通過寫心得體會，可以讓我們更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，有針對性地改進自己的缺點。如何寫一篇較完美的心得體會是一個需要關注的問題。歡迎大家閱讀以下心得體會范文，共同進步和成長。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇一
煤礦是我國能源工業(yè)的重要組成部分，然而由于歷史原因和環(huán)境限制等種種因素，煤礦安全事故曾經頻繁發(fā)生，給職工的生命財產帶來了極大的危害。為了提高職工的安全意識，加強煤礦安全教育，近年來煤礦企業(yè)紛紛開展煤礦安全教育活動。本人也參加了公司組織的煤礦安全教育，通過課堂學習和現(xiàn)場演示等形式，深刻認識到了安全生產的重要性及自身在安全生產中應發(fā)揮的作用。在此，我將就個人的學習體驗進行回顧，分享自己的心得和感悟。
第二段：學習體會1——安全責任落實的重要性。
在煤礦安全教育中，我們學習到了煤礦企業(yè)的安全責任：“安全第一、預防為主、綜合治理、依法治礦、全員參與、持續(xù)改進”。其中“全員參與”很重要。我們應時刻牢記企業(yè)的安全目標，不僅是自己的生命財產責任，更是對家庭的責任。在安全生產中，每個人都應該發(fā)揮自己的主人翁精神，認真履行安全職責、掌握安全知識和技能，每時每刻都有防范意識，切實落實安全責任。
第三段：學習體會2——了解煤礦安全基本知識很重要。
在學習中，我深刻認識到了學習煤礦安全基本知識對于職工安全生產意識的重要性。我們了解到了各種煤礦的危險因素及安全生產技能應用，增強了預防意識，了解了我們在工作中應該如何行動。例如，在面對突然發(fā)生的事故，應該第一時間報警逃離現(xiàn)場，同時了解逃生路線、避難點的位置等知識，有利于提高逃生成功率，避免事故產生不必要的損失。
第四段：學習體會3——積極參與現(xiàn)場演示。
為了更好地體驗安全生產的實際操作，我們還參加了現(xiàn)場演示。演示主要涵蓋煤礦作業(yè)的各個環(huán)節(jié)，如巷道開拓、礦井通風、電氣作業(yè)、火災逃生等，讓學員更真實地感受到安全風險和應對能力。在現(xiàn)場演示中，我積極參與互動，與同事共同學習如何復雜的場景下應對安全問題，從中深刻認識到了在實際工作中應該強化安全措施，調整好工作節(jié)奏，確保安全生產。
第五段：總結。
煤礦安全教育讓我們更加深刻地認識到了安全生產的重要性，以及其對于企業(yè)和個人的意義。通過不斷加強安全意識的提高、知識的學習和技能的實踐，每個人都可以在安保生產中發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)自身的發(fā)展作出貢獻，為自己的生命財產保護筑起堅實的安全防線。與此同時，我們也要時刻提醒自己，堅持安全第一的原則，遠離事故隱患，保障自己安康和家庭的幸福。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇二
近年來，煤礦安全問題一直備受關注，各級政府和企業(yè)不斷加強了對煤礦的管理和安全措施，但是，在關鍵時刻，煤礦事故仍然時有發(fā)生。作為一名煤礦工人，我深刻認識到，煤礦安全是每個人的責任，只有每個人都自覺遵守安全規(guī)定，才能真正做到安全生產。在我的工作生活中，我也積累了不少的煤礦安全個人心得和體會。
一、強化安全意識，時刻警惕。
作為煤礦工人，最重要的就是保護自己和周圍的人，保證自己的生命安全和身體健康。為此，強化安全意識至關重要。在平時的工作中，我們不斷加強對安全知識的學習和宣傳，時刻保持警惕，隨時注意自身的安全和周圍的情況，尤其是在進行高風險作業(yè)時更要嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保自身的安全。
二、做好安全防范工作，保障生命安全。
煤礦事故往往不可預測，隨時存在風險，因此，做好安全防范工作，才是預防事故的基礎。煤礦企業(yè)應該加強綜合管理，配備先進的安全設備和防護裝備，確保工人的生命安全。同時，對于危險源、事故模式等進行全面分析，嚴格執(zhí)行安全生產標準，有效防范事故發(fā)生。
三、嚴格落實安全規(guī)定，不留死角。
在煤礦工作中，各級領導和管理人員必須落實好煤礦安全規(guī)定，不留死角。開展安全隱患排查，實施定期檢查和隨機抽查，加強對從業(yè)人員的安全培訓，提高安全防范意識。同時，對于安全教育宣傳、日常管理等方面，也應該嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，落實到位。
四、加強團隊協(xié)作，形成共識。
煤礦工作存在不同層級之間，不同崗位之間的聯(lián)系和協(xié)作。各個部門和崗位之間要形成共識，相互支持和協(xié)作，在事故發(fā)生后能夠迅速定位和處理。同時，煤礦企業(yè)要加強與相關單位的溝通和協(xié)調，建立緊密的防范和救援聯(lián)動機制，提高事故應變能力。
五、勤奮工作，保障安全生產。
煤礦工作不僅需要強化安全意識和保證生命安全，還需要勤奮工作，保障安全生產。對于自己的工作，要負責任、精益求精，時刻保持高度的警惕性和專注度，確保自己的工作不出錯。同時，加強與同事之間的交流和合作，形成高效、協(xié)同的工作氛圍，共同努力做好安全生產。
總之，煤礦安全是保障煤炭產業(yè)健康發(fā)展的關鍵，每個從業(yè)人員都應該本著安全第一的原則，緊緊抓住安全這個紅線，嚴格遵守安全規(guī)定，時刻保持安全意識。只有這樣才能推動煤炭產業(yè)健康發(fā)展，保證從業(yè)人員的生命安全。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇三
