語文學(xué)習(xí)的目的是培養(yǎng)良好的閱讀理解能力和寫作能力。要注重總結(jié)的邏輯性和條理性，使讀者可以清晰地理解。閱讀他人總結(jié)的同時(shí)，我們也可以從中發(fā)現(xiàn)自己的不足和提升空間。
銀行業(yè)操守心得篇一
銀行作為金融體系中的重要一員，一直備受社會(huì)各界的關(guān)注。銀行作為金融機(jī)構(gòu)，不僅要負(fù)責(zé)保管存款并為客戶提供貸款服務(wù)，更重要的是要遵循良好的操守，誠信經(jīng)營。在多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)中，我深刻感受到銀行操守的重要性，并總結(jié)出一些心得體會(huì)，下面將就此展開討論。
首先，一個(gè)銀行從業(yè)人員必須時(shí)刻保持誠信。誠信是銀行業(yè)誠信風(fēng)險(xiǎn)的根本解決辦法，更是銀行客戶關(guān)系的基礎(chǔ)。一個(gè)銀行工作人員，無論是面對(duì)客戶還是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，都必須時(shí)刻保持真誠、正直和守信。誠信就是兌現(xiàn)承諾，言而有信。只有這樣，客戶才會(huì)放心將自己的財(cái)產(chǎn)交給銀行，銀行才能夠獲得長期穩(wěn)定的發(fā)展。然而，當(dāng)今社會(huì)，一些不良的金融事件不斷發(fā)生，嚴(yán)重影響了金融行業(yè)的聲譽(yù)，因此，銀行從業(yè)人員必須樹立起正確的價(jià)值觀念，將誠信放在首位。
其次，銀行從業(yè)人員要有高度的責(zé)任感。作為銀行工作人員，我們承載著客戶的重托，并對(duì)客戶的利益負(fù)有一定的責(zé)任。因此，我們要保持高度的責(zé)任感，在工作中嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，嚴(yán)把風(fēng)險(xiǎn)關(guān)，將客戶的資金安全放在首位。同時(shí)，我們也要保證自身道德的完善，不僅要遵循公司的規(guī)定，還要有獨(dú)立的判斷力，對(duì)于一些明顯有害或違法的行為要堅(jiān)決抵制。只有這樣，我們才能夠真正做到對(duì)社會(huì)、對(duì)客戶負(fù)責(zé)。
此外，銀行從業(yè)人員要勇于承擔(dān)責(zé)任。在工作中，我們難免會(huì)遇到一些困難和挑戰(zhàn)，我們要有勇氣面對(duì)并積極解決這些問題。當(dāng)遇到錯(cuò)誤或失誤時(shí)，我們要敢于承認(rèn)并及時(shí)改正，而不是推卸責(zé)任。銀行服務(wù)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，細(xì)節(jié)的問題經(jīng)常會(huì)影響到整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)。因此，我們要時(shí)刻保持警惕，放低個(gè)人身份，將客戶的需求放在首位，并時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，提升自己的綜合素質(zhì)。
最后，一個(gè)好的銀行從業(yè)人員需要保持團(tuán)隊(duì)合作精神。銀行是一個(gè)以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的機(jī)構(gòu)，一個(gè)銀行的成功需要所有員工的共同努力。因此，作為銀行從業(yè)者，我們要善于與他人合作，發(fā)揚(yáng)互助精神。只有團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，才能夠更好地解決復(fù)雜的問題，提升工作效率，提供更好的服務(wù)。此外，我們還應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，共同分享學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，增進(jìn)互相的了解和信任。
綜上所述，銀行操守是銀行業(yè)發(fā)展的根本。作為銀行從業(yè)人員，我們要時(shí)刻保持誠信、高度的責(zé)任感、勇于承擔(dān)責(zé)任和團(tuán)隊(duì)合作精神。只有這樣，我們才能夠?yàn)榭蛻籼峁└玫姆?wù)，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，同時(shí)也能推動(dòng)整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步。銀行操守是一種精神，它要求我們時(shí)刻保持高度的警惕和自律，為社會(huì)做出積極的貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇二
為認(rèn)真落實(shí)總行、省分行內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作要求，引導(dǎo)廣大干部員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，強(qiáng)化理想信念，增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)和案防意識(shí)，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。中行蚌埠分行于4月29日召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，市分行行領(lǐng)導(dǎo)，各部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。會(huì)議的召開標(biāo)志為期半年的主題警示教育活動(dòng)正式啟動(dòng)。
活動(dòng)方案。
》。會(huì)議要求：一是各單位要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，高度重視，充分領(lǐng)會(huì)開展主題警示教育活動(dòng)的重要意義，把教育活動(dòng)當(dāng)作加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)、堅(jiān)決遏制案件的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊、抓實(shí)、抓到位，確?；顒?dòng)不走過場(chǎng)、不走形式，取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是要明確責(zé)任，有序推進(jìn)，把主題警示教育和案件風(fēng)險(xiǎn)排查、非法集資治理、異常行為排查等工作有機(jī)結(jié)合起來，形成工作合力，既重形式，更重內(nèi)容，統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。三是認(rèn)真實(shí)施，主動(dòng)作為。各單位要將主題警示教育活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不拘泥規(guī)定動(dòng)作，大力拓寬思路，積極創(chuàng)新方式，加強(qiáng)自選動(dòng)作，提升主題警示教育實(shí)效。
四是輿論引導(dǎo)，營造氛圍。利用簡報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄等載體，廣泛宣傳動(dòng)員，營造良好氛圍。對(duì)主題教育活動(dòng)中好的辦法、經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)匯總轉(zhuǎn)發(fā)，供轄內(nèi)學(xué)習(xí)借鑒相互取長補(bǔ)短，共同提高。
會(huì)議還對(duì)員工異常行為排查工作進(jìn)行了部署安排。
為加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升服務(wù)質(zhì)效，近期，中國銀行紅星東路支行組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)，該行成立了由黨支部書記、行長任組長，副行長任副組長，相關(guān)條線骨干為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排和組織領(lǐng)導(dǎo)。
活動(dòng)中，該行將開展案例學(xué)習(xí)和交流，開展主題征文活動(dòng)，由副行長(監(jiān)察員)結(jié)合案例帶頭講課，排查一次崗位廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。通過各種方式，多措并舉，強(qiáng)化員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，使每一位員工切實(shí)受警醒、明底線、知敬畏，努力營造講規(guī)矩、守紀(jì)律、嚴(yán)自律、崇廉潔的良好行風(fēng)，從源頭上遏制各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和道德風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。
通過深入剖析典型案例，以“身邊事”教育“身邊人”，警示全行廣大干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏，正確樹立三觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、提高自我約束能力，依法依規(guī)經(jīng)營，合法合規(guī)操作，持續(xù)保持全年零案件的案防工作目標(biāo)。
為進(jìn)一步引導(dǎo)全行員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)意識(shí)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患，全面提升全員規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、案防意識(shí)，有效杜絕案件的發(fā)生，最終達(dá)到員工的健康成長，企業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展目的。日前，中國銀行萍鄉(xiāng)市分行在全行員工中開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任。該行成立由主要負(fù)責(zé)人任組長，紀(jì)委書記任副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的主題警示教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、指導(dǎo)和推進(jìn)專項(xiàng)整治工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)組織活動(dòng)的落實(shí)推進(jìn)。
提升認(rèn)識(shí)、明確目標(biāo)。該行的主題警示教育活動(dòng)旨在通過學(xué)習(xí)反思發(fā)生在身邊的鮮活生動(dòng)的正反面案例，以案明規(guī)、以案知法、以案為鏡，達(dá)到引以為戒、防微杜漸、警示全員的目的，為實(shí)現(xiàn)我行爭創(chuàng)“三個(gè)最佳”、建設(shè)最好銀行的發(fā)展目標(biāo)夯實(shí)思想之基。活動(dòng)時(shí)間為期6個(gè)月。要求全行要緊盯活動(dòng)目標(biāo)，緊扣活動(dòng)主旨，著力抓好動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)教育與風(fēng)險(xiǎn)排查、總結(jié)驗(yàn)收等各個(gè)階段的工作。
加強(qiáng)教育，細(xì)化排查。一是學(xué)制度。組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)、行規(guī)行紀(jì)、崗位操作規(guī)程等。二是學(xué)案例：組織干部員工學(xué)習(xí)、觀看《員工道德風(fēng)險(xiǎn)警示教育案例》、《受警醒明底線知敬畏》等案例警示教育教材和光盤，深入剖析案發(fā)問題原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并向市分行報(bào)送學(xué)習(xí)開展情況總結(jié)。三是學(xué)先進(jìn)：開展員工遵章守紀(jì)先進(jìn)事跡的學(xué)習(xí)宣講活動(dòng)，把身邊先進(jìn)典型作為生動(dòng)教材。四是舉辦講座。邀請(qǐng)市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)和法律顧問對(duì)全行員工開展預(yù)防職務(wù)犯罪的警示教育和法律知識(shí)講座。五是參觀警示教育基地。組織全體黨員干部參觀監(jiān)獄和反腐倡廉教育基地，旁聽案件庭審等方式，“零距離”接受警示教育。六是持續(xù)開展專項(xiàng)排查。在全行開展員工違規(guī)炒股、買賣期貨、賭博、參與民間借貸、非法集資、融資擔(dān)保、違規(guī)過渡資金、銀行卡套現(xiàn)、飛單等行為的專項(xiàng)排查，以問題為導(dǎo)向，提升員工自覺抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。
實(shí)行承諾、加強(qiáng)自律。在活動(dòng)期間實(shí)行員工負(fù)債情況報(bào)告、投資理財(cái)情況報(bào)告和組織全體員工簽訂《遵章守紀(jì)合規(guī)。
承諾書。
》，落實(shí)員工異常行為分析，督促員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，知悉紀(jì)律規(guī)矩底線，做到令行禁止。各單位要落實(shí)各自承擔(dān)的工作任務(wù)，將工作做扎實(shí)、做到位。市行將開展各種獨(dú)具特色的活動(dòng)，有效地提升員工的思想認(rèn)識(shí)。
突出重點(diǎn)、注重效果。各單位在推進(jìn)教育活動(dòng)過程中，要嚴(yán)格按照市分行部署，逐條落實(shí)，注重實(shí)效。要突出受教重點(diǎn)人群，對(duì)新入職人員教育，重在起好局、開好步;對(duì)基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，重在責(zé)任清、任務(wù)明;對(duì)基層機(jī)構(gòu)員工和職能部門人員，重在知高線、明底線。各支行、市分行各部門組織的學(xué)習(xí)要做好活動(dòng)記錄，參加人員簽字確認(rèn)，全行層面開展的活動(dòng)做好考勤登記，確?；顒?dòng)覆蓋到每一位員工，真正發(fā)揮教育活動(dòng)對(duì)推動(dòng)依法合規(guī)經(jīng)營的實(shí)際成效。
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銀行業(yè)操守心得篇三
近日，中國銀行嘉興市分行舉辦“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題演講比賽。為全面提升合規(guī)意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)操守，中行嘉善支行選派了兩名優(yōu)秀員工參加了本次比賽，并同時(shí)榮獲了叁等獎(jiǎng)的好成績。
風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控是第一責(zé)任，中行嘉善支行長期強(qiáng)調(diào)內(nèi)控案防工作的重要性，對(duì)于此次比賽也十分重視，單單是選手的演講稿就經(jīng)過了多次修改，并請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行教授指導(dǎo)。比賽中，兩名選手均從自身崗位的實(shí)際出發(fā)，用生動(dòng)形象的案例和深入淺出的道理，闡述了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的認(rèn)識(shí)和感悟，獲得了評(píng)委團(tuán)的一致好評(píng)。
此次演講活動(dòng)讓員工深刻理解內(nèi)控合規(guī)與案防工作的重要性，提高了廣大員工對(duì)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的再認(rèn)識(shí)，使合規(guī)意識(shí)和職業(yè)操守深入人心。
銀行業(yè)操守心得篇四
4月13晚，我延陵支行召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育動(dòng)員暨“一季度內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)”例會(huì)。行長室全體成員、各網(wǎng)點(diǎn)、部門正副主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、代職人員參加會(huì)議，會(huì)議由彭立言副行長主持。
會(huì)上，首先由綜合管理部副主任陳彩琳對(duì)一季度運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)(15項(xiàng)剛性指標(biāo))剖析暨當(dāng)前重大風(fēng)險(xiǎn)提示;其次，姚鎖松副行長對(duì)總行“新50條措施”專項(xiàng)治理活動(dòng)暨反洗錢重點(diǎn)工作及對(duì)“營改稅”新政進(jìn)行宣導(dǎo)，著重對(duì)下一步支行、網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)的重要工作進(jìn)行了布置，并組織了典型違規(guī)案例學(xué)習(xí);隨后，徐浩峰副書記布置違規(guī)代客交易及案防案例工作，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了提示。
最后，姚鎖松副行長對(duì)與會(huì)人員提出以下要求：一是內(nèi)控案防工作是頭等大事，也是業(yè)務(wù)健康發(fā)展的重要保障;二是要重視內(nèi)控管理，真正按照相關(guān)要求落實(shí)相關(guān)工作;三是要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，努力提升內(nèi)控案防的水平，在內(nèi)控工作上爭先進(jìn)位;四是要認(rèn)真履職，加大案防工作力度。
根據(jù)市行監(jiān)察部4月13日上午召開的2季度條線工作例會(huì)暨“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)的工作要求，徐浩峰副書記主持召開了支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)，徐副書記首先組織與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市行下發(fā)的“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育方案;其次，貫徹傳達(dá)了市行張輝紀(jì)委書記“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)上提出的“一是今年內(nèi)控合規(guī)貫穿全年的一項(xiàng)重要工作，要層層貫徹，支委會(huì)要議、辦公會(huì)要說、網(wǎng)點(diǎn)主任例會(huì)要講。學(xué)習(xí)階段要體現(xiàn)針對(duì)性，干什么學(xué)什么、缺什么學(xué)什么，細(xì)化、分解、落實(shí);二是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)以律已做表率，從自身做起，要有良好的精神狀態(tài)、嚴(yán)格的自身要求、踏實(shí)的工作作風(fēng);三是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要履職盡職;四是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要有爭先創(chuàng)優(yōu)的工作精神，切切實(shí)實(shí)帶頭傳導(dǎo)今年分行黨委提出的“人人有擔(dān)當(dāng)、處處樹口碑，事事守底線”企業(yè)文化理念”四點(diǎn)總結(jié)重要講話精神。
會(huì)議最后要求：一是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)召開會(huì)議，將會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)落實(shí);二是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要找出日常內(nèi)控案防工作方面的不足，為下一階段工作的深入開展做好準(zhǔn)備;三是加強(qiáng)問責(zé)力度，網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)確實(shí)履行好內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)工作;四是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要開展自我排查，加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)和行為約束。
銀行業(yè)操守心得篇五
譚甬行長傳達(dá)市行《關(guān)于組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育的通知》精神，宣導(dǎo)《海安支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育實(shí)施方案》。教育活動(dòng)以“擔(dān)當(dāng)杜會(huì)責(zé)任、做最好的銀行”目標(biāo)為指引，通過開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提高全員合規(guī)意識(shí)，筑牢思想防線，提升各層級(jí)、各崗位人員合規(guī)履職能力，保障支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)合規(guī)合法與穩(wěn)健經(jīng)營。為確保活動(dòng)有序有效開展，譚行長提出三點(diǎn)要求：
一是有序推進(jìn)。支行已制訂了詳細(xì)的活動(dòng)方案和活動(dòng)時(shí)間安排，各單位要落實(shí)活動(dòng)責(zé)任人，認(rèn)真組織好每項(xiàng)活動(dòng)，綜合管理部要加強(qiáng)檢查督導(dǎo)，及時(shí)宣傳好的做法、好的成效，確保有序推進(jìn)。
二是做好過程。各單位主要負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)、帶頭講，帶頭撰寫活動(dòng)心得體會(huì)。同時(shí)建立好學(xué)習(xí)檔案，每次學(xué)習(xí)交流活動(dòng)都要做好學(xué)習(xí)記錄，做到總結(jié)有據(jù)、檢查有痕。
三是注重實(shí)效。通過本次活動(dòng)，不僅要提升全體員工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和案件防控能力，而且要進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，從制度上堵塞漏洞，防范潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
最后譚行長對(duì)正在開展中的員工違規(guī)代客問題清理工作進(jìn)行再強(qiáng)調(diào)，要求各單位清理工作不能走過場(chǎng)、捂蓋子、怕揭短，必須切實(shí)落實(shí)到位。
銀行業(yè)操守心得篇六
為加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升服務(wù)質(zhì)效，近期，中國銀行紅星東路支行組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)，該行成立了由黨支部書記、行長任組長，副行長任副組長，相關(guān)條線骨干為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排和組織領(lǐng)導(dǎo)。
