編寫報告時，應(yīng)根據(jù)目標(biāo)讀者的需求和背景選擇適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式和篇幅。要寫一篇較為完美的報告，我們需要事先進(jìn)行充分的調(diào)研和準(zhǔn)備工作。報告是為了向上級或團(tuán)體展示工作或研究的成果而撰寫的一種文字材料。要編寫一份完美的報告，首先需要明確報告的目的和受眾。以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考和借鑒。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇一
20xx年是xx公司一年，又是一年，安全穩(wěn)定事關(guān)大局。為此，我科在領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和英明領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室隊的大力支持下，始終堅持“打防并奉，預(yù)防為主”的方針，全面提升管護(hù)效能，不斷加強(qiáng)工作體制改革，不斷完善安全防范體系，充分發(fā)揮群防群治作用，全力維護(hù)油區(qū)及周邊治安秩序穩(wěn)定，確保了廠上半年各項目標(biāo)任務(wù)順利完成。
回顧和總結(jié)上半年工作有以下幾個方面。
為了使廣大職工和周邊群眾知法守法，我科采用多種宣傳方式。加強(qiáng)宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內(nèi)外勾結(jié)偷盜原油及石油物資的暫行規(guī)定》等為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，不定期、不定點(diǎn)、不定時在油區(qū)周邊宣傳，懸掛橫幅，通過這些工作，增強(qiáng)了廣大職工和油區(qū)周邊群眾的法律意識，加強(qiáng)了管護(hù)售貨員的`思想道德教育，法律觀念得到了一定程度提高，遵紀(jì)守法自覺性提高。
我科始終堅持懲防并奉，注重預(yù)防的方針，充公發(fā)揮群防群治作用，牢固樹立“油區(qū)穩(wěn)則全廠穩(wěn)，油區(qū)興則全廠興”思想，結(jié)合廠實際制訂了廠石油管護(hù)預(yù)案，建立了廠“三級”治安、消防防控體系。
明確了具體工作責(zé)任，實行治安、消防責(zé)任連帶制，將具體工作任務(wù)予以層層分解落實，為了控制原油和石油物資流失，在油區(qū)出入口設(shè)立檢查站，對出入車輛實行24小時監(jiān)控登記，堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區(qū)。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查，實行領(lǐng)導(dǎo)包片制，各科室隊密切配合，保衛(wèi)售貨員全面實施對整個油區(qū)進(jìn)行全天巡察。尤其是“”期間，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入油區(qū)查油護(hù)、查火災(zāi)隱患保穩(wěn)定，上半年安全保衛(wèi)消防人員出x余人次，將一切不利因素消失在萌芽狀態(tài)。
根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展的需要，也為了全面提升人員的整體素質(zhì)，我廠把保衛(wèi)、消防人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練列入議事日程，進(jìn)一步完善了保衛(wèi)管理職責(zé)。除完成正常工作外我們還堅持不少于小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓(xùn)練，增強(qiáng)了保衛(wèi)消防人員整體素質(zhì)和體能。為了提高整體作戰(zhàn)能力奠定了堅實基礎(chǔ)。使保衛(wèi)消防人員真正成為一支“招之及來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次，整改xx次，對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材，應(yīng)對突發(fā)事件，全廠無一次火災(zāi)毒品事故發(fā)生，確保了正常生產(chǎn)和財產(chǎn)安全，開創(chuàng)了油區(qū)治安、消防的新局面。下半年工作安排：
下半年我科將在廠堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在各科室隊的密切配合下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心，大力加強(qiáng)廠內(nèi)治安保衛(wèi)、消防工作，抓早動快，精心組織，為廠正常生產(chǎn)工作打下堅實基礎(chǔ)。我們將從以下幾個方面工作：
1、加強(qiáng)隊伍規(guī)范化建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、提高隊伍的綜合素質(zhì)。
2、強(qiáng)化管理措施，加強(qiáng)教育，嚴(yán)格執(zhí)行廠規(guī)廠紀(jì)。
3、加強(qiáng)訓(xùn)練，不斷提高人員整體素質(zhì)，業(yè)務(wù)技能和體能。
由于受影響，給保衛(wèi)工作帶來了很大難度。特別是設(shè)備物資的看管任務(wù)更加艱巨，保衛(wèi)科加大巡邏力度，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，確保生產(chǎn)工作順利開展，同時加強(qiáng)廠區(qū)治安保衛(wèi)，特別是三站一庫等重要部位巡視檢查，加強(qiáng)員工控制，力爭不發(fā)生任何案件。
消防工作歷來是保衛(wèi)工作重點(diǎn)，過去雖作過大量工作，未發(fā)生過火險隱患，我們將在下半年的工作中，切實規(guī)范消防隊伍建設(shè)和軍事化管理，切實加強(qiáng)消防安全監(jiān)督檢查和宣傳工作，提高員工的消防意識和防范能力，全面提升消防隊員實戰(zhàn)能力，搞好消防器材檢查，保養(yǎng)維護(hù)工作。
今后保衛(wèi)科把勞動紀(jì)委，分特檢查作為重點(diǎn)來抓，特別是彺產(chǎn)現(xiàn)場的勞動紀(jì)委檢查，井場公物及不按時上下班，遲到早退等，嚴(yán)查喝酒、賭博等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，確保廠內(nèi)有一個良好工作秩序。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇二
進(jìn)入__年以來,__公司武裝保衛(wèi)科在集團(tuán)公司武裝保衛(wèi)部及公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀;堅持“預(yù)防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針，以“建設(shè)和諧廠區(qū)”為工作中心，以開展“創(chuàng)建平安企業(yè)”活動為契機(jī)，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高公司治安綜合防控能力，回顧半年來，我們主要做了以下幾項工作：
一、健全綜合治理網(wǎng)絡(luò)，提高整體戰(zhàn)斗力。
根據(jù)上級要求，結(jié)合我公司保衛(wèi)工作實際情況，健全了治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，詳細(xì)制定了全年治安保衛(wèi)工作計劃、治安防范措施，明確了各級治安責(zé)任制，加大了治安獎罰力度，同時加強(qiáng)了與公安機(jī)關(guān)的聯(lián)系，及時排除本單位存在的治安問題并積極抓好民事調(diào)解工作，對職工中出現(xiàn)的矛盾及時疏導(dǎo)劃解，防止事態(tài)擴(kuò)大，把治安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
上半年年共查處治安問題治安案件_起，刑事案件_起，查獲盜竊人員_人，其中移送公安機(jī)關(guān)打擊處理_人，刑事拘留_人，送武裝保衛(wèi)部處理_人，公司內(nèi)部處理職工_人，辭退民工_人，追回贓物：粗鉛____噸，贓物價值為_____元，刑事案件價值____元，上半年共追回?fù)p失_____元整。
二、消防隱患檢查整改，防范解決安全問題。
為了把消防工作做到實處，上半年我科與生產(chǎn)安全科及有關(guān)部門對公司區(qū)域內(nèi)安全消防檢查5次，查處消防隱患11處，整改消防隱患11處，為了能使消防器材時刻處于完好備戰(zhàn)狀態(tài)，我科經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門審批采購了消防器材，充實了消防薄弱部位，同時建立各崗位消防器材管理及維護(hù)人，保證了在萬一情況下消防設(shè)施的正常使用，為公司的安全生產(chǎn)經(jīng)營奠定了基礎(chǔ)。
三、健全交通安全臺帳，加強(qiáng)交通秩序管理。
隨著公司廠區(qū)生產(chǎn)量的加大，廠區(qū)內(nèi)的機(jī)動車和進(jìn)出廠區(qū)的機(jī)動車日流量增加，為加強(qiáng)廠區(qū)交通秩序的管理，我科加大巡查、督導(dǎo)力度，并建立健全交通安全各類臺帳，上半年無一例交通安全事故，確保廠區(qū)良好的交通秩序，由于加強(qiáng)了管理，廠區(qū)交通秩序基本井然有序，有些環(huán)節(jié)還有待進(jìn)一步完善。
四、落實公司有關(guān)文件，抓好計劃生育工作。
為了配合公司計劃生育的工作，我科完成公司下達(dá)的孕檢、普查登記工作，保衛(wèi)科現(xiàn)有女工__人，已婚__人，參檢女工__人，免檢_人，參檢家屬__人，實現(xiàn)孕檢正常率100%，杜絕了計劃外生育，順利完成了各項考核目標(biāo)。
上半年以來我科的安全保衛(wèi)工作在各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門的配合下，充分發(fā)揮群防群治的組織作用，確保了公司的穩(wěn)定和良好的治安秩序，創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，今后工作我科還需進(jìn)一步提高保衛(wèi)力度，下半年工作爭取更上一個新臺階。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇三
參與了對標(biāo)工作。極力配合項目經(jīng)理完成對標(biāo)的相關(guān)工作，在此項工作我參與文檔分析，指標(biāo)分解和相關(guān)文檔的撰寫，在此項工作我還參與了遵義市的調(diào)研工作，在此項調(diào)研工作中我認(rèn)識到了作為程序員應(yīng)該怎么進(jìn)行調(diào)研和調(diào)研前的一些工作準(zhǔn)備，通過相關(guān)文檔認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握了一定的初步編寫文檔能力，在此項工作中我最大的收獲就是掌握一定的和客戶交流，作為一個小組成員怎么配合經(jīng)理完成應(yīng)該完成的工作。但感覺自己不足之處就是長期面向技術(shù)專研與學(xué)習(xí)以至于不擅長交流和文檔編寫工作，感覺在調(diào)研工作很大程度思想完全不能脫離技術(shù)走向業(yè)務(wù)梳理工作。另外在項目經(jīng)理的指引下對jquery和css進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)，終于彌補(bǔ)了我在開發(fā)中常遇的兩大弱點(diǎn)。這也為我的開發(fā)中增添了不少色彩。
戶界面及硬件交付），由不同的項目成員完成，我在當(dāng)中主要負(fù)責(zé)就是為系統(tǒng)的界面層提供數(shù)據(jù)訪問接口和我業(yè)務(wù)邏輯處理，極力配合界面開發(fā)調(diào)用人員完成開發(fā)工作以及提供所需數(shù)據(jù)訪問接口和業(yè)務(wù)處理工作，在此項工作我最大的收獲就怎么樣去配合完成一個項目，掌握了項目怎么在一個小組當(dāng)中進(jìn)行合理的職責(zé)劃分，怎么根據(jù)小組實力進(jìn)行項目階段行劃分，在此過程中我的技術(shù)也得到了很大的提升。尤其是對數(shù)據(jù)訪問這塊，我有利的掌握數(shù)據(jù)庫訪問過程中的鏈接池使用。
開發(fā)人員）視為極品，開發(fā)產(chǎn)品中有著相當(dāng)大的競爭力度，同時這也是我們小組開發(fā)技術(shù)上的一個考慮。希望能夠在這次開發(fā)中使用這些全新的技術(shù)，為公司創(chuàng)造一個全新的技術(shù)產(chǎn)品。
20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，我作為質(zhì)保部的一名員工對自己上半年的工作作出以下結(jié)論：
以人為本，狠抓質(zhì)量監(jiān)控。
在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，工作認(rèn)真主動，能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，注重與同事們的配合及主動交流、合作不斷積累工作經(jīng)驗，以更好的承擔(dān)本職崗位工作，堅持一切從我做起，實事求是、努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)，堅守崗位為原則，積極主動做好自己本職工作努力配合各部門工作。
20xx年x月份起認(rèn)真協(xié)助了生產(chǎn)線固體車間及外包車間做好每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控、留樣和批記錄審核、考察、分析。
按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件，科學(xué)、合理的組織生產(chǎn)，及時解決生產(chǎn)中突發(fā)問題。
經(jīng)過上半年工作中不斷的和同時、員工的交流，讓我真正認(rèn)識到自己專業(yè)上的缺陷和崗位職責(zé)的重大。以此今后要在專業(yè)上更近一步的努力學(xué)習(xí)，不斷的和同事交流來學(xué)習(xí)到更多實際中的工作經(jīng)驗，添加自己的工作能力，進(jìn)一步做好自己的工作，盡到自己的責(zé)任，為公司更好的貢獻(xiàn)自己的一份力量！
為此在下半年計劃中，要剛好加強(qiáng)自己，嚴(yán)厲要求自己做到對每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控，以及團(tuán)隊的管理，讓每一個員工都認(rèn)識到自己的不足，進(jìn)一步加強(qiáng)gmp專業(yè)知識學(xué)習(xí)，保證做到每一批藥在生產(chǎn)出來都是一流的免檢產(chǎn)品。
總結(jié)完畢。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇四
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的具體指導(dǎo)下，我區(qū)的民政工作以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞年初既定的工作目標(biāo)，堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，求真務(wù)實，開拓進(jìn)取，實現(xiàn)了時間過半、完成任務(wù)過半，多項工作取得了新突破。
(一)以保障低收入群眾的基本生活為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)一步完善了社會救助體系。
了《五保集中供養(yǎng)協(xié)議》，根據(jù)五保對象的個人具體情況，對自愿入住敬老院且符合集中供養(yǎng)條件的及時辦理入院供養(yǎng)，對不愿入住但需要有人照顧的，由村委會協(xié)調(diào)人員給予生活照料。采取入院進(jìn)院自由，由五保對象自行選擇供養(yǎng)方式，靈活解決五保戶的生活照料問題。三是認(rèn)真做好五保戶醫(yī)療救助工作。今年因病住院的五保戶有15名，一方面安排陪護(hù)人員，同時將其參合報銷后的醫(yī)療費(fèi)用予以全額解決，截至目前已支出醫(yī)療救助金6.4萬元。
4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作在緩解困難群眾看病難問題上起到了積極作用。上半年，我區(qū)城市醫(yī)療共救助1173人次，發(fā)放醫(yī)療救助金81.38萬元。其中門診救助937人次，支出34.1萬元。
5、城鄉(xiāng)居民臨時救助工作充分發(fā)揮了“及時雨”作用。20__年春節(jié)前，按照社區(qū)(村、組)評議、街道審核上報，區(qū)民政局審批的程序，為1100戶城鄉(xiāng)低保邊緣困難家庭按每戶300元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性救助金，共支出33萬元，上半年對54戶因重病、突發(fā)事件等原因的困難家庭實施了臨時救助，共發(fā)放救助金6.15萬元。
(二)以加強(qiáng)村務(wù)公開及民主管理工作為著力點(diǎn)，扎實推進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。
1、進(jìn)一步加大社區(qū)建設(shè)力度。一是積極申報社區(qū)建設(shè)項目。根據(jù)省、市要求，
改善福彩銷售環(huán)境，逐步提高發(fā)行量。上半年，不斷改善福彩銷售環(huán)境，我區(qū)福彩銷售量得到了不斷提高，截止5月底，我區(qū)電腦福利彩票共銷售20__.7萬元，完成全年任務(wù)的49.19%，即開型彩票608.65萬元，完成全年任務(wù)的57.97%。
(五)以社會養(yǎng)老服務(wù)工作為重心，加快社會化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
屆十六次常務(wù)會上，區(qū)長贠笑冬主持召開關(guān)于建設(shè)“灞橋區(qū)中心敬老院”有關(guān)事項的協(xié)調(diào)會，對于加快社會養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的建設(shè)步伐起了重要的推動作用，目前，灞橋區(qū)中心敬老院的前期資金已經(jīng)到位，近期便可開工建設(shè)，灞橋區(qū)神會福利中心已完成土地、規(guī)劃、環(huán)保等預(yù)審手續(xù)，前期準(zhǔn)備工作基本就緒。
2、居家養(yǎng)老工作按照預(yù)期目標(biāo)穩(wěn)步向前推進(jìn)。按照以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)，社區(qū)照料為依托，機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為補(bǔ)充的總體思路，今年上半年，我們在建設(shè)服務(wù)站的基礎(chǔ)上，新建延河、二炮、朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。目前，延河社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的建設(shè)即將竣工。隨著我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的不斷充實和完善，我區(qū)將逐步建立以社區(qū)、家庭等小型服務(wù)機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ)的老年服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。5月17日，省政協(xié)一行對我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站進(jìn)行了調(diào)研，充分肯定了我區(qū)探索并實行的居家養(yǎng)老新模式。
二、下半年(四)大力開展新形勢下的雙擁優(yōu)撫安置工作。
“八一”前夕對駐區(qū)部隊官兵和重點(diǎn)優(yōu)撫對象開展一次慰問活動，召開好擁軍座談會;加強(qiáng)軍民共建，不斷豐富雙擁活動新內(nèi)涵;加強(qiáng)國防和雙擁宣傳教育，共同營造“軍愛民、民擁軍，軍民團(tuán)結(jié)一家親”的良好社會氛圍;與教育、人社等部門協(xié)調(diào)，妥善解決駐區(qū)部隊軍人家屬就業(yè)問題;采取政府指令性安置和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，進(jìn)一步做好退伍軍人安置工作。采取有效辦法，抓好涉軍維穩(wěn)工作，維護(hù)社會穩(wěn)定。
(五)努力提升民政公共事務(wù)管理服務(wù)水平。
一是認(rèn)真開展婚姻登記和收養(yǎng)登記工作，通過開展形式多樣的婚姻法律法規(guī)宣傳，提高群眾對《婚姻法》、《婚姻登記條例》的認(rèn)知程度，為我區(qū)營造良好的婚姻法律法規(guī)執(zhí)法環(huán)境。發(fā)揮民政部門的職能優(yōu)勢，配合計生、衛(wèi)生部門做好免費(fèi)婚檢的宣傳工作，提高新人優(yōu)生優(yōu)育意識。依法辦理收養(yǎng)登記。
二是抓好各項殯葬服務(wù)工作。
一是全力抓好全區(qū)的骨灰堂建設(shè)工作，切實做到高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，確保骨灰堂建設(shè)的順利進(jìn)行。
二是做好殯葬服務(wù)工作。早動手，早準(zhǔn)備，做好寒衣節(jié)及平時喪屬祭祀活動的各項服務(wù)工作，為喪屬提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
三是加大安全防火檢查力度，及時排除。
存在隱患，確保墓區(qū)財產(chǎn)和人員的人身安全，為墓區(qū)各項工作的正常開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
三是加大對城市街巷街牌路標(biāo)的管理和維護(hù)，不斷規(guī)范全區(qū)道路門牌設(shè)置;四是切實做好城市生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作，維護(hù)我區(qū)社會穩(wěn)定。五是加大福彩管理站規(guī)范化管理力度和專營化檢查力度，提升管理水平，確保完成我區(qū)福利彩票全年任務(wù)。六是加大對福利企業(yè)的管理和扶持力度。
(六)不斷加強(qiáng)民政部門自身建設(shè)。
一是大力推進(jìn)社會工作人才隊伍建設(shè)，提高民政工作專業(yè)化水平，為民政工作順利開展提供組織保障。二是加強(qiáng)隊伍的廉政建設(shè)，著力培養(yǎng)團(tuán)結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是進(jìn)一步加強(qiáng)民政資金管理，堅持?？顚Ｓ?、專戶儲存、專賬管理;加強(qiáng)監(jiān)督檢查，努力打造民政為民、務(wù)實清廉的社會形象。四是大力加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。不斷提高民政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)全區(qū)民政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展和全面進(jìn)步。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇五
上半年，保衛(wèi)科在集團(tuán)、及廠黨、政的正確領(lǐng)導(dǎo)和xx公司保衛(wèi)部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真落實廠“第八屆七次”職代會關(guān)于“踐行文化注重細(xì)節(jié)共建工作快樂生活美好”的工作方針，全面落實各項安全生產(chǎn)保衛(wèi)防范措施，不斷提高我轄區(qū)的治安綜合防控能力，全力維護(hù)我廠治安穩(wěn)定，為生產(chǎn)建設(shè)創(chuàng)造一個良好的內(nèi)部治安環(huán)境?，F(xiàn)將我科xx年上半年工作總結(jié)如下：
黨建工作也是我科的一項重要工作，我科每月積極完成上級布署的各項工作，并努力把各項工作做到最好?？泣h支部認(rèn)真貫徹落實黨的十八屆一次會議精神，落實集團(tuán)公司、xx公司和我廠八屆七次職代會精神，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，提升黨的執(zhí)政地位做為當(dāng)前學(xué)習(xí)的首要任務(wù)來抓。積極預(yù)防黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反腐工作，和領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂《黨員廉政承諾書》，領(lǐng)導(dǎo)每月學(xué)習(xí)《鏡鑒》并寫心得體會。這樣是讓我們領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識到反腐倡廉的重要性和腐敗導(dǎo)致的后果。認(rèn)真開展了走基層工作，積極聽取職工群眾的心聲，采納職工的合理化建議和意見，發(fā)揮職工代表的橋梁紐帶作用，上半年向廠工會提交建議三份。按照“踐行文化注重細(xì)節(jié)”的主題，把黨的思想政治優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢，積極組織黨團(tuán)員利用空余、值班時間學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和保衛(wèi)業(yè)務(wù)知識，使大家更進(jìn)一步了解明白新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政管理思路和當(dāng)前保衛(wèi)工作面臨的嚴(yán)峻形勢，使大家的使命感、緊迫感、責(zé)任感明顯加強(qiáng)和提高。
對標(biāo)工作是向先進(jìn)單位對比學(xué)習(xí)，找出自己的不足之處。針對此項工作我科組織了專人進(jìn)行了學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實廠對標(biāo)辦公室的各項工作要求，每月定期進(jìn)行對標(biāo)工作考考評核，尋找差距彌補(bǔ)不足。對標(biāo)工作上半年按照我科對標(biāo)實施方案；1、每月召開對標(biāo)管理工作會議及小組會，對我科對標(biāo)各項指標(biāo)現(xiàn)狀進(jìn)行分析評估。2、積極落實對標(biāo)評估問題，及時匯報“對標(biāo)”情況。3、積極組織人員學(xué)習(xí)《對標(biāo)管理工作實施方案》、《對標(biāo)管理考核細(xì)則》及《保衛(wèi)科對標(biāo)管理工作方案》、《xx公司對標(biāo)管理實施細(xì)則、考核辦法》、《陜西石油（集體）有限責(zé)任公司xx年度對標(biāo)工作安排意見》、《陜西石油（集團(tuán)）有限責(zé)任公司xx公司xx年對標(biāo)工作安排意見》、《羅總在xx公司對標(biāo)工作推進(jìn)會上的講話》、傳閱“對標(biāo)動態(tài)簡報” 7期；4、做好我科每月的對標(biāo)動態(tài)簡報，總結(jié)當(dāng)月對標(biāo)工作情況，安排部署下月的工作目標(biāo)及措施。
勞動紀(jì)律的遵守情況充分體現(xiàn)我廠的管理，勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律、衛(wèi)生紀(jì)律的執(zhí)行關(guān)乎我廠生產(chǎn)裝置的平穩(wěn)運(yùn)行。崗檢室在人員少、面廣、任務(wù)重的情況下，仍堅持24小時巡查，積極總結(jié)經(jīng)驗抓典型。1—6月，我保衛(wèi)科崗檢工作人員共對各科室、車間進(jìn)行勞動紀(jì)律巡查336次，下發(fā)違紀(jì)通報84份，處理違紀(jì)人員99人，電視曝光29人，批評教育186人。巡查次數(shù)、處理違紀(jì)人員、電視曝光率、罰款金額是歷年最嚴(yán)。重新修訂了《職工違紀(jì)處罰條例》，由于我崗檢人員的責(zé)任心強(qiáng)、處理公、不怕惹人和能堅持原則的態(tài)度，是得我廠勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況大有轉(zhuǎn)變。
1、檢修工作
針對全廠一年一度的裝置大檢修，我科及時召開檢修動員大會，為確保檢修順利展開與進(jìn)行，不發(fā)生一起盜竊案、不丟失一個螺絲為目標(biāo)，我保衛(wèi)科制定了《xx年檢修保衛(wèi)工作方案》，按照方案抽調(diào)20`人參加檢修現(xiàn)場的`安保，并設(shè)立三個執(zhí)勤點(diǎn)晝夜24小時執(zhí)勤守衛(wèi)，在執(zhí)勤中，我們的隊員能提高警惕，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不放過一個可疑對象，在裝置大檢修中未發(fā)生一起現(xiàn)場物品被盜事件，確保了檢修現(xiàn)場的安全，受到廠主要領(lǐng)導(dǎo)的高度表揚(yáng)。
2、防偷盜專項宣傳整治
為了打擊盜竊少量國有資產(chǎn)、倒賣油品違法犯罪活動，有效控制此類盜竊案件的發(fā)生，我科上報交口分局并制定了《盜竊、侵占企業(yè)財產(chǎn)處罰規(guī)定》；加大宣傳力度，利用廠電視臺和我科巡邏車在生產(chǎn)、生活區(qū)進(jìn)行了為期15天的宣傳，讓職工們都能了解、知道盜竊企業(yè)財物的危害性。上半年查處消防隊、成品車間孟某、馬某共九人偷盜賣廠成品油和廢鐵，給予一人開除，一人處分，五人罰款，兩人罰款并介紹回服務(wù)公司的處理決定，有效打擊了偷盜現(xiàn)象的囂張氣焰，是偷盜成品油、廢鐵現(xiàn)象得到有效遏制起到了警示教育作用。
3、軍事訓(xùn)練
為了強(qiáng)化我科的管理，提升保衛(wèi)隊伍的整體軍事素質(zhì)，我科積極組織全體保安隊員進(jìn)行為期45天的軍事訓(xùn)練。從“三大步伐”、“停止間轉(zhuǎn)法”等一些技能訓(xùn)練，來提高保安隊員的吃苦耐勞精神和團(tuán)結(jié)協(xié)助意識，是他們的集體榮譽(yù)感得到進(jìn)一步提升和強(qiáng)化，是軍事化管理在保衛(wèi)科得到體現(xiàn)和落實，在春季大練兵總結(jié)大會上，我科隊員的軍事、擒敵技術(shù)獲得廠領(lǐng)導(dǎo)的高度表揚(yáng)并在廠舉行的“迎五一促和諧》職工文體活動比賽獲得三等獎。
4、法律、法規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；4月23日至24日，我科聘請警校高振國教授對保衛(wèi)科全體人員從四個方面進(jìn)行法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)：
（2）開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)構(gòu)建公安保衛(wèi)工作新局面。重點(diǎn)從1、嚴(yán)格遵守《內(nèi)保條例》，認(rèn)真搞好公安內(nèi)保工作。
（3）必須強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)管理意識。3、加強(qiáng)國有企業(yè)保衛(wèi)組織建設(shè)，提高保衛(wèi)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)是水平。
（4）擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)保部門工作職能。
通過法律法規(guī)教育培訓(xùn)，使全體保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能明顯提高，今后，我們一如既往開展好類似教育培訓(xùn)和整治工作，讓轄區(qū)更加和諧、穩(wěn)定。
5、交通教育宣傳
“共建工作快樂生活美好”是我廠今年的口號和目標(biāo)，廠職工家屬的生活質(zhì)量不斷提高，私家車聚增，交通安全知識、意識面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，針對這一問題我科邀請了交口公安分局交警大隊負(fù)責(zé)人，對廠轎車隊、運(yùn)輸隊、餐飲中心駕駛員及各車間安全員等140人進(jìn)行了培訓(xùn)，從新交通法、扣分標(biāo)準(zhǔn)及交通案例等方面進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，發(fā)放交通宣傳手冊二千份，把交通安全列為當(dāng)月考核范疇。這樣使職工家屬能做到文明駕車、安全出行。
我們牢固樹立和落實以人為本的思想，為職工辦好事、辦實事，積極開展扶貧幫困工作，讓職工體驗到組織的關(guān)愛和溫暖，讓職工以飽滿的熱情和充沛的精神投入到工作中去。
為了努力營造和諧、文明、互敬、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，我們經(jīng)常性的開展多種形式的文體娛樂活動，豐富我科的文化生活，吸收一批有體、音、美、勞愛好的同志，開展一些有特色、有內(nèi)容的主題活動，進(jìn)行隊與隊之間的比賽、交流和切磋。讓文體娛樂活動在我科全面生根發(fā)芽、開花結(jié)果。
上半年共辦理正式入廠證300余張，臨時入廠證2100人次，辦理生活區(qū)車輛出入卡300余張，接待外來辦事人員20xx多人次，堅持每周二、四對生活區(qū)車輛亂起亂放及流浪狗的清理整治，糾正違章停放車輛320輛，捕流浪狗71只。繼續(xù)加強(qiáng)門衛(wèi)管理確保出入廠區(qū)安全，嚴(yán)格物資出入管理的檢查驗證制度，上半年共糾正違章421次，收交不合格滅火器38個，處理不按規(guī)定攜帶物資5起。巡邏隊堅持夜間對生產(chǎn)、生活區(qū)的巡邏巡查，共巡邏450起，查處多起案件8起，全部移交交口公安分局。開展了交通安全專項整治活動二次，安全檢查五次，重點(diǎn)查隱患、查預(yù)案。
我科制定了《油氣生產(chǎn)治安秩序整治專項行動工作方案》、《涉油涉氣案件、事故和群體性時間工作預(yù)案》、《安全保衛(wèi)預(yù)案》并圓滿完成了xx公司組織的元旦文藝調(diào)演，舂節(jié)期間秧歌慰問演出、“轉(zhuǎn)九曲”和篝火晚會的執(zhí)勤任務(wù)、清明黃帝陵祭祖及各種文藝演出等大型執(zhí)勤任務(wù)。
保衛(wèi)科xx年下半年工作思路
