演講稿中應包含一些生動的事例、引用或參考資料，以支持演講者的觀點。在演講稿的主體部分，要陳述清晰、邏輯嚴密，通過明確的論點和有力的論據(jù)來支持觀點。以下是小編為大家收集的演講稿范文，供大家參考借鑒。希望大家可以從中獲得靈感和啟示。通過對優(yōu)秀演講稿的學習和參考，相信大家在寫作演講稿時會更有思路和把握，能夠做出出色的表現(xiàn)。現(xiàn)在讓我們一起來看看這些范文吧，相信一定會對你有所啟發(fā)。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
演講稿它可以用來交流思想、感情，表達主張、見解，那么你現(xiàn)在會寫演講稿了嗎?小編在這里給大家分享一些2022公司員工競聘上崗的演講稿范文，希望對大家能有所幫助。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：
大家午好!
一條好的渠道，會引來一池活水;一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競聘，我的心情是非常激動，因為這是對我多年來工作業(yè)績與工作態(tài)度的充分肯定!首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會在這里競聘演講，相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉(zhuǎn)折點。
我叫__，今年x歲。于__年進入__銀行工作，至進入我行以來主要從事綜合柜員崗位服務至今。回顧往昔，歲月如梭，在柜臺工作的這個年頭，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的__人。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日漸豐富，理論知識日益扎實，我已具備充分自信擔任客戶經(jīng)理一職，能做好相關(guān)工作。
競聘該職務我的優(yōu)勢：
第一，有嫻熟的業(yè)務技能，熟悉各項規(guī)章制度。作為一名綜合柜員必須做到嚴格遵守制度，一切嚴格按制度規(guī)章辦事，把握尺度，洞察秋毫，一絲不茍，不讓一個數(shù)據(jù)或者一次不合規(guī)的行為在自己眼皮子底下漏過。在綜合柜員這個工作崗位，讓我有機會學習和運用包括制度、柜臺制度等在內(nèi)的各類財務制度，其次，我具備系統(tǒng)的金融知識、嫻熟的'業(yè)務技能。這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，年以來的崗位磨練，也練就了我嫻熟的業(yè)務能力，無論是傳統(tǒng)業(yè)務，還是新興業(yè)務，力求做到守制度，懂原理，會操作。
第二，具有良好的政治素養(yǎng)，熱情與冷靜并存。作為__的一員，在工作中我不僅有堅定的政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。
第三，具有較強的服務意識，以客為中心，勤懇扎實。在工作中，我具有較強的事業(yè)心和責任感，能愛崗敬業(yè)、踏實工作，以身作則、遵紀守法。在崗位工作中，能使自已牢固樹立起“為民服務、服務客戶”的服務理念，工作積極主動，不以個人原因耽誤客戶之事，長期堅持急客戶之所急，想客戶之所想，保持一顆熱心為他們服務，從而得到了客戶的一致好評。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好，首先非常感謝大家給我一個展示自我的舞臺和施展才華的機會!股級干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是我支行深化人事制度改革的重大舉措，也是我支行加強干部隊伍建設的有益嘗試。我非常珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，所以勇敢地走上臺來，接受大家的評判。今天，我競聘的是股長職務。下面我簡述一下我競聘的理由。
首先，參與競爭是全面提高自身素質(zhì)的難得機遇。面對金融改革的大潮，挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存。我認為只有積極的參與競爭，做改革的“弄潮兒”，才能學到新知識、增長新才干、開拓新思路、開闊新視野，充滿競爭的工作環(huán)境是富有吸引力和挑戰(zhàn)性的。他將對豐富我的人生閱歷、挖掘我自身的潛能起到重要的引導作用。
我的敬業(yè)意識比較強，能夠干一行愛一行，認真負責，勤勤懇懇;為人處世比較嚴謹，沒有不良生活習慣。辦事穩(wěn)妥，原則性較強。嚴于律已，寬以待人，善于團結(jié)同志，具有良好的協(xié)調(diào)能力。
第三，我認為自己具備擔當該職務所必須的綜合素質(zhì)和能力。
股的工作具有特殊性，在一般人眼中他是枯燥和乏味的。但是，想要干好工作，就要承擔比平常人多的體力勞動和心理負擔，這要求人員必須具備良好的組織紀律性、無私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。
我多年獨自在外求學工作，十幾年的集體生活錘煉了我的意志，培養(yǎng)了我吃苦耐勞、堅忍不拔、嚴謹細致的作風，這正是做好安全保衛(wèi)工作的前提。另外，新時期的工作，要求我們必須具備一專多能的綜合素質(zhì)，要“懂法律、識金融、能管理、善協(xié)調(diào)、會辦案”。工作幾年來，我始終以提高綜合素質(zhì)為己任，認真鉆研金融理論、管理知識和法律法規(guī)，深入基層搞調(diào)研，撰寫了一些有見的的文章，發(fā)表于以及其他刊物上，文章曾獲獎。積極參加各種活動，象知識競賽、理論研討會、演講比賽、辯論會、籃球賽等，能熟練操作計算機，軟件操作曾獲級標兵稱號。另外我熱心參加各種社會公益活動，現(xiàn)為節(jié)目主持人，青年志愿者服務隊成員。
以上這些，是我能夠較快的融入這個工作崗位中并順利的開展工作的基礎(chǔ)。但我的缺點仍然存在，比如我缺少領(lǐng)導工作經(jīng)驗。有時魄力略顯不足，但有缺點才有改正缺點后的進步，有不足才有改進不足后的提高。正視缺點與不足去爭取進步與提高恰恰成為我努力工作的動力所在。
敬重的各位領(lǐng)導，親愛的各位同伴：
大家好，今日，我很走運可以這兒給咱們做競聘講演，能到這個主席臺來，給咱們做陳述是我一貫以來的期望。
我叫孫占勇，本年26歲，大學專科結(jié)業(yè)。__年我很有幸參與了我國人民解放軍，并被特招到了基地警衛(wèi)團。同年又被選拔到了基地軍委辦公廳保密局，從事文秘和勤務作業(yè)。在部隊時期，我或得了2個嘉獎一個優(yōu)良戰(zhàn)士稱謂，20__年依據(jù)我的自己自愿，我回到了本地，并很走運的參與了我國銀行這個大團體。然后從事了捍衛(wèi)儲蓄作業(yè)。20__年我又參與濮陽作家協(xié)會,并在本地年代雜志上宣告散文詩篇數(shù)篇。
事逢我行人力資源改造，實施競聘上崗，我以生動期望的心態(tài)參與這次競聘。
我曾經(jīng)是一名武士，一貫以來，我為曾經(jīng)是武士感到驕傲，部隊操練了我很多。更給了我決心行進，不怕苦難，勇于立異的性情。入行以來，我更是把這種精力和性情徹底用在了作業(yè)上，不管從事任何崗位，我都全力已赴的做好我的作業(yè)。
干一行，愛一行，專注行是我的作業(yè)特性，我把這種精力全部用在作業(yè)上，不管是捍衛(wèi)科仍是儲蓄崗位，我一貫腳踏實地，立足本職，敬重領(lǐng)導，聯(lián)合同志，竭力做好自己的本員作業(yè)。20__年被評為支行搶先自己。
從事一線作業(yè)以來，我深化感覺到優(yōu)良客戶群的首要，而咱們的文明優(yōu)良效能是安穩(wěn)客戶群的首要障，20__年，因作業(yè)需要我到了一所分理處，聯(lián)絡本身的特征，向同伴謙善討教，全部行進自己的事務才華，很快的融入到一線作業(yè)中，并在很短的時刻內(nèi)擔任了自己的作業(yè)。但是，我并沒有滿足，在厚實自己事務才華的根底上，開荒自己的思路，不斷立異，更大的行進自己的作業(yè)功率，讓客戶以最段的時分得到最溫溫暖周全的效能。
在不段的作業(yè)實踐中，不斷的領(lǐng)會，不斷的學習。一所有了主動柜員機后，我竭力學習新事務，如今以徹底可以操作并處理各種事情。我又依據(jù)自己的特征，竭力去開荒新的客戶群，運用自己的自己聯(lián)絡，逐漸老到自己和完善自己，一起，活絡的開發(fā)作疏客戶，在職工醫(yī)院，從不知道，到把居處公積金從工商銀行拉到咱們行，并和其樹立了超卓的自己聯(lián)絡，還主動協(xié)助咱們拉存款總估量達300萬元左右，并效能客戶到家，先后拉動了兩個對公戶。并自己儲蓄攬款也抵達200萬左右，我時刻以品牌銀行的姿勢和超卓的自己形象面臨客戶。
作業(yè)永無止境，我會時刻以豐滿的精力狀況，超卓的作業(yè)空氣，高興生動的作業(yè)姿勢面臨我的作業(yè).逆海行舟，不進則退，在我心里，耐久沒有撤離，假定這次我競聘成功，我將習氣金融作業(yè)翻開的潮流，依據(jù)領(lǐng)導的指示和科學的翻開計劃，竭力立異，搶奪更大的效益。
在事務翻開發(fā)面，充沛運用咱們行的品牌實力，大力宣揚和推進。要害客戶要害推廣，樹立優(yōu)良客戶的資料，守時給客戶送上咱們的溫暖優(yōu)良的關(guān)心。并時刻把咱們行的新的事務以短信的方式通知給客戶。依據(jù)自己和全部聯(lián)絡，逐漸拉近油田各對公單位的距離，故步自封，大力翻開對公存款。再者，加強內(nèi)部文明優(yōu)良效能，行進貨臺作業(yè)功率，職工實施定點分工，大力開荒基地事務，理財事務，把我門行的各種事務針對性的活絡性效能到每一個客戶。
尊敬的各位領(lǐng)導，評委，主任：
大家好!
我是來自__支行的__，非常榮幸能夠參加這次理財經(jīng)理的競聘，首先，請允許我向大家介紹一下我的基本情況。
我今年28歲，__年畢業(yè)于x省經(jīng)濟管理學院會計專業(yè)，畢業(yè)后進入x行工作。先后在__儲蓄所、__儲蓄所作儲蓄員工作。后轉(zhuǎn)至x區(qū)x公司擔任客戶經(jīng)理。今年3月份回到x行x支行擔任臨柜柜員。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力。下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹。
首先我對銀行理財工作非常感興趣，同時也是一個工作勤勉和善于學習的人，我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值，并且為我行創(chuàng)造更多的價值。通過__年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求，但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏，這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導，來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r，樹立交行個人理財?shù)钠放?，來吸引更多的客戶?BR> 我曾經(jīng)在x公司任客戶經(jīng)理，在此期間，積極做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作，培養(yǎng)了自身營銷的能力;并且通過這段工作經(jīng)歷，使我具有一定的公關(guān)能力和良好的社會關(guān)系。我深信，在自己努力和多方面的支持下，我能出色的做好這項工作。有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷，接觸的客戶層面較多，能夠了解各類客戶的需求，根據(jù)不同類型的客戶，而采用有針對性的營銷策略。努力做到客戶需要什么，我們就要給他什么。讓客戶把我們當作自己人來看待。
如果這次能夠競聘成功，我將從以下幾個方面來加強：
1.盡快適應崗位轉(zhuǎn)換。首先是加強理財知識的學習。這是關(guān)鍵，不能夠熟悉個人理財業(yè)務知識和我們的各種理財產(chǎn)品，得不到客戶的信服，任何的服務和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā)。其次是營銷的技能。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務，我們的目的是要將我們的產(chǎn)品銷售出去，為我行創(chuàng)造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶，要善于和他們進行廣泛的溝通與交流，洞察客戶的想法，為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握，為客戶提供合理建議。這種營銷，既立足當前，更著眼于未來。善待客戶，就是善待自己;提升客戶價值，就是提升自我價值。
2.目前，銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主，什么在市場上賣得火，我們就一擁而上都賣這個，而忽視了必要的個人投資風險規(guī)避。只注重短期效應，比如在去年的基金銷售中，個別行就存在這種情況。針對這種情況，我將著重于組合理財產(chǎn)品和手段，由對客戶的深入了解開始，然后針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力，量身組合出恰當?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務手段，讓其獲得更大的收益，從而提升客戶對我個人，進而是我行的忠誠度和認知度。我相信自己有實習、有能力做好銀行理材經(jīng)理這個職位，做好理材經(jīng)理的相關(guān)工作，為x銀行的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：
大家好!
莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個大舞臺，每個人都是舞臺上的演員”。今天我站在這里就是要當個演員，接受大家的評判。不僅僅是今天我要當好演員，以后生活中我也努力扮演好每一個角色。我此次競聘的崗位是客貨部經(jīng)理。
下面，我先簡單的介紹一下我個人基本情況。
我叫__今年30，有人說三十歲的女人是繡球，在被童稚拋棄之后，獲得了成熟的至寶;也有人說，三十歲的女人更自信，更懂得適應社會的大氣候，為自己的人生準確的定位。工作9年多以來，我始終一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，深得領(lǐng)導和同事好評。
一、我具有較好的政治素質(zhì)和高尚的思想品質(zhì)。
自從_年參加工作以來，我總是用信心激發(fā)熱情，用恒心磨練意志，用愛心呵護旅客，用誠心對待工作，服務奉獻真情，行動追求卓越。
二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和較強的創(chuàng)新意識。
三、我科班出身，具有扎實的專業(yè)知識。
四、我具備擔任該職位的基本素質(zhì)。
作為女性，我性情溫和，辦事耐心，平易近人，同時具有敏銳的直覺和觀察力，能細心體察乘客情緒，協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系。同時，我處事踏實謹慎，有大局觀念，凡事以單位利益為重;工作中團隊意識強，能夠主動照顧到團隊的方方面面，得到了領(lǐng)導及同事的肯定和信任。此外，我人緣好，善于與人及其他部門溝通合作，能夠長期與每位同事保持融洽的合作關(guān)系。
俗話說，人貴有自知之明，同時，我也明白自身的差距。在各位領(lǐng)導和同事們面前，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習。但是我相信：經(jīng)驗，我會不斷總結(jié)、升華;才干，我會不斷培養(yǎng)、提高。我希望能一如既往地得到領(lǐng)導的關(guān)懷，我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇二
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
單介紹一下：
我是1996年7月畢業(yè)于朝陽廣播電視大學財務計算機管理專業(yè)。20xx年取得東北財經(jīng)大學會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。1999年至20xx年參加了北京師范大學經(jīng)濟管理專業(yè)高級研究生班的學習，并于20xx年末獲得研究生畢業(yè)證書。
我于1997年3月在市直公路段參加工作，先后在段里的工程公司和**公司工作，主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來，我始終堅持學習專業(yè)技術(shù)知識，不斷地武裝自已的頭腦，先后于1998年取得助理會計師職稱，于20xx年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證，于20xx年10月通過全國考試，取得中級統(tǒng)計師職稱資格，并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。參加工作以來，我一直兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，尊敬領(lǐng)導和團結(jié)同志，很好的完成了自己應做的工作?？梢哉f參加工作這九年的時間和經(jīng)歷，讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的鍛煉和提高，特別是從**公司解體到參加段里的競聘再到參加咱們公司的競聘這段時間里，對我的人生是一個很大的磨練。公司解體的時候我感到孤獨無助，有一種無家可歸的感覺；在段里競聘失敗以后，我感到迷惑不解，不知道何去何從；現(xiàn)在咱們公司又給了我一個競聘的機會，我心里又有了新的希望，我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作，干了這么多年，我的工作部門解體了，我年紀還很輕，以后的路還很長，還得找個工作養(yǎng)家糊口呀，我非常想成為咱們養(yǎng)護公司的一員，希望大家能接納我。
我這次競聘的是公司的會計員，我認為我能夠勝任這個工作：
首先，我雖然從事的是統(tǒng)計工作，但是，統(tǒng)計，會計不分家，在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐，在工作之余，我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班，并于98年就考取了助理會計師職稱，同時，我在多家私營企業(yè)做過兼職會計，積累了大量的財會工作經(jīng)驗，對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感，具有很快的上手能力。
第二，我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習，對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解，在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長，具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
第三，我具有比較扎實的工作作風，具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格，具有飽滿的，樂觀的工作熱情，我會尊重老同志，團結(jié)年輕同志，盡一切努力把工作搞好。
綜上所述，我可以向大家保證，如果競聘成功，我一定會做好自己的本職工作。
雖然我有以上這些優(yōu)勢，但我也有自己的不足之處，特別是通過這次參加段里的競聘，我對這一點有了更加清醒的認識。為什么我具有一定的學歷和職稱，但我卻失敗了呢這些天我一直在想這個問題，想到最后覺得還是不能怨天尤人，得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系，主要是因為我太年輕，社會經(jīng)驗不足，與領(lǐng)導和同事溝通太少，以至于大家對我都不太了解。如果我這次競聘成功，成為咱們公司的一員，我一定要吸取這個教訓，跟領(lǐng)導和同志們搞好關(guān)系，在工作中堅決執(zhí)行領(lǐng)導的意圖，多向同事們虛心請教；在生活中，爭取和大家都成為朋友，我年輕，又是個熱心腸的人，今后大家有什么事用得著我**，需要我做的，盡管開口，我會毫不猶豫的為大家服務。俗話說：路遙知馬力，日久見人心。請大家投我一票，讓我成為你們中的一員，我會通過行動向你們證明：你們的選擇沒有錯。
我講完了，謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好，首先非常感謝大家給我一個展示自我的舞臺和施展才華的機會！股級干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是我支行深化人事制度改革的重大舉措，也是我支行加強干部隊伍建設的有益嘗試。我非常珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，所以勇敢地走上臺來，接受大家的評判。今天，我競聘的是股長職務。下面我簡述一下我競聘的理由。
首先，參與競爭是全面提高自身素質(zhì)的難得機遇。面對金融改革的大潮，挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存。我認為只有積極的`參與競爭，做改革的“弄潮兒”，才能學到新知識、增長新才干、開拓新思路、開闊新視野，充滿競爭的工作環(huán)境是富有吸引力和挑戰(zhàn)性的。他將對豐富我的人生閱歷、挖掘我自身的潛能起到重要的引導作用。
我的敬業(yè)意識比較強，能夠干一行愛一行，認真負責，勤勤懇懇；為人處世比較嚴謹，沒有不良生活習慣。辦事穩(wěn)妥，原則性較強。嚴于律已，寬以待人，善于團結(jié)同志，具有良好的協(xié)調(diào)能力。
第三，我認為自己具備擔當該職務所必須的綜合素質(zhì)和能力。
股的工作具有特殊性，在一般人眼中他是枯燥和乏味的。但是，想要干好工作，就要承擔比平常人多的體力勞動和心理負擔，這要求人員必須具備良好的組織紀律性、無私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。
我多年獨自在外求學工作，十幾年的集體生活錘煉了我的意志，培養(yǎng)了我吃苦耐勞、堅忍不拔、嚴謹細致的作風，這正是做好安全保衛(wèi)工作的前提。另外，新時期的工作，要求我們必須具備一專多能的綜合素質(zhì)，要“懂法律、識金融、能管理、善協(xié)調(diào)、會辦案”。工作幾年來，我始終以提高綜合素質(zhì)為己任，認真鉆研金融理論、管理知識和法律法規(guī)，深入基層搞調(diào)研，撰寫了一些有見的的xx，發(fā)表于以及其他刊物上，xx曾獲獎。積極參加各種活動，象知識競賽、理論研討會、演講比賽、辯論會、籃球賽等，能熟練操作計算機，軟件操作曾獲級標兵稱號。另外我熱心參加各種社會公益活動，現(xiàn)為節(jié)目主持人，青年志愿者服務隊成員。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：
大家午好！
一條好的渠道，會引來一池活水；一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競聘，我的心情是非常激動，因為這是對我多年來工作業(yè)績與工作態(tài)度的充分肯定！首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會在這里競聘演講，相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉(zhuǎn)折點。
我叫xx，今年x歲。于xx年進入xx銀行工作，至進入我行以來主要從事綜合柜員崗位服務至今。回顧往昔，歲月如梭，在柜臺工作的這個年頭，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的xx人。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日漸豐富，理論知識日益扎實，我已具備充分自信擔任客戶經(jīng)理一職，能做好相關(guān)工作。
競聘該職務我的優(yōu)勢：
第一，有嫻熟的業(yè)務技能，熟悉各項規(guī)章制度。作為一名綜合柜員必須做到嚴格遵守制度，一切嚴格按制度規(guī)章辦事，把握尺度，洞察秋毫，一絲不茍，不讓一個數(shù)據(jù)或者一次不合規(guī)的行為在自己眼皮子底下漏過。在綜合柜員這個工作崗位，讓我有機會學習和運用包括制度、柜臺制度等在內(nèi)的各類財務制度，其次，我具備系統(tǒng)的金融知識、嫻熟的業(yè)務技能。這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，年以來的崗位磨練，也練就了我嫻熟的業(yè)務能力，無論是傳統(tǒng)業(yè)務，還是新興業(yè)務，力求做到守制度，懂原理，會操作。
第二，具有良好的政治素養(yǎng)，熱情與冷靜并存。作為xx的一員，在工作中我不僅有堅定的`政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。
第三，具有較強的服務意識，以客為中心，勤懇扎實。在工作中，我具有較強的事業(yè)心和責任感，能愛崗敬業(yè)、踏實工作，以身作則、遵紀守法。在崗位工作中，能使自已牢固樹立起“為民服務、服務客戶”的服務理念，工作積極主動，不以個人原因耽誤客戶之事，長期堅持急客戶之所急，想客戶之所想，保持一顆熱心為他們服務，從而得到了客戶的一致好評。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇五
尊敬的各位領(lǐng)導：
十分感謝公司領(lǐng)導為我搭建推介自己、展示自我舞臺，首先。提供這次公開、公平競爭上崗的機會。
畢業(yè)于工業(yè)大學法學專業(yè)，叫xxx。xx月參加工作。參加工作以來，雖然只在華家供電所工作不到三個月的時間，對電力行業(yè)專業(yè)性的知識還沒有學到皮毛，但是被借調(diào)到綜合部這段時間，使我工作能力有了極大的提高，蒙各位領(lǐng)導的關(guān)懷與指導、幫助與支持。綜合素質(zhì)不斷攀升，有信心并且有能力取得這次競聘的成功。
結(jié)合自身實際，今天我參與競爭的崗位是秘書?，F(xiàn)將競聘理由和初步工作設想,對照本次競聘職位。向各位領(lǐng)導匯報如下：
競聘這個職位為的不是815元的崗位工資，今天。也不是秘書這個稱呼，為的挑戰(zhàn)自我戰(zhàn)勝自我超越自我使自身素質(zhì)和能力得到進一步提高。
培養(yǎng)了從事文字工作所需的工作熱情。秘書工作的主要內(nèi)容是文字材料寫作。文字工作具有單調(diào)、枯燥、繁瑣等特征，通過在綜合部寫宣傳報道。要做好這項工作，必須飽含熱情，具有吃苦精神。常有人用“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛”這句話來說明文字寫作的艱苦和不易。綜合部的工作經(jīng)歷，讓我體會很多、感觸頗深，要想干好這項工作必須付出比別人更多的汗水，但是這汗水不是為工作而流，為提高我自身素質(zhì)而流。
萬物復蘇。這是一個生機盎然的季節(jié)；競爭是無情的而競爭又是公平的若我有幸在此次競爭中得到各位領(lǐng)導的賞識和厚愛，春暖花開。新的崗位上我會努力做到扎扎實實開展工作，夯實基礎(chǔ)、彌補不足。成為公司領(lǐng)導的得力助手，搭建起領(lǐng)導與員工工作之間的高速信息通道，達到讓領(lǐng)導滿意、讓同志滿意。
給人以動力，競爭。還企業(yè)以活力。憶往昔，百年電力輝煌史；看今朝，公司齊心創(chuàng)一流；盼明日，無限風光惹人醉。讓我團結(jié)起來，共謀發(fā)展，勇攀高峰，開創(chuàng)公司美好的未來！
謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇六
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
大家好，首先我要感謝各位領(lǐng)導能夠給我提供這樣一個展示自我的機會，讓我有一個發(fā)揮的舞臺。其次要感謝同志們對我的信任和支持。我叫某某，我原來在某某公司，主要負責統(tǒng)計和人事勞資工作，但是現(xiàn)在某某公司已經(jīng)不存在了，前一段時間段里搞競聘，我參加了兩個職位的競爭都失敗了，這已經(jīng)是我第三次參加競聘了。原來咱們在兩個不同的公司，大家對我可能不太熟悉，下面我就把自己的情況向大家簡單介紹一下：
我是1996年7月畢業(yè)于某某廣播電視大學財務計算機管理專業(yè)。20xx年取得某某財經(jīng)大學會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。1999年至20xx年參加了某某師范大學經(jīng)濟管理專業(yè)高級研究生班的學習，并于20xx年末獲得研究生畢業(yè)證書。
我于1997年3月在市直公路段參加工作，先后在段里的工程公司和某某公司工作，主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來，我始終堅持學習專業(yè)技術(shù)知識，不斷地武裝自已的頭腦，先后于1998年取得助理會計師職稱，于20xx年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證，于20xx年10月通過全國考試，取得中級統(tǒng)計師職稱資格，并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。參加工作以來，我一直兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，尊敬領(lǐng)導和團結(jié)同志，很好的完成了自己應做的工作?？梢哉f參加工作這九年的時間和經(jīng)歷，讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的鍛煉和提高，特別是從某某公司解體到參加段里的競聘再到參加咱們公司的競聘這段時間里，對我的人生是一個很大的磨練。公司解體的時候我感到孤獨無助，有一種無家可歸的感覺；在段里競聘失敗以后，我感到迷惑不解，不知道何去何從；現(xiàn)在咱們公司又給了我一個競聘的機會，我心里又有了新的希望，我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作，干了這么多年，我的工作部門解體了，我年紀還很輕，以后的路還很長，還得找個工作養(yǎng)家糊口呀，我非常想成為咱們養(yǎng)護公司的一員，希望大家能接納我。
