治群眾身邊腐敗問題和不正之風。要堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，精準運用“四種形態(tài)”，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制建設。要統(tǒng)籌做好查辦案件“前半篇”與“后半篇”文章，深化以案促改、以案促建、以案促治，綜合發(fā)揮懲治震懾、懲戒挽救、教育警醒的功效。
    （五）更實舉措加強黨的群團工作。要堅持以黨建帶工建、促團建，更好發(fā)揮群團組織的紐帶橋梁作用。要建立工會委員聯(lián)系點制度，探索開展系統(tǒng)內外模范職工之家結對共建。要扎實開展為員工辦實事活動，大力推廣職工互助保障計劃，常態(tài)化做好大病救助、職工慰問，有序開展系列文體聯(lián)誼活動，不斷增強員工獲得感、幸福感。要精心組織開展共青團成立100周年系列慶?；顒?，大力實施“青藍計劃”，深化“青年之家”建設，打造某銀行青年志愿服務活動品牌，積極參加全國和全省青年文明號創(chuàng)評，動員廣大青年員工在服務大局中建功立業(yè)。要切實加強企業(yè)文化建設，充分發(fā)揮“三館”教育平臺作用，積極傳承文化基因，更好地用文化力量溫暖人、鼓舞人、啟迪人。
    全面從嚴治黨永遠在路上。我們要始終堅持黨的領導，全面加強黨的建設，為推動全省某銀行改革發(fā)展凝聚人心力量、提供堅強保證。
    同志們，歷史總是在繼往開來中譜寫，事業(yè)總是在接續(xù)奮斗中發(fā)展，夢想總是在擔當實干中成真。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以史為鑒、開創(chuàng)未來，埋頭苦干、勇毅前行，朝著建設“五型銀行”、打造“百年老店”的宏偉目標闊步前進，為攜手書寫全面建設社會主義現(xiàn)代化某的精彩華章貢獻力量，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
    銀行紀檢工作會議報告篇十
    同志們：
    今天會議的主要任務是：學習貫徹上級反腐倡廉工作會議精神，總結20xx年我xx黨風廉政建設和反腐敗工作，明確20xx年工作要求。下面，講兩點意見：
    20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的具體指導下，xx黨組堅持以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入開展黨風廉政和反腐敗工作，大力推進預防和懲治腐敗體系建設，全xx黨風廉政建設工作得到進一步加強，取得了新的成績。
    （一）到位不錯位，強力推進，落實主體責任“零拖延”。xx黨組始終把黨風廉政建設工作放在突出位置，作為推動工商事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，切實承擔黨風廉政建設的主體責任，認真履行“一崗雙責”職責，堅持將黨風廉政建設工作列入其他工作之首，與xx業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核。一是明確責任定位，局黨組率先垂范。我xx成立了黨風廉政建設責任制領導小組，充分發(fā)揮黨風廉政責任制的龍頭作用，建立了“一把手”負總責、班子成員分工負責、相關職能機構各負其責的黨風廉政建設領導體制和工作機制。召開副科以上干部黨風廉政建設專題工作會xx次，重點學習上級黨委、紀委的有關部署和要求，并對年度目標任務進行部署和安排；召開xx黨組專題工作會議xx次，專題分析研究黨風廉政建設、隊伍建設以及作風建設等相關工作的推進落實情況，查找薄弱環(huán)節(jié)，排查不良苗頭和傾向性問題，制定改進措施，督促落實整改。二是層層傳遞壓力，各支部落實責任。根據(jù)xx系統(tǒng)派出機構多、權力分散，對一線執(zhí)法人員難以有效監(jiān)督的特點，xx黨組將黨風廉政建設納入全xx績效目標管理體系，強調xx屬各單位負責人既是業(yè)務工作的主要責任人，更是黨風廉政建設的第一責任人，采取“復查”與“倒逼”機制，xx主要領導與xx屬各單位負責人簽訂黨風廉政建設責任書xx份，由xx紀檢組、監(jiān)察科牽頭對各單位落實主體責任、推進黨風廉政建設任務情況進行檢查和考核。通過簽字背書的方式，層層傳導壓力，層層落實責任，完善責任體系，讓監(jiān)督落地、執(zhí)紀生威，將黨風廉政建設責任到人，使黨風廉政建設?“橫向到邊、縱向到底”的責任體系得到進一步強化。
    （二）履職不越位，規(guī)范權力，力爭制度建設“零缺位”。一是調整分工，防業(yè)務干擾。我xx及時調整了黨組成員分工，強化了紀檢監(jiān)察隊伍的培養(yǎng)與建設，配備了專職紀檢工作人員，解決了長期以來紀檢工作人員多為兼任、力量分散、工作難以展開的局面，使紀檢工作人員能夠精力集中的履職履責，有效地減少了他務的干擾。二是調實重心，防只懲不防。xx紀檢組圍繞中心工作要求，以制度建設為落腳點結合職能、體制調整后的新形勢、新要求，強化了“風險排查”，進一步梳理各個崗位業(yè)務流程，重點排查了無照經(jīng)營監(jiān)管有死角、行政許可運用不當、執(zhí)法辦案程序不規(guī)范、公共安全領域監(jiān)管有缺位等方面存在的風險點，制定相應防控措施，建立健全相應制度，規(guī)范黨員干部的履職行為。同時，以權力清理為立足點，從源頭規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法行為。xx紀檢組牽頭組織清理歸納了涉及xx的法律、法規(guī)、規(guī)章等xx大類xx項行政權力和服務事項，擬定xx行政權力清單及運行流程圖，并在政務網(wǎng)站及時全面公開，便于辦事群眾對照監(jiān)督倒逼行政權力規(guī)范運行。三是調準尺度，防避重就輕。嚴格落實黨風廉政建設領導責任和責任追究制度，對發(fā)生違紀行為的單位，實行“一案雙查”，問責到底。加強對群眾反映問題強烈、投訴較多單位和個人的調查核實，對群眾投訴問題屬實的人和事，依法依規(guī)進行查處，確保群眾反映的問題得到滿意解決。加大對信訪投訴情況的分析，對群眾投訴反映的問題，經(jīng)核實查證屬實，立即啟動問責程序，追究責任。堅決打破“不會抓、不敢抓、不去抓”和“護短、照顧”、“大事化小、小事化了”等的歪風邪氣，加大懲戒問責，嚴肅執(zhí)紀，對違反組織紀律行為快查快辦，抓住典型，點名道姓通報曝光，絕不姑息遷就，提高了監(jiān)督懲治的剛性。
    （三）有為不缺位，重在預防，處置違紀違法“零容忍”。xx黨組進一步嚴格落實中央“八項規(guī)定”、省委xx條意見、市紀委xx禁令和區(qū)委關于改進作風的實施細則，持之以恒地反對“四風”，持續(xù)深化作風建設。一是強化廉政教育，上緊思想“發(fā)條”。xx黨組通過扎實開展反腐倡廉教育，打造廉政文化；通過開展各類教育整頓活動，促進作風建設；通過落實談心談話制度，阻止腐敗萌芽。一年來，xx屬xx個黨支部開展理想信念、黨性黨紀教育xx余次，重點解決好干部世界觀、人生觀、價值觀“總開關”問題；組織參加職業(yè)技能競賽xx場次，開展職業(yè)道德和紀律教育xx余人次，進一步厘清“有為才有位?”的問題；xx領導備、講廉政黨課xx場次、組織參加廉政巡回展xx余人次、觀看警示教育片xx場次，大力營造遵紀守法、廉潔自律的良好氛圍。二是嚴格執(zhí)行制度，下足督查“功夫”。局黨組以身作則，帶頭嚴格執(zhí)行黨的各項紀律制度，堅決落實重大事項報告、黨務公開、述職述廉等制度。一年來，組織xx屬單位負責人述職述廉活動xx次，xx黨組召開高質量的民主生活會xx次，指導局屬xx個黨支部召開組織生活會xx次，嚴肅黨內生活。同時，加大“日常督查”力度，根據(jù)法定職責和新“三定”工作方案，落實“誰行使、誰負責、誰規(guī)范”的要求，把專門監(jiān)督與職能部門監(jiān)管結合起來，把日常監(jiān)督與階段抽查結合起來，把檢查與整改結合起來，立查立改，形成常態(tài)化的督促檢查機制。三是保持高壓態(tài)勢，著力扭轉“四風”。堅決落實違紀懲處制度、“一案雙查”制度，切實執(zhí)行組織紀律，在反腐敗工作上，始終保持高壓態(tài)勢、發(fā)揮震懾作用，切實維護紀律權威。全年辦理問責案件xx起，治庸問責xx人次，辦理各類投訴、轉辦件xx件，辦結率xx%，未發(fā)生因投訴處理不力而引發(fā)集體上訪問題。同時開展了“四風”突出問題專項整治xx項，目前已完成整治任務xx項，達到預期目標，整治效果得到群眾認可；超標接待現(xiàn)象得到有效控制，全年公務接待費支出同比下降xx%；鋪張浪費現(xiàn)象得到基本杜絕，辦公耗材支出同比下降xx%，食堂支出在保證就餐質量前提下同比下降xx%。
    好制度不應是“紙老虎”和“橡皮筋”，要讓黨風廉政建設落地生根，我們各級領導必須牢筑紀律的“高壓線”，種好自己的“責任田”。
    第一，要牢牢抓住思想教育“不松手”。一個人對社會的貢獻，取決于他的能力和工作態(tài)度。而工作態(tài)度與一個人的品德密不可分，這就尤顯得思想教育的重要性。要切實把廉政教育和紀律教育作為全xx黨員干部教育培訓規(guī)劃和局黨組中心組學習的重要內容，要在黨員干部中開展守紀律、講規(guī)矩集中教育學習活動，闡明政治紀律和政治規(guī)矩的基本內涵及特性，不斷增強全體黨員干部政治意識、責任意識和憂患意識，筑牢遠離腐敗的思想防線，時刻保持警惕意識、規(guī)矩意識、名節(jié)意識和敬畏意識，真正做到認識到位、行動到位、效果到位，進一步加深對黨的政治紀律和政治規(guī)矩的理解和認識，確保黨風廉政建設牢牢抓在手上不放松。
    第二，要親力親為落實責任“不甩手”。xx黨組、紀檢組、各支部負責人都要履行黨風廉政建設工作責任，做到既“掛帥”又“出征”，不能當甩手掌柜。要嚴格貫徹落實黨內監(jiān)督各項制度，特別是執(zhí)行好領導干部報告?zhèn)€人事項、述職述廉、民主評議、誡勉談話等四項制度。將持續(xù)開展“四風”問題糾正整治工作與深入推進懲治和預防腐敗體系建設結合起來，進一步明確責任、細化分解工作舉措，完善工作約談、簽字背書、民主評議等措施，嚴格責任考核，完善防控臺賬，前移監(jiān)督關口，努力建立預警和風險防控機制，把黨風廉政建設貫穿到xx履職盡責的全過程，抓工作部署、抓工作推動、抓責任落實、抓檢查考核，始終要以嚴的標準抓班子、管隊伍、做示范。
    第三，要主動作為勇于擔當“不縮手”。每個黨組成員、支部書記、支委都是黨風廉政建設的責任人，在研究黨風廉政建設工作時要主動出主意、想辦法、有分擔，不能置身事外、袖手旁觀、縮手縮腳；對職責范圍內的事情該抓的要抓、該管的要管，不能當“老好人”，更不能做“太平官”。要嚴格執(zhí)紀、真抓敢管、嚴抓嚴管，堅決打破“不會抓、不敢抓、不去抓”和“護短、照顧”、“大事化小、小事化了”等的歪風邪氣，提高監(jiān)督剛性。采取明查暗訪等形式，重點加強對各單位公務接待、公車使用、上下班考勤、工作日午餐飲酒、工作時間著裝、黨員干部出入私人會所、工作時間及公共場所“帶彩娛樂”等方面的監(jiān)督檢查，對苗頭性、傾向性問題要盡早“出手”，抓早抓小、查早查小，早提醒、早糾正，防止小錯釀成大錯、違紀走向違法。
    第四，要加大力度嚴查重處“下狠手”。今年，區(qū)委及區(qū)紀委把違反中央“八項規(guī)定”精神的行為列入紀律監(jiān)察重點，作為紀律處分的重要內容。對違反規(guī)定行為的，一律發(fā)現(xiàn)一起點名通報一起；對社會影響惡劣、新聞媒體曝光、頂風違紀行為的，發(fā)現(xiàn)一起從嚴查處一起，同時追究違紀人員所在單位負責人的責任。xx紀檢組要強化擔當意識，把查辦案作為第一位的職責、主業(yè)和任務，要對腐敗行為出重拳、下狠手，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不允許高高舉起、輕輕放下，對越“紅線”、闖“雷區(qū)”的，無論職位高低都要嚴肅查處。對發(fā)生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的，堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律，“四風”問題突出、發(fā)生頂風違紀問題，存在作風問題、紀律問題的部門和單位，始終保持高壓態(tài)勢既要追究當事人責任，更要追究相關領導責任，讓紀律真正成為帶電的高壓線，使查辦案件成為反腐敗、轉作風最直接、最管用、最有效的手段。
    同志們，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。讓我們在區(qū)紀委的堅強領導下，在十九屆五中全會精神的指引下，認真落實黨風廉政建設責任制，積極抓好反腐倡廉工作，全體黨員干部要以更加過硬的素質、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的作風，不畏艱難、勇于拼搏、銳意進取、開拓創(chuàng)新，全面推進我xx黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。
    銀行紀檢工作會議報告篇十一
    在高中時，政治哲學課學過關于實踐的一些理論，那是馬克思主義哲學的觀點，現(xiàn)在經(jīng)李老師的介紹，又讀了毛主席寫的《實踐論》，對實踐又有了更深刻的認識。
    該文不僅系統(tǒng)的闡述了闡述了理論與實踐的密切關系，同時也對與實踐有關的問題進行了精辟地論述?！皩嵺`，認識，再認識，再實踐”，“實踐是檢驗真理的唯一標準”是貫穿這篇論文的主線和內在實質。
    實踐是認識的來源，決定了認識，認識又指導著實踐。認識分為兩個階段：感性認識和理性認識。在認識的第一階段，主要是通過收集資料、進行試驗，然后去粗取精、去偽存真，對事物現(xiàn)象和外在聯(lián)系產(chǎn)生認識，這種認識只是感性的，人們還不能得出深刻的概念，無法給出定論。只有再通過實踐去驗證，得出事物的本質及內部聯(lián)系，才能使認識產(chǎn)生質的飛躍，得出理性認識，這是認識的第二階段。認識的根本任務就是透過事物的現(xiàn)象認識其本質和規(guī)律，從而使感性認識上升為理性認識。
    “實踐出真知”，“實踐是檢驗真理的唯一標準”，這無不透露著實踐對理性認識的重要性。但實踐的目的并不在于認識本身，認識最終還是要為實踐服務的，就好比老一輩無產(chǎn)階級革命家學習馬克思主義是為了將其運用到中國革命的實踐一樣，我們學習專業(yè)理論是為了以后工作的實踐。
    實踐就是要照搬理論嗎?當然不是。當我們用理論去指導實踐失敗時，就完全否定理論的正確性嗎?肯定不是的。實踐是檢驗真理的唯一標準，但一個理論是否正確是要經(jīng)過大量的實踐的;同時，在用理論指導實踐時，不能完全照搬，要與實際情況相結合，做到實事求是，否則就犯了教條主義錯誤。
    學習《實踐論》，對我們大學生來說是很有用的。就比如學英語，如果你只是會讀會寫，因為害怕而不開口說，面對老外是不敢與他們交流(即實踐)，你的口語是無法提高的。特別對我們會計專業(yè)來說，學好專業(yè)知識，沒有實踐經(jīng)驗是遠遠不夠的，因為在實踐中會遇到各種書本上沒有的問題，實踐越多，經(jīng)驗越豐富，對企業(yè)財務的把握才會更到位。
    無論做什么事情，以旁觀者的心態(tài)是學不到任何東西的，只有親力親為，勇于實踐，并在實踐中總結心得體會，再去應用于實踐，才會有收獲。
    銀行紀檢工作會議報告篇十二
    3月19日xx組織召開會議集中學習xx在全國紀檢監(jiān)察工作會議上的報告精神、xx在全省紀檢監(jiān)察工作會議上的工作報告、xx作的紀檢監(jiān)察工作報告三份報告，會后，xx領導班子非常重視，立即召開會議，對三份報告精神進行深入學習領會。
    通過學習，大家一致認為：x紀檢組長x的報告全面客觀地總結了2011年行業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作取得的成果，實事求是的分析了加強黨風廉政建設和反腐敗對行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展方式的影響，明確提出了要深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，x。
    作為x重要基層一線部門，我們一定嚴格按照x的報告精神，根據(jù)x黨組紀檢監(jiān)察工作部署，按照“圍繞一個中心、強化兩大體制、健全三項機制、完善四大重點領域制度”思路，認真做好本部門今年風廉政建設和反腐敗工作，經(jīng)過大家討論，集合我部門工作實際xx領導指出全力抓好以下工作：
    1、深刻認識xx行業(yè)改革發(fā)展大勢，努力完成物x各項工作任務；
    2、要加強部門領導班子自身建設，提高干部和員工隊伍綜合素質；
    傳達會議精神以后，與會人員紛紛表態(tài)發(fā)言，認為通過集中學習進一步堅定了自己的政治信念，認清了當前煙草行業(yè)所面臨的形勢，認識到了堅持反腐倡廉工作對提高物流工作水平的重要作用。
    銀行紀檢工作會議報告篇十三
    同志們：
    這次會議的主要任務是：深入貫徹落實中紀委十七屆二次全會、自治區(qū)紀委九屆四次全會和崇左市紀委二屆三次全會精神，按照全區(qū)上半年紀檢監(jiān)察工作會議和全市上半年工作會議的部署和要求，總結分析上半年我市黨風廉政建設和反腐倡廉工作情況，研究部署下半年工作。市委對這次會議非常重視，市委崔書記在百忙中親臨會議并作了重要講話，對進一步做好我市黨風廉政建設和反腐倡廉工作提出了殷切期望和更高要求，我們一定要認真學習，深刻領會，抓好貫徹落實。剛才，各縣(市、區(qū))紀委監(jiān)察局和市直屬機關工委分別作了工作報告，交流工作情況，提出了很好的意見和建議。下面，就如何貫徹落實崔書記講話精神，我講幾點意見。
    一、今年上半年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務完成情況。