下半年，我保衛(wèi)科以“預(yù)防為主，齊抓共管，常抓不懈，確保平安”十六字為指導(dǎo)方針，在及廠黨、政的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮職能作用，提高保衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量，確保我廠財產(chǎn)安全不受侵犯，為全廠的生產(chǎn)、生活等工作保駕護(hù)航。在此，我科將按以下幾個方面實施：
要以基礎(chǔ)管理、專業(yè)管理、整體管理水平為重點(diǎn)，認(rèn)真制定措施，強(qiáng)化工作制度，嚴(yán)格責(zé)任考核，提升整體員工的團(tuán)結(jié)力和凝聚力是全體保衛(wèi)人員都有較強(qiáng)的責(zé)任心，更好的為全廠服務(wù)。
1、制度建設(shè)；進(jìn)一步健全完善各項規(guī)章制度及工作方案、預(yù)案，做到有章可依，執(zhí)規(guī)必嚴(yán)、違章必究。
2、民主建設(shè)；充分發(fā)揮民主集中制原則，積極聽取職工的心聲，采納職工的合理化建議和意見，讓大家都能參與管理，是人人懂管理會管理。
3、健全工作質(zhì)量問責(zé)制；每項工作必須分解到人，要有完成時間、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、獎勵處罰措施。
我們要積極學(xué)習(xí)鄧小平理論和毛澤東思想、集團(tuán)公司、xx公司及廠各項規(guī)章制度。堅持學(xué)習(xí)反腐廉政警示教育，學(xué)懂學(xué)精保衛(wèi)科各項規(guī)章制度和《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》。人人都有學(xué)習(xí)筆記，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)知識考評，合格率達(dá)98﹪。嚴(yán)格推行“學(xué)干比超創(chuàng)”活動。是我科每位職工都能領(lǐng)會業(yè)務(wù)知識，開展一些業(yè)務(wù)知識比賽，獎勵業(yè)務(wù)技術(shù)能手。為全科營造出一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，爭取人人都能獨(dú)當(dāng)一面。
保衛(wèi)科自成立以來實行半軍事化管理，這是一個良好的傳統(tǒng)。在這基礎(chǔ)上也要加強(qiáng)隊伍的軍事訓(xùn)練提高保衛(wèi)人員的身體素質(zhì)，督促并促進(jìn)職工們緊逼感，尤其讓退伍軍人帶領(lǐng)員工練習(xí)軍事動作，增強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感。定期進(jìn)行軍事技能考評，合格率達(dá)98﹪。這樣來提高整體隊伍的軍事自身素質(zhì)，工作中就會有好的一面也能成為一道獨(dú)特的風(fēng)景線。
加強(qiáng)治安管理，維護(hù)轄區(qū)秩序，鞏固綜治成果，治安工作，要堅持打、防范相結(jié)合，發(fā)揮職能作用與落實責(zé)任制相結(jié)合，加強(qiáng)治安管理與安全教育相結(jié)合，以保證我廠治安秩序良好，促進(jìn)各項工作順利進(jìn)行，要突出抓好治安防范工作，在加大技術(shù)防范的同時，加大對門衛(wèi)管理和教育，發(fā)揮人防技防作用。落實治安責(zé)任承包制，強(qiáng)化各部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識。堅持在內(nèi)部中開展安全教育，提高他們的安全意識和法律觀念，加強(qiáng)對外來人員的管理，控制各類案件的發(fā)生。
堅持每天晚上在兩個生活區(qū)、生產(chǎn)區(qū)巡邏三次，嚴(yán)防盜竊案件的發(fā)生。為全廠的職工安全更好地服務(wù)。我們要繼續(xù)完善一些規(guī)章制度。是巡邏工作也能成為一支獨(dú)特的守衛(wèi)力量。
在今后的工作中，還要加強(qiáng)對全廠的勞動紀(jì)律和工藝紀(jì)律的檢查，確保全廠的生產(chǎn)安全，每天不少于兩次抽查，使全廠每位職工都能遵守廠規(guī)廠紀(jì)。為打造排頭兵做好基礎(chǔ)保障。
按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全保衛(wèi)工作。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇六
總結(jié)與計劃是相輔相成的，要以。
工作計劃。
為依據(jù)，訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的上。
報告，希望大家喜歡!
半年來，工會工作在礦總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在x黨委的關(guān)心和支持下，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個中心，認(rèn)真落實責(zé)任，突出工會的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場管理，做好后勤工作，學(xué)習(xí)宣傳《工會法》、《公民道德建設(shè)》實施綱要，大力營造安全氛圍，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。工會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運(yùn)行機(jī)制，切實加強(qiáng)和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了工會工作的全新局面。
(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會組織的組建。
塔山x黨委非常注重加強(qiáng)基層工會自身建設(shè)。一方面把工會工作納入黨建范疇，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動經(jīng)費(fèi)給予保障，支持工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。在抓好工會自身建設(shè)的同時，我們采取強(qiáng)有力的措施召開動員會，講清法律、法規(guī)、政策要求，明確工會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動，通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報、墻報，贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等，進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動，爭取了全體員工的支持。工會組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營，取得了良好的成效。
(二)強(qiáng)化工會工作機(jī)制，推進(jìn)工會工作規(guī)范化、制度化。
1、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)工會的要求，x區(qū)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。
2、會議制度。每月召開工會工作部署會議，總結(jié)工作，布置任務(wù)。每季度召開一次例會匯報工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。
3、培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)員工了解工會職能、企業(yè)安全文化知識、一通三防安全知識內(nèi)容，提高員工干部的素質(zhì)。
維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。
(一)推行平等協(xié)商、集體。
合同。
制度。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項工作，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對職工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到很好的實現(xiàn)，勞動關(guān)系穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。
(二)積極探索職工民主管理新路子。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計”金點(diǎn)子活動，一些創(chuàng)新點(diǎn)子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。
(三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。
(一)以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性;工會組織根據(jù)本單位自身的特點(diǎn)，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。
(二)開展文娛活動，豐富職工文化生活;為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。半年來由工會牽頭，職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌，今年我們舉辦慶“五一”、職工乒乓球賽，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。
(一)是抓安全生產(chǎn)，促進(jìn)現(xiàn)場安全管理。
在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅持“實用、實際、實效”的原則，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會開展理論業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，發(fā)揮。
黑板報。
優(yōu)勢，每日一題學(xué)習(xí)活動安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動、提高職工的操作技能，推動生產(chǎn)現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中，安全質(zhì)量及操作上存在的問題，一一提出進(jìn)行培訓(xùn)，讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。在作業(yè)現(xiàn)場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀(jì)律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場考核打分，按安全管理制度進(jìn)行獎罰，調(diào)動了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能，增強(qiáng)了安全意識和管理意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生。
(二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境。
為了確?；夭晒ぷ髅嫔a(chǎn)期間符合《安全規(guī)程》和集團(tuán)公司制定的《x集團(tuán)公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定，減少煤塵飛揚(yáng)，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。
1、堅持煤體注水直至采完，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成。
2、工作面運(yùn)輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管，回風(fēng)巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運(yùn)輸巷每隔5m安設(shè)一個6分異型三通截門，回風(fēng)巷每隔1m安設(shè)一個6分異型三通截門，以供洗巷、凈化水幕及消防使用。
3、工作面回風(fēng)巷在距回風(fēng)繞道口5m、運(yùn)輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕，為固定水幕?；仫L(fēng)巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕，隨采隨移。要求水幕必須覆蓋全斷面。
4、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整。隔爆水袋吊掛位置：工作面進(jìn)、回風(fēng)順槽，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi)，選擇頂板完整、支護(hù)完好、巷道規(guī)格的地點(diǎn)。
5、采煤機(jī)必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置。每架支架有一道架間噴霧，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧，破碎機(jī)必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運(yùn)煤轉(zhuǎn)載點(diǎn)必須安設(shè)噴霧裝置，噴霧必須噴在落煤點(diǎn)上。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa，外噴霧不小于2mpa，若機(jī)組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa。
6、回采工作面運(yùn)輸巷、回風(fēng)巷與掘進(jìn)工作面回風(fēng)巷要定期沖洗，確保煤塵厚度不大于2，連續(xù)長度不大于5m。沖洗巷道周期為：回風(fēng)巷每兩天一次，皮帶巷每周不少于兩次(或根據(jù)巷道煤塵不超標(biāo)情況，實際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭、轉(zhuǎn)載點(diǎn)及易產(chǎn)生粉塵飛揚(yáng)的地點(diǎn)，應(yīng)根據(jù)實際情況隨時沖洗。各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確，出水暢通，噴霧效果好，各灑水點(diǎn)必須噴灑在落煤點(diǎn)上。機(jī)組無噴霧不得割煤，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無噴霧不得放煤。
7、工作面各巷灑水管路嚴(yán)禁挪作它用。
8、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
9、工作面各點(diǎn)灑水、噴霧做到開機(jī)開水，停機(jī)停水。
1、在采煤過程中，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩。
經(jīng)過半年的工作，工會工作雖然取得了一些成績，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
20xx年財務(wù)部的工作緊緊圍繞著集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點(diǎn)和20xx年財務(wù)部工作計劃展開的，在集團(tuán)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點(diǎn)，以務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，有序地完成了各項財務(wù)工作，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
按照年初計劃，財務(wù)部于上半年度完成了財務(wù)軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系，對會計科目、核算項目、費(fèi)用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進(jìn)行設(shè)置。為今后稅務(wù)部門、銀行部門進(jìn)行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施，按項目部、按公司共建有9個完整帳套，運(yùn)行良好，由總賬會計負(fù)責(zé)。會計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務(wù)。這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。
存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨(dú)的電腦，平時也在進(jìn)行日常工作的操作。由于操作失誤，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失，只能花費(fèi)人力、花費(fèi)時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習(xí)慣，每月定期進(jìn)行硬盤、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責(zé)任人，避免發(fā)生類似重復(fù)勞動。
1、財務(wù)部雖然人數(shù)不少，但都分散到各項目部，公司本部財務(wù)人員每天面臨大量的資金支付、費(fèi)用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合經(jīng)營部的投標(biāo)工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料工作，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟(jì)活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。
2、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
存在的問題是：在財務(wù)部內(nèi)部的自查和反檢中，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴(yán)謹(jǐn)，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大，沒有時間復(fù)核是客觀原因，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時不夠細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習(xí)慣。下年度將加大內(nèi)部自查、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。
1、財務(wù)部適時地進(jìn)行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位，由具備現(xiàn)場財務(wù)管理經(jīng)驗的財務(wù)人員擔(dān)任，每月走到項目中去，分項進(jìn)行成本核算。
2、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目，對漢源h段、漢源f段、巴中s302線、康定公路幾個公路項目進(jìn)行核算。在核算同時重點(diǎn)對各項目的債權(quán)債務(wù)、資金收支、潛在虧損、財務(wù)風(fēng)險、成本費(fèi)用控制等情況作了詳細(xì)的了解和檢查，為集團(tuán)公司加強(qiáng)對項目部的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。
存在的問題是：一是部分項目財務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠。尤其巴中s302線項目，材料單據(jù)不能及時遞交財務(wù)、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有，財務(wù)人員沒有掌握。致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準(zhǔn)確的上報，工程欠款不能及時掌握，無法統(tǒng)籌安排資金。
二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務(wù)培訓(xùn)，對公司的財務(wù)制度不了解，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合。應(yīng)加強(qiáng)對材料員的培訓(xùn)，將公司的財務(wù)制度貫徹下去。
三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一，開單人員隨意性大，結(jié)賬時財務(wù)復(fù)核不能一目了然，增加審核難度。財務(wù)部應(yīng)規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù)，對機(jī)械施工、碎石材料、運(yùn)費(fèi)等設(shè)計專用財務(wù)單據(jù)，要求材料員按財務(wù)要求規(guī)范填開、規(guī)范簽字、按時匯總報送。同時應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務(wù)資料的準(zhǔn)確性和及時性。
20xx年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加，這給財務(wù)部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，取得銀行貸款支持，以彌補(bǔ)公司發(fā)展進(jìn)程中對資金的需求，這是財務(wù)部20xx年度的奮斗目標(biāo)。本年度，通過對多家銀行考察，選擇在成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關(guān)系。在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料，編制各類貸款報表，并多次接待銀行及擔(dān)保公司的考察。幾番周折，終于與20xx年12月份，在成都中小企業(yè)擔(dān)保公司的擔(dān)保下，與成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系。
在完成貸款工作的同時，加強(qiáng)與銀行的交流，并且在準(zhǔn)備貸款資料時，從封面到內(nèi)容都花費(fèi)不少心思，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務(wù)部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。
下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流，除了確保20xx年原有的融資總量外，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持。同時還要開展并推進(jìn)銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標(biāo)工作提供有力支持。
資金周轉(zhuǎn)，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況、材料支付情況。缺點(diǎn)是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持，財務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多，給財務(wù)部的工作增加難度和工作量?？傮w來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠(yuǎn)發(fā)展，因此，下年度將繼續(xù)采用這種模式對宇洋生態(tài)綠化公司的掛靠項目進(jìn)行管理。
2、20xx年度對康鵬公司的管理模式是采取開立臨時賬戶，在繳納管理費(fèi)后，其資金由項目部自行支配，涉稅手續(xù)自行負(fù)責(zé)。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務(wù)只通過支票監(jiān)章一枚進(jìn)行管理。但由于人手不夠，這種管理也幾乎流于形式。對此，公司存在一定的風(fēng)險。掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風(fēng)險，資金使用沒有監(jiān)控，存在抽逃資金風(fēng)險、債務(wù)風(fēng)險。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點(diǎn)偏遠(yuǎn)。財務(wù)部推行資金集中管理模式障礙重重，20xx年度需要通過與稅務(wù)部門的溝通，尋求更完善的管理方法。
3、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù)。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量。為了做好各項工作，財務(wù)部一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務(wù)，針對他們的財務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢時，耐心解釋，同時也吸收各方意見，不斷提高認(rèn)識，做好財務(wù)服務(wù)工作。
1、在年初的一次臨時稅務(wù)抽查中，及時與稅務(wù)專管員進(jìn)行事前溝通，同時做好帳務(wù)自查的準(zhǔn)備工作，在檢查中認(rèn)真對待稅務(wù)人員的詢問，順利通過了稅務(wù)檢查。
2、財務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時，由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。財務(wù)人員不懈努力，多方尋求突破口，加強(qiáng)與本地稅務(wù)部門的溝通，最終獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持，避免公司承擔(dān)一些不合理的稅負(fù)。
存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點(diǎn)，沒有取得相應(yīng)的發(fā)票，致使賬面利潤高達(dá)幾百萬。各項目財務(wù)人員平時都盡力收集發(fā)票，但杯水車薪。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務(wù)、三和公司帳務(wù)的稅務(wù)檢查，財務(wù)部必須采取應(yīng)對措施，這需要公司領(lǐng)導(dǎo)和項目部的支持。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題，財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)與稅務(wù)部門溝通，尋求更好的解決方案。
1、積極做好往來款的清理工作。應(yīng)收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟(jì)活動和經(jīng)費(fèi)支出，甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加強(qiáng)管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習(xí)慣。
2、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務(wù)人員和公司出納的貨幣資金進(jìn)行內(nèi)部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全、準(zhǔn)確。
存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。針對這個問題財務(wù)部明令要求：私人借款必須上報財務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，發(fā)放工資時應(yīng)及時扣回。
在加強(qiáng)資金管理的同時，財務(wù)部還需要思考資金效益。在公司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。
年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行帳務(wù)清點(diǎn)，盤點(diǎn)公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。同時也是向銀行、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務(wù)部同心協(xié)力、加班加點(diǎn)，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于本月16日順利完成年終決算工作。
本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權(quán)債務(wù);宇洋公司、康鵬公司、科技公司的盈利能力;經(jīng)營部、各工程項目部的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況、費(fèi)用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)、償債能力。為本年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。
1、本年度由于業(yè)務(wù)擴(kuò)大，招聘了一批大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，實行新生力量的培養(yǎng)。財務(wù)部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善，針對每個崗位編制了崗位。
說明書。
明確崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作本部門對他有什么要求。新職員到崗后在對他們進(jìn)行專門培訓(xùn)的同時注重平時工作中的溝通、指導(dǎo)。老職員傾囊相授新職員虛心求教。在很短的時間里他們迅速走上工作崗位獨(dú)立開展工作并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀。
2、本年度財務(wù)部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務(wù)部的營運(yùn)正常。
存在的問題：項目財務(wù)人員財務(wù)知識、稅務(wù)知識欠缺，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務(wù)不夠清晰，在審核與帳務(wù)處理時，公司本部需花費(fèi)很大精力理清往來關(guān)系。部分財務(wù)人員在工作中責(zé)任心不強(qiáng)，不能站在公司的立場和利益上。同時還存在服務(wù)意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排，人為制造資金支付障礙，吃拿卡要的不良工作作風(fēng)。更為嚴(yán)重的是發(fā)生了財務(wù)人員挪用現(xiàn)金的事情，由于發(fā)現(xiàn)較早，沒有造成損失。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。
為吸取前車之鑒，針對不良工作作風(fēng)下年度將從以下幾方面加強(qiáng)管理。制度管理方面：加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn)，做到防患于未然。人性管理方面：加強(qiáng)財務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。技術(shù)管理方面：建議實施遠(yuǎn)程軟件，加強(qiáng)財務(wù)集團(tuán)化管理，加強(qiáng)資金使用管理。這需要進(jìn)一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng)，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務(wù)納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流。最后一方面：財務(wù)部真誠歡迎項目經(jīng)理、項目職員、協(xié)作隊伍針對不良作風(fēng)進(jìn)行舉報投訴。
針對專業(yè)知識方面財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)：包括稅務(wù)知識、銀行知識、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧。尤其本年度企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務(wù)部將安排專門時間進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)、討論，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應(yīng)充分帶動本部門職員。將項目財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
通過對這一年來的工作思考，有以下感觸：
其一：榮譽(yù)感、責(zé)任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團(tuán)隊的基本條件。
其二：責(zé)任心是作為從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。
今年財務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，來年的任務(wù)會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!
感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家。
最后祝公司繁榮昌盛!
祝大家新春愉快，萬事如意!