活動(dòng)中，該行將開展案例學(xué)習(xí)和交流，開展主題征文活動(dòng)，由副行長(監(jiān)察員)結(jié)合案例帶頭講課，排查一次崗位廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。通過各種方式，多措并舉，強(qiáng)化員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，使每一位員工切實(shí)受警醒、明底線、知敬畏，努力營造講規(guī)矩、守紀(jì)律、嚴(yán)自律、崇廉潔的良好行風(fēng)，從源頭上遏制各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和道德風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。
通過深入剖析典型案例，以“身邊事”教育“身邊人”，警示全行廣大干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏，正確樹立三觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、提高自我約束能力，依法依規(guī)經(jīng)營，合法合規(guī)操作，持續(xù)保持全年零案件的案防工作目標(biāo)。
銀行業(yè)操守心得篇七
作為金融行業(yè)的重要組成部分，銀行在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起著舉足輕重的作用。銀行操守是銀行業(yè)務(wù)開展和發(fā)展的基石，也是銀行在金融市場(chǎng)上樹立信譽(yù)和獲得客戶信任的重要保證。在我長期從事銀行工作的經(jīng)歷中，我深刻體會(huì)到了秉持良好的銀行操守對(duì)銀行業(yè)務(wù)的重要性。下面我將從誠信、穩(wěn)健、服務(wù)、責(zé)任和創(chuàng)新五個(gè)方面談?wù)勎业年P(guān)于銀行操守心得體會(huì)。
第二段：誠信。
誠信是銀行操守的基礎(chǔ)，也是銀行作為金融機(jī)構(gòu)的核心價(jià)值觀。銀行要堅(jiān)持真實(shí)、準(zhǔn)確和可靠的信息披露，不編造虛假信息誤導(dǎo)客戶，同時(shí)要誠實(shí)守信，誠實(shí)交流，以誠信贏得客戶的信賴。近年來，行業(yè)內(nèi)丑聞?lì)l發(fā)，讓銀行業(yè)聲譽(yù)受到了很大的沖擊。我認(rèn)為只有銀行業(yè)內(nèi)部提升誠信度，通過透明度和規(guī)范化的運(yùn)營來推動(dòng)行業(yè)發(fā)展，才能挽回客戶的信任。
第三段：穩(wěn)健。
穩(wěn)健經(jīng)營是銀行操守的重要方面。銀行作為金融機(jī)構(gòu)，直接關(guān)系到廣大市民的資金安全。銀行要處理好風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)的平衡，控制好風(fēng)險(xiǎn)水平，避免因過于冒險(xiǎn)的經(jīng)營活動(dòng)導(dǎo)致金融危機(jī)。穩(wěn)健經(jīng)營也體現(xiàn)在銀行對(duì)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)的管理和控制上，要建立完善的內(nèi)部控制體系，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)流程和人員的監(jiān)督和管理，防止意外和失誤發(fā)生。只有銀行堅(jiān)持穩(wěn)健經(jīng)營，才能夠保障廣大客戶的利益，促進(jìn)金融市場(chǎng)的健康發(fā)展。
第四段：服務(wù)和責(zé)任。
作為服務(wù)性行業(yè)，銀行的服務(wù)能力直接影響到客戶的滿意度和忠誠度。銀行要積極傾聽客戶的需求，提供專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為銀行從業(yè)者，我們要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)心態(tài)，與客戶建立起良好的合作關(guān)系，為客戶提供專業(yè)的金融服務(wù)。此外，銀行還承擔(dān)著社會(huì)責(zé)任，要主動(dòng)參與社會(huì)公益活動(dòng)，關(guān)心社會(huì)發(fā)展，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。銀行的服務(wù)和責(zé)任意識(shí)不僅能樹立良好的企業(yè)形象，也有助于建設(shè)一個(gè)和諧社會(huì)。
第五段：創(chuàng)新。
創(chuàng)新是銀行發(fā)展的動(dòng)力，也是銀行操守的表現(xiàn)。銀行要不斷創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)，提升金融科技水平，滿足多樣化的客戶需求。在創(chuàng)新過程中，銀行要注重合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理，確保創(chuàng)新活動(dòng)不違反法律法規(guī)和道德規(guī)范。同時(shí)，創(chuàng)新也需要與誠信、穩(wěn)健等操守相結(jié)合，不能以追求利潤為唯一目標(biāo)，要尊重客戶權(quán)益和合法權(quán)益，才能產(chǎn)生可持續(xù)的創(chuàng)新成果。
結(jié)論。
銀行操守是銀行業(yè)務(wù)開展和發(fā)展的基礎(chǔ)，也是銀行贏得客戶信任的重要保證。誠信、穩(wěn)健、服務(wù)、責(zé)任和創(chuàng)新是我在工作中體會(huì)到的關(guān)于銀行操守的重要方面。只有堅(jiān)守這些原則，銀行業(yè)才能夠健康穩(wěn)定發(fā)展，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供有力的支持。我將繼續(xù)在工作中注重操守，努力為客戶和社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
銀行業(yè)操守心得篇八
為認(rèn)真落實(shí)總行、省分行內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作要求，引導(dǎo)廣大干部員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，強(qiáng)化理想信念，增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)和案防意識(shí)，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。中行蚌埠分行于4月29日召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，市分行行領(lǐng)導(dǎo)，各部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。會(huì)議的召開標(biāo)志為期半年的主題警示教育活動(dòng)正式啟動(dòng)。
會(huì)議組織學(xué)習(xí)了總行、省分行關(guān)于內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作的部署安排，解讀了《蚌埠分行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)方案》。會(huì)議要求：一是各單位要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，高度重視，充分領(lǐng)會(huì)開展主題警示教育活動(dòng)的重要意義，把教育活動(dòng)當(dāng)作加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)、堅(jiān)決遏制案件的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊、抓實(shí)、抓到位，確?；顒?dòng)不走過場(chǎng)、不走形式，取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是要明確責(zé)任，有序推進(jìn)，把主題警示教育和案件風(fēng)險(xiǎn)排查、非法集資治理、異常行為排查等工作有機(jī)結(jié)合起來，形成工作合力，既重形式，更重內(nèi)容，統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。三是認(rèn)真實(shí)施，主動(dòng)作為。各單位要將主題警示教育活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不拘泥規(guī)定動(dòng)作，大力拓寬思路，積極創(chuàng)新方式，加強(qiáng)自選動(dòng)作，提升主題警示教育實(shí)效。
四是輿論引導(dǎo)，營造氛圍。利用簡報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄等載體，廣泛宣傳動(dòng)員，營造良好氛圍。對(duì)主題教育中好的辦法、經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)匯總轉(zhuǎn)發(fā)，供轄內(nèi)學(xué)習(xí)借鑒相互取長補(bǔ)短，共同提高。
會(huì)議還對(duì)員工異常行為排查工作進(jìn)行了部署安排。
銀行業(yè)操守心得篇九
參加本次活動(dòng)的人員涉及各經(jīng)營性網(wǎng)點(diǎn)(含分行營業(yè)部)、分行各部門員工，包括網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等，共有101人參加了活動(dòng)。
通過觀看警示教育專題片，給員工上了一堂生動(dòng)的案件防控警示教育課，增強(qiáng)了轄內(nèi)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性，進(jìn)一步提高了案防意識(shí)，使防范案件的警鐘長鳴。
觀后，結(jié)合我行年初制定的內(nèi)控長效機(jī)制學(xué)習(xí)計(jì)劃，第一期內(nèi)容已學(xué)習(xí)完畢。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，由監(jiān)察部、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控部、綜合管理部共同組織進(jìn)行了考試。考試內(nèi)容涉及銀監(jiān)局關(guān)于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)監(jiān)管要求、員工違規(guī)處理辦法、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營50條、省分行各條線20重點(diǎn)工作要求等。
本次活動(dòng)將警示案例和案防理論有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)全行員工樹立以合規(guī)文化為核心的價(jià)值觀，在全行營造了“做合規(guī)之人，行合規(guī)之事”的良好氛圍。
銀行業(yè)操守心得篇十
“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)是銀行人員必須參加學(xué)習(xí)的警示教育。下面是本站，為大家準(zhǔn)備的銀行業(yè)學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)主題警示教育
心得體會(huì)
范文，希望大家喜歡!
近日，中國銀行嘉興市分行舉辦“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題演講比賽。為全面提升合規(guī)意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)操守，中行嘉善支行選派了兩名優(yōu)秀員工參加了本次比賽，并同時(shí)榮獲了叁等獎(jiǎng)的好成績。
風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控是第一責(zé)任，中行嘉善支行長期強(qiáng)調(diào)內(nèi)控案防工作的重要性，對(duì)于此次比賽也十分重視，單單是選手的
演講稿
就經(jīng)過了多次修改，并請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行教授指導(dǎo)。比賽中，兩名選手均從自身崗位的實(shí)際出發(fā)，用生動(dòng)形象的案例和深入淺出的道理，闡述了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的認(rèn)識(shí)和感悟，獲得了評(píng)委團(tuán)的一致好評(píng)。
此次演講活動(dòng)讓員工深刻理解內(nèi)控合規(guī)與案防工作的重要性，提高了廣大員工對(duì)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的再認(rèn)識(shí)，使合規(guī)意識(shí)和職業(yè)操守深入人心。
20xx年5月5日中國銀行格爾木分行組織開展了一場(chǎng)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)。
參加本次活動(dòng)的人員涉及各經(jīng)營性網(wǎng)點(diǎn)(含分行營業(yè)部)、分行各部門員工，包括網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等，共有101人參加了活動(dòng)。
通過觀看警示教育專題片，給員工上了一堂生動(dòng)的案件防控警示教育課，增強(qiáng)了轄內(nèi)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性，進(jìn)一步提高了案防意識(shí)，使防范案件的警鐘長鳴。
觀后，結(jié)合我行年初制定的內(nèi)控長效機(jī)制
學(xué)習(xí)計(jì)劃
，第一期內(nèi)容已學(xué)習(xí)完畢。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，由監(jiān)察部、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控部、綜合管理部共同組織進(jìn)行了考試?？荚噧?nèi)容涉及銀監(jiān)局關(guān)于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)監(jiān)管要求、員工違規(guī)處理辦法、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營50條、省分行各條線20xx年重點(diǎn)工作要求等。
本次活動(dòng)將警示案例和案防理論有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)全行員工樹立以合規(guī)文化為核心的價(jià)值觀，在全行營造了“做合規(guī)之人，行合規(guī)之事”的良好氛圍。
為提高員工內(nèi)控案防能力，5月17日，中行煙臺(tái)芝罘支行組織全行員工開展“學(xué)案例講操守 防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育活動(dòng)。
活動(dòng)期間，該支行組織員工觀看案例警示片，并安排員工現(xiàn)場(chǎng)相互交流心得感受，警醒員工警鐘長鳴，切莫疏忽，活動(dòng)以鮮活案例的方式警示員工，強(qiáng)化員工職業(yè)操守，提升了員工的內(nèi)控意識(shí)，對(duì)廣大員工來説是一次精神的洗禮與覺悟的提升。期間，該支行領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合視頻案例與實(shí)際工作，對(duì)此次主題教育活動(dòng)提出指導(dǎo)意見，要求立即部署，抓緊落實(shí)，切實(shí)提升日常工作中的內(nèi)控案防水準(zhǔn)，為全行穩(wěn)健發(fā)展保駕護(hù)航。
在開展“學(xué)案例 講操守 防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育活動(dòng)后，支行廣大干部、員工被宣傳片中的鮮活案例深深觸動(dòng)，并結(jié)合崗位實(shí)際情況，紛紛撰寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
通過開展主題教育活動(dòng)，提升基層員工的合規(guī)意識(shí)，引導(dǎo)和教育員工樹立正確的職業(yè)道德觀，樹立員工心中的合規(guī)標(biāo)桿，尤其是對(duì)廣大青年員工起到引導(dǎo)作用。今后，支行將以多種方式開展合規(guī)教育活動(dòng)，提升基層員工合規(guī)案防意識(shí)，為全行健康平穩(wěn)發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境。
為提高全行員工合規(guī)意識(shí)，4月29日，中國銀行黔江支行召開了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育培訓(xùn)會(huì)，支行全體員工參加了會(huì)議。
培訓(xùn)會(huì)分為三個(gè)板塊。一是宣導(dǎo)案防合規(guī)的重要性，要求全行員工引起高度重視、認(rèn)真執(zhí)行《中國銀行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育
活動(dòng)方案
》;二是開展案防合規(guī)知識(shí)突擊考試，由支行分管紀(jì)檢監(jiān)察的行領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)考，考試內(nèi)容涉及“雙十禁”、“員工違規(guī)行為處理辦法”、“管理問責(zé)辦法”等多項(xiàng)
規(guī)章制度
，并針對(duì)職位不同采用分卷測(cè)試，從考試結(jié)果看支行員工均較好地掌握了相關(guān)合規(guī)知識(shí);三是展播中國銀行總行編制的“受警醒、名底線、知敬畏”案例警示教育片，在一個(gè)多小時(shí)的觀看過程中，全行員工被一個(gè)個(gè)鮮活的案例震驚，發(fā)出一陣陣的感嘆聲，為那些觸犯法規(guī)、斷送前程的主人公唏噓不已，達(dá)到了較好的教育效果。
此次警示教育培訓(xùn)會(huì)讓大家深刻認(rèn)識(shí)到了合規(guī)守紀(jì)的重要性，為支行進(jìn)一步開展案防合規(guī)工作奠定了基礎(chǔ)，將努力建設(shè)黔江地區(qū)良好的金融生態(tài)環(huán)境做貢獻(xiàn)。
4月13晚，我延陵支行召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員暨“一季度內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)”例會(huì)。行長室全體成員、各網(wǎng)點(diǎn)、部門正副主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、代職人員參加會(huì)議，會(huì)議由彭立言副行長主持。
會(huì)上，首先由綜合管理部副主任陳彩琳對(duì)一季度運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)(15項(xiàng)剛性指標(biāo))剖析暨當(dāng)前重大風(fēng)險(xiǎn)提示;其次，姚鎖松副行長對(duì)總行“新50條措施”專項(xiàng)治理活動(dòng)暨反洗錢重點(diǎn)工作及對(duì)“營改稅”新政進(jìn)行宣導(dǎo)，著重對(duì)下一步支行、網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)的重要工作進(jìn)行了布置，并組織了典型違規(guī)案例學(xué)習(xí);隨后，徐浩峰副書記布置違規(guī)代客交易及案防案例工作，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了提示。
最后，姚鎖松副行長對(duì)與會(huì)人員提出以下要求：一是內(nèi)控案防工作是頭等大事，也是業(yè)務(wù)健康發(fā)展的重要保障;二是要重視內(nèi)控管理，真正按照相關(guān)要求落實(shí)相關(guān)工作;三是要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，努力提升內(nèi)控案防的水平，在內(nèi)控工作上爭先進(jìn)位;四是要認(rèn)真履職，加大案防工作力度。
根據(jù)市行監(jiān)察部4月13日上午召開的2季度條線工作例會(huì)暨“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)的工作要求，徐浩峰副書記主持召開了支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)，徐副書記首先組織與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市行下發(fā)的“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)方案;其次，貫徹傳達(dá)了市行張輝紀(jì)委書記“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)上提出的“一是今年內(nèi)控合規(guī)貫穿全年的一項(xiàng)重要工作，要層層貫徹，支委會(huì)要議、辦公會(huì)要說、網(wǎng)點(diǎn)主任例會(huì)要講。學(xué)習(xí)階段要體現(xiàn)針對(duì)性，干什么學(xué)什么、缺什么學(xué)什么，細(xì)化、分解、落實(shí);二是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)以律已做表率，從自身做起，要有良好的精神狀態(tài)、嚴(yán)格的自身要求、踏實(shí)的工作作風(fēng);三是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要履職盡職;四是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要有爭先創(chuàng)優(yōu)的工作精神，切切實(shí)實(shí)帶頭傳導(dǎo)今年分行黨委提出的“人人有擔(dān)當(dāng)、處處樹口碑，事事守底線”企業(yè)文化理念”四點(diǎn)總結(jié)重要講話精神。
會(huì)議最后要求：一是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)召開會(huì)議，將會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)落實(shí);二是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要找出日常內(nèi)控案防工作方面的不足，為下一階段工作的深入開展做好準(zhǔn)備;三是加強(qiáng)問責(zé)力度，網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)確實(shí)履行好內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)工作;四是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要開展自我排查，加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)和行為約束。
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銀行業(yè)操守心得篇十一
為提高員工內(nèi)控案防能力，5月17日，中行煙臺(tái)芝罘支行組織全行員工開展“學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育。
