學校關(guān)工委工作方案(優(yōu)質(zhì)16篇)

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    只有制定了詳細的方案,我們才能有計劃地推進工作,取得更好的成果。方案制定過程中,與相關(guān)人員的溝通和合作是至關(guān)重要的。下面是一些成功案例,希望能夠給大家一些啟示。
    學校關(guān)工委工作方案篇一
    面對當前嚴峻的校園安全形勢,為維持學校正常的教育教學秩序,保護學校財產(chǎn)和師生生命安全,結(jié)合縣里召開的綜治維穩(wěn)工作會議精神和xxx局長提出的22條意見,,我校在常規(guī)的安全工作基礎(chǔ)之上又做了一些明確和補充。
    在縣里召開綜治維穩(wěn)工作會議的第二天早8點上班后,我校馬上召開了領(lǐng)導班子會議,班子會上,祝興權(quán)校長傳達了縣綜治維穩(wěn)工作會議精神和胡維國局長提出的安全工作22條意見,使領(lǐng)導班子成員提高了認識,統(tǒng)一了思想,并對學校的安全工作做了具體部署和安排。班子會后,利用間操時間馬上召開了全體教職工會議,向全校老師講解了當前的校園安全形勢并傳達了縣會議精神和局長講話要求及學校的安全工作幾點明確和補充的地方。總之,通過班子會和教師會的召開,進一步的提高了我校全員對安全工作的重視程度。
    對學校的安全工作領(lǐng)導小組人員做了調(diào)整和補充,完善了門衛(wèi)工作制度,外來人員登記制度等安全工作制度和應(yīng)急預(yù)案等,對每一位安全工作領(lǐng)導小組成員的責任進行了進一步的明確和劃分,做到了分分秒秒有人管時時處處無盲點。
    組長:xxx第一責任人。
    副組長:xxx副校長。
    xx分管領(lǐng)導。
    成員:
    教師會后,學校安全工作領(lǐng)導小組會同總務(wù)處幾位同志對學校的安全工作進行了一次拉網(wǎng)排查。主要檢查了各棟教室、辦公室、實驗室天棚、電路等的安全情況,教室車棚和師生廁所的堅固程度,體育設(shè)施的牢固狀況,對門衛(wèi)和出租房處的水電都進行了檢查并要求該處一定要注意飲用水安全,防止外來人進入室內(nèi)投毒等。對基礎(chǔ)重點部位的報警裝置進行了檢查和更換電池,明確提出今日將在幾處重點部位安裝紅外線視頻監(jiān)控設(shè)備。
    1、領(lǐng)導24小時帶班,負責帶班日事宜,責任時段為當日早8時至次日早8時。
    2、班主任全天對本班學生負責。每天晨檢和午檢時間要對學生進行安全教育,堅決杜絕學生課間出校門,一經(jīng)查到,點名批評并扣班級考核分。晨檢結(jié)束后班主任要在校務(wù)日記上如實填寫本班當天應(yīng)出席人數(shù)、實際出席人數(shù),缺席人姓名及原因。
    3、值日教師責任時段為早7:30到晚18:00。值宿教師責任時段為晚18:00到次日早7:30。值班教師要按時交接班,守時守崗,和帶班領(lǐng)導一起做好當日工作。值班漏崗扣0.1分/次(出現(xiàn)事故者視情節(jié)至少扣1分/次,并罰款)。查崗中發(fā)現(xiàn)漏崗及時公示(按考核方案)。學校將按視頻監(jiān)控倒查。
    4、每節(jié)課上課鈴響到下課鈴響之間為該節(jié)課任課教師責任時段,任課教師要在上課前從校務(wù)日記上了解所任班級該節(jié)課應(yīng)出席人數(shù),若在上課時發(fā)現(xiàn)學生數(shù)與校務(wù)日記上的登記不符,要及時與班主任溝通情況。原則上上課期間不允許學生請假出教室。
    5、除體育課外,其它科教師上課期間不得帶學生到操場活動,如確有必要到教室外上的寫生課、觀測課、綜合實踐活動課,須報教導處后方可到戶外去上。
    6、保衛(wèi)干事(學校安全員)責任時段劃分,王金良老師主要負責早7點前和下午5點放學后時段;王武驤老師主要負責每節(jié)課課間時段;張紹喜老師主要負責中午時段。午間時段,張紹喜老師和帶班領(lǐng)導要確保有一人在外巡視校園。
    總之,經(jīng)過學校領(lǐng)導的重視,分管領(lǐng)導牽頭督辦,我?,F(xiàn)在基本構(gòu)建起橫向到邊邊沿沿,縱向到分分秒秒的校園安全網(wǎng)絡(luò)體系,形成了事事系安全,處處關(guān)安全,時時講安全,人人管安全的良好局面。為學校財產(chǎn)和師生生命安全提供了保障。
    學校關(guān)工委工作方案篇二
    以科學發(fā)展觀為指導,堅持公平、公正、公開的原則,通過評選活動,樹立先進典型,更好地激勵廣大教職員工以更加振奮的精神狀態(tài),凝心聚力,促進學校發(fā)展,特制定本方案。
    成立評優(yōu)評先領(lǐng)導審核小組。由校長任組長,副校長、校長助理及各部門負責人任組員。
    教師評優(yōu)評先的內(nèi)容:優(yōu)秀黨員、先進工作者、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀副班主任、教科研先進個人、校教學能手、后勤工作先進個人、優(yōu)秀辦公室。
    教師評優(yōu)評先的程序:優(yōu)秀黨員由學校黨支部組織初評;先進工作者由校長辦公室組織各辦公室進行初評;優(yōu)秀班主任及優(yōu)秀副班主任由德育處組織初評;教科研先進個人由教科室組織初評;校教學能手由教導處組織初評;后勤先進個人由總務(wù)處組織初評;優(yōu)秀辦公室的評選采取平時考核得分加集中投票得分進行評選。各處室將初評結(jié)果交學校評審小組進行討論,并按名額確定推薦對象。將推薦對象進行全校公示,后將結(jié)果報上級部門終評。
    教師評優(yōu)評先的條件:教師參與各類評優(yōu)評先的,工作認真負責,且工作時間須滿一年以上。
    1.違反教師師德規(guī)范條例,性質(zhì)惡劣,嚴重影響學校聲譽的。
    2.嚴重違反學校規(guī)章制度,無故不服從工作分配或擅離職守、尋釁滋事,影響惡劣的。
    3.在學校工作安排中,無大局觀念,我行我素,拒不接受學校工作安排的。
    4.違法違紀,并受到有關(guān)部門處罰的。
    5.體罰或變相體罰學生,群眾舉報,造成嚴重不良影響,經(jīng)調(diào)查核實,情況屬實的。
    6.因工作疏漏嚴重失職或造成重大安全事故的。
    7.一學期內(nèi)曠課超過2天,事假超過10天或病假超過20天的。
    1.在職稱評定、晉升晉級等方面予以優(yōu)先考慮;
    2.給予一定的獎勵,并優(yōu)先外出培訓、參觀考察;
    3.通過各種途徑進行表揚,宣傳其先進事跡。
    1.民主推薦:一周。
    2.審核評定:一周。
    3.審定公榜:一周。
    學校關(guān)工委工作方案篇三
    我校共有9個班,我們學校的學生很喜歡到圖書室借書看。今年,學校圖書室將繼續(xù)在學校領(lǐng)導,教師的支持與配合下,認真貫徹國家教委《中小學圖書館(室)規(guī)程》,積極主動地服務(wù),以充分發(fā)揮圖書室對實施全面素質(zhì)教育的推進作用。
    1.抓好藏書建設(shè)。
    藏書建設(shè)是開展讀者服務(wù)的基礎(chǔ)。我室將在圖書總數(shù)達標的基礎(chǔ)上,努力提高藏書質(zhì)量,調(diào)整藏書結(jié)構(gòu)。目前,書庫中的部分教師教科研讀物較為陳舊,觀點,理論已跟不上當前的教育形式,這些圖書將逐步剔除更新,此外,書庫中還將適當增加一些作文讀物,以滿足七八年級學生需要。新增圖書將全部用電腦錄入與電腦管理。
    2.拓寬服務(wù)渠道。
    (1)服務(wù)于教學工作。
    教學實踐離不開教育教學理論的指導,我室將通過編制專題匯編集、目錄索引為學校的各科教研課題服務(wù),讓圖書發(fā)揮更大的作用。
    (2)服務(wù)于學生。
    開放學生閱覽室,管理好班級圖書箱,開展讀書活動,促進圖書流通。
    (3)提高管理水平。
    積極參加教委組織的培訓學習,提高新進人員業(yè)務(wù)水平,開展班級圖書管理員培訓講座,培養(yǎng)學生自主服務(wù)能力。
    1.對新書進行登記、上架,以便盡快方便師生借閱。