財務(wù)部經(jīng)理：溫敏。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇七
進(jìn)入xx年以來，綜治辦在我院兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依照去年年末制定的本年度工作計劃，認(rèn)真貫徹落實衛(wèi)計委和綜治委的各項意見和通知，堅持“預(yù)防為主、突出重點(diǎn)、落實責(zé)任、確保安全”的方針，一方面鞏固既有成績，另一方面著力解決影響醫(yī)院安全和穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，健全責(zé)任機(jī)制，狠抓各項工作制度的落實。以維護(hù)醫(yī)院政治穩(wěn)定，治安消防安全為目標(biāo)，加大工作力度，做好綜合治理、治安保衛(wèi)、消防安全、法制宣傳、糾紛調(diào)解等一系列工作，為醫(yī)院的綜合治理做出了一定的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將xx年上半年工作具體總結(jié)如下：
一、綜合治理方面：認(rèn)真制定了xx年綜合治理工作計劃，并按照計劃落實，使我院上半年的綜合治理取得了很大成效。為把醫(yī)院的綜合治理和平安建設(shè)目標(biāo)真正落到實處，按照年初與衛(wèi)計委簽訂綜合治理和平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，將責(zé)任分解到各職能科室，同各科室簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書，明確科室負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，進(jìn)一步深化和完善醫(yī)院的治安防范措施，使全院干部職工都能自覺遵紀(jì)守法。同時每月都能進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患和綜合治理的排查，并對排查情況做出登記，將安全生產(chǎn)隱患和綜合治理排查情況登記表上報給衛(wèi)計委。今年春節(jié)兩會期間，綜治辦、保衛(wèi)處積極配合醫(yī)院開展安全生產(chǎn)大檢查，并完成了相應(yīng)任務(wù)。
二、治安保衛(wèi)方面：由于醫(yī)院是公共場所，我院又實行開放式管理，人員流動量大、進(jìn)出人員雜，治安保衛(wèi)工作一直以來都是重中之重。今年我院共配備50名保安，定期對保安人員進(jìn)行培訓(xùn)，購置必要的安全保衛(wèi)裝備，安保人員24小時在院內(nèi)巡邏，加強(qiáng)重點(diǎn)時段、重點(diǎn)部門的安保力量，對具體崗位“定崗、定人、定責(zé)”，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。充分發(fā)揮醫(yī)院警務(wù)室的作用，加強(qiáng)人員配備，并對保衛(wèi)處工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)，建設(shè)一支業(yè)務(wù)技能過硬、責(zé)任心強(qiáng)的高素質(zhì)保衛(wèi)隊伍。今年上半年警務(wù)室處理了十多起病人及家屬擾亂醫(yī)院正常工作秩序的事件，幫助找回1名在醫(yī)院走失的兒童，解決了3起被盜事件，尤其今年5月11日，警務(wù)室就充分發(fā)揮作用，與醫(yī)護(hù)合作，抓獲一名盜竊嫌疑人，并在之后移交北海派出所。同時為了提高技術(shù)防范水平，落實技術(shù)防范措施，也為了落實《衛(wèi)生計生系統(tǒng)xx年平安建設(shè)實施意見》，我院對視頻監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了170余萬元的全面升級改造，更換了420臺高清攝像頭，為保障醫(yī)護(hù)人員和患者的生命和財產(chǎn)、做好安全防范工作提供了更為充足的保障。
三、消防安全方面，我院貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，結(jié)合創(chuàng)建平安醫(yī)院的工作經(jīng)驗，根據(jù)《濟(jì)源市衛(wèi)生計生系統(tǒng)消防組織管理制度》，制定了新的火災(zāi)事故應(yīng)急疏散預(yù)案，并明確了績效考核細(xì)則。今年3-4月份又開展了平安建設(shè)宣傳“五個一”活動，充分利用院內(nèi)宣傳欄、宣傳版面、電子顯示屏等廣泛宣傳安全生產(chǎn)相關(guān)知識，營造人人關(guān)心、人人參與安全生產(chǎn)的良好氛圍。
依照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，在醫(yī)院安全委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，對重點(diǎn)科室發(fā)放安全巡查表，要求對重點(diǎn)科室的設(shè)備進(jìn)行巡查登記，保衛(wèi)處每月進(jìn)行回收，并將檢查結(jié)果匯總存檔。同時保衛(wèi)處每天都會對醫(yī)院重點(diǎn)科室進(jìn)行安全檢查，另有“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”定期對全院的安全生產(chǎn)工作、消防工作及治安安全工作進(jìn)行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問題后，下達(dá)安全生產(chǎn)檢查整改通知書，要求相關(guān)科室限時整改。在做好消防安全檢查的同時，邀請消防支隊來我院檢查指導(dǎo)工作，根據(jù)6月7日消防支隊檢查后下達(dá)整改通知書中提到的問題，我院積極整改，在病房樓消防前室增設(shè)了防火栓，修復(fù)消防電話、安裝地下配電房氣體滅火裝置、撤除彩鋼板房并將整改完成的情況匯報給了消防支隊。
今年上半年，我院特邀省消防協(xié)會特聘教員董方旭來對我院醫(yī)護(hù)及后勤人員進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，此次培訓(xùn)共持續(xù)兩天，圍繞報警、高層逃生、疏散及初級滅火等四個方面進(jìn)行了重點(diǎn)講解，另對三種常見的滅火器的使用方法做了宣教。我院保衛(wèi)處也對我院醫(yī)護(hù)人員和新進(jìn)職工進(jìn)行兩場消防培訓(xùn)。不僅如此，保衛(wèi)處還安排5人到鄭州進(jìn)行專職消防員培訓(xùn)，并圓滿結(jié)業(yè)。除培訓(xùn)外，我院還在醫(yī)院中心病房樓東側(cè)路面旁邊空地進(jìn)行了2次消防安全應(yīng)急演練，提高了我院職工的消防意識和自防自救能力。積極開展“安全生產(chǎn)月”活動，嚴(yán)格按照夏季消防安全專項檢查的通知要求，對照醫(yī)院檢查重點(diǎn)，全面開展自查自糾活動，尤其吸取5·25魯山養(yǎng)老院火災(zāi)事故的教訓(xùn)，重點(diǎn)檢查彩鋼房使用和整改情況。
四、法制宣傳方面，本年度是xx普法的最后一年，也是收尾之年，上半年也將繼續(xù)有序地開展法律知識的宣傳教育和普及工作，廣泛深入開展《安全生產(chǎn)法》《消防法》等相關(guān)法律法規(guī)的普及宣傳，不斷提高對安全生產(chǎn)工作重要性、必要性的認(rèn)識。同時與醫(yī)院職工的實際問題結(jié)合，普及法律法規(guī)常識，尤其是發(fā)生醫(yī)患糾紛后醫(yī)務(wù)人員自我保護(hù)相關(guān)的法律知識。今年上半年，我院先后組織了10余次法制宣傳活動，并利用信息平臺開辟法制宣傳專欄，大力宣傳法律法規(guī)，從而使全院職工對普法工作重要性的認(rèn)識又上了一個臺階。
五、糾紛調(diào)解方面，我院有專門的矛盾、糾紛排查協(xié)調(diào)小組，保衛(wèi)處積極參與此項工作，今年上半年發(fā)生大小糾紛十余起，涉及到病人或家屬吵鬧、病患間沖突等種種情況，綜治辦、保衛(wèi)處人員一旦接到電話，第一時間趕到現(xiàn)場處理糾紛。在所有糾紛中，又以醫(yī)患糾紛最為敏感，在上半年共處理了8起醫(yī)患糾紛，每次都是在確保醫(yī)護(hù)人員人身安全的情況下，勸解當(dāng)事人盡可能把問題妥善、合情、合理處理，對一些不聽勸阻的人員、威脅到醫(yī)院利益的，保衛(wèi)人員不怕犧牲，勇往直前，并立即上報公安機(jī)關(guān)，確保醫(yī)院穩(wěn)定。
xx年上半年我院綜治辦在實際工作中確實取得了一些成績，但也存在有薄弱環(huán)節(jié)，和上級要求仍有著一些差距，還有待于我們?nèi)ミM(jìn)一步的探索和提高。為此我們將認(rèn)真總結(jié)，不斷予以完善，確保我院安全保衛(wèi)工作在下半年再上一個新的臺階。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇八
籌劃安排好7月-9月份***組織的消防安全能力素質(zhì)提升培訓(xùn)工作。對醫(yī)院保衛(wèi)科工作人員定期進(jìn)行素質(zhì)教育，提升安保人員個人素質(zhì)，并對安保人員進(jìn)行法律教育及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，使其在工作中能夠處于積極向上的狀態(tài)，正確處理好各種安全事件。同時對安保人員的工作崗位進(jìn)行詳細(xì)劃分，做好重點(diǎn)工作的安排，加強(qiáng)個人崗位責(zé)任制，提高安保人員崗位責(zé)任意識，避免管理不當(dāng)影響醫(yī)院日常工作的進(jìn)展。并定期對安保人員進(jìn)行身體素質(zhì)訓(xùn)練，使醫(yī)院保衛(wèi)科擁有一支高素質(zhì)、高技術(shù)及業(yè)務(wù)水平過硬的`團(tuán)隊。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇九
上半年按目標(biāo)責(zé)任書要求，每周組織一次安全大檢查，深入到各個科室病區(qū)，每月對醫(yī)院重點(diǎn)部位巡查一次，認(rèn)真整改隱患;節(jié)假日由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查;每天都到住院部超70人病區(qū)檢查消防通道是否暢通;上半年共組織安全檢查231次;整改隱患81條，市消防事務(wù)所每周來院三次對消防設(shè)施進(jìn)行檢測、維保;6月份召開了安全生產(chǎn)委員會會議，根據(jù)會議要求著手制定了專項消防安全責(zé)任書，并準(zhǔn)備和各科室(病區(qū))簽訂;消防戶籍化管理受到支隊好評;上半年組織滅火演練兩次，疏散演練兩次;上半年沒有發(fā)生火災(zāi)。6月22日市消防支隊在我院召開了人員密集場所消防工作推進(jìn)會，并將我院消防管理工作作了推廣。
二、治安工作。
上半年認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)保條例，按要求組織人防、技防、設(shè)施防加以實施，著重以院內(nèi)安全防范要求做好值勤巡邏，并實時按照要求做好各項防范工作，上半年治安案件比去年同期下降30%，加強(qiáng)了停車場秩序管理，3月份普遍反映黑車較多，聯(lián)系公安、交通等部門集中整治取得了好轉(zhuǎn)，并在住院處入口加強(qiáng)了圍欄管理，使上下班門前秩序有改觀。
協(xié)助溝通辦處理醫(yī)療糾紛，在公安部門的指導(dǎo)下維護(hù)正常醫(yī)療秩序，對無理取鬧者移送公安機(jī)關(guān)5人，其中一人治安拘留。完成公安部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安保任務(wù)。
三、其他日常安全保衛(wèi)工作按時序進(jìn)展完成任務(wù)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十
xx年是xx公司xxx的一年，又是xx的一年，安全穩(wěn)定事關(guān)大局。為此，我科在xx領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和英明領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室隊的大力支持下，始終堅持“打防并奉，預(yù)防為主”的方針，全面提升管護(hù)效能，不斷加強(qiáng)工作體制改革，不斷完善安全防范體系，充分發(fā)揮群防群治作用，全力維護(hù)油區(qū)及周邊治安秩序穩(wěn)定，確保了廠上半年各項目標(biāo)任務(wù)順利完成。
為了使廣大職工和周邊群眾知法守法，我科采用多種宣傳方式。加強(qiáng)宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內(nèi)外勾結(jié)偷盜原油及石油物資的暫行規(guī)定》等為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，不定期、不定點(diǎn)、不定時在油區(qū)周邊宣傳，懸掛橫幅，通過這些工作，增強(qiáng)了廣大職工和油區(qū)周邊群眾的法律意識，加強(qiáng)了管護(hù)售貨員的思想道德教育，法律觀念得到了一定程度提高，遵紀(jì)守法自覺性提高。
我科始終堅持懲防并奉，注重預(yù)防的方針，充公發(fā)揮群防群治作用，牢固樹立“油區(qū)穩(wěn)則全廠穩(wěn)，油區(qū)興則全廠興”思想，結(jié)合廠實際制訂了廠石油管護(hù)預(yù)案，建立了廠“三級”治安、消防防控體系。
明確了具體工作責(zé)任，實行治安、消防責(zé)任連帶制，將具體工作任務(wù)予以層層分解落實，為了控制原油和石油物資流失，在油區(qū)出入口設(shè)立檢查站，對出入車輛實行24小時監(jiān)控登記，堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區(qū)。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查，實行領(lǐng)導(dǎo)包片制，各科室隊密切配合，保衛(wèi)售貨員全面實施對整個油區(qū)進(jìn)行全天巡察。尤其是“xx”期間，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入油區(qū)查油護(hù)、查火災(zāi)隱患保穩(wěn)定，上半年安全保衛(wèi)消防人員出xxx余人次，將一切不利因素消失在萌芽狀態(tài)。
根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展的需要，也為了全面提升人員的整體素質(zhì)，我廠把保衛(wèi)、消防人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練列入議事日程，進(jìn)一步完善了保衛(wèi)管理職責(zé)。除完成正常工作外我們還堅持不少于xxx小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓(xùn)練，增強(qiáng)了保衛(wèi)消防人員整體素質(zhì)和體能。為了提高整體作戰(zhàn)能力奠定了堅實基礎(chǔ)。使保衛(wèi)消防人員真正成為一支“招之及來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次，整改xx次，對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材，應(yīng)對突發(fā)事件，全廠無一次火災(zāi)毒品事故發(fā)生，確保了正常生產(chǎn)和財產(chǎn)安全，開創(chuàng)了油區(qū)治安、消防的新局面。下半年工作安排：
下半年我科將在廠堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在各科室隊的密切配合下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心，大力加強(qiáng)廠內(nèi)治安保衛(wèi)、消防工作，抓早動快，精心組織，為廠正常生產(chǎn)工作打下堅實基礎(chǔ)。我們將從以下幾個方面工作：
1、加強(qiáng)隊伍規(guī)范化建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、提高隊伍的綜合素質(zhì)。
2、強(qiáng)化管理措施，加強(qiáng)教育，嚴(yán)格執(zhí)行廠規(guī)廠紀(jì)。
3、加強(qiáng)訓(xùn)練，不斷提高人員整體素質(zhì)，業(yè)務(wù)技能和體能。
由于受xxxxx影響，給保衛(wèi)工作帶來了很大難度。特別是設(shè)備物資的看管任務(wù)更加艱巨，保衛(wèi)科加大巡邏力度，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，確保生產(chǎn)工作順利開展，同時加強(qiáng)廠區(qū)治安保衛(wèi)，特別是三站一庫等重要部位巡視檢查，加強(qiáng)員工控制，力爭不發(fā)生任何案件。
消防工作歷來是保衛(wèi)工作重點(diǎn)，過去雖作過大量工作，未發(fā)生過火險隱患，我們將在下半年的工作中，切實規(guī)范消防隊伍建設(shè)和軍事化管理，切實加強(qiáng)消防安全監(jiān)督檢查和宣傳工作，提高員工的消防意識和防范能力，全面提升消防隊員實戰(zhàn)能力，搞好消防器材檢查，保養(yǎng)維護(hù)工作。
今后保衛(wèi)科把勞動紀(jì)委，分特檢查作為重點(diǎn)來抓，特別是彺產(chǎn)現(xiàn)場的勞動紀(jì)委檢查，井場公物及不按時上下班，遲到早退等，嚴(yán)查喝酒、賭博等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，確保廠內(nèi)有一個良好工作秩序。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十一
保衛(wèi)科在公司黨總支、公司行政以及上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，始終堅持“打防并舉，標(biāo)本兼治”的工作方針，以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為契機(jī)，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控能力，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災(zāi)害事故的“三無”目標(biāo)，為我公司各項工作任務(wù)的順利完成打下良好的基礎(chǔ)，回顧一年來的工作，我們主要做到了以下幾點(diǎn)：
一、抓班子，帶隊伍，提高整體戰(zhàn)斗力。
__。
年以來，我們堅持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個中心，針對當(dāng)前公司區(qū)面臨的治安新形勢，做到強(qiáng)班子聚合力、抓隊伍樹形象，強(qiáng)化保衛(wèi)隊伍的基礎(chǔ)管理，促進(jìn)全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設(shè)方面，我們注重監(jiān)督制約作用，通過認(rèn)真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，認(rèn)真履行廉政準(zhǔn)則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權(quán)謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象，增強(qiáng)了班子的凝聚力。
二、強(qiáng)化軍事訓(xùn)練，提高職工軍政素質(zhì)。
為保證訓(xùn)練質(zhì)量，特地從鳳凰大化肥聘請了一名教官進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。經(jīng)過為期一周的集中輪訓(xùn)，增強(qiáng)了紀(jì)律觀念，規(guī)范了軍姿行為。
三、完善制度，強(qiáng)化管理。
在加強(qiáng)對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內(nèi)部管理制度的基礎(chǔ)上，對全公司各場所崗點(diǎn)，從整理、清潔、準(zhǔn)時、標(biāo)準(zhǔn)化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了管理規(guī)定一并推行。
四、落實干部職責(zé)，加強(qiáng)巡查力度。
班子成員明確分工，從職責(zé)、部位、崗點(diǎn)建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進(jìn)行巡查，促進(jìn)了各項工作規(guī)范落實到位。強(qiáng)有力的措施，規(guī)范化管理，增強(qiáng)了廣大保衛(wèi)職工素質(zhì)，提高了整體戰(zhàn)斗力。今年，伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛(wèi)科加大對販煤車輛的檢查力度，嚴(yán)格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風(fēng);針對今年我公司改建、擴(kuò)建施工項目多，管理難度大，一些不法民工妄想渾水摸魚，伺機(jī)盜竊公司用物資以求大發(fā)不義之財，保衛(wèi)科加大對各施工地點(diǎn)的看護(hù)與守候。
一年來，廣大護(hù)衛(wèi)隊員為維護(hù)公司山及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎(chǔ)，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標(biāo)本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工文明行為規(guī)范等方面著手，加強(qiáng)了治安基礎(chǔ)管理。
人口信息的準(zhǔn)確掌握是有效預(yù)防和打擊各類違反犯罪的有力保證.為多名大中專畢業(yè)生辦理了落戶手續(xù)，積極協(xié)助官橋派出所做好我公司職工二代居民身份證的更換工作，同時嚴(yán)格加強(qiáng)對流動人口的管理，對外來務(wù)工人員辦理了暫住登記手續(xù)。同時對保衛(wèi)人員加強(qiáng)了“精、嚴(yán)、細(xì)、實”管理理念的灌輸教育，克服隊員執(zhí)紀(jì)過程中的好人主義，要求在稽查過程中對違規(guī)人員，無論是誰，做到一視同仁，不留情面，使違紀(jì)人員其達(dá)到吸取教訓(xùn)，校正行為的目的。
通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較大變化，全公司呈現(xiàn)出一派秩序井然，政通人和欣欣向榮的新氣象。當(dāng)然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將在__。
年以黨的__。
大會議精神為指導(dǎo)，緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司的進(jìn)一步發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十二
首先要將安保工作納入醫(yī)院重要管理項目中，醫(yī)院各部門定期開展安全知識講座，使醫(yī)院職工充分認(rèn)識到安全保衛(wèi)工作的重要性，必須要從自身做起，提高自我安全意識，鼓勵各部門人員能夠主動參與到安全保衛(wèi)工作中，當(dāng)出現(xiàn)安全事件時在場職工可以主動進(jìn)行協(xié)調(diào)，將安全事件危險性降到最低。所以提高醫(yī)院職工安全意識、參與安全工作，不僅能將安全隱患降到最低，還能建立和諧的醫(yī)護(hù)患關(guān)系和人際關(guān)系，同時通過加大安全保衛(wèi)工作的力度，使醫(yī)院各項工作得以順利進(jìn)行。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十三
保衛(wèi)科工作是貫徹落實學(xué)院黨、政下達(dá)的安全保衛(wèi)工作部署及要求,負(fù)責(zé)管理、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)全院各基層單位的安全保衛(wèi)和安全防火工作。本文是本站小編為大家整理的保衛(wèi)科上。
精選，僅供參考。
今年以來,我公司的安全生產(chǎn)工作在市糧局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹全市安全生產(chǎn)工作會議精神，堅持安全發(fā)展理念。以深入開展“安全生產(chǎn)月”活動為主線，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以預(yù)防為主、加強(qiáng)監(jiān)管、落實責(zé)任為重點(diǎn)，全面推進(jìn)各項安全生產(chǎn)工作，通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，突出重點(diǎn)，治理隱患，強(qiáng)化督查，廣泛教育等有效措施，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)各項工作的順利開展?，F(xiàn)將我公司上半年安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：
一、全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任，年初，公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開了安全生產(chǎn)工作會議，在認(rèn)真總結(jié)去年安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上，提出了今年的基本思路、總體目標(biāo)和主要措施，與保衛(wèi)科、機(jī)電科、倉儲科等相關(guān)科室簽訂了《xx年綜治暨平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任。
保證書。
》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《許昌市安全生產(chǎn)“一票否決”制度實施辦法》，深化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度，落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“綜合監(jiān)管、分級檢查、歸口管理”的原則，任務(wù)明確、責(zé)任分清、目標(biāo)到人，落實到位，進(jìn)一步加強(qiáng)了公司安全生產(chǎn)工作的綜合指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，強(qiáng)化了對安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任和控制指標(biāo)的動態(tài)監(jiān)控。促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
二、建立和規(guī)范安全制度，積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
公司黨委積極落實以“一崗雙責(zé)”為核心的安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)“一票否決”制度。進(jìn)一步完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)管理制度》、《倉儲安全管理制度》、《建設(shè)“平安單位”工作實施方案》、《防火、防汛應(yīng)急處理預(yù)案》等一系列。
規(guī)章制度。
完整、規(guī)范地管理各種資料、數(shù)據(jù)，使工作有章可循，經(jīng)驗?zāi)軌蚣皶r總結(jié)、積累，從而進(jìn)一步完善了各項安全生產(chǎn)管理制度。
根據(jù)市政府下發(fā)的《關(guān)于開展xx年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》的文件精神，今年6月份，公司積極開展“安全責(zé)任、重在落實”為主題的安全生產(chǎn)月活動。公司研究制定了可行的。
活動方案。
精心組織、全面部署、認(rèn)真落實、注重實效以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、公司安全生產(chǎn)管理制度增強(qiáng)全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點(diǎn)。積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動6月9日聘請消防支隊的專業(yè)消防講師講解消防安全專題課學(xué)習(xí)防火、防汛以及火場逃生、自救、家庭防火安全方面的知識。6月15日公司組織安全生產(chǎn)事故演練以保衛(wèi)科為主其它各科室積極配合分別進(jìn)行滅火自救消防器材的使用突發(fā)事故的處置等。通過開展安全生產(chǎn)事故警示教育活動進(jìn)一步強(qiáng)化了職工安全意識;進(jìn)一步提高了職工安全技能;進(jìn)一步提高了安全管理水平。有效的控制了各類事故的發(fā)生取得了顯著成效為我公司的安全工作提供了有力保障。
三、儲備糧安全管理工作。
在儲糧的安全管理上，我們始終堅持“嚴(yán)格制度、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格責(zé)任”的要求和“安全、經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生、有效”的防治原則，堅持“儲備糧安全管理重于泰山”的指導(dǎo)思想。我們常年堅持不懈地做好以下工作：(1)做好儲存期間糧情檢測，嚴(yán)格執(zhí)行“一、三、七”糧情檢查制度，及時準(zhǔn)確記錄糧油?？?，化驗員及時對各倉挖糧見底，檢查糧情，糧情員每周四定期召開倉儲科糧情分析例會，例會上有匯報、有記錄、有措施。
(2)常年堅持開展“一符四無”活動，倉儲科組織人員，每周進(jìn)行一次“四無”鑒定，不符合標(biāo)準(zhǔn)的查找原因，采取措施限期整改，最終達(dá)到“四無”標(biāo)準(zhǔn)，保證各倉“四無”率常年保持100%。(3)強(qiáng)化落實各項倉儲管理制度，并與?；藛T簽訂《糧食安全保管責(zé)任書》。由于各種倉儲管理措施落實到位，經(jīng)檢查我公司糧食安全，儲藏穩(wěn)定。
四、切實做好火災(zāi)隱患清查整治和防汛工作。
