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大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇一
大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的提高是推動創(chuàng)新型現(xiàn)代化國家建設的需要。培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力是培養(yǎng)高質(zhì)量應用型人才、落實素質(zhì)教育的重要體現(xiàn)。高校大學生是實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化、技術轉(zhuǎn)移和解決國民經(jīng)濟重大科技問題的生力軍,是我國基礎研究和高技術領域原始創(chuàng)新的主要力量。高等教育是國家創(chuàng)新系統(tǒng)的重要組成部分,是培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高素質(zhì)人才的重要保證,提高和加強大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力是培養(yǎng)新型社會主義建設接班人的主要途徑和手段,能有效支持和推動國家創(chuàng)新體系建設,對建設創(chuàng)新型國家和實現(xiàn)中華民族的偉大復興起到積極作用。當前大學生就業(yè)難的關鍵是畢業(yè)生社會適應性不強、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力不強等方面的問題。
二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的探索與實踐
根據(jù)社會需求及時調(diào)整專業(yè)方向、課程體系和教學內(nèi)容和培養(yǎng)目標,緊緊抓住“創(chuàng)新性”、“應用性”這個內(nèi)涵,在注意提高學生掌握深厚的基礎理論知識的同時,突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合能力、工程技術實際應用能力、實踐動手操作能力的訓練,努力加強對學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和工程實際應用能力的培養(yǎng)。
1。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標的確定學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標的定位是主要面向地方區(qū)域經(jīng)濟,為地方工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展和老工業(yè)基地的改造服務,通過緊扣培養(yǎng)目標、改革教學內(nèi)容,轉(zhuǎn)變教學方法、提高教學質(zhì)量,努力優(yōu)化培養(yǎng)方案、完善課程體系,完善實踐教學環(huán)節(jié)、提高學生動手能力,鼓勵學生參加創(chuàng)新科技活動、提高學生工程實踐應用能力,探索具有地方高校特色的應用型本科人才培養(yǎng)模式及其實施途徑,進行人才培養(yǎng)目標的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型改革,培養(yǎng)學生從簡單意義上的機械產(chǎn)品設計與制造的工程師轉(zhuǎn)變?yōu)榭梢詫嵺`或接近實踐,承擔轉(zhuǎn)化應用。
2。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的設置與優(yōu)化,開展嵌入式課程改革嘗試通過對不同本科專業(yè)學生多年培養(yǎng)過程的經(jīng)驗積累和畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡系統(tǒng)反饋,根據(jù)社會需求重新設置和調(diào)整專業(yè)方向,明確培養(yǎng)目標,合理調(diào)整培養(yǎng)方案、課程體系和教學內(nèi)容;培養(yǎng)重點面向黑龍江地方經(jīng)濟建設的創(chuàng)新應用型人才,科學制定人才培養(yǎng)方案,制訂了一整套適用于機械類應用型本科人才培養(yǎng)的課程體系,尤其是在理論知識點與工具軟件應用的對應關系方面,針對不同學期、不同重點理論課程制訂了相適應的培養(yǎng)方案,并設計出一整套適用于該培養(yǎng)方案的實踐教學課程,以便適時適度地考核學生在該階段下對知識點及其工具軟件的掌握程度。
3。構(gòu)建“教、學”平臺,因材施教,大力推行“導師制”改革嘗試教學是教師的“教”和學生的“學”所組成的一種人類特有的人才培養(yǎng)活動。為促進學生創(chuàng)新綜合素質(zhì)的全面提高,使他們成為社會所需要的人才,教師應該有目的、有計劃、有組織地引導學生積極自覺地學習和加速掌握文化科學基礎知識和基本技能。學院強調(diào)構(gòu)建“教、學”平臺,摒棄以往構(gòu)建學生“學習”平臺的做法,實行“兼職導師+研究生培養(yǎng)+本科生教育”一體化管理模式。專業(yè)教師兼職學生學習導師,遵循“因材施教”的教學方法,依托導師的科研項目,在本科生中選拔優(yōu)秀成員,組建金字塔型“教、學”團隊,提供學生創(chuàng)新實踐的“第二課堂”,營造良好的學習環(huán)境,提升學生創(chuàng)新意識和實踐能力,從簡單到復雜,循序漸進、潛移默化地深入到導師的科研項目研究中。
4。加強實踐性教學環(huán)節(jié),增加學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的機會在制定教學計劃時,著重強調(diào)和增加各實踐性教學環(huán)節(jié)。在各專業(yè)的培養(yǎng)目標、教學方案和課程設置上,特別是在教學與培養(yǎng)過程中堅持重視動手實踐的原則。各專業(yè)設置相當數(shù)量的實習和實訓環(huán)節(jié),對貼近工程實際的主干課盡可能設置課程設計。
5。廣泛發(fā)動學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,切實提高大學生綜合素質(zhì)成立了大學生科技協(xié)會,組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,建立健全大學生創(chuàng)新活動規(guī)章制度,完善組織建設,成立科技小組,建立大學生科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)專項基金,積極組織學生進行科技實踐、參加各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,支持和獎勵從事科技創(chuàng)新活動的學生,系統(tǒng)地培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇二
性、科學性和可操作性還不夠完善。
近幾年,我國高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育雖取得了一定的成效,但整體上還存在著諸多問題,如大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的師資建設不完善、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理論體系不健全;大學生創(chuàng)業(yè)教育的文化氛圍不濃厚;大學生創(chuàng)業(yè)教育的開展范圍不廣泛等等。目前,在我國一些高等院校,圍繞“挑戰(zhàn)杯”和“創(chuàng)業(yè)計劃”大賽,運用第二課堂的形式開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)成為較普遍的形式,但這種創(chuàng)業(yè)教育的受眾面比較小。
究和高科技領域原始創(chuàng)新的主力軍,為建設創(chuàng)新型國家提供支持和保障。
者”。
包括四個方面的內(nèi)容:創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新技能和創(chuàng)新人格。
包括:創(chuàng)造力和創(chuàng)造精神、學習能力、技術能力、團隊合作精神、解決問題能力、信息收集能力、敏銳的洞察力、研究和完成項目的能力、環(huán)境適應能力和獻身精神等。
(一)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于拓展就業(yè)渠道,緩解就業(yè)壓力。
畢業(yè)生的就業(yè)形勢更加嚴峻。
會的就業(yè)壓力。
(二)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于提高大學生綜合素質(zhì)和核心競爭力。
開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是大學生自身發(fā)展的需要,在人的全面素質(zhì)中,不僅要德智體美全面發(fā)展,而且要具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)造精神和創(chuàng)業(yè)能力,而創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成必須通過創(chuàng)業(yè)教育來實現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)教育不但體現(xiàn)了素質(zhì)教育的內(nèi)涵,而且突出了教育創(chuàng)新和對學生實際能力的培養(yǎng)。在未來的人才競爭中,核心競爭力的培育是至關重要的,高校的核心競爭力來自于培養(yǎng)大學生人文和科學素質(zhì)、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)精神的機制和能力。通過創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)大學生良好的創(chuàng)業(yè)素質(zhì),培育大學生的實踐精神、探索精神、冒險精神和創(chuàng)業(yè)能力,進而促使學生注重自身基本素質(zhì)的提高,提高大學生的就業(yè)競爭力。
破和創(chuàng)新,從而最終實現(xiàn)人生價值。
地,高校的首要任務就是培養(yǎng)和造就基礎知識扎實、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會發(fā)展變化的具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的人才。因此,我們說教育培養(yǎng)學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力能夠有效地推動創(chuàng)新型國家的建設。
目前,有的高校為激勵和鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),專門設立了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項獎學金”,獎勵在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面有突出貢獻的學生和老師。有的學校對創(chuàng)業(yè)較好或參加全國創(chuàng)業(yè)大賽并取得優(yōu)異成績的學生和指導教師,給予一定的精神和物質(zhì)獎勵。這些做法都在不斷地完善大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的激勵機制,只有機制完善了,才會吸引更多的老師和學生參與進來,才會使越來越多的創(chuàng)業(yè)人才脫穎而出,才會激勵大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情。從多個方面積極營造創(chuàng)新型校園文化,通過創(chuàng)新文化潛移默化地影響學生,并逐步內(nèi)化為學生的素質(zhì),增強學生的求知欲望,開闊學生視野,提高學生的創(chuàng)新能力,激發(fā)學生的創(chuàng)新思維。
(二)構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,激發(fā)師生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)興趣。
首先,增設有關創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程,豐富學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論知識。改革傳統(tǒng)的教學模式,增設創(chuàng)業(yè)教育課程,采用創(chuàng)業(yè)案例進行教學,展示成功創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)方法、創(chuàng)業(yè)過程和規(guī)律??梢远ㄆ谂e辦“創(chuàng)業(yè)企業(yè)家交流論壇”,“與企業(yè)面對面”等活動,請創(chuàng)業(yè)成功人士與學生進行面對面的溝通,幫助學生分析創(chuàng)業(yè)成功與失敗的原因,為學生提供理論指導。
其次,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設。要想加強學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,首先要培養(yǎng)出具有較高創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造精神的教師隊伍,只有不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設,才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新素質(zhì)的學生。在這方面,可以聘請社會上成功的創(chuàng)業(yè)人士或校友為老師做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專題客座,帶領教師學習創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關理論和技能知識,使教師首先明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標,以便在向?qū)W生傳授創(chuàng)業(yè)知識時,能夠有的放矢,從而增強創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育的有效性。
再次,深化思想政治教育的內(nèi)涵,增強學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神。建立全面的素質(zhì)教育觀念,深化思想政治教育內(nèi)涵,注重學生創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于思想政治教育的始終,將學生創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)與其他方面的思想教育有機結(jié)合起來,將創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)作為高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重點,使學生意識到,要適應時代發(fā)展的要求,就必須強化自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。
(三)加強校園文化建設,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。
充分發(fā)揮大學生科技社團的作用,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍。通過大學生科技社團,開展豐富多彩的課外科技實踐活動,開闊學生視野,激發(fā)學生的積極性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化良好氛圍。在培養(yǎng)過程中,要做到普遍性與重點培養(yǎng)相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批骨干分子,發(fā)揮示范作用。
開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育載體。在校園文化中開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,以社會實踐為紐帶,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標、任務、內(nèi)容、要求有機地融入到校園文化中來,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動。如參觀創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè),請創(chuàng)業(yè)成功者介紹創(chuàng)業(yè)的奮斗歷程,鼓勵在校大學生創(chuàng)業(yè),大力營造創(chuàng)業(yè)光榮的氛圍,帶動更多的學生勇于創(chuàng)業(yè)。
戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽、課外學術科技作品競賽、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇、科技論壇等大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動,推動學生積極參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的課外活動中來,培養(yǎng)學生的科技創(chuàng)新能力。
(四)搭建實習實訓平臺,提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,為學生搭建實踐訓練平臺。這里有三種途徑,一種是校企合作,聯(lián)合創(chuàng)立實踐訓練基地;第二種是在高校建立“創(chuàng)業(yè)基金會”、“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”等組織機構(gòu),為學生提供創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)演習場所;第三種是通過勤工助學崗位,幫助學生體驗創(chuàng)業(yè)。以上三種途徑都是在為學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建起一個發(fā)展的平臺,通過走產(chǎn)學研相結(jié)合的道路,高校與企業(yè)聯(lián)姻,企業(yè)走進高校,共同探討人才培養(yǎng)的新模式,從而不斷提升學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力。
培養(yǎng)企業(yè)家精神,打造領軍人物。如何提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創(chuàng)業(yè)導向模式向培養(yǎng)具有企業(yè)家精神的管理人才模式轉(zhuǎn)變的新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結(jié)合起來,從深層次不斷喚醒、啟發(fā)和挖掘大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊訓練、崗位見習、創(chuàng)業(yè)實踐等實踐活動,逐步培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)領軍人物,才能在大學生中塑造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,從而提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的整體水平,從整體上提高學生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品格和創(chuàng)業(yè)能力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇三
我國高校的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃實行歷史還很短,還沒有形成一套完整的理論體系,雖然有許多成功的實踐案例,但受重面小,還沒有真正地體現(xiàn)出此活動的目的和作用。另外,社會對大學生創(chuàng)業(yè)還沒有深刻認識,社會支持不夠;學生從小所受的教育在這方面培養(yǎng)的很少,基礎準備差;走向社會后沒經(jīng)驗且可借鑒的經(jīng)驗較少,成功的困難較大。今后還需要積累經(jīng)驗,多向發(fā)達國家學習,總結(jié)抽象出完善的系統(tǒng)理論和可行性方案,更好地融入到大學生培養(yǎng)模式改革中來,為國家培養(yǎng)出較好適應社會需求的綜合素質(zhì)、能力強的技術人才。
根據(jù)高教20xx年1、2號文件,全國各高校全面組織和實行了大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。其主要目的是為了更好地推動高等教育教學改革,促進人才培養(yǎng)模式和教學方法的創(chuàng)新,鼓勵和支持大學生盡早參與科學研究、技術開發(fā)和社會實踐等創(chuàng)新活動,不斷激發(fā)學生學習的主動性、積極性和創(chuàng)造性,提高大學生的科學素質(zhì)和文化素養(yǎng),培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新精神、合作精神、創(chuàng)業(yè)精神和實踐能力??梢哉f是為了更好地走出傳統(tǒng)的教學以課堂灌輸為主,尤其是工科院校學生的動手能力差,走向社會難于適應以及目前的就業(yè)壓力等提出的一個較好提高學生綜合素質(zhì)能力的措施。從國際發(fā)達國家的經(jīng)驗也可以知道,大學生自主創(chuàng)業(yè)是社會的需求,是緩解就業(yè)壓力、鼓勵創(chuàng)新的有效途徑。
機械制造及其自動化是一門研究機械制造理論、制造技術、自動化制造系統(tǒng)和先進制造模式的學科。機械制造及其自動化目標很明確,就是將機械設備與自動化通過計算機的方式結(jié)合起來,形成一系列先進的制造技術,包括cad(計算機輔助設計)、cam(計算機輔助制造)、fmc(柔性制造系統(tǒng))等等,最終形成大規(guī)模計算機集成制造系統(tǒng)(cims),使傳統(tǒng)的機械加工得到質(zhì)的飛躍。我校除了在培養(yǎng)模式上注重實踐環(huán)節(jié),如加大實踐環(huán)節(jié)的學時數(shù),多設置實驗課中綜合訓練項目等。在此基礎上,為了更好地提高學生的綜合素質(zhì),學院及學校每年都會撥出專項資金用于資助大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。對院級優(yōu)秀的作品推薦到學校參賽,對校級優(yōu)秀的.作品參加市、省級機構(gòu)創(chuàng)新大賽、為老服務等活動,取得了輝煌的成績。這不但激發(fā)了學生的創(chuàng)作積極性,也培養(yǎng)了他們的團隊合作精神,同時,也促進了教師間的合作。以前普遍認為,高校教師是一個特殊的群體,大家知識儲備大,技術能力強,個性也強,不好協(xié)調(diào),合作起來困難。但當集體為了學生能力的提高上,所有老師目的是一致的,這反而讓教師們更好地將知識專業(yè)特長用到一件事上,達到了非常好的優(yōu)化效果。例如,我院的太陽能制冷背包用到了機械專業(yè)的知識,同時也用到了制冷、熱動專業(yè)的知識。再例如,我們學生設計的海底貝類苗播種機,既用到了水產(chǎn)養(yǎng)殖的知識,又用到了機械自動化專業(yè)的機械手以及電信專業(yè)的水下信號意別等等。通過大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動讓我校多個學科專業(yè)之間建立了良好的溝通合作渠道。學校在多次舉辦類似大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動后,也不斷總結(jié)經(jīng)驗,現(xiàn)已形成一套良好的機制。從教務處到學生處針對不同的群體都設立的相關的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心,中心為全校各專業(yè)有想法的學生服務??梢哉f大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動正逐漸走向成熟。但僅這些還遠遠不夠,我們的高校培養(yǎng)計劃在這方面考慮得相對較全面,但實施起來還有許多困難。社會也沒有做好充分的準備接納在校大學生實地實習。這些都制約了大學生這方面能力的提高。
目前,大學生畢業(yè)就失業(yè)已成了社會上的普遍看法。在這種情況下,大學生創(chuàng)業(yè)不失為一種較好的解決問題的辦法。黨的十七大報告中也提出“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”,這也為高校培養(yǎng)模式方案的提出指明了方向。各地也紛紛出臺開展一系列大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。雖然高教部實行這一措施是為了大學生實踐能力及綜合素質(zhì)的提高,但由于時間不是很長,各學校都在摸索探討最優(yōu)的方法,這一活動依然還有侍完善的地方。一是受眾學生數(shù)少。這有許多原因。大部分高校還沒有把大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動納入到培養(yǎng)計劃中來,各高校還是較注重學術型、研究型模式的培養(yǎng),對學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)還沒有一個較完整系統(tǒng)的體系,學生還沒有主動就業(yè)的想法,基本上還是被動者居多,就不了業(yè)被動創(chuàng)業(yè)為主,所以沒有良好的基礎準備,成功率不高;對教師和學生的激勵機制不建全或沒有,學生和教師完全憑個人愛好,投入的主觀能動性差,政策上的想法是好的,但實施起來,教師的積極性沒有被調(diào)動起來,因為在高校中尤其是在各名校中,帶學生做大創(chuàng)活動成了科研能力差、不入流的工作,跟進級、升職不掛勾,自然教師的積極性就調(diào)動不起來,也就談不上投入和敬業(yè)了。還有學校的實驗條件限制包括設備和場地及專職人員,這也使得大創(chuàng)活動受眾面少的一個很重要的原因。二是學生有功利思想,各高校對待大學生參加的市省部級的各種比賽有特殊的獎勵方式,比如對于有違紀行為的學生,如果能夠拿到以上的獎勵可以取消處分。另一個思想就是有這種比賽的獎勵對就業(yè)有益當然這是一個積極正能量的想法。總之,如果能夠從學生和教師思想深處重視大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,讓學生從動手完成一個零件一個機構(gòu)中找到興趣點,從被動到主動;學校對指導學生科技活動的人員給予相應的激勵措施,效果會更加顯著。三是從我們對每年對畢業(yè)生就業(yè)的調(diào)查統(tǒng)計看,學生自主創(chuàng)業(yè)的成功案例較少,通過走訪畢業(yè)生,有幾點值得學校、職能部門以及社會思索。
沒有啟動資金是一個方面,主要的是找不準行業(yè)和市場,沒經(jīng)驗也無所借鑒,且職能部門給予的優(yōu)惠政策較少辦事還過于煩瑣。糾其根本原因一是中國的教育在這一塊還與發(fā)達國家差距太大有待學習和提高。二是政府和社會對大學生自主創(chuàng)業(yè)從認識上到行動上還沒有充分的信任和支持。雖然任何事業(yè)都不會輕易成功,大學生創(chuàng)業(yè)也是一樣,但只要我們踏實地一步步去改進,總結(jié)經(jīng)驗,逐漸完善,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動會越來越深入到社會每個公民的思想中去,相信我們國家在不久的將來也會出現(xiàn)“比爾,蓋次”、“喬布斯”級的人物。
我們國家高校的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動還屬于初級階段,理論研究很少,還沒有形成系統(tǒng)的理論體系。近幾年來,教育專家們更多地關注到這方面的問題,在慢慢地豐富和完善。但目前研究較多的還是從教育培養(yǎng)模式上如何體現(xiàn)這一活動,還沒有建立起一套完整的從校內(nèi)到校外的各種可行性方案。國際上一些發(fā)達國家在這方面已取得了顯著成績,比如最著名的德國,以及美國、法國、英國、瑞典,還有韓國,有許多值得我們借鑒的地方。美國大學生的“創(chuàng)業(yè)計劃”大賽是一種成功模式。創(chuàng)業(yè)計劃,又名“商業(yè)計劃”,是讓參賽大學生就某一項具有市場前景的新產(chǎn)品或服務撰寫創(chuàng)業(yè)可行性報告,并由學術界和企業(yè)界名流當評委,選出優(yōu)勝者。在企業(yè)界積極參與下,一些獲勝的可行性報告最終能獲得風險投資。創(chuàng)業(yè)計劃在美國高校中由來已久,自1983年美國德州大學奧斯汀分校舉辦首屆商業(yè)計劃競賽以來,美國已有包括麻省理工學院、斯坦福大學等世界一流大學在內(nèi)的20多所大學每年舉辦這一競賽。此競賽之所以成功,美國教育專家認為,每個高校在利用自己的“名校效應”為年輕學子們創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)機會。各個高校請企業(yè)屆、學術屆、社會名流作為評委目的就是宣傳學校,宣傳他們的學生,為學生創(chuàng)造更多的被投資的機會。同是亞洲國家的韓國,這方面就有許多值得借鑒的經(jīng)驗,1997年亞洲金融危機前,韓國的大學生的就業(yè)想法跟我國基本相同,畢業(yè)后想去名企、大企業(yè),將來的目標為高管和ceo。但金融危機后,就業(yè)壓力的增大使得韓國政府出臺政策鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),韓國成立了“創(chuàng)業(yè)支援中心”,一方面緩解就業(yè)壓力,另一方面也減少大企業(yè)壟斷市場的弊端。又一個值得學習的國家就是瑞典,瑞典的創(chuàng)業(yè)教育涵蓋一生,從小學到大學直至研究生,他們從小就會開設創(chuàng)業(yè)課,請成功的企業(yè)家進校講座,從“小小企業(yè)家”、“年輕企業(yè)家”一點點培養(yǎng)。綜合起來,有幾條可以學習的地方,一是政府支持,如美國政府建立的中心企業(yè)創(chuàng)業(yè)中心,為大學生減免稅、免費咨詢、簡化手續(xù)等;再如,英國王子創(chuàng)立的“青年創(chuàng)業(yè)計劃”,法國的“十大青年項目”,法國大學生創(chuàng)業(yè)可領取政府補貼等都反映了政府對此的重視。二是利用社會資金力量,為創(chuàng)業(yè)者提供資金保障。三是學校開設創(chuàng)業(yè)必修課和實踐課程。四是各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動??傊?,無論是政府重視、學校訓練及社會支持,目的都是以“創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”,使大學生能夠更好地在社會上找到自己的位置,實現(xiàn)自身的價值。
參考文獻
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇四
20xx年,全國高校畢業(yè)生為727萬人,20xx年為749萬人,20xx年為765萬人,高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增多。面對如此令人震驚的數(shù)據(jù),就業(yè)形勢已經(jīng)日趨嚴峻,并且已經(jīng)成為國家機關和廣大人民全都注意的焦點,建立大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的培養(yǎng)機制已是迫在眉睫,所有的高校教育工作者都應該對此深入研究。隨著當今“互聯(lián)網(wǎng)+”迅猛發(fā)展,我國政府已經(jīng)加速了對高校創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的改革,不斷加強產(chǎn)學研合作交流,建設了更多的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實習園區(qū),努力培養(yǎng)充足的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才。
所謂的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,就是要對學生實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相關方面的教育,豐富學生們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新理論,提高他們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新水平,并把之運用到創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的實際操作里,讓廣大的高校畢業(yè)生不但成為優(yōu)秀的求職者,更要成為工作的提供者,使學生有能力從容地面對社會上的各種競爭。創(chuàng)新能力就是使用自己掌握的豐富知識在思想上和實踐里進行創(chuàng)新,并最終創(chuàng)造出新的成就。創(chuàng)新成就包括寶貴的新理念、新計劃、新策略及新產(chǎn)品,創(chuàng)新能力則包括創(chuàng)造性的思維能力和實踐能力,它可以通過發(fā)明產(chǎn)品技術和發(fā)現(xiàn)理論等進行外部的表現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)素質(zhì)包含著掌握的技術能力、項目的研究能力、團隊的合作精神等內(nèi)容。
大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育應該從大學生、高校和社會這三個方面共同建立起“三位一體”的全面培養(yǎng)機制。
1.大學生要努力提升自己的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力
第一,要提升自己的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。當代的高校大學畢業(yè)生應該樹立正確的創(chuàng)業(yè)觀,必須要在開始時有充分的鋪墊,既要正式自己擁有的條件,也要注重外部方面,要有科學的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃等。要想創(chuàng)業(yè)取得成功首先就要具備優(yōu)秀的心理素質(zhì),大學畢業(yè)生要對心理學知識有一定的涉略,應該具備堅強的意志和直面失敗的勇氣,以及對未來道路的信心。當前我國許多大學生都缺乏必要的人際交往能力,所以要注重多參加學校的各種社團活動,加強和同學的交流溝通。創(chuàng)業(yè)的道路并不是永遠順利的,會出現(xiàn)很多意外的挫折,大學生要注意加強自身的抗壓力,逐漸形成堅強的品格和自信的情感。第二,建立廣博的知識體系。要想更好地實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,大學生不僅要熟練掌握充足的管理類和相關專業(yè)的知識,還要對國家政策、法律法規(guī)等綜合性知識有所接觸,只有如此才能為實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新做好堅實的知識保障。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新知識結(jié)構(gòu)的建立不只是通過課堂來獲得,還能從圖書閱覽室或者是學校社團學習。大學生一般都只是從圖書館和網(wǎng)絡查閱相關資料,其實學校的社團活動更能在實踐中鍛煉各種創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新所需的綜合能力。此外,還可以尋找商業(yè)上的成功人士去拜訪請教,有助于為大學生傳授實踐經(jīng)驗,也能加強其知識體系建設。第三,多參與競賽等各種實踐活動。國家和學校舉辦的各種專業(yè)競賽有助于提高大學生對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的認識,有助于培養(yǎng)他們的思維能力、觀察能力和實踐能力等。只有通過不斷的實踐,多去觀察、多去思考,不斷的調(diào)查和驗證,不斷從挫折與成績中總結(jié)經(jīng)驗教訓,才會不斷的走向通往成功的道路上。
2.高校要建立完善的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育培養(yǎng)體系
首先,要合理安排創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育課程目錄。高校應該設立關于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的公共選修課,給有意愿去創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的大學生教授有關的基礎知識。還可以設立創(chuàng)業(yè)領域分析和創(chuàng)新理念等一些課程,提高大學生的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃能力,提升他們拼搏的精神。另外,還要注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐教育,提升他們的運用水平。其次,建設好一支優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育師資隊伍。高校教師的水平?jīng)Q定了培養(yǎng)出來學生的質(zhì)量,學校應該鼓勵教師不斷的學習,讓他們多去參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研討會,多去優(yōu)秀的企業(yè)學習成功經(jīng)驗,還可以聘請成功企業(yè)家和優(yōu)秀畢業(yè)生舉辦專題講座,為學生們親身指導實踐的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,學生們通過聽講他們創(chuàng)業(yè)的艱辛歷程,極大的增加了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性。再次,要營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍。高校應多去組織開展相關專業(yè)知識競賽,和各種社團活動,拓寬學生們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新眼光,激發(fā)他們進行科學研究的興趣,通過共同的學習進步和協(xié)作的團隊形象,營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍,不斷提升他們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。最后,建立健全大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激勵機制。高校要設立“大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激勵政策”,激勵和鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),對有一定市場前景的創(chuàng)業(yè)項目進行資金資助、提供創(chuàng)業(yè)場所以及相關的便利條件,對指導教師也要給予一定的精神和物質(zhì)獎勵。只有這樣才能吸引更多的教師和大學生參與其中,才會使越來越多的人才脫穎而出。
3.社會要創(chuàng)建良好的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境
一是要完善創(chuàng)業(yè)基地集群建設。大學生創(chuàng)業(yè)實習基地是幫助大學生進行自主創(chuàng)業(yè)的實踐操作平臺,它不但可以為大學生提供場所、機器等物質(zhì)方面的支持,還融入了各大高校、國家科學研究院所和優(yōu)秀高新企業(yè)等充足資源,有利于推動創(chuàng)新技術迅速應用。政府要增強創(chuàng)業(yè)基地的集群建設,匯集社會上優(yōu)秀的資源,從而大大的減少了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的困難,更加的有可能獲得成功。二是要優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新融資環(huán)境。大學生要進行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新多數(shù)都缺乏創(chuàng)業(yè)資金,要想解決這個首要問題,只是高校提供的那點創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基金肯定是不夠的,還需要政府政策的大力扶持,要繼續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新融資環(huán)境,要大力推行大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新貸款,對其實行稅費減免、加大補貼力度、小額擔保貸款等優(yōu)惠措施,從而為其提供充足的資金保障。三是要建立公共服務平臺。政府要為大學生建立一個集資金、人才、技術于一體的公共服務平臺,營造專業(yè)化且寬松的氛圍,提高社會人士對他們的信心。政府要做好創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的各項基礎設施建設,不斷完善各項政策服務,建立知識產(chǎn)權分明、風險同負、收益共分的產(chǎn)學研相結(jié)合的制度,把全社會的優(yōu)秀資源集中起來為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新貢獻力量。四是家庭也要充分理解并全力支持。家長要轉(zhuǎn)變自己傳統(tǒng)上只想孩子找個好工作去上班的陳舊思想,鼓勵自己孩子去努力的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。父母不但要關注他們的日常生活,讓他們能夠健康的成長,還要針對他們進行的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供自己的建議和意見,并撫慰他們的精神狀態(tài)。另外,經(jīng)濟條件充裕的家庭還應幫助他們提供或者是籌措一部分創(chuàng)業(yè)資金。
大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育是一項涵蓋廣泛內(nèi)容的工程,應構(gòu)建包括學生、高校和社會的“三位一體”培養(yǎng)機制,保障大學生能夠更好地創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。各大高校只有大力加強大學生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,才能為未來中國夢的實現(xiàn),提供堅實的人才技術支持。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇五
創(chuàng)新是民族靈魂,是國家興旺發(fā)達不竭動力,現(xiàn)在充滿競爭并飛速發(fā)展21世紀更是一個發(fā)揮創(chuàng)造性與創(chuàng)造性思維時代。著名教育家泰勒說:“創(chuàng)造力不僅僅對科技進步有影響,更對國家乃至全世界都有重要影響。哪個國家能最大限度地發(fā)現(xiàn)、發(fā)展、鼓勵人民潛在創(chuàng)造性,哪個國家在世界上就處于十分重要地位?!庇纱丝梢姡谥R經(jīng)濟時代,創(chuàng)新才是靈魂和支柱,離開了知識創(chuàng)新和技術創(chuàng)新就不會有知識經(jīng)濟。對一個國家來說,培養(yǎng)大批創(chuàng)造型人才是社會發(fā)展關鍵。
有了創(chuàng)新能力,才可以談創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)是促進社會協(xié)調(diào)發(fā)展有益實踐,是時代發(fā)展一種必然要求,對社會進步起著巨大推動作用。以促進就業(yè)來說,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)基礎和前提,創(chuàng)業(yè)已成為促進就業(yè)最積極、最有效手段之一。
創(chuàng)業(yè)是人們開創(chuàng)事業(yè)實踐活動,是一種個性化創(chuàng)造型社會行為,是把人生理想轉(zhuǎn)化為社會現(xiàn)實、實現(xiàn)自身全面發(fā)展有效途徑,其最大特征是創(chuàng)新和創(chuàng)造價值。
創(chuàng)業(yè)是新理論、新技術、新知識、新制度孵化器,也是新理論、新技術、新知識、新制度形成現(xiàn)實生產(chǎn)力孵化器。
創(chuàng)業(yè)是一個復雜、艱難、和極富挑戰(zhàn)性過程,是人們自立、自強實踐活動,對創(chuàng)業(yè)者鍛煉和素質(zhì)提升大有裨益。其中蘊含著開拓進取、奮發(fā)向上積極人生態(tài)度。
創(chuàng)業(yè)并不神秘。創(chuàng)業(yè)不一定要創(chuàng)造全新生意,也不是學歷“多”、知識“深”、智商“高”者專利。重要是,創(chuàng)業(yè)者對市場必須有充分了解,必須專心投入。創(chuàng)業(yè)核心是如何把市場需求和你要做產(chǎn)品或服務結(jié)合起來。要自主創(chuàng)業(yè),建議多從服務行業(yè)出發(fā)考慮。隨著人民生活水平提高,人們對服務性行業(yè)要求也不斷提高,而這也正是自主創(chuàng)業(yè)者特長所在,即符合創(chuàng)業(yè)者資本小、力量弱特點。另外,社會進步及科學技術發(fā)展,也為創(chuàng)業(yè)者提供了更多、更新創(chuàng)業(yè)模式,如電子商務(或網(wǎng)絡商店)等。
現(xiàn)在國家大力鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),其中含義是很豐富,政府也相繼出臺了相關政策來扶持、支持大學生創(chuàng)業(yè)。大學生創(chuàng)業(yè)群體主要由在校大學生和畢業(yè)生組成,由于大學擴招引起大學生就業(yè)等一系列問題,一部分大學生通過創(chuàng)業(yè)形式實現(xiàn)就業(yè),這部分大學生具有高知識高學歷特點,但是由于大學生缺乏相對應社會經(jīng)驗,所以需要全社會關注和幫助。大學生創(chuàng)業(yè)逐漸被社會所承認和接受,同時也肩負著提高大學生畢業(yè)就業(yè)率和社會穩(wěn)定等歷史使命。在高校擴招之后越來越多大學生走出校門同時,大學生創(chuàng)業(yè)就成為了大學生就業(yè)之外一個社會新問題。
大學生創(chuàng)業(yè)面臨著良好政策環(huán)境。目前,從地方到地方到各個高校都熱情鼓勵、支持大學生畢業(yè)自主創(chuàng)業(yè)。各級政府為大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)制定一系列優(yōu)惠政策,各高校為大學生創(chuàng)業(yè)也積極創(chuàng)造個方面條件,對有條件大學生來說,自主創(chuàng)業(yè)已經(jīng)具備了難得機遇。
創(chuàng)業(yè)路子相當廣泛。許多大學生創(chuàng)新意識強,有自己專利或開發(fā)項目,創(chuàng)辦高科技企業(yè),是創(chuàng)業(yè)一條理想之路。除此之外,還有許多創(chuàng)業(yè)之路可供選擇,比如,一些畢業(yè)生運用自己專長、特長,個人或合伙開辦軟件公司、電子商務公司、服裝設計公司、技術研發(fā)公司、文化藝術宣傳公司以及餐館、書店等等。
自主創(chuàng)業(yè)途徑:
(1)加強閱讀。信息來源一是靠紙質(zhì)媒體,如《經(jīng)濟日報》、《21世紀經(jīng)濟報道》、《it經(jīng)理人世界》等;二是靠網(wǎng)絡媒體,如政府門戶網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站、媒體網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站等。以增加對創(chuàng)業(yè)及市場全面認識。
(2)廣泛交流。尋找你生活周圍有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗親戚、朋友、同學網(wǎng)友、老師,甚至還可以通過e—mail或參加一些活動約訪企業(yè)家或商業(yè)人士進行咨詢,以得到最直接創(chuàng)業(yè)技巧與經(jīng)驗。
(3)實習鍛煉。一是在學校學習期間要注意提早參加社會實踐,如借助周末、寒暑假等時間兼職打工、求職體驗,到相關企業(yè)實習,學習企業(yè)管理經(jīng)驗、開拓市場經(jīng)驗、風險防范經(jīng)驗、財務管理經(jīng)驗等。二是參加模擬訓練。包括校內(nèi)外舉辦各類大學生創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)計劃書大賽、設計大賽、情景教學訓練等。三是實踐演練。如試申請辦公司、試申請專利、試辦著作權登記、試辦商標申請、開設電子商務網(wǎng)站、策劃組織活動等。四是下到單位或企業(yè)實習,在實體單位鍛煉一段時間,積累市場經(jīng)驗和實戰(zhàn)經(jīng)驗。
