2023年會計學(xué)術(shù)性論文大全(14篇)

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    總結(jié)是對知識和經(jīng)驗的歸納和整理,方便應(yīng)用和推廣。寫總結(jié)要注重邏輯性,遵循時間序列或者主題思路。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇一
    重要性是會計、審計理論與實務(wù)中的一個基礎(chǔ)概念和基本原則,在會計和審計中有著十分廣泛的運用,以及重要性原則在實際工作中的應(yīng)用。
    二、重要性原則的內(nèi)涵。
    (一)重要性的判定。
    (二)對重要性原則的進一步分析。
    1.運用重要性原則是“成本效益原則”的要求。
    2.運用重要性原則,有利于把握住問題的實質(zhì),抓住關(guān)鍵點。
    3.運用重要性原則需合理運用會計職業(yè)判斷。
    三、成本會計信息的成本構(gòu)成及效益構(gòu)成。
    (一)成本會計信息的成本構(gòu)成。
    1、處理和提供成本會計信息的成本。
    2、傳遞成本會計信息的成本。
    3、訴訟成本。
    4、競爭和談判劣勢。
    5、管理和業(yè)績評價的機會成本。
    6、其他成本。
    (二)、成本會計信息的效益構(gòu)成。
    (1)降低成本。
    (2)增加企業(yè)的利潤。
    (3)為企業(yè)戰(zhàn)略提供支持。
    以上成本會計信息的成本與效益分析的啟示如下:
    第一,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,無論是企業(yè)的外部信息需求者還是企業(yè)的'管理當(dāng)局對成本會計信息的需求加強。
    第二、成本會計信息的成本與效益大部分是難以計量的。
    第三、成本會計信息是一個動態(tài)的、相對的概念。
    第三、重要性原則在成本會計中的運用分析。
    重要性原則在成本會計中的運用較為普遍,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
    (一)賬戶設(shè)置。
    (二)輔助生產(chǎn)費用的分配。
    1.直接分配法符合重要性原則。
    2.計劃成本分配法按重要性原則可以簡化核算。
    3.順序分配法,充分體現(xiàn)出了重要性原則的思想。
    (三)生產(chǎn)費用在完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品之間的分配。
    1.不計算在產(chǎn)品成本法。
    2.在產(chǎn)品按所消耗原材料費用計價法。
    3.在產(chǎn)品按年初固定成本計價法。
    4.在產(chǎn)品按完工產(chǎn)品成本計算。
    5.定額成本法計算在產(chǎn)品成本。
    (四)聯(lián)產(chǎn)品和副產(chǎn)品成本的計算。
    (五)制造費用計劃分配率分配法。
    (六)固定資產(chǎn)后續(xù)支出的核算。
    四、結(jié)束語。
    重要性原則在成本會計中的運用是非常普遍的,重要性標(biāo)準(zhǔn)離不開信息使用者的具體需要,離不開每個企業(yè)所處的特定環(huán)境,重要性原則在實務(wù)中的適度運用依賴于會計人員高度的職業(yè)敏感性與良好的職業(yè)判斷能力,可見提高會計人員的素質(zhì),增強職業(yè)判斷能力已成為新形勢下會計發(fā)展的緊迫任務(wù)。
    另外,在成本核算中運用重要性原則畢竟會使得成本信息的準(zhǔn)確性受到一定的影響,因此加強信息披露是必不可少的。
    摘要。
    abstract。
    緒論。
    第一節(jié)選題背景及研究意義。
    一、選題背景。
    二、研究意義。
    第二節(jié)國內(nèi)外研究綜述。
    一、國外研究綜述。
    二、國內(nèi)研究綜述。
    三、文獻述評。
    第三節(jié)研究內(nèi)容及研究方法。
    一、研究內(nèi)容。
    二、研究方法。
    第四節(jié)本文的創(chuàng)新點。
    第一章概念界定與理論基礎(chǔ)。
    第一節(jié)財政績效。
    一、狹義財政與廣義財政。
    二、財政績效與政府績效。
    第二節(jié)主張“重塑政府”的新公共管理理論。
    第三節(jié)資產(chǎn)負(fù)債管理相關(guān)理論。
    一、資本結(jié)構(gòu)理論。
    二、現(xiàn)代資產(chǎn)組合理論。
    三、資產(chǎn)負(fù)債綜合管理理論。
    第四節(jié)體現(xiàn)政府與納稅人關(guān)系的委托代理理論。
    第五節(jié)理論應(yīng)用。
    第二章財政績效:從傳統(tǒng)流量觀到資產(chǎn)負(fù)債存量觀。
    第一節(jié)傳統(tǒng)的流量視角。
    一、財政體制是形成流量觀的根本。
    二、流量觀下的財政績效:財政支出績效。
    三、財政績效傳統(tǒng)流量觀的角度單一化。
    第二節(jié)從資產(chǎn)負(fù)債存量進行財政績效評價的客觀要求。
    一、資產(chǎn)負(fù)債存量管理是財政管理的內(nèi)在要求。
    二、財政風(fēng)險預(yù)警要求存量信息。
    三、各國政府對財政存量信息的重視與改革。
    第三節(jié)從資產(chǎn)負(fù)債角度進行財政績效評價的機理。
    一、驅(qū)動目標(biāo)設(shè)定。
    二、過程機制:投入產(chǎn)出思想為導(dǎo)向,效率與效果評價相結(jié)合。
    第三章財政績效評價基礎(chǔ):基于流動性的政府資產(chǎn)負(fù)債表構(gòu)建。
    第一節(jié)政府資產(chǎn)。
    一、資產(chǎn)與資本、資金與財產(chǎn)。
    二、我國政府資產(chǎn)范疇。
    三、我國政府資產(chǎn)構(gòu)成要素。
    四、我國政府資產(chǎn)規(guī)模評估的方法。
    第二節(jié)政府負(fù)債及凈資產(chǎn)。
    一、政府融資。
    二、中央政府債務(wù)。
    三、我國地方政府債務(wù)。
    四、政府凈資產(chǎn)。
    第三節(jié)基于流動性的政府資產(chǎn)負(fù)債表構(gòu)建。
    一、構(gòu)建依據(jù):基于流動性的考慮。
    二、構(gòu)建框架。
    第四章政府財政績效的效果評價:資產(chǎn)負(fù)債表法。
    第一節(jié)資產(chǎn)負(fù)債表方法。
    一、企業(yè)的財務(wù)分析。
    二、資產(chǎn)負(fù)債表法在政府財政中的運用。
    第二節(jié)中央政府財政績效效果評價。
    一、基于流動性的中央政府資產(chǎn)負(fù)債表編制。
    二、—年中央政府資產(chǎn)負(fù)債表分析。
    第三節(jié)地方政府財政績效效果評價。
    一、基于流動性的地方政府資產(chǎn)負(fù)債表。
    二、地方政府資產(chǎn)負(fù)債表分析。
    第五章政府財政績效的效率評價:投入產(chǎn)出法。
    第一節(jié)投入產(chǎn)出經(jīng)濟學(xué)發(fā)展演變。
    一、重農(nóng)學(xué)派:魁奈與《經(jīng)濟表》。
    二、洛桑學(xué)派:瓦爾拉斯的一般均衡理論。
    三、瓦爾拉斯思想的進一步發(fā)展:里昂惕夫的投入產(chǎn)出思想。
    第二節(jié)投入產(chǎn)出效率分析。
    一、dea數(shù)據(jù)包絡(luò)法。
    二、b2c模型。
    第三節(jié)我國地方政府財政績效效率評。
    一、指標(biāo)選取。
    二、實證分析。
    三、投影原理下對dea無效的分析。
    第六章提高財政績效水平,優(yōu)化資產(chǎn)負(fù)債表結(jié)構(gòu)。
    第一節(jié)流量觀與存量觀下對政府財政績效的不同應(yīng)用。
    第二節(jié)國有企業(yè)改革:優(yōu)化政府資產(chǎn)負(fù)債表結(jié)構(gòu)。
    第三節(jié)存量債務(wù)置換:形成與存量財政績效掛鉤的機制。
    第四節(jié)政府資產(chǎn)負(fù)債表重構(gòu):考慮“納稅人權(quán)益”
    結(jié)語。
    參考文獻。
    附錄(如本篇論文有附錄,需要添加上)。
    后記。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇二
    一,課程名稱:(會計畢業(yè)論文)課程負(fù)責(zé)人:
    二,學(xué)時與學(xué)分:14學(xué)時14學(xué)分
    三,適用專業(yè):會計本科專業(yè)
    四,課程教材:無
    五,參考教材:無
    六,開課單位:經(jīng)濟與工商管理學(xué)院會計系
    七,課程的目的,性質(zhì)和任務(wù)
    八,課程的主要內(nèi)容
    論文選題;
    查閱相關(guān)資料;
    撰寫論文提綱;
    修改論文提綱;
    撰寫論文;
    修改論文;
    論文定稿.
    會計畢業(yè)論文提綱范文
    1緒論………………………………………………………………………………….
    1.1課題背景及目的……………………………………………………………
    1.2國內(nèi)外研究狀況………………………………………………………
    1.3課題研究方法……………………………………………………………
    1.4論文構(gòu)成及研究內(nèi)容………………………………………………………
    2公允價值計量屬性的定義和發(fā)展………………………………………………….
    2.1公允價值的概念……………………………………………………………
    2.2公允價值概念的變遷………………………………………………………
    1.2.1公允價值在美國的應(yīng)用歷史和現(xiàn)狀………………………………
    1.2.2公允價值在我國的應(yīng)用歷史和現(xiàn)狀………………………………
    3新準(zhǔn)則中公允價值的具體體現(xiàn)……………………………………………………
    3.1在金融工具確認(rèn)和計量準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)…………………………
    3.2在投資性房地產(chǎn)準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)…………………………………
    3.3在債務(wù)重組準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)………………………………………
    3.4在其他具體準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)………………………………………
    4公允價值在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題…………………………………………
    4.1我國經(jīng)濟環(huán)境不成熟導(dǎo)致信息的可靠性無法保證……………………….
    4.2公允價值的實施成本的限制…………………………………………….
    4.3公允價值計量對利潤的影響…………………………………………….
    4.4公允價值計量屬性與其他計量屬性的磨合問題…………………………
    .5公允價值合理運用的建議………………………………………………………
    5.1改善經(jīng)濟環(huán)境建立公平自愿的活躍市場………………………………
    5.2謹(jǐn)慎選擇公允價值計量屬性合理確定公允價值………………………
    5.3提高會計人員的專業(yè)素質(zhì)完善企業(yè)內(nèi)控制度…………………………
    4.3.1加強會計人員的職業(yè)道德培養(yǎng)……………………………………
    4.3.2提高會計人員的職業(yè)判斷能力……………………………………
    4.3.3完善企業(yè)內(nèi)部控制制度……………………………………………
    145.4健全公允價值相關(guān)法律法規(guī)建立公允價值披露和審計制度…………
    4.4.1健全公允價值相關(guān)法律法規(guī)……………………………………….
    4.4.2建立公允價值披露和審計制度…………………………………….