我公司長期堅持“預(yù)防為主、勤查慎防、清除隱患、確保安全”的指導(dǎo)思想，扎實開展消防安全隱患排查整治活動。按照《許昌市糧食系統(tǒng)火災(zāi)隱患清查整治行動方案》的要求，公司成立了以總經(jīng)理郭凌浩為組長，副經(jīng)理吳新合、寇建平、孔彩萍、王明亮、于小軍為副組長，各科室負(fù)責(zé)安全的同志為成員的火災(zāi)隱患集中清查整治行動小組。針對我公司儲糧多、出租倉(房)多、存貨雜、糧食批發(fā)市場人流量大等現(xiàn)象，保衛(wèi)科及時檢查維護(hù)各種消防設(shè)施設(shè)備，做到了數(shù)量充足、性能良好、取用方便、管理有序。在庫區(qū)明顯位置和防火重點(diǎn)部位設(shè)置禁煙禁火標(biāo)志，嚴(yán)禁在庫區(qū)吸煙、燃放煙花爆竹、隨意用電和動用明火，做到把面上檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合，普查與堵塞漏洞相結(jié)合，檢查與提高安全意識相結(jié)合。對查出的一般問題限期整改，全方位杜絕了一切不安全因素。一是加大摸底摸排，明確整改責(zé)任。加強(qiáng)了對公司兩庫區(qū)建筑施工現(xiàn)場的安全檢查，與施工方簽訂了“建筑工程施工安全協(xié)議”，加強(qiáng)對作業(yè)人員的安全教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，認(rèn)真落實各項應(yīng)急措施，強(qiáng)化臨時用電設(shè)備的安全管理，有效防范火災(zāi)等事故的發(fā)生。二是嚴(yán)格執(zhí)行清查力度，鐵腕整治火災(zāi)隱患。公司克服人員少，任務(wù)重的情況，嚴(yán)厲查處火災(zāi)隱患，對排查中發(fā)現(xiàn)的隱患，嚴(yán)格實施“九個嚴(yán)查”，落實“十個一律”，該罰的罰、該停的停、不搞“下不為例”。所有隱患做到發(fā)現(xiàn)一處、查處一處、消除一處。切實做到了“消防安全自查，火災(zāi)隱患自除”。
認(rèn)真開展防汛工作的準(zhǔn)備工作，對儲糧倉房、藥品庫倉頂進(jìn)行全面檢查，對存在不安全隱患的部位，及時進(jìn)行了維修,防止?jié)B漏。對存放在地勢較低地方的糧食，采取墊高、轉(zhuǎn)移等措施處理，加強(qiáng)防護(hù)，做到了關(guān)口前移。組織職工對庫區(qū)排水系統(tǒng)進(jìn)行了疏通和清理，保證了汛期的排水暢通。每逢下雨，我們提前預(yù)報、提前通知、提前做好防汛準(zhǔn)備，全體干部職工和防汛搶險隊堅守庫區(qū)，對重點(diǎn)防范部位嚴(yán)防固守，及時排除險情，確保了國家糧食安全度汛度夏。
五、做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，安全落實到位。
(一)做好消防器材的管理工作。一是定點(diǎn)擺放，不能隨意挪動。二是定期對滅火器進(jìn)行普查換藥，定期巡查消防器材，保證處于完好狀態(tài)。三是定人管理。經(jīng)常檢查消防器材，發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即上報領(lǐng)導(dǎo)及時補(bǔ)充，做到消防器材管理責(zé)任到人。為加強(qiáng)消防等安全物資器材設(shè)施的管理，保衛(wèi)科嚴(yán)格領(lǐng)取制度，沒有隨意動用和外借消防設(shè)備器材現(xiàn)象。
(二)切實做好安全保衛(wèi)工作。我們堅持保衛(wèi)人員24小時值崗巡邏制和節(jié)假日職工輪換值崗巡邏制，處理當(dāng)班發(fā)生事宜，重大事件及時請示帶班領(lǐng)導(dǎo)，由帶班領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌決策，值班期間做好文字記錄，對出入庫人員及車輛登記檢查，預(yù)防盜竊現(xiàn)象的發(fā)生。由于我們措施得力，警惕性高，一年來沒有發(fā)生治安事件，為經(jīng)營、生產(chǎn)提供了安全保障。
(三)加強(qiáng)糧食熏蒸和儲糧化學(xué)藥品管理。在倉儲科?；藛T熏蒸操作作業(yè)，確保作業(yè)現(xiàn)場張掛警戒標(biāo)志，設(shè)置警戒線，熏蒸施藥過程中，及時巡邏檢查倉房門窗密封情況，確保了熏蒸作業(yè)安全。針對儲糧化學(xué)藥品具有劇毒、易燃易爆的特性，我們堅持實行了全程管理，即在藥品管理期間，實行“專庫儲存，雙鎖管理”制度，藥品出入庫時，由倉儲科長和藥品保管員同時開啟，避免了藥品使用的隨意性;領(lǐng)用藥品時，實行“三簽字，兩確認(rèn)”審批制度，公司經(jīng)理、熏蒸技術(shù)負(fù)責(zé)人、防化員在領(lǐng)藥申請單上簽字，藥品管理員、防化員對藥品領(lǐng)用數(shù)量簽字確認(rèn)，層層審批把關(guān);藥品出庫后，藥品保管員跟蹤管理，及時收回熏蒸作業(yè)之后剩余的藥品，杜絕藥品的流失;倉房通風(fēng)散氣后，藥品保管員監(jiān)督防化人員把熏蒸藥品殘渣集中傾倒進(jìn)殘渣池內(nèi)進(jìn)行安全處理，杜絕發(fā)生環(huán)境污染事故。
六、多種形式結(jié)合，切實抓好安全生產(chǎn)宣傳教育。
為了時刻保持警鐘常鳴，采取多種教育強(qiáng)化保衛(wèi)人員安全意識，一是通過組織觀看安全生產(chǎn)電教片、以會代培等形式讓全體人員長安全知識、強(qiáng)自警意識，尤其是在糧食輪換和糧食熏蒸期間，對如何減少毒氣危害和如何安全用電、安全操作機(jī)械進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭講安全，推動了全公司干部職工安全意識的增強(qiáng)。二是倡導(dǎo)全體干部職工每月學(xué)習(xí)一次安全生產(chǎn)規(guī)章制度和常識、提一條安全生產(chǎn)建議、自查一回事故隱患、做一件預(yù)防事故的實事、當(dāng)一天安全生產(chǎn)管理員。以活動為載體，提高了全科員工積極參與預(yù)防安全生產(chǎn)事故的主動性。
我公司將在認(rèn)真總結(jié)安全工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)明確“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全思想。加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，加大管理和投入的力度，增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)的法制觀念和自覺意識。繼續(xù)做好安全生產(chǎn)的自查自糾工作，努力營造積極、和諧的安全文化氛圍，為公司發(fā)展創(chuàng)造更為有利的安全生產(chǎn)環(huán)境。
一、消防工作。
上半年按目標(biāo)責(zé)任書要求，每周組織一次安全大檢查，深入到各個科室病區(qū)，每月對醫(yī)院重點(diǎn)部位巡查一次，認(rèn)真整改隱患;節(jié)假日由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查;每天都到住院部超70人病區(qū)檢查消防通道是否暢通;上半年共組織安全檢查231次;整改隱患81條，市消防事務(wù)所每周來院三次對消防設(shè)施進(jìn)行檢測、維保;6月份召開了安全生產(chǎn)委員會會議，根據(jù)會議要求著手制定了專項消防安全責(zé)任書，并準(zhǔn)備和各科室(病區(qū))簽訂;消防戶籍化管理受到支隊好評;上半年組織滅火演練兩次，疏散演練兩次;上半年沒有發(fā)生火災(zāi)。6月22日市消防支隊在我院召開了人員密集場所消防工作推進(jìn)會，并將我院消防管理工作作了推廣。
二、治安工作。
上半年認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)保條例，按要求組織人防、技防、設(shè)施防加以實施，著重以院內(nèi)安全防范要求做好值勤巡邏，并實時按照要求做好各項防范工作，上半年治安案件比去年同期下降30%，加強(qiáng)了停車場秩序管理，3月份普遍反映黑車較多，聯(lián)系公安、交通等部門集中整治取得了好轉(zhuǎn)，并在住院處入口加強(qiáng)了圍欄管理，使上下班門前秩序有改觀。
協(xié)助溝通辦處理醫(yī)療糾紛，在公安部門的指導(dǎo)下維護(hù)正常醫(yī)療秩序，對無理取鬧者移送公安機(jī)關(guān)5人，其中一人治安拘留。完成公安部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安保任務(wù)。
三、其他日常安全保衛(wèi)工作按時序進(jìn)展完成任務(wù)。
xx年，保衛(wèi)科在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全科同志認(rèn)真做好綜合治理平安建設(shè)和安全保衛(wèi)工作，充分發(fā)揮自身職能，對制定的各項安全防范、措施有效的執(zhí)行、落實，對涉及到的工作環(huán)節(jié)認(rèn)真對待，對重點(diǎn)要害部門嚴(yán)格監(jiān)控、節(jié)假日、雙休日執(zhí)行24小時有人值班制度并落實在崗到位，遇到情況及時上傳下達(dá)，通過認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
實現(xiàn)了全年無火災(zāi)、無搶盜、無得大責(zé)任事故發(fā)生的“三無”安全目標(biāo)為局各項工作的順利開展做出了應(yīng)盡的工作職責(zé)。
回顧xx年工作，我們主要做到了以下幾點(diǎn)：
一、對工作我們端正態(tài)度，提高認(rèn)識。因為做好安全保衛(wèi)工作，對于維護(hù)單位內(nèi)部的治安秩序，維護(hù)正常的工作經(jīng)營秩序，保護(hù)國有資產(chǎn)，推動我局經(jīng)濟(jì)發(fā)展及平安和諧社會的構(gòu)建都具有十分重要的意義。
二、認(rèn)真貫徹招待中央、省、市關(guān)于社會治安綜合治理及平安建設(shè)的文件精神，積極配合轄區(qū)單位多次在市區(qū)主要街道廣泛深入地開展“掃黑除惡”專項斗爭，“兩搶一盜”犯罪行為，以及“安全城市”“衛(wèi)生城市”創(chuàng)建和“12.4法制宣傳月”等活動的條幅板畫宣傳，對轄區(qū)主管單位組織安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和各項會議按時參加，對布置下達(dá)的各項會議精神和任務(wù)，都能積極主動的配合完成。我們積極配的工作態(tài)度，受到了轄區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和多次好評，為局營造了良好的外部環(huán)境。
不定期對局屬各部門及經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)午安全檢查把“三防”安全防范措施的落實作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容通過檢查將存在的不安全問題提出整改意見督導(dǎo)做好各部門的安全保衛(wèi)工作提高單位的自防能力。
四、按照市政府防汛工作下達(dá)的布署精神，在局領(lǐng)導(dǎo)指示下，你科會同行政、倉庫，對倉庫防汛工作實地查看，并就實際情況商討防汛物資余款各項準(zhǔn)備工作，結(jié)合我局防汛工作，認(rèn)真制定出防汛措施，落實好防汛人員的組織以及物資保障工作，貫徹執(zhí)行好局關(guān)于防汛工作的文件精神，尤其注重主汛期的汛情和天氣預(yù)報，并充分做好防大汛、排大澇、搶大險的思想準(zhǔn)備，全科同志在遇到特大暴雨時，及時自覺的趕到南倉庫，參加搶險，投入到保護(hù)集體財產(chǎn)的行動中。
五、從細(xì)節(jié)上，全科同志工作中本著“安全防范重小事，小事不止出大事”的思想理念，對涉及到的工作環(huán)節(jié)增強(qiáng)“預(yù)見性，針對性，有效性”，制止并嚴(yán)加防范內(nèi)部矛盾糾紛，鬧事、火災(zāi)，盜竊等不良事件的發(fā)生。
xx年工作目標(biāo)及打算：
一、全科同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央的方針、政策精神，不斷提高思想政治覺悟和崗位責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行我局的各項規(guī)章制度，發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的精神，把xx年各項工作任務(wù)制定好，執(zhí)行發(fā)了，完成好。
二、不斷加強(qiáng)門衛(wèi)人員的安全防范意識教育是我們的一項重要工作，日常工作中，要求在班人員增強(qiáng)崗位責(zé)任心，機(jī)關(guān)上班期間，保持院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，來客禮貌問詢登記制度化，機(jī)關(guān)下班后，主樓和大門及時落鎖，夜色間值班勤查看，勤游動，發(fā)現(xiàn)科室電源門窗未關(guān)，電話告知，如出現(xiàn)異常及時報警，愛護(hù)技防設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障，及時通知行政科來人維修，機(jī)關(guān)院內(nèi)阻止外來閑雜人員進(jìn)入干擾辦公區(qū)秩序。避免不安全問題發(fā)生，從而保障機(jī)關(guān)各部門在良好的氛圍中開展工作。
三、堅持做好節(jié)假日的安全檢查和值班的安排落實監(jiān)督，以及防汛和突發(fā)事件的應(yīng)急值班工作，為我局全年“三無”安全目標(biāo)的順利實現(xiàn)，做出有力的保障。
四、積極開展內(nèi)部矛盾糾紛的排查調(diào)處、細(xì)致耐凡的調(diào)解各類矛盾糾紛，工作中本著“重心下移，措施前移”的原則，有效化解各類不安全因素，保障單位的安全穩(wěn)定。
五、按照局黨委“平安建設(shè)”工作布署，深入開展掃黑除惡和打擊搶劫、搶奪、盜竊的“兩搶一盜”等犯罪行為，積極配合公安司法部門和紅旗區(qū)文化街辦事處，搞好社會綜合治理平安建設(shè)工作，弘揚(yáng)正氣，打擊邪氣，敢于同壞人做斗爭，講文明，講禮貌，做文明人，確保社會治安大局安全穩(wěn)定，確保我局安全穩(wěn)定。
六、認(rèn)真完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。積極開拓市場，推銷酒類產(chǎn)品，為xx年工作的順利開展，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十四
這學(xué)期以來，學(xué)校保衛(wèi)工作按照學(xué)校的總體安排，圍繞創(chuàng)建“平安校園”活動，堅持“預(yù)防為主、突出重點(diǎn)、保障安全”的工作思路，以“樹立健康形象、搞好服務(wù)工作、完善各項制度、強(qiáng)化責(zé)任意識、提升管理層次”為目標(biāo)，較好地完成了校園保衛(wèi)工作，門衛(wèi)管理工作，學(xué)生住宿管理工作等各項工作任務(wù)。為教學(xué)及管理工作的有序開展和廣大師生及學(xué)校的財產(chǎn)安全提升了有力保障。具體管理工作具體如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)安全意識。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化管理是提高學(xué)校安全工作的重要保證。年初保衛(wèi)科成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把創(chuàng)建“平安校園”列入全年工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一。由主管校長親自抓，保衛(wèi)科長直接抓，層層實行責(zé)任制，并簽訂責(zé)任書，各科室負(fù)責(zé)人、班主任具體抓。一級抓一級，層層抓落實，形成了全員共創(chuàng)的新局面。
二、完善制度，強(qiáng)化責(zé)任意識。
半年來保衛(wèi)科先后認(rèn)真貫徹執(zhí)行了學(xué)生公寓“四進(jìn)”工作實施辦法、公寓樓管理人員考核辦法、宿舍一日紀(jì)律衛(wèi)生檢查制、住宿學(xué)生一日反饋制等各項制度，極大的提高了公寓樓的管理質(zhì)量，促進(jìn)了學(xué)生宿舍管理逐步規(guī)范化，為學(xué)生營造了良好的生活環(huán)境，同時也激發(fā)了公寓管理員工作的積極性，加強(qiáng)了班主任同樓管之間的聯(lián)系，使班主任能夠了解和掌握學(xué)生八小時以外的動態(tài)，有針對性地教育學(xué)生。
每天24小時按照時間段，都有值班科長負(fù)責(zé)學(xué)校安全，門衛(wèi)值班實行了“一、二、三”值班制度，即正常八小時由保安一人值班，中午、下午增加了一名帶班人員，雙休日增加了一名校園巡查人員，全面負(fù)責(zé)學(xué)生出入校門的請假登記，嚴(yán)防社會閑散人員進(jìn)入校園。
規(guī)范了學(xué)生干部值班制度，保衛(wèi)科每天安排四名學(xué)生干部，配合檢查中午、下午、晚自習(xí)之后、放學(xué)、上學(xué)學(xué)生出入校門的檢查工作及晚自習(xí)的夜間巡邏工作，宿舍成立了學(xué)生自主管理委員會，每個宿舍樓由一名學(xué)生會干部擔(dān)任樓長，每層樓選一名層長，層長必須是班級的學(xué)生干部，每個宿舍選一名舍長，配合樓管，負(fù)責(zé)每天紀(jì)律、衛(wèi)生的檢查評比、人數(shù)的統(tǒng)計，由樓長負(fù)責(zé)第二天早7：00前把當(dāng)晚夜不歸宿的學(xué)生反饋到值周年級級主任處，由級主任分別和班主任聯(lián)系，查明原因，及時處理夜不歸宿的學(xué)生，對屢教不改的和家長聯(lián)系，勸其回家反省，達(dá)到共同教育的目的。
制定完善了突發(fā)事件處置預(yù)案，為了解決學(xué)生夜間看病資金困難的問題學(xué)校準(zhǔn)備了1000元現(xiàn)金由負(fù)責(zé)夜間值班的科長受理。當(dāng)學(xué)生夜間發(fā)生疾病等事件由宿舍管理員第一時間報告夜間值班科長，由夜間值班科長負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行救治，處理。第二天按程序上報，這項措施的實施，極大地方便了學(xué)生夜間就診，增強(qiáng)了應(yīng)急事件的處理能力，確保了學(xué)生的人身安全?；径沤^了夜間學(xué)生中發(fā)生事故無人牽頭組織的被動局面。
三、把握重點(diǎn)，落實各項工作。
安全工作重在預(yù)防，預(yù)防措施的實施是做好安全工作的基礎(chǔ)，為了把各種不安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，我們重點(diǎn)做了以下幾個方面的工作：一是常規(guī)教育。每周對學(xué)生進(jìn)行校紀(jì)校規(guī)教育、遵紀(jì)守法教育、安全常識教育，使學(xué)生了解法律常識和安全知識，樹立法制意識和安全意識。二是個別教育。對違犯紀(jì)律的學(xué)生，本著以教育為主的原則，做到“三不放過”，達(dá)到“三個滿意”，不留隱患。一是原因不明不放過。認(rèn)真調(diào)查事情經(jīng)過，弄清事實真相，分清責(zé)任。二是當(dāng)事人不受到教育不放過。耐心細(xì)致地做思想教育工作，幫助其糾正思想上的偏差，讓當(dāng)事人充分認(rèn)識自己的錯誤行為，并誠懇的接受批評與自我教育，預(yù)防類似事件的再次發(fā)生。當(dāng)學(xué)生受到紀(jì)律處分時，在處分宣布前及時與學(xué)生家長取得聯(lián)系，向?qū)W生家長講明學(xué)生違紀(jì)的經(jīng)過、原因、危害以及應(yīng)受到的處理和今后撤銷處分的條件，使家長配合學(xué)校共同做好學(xué)生的轉(zhuǎn)變工作，做到處理結(jié)果讓當(dāng)事人滿意，家長滿意。三是跟蹤教育。動員級主任、班主任、任課老師和家長共同參與，對后進(jìn)學(xué)生進(jìn)行教育，保衛(wèi)科定期了解后進(jìn)學(xué)生思想轉(zhuǎn)變情況，使其向好的方面轉(zhuǎn)化，對預(yù)防學(xué)生違紀(jì)起到了積極作用。
堅持安全隱患排查及整改制度，做到早發(fā)現(xiàn)早排查。根據(jù)上級強(qiáng)化校園安全管理的精神，結(jié)合學(xué)校實際，三次對校園圍墻、學(xué)生宿舍樓、食堂、操場、實訓(xùn)樓、教學(xué)樓、校園照明設(shè)施等場所進(jìn)行了定期事故隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一進(jìn)行了整改。
為了保障學(xué)校的消防安全，保衛(wèi)科堅持每星期小檢查，每月大檢查。并按照上級要求認(rèn)真準(zhǔn)備今年的“平安校園”及綜合治理檢查工作，做好材料的完善、制度的修訂，力爭驗收順利過關(guān)，由于責(zé)任清楚，目標(biāo)明確，學(xué)校未發(fā)生不安全事故。
四、改革機(jī)制，提高管理質(zhì)量。
成立了學(xué)生宿舍管理中心，設(shè)立了兩個公寓管理室，每個公寓樓設(shè)有一名生活指導(dǎo)老師和公寓管理員，生活指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)學(xué)生的生活、思想教育工作，公寓管理員負(fù)責(zé)24小時住宿學(xué)生的紀(jì)律、衛(wèi)生、人數(shù)的檢查和管理工作，發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報，及時處理住校學(xué)生中發(fā)生的違紀(jì)事件，做到大事不過夜。今年以來學(xué)生宿舍在生活指導(dǎo)老師和宿舍管理員精心管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件，維護(hù)了學(xué)生宿舍的安全和穩(wěn)定，公寓管理工作上了一個新臺階。經(jīng)過一段時間的養(yǎng)成教育，同學(xué)們逐步形成了良好的習(xí)慣，宿舍的衛(wèi)生、保潔、紀(jì)律、公物和生活用具的擺放等方面均保持的較好。
半年來，保衛(wèi)科做出了一些成績，但距新時期要求還有距離。我們將繼續(xù)按照上級要求，認(rèn)真研究新情況，不斷尋找和出臺新舉措，努力做出新貢獻(xiàn)。
1.以“六五”普法為契機(jī)，開展系列活動，強(qiáng)化師生法制意識。
2.密切與車站派出所聯(lián)系，加大警校共建力度，共保校園一方平安。
3.牢固確定服務(wù)意識日常工作要緊緊圍繞服務(wù)教學(xué)，服務(wù)廣大教職工和學(xué)生為主。做到一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生。
4.日常廣泛搜集資料，年終匯總，移交歸檔。并對保衛(wèi)科工作開展深入研究，提高理論水平，優(yōu)化具體工作。
5.繼續(xù)落實公寓“四進(jìn)”活動。
6.進(jìn)一步完善公寓管理人員考核辦法及保衛(wèi)、門衛(wèi)聘用人員管理辦法。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇一
20xx年是xx公司一年，又是一年，安全穩(wěn)定事關(guān)大局。為此，我科在領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和英明領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室隊的大力支持下，始終堅持“打防并奉，預(yù)防為主”的方針，全面提升管護(hù)效能，不斷加強(qiáng)工作體制改革，不斷完善安全防范體系，充分發(fā)揮群防群治作用，全力維護(hù)油區(qū)及周邊治安秩序穩(wěn)定，確保了廠上半年各項目標(biāo)任務(wù)順利完成。
回顧和總結(jié)上半年工作有以下幾個方面。
為了使廣大職工和周邊群眾知法守法，我科采用多種宣傳方式。加強(qiáng)宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內(nèi)外勾結(jié)偷盜原油及石油物資的暫行規(guī)定》等為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，不定期、不定點(diǎn)、不定時在油區(qū)周邊宣傳，懸掛橫幅，通過這些工作，增強(qiáng)了廣大職工和油區(qū)周邊群眾的法律意識，加強(qiáng)了管護(hù)售貨員的`思想道德教育，法律觀念得到了一定程度提高，遵紀(jì)守法自覺性提高。
我科始終堅持懲防并奉，注重預(yù)防的方針，充公發(fā)揮群防群治作用，牢固樹立“油區(qū)穩(wěn)則全廠穩(wěn)，油區(qū)興則全廠興”思想，結(jié)合廠實際制訂了廠石油管護(hù)預(yù)案，建立了廠“三級”治安、消防防控體系。
明確了具體工作責(zé)任，實行治安、消防責(zé)任連帶制，將具體工作任務(wù)予以層層分解落實，為了控制原油和石油物資流失，在油區(qū)出入口設(shè)立檢查站，對出入車輛實行24小時監(jiān)控登記，堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區(qū)。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查，實行領(lǐng)導(dǎo)包片制，各科室隊密切配合，保衛(wèi)售貨員全面實施對整個油區(qū)進(jìn)行全天巡察。尤其是“”期間，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入油區(qū)查油護(hù)、查火災(zāi)隱患保穩(wěn)定，上半年安全保衛(wèi)消防人員出x余人次，將一切不利因素消失在萌芽狀態(tài)。
根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展的需要，也為了全面提升人員的整體素質(zhì)，我廠把保衛(wèi)、消防人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練列入議事日程，進(jìn)一步完善了保衛(wèi)管理職責(zé)。除完成正常工作外我們還堅持不少于小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓(xùn)練，增強(qiáng)了保衛(wèi)消防人員整體素質(zhì)和體能。為了提高整體作戰(zhàn)能力奠定了堅實基礎(chǔ)。使保衛(wèi)消防人員真正成為一支“招之及來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次，整改xx次，對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材，應(yīng)對突發(fā)事件，全廠無一次火災(zāi)毒品事故發(fā)生，確保了正常生產(chǎn)和財產(chǎn)安全，開創(chuàng)了油區(qū)治安、消防的新局面。下半年工作安排：
下半年我科將在廠堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在各科室隊的密切配合下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心，大力加強(qiáng)廠內(nèi)治安保衛(wèi)、消防工作，抓早動快，精心組織，為廠正常生產(chǎn)工作打下堅實基礎(chǔ)。我們將從以下幾個方面工作：
1、加強(qiáng)隊伍規(guī)范化建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、提高隊伍的綜合素質(zhì)。
2、強(qiáng)化管理措施，加強(qiáng)教育，嚴(yán)格執(zhí)行廠規(guī)廠紀(jì)。
3、加強(qiáng)訓(xùn)練，不斷提高人員整體素質(zhì)，業(yè)務(wù)技能和體能。
由于受影響，給保衛(wèi)工作帶來了很大難度。特別是設(shè)備物資的看管任務(wù)更加艱巨，保衛(wèi)科加大巡邏力度，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，確保生產(chǎn)工作順利開展，同時加強(qiáng)廠區(qū)治安保衛(wèi)，特別是三站一庫等重要部位巡視檢查，加強(qiáng)員工控制，力爭不發(fā)生任何案件。
消防工作歷來是保衛(wèi)工作重點(diǎn)，過去雖作過大量工作，未發(fā)生過火險隱患，我們將在下半年的工作中，切實規(guī)范消防隊伍建設(shè)和軍事化管理，切實加強(qiáng)消防安全監(jiān)督檢查和宣傳工作，提高員工的消防意識和防范能力，全面提升消防隊員實戰(zhàn)能力，搞好消防器材檢查，保養(yǎng)維護(hù)工作。
今后保衛(wèi)科把勞動紀(jì)委，分特檢查作為重點(diǎn)來抓，特別是彺產(chǎn)現(xiàn)場的勞動紀(jì)委檢查，井場公物及不按時上下班，遲到早退等，嚴(yán)查喝酒、賭博等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，確保廠內(nèi)有一個良好工作秩序。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇二
進(jìn)入__年以來,__公司武裝保衛(wèi)科在集團(tuán)公司武裝保衛(wèi)部及公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀;堅持“預(yù)防為主、依靠群眾、群防群治、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針，以“建設(shè)和諧廠區(qū)”為工作中心，以開展“創(chuàng)建平安企業(yè)”活動為契機(jī)，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高公司治安綜合防控能力，回顧半年來，我們主要做了以下幾項工作：
一、健全綜合治理網(wǎng)絡(luò)，提高整體戰(zhàn)斗力。
根據(jù)上級要求，結(jié)合我公司保衛(wèi)工作實際情況，健全了治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，詳細(xì)制定了全年治安保衛(wèi)工作計劃、治安防范措施，明確了各級治安責(zé)任制，加大了治安獎罰力度，同時加強(qiáng)了與公安機(jī)關(guān)的聯(lián)系，及時排除本單位存在的治安問題并積極抓好民事調(diào)解工作，對職工中出現(xiàn)的矛盾及時疏導(dǎo)劃解，防止事態(tài)擴(kuò)大，把治安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
上半年年共查處治安問題治安案件_起，刑事案件_起，查獲盜竊人員_人，其中移送公安機(jī)關(guān)打擊處理_人，刑事拘留_人，送武裝保衛(wèi)部處理_人，公司內(nèi)部處理職工_人，辭退民工_人，追回贓物：粗鉛____噸，贓物價值為_____元，刑事案件價值____元，上半年共追回?fù)p失_____元整。
二、消防隱患檢查整改，防范解決安全問題。