活動(dòng)期間，該支行組織員工觀看案例警示片，并安排員工現(xiàn)場(chǎng)相互交流心得感受，警醒員工警鐘長鳴，切莫疏忽，活動(dòng)以鮮活案例的方式警示員工，強(qiáng)化員工職業(yè)操守，提升了員工的內(nèi)控意識(shí)，對(duì)廣大員工來説是一次精神的洗禮與覺悟的提升。期間，該支行領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合視頻案例與實(shí)際工作，對(duì)此次主題教育提出指導(dǎo)意見，要求立即部署，抓緊落實(shí)，切實(shí)提升日常工作中的內(nèi)控案防水準(zhǔn)，為全行穩(wěn)健發(fā)展保駕護(hù)航。
在開展“學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育后，支行廣大干部、員工被宣傳片中的鮮活案例深深觸動(dòng)，并結(jié)合崗位實(shí)際情況，紛紛撰寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
通過開展主題教育，提升基層員工的合規(guī)意識(shí)，引導(dǎo)和教育員工樹立正確的職業(yè)道德觀，樹立員工心中的合規(guī)標(biāo)桿，尤其是對(duì)廣大青年員工起到引導(dǎo)作用。今后，支行將以多種方式開展合規(guī)教育活動(dòng)，提升基層員工合規(guī)案防意識(shí)，為全行健康平穩(wěn)發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境。
銀行業(yè)操守心得篇十二
為提高全行員工合規(guī)意識(shí)，4月29日，中國銀行黔江支行召開了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育培訓(xùn)會(huì)，支行全體員工參加了會(huì)議。
培訓(xùn)會(huì)分為三個(gè)板塊。一是宣導(dǎo)案防合規(guī)的重要性，要求全行員工引起高度重視、認(rèn)真執(zhí)行《中國銀行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)方案》;二是開展案防合規(guī)知識(shí)突擊考試，由支行分管紀(jì)檢監(jiān)察的行領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)考，考試內(nèi)容涉及“雙十禁”、“員工違規(guī)行為處理辦法”、“管理問責(zé)辦法”等多項(xiàng)規(guī)章制度，并針對(duì)職位不同采用分卷測(cè)試，從考試結(jié)果看支行員工均較好地掌握了相關(guān)合規(guī)知識(shí);三是展播中國銀行總行編制的“受警醒、名底線、知敬畏”案例警示教育片，在一個(gè)多小時(shí)的觀看過程中，全行員工被一個(gè)個(gè)鮮活的案例震驚，發(fā)出一陣陣的感嘆聲，為那些觸犯法規(guī)、斷送前程的主人公唏噓不已，達(dá)到了較好的教育效果。
此次警示教育培訓(xùn)會(huì)讓大家深刻認(rèn)識(shí)到了合規(guī)守紀(jì)的重要性，為支行進(jìn)一步開展案防合規(guī)工作奠定了基礎(chǔ)，將努力建設(shè)黔江地區(qū)良好的金融生態(tài)環(huán)境做貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇十三
政德操守，是指政治人物或者行政管理者在執(zhí)政過程中應(yīng)該遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。對(duì)于一個(gè)國家和社會(huì)的發(fā)展來說，政德操守具有極其重要的意義。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我深深體會(huì)到了政德操守對(duì)于政治穩(wěn)定和社會(huì)進(jìn)步的重要性。下面我將從個(gè)人經(jīng)歷和觀察中，總結(jié)出幾點(diǎn)心得體會(huì)，探討政德操守的重要性和對(duì)個(gè)人的影響。
首先，政德操守是政治信任的基石。在任何政治體系中，人們都希望能夠選擇到具有高尚道德和公正品質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)者。只有這樣的領(lǐng)導(dǎo)者才能夠得到人民的信任，形成穩(wěn)定的政治環(huán)境。我曾經(jīng)有幸參與了一次地方選舉，其中一個(gè)候選人，他在宣傳和訴求中始終強(qiáng)調(diào)自己的廉潔和勤政，而且在過去的政績中也有突出的表現(xiàn)。最終，在選民的信任下，他順利當(dāng)選。這個(gè)例子充分說明了政德操守對(duì)于公眾選擇領(lǐng)導(dǎo)者的影響。只有那些經(jīng)受住道德檢驗(yàn)并得到認(rèn)可的人，才能夠得到社會(huì)的信任和支持。
其次，政德操守是行政決策的保障。一位具備政德操守的領(lǐng)導(dǎo)者，他的決策往往會(huì)更加公正和合法。在政府組織中，任何一個(gè)決策的實(shí)施都需要經(jīng)過眾多程序和流程，包括了廣泛的征求意見和決策方式的公開透明。在這個(gè)過程中，領(lǐng)導(dǎo)者需要具備政德操守，遵守相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)公平正義，以免因個(gè)人私利而損害整個(gè)機(jī)構(gòu)和社會(huì)的利益。我在一次實(shí)習(xí)的過程中，目睹了領(lǐng)導(dǎo)者在重大決策時(shí)堅(jiān)守政德操守的例子。他在決策過程中廣泛聽取各方意見，嚴(yán)格遵循程序，并且沒有容忍任何形式的腐敗和權(quán)力濫用。這樣的決策得到了廣大員工的認(rèn)可和支持，為機(jī)構(gòu)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
再次，政德操守是有效治理的核心。政府的主要任務(wù)是為人民服務(wù)，保障人民的權(quán)益和福祉。只有那些具備良好政德操守的政治人物和行政管理者，才能夠真正做到公正執(zhí)法和權(quán)力平衡。我的一個(gè)親身經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。我曾參與了一次地方政府的社區(qū)治理活動(dòng)，其中有一位領(lǐng)導(dǎo)者，他深入社區(qū)了解民情民意，耐心傾聽居民的意見和訴求，并且及時(shí)采取相應(yīng)的措施解決問題。這位領(lǐng)導(dǎo)者的高尚政德操守讓居民感受到了政府的溫暖和力量，構(gòu)建了政府與民眾之間的良好關(guān)系，在社區(qū)治理方面取得了很好的成績。
最后，政德操守是政治家和行政管理者的底線要求。政治家和行政管理者是一個(gè)國家和社會(huì)的核心力量，他們應(yīng)該以身作則，成為社會(huì)道德風(fēng)尚的引領(lǐng)者。只有這樣，才能夠贏得人民的尊重和景仰，更好地履行他們的職責(zé)和使命。我個(gè)人非常敬佩一位生活中的政治家，他在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)期間，始終堅(jiān)持廉潔奉公，勤政為民。他在政績的同時(shí)，也注重自身的修養(yǎng)，積極參與公益事業(yè)，為社會(huì)做出了突出貢獻(xiàn)。這樣的政治家激勵(lì)著更多的年輕人投身于政治事業(yè)中，為國家和社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，政德操守是政治和行政管理領(lǐng)域中不可忽視的重要因素。它是政治信任的基石，行政決策的保障，有效治理的核心，以及政治家和行政管理者的底線要求。只有那些具備政德操守的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，才能夠贏得社會(huì)的信任和支持，為國家和社會(huì)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。因此，我們每一個(gè)人都應(yīng)該從自身做起，秉持高尚的政德操守，為實(shí)現(xiàn)社會(huì)進(jìn)步和人類尊嚴(yán)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇十四
亮操守，是指人們?cè)谌粘Ｉ钪凶袷匾?guī)章制度、秉持廉潔自律，勤勉盡職的品質(zhì)。在現(xiàn)代社會(huì)生活中，亮操守成為了一種非常重要的品質(zhì)，它的重要性不僅體現(xiàn)在工作中，也體現(xiàn)在人際交往、家庭生活等方面。在我的實(shí)踐中，我意識(shí)到亮操守的重要性，有了一些自己的心得和體會(huì)。
第二段：亮操守的意義。
亮操守的意義在于，它可以讓人們樹立正確的價(jià)值觀，規(guī)范自己的行為舉止，從而做到遵紀(jì)守法、廉潔自律，成為一個(gè)具有責(zé)任感和使命感的人。良好的操守可以讓人們?cè)诠ぷ髦懈痈咝АＷ?，保持專業(yè)水平和職業(yè)聲譽(yù)；在生活中，可以讓人們與他人建立更加誠信、友好的關(guān)系，成為一個(gè)值得信賴和善良的人。
第三段：亮操守的實(shí)踐。
亮操守需要具體的實(shí)踐來體現(xiàn)，而實(shí)踐的過程中，我們需要做好以下幾點(diǎn)：一是要從小處做起，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，如守時(shí)、講究衛(wèi)生等方面；二是要在工作中遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，做到勤勉盡責(zé)、廉潔自律，以身作則，爭創(chuàng)先進(jìn)；三是要在人際交往中遵守講信譽(yù)、守承諾、講“情”“義”的準(zhǔn)則，與人為善，建立良好的人際關(guān)系。
第四段：亮操守的好處。
亮操守的好處在于，它可以讓我們獲得尊重和信任，價(jià)值觀的確立可以讓我們對(duì)生活更有意義和方向，同時(shí)也可以對(duì)自己的健康、安全、心理等方面帶來積極的影響。當(dāng)我們遵守規(guī)律，尊重人性，做到盡心盡力地去實(shí)踐亮操守，我們就會(huì)在心靈深處得到一份平靜，獲得更加充足和堅(jiān)定的能量，進(jìn)而在人生道路上越走越遠(yuǎn)。
第五段：總結(jié)。
亮操守是一項(xiàng)很重要的精神品質(zhì)，不僅代表了一個(gè)人的修養(yǎng)和水平，也代表了一個(gè)人的價(jià)值和人格。在實(shí)踐中，我們要通過多方面的努力來確立良好的價(jià)值觀，培養(yǎng)良好的習(xí)慣舉止，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力水平。只有這樣，我們才能在各個(gè)方面做得更好，更加成功地成長為一個(gè)完美的人。
銀行業(yè)操守心得篇十五
重操守是指重拾自己的規(guī)矩和人生信仰，堅(jiān)守自己的做事原則和道德準(zhǔn)則。這是人們必須認(rèn)真面對(duì)的一個(gè)問題。在現(xiàn)代社會(huì)中，許多人更關(guān)注于個(gè)人利益，而忽略了道德價(jià)值，缺乏守法意識(shí)和責(zé)任心。在這樣的情況下，我們需要反思我們的行為，重整我們的思維方式，重拾我們的良好品德和操守。
第二段：操守的重要性。
我們必須認(rèn)識(shí)到操守的重要性，因?yàn)樗P(guān)系到我們的自尊心、尊嚴(yán)和社會(huì)認(rèn)可度。一個(gè)人的操守在人們眼中往往是一個(gè)人品質(zhì)的象征，一個(gè)人的言行舉止也被視為一種社會(huì)責(zé)任。因此，在日常生活中，我們需要以守法合規(guī)，保持誠實(shí)守信，助人為樂的行為來彰顯我們的操守，使我們成為一個(gè)值得尊重和信任的人。
第三段：重振操守的必要性。
有時(shí)，人們可能會(huì)不小心違反操守規(guī)則。這時(shí)，我們就需要重新振奮起守護(hù)內(nèi)心的精神力量。我們需要切實(shí)理解自己的行為彰顯的價(jià)值觀，找出自己在行為上的漏洞。通過不斷跟進(jìn)自己的內(nèi)心，了解自己的需要和動(dòng)機(jī)，發(fā)自內(nèi)心地改變?cè)胁缓线m的做法，才能在外表達(dá)現(xiàn)以外真正獲得內(nèi)在的自我滿足。
第四段：如何重振操守。
重振操守之前，我們需要同志與他人的建議和指導(dǎo)。謙虛地傾聽他人的評(píng)價(jià)，及時(shí)總結(jié)自己的不足，在不斷的實(shí)踐中找到適合自己的更為率直和自我肯定的方式。同時(shí)，需要堅(jiān)定自己的信念和決心，把操守更上一個(gè)新的層次。
第五段：結(jié)語。
操守是一個(gè)人精神面貌的體現(xiàn)，是一種說服人心和贏得尊重的力量。通過踐行操守的規(guī)矩，我們可以樹立信任，增強(qiáng)自信，在社交中更好的融入到團(tuán)隊(duì)和群體中。讓我們共同努力，發(fā)揚(yáng)操守的精神，共同成為道德高尚、心思純粹的人。
銀行業(yè)操守心得篇十六
正操守是我們做人的底線，也是我們職場(chǎng)生涯中的重要品質(zhì)。擁有正操守的人，不僅會(huì)在職場(chǎng)上取得信任，而且能夠保持良好的人際關(guān)系，同時(shí)也會(huì)吸引更多的機(jī)會(huì)和資源。但是，如何才能真正做到正操守？在我多年的職業(yè)生涯中，也曾遇到過一些挑戰(zhàn)，但最終我都發(fā)現(xiàn)了一些行之有效的方法來提升自己的正操守。在這份文章中，我將分享我的一些體會(huì)和心得，希望讀者們也可以從中受到啟發(fā)。
二、認(rèn)真做好工作是最基本的職業(yè)操守。
作為一名職場(chǎng)人士，我們首要的任務(wù)是認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成自己的工作。這包括執(zhí)行上級(jí)安排的任務(wù)、按時(shí)完成工作、迅速處理問題以及保持良好的工作秩序等。同時(shí)，盡量不要讓個(gè)人情緒和態(tài)度影響自己的工作，并保持對(duì)客戶、同事和公司的誠信和忠誠。只有這樣，我們才能真正做好自己的本職工作，也才能在同事和上級(jí)中贏得尊重和信賴。
三、始終遵守職業(yè)道德規(guī)范。
一個(gè)有操守的人，必須始終遵守職業(yè)道德規(guī)范。這包括誠實(shí)守信、不欺詐不作弊、保守客戶隱私等。同等重要的是，我們要尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不抄襲不剽竊，同時(shí)也要防止違反競爭法規(guī)和公司規(guī)章制度。在我的職業(yè)生涯中，我曾經(jīng)遇到過有些公司違反競爭法規(guī)，但我不僅沒有跟從他們，反而積極地向上級(jí)進(jìn)行了反映，并維護(hù)了自己的職業(yè)操守。因此，職業(yè)道德規(guī)范是非常重要的，它能夠幫助我們建立起職業(yè)信任和尊重。
四、保持善意和正義感是職業(yè)操守的一部分。
一個(gè)有操守的人，不僅要尊重其他人的權(quán)益和感受，而且要保持善意和正義感。這意味著我們要反對(duì)任何違反職業(yè)操守的行為，包括鉆法律漏洞、利用下屬的勞動(dòng)力等。在我的職業(yè)生涯中，我曾被直接和間接地邀請(qǐng)去做一些違背職業(yè)操守的事情，但通過保持真正的善意和正義感，我做出了拒絕的決定。這不僅保持了我個(gè)人的操守，而且也讓我受到了同事和上級(jí)的尊重和支持。
五、總之，正操守的關(guān)鍵在于保持誠實(shí)、忠誠和公正。
最后，我想強(qiáng)調(diào)一下，正操守的關(guān)鍵在于保持誠實(shí)、忠誠和公正。這意味著我們需要尊重他人的權(quán)益和感情，同時(shí)積極維護(hù)自己的事業(yè)和職業(yè)道德規(guī)范。在我們面臨困難和艱難抉擇的時(shí)候，我們應(yīng)該時(shí)刻提醒自己，始終保持正操守。雖然這不是一個(gè)容易的任務(wù)，但有了正操守，我們可以更加自信、堅(jiān)定地向前走，同時(shí)也能夠贏得同事、上級(jí)和客戶的信任和支持。正操守不僅是一種職業(yè)素養(yǎng)，更是一種良好的人生態(tài)度。
銀行業(yè)操守心得篇十七
為了做一個(gè)有良好操守的人，我們必須懂得幾個(gè)基本原則。首先，我們需要有一個(gè)清晰明了的道德準(zhǔn)則，這樣才能知道對(duì)錯(cuò)。其次，我們需要堅(jiān)定地遵守這些道德準(zhǔn)則，即使在最困難的情況下也不能動(dòng)搖。最后，我們需要通過反思、自省和努力來不斷改進(jìn)自己的操守，以確保我們始終保持最高的道德標(biāo)準(zhǔn)。
第二段：建立道德準(zhǔn)則。
建立一個(gè)清晰、明確的道德準(zhǔn)則是重操守的第一步。這個(gè)準(zhǔn)則應(yīng)該包括一系列基本原則，如誠信、正直、尊重他人、負(fù)責(zé)任等等。這些原則應(yīng)該明確定義，并在日常生活中盡可能遵守。例如，我們應(yīng)該遵循承諾，不說謊話，不偷竊，不欺騙他人等等。
第三段：堅(jiān)守道德準(zhǔn)則。
堅(jiān)守我們的道德準(zhǔn)則并不總是容易的。有時(shí)，在某種情況下，我們可能會(huì)面臨采取違背自己準(zhǔn)則的行動(dòng)，這必然會(huì)對(duì)我們的操守造成傷害。在這種情況下，我們必須牢記道德準(zhǔn)則的重要性，堅(jiān)定地決定遵守它們，不存任何妥協(xié)的想法。正確的選擇常常并不那么容易，但是我們必須保持冷靜、理性和深思熟慮，在最重要的事情上堅(jiān)守自己的信念。
第四段：反思與自省。
堅(jiān)定堅(jiān)守道德準(zhǔn)則并不是養(yǎng)成優(yōu)秀操守的全部。我們還需要通過反思、自省和改進(jìn)來不斷提高自己的操守。這意味著我們需要警惕自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，并在日常生活中努力彌補(bǔ)它們。我們應(yīng)該主動(dòng)尋求他人的反饋以及評(píng)價(jià)，在別人的建議和幫助下改進(jìn)自己的操守。
第五段：總結(jié)。
重操守是我們每個(gè)人都應(yīng)該努力追求的目標(biāo)。建立清晰明了的道德準(zhǔn)則，并嚴(yán)格遵守這些準(zhǔn)則，反思、自省和不斷改進(jìn)自己的操守，這些步驟將有助于我們不斷提高自己的道德標(biāo)準(zhǔn)。保持高尚的操守并不容易，但是只有這樣，我們才能擁有真正的人格魅力，成為一個(gè)受人尊重的人。
銀行業(yè)操守心得篇十八
金融業(yè)的競爭，是一種信譽(yù)的競爭，更是服務(wù)的競爭，銀行業(yè)禮儀培訓(xùn)心得。誰的信譽(yù)好，誰的服務(wù)好，誰就能更適應(yīng)顧客的需要，誰就能占領(lǐng)更多的市常銀行服務(wù)體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低，其中也包含著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風(fēng)貌，而展現(xiàn)在公眾面前的是一種品牌。銀行作為服務(wù)行業(yè)，而服務(wù)是立行之本，只有不斷的增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變服務(wù)的觀點(diǎn)，強(qiáng)化服務(wù)的措施，從服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)的手段，服務(wù)的內(nèi)容，服務(wù)的態(tài)度，服務(wù)的環(huán)境等方面入手，這樣才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的水平。我個(gè)人認(rèn)為服務(wù)是一種管理。
優(yōu)質(zhì)的文明水平的提高一定需要嚴(yán)格的、規(guī)范的、科學(xué)的管理，嚴(yán)格規(guī)范的管理又可以使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平提高。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家金融機(jī)構(gòu)管理水平的高低。所以，金融機(jī)構(gòu)在實(shí)施優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的過程中應(yīng)該嚴(yán)格的依靠管理制度。這包括崗位規(guī)范、著裝統(tǒng)一、儀表舉止、文明用語、電話用語等，這些都必須形成制度，成為每個(gè)員工的行為準(zhǔn)則，要嚴(yán)格執(zhí)行。
服務(wù)是一種文化。金融行業(yè)構(gòu)建服務(wù)文化體系應(yīng)該包括：員工要有愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神，要有以服務(wù)為本的道德觀、價(jià)值觀、要有無私**、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的互幫互助和艱苦奮斗的務(wù)實(shí)精神這種行業(yè)特有的企業(yè)精神，可以使員工樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和效益意識(shí)，從而充分的發(fā)揮這種服務(wù)文化的激勵(lì)作用。服務(wù)是一種精神。銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的核心內(nèi)容是引導(dǎo)員工樹立一種正確的價(jià)值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神，以農(nóng)信興我榮，農(nóng)信榮我榮為服務(wù)理念，以信譽(yù)第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)。確立和完善員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)行為，一定要樹立主動(dòng)服務(wù)、整體服務(wù)的觀念。銀行服務(wù)的核心是維護(hù)和加強(qiáng)與客戶的聯(lián)系。
所以我們要隨時(shí)以客戶為中心，調(diào)整自身，服務(wù)要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護(hù)和加深與客戶的聯(lián)系上，僅僅重視滿足客戶的需要是不夠的，還必須研究客戶需要背后復(fù)雜的各種因素，只有緊緊抓住維護(hù)與客戶的`關(guān)系這一核心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以高質(zhì)、多樣化的特色服務(wù)，滿足客戶的多層次需要，才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動(dòng)力，心得體會(huì)《銀行業(yè)禮儀培訓(xùn)心得》。所以銀行在處理與客戶的關(guān)系上，應(yīng)樹立大市嘗大客戶的意識(shí)以及“服務(wù)是一個(gè)全過程”的概念。構(gòu)建新型銀行與客戶關(guān)系，對(duì)制約與客戶關(guān)系的因素進(jìn)行協(xié)調(diào)管理，增強(qiáng)客戶的穩(wěn)定性，沒有良好的服務(wù)作為保障，即使一時(shí)被拉過來的客戶也可能會(huì)跑掉，所以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)就是信譽(yù)。
所以強(qiáng)化和提高服務(wù)意識(shí)，這是開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的前提。所以就要全面動(dòng)員，深入發(fā)動(dòng)，大造聲勢(shì)，宣傳優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。優(yōu)質(zhì)的文明服務(wù)關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的形象，因此，一定要做到全面發(fā)動(dòng)，全員參與。使我們的員工做到每天從接待第一位客戶到送走最后一位客戶，工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都要有統(tǒng)一、詳細(xì)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，是每位員工接待客戶有禮、有節(jié)、有度、處理業(yè)務(wù)規(guī)范、快速、準(zhǔn)確，讓顧客感到和諧，友愛，溫馨。銀行禮儀培訓(xùn)心得體會(huì)由精品信息網(wǎng)整理!