(4)尋求支持。與當?shù)貏?chuàng)業(yè)中心、創(chuàng)新服務中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息中心等機構(gòu)建立聯(lián)系,研究當?shù)卣畽C構(gòu)扶持政策,尋求創(chuàng)業(yè)扶持,特別是資金、稅收減免等方面支持。
加強校園文化建設,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。
(1)充分發(fā)揮大學生科技社團作用,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍。通過大學生科技社團,開展豐富多彩課外科技實踐活動,開闊學生視野,激發(fā)學生積極性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化良好氛圍。在培養(yǎng)過程中,要做到普遍性與重點培養(yǎng)相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批骨干分子,發(fā)揮示范作用。
(2)開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育載體。在校園文化中開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,以社會實踐為紐帶,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標、任務、內(nèi)容、要求有機地融入到校園文化中來,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動。如參觀創(chuàng)業(yè)成功企業(yè),請創(chuàng)業(yè)成功者介紹創(chuàng)業(yè)奮斗歷程,鼓勵在校大學生創(chuàng)業(yè),大力營造創(chuàng)業(yè)光榮氛圍,帶動更多學生勇于創(chuàng)業(yè)。
(3)以校園科技文化活動為載體,以科技競賽為依托,培育學生科技創(chuàng)新能力。依托校園各種科技競賽,充分發(fā)揮“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽、課外學術科技作品競賽、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇、科技論壇等大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動,推動學生積極參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動中來,培養(yǎng)學生科技創(chuàng)新能力。
(4)搭建實習實訓平臺,提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,為學生搭建實踐訓練平臺。 這里有三種途徑,一種是校企合作,聯(lián)合創(chuàng)立實踐訓練基地;第二種是在高校建立“創(chuàng)業(yè)基金會”、“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”等組織機構(gòu),為學生提供創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)演習場所;第三種是通過勤工助學崗位,幫助學生體驗創(chuàng)業(yè)。以上三種途徑都是在為學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建起一個發(fā)展平臺,通過走產(chǎn)學研相結(jié)合道路,高校與企業(yè)聯(lián)姻,企業(yè)走進高校,共同探討人才培養(yǎng)新模式,從而不斷提升學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力。
(5)培養(yǎng)企業(yè)家精神,打造領軍人物。如何提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創(chuàng)業(yè)導向模式向培養(yǎng)具有企業(yè)家精神管理人才模式轉(zhuǎn)變新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結(jié)合起來,從深層次不斷喚醒、啟發(fā)和挖掘大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊訓練、崗位見習、創(chuàng)業(yè)實踐等實踐活動,逐步培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)領軍人物,才能在大學生中塑造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,從而提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)整體水平,從整體上提高學生創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品格和創(chuàng)業(yè)能力。
簡單來說,創(chuàng)業(yè)主要有四個方面作用:
1)創(chuàng)造社會財富,增加國家財政收入。
2)擴大社會就業(yè) ,促進社會穩(wěn)定和諧。
3)豐富人們生活,提高生活質(zhì)量。
4)增加市場競爭力,拉動國內(nèi)市場需求,繁榮社會經(jīng)濟。因此,創(chuàng)業(yè)對于市場體系完善、市場合理化、企業(yè)創(chuàng)新與提高、企業(yè)核心競爭力獲得與強化、提高企業(yè)乃至整個經(jīng)濟國際競爭力,都有著非常重要意義和作用。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇六
摘要:文章根據(jù)有關影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的理論構(gòu)建創(chuàng)業(yè)決策模型,設計相應的指標,并以此為基礎設計量表對云南省的部分高校學生進行問卷調(diào)查;通過探索性因子分析和信度分析對量表的結(jié)構(gòu)效度和信度進行檢驗,確定模型和量表的適用性;通過相關分析測量各個影響因素對創(chuàng)業(yè)決策的影響程度,并簡單統(tǒng)計分析大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)意向和創(chuàng)業(yè)動機。結(jié)論表明,家庭因素是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的主要影響因素,學校和政策因素次之,大學畢業(yè)生的個人因素與創(chuàng)業(yè)決策沒有明顯的相關性。最后據(jù)此給出合理建議。
關鍵字:創(chuàng)業(yè)決策;影響因素;相關分析
一、引言
自1999年開始,我國高等院校大規(guī)模擴招,每年的大學畢業(yè)生人數(shù)不斷攀升,但社會的就業(yè)崗位卻沒有按比例增加,這必然導致勞動力市場供給與需求的矛盾。全球金融危機對中國的影響不僅表現(xiàn)在實體經(jīng)濟方面,也使本來就有矛盾的就業(yè)形勢更加嚴峻。以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的經(jīng)濟政策不僅可以為大學畢業(yè)生化解就業(yè)的尷尬,創(chuàng)造大好的機會,創(chuàng)業(yè)也會為社會帶來新的經(jīng)濟增長點。
近年來的大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),不僅讓社會和學校認識到學生的潛力,還對大學畢業(yè)生群體這一寶貴的人力資源的開發(fā)和利用給予全新的認識。心理學研究表明,創(chuàng)造力最活躍的時期為25—29歲,這一年齡階段的青年處在創(chuàng)造心理的覺醒時期,對創(chuàng)造充滿渴望和憧憬,受傳統(tǒng)的習慣勢力束縛較少,有一種“初生牛犢不怕虎”的創(chuàng)造精神,而且創(chuàng)新意識強,敢于標新立異,思維活躍,他們理所當然是創(chuàng)業(yè)的主力軍。
對于大學畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)決策的影響因素,國內(nèi)主要側(cè)重于學生的人格特質(zhì)、能力素質(zhì)等自身因素和學校、社會教育服務體系等方面的研究,只是定性的分析家庭、學校、社會等因素對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)有重要影響,但各個因素的影響程度究竟有多大卻并未進行深入的探討。文章以云南省的高校為例,通過構(gòu)建影響創(chuàng)業(yè)決策的模型,定量地分析各個影響因素對決策的影響程度,并對當前的創(chuàng)業(yè)熱潮提出合理的建議。
二、研究方法
1.指標構(gòu)建和模型假設
根據(jù)相關文獻資料,假設家庭、學校、政策以及大學畢業(yè)生個人是影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的4個主要維度,并構(gòu)建指標來測量各個維度,同時也構(gòu)建了測量大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的相關指標。這些指標包括:父母意愿、資金、社會關系、創(chuàng)業(yè)課程、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)大賽、實踐活動、創(chuàng)業(yè)咨詢、貸款、稅收、審批手續(xù)、知識、能力、特質(zhì)、對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的看法、創(chuàng)業(yè)的打算。
以大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策為因變量,影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的四個主要維度為自變量建立模型及假設,如下:
圖1-1初始假設模型
h1:家庭對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h2:學校對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h3:政策對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h4:個人知識能力對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
2.量表的設計
為了量化分析的方便,本研究選取利克特量表來測量各個指標。針對每個指標設計問題項,并將備選答案五等分(“非常符合、符合、一般、不符合、極不符合”,賦予的分數(shù)值分別為“5、4、3、2、1”),要求被訪者就每個指標的評價按自己的實際情況做出選擇。
比如,對父母意愿的測量問題是“父母希望我將來能自主創(chuàng)業(yè)”,備選項是“a、非常符合,b、符合,c、一般,d、不符合,e、極不符合”。
3.樣本的選擇和基本情況描述
在云南的高等院校中,本研究選取了云南大學、昆明理工大學、云南師范大學、云南財經(jīng)大學4所辦學類型為大學的20xx級畢業(yè)生為調(diào)查對象。本研究共發(fā)送問卷400份,回收有效問卷290份,回收率達到72.5%。
4.分析方法
本文主要通過統(tǒng)計分析軟件spss13.0進行因子分析、信度分析、相關分析和簡單統(tǒng)計分析。通過探索性因子分析和信度分析檢驗量表的效度和信度,以便改進模型和確定正式用于測試的量表;在此基礎上通過相關分析測量各個影響維度對決策的影響程度;最后簡單統(tǒng)計分析大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)意向和創(chuàng)業(yè)動機。
三、數(shù)據(jù)處理與結(jié)果
1.因子分析與信度檢驗
通過統(tǒng)計軟件spss13.0分別對自變量和因變量進行kmo檢驗和巴特利特球度檢驗,得到因變量和自變量的kmo值分別為0.777和0.721,表明該問卷適合做因子分析;同時,巴特利特球度檢驗統(tǒng)計量值分別為1367.777和81.973,相應的概率sig.均為0.0000.01,達到顯著,表明相關矩陣間有公共因子存在,適合進行因子分析。
對自變量和因變量分別進行主成分分析,方差最大法旋轉(zhuǎn),在自變量和因變量中分別得到特征值大于1的4個因子和1個因子,自變量中的4個因子累計解釋了數(shù)據(jù)中總方差的64.064%,因變量的1個因子解釋了數(shù)據(jù)中總方差的74.904%。經(jīng)過因子旋轉(zhuǎn)后重新排列了大于0.5的因子負載值,表明問卷有較高的結(jié)構(gòu)效度。
從信度分析的結(jié)果來看,各個因子和問卷整體的信度系數(shù)都大于0.7,因此問卷具有較好的信度。
2.相關分析
四個影響維度
創(chuàng)業(yè)決策的皮爾遜相關分析表明,大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)決策與家庭、學校、政策三個因素顯著相關,其中與家庭關系最為密切,其次是學校和政策,而與大學畢業(yè)生個人因素沒有顯著相關性。
3.簡單統(tǒng)計分析
(1)創(chuàng)業(yè)意向分析
由統(tǒng)計結(jié)果可以看出,現(xiàn)階段有信心要創(chuàng)業(yè)的大學畢業(yè)生占被訪人數(shù)的7.6%,雖然落后于發(fā)達國家20%-25%的大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)水平,但卻高于我國20xx年調(diào)查的全國平均大學畢業(yè)生1%的創(chuàng)業(yè)率。比較想創(chuàng)業(yè)但覺得時機未成熟和有點但還處于迷茫階段的大學畢業(yè)生依然占多數(shù),分別未35.9%和33.1%。說明在一定的家庭、學校和政策的影響下,越來越多的大學畢業(yè)生有創(chuàng)業(yè)的意向。
(2)創(chuàng)業(yè)動機分析
由統(tǒng)計結(jié)果可以看出,追求財富是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)最大的動機,大約有66.21%的被訪者選擇了該項。除此之外追求自由,就業(yè)壓力和提高社會地位也是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的主要動機,分別有44.14%、33.1%和26.9%的被訪者選擇了它們。另外還有提高社會地位,企業(yè)家的榜樣作用,愛好創(chuàng)新及其它一些事物也是少數(shù)大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)動機。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇七
早在1990年,我國就開展了基礎教育階段實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的項目研究,但我國大學生創(chuàng)業(yè)比例比較低。據(jù)有關調(diào)查顯示,在我國的創(chuàng)業(yè)者群體中,“具有大學學歷的創(chuàng)業(yè)者在全部創(chuàng)業(yè)群體中僅占3.7%”,而發(fā)達國家一般占20%—30%。這說明我國高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育尚處于起步階段,其系統(tǒng)性、科學性和可操作性還不夠完善。
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對經(jīng)濟發(fā)展的巨大作用越來越受到重視,同時,社會經(jīng)濟的發(fā)展對人才的素質(zhì)提出了更高的要求。從我國目前經(jīng)濟發(fā)展和教育改革與發(fā)展的現(xiàn)狀來看,迫切需要對學生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,這是時代提出的要求,也是社會發(fā)展的必然趨勢。目前各高校越來越重視開展創(chuàng)業(yè)教育,大力扶持那些掌握創(chuàng)新知識的大學生進行創(chuàng)業(yè),成為國家基礎研究和高科技領域原始創(chuàng)新的主力軍,為建設創(chuàng)新型國家提供支持和保障。
二大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的
“創(chuàng)業(yè)教育”是由英語中“enterpriseeducation”翻譯而來的,創(chuàng)業(yè)教育指通過開發(fā)和提高學生創(chuàng)業(yè)基本素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力的教育,使學生具備從事創(chuàng)業(yè)實踐活動所必需的知識、能力及心理品質(zhì),是未來的人應掌握的“第三本教育護照”。首屆世界高等教育會議上就曾強調(diào)“高等教育必須將創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)新精神作為基本目標,以使高校畢業(yè)生不僅僅是求職者,而首先是工作崗位的創(chuàng)造者”。
三、開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要意義
(一)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于拓展就業(yè)渠道,緩解就業(yè)壓力
(二)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于提高大學生綜合素質(zhì)和核心競爭力
(三)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于創(chuàng)新型國家的建設
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇八
摘要:大學生想創(chuàng)業(yè)的人多,參與的人少,成功率更低。很多人的迷茫是不知道如何下手,不知道如何掌控未來的企業(yè),其中主要原因是大學創(chuàng)業(yè)教育實踐應用環(huán)節(jié)教育的缺失,在初創(chuàng)企業(yè)的不同階段要有不同的重點需要把握。本人把自己的研究認識呈現(xiàn)給大家,希望能推動大學的創(chuàng)業(yè)教育的實用性,進一步有效推動大學生創(chuàng)業(yè)。
關鍵詞:大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)教育
引言
近年來,我國每年畢業(yè)的大學生大約在700萬左右,每年創(chuàng)業(yè)的大學生占整個學生總數(shù)的百分之五。而創(chuàng)業(yè)的成功率則更低,有媒體報道成功率在1%-4%左右?,F(xiàn)實是,更多許多想創(chuàng)業(yè)的大學生整天徘徊在浩如煙海的資訊中,面對成千上萬的創(chuàng)業(yè)資訊不知該如何入手,不知該如何有效決策。只知道看一些別人的成功案例、失敗上當受騙教訓。表面上看好象增長了見識,增加了經(jīng)驗,事實上還是不得要領。
大學生創(chuàng)業(yè)的突破,應當是通過創(chuàng)業(yè)教育來完成。遺憾的是,當前的創(chuàng)業(yè)教育雖然有,但遠遠不夠,而且針對性不強,指導性不夠,實際功效有限。,河南財經(jīng)政法大學發(fā)布的一項研究顯示,在對河南14所高校360名創(chuàng)業(yè)大學生案例的調(diào)查中,50%的被調(diào)查者認為高校的創(chuàng)業(yè)教育缺乏實用性。目前大學的創(chuàng)業(yè)教育,多數(shù)往往還停留在觀念的教育上,而對創(chuàng)業(yè)實踐的各個環(huán)節(jié),技能訓練等方面存在巨大的空白。對初創(chuàng)企業(yè)的不同階段如何掌控,這是值得我們探討研究和呈獻給學生的。本人將對初創(chuàng)企業(yè)不同階段的掌控的問題加以研究探討。
一、創(chuàng)業(yè)準備期
創(chuàng)業(yè)準備期,準備要充分。這一階段是創(chuàng)業(yè)的關鍵,也就是說,只有做好充分的準備,到了商場上創(chuàng)業(yè),才能穩(wěn)扎穩(wěn)打,目標明確,步伐穩(wěn)健。
首先,創(chuàng)業(yè)前要認真思考、反復評估、考慮成熟再行動。除了要足夠的資源準備外,心理準備最重要。以下幾個方面問題,值得反復斟酌,好好思考。
1、我為什么要創(chuàng)業(yè)?是否有足夠的決心,愿意承擔風險嗎?過去的利益是否舍得放棄?
4、是否有足夠的耐心與耐力度過創(chuàng)業(yè)期的消耗,估計通過多長時間走過創(chuàng)業(yè)瓶頸階段,自己有多長時間的`準備。
5、創(chuàng)業(yè)最大的風險是什么,最壞的結(jié)果是什么,我是否能承受?不要只想到樂觀的一方面,對風險一定要有充分的心理準備,否則,一碰到現(xiàn)實狀況與想象不一樣,一下會造成信心動搖。
回答清楚以上問題之后,再決定是否創(chuàng)業(yè)不遲。很多創(chuàng)業(yè)者的失敗,都是與創(chuàng)業(yè)前心理準備不夠,匆匆忙忙進行創(chuàng)業(yè),最后失敗得一塌糊涂,假如準備不足,條件不具備,晚一點創(chuàng)業(yè)也不遲。
二、創(chuàng)業(yè)初始期
創(chuàng)業(yè)初始期,要先熟悉業(yè)務,再創(chuàng)建自己的企業(yè),并保證企業(yè)有一定的利潤。創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)之前,一定要明確自己的創(chuàng)業(yè)方向,再決定創(chuàng)業(yè)。這一階段是創(chuàng)業(yè)的起點,它不僅關系到你的企業(yè)能否獲利,還關系到你的創(chuàng)業(yè)能否成功,你的企業(yè)能否發(fā)展下去。因此,選擇創(chuàng)業(yè)項目尤為重要。假如,選擇了某一個行業(yè),創(chuàng)業(yè)前一定要積累一些該行業(yè)的經(jīng)驗,收集相關的資訊,如果有可能,可以先考慮進入該行業(yè)為別人打工,通過打工的經(jīng)歷來積累經(jīng)驗與資源。那么“學費”自然由別的老板給你付了,也就用不著自己創(chuàng)業(yè)時交學費,行業(yè)知識、客戶資源渠道,贏利模式都有了,再創(chuàng)業(yè),距離成功就更近了。這一階段要努力做到收支平衡,逐漸產(chǎn)生利潤,不要著急迅速賺錢。這一階段要經(jīng)歷企劃期,創(chuàng)建期、生存期、奮斗期。
1、企劃期為自己已經(jīng)想好的創(chuàng)業(yè)做詳細的計劃,注意一切要自己親歷親為。可以運用swot分析法,搞清自己的優(yōu)勢、劣勢、機會、風險都是什么。
2、創(chuàng)建期按照自己的計劃實施自己的創(chuàng)業(yè)計劃,創(chuàng)建期時間越短越好,花錢越少越好!效法產(chǎn)業(yè)中最佳的競爭者,一面學習一面持續(xù)吸收尋找更好的學習對象。不斷試著跳出框架思考事情,即不要照單全收傳統(tǒng)的觀念,應嘗試從新角度思考,讓自己在穩(wěn)妥的前提下有所創(chuàng)新。
3、生存期企業(yè)已經(jīng)啟動,維持生存是很重要的,想辦法使企業(yè)生存下去,只有活下去才有贏利和發(fā)展的可能。仔細控制成本,切勿鋪張浪費,凡事節(jié)儉,做任何事合理就好,盡量壓低營運成本。
4、奮斗期扎實的賺取自己的第一桶金,吸引更多注意力。運用各種行銷手段,利用口碑廣為宣傳,迅速打開知名度。讓自己隨時準備對著客戶說話,設法讓客戶知道你們做了哪些與眾不同有利于客戶的創(chuàng)新。
三、創(chuàng)業(yè)發(fā)展期
讓企業(yè)發(fā)展到一個利潤穩(wěn)定的水平,并永續(xù)經(jīng)營下去。這一階段屬于維護發(fā)展階段,努力收回創(chuàng)業(yè)成本,創(chuàng)業(yè)是否成功在這一步很關鍵,它需要你每時每刻都注意著它,同時,在這過程中,作為創(chuàng)業(yè)者,則更需要不斷的學習更新企業(yè)的理念、發(fā)展路徑以及經(jīng)營模式等。這一階段包括:調(diào)整期、鞏固期、發(fā)展期。
2、鞏固期加強調(diào)整期成果的階段,為發(fā)展做準備!這時你應該做教練,不要做球員,讓每個球員都逐步到位!
3、發(fā)展期企業(yè)已經(jīng)在一個穩(wěn)中有升的利潤水平上運行,你就可以輕松做老板了,但不是說你就可以高枕無憂了,因為今天成功的經(jīng)驗,說不定明天就過時了,最安全的做法就是以攻為守,讓企業(yè)一直前進。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇九
論文摘要:隨著我國社會主義市場化,逐步形成了“供需見面,雙向選擇”的就業(yè)模式,這種新的就業(yè)模式,使畢業(yè)生和用人單位從被服從的地位,變?yōu)榫蜆I(yè)市場中兩個平等、互選的主體,雙方都有自主的選擇,這就要求大學生要有更高的素質(zhì)來面對選擇,更強的獨立創(chuàng)業(yè)者精神來迎接挑戰(zhàn)。大學生作為社會向前發(fā)展的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想的必要性和緊迫性。
進入21世紀后,我國普通高校畢業(yè)生已突破200萬大關,國家教育部學生司司長林蕙青指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)就很多。面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。
少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
首先,要提高自身的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。一些大學生創(chuàng)業(yè)者對公司運作的認識過于簡單,他們不清楚如何融資、如何做商業(yè)上的事務活動籌謀、如何塑造管理團隊等,甚至連基本的財務、管理方面的常識都很短缺。因此,在創(chuàng)業(yè)前,應該有一個相對系統(tǒng)的理論培訓。市勞保局每月都有免費的創(chuàng)業(yè)者培訓班,有心創(chuàng)業(yè)的大學生可以來報名到場學習。
其次,要進行充分的市場調(diào)研。既然是在市場經(jīng)濟環(huán)境下進行創(chuàng)業(yè),那創(chuàng)業(yè)就必須符合市場規(guī)律,不經(jīng)過市場調(diào)研,盲目投資,成功的可能就很小。因此,在創(chuàng)業(yè)之前,應該冷靜地思考,選擇啥子行業(yè)來做才氣更接近成功。建議最好先到相干行業(yè)去打工,熟悉一些行業(yè)的運作規(guī)律和流程,也可到市勞保局到場見習培訓,有50多種崗位可供選擇,在見習培訓中選擇創(chuàng)業(yè)方向。
再次,要多方面了解政策,充分哄騙政策。對大中專結(jié)業(yè)生畢業(yè)后選擇自主創(chuàng)業(yè)的,通稱里有不少相干的優(yōu)惠政策,大學生創(chuàng)業(yè)者應該充分了解這些政策,哪些用度是可以減免的,哪些優(yōu)惠是可以申請的,都要做到胸中有數(shù),這樣才氣在創(chuàng)業(yè)之初,節(jié)約資金更好發(fā)展。
最后,要有堅韌不拔的精神。心理脆弱是大大都大學結(jié)業(yè)生的通病,遇到一點挫。
折和困難就輕言放棄,是不會取得終極成功的。創(chuàng)業(yè)的道路沒可能一帆風順,以是,大學生在心理上的準備也是必不可少的。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升的途徑。
1、構(gòu)建個性化的學生選拔培養(yǎng)考核體系,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及實踐教育走向系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化軌道。
建立合理的個性化學生選拔培養(yǎng)考核體系是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要內(nèi)容,它使高校教育更為系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化。同時,為我國高校進一步深化、細化教育創(chuàng)新理論提供了科學依據(jù)。社會經(jīng)濟和高等教育的發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)提出了新要求,學校應積極更新教育觀念,打破傳統(tǒng)教育模式,在人才選拔培養(yǎng)考核過程中,其模式的定位、形式及體系的整合和內(nèi)容的改革上,要樹立以適應性為核心、以個性化為特點的高等教育質(zhì)量觀,以貼近學生實際、滿足學生內(nèi)在需求為目標,構(gòu)建系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系。不僅使學生有更大的自主選擇空間,也給學生提供更多能夠發(fā)揮自己潛能的創(chuàng)業(yè)平臺。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,實踐是關鍵。只有把課堂教學所學到的文化知識通過形式多樣的課外活動,尤其是廣泛的社會實踐活動,才能使學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力真正得以提高。
3重視開發(fā)利用社會教育資源,重視師資隊伍建設,創(chuàng)新教育模式確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施。
劃分期分批對大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與實踐能力培養(yǎng)和教育,只有這樣才能保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施;才能培養(yǎng)出具有敢于探索、突破常規(guī)、勇于創(chuàng)新的復合型人才。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是對創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的具體要求,是人才培養(yǎng)的重要渠道。其目的在于引導學生主動參與學習,加強基礎知識與實踐能力的培養(yǎng),注重知識的實際運用,重視綜合能力的發(fā)展,使學生在知識能力、心理承受能力及創(chuàng)新思維開發(fā)等方面得到主動發(fā)展。所以,強化大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,是培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)及實踐能力的前提和基礎,也是當前高校開展創(chuàng)業(yè)教育的重點。首先要教育和引導大學生全面理解自主創(chuàng)業(yè)的深刻內(nèi)涵,增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神;其次要通過新聞媒體廣泛宣傳成功企業(yè)家和自主創(chuàng)業(yè)的先進典型,通過他們的事跡堅定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心,鼓勵和扶植更多具備自主創(chuàng)業(yè)條件的大學生憑借知識、智慧和膽識去開創(chuàng)能發(fā)揮一己之長的事業(yè);最后就是要形成以項目為載體、以團隊或社團為組織形式的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐群體來激發(fā)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,讓大學生的創(chuàng)業(yè)動力在具體實踐中找到恰當?shù)慕Y(jié)合點,使其形成自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理念。
業(yè)的同學所應考慮的事情,即使是在其它崗位就業(yè)的大學畢業(yè)生也不該失去創(chuàng)新之“心”。
創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會,成立活動組織,利用各種資源,提供產(chǎn)品和服務,以創(chuàng)造價值的過程。創(chuàng)業(yè)具有較高的風險,但也有較高的回報。隨著商業(yè)經(jīng)濟的高速發(fā)展和知識經(jīng)濟的迅猛來臨,越來越多的大學生投入到創(chuàng)業(yè)的浪潮中,并取得不少成功的經(jīng)驗,大學生創(chuàng)業(yè)也因此成為熱門的話題。
創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的另一種模式,所不同的是創(chuàng)業(yè)者不是被動地等待他人給自己“飯碗”(就業(yè)機會),而是主動地為自己或他人創(chuàng)造“飯碗”。目前,我們國家提倡和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),并為此出臺了一系列包括工商、稅務等方面的優(yōu)惠政策。之所以提倡大學生創(chuàng)業(yè),除了創(chuàng)業(yè)不失為緩解目前就業(yè)壓力的一條解決途徑外,更重要的是引導大學生要具有一種敢于開拓的創(chuàng)業(yè)精神。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十
新世紀是一個創(chuàng)新的世紀,未來社會迫切需要的是具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的人才。大學生作為高等教育的主體,作為社會向前發(fā)展的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。本文提出了構(gòu)建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的途徑。我認為以下幾點對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高和培養(yǎng)起著關鍵的作用。第一,培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的必要性和緊迫性,培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是緩解不斷擴大的社會就業(yè)壓力的需要,是適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要,是推動創(chuàng)新型國家建設的需要。第二,以項目和社團為載體,增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,加強創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),構(gòu)建創(chuàng)業(yè)教育課程體系,培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力。第三,建立滲透創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容的教育課程,開設根據(jù)創(chuàng)業(yè)教育的具體目標專門設計的教育活動課程,創(chuàng)設環(huán)境類課程。構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu),提高創(chuàng)業(yè)能力。第四,加強創(chuàng)業(yè)實踐活動環(huán)節(jié),培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)能力,組織學生參加科研和各種專業(yè)競賽活動,以校內(nèi)外創(chuàng)業(yè)基地為載體,組織學生參加創(chuàng)業(yè)實踐。
正文:
在新的形勢下加強大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是高校人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略性問題,關系到高等教育培養(yǎng)的人才是否具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力、是否適應經(jīng)濟社會發(fā)展、是否能夠承擔起振興民族大業(yè)的重要課題。全面開展切實有效地創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,使更多的大學生把自主創(chuàng)業(yè)作為實現(xiàn)人生價值的優(yōu)先選擇,進一步加強對學生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),以主動適應復雜多變的周邊環(huán)境,積極應對未來世界的嚴峻調(diào)整,越來越成為我國高等教育改革發(fā)展面臨的重要任務。
進入21世紀的第一年,我國普通高校畢業(yè)生只有107萬,20xx年我國普通高校畢業(yè)生就已突破200萬大關,達212萬人,20xx年又突破300萬大關,達到338萬,20xx年更是再創(chuàng)歷史新高,達到了413萬人。國家教育部學生司司長林蕙青早在20xx年就指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯大增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,20xx~2005年全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)20xx年是34萬,20xx年是37萬,20xx年是52萬,20xx年是69萬,20xx年達到了79萬。
面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。高校畢業(yè)生大多在20~25歲之間,這個年齡的人具有強烈的求知欲和好奇心,他們要求獨立地、有主見地處理自己的事情,依賴父母的心理逐漸消失,社會責任感和道德感明顯增強,同時又處在人生的重大轉(zhuǎn)折和突變時期,有很大的可塑性,是開發(fā)潛力、發(fā)展創(chuàng)造力的最佳時期。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。 創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。一個擁有創(chuàng)新能力和大量高素質(zhì)人力資源的國家,將具備發(fā)展知識經(jīng)濟的巨大潛力;一個缺少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
社會公益活動中,通過開展創(chuàng)業(yè)教育講座,以及各種競賽、活動等方式,形成了以專業(yè)為依托,以項目和社團為組織形式的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐群體來激發(fā)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神。以社團為載體充分發(fā)揮大學生的主體作用,組織開展創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)技能技巧大賽等活動。發(fā)揮學生自我服務、自我教育功能的形式,培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力。以“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品競賽為龍頭,以科技協(xié)會為平臺,層層推動課外科技學術活動和學生創(chuàng)業(yè)活動的廣泛開展。讓學生在興趣特長與專業(yè)之間找到恰當?shù)慕Y(jié)合點,感受創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識。
創(chuàng)業(yè)品質(zhì)有著豐富的內(nèi)涵,包括敢于競爭、敢于冒險的精神,腳踏實地、勤奮求實的務實態(tài)度;鍥而不舍、堅定執(zhí)著的頑強意志;不畏艱難、艱苦創(chuàng)業(yè)的心理準備;良好的心態(tài)自控能力、團隊精神與協(xié)作意識等多方面的品質(zhì)。 高校人才培養(yǎng)的質(zhì)量和成果價值最終都取決于教師。具有較高創(chuàng)造性思維修養(yǎng)和創(chuàng)造精神的教師,才能培養(yǎng)出具有質(zhì)疑精神、思考能力的學生,學生才敢于冒險、敢于探索,才會突破常規(guī),進行創(chuàng)造性的研究性學習。沒有一定數(shù)量的創(chuàng)造性教師隊伍,就不可能培養(yǎng)具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的學生。學校可以聘請社會上成功的創(chuàng)業(yè)人士或校友為客座教授,為學生開展專題講座,傳授創(chuàng)業(yè)技能知識,使學生獲得實際經(jīng)驗。
一批優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍可以對大學生的團隊精神與協(xié)作意識等創(chuàng)業(yè)品質(zhì)給予強化。創(chuàng)業(yè)往往不是一個人單槍匹馬所能實現(xiàn)或完成的,它需要組建起自己的團隊。一個精誠團結(jié)、各方面能起互補作用的團隊,才能實現(xiàn)1+12的效果,才能保證創(chuàng)業(yè)的成功。通過教師隊伍的指導,引導學生正確認識和分析自我,確定正確的人生目標,樹立高度的責任感和榮譽感,培養(yǎng)合作意識,將為大學生創(chuàng)業(yè)能力的形成產(chǎn)生深刻的推動作用。
高校必須改革傳統(tǒng)的教學模式,增設創(chuàng)業(yè)教育課程,將其列為必選科目,采取多種形式的教學方式,豐富他們的創(chuàng)業(yè)學識,讓學生了解和熟悉有關創(chuàng)辦及管理小企業(yè)的知識和技能。在課堂上可考慮采用創(chuàng)業(yè)案例進行教學,向?qū)W生直觀、生動地展示成功創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)方法、過程和規(guī)律,培養(yǎng)學生良好的自主創(chuàng)業(yè)意識,樹立全新的就業(yè)觀念;啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)思路、拓寬其創(chuàng)業(yè)視野;培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)的基本素質(zhì)、能力和品質(zhì)。
在第二課堂活動中,開展一些根據(jù)創(chuàng)業(yè)教育的具體目標專門設計的教育活動。在課外開展創(chuàng)業(yè)計劃大賽、創(chuàng)業(yè)交流,開設創(chuàng)業(yè)教育課講座等豐富多彩的形式實施創(chuàng)業(yè)教育課程,包括“網(wǎng)絡教學”、“實地考察”、“企業(yè)家論壇”、“創(chuàng)業(yè)計劃(設計)”等環(huán)節(jié),以拓寬學生學習范圍和視野,使課程更具啟發(fā)性和實踐性。定期舉辦對話交流論壇,請創(chuàng)業(yè)成功人士直接與學生進行面對面的對話,解答其在課堂學習中和實際創(chuàng)業(yè)中的疑難問題,幫助學生分析創(chuàng)業(yè)成功與失敗的原因,為其提供創(chuàng)業(yè)借鑒與指導。
建設需要學校各個部門相互協(xié)作,共同進行。
實踐證明,一種有利于創(chuàng)業(yè)的知識結(jié)構(gòu),不僅需要具備必要的專業(yè)知識、經(jīng)營管理知識,而且還必須具備綜合性知識,如有關政策、法規(guī)等知識,以及更廣的人文社會科學知識。因此,必須在教學思想上有根本的改變,使學生形成合理的知識結(jié)構(gòu)。擴大學生的知識面,使知識橫向拓寬,縱向加深。使學生從日趨合理的知識結(jié)構(gòu)中獲得創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。
系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)知識的形成可以通過以下途徑。第一,大學課堂、圖書館與社團。創(chuàng)業(yè)者通過課堂學習能擁有一門過硬的專業(yè)知識,在創(chuàng)業(yè)過程中將受益無窮;圖書館通常能找到創(chuàng)業(yè)指導方面的報刊和圖書,廣泛閱讀能增加對創(chuàng)業(yè)市場的認識;社團活動能鍛煉各種綜合能力,這是創(chuàng)業(yè)者積累經(jīng)驗必不可少的實踐過程。第二,媒體資訊。一是紙質(zhì)媒體,人才類、經(jīng)濟類媒體是首要選擇。例如,比較出名的《21世紀人才報》、《21世紀經(jīng)濟報道》、《it經(jīng)理人世界》等。二是網(wǎng)絡媒體,管理類、人才類、專業(yè)創(chuàng)業(yè)類網(wǎng)站是必要選擇。例如,比較出名的《中國營銷傳播網(wǎng)》、《中華英才網(wǎng)》、《中華創(chuàng)業(yè)網(wǎng)》等。此外,各地創(chuàng)新服務中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息中心的網(wǎng)站等都可以學到創(chuàng)業(yè)知識。第三,與商界人士廣泛交流。襄樊學院還不定期的邀請校內(nèi)專家學者為學生開設更多的人文科學、自然科學講座,邀請社會各界知名人士、校外專家學者來校舉辦講座和報告,開闊學生的視野,完善學生的知識結(jié)構(gòu)。
大學生通過參加各種專業(yè)競賽和科研活動,如“挑戰(zhàn)杯”中國大學生課外科技作品競賽和創(chuàng)業(yè)計劃競賽創(chuàng)業(yè)計劃大賽,對于增強創(chuàng)新意識,鍛煉和提高觀察力、思維力、想象力和動手操作能力都是十分有益的。只有在大學生當中造成濃厚的科技創(chuàng)新氛圍,才能使更多的創(chuàng)新人才破土而出。實踐最能鍛煉和培養(yǎng)一個人的才能,只有在實踐中多看、多思、多問、多記、反復檢驗,反復調(diào)查,不斷總結(jié),吸取教訓,才能從實踐中摸索出真知。
創(chuàng)業(yè)教育的落腳點在社會實踐。學校要建立多種形式的校內(nèi)外創(chuàng)業(yè)基地,以此為載體組織學生參加創(chuàng)業(yè)實踐。一方面通過實習環(huán)節(jié)開展創(chuàng)業(yè)實踐。專業(yè)實習是專業(yè)理論應用和職業(yè)技能的訓練過程,更是創(chuàng)業(yè)階段實際操作過程,把校內(nèi)外實習基地辦成創(chuàng)業(yè)教育示范基地,讓學生在這樣的場所邊學習、邊實踐、邊創(chuàng)業(yè)。另一方面,創(chuàng)業(yè)基地與社會建立廣泛的外部聯(lián)系網(wǎng)絡,包括各種孵化器和科技園、風險投資機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)培訓機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)資質(zhì)評定機構(gòu)、小企業(yè)開發(fā)中心、創(chuàng)業(yè)者校友聯(lián)合會、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會等等,形成了一個高校、社區(qū)、企業(yè)良性互動式發(fā)展的創(chuàng)業(yè)教育生態(tài)系統(tǒng),有效地開發(fā)和整合社會各類創(chuàng)業(yè)資源。
參考文獻:
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十一
隨著經(jīng)濟和社會的發(fā)展,大學生數(shù)量也呈現(xiàn)出快速增長的趨勢,現(xiàn)代社會,就業(yè)成為當前大學生面臨的重要難題。為了緩解就業(yè)壓力,同時也為了促進社會的良性發(fā)展,很多獨立學院都相繼開設了創(chuàng)業(yè)教育。從當前的實際情況來看,獨立學院的創(chuàng)業(yè)教育還存在一系列問題,這些問題導致獨立學院大學生在創(chuàng)業(yè)的過程中經(jīng)常遭遇失敗。為了改善這一現(xiàn)象,獨立學院必須要對此加以重視,結(jié)合實際情況進行改革,為大學生的成功創(chuàng)業(yè)奠定良好的理論基礎。
獨立學院;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;改革;實踐
當前的時代是一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的時代,幫助大學生創(chuàng)業(yè),一方面可以緩解我國大學生的就業(yè)壓力,另一方面也是為了促進社會的良性發(fā)展。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是大學生進行創(chuàng)業(yè)的理論依據(jù),老師和學生要共同重視,結(jié)合實際情況不斷強化改革和實踐。通過對當前獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀進行分析,在此基礎上就相關的改革策略展開論述。