為了把消防工作做到實處，上半年我科與生產(chǎn)安全科及有關(guān)部門對公司區(qū)域內(nèi)安全消防檢查5次，查處消防隱患11處，整改消防隱患11處，為了能使消防器材時刻處于完好備戰(zhàn)狀態(tài)，我科經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門審批采購了消防器材，充實了消防薄弱部位，同時建立各崗位消防器材管理及維護(hù)人，保證了在萬一情況下消防設(shè)施的正常使用，為公司的安全生產(chǎn)經(jīng)營奠定了基礎(chǔ)。
三、健全交通安全臺帳，加強(qiáng)交通秩序管理。
隨著公司廠區(qū)生產(chǎn)量的加大，廠區(qū)內(nèi)的機(jī)動車和進(jìn)出廠區(qū)的機(jī)動車日流量增加，為加強(qiáng)廠區(qū)交通秩序的管理，我科加大巡查、督導(dǎo)力度，并建立健全交通安全各類臺帳，上半年無一例交通安全事故，確保廠區(qū)良好的交通秩序，由于加強(qiáng)了管理，廠區(qū)交通秩序基本井然有序，有些環(huán)節(jié)還有待進(jìn)一步完善。
四、落實公司有關(guān)文件，抓好計劃生育工作。
為了配合公司計劃生育的工作，我科完成公司下達(dá)的孕檢、普查登記工作，保衛(wèi)科現(xiàn)有女工__人，已婚__人，參檢女工__人，免檢_人，參檢家屬__人，實現(xiàn)孕檢正常率100%，杜絕了計劃外生育，順利完成了各項考核目標(biāo)。
上半年以來我科的安全保衛(wèi)工作在各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門的配合下，充分發(fā)揮群防群治的組織作用，確保了公司的穩(wěn)定和良好的治安秩序，創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，今后工作我科還需進(jìn)一步提高保衛(wèi)力度，下半年工作爭取更上一個新臺階。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇三
參與了對標(biāo)工作。極力配合項目經(jīng)理完成對標(biāo)的相關(guān)工作，在此項工作我參與文檔分析，指標(biāo)分解和相關(guān)文檔的撰寫，在此項工作我還參與了遵義市的調(diào)研工作，在此項調(diào)研工作中我認(rèn)識到了作為程序員應(yīng)該怎么進(jìn)行調(diào)研和調(diào)研前的一些工作準(zhǔn)備，通過相關(guān)文檔認(rèn)真學(xué)習(xí)，掌握了一定的初步編寫文檔能力，在此項工作中我最大的收獲就是掌握一定的和客戶交流，作為一個小組成員怎么配合經(jīng)理完成應(yīng)該完成的工作。但感覺自己不足之處就是長期面向技術(shù)專研與學(xué)習(xí)以至于不擅長交流和文檔編寫工作，感覺在調(diào)研工作很大程度思想完全不能脫離技術(shù)走向業(yè)務(wù)梳理工作。另外在項目經(jīng)理的指引下對jquery和css進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)，終于彌補(bǔ)了我在開發(fā)中常遇的兩大弱點(diǎn)。這也為我的開發(fā)中增添了不少色彩。
戶界面及硬件交付），由不同的項目成員完成，我在當(dāng)中主要負(fù)責(zé)就是為系統(tǒng)的界面層提供數(shù)據(jù)訪問接口和我業(yè)務(wù)邏輯處理，極力配合界面開發(fā)調(diào)用人員完成開發(fā)工作以及提供所需數(shù)據(jù)訪問接口和業(yè)務(wù)處理工作，在此項工作我最大的收獲就怎么樣去配合完成一個項目，掌握了項目怎么在一個小組當(dāng)中進(jìn)行合理的職責(zé)劃分，怎么根據(jù)小組實力進(jìn)行項目階段行劃分，在此過程中我的技術(shù)也得到了很大的提升。尤其是對數(shù)據(jù)訪問這塊，我有利的掌握數(shù)據(jù)庫訪問過程中的鏈接池使用。
開發(fā)人員）視為極品，開發(fā)產(chǎn)品中有著相當(dāng)大的競爭力度，同時這也是我們小組開發(fā)技術(shù)上的一個考慮。希望能夠在這次開發(fā)中使用這些全新的技術(shù)，為公司創(chuàng)造一個全新的技術(shù)產(chǎn)品。
20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，我作為質(zhì)保部的一名員工對自己上半年的工作作出以下結(jié)論：
以人為本，狠抓質(zhì)量監(jiān)控。
在公司部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，工作認(rèn)真主動，能認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)，注重與同事們的配合及主動交流、合作不斷積累工作經(jīng)驗，以更好的承擔(dān)本職崗位工作，堅持一切從我做起，實事求是、努力認(rèn)真，以工作力求仔細(xì)，堅守崗位為原則，積極主動做好自己本職工作努力配合各部門工作。
20xx年x月份起認(rèn)真協(xié)助了生產(chǎn)線固體車間及外包車間做好每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控、留樣和批記錄審核、考察、分析。
按生產(chǎn)計劃和工藝技術(shù)文件，科學(xué)、合理的組織生產(chǎn)，及時解決生產(chǎn)中突發(fā)問題。
經(jīng)過上半年工作中不斷的和同時、員工的交流，讓我真正認(rèn)識到自己專業(yè)上的缺陷和崗位職責(zé)的重大。以此今后要在專業(yè)上更近一步的努力學(xué)習(xí)，不斷的和同事交流來學(xué)習(xí)到更多實際中的工作經(jīng)驗，添加自己的工作能力，進(jìn)一步做好自己的工作，盡到自己的責(zé)任，為公司更好的貢獻(xiàn)自己的一份力量！
為此在下半年計劃中，要剛好加強(qiáng)自己，嚴(yán)厲要求自己做到對每一批藥的質(zhì)量監(jiān)控，以及團(tuán)隊的管理，讓每一個員工都認(rèn)識到自己的不足，進(jìn)一步加強(qiáng)gmp專業(yè)知識學(xué)習(xí)，保證做到每一批藥在生產(chǎn)出來都是一流的免檢產(chǎn)品。
總結(jié)完畢。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇四
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的具體指導(dǎo)下，我區(qū)的民政工作以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞年初既定的工作目標(biāo)，堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，求真務(wù)實，開拓進(jìn)取，實現(xiàn)了時間過半、完成任務(wù)過半，多項工作取得了新突破。
(一)以保障低收入群眾的基本生活為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)一步完善了社會救助體系。
了《五保集中供養(yǎng)協(xié)議》，根據(jù)五保對象的個人具體情況，對自愿入住敬老院且符合集中供養(yǎng)條件的及時辦理入院供養(yǎng)，對不愿入住但需要有人照顧的，由村委會協(xié)調(diào)人員給予生活照料。采取入院進(jìn)院自由，由五保對象自行選擇供養(yǎng)方式，靈活解決五保戶的生活照料問題。三是認(rèn)真做好五保戶醫(yī)療救助工作。今年因病住院的五保戶有15名，一方面安排陪護(hù)人員，同時將其參合報銷后的醫(yī)療費(fèi)用予以全額解決，截至目前已支出醫(yī)療救助金6.4萬元。
4、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作在緩解困難群眾看病難問題上起到了積極作用。上半年，我區(qū)城市醫(yī)療共救助1173人次，發(fā)放醫(yī)療救助金81.38萬元。其中門診救助937人次，支出34.1萬元。
5、城鄉(xiāng)居民臨時救助工作充分發(fā)揮了“及時雨”作用。20__年春節(jié)前，按照社區(qū)(村、組)評議、街道審核上報，區(qū)民政局審批的程序，為1100戶城鄉(xiāng)低保邊緣困難家庭按每戶300元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性救助金，共支出33萬元，上半年對54戶因重病、突發(fā)事件等原因的困難家庭實施了臨時救助，共發(fā)放救助金6.15萬元。
(二)以加強(qiáng)村務(wù)公開及民主管理工作為著力點(diǎn)，扎實推進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。
1、進(jìn)一步加大社區(qū)建設(shè)力度。一是積極申報社區(qū)建設(shè)項目。根據(jù)省、市要求，
改善福彩銷售環(huán)境，逐步提高發(fā)行量。上半年，不斷改善福彩銷售環(huán)境，我區(qū)福彩銷售量得到了不斷提高，截止5月底，我區(qū)電腦福利彩票共銷售20__.7萬元，完成全年任務(wù)的49.19%，即開型彩票608.65萬元，完成全年任務(wù)的57.97%。
(五)以社會養(yǎng)老服務(wù)工作為重心，加快社會化養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。
屆十六次常務(wù)會上，區(qū)長贠笑冬主持召開關(guān)于建設(shè)“灞橋區(qū)中心敬老院”有關(guān)事項的協(xié)調(diào)會，對于加快社會養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的建設(shè)步伐起了重要的推動作用，目前，灞橋區(qū)中心敬老院的前期資金已經(jīng)到位，近期便可開工建設(shè)，灞橋區(qū)神會福利中心已完成土地、規(guī)劃、環(huán)保等預(yù)審手續(xù)，前期準(zhǔn)備工作基本就緒。
2、居家養(yǎng)老工作按照預(yù)期目標(biāo)穩(wěn)步向前推進(jìn)。按照以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)，社區(qū)照料為依托，機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為補(bǔ)充的總體思路，今年上半年，我們在建設(shè)服務(wù)站的基礎(chǔ)上，新建延河、二炮、朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站。目前，延河社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和朝陽社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的建設(shè)即將竣工。隨著我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站的不斷充實和完善，我區(qū)將逐步建立以社區(qū)、家庭等小型服務(wù)機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ)的老年服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。5月17日，省政協(xié)一行對我區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站進(jìn)行了調(diào)研，充分肯定了我區(qū)探索并實行的居家養(yǎng)老新模式。
二、下半年(四)大力開展新形勢下的雙擁優(yōu)撫安置工作。
“八一”前夕對駐區(qū)部隊官兵和重點(diǎn)優(yōu)撫對象開展一次慰問活動，召開好擁軍座談會;加強(qiáng)軍民共建，不斷豐富雙擁活動新內(nèi)涵;加強(qiáng)國防和雙擁宣傳教育，共同營造“軍愛民、民擁軍，軍民團(tuán)結(jié)一家親”的良好社會氛圍;與教育、人社等部門協(xié)調(diào)，妥善解決駐區(qū)部隊軍人家屬就業(yè)問題;采取政府指令性安置和自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法，進(jìn)一步做好退伍軍人安置工作。采取有效辦法，抓好涉軍維穩(wěn)工作，維護(hù)社會穩(wěn)定。
(五)努力提升民政公共事務(wù)管理服務(wù)水平。
一是認(rèn)真開展婚姻登記和收養(yǎng)登記工作，通過開展形式多樣的婚姻法律法規(guī)宣傳，提高群眾對《婚姻法》、《婚姻登記條例》的認(rèn)知程度，為我區(qū)營造良好的婚姻法律法規(guī)執(zhí)法環(huán)境。發(fā)揮民政部門的職能優(yōu)勢，配合計生、衛(wèi)生部門做好免費(fèi)婚檢的宣傳工作，提高新人優(yōu)生優(yōu)育意識。依法辦理收養(yǎng)登記。
二是抓好各項殯葬服務(wù)工作。
一是全力抓好全區(qū)的骨灰堂建設(shè)工作，切實做到高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，確保骨灰堂建設(shè)的順利進(jìn)行。
二是做好殯葬服務(wù)工作。早動手，早準(zhǔn)備，做好寒衣節(jié)及平時喪屬祭祀活動的各項服務(wù)工作，為喪屬提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
三是加大安全防火檢查力度，及時排除。
存在隱患，確保墓區(qū)財產(chǎn)和人員的人身安全，為墓區(qū)各項工作的正常開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
三是加大對城市街巷街牌路標(biāo)的管理和維護(hù)，不斷規(guī)范全區(qū)道路門牌設(shè)置;四是切實做好城市生活無著落的流浪乞討人員救助管理工作，維護(hù)我區(qū)社會穩(wěn)定。五是加大福彩管理站規(guī)范化管理力度和專營化檢查力度，提升管理水平，確保完成我區(qū)福利彩票全年任務(wù)。六是加大對福利企業(yè)的管理和扶持力度。
(六)不斷加強(qiáng)民政部門自身建設(shè)。
一是大力推進(jìn)社會工作人才隊伍建設(shè)，提高民政工作專業(yè)化水平，為民政工作順利開展提供組織保障。二是加強(qiáng)隊伍的廉政建設(shè)，著力培養(yǎng)團(tuán)結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子。三是進(jìn)一步加強(qiáng)民政資金管理，堅持?？顚Ｓ?、專戶儲存、專賬管理;加強(qiáng)監(jiān)督檢查，努力打造民政為民、務(wù)實清廉的社會形象。四是大力加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)。不斷提高民政系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)意識，提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)全區(qū)民政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展和全面進(jìn)步。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇五
上半年，保衛(wèi)科在集團(tuán)、及廠黨、政的正確領(lǐng)導(dǎo)和xx公司保衛(wèi)部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真落實廠“第八屆七次”職代會關(guān)于“踐行文化注重細(xì)節(jié)共建工作快樂生活美好”的工作方針，全面落實各項安全生產(chǎn)保衛(wèi)防范措施，不斷提高我轄區(qū)的治安綜合防控能力，全力維護(hù)我廠治安穩(wěn)定，為生產(chǎn)建設(shè)創(chuàng)造一個良好的內(nèi)部治安環(huán)境?，F(xiàn)將我科xx年上半年工作總結(jié)如下：
黨建工作也是我科的一項重要工作，我科每月積極完成上級布署的各項工作，并努力把各項工作做到最好?？泣h支部認(rèn)真貫徹落實黨的十八屆一次會議精神，落實集團(tuán)公司、xx公司和我廠八屆七次職代會精神，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，提升黨的執(zhí)政地位做為當(dāng)前學(xué)習(xí)的首要任務(wù)來抓。積極預(yù)防黨員領(lǐng)導(dǎo)干部反腐工作，和領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂《黨員廉政承諾書》，領(lǐng)導(dǎo)每月學(xué)習(xí)《鏡鑒》并寫心得體會。這樣是讓我們領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識到反腐倡廉的重要性和腐敗導(dǎo)致的后果。認(rèn)真開展了走基層工作，積極聽取職工群眾的心聲，采納職工的合理化建議和意見，發(fā)揮職工代表的橋梁紐帶作用，上半年向廠工會提交建議三份。按照“踐行文化注重細(xì)節(jié)”的主題，把黨的思想政治優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢，積極組織黨團(tuán)員利用空余、值班時間學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和保衛(wèi)業(yè)務(wù)知識，使大家更進(jìn)一步了解明白新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政管理思路和當(dāng)前保衛(wèi)工作面臨的嚴(yán)峻形勢，使大家的使命感、緊迫感、責(zé)任感明顯加強(qiáng)和提高。
對標(biāo)工作是向先進(jìn)單位對比學(xué)習(xí)，找出自己的不足之處。針對此項工作我科組織了專人進(jìn)行了學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實廠對標(biāo)辦公室的各項工作要求，每月定期進(jìn)行對標(biāo)工作考考評核，尋找差距彌補(bǔ)不足。對標(biāo)工作上半年按照我科對標(biāo)實施方案；1、每月召開對標(biāo)管理工作會議及小組會，對我科對標(biāo)各項指標(biāo)現(xiàn)狀進(jìn)行分析評估。2、積極落實對標(biāo)評估問題，及時匯報“對標(biāo)”情況。3、積極組織人員學(xué)習(xí)《對標(biāo)管理工作實施方案》、《對標(biāo)管理考核細(xì)則》及《保衛(wèi)科對標(biāo)管理工作方案》、《xx公司對標(biāo)管理實施細(xì)則、考核辦法》、《陜西石油（集體）有限責(zé)任公司xx年度對標(biāo)工作安排意見》、《陜西石油（集團(tuán)）有限責(zé)任公司xx公司xx年對標(biāo)工作安排意見》、《羅總在xx公司對標(biāo)工作推進(jìn)會上的講話》、傳閱“對標(biāo)動態(tài)簡報” 7期；4、做好我科每月的對標(biāo)動態(tài)簡報，總結(jié)當(dāng)月對標(biāo)工作情況，安排部署下月的工作目標(biāo)及措施。
勞動紀(jì)律的遵守情況充分體現(xiàn)我廠的管理，勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律、衛(wèi)生紀(jì)律的執(zhí)行關(guān)乎我廠生產(chǎn)裝置的平穩(wěn)運(yùn)行。崗檢室在人員少、面廣、任務(wù)重的情況下，仍堅持24小時巡查，積極總結(jié)經(jīng)驗抓典型。1—6月，我保衛(wèi)科崗檢工作人員共對各科室、車間進(jìn)行勞動紀(jì)律巡查336次，下發(fā)違紀(jì)通報84份，處理違紀(jì)人員99人，電視曝光29人，批評教育186人。巡查次數(shù)、處理違紀(jì)人員、電視曝光率、罰款金額是歷年最嚴(yán)。重新修訂了《職工違紀(jì)處罰條例》，由于我崗檢人員的責(zé)任心強(qiáng)、處理公、不怕惹人和能堅持原則的態(tài)度，是得我廠勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況大有轉(zhuǎn)變。
1、檢修工作
針對全廠一年一度的裝置大檢修，我科及時召開檢修動員大會，為確保檢修順利展開與進(jìn)行，不發(fā)生一起盜竊案、不丟失一個螺絲為目標(biāo)，我保衛(wèi)科制定了《xx年檢修保衛(wèi)工作方案》，按照方案抽調(diào)20`人參加檢修現(xiàn)場的`安保，并設(shè)立三個執(zhí)勤點(diǎn)晝夜24小時執(zhí)勤守衛(wèi)，在執(zhí)勤中，我們的隊員能提高警惕，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不放過一個可疑對象，在裝置大檢修中未發(fā)生一起現(xiàn)場物品被盜事件，確保了檢修現(xiàn)場的安全，受到廠主要領(lǐng)導(dǎo)的高度表揚(yáng)。
2、防偷盜專項宣傳整治
為了打擊盜竊少量國有資產(chǎn)、倒賣油品違法犯罪活動，有效控制此類盜竊案件的發(fā)生，我科上報交口分局并制定了《盜竊、侵占企業(yè)財產(chǎn)處罰規(guī)定》；加大宣傳力度，利用廠電視臺和我科巡邏車在生產(chǎn)、生活區(qū)進(jìn)行了為期15天的宣傳，讓職工們都能了解、知道盜竊企業(yè)財物的危害性。上半年查處消防隊、成品車間孟某、馬某共九人偷盜賣廠成品油和廢鐵，給予一人開除，一人處分，五人罰款，兩人罰款并介紹回服務(wù)公司的處理決定，有效打擊了偷盜現(xiàn)象的囂張氣焰，是偷盜成品油、廢鐵現(xiàn)象得到有效遏制起到了警示教育作用。
3、軍事訓(xùn)練
為了強(qiáng)化我科的管理，提升保衛(wèi)隊伍的整體軍事素質(zhì)，我科積極組織全體保安隊員進(jìn)行為期45天的軍事訓(xùn)練。從“三大步伐”、“停止間轉(zhuǎn)法”等一些技能訓(xùn)練，來提高保安隊員的吃苦耐勞精神和團(tuán)結(jié)協(xié)助意識，是他們的集體榮譽(yù)感得到進(jìn)一步提升和強(qiáng)化，是軍事化管理在保衛(wèi)科得到體現(xiàn)和落實，在春季大練兵總結(jié)大會上，我科隊員的軍事、擒敵技術(shù)獲得廠領(lǐng)導(dǎo)的高度表揚(yáng)并在廠舉行的“迎五一促和諧》職工文體活動比賽獲得三等獎。
4、法律、法規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；4月23日至24日，我科聘請警校高振國教授對保衛(wèi)科全體人員從四個方面進(jìn)行法律、法規(guī)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)：
（2）開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)構(gòu)建公安保衛(wèi)工作新局面。重點(diǎn)從1、嚴(yán)格遵守《內(nèi)保條例》，認(rèn)真搞好公安內(nèi)保工作。
（3）必須強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)管理意識。3、加強(qiáng)國有企業(yè)保衛(wèi)組織建設(shè)，提高保衛(wèi)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)是水平。
（4）擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)保部門工作職能。
通過法律法規(guī)教育培訓(xùn)，使全體保衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能明顯提高，今后，我們一如既往開展好類似教育培訓(xùn)和整治工作，讓轄區(qū)更加和諧、穩(wěn)定。
5、交通教育宣傳
“共建工作快樂生活美好”是我廠今年的口號和目標(biāo)，廠職工家屬的生活質(zhì)量不斷提高，私家車聚增，交通安全知識、意識面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，針對這一問題我科邀請了交口公安分局交警大隊負(fù)責(zé)人，對廠轎車隊、運(yùn)輸隊、餐飲中心駕駛員及各車間安全員等140人進(jìn)行了培訓(xùn)，從新交通法、扣分標(biāo)準(zhǔn)及交通案例等方面進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)，發(fā)放交通宣傳手冊二千份，把交通安全列為當(dāng)月考核范疇。這樣使職工家屬能做到文明駕車、安全出行。
我們牢固樹立和落實以人為本的思想，為職工辦好事、辦實事，積極開展扶貧幫困工作，讓職工體驗到組織的關(guān)愛和溫暖，讓職工以飽滿的熱情和充沛的精神投入到工作中去。
為了努力營造和諧、文明、互敬、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，我們經(jīng)常性的開展多種形式的文體娛樂活動，豐富我科的文化生活，吸收一批有體、音、美、勞愛好的同志，開展一些有特色、有內(nèi)容的主題活動，進(jìn)行隊與隊之間的比賽、交流和切磋。讓文體娛樂活動在我科全面生根發(fā)芽、開花結(jié)果。
上半年共辦理正式入廠證300余張，臨時入廠證2100人次，辦理生活區(qū)車輛出入卡300余張，接待外來辦事人員20xx多人次，堅持每周二、四對生活區(qū)車輛亂起亂放及流浪狗的清理整治，糾正違章停放車輛320輛，捕流浪狗71只。繼續(xù)加強(qiáng)門衛(wèi)管理確保出入廠區(qū)安全，嚴(yán)格物資出入管理的檢查驗證制度，上半年共糾正違章421次，收交不合格滅火器38個，處理不按規(guī)定攜帶物資5起。巡邏隊堅持夜間對生產(chǎn)、生活區(qū)的巡邏巡查，共巡邏450起，查處多起案件8起，全部移交交口公安分局。開展了交通安全專項整治活動二次，安全檢查五次，重點(diǎn)查隱患、查預(yù)案。
我科制定了《油氣生產(chǎn)治安秩序整治專項行動工作方案》、《涉油涉氣案件、事故和群體性時間工作預(yù)案》、《安全保衛(wèi)預(yù)案》并圓滿完成了xx公司組織的元旦文藝調(diào)演，舂節(jié)期間秧歌慰問演出、“轉(zhuǎn)九曲”和篝火晚會的執(zhí)勤任務(wù)、清明黃帝陵祭祖及各種文藝演出等大型執(zhí)勤任務(wù)。
保衛(wèi)科xx年下半年工作思路
下半年，我保衛(wèi)科以“預(yù)防為主，齊抓共管，常抓不懈，確保平安”十六字為指導(dǎo)方針，在及廠黨、政的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮職能作用，提高保衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量，確保我廠財產(chǎn)安全不受侵犯，為全廠的生產(chǎn)、生活等工作保駕護(hù)航。在此，我科將按以下幾個方面實施：
要以基礎(chǔ)管理、專業(yè)管理、整體管理水平為重點(diǎn)，認(rèn)真制定措施，強(qiáng)化工作制度，嚴(yán)格責(zé)任考核，提升整體員工的團(tuán)結(jié)力和凝聚力是全體保衛(wèi)人員都有較強(qiáng)的責(zé)任心，更好的為全廠服務(wù)。
1、制度建設(shè)；進(jìn)一步健全完善各項規(guī)章制度及工作方案、預(yù)案，做到有章可依，執(zhí)規(guī)必嚴(yán)、違章必究。
2、民主建設(shè)；充分發(fā)揮民主集中制原則，積極聽取職工的心聲，采納職工的合理化建議和意見，讓大家都能參與管理，是人人懂管理會管理。
3、健全工作質(zhì)量問責(zé)制；每項工作必須分解到人，要有完成時間、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、獎勵處罰措施。
我們要積極學(xué)習(xí)鄧小平理論和毛澤東思想、集團(tuán)公司、xx公司及廠各項規(guī)章制度。堅持學(xué)習(xí)反腐廉政警示教育，學(xué)懂學(xué)精保衛(wèi)科各項規(guī)章制度和《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》。人人都有學(xué)習(xí)筆記，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)知識考評，合格率達(dá)98﹪。嚴(yán)格推行“學(xué)干比超創(chuàng)”活動。是我科每位職工都能領(lǐng)會業(yè)務(wù)知識，開展一些業(yè)務(wù)知識比賽，獎勵業(yè)務(wù)技術(shù)能手。為全科營造出一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，爭取人人都能獨(dú)當(dāng)一面。
保衛(wèi)科自成立以來實行半軍事化管理，這是一個良好的傳統(tǒng)。在這基礎(chǔ)上也要加強(qiáng)隊伍的軍事訓(xùn)練提高保衛(wèi)人員的身體素質(zhì)，督促并促進(jìn)職工們緊逼感，尤其讓退伍軍人帶領(lǐng)員工練習(xí)軍事動作，增強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感。定期進(jìn)行軍事技能考評，合格率達(dá)98﹪。這樣來提高整體隊伍的軍事自身素質(zhì)，工作中就會有好的一面也能成為一道獨(dú)特的風(fēng)景線。
加強(qiáng)治安管理，維護(hù)轄區(qū)秩序，鞏固綜治成果，治安工作，要堅持打、防范相結(jié)合，發(fā)揮職能作用與落實責(zé)任制相結(jié)合，加強(qiáng)治安管理與安全教育相結(jié)合，以保證我廠治安秩序良好，促進(jìn)各項工作順利進(jìn)行，要突出抓好治安防范工作，在加大技術(shù)防范的同時，加大對門衛(wèi)管理和教育，發(fā)揮人防技防作用。落實治安責(zé)任承包制，強(qiáng)化各部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識。堅持在內(nèi)部中開展安全教育，提高他們的安全意識和法律觀念，加強(qiáng)對外來人員的管理，控制各類案件的發(fā)生。
堅持每天晚上在兩個生活區(qū)、生產(chǎn)區(qū)巡邏三次，嚴(yán)防盜竊案件的發(fā)生。為全廠的職工安全更好地服務(wù)。我們要繼續(xù)完善一些規(guī)章制度。是巡邏工作也能成為一支獨(dú)特的守衛(wèi)力量。
在今后的工作中，還要加強(qiáng)對全廠的勞動紀(jì)律和工藝紀(jì)律的檢查，確保全廠的生產(chǎn)安全，每天不少于兩次抽查，使全廠每位職工都能遵守廠規(guī)廠紀(jì)。為打造排頭兵做好基礎(chǔ)保障。
按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全保衛(wèi)工作。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇六
總結(jié)與計劃是相輔相成的，要以。
工作計劃。
為依據(jù)，訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的上。
報告，希望大家喜歡!