    今年以來，全市各級紀檢監(jiān)察機關在自治區(qū)紀委、監(jiān)察廳和市委、市政府的正確領導下，全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照中央、自治區(qū)、市紀委各級全會的部署，繼續(xù)解放思想，圍繞中心，服務大局，突出重點，狠抓《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》的落實，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新成效。
    一是加大監(jiān)督檢查力度，促進黨委、政府重大部署的落實。重點加強對農業(yè)生產(chǎn)、市場價格調控、城區(qū)綠化工作、崇左市建市五周年重點項目和安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查，確保政令暢通，促進各項工作有序開展。先后組織各種督查組9個，人員80多人，督查項目達11項。抓好節(jié)能減排的督查工作，關停了憑祥市港寶建材經(jīng)營部，減排二氧化硫共20噸，國家環(huán)保總局和自治區(qū)環(huán)保局到我市檢查時予以較高的評價，認為崇左的工作措施得力，富有特色。加強對固定資產(chǎn)投資的督查，今年上半年，固定資產(chǎn)投資54.9億元，同比增長20.4%，投資項目完全符合國家產(chǎn)業(yè)政策。加強對抗凍救災工作的督查，黨員干部進一步改變作風，干勁十足抓好“三農”工作。加大對抗震救災款物監(jiān)管力度，沒有發(fā)現(xiàn)違紀違法行為。
    二是以“三談兩述一集中教育”為載體，推進黨員干部廉潔從政。深入開展對新提拔任職的領導干部進行任前廉政談話、與下級黨政主要負責同志進行工作談話、對在黨風廉政方面存在問題的黨員干部進行誡勉談話的“三談”活動，收到了較好的效果。繼續(xù)深入開展“兩述”活動，要求政府部門的主要領導在向人大述職的時候，增加述廉內容，切實解決抓廉政強，抓勤政軟的問題。繼續(xù)利用黨校、行政學院進行“集中教育”。市、縣紀委領導共上黨風廉政課17堂。將龍州起義紀念館設為黨風廉政教育基地，用天等縣小山鄉(xiāng)勝馬村黨支部書記黃善軍等先進事跡進行教育，發(fā)揮榜樣引路作用。辦好崇左紀檢監(jiān)察網(wǎng)，利用這個“不見面”的教員進行教育，上半年網(wǎng)站累計點擊率已突破8萬人次。繼續(xù)開展廉政文化“六進”活動。大新縣做好縣城“廣場周末電影”和碩龍鎮(zhèn)“廣場月末電影”的播放工作，上半年共播放電影35場。龍州縣在縣有線電視臺開辟廉政文化建設專欄，定期或不定期播放廉政公益廣告和廉政電視專題片，拓寬廉政教育覆蓋面。
    三是著力抓好糾風工作，解決損害群眾利益的突出問題。繼續(xù)推進治理教育亂收費工作。采取以會代訓的辦法，對教育收費進行培訓和規(guī)范。對全市各中小學收費情況進行全面檢查，組織縣級以上檢查組54個，檢查學校1056所，確保義務教育各項政策得到貫徹落實。聯(lián)合開展“崇左市農資打假護春耕聯(lián)合行動”，切實加強農資市場監(jiān)管，共檢查農資經(jīng)營單位(攤點)639個，查處哄抬農資價格、制售假劣農資等傷農坑農行為88件。建立和完善新農合資金專戶管理制度、報帳制度、公示制度，對一起新農合資金違規(guī)行為進行查處，并作了通報進行警示教育。監(jiān)督有關部門依法依規(guī)征收土地，查處和糾正土地違法問題13個。開展涉農收費項目檢查，加大對涉農資金的監(jiān)管力度，市本級糾正了四起涉農資金的違規(guī)行為，龍州縣為85名農民工追討工資、押金等受到群眾稱贊。糾正行業(yè)協(xié)會和市場中介組織強制入會、攤派會費、強行服務等行為，對6起企業(yè)反映的亂收費問題進行調查核實，并監(jiān)督有關部門予以糾正，企業(yè)比較滿意。
    四是采取“三個優(yōu)先、三個結合、三個確?！钡拇胧龠M案件查處工作。“三個優(yōu)先”，即對大案、要案和群眾關心的熱點、難點問題優(yōu)先考慮、優(yōu)先安排、優(yōu)先查處?！叭齻€結合”，即在案源上，靈活運用信訪的主渠道作用，采取上訪與下訪相結合、網(wǎng)上舉報與信件舉報相結合、部門溝通與互聯(lián)互查相結合，確保案源渠道暢通?！叭齻€確?！保春葑リ犖榻ㄔO、確保工作質量;整體協(xié)調配合，確保辦案力量;廣開思路抓案源，確保案件線索。由于措施有力，截止6月底，共初核違紀線索134件，與去年同期相比持平;立案104件，其中縣處級2人，鄉(xiāng)科級26人，一般干部25人,其他人員51人;已結案26件，給予黨紀處分21人，政紀處分9人，雙重處分1人，免予處分2人，組織處理2人，責任追究1人;涉嫌違法移送司法機關處理2人。其中，市紀委本級立案3件，處級干部2件，科級干部1件，市直屬機關辦案1件。涉案違紀金額600多萬元。繼續(xù)抓好信訪工作，貫徹落實信訪責任制，建立健全信訪工作網(wǎng)絡，加強信息溝通，培訓工作人員，促進信訪工作。寧明縣建立健全信訪“二次反饋、查結通報、聯(lián)席會議、全員辦理”四項制度成績突出，被評為全國紀檢監(jiān)察信訪工作先進單位。加強案件審理工作，努力提高辦案水平和辦案質量，為一批干部澄清是非。
    五是延伸電子監(jiān)察監(jiān)督平臺，推進“陽光政務”，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。進一步完善自治區(qū)、市、縣三級聯(lián)網(wǎng)的電子監(jiān)察系統(tǒng)，投入運轉經(jīng)費93.7萬元，順利實現(xiàn)了市縣兩級第二代電子監(jiān)察系統(tǒng)的升級。建立了與電子監(jiān)察系統(tǒng)配套的視頻監(jiān)控系統(tǒng)，對全市266個單位，407個重點工作崗位，2441個審批事項進行全程跟蹤監(jiān)督和實時監(jiān)控。公布投訴電話282個、投訴箱79個、電子信箱16個。接受行政效能投訴件12件，辦結7件，正在調查處理5件，切實做到件件有著落，事事有回音。推行了《崇左市監(jiān)察局巡查政務服務中心制度(試行)》等制度，進一步解決授權不充分、審批質量不高的問題，充分發(fā)揮優(yōu)勢做好監(jiān)督工作。加大科技防腐力度，積極拓展電子監(jiān)察系統(tǒng)應用領域，探索利用電子監(jiān)察系統(tǒng)對國有土地使用權招拍掛出讓情況、對外貿易等進行監(jiān)督，天等投入200萬元開通了縣錳礦稅費監(jiān)管電子監(jiān)控系統(tǒng)。
    六是創(chuàng)新工作方法，推進農村基層黨風廉政建設。推廣“村情發(fā)言人”制度，開展“民意聽證會”活動，使村級財務收支、計劃生育指標分配、宅基地審批、甘蔗砍運榨安排等與群眾利益相關的村級重大事項得到了有效公開，保證了群眾的知情權和監(jiān)督權，提高了基層政務的透明度，進一步改善了基層干群關系。扶綏縣開展“干部駐村夜訪”活動，有效解決白天干部下村而群眾出工，晚上干部離村群眾回家，致使干部和群眾交流溝通少引發(fā)矛盾或相關問題難以解決的問題，使變“群眾上訪”為“干部下訪”的要求真正落實到實處。大新縣發(fā)揮新農村指導員“反腐倡廉宣傳員”、“廉潔從政監(jiān)督員”、“熱點問題調解員”、“基層民意調研員”、“組織建設督導員”的“五員”作用，為社會主義新農村建設提供了組織保障。并參加全國農村基層黨風廉政建設經(jīng)驗交流會，介紹了他們發(fā)揮新農村指導員的“五員”經(jīng)驗。
    七是以分解任務、簽訂責任制為抓手，促使反腐倡廉工作層層落實。制定《崇左市委、市人民政府領導干部20xx年黨風廉政建設崗位職責》，明確了市委、市政府班子成員抓好黨風廉政建設的具體責任、任務。下發(fā)《崇左市直屬機關貫徹落實20xx年反腐倡廉工作任務的分工意見》，明確了牽頭單位和協(xié)助單位的工作任務，建立市紀委會集體聽取部門領導班子匯報工作制度，推進反腐倡廉工作任務的落實。抓好落實黨風廉政建設責任制責任狀的簽訂，除了市落實黨風廉政建設責任制領導小組與市各機關單位簽訂責任狀外，市紀委、監(jiān)察局還與各縣(市、區(qū))紀委、監(jiān)察局，與市機關各紀檢組(紀委)簽訂了責任狀，明確了職責，促進了工作。憑祥市積極創(chuàng)新工作方法，實行邊貿一線工作人員與單位簽訂廉政建設責任狀和廉政保證金制度，加強了對邊貿一線工作人員的監(jiān)督管理。市紀委按照各自聯(lián)系的縣(市、區(qū))，對落實黨風廉政建設責任制進行監(jiān)督檢查，確保了工作的落實。
    八是抓教育、抓培訓、抓管理，提高紀檢監(jiān)察干部綜合素質。抓好繼續(xù)解放思想大討論活動，先后召開了三次全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)學習交流會，進一步統(tǒng)一思想，找準存在的問題，提出了整改措施。認真組織廣大紀檢監(jiān)察干部向仇繼日、李彬、蔣敏等全區(qū)、全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進模范人物學習，樹立可親、可信、可敬的形象，以實際行動踐行“做黨的忠誠衛(wèi)士，當群眾的貼心人”。采用集中學習與個人自學相結合、座談討論與專題交流相結合、理論與實踐相結合等有效形式，不斷推動業(yè)務學習的深入開展。進一步建立健全規(guī)范干部隊伍管理相關制度，用制度規(guī)范干部的行為。成功舉辦崇左市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)第二屆“迎奧運，樹新風”運動會，展現(xiàn)了良好的競技水平和精神風貌，進一步增強了紀檢監(jiān)察機關的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    在看到成績的同時，我們也要清醒地看到：紀檢監(jiān)察機關在善于組織協(xié)調、善于監(jiān)督方面還需要進一步創(chuàng)新工作;一些地方和單位落實黨風廉政建設責任制的措施還不夠有力;宣傳教育的方式方法仍比較陳舊;抓亮點、抓特色工作還不夠突出;有效服務崇左經(jīng)濟社會發(fā)展的途徑和辦法還不夠多;一些部門與行業(yè)的不正之風稍不注意極易反彈等等，對于這些問題，我們一定要高度重視，采取有力措施，切實加以解決。
    二、統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強做好反腐倡廉工作的責任感和使命感。
    我們剛剛迎來崇左建市五周年，自治區(qū)黨委郭聲琨書記、自治區(qū)紀委石生龍書記不久前也先后到我市考察調研，并做了重要講話，對崇左如何深入貫徹落實黨的十七大精神和自治區(qū)第九次黨代會精神、牢固樹立和落實科學發(fā)展觀、進一步科學定位城市、打造特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、推進工業(yè)化城鎮(zhèn)化、擴大開放合作、促進社會和諧、加強黨的建設、旗幟鮮明地反對和懲治腐敗等事關崇左發(fā)展大局的重大問題提出了新的更高的要求，也寄予了殷切的期望。最近市委、市政府召開全市上半年工作會議，部署了我市下半年的各項工作，全區(qū)上半年紀檢監(jiān)察機關工作會議對下半年黨風廉政建設和反腐倡廉工作也提出了明確具體的要求，各級紀檢監(jiān)察機關務必要進一步增強責任感和緊迫感，圍繞中心，服務大局，履行職責，努力完成各項工作任務，為促進崇左經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的政治保證。
    當前，我市正處在改革發(fā)展的關鍵時期，國家批準實施《廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃》，為我們帶來了千載難逢的大好機遇。改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的態(tài)勢可以說是千帆競發(fā)、激流勇進，前有標兵、后有追兵。今年上半年，全市經(jīng)濟社會保持又好又快的發(fā)展態(tài)勢。主要經(jīng)濟指標繼續(xù)保持較快增長的勢頭，全市生產(chǎn)總值實現(xiàn)113.67億元，同比增長14.6%;財政收入17.56億元，同比增長22.3%;抗凍救災和災后恢復生產(chǎn)取得階段性勝利，農業(yè)生產(chǎn)得到較快恢復;財政收入在糖價下跌的情況下穩(wěn)步增長，上半年全市財政收入總量排在全區(qū)第7位，增幅排名第8位，完成全年任務的54.9%;工業(yè)對經(jīng)濟增長的貢獻率進一步提高，工業(yè)的主導地位日益突出;融入廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)開放開發(fā)進程加快，進出口貿易快速發(fā)展;縣域經(jīng)濟實力進一步增強;人居和投資環(huán)境進一步優(yōu)化;保障和改善民生工作全面推進，全市政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設等方面取得了顯著成效。在看到成績的同時，我們也清醒地看到，在發(fā)展過程中還存在一些困難和問題：一是食糖市場低迷，糖業(yè)深層次矛盾逐步顯現(xiàn)。加上煤電油運緊張、物價上漲等因素，今年工業(yè)經(jīng)濟快速增長困難加大;二是農業(yè)因災損失較重，同時農業(yè)結構調整力度還不夠大，農民增收難度加大;三是缺乏重大項目支撐，投資距預期目標存在一定差距;四是節(jié)能減排任務艱巨，能源消耗壓力增加;五是由于受越南通貨膨脹、人民幣升值等因素影響，給外貿進出口帶來新的挑戰(zhàn);六是社會穩(wěn)定工作任務繁重。對于這些問題，市委、市政府提出了“科學發(fā)展三年計劃”，堅持以重大項目開路，重點發(fā)展蔗糖、錳鋁等冶金產(chǎn)業(yè)、特色效益農業(yè)、交通物流業(yè)、邊關旅游業(yè)等具有崇左特色的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，重點抓城鎮(zhèn)化建設、投資項目、開放合作、財政金融、節(jié)能減排、改善民生和維護穩(wěn)定等工作，不斷推進科學發(fā)展、加快發(fā)展、跨越發(fā)展，努力把我市建設成為面向東盟開放合作的區(qū)域性新興城市。當前各項重點工作的推進和我們紀檢監(jiān)察工作是分不開的，全市各級紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部一定要充分認識當前崇左經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢新任務，明確紀檢監(jiān)察機關所肩負的職責，堅信紀檢監(jiān)察機關為崇左經(jīng)濟社會發(fā)展服務是大有文章可做的，是大有可為的。要認真研究對策，采取有效措施，做好反腐倡廉工作，為崇左經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展保好駕護好航。
    三、強化措施，狠抓落實，全面完成全年各項工作任務。
    現(xiàn)在已經(jīng)是8月份了，一年的時間已經(jīng)過去大半，可以說，下半年工作時間緊、任務重、壓力大。全市各級紀檢監(jiān)察機關要增強工作責任感和緊迫感，按照年初的工作部署，繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)，切實加強對黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務落實情況的監(jiān)督檢查，找準薄弱環(huán)節(jié)，突出工作重點，強化工作措施，抓好工作落實，確保全年任務圓滿完成。
    (一)認真落實工作規(guī)劃，全面推進懲防體系建設。中央《工作規(guī)劃》和自治區(qū)黨委即將出臺的《實施意見》全面貫徹了十七大關于反腐倡廉建設的新要求，提出了堅決懲治和有效預防腐敗的新措施，是今后五年推進懲防體系建設的指導性文件。目前，要緊密結合我市反腐倡廉建設總體形勢，抓緊制定科學完善、明確具體的《實施意見》。進一步理清和細化目標任務，把各項工作任務落實到具體職能部門，確定牽頭和協(xié)辦單位，做到任務要求明確、工作標準明確、完成時限明確、責任主體明確。各級黨委要切實擔負起全面領導懲防體系建設的政治責任，把貫徹落實中央《工作規(guī)劃》、自治區(qū)《實施意見》以及我市《實施意見》列入重要議事日程，同經(jīng)濟社會發(fā)展工作一起部署，一起落實，一起檢查。要加大工作協(xié)調和指導力度，監(jiān)督工作落實，確保見到成效。對不認真履行反腐倡廉職責，工作不到位、責任不落實、措施不得力的，要強化責任追究。
    (二)加大對市委、市政府重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，努力推動崇左經(jīng)濟又好又快地發(fā)展。當前要重點加強以下幾個方面的監(jiān)督檢查：一是要抓好特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進工作的監(jiān)督檢查，進一步加快新型工業(yè)化進程;二是要抓好改善投資軟環(huán)境的監(jiān)督檢查，為發(fā)展口岸經(jīng)濟，加強招商引資，積極融入北部灣開放開發(fā)營造良好的發(fā)展環(huán)境;三是要抓好為民辦實事工作的監(jiān)督檢查，突出抓好對“三農”、就業(yè)、社會保障、城鄉(xiāng)住房建設、農村基礎設施建設、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、公益文化、環(huán)境保護和生態(tài)建設等涉及民生的各項工作的監(jiān)督檢查;四是要抓好重點項目建設的監(jiān)督檢查，把對城市基礎性、公益性項目建設的督查擺在更加突出的位置，及時協(xié)調解決項目建設過程中出現(xiàn)的各種問題;五是要抓好“大接訪”活動中解決群眾反映問題情況的監(jiān)督檢查，把問題化解在基層，消除在萌芽狀態(tài);六是要抓好安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查，進一步健全安全生產(chǎn)責任制度，堅決遏制重特大安全生產(chǎn)事故的發(fā)生;七是要抓好節(jié)能減排工作的監(jiān)督檢查，推進生態(tài)文明建設。上述監(jiān)督工作要做到有計劃、有步驟地進行，力求取得實效。