煤礦安全是企業(yè)的命脈，也是每一個從業(yè)人員的生命線。在煤礦工作中，我們應該時刻以安全第一的思想去思考問題，進一步提高安全意識。下面是我個人在煤礦工作中對于煤礦安全的一些心得體會。
一、嚴格執(zhí)行安全制度。
在煤礦工作中，最基礎的就是要按照安全制度規(guī)范行事，嚴格執(zhí)行操作流程。在任何時候，都要嚴格按照規(guī)章制度進行工作，不得有任何一絲一毫的松懈。只有這樣，才能讓工作更加的規(guī)范、更加穩(wěn)定，保證煤礦安全生產的順利進行。
二、注重安全培訓。
每一個員工對于安全知識的掌握程度不同，因此在日常工作中，要不斷地注重安全培訓，讓每一個員工都能夠清楚地了解自己的工作職責和工作流程，做到心中有數(shù)。同時也要不斷強化員工的安全意識，讓他們更加明確地知道安全的重要性，讓安全成為每一個員工的日常行為習慣。
三、嚴格安全檢查，及時排除安全隱患。
煤礦生產過程中，難免會出現(xiàn)一些不可預測的因素，而這些因素往往會產生安全隱患。因此，及時進行安全檢查及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，然后及時排除安全隱患，切實保證煤礦的安全生產。
四、嚴格控制火源。
火災是煤礦最常發(fā)發(fā)生的一種事故，往往是由火源引起的，而火源來自于許多因素，比如人為疏忽、設備質量問題等等。因此，在煤礦工作中，必須要嚴格控制火源，包括管控吸煙、明火、電氣設備等等。只有這樣，方能有效預防火災的發(fā)生。
五、全員參與，形成安全文化。
煤礦的管理不是由單獨的一個或幾個人來完成的，而是需要每一個員工都參與到其中，形成全員參與的安全文化。在日常工作中，不僅要注重自身安全，還要關心并監(jiān)督他人的安全，做到相互之間互相保護。只有這樣，我們才能夠共同建設一個安全、和諧的工作環(huán)境。
總之，在煤礦工作中，安全第一、預防為主是不變的基本原則。我們必須要時刻保持安全意識，做到依法操作、嚴格管理，以實際行動踐行煤礦的安全生產理念，為保證煤礦的安全生產、維護企業(yè)的生命線、實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇四
煤礦是我國的重要資源，但煤礦安全卻一直是一個嚴肅的問題。為了保障煤礦生產和工人安全，各級政府和企業(yè)都非常注重煤礦安全教育。我也有幸參加了煤礦安全教育，下面分享一下我的個人心得體會。
煤礦安全是一個極其重要的問題，直接關系到企業(yè)和工人的命運。煤礦盲目追求效益和忽視安全，往往會導致嚴重的安全事故。因此，從企業(yè)角度出發(fā)，開展煤礦安全教育是責任所在。
同時，對于個人來說，參加煤礦安全教育也是非常必要的。了解煤礦的特點和危險，學習防范措施和應急處理方案，可以有效地提高自身對于煤礦安全的防范意識，從而減少安全事故的發(fā)生。
1.煤礦生產的特點和工作環(huán)境：了解煤礦生產的特點和煤礦工作環(huán)境對工作人員的影響，有利于進一步認識煤礦安全問題。
2.危險因素及識別方法：了解煤礦生產、運輸、卸煤等過程中可能存在的危險因素，并學習相關的預防措施和識別方法。
3.安全措施和應急處理方案：了解煤礦的安全管理制度、安全保障措施和應急處理方案等。
在煤礦安全教育過程中，我深刻地感受到了煤礦生產帶來的危險和艱苦。通過親身參與，我了解到了煤礦中可能存在的一些危險因素，并學會了一些有效的預防措施和應急處理方案。
除此之外，我還意識到了煤礦安全教育在平時的工作中的作用和意義。只有通過不斷地教育和培訓，才能提高員工安全防范意識，降低安全事故的發(fā)生率。
煤礦安全教育是一個長期的、漸進的過程，在實施過程中需要及時反思和改進。針對當前煤礦安全教育工作中存在的問題，我們可以提出以下幾點改進建議：
1.建立健全安全管理體系，保證各項措施的貫徹落實；
2.完善煤礦安全教育體系，注重實際效果，定期開展教育培訓；
3.加強安全監(jiān)督和檢查，強化責任追究，形成壓力和激勵機制。
第五段：總結。
煤礦安全教育是一項非常重要的工作，需要全社會、企業(yè)和員工共同努力才能實現(xiàn)。通過深入了解煤礦安全教育的內容和意義，我進一步認識到了煤礦安全工作的重要性和必要性，也提高了自身對于煤礦安全的防范意識。相信隨著技術不斷發(fā)展，煤礦安全工作將會更加完善，煤礦事故發(fā)生率也會不斷降低。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇五
煤礦的安全生產問題一直備受關注。在煤礦作業(yè)中，安全舉措的重要性不可忽視。煤礦安全教育是重要的一環(huán)，旨在提升礦工的安全意識，提高對安全生產的重視。在煤礦安全教育課程中，我受益匪淺，本文將談談我對煤礦安全教育的個人心得和體會。
煤礦安全教育是一門系統(tǒng)的科學，它從多個角度、層面對礦工的安全進行教育。煤礦安全教育中的內容包括，安全意識教育、崗位責任教育、安全技能教育等。同時，煤礦安全教育還采取了多種形式，如安全培訓、安全演習、安全會議等。這些方法都有助于提升礦工的安全意識和技能，加強對安全生產的重視。
通過煤礦安全教育，我學習了很多在實踐中有用的知識和技能。例如，在火災和瓦斯爆炸等突發(fā)事件中，如何采取有效措施保護自己和他人的生命安全；如何使用安全防護設備、使用爆炸物品等；如何識別和處理一些常見的礦山安全隱患等。這些技能和知識在實際應用中非常有用，可以幫助我們更好地應對突發(fā)事件和提高安全生產能力。