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇三
    摘要:本文針對經(jīng)濟管理專業(yè)學(xué)生在初學(xué)《會計學(xué)原理》中遇到的困惑,提出了兩種簡單易懂、可行性高的教學(xué)方法,即應(yīng)用“左右記賬法”和會計的語言學(xué)解釋,使學(xué)生能夠更直觀地理解和應(yīng)用《會計學(xué)原理》的基本理論和學(xué)科體系。
    應(yīng)用“左右記賬法”可以使學(xué)生能夠更直觀地判斷賬戶方向,通過會計的語言學(xué)解釋可以使學(xué)生理解晦澀難懂的會計學(xué)專業(yè)術(shù)語及相互之間的勾稽關(guān)系。
    關(guān)鍵詞:會計學(xué)原理、教學(xué)方法、左右記賬法、語言學(xué)解釋。
    一、引言。
    《會計學(xué)原理》是會計學(xué)中最重要的基礎(chǔ)理論課程,是會計學(xué)專業(yè)的一門入門課程,也是經(jīng)濟管理專業(yè)的必修課?!稌媽W(xué)原理》是會計學(xué)相關(guān)課程的敲門磚,它教給學(xué)生會計學(xué)的基本原理和思維方法。筆者結(jié)合在教學(xué)一線的工作經(jīng)驗發(fā)現(xiàn),學(xué)生在學(xué)習(xí)《會計學(xué)原理》時有很多困惑和難解的地方,針對學(xué)生的困惑之處,筆者通過多年的教學(xué)經(jīng)驗,總結(jié)出兩種教學(xué)方法。這兩種教學(xué)方法在實踐應(yīng)用中反響良好?,F(xiàn)給出兩種教學(xué)方法供同行們相互參考,共同提高《會計學(xué)原理》課程的教學(xué)質(zhì)量。
    二、兩種教學(xué)方法。
    (一)應(yīng)用“左右記賬法”
    現(xiàn)有的絕大部分教材都是根據(jù)會計恒等式以及復(fù)式記賬規(guī)則推導(dǎo)出各類賬戶的記賬方向,教師在講授過程中仍然依據(jù)教材的思路進行講解,對于初學(xué)者來說,一方面推導(dǎo)過程不是很好理解,另一方面推導(dǎo)結(jié)論不容易記憶,甚至經(jīng)?;煜?。學(xué)生只有通過無數(shù)的練習(xí),強硬的接受并記憶各類賬戶的記賬方向,至于為什么是這樣的記賬方向已經(jīng)不知所以然了,將來學(xué)到難度更高的課程時接觸到更多的賬戶還是無法面對。針對以上情況,本文提出了應(yīng)用汪致正《記賬的規(guī)律》中的“左右記賬法”幫助初學(xué)者理解判斷賬戶記賬方向。
    2009年2月,獨立研究學(xué)者汪致正指出“借/貸”應(yīng)當(dāng)改為“左/右”。同年10月,汪一凡提出“中國流復(fù)式簿記方案”。其外在特點是改用“左/右”為記賬符號,可簡稱為左右記賬法。所謂“中國流復(fù)式簿記”,實質(zhì)是將原有的增減思想作為復(fù)式簿記之魂,有助于輕松判斷業(yè)務(wù)所涉及賬戶金額的增減,加上左右配合,運用助記口訣或左手定則,下意識地快速確定記賬方向。而現(xiàn)行會計學(xué)中使用debit、credit和“借、貸”,應(yīng)該被認(rèn)為是一個歷史的誤會。如果原本沒有使用這類符號,會計學(xué)中就不會存在令人困惑的情形。汪一凡認(rèn)為,“記賬符號”的原意只是指明方位,而不是指其他含義。
    在《記賬的規(guī)律》里,他還原了使用“方位詞”作為“記賬符號”來指明賬戶方位的原意。而會計學(xué)中,表明方位用過“收付、增減、借貸”等等,幾乎都是“動詞”。
    記賬的規(guī)律是“左左、右右”。具體解釋如下:“左左”指的是會計等式左方的科目,增加額記在賬戶左方;“右右”指的是會計等式右方的科目,增加額記在賬戶右方。
    通過這簡單的四個字、兩個詞就可以涵蓋復(fù)式記賬法的基本記賬方法。以上口訣中的左右時針對等式而言的,即等式左邊的賬戶增加額記在賬戶的左方,等式右邊的賬戶增加額記在賬戶的右方,要分清賬戶的記賬方向,只需記住兩個等式即可。而對會計等式的推導(dǎo)和理解是非常容易的,會計等式包括基本會計等式(資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益)和擴展會計等式(資產(chǎn)+費用=負(fù)債+所有者權(quán)益+收入)。在會計等式的基礎(chǔ)上,只要能夠分析出賬戶的性質(zhì)即可推斷出記賬方向,簡單易懂。結(jié)合現(xiàn)有教材中的借貸記賬法,將左右記賬法與借貸記賬法進行一一對應(yīng),左邊用“借”這個符號表示,右邊用“貸”這個符號表示,就可以將左右記賬法還原為借貸記賬法,并對應(yīng)于教材中的講解。
    資產(chǎn)類和費用類賬戶的增加記在賬戶的借方,負(fù)債類、所有者權(quán)益類和收入類賬戶的增加記在賬戶的貸方。學(xué)生只要清楚賬戶的性質(zhì)就可以根據(jù)左右記賬規(guī)則分析判斷出相應(yīng)賬戶的增減變動方向,這種判斷方法解決了初學(xué)者對記賬方向判斷的困擾。
    《會計學(xué)原理》是會計學(xué)專業(yè)學(xué)生開設(shè)的第一門專業(yè)課,一連串的專業(yè)術(shù)語很快溢滿了學(xué)生們的大腦,在短時間內(nèi)很難分清這許多的專業(yè)術(shù)語,以及專業(yè)術(shù)語之間的關(guān)系和在整個學(xué)科中的地位。現(xiàn)將《會計學(xué)原理》中的幾個主要專業(yè)術(shù)語與語言學(xué)的術(shù)語相對應(yīng),幫助初學(xué)者消化理解這許多的陌生專業(yè)術(shù)語。大學(xué)生學(xué)習(xí)語言已經(jīng)有十二個年頭了,對于語言學(xué)的理解已經(jīng)根深蒂固。
    對語言學(xué)的基本術(shù)語掌握得已經(jīng)非常透徹。會計學(xué)本身也是一門商業(yè)語言,所以,會計學(xué)的學(xué)習(xí)與漢語和英語的學(xué)習(xí)之間有某些共通之處,借鑒熟悉的漢語和英語的學(xué)習(xí)方法來學(xué)習(xí)會計學(xué)更容易被學(xué)生接受。
    會計學(xué)中的專業(yè)術(shù)語與語言學(xué)的對應(yīng)關(guān)系是:會計學(xué)中的會計科目、記賬規(guī)則、會計賬戶、會計分錄、會計賬簿、會計報表分別與語言學(xué)中的單詞、語法、帶語法的'單詞、句子、句群和文章相互對應(yīng)。
    是對會計要素進行具體分類的基礎(chǔ)上,對會計要素再進一步分析、整理、平衡,最后確定的會計對象具體項目。設(shè)置會計科目時,要為每一具體的類別規(guī)定一個科目名稱,并且限定在該科目名稱下包括的內(nèi)容。會計對象具體項目的名稱就是會計科目,會計科目是整個會計學(xué)體系的起點,也是最基本的元素,有了會計科目才有了建立會計賬戶的基礎(chǔ)。所以,會計科目和語言中的單詞在語言體系中起著類似的作用、具有共同的地位,二者可以類比。
    2、記賬規(guī)則。
    借貸記賬法的記賬規(guī)則是“有借必有貸,借貸必相等”,所有會計核算方法的使用都是基于此規(guī)則,后續(xù)的賬務(wù)處理以及報表的編制都要依據(jù)此規(guī)則,所以,記賬規(guī)則類似于語言學(xué)中的語法,只有有了語法的規(guī)定才能進行后續(xù)的造句、寫文章等工作。
    會計科目通常被認(rèn)為是賬戶的名稱,賬戶除了有名稱(會計科目)外,還應(yīng)當(dāng)有結(jié)構(gòu)、方向、用途等。利用記賬規(guī)則將會計科目賦予一定的結(jié)構(gòu)和用途就是會計賬戶,所以基于會計科目和記賬規(guī)則與語言中的單詞和語法的對應(yīng)關(guān)系,會計學(xué)中的會計賬戶自然就成了語言中帶有語法的單詞,反過來就是帶有用法的單詞可以與會計學(xué)中的會計賬戶相對應(yīng)。
    是指表示一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)所記入賬戶的名稱、借貸方向和金額的形式。簡單地講,會計分錄就是會計人員利用會計語言將經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行會計描述,一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)就可以用一個會計分錄或多個會計分錄進行會計語言的描述。反過來就是一個會計分錄可以表示一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)。在會計分錄中有會計科目結(jié)合記賬規(guī)則對經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行描述,也就對應(yīng)于語言學(xué)中用單詞結(jié)合語法造句子,所以會計分錄對應(yīng)于句子。會計分錄在會計核算體系中屬于零散的句子。
    是由具有一定格式,互有聯(lián)系的若干賬頁所組成,并以會計憑證為依據(jù),全面、連續(xù)、系統(tǒng)的記錄和反映各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的簿籍。會計賬簿能夠連續(xù)、系統(tǒng)、完整反映和監(jiān)督一個經(jīng)濟單位、一定時期內(nèi)的經(jīng)濟活動和財務(wù)收支情況。但是一個賬簿只能反映某一個會計賬戶在一定會計期間的增減變動情況,而句群也只能描述某一方面的內(nèi)容,所以會計賬簿只能與語言學(xué)中的句群相對應(yīng)。
    是根據(jù)日常會計核算資料定期編制的,綜合反映企業(yè)某一特定日期財務(wù)狀況和某一會計期間經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量的總結(jié)性書面文件。會計報表描述的是企業(yè)的整體財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量,是根據(jù)賬簿記錄所編制的綜合性文件,相當(dāng)于語言學(xué)中將句群進行整合后形成一篇文章,所以會計報表相當(dāng)于語言學(xué)中的文章。
    有了以上的6個對應(yīng)關(guān)系,學(xué)生就可以根據(jù)已有的語言學(xué)印象來映射會計學(xué)中的6個基本元素,這6個基本元素在整個會計學(xué)中的作用和地位就不言而喻了,理解起來也就順暢得多,對會計學(xué)的整體體系也就有了最基本的理解。
    在這6對對應(yīng)關(guān)系的基礎(chǔ)上學(xué)生在學(xué)習(xí)這些會計學(xué)基本元素的時候就有了參考對象,會計學(xué)基本元素在整個學(xué)科中的地位和使用方法可以直接對應(yīng)語言學(xué)的這幾個基本元素在整個語言學(xué)中的地位和使用方法。通過這種對應(yīng)關(guān)系,學(xué)生對這些基本元素的理解就更直觀,也就對這些元素在學(xué)科中的勾稽關(guān)系更容易理解。
    三、結(jié)束語。
    以上兩種教學(xué)方法可能還有些許不恰當(dāng)之處,但是通過筆者多次實踐證明這兩種教學(xué)方法具有較強實用性,用最簡單最熟悉的方法引導(dǎo)初學(xué)者步入會計學(xué)深奧的殿堂,輕松理解《會計學(xué)原理》的基本理論,對會計業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理也顯得得心應(yīng)手,激發(fā)了學(xué)生們學(xué)好這門課的熱情。希望本論文能夠為同行們在工作中提供一點啟示?!稌媽W(xué)原理》的教學(xué)方法還有很多,還有待同行們繼續(xù)研究探討,將此門課程講解得更好,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇四
    1.2國內(nèi)外研究狀況………………………………………………………。
    1.3課題研究方法……………………………………………………………。
    1.4論文構(gòu)成及研究內(nèi)容………………………………………………………。
    二、公允價值計量屬性的定義和發(fā)展…………………………………………………。
    2.1公允價值的概念……………………………………………………………。
    2.2公允價值概念的變遷………………………………………………………。
    1.2.1公允價值在美國的應(yīng)用歷史和現(xiàn)狀………………………………。
    1.2.2公允價值在我國的應(yīng)用歷史和現(xiàn)狀………………………………。
    三、新準(zhǔn)則中公允價值的具體體現(xiàn)……………………………………………………。
    3.1在金融工具確認(rèn)和計量準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)…………………………。
    3.2在投資性房地產(chǎn)準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)…………………………………。
    3.3在債務(wù)重組準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)………………………………………。
    3.4在其他具體準(zhǔn)則中公允價值的體現(xiàn)………………………………………。
    四、公允價值在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題…………………………………………。
    4.1我國經(jīng)濟環(huán)境不成熟導(dǎo)致信息的可靠性無法保證………………………。
    4.2公允價值的實施成本的限制……………………………………………。
    4.3公允價值計量對利潤的影響……………………………………………。
    4.4公允價值計量屬性與其他計量屬性的磨合問題…………………………。
    五、公允價值合理運用的建議………………………………………………………。
    5.1改善經(jīng)濟環(huán)境建立公平自愿的活躍市場………………………………。
    5.2謹(jǐn)慎選擇公允價值計量屬性合理確定公允價值………………………。
    5.3提高會計人員的專業(yè)素質(zhì)完善企業(yè)內(nèi)控制度…………………………。
    5.3.1加強會計人員的職業(yè)道德培養(yǎng)……………………………………。
    5.3.2提高會計人員的職業(yè)判斷能力……………………………………。
    5.3.3完善企業(yè)內(nèi)部控制制度……………………………………………。
    5.4健全公允價值相關(guān)法律法規(guī)建立公允價值披露和審計制度…………。
    5.4.1健全公允價值相關(guān)法律法規(guī)………………………………………。
    5.4.2建立公允價值披露和審計制度……………………………………。
    六、結(jié)論……………………………………。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇五
    (一)愛崗敬業(yè)。會計人員應(yīng)當(dāng)熱愛自己的工作崗位,熱愛本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),使自己的知識和技能適應(yīng)所從事工作的要求。愛崗敬業(yè)是會計職業(yè)道德和職業(yè)操守中最基本的規(guī)范,是會計職業(yè)道德規(guī)范的核心。愛崗敬業(yè)要求會計人員要熱愛自己的職業(yè)樹立職業(yè)責(zé)任感和榮譽感,在工作中忠實地履行崗位職責(zé),以積極、健康求實、高效的態(tài)度對待會計工作,做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、恪盡職守。
    (二)誠實守信。對會計人員來講就是要求會計人員要盡最大的努力,圍繞企業(yè)經(jīng)濟運行的總體目標(biāo),在反映企業(yè)對外交往和商品交易活動的過程中切實做到誠實可信、遵守承諾。
    (三)廉潔自律。廉潔自律是提高會計職業(yè)聲望的基石,是保證
    經(jīng)濟活動正常進行的前提條件,是會計工作的行為準(zhǔn)則,廉潔自律要求會計人員要堅持會計工作原則,敢于同違法違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭。廉潔自律的基本要求是:會計人員要自尊自愛,嚴(yán)格要求;要加強道德修養(yǎng),不貪不占;要從小事做起,防微杜漸,自我約束;要加強學(xué)習(xí),自覺接受社會的監(jiān)督。
    (四)遵守準(zhǔn)則。
    1.熟悉法規(guī)。會計工作不只是單純的記賬、算賬、報賬工作,會計工作時時、事事、處處涉及到執(zhí)法守規(guī)方面的'問題。會計人員應(yīng)當(dāng)熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度,做到自己在處理各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)時知法依法、知章循章,依法把關(guān)守口,同時還要進行法規(guī)的宣傳,提高法制觀念。
    2.依法辦事。一方面,會計人員應(yīng)當(dāng)按照會計法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定的程序和要求進行會計工作,保證所提供的會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整。另一方面,依法辦事要求會計人員必須樹立自己職業(yè)的形象和人格的尊嚴(yán),敢于抵制歪風(fēng)邪氣,同一切違法亂紀(jì)的行為作斗爭。
    遵守準(zhǔn)則,依法辦事,是會計人員職業(yè)道德的重中之重。會計工作以會計準(zhǔn)則為指導(dǎo),以會計處理為載體,涉及社會生活中的所有經(jīng)濟事項和方方面面,這就要求每一位會計人員必須自覺遵守會計準(zhǔn)則,牢固樹立財經(jīng)法制意識,時刻保持清醒的頭腦,在各種誘惑面前不為所動,有“不義之財不可取”和“不為五斗米而折腰”的志氣,“不惟情,不惟錢,只惟法”。
    (五)保守秘密。會計工作性質(zhì)決定了會計人員有機會了解本單位的財務(wù)狀況和生產(chǎn)經(jīng)營情況,有可能了解或者掌握重要商業(yè)機密。這些機密一旦泄露給競爭對手,會給本單位的經(jīng)濟利益造成重大的損害,這對被泄密的單位既不公正又很不利。泄露本單位的商業(yè)秘密也是一種很不道德的違法行為。因此,作為會計人員,應(yīng)當(dāng)確立泄密失德的觀點,對于自己知悉的內(nèi)部機密,不管在何時何地,都要嚴(yán)守秘密,不得為一已私利而泄露機密。
    二、會計職業(yè)道德缺失的具體表現(xiàn)
    在我國,相當(dāng)長的時間內(nèi),我國對會計工作人員的職業(yè)監(jiān)督卻失之于寬,在不少地區(qū)甚至顯得蒼白無力:據(jù)中華人民共和國財政部會計信息質(zhì)量抽查公告(第五號)顯示,共抽查了159戶企業(yè)和為這些企業(yè)出具審計報告的117家會計師事務(wù)所。在被抽查的159戶企業(yè)中,資產(chǎn)不實的有147戶,共虛增資產(chǎn)18.48億元,虛減資產(chǎn)24.75億元,資產(chǎn)失真度0.95%;所有者權(quán)益不實的有155戶,共虛增所有者權(quán)益19.36億元,虛減所有者權(quán)益18.17億元,所有者權(quán)益失真度1.82%;利潤總額不實的有157戶,共虛增利潤14.72億元,虛減利潤19.43億元,利潤總額失真度33.4%。
    億元,主要用于發(fā)放福利補貼及其他不合理開支??