我這次競聘的是公司的會計員，我認為我能夠勝任這個工作：
首先，我具有比較扎實的工作作風，具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格，具有飽滿的、樂觀的工作熱情，我會尊重老同志，團結(jié)年輕同志，盡一切努力把工作搞好。
第二，我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習，對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解，在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長，具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
第三，我雖然從事的是統(tǒng)計工作，但是，統(tǒng)計、會計不分家，在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐，在工作之余，我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班，并于98年就考取了助理會計師職稱，同時，我在多家私營企業(yè)做過兼職會計，積累了大量的財會工作經(jīng)驗，對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感，具有很快的上手能力。
綜上所述，我可以向大家保證，如果競聘成功，我一定會做好自己的本職工作。
雖然我有以上這些優(yōu)勢，但我也有自己的不足之處，特別是通過這次參加段里的競聘，我對這一點有了更加清醒的認識。為什么我具有一定的學歷和職稱，但我卻失敗了呢？這些天我一直在想這個問題，想到最后覺得還是不能怨天尤人，得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系，主要是因為我太年輕，社會經(jīng)驗不足，與領(lǐng)導和同事溝通太少，以至于大家對我都不太了解。如果我這次競聘成功，成為咱們公司的一員，我一定要吸取這個教訓，跟領(lǐng)導和同志們搞好關(guān)系，在工作中堅決執(zhí)行領(lǐng)導的意圖，多向同事們虛心請教；在生活中，爭取和大家都成為朋友，我年輕，又是個熱心腸的人，今后大家有什么事用得著我陳宏，需要我做的，盡管開口，我會毫不猶豫的為大家服務。俗話說：路遙知馬力，日久見人心。請大家投我一票，讓我成為你們中的一員，我會通過行動向你們證明：你們的選擇沒有錯。
我講完了，謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇七
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的同事們：
大家好！
首先感謝領(lǐng)導給我提供了一次展示自我、參與競爭的機會，同時也感謝同事們的信任與支持，讓我有信心參加這次競職演講。我之所以競爭經(jīng)營管理部企管科科長這個崗位，是因為我感覺自身具有一定的優(yōu)勢。主要理由如下：
第一、我有豐富的辦公室工作經(jīng)驗。我xx年參加工作，因文字特長和扎實肯干的精神從一線調(diào)入辦公室，從事企管兼文秘工作，鍛煉了自己的文字寫作能力、勾通協(xié)調(diào)能力和企業(yè)管理能力。xx年進入xx辦公室工作，以出色的工作成績和表現(xiàn)被任命為辦公室副主任，除負責計劃、總結(jié)、方案等各種公文材料的撰寫外，還兼管企業(yè)宣傳策劃工作，編發(fā)企業(yè)內(nèi)部報刊，發(fā)表各種通訊報道，參與組織企業(yè)文化活動，在提升企業(yè)形象、加強企業(yè)文化建設方面做出了突出貢獻。
第二、我有重要的財務工作經(jīng)驗。在公司財務部成本科工作的一年來，進一步培養(yǎng)鍛煉了我嚴謹、細致的工作作風，使成本科工作質(zhì)量有了一定提高。通過每月及時準確地出具考核、統(tǒng)計資料，撰寫經(jīng)濟活動分析，使我深入了解到公司各單位的經(jīng)營情況，熟悉各單位經(jīng)濟責任制方案，掌握各項財務制度與經(jīng)營管理辦法。我相信，企業(yè)未來的發(fā)展需要綜合型的人才，這些財務工作經(jīng)驗會對企業(yè)管理工作有著極大的幫助，可以協(xié)助領(lǐng)導更好地測定企業(yè)內(nèi)部責任制方案，制訂完善各項管理制度與考核標準，使公司的各項經(jīng)營管理工作更加科學、合理、規(guī)范，促進企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)。
第三、我有較強的工作能力、適應能力和學習能力。xx酒店xx年停業(yè)后，我從服務業(yè)轉(zhuǎn)行到以工程施工為主的私營企業(yè)做財務工作，不到兩年時間即被任命為財務主管，協(xié)助領(lǐng)導制訂和完善財務管理制度。不同單位、崗位的轉(zhuǎn)換使我的綜合素質(zhì)提高，適應能力增強。另外，我有著勤奮執(zhí)著的學習精神，參加工作后，業(yè)余時間刻苦鉆研，自學取得了財務?？茖W歷和中文本科學歷。從最初的一線服務人員到后來的管理人員以及今天的專業(yè)技術(shù)崗位，是和自己勤奮好學的精神分不開的。
第四、我有良好的思想素質(zhì)和敬業(yè)愛崗、樂于奉獻的工作精神。
無論在什么地方，我都踏踏實實，認認真真，盡職盡責，能在最短的時間內(nèi)適應并做好新的工作，得到大家的認可。憑著自己對工作高度的責任感和和吃苦耐勞的工作精神，在十多年的工作中，我多次被單位評為先進工作者，還曾被xx總公司評為過先進工作者，被市交通系統(tǒng)授予過“青年崗位能手”的榮譽稱號。
我相信，豐富的工作經(jīng)驗、較強的工作能力、適應能力和學習能力一定能使我勝任企管科科長這一職位。如果我能競聘成功，擔任企管科科長這一職務，我會認真做好以下幾個方面的工作：
1.認真履行工作職責，努力提高工作質(zhì)量。協(xié)助領(lǐng)導擬定企業(yè)綜合檢查標準、各專業(yè)檢查標準及考核標準，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際，擬定、完善各項專業(yè)管理制度和規(guī)定，不斷完善企業(yè)管理體系，推進企業(yè)管理升級。
2.在部室主任指導下，配合財務部等相關(guān)部門，科學測定企業(yè)經(jīng)濟責任制方案，督促各項計劃的落實，合理制訂各項費用定額與考核辦法，做好目標成本控制工作和監(jiān)督考核工作。
3.積極向領(lǐng)導諫言獻策，做好領(lǐng)導的參謀助手。工作中加強與其他部門的勾通協(xié)調(diào)，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理中的問題，提出自己的合理化建議。
4.加強業(yè)務學習，提高自身素質(zhì)。知識在不斷更新，成功的企業(yè)應是一個學習型企業(yè)。任何時候都要督促自己加強行業(yè)知識和企業(yè)管理知識的學習，樹立開拓創(chuàng)新的意識，使自身工作不斷有新的突破。
這次機構(gòu)改革、競爭上崗方案的推出，足見公司領(lǐng)導對人才合理配置的重視以及銳意改革進取的決心，也可以預見公司的明天必定實現(xiàn)跨越式的發(fā)展！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇八
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
首先感謝組織上給我這次競聘的機會。下面，我分三個方面向組織和領(lǐng)導報告一下有關(guān)情況。首先，介紹一下我的基本情況：我叫xx，漢族，xx年x月出生，籍貫是xx。
具有比較扎實的思想素質(zhì)。到公司工作_年來，我積極參加單位組織的理論學習和各項安全教育活動，不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的改造和品行修養(yǎng)的錘煉，作為了一名司機，必須具有服從組織、服從需要的大局觀念；必須具有愛崗守責、無私奉獻的敬業(yè)精神；必須具有大公無私、真誠友善的道德情懷。
具備良好的專業(yè)技能。以前在其它部門工作時，我最深的體會是：員工不愛崗、沒有技術(shù)，那他在這個單位是肯定是干不下去。后來我進到司機班后，看到身邊的兩位老師傅，為了單位的建設，他們不怕辛苦，努力工作，都具有很強的工作技能或工作能力。經(jīng)歷的感悟和環(huán)境的熏陶，使我懂得了自己無論在哪個崗位，都必須有一種把工作當事業(yè)、把崗位當責任的敬業(yè)精神。從那時起，我更加注重學習請教。一方面，不斷學習業(yè)務知識；另一方面，注重虛心向領(lǐng)導和老師傅請教，從而使自己的業(yè)務技能得到了進一步的提高，在xx從事xx工作近xx年多來，我達到了的標準，并總結(jié)了的技能和經(jīng)驗，較好地完成了工作任務。實話實說，作為一個熟練性技能工種，我無論是在__還是在實踐經(jīng)驗上，可能與我們單位的一些老同志相比都還存在的一定的差距。
具過硬的工作作風。當了之后，我對待工作我都能做到積極主動、認真負責，任勞任怨。我不僅認真做好份內(nèi)的勤務工作，還力所能及地為單位其它領(lǐng)導、同事服務，只要叫到我，我從來不講條件不推托，都愉快的接受，積極認真地干好他們交待的工作。為了保障公司，不誤工作，我基本上做到了隨叫隨到；在作風紀律上更是嚴格要求自己，對領(lǐng)導工作上的事，我堅持做到不該問的不問，不該說的不說，不該知道的不打聽；切實樹好司機的形象。
無論我這次能否應聘上，我要做到“三個珍惜”，珍惜年輕。年輕就是優(yōu)勢，年輕也是機遇。我要趁自己年紀孝精力充沛、沒有后顧之憂的時候，抓緊時間學習認真學習理論知識和社會知識，全面提高認知社會、分析和解決問題的能力，學會做人，學會做事。珍惜崗位。公司轉(zhuǎn)型后，不把我們司機當負擔，而是本著對我們高度負責的精神，盡力給我們開辟工作崗位，積極給我們提供施展才華的空間，因此，我要倍加珍惜自己的工作崗位，勤奮學習，扎實工作，認真履行職責，出色地完成公司賦予我的各項工作任務。珍惜環(huán)境。公司雖然轉(zhuǎn)型了，但我們的工作環(huán)境沒有變、我們一同工作的同事們沒有變，這對我們今后干好工作以及個人的成長是一個得天獨厚的條件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜領(lǐng)導愛、同事情、注重講大局、講奉獻、講團結(jié)，努力爭當公司的一名，努力爭當構(gòu)建和諧社會的一分子。
謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇九
大家好！首先，非常感謝公司領(lǐng)導提供了一個展示自我、參與競聘的機會。
根據(jù)自己個人條件和工作情況，我決定競選生產(chǎn)管理部副部長，我認為自己競聘這個職位具有以下基礎(chǔ)：
第一，具有多年部門管理經(jīng)驗。我到自來水公司工作18年了，從事過安裝、抄表、設計、預決算等工作，也曾任管網(wǎng)所副所長、營業(yè)所副所長等職，對各部門的'工作環(huán)節(jié)和特點有充分的了解，對公司各項管理、工作方法和辦事程序能熟練掌握。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十
各位領(lǐng)導、各位同仁：
今天我們在這里隆重召開長房物業(yè)管理有限公司中層經(jīng)理崗位競聘上崗動員大會，這詩司第一次對中層管理崗位實行競爭上崗，是我們推行競爭上崗機制和經(jīng)理人員選拔任用機制創(chuàng)新的一項新舉措。借此機會，我就企業(yè)崗位聘用引入競爭機制、加快現(xiàn)代企業(yè)管理體系建設談幾點意見。
長房物業(yè)成立一年以來，由傳統(tǒng)的國有企業(yè)管理模式逐步向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)換，企業(yè)在管理體制、運行機制等方面暴露出一些深層次的矛盾，成為企業(yè)發(fā)展前進的障礙。在去年的時間里，長房物業(yè)在機制上持續(xù)創(chuàng)新，尤其在績效考核和競爭上崗機制上有了突破性的舉措。為加快機制創(chuàng)新步伐，深化企業(yè)人事制度改革，進一步改進管理人員選拔任用方式，經(jīng)公司領(lǐng)導班子研究，決定對組織架構(gòu)進行調(diào)整，職能部門、管理中心經(jīng)理崗位實行競爭上崗，拿出了4個部門經(jīng)理、6個管理中心執(zhí)行經(jīng)理、6個中心經(jīng)理助理，1個綠化公司經(jīng)理，共17個管理崗位公開競爭。
競聘工作的開展，勢必帶來現(xiàn)有人員的優(yōu)勝劣汰——我們現(xiàn)有的人員是否具備與崗位相匹配的素質(zhì)條件、適不適合我們企業(yè)的市場化機制、什么樣的人能夠勝任這個崗位、在這個崗位上要實現(xiàn)些什么目標、如何實現(xiàn)這樣的目標等等，這都是我們考核的內(nèi)容。人事制度改革的意義就在于體制的變革和機制的創(chuàng)新，就是要在企業(yè)內(nèi)部真正形成能上能下、能進能出的充滿生機和活力的用人機制，在人才選拔任用上營造一種競爭的氛圍，建立一種公平的機制，形成一種優(yōu)勝劣汰的環(huán)境，使企業(yè)的人力資源始終處在一個結(jié)構(gòu)比較合理、隊伍相對穩(wěn)定的狀態(tài)。競爭上崗機制是我們企業(yè)機制創(chuàng)新、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度系統(tǒng)工程中的一個突破口，也是優(yōu)化人力資源配置及在企業(yè)人才興企戰(zhàn)略目標下實現(xiàn)員工自我職業(yè)生涯發(fā)展與價值體現(xiàn)的重要途徑，通過公開競爭、擇優(yōu)錄用，將給我們的管理隊伍不斷補充新鮮血液，給各部門、管理中心人員隊伍建設帶來蓬勃生機與活力，讓富有管理經(jīng)驗和業(yè)務技術(shù)能力的人員不斷充實到管理隊伍中來，使我們的人才隊伍更符合市場競爭的要求。通過競爭上崗也將促進企業(yè)“選人”、“用人”觀念的更新，增強廣大員工的競爭意識，體現(xiàn)企業(yè)對管理層人員隊伍、尤其是職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)要求和價值取向，可以毫不夸張地說，人才的培養(yǎng)、管理人員隊伍的建設最終決定企業(yè)的前途。
對競聘上崗的人員，公司實行任期制，今年競聘成功的人員任期一年，在簽定《經(jīng)營目標責任狀》的前提下，強化管理考核，對其工作業(yè)績、態(tài)度、能力以及群眾評價進行及時的測評和掌握，將考核結(jié)果與各項管理制度相結(jié)合，對競聘上崗后，半年或全年考核不合格的人員，公司也將按照即將出臺的、系統(tǒng)的績效制度進行相應的`處理。
對未能競聘上崗的人員，我們在個人自愿的前提下，在企業(yè)內(nèi)部實行降級、轉(zhuǎn)崗、辭退等處理，遵循“能者上、平者讓、庸者下”的方式，形成一個崗位靠競爭的良好環(huán)境，為員工施展才能、職業(yè)發(fā)展提供廣闊的舞臺。
企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，你們的參與，將豐富競聘上崗工作的內(nèi)涵，激發(fā)經(jīng)理人員隊伍的活力，使我們的人才隊伍更加適應企業(yè)發(fā)展及內(nèi)外部環(huán)境變化的需要，使我們的人力資源成為企業(yè)的核心競爭力。通過大家的努力，共同營造出一個尊重知識、尊重人才、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長的良好環(huán)境，實現(xiàn)人才興企戰(zhàn)略，確保我們企業(yè)蓬勃的生命力和持續(xù)的發(fā)展力。
我相信，有大家的積極參與，有集團領(lǐng)導的關(guān)心和支持，此次競爭上崗工作一定能取得圓滿成功。我也祝愿所有參加競聘的同志沉著應對，發(fā)揮出最好的水平，為企業(yè)建功立業(yè)。
《公司歡迎大學畢業(yè)生上崗動員大會上的講話》
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十一
各位領(lǐng)導：
大家好!