    2.對新入學的學生進行圖書借閱知識講座,讓其對學校圖書館有初步認識,對學生圖書管理員進行上崗培訓。
    3.學生圖書室全天開放。(其中中午12:00---14:00,下午3:40---4:50為各班輪借時間,每班每周輪借一次:其余下課時間為各班學生自由借閱時間。)。
    4.學生人均每學期借書不少于5冊。
    5.教師借書,要做好借閱記錄,每期不少于五次。
    6.圖書室將配合學校開展教育教學活動,及時為教師學生提供所需材料。
    學校關(guān)工委工作方案篇四
    本學期,在縣教育局教研室的領(lǐng)導下,在全鎮(zhèn)師生的共同努力下,我們要積極貫徹落實xx年xx縣教育系統(tǒng)中層干部暑期培訓班的有關(guān)會議精神,嚴格按照縣局對課改工作的統(tǒng)一部署和要求,集全鎮(zhèn)之力“唱響課堂教學改革主旋律”。緊緊圍繞“強力推進課堂教學改革,有效落實教學常規(guī),打造優(yōu)質(zhì)高效課堂,實現(xiàn)大面積提升教育教學質(zhì)量”的教學中心意識,逐步規(guī)范并提升學校的教學管理行為,在一定時期內(nèi)實現(xiàn)xx教育的跨越式發(fā)展。我們采取“一手抓校長、一手抓教師”的管理模式,中心校業(yè)務(wù)副校長、教研員要深入學校、深入課堂,工作從嚴、從實,從細處做起,起到“決策組織、檢查落實、指導提升”的作用?,F(xiàn)就本學期xx鎮(zhèn)課堂教學改革方案打算如下:
    一、認真分析xx鎮(zhèn)課改工作現(xiàn)狀,準確定位,規(guī)劃課堂教學改革目標,實行分層管理,在一定時期內(nèi)實現(xiàn)xx教育的跨越式發(fā)展。
    1、上學年,根據(jù)縣教育局執(zhí)行課改的有關(guān)要求,我們走學校、進課堂,通過聽課評課、與廣大教師座談交流,把握最實際的課堂教學狀況,召開課改動員會、培訓會擴大課改實驗成果。我們組織全鄉(xiāng)100余名教師到xx一中進行了課改課堂觀摩活動;xx一中、xx小學、xx二中等學校分別組織課改教師到xx小學、xx一中、洛陽二外、平樂一中、山東杜郎口中學進行課改觀摩學習;上學期,在xx一中、xx小學成功召開了課改現(xiàn)場會;下學期,在xx一中、xx二中分別召開了課改觀摩會,教育局劉局長、教研室王主任、倪主任、xx等教研員到場做指導,對我們的做法予以肯定和鼓勵,使得全鄉(xiāng)各學校掀起了空前的課改高潮。
    作為第一批課改實驗學校,xx一中趙占森校長思想重視,能夠帶領(lǐng)教師痛下決心、潛心課改,取得了明顯的效果;xx小學由于課改信念不堅定、思想上瞻前顧后,在兼顧兩難的情況下成效不很明顯。當?shù)诙n改實驗學校xx二中、xx三中、下范小學確定之后,我們召開了由校長和骨干教師參加的座談會,進一步統(tǒng)一認識、明確目標、規(guī)劃實施方案、論證采取的措施、建立了課改聯(lián)合體、制定了活動交流方案,保證了全鄉(xiāng)課改工作的整體穩(wěn)步推進。中心校成員深入課改學校進課堂,多聽課、常指導,與教師研討、溝通,協(xié)調(diào)學校間的交流互動,收到了良好的效果。xx三中、下范小學課改有序進行,xx小學正逐步規(guī)范,xx一中步步為營、趨向深化,xx二中異軍突起、效果顯著、令人矚目。xx二中任月強校長帶領(lǐng)教師共進退,譜寫了一曲令人驚嘆的課改進行曲,他們的經(jīng)歷及成就證明了課改不是“難于上青天”,只要用心、盡力就能夠成功??匆豢磝x二中的學校博客,他們的課改足跡遍布了成功、喜悅和收獲的快樂,值得學習和借鑒。
    2、本學年,由于五高撤并原因,原xx二中、xx四中合并入五高校址,名稱為xx二中,由原三中校長xx擔任xx二中校長;xx三中由原四中校長xx擔任校長;xx小學由原一中副校長xx擔任校長。新的競爭格局,為我們xx教育實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),使xx教育能夠坐穩(wěn)教育強鄉(xiāng)地位成為可能。強力推進課堂教學改革,向課堂要質(zhì)量、要效益,已經(jīng)成為一種教育發(fā)展的共識。極力打造出xx一中、xx二中、xx小學成為xx教育課堂教學改革的“鐵三角”,引領(lǐng)并帶動全鎮(zhèn)的課改工作,是我們本學期的工作目標和重心。
    第一梯隊:xx一中、xx二中、xx小學。
    xx小學課改工作目標:實現(xiàn)跨越式的快速發(fā)展目標,奠定xx鎮(zhèn)小學的霸主地位,走向xx,校長xx。
    第二梯隊:xx三中,各學區(qū)所在地小學(下范小學、丁流小學、符村小學、孫瑤小學)。
    xx三中課改工作目標:穩(wěn)步推進課改,打造xx鎮(zhèn)三所中學并駕齊驅(qū)的競爭格局;
    下范小學、丁流小學、符村小學、孫瑤小學課改工作目標:全力推進課堂教學改革,起到引領(lǐng)、帶動其他小學課改工作的排頭兵作用。
    第三梯隊:其他所有小學,實行骨干先行、典型帶動的方法,強化課改意識,從根本上改變傳統(tǒng)課堂教學的方式。
    我們的思路是:重點打造第一梯隊,帶動第二梯隊發(fā)展,引領(lǐng)第三梯隊前進。成立課改工作聯(lián)合體:中學以xx一中為先導、由中學教研員xx任組長,小學以xx小學為主體、以小學教研員范軍會任組長。
    全鎮(zhèn)成立課改工作小組:
    組長:xx。
    副組長:xx成員:教研員xx、xx一中xx、xx二中位瑩剛、xx小學xx及全鄉(xiāng)其他學校校長。
    二、新學期課改工作進程具體規(guī)劃:
    1、第一階段:發(fā)揮中心?!皼Q策組織、檢查落實、指導提升”的功能,由中心校業(yè)務(wù)校長班武見主持,帶領(lǐng)教研員xx,利用九月十月兩個月的時間,使xx一中、xx二中、xx小學的課改工作在持續(xù)交流中趨向規(guī)范和成熟,并得到空前的強化,從而也帶動第二梯隊課改學校課改工作的快速開展。
    xx一中、xx二中、xx小學每周各拿出一節(jié)課改公開課,用于全鎮(zhèn)交流;時間固定安排在,xx一中周二、xx二中周三、xx小學周四,要求校長帶領(lǐng)數(shù)名骨干教師全程參與。在交流中不斷激發(fā)校長投身課改,教師傾心課改的內(nèi)在潛力,使三所學校的課堂教學改革工作做得規(guī)范、深入,帶動其他學校課改工作整體推進、不斷提升。
    2、第二階段:從11月到學期末,在xx一中、xx二中、xx小學課改工作持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上,中學組加強完善xx三中的課堂教學規(guī)模,主要是加強三所中學的交流與幫帶功能;小學組發(fā)揮xx小學的先導作用,構(gòu)建五所小學之間的交流與幫扶形式;使xx三中和其他四所小學的課改工作趨向規(guī)范和成熟。
    3、第三階段:下學期,在保證第一、第二梯隊課改工作持續(xù)、規(guī)范發(fā)展的基礎(chǔ)上,以五所小學為主導加強學區(qū)內(nèi)各學校之間的橫向交流與發(fā)展,重視教師課堂的交流與提升,重視活動呈現(xiàn)、以活動交流促發(fā)展,力爭做到教師參與面及規(guī)范程度的最大化,使課改課堂深入人心、步步為營、扎實推進。
    三、為保證課改工作順利開展并不斷得以深化,從學校領(lǐng)導到教師須統(tǒng)一思想、步調(diào)一致,全力投入到其中去。
    1、要加強對課改理論知識的學習、交流、研討、實踐、總結(jié)與提升,要在用中學、學中用,用實踐印證理論、用理論指導實踐。校長要以國際的視野來辦教育,教師要以教育的視野來做教學,只有視野開闊了、遠大了,才能真正意識到今天課改的必要性和重要性,才能做得深入、做得到位。