煤礦安全教育對保障煤礦生產和礦工的生命安全至關重要。它可以讓礦工更清晰地認識到煤礦安全的重要性，從而更好地遵守安全規(guī)章制度，保證煤礦生產的順利進行。另外，煤礦安全教育可以更好地提高礦工的安全意識，增強自我保護和自我救助能力，從而減少煤礦發(fā)生事故的風險。
第五段：結語。
通過參加煤礦安全教育，我深刻意識到了安全生產的重要性。為了保障自身和他人的生命安全，我們應該時刻保持高度的警惕性，認真學習有關安全知識，不斷提高安全意識和技能。只有這樣，才能讓煤礦生產更加安全、穩(wěn)定和有序。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇六
煤礦安全是一項重要的工作，而煤礦安全職工個人的心得體會對于提高煤礦安全工作的效果具有重要的意義。作為一名煤礦安全職工，我在實踐中積累了一些心得體會，下面將從煤礦安全意識的培養(yǎng)、安全設備的正確使用、安全規(guī)程的遵守、團隊合作的重要性以及預防事故的重要性五個方面進行闡述。
首先，煤礦安全職工個人應培養(yǎng)安全意識。我深切體會到，只有始終保持高度的安全意識，才能時刻保持警惕，避免不必要的事故發(fā)生。在工作中，我常常提醒自己要主動學習安全知識，了解煤礦安全的重要性，并將這種意識滲透到自己的實際行動中。只有深入人心的安全意識，才能從根本上保證煤礦的安全生產。
其次，正確使用安全設備是確保煤礦安全的重要步驟。在工作中，我時刻保持警醒，嚴格按照操作規(guī)程進行操作，做到安全第一。例如，在爆破作業(yè)中，我始終戴上安全帽、護眼鏡等必要的防護裝備，并盡可能的減少作業(yè)中使用的可燃物的使用。只有依靠安全設備，才能保證煤礦作業(yè)的安全進行。
再次，安全規(guī)程的遵守是煤礦安全的基礎。作為煤礦安全職工，我們必須牢記并嚴格遵守煤礦安全規(guī)程。例如，檢查完畢后，我會及時向領導匯報，嚴格按照規(guī)定的時間掌握爆破時間，避免出現(xiàn)誤爆的情況。只有遵守規(guī)程，才能保證煤礦作業(yè)的有序進行，減少安全事故的發(fā)生。
此外，團隊合作對于煤礦安全工作至關重要。作為個體，我們的力量是有限的，只有團結一致，互相配合，才能在最大程度上完成任務，保證安全生產。在實際工作中，我時刻保持與隊友的溝通，相互交流信息，共同解決問題。只有團隊合作，才能形成強大的合力，防范安全事故的發(fā)生。
最后，預防事故是煤礦安全的關鍵。在工作中，我時刻保持警惕，并注意發(fā)現(xiàn)潛在的隱患。例如，我會根據(jù)實際情況及時更換礦燈電池，避免因電池電量不足導致工作中斷的情況發(fā)生。只有通過預防措施，才能最大限度地避免安全事故的發(fā)生。
總之，作為一名煤礦安全職工，個體的心得體會對于提高煤礦安全工作的效果具有重要的意義。通過培養(yǎng)安全意識，正確使用安全設備，遵守安全規(guī)程，加強團隊合作以及預防事故的重要一環(huán)，我們可以共同努力，為煤礦安全保駕護航。只有這樣，才能真正實現(xiàn)煤礦安全生產的目標，確保職工們的生命安全與健康。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇七
食品安全是現(xiàn)在民生問題中備受關注。食品安全指的就是無毒、無害，符合它該有的營養(yǎng)要求，對人體健康不會造成任何急性、慢性危害。下面是本站帶來的食品安全。
心得體會。
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近年來，隨著“三聚氰胺”、“瘦肉精”、“染色饅頭”等事件先后曝光后，食品安全問題越來越令人堪憂，能否保證餐桌安全，讓學生吃上放心飯成為各級政府亟待解決的民生大事，在此背景下，我市率先開展食品安全專題培訓，我有幸于年月日參加了此次培訓，通過學習，使我對食品安全有了更深的認識。
1、對我校的培訓工作高度重視，始終把培訓工作作為促進食品安全工作取得實際成效的基礎性工作，持之以恒，扎實抓好。把培訓擺在重要的議事日程，專題研究和安排部署。
學習計劃。
明確學習重點和內容動員所有人員提高認識努力提高我校食堂食品安全工作綜合素質。
2、抓好食品安全的宣傳教育，在師生、食堂從業(yè)人員中，廣泛開展《食品安全法》的學習，通過小手拉大手、一個學生帶動一個家庭，一個家庭帶動一個社區(qū)，從而帶動整個社會，使之全民認識食品安全工作的重要性、迫切性，提高食品安全意識。
3、抓好食堂飲食安全管理，嚴把食品采購關，切斷食源性污染和疾病的發(fā)生，大宗食品定點采購，嚴格索證，建好臺賬，嚴禁采購散裝調味品，做好蔬菜農藥殘留檢測，不符合要求的蔬菜，嚴禁進入校園，加強食用油、禽畜肉等的檢查，確保安全;加強從業(yè)人員衛(wèi)生安全教育，規(guī)范食品加工銷售過程管理，以保證食品衛(wèi)生安全。
民以食為天，食以安為先，我們將積極行動，落實“全市食品安全專題培訓”會議精神，切實抓好學校食品安全管理，保證廣大學生飲食安全。
首先，我們應該到正規(guī)商店里購買食品，不買校園周邊、街頭巷尾的“三無”食品;不到沒有衛(wèi)生許可證的小攤販處購買食物;不到無證攤點購買油炸、煙熏食品;要購買正規(guī)廠家生產的食品，盡量選擇信譽度好的品牌，不要盲目隨從廣告，廣告宣傳并不代表科學。
最后，就是要加強體育鍛煉，增強機體免疫力，抵御細菌的侵襲。
只要從以上三個方面入手，認真學習食品衛(wèi)生知識，掌握一些預防方法，提高我們的自我衛(wèi)生意識，就能最大限度減少食物中毒的風險度，從而預防食物中毒，保證我們的身體健康。