首先請允許我做一下自我介紹，我叫xxxx，xx族，19xxxx年出生，今年xxxx歲，現(xiàn)為計量所電測現(xiàn)校班現(xiàn)校工兼本所團支部書記，今天能參加局團委書記競聘，我倍感榮信，也非常珍惜，衷心感謝組織和領(lǐng)導給了我這次學習鍛煉展現(xiàn)自我的好機會。
競聘團委書記一職，我有如下幾個方面的優(yōu)勢：
能力、經(jīng)驗優(yōu)勢：
在擔任團支部書記工作的xx年中，積累了豐富的工作經(jīng)驗，能力也有所提升。有政治理論作基礎(chǔ)，熟練掌握了共青團的管理工作、關(guān)于方針、政策，有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力，在寫作表達方面也達到了一定的水平。
作風優(yōu)勢：
為一名團干部，我按照團的紀律要求自身。“踏踏實實做事，老老實實做人”。不因私事耽誤工作，不計個人得失，支持領(lǐng)導、團結(jié)同事、謙虛好學、密切聯(lián)系群眾，做青年人的知心朋友。
個人優(yōu)勢：
有文藝表演特長，能自編、自導、自演。曾在xxxx舉行的xxxxxxxx比賽中獲一等獎，xxxx舉行的演講比賽中獲二等獎，及“xxxxxx”選拔比賽獲一等獎等等。
我以自身的優(yōu)勢，有信心將團委書記的工作做好，希望各位領(lǐng)導能給我機會肯定我的能力，支持我、相信我，我決不會辜負各位領(lǐng)導的厚望，對于團委今后的工作重點做好以下幾方面：
在青年職工中大力倡導和推行先進文化，積極創(chuàng)建學習型團組織，不斷加強團組織的先進性。
2、圍繞企業(yè)中心工作，在企業(yè)安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務等方面發(fā)揮青年職工的積極作用
圍繞優(yōu)質(zhì)服務工作，結(jié)合青年特點，開展各種培訓、宣傳、教育活動，提升青年職工的服務技能和服務水平。按照國家電網(wǎng)公司團委要求，以“三個代表”重要思想為指導，把優(yōu)質(zhì)服務工作推向縱深。同時適時舉辦供電企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務綜藝大賽，通過技能比武、文藝表演、知識競答等形式宣傳優(yōu)質(zhì)服務的經(jīng)營思想，實踐“人民電業(yè)為人民”的服務宗旨。
3、著力深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動
以開發(fā)青年職工人力資源為切入點，著眼于形成青年職工人力資源開發(fā)體系，以引導幫助青年職工提升創(chuàng)新素質(zhì)、投身創(chuàng)新實踐為基本途徑，深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。不斷激發(fā)青年的創(chuàng)新熱情，搭設青年人才實踐的舞臺。
4、開展青年志愿者活動
5、加強團青組織自身建設和團青干部隊伍作風建設
以創(chuàng)建規(guī)范化團支部和創(chuàng)建五四紅旗團委活動為重點，繼續(xù)加強共青團組織建設。明年底規(guī)范化團支部創(chuàng)建比例要達到100%。繼續(xù)加強團干部隊伍的作風建設不斷拓寬團干的知識視野，營造不錯的學習氛圍。
6、積極探索團青工作的基本規(guī)律，不斷創(chuàng)新工作機制和工作方法
加強網(wǎng)站上傳信息的管理和考核，吸引廣大團員青年的視線，搭設團青信息溝通和工作交流的網(wǎng)上平臺。
7、籌備組建電力青年工作學組。通過加強地區(qū)聯(lián)系和工作交流，致力于做好電力企業(yè)團青工作進行理論探討和實踐，實現(xiàn)單位間的優(yōu)勢互補，形成相互推動、共同進步的不錯局面。
常言道“說得好不如做得好”，如果我被聘用，將不負眾望，牢記xx說的四句話“刻苦學習，勤奮工作、勇于創(chuàng)造、自覺奉獻”，決心扎根于團組織，用我的全部力量使我局的團委工作處于系統(tǒng)地位，放射異彩。
請各位領(lǐng)導聽我言、觀我行、鼓勵我、幫助我、支持我，監(jiān)督我。
我的演講完畢，謝謝各位領(lǐng)導!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
首先，感謝監(jiān)獄黨委為我們提供的此次競崗平臺，讓我們有了公平競爭和展示自我的機會。
這次競崗，對我本人來說，是一次鍛煉，更是一次難得的機遇。此次我競副科級領(lǐng)導崗位，有以下幾個方面的優(yōu)勢：
一、有強烈的事業(yè)心和責任感。
在工作中，以“愛崗敬業(yè)”這四個字嚴格約束自身，不辜負黨組織對我的培養(yǎng)和同志們對我的幫助和支持，工作態(tài)度端正，以強烈的事業(yè)心和使命感，認真完成組織交辦的各項工作。
二、有豐富的實踐經(jīng)驗和組織領(lǐng)導能力。
幾年來從事基層改造工作，重視自身修養(yǎng)，檢點自身言行，嚴格遵守監(jiān)獄的各項規(guī)章制度，依法管理，執(zhí)法公正，積累了一定的工作經(jīng)驗，能做到理論與實踐相結(jié)合，了解并掌握教育改造罪犯的方式方法，帶領(lǐng)分管監(jiān)區(qū)民警連續(xù)多年實現(xiàn)“四無”。經(jīng)過多年的學習和實踐，使我分析問題、解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力等都有了較大提升。
三、善于學習，有較為扎實的業(yè)務知識。
自參加工作以來，無論從事財務還是改造工作，始終不忘學習相關(guān)的業(yè)務知識，系統(tǒng)地學習了《監(jiān)獄法》、《刑法》、《監(jiān)獄人民警察法》等法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度，不斷豐富自身的業(yè)務知識，使自身的整體素質(zhì)穩(wěn)步提升。
四、具備較好的群眾基礎(chǔ)和誠懇待人的品格。我深知每個人的一生絕大多數(shù)有效時間是與同事在一起相處的，應該十分珍惜這段時光。我是這樣想的，也是這么做的，對同志誠懇、寬容、不做無原則的不愉快的事情，用自身言行去形成和諧的工作氛圍，做到和同圍同志勁往一塊使，心往一處想，形成了和諧向上的團隊精神。
五、具備健全自我，贏得他人認可的人格特點。我為人正直、坦誠，說實話，辦實事，厭惡華而不實，從不標榜炫耀自身，腳踏實地，謙虛謹慎。重視同志間的團結(jié)、感情交流與溝通，從不掩飾自身的缺點，有一定的人格魅力。
當然，我自身也存在不足之處，主要是理論學習不夠深入，工作中有時急躁，業(yè)務指導能力和開拓創(chuàng)新意識有待進一步加強。在今后的工作中，我一定彌補缺點和不足，不斷健全自我，全面提升綜合能力。
如果這次競崗我能得到同志們的支持，監(jiān)獄黨委的認可，我決心在今后的工作中做到以下幾點：
第首先是統(tǒng)一和提升認識。我們說：興趣是的老師，我想作為一名管護員應當很明確地認識到自身是干什么的，要是對自身所要履行的職責和義務都不清楚，或者是工作積極性不高，做一天和尚撞一天鐘，那我們的`工作怎樣才能做好呢?因此我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責秉公執(zhí)法，主動去干工作。談到認識問題，當然包含周邊群眾及社區(qū)人們的思想認識，因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作關(guān)于系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作，動員他們一道關(guān)心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提升我們保護區(qū)的知名度。
第第二是實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會，我想我們站應該至少要開三次會，做到有什么事早讓大家知道，明確自身和個人將要做什么，怎樣才能把工作做好。
第第三是抓好重點、難點。對管轄區(qū)經(jīng)常有違法亂紀的地點和人物、物種做好詳細記錄，做到心里有數(shù)，重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法，因此加強學習是我們管護員同志一個重點，我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度，每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提升。使我們的管護員個個能獨立辦案。
第第四是發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長，準備在科研和寫作這兩塊做點力所能及的事，好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作，同時也發(fā)現(xiàn)了一個新品種，等到來年開花后，準備通過業(yè)務科報給上級林業(yè)部門審批和認定。當然，除以上幾個方面的內(nèi)容外，在具體工作中有很多細節(jié)和計劃，在此我不再作講演。
總之，我們目標是繼續(xù)發(fā)揚我們漕江站的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)。爭當一流的管護站。當然人無完人，金無足赤，如果我還不夠競選該職位的資格，有幸競選漕江站的副站長，也是一個很鍛煉人的崗位，我也同樣做好本職工作，發(fā)揮主觀能動性，協(xié)助站長把站里的工作做好，爭當優(yōu)秀管護站和管護員。
生命需要綠色，人類需要藍天。
最后我提議：讓我們?yōu)樘旄{，山更青，水更秀，做出自身應有的貢獻吧!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十三
“網(wǎng)絡是企業(yè)的生命線”，保證網(wǎng)絡健康運行，是公司每個人的責任。xx區(qū)域遠離城區(qū)，網(wǎng)絡建設與維護，如完全依賴于建維部和代維公司，未做到“守土有責”；如完全靠自己的力量，未免自不量力。我本人有一定的網(wǎng)絡維護、代維管理、市場經(jīng)營經(jīng)驗，如能得到建維部的支持，加強與代維公司的合作，我想，xx區(qū)域能守好這片土，盡好這份責。
責，一個區(qū)域的責，不是某一個人的責，應該是人人都有責，只不過不同的人擔負的責類型有不同、輕重有大小而已。一位合格的`區(qū)域負責人，對工作有科學的安排，對每個人有合理的分工，讓每個人知道自己的責，敢于擔這份責，更知道為什么要擔這份責，以及如何多快好省的完成這份責——也就是“知其然，更知其所以然”。
再說權(quán)：有責必有權(quán)。一個區(qū)域營銷中心，承擔著巨大的責任，其負責人既要有爭取應得權(quán)力的勇氣，又要有下放部分權(quán)力的大氣。我認為，只要不違反國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，不偏離公司營銷思路，只要對公司發(fā)展有利，每位員工，特別是親臨一線、“聽到炮聲”的員工，都應該有一定的權(quán)力做出決策。因為市場競爭變幻莫測，機會稍縱即逝，某些需要當機立斷的事情，等公司內(nèi)一套請示、流程走下來，機會已不在，空留余恨！
“渠道是我們的合作伙伴，是我們的大客戶，而不是我們的伙計”——這是我們與渠道合作的思想前提。
“深淘灘，低作堰”：挖掘內(nèi)部潛力，理順管理流程，降低準入門檻，為渠道提供更好的服務與支撐——這是我們與渠道合作的行動方針。
實體渠道在當?shù)匾话愣际呛苡修k法，很有能量的，如支持他們做大、做強，想辦法為他們創(chuàng)造更多的合理合法的生財之道，借助他們的力量來開拓新市場，維系老用戶，就能減少區(qū)域中心很多工作量；村代收歸自管，既減少酬金中轉(zhuǎn)次數(shù)，有利于提高其積極性，又方便指導、扶持其發(fā)展業(yè)務。
我理想中，一支優(yōu)秀的團隊，“其疾如風,其徐如林,侵掠如火,不動如山,難知如陰,動如雷霆”，雖然這樣的團隊，建設之路漫漫，吾將上下而求索。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
演講稿它可以用來交流思想、感情，表達主張、見解，那么你現(xiàn)在會寫演講稿了嗎?小編在這里給大家分享一些2022公司員工競聘上崗的演講稿范文，希望對大家能有所幫助。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：
大家午好!
