提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表大全(18篇)

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    通過總結,我們可以更清楚地認識到自己的優(yōu)點和不足,從而促進個人的成長。要遵循邏輯,將內容分類,使讀者易于理解和消化。在這里分享一些具有啟發(fā)性的總結范文,希望能給大家?guī)盱`感。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇一
     引導語:很感謝公司在我們工作之余,在我心力疲憊,甚至是擠破瓶頸,也無法釋放心中那團郁悶的時候,及時送上了一碗心靈雞湯,把我消極的這面隱形符及時挽救!下面是小編為你帶來的職業(yè)化素養(yǎng)提升培訓心得體會,希望對你有所幫助。
     有幸參加了上海肯耐珂薩人才服務公司楊子老師的培訓,一個熱情與激情集一身的講師,內容切身到了我們工作中,甚至延及到了我們的生活中,內容精彩,深刻體會,好像處處在說我們,又處處給我們指引路徑,足以把很多職業(yè)中迷途的小羊羔拉回來,回到屬于他們追求的理想與舞臺,整天的課程,我沒有犯困,即使中午大家都沒有休息,都沒有打瞌睡也沒有分神,課程結束了還覺得聽不夠,因為整天的課程楊子老師都是用了引導式,互動式的教學服務進行,讓我們都進入了輕松快樂的氣氛中。
     我是一個很感性的人,容易沖動,容易高興,容易哭泣,也很容易感動,感恩,容易滿足。反之,當思緒走到胡同的時候也會很難走出來,往往容易想極端或是充滿抱怨,來得快去得快,當楊子老師在問我們,我們對自身的狀況滿意嗎?同事們都在沉默片刻,我想沒有多少人會很滿意我們擁有的現(xiàn)在,我暗暗在心里在問,我對我自身滿意嗎,跟很多同學相比,做公務員的,嫁進豪門的,現(xiàn)在沒結婚的,嫁到鄉(xiāng)下天天相夫教子的,我屬于中間,不能說滿意,也不能很滿意,每個人都希望我們有更高的收入,有更好的方向,更高的追求,更多人希望有車有房,但是這一切都是自己給自己加注于身上的任務與目標,人的欲望總是無窮的,其實滿意與不滿意關鍵在于你自己的定位與自我滿足,所有的滿意與不滿我們是否找到原因,找到原因又如何,最終還是看你怎么想,我們怎么去平衡。
     回想自己,每次遇到困難,或是對現(xiàn)狀不滿意的時候,就希望對方能改變,或是環(huán)境能改變,這讓我想出老公跟我說過的一句話,他說,只要我不高興,他總會跟著不開心,因為他得研究我在想什么,我為什么不開心,他得想辦法讓我開心,其實他的開心,只要我一個轉身,我心情開朗了,他也會跟著晴天,他有時候特別怕我生氣,生氣的'時候就會嫌棄,就會覺得他不好,然而今天悟到了,因為愛,只要我改變自己,他開心了,他媽媽也會開心,我們一家人都同樣開心。每個人在家里的份量都很重要!此刻滅了我往日的無理取鬧,常常打著女人在家里不用講理的旗號,此番回家拆旗!
     其實人與人之中的其實只有很小的差異,但是這很小的差異卻往往造成巨大的差異,很小的差異就是所具備的心態(tài)不同,巨大的差異就是成功與失敗。老師分享了在一個無人穿鞋的島上,兩個銷售員針對同一個銷售的環(huán)境,失敗者在抱怨領導給他的環(huán)境惡劣。同樣的環(huán)境,成功者找到商機成功了,還在感謝領導。人之間小小的差異,小小的心態(tài),讓成功與失敗成了答案的選擇題。
     心態(tài),每個人都有不同的思想,不同的心態(tài),但心態(tài)基本上分為兩大類,一類是,積極的,健康的,這種心態(tài),會給我們帶來成功,健康,財富;一類是消極的心態(tài),消極的心態(tài)造成失敗,帶走我們健康的心,甚至身體上的病態(tài)。我們想成功,必須保持一積極向上的心態(tài),這樣,成功將會離我們更近。反之,你每天生活在抱怨,與對社會不滿,對家,對工作,對朋友,對一切都不滿意,感覺生活無意義,你將活得很痛苦。我們要多做正能量的人,更要跟積極心態(tài),充滿激情的人在一起活動,交朋友,正所謂近朱者赤近墨者黑,幸運之神會時時眷戀我們。跟著老師的感覺我在呼喊自己的靈魂深處,改變吧,改變才能成為最變大的贏家,改變才能獲得輝煌的人生!
     我們到底為誰工作,終于提到工作了!我們放松的一天里再次提到工作,大家又沉默了,老師做了調查,很多同事說為了生活,為了活著,為了家庭??我也在問自己為了誰工作,其實我為了誰工作,還是分了期限而定了,剛畢業(yè)的時候為了花自己付出勞力賺的錢而工作,后來為了讓家人生活條件有點改善而工作,再后來為了結婚,生小孩,維持一種美好的家庭而工作,直到我生了小孩,在休產(chǎn)假期間,我得了產(chǎn)后憂郁癥,習慣了忙于工作充實生活,以生孩子這種正當理由給自己放了幾個月的假,感覺自己什么也做不到,在家里我也算是一個生活白癡,那時候我頓悟,我為了什么而工作?為了實現(xiàn)自己的價值,不浪費美好的青春年華,不讓自己變成一個徹底的廢人,不為虛度年華而悔恨,不為碌碌無為而羞恥。人,最寶貴的是生命。生命對每個人只有一次。這僅有的一次生命應當怎樣度過呢?每當回憶往事的時候,能夠(不為虛度年華而悔恨,不在臨死的時候,他能夠說:“我的整個生命和全部精力,都已經(jīng)獻給了世界上最壯麗的事業(yè)--為人類解放而進行的斗爭?!边@話忘記誰說的了,但是記得,一直在我心里。再后來我買了房子,房貸,學費,等一列的費用清單,我更不能不工作了,現(xiàn)在回想,歸結一句話,其實,這一切都是為了讓自己過得好一點,過得充實一點,過得有意義一點而工作,只要我還能健康的活著,就少不了工作,我們得為自己工作,記得一同事,培訓完當天就進微信發(fā)了一條信息“哥現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),哥每天修的不是電腦,而是哥美好的未來”。可見,我們工作不是幫老板的忙,更不是為老板而工作,你不做,老板同樣可以請別人,公司同樣也不會因為少了誰不不營業(yè)了。企業(yè)之所以花錢雇傭我們,不是在照顧我們,也不是在剝削我們,只是在利用我們的價值!記得在學馬哲的時候就學過:‘勞動本身就是商品,自己的工作也是一件商品’。工資的高低,不在于老板的心情好壞,更不是老板的不重視,公司更不可能像慈善機構來照顧你,我們得問問我們的價值有多少,我們自己這件商品值 多少錢。
     對工作負責就是對自我人生的負責:在我們工作的單位里面,很多同事都不是選擇了自己喜歡的工作,更不是大學里面所學專業(yè)之長,但是我們同樣要對自己的工作負責,對自我人生負責,同樣也是為了尊重自己的選擇。有時候為了做好工作,并不是因為自身這件商品有多完美,價值有多高,這個是我們自身的做事原則,所以在這個位置上我們有應盡的責任,因為責任我們必須好好盡力?!澳憧梢哉f我們能力不好,但你不能說我們不盡力”,我們的人事老大常常這樣跟我說這話。
     負責就不要再找借口
     “工作沒有做好,是因為??”
     “任務沒有完成,是因為??”
     “我想把工作做好,可惜??”
     “我想創(chuàng)業(yè),可是??”
     想做一件事只需要一個理由就夠了,不想做一件事情總是會有千千萬萬個理由,從此刻開始,讓我們改變吧,就兩句話就句了。
     “對不起,都是我的錯!”
     “這次沒做好,我一定會盡我的全力把這件事情繼續(xù)做好的!
     放棄不停的辯解,努力的表現(xiàn)吧!我們既然要做就好好做,去追求卓越的工作品質,用心的去做,將你的才華、注意力都集中在你所從事的工作中,把自己投入進去,從一開始以一種嚴謹?shù)摹⒄J真負責的、一絲不茍的態(tài)度去對待!
     “善生福,靜生慧”
     “知止而后有定,定而后能靜,靜而后能安,安而后能慮,慮而后能得。
     既然我們已經(jīng)形同一件商品,那么公司也將是我們每一期段的客戶,企業(yè)客戶,大客戶,金牌客戶。我們這件商品,除了本身的價值外,我們還得從自身上面挖掘我們的增值服務價值,除了本身的修煉,我們少不了服務的心態(tài),服務好企業(yè)這個客戶,自然會自我盈利和發(fā)展。
     人與人之間的交往除了誠信還得有忠誠,更何況是我們企業(yè)這個大客戶。忠誠也是我們自始至終的責任。而不是叫人從一而終,對客戶的責任,變化的是環(huán)境,不變的是我們的忠誠。
     1、 真誠的去支持企業(yè)
     2、 真誠的去理解和同情企業(yè)客戶
     3、 真誠的去向企業(yè)學習
     4、 不吹毛求疵和抱怨
     5、 誠實可靠,決不輕易背叛
     6、 企業(yè)的事情就是我的事
     只有忠于企業(yè),忠于公司,忠于自己,忠于朋友,忠于家人,忠于愛人的人才會贏得信任!
     培訓進行到此,已經(jīng)接近尾聲了,后面部份是關于禮儀,因為之前參加過,自己也培訓過其他單位,后面部份就不再一一分享,如果你是我的讀者,感謝你能讀完,希望也能給你帶來一點點感悟。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇二
    7月21、22日參加了公司組織培訓的有關職業(yè)化素質提升的專題課程培訓,很感謝公司給我一次認識自我、提升自我的機會,通過兩天的培訓學習,在導師熱情洋溢、激情澎湃的講課當中,使我對自己有了更深的認識,在老師的寓教于樂當中,讓我認識到在今后的工作、學習當中對自己有所要求的重要性,努力讓自己成為一名合格的有作為的職場讓人!
    經(jīng)過兩天的培訓學習,在老師的講課過程中,我認識到,作為一名職場職業(yè)人員,做為永大的一名員工,我所做的還遠遠不夠,我要做的還有很多。發(fā)現(xiàn)自身的不足,用更高的標準要求自己,讓自己在永大這個平臺上貢獻的更大,實現(xiàn)集體價值和個人價值的最大化!
    作為永大旗下的評估公司一名員工,首先應該想到的是既然是一個公司,是一個集體,一個團隊,個人的力量即使再大,所產(chǎn)生的價值也不會有團隊協(xié)作創(chuàng)造的價值大。必須意識到團隊的重要性,可能團隊的成員各方面能力會出現(xiàn)參差不齊的情況,但通過合理的調配,團隊所產(chǎn)生的價值就會達到最大化。作為團隊里的一名成員,要學會與他人合作,發(fā)揮團隊精神在具體生活中的運用,可以使我們收到事半功倍的效果,可以使我們的工作更加良好地向前發(fā)展。
    現(xiàn)這樣或那樣小的差錯或者問題,往往都是我們自己的疏忽大意,客戶看到這樣的報告也會對我們的服務產(chǎn)生不好的印象,從而影響公司的形象!所以,作為評估技術人員,要盡量做到所做的報告零差錯,仔細核查客戶的資料,包括委托方的姓名、地址、估價時點、估價對象的地址、產(chǎn)權的面積等。做好的報告一樣也要仔細審查,避免出現(xiàn)錯誤。一份好的報告展現(xiàn)在客戶面前,客戶的肯定就是對我們最大的鼓勵!提升公司形象的同時體現(xiàn)出作為我們作為員工的職業(yè)化素質。
    兩天的培訓學習,讓我受益頗多,對自己也有了更深的認識,也對自己有了更高的要求,我將以此鞭策自己,實現(xiàn)公司價值和自我價值的最大化!