良好的校園文化是教育活動的催化劑,濃郁的校園創(chuàng)業(yè)文化可以給大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。但是從目前實際情況來看,獨立學院的管理層對這方面沒有給予應有的重視,對大學生創(chuàng)業(yè)活動的支持力度不足,沒有營造一個良好的校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。很少利用網(wǎng)頁新聞、校報、學校廣播等將國家針對大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策進行宣傳,也沒有給學生宣傳成功創(chuàng)業(yè)的案例,導致在校大學生對創(chuàng)業(yè)缺少一個明確的認識,有些人甚至認為創(chuàng)業(yè)是一個非常復雜、十分艱難的任務,甚至對創(chuàng)業(yè)想也不敢想。除此之外,學校對學生的創(chuàng)業(yè)活動給予的幫扶極少,而且管制非常多,導致學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的參與度和關注度都比較低[1]。
豐富、完善的課程內(nèi)容是教學活動順利開展的基礎,但是筆者在調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程內(nèi)容十分單一,缺少一個完善的課程體系,導致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的效能沒有最大限度發(fā)揮出來。很多獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有一個長期的發(fā)展規(guī)劃,而且在人才培養(yǎng)課程設置中,專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育的融合度非常低。大多數(shù)創(chuàng)業(yè)課程,如創(chuàng)業(yè)基礎等,幾乎都是就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃系列的內(nèi)容,缺少獨立、標準的創(chuàng)業(yè)課程以及完整、系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)課程群。
教師是教學活動中的主導者,發(fā)揮著核心的作用,教師的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學的效果有直接的影響和決定作用。獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一門新興的學科,有自己獨特的研究方法和理論體系,而且實踐性比較強,對教師有較高的要求。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教師不僅要有基礎性的創(chuàng)業(yè)知識,還要經(jīng)受專業(yè)培訓,有創(chuàng)業(yè)的精力和體驗。但是從當前的實際情況來看,獨立學院的教師在本科或者研究生畢業(yè)后就來校任教,缺少就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗,加上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一門新興的學科,大多數(shù)教師本身掌握的基礎知識也不夠牢固,這種情況下進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就像紙上談兵,效果可想而知。
在獨立學院的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,教育資源發(fā)揮著核心的作用,也是不可或缺的組成部分,但是從當前的實際情況來看,獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的資源以及相關活動資源不具有集中性,分散在總務、后勤、院辦、科研、人事、團委、招生就業(yè)、學工、系部和教務等不同的部門中,而這些部門由不同類型的校領導進行分管。這種條塊分治機制,讓有限的資源得不到有效的配置,從而導致獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實踐、孵化、實訓、教學等環(huán)節(jié)難以得到有效整合,教學場地、教學設施等條件無法滿足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的需要,導致教學效果大打折扣[2]。
筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),很多獨立院校對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有給予應有的重視,很多學校缺少一個長期的教學計劃,導致教育效果大打折扣。筆者認為,獨立學院要想有效促進大學生大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的改革,必須結(jié)合實際情況建立大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育訓練計劃,讓大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育真正落到實處。1.積極組織和創(chuàng)建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊獨立學院要采取一系列措施,鼓勵大學生利用各專業(yè)特長以及各個學院等組織和創(chuàng)建各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊。同時,學院還要根據(jù)實際情況給大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊配備具有較強業(yè)務能力的指導教師,為團隊提供指導和咨詢等有關服務,從而提高創(chuàng)業(yè)的成功率和團隊的創(chuàng)新能力[3]。2.加大對于大學生科技創(chuàng)新項目的幫扶力度當前獨立學院大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的積極性和關注度不高,其中有一部分原因是因為學校對其管制比較多,但是實際上的幫扶卻非常少,導致學生對創(chuàng)業(yè)沒有信心,也沒有嘗試的興趣。獨立學院要意識到這一問題,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過程中,不僅要加強理論知識教育,還要給予實際幫扶。大學生是一個沒有經(jīng)濟來源的團體,這在一定程度上給大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)造成了一定的限制。獨立學院也要意識到這一問題,在經(jīng)濟上加大對創(chuàng)業(yè)團隊的支持力度。尤其是一些科技創(chuàng)新型項目,需要花費的資金更多,學??梢栽O立相關的專項經(jīng)費,對大學生科技項目給予一定的資助。同時還可以根據(jù)實際情況,鼓勵大學生積極參與有關部門、學校、市級和省級的科技競賽活動,以此提高學生的科技創(chuàng)新能力。除此之外,學校要不斷拓寬科技項目的整體覆蓋面,給更多學生組織和開展科技創(chuàng)新活動搭建良好的平臺[4]。
1.利用資源獨立學院可以充分利用周邊一切可以利用的資源進行大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。例如,湖南農(nóng)業(yè)大學就在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中充分利用本部的卓林農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃、新農(nóng)村發(fā)展研究院、20xx協(xié)同創(chuàng)新中心等項目復合應用型實驗班和拔尖創(chuàng)新型實驗班等優(yōu)秀的資源,有效開展和實施獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作。2.完善管理獨立學院可以根據(jù)實際情況對教師評價機制進行更新,指導教師在做好科研、教好課程的基礎上,利用自身的專長創(chuàng)立企業(yè),從而帶領學生進行創(chuàng)業(yè),這樣可以有效實現(xiàn)教學相長,既能提高教師的創(chuàng)業(yè)能力、豐富其創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、提高其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力,還能給學生一個實戰(zhàn)的場所,積累創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗,為今后自己的創(chuàng)業(yè)奠定良好的基礎。除此之外,獨立學院還要根據(jù)實際情況對教學管理制度進行創(chuàng)新,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學分,同時還要對學生管理制度進行進一步的修訂和完善,實施具有彈性的學制,并且允許學生在校期間休學進行創(chuàng)業(yè)??偠灾?,獨立學院要最大限度地給學生的創(chuàng)業(yè)提供便利的條件,提高學生的創(chuàng)業(yè)成功率。
1、對于獨立學院已經(jīng)存在的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地,要不斷提升其空間和能力通過企業(yè)、政府和學校合建的方式,根據(jù)實際情況建立小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)新基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地、大學生創(chuàng)業(yè)園、學??萍紙@等。同時,獨立學院還要不斷探索基地運行的系模式,對創(chuàng)新性比較強、技術含量比較高、符合國家產(chǎn)業(yè)政策的創(chuàng)業(yè)項目給予重點扶持。
2、結(jié)合實際情況新建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地獨立學院要對校內(nèi)外的有效資源進行整合,每年根據(jù)實際情況和教學需求創(chuàng)建合適數(shù)目的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教育基地。同時還要強化多專業(yè)和多平臺的協(xié)同,以校內(nèi)教學科研平臺為基礎,融入校外大型企業(yè)和有關部門以及科研單位等組成一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實習實訓的基地網(wǎng)絡,給獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提供有效的條件保障和空間支持。
1、營造良好的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍良好的氛圍往往能激發(fā)人們的熱情和興趣,獨立學院如何可以結(jié)合實際情況給學生營造一個良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍,就會將學生的創(chuàng)業(yè)欲望有效激發(fā)出來。獨立學院要對此加以重視,每年可以定期或者不定期組織與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有關的教育論壇,給學生和教師講解各個專業(yè)內(nèi)的市場機會、發(fā)展現(xiàn)狀、前言科技等,并且給學生介紹有關的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。同時,學校還可以利用新聞網(wǎng)頁、廣播等方式給學生宣傳國家對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策以及相關的創(chuàng)業(yè)成功案例。除此之外,學?;蛘邔W院還可以不定期組織大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流座談會以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍,給學生營造一個濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)欲望,做好與市場的接軌工作。
2、培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識獨立學院可以根據(jù)實際情況開展和組織大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,深化以數(shù)學建模競賽、erp沙盤模擬對抗、大學生實踐研究為主要形式的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,讓大學生在各種形式的創(chuàng)業(yè)活動中積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,而且在這個過程中,大學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力都得到有效的培養(yǎng),通過這種方式可以有效提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。除此之外,獨立學院還可以組織有創(chuàng)業(yè)意向以及有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛力的學生到相關企業(yè)中去參觀和學習,對企業(yè)的管理機制和運行模式加以了解和掌握,從而充分調(diào)動學生的創(chuàng)業(yè)激情。綜上所述,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,獨立學院對自身的資源優(yōu)勢要有一個充分的認識,在實際教學過程中將實踐教學和大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論教學有效結(jié)合起來,形成具有自身特色的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式,形成“產(chǎn)行研”“校政企”多方聯(lián)動機制,將學生創(chuàng)業(yè)的社會通道全面打動,以此推動獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,達到促進社會全面可持續(xù)發(fā)展的目的。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十二
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是高等學校教育教學改革的重中之重,醫(yī)科院校大學生科學研究訓練是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的主要方向。檢驗專業(yè)以操作技術學習為核心,科研力量相對薄弱。通過以作者指導檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的經(jīng)歷為出發(fā)點,從學院、指導教師和學生三方面探討如何有效地組織與實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
如何提高大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,適應國家對人才培養(yǎng)的需求,是教育管理部門、教育部門及大學生共同關注的核心問題。根據(jù)教育部“十二五”期間實施國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的號召,通過國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的實施,促使高校轉(zhuǎn)變教育觀念,改革人才培養(yǎng)模式,強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力訓練,增強高校學生的創(chuàng)新能力,和在創(chuàng)新基礎上的創(chuàng)業(yè)能力,培養(yǎng)適應創(chuàng)新型國家建設需要的高水平創(chuàng)新人才[1]。其本質(zhì)就是希望在校大學生走出書本、走出課堂,走進實驗室、走進社會,提早接受實踐教育,在實踐中創(chuàng)新,培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新型人才。醫(yī)學是一門實踐學科,而檢驗更是一個注重技術訓練的專業(yè)。在人類社會發(fā)展進程中,技術的革新總是對人類社會的發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。在醫(yī)學檢驗領域,新型檢驗項目的開展及新型檢驗技術的應用為人類的健康衛(wèi)生事業(yè)帶來不可磨滅的貢獻。作者總結(jié)指導檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練的經(jīng)驗與不足,從學院、指導教師和學生三方面探討如何有效地組織與實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
學院是學校、教師和大學生之間進行有效聯(lián)系的中間者,學院既下達學校的各項政策給學生和老師,也協(xié)調(diào)各方面之間的關系,既能調(diào)動師生參與大學生創(chuàng)新訓練計劃的積極性,也能實時督促師生協(xié)作完成大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
1.1學院建立檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃小組
由學院分管科研的副院長擔任組長,由分管學生工作的學管辦主任擔任副組長,專門負責大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的宣傳、申報和管理工作。
1.2落實學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃預備項目
每年在大一新生剛?cè)雽W時,宣傳大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,鼓勵在大一下學期積極申報學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃預備項目。
1.3鼓勵學校中青年教師和醫(yī)院檢驗科技術骨干擔任指導教師
青年教師有創(chuàng)新潛力,富于開拓性和創(chuàng)造力,與學生之間容易溝通,是激發(fā)大學生開展創(chuàng)新活動的重要因素[2]。青年教師剛剛從學生階段走過,更能理解學生的想法和需求,更容易與學生溝通。目前,高校新進教師多為博士,學習能力和科研能力較強,而醫(yī)院檢驗科技術骨干臨床經(jīng)驗豐富,工作中更容易發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有技術的不足和能滿足臨床需要的新技術或者新項目,兩者互相補充。
1.4鼓勵學生自主選題或指導教師選題兩種方式,做好立項申報工作
學院應及時宣傳了解學生動態(tài),對自選課題有想法的學生,予以鼓勵,并組織向工作組匯報,對此類學生給予評價和指導,幫助學生對課題形成成熟的思路。對于指導教師的選題,項目負責人仍為在校大學生,鼓勵學生參與文獻調(diào)研、實驗實施和論文撰寫等,培養(yǎng)學生的自主研究思維和能力。
1.5監(jiān)督和管理大學生創(chuàng)新訓練計劃
學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃工作組加強對立項項目的中期檢查和年度考核。由項目負責人對項目實施情況進行匯報,重點介紹項目實施所取得的進展和實施過程中遇到的困難。學院既對項目的實施起到監(jiān)督作用,也能舉全院之力幫助解決遇到的困難,充分發(fā)揮學院在促進高校教育教學改革中的推動作用。
1.6提供項目實施所需要的條件
學院的實驗室、教學樓和會議室等場地,應對參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目的大學生免費開放,提供相應的實驗設備和技術支持。
大學生是國家人才的重要來源,提高大學生的能力成為國家和社會關注的重點問題。大學生創(chuàng)新訓練計劃將傳統(tǒng)的教學模式發(fā)展為以問題和課題為核心的創(chuàng)新教學模式,充分調(diào)動大學生的主觀能動性,激發(fā)學生的創(chuàng)新思維,以全面提升學生創(chuàng)新能力[3]。因此,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃對大學生提出了更高的要求。
2.1鼓勵大一下學期的學生參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃
醫(yī)學院校課程設置較多,課余時間不夠充裕,因此,學生完成大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目主要依靠寒暑假時間。對于自然科學類項目來說,往往一個項目涉及的實驗比較多,出成果時間較慢。醫(yī)學檢驗是四年制的專業(yè),三年理論學習加一年臨床實習,在校學習時間為前3年,從大一下學期申報開始,共有2個暑假和寒假參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,時間充裕,可以充分參與項目的每一環(huán)節(jié)。筆者作為指導老師所帶的20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃,項目負責人及成員為20xx級檢驗專業(yè)本科生,在20xx年暑假和寒假完成部分實驗后,20xx年暑假即進入臨床實習,后續(xù)實驗及論文撰寫均難以主動參與,按時完成。
2.2要求學生對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目投入更多的時間和精力
大學生主觀意識的驅(qū)動,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練獲取成果的主要條件[4]。與學生一貫的課堂學習不同,參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目要求學生自學課本外專業(yè)內(nèi)的研究進展、實驗操作、論文撰寫和成果交流等方面的知識,更多地強調(diào)自主學習、培養(yǎng)和發(fā)掘自己的創(chuàng)新思想和創(chuàng)新意識,充分發(fā)揮個人特長,為社會創(chuàng)造更大的價值,這就需要學生在達到學校要求的課業(yè)成績以外,對課本外知識投入更多的時間和精力,推動項目的實施。醫(yī)學檢驗專業(yè)相對臨床醫(yī)學等其他專業(yè)來說,課程較為輕松,有更多的時間投入大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目。
2.3不僅培養(yǎng)團隊成員的創(chuàng)新能力,而且鍛煉團隊負責人的團隊管理能力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目,不僅僅是對學生專業(yè)技能的培養(yǎng),更是對團隊合作能力的培養(yǎng),從團隊的計劃和組織,任務分配到項目時間的管理,都對項目負責人提出更高的要求。
2.4提早接觸實踐技能,增強專業(yè)素質(zhì)
專業(yè)素質(zhì)不僅體現(xiàn)在專業(yè)知識和專業(yè)能力方面,更重要的是遇到專業(yè)相關的實際困難時的心理素質(zhì)。參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的大學生,很多以前從未接觸過此類項目,缺乏對項目的近遠期規(guī)劃和安排,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃實踐過程中遇到的問題不能及時解決,容易產(chǎn)生退縮和放棄的想法,大學生應學會適時與學院及指導教師溝通交流,學會尋找多方資源解決問題。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃是高校教育教學改革的重點,學校應把鼓勵有科研項目和工作經(jīng)驗的教師指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為青年教師的教學內(nèi)容之一。指導教師不僅要設計出適合學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練的項目,更要有較強的責任心來精心指導學生[5]。
3.1指導教師應將指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為教學任務完成
指導教師應轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學觀念,向大學生提供參與教學、科研及社會項目的機會,并監(jiān)督和管理大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,將指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為一項重要的教學任務完成,在傳授理論知識以外,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
3.2指導教師應適時督促大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的推進
無論是學生自主選題,還是指導教師選題的項目,大學生作為項目負責人在項目實施中發(fā)揮積極主動作用,而指導教師主要負責點撥思路,答疑解惑,幫助學生解決項目進展過程中遇到的困難,以防止學生在面對困難時,無所適從,產(chǎn)生消極倦怠的心理,使大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃夭折。作者在指導20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃時,在項目啟動階段,即安排所有同學學習文獻,對項目意義和內(nèi)容進行討論,使大家明白項目的具體流程并知道如何實施。在項目進行過程中,及時對操作技術給予指導,對于實驗中的困難,鼓勵同學向其他領域師生請教,使項目得以順利進行。
3.3指導教師應在平時的教學、臨床、科研工作中注意挖掘適合
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的項目大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃面向在校大學生,與普通的教學科研項目不同,其主要目的是培養(yǎng)學生,要求時間不能拖延過長,項目不能太復雜深奧,大學生接觸專業(yè)時間不長,對專業(yè)認識不夠,這就要求指導教師應在平時的教學、臨床、科研工作中注意啟發(fā)學生,挖掘適合大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的項目。
創(chuàng)新型人才是國家發(fā)展進步的寶貴資源,創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)是高等教育的重要目標。盡管在目前的醫(yī)學教育改革中,教育教學和考核評價方法的改革不斷深入,圍繞提高大學生崗位勝任力和職業(yè)素養(yǎng)開展課程設計、教育教學方法和考核評價方法改革仍需加強[6]。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的實施,適應了建設創(chuàng)新型國家需要,體現(xiàn)了教育部在人才培養(yǎng)上的重要舉措[7]。醫(yī)學檢驗專業(yè)的快速發(fā)展同樣離不開創(chuàng)新型檢驗人才的培養(yǎng),新型檢驗項目的開展,新型檢驗技術的應用,將給人類的衛(wèi)生健康事業(yè)帶來巨大的貢獻。
[1]教育部.教育部做好“本科教學工程”國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃實施工作的通知[eb/ol].(20xx-2-22)[20xx-12-20].
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十三
摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是品質(zhì)教育,以提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為人才培養(yǎng)目標。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)造能力三方面。應在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,塑造大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),使其具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
關鍵詞:創(chuàng)新意識 創(chuàng)業(yè)精神 創(chuàng)造能力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。雖然各國對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的概念和內(nèi)涵仍然存在著分歧和爭論,但從各國開展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐來看,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育無不是以培育具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的人才為主要目標。一個人是否具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)決定了其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功與否,決定了其能否成為一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。
一、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是指大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為和作風所顯示的思想、品性、認識等實質(zhì)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是一種綜合素質(zhì),它是在具備一定知識和能力基礎上所展示出的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新品格、創(chuàng)新能力和科學精神,其核心要素體現(xiàn)為創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力三方面。
(一)創(chuàng)新意識(innovative)
創(chuàng)新意識是指人們根據(jù)社會和個體生活發(fā)展的需要,引起創(chuàng)造前所未有的事物或觀念的動機,并在創(chuàng)造活動中表現(xiàn)出的意向、愿望和設想。“創(chuàng)新意識就是根據(jù)客觀需要而產(chǎn)生的強烈的不安于現(xiàn)狀,執(zhí)意于創(chuàng)造、創(chuàng)新的要求的動力?!盵1]大學生創(chuàng)新意識就是大學生對創(chuàng)新與創(chuàng)新的價值性、重要性的一種認識水平、認識程度以及由此形成的對待創(chuàng)新的態(tài)度,并以這種態(tài)度來規(guī)范和調(diào)整自己的活動方向的一種穩(wěn)定的精神態(tài)勢,包含創(chuàng)新動機、創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新情感和創(chuàng)新意志等因素。
創(chuàng)新意識是人們進行創(chuàng)造活動的出發(fā)點和內(nèi)在動力,是創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造力的前提。創(chuàng)新意識能促成人才素質(zhì)結(jié)構(gòu)的變化,提升人的本質(zhì)力量,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所必需具備的心理素質(zhì)之一。創(chuàng)新意識具有開拓性、獨創(chuàng)性、聯(lián)想性等特征,主要包括問題意識、發(fā)現(xiàn)意識、懷疑意識、捕捉機遇和靈感的意識等。在我國傳統(tǒng)應試教育體制下,只重視大學生基本知識的學習和職業(yè)資格的獲取,而忽視職業(yè)品格和為科學獻身精神的培養(yǎng),忽視培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題能力。[2]所以,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,要加強培養(yǎng)大學生的懷疑意識、問題意識和批判意識,培養(yǎng)大學生的逆向思維、發(fā)散思維等創(chuàng)新思維,使其在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中能夠另辟蹊徑、獨樹一幟。
(二)創(chuàng)業(yè)精神(entrepreneurship)
“創(chuàng)業(yè)精神”概念最早出現(xiàn)于18世紀。20世紀的經(jīng)濟學家約瑟夫·熊彼特(joseph schumpeter)將創(chuàng)業(yè)精神看作是一股“創(chuàng)造性的破壞”力量,管理學專家彼得·德魯克(peter drucker)將這一理念更推進了一步,稱創(chuàng)業(yè)者是主動尋求變化、對變化作出反應并將變化視為機會的人。[3]我們認為,創(chuàng)業(yè)精神屬于科學精神和科學思想范疇,是進行創(chuàng)業(yè)活動必須具備的具有開創(chuàng)性的意志、信心、勇氣和個性等情操特征。
創(chuàng)業(yè)精神是大學生應該具備的素質(zhì),它要求大學生有偉大的理想與抱負,強烈的事業(yè)心、奮斗精神、開拓精神和奉獻精神,把握創(chuàng)新機會,養(yǎng)成自己獨特的創(chuàng)業(yè)個性和創(chuàng)業(yè)意志;以創(chuàng)業(yè)心態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神對待工作,并以創(chuàng)業(yè)作風和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)要求自己,形成創(chuàng)業(yè)行為模式。
(三)創(chuàng)造能力(creativity)
創(chuàng)業(yè)需要多方面條件的支撐,諸如創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)資金和個人品質(zhì)等。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)的物質(zhì)前提,創(chuàng)業(yè)知識為創(chuàng)業(yè)提供了有力的知識體系保證,創(chuàng)業(yè)能力則使創(chuàng)業(yè)資金增值成為可能。[7]大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力需求決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的人才培養(yǎng)定位與發(fā)展模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學科體系建設和教學資源開發(fā),決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學方法與培訓模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學資源的開發(fā)和實踐教學內(nèi)容。
創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力之間是密不可分的,共同體現(xiàn)在大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐之中。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就是通過教育活動,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)能力為基本價值取向的教育。相比較而言,創(chuàng)新意識是一種主觀認知,創(chuàng)業(yè)精神是一種心理個性,而創(chuàng)造能力更多的是一種將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識與社會物質(zhì)條件相結(jié)合的過程,并最終體現(xiàn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力構(gòu)成
培養(yǎng)創(chuàng)造性人才是我國教育的人才培養(yǎng)目標,“以能力為導向”是我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基本模式。我們認為,由于不同行業(yè)或企業(yè)對創(chuàng)業(yè)者的要求不同,也由于個人能力結(jié)構(gòu)和能力內(nèi)容的差異性,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力要求也不一樣,從實踐狀況來看大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基本能力素質(zhì)要求也是大同小異的。但是,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是由社會需求決定的,其應當存在而且可以存在一個通用模型,否則創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也就失去了根基和方向。我們試圖構(gòu)建這樣一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力模型:在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應當具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
(一)強烈的驅(qū)動力
強烈的驅(qū)動力是促進大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并獲得成功的動力因素,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的價值觀。最終決定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)壽命的,不是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,而是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的動能,即驅(qū)動力。大學生通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獲得的成就感、滿足感和自豪感是激勵自己創(chuàng)業(yè)的不竭源泉。
(二)敏銳的洞察力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中敏銳的洞察力是指大學生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程運用已有的經(jīng)驗和知識,對問題從總體上直接加以認識和把握,以一種高度簡練、濃縮的方式洞察問題的實質(zhì),并迅速解決問題或?qū)栴}作出某種猜測的思維形式。[8] 我們認為,敏銳的洞察力可以包括以下幾部分:
(4)平衡力:分辨、平衡自己和他人的創(chuàng)新點;
(5)判斷力:對社會需求和自己的創(chuàng)新點作出正確的判斷。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十四
一、大學生創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
為了鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),2003年6月,國家工商總局下了發(fā)《關于2003年普通高等學校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營有關收費優(yōu)惠政策的通知》,此通知下發(fā)后,各級政府相繼出臺了注冊、貸款、稅費、員工待遇等方面的類似優(yōu)惠政策。大學生創(chuàng)業(yè)政策的相繼出臺,體現(xiàn)了各級政府的重視,也使大學生創(chuàng)業(yè)有了良好的政策保障,但是,據(jù)統(tǒng)計,我國大學生創(chuàng)業(yè)的比例不到畢業(yè)生總數(shù)的1%。同時,創(chuàng)業(yè)成功率也比較低,這主要是因為大學生剛步入社會就進行創(chuàng)業(yè)存在著很多風險。
二、大學生創(chuàng)業(yè)存在的風險。
風險一:項目選擇風險。
年輕大學生當老板,沒有威嚴不懂如何管人,一般管理都過于隨意,由于長期接受應試教育,不熟悉經(jīng)營的“游戲規(guī)則”,大學生創(chuàng)業(yè)者雖然在技術上出類拔萃,但理財、營銷、溝通、管理方面的能力普遍不足。此外,一些人存在一定的性格缺陷,如自以為是、剛愎自用等。
三、大學生創(chuàng)業(yè)有風險的原因。
(一)、眼高手低,高科技創(chuàng)業(yè)項目往往需要一大筆啟動資金,創(chuàng)業(yè)風險和壓力都非常大,大學生如果對自身經(jīng)驗和能力認識不足,對創(chuàng)業(yè)的期望值又過高,一開始就起點較高,很容易失敗。因此,大學生創(chuàng)業(yè)不妨放平心態(tài),深刻了解市場和自己,然后從小做起,從實際做起,第一步走穩(wěn)了再走第二步。
(二)、缺少社會經(jīng)驗,不少大學生創(chuàng)業(yè)者不習慣對其產(chǎn)品或項目做市場調(diào)查,而是進行理想化的推斷,例如:“如果有3億人需要我們的產(chǎn)品,每件售價100元,我們就有300億元的銷售市?!边@種推斷方法是站不住腳的,而且常常起著誤導作用。大學生在創(chuàng)業(yè)初期一定要做好市場調(diào)研,一些可行性研究也可委托專業(yè)機構(gòu)進行,在了解市場的基礎上創(chuàng)業(yè),才能長久。
(三)、忽視了團隊合作的重要性,在強調(diào)團隊合作的今天,創(chuàng)業(yè)者想靠單打獨斗獲得成功的幾率正大大降低。團隊精神已成為不可或缺的創(chuàng)業(yè)素質(zhì),風險投資商在投資時更看重有合作能力的創(chuàng)業(yè)團隊。如今大學生一般都有個性,自信心較強,在創(chuàng)業(yè)中常常自以為是、剛愎自用,這些都影響了創(chuàng)業(yè)的成功率。因此,對打算創(chuàng)業(yè)的大學生來說,強強合作,取長補短,要比單槍匹馬更容易積聚創(chuàng)業(yè)實力。
四、如何規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險。
(一)、首先,大學生在選擇創(chuàng)業(yè)項目時,一定要進行市場調(diào)研,項目的選擇決定著創(chuàng)業(yè)成敗,如果只憑自己的興趣和意愿來決定投資方向,不去做大量細致的市場調(diào)研與論證,不結(jié)合自身已掌握的資源狀況做出決定,創(chuàng)業(yè)過程定將非常艱苦、甚至失敗。
(二)、大學身在進行創(chuàng)業(yè)前,應到相關部門進行培訓,通過實際案例理性分析創(chuàng)業(yè)活動的復雜性,讓大學生能夠清醒地認識到創(chuàng)業(yè)歷程中存在的風險,以及如何防范和應對創(chuàng)業(yè)過程危機,指導大學生在創(chuàng)業(yè)前期、創(chuàng)業(yè)當中如何對待和化解創(chuàng)業(yè)風險,促進大學生進行創(chuàng)業(yè)能力的自我培養(yǎng)和技能的提高。
(三)、平時多參加各種社會實踐活動,學習自己處理事情的能力,擴大人際交往的范圍。創(chuàng)業(yè)前,可以先到相關行業(yè)領域工作一段,學習不同企業(yè)的管理理念,為自己的創(chuàng)業(yè)管理打下基礎。同時可以可從合伙創(chuàng)業(yè)、家庭創(chuàng)業(yè)或低成本的虛擬店鋪開始,鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,也可以聘用職業(yè)經(jīng)理人負責企業(yè)的日常運作。
(四)、準備好創(chuàng)業(yè)必備的硬件,沒有充分的硬件準備,再好的創(chuàng)意也難以轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力,再優(yōu)秀的人才也沒有用武之地。大學生創(chuàng)業(yè)所需要具備的硬件主要是經(jīng)驗、資本和技術。經(jīng)驗的積累避免陷進眼高手低、紙上談兵的誤區(qū);資金為成功創(chuàng)業(yè)建立物質(zhì)基礎;技術則是大學生想要在高科技領域占有一方天地的王牌。
【1】傅強,“大學生創(chuàng)業(yè)風險及其防范對策研究”,載《遼寧行政學院學報》,2011年第2期?!?】李銀魁,“大學生創(chuàng)業(yè)應當注意的幾個問題”,載《河南教育》,2009年第8期。
【3】全裕吉,“創(chuàng)業(yè)風險及對策”,載《產(chǎn)經(jīng)前沿》,2009年第6期。
【4】張玉利《創(chuàng)業(yè)管理》機械工業(yè)出版社。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十五
內(nèi)容摘要:中國現(xiàn)代化市場經(jīng)濟正在飛速發(fā)展,“供需見面,雙向選擇”的就業(yè)模式作為全新的形式在中國市場成長起來,應屆畢業(yè)生與用人單位也逐漸向平等的模式轉(zhuǎn)換,二者皆有平等自主的選擇權利,這對當代大學生而言不僅是機遇,對自身的要求也有了更高的標準,我們不僅要具備更高的素質(zhì)來在選擇崗位時脫穎而出,而在創(chuàng)業(yè)時也需要有更加強大獨立的創(chuàng)業(yè)者精神來面對一系列挑戰(zhàn)。未來的市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢將逐漸由當代大學生主導,與此同時就要求當代大學生創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向必須與當下時代發(fā)展要求相匹配,并且具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
在當今這個優(yōu)勝劣汰競爭激烈的社會,對于我們所開發(fā)的產(chǎn)品和自身的能力都有了更高的要求,但凡是沒有達到要求的,就有面臨淘汰的可能,在科技發(fā)達,競爭巨大的現(xiàn)代社會中,無論在什么行業(yè)創(chuàng)業(yè)都面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn),而作為21世紀的大學生,我們需要用“創(chuàng)新”贏得這個市場,擁有“創(chuàng)新”,才擁有不被淘汰的資本。在當下的市場經(jīng)濟情況下,就業(yè)市場形勢變得非常緊張,應屆生找工作變得非常困難,最利于我們的方式就是選擇自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),大學生的成功創(chuàng)業(yè)所帶來的利益不僅是對于自身的,對社會也有貢獻。若創(chuàng)業(yè)成功者層出不窮,則能很大程度緩解就業(yè)難這一問題。當然,大學生創(chuàng)業(yè)也絕非易事。一些類似于創(chuàng)業(yè)能力、想法、謀略、膽識、人才選擇等能力和資質(zhì)并非靠短期培訓就能達成,有些能力只能依附于經(jīng)驗累計才能練就。對于創(chuàng)業(yè)的另一大關鍵是心理準備,我們需要對自己的職業(yè)進行詳細的規(guī)劃,判斷自己是否具備創(chuàng)業(yè)的能力和素養(yǎng),明確自身目標和定位并尋找適合的發(fā)展通道,通過細致的準備來克服在創(chuàng)業(yè)初期對于創(chuàng)業(yè)失敗的擔心,從而推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的順利發(fā)展。首先,創(chuàng)新型企業(yè)思維的必要性和緊迫性。在當今縱觀中國國情和世界格局的情況下,市場經(jīng)濟發(fā)展中一股強有力的推進力正在形成,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)逐漸變成落實和突破個人潛能的個人發(fā)展的重要通道,在一次成功的創(chuàng)業(yè)活動中,創(chuàng)業(yè)者不僅可以為自己創(chuàng)收豐厚的經(jīng)濟回報,也可以使自身潛在價值得到社會的回應,從而使個人更高層次的精神追求獲得收獲,比如地位、榮耀、他人的尊敬和敬仰等。因此,我們說創(chuàng)業(yè)是發(fā)展,創(chuàng)業(yè)是一種貢獻,創(chuàng)業(yè)也是一種收獲。
一.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)新能力,可以大大緩解市場就業(yè)環(huán)境的壓力。