一條好的渠道，會引來一池活水;一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競聘，我的心情是非常激動，因為這是對我多年來工作業(yè)績與工作態(tài)度的充分肯定!首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會在這里競聘演講，相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉(zhuǎn)折點。
我叫__，今年x歲。于__年進入__銀行工作，至進入我行以來主要從事綜合柜員崗位服務至今。回顧往昔，歲月如梭，在柜臺工作的這個年頭，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的__人。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日漸豐富，理論知識日益扎實，我已具備充分自信擔任客戶經(jīng)理一職，能做好相關(guān)工作。
競聘該職務我的優(yōu)勢：
第一，有嫻熟的業(yè)務技能，熟悉各項規(guī)章制度。作為一名綜合柜員必須做到嚴格遵守制度，一切嚴格按制度規(guī)章辦事，把握尺度，洞察秋毫，一絲不茍，不讓一個數(shù)據(jù)或者一次不合規(guī)的行為在自己眼皮子底下漏過。在綜合柜員這個工作崗位，讓我有機會學習和運用包括制度、柜臺制度等在內(nèi)的各類財務制度，其次，我具備系統(tǒng)的金融知識、嫻熟的'業(yè)務技能。這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，年以來的崗位磨練，也練就了我嫻熟的業(yè)務能力，無論是傳統(tǒng)業(yè)務，還是新興業(yè)務，力求做到守制度，懂原理，會操作。
第二，具有良好的政治素養(yǎng)，熱情與冷靜并存。作為__的一員，在工作中我不僅有堅定的政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。
第三，具有較強的服務意識，以客為中心，勤懇扎實。在工作中，我具有較強的事業(yè)心和責任感，能愛崗敬業(yè)、踏實工作，以身作則、遵紀守法。在崗位工作中，能使自已牢固樹立起“為民服務、服務客戶”的服務理念，工作積極主動，不以個人原因耽誤客戶之事，長期堅持急客戶之所急，想客戶之所想，保持一顆熱心為他們服務，從而得到了客戶的一致好評。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好，首先非常感謝大家給我一個展示自我的舞臺和施展才華的機會!股級干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是我支行深化人事制度改革的重大舉措，也是我支行加強干部隊伍建設的有益嘗試。我非常珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，所以勇敢地走上臺來，接受大家的評判。今天，我競聘的是股長職務。下面我簡述一下我競聘的理由。
首先，參與競爭是全面提高自身素質(zhì)的難得機遇。面對金融改革的大潮，挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存。我認為只有積極的參與競爭，做改革的“弄潮兒”，才能學到新知識、增長新才干、開拓新思路、開闊新視野，充滿競爭的工作環(huán)境是富有吸引力和挑戰(zhàn)性的。他將對豐富我的人生閱歷、挖掘我自身的潛能起到重要的引導作用。
我的敬業(yè)意識比較強，能夠干一行愛一行，認真負責，勤勤懇懇;為人處世比較嚴謹，沒有不良生活習慣。辦事穩(wěn)妥，原則性較強。嚴于律已，寬以待人，善于團結(jié)同志，具有良好的協(xié)調(diào)能力。
第三，我認為自己具備擔當該職務所必須的綜合素質(zhì)和能力。
股的工作具有特殊性，在一般人眼中他是枯燥和乏味的。但是，想要干好工作，就要承擔比平常人多的體力勞動和心理負擔，這要求人員必須具備良好的組織紀律性、無私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。
我多年獨自在外求學工作，十幾年的集體生活錘煉了我的意志，培養(yǎng)了我吃苦耐勞、堅忍不拔、嚴謹細致的作風，這正是做好安全保衛(wèi)工作的前提。另外，新時期的工作，要求我們必須具備一專多能的綜合素質(zhì)，要“懂法律、識金融、能管理、善協(xié)調(diào)、會辦案”。工作幾年來，我始終以提高綜合素質(zhì)為己任，認真鉆研金融理論、管理知識和法律法規(guī)，深入基層搞調(diào)研，撰寫了一些有見的的文章，發(fā)表于以及其他刊物上，文章曾獲獎。積極參加各種活動，象知識競賽、理論研討會、演講比賽、辯論會、籃球賽等，能熟練操作計算機，軟件操作曾獲級標兵稱號。另外我熱心參加各種社會公益活動，現(xiàn)為節(jié)目主持人，青年志愿者服務隊成員。
以上這些，是我能夠較快的融入這個工作崗位中并順利的開展工作的基礎(chǔ)。但我的缺點仍然存在，比如我缺少領(lǐng)導工作經(jīng)驗。有時魄力略顯不足，但有缺點才有改正缺點后的進步，有不足才有改進不足后的提高。正視缺點與不足去爭取進步與提高恰恰成為我努力工作的動力所在。
敬重的各位領(lǐng)導，親愛的各位同伴：
大家好，今日，我很走運可以這兒給咱們做競聘講演，能到這個主席臺來，給咱們做陳述是我一貫以來的期望。
我叫孫占勇，本年26歲，大學專科結(jié)業(yè)。__年我很有幸參與了我國人民解放軍，并被特招到了基地警衛(wèi)團。同年又被選拔到了基地軍委辦公廳保密局，從事文秘和勤務作業(yè)。在部隊時期，我或得了2個嘉獎一個優(yōu)良戰(zhàn)士稱謂，20__年依據(jù)我的自己自愿，我回到了本地，并很走運的參與了我國銀行這個大團體。然后從事了捍衛(wèi)儲蓄作業(yè)。20__年我又參與濮陽作家協(xié)會,并在本地年代雜志上宣告散文詩篇數(shù)篇。
事逢我行人力資源改造，實施競聘上崗，我以生動期望的心態(tài)參與這次競聘。
我曾經(jīng)是一名武士，一貫以來，我為曾經(jīng)是武士感到驕傲，部隊操練了我很多。更給了我決心行進，不怕苦難，勇于立異的性情。入行以來，我更是把這種精力和性情徹底用在了作業(yè)上，不管從事任何崗位，我都全力已赴的做好我的作業(yè)。
干一行，愛一行，專注行是我的作業(yè)特性，我把這種精力全部用在作業(yè)上，不管是捍衛(wèi)科仍是儲蓄崗位，我一貫腳踏實地，立足本職，敬重領(lǐng)導，聯(lián)合同志，竭力做好自己的本員作業(yè)。20__年被評為支行搶先自己。
從事一線作業(yè)以來，我深化感覺到優(yōu)良客戶群的首要，而咱們的文明優(yōu)良效能是安穩(wěn)客戶群的首要障，20__年，因作業(yè)需要我到了一所分理處，聯(lián)絡本身的特征，向同伴謙善討教，全部行進自己的事務才華，很快的融入到一線作業(yè)中，并在很短的時刻內(nèi)擔任了自己的作業(yè)。但是，我并沒有滿足，在厚實自己事務才華的根底上，開荒自己的思路，不斷立異，更大的行進自己的作業(yè)功率，讓客戶以最段的時分得到最溫溫暖周全的效能。
在不段的作業(yè)實踐中，不斷的領(lǐng)會，不斷的學習。一所有了主動柜員機后，我竭力學習新事務，如今以徹底可以操作并處理各種事情。我又依據(jù)自己的特征，竭力去開荒新的客戶群，運用自己的自己聯(lián)絡，逐漸老到自己和完善自己，一起，活絡的開發(fā)作疏客戶，在職工醫(yī)院，從不知道，到把居處公積金從工商銀行拉到咱們行，并和其樹立了超卓的自己聯(lián)絡，還主動協(xié)助咱們拉存款總估量達300萬元左右，并效能客戶到家，先后拉動了兩個對公戶。并自己儲蓄攬款也抵達200萬左右，我時刻以品牌銀行的姿勢和超卓的自己形象面臨客戶。
作業(yè)永無止境，我會時刻以豐滿的精力狀況，超卓的作業(yè)空氣，高興生動的作業(yè)姿勢面臨我的作業(yè).逆海行舟，不進則退，在我心里，耐久沒有撤離，假定這次我競聘成功，我將習氣金融作業(yè)翻開的潮流，依據(jù)領(lǐng)導的指示和科學的翻開計劃，竭力立異，搶奪更大的效益。
在事務翻開發(fā)面，充沛運用咱們行的品牌實力，大力宣揚和推進。要害客戶要害推廣，樹立優(yōu)良客戶的資料，守時給客戶送上咱們的溫暖優(yōu)良的關(guān)心。并時刻把咱們行的新的事務以短信的方式通知給客戶。依據(jù)自己和全部聯(lián)絡，逐漸拉近油田各對公單位的距離，故步自封，大力翻開對公存款。再者，加強內(nèi)部文明優(yōu)良效能，行進貨臺作業(yè)功率，職工實施定點分工，大力開荒基地事務，理財事務，把我門行的各種事務針對性的活絡性效能到每一個客戶。
尊敬的各位領(lǐng)導，評委，主任：
大家好!
我是來自__支行的__，非常榮幸能夠參加這次理財經(jīng)理的競聘，首先，請允許我向大家介紹一下我的基本情況。
我今年28歲，__年畢業(yè)于x省經(jīng)濟管理學院會計專業(yè)，畢業(yè)后進入x行工作。先后在__儲蓄所、__儲蓄所作儲蓄員工作。后轉(zhuǎn)至x區(qū)x公司擔任客戶經(jīng)理。今年3月份回到x行x支行擔任臨柜柜員。這些工作經(jīng)歷增加了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力。下面就我所具備的競爭條件和優(yōu)勢做簡要的介紹。
首先我對銀行理財工作非常感興趣，同時也是一個工作勤勉和善于學習的人，我有信心在銀行理財崗位能夠更好地展現(xiàn)我的價值，并且為我行創(chuàng)造更多的價值。通過__年底開始的股市牛市以來，客戶對個人理財方面開始有很大的需求，但是又凸現(xiàn)出個人理財知識的匱乏，這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導，來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏。在為客戶辦理理財?shù)耐瑫r，樹立交行個人理財?shù)钠放?，來吸引更多的客戶?BR> 我曾經(jīng)在x公司任客戶經(jīng)理，在此期間，積極做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作，培養(yǎng)了自身營銷的能力;并且通過這段工作經(jīng)歷，使我具有一定的公關(guān)能力和良好的社會關(guān)系。我深信，在自己努力和多方面的支持下，我能出色的做好這項工作。有在一線網(wǎng)點工作的經(jīng)歷，接觸的客戶層面較多，能夠了解各類客戶的需求，根據(jù)不同類型的客戶，而采用有針對性的營銷策略。努力做到客戶需要什么，我們就要給他什么。讓客戶把我們當作自己人來看待。
如果這次能夠競聘成功，我將從以下幾個方面來加強：
1.盡快適應崗位轉(zhuǎn)換。首先是加強理財知識的學習。這是關(guān)鍵，不能夠熟悉個人理財業(yè)務知識和我們的各種理財產(chǎn)品，得不到客戶的信服，任何的服務和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā)。其次是營銷的技能。在理財經(jīng)理崗位上不單純是個客戶作理財服務，我們的目的是要將我們的產(chǎn)品銷售出去，為我行創(chuàng)造效益。我們每天都會面對許多形形色色的客戶，要善于和他們進行廣泛的溝通與交流，洞察客戶的想法，為其提供滿意的服務。通過對學習和對市場行情的準確把握，為客戶提供合理建議。這種營銷，既立足當前，更著眼于未來。善待客戶，就是善待自己;提升客戶價值，就是提升自我價值。
2.目前，銀行理財主要以單一產(chǎn)品銷售為主，什么在市場上賣得火，我們就一擁而上都賣這個，而忽視了必要的個人投資風險規(guī)避。只注重短期效應，比如在去年的基金銷售中，個別行就存在這種情況。針對這種情況，我將著重于組合理財產(chǎn)品和手段，由對客戶的深入了解開始，然后針對每一個目標客戶的特點及風險承受能力，量身組合出恰當?shù)睦碡敭a(chǎn)品或服務手段，讓其獲得更大的收益，從而提升客戶對我個人，進而是我行的忠誠度和認知度。我相信自己有實習、有能力做好銀行理材經(jīng)理這個職位，做好理材經(jīng)理的相關(guān)工作，為x銀行的發(fā)展貢獻出自己的一份力量。
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：
大家好!
莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個大舞臺，每個人都是舞臺上的演員”。今天我站在這里就是要當個演員，接受大家的評判。不僅僅是今天我要當好演員，以后生活中我也努力扮演好每一個角色。我此次競聘的崗位是客貨部經(jīng)理。
下面，我先簡單的介紹一下我個人基本情況。
我叫__今年30，有人說三十歲的女人是繡球，在被童稚拋棄之后，獲得了成熟的至寶;也有人說，三十歲的女人更自信，更懂得適應社會的大氣候，為自己的人生準確的定位。工作9年多以來，我始終一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，深得領(lǐng)導和同事好評。
一、我具有較好的政治素質(zhì)和高尚的思想品質(zhì)。
自從_年參加工作以來，我總是用信心激發(fā)熱情，用恒心磨練意志，用愛心呵護旅客，用誠心對待工作，服務奉獻真情，行動追求卓越。
二、我具有豐富的工作經(jīng)驗和較強的創(chuàng)新意識。
三、我科班出身，具有扎實的專業(yè)知識。
四、我具備擔任該職位的基本素質(zhì)。
作為女性，我性情溫和，辦事耐心，平易近人，同時具有敏銳的直覺和觀察力，能細心體察乘客情緒，協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系。同時，我處事踏實謹慎，有大局觀念，凡事以單位利益為重;工作中團隊意識強，能夠主動照顧到團隊的方方面面，得到了領(lǐng)導及同事的肯定和信任。此外，我人緣好，善于與人及其他部門溝通合作，能夠長期與每位同事保持融洽的合作關(guān)系。
俗話說，人貴有自知之明，同時，我也明白自身的差距。在各位領(lǐng)導和同事們面前，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習。但是我相信：經(jīng)驗，我會不斷總結(jié)、升華;才干，我會不斷培養(yǎng)、提高。我希望能一如既往地得到領(lǐng)導的關(guān)懷，我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助!我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇二
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
單介紹一下：
我是1996年7月畢業(yè)于朝陽廣播電視大學財務計算機管理專業(yè)。20xx年取得東北財經(jīng)大學會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。1999年至20xx年參加了北京師范大學經(jīng)濟管理專業(yè)高級研究生班的學習，并于20xx年末獲得研究生畢業(yè)證書。
我于1997年3月在市直公路段參加工作，先后在段里的工程公司和**公司工作，主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來，我始終堅持學習專業(yè)技術(shù)知識，不斷地武裝自已的頭腦，先后于1998年取得助理會計師職稱，于20xx年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證，于20xx年10月通過全國考試，取得中級統(tǒng)計師職稱資格，并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。參加工作以來，我一直兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，尊敬領(lǐng)導和團結(jié)同志，很好的完成了自己應做的工作?？梢哉f參加工作這九年的時間和經(jīng)歷，讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的鍛煉和提高，特別是從**公司解體到參加段里的競聘再到參加咱們公司的競聘這段時間里，對我的人生是一個很大的磨練。公司解體的時候我感到孤獨無助，有一種無家可歸的感覺；在段里競聘失敗以后，我感到迷惑不解，不知道何去何從；現(xiàn)在咱們公司又給了我一個競聘的機會，我心里又有了新的希望，我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作，干了這么多年，我的工作部門解體了，我年紀還很輕，以后的路還很長，還得找個工作養(yǎng)家糊口呀，我非常想成為咱們養(yǎng)護公司的一員，希望大家能接納我。
我這次競聘的是公司的會計員，我認為我能夠勝任這個工作：
首先，我雖然從事的是統(tǒng)計工作，但是，統(tǒng)計，會計不分家，在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐，在工作之余，我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班，并于98年就考取了助理會計師職稱，同時，我在多家私營企業(yè)做過兼職會計，積累了大量的財會工作經(jīng)驗，對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感，具有很快的上手能力。
第二，我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習，對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解，在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長，具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
第三，我具有比較扎實的工作作風，具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格，具有飽滿的，樂觀的工作熱情，我會尊重老同志，團結(jié)年輕同志，盡一切努力把工作搞好。
綜上所述，我可以向大家保證，如果競聘成功，我一定會做好自己的本職工作。
雖然我有以上這些優(yōu)勢，但我也有自己的不足之處，特別是通過這次參加段里的競聘，我對這一點有了更加清醒的認識。為什么我具有一定的學歷和職稱，但我卻失敗了呢這些天我一直在想這個問題，想到最后覺得還是不能怨天尤人，得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系，主要是因為我太年輕，社會經(jīng)驗不足，與領(lǐng)導和同事溝通太少，以至于大家對我都不太了解。如果我這次競聘成功，成為咱們公司的一員，我一定要吸取這個教訓，跟領(lǐng)導和同志們搞好關(guān)系，在工作中堅決執(zhí)行領(lǐng)導的意圖，多向同事們虛心請教；在生活中，爭取和大家都成為朋友，我年輕，又是個熱心腸的人，今后大家有什么事用得著我**，需要我做的，盡管開口，我會毫不猶豫的為大家服務。俗話說：路遙知馬力，日久見人心。請大家投我一票，讓我成為你們中的一員，我會通過行動向你們證明：你們的選擇沒有錯。
我講完了，謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好，首先非常感謝大家給我一個展示自我的舞臺和施展才華的機會！股級干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是我支行深化人事制度改革的重大舉措，也是我支行加強干部隊伍建設的有益嘗試。我非常珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，所以勇敢地走上臺來，接受大家的評判。今天，我競聘的是股長職務。下面我簡述一下我競聘的理由。
首先，參與競爭是全面提高自身素質(zhì)的難得機遇。面對金融改革的大潮，挑戰(zhàn)與機遇同在，壓力與動力并存。我認為只有積極的`參與競爭，做改革的“弄潮兒”，才能學到新知識、增長新才干、開拓新思路、開闊新視野，充滿競爭的工作環(huán)境是富有吸引力和挑戰(zhàn)性的。他將對豐富我的人生閱歷、挖掘我自身的潛能起到重要的引導作用。
我的敬業(yè)意識比較強，能夠干一行愛一行，認真負責，勤勤懇懇；為人處世比較嚴謹，沒有不良生活習慣。辦事穩(wěn)妥，原則性較強。嚴于律已，寬以待人，善于團結(jié)同志，具有良好的協(xié)調(diào)能力。
第三，我認為自己具備擔當該職務所必須的綜合素質(zhì)和能力。
股的工作具有特殊性，在一般人眼中他是枯燥和乏味的。但是，想要干好工作，就要承擔比平常人多的體力勞動和心理負擔，這要求人員必須具備良好的組織紀律性、無私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。
我多年獨自在外求學工作，十幾年的集體生活錘煉了我的意志，培養(yǎng)了我吃苦耐勞、堅忍不拔、嚴謹細致的作風，這正是做好安全保衛(wèi)工作的前提。另外，新時期的工作，要求我們必須具備一專多能的綜合素質(zhì)，要“懂法律、識金融、能管理、善協(xié)調(diào)、會辦案”。工作幾年來，我始終以提高綜合素質(zhì)為己任，認真鉆研金融理論、管理知識和法律法規(guī)，深入基層搞調(diào)研，撰寫了一些有見的的xx，發(fā)表于以及其他刊物上，xx曾獲獎。積極參加各種活動，象知識競賽、理論研討會、演講比賽、辯論會、籃球賽等，能熟練操作計算機，軟件操作曾獲級標兵稱號。另外我熱心參加各種社會公益活動，現(xiàn)為節(jié)目主持人，青年志愿者服務隊成員。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：
大家午好！
一條好的渠道，會引來一池活水；一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競聘，我的心情是非常激動，因為這是對我多年來工作業(yè)績與工作態(tài)度的充分肯定！首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，使我有機會在這里競聘演講，相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉(zhuǎn)折點。
我叫xx，今年x歲。于xx年進入xx銀行工作，至進入我行以來主要從事綜合柜員崗位服務至今。回顧往昔，歲月如梭，在柜臺工作的這個年頭，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的xx人。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日漸豐富，理論知識日益扎實，我已具備充分自信擔任客戶經(jīng)理一職，能做好相關(guān)工作。
競聘該職務我的優(yōu)勢：
第一，有嫻熟的業(yè)務技能，熟悉各項規(guī)章制度。作為一名綜合柜員必須做到嚴格遵守制度，一切嚴格按制度規(guī)章辦事，把握尺度，洞察秋毫，一絲不茍，不讓一個數(shù)據(jù)或者一次不合規(guī)的行為在自己眼皮子底下漏過。在綜合柜員這個工作崗位，讓我有機會學習和運用包括制度、柜臺制度等在內(nèi)的各類財務制度，其次，我具備系統(tǒng)的金融知識、嫻熟的業(yè)務技能。這些年我始終不忘充實自己，堅持干中學、學中干，完善自我，提高自我，年以來的崗位磨練，也練就了我嫻熟的業(yè)務能力，無論是傳統(tǒng)業(yè)務，還是新興業(yè)務，力求做到守制度，懂原理，會操作。
第二，具有良好的政治素養(yǎng)，熱情與冷靜并存。作為xx的一員，在工作中我不僅有堅定的`政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，我總能清醒的意識到肩負的責任，在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補，道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。
第三，具有較強的服務意識，以客為中心，勤懇扎實。在工作中，我具有較強的事業(yè)心和責任感，能愛崗敬業(yè)、踏實工作，以身作則、遵紀守法。在崗位工作中，能使自已牢固樹立起“為民服務、服務客戶”的服務理念，工作積極主動，不以個人原因耽誤客戶之事，長期堅持急客戶之所急，想客戶之所想，保持一顆熱心為他們服務，從而得到了客戶的一致好評。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇五
尊敬的各位領(lǐng)導：
十分感謝公司領(lǐng)導為我搭建推介自己、展示自我舞臺，首先。提供這次公開、公平競爭上崗的機會。
畢業(yè)于工業(yè)大學法學專業(yè)，叫xxx。xx月參加工作。參加工作以來，雖然只在華家供電所工作不到三個月的時間，對電力行業(yè)專業(yè)性的知識還沒有學到皮毛，但是被借調(diào)到綜合部這段時間，使我工作能力有了極大的提高，蒙各位領(lǐng)導的關(guān)懷與指導、幫助與支持。綜合素質(zhì)不斷攀升，有信心并且有能力取得這次競聘的成功。
結(jié)合自身實際，今天我參與競爭的崗位是秘書?，F(xiàn)將競聘理由和初步工作設想,對照本次競聘職位。向各位領(lǐng)導匯報如下：
競聘這個職位為的不是815元的崗位工資，今天。也不是秘書這個稱呼，為的挑戰(zhàn)自我戰(zhàn)勝自我超越自我使自身素質(zhì)和能力得到進一步提高。
培養(yǎng)了從事文字工作所需的工作熱情。秘書工作的主要內(nèi)容是文字材料寫作。文字工作具有單調(diào)、枯燥、繁瑣等特征，通過在綜合部寫宣傳報道。要做好這項工作，必須飽含熱情，具有吃苦精神。常有人用“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛”這句話來說明文字寫作的艱苦和不易。綜合部的工作經(jīng)歷，讓我體會很多、感觸頗深，要想干好這項工作必須付出比別人更多的汗水，但是這汗水不是為工作而流，為提高我自身素質(zhì)而流。
萬物復蘇。這是一個生機盎然的季節(jié)；競爭是無情的而競爭又是公平的若我有幸在此次競爭中得到各位領(lǐng)導的賞識和厚愛，春暖花開。新的崗位上我會努力做到扎扎實實開展工作，夯實基礎(chǔ)、彌補不足。成為公司領(lǐng)導的得力助手，搭建起領(lǐng)導與員工工作之間的高速信息通道，達到讓領(lǐng)導滿意、讓同志滿意。
給人以動力，競爭。還企業(yè)以活力。憶往昔，百年電力輝煌史；看今朝，公司齊心創(chuàng)一流；盼明日，無限風光惹人醉。讓我團結(jié)起來，共謀發(fā)展，勇攀高峰，開創(chuàng)公司美好的未來！
謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇六
尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：
大家好，首先我要感謝各位領(lǐng)導能夠給我提供這樣一個展示自我的機會，讓我有一個發(fā)揮的舞臺。其次要感謝同志們對我的信任和支持。我叫某某，我原來在某某公司，主要負責統(tǒng)計和人事勞資工作，但是現(xiàn)在某某公司已經(jīng)不存在了，前一段時間段里搞競聘，我參加了兩個職位的競爭都失敗了，這已經(jīng)是我第三次參加競聘了。原來咱們在兩個不同的公司，大家對我可能不太熟悉，下面我就把自己的情況向大家簡單介紹一下：
我是1996年7月畢業(yè)于某某廣播電視大學財務計算機管理專業(yè)。20xx年取得某某財經(jīng)大學會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。1999年至20xx年參加了某某師范大學經(jīng)濟管理專業(yè)高級研究生班的學習，并于20xx年末獲得研究生畢業(yè)證書。
我于1997年3月在市直公路段參加工作，先后在段里的工程公司和某某公司工作，主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來，我始終堅持學習專業(yè)技術(shù)知識，不斷地武裝自已的頭腦，先后于1998年取得助理會計師職稱，于20xx年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證，于20xx年10月通過全國考試，取得中級統(tǒng)計師職稱資格，并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。參加工作以來，我一直兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，尊敬領(lǐng)導和團結(jié)同志，很好的完成了自己應做的工作?？梢哉f參加工作這九年的時間和經(jīng)歷，讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的鍛煉和提高，特別是從某某公司解體到參加段里的競聘再到參加咱們公司的競聘這段時間里，對我的人生是一個很大的磨練。公司解體的時候我感到孤獨無助，有一種無家可歸的感覺；在段里競聘失敗以后，我感到迷惑不解，不知道何去何從；現(xiàn)在咱們公司又給了我一個競聘的機會，我心里又有了新的希望，我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作，干了這么多年，我的工作部門解體了，我年紀還很輕，以后的路還很長，還得找個工作養(yǎng)家糊口呀，我非常想成為咱們養(yǎng)護公司的一員，希望大家能接納我。