    曾建龍。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇三
    為了提升檢修質量,改良檢修服務態(tài)度,提高檢修全員整體素質。主要內容有:素質的概念、提高素質的途徑、工作能力、交際能力、學習能力、服務能力、協(xié)作能力、危機意識憂患意識八項。此次培訓不僅是為了獲得理論知識,更重要的是解決“觀念”問題。思想領先可以領先一個時代,有了目標我們就會努力向目標發(fā)展,走向成功,在實際工作行動中不斷調整目標,來適應社會、公司的發(fā)展。通過這次培訓我感悟頗深。
    一、保持終身學習,不斷提高自身素質。我國十六大就提出了《邁向學習社會》,在技術不斷更新的當前,在公司迅速發(fā)展階段,我們面臨許多新問題、新矛盾,而我作為天車班的班長,肩負著全廠普通天車能否正常安全運行的責任,所以,要不斷的補充、更新知識,創(chuàng)新工作思路,在實踐中更合理的運用,提高工作效率。同時帶動班組員工樹立濃厚的學習氛圍,良好的工作作風,打造一支技術水平高、責任心強的隊伍,為公司又好又快的發(fā)展做出更大的貢獻。
    二、提高工作能力和服務意識,做好本職工作。我們要把工作當成是實現(xiàn)自我價值的平臺。作為班長我更應該時刻保持清醒的頭腦,主動去工作,用心去工作,創(chuàng)新工作思路和方法,不斷量化工作標準,細化工作環(huán)節(jié),力求工作天天有進步,起到兵頭將尾的作用。同時要把執(zhí)行力作為實現(xiàn)工作目標的關鍵。決定的事要果斷地做,要做的事就要做好,在工作中要善于發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題,不講借口,注重細節(jié),追求卓越,責任到位,高效執(zhí)行。我們要搞好與上級、與運行單位與同事的溝通,要清醒的認識到“我們檢修是服務單位,不講服務就會失去生存的根”,只要有了較強的工作能力和一流的服務意識,我們的工作才能更順利有效的開展好。
    總之,通過培訓我吸收了很多新的知識,也使得自身思想觀念有了更大的轉變,更加堅定了信心,明確了目標,今后的工作中,我將認真學習,不斷提高自身素質,創(chuàng)新工作思路,努力工作,盡心盡力為公司發(fā)展奉獻自己的力量。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇四
    我校xx年職業(yè)培訓工作到目前為止,已經(jīng)完成所有項目的組班培訓教學考試考核工作環(huán)節(jié),并上報了所有各類培訓項目專業(yè)班的全部資料。這里就本年度職業(yè)培訓工作情況作一總結。
    一、培訓任務完成情況
    xx年,我校承擔了市人社局、農(nóng)業(yè)局、市總工會、扶貧移民局各類培訓任務,共舉辦xx個培訓班,累計培訓xx人,其中:春雨四期項目之精品農(nóng)業(yè)種養(yǎng)殖技術培訓xx人,精品創(chuàng)業(yè)培訓xx人,就業(yè)再就業(yè)培訓項目之農(nóng)村勞動力轉移就業(yè)培訓xx人,農(nóng)業(yè)實用技術xx人,創(chuàng)業(yè)培訓xx人,品牌項目xx人,市總工會會員培訓xx人;陽光工程農(nóng)業(yè)技術培訓xx人;扶貧培訓(食用菌種植技術)xx人。
    培訓專業(yè)或工種涉及計算機操作員、維修電工、砌筑工、鋼筋工、保育員、花椒、辣椒、蔬菜、葡萄等作物種植技術及生豬等畜禽養(yǎng)殖技術、創(chuàng)業(yè)培訓、園藝工、農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)營管理培訓等十余個,實現(xiàn)95%的轉移就業(yè)安置率。
    二、主要工作措施
    (一)領導重視,強化培訓過程管理,提升培訓質量。
    加強領導,做好每個培訓班的宣傳動員、組班、培訓等工作,確保理論教學、實際操作、后續(xù)跟蹤服務等都嚴格按照操作程序辦理,確保培訓在主管部門和實施過程中得到有效管理和監(jiān)控。
    (二)強化職培精細化管理,確保培訓落到實處。
    實施項目管理。即該班一切培訓有關工作,都由班主任完成。包括人員的組織,名冊的收集,參培人員條件的審核,培訓的實施方案、培訓的課時計劃、培訓時間的初步安排、開班申請上報、參培學員學習、考試,過程影像資料的收集、培訓學員的臺賬建立、培訓資料的整理歸類、培訓補貼申報資料建檔、典型學員資料收集、對培訓學員的跟蹤服務等,全部由班主任完成。我們一貫堅持實事求是的工作原則,在培訓過程中求真務實,杜絕虛假,凡是要求學員簽字的,一律由學員本人親自簽字認可,所有相關資料,一律尊重事實,做到培訓資料真實可信可查。
    (三)改進培訓方法,注重培訓實效。
    1.大量宣傳春雨過程培訓工作的亮點,報道典型學員事跡。不僅在本校的網(wǎng)站上宣傳,還要在更多更高層次的媒體上宣傳報道我市的培訓經(jīng)驗。
    2.做好跟蹤服務,加強后續(xù)指導
    加強與學員的溝通,了解掌握培訓后的生產(chǎn)情況,更好地為學員提供力所能及的服務職業(yè)技術學校職業(yè)培訓工作報告范文工作報告。特別是生產(chǎn)指導,上門服務,惠農(nóng)政策等。
    3.開拓培訓業(yè)務,拓展培訓渠道。
    積極探索新的培訓方式,發(fā)掘新的培訓渠道,將培訓轉向一、二、三產(chǎn)業(yè)。加強同企業(yè)聯(lián)合,拓寬就業(yè)渠道,增加農(nóng)民受益。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇五
    就業(yè)壓力巨大的今天,我們這一代的大學生肩負著很重的擔子,而這就使我們每一位大學生在面對壓力的同時也在深刻的學習著,學習現(xiàn)在的技術,學習以后所需的能力和素養(yǎng)。而我們所要做的不僅僅是對現(xiàn)在的知識牢固掌握,還有的就是對職業(yè)的認識與對職業(yè)的素養(yǎng)。什么是我們大學生現(xiàn)在需要學習和了解的?我們大學生應以什么樣的職業(yè)素養(yǎng)來面對以后的職業(yè)?這些都是值得一提的。
    是指職業(yè)內在的規(guī)范和要求,是在職業(yè)過程中表現(xiàn)出來的綜合品質,包含職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風和職業(yè)意識等方面。
    近幾年,大學畢業(yè)生的就業(yè)已經(jīng)成為比較重要的社會問題,也可以說是一個難題。對于很多畢業(yè)生來說,先不說找到好工作,即便是找到一份工作就已經(jīng)比較困難了。很多的高校把畢業(yè)生的就業(yè)率做為考察學校教育效果的一大指標。畢業(yè)生就業(yè)率的高低也直接影響到學校的聲譽,同時也會影響到學校的招生及培養(yǎng)計劃。而從社會的角度來看,很多企業(yè)又在嘆息“招不到合適的人選”。很多的事實表明,這種現(xiàn)象的存在與學生的職業(yè)素養(yǎng)難以滿足企業(yè)的要求有關?!皾M足社會需要”是高等教育的目的之一。既然社會需要具有較高的職業(yè)素養(yǎng)的畢業(yè)生,那么,高校教育應該把培養(yǎng)大學生的職業(yè)素養(yǎng)作為其重要目標之一。同時,高校也不是關起門來辦教育,社會、企業(yè)也應該盡力與高校合作,共同培養(yǎng)大學生的職業(yè)素養(yǎng)。
    好的態(tài)度比如負責的、積極的,自信的,建設性的,欣賞的,樂于助人等態(tài)度是決定成敗的關鍵因素(來自中國知網(wǎng))。
    一個人,能力和專業(yè)知識固然重要,但是,在職場要成功,最關鍵的并不在于他的能力與專業(yè)知識,而在于他所具有的職業(yè)素養(yǎng)。前面已經(jīng)提到,很多企業(yè)之所以招不到滿意人選是由于找不到具備良好職業(yè)素養(yǎng)的畢業(yè)生,可見,企業(yè)已經(jīng)把職業(yè)素養(yǎng)作為對人進行評價的重要指標。而畢業(yè)生在進入企業(yè)時也應用的5個考察方面:專業(yè)素質、職業(yè)素養(yǎng)、協(xié)作能力、心理素質和身體素質。其中,身體素質是最基本的,好身體是工作的物質基礎;職業(yè)素養(yǎng)、協(xié)作能力和心理素質是最重要和必需的,而專業(yè)素質則是錦上添花的。職業(yè)素養(yǎng)可以通過個體在工作中的行為來表現(xiàn),而這些行為以個體的知識、技能、價值觀、態(tài)度、意志等為基礎。良好的職業(yè)素養(yǎng)是企業(yè)必需的,是個人事業(yè)成功的基礎,是大學生進入企業(yè)的“金鑰匙”。而如果他們連這些基本的素質、素養(yǎng)都沒有的話,那么他們來到這個企業(yè)又能夠有什么樣的作為呢?所以說,無論是專業(yè)素質、職業(yè)素養(yǎng)、協(xié)作能力、心理素質還是身體素質都是必須有的,這些對于我們來說都是必不可少的“敲門磚”。
    習期間,不僅要掌握本專業(yè)知識技能,而且要對相近或相關知識技能進行學習。寬厚的基礎知識和必要技能的掌握,才能適應因社會快速發(fā)展而對人才要求的不斷變化。當前激烈的就業(yè)競爭環(huán)境使就業(yè)問題給我們大學生帶來了較大的心理壓力,許多大學生肯定像我一樣都有一種“十年寒窗,一舉成名”的心理,因此對擇業(yè)的期望相當高。大學生大多希望到生活條件好,福利待遇高的大城市、大機關、大公司工作,就容易出現(xiàn)“高不成,低不就”現(xiàn)象,這是必然的。而我現(xiàn)在所考慮的就是不要給自己將來的第一份職業(yè)定位太高,關鍵是先適應掌握一些就業(yè)的技巧以及經(jīng)驗。同時就業(yè)不可能會一帆風順,絕大部分的人遇到挫折是必然的。所以我認為提前有防備認識是必要的。要以成熟的心態(tài)去面對挫折,去吸取教訓和經(jīng)驗。這樣才能在就業(yè)的過程中逐步提高自己,今后的成功率也將有所提高。然而如何面對 和 消除浮躁波動情緒,構建良好心境。情緒是大學生心理健康的晴雨表。大學生就業(yè)情緒出現(xiàn)浮躁和波動,是心理成長期中不可避免的現(xiàn)象。但是,倘若情緒長期波動并郁悶在心中,就會影響身心的健康發(fā)展。良好的就業(yè)情緒來自良好的心理,良好的心理來自良好的心境。因此,大學生應正視現(xiàn)實,適當調節(jié)就業(yè)情緒,端正就業(yè)目的,增強社會責任感,培育創(chuàng)新精神和開拓精神,克服就業(yè)情緒的浮躁和波動,保持愉快心境和良好情緒,從而在就業(yè)中掌握主動。消除人際交往恐懼,培養(yǎng)和諧心態(tài)。大學生作為社會成員,具有強烈的合群心理需求,人際交往易使大學生在心理上產(chǎn)生歸屬感和安全感,有助于形成良好的心態(tài),保持身心健康。然而,自我感覺良好是當代大學生的鮮明特點。
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇六
    作為一個管理者需利用業(yè)余時間,經(jīng)常性的看些與管理有關的書籍,或者上網(wǎng)査一些管理方面的資料集前輩們的管理心得。
    理論的東西具備了,下一步就是如何靈活的運用,否則就與紙上談兵沒什么兩樣了。其實管理還是靠平時經(jīng)驗的積累。
    為什么很多管理者在遇到同一種事情時,處理的方法都不一樣呢有的管理者處理的恰當,有的'處理的叫草率。那就薀蛙理者平時碰到問題,要勤于思考,以最佳的方案處理問題。
    好的管理者,在巡視工作時,一眼就能看出問的存在,并及時給予解決(果斷也是一個管理者應具備的能力)。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)的小技巧
    2、學習新的語言。學習一門新的語言是一項挑戰(zhàn),你可以通過學習語言來了解不同的文化背景,豐富自己的知識。你還在苦苦學習英語么為什么不去學習新的語言呢,也許有更適合你的語言等著你去發(fā)掘。
    3、戰(zhàn)勝你的恐懼。不得不說的是,每個人都有他害怕的東西。有人害怕在眾人面前演講,害怕成功,害怕冒險,害怕鬼怪,甚至是害怕毛毛蟲。你也有害怕的東西吧為什么不花時間去戰(zhàn)勝你的恐懼呢這會幫助你成長的。
    4、升級你的技能。即提升你的職業(yè)技能,讓你適應職場變化。
    5、承認自己的缺點。每個人都有缺點,但重點是了解它們,承認它們,并且重視它們。你的缺點是什么呢不用告訴我,用自己的行動去改掉吧!
