描寫是一種文字表達方式，通過細致入微的描述來展現(xiàn)事物的外貌、特征、動態(tài)等。寫作技巧和方法。以下是權威機構(gòu)發(fā)布的心理健康管理指南，對提高生活幸福度很有幫助。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇一
本人性格開朗，直爽，喜歡與人溝通，有一定的交際能力。在大學期間一直在學生會工作，配合學校參加和組織活動，有一定的組織能力和管理能力，在班級也積極組織配合和參加很多活動，喜歡嘗試很多新的工作和社會經(jīng)驗，對于各種經(jīng)歷都想得到鍛煉。在經(jīng)過幾次暑假工體驗，有一定的社會經(jīng)驗，也鍛煉了自己的忍耐力和毅力，能夠吃苦耐勞，所以在暑假這段期間想應聘這份工作。本人吃苦耐勞敢于挑戰(zhàn)自己。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇二
基礎知識扎實，自學能力強，學年三學年分別獲得一次二等獎學金。
動手能力強，在校期間在老師的指導下順利完成金工實習。有良好的'組織交際能力20xx年3月至今擔任機電學院社團聯(lián)合會主席，期間組織迎新晚會等各類活動若干；20xx年9月?lián)涡律磔o導員，鍛煉了各方面的能力，積累了一些處事經(jīng)驗。期間曾獲得“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀社團干部”、“社團活動先進個人”、“幫扶助學獎”等稱號和獎項。有良好的集體意識和團隊精神：大學期間一直擔任室長，所在宿舍曾獲得“十佳宿舍”、“優(yōu)良學風宿舍”等稱號。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇三
有經(jīng)驗人才成市場“香餑餑”
“都是要有經(jīng)驗的，這叫我們這些剛畢業(yè)的大學生怎么辦?”記者在近期舉辦的幾場大型招聘會上發(fā)現(xiàn)，許多用人單位都要求有經(jīng)驗的人才。“有經(jīng)驗者優(yōu)先”、要求“三年工作經(jīng)驗”、“五年工作經(jīng)驗”的職位大約占了總招聘職位的四成。
“有兩至五年工作經(jīng)驗的人才是我們最想招的?！币晃黄髽I(yè)人事經(jīng)理如是說。部分企業(yè)負責人表示，私營企業(yè)受發(fā)展規(guī)模限制，自身人才儲備相對不足，招聘有經(jīng)驗人員可以在短時間給企業(yè)帶來效益，用人單位也不必花費高成本從技能方面重新培養(yǎng)人才，節(jié)約了企業(yè)經(jīng)營成本。
面對日臻完善的人才市場，身有一技之長的求職者均已摩拳擦掌。要想在競爭激烈的人才市場上鶴立雞群，脫穎而出，贏得“伯樂們”的青睞，并非一紙文憑、幾份簡歷所能做到的。特別是一些謀職經(jīng)驗不足的求職者，職場“三忌”不容忽視。
一忌夸夸其談，鋒芒畢露。相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要注意談吐謙遜、自然，以增加自己的可信度和親和力?？浯笃鋵嵟c不恰當?shù)匿h芒畢露只會使旁聽者徒增反感，反而暴露了性格中的弱點。
具體而言，在應聘國有企業(yè)、民營企業(yè)時，談話應謙虛一些;而面對一些外資企業(yè)、合資企業(yè)及許多管理方式較為現(xiàn)代、西化的單位，可大膽表現(xiàn)，靈活隨意。這與國企和外企在理念及管理方式上的本質(zhì)差異相關。
二忌拖沓冗長，辭不達意。在人頭攢動的招聘會上，欲在千軍萬馬中殺出一條血路來，最終與用人單位交談不是一件易事。每個人都要珍惜這種機會，力爭在用人單位面前暢所欲言，充分表現(xiàn)。從用人單位的角度來講，選擇面相對較大，他們真心希望大浪淘沙，始見真金，但在固定的時間內(nèi)，也想盡量有更多的篩選余地。言談吞吞吐吐，拖沓冗長，會使用人單位有浪費時間且做事不干脆利落之感，尤其是外資企業(yè)很注重個人的社交和溝通能力。作為求職者，應盡可能選擇簡單明了的詞句去完整表達自己的意圖。
三忌頻繁跳槽，自我炫耀。雖然大多數(shù)單位要求應聘者有相關的工作經(jīng)驗，但同時與之相矛盾的是，很多領導又忌諱跳槽很頻繁的人，即使不從一而終，也應安于本職工作，老是這山望著那山高的人，不肯埋頭工作以求進取，只是單純要求回報，必然被用人單位所唾棄。因此，對工作經(jīng)歷在短時間內(nèi)頻繁更新的求職者而言，切忌把自己跳槽的經(jīng)歷作為一種炫耀的資本。
3.求職經(jīng)驗及求職指南。
4.求職指南：求職需要“名片”
5.求職新人的求職指南。
6.如何使用beehires找工作（求職者指南）。
7.求職者如何找工作?
8.城市求職指南系列：常州求職生存指南。
9.城市求職指南系列：廣州求職生存指南。
10.城市求職指南系列：蘇州求職生存指南。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇四
本人有良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力好。工作認真負責，能吃苦耐勞盡職盡責的完成本職工作，同時具備一定的團隊協(xié)作能力。平時熱愛學習，善于從工作和生活中總結(jié)經(jīng)驗教訓并不斷提升自己。附：大四參加全國碩士研究生的考試，報考湖南大學通信工程，最終被湖南科技大學和南華大學以全額獎學金錄取。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇五
網(wǎng)上一搜招聘信息，不管那個崗位是否真的需要有工作經(jīng)驗，一律掛著，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，對于那些切實需要工作經(jīng)驗才能錄用的崗位，沒有工作經(jīng)驗的求職者無疑是難上加難。
這個要求兩年以上工作經(jīng)驗，那個要求四年以上工作經(jīng)驗，都不給人活路了。很多沒有工作經(jīng)驗的求職者，特別是應屆畢業(yè)生，對于一些自己喜歡卻要求有工作經(jīng)驗的職位，只能是望著搖頭，而對于企業(yè)來說，招一個有經(jīng)驗的人才，可以節(jié)省培訓成本，在短時間內(nèi)為企業(yè)帶來效益，特別是一些私人企業(yè)，本身人才儲備就不夠，更需要有經(jīng)驗的人才。職場的形勢我們沒辦法改變，但是我們可以揣摩，讓自己在求職中脫穎而出，除了一份優(yōu)秀的'簡歷和一張高材生文憑外，我們還需要注意求職的技巧，特別是無工作經(jīng)驗的求職者，更應該注意一些禁忌。第一個，求職者忌鋒芒太露。很多應屆生在學校成績好，受老師喜愛，加上又是學生干部，往往有個別的比較自負，認為自己什么都懂，而且喜歡出風頭，在求職面試中夸夸其談，太自我為中心。求職者要注意，人與人之間打交道應該互相尊重，特別是求職過程中，更應該注意自身的素質(zhì)，談吐舉止，尊重招聘方，否則，只會招來反感。第二個，求職者忌詞不達意。
特別是在現(xiàn)場招聘會中，求職者要把握住那時間很短卻很珍貴的面試，切記詞不達意，啰啰嗦嗦。企業(yè)方非?？粗厍舐氄叩臏贤芰?，語言組織能力，交際能力，要博得企業(yè)方的好感，應該注意用詞恰當，語言表達順暢準確，能夠用淺顯易懂的語言讓人家對你更深入的了解。第三個，求職者忌頻繁跳槽。有些求職者半年就換了三份工作，甚至有人把這些當成是一筆財富，在面試或者簡歷中大肆渲染自己的工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗。雖然企業(yè)招聘會更傾向于有工作經(jīng)驗的人才，但是對于頻繁跳槽的人，企業(yè)方還是保留了態(tài)度，一般不敢聘用。因此，求職者應該注意這點，如果你跳槽太頻繁，時間短，盡量不要把日期具體化，時間籠統(tǒng)化，比如說只寫年份不寫月份，避免自己求職在簡歷篩選階段就槍斃掉。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇六
有經(jīng)驗人才成市場“香餑餑”
“都是要有經(jīng)驗的，這叫我們這些剛畢業(yè)的大學生怎么辦？”記者在近期舉辦的幾場大型招聘會上發(fā)現(xiàn)，許多用人單位都要求有經(jīng)驗的人才。“有經(jīng)驗者優(yōu)先”、要求“三年工作經(jīng)驗”、“五年工作經(jīng)驗”的職位大約占了總招聘職位的四成。
“有兩至五年工作經(jīng)驗的人才是我們最想招的?！币晃黄髽I(yè)人事經(jīng)理如是說。部分企業(yè)負責人表示，私營企業(yè)受發(fā)展規(guī)模限制，自身人才儲備相對不足，招聘有經(jīng)驗人員可以在短時間給企業(yè)帶來效益，用人單位也不必花費高成本從技能方面重新培養(yǎng)人才，節(jié)約了企業(yè)經(jīng)營成本。
面對日臻完善的人才市場，身有一技之長的求職者均已摩拳擦掌。要想在競爭激烈的人才市場上鶴立雞群，脫穎而出，贏得“伯樂們”的青睞，并非一紙文憑、幾份簡歷所能做到的。特別是一些謀職經(jīng)驗不足的求職者，職場“三忌”不容忽視。
一忌夸夸其談，鋒芒畢露。相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要注意談吐謙遜、自然，以增加自己的可信度和親和力?？浯笃鋵嵟c不恰當?shù)匿h芒畢露只會使旁聽者徒增反感，反而暴露了性格中的弱點。
具體而言，在應聘國有企業(yè)、民營企業(yè)時，談話應謙虛一些；而面對一些外資企業(yè)、合資企業(yè)及許多管理方式較為現(xiàn)代、西化的單位，可大膽表現(xiàn)，靈活隨意。這與國企和外企在理念及管理方式上的本質(zhì)差異相關。
二忌拖沓冗長，辭不達意。在人頭攢動的招聘會上，欲在千軍萬馬中殺出一條血路來，最終與用人單位交談不是一件易事。每個人都要珍惜這種機會，力爭在用人單位面前暢所欲言，充分表現(xiàn)。從用人單位的角度來講，選擇面相對較大，他們真心希望大浪淘沙，始見真金，但在固定的時間內(nèi)，也想盡量有更多的篩選余地。言談吞吞吐吐，拖沓冗長，會使用人單位有浪費時間且做事不干脆利落之感，尤其是外資企業(yè)很注重個人的社交和溝通能力。作為求職者，應盡可能選擇簡單明了的詞句去完整表達自己的意圖。
三忌頻繁跳槽，自我炫耀。雖然大多數(shù)單位要求應聘者有相關的工作經(jīng)驗，但同時與之相矛盾的是，很多領導又忌諱跳槽很頻繁的人，即使不從一而終，也應安于本職工作，老是這山望著那山高的人，不肯埋頭工作以求進取，只是單純要求回報，必然被用人單位所唾棄。因此，對工作經(jīng)歷在短時間內(nèi)頻繁更新的求職者而言，切忌把自己跳槽的經(jīng)歷作為一種炫耀的資本。
記者手記。
小企業(yè)也應當承擔社會責任。
目前，人才市場上被企業(yè)一致看好的搶手人才，大都是既有學歷又有工作經(jīng)驗的人，而剛剛走上社會的大學生由于缺乏工作經(jīng)驗，就業(yè)競爭難免處在弱勢。
于去年7月15日至16日在我市舉行的夏秋大中專畢業(yè)生供需見面會上，記者發(fā)現(xiàn)，在招聘廣告里，大多數(shù)用人單位均提出了“有相關工作經(jīng)驗”的條件，讓剛畢業(yè)的學生無所適從。而從一些學生的個人簡歷中不難發(fā)現(xiàn)，隨著用人單位“門檻”的抬高，從業(yè)經(jīng)驗的重要性正在被大學生所接受，越來越多的大學生開始有意識地參加社會實踐活動。在精心準備的簡歷里，畢業(yè)生在填寫好各科成績和各種獎勵后，不惜濃墨重彩推出自己的“校外工作經(jīng)歷”。然而，過猶不及。許多大學生在就業(yè)壓力的影響下，學習期間忙著搞兼職，想為日后求職增添砝碼，但這些學生“經(jīng)驗”倒是有了一些，學業(yè)卻荒廢了。