我這次競聘的是公司的會計員，我認為我能夠勝任這個工作：
首先，我具有比較扎實的工作作風，具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格，具有飽滿的、樂觀的工作熱情，我會尊重老同志，團結(jié)年輕同志，盡一切努力把工作搞好。
第二，我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習，對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解，在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長，具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
第三，我雖然從事的是統(tǒng)計工作，但是，統(tǒng)計、會計不分家，在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐，在工作之余，我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班，并于98年就考取了助理會計師職稱，同時，我在多家私營企業(yè)做過兼職會計，積累了大量的財會工作經(jīng)驗，對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感，具有很快的上手能力。
綜上所述，我可以向大家保證，如果競聘成功，我一定會做好自己的本職工作。
雖然我有以上這些優(yōu)勢，但我也有自己的不足之處，特別是通過這次參加段里的競聘，我對這一點有了更加清醒的認識。為什么我具有一定的學歷和職稱，但我卻失敗了呢？這些天我一直在想這個問題，想到最后覺得還是不能怨天尤人，得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系，主要是因為我太年輕，社會經(jīng)驗不足，與領(lǐng)導和同事溝通太少，以至于大家對我都不太了解。如果我這次競聘成功，成為咱們公司的一員，我一定要吸取這個教訓，跟領(lǐng)導和同志們搞好關(guān)系，在工作中堅決執(zhí)行領(lǐng)導的意圖，多向同事們虛心請教；在生活中，爭取和大家都成為朋友，我年輕，又是個熱心腸的人，今后大家有什么事用得著我陳宏，需要我做的，盡管開口，我會毫不猶豫的為大家服務。俗話說：路遙知馬力，日久見人心。請大家投我一票，讓我成為你們中的一員，我會通過行動向你們證明：你們的選擇沒有錯。
我講完了，謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇七
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的同事們：
大家好！
首先感謝領(lǐng)導給我提供了一次展示自我、參與競爭的機會，同時也感謝同事們的信任與支持，讓我有信心參加這次競職演講。我之所以競爭經(jīng)營管理部企管科科長這個崗位，是因為我感覺自身具有一定的優(yōu)勢。主要理由如下：
第一、我有豐富的辦公室工作經(jīng)驗。我xx年參加工作，因文字特長和扎實肯干的精神從一線調(diào)入辦公室，從事企管兼文秘工作，鍛煉了自己的文字寫作能力、勾通協(xié)調(diào)能力和企業(yè)管理能力。xx年進入xx辦公室工作，以出色的工作成績和表現(xiàn)被任命為辦公室副主任，除負責計劃、總結(jié)、方案等各種公文材料的撰寫外，還兼管企業(yè)宣傳策劃工作，編發(fā)企業(yè)內(nèi)部報刊，發(fā)表各種通訊報道，參與組織企業(yè)文化活動，在提升企業(yè)形象、加強企業(yè)文化建設方面做出了突出貢獻。
第二、我有重要的財務工作經(jīng)驗。在公司財務部成本科工作的一年來，進一步培養(yǎng)鍛煉了我嚴謹、細致的工作作風，使成本科工作質(zhì)量有了一定提高。通過每月及時準確地出具考核、統(tǒng)計資料，撰寫經(jīng)濟活動分析，使我深入了解到公司各單位的經(jīng)營情況，熟悉各單位經(jīng)濟責任制方案，掌握各項財務制度與經(jīng)營管理辦法。我相信，企業(yè)未來的發(fā)展需要綜合型的人才，這些財務工作經(jīng)驗會對企業(yè)管理工作有著極大的幫助，可以協(xié)助領(lǐng)導更好地測定企業(yè)內(nèi)部責任制方案，制訂完善各項管理制度與考核標準，使公司的各項經(jīng)營管理工作更加科學、合理、規(guī)范，促進企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)。
第三、我有較強的工作能力、適應能力和學習能力。xx酒店xx年停業(yè)后，我從服務業(yè)轉(zhuǎn)行到以工程施工為主的私營企業(yè)做財務工作，不到兩年時間即被任命為財務主管，協(xié)助領(lǐng)導制訂和完善財務管理制度。不同單位、崗位的轉(zhuǎn)換使我的綜合素質(zhì)提高，適應能力增強。另外，我有著勤奮執(zhí)著的學習精神，參加工作后，業(yè)余時間刻苦鉆研，自學取得了財務?？茖W歷和中文本科學歷。從最初的一線服務人員到后來的管理人員以及今天的專業(yè)技術(shù)崗位，是和自己勤奮好學的精神分不開的。
第四、我有良好的思想素質(zhì)和敬業(yè)愛崗、樂于奉獻的工作精神。
無論在什么地方，我都踏踏實實，認認真真，盡職盡責，能在最短的時間內(nèi)適應并做好新的工作，得到大家的認可。憑著自己對工作高度的責任感和和吃苦耐勞的工作精神，在十多年的工作中，我多次被單位評為先進工作者，還曾被xx總公司評為過先進工作者，被市交通系統(tǒng)授予過“青年崗位能手”的榮譽稱號。
我相信，豐富的工作經(jīng)驗、較強的工作能力、適應能力和學習能力一定能使我勝任企管科科長這一職位。如果我能競聘成功，擔任企管科科長這一職務，我會認真做好以下幾個方面的工作：
1.認真履行工作職責，努力提高工作質(zhì)量。協(xié)助領(lǐng)導擬定企業(yè)綜合檢查標準、各專業(yè)檢查標準及考核標準，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際，擬定、完善各項專業(yè)管理制度和規(guī)定，不斷完善企業(yè)管理體系，推進企業(yè)管理升級。
2.在部室主任指導下，配合財務部等相關(guān)部門，科學測定企業(yè)經(jīng)濟責任制方案，督促各項計劃的落實，合理制訂各項費用定額與考核辦法，做好目標成本控制工作和監(jiān)督考核工作。
3.積極向領(lǐng)導諫言獻策，做好領(lǐng)導的參謀助手。工作中加強與其他部門的勾通協(xié)調(diào)，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理中的問題，提出自己的合理化建議。
4.加強業(yè)務學習，提高自身素質(zhì)。知識在不斷更新，成功的企業(yè)應是一個學習型企業(yè)。任何時候都要督促自己加強行業(yè)知識和企業(yè)管理知識的學習，樹立開拓創(chuàng)新的意識，使自身工作不斷有新的突破。
這次機構(gòu)改革、競爭上崗方案的推出，足見公司領(lǐng)導對人才合理配置的重視以及銳意改革進取的決心，也可以預見公司的明天必定實現(xiàn)跨越式的發(fā)展！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇八
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好！
首先感謝組織上給我這次競聘的機會。下面，我分三個方面向組織和領(lǐng)導報告一下有關(guān)情況。首先，介紹一下我的基本情況：我叫xx，漢族，xx年x月出生，籍貫是xx。
具有比較扎實的思想素質(zhì)。到公司工作_年來，我積極參加單位組織的理論學習和各項安全教育活動，不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的改造和品行修養(yǎng)的錘煉，作為了一名司機，必須具有服從組織、服從需要的大局觀念；必須具有愛崗守責、無私奉獻的敬業(yè)精神；必須具有大公無私、真誠友善的道德情懷。
具備良好的專業(yè)技能。以前在其它部門工作時，我最深的體會是：員工不愛崗、沒有技術(shù)，那他在這個單位是肯定是干不下去。后來我進到司機班后，看到身邊的兩位老師傅，為了單位的建設，他們不怕辛苦，努力工作，都具有很強的工作技能或工作能力。經(jīng)歷的感悟和環(huán)境的熏陶，使我懂得了自己無論在哪個崗位，都必須有一種把工作當事業(yè)、把崗位當責任的敬業(yè)精神。從那時起，我更加注重學習請教。一方面，不斷學習業(yè)務知識；另一方面，注重虛心向領(lǐng)導和老師傅請教，從而使自己的業(yè)務技能得到了進一步的提高，在xx從事xx工作近xx年多來，我達到了的標準，并總結(jié)了的技能和經(jīng)驗，較好地完成了工作任務。實話實說，作為一個熟練性技能工種，我無論是在__還是在實踐經(jīng)驗上，可能與我們單位的一些老同志相比都還存在的一定的差距。
具過硬的工作作風。當了之后，我對待工作我都能做到積極主動、認真負責，任勞任怨。我不僅認真做好份內(nèi)的勤務工作，還力所能及地為單位其它領(lǐng)導、同事服務，只要叫到我，我從來不講條件不推托，都愉快的接受，積極認真地干好他們交待的工作。為了保障公司，不誤工作，我基本上做到了隨叫隨到；在作風紀律上更是嚴格要求自己，對領(lǐng)導工作上的事，我堅持做到不該問的不問，不該說的不說，不該知道的不打聽；切實樹好司機的形象。
無論我這次能否應聘上，我要做到“三個珍惜”，珍惜年輕。年輕就是優(yōu)勢，年輕也是機遇。我要趁自己年紀孝精力充沛、沒有后顧之憂的時候，抓緊時間學習認真學習理論知識和社會知識，全面提高認知社會、分析和解決問題的能力，學會做人，學會做事。珍惜崗位。公司轉(zhuǎn)型后，不把我們司機當負擔，而是本著對我們高度負責的精神，盡力給我們開辟工作崗位，積極給我們提供施展才華的空間，因此，我要倍加珍惜自己的工作崗位，勤奮學習，扎實工作，認真履行職責，出色地完成公司賦予我的各項工作任務。珍惜環(huán)境。公司雖然轉(zhuǎn)型了，但我們的工作環(huán)境沒有變、我們一同工作的同事們沒有變，這對我們今后干好工作以及個人的成長是一個得天獨厚的條件。因此，在以后工作和生活中，我要珍惜領(lǐng)導愛、同事情、注重講大局、講奉獻、講團結(jié)，努力爭當公司的一名，努力爭當構(gòu)建和諧社會的一分子。
謝謝大家！
公司員工競聘上崗演講稿題目篇九
大家好！首先，非常感謝公司領(lǐng)導提供了一個展示自我、參與競聘的機會。
根據(jù)自己個人條件和工作情況，我決定競選生產(chǎn)管理部副部長，我認為自己競聘這個職位具有以下基礎(chǔ)：
第一，具有多年部門管理經(jīng)驗。我到自來水公司工作18年了，從事過安裝、抄表、設計、預決算等工作，也曾任管網(wǎng)所副所長、營業(yè)所副所長等職，對各部門的'工作環(huán)節(jié)和特點有充分的了解，對公司各項管理、工作方法和辦事程序能熟練掌握。
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十
各位領(lǐng)導、各位同仁：
今天我們在這里隆重召開長房物業(yè)管理有限公司中層經(jīng)理崗位競聘上崗動員大會，這詩司第一次對中層管理崗位實行競爭上崗，是我們推行競爭上崗機制和經(jīng)理人員選拔任用機制創(chuàng)新的一項新舉措。借此機會，我就企業(yè)崗位聘用引入競爭機制、加快現(xiàn)代企業(yè)管理體系建設談幾點意見。
長房物業(yè)成立一年以來，由傳統(tǒng)的國有企業(yè)管理模式逐步向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)換，企業(yè)在管理體制、運行機制等方面暴露出一些深層次的矛盾，成為企業(yè)發(fā)展前進的障礙。在去年的時間里，長房物業(yè)在機制上持續(xù)創(chuàng)新，尤其在績效考核和競爭上崗機制上有了突破性的舉措。為加快機制創(chuàng)新步伐，深化企業(yè)人事制度改革，進一步改進管理人員選拔任用方式，經(jīng)公司領(lǐng)導班子研究，決定對組織架構(gòu)進行調(diào)整，職能部門、管理中心經(jīng)理崗位實行競爭上崗，拿出了4個部門經(jīng)理、6個管理中心執(zhí)行經(jīng)理、6個中心經(jīng)理助理，1個綠化公司經(jīng)理，共17個管理崗位公開競爭。
競聘工作的開展，勢必帶來現(xiàn)有人員的優(yōu)勝劣汰——我們現(xiàn)有的人員是否具備與崗位相匹配的素質(zhì)條件、適不適合我們企業(yè)的市場化機制、什么樣的人能夠勝任這個崗位、在這個崗位上要實現(xiàn)些什么目標、如何實現(xiàn)這樣的目標等等，這都是我們考核的內(nèi)容。人事制度改革的意義就在于體制的變革和機制的創(chuàng)新，就是要在企業(yè)內(nèi)部真正形成能上能下、能進能出的充滿生機和活力的用人機制，在人才選拔任用上營造一種競爭的氛圍，建立一種公平的機制，形成一種優(yōu)勝劣汰的環(huán)境，使企業(yè)的人力資源始終處在一個結(jié)構(gòu)比較合理、隊伍相對穩(wěn)定的狀態(tài)。競爭上崗機制是我們企業(yè)機制創(chuàng)新、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度系統(tǒng)工程中的一個突破口，也是優(yōu)化人力資源配置及在企業(yè)人才興企戰(zhàn)略目標下實現(xiàn)員工自我職業(yè)生涯發(fā)展與價值體現(xiàn)的重要途徑，通過公開競爭、擇優(yōu)錄用，將給我們的管理隊伍不斷補充新鮮血液，給各部門、管理中心人員隊伍建設帶來蓬勃生機與活力，讓富有管理經(jīng)驗和業(yè)務技術(shù)能力的人員不斷充實到管理隊伍中來，使我們的人才隊伍更符合市場競爭的要求。通過競爭上崗也將促進企業(yè)“選人”、“用人”觀念的更新，增強廣大員工的競爭意識，體現(xiàn)企業(yè)對管理層人員隊伍、尤其是職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)要求和價值取向，可以毫不夸張地說，人才的培養(yǎng)、管理人員隊伍的建設最終決定企業(yè)的前途。
對競聘上崗的人員，公司實行任期制，今年競聘成功的人員任期一年，在簽定《經(jīng)營目標責任狀》的前提下，強化管理考核，對其工作業(yè)績、態(tài)度、能力以及群眾評價進行及時的測評和掌握，將考核結(jié)果與各項管理制度相結(jié)合，對競聘上崗后，半年或全年考核不合格的人員，公司也將按照即將出臺的、系統(tǒng)的績效制度進行相應的`處理。
對未能競聘上崗的人員，我們在個人自愿的前提下，在企業(yè)內(nèi)部實行降級、轉(zhuǎn)崗、辭退等處理，遵循“能者上、平者讓、庸者下”的方式，形成一個崗位靠競爭的良好環(huán)境，為員工施展才能、職業(yè)發(fā)展提供廣闊的舞臺。
企業(yè)的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭，你們的參與，將豐富競聘上崗工作的內(nèi)涵，激發(fā)經(jīng)理人員隊伍的活力，使我們的人才隊伍更加適應企業(yè)發(fā)展及內(nèi)外部環(huán)境變化的需要，使我們的人力資源成為企業(yè)的核心競爭力。通過大家的努力，共同營造出一個尊重知識、尊重人才、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長的良好環(huán)境，實現(xiàn)人才興企戰(zhàn)略，確保我們企業(yè)蓬勃的生命力和持續(xù)的發(fā)展力。
我相信，有大家的積極參與，有集團領(lǐng)導的關(guān)心和支持，此次競爭上崗工作一定能取得圓滿成功。我也祝愿所有參加競聘的同志沉著應對，發(fā)揮出最好的水平，為企業(yè)建功立業(yè)。
《公司歡迎大學畢業(yè)生上崗動員大會上的講話》
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十一
各位領(lǐng)導：
大家好!