    6、立即行動。提高自己的執(zhí)行力,做事拖沓的人,有時候并不是慢工出細活的人,而會影響整個事件的進程,提高自己的執(zhí)行力,做到立即行動。
    7、向你佩服的人學習。每個人在生活中都有自己佩服的人,他們可以是偉大人物,也可以是你的朋友,你的親人,甚至是一個陌生人。他們身上擁有某種你沒有的東西,而這種東西正是你所缺少的。所以,向你佩服的人學習,從他們身上獲得新的能力。
    8、培養(yǎng)一個新的習慣。30天可以培養(yǎng)一個新的習慣,將一個任務設定成每日重復,每天只需完成這個任務,這樣30天后我就養(yǎng)成了新的習慣。習慣一旦養(yǎng)成,就很容易做到了。
    10、好好休息。職業(yè)素養(yǎng)的提升不是一朝一夕就能完成的,它需要我們持之以恒的努力與勤奮。當我們看書累了的時候,要懂得休息,聽聽輕音樂,舒緩心情。散散步,親近大自然。只有休息好了,我們才能更好的前行。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇七
    體育的意義不僅僅在于促使人有一個好的體格來享受生活,更在于一種永無止境的追求之中,培養(yǎng)大學生的體育文化素養(yǎng)是素質教育的重要內容,同時也是高校體育教育的主要目標,作為素質教育重要的組成部分,體育文化素養(yǎng)是通過學習體育知識及參與體育活動所形成的體育能力及行為的綜合表現(xiàn),這需要較長時期的學習與鍛煉。提高大學生的體育文化素養(yǎng)作為體育健康發(fā)展的實際需求,更是大學生積極適應未來社會激烈競爭的需要,所以,高校應該將提高大學生的體育文化素養(yǎng)作為體育教學中心工作來加以重視。
    二、認識體育文化素養(yǎng)。
    1、內涵。
    所謂的體育文化素養(yǎng)是指人們在先天因素(生理方面)基礎上通過特殊的體育教育影響而產(chǎn)生的后天因素(精神方面)和體育能力等品質所形成的一種體育素質。
    2、要素。
    (1)體育知識:作為意識對體育規(guī)律的反映,體育知識是身體從事體育鍛煉的心理基礎。由體育基礎、衛(wèi)生保健、身體鍛煉指導等各方面知識組成。
    (2)體育意識:所謂的體育意識是指人在體育活動中對于體育的客觀認識,以及由此產(chǎn)生的思想觀念及一系列心理活動的總和。是由體育價值、體育與自身關系等相關內容的認識與體驗。
    (3)體育品德:所謂的體育品德是一個人依照相關體育道德規(guī)范,在體育活動中表現(xiàn)出相對穩(wěn)定的心理特征,也是道德在體育行為中的具體體現(xiàn)。
    (4)體育行為:所謂的體育行為是指一個人從事體育活動具體的表現(xiàn)形式,更是體育文化素養(yǎng)在體育鍛煉過程中的直接反映。包括體育活動、體育消費及體育績效等。
    (5)體育技能:所謂的體育技能是指人在意識支配下,借助身體表現(xiàn)外在的動作系統(tǒng)。包括運動技能、娛樂技能及體育審美技能等。
    (6)體育個性:所謂的體育個性是指人在體育鍛煉過程中表現(xiàn)出穩(wěn)定而具有一定傾向性的心理特征總和。具體包括需要、興趣、性格及能力等。
    三、高校大學生體育文化素養(yǎng)的現(xiàn)狀。
    1、體育人文素質相對匱乏。
    一直以來,高校體育教學過于注重運動技能的傳授,卻忽視人文素質的培養(yǎng),致使大學生對于體育理論知識、保健知識、身體鍛煉及評價等方面知識非常有限。
    2、體育品德普遍不高。
    很多大學生在競賽中好勝心過強,無視規(guī)則,甚至會產(chǎn)生與體育道德相背離的種種偏激行為。
    3、體育個性未得到充分展現(xiàn)。
    大學生的鍛煉方式趨向于大眾潮流,大都跟隨同學、朋友的喜好選擇鍛煉,其體育個性并沒有得到充分展現(xiàn)。
    4、大學生體質普遍下降。
    目前大學生的心肺功能、身體素質等指標呈整體下降趨勢,特別是以有氧運動為主的耐力素質,其下降幅度最明顯。
    四、提高高校學生體育文化素養(yǎng)的必要性分析。
    大學生體育文化素養(yǎng)是傳統(tǒng)的應試教育向目前的素質教育轉化的重要體現(xiàn),也是大學生適應社會競爭所必備的個人品質的積淀。提高大學生的體育文化素養(yǎng),不僅是體育運動健康發(fā)展的需要,也是培養(yǎng)現(xiàn)代化建設人才的道德要求。體育知識是基礎,而運動技能是重點,作為體育文化素養(yǎng)的外在形式,所以,在體育教學實踐中,要在掌握一定的體育知識基礎上提高運動技能,最終培養(yǎng)大學生體育文化素養(yǎng)。
    五、提高高校學生體育文化素養(yǎng)的途徑。
    1、進一步豐富教學方法與手段。
    在素質教育大背景下,高校體育教學需要改革創(chuàng)新,突破傳統(tǒng)體育教學模式束縛,進一步豐富教學手段,積極營造出輕松、愉快的教學氛圍,幫助大學生在愉悅中體驗體育魅力,提高教學效果,發(fā)揮教學效能。
    2、利用多媒體技術實施教學。
    多媒體技術將文字、圖像、視頻及動畫等一系列信息有機融合,并通過計算機的處理與控制,完成一系列隨機性與交互性操作。通過多媒體技術實施體育教學能夠進一步增大課堂容量,豐富教學內容,有助于大學生形成正確的動作概念,更快地掌握并提高技術技能,同時可以進一步完善大學生的知識結構。
    3、培養(yǎng)大學生的終身體育意識。
    各高校需要從適應未來社會發(fā)展及大學生的個人需要出發(fā),積極開展各種“體育俱樂部”及“個性發(fā)展”等一系列教學模式,切實提高大學生的體育興趣、意識及能力,進一步提高大學生身體健康水平,實現(xiàn)身心健康全面發(fā)展,同時通過掌握一兩項運動技能,并將其作為健身手段,養(yǎng)成良好的健身習慣,最終培養(yǎng)大學生終身體育意識與能力。
    4、對大學生實施體育人文知識教育。
    高校需要積極引導大學生從理性層面來加強對體育文化的理解即對體育知識的合理應用,并鼓勵他們積極參加體育活動,著力培養(yǎng)大學生的體育意識、興趣及體育能力。
    5、積極構建良好的體育文化氛圍。
    環(huán)境可以影響一個人,也會改變一個人,人的文化素養(yǎng)需要在一個特定的文化氛圍中塑造,反過來而言,提高人的.體育文化素養(yǎng)也需要特定的文化氛圍,所以,各高校應該加強校園文化中體育文化的建設,積極營造良好的校園體育文化氛圍,該氛圍一旦形成,則可以使大學生的思想意識、個性行為及道德品質等方面得到熏陶,促使大學生形成健康、科學的體育鍛煉風氣,有助于體育文化素養(yǎng)的提高。
    6、注重體育教師綜合素質的提高。
    提高大學生的體育文化素養(yǎng),歸根結底還在于提高體育教師的文化素養(yǎng)水平,所以,若想從根本上提高大學生體育人文素養(yǎng),作為高校體育教育工作者必須主動提升自身的體育文化素養(yǎng),進一步拓寬知識面,并通過一系列在職培訓,加強高校間同行的交流與合作,切實提升自身的教學水平和體育文化素養(yǎng),才能與高校體育教育改革相適應。
    六、結束語。
    綜上所述,提高大學生的體育文化素養(yǎng)作為現(xiàn)代教育由應試教育向素質教育轉化的一個重要環(huán)節(jié),而高校體育作為與社會體育的對接點,大學生體育意識、行為及習慣不僅可以反映出高校體育教育效果,同時也關系到全民健身計劃目標的實現(xiàn)。作為高校體育教育工作者需要認真學習體育理論知識,借助在職培訓等途徑進一步提高教學技能,同時著力提升自身的責任感與使命感,努力培養(yǎng)大學生終身體育的意識、能力及習慣。
    【參考文獻】。
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇八
    【論文摘要】幼兒教師的科學素養(yǎng)對幼兒進行科學啟蒙教育、奠定未來公民的科學素養(yǎng)及其進行科學研究、對于民族未來科技發(fā)展、民族復興具有基礎性的現(xiàn)實意義。筆者基于對科學素養(yǎng)內涵的認識及目前幼兒教師科學素養(yǎng)現(xiàn)狀的分析,針對幼兒教師科學素養(yǎng)提出一些具體要求。
    【論文關鍵詞】知識結構教師素養(yǎng)科學素養(yǎng)。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇九
    教師職業(yè)素養(yǎng)是提升教育質量的關鍵,由教師的教學能力、思想素質、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)情感等幾部分共同組成,而職業(yè)院校是培養(yǎng)國家技工人才的搖籃,院校教師職業(yè)素養(yǎng)至關重要,但是很明顯現(xiàn)下的職業(yè)院校教師職業(yè)素養(yǎng)還有待提升,因此在現(xiàn)代教育迅速發(fā)展的過程中,職業(yè)院校能夠從教師職業(yè)素養(yǎng)提升入手是職業(yè)院校發(fā)展的迫切需要。
    二、現(xiàn)代職業(yè)教育對教師職業(yè)素養(yǎng)的要求。
    為實現(xiàn)可持續(xù)教育發(fā)展的目標,在職業(yè)院校之中對教師的職業(yè)素養(yǎng)提出了更高的要求,這樣才能為學生專業(yè)學習以及崗位就業(yè)做出保障。具體而言,作為一名職業(yè)院校教師必須要具備以下幾種職業(yè)素養(yǎng)。第一,具備跨學科的綜合知識結構,在現(xiàn)代教育中學生要掌握多種技能知識,因此職業(yè)教育是一個整體化、系統(tǒng)化的教育,每一個學科都不能被看作一個獨立的學科,各個學科之間必定會存在著某種聯(lián)系,因此對于一名職業(yè)院校教師而言,不僅要具備本學科深厚的專業(yè)知識,還應該具備跨學科以及新興學科的綜合結構知識[1]。第二,具備高尚的職業(yè)道德情操,良好的師德可以為學生創(chuàng)作一個更好的教育環(huán)境,為此作為一名職業(yè)院校教師,要不斷的審視自己、反思自己的行為,檢驗自身是否符合教師職業(yè)規(guī)范標準,是否做出了為人師表的帶頭作用,能否運用一種辯證的眼光去看待學生,去幫助學生解決最實際的生活問題,這是教師必備的一種素質。第三,要具備敏銳的信息素養(yǎng),在現(xiàn)代教育中信息更新十分迅速,這就迫使教師必須要具有良好的信息素養(yǎng),如,要具備強烈的信息獲取意識,對于信息可以有很好的敏感性和適應性,并且可以快速地提取信息,運用信息去解決實際問題,最后能夠學會利用信息技術作為課堂的教學載體,推動教學發(fā)展。第四,教師要充滿個性與魅力,在職業(yè)教育中教師可以積累形成自身的教學風格,擁有氣質、風度等多重魅力,進而讓學生更加的親其師、信其道,這也是教師教學能力與職業(yè)素養(yǎng)的一種體現(xiàn)。
    第一,深化人事管理制度,強化優(yōu)良教風。職業(yè)院校能夠從人事管理制度入手,通過相關的崗位機制去強化教師優(yōu)良教風,這是提升教師職業(yè)素養(yǎng)的有效方法,具體而言可以從以下三點入手,首先完善教師考核制度,并且強化激勵保障,職業(yè)院??梢詮默F(xiàn)代職業(yè)教育對教師職業(yè)素養(yǎng)要求出發(fā),制定科學的考核依據(jù),探索有效的考核方法和評判標準,進行師德與業(yè)績的雙重考核,并且實行末位淘汰制,可以讓教師在工作過程中更加地規(guī)范自身,同時在院校之中還可以形成一套優(yōu)秀教師脫穎而出的崗位機制,為教師提供更好的發(fā)展空間,通過這種監(jiān)督與獎勵雙重并進的方式,可以使教師更加地適應崗位要求。其次完善合同聘用制度,打造教師命運共同體,教師與院校本身就是一榮俱榮、一損俱損的關系,但是這種關聯(lián)必須要通過相關的規(guī)范條約以及聘用制度結合實現(xiàn),這樣就可以將院校的利益與教師的利益聯(lián)結在一起,同時在職業(yè)院校之中還可以建立青年教師發(fā)展,老教師導引制度,在實現(xiàn)青年教師發(fā)展的同時,體現(xiàn)出教育的傳承性。最后落實教師工資福利制度,如為教師繳納社會保險,或者采用多勞多得的方式落實增長福利待遇,這樣才能調動教師工作的積極性,而這也是提升教師職業(yè)素養(yǎng)的一種保障,為教師的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)作更好的條件與空間。第二,加強教師師德建設,提升職業(yè)素養(yǎng)。師德是教師職業(yè)素養(yǎng)的重要體現(xiàn),因此職業(yè)院校加強教師師德建設,是提升教師職業(yè)素養(yǎng)的關鍵。為此院校必須要做到以下兩個方面。首先加強教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,職業(yè)院校要從教師的思想入手,引導教師樹立正確的教育觀,讓教師在工作中可以有飽滿的熱情,對待學生可以有強烈的責任心,把教育當作一項光榮的事業(yè),積極地投入教學工作之中,并且在教學中可以奉行育人為上的宗旨,將社會主義核心價值融入教學工作之中,運用自身的知識修養(yǎng)和人格魅力發(fā)揮出示范作用,引導學生樹立正確的.人生觀價值觀,成為學生成長過程中的擺渡人。其次在院校之中要完善師德建設制度,現(xiàn)下是一個網(wǎng)絡信息時代,院??梢越儆谧陨淼男@網(wǎng)站,并在網(wǎng)站之中開設教師師德考評模塊,通過多種考核內容與考核指標,將評價的權利交托給學生,這樣可以最真實地反應出學生對于教師的印象。第三,注重教師職業(yè)培訓,提升教學能力。在終身學習的今天,教師也需要通過各種渠道不斷的提升自身的教學能力,這樣才能為學生提供更好的教育,這也是提升教師職業(yè)素養(yǎng)的一種體現(xiàn)。為此可以從以下兩個方面入手,首先院校要完善教師繼續(xù)教育培訓機制,時刻以教師發(fā)展為導向,以教師能力為依據(jù),有目的有方向地對教師進行崗位培訓,同時院校還可以在校園之中開展一些知識講座,從而拓寬教師的知識領域與學術視野,并且要將日常培訓與專題培訓相結合,理論培訓與實踐培訓相結合,從而全方位地提升教師的教學能力。其次提升教師信息化教學能力,現(xiàn)下社會是一個信息化時代,對教師的信息素養(yǎng)提出了很高的要求。為此職業(yè)院??梢耘c一些事業(yè)單位合作去創(chuàng)建師資培訓基地,進而通過各種信息化平臺提升教師的信息技術應用能力。