    (三)抓好專項治理，切實糾正損害群眾利益的不正之風。廣大黨員干部，尤其是各級領導干部要牢固樹立科學發(fā)展觀和正確的政績觀，把各項工作的立足點和著眼點放在促進經(jīng)濟社會持續(xù)、快速、和諧發(fā)展上，放在讓群眾獲得實實在在的實惠上。繼續(xù)加強對糾風工作的領導，不斷健全完善各項規(guī)章制度，切實做到以制度管人、管事。重點抓好投資軟環(huán)境的治理。深入調研，了解具體情況，認真研究糖業(yè)、錳業(yè)和邊貿等存在的問題，并拿出解決辦法，為經(jīng)濟社會發(fā)展出謀劃策。著力解決損害農民土地權益、農村中小學收費等關系農民切身利益的突出問題。加強對藥品集中招標采購工作的管理和監(jiān)督，建立健全醫(yī)德醫(yī)風考核、激勵和懲戒等管理制度。推進行風政風建設，繼續(xù)辦好“政風行風熱線”欄目。要進一步加強投訴受理工作，加強對重大投資項目的跟蹤服務，切實保障外來投資者、個私業(yè)主和廣大人民群眾的合法權益。
    (四)加大辦案工作力度，保持對腐敗分子的高壓態(tài)勢。重點查辦違反政治紀律的案件和貪污、賄賂、挪用公款的案件。著重查辦建設工程、土地使用權出讓、金融、物資采購領域的案件;企業(yè)重組改制和破產(chǎn)中國有資產(chǎn)嚴重流失的案件;嚴重違反組織人事紀律的案件和嚴重失職瀆職的案件。嚴肅查辦基層干部以權謀私、侵害群眾利益的案件。加大對腐敗分子的經(jīng)濟處罰和贓款贓物追繳力度。嚴肅辦案紀律，嚴格辦案程序，加強案件審理，保證辦案工作依法依紀進行。積極整合辦案資源，加強辦案人才資源庫建設，完善組織協(xié)調機制，充分發(fā)揮查辦案件的合力，提高辦案效率。要進一步完善案件查辦結果和剖析發(fā)案原因“一案兩通報”制度，發(fā)揮查辦案件在治本方面的積極作用。全面開展對受處分人員的回訪教育工作。進一步拓寬信訪舉報渠道，加強與有關職能部門的聯(lián)系，整合信訪資源。
    (五)加強黨風廉政教育，促進領導干部廉潔自律。組織開展好“堅持廉政勤政，促進科學發(fā)展”主題教育，在各級黨校和各種培訓班進一步充實反腐倡廉教育的內容。加大對先進黨組織和優(yōu)秀黨員干部的宣傳力度，充分發(fā)揮先進典型的示范作用，進一步樹立各級黨組織和廣大黨員干部的良好形象。要運用典型案例開展警示教育，深入探索警示教育的有效方法，拓展警示教育的內涵，注重用身邊的人和事教育干部和群眾，增強教育的針對性和實效性。充分發(fā)揮“大宣教”格局作用，協(xié)調各部門、各單位和各種宣傳資源，共同推進廉政文化“六進”建設，繼續(xù)辦好“崇左紀檢監(jiān)察網(wǎng)”。
    (六)深入推進監(jiān)督工作，規(guī)范權力運行。認真落實黨內監(jiān)督各項制度，嚴格執(zhí)行述職述廉、誡勉談話、函詢和黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度，認真探索實施部門領導班子向本級紀委會集體匯報工作的有效辦法和措施。加大對經(jīng)濟責任審計結果的運用，充分發(fā)揮經(jīng)濟責任審計的作用。不斷拓寬監(jiān)督渠道，把黨內監(jiān)督、人大監(jiān)督、政府專門機關監(jiān)督、司法監(jiān)督與民主黨派、社會團體和新聞輿論的監(jiān)督等結合起來，充分依靠人民群眾的監(jiān)督力量，形成強大的監(jiān)督合力。認真貫徹政府信息公開條例，全面深入推進政務公開，總結推廣村(居)務公開和民主管理的成功經(jīng)驗，推進廠務公開民主管理的制度建設工作。積極探索和推進勤政監(jiān)察工作，采取有效方式，加強對政府機關領導干部和工作人員的勤政監(jiān)督。進一步完善電子監(jiān)察系統(tǒng)，加強對各級政務服務中心和政府各職能部門履行管理職責、服務人民群眾和工作紀律作風的實時監(jiān)督，加大對行政首長的效能問責力度。
    (七)加強監(jiān)督檢查，狠抓黨風廉政建設責任制的落實。要不斷研究新情況，解決新問題，進一步完善黨風廉政責任考核評價辦法。要始終把握住黨政“一把手”這個關鍵，增強責任主體意識。要認真貫徹落實黨風廉政建設責任狀，進一步完善措施，認真抓好落實，繼續(xù)實行黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況報告制度。要加強檢查指導，對不認真落實責任的要嚴肅追究其責任。重點在全市推廣大新縣利用新農村建設指導員抓農村基層黨風廉政建設的先進典型、“三資委托”管理辦法，扶綏縣開展的創(chuàng)建“村情發(fā)言人”制度、干部駐村夜訪制度和江州區(qū)“民意聽證會”做法，著力解決我市農村基層黨風廉政建設面臨著向更高層次推廣不快和發(fā)展后勁不足的問題。積極推行村級“零接待”制度，進一步規(guī)范村級財務管理工作。認真整治基層站所少數(shù)工作人員執(zhí)法不公、吃拿卡要和工作方法簡單粗暴等問題。
    (八)不斷加強自身建設，進一步提高紀律檢查工作能力。以抓好領導班子建設為重點，堅持從教育入手，嚴格日常管理，拓寬監(jiān)督渠道，推進紀檢監(jiān)察機關的思想建設、作風建設、制度建設和能力建設。要加強思想政治工作，引導紀檢監(jiān)察干部正確對待名利、地位和利益，要有良好的心態(tài)，多考慮群眾利益，少計較個人得失，扎扎實實地為群眾辦好事、辦實事。進一步完善各項制度，明確崗位工作職責，規(guī)范工作程序，嚴明紀律，保證紀檢監(jiān)察干部依法依紀開展工作，清正廉明地行使職權。要在紀檢監(jiān)察系統(tǒng)內部引入競爭機制，把評優(yōu)記功與提拔結合起來，進一步增強工作的積極性、主動性和責任感。要加強干部培訓、輪崗交流、掛職鍛煉和外派學習工作，注意梯次和文化結構，有意識地培訓和使用干部。要注意選調那些政治強、綜合素質好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀干部充實進紀檢監(jiān)察干部隊伍。要高度重視基層紀檢監(jiān)察組織建設，確?；鶎蛹o檢監(jiān)察工作有人管、有人抓，不留空檔。
    四、正確認識，把握實質，深入推進反腐倡廉建設。
    新形勢、新任務對反腐倡廉建設提出了新的更高的要求，各級各部門要充分認識加強反腐倡廉建設的重要性、復雜性和艱巨性，準確把握工作特點和規(guī)律，牢牢掌握工作的主動權，確保20xx年反腐倡廉建設各項工作任務的圓滿完成。
    一是處理好紀檢監(jiān)察工作與黨委政府中心工作的關系。反腐倡廉是黨委、政府全局工作的重要組成部分，是經(jīng)濟社會發(fā)展目標勝利實現(xiàn)的重要保證。紀檢監(jiān)察工作和經(jīng)濟建設是相互統(tǒng)一的，相互促進的。只有緊貼黨委、政府的中心工作，才能找準方向，有所作為;只有服從服務于經(jīng)濟建設大局，才不會迷失方向，陷入被動。紀檢監(jiān)察機關要服從服務于經(jīng)濟建設這個大局，把促進發(fā)展、服務發(fā)展作為紀檢監(jiān)察工作的出發(fā)點和落腳點，自覺地把紀檢監(jiān)察工作融入中心工作之中，從全局出發(fā)謀思路，充分發(fā)揮職能作用，在參與中服務，在服務中監(jiān)督，做到與黨委、政府思想上同心、目標上同向、行動上同步。要主動介入，圍繞各項經(jīng)濟發(fā)展目標任務的落實開展監(jiān)督檢查，在突破難點、破解焦點、化解矛盾上下功夫，確保政令暢通。要研究新情況、新矛盾、新問題，積極探索圍繞落實科學發(fā)展觀開展監(jiān)督檢查的途徑和方式方法，選準結合點，把握著力點，更好地發(fā)揮服務保障的職能，堅決糾正影響和妨礙科學發(fā)展的問題，對形式主義、官僚主義和弄虛作假等破壞科學發(fā)展的人和事堅決進行查處。
    二是處理好黨委統(tǒng)一領導和紀委組織協(xié)調的關系?！吨袊伯a(chǎn)黨章程》指出，黨的紀律檢查機關協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐敗工作，黨委統(tǒng)一領導是反腐敗必須堅持的基本原則。紀檢監(jiān)察機關要自覺地接受黨委的領導，堅決執(zhí)行黨委的各項決定，及時匯報工作中遇到各類重大問題，使各項工作得到黨委的有力支持。紀委承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作，可以分為兩個層面：一方面是紀檢監(jiān)察機關自身直接抓的工作，另一方面是組織協(xié)調其他部門抓的工作。對于紀檢監(jiān)察機關具體承辦的工作，要唱好主角，敢于負責，認真抓好落實。對屬于職能部門牽頭抓的事項，要按照“誰主管、誰負責”的原則，加強組織協(xié)調，放手讓有關部門去干，做到統(tǒng)攬而不包攬，充分發(fā)揮職能部門的作用。要認真抓好《工作規(guī)劃》的任務分解和貫徹落實，著力在教育、制度、監(jiān)督、糾風、改革和懲處等方面抓出實際成果，整體推進懲防體系建設，切實做到懲治更有力，預防更有效。紀檢監(jiān)察機關要敢于組織協(xié)調，善于組織協(xié)調，加強與各部門特別是涉及“權、錢、人”等部門的聯(lián)系和溝通，提高各部門充分履行反腐敗職責的自覺性。要主動到各部門了解情況，幫助查找工作中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，共同協(xié)商源頭治腐的對策，制定具體措施。在實施過程中，要隨時掌握工作進展情況，加強監(jiān)督指導，共同解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。通過加強聯(lián)系和溝通，使各部門明確自己應承擔的任務，切實履行反腐敗職責。
    三是處理好嚴肅執(zhí)紀與保護干部的關系。在貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的新形勢下，最大限度調動和保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性十分必要。紀檢監(jiān)察機關要堅持正確的執(zhí)紀導向，辯證地看待問題，合情合理地處理問題，把原則的堅定性和方法的靈活性結合進來。要旗幟鮮明地保護黨員干部改革發(fā)展的積極性，注意把工作失誤與嚴重違紀區(qū)分開來，努力營造我市敢想敢闖敢干的良好環(huán)境。既要堅持原則，秉公執(zhí)紀，堅決查處違紀違法案件，對腐敗分子發(fā)現(xiàn)一個，查處一個，絕不姑息遷就;又要講究政策和策略，懲前毖后，治病救人，做到寬嚴相濟，區(qū)別對待。對黨員干部在改革創(chuàng)新中出現(xiàn)的偏差、失誤，要本著實事求是的態(tài)度，理性分析。只要是一心為公，一心謀事，錯誤輕微的，要運用警示訓誡的手段予以教育挽救;對敢闖敢干、銳意進取的，要鼓勵支持，積極引導;對受到誣告和打擊報復的黨員干部，要及時澄清事實并切實加以保護，真正做到保護改革者，教育失誤者，懲處腐敗者，追究誣告者，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
    同志們，反腐倡廉建設任務艱巨而光榮。讓我們更加緊密地團結在以胡錦濤同志為的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照自治區(qū)紀委、市委的有關工作要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，開拓進取，扎實工作，以更加堅定的信心、更加積極的態(tài)度、更加有力的措施，全面推進以完善懲防體系為重點的反腐倡廉建設，為促進全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻。
    銀行紀檢工作會議報告篇十四
    參加：xx
    記錄：xx
    一、議程安排：
    1、xx匯報xx年度班子民主相關情況
    2、進行民主生活會征求意見
    3、班子成員開展批評與自我批評
    4、xx作會議小結
    二、本次民主生活會準備情況
    這次民主生活會會前作了比較充分的準備：一是組織學習。以“堅持以人為本、執(zhí)政為民理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題，緊密結合本支行實際，認真學習，提高認識統(tǒng)一思想。二是交流思想。班子成員相互談心，溝通思想、增進團結；三是征求意見。四是班子成員認真撰寫發(fā)言材料。
    二、對開好本次民主生活會的要求：
    要求班子成員要認真學習,牢固樹立群眾觀念、自覺加強黨性黨性修養(yǎng)，進一步提高執(zhí)政為民、服務于群眾的意識。并以此為指導，檢查分析方方面面存在的主要問題，總結經(jīng)驗和成績，明確今后的努力方向。要求班子成員要實事求是、暢所欲言、既要交流工作，更要交流思想；既要作自我批評、也要消除思想顧慮，指出自身、班子及其它班子成員存在的影響和制約科學發(fā)展的突出問題和不足，幫助改正和提高。班子成員要虛心接受批評，有則改之無則加勉，重在解決實際問題，達到利于工作、利于團結的目的，提高生活會質量。
    三、民主生活會查擺問題情況
    班子民主生活會對支行班子剖析的問題和不足的方面:
    一是支行整體工作有滑坡的傾向。多年的先進支行后，支行班子在思想上有松懈的傾向，對工作爭先創(chuàng)優(yōu)的干勁不是那么足了。
    二是管理上仍然一定程度存在不夠大膽的現(xiàn)象。如在抓勞動紀律、督查督辦等抓得不夠，管理上存在怕拉不開情面、怕得罪人、寧可多栽花少栽刺的現(xiàn)象。 三是工作主動力性不夠。對支行的工作從整體上全盤思考，多謀劃多出點子，主動出擊抓好工作不夠。只是更多地考慮經(jīng)所分管的工作。
    四是工作抓落實不夠。主要是督查督辦工作有所滑坡，存在拖拉的問題。 對以上存在的問題，支行黨組召開會議研究整改措施，更深層次地從思想、從制度、從執(zhí)行等層面進行剖析，制定了整改和改進工作的措施和意見。在管理上抓得更嚴和更科學，如考勤紀律的問題，今年實行了計算機打卡管理，效果明顯；支行行班子成員工作互相補位全盤抓工作的意識得到加強等。但督查督辦工作雖有改進但仍存在一些工作抓落實不到位的問題。
    四、班子整體情況
    （一）好的.方面
    總體上講支行班子做到了：
    1、團結。班子成員之間團結和諧，能齊心協(xié)力、相互溝通、做到心往一塊想、力往一塊使，一切都能從大局出發(fā)、從工作出發(fā)，擰成一股繩干事業(yè)。配合工作。
    2、實干。支行班子成員既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員?；旧闲纬闪烁鞴墒抑攸c做好基礎性工作，分管領導寫材料、搞創(chuàng)新，主攻加分項目的工作格局。班子成員以身作則，各方面帶好頭起模范作用，對支行的各項事業(yè)起到很大的推動作用。
    3、講大局。班子成員認真開展中心能組學習，注重學習黨的理論和知識，以及加強黨性修養(yǎng)和作風建設、能夠以一個黨員領導干部的身份從嚴要求自己，講政治、顧大局，以身長作則、率先垂范，榜樣作用充分。
    4、有戰(zhàn)斗力。班子成員結構合理，都是比較突出的業(yè)務骨干提拔起來的，懂業(yè)務、工作能力較強。。
    5、廉潔自律。能認真落實《廉政準則》的各項規(guī)定，在全行職工中廉潔自律的表率作用顯明,未有不良反映。
    （二）存在的問題和不足:
    一是調研工作不夠的。班子成員較少下到金融機構，特別是基層機構開展調研，對整體金融運行情況，特別是一些新的情況了解把握不多，一定程度上影響支行履職能力的發(fā)揮。
    二是管理仍滯后專業(yè)工作。一定程度上存在偏重專業(yè)工作，而對管理工作重視不夠的問題，管理上存在思路不廣、辦法不多等問題。
    三是工作協(xié)調不夠。對股與股之間的工作，有時協(xié)調不夠，股室之間偶有工作存在相互推諉，工作落實不位的問題。
    四是思想政治工作不夠。落實“一崗雙責”工作不夠，主動與職工談心溝通少，對職工的思想動態(tài)掌握不多，調動職工工作積極性不夠。。
    五是工作上的畏難情緒更突出。今年班子變動大，減員幅度大，在短期內多名業(yè)務骨干調離或不能正常上班，造成工作很大影響。因此，在思想上整體存在對做好工作的畏難情緒，工作仍有松懈的滑坡的傾向。
    xx開展自我批評：
    一是爭先創(chuàng)優(yōu)的意識淡化，對工作存在得過且過的思想增強。隨著自己年齡增大，認為沒什么提拔和發(fā)展了，在思想漸漸地有圖安穩(wěn)、維現(xiàn)狀的現(xiàn)象，對工作的要求逐步降低，也有了“守攤子”的思想，放松管理、一定程度上導致了支行有些工作的滑坡。
    二是管理工作弱化。偏面只求穩(wěn)求平安，不愿直面批評人。
    三是工作開拓創(chuàng)新不夠。特別是在支行人員銳，主要業(yè)務2名骨干減員的情況下，支行的總體工作定位于保基礎保穩(wěn)定，根本上未考慮過創(chuàng)新工作等。
    五、對班子成員的批評與建議
    兩個班子成員存在:一是聯(lián)系溝通工作要加強,對股室工作更多地協(xié)調,同時做好補位補臺;二是大膽管理.