我看了食品安全進校園這篇文章，我知道了我們愛吃的叫辣子的東西真不應該叫辣子，應該叫垃圾，不應該叫辣子還侮辱辣椒呢。
我們喜歡的燒烤類食品，含有燒烤類食品含有強致癌物質苯并芘。僅此一條，就足以警示人們對燒烤類食品“退避三舍”。
世界衛(wèi)生組織公布的十大垃圾食品包括：我們愛吃又愛喝的一些東西列如：油炸類食品、腌制類食品、加工類肉食品(肉干、肉松、香腸、火腿等)、餅干類食品(不包括低溫烘烤和全麥餅干)、汽水可樂類飲料、方便類食品(主要指方便面和膨化食品)、罐頭類食品(包括魚肉類和水果類)、話梅蜜餞果脯類食品、冷凍甜品類食品(冰淇淋、冰棒、雪糕等)、燒烤類食品，這些我們又愛吃而它有簡稱“垃圾”的東西，我們可以不吃加工類肉食品、油炸類食品、話梅蜜餞果脯類、食品餅干類食品和垃圾食品，我們可以自己做，把水凍一個小時水就變成了和雪糕一樣軟的冰了(還可以用牛奶加三勺白砂糖做)。
垃圾食品有稱(junkfood)是指僅僅提供一些熱量，別無其它營養(yǎng)素的食物，或是提供超過人體需要，變成多余成分的食品，所以我希望大家少吃學校門口便宜的小食品可以讓父母給自己做安全的食品給自己吃這樣才是安全的。
打開電視，打開電腦，一條條新聞，揭發(fā)著一個個令人目瞪口呆的真相：那杯使我們饞言欲滴的珍珠奶茶，竟是從不堪入目的地下工廠里加工出來的;那顆紅彤彤的棗子，居然是青色的冬棗在藥水中泡過而變色成的。鬧得全國沸沸揚揚、家喻戶曉的三鹿奶粉，更是搞得人心惶惶。
上學、放學路上我總是被小攤上那香氣撲鼻的燒烤、無骨雞柳、臭豆腐所吸引。這些琳瑯滿目的食品，惹得我口水流下三千尺，可又不知道是否有害健康，只能望而卻步，咽下口中的口水，不得不遠離這些誘惑。然而我真的不想吃嗎?絕對不是，歸根結底還是食品安全問題使我形成懷疑，因而在好吃與安全之間，我迷茫了。
就像三鹿奶粉事件的發(fā)生，伊利、蒙牛等多家奶企業(yè)的奶制品被查出含有三聚氰胺，市場上奶制品的銷售量急劇下降，民眾對各大品牌的奶制品作出了質疑，許多新生兒父母都不知給孩子選擇哪種品牌的奶粉了!
這個原本應該讓我們最放心食品，現(xiàn)在呢?現(xiàn)在誰能保證什么食品是安全的呢?食品安全不該是重印保質期就能蒙混過關，昧著良心賺黑錢，拿人民的健康當賭注!
食品安全已經是一個刻不容緩的問題了，如此下去，人們是否要回到原始社會，吃那些最原始的食物，至少，沒有添加劑。
食品安全一直倍受關注，因為我們的日常生活根本離不開食品。所有人都知道這一點，但又總一些人，讓我們擔心，我們的食品是否安全，是否衛(wèi)生。
也就是因為了錢產生了：人工合成甜味劑(糖精鈉、甜蜜素)和防腐劑(苯甲酸鈉、山梨酸鉀)等食品添加劑的使用情況。因此，我十分的想些人明不明白，他們的產品危害了多少人?有許多的人因為吃了這些所謂的衛(wèi)生、安全食品而上吐下瀉乃至丟了性命的!
不過，我想，除了批評那些只知道賺錢而不顧及他們身體健康、安全的人以外，我們還要提高自己的防范意識!
如：蘋果過于的發(fā)亮說明蘋果可能打過蠟。葡萄上的白斑過多可能就是農藥使用過量。
這些說明，防御食品中人為的添加化學物質、有害物質有些是可是用肉眼或簡單的方法檢驗出來的。
我們要關注食品安全，要為了我們的健康而努力，要為了我們的文明而努力。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇八
10月3日，在黨政辦主任林東的帶領下，我們一行人赴棗礦集團蔣莊煤礦參觀學習。蔣莊煤礦1979年動工興建，1989年建成投產，是一座原設計年生產能力150萬噸的大型機械化礦井，經技術改造，現(xiàn)礦井年生產能力達到300萬噸。通過參觀學習，感受很深。
一是安全文化氛圍濃厚。通過在礦區(qū)、區(qū)隊參觀，處處可見安全警言警句，處處感到濃厚的安全文化氛圍。據(jù)了解，蔣莊煤礦以安全文化進社區(qū)、進家庭、進區(qū)隊、進班組、進頭面、進崗位“六進”活動為載體，建立家庭、社區(qū)、礦井“三位一體”的宣教陣地，在井上下建立了牌板、燈箱、標志牌、電子顯示屏、安全文化長廊、工作現(xiàn)場安全欄、廣播電視等視聽系統(tǒng)，以強烈的視覺、聽覺沖擊力，潛移默化改變員工的心智模式。通過安全理念的滲透，有效促進了全員安全意識的升級定位，使安全文化建設有了扎實根基和豐富內涵，形成了員工共同遵守的安全價值觀，收到了提升境界、擴大認同、內化于心、外化于行的效果。
二是安全文化建設系統(tǒng)性比較強。蔣莊煤礦抽調部分專業(yè)人員，結合企業(yè)實際，經過長時間的鉆研，創(chuàng)建形成了自己的文化品牌——“三三三”管理文化品牌。看來，我們企業(yè)要打造具有自身特色的“天地人和”安全文化品牌，擴大影響力，還要經過長時間的研究與改進，進一步健全完善，在系統(tǒng)性上下大功夫。蔣莊煤礦將“三基”延伸拓展，充分發(fā)揮文化力激活生產力的強勢引領作用，經過理論與實踐的相互推動，逐步形成了“三基九力”新型安全文化管理品牌。他們借鑒安全量化管理模式，探索實施安全文化系統(tǒng)推進工程，將安全文化大系統(tǒng)主要分解為安全宣教系統(tǒng)、安全預警系統(tǒng)、安全激勵系統(tǒng)、安全培訓系統(tǒng)等4個子系統(tǒng)，通過子系統(tǒng)的齊頭并進，實現(xiàn)以文化力提升保障力、打造支撐力、提升現(xiàn)場力、激活創(chuàng)新力、激發(fā)原動力、深化學習力、強化執(zhí)行力、增強凝聚力，收到良好的效果。