半年來，工會工作在礦總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，在x黨委的關(guān)心和支持下，緊緊圍饒企業(yè)發(fā)展和安全效益這個中心，認(rèn)真落實責(zé)任，突出工會的維護(hù)職能、強(qiáng)化職工民主管理、保護(hù)調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性;強(qiáng)化現(xiàn)場管理，做好后勤工作，學(xué)習(xí)宣傳《工會法》、《公民道德建設(shè)》實施綱要，大力營造安全氛圍，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。工會貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，不斷探索新形勢下工會工作的運(yùn)行機(jī)制，切實加強(qiáng)和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了工會工作的全新局面。
(一)加強(qiáng)基層企業(yè)和機(jī)關(guān)工會組織的組建。
塔山x黨委非常注重加強(qiáng)基層工會自身建設(shè)。一方面把工會工作納入黨建范疇，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動經(jīng)費(fèi)給予保障，支持工會根據(jù)形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。在抓好工會自身建設(shè)的同時，我們采取強(qiáng)有力的措施召開動員會，講清法律、法規(guī)、政策要求，明確工會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動，通過廣播、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、刊登板報、墻報，贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等，進(jìn)行全方位、多層次的宣傳發(fā)動，爭取了全體員工的支持。工會組織工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營，取得了良好的成效。
(二)強(qiáng)化工會工作機(jī)制，推進(jìn)工會工作規(guī)范化、制度化。
1、目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)工會的要求，x區(qū)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。
2、會議制度。每月召開工會工作部署會議，總結(jié)工作，布置任務(wù)。每季度召開一次例會匯報工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。
3、培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)員工了解工會職能、企業(yè)安全文化知識、一通三防安全知識內(nèi)容，提高員工干部的素質(zhì)。
維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動職工的積極性。
(一)推行平等協(xié)商、集體。
合同。
制度。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項工作，我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作，對職工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到很好的實現(xiàn)，勞動關(guān)系穩(wěn)定，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。
(二)積極探索職工民主管理新路子。今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年開展了“我為單位發(fā)展獻(xiàn)一計”金點(diǎn)子活動，一些創(chuàng)新點(diǎn)子、建議被采納后促進(jìn)了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。
(三)以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。
(一)以勞動競賽為載體，調(diào)動職工積極性;工會組織根據(jù)本單位自身的特點(diǎn)，開展形式多樣，各具特色的職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，并取得了一定的效果。
(二)開展文娛活動，豐富職工文化生活;為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。半年來由工會牽頭，職工積極參與，舉辦一系列文體活動，壯大工會的聲勢。展現(xiàn)工人階級的精神風(fēng)貌，今年我們舉辦慶“五一”、職工乒乓球賽，并積極參加安全生產(chǎn)月的文藝演出，備戰(zhàn)七月份的籃球比賽。通過舉辦職工文體活動，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。
(一)是抓安全生產(chǎn)，促進(jìn)現(xiàn)場安全管理。
在安全教育培訓(xùn)工作方法上堅持“實用、實際、實效”的原則，將教育培訓(xùn)向生產(chǎn)過程延伸、滲透在班前會開展理論業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，發(fā)揮。
黑板報。
優(yōu)勢，每日一題學(xué)習(xí)活動安排;以“崗位練兵、技術(shù)比武”活動、提高職工的操作技能，推動生產(chǎn)現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn)。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產(chǎn)過程中，安全質(zhì)量及操作上存在的問題，一一提出進(jìn)行培訓(xùn)，讓職工以理論知識指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。在作業(yè)現(xiàn)場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當(dāng)場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo);班組長從職工的勞動紀(jì)律、工序操作、生產(chǎn)任務(wù)、安全技能上進(jìn)行現(xiàn)場考核打分，按安全管理制度進(jìn)行獎罰，調(diào)動了職工的積極性。有效地提升了作業(yè)人員操作技能，增強(qiáng)了安全意識和管理意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，減少了各類安全事故的發(fā)生。
(二)是積極改善井下作業(yè)環(huán)境。
為了確?；夭晒ぷ髅嫔a(chǎn)期間符合《安全規(guī)程》和集團(tuán)公司制定的《x集團(tuán)公司“一通三防”管理規(guī)定(215)》的有關(guān)規(guī)定，減少煤塵飛揚(yáng)，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，確保礦井安全生產(chǎn)和員工的身體健康，為積極改善了井下作業(yè)環(huán)境做了以下工作。
1、堅持煤體注水直至采完，每天注水不低于6立方米。煤體注水超前工作面1米完成。
2、工作面運(yùn)輸巷鋪設(shè)一趟4寸液壓用水管、一趟3寸凈化水管，回風(fēng)巷鋪設(shè)一趟3寸凈化水管。4寸液壓用水管供噴霧泵站和乳化泵站。3寸凈化水管運(yùn)輸巷每隔5m安設(shè)一個6分異型三通截門，回風(fēng)巷每隔1m安設(shè)一個6分異型三通截門，以供洗巷、凈化水幕及消防使用。
3、工作面回風(fēng)巷在距回風(fēng)繞道口5m、運(yùn)輸巷距巷口5m各設(shè)置一道水幕，為固定水幕?；仫L(fēng)巷距工作面煤壁5m設(shè)置一道水幕，隨采隨移。要求水幕必須覆蓋全斷面。
4、工作面兩順槽按規(guī)定安設(shè)隔爆水袋，確保吊掛水袋的數(shù)量和質(zhì)量，牌板記錄完整。隔爆水袋吊掛位置：工作面進(jìn)、回風(fēng)順槽，位置設(shè)在距工作面6---2米范圍內(nèi)，選擇頂板完整、支護(hù)完好、巷道規(guī)格的地點(diǎn)。
5、采煤機(jī)必須安設(shè)內(nèi)外噴霧裝置。每架支架有一道架間噴霧，放頂煤回轉(zhuǎn)梁下每架設(shè)一道噴霧，破碎機(jī)必須安裝防塵罩或除塵器。工作面所有運(yùn)煤轉(zhuǎn)載點(diǎn)必須安設(shè)噴霧裝置，噴霧必須噴在落煤點(diǎn)上。正常情況下，內(nèi)噴霧壓力不小于3mpa，外噴霧不小于2mpa，若機(jī)組內(nèi)噴霧不能使用，外噴霧壓力不得小于4mpa。
6、回采工作面運(yùn)輸巷、回風(fēng)巷與掘進(jìn)工作面回風(fēng)巷要定期沖洗，確保煤塵厚度不大于2，連續(xù)長度不大于5m。沖洗巷道周期為：回風(fēng)巷每兩天一次，皮帶巷每周不少于兩次(或根據(jù)巷道煤塵不超標(biāo)情況，實際決定沖洗巷道周期)，皮帶頭、轉(zhuǎn)載點(diǎn)及易產(chǎn)生粉塵飛揚(yáng)的地點(diǎn)，應(yīng)根據(jù)實際情況隨時沖洗。各噴霧灑水設(shè)施必須安裝位置正確，出水暢通，噴霧效果好，各灑水點(diǎn)必須噴灑在落煤點(diǎn)上。機(jī)組無噴霧不得割煤，支架回轉(zhuǎn)梁下必須安裝噴霧，若無噴霧不得放煤。
7、工作面各巷灑水管路嚴(yán)禁挪作它用。
8、定期檢查各巷灑水管路三通閥門的完好情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
9、工作面各點(diǎn)灑水、噴霧做到開機(jī)開水，停機(jī)停水。
1、在采煤過程中，工作面所有作業(yè)人員必須佩戴防塵口罩。
經(jīng)過半年的工作，工會工作雖然取得了一些成績，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
20xx年財務(wù)部的工作緊緊圍繞著集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)年初提出的20xx年工作重點(diǎn)和20xx年財務(wù)部工作計劃展開的，在集團(tuán)管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的通力配合下以成本管理和資金管理為重點(diǎn)，以務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，有序地完成了各項財務(wù)工作，有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
按照年初計劃，財務(wù)部于上半年度完成了財務(wù)軟件的實施工作。在實施中與軟件銷售方的技術(shù)人員多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的施工企業(yè)帳套體系，對會計科目、核算項目、費(fèi)用項目的設(shè)置均按照施工企業(yè)會計制度的規(guī)定進(jìn)行設(shè)置。為今后稅務(wù)部門、銀行部門進(jìn)行帳務(wù)檢查做好前期工作。目前會計電算化已全面實施，按項目部、按公司共建有9個完整帳套，運(yùn)行良好，由總賬會計負(fù)責(zé)。會計人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應(yīng)用與操作，財務(wù)核算也由手工順利過渡到電算化處理業(yè)務(wù)。這不僅為財務(wù)人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ)，使財務(wù)工作上了一個新的臺階。
存在的問題是：由于儲存數(shù)據(jù)庫的電腦不是單獨(dú)的電腦，平時也在進(jìn)行日常工作的操作。由于操作失誤，致使一個帳套的數(shù)據(jù)丟失，只能花費(fèi)人力、花費(fèi)時間重新輸入帳套。今后的工作中要求財務(wù)人員養(yǎng)成良好的數(shù)據(jù)備份習(xí)慣，每月定期進(jìn)行硬盤、光盤的備份，并將數(shù)據(jù)備份的工作落實到責(zé)任人，避免發(fā)生類似重復(fù)勞動。
1、財務(wù)部雖然人數(shù)不少，但都分散到各項目部，公司本部財務(wù)人員每天面臨大量的資金支付、費(fèi)用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合經(jīng)營部的投標(biāo)工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、社保資料工作，每月還要頻繁辦理員工社保申報和增減工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務(wù)部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟(jì)活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。
2、對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集，都達(dá)到了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行，使得財務(wù)部成為公司的信息庫。
存在的問題是：在財務(wù)部內(nèi)部的自查和反檢中，發(fā)現(xiàn)個別業(yè)務(wù)帳務(wù)處理不夠嚴(yán)謹(jǐn)，比如多頭掛往來的現(xiàn)象時有發(fā)生。工作量大，沒有時間復(fù)核是客觀原因，主觀上還是處理業(yè)務(wù)時不夠細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，沒有養(yǎng)成邊工作邊思考的好習(xí)慣。下年度將加大內(nèi)部自查、對賬工作，時時確保每筆業(yè)務(wù)準(zhǔn)確無誤。
1、財務(wù)部適時地進(jìn)行內(nèi)部崗位調(diào)換，專門設(shè)立成本會計崗位，由具備現(xiàn)場財務(wù)管理經(jīng)驗的財務(wù)人員擔(dān)任，每月走到項目中去，分項進(jìn)行成本核算。
2、20xx年度，我部組織成本會計配合工程部一起多次下項目，對漢源h段、漢源f段、巴中s302線、康定公路幾個公路項目進(jìn)行核算。在核算同時重點(diǎn)對各項目的債權(quán)債務(wù)、資金收支、潛在虧損、財務(wù)風(fēng)險、成本費(fèi)用控制等情況作了詳細(xì)的了解和檢查，為集團(tuán)公司加強(qiáng)對項目部的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。
存在的問題是：一是部分項目財務(wù)基礎(chǔ)管理工作比較薄弱，自營項目中的材料管理監(jiān)管不夠。尤其巴中s302線項目，材料單據(jù)不能及時遞交財務(wù)、部分結(jié)算單據(jù)只是結(jié)算人持有，財務(wù)人員沒有掌握。致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準(zhǔn)確的上報，工程欠款不能及時掌握，無法統(tǒng)籌安排資金。
二是由于材料員由項目部自行聘用，未經(jīng)過系統(tǒng)財務(wù)培訓(xùn)，對公司的財務(wù)制度不了解，欠缺數(shù)據(jù)傳遞的配合。應(yīng)加強(qiáng)對材料員的培訓(xùn)，將公司的財務(wù)制度貫徹下去。
三是原始記錄單據(jù)不統(tǒng)一，開單人員隨意性大，結(jié)賬時財務(wù)復(fù)核不能一目了然，增加審核難度。財務(wù)部應(yīng)規(guī)范項目上的各種原始記錄的票據(jù)，對機(jī)械施工、碎石材料、運(yùn)費(fèi)等設(shè)計專用財務(wù)單據(jù)，要求材料員按財務(wù)要求規(guī)范填開、規(guī)范簽字、按時匯總報送。同時應(yīng)將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務(wù)資料的準(zhǔn)確性和及時性。
20xx年幾個公路項目同時施工，資金總量需求增加，這給財務(wù)部帶來了不小的融資壓力。為了公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，取得銀行貸款支持，以彌補(bǔ)公司發(fā)展進(jìn)程中對資金的需求，這是財務(wù)部20xx年度的奮斗目標(biāo)。本年度，通過對多家銀行考察，選擇在成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行開立基本賬戶。通過半年多的交往和多次溝通，與銀行建立友好合作關(guān)系。在此期間根據(jù)銀行要求收集、整理了大量財務(wù)資料，編制各類貸款報表，并多次接待銀行及擔(dān)保公司的考察。幾番周折，終于與20xx年12月份，在成都中小企業(yè)擔(dān)保公司的擔(dān)保下，與成都市商業(yè)銀行錦江工業(yè)園支行成功建立200萬元的信貸關(guān)系。
在完成貸款工作的同時，加強(qiáng)與銀行的交流，并且在準(zhǔn)備貸款資料時，從封面到內(nèi)容都花費(fèi)不少心思，從一個文字到一個數(shù)據(jù)都字斟句酌。對于首次貸款的企業(yè)能夠提供出這樣的資料來，銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務(wù)健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務(wù)部在交流中對貸款工作也有了全面的了解，學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。
下年度將與銀行建立更加密切的聯(lián)系，多與銀行溝通交流，除了確保20xx年原有的融資總量外，積極尋求新的融資渠道，爭取獲得更多、更靈活的資金支持。同時還要開展并推進(jìn)銀行信用等級的評級工作，為公司的招投標(biāo)工作提供有力支持。
資金周轉(zhuǎn)，可短期緩解公司資金壓力;通過對資金的管理間接掌握了掛靠項目的施工情況、材料支付情況。缺點(diǎn)是：掛靠單位在資金使用上有一定的限制，因此有一定的抵觸。為了獲得理解和支持，財務(wù)部充分做好解釋和服務(wù)工作。同時這種管理模式必須開外出經(jīng)營管理證明，涉稅手續(xù)多，給財務(wù)部的工作增加難度和工作量?？傮w來說這種管理模式更利于公司的持續(xù)經(jīng)營和長遠(yuǎn)發(fā)展，因此，下年度將繼續(xù)采用這種模式對宇洋生態(tài)綠化公司的掛靠項目進(jìn)行管理。
2、20xx年度對康鵬公司的管理模式是采取開立臨時賬戶，在繳納管理費(fèi)后，其資金由項目部自行支配，涉稅手續(xù)自行負(fù)責(zé)。這種管理模式給予掛靠項目充分資金自由，財務(wù)只通過支票監(jiān)章一枚進(jìn)行管理。但由于人手不夠，這種管理也幾乎流于形式。對此，公司存在一定的風(fēng)險。掛靠單位未建賬存在稅務(wù)風(fēng)險，資金使用沒有監(jiān)控，存在抽逃資金風(fēng)險、債務(wù)風(fēng)險。但由于公路項目發(fā)票取得難度較大，施工地點(diǎn)偏遠(yuǎn)。財務(wù)部推行資金集中管理模式障礙重重，20xx年度需要通過與稅務(wù)部門的溝通，尋求更完善的管理方法。
3、對掛靠項目的管理中需要頻繁辦理稅務(wù)手續(xù)、銀行開戶手續(xù)。大量的外派工作給本部增加了很大的壓力和工作量。為了做好各項工作，財務(wù)部一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對掛靠項目一視同仁，熱情服務(wù)，針對他們的財務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢時，耐心解釋，同時也吸收各方意見，不斷提高認(rèn)識，做好財務(wù)服務(wù)工作。
1、在年初的一次臨時稅務(wù)抽查中，及時與稅務(wù)專管員進(jìn)行事前溝通，同時做好帳務(wù)自查的準(zhǔn)備工作，在檢查中認(rèn)真對待稅務(wù)人員的詢問，順利通過了稅務(wù)檢查。
2、財務(wù)部在辦理各種稅務(wù)證明、稅務(wù)資料時，由于外地稅務(wù)部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。財務(wù)人員不懈努力，多方尋求突破口，加強(qiáng)與本地稅務(wù)部門的溝通，最終獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持，避免公司承擔(dān)一些不合理的稅負(fù)。
存在的問題是：項目部出于節(jié)約成本的良好出發(fā)點(diǎn)，沒有取得相應(yīng)的發(fā)票，致使賬面利潤高達(dá)幾百萬。各項目財務(wù)人員平時都盡力收集發(fā)票，但杯水車薪。本年度3月份需要面對康鵬公司帳務(wù)、三和公司帳務(wù)的稅務(wù)檢查，財務(wù)部必須采取應(yīng)對措施，這需要公司領(lǐng)導(dǎo)和項目部的支持。另一方面針對施工企業(yè)這種普遍都面臨的發(fā)票取得難的問題，財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)與稅務(wù)部門溝通，尋求更好的解決方案。
1、積極做好往來款的清理工作。應(yīng)收款主要是員工出差和購物所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟(jì)活動和經(jīng)費(fèi)支出，甚至?xí)霈F(xiàn)不必要的損失，為此我們采取積極措施加強(qiáng)管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結(jié)算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時了賬的良好習(xí)慣。
2、針對貨幣資金，每月末定期對項目財務(wù)人員和公司出納的貨幣資金進(jìn)行內(nèi)部自查、自檢工作。雖然面對巨大而繁瑣的資金流量，仍能保證資金收付安全、準(zhǔn)確。
存在的問題是：個別項目部存在給員工的私人借款因員工擅自離崗而沒有追回。針對這個問題財務(wù)部明令要求：私人借款必須上報財務(wù)部并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，發(fā)放工資時應(yīng)及時扣回。
在加強(qiáng)資金管理的同時，財務(wù)部還需要思考資金效益。在公司沉淀資金較多的時間段，可以與銀行密切合作，嘗試采取“通知存款”“協(xié)定存款”的方式，提高公司資金增值率，與銀行相互支持取得雙贏。
年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù)，主要是進(jìn)行帳務(wù)清點(diǎn)，盤點(diǎn)公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。同時也是向銀行、稅務(wù)部門提供公司一年來財務(wù)狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務(wù)部同心協(xié)力、加班加點(diǎn)，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于本月16日順利完成年終決算工作。
本年度的財務(wù)報表內(nèi)容包括公司整體的盈利能力、債權(quán)債務(wù);宇洋公司、康鵬公司、科技公司的盈利能力;經(jīng)營部、各工程項目部的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況、費(fèi)用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)、償債能力。為本年度的績效考核、經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務(wù)部將根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)。
1、本年度由于業(yè)務(wù)擴(kuò)大，招聘了一批大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，實行新生力量的培養(yǎng)。財務(wù)部在年初首先完成內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善，針對每個崗位編制了崗位。
說明書。
明確崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報與外聯(lián)關(guān)系。使每個新職員清晰的知道該怎樣開展工作本部門對他有什么要求。新職員到崗后在對他們進(jìn)行專門培訓(xùn)的同時注重平時工作中的溝通、指導(dǎo)。老職員傾囊相授新職員虛心求教。在很短的時間里他們迅速走上工作崗位獨(dú)立開展工作并且大部分表現(xiàn)非常優(yōu)秀。
2、本年度財務(wù)部內(nèi)部面臨著多次崗位調(diào)整，在調(diào)動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務(wù)部的營運(yùn)正常。
存在的問題：項目財務(wù)人員財務(wù)知識、稅務(wù)知識欠缺，在票據(jù)處理上不夠明了，造成往來帳務(wù)不夠清晰，在審核與帳務(wù)處理時，公司本部需花費(fèi)很大精力理清往來關(guān)系。部分財務(wù)人員在工作中責(zé)任心不強(qiáng)，不能站在公司的立場和利益上。同時還存在服務(wù)意識不夠，不服從項目經(jīng)理的安排，人為制造資金支付障礙，吃拿卡要的不良工作作風(fēng)。更為嚴(yán)重的是發(fā)生了財務(wù)人員挪用現(xiàn)金的事情，由于發(fā)現(xiàn)較早，沒有造成損失。但這件事對我部的工作敲響了警鐘。
為吸取前車之鑒，針對不良工作作風(fēng)下年度將從以下幾方面加強(qiáng)管理。制度管理方面：加大監(jiān)督力度，定期對現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn)，做到防患于未然。人性管理方面：加強(qiáng)財務(wù)人員素質(zhì)教育、職業(yè)道德教育。技術(shù)管理方面：建議實施遠(yuǎn)程軟件，加強(qiáng)財務(wù)集團(tuán)化管理，加強(qiáng)資金使用管理。這需要進(jìn)一步完善財務(wù)軟件系統(tǒng)，把項目部出納的現(xiàn)金及銀行帳務(wù)納入目前的財務(wù)軟件網(wǎng)絡(luò)中，并爭取做到實時透視各項目部的業(yè)務(wù)與財務(wù)數(shù)據(jù)及現(xiàn)金流。最后一方面：財務(wù)部真誠歡迎項目經(jīng)理、項目職員、協(xié)作隊伍針對不良作風(fēng)進(jìn)行舉報投訴。
針對專業(yè)知識方面財務(wù)部應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)：包括稅務(wù)知識、銀行知識、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧。尤其本年度企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務(wù)部將安排專門時間進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)、討論，部門經(jīng)理在注重自身專業(yè)提高的同時應(yīng)充分帶動本部門職員。將項目財務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理的作用，增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
通過對這一年來的工作思考，有以下感觸：
其一：榮譽(yù)感、責(zé)任感、歸屬感是打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團(tuán)隊的基本條件。
其二：責(zé)任心是作為從業(yè)人員最基本、最重要的職業(yè)素質(zhì)之一。
今年財務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。本年度全體財務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，來年的任務(wù)會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!