    六、對班子履職能力建設的建議
    一是加強學習，提升素質。作為支行領導，要履好職，首要有較高政治理論水平和工作管理能力，這都靠不斷地學習來提高。二是增強工作的整體意識、提升工作主動性。除了做好分管的工作外，經(jīng)更加主動地參與支行各項管理和工作；要注重工作的協(xié)調溝通，主動做好補臺補位。三是大膽管理，樹立正氣。針對部分職工，工作拈輕怕重，責任心不強，勞動紀律觀念差、工作積極性難調動的問題，要大膽批評，積極引導，樹好正氣；對同志要客觀中肯地評價，做到表揚不過分不夸張、批評不深刻不嚴歷。四是落實一崗雙責。更多地做好職工思政工作。五是開拓創(chuàng)新、不斷進取。要繼續(xù)發(fā)揚解放思想、開拓創(chuàng)新的精神，創(chuàng)新工作思路，克服懈怠思想，尋求在新的一年里工作創(chuàng)新有更大的成效。五是加強調研。班子成員多到金融機構，特別是基層機構開展調研，對整體地方經(jīng)濟和金融運行情況有更深入的了解和掌握，以更好地履行基層央行職責。
    xx開展自我批評
    通過開展“加快xx發(fā)展、重塑央行形象”活動和民主生活會查擺出的問題，本人要全面加強工作作風轉變，整治“庸、懶、散”現(xiàn)象，提升積極向上的工作作風和實干精神，多深入基層，了解實情撰寫調研文章，使廣大干部在學理論、促實踐中拓寬視野，促進金融服務，營造出一種風清氣正的優(yōu)良環(huán)境。嚴格遵守上、下班制度，改進工作作風，對照年初制定的工作目標，將各自工作完成好，爭取支行全面工作有新的起色。
    xx開展自我批評
    通過這次民主生活會，要把思想和行動統(tǒng)一到上級政府工作的決策上來，認真自我剖析，著力解決存在的作風漂浮、大局意識不強等問題。要著力找準并解決影響央行形象，著力轉變干部作風，弘揚人文精神，重塑xx形象，進一步提高金融服務質量和服務水平，凝聚起建設人文、開放、創(chuàng)業(yè)、平安、幸福新xx的強大合力。加強思想改造，忠誠央行事業(yè)，全心會意為人民服務；堅決執(zhí)行規(guī)章制度，按章辦事，消除一切差錯；改進服務奇態(tài)度，文明禮貌待客，提升辦事效率；加強理論學習，提升技能和綜合素質。
    xx作會議小結
    我認為這次班子民主生活會開得比較成功，完成了既定議程，班子成員之間交流工作、交流思想，開展自我批評與互相批評，有利于班子成員改正問題，改進工作，達到這次民主生活會的目的。會上提出很多好的意見和建議，特別是大家對支行對班子提出幾個方面要求，講得非常實際，有很強的針對性和指導性，非常有利于班子進一步落實科學發(fā)展觀，以加強支行的各項建設。我們將認真梳理，召開黨組會好好研究，制定切實措施，抓好落實，改進工作，以推進班子建設，促進行風轉變，推動支行工作上新臺階。
    在朔州市郵政儲蓄銀行會議室，召開了2015年第三季度案防工作會議。市局王寶明局長、市局安全委員會全體成員、各縣區(qū)局長參加里會議。現(xiàn)將會議內容紀要如下：
    一、督保部通報三季度案防工作情況 合規(guī)經(jīng)營和案件防控是郵政金融穩(wěn)健運行的內在要求，也是防范金融案件的基本前提，是每一個金融從業(yè)人員必須履行的職責，同時也是保障自己切身利益的有力武器。
    但在三季度檢查情況來看，暴露出的小問題比較多，主要表現(xiàn)在：
    1、案防學習和警示教育不夠；2、安防設施運行情況登記不全面，存在提前填寫或過后補登現(xiàn)象； 3、各類預案制定不精細、演練組織不及時；4、對金庫、運鈔的檢查頻次沒有達到規(guī)定標準。5、金庫單人值守較為平凡，也存在無人值守現(xiàn)象；6、個別金庫出納在工作結束后忘記布防，最后還得市局監(jiān)控中心代為布防。
    總之，安防制度的執(zhí)行情況不夠到位，人防質量有了折扣，致使物防和技防功能沒有充分發(fā)揮出來。
    加快推動案防責任制和各項制度的落實，認真解決安全管理上存在的突出問題，加強薄弱環(huán)節(jié)的安全管理，遏制違規(guī)違章現(xiàn)象，消除安全隱患，防范各類案件的發(fā)生，具體工作安排如下：
    1、各單位負責人，在日常工作中既要檢點自己行為職責，又要
    指導好員工規(guī)范操作，促進員工跟進標準化。 2、深度推行安全防范教育培訓工作，讓案防觀念和意識滲透到每個員工、每個崗位和每個操作環(huán)節(jié)中，營造出“重操守、講合規(guī)、促案防”的良好氛圍，促使所有員工在案防工作中能夠遵守制度、規(guī)范操作。
    3、以提高執(zhí)行力為目標的制度體系。不斷創(chuàng)新操作流程和管理制度，做到有章必循，違章必究，形成制度制約。把習慣性的合規(guī)操作嵌入到各種工作中。
    4、扎實跟進監(jiān)督檢查，強力指導、督促整改、加大考核，要全面落實相關規(guī)定，牢固樹立起“金融安全無小事”的風險意識，確保案防取得實效。
    5、繼續(xù)保持好與銀行的合作，共同部署好案防工作、開展好案防活動、落實好案防制度。全面落實安全生產(chǎn)責任制度，進一步夯實安全生產(chǎn)基礎，堅決杜絕安全生產(chǎn)中存在的隱患。
    二、市郵政局王寶明局長作講話
    1、充分認識案防工作的長期性、艱巨性和復雜性，增強工作的緊迫感和責任感。以科學發(fā)展觀為指導，充分認識形勢的嚴峻性和案件防控工作的長期性、反復性和艱巨性，務必保持清醒頭腦，摒棄任何盲目樂觀或松懈厭戰(zhàn)的情緒，堅持警鐘長鳴，強化案件防控的責任感。進一步提高思想認識，認清形勢，正確處理好業(yè)務發(fā)展與風險管控的關系，增強工作自覺性和主動性，提前應對和防范。
    2、加強郵政生產(chǎn)環(huán)節(jié)管理，從源頭上做好案件防控工作。一是要加強案防知識宣傳培訓，構建合規(guī)文化，增強遵紀守法和合規(guī)履職的意識，全方位開展案防知識培訓；二是強化從業(yè)人員行為的管理監(jiān)督，尤其是加強重要崗位工作人員日常管理。
    3、完善協(xié)調聯(lián)動體系，不斷增強案件防控有效性。為進一步加強案防工作，抓好對案防工作的整體部署、組織推動、內部協(xié)調和政策傳導，要把工作任務和壓力及時傳導到各生產(chǎn)線和基層網(wǎng)點，充分發(fā)揮基層案防工作力量，做好案件的上報、處置工作。
    4、明確紀律，嚴肅問責，以持續(xù)的高壓態(tài)勢促進案防工作深入開展。嚴格執(zhí)行案件責任追究制，前移案防關口，嚴肅追究違規(guī)責任，充分發(fā)揮案件問責的震懾、警示和教育作用。
    市郵政局王寶明局長充分肯定了三季度的案防工作，并就如何抓好四季度全市郵政金融案防工作提出了幾點意見：
    1、健全制度，完善機制，切實加強做好案防工作的日常管理和考核。一要健全制度，結合區(qū)域實際，進行進一步細化和完善，認真梳理和整合，統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一標準，更便于基層的操作和執(zhí)行；二要嚴格執(zhí)行相關制度，督促從業(yè)人員遵守職業(yè)操守和行為規(guī)范，從源頭上消除風險隱患；三要強化考核，嚴格按照“五不放過”的原則，確保問題整改到位。
    2、加大投入，嚴密防范以科學的態(tài)度切實提升人防、物防、技防水平。
    3、郵銀聯(lián)動、齊抓共管，以始終一家人的心態(tài)切實形成做好案防工作的強大合力。嚴格按照銀監(jiān)部門要求，將協(xié)調工作常態(tài)化、制度化，及時溝通、協(xié)調，做到目標統(tǒng)一、步調一致，對出現(xiàn)的新形勢、新問題，不斷加強溝通和交流，為全市金融業(yè)務健康安全發(fā)展做出各自的努力。
    會議內容：防臺工作部署
    會議日期：2016年8月25日
    會議地點：會議室
    支持人：
    與會人員：支行全體員工
    每年八、九月是臺風的高發(fā)季節(jié)，秋季臺風的特點就是風力強勁雨量巨大逗留時間長，容易造成內澇和停水停電，為有效預防臺風天氣給營業(yè)網(wǎng)點和人員帶來的不安全因素，xx對可能出現(xiàn)的臺風天氣下營業(yè)場所和員工注意事項進行了說明。
    一、高度重視，提高警惕。帶班人員要密切關注天氣和臺風的變化情況，防范于未然，認真做好值班安排和應急準備，做好臺風來臨前的檢查工作，加固相關設備和門窗，疏通排水管道，排除隱患。
    二、加強值班，帶班值班人員要保持24小時通訊暢通，確保信息傳遞迅速。臺風來臨要定期巡查，發(fā)生險情要及時通報，各人員要按總行發(fā)布的相關通知要求做好值班安排。
    三、把生命安全放在第一位。一旦災情發(fā)生，要冷靜應對，不要盲目采取措施，特別是發(fā)生漏電，滲水等事故要防止觸電風險，及時做好人員和重要財產(chǎn)的轉移避險，加強值班工作人員的安全防護，避免人員受傷。
    四、必要時，如果遇到總行通知停業(yè)，要做好提前通知公告客戶；工作人員離崗外出要及時報備。
    銀行紀檢工作會議報告篇十五
    報告，中文是一種公文格式，指向上級提交申請或報告時所作的口頭或書面陳述。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    今年以來，xx工業(yè)園紀委認真貫徹落實中央、省委、市委、市紀委監(jiān)委關于全面從嚴治黨的一系列新精神、新要求，不折不扣地貫徹落實市紀委九屆三次全會精神，自覺擔負起全面從嚴治黨的政治職責，著力完善工作制度，突出工作重點，狠抓關鍵節(jié)點，全面推動黨風廉政建設職責制在園區(qū)落實。現(xiàn)將上半年工作匯報如下：
    全面從嚴治黨能否在園區(qū)落地生根，關鍵是把“兩個職責”落實。
    一是突出主抓主責。堅持職責向下延伸，壓力向下傳導，年初黨委專題召開大會部署了全園黨風廉政建設和反腐倡廉工作，對市委市紀委關于全面從嚴治黨的有關精神，園區(qū)黨委都能第一時間學習傳達、第一認識安排部署、第一力量督辦落實，先后召開4次黨委會安排部署全面從嚴治黨及黨風廉政建設工作；黨委書記14次對市紀委的文件和通報簽批學習要求，并對有關重點人、重點事親自約談提醒，對所有涉及三重一大的事情，嚴格依程序安排部署，充分發(fā)揮領導、組織、表率作用。
    二是細化措施明責。堅持主體職責一個不少，單位、村（居）個性職責職責清晰，結合崗位明確共性個性清單資料，理清應履行的廉政職責，構成職責明晰、權責對等的職責體系，嚴格落實“一崗雙責”，建立日常痕跡記實，做到職責入腦入心，層層傳導壓力，人人肩扛主體之責。
    三是對照崗位履責。堅持以臺賬管理為重點，督促各級黨員干部認真履行職責清單，把主體職責落實到掃黑除惡、治理違建、扶貧攻堅上，落實到嚴懲腐敗、制約權力上，貫穿于經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作中。園區(qū)紀委上半年四次采取不定期抽查的方式檢查督辦完成情景，確保履責有痕、任務落實有力、工作倒查有據(jù)。
    全面從嚴治黨越向縱深發(fā)展，標準會越具體，要求會越嚴格，首要是把紀律和規(guī)矩嚴起來。
    1.教育引導樹正氣。傳達學習精神，上好理論課。市紀委九屆三次全會會議后，園區(qū)黨委高度重視，迅速召開了園區(qū)領導班子會議、第一時間安排部署，對全會精神及時傳達貫徹，確保會議精神落到實處。在xx月份的支部主題黨日，園區(qū)開展了“領導帶頭學、領導帶頭講”活動，全體領導班子成員分別到各自包掛的企業(yè)、村（社區(qū)）傳達貫徹市紀委九屆三次全會精神，確保學習全會精神全覆蓋。拓展新視野，上好法律課。園區(qū)紀委匯編了中央、省、市紀委全會學習資料，工作動態(tài)，以及各類通報案例，每月編印一冊口袋書，同時邀請律師專題輔導學習法律相關知識。引領新風尚，上好自修課。堅持思想教育為先，園區(qū)建設了紅色書吧，開辦青年干部讀書班，以微課堂、黨性教育的形式每雙周舉辦一期，重點以廉潔從政、履職擔當為主題的開展學習討論活動，經(jīng)過以學促廉、以教促廉，使黨員干部深受教育，不斷引領干部適應依規(guī)治黨、從嚴治黨新常態(tài)。
    2.典型教化改習氣。要求全園黨員干部下載“湖北紀委監(jiān)委”網(wǎng)站，關注微信公眾號，了解最新以案釋紀，加強紀律意識和規(guī)矩意識，堅持從平常工作和日常小事抓起，加強查辦案件的通報和典型案例的剖析，充分發(fā)揮典型案例警示教育作用，先后對xx名機關干部因工作紀律給予通報，廉政約談xx人次，誡勉談話xx人次，對xx個單位進行了通報批評。在黨員干部中構成“做在實處，知行合一”的遵紀守法良好氛圍。
    3.正面宣傳轉風氣。以第十九個黨風廉政建設宣教月活動為契機，開展了“八個一”的活動，經(jīng)過制作廉政宣傳專欄和“十個所有，十個必須”提醒卡、印發(fā)廉政簡報、編發(fā)廉政信息，開展了領導干部廉政承諾和家庭助廉活動，組織黨員干部赴漢江監(jiān)獄警示教育，集中觀看不忘初心警鐘長鳴警示教育片，全面開展對黨規(guī)黨紀、監(jiān)察法的宣傳貫徹，進行集中考試，以考促廉、以家促廉，做到黨員干部人人皆知，構成良好的社會風氣。
    今年園區(qū)黨委提出打造五型園區(qū)，首要是規(guī)范型，先后修訂了各類規(guī)章制度xx條，突出制度建設，強化權力制約。
    1.抓嚴執(zhí)紀問責。堅持有案必查、有責必問，以問題導向、執(zhí)紀問責為重點，對排查的線索及時處理、動真碰硬，倒逼各級黨組織切實把職責記在心頭、扛在肩上上半年立案xx起，辦結xx起，目前移送市紀委審理xx起。談話提醒xx人，市紀委交辦信訪件xx件，已辦結xx件。
    2.抓實百日整治。根據(jù)全市百日整治統(tǒng)一部署，xx月份以來，全園上下強力推進整治活動，精準把握整治重點。以學習貫徹提認識。一層層傳達會議精神。分別召開了黨委專題會、整治動員會、村（居）單位工作會，整治動員會前，園區(qū)紀委組織督查專班，對所有村居、單位進行了一次突擊暗訪檢查，制作了暗訪視頻短片，在整治會上播放。
    3.抓緊日常作風。堅持一手抓教育提高，一手高舉問責利劍，緊盯作風問題。一是早打招呼。加大對春節(jié)、清明、五一等節(jié)假日的督查，編發(fā)廉政信息等系列資料提醒，召開會議強調紀律要求。二是勤敲警鐘。重點對平常的會議紀律、值班值守、工作紀律開展抽查，組織重點崗位的人員，結合崗位職責，開展廉政風險自查整改，全部簽訂了廉政履職承諾。同時對園區(qū)村居xx名在冊干部進行了政治體檢，保證基層干部隊伍的純潔。三是突擊檢查。緊盯工程建設、“三資”管理、扶貧政策等領域，主動出擊，對三公經(jīng)費使用開展突擊檢查，始終堅持反對“四風”的高壓態(tài)勢，“三公”經(jīng)費使用比較去年下降xx%。
    20xx年，我們雖然做了一些工作，但也清醒認識到工作中存在的問題和不足。
    一是紀檢監(jiān)察業(yè)務水平有待進一步提高，創(chuàng)新思路不夠；
    三是監(jiān)督本事和工作機制有待進一步加強，針對掃黑除惡、違建治理、扶貧領域等，要提前介入，深入一線，精準監(jiān)督，及時查處。
    一是強化主體職責的監(jiān)督落實力度，抓緊抓實全程履職監(jiān)督機制；
    二是著力抓好專項活動，加強紀律建設，持續(xù)深入開展百日整治，確保專項治理取得實效。
    三是堅持“五個貫穿始終”。堅持把思想教育貫穿始終，采取多種形式深入開展學習教育。堅持把檢查整改貫穿始終，經(jīng)常性地深入基層、深入群眾開展督促檢查，對存在的問題進行認真整改，力爭解決一批熱點難點問題。一個支部一個廉政宣傳專欄；一年一次黨規(guī)黨紀集中測試；一年一次述職述廉評議；一月一次黨委團體廉政學習；一年開展一次黨員干部廉政體檢；一年開展一次優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境考評，推進廉政教育全覆蓋。
    今年，我局紀檢監(jiān)察工作在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局和局黨委的正確領導下，以狠抓“三強三促”黨建主題活動及“...x”宣教活動為契機，認真貫徹落實上級紀委的有關精神，嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，緊緊圍繞我局的中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察職能，進取推進我局各項工作的順利開展。下頭就我局上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
    年初，局黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設職責制作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設職責制網(wǎng)絡體系。結合實際，把黨風廉政建設工作資料逐項分解，與科室簽訂了目標職責書，明確職責，落實到各分管領導、職責部門，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤，增強了各科室和分管領導抓好黨風廉政建設的職責性，從而構成了橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的職責機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作職責機制，為促進物質禮貌、精神禮貌、政治禮貌的建設的健康協(xié)調發(fā)展，奠定了良好的環(huán)境和堅實的基礎。
    向社會公開，增加工作透明度，自覺理解社會監(jiān)督;六是嚴格財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律，繼續(xù)認真實行“一支筆”簽字制，嚴把政策關，杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。