三是信息化水平比較高。通過在會議室、安全文化展室、區(qū)隊學習室、井口電子大屏等參觀，感覺到了蔣莊煤礦極高的信息化水平。在這幾個地方，都采用了電子屏幕顯示。有的還使用了技術含量較高的觸摸式電子顯示屏，給人耳目一新的感覺。這樣的宣傳形式很形象，很直觀，讓人記憶深刻，容易入腦入心。由于電腦信息含量大，可隨時查閱各種想要了解的數(shù)據(jù)，能夠滿足參觀者、學習者各方面的需求。尤其是安全文化展示，通過歷史圖片、電子書、影像等，直觀展示了該礦企業(yè)發(fā)展歷程、安全文化建設歷程，這種展示形式值得我們學習。
四是管理的精細化水平比較高。在該礦綜采一隊的檔案室里，我們看到各種資料擺放整齊，各種活動的檔案一應俱全。另外，接待參觀的流程很順暢，解說員的解說也很到位，足見其平日訓練有素。蔣莊煤礦在以“精細、精準、精確、精益、精美”為理念的精細化管理的基礎上，又將包括心靈美、語言美、環(huán)境美等“十美”管理導入“五精”管理之中，使工程現(xiàn)場面貌、員工精神狀態(tài)等進一步提升。同時他們還提出“毫米、秒、克、厘”的精確管理，力爭各項工作過毫米關、過厘米關、過秒關、過克關，提高了精細化水平。
這次參觀學習，盡管時間比較緊，但依然感覺要學習的地方很多。今后，將結合自己的工作，把學來的經驗一一應用到工作中去，進一步提高自己的工作能力、工作質量、工作效率，為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇九
安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。下面是本站帶來的煤礦安全培訓學習心得，希望對大家有幫助。
9月的培訓學習從方式到內容比8月更適合，更專業(yè)，更精細。從原來的"一鍋燴"，到現(xiàn)在的分專業(yè)培訓，其對煤礦的發(fā)展和煤礦工程技術人員的進步起著巨大的促進作用。
這次培訓最大的特色就是形成了相互討論的氣氛。礦領導打破了"一鍋燴"的講課方式，極大地激發(fā)了工程技術人員的主觀能動性。在培訓中，各個精英人員在把自己的知識傾囊相授的同時，也把自己不懂的，不理解的內容提出來，在培訓中相互討論，互相印證。
在這種相互交流印證的同時，所得到的不僅僅是"1+1=2"，而把過去枯燥的，授予式的變得活躍起來。
9月28號的培訓課上，在介紹完礦井提升機的內容后，本應該下課，但，因為一位員工的一句："xx煤礦提升機礦難死了不少人啊!"各位工程技術人員你一句我一句，開始了專業(yè)分析。當時，官方還沒對礦難的原因作出準確的答復，但是技術人員們通過分析，對種種可能都作出了詳細的解釋，對以后的工作方向提出了明確的目標。
在培訓中，各專業(yè)口的精英技術人員，把自己擅長的或新學到的專業(yè)知識傾囊相授。我從中了解到了煤礦井下低壓開關保護整定計算，由于這種計算方法十分專業(yè)，很多專業(yè)名詞很難理解，不過，通過課堂記錄，把這些公式和內容進行了詳細的記錄，為以后的工作打下基礎。
"小鍋做飯"做出了專業(yè)直接的交流，"小鍋做飯"做出了有趣的學習氛圍，"小鍋做飯"做出了員工的創(chuàng)造空間。
在培訓中，對軌道規(guī)范標準也有詳細的講解。軌道規(guī)范標準分為運輸線路軌道標準和道差質量標準。這兩項標準都有著詳細的規(guī)定。在學習中，對這兩項標準都有一定的認識，但是還有很多東西需要在實踐中才能更好的把握。
雖然"小鍋做飯"不適合非專業(yè)的介入和監(jiān)督，但是這種方式有著無與倫比的生命力。在這個月的培訓中，由于專業(yè)性很強，很多知識沒能學透，還需要通過課下的鉆研才能更好的掌握。
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項。
規(guī)章制度。
;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產課，要定期不定期地到煤礦生產現(xiàn)場檢查安全生產工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務，不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監(jiān)督工作?！皣冶O(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局，煤礦企業(yè)內部圍繞現(xiàn)場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產自己負責的意識不斷增強，安全生產的工作制度不斷完善，安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產系統(tǒng)完善可靠。
礦井和采區(qū)生產布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產。
安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。
如今之下，盡管科學發(fā)展日新月異，全國范圍內安全形勢也有了一定的好轉，可一些大的事故還時有發(fā)生。雖然，我礦在礦黨政班子的正確領導和全體干部職工的共同努力下，20xx年度在安全生產、開掘進尺、原煤產量上取得了可喜成績?？蓪π碌?0xx年度，我們仍要心存憂慮。因為憂慮是我們的朋友，榮譽和花環(huán)最易變成致命的毒藥。對于煤礦而言，只有抓住了安全，其它諸如指標、效益、產量之類的東西才有可能實現(xiàn)。如果把煤礦的生產經營比做一座大廈的話，實現(xiàn)了安全生產，就可以說它有了一個較為穩(wěn)固的根基。
我們的新莊煤礦要在嶄新的20xx年甚至更遠的將來持續(xù)實現(xiàn)安全生產、高產高效，這需要全體新莊人立足本職，努力實現(xiàn)本質安全。功堅克難，拼搏進取，大干苦干。