所以搞好服務(wù)這是事關(guān)銀行的社會(huì)形象，影響銀行的各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的綜合性工作，因此銀行的每個(gè)機(jī)構(gòu)，每個(gè)部門，每個(gè)員工都要相互支持、相互配合、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，顧全大局，發(fā)揮整體功能，努力提高全行的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)要取得好的效果，關(guān)鍵是以人為本，通過教育培訓(xùn)和強(qiáng)化管理，提高員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以員工的高素質(zhì)創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的高水平。從對(duì)全體員工進(jìn)行愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、**社會(huì)的職業(yè)道德教育，使每位員工懂得，自己的行為代表著農(nóng)信的形象，在本職工作的崗位上**一份光和熱，自覺的維護(hù)形象和榮譽(yù)，是優(yōu)質(zhì)服務(wù)上一個(gè)新臺(tái)階。如柜面是接觸社會(huì)公眾最為頻繁的地方，也是直接辦理業(yè)務(wù)、衍生存款的地方，好的服務(wù)形象要靠柜面服務(wù)具體體現(xiàn)出來。
而加大監(jiān)督的力度和廣度，相成全方位的監(jiān)督體系，是優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)落到實(shí)處的保證。優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作必須要做到常抓不懈，除了必須制定和落實(shí)各項(xiàng)制度外，還必須強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是永無止境的，重在堅(jiān)持，貴在落實(shí)。
銀行業(yè)操守心得篇十九
學(xué)習(xí)可以提升素質(zhì)、學(xué)習(xí)可以開啟智慧，學(xué)習(xí)是面對(duì)競爭激烈的社會(huì)的需要。
雖然學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，但行長在課堂上講的話語仍在耳畔回響：“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，從大的方面講，是為整個(gè)建行的發(fā)展，但關(guān)起門說話，我們都是一家人，學(xué)習(xí)是為你自己，面對(duì)競爭激烈、優(yōu)勝劣汰的社會(huì)，你不去充實(shí)自己，下一個(gè)淘汰的就是你。”多么質(zhì)樸的語言，一語道破學(xué)習(xí)有多么重要。
一方面，只有不斷學(xué)習(xí)理論知識(shí)，才能提高自身素質(zhì)，才能對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度，才能有科學(xué)的人生觀和價(jià)值觀。
另一方面，也要著眼實(shí)際，要緊緊圍繞當(dāng)前我們工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，開展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，才能使自身素質(zhì)盡快更新，才能在立足本崗位的同時(shí)，認(rèn)真研究和解決崗位工作中遇到的新問題，才能有長遠(yuǎn)的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神，才能為本部門的發(fā)展提供好的建議和措施。
也只有不斷的跟進(jìn)業(yè)務(wù)的更新變化，才能在實(shí)際工作中，面對(duì)復(fù)雜的局面，沉著應(yīng)對(duì)，用學(xué)過的業(yè)務(wù)知識(shí)去指導(dǎo)工作，推動(dòng)工作的發(fā)展。
二、創(chuàng)新思維抓服務(wù)。
說起服務(wù)也許是老生常談，服務(wù)在字典中的講解是為國家、集體、他人的利益或?yàn)槟撤N事業(yè)而工作。
從建國到現(xiàn)在，也許人們心中一直都是理解為字典中的表面現(xiàn)象，說實(shí)在我本人也一直如此以為，只要有著滿腔熱情，就是周到的服務(wù)，但通過叢主任的一番細(xì)致講解，使我深刻的領(lǐng)會(huì)到服務(wù)有著更深的含義，服務(wù)有外延和內(nèi)涵，我們平常所理解的只是他的外延，而內(nèi)涵更需要我們?nèi)ネ诰?，這就需要我們有創(chuàng)新的思維。
因?yàn)槲覀兊耐庋邮椒?wù)，如微笑服務(wù)、三聲服務(wù)、幽靜的環(huán)境等等，已經(jīng)無法滿足客戶的需求，只有加強(qiáng)內(nèi)涵式服務(wù)，如對(duì)客戶細(xì)分實(shí)行差別化服務(wù)、針對(duì)不同客戶實(shí)行量身定做理財(cái)產(chǎn)品、使客戶在我行的產(chǎn)品有單一變成多種、實(shí)行親情式服務(wù)、幫助客戶提高產(chǎn)品收益等等，才能留住客戶，才可以打動(dòng)客戶的心，重而挖掘更多客戶資源，才能有同他行抗衡的資本。
其實(shí)只要我們能創(chuàng)新思維去搞服務(wù)，去抓服務(wù)，才能使我們的服務(wù)水準(zhǔn)上升為一個(gè)新的水平。
在這次培訓(xùn)班中，每課同事們都很早來到教室，講課時(shí)認(rèn)真的聽，仔細(xì)的記筆記。
從大家的身上我也感到了一種活力，一種動(dòng)力。
我會(huì)將這次學(xué)習(xí)所獲運(yùn)用于工作，更會(huì)以這次學(xué)習(xí)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，盡職盡責(zé)做好本職工作。
銀行業(yè)操守心得篇二十
操守是一個(gè)人做人的標(biāo)志，針對(duì)“正操守”的話題，筆者不僅從自己的角度，也從自己所熟悉的人身上，結(jié)合自己的親身體會(huì)和感受，總結(jié)出五個(gè)方面的心得和體會(huì)。
第一段：對(duì)“正操守”的理解和認(rèn)識(shí)。
做事，對(duì)人，敬天，這是一直在我的心中的座右銘。做人就是要有底線，這個(gè)底線就是正操守。也就是說，你必須在做人的過程中，始終肩負(fù)起對(duì)自己、對(duì)家人、對(duì)朋友、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任的重任，不能讓自己做出違背人類價(jià)值觀，道德準(zhǔn)則的行為。只有這樣，才能讓這個(gè)世界變得美好。
第二段：正操守的實(shí)踐方式-言行一致。
言行一致是維護(hù)正操守的前提和基礎(chǔ)。關(guān)鍵是要做到真誠，不做紳士，不做偽君子。有時(shí)候我們會(huì)被自己的情緒所左右，說出由心生的話，或者是沖動(dòng)的行為，這時(shí)候我們需要冷思考，以心態(tài)平和慢慢化解自己內(nèi)心的情緒，以最正確的方式處理問題，不給自己，也不給他人留下不良后果和影響。
第三段：正操守的實(shí)踐方式-思考和行為的后果。
我們必須一邊思考一邊行動(dòng)，要時(shí)刻想到自己的行為可能會(huì)對(duì)他人造成什么樣的影響和后果，以及自己的行為是否符合道德準(zhǔn)則。如果你做出了不當(dāng)行為或講出過激的話，那么就主動(dòng)承擔(dān)起責(zé)任，把事情處理得最好，最圓滿。我們要時(shí)刻提醒自己，生活中，有什么樣的行為行為，必須要付出相應(yīng)的代價(jià)。
第四段：正操守的實(shí)踐方式-堅(jiān)持原則與追求公正。
正是我們大膽面對(duì)挑戰(zhàn)和困難，堅(jiān)持自己的原則，忠實(shí)于自己心中的公正。在實(shí)際生活中，我們或許會(huì)面臨忠于自己剝奪他人利益的情況，但是這個(gè)時(shí)候，我們需要首先審視一下自己的原則和行為是是否合法、道德、公正地處理事情。如果堅(jiān)持自己的信念和原則，無論成功與否，都值得尊重。
第五段：正操守的實(shí)踐方式-勇于承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。
做事情，要身先士卒，做誠實(shí)、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。承?dān)責(zé)任就是面對(duì)自己的錯(cuò)誤和糾錯(cuò)，認(rèn)真反思，改進(jìn)自己。因此，我們要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，讓自己的行為造福人類，而不是讓他人和社會(huì)為我們的過錯(cuò)買單。更要對(duì)親人、朋友、同事以及周圍的人多一分關(guān)愛、多一分理解和支持，為他們著想，為他們分擔(dān)痛苦憂傷。
結(jié)尾：正操守是每個(gè)人應(yīng)該實(shí)行的標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)樗粌H符合人類的價(jià)值觀和道德準(zhǔn)則，同時(shí)，也是一種追求美好生活、幸福共享的方式。如果每個(gè)人都能身先士卒，不斷反思和改正錯(cuò)誤，都能秉持誠實(shí)、有擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t，那么這個(gè)世界，必將更加美好。
銀行業(yè)操守心得篇二十一
正操守是人們?cè)谌粘Ｉ钪袘?yīng)該遵循的一種行為準(zhǔn)則。在個(gè)人、社會(huì)、國家以及人類社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中，人們的正操守不僅能夠推動(dòng)個(gè)人的成長與發(fā)展，還能促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。在實(shí)踐中，通過正操守的不斷探索與實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到正操守的重要性和意義，下面我將就這方面的體會(huì)與大家分享。
正操守指的是人們?cè)谏缃?、行為舉止、職業(yè)道德、醫(yī)德、官德等方面要守正，守住自己的底線，堅(jiān)定不移地做出符合良心、道德和法律的選擇和行為。正操守是為了遵從道德倫理與客觀法律的規(guī)范，以及自律、規(guī)范、承諾、操守等道德力量的統(tǒng)管和調(diào)控。只有堅(jiān)持正操守，才能不斷提升自己的品德修養(yǎng)和社會(huì)責(zé)任感，真正成為一個(gè)合格的公民。
第三段：正操守的實(shí)踐意義。
正操守是維護(hù)個(gè)人、社會(huì)、國家長遠(yuǎn)利益的基礎(chǔ)。它具有社會(huì)規(guī)范的功能，有利于維護(hù)社會(huì)的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、民生和人權(quán)等每個(gè)方面的穩(wěn)定。而且，這種行為準(zhǔn)則有助于建構(gòu)人與人之間的互信互敬關(guān)系，塑造和諧文明的社會(huì)形象。此外，正操守還能促進(jìn)人與自己、人與他人之間的和諧關(guān)系，有利于個(gè)體身心健康及發(fā)展。正操守不僅能夠解決人與人之間的利益矛盾和摩擦，還有助于人們?cè)谛撵`層面感受到自我救贖和做出妥協(xié)、理解與寬容。
第四段：正操守的孕育。
正操守的孕育離不開環(huán)境的引導(dǎo)和教育的深化。在成長中，我們對(duì)家庭、教育以及社會(huì)浸染環(huán)境的感知直接影響正操守的孕育與發(fā)展。家庭是培養(yǎng)良好行為習(xí)慣和品德的第一社會(huì)化環(huán)境。父母的日常言傳身教、以身作則等方式，都能在某些方面影響孩子們的正操守觀念。而在教育方面，以德育為代表的教育實(shí)踐能夠深刻影響學(xué)生的人生追求和道德意識(shí)，進(jìn)而影響他們的人格塑造和正操守。社會(huì)流行環(huán)境的誘惑、沖擊、影響也會(huì)左右人們的正操守觀念與行為習(xí)慣，因此我們要在不斷調(diào)整自我心態(tài)的同時(shí)，也需要加強(qiáng)自我教育，提高自我約束意識(shí)。
第五段：結(jié)論。
面對(duì)以誠、守信、守法、守道的正操守，我們必須自覺正確認(rèn)識(shí)并執(zhí)行，促進(jìn)品德和學(xué)術(shù)水平不斷提高。其次，大膽提出質(zhì)疑或批評(píng)時(shí)更應(yīng)有底線，一定不要攻擊起他人的人格和利益，曲解或扭曲他人的言行，這樣會(huì)導(dǎo)致道德淪喪，勢(shì)必引發(fā)社會(huì)不安和惡性競爭。正操守是日常生活中必須切實(shí)履行的社會(huì)責(zé)任，如果大眾開始形成團(tuán)結(jié)互助的理念和習(xí)慣，大力宣揚(yáng)大愛心靈，我們的生活將變得陽光、自信，同時(shí)也會(huì)愉悅。所以，我們必須重視正操守的意義，不斷提高自身的素養(yǎng)和匠心精神，與他人共同譜寫出更加美妙的人生樂章。
銀行業(yè)操守心得篇一
銀行作為金融體系中的重要一員，一直備受社會(huì)各界的關(guān)注。銀行作為金融機(jī)構(gòu)，不僅要負(fù)責(zé)保管存款并為客戶提供貸款服務(wù)，更重要的是要遵循良好的操守，誠信經(jīng)營。在多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)中，我深刻感受到銀行操守的重要性，并總結(jié)出一些心得體會(huì)，下面將就此展開討論。
首先，一個(gè)銀行從業(yè)人員必須時(shí)刻保持誠信。誠信是銀行業(yè)誠信風(fēng)險(xiǎn)的根本解決辦法，更是銀行客戶關(guān)系的基礎(chǔ)。一個(gè)銀行工作人員，無論是面對(duì)客戶還是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，都必須時(shí)刻保持真誠、正直和守信。誠信就是兌現(xiàn)承諾，言而有信。只有這樣，客戶才會(huì)放心將自己的財(cái)產(chǎn)交給銀行，銀行才能夠獲得長期穩(wěn)定的發(fā)展。然而，當(dāng)今社會(huì)，一些不良的金融事件不斷發(fā)生，嚴(yán)重影響了金融行業(yè)的聲譽(yù)，因此，銀行從業(yè)人員必須樹立起正確的價(jià)值觀念，將誠信放在首位。
其次，銀行從業(yè)人員要有高度的責(zé)任感。作為銀行工作人員，我們承載著客戶的重托，并對(duì)客戶的利益負(fù)有一定的責(zé)任。因此，我們要保持高度的責(zé)任感，在工作中嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，嚴(yán)把風(fēng)險(xiǎn)關(guān)，將客戶的資金安全放在首位。同時(shí)，我們也要保證自身道德的完善，不僅要遵循公司的規(guī)定，還要有獨(dú)立的判斷力，對(duì)于一些明顯有害或違法的行為要堅(jiān)決抵制。只有這樣，我們才能夠真正做到對(duì)社會(huì)、對(duì)客戶負(fù)責(zé)。
此外，銀行從業(yè)人員要勇于承擔(dān)責(zé)任。在工作中，我們難免會(huì)遇到一些困難和挑戰(zhàn)，我們要有勇氣面對(duì)并積極解決這些問題。當(dāng)遇到錯(cuò)誤或失誤時(shí)，我們要敢于承認(rèn)并及時(shí)改正，而不是推卸責(zé)任。銀行服務(wù)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，細(xì)節(jié)的問題經(jīng)常會(huì)影響到整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)轉(zhuǎn)。因此，我們要時(shí)刻保持警惕，放低個(gè)人身份，將客戶的需求放在首位，并時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，提升自己的綜合素質(zhì)。
最后，一個(gè)好的銀行從業(yè)人員需要保持團(tuán)隊(duì)合作精神。銀行是一個(gè)以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的機(jī)構(gòu)，一個(gè)銀行的成功需要所有員工的共同努力。因此，作為銀行從業(yè)者，我們要善于與他人合作，發(fā)揚(yáng)互助精神。只有團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，才能夠更好地解決復(fù)雜的問題，提升工作效率，提供更好的服務(wù)。此外，我們還應(yīng)該積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，共同分享學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，增進(jìn)互相的了解和信任。
綜上所述，銀行操守是銀行業(yè)發(fā)展的根本。作為銀行從業(yè)人員，我們要時(shí)刻保持誠信、高度的責(zé)任感、勇于承擔(dān)責(zé)任和團(tuán)隊(duì)合作精神。只有這樣，我們才能夠?yàn)榭蛻籼峁└玫姆?wù)，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，同時(shí)也能推動(dòng)整個(gè)行業(yè)的進(jìn)步。銀行操守是一種精神，它要求我們時(shí)刻保持高度的警惕和自律，為社會(huì)做出積極的貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇二
為認(rèn)真落實(shí)總行、省分行內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作要求，引導(dǎo)廣大干部員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，強(qiáng)化理想信念，增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)和案防意識(shí)，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。中行蚌埠分行于4月29日召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，市分行行領(lǐng)導(dǎo)，各部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。會(huì)議的召開標(biāo)志為期半年的主題警示教育活動(dòng)正式啟動(dòng)。
活動(dòng)方案。
》。會(huì)議要求：一是各單位要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，高度重視，充分領(lǐng)會(huì)開展主題警示教育活動(dòng)的重要意義，把教育活動(dòng)當(dāng)作加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)、堅(jiān)決遏制案件的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊、抓實(shí)、抓到位，確?；顒?dòng)不走過場(chǎng)、不走形式，取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是要明確責(zé)任，有序推進(jìn)，把主題警示教育和案件風(fēng)險(xiǎn)排查、非法集資治理、異常行為排查等工作有機(jī)結(jié)合起來，形成工作合力，既重形式，更重內(nèi)容，統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。三是認(rèn)真實(shí)施，主動(dòng)作為。各單位要將主題警示教育活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不拘泥規(guī)定動(dòng)作，大力拓寬思路，積極創(chuàng)新方式，加強(qiáng)自選動(dòng)作，提升主題警示教育實(shí)效。
四是輿論引導(dǎo)，營造氛圍。利用簡報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄等載體，廣泛宣傳動(dòng)員，營造良好氛圍。對(duì)主題教育活動(dòng)中好的辦法、經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)匯總轉(zhuǎn)發(fā)，供轄內(nèi)學(xué)習(xí)借鑒相互取長補(bǔ)短，共同提高。
會(huì)議還對(duì)員工異常行為排查工作進(jìn)行了部署安排。
為加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升服務(wù)質(zhì)效，近期，中國銀行紅星東路支行組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)，該行成立了由黨支部書記、行長任組長，副行長任副組長，相關(guān)條線骨干為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排和組織領(lǐng)導(dǎo)。