    2、要深刻領(lǐng)會“雙輪驅(qū)動”戰(zhàn)略的核心意義,目的就是牢固樹立提升質(zhì)量的意識。課改的課堂,一方面,能夠真正面向全體學生,起到大面積提升教學質(zhì)量的目的;另一方面,在精彩、機智、活躍和充滿競爭的小組學習活動中,學生的組織、概括、歸納、表達、演示等多種能力都會顯現(xiàn)出耀眼的光華,并迅猛地提升著,因為它具備了適宜的、寬松的環(huán)境;需要探討的是,小組學習的課堂,學生自主學習活動比較占時間,課堂上學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題的能力培養(yǎng)效果好,解決問題的能力可能深度達不到,或者說和傳統(tǒng)課堂相比強化訓練少、力度不夠。質(zhì)量檢測就很好的彌補了這一點,“堂檢、周測、月考”,“堂堂清、日日清、周周清、月月清”都是可用之法,題量不在多,貴在設(shè)計精巧、合理、有針對性、有代表性。為此,出于一心不能二用或者說首尾難以兼顧的考慮,建議學校可以安排兩個人分管課改課堂指導和質(zhì)量檢測工作,在杜郎口中學可以看到每節(jié)課都有“課檢組”的領(lǐng)導在走課、觀課,自習課有“質(zhì)檢組”的領(lǐng)導在組織學生抽測,每半天一總結(jié)、一公布,這是前去參觀的同志都看到過的景象。
    3、我們在做課改課堂交流時要關(guān)注、探討、實踐以下問題,使得課堂能夠真正深入、有效的進行。
    預(yù)習檢查要落到實處,學生獨立自學的效果是課堂一切后續(xù)的基礎(chǔ);
    課堂一定要面向全體學生,而不是大多數(shù)的學生,要關(guān)注學情、關(guān)注學生的參與深度;
    教師要依據(jù)學校的統(tǒng)一模式組織課堂,要研究和熟悉模式,并不斷完善駕馭模式,在群策群力的基礎(chǔ)上,力爭有突破、有創(chuàng)新,以追求課堂高效為目標。
    以上是本學年我鎮(zhèn)課改工作的一些打算和想法,在具體執(zhí)行過程中我們會不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,力求使得全鎮(zhèn)課改工作能夠快速發(fā)展、扎實推進。
    學校關(guān)工委工作方案篇五
    關(guān)于“家庭教育、學校教育、社會教育是教育的三大支柱,三者缺一不可?!碑斍?,隨著素質(zhì)教育改革的深入發(fā)展,在我校興辦家長學校,使“三個教育”有機結(jié)合、協(xié)調(diào)發(fā)展,既是勢在必行,又將是推動我??焖侔l(fā)展的良好機遇,我們應(yīng)與時俱進,跟上時代發(fā)展步伐。為此,特制定本校家長學校工作方案。
    興辦家長學校,以全面推行素質(zhì)教育為目標,在吸取中華民族“親、情”教育傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮和利用學校教育陣地的優(yōu)勢,促進家庭教育現(xiàn)代化,將現(xiàn)代科學育人的知識和方法,大力普及到千家萬戶,轉(zhuǎn)變學生家長觀念,提高家長自身素質(zhì),從而更有效地提高我校的教育質(zhì)量。
    認真貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育。通過學習和教育,轉(zhuǎn)變家長陳舊的家庭教育觀念,樹立正確的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀,把家長希望子女成才的愿望,引導到正確的方向。
    堅持以人為本,重視對家長進行思想政治教育,引導他們把教子做人放在第一位,要求家長注意提高子女的思想道德水平,培養(yǎng)子女遵守社會公德的習慣,增強子女法律意識和社會責任感。
    堅持理論聯(lián)系實際,在教學實踐中,緊密聯(lián)系社會實際和家長實際,解決家教中的現(xiàn)實問題。幫助家長學會尊重孩子,善于把握親情教育的特點,學會科學的教育方法,引導家長深刻認識,身教重于言教,在家庭單位都要做到舉止文明、情趣健康、言行一致、敬業(yè)進取、身體力行,做子女的表率。
    家長學校的教育內(nèi)容,是根據(jù)現(xiàn)代教育發(fā)展的趨勢和當代青少年的生理、心理特點及學生家長的需求,充分利用我?,F(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)施,向家長傳授教育學、心理學、人才學、未來學、及電子、信息、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代科學知識,幫助家長學會掌握教育子女的科學知識和技巧。
    我校家長學校在校長直接領(lǐng)導下,設(shè)立家長學校校務(wù)委員會,負責教育、管理工作。
    校長:z。
    副校長:z。
    主任:z。
    成員:z。
    我校開辦家長學校,主要是利用本?,F(xiàn)有的教學設(shè)施和現(xiàn)代教育手段,使之有條不紊地發(fā)展。確保家長學校有教室、有教材、有授課老師、有工作計劃、有課程表、有備課筆記、有檔案資料、有活動經(jīng)費、有辦公室和家長接待室,學校將適時給家長學校添置必要的辦公設(shè)備。
    家長學校的開辦,是一件大事,必須抓好家長學校的每件具體工作的落實和管理。
    1、教師管理。教師是辦學的主體,要辦好家長學校,必須有一支專、兼職相結(jié)合的相對穩(wěn)定的家長學校教師隊伍,為此,學校要從在職人員中抽出一定數(shù)量的兼職人員,通過培訓、考察、調(diào)研等手段,提高他們政治業(yè)務(wù)水平后,從事家長學校的教學工作,同時還將適時在高等院校、科研院所聘請專家教授到我校家長學校進行專題講座。
    2、信息資料管理。要辦好家長學校,必須掌握家庭教育的信息、資料。家長學校校務(wù)委員會從事此項管理工作,要制表交給在校學生家長填寫,歸檔并輸入電腦,然后歸類分析,供教師教學參考。同時,要抓好學員注冊、考勤、成績評估、結(jié)業(yè),及領(lǐng)導、教師名單、授課記錄、講課筆記、測試卷、家教論文、結(jié)業(yè)學員名冊和會議記錄等資料的收集整理、歸檔工作,確定專人保管。
    3、家長學校的思想政治管理。辦好家長學校,還必須加強對學員的思想政治管理工作。為此,要為每學期的家長學校設(shè)置一名班主任,負責思想教育和管理工作。
    4、評估、總結(jié)與表彰。為推進我校家長學校的健康發(fā)展,學校將根據(jù)湖北省示范家長學校評估指標體系和評估辦法,要求負責家長學校工作的同志做到年初有工作計劃、有布置,年中有檢查評比,年終有總結(jié)。表揚先進、激勵上進。
    學校關(guān)工委工作方案篇六
    為了確保今年中考的順利進行,在中考前不發(fā)生任何的安全事故,經(jīng)學校行政會議討論決定,特制定本工作方案,中考安全工作方案。
    一、成立工作領(lǐng)導小組。
    組長:石金霞(鳳凰三中校長)。
    副組長:田世軍(阿拉派出所所長)。
    伍和權(quán)(阿拉政府人大副主席)。
    龍清云(阿拉疾控中心主任)。
    麻福全(鳳凰縣第三人民醫(yī)院副院長)。
    王東(鳳凰縣交警隊阿拉第三中隊教導員)。
    李全輝(鳳凰縣第三中學副校長)。
    組員:龍文學楊江波龍躍興楊秀國楊勝富吳鎮(zhèn)敏楊涅吳先平吳昌佑。
    領(lǐng)導小組下設(shè)協(xié)調(diào)辦公室:
    主任:李全輝。
    副主任:楊勝富吳鎮(zhèn)敏。
    1、交通安全教育。教育學生要遵守交通規(guī)則,靠右走,不乘坐無牌、無證、報廢、超載的車輛。
    2、防溺水事故教育。教育學生不得私自到校外江、何、塘、水庫等地方游泳,去游泳必須在家長的安全陪同下進行,規(guī)劃方案《中考安全工作方案》。
    3、食品安全教育。教育學生不能吃過期、腐爛、變質(zhì)、來歷不明的食品,生吃食品要洗干凈,飯前便后要洗手。
    4、防汛安全教育。遇到洪水時,在不知道是否安全的前提下,不要強行通過。
    5、防雷擊安全教育,教育學生在打雷時,在室外的,要設(shè)法回到室內(nèi);在室內(nèi)的,不要往室外跑;不要在大樹、電線桿、屋檐、山頂上避雨。
    6、預(yù)防流行病的傳染。教育學生要注意預(yù)防流行病的傳染,特別是當前要預(yù)防甲型h1n1流感的傳染,發(fā)現(xiàn)自己發(fā)燒、咳嗽等癥狀的,要主動及時到醫(yī)院就診。
    7、及時排查學生之間的安全隱患。發(fā)現(xiàn)學生之間的矛盾,必須及時找學生來了解情況,并且進行教育,把矛盾化解。
    8、杜絕食物中毒。學校食堂要注意食品衛(wèi)生安全,要做好食品的采購、驗收、出庫的有關(guān)記錄,堅持食品留樣和索證制度,操作符合流程,杜絕食物中毒的事故發(fā)生。