立足本職，一般職工的理解是，做好本崗位的生產工作，其它一概不問。秉承李斯的“老鼠哲學”，不在其位，不謀其政?？蓪τ谖覀儚氖绿厥庑袠I(yè)的煤礦工人而言。立足本職不只是做好生產工作而已。首先，還要時刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內心牢固樹立一種危險意識，并時刻曉得自己是一煤礦工人，在對安全的態(tài)度上，不但要按章作業(yè)，努力抵制三違，自我保安，而且還要做到互保聯(lián)保，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這是優(yōu)秀員工的底線，也是做人的美德。另外還要有一種團隊意識，或者說集體意識。對于在井下工作的職工而言，因為所受教育和家庭背景的不同，個人素質上難免參差不齊，出現(xiàn)某個人懷著刻毒的心理損壞機械設備或電氣元件，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務制止其行為。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責任心，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范。
任何先進的企業(yè)，不在機械或生產工藝的先進，而在于人的思想的先進，也就是說一個優(yōu)秀的企業(yè)的存在，首先要為之存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進的意識和思想為本。隊內圍繞著開展民主生活會,組織工人參于隊務管理,來積極吸取職工對于安全生產的有益意見和可實施辦法。在做到民主管理的同時，又使各項工作有條不紊，扎實開展。對于做隊務管理工作的隊領導來說這也是在立足本職。努力工作，生產搞上去，做出好的成績，這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位職工，從自身出發(fā)，牢固樹立安全第一，質量第二，生產第三的思想，遵規(guī)循章，抵制三違，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責任心去做工作，就可以促進我們自身的本質安全，甚至我們煤礦的本質安全.
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十
確保食品安全是全面建設小康社會的關鍵環(huán)節(jié)，創(chuàng)新食品安全治理是全面深化改革的重要內容，實現(xiàn)最嚴格食品安全監(jiān)管是全面推進依法治國的有力抓手。指出，能不能在食品安全上給老百姓一個滿意的交代，是對執(zhí)政能力的重大考驗。國務院辦公廳印發(fā)的《20xx年食品安全重點工作安排》(以下簡稱《工作安排》)從找問題、抓改革、出實招入手，打造治理體系和治理能力升級版，主動適應食品安全新常態(tài)。
一、以問題為工作導向。
民以食為天，食以安為先。要讓民眾對改革有更多獲得感，必須保障食品安全這一基本民生。《工作安排》結合當前經濟新常態(tài)特征，系統(tǒng)梳理與日常消費關系緊密的食品品種、產業(yè)和區(qū)域，根據(jù)“點、線、面”的邏輯架構，著力解決食品安全突出問題。
一是“點”，圍繞重點品種加大整治力度。由于環(huán)境對發(fā)展的承載能力已接近上限，土壤、水體等環(huán)境污染問題嚴峻，食用農產品源頭治理壓力加大。必須嚴格管控化肥、農藥獸藥等投入品使用，加大糧食、畜禽、農資等監(jiān)管力度。強化縣鄉(xiāng)農產品質量安全監(jiān)管能力，探索建立食用農產品產地準出與市場準入管理銜接機制。在食品生產經營環(huán)節(jié)，圍繞嬰幼兒配方乳粉、嬰幼兒輔助食品、乳制品、肉制品、食用植物油、“大桶水”、白酒等重點大宗食品開展綜合治理。針對超范圍超劑量使用食品添加劑和食品中非法添加非食用物質、食品中檢出塑化劑、食品標簽標識不符合規(guī)定等突出問題，開展專項治理。嚴格進口食品準入和回顧性檢查，嚴格實施進口食品境外生產企業(yè)注冊。
二是“線”，抓住重點企業(yè)和新型業(yè)態(tài)等“關鍵少數(shù)”。簡政放權放寬了事前準入門檻，食品生產經營主體數(shù)量呈“井噴”出現(xiàn)，市場競爭更加激烈。經濟下行帶來的生存壓力勢必影響到企業(yè)誠信守法觀念和質量安全意識，一些非法利益鏈條的形成極易導致“破窗效應”。因此要加強對大型食品生產加工、流通餐飲企業(yè)的監(jiān)督檢查，規(guī)范對小作坊、攤販等管理，繼續(xù)打擊無證無照、銷售和使用無合法來源食品和原料。與此同時，隨著模仿型排浪式消費階段基本結束，個性化、多樣化消費漸成主流。第三方餐飲服務平臺、o2o食品零售等新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式層出不窮，將帶來安全隱患新形態(tài)、違法違規(guī)行為新類型。監(jiān)管部門需要未雨綢繆，主動應對未來未知風險。
三是“面”，排查和防控重點區(qū)域風險。在新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化協(xié)同推進過程中，食品安全問題容易引發(fā)區(qū)域性和系統(tǒng)性風險。有必要加大對農產品主產區(qū)、食品加工業(yè)聚集區(qū)、農產品和食品批發(fā)市場、農村集貿市場、城鄉(xiāng)結合部等重點區(qū)域的監(jiān)管力度。加強對學校食堂、旅游景區(qū)、繁華商圈、交通樞紐等就餐人員密集場所的監(jiān)管，對農村集體聚餐進行指導，防范食物中毒事故發(fā)生。具體要開展食品生產經營主體基本情況統(tǒng)計調查，制定實施農產品和食品安全風險監(jiān)測和監(jiān)督抽檢計劃，加強結果分析研判。在此基礎上制定風險清單，根據(jù)風險特征明確關鍵節(jié)點、責任人、檢查頻次等內容。