    四、結束語。
    職業(yè)學院作為一個特殊的教育群體,是為國家培養(yǎng)技術技工人才的搖籃,因此職業(yè)院校教師的職業(yè)素養(yǎng)就顯得越發(fā)重要,尤其是在現(xiàn)代教育背景下,院??梢詣佑靡磺辛α咳ヌ嵘處煹穆殬I(yè)素養(yǎng),從而促進教師長遠發(fā)展。
    參考文獻:
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十
    摘要:中山市教育信息化建設已進入快車道,要有效地實現(xiàn)教師教育信息化,關鍵在于提高教師信息素養(yǎng)。通過對中學體育教師信息意識、信息知識、信息能力、信息道德等方面基本情況的調查分析,發(fā)現(xiàn)具備的優(yōu)勢和存在的問題并制定相應的措施,力求找到切實可行解決問題的辦法,為整體提升中山市中學體育教師信息素養(yǎng),加快中山市教育信息化建設提供參考。
    關鍵詞:中山市;中學;體育教師;信息;素養(yǎng)。
    1前言。
    教育信息化是實施素質教育的重要手段,是實現(xiàn)教育公平以及教育跨越式發(fā)展必然經(jīng)歷的過程,信息時代的教師專業(yè)化必然要求教師教育信息化。目前,中山市的教育信息化建設已進入快車道,提高教師信息素養(yǎng)是有效實現(xiàn)教師教育信息化的前提,提高教師的信息素養(yǎng)在教育部下發(fā)的《教育部關于推進教師教育信息化建設的意見》中處于非常重要的位置。中學體育教育教學的主導者是體育教師,教育改革的實施者也是體育教師,影響體育教育教學效能和效果的重要因素就是教師信息素養(yǎng)水平的高低。人們的學習、生活、工作都會因為信息技術的不斷發(fā)展而發(fā)展。因此,體育教師就應該是學習的組織者、信息資源的提供者,為學生構建學習模塊,而不應該只是知識與技能的傳授者。學生的學習方式和學習空間會因為現(xiàn)代信息技術中的影像、動畫、圖形、聲音等多種媒介而變得更加靈活和寬廣。
    2研究對象和方法。
    2.1研究對象。
    隨機抽取中山市5所高級中學和5所初級中學的體育教師作為研究對象(這10所中學共有116位體育教師),分析中山市中學體育教師關于信息素養(yǎng)的狀況與對策。
    2.2研究方法。
    2.2.1文獻資料法。
    根據(jù)研究目的,通過對有關中學體育教師信息素養(yǎng)研究成果的查閱,提供理論依據(jù)。
    2.2.2專家訪談法。
    根據(jù)研究需要,對部分專家和領導進行訪談,為調查問卷的編制打下基礎。
    2.2.3問卷調查法。
    通過查閱相關文獻資料,在前期專家訪談的基礎上,編制《中山市中學體育教師信息技術認識和使用狀況》調查問卷。其中發(fā)放問卷100份,回收有效問卷96份,有效回收率96%。
    2.2.4邏輯分析法。
    對收集的相關資料運用分析、歸納、綜合、和概括等邏輯學方法進行統(tǒng)計與邏輯分析。
    3研究結果與分析。
    本研究中將信息素養(yǎng)的概念界定為:信息素養(yǎng)是指人們所具有的對信息進行識別、加工、利用、創(chuàng)新、管理的知識、能力與情意等各方面基本品質的總和。中學體育教師應能創(chuàng)造性地利用信息技術和信息資源等體育教育教學信息,有效促進學生學習和自身專業(yè)發(fā)展,具有利用信息素養(yǎng)服務于科研的能力,具有管理學習過程、設計和應用學習資源的能力。目前,國內外學術界普遍認可信息意識和情感、信息技能知識、信息處理能力、信息倫理道德四個方面是信息素養(yǎng)的基本內涵。
    3.2.1信息意識素養(yǎng)作為中學體育教師要善于在體育教學過程中廣泛應用信息技術,具有將體育課程教學與信息技術有效整合的思想意識。目前中山市中學體育教師信息意識特點表現(xiàn)如表1,11.2%的教師具有比較強的信息獲取意識,52.6%的教師信息獲取意識一般,而信息獲取意識較弱的占比為36.2%;12.9%的教師獲取信息積極性高,43.1%的教師獲取信息積極性一般,44%的教師獲取信息積極性低。由此可知,中山市大部分中學體育教師是有一定獲取信息積極性的,這對于中學體育教師信息素養(yǎng)的.提高是有利的。3.2.2信息知識素養(yǎng)中學體育教師信息素養(yǎng)形成和發(fā)展的前提條件是掌握現(xiàn)代信息技術知識。調查顯示,目前中山市中學體育教師信息知識特點表現(xiàn)如表2,對于信息素養(yǎng)內涵了解的占比12.1%,基本了解的占比38.8%,不了解的占比為49.1%;計算機知識水平熟練的占比為15.5%,一般的占比31%,不熟練的占比為53.4%。由此可見,中山市中學體育教師信息技術知識是很缺乏的,而信息知識的缺乏又影響到提升信息素養(yǎng)的積極性。3.2.3信息能力素養(yǎng)信息素養(yǎng)的核心是信息能力素養(yǎng),體育教師要提高學習和工作效率,就應該應用信息技術去研究教學實際問題。調查顯示,目前中山市中學體育教師信息能力素養(yǎng)特點如表3,能熟練搜集信息的教師占比12.9%,基本能夠搜集的占比74.1%,幾乎不能的占比12.9%;能夠制作多種教學課件資源的占比5.2%,僅能制作一種教學課件資源的占比17.2%,幾乎不能制作任何教學課件的占比73.3%;了解信息檢索并能夠制定信息檢索策略的占比16.4%,基本了解信息檢索的占比63.8%,不了解有關信息檢索的占比19.8%;能定期開展教研并撰寫論文的占比12.9%,能不定期開展教研或撰寫論文的占比68.1%,不能開展教研的占比19%。由此可見,中山市中學體育教師大部分基本具備搜集、應用相關知識信息的能力;教師基本能夠了解信息檢索方法,以利于提高檢索的效率和速度,把握學科發(fā)展的趨勢,了解學科知識和研究發(fā)展的前沿;但同時也存在著嚴重的不足,能制作教學資源的占比只有22.4%,而運用現(xiàn)代信息化手段包括網(wǎng)絡、電郵、論壇等途徑搜集信息的比例偏低。3.2.4信息品質素養(yǎng)體育教師應該遵守與信息技術相關的文化、法律法規(guī)以及倫理道德,提高個人自律,從眾多的信息中提取精華。引導學生健康、安全地使用體育信息資源,抵制不良信息的侵害。中山市中學體育教師信息品質狀況特點如表4,對學術不端行為完全了解、大概了解以及幾乎不了解分別占到30.2%、62.9%和6.9%;是否有對學生進行信息道德教育分別占比為32.8%和67.2%;由此可見,大部分體育教師對學術不端行為比較模糊,不清楚或根本不了解侵犯知識產(chǎn)權的具體行為。并且,大部分教師對信息道德教育重視程度不夠。
    4結論。
    4.1中山市中學信息化建設的硬件設施比較齊全,中學體育教師基本能了解學科發(fā)展的方向,也基本能認識到信息在教學與科研中的重要性。4.2中學體育教師對于信息搜集、整理、應用的積極性不夠。4.3中學體育教師計算機相關技術知識比較缺乏,對于信息的加工與應用能力較弱,未能將現(xiàn)代信息技術與教學很好地整合,教學資源開發(fā)能力低。4.4中學體育教師不重視自身信息道德素養(yǎng)提高以及對學生信息道德的教育。
    5建議。
    5.1強化信息意識是提升信息素養(yǎng)的前提5.1.1根據(jù)體育教學特點,結合中山市教育信息化建設形勢,因勢利導,通過專題會、交流會、報告會等途徑,加大宣傳力度,進一步強化中學體育教師對信息素養(yǎng)的認識。5.1.2制定提升中學體育教師信息素養(yǎng)整體規(guī)劃,培養(yǎng)具有良好信息素養(yǎng)的骨干教師,通過骨干教師來“以點帶面”,影響更多的教師。明確學習的內容和標準,并分階段、分層次進行評估。5.1.3中學體育教師根據(jù)現(xiàn)有資源進行自我研修,這樣既能提升教師信息意識緊迫感,又能提高教師信息技術與教學整合能力。5.2提高信息技能是提升信息素養(yǎng)的核心5.2.1針對中學體育教師信息素養(yǎng)現(xiàn)狀開展培訓,內容包括計算機輔助體育教學科研應用軟件的基本操作與應用,如制作微課、app、ppt、flash課件、視頻、音頻等。5.2.2培訓教師利用網(wǎng)絡終端進行體育信息資源檢索的方法,建立體育主題知識網(wǎng)站的技能。5.3建立信息素養(yǎng)跟蹤評價機制,促進教研結合5.3.1立足學校,開展校本培訓。利用多種形式的短期培訓結合長期輔導,使教師能學習與實踐相結合。教師將信息技術應用到體育教學設計、實施過程、評價的實踐中,能促使體育教師自身信息素養(yǎng)的提升。5.3.2搭建平臺,拓寬展示渠道。開展信息技術應用能力的競賽,比如微課制作、微課程的開發(fā)、多媒體課件制作等教學資源評比;開展教育科研競賽評比,提高廣大中學體育教師信息搜集、整理能力等。5.3.3開設地區(qū)或者校內信息傳播系統(tǒng),將各種優(yōu)質教學資源共享,讓學生和教師能加強互動,共同提高。
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十一
    上課走神可以說是目前每一個中小學生都存在的普遍問題,也很令家長感覺到苦惱,然而高中課堂上的走神相對于初中更致命,相對于初中而言高中的學習無論從內容還是廣度深度都是無法比較的。那么對于上課走神我們該怎么辦呢?接下來以高中數(shù)學課程為例分享注意力訓練法。
    一.上課走神原因。
    首先對于學生的上課走神可以從兩個方面進行分析,第一個方面就是外因也就是外部環(huán)境比如老師本節(jié)課的授課方式,學生受家庭等的影響而造成的不良情緒影響,這些外部環(huán)境有時候是我們無法控制的。第二個是內因也就是學生個人無意識或有意識的行為影響,這個我們可以通過一些方法提高學生注意力。
    從學生個人來看,上課走神主要有這兩個因素:一是對該課程提不起興趣或對上課內容聽不懂,一上課就發(fā)呆,對于此種情況可能就需要有針對性的提高個人學習興趣,第二個是個人思維活躍,思考問題上往往快于老師的節(jié)奏,在聽課方式上是斷斷續(xù)續(xù)的。
    二.注意力訓練法。
    首先要對自己進行一個測試,以40分鐘的課堂為主,將課堂時間以10分鐘為單位劃分為四塊,看每次走神持續(xù)的時間長度以及時間段,以高中數(shù)學課堂為例,一般上課前5分鐘和最后5分鐘都不會是本節(jié)課的重點內容,因為數(shù)學課程體系性較強,不可能一開始就直奔主題需要一個回顧引申的過程。
    當我們每次走神時不妨用筆畫一下,然后可以讓注意力稍微休息一兩分鐘最多不要超過5分鐘,這些時間也要盡量保持聽課狀態(tài),但可以稍微神游一下,當做一個過渡階段,這之后就要重新回到全身心的投入狀態(tài),在這期間大家要對教師的講解進行詞語性的關鍵詞概括,尤其是對于重點方法或某個特殊的推理,即使我們沒有弄清楚過程,但對于一節(jié)課涉及的環(huán)節(jié),重點部分要有關鍵詞的概括,然后就可以對這些詞語進行邏輯概括聯(lián)想,對于中間中斷部分再進行補充。
    隨著整個過程有意識的關注,慢慢的再縮短課堂中間神游的時間,就好像游戲的關卡一樣,漸漸的我們的的注意力就提高了。整個的訓練過程不可能一蹴而就,這就需要自幾加強對自己的監(jiān)督,如果每天完成情況好不妨可以犒勞一下自己,完成不好就要適量的懲罰自己,一定要有耐心和信心.