    9、校舍安全檢查。各學校要認真對校舍進行安全檢查,確保在中考期間校舍的安全,確保師生生命、財產(chǎn)的安全。
    10、食品安全檢查。學校組織人員對學校食堂和小賣部進行食品的衛(wèi)生安全檢查,并且有記錄。
    11、嚴格校門外來人員的登記。外來人員須經(jīng)允許登記后方可進校,外來車輛一律不得進校。
    學校關(guān)工委工作方案篇七
    我校在中心校的領(lǐng)導下,認真貫徹上級的指示精神,按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求,以辦好人民滿意的教育為宗旨,以構(gòu)建和諧校園為抓手,以"學校管理規(guī)范年"為主題,深入學習貫徹新修訂的《義務(wù)教育法》,推進教育創(chuàng)新,深化課堂改革,全面提升我校的各項工作。
    一加強德育教育,構(gòu)建和諧校園。
    1構(gòu)建和諧領(lǐng)導班子。學校領(lǐng)導班子是學校工作的領(lǐng)頭羊風向標。這個班子人員的一言一行,一舉一動,都至關(guān)重要。班子人員要講團結(jié),講奉獻,講民主,識大體,顧大局,真正起到模范帶頭作用。
    2同事之間要互幫互助,互敬互愛,互相學習,相互理解,寬宏大量。教師是人類靈魂的工程師,教師要為人師表。每位教師要從小事做起,從我做起,從身邊做起。尊重同事,尊重學生,和平相處。
    3創(chuàng)新德育載體,進一步規(guī)范學生的行為。加強少先隊陣地建設(shè),辦好學校少先隊報宣傳欄。開展"創(chuàng)文明班級,當文明學生"等活動,發(fā)揮少先隊組織教育功能。結(jié)合本地實際,充分挖掘地方人文歷史社會德育資源,豐富學校德育內(nèi)容。積極開展社會實踐活動,組織學生走出校園,走向社會,體驗真實,回歸自然,強化自律意識責任意識,讓學生在和諧中健康成長。
    4在學校工作中要樹立一種正氣,要堅持"德育為首,育人為先"的原則。要在困難面前見行動,榮譽面前講成績,堅決杜絕見困難就躲,見榮譽就要的現(xiàn)象發(fā)生。
    二腳踏實地抓教學,一心一意求質(zhì)量。
    1加強教學常規(guī)管理。認真學習和貫徹區(qū)教研室頒發(fā)的小學教學規(guī)程。在教案方面,杜絕翻版盜版。要結(jié)合新一屆學生,新的教學理念,寫出新教案,要有創(chuàng)新。每篇課文或每個單元要寫教學反思。作業(yè)布置上要數(shù)量適中,要題型多樣,要講質(zhì)量;杜絕題型單一,數(shù)量多多。作業(yè)批改要及時認真,提倡當堂批改,當天批改。杜絕學生代改或一"閱"了之。
    2堅持教學常規(guī)檢查。開學初細查,認真檢查每位教師的計劃是否切實可行,作業(yè)設(shè)置是否全面,班主任工作是否到位。學期末全面檢查,查看一學期教師工作情況。平時一月一次,針對具體情況,確定檢查項目。
    3抓好課堂教學,提高教學成績。發(fā)揮好學校的青年骨干教師的模范帶頭作用,開好校級示范課。本學期不少于4節(jié)課,語文數(shù)學英語體育各一節(jié)。學校教師全員參與,骨干教師講課說課,聽課教師評課,做到暢所欲言,共同提高。同時,還要開展教師間互聽課活動,使每位教師的聽課次數(shù)不少于20節(jié)。
    4開展好教研活動,提高教師的業(yè)務(wù)水平。教研活動仍以課堂教學為主,并和單元備課相結(jié)合。重視過程的管理,不走過場,不流于形式。
    三調(diào)整教師評估機制。
    落實好任城區(qū)《小學生管理的規(guī)定》,為暑期的教師聘任做好準備工作。從制度上要和上級主管部門保持一致,運用多元多樣的評價方式,體現(xiàn)公平公正公開的原則,增加操作的透明度。
    四搞好綠化美化。春天是綠化美化的大好時節(jié),一定要抓住這一時機,在校園的空地上栽好花,種好草,植好樹,美化好校園,凈化好空氣,為師生營造舒心的學習環(huán)境。
    五安全工作不放松。牢固樹立"安全第一"的思想,要警鐘長鳴,建立長期的防范機制,決不可掉以輕心。要利用校會班會國旗下講話等形式經(jīng)常講,利用好黑板報手抄報定期宣傳。同時,還要結(jié)合時令做好預(yù)防工作。結(jié)合我校情況要特別注意交通安全。
    六做好春季運動會的準備工作。我校設(shè)有專職的體育教師,我們要充分發(fā)揮好這一優(yōu)勢,提前做好各項準備工作。
    1開學。
    2制定各種計劃。
    4迎接上級督導評估。
    5參加鎮(zhèn)級教學基本功比賽。
    1校級骨干教師示范課。
    2學校中高年級手抄報比賽。
    4電教優(yōu)質(zhì)課電教論文推薦。
    5組織期中考試。
    6舉辦學校春季運動會。
    1"五一勞動節(jié)"。
    2召開家長會。
    3開展"紅五月"讀書活動。
    4參加全鎮(zhèn)英語口語比賽。
    1"六一兒童節(jié)"。
    2參加全鎮(zhèn)交流集體備課活動。
    3學校組織六年級摸底考試。
    4迎接鎮(zhèn)教學常規(guī)視導。
    5組織1~6年級期末考試。
    1寫出各種工作總結(jié)。
    2做好各種資料的收集和整理工作。
    3對學生做好暑期的安全教育。
    4做好暑期的各項工作。
    學校關(guān)工委工作方案篇八
    根據(jù)教育部《關(guān)于在全國各級各類學校禁煙有關(guān)事項的通知》(教基一函[20xx]1號)文件精神,結(jié)合我縣創(chuàng)衛(wèi)生縣城的要求和教育系統(tǒng)的實際,決定在全縣中、小校(園)開展全面禁煙活動,具體實施方案如下:
    認真貫徹落實國家、省、市有關(guān)禁煙控煙的規(guī)定,按照韶關(guān)市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市活動領(lǐng)導小組的通知文件要求,打造無煙學校,提高全體師生對吸煙有害健康的認識,增強主動禁煙控煙的意識。
    通過大力開展禁煙、控煙活動,打造無煙校園,促進學校文明建設(shè),優(yōu)化校園育人環(huán)境。在校園內(nèi)一律不準出現(xiàn)吸煙行為,積極宣傳吸煙的危害性。通過此次禁煙活動,擴大社會影響,從而提高全民禁煙意識,共同創(chuàng)建無煙校園。
    各校(園)要高度重視此次禁煙活動,將禁煙作為學校教育的重要內(nèi)容納入工作計劃,制定具體的實施方案和工作目標,將責任落實到人。學校領(lǐng)導、教師要帶頭不吸煙、不向來客敬煙,積極主動宣傳吸煙有害健康的科學認識,創(chuàng)建無煙校園。
    (一) 成立禁煙工作領(lǐng)導小組
    各校(園)要成立專門的禁煙領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,負責禁煙活動創(chuàng)建的日常工作,同時要求各校要制定切實可行的方案,明確工作職責,并在10月15日前將方案報縣教育局辦公室。
    (二) 建立學校禁煙制度
    根據(jù)上級禁煙通知要求,結(jié)合自身實際制定切實有效的禁煙管理辦法,將禁煙工作納入學校年度工作計劃,做到年初有計劃,期中有檢查,年終有總結(jié)。
    (三) 檢查落實禁煙方案
    各校(園)工作領(lǐng)導小組對校園按時進行全面自查和隨時抽查,若發(fā)現(xiàn)在校園吸煙行為將作出批評處理,并結(jié)合學校開展的文明班級評比活動一并評估考核。我局將組織相關(guān)人員定期或不定期對各校(園)進行檢查、抽查。
    各校(園)要采取多種形式,利用課堂、講座、黨團活動、行政會、班主任會、家長會等渠道開展禁煙教育。如在學校醒目位置設(shè)立禁煙標志,辦健康教育專欄,利用黑板報、校園網(wǎng)絡(luò)、校園廣播宣傳禁煙法規(guī),介紹吸煙對健康的危害,加強禁煙執(zhí)行力度。宣傳吸煙的危害性,普及基本醫(yī)學知識,讓遠離煙草成為廣大教職員工和學生的自覺行為,讓吸煙者爭相戒煙成為時尚,勸阻吸煙,拒絕二手煙,共同創(chuàng)造一個良好的無煙氛圍。