國務院新聞辦公室發(fā)布的“中國就業(yè)狀況與政策白皮書”顯示:根據(jù)有關數(shù)據(jù),城鄉(xiāng)就業(yè)年需求量每年保持在2400多萬,在現(xiàn)有的財政結(jié)構(gòu)下,這些年來,求職者只有大約1100萬個工作崗位,全年的工作崗位數(shù)量約為1300萬。,全國高校畢業(yè)生人數(shù)將達到770萬,這是歷史上最高的。在如此激烈的.求職競爭的環(huán)境中,社會對于大學生就業(yè)難這一問題一直都在密切關注著,而大學生的創(chuàng)業(yè)精神具有非常重要的現(xiàn)實意義。在創(chuàng)業(yè)實踐的規(guī)劃中所展現(xiàn)的自我保存和前進的能力就是所謂的創(chuàng)業(yè)能力,其中包含經(jīng)市場駕馭能力、營管理能力、專業(yè)技術能力、外貿(mào)業(yè)務流程知識,社交溝通能力和風險承受能力等。如果一個大學生可以在畢業(yè)之后鍛煉出這樣的能力和水平,那么他不但不能夠變成社會的就業(yè)環(huán)境壓力,相反,他們可以利用自營職業(yè)的形式增加就業(yè),從而緩解日益緊張的就業(yè)壓力。
二.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)新能力,符合社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要。
隨著市場經(jīng)濟的成長,在市場經(jīng)濟隨時連續(xù)的推動力下,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也在持續(xù)的保持相對應的調(diào)整,從而帶動了職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換以及勞動力的相對轉(zhuǎn)移。對于企業(yè)家來說,他們不僅要有工作能力,還要學到足夠的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)。因此,社會主義現(xiàn)代化的市場經(jīng)濟就要求我們在培養(yǎng)人才時應更加注重其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,與此同時,對于高等教育也起到了一定的改革和發(fā)展作用。
三.促進創(chuàng)新型國家的可持續(xù)發(fā)展必須培養(yǎng)大學生創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的能力。
創(chuàng)新作為推動國家發(fā)展和民族進步的源動力,也是我們在國際舞臺上競爭的重要資本,一個國家如果擁有強大的創(chuàng)新能力和源源不斷的高素質(zhì)人才,就相當于擁有巨大潛力來發(fā)展知識經(jīng)濟。21世紀的競爭是金融與國家綜合能力之間的競爭。注重培養(yǎng)當代大學生創(chuàng)新能力是創(chuàng)建創(chuàng)新體系的核心環(huán)節(jié)和核心內(nèi)容。它還在創(chuàng)新國家的建設中發(fā)揮著重要作用。其次,大學生需要關注創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的四個方面:
1.端正態(tài)度,樹立自我教育意識。
一個人如果自己不往前走,別人又如何推著你走呢?積極向上的姿態(tài)是自我能力培養(yǎng)的條件。積極的心理狀態(tài),讓我們在培養(yǎng)優(yōu)秀良好創(chuàng)業(yè)能力的過程中獲得“選擇的自由”。也就是選定為自己的行動負責,選擇對學識的內(nèi)化方法,選擇合適的方式應對外界市場因素和突發(fā)情況,并保持合適的態(tài)度。只有端正態(tài)度,才能更好的將知識內(nèi)化,實現(xiàn)培養(yǎng)目標。我們必須盡力培養(yǎng)良好的創(chuàng)業(yè)熱情和興趣。
2.制定適合自己的創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計劃。
一個創(chuàng)業(yè)者,應具有“確定自己的創(chuàng)業(yè)目標,把握自己的創(chuàng)業(yè)過程,區(qū)別理解自己的創(chuàng)業(yè)成敗,達到自己的創(chuàng)業(yè)目標”的規(guī)劃能力。我們要為自己制訂一套詳細的創(chuàng)業(yè)計劃來培養(yǎng)自己的能力,可以是長期計劃,通過一段時間的實行在一個長時間的區(qū)間里去提高自己的創(chuàng)業(yè)能力,也有花幾天讀一本書、花一個月參與創(chuàng)業(yè)培訓課程、學習編寫創(chuàng)業(yè)計劃書這樣的短期目標。在實踐的過程中按照自己的情況,修改自己的原定計劃、思考自己的成敗,小結(jié)自己的教訓和經(jīng)驗。
3.加強全方面、多視角、全過程的創(chuàng)業(yè)進修。
企業(yè)家精神是自我提升和創(chuàng)業(yè)能力的基礎。它體現(xiàn)為:為了實現(xiàn)自主創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè),我們必須學習與創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)相關的常識和技術技能,獲取商業(yè)信息和信息,并從銷售和銷售中獲得經(jīng)驗和教訓。博得人脈客戶渠道與市場承認。有必然的創(chuàng)業(yè)指向,剖析自身能力特性,規(guī)劃合理的學習計劃。學習專業(yè)方面的學識以外,還需要學習人文方面的學識;也就是包括了對教科書上直接知識的學習和非直接接觸到的日常經(jīng)驗的理解和體會,同時包括將一些來自感性的認知和實際案例直接接觸獲得的經(jīng)驗轉(zhuǎn)變成自己的知識;也就是包括對創(chuàng)業(yè)方面的技能掌控,也包括對創(chuàng)業(yè)的精神和意識的加強。一方面經(jīng)過在平日上課中所學習的知識,完成相應的習題,另一方面經(jīng)過實際課本以外的實訓和活動做到學做合一,“做”中“學”,“學”中“做”?!爸挥袃煞N動物可以爬到金字塔,鷹和蝸牛的頂端。雄鷹是靠翅膀飛上去的,而蝸牛只能爬上去。蝸牛也許爬了很多年,經(jīng)歷了風雨的洗禮,停滯過、摔倒過,但只要爬到金字塔的頂端,它所到的世界、它所收獲的成就與雄鷹是一模一樣的?!睂W習的過程貴在堅持,我們或許不能獲得胸鷹的天賦,但我們可以像蝸牛一樣堅持。
4.如要要證明自己的創(chuàng)業(yè)能力,必須義無反顧的投入到創(chuàng)業(yè)實踐中去。
如果你離開創(chuàng)業(yè)實踐,創(chuàng)業(yè)能力的發(fā)展總是在紙面上。大學生想要提高自己的創(chuàng)業(yè)能力必須要做到建立創(chuàng)業(yè)信心,義無反顧的加入到創(chuàng)業(yè)實踐活動中去是。當然,我們可以將創(chuàng)業(yè)實踐活動分為幾步:首先,利用課余時間先打工;其次,嘗試做一些有用的創(chuàng)業(yè)項目,比如寫一份商業(yè)計劃書,并嘗試將你的項目申請放在學校創(chuàng)業(yè)園區(qū);最后,勇敢的創(chuàng)辦自己的企業(yè)。比如:同學們可以申請參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的集裝箱大學生創(chuàng)業(yè)園區(qū)的創(chuàng)業(yè)實踐,或加入學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會,或各類工作室,通過各種實踐活動,我們將發(fā)展我們的多方面潛力,培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提高創(chuàng)業(yè)技能,并探索創(chuàng)業(yè)機會。
1.為使大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)以及實踐教育達到更加規(guī)范、系統(tǒng)、科學,將優(yōu)秀學生選拔考核體系向更加個性化的方向發(fā)展。對于培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的要求,也隨著高等教育的發(fā)展和社會經(jīng)濟的變遷而更改,學校在培養(yǎng)人才時應時刻注意時代需求,在過去一成不變的教育方式下推陳出新,培育更加適合時代以及能推動時代發(fā)展的創(chuàng)新型人才,在培育選拔創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人力資源時,為樹立具有適應性和個性化特點的高等教育質(zhì)量觀,應在體系和形式的整合和內(nèi)容以及考核模式的定位上做出相應的改革。因此,構(gòu)建了滿足學生內(nèi)部需求,滿足學生實際,標準化,系統(tǒng)化,科學化的雙重創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系。對于學生而言,不僅增加了自主選擇的空間,也有了更多的發(fā)展平臺來展現(xiàn)自身的創(chuàng)業(yè)能力和潛力。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力的前提和基礎是增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)意識。這也是高校一系列創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最重要的一點。教學指導學生理解自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的深刻內(nèi)在意義,加強學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,意識是最初步驟,接著是以成功的創(chuàng)業(yè)案例為先進示例,以他們的成功事跡來激發(fā)大學生的創(chuàng)業(yè)信心,鼓勵他們用自己的潛在能力去創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),建立項目,最后一步是為項目和組織形式建立一個以承運人為基礎的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐小組,以鼓勵大學生的創(chuàng)新意識和精神。讓大學生對于創(chuàng)業(yè)的動力在具體實際運作過程中中尋求最為合適的交接點,讓大學生自行呈現(xiàn)出自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理念。
創(chuàng)新已經(jīng)演變成了我們民族的魂魄,國家弱項興旺不衰也必須將創(chuàng)新發(fā)展成國家發(fā)展源源不斷的動力,當下的大學生都是新時期的年輕力量,是這個時期最擁有活力和創(chuàng)造力的集體,如果這樣的集體只會隨遇而安,丟失了青春的創(chuàng)新欲望和拼搏能動力,中華民族將會和惰性一樣停滯不前,失去能動力。創(chuàng)業(yè)是發(fā)展新的市場商機,建立創(chuàng)業(yè)項目團隊,充分利用自己或其他各種渠道資源,創(chuàng)新的產(chǎn)品生產(chǎn)或創(chuàng)新服務,實現(xiàn)創(chuàng)造新市場價值的過程。
參考文獻。
1.牛長松著.英國高校創(chuàng)業(yè)教育研究.學林出版社,.01。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十六
:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的一個切入點。計算機基礎課程教學要為大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務,針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念下計算機基礎課程教學中存在的問題,可以“加與專業(yè)結(jié)合的課外實踐活動;充分發(fā)揮教師科研的帶動作用;以賽促學;搭建實踐平臺”。
計算機基礎;教學改革;大學生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
高校計算機基礎課程是面向非計算機專業(yè)開設的公共課程,是通識教育的一部分,教學內(nèi)容覆蓋面廣、影響面寬,其教學質(zhì)量對各專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量影響很大。在計算機基礎課程教學中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對盡早啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)興趣、啟蒙學生的創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神能起到事半功倍的效果。
部分高校在認識上存在一定誤區(qū),簡單地認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是學工部、招生就業(yè)部的工作,是學生畢業(yè)前的崗前培訓,而把教學工作排除在外,計算機基礎課程中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐環(huán)節(jié),多為組織學生參加“全國大學生計算機大賽”、“中國大學生動漫設計大賽”等賽事,或者創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)園或創(chuàng)新工作室,來指導學生自主創(chuàng)辦科技企業(yè),從事技術開發(fā),成果轉(zhuǎn)讓等商務活動。但是這些教育實踐往往只有少數(shù)精英學生參與,大部分學生都只是“作壁上觀”的看客。這種少數(shù)人受益的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐的方式并不能得到普及,拋開課程教學工作來談創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),最終造成學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍不濃厚。
隨著信息技術日新月異的發(fā)展,計算機基礎課程內(nèi)容的核心基礎知識和結(jié)構(gòu)在不斷更新,而目前部分高校的課程內(nèi)容并沒有及時跟上技術的發(fā)展,存在滯后現(xiàn)象。例如,辦公軟件office的新版本已經(jīng)到了2013,而有的高校《計算機基礎》中講述的還是office2003。學生的個人電腦上安裝的是新版本的軟件,而實驗室的電腦上還在運行舊版本,課程教學也是以舊版本為準,這種教學內(nèi)容的滯后會打擊學生的學習積極性。
目前,部分高校存在著師資總量不足,學歷層次、年齡結(jié)構(gòu)不合理,優(yōu)秀教師引進困難等問題。年輕教師正處于事業(yè)的上升期,急于搞科研、發(fā)文章、評職稱,不愿意從事計算機基礎教學,更無暇顧及計算機基礎課程的教學改革,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育關注度不高。外聘教師中不乏高學歷、高職稱的教師,這部分教師教學經(jīng)驗豐富,其中還有具有企業(yè)工作經(jīng)歷的雙師型人才,但是外聘教師只會完成規(guī)定的課程教學任務,對創(chuàng)新教學不感興趣。
目前的教學方法多教師講授演示為主,教學方法單一,雖然這種方法有利于系統(tǒng)完整的傳授知識,但是這種照本宣科的方式讓鮮活的課堂變得枯燥死板。實驗課讓學生按實驗指導書的要求進行上機,實驗項目單調(diào)、沒有挑戰(zhàn)性,影響學生的學習積極性。不論哪個專業(yè)都采用相同的實驗指導書,相同的教學進度,這種安排與后續(xù)的專業(yè)課銜接不緊密,一方面內(nèi)容的單調(diào)枯燥會影響學生的積極性,另一方面沒能促進學生專業(yè)技能的提高,學生得不到技能的實踐與鍛煉,容易滋生倦怠情緒,部分學生實驗課上拷貝他人實驗結(jié)果,實驗課往往變成打游戲、上網(wǎng)聊天等的自由活動時間。
目前的`考核方式多為“平時成績+期末成績”,而且期末成績占有大部分的分值。這種單一的考核方式,在實施的過程中存在著許多的問題。平時成績主要依據(jù)實驗課上提交的作業(yè),實驗中驗證性實驗項目偏多,只需按照實驗報告上的步驟操作就能得到實驗結(jié)果,而且有些學生直接拷貝他人的實驗結(jié)果,也能得到平時成績。這樣平時成績并不能完全反映學生的實際實踐情況。期末考試的方式在不斷的改革,從最初的紙質(zhì)版考試到現(xiàn)在的上機實驗考試,但無論是哪一種期末考試方式,都是考查學生對基礎性知識的掌握程度,但并沒有關注學生在實踐過程中創(chuàng)新能力,創(chuàng)業(yè)能力,與人合作的能力等方面的發(fā)展狀況。
計算機基礎課程與專業(yè)課相結(jié)合是培養(yǎng)學生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的必經(jīng)途徑。增加與專業(yè)相結(jié)合的課外實踐活動,通過開放實驗、項目開發(fā)訓練、課外研討等形式,增加非計算機專業(yè)學生課外投入計算機基礎學習的時間,這樣使得不同專業(yè)的學生,都能找到適合自己的個性化學習方式。在項目開發(fā)訓練中,由教師布置與專業(yè)相關的選題范疇,由學生自主選題,通過課程中學習到的計算機知識設計解決方法并實現(xiàn)。在整個實踐活動中,學生經(jīng)歷了項目開發(fā)的整個過程,選題、設計、實現(xiàn)、形成報告、答辯,有利于培養(yǎng)學生獨立思考的習慣,培養(yǎng)“大膽懷疑”和“小心求證”的創(chuàng)新精神,增強團隊合作精神。
高??梢岳矛F(xiàn)有的科研優(yōu)勢,結(jié)合“導師制”的科學管理,鼓勵學生積極參與教師主持的科研項目,激發(fā)學生的學習熱情,在教師指導下參與到項目任務的執(zhí)行中,學生在實際科研項目實施過程中,逐漸掌握了科學研究的方法,養(yǎng)成了良好的科研習慣,激發(fā)了創(chuàng)新意識,培養(yǎng)了分析問題和解決問題的能力。以此為依托,將科研項目中涉及到計算機基礎課程的重點內(nèi)容,以學科前沿介紹的方式展現(xiàn)給學生,引發(fā)學生的思考,使學生逐步體會到課程學習與科學研究之間的聯(lián)系。
很多學生在學習計算機基礎課程的過程中容易出現(xiàn)倦怠情緒,對教學內(nèi)容理解不夠深入,一知半解,多數(shù)認為不是專業(yè)課,對今后工作用處不大,從而放低要求。學生缺乏學習動機,興趣不高,一直是計算機基礎課程教學效果不佳的源頭。因此,可以組織學生參加校內(nèi)外的各級計算機類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,以此推動計算機基礎課程教學改革。學生在競賽中成長和歷練,不僅可以增強競爭意識,還可提高學生利用計算機技術解決實際問題的能力。可以說競賽不僅是對學生計算機基礎知識和創(chuàng)新創(chuàng)造能力的考驗,也是對計算機基礎教學改革成果的展示,對計算機基礎課程教學改革有著推動作用。
開放創(chuàng)新實驗室,配備高性能的計算機及相關軟件和網(wǎng)絡設備,為學生參加各級各類計算機大賽提供準備場所,并配備實驗管理人員和專業(yè)教師,進行一對一的指導和服務。鼓勵有能力的學生組建大學生計算機服務公司,讓學生參與到企業(yè)的運作中。將學校的部分與計算機相關的業(yè)務外包,如精品課程網(wǎng)站建設、計算機設備維護、校園標識系統(tǒng)的設計制作等,鼓勵學生參與到校園信息化建設中來。加強校企合作,建立校內(nèi)外的實訓基地,增加綜合設計類的實驗項目,由企業(yè)選派技術人員到學校對學生進行現(xiàn)場指導,讓學生直接參與到真實的項目中來,讓學生具備具體的工作崗位能力。
[1]高曉杰,曹勝利。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)新時代事業(yè)的開拓者[j]。中國高教研究,2007(7):91—93。
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對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),大家了解多少呢?以下是小編為大家?guī)淼?,希望能幫到大家!摘要:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)......
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十七
眾所周知,在大學校園里,能力遠比知識更重要,這就需要一個平臺來讓我們不斷學習、鍛練和展現(xiàn)自我、從而增加能力。學校里面的社團和學生會對我們來說已經(jīng)沒有多大誘惑了,所以我們需要自主創(chuàng)業(yè)來為自己鋪路。
勤工助學是我們很多大學生都想做的事情,一來可以減輕父母的負擔,二來也可以向他人證明自己的自立與成長,但是據(jù)我所知,校內(nèi)能提供的勤工助學崗位是非常有限的。這就使得我們只有通過自己的努力來打開另外一種勤工助學的渠道,以真正做到自立自強!
首先要說的是培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想的必要性和緊迫性。
一.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是緩解不斷擴大的社會就業(yè)壓力的需要。
進入21世紀后,我國普通高校畢業(yè)生已突破200萬大關,國家教育部學生司司長林蕙青指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)就很多。面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。
二.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。
創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。一個擁有創(chuàng)新能力和大量高素質(zhì)人力資源的國家,將具備發(fā)展知識經(jīng)濟的巨大潛力;一個缺少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
國際21世紀教育委員會在《教育財富蘊藏其中》的報告中認為:“教育應該促進每個人的全面,即身心、智力、敏感性、審美意識、個人責任感、精神價值等方面的發(fā)展,使青年學生通過大學教育能夠形成獨立自主、富有批判精神的思想意識,以及培養(yǎng)自己的判斷能力,以便由自己確定在人生的各種不同的情況下做自己認為該做的事?!币獙崿F(xiàn)這一教育目標,大學生必須做到以下幾點:一,突出創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。注重個性發(fā)展,培養(yǎng)好奇心、求知欲,獨立思考,抱有探索精神、創(chuàng)新思維,要崇尚真知,追求真理;二,努力提高實踐能力。利用課余時間參加一定的社會實踐活動,增強學生自己對社會的了解并進而加強對社會的適應能力;三,加強心理素質(zhì)的鍛煉。有針對性地學習心理健康知識,優(yōu)化心理素質(zhì),增強心理調(diào)適能力和社會生活的適應能力,預防和緩解心理問題。處理好環(huán)境適應、自我管理、學習成才、人際交往、交友戀愛、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的困惑,提高健康水平,促進德智體美等全面發(fā)展。學會自我心理調(diào)適,有效消除心理困惑,自覺培養(yǎng)堅忍不拔的意志品質(zhì)和艱苦奮斗的精神,提高承受和應對挫折的能力??傊?,獨立創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)既取決于客觀條件的許可,更依賴于學生主觀的努力,作為學校要營造有利于人才脫穎而出的氛圍,積極培養(yǎng)學生的獨立創(chuàng)業(yè)者精神,為培養(yǎng)現(xiàn)時代社會所需要的人才而努力。
1、構(gòu)建個性化的學生選拔培養(yǎng)考核體系,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及實踐教育走向系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化軌道。
建立合理的個性化學生選拔培養(yǎng)考核體系是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要內(nèi)容,它使高校教育更為系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化。同時,為我國高校進一步深化、細化教育創(chuàng)新理論提供了科學依據(jù)。社會經(jīng)濟和高等教育的發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)提出了新要求,學校應積極更新教育觀念,打破傳統(tǒng)教育模式,在人才選拔培養(yǎng)考核過程中,其模式的定位、形式及體系的整合和內(nèi)容的改革上,要樹立以適應性為核心、以個性化為特點的高等教育質(zhì)量觀,以貼近學生實際、滿足學生內(nèi)在需求為目標,構(gòu)建系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系。不僅使學生有更大的自主選擇空間,也給學生提供更多能夠發(fā)揮自己潛能的創(chuàng)業(yè)平臺。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,實踐是關鍵。只有把課堂教學所學到的文化知識通過形式多樣的課外活動,尤其是廣泛的社會實踐活動,才能使學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力真正得以提高。
3、重視開發(fā)利用社會教育資源,重視師資隊伍建設,創(chuàng)新教育模式確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施。
證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施;才能培養(yǎng)出具有敢于探索、突破常規(guī)、勇于創(chuàng)新的復合型人才。
江澤民同志多次提到:“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力?!鼻嗄暌淮?,尤其是大學生,是中國最具活力的群體,如果失去了創(chuàng)造的沖動和欲望,而僅僅安于現(xiàn)狀和守成,那么中華民族最終將失去發(fā)展的不竭動力。創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新精神絕不僅是希望創(chuàng)業(yè)的同學所應考慮的事情,即使是在其它崗位就業(yè)的大學畢業(yè)生也不該失去創(chuàng)新之“心”。
創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會,成立活動組織,利用各種資源,提供產(chǎn)品和服務,以創(chuàng)造價值的過程。創(chuàng)業(yè)具有較高的風險,但也有較高的回報。隨著商業(yè)經(jīng)濟的高速發(fā)展和知識經(jīng)濟的迅猛來臨,越來越多的大學生投入到創(chuàng)業(yè)的浪潮中,并取得不少成功的經(jīng)驗,大學生創(chuàng)業(yè)也因此成為熱門的話題。
創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的另一種模式,所不同的是創(chuàng)業(yè)者不是被動地等待他人給自己“飯碗”(就業(yè)機會),而是主動地為自己或他人創(chuàng)造“飯碗”。目前,我們國家提倡和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),并為此出臺了一系列包括工商、稅務等方面的優(yōu)惠政策。之所以提倡大學生創(chuàng)業(yè),除了創(chuàng)業(yè)不失為緩解目前就業(yè)壓力的一條解決途徑外,更重要的是引導大學生要具有一種敢于開拓的創(chuàng)業(yè)精神。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十八
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。以下是小編精心準備的大學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)。
論文。
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摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是品質(zhì)教育,以提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為人才培養(yǎng)目標。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)造能力三方面。應在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,塑造大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),使其具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
關鍵詞:創(chuàng)新意識創(chuàng)業(yè)精神創(chuàng)造能力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。雖然各國對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的概念和內(nèi)涵仍然存在著分歧和爭論,但從各國開展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐來看,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育無不是以培育具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的人才為主要目標。一個人是否具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)決定了其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功與否,決定了其能否成為一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是指大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為和作風所顯示的思想、品性、認識等實質(zhì)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是一種綜合素質(zhì),它是在具備一定知識和能力基礎上所展示出的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新品格、創(chuàng)新能力和科學精神,其核心要素體現(xiàn)為創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力三方面。
(一)創(chuàng)新意識(innovative)。
創(chuàng)新意識是指人們根據(jù)社會和個體生活發(fā)展的需要,引起創(chuàng)造前所未有的事物或觀念的動機,并在創(chuàng)造活動中表現(xiàn)出的意向、愿望和設想。“創(chuàng)新意識就是根據(jù)客觀需要而產(chǎn)生的強烈的不安于現(xiàn)狀,執(zhí)意于創(chuàng)造、創(chuàng)新的要求的動力。”[1]大學生創(chuàng)新意識就是大學生對創(chuàng)新與創(chuàng)新的價值性、重要性的一種認識水平、認識程度以及由此形成的對待創(chuàng)新的態(tài)度,并以這種態(tài)度來規(guī)范和調(diào)整自己的活動方向的一種穩(wěn)定的精神態(tài)勢,包含創(chuàng)新動機、創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新情感和創(chuàng)新意志等因素。
創(chuàng)新意識是人們進行創(chuàng)造活動的出發(fā)點和內(nèi)在動力,是創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造力的前提。創(chuàng)新意識能促成人才素質(zhì)結(jié)構(gòu)的變化,提升人的本質(zhì)力量,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所必需具備的心理素質(zhì)之一。創(chuàng)新意識具有開拓性、獨創(chuàng)性、聯(lián)想性等特征,主要包括問題意識、發(fā)現(xiàn)意識、懷疑意識、捕捉機遇和靈感的意識等。在我國傳統(tǒng)應試教育體制下,只重視大學生基本知識的學習和職業(yè)資格的獲取,而忽視職業(yè)品格和為科學獻身精神的培養(yǎng),忽視培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題能力。[2]所以,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,要加強培養(yǎng)大學生的懷疑意識、問題意識和批判意識,培養(yǎng)大學生的逆向思維、發(fā)散思維等創(chuàng)新思維,使其在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中能夠另辟蹊徑、獨樹一幟。
(二)創(chuàng)業(yè)精神(entrepreneurship)。
“創(chuàng)業(yè)精神”概念最早出現(xiàn)于18世紀。20世紀的經(jīng)濟學家約瑟夫·熊彼特(josephschumpeter)將創(chuàng)業(yè)精神看作是一股“創(chuàng)造性的破壞”力量,管理學專家彼得·德魯克(peterdrucker)將這一理念更推進了一步,稱創(chuàng)業(yè)者是主動尋求變化、對變化作出反應并將變化視為機會的人。[3]我們認為,創(chuàng)業(yè)精神屬于科學精神和科學思想范疇,是進行創(chuàng)業(yè)活動必須具備的具有開創(chuàng)性的意志、信心、勇氣和個性等情操特征。
創(chuàng)業(yè)精神是大學生應該具備的素質(zhì),它要求大學生有偉大的理想與抱負,強烈的事業(yè)心、奮斗精神、開拓精神和奉獻精神,把握創(chuàng)新機會,養(yǎng)成自己獨特的創(chuàng)業(yè)個性和創(chuàng)業(yè)意志;以創(chuàng)業(yè)心態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神對待工作,并以創(chuàng)業(yè)作風和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)要求自己,形成創(chuàng)業(yè)行為模式。
(三)創(chuàng)造能力(creativity)。
創(chuàng)業(yè)需要多方面條件的支撐,諸如創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)資金和個人品質(zhì)等。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)的物質(zhì)前提,創(chuàng)業(yè)知識為創(chuàng)業(yè)提供了有力的知識體系保證,創(chuàng)業(yè)能力則使創(chuàng)業(yè)資金增值成為可能。[7]大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力需求決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的人才培養(yǎng)定位與發(fā)展模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學科體系建設和教學資源開發(fā),決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學方法與培訓模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學資源的開發(fā)和實踐教學內(nèi)容。
創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力之間是密不可分的,共同體現(xiàn)在大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐之中。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就是通過教育活動,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)能力為基本價值取向的教育。相比較而言,創(chuàng)新意識是一種主觀認知,創(chuàng)業(yè)精神是一種心理個性,而創(chuàng)造能力更多的是一種將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識與社會物質(zhì)條件相結(jié)合的過程,并最終體現(xiàn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力構(gòu)成培養(yǎng)創(chuàng)造性人才是我國教育的人才培養(yǎng)目標,“以能力為導向”是我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基本模式。我們認為,由于不同行業(yè)或企業(yè)對創(chuàng)業(yè)者的要求不同,也由于個人能力結(jié)構(gòu)和能力內(nèi)容的差異性,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力要求也不一樣,從實踐狀況來看大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基本能力素質(zhì)要求也是大同小異的。但是,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是由社會需求決定的,其應當存在而且可以存在一個通用模型,否則創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也就失去了根基和方向。我們試圖構(gòu)建這樣一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力模型:在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應當具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
(一)強烈的驅(qū)動力。
強烈的驅(qū)動力是促進大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并獲得成功的動力因素,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的價值觀。最終決定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)壽命的,不是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,而是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的動能,即驅(qū)動力。大學生通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獲得的成就感、滿足感和自豪感是激勵自己創(chuàng)業(yè)的不竭源泉。
(二)敏銳的洞察力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中敏銳的洞察力是指大學生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程運用已有的經(jīng)驗和知識,對問題從總體上直接加以認識和把握,以一種高度簡練、濃縮的方式洞察問題的實質(zhì),并迅速解決問題或?qū)栴}作出某種猜測的思維形式。[8]我們認為,敏銳的洞察力可以包括以下幾部分:
(4)平衡力:分辨、平衡自己和他人的創(chuàng)新點;
(5)判斷力:對社會需求和自己的創(chuàng)新點作出正確的判斷。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十九
:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的一個切入點。計算機基礎課程教學要為大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務,針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念下計算機基礎課程教學中存在的問題,可以“加與專業(yè)結(jié)合的課外實踐活動;充分發(fā)揮教師科研的帶動作用;以賽促學;搭建實踐平臺”。
計算機基礎;教學改革;大學生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
高校計算機基礎課程是面向非計算機專業(yè)開設的公共課程,是通識教育的一部分,教學內(nèi)容覆蓋面廣、影響面寬,其教學質(zhì)量對各專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量影響很大。在計算機基礎課程教學中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對盡早啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)興趣、啟蒙學生的創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神能起到事半功倍的效果。
部分高校在認識上存在一定誤區(qū),簡單地認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是學工部、招生就業(yè)部的工作,是學生畢業(yè)前的崗前培訓,而把教學工作排除在外,計算機基礎課程中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐環(huán)節(jié),多為組織學生參加“全國大學生計算機大賽”、“中國大學生動漫設計大賽”等賽事,或者創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)園或創(chuàng)新工作室,來指導學生自主創(chuàng)辦科技企業(yè),從事技術開發(fā),成果轉(zhuǎn)讓等商務活動。但是這些教育實踐往往只有少數(shù)精英學生參與,大部分學生都只是“作壁上觀”的看客。這種少數(shù)人受益的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐的方式并不能得到普及,拋開課程教學工作來談創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),最終造成學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍不濃厚。
隨著信息技術日新月異的發(fā)展,計算機基礎課程內(nèi)容的核心基礎知識和結(jié)構(gòu)在不斷更新,而目前部分高校的課程內(nèi)容并沒有及時跟上技術的發(fā)展,存在滯后現(xiàn)象。例如,辦公軟件office的新版本已經(jīng)到了2013,而有的高?!队嬎銠C基礎》中講述的還是office2003。學生的個人電腦上安裝的是新版本的軟件,而實驗室的電腦上還在運行舊版本,課程教學也是以舊版本為準,這種教學內(nèi)容的滯后會打擊學生的學習積極性。
目前,部分高校存在著師資總量不足,學歷層次、年齡結(jié)構(gòu)不合理,優(yōu)秀教師引進困難等問題。年輕教師正處于事業(yè)的上升期,急于搞科研、發(fā)文章、評職稱,不愿意從事計算機基礎教學,更無暇顧及計算機基礎課程的教學改革,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育關注度不高。外聘教師中不乏高學歷、高職稱的教師,這部分教師教學經(jīng)驗豐富,其中還有具有企業(yè)工作經(jīng)歷的雙師型人才,但是外聘教師只會完成規(guī)定的課程教學任務,對創(chuàng)新教學不感興趣。
目前的教學方法多教師講授演示為主,教學方法單一,雖然這種方法有利于系統(tǒng)完整的傳授知識,但是這種照本宣科的方式讓鮮活的課堂變得枯燥死板。實驗課讓學生按實驗指導書的要求進行上機,實驗項目單調(diào)、沒有挑戰(zhàn)性,影響學生的學習積極性。不論哪個專業(yè)都采用相同的實驗指導書,相同的教學進度,這種安排與后續(xù)的專業(yè)課銜接不緊密,一方面內(nèi)容的單調(diào)枯燥會影響學生的積極性,另一方面沒能促進學生專業(yè)技能的提高,學生得不到技能的實踐與鍛煉,容易滋生倦怠情緒,部分學生實驗課上拷貝他人實驗結(jié)果,實驗課往往變成打游戲、上網(wǎng)聊天等的自由活動時間。
目前的`考核方式多為“平時成績+期末成績”,而且期末成績占有大部分的分值。這種單一的考核方式,在實施的過程中存在著許多的問題。平時成績主要依據(jù)實驗課上提交的作業(yè),實驗中驗證性實驗項目偏多,只需按照實驗報告上的步驟操作就能得到實驗結(jié)果,而且有些學生直接拷貝他人的實驗結(jié)果,也能得到平時成績。這樣平時成績并不能完全反映學生的實際實踐情況。期末考試的方式在不斷的改革,從最初的紙質(zhì)版考試到現(xiàn)在的上機實驗考試,但無論是哪一種期末考試方式,都是考查學生對基礎性知識的掌握程度,但并沒有關注學生在實踐過程中創(chuàng)新能力,創(chuàng)業(yè)能力,與人合作的能力等方面的發(fā)展狀況。
計算機基礎課程與專業(yè)課相結(jié)合是培養(yǎng)學生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的必經(jīng)途徑。增加與專業(yè)相結(jié)合的課外實踐活動,通過開放實驗、項目開發(fā)訓練、課外研討等形式,增加非計算機專業(yè)學生課外投入計算機基礎學習的時間,這樣使得不同專業(yè)的學生,都能找到適合自己的個性化學習方式。在項目開發(fā)訓練中,由教師布置與專業(yè)相關的選題范疇,由學生自主選題,通過課程中學習到的計算機知識設計解決方法并實現(xiàn)。在整個實踐活動中,學生經(jīng)歷了項目開發(fā)的整個過程,選題、設計、實現(xiàn)、形成報告、答辯,有利于培養(yǎng)學生獨立思考的習慣,培養(yǎng)“大膽懷疑”和“小心求證”的創(chuàng)新精神,增強團隊合作精神。
高??梢岳矛F(xiàn)有的科研優(yōu)勢,結(jié)合“導師制”的科學管理,鼓勵學生積極參與教師主持的科研項目,激發(fā)學生的學習熱情,在教師指導下參與到項目任務的執(zhí)行中,學生在實際科研項目實施過程中,逐漸掌握了科學研究的方法,養(yǎng)成了良好的科研習慣,激發(fā)了創(chuàng)新意識,培養(yǎng)了分析問題和解決問題的能力。以此為依托,將科研項目中涉及到計算機基礎課程的重點內(nèi)容,以學科前沿介紹的方式展現(xiàn)給學生,引發(fā)學生的思考,使學生逐步體會到課程學習與科學研究之間的聯(lián)系。
很多學生在學習計算機基礎課程的過程中容易出現(xiàn)倦怠情緒,對教學內(nèi)容理解不夠深入,一知半解,多數(shù)認為不是專業(yè)課,對今后工作用處不大,從而放低要求。學生缺乏學習動機,興趣不高,一直是計算機基礎課程教學效果不佳的源頭。因此,可以組織學生參加校內(nèi)外的各級計算機類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,以此推動計算機基礎課程教學改革。學生在競賽中成長和歷練,不僅可以增強競爭意識,還可提高學生利用計算機技術解決實際問題的能力。可以說競賽不僅是對學生計算機基礎知識和創(chuàng)新創(chuàng)造能力的考驗,也是對計算機基礎教學改革成果的展示,對計算機基礎課程教學改革有著推動作用。
開放創(chuàng)新實驗室,配備高性能的計算機及相關軟件和網(wǎng)絡設備,為學生參加各級各類計算機大賽提供準備場所,并配備實驗管理人員和專業(yè)教師,進行一對一的指導和服務。鼓勵有能力的學生組建大學生計算機服務公司,讓學生參與到企業(yè)的運作中。將學校的部分與計算機相關的業(yè)務外包,如精品課程網(wǎng)站建設、計算機設備維護、校園標識系統(tǒng)的設計制作等,鼓勵學生參與到校園信息化建設中來。加強校企合作,建立校內(nèi)外的實訓基地,增加綜合設計類的實驗項目,由企業(yè)選派技術人員到學校對學生進行現(xiàn)場指導,讓學生直接參與到真實的項目中來,讓學生具備具體的工作崗位能力。
[1]高曉杰,曹勝利。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)新時代事業(yè)的開拓者[j]。中國高教研究,2007(7):91—93。
[2]黃林楠,丁莉。構(gòu)建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式的探索[j]。高等工程教育研究,2010(11):158—160。
[3]段雪輝。高校創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵及相關概念辨析[j]。山西財經(jīng)大學學報(高等教育版),2010(11):68—69。
[4]韋國燕。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在高職計算機類專業(yè)課程體系中的建設[j]。計算機教育,2011(5):41—44。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇一