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十二
    化學新課程的實施,使我們認識到:化學作為一門以實驗為基礎的自然學科,其課改的目標是以培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)為宗旨,積極倡導探究為主的實踐活動,培養(yǎng)學生的好奇心和探究欲,發(fā)展學生對科學本質的理解,使學生學會探究解決問題的策略,為學生的終身學習和生活打好基礎。實驗是化學教學中有效的方法,也是實施素質教育,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,提高實踐能力的基本要素。實驗教學有助于學生掌握科學方法,培養(yǎng)學生的科學興趣及學科學、用科學的能力,幫助學生樹立科學的自然觀。
    一、實驗:掌握科學方法的重要途徑。
    傳統(tǒng)教學中的一個重大弊端是學生的知識幾乎全部是從書本文字信息中獲取的,學生學習中缺少實驗探究,討論等實踐活動,因而學生往往處于一種思維定勢狀態(tài),對問題的理解和解釋經(jīng)常是借助于教材中現(xiàn)成的知識概念和知識理論,這正是造成他們科學素養(yǎng)低下的重要原因。
    科學方法是科學素養(yǎng)的重要組成元素,是科學的認識方法,實驗有助于學生通過自身實踐,去領悟、去體會、觀察、分析,歸納問題結論的產(chǎn)生過程,讓學生從客觀實際中探求知識,讓學生在收集信息,處理、整合信息中獲得知識,實驗有助于學生掌握一定的科學方法。
    1、實驗——培養(yǎng)學生的觀察能力。
    化學實驗的重要研究對象通常是物質之間進行的相互反應,而在反應過程中會往往會伴隨著一系列現(xiàn)象的`出現(xiàn),例如,光和熱的產(chǎn)生,物質顏色的改變,氣體與沉淀的產(chǎn)生等。這些實驗對學生觀察能力的檢驗和培養(yǎng)意義十分重要,剛開始時,學生往往對現(xiàn)象的觀察是不夠全面的,會忽略其中的某些現(xiàn)象,而這恰恰是他們平時學習過程中的缺陷,例如在鎂條燃燒實驗中,學生一般都能說出劇烈燃燒,發(fā)出強光,而對放熱和生成白色固體往往忽略了,其實整個實驗中判定鎂條燃燒是化學變化的本質特征正好是有白色固體生成這一個事實,細致地觀察有助于學生解決一些具體的問題。仍以上面這個實驗為例,實驗時我們需要在實驗桌上墊上一塊石棉網(wǎng),許多同學實驗時按要求都放置了,但當討論實驗過程中需注意問題時,不少同學都答不出來,究其原因,主要是實驗觀察時學生的注意力全部集中在鎂條的燃燒實驗中,而忽略了燃燒后產(chǎn)生的氧化鎂其實溫度較高,直接濺在實驗桌上,會損壞實驗桌這一事實。
    因此實驗教學中,對學生觀察問題能力的培養(yǎng)要注重引導學生學會正確的觀察方法。例如按順序觀察,多角度觀察,邊觀察邊思考,邊觀察邊討論等,從而培養(yǎng)學生認真細致的科學態(tài)度,掌握基本的科學方法。
    2、實驗——培養(yǎng)學生探究的能力。
    新課程化學中自始至終貫穿著教學生科學探究能力培養(yǎng)的意識,而科學探究的一般規(guī)律總是循著提出假設——實驗驗證——得出結論這一規(guī)律實施其過程,因此掌握良好的實驗技能對實施科學探究意義十分重大,例如在進行教材中關于鋼鐵生銹條件的探究實驗中,我讓學生對照教材實驗利用家中可找尋到的材料進行該實驗的探究,學生興趣很高,很多同學都利用家中的玻璃杯或一次性水杯來代替試管很好地完成了實驗,無需花多大的力氣,學生對鋼鐵生銹的環(huán)境條件在探究中得以解決,并能依據(jù)實驗驗證得到的結論來解釋很多的問題。當然在這過程中,教師要指導學生學會記錄與整理的能力,要教會學生一些分析與思維的方法,邏輯推理的能力,使學生逐步養(yǎng)成從實際出發(fā),實事求是地分析問題的習慣,養(yǎng)成他們全面而不片面,聯(lián)系而不孤立,發(fā)展而不靜止地看問題的習慣,從而學會良好的科學方法。
    二、實驗:倡導科學精神的有效手段。
    科學素養(yǎng)的核心是科學精神,是一個人探求科學真理的執(zhí)著品質,而科學精神只有在科學實踐中才能真正養(yǎng)成,因此盡可能多的給學生提供科學實驗的機會,有助于學生在科學實踐中鍛煉,學習和體驗,使他們在實踐中享受科學探索的樂趣,在實踐中萌生科學精神。
    1、實驗:探究欲望激發(fā)的切入點。
    缺乏激情是很難做好一件事的,科學探究也如此。只有學生處于一種高亢的學習、探究激情中,學生的學習才會是主動的。因此教師在實驗教學過程中不僅要使學生掌握知識,掌握技能與技巧,更要注重促進學生的智力,意志和情感的發(fā)展。要最大限度地調動學生的學習積極性,自覺性和創(chuàng)造性,注意發(fā)覺和保護學生的好奇心,激發(fā)他們的求知欲望,積極為他們創(chuàng)設探究的情景。例如,在進行燃燒條件探究過程中,我除了和學生一起完成新課程化學中的相關實驗外,又把老教材中研究燃燒條件的實驗帶入且不再停留在老教材的實驗要求上,而是向學生提出了以下問題(1)假如銅片上白磷很多,那么另一側的紅磷會不會燃燒起來;(2)水中的白磷你有辦法讓它燃燒起來嗎?兩個問題一提出,學生的學習熱情馬上被調動起來,他們都非常急切地想知道結果,此時教師對第一個問題進行了驗證,并請同學來分析這一現(xiàn)象產(chǎn)生的原因,同學們很快找到了正確解釋的理由。而對提出的第二個問題,學生亦積極地設計方案,有同學提出把水倒掉,有同學提出直接把氧氣通到白磷上,有同學提出把一空試管插入到水中的白磷上。并自己動手來進行驗證,很快這個問題也得到了解決,學生對燃燒條件這個知識得到了鞏固。
    整個過程中學生思維活躍,情緒高昂,他們在科學探究過程中體驗到了學習樂趣,成功的樂趣,獲得了科學知識,增強了探究的能力。
    2、實驗:鼓勵學生大膽質疑。
    敢于懷疑,善于懷疑,才會去鉆研,去創(chuàng)新,所以我們要鼓勵學生解放思想,大膽猜想,大膽向教師質疑問難,樹立起肯疑、敢疑和善疑的優(yōu)秀品質,例如我在進行實驗室制co2氣體教學時,按照教材要求向學生說明本實驗中使用的鹽酸為稀鹽酸結果實驗一一獲得了成功,但此時就有一名學生提出了為什么不能用濃鹽酸,若用濃鹽酸的話會出現(xiàn)什么結果,我及時肯定這名同學的這種敢于質疑的精神,并按照他提出的方案用鹽酸代替稀鹽酸進行上述相同實驗,結果發(fā)現(xiàn)滴有石蕊試液的廣口瓶中仍顯紅色,但澄清石灰水中未見渾濁,此時我又補做了一個實驗,將鹽酸直接滴入紫色的石蕊試液中,大家發(fā)現(xiàn)石蕊試液也變成了紅色,于是從這個現(xiàn)象著手,請大家思考改用濃鹽酸后能否用上述實驗來驗證co2氣體的性質,大家很快歸納出:因為濃鹽酸具有揮發(fā)性,揮發(fā)出的氯化氫氣體會干擾二氧化碳氣體的性質實驗,且改用濃鹽酸后,反應速度太快,反應難以控制。整堂課中,我發(fā)現(xiàn):學生動了,學生樂了,學生也得到了。
    3、實驗:有助于學生養(yǎng)成求真務實的品格。
    科學精神的精華是實事求是的精神,科學探究的過程本身就是一個求真的過程,是我們對提出的假設用科學的實驗手段去偽存真的過程,因此實驗有助于學生養(yǎng)成求真務實的品格。例如在講到指示劑時,我向同學們表現(xiàn)了一個魔術,我向一張白紙上噴上了一種無色液體,結果同學們看到了一幅漂亮的卡通畫,學生們感到非常驚奇,急于想知道真相,此時我把這個變化原理向同學們陳述清楚,并當場利用指示劑的變色原理重復了這一變化過程,同時向學生指出只有用科學的手段才能揭開事件的真相,要用科學的理論來識別一些偽科學,例如使“水變油”、“黃銅變金”等。
    “實踐是檢驗真理的唯一標準”.任何一個科學結論的產(chǎn)生都必須通過實踐的檢驗,必須采取科學的方法。讓學生懂得,只有按照科學方法設計的,在嚴格的科學檢查和驗證下進行的實驗,并且要求在相同條件下實驗必須可以重復進行,才具有科學意義。
    總之,青少年科學素養(yǎng)的培養(yǎng)是新形勢下實施素質教育的要求,是時代和民族發(fā)展、科學技術對未來人才素質的需要,初中化學作為基礎自然學科中開展實驗教學的主要學科,我們一定要采取多種有效措施,,積極普及現(xiàn)代科學知識,倡導科學方法,培養(yǎng)科學精神,大力提高學生的科學素養(yǎng)。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十三
    要高起點地把學生領進門,我們教師必須有真功夫,下大力氣備課,對教材做到融會貫通,抓得住綱(課程標準、教學大綱、考試說明),然后針對性地根據(jù)學生的實際,由淺入深地把學生教好。培養(yǎng)學生應體現(xiàn)于“五”教學環(huán)節(jié):讀、做、議、問、評。即“讀”———學生能夠獨立閱讀、獨立思考;“做”———獨立完成作業(yè);“議”與“問”———學生間相互討論、相互交流、相互解答問題;“評”———我們教師要高屋建瓴地講、少而精地講、有針對性地講。
    為了培養(yǎng)學生自學習慣,對書上推導的定理、公式,要求他們盡量自己推導,書上例題,要求學生先不看,而是自己先做,哪怕是三思不得其解也比先看會了強得許多。對于學生“難懂”的知識點,不是我們教師給學生講通的,而是在教師的幫助下,學生自己想通的。因此,對領悟性較強的學生,要求他們先自學新課,自己做習題,記下學習后的重點和難點,待教師講新課時,就在學懂融會貫通上用力氣。這樣先學一步的做法,學習效果好、效率高,既培養(yǎng)學生的自學能力,他們的考試也很輕松,而且能騰出時間去廣泛涉獵課外知識,參加各項課外活動,形成一種生動活潑、積極主動的自主學習風氣。對于“差生”,要指導他們看書,提問題答不上來,再接著去看書,好好地去想,要嚴格要求、嚴格訓練。強調自學、自學、再自學,思考、思考、再思考。
    2.2培養(yǎng)學生歸納共性問題的能力。
    學習應該是“勤奮+方法”,而勤奮主要指自學深思,方法則主要指“歸繹法”,它包括歸納法、演繹法。歸納法,是指從特殊到一般的認識方法;演繹法,則是從一般到特殊的認識方法。其內涵為:從“厚”提煉出“薄”,從“多”提煉出“少”,摸索出規(guī)律性的東西,再以其舉一反三、觸類旁通,從而達到揭示事物本質的目的。這就找到學習的“點金術”。要研究在學習物理概念、原理和實驗中怎樣處理知識中存在的表里關系、彼此關系、主次關系、異同關系,以及如何在教學過程中去體現(xiàn),這對培養(yǎng)學生的自學能力、思維能力、分析問題,解決問題的能力是極其重要的。而困惑之處———怎樣正確對待上述4項辨證關系,以及如何培養(yǎng)學生的能力問題,往往很少在教材、教參中體現(xiàn),完全依教師自己實踐和鉆研才能體會到,這需要我們教師花費大量的時間和精力,才能獲得這樣的教育、教學的體會,這也是衡量教師教學能力高低的標準之一。