    上述數(shù)據(jù)與事例,客觀反映了我國會計職業(yè)道德存在的問題??梢哉f,會計職業(yè)道德的喪失已經(jīng)嚴(yán)重扭曲了會計信息和經(jīng)濟信息、破壞了社會資源的合理配置、影響了正常的市場經(jīng)濟秩序和環(huán)境、侵害了相關(guān)方的利益。正是基于這一問題的泛濫和嚴(yán)重性,關(guān)于會計誠信和會計職業(yè)道德建設(shè)越來越成為公眾關(guān)心和探討的焦點。
    三、加強會計職業(yè)道德建設(shè)的對策
    (一)制定一套可操作的會計職業(yè)道德規(guī)范體系。制定一套可操作的會計職業(yè)道德規(guī)范體系和評價系統(tǒng)是完善會計職業(yè)道德建設(shè)中必不可少的一環(huán)。我們認(rèn)為,會計職業(yè)道德規(guī)范主要應(yīng)包括注冊會計師道德規(guī)范、對外財務(wù)會計道德規(guī)范和內(nèi)部管理會計道德規(guī)范三個方面的內(nèi)容,具體包含職業(yè)精神、職業(yè)修養(yǎng)、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)公正四個方面的要素。其中,注冊會計師道德規(guī)范應(yīng)包括的內(nèi)容有客觀獨立、執(zhí)業(yè)法規(guī)、履行責(zé)任、竭力服務(wù)、資料保密、職業(yè)信譽、職業(yè)技能等;對外財務(wù)會計道德規(guī)范主要應(yīng)包括遵守法規(guī)、充分披露、真實客觀、恪守信用等內(nèi)容;而內(nèi)部管理會計道德規(guī)范則應(yīng)當(dāng)包括科學(xué)理財、節(jié)儉廉潔、嚴(yán)格監(jiān)督、協(xié)調(diào)合作、信息保密、練技精業(yè)等內(nèi)容。
    的有用性,很大程度上決定于會計信息的提供者―――會計人員本身的職業(yè)道德水準(zhǔn)。就此而言,會計人員必須在職業(yè)生活中對自己的思想品質(zhì)、思想意識方面進行自我鍛煉、自我教育和自我改造,要把履行會計職責(zé)轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X遵守的道德行業(yè)準(zhǔn)則。
    (三)實行會計職業(yè)自律機制為主、行政管理為輔的模式。會計職業(yè)道德的實施主要依靠會計人員道德感和思想覺悟,而非受制于外力。因此,會計職業(yè)道德不應(yīng)由政府直接出面制定,而應(yīng)由注冊會計師協(xié)會、會計學(xué)會等民間組織來制定、頒布與監(jiān)督實施,實現(xiàn)會計行業(yè)自律。相應(yīng)地,可在注冊會計師協(xié)會、會計學(xué)會等會計組織內(nèi)成立道德委員會來履行會計職業(yè)道德的監(jiān)測評價職能,對道德評價結(jié)果應(yīng)使用獎罰手段,利用大眾傳媒宣傳正反面典型,加以輿論引導(dǎo),使會計職業(yè)道德置于社會公眾的監(jiān)督之下,以發(fā)揮”社會法庭”對行業(yè)自律行為的警示作用。職業(yè)道德評價對廣大會計職業(yè)界來說,是一種無形的精神力量和十分重要的行為約束方式,它是道德規(guī)范付諸實施的必要方式,是促使道德力量發(fā)揮作用的必要環(huán)節(jié)。
    (四)培育良好的會計誠信環(huán)境。會計人員不僅工作在會計領(lǐng)域,更生活在社會大環(huán)境中,其職業(yè)道德不可避免地要受到社會各種不良因素的影響和干擾。在一個道德意識淡泊,公共意識低下,自我中心突出的社會環(huán)境下,不可能營造出高品味的會計職業(yè)道德。凈化環(huán)境,不是光靠會計職業(yè)界的努力能做到的,而要依托于社會各方面的變革與協(xié)調(diào),尤其是應(yīng)與法律、各行各業(yè)的職業(yè)道德同步。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇六
    摘要:近年來,隨著我國改革開放的不斷深入,社會經(jīng)濟得到了長足的發(fā)展。伴隨著經(jīng)濟的發(fā)展,會計這個詞語也日漸的深入我們的生活,并隨之產(chǎn)生了會計學(xué)這樣一個與眾不同的學(xué)科。它的內(nèi)容豐富且具有很強的生活指導(dǎo)意義。值得我們深入學(xué)習(xí)和探究。
    關(guān)鍵詞:會計學(xué)原理相關(guān)歷史會計核算。
    引言:
    會計是一門古老但又年輕的學(xué)科,隨著社會經(jīng)濟的高速發(fā)展,會計的范圍也隨之?dāng)U大,內(nèi)容愈加豐富,值得我們深入研究。
    正文:
    近年來,科學(xué)技術(shù)的發(fā)展加劇了企業(yè)間的資本流動和相互競爭。全球的經(jīng)濟化、經(jīng)濟的知識化,使得人力資源、創(chuàng)新產(chǎn)品日益突出,新產(chǎn)品生產(chǎn)周期急劇縮短,所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)迅速分化,各方需求急速變化。這些變化使得企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了前所未有的巨大改變。針對經(jīng)濟的快速發(fā)展,會計學(xué)的內(nèi)容也逐漸豐富起來,隨之添加了許多與現(xiàn)代經(jīng)濟相適應(yīng)的理論與知識,《會計學(xué)原理》就是這樣一本內(nèi)容全面,知識新潮的會計學(xué)用書。
    會計學(xué)的目的在于使經(jīng)營者隨時掌握必要的信息,作出正確的決策,從而讓企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。它需要會計人員將貨幣的收支情況詳細(xì)準(zhǔn)確的記錄下來。而經(jīng)營者自古就有,所以會計學(xué)又分為古代會計,近代會計和現(xiàn)代會計。會計的歷史很早,早在公元前36就已經(jīng)有了反映經(jīng)濟情況的記錄。會計發(fā)展的重要條件是中世紀(jì)意大利商業(yè)城市的興起。十一至十三世紀(jì)的十字軍東征,促進了意大利城市和東方貿(mào)易的發(fā)展,便意大利城市積累了財富。由于代理商和合伙人的出現(xiàn),貿(mào)易規(guī)模不斷擴大,不僅可以使資本家的財富和年青商人的勇敢結(jié)合起來,而且,可以分擔(dān)海運風(fēng)險。1494年是會計發(fā)展史上的重要的里程碑,從此,會計開始以一門真正的完整的系統(tǒng)的科學(xué)而載入史冊。
    18世紀(jì)末和19世紀(jì)初發(fā)生了產(chǎn)業(yè)革命,世界的貿(mào)易中心轉(zhuǎn)到了英國,給當(dāng)時的是英國生產(chǎn)力帶來了空前的發(fā)展。由此引起了生產(chǎn)組織和經(jīng)營形式的重大變革,適應(yīng)資本主義大企業(yè)的經(jīng)營形式——“股份有限公司”出現(xiàn)了。因此,以“自由職業(yè)”的身份出現(xiàn)的“特許”或“注冊”會計師協(xié)會——愛丁堡會計師協(xié)會。從此,擴大了會計的服務(wù)對象,發(fā)展了會計的核算內(nèi)容,會計的作用獲得了社會的承認(rèn)這可以說是會計發(fā)展史上的第二個里程碑。
    到了20世紀(jì),會計的理論、方法和技術(shù)等各個方面,都有了突飛猛進的發(fā)展。會計由原來的簿記(記賬、算賬、報賬)發(fā)展到現(xiàn)代的財務(wù)會計,簿記只是會計的記錄部分。這這一時期,鍬克西的《高等會計學(xué)》(19)、喬治。利司爾的《會計學(xué)全書》(1903年)和皮克斯(的《會計學(xué)》(19)三大名著的出版,奠定了會計學(xué)的基礎(chǔ)。
    泰羅管理”理的推廣,傳統(tǒng)的會計逐漸形成了相對獨立的兩個分支:“財務(wù)會計”和“管理會計”.前者主要為企業(yè)外部利害關(guān)系人提供財務(wù)信息,而后者主要幫助企業(yè)內(nèi)部管理當(dāng)局進行經(jīng)營決策。
    2.會計監(jiān)督。
    2.1會計監(jiān)督定義。
    會計監(jiān)督可以定義為“通過預(yù)測,決策,控制,分析,考評,稽核等具體方法,促使經(jīng)濟活動按照規(guī)定的要求運行,以達到預(yù)期的目的”。由此可以看出,會計監(jiān)督的主體應(yīng)該是經(jīng)授權(quán)的會計人員而不是會計機構(gòu)。監(jiān)督是一種權(quán)力機制,會計監(jiān)督的客體即監(jiān)督的對象是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟活動的全過程。會計人員通過確認(rèn)、計量、記錄、報告等手段全面反映企業(yè)活動,監(jiān)督的依據(jù)是企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度。國家的法律法規(guī)是對企業(yè)和會計人員的外部約束力量,監(jiān)督的直接目的是為企業(yè)管理者做出決策服務(wù),最終是為了提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
    2.2會計監(jiān)督特點。
    會計監(jiān)督與會計核算同時進行,因此具有基礎(chǔ)性、完整性和連續(xù)性。會計監(jiān)督貫穿于企業(yè)經(jīng)濟活動全過程,不但反映企業(yè)發(fā)生的各項經(jīng)濟活動,還審查它們是否符合法律、制度、規(guī)定和計劃,從而全面完整地監(jiān)督每一項經(jīng)濟活動,它是外部監(jiān)督的基礎(chǔ),其它監(jiān)督形式都是在會計監(jiān)督之后借助會計已監(jiān)督過的資料進行再監(jiān)督。
    會計監(jiān)督主要利用各種價值指標(biāo),以財務(wù)活動為主,具有綜合性。會計主要使用貨幣度量,并利用資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤等指標(biāo),綜合反映經(jīng)濟活動的過程和結(jié)果,也就可以利用這些指標(biāo)總體監(jiān)督經(jīng)濟活動。
    以國家的財經(jīng)紀(jì)律和法規(guī)為約束,具有強制性和嚴(yán)肅性。會計監(jiān)督是借助國家的財經(jīng)法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律所賦予的權(quán)力,因此,這種監(jiān)督具有強制性?!稌嫹ā凡粌H賦予會計人員實行監(jiān)督的權(quán)力,而且規(guī)定了被檢查單位必須如實提供會計憑證、會計帳簿、財務(wù)會計報告、其它會計資料以及有關(guān)情況,如有拒絕、隱慝、謊報等情況,則屬違法行為,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。
    2.3如何發(fā)揮會計監(jiān)督職能。
    正視會計的地位,積極改善會計履行職能的環(huán)境。從現(xiàn)代企業(yè)制度的構(gòu)成來看,會計監(jiān)督應(yīng)該是企業(yè)內(nèi)部控制機構(gòu)的一個重要組成部分,其目的是為了幫助企業(yè)管理者合法有效地完成受托責(zé)任,并利用真實公允的會計信息向社會有關(guān)職能部門及利益相關(guān)者證明企業(yè)的經(jīng)營活動及成果分配的合法有效性。
    實現(xiàn)會計職業(yè)管理社會化。會計人員職業(yè)化管理指會計人員從業(yè)前必須通過財政部門組織的統(tǒng)一考試,并取得相應(yīng)的任職資格證書。由于會計人員是市場經(jīng)濟活動中的特殊從業(yè)人員,不僅要有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),還應(yīng)有較強的政策觀念和職業(yè)道德,受法規(guī)制度和職業(yè)紀(jì)律的約束。不具備條件的人員,不允許從事會計工作。政府有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強對會計工作從業(yè)人員的管理,并對每個會計人員的從業(yè)成績、執(zhí)業(yè)執(zhí)行情況做出完整記錄并定期進行考核。
    3.會計核算。
    設(shè)置會計科目和賬戶。
    復(fù)式記賬。
    填制和審核憑證登記賬簿。
    成本計算。
    財產(chǎn)清查。
    3.2現(xiàn)狀。
    隨著我國市場經(jīng)濟體制的發(fā)展,國內(nèi)企業(yè)紛紛建立起現(xiàn)代化的企業(yè)制度,國外企業(yè)也紛紛涌入,國內(nèi)市場的企業(yè)面臨著激烈的競爭。企業(yè)的綜合實力受到嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),作為企業(yè)綜合實力重要組成部分的成本會計核算對于企業(yè)的生存和發(fā)展發(fā)揮著越來越重要的作用。而國內(nèi)傳統(tǒng)上依據(jù)開支的范圍對成本進行核算,產(chǎn)品的成本項目一般包括直接消耗的材料、人工以及制造費用等。而對于管理、財務(wù)以及銷售環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的費用通常被看作期間費用直接作為當(dāng)期損益。這種管理方式人為的分割了采購環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)以及營銷環(huán)節(jié),無法通過各個環(huán)節(jié)的相互聯(lián)系而統(tǒng)一的成本管理系統(tǒng),最終導(dǎo)致實際成本在考核的時候無法與標(biāo)準(zhǔn)成本進行對比。這就容易產(chǎn)生這樣一種情況,企業(yè)的各個部門為了自身的利益而盲目的進行活動。如,生產(chǎn)部門只注重生產(chǎn)效率,盲目大量生產(chǎn)造成產(chǎn)品積壓、質(zhì)量下降。而采購部門在采購的過程中只注重產(chǎn)品的價格優(yōu)勢,不顧材料的品質(zhì)而采購質(zhì)量不好但是價格便宜的原材料,導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)品存在缺陷,最終影響企業(yè)的經(jīng)濟效益。