大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的提高是推動創(chuàng)新型現(xiàn)代化國家建設的需要。培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力是培養(yǎng)高質(zhì)量應用型人才、落實素質(zhì)教育的重要體現(xiàn)。高校大學生是實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化、技術轉(zhuǎn)移和解決國民經(jīng)濟重大科技問題的生力軍,是我國基礎研究和高技術領域原始創(chuàng)新的主要力量。高等教育是國家創(chuàng)新系統(tǒng)的重要組成部分,是培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高素質(zhì)人才的重要保證,提高和加強大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力是培養(yǎng)新型社會主義建設接班人的主要途徑和手段,能有效支持和推動國家創(chuàng)新體系建設,對建設創(chuàng)新型國家和實現(xiàn)中華民族的偉大復興起到積極作用。當前大學生就業(yè)難的關鍵是畢業(yè)生社會適應性不強、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力不強等方面的問題。
二、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的探索與實踐
根據(jù)社會需求及時調(diào)整專業(yè)方向、課程體系和教學內(nèi)容和培養(yǎng)目標,緊緊抓住“創(chuàng)新性”、“應用性”這個內(nèi)涵,在注意提高學生掌握深厚的基礎理論知識的同時,突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合能力、工程技術實際應用能力、實踐動手操作能力的訓練,努力加強對學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和工程實際應用能力的培養(yǎng)。
1。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標的確定學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標的定位是主要面向地方區(qū)域經(jīng)濟,為地方工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展和老工業(yè)基地的改造服務,通過緊扣培養(yǎng)目標、改革教學內(nèi)容,轉(zhuǎn)變教學方法、提高教學質(zhì)量,努力優(yōu)化培養(yǎng)方案、完善課程體系,完善實踐教學環(huán)節(jié)、提高學生動手能力,鼓勵學生參加創(chuàng)新科技活動、提高學生工程實踐應用能力,探索具有地方高校特色的應用型本科人才培養(yǎng)模式及其實施途徑,進行人才培養(yǎng)目標的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型改革,培養(yǎng)學生從簡單意義上的機械產(chǎn)品設計與制造的工程師轉(zhuǎn)變?yōu)榭梢詫嵺`或接近實踐,承擔轉(zhuǎn)化應用。
2。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的設置與優(yōu)化,開展嵌入式課程改革嘗試通過對不同本科專業(yè)學生多年培養(yǎng)過程的經(jīng)驗積累和畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡系統(tǒng)反饋,根據(jù)社會需求重新設置和調(diào)整專業(yè)方向,明確培養(yǎng)目標,合理調(diào)整培養(yǎng)方案、課程體系和教學內(nèi)容;培養(yǎng)重點面向黑龍江地方經(jīng)濟建設的創(chuàng)新應用型人才,科學制定人才培養(yǎng)方案,制訂了一整套適用于機械類應用型本科人才培養(yǎng)的課程體系,尤其是在理論知識點與工具軟件應用的對應關系方面,針對不同學期、不同重點理論課程制訂了相適應的培養(yǎng)方案,并設計出一整套適用于該培養(yǎng)方案的實踐教學課程,以便適時適度地考核學生在該階段下對知識點及其工具軟件的掌握程度。
3。構(gòu)建“教、學”平臺,因材施教,大力推行“導師制”改革嘗試教學是教師的“教”和學生的“學”所組成的一種人類特有的人才培養(yǎng)活動。為促進學生創(chuàng)新綜合素質(zhì)的全面提高,使他們成為社會所需要的人才,教師應該有目的、有計劃、有組織地引導學生積極自覺地學習和加速掌握文化科學基礎知識和基本技能。學院強調(diào)構(gòu)建“教、學”平臺,摒棄以往構(gòu)建學生“學習”平臺的做法,實行“兼職導師+研究生培養(yǎng)+本科生教育”一體化管理模式。專業(yè)教師兼職學生學習導師,遵循“因材施教”的教學方法,依托導師的科研項目,在本科生中選拔優(yōu)秀成員,組建金字塔型“教、學”團隊,提供學生創(chuàng)新實踐的“第二課堂”,營造良好的學習環(huán)境,提升學生創(chuàng)新意識和實踐能力,從簡單到復雜,循序漸進、潛移默化地深入到導師的科研項目研究中。
4。加強實踐性教學環(huán)節(jié),增加學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的機會在制定教學計劃時,著重強調(diào)和增加各實踐性教學環(huán)節(jié)。在各專業(yè)的培養(yǎng)目標、教學方案和課程設置上,特別是在教學與培養(yǎng)過程中堅持重視動手實踐的原則。各專業(yè)設置相當數(shù)量的實習和實訓環(huán)節(jié),對貼近工程實際的主干課盡可能設置課程設計。
5。廣泛發(fā)動學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,切實提高大學生綜合素質(zhì)成立了大學生科技協(xié)會,組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,建立健全大學生創(chuàng)新活動規(guī)章制度,完善組織建設,成立科技小組,建立大學生科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)專項基金,積極組織學生進行科技實踐、參加各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,支持和獎勵從事科技創(chuàng)新活動的學生,系統(tǒng)地培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇二
性、科學性和可操作性還不夠完善。
近幾年,我國高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育雖取得了一定的成效,但整體上還存在著諸多問題,如大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的師資建設不完善、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理論體系不健全;大學生創(chuàng)業(yè)教育的文化氛圍不濃厚;大學生創(chuàng)業(yè)教育的開展范圍不廣泛等等。目前,在我國一些高等院校,圍繞“挑戰(zhàn)杯”和“創(chuàng)業(yè)計劃”大賽,運用第二課堂的形式開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)成為較普遍的形式,但這種創(chuàng)業(yè)教育的受眾面比較小。
究和高科技領域原始創(chuàng)新的主力軍,為建設創(chuàng)新型國家提供支持和保障。
者”。
包括四個方面的內(nèi)容:創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新技能和創(chuàng)新人格。
包括:創(chuàng)造力和創(chuàng)造精神、學習能力、技術能力、團隊合作精神、解決問題能力、信息收集能力、敏銳的洞察力、研究和完成項目的能力、環(huán)境適應能力和獻身精神等。
(一)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于拓展就業(yè)渠道,緩解就業(yè)壓力。
畢業(yè)生的就業(yè)形勢更加嚴峻。
會的就業(yè)壓力。
(二)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于提高大學生綜合素質(zhì)和核心競爭力。
開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是大學生自身發(fā)展的需要,在人的全面素質(zhì)中,不僅要德智體美全面發(fā)展,而且要具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)造精神和創(chuàng)業(yè)能力,而創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的養(yǎng)成必須通過創(chuàng)業(yè)教育來實現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)教育不但體現(xiàn)了素質(zhì)教育的內(nèi)涵,而且突出了教育創(chuàng)新和對學生實際能力的培養(yǎng)。在未來的人才競爭中,核心競爭力的培育是至關重要的,高校的核心競爭力來自于培養(yǎng)大學生人文和科學素質(zhì)、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能、創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)精神的機制和能力。通過創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)大學生良好的創(chuàng)業(yè)素質(zhì),培育大學生的實踐精神、探索精神、冒險精神和創(chuàng)業(yè)能力,進而促使學生注重自身基本素質(zhì)的提高,提高大學生的就業(yè)競爭力。
破和創(chuàng)新,從而最終實現(xiàn)人生價值。
地,高校的首要任務就是培養(yǎng)和造就基礎知識扎實、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會發(fā)展變化的具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的人才。因此,我們說教育培養(yǎng)學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力能夠有效地推動創(chuàng)新型國家的建設。
目前,有的高校為激勵和鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),專門設立了“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項獎學金”,獎勵在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方面有突出貢獻的學生和老師。有的學校對創(chuàng)業(yè)較好或參加全國創(chuàng)業(yè)大賽并取得優(yōu)異成績的學生和指導教師,給予一定的精神和物質(zhì)獎勵。這些做法都在不斷地完善大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的激勵機制,只有機制完善了,才會吸引更多的老師和學生參與進來,才會使越來越多的創(chuàng)業(yè)人才脫穎而出,才會激勵大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情。從多個方面積極營造創(chuàng)新型校園文化,通過創(chuàng)新文化潛移默化地影響學生,并逐步內(nèi)化為學生的素質(zhì),增強學生的求知欲望,開闊學生視野,提高學生的創(chuàng)新能力,激發(fā)學生的創(chuàng)新思維。
(二)構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,激發(fā)師生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)興趣。
首先,增設有關創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程,豐富學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論知識。改革傳統(tǒng)的教學模式,增設創(chuàng)業(yè)教育課程,采用創(chuàng)業(yè)案例進行教學,展示成功創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)方法、創(chuàng)業(yè)過程和規(guī)律??梢远ㄆ谂e辦“創(chuàng)業(yè)企業(yè)家交流論壇”,“與企業(yè)面對面”等活動,請創(chuàng)業(yè)成功人士與學生進行面對面的溝通,幫助學生分析創(chuàng)業(yè)成功與失敗的原因,為學生提供理論指導。
其次,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設。要想加強學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,首先要培養(yǎng)出具有較高創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造精神的教師隊伍,只有不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設,才能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新素質(zhì)的學生。在這方面,可以聘請社會上成功的創(chuàng)業(yè)人士或校友為老師做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專題客座,帶領教師學習創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關理論和技能知識,使教師首先明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標,以便在向?qū)W生傳授創(chuàng)業(yè)知識時,能夠有的放矢,從而增強創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育的有效性。
再次,深化思想政治教育的內(nèi)涵,增強學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神。建立全面的素質(zhì)教育觀念,深化思想政治教育內(nèi)涵,注重學生創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)。把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于思想政治教育的始終,將學生創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)與其他方面的思想教育有機結(jié)合起來,將創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)作為高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重點,使學生意識到,要適應時代發(fā)展的要求,就必須強化自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識。
(三)加強校園文化建設,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。
充分發(fā)揮大學生科技社團的作用,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍。通過大學生科技社團,開展豐富多彩的課外科技實踐活動,開闊學生視野,激發(fā)學生的積極性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化良好氛圍。在培養(yǎng)過程中,要做到普遍性與重點培養(yǎng)相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批骨干分子,發(fā)揮示范作用。
開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育載體。在校園文化中開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,以社會實踐為紐帶,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標、任務、內(nèi)容、要求有機地融入到校園文化中來,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動。如參觀創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè),請創(chuàng)業(yè)成功者介紹創(chuàng)業(yè)的奮斗歷程,鼓勵在校大學生創(chuàng)業(yè),大力營造創(chuàng)業(yè)光榮的氛圍,帶動更多的學生勇于創(chuàng)業(yè)。
戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽、課外學術科技作品競賽、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇、科技論壇等大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動,推動學生積極參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的課外活動中來,培養(yǎng)學生的科技創(chuàng)新能力。
(四)搭建實習實訓平臺,提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,為學生搭建實踐訓練平臺。這里有三種途徑,一種是校企合作,聯(lián)合創(chuàng)立實踐訓練基地;第二種是在高校建立“創(chuàng)業(yè)基金會”、“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”等組織機構(gòu),為學生提供創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)演習場所;第三種是通過勤工助學崗位,幫助學生體驗創(chuàng)業(yè)。以上三種途徑都是在為學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建起一個發(fā)展的平臺,通過走產(chǎn)學研相結(jié)合的道路,高校與企業(yè)聯(lián)姻,企業(yè)走進高校,共同探討人才培養(yǎng)的新模式,從而不斷提升學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力。
培養(yǎng)企業(yè)家精神,打造領軍人物。如何提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創(chuàng)業(yè)導向模式向培養(yǎng)具有企業(yè)家精神的管理人才模式轉(zhuǎn)變的新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結(jié)合起來,從深層次不斷喚醒、啟發(fā)和挖掘大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊訓練、崗位見習、創(chuàng)業(yè)實踐等實踐活動,逐步培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)領軍人物,才能在大學生中塑造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,從而提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的整體水平,從整體上提高學生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品格和創(chuàng)業(yè)能力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇三
我國高校的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃實行歷史還很短,還沒有形成一套完整的理論體系,雖然有許多成功的實踐案例,但受重面小,還沒有真正地體現(xiàn)出此活動的目的和作用。另外,社會對大學生創(chuàng)業(yè)還沒有深刻認識,社會支持不夠;學生從小所受的教育在這方面培養(yǎng)的很少,基礎準備差;走向社會后沒經(jīng)驗且可借鑒的經(jīng)驗較少,成功的困難較大。今后還需要積累經(jīng)驗,多向發(fā)達國家學習,總結(jié)抽象出完善的系統(tǒng)理論和可行性方案,更好地融入到大學生培養(yǎng)模式改革中來,為國家培養(yǎng)出較好適應社會需求的綜合素質(zhì)、能力強的技術人才。
根據(jù)高教20xx年1、2號文件,全國各高校全面組織和實行了大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。其主要目的是為了更好地推動高等教育教學改革,促進人才培養(yǎng)模式和教學方法的創(chuàng)新,鼓勵和支持大學生盡早參與科學研究、技術開發(fā)和社會實踐等創(chuàng)新活動,不斷激發(fā)學生學習的主動性、積極性和創(chuàng)造性,提高大學生的科學素質(zhì)和文化素養(yǎng),培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新精神、合作精神、創(chuàng)業(yè)精神和實踐能力??梢哉f是為了更好地走出傳統(tǒng)的教學以課堂灌輸為主,尤其是工科院校學生的動手能力差,走向社會難于適應以及目前的就業(yè)壓力等提出的一個較好提高學生綜合素質(zhì)能力的措施。從國際發(fā)達國家的經(jīng)驗也可以知道,大學生自主創(chuàng)業(yè)是社會的需求,是緩解就業(yè)壓力、鼓勵創(chuàng)新的有效途徑。
機械制造及其自動化是一門研究機械制造理論、制造技術、自動化制造系統(tǒng)和先進制造模式的學科。機械制造及其自動化目標很明確,就是將機械設備與自動化通過計算機的方式結(jié)合起來,形成一系列先進的制造技術,包括cad(計算機輔助設計)、cam(計算機輔助制造)、fmc(柔性制造系統(tǒng))等等,最終形成大規(guī)模計算機集成制造系統(tǒng)(cims),使傳統(tǒng)的機械加工得到質(zhì)的飛躍。我校除了在培養(yǎng)模式上注重實踐環(huán)節(jié),如加大實踐環(huán)節(jié)的學時數(shù),多設置實驗課中綜合訓練項目等。在此基礎上,為了更好地提高學生的綜合素質(zhì),學院及學校每年都會撥出專項資金用于資助大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。對院級優(yōu)秀的作品推薦到學校參賽,對校級優(yōu)秀的.作品參加市、省級機構(gòu)創(chuàng)新大賽、為老服務等活動,取得了輝煌的成績。這不但激發(fā)了學生的創(chuàng)作積極性,也培養(yǎng)了他們的團隊合作精神,同時,也促進了教師間的合作。以前普遍認為,高校教師是一個特殊的群體,大家知識儲備大,技術能力強,個性也強,不好協(xié)調(diào),合作起來困難。但當集體為了學生能力的提高上,所有老師目的是一致的,這反而讓教師們更好地將知識專業(yè)特長用到一件事上,達到了非常好的優(yōu)化效果。例如,我院的太陽能制冷背包用到了機械專業(yè)的知識,同時也用到了制冷、熱動專業(yè)的知識。再例如,我們學生設計的海底貝類苗播種機,既用到了水產(chǎn)養(yǎng)殖的知識,又用到了機械自動化專業(yè)的機械手以及電信專業(yè)的水下信號意別等等。通過大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動讓我校多個學科專業(yè)之間建立了良好的溝通合作渠道。學校在多次舉辦類似大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動后,也不斷總結(jié)經(jīng)驗,現(xiàn)已形成一套良好的機制。從教務處到學生處針對不同的群體都設立的相關的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心,中心為全校各專業(yè)有想法的學生服務??梢哉f大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動正逐漸走向成熟。但僅這些還遠遠不夠,我們的高校培養(yǎng)計劃在這方面考慮得相對較全面,但實施起來還有許多困難。社會也沒有做好充分的準備接納在校大學生實地實習。這些都制約了大學生這方面能力的提高。
目前,大學生畢業(yè)就失業(yè)已成了社會上的普遍看法。在這種情況下,大學生創(chuàng)業(yè)不失為一種較好的解決問題的辦法。黨的十七大報告中也提出“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”,這也為高校培養(yǎng)模式方案的提出指明了方向。各地也紛紛出臺開展一系列大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。雖然高教部實行這一措施是為了大學生實踐能力及綜合素質(zhì)的提高,但由于時間不是很長,各學校都在摸索探討最優(yōu)的方法,這一活動依然還有侍完善的地方。一是受眾學生數(shù)少。這有許多原因。大部分高校還沒有把大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動納入到培養(yǎng)計劃中來,各高校還是較注重學術型、研究型模式的培養(yǎng),對學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)還沒有一個較完整系統(tǒng)的體系,學生還沒有主動就業(yè)的想法,基本上還是被動者居多,就不了業(yè)被動創(chuàng)業(yè)為主,所以沒有良好的基礎準備,成功率不高;對教師和學生的激勵機制不建全或沒有,學生和教師完全憑個人愛好,投入的主觀能動性差,政策上的想法是好的,但實施起來,教師的積極性沒有被調(diào)動起來,因為在高校中尤其是在各名校中,帶學生做大創(chuàng)活動成了科研能力差、不入流的工作,跟進級、升職不掛勾,自然教師的積極性就調(diào)動不起來,也就談不上投入和敬業(yè)了。還有學校的實驗條件限制包括設備和場地及專職人員,這也使得大創(chuàng)活動受眾面少的一個很重要的原因。二是學生有功利思想,各高校對待大學生參加的市省部級的各種比賽有特殊的獎勵方式,比如對于有違紀行為的學生,如果能夠拿到以上的獎勵可以取消處分。另一個思想就是有這種比賽的獎勵對就業(yè)有益當然這是一個積極正能量的想法。總之,如果能夠從學生和教師思想深處重視大學生科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,讓學生從動手完成一個零件一個機構(gòu)中找到興趣點,從被動到主動;學校對指導學生科技活動的人員給予相應的激勵措施,效果會更加顯著。三是從我們對每年對畢業(yè)生就業(yè)的調(diào)查統(tǒng)計看,學生自主創(chuàng)業(yè)的成功案例較少,通過走訪畢業(yè)生,有幾點值得學校、職能部門以及社會思索。
沒有啟動資金是一個方面,主要的是找不準行業(yè)和市場,沒經(jīng)驗也無所借鑒,且職能部門給予的優(yōu)惠政策較少辦事還過于煩瑣。糾其根本原因一是中國的教育在這一塊還與發(fā)達國家差距太大有待學習和提高。二是政府和社會對大學生自主創(chuàng)業(yè)從認識上到行動上還沒有充分的信任和支持。雖然任何事業(yè)都不會輕易成功,大學生創(chuàng)業(yè)也是一樣,但只要我們踏實地一步步去改進,總結(jié)經(jīng)驗,逐漸完善,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動會越來越深入到社會每個公民的思想中去,相信我們國家在不久的將來也會出現(xiàn)“比爾,蓋次”、“喬布斯”級的人物。
我們國家高校的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動還屬于初級階段,理論研究很少,還沒有形成系統(tǒng)的理論體系。近幾年來,教育專家們更多地關注到這方面的問題,在慢慢地豐富和完善。但目前研究較多的還是從教育培養(yǎng)模式上如何體現(xiàn)這一活動,還沒有建立起一套完整的從校內(nèi)到校外的各種可行性方案。國際上一些發(fā)達國家在這方面已取得了顯著成績,比如最著名的德國,以及美國、法國、英國、瑞典,還有韓國,有許多值得我們借鑒的地方。美國大學生的“創(chuàng)業(yè)計劃”大賽是一種成功模式。創(chuàng)業(yè)計劃,又名“商業(yè)計劃”,是讓參賽大學生就某一項具有市場前景的新產(chǎn)品或服務撰寫創(chuàng)業(yè)可行性報告,并由學術界和企業(yè)界名流當評委,選出優(yōu)勝者。在企業(yè)界積極參與下,一些獲勝的可行性報告最終能獲得風險投資。創(chuàng)業(yè)計劃在美國高校中由來已久,自1983年美國德州大學奧斯汀分校舉辦首屆商業(yè)計劃競賽以來,美國已有包括麻省理工學院、斯坦福大學等世界一流大學在內(nèi)的20多所大學每年舉辦這一競賽。此競賽之所以成功,美國教育專家認為,每個高校在利用自己的“名校效應”為年輕學子們創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)機會。各個高校請企業(yè)屆、學術屆、社會名流作為評委目的就是宣傳學校,宣傳他們的學生,為學生創(chuàng)造更多的被投資的機會。同是亞洲國家的韓國,這方面就有許多值得借鑒的經(jīng)驗,1997年亞洲金融危機前,韓國的大學生的就業(yè)想法跟我國基本相同,畢業(yè)后想去名企、大企業(yè),將來的目標為高管和ceo。但金融危機后,就業(yè)壓力的增大使得韓國政府出臺政策鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),韓國成立了“創(chuàng)業(yè)支援中心”,一方面緩解就業(yè)壓力,另一方面也減少大企業(yè)壟斷市場的弊端。又一個值得學習的國家就是瑞典,瑞典的創(chuàng)業(yè)教育涵蓋一生,從小學到大學直至研究生,他們從小就會開設創(chuàng)業(yè)課,請成功的企業(yè)家進校講座,從“小小企業(yè)家”、“年輕企業(yè)家”一點點培養(yǎng)。綜合起來,有幾條可以學習的地方,一是政府支持,如美國政府建立的中心企業(yè)創(chuàng)業(yè)中心,為大學生減免稅、免費咨詢、簡化手續(xù)等;再如,英國王子創(chuàng)立的“青年創(chuàng)業(yè)計劃”,法國的“十大青年項目”,法國大學生創(chuàng)業(yè)可領取政府補貼等都反映了政府對此的重視。二是利用社會資金力量,為創(chuàng)業(yè)者提供資金保障。三是學校開設創(chuàng)業(yè)必修課和實踐課程。四是各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽活動??傊?,無論是政府重視、學校訓練及社會支持,目的都是以“創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”,使大學生能夠更好地在社會上找到自己的位置,實現(xiàn)自身的價值。
參考文獻
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇四
20xx年,全國高校畢業(yè)生為727萬人,20xx年為749萬人,20xx年為765萬人,高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增多。面對如此令人震驚的數(shù)據(jù),就業(yè)形勢已經(jīng)日趨嚴峻,并且已經(jīng)成為國家機關和廣大人民全都注意的焦點,建立大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的培養(yǎng)機制已是迫在眉睫,所有的高校教育工作者都應該對此深入研究。隨著當今“互聯(lián)網(wǎng)+”迅猛發(fā)展,我國政府已經(jīng)加速了對高校創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育的改革,不斷加強產(chǎn)學研合作交流,建設了更多的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實習園區(qū),努力培養(yǎng)充足的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才。
所謂的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,就是要對學生實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新相關方面的教育,豐富學生們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新理論,提高他們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新水平,并把之運用到創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的實際操作里,讓廣大的高校畢業(yè)生不但成為優(yōu)秀的求職者,更要成為工作的提供者,使學生有能力從容地面對社會上的各種競爭。創(chuàng)新能力就是使用自己掌握的豐富知識在思想上和實踐里進行創(chuàng)新,并最終創(chuàng)造出新的成就。創(chuàng)新成就包括寶貴的新理念、新計劃、新策略及新產(chǎn)品,創(chuàng)新能力則包括創(chuàng)造性的思維能力和實踐能力,它可以通過發(fā)明產(chǎn)品技術和發(fā)現(xiàn)理論等進行外部的表現(xiàn)。創(chuàng)業(yè)素質(zhì)包含著掌握的技術能力、項目的研究能力、團隊的合作精神等內(nèi)容。
大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育應該從大學生、高校和社會這三個方面共同建立起“三位一體”的全面培養(yǎng)機制。
1.大學生要努力提升自己的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力
第一,要提升自己的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。當代的高校大學畢業(yè)生應該樹立正確的創(chuàng)業(yè)觀,必須要在開始時有充分的鋪墊,既要正式自己擁有的條件,也要注重外部方面,要有科學的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃等。要想創(chuàng)業(yè)取得成功首先就要具備優(yōu)秀的心理素質(zhì),大學畢業(yè)生要對心理學知識有一定的涉略,應該具備堅強的意志和直面失敗的勇氣,以及對未來道路的信心。當前我國許多大學生都缺乏必要的人際交往能力,所以要注重多參加學校的各種社團活動,加強和同學的交流溝通。創(chuàng)業(yè)的道路并不是永遠順利的,會出現(xiàn)很多意外的挫折,大學生要注意加強自身的抗壓力,逐漸形成堅強的品格和自信的情感。第二,建立廣博的知識體系。要想更好地實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,大學生不僅要熟練掌握充足的管理類和相關專業(yè)的知識,還要對國家政策、法律法規(guī)等綜合性知識有所接觸,只有如此才能為實行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新做好堅實的知識保障。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新知識結(jié)構(gòu)的建立不只是通過課堂來獲得,還能從圖書閱覽室或者是學校社團學習。大學生一般都只是從圖書館和網(wǎng)絡查閱相關資料,其實學校的社團活動更能在實踐中鍛煉各種創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新所需的綜合能力。此外,還可以尋找商業(yè)上的成功人士去拜訪請教,有助于為大學生傳授實踐經(jīng)驗,也能加強其知識體系建設。第三,多參與競賽等各種實踐活動。國家和學校舉辦的各種專業(yè)競賽有助于提高大學生對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的認識,有助于培養(yǎng)他們的思維能力、觀察能力和實踐能力等。只有通過不斷的實踐,多去觀察、多去思考,不斷的調(diào)查和驗證,不斷從挫折與成績中總結(jié)經(jīng)驗教訓,才會不斷的走向通往成功的道路上。
2.高校要建立完善的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育培養(yǎng)體系
首先,要合理安排創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育課程目錄。高校應該設立關于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的公共選修課,給有意愿去創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的大學生教授有關的基礎知識。還可以設立創(chuàng)業(yè)領域分析和創(chuàng)新理念等一些課程,提高大學生的創(chuàng)業(yè)規(guī)劃能力,提升他們拼搏的精神。另外,還要注重創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐教育,提升他們的運用水平。其次,建設好一支優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育師資隊伍。高校教師的水平?jīng)Q定了培養(yǎng)出來學生的質(zhì)量,學校應該鼓勵教師不斷的學習,讓他們多去參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研討會,多去優(yōu)秀的企業(yè)學習成功經(jīng)驗,還可以聘請成功企業(yè)家和優(yōu)秀畢業(yè)生舉辦專題講座,為學生們親身指導實踐的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,學生們通過聽講他們創(chuàng)業(yè)的艱辛歷程,極大的增加了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性。再次,要營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍。高校應多去組織開展相關專業(yè)知識競賽,和各種社團活動,拓寬學生們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新眼光,激發(fā)他們進行科學研究的興趣,通過共同的學習進步和協(xié)作的團隊形象,營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍,不斷提升他們的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力。最后,建立健全大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激勵機制。高校要設立“大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新激勵政策”,激勵和鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),對有一定市場前景的創(chuàng)業(yè)項目進行資金資助、提供創(chuàng)業(yè)場所以及相關的便利條件,對指導教師也要給予一定的精神和物質(zhì)獎勵。只有這樣才能吸引更多的教師和大學生參與其中,才會使越來越多的人才脫穎而出。
3.社會要創(chuàng)建良好的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境
一是要完善創(chuàng)業(yè)基地集群建設。大學生創(chuàng)業(yè)實習基地是幫助大學生進行自主創(chuàng)業(yè)的實踐操作平臺,它不但可以為大學生提供場所、機器等物質(zhì)方面的支持,還融入了各大高校、國家科學研究院所和優(yōu)秀高新企業(yè)等充足資源,有利于推動創(chuàng)新技術迅速應用。政府要增強創(chuàng)業(yè)基地的集群建設,匯集社會上優(yōu)秀的資源,從而大大的減少了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的困難,更加的有可能獲得成功。二是要優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新融資環(huán)境。大學生要進行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新多數(shù)都缺乏創(chuàng)業(yè)資金,要想解決這個首要問題,只是高校提供的那點創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基金肯定是不夠的,還需要政府政策的大力扶持,要繼續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新融資環(huán)境,要大力推行大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新貸款,對其實行稅費減免、加大補貼力度、小額擔保貸款等優(yōu)惠措施,從而為其提供充足的資金保障。三是要建立公共服務平臺。政府要為大學生建立一個集資金、人才、技術于一體的公共服務平臺,營造專業(yè)化且寬松的氛圍,提高社會人士對他們的信心。政府要做好創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的各項基礎設施建設,不斷完善各項政策服務,建立知識產(chǎn)權分明、風險同負、收益共分的產(chǎn)學研相結(jié)合的制度,把全社會的優(yōu)秀資源集中起來為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新貢獻力量。四是家庭也要充分理解并全力支持。家長要轉(zhuǎn)變自己傳統(tǒng)上只想孩子找個好工作去上班的陳舊思想,鼓勵自己孩子去努力的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。父母不但要關注他們的日常生活,讓他們能夠健康的成長,還要針對他們進行的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供自己的建議和意見,并撫慰他們的精神狀態(tài)。另外,經(jīng)濟條件充裕的家庭還應幫助他們提供或者是籌措一部分創(chuàng)業(yè)資金。
大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育是一項涵蓋廣泛內(nèi)容的工程,應構(gòu)建包括學生、高校和社會的“三位一體”培養(yǎng)機制,保障大學生能夠更好地創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。各大高校只有大力加強大學生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育,才能為未來中國夢的實現(xiàn),提供堅實的人才技術支持。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇五
創(chuàng)新是民族靈魂,是國家興旺發(fā)達不竭動力,現(xiàn)在充滿競爭并飛速發(fā)展21世紀更是一個發(fā)揮創(chuàng)造性與創(chuàng)造性思維時代。著名教育家泰勒說:“創(chuàng)造力不僅僅對科技進步有影響,更對國家乃至全世界都有重要影響。哪個國家能最大限度地發(fā)現(xiàn)、發(fā)展、鼓勵人民潛在創(chuàng)造性,哪個國家在世界上就處于十分重要地位?!庇纱丝梢姡谥R經(jīng)濟時代,創(chuàng)新才是靈魂和支柱,離開了知識創(chuàng)新和技術創(chuàng)新就不會有知識經(jīng)濟。對一個國家來說,培養(yǎng)大批創(chuàng)造型人才是社會發(fā)展關鍵。
有了創(chuàng)新能力,才可以談創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)是促進社會協(xié)調(diào)發(fā)展有益實踐,是時代發(fā)展一種必然要求,對社會進步起著巨大推動作用。以促進就業(yè)來說,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)基礎和前提,創(chuàng)業(yè)已成為促進就業(yè)最積極、最有效手段之一。
創(chuàng)業(yè)是人們開創(chuàng)事業(yè)實踐活動,是一種個性化創(chuàng)造型社會行為,是把人生理想轉(zhuǎn)化為社會現(xiàn)實、實現(xiàn)自身全面發(fā)展有效途徑,其最大特征是創(chuàng)新和創(chuàng)造價值。
創(chuàng)業(yè)是新理論、新技術、新知識、新制度孵化器,也是新理論、新技術、新知識、新制度形成現(xiàn)實生產(chǎn)力孵化器。
創(chuàng)業(yè)是一個復雜、艱難、和極富挑戰(zhàn)性過程,是人們自立、自強實踐活動,對創(chuàng)業(yè)者鍛煉和素質(zhì)提升大有裨益。其中蘊含著開拓進取、奮發(fā)向上積極人生態(tài)度。
創(chuàng)業(yè)并不神秘。創(chuàng)業(yè)不一定要創(chuàng)造全新生意,也不是學歷“多”、知識“深”、智商“高”者專利。重要是,創(chuàng)業(yè)者對市場必須有充分了解,必須專心投入。創(chuàng)業(yè)核心是如何把市場需求和你要做產(chǎn)品或服務結(jié)合起來。要自主創(chuàng)業(yè),建議多從服務行業(yè)出發(fā)考慮。隨著人民生活水平提高,人們對服務性行業(yè)要求也不斷提高,而這也正是自主創(chuàng)業(yè)者特長所在,即符合創(chuàng)業(yè)者資本小、力量弱特點。另外,社會進步及科學技術發(fā)展,也為創(chuàng)業(yè)者提供了更多、更新創(chuàng)業(yè)模式,如電子商務(或網(wǎng)絡商店)等。
現(xiàn)在國家大力鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),其中含義是很豐富,政府也相繼出臺了相關政策來扶持、支持大學生創(chuàng)業(yè)。大學生創(chuàng)業(yè)群體主要由在校大學生和畢業(yè)生組成,由于大學擴招引起大學生就業(yè)等一系列問題,一部分大學生通過創(chuàng)業(yè)形式實現(xiàn)就業(yè),這部分大學生具有高知識高學歷特點,但是由于大學生缺乏相對應社會經(jīng)驗,所以需要全社會關注和幫助。大學生創(chuàng)業(yè)逐漸被社會所承認和接受,同時也肩負著提高大學生畢業(yè)就業(yè)率和社會穩(wěn)定等歷史使命。在高校擴招之后越來越多大學生走出校門同時,大學生創(chuàng)業(yè)就成為了大學生就業(yè)之外一個社會新問題。
大學生創(chuàng)業(yè)面臨著良好政策環(huán)境。目前,從地方到地方到各個高校都熱情鼓勵、支持大學生畢業(yè)自主創(chuàng)業(yè)。各級政府為大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)制定一系列優(yōu)惠政策,各高校為大學生創(chuàng)業(yè)也積極創(chuàng)造個方面條件,對有條件大學生來說,自主創(chuàng)業(yè)已經(jīng)具備了難得機遇。
創(chuàng)業(yè)路子相當廣泛。許多大學生創(chuàng)新意識強,有自己專利或開發(fā)項目,創(chuàng)辦高科技企業(yè),是創(chuàng)業(yè)一條理想之路。除此之外,還有許多創(chuàng)業(yè)之路可供選擇,比如,一些畢業(yè)生運用自己專長、特長,個人或合伙開辦軟件公司、電子商務公司、服裝設計公司、技術研發(fā)公司、文化藝術宣傳公司以及餐館、書店等等。
自主創(chuàng)業(yè)途徑:
(1)加強閱讀。信息來源一是靠紙質(zhì)媒體,如《經(jīng)濟日報》、《21世紀經(jīng)濟報道》、《it經(jīng)理人世界》等;二是靠網(wǎng)絡媒體,如政府門戶網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站、媒體網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站等。以增加對創(chuàng)業(yè)及市場全面認識。
(2)廣泛交流。尋找你生活周圍有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗親戚、朋友、同學網(wǎng)友、老師,甚至還可以通過e—mail或參加一些活動約訪企業(yè)家或商業(yè)人士進行咨詢,以得到最直接創(chuàng)業(yè)技巧與經(jīng)驗。
(3)實習鍛煉。一是在學校學習期間要注意提早參加社會實踐,如借助周末、寒暑假等時間兼職打工、求職體驗,到相關企業(yè)實習,學習企業(yè)管理經(jīng)驗、開拓市場經(jīng)驗、風險防范經(jīng)驗、財務管理經(jīng)驗等。二是參加模擬訓練。包括校內(nèi)外舉辦各類大學生創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)計劃書大賽、設計大賽、情景教學訓練等。三是實踐演練。如試申請辦公司、試申請專利、試辦著作權登記、試辦商標申請、開設電子商務網(wǎng)站、策劃組織活動等。四是下到單位或企業(yè)實習,在實體單位鍛煉一段時間,積累市場經(jīng)驗和實戰(zhàn)經(jīng)驗。
(4)尋求支持。與當?shù)貏?chuàng)業(yè)中心、創(chuàng)新服務中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息中心等機構(gòu)建立聯(lián)系,研究當?shù)卣畽C構(gòu)扶持政策,尋求創(chuàng)業(yè)扶持,特別是資金、稅收減免等方面支持。
加強校園文化建設,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。