    2.3讓問題充滿課堂,培養(yǎng)學生的探究能力。
    學生在科學探究活動中,通過經(jīng)歷與科學工作者進行科學探究時存在相似過程,學習物理知識與技能,體驗科學探究的樂趣,學習科學探究方法,領悟科學的思維和精神??茖W探究過程是緊緊圍繞著所探究的.問題展開,正是由于有了明確、具體的探究問題,才能使探究過程具有明確的方向,使探究能沿著合理的假設一步一步走下去,因而問題是各個探究環(huán)節(jié)的核心。陶行知先生說過:“發(fā)明千千萬,起點是一問”,問題是探究之本、思維之源,沒有問題就沒有思維,就沒有創(chuàng)新。發(fā)現(xiàn)問題、提出問題兩環(huán)節(jié)是科學探究的前提,而發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的過程是極具有創(chuàng)造性的過程,因而要從人們平常的、習慣的事件中發(fā)現(xiàn)不平常的因素,需要慧眼識真的眼力。在傳統(tǒng)的教育中,絕大部分教師采用“去問題化”的教學,它給學生形成一個極強的心理定勢場,形成了永不變的主題:教師怎么教,學生就怎么學。久而久之,就造成了學生普遍養(yǎng)成不想問題、不會提問題的習慣,從而缺乏創(chuàng)新意識,阻礙了學生創(chuàng)造思維能力的培養(yǎng)與發(fā)展。因此,我們在教學過程中就應該有意識地不斷地使學生在學習過程中所存在的各種疑問、困惑、障礙、矛盾得到披露,引導學生去發(fā)現(xiàn)不經(jīng)意的問題,提出令人拍案叫好的問題,從中培養(yǎng)他們具有創(chuàng)造性的獨立個性。
    2.4走出課堂,讓學生會用物理學的眼光看待世界。
    利用課余時間(節(jié)假日)帶領學生走向社會。例如,在高二學生學完“交變電流”后,組織他們參觀新余大唐發(fā)電有限公司的發(fā)電全過程,請總工程師給我們師生做火力發(fā)電的專題報告;參觀大眾汽車修配公司,請工程師實地講解汽車機電部分的工作原理等。通過實地考察、學習,學生們長了不少見識,有意識地在豐富多彩的世界中,尋找生活、生產(chǎn)中蘊含著的物理學知識、方法,或用物理學的知識、原理解釋生活、生產(chǎn)中的現(xiàn)象,進一步養(yǎng)成了科學思維的習慣,加強了對物理知識、規(guī)律的應用。
    通過豐富多彩的學習實踐活動,使學生經(jīng)歷、體驗科學探究的過程,這不僅能提高學生學習物理的興趣,更能提高學生的科學素質。因此,在中學物理教學中應加強對學生科學素養(yǎng)的培養(yǎng),注重過程體驗,進而實現(xiàn)有效的物理教學。
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十四
    隨著多媒體和互聯(lián)網(wǎng)為代表的當代信息技術的發(fā)展,信息技術正以驚人的速度改變著人們的生存方式和學習方式,使人們越來越明白,當前的社會是一個信息化的社會,誰具有較高的信息素養(yǎng),誰就有可能在競爭中立于不敗之地。所以,信息素質的提升對每位教師提出了許多新要求和新挑戰(zhàn)。作為信息時代的教師,不僅僅要提升自身的信息素養(yǎng),還要不斷提升學生的信息素養(yǎng)。下面我就以師生信息素養(yǎng)現(xiàn)狀與提升策略這一話題從四個方面作如下簡要論述:
    信息素養(yǎng)這個新概念已經(jīng)成為評價人才綜合素質的一項重要指標,成為信息社會每個公民必須具備的一種基本素質,信息的獲取、分析、加工、利用能力與傳統(tǒng)的“讀、寫、算”方面的知識與能力一樣重要,是信息社會對新型人才培養(yǎng)所提出的最基本要求。隨著現(xiàn)代教育技術的發(fā)展,教師的角色發(fā)生了轉變,要適應現(xiàn)代教育的需要,教師必須具備一定的信息知識,掌握一定的信息能力,能夠使用現(xiàn)代化的教學手段,促進教學質量的提高。教師可以把教學內容轉化為信息學習的資源,并提供給學生,即可以把課程內容編制成電子文稿、多媒體課件、網(wǎng)絡課程等,把這些信息適時地展現(xiàn)給學生,再加上自己繪聲繪色的描述,就會把學生帶入一個生動、直觀的學習情境,加深他們對知識的理解。信息技術不僅大大提高了社會生產(chǎn)力的發(fā)展速度,而且對社會的生活方式與社會結構都產(chǎn)生了深遠的影響。因而,師生信息素養(yǎng)的高低對社會發(fā)展起著舉足輕重的作用。
    二、教師信息素養(yǎng)之要求。
    1、教師要有敏銳的信息意識。教師的信息意識是教師對信息的敏感度,特別是對有關教育教學信息的敏感度,能意識到信息在信息化社會的重大作用,時刻感受到自己對信息的需求,知道什么樣的信息能促進教學,承認準確和完整的信息是制定明智的教學決策的基礎,迅速有效地發(fā)現(xiàn)并把握對自己的教學有價值的信息,有把這些有效的信息整合到課程教學當中去的意識。教師必須樹立起現(xiàn)代教育的信息觀,自覺、主動地去獲取新的信息,加強自身的信息意識,增強學習能力,不斷充實自己。
    2、教師要有高尚的信息道德。信息道德是指教師在獲取、使用、生成和傳遞信息的過程中應遵循的道德要求。他的信息行為應在不侵犯別人的合法權益、不危害社會、不違反道德規(guī)范的情況下發(fā)生。具體來說,教師作為信息的吸收者、傳遞者,應把那些良莠不齊的信息先過濾,再傳遞給學生,以保證學生的身心健康;同時還要指導學生學會選擇、學會判斷、學會評價信息的好壞。
    3、教師要有基本的信息知識。信息知識是指教師對信息學理論的理解以及對信息源和信息工具知識的掌握。教師應具有一般的教育信息理論,掌握教育信息的特點、具體表現(xiàn)形式及傳遞信息工具的知識。具體表現(xiàn)為:教師掌握不同的信息源在教學中應用的知識,如教材、報刊雜志、錄像錄音、電視、廣播、網(wǎng)絡、計算機等;高效地使用諸如投影儀、錄像機、錄音機、計算機等電子教學媒體應用于教學;掌握信息檢索知識,掌握從網(wǎng)絡檢索信息的方法;熟練掌握幾種教學需要的軟件;同時,隨著網(wǎng)絡技術和教育國際化的發(fā)展,作為信息檢索必備的知識,教師還需要掌握一定的英語能力。
    4、教師要具備熟練的信息能力。教師的信息能力是指教師的信息判斷、收集、批判、處理、生成及傳遞能力。信息判斷能力是指教師在浩如煙海的信息海洋里選擇自己所需要的信息的能力;信息收集能力是指教師根據(jù)自身需要通過各種方法收集必要的教學信息的能力;信息批判能力是指教師客觀地了解信息生成過程,并探討信息的信度與效度的能力;信息處理能力是指教師對所獲得的信息(素材)進行加工、變換、控制、合成、保存的能力;信息生成能力是指教師通過對諸多信息的歸納,抽象出新的相關關系或因果關系,得出新的結論的能力;信息傳遞能力是指教師用一種明白易懂的方式表達自己的研究成果或傳遞教育信息的能力。信息能力是教師信息素養(yǎng)結構中最為重要的因素,教師作為信息的吸收者和傳遞者,其信息能力的好壞直接關系到教學效果和科研成果的好壞。
    1、信息技術教育加大課改的步伐。信息技術的高速發(fā)展,要求傳統(tǒng)的課程必須適應信息化社會的發(fā)展要求,它將作為一股強大的力量促進新課程改革在操作過程中適時補充、吸納、豐富與現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技相關的信息,推動新課程改革內容的革新。在教學過程中,應依據(jù)學科特點,利用教學軟件選擇、集成教科書上沒有的教學內容,在課堂教學中隨時運用,從而達到溝通課堂內外、拓寬學習領域的目的。同時,通過運用信息技術,教師和學生可以隨時更新和補充課堂教學中知識的陳舊與不足,以獲取更先進、更豐富的教學資源。
    一旦現(xiàn)代信息技術真正有機滲透、融合到課程改革之中,真正增加了課程改革的“技術含量”后,其效益便會迅速得到提升,課程實施的質量也大幅提高。它的參與能夠改善課程改革的.環(huán)境和條件,實現(xiàn)課程結構的優(yōu)化,促進課程改革“生產(chǎn)力”的開發(fā),大大促進課改的步伐。2、信息技術教育帶來教學的生機。信息技術以其獨特的交互性、趣味性和豐富的表現(xiàn)力、感染力,為課程整合開拓了廣闊的空間,為學生自主學習創(chuàng)設了良好的環(huán)境,學生可通過教師提供的素材展開學習和討論,從中發(fā)現(xiàn)問題、探究問題,最終解決問題。這種以教師為主導、學生為主體的教育教學模式,正迎合了新課程改革的宗旨。與此同時,運用信息技術可以將教材中一些不容易直觀再現(xiàn)的重、難點,用多媒體形象具體、生動活潑地呈現(xiàn)在學生面前。這種新型的教育方式和教學手段把學生從枯燥無味的傳統(tǒng)式“滿堂灌”的教學中解脫出來,學生課堂精力充沛,注意力高度集中,對教學信息的反饋更加積極熱情了,學習的主動性也增強了,不再把學習當作負擔和包袱。這無疑能夠極大地激發(fā)學生自主探究性學習的濃厚興趣和強大動力,整個教學已經(jīng)從教師的精彩到學生的精彩,課堂更鮮活了,有趣了,有生命了,有空間了,使我們的課堂教學生機勃勃。
    3、信息技術教育目前存在的問題。教師是信息技術與課程創(chuàng)新主題潮流中的主力軍,提高廣大教師運用“三個模式”教學的理論素養(yǎng)和專業(yè)技術能力,是充分發(fā)揮這支隊伍重大作用的關鍵。目前,絕大多數(shù)農(nóng)村中小學普遍存在教職人員年齡差別大、信息技術參差不齊的狀況,信息技術素養(yǎng)較高的人員極少,設備得不到及時維護,教師培訓機會很少,加之硬件達不到工作的需要,致使師生信息素養(yǎng)不能穩(wěn)步提高。
    1、轉變教育理念,踐行信息化教育。思想是行動的先導,要有效地培養(yǎng)教師的信息素養(yǎng),首先得從改變傳統(tǒng)的思想觀念出發(fā),培養(yǎng)教師的信息意識和對信息的敏感度,這是培養(yǎng)教師信息素養(yǎng)的前提條件。在傳統(tǒng)的教育觀念中,教師的素質結構中一直忽視甚至缺乏信息素養(yǎng)這一項指標,這很大程度上是由于認識不到位。隨著信息技術的發(fā)展,隨著多媒體技術應用于課堂、電腦網(wǎng)絡進入學科課程教學以及信息技術在教育領域的廣泛應用,傳統(tǒng)的教育理論及觀念、教學策略及模式、教學方法及手段都在發(fā)生著深刻的變革。教師的角色發(fā)生轉變后,許多教師一時不能適應現(xiàn)代教育教學的需要,不少教師缺乏信息技術的基本知識,信息思維能力弱,信息的敏感度低,不能使用現(xiàn)代的教學手段,教學質量提高不快;教師的信息素養(yǎng)不容樂觀,觀念上陳舊,行為上滯后,有的知曉一些,也只是淺嘗輒止。因此,培養(yǎng)教師的信息素養(yǎng)成為當務之急。