感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持，謝謝大家。
最后祝公司繁榮昌盛!
祝大家新春愉快，萬事如意!
財務(wù)部經(jīng)理：溫敏。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇七
進(jìn)入xx年以來，綜治辦在我院兩委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依照去年年末制定的本年度工作計劃，認(rèn)真貫徹落實衛(wèi)計委和綜治委的各項意見和通知，堅持“預(yù)防為主、突出重點(diǎn)、落實責(zé)任、確保安全”的方針，一方面鞏固既有成績，另一方面著力解決影響醫(yī)院安全和穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，健全責(zé)任機(jī)制，狠抓各項工作制度的落實。以維護(hù)醫(yī)院政治穩(wěn)定，治安消防安全為目標(biāo)，加大工作力度，做好綜合治理、治安保衛(wèi)、消防安全、法制宣傳、糾紛調(diào)解等一系列工作，為醫(yī)院的綜合治理做出了一定的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將xx年上半年工作具體總結(jié)如下：
一、綜合治理方面：認(rèn)真制定了xx年綜合治理工作計劃，并按照計劃落實，使我院上半年的綜合治理取得了很大成效。為把醫(yī)院的綜合治理和平安建設(shè)目標(biāo)真正落到實處，按照年初與衛(wèi)計委簽訂綜合治理和平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，將責(zé)任分解到各職能科室，同各科室簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書，明確科室負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，進(jìn)一步深化和完善醫(yī)院的治安防范措施，使全院干部職工都能自覺遵紀(jì)守法。同時每月都能進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患和綜合治理的排查，并對排查情況做出登記，將安全生產(chǎn)隱患和綜合治理排查情況登記表上報給衛(wèi)計委。今年春節(jié)兩會期間，綜治辦、保衛(wèi)處積極配合醫(yī)院開展安全生產(chǎn)大檢查，并完成了相應(yīng)任務(wù)。
二、治安保衛(wèi)方面：由于醫(yī)院是公共場所，我院又實行開放式管理，人員流動量大、進(jìn)出人員雜，治安保衛(wèi)工作一直以來都是重中之重。今年我院共配備50名保安，定期對保安人員進(jìn)行培訓(xùn)，購置必要的安全保衛(wèi)裝備，安保人員24小時在院內(nèi)巡邏，加強(qiáng)重點(diǎn)時段、重點(diǎn)部門的安保力量，對具體崗位“定崗、定人、定責(zé)”，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。充分發(fā)揮醫(yī)院警務(wù)室的作用，加強(qiáng)人員配備，并對保衛(wèi)處工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)，建設(shè)一支業(yè)務(wù)技能過硬、責(zé)任心強(qiáng)的高素質(zhì)保衛(wèi)隊伍。今年上半年警務(wù)室處理了十多起病人及家屬擾亂醫(yī)院正常工作秩序的事件，幫助找回1名在醫(yī)院走失的兒童，解決了3起被盜事件，尤其今年5月11日，警務(wù)室就充分發(fā)揮作用，與醫(yī)護(hù)合作，抓獲一名盜竊嫌疑人，并在之后移交北海派出所。同時為了提高技術(shù)防范水平，落實技術(shù)防范措施，也為了落實《衛(wèi)生計生系統(tǒng)xx年平安建設(shè)實施意見》，我院對視頻監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了170余萬元的全面升級改造，更換了420臺高清攝像頭，為保障醫(yī)護(hù)人員和患者的生命和財產(chǎn)、做好安全防范工作提供了更為充足的保障。
三、消防安全方面，我院貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，結(jié)合創(chuàng)建平安醫(yī)院的工作經(jīng)驗，根據(jù)《濟(jì)源市衛(wèi)生計生系統(tǒng)消防組織管理制度》，制定了新的火災(zāi)事故應(yīng)急疏散預(yù)案，并明確了績效考核細(xì)則。今年3-4月份又開展了平安建設(shè)宣傳“五個一”活動，充分利用院內(nèi)宣傳欄、宣傳版面、電子顯示屏等廣泛宣傳安全生產(chǎn)相關(guān)知識，營造人人關(guān)心、人人參與安全生產(chǎn)的良好氛圍。
依照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，在醫(yī)院安全委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，對重點(diǎn)科室發(fā)放安全巡查表，要求對重點(diǎn)科室的設(shè)備進(jìn)行巡查登記，保衛(wèi)處每月進(jìn)行回收，并將檢查結(jié)果匯總存檔。同時保衛(wèi)處每天都會對醫(yī)院重點(diǎn)科室進(jìn)行安全檢查，另有“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”定期對全院的安全生產(chǎn)工作、消防工作及治安安全工作進(jìn)行全面檢查。發(fā)現(xiàn)問題后，下達(dá)安全生產(chǎn)檢查整改通知書，要求相關(guān)科室限時整改。在做好消防安全檢查的同時，邀請消防支隊來我院檢查指導(dǎo)工作，根據(jù)6月7日消防支隊檢查后下達(dá)整改通知書中提到的問題，我院積極整改，在病房樓消防前室增設(shè)了防火栓，修復(fù)消防電話、安裝地下配電房氣體滅火裝置、撤除彩鋼板房并將整改完成的情況匯報給了消防支隊。
今年上半年，我院特邀省消防協(xié)會特聘教員董方旭來對我院醫(yī)護(hù)及后勤人員進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，此次培訓(xùn)共持續(xù)兩天，圍繞報警、高層逃生、疏散及初級滅火等四個方面進(jìn)行了重點(diǎn)講解，另對三種常見的滅火器的使用方法做了宣教。我院保衛(wèi)處也對我院醫(yī)護(hù)人員和新進(jìn)職工進(jìn)行兩場消防培訓(xùn)。不僅如此，保衛(wèi)處還安排5人到鄭州進(jìn)行專職消防員培訓(xùn)，并圓滿結(jié)業(yè)。除培訓(xùn)外，我院還在醫(yī)院中心病房樓東側(cè)路面旁邊空地進(jìn)行了2次消防安全應(yīng)急演練，提高了我院職工的消防意識和自防自救能力。積極開展“安全生產(chǎn)月”活動，嚴(yán)格按照夏季消防安全專項檢查的通知要求，對照醫(yī)院檢查重點(diǎn)，全面開展自查自糾活動，尤其吸取5·25魯山養(yǎng)老院火災(zāi)事故的教訓(xùn)，重點(diǎn)檢查彩鋼房使用和整改情況。
四、法制宣傳方面，本年度是xx普法的最后一年，也是收尾之年，上半年也將繼續(xù)有序地開展法律知識的宣傳教育和普及工作，廣泛深入開展《安全生產(chǎn)法》《消防法》等相關(guān)法律法規(guī)的普及宣傳，不斷提高對安全生產(chǎn)工作重要性、必要性的認(rèn)識。同時與醫(yī)院職工的實際問題結(jié)合，普及法律法規(guī)常識，尤其是發(fā)生醫(yī)患糾紛后醫(yī)務(wù)人員自我保護(hù)相關(guān)的法律知識。今年上半年，我院先后組織了10余次法制宣傳活動，并利用信息平臺開辟法制宣傳專欄，大力宣傳法律法規(guī)，從而使全院職工對普法工作重要性的認(rèn)識又上了一個臺階。
五、糾紛調(diào)解方面，我院有專門的矛盾、糾紛排查協(xié)調(diào)小組，保衛(wèi)處積極參與此項工作，今年上半年發(fā)生大小糾紛十余起，涉及到病人或家屬吵鬧、病患間沖突等種種情況，綜治辦、保衛(wèi)處人員一旦接到電話，第一時間趕到現(xiàn)場處理糾紛。在所有糾紛中，又以醫(yī)患糾紛最為敏感，在上半年共處理了8起醫(yī)患糾紛，每次都是在確保醫(yī)護(hù)人員人身安全的情況下，勸解當(dāng)事人盡可能把問題妥善、合情、合理處理，對一些不聽勸阻的人員、威脅到醫(yī)院利益的，保衛(wèi)人員不怕犧牲，勇往直前，并立即上報公安機(jī)關(guān)，確保醫(yī)院穩(wěn)定。
xx年上半年我院綜治辦在實際工作中確實取得了一些成績，但也存在有薄弱環(huán)節(jié)，和上級要求仍有著一些差距，還有待于我們?nèi)ミM(jìn)一步的探索和提高。為此我們將認(rèn)真總結(jié)，不斷予以完善，確保我院安全保衛(wèi)工作在下半年再上一個新的臺階。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇八
籌劃安排好7月-9月份***組織的消防安全能力素質(zhì)提升培訓(xùn)工作。對醫(yī)院保衛(wèi)科工作人員定期進(jìn)行素質(zhì)教育，提升安保人員個人素質(zhì)，并對安保人員進(jìn)行法律教育及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，使其在工作中能夠處于積極向上的狀態(tài)，正確處理好各種安全事件。同時對安保人員的工作崗位進(jìn)行詳細(xì)劃分，做好重點(diǎn)工作的安排，加強(qiáng)個人崗位責(zé)任制，提高安保人員崗位責(zé)任意識，避免管理不當(dāng)影響醫(yī)院日常工作的進(jìn)展。并定期對安保人員進(jìn)行身體素質(zhì)訓(xùn)練，使醫(yī)院保衛(wèi)科擁有一支高素質(zhì)、高技術(shù)及業(yè)務(wù)水平過硬的`團(tuán)隊。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇九
上半年按目標(biāo)責(zé)任書要求，每周組織一次安全大檢查，深入到各個科室病區(qū)，每月對醫(yī)院重點(diǎn)部位巡查一次，認(rèn)真整改隱患;節(jié)假日由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查;每天都到住院部超70人病區(qū)檢查消防通道是否暢通;上半年共組織安全檢查231次;整改隱患81條，市消防事務(wù)所每周來院三次對消防設(shè)施進(jìn)行檢測、維保;6月份召開了安全生產(chǎn)委員會會議，根據(jù)會議要求著手制定了專項消防安全責(zé)任書，并準(zhǔn)備和各科室(病區(qū))簽訂;消防戶籍化管理受到支隊好評;上半年組織滅火演練兩次，疏散演練兩次;上半年沒有發(fā)生火災(zāi)。6月22日市消防支隊在我院召開了人員密集場所消防工作推進(jìn)會，并將我院消防管理工作作了推廣。
二、治安工作。
上半年認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)保條例，按要求組織人防、技防、設(shè)施防加以實施，著重以院內(nèi)安全防范要求做好值勤巡邏，并實時按照要求做好各項防范工作，上半年治安案件比去年同期下降30%，加強(qiáng)了停車場秩序管理，3月份普遍反映黑車較多，聯(lián)系公安、交通等部門集中整治取得了好轉(zhuǎn)，并在住院處入口加強(qiáng)了圍欄管理，使上下班門前秩序有改觀。
協(xié)助溝通辦處理醫(yī)療糾紛，在公安部門的指導(dǎo)下維護(hù)正常醫(yī)療秩序，對無理取鬧者移送公安機(jī)關(guān)5人，其中一人治安拘留。完成公安部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安保任務(wù)。
三、其他日常安全保衛(wèi)工作按時序進(jìn)展完成任務(wù)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十
xx年是xx公司xxx的一年，又是xx的一年，安全穩(wěn)定事關(guān)大局。為此，我科在xx領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和英明領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室隊的大力支持下，始終堅持“打防并奉，預(yù)防為主”的方針，全面提升管護(hù)效能，不斷加強(qiáng)工作體制改革，不斷完善安全防范體系，充分發(fā)揮群防群治作用，全力維護(hù)油區(qū)及周邊治安秩序穩(wěn)定，確保了廠上半年各項目標(biāo)任務(wù)順利完成。
為了使廣大職工和周邊群眾知法守法，我科采用多種宣傳方式。加強(qiáng)宣傳教育工作。首先大力開展了以《刑法》、《治安管理處罰法》、《xx公司職工內(nèi)外勾結(jié)偷盜原油及石油物資的暫行規(guī)定》等為主要內(nèi)容的宣傳教育活動，不定期、不定點(diǎn)、不定時在油區(qū)周邊宣傳，懸掛橫幅，通過這些工作，增強(qiáng)了廣大職工和油區(qū)周邊群眾的法律意識，加強(qiáng)了管護(hù)售貨員的思想道德教育，法律觀念得到了一定程度提高，遵紀(jì)守法自覺性提高。
我科始終堅持懲防并奉，注重預(yù)防的方針，充公發(fā)揮群防群治作用，牢固樹立“油區(qū)穩(wěn)則全廠穩(wěn)，油區(qū)興則全廠興”思想，結(jié)合廠實際制訂了廠石油管護(hù)預(yù)案，建立了廠“三級”治安、消防防控體系。
明確了具體工作責(zé)任，實行治安、消防責(zé)任連帶制，將具體工作任務(wù)予以層層分解落實，為了控制原油和石油物資流失，在油區(qū)出入口設(shè)立檢查站，對出入車輛實行24小時監(jiān)控登記，堅決制止“三無”車輛和來路不明車輛出入油區(qū)。在全廠范圍實行24小時不定期、不定時檢查，實行領(lǐng)導(dǎo)包片制，各科室隊密切配合，保衛(wèi)售貨員全面實施對整個油區(qū)進(jìn)行全天巡察。尤其是“xx”期間，主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊深入油區(qū)查油護(hù)、查火災(zāi)隱患保穩(wěn)定，上半年安全保衛(wèi)消防人員出xxx余人次，將一切不利因素消失在萌芽狀態(tài)。
根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展的需要，也為了全面提升人員的整體素質(zhì)，我廠把保衛(wèi)、消防人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練列入議事日程，進(jìn)一步完善了保衛(wèi)管理職責(zé)。除完成正常工作外我們還堅持不少于xxx小時消防、隊列、擒敵拳和每天一個xx公里訓(xùn)練，增強(qiáng)了保衛(wèi)消防人員整體素質(zhì)和體能。為了提高整體作戰(zhàn)能力奠定了堅實基礎(chǔ)。使保衛(wèi)消防人員真正成為一支“招之及來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)則必勝”的隊伍。上半年消防安全檢查xx次，整改xx次，對不符合條件器材及對予以整改替換。保證了足夠完好的滅火器材，應(yīng)對突發(fā)事件，全廠無一次火災(zāi)毒品事故發(fā)生，確保了正常生產(chǎn)和財產(chǎn)安全，開創(chuàng)了油區(qū)治安、消防的新局面。下半年工作安排：
下半年我科將在廠堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在各科室隊的密切配合下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一中心，大力加強(qiáng)廠內(nèi)治安保衛(wèi)、消防工作，抓早動快，精心組織，為廠正常生產(chǎn)工作打下堅實基礎(chǔ)。我們將從以下幾個方面工作：
1、加強(qiáng)隊伍規(guī)范化建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、提高隊伍的綜合素質(zhì)。
2、強(qiáng)化管理措施，加強(qiáng)教育，嚴(yán)格執(zhí)行廠規(guī)廠紀(jì)。
3、加強(qiáng)訓(xùn)練，不斷提高人員整體素質(zhì)，業(yè)務(wù)技能和體能。
由于受xxxxx影響，給保衛(wèi)工作帶來了很大難度。特別是設(shè)備物資的看管任務(wù)更加艱巨，保衛(wèi)科加大巡邏力度，加強(qiáng)安全保衛(wèi)，確保生產(chǎn)工作順利開展，同時加強(qiáng)廠區(qū)治安保衛(wèi)，特別是三站一庫等重要部位巡視檢查，加強(qiáng)員工控制，力爭不發(fā)生任何案件。
消防工作歷來是保衛(wèi)工作重點(diǎn)，過去雖作過大量工作，未發(fā)生過火險隱患，我們將在下半年的工作中，切實規(guī)范消防隊伍建設(shè)和軍事化管理，切實加強(qiáng)消防安全監(jiān)督檢查和宣傳工作，提高員工的消防意識和防范能力，全面提升消防隊員實戰(zhàn)能力，搞好消防器材檢查，保養(yǎng)維護(hù)工作。
今后保衛(wèi)科把勞動紀(jì)委，分特檢查作為重點(diǎn)來抓，特別是彺產(chǎn)現(xiàn)場的勞動紀(jì)委檢查，井場公物及不按時上下班，遲到早退等，嚴(yán)查喝酒、賭博等違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，確保廠內(nèi)有一個良好工作秩序。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十一
保衛(wèi)科在公司黨總支、公司行政以及上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下，始終堅持“打防并舉，標(biāo)本兼治”的工作方針，以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為契機(jī)，充分發(fā)揮自身職能，全面落實各項防范措施，不斷提高全公司社會治安綜合防控能力，實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災(zāi)害事故的“三無”目標(biāo)，為我公司各項工作任務(wù)的順利完成打下良好的基礎(chǔ)，回顧一年來的工作，我們主要做到了以下幾點(diǎn)：
一、抓班子，帶隊伍，提高整體戰(zhàn)斗力。
__。
年以來，我們堅持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個中心，針對當(dāng)前公司區(qū)面臨的治安新形勢，做到強(qiáng)班子聚合力、抓隊伍樹形象，強(qiáng)化保衛(wèi)隊伍的基礎(chǔ)管理，促進(jìn)全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設(shè)方面，我們注重監(jiān)督制約作用，通過認(rèn)真開展自我批評與相互批評，落實整改措施，使班子成員之間做到了相互支持，相互理解，大事勤商量，小事勤通氣，思想常溝通。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事，小事不止出大事”的思想觀念，認(rèn)真履行廉政準(zhǔn)則，在工作和生活中，始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權(quán)謀私，做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象，增強(qiáng)了班子的凝聚力。
二、強(qiáng)化軍事訓(xùn)練，提高職工軍政素質(zhì)。
為保證訓(xùn)練質(zhì)量，特地從鳳凰大化肥聘請了一名教官進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。經(jīng)過為期一周的集中輪訓(xùn)，增強(qiáng)了紀(jì)律觀念，規(guī)范了軍姿行為。
三、完善制度，強(qiáng)化管理。
在加強(qiáng)對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內(nèi)部管理制度的基礎(chǔ)上，對全公司各場所崗點(diǎn)，從整理、清潔、準(zhǔn)時、標(biāo)準(zhǔn)化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了管理規(guī)定一并推行。
四、落實干部職責(zé)，加強(qiáng)巡查力度。
班子成員明確分工，從職責(zé)、部位、崗點(diǎn)建立了巡查制度。為抓好落實，班子成員不定期的進(jìn)行巡查，促進(jìn)了各項工作規(guī)范落實到位。強(qiáng)有力的措施，規(guī)范化管理，增強(qiáng)了廣大保衛(wèi)職工素質(zhì)，提高了整體戰(zhàn)斗力。今年，伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲，一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭，保衛(wèi)科加大對販煤車輛的檢查力度，嚴(yán)格交出門證管理制度，有力整治了這股歪風(fēng);針對今年我公司改建、擴(kuò)建施工項目多，管理難度大，一些不法民工妄想渾水摸魚，伺機(jī)盜竊公司用物資以求大發(fā)不義之財，保衛(wèi)科加大對各施工地點(diǎn)的看護(hù)與守候。
一年來，廣大護(hù)衛(wèi)隊員為維護(hù)公司山及職工群眾的利益，積極采取各項防范措施，抓基礎(chǔ)，上臺階，筑牢治安第一道防線今年以來，我們按照“打防并舉、標(biāo)本兼顧、重在防范、重在治本”的方針，堅持以人為本，從人口信息，法制宣傳教育，職工文明行為規(guī)范等方面著手，加強(qiáng)了治安基礎(chǔ)管理。
人口信息的準(zhǔn)確掌握是有效預(yù)防和打擊各類違反犯罪的有力保證.為多名大中專畢業(yè)生辦理了落戶手續(xù)，積極協(xié)助官橋派出所做好我公司職工二代居民身份證的更換工作，同時嚴(yán)格加強(qiáng)對流動人口的管理，對外來務(wù)工人員辦理了暫住登記手續(xù)。同時對保衛(wèi)人員加強(qiáng)了“精、嚴(yán)、細(xì)、實”管理理念的灌輸教育，克服隊員執(zhí)紀(jì)過程中的好人主義，要求在稽查過程中對違規(guī)人員，無論是誰，做到一視同仁，不留情面，使違紀(jì)人員其達(dá)到吸取教訓(xùn)，校正行為的目的。
通過落實各項管理工作，我公司礦容礦貌有了較大變化，全公司呈現(xiàn)出一派秩序井然，政通人和欣欣向榮的新氣象。當(dāng)然，我們的工作還存在著一些問題和不足，我們將在__。
年以黨的__。
大會議精神為指導(dǎo)，緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，恪盡職守，努力做好本職工作，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，為公司的進(jìn)一步發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十二
首先要將安保工作納入醫(yī)院重要管理項目中，醫(yī)院各部門定期開展安全知識講座，使醫(yī)院職工充分認(rèn)識到安全保衛(wèi)工作的重要性，必須要從自身做起，提高自我安全意識，鼓勵各部門人員能夠主動參與到安全保衛(wèi)工作中，當(dāng)出現(xiàn)安全事件時在場職工可以主動進(jìn)行協(xié)調(diào)，將安全事件危險性降到最低。所以提高醫(yī)院職工安全意識、參與安全工作，不僅能將安全隱患降到最低，還能建立和諧的醫(yī)護(hù)患關(guān)系和人際關(guān)系，同時通過加大安全保衛(wèi)工作的力度，使醫(yī)院各項工作得以順利進(jìn)行。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十三
保衛(wèi)科工作是貫徹落實學(xué)院黨、政下達(dá)的安全保衛(wèi)工作部署及要求,負(fù)責(zé)管理、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)全院各基層單位的安全保衛(wèi)和安全防火工作。本文是本站小編為大家整理的保衛(wèi)科上。
精選，僅供參考。
今年以來,我公司的安全生產(chǎn)工作在市糧局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹全市安全生產(chǎn)工作會議精神，堅持安全發(fā)展理念。以深入開展“安全生產(chǎn)月”活動為主線，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以預(yù)防為主、加強(qiáng)監(jiān)管、落實責(zé)任為重點(diǎn)，全面推進(jìn)各項安全生產(chǎn)工作，通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，突出重點(diǎn)，治理隱患，強(qiáng)化督查，廣泛教育等有效措施，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)各項工作的順利開展?，F(xiàn)將我公司上半年安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：
一、全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任，年初，公司領(lǐng)導(dǎo)班子召開了安全生產(chǎn)工作會議，在認(rèn)真總結(jié)去年安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上，提出了今年的基本思路、總體目標(biāo)和主要措施，與保衛(wèi)科、機(jī)電科、倉儲科等相關(guān)科室簽訂了《xx年綜治暨平安建設(shè)目標(biāo)責(zé)任。
保證書。
》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《許昌市安全生產(chǎn)“一票否決”制度實施辦法》，深化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度，落實安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“綜合監(jiān)管、分級檢查、歸口管理”的原則，任務(wù)明確、責(zé)任分清、目標(biāo)到人，落實到位，進(jìn)一步加強(qiáng)了公司安全生產(chǎn)工作的綜合指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，強(qiáng)化了對安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任和控制指標(biāo)的動態(tài)監(jiān)控。促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