要求大學畢業(yè)生有工作經(jīng)驗，一進門就能創(chuàng)造效益，這常常是一些小企業(yè)的短期行為。而有實力的大企業(yè)一般都愿意招收在校學習表現(xiàn)好的應屆大學畢業(yè)生。這些大企業(yè)每年都從人才市場挑選大批應屆畢業(yè)生，把他們放到生產(chǎn)營銷第一線加強鍛煉，讓他們盡快補上經(jīng)驗課。很多大學生很快就能進入角色，在工作中充分展示自己的聰明才智。
企業(yè)是盈利性組織，經(jīng)營活動以追求利潤最大化為目標。但是，企業(yè)作為社會的重要組成部分，同樣應當承擔起自己應當承擔的社會責任。實際上，對于一個有長遠眼光的單位來說，更應該考慮的是有專業(yè)底蘊，能厚積薄發(fā)的人，而不僅僅是“上手快”的人。從這個角度來說，面對經(jīng)驗的歧視，大學生大可不必無所適從，千萬別因為就業(yè)的指揮棒而影響自己的學習目標。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇七
通過會計實踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng)，進一步提升實際業(yè)務操作能力以及應對各種問題與風險的能力，努力成為既具備扎實的專業(yè)理論知識又具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的全面性會計人才。能夠在公司高層的領導與支持下為公司創(chuàng)造實際的經(jīng)濟效益，同時在職業(yè)道路上不斷成長與進步。本人有較強的上進心，各種日常寫作指導，具有吃苦耐勞的精神，能較快適應環(huán)境，為人誠實，做事細心謹慎，責任心強，具有良好的團隊合作精神。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇八
年方xx歲的xxx已經(jīng)有2年工作經(jīng)驗，雖然他只是高中學歷，但是已經(jīng)在深圳的電腦銷售、房地產(chǎn)中介工作，積累較寶貴的工作經(jīng)驗，他目前已在攻讀本科，學歷只是個門檻而已，他有的是實際能力，下面這份就是份能表現(xiàn)他工作經(jīng)驗的個人簡歷：
個人簡歷。
個人信息。
姓名：
性別：男。
出生日期：
居住地：
工作年限：二年以上。
電子郵件：
手機：
目前年薪：2-3萬人民幣。
戶口：
地址：
郵編：
關鍵詞：電子電腦兩年銷售經(jīng)驗電話營銷。
自我評價。
我性格開朗，吃苦耐勞勤奮好學；有較強的實驗能力和實驗技能；具有良好的溝通、協(xié)作以及組織能力，并熱愛科學工作，勤奮專研能力，個人的主動學習的能力比較強，創(chuàng)新意識好，能快速的接受新鮮的知識與事物，能承受一定的工作壓力。具有兩年的房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，對于銷售技巧和人際關系的維護都很好的掌握了！
求職意向：電腦、計算機銷售、維護、房產(chǎn)銷售等崗位。
到崗時間：一周以內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：電子電腦有關房產(chǎn)行業(yè)汽車行業(yè)。
目標地點：
期望薪水：面議/月。
目標職能：科研人員；銷售人員；銷售行政專員/助理；
工作經(jīng)驗、4c/5：世聯(lián)地產(chǎn)（500人以上）。
所屬行業(yè)：中介服務。
營業(yè)部房地產(chǎn)中介/交易。
從事二手房及新房的買賣，負責跟進已成交的客戶及業(yè)主，做好售后的服務工作！
/6c2010/3：深圳保安實業(yè)有限公司（500人以上）。
所屬行業(yè)：治安。
治安部招聘及管理。
通過與各個人脈的交流，使其能接受我們的職位，并且讓其在公司就業(yè)。
教育經(jīng)歷。
/9c2009/6蘇州聯(lián)唱噴霧銷售助手高中。
主要負責公司產(chǎn)品的出售，及引進新客戶，
語言能力。
英語：（良好）。
普通話：（熟練）。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇九
“你是應屆畢業(yè)生?不好意思，我們需要有工作經(jīng)驗的員工?！边@是在體育中心舉行的招聘會上看到的一幕。據(jù)粗略統(tǒng)計，這場綜合性的招聘會上，有近七成招聘單位將工作經(jīng)驗作為招聘條件，將很多應屆畢業(yè)生擋在門外。
七成單位要求1年以上經(jīng)驗。
昨日上午招聘會剛開場半個小時，求職者已經(jīng)把各招聘單位的工作人員團團圍住，或咨詢或投遞簡歷，大部分是學生模樣的年輕人。
：“有沒有找到什么合適或者滿意的工作呢?”
求職人員：“合適的有啊!但是競爭太強烈了?！?BR> ：“你對這些工作抱有什么樣的要求?”
求職人員：“要求?就是希望有些公司給我一些機會，畢竟我們是應屆畢業(yè)生嘛?！?BR> 在招聘現(xiàn)場轉(zhuǎn)了一圈后發(fā)現(xiàn)，在企業(yè)提供的崗位中，近七成都要求求職者有1年以上的工作經(jīng)驗。不僅技術性較強的崗位要求工作經(jīng)驗，甚至連文秘、出納等崗位也要求有工作經(jīng)驗。一家廣告公司負責招聘的劉小姐告訴，一般單位都喜歡招熟手，招來即能馬上進入角色;而沒有工作經(jīng)驗的新人，公司需要花費大量精力進行培訓，成本耗費太大。
應屆大學生遭遇“冷臉”
在昨日的招聘會上，房地產(chǎn)企業(yè)和房產(chǎn)中介機構(gòu)占了很大一部分比例。在招聘現(xiàn)場看到，許多應屆大學生把自己的自薦材料遞上后大都被退回。原因是，企業(yè)希望招錄有3至5年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷的求職者，說白了，就是招一些一上崗就能獨當一面的工程技術人員和管理人員?，F(xiàn)場簽下用工協(xié)議的多是已在房地產(chǎn)行業(yè)打拼了幾年的求職者，他們有的搞施工管理，有的從事工程設計。發(fā)現(xiàn)，他們前來應聘的目的就是希望調(diào)整工作崗位，或者希望找到待遇和環(huán)境更優(yōu)越的崗位，招聘會給他們提供了一個平臺。
人才市場有關負責人介紹說，在供大于求的就業(yè)形勢下，出現(xiàn)這種局面并不奇怪;原因其實就是有些企業(yè)不愿為人才儲備和培養(yǎng)上“埋單”，他們很容易招錄到企業(yè)所需的工程和管理人員。
專家建議。
應屆生要學會“偷師”學藝。
針對用人單位對應屆生的“控訴”，人力資源專家提醒應屆生，無需糾纏于被企業(yè)錯判，“有則改之，無則加勉”。
有調(diào)查證明，在大學期間實習過3次的人跳槽率很低。所以為了避免在畢業(yè)時輕易毀約，或者在就職后屢屢跳槽，大學生在校期間一定要去實習，把這種情緒化的判斷放在實習期，為找到自己的職業(yè)興趣、職業(yè)方向打下基礎。
“面對企業(yè)的挑剔，應屆生總感到心里委屈，可畢竟企業(yè)招聘應屆生除了付出工資外，還需要付出培訓的成本。從沒有任何工作經(jīng)驗到掌握各種工作技能，企業(yè)培養(yǎng)新人需要花費一定的人力和物力。對于企業(yè)而言，這種付出是帶著期望的投入，所以不能簡單地認為企業(yè)就應該承擔培養(yǎng)新人的責任?！睂＜疫€表示，面對職場前輩的冷漠，應屆生總感覺自己被別人孤立，但每個人都有自己的工作任務，應屆生需要主動觀察老員工的做事方法，自己再用心琢磨，總結(jié)規(guī)律，即“偷師”學藝。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
172cm?62kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
33歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
市場銷售/營銷類：業(yè)務主管、貿(mào)易類、
工作年限：
13。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
業(yè)務主管。
工作描述：
3.定期進行業(yè)務分析（投入產(chǎn)出,庫存管理,應收賬帳等）。
4.自行制定促銷計劃并嚴格監(jiān)督業(yè)務員的執(zhí)行情況。
5.管理業(yè)務員日常工作，對其遇到的問題予以解決,并及即時向上匯報。
6.通過拜訪客戶加強與各零售客戶及門店的客情關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
業(yè)務代表。
工作描述：
1.負責轄區(qū)內(nèi)餐飲渠道的開拓和客情維護工作。
2.負責轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商的銷售監(jiān)控工作(例:沖貨,酒齡,瓶蓋對換,庫存,物流等)。
3.嚴格執(zhí)行公司制定的.各項促銷活動。
4.監(jiān)督和了解促銷員的工作情況，收集和了解競爭品牌的信息，及時向公司反饋。
5.負責轄區(qū)內(nèi)各場點的宣傳布置工作，務必做到將公司的宣傳品陳列在最搶眼的地方。
6.按計劃定期拜訪客戶，和經(jīng)銷商及客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
個人自身環(huán)境問題。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
銷售代表。
工作描述：
3.跟進和協(xié)助業(yè)務員更好地完成公司下達的銷售目標。
4．按公司要求的帳期及時向客戶收取貨款。
5.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
銷售代表。
工作描述：
3.協(xié)助銷售經(jīng)理制定合理的銷售目標。
4.跟進和協(xié)助業(yè)務員更好地完成公司下達的銷售目標。
5.按公司要求的帳期及時向客戶收取貨款。
6.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
推廣代表。
工作描述：
3.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
部門解散。
教育背景。
畢業(yè)院校：
中央廣播電視大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
行政管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中央廣播電視大學。
行政管理。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人持有a2e駕駛執(zhí)照。
現(xiàn)就讀于中央廣播電視大學--主修行政管理。
詳細個人自傳。
本人性格開朗,踏實穩(wěn)重,忠誠好學,善于溝通;工作積極進取,應變能力強,有責任心,而且具備良好的團隊合作精神和永不言敗的精神.本人工作11年,一直從事銷售方面的工作,在市場開拓和客情維護方面積累了一定經(jīng)驗.曾在珠江貿(mào)易公司工作期間,公司需要開發(fā)零售商場這一發(fā)展路線,但公司又沒有這方面的經(jīng)驗和基礎,維有靠我們業(yè)務員的個人能力.在公司的全力支持下,我邊做邊學,終于成功地開拓“好又多”,“萬佳超市”,“百佳超市”等多家大中型零售商場,而且對客戶進行緊密的拜訪以獲得更多的市場信息和經(jīng)驗.經(jīng)過一段磨合期后,我們的銷售額節(jié)節(jié)上升.我在這家公司雖然僅僅服務了5年,但公司領導對我的栽培,讓我得到的這些寶貴經(jīng)驗,可讓我在銷售行業(yè)里得到持續(xù)的發(fā)展.