    3.3現(xiàn)代會計核算的發(fā)展方向。
    3.3.1價值管理觀念的樹立。
    價值管理的宗旨就是利用最小的消耗生產(chǎn)出具有最佳功能的產(chǎn)品或者服務(wù),產(chǎn)品和服務(wù)的價值由其自身的功能與生產(chǎn)的消耗的比值來衡量。產(chǎn)品的功能在價值管理領(lǐng)域的.含義為:一個系統(tǒng)、產(chǎn)品或程序正常運行時的目的或意圖。這里所說的成本除了產(chǎn)品自身的生產(chǎn)成本之外還包括產(chǎn)品前期的研發(fā)、運輸、宣傳營銷等環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的成本,也就是包括了產(chǎn)品從研發(fā)設(shè)計開始到整個生命周期結(jié)束的全部成本。傳統(tǒng)意義上的成本會計核算的主要著眼點在于產(chǎn)品的生產(chǎn)環(huán)節(jié),而新時期的價值管理理念涵蓋了產(chǎn)品的完整的價值體系,從產(chǎn)品整體的角度出發(fā)實現(xiàn)性價比最優(yōu)。傳統(tǒng)的成本會計核算只能夠事后反映對產(chǎn)品的成本情況,即使出現(xiàn)了問題也已經(jīng)無法進行彌補,對產(chǎn)品價值缺乏整體反映的能力。這就在無形之中引導(dǎo)將注意力放在了生產(chǎn)成本的控制之上,而對其產(chǎn)品的前期研發(fā)成本以及在銷售、物流倉儲等相關(guān)環(huán)節(jié)的成本往往缺乏足夠的重視。價值管理理念站在全局的高度關(guān)注產(chǎn)品的整個生命周期的成本,引導(dǎo)企業(yè)從產(chǎn)品整體的角度去對成本進行控制,從而實現(xiàn)產(chǎn)品價值最大化,最終在殘酷的市場競爭中不斷的發(fā)展壯大。
    3.3.2時間成本核算。
    的隱性成本,如超過規(guī)定期限交貨導(dǎo)致的資金回收困難,就更沒有進行相應(yīng)的考慮。綜上所述,我國當(dāng)前的成本會計核算對于與時間相關(guān)而產(chǎn)生的一些成本缺乏足夠的認(rèn)識,企業(yè)管理層無法有效分析產(chǎn)生成本的原因以及會造成怎樣的后果。這就有必要對與時間相關(guān)成本進行專門的核算,從而克服傳統(tǒng)的成本會計在這方面的不足。
    結(jié)論:
    從上面可以看出會計學(xué)是一門歷史悠久的學(xué)科,是一門與現(xiàn)代社會密切相關(guān)的學(xué)科,,是一門十分有用的學(xué)科,所以我們一定要加強會計監(jiān)督,增強會計信息化核算功能。使會計學(xué)不斷發(fā)展,以實現(xiàn)經(jīng)濟的飛躍。
    參考文獻:
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    【b】李煥歌《談?wù)剷媽W(xué)的發(fā)展歷史和現(xiàn)狀》期刊:魅力中國。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇七
    當(dāng)今社會知識是生產(chǎn)的核心要素,而將知識轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)力的是人才,經(jīng)濟活動中最活躍的因素是人才,如何衡量人才的價值非常必要。人力資源會計就是將人力資源管理學(xué)和傳統(tǒng)會計學(xué)結(jié)合起來,對人力資源成本與價值進行計量和報告的一種會計程序和方法,它是會計學(xué)科中出現(xiàn)的新領(lǐng)域。目前在我國只是停留在理論階段,實際工作中幾乎沒有運用。在本文中,就建立人力資源的必要性及會計上如何衡量,考慮并在實踐中使用加以改進等方面進行了討論。
    1我國建立人力資源會計的必要性
    首先,人力資源會計是加強企業(yè)內(nèi)部管理和會計正確核算的需要。大家都知道市場經(jīng)濟中人才的關(guān)鍵作用,企業(yè)為了獲得優(yōu)質(zhì)的人才,往往加大投資比重,例如,提高薪酬待遇、福利標(biāo)準(zhǔn)、住房條件、提供各方面培訓(xùn)等。如何計量人力資源的投資收益是企業(yè)管理者所關(guān)注的問題。而目前我國的會計核算體系是將所有的人力資源投資支出全部計入當(dāng)期費用,實際上人力資源投入的收益期往往是在一個會計期間以上,超過一個會計期間的支出應(yīng)予資本化,根據(jù)收益期間進行費用分配。人力資源會計就需要核算清楚企業(yè)人力資源投資收益,保證會計信息的真實性。其次,人力資源會計的建立是科學(xué)技術(shù)進步和生產(chǎn)力發(fā)展的需要。通過對人力資源的投資,可以提高人才質(zhì)量,促進人力資本的形成和積累,推動經(jīng)濟發(fā)展。再次,人力資源部會計也是勞動者了解其自身價值的需要。勞動者為企業(yè)創(chuàng)造了價值,企業(yè)應(yīng)給予一定的物質(zhì)回報。人力資源會計核算就是通過經(jīng)濟補償使勞動者價值得以體現(xiàn),加大促進其主觀能動性,對企業(yè)和個人都有著積極的作用。
    2人力資源會計的計量
    人力資源會計就是正確核算勞動者的能力,對人力資源的投資支出按照其取得、維護、開發(fā)過程中的實際耗費入賬,并根據(jù)收益期加以計量。投資支出主要包括以下幾個部分。
    2.1人力資源取得支出
    它指的是人力資源的開支,以便發(fā)生獲得業(yè)務(wù)。具體分為三種:招聘開支,以吸引求職者產(chǎn)生的費用;選拔開支是需要在選擇工作人員應(yīng)招時,所產(chǎn)生的費用;就職開支是指員工被聘用后安排合適的位置時產(chǎn)生的費用。
    2.2人力資源開發(fā)支出
    指企業(yè)為提升員工的專業(yè)素質(zhì)及崗位技能而發(fā)生的各項支出。例如,崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、脫產(chǎn)培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等。
    2.3各項支出的計量方法
    以上三種支出,收益期超過一年以上的才能予以資本化。一般來說,將人力資源取得支出和開發(fā)支出予以資本化,維護支出直接計入當(dāng)期損益,如果一次性維護支出金額較大,也可以計入待攤費用,分期計入損益。
    3人力資源會計的核算
    人力資源成本會計是傳統(tǒng)會計處理的費用和相關(guān)的人力資源費用分別核算和資產(chǎn)的處理。在會計科目上可以設(shè)置“人力資源取得成本”、“人力資源開發(fā)成本”、“人力資源使用成本”、“人力資源取得成本攤銷”、“人力資源開發(fā)成本攤銷”及“人力資源損益”等科目進行會計核算。例如,企業(yè)招聘員工時發(fā)生各項屬于資本性支出的人力資源取得成本10000元,會計分錄如下:借:人力資源取得成本10000元貸:銀行等10000元例如,企業(yè)對招聘的員工進行崗前培訓(xùn),支付各項費用8000元,會計分錄如下:借:人力資源開發(fā)成本8000元貸:銀行等8000元例如,企業(yè)對企業(yè)員工每月發(fā)放工資100000元,各項福利7000元。月末直接進行結(jié)轉(zhuǎn)。會計分錄如下:借:人力資源使用成本107000元貸:應(yīng)付工資100000元應(yīng)付福利費7000元借:基本生產(chǎn)、輔助生產(chǎn)等97000元制造費用、管理費用等10000元貸:人力資源使用成本107000元月末攤銷應(yīng)計入當(dāng)期成本費用的屬于資本性支出的人力資源取得成本元和人力資源開發(fā)成本4000元。會計分錄如下:借:基本生產(chǎn)、輔助生產(chǎn)等5000元制造費用、管理費用等1000元貸:人力資源取得成本2000元人力資源開發(fā)成本4000元“人力資源損益”科目用于核算企業(yè)員工變動而產(chǎn)生的損益,期末直接結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤。在企業(yè)的財務(wù)報告中人力資源會計需要把企業(yè)人力資源信息傳遞給信息使用者。人力資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表中單獨列示,所有者權(quán)益中增設(shè)“人力資本”項目,在利潤表中增設(shè)人力費用,作為營業(yè)利潤的減項。企業(yè)還需在會計報表附注中揭示企業(yè)人力資源的各項狀況。
    4人力資源會計如何在我國加以運用
    人力資源會計在我國實施需要具備一定的條件。首先,企業(yè)擁有的人力資源要用法律法規(guī)加以確認(rèn),確保企業(yè)對所雇用的勞動力的所有權(quán),保證企業(yè)人力資源的相對穩(wěn)定性。再者,可以在具備一定條件的企業(yè)里開展試點工作,積累經(jīng)驗,為人力資源全面開展做好各項準(zhǔn)備。目前人力資源會計在我國只處于理論研究階段,還未進行實踐。隨著人力資本在經(jīng)濟增長中作用越來越重要,開展人力資源會計核算勢在必行。隨著研究工作的深入開展,相信不久的將來我國的人力資源會計理論將不斷發(fā)展,更加系統(tǒng)化、科學(xué)化,促進人力資源會計在實踐中應(yīng)用與實行,以發(fā)揮人力資源會計在當(dāng)今社會中的顯著作用。
    參考文獻:
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇八
    摘要:隨著國家稅務(wù)制度的不斷改革,國家稅務(wù)機關(guān)推行了一系列的稅收優(yōu)惠政策,其中營改增政策的推出,進一步的完善了我國的稅收制度,減輕了企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān),解決了重復(fù)征稅的弊端。營改增政策為企業(yè)帶來效益的同時,也對企業(yè)的財務(wù)會計工作帶來了影響。以下本文將針對營改增稅收制度的實施對施工企業(yè)財務(wù)會計工作帶來的影響進行研究,并提出一些建議和對策以供參考。
    關(guān)鍵詞:營改增;施工企業(yè);財務(wù)會計
    一、引言
    目前,我國的稅收制度還存在一些問題和不足,尤其是在營業(yè)稅收制度方面,為施工企業(yè)帶來了沉重的稅收負(fù)擔(dān),隨著營改增稅收制度的推出,有效的防止了重復(fù)征稅的現(xiàn)象發(fā)生,以往施工企業(yè)都是實施的雙重稅收政策,為企業(yè)增加了不少壓力,同時也滋生了一些企業(yè)內(nèi)部稅收不公平的情況發(fā)生,實施營改增稅收政策以后很好的解決了企業(yè)內(nèi)部稅收政策的弊端,極大的提升企業(yè)財務(wù)稅收的工作質(zhì)量。
    二、營改增對施工企業(yè)財務(wù)會計影響
    1.會計核算的影響。施工企業(yè)在營改增稅收制度成功推行以后,為企業(yè)內(nèi)部的會計核算帶來的一定難度。主要體現(xiàn)在以下兩個方面:第一個方面是施工企業(yè)財務(wù)會計核算方式的.改變。因為之前核算營業(yè)稅收時非常簡單,在實施營改增稅收政策之后,企業(yè)需要對增值稅的各項明細(xì)進行詳細(xì)的核算,同時還要明確的列出企業(yè)的成本和后入的情況。第二個方面是企業(yè)財務(wù)會計科目的改變,因為企業(yè)在以前進行營業(yè)稅核算的科目是,營業(yè)稅和附加還有應(yīng)交稅費。營改增稅收政策推行之后企業(yè)的核算變成了增值稅核算,核算的科目變成了應(yīng)交增值稅和應(yīng)交稅費,而且核算的科目以下還有進行稅額、銷項稅的等明細(xì),以上這些改變,加強了企業(yè)對財務(wù)會計核算效率的要求。
    2.企業(yè)稅負(fù)的影響。營改增稅收制度的客觀條件要求是,百分之十一的增值稅率,對于施工企業(yè)來說大部分都符合納稅人的認(rèn)定要求。營改增實施以后,對施工企業(yè)重復(fù)征稅的問題也得到了根治,進一步的釋放了施工企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。但是在營改增具體實施以后,企業(yè)面臨的稅收問題更加復(fù)雜了,稅收負(fù)擔(dān)更加沉重,反而陷入了稅負(fù)的窘境。原因是企業(yè)成本所涉及的行業(yè)非常龐雜,受到的外部因素的干擾,所以造成的稅負(fù)加重的問題。具體表現(xiàn)在以下兩個:第一個方面是企業(yè)的成本方面,因為施工企業(yè)的成本結(jié)構(gòu)是勞務(wù)和薪資成本,這些是不在稅額抵扣的范圍之內(nèi);第二個方面是施工企業(yè)所涉及的企業(yè)基本都是小規(guī)模納稅人。就算這些相關(guān)企業(yè)向稅務(wù)部門代開增值稅發(fā)票,也只能抵扣施工企業(yè)稅率的百分之三,實際情況是施工企業(yè)很少能獲取足額的增值稅專用發(fā)票,所以在抵扣進行稅額時,就會直接增加施工企業(yè)稅負(fù)。