二、建立和規(guī)范安全制度，積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
公司黨委積極落實以“一崗雙責(zé)”為核心的安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全生產(chǎn)“一票否決”制度。進(jìn)一步完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)管理制度》、《倉儲安全管理制度》、《建設(shè)“平安單位”工作實施方案》、《防火、防汛應(yīng)急處理預(yù)案》等一系列。
規(guī)章制度。
完整、規(guī)范地管理各種資料、數(shù)據(jù)，使工作有章可循，經(jīng)驗?zāi)軌蚣皶r總結(jié)、積累，從而進(jìn)一步完善了各項安全生產(chǎn)管理制度。
根據(jù)市政府下發(fā)的《關(guān)于開展xx年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》的文件精神，今年6月份，公司積極開展“安全責(zé)任、重在落實”為主題的安全生產(chǎn)月活動。公司研究制定了可行的。
活動方案。
精心組織、全面部署、認(rèn)真落實、注重實效以宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)知識、公司安全生產(chǎn)管理制度增強(qiáng)全體干部職工的安全意識和防范事故的能力為重點(diǎn)。積極開展形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動6月9日聘請消防支隊的專業(yè)消防講師講解消防安全專題課學(xué)習(xí)防火、防汛以及火場逃生、自救、家庭防火安全方面的知識。6月15日公司組織安全生產(chǎn)事故演練以保衛(wèi)科為主其它各科室積極配合分別進(jìn)行滅火自救消防器材的使用突發(fā)事故的處置等。通過開展安全生產(chǎn)事故警示教育活動進(jìn)一步強(qiáng)化了職工安全意識;進(jìn)一步提高了職工安全技能;進(jìn)一步提高了安全管理水平。有效的控制了各類事故的發(fā)生取得了顯著成效為我公司的安全工作提供了有力保障。
三、儲備糧安全管理工作。
在儲糧的安全管理上，我們始終堅持“嚴(yán)格制度、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格責(zé)任”的要求和“安全、經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生、有效”的防治原則，堅持“儲備糧安全管理重于泰山”的指導(dǎo)思想。我們常年堅持不懈地做好以下工作：(1)做好儲存期間糧情檢測，嚴(yán)格執(zhí)行“一、三、七”糧情檢查制度，及時準(zhǔn)確記錄糧油?？?，化驗員及時對各倉挖糧見底，檢查糧情，糧情員每周四定期召開倉儲科糧情分析例會，例會上有匯報、有記錄、有措施。
(2)常年堅持開展“一符四無”活動，倉儲科組織人員，每周進(jìn)行一次“四無”鑒定，不符合標(biāo)準(zhǔn)的查找原因，采取措施限期整改，最終達(dá)到“四無”標(biāo)準(zhǔn)，保證各倉“四無”率常年保持100%。(3)強(qiáng)化落實各項倉儲管理制度，并與?；藛T簽訂《糧食安全保管責(zé)任書》。由于各種倉儲管理措施落實到位，經(jīng)檢查我公司糧食安全，儲藏穩(wěn)定。
四、切實做好火災(zāi)隱患清查整治和防汛工作。
我公司長期堅持“預(yù)防為主、勤查慎防、清除隱患、確保安全”的指導(dǎo)思想，扎實開展消防安全隱患排查整治活動。按照《許昌市糧食系統(tǒng)火災(zāi)隱患清查整治行動方案》的要求，公司成立了以總經(jīng)理郭凌浩為組長，副經(jīng)理吳新合、寇建平、孔彩萍、王明亮、于小軍為副組長，各科室負(fù)責(zé)安全的同志為成員的火災(zāi)隱患集中清查整治行動小組。針對我公司儲糧多、出租倉(房)多、存貨雜、糧食批發(fā)市場人流量大等現(xiàn)象，保衛(wèi)科及時檢查維護(hù)各種消防設(shè)施設(shè)備，做到了數(shù)量充足、性能良好、取用方便、管理有序。在庫區(qū)明顯位置和防火重點(diǎn)部位設(shè)置禁煙禁火標(biāo)志，嚴(yán)禁在庫區(qū)吸煙、燃放煙花爆竹、隨意用電和動用明火，做到把面上檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合，普查與堵塞漏洞相結(jié)合，檢查與提高安全意識相結(jié)合。對查出的一般問題限期整改，全方位杜絕了一切不安全因素。一是加大摸底摸排，明確整改責(zé)任。加強(qiáng)了對公司兩庫區(qū)建筑施工現(xiàn)場的安全檢查，與施工方簽訂了“建筑工程施工安全協(xié)議”，加強(qiáng)對作業(yè)人員的安全教育，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，認(rèn)真落實各項應(yīng)急措施，強(qiáng)化臨時用電設(shè)備的安全管理，有效防范火災(zāi)等事故的發(fā)生。二是嚴(yán)格執(zhí)行清查力度，鐵腕整治火災(zāi)隱患。公司克服人員少，任務(wù)重的情況，嚴(yán)厲查處火災(zāi)隱患，對排查中發(fā)現(xiàn)的隱患，嚴(yán)格實施“九個嚴(yán)查”，落實“十個一律”，該罰的罰、該停的停、不搞“下不為例”。所有隱患做到發(fā)現(xiàn)一處、查處一處、消除一處。切實做到了“消防安全自查，火災(zāi)隱患自除”。
認(rèn)真開展防汛工作的準(zhǔn)備工作，對儲糧倉房、藥品庫倉頂進(jìn)行全面檢查，對存在不安全隱患的部位，及時進(jìn)行了維修,防止?jié)B漏。對存放在地勢較低地方的糧食，采取墊高、轉(zhuǎn)移等措施處理，加強(qiáng)防護(hù)，做到了關(guān)口前移。組織職工對庫區(qū)排水系統(tǒng)進(jìn)行了疏通和清理，保證了汛期的排水暢通。每逢下雨，我們提前預(yù)報、提前通知、提前做好防汛準(zhǔn)備，全體干部職工和防汛搶險隊堅守庫區(qū)，對重點(diǎn)防范部位嚴(yán)防固守，及時排除險情，確保了國家糧食安全度汛度夏。
五、做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，安全落實到位。
(一)做好消防器材的管理工作。一是定點(diǎn)擺放，不能隨意挪動。二是定期對滅火器進(jìn)行普查換藥，定期巡查消防器材，保證處于完好狀態(tài)。三是定人管理。經(jīng)常檢查消防器材，發(fā)現(xiàn)丟失、損壞應(yīng)立即上報領(lǐng)導(dǎo)及時補(bǔ)充，做到消防器材管理責(zé)任到人。為加強(qiáng)消防等安全物資器材設(shè)施的管理，保衛(wèi)科嚴(yán)格領(lǐng)取制度，沒有隨意動用和外借消防設(shè)備器材現(xiàn)象。
(二)切實做好安全保衛(wèi)工作。我們堅持保衛(wèi)人員24小時值崗巡邏制和節(jié)假日職工輪換值崗巡邏制，處理當(dāng)班發(fā)生事宜，重大事件及時請示帶班領(lǐng)導(dǎo)，由帶班領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌決策，值班期間做好文字記錄，對出入庫人員及車輛登記檢查，預(yù)防盜竊現(xiàn)象的發(fā)生。由于我們措施得力，警惕性高，一年來沒有發(fā)生治安事件，為經(jīng)營、生產(chǎn)提供了安全保障。
(三)加強(qiáng)糧食熏蒸和儲糧化學(xué)藥品管理。在倉儲科?；藛T熏蒸操作作業(yè)，確保作業(yè)現(xiàn)場張掛警戒標(biāo)志，設(shè)置警戒線，熏蒸施藥過程中，及時巡邏檢查倉房門窗密封情況，確保了熏蒸作業(yè)安全。針對儲糧化學(xué)藥品具有劇毒、易燃易爆的特性，我們堅持實行了全程管理，即在藥品管理期間，實行“專庫儲存，雙鎖管理”制度，藥品出入庫時，由倉儲科長和藥品保管員同時開啟，避免了藥品使用的隨意性;領(lǐng)用藥品時，實行“三簽字，兩確認(rèn)”審批制度，公司經(jīng)理、熏蒸技術(shù)負(fù)責(zé)人、防化員在領(lǐng)藥申請單上簽字，藥品管理員、防化員對藥品領(lǐng)用數(shù)量簽字確認(rèn)，層層審批把關(guān);藥品出庫后，藥品保管員跟蹤管理，及時收回熏蒸作業(yè)之后剩余的藥品，杜絕藥品的流失;倉房通風(fēng)散氣后，藥品保管員監(jiān)督防化人員把熏蒸藥品殘渣集中傾倒進(jìn)殘渣池內(nèi)進(jìn)行安全處理，杜絕發(fā)生環(huán)境污染事故。
六、多種形式結(jié)合，切實抓好安全生產(chǎn)宣傳教育。
為了時刻保持警鐘常鳴，采取多種教育強(qiáng)化保衛(wèi)人員安全意識，一是通過組織觀看安全生產(chǎn)電教片、以會代培等形式讓全體人員長安全知識、強(qiáng)自警意識，尤其是在糧食輪換和糧食熏蒸期間，對如何減少毒氣危害和如何安全用電、安全操作機(jī)械進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭講安全，推動了全公司干部職工安全意識的增強(qiáng)。二是倡導(dǎo)全體干部職工每月學(xué)習(xí)一次安全生產(chǎn)規(guī)章制度和常識、提一條安全生產(chǎn)建議、自查一回事故隱患、做一件預(yù)防事故的實事、當(dāng)一天安全生產(chǎn)管理員。以活動為載體，提高了全科員工積極參與預(yù)防安全生產(chǎn)事故的主動性。
我公司將在認(rèn)真總結(jié)安全工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)明確“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全思想。加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，加大管理和投入的力度，增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)的法制觀念和自覺意識。繼續(xù)做好安全生產(chǎn)的自查自糾工作，努力營造積極、和諧的安全文化氛圍，為公司發(fā)展創(chuàng)造更為有利的安全生產(chǎn)環(huán)境。
一、消防工作。
上半年按目標(biāo)責(zé)任書要求，每周組織一次安全大檢查，深入到各個科室病區(qū)，每月對醫(yī)院重點(diǎn)部位巡查一次，認(rèn)真整改隱患;節(jié)假日由院領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查;每天都到住院部超70人病區(qū)檢查消防通道是否暢通;上半年共組織安全檢查231次;整改隱患81條，市消防事務(wù)所每周來院三次對消防設(shè)施進(jìn)行檢測、維保;6月份召開了安全生產(chǎn)委員會會議，根據(jù)會議要求著手制定了專項消防安全責(zé)任書，并準(zhǔn)備和各科室(病區(qū))簽訂;消防戶籍化管理受到支隊好評;上半年組織滅火演練兩次，疏散演練兩次;上半年沒有發(fā)生火災(zāi)。6月22日市消防支隊在我院召開了人員密集場所消防工作推進(jìn)會，并將我院消防管理工作作了推廣。
二、治安工作。
上半年認(rèn)真執(zhí)行內(nèi)保條例，按要求組織人防、技防、設(shè)施防加以實施，著重以院內(nèi)安全防范要求做好值勤巡邏，并實時按照要求做好各項防范工作，上半年治安案件比去年同期下降30%，加強(qiáng)了停車場秩序管理，3月份普遍反映黑車較多，聯(lián)系公安、交通等部門集中整治取得了好轉(zhuǎn)，并在住院處入口加強(qiáng)了圍欄管理，使上下班門前秩序有改觀。
協(xié)助溝通辦處理醫(yī)療糾紛，在公安部門的指導(dǎo)下維護(hù)正常醫(yī)療秩序，對無理取鬧者移送公安機(jī)關(guān)5人，其中一人治安拘留。完成公安部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性安保任務(wù)。
三、其他日常安全保衛(wèi)工作按時序進(jìn)展完成任務(wù)。
xx年，保衛(wèi)科在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全科同志認(rèn)真做好綜合治理平安建設(shè)和安全保衛(wèi)工作，充分發(fā)揮自身職能，對制定的各項安全防范、措施有效的執(zhí)行、落實，對涉及到的工作環(huán)節(jié)認(rèn)真對待，對重點(diǎn)要害部門嚴(yán)格監(jiān)控、節(jié)假日、雙休日執(zhí)行24小時有人值班制度并落實在崗到位，遇到情況及時上傳下達(dá)，通過認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
實現(xiàn)了全年無火災(zāi)、無搶盜、無得大責(zé)任事故發(fā)生的“三無”安全目標(biāo)為局各項工作的順利開展做出了應(yīng)盡的工作職責(zé)。
回顧xx年工作，我們主要做到了以下幾點(diǎn)：
一、對工作我們端正態(tài)度，提高認(rèn)識。因為做好安全保衛(wèi)工作，對于維護(hù)單位內(nèi)部的治安秩序，維護(hù)正常的工作經(jīng)營秩序，保護(hù)國有資產(chǎn)，推動我局經(jīng)濟(jì)發(fā)展及平安和諧社會的構(gòu)建都具有十分重要的意義。
二、認(rèn)真貫徹招待中央、省、市關(guān)于社會治安綜合治理及平安建設(shè)的文件精神，積極配合轄區(qū)單位多次在市區(qū)主要街道廣泛深入地開展“掃黑除惡”專項斗爭，“兩搶一盜”犯罪行為，以及“安全城市”“衛(wèi)生城市”創(chuàng)建和“12.4法制宣傳月”等活動的條幅板畫宣傳，對轄區(qū)主管單位組織安排的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和各項會議按時參加，對布置下達(dá)的各項會議精神和任務(wù)，都能積極主動的配合完成。我們積極配的工作態(tài)度，受到了轄區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和多次好評，為局營造了良好的外部環(huán)境。
不定期對局屬各部門及經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)午安全檢查把“三防”安全防范措施的落實作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容通過檢查將存在的不安全問題提出整改意見督導(dǎo)做好各部門的安全保衛(wèi)工作提高單位的自防能力。
四、按照市政府防汛工作下達(dá)的布署精神，在局領(lǐng)導(dǎo)指示下，你科會同行政、倉庫，對倉庫防汛工作實地查看，并就實際情況商討防汛物資余款各項準(zhǔn)備工作，結(jié)合我局防汛工作，認(rèn)真制定出防汛措施，落實好防汛人員的組織以及物資保障工作，貫徹執(zhí)行好局關(guān)于防汛工作的文件精神，尤其注重主汛期的汛情和天氣預(yù)報，并充分做好防大汛、排大澇、搶大險的思想準(zhǔn)備，全科同志在遇到特大暴雨時，及時自覺的趕到南倉庫，參加搶險，投入到保護(hù)集體財產(chǎn)的行動中。
五、從細(xì)節(jié)上，全科同志工作中本著“安全防范重小事，小事不止出大事”的思想理念，對涉及到的工作環(huán)節(jié)增強(qiáng)“預(yù)見性，針對性，有效性”，制止并嚴(yán)加防范內(nèi)部矛盾糾紛，鬧事、火災(zāi)，盜竊等不良事件的發(fā)生。
xx年工作目標(biāo)及打算：
一、全科同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央的方針、政策精神，不斷提高思想政治覺悟和崗位責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行我局的各項規(guī)章制度，發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)的精神，把xx年各項工作任務(wù)制定好，執(zhí)行發(fā)了，完成好。
二、不斷加強(qiáng)門衛(wèi)人員的安全防范意識教育是我們的一項重要工作，日常工作中，要求在班人員增強(qiáng)崗位責(zé)任心，機(jī)關(guān)上班期間，保持院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，來客禮貌問詢登記制度化，機(jī)關(guān)下班后，主樓和大門及時落鎖，夜色間值班勤查看，勤游動，發(fā)現(xiàn)科室電源門窗未關(guān)，電話告知，如出現(xiàn)異常及時報警，愛護(hù)技防設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障，及時通知行政科來人維修，機(jī)關(guān)院內(nèi)阻止外來閑雜人員進(jìn)入干擾辦公區(qū)秩序。避免不安全問題發(fā)生，從而保障機(jī)關(guān)各部門在良好的氛圍中開展工作。
三、堅持做好節(jié)假日的安全檢查和值班的安排落實監(jiān)督，以及防汛和突發(fā)事件的應(yīng)急值班工作，為我局全年“三無”安全目標(biāo)的順利實現(xiàn)，做出有力的保障。
四、積極開展內(nèi)部矛盾糾紛的排查調(diào)處、細(xì)致耐凡的調(diào)解各類矛盾糾紛，工作中本著“重心下移，措施前移”的原則，有效化解各類不安全因素，保障單位的安全穩(wěn)定。
五、按照局黨委“平安建設(shè)”工作布署，深入開展掃黑除惡和打擊搶劫、搶奪、盜竊的“兩搶一盜”等犯罪行為，積極配合公安司法部門和紅旗區(qū)文化街辦事處，搞好社會綜合治理平安建設(shè)工作，弘揚(yáng)正氣，打擊邪氣，敢于同壞人做斗爭，講文明，講禮貌，做文明人，確保社會治安大局安全穩(wěn)定，確保我局安全穩(wěn)定。
六、認(rèn)真完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。積極開拓市場，推銷酒類產(chǎn)品，為xx年工作的順利開展，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)報告篇十四
這學(xué)期以來，學(xué)校保衛(wèi)工作按照學(xué)校的總體安排，圍繞創(chuàng)建“平安校園”活動，堅持“預(yù)防為主、突出重點(diǎn)、保障安全”的工作思路，以“樹立健康形象、搞好服務(wù)工作、完善各項制度、強(qiáng)化責(zé)任意識、提升管理層次”為目標(biāo)，較好地完成了校園保衛(wèi)工作，門衛(wèi)管理工作，學(xué)生住宿管理工作等各項工作任務(wù)。為教學(xué)及管理工作的有序開展和廣大師生及學(xué)校的財產(chǎn)安全提升了有力保障。具體管理工作具體如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)安全意識。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化管理是提高學(xué)校安全工作的重要保證。年初保衛(wèi)科成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把創(chuàng)建“平安校園”列入全年工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一。由主管校長親自抓，保衛(wèi)科長直接抓，層層實行責(zé)任制，并簽訂責(zé)任書，各科室負(fù)責(zé)人、班主任具體抓。一級抓一級，層層抓落實，形成了全員共創(chuàng)的新局面。
二、完善制度，強(qiáng)化責(zé)任意識。
半年來保衛(wèi)科先后認(rèn)真貫徹執(zhí)行了學(xué)生公寓“四進(jìn)”工作實施辦法、公寓樓管理人員考核辦法、宿舍一日紀(jì)律衛(wèi)生檢查制、住宿學(xué)生一日反饋制等各項制度，極大的提高了公寓樓的管理質(zhì)量，促進(jìn)了學(xué)生宿舍管理逐步規(guī)范化，為學(xué)生營造了良好的生活環(huán)境，同時也激發(fā)了公寓管理員工作的積極性，加強(qiáng)了班主任同樓管之間的聯(lián)系，使班主任能夠了解和掌握學(xué)生八小時以外的動態(tài)，有針對性地教育學(xué)生。
每天24小時按照時間段，都有值班科長負(fù)責(zé)學(xué)校安全，門衛(wèi)值班實行了“一、二、三”值班制度，即正常八小時由保安一人值班，中午、下午增加了一名帶班人員，雙休日增加了一名校園巡查人員，全面負(fù)責(zé)學(xué)生出入校門的請假登記，嚴(yán)防社會閑散人員進(jìn)入校園。
規(guī)范了學(xué)生干部值班制度，保衛(wèi)科每天安排四名學(xué)生干部，配合檢查中午、下午、晚自習(xí)之后、放學(xué)、上學(xué)學(xué)生出入校門的檢查工作及晚自習(xí)的夜間巡邏工作，宿舍成立了學(xué)生自主管理委員會，每個宿舍樓由一名學(xué)生會干部擔(dān)任樓長，每層樓選一名層長，層長必須是班級的學(xué)生干部，每個宿舍選一名舍長，配合樓管，負(fù)責(zé)每天紀(jì)律、衛(wèi)生的檢查評比、人數(shù)的統(tǒng)計，由樓長負(fù)責(zé)第二天早7：00前把當(dāng)晚夜不歸宿的學(xué)生反饋到值周年級級主任處，由級主任分別和班主任聯(lián)系，查明原因，及時處理夜不歸宿的學(xué)生，對屢教不改的和家長聯(lián)系，勸其回家反省，達(dá)到共同教育的目的。
制定完善了突發(fā)事件處置預(yù)案，為了解決學(xué)生夜間看病資金困難的問題學(xué)校準(zhǔn)備了1000元現(xiàn)金由負(fù)責(zé)夜間值班的科長受理。當(dāng)學(xué)生夜間發(fā)生疾病等事件由宿舍管理員第一時間報告夜間值班科長，由夜間值班科長負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行救治，處理。第二天按程序上報，這項措施的實施，極大地方便了學(xué)生夜間就診，增強(qiáng)了應(yīng)急事件的處理能力，確保了學(xué)生的人身安全?；径沤^了夜間學(xué)生中發(fā)生事故無人牽頭組織的被動局面。
三、把握重點(diǎn)，落實各項工作。
安全工作重在預(yù)防，預(yù)防措施的實施是做好安全工作的基礎(chǔ)，為了把各種不安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，我們重點(diǎn)做了以下幾個方面的工作：一是常規(guī)教育。每周對學(xué)生進(jìn)行校紀(jì)校規(guī)教育、遵紀(jì)守法教育、安全常識教育，使學(xué)生了解法律常識和安全知識，樹立法制意識和安全意識。二是個別教育。對違犯紀(jì)律的學(xué)生，本著以教育為主的原則，做到“三不放過”，達(dá)到“三個滿意”，不留隱患。一是原因不明不放過。認(rèn)真調(diào)查事情經(jīng)過，弄清事實真相，分清責(zé)任。二是當(dāng)事人不受到教育不放過。耐心細(xì)致地做思想教育工作，幫助其糾正思想上的偏差，讓當(dāng)事人充分認(rèn)識自己的錯誤行為，并誠懇的接受批評與自我教育，預(yù)防類似事件的再次發(fā)生。當(dāng)學(xué)生受到紀(jì)律處分時，在處分宣布前及時與學(xué)生家長取得聯(lián)系，向?qū)W生家長講明學(xué)生違紀(jì)的經(jīng)過、原因、危害以及應(yīng)受到的處理和今后撤銷處分的條件，使家長配合學(xué)校共同做好學(xué)生的轉(zhuǎn)變工作，做到處理結(jié)果讓當(dāng)事人滿意，家長滿意。三是跟蹤教育。動員級主任、班主任、任課老師和家長共同參與，對后進(jìn)學(xué)生進(jìn)行教育，保衛(wèi)科定期了解后進(jìn)學(xué)生思想轉(zhuǎn)變情況，使其向好的方面轉(zhuǎn)化，對預(yù)防學(xué)生違紀(jì)起到了積極作用。
堅持安全隱患排查及整改制度，做到早發(fā)現(xiàn)早排查。根據(jù)上級強(qiáng)化校園安全管理的精神，結(jié)合學(xué)校實際，三次對校園圍墻、學(xué)生宿舍樓、食堂、操場、實訓(xùn)樓、教學(xué)樓、校園照明設(shè)施等場所進(jìn)行了定期事故隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的問題逐一進(jìn)行了整改。
為了保障學(xué)校的消防安全，保衛(wèi)科堅持每星期小檢查，每月大檢查。并按照上級要求認(rèn)真準(zhǔn)備今年的“平安校園”及綜合治理檢查工作，做好材料的完善、制度的修訂，力爭驗收順利過關(guān)，由于責(zé)任清楚，目標(biāo)明確，學(xué)校未發(fā)生不安全事故。
四、改革機(jī)制，提高管理質(zhì)量。
成立了學(xué)生宿舍管理中心，設(shè)立了兩個公寓管理室，每個公寓樓設(shè)有一名生活指導(dǎo)老師和公寓管理員，生活指導(dǎo)老師負(fù)責(zé)學(xué)生的生活、思想教育工作，公寓管理員負(fù)責(zé)24小時住宿學(xué)生的紀(jì)律、衛(wèi)生、人數(shù)的檢查和管理工作，發(fā)現(xiàn)問題、及時匯報，及時處理住校學(xué)生中發(fā)生的違紀(jì)事件，做到大事不過夜。今年以來學(xué)生宿舍在生活指導(dǎo)老師和宿舍管理員精心管理下，沒有發(fā)生人身安全事故和重大財產(chǎn)損失案件，維護(hù)了學(xué)生宿舍的安全和穩(wěn)定，公寓管理工作上了一個新臺階。經(jīng)過一段時間的養(yǎng)成教育，同學(xué)們逐步形成了良好的習(xí)慣，宿舍的衛(wèi)生、保潔、紀(jì)律、公物和生活用具的擺放等方面均保持的較好。
半年來，保衛(wèi)科做出了一些成績，但距新時期要求還有距離。我們將繼續(xù)按照上級要求，認(rèn)真研究新情況，不斷尋找和出臺新舉措，努力做出新貢獻(xiàn)。
1.以“六五”普法為契機(jī)，開展系列活動，強(qiáng)化師生法制意識。
2.密切與車站派出所聯(lián)系，加大警校共建力度，共保校園一方平安。
3.牢固確定服務(wù)意識日常工作要緊緊圍繞服務(wù)教學(xué)，服務(wù)廣大教職工和學(xué)生為主。做到一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生。
4.日常廣泛搜集資料，年終匯總，移交歸檔。并對保衛(wèi)科工作開展深入研究，提高理論水平，優(yōu)化具體工作。
5.繼續(xù)落實公寓“四進(jìn)”活動。
6.進(jìn)一步完善公寓管理人員考核辦法及保衛(wèi)、門衛(wèi)聘用人員管理辦法。