    2、切實際講實效,抓好信息化培訓。在教師的信息素養(yǎng)結構中,信息意識起著先導的作用,信息知識是基礎,信息道德起著調節(jié)方向的作用,信息能力是核心。要培養(yǎng)教師的信息素養(yǎng),主要是著力培養(yǎng)信息能力。首先,要創(chuàng)設一個良好的信息技術環(huán)境,加大學校現(xiàn)代教育技術所需硬件設備的投資力度,為教師信息能力的培養(yǎng)提供物質基礎;其次,要加強教師的培訓力度,同時鼓勵教師自學;最后,要加強教師信息能力的考查力度,引導和鼓勵教師不斷提高信息能力。
    3、教師信息培訓,納入制度化管理。現(xiàn)代信息技術教育既包括對學生的信息教育也包括對教師的信息教育。對教師而言,主要是指以信息技術為基礎的教育技術,具備現(xiàn)代教育技術是信息時代每一位教師不可缺少的職業(yè)技能,同時,這一職業(yè)技能的缺乏也是導致教師信息素養(yǎng)低下的主要原因。因此,把現(xiàn)代信息技術教育納入教師的培養(yǎng)內容體系就顯得十分重要?,F(xiàn)代信息技術教育主要包括cai(計算機輔助教學)、cmi(計算機管理教學)等等。
    4、通過網(wǎng)絡研修,提升信息化素養(yǎng)。隨著經(jīng)濟發(fā)展,許多學校都有了比較多的多媒體設備,但目前,許多學校的電教設施、多媒體設備還處于單機狀態(tài),許多老師間的交流還流于口頭、面談和用軟盤拷貝,嚴重制約了交流的速度、范圍,降低了資源的利用率。
    我認為,教師應多交流,特別是在新課程推進中“問題層出不窮”因而在“大力提倡校本教研”的今天,學校更應將所有的多媒體設施接為“校園網(wǎng)”,盡力搭建交流平臺,逐步實現(xiàn)資源共享。網(wǎng)絡化校本研修的進行,對教師的觀念更新與角色轉變會產(chǎn)生重大的影響。在先進的教育理念指導下,利用整合優(yōu)勢,改進傳統(tǒng)的教學方式,為學生創(chuàng)設情境、激發(fā)興趣、化難為易、擴大容量、拓展空間,還學生一個生命、生本、生態(tài)的課堂,是我們每一個教育工作者義不容辭的責任。要讓校本研修工作駛入教育信息化的軌道,讓課程改革的浪潮促進師生信息素養(yǎng)的提升,為努力開創(chuàng)獨具魅力的網(wǎng)絡校本研修貢獻自己微薄的力量。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十五
    摘要:幼兒教師具有較高的教科研素養(yǎng)可以提高教育質量。本文主要對教科研素養(yǎng)的組成和加強幼兒教師教科研素養(yǎng)的對策進行介紹,以期幼兒教師可以運用科學的方法來提升自身的教科研素養(yǎng)。
    關鍵詞:幼兒教師;教科研素養(yǎng);課題研究。
    隨著教育事業(yè)的發(fā)展,我國幼兒教育事業(yè)也在逐漸的發(fā)展之中,幼兒教師教科研能力已經(jīng)逐漸被社會各界人士廣泛關注。但是目前的幼兒教師教科研能力難以符合社會的發(fā)展需求。因此,制訂合理的方案,提高幼兒教師教科研素養(yǎng)具有十分重要的意義。
    一、教科研素養(yǎng)的組成。
    1.專業(yè)知識及教科研方法。
    教科研能力是提高幼兒教育質量的有效手段。幼師在培養(yǎng)教科研能力時,首先需要具備扎實的專業(yè)知識基礎,教師在教育過程中,不但需要掌握專業(yè)的教育知識,還需要掌握多門學科的知識才可以有效地開展教科研活動。同時,教師必須具有一定程度的教科研能力,才可以在教學活動中,不斷地發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題,進而通過不斷的教學實踐,提高自身的教科研素養(yǎng)。
    2.自我反思能力。
    教育反思能力有助于教師提高教學經(jīng)驗,是提升教科研素養(yǎng)的主要因素。教師通過不斷的反思,對教學行為進行分析和處理,從而不斷提升自身的教學經(jīng)驗,形成自身獨特的教育方式,進而提高教科研素養(yǎng)。
    二、提升幼兒教師教科研素養(yǎng)的對策。
    1.增強閱讀和寫作能力。
    在幼兒教師進行教育活動中,需要不斷培養(yǎng)閱讀和寫作能力來充實自身的知識體系。幼兒教師培養(yǎng)閱讀習慣不僅能夠更好地進行課堂教學,而且還可以豐富自身的教學經(jīng)驗,從書籍中汲取到優(yōu)秀教師的教學經(jīng)驗和教學方法,通過不斷地總結和吸收,并且結合學校的實際情況,建立符合幼兒教育事業(yè)發(fā)展的教育方式。只有幼兒教師全身心地投入工作中,才可以不斷提高自身的知識素養(yǎng)。另外,培養(yǎng)寫作能力可以加強教師對自身工作的總結。幼兒教師需要根據(jù)每天的工作內容進行總結性的記錄,通過對自身工作歷程的梳理和總結,可以發(fā)現(xiàn)自身教學的不足,從而針對性地進行改進。另外,可以總結課堂上的教育案例,不斷豐富自身的教學經(jīng)驗。幼兒教師只有在教育過程中,不斷地增強閱讀和寫作的能力,才可以有效提高教科研素養(yǎng),進而提高幼兒的教育質量[1]。
    2.加強小課題研究。
    教師在進行幼兒教育時,要不斷進行小課題研究。在小課題研究中,教師可以融入自身的.教學經(jīng)驗和教學方法,這樣可以不斷提高解決問題的能力,提升自身的教育反思能力,并不斷充實自身的知識體系,提升自身的教科研能力。例如:教師在教過程中,發(fā)現(xiàn)幼兒總會模仿其他人的一系列的動作或者話語,在這時應該積極關注,并且將其作為小課題的研究對象,通過不斷總結和調查,教師可以發(fā)現(xiàn)幼兒的模仿是一個學習過程,從而可以根據(jù)實際情況,對幼兒進行針對性的教育。通過以上實例可以發(fā)現(xiàn),生活中一個不經(jīng)意的細節(jié)往往就是教師需要研究的課題,只有幼兒教師不斷地關注生活,才可以不斷發(fā)現(xiàn)一系列的研究題目。通過小課題研究,教師可以培養(yǎng)自身的反思能力,還可以對學生進行創(chuàng)造性思維培訓,進而在提升自身教科研能力的同時促進幼兒健康快樂地成長[2]。
    3.加強行動定位。
    幼兒教師在日常的教學活動中,加強對自身的教學行動定位具有十分重要的作用,與其他的教學研究相比,對自身的行動定位教師可以獨立完成,并且具有較為理想的效果。目前,幼兒教師對自身的行動定位已經(jīng)成為教師關注的科研項目之一。在對自身行為定位中,幼兒教師應該注意以下幾個方面:首先,教師在日常工作過程中,需要制作教學道具,制訂教學方案,布置教學環(huán)境。由于工作量較為繁重,教師在這個過程中,需要明確自身的工作狀態(tài),不要盲目跟風教育,要合理安排教學內容,積極地投入教科研的活動中,而不是被動地參加調研。其次,幼兒教師需要明確自身的教育職責,充分理解自身需要進行什么樣的科研活動,而不是盲目地進行科研調查。最后,教師需要不斷地對自身的工作進行反思,對于出現(xiàn)缺陷的教學計劃要及時進行調整。教師只有加強對自身教學行動的定位,才能夠有效提高教科研能力[3]。
    三、結語。
    筆者希望通過本文對幼兒教師教科研素養(yǎng)的相關介紹,可以使幼兒教師在生活中不斷地發(fā)現(xiàn)問題并且經(jīng)常進行反思,同時通過不斷的學習來完善自身的知識體系,從而提升自身的教科研素養(yǎng)。
    參考文獻:
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    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十六
    要讓孩子的科技素質得到多方面的發(fā)展,幼兒教師的科技素質的發(fā)展和完善就顯得更為重要,而良好的科技素質結構是發(fā)展和完善教師能力的核心,所有這些都會影響教師能力的發(fā)展和提高,會直接影響整個幼兒科技素質教育的質量。
    1.2完善幼兒教師科學素養(yǎng)對新時期兒童教育具有重要意義。
    基于幼兒時期獨特的心理特點及其特有的文化精神特征,筆者認為,幼兒教師的科學素養(yǎng)是指根據(jù)幼兒的身心發(fā)展特點及當代科學技術的發(fā)展對兒童科學敦育的要求.幼兒教師所應具備的科學素養(yǎng),包括必備的科學知識,正確的科學吐界觀和良好的科學精神、態(tài)度,用科學的方法判斷、處理輯種事務的能力等。其內涵體現(xiàn)于科學世界觀、求實創(chuàng)新的科學精神和質疑的科學態(tài)度、科學的思考能力和科學探究能力、一定的科學知識和特有的科學教育方法等。
    1.3社會發(fā)展趨勢要求幼兒教師具有一定的科學素養(yǎng)。
    從社會發(fā)展的趨勢來看,幼兒科學教育不再是傳統(tǒng)的傳授知識、訓練技能,而是要通過幼兒自主的探索活動去發(fā)現(xiàn)和學習科學;在有趣的科學活動中養(yǎng)成熱愛科學的情感;在生活、游戲和與大自然的親近中認識世界。這也是《幼兒園教育指導綱要(試行)》中所提出的科學教育目標。因此,現(xiàn)代幼兒教師應當具備公眾基本的科學素養(yǎng)。
    2.1獲取信息資源的能力。
    現(xiàn)代教育僅靠書本知識的傳授已遠遠不夠,大量的知識,尤其是有關科技的知識,更需要通過現(xiàn)代化的手段來獲取。獲取信息資源的能力已成為教育工作者必備的科學素養(yǎng),這既是時代發(fā)展的需要,也是教育工作者為適應社會化學習要求,必須終身學習、終身發(fā)展的需要。幼兒教師當然也不例外。同時,在獲取大量信息的基礎上,教育工作者還必須學會選擇和利用信息。比如,有的幼兒園在組織幼兒觀察、了解植物生長發(fā)育的過程時,除了讓幼兒親自種植植物進行觀察外,教師還可以利用中央電視臺七套節(jié)目中有關農(nóng)業(yè)的節(jié)目錄像,讓幼兒更直觀、形象地觀察植物的生長發(fā)育過程。諸如此類的活動容易取得事半功倍的教育效果,而這其中的功勞無疑就是因為該幼兒園的教師善于從自己獲得的有關科學的信息資源中吸取適宜的科學內容,融入幼兒的科學教育活動中去。
    2.2科學的啟蒙意識和能力。
    幼兒期是個體科學素養(yǎng)開始萌芽的時期,這就決定幼兒園的科學教育必須具有啟蒙性。由此,幼兒教師還必須具有科學啟蒙的教育能力和素養(yǎng),即具有將科學知識生活化、科學方法具體化、科學過程游戲化、科學態(tài)度情感化的能力。一個具有很高科學素養(yǎng)的幼兒教師,必定善于利用幼兒的好奇心激發(fā)幼兒對科學的興趣和強烈的探究欲望;善于選取幼兒最感興趣的科學問題,采用適宜的方式幫助和引導幼兒了解和掌握最基本的科學知識和科學方法:善于創(chuàng)設情景和利用各種條件,使幼兒感受科學探究的過程和方法,體驗探索和發(fā)現(xiàn)的快樂,并從中建構初步的科學概念,學會用科學的方法解決生活和游戲中遇到的簡單的科學問題,逐步形成基本的科學品質。