本人希望尋求一份穩(wěn)定,有發(fā)展機會的工作.辛苦不要緊,因為我是一個任勞任怨的人,在跟同事合作方面我是從來不計較個人得失,只要是為公司辦事就行.
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十一
有工作經(jīng)驗者求職簡歷表格就在下面，各位有工作經(jīng)驗的朋友們，請看下面吧。
個人簡歷
姓名：
性別：
身高：
出生年月：
民族：
籍貫：
專業(yè)：
學歷：
畢業(yè)院校：
電腦能力：
電子信箱：
個人主頁：
聯(lián)系電話：
移動電話：
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教育/培訓
由年月至年月
校院名稱/培訓機構(gòu)
專業(yè)/課程
證書
工作經(jīng)驗
求職意向
尋求工作類型：
到崗時間：
希望工作崗一：
希望工作地區(qū)：
希望工作崗二：
希望工作地區(qū)：
希望工作崗三：
希望工作地區(qū)：
待遇要求：
面議
個人自我評價
技能特長
求職意向
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十二
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：江西身材：172cm62kg。
婚姻狀況：未婚年齡：23歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：1職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳珠海。
個人工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電子商務。
擔任職務：虛擬產(chǎn)品經(jīng)理。
工作描述：具體工作：維護客戶關系，負責客戶售后服務，并為銷售人員和客戶提供相關培訓。
1、全權負責并出色完成公司網(wǎng)站改版策劃。
2、負責虛擬產(chǎn)品的開發(fā)，制定公司網(wǎng)絡業(yè)務的品牌推廣(建立公司淘寶分店兼公司自有電子商務銷售平臺管理)。
3、負責公司業(yè)務人員的產(chǎn)品知識培訓及來訪客戶的接洽。
4、通過資深營銷網(wǎng)絡學習網(wǎng)絡營銷，制定并實施公司虛擬產(chǎn)品打入網(wǎng)絡市場的整體策劃。
離職原因：
公司名稱：天津海爾總部(pc)起止年月：20xx-09～20xx-09。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：業(yè)務員。
工作描述：具體工作:負責海爾家用pc的賣場銷售和網(wǎng)絡推廣銷售，在工作過程中積極宣傳海爾文化特別是其優(yōu)異的售后服務,為顧客解釋“海爾家電一站到位”的潮流思想,提升客戶滿意度，同時進行網(wǎng)絡推廣，開展電子商務，業(yè)績優(yōu)越。
離職原因：在校期間兼職工作，由于課程密集而離職。
教育背景。
畢業(yè)院校：天津城市建設學院。
所學專業(yè)一：電子商務所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07天津城市建設學院電子商務全國電子商務工程師cebe。
20xx-0820xx-09天津海爾總部(pc)賣場銷售海爾賣場營銷員---。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
20xx/01：企業(yè)服務外包證書。
20xx/11：電子商務工程師(cebe)。
*熟練運用操作photoshop/html制作各類網(wǎng)頁和特效圖。
*熟練掌握電子商務各種營銷手段，善于與人溝通，充分滿足并挖掘客戶需求。
希望從事電子商務營銷、商務接洽、區(qū)域銷售、客戶服務、和網(wǎng)絡跟單工作(熟悉招商、外貿(mào)、物流等跟單流程)。
詳細個人自傳。
本人性格開朗，沉穩(wěn)大方，誠實守信，具備職業(yè)經(jīng)理人潛質(zhì)和相關工作經(jīng)驗，擁有強烈責任心，辦事可靠，信仰態(tài)度決定一切。
希望從事電子商務營銷、商務接洽、區(qū)域銷售、客戶服務等工作，盡情發(fā)揮個人優(yōu)勢，為企業(yè)創(chuàng)造利益，在促進企業(yè)迅速發(fā)展的同時，與企業(yè)共同成長，深知客戶價值乃企業(yè)生存之本!擅長挖掘新客戶并維系老客戶，優(yōu)異的表達能力、良好的親和力、學習力以及敏銳的市場意識是我的優(yōu)勢!
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無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十三
**年x月xx日調(diào)到******有限公司工作的四個月里，堅持做到尊敬領導，團結(jié)同事，虛心向主管領導及部門同事學習專業(yè)知識及努力提高業(yè)務實操能力。認真完成公司領導分配給我的工作。
在船管部工作對我來說是一個新的工作領域，在新的工作崗位工作期間，我學到了許多以前沒有接觸過，沒學過的知識，這一切都是公司領導對我的支持和信任，同時也給了我學習新專業(yè)知識和提高業(yè)務水平的機會。經(jīng)過幾天的學習，我現(xiàn)在能夠獨立，全面負責高速客船的調(diào)度工作。
在處理日常工作中都嚴格按照公司的相關要求：認真，及時，準確地登記每個航班的開抵時間，旅客人數(shù)，行李件數(shù)，船員人數(shù)等資料;并在第二天早上進行再次復核所登記的相關數(shù)據(jù)，力求做到登記的數(shù)據(jù)可以100%準確。另外將變更的航班計劃通知和海事處轉(zhuǎn)發(fā)的海事通告及時轉(zhuǎn)達給船舶;如實反映和做好船舶意外事故記錄。
前段時間參加公司安排的內(nèi)審員培訓，及上船參與實質(zhì)內(nèi)審，從中讓我深深體會到內(nèi)審工作對船舶管理，船員管理，公司的系統(tǒng)管理有著深遠的影響，因為內(nèi)審的目的就是要求嚴以律已，拾遺補漏，不斷地發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)原因，積累經(jīng)驗，從而完善和提升公司的管理機制。
這樣做不僅僅可以提升公司的公眾形象，還能避免和減少船舶在航行過程中存在的意外風險，同時也可以讓船舶在處理意外事故時做到有案可依，有例可循，做到將風險成本降低到最少，同樣也減少了公司的管理成本和經(jīng)營成本。因此，我將在以后的工作中繼續(xù)努力學習和嚴格遵循ism的管理體制，以提升自己的業(yè)務實操能力為最終目的。落實和貫徹ism體制的要求，讓自己的工作能夠做得更好。
在完成自己負責高速客船的工作之余，我努力向負責貨船調(diào)度工作的同事學習業(yè)務知識和操作能力。因為我知道部門就是一個小家庭，分工不分家，同事之間做到和睦相處，相互幫助，相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領導放心，讓業(yè)務運作更順，更好。
不過因為來船管部不久就開始獨立開展負責高速客船的日常管理工作，相對較少時間去接觸和管理貨船的動作，所以在貨運調(diào)度和管理方面的知識及實際操作能力較為薄弱，有待在以后的工作中多花時間去學習，著手操作，以便在公司業(yè)務繁忙時，有能力去協(xié)助及處理貨運調(diào)度和管理的工作，甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業(yè)務動作。為公司的業(yè)務動作和管理多盡一份力量而努力。
【自我鑒定工作總結(jié)二】
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十四
我叫xxx，于20xx年03月通過成人高考考入xx理工大學，20xx年01月順完成四年的本科學業(yè)，取得工學士學位，20xx年12月通過國家英語四級考試。
大學期間所學課業(yè)包括理論力學，材料力學，結(jié)構(gòu)力學，土木工程材料，高層結(jié)構(gòu)土力學，流體力學，線性代數(shù)，高層建筑設計，工程地質(zhì)，建筑cad繪圖，高數(shù)結(jié)構(gòu)，鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)等48門課程。實習課程包括測量實習，鋼筋混凝土樓板設計，房屋建筑設計，xx生態(tài)城和南屏商業(yè)cbd的調(diào)研，施工組織設計及畢業(yè)設計：6層框架結(jié)構(gòu)設計。在學習本專業(yè)的同時還通過云南省造價員考試并取得造價員資格證書。
20xx年01年參加工作至今一直對工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，第一份工作選擇在離家遙遠的地方——xxx，就是為了鍛煉自己吃苦耐勞的精神。先后參建了xx市濱江俊園二期15-17棟工程、 xx電子科技限公司二期工程、一汽客車廠和一汽成客底盤制造車間及現(xiàn)在正在建設的xx市劉家營城中村改造項目、世博首岸項目、安寧寧湖香緹花園小區(qū)。
工作中一直兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，從不敢怠慢，在項目經(jīng)理和技術負責的人的帶領與指導下，嚴格按照工程技術規(guī)范組織設計與施工，嚴把質(zhì)量關，通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗豐富自己大學所學習的理論知識，再應用于工程建設中。選擇了建筑行業(yè)，就明白作為一個土木人應該承擔的責任，一直堅持工程質(zhì)量無小事，時時事事都認真負責，嚴防任何工程事故的發(fā)生。
工作中我學到了作為一個土木人應該具備的素養(yǎng)，建筑行業(yè)具有自身的特殊性和個別性，也明白作為一個建設者所付出的辛勞與艱辛是不可而喻的，有時候為了工程技術問題連續(xù)幾天不眠不休，加班加點。剛出校門的我滿懷一腔熱血，遇到的工作的難題也非常多，剛到工地的時候，諸多都不會，只有虛心的向工地的前輩們學習。
在擔任現(xiàn)場施工員的時候從最基礎的測量放線開始，學習怎么把坐標引導到建筑物上，怎么去定位，再結(jié)合圖紙，認真的檢查每一個部位，每一個節(jié)點，核對數(shù)據(jù)，思考施工工序，做到腦中有圖。在施工現(xiàn)場擔任施工管理中，組織圖紙會審，與甲方、設計、監(jiān)理協(xié)調(diào)和交換意見，認真了解每一個部位的施工細節(jié)，按照設計圖紙的要求，嚴格編制施工組織方案和專項方案，施工過程中做好自檢、復檢、專職檢“三檢”工作，同時做好分部分項工程及隱蔽驗收記錄相關質(zhì)保資料。
參建的xx電子科技鋼結(jié)構(gòu)廠房的項目：結(jié)構(gòu)體系為門式鋼架及鋼框架結(jié)構(gòu)，彩板圍護。本工程建筑面積為16261平方米。建筑高度15.20米。工程等級為二級，建筑合理使用年限為50年，結(jié)構(gòu)安全等級為二級。工程地點在汶川映秀。一汽成客汽車底盤制造車間：設計生產(chǎn)廠房采用單層輕鋼門式鋼架結(jié)構(gòu); 年限為50年。面積：14689.96m，建筑面積：16854.62m。廠房橫向柱距為7.5m，縱向柱距為9m和7.5m,跨度3×24m, 建筑高度：11.3m(檐口)。工程地點在成都市龍泉工業(yè)區(qū)。