(1)充分發(fā)揮大學生科技社團作用,營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍。通過大學生科技社團,開展豐富多彩課外科技實踐活動,開闊學生視野,激發(fā)學生積極性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化良好氛圍。在培養(yǎng)過程中,要做到普遍性與重點培養(yǎng)相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批骨干分子,發(fā)揮示范作用。
(2)開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育載體。在校園文化中開展各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專題活動,以社會實踐為紐帶,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標、任務、內(nèi)容、要求有機地融入到校園文化中來,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動。如參觀創(chuàng)業(yè)成功企業(yè),請創(chuàng)業(yè)成功者介紹創(chuàng)業(yè)奮斗歷程,鼓勵在校大學生創(chuàng)業(yè),大力營造創(chuàng)業(yè)光榮氛圍,帶動更多學生勇于創(chuàng)業(yè)。
(3)以校園科技文化活動為載體,以科技競賽為依托,培育學生科技創(chuàng)新能力。依托校園各種科技競賽,充分發(fā)揮“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽、課外學術科技作品競賽、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇、科技論壇等大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動,推動學生積極參與到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課外活動中來,培養(yǎng)學生科技創(chuàng)新能力。
(4)搭建實習實訓平臺,提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,為學生搭建實踐訓練平臺。 這里有三種途徑,一種是校企合作,聯(lián)合創(chuàng)立實踐訓練基地;第二種是在高校建立“創(chuàng)業(yè)基金會”、“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”等組織機構(gòu),為學生提供創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)演習場所;第三種是通過勤工助學崗位,幫助學生體驗創(chuàng)業(yè)。以上三種途徑都是在為學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搭建起一個發(fā)展平臺,通過走產(chǎn)學研相結(jié)合道路,高校與企業(yè)聯(lián)姻,企業(yè)走進高校,共同探討人才培養(yǎng)新模式,從而不斷提升學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)能力。
(5)培養(yǎng)企業(yè)家精神,打造領軍人物。如何提高學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐能力,除了進行校企合作,建立實習基地外,還必須樹立起由創(chuàng)業(yè)導向模式向培養(yǎng)具有企業(yè)家精神管理人才模式轉(zhuǎn)變新理念。只有將第一課堂課程和第二課堂有機結(jié)合起來,從深層次不斷喚醒、啟發(fā)和挖掘大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛能,通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊訓練、崗位見習、創(chuàng)業(yè)實踐等實踐活動,逐步培養(yǎng)出創(chuàng)業(yè)領軍人物,才能在大學生中塑造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,從而提升大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)整體水平,從整體上提高學生創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品格和創(chuàng)業(yè)能力。
簡單來說,創(chuàng)業(yè)主要有四個方面作用:
1)創(chuàng)造社會財富,增加國家財政收入。
2)擴大社會就業(yè) ,促進社會穩(wěn)定和諧。
3)豐富人們生活,提高生活質(zhì)量。
4)增加市場競爭力,拉動國內(nèi)市場需求,繁榮社會經(jīng)濟。因此,創(chuàng)業(yè)對于市場體系完善、市場合理化、企業(yè)創(chuàng)新與提高、企業(yè)核心競爭力獲得與強化、提高企業(yè)乃至整個經(jīng)濟國際競爭力,都有著非常重要意義和作用。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇六
摘要:文章根據(jù)有關影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的理論構(gòu)建創(chuàng)業(yè)決策模型,設計相應的指標,并以此為基礎設計量表對云南省的部分高校學生進行問卷調(diào)查;通過探索性因子分析和信度分析對量表的結(jié)構(gòu)效度和信度進行檢驗,確定模型和量表的適用性;通過相關分析測量各個影響因素對創(chuàng)業(yè)決策的影響程度,并簡單統(tǒng)計分析大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)意向和創(chuàng)業(yè)動機。結(jié)論表明,家庭因素是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的主要影響因素,學校和政策因素次之,大學畢業(yè)生的個人因素與創(chuàng)業(yè)決策沒有明顯的相關性。最后據(jù)此給出合理建議。
關鍵字:創(chuàng)業(yè)決策;影響因素;相關分析
一、引言
自1999年開始,我國高等院校大規(guī)模擴招,每年的大學畢業(yè)生人數(shù)不斷攀升,但社會的就業(yè)崗位卻沒有按比例增加,這必然導致勞動力市場供給與需求的矛盾。全球金融危機對中國的影響不僅表現(xiàn)在實體經(jīng)濟方面,也使本來就有矛盾的就業(yè)形勢更加嚴峻。以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的經(jīng)濟政策不僅可以為大學畢業(yè)生化解就業(yè)的尷尬,創(chuàng)造大好的機會,創(chuàng)業(yè)也會為社會帶來新的經(jīng)濟增長點。
近年來的大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),不僅讓社會和學校認識到學生的潛力,還對大學畢業(yè)生群體這一寶貴的人力資源的開發(fā)和利用給予全新的認識。心理學研究表明,創(chuàng)造力最活躍的時期為25—29歲,這一年齡階段的青年處在創(chuàng)造心理的覺醒時期,對創(chuàng)造充滿渴望和憧憬,受傳統(tǒng)的習慣勢力束縛較少,有一種“初生牛犢不怕虎”的創(chuàng)造精神,而且創(chuàng)新意識強,敢于標新立異,思維活躍,他們理所當然是創(chuàng)業(yè)的主力軍。
對于大學畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)決策的影響因素,國內(nèi)主要側(cè)重于學生的人格特質(zhì)、能力素質(zhì)等自身因素和學校、社會教育服務體系等方面的研究,只是定性的分析家庭、學校、社會等因素對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)有重要影響,但各個因素的影響程度究竟有多大卻并未進行深入的探討。文章以云南省的高校為例,通過構(gòu)建影響創(chuàng)業(yè)決策的模型,定量地分析各個影響因素對決策的影響程度,并對當前的創(chuàng)業(yè)熱潮提出合理的建議。
二、研究方法
1.指標構(gòu)建和模型假設
根據(jù)相關文獻資料,假設家庭、學校、政策以及大學畢業(yè)生個人是影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的4個主要維度,并構(gòu)建指標來測量各個維度,同時也構(gòu)建了測量大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的相關指標。這些指標包括:父母意愿、資金、社會關系、創(chuàng)業(yè)課程、創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)大賽、實踐活動、創(chuàng)業(yè)咨詢、貸款、稅收、審批手續(xù)、知識、能力、特質(zhì)、對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的看法、創(chuàng)業(yè)的打算。
以大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策為因變量,影響大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策的四個主要維度為自變量建立模型及假設,如下:
圖1-1初始假設模型
h1:家庭對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h2:學校對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h3:政策對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
h4:個人知識能力對大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)決策有顯著正向影響。
2.量表的設計
為了量化分析的方便,本研究選取利克特量表來測量各個指標。針對每個指標設計問題項,并將備選答案五等分(“非常符合、符合、一般、不符合、極不符合”,賦予的分數(shù)值分別為“5、4、3、2、1”),要求被訪者就每個指標的評價按自己的實際情況做出選擇。
比如,對父母意愿的測量問題是“父母希望我將來能自主創(chuàng)業(yè)”,備選項是“a、非常符合,b、符合,c、一般,d、不符合,e、極不符合”。
3.樣本的選擇和基本情況描述
在云南的高等院校中,本研究選取了云南大學、昆明理工大學、云南師范大學、云南財經(jīng)大學4所辦學類型為大學的20xx級畢業(yè)生為調(diào)查對象。本研究共發(fā)送問卷400份,回收有效問卷290份,回收率達到72.5%。
4.分析方法
本文主要通過統(tǒng)計分析軟件spss13.0進行因子分析、信度分析、相關分析和簡單統(tǒng)計分析。通過探索性因子分析和信度分析檢驗量表的效度和信度,以便改進模型和確定正式用于測試的量表;在此基礎上通過相關分析測量各個影響維度對決策的影響程度;最后簡單統(tǒng)計分析大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)意向和創(chuàng)業(yè)動機。
三、數(shù)據(jù)處理與結(jié)果
1.因子分析與信度檢驗
通過統(tǒng)計軟件spss13.0分別對自變量和因變量進行kmo檢驗和巴特利特球度檢驗,得到因變量和自變量的kmo值分別為0.777和0.721,表明該問卷適合做因子分析;同時,巴特利特球度檢驗統(tǒng)計量值分別為1367.777和81.973,相應的概率sig.均為0.0000.01,達到顯著,表明相關矩陣間有公共因子存在,適合進行因子分析。
對自變量和因變量分別進行主成分分析,方差最大法旋轉(zhuǎn),在自變量和因變量中分別得到特征值大于1的4個因子和1個因子,自變量中的4個因子累計解釋了數(shù)據(jù)中總方差的64.064%,因變量的1個因子解釋了數(shù)據(jù)中總方差的74.904%。經(jīng)過因子旋轉(zhuǎn)后重新排列了大于0.5的因子負載值,表明問卷有較高的結(jié)構(gòu)效度。
從信度分析的結(jié)果來看,各個因子和問卷整體的信度系數(shù)都大于0.7,因此問卷具有較好的信度。
2.相關分析
四個影響維度
創(chuàng)業(yè)決策的皮爾遜相關分析表明,大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)決策與家庭、學校、政策三個因素顯著相關,其中與家庭關系最為密切,其次是學校和政策,而與大學畢業(yè)生個人因素沒有顯著相關性。
3.簡單統(tǒng)計分析
(1)創(chuàng)業(yè)意向分析
由統(tǒng)計結(jié)果可以看出,現(xiàn)階段有信心要創(chuàng)業(yè)的大學畢業(yè)生占被訪人數(shù)的7.6%,雖然落后于發(fā)達國家20%-25%的大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)水平,但卻高于我國20xx年調(diào)查的全國平均大學畢業(yè)生1%的創(chuàng)業(yè)率。比較想創(chuàng)業(yè)但覺得時機未成熟和有點但還處于迷茫階段的大學畢業(yè)生依然占多數(shù),分別未35.9%和33.1%。說明在一定的家庭、學校和政策的影響下,越來越多的大學畢業(yè)生有創(chuàng)業(yè)的意向。
(2)創(chuàng)業(yè)動機分析
由統(tǒng)計結(jié)果可以看出,追求財富是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)最大的動機,大約有66.21%的被訪者選擇了該項。除此之外追求自由,就業(yè)壓力和提高社會地位也是大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的主要動機,分別有44.14%、33.1%和26.9%的被訪者選擇了它們。另外還有提高社會地位,企業(yè)家的榜樣作用,愛好創(chuàng)新及其它一些事物也是少數(shù)大學畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)動機。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇七
早在1990年,我國就開展了基礎教育階段實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的項目研究,但我國大學生創(chuàng)業(yè)比例比較低。據(jù)有關調(diào)查顯示,在我國的創(chuàng)業(yè)者群體中,“具有大學學歷的創(chuàng)業(yè)者在全部創(chuàng)業(yè)群體中僅占3.7%”,而發(fā)達國家一般占20%—30%。這說明我國高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育尚處于起步階段,其系統(tǒng)性、科學性和可操作性還不夠完善。
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對經(jīng)濟發(fā)展的巨大作用越來越受到重視,同時,社會經(jīng)濟的發(fā)展對人才的素質(zhì)提出了更高的要求。從我國目前經(jīng)濟發(fā)展和教育改革與發(fā)展的現(xiàn)狀來看,迫切需要對學生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,這是時代提出的要求,也是社會發(fā)展的必然趨勢。目前各高校越來越重視開展創(chuàng)業(yè)教育,大力扶持那些掌握創(chuàng)新知識的大學生進行創(chuàng)業(yè),成為國家基礎研究和高科技領域原始創(chuàng)新的主力軍,為建設創(chuàng)新型國家提供支持和保障。
二大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的
“創(chuàng)業(yè)教育”是由英語中“enterpriseeducation”翻譯而來的,創(chuàng)業(yè)教育指通過開發(fā)和提高學生創(chuàng)業(yè)基本素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力的教育,使學生具備從事創(chuàng)業(yè)實踐活動所必需的知識、能力及心理品質(zhì),是未來的人應掌握的“第三本教育護照”。首屆世界高等教育會議上就曾強調(diào)“高等教育必須將創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)新精神作為基本目標,以使高校畢業(yè)生不僅僅是求職者,而首先是工作崗位的創(chuàng)造者”。
三、開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要意義
(一)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于拓展就業(yè)渠道,緩解就業(yè)壓力
(二)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于提高大學生綜合素質(zhì)和核心競爭力
(三)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有利于創(chuàng)新型國家的建設
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇八
摘要:大學生想創(chuàng)業(yè)的人多,參與的人少,成功率更低。很多人的迷茫是不知道如何下手,不知道如何掌控未來的企業(yè),其中主要原因是大學創(chuàng)業(yè)教育實踐應用環(huán)節(jié)教育的缺失,在初創(chuàng)企業(yè)的不同階段要有不同的重點需要把握。本人把自己的研究認識呈現(xiàn)給大家,希望能推動大學的創(chuàng)業(yè)教育的實用性,進一步有效推動大學生創(chuàng)業(yè)。
關鍵詞:大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)教育
引言
近年來,我國每年畢業(yè)的大學生大約在700萬左右,每年創(chuàng)業(yè)的大學生占整個學生總數(shù)的百分之五。而創(chuàng)業(yè)的成功率則更低,有媒體報道成功率在1%-4%左右?,F(xiàn)實是,更多許多想創(chuàng)業(yè)的大學生整天徘徊在浩如煙海的資訊中,面對成千上萬的創(chuàng)業(yè)資訊不知該如何入手,不知該如何有效決策。只知道看一些別人的成功案例、失敗上當受騙教訓。表面上看好象增長了見識,增加了經(jīng)驗,事實上還是不得要領。
大學生創(chuàng)業(yè)的突破,應當是通過創(chuàng)業(yè)教育來完成。遺憾的是,當前的創(chuàng)業(yè)教育雖然有,但遠遠不夠,而且針對性不強,指導性不夠,實際功效有限。,河南財經(jīng)政法大學發(fā)布的一項研究顯示,在對河南14所高校360名創(chuàng)業(yè)大學生案例的調(diào)查中,50%的被調(diào)查者認為高校的創(chuàng)業(yè)教育缺乏實用性。目前大學的創(chuàng)業(yè)教育,多數(shù)往往還停留在觀念的教育上,而對創(chuàng)業(yè)實踐的各個環(huán)節(jié),技能訓練等方面存在巨大的空白。對初創(chuàng)企業(yè)的不同階段如何掌控,這是值得我們探討研究和呈獻給學生的。本人將對初創(chuàng)企業(yè)不同階段的掌控的問題加以研究探討。
一、創(chuàng)業(yè)準備期
創(chuàng)業(yè)準備期,準備要充分。這一階段是創(chuàng)業(yè)的關鍵,也就是說,只有做好充分的準備,到了商場上創(chuàng)業(yè),才能穩(wěn)扎穩(wěn)打,目標明確,步伐穩(wěn)健。
首先,創(chuàng)業(yè)前要認真思考、反復評估、考慮成熟再行動。除了要足夠的資源準備外,心理準備最重要。以下幾個方面問題,值得反復斟酌,好好思考。
1、我為什么要創(chuàng)業(yè)?是否有足夠的決心,愿意承擔風險嗎?過去的利益是否舍得放棄?
4、是否有足夠的耐心與耐力度過創(chuàng)業(yè)期的消耗,估計通過多長時間走過創(chuàng)業(yè)瓶頸階段,自己有多長時間的`準備。
5、創(chuàng)業(yè)最大的風險是什么,最壞的結(jié)果是什么,我是否能承受?不要只想到樂觀的一方面,對風險一定要有充分的心理準備,否則,一碰到現(xiàn)實狀況與想象不一樣,一下會造成信心動搖。
回答清楚以上問題之后,再決定是否創(chuàng)業(yè)不遲。很多創(chuàng)業(yè)者的失敗,都是與創(chuàng)業(yè)前心理準備不夠,匆匆忙忙進行創(chuàng)業(yè),最后失敗得一塌糊涂,假如準備不足,條件不具備,晚一點創(chuàng)業(yè)也不遲。
二、創(chuàng)業(yè)初始期
創(chuàng)業(yè)初始期,要先熟悉業(yè)務,再創(chuàng)建自己的企業(yè),并保證企業(yè)有一定的利潤。創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)之前,一定要明確自己的創(chuàng)業(yè)方向,再決定創(chuàng)業(yè)。這一階段是創(chuàng)業(yè)的起點,它不僅關系到你的企業(yè)能否獲利,還關系到你的創(chuàng)業(yè)能否成功,你的企業(yè)能否發(fā)展下去。因此,選擇創(chuàng)業(yè)項目尤為重要。假如,選擇了某一個行業(yè),創(chuàng)業(yè)前一定要積累一些該行業(yè)的經(jīng)驗,收集相關的資訊,如果有可能,可以先考慮進入該行業(yè)為別人打工,通過打工的經(jīng)歷來積累經(jīng)驗與資源。那么“學費”自然由別的老板給你付了,也就用不著自己創(chuàng)業(yè)時交學費,行業(yè)知識、客戶資源渠道,贏利模式都有了,再創(chuàng)業(yè),距離成功就更近了。這一階段要努力做到收支平衡,逐漸產(chǎn)生利潤,不要著急迅速賺錢。這一階段要經(jīng)歷企劃期,創(chuàng)建期、生存期、奮斗期。
1、企劃期為自己已經(jīng)想好的創(chuàng)業(yè)做詳細的計劃,注意一切要自己親歷親為。可以運用swot分析法,搞清自己的優(yōu)勢、劣勢、機會、風險都是什么。
2、創(chuàng)建期按照自己的計劃實施自己的創(chuàng)業(yè)計劃,創(chuàng)建期時間越短越好,花錢越少越好!效法產(chǎn)業(yè)中最佳的競爭者,一面學習一面持續(xù)吸收尋找更好的學習對象。不斷試著跳出框架思考事情,即不要照單全收傳統(tǒng)的觀念,應嘗試從新角度思考,讓自己在穩(wěn)妥的前提下有所創(chuàng)新。
3、生存期企業(yè)已經(jīng)啟動,維持生存是很重要的,想辦法使企業(yè)生存下去,只有活下去才有贏利和發(fā)展的可能。仔細控制成本,切勿鋪張浪費,凡事節(jié)儉,做任何事合理就好,盡量壓低營運成本。
4、奮斗期扎實的賺取自己的第一桶金,吸引更多注意力。運用各種行銷手段,利用口碑廣為宣傳,迅速打開知名度。讓自己隨時準備對著客戶說話,設法讓客戶知道你們做了哪些與眾不同有利于客戶的創(chuàng)新。
三、創(chuàng)業(yè)發(fā)展期
讓企業(yè)發(fā)展到一個利潤穩(wěn)定的水平,并永續(xù)經(jīng)營下去。這一階段屬于維護發(fā)展階段,努力收回創(chuàng)業(yè)成本,創(chuàng)業(yè)是否成功在這一步很關鍵,它需要你每時每刻都注意著它,同時,在這過程中,作為創(chuàng)業(yè)者,則更需要不斷的學習更新企業(yè)的理念、發(fā)展路徑以及經(jīng)營模式等。這一階段包括:調(diào)整期、鞏固期、發(fā)展期。
2、鞏固期加強調(diào)整期成果的階段,為發(fā)展做準備!這時你應該做教練,不要做球員,讓每個球員都逐步到位!
3、發(fā)展期企業(yè)已經(jīng)在一個穩(wěn)中有升的利潤水平上運行,你就可以輕松做老板了,但不是說你就可以高枕無憂了,因為今天成功的經(jīng)驗,說不定明天就過時了,最安全的做法就是以攻為守,讓企業(yè)一直前進。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇九
論文摘要:隨著我國社會主義市場化,逐步形成了“供需見面,雙向選擇”的就業(yè)模式,這種新的就業(yè)模式,使畢業(yè)生和用人單位從被服從的地位,變?yōu)榫蜆I(yè)市場中兩個平等、互選的主體,雙方都有自主的選擇,這就要求大學生要有更高的素質(zhì)來面對選擇,更強的獨立創(chuàng)業(yè)者精神來迎接挑戰(zhàn)。大學生作為社會向前發(fā)展的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想的必要性和緊迫性。
進入21世紀后,我國普通高校畢業(yè)生已突破200萬大關,國家教育部學生司司長林蕙青指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)就很多。面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。
少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
首先,要提高自身的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。一些大學生創(chuàng)業(yè)者對公司運作的認識過于簡單,他們不清楚如何融資、如何做商業(yè)上的事務活動籌謀、如何塑造管理團隊等,甚至連基本的財務、管理方面的常識都很短缺。因此,在創(chuàng)業(yè)前,應該有一個相對系統(tǒng)的理論培訓。市勞保局每月都有免費的創(chuàng)業(yè)者培訓班,有心創(chuàng)業(yè)的大學生可以來報名到場學習。
其次,要進行充分的市場調(diào)研。既然是在市場經(jīng)濟環(huán)境下進行創(chuàng)業(yè),那創(chuàng)業(yè)就必須符合市場規(guī)律,不經(jīng)過市場調(diào)研,盲目投資,成功的可能就很小。因此,在創(chuàng)業(yè)之前,應該冷靜地思考,選擇啥子行業(yè)來做才氣更接近成功。建議最好先到相干行業(yè)去打工,熟悉一些行業(yè)的運作規(guī)律和流程,也可到市勞保局到場見習培訓,有50多種崗位可供選擇,在見習培訓中選擇創(chuàng)業(yè)方向。
再次,要多方面了解政策,充分哄騙政策。對大中專結(jié)業(yè)生畢業(yè)后選擇自主創(chuàng)業(yè)的,通稱里有不少相干的優(yōu)惠政策,大學生創(chuàng)業(yè)者應該充分了解這些政策,哪些用度是可以減免的,哪些優(yōu)惠是可以申請的,都要做到胸中有數(shù),這樣才氣在創(chuàng)業(yè)之初,節(jié)約資金更好發(fā)展。
最后,要有堅韌不拔的精神。心理脆弱是大大都大學結(jié)業(yè)生的通病,遇到一點挫。
折和困難就輕言放棄,是不會取得終極成功的。創(chuàng)業(yè)的道路沒可能一帆風順,以是,大學生在心理上的準備也是必不可少的。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提升的途徑。
1、構(gòu)建個性化的學生選拔培養(yǎng)考核體系,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及實踐教育走向系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化軌道。
建立合理的個性化學生選拔培養(yǎng)考核體系是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要內(nèi)容,它使高校教育更為系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化。同時,為我國高校進一步深化、細化教育創(chuàng)新理論提供了科學依據(jù)。社會經(jīng)濟和高等教育的發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)提出了新要求,學校應積極更新教育觀念,打破傳統(tǒng)教育模式,在人才選拔培養(yǎng)考核過程中,其模式的定位、形式及體系的整合和內(nèi)容的改革上,要樹立以適應性為核心、以個性化為特點的高等教育質(zhì)量觀,以貼近學生實際、滿足學生內(nèi)在需求為目標,構(gòu)建系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系。不僅使學生有更大的自主選擇空間,也給學生提供更多能夠發(fā)揮自己潛能的創(chuàng)業(yè)平臺。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,實踐是關鍵。只有把課堂教學所學到的文化知識通過形式多樣的課外活動,尤其是廣泛的社會實踐活動,才能使學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力真正得以提高。
3重視開發(fā)利用社會教育資源,重視師資隊伍建設,創(chuàng)新教育模式確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施。
劃分期分批對大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與實踐能力培養(yǎng)和教育,只有這樣才能保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施;才能培養(yǎng)出具有敢于探索、突破常規(guī)、勇于創(chuàng)新的復合型人才。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是對創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的具體要求,是人才培養(yǎng)的重要渠道。其目的在于引導學生主動參與學習,加強基礎知識與實踐能力的培養(yǎng),注重知識的實際運用,重視綜合能力的發(fā)展,使學生在知識能力、心理承受能力及創(chuàng)新思維開發(fā)等方面得到主動發(fā)展。所以,強化大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,是培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)及實踐能力的前提和基礎,也是當前高校開展創(chuàng)業(yè)教育的重點。首先要教育和引導大學生全面理解自主創(chuàng)業(yè)的深刻內(nèi)涵,增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神;其次要通過新聞媒體廣泛宣傳成功企業(yè)家和自主創(chuàng)業(yè)的先進典型,通過他們的事跡堅定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信心,鼓勵和扶植更多具備自主創(chuàng)業(yè)條件的大學生憑借知識、智慧和膽識去開創(chuàng)能發(fā)揮一己之長的事業(yè);最后就是要形成以項目為載體、以團隊或社團為組織形式的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐群體來激發(fā)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,讓大學生的創(chuàng)業(yè)動力在具體實踐中找到恰當?shù)慕Y(jié)合點,使其形成自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理念。
業(yè)的同學所應考慮的事情,即使是在其它崗位就業(yè)的大學畢業(yè)生也不該失去創(chuàng)新之“心”。
創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會,成立活動組織,利用各種資源,提供產(chǎn)品和服務,以創(chuàng)造價值的過程。創(chuàng)業(yè)具有較高的風險,但也有較高的回報。隨著商業(yè)經(jīng)濟的高速發(fā)展和知識經(jīng)濟的迅猛來臨,越來越多的大學生投入到創(chuàng)業(yè)的浪潮中,并取得不少成功的經(jīng)驗,大學生創(chuàng)業(yè)也因此成為熱門的話題。
創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的另一種模式,所不同的是創(chuàng)業(yè)者不是被動地等待他人給自己“飯碗”(就業(yè)機會),而是主動地為自己或他人創(chuàng)造“飯碗”。目前,我們國家提倡和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),并為此出臺了一系列包括工商、稅務等方面的優(yōu)惠政策。之所以提倡大學生創(chuàng)業(yè),除了創(chuàng)業(yè)不失為緩解目前就業(yè)壓力的一條解決途徑外,更重要的是引導大學生要具有一種敢于開拓的創(chuàng)業(yè)精神。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十
新世紀是一個創(chuàng)新的世紀,未來社會迫切需要的是具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的人才。大學生作為高等教育的主體,作為社會向前發(fā)展的源動力,必須與知識經(jīng)濟時代發(fā)展要求相適應,具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。本文提出了構(gòu)建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的途徑。我認為以下幾點對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高和培養(yǎng)起著關鍵的作用。第一,培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的必要性和緊迫性,培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是緩解不斷擴大的社會就業(yè)壓力的需要,是適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要,是推動創(chuàng)新型國家建設的需要。第二,以項目和社團為載體,增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,加強創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),構(gòu)建創(chuàng)業(yè)教育課程體系,培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力。第三,建立滲透創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容的教育課程,開設根據(jù)創(chuàng)業(yè)教育的具體目標專門設計的教育活動課程,創(chuàng)設環(huán)境類課程。構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu),提高創(chuàng)業(yè)能力。第四,加強創(chuàng)業(yè)實踐活動環(huán)節(jié),培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)能力,組織學生參加科研和各種專業(yè)競賽活動,以校內(nèi)外創(chuàng)業(yè)基地為載體,組織學生參加創(chuàng)業(yè)實踐。
正文:
在新的形勢下加強大學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是高校人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略性問題,關系到高等教育培養(yǎng)的人才是否具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力、是否適應經(jīng)濟社會發(fā)展、是否能夠承擔起振興民族大業(yè)的重要課題。全面開展切實有效地創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,使更多的大學生把自主創(chuàng)業(yè)作為實現(xiàn)人生價值的優(yōu)先選擇,進一步加強對學生創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),以主動適應復雜多變的周邊環(huán)境,積極應對未來世界的嚴峻調(diào)整,越來越成為我國高等教育改革發(fā)展面臨的重要任務。
進入21世紀的第一年,我國普通高校畢業(yè)生只有107萬,20xx年我國普通高校畢業(yè)生就已突破200萬大關,達212萬人,20xx年又突破300萬大關,達到338萬,20xx年更是再創(chuàng)歷史新高,達到了413萬人。國家教育部學生司司長林蕙青早在20xx年就指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯大增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,20xx~2005年全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)20xx年是34萬,20xx年是37萬,20xx年是52萬,20xx年是69萬,20xx年達到了79萬。
面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。高校畢業(yè)生大多在20~25歲之間,這個年齡的人具有強烈的求知欲和好奇心,他們要求獨立地、有主見地處理自己的事情,依賴父母的心理逐漸消失,社會責任感和道德感明顯增強,同時又處在人生的重大轉(zhuǎn)折和突變時期,有很大的可塑性,是開發(fā)潛力、發(fā)展創(chuàng)造力的最佳時期。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。 創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。一個擁有創(chuàng)新能力和大量高素質(zhì)人力資源的國家,將具備發(fā)展知識經(jīng)濟的巨大潛力;一個缺少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
社會公益活動中,通過開展創(chuàng)業(yè)教育講座,以及各種競賽、活動等方式,形成了以專業(yè)為依托,以項目和社團為組織形式的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐群體來激發(fā)大學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神。以社團為載體充分發(fā)揮大學生的主體作用,組織開展創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)技能技巧大賽等活動。發(fā)揮學生自我服務、自我教育功能的形式,培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)能力。以“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術科技作品競賽為龍頭,以科技協(xié)會為平臺,層層推動課外科技學術活動和學生創(chuàng)業(yè)活動的廣泛開展。讓學生在興趣特長與專業(yè)之間找到恰當?shù)慕Y(jié)合點,感受創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識。
創(chuàng)業(yè)品質(zhì)有著豐富的內(nèi)涵,包括敢于競爭、敢于冒險的精神,腳踏實地、勤奮求實的務實態(tài)度;鍥而不舍、堅定執(zhí)著的頑強意志;不畏艱難、艱苦創(chuàng)業(yè)的心理準備;良好的心態(tài)自控能力、團隊精神與協(xié)作意識等多方面的品質(zhì)。 高校人才培養(yǎng)的質(zhì)量和成果價值最終都取決于教師。具有較高創(chuàng)造性思維修養(yǎng)和創(chuàng)造精神的教師,才能培養(yǎng)出具有質(zhì)疑精神、思考能力的學生,學生才敢于冒險、敢于探索,才會突破常規(guī),進行創(chuàng)造性的研究性學習。沒有一定數(shù)量的創(chuàng)造性教師隊伍,就不可能培養(yǎng)具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的學生。學校可以聘請社會上成功的創(chuàng)業(yè)人士或校友為客座教授,為學生開展專題講座,傳授創(chuàng)業(yè)技能知識,使學生獲得實際經(jīng)驗。
一批優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍可以對大學生的團隊精神與協(xié)作意識等創(chuàng)業(yè)品質(zhì)給予強化。創(chuàng)業(yè)往往不是一個人單槍匹馬所能實現(xiàn)或完成的,它需要組建起自己的團隊。一個精誠團結(jié)、各方面能起互補作用的團隊,才能實現(xiàn)1+12的效果,才能保證創(chuàng)業(yè)的成功。通過教師隊伍的指導,引導學生正確認識和分析自我,確定正確的人生目標,樹立高度的責任感和榮譽感,培養(yǎng)合作意識,將為大學生創(chuàng)業(yè)能力的形成產(chǎn)生深刻的推動作用。
高校必須改革傳統(tǒng)的教學模式,增設創(chuàng)業(yè)教育課程,將其列為必選科目,采取多種形式的教學方式,豐富他們的創(chuàng)業(yè)學識,讓學生了解和熟悉有關創(chuàng)辦及管理小企業(yè)的知識和技能。在課堂上可考慮采用創(chuàng)業(yè)案例進行教學,向?qū)W生直觀、生動地展示成功創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)方法、過程和規(guī)律,培養(yǎng)學生良好的自主創(chuàng)業(yè)意識,樹立全新的就業(yè)觀念;啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)思路、拓寬其創(chuàng)業(yè)視野;培養(yǎng)學生創(chuàng)業(yè)的基本素質(zhì)、能力和品質(zhì)。
在第二課堂活動中,開展一些根據(jù)創(chuàng)業(yè)教育的具體目標專門設計的教育活動。在課外開展創(chuàng)業(yè)計劃大賽、創(chuàng)業(yè)交流,開設創(chuàng)業(yè)教育課講座等豐富多彩的形式實施創(chuàng)業(yè)教育課程,包括“網(wǎng)絡教學”、“實地考察”、“企業(yè)家論壇”、“創(chuàng)業(yè)計劃(設計)”等環(huán)節(jié),以拓寬學生學習范圍和視野,使課程更具啟發(fā)性和實踐性。定期舉辦對話交流論壇,請創(chuàng)業(yè)成功人士直接與學生進行面對面的對話,解答其在課堂學習中和實際創(chuàng)業(yè)中的疑難問題,幫助學生分析創(chuàng)業(yè)成功與失敗的原因,為其提供創(chuàng)業(yè)借鑒與指導。
建設需要學校各個部門相互協(xié)作,共同進行。
實踐證明,一種有利于創(chuàng)業(yè)的知識結(jié)構(gòu),不僅需要具備必要的專業(yè)知識、經(jīng)營管理知識,而且還必須具備綜合性知識,如有關政策、法規(guī)等知識,以及更廣的人文社會科學知識。因此,必須在教學思想上有根本的改變,使學生形成合理的知識結(jié)構(gòu)。擴大學生的知識面,使知識橫向拓寬,縱向加深。使學生從日趨合理的知識結(jié)構(gòu)中獲得創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。
系統(tǒng)創(chuàng)業(yè)知識的形成可以通過以下途徑。第一,大學課堂、圖書館與社團。創(chuàng)業(yè)者通過課堂學習能擁有一門過硬的專業(yè)知識,在創(chuàng)業(yè)過程中將受益無窮;圖書館通常能找到創(chuàng)業(yè)指導方面的報刊和圖書,廣泛閱讀能增加對創(chuàng)業(yè)市場的認識;社團活動能鍛煉各種綜合能力,這是創(chuàng)業(yè)者積累經(jīng)驗必不可少的實踐過程。第二,媒體資訊。一是紙質(zhì)媒體,人才類、經(jīng)濟類媒體是首要選擇。例如,比較出名的《21世紀人才報》、《21世紀經(jīng)濟報道》、《it經(jīng)理人世界》等。二是網(wǎng)絡媒體,管理類、人才類、專業(yè)創(chuàng)業(yè)類網(wǎng)站是必要選擇。例如,比較出名的《中國營銷傳播網(wǎng)》、《中華英才網(wǎng)》、《中華創(chuàng)業(yè)網(wǎng)》等。此外,各地創(chuàng)新服務中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息中心的網(wǎng)站等都可以學到創(chuàng)業(yè)知識。第三,與商界人士廣泛交流。襄樊學院還不定期的邀請校內(nèi)專家學者為學生開設更多的人文科學、自然科學講座,邀請社會各界知名人士、校外專家學者來校舉辦講座和報告,開闊學生的視野,完善學生的知識結(jié)構(gòu)。
大學生通過參加各種專業(yè)競賽和科研活動,如“挑戰(zhàn)杯”中國大學生課外科技作品競賽和創(chuàng)業(yè)計劃競賽創(chuàng)業(yè)計劃大賽,對于增強創(chuàng)新意識,鍛煉和提高觀察力、思維力、想象力和動手操作能力都是十分有益的。只有在大學生當中造成濃厚的科技創(chuàng)新氛圍,才能使更多的創(chuàng)新人才破土而出。實踐最能鍛煉和培養(yǎng)一個人的才能,只有在實踐中多看、多思、多問、多記、反復檢驗,反復調(diào)查,不斷總結(jié),吸取教訓,才能從實踐中摸索出真知。
創(chuàng)業(yè)教育的落腳點在社會實踐。學校要建立多種形式的校內(nèi)外創(chuàng)業(yè)基地,以此為載體組織學生參加創(chuàng)業(yè)實踐。一方面通過實習環(huán)節(jié)開展創(chuàng)業(yè)實踐。專業(yè)實習是專業(yè)理論應用和職業(yè)技能的訓練過程,更是創(chuàng)業(yè)階段實際操作過程,把校內(nèi)外實習基地辦成創(chuàng)業(yè)教育示范基地,讓學生在這樣的場所邊學習、邊實踐、邊創(chuàng)業(yè)。另一方面,創(chuàng)業(yè)基地與社會建立廣泛的外部聯(lián)系網(wǎng)絡,包括各種孵化器和科技園、風險投資機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)培訓機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)資質(zhì)評定機構(gòu)、小企業(yè)開發(fā)中心、創(chuàng)業(yè)者校友聯(lián)合會、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會等等,形成了一個高校、社區(qū)、企業(yè)良性互動式發(fā)展的創(chuàng)業(yè)教育生態(tài)系統(tǒng),有效地開發(fā)和整合社會各類創(chuàng)業(yè)資源。
參考文獻:
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十一
隨著經(jīng)濟和社會的發(fā)展,大學生數(shù)量也呈現(xiàn)出快速增長的趨勢,現(xiàn)代社會,就業(yè)成為當前大學生面臨的重要難題。為了緩解就業(yè)壓力,同時也為了促進社會的良性發(fā)展,很多獨立學院都相繼開設了創(chuàng)業(yè)教育。從當前的實際情況來看,獨立學院的創(chuàng)業(yè)教育還存在一系列問題,這些問題導致獨立學院大學生在創(chuàng)業(yè)的過程中經(jīng)常遭遇失敗。為了改善這一現(xiàn)象,獨立學院必須要對此加以重視,結(jié)合實際情況進行改革,為大學生的成功創(chuàng)業(yè)奠定良好的理論基礎。
獨立學院;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;改革;實踐
當前的時代是一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的時代,幫助大學生創(chuàng)業(yè),一方面可以緩解我國大學生的就業(yè)壓力,另一方面也是為了促進社會的良性發(fā)展。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是大學生進行創(chuàng)業(yè)的理論依據(jù),老師和學生要共同重視,結(jié)合實際情況不斷強化改革和實踐。通過對當前獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀進行分析,在此基礎上就相關的改革策略展開論述。
良好的校園文化是教育活動的催化劑,濃郁的校園創(chuàng)業(yè)文化可以給大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。但是從目前實際情況來看,獨立學院的管理層對這方面沒有給予應有的重視,對大學生創(chuàng)業(yè)活動的支持力度不足,沒有營造一個良好的校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。很少利用網(wǎng)頁新聞、校報、學校廣播等將國家針對大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策進行宣傳,也沒有給學生宣傳成功創(chuàng)業(yè)的案例,導致在校大學生對創(chuàng)業(yè)缺少一個明確的認識,有些人甚至認為創(chuàng)業(yè)是一個非常復雜、十分艱難的任務,甚至對創(chuàng)業(yè)想也不敢想。除此之外,學校對學生的創(chuàng)業(yè)活動給予的幫扶極少,而且管制非常多,導致學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的參與度和關注度都比較低[1]。