    3.財務(wù)指標(biāo)的影響。我國的稅收制度中,營業(yè)稅就是企業(yè)資產(chǎn)價值之內(nèi)的稅收,增值稅就是指企業(yè)資產(chǎn)價值之外的稅收。因此營改增稅收制度成功推行之后,為施工企業(yè)的財務(wù)目標(biāo)帶來了影響,主要體現(xiàn)在以下兩個方面:第一個就是給企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率帶來的影響。以前的國家稅收制度是,在應(yīng)交稅費的科目中是不計入企業(yè)資產(chǎn)價值等進項稅額的。但是因為增值稅是企業(yè)價值之外的稅收,所以實施營改增之后,應(yīng)交稅費科目計入了資產(chǎn)價值在內(nèi)的進行稅額,這樣就直接增加了企業(yè)的負(fù)債額度,由于施工企業(yè)資產(chǎn)價值的降低,造成了企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率的上升。第二個方面影響表現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營指標(biāo)。施工企業(yè)為加強經(jīng)營者工作的效率,都會在年初對經(jīng)營者制定指標(biāo)。在以前的稅收制度中,企業(yè)資產(chǎn)價值指標(biāo)是包含營業(yè)稅金的,但是在營改增推行之后,企業(yè)產(chǎn)值中不再計入營業(yè)稅金,導(dǎo)致企業(yè)考核經(jīng)營指標(biāo)的改變。
    三、營改增稅收政策下施工企業(yè)財務(wù)會計的應(yīng)對策略
    1.加強發(fā)票管理。在施工企業(yè)中,增值稅專用發(fā)票是有十分重要的作用,在企業(yè)經(jīng)營中抵扣進項稅額的原始憑據(jù),無論是任何企業(yè),在發(fā)票的管理方面一直都是一個重點,所以完善的制度和管理措施是必備的。施工企業(yè)與其他對象簽訂合同開始,對發(fā)票也要進行一定的要求,相關(guān)的財務(wù)會計按照要求和規(guī)定開具和送達發(fā)票,并且明確發(fā)票管理責(zé)任到人,如果出現(xiàn)以假亂真或者是丟失,相關(guān)的財務(wù)會計要承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任。財務(wù)會計發(fā)票需要認(rèn)真仔細(xì)的保管發(fā)票,降低發(fā)票的損壞和丟失率。由于增值稅專用發(fā)票具有一定的抵扣期限,最長不超過180天,所以財務(wù)會計一定要在規(guī)定的期限內(nèi)完成認(rèn)證和抵扣,避免因自身會計工作的失職而給施工企業(yè)帶來經(jīng)濟損失。
    2.加強稅收籌劃工作。做為施工企業(yè)財務(wù)會計,伴隨著營改增稅收制度的到來,對稅收工作要進行相對專業(yè)的籌劃,積極尋找最合適的方式方法,最大限度的降低稅負(fù)。營改增的到來更加規(guī)范了施工企業(yè)的材料采購,在采購過程中企業(yè)才能夠取得增值稅專用發(fā)票,有效抵扣銷項稅額,減少企業(yè)納稅。如果施工材料由另一方指定或提供,那么增值稅票將無法獲得,更不能抵扣相應(yīng)的銷項稅額。所以包工包料的施工合同對施工企業(yè)來說才是最好的,才能獲得更多的抵扣稅票,為施工企業(yè)最大限度的減少賦稅。在供應(yīng)商的選擇方面,企業(yè)財務(wù)要根據(jù)實際的稅務(wù)情況不斷轉(zhuǎn)變思想,價格并不是提高利潤的最大方式,一定要權(quán)衡利弊,做好選擇能夠提供增值稅專用發(fā)票的正規(guī)供應(yīng)商,對整個稅收工作做好統(tǒng)籌和計劃。
    3.加強財務(wù)監(jiān)督與審計。施工企業(yè)的工程項目相對特殊,有較長的周期和工作內(nèi)容,所以企業(yè)財務(wù)會計在管理和控制方面,也存在一定的難度和問題,尤其是營改增稅收制度的到來,如何進行財務(wù)監(jiān)督與審計,才能不斷增強施工企業(yè)的財務(wù)管理水平,最大限度的降低企業(yè)成本,將是一個難點問題。其中施工企業(yè)的采購是一切工作內(nèi)容的前提,并且占據(jù)大部分的比周,所以加強審計和監(jiān)督體系十分重要,在采購的各個環(huán)節(jié)中進行成本監(jiān)控,一旦出現(xiàn)問題及時解決,同樣在施工過程中由于費用等一些支出比較多,不僅包括人工、機械,而且還包括各種材料和水電,所以想干的財務(wù)會計加強審計與核算,控制好所以費用分支出,減少費用和成本,每一項支出和費用必須具備正規(guī)票據(jù),輔助施工企業(yè)的財務(wù)監(jiān)督與審計,全面配合我國營改增稅賦制度的實施。
    四、結(jié)語
    總結(jié)全文,本文主要論述的是在我國營改增稅賦制度的背景下,對施工企業(yè)財務(wù)會計的影響,施工企業(yè)財務(wù)會計如何采取相應(yīng)的措施和辦法,采取相應(yīng)的對策和措施積極應(yīng)對是一個重要問題,施工企業(yè)要結(jié)合營改增稅收制度,對企業(yè)結(jié)構(gòu)進行合理的調(diào)整,完善企業(yè)管理制度,制定妥善的策略積極應(yīng)對,營改增稅收制度帶來的影響,以減輕企業(yè)自身的稅負(fù)。
    參考文獻:
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇九
    會計制度的不完善主要表現(xiàn)在以下的幾方面:
    第一,在實行會計核算改革后,雖然針對事業(yè)單位的情況建立相應(yīng)的法律和制度,但是在實際的開展中因為會計核算人員的能力有限和事業(yè)單位還沒有設(shè)計出較合理的會計核算的制度如在會計的科目和核算的內(nèi)容上就出現(xiàn)了一定的問題這些使得會計核算未能很好地開展。
    第二,由于在不同的事業(yè)單位中對會計的科目及會計的內(nèi)容上有一定的不同這使得不同的事業(yè)單位之間出現(xiàn)了報表不能一致的情況,這樣導(dǎo)致了會計信息的不準(zhǔn)確性及理解性較差,并且隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展各事業(yè)單位在經(jīng)濟方面的往來更是密切,不同單位不同的會計科目這使得單位之間在處理經(jīng)濟業(yè)務(wù)時出現(xiàn)了困難。
    第三,我國對事業(yè)單位的監(jiān)督制度不到位,雖然會計在進行核算制定了相應(yīng)的條例,但是由于監(jiān)督的不夠好,企業(yè)在進行經(jīng)濟活動時違反了成本過低或是不力造成了有法不依等違法的操作。第四,事業(yè)單位內(nèi)部因控制制度不健全也使得會計核算出現(xiàn)了一定的問題主要是一些事業(yè)單位私自挪用國家的專項金或是對一些項目進行私自收費等這些行為都是由于會計制度不健全造成的。
    3.2會計的行為不規(guī)范。
    會計的行為不規(guī)范主要表現(xiàn)在下面的的情況中:
    第一,原始憑證方面,存在著填寫不完全,主要是在一些項目中沒有進行填寫或是表述不清晰,甚至對其中的一些數(shù)據(jù)進行更改,論文格式這樣的行為嚴(yán)重違反了事業(yè)單位中在會計核算中的相應(yīng)的規(guī)定即在填寫會計憑證是必須將其填寫完整,而且對數(shù)據(jù)不得隨意更改否則將嚴(yán)重的影響會計信息的準(zhǔn)確性。
    第二,記賬憑證方面,同樣存在著與原始憑證一樣的問題,并且對原始憑證的審核并沒有達到要求。
    第三,在賬務(wù)方面,主要是指由于在事業(yè)單位的內(nèi)部由于實行財務(wù)與會計核算的分開管理,這種形式大大的對企業(yè)的財務(wù)管理造成了影響,使得單位的管理事物和賬簿之間進行了嚴(yán)格的劃分,因為這樣的結(jié)果是財務(wù)人員只是在資金的規(guī)范使用方面發(fā)揮著作用,但是并不能實現(xiàn)對事業(yè)單位的資產(chǎn)的監(jiān)督。
    第四,在對支出方面的審核和控制也出現(xiàn)了力度不行等,主要是在原始憑證的審核手續(xù)不完整。
    第五,在事業(yè)單位的會計核算上實行的是收付實現(xiàn)制這種做法反映的會計信息并不能符合配比原則,并且不能準(zhǔn)確反映事業(yè)單位的結(jié)余情況,不能準(zhǔn)確反映事業(yè)單位的資產(chǎn)和負(fù)債情況,這些都是會計的一些不規(guī)范行為。
    3.3會計預(yù)算的執(zhí)行力較差。
    事業(yè)單位預(yù)算的執(zhí)行能力較差主要是表現(xiàn)在以下的一些方面:
    第一,事業(yè)單位對經(jīng)濟活動中的一些資金支出情況并沒有進行很好地記錄,并且在對資金的管理和審核方面并沒有按照嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)進行,這種情況很大的程度上造成了資金利用的浪費。
    第二,在事業(yè)單位對預(yù)算進行編制的過程中,每個部門都在爭取自己部門的最大利益,并沒有就公司的整體情況進行把握,這樣為預(yù)算的進行帶來了很大的影響。
    第三,一些事業(yè)單位在使用專項資金上,只是對撥款的過程進行了嚴(yán)格的控制,但是專項資金分配到各部門中將不再對其使用情況進行嚴(yán)格的監(jiān)督,這樣往往導(dǎo)致了專項資金并不能很好地發(fā)揮其的作用,甚至有些單位對于專項資金的分配中,并沒有將專項金用于專項的研究,而且事業(yè)單位使用這些資金對其他資金的不足進行彌補,以上的這些情況都導(dǎo)致了會計預(yù)算的執(zhí)行能力較差。
    3.4會計核算實物存在問題。
    會計實務(wù)核算方面:主要是對于固定資產(chǎn)的核算問題和無形資產(chǎn)的核算問題上出現(xiàn)的問題。在固定資產(chǎn)的核算上,固定資產(chǎn)的實際價值并沒有得到很好證實,固定資產(chǎn)應(yīng)該只是核算賬面的價值并不計提折舊。在無形資產(chǎn)的核算上,一般事業(yè)單位對無形資產(chǎn)時常忽略,即使將其登記入賬但是還是會存在不健全的情況,并且事業(yè)單位對無形資產(chǎn)的認(rèn)識不足,這樣都造成了對無形資產(chǎn)的浪費。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇十
    摘要:隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,企業(yè)競爭越來越激烈,社會各界對企業(yè)的財務(wù)會計信息披露制度越來越重視,財務(wù)會計信息披露制度是企業(yè)信息化建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。文章首先對信息披露制度的理論進行闡述,其后分析了財務(wù)會計信息披露制度中存在的時效性不高、會計信息嚴(yán)重失真等問題,并針對問題提出了一系列完善會計法律法規(guī)、加強內(nèi)部控制制度的建設(shè)等措施,以此實現(xiàn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
    關(guān)鍵詞:企業(yè);財務(wù)會計;信息披露。
    一、財務(wù)會計信息披露制度的概述。
    企業(yè)的財務(wù)會計信息是反映企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債、現(xiàn)金流量以及經(jīng)營利潤等多方情況的重要指標(biāo)數(shù)據(jù),他為企業(yè)預(yù)測經(jīng)濟前景,投資籌資等決策分析都有著重要意義。隨著社會經(jīng)濟的信息化建設(shè),對企業(yè)財務(wù)會計信息披露又提出了更高的要求,但是目前我國企業(yè)財務(wù)會計信息仍存在著較多的問題,我們必須加強對財務(wù)會計信息的管理,實現(xiàn)企業(yè)順利發(fā)展。
    二、企業(yè)財務(wù)會計信息披露制度中存在的問題。
    (一)會計信息缺乏時效性。
    一般中小型企業(yè)對財務(wù)會計信息的披露都是對歷史信息的披露,例如4月份披露1~3月的資產(chǎn)負(fù)債,現(xiàn)金流量等基本財務(wù)會計信息,第二年上半年向稅務(wù)局提交去年的資產(chǎn)負(fù)債,現(xiàn)金流量等信息,對企業(yè)的經(jīng)營狀況和盈利能力進行總結(jié),這樣的方式主要是為了方便國家進行事后監(jiān)管,所提供的財務(wù)信息對所有者權(quán)益和債權(quán)者等關(guān)系不大,投資者也不能根據(jù)這些事后的數(shù)據(jù)信息做出決策。如果企業(yè)不及時對會計信息進行披露,就有理由懷疑企業(yè)有內(nèi)幕交易的存在,企業(yè)利益相關(guān)者不能及時掌握企業(yè)的發(fā)展動態(tài),一旦企業(yè)發(fā)生虧損,對相關(guān)者造成的利益損失是難以預(yù)估的。對于企業(yè)高級管理層的變動、股利分配政策的改變以及資金運用的方向發(fā)生變動等重大事件不進行及時的信息披露,有的上市企業(yè)清楚如果披露重大事件會對企業(yè)股票市場價格產(chǎn)生影響,所以遲遲不愿意對財務(wù)會計信息進行披露,最終導(dǎo)致利益相關(guān)者的收益受到損失。
    (二)會計信息的失真。
    我國目前很多企業(yè)在財務(wù)會計信息的披露上都存在造假的現(xiàn)象,導(dǎo)致會計信息的失真。一些企業(yè)盲目追求短期收益,不在乎企業(yè)的長久發(fā)展,思想較為落后而且存在僥幸心理,和法律打擦邊球。在股市上,他們通過對企業(yè)財務(wù)會計報告進行修改,向交易所虛報資產(chǎn)負(fù)債,夸大企業(yè)盈利能力,從而獲得更多的投資,進行非法活動。另一方面,由于目前我國對企業(yè)財務(wù)會計信息披露制度的規(guī)定并不完善,許多企業(yè)鉆法律漏洞,通過造假、偽造信息謀取暴利,破壞市場公平制度,損害了企業(yè)投資者的合法權(quán)益。還有一部分企業(yè)由于缺乏完善的內(nèi)部控制制度,在會計財務(wù)信息的傳遞上存在較大的問題,傳遞上不及時或是出現(xiàn)紕漏,導(dǎo)致報表傳遞錯誤,亦或是有的員工或管理層故意隱瞞企業(yè)重要信息,例如投資行為和籌資行為,財務(wù)沒有及時發(fā)現(xiàn),在財務(wù)會計報告中也不能有效反映出來,這就導(dǎo)致企業(yè)的財務(wù)會計信息嚴(yán)重失真,對利益相關(guān)者造成損失。