    各校(園)結(jié)合自身實際開展“無煙校園”創(chuàng)建活動,建立健全規(guī)章制度,將履行禁煙職責納入教職工考核和學生評價體系,設(shè)立禁煙監(jiān)督員,加強禁煙日常動態(tài)監(jiān)督。
    此方案從發(fā)文之日起實施,請各中、小校(園)遵照執(zhí)行。
    學校關(guān)工委工作方案篇九
    為了進一步加強學校安全保衛(wèi)工作,確保學校長治久安,現(xiàn)根據(jù)邛崍市會議精神,特制定學校安全保衛(wèi)工作實施方案如下:
    一、指導思想與工作目標。
    以科學發(fā)展,以人為本,構(gòu)建和諧校園為指導思想,堅持安全第一的方針,采取人防、物防、技防的措施,集學校、家庭、社會之力,構(gòu)建綜合治理管理體系,以高度的責任感與使命感,確保學校師生的安全。
    二、組織機構(gòu)。
    學校成立以校長周林為組長,副校長劉毅為副組長的學校安全保衛(wèi)領(lǐng)導小組,機構(gòu)如下:
    組長:周林(黨支部書記、校長)。
    職責:學校安全工作第一責任人,全面負責學校安全保衛(wèi)工作。
    副組長:劉毅(副校長)。
    職責:協(xié)助校長實施學校安全保衛(wèi)工作。
    成員:王樹明何國祥李曉莉王剛李彥。
    李朝云鄭云良趙偉封家勤芶亞軍。
    職責:負責學校各部門安全保衛(wèi)工作的開展。
    三、安保措施。
    (一)門衛(wèi)專業(yè)化,把好校園第一關(guān)。
    按照市委會議精神,學校按要求配備兩名四十五周歲以下的、政審合格的、能力較強的保衛(wèi)人員,認真履行門衛(wèi)紀律,把好校園第一關(guān)。
    (二)加強校園人防力量,防患于未然。
    1、根據(jù)學校實情,利用教師住校多的特點,組織住校教師對學校上學時段的監(jiān)控。具體為校領(lǐng)導為組長,住校男教師為組員,每天輪流在校門值勤(名單附后)。
    2、放學時段,由值周教師與最后一節(jié)課的教師負責校門學生的安全。
    (三)落實預(yù)警網(wǎng)絡(luò),排查可疑人員。
    1、爭取政府與派出所的支持,落實學校門外的商鋪工作人員,排查過住人群,發(fā)現(xiàn)可疑人員,及時向?qū)W校、派出所、政府報告,及時消除隱患。
    2、學校加強校園周邊安全隱患排查,對存在高危人員、高危行業(yè)等情況,及時向鎮(zhèn)政府匯報,及時消除隱患。
    (四)警校聯(lián)手,預(yù)防為主。
    加強上、下學時段校門的保衛(wèi)工作,力爭派出所警官在上、下學時段配合學校做好值勤工作。
    (五)增加保安器材,做好技防、物防。
    學校門衛(wèi)配備鋼叉、鐵棒等保安防范器材,建立校園監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),做好技防、物防安保工作。
    四、紀律要求。
    1、加強對學生的安全教育,進一步強調(diào)上、下學時間家長接送,并嚴禁在校門外逗留。
    2、門衛(wèi)要嚴格執(zhí)行門衛(wèi)紀律。外來人員在門衛(wèi)室接待,不得進入教學區(qū)。全體師生本著校園生命安全負責的精神,做好榜樣,做好宣傳,切實把此項工作落到實處。
    3、學校安全員要明確安排值周教師到校門口值勤,同門衛(wèi)一道及時制止不法分子沖擊校園。門衛(wèi)與值周教師在學生上、下時段,站到校門外監(jiān)控學生,維護校門秩序。
    4、全體教職員工認真遵守上下班制度,不得無故遲到、缺席、早退,發(fā)揚力爭學生在教師在,校園靜教師離的精神,全體動員,堅決與不法分子作斗爭。全體教師要做《教師職業(yè)德道規(guī)范》的楷模,當師生生命受到威脅時,人人挺身而出,弘揚人間正氣,同不法分子作斗爭,降低或避免事故損失。
    學校關(guān)工委工作方案篇十
    為認真做好今年冬季學校防火工作,增強師生消防安全意識,普及消防安全常識,預(yù)防和減少一般火災(zāi)事故發(fā)生,堅決遏制重特大和群死群傷火災(zāi)事故的發(fā)生。根據(jù)區(qū)教育局和公安消防大隊印發(fā)的《區(qū)教育系統(tǒng)冬季防火工作方案》精神,結(jié)合我校實際,制定本方案。
    結(jié)合《區(qū)教育系統(tǒng)冬季防火工作方案》的文件精神,以不發(fā)生傷亡和重大財產(chǎn)損失的火災(zāi)事故為目標,以預(yù)防群死群傷惡性火災(zāi)為根本任務(wù),以學校教學樓、宿舍樓、辦公樓等人員聚集場所和學校校舍用電、用火為重點,把冬防工作作為學校創(chuàng)建安全文明和諧校園的重要組成部份。加大我校安全管理和火災(zāi)隱患整改力度,全面清查并徹底整改我校安全隱患,加大安全設(shè)施資金投入,落實以防火安全責任制為主要內(nèi)容的各項措施,加強我校消防工作基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷改善學校防火條件,努力提高師生安全意識,確保我校的消防安全。
    為切實加強我校冬防安全工作的組織領(lǐng)導,學校成立20xx年冬防安全工作領(lǐng)導小組。
    組長:
    副組長:
    成員:
    領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在學??倓?wù)處,由主任負責日常工作。
    本次冬防工作從20xx年12月18日開始至20xx年3月結(jié)束。在這期間學校要做好以下工作:
    (一)周密部署,嚴格落實工作責任,學校將結(jié)合實際,制定學校防火工作實施方案。逐級簽訂防火安全責任書,明確消防安全管理,消防隱患整改,大風天防火、易燃易爆物品、電源管理等具體工作責任。
    (二)全面排查,認真整改安全隱患,學校將組織開展隱患排查工作,全面掌握本校情況,對排查出來的隱患及時進行登記造冊,制定整治方案,采取有針對性的措施,全力整改隱患。加大隱患整改資金投入,落實整改時限,整改責任人,確保各項措施部署到位,檢查到位,落實到位。
    (三)突出重點,全面開展安全檢查,組織開展消防安全自查。自查的重點是:學校消防責任制落實情況,消防安全管理制度的建立和執(zhí)行情況,重點部位的防護情況,消防設(shè)施的配備和完好情況,學校人員聚集場所疏散通道暢通情況,火災(zāi)隱患的整改情況,應(yīng)急疏散預(yù)案落實情況,教職員工宿舍及電源管理等情況。
    (四)預(yù)防為主,深入開展宣傳教育。做好長假期間的各類安全教育、防范和預(yù)防工作,以宣傳消防法律法規(guī)和安全常識為重點出一期“消防安全宣傳”板報,認真宣傳學習《中華人民共和國消防法》,增強廣大師生消防安全意識。通過組織班隊活動,張貼標語、掛圖等形式,廣泛開展消防知識宣傳活動。各年級要普遍對學生開展一次消防常識教育,組織一次防火技能演練或消防疏散演習,不斷提高師生應(yīng)急避險能力和自救互救技能。
    (一)傳達學習動員階段(12月18日—12月25日)。
    結(jié)合《區(qū)教育系統(tǒng)冬季防火工作方案》的文件精神,從實際出發(fā),研究制定我校具體的、可操作的冬季防火工作實施方案,明確職責,周密部署,精心組織實施。
    (二)自查整改階段(12月26日—20xx年3月15日)。
    圍繞工作重點,集中進行消防安全隱患排查專項治理,并逐一進行整改。冬防期間,每周堅持開展1次自檢自查。
    (三)總結(jié)報告階段(20xx年3月15日—20xx年3月25日)。
    對本校冬季防火安全工作進行全面細致總結(jié)。
    (一)提高認識,加強領(lǐng)導,各科室、班主任要在思想上提高對做好學校消防工作重要性的認識,立足防范,落實責任,突出重點,加強對冬防工作的領(lǐng)導,要召開專門會議,研究分析本校冬防工作面臨的形勢和存在的問題,明確火災(zāi)隱患重點,逐個研究對策,并妥善解決。
    (二)落實責任,加強檢查。校長是冬防工作的第一責任人;各班主任是直接責任人。全體同志要認真貫徹《消防法》等相關(guān)法律法規(guī),切實承擔起消防管理責任,要簽訂冬季防火安全責任書,明確消防工作目標,把責任分解到每個崗位和個人。各責任人要周周自查,自查要縱向到底,橫向到邊,不留死角。對自查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時采取有效措施整改。