豐富、完善的課程內(nèi)容是教學活動順利開展的基礎,但是筆者在調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程內(nèi)容十分單一,缺少一個完善的課程體系,導致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的效能沒有最大限度發(fā)揮出來。很多獨立學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有一個長期的發(fā)展規(guī)劃,而且在人才培養(yǎng)課程設置中,專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育的融合度非常低。大多數(shù)創(chuàng)業(yè)課程,如創(chuàng)業(yè)基礎等,幾乎都是就業(yè)指導、職業(yè)規(guī)劃系列的內(nèi)容,缺少獨立、標準的創(chuàng)業(yè)課程以及完整、系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)課程群。
教師是教學活動中的主導者,發(fā)揮著核心的作用,教師的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學的效果有直接的影響和決定作用。獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一門新興的學科,有自己獨特的研究方法和理論體系,而且實踐性比較強,對教師有較高的要求。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教師不僅要有基礎性的創(chuàng)業(yè)知識,還要經(jīng)受專業(yè)培訓,有創(chuàng)業(yè)的精力和體驗。但是從當前的實際情況來看,獨立學院的教師在本科或者研究生畢業(yè)后就來校任教,缺少就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗,加上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一門新興的學科,大多數(shù)教師本身掌握的基礎知識也不夠牢固,這種情況下進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就像紙上談兵,效果可想而知。
在獨立學院的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,教育資源發(fā)揮著核心的作用,也是不可或缺的組成部分,但是從當前的實際情況來看,獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的資源以及相關活動資源不具有集中性,分散在總務、后勤、院辦、科研、人事、團委、招生就業(yè)、學工、系部和教務等不同的部門中,而這些部門由不同類型的校領導進行分管。這種條塊分治機制,讓有限的資源得不到有效的配置,從而導致獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實踐、孵化、實訓、教學等環(huán)節(jié)難以得到有效整合,教學場地、教學設施等條件無法滿足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的需要,導致教學效果大打折扣[2]。
筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),很多獨立院校對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有給予應有的重視,很多學校缺少一個長期的教學計劃,導致教育效果大打折扣。筆者認為,獨立學院要想有效促進大學生大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的改革,必須結(jié)合實際情況建立大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育訓練計劃,讓大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育真正落到實處。1.積極組織和創(chuàng)建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊獨立學院要采取一系列措施,鼓勵大學生利用各專業(yè)特長以及各個學院等組織和創(chuàng)建各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊。同時,學院還要根據(jù)實際情況給大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊配備具有較強業(yè)務能力的指導教師,為團隊提供指導和咨詢等有關服務,從而提高創(chuàng)業(yè)的成功率和團隊的創(chuàng)新能力[3]。2.加大對于大學生科技創(chuàng)新項目的幫扶力度當前獨立學院大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的積極性和關注度不高,其中有一部分原因是因為學校對其管制比較多,但是實際上的幫扶卻非常少,導致學生對創(chuàng)業(yè)沒有信心,也沒有嘗試的興趣。獨立學院要意識到這一問題,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過程中,不僅要加強理論知識教育,還要給予實際幫扶。大學生是一個沒有經(jīng)濟來源的團體,這在一定程度上給大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)造成了一定的限制。獨立學院也要意識到這一問題,在經(jīng)濟上加大對創(chuàng)業(yè)團隊的支持力度。尤其是一些科技創(chuàng)新型項目,需要花費的資金更多,學??梢栽O立相關的專項經(jīng)費,對大學生科技項目給予一定的資助。同時還可以根據(jù)實際情況,鼓勵大學生積極參與有關部門、學校、市級和省級的科技競賽活動,以此提高學生的科技創(chuàng)新能力。除此之外,學校要不斷拓寬科技項目的整體覆蓋面,給更多學生組織和開展科技創(chuàng)新活動搭建良好的平臺[4]。
1.利用資源獨立學院可以充分利用周邊一切可以利用的資源進行大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。例如,湖南農(nóng)業(yè)大學就在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中充分利用本部的卓林農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃、新農(nóng)村發(fā)展研究院、20xx協(xié)同創(chuàng)新中心等項目復合應用型實驗班和拔尖創(chuàng)新型實驗班等優(yōu)秀的資源,有效開展和實施獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作。2.完善管理獨立學院可以根據(jù)實際情況對教師評價機制進行更新,指導教師在做好科研、教好課程的基礎上,利用自身的專長創(chuàng)立企業(yè),從而帶領學生進行創(chuàng)業(yè),這樣可以有效實現(xiàn)教學相長,既能提高教師的創(chuàng)業(yè)能力、豐富其創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、提高其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能力,還能給學生一個實戰(zhàn)的場所,積累創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗,為今后自己的創(chuàng)業(yè)奠定良好的基礎。除此之外,獨立學院還要根據(jù)實際情況對教學管理制度進行創(chuàng)新,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學分,同時還要對學生管理制度進行進一步的修訂和完善,實施具有彈性的學制,并且允許學生在校期間休學進行創(chuàng)業(yè)??偠灾?,獨立學院要最大限度地給學生的創(chuàng)業(yè)提供便利的條件,提高學生的創(chuàng)業(yè)成功率。
1、對于獨立學院已經(jīng)存在的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地,要不斷提升其空間和能力通過企業(yè)、政府和學校合建的方式,根據(jù)實際情況建立小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)新基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地、大學生創(chuàng)業(yè)園、學??萍紙@等。同時,獨立學院還要不斷探索基地運行的系模式,對創(chuàng)新性比較強、技術含量比較高、符合國家產(chǎn)業(yè)政策的創(chuàng)業(yè)項目給予重點扶持。
2、結(jié)合實際情況新建大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地獨立學院要對校內(nèi)外的有效資源進行整合,每年根據(jù)實際情況和教學需求創(chuàng)建合適數(shù)目的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教育基地。同時還要強化多專業(yè)和多平臺的協(xié)同,以校內(nèi)教學科研平臺為基礎,融入校外大型企業(yè)和有關部門以及科研單位等組成一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實習實訓的基地網(wǎng)絡,給獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提供有效的條件保障和空間支持。
1、營造良好的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍良好的氛圍往往能激發(fā)人們的熱情和興趣,獨立學院如何可以結(jié)合實際情況給學生營造一個良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍,就會將學生的創(chuàng)業(yè)欲望有效激發(fā)出來。獨立學院要對此加以重視,每年可以定期或者不定期組織與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有關的教育論壇,給學生和教師講解各個專業(yè)內(nèi)的市場機會、發(fā)展現(xiàn)狀、前言科技等,并且給學生介紹有關的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。同時,學校還可以利用新聞網(wǎng)頁、廣播等方式給學生宣傳國家對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策以及相關的創(chuàng)業(yè)成功案例。除此之外,學?;蛘邔W院還可以不定期組織大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流座談會以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沙龍,給學生營造一個濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)欲望,做好與市場的接軌工作。
2、培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識獨立學院可以根據(jù)實際情況開展和組織大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,深化以數(shù)學建模競賽、erp沙盤模擬對抗、大學生實踐研究為主要形式的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,讓大學生在各種形式的創(chuàng)業(yè)活動中積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,而且在這個過程中,大學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力都得到有效的培養(yǎng),通過這種方式可以有效提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。除此之外,獨立學院還可以組織有創(chuàng)業(yè)意向以及有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛力的學生到相關企業(yè)中去參觀和學習,對企業(yè)的管理機制和運行模式加以了解和掌握,從而充分調(diào)動學生的創(chuàng)業(yè)激情。綜上所述,在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,獨立學院對自身的資源優(yōu)勢要有一個充分的認識,在實際教學過程中將實踐教學和大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論教學有效結(jié)合起來,形成具有自身特色的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式,形成“產(chǎn)行研”“校政企”多方聯(lián)動機制,將學生創(chuàng)業(yè)的社會通道全面打動,以此推動獨立學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,達到促進社會全面可持續(xù)發(fā)展的目的。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十二
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)是高等學校教育教學改革的重中之重,醫(yī)科院校大學生科學研究訓練是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的主要方向。檢驗專業(yè)以操作技術學習為核心,科研力量相對薄弱。通過以作者指導檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的經(jīng)歷為出發(fā)點,從學院、指導教師和學生三方面探討如何有效地組織與實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
如何提高大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,適應國家對人才培養(yǎng)的需求,是教育管理部門、教育部門及大學生共同關注的核心問題。根據(jù)教育部“十二五”期間實施國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的號召,通過國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的實施,促使高校轉(zhuǎn)變教育觀念,改革人才培養(yǎng)模式,強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力訓練,增強高校學生的創(chuàng)新能力,和在創(chuàng)新基礎上的創(chuàng)業(yè)能力,培養(yǎng)適應創(chuàng)新型國家建設需要的高水平創(chuàng)新人才[1]。其本質(zhì)就是希望在校大學生走出書本、走出課堂,走進實驗室、走進社會,提早接受實踐教育,在實踐中創(chuàng)新,培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新型人才。醫(yī)學是一門實踐學科,而檢驗更是一個注重技術訓練的專業(yè)。在人類社會發(fā)展進程中,技術的革新總是對人類社會的發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。在醫(yī)學檢驗領域,新型檢驗項目的開展及新型檢驗技術的應用為人類的健康衛(wèi)生事業(yè)帶來不可磨滅的貢獻。作者總結(jié)指導檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練的經(jīng)驗與不足,從學院、指導教師和學生三方面探討如何有效地組織與實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
學院是學校、教師和大學生之間進行有效聯(lián)系的中間者,學院既下達學校的各項政策給學生和老師,也協(xié)調(diào)各方面之間的關系,既能調(diào)動師生參與大學生創(chuàng)新訓練計劃的積極性,也能實時督促師生協(xié)作完成大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。
1.1學院建立檢驗專業(yè)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃小組
由學院分管科研的副院長擔任組長,由分管學生工作的學管辦主任擔任副組長,專門負責大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的宣傳、申報和管理工作。
1.2落實學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃預備項目
每年在大一新生剛?cè)雽W時,宣傳大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,鼓勵在大一下學期積極申報學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃預備項目。
1.3鼓勵學校中青年教師和醫(yī)院檢驗科技術骨干擔任指導教師
青年教師有創(chuàng)新潛力,富于開拓性和創(chuàng)造力,與學生之間容易溝通,是激發(fā)大學生開展創(chuàng)新活動的重要因素[2]。青年教師剛剛從學生階段走過,更能理解學生的想法和需求,更容易與學生溝通。目前,高校新進教師多為博士,學習能力和科研能力較強,而醫(yī)院檢驗科技術骨干臨床經(jīng)驗豐富,工作中更容易發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有技術的不足和能滿足臨床需要的新技術或者新項目,兩者互相補充。
1.4鼓勵學生自主選題或指導教師選題兩種方式,做好立項申報工作
學院應及時宣傳了解學生動態(tài),對自選課題有想法的學生,予以鼓勵,并組織向工作組匯報,對此類學生給予評價和指導,幫助學生對課題形成成熟的思路。對于指導教師的選題,項目負責人仍為在校大學生,鼓勵學生參與文獻調(diào)研、實驗實施和論文撰寫等,培養(yǎng)學生的自主研究思維和能力。
1.5監(jiān)督和管理大學生創(chuàng)新訓練計劃
學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃工作組加強對立項項目的中期檢查和年度考核。由項目負責人對項目實施情況進行匯報,重點介紹項目實施所取得的進展和實施過程中遇到的困難。學院既對項目的實施起到監(jiān)督作用,也能舉全院之力幫助解決遇到的困難,充分發(fā)揮學院在促進高校教育教學改革中的推動作用。
1.6提供項目實施所需要的條件
學院的實驗室、教學樓和會議室等場地,應對參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目的大學生免費開放,提供相應的實驗設備和技術支持。
大學生是國家人才的重要來源,提高大學生的能力成為國家和社會關注的重點問題。大學生創(chuàng)新訓練計劃將傳統(tǒng)的教學模式發(fā)展為以問題和課題為核心的創(chuàng)新教學模式,充分調(diào)動大學生的主觀能動性,激發(fā)學生的創(chuàng)新思維,以全面提升學生創(chuàng)新能力[3]。因此,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃對大學生提出了更高的要求。
2.1鼓勵大一下學期的學生參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃
醫(yī)學院校課程設置較多,課余時間不夠充裕,因此,學生完成大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目主要依靠寒暑假時間。對于自然科學類項目來說,往往一個項目涉及的實驗比較多,出成果時間較慢。醫(yī)學檢驗是四年制的專業(yè),三年理論學習加一年臨床實習,在校學習時間為前3年,從大一下學期申報開始,共有2個暑假和寒假參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,時間充裕,可以充分參與項目的每一環(huán)節(jié)。筆者作為指導老師所帶的20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃,項目負責人及成員為20xx級檢驗專業(yè)本科生,在20xx年暑假和寒假完成部分實驗后,20xx年暑假即進入臨床實習,后續(xù)實驗及論文撰寫均難以主動參與,按時完成。
2.2要求學生對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目投入更多的時間和精力
大學生主觀意識的驅(qū)動,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練獲取成果的主要條件[4]。與學生一貫的課堂學習不同,參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目要求學生自學課本外專業(yè)內(nèi)的研究進展、實驗操作、論文撰寫和成果交流等方面的知識,更多地強調(diào)自主學習、培養(yǎng)和發(fā)掘自己的創(chuàng)新思想和創(chuàng)新意識,充分發(fā)揮個人特長,為社會創(chuàng)造更大的價值,這就需要學生在達到學校要求的課業(yè)成績以外,對課本外知識投入更多的時間和精力,推動項目的實施。醫(yī)學檢驗專業(yè)相對臨床醫(yī)學等其他專業(yè)來說,課程較為輕松,有更多的時間投入大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目。
2.3不僅培養(yǎng)團隊成員的創(chuàng)新能力,而且鍛煉團隊負責人的團隊管理能力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目,不僅僅是對學生專業(yè)技能的培養(yǎng),更是對團隊合作能力的培養(yǎng),從團隊的計劃和組織,任務分配到項目時間的管理,都對項目負責人提出更高的要求。
2.4提早接觸實踐技能,增強專業(yè)素質(zhì)
專業(yè)素質(zhì)不僅體現(xiàn)在專業(yè)知識和專業(yè)能力方面,更重要的是遇到專業(yè)相關的實際困難時的心理素質(zhì)。參與大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的大學生,很多以前從未接觸過此類項目,缺乏對項目的近遠期規(guī)劃和安排,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃實踐過程中遇到的問題不能及時解決,容易產(chǎn)生退縮和放棄的想法,大學生應學會適時與學院及指導教師溝通交流,學會尋找多方資源解決問題。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃是高校教育教學改革的重點,學校應把鼓勵有科研項目和工作經(jīng)驗的教師指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為青年教師的教學內(nèi)容之一。指導教師不僅要設計出適合學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練的項目,更要有較強的責任心來精心指導學生[5]。
3.1指導教師應將指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為教學任務完成
指導教師應轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學觀念,向大學生提供參與教學、科研及社會項目的機會,并監(jiān)督和管理大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目,將指導大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃作為一項重要的教學任務完成,在傳授理論知識以外,培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
3.2指導教師應適時督促大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的推進
無論是學生自主選題,還是指導教師選題的項目,大學生作為項目負責人在項目實施中發(fā)揮積極主動作用,而指導教師主要負責點撥思路,答疑解惑,幫助學生解決項目進展過程中遇到的困難,以防止學生在面對困難時,無所適從,產(chǎn)生消極倦怠的心理,使大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃夭折。作者在指導20xx年大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃時,在項目啟動階段,即安排所有同學學習文獻,對項目意義和內(nèi)容進行討論,使大家明白項目的具體流程并知道如何實施。在項目進行過程中,及時對操作技術給予指導,對于實驗中的困難,鼓勵同學向其他領域師生請教,使項目得以順利進行。
3.3指導教師應在平時的教學、臨床、科研工作中注意挖掘適合
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的項目大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃面向在校大學生,與普通的教學科研項目不同,其主要目的是培養(yǎng)學生,要求時間不能拖延過長,項目不能太復雜深奧,大學生接觸專業(yè)時間不長,對專業(yè)認識不夠,這就要求指導教師應在平時的教學、臨床、科研工作中注意啟發(fā)學生,挖掘適合大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的項目。
創(chuàng)新型人才是國家發(fā)展進步的寶貴資源,創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)是高等教育的重要目標。盡管在目前的醫(yī)學教育改革中,教育教學和考核評價方法的改革不斷深入,圍繞提高大學生崗位勝任力和職業(yè)素養(yǎng)開展課程設計、教育教學方法和考核評價方法改革仍需加強[6]。大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的實施,適應了建設創(chuàng)新型國家需要,體現(xiàn)了教育部在人才培養(yǎng)上的重要舉措[7]。醫(yī)學檢驗專業(yè)的快速發(fā)展同樣離不開創(chuàng)新型檢驗人才的培養(yǎng),新型檢驗項目的開展,新型檢驗技術的應用,將給人類的衛(wèi)生健康事業(yè)帶來巨大的貢獻。
[1]教育部.教育部做好“本科教學工程”國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃實施工作的通知[eb/ol].(20xx-2-22)[20xx-12-20].
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十三
摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是品質(zhì)教育,以提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為人才培養(yǎng)目標。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)造能力三方面。應在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,塑造大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),使其具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
關鍵詞:創(chuàng)新意識 創(chuàng)業(yè)精神 創(chuàng)造能力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。雖然各國對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的概念和內(nèi)涵仍然存在著分歧和爭論,但從各國開展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐來看,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育無不是以培育具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的人才為主要目標。一個人是否具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)決定了其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功與否,決定了其能否成為一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。
一、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是指大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為和作風所顯示的思想、品性、認識等實質(zhì)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是一種綜合素質(zhì),它是在具備一定知識和能力基礎上所展示出的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新品格、創(chuàng)新能力和科學精神,其核心要素體現(xiàn)為創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力三方面。
(一)創(chuàng)新意識(innovative)
創(chuàng)新意識是指人們根據(jù)社會和個體生活發(fā)展的需要,引起創(chuàng)造前所未有的事物或觀念的動機,并在創(chuàng)造活動中表現(xiàn)出的意向、愿望和設想。“創(chuàng)新意識就是根據(jù)客觀需要而產(chǎn)生的強烈的不安于現(xiàn)狀,執(zhí)意于創(chuàng)造、創(chuàng)新的要求的動力?!盵1]大學生創(chuàng)新意識就是大學生對創(chuàng)新與創(chuàng)新的價值性、重要性的一種認識水平、認識程度以及由此形成的對待創(chuàng)新的態(tài)度,并以這種態(tài)度來規(guī)范和調(diào)整自己的活動方向的一種穩(wěn)定的精神態(tài)勢,包含創(chuàng)新動機、創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新情感和創(chuàng)新意志等因素。
創(chuàng)新意識是人們進行創(chuàng)造活動的出發(fā)點和內(nèi)在動力,是創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造力的前提。創(chuàng)新意識能促成人才素質(zhì)結(jié)構(gòu)的變化,提升人的本質(zhì)力量,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所必需具備的心理素質(zhì)之一。創(chuàng)新意識具有開拓性、獨創(chuàng)性、聯(lián)想性等特征,主要包括問題意識、發(fā)現(xiàn)意識、懷疑意識、捕捉機遇和靈感的意識等。在我國傳統(tǒng)應試教育體制下,只重視大學生基本知識的學習和職業(yè)資格的獲取,而忽視職業(yè)品格和為科學獻身精神的培養(yǎng),忽視培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題能力。[2]所以,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,要加強培養(yǎng)大學生的懷疑意識、問題意識和批判意識,培養(yǎng)大學生的逆向思維、發(fā)散思維等創(chuàng)新思維,使其在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中能夠另辟蹊徑、獨樹一幟。
(二)創(chuàng)業(yè)精神(entrepreneurship)
“創(chuàng)業(yè)精神”概念最早出現(xiàn)于18世紀。20世紀的經(jīng)濟學家約瑟夫·熊彼特(joseph schumpeter)將創(chuàng)業(yè)精神看作是一股“創(chuàng)造性的破壞”力量,管理學專家彼得·德魯克(peter drucker)將這一理念更推進了一步,稱創(chuàng)業(yè)者是主動尋求變化、對變化作出反應并將變化視為機會的人。[3]我們認為,創(chuàng)業(yè)精神屬于科學精神和科學思想范疇,是進行創(chuàng)業(yè)活動必須具備的具有開創(chuàng)性的意志、信心、勇氣和個性等情操特征。
創(chuàng)業(yè)精神是大學生應該具備的素質(zhì),它要求大學生有偉大的理想與抱負,強烈的事業(yè)心、奮斗精神、開拓精神和奉獻精神,把握創(chuàng)新機會,養(yǎng)成自己獨特的創(chuàng)業(yè)個性和創(chuàng)業(yè)意志;以創(chuàng)業(yè)心態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神對待工作,并以創(chuàng)業(yè)作風和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)要求自己,形成創(chuàng)業(yè)行為模式。
(三)創(chuàng)造能力(creativity)
創(chuàng)業(yè)需要多方面條件的支撐,諸如創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)資金和個人品質(zhì)等。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)的物質(zhì)前提,創(chuàng)業(yè)知識為創(chuàng)業(yè)提供了有力的知識體系保證,創(chuàng)業(yè)能力則使創(chuàng)業(yè)資金增值成為可能。[7]大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力需求決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的人才培養(yǎng)定位與發(fā)展模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學科體系建設和教學資源開發(fā),決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學方法與培訓模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學資源的開發(fā)和實踐教學內(nèi)容。
創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力之間是密不可分的,共同體現(xiàn)在大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐之中。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就是通過教育活動,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)能力為基本價值取向的教育。相比較而言,創(chuàng)新意識是一種主觀認知,創(chuàng)業(yè)精神是一種心理個性,而創(chuàng)造能力更多的是一種將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識與社會物質(zhì)條件相結(jié)合的過程,并最終體現(xiàn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力構(gòu)成
培養(yǎng)創(chuàng)造性人才是我國教育的人才培養(yǎng)目標,“以能力為導向”是我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基本模式。我們認為,由于不同行業(yè)或企業(yè)對創(chuàng)業(yè)者的要求不同,也由于個人能力結(jié)構(gòu)和能力內(nèi)容的差異性,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力要求也不一樣,從實踐狀況來看大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基本能力素質(zhì)要求也是大同小異的。但是,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是由社會需求決定的,其應當存在而且可以存在一個通用模型,否則創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也就失去了根基和方向。我們試圖構(gòu)建這樣一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力模型:在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應當具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
(一)強烈的驅(qū)動力
強烈的驅(qū)動力是促進大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并獲得成功的動力因素,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的價值觀。最終決定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)壽命的,不是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,而是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的動能,即驅(qū)動力。大學生通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獲得的成就感、滿足感和自豪感是激勵自己創(chuàng)業(yè)的不竭源泉。
(二)敏銳的洞察力
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中敏銳的洞察力是指大學生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程運用已有的經(jīng)驗和知識,對問題從總體上直接加以認識和把握,以一種高度簡練、濃縮的方式洞察問題的實質(zhì),并迅速解決問題或?qū)栴}作出某種猜測的思維形式。[8] 我們認為,敏銳的洞察力可以包括以下幾部分:
(4)平衡力:分辨、平衡自己和他人的創(chuàng)新點;
(5)判斷力:對社會需求和自己的創(chuàng)新點作出正確的判斷。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十四
一、大學生創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
為了鼓勵大學生創(chuàng)業(yè),2003年6月,國家工商總局下了發(fā)《關于2003年普通高等學校畢業(yè)生從事個體經(jīng)營有關收費優(yōu)惠政策的通知》,此通知下發(fā)后,各級政府相繼出臺了注冊、貸款、稅費、員工待遇等方面的類似優(yōu)惠政策。大學生創(chuàng)業(yè)政策的相繼出臺,體現(xiàn)了各級政府的重視,也使大學生創(chuàng)業(yè)有了良好的政策保障,但是,據(jù)統(tǒng)計,我國大學生創(chuàng)業(yè)的比例不到畢業(yè)生總數(shù)的1%。同時,創(chuàng)業(yè)成功率也比較低,這主要是因為大學生剛步入社會就進行創(chuàng)業(yè)存在著很多風險。
二、大學生創(chuàng)業(yè)存在的風險。
風險一:項目選擇風險。
年輕大學生當老板,沒有威嚴不懂如何管人,一般管理都過于隨意,由于長期接受應試教育,不熟悉經(jīng)營的“游戲規(guī)則”,大學生創(chuàng)業(yè)者雖然在技術上出類拔萃,但理財、營銷、溝通、管理方面的能力普遍不足。此外,一些人存在一定的性格缺陷,如自以為是、剛愎自用等。
三、大學生創(chuàng)業(yè)有風險的原因。
(一)、眼高手低,高科技創(chuàng)業(yè)項目往往需要一大筆啟動資金,創(chuàng)業(yè)風險和壓力都非常大,大學生如果對自身經(jīng)驗和能力認識不足,對創(chuàng)業(yè)的期望值又過高,一開始就起點較高,很容易失敗。因此,大學生創(chuàng)業(yè)不妨放平心態(tài),深刻了解市場和自己,然后從小做起,從實際做起,第一步走穩(wěn)了再走第二步。
(二)、缺少社會經(jīng)驗,不少大學生創(chuàng)業(yè)者不習慣對其產(chǎn)品或項目做市場調(diào)查,而是進行理想化的推斷,例如:“如果有3億人需要我們的產(chǎn)品,每件售價100元,我們就有300億元的銷售市?!边@種推斷方法是站不住腳的,而且常常起著誤導作用。大學生在創(chuàng)業(yè)初期一定要做好市場調(diào)研,一些可行性研究也可委托專業(yè)機構(gòu)進行,在了解市場的基礎上創(chuàng)業(yè),才能長久。
(三)、忽視了團隊合作的重要性,在強調(diào)團隊合作的今天,創(chuàng)業(yè)者想靠單打獨斗獲得成功的幾率正大大降低。團隊精神已成為不可或缺的創(chuàng)業(yè)素質(zhì),風險投資商在投資時更看重有合作能力的創(chuàng)業(yè)團隊。如今大學生一般都有個性,自信心較強,在創(chuàng)業(yè)中常常自以為是、剛愎自用,這些都影響了創(chuàng)業(yè)的成功率。因此,對打算創(chuàng)業(yè)的大學生來說,強強合作,取長補短,要比單槍匹馬更容易積聚創(chuàng)業(yè)實力。
四、如何規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險。
(一)、首先,大學生在選擇創(chuàng)業(yè)項目時,一定要進行市場調(diào)研,項目的選擇決定著創(chuàng)業(yè)成敗,如果只憑自己的興趣和意愿來決定投資方向,不去做大量細致的市場調(diào)研與論證,不結(jié)合自身已掌握的資源狀況做出決定,創(chuàng)業(yè)過程定將非常艱苦、甚至失敗。
(二)、大學身在進行創(chuàng)業(yè)前,應到相關部門進行培訓,通過實際案例理性分析創(chuàng)業(yè)活動的復雜性,讓大學生能夠清醒地認識到創(chuàng)業(yè)歷程中存在的風險,以及如何防范和應對創(chuàng)業(yè)過程危機,指導大學生在創(chuàng)業(yè)前期、創(chuàng)業(yè)當中如何對待和化解創(chuàng)業(yè)風險,促進大學生進行創(chuàng)業(yè)能力的自我培養(yǎng)和技能的提高。
(三)、平時多參加各種社會實踐活動,學習自己處理事情的能力,擴大人際交往的范圍。創(chuàng)業(yè)前,可以先到相關行業(yè)領域工作一段,學習不同企業(yè)的管理理念,為自己的創(chuàng)業(yè)管理打下基礎。同時可以可從合伙創(chuàng)業(yè)、家庭創(chuàng)業(yè)或低成本的虛擬店鋪開始,鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,也可以聘用職業(yè)經(jīng)理人負責企業(yè)的日常運作。
(四)、準備好創(chuàng)業(yè)必備的硬件,沒有充分的硬件準備,再好的創(chuàng)意也難以轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力,再優(yōu)秀的人才也沒有用武之地。大學生創(chuàng)業(yè)所需要具備的硬件主要是經(jīng)驗、資本和技術。經(jīng)驗的積累避免陷進眼高手低、紙上談兵的誤區(qū);資金為成功創(chuàng)業(yè)建立物質(zhì)基礎;技術則是大學生想要在高科技領域占有一方天地的王牌。
【1】傅強,“大學生創(chuàng)業(yè)風險及其防范對策研究”,載《遼寧行政學院學報》,2011年第2期?!?】李銀魁,“大學生創(chuàng)業(yè)應當注意的幾個問題”,載《河南教育》,2009年第8期。
【3】全裕吉,“創(chuàng)業(yè)風險及對策”,載《產(chǎn)經(jīng)前沿》,2009年第6期。
【4】張玉利《創(chuàng)業(yè)管理》機械工業(yè)出版社。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十五
內(nèi)容摘要:中國現(xiàn)代化市場經(jīng)濟正在飛速發(fā)展,“供需見面,雙向選擇”的就業(yè)模式作為全新的形式在中國市場成長起來,應屆畢業(yè)生與用人單位也逐漸向平等的模式轉(zhuǎn)換,二者皆有平等自主的選擇權利,這對當代大學生而言不僅是機遇,對自身的要求也有了更高的標準,我們不僅要具備更高的素質(zhì)來在選擇崗位時脫穎而出,而在創(chuàng)業(yè)時也需要有更加強大獨立的創(chuàng)業(yè)者精神來面對一系列挑戰(zhàn)。未來的市場經(jīng)濟的發(fā)展趨勢將逐漸由當代大學生主導,與此同時就要求當代大學生創(chuàng)業(yè)發(fā)展方向必須與當下時代發(fā)展要求相匹配,并且具有較強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
在當今這個優(yōu)勝劣汰競爭激烈的社會,對于我們所開發(fā)的產(chǎn)品和自身的能力都有了更高的要求,但凡是沒有達到要求的,就有面臨淘汰的可能,在科技發(fā)達,競爭巨大的現(xiàn)代社會中,無論在什么行業(yè)創(chuàng)業(yè)都面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn),而作為21世紀的大學生,我們需要用“創(chuàng)新”贏得這個市場,擁有“創(chuàng)新”,才擁有不被淘汰的資本。在當下的市場經(jīng)濟情況下,就業(yè)市場形勢變得非常緊張,應屆生找工作變得非常困難,最利于我們的方式就是選擇自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),大學生的成功創(chuàng)業(yè)所帶來的利益不僅是對于自身的,對社會也有貢獻。若創(chuàng)業(yè)成功者層出不窮,則能很大程度緩解就業(yè)難這一問題。當然,大學生創(chuàng)業(yè)也絕非易事。一些類似于創(chuàng)業(yè)能力、想法、謀略、膽識、人才選擇等能力和資質(zhì)并非靠短期培訓就能達成,有些能力只能依附于經(jīng)驗累計才能練就。對于創(chuàng)業(yè)的另一大關鍵是心理準備,我們需要對自己的職業(yè)進行詳細的規(guī)劃,判斷自己是否具備創(chuàng)業(yè)的能力和素養(yǎng),明確自身目標和定位并尋找適合的發(fā)展通道,通過細致的準備來克服在創(chuàng)業(yè)初期對于創(chuàng)業(yè)失敗的擔心,從而推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的順利發(fā)展。首先,創(chuàng)新型企業(yè)思維的必要性和緊迫性。在當今縱觀中國國情和世界格局的情況下,市場經(jīng)濟發(fā)展中一股強有力的推進力正在形成,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)逐漸變成落實和突破個人潛能的個人發(fā)展的重要通道,在一次成功的創(chuàng)業(yè)活動中,創(chuàng)業(yè)者不僅可以為自己創(chuàng)收豐厚的經(jīng)濟回報,也可以使自身潛在價值得到社會的回應,從而使個人更高層次的精神追求獲得收獲,比如地位、榮耀、他人的尊敬和敬仰等。因此,我們說創(chuàng)業(yè)是發(fā)展,創(chuàng)業(yè)是一種貢獻,創(chuàng)業(yè)也是一種收獲。
一.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)新能力,可以大大緩解市場就業(yè)環(huán)境的壓力。
國務院新聞辦公室發(fā)布的“中國就業(yè)狀況與政策白皮書”顯示:根據(jù)有關數(shù)據(jù),城鄉(xiāng)就業(yè)年需求量每年保持在2400多萬,在現(xiàn)有的財政結(jié)構(gòu)下,這些年來,求職者只有大約1100萬個工作崗位,全年的工作崗位數(shù)量約為1300萬。,全國高校畢業(yè)生人數(shù)將達到770萬,這是歷史上最高的。在如此激烈的.求職競爭的環(huán)境中,社會對于大學生就業(yè)難這一問題一直都在密切關注著,而大學生的創(chuàng)業(yè)精神具有非常重要的現(xiàn)實意義。在創(chuàng)業(yè)實踐的規(guī)劃中所展現(xiàn)的自我保存和前進的能力就是所謂的創(chuàng)業(yè)能力,其中包含經(jīng)市場駕馭能力、營管理能力、專業(yè)技術能力、外貿(mào)業(yè)務流程知識,社交溝通能力和風險承受能力等。如果一個大學生可以在畢業(yè)之后鍛煉出這樣的能力和水平,那么他不但不能夠變成社會的就業(yè)環(huán)境壓力,相反,他們可以利用自營職業(yè)的形式增加就業(yè),從而緩解日益緊張的就業(yè)壓力。