鋼結(jié)構(gòu)工程要求精心施工，確保質(zhì)量，除按施工圖施工外，還必須嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)有圖集和規(guī)范。此兩個工程我擔任的職位是項目經(jīng)理助理，在項目經(jīng)理的領導下，我學會了怎么去做技術交底，怎樣集合實際情況去編寫施工組織設計和專項吊裝方案，工地上最常聽到班組長這么說：“理論是可以的，但實際怎么操作”。
由于利益任不同，為了追求利益，有的班組就不會按照項目部的要求進行作業(yè)，偷工減料，違章是他們最擅長的施工方法，為了保證工程的安全性，我本著堅持、耐性的態(tài)度和班組長進行講道理，甚至還要給他們用計算演示加以說明。當然，在某些方面他們的經(jīng)驗能對工程起到很大的作用，所以在解決問題的時候也聽取他們的的意見和看法，一起尋找合理的施工工藝。
【工程師工作自我鑒定二】
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
梅州。
身材：
171cm56kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
市場銷售/營銷類：實業(yè)、百貨/連鎖/零售服務類：管理、工業(yè)/工廠類：商業(yè).實業(yè)。
工作年限：
2
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州深圳東莞。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
后勤主管。
工作描述：
從事跟車送貨.客戶溝通.宣傳.挖掘新客戶.客戶溝通.出車安排.客戶管理(運費.代收款)裝車安排.
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
銷售。
工作描述：
本人專長能力有組織策劃、管理、適應性、團體協(xié)作能力、服務意識。并且能和公司得到良好的發(fā)展。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州華南學院。
最高學歷：
大專獲得學位:大學。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
工商管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州華南商貿(mào)學院。
工商管理。
大專畢業(yè)。
066004143。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
對營銷和策劃，人力資源，公司內(nèi)外培訓，企業(yè)文化的.建設，團隊建設，績效考核，公司和企業(yè)規(guī)章各種制度的編寫與執(zhí)行，工廠生產(chǎn)流程與運作有較強的意識能力.市場分析能力強有很強的市場管理經(jīng)驗和一定的客戶關系處理能力。專長：文學，有一定的交際能力。
詳細個人自傳。
本人性格開朗大方謙虛，喜歡唱歌和體育。誠實穩(wěn)重樂于幫人，對工作認真負責，努力創(chuàng)新。希望能在物流，公司，商界，銷售。能充分發(fā)揮自己的潛力,并且希望能和貴公司共同發(fā)展事業(yè)。謝謝。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州，天河。
聯(lián)系電話：
136xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
136xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十六
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
/
國籍：
中國。
目前住地：
廣州。
民族：
漢族。
戶籍地：
廣州。
身高體重：
168cm?50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓認證：
人才測評：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生?
應聘職位：
市場銷售/營銷類：銷售助理、計算機類、經(jīng)營/管理類：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州佛山。
工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東金融學院。
最高學歷：
本科獲得學位:經(jīng)濟學學士學位。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)：
經(jīng)濟學（信用管理）。
第二專業(yè)：
培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣東金融學院。
經(jīng)濟學（信用管理）。
經(jīng)濟學學士學位。
1154042009002959。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
4、熟練windows操作系統(tǒng)及l(fā)inux系統(tǒng)的基本應用。
5、熟練excel和word等辦公軟件。
詳細個人自傳。
擔任學校團委社會實踐部副部長。
擔任電腦協(xié)會外聯(lián)部副部長。
校內(nèi)校外活動：參加大學生暑期三下鄉(xiāng)活動，赴梅州支教英語。獲得“優(yōu)秀個人”稱號。
獲得學校20“優(yōu)秀青年志愿者”稱號。
廣東金融學院第二屆田徑運動會獲得男子400米欄第七名。
廣東金融學院“無償獻血先進個人”
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十七
男32歲廣東人
學歷：本科
工作年限：3-5年
工作地點：廣州-不限
求職意向：機械工程師|機械設計師|機械維修工程師
溝通能力強學習能力強有親和力誠信正直責任心強沉穩(wěn)內(nèi)斂陽光開朗善于創(chuàng)新
工作經(jīng)驗
(工作了3年9個月，做了1份工作)
株洲歐科億硬質(zhì)合金有限公司
工作時間：207月至4月[3年9個月]
職位名稱：機械維修工程師
工作內(nèi)容：1，4月-月，擔任二廠機電班長，負責設備維護保養(yǎng)，統(tǒng)籌設備維修工作;
2，年10月-208月，調(diào)任數(shù)控加工中心籌備組，任設備主管，前期負責廠房建設的規(guī)劃，監(jiān)管廠房建設安全。后期負責設備安裝調(diào)試，建立設備檔案，設備維護保養(yǎng)規(guī)程。
3，年8月調(diào)任涂層部pvd工藝員，負責數(shù)控刀片涂層工藝，以及設備維護保養(yǎng)和維修，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。
教育經(jīng)歷
2010年6月畢業(yè)中南大學機械設計制造及其自動化
專業(yè)技能
pro/e：一般經(jīng)驗：1年
autocad：經(jīng)驗：4年
ug：熟練經(jīng)驗：2年
語言技能
普通話：很好粵語：較好英語：較好
自我描述
求知欲強，能很快接受新事物，并且有很強的動手能力;
有良好的團隊意識和協(xié)作能力，性格踏實穩(wěn)重，有強烈的責任心和榮辱感，工作勤勤懇懇，喜歡富有挑戰(zhàn)性的工作。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十八
作為一名人民教師，在過去的一年的時間里，在組織的正確安排下，領導及同事們的關心與幫助下我圓滿地完成了各項工作，思想覺悟以及各個層面都有了更進一步的提高，本年度的工作鑒定如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。在教育崗位上已經(jīng)工作24年了，經(jīng)過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗，能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理班級的能力、綜合分析問題的能力、協(xié)調(diào)辦事能力以及文字言語表達能力等方面，經(jīng)過多年的學習鍛煉都有了極大的提高。保證了班級教學的正常運行，在實施教學以及各項工作的過程中，沒出現(xiàn)過任何失誤和差錯。
二、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)幾職業(yè)道德。本人堅持四項基本原則，認真參加學校組織的政治學習，還通過報紙、雜志、書籍、電視、網(wǎng)絡積極學習政治理論;遵紀守法，關心國內(nèi)外大事，提高政治覺悟，嚴格遵守國家法律。認真學習并充分理解《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，并以此作為自己言行準則，工作中時刻牢記自己作為教師的基本職能：具有強烈的責任感和事業(yè)心。履行教師職責，樹立正確的教育觀、人才觀。為人師表、愛崗敬業(yè)，熱愛學校，盡職盡責，教書育人。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。，熱愛教師及工會工作并正確認真地對待，毫不含糊;工作中能全身心地投入，熱心為大家服務;認真遵守勞動紀律，早出勤，晚下班，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，做好工作計劃，并保質(zhì)保量地完成計劃任務。教育、教學也取得了令人矚目的成績，贏得了學生家長及同事們的一致好評。
四、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。百年大計教育為本，教育大計系教師為本，教師大計則師德為本，要培養(yǎng)適合時代需要的高素質(zhì)人才，教師是否具有良好的道德修養(yǎng)至關重要。因此，我時時刻刻嚴于律己，身體力行地堪為學生的表率。要求學生做到的，自己首先做到。認真?zhèn)湔n，上課，批改作業(yè);不敷衍塞責，不傳播有害學生身心健康的思想。關心愛護每一個學生。尊重學生的人格，平等、公正對待學生.保護學生合法權益，促進學生全面，積極主動，健康向上的發(fā)展。
社會在進步，自身也要不斷追求不斷完善，才會在教學的舞臺上能夠不斷教書育人，做一名合格的人民教師。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇一
本人性格開朗，直爽，喜歡與人溝通，有一定的交際能力。在大學期間一直在學生會工作，配合學校參加和組織活動，有一定的組織能力和管理能力，在班級也積極組織配合和參加很多活動，喜歡嘗試很多新的工作和社會經(jīng)驗，對于各種經(jīng)歷都想得到鍛煉。在經(jīng)過幾次暑假工體驗，有一定的社會經(jīng)驗，也鍛煉了自己的忍耐力和毅力，能夠吃苦耐勞，所以在暑假這段期間想應聘這份工作。本人吃苦耐勞敢于挑戰(zhàn)自己。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇二