    (三)建立長效機制,鞏固治理成果。各責任人要從組織上、制度上、管理上采取有效措施,形成有效的學校內(nèi)部消防安全管理日常運行機制。要切實貫徹“綜合治理,標本兼治”的原則,針對冬防工作中發(fā)現(xiàn)帶有普遍性、傾向性的問題,認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,加強經(jīng)常性的監(jiān)督管理工作,進一步健全學校發(fā)展需要和消防安全要求的監(jiān)管模式。
    (四)加強值班和信息反饋工作。學校將認真安排值班工作,對重點部位、重要崗位安排人員晝夜值班,各責任人電話要保證24小時有人接聽。加強夜間值班工作,明確帶班領(lǐng)導和值班人員的責任,落實檢查巡邏制度,做好檢查和交接班記錄。嚴格信息報送制度,總務(wù)處要把冬防工作組織部署、宣傳教育、自查整改等情況及時上報縣,遇有突發(fā)事件,迅速啟動應(yīng)急預(yù)案并妥善處置的同時,要及時、如實上報相關(guān)信息,不得隱瞞不報或遲報、漏報。
    (五)嚴格責任追究。學校在開展此項工作中,如果因工作不作為、行動遲緩、工作不力造成嚴重后果的將嚴格追究責任;對發(fā)生較大以上亡人火災(zāi)的,實行責任倒查,嚴肅追究有關(guān)人員責任。
    學校關(guān)工委工作方案篇十一
    為進一步深化師德教育活動,增強全體教師的責任感和使命感,構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,樹立良好的教師形象,創(chuàng)辦人民滿意的教育,使今后的教育教學更具針對性和實效性,特擬定本次教師家訪活動。
    二、活動目的。
    旨在通過本次家訪,增進教師、學生、家長之間的相互交流,了解學生成長環(huán)境、思想動態(tài)及校內(nèi)外表現(xiàn);向社會宣傳學校的辦學宗旨、辦學理念、辦學成果;指導家長對學生的教育與管理;征求學生及家長對教師和學校的工作意見和建議,改進教師和學校的教育管理方式,以促進學生全面、健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
    三、組織領(lǐng)導。
    為確保此次教師家訪活動的落實,特成立家訪活動領(lǐng)導小組。
    組長:李保剛。
    副組長:肖利明吳方凱田道剛。
    成員:全體教師。
    四、活動安排。
    1、家訪時間:7月25——30日。
    2、家訪地點:我校服務(wù)村莊,及我校學生所在村莊。
    3、家訪對象:全校學生,其中留守、孤兒、單親、殘疾、學困、貧困等六類學生家庭必訪。
    4、參加人員:以自然村組為對象,班主任為各小組負責人進行。
    五、工作要求。
    1、全體教師必須明確家訪的目的、意義、內(nèi)容和要求,增強服務(wù)意識、主動意識、研究意識、溝通意識、平等意識和責任意識。
    2、此次家訪必須入戶家訪,各家訪小組長可提前進行預(yù)約,編排好家訪名單及行程路線,確定學生向?qū)А?BR>    3、教師家訪時要明確以下內(nèi)容:了解學生的家庭狀況,在家思想、表現(xiàn)、學習、生活等習慣;了解學生在家的興趣特長、脾氣性格、人際交往;向家長反饋學生在校狀況,引導家長轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學的方法教育孩子;與家長共商促進學生發(fā)展的教育措施、方法和手段;向家長宣傳學校的教育法規(guī)和政策;對家長關(guān)心的熱點問題做好宣傳解釋工作;征求家長對學校、教師的意見和建議。
    4、尊重家長、樹立自身形象。對學生的情況要一分為二,以鼓勵為主,避免使用讓家長失望的語言和結(jié)論。忌在家長面前談?wù)撈渌處煹牟蛔悖瑢议L的隱密性心理在家長面前夸大渲染等。
    5、教師家訪不允許接受家長的宴請,不允許接受家長的饋贈禮物等。
    6、認真填寫《教師家訪登記表》,各小組長撰寫家訪情況小結(jié)(內(nèi)容包括:走訪多少名學生,掌握了哪些教師、學生、家長好的典型,發(fā)現(xiàn)了哪些我校工作中存在的什么問題,家長、學生對學校、教師的意見和建議,家訪教師的感想、意見和建議),返校后及時反饋。
    注:1.每組班主任教師為小組負責人;。
    2.此次家訪必須小組統(tǒng)一行動,班主任教師提前掌握學生信息;。
    3.任何教師不得無故不參加,有特殊情況須提前請假;。
    4.提醒各位家訪教師注意路途安全。
    學校關(guān)工委工作方案篇十二
     以下是學校工作方案模板,歡迎大家借鑒!
     1、宣傳工作
     (3)宣傳方式
     a問卷調(diào)查。
     a網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查方式。
     b 北門隨機問卷調(diào)查。北門做為我校由寢室到教學區(qū)最便捷的一條路,每天的人流量至少有7000人,在這里進行隨機調(diào)查,具有隨機性和代表性,結(jié)果也更具可靠性。 b海報宣傳。
     a由我們向?qū)W校有關(guān)申請,并提供海報,張貼在學校教學區(qū)的公告欄里。以提高宣傳力度。
     b每個班級發(fā)放宣傳單,力使每個人都知道、了解本次活動。
     c班級宣傳。
     a進班級宣傳。直接到每一個班級去進行深入宣傳,并提供解答方式,來加強他們的興趣和印象。
     b 班長集中宣傳。短信提前通知班長集中,并對他們進行全面的宣傳和講解。要求由班長在班級里再次宣傳。 d媒體宣傳。
     a由我們在學校的論壇,貼吧上發(fā)布該活動的主要信息和公告,加深宣傳效果。
     b由我們在本校學生集中的人人網(wǎng),社團主頁,bbs公告欄播放該活動的宣傳視頻和信息。
     2、物品準備。
     水筆、礦泉水、海報、申請單、調(diào)查問卷單、宣傳單、橫幅制作、桌椅、(教室申請)、(場地布置)。
     3、申請場地、桌椅,分配外聯(lián)人員工作。
     1、活動計劃已陳報學校
     2、調(diào)查問卷的`結(jié)果由我們上報給活動單位,由活動單位決定是否還要進行宣傳講座。開展了宣傳講座,但活動當天的參加人數(shù)與調(diào)查表的結(jié)果有所出入的,我們概不負責。
     3、本部門可提供活動宣傳及講座的工作人員。人員分工妥適,職掌明確,保證活動的進行,一定程度上防止了特殊事件發(fā)生。
     4、近期天氣悶熱,在進行前期宣傳和后期講座時,現(xiàn)場配備一
     定的醫(yī)療藥品,以備不時之用
     5、一旦決定需要講座宣傳。上文中括號里的都成立。
    學校關(guān)工委工作方案篇十三
    1、幫助家長樹立正確的人生觀。
    2、提高家長的家庭教育水平和能力。
    3、交流家庭教育的方法和藝術(shù)。
    4、促使學校、社會、家庭教育的協(xié)調(diào)一致。
    1、建立健全家長領(lǐng)導小組,有機構(gòu)、有組織、職責明確、分工負責。
    2、把家長學校工作納入到學校的`整體計劃中,進一步完善學校德育教育體系。
    3、認真抓好家長學校管理,繼續(xù)成立各年級家長委員會,確保做到三個到位,即:通知到位、服務(wù)到位、教育到位。五有,即:有通知、有課本、有出勤記錄、有家教交流記錄、有活動場所。
    4、舉辦各種形式的現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會、研討會,探討對學生科學的教育方法。
    5、加強師資隊伍的培訓,提高教師的指導水平。
    6、認真做好家長學校資料的征訂工作,同時做好資料的整理和歸檔。
    (一)、加強領(lǐng)導、規(guī)范管理
    1、組織機構(gòu)的建立
    各學校要把家長學校工作納入學校全面工作來統(tǒng)籌安排,要建立一個由校長負責制的德育、學年組、社會、家長代表組成的家長學校領(lǐng)導小組,負責家長學校的日常管理工作,負責工作計劃的制定、實施、總結(jié)等過程管理。