活動(dòng)中，該行將開展案例學(xué)習(xí)和交流，開展主題征文活動(dòng)，由副行長(監(jiān)察員)結(jié)合案例帶頭講課，排查一次崗位廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。通過各種方式，多措并舉，強(qiáng)化員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，使每一位員工切實(shí)受警醒、明底線、知敬畏，努力營造講規(guī)矩、守紀(jì)律、嚴(yán)自律、崇廉潔的良好行風(fēng)，從源頭上遏制各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和道德風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。
通過深入剖析典型案例，以“身邊事”教育“身邊人”，警示全行廣大干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏，正確樹立三觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、提高自我約束能力，依法依規(guī)經(jīng)營，合法合規(guī)操作，持續(xù)保持全年零案件的案防工作目標(biāo)。
為進(jìn)一步引導(dǎo)全行員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)意識(shí)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患，全面提升全員規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、案防意識(shí)，有效杜絕案件的發(fā)生，最終達(dá)到員工的健康成長，企業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展目的。日前，中國銀行萍鄉(xiāng)市分行在全行員工中開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任。該行成立由主要負(fù)責(zé)人任組長，紀(jì)委書記任副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的主題警示教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、指導(dǎo)和推進(jìn)專項(xiàng)整治工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)組織活動(dòng)的落實(shí)推進(jìn)。
提升認(rèn)識(shí)、明確目標(biāo)。該行的主題警示教育活動(dòng)旨在通過學(xué)習(xí)反思發(fā)生在身邊的鮮活生動(dòng)的正反面案例，以案明規(guī)、以案知法、以案為鏡，達(dá)到引以為戒、防微杜漸、警示全員的目的，為實(shí)現(xiàn)我行爭創(chuàng)“三個(gè)最佳”、建設(shè)最好銀行的發(fā)展目標(biāo)夯實(shí)思想之基。活動(dòng)時(shí)間為期6個(gè)月。要求全行要緊盯活動(dòng)目標(biāo)，緊扣活動(dòng)主旨，著力抓好動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)教育與風(fēng)險(xiǎn)排查、總結(jié)驗(yàn)收等各個(gè)階段的工作。
加強(qiáng)教育，細(xì)化排查。一是學(xué)制度。組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)、行規(guī)行紀(jì)、崗位操作規(guī)程等。二是學(xué)案例：組織干部員工學(xué)習(xí)、觀看《員工道德風(fēng)險(xiǎn)警示教育案例》、《受警醒明底線知敬畏》等案例警示教育教材和光盤，深入剖析案發(fā)問題原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并向市分行報(bào)送學(xué)習(xí)開展情況總結(jié)。三是學(xué)先進(jìn)：開展員工遵章守紀(jì)先進(jìn)事跡的學(xué)習(xí)宣講活動(dòng)，把身邊先進(jìn)典型作為生動(dòng)教材。四是舉辦講座。邀請(qǐng)市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)和法律顧問對(duì)全行員工開展預(yù)防職務(wù)犯罪的警示教育和法律知識(shí)講座。五是參觀警示教育基地。組織全體黨員干部參觀監(jiān)獄和反腐倡廉教育基地，旁聽案件庭審等方式，“零距離”接受警示教育。六是持續(xù)開展專項(xiàng)排查。在全行開展員工違規(guī)炒股、買賣期貨、賭博、參與民間借貸、非法集資、融資擔(dān)保、違規(guī)過渡資金、銀行卡套現(xiàn)、飛單等行為的專項(xiàng)排查，以問題為導(dǎo)向，提升員工自覺抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。
實(shí)行承諾、加強(qiáng)自律。在活動(dòng)期間實(shí)行員工負(fù)債情況報(bào)告、投資理財(cái)情況報(bào)告和組織全體員工簽訂《遵章守紀(jì)合規(guī)。
承諾書。
》，落實(shí)員工異常行為分析，督促員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，知悉紀(jì)律規(guī)矩底線，做到令行禁止。各單位要落實(shí)各自承擔(dān)的工作任務(wù)，將工作做扎實(shí)、做到位。市行將開展各種獨(dú)具特色的活動(dòng)，有效地提升員工的思想認(rèn)識(shí)。
突出重點(diǎn)、注重效果。各單位在推進(jìn)教育活動(dòng)過程中，要嚴(yán)格按照市分行部署，逐條落實(shí)，注重實(shí)效。要突出受教重點(diǎn)人群，對(duì)新入職人員教育，重在起好局、開好步;對(duì)基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，重在責(zé)任清、任務(wù)明;對(duì)基層機(jī)構(gòu)員工和職能部門人員，重在知高線、明底線。各支行、市分行各部門組織的學(xué)習(xí)要做好活動(dòng)記錄，參加人員簽字確認(rèn)，全行層面開展的活動(dòng)做好考勤登記，確?；顒?dòng)覆蓋到每一位員工，真正發(fā)揮教育活動(dòng)對(duì)推動(dòng)依法合規(guī)經(jīng)營的實(shí)際成效。
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銀行業(yè)操守心得篇三
近日，中國銀行嘉興市分行舉辦“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題演講比賽。為全面提升合規(guī)意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)操守，中行嘉善支行選派了兩名優(yōu)秀員工參加了本次比賽，并同時(shí)榮獲了叁等獎(jiǎng)的好成績。
風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控是第一責(zé)任，中行嘉善支行長期強(qiáng)調(diào)內(nèi)控案防工作的重要性，對(duì)于此次比賽也十分重視，單單是選手的演講稿就經(jīng)過了多次修改，并請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行教授指導(dǎo)。比賽中，兩名選手均從自身崗位的實(shí)際出發(fā)，用生動(dòng)形象的案例和深入淺出的道理，闡述了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的認(rèn)識(shí)和感悟，獲得了評(píng)委團(tuán)的一致好評(píng)。
此次演講活動(dòng)讓員工深刻理解內(nèi)控合規(guī)與案防工作的重要性，提高了廣大員工對(duì)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的再認(rèn)識(shí)，使合規(guī)意識(shí)和職業(yè)操守深入人心。
銀行業(yè)操守心得篇四
4月13晚，我延陵支行召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育動(dòng)員暨“一季度內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)”例會(huì)。行長室全體成員、各網(wǎng)點(diǎn)、部門正副主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、代職人員參加會(huì)議，會(huì)議由彭立言副行長主持。
會(huì)上，首先由綜合管理部副主任陳彩琳對(duì)一季度運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)(15項(xiàng)剛性指標(biāo))剖析暨當(dāng)前重大風(fēng)險(xiǎn)提示;其次，姚鎖松副行長對(duì)總行“新50條措施”專項(xiàng)治理活動(dòng)暨反洗錢重點(diǎn)工作及對(duì)“營改稅”新政進(jìn)行宣導(dǎo)，著重對(duì)下一步支行、網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)的重要工作進(jìn)行了布置，并組織了典型違規(guī)案例學(xué)習(xí);隨后，徐浩峰副書記布置違規(guī)代客交易及案防案例工作，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了提示。
最后，姚鎖松副行長對(duì)與會(huì)人員提出以下要求：一是內(nèi)控案防工作是頭等大事，也是業(yè)務(wù)健康發(fā)展的重要保障;二是要重視內(nèi)控管理，真正按照相關(guān)要求落實(shí)相關(guān)工作;三是要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，努力提升內(nèi)控案防的水平，在內(nèi)控工作上爭先進(jìn)位;四是要認(rèn)真履職，加大案防工作力度。
根據(jù)市行監(jiān)察部4月13日上午召開的2季度條線工作例會(huì)暨“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)的工作要求，徐浩峰副書記主持召開了支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)，徐副書記首先組織與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市行下發(fā)的“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育方案;其次，貫徹傳達(dá)了市行張輝紀(jì)委書記“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育啟動(dòng)會(huì)上提出的“一是今年內(nèi)控合規(guī)貫穿全年的一項(xiàng)重要工作，要層層貫徹，支委會(huì)要議、辦公會(huì)要說、網(wǎng)點(diǎn)主任例會(huì)要講。學(xué)習(xí)階段要體現(xiàn)針對(duì)性，干什么學(xué)什么、缺什么學(xué)什么，細(xì)化、分解、落實(shí);二是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)以律已做表率，從自身做起，要有良好的精神狀態(tài)、嚴(yán)格的自身要求、踏實(shí)的工作作風(fēng);三是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要履職盡職;四是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要有爭先創(chuàng)優(yōu)的工作精神，切切實(shí)實(shí)帶頭傳導(dǎo)今年分行黨委提出的“人人有擔(dān)當(dāng)、處處樹口碑，事事守底線”企業(yè)文化理念”四點(diǎn)總結(jié)重要講話精神。
會(huì)議最后要求：一是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)召開會(huì)議，將會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)落實(shí);二是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要找出日常內(nèi)控案防工作方面的不足，為下一階段工作的深入開展做好準(zhǔn)備;三是加強(qiáng)問責(zé)力度，網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)確實(shí)履行好內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)工作;四是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要開展自我排查，加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)和行為約束。
銀行業(yè)操守心得篇五
譚甬行長傳達(dá)市行《關(guān)于組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育的通知》精神，宣導(dǎo)《海安支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育實(shí)施方案》。教育活動(dòng)以“擔(dān)當(dāng)杜會(huì)責(zé)任、做最好的銀行”目標(biāo)為指引，通過開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，提高全員合規(guī)意識(shí)，筑牢思想防線，提升各層級(jí)、各崗位人員合規(guī)履職能力，保障支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)合規(guī)合法與穩(wěn)健經(jīng)營。為確保活動(dòng)有序有效開展，譚行長提出三點(diǎn)要求：
一是有序推進(jìn)。支行已制訂了詳細(xì)的活動(dòng)方案和活動(dòng)時(shí)間安排，各單位要落實(shí)活動(dòng)責(zé)任人，認(rèn)真組織好每項(xiàng)活動(dòng)，綜合管理部要加強(qiáng)檢查督導(dǎo)，及時(shí)宣傳好的做法、好的成效，確保有序推進(jìn)。
二是做好過程。各單位主要負(fù)責(zé)人要帶頭學(xué)、帶頭講，帶頭撰寫活動(dòng)心得體會(huì)。同時(shí)建立好學(xué)習(xí)檔案，每次學(xué)習(xí)交流活動(dòng)都要做好學(xué)習(xí)記錄，做到總結(jié)有據(jù)、檢查有痕。
三是注重實(shí)效。通過本次活動(dòng)，不僅要提升全體員工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和案件防控能力，而且要進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程，從制度上堵塞漏洞，防范潛在的風(fēng)險(xiǎn)隱患。
最后譚行長對(duì)正在開展中的員工違規(guī)代客問題清理工作進(jìn)行再強(qiáng)調(diào)，要求各單位清理工作不能走過場(chǎng)、捂蓋子、怕揭短，必須切實(shí)落實(shí)到位。
銀行業(yè)操守心得篇六
為加強(qiáng)內(nèi)部管理，提升服務(wù)質(zhì)效，近期，中國銀行紅星東路支行組織開展“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)，該行成立了由黨支部書記、行長任組長，副行長任副組長，相關(guān)條線骨干為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排和組織領(lǐng)導(dǎo)。
活動(dòng)中，該行將開展案例學(xué)習(xí)和交流，開展主題征文活動(dòng)，由副行長(監(jiān)察員)結(jié)合案例帶頭講課，排查一次崗位廉政責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。通過各種方式，多措并舉，強(qiáng)化員工恪守職業(yè)操守意識(shí)和崗位責(zé)任，使每一位員工切實(shí)受警醒、明底線、知敬畏，努力營造講規(guī)矩、守紀(jì)律、嚴(yán)自律、崇廉潔的良好行風(fēng)，從源頭上遏制各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和道德風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生。
通過深入剖析典型案例，以“身邊事”教育“身邊人”，警示全行廣大干部員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部受警醒、明底線、知敬畏，正確樹立三觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、提高自我約束能力，依法依規(guī)經(jīng)營，合法合規(guī)操作，持續(xù)保持全年零案件的案防工作目標(biāo)。
銀行業(yè)操守心得篇七
作為金融行業(yè)的重要組成部分，銀行在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起著舉足輕重的作用。銀行操守是銀行業(yè)務(wù)開展和發(fā)展的基石，也是銀行在金融市場(chǎng)上樹立信譽(yù)和獲得客戶信任的重要保證。在我長期從事銀行工作的經(jīng)歷中，我深刻體會(huì)到了秉持良好的銀行操守對(duì)銀行業(yè)務(wù)的重要性。下面我將從誠信、穩(wěn)健、服務(wù)、責(zé)任和創(chuàng)新五個(gè)方面談?wù)勎业年P(guān)于銀行操守心得體會(huì)。
第二段：誠信。
誠信是銀行操守的基礎(chǔ)，也是銀行作為金融機(jī)構(gòu)的核心價(jià)值觀。銀行要堅(jiān)持真實(shí)、準(zhǔn)確和可靠的信息披露，不編造虛假信息誤導(dǎo)客戶，同時(shí)要誠實(shí)守信，誠實(shí)交流，以誠信贏得客戶的信賴。近年來，行業(yè)內(nèi)丑聞?lì)l發(fā)，讓銀行業(yè)聲譽(yù)受到了很大的沖擊。我認(rèn)為只有銀行業(yè)內(nèi)部提升誠信度，通過透明度和規(guī)范化的運(yùn)營來推動(dòng)行業(yè)發(fā)展，才能挽回客戶的信任。
第三段：穩(wěn)健。
穩(wěn)健經(jīng)營是銀行操守的重要方面。銀行作為金融機(jī)構(gòu)，直接關(guān)系到廣大市民的資金安全。銀行要處理好風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)的平衡，控制好風(fēng)險(xiǎn)水平，避免因過于冒險(xiǎn)的經(jīng)營活動(dòng)導(dǎo)致金融危機(jī)。穩(wěn)健經(jīng)營也體現(xiàn)在銀行對(duì)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)的管理和控制上，要建立完善的內(nèi)部控制體系，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)流程和人員的監(jiān)督和管理，防止意外和失誤發(fā)生。只有銀行堅(jiān)持穩(wěn)健經(jīng)營，才能夠保障廣大客戶的利益，促進(jìn)金融市場(chǎng)的健康發(fā)展。
第四段：服務(wù)和責(zé)任。
作為服務(wù)性行業(yè)，銀行的服務(wù)能力直接影響到客戶的滿意度和忠誠度。銀行要積極傾聽客戶的需求，提供專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為銀行從業(yè)者，我們要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和服務(wù)心態(tài)，與客戶建立起良好的合作關(guān)系，為客戶提供專業(yè)的金融服務(wù)。此外，銀行還承擔(dān)著社會(huì)責(zé)任，要主動(dòng)參與社會(huì)公益活動(dòng)，關(guān)心社會(huì)發(fā)展，推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展。銀行的服務(wù)和責(zé)任意識(shí)不僅能樹立良好的企業(yè)形象，也有助于建設(shè)一個(gè)和諧社會(huì)。
第五段：創(chuàng)新。
創(chuàng)新是銀行發(fā)展的動(dòng)力，也是銀行操守的表現(xiàn)。銀行要不斷創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)，提升金融科技水平，滿足多樣化的客戶需求。在創(chuàng)新過程中，銀行要注重合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理，確保創(chuàng)新活動(dòng)不違反法律法規(guī)和道德規(guī)范。同時(shí)，創(chuàng)新也需要與誠信、穩(wěn)健等操守相結(jié)合，不能以追求利潤為唯一目標(biāo)，要尊重客戶權(quán)益和合法權(quán)益，才能產(chǎn)生可持續(xù)的創(chuàng)新成果。