基礎知識扎實，自學能力強，學年三學年分別獲得一次二等獎學金。
動手能力強，在校期間在老師的指導下順利完成金工實習。有良好的'組織交際能力20xx年3月至今擔任機電學院社團聯(lián)合會主席，期間組織迎新晚會等各類活動若干；20xx年9月?lián)涡律磔o導員，鍛煉了各方面的能力，積累了一些處事經(jīng)驗。期間曾獲得“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀社團干部”、“社團活動先進個人”、“幫扶助學獎”等稱號和獎項。有良好的集體意識和團隊精神：大學期間一直擔任室長，所在宿舍曾獲得“十佳宿舍”、“優(yōu)良學風宿舍”等稱號。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇三
有經(jīng)驗人才成市場“香餑餑”
“都是要有經(jīng)驗的，這叫我們這些剛畢業(yè)的大學生怎么辦?”記者在近期舉辦的幾場大型招聘會上發(fā)現(xiàn)，許多用人單位都要求有經(jīng)驗的人才。“有經(jīng)驗者優(yōu)先”、要求“三年工作經(jīng)驗”、“五年工作經(jīng)驗”的職位大約占了總招聘職位的四成。
“有兩至五年工作經(jīng)驗的人才是我們最想招的?！币晃黄髽I(yè)人事經(jīng)理如是說。部分企業(yè)負責人表示，私營企業(yè)受發(fā)展規(guī)模限制，自身人才儲備相對不足，招聘有經(jīng)驗人員可以在短時間給企業(yè)帶來效益，用人單位也不必花費高成本從技能方面重新培養(yǎng)人才，節(jié)約了企業(yè)經(jīng)營成本。
面對日臻完善的人才市場，身有一技之長的求職者均已摩拳擦掌。要想在競爭激烈的人才市場上鶴立雞群，脫穎而出，贏得“伯樂們”的青睞，并非一紙文憑、幾份簡歷所能做到的。特別是一些謀職經(jīng)驗不足的求職者，職場“三忌”不容忽視。
一忌夸夸其談，鋒芒畢露。相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要注意談吐謙遜、自然，以增加自己的可信度和親和力?？浯笃鋵嵟c不恰當?shù)匿h芒畢露只會使旁聽者徒增反感，反而暴露了性格中的弱點。
具體而言，在應聘國有企業(yè)、民營企業(yè)時，談話應謙虛一些;而面對一些外資企業(yè)、合資企業(yè)及許多管理方式較為現(xiàn)代、西化的單位，可大膽表現(xiàn)，靈活隨意。這與國企和外企在理念及管理方式上的本質(zhì)差異相關。
二忌拖沓冗長，辭不達意。在人頭攢動的招聘會上，欲在千軍萬馬中殺出一條血路來，最終與用人單位交談不是一件易事。每個人都要珍惜這種機會，力爭在用人單位面前暢所欲言，充分表現(xiàn)。從用人單位的角度來講，選擇面相對較大，他們真心希望大浪淘沙，始見真金，但在固定的時間內(nèi)，也想盡量有更多的篩選余地。言談吞吞吐吐，拖沓冗長，會使用人單位有浪費時間且做事不干脆利落之感，尤其是外資企業(yè)很注重個人的社交和溝通能力。作為求職者，應盡可能選擇簡單明了的詞句去完整表達自己的意圖。
三忌頻繁跳槽，自我炫耀。雖然大多數(shù)單位要求應聘者有相關的工作經(jīng)驗，但同時與之相矛盾的是，很多領導又忌諱跳槽很頻繁的人，即使不從一而終，也應安于本職工作，老是這山望著那山高的人，不肯埋頭工作以求進取，只是單純要求回報，必然被用人單位所唾棄。因此，對工作經(jīng)歷在短時間內(nèi)頻繁更新的求職者而言，切忌把自己跳槽的經(jīng)歷作為一種炫耀的資本。
3.求職經(jīng)驗及求職指南。
4.求職指南：求職需要“名片”
5.求職新人的求職指南。
6.如何使用beehires找工作（求職者指南）。
7.求職者如何找工作?
8.城市求職指南系列：常州求職生存指南。
9.城市求職指南系列：廣州求職生存指南。
10.城市求職指南系列：蘇州求職生存指南。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇四
本人有良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力好。工作認真負責，能吃苦耐勞盡職盡責的完成本職工作，同時具備一定的團隊協(xié)作能力。平時熱愛學習，善于從工作和生活中總結(jié)經(jīng)驗教訓并不斷提升自己。附：大四參加全國碩士研究生的考試，報考湖南大學通信工程，最終被湖南科技大學和南華大學以全額獎學金錄取。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇五
網(wǎng)上一搜招聘信息，不管那個崗位是否真的需要有工作經(jīng)驗，一律掛著，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，對于那些切實需要工作經(jīng)驗才能錄用的崗位，沒有工作經(jīng)驗的求職者無疑是難上加難。
這個要求兩年以上工作經(jīng)驗，那個要求四年以上工作經(jīng)驗，都不給人活路了。很多沒有工作經(jīng)驗的求職者，特別是應屆畢業(yè)生，對于一些自己喜歡卻要求有工作經(jīng)驗的職位，只能是望著搖頭，而對于企業(yè)來說，招一個有經(jīng)驗的人才，可以節(jié)省培訓成本，在短時間內(nèi)為企業(yè)帶來效益，特別是一些私人企業(yè)，本身人才儲備就不夠，更需要有經(jīng)驗的人才。職場的形勢我們沒辦法改變，但是我們可以揣摩，讓自己在求職中脫穎而出，除了一份優(yōu)秀的'簡歷和一張高材生文憑外，我們還需要注意求職的技巧，特別是無工作經(jīng)驗的求職者，更應該注意一些禁忌。第一個，求職者忌鋒芒太露。很多應屆生在學校成績好，受老師喜愛，加上又是學生干部，往往有個別的比較自負，認為自己什么都懂，而且喜歡出風頭，在求職面試中夸夸其談，太自我為中心。求職者要注意，人與人之間打交道應該互相尊重，特別是求職過程中，更應該注意自身的素質(zhì)，談吐舉止，尊重招聘方，否則，只會招來反感。第二個，求職者忌詞不達意。
特別是在現(xiàn)場招聘會中，求職者要把握住那時間很短卻很珍貴的面試，切記詞不達意，啰啰嗦嗦。企業(yè)方非?？粗厍舐氄叩臏贤芰?，語言組織能力，交際能力，要博得企業(yè)方的好感，應該注意用詞恰當，語言表達順暢準確，能夠用淺顯易懂的語言讓人家對你更深入的了解。第三個，求職者忌頻繁跳槽。有些求職者半年就換了三份工作，甚至有人把這些當成是一筆財富，在面試或者簡歷中大肆渲染自己的工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗。雖然企業(yè)招聘會更傾向于有工作經(jīng)驗的人才，但是對于頻繁跳槽的人，企業(yè)方還是保留了態(tài)度，一般不敢聘用。因此，求職者應該注意這點，如果你跳槽太頻繁，時間短，盡量不要把日期具體化，時間籠統(tǒng)化，比如說只寫年份不寫月份，避免自己求職在簡歷篩選階段就槍斃掉。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇六
有經(jīng)驗人才成市場“香餑餑”
“都是要有經(jīng)驗的，這叫我們這些剛畢業(yè)的大學生怎么辦？”記者在近期舉辦的幾場大型招聘會上發(fā)現(xiàn)，許多用人單位都要求有經(jīng)驗的人才。“有經(jīng)驗者優(yōu)先”、要求“三年工作經(jīng)驗”、“五年工作經(jīng)驗”的職位大約占了總招聘職位的四成。
“有兩至五年工作經(jīng)驗的人才是我們最想招的?！币晃黄髽I(yè)人事經(jīng)理如是說。部分企業(yè)負責人表示，私營企業(yè)受發(fā)展規(guī)模限制，自身人才儲備相對不足，招聘有經(jīng)驗人員可以在短時間給企業(yè)帶來效益，用人單位也不必花費高成本從技能方面重新培養(yǎng)人才，節(jié)約了企業(yè)經(jīng)營成本。
面對日臻完善的人才市場，身有一技之長的求職者均已摩拳擦掌。要想在競爭激烈的人才市場上鶴立雞群，脫穎而出，贏得“伯樂們”的青睞，并非一紙文憑、幾份簡歷所能做到的。特別是一些謀職經(jīng)驗不足的求職者，職場“三忌”不容忽視。
一忌夸夸其談，鋒芒畢露。相互尊重和以誠相待是人與人相處的基本原則，在與用人單位面談時要注意談吐謙遜、自然，以增加自己的可信度和親和力?？浯笃鋵嵟c不恰當?shù)匿h芒畢露只會使旁聽者徒增反感，反而暴露了性格中的弱點。
具體而言，在應聘國有企業(yè)、民營企業(yè)時，談話應謙虛一些；而面對一些外資企業(yè)、合資企業(yè)及許多管理方式較為現(xiàn)代、西化的單位，可大膽表現(xiàn)，靈活隨意。這與國企和外企在理念及管理方式上的本質(zhì)差異相關。
二忌拖沓冗長，辭不達意。在人頭攢動的招聘會上，欲在千軍萬馬中殺出一條血路來，最終與用人單位交談不是一件易事。每個人都要珍惜這種機會，力爭在用人單位面前暢所欲言，充分表現(xiàn)。從用人單位的角度來講，選擇面相對較大，他們真心希望大浪淘沙，始見真金，但在固定的時間內(nèi)，也想盡量有更多的篩選余地。言談吞吞吐吐，拖沓冗長，會使用人單位有浪費時間且做事不干脆利落之感，尤其是外資企業(yè)很注重個人的社交和溝通能力。作為求職者，應盡可能選擇簡單明了的詞句去完整表達自己的意圖。
三忌頻繁跳槽，自我炫耀。雖然大多數(shù)單位要求應聘者有相關的工作經(jīng)驗，但同時與之相矛盾的是，很多領導又忌諱跳槽很頻繁的人，即使不從一而終，也應安于本職工作，老是這山望著那山高的人，不肯埋頭工作以求進取，只是單純要求回報，必然被用人單位所唾棄。因此，對工作經(jīng)歷在短時間內(nèi)頻繁更新的求職者而言，切忌把自己跳槽的經(jīng)歷作為一種炫耀的資本。
記者手記。
小企業(yè)也應當承擔社會責任。
目前，人才市場上被企業(yè)一致看好的搶手人才，大都是既有學歷又有工作經(jīng)驗的人，而剛剛走上社會的大學生由于缺乏工作經(jīng)驗，就業(yè)競爭難免處在弱勢。
于去年7月15日至16日在我市舉行的夏秋大中專畢業(yè)生供需見面會上，記者發(fā)現(xiàn)，在招聘廣告里，大多數(shù)用人單位均提出了“有相關工作經(jīng)驗”的條件，讓剛畢業(yè)的學生無所適從。而從一些學生的個人簡歷中不難發(fā)現(xiàn)，隨著用人單位“門檻”的抬高，從業(yè)經(jīng)驗的重要性正在被大學生所接受，越來越多的大學生開始有意識地參加社會實踐活動。在精心準備的簡歷里，畢業(yè)生在填寫好各科成績和各種獎勵后，不惜濃墨重彩推出自己的“校外工作經(jīng)歷”。然而，過猶不及。許多大學生在就業(yè)壓力的影響下，學習期間忙著搞兼職，想為日后求職增添砝碼，但這些學生“經(jīng)驗”倒是有了一些，學業(yè)卻荒廢了。
要求大學畢業(yè)生有工作經(jīng)驗，一進門就能創(chuàng)造效益，這常常是一些小企業(yè)的短期行為。而有實力的大企業(yè)一般都愿意招收在校學習表現(xiàn)好的應屆大學畢業(yè)生。這些大企業(yè)每年都從人才市場挑選大批應屆畢業(yè)生，把他們放到生產(chǎn)營銷第一線加強鍛煉，讓他們盡快補上經(jīng)驗課。很多大學生很快就能進入角色，在工作中充分展示自己的聰明才智。