    按照區(qū)紀委的工作要求，我們在全局深入開展了各項宣傳教育活動。一是開展了形式多樣的黨風廉政宣傳教育月活動，成立了領導小組，制定了工作方案，把各項工作融入到黨風廉政宣傳教育活動月中去。二是在全局深入開展“...x”的社會主義榮辱觀教育活動，并把這一活動與實際工作結合起來，深入轄區(qū)調查研究，幫忙下崗失業(yè)人員再就業(yè)、辦理優(yōu)惠證，切實為群眾辦事實、辦好事。三是創(chuàng)新管理體制，增強機關、窗口部門工作人員的職責意識，在抓好學習教育的同時，堅持用制度規(guī)范各項工作，窗口部門對外辦理的事項、程序、服務承諾、辦理渠道公開上墻，制作告知單，深化“陽光工程”，實施“一站式”服務，理解群眾監(jiān)督，提高辦事效率，始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動的落腳點放在執(zhí)政為民上。
    1、公開辦事程序，簡化辦事環(huán)節(jié)。各部門利用明白卡、小冊子、互聯(lián)網(wǎng)、板報、公告等形式，將人事勞動和社會保障業(yè)務的政策依據(jù)、辦事程序、需備材料、辦理時限等向社會公開。同時，對一些比較繁瑣的辦事程序，在規(guī)定允許范圍內，能簡化的要盡量簡化，以方便服務對象，提高辦事效率。
    2、進一步完善了各項管理規(guī)章制度，實行承諾服務。
    (1)人事勞動爭議仲裁，及時受理，貼合立案條件的立案，在規(guī)定時效內開庭，按期結案。
    (2)其他人事勞動和社會保障業(yè)務，按照“隨到隨辦”的原則，確因材料不齊或確需必須程序的，必須在規(guī)定工作日內提來源理意見，并將結果告知服務對象。
    3、在執(zhí)法工作中，做到了持證上崗，亮證執(zhí)法，態(tài)度和氣，堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究;杜絕隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法、以言代法、以罰代管等問題;嚴禁“亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查”和以工作之便向執(zhí)法對象“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象的發(fā)生。
    4、認真做好治理商業(yè)賄賂專項工作。局黨委進行安排布置，宣傳發(fā)動，制定了工作方案，成立了領導小組，開展了自查自糾，并深入基層摸底調查，宣傳發(fā)動，掌握了解情景，加快建立治理商業(yè)賄賂長效機制。
    回顧半年來的工作，我們雖然盡了最大的努力，做了很多的工作，也取得了一些成績，在充分肯定成績的同時，我們清醒的看到了工作中還存在著明顯的不足，具體表此刻：工作上滿足于正常化，缺乏開拓創(chuàng)新精神，特色工作不明顯。在今后的工作中，我們必須要發(fā)揚成績，克服缺點，進一步理清思路，改善工作方法，完善工作措施，努力抓好黨員干部廉潔自律工作，切實轉變作風，提高服務質量，不斷開創(chuàng)街道黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。
    半年來，**鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞黨的基本路線和方針、政策，以同志“三個代表”重要思想為指導，以同志提出的構建和諧社會的偉大目標為方向，認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設以及反腐敗工作精神，與時俱進、開拓創(chuàng)新、突出重點、整體推進，使黨員干部拒腐防變能力得到了增強，全鎮(zhèn)各項工作取得了明顯的成效，促進了我鎮(zhèn)整體工作順利開展。
    鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞“學理論、學業(yè)務，提高執(zhí)紀能力”的目標，制定了《鎮(zhèn)黨委（紀委）班子成員學習制度》，要求鎮(zhèn)黨委（紀委）班子成員認真學習政治理論、學習紀檢監(jiān)察知識、學習科技文化知識、市場經(jīng)濟知識和法律知識，并以此為契機，組織帶領黨員干部開展學習活動。今年，我鎮(zhèn)除了組織大家學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》及觀看相關教育錄像片外，重點組織學習了中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，同時把學習《實施綱要》作為“保持共產(chǎn)黨員先進性”教育活動的一項內容，并要求人人作好學習筆記，寫好學習心得，使大家進一步認識到從黨中央到縣委縣政府，對黨風廉政建設和反腐敗工作的重視性，從而達到時刻警醒各人，自覺遵守和執(zhí)行黨紀政紀條規(guī)的目的，為全面貫徹落實黨風廉政建設各項任務打下良好的思想和理論基礎。
    鎮(zhèn)紀委利用領導班子及各支部召開民主生活會的時機，要求班子成員和單位領導各人要結合黨風廉政建設情況，進行自查自糾。同時建立個人廉政檔案存檔，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制：
    1、1、成立了鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制領導小組和督查小組，把黨風廉政建設列入了鎮(zhèn)黨委、人大、政府以及各職能部門、機關單位、村領導班子的議事日程，貫穿于日常工作之中。
    2、根據(jù)上級的要求，我鎮(zhèn)在確定鎮(zhèn)三套班子成員嚴格按縣上的有關文件要求履行黨風廉政建設責任制的同時，專門為鎮(zhèn)屬機關單位、職能部門及村支部、村委會制訂了切合實際的實施細則，結合各項工作的開展加以落實，并把貫徹執(zhí)行情況作為單位及領導成員每年年終考核的重要依據(jù)。
    3、結合今年村級換屆選舉工作，鎮(zhèn)紀委組織開展了村級財務管理審核工作，對離任村干部進行經(jīng)濟審核，對新任村干部進行了廉政工作培訓，并結合黨委政府制訂了相關的人、事管理辦法，加強對鎮(zhèn)村干部的管理，強調工作紀律和行為規(guī)范準則，另外，全面推行了政務公開、村務公開，收到了良好的效果。
    1、今年全鎮(zhèn)各村均建立了紀檢監(jiān)察信訪信息站，并及時調整充實了鎮(zhèn)、村兩級信訪領導小組成員和信訪網(wǎng)絡人員，健全了兩級信訪網(wǎng)絡及制度。村級信訪信息站均按要求設有辦公室、有職責牌、有制度、有接訪記錄本，充分發(fā)揮了基層信訪信息員的作用。
    2、認真接待和處理群眾來信來訪，努力把問題處理在基層，化解在萌芽狀態(tài)。今年上半年鎮(zhèn)、村兩級共計接待群眾來信來訪共件（次），其中村級接待件（次），屬職權范圍的均已辦結，而且絕大部分都在村一級辦結。在這些信訪件中，凡屬紀檢監(jiān)察范圍的，鎮(zhèn)紀委都能及時立案查處。
    以上就是我鎮(zhèn)上半年紀委工作的情況匯報。與去年相比，總的感覺是今年開局還是不錯的。但與上級的要求以及其他先進部門單位相比，我們確實也存在很多不足之處，如對一些來信反映的問題，還未能及時作深入調查；對預防村級干部經(jīng)濟違紀問題的監(jiān)管不到位，等等，這些問題均有待于我們在今后的工作中加以探索和改進。我們也有信心在今后的工作中不斷完善，并繼續(xù)以飽滿的精神，高度的政治責任感，全力做好今后的工作。
    銀行紀檢工作會議報告篇十六
    同志們：
    今天召開的全省統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議的主要任務是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹中紀委、省紀委六次全會精神，以及國務院、省政府廉政工作會議精神，回顧總結全省統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作；研究部署20統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作任務。
    省紀委六次全會結束后，省局黨組專門召開會議，認真學習李清林同志的工作報告，結合統(tǒng)計系統(tǒng)實際，研究了貫徹落實意見。今天在家的幾位局領導都出席了會議，省紀委高常委和劉局長還將作重要講話，我們要認真學習，深刻領會，堅決貫徹落實。
    一、年主要工作回顧。
    2008年，全省統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中紀委、省紀委五次全會及全國統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神，結合統(tǒng)計工作實際，突出重點、突出特色、突出創(chuàng)新、突出實效，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的明顯成效。
    （一）強化宣傳教育，著力提高認識，促進了領導干部廉潔從政。各級黨組織從提高黨的執(zhí)政能力和促進統(tǒng)計事業(yè)改革和發(fā)展的高度著眼，充分認識搞好黨風廉政建設工作的重大意義，不斷增強緊迫感和責任感。結合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，各單位緊緊抓住這一有利時機，把開展這一活動作為加強黨員領導干部廉政教育的有效載體，周密部署，組織黨員干部認真學習黨章、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》等，在領導干部中重點開展權力觀教育，利用牛玉儒、任長霞等先進事跡開展典型教育，各級領導帶頭參與，深刻剖析，相繼召開了領導班子專題民主生活會和各支部專題組織生活會，進一步增強了廣大黨員干部特別是領導干部廉潔從政的自覺性。
    （二）采取多種形式，突出工作特點，認真抓好《實施綱要》的貫徹落實。各地各單位按照省（市）紀委的統(tǒng)一部署，采取多種形式，積極組織黨員干部學習貫徹《實施綱要》，各單位普遍制定了貫徹落實《實施綱要》的具體辦法和工作措施，著力構建具有統(tǒng)計部門特點的懲治和預防腐敗體系。一是重視教育的基礎性作用。通過加強理想信念教育、黨紀法規(guī)教育、職業(yè)道德教育和各項專題教育等，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；二是更加注重制度的保障性功能。各單位結合自身實際，制定了一系列規(guī)章制度，強化制度的治本功能；三是注重完善監(jiān)督機制，提高監(jiān)督質量。同時，加大改革力度，努力消除滋生腐敗的土壤。
    （三）明確工作目標，抓好責任分解，齊抓共管的良好局面逐步形成。一年來，各級堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與各項統(tǒng)計業(yè)務工作一起謀劃，一起布置，一起檢查，一起落實，一起考核。去年初，省局黨組在安排年度工作時，認真分析了省局黨風廉政建設和反腐敗工作情況，將其作為一項重要內容，納入《2008年河南省統(tǒng)計局責任目標分解意見》，與各項統(tǒng)計業(yè)務工作一起納入我局年終考核目標。并在全省統(tǒng)計工作會議上，對認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制提出了具體要求和安排。3月份，又將《河南省統(tǒng)計局黨風廉政建設責任目標》分解成7項26個內容，并將責任目標落實到崗，責任到人。局黨組成員和各處室、單位主要負責同志都有各自承擔的責任和義務，形成了各級領導干部齊抓共管的合力。黨風廉政建設責任目標的確定和分解，有效地增強了各級責任主體抓廉政建設工作的責任意識，為我局黨風廉政建設工作奠定了堅實基礎。
    （四）圍繞重點工作，把握關鍵環(huán)節(jié)，黨風廉政建設責任制全面落實。在黨風廉政建設工作中，我們注重把群眾關注的、容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)作為重點來抓。一是認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《國家公務員條例》，對處級干部的選拔任用，采取了民主評議、競爭上崗的辦法進行。錄用國家公務員也采取了公開、公正、公平的措施，確保了錄用人員的質量。在去年7月份組織的選拔任用正、副處級干部工作中，省局印發(fā)了《河南省統(tǒng)計局2008年選拔配備正、副處級干部工作實施方案》，并由局紀檢組監(jiān)察室對各個環(huán)節(jié)實施了有效地全程監(jiān)督，擴大了黨員、群眾的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權，保證了干部選拔工作在公開、公正、透明原則下順利進行。二是加強了對資金使用的管理。按照國家和省有關規(guī)定，積極實行國庫集中支付和政府采購制度，嚴格實行“收支兩條線”，加強對經(jīng)營服務性收費的監(jiān)管，較好地避免了違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生，提高了資金使用效率。三是制定下發(fā)了《河南省統(tǒng)計部門領導干部任期經(jīng)濟責任審計實施辦法》，先后對鄭州市城市社會經(jīng)濟調查隊隊長等進行了任期經(jīng)濟責任審計。
    （五）加強督導檢查，嚴密組織考核，責任目標得到了較好落實。去年上半年，我們借助督導檢查先進性教育開展情況，對各單位黨風廉政建設有針對性的進行了全面檢查。為了適應新形勢下黨風廉政建設工作的要求，按照把黨風廉政建設同反腐敗工作、同建立保持共產(chǎn)黨員先進性教育的長效機制、同統(tǒng)計工作相結合的指導思想，進一步完善了《河南省統(tǒng)計局對領導干部黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況和廉潔從政情況的考核制度》，把考核內容分為政治紀律、黨風廉政建設責任制、廉潔從政和作風等四個方面共20項具體內容進行考核。同時，還對考核形式、考核辦法和考核結果的使用進行了規(guī)定，也為建立和完善領導干部廉政檔案，全面掌握干部的德才表現(xiàn)打下了基礎。今年初，我們結合干部年度考核，已對局機關各處室、事業(yè)單位的處級領導干部和原省三支調查隊的領導干部進行了黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況的考核。通過考核，較好地推動了黨風廉政建設責任制的落實。
    （六）堅持標本兼治，加大預防力度，全省統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設工作取得新進展。
    2008年，各省轄市統(tǒng)計局根據(jù)省紀委全會和全國及省統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議的部署和要求，結合本地實際情況，以求真務實的精神扎實抓好反腐倡廉各項工作的貫徹落實，為深化統(tǒng)計改革，加強統(tǒng)計建設，提高統(tǒng)計工作水平提供了有力的政治保證。各地統(tǒng)計局堅持把落實黨風廉政建設責任制作為一項重要工作，擺在突出位置，常抓不懈。堅持“教育為先，防范為主”的思路，采取多種形式，廣泛地開展反腐倡廉思想教育活動，引導黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過扎實有效的開展工作，積累了不少很好的經(jīng)驗。一是召開專題會議。鄭州、焦作等市局先后召開了本市統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議，傳達貫徹上級會議精神，部署安排年度工作任務。二是強化宣傳教育。鶴壁市局教育職工做到“四要”：即思想上要無私奉獻，工作上要爭先恐后，作風上要求真務實，生活上要甘于清貧；漯河市局通過召開座談會、經(jīng)驗交流會、參觀學習、撰寫理論文章、學習心得交流等形式開展學習教育活動；鄭州市局注重在抓好學習上下功夫，相繼為所屬人員購買下發(fā)四本書，做到了學習有時間安排，有人員簽到，討論有記錄，學習有筆記；安陽市局在抓警示教育活動中，組織全局科以上干部和重點崗位工作人員，參觀了由市預防職務犯罪工作委員會、市檢察院組織的《黨員領導干部參觀預防職務犯罪警示教育展覽》活動；濮陽市局積極組織黨組成員和廣大黨員干部參加市紀委組織的《實施綱要》為主要內容的知識競賽活動。三是發(fā)揮網(wǎng)絡優(yōu)勢。商丘市局在內網(wǎng)上專設了“警鐘常鳴”窗口，即時加載廉政建設的最新規(guī)章制度、廉政時訊、典型案例及本單位廉政建設動態(tài)與要求；平頂山市局在網(wǎng)上收集整理的“從政警言”已連載19期達719條，僅去年就有494條，使黨風廉政建設的宣傳教育工作從時間上得到延伸，從空間上得到擴展；焦作市局順利實現(xiàn)了與市政府的網(wǎng)站的互聯(lián)，組織參加了反腐倡廉格言警句手機短信發(fā)送等活動。四是抓好制度落實。南陽市局注重把黨風廉政建設責任制落到實處，要求全體干部嚴格遵守各項法律法規(guī)和機關的各項工作制度，規(guī)定發(fā)生一次違法、違紀或嚴重違規(guī)事件扣個人及科室30分，取消科室文明獎、評先資格，并追究當事人、科室領導和分管領導的責任；洛陽市局堅持把黨風廉政教育納入全局思想教育工作大格局，在堅持教育的同時，建立完善了機關20個工作制度，逐步實現(xiàn)了用制度管理干部，從源頭上有效遏止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生；周口市局成立了干部廉政檔案工作領導小組，設立廉政檔案柜，配置了電腦、打印機等設備，明確了專職廉政檔案管理員，基本上實現(xiàn)了“專人專管，專柜專用，專檔專卷，專機專存”；濟源市局將近年來的規(guī)章制度進行修訂、補充和完善，編印成《濟源市統(tǒng)計局內部管理制度》，形成了較為完善的規(guī)章制度體系。五是聲譽不斷提升。一年來，各單位從嚴格落實各項廉政制度入手，不斷加大對黨員干部的管理力度，全年沒有發(fā)生嚴重違犯廉潔自律的重大事件。平頂山市局被市委、市政府認定為求實團結、廉潔清政的班子，市委、市政府信賴的班子；商丘市局被市人大評為最滿意的行風單位之一。