首先請允許我做一下自我介紹，我叫xxxx，xx族，19xxxx年出生，今年xxxx歲，現(xiàn)為計量所電測現(xiàn)校班現(xiàn)校工兼本所團支部書記，今天能參加局團委書記競聘，我倍感榮信，也非常珍惜，衷心感謝組織和領(lǐng)導給了我這次學習鍛煉展現(xiàn)自我的好機會。
競聘團委書記一職，我有如下幾個方面的優(yōu)勢：
能力、經(jīng)驗優(yōu)勢：
在擔任團支部書記工作的xx年中，積累了豐富的工作經(jīng)驗，能力也有所提升。有政治理論作基礎(chǔ)，熟練掌握了共青團的管理工作、關(guān)于方針、政策，有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力，在寫作表達方面也達到了一定的水平。
作風優(yōu)勢：
為一名團干部，我按照團的紀律要求自身。“踏踏實實做事，老老實實做人”。不因私事耽誤工作，不計個人得失，支持領(lǐng)導、團結(jié)同事、謙虛好學、密切聯(lián)系群眾，做青年人的知心朋友。
個人優(yōu)勢：
有文藝表演特長，能自編、自導、自演。曾在xxxx舉行的xxxxxxxx比賽中獲一等獎，xxxx舉行的演講比賽中獲二等獎，及“xxxxxx”選拔比賽獲一等獎等等。
我以自身的優(yōu)勢，有信心將團委書記的工作做好，希望各位領(lǐng)導能給我機會肯定我的能力，支持我、相信我，我決不會辜負各位領(lǐng)導的厚望，對于團委今后的工作重點做好以下幾方面：
在青年職工中大力倡導和推行先進文化，積極創(chuàng)建學習型團組織，不斷加強團組織的先進性。
2、圍繞企業(yè)中心工作，在企業(yè)安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務等方面發(fā)揮青年職工的積極作用
圍繞優(yōu)質(zhì)服務工作，結(jié)合青年特點，開展各種培訓、宣傳、教育活動，提升青年職工的服務技能和服務水平。按照國家電網(wǎng)公司團委要求，以“三個代表”重要思想為指導，把優(yōu)質(zhì)服務工作推向縱深。同時適時舉辦供電企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務綜藝大賽，通過技能比武、文藝表演、知識競答等形式宣傳優(yōu)質(zhì)服務的經(jīng)營思想，實踐“人民電業(yè)為人民”的服務宗旨。
3、著力深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動
以開發(fā)青年職工人力資源為切入點，著眼于形成青年職工人力資源開發(fā)體系，以引導幫助青年職工提升創(chuàng)新素質(zhì)、投身創(chuàng)新實踐為基本途徑，深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。不斷激發(fā)青年的創(chuàng)新熱情，搭設青年人才實踐的舞臺。
4、開展青年志愿者活動
5、加強團青組織自身建設和團青干部隊伍作風建設
以創(chuàng)建規(guī)范化團支部和創(chuàng)建五四紅旗團委活動為重點，繼續(xù)加強共青團組織建設。明年底規(guī)范化團支部創(chuàng)建比例要達到100%。繼續(xù)加強團干部隊伍的作風建設不斷拓寬團干的知識視野，營造不錯的學習氛圍。
6、積極探索團青工作的基本規(guī)律，不斷創(chuàng)新工作機制和工作方法
加強網(wǎng)站上傳信息的管理和考核，吸引廣大團員青年的視線，搭設團青信息溝通和工作交流的網(wǎng)上平臺。
7、籌備組建電力青年工作學組。通過加強地區(qū)聯(lián)系和工作交流，致力于做好電力企業(yè)團青工作進行理論探討和實踐，實現(xiàn)單位間的優(yōu)勢互補，形成相互推動、共同進步的不錯局面。
常言道“說得好不如做得好”，如果我被聘用，將不負眾望，牢記xx說的四句話“刻苦學習，勤奮工作、勇于創(chuàng)造、自覺奉獻”，決心扎根于團組織，用我的全部力量使我局的團委工作處于系統(tǒng)地位，放射異彩。
請各位領(lǐng)導聽我言、觀我行、鼓勵我、幫助我、支持我，監(jiān)督我。
我的演講完畢，謝謝各位領(lǐng)導!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
首先，感謝監(jiān)獄黨委為我們提供的此次競崗平臺，讓我們有了公平競爭和展示自我的機會。
這次競崗，對我本人來說，是一次鍛煉，更是一次難得的機遇。此次我競副科級領(lǐng)導崗位，有以下幾個方面的優(yōu)勢：
一、有強烈的事業(yè)心和責任感。
在工作中，以“愛崗敬業(yè)”這四個字嚴格約束自身，不辜負黨組織對我的培養(yǎng)和同志們對我的幫助和支持，工作態(tài)度端正，以強烈的事業(yè)心和使命感，認真完成組織交辦的各項工作。
二、有豐富的實踐經(jīng)驗和組織領(lǐng)導能力。
幾年來從事基層改造工作，重視自身修養(yǎng)，檢點自身言行，嚴格遵守監(jiān)獄的各項規(guī)章制度，依法管理，執(zhí)法公正，積累了一定的工作經(jīng)驗，能做到理論與實踐相結(jié)合，了解并掌握教育改造罪犯的方式方法，帶領(lǐng)分管監(jiān)區(qū)民警連續(xù)多年實現(xiàn)“四無”。經(jīng)過多年的學習和實踐，使我分析問題、解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力等都有了較大提升。
三、善于學習，有較為扎實的業(yè)務知識。
自參加工作以來，無論從事財務還是改造工作，始終不忘學習相關(guān)的業(yè)務知識，系統(tǒng)地學習了《監(jiān)獄法》、《刑法》、《監(jiān)獄人民警察法》等法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度，不斷豐富自身的業(yè)務知識，使自身的整體素質(zhì)穩(wěn)步提升。
四、具備較好的群眾基礎(chǔ)和誠懇待人的品格。我深知每個人的一生絕大多數(shù)有效時間是與同事在一起相處的，應該十分珍惜這段時光。我是這樣想的，也是這么做的，對同志誠懇、寬容、不做無原則的不愉快的事情，用自身言行去形成和諧的工作氛圍，做到和同圍同志勁往一塊使，心往一處想，形成了和諧向上的團隊精神。
五、具備健全自我，贏得他人認可的人格特點。我為人正直、坦誠，說實話，辦實事，厭惡華而不實，從不標榜炫耀自身，腳踏實地，謙虛謹慎。重視同志間的團結(jié)、感情交流與溝通，從不掩飾自身的缺點，有一定的人格魅力。
當然，我自身也存在不足之處，主要是理論學習不夠深入，工作中有時急躁，業(yè)務指導能力和開拓創(chuàng)新意識有待進一步加強。在今后的工作中，我一定彌補缺點和不足，不斷健全自我，全面提升綜合能力。
如果這次競崗我能得到同志們的支持，監(jiān)獄黨委的認可，我決心在今后的工作中做到以下幾點：
第首先是統(tǒng)一和提升認識。我們說：興趣是的老師，我想作為一名管護員應當很明確地認識到自身是干什么的，要是對自身所要履行的職責和義務都不清楚，或者是工作積極性不高，做一天和尚撞一天鐘，那我們的`工作怎樣才能做好呢?因此我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責秉公執(zhí)法，主動去干工作。談到認識問題，當然包含周邊群眾及社區(qū)人們的思想認識，因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作關(guān)于系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作，動員他們一道關(guān)心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提升我們保護區(qū)的知名度。
第第二是實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會，我想我們站應該至少要開三次會，做到有什么事早讓大家知道，明確自身和個人將要做什么，怎樣才能把工作做好。
第第三是抓好重點、難點。對管轄區(qū)經(jīng)常有違法亂紀的地點和人物、物種做好詳細記錄，做到心里有數(shù)，重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法，因此加強學習是我們管護員同志一個重點，我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度，每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提升。使我們的管護員個個能獨立辦案。
第第四是發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長，準備在科研和寫作這兩塊做點力所能及的事，好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作，同時也發(fā)現(xiàn)了一個新品種，等到來年開花后，準備通過業(yè)務科報給上級林業(yè)部門審批和認定。當然，除以上幾個方面的內(nèi)容外，在具體工作中有很多細節(jié)和計劃，在此我不再作講演。
總之，我們目標是繼續(xù)發(fā)揚我們漕江站的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)。爭當一流的管護站。當然人無完人，金無足赤，如果我還不夠競選該職位的資格，有幸競選漕江站的副站長，也是一個很鍛煉人的崗位，我也同樣做好本職工作，發(fā)揮主觀能動性，協(xié)助站長把站里的工作做好，爭當優(yōu)秀管護站和管護員。
生命需要綠色，人類需要藍天。
最后我提議：讓我們?yōu)樘旄{，山更青，水更秀，做出自身應有的貢獻吧!
公司員工競聘上崗演講稿題目篇十三
“網(wǎng)絡是企業(yè)的生命線”，保證網(wǎng)絡健康運行，是公司每個人的責任。xx區(qū)域遠離城區(qū)，網(wǎng)絡建設與維護，如完全依賴于建維部和代維公司，未做到“守土有責”；如完全靠自己的力量，未免自不量力。我本人有一定的網(wǎng)絡維護、代維管理、市場經(jīng)營經(jīng)驗，如能得到建維部的支持，加強與代維公司的合作，我想，xx區(qū)域能守好這片土，盡好這份責。
責，一個區(qū)域的責，不是某一個人的責，應該是人人都有責，只不過不同的人擔負的責類型有不同、輕重有大小而已。一位合格的`區(qū)域負責人，對工作有科學的安排，對每個人有合理的分工，讓每個人知道自己的責，敢于擔這份責，更知道為什么要擔這份責，以及如何多快好省的完成這份責——也就是“知其然，更知其所以然”。
再說權(quán)：有責必有權(quán)。一個區(qū)域營銷中心，承擔著巨大的責任，其負責人既要有爭取應得權(quán)力的勇氣，又要有下放部分權(quán)力的大氣。我認為，只要不違反國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，不偏離公司營銷思路，只要對公司發(fā)展有利，每位員工，特別是親臨一線、“聽到炮聲”的員工，都應該有一定的權(quán)力做出決策。因為市場競爭變幻莫測，機會稍縱即逝，某些需要當機立斷的事情，等公司內(nèi)一套請示、流程走下來，機會已不在，空留余恨！
“渠道是我們的合作伙伴，是我們的大客戶，而不是我們的伙計”——這是我們與渠道合作的思想前提。
“深淘灘，低作堰”：挖掘內(nèi)部潛力，理順管理流程，降低準入門檻，為渠道提供更好的服務與支撐——這是我們與渠道合作的行動方針。
實體渠道在當?shù)匾话愣际呛苡修k法，很有能量的，如支持他們做大、做強，想辦法為他們創(chuàng)造更多的合理合法的生財之道，借助他們的力量來開拓新市場，維系老用戶，就能減少區(qū)域中心很多工作量；村代收歸自管，既減少酬金中轉(zhuǎn)次數(shù)，有利于提高其積極性，又方便指導、扶持其發(fā)展業(yè)務。
我理想中，一支優(yōu)秀的團隊，“其疾如風,其徐如林,侵掠如火,不動如山,難知如陰,動如雷霆”，雖然這樣的團隊，建設之路漫漫，吾將上下而求索。