二、全面深化改革提升治理能力。
轉變政府職能是行政管理體制改革的關鍵，食品安全則是考量政府職能轉變的重要標尺?！豆ぷ靼才拧窂臋C構隊伍專業(yè)化、監(jiān)管模式科學化、工作格局系統(tǒng)化三個層面深入推進改革，全面提升食品安全治理能力。
一是突出食品安全首要職責，完善統(tǒng)一權威監(jiān)管體系。當前食品安全監(jiān)管任務繁重，而體制改革仍處于過渡期。要合理劃分各級食品安全監(jiān)管事權關系，強化各級食品安全委員會綜合協(xié)調作用。加快完成市、縣食品安全監(jiān)管機構改革任務，抓緊職能調整、人員劃轉、技術資源整合，充實專業(yè)技術力量，盡快實現(xiàn)正常運轉。尤其要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或區(qū)域食品安全監(jiān)管派出機構，研究建立有關管理制度，著力解決基層監(jiān)管能力薄弱問題，打通“最后一公里”。完善基層食品安全網格化管理體系和責任體系，改變“牛欄關貓”的狀況，防止食品安全在第一線失守。值得注意的是，綜合設置市場監(jiān)管機構的地方，要以實事求的態(tài)度對待工作，把食品安全作為綜合執(zhí)法的首要責任。
二是將風險分析、日常監(jiān)管和應急處置有機結合，優(yōu)化食品安全監(jiān)管模式。從理論上說，食品安全監(jiān)管要順次解決風險隱患、違規(guī)行為、危機事件三類問題。首先是提高風險監(jiān)測和評估能力，完善食物中非食用物質名單，開展相關檢驗方法研究。建立部門間風險監(jiān)測數(shù)據(jù)共享與分析機制，提高大數(shù)據(jù)利用度。其次是提高全過程日常監(jiān)管能力，用科學監(jiān)管的規(guī)則和方法開展分類分級重點監(jiān)管，健全以隨機抽檢、飛行檢查、動態(tài)監(jiān)督為主要手段的日常監(jiān)督檢查制度，立體式監(jiān)控違法違規(guī)行為。最后是提高應急能力，強化跨區(qū)域、跨部門應急協(xié)作和信息通報機制，建立覆蓋全國的突發(fā)事件信息直報網和輿情監(jiān)測網，健全國家食品安全應急體系。
三是用好“錢袋子”，借力“筆桿子”，亮出“刀把子”，構筑食品安全工作格局。食品安全不是監(jiān)管部門一家的事，而是各級地方政府承擔的屬地責任，必須綜合發(fā)揮資金投入的激勵作用，宣教科普的引導作用和刑事司法的威懾作用。一要加大投入力度，加強技術創(chuàng)新和基層執(zhí)法裝備配備，強化檢驗檢測能力建設，加快信息化建設步伐。持續(xù)開展“餐桌污染”治理，擴大食品安全城市和農產品質量安全縣創(chuàng)建試點工作。二要強化宣傳引導，動員社會力量參與食品安全公益宣傳和科普工作，提高公眾食品基本安全知曉率。三要加快出臺行刑銜接的指導意見，繼續(xù)推動公安機關“食藥警察”隊伍建設，依法嚴懲食品安全違法犯罪行為。
三、在法治框架下探索新招實招。
黨的xx屆四中全會關于全面推進依法治國的決定，對食品安全監(jiān)管工作提出新的要求。《工作安排》著重強調健全法規(guī)標準，在嚴守法治的框架下探索“兩張清單”，進一步推進食品安全治理體系現(xiàn)代化。
一方面是法無授權不可為，用“權力清單”優(yōu)化市場準入。理想的治理體系應減少企業(yè)行政許可負擔，通過優(yōu)化市場準入和退出機制提升產業(yè)整體素質。例如積極穩(wěn)步推進食品生產經營許可改革，逐步擴大保健食品備案范圍。制定修訂食品安全標準，加快形成符合我國國情和國際通行做法的食品安全國家標準體系。推進食品安全信用體系建設，探索建立統(tǒng)一的食品信用分級分類標準，構建守信激勵、失信聯(lián)合懲戒機制。開展食品安全責任保險試點，探索建立政府、保險機構、企業(yè)、消費者多方激勵約束機制。繼續(xù)推進嬰幼兒配方乳粉企業(yè)兼并重組，組織對其開展食品安全審計，等等。
另一方面是法有規(guī)定必須為，用“責任清單”約束企業(yè)行為。企業(yè)是食品安全的第一管理方、知情者和責任人，其行為貫穿全產業(yè)鏈條。監(jiān)管部門應在資金、設備等微觀要素上少設“路障”，在市場行為規(guī)則上多設“路標”，培育食品企業(yè)的主體責任意識。譬如加強執(zhí)法規(guī)范化、信息化建設，全面落實監(jiān)管執(zhí)法責任制。探索建立食品檢查員制度，加大企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查和現(xiàn)場行政處罰力度。建立統(tǒng)一高效、資源共享的國家食品安全信息平臺，加快建設“農田到餐桌”全程可追溯體系。建立食品生產企業(yè)風險問題報告制度，督促食品經營者履行進貨查驗和查驗登記義務，在餐飲服務單位推行“明廚亮灶”。研究建立餐飲服務單位排放付費即餐廚廢棄物收運、處理企業(yè)資質管理制度。
黨和政府的一切工作都是為了人民的利益，柴米油鹽的安全就是人民的突出愿望。除了政府監(jiān)管，還應積極發(fā)揮市場機制和社會監(jiān)督的作用。只有以改革為動力，以法治為保障，才能從根本上提升食品安全治理水平，為全面建設小康社會夯實基礎。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十一