    2.3特有的科學探究能力和科學的思考、反思能力。
    科學的思考能力、反思能力是幼兒教師應具備的專業(yè)素養(yǎng)。幼兒教師引導幼兒進行科學探索,目的不只是讓幼兒獲得一定的.科學知識,科學經(jīng)驗,重要的是教幼兒在科學探索過程中發(fā)展其思考問題的能力。幼兒教師不僅自己要有一定的思考、反思能力,而且還要引導培養(yǎng)幼兒思考問題的能力,支持、鼓勵幼兒提出問題,愈能提出問題,愈能促進幼兒的思考。鼓勵幼兒發(fā)問,引導幼兒科學的思考問題、解決問題.不僅是培養(yǎng)科學素養(yǎng)的需要,也是幼兒生活的需要。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十七
    21世紀,人類步入了“知識經(jīng)濟”時代,一個國家公民科學素養(yǎng)的高低,將從根本上決定它的經(jīng)濟和社會發(fā)展水平。因此,學生科學素養(yǎng)的培養(yǎng)和提高已成為基礎教育改革十分關注的問題。那么,如何提升學生的科學素養(yǎng)呢?下面談一談我的幾點看法。
    一、立足于做,突出教學的實踐性。
    現(xiàn)代教師要充分意識到實踐操作的重要性,要善于挖掘教材中一切可以讓學生操作的因素,為學生提供演示、動手實驗、練習的機會,使其在實踐操作中動腦、動手、動口,去發(fā)現(xiàn)新知、發(fā)現(xiàn)問題,從而培養(yǎng)學生的動手能力、創(chuàng)新能力。如學習《導體和絕緣體》一課時,課上教師讓學生觀察實驗袋內都有些什么實驗材料,并讓其想辦法證明這些材料是否導電。學生通過思考,想出了很多驗證的方法。教師讓學生用自己想出的辦法親自試一試這些材料是否導電,各小組研究氣氛非?;钴S,學生真正參與到實驗中去,按照自己的思維去研究、探索。通過實驗,學生發(fā)現(xiàn):有些材料能使小電珠發(fā)光,這說明它們能導電;有的材料不能使小電珠發(fā)光,這說明它們不能導電。學生在實驗過程中找出了規(guī)律,也為導體、絕緣體的概念形成做了鋪墊。學生在獲取知識的'過程中得到了磨練,也培養(yǎng)了學生的實驗能力和邏輯思維能力。
    二、著眼于疑,強化教學的探索性。
    古人云:學起于思,思起于源。質疑是思維的“啟發(fā)劑”,質疑是開啟創(chuàng)新之門的鑰匙。因此,教學中教師要善于從學生好奇、好問、求知欲強等特點出發(fā),鼓勵學生大膽質疑、標新立異,學會帶著問題進行學習,學會通過主動的嘗試和探索解決問題。
    如學習《杠桿》一課時,課前教師準備一塊大石頭,上課時教師問學生:“誰能想個簡便的方法讓大石頭移動?”問題提出后,學生紛紛舉手談想法,教師讓同學們分組進行實驗,研究用哪種方法省力。此時,學生興趣濃厚,課堂氣氛活躍,有用手搬的,有用繩子拉的,有的用木棍撬……通過實驗,最后學生一致認為在棍子下面墊上磚來撬的方法省力,為以后研究杠桿的知識奠定了基礎。通過這一質疑活動,激發(fā)了學生主動參與學習的積極性,培養(yǎng)了創(chuàng)新思維能力。
    三、著重于用,注重教學的應用性。
    好的教學應該是從學習者的生活經(jīng)驗和已有的知識背景出發(fā),提供給學生充分進行科學實踐活動和交流的機會,讓學生的學習活動同生活實踐緊密結合起來,在解決問題的過程中獲得一次次良好的情感體驗,進而愛科學,善于學習,為終身持續(xù)發(fā)展打下基礎。如教學《植物的分身術》一課,常用的是扦插法、壓條法和嫁接法,教材中對每一種方法只作了簡單介紹,真正學會這些方法要讓孩子們去實踐。我根據(jù)其愛好,每四個學生為一組,每組研究一個課題,要求是“怎樣才能使新的植物體成活率高”。課后有的同學到圖書館查閱資料,有的到苗圃考察,有的問父母和親戚鄰居,家里的花盆、盆里的植物枝條成了他們的實驗材料。經(jīng)過一段時間搜集資料和動手實驗,我又在課堂上讓他們討論、探究,課堂氣氛活躍,孩子們各抒己見,有的引經(jīng)據(jù)典,有的用實物比較,有的對實驗結果進行分析,見解各不相同。有的認為植物的營養(yǎng)繁殖要在適宜的季節(jié);有的認為扦插要把莖的上部剪成平的,下部用刀削成斜的;有的認為要適當增加溫度、濕度和光照……最后經(jīng)過歸納、總結,得出全體同學認可的結論。
    總之,小學科學教學應以周圍常見的自然事物與自然現(xiàn)象為對象,提供給學生生活中經(jīng)常接觸的材料進行科學探究,并適當?shù)貙⑦@樣的科學探究延伸到課堂以外的豐富多彩的生活中去。學生感受到生活中到處是科學,科學就在自己的身邊,學好科學在生活中的用處是那么的廣泛,從而對周圍世界充滿強烈的好奇心和探究欲,產(chǎn)生對科學探究的濃厚興趣,形成學科學、用科學的良好習慣,就能提升學生的科學素養(yǎng)。
    提升職業(yè)化素養(yǎng)論文表篇十八
    摘要:
    隨著人類的高速進步,近些年越來越重視幼兒的教育,幼兒教育也一直在不停地改革,幼教工作者也十分重視教育觀、兒童觀的轉變,重視幼兒的興趣、需要,要求“保證幼兒每天有適當?shù)淖杂苫顒訒r間”讓幼兒擁有現(xiàn)實的快樂生活。本文主要分析講訴了針對幼兒時期進行科學教育的方式方法,對此進行分析探討,從而幼兒教育對孩子人生成長的重要性意義。
    關鍵詞:
    幼兒教育;關鍵期;人生成長;重要性。
    教師這一神圣的職業(yè),它是人類文明的傳遞者、組織者和實施者。作為幼兒教師而言,如果自身都不具備強烈的教育責任心,那么對于學生也會產(chǎn)生消極影響,不利于學生的發(fā)展。作為一名教書育人的人民教師,應該要有職業(yè)精神和為教育事業(yè)獻聲的精神,只有這樣才能體現(xiàn)自己的人生價值。
    一、幼兒教育的含義。
    新中國成立以來,高校思想政治教育始終秉持教育要尊重人、關心人、發(fā)展人這一理念不斷探索以人為本的教育模式。小孩的學齡前期在3到6歲,在這樣的時間段是一個人正確世界觀建立的基礎,也是孩子身心建立的重要時期,這個時期需要進行正確的早期教育。我國古諺有:“染于蒼則蒼,染于黃則黃”幼兒期是人生熏陶漸染化的開始,人的許多基本能力是這個年齡階段形成的,如語言表達、基本動作以及某些生活習慣等等,性格也在逐步形成[1]。
    二、幼兒時期教育對人生成長的重要性。
    (一)幼兒時期是智力發(fā)育重要時期。
    幼兒在5歲之前是智力發(fā)展最迅速的時間段,幼兒在這5—6年里在不斷的學習,他學會了說話、走路;認識了各種事物;懂得了各種道理;還學會了不少技能。幼兒在這段時期,求知欲特別強,學習能力也特別好,而且印象特別深。在這段時期里,品德、性格、習慣、愛好在逐漸形成,是最容易接受各種思想觀念的時候,你說什么就是什么。所以對幼兒實施科學的教育非常重要,也非常必要。兒的思維多以具體形象為主,因此,教師或家長在引導幼兒學習時應讓幼兒慢慢由被動變?yōu)橹鲃?、積極、創(chuàng)造性的學習[2]。
    (二)幼兒的誠實教育的重要性。
    嬰幼兒是人生最重要的時期,習慣、思想、情緒、語言、態(tài)度等等都將在這一時期奠定好基礎,如果基礎不扎實,那就不容易為孩子建立健全的人格。誠信教育是兒童生活發(fā)展有關。不要驚慌,如果你發(fā)現(xiàn)孩子是不誠實的,不要責罵孩子。如果孩子說謊,而父母認為孩子很聰明,不糾正,但贊揚,孩子會加強對說謊的動機。讓孩子知道,不誠實的隱藏不能隱藏任何人,讓孩子自覺地說出真相,孩子們繼續(xù)信任,教育和鼓勵他們的孩子勇于承認自己的不誠實,讓孩子明白“知錯能改”是一個好孩子的真理。
    三、針對幼兒人生成長的教育方法。
    (一)尊重幼兒的好奇心。
    孩子生下來對于這個世界就是陌生的,對這個世界充滿了期待和好奇,他們的好奇心是幫助他們探索這個世界的一把鑰匙,只有好奇能夠讓他們充滿對知識的渴望,對未來的不斷追求,好奇心是人生進步最好的老師,我們作為一名老師應該正確地去引導孩子對世界的好奇,讓他們去學習,去探索,去研究問題??茖W家愛因斯坦曾經(jīng)說過,“興趣是最好的老師”,興趣是動力,孩子在有了強烈的興趣之后就將會去發(fā)現(xiàn)和提問,而且能夠在研究問題的過程中產(chǎn)生快樂,證明自己能夠依靠自我去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。教師要積極培養(yǎng)幼兒對周圍事物的認知興趣以及愛護自然保護環(huán)境的積極情感和態(tài)度。幼兒愛思考,有著無數(shù)個疑問,教師要給予幼兒適當?shù)拇碳?,使幼兒思維活躍起來。老師可以根據(jù)周圍的實際現(xiàn)象和物體,給孩子一些提示,引導他們去思考“為什么”,例如,井蓋為什么做成圓形?天為什么會下雨?太陽到底有多遠?為什么河流一直在不停的流動?等等一些孩子身邊所能接觸到的現(xiàn)象。好奇心是幼兒走向知識大海的必經(jīng)途徑,而其中的`興趣是就是指路燈。
    (二)隨機教育是不可缺少的科學探索方法。
    在日常生活中,經(jīng)常出現(xiàn)一些偶然事件,教師要抓住機會,引導孩子進行科學的引導,從而尋找問題的答案,幫助孩子找到其中的科學真理。例如,在室外活動,發(fā)現(xiàn)很多孩子是蜻蜓飛得很低,“為什么有那么多的蜻蜓?為什么它們飛這么低?”這些孩子都很感興趣,所以我引導孩子們討論這些問題,幫助孩子理解低飛蜻蜓與天氣的關系。
    (三)根據(jù)時代的進步和需求給予孩子最新的知識。
    讓我們的孩子也會繼續(xù)收到大量的信息,所以在選擇兒童的認知發(fā)展水平,貼近孩子的生活,關注和尊重兒童的興趣和需求,以適應孩子的發(fā)展,適當安排反映時代特征和現(xiàn)代科技含量的相關內容,讓孩子對現(xiàn)代科學技術的初步認識。要知道科技正在不斷發(fā)展,它會給人們更多的便利,擴大孩子的視野,滿足孩子們的愿望,探索科學的奧秘。
    四、總結。
    幼兒是一個關鍵時期的良好行為習慣,如何教育自己的孩子,孩子將成為什么樣的人。養(yǎng)成良好的習慣,需要長期堅持[3]。對于孩子來說,他們這個時期里剛剛走出家庭,暫時離開父母的管轄,進入到了幼兒園里生活,這個時間段是培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好生活習慣的關鍵所在。在這樣的一個時期里,幼兒學習力強,但是也容易接受到外界的不良信息,這時候幼兒教育的重要關鍵就在于要善于引導孩子去篩選好的東西進行學習,剔除掉不良信息,直到當習慣成了一種自然,孩子才能自我正確的去選擇和建立正確的價值觀。讓他們享受知識科學的海洋,創(chuàng)造出燦爛的明天,第二十一世紀的輝煌。幼兒教育對生命的成長非常重要。
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