    (三)會計信息披露不充分。
    充分性是我國企業(yè)信息披露的基本要求。但是目前,很多公司為了滿足其不可告人的目的,對會計信息進行隱藏。例如某些上市公司為了不影響其股票價格的變動,對有利于企業(yè)發(fā)展的信息過分夸大,不利于企業(yè)盈利發(fā)展的信息就一筆帶過甚至直接不披露。例如在對企業(yè)管理層人員的更換上,企業(yè)僅僅提說更換管理層,并不會直接披露出現(xiàn)任管理層人員的理由和優(yōu)勢,對現(xiàn)任管理層人員的考核方式和考核過程也不會進行披露;還有一些對企業(yè)決策有關(guān)的重要信息,例如企業(yè)資金的運用途徑、交易關(guān)聯(lián)方的變動情況、以及企業(yè)的收購并購情況等等并不進行披露;對一些國家不強制性要求披露的報告干脆不予披露,例如償債能力、對企業(yè)經(jīng)濟預(yù)測等方面的財務(wù)會計信息披露極其不充分。有的不法分子就利用這個機會進行內(nèi)幕信息的交易從中賺取差價或者牟取暴利。
    (四)缺乏對社會貢獻信息的披露。
    雖然我國會計行業(yè)已逐步實現(xiàn)現(xiàn)代化和信息化,但對于社會貢獻信息而言仍停留在傳統(tǒng)會計核算上。一方面,在會計要素和會計科目中也沒有具體的要素科目對其進行衡量和披露。另一方面,國家政府目前也沒有對企業(yè)財務(wù)會計中的社會貢獻信息進行明確的規(guī)定和制度,相關(guān)部門也無法對其進行監(jiān)管和審計,使得企業(yè)披露的社會貢獻信息缺乏真實性和可靠性。缺少相關(guān)部門的監(jiān)管,也會使不法分子有機可乘,任意夸大社會貢獻信息,制作虛假社會貢獻信息報告,影響市場經(jīng)濟。
    三、建設(shè)企業(yè)財務(wù)會計信息披露制度的對策研究。
    (一)建立健全的會計法律法規(guī)。
    建立健全的法律法規(guī)是保證財務(wù)會計信息充分披露,保證會計信息真實性的有效措施。在制定相關(guān)的法律法規(guī)時,應(yīng)充分考慮到會計信息使用者的需要,以及企業(yè)管理層對會計信息的影響程度,對會計基本制度進行完善,保證會計信息的真實性。傳統(tǒng)的會計法律法規(guī)中,通常將會計信息的造假偽造責(zé)任推到會計相關(guān)人員的身上,改革以后的會計法律則明確規(guī)定單位負(fù)責(zé)人對會計信息的不真實不準(zhǔn)確以及不完整性承擔(dān)直接責(zé)任,將會計信息失真從源頭上進行改進,有效地消除了企業(yè)管理層和利益相關(guān)者對會計信息的影響,有利于會計工作的正常開展。另一方面,相關(guān)部門應(yīng)加大執(zhí)法力度。會計行為的不規(guī)范導(dǎo)致會計信息的不規(guī)范,其首要原因就是國家政府相關(guān)部門的執(zhí)法力度不夠,其次還有很多會計制度只是浮于表面,企業(yè)和相關(guān)部門并未進行貫徹執(zhí)行。因此,國家應(yīng)明確規(guī)定出會計行為不規(guī)范的處理方式,并堅決落實貫徹,對會計行為不規(guī)范,會計信息的披露不準(zhǔn)確或是有所隱瞞的企業(yè)堅決執(zhí)行懲罰措施,進行行政處罰,嚴(yán)重的應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。這樣才能有效減少財務(wù)會計工作的不規(guī)范,堅持貫徹執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),使市場經(jīng)濟更加規(guī)范。
    (二)建立完善的內(nèi)部控制制度。
    首先,對于內(nèi)部控制制度的目標(biāo)就應(yīng)該建立在公司治理的層面上,企業(yè)實行內(nèi)部控制制度主要目的就是為了公司各部門能相互獨立,相互監(jiān)督檢查,將內(nèi)部控制制度運用于企業(yè)活動的各個環(huán)節(jié),同時,企業(yè)的內(nèi)部控制目標(biāo)應(yīng)當(dāng)以企業(yè)的最大利益化為動力,與企業(yè)的利益相關(guān)者密切關(guān)系,從而減少貪污受賄行為的發(fā)生。一般來說,企業(yè)內(nèi)部控制的目標(biāo)是隨著時間推移而不斷變化的,隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,內(nèi)部控制目標(biāo)應(yīng)逐漸趨于多元化和整體化。其次,對財務(wù)會計而言,應(yīng)當(dāng)對每個人進行明確的職權(quán)劃分,會計各崗位部門應(yīng)當(dāng)相互獨立相互監(jiān)督,例如出納崗和收入崗、費用崗等不同崗位具有不同的職能,對應(yīng)相應(yīng)的權(quán)限,同時可以引進管理會計崗,主要負(fù)責(zé)對整個會計工作的監(jiān)督管理,對現(xiàn)金流量較大或改變資產(chǎn)用途的崗位應(yīng)及時了解情況并報告會計負(fù)責(zé)人。最后,企業(yè)應(yīng)建立完善的風(fēng)險控制制度體系。引進風(fēng)險管理專業(yè)人員,分為風(fēng)險監(jiān)測,風(fēng)險識別,風(fēng)險計量,風(fēng)險控制四個階段。對風(fēng)險進行事前、事中、事后的管理。風(fēng)險監(jiān)測人員和風(fēng)險控制人員分離開來,使各部門各司其職,權(quán)責(zé)分明。對財務(wù)會計風(fēng)險進行有效的識別,通過風(fēng)險轉(zhuǎn)移、風(fēng)險對沖、風(fēng)險緩釋等手段對風(fēng)險進行管理。
    (三)提高會計從業(yè)人員的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。
    首先,會計從業(yè)人員應(yīng)樹立財務(wù)會計信息披露的相關(guān)意識,保證會計信息的完整性、真實性、合法性;其次,會計從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)堅持原則,對于管理層和利益相關(guān)者為了滿足一己私欲而提出的不合理要求進行解釋,如果相關(guān)者執(zhí)意要求會計工作人員進行造假、偽造變造等行為,會計從業(yè)人員應(yīng)直接拒絕,如果涉及金額較大,范圍較廣應(yīng)及時上報相關(guān)部門,以此保證國家利益;最后,企業(yè)和相關(guān)部門可以通過宣傳活動等對財務(wù)會計信息披露制度的要求進行解釋,加深會計從業(yè)人員對信息披露制度的理解,同時,可以定期對會計從業(yè)進行培訓(xùn),并且對其綜合素質(zhì)和會計能力進行考核,從而提高會計從業(yè)人員的思想水平和業(yè)務(wù)能力,規(guī)范會計信息和會計行為,保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
    (四)加強對社會貢獻信息的披露。
    社會是由企業(yè)、政府、家庭共同組成的,企業(yè)作為極其重要的一個部分,承擔(dān)著促進社會公平公正,市場經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展以及實現(xiàn)自身利益最大化的多重目標(biāo)。對社會貢獻信息的有效披露,一方面可以提高企業(yè)的知名度和聲譽,對其后續(xù)發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ);另一方面,也是社會和群眾對企業(yè)的一種全新的認(rèn)識,一種超出財務(wù)信息之外的全新的認(rèn)識。它更加關(guān)注企業(yè)財務(wù)信息披露的及時性和有效性,對企業(yè)發(fā)展有著重要作用。
    四、結(jié)語。
    企業(yè)財務(wù)信息的合理有效披露是企業(yè)利益相關(guān)者進行決策的基本數(shù)據(jù)支持,對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有著重要的現(xiàn)實意義。因此,通過建立完善的會計法律制度,加大執(zhí)法力度,完善內(nèi)部控制制度,提高會計從業(yè)人員綜合素質(zhì)等方法來完善企業(yè)財務(wù)會計信息披露制度,保證經(jīng)濟市場的公平公正公開。
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇十一
    摘要:隨著國家稅務(wù)制度的不斷改革,國家稅務(wù)機關(guān)推行了一系列的稅收優(yōu)惠政策,其中營改增政策的推出,進一步的完善了我國的稅收制度,減輕了企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān),解決了重復(fù)征稅的弊端。營改增政策為企業(yè)帶來效益的同時,也對企業(yè)的財務(wù)會計工作帶來了影響。以下本文將針對營改增稅收制度的實施對施工企業(yè)財務(wù)會計工作帶來的影響進行研究,并提出一些建議和對策以供參考。
    關(guān)鍵詞:營改增;施工企業(yè);財務(wù)會計。
    一、引言。
    目前,我國的稅收制度還存在一些問題和不足,尤其是在營業(yè)稅收制度方面,為施工企業(yè)帶來了沉重的稅收負(fù)擔(dān),隨著營改增稅收制度的推出,有效的防止了重復(fù)征稅的現(xiàn)象發(fā)生,以往施工企業(yè)都是實施的雙重稅收政策,為企業(yè)增加了不少壓力,同時也滋生了一些企業(yè)內(nèi)部稅收不公平的情況發(fā)生,實施營改增稅收政策以后很好的解決了企業(yè)內(nèi)部稅收政策的弊端,極大的提升企業(yè)財務(wù)稅收的工作質(zhì)量。
    二、營改增對施工企業(yè)財務(wù)會計影響。
    1.會計核算的影響。施工企業(yè)在營改增稅收制度成功推行以后,為企業(yè)內(nèi)部的會計核算帶來的一定難度。主要體現(xiàn)在以下兩個方面:第一個方面是施工企業(yè)財務(wù)會計核算方式的.改變。因為之前核算營業(yè)稅收時非常簡單,在實施營改增稅收政策之后,企業(yè)需要對增值稅的各項明細(xì)進行詳細(xì)的核算,同時還要明確的列出企業(yè)的成本和后入的情況。第二個方面是企業(yè)財務(wù)會計科目的改變,因為企業(yè)在以前進行營業(yè)稅核算的科目是,營業(yè)稅和附加還有應(yīng)交稅費。營改增稅收政策推行之后企業(yè)的核算變成了增值稅核算,核算的科目變成了應(yīng)交增值稅和應(yīng)交稅費,而且核算的科目以下還有進行稅額、銷項稅的等明細(xì),以上這些改變,加強了企業(yè)對財務(wù)會計核算效率的要求。
    2.企業(yè)稅負(fù)的影響。營改增稅收制度的客觀條件要求是,百分之十一的增值稅率,對于施工企業(yè)來說大部分都符合納稅人的認(rèn)定要求。營改增實施以后,對施工企業(yè)重復(fù)征稅的問題也得到了根治,進一步的釋放了施工企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。但是在營改增具體實施以后,企業(yè)面臨的稅收問題更加復(fù)雜了,稅收負(fù)擔(dān)更加沉重,反而陷入了稅負(fù)的窘境。原因是企業(yè)成本所涉及的行業(yè)非常龐雜,受到的外部因素的干擾,所以造成的稅負(fù)加重的問題。具體表現(xiàn)在以下兩個:第一個方面是企業(yè)的成本方面,因為施工企業(yè)的成本結(jié)構(gòu)是勞務(wù)和薪資成本,這些是不在稅額抵扣的范圍之內(nèi);第二個方面是施工企業(yè)所涉及的企業(yè)基本都是小規(guī)模納稅人。就算這些相關(guān)企業(yè)向稅務(wù)部門代開增值稅發(fā)票,也只能抵扣施工企業(yè)稅率的百分之三,實際情況是施工企業(yè)很少能獲取足額的增值稅專用發(fā)票,所以在抵扣進行稅額時,就會直接增加施工企業(yè)稅負(fù)。
    3.財務(wù)指標(biāo)的影響。我國的稅收制度中,營業(yè)稅就是企業(yè)資產(chǎn)價值之內(nèi)的稅收,增值稅就是指企業(yè)資產(chǎn)價值之外的稅收。因此營改增稅收制度成功推行之后,為施工企業(yè)的財務(wù)目標(biāo)帶來了影響,主要體現(xiàn)在以下兩個方面:第一個就是給企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率帶來的影響。以前的國家稅收制度是,在應(yīng)交稅費的科目中是不計入企業(yè)資產(chǎn)價值等進項稅額的。但是因為增值稅是企業(yè)價值之外的稅收,所以實施營改增之后,應(yīng)交稅費科目計入了資產(chǎn)價值在內(nèi)的進行稅額,這樣就直接增加了企業(yè)的負(fù)債額度,由于施工企業(yè)資產(chǎn)價值的降低,造成了企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率的上升。第二個方面影響表現(xiàn)在企業(yè)的經(jīng)營指標(biāo)。施工企業(yè)為加強經(jīng)營者工作的效率,都會在年初對經(jīng)營者制定指標(biāo)。在以前的稅收制度中,企業(yè)資產(chǎn)價值指標(biāo)是包含營業(yè)稅金的,但是在營改增推行之后,企業(yè)產(chǎn)值中不再計入營業(yè)稅金,導(dǎo)致企業(yè)考核經(jīng)營指標(biāo)的改變。
    三、營改增稅收政策下施工企業(yè)財務(wù)會計的應(yīng)對策略。