結(jié)論。
銀行操守是銀行業(yè)務(wù)開展和發(fā)展的基礎(chǔ)，也是銀行贏得客戶信任的重要保證。誠信、穩(wěn)健、服務(wù)、責(zé)任和創(chuàng)新是我在工作中體會(huì)到的關(guān)于銀行操守的重要方面。只有堅(jiān)守這些原則，銀行業(yè)才能夠健康穩(wěn)定發(fā)展，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供有力的支持。我將繼續(xù)在工作中注重操守，努力為客戶和社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
銀行業(yè)操守心得篇八
為認(rèn)真落實(shí)總行、省分行內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作要求，引導(dǎo)廣大干部員工樹立正確世界觀、人生觀和價(jià)值觀，強(qiáng)化理想信念，增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)和案防意識(shí)，堅(jiān)守職業(yè)操守和合規(guī)底線，筑牢思想道德防線，消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。中行蚌埠分行于4月29日召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，市分行行領(lǐng)導(dǎo)，各部門、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。會(huì)議的召開標(biāo)志為期半年的主題警示教育活動(dòng)正式啟動(dòng)。
會(huì)議組織學(xué)習(xí)了總行、省分行關(guān)于內(nèi)控案防專項(xiàng)治理工作的部署安排，解讀了《蚌埠分行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)方案》。會(huì)議要求：一是各單位要統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，高度重視，充分領(lǐng)會(huì)開展主題警示教育活動(dòng)的重要意義，把教育活動(dòng)當(dāng)作加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)、堅(jiān)決遏制案件的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作抓緊、抓實(shí)、抓到位，確?；顒?dòng)不走過場(chǎng)、不走形式，取得實(shí)實(shí)在在的效果。二是要明確責(zé)任，有序推進(jìn)，把主題警示教育和案件風(fēng)險(xiǎn)排查、非法集資治理、異常行為排查等工作有機(jī)結(jié)合起來，形成工作合力，既重形式，更重內(nèi)容，統(tǒng)籌兼顧，整體推進(jìn)。三是認(rèn)真實(shí)施，主動(dòng)作為。各單位要將主題警示教育活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，不拘泥規(guī)定動(dòng)作，大力拓寬思路，積極創(chuàng)新方式，加強(qiáng)自選動(dòng)作，提升主題警示教育實(shí)效。
四是輿論引導(dǎo)，營造氛圍。利用簡報(bào)、內(nèi)部網(wǎng)站、宣傳欄等載體，廣泛宣傳動(dòng)員，營造良好氛圍。對(duì)主題教育中好的辦法、經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)匯總轉(zhuǎn)發(fā)，供轄內(nèi)學(xué)習(xí)借鑒相互取長補(bǔ)短，共同提高。
會(huì)議還對(duì)員工異常行為排查工作進(jìn)行了部署安排。
銀行業(yè)操守心得篇九
參加本次活動(dòng)的人員涉及各經(jīng)營性網(wǎng)點(diǎn)(含分行營業(yè)部)、分行各部門員工，包括網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等，共有101人參加了活動(dòng)。
通過觀看警示教育專題片，給員工上了一堂生動(dòng)的案件防控警示教育課，增強(qiáng)了轄內(nèi)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性，進(jìn)一步提高了案防意識(shí)，使防范案件的警鐘長鳴。
觀后，結(jié)合我行年初制定的內(nèi)控長效機(jī)制學(xué)習(xí)計(jì)劃，第一期內(nèi)容已學(xué)習(xí)完畢。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，由監(jiān)察部、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控部、綜合管理部共同組織進(jìn)行了考試。考試內(nèi)容涉及銀監(jiān)局關(guān)于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)監(jiān)管要求、員工違規(guī)處理辦法、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營50條、省分行各條線20重點(diǎn)工作要求等。
本次活動(dòng)將警示案例和案防理論有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)全行員工樹立以合規(guī)文化為核心的價(jià)值觀，在全行營造了“做合規(guī)之人，行合規(guī)之事”的良好氛圍。
銀行業(yè)操守心得篇十
“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)是銀行人員必須參加學(xué)習(xí)的警示教育。下面是本站，為大家準(zhǔn)備的銀行業(yè)學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)主題警示教育
心得體會(huì)
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近日，中國銀行嘉興市分行舉辦“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題演講比賽。為全面提升合規(guī)意識(shí)，增強(qiáng)職業(yè)操守，中行嘉善支行選派了兩名優(yōu)秀員工參加了本次比賽，并同時(shí)榮獲了叁等獎(jiǎng)的好成績。
風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控是第一責(zé)任，中行嘉善支行長期強(qiáng)調(diào)內(nèi)控案防工作的重要性，對(duì)于此次比賽也十分重視，單單是選手的
演講稿
就經(jīng)過了多次修改，并請(qǐng)專業(yè)老師進(jìn)行教授指導(dǎo)。比賽中，兩名選手均從自身崗位的實(shí)際出發(fā)，用生動(dòng)形象的案例和深入淺出的道理，闡述了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的認(rèn)識(shí)和感悟，獲得了評(píng)委團(tuán)的一致好評(píng)。
此次演講活動(dòng)讓員工深刻理解內(nèi)控合規(guī)與案防工作的重要性，提高了廣大員工對(duì)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”的再認(rèn)識(shí)，使合規(guī)意識(shí)和職業(yè)操守深入人心。
20xx年5月5日中國銀行格爾木分行組織開展了一場(chǎng)“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)。
參加本次活動(dòng)的人員涉及各經(jīng)營性網(wǎng)點(diǎn)(含分行營業(yè)部)、分行各部門員工，包括網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等，共有101人參加了活動(dòng)。
通過觀看警示教育專題片，給員工上了一堂生動(dòng)的案件防控警示教育課，增強(qiáng)了轄內(nèi)員工合規(guī)經(jīng)營、按章辦事的自覺性，進(jìn)一步提高了案防意識(shí)，使防范案件的警鐘長鳴。
觀后，結(jié)合我行年初制定的內(nèi)控長效機(jī)制
學(xué)習(xí)計(jì)劃
，第一期內(nèi)容已學(xué)習(xí)完畢。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，由監(jiān)察部、風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控部、綜合管理部共同組織進(jìn)行了考試?？荚噧?nèi)容涉及銀監(jiān)局關(guān)于銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)相關(guān)監(jiān)管要求、員工違規(guī)處理辦法、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營50條、省分行各條線20xx年重點(diǎn)工作要求等。
本次活動(dòng)將警示案例和案防理論有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)全行員工樹立以合規(guī)文化為核心的價(jià)值觀，在全行營造了“做合規(guī)之人，行合規(guī)之事”的良好氛圍。
為提高員工內(nèi)控案防能力，5月17日，中行煙臺(tái)芝罘支行組織全行員工開展“學(xué)案例講操守 防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育活動(dòng)。
活動(dòng)期間，該支行組織員工觀看案例警示片，并安排員工現(xiàn)場(chǎng)相互交流心得感受，警醒員工警鐘長鳴，切莫疏忽，活動(dòng)以鮮活案例的方式警示員工，強(qiáng)化員工職業(yè)操守，提升了員工的內(nèi)控意識(shí)，對(duì)廣大員工來説是一次精神的洗禮與覺悟的提升。期間，該支行領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合視頻案例與實(shí)際工作，對(duì)此次主題教育活動(dòng)提出指導(dǎo)意見，要求立即部署，抓緊落實(shí)，切實(shí)提升日常工作中的內(nèi)控案防水準(zhǔn)，為全行穩(wěn)健發(fā)展保駕護(hù)航。
在開展“學(xué)案例 講操守 防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育活動(dòng)后，支行廣大干部、員工被宣傳片中的鮮活案例深深觸動(dòng)，并結(jié)合崗位實(shí)際情況，紛紛撰寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
通過開展主題教育活動(dòng)，提升基層員工的合規(guī)意識(shí)，引導(dǎo)和教育員工樹立正確的職業(yè)道德觀，樹立員工心中的合規(guī)標(biāo)桿，尤其是對(duì)廣大青年員工起到引導(dǎo)作用。今后，支行將以多種方式開展合規(guī)教育活動(dòng)，提升基層員工合規(guī)案防意識(shí)，為全行健康平穩(wěn)發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境。
為提高全行員工合規(guī)意識(shí)，4月29日，中國銀行黔江支行召開了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育培訓(xùn)會(huì)，支行全體員工參加了會(huì)議。
培訓(xùn)會(huì)分為三個(gè)板塊。一是宣導(dǎo)案防合規(guī)的重要性，要求全行員工引起高度重視、認(rèn)真執(zhí)行《中國銀行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育
活動(dòng)方案
》;二是開展案防合規(guī)知識(shí)突擊考試，由支行分管紀(jì)檢監(jiān)察的行領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)考，考試內(nèi)容涉及“雙十禁”、“員工違規(guī)行為處理辦法”、“管理問責(zé)辦法”等多項(xiàng)
規(guī)章制度
，并針對(duì)職位不同采用分卷測(cè)試，從考試結(jié)果看支行員工均較好地掌握了相關(guān)合規(guī)知識(shí);三是展播中國銀行總行編制的“受警醒、名底線、知敬畏”案例警示教育片，在一個(gè)多小時(shí)的觀看過程中，全行員工被一個(gè)個(gè)鮮活的案例震驚，發(fā)出一陣陣的感嘆聲，為那些觸犯法規(guī)、斷送前程的主人公唏噓不已，達(dá)到了較好的教育效果。
此次警示教育培訓(xùn)會(huì)讓大家深刻認(rèn)識(shí)到了合規(guī)守紀(jì)的重要性，為支行進(jìn)一步開展案防合規(guī)工作奠定了基礎(chǔ)，將努力建設(shè)黔江地區(qū)良好的金融生態(tài)環(huán)境做貢獻(xiàn)。
4月13晚，我延陵支行召開“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員暨“一季度內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)”例會(huì)。行長室全體成員、各網(wǎng)點(diǎn)、部門正副主任、業(yè)務(wù)經(jīng)理、代職人員參加會(huì)議，會(huì)議由彭立言副行長主持。
會(huì)上，首先由綜合管理部副主任陳彩琳對(duì)一季度運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)(15項(xiàng)剛性指標(biāo))剖析暨當(dāng)前重大風(fēng)險(xiǎn)提示;其次，姚鎖松副行長對(duì)總行“新50條措施”專項(xiàng)治理活動(dòng)暨反洗錢重點(diǎn)工作及對(duì)“營改稅”新政進(jìn)行宣導(dǎo)，著重對(duì)下一步支行、網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)的重要工作進(jìn)行了布置，并組織了典型違規(guī)案例學(xué)習(xí);隨后，徐浩峰副書記布置違規(guī)代客交易及案防案例工作，并對(duì)下一步工作進(jìn)行了提示。
最后，姚鎖松副行長對(duì)與會(huì)人員提出以下要求：一是內(nèi)控案防工作是頭等大事，也是業(yè)務(wù)健康發(fā)展的重要保障;二是要重視內(nèi)控管理，真正按照相關(guān)要求落實(shí)相關(guān)工作;三是要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)，努力提升內(nèi)控案防的水平，在內(nèi)控工作上爭先進(jìn)位;四是要認(rèn)真履職，加大案防工作力度。
根據(jù)市行監(jiān)察部4月13日上午召開的2季度條線工作例會(huì)暨“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)的工作要求，徐浩峰副書記主持召開了支行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)，徐副書記首先組織與會(huì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市行下發(fā)的“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)方案;其次，貫徹傳達(dá)了市行張輝紀(jì)委書記“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題教育活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)上提出的“一是今年內(nèi)控合規(guī)貫穿全年的一項(xiàng)重要工作，要層層貫徹，支委會(huì)要議、辦公會(huì)要說、網(wǎng)點(diǎn)主任例會(huì)要講。學(xué)習(xí)階段要體現(xiàn)針對(duì)性，干什么學(xué)什么、缺什么學(xué)什么，細(xì)化、分解、落實(shí);二是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者嚴(yán)以律已做表率，從自身做起，要有良好的精神狀態(tài)、嚴(yán)格的自身要求、踏實(shí)的工作作風(fēng);三是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要履職盡職;四是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)者要有爭先創(chuàng)優(yōu)的工作精神，切切實(shí)實(shí)帶頭傳導(dǎo)今年分行黨委提出的“人人有擔(dān)當(dāng)、處處樹口碑，事事守底線”企業(yè)文化理念”四點(diǎn)總結(jié)重要講話精神。
會(huì)議最后要求：一是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要及時(shí)召開會(huì)議，將會(huì)議精神進(jìn)行傳達(dá)落實(shí);二是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要找出日常內(nèi)控案防工作方面的不足，為下一階段工作的深入開展做好準(zhǔn)備;三是加強(qiáng)問責(zé)力度，網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要在抓好業(yè)務(wù)發(fā)展的同時(shí)確實(shí)履行好內(nèi)控案防風(fēng)險(xiǎn)工作;四是各網(wǎng)點(diǎn)、部門負(fù)責(zé)人要開展自我排查，加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)和行為約束。
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銀行業(yè)操守心得篇十一
為提高員工內(nèi)控案防能力，5月17日，中行煙臺(tái)芝罘支行組織全行員工開展“學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育。
活動(dòng)期間，該支行組織員工觀看案例警示片，并安排員工現(xiàn)場(chǎng)相互交流心得感受，警醒員工警鐘長鳴，切莫疏忽，活動(dòng)以鮮活案例的方式警示員工，強(qiáng)化員工職業(yè)操守，提升了員工的內(nèi)控意識(shí)，對(duì)廣大員工來説是一次精神的洗禮與覺悟的提升。期間，該支行領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合視頻案例與實(shí)際工作，對(duì)此次主題教育提出指導(dǎo)意見，要求立即部署，抓緊落實(shí)，切實(shí)提升日常工作中的內(nèi)控案防水準(zhǔn)，為全行穩(wěn)健發(fā)展保駕護(hù)航。
在開展“學(xué)案例講操守防風(fēng)險(xiǎn)”內(nèi)控案防主題教育后，支行廣大干部、員工被宣傳片中的鮮活案例深深觸動(dòng)，并結(jié)合崗位實(shí)際情況，紛紛撰寫了學(xué)習(xí)心得體會(huì)。
通過開展主題教育，提升基層員工的合規(guī)意識(shí)，引導(dǎo)和教育員工樹立正確的職業(yè)道德觀，樹立員工心中的合規(guī)標(biāo)桿，尤其是對(duì)廣大青年員工起到引導(dǎo)作用。今后，支行將以多種方式開展合規(guī)教育活動(dòng)，提升基層員工合規(guī)案防意識(shí)，為全行健康平穩(wěn)發(fā)展?fàn)I造了良好環(huán)境。
銀行業(yè)操守心得篇十二
為提高全行員工合規(guī)意識(shí)，4月29日，中國銀行黔江支行召開了“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育培訓(xùn)會(huì)，支行全體員工參加了會(huì)議。
培訓(xùn)會(huì)分為三個(gè)板塊。一是宣導(dǎo)案防合規(guī)的重要性，要求全行員工引起高度重視、認(rèn)真執(zhí)行《中國銀行“學(xué)案例、講操守、防風(fēng)險(xiǎn)”主題警示教育活動(dòng)方案》;二是開展案防合規(guī)知識(shí)突擊考試，由支行分管紀(jì)檢監(jiān)察的行領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)考，考試內(nèi)容涉及“雙十禁”、“員工違規(guī)行為處理辦法”、“管理問責(zé)辦法”等多項(xiàng)規(guī)章制度，并針對(duì)職位不同采用分卷測(cè)試，從考試結(jié)果看支行員工均較好地掌握了相關(guān)合規(guī)知識(shí);三是展播中國銀行總行編制的“受警醒、名底線、知敬畏”案例警示教育片，在一個(gè)多小時(shí)的觀看過程中，全行員工被一個(gè)個(gè)鮮活的案例震驚，發(fā)出一陣陣的感嘆聲，為那些觸犯法規(guī)、斷送前程的主人公唏噓不已，達(dá)到了較好的教育效果。