企業(yè)是盈利性組織，經(jīng)營活動以追求利潤最大化為目標。但是，企業(yè)作為社會的重要組成部分，同樣應當承擔起自己應當承擔的社會責任。實際上，對于一個有長遠眼光的單位來說，更應該考慮的是有專業(yè)底蘊，能厚積薄發(fā)的人，而不僅僅是“上手快”的人。從這個角度來說，面對經(jīng)驗的歧視，大學生大可不必無所適從，千萬別因為就業(yè)的指揮棒而影響自己的學習目標。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇七
通過會計實踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng)，進一步提升實際業(yè)務操作能力以及應對各種問題與風險的能力，努力成為既具備扎實的專業(yè)理論知識又具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的全面性會計人才。能夠在公司高層的領導與支持下為公司創(chuàng)造實際的經(jīng)濟效益，同時在職業(yè)道路上不斷成長與進步。本人有較強的上進心，各種日常寫作指導，具有吃苦耐勞的精神，能較快適應環(huán)境，為人誠實，做事細心謹慎，責任心強，具有良好的團隊合作精神。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇八
年方xx歲的xxx已經(jīng)有2年工作經(jīng)驗，雖然他只是高中學歷，但是已經(jīng)在深圳的電腦銷售、房地產(chǎn)中介工作，積累較寶貴的工作經(jīng)驗，他目前已在攻讀本科，學歷只是個門檻而已，他有的是實際能力，下面這份就是份能表現(xiàn)他工作經(jīng)驗的個人簡歷：
個人簡歷。
個人信息。
姓名：
性別：男。
出生日期：
居住地：
工作年限：二年以上。
電子郵件：
手機：
目前年薪：2-3萬人民幣。
戶口：
地址：
郵編：
關鍵詞：電子電腦兩年銷售經(jīng)驗電話營銷。
自我評價。
我性格開朗，吃苦耐勞勤奮好學；有較強的實驗能力和實驗技能；具有良好的溝通、協(xié)作以及組織能力，并熱愛科學工作，勤奮專研能力，個人的主動學習的能力比較強，創(chuàng)新意識好，能快速的接受新鮮的知識與事物，能承受一定的工作壓力。具有兩年的房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，對于銷售技巧和人際關系的維護都很好的掌握了！
求職意向：電腦、計算機銷售、維護、房產(chǎn)銷售等崗位。
到崗時間：一周以內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：電子電腦有關房產(chǎn)行業(yè)汽車行業(yè)。
目標地點：
期望薪水：面議/月。
目標職能：科研人員；銷售人員；銷售行政專員/助理；
工作經(jīng)驗、4c/5：世聯(lián)地產(chǎn)（500人以上）。
所屬行業(yè)：中介服務。
營業(yè)部房地產(chǎn)中介/交易。
從事二手房及新房的買賣，負責跟進已成交的客戶及業(yè)主，做好售后的服務工作！
/6c2010/3：深圳保安實業(yè)有限公司（500人以上）。
所屬行業(yè)：治安。
治安部招聘及管理。
通過與各個人脈的交流，使其能接受我們的職位，并且讓其在公司就業(yè)。
教育經(jīng)歷。
/9c2009/6蘇州聯(lián)唱噴霧銷售助手高中。
主要負責公司產(chǎn)品的出售，及引進新客戶，
語言能力。
英語：（良好）。
普通話：（熟練）。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇九
“你是應屆畢業(yè)生?不好意思，我們需要有工作經(jīng)驗的員工?！边@是在體育中心舉行的招聘會上看到的一幕。據(jù)粗略統(tǒng)計，這場綜合性的招聘會上，有近七成招聘單位將工作經(jīng)驗作為招聘條件，將很多應屆畢業(yè)生擋在門外。
七成單位要求1年以上經(jīng)驗。
昨日上午招聘會剛開場半個小時，求職者已經(jīng)把各招聘單位的工作人員團團圍住，或咨詢或投遞簡歷，大部分是學生模樣的年輕人。
：“有沒有找到什么合適或者滿意的工作呢?”
求職人員：“合適的有啊!但是競爭太強烈了?！?BR> ：“你對這些工作抱有什么樣的要求?”
求職人員：“要求?就是希望有些公司給我一些機會，畢竟我們是應屆畢業(yè)生嘛?！?BR> 在招聘現(xiàn)場轉(zhuǎn)了一圈后發(fā)現(xiàn)，在企業(yè)提供的崗位中，近七成都要求求職者有1年以上的工作經(jīng)驗。不僅技術性較強的崗位要求工作經(jīng)驗，甚至連文秘、出納等崗位也要求有工作經(jīng)驗。一家廣告公司負責招聘的劉小姐告訴，一般單位都喜歡招熟手，招來即能馬上進入角色;而沒有工作經(jīng)驗的新人，公司需要花費大量精力進行培訓，成本耗費太大。
應屆大學生遭遇“冷臉”
在昨日的招聘會上，房地產(chǎn)企業(yè)和房產(chǎn)中介機構(gòu)占了很大一部分比例。在招聘現(xiàn)場看到，許多應屆大學生把自己的自薦材料遞上后大都被退回。原因是，企業(yè)希望招錄有3至5年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)歷的求職者，說白了，就是招一些一上崗就能獨當一面的工程技術人員和管理人員?，F(xiàn)場簽下用工協(xié)議的多是已在房地產(chǎn)行業(yè)打拼了幾年的求職者，他們有的搞施工管理，有的從事工程設計。發(fā)現(xiàn)，他們前來應聘的目的就是希望調(diào)整工作崗位，或者希望找到待遇和環(huán)境更優(yōu)越的崗位，招聘會給他們提供了一個平臺。
人才市場有關負責人介紹說，在供大于求的就業(yè)形勢下，出現(xiàn)這種局面并不奇怪;原因其實就是有些企業(yè)不愿為人才儲備和培養(yǎng)上“埋單”，他們很容易招錄到企業(yè)所需的工程和管理人員。
專家建議。
應屆生要學會“偷師”學藝。
針對用人單位對應屆生的“控訴”，人力資源專家提醒應屆生，無需糾纏于被企業(yè)錯判，“有則改之，無則加勉”。
有調(diào)查證明，在大學期間實習過3次的人跳槽率很低。所以為了避免在畢業(yè)時輕易毀約，或者在就職后屢屢跳槽，大學生在校期間一定要去實習，把這種情緒化的判斷放在實習期，為找到自己的職業(yè)興趣、職業(yè)方向打下基礎。
“面對企業(yè)的挑剔，應屆生總感到心里委屈，可畢竟企業(yè)招聘應屆生除了付出工資外，還需要付出培訓的成本。從沒有任何工作經(jīng)驗到掌握各種工作技能，企業(yè)培養(yǎng)新人需要花費一定的人力和物力。對于企業(yè)而言，這種付出是帶著期望的投入，所以不能簡單地認為企業(yè)就應該承擔培養(yǎng)新人的責任?！睂＜疫€表示，面對職場前輩的冷漠，應屆生總感覺自己被別人孤立，但每個人都有自己的工作任務，應屆生需要主動觀察老員工的做事方法，自己再用心琢磨，總結(jié)規(guī)律，即“偷師”學藝。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
/
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
172cm?62kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
33歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
市場銷售/營銷類：業(yè)務主管、貿(mào)易類、
工作年限：
13。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
業(yè)務主管。
工作描述：
3.定期進行業(yè)務分析（投入產(chǎn)出,庫存管理,應收賬帳等）。
4.自行制定促銷計劃并嚴格監(jiān)督業(yè)務員的執(zhí)行情況。
5.管理業(yè)務員日常工作，對其遇到的問題予以解決,并及即時向上匯報。
6.通過拜訪客戶加強與各零售客戶及門店的客情關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
業(yè)務代表。
工作描述：
1.負責轄區(qū)內(nèi)餐飲渠道的開拓和客情維護工作。
2.負責轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商的銷售監(jiān)控工作(例:沖貨,酒齡,瓶蓋對換,庫存,物流等)。
3.嚴格執(zhí)行公司制定的.各項促銷活動。
4.監(jiān)督和了解促銷員的工作情況，收集和了解競爭品牌的信息，及時向公司反饋。
5.負責轄區(qū)內(nèi)各場點的宣傳布置工作，務必做到將公司的宣傳品陳列在最搶眼的地方。
6.按計劃定期拜訪客戶，和經(jīng)銷商及客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
個人自身環(huán)境問題。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
銷售代表。
工作描述：
3.跟進和協(xié)助業(yè)務員更好地完成公司下達的銷售目標。
4．按公司要求的帳期及時向客戶收取貨款。
5.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
銷售代表。
工作描述：
3.協(xié)助銷售經(jīng)理制定合理的銷售目標。
4.跟進和協(xié)助業(yè)務員更好地完成公司下達的銷售目標。
5.按公司要求的帳期及時向客戶收取貨款。
6.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
尋求更好的發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：
推廣代表。
工作描述：
3.按計劃定期拜訪客戶，和客戶建立良好的合作關系。
離職原因：
部門解散。
教育背景。
畢業(yè)院校：
中央廣播電視大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
行政管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
中央廣播電視大學。
行政管理。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人持有a2e駕駛執(zhí)照。
現(xiàn)就讀于中央廣播電視大學--主修行政管理。
詳細個人自傳。
本人性格開朗,踏實穩(wěn)重,忠誠好學,善于溝通;工作積極進取,應變能力強,有責任心,而且具備良好的團隊合作精神和永不言敗的精神.本人工作11年,一直從事銷售方面的工作,在市場開拓和客情維護方面積累了一定經(jīng)驗.曾在珠江貿(mào)易公司工作期間,公司需要開發(fā)零售商場這一發(fā)展路線,但公司又沒有這方面的經(jīng)驗和基礎,維有靠我們業(yè)務員的個人能力.在公司的全力支持下,我邊做邊學,終于成功地開拓“好又多”,“萬佳超市”,“百佳超市”等多家大中型零售商場,而且對客戶進行緊密的拜訪以獲得更多的市場信息和經(jīng)驗.經(jīng)過一段磨合期后,我們的銷售額節(jié)節(jié)上升.我在這家公司雖然僅僅服務了5年,但公司領導對我的栽培,讓我得到的這些寶貴經(jīng)驗,可讓我在銷售行業(yè)里得到持續(xù)的發(fā)展.