    2、建立相關(guān)的管理制度
    (1)、學員、學籍管理制度。
    (2)、學習、培訓、輔導制度。
    (3)、學員評價、考勤制度。
    (4)、交流、研討制度。
    (5)獎勵制度。
    (二)、家長學校的日常管理工作
    各校家長學校要有計劃地開展日常工作。
    1、調(diào)查摸底,了解當前家長及家庭教育的問題與現(xiàn)狀。
    2、有針對性地安排學習、培訓、輔導內(nèi)容。
    3、搜集整理各種講稿和資料,做好歸檔工作。
    4、組織家庭教育的專題研討活動。
    5、有針對性的印發(fā)學習資料,征訂相關(guān)刊物,安排家長自學。
    6、必要的考查與測試。
    7、鼓勵學員撰寫家庭教育的心得體會、專題研究的論文,向上級關(guān)工委和媒體推薦。
    8、如期召開家庭教育、家長學校工作總結(jié)表彰會。
    四、活動安排
    九月份
    1、制定家長學校計劃。
    2、召開家長學校工作現(xiàn)場會。
    3、擬定各自教育主題。
    十月份
    1、上好以教育主題為內(nèi)容的每一節(jié)課,并做好記錄。
    2、召開教子經(jīng)驗交流會。
    十一月份
    1、向家長匯報半學期的學生學習情況。
    2、開展家長開放日活動。
    3、成果展示評比。
    十二月份
    1、再一次召開經(jīng)驗交流會。
    2、優(yōu)秀家教論文評眩
    3、總結(jié)家長學校工作。
    學校關(guān)工委工作方案篇十四
    根據(jù)國家民政部公布的《中國慈善事業(yè)發(fā)展指導綱要(20xx-2015年)》的精神,在區(qū)慈善總會和慈善組織的指導下,在“積淀文化,讓師生得到全面發(fā)展”的辦學理念引領(lǐng)下,立足“傳統(tǒng)文化(國學)教育”辦學特色,制定慈善教育計劃,在全校師生家長中培育慈善理念,弘揚慈善行為,推動青少年道德教育,促進青少年樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀,建立誠信友愛、團結(jié)互助、和諧相處的人際關(guān)系,營造學校、社會、家庭三位一體的慈善文化氛圍,增強全校師生家長的社會責任感。
    二、組織機構(gòu)
    組長:黃偉軍(校長)
    副組長:劉燕玉(副校長)、韓露(副校長)
    秘書長:崔永忠
    三、推進原則
    1.教育提升原則。通過慈善教育講座,讓學生、家長樹立正確的慈善觀念。將教育化為師生及家長喜歡的活動,讓參與者在看書、聽故事、做游戲、角色扮演等活動中感受愛、表達愛,激發(fā)愛的情感,提升愛的能力。
    2.課程體驗原則。通過《慈善教育》讀本學習體驗,培養(yǎng)學生的仁愛、慈善之根。
    3.實踐體驗原則。以活動為基本的組織形式,根據(jù)參與者的興趣特點及心理情感,選擇他們喜歡的作品,設(shè)計他們喜歡的活動,讓參與者不知不覺地受到教育與啟發(fā)。
    4.體現(xiàn)傳統(tǒng)文化特色原則。根據(jù)我校傳統(tǒng)文化教育特色,挖掘傳統(tǒng)文化中的仁愛、慈善資源,讓慈善文化有計劃、有步驟地滲入到學校的教育內(nèi)容之中,在青少年心中播種“愛心”的種子,灌輸“仁愛”的理念,培育“向善”的心靈,樹立關(guān)懷意識、公益意識和責任意識。開創(chuàng)出教育資源為慈善服務(wù)、慈善資源為教育服務(wù)的“雙贏”新局面。
    四、推進策略
    學校把慈善理念的宣傳、教育和培養(yǎng),作為校園精神文明建設(shè)和德育滲透的重要內(nèi)容,在慈善文化進校園活動中,學校決定在教職工大會上學習《人人參與慈善,讓仁愛根植于心》,在學生集會上宣傳慈善文化,讓全體師生充分認識到慈善文化進校園的重要性,與我校傳統(tǒng)文化(國學)教育特色相結(jié)合,通過校級宣傳發(fā)動、班級主題活動、家庭社區(qū)活動、“我當校長小助理”個人德育實踐,積極營造人人參與慈善事業(yè)的校園慈善環(huán)境。
    (一)慈善文化與學生思想品德課相融合
    學校要求思想品德課要充分發(fā)揮慈善文化的育人功能 ,抓好課堂教育體驗,各中隊輔導員在授課內(nèi)容中增加慈善理念、慈善行為、典型人物和事跡等內(nèi)容,發(fā)展思想品德課促進人際和諧的功能,促使學生彼此之間的溝通和了解,使其相互之間的關(guān)系能更加密切。讓學生在掌握思品課本知識的同時, 接受慈善文化的熏陶,彌補自身道德認知的缺陷,糾正平時行為中的錯位,使自己健康成長,也使學生深刻意識到,慈善事業(yè)是一種建立在人格平等基礎(chǔ)上的互助互愛的事業(yè)。
    (二)慈善文化與主題班會相融合
    慈善文化有多方面的育人功能,班會課上學習慈善文化,也是實現(xiàn)育人功能的重要途徑。各中隊輔導員要利用班會課組織學生通過學習慈善文化,會讓全班學生明白,平時應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,作為一名小學生應(yīng)有的責任是什么。以開展故事會、知識競賽、征文、演講等形式開展慈善文化傳播教育。
    (三)慈善文化與主題活動相融合
    學校少先隊大隊部要開展全校性的豐富多彩的慈善主題活動,如黑板報、手抄報、墻報、作文、繪畫等競賽活動并通過音頻、視頻、廣播、網(wǎng)絡(luò)等多種載體,廣泛宣傳慈善文化,營造慈善文化氛圍。
    (四)慈善文化與社區(qū)實踐活動相融合
    學校學校德育處要在宣傳誠信友愛、互幫互助的公益理念中,提升全校師生的慈善意識;要在大力宣傳中華民族樂善好施、扶危濟困的傳統(tǒng)美德上,引導全校師生積極關(guān)心、主動參與慈善事業(yè)。學校通過多種形式的社會公益、志愿服務(wù)、愛心幫扶實踐活動,引導和教育學生關(guān)心他人、關(guān)愛社會,學會知恩、感恩,懂得報恩,施恩,培養(yǎng)學生愛的情感和品質(zhì)。
    (五)慈善文化與家庭教育相融合
    學校家長學校分校要在家長學校活動、學校開放日、家長會、家訪等活動中向?qū)W生家長宣傳慈善文化理念,提高家長的慈善意識,號召家長積極參加慈善募捐、公益活動。用自己的人格魅力感染、熏陶自己的孩子。每個學生也要爭當傳播慈善文化的小使者,通過小手拉大手,把慈善文化向家庭、社區(qū)延伸。
    (六)慈善文化與星級少年評選相融合
    學校要把慈善文化的教學列入學校的總體計劃中,要制定適合本校師生參加慈善活動的激勵機制,運用學校星級少年評選評價體系促進學生慈善意識的形成,建立“一日一善”儲蓄卡,對在校內(nèi)外開展的各種慈善公益活動中表現(xiàn)突出的師生進行表彰獎勵,使學校對師生的慈善行為有個公正的評價。
    (七)慈善文化與學?!鞍说隆苯逃厣嗳诤?BR>    結(jié)合我校“八德”教育各項活動,學生在每天道德作業(yè)中要有感恩、孝敬等相關(guān)內(nèi)容,培養(yǎng)學生的仁愛、慈善之心。
    (八)慈善文化與開放式配方課程相融合
    把慈善文化進校園,作為貫徹落實《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》,發(fā)展、繁榮慈善文化的一項重要工作。開發(fā)或購買《慈善讀本》,探索青少年慈善教育的內(nèi)容、方法和途徑,以培養(yǎng)青少年的慈善意識和社會責任感,在校園中弘揚社會主義的慈善文化。促進青少年樹立正確的人生觀、價值觀。
    《慈善讀本》擬訂每冊6-7個活動單元,每個活動單元有2-4個活動課。低年級版重在感染和熏陶,有愛心序曲和愛心歌曲、愛心圖片、愛心故事、愛心童話、愛心劇場、愛心行動等單元。高年級版重在感知、了解和體驗,在單元活動中讓學生了解和認識慈善與責任、愛與尊重、助人與分享、愛與力量等富有社會價值的慈善主題。
    總之,通過積極開展慈善教學,有利于弘揚中華民族扶危濟困的傳統(tǒng)美德,增強學生社會責任感,進而推動我校物質(zhì)文明、精神文明共同進步。我校要以倡導愛心責任為使命,開發(fā)《慈善讀本》校本教材,積極培育慈善文化, 讓慈善之花在上屋小學盛開。