此次警示教育培訓(xùn)會(huì)讓大家深刻認(rèn)識(shí)到了合規(guī)守紀(jì)的重要性，為支行進(jìn)一步開展案防合規(guī)工作奠定了基礎(chǔ)，將努力建設(shè)黔江地區(qū)良好的金融生態(tài)環(huán)境做貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇十三
政德操守，是指政治人物或者行政管理者在執(zhí)政過程中應(yīng)該遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。對(duì)于一個(gè)國家和社會(huì)的發(fā)展來說，政德操守具有極其重要的意義。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我深深體會(huì)到了政德操守對(duì)于政治穩(wěn)定和社會(huì)進(jìn)步的重要性。下面我將從個(gè)人經(jīng)歷和觀察中，總結(jié)出幾點(diǎn)心得體會(huì)，探討政德操守的重要性和對(duì)個(gè)人的影響。
首先，政德操守是政治信任的基石。在任何政治體系中，人們都希望能夠選擇到具有高尚道德和公正品質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)者。只有這樣的領(lǐng)導(dǎo)者才能夠得到人民的信任，形成穩(wěn)定的政治環(huán)境。我曾經(jīng)有幸參與了一次地方選舉，其中一個(gè)候選人，他在宣傳和訴求中始終強(qiáng)調(diào)自己的廉潔和勤政，而且在過去的政績中也有突出的表現(xiàn)。最終，在選民的信任下，他順利當(dāng)選。這個(gè)例子充分說明了政德操守對(duì)于公眾選擇領(lǐng)導(dǎo)者的影響。只有那些經(jīng)受住道德檢驗(yàn)并得到認(rèn)可的人，才能夠得到社會(huì)的信任和支持。
其次，政德操守是行政決策的保障。一位具備政德操守的領(lǐng)導(dǎo)者，他的決策往往會(huì)更加公正和合法。在政府組織中，任何一個(gè)決策的實(shí)施都需要經(jīng)過眾多程序和流程，包括了廣泛的征求意見和決策方式的公開透明。在這個(gè)過程中，領(lǐng)導(dǎo)者需要具備政德操守，遵守相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)公平正義，以免因個(gè)人私利而損害整個(gè)機(jī)構(gòu)和社會(huì)的利益。我在一次實(shí)習(xí)的過程中，目睹了領(lǐng)導(dǎo)者在重大決策時(shí)堅(jiān)守政德操守的例子。他在決策過程中廣泛聽取各方意見，嚴(yán)格遵循程序，并且沒有容忍任何形式的腐敗和權(quán)力濫用。這樣的決策得到了廣大員工的認(rèn)可和支持，為機(jī)構(gòu)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
再次，政德操守是有效治理的核心。政府的主要任務(wù)是為人民服務(wù)，保障人民的權(quán)益和福祉。只有那些具備良好政德操守的政治人物和行政管理者，才能夠真正做到公正執(zhí)法和權(quán)力平衡。我的一個(gè)親身經(jīng)歷給我留下了深刻的印象。我曾參與了一次地方政府的社區(qū)治理活動(dòng)，其中有一位領(lǐng)導(dǎo)者，他深入社區(qū)了解民情民意，耐心傾聽居民的意見和訴求，并且及時(shí)采取相應(yīng)的措施解決問題。這位領(lǐng)導(dǎo)者的高尚政德操守讓居民感受到了政府的溫暖和力量，構(gòu)建了政府與民眾之間的良好關(guān)系，在社區(qū)治理方面取得了很好的成績。
最后，政德操守是政治家和行政管理者的底線要求。政治家和行政管理者是一個(gè)國家和社會(huì)的核心力量，他們應(yīng)該以身作則，成為社會(huì)道德風(fēng)尚的引領(lǐng)者。只有這樣，才能夠贏得人民的尊重和景仰，更好地履行他們的職責(zé)和使命。我個(gè)人非常敬佩一位生活中的政治家，他在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)期間，始終堅(jiān)持廉潔奉公，勤政為民。他在政績的同時(shí)，也注重自身的修養(yǎng)，積極參與公益事業(yè)，為社會(huì)做出了突出貢獻(xiàn)。這樣的政治家激勵(lì)著更多的年輕人投身于政治事業(yè)中，為國家和社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，政德操守是政治和行政管理領(lǐng)域中不可忽視的重要因素。它是政治信任的基石，行政決策的保障，有效治理的核心，以及政治家和行政管理者的底線要求。只有那些具備政德操守的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，才能夠贏得社會(huì)的信任和支持，為國家和社會(huì)的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。因此，我們每一個(gè)人都應(yīng)該從自身做起，秉持高尚的政德操守，為實(shí)現(xiàn)社會(huì)進(jìn)步和人類尊嚴(yán)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
銀行業(yè)操守心得篇十四
亮操守，是指人們?cè)谌粘Ｉ钪凶袷匾?guī)章制度、秉持廉潔自律，勤勉盡職的品質(zhì)。在現(xiàn)代社會(huì)生活中，亮操守成為了一種非常重要的品質(zhì)，它的重要性不僅體現(xiàn)在工作中，也體現(xiàn)在人際交往、家庭生活等方面。在我的實(shí)踐中，我意識(shí)到亮操守的重要性，有了一些自己的心得和體會(huì)。
第二段：亮操守的意義。
亮操守的意義在于，它可以讓人們樹立正確的價(jià)值觀，規(guī)范自己的行為舉止，從而做到遵紀(jì)守法、廉潔自律，成為一個(gè)具有責(zé)任感和使命感的人。良好的操守可以讓人們?cè)诠ぷ髦懈痈咝АＷ?，保持專業(yè)水平和職業(yè)聲譽(yù)；在生活中，可以讓人們與他人建立更加誠信、友好的關(guān)系，成為一個(gè)值得信賴和善良的人。
第三段：亮操守的實(shí)踐。
亮操守需要具體的實(shí)踐來體現(xiàn)，而實(shí)踐的過程中，我們需要做好以下幾點(diǎn)：一是要從小處做起，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，如守時(shí)、講究衛(wèi)生等方面；二是要在工作中遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，做到勤勉盡責(zé)、廉潔自律，以身作則，爭創(chuàng)先進(jìn)；三是要在人際交往中遵守講信譽(yù)、守承諾、講“情”“義”的準(zhǔn)則，與人為善，建立良好的人際關(guān)系。
第四段：亮操守的好處。
亮操守的好處在于，它可以讓我們獲得尊重和信任，價(jià)值觀的確立可以讓我們對(duì)生活更有意義和方向，同時(shí)也可以對(duì)自己的健康、安全、心理等方面帶來積極的影響。當(dāng)我們遵守規(guī)律，尊重人性，做到盡心盡力地去實(shí)踐亮操守，我們就會(huì)在心靈深處得到一份平靜，獲得更加充足和堅(jiān)定的能量，進(jìn)而在人生道路上越走越遠(yuǎn)。
第五段：總結(jié)。
亮操守是一項(xiàng)很重要的精神品質(zhì)，不僅代表了一個(gè)人的修養(yǎng)和水平，也代表了一個(gè)人的價(jià)值和人格。在實(shí)踐中，我們要通過多方面的努力來確立良好的價(jià)值觀，培養(yǎng)良好的習(xí)慣舉止，不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力水平。只有這樣，我們才能在各個(gè)方面做得更好，更加成功地成長為一個(gè)完美的人。
銀行業(yè)操守心得篇十五
重操守是指重拾自己的規(guī)矩和人生信仰，堅(jiān)守自己的做事原則和道德準(zhǔn)則。這是人們必須認(rèn)真面對(duì)的一個(gè)問題。在現(xiàn)代社會(huì)中，許多人更關(guān)注于個(gè)人利益，而忽略了道德價(jià)值，缺乏守法意識(shí)和責(zé)任心。在這樣的情況下，我們需要反思我們的行為，重整我們的思維方式，重拾我們的良好品德和操守。
第二段：操守的重要性。
我們必須認(rèn)識(shí)到操守的重要性，因?yàn)樗P(guān)系到我們的自尊心、尊嚴(yán)和社會(huì)認(rèn)可度。一個(gè)人的操守在人們眼中往往是一個(gè)人品質(zhì)的象征，一個(gè)人的言行舉止也被視為一種社會(huì)責(zé)任。因此，在日常生活中，我們需要以守法合規(guī)，保持誠實(shí)守信，助人為樂的行為來彰顯我們的操守，使我們成為一個(gè)值得尊重和信任的人。
第三段：重振操守的必要性。
有時(shí)，人們可能會(huì)不小心違反操守規(guī)則。這時(shí)，我們就需要重新振奮起守護(hù)內(nèi)心的精神力量。我們需要切實(shí)理解自己的行為彰顯的價(jià)值觀，找出自己在行為上的漏洞。通過不斷跟進(jìn)自己的內(nèi)心，了解自己的需要和動(dòng)機(jī)，發(fā)自內(nèi)心地改變?cè)胁缓线m的做法，才能在外表達(dá)現(xiàn)以外真正獲得內(nèi)在的自我滿足。
第四段：如何重振操守。
重振操守之前，我們需要同志與他人的建議和指導(dǎo)。謙虛地傾聽他人的評(píng)價(jià)，及時(shí)總結(jié)自己的不足，在不斷的實(shí)踐中找到適合自己的更為率直和自我肯定的方式。同時(shí)，需要堅(jiān)定自己的信念和決心，把操守更上一個(gè)新的層次。
第五段：結(jié)語。
操守是一個(gè)人精神面貌的體現(xiàn)，是一種說服人心和贏得尊重的力量。通過踐行操守的規(guī)矩，我們可以樹立信任，增強(qiáng)自信，在社交中更好的融入到團(tuán)隊(duì)和群體中。讓我們共同努力，發(fā)揚(yáng)操守的精神，共同成為道德高尚、心思純粹的人。
銀行業(yè)操守心得篇十六
正操守是我們做人的底線，也是我們職場(chǎng)生涯中的重要品質(zhì)。擁有正操守的人，不僅會(huì)在職場(chǎng)上取得信任，而且能夠保持良好的人際關(guān)系，同時(shí)也會(huì)吸引更多的機(jī)會(huì)和資源。但是，如何才能真正做到正操守？在我多年的職業(yè)生涯中，也曾遇到過一些挑戰(zhàn)，但最終我都發(fā)現(xiàn)了一些行之有效的方法來提升自己的正操守。在這份文章中，我將分享我的一些體會(huì)和心得，希望讀者們也可以從中受到啟發(fā)。
二、認(rèn)真做好工作是最基本的職業(yè)操守。
作為一名職場(chǎng)人士，我們首要的任務(wù)是認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成自己的工作。這包括執(zhí)行上級(jí)安排的任務(wù)、按時(shí)完成工作、迅速處理問題以及保持良好的工作秩序等。同時(shí)，盡量不要讓個(gè)人情緒和態(tài)度影響自己的工作，并保持對(duì)客戶、同事和公司的誠信和忠誠。只有這樣，我們才能真正做好自己的本職工作，也才能在同事和上級(jí)中贏得尊重和信賴。
三、始終遵守職業(yè)道德規(guī)范。
一個(gè)有操守的人，必須始終遵守職業(yè)道德規(guī)范。這包括誠實(shí)守信、不欺詐不作弊、保守客戶隱私等。同等重要的是，我們要尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不抄襲不剽竊，同時(shí)也要防止違反競爭法規(guī)和公司規(guī)章制度。在我的職業(yè)生涯中，我曾經(jīng)遇到過有些公司違反競爭法規(guī)，但我不僅沒有跟從他們，反而積極地向上級(jí)進(jìn)行了反映，并維護(hù)了自己的職業(yè)操守。因此，職業(yè)道德規(guī)范是非常重要的，它能夠幫助我們建立起職業(yè)信任和尊重。
四、保持善意和正義感是職業(yè)操守的一部分。
一個(gè)有操守的人，不僅要尊重其他人的權(quán)益和感受，而且要保持善意和正義感。這意味著我們要反對(duì)任何違反職業(yè)操守的行為，包括鉆法律漏洞、利用下屬的勞動(dòng)力等。在我的職業(yè)生涯中，我曾被直接和間接地邀請(qǐng)去做一些違背職業(yè)操守的事情，但通過保持真正的善意和正義感，我做出了拒絕的決定。這不僅保持了我個(gè)人的操守，而且也讓我受到了同事和上級(jí)的尊重和支持。
五、總之，正操守的關(guān)鍵在于保持誠實(shí)、忠誠和公正。
最后，我想強(qiáng)調(diào)一下，正操守的關(guān)鍵在于保持誠實(shí)、忠誠和公正。這意味著我們需要尊重他人的權(quán)益和感情，同時(shí)積極維護(hù)自己的事業(yè)和職業(yè)道德規(guī)范。在我們面臨困難和艱難抉擇的時(shí)候，我們應(yīng)該時(shí)刻提醒自己，始終保持正操守。雖然這不是一個(gè)容易的任務(wù)，但有了正操守，我們可以更加自信、堅(jiān)定地向前走，同時(shí)也能夠贏得同事、上級(jí)和客戶的信任和支持。正操守不僅是一種職業(yè)素養(yǎng)，更是一種良好的人生態(tài)度。
銀行業(yè)操守心得篇十七
為了做一個(gè)有良好操守的人，我們必須懂得幾個(gè)基本原則。首先，我們需要有一個(gè)清晰明了的道德準(zhǔn)則，這樣才能知道對(duì)錯(cuò)。其次，我們需要堅(jiān)定地遵守這些道德準(zhǔn)則，即使在最困難的情況下也不能動(dòng)搖。最后，我們需要通過反思、自省和努力來不斷改進(jìn)自己的操守，以確保我們始終保持最高的道德標(biāo)準(zhǔn)。
第二段：建立道德準(zhǔn)則。
建立一個(gè)清晰、明確的道德準(zhǔn)則是重操守的第一步。這個(gè)準(zhǔn)則應(yīng)該包括一系列基本原則，如誠信、正直、尊重他人、負(fù)責(zé)任等等。這些原則應(yīng)該明確定義，并在日常生活中盡可能遵守。例如，我們應(yīng)該遵循承諾，不說謊話，不偷竊，不欺騙他人等等。
第三段：堅(jiān)守道德準(zhǔn)則。
堅(jiān)守我們的道德準(zhǔn)則并不總是容易的。有時(shí)，在某種情況下，我們可能會(huì)面臨采取違背自己準(zhǔn)則的行動(dòng)，這必然會(huì)對(duì)我們的操守造成傷害。在這種情況下，我們必須牢記道德準(zhǔn)則的重要性，堅(jiān)定地決定遵守它們，不存任何妥協(xié)的想法。正確的選擇常常并不那么容易，但是我們必須保持冷靜、理性和深思熟慮，在最重要的事情上堅(jiān)守自己的信念。
第四段：反思與自省。
堅(jiān)定堅(jiān)守道德準(zhǔn)則并不是養(yǎng)成優(yōu)秀操守的全部。我們還需要通過反思、自省和改進(jìn)來不斷提高自己的操守。這意味著我們需要警惕自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，并在日常生活中努力彌補(bǔ)它們。我們應(yīng)該主動(dòng)尋求他人的反饋以及評(píng)價(jià)，在別人的建議和幫助下改進(jìn)自己的操守。
第五段：總結(jié)。
重操守是我們每個(gè)人都應(yīng)該努力追求的目標(biāo)。建立清晰明了的道德準(zhǔn)則，并嚴(yán)格遵守這些準(zhǔn)則，反思、自省和不斷改進(jìn)自己的操守，這些步驟將有助于我們不斷提高自己的道德標(biāo)準(zhǔn)。保持高尚的操守并不容易，但是只有這樣，我們才能擁有真正的人格魅力，成為一個(gè)受人尊重的人。
銀行業(yè)操守心得篇十八
金融業(yè)的競爭，是一種信譽(yù)的競爭，更是服務(wù)的競爭，銀行業(yè)禮儀培訓(xùn)心得。誰的信譽(yù)好，誰的服務(wù)好，誰就能更適應(yīng)顧客的需要，誰就能占領(lǐng)更多的市常銀行服務(wù)體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低，其中也包含著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風(fēng)貌，而展現(xiàn)在公眾面前的是一種品牌。銀行作為服務(wù)行業(yè)，而服務(wù)是立行之本，只有不斷的增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變服務(wù)的觀點(diǎn)，強(qiáng)化服務(wù)的措施，從服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)的手段，服務(wù)的內(nèi)容，服務(wù)的態(tài)度，服務(wù)的環(huán)境等方面入手，這樣才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的水平。我個(gè)人認(rèn)為服務(wù)是一種管理。
優(yōu)質(zhì)的文明水平的提高一定需要嚴(yán)格的、規(guī)范的、科學(xué)的管理，嚴(yán)格規(guī)范的管理又可以使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)水平提高。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的好壞體現(xiàn)著一家金融機(jī)構(gòu)管理水平的高低。所以，金融機(jī)構(gòu)在實(shí)施優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的過程中應(yīng)該嚴(yán)格的依靠管理制度。這包括崗位規(guī)范、著裝統(tǒng)一、儀表舉止、文明用語、電話用語等，這些都必須形成制度，成為每個(gè)員工的行為準(zhǔn)則，要嚴(yán)格執(zhí)行。
服務(wù)是一種文化。金融行業(yè)構(gòu)建服務(wù)文化體系應(yīng)該包括：員工要有愛崗敬業(yè)的服務(wù)精神，要有以服務(wù)為本的道德觀、價(jià)值觀、要有無私**、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的互幫互助和艱苦奮斗的務(wù)實(shí)精神這種行業(yè)特有的企業(yè)精神，可以使員工樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和效益意識(shí)，從而充分的發(fā)揮這種服務(wù)文化的激勵(lì)作用。服務(wù)是一種精神。銀行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的核心內(nèi)容是引導(dǎo)員工樹立一種正確的價(jià)值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神，以農(nóng)信興我榮，農(nóng)信榮我榮為服務(wù)理念，以信譽(yù)第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)。確立和完善員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)行為，一定要樹立主動(dòng)服務(wù)、整體服務(wù)的觀念。銀行服務(wù)的核心是維護(hù)和加強(qiáng)與客戶的聯(lián)系。
所以我們要隨時(shí)以客戶為中心，調(diào)整自身，服務(wù)要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護(hù)和加深與客戶的聯(lián)系上，僅僅重視滿足客戶的需要是不夠的，還必須研究客戶需要背后復(fù)雜的各種因素，只有緊緊抓住維護(hù)與客戶的`關(guān)系這一核心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以高質(zhì)、多樣化的特色服務(wù)，滿足客戶的多層次需要，才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動(dòng)力，心得體會(huì)《銀行業(yè)禮儀培訓(xùn)心得》。所以銀行在處理與客戶的關(guān)系上，應(yīng)樹立大市嘗大客戶的意識(shí)以及“服務(wù)是一個(gè)全過程”的概念。構(gòu)建新型銀行與客戶關(guān)系，對(duì)制約與客戶關(guān)系的因素進(jìn)行協(xié)調(diào)管理，增強(qiáng)客戶的穩(wěn)定性，沒有良好的服務(wù)作為保障，即使一時(shí)被拉過來的客戶也可能會(huì)跑掉，所以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)就是信譽(yù)。
所以強(qiáng)化和提高服務(wù)意識(shí)，這是開展優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的前提。所以就要全面動(dòng)員，深入發(fā)動(dòng)，大造聲勢(shì)，宣傳優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)。優(yōu)質(zhì)的文明服務(wù)關(guān)系到一個(gè)企業(yè)的形象，因此，一定要做到全面發(fā)動(dòng)，全員參與。使我們的員工做到每天從接待第一位客戶到送走最后一位客戶，工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都要有統(tǒng)一、詳細(xì)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，是每位員工接待客戶有禮、有節(jié)、有度、處理業(yè)務(wù)規(guī)范、快速、準(zhǔn)確，讓顧客感到和諧，友愛，溫馨。銀行禮儀培訓(xùn)心得體會(huì)由精品信息網(wǎng)整理!