二.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)新能力,符合社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要。
隨著市場經(jīng)濟的成長,在市場經(jīng)濟隨時連續(xù)的推動力下,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也在持續(xù)的保持相對應的調(diào)整,從而帶動了職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換以及勞動力的相對轉(zhuǎn)移。對于企業(yè)家來說,他們不僅要有工作能力,還要學到足夠的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)。因此,社會主義現(xiàn)代化的市場經(jīng)濟就要求我們在培養(yǎng)人才時應更加注重其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,與此同時,對于高等教育也起到了一定的改革和發(fā)展作用。
三.促進創(chuàng)新型國家的可持續(xù)發(fā)展必須培養(yǎng)大學生創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的能力。
創(chuàng)新作為推動國家發(fā)展和民族進步的源動力,也是我們在國際舞臺上競爭的重要資本,一個國家如果擁有強大的創(chuàng)新能力和源源不斷的高素質(zhì)人才,就相當于擁有巨大潛力來發(fā)展知識經(jīng)濟。21世紀的競爭是金融與國家綜合能力之間的競爭。注重培養(yǎng)當代大學生創(chuàng)新能力是創(chuàng)建創(chuàng)新體系的核心環(huán)節(jié)和核心內(nèi)容。它還在創(chuàng)新國家的建設中發(fā)揮著重要作用。其次,大學生需要關注創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的四個方面:
1.端正態(tài)度,樹立自我教育意識。
一個人如果自己不往前走,別人又如何推著你走呢?積極向上的姿態(tài)是自我能力培養(yǎng)的條件。積極的心理狀態(tài),讓我們在培養(yǎng)優(yōu)秀良好創(chuàng)業(yè)能力的過程中獲得“選擇的自由”。也就是選定為自己的行動負責,選擇對學識的內(nèi)化方法,選擇合適的方式應對外界市場因素和突發(fā)情況,并保持合適的態(tài)度。只有端正態(tài)度,才能更好的將知識內(nèi)化,實現(xiàn)培養(yǎng)目標。我們必須盡力培養(yǎng)良好的創(chuàng)業(yè)熱情和興趣。
2.制定適合自己的創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)計劃。
一個創(chuàng)業(yè)者,應具有“確定自己的創(chuàng)業(yè)目標,把握自己的創(chuàng)業(yè)過程,區(qū)別理解自己的創(chuàng)業(yè)成敗,達到自己的創(chuàng)業(yè)目標”的規(guī)劃能力。我們要為自己制訂一套詳細的創(chuàng)業(yè)計劃來培養(yǎng)自己的能力,可以是長期計劃,通過一段時間的實行在一個長時間的區(qū)間里去提高自己的創(chuàng)業(yè)能力,也有花幾天讀一本書、花一個月參與創(chuàng)業(yè)培訓課程、學習編寫創(chuàng)業(yè)計劃書這樣的短期目標。在實踐的過程中按照自己的情況,修改自己的原定計劃、思考自己的成敗,小結(jié)自己的教訓和經(jīng)驗。
3.加強全方面、多視角、全過程的創(chuàng)業(yè)進修。
企業(yè)家精神是自我提升和創(chuàng)業(yè)能力的基礎。它體現(xiàn)為:為了實現(xiàn)自主創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè),我們必須學習與創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)相關的常識和技術技能,獲取商業(yè)信息和信息,并從銷售和銷售中獲得經(jīng)驗和教訓。博得人脈客戶渠道與市場承認。有必然的創(chuàng)業(yè)指向,剖析自身能力特性,規(guī)劃合理的學習計劃。學習專業(yè)方面的學識以外,還需要學習人文方面的學識;也就是包括了對教科書上直接知識的學習和非直接接觸到的日常經(jīng)驗的理解和體會,同時包括將一些來自感性的認知和實際案例直接接觸獲得的經(jīng)驗轉(zhuǎn)變成自己的知識;也就是包括對創(chuàng)業(yè)方面的技能掌控,也包括對創(chuàng)業(yè)的精神和意識的加強。一方面經(jīng)過在平日上課中所學習的知識,完成相應的習題,另一方面經(jīng)過實際課本以外的實訓和活動做到學做合一,“做”中“學”,“學”中“做”?!爸挥袃煞N動物可以爬到金字塔,鷹和蝸牛的頂端。雄鷹是靠翅膀飛上去的,而蝸牛只能爬上去。蝸牛也許爬了很多年,經(jīng)歷了風雨的洗禮,停滯過、摔倒過,但只要爬到金字塔的頂端,它所到的世界、它所收獲的成就與雄鷹是一模一樣的?!睂W習的過程貴在堅持,我們或許不能獲得胸鷹的天賦,但我們可以像蝸牛一樣堅持。
4.如要要證明自己的創(chuàng)業(yè)能力,必須義無反顧的投入到創(chuàng)業(yè)實踐中去。
如果你離開創(chuàng)業(yè)實踐,創(chuàng)業(yè)能力的發(fā)展總是在紙面上。大學生想要提高自己的創(chuàng)業(yè)能力必須要做到建立創(chuàng)業(yè)信心,義無反顧的加入到創(chuàng)業(yè)實踐活動中去是。當然,我們可以將創(chuàng)業(yè)實踐活動分為幾步:首先,利用課余時間先打工;其次,嘗試做一些有用的創(chuàng)業(yè)項目,比如寫一份商業(yè)計劃書,并嘗試將你的項目申請放在學校創(chuàng)業(yè)園區(qū);最后,勇敢的創(chuàng)辦自己的企業(yè)。比如:同學們可以申請參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的集裝箱大學生創(chuàng)業(yè)園區(qū)的創(chuàng)業(yè)實踐,或加入學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會,或各類工作室,通過各種實踐活動,我們將發(fā)展我們的多方面潛力,培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提高創(chuàng)業(yè)技能,并探索創(chuàng)業(yè)機會。
1.為使大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)以及實踐教育達到更加規(guī)范、系統(tǒng)、科學,將優(yōu)秀學生選拔考核體系向更加個性化的方向發(fā)展。對于培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的要求,也隨著高等教育的發(fā)展和社會經(jīng)濟的變遷而更改,學校在培養(yǎng)人才時應時刻注意時代需求,在過去一成不變的教育方式下推陳出新,培育更加適合時代以及能推動時代發(fā)展的創(chuàng)新型人才,在培育選拔創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人力資源時,為樹立具有適應性和個性化特點的高等教育質(zhì)量觀,應在體系和形式的整合和內(nèi)容以及考核模式的定位上做出相應的改革。因此,構(gòu)建了滿足學生內(nèi)部需求,滿足學生實際,標準化,系統(tǒng)化,科學化的雙重創(chuàng)新人才培養(yǎng)體系。對于學生而言,不僅增加了自主選擇的空間,也有了更多的發(fā)展平臺來展現(xiàn)自身的創(chuàng)業(yè)能力和潛力。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)業(yè)能力和實踐能力的前提和基礎是增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)意識。這也是高校一系列創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最重要的一點。教學指導學生理解自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的深刻內(nèi)在意義,加強學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,意識是最初步驟,接著是以成功的創(chuàng)業(yè)案例為先進示例,以他們的成功事跡來激發(fā)大學生的創(chuàng)業(yè)信心,鼓勵他們用自己的潛在能力去創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),建立項目,最后一步是為項目和組織形式建立一個以承運人為基礎的“創(chuàng)業(yè)教育”實踐小組,以鼓勵大學生的創(chuàng)新意識和精神。讓大學生對于創(chuàng)業(yè)的動力在具體實際運作過程中中尋求最為合適的交接點,讓大學生自行呈現(xiàn)出自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理念。
創(chuàng)新已經(jīng)演變成了我們民族的魂魄,國家弱項興旺不衰也必須將創(chuàng)新發(fā)展成國家發(fā)展源源不斷的動力,當下的大學生都是新時期的年輕力量,是這個時期最擁有活力和創(chuàng)造力的集體,如果這樣的集體只會隨遇而安,丟失了青春的創(chuàng)新欲望和拼搏能動力,中華民族將會和惰性一樣停滯不前,失去能動力。創(chuàng)業(yè)是發(fā)展新的市場商機,建立創(chuàng)業(yè)項目團隊,充分利用自己或其他各種渠道資源,創(chuàng)新的產(chǎn)品生產(chǎn)或創(chuàng)新服務,實現(xiàn)創(chuàng)造新市場價值的過程。
參考文獻。
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大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十六
:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的一個切入點。計算機基礎課程教學要為大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務,針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念下計算機基礎課程教學中存在的問題,可以“加與專業(yè)結(jié)合的課外實踐活動;充分發(fā)揮教師科研的帶動作用;以賽促學;搭建實踐平臺”。
計算機基礎;教學改革;大學生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
高校計算機基礎課程是面向非計算機專業(yè)開設的公共課程,是通識教育的一部分,教學內(nèi)容覆蓋面廣、影響面寬,其教學質(zhì)量對各專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量影響很大。在計算機基礎課程教學中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對盡早啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)興趣、啟蒙學生的創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神能起到事半功倍的效果。
部分高校在認識上存在一定誤區(qū),簡單地認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是學工部、招生就業(yè)部的工作,是學生畢業(yè)前的崗前培訓,而把教學工作排除在外,計算機基礎課程中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐環(huán)節(jié),多為組織學生參加“全國大學生計算機大賽”、“中國大學生動漫設計大賽”等賽事,或者創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)園或創(chuàng)新工作室,來指導學生自主創(chuàng)辦科技企業(yè),從事技術開發(fā),成果轉(zhuǎn)讓等商務活動。但是這些教育實踐往往只有少數(shù)精英學生參與,大部分學生都只是“作壁上觀”的看客。這種少數(shù)人受益的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐的方式并不能得到普及,拋開課程教學工作來談創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),最終造成學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍不濃厚。
隨著信息技術日新月異的發(fā)展,計算機基礎課程內(nèi)容的核心基礎知識和結(jié)構(gòu)在不斷更新,而目前部分高校的課程內(nèi)容并沒有及時跟上技術的發(fā)展,存在滯后現(xiàn)象。例如,辦公軟件office的新版本已經(jīng)到了2013,而有的高校《計算機基礎》中講述的還是office2003。學生的個人電腦上安裝的是新版本的軟件,而實驗室的電腦上還在運行舊版本,課程教學也是以舊版本為準,這種教學內(nèi)容的滯后會打擊學生的學習積極性。
目前,部分高校存在著師資總量不足,學歷層次、年齡結(jié)構(gòu)不合理,優(yōu)秀教師引進困難等問題。年輕教師正處于事業(yè)的上升期,急于搞科研、發(fā)文章、評職稱,不愿意從事計算機基礎教學,更無暇顧及計算機基礎課程的教學改革,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育關注度不高。外聘教師中不乏高學歷、高職稱的教師,這部分教師教學經(jīng)驗豐富,其中還有具有企業(yè)工作經(jīng)歷的雙師型人才,但是外聘教師只會完成規(guī)定的課程教學任務,對創(chuàng)新教學不感興趣。
目前的教學方法多教師講授演示為主,教學方法單一,雖然這種方法有利于系統(tǒng)完整的傳授知識,但是這種照本宣科的方式讓鮮活的課堂變得枯燥死板。實驗課讓學生按實驗指導書的要求進行上機,實驗項目單調(diào)、沒有挑戰(zhàn)性,影響學生的學習積極性。不論哪個專業(yè)都采用相同的實驗指導書,相同的教學進度,這種安排與后續(xù)的專業(yè)課銜接不緊密,一方面內(nèi)容的單調(diào)枯燥會影響學生的積極性,另一方面沒能促進學生專業(yè)技能的提高,學生得不到技能的實踐與鍛煉,容易滋生倦怠情緒,部分學生實驗課上拷貝他人實驗結(jié)果,實驗課往往變成打游戲、上網(wǎng)聊天等的自由活動時間。
目前的`考核方式多為“平時成績+期末成績”,而且期末成績占有大部分的分值。這種單一的考核方式,在實施的過程中存在著許多的問題。平時成績主要依據(jù)實驗課上提交的作業(yè),實驗中驗證性實驗項目偏多,只需按照實驗報告上的步驟操作就能得到實驗結(jié)果,而且有些學生直接拷貝他人的實驗結(jié)果,也能得到平時成績。這樣平時成績并不能完全反映學生的實際實踐情況。期末考試的方式在不斷的改革,從最初的紙質(zhì)版考試到現(xiàn)在的上機實驗考試,但無論是哪一種期末考試方式,都是考查學生對基礎性知識的掌握程度,但并沒有關注學生在實踐過程中創(chuàng)新能力,創(chuàng)業(yè)能力,與人合作的能力等方面的發(fā)展狀況。
計算機基礎課程與專業(yè)課相結(jié)合是培養(yǎng)學生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的必經(jīng)途徑。增加與專業(yè)相結(jié)合的課外實踐活動,通過開放實驗、項目開發(fā)訓練、課外研討等形式,增加非計算機專業(yè)學生課外投入計算機基礎學習的時間,這樣使得不同專業(yè)的學生,都能找到適合自己的個性化學習方式。在項目開發(fā)訓練中,由教師布置與專業(yè)相關的選題范疇,由學生自主選題,通過課程中學習到的計算機知識設計解決方法并實現(xiàn)。在整個實踐活動中,學生經(jīng)歷了項目開發(fā)的整個過程,選題、設計、實現(xiàn)、形成報告、答辯,有利于培養(yǎng)學生獨立思考的習慣,培養(yǎng)“大膽懷疑”和“小心求證”的創(chuàng)新精神,增強團隊合作精神。
高??梢岳矛F(xiàn)有的科研優(yōu)勢,結(jié)合“導師制”的科學管理,鼓勵學生積極參與教師主持的科研項目,激發(fā)學生的學習熱情,在教師指導下參與到項目任務的執(zhí)行中,學生在實際科研項目實施過程中,逐漸掌握了科學研究的方法,養(yǎng)成了良好的科研習慣,激發(fā)了創(chuàng)新意識,培養(yǎng)了分析問題和解決問題的能力。以此為依托,將科研項目中涉及到計算機基礎課程的重點內(nèi)容,以學科前沿介紹的方式展現(xiàn)給學生,引發(fā)學生的思考,使學生逐步體會到課程學習與科學研究之間的聯(lián)系。
很多學生在學習計算機基礎課程的過程中容易出現(xiàn)倦怠情緒,對教學內(nèi)容理解不夠深入,一知半解,多數(shù)認為不是專業(yè)課,對今后工作用處不大,從而放低要求。學生缺乏學習動機,興趣不高,一直是計算機基礎課程教學效果不佳的源頭。因此,可以組織學生參加校內(nèi)外的各級計算機類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,以此推動計算機基礎課程教學改革。學生在競賽中成長和歷練,不僅可以增強競爭意識,還可提高學生利用計算機技術解決實際問題的能力。可以說競賽不僅是對學生計算機基礎知識和創(chuàng)新創(chuàng)造能力的考驗,也是對計算機基礎教學改革成果的展示,對計算機基礎課程教學改革有著推動作用。
開放創(chuàng)新實驗室,配備高性能的計算機及相關軟件和網(wǎng)絡設備,為學生參加各級各類計算機大賽提供準備場所,并配備實驗管理人員和專業(yè)教師,進行一對一的指導和服務。鼓勵有能力的學生組建大學生計算機服務公司,讓學生參與到企業(yè)的運作中。將學校的部分與計算機相關的業(yè)務外包,如精品課程網(wǎng)站建設、計算機設備維護、校園標識系統(tǒng)的設計制作等,鼓勵學生參與到校園信息化建設中來。加強校企合作,建立校內(nèi)外的實訓基地,增加綜合設計類的實驗項目,由企業(yè)選派技術人員到學校對學生進行現(xiàn)場指導,讓學生直接參與到真實的項目中來,讓學生具備具體的工作崗位能力。
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對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),大家了解多少呢?以下是小編為大家?guī)淼?,希望能幫到大家!摘要:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)......
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十七
眾所周知,在大學校園里,能力遠比知識更重要,這就需要一個平臺來讓我們不斷學習、鍛練和展現(xiàn)自我、從而增加能力。學校里面的社團和學生會對我們來說已經(jīng)沒有多大誘惑了,所以我們需要自主創(chuàng)業(yè)來為自己鋪路。
勤工助學是我們很多大學生都想做的事情,一來可以減輕父母的負擔,二來也可以向他人證明自己的自立與成長,但是據(jù)我所知,校內(nèi)能提供的勤工助學崗位是非常有限的。這就使得我們只有通過自己的努力來打開另外一種勤工助學的渠道,以真正做到自立自強!
首先要說的是培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想的必要性和緊迫性。
一.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是緩解不斷擴大的社會就業(yè)壓力的需要。
進入21世紀后,我國普通高校畢業(yè)生已突破200萬大關,國家教育部學生司司長林蕙青指出,雖然畢業(yè)生數(shù)量增幅較大,但社會整體就業(yè)崗位沒有明顯增加的趨勢。在畢業(yè)生數(shù)量年年大幅度增長的同時,離校畢業(yè)生待業(yè)的現(xiàn)象開始出現(xiàn),數(shù)量逐年上升。國家教育部的有關統(tǒng)計顯示,全國高校畢業(yè)生平均就業(yè)率始終只有70%左右,僅大學本科畢業(yè)生的待業(yè)人數(shù)就很多。面對日趨嚴峻的就業(yè)形勢,在大學生中開展創(chuàng)業(yè)教育,樹立大學生正確的職業(yè)理想和擇業(yè)觀念,開發(fā)創(chuàng)造性思維,提高綜合素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力,對于大學生參與社會競爭,具有很強的現(xiàn)實意義。
二.培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要。
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將依據(jù)市場的不斷變化進行相應調(diào)整,從而帶來勞動力的轉(zhuǎn)移和職業(yè)崗位的轉(zhuǎn)換,而且還應該具備新技術、新工藝的實施以及新產(chǎn)品的開發(fā)和創(chuàng)造能力,也就是要求未來的勞動者不僅要具備從業(yè)能力,還必須具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。因此,不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)正是適應了社會主義市場經(jīng)濟對人才培養(yǎng)方面的諸多要求,同時也能促進高等教育自身的改革與發(fā)展。
創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。一個擁有創(chuàng)新能力和大量高素質(zhì)人力資源的國家,將具備發(fā)展知識經(jīng)濟的巨大潛力;一個缺少雄厚科學儲備和創(chuàng)新能力的國家將失去知識經(jīng)濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經(jīng)濟和綜合國力的競爭,實際是科技和教育的競爭,歸根到底是高素質(zhì)人才的競爭。高校是人才培養(yǎng)的搖籃,培養(yǎng)和造就基礎寬厚、富有創(chuàng)新精神、能夠應付未來社會中國大學生就業(yè)發(fā)展和挑戰(zhàn)的人才,是各類高校在教育創(chuàng)新中擔負的首要任務。大力培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建立高校創(chuàng)新體系的關鍵性環(huán)節(jié)和基礎性內(nèi)容,能有效地支持和推動國家創(chuàng)新體系的建立,對建設創(chuàng)新型國家也會起到積極的作用。
國際21世紀教育委員會在《教育財富蘊藏其中》的報告中認為:“教育應該促進每個人的全面,即身心、智力、敏感性、審美意識、個人責任感、精神價值等方面的發(fā)展,使青年學生通過大學教育能夠形成獨立自主、富有批判精神的思想意識,以及培養(yǎng)自己的判斷能力,以便由自己確定在人生的各種不同的情況下做自己認為該做的事?!币獙崿F(xiàn)這一教育目標,大學生必須做到以下幾點:一,突出創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。注重個性發(fā)展,培養(yǎng)好奇心、求知欲,獨立思考,抱有探索精神、創(chuàng)新思維,要崇尚真知,追求真理;二,努力提高實踐能力。利用課余時間參加一定的社會實踐活動,增強學生自己對社會的了解并進而加強對社會的適應能力;三,加強心理素質(zhì)的鍛煉。有針對性地學習心理健康知識,優(yōu)化心理素質(zhì),增強心理調(diào)適能力和社會生活的適應能力,預防和緩解心理問題。處理好環(huán)境適應、自我管理、學習成才、人際交往、交友戀愛、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的困惑,提高健康水平,促進德智體美等全面發(fā)展。學會自我心理調(diào)適,有效消除心理困惑,自覺培養(yǎng)堅忍不拔的意志品質(zhì)和艱苦奮斗的精神,提高承受和應對挫折的能力??傊?,獨立創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)既取決于客觀條件的許可,更依賴于學生主觀的努力,作為學校要營造有利于人才脫穎而出的氛圍,積極培養(yǎng)學生的獨立創(chuàng)業(yè)者精神,為培養(yǎng)現(xiàn)時代社會所需要的人才而努力。
1、構(gòu)建個性化的學生選拔培養(yǎng)考核體系,使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及實踐教育走向系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化軌道。
建立合理的個性化學生選拔培養(yǎng)考核體系是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要內(nèi)容,它使高校教育更為系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化。同時,為我國高校進一步深化、細化教育創(chuàng)新理論提供了科學依據(jù)。社會經(jīng)濟和高等教育的發(fā)展對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)提出了新要求,學校應積極更新教育觀念,打破傳統(tǒng)教育模式,在人才選拔培養(yǎng)考核過程中,其模式的定位、形式及體系的整合和內(nèi)容的改革上,要樹立以適應性為核心、以個性化為特點的高等教育質(zhì)量觀,以貼近學生實際、滿足學生內(nèi)在需求為目標,構(gòu)建系統(tǒng)化、科學化、規(guī)范化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)體系。不僅使學生有更大的自主選擇空間,也給學生提供更多能夠發(fā)揮自己潛能的創(chuàng)業(yè)平臺。
培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,實踐是關鍵。只有把課堂教學所學到的文化知識通過形式多樣的課外活動,尤其是廣泛的社會實踐活動,才能使學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力真正得以提高。
3、重視開發(fā)利用社會教育資源,重視師資隊伍建設,創(chuàng)新教育模式確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施。
證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效實施;才能培養(yǎng)出具有敢于探索、突破常規(guī)、勇于創(chuàng)新的復合型人才。
江澤民同志多次提到:“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力?!鼻嗄暌淮?,尤其是大學生,是中國最具活力的群體,如果失去了創(chuàng)造的沖動和欲望,而僅僅安于現(xiàn)狀和守成,那么中華民族最終將失去發(fā)展的不竭動力。創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)新精神絕不僅是希望創(chuàng)業(yè)的同學所應考慮的事情,即使是在其它崗位就業(yè)的大學畢業(yè)生也不該失去創(chuàng)新之“心”。
創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)業(yè)者通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會,成立活動組織,利用各種資源,提供產(chǎn)品和服務,以創(chuàng)造價值的過程。創(chuàng)業(yè)具有較高的風險,但也有較高的回報。隨著商業(yè)經(jīng)濟的高速發(fā)展和知識經(jīng)濟的迅猛來臨,越來越多的大學生投入到創(chuàng)業(yè)的浪潮中,并取得不少成功的經(jīng)驗,大學生創(chuàng)業(yè)也因此成為熱門的話題。
創(chuàng)業(yè)是就業(yè)的另一種模式,所不同的是創(chuàng)業(yè)者不是被動地等待他人給自己“飯碗”(就業(yè)機會),而是主動地為自己或他人創(chuàng)造“飯碗”。目前,我們國家提倡和鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),并為此出臺了一系列包括工商、稅務等方面的優(yōu)惠政策。之所以提倡大學生創(chuàng)業(yè),除了創(chuàng)業(yè)不失為緩解目前就業(yè)壓力的一條解決途徑外,更重要的是引導大學生要具有一種敢于開拓的創(chuàng)業(yè)精神。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十八
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。以下是小編精心準備的大學生創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)。
論文。
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摘要:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是品質(zhì)教育,以提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為人才培養(yǎng)目標。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)包括創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)造能力三方面。應在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,塑造大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì),使其具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
關鍵詞:創(chuàng)新意識創(chuàng)業(yè)精神創(chuàng)造能力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的提高是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的根本目的。雖然各國對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的概念和內(nèi)涵仍然存在著分歧和爭論,但從各國開展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐來看,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育無不是以培育具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)的人才為主要目標。一個人是否具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)決定了其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功與否,決定了其能否成為一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是指大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行為和作風所顯示的思想、品性、認識等實質(zhì)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品質(zhì)是一種綜合素質(zhì),它是在具備一定知識和能力基礎上所展示出的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新品格、創(chuàng)新能力和科學精神,其核心要素體現(xiàn)為創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力三方面。
(一)創(chuàng)新意識(innovative)。
創(chuàng)新意識是指人們根據(jù)社會和個體生活發(fā)展的需要,引起創(chuàng)造前所未有的事物或觀念的動機,并在創(chuàng)造活動中表現(xiàn)出的意向、愿望和設想。“創(chuàng)新意識就是根據(jù)客觀需要而產(chǎn)生的強烈的不安于現(xiàn)狀,執(zhí)意于創(chuàng)造、創(chuàng)新的要求的動力。”[1]大學生創(chuàng)新意識就是大學生對創(chuàng)新與創(chuàng)新的價值性、重要性的一種認識水平、認識程度以及由此形成的對待創(chuàng)新的態(tài)度,并以這種態(tài)度來規(guī)范和調(diào)整自己的活動方向的一種穩(wěn)定的精神態(tài)勢,包含創(chuàng)新動機、創(chuàng)新興趣、創(chuàng)新情感和創(chuàng)新意志等因素。
創(chuàng)新意識是人們進行創(chuàng)造活動的出發(fā)點和內(nèi)在動力,是創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造力的前提。創(chuàng)新意識能促成人才素質(zhì)結(jié)構(gòu)的變化,提升人的本質(zhì)力量,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所必需具備的心理素質(zhì)之一。創(chuàng)新意識具有開拓性、獨創(chuàng)性、聯(lián)想性等特征,主要包括問題意識、發(fā)現(xiàn)意識、懷疑意識、捕捉機遇和靈感的意識等。在我國傳統(tǒng)應試教育體制下,只重視大學生基本知識的學習和職業(yè)資格的獲取,而忽視職業(yè)品格和為科學獻身精神的培養(yǎng),忽視培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題能力。[2]所以,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,要加強培養(yǎng)大學生的懷疑意識、問題意識和批判意識,培養(yǎng)大學生的逆向思維、發(fā)散思維等創(chuàng)新思維,使其在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中能夠另辟蹊徑、獨樹一幟。
(二)創(chuàng)業(yè)精神(entrepreneurship)。
“創(chuàng)業(yè)精神”概念最早出現(xiàn)于18世紀。20世紀的經(jīng)濟學家約瑟夫·熊彼特(josephschumpeter)將創(chuàng)業(yè)精神看作是一股“創(chuàng)造性的破壞”力量,管理學專家彼得·德魯克(peterdrucker)將這一理念更推進了一步,稱創(chuàng)業(yè)者是主動尋求變化、對變化作出反應并將變化視為機會的人。[3]我們認為,創(chuàng)業(yè)精神屬于科學精神和科學思想范疇,是進行創(chuàng)業(yè)活動必須具備的具有開創(chuàng)性的意志、信心、勇氣和個性等情操特征。
創(chuàng)業(yè)精神是大學生應該具備的素質(zhì),它要求大學生有偉大的理想與抱負,強烈的事業(yè)心、奮斗精神、開拓精神和奉獻精神,把握創(chuàng)新機會,養(yǎng)成自己獨特的創(chuàng)業(yè)個性和創(chuàng)業(yè)意志;以創(chuàng)業(yè)心態(tài)和創(chuàng)業(yè)精神對待工作,并以創(chuàng)業(yè)作風和創(chuàng)業(yè)品質(zhì)要求自己,形成創(chuàng)業(yè)行為模式。
(三)創(chuàng)造能力(creativity)。
創(chuàng)業(yè)需要多方面條件的支撐,諸如創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)資金和個人品質(zhì)等。創(chuàng)業(yè)資金是創(chuàng)業(yè)的物質(zhì)前提,創(chuàng)業(yè)知識為創(chuàng)業(yè)提供了有力的知識體系保證,創(chuàng)業(yè)能力則使創(chuàng)業(yè)資金增值成為可能。[7]大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力需求決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的人才培養(yǎng)定位與發(fā)展模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學科體系建設和教學資源開發(fā),決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學方法與培訓模式,決定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的教學資源的開發(fā)和實踐教學內(nèi)容。
創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)造能力之間是密不可分的,共同體現(xiàn)在大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐之中。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就是通過教育活動,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)能力為基本價值取向的教育。相比較而言,創(chuàng)新意識是一種主觀認知,創(chuàng)業(yè)精神是一種心理個性,而創(chuàng)造能力更多的是一種將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識與社會物質(zhì)條件相結(jié)合的過程,并最終體現(xiàn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果。
二、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力構(gòu)成培養(yǎng)創(chuàng)造性人才是我國教育的人才培養(yǎng)目標,“以能力為導向”是我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基本模式。我們認為,由于不同行業(yè)或企業(yè)對創(chuàng)業(yè)者的要求不同,也由于個人能力結(jié)構(gòu)和能力內(nèi)容的差異性,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力要求也不一樣,從實踐狀況來看大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基本能力素質(zhì)要求也是大同小異的。但是,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是由社會需求決定的,其應當存在而且可以存在一個通用模型,否則創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也就失去了根基和方向。我們試圖構(gòu)建這樣一個大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力模型:在創(chuàng)新意識的引導下,在創(chuàng)業(yè)精神的激勵下,大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應當具備強烈的驅(qū)動力、敏銳的洞察力、卓越的決斷力、高效的執(zhí)行力和流暢的應變力。
(一)強烈的驅(qū)動力。
強烈的驅(qū)動力是促進大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并獲得成功的動力因素,是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的價值觀。最終決定大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)壽命的,不是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)狀,而是大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的動能,即驅(qū)動力。大學生通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獲得的成就感、滿足感和自豪感是激勵自己創(chuàng)業(yè)的不竭源泉。
(二)敏銳的洞察力。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中敏銳的洞察力是指大學生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程運用已有的經(jīng)驗和知識,對問題從總體上直接加以認識和把握,以一種高度簡練、濃縮的方式洞察問題的實質(zhì),并迅速解決問題或?qū)栴}作出某種猜測的思維形式。[8]我們認為,敏銳的洞察力可以包括以下幾部分:
(4)平衡力:分辨、平衡自己和他人的創(chuàng)新點;
(5)判斷力:對社會需求和自己的創(chuàng)新點作出正確的判斷。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎論文篇十九
:高校開展計算機基礎課程是培養(yǎng)學生信息素養(yǎng),創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的一個切入點。計算機基礎課程教學要為大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務,針對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念下計算機基礎課程教學中存在的問題,可以“加與專業(yè)結(jié)合的課外實踐活動;充分發(fā)揮教師科研的帶動作用;以賽促學;搭建實踐平臺”。
計算機基礎;教學改革;大學生;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
高校計算機基礎課程是面向非計算機專業(yè)開設的公共課程,是通識教育的一部分,教學內(nèi)容覆蓋面廣、影響面寬,其教學質(zhì)量對各專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量影響很大。在計算機基礎課程教學中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對盡早啟發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)興趣、啟蒙學生的創(chuàng)業(yè)意識、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神能起到事半功倍的效果。
部分高校在認識上存在一定誤區(qū),簡單地認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是學工部、招生就業(yè)部的工作,是學生畢業(yè)前的崗前培訓,而把教學工作排除在外,計算機基礎課程中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實踐環(huán)節(jié),多為組織學生參加“全國大學生計算機大賽”、“中國大學生動漫設計大賽”等賽事,或者創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)園或創(chuàng)新工作室,來指導學生自主創(chuàng)辦科技企業(yè),從事技術開發(fā),成果轉(zhuǎn)讓等商務活動。但是這些教育實踐往往只有少數(shù)精英學生參與,大部分學生都只是“作壁上觀”的看客。這種少數(shù)人受益的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐的方式并不能得到普及,拋開課程教學工作來談創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),最終造成學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍不濃厚。
隨著信息技術日新月異的發(fā)展,計算機基礎課程內(nèi)容的核心基礎知識和結(jié)構(gòu)在不斷更新,而目前部分高校的課程內(nèi)容并沒有及時跟上技術的發(fā)展,存在滯后現(xiàn)象。例如,辦公軟件office的新版本已經(jīng)到了2013,而有的高?!队嬎銠C基礎》中講述的還是office2003。學生的個人電腦上安裝的是新版本的軟件,而實驗室的電腦上還在運行舊版本,課程教學也是以舊版本為準,這種教學內(nèi)容的滯后會打擊學生的學習積極性。
目前,部分高校存在著師資總量不足,學歷層次、年齡結(jié)構(gòu)不合理,優(yōu)秀教師引進困難等問題。年輕教師正處于事業(yè)的上升期,急于搞科研、發(fā)文章、評職稱,不愿意從事計算機基礎教學,更無暇顧及計算機基礎課程的教學改革,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育關注度不高。外聘教師中不乏高學歷、高職稱的教師,這部分教師教學經(jīng)驗豐富,其中還有具有企業(yè)工作經(jīng)歷的雙師型人才,但是外聘教師只會完成規(guī)定的課程教學任務,對創(chuàng)新教學不感興趣。
目前的教學方法多教師講授演示為主,教學方法單一,雖然這種方法有利于系統(tǒng)完整的傳授知識,但是這種照本宣科的方式讓鮮活的課堂變得枯燥死板。實驗課讓學生按實驗指導書的要求進行上機,實驗項目單調(diào)、沒有挑戰(zhàn)性,影響學生的學習積極性。不論哪個專業(yè)都采用相同的實驗指導書,相同的教學進度,這種安排與后續(xù)的專業(yè)課銜接不緊密,一方面內(nèi)容的單調(diào)枯燥會影響學生的積極性,另一方面沒能促進學生專業(yè)技能的提高,學生得不到技能的實踐與鍛煉,容易滋生倦怠情緒,部分學生實驗課上拷貝他人實驗結(jié)果,實驗課往往變成打游戲、上網(wǎng)聊天等的自由活動時間。
目前的`考核方式多為“平時成績+期末成績”,而且期末成績占有大部分的分值。這種單一的考核方式,在實施的過程中存在著許多的問題。平時成績主要依據(jù)實驗課上提交的作業(yè),實驗中驗證性實驗項目偏多,只需按照實驗報告上的步驟操作就能得到實驗結(jié)果,而且有些學生直接拷貝他人的實驗結(jié)果,也能得到平時成績。這樣平時成績并不能完全反映學生的實際實踐情況。期末考試的方式在不斷的改革,從最初的紙質(zhì)版考試到現(xiàn)在的上機實驗考試,但無論是哪一種期末考試方式,都是考查學生對基礎性知識的掌握程度,但并沒有關注學生在實踐過程中創(chuàng)新能力,創(chuàng)業(yè)能力,與人合作的能力等方面的發(fā)展狀況。
計算機基礎課程與專業(yè)課相結(jié)合是培養(yǎng)學生創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)能力的必經(jīng)途徑。增加與專業(yè)相結(jié)合的課外實踐活動,通過開放實驗、項目開發(fā)訓練、課外研討等形式,增加非計算機專業(yè)學生課外投入計算機基礎學習的時間,這樣使得不同專業(yè)的學生,都能找到適合自己的個性化學習方式。在項目開發(fā)訓練中,由教師布置與專業(yè)相關的選題范疇,由學生自主選題,通過課程中學習到的計算機知識設計解決方法并實現(xiàn)。在整個實踐活動中,學生經(jīng)歷了項目開發(fā)的整個過程,選題、設計、實現(xiàn)、形成報告、答辯,有利于培養(yǎng)學生獨立思考的習慣,培養(yǎng)“大膽懷疑”和“小心求證”的創(chuàng)新精神,增強團隊合作精神。
高??梢岳矛F(xiàn)有的科研優(yōu)勢,結(jié)合“導師制”的科學管理,鼓勵學生積極參與教師主持的科研項目,激發(fā)學生的學習熱情,在教師指導下參與到項目任務的執(zhí)行中,學生在實際科研項目實施過程中,逐漸掌握了科學研究的方法,養(yǎng)成了良好的科研習慣,激發(fā)了創(chuàng)新意識,培養(yǎng)了分析問題和解決問題的能力。以此為依托,將科研項目中涉及到計算機基礎課程的重點內(nèi)容,以學科前沿介紹的方式展現(xiàn)給學生,引發(fā)學生的思考,使學生逐步體會到課程學習與科學研究之間的聯(lián)系。
很多學生在學習計算機基礎課程的過程中容易出現(xiàn)倦怠情緒,對教學內(nèi)容理解不夠深入,一知半解,多數(shù)認為不是專業(yè)課,對今后工作用處不大,從而放低要求。學生缺乏學習動機,興趣不高,一直是計算機基礎課程教學效果不佳的源頭。因此,可以組織學生參加校內(nèi)外的各級計算機類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽,以此推動計算機基礎課程教學改革。學生在競賽中成長和歷練,不僅可以增強競爭意識,還可提高學生利用計算機技術解決實際問題的能力。可以說競賽不僅是對學生計算機基礎知識和創(chuàng)新創(chuàng)造能力的考驗,也是對計算機基礎教學改革成果的展示,對計算機基礎課程教學改革有著推動作用。
開放創(chuàng)新實驗室,配備高性能的計算機及相關軟件和網(wǎng)絡設備,為學生參加各級各類計算機大賽提供準備場所,并配備實驗管理人員和專業(yè)教師,進行一對一的指導和服務。鼓勵有能力的學生組建大學生計算機服務公司,讓學生參與到企業(yè)的運作中。將學校的部分與計算機相關的業(yè)務外包,如精品課程網(wǎng)站建設、計算機設備維護、校園標識系統(tǒng)的設計制作等,鼓勵學生參與到校園信息化建設中來。加強校企合作,建立校內(nèi)外的實訓基地,增加綜合設計類的實驗項目,由企業(yè)選派技術人員到學校對學生進行現(xiàn)場指導,讓學生直接參與到真實的項目中來,讓學生具備具體的工作崗位能力。
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