    學校關(guān)工委工作方案篇十五
    為扎實做好“雙減”工作,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔,提升教學實效,促進學生全面發(fā)展。xx學校自開展“雙減”工作以來,認真貫徹落實省市縣相關(guān)文件精神,牢記立德樹人的根本任務(wù),真正讓學生成為“雙減”政策的受益者,廣泛發(fā)展學生個性特長,全面提升學生綜合素質(zhì)。
    減輕學生的課業(yè)負擔是落實“雙減”政策的重要途徑之一?!半p減”的根本目的是立德樹人、培養(yǎng)新時代全面發(fā)展的人,提高教育教學質(zhì)量,引導學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。xx學校把落實“雙減”政策滲透于教育教學的各個環(huán)節(jié),貫穿于學校教育、家庭教育和社會教育的各方面。按照縣教體局要求,多次召開全體教干教師會議認真學習“雙減”政策出臺的背景、意義、目的以及所要達到的目標成效。通過全體教職工大會、家長會、微信群,讓師生及家長明確雙減的重要性和必要性,制定實施了《xx學校“雙減”工作實施方案》《xx學校作業(yè)管理制度》等文件,同時全校形成共識,把培養(yǎng)學生的學習能力、實踐能力、綜合能力作為落實“雙減”、提質(zhì)增效的突破口,切實讓“雙減”政策落到實處,促進每一位學生成長、成才、成人。
    根本上壓減學生的課后作業(yè)量。同時在班級內(nèi)成立學習互助小組,這樣不僅能帶動學生學習的積極性還能提高學生自主合作共同探討學習的能力。
    學校分管校長、學科帶頭人經(jīng)常深入課堂聽隨堂課,了解教師的課前準備情況和課堂教學情況。采取不定時隨機抽查的方式調(diào)研課堂教學質(zhì)量,在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時指正并提出具體的整改措施。同時,將檢查結(jié)果作為教師評先晉級、績效考核的重要依據(jù)。
    1.建立行之有效的教研體系學校成立了由校長為第一責任人的教研領(lǐng)導小組,
    成立了由分管校長、教研室、教導主任牽頭,教研組長、學科帶頭人、骨干教師組成的教研專家組,謀劃教研,做好培訓,對教研組的活動給予幫助和專業(yè)支持。教研組長、備課組長根據(jù)其職責及學校的要求定期認真組織開展組內(nèi)集體備課活動,研究課堂教學的方法和評價機制。
    2.明確“以校為本”的教學研究方向“以校為本”的教學研究是提高課堂效率的關(guān)鍵。
    教研領(lǐng)導小組多次開展校本研究,帶領(lǐng)教師認識校本研訓和自身教學實踐、自身專業(yè)成長的關(guān)系,喚起教師自主發(fā)展的愿望。
    3.立足校本教研,堅持集體備課集體備課是行動研究的最好載體。
    它不僅能使教師合作探究,而且能充分發(fā)揮教師的集體智慧。為使其落到實處,學校統(tǒng)一教研活動的時間、制定措施,鼓勵各教研組開展創(chuàng)造性的校本教研活動。
    課后服務(wù)的實施,學生利用課后服務(wù)時間基本完成書面作業(yè)。教師全程指導學生書寫規(guī)范、做題正確;輔導幫助有困難的學生答疑解惑,讓學生在學校將知識消化透徹,為學有余力的學生拓展學習空間。學生們在老師的帶領(lǐng)下通過完成作業(yè),鞏固了當天所學內(nèi)容,又養(yǎng)成了良好的作業(yè)書寫、思考質(zhì)疑、守時守紀的好習慣。
    “雙減”實施以后,校內(nèi)不斷減負,校外培訓機構(gòu)也逐步退出,家庭教育的重要性會更加凸顯。xx學校在“雙減”背景下,避免學校減負家長增負,堅持家校協(xié)同育人,引導家長樹立正確的成長成才觀,提高家教水平能力,引導父母給孩子創(chuàng)造安全、溫暖的學習、生活家庭環(huán)境,幫助孩子制定科學、合理的學習計劃,讓家長在陪伴、管理中與孩子共同成長,培養(yǎng)孩子閱讀、鍛煉、興趣、學習、生活等好習慣深謀遠慮。
    學校建立了家委會,不定時征集家長們對學校、老師、班級、落實“雙減”情況進行調(diào)研和評價,聽取家長們的建議和訴求。定時召開家長代表會,學校領(lǐng)導及環(huán)節(jié)干部、年級組長參會。會上,家長們暢所欲言,說出自己的欣慰與困惑,提出自己的疑問與建議。校領(lǐng)導答疑解惑,對學校“雙減”工作的開展和辦學品質(zhì)的提升做詳細的介紹。家校合力架起同心橋,共筑育人夢。
    育回歸育人本真,培養(yǎng)學生健全的人格,有力地促進了學生健康快樂成長。
    學校關(guān)工委工作方案篇十六
    深入推進我校群眾滿意度活動,全面加強學校與社會的溝通聯(lián)系,努力辦好人民滿意的教育。
    花園小學提高學校群眾滿意度工作領(lǐng)導小組。
    組長:龐甲榮。
    副組長:田洪仁。
    成員:董華武。
    王濤。
    楊海榮。
    尹燕盈。
    郭啟恩。
    劉茂才。
    1、印發(fā)教師聯(lián)系電話,搭建家校溝通平臺。
    學校統(tǒng)一印發(fā)學校及任課教師聯(lián)系電話,發(fā)放到每位學生和家長手中,方便學生、家長隨時溝通、反映問題,便于學校及早發(fā)現(xiàn)問題,及時答復(fù)、解決問題。
    2、家長電話專線和手機飛信業(yè)務(wù),搭建家校交流平臺。
    為進一步加強家校聯(lián)系的力度,讓家長更好地了解孩子在校的學習生活狀況,學校把校長室固定電話設(shè)為家長專線,供廣大教師,特別是班主任老師免費使用。這樣,學生在校的各方面表現(xiàn),老師和家長都能夠通過專線電話及時溝通交流,使班主任工作更加得心應(yīng)手,進一步拉近家校距離。同時,通過手機飛信、qq/微信等業(yè)務(wù),把學校休假、作業(yè)、收費、安全等信息及時發(fā)送給家長,以便于家長及時了解學校的動態(tài),加強家校的協(xié)同教育和管理。
    3、大手拉小手,搭建師生情感平臺。
    學校推行問題學生、單親離異家庭學生、潛能學生成長導師制,建立學生成長檔案。校領(lǐng)導與每一位教師在教導處和班級的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,與相關(guān)學生結(jié)成幫扶對子,進行一對一結(jié)對幫扶。要求成長導師主動與學生及家長取得聯(lián)系,了解熟悉學生的基本情況,負責對學生進行思想疏導、學習指導、人際關(guān)系指導和生活指導。幫扶學生要定期主動向成長導師匯報自己的思想、學習、生活等方面的表現(xiàn),與導師保持緊密聯(lián)系,尊重并接受成長導師的指導。
    4、教師訪萬家,搭建家校共育平臺。
    學校啟動“教師訪萬家”活動,統(tǒng)一制定家訪計劃、配檔,將每名學生責任到人,要求教師要在規(guī)定時間全部走訪完。家訪過程中,積極向社會、家長宣傳學校的辦學思想、辦學條件、減負措施、學校安全等,主動接受社會的監(jiān)督,虛心聽取各方面的意見、建議,及時改進學校的教育工作,不斷提高教學質(zhì)量,最大程度提升社會、家長對學校工作的理解度和滿意度。
    5、開門辦教育,搭建家校聯(lián)動平臺。
    學校高度重視學校開放周活動,開放期間,學校所有領(lǐng)導均放下公務(wù),與班主任、任課教師一道積極準備,熱情接待,與廣大家長深入交流學生的學習及思想發(fā)展情況,共同商討改進的辦法和措施,虛心聽取廣大家長對學校在課堂教學、環(huán)境衛(wèi)生、管理工作、社團活動等方面的積極建議,及時研討制定整改計劃和措施。
    6、家長委員會,加強家庭與學校之間的雙向溝通。
    要進一步加強學校與委員之間的聯(lián)系,研究當前家庭教育、學校教育的動態(tài),商討家庭教育指導的措施和方案,協(xié)調(diào)、參與學校管理,提高家長委員會的工作實效。積極創(chuàng)造條件,讓家長委員會參與學校管理、監(jiān)督依法辦學,這是確保學校辦學公平、公正、公開的重要環(huán)節(jié),家委會可對學校下列工作的實施加以監(jiān)督:辦學方向、教育理念、辦學章程、教育教學行為、規(guī)范收費、招生入學以及后勤服務(wù)等。