所以搞好服務(wù)這是事關(guān)銀行的社會(huì)形象，影響銀行的各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的綜合性工作，因此銀行的每個(gè)機(jī)構(gòu)，每個(gè)部門，每個(gè)員工都要相互支持、相互配合、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，顧全大局，發(fā)揮整體功能，努力提高全行的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)要取得好的效果，關(guān)鍵是以人為本，通過教育培訓(xùn)和強(qiáng)化管理，提高員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以員工的高素質(zhì)創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)服務(wù)的高水平。從對(duì)全體員工進(jìn)行愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、**社會(huì)的職業(yè)道德教育，使每位員工懂得，自己的行為代表著農(nóng)信的形象，在本職工作的崗位上**一份光和熱，自覺的維護(hù)形象和榮譽(yù)，是優(yōu)質(zhì)服務(wù)上一個(gè)新臺(tái)階。如柜面是接觸社會(huì)公眾最為頻繁的地方，也是直接辦理業(yè)務(wù)、衍生存款的地方，好的服務(wù)形象要靠柜面服務(wù)具體體現(xiàn)出來。
而加大監(jiān)督的力度和廣度，相成全方位的監(jiān)督體系，是優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)落到實(shí)處的保證。優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作必須要做到常抓不懈，除了必須制定和落實(shí)各項(xiàng)制度外，還必須強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制。優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是永無止境的，重在堅(jiān)持，貴在落實(shí)。
銀行業(yè)操守心得篇十九
學(xué)習(xí)可以提升素質(zhì)、學(xué)習(xí)可以開啟智慧，學(xué)習(xí)是面對(duì)競爭激烈的社會(huì)的需要。
雖然學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，但行長在課堂上講的話語仍在耳畔回響：“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，從大的方面講，是為整個(gè)建行的發(fā)展，但關(guān)起門說話，我們都是一家人，學(xué)習(xí)是為你自己，面對(duì)競爭激烈、優(yōu)勝劣汰的社會(huì)，你不去充實(shí)自己，下一個(gè)淘汰的就是你。”多么質(zhì)樸的語言，一語道破學(xué)習(xí)有多么重要。
一方面，只有不斷學(xué)習(xí)理論知識(shí)，才能提高自身素質(zhì)，才能對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有端正的態(tài)度，才能有科學(xué)的人生觀和價(jià)值觀。
另一方面，也要著眼實(shí)際，要緊緊圍繞當(dāng)前我們工作中遇到的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題，開展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，才能使自身素質(zhì)盡快更新，才能在立足本崗位的同時(shí)，認(rèn)真研究和解決崗位工作中遇到的新問題，才能有長遠(yuǎn)的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神，才能為本部門的發(fā)展提供好的建議和措施。
也只有不斷的跟進(jìn)業(yè)務(wù)的更新變化，才能在實(shí)際工作中，面對(duì)復(fù)雜的局面，沉著應(yīng)對(duì)，用學(xué)過的業(yè)務(wù)知識(shí)去指導(dǎo)工作，推動(dòng)工作的發(fā)展。
二、創(chuàng)新思維抓服務(wù)。
說起服務(wù)也許是老生常談，服務(wù)在字典中的講解是為國家、集體、他人的利益或?yàn)槟撤N事業(yè)而工作。
從建國到現(xiàn)在，也許人們心中一直都是理解為字典中的表面現(xiàn)象，說實(shí)在我本人也一直如此以為，只要有著滿腔熱情，就是周到的服務(wù)，但通過叢主任的一番細(xì)致講解，使我深刻的領(lǐng)會(huì)到服務(wù)有著更深的含義，服務(wù)有外延和內(nèi)涵，我們平常所理解的只是他的外延，而內(nèi)涵更需要我們?nèi)ネ诰?，這就需要我們有創(chuàng)新的思維。
因?yàn)槲覀兊耐庋邮椒?wù)，如微笑服務(wù)、三聲服務(wù)、幽靜的環(huán)境等等，已經(jīng)無法滿足客戶的需求，只有加強(qiáng)內(nèi)涵式服務(wù)，如對(duì)客戶細(xì)分實(shí)行差別化服務(wù)、針對(duì)不同客戶實(shí)行量身定做理財(cái)產(chǎn)品、使客戶在我行的產(chǎn)品有單一變成多種、實(shí)行親情式服務(wù)、幫助客戶提高產(chǎn)品收益等等，才能留住客戶，才可以打動(dòng)客戶的心，重而挖掘更多客戶資源，才能有同他行抗衡的資本。
其實(shí)只要我們能創(chuàng)新思維去搞服務(wù)，去抓服務(wù)，才能使我們的服務(wù)水準(zhǔn)上升為一個(gè)新的水平。
在這次培訓(xùn)班中，每課同事們都很早來到教室，講課時(shí)認(rèn)真的聽，仔細(xì)的記筆記。
從大家的身上我也感到了一種活力，一種動(dòng)力。
我會(huì)將這次學(xué)習(xí)所獲運(yùn)用于工作，更會(huì)以這次學(xué)習(xí)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，盡職盡責(zé)做好本職工作。
銀行業(yè)操守心得篇二十
操守是一個(gè)人做人的標(biāo)志，針對(duì)“正操守”的話題，筆者不僅從自己的角度，也從自己所熟悉的人身上，結(jié)合自己的親身體會(huì)和感受，總結(jié)出五個(gè)方面的心得和體會(huì)。
第一段：對(duì)“正操守”的理解和認(rèn)識(shí)。
做事，對(duì)人，敬天，這是一直在我的心中的座右銘。做人就是要有底線，這個(gè)底線就是正操守。也就是說，你必須在做人的過程中，始終肩負(fù)起對(duì)自己、對(duì)家人、對(duì)朋友、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任的重任，不能讓自己做出違背人類價(jià)值觀，道德準(zhǔn)則的行為。只有這樣，才能讓這個(gè)世界變得美好。
第二段：正操守的實(shí)踐方式-言行一致。
言行一致是維護(hù)正操守的前提和基礎(chǔ)。關(guān)鍵是要做到真誠，不做紳士，不做偽君子。有時(shí)候我們會(huì)被自己的情緒所左右，說出由心生的話，或者是沖動(dòng)的行為，這時(shí)候我們需要冷思考，以心態(tài)平和慢慢化解自己內(nèi)心的情緒，以最正確的方式處理問題，不給自己，也不給他人留下不良后果和影響。
第三段：正操守的實(shí)踐方式-思考和行為的后果。
我們必須一邊思考一邊行動(dòng)，要時(shí)刻想到自己的行為可能會(huì)對(duì)他人造成什么樣的影響和后果，以及自己的行為是否符合道德準(zhǔn)則。如果你做出了不當(dāng)行為或講出過激的話，那么就主動(dòng)承擔(dān)起責(zé)任，把事情處理得最好，最圓滿。我們要時(shí)刻提醒自己，生活中，有什么樣的行為行為，必須要付出相應(yīng)的代價(jià)。
第四段：正操守的實(shí)踐方式-堅(jiān)持原則與追求公正。
正是我們大膽面對(duì)挑戰(zhàn)和困難，堅(jiān)持自己的原則，忠實(shí)于自己心中的公正。在實(shí)際生活中，我們或許會(huì)面臨忠于自己剝奪他人利益的情況，但是這個(gè)時(shí)候，我們需要首先審視一下自己的原則和行為是是否合法、道德、公正地處理事情。如果堅(jiān)持自己的信念和原則，無論成功與否，都值得尊重。
第五段：正操守的實(shí)踐方式-勇于承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。
做事情，要身先士卒，做誠實(shí)、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。承?dān)責(zé)任就是面對(duì)自己的錯(cuò)誤和糾錯(cuò)，認(rèn)真反思，改進(jìn)自己。因此，我們要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)，讓自己的行為造福人類，而不是讓他人和社會(huì)為我們的過錯(cuò)買單。更要對(duì)親人、朋友、同事以及周圍的人多一分關(guān)愛、多一分理解和支持，為他們著想，為他們分擔(dān)痛苦憂傷。
結(jié)尾：正操守是每個(gè)人應(yīng)該實(shí)行的標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)樗粌H符合人類的價(jià)值觀和道德準(zhǔn)則，同時(shí)，也是一種追求美好生活、幸福共享的方式。如果每個(gè)人都能身先士卒，不斷反思和改正錯(cuò)誤，都能秉持誠實(shí)、有擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t，那么這個(gè)世界，必將更加美好。
銀行業(yè)操守心得篇二十一
正操守是人們?cè)谌粘Ｉ钪袘?yīng)該遵循的一種行為準(zhǔn)則。在個(gè)人、社會(huì)、國家以及人類社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中，人們的正操守不僅能夠推動(dòng)個(gè)人的成長與發(fā)展，還能促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。在實(shí)踐中，通過正操守的不斷探索與實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到正操守的重要性和意義，下面我將就這方面的體會(huì)與大家分享。
正操守指的是人們?cè)谏缃?、行為舉止、職業(yè)道德、醫(yī)德、官德等方面要守正，守住自己的底線，堅(jiān)定不移地做出符合良心、道德和法律的選擇和行為。正操守是為了遵從道德倫理與客觀法律的規(guī)范，以及自律、規(guī)范、承諾、操守等道德力量的統(tǒng)管和調(diào)控。只有堅(jiān)持正操守，才能不斷提升自己的品德修養(yǎng)和社會(huì)責(zé)任感，真正成為一個(gè)合格的公民。
第三段：正操守的實(shí)踐意義。
正操守是維護(hù)個(gè)人、社會(huì)、國家長遠(yuǎn)利益的基礎(chǔ)。它具有社會(huì)規(guī)范的功能，有利于維護(hù)社會(huì)的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、民生和人權(quán)等每個(gè)方面的穩(wěn)定。而且，這種行為準(zhǔn)則有助于建構(gòu)人與人之間的互信互敬關(guān)系，塑造和諧文明的社會(huì)形象。此外，正操守還能促進(jìn)人與自己、人與他人之間的和諧關(guān)系，有利于個(gè)體身心健康及發(fā)展。正操守不僅能夠解決人與人之間的利益矛盾和摩擦，還有助于人們?cè)谛撵`層面感受到自我救贖和做出妥協(xié)、理解與寬容。
第四段：正操守的孕育。
正操守的孕育離不開環(huán)境的引導(dǎo)和教育的深化。在成長中，我們對(duì)家庭、教育以及社會(huì)浸染環(huán)境的感知直接影響正操守的孕育與發(fā)展。家庭是培養(yǎng)良好行為習(xí)慣和品德的第一社會(huì)化環(huán)境。父母的日常言傳身教、以身作則等方式，都能在某些方面影響孩子們的正操守觀念。而在教育方面，以德育為代表的教育實(shí)踐能夠深刻影響學(xué)生的人生追求和道德意識(shí)，進(jìn)而影響他們的人格塑造和正操守。社會(huì)流行環(huán)境的誘惑、沖擊、影響也會(huì)左右人們的正操守觀念與行為習(xí)慣，因此我們要在不斷調(diào)整自我心態(tài)的同時(shí)，也需要加強(qiáng)自我教育，提高自我約束意識(shí)。
第五段：結(jié)論。
面對(duì)以誠、守信、守法、守道的正操守，我們必須自覺正確認(rèn)識(shí)并執(zhí)行，促進(jìn)品德和學(xué)術(shù)水平不斷提高。其次，大膽提出質(zhì)疑或批評(píng)時(shí)更應(yīng)有底線，一定不要攻擊起他人的人格和利益，曲解或扭曲他人的言行，這樣會(huì)導(dǎo)致道德淪喪，勢(shì)必引發(fā)社會(huì)不安和惡性競爭。正操守是日常生活中必須切實(shí)履行的社會(huì)責(zé)任，如果大眾開始形成團(tuán)結(jié)互助的理念和習(xí)慣，大力宣揚(yáng)大愛心靈，我們的生活將變得陽光、自信，同時(shí)也會(huì)愉悅。所以，我們必須重視正操守的意義，不斷提高自身的素養(yǎng)和匠心精神，與他人共同譜寫出更加美妙的人生樂章。