本人希望尋求一份穩(wěn)定,有發(fā)展機會的工作.辛苦不要緊,因為我是一個任勞任怨的人,在跟同事合作方面我是從來不計較個人得失,只要是為公司辦事就行.
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市。
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十一
有工作經(jīng)驗者求職簡歷表格就在下面，各位有工作經(jīng)驗的朋友們，請看下面吧。
個人簡歷
姓名：
性別：
身高：
出生年月：
民族：
籍貫：
專業(yè)：
學歷：
畢業(yè)院校：
電腦能力：
電子信箱：
個人主頁：
聯(lián)系電話：
移動電話：
通訊地址:
教育/培訓
由年月至年月
校院名稱/培訓機構(gòu)
專業(yè)/課程
證書
工作經(jīng)驗
求職意向
尋求工作類型：
到崗時間：
希望工作崗一：
希望工作地區(qū)：
希望工作崗二：
希望工作地區(qū)：
希望工作崗三：
希望工作地區(qū)：
待遇要求：
面議
個人自我評價
技能特長
求職意向
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十二
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：江西身材：172cm62kg。
婚姻狀況：未婚年齡：23歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：1職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳珠海。
個人工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電子商務。
擔任職務：虛擬產(chǎn)品經(jīng)理。
工作描述：具體工作：維護客戶關系，負責客戶售后服務，并為銷售人員和客戶提供相關培訓。
1、全權負責并出色完成公司網(wǎng)站改版策劃。
2、負責虛擬產(chǎn)品的開發(fā)，制定公司網(wǎng)絡業(yè)務的品牌推廣(建立公司淘寶分店兼公司自有電子商務銷售平臺管理)。
3、負責公司業(yè)務人員的產(chǎn)品知識培訓及來訪客戶的接洽。
4、通過資深營銷網(wǎng)絡學習網(wǎng)絡營銷，制定并實施公司虛擬產(chǎn)品打入網(wǎng)絡市場的整體策劃。
離職原因：
公司名稱：天津海爾總部(pc)起止年月：20xx-09～20xx-09。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔任職務：業(yè)務員。
工作描述：具體工作:負責海爾家用pc的賣場銷售和網(wǎng)絡推廣銷售，在工作過程中積極宣傳海爾文化特別是其優(yōu)異的售后服務,為顧客解釋“海爾家電一站到位”的潮流思想,提升客戶滿意度，同時進行網(wǎng)絡推廣，開展電子商務，業(yè)績優(yōu)越。
離職原因：在校期間兼職工作，由于課程密集而離職。
教育背景。
畢業(yè)院校：天津城市建設學院。
所學專業(yè)一：電子商務所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07天津城市建設學院電子商務全國電子商務工程師cebe。
20xx-0820xx-09天津海爾總部(pc)賣場銷售海爾賣場營銷員---。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
20xx/01：企業(yè)服務外包證書。
20xx/11：電子商務工程師(cebe)。
*熟練運用操作photoshop/html制作各類網(wǎng)頁和特效圖。
*熟練掌握電子商務各種營銷手段，善于與人溝通，充分滿足并挖掘客戶需求。
希望從事電子商務營銷、商務接洽、區(qū)域銷售、客戶服務、和網(wǎng)絡跟單工作(熟悉招商、外貿(mào)、物流等跟單流程)。
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本人性格開朗，沉穩(wěn)大方，誠實守信，具備職業(yè)經(jīng)理人潛質(zhì)和相關工作經(jīng)驗，擁有強烈責任心，辦事可靠，信仰態(tài)度決定一切。
希望從事電子商務營銷、商務接洽、區(qū)域銷售、客戶服務等工作，盡情發(fā)揮個人優(yōu)勢，為企業(yè)創(chuàng)造利益，在促進企業(yè)迅速發(fā)展的同時，與企業(yè)共同成長，深知客戶價值乃企業(yè)生存之本!擅長挖掘新客戶并維系老客戶，優(yōu)異的表達能力、良好的親和力、學習力以及敏銳的市場意識是我的優(yōu)勢!
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無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十三
**年x月xx日調(diào)到******有限公司工作的四個月里，堅持做到尊敬領導，團結(jié)同事，虛心向主管領導及部門同事學習專業(yè)知識及努力提高業(yè)務實操能力。認真完成公司領導分配給我的工作。
在船管部工作對我來說是一個新的工作領域，在新的工作崗位工作期間，我學到了許多以前沒有接觸過，沒學過的知識，這一切都是公司領導對我的支持和信任，同時也給了我學習新專業(yè)知識和提高業(yè)務水平的機會。經(jīng)過幾天的學習，我現(xiàn)在能夠獨立，全面負責高速客船的調(diào)度工作。
在處理日常工作中都嚴格按照公司的相關要求：認真，及時，準確地登記每個航班的開抵時間，旅客人數(shù)，行李件數(shù)，船員人數(shù)等資料;并在第二天早上進行再次復核所登記的相關數(shù)據(jù)，力求做到登記的數(shù)據(jù)可以100%準確。另外將變更的航班計劃通知和海事處轉(zhuǎn)發(fā)的海事通告及時轉(zhuǎn)達給船舶;如實反映和做好船舶意外事故記錄。
前段時間參加公司安排的內(nèi)審員培訓，及上船參與實質(zhì)內(nèi)審，從中讓我深深體會到內(nèi)審工作對船舶管理，船員管理，公司的系統(tǒng)管理有著深遠的影響，因為內(nèi)審的目的就是要求嚴以律已，拾遺補漏，不斷地發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，總結(jié)原因，積累經(jīng)驗，從而完善和提升公司的管理機制。
這樣做不僅僅可以提升公司的公眾形象，還能避免和減少船舶在航行過程中存在的意外風險，同時也可以讓船舶在處理意外事故時做到有案可依，有例可循，做到將風險成本降低到最少，同樣也減少了公司的管理成本和經(jīng)營成本。因此，我將在以后的工作中繼續(xù)努力學習和嚴格遵循ism的管理體制，以提升自己的業(yè)務實操能力為最終目的。落實和貫徹ism體制的要求，讓自己的工作能夠做得更好。
在完成自己負責高速客船的工作之余，我努力向負責貨船調(diào)度工作的同事學習業(yè)務知識和操作能力。因為我知道部門就是一個小家庭，分工不分家，同事之間做到和睦相處，相互幫助，相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領導放心，讓業(yè)務運作更順，更好。
不過因為來船管部不久就開始獨立開展負責高速客船的日常管理工作，相對較少時間去接觸和管理貨船的動作，所以在貨運調(diào)度和管理方面的知識及實際操作能力較為薄弱，有待在以后的工作中多花時間去學習，著手操作，以便在公司業(yè)務繁忙時，有能力去協(xié)助及處理貨運調(diào)度和管理的工作，甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業(yè)務動作。為公司的業(yè)務動作和管理多盡一份力量而努力。
【自我鑒定工作總結(jié)二】
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十四
我叫xxx，于20xx年03月通過成人高考考入xx理工大學，20xx年01月順完成四年的本科學業(yè)，取得工學士學位，20xx年12月通過國家英語四級考試。
大學期間所學課業(yè)包括理論力學，材料力學，結(jié)構(gòu)力學，土木工程材料，高層結(jié)構(gòu)土力學，流體力學，線性代數(shù)，高層建筑設計，工程地質(zhì)，建筑cad繪圖，高數(shù)結(jié)構(gòu)，鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)等48門課程。實習課程包括測量實習，鋼筋混凝土樓板設計，房屋建筑設計，xx生態(tài)城和南屏商業(yè)cbd的調(diào)研，施工組織設計及畢業(yè)設計：6層框架結(jié)構(gòu)設計。在學習本專業(yè)的同時還通過云南省造價員考試并取得造價員資格證書。
20xx年01年參加工作至今一直對工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，第一份工作選擇在離家遙遠的地方——xxx，就是為了鍛煉自己吃苦耐勞的精神。先后參建了xx市濱江俊園二期15-17棟工程、 xx電子科技限公司二期工程、一汽客車廠和一汽成客底盤制造車間及現(xiàn)在正在建設的xx市劉家營城中村改造項目、世博首岸項目、安寧寧湖香緹花園小區(qū)。
工作中一直兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，從不敢怠慢，在項目經(jīng)理和技術負責的人的帶領與指導下，嚴格按照工程技術規(guī)范組織設計與施工，嚴把質(zhì)量關，通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗豐富自己大學所學習的理論知識，再應用于工程建設中。選擇了建筑行業(yè)，就明白作為一個土木人應該承擔的責任，一直堅持工程質(zhì)量無小事，時時事事都認真負責，嚴防任何工程事故的發(fā)生。
工作中我學到了作為一個土木人應該具備的素養(yǎng)，建筑行業(yè)具有自身的特殊性和個別性，也明白作為一個建設者所付出的辛勞與艱辛是不可而喻的，有時候為了工程技術問題連續(xù)幾天不眠不休，加班加點。剛出校門的我滿懷一腔熱血，遇到的工作的難題也非常多，剛到工地的時候，諸多都不會，只有虛心的向工地的前輩們學習。
在擔任現(xiàn)場施工員的時候從最基礎的測量放線開始，學習怎么把坐標引導到建筑物上，怎么去定位，再結(jié)合圖紙，認真的檢查每一個部位，每一個節(jié)點，核對數(shù)據(jù)，思考施工工序，做到腦中有圖。在施工現(xiàn)場擔任施工管理中，組織圖紙會審，與甲方、設計、監(jiān)理協(xié)調(diào)和交換意見，認真了解每一個部位的施工細節(jié)，按照設計圖紙的要求，嚴格編制施工組織方案和專項方案，施工過程中做好自檢、復檢、專職檢“三檢”工作，同時做好分部分項工程及隱蔽驗收記錄相關質(zhì)保資料。