    1.加強發(fā)票管理。在施工企業(yè)中,增值稅專用發(fā)票是有十分重要的作用,在企業(yè)經(jīng)營中抵扣進項稅額的原始憑據(jù),無論是任何企業(yè),在發(fā)票的管理方面一直都是一個重點,所以完善的制度和管理措施是必備的。施工企業(yè)與其他對象簽訂合同開始,對發(fā)票也要進行一定的要求,相關(guān)的財務(wù)會計按照要求和規(guī)定開具和送達發(fā)票,并且明確發(fā)票管理責(zé)任到人,如果出現(xiàn)以假亂真或者是丟失,相關(guān)的財務(wù)會計要承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任。財務(wù)會計發(fā)票需要認(rèn)真仔細(xì)的保管發(fā)票,降低發(fā)票的損壞和丟失率。由于增值稅專用發(fā)票具有一定的抵扣期限,最長不超過180天,所以財務(wù)會計一定要在規(guī)定的期限內(nèi)完成認(rèn)證和抵扣,避免因自身會計工作的失職而給施工企業(yè)帶來經(jīng)濟損失。
    2.加強稅收籌劃工作。做為施工企業(yè)財務(wù)會計,伴隨著營改增稅收制度的到來,對稅收工作要進行相對專業(yè)的籌劃,積極尋找最合適的方式方法,最大限度的降低稅負(fù)。營改增的到來更加規(guī)范了施工企業(yè)的材料采購,在采購過程中企業(yè)才能夠取得增值稅專用發(fā)票,有效抵扣銷項稅額,減少企業(yè)納稅。如果施工材料由另一方指定或提供,那么增值稅票將無法獲得,更不能抵扣相應(yīng)的銷項稅額。所以包工包料的施工合同對施工企業(yè)來說才是最好的,才能獲得更多的抵扣稅票,為施工企業(yè)最大限度的減少賦稅。在供應(yīng)商的選擇方面,企業(yè)財務(wù)要根據(jù)實際的稅務(wù)情況不斷轉(zhuǎn)變思想,價格并不是提高利潤的最大方式,一定要權(quán)衡利弊,做好選擇能夠提供增值稅專用發(fā)票的正規(guī)供應(yīng)商,對整個稅收工作做好統(tǒng)籌和計劃。
    3.加強財務(wù)監(jiān)督與審計。施工企業(yè)的工程項目相對特殊,有較長的周期和工作內(nèi)容,所以企業(yè)財務(wù)會計在管理和控制方面,也存在一定的難度和問題,尤其是營改增稅收制度的到來,如何進行財務(wù)監(jiān)督與審計,才能不斷增強施工企業(yè)的財務(wù)管理水平,最大限度的降低企業(yè)成本,將是一個難點問題。其中施工企業(yè)的采購是一切工作內(nèi)容的前提,并且占據(jù)大部分的比周,所以加強審計和監(jiān)督體系十分重要,在采購的各個環(huán)節(jié)中進行成本監(jiān)控,一旦出現(xiàn)問題及時解決,同樣在施工過程中由于費用等一些支出比較多,不僅包括人工、機械,而且還包括各種材料和水電,所以想干的財務(wù)會計加強審計與核算,控制好所以費用分支出,減少費用和成本,每一項支出和費用必須具備正規(guī)票據(jù),輔助施工企業(yè)的財務(wù)監(jiān)督與審計,全面配合我國營改增稅賦制度的實施。
    四、結(jié)語。
    總結(jié)全文,本文主要論述的是在我國營改增稅賦制度的背景下,對施工企業(yè)財務(wù)會計的影響,施工企業(yè)財務(wù)會計如何采取相應(yīng)的措施和辦法,采取相應(yīng)的對策和措施積極應(yīng)對是一個重要問題,施工企業(yè)要結(jié)合營改增稅收制度,對企業(yè)結(jié)構(gòu)進行合理的調(diào)整,完善企業(yè)管理制度,制定妥善的策略積極應(yīng)對,營改增稅收制度帶來的影響,以減輕企業(yè)自身的稅負(fù)。
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇十二
    摘要:隨著我國經(jīng)濟快速發(fā)展的同時,作為市政工程企業(yè)核心的財務(wù)會計管理工作,卻頻頻出現(xiàn)各方面的問題。因此,本文主要就我國目前市政工程企業(yè)中財務(wù)會計管理工作存在的主要問題進行了分析,從而提出了一系列的對策,希望通過本文能夠為更多市政工程企業(yè)在財務(wù)會計的管理上提供一定的參考和借鑒。
    關(guān)鍵詞:市政工程企業(yè);財務(wù)會計管理;對策研究。
    一、市政工程企業(yè)財務(wù)會計的管理問題。
    1.對市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理制度的重視程度不足。
    過去我國的許多市政工程企業(yè)為了追逐單純的經(jīng)濟效益,從而忽視了財務(wù)會計管理制度的重要性,只是把企業(yè)的財務(wù)會計管理制度作為一個虛無的擺設(shè),我國目前市政工程企業(yè)中諸多領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)會計管理制度的重視不足的這種情況,極其容易導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟下滑,對財務(wù)會計管理制度的重視不到位會更嚴(yán)重阻礙我國市政工程企業(yè)未來的科學(xué)發(fā)展。
    2.市政工程企業(yè)缺乏財務(wù)會計管理方面的專業(yè)人才。
    我國的市政工程企業(yè)目前在財務(wù)會計管理方面的復(fù)合型高素質(zhì)人才非常匱乏。這就往往會使得我國大部分的市政工程企業(yè)中的工作人員因缺少良好的綜合素質(zhì)能力,而不能夠全面和正確的認(rèn)識到財務(wù)會計管理工作中所存在的問題,更不要提對市政工程企業(yè)的財務(wù)會計管理工作的發(fā)展和進步進行改革和完善,因此,我國的市政工程企業(yè)只有不斷吸收和引進財務(wù)會計管理方面的高素質(zhì)專業(yè)人才,才能夠促進市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理工作更加圓滿和順利的完成。
    3.市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理觀念單薄。
    我國大部分的市政工程企業(yè)因長期受到傳統(tǒng)經(jīng)營觀念的影響,目前許多的市政工程企業(yè)在財務(wù)會計管理方面的觀念仍舊非常落后,不能夠與時俱進,更無法根據(jù)我國目前市場的發(fā)展和需求制定出全新合理的企業(yè)財務(wù)會計管理方案和方法,而是依舊沿用舊的企業(yè)財務(wù)會計管理方案,就會使得市政工程企業(yè)的財務(wù)工作效率不斷下降。如果市政工程企業(yè)傳統(tǒng)的財務(wù)會計管理策略無法得到及時的創(chuàng)新,不僅降低了市政工程企業(yè)的財務(wù)能力,更嚴(yán)重影響了市政工程企業(yè)的穩(wěn)步科學(xué)發(fā)展,甚至可能會導(dǎo)致市政工程企業(yè)的停滯不前。
    二、市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理的對策。
    1.施工前加強對市政工程成本進行預(yù)核算和控制。
    如果市政工程企業(yè)在施工前對市政工程成本進行預(yù)核算和控制做的不夠完善和精準(zhǔn),則極其容易導(dǎo)致市政工程施工中出現(xiàn)資源材料分配不合理以及資源過度浪費的現(xiàn)象,從而導(dǎo)致市政工程施工的延誤,甚至可能無法按時竣工。因此,在市政工程企業(yè)的財務(wù)會計管理工作中,需要在施工前對市政工程成本進行預(yù)核算和控制。主要可以通過事先收集各種相關(guān)的成功案例,結(jié)合當(dāng)?shù)厥姓こ痰木唧w情況,因地制宜的設(shè)計出一套符合當(dāng)?shù)厥姓こ淌┕すに嚭图夹g(shù)的管理方案,確定市政工程施工中的預(yù)算成本,市政工程企業(yè)在施工前對市政工程成本進行預(yù)核算和控制時,最根本的市政工程成本控制是材料費、人工費、機械費、周材費和現(xiàn)場經(jīng)費進行控制,其次是對市政工程項目的目標(biāo)成本、管理效益、工期、質(zhì)量、環(huán)保、安全、項目的實際成本進行控制和管理,之后是對市政工程項目的責(zé)任成本、項目合同造價、項目責(zé)任成本、項目目標(biāo)成本、項目實際成本、結(jié)算效益進行管理和控制,最后才是考慮到市政工程項目的結(jié)算總價進行控制和管理。通過采用這種多層次,分級別的針對市政工程施工中不同的項目中的預(yù)算成本進行分析、歸類,可以確定市政工程施工中的預(yù)算成本的可行性,監(jiān)督市政工程施工中的預(yù)算成本的執(zhí)行過程,并對市政工程施工中的每個分項目的預(yù)算成本進行單獨的列賬,使市政工程成本形成完整的成本財務(wù)系統(tǒng),逐月分析市政工程施工中的每個分項目成本計劃的執(zhí)行情況,對照市政工程施工中的預(yù)算成本中可能存在的節(jié)約和超支的因素,找到能夠有效降低市政工程施工中的預(yù)算成本的途徑和方法,盡可能的避免市政工程施工竣工時成本出現(xiàn)超支的情況。使設(shè)計出的市政工程成本預(yù)核算方案更加經(jīng)濟、合理、高效以及科學(xué)。以便于在市政工程施工的過程中以高質(zhì)量低成本的材料,降低建設(shè)市政工程施工的整體成本,提高市政工程施工的經(jīng)濟效益,這將對我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理工作起到積極而重要的作用[1]。
    2.加強市政工程企業(yè)專業(yè)高素質(zhì)型財務(wù)會計管理人才的建設(shè)。
    我國的市政工程企業(yè)如果想要做好財務(wù)會計管理工作,就必須先要努力打造一批高素質(zhì)、業(yè)務(wù)精的專業(yè)型高素質(zhì)財務(wù)會計管理人才,想要推進我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理的不斷提高,我國市政工程企業(yè)就需高度重視財務(wù)會計管理人才的培養(yǎng)和引進,主要可以通過加大資金投入力度,出臺優(yōu)惠條件鼓勵專業(yè)的財務(wù)會計管理人員參與各種形式的進修與學(xué)習(xí),保證財務(wù)會計管理人員能夠隨著時代的發(fā)展而學(xué)習(xí)到最前沿的財務(wù)會計管理技能,從而大力推動我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理工作的進步。通過增加我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理能力的應(yīng)用水平;引進高素質(zhì)、高能力的財務(wù)會計管理人才,強化企業(yè)對財務(wù)會計管理工作的研究,為市政工程企業(yè)輸送新鮮血液,從整體上提高市政工程企業(yè)的財務(wù)會計管理工作質(zhì)量,并積極和國內(nèi)外優(yōu)秀的財務(wù)會計管理同行進行交流,引進國外先進的財務(wù)會計管理理念,加大我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理方面工作人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的力度;同時,我國市政工程企業(yè)還應(yīng)加強對財務(wù)會計管理人員各方面的綜合能力的培養(yǎng),持續(xù)提高我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理方面從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)和技能。確保提高我國財務(wù)會計管理行業(yè)人員的技術(shù)水平,為我國市政工程企業(yè)的財務(wù)會計管理的提高奠定夯實的基礎(chǔ)[2]。
    三、結(jié)束語。
    想要實現(xiàn)我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理工作的有效性,需要針對不同市政工程的具體實際情況,其中主要包括不同市政工程的成本結(jié)構(gòu)、市政工程的規(guī)模、施工技術(shù)、施工方法等,市政工程企業(yè)通過在多角度全方面的制定不同的市政工程項目中的施工方案,通過對市政工程財務(wù)會計管理人員的專業(yè)和綜合素質(zhì)的培養(yǎng),才能在保障市政工程企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的前提下,從而真正的實現(xiàn)我國市政工程企業(yè)財務(wù)會計管理工作的透明化、有效性發(fā)展。
    參考文獻。
    會計學(xué)術(shù)性論文篇十三
    摘要:在企業(yè)的經(jīng)營管理的過程中,會計是一個非常重要的部門,會計部門的存在是為了讓企業(yè)資金的分配更加合理,讓企業(yè)的運營更加有效率。在企業(yè)財務(wù)管理的系統(tǒng)中,最為重要的部門就是管理會計和財務(wù)會計,本文通過了解管理會計和財務(wù)會計在企業(yè)財務(wù)管理中的聯(lián)系和區(qū)別,然后分析了管理會計和財務(wù)會計相互融合的意義,最后提出了管理會計和財務(wù)會計相互融合的措施。
    關(guān)鍵詞:財務(wù)管理;管理會計;財務(wù)會計。
    隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,許多行業(yè)也發(fā)展非常迅速,在新形勢的政策制度下,企業(yè)的發(fā)展也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機遇,為了更好地適應(yīng)這個時代的發(fā)展,為了加強企業(yè)的資金掌控以及實現(xiàn)經(jīng)濟的增長,給企業(yè)的財務(wù)管理工作提出了更高的要求,所以如何在企業(yè)財務(wù)管理中讓管理會計和財務(wù)會計進行有效結(jié)合,提高企業(yè)的運營效率成了當(dāng)前熱議的話題。