    一年來，我們的工作雖然取得了一定成效，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題：一是在思想觀念、工作機制、工作方式等方面還不能完全適應社會主義市場經(jīng)濟體制的要求，對新情況、新問題，調查研究不夠深入；二是黨風廉政建設和反腐敗工作進展的不平衡，有的單位對這項工作抓得不緊，存在時緊時松的現(xiàn)象；三是反腐倡廉教育的針對性和實效性還不夠強。對這些問題，今后，我們要進一步采取措施逐步加以解決。
    此外，統(tǒng)計部門行風建設方面仍然存在一些不容忽視的問題。一些地方統(tǒng)計上弄虛作假，甚至篡改基層上報的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。甚至有個別領導干部不能堅持原則，對弄虛作假不檢查，不追究。個別統(tǒng)計人員知法犯法。這些問題，不僅會影響統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量，影響經(jīng)濟政策的制定，更重要的是可能助長吏治腐敗，需要引起我們足夠重視。
    面對新形勢新任務，2008年全省統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，全面落實科學發(fā)展觀，努力構建社會主義和諧社會與和諧統(tǒng)計。堅持突出重點、突出創(chuàng)新、突出特色、突出實效的工作思路，按照黨章的要求，全面履行職責，切實維護黨的紀律，深入推進全省統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，為統(tǒng)計改革和建設提供政治保障。
    （一）以樹立社會主義榮辱觀為主要內容，深入開展黨風廉政教育。胡錦濤關于“八榮八恥”的重要論述，精辟闡明了社會主義榮辱觀的重要內容，體現(xiàn)了愛國主義、集體主義、社會主義思想，是中國傳統(tǒng)美德和時代精神的結合，是科學的世界觀、人生觀、價值觀的體現(xiàn)，具有很強的思想性、時代性和實踐性。樹立社會主義榮辱觀，是加強反腐倡廉宣傳教育工作的一項重要內容，各單位要高度重視榮辱觀教育，結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，進一步完善反腐倡廉“大宣教”格局，充分發(fā)揮教育的基礎性作用，促使黨員干部做到為民務實、清廉。加強對黨員干部的理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，分類分層次開展示范教育和警示教育。通過多種形式的反腐倡廉教育活動，克服在一些黨員中存在的宗旨意識還不夠強、思想還不夠解放、創(chuàng)新能力還不夠強、工作作風還不夠扎實等問題。要豐富黨風廉政教育的內容，注重研究反腐倡廉教育的特點和規(guī)律，緊貼黨員干部的思想和工作實際，拓寬途徑，創(chuàng)新載體，改進方法，把反腐倡廉思想教育融入干部的培訓、選拔、管理、使用等各個環(huán)節(jié)，堅持自律與他律、教育與管理相結合，增強教育的針對性、有效性。要加強思想道德修養(yǎng)，在黨員領導干部中重點開展權力觀和政績觀教育，堅持“兩個務必”，保持廉潔從政，密切聯(lián)系群眾，做到立黨為公，執(zhí)政為民。始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，樹立高尚的情操和良好的作風，切實做到為民、務實、清廉，進一步激發(fā)廣大統(tǒng)計工作者的士氣，以更加積極的態(tài)度和更加飽滿的熱情，努力促進統(tǒng)計改革和各項建設。
    （二）繼續(xù)在加強監(jiān)督檢查上下功夫，切實為統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展提供有力保障。加強對權力運行的制約和監(jiān)督，是有效預防腐敗和推進反腐倡廉工作的重要手段。要深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》，拓寬監(jiān)督渠道，發(fā)揮紀檢監(jiān)察監(jiān)督作用，不斷提高監(jiān)督的整體效能。既要注意把黨內監(jiān)督和群眾監(jiān)督緊密結合起來，把事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督結合起來，也要注意把對日常工作的監(jiān)督與重點工作的監(jiān)督結合起來，把對重要崗位的監(jiān)督與重要對象的監(jiān)督結合起來，真正做到將監(jiān)督工作寓于整個統(tǒng)計工作之中。一是以統(tǒng)計中心工作為重點領域，監(jiān)督主要統(tǒng)計任務的落實情況。加強對普查工作質量的監(jiān)督，要會同普查辦公室、統(tǒng)計執(zhí)法部門、嚴肅查處普查活動中的違紀違法行為。加強對改進地區(qū)gdp核算工作的監(jiān)督。密切與有關部門的協(xié)調配合，嚴格執(zhí)行地區(qū)gdp核算工作實施辦法和規(guī)定，堅持實事求是，依法進行統(tǒng)計，決不允許搞“上有政策，下有對策”，糾正gdp核算工作中存在的問題，對違反核算規(guī)定的行為，必須要嚴肅處理，切實提高統(tǒng)計核算工作質量。今年省局將開展統(tǒng)計巡查，以加強省統(tǒng)計局對市級統(tǒng)計工作的監(jiān)督檢查，維護統(tǒng)計機構和統(tǒng)計人員依法獨立行使統(tǒng)計調查、統(tǒng)計報告、統(tǒng)計監(jiān)督的職權，提高統(tǒng)計工作的嚴肅性、權威性。各地要統(tǒng)一提高認識，積極配合支持省局的巡查工作。二是以人財物管理為重點崗位，監(jiān)督管理工作的效能情況。從國內出現(xiàn)的腐敗問題和典型案例看，絕大部分問題發(fā)生在審批管理、項目管理和人財物管理過程中。統(tǒng)計部門既不存在審批，也沒有項目，經(jīng)費雖然不多，但管理小錢也不能出問題，要堅持多管齊下，抓好人財物的管理。一要進一步規(guī)范干部任免、財務預算、政府采購以及大額資金使用情況等重要環(huán)節(jié)的管理，涉及的重大事項要一律由局黨組集體研究決定，由各有關部門嚴格按照規(guī)定操作執(zhí)行；二要對人、財、物管理部門的工作進行經(jīng)常性地監(jiān)督檢查，進一步明確人、財、物管理崗位的職責分工，加強對內部管理權的分解、控制與制約，特別要加強財務審計，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞工作漏洞；三要加強對人、財、物管理部門人員進行崗位交流與培訓，特別是人、財、物管理部門領導干部的交流，以交流擴大干部開展工作的視野，以培訓增長干部的知識與才能，激發(fā)大家進一步做好管理工作的積極性和創(chuàng)造性。三是以黨員領導干部為重點對象，監(jiān)督工作責任的履行情況。處以上黨員領導干部都是各單位各部門的負責人，工作責任履行的怎么樣，直接影響著一單位、一個部門的工作質量和工作作風。無論在平時工作中還是在關鍵時刻，群眾主要看黨員的行動，黨員主要看干部的行動，干部主要看領導的行動。作為黨員領導干部，一定要加強自我約束，模范執(zhí)行黨紀政紀，嚴以律已，在權、位、名、利面前，頭不昏、眼不花、心不亂、手不伸，做廉潔自律的表率，自覺做到自重、自省、自警、自勵，虛心聽取群眾的.意見和批評，時時處處把自己置身于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，不斷改進工作中存在的缺點和不足。一定要加強黨性修養(yǎng)，做到四個增強。增強政治意識，認真執(zhí)行黨中央、國務院、省委、省政府以及局黨組的文件、決定，不搞上有政策，下有對策；增強責任意識，以實際行動反對弄虛作假、虛報瞞報行為，切實維護統(tǒng)計數(shù)字的真實可信；增強大局意識，在統(tǒng)計改革過程中，要顧全大局，做到局部服從整體，個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級；增強民主作風，堅持集體領導和個人分工負責相結合的制度，凡屬重大決策、重要干部任免、重大事項安排和大額資金的使用，都必須經(jīng)局黨組集體研究決定。樹立群眾觀點，密切聯(lián)系群眾，虛心聽取群眾意見，以群眾需要為第一要求，以群眾滿意為第一標準，以群眾利益為第一目標，認真解決群眾反映強烈和影響統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展的突出問題，不斷增強統(tǒng)計隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    （三）繼續(xù)在維護黨的紀律上下功夫，促進領導干部廉潔從政。嚴格的紀律是正確執(zhí)行路線的根本保證。黨員干部要嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，堅持四項基本原則，堅持黨的基本理論、基本綱領、基本路線、基本經(jīng)驗，自覺維護黨組織的團結統(tǒng)一。嚴格執(zhí)行省委關于領導干部廉潔從政12條規(guī)定。堅持自律與他律、教育與管理、專項清理與制度創(chuàng)新相結合，注重從源頭上解決領導干部廉潔從政方面的問題。對領導干部中的苗頭性、傾向性問題，要早打招呼，及時提醒。要加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查，運用紀律處分和組織處理等手段，嚴肅查處領導干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，參加賭博等黨風方面存在的問題。
    要認真執(zhí)行好本單位制定的有關廉潔自律規(guī)定，切實加強對領導干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況進行監(jiān)督檢查。切實糾正利用職權擅自布置委托調查、違規(guī)對外發(fā)布統(tǒng)計信息的問題、亂發(fā)補貼的問題。貫徹落實不準在統(tǒng)計上弄虛作假、虛報浮夸的規(guī)定，嚴格執(zhí)行不準違反國家統(tǒng)計調查制度擅自組織調查的規(guī)定。
    要嚴格遵守有關財務、會議、用車、公務接待等方面的一系列規(guī)定，提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。對違反規(guī)定的，要追究直接責任人和主要領導的責任。
    （四）繼續(xù)在認真落實黨風廉政建設責任制上下功夫，進一步形成反腐倡廉的整體合力。落實黨風廉政建設責任制，是加強反腐倡廉工作的關鍵和龍頭，要按照黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領導體制和工作機制的總體要求，進一步完善全局的黨風廉政建設責任制，積極抓好責任分解、責任考核和責任追究等重點環(huán)節(jié)的工作。在責任分解中，認真討論、修改和執(zhí)行好各單位制定的黨風廉政建設責任制責任目標，按照責任分工，各司其職，自覺將黨風廉政建設責任制寓于整個統(tǒng)計工作之中，自覺做到將黨風廉政建設工作與統(tǒng)計工作一起布置、一起檢查、一起落實，一級抓一級，層層抓落實，把黨風廉政建設責任落到實處。在責任考核中，進一步加強對處級領導干部的黨風廉政建設考核，把平時的考察與年終的考核結合起來，考核中要進行述職述廉，組織進行量化測評，全面反映領導干部的廉政情況，為培養(yǎng)干部能力，提高干部素質，全面選拔使用干部提供重要依據(jù)。在責任追究中，紀檢監(jiān)察部門要和有關部門一起，定期對黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時進行糾正和處理，并將有關情況及時向局黨組報告。凡是違反規(guī)定的，一定要嚴格實施責任追究，確保黨風廉政建設責任制的落實，確保統(tǒng)計數(shù)字真實可信，確保統(tǒng)計隊伍不出問題。落實黨風廉政建設責任制，領導起著決定性的作用。這些年來局黨組對黨風廉政建設和反腐敗工作十分重視，抓得比較緊，要求比較高。希望各單位要認真履行各自所承擔的責任，發(fā)揮每一個部門、每一個領導干部的組織領導與協(xié)調作用，從整體上形成合力，共同做好統(tǒng)計系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作。
    （五）繼續(xù)在查處違法違紀案件上下功夫，進一步加強和規(guī)范信訪舉報工作。
    全省統(tǒng)計系統(tǒng)各級紀檢監(jiān)察部門要加強監(jiān)督檢查，維護黨的紀律的嚴肅性，對有令不行、有禁不止、各行其是等嚴重違反政治紀律的行為，必須堅決查處，確保中央政令的暢通。根據(jù)統(tǒng)計部門的特點，要重點查處在統(tǒng)計工作中的弄虛作假、以數(shù)謀私行為；認真嚴肅查處在各類普查工作中違紀違法案件；在統(tǒng)計信息資源占有、開發(fā)、違反財經(jīng)紀律，為小集團和個人撈取好處的行為；在財務管理中私自借款、挪用公款，或私設“小金庫”、搞賬外賬的行為；在干部任用上，違反《黨政領導干部選拔任用工作條例》的行為；在統(tǒng)計體制改革中發(fā)生違紀違法行為。
    要重視信訪舉報工作，拓寬信息渠道。信訪工作是紀檢監(jiān)察工作的一項基礎性工作，是溝通黨和群眾之間的橋梁與紐帶，是紀檢監(jiān)察部門獲取案件線索的主要渠道。全省統(tǒng)計系統(tǒng)的紀檢監(jiān)察部門要把群眾舉報線索和經(jīng)常性的監(jiān)督檢查結合起來，要增強政治意識、責任意識，對群眾反映的問題，要做到件件有著落，重要問題還要及時向有關領導和上級部門報告，并積極主動地采取措施，化解矛盾，做好工作。
    （六）繼續(xù)在加強自身建設上下功夫，不斷提高干部隊伍素質。
    按照中央紀委提出的提高黨的紀檢工作“五種能力”和建設一支“政治堅強，公正清廉，紀律嚴明，業(yè)務精通，作風優(yōu)良”的紀檢監(jiān)察干部隊伍要求，切實加強隊伍建設。一是要加強業(yè)務學習，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，保持政治上清醒和堅定。紀檢監(jiān)察干部要注意在實踐中鍛煉和提高綜合素質，要堅持原則、敢于碰硬、依法辦事、秉公執(zhí)紀。保持謙虛謹慎的作風和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立自身良好的形象。二是要根據(jù)紀檢監(jiān)察工作的特點、變化，立足新的實踐，適應新的變化，堅持從實際出發(fā)，不斷探索開展反腐倡廉工作的有效途徑和辦法，增強工作的預見性、創(chuàng)造性和有效性，主動參與統(tǒng)計活動，在參與中服務，在服務中監(jiān)督。三是要從我做起，帶頭解放思想、帶頭轉變作風，恪盡職守，廉潔自律，嚴肅工作紀律尤其是辦案紀律和保密紀律，嚴格遵守紀檢監(jiān)察干部《十條禁令》。四是要圍繞科學發(fā)展觀的落實，進一步增強政治意識、大局意識和服務意識，刻苦學習，勇于實踐，不斷提高適應完善社會主義市場經(jīng)濟體制要求的能力，對黨員領導干部特別是主要領導干部有效監(jiān)督的能力，依法執(zhí)紀、依法辦案的能力，發(fā)揚黨內民主、維護黨員權利的能力，協(xié)助黨組加強黨風建設和組織協(xié)調反腐敗工作的能力，只有做到了這些，才能擔負起紀檢監(jiān)察工作賦予我們的神圣使命，也才能更好地服務于統(tǒng)計工作。
    同志們，過去的一年，全省統(tǒng)計系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作取得了顯著成績，為全面完成統(tǒng)計改革和統(tǒng)計工作各項任務提供了強有力的政治保證，新的一年，我們要在省紀委、局黨組的領導下，緊緊圍繞統(tǒng)計工作大局，認真履行紀檢監(jiān)察兩項職責，堅定不移地貫徹執(zhí)行中央和省委的工作部署，統(tǒng)一思想，扎實工作，把統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作推上新臺階。
    銀行紀檢工作會議報告篇十七
    你的關于銀行工作會議的演講資料準備好了嗎?現(xiàn)在就來看看本站小編為你整理的銀行工作會議演說詞，歡迎閱讀。
    大家好。我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理，很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。
    在中小客戶業(yè)務這件事情上，從某種意義上來說，目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應付的階段，我想這點大家應該不會反對吧?但即便是做應付，也要有個章法，也有個三六九等的問題，應付也有應付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了，說我們行就不是在應付，是真干?？烧娓删秃脝?好難吧?對于中小企業(yè)，大家有個共識，就是中小企業(yè)資信比較差，開發(fā)沒有效率，風險大，找不到解決問題的關鍵點，所以才“雪擁藍關馬不前”，只能停留在宣傳探索甚至有些應付的層面上。但不管是真做還是假做，我們都應該把前期準備工作做好。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。
    有了數(shù)據(jù)就開始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進，我們也參與了其中的部分工作，主要是做財務數(shù)據(jù)分析，四個能力、12個指標，這么做有一定啟發(fā)，但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題，二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用，因為企業(yè)太小了，根本沒有能力做抵押擔保，解決不了信用缺失的問題。
    那怎么突破這個瓶頸呢?