參建的xx電子科技鋼結(jié)構(gòu)廠房的項目：結(jié)構(gòu)體系為門式鋼架及鋼框架結(jié)構(gòu)，彩板圍護。本工程建筑面積為16261平方米。建筑高度15.20米。工程等級為二級，建筑合理使用年限為50年，結(jié)構(gòu)安全等級為二級。工程地點在汶川映秀。一汽成客汽車底盤制造車間：設計生產(chǎn)廠房采用單層輕鋼門式鋼架結(jié)構(gòu); 年限為50年。面積：14689.96m，建筑面積：16854.62m。廠房橫向柱距為7.5m，縱向柱距為9m和7.5m,跨度3×24m, 建筑高度：11.3m(檐口)。工程地點在成都市龍泉工業(yè)區(qū)。
鋼結(jié)構(gòu)工程要求精心施工，確保質(zhì)量，除按施工圖施工外，還必須嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)有圖集和規(guī)范。此兩個工程我擔任的職位是項目經(jīng)理助理，在項目經(jīng)理的領導下，我學會了怎么去做技術交底，怎樣集合實際情況去編寫施工組織設計和專項吊裝方案，工地上最常聽到班組長這么說：“理論是可以的，但實際怎么操作”。
由于利益任不同，為了追求利益，有的班組就不會按照項目部的要求進行作業(yè)，偷工減料，違章是他們最擅長的施工方法，為了保證工程的安全性，我本著堅持、耐性的態(tài)度和班組長進行講道理，甚至還要給他們用計算演示加以說明。當然，在某些方面他們的經(jīng)驗能對工程起到很大的作用，所以在解決問題的時候也聽取他們的的意見和看法，一起尋找合理的施工工藝。
【工程師工作自我鑒定二】
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
梅州。
身材：
171cm56kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
市場銷售/營銷類：實業(yè)、百貨/連鎖/零售服務類：管理、工業(yè)/工廠類：商業(yè).實業(yè)。
工作年限：
2
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州深圳東莞。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
后勤主管。
工作描述：
從事跟車送貨.客戶溝通.宣傳.挖掘新客戶.客戶溝通.出車安排.客戶管理(運費.代收款)裝車安排.
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
銷售。
工作描述：
本人專長能力有組織策劃、管理、適應性、團體協(xié)作能力、服務意識。并且能和公司得到良好的發(fā)展。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州華南學院。
最高學歷：
大專獲得學位:大學。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
工商管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州華南商貿(mào)學院。
工商管理。
大專畢業(yè)。
066004143。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
對營銷和策劃，人力資源，公司內(nèi)外培訓，企業(yè)文化的.建設，團隊建設，績效考核，公司和企業(yè)規(guī)章各種制度的編寫與執(zhí)行，工廠生產(chǎn)流程與運作有較強的意識能力.市場分析能力強有很強的市場管理經(jīng)驗和一定的客戶關系處理能力。專長：文學，有一定的交際能力。
詳細個人自傳。
本人性格開朗大方謙虛，喜歡唱歌和體育。誠實穩(wěn)重樂于幫人，對工作認真負責，努力創(chuàng)新。希望能在物流，公司，商界，銷售。能充分發(fā)揮自己的潛力,并且希望能和貴公司共同發(fā)展事業(yè)。謝謝。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州，天河。
聯(lián)系電話：
136xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
136xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十六
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
/
國籍：
中國。
目前住地：
廣州。
民族：
漢族。
戶籍地：
廣州。
身高體重：
168cm?50kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓認證：
人才測評：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應屆畢業(yè)生?
應聘職位：
市場銷售/營銷類：銷售助理、計算機類、經(jīng)營/管理類：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州佛山。
工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東金融學院。
最高學歷：
本科獲得學位:經(jīng)濟學學士學位。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)：
經(jīng)濟學（信用管理）。
第二專業(yè)：
培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣東金融學院。
經(jīng)濟學（信用管理）。
經(jīng)濟學學士學位。
1154042009002959。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
4、熟練windows操作系統(tǒng)及l(fā)inux系統(tǒng)的基本應用。
5、熟練excel和word等辦公軟件。
詳細個人自傳。
擔任學校團委社會實踐部副部長。
擔任電腦協(xié)會外聯(lián)部副部長。
校內(nèi)校外活動：參加大學生暑期三下鄉(xiāng)活動，赴梅州支教英語。獲得“優(yōu)秀個人”稱號。
獲得學校20“優(yōu)秀青年志愿者”稱號。
廣東金融學院第二屆田徑運動會獲得男子400米欄第七名。
廣東金融學院“無償獻血先進個人”
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十七
男32歲廣東人
學歷：本科
工作年限：3-5年
工作地點：廣州-不限
求職意向：機械工程師|機械設計師|機械維修工程師
溝通能力強學習能力強有親和力誠信正直責任心強沉穩(wěn)內(nèi)斂陽光開朗善于創(chuàng)新
工作經(jīng)驗
(工作了3年9個月，做了1份工作)
株洲歐科億硬質(zhì)合金有限公司
工作時間：207月至4月[3年9個月]
職位名稱：機械維修工程師
工作內(nèi)容：1，4月-月，擔任二廠機電班長，負責設備維護保養(yǎng)，統(tǒng)籌設備維修工作;
2，年10月-208月，調(diào)任數(shù)控加工中心籌備組，任設備主管，前期負責廠房建設的規(guī)劃，監(jiān)管廠房建設安全。后期負責設備安裝調(diào)試，建立設備檔案，設備維護保養(yǎng)規(guī)程。
3，年8月調(diào)任涂層部pvd工藝員，負責數(shù)控刀片涂層工藝，以及設備維護保養(yǎng)和維修，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。
教育經(jīng)歷
2010年6月畢業(yè)中南大學機械設計制造及其自動化
專業(yè)技能
pro/e：一般經(jīng)驗：1年
autocad：經(jīng)驗：4年
ug：熟練經(jīng)驗：2年
語言技能
普通話：很好粵語：較好英語：較好
自我描述
求知欲強，能很快接受新事物，并且有很強的動手能力;
有良好的團隊意識和協(xié)作能力，性格踏實穩(wěn)重，有強烈的責任心和榮辱感，工作勤勤懇懇，喜歡富有挑戰(zhàn)性的工作。
無工作經(jīng)驗者求職自我鑒定篇十八
作為一名人民教師，在過去的一年的時間里，在組織的正確安排下，領導及同事們的關心與幫助下我圓滿地完成了各項工作，思想覺悟以及各個層面都有了更進一步的提高，本年度的工作鑒定如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。在教育崗位上已經(jīng)工作24年了，經(jīng)過不斷學習、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗，能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理班級的能力、綜合分析問題的能力、協(xié)調(diào)辦事能力以及文字言語表達能力等方面，經(jīng)過多年的學習鍛煉都有了極大的提高。保證了班級教學的正常運行，在實施教學以及各項工作的過程中，沒出現(xiàn)過任何失誤和差錯。
二、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)幾職業(yè)道德。本人堅持四項基本原則，認真參加學校組織的政治學習，還通過報紙、雜志、書籍、電視、網(wǎng)絡積極學習政治理論;遵紀守法，關心國內(nèi)外大事，提高政治覺悟，嚴格遵守國家法律。認真學習并充分理解《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，并以此作為自己言行準則，工作中時刻牢記自己作為教師的基本職能：具有強烈的責任感和事業(yè)心。履行教師職責，樹立正確的教育觀、人才觀。為人師表、愛崗敬業(yè)，熱愛學校，盡職盡責，教書育人。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。，熱愛教師及工會工作并正確認真地對待，毫不含糊;工作中能全身心地投入，熱心為大家服務;認真遵守勞動紀律，早出勤，晚下班，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，做好工作計劃，并保質(zhì)保量地完成計劃任務。教育、教學也取得了令人矚目的成績，贏得了學生家長及同事們的一致好評。
四、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。百年大計教育為本，教育大計系教師為本，教師大計則師德為本，要培養(yǎng)適合時代需要的高素質(zhì)人才，教師是否具有良好的道德修養(yǎng)至關重要。因此，我時時刻刻嚴于律己，身體力行地堪為學生的表率。要求學生做到的，自己首先做到。認真?zhèn)湔n，上課，批改作業(yè);不敷衍塞責，不傳播有害學生身心健康的思想。關心愛護每一個學生。尊重學生的人格，平等、公正對待學生.保護學生合法權益，促進學生全面，積極主動，健康向上的發(fā)展。
社會在進步，自身也要不斷追求不斷完善，才會在教學的舞臺上能夠不斷教書育人，做一名合格的人民教師。