    在企業(yè)財務(wù)管理中,管理會計和財務(wù)會計工作的環(huán)境是一樣的,管理會計和財務(wù)會計工作的目的都是為了讓企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營和管理上提高工作的效率,在企業(yè)進行運營和管理的過程中,進行有效的記錄、分析、計算和評價,以便企業(yè)在最后做出經(jīng)營管理決策時提高相應(yīng)的依據(jù),這樣在很大程度上有利于企業(yè)實現(xiàn)自身最大的經(jīng)濟價值,獲得最大的經(jīng)濟效益。管理會計和財務(wù)會計都是由傳統(tǒng)會計演變而來的,它們二者之間是相互制約、相互依存的關(guān)系,它們的存在是整個企業(yè)財務(wù)管理的核心部門,起著舉足輕重的作用,現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展離不開管理會計和財務(wù)會計,兩個會計部門在運用原始資料的時候,所使用的原始資料基本是一樣的,數(shù)據(jù)資料的來源一般都是來自財務(wù)會計的數(shù)據(jù)資料。它們二者的財務(wù)目標(biāo)是一樣的,都是為了實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟管理科學(xué)化而服務(wù),提高企業(yè)在經(jīng)營過程中的效率,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
    管理會計是在財務(wù)會計做出統(tǒng)計之后,根據(jù)企業(yè)管理層的需要,運用相應(yīng)的科學(xué)技術(shù),通過預(yù)測企業(yè)的生產(chǎn)前景,最后再參與到企業(yè)的整個管理活動中;財務(wù)會計是通過對企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展進行統(tǒng)計收集,參與企業(yè)的經(jīng)濟管理活動,為企業(yè)是否盈利做出判斷,以便決策者最終做出對企業(yè)最有效率的決策。因此在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中,管理會計和財務(wù)會計一個代表著財務(wù)方向,另一個代表著管理方向。財務(wù)會計和管理會計雖然都是為了整個企業(yè)服務(wù),但是工作主體有點不一樣,財務(wù)會計的工作主體通常是整個企業(yè),服務(wù)對象是整個企業(yè)內(nèi)部,但是管理會計的工作主體有著較多的不確定性,既可以是整個企業(yè),又可以是多個部門,甚至可以是企業(yè)的一個員工。管理會計和財務(wù)會計雖然它們同屬一個會計部門管理,但是二者是相互獨立又相互依賴的工作體系。
    2.管理會計和財務(wù)會計相互融合。
    要想讓一個企業(yè)健康快速的發(fā)展,必須要加強管理會計和財務(wù)會計二者之間的融合,財務(wù)會計系統(tǒng)可以不斷為企業(yè)擴大會計信息交換處理和兼容的能力,為了讓企業(yè)在前期發(fā)展的時候提供真實的數(shù)據(jù),這在很大程度上給企業(yè)在經(jīng)營管理的過程中有很大的指導(dǎo)性意義。另一方面,管理會計系統(tǒng)可以分析成本,管理制定預(yù)算以及制定企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),在企業(yè)經(jīng)營管理的過程中發(fā)揮著實用性的作用,對管理會計和財務(wù)會計進行統(tǒng)一,這樣在很大程度上實現(xiàn)了經(jīng)濟資源最大限度的共享,也能加強部門之間的合作,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
    3.企業(yè)財務(wù)管理中管理會計與財務(wù)會計的結(jié)合措施。
    企業(yè)在對管理會計和財務(wù)會計管理過程中,要建立現(xiàn)代奠定企業(yè)制度,不斷提升企業(yè)對財務(wù)管理的重視程度,在管理會計和財務(wù)會計廣納賢士,不能任人唯親,加強培養(yǎng)和選拔高素質(zhì)的人才,在經(jīng)營管理的過程中,根據(jù)企業(yè)自身生產(chǎn)經(jīng)營的情況找到適合自身經(jīng)營管理的方法,提高整個企業(yè)的經(jīng)營管理效率,讓整個企業(yè)發(fā)展壯大,提高企業(yè)運營周轉(zhuǎn)速度。一方面,財務(wù)管理人員不僅僅要具備會計技能,而且要具備非常好的分析問題和解決問題的能力,企業(yè)可以定期對相關(guān)工作人員進行培訓(xùn),學(xué)習(xí)新的知識,緊跟時代的步伐,提高會計人員的管理能力,讓會計人員可以對企業(yè)全方位運行狀況進行良好的分析,實現(xiàn)管理會計和財務(wù)會計良好的結(jié)合,提高企業(yè)的經(jīng)營效率。另一方面,從基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集來保證財務(wù)會計和管理會計進行有效的結(jié)合,財務(wù)會計的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集過程是會計確認(rèn)、計量填制會計憑證,然后通過模型運算編制會計分析與記錄,最后模型運算的結(jié)果就是財務(wù)會計的分類賬、總賬和會計報表。
    管理會計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集過程就是挑選循環(huán)的原始信息,模型運算過程就是通過不斷對比、計算和差異分析,最后產(chǎn)生相應(yīng)的報告。管理會計和財務(wù)會計二者的起點都是企業(yè)經(jīng)營管理活動,它們的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)都是通過對原始信息資源進行合并整理最終達到融合的。結(jié)束語在企業(yè)的會計部門中,管理會計和財務(wù)會計都是不可或缺的兩個系統(tǒng),兩者進行完美的結(jié)合可以在很大程度上降低企業(yè)的經(jīng)營管理成本,提高整個企業(yè)的競爭水平,提高整個企業(yè)的經(jīng)營管理效率。
    參考文獻:
    [1]王蕊.淺析管理會計與財務(wù)會計在企業(yè)財務(wù)管理中的結(jié)合[j].經(jīng)營者,(07):141.
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    會計學(xué)術(shù)性論文篇十四
    一、如何明確資產(chǎn)的減值標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容
    1可能性標(biāo)準(zhǔn)
    資產(chǎn)減值的可能性標(biāo)準(zhǔn),是指對有可能發(fā)生的在資產(chǎn)減值方面的損失,即回收金額小于賬面金額時,在負(fù)債報表中予以確認(rèn)這種標(biāo)準(zhǔn)可以避免所發(fā)生過的不必要的一些減值損失的確認(rèn),與歷史成本的框架能夠保持高度的一致,使用這種標(biāo)準(zhǔn)計量的時候應(yīng)該采用公允的價值進行計量,確認(rèn)的時候則應(yīng)該利用未來現(xiàn)金流方面所做的貼現(xiàn)值為基礎(chǔ),這種標(biāo)準(zhǔn)同樣存在標(biāo)準(zhǔn)及限制條件不明確的問題,因而,此標(biāo)準(zhǔn)存在被人濫用的可能。
    2經(jīng)濟性標(biāo)準(zhǔn)資產(chǎn)減值
    經(jīng)濟性標(biāo)準(zhǔn)是指在資產(chǎn)負(fù)債報表里面,所有的出現(xiàn)過減值的,就要對其明確,和計量使用的基礎(chǔ)是一樣的。使用經(jīng)濟性標(biāo)準(zhǔn)的話,此時的資產(chǎn)具有可定義的特征,即資金就是所預(yù)期的一個未來的經(jīng)濟利益;能夠降低減值明確時期的主觀性,有著非常優(yōu)秀的實踐意義和穩(wěn)定性。
    二、我國現(xiàn)行資產(chǎn)減值會計的現(xiàn)狀
    1資產(chǎn)減值準(zhǔn)備方面的確認(rèn)與計量之間難度大,資產(chǎn)減值準(zhǔn)備是對于未來經(jīng)濟利益預(yù)期的一個確認(rèn),因為不確定因素太低,而掌握未來實際能掌握的資源和信息太少,無可避免的將面臨非常大的難度去進行計量,主要因為以下兩方面原因:(1)我們國家如今的市場體系不合理,資產(chǎn)信息存在問題。缺乏依據(jù)來對資產(chǎn)減值的準(zhǔn)備提計;(2)對于技術(shù)更新市場變化等等不確定因素過多,計量不是會計專業(yè)能力所能做到的,還需要極多部門甚至于企業(yè)之外的專業(yè)評估機構(gòu)的參與才能有所確定。
    2對可變現(xiàn)凈值及可收回金額的計算具有復(fù)雜性,對于要進行計算和確認(rèn)的可回收金額、可變現(xiàn)凈值,會由于工作者的差異而出現(xiàn)一定的差異,由于此類運算依靠人的主觀性,它的結(jié)局有非常多的出入,無法精準(zhǔn)的分析。而確定在可回收金額中的未來現(xiàn)金流的預(yù)計,則要對未來一個時期內(nèi)的貼現(xiàn)率和現(xiàn)金流入量做個預(yù)計和確認(rèn),然而,貼現(xiàn)率是一個無法把握的不穩(wěn)定因素,從而使資產(chǎn)減值準(zhǔn)備提計變得彈性大而難以確定。
    3資產(chǎn)減值的披露內(nèi)容非常簡單,在企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表中,其有關(guān)資產(chǎn)為賬面價值減去準(zhǔn)備之后的金額來反映,而且,資產(chǎn)減值準(zhǔn)備提計在準(zhǔn)備確認(rèn)當(dāng)中的損失沒有清晰的甚至沒有在利潤表中體現(xiàn)出來,因此,相對于國際會計職責(zé)來說,我國的新準(zhǔn)則十分不完善。
    4資產(chǎn)減值準(zhǔn)備提計同實務(wù)操作中所發(fā)生的困境對于資產(chǎn)減值準(zhǔn)備的合理計量,前提是建立在一個合理而且操作性強的計量標(biāo)準(zhǔn)之上。然而,實際計量當(dāng)中的可操作性于理論的合理并不一致,因為對未來現(xiàn)金流的現(xiàn)值的正確計量,十分有難度,一般必須使用別的`輔助事項才可以開展好,比如現(xiàn)金流的計量標(biāo)準(zhǔn)銷售凈值等等。因此,資產(chǎn)減值準(zhǔn)備提計與實務(wù)操作有難以協(xié)調(diào)的困境。
    三、如何完善資產(chǎn)減值
    1重要性原則
    當(dāng)分析該項減值內(nèi)容的時候,要積極的論述那些意義關(guān)鍵的事項,比如對負(fù)債資產(chǎn)損益等,對于那些會干擾到?jīng)Q定人活動的關(guān)鍵的會計內(nèi)容,可以結(jié)合設(shè)定的步驟和措施來分析,針對那類意義并不是非常關(guān)鍵的會計內(nèi)容,可以在不干擾決定人以及使用人的背景之下,結(jié)合要求的會計措施和步驟,對其精簡分析。
    2要確保計量規(guī)定是一致的,防止并且降低人為性的活動
    如今時期,我們國家會計行業(yè)的發(fā)展不是非常合理。由于會計對于政策的選取有著非常顯著的多樣化的意義,此時就給單位增添了很多的彈性內(nèi)容。之所以在我們國家設(shè)置該項減值準(zhǔn)備,其中的一個非常關(guān)鍵的意義就是為企業(yè)利用會計選擇及專業(yè)判斷像市場推廣自身的信息和產(chǎn)品,其能夠降低決定選取的多元化,將標(biāo)準(zhǔn)綜合,進而能夠有效的避免工作者的活動隨性,防止其具有主觀意義,提升資產(chǎn)減值準(zhǔn)備的計量方法等。
    3當(dāng)前我們國家的信息領(lǐng)域和價格領(lǐng)域要不斷的強化并且完善
    我們國家如今的價格領(lǐng)域和信息領(lǐng)域中有非常多的不合理的要素,是很不完善的,有非常多的不明確的事項。在我們國家,不管是一般的機構(gòu),亦或是政權(quán)管控機構(gòu)等有著優(yōu)秀的服務(wù)特征的單位,要想獲取單位的投資的話其難度非常大,而且市場的價位不明確,也不具有合理的措施以及衡定標(biāo)準(zhǔn)來確保該項計提活動的開展。所以,要想確保單位的計提準(zhǔn)備規(guī)范合理,確保核算真實合理,確保資產(chǎn)領(lǐng)域的價位公平的話,就要切實的強化信息領(lǐng)域以及市場領(lǐng)域的發(fā)展。
    4單位的績效測評體系要切實的發(fā)展
    目前外界對于單位的經(jīng)濟測評和考察等的規(guī)定,一般只是關(guān)注結(jié)局,只是分析其利潤,很少關(guān)注結(jié)局的生成步驟等,此時就導(dǎo)致單位因為各種自身的以及外在的緣由,掩蓋報表的真實信息,通過粉飾等活動來應(yīng)付考察工作的開展。要想合理的應(yīng)對如上的不利現(xiàn)象,就應(yīng)該積極的完善并且改進單位對于績效的測評體系,確保它科學(xué)有效,將財務(wù)和其他的一些指標(biāo)有效的聯(lián)系到一起,只有這樣才可以切實的處理好如今被利潤掌控的不利現(xiàn)象,指引單位朝著有序的方向發(fā)展邁進。
    總體上說,該項探索和使用,對于我們國家單位的資產(chǎn)品質(zhì)的提升,降低運作費用和風(fēng)險等都有著非常顯著的意義。該項會計是結(jié)合穩(wěn)健原則而開展的,要想創(chuàng)建一個優(yōu)秀的市場氛圍,變革當(dāng)前的生產(chǎn)活動不合理的狀態(tài),就要切實的提升并且完善管控理念,提升工作者的素養(yǎng)。