    其實大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉變到業(yè)務突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告，就是要特別增加金融需求分析和金融服務方案。杭州商行提出過在行業(yè)細分的基礎上，再在區(qū)域和規(guī)模層面進行二次細分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游，也就是有業(yè)務關系的中小企業(yè)進行業(yè)務突破。北京民生則從資本關聯(lián)入手進行中小企業(yè)客戶選擇。今天有咱們北京工行的同志在，北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。
    把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納，可以發(fā)現(xiàn)有個共同點，就是大家的努力都指向行業(yè)選擇，就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情況下，主要借助行業(yè)運行本身的能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風險識別難、風險控制難、風險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟等問題造成的壓力，使效率和成本雙贏。成功的關鍵在于批量開發(fā)，這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟、利潤覆蓋風險的效果。(在這個過程中間，我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié)，這是有一定合理成分的，但在企業(yè)數(shù)量很少的情況下，單純減少審批環(huán)節(jié)，風險就會顯得比較大)當然長期來說，像風控機制啊、擔保機制、社會誠信文化建設啊什么的肯定也是需要的，但短期來說，最主要的還是剛才咱們說的這些。
    每個行業(yè)都是多種指標共存，比例不同形成類型，針對不同類型就應該是不同的行業(yè)有不同的屬性，不同屬性的行業(yè)要搭配不同的產(chǎn)品和模式，我們姑且把他命名為業(yè)務集合的概念。在知道了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費收入之后，接下來，咱們有沒有考慮過是從對公業(yè)務入手還是從國際業(yè)務入手?怎么區(qū)分業(yè)務的主從關系和搭配關系?這些問題都應該好好研究。
    外部分析完了以后，就要結合行里的實際做計劃。有了剛才說的這么幾條，做計劃應該有點意思了吧?以前的計劃是怎么結合的呢?是用排版解決的，一是外部環(huán)境，二是內部情況，中間基本上沒什么關系，寫起來很難寫。如果像現(xiàn)在這么做的話，你知道北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務結構了，再結合自己豐富的從業(yè)經(jīng)驗，想沒點心得，沒點想法，想不做出計劃來都難啊，這個時候做起來應該是“猶如滔滔江水，連綿不絕”。如果說只有區(qū)域經(jīng)濟情況分析、區(qū)域行業(yè)排名、區(qū)域企業(yè)排名的話，能做什么呢?只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做，什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準備好，策劃、經(jīng)驗、組織什么都看不出來，客戶經(jīng)理就有點摸不著頭腦了，不知道怎么做。
    做到這，基本工作就都做完了。咱們做個總結的話，第一就是先拿數(shù)據(jù)，一有了數(shù)據(jù)就要結合銀行的工作實際進行專有分析，在數(shù)據(jù)分析的基礎上再做計劃。這些都是基礎工作。到這兒就可以開個叉了。
    如果真做的話，前面說的這些就是基礎和平臺，但是不是有這些就夠了呢?我們在這個基礎上主要應該做什么工作呢?有一個行在做供應鏈金融的時候就提過一做模式，二做平臺的概念，客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐，工作就比較容易發(fā)揮，因此上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間，對平臺和模式的作用認識不是很充分，抓的不是特別緊，主要靠業(yè)務員自己的摸索來實現(xiàn)，由于缺乏(咱們在座的各位領導所能提供的)平臺和模式的支撐，業(yè)務經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制，結果怎么樣呢?結果就是工作局面比較被動。從這里可以看出，平臺和模式的問題，其實是非常重要的問題，這就好比當年共產(chǎn)黨從農村走向城市后必須要面對的重大轉變，中間有一個工作重心轉移的問題。在這個時候，第一是要樹立正確的思想，第二是要有組織，有安排，有人才。第三呢，咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的，說到這想到劉主席說的，一缺數(shù)據(jù)，二缺人才，今天咱們全到討論到了。所以培訓的作用就顯得特別突出，特別是對團隊各級主管的培訓。
    如果說大家對平臺和模式的問題認同，馬上就有一個問題，單靠銀行自己的力量目前來看好像還不太夠，好像條件還不太充分。那么我們應該怎么整合各種力量來實現(xiàn)這個模式和平臺呢?我們覺得可以從以下三個方面來考慮。
    首先來說，就是要立足本行，按照“向心”的思路，確定幾個備選方案，對行內對應的“人脈”資源進行仔細的梳理和分工，根據(jù)第一階段的聯(lián)系情況，找到突破口。重點是探索推進模式與搭建運作平臺。
    第二是積極動員總行力量。動員總行力量的好處：一是有效，總行資源豐富，效果是不言而喻的;二是有利，總行的參與能讓總行加強對分行的關注，自然而然地會給與更多支持，比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進作用。
    第三，既然集團開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務的關鍵，我們就應該積極利用好有相關資源的中介機構為銀行出謀劃策，比如說像我們公司。
    工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會，在全國各地都有分支機構，在咱們銀行需要進行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術和企業(yè)等方面培訓的時候，都可以發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有一定的優(yōu)勢。這是一。
    二來呢，因為歷史的原因，工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作，這些機構在組織當?shù)仄髽I(yè)上也能起到一定的作用。
    第三是咱們全國政協(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長，工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便，如果銀行需要工程技術方面的培訓、咨詢、論證、評估，我們可以幫忙聯(lián)系。
    第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎，大家都知道，金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關系都比較密切。如果需要的話我們可以加強溝通。
    以上是我們對大家在中小業(yè)務上經(jīng)驗上的一個簡要總結，詳細的材料都在我們給大家準備的光盤里，我剛才講的就算是拋磚引玉吧，下面，還是歡迎大家發(fā)表高見。
    謝謝。
    各位領導：
    您們好!很高興和大家一起來開這次會議，我是xx銀行的一名內退員工，雖然已經(jīng)不在工作崗位，不能再做實際業(yè)務，但我依然用心的關注行里前進的點點滴滴。有什么想法時，也及時的找老領導溝通交流，畢竟不管走到哪里，我都是xx人。
    我xx年我在支行內退，現(xiàn)已6年，內退后我從事了鋼結構工程項目，我一直很關注xx銀行的發(fā)展狀況及發(fā)展形式，人人都知道xx銀行的前身是萊蕪市城市信用社，xxxx年在歸口管理基礎上組建而成。以前，在萊蕪金融界，xx銀行是個典型的“小字輩”，無論從規(guī)模、效益、人員等各個方面看，xx銀行都無法與其他銀行相提并論，但是經(jīng)過十幾年的苦心經(jīng)營，這個“小字輩”卻實現(xiàn)了令人刮目相看的跨越式發(fā)展，創(chuàng)造出了驚人的不凡業(yè)績：據(jù)我所知。全行資產(chǎn)總額由xxxx年的4.66億元發(fā)展到249億元，各項存款余額達200億元，占萊蕪銀行業(yè)第一位，xx銀行的發(fā)展之所以能在短短的十多年實現(xiàn)超常規(guī)、跨越式發(fā)展，其中最重要的一個原因就在于，xx銀行在膨脹發(fā)展中，不斷探索和總結出了一套獨具特色的“文化”和“企業(yè)思想政治工作模式”，為企業(yè)發(fā)展注入了不竭的精神動力。在《金融時報》、看到xx銀行授予“年度最佳中型城市商業(yè)銀行”和“年度最佳風險控制中小銀行”榮譽稱號;。我內退這幾年我和各界的老板我認識了不少，認識后我盡量給他們做工作讓他們到xx銀行做業(yè)務，我記的有一次和香港豪德集團的領導吃飯問我在什么單位上班我就和他們講了xx銀行的發(fā)展，各項存款余額達200億元，占萊蕪銀行業(yè)第一位，他們也介紹了豪德集團實力和發(fā)展，當時我就說，如果你們需要我們給你們服務就給我打電話我一定給你們服好務，過了幾天他們主動和我約時間來談銀行業(yè)務的事情，愿意在我們xx銀行開立賬戶，就這樣我又增加了大客戶。我心想這客戶是個大客戶一定和他處好關系。經(jīng)過多次的交流我們的感情一次比一次增加。在孩子的問題上，我想眾多的家長應該都和我的想法一樣，只要孩子健康、向上、踏實工作，我們家長一定全力配合。如今的社會競爭激烈，我們要鼓勵孩子樹立正確的人生觀和價值觀，在工作中遇到困難時，我們家長更應當給予提示幫助和恰當?shù)狞c撥。雖然我現(xiàn)在不在銀行上班但是我還是商行人，我女兒很榮幸的進入了xx銀行，我還是盡可能引導她怎樣拉存款和服務，一個銀行客戶再多，但是沒有良好的服務是穩(wěn)定不了客源的，服務無止境，想發(fā)設法給客戶方便，只有這樣做工作才能對我們xx銀行信任，想完成存款任務就要拉幾戶大公司、大單位存款。個體工商戶是主要客戶，普通居民存款作為補充。我經(jīng)常和我女兒說要和客戶多溝通多介紹，并且要具備一定的風險識別以及服務理念，你要讓客戶認為你是服務他，而不是他在幫你的道理。要找準客戶.一些資金量較大的客戶更在于服務，與客戶交流，讓客戶認同你的人品，只有客戶接受你以后，存款自然搞定。通常一個大客戶的維護，遠遠超出了你個人的能力。但是最困難的是后續(xù)維護，大客戶的深度維護是個很重要的課題。我相信在各位領導和各位同事共同努力下，xx銀行一定又快又好發(fā)展，業(yè)績一定蒸蒸日上。
    祝：xx銀行做大做強!
    謝謝大家!
    大家好。
    我是北京聯(lián)合經(jīng)研投資咨詢有限公司的總經(jīng)理,很榮幸能有機會與在座的各位專家就流程銀行問題進行交流。今天,由我負責把我公司對于流程銀行項目的考慮向大家做個匯報,也算是拋磚引玉吧,希望能引出專家們的真知灼見。
    對于流程銀行,我們打算從三個方面來講,分別是“解題、破題和答題”。解題就是要搞清楚流程銀行到底是什么,事情搞清楚了,問題就解決了一半,所以解題是關鍵。破題就是要找到流程銀行建設的切入點和設計思路,解題和破題做好了,答題就水到渠成了。
    首先來說解題。要了解清楚到底是什么原因讓劉主席想到流程銀行這個概念的,我們可以從遠、中、近三個背景來做說明。
    遠的背景就是外資進入、資本約束、金融脫媒和競爭加劇。這個背景的主題詞就是競爭。劉主席提出流程銀行的概念就是為了應對這個宏觀金融背景的。
    近的背景就是民生銀行的保先教育匯報會。一般的論者認為,流程銀行的概念是劉主席在20xx年10月25日召開的“上海銀行業(yè)首屆合規(guī)年會”上提出來的。但從我們掌握的不完全資料來看,劉主席第一次明確提出流程銀行的概念是在20xx年10月17日的民生銀行保先教育匯報會上。這個變化有三點值得注意:第一是這個講話的場合,為什么劉主席會選擇在保先會這樣一個場合提出流程銀行的概念呢?第二是劉主席在提流程銀行的時候是作為要求提出來的,當時提了三點,另外兩點是整體戰(zhàn)略目標的確定和做好差距分析,具體提出了九個方面與國際銀行的差距。第三是在12月25日的會議上,劉主席進一步明確“現(xiàn)有的銀行組織結構和業(yè)務流程必須改革”。在這里流程和組織是兩個截然不同的概念,流程再造不是組織再造。從這三點可以看出,差距的根源在于戰(zhàn)略,而戰(zhàn)略的成敗在于流程。
    以上就是我們在解題方面的考慮?？偨Y一下的話,我們可以看出,流程再造是適應競爭形勢的必然要求,流程再造有利于戰(zhàn)略管理的導入,流程再造是組織再造的依據(jù)。
    接下來說破題,就是找到銀行流程再造的切入點和設計思路。在這個問題上,我們分兩部分來說明。首先是目前中國銀行業(yè)的流程現(xiàn)狀,其次是理想模式的選擇。
    對于目前中國銀行業(yè)的流程現(xiàn)狀,我們提出了一個“五級分類”的概念。這個“五級分類”不同于銀行業(yè)的資產(chǎn)質量五級分類,而是對銀行業(yè)管理軸心、管理層級的“五級分類”。這“五級”分別是“員級、處級、分行級、總部級、總行級”。下面我對這五級分別做個說明。
    首先來說員級。員級銀行以客戶經(jīng)理為中心,在銀行的戰(zhàn)略、流程、組織中實際起主導作用的是客戶經(jīng)理——也就是業(yè)務員,客戶經(jīng)理根據(jù)自己掌握的線索去開發(fā)客戶,每天聯(lián)系誰不聯(lián)系誰都以客戶經(jīng)理說的為準,總行做戰(zhàn)略規(guī)劃依據(jù)的是分行上報的。
    年度工作計劃。
    而分行的年度工作計劃依據(jù)的是客戶經(jīng)理報上來的客戶統(tǒng)計。在這樣的流程中看得到領導的愿望看不到領導的部署、策劃、指揮和支持在這里我們常常聽到的標準臺詞是“弟兄們給我上”。根據(jù)目前我們了解的不完全情況來看國內銀行大部分還是員級銀行。
    處級銀行是想把年度工作計劃做好的銀行。目前,有這樣探索的銀行在國內還不是很多,大概有七、八十家左右。像廣東建行、北京工行還有民生和光大的一些分行在這方面都屬于意識比較靠前的銀行。這些銀行在做年度工作計劃的時候花費了大量的精力和心血,但是由于沒有合理的戰(zhàn)略、流程和培訓作為支持,最終卻不能落實。這些銀行大多是憑著本能和直覺進行嘗試和摸索,而沒有感覺到這是一個巨大的變化,所以效果不是很理想。至于有哪些變化,下面我們會講到。從處級以后,我們聽到的比較多的標準臺詞應該是“共產(chǎn)黨員,跟我沖”,在這里面比較多的強調了領導和骨干的作用。
    分行級的銀行把管理軸心提升到了分行的層面。這樣的銀行分行有戰(zhàn)略、有流程、有組織、有策劃。目前的事實是,如果我們去問各分行的行長,他們都不會承認分行沒有戰(zhàn)略、沒有流程,但民生銀行的董文標確實說過各分行都不做規(guī)劃的話。
    總部級的銀行距離總行已經(jīng)很接近了,轉換的幅度還要更大一些。能有這樣意識的銀行還比較少。總部級的銀行要做子戰(zhàn)略,這是目前我們研究的一個成果,改天再與大家交流。
    總行級的銀行實行的是一種自上而下的流程管理模式,在總行層面就已經(jīng)有戰(zhàn)略、有策劃、有調度、有指揮、有支持了,從不完全資料來看,目前國內還沒有一家銀行有這方面的動作。
    以上是我們對銀行業(yè)流程現(xiàn)狀的一個簡要說明。下面我簡單說一下理想模式的選擇問題。
    在管理模式上,我們有一個形象的比喻,就是“黃世仁”式管理與“布什式”管理。
    首先來說“黃世仁”式管理模式。在白毛女的故事中,黃世仁對楊白勞的要求就是“交租”,完成我分配給你的任務,不交租就搶你女兒。在黃世仁看來,自己的目標非常明確。但我們可以看出,黃世仁完成目標的過程卻非常簡單,沒有任何建設性的方法,沒有想辦法帶領楊白勞這些人擺脫貧困奔小康,而只是要求他們完成租稅。這種模式是:自上而下的結果要求,自下而上的結果匯報。
    結合銀行業(yè)來說,在這種模式下就是只有任務,沒有支持;只要結果,不管過程;只有目標,沒有落實措施……結果,在管理過程中沒有總行、沒有領導、沒有總體規(guī)劃、沒有市場計劃、沒有管理、沒有培訓,只有銷售而沒有市常對當?shù)厥袌隹臻g缺乏整體的把握,定性分析的結論缺乏定量分析的支持;規(guī)定多、原則多、線索少,缺乏操作性。實際結果就是客戶經(jīng)理的水平?jīng)Q定了分行公司部的水平,分行公司部的水平?jīng)Q定總行公司部的水平。客戶經(jīng)理進行線索開發(fā)時,與其說公司部是在行使管理的職能,不如說是在履行服務的職能。
    以上說的是黃世仁式管理模式。下面說一下“布什式”管理模式。
    在伊拉克戰(zhàn)爭中,戰(zhàn)爭的發(fā)起者和召集人是布什,戰(zhàn)略的制定者是布什,戰(zhàn)爭的策劃、組織、聯(lián)盟、指揮和部署中布什都在發(fā)揮作用。可以說布什存在于戰(zhàn)爭的每一個階段。布什忙的團團轉的時候,是不是說美國的國務卿、國防部長和駐伊司令官們就沒什么事情做了?其實不然。國務卿賴斯、國防部長拉姆斯菲爾德同樣做的是布什在做的事。在整個伊拉克戰(zhàn)爭中,我們看到的都是這些大員活動的身影,從戰(zhàn)爭開始到結束的四十一天中,美軍士兵真正發(fā)揮作用也就只在最后的兩天。
    回到銀行來說,銀行在下達具體業(yè)務任務和指標時,應該像布什總統(tǒng)發(fā)動伊拉克戰(zhàn)爭一樣,做好充分的準備。包括制定有效的戰(zhàn)略和子戰(zhàn)略、進行市場規(guī)劃;突出領導和部門的管理職能;實現(xiàn)團隊銷售,協(xié)同作戰(zhàn);建立日常業(yè)務情報監(jiān)測和反饋機制……,實現(xiàn)管理服務的四個轉變:戰(zhàn)略管理上有分行主導向總行主導轉變;日常管理由分散化、部門化向集約化、一體化轉變;管理服務由事后被動應付轉化為事前主動安排;市場開發(fā)上由打哪指哪向指哪打哪轉變。從學理上來說,這應該是銀行應該選擇的一種理想模式。
    還有這樣一個例子,可以和大家簡單說一下,淮海戰(zhàn)役中,粟裕將軍在總結濟南戰(zhàn)役勝利的原因時,歸納了五點。后來的論者覺得五點不夠,又增加了三點,分別是粟裕將軍的指揮藝術、廣大士兵的英勇奮戰(zhàn)和吳化文部的起義。粟裕將軍的五點分別是:一是毛主席和黨中央的英明領導。二是各戰(zhàn)略地區(qū)軍民與各兄弟兵團的密切配合。三是中共華東中央局和華東軍區(qū)的正確領導,以及華東黨政軍組織和廣大人民的支援。四是是我軍新式整軍后實行大兵團高度統(tǒng)一集中攻堅戰(zhàn)和殲滅戰(zhàn)的可行性。五是充分的戰(zhàn)役準備工作。我們可以看到,在這個總結中,體現(xiàn)了一種戰(zhàn)略管理的思想,整個濟南戰(zhàn)役的勝利是按照從上而下的流程進行的戰(zhàn)爭,在戰(zhàn)爭中起主導作用的是領導、是戰(zhàn)略、是培訓、是準備。廣大士兵的英勇奮戰(zhàn)只是八點中的一點。
    前一段時間,烏魯木齊浦發(fā)在跟我們交流的時候,要求我們指導他們的工作。指導我們不敢當,只是結合他們的實際做了一個方案,提了幾條意見,這個方案在給大家的光盤中可以看到。我們的這個方案與粟裕將軍的總結有異曲同工之處,大家可以看看,是不是應該注意這些問題,在這里我就不展開講了。
    關于破題,我們總結了一下,主要包含以下幾方面內容:。
    1.流程再造首先要實現(xiàn)從黃世仁模式向布什模式的轉變,在這個過程中要做到五個突出:突出領導、突出管理、突出市嘗突出營銷、突出培訓。
    2.導入戰(zhàn)略管理概念。戰(zhàn)略要做到層層分解。
    3.根據(jù)流程和戰(zhàn)略做好組織再造。
    在以上這三個方面工作做好的情況下,才能逐漸縮小與解決劉主席提出的九個方面的差距。
    以上是我們在解題和破題方面的理解,答題是基于以上理解做的,具體材料我們留給大家,希望能得到各位專家的批評指正,進一步在流程銀行問題上進行討論和探索。
    謝謝大家。
    銀行紀檢工作會議報告篇十八
    同志們：
    剛才，**同志代表市局黨組作了一個很好的報告，總結了我們去年的黨風廉政建設和反腐敗工作，表彰了先進單位，結合上級精神，安排部署了今年的工作任務。黨風廉政建設和反腐敗工作事關我黨的生死存亡，事關社會主義建設事業(yè)的興衰成敗，也事關岳陽國稅的健康和諧發(fā)展。全面加強黨風廉政建設和反腐敗工作，是我黨十分重要和高度關注的一項工作，也是我們國稅工作的重要任務，必須貫穿于稅收工作的大局之中。下面，我就如何以這次會議的召開為契機，認真做好黨風廉政建設和其他重要工作的結合文章，不斷將全市國稅系統(tǒng)反腐倡廉工作進一步引向深入，強調幾點意見，供大家參考。
    在中紀委第六次全會上，胡錦濤從加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的戰(zhàn)略高度，深刻闡述了新的歷史條件下學習貫徹黨章的重大意義，明確提出要始終把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為全黨的一項重大任務抓緊抓好。胡錦濤在講話中提出要進一步堅定理想信念、進一步加強道德修養(yǎng)、進一步發(fā)揚黨內民主、進一步嚴明政治紀律、進一步強化制約監(jiān)督、進一步加強制度建設。這“六個進一步”既是學習貫徹黨章的具體要求，也是推進反腐倡廉工作向縱深發(fā)展的具體舉措。全市國稅系統(tǒng)一定要按照“六個進一步”的要求，認真學習、貫徹落實黨章：一是要把學習貫徹黨章的要求落實到堅定理想信念中去。
    學習貫徹黨章，首先要解決理想信念問題。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。從歷年來我市國稅系統(tǒng)發(fā)生的重違法違紀案件看，放松世界觀改造，背棄理想信念，思想蛻化變質，是一些人走上違法犯罪道路的根本原因。因此，要堅持把堅定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，使廣大黨員干部特別是各級領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。二是要把學習貫徹黨章的要求落實到加強道德建設中去。加強道德修養(yǎng)是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重要基礎。黨章明確規(guī)定，黨員必須履行發(fā)揚社會主義新風尚、提倡共產(chǎn)主義道德的義務。前不久，胡錦濤同志指出要引導廣大干部群眾特別是青少年樹立社會主義榮辱觀：堅持以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥，以團結互助為榮、以損人利己為恥，以誠實守信為榮、以見利忘義為恥，以遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥，以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥。這“八榮八恥”是凝聚多元時代的道德共識，幫助我們在當前形勢下明是非、辨善惡、分美丑，不僅旗幟鮮明，內容具體，而且看得見、摸得著，可對照、可實踐，有很強的可操作性，關鍵是我們要從自己做起、從身邊做起、從點滴做起、從現(xiàn)在做起。
    要深入落實《公民道德建設實施綱要》，結合國稅部門實際，加強以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公為主要內容的稅務職業(yè)道德教育，實踐國稅系統(tǒng)黨員先進性的具體要求，激發(fā)廣大干部的創(chuàng)業(yè)熱情，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。三是要把學習貫徹黨章的要求落實到加強民主集中制建設中去。黨內民主是黨的生命，是保持黨的生機和活力的關鍵，也是做好黨風廉政建設和反腐敗工作的根本途徑。現(xiàn)在，一些領導干部之所以能夠違法違紀，之所以能夠腐敗，很重要的一個原因就是沒有堅持好民主集中制，特別是沒有充分發(fā)揚黨內民主。要按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，認真貫徹落實民主集中制，進一步健全決策規(guī)則，規(guī)范決策程序，強化決策責任，減少決策失誤，防止濫用權力而滋生腐敗。四是要把學習貫徹黨章的要求落實到加強紀律建設中去。全市國稅系統(tǒng)和廣大黨員干部必須嚴格遵守、自覺維護黨的各項紀律。堅決糾正有紀不依、有令不行、有禁不止的行為，切實維護黨紀的嚴肅性。要重申并強調嚴格遵守“四大紀律八項要求”的重要性，尤其是要強調嚴明政治紀律的極端重要性。五是要把學習貫徹黨章的要求落實到加強黨內監(jiān)督中去。黨章明確規(guī)定，要加強對黨的領導機關和黨員領導干部的監(jiān)督，不斷完善黨內監(jiān)督制度;每個黨員都必須接受黨內外群眾的監(jiān)督，不允許任何不參加黨的組織生活、不接受黨內外群眾監(jiān)督的特殊黨員。要認真執(zhí)行黨章和黨內的有關法規(guī)，前移監(jiān)督關口，加強事前和事中監(jiān)督，切實加強對領導干部行使權力的全方位、全過程監(jiān)督，防止權力失控、決策失誤、行為失范，確保人民賦予的權力為人民謀利益。六是要把學習貫徹黨章的要求落實到加強制度建設中去。要把黨章的各項規(guī)定和要求真正落到實處，使廣大黨員干部始終保持先進性，最根本的要靠制度建設。要認真落實以黨章為核心的各項黨內法規(guī)制度，進一步提高制度建設的質量和水平，真正做到用制度管權、用制度管事、用制度管人，推進黨的建設和黨內生活制度化、規(guī)范化，推進黨風廉政建設和反腐敗工作的制度化、規(guī)范化。
    去年11月份，我們召開了全市國稅系統(tǒng)思想政治工作會議，提出了要充分發(fā)揮思想政治工作的作用，促進各項工作任務的圓滿完成，其中就包括要促進黨風廉政建設的加強。充分發(fā)揮思想政治工作在黨風廉政建設中的重要作用，關鍵是要通過思想政治工作糾正干部職工對加強廉政建設的錯誤認識。當前，在全市國稅干部中存在著一些認識上的偏差，有的干部認為自己違點小紀、犯點小規(guī)，不算什么，比起有些人我還算是做得比較好的，因此大錯誤不犯、小問題不斷;有的則心存僥幸，或者以為自己一個人干的事，自己不講誰也不知道，或者認為法不責眾，違規(guī)違紀豈只我一個，組織上也不會拿我怎么樣;還有的悲觀消極，認為社會風氣不好，“反腐，反腐，越反越腐”，從而也放松了對自己的要求。殊不知，正是因為有這樣想法的人多了，社會風氣才難以純凈;也正是因為有了這種想法，放松了要求，降低了標準，才使自己也變得相當危險。
    要清除這幾種誘發(fā)不廉的錯誤思想，思想政治工作就要充分發(fā)揮作用。就要將反腐倡廉與思想政治工作做到有機結合。既要積極探索結合的有效途徑，又要大力推廣一些行之有效的傳統(tǒng)經(jīng)驗。比如說，定期開展形勢教育，組織國稅干部深入工廠、農村特別是特困企業(yè)，看看下崗工人、困難群眾的情況，促使國稅干部珍惜自己的工作崗位、珍惜自己的工作環(huán)境;定期開展警示教育，組織收看反腐教育片，組織對典型案例的大討論;定期開展談心通氣活動，在思想交流中將黨風廉政建設作為重要內容，注意掌握干部的思想動態(tài)和廉潔表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性的問題;定期開展廉政建設方面的演講比賽、征文比賽等等。總之，是要通過思想政治工作，引導廣大國稅干部充分認識到反腐倡廉工作是加強執(zhí)政能力建設的重要內容、是保持共產(chǎn)黨員先進性的必然要求、是促進國稅事業(yè)健康發(fā)展的現(xiàn)實需要，從而對反腐倡廉工作的重要性、長期性、復雜性和艱巨性有一個清醒的認識，真正筑牢反腐倡腐的思想防線。
    反腐倡廉是一項政策性很強的工作，同時又是一項很具體、很實在的工作。我們要善于把上級的要求同本地本單位的實際結合起來，既要一項一項落實中央、總局和省局部署的反腐敗任務，又要緊密聯(lián)系岳陽國稅的實際提出明確要求，制定具體措施，創(chuàng)造性地開展工作，這樣才能避免與實際脫鉤、搞形式主義和走過場，才能取得實實在在的成效。在這個問題上，我們要堅持以下幾個原則：第一，在行為準則上，要堅決執(zhí)行上級要求。過去，由于多種因素的影響，我們有些同志或者以社會上普遍存在的不良現(xiàn)象為借口，或者以有關領導的表態(tài)為依據(jù)，或者打著為集體謀利益的幌子，對于上級的要求不能很好地貫徹落實到位。
    同志們，作為一個執(zhí)法部門，我們的一切行政行為，都要置于黨紀國法的規(guī)范之中。要嚴格按中央的規(guī)定和要求辦事，按上級文件辦事，按紀律條例辦事。不以感情近而姑息、不以功勞大而免責、不以違者眾而放任，應該成為我們執(zhí)行紀律的根本準則。第二，在工作重點上，要緊緊抓住關鍵環(huán)節(jié)。國稅系統(tǒng)加強黨風廉政建設，關鍵在領導，重點是加強“兩權”監(jiān)督和優(yōu)化國稅形象。要加強領導班子的廉政建設，切實履行“一崗兩責”，嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定;要按照“規(guī)范用權、公開示權、合理分權、科技控權、追究制權”的工作思路，深化“兩權”監(jiān)督;繼續(xù)推行文明辦稅“八公開”，進一步優(yōu)化納稅服務，要繼續(xù)嚴格執(zhí)行省局“十條”、市局“六條”，大力整頓稅風稅紀，積極參加地方組織的行風評議活動，切實改進工作作風，堅決糾正不正之風，大力提升國稅形象。在工作方法上，要注重黨政齊抓共管、部門各負其責。要建立健全黨組統(tǒng)一領導，一把手負總責，分管領導分工負責，相關部門各負其責，紀檢監(jiān)察部門組織協(xié)調，依靠群眾支持和參與的黨風廉政建設齊抓共管的工作機制。要深入研究國稅部門反腐倡廉工作的基本規(guī)律，既要加大市、縣兩級國稅機關自身的廉政建設力度，又要加強對系統(tǒng)的指導和督導，實行機關與基層整體聯(lián)動;既要抓教育、抓監(jiān)督，又要嚴肅查處違法違紀案件;既要從嚴治標，遏制消極腐敗現(xiàn)象蔓延的勢頭，又要著力治本，逐步消除滋生腐敗現(xiàn)象的深層次原因。
    能否深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，是檢驗各級領導班子執(zhí)政能力的試金石，是健全領導機制、提高帶隊水平的關鍵所在。全市系統(tǒng)各級領導班子和領導干部在反腐倡廉中要從四個方面發(fā)揮作用：一是要嚴于自律。領導班子和領導干部率先垂范，在廉潔自律上體現(xiàn)先進性，對整個隊伍具有鮮明的導向作用。要以對國稅事業(yè)高度負責的態(tài)度，加強黨性修養(yǎng)，堅定政治信念，自覺做到在大是大非問題面前不動搖、在利益誘惑面前不動心、在腐朽思想侵蝕面前不喪志、在艱難困苦面前不退縮。二是要勇于監(jiān)督。黨章明確規(guī)定，要加強對黨的領導機關和黨員領導干部的監(jiān)督，總局、省局對于加強領導班子的監(jiān)督，也都作出了詳細的規(guī)定和要求。
    然而，我們有些基層領導干部，對于班子其他同志的一些違規(guī)違紀問題視而不見，麻木不仁，怕傷了和氣，怕落下“不團結”的說法，不敢去監(jiān)督。領導班子之間的確要“和為貴”，的確要精誠團結，要心往一處想，勁往一處使。但是對班子成員中的違法違紀問題，要敢于監(jiān)督，敢于斗爭，這是對事業(yè)負責，也是對同志負責。加強班子成員之間的監(jiān)督，要認真開好民主生活會，要經(jīng)常開展紀檢日活動，要認真落實好民主集中制。各級國稅部門要消除監(jiān)督難、難監(jiān)督的畏難情緒，認真吸取在監(jiān)督工作方面的經(jīng)驗和教訓，在全市系統(tǒng)形成積極倡導監(jiān)督、大膽實施監(jiān)督、熱情支持監(jiān)督、悉心保護監(jiān)督的濃厚氛圍。三是要敢于管理。各級領導干部要對本單位的反腐倡廉工作敢于負責、敢抓敢管，堅決反對和克服好人主義。如果該批評的不批評，該查處的不查處，歪風壓不下去，正氣升不上來，一個單位的風氣就會持續(xù)惡化。這里重申，對自己職責范圍內的反腐敗工作敷衍塞責、不抓不管，以致問題不斷發(fā)生、造成惡劣影響的，市局必將從嚴追究領導責任，決不姑息遷就。同時，各級領導班子要堅決支持紀檢監(jiān)察部門依照黨章履行職責，始終做他們的堅強后盾;要加強紀檢監(jiān)察隊伍建設，配齊配強紀檢監(jiān)察人員;要關心廣大紀檢監(jiān)察干部，對他們在政治上要信任重用，工作上要支持幫助，生活上要關心愛護。各級紀檢監(jiān)察部門也要不斷加強自身建設，要切實增強政治責任感和工作緊迫感，要努力學習政治理論和業(yè)務知識，不斷提高自身的業(yè)務水平和工作能力。
    同志們，加強黨風廉政建設工作一項長期的任務，是一項系統(tǒng)的工程，任務艱巨，責任重大，需要我們與時俱進，常抓不懈。讓我們共同努力，銳意進去，扎實工作，將我局反腐倡廉工作不斷引向深入，為我市國稅事業(yè)的健康快速發(fā)展奠定堅實基礎。
    銀行紀檢工作會議報告篇十九
     臨柜工作是最平凡的，曾經(jīng)有許多人問過我是否后悔選擇臨柜工作，而每次我總是不假思索地回答:”不后悔”。
     都說干一行，愛一行。
     我想，既然我選擇了臨柜工作，我就要腳踏實地、一絲不茍地干好它，力爭做一名優(yōu)秀的臨柜人員。
     因此，在臨柜工作中，我以優(yōu)質的服務、熟練的操作、團結敬業(yè)的精神贏得了客戶和領導的好評，并榮獲了x地市分行“優(yōu)質服務明星”、x地市分行“十佳會計員”等榮譽稱號。
     作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解我行窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。
     因此，使我產(chǎn)生了強烈的職業(yè)榮譽感。
     在臨柜工作中，我始終堅持要做一個“有心人”。
     虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務，熱心對等客戶。
     在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質服務才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會形象，吸取更多的存款。
     客戶總是形形色色的，而我總是以客戶為中心，努力滿足客戶的合理需求，在維護銀行利益的前提下，多為客戶謀利益。
     比如辦理定期存單取現(xiàn)時，我總是特別留意存單的到期日，若未到期，就看是否可以辦理不提，能不提的，就盡量替客戶辦理不提;若存單快要到期，就及時提醒客戶是否到期后再來支取，使客戶存單利息損失降到最低點。
     說真的，以我們臨柜人員的一份耐心，換來顧客的一份滿足就是我最大的滿足。
     文秘部落原創(chuàng)下班后客戶來存取款是常有的事，而我總是來者不拒，不敷衍或怠慢客戶，總是耐心辦好每一筆業(yè)務。
     有一次，已過了下班時間，最后一扇大門即將拉上，我正準備軋帳。
     對方都說已下班不能存，無奈之下，他只好拿著現(xiàn)金回家，但覺得始終不妥，于是抱著試試看的心情又跑到x銀行，沒想到竟然還可以存。
     我從客戶手里接過現(xiàn)金，快速地辦理了存款業(yè)務，臨走前，他由衷地說了一句:“這下我總算無后顧之憂，真是謝謝你們了”。
     我聽了也感到很高興，其實，我只是做了一個臨柜人員應該做的工作。
     然而，在臨柜工作中不僅需要一份耐心，而且還需要一份熱心，真正急客戶之急，想客戶所想，力所能及地為客戶排憂解難。
     臺外全都擠滿了客戶。
     我不忍心再拒絕她，再看看兩個坐班的同事忙得不可開交，正當我感到束手無策時，突然想起自己口袋里的錢還是可墊付大媽的款項，便趕緊為大媽辦理了取款手續(xù)。
     大媽含著淚連說:“謝謝，謝謝……”。
     其實，在臨柜工作中，像這樣意想不到的事是時有發(fā)生。
     還記得有一回上午班，辦理業(yè)務后，我發(fā)現(xiàn)柜臺上有些亂，便隨手整理了一下，突然發(fā)現(xiàn)柜臺外緊挨著憑條盒旁邊放著一疊用紙帶捆軋好的佰元人民幣，我拿進來清點了一下，正好捌仟元正，我立即將此事報告營業(yè)經(jīng)理，營業(yè)經(jīng)理表示讓先我暫時代為保管。
     大概過了一個多小時，來了一位中年顧客，滿臉焦急地柜臺外轉悠，像是在找什么東西似的，當我招呼他時，方知他剛才是丟錢了。
     于是我就叫來了營業(yè)經(jīng)理，經(jīng)過一番仔細地核實之后，確認失主就是他，便將錢如數(shù)交還給他，并請他當面點清收妥，那位顧客拿著錢激動地說:“你們x銀行真好!真是太感謝你們了”。
     總算物歸原主，我也松了一口氣。
     臨柜工作看似簡單，可真正要干好卻是一件不易的事。
     好的服務態(tài)度固然很重要，但過硬的業(yè)務素質也是必不可少的。
     平時不但要多練業(yè)務技能，還要多學相關業(yè)務知識。
     在這方面我雖然不算最好，但我希望做得更好。
     在支行營業(yè)部這個大家庭中，有許多業(yè)務水平高，業(yè)務全面的.同事，在這里我可以不懂就問，虛心請教，從他們那里我學到了很多東西，同時也豐富了自身的臨柜經(jīng)驗。
     隨著業(yè)務種類的增多，營業(yè)中心的業(yè)務量也越來越大，幾乎每天的工作都很繁忙，但我跟同事之間主動協(xié)作，相互溝通。
     雖然時常加班加點，也頗感辛苦和勞累，但我們總是毫無怨言。
     身為x銀行人，我將認真實踐“三個代表”，立足本崗，為共創(chuàng)x銀行更美好的明天貢獻自己一份應有的力量!
     推動和促進全行各項改革和現(xiàn)代金融企業(yè)建設上下了很大的工夫，又制定了全行柜面服務管理辦法和柜面服務標準。
     看到建行發(fā)展的巨大潛力，增加了我們對自身業(yè)務發(fā)展的緊迫感。
     下面我針對曾主任對我們日常工作狀態(tài)提出的不足，檢點自己，說說想法。
     銀行的服務工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱，更要有一顆追求完美的心。
     其實客戶，就是我們每天都要面對的“考官”。
     有問必答，笑容可掬，彬彬有禮，和藹可親，高貴典雅，端莊大方，沉著冷靜做到無可挑剔。
     這些是我們的服務規(guī)范，捫心自問這些規(guī)范我們做到了多少?客戶對你的態(tài)度，實際就是你自身言行的一面鏡子，不要總去挑剔鏡子的不好，而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好，哪里又需要改進。
     能夠快速熟練處理日常業(yè)務，能夠做到細心和耐心，塌實肯干，努力與客戶溝通，化解各類矛盾，有時難免遇到蠻不講理的客戶，能做到包容和理解他，最終也能得到客戶的理解和尊重。
     不足的地方就是，站姿可能不夠標準，今后工作中會時刻提醒自己加以改正。
     還有就是做為一名老員工懷著對建行的感情提一點有效建議。
     現(xiàn)在分理處客戶排隊的現(xiàn)象較嚴重，一進門給人的感覺就是紛雜和混亂，我建議應設置大堂引導員來主動解答客戶疑問，引導客戶快速辦理各項手續(xù)。
     設立綜合柜臺，將對公業(yè)務和對私業(yè)務合理的聯(lián)系和統(tǒng)一，這樣就能提高柜員辦理業(yè)務的效率，也能在一定程度上緩解客戶排隊帶來的壓力。
     我會在今后的工作中自覺加強理論學習，專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習，進一步提高自己特別是對公業(yè)務知識，全面提高綜合業(yè)務知識水平。
     在領導和同事的指導幫助中發(fā)揚長處，彌補不足。
     提高自己的履崗能力，嚴格要求把自己培養(yǎng)成一個業(yè)務全面的銀行員工。