今年是集團公司管理創(chuàng)新年，我礦開展的以推進管理創(chuàng)新為主題的大討論活動，旨在努力尋找工作中存在的差距、問題和不足，不斷破除阻礙煤礦發(fā)展的思想觀念和體制、機制弊端，以思想的大解放、觀念的大更新、思路的大拓寬、作風的大轉變，使各項工作有大的進步和提高。
目前，我科存在著許多主觀和客觀上的問題：一是部分職工對當前形勢認識不夠，緊迫感、壓力感和憂患意識不強；二是生產管理上還存在薄弱環(huán)節(jié)，系統(tǒng)單一，制約生產的因素目前無法緩解；三是在安全管理上力度不夠，安全基礎不牢，質量標準化存在創(chuàng)建快，回潮快的弊端；四是工種多，職工素質參差不齊，安全意識和業(yè)務技術較低，培訓效果不夠明顯等等。
我認為要解決以上存在的問題，首先要查找主觀上的原因，解決主觀上存在的問題，就必需進行管理創(chuàng)新，依靠科技進步，優(yōu)化生產配置，加大科技投入，創(chuàng)新生產管理。下面我談談幾點不成熟的認識：
一要創(chuàng)新技術管理。大力實施群眾性“經濟技術創(chuàng)新工程”，突出群眾性特色，調動廣大職工的內在動力，發(fā)揮廣大職工的聰明才智，努力推動科技進步，提高職工素質，造就一支知識型職工隊伍。堅持實行技術工人、科技人員和管理人員“三結合”的分層次技術創(chuàng)新體系，發(fā)揮其在安全生產中的技術管理和技術監(jiān)督作用，促進科學技術向現(xiàn)實生產力的轉化，逐步形成激勵廣大職工學習、掌握新知識、新技術和創(chuàng)新技術的機制。
二要創(chuàng)新分配機制。按照“技能決定崗位、貢獻決定收入”的原則，自主決定工資分配，以崗定薪，薪隨崗變，績效掛鉤，責權利統(tǒng)一，打破利益均分、效益共享的`大鍋飯分配方式，充分調動廣大職工的生產經營積極性。
三要創(chuàng)新內部運行機制。不斷建立和完善內部模擬市場，實行全方位成本管理。各區(qū)、隊、班之間建立起市場關系，實行勞務有償使用，自主經營，自負盈虧。
四要創(chuàng)新經營核算機制。對礦下達的經營指標層層分解，進班隊，到人頭，做到“指標硬、手段全、管理細、考核嚴”。從科區(qū)長到班隊長到工人，人人都參與經濟核算，人人都關心經濟效益。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十二
煤礦作為能源生產的重要基地，是國家經濟發(fā)展的關鍵支撐。但同時，煤礦作業(yè)環(huán)境惡劣，存在重大安全隱患，因此煤礦安全管理尤為重要。作為一名有著多年煤礦工作經驗的工人，我在工作中積累了一些煤礦安全管理心得，總結如下。
1.培養(yǎng)安全意識，加強宣傳教育。
意識是行動的前提，安全意識就是安全行動的前提。因此，在煤礦安全管理中，首先要做好宣傳教育工作，加強安全意識的培養(yǎng)。要讓每個工人都認識到自身的重要性和責任，嚴格遵守安全生產規(guī)定，并且進行不間斷的安全知識培訓和煤礦事故案例分析，以防止重復發(fā)生同類事故。
2.防范事故隱患，實施預防措施。
安全事故的發(fā)生通常都是由于事故隱患未及時消除或者沒有實施必要的預防措施導致的。煤礦安全管理工作中，我們要加強安全巡檢和隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對不同的風險因素，要有一套系統(tǒng)的預防措施，例如燃煤不良狀況、通風設備故障、強制通風系統(tǒng)的規(guī)范、檢修維護等，以防范事故的發(fā)生。
3.完善管理制度，提升管理水平。
管理制度的完善是煤礦安全管理的核心，制度的不健全和執(zhí)行不到位都會導致安全隱患不斷。煤礦安全管理制度應該完善，包括制訂規(guī)章制度、完善考核制度、加強人員流程管控等等。同時，應加強對各種設備、藥品、耗材的采購，并規(guī)范使用，在保障安全的前提下，實現(xiàn)資金和物力的節(jié)約。
4.實施應急預案，做好現(xiàn)場處置。
對于可能導致的煤礦事故，我們必須提前制定好應急預案，并設好相應的組織部署。在事故發(fā)生后，各部門應該按照預案的要求，迅速快捷地處理問題，并盡可能減少損失。在現(xiàn)場處置工作中，要保持良好的溝通和配合，各部門之間要有很好的協(xié)調和配合，并確保設備運轉到位，人員有序疏散，以減少事故發(fā)生后的傷害和損失。
5.堅持長效管理，落實責任。
對于煤領導我認為煤礦管理是一個長期的系統(tǒng)工程，必須長期堅持，不能短時間得到成功。因此，我們必須堅持長效管理，持續(xù)監(jiān)督，對各類問題要實施跟蹤管理，不斷改進完善。同時，所有相關的責任人員都必須承擔責任，并加強對責任人員的管理，實現(xiàn)責任到人，防患于未然。
總之，煤礦安全管理對于煤礦的發(fā)展及員工的生命財產都有著至關重要的影響。通過以上的安全管理心得總結，希望各位煤礦工作者能夠更加理性、客觀地思考和處理事情，才能讓煤礦這座經濟支柱穩(wěn)步發(fā)展，同時也保障員工的生命財產安全。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十三
煤礦工作是一項非常危險的工作。事故頻繁發(fā)生的情況，讓每個礦工都倍加謹慎和小心，以確保自身的安全。作為一名礦工，經過多年的實踐和體驗，我深刻認識到煤礦安全管理的重要性和必要性，同時也積累了一些個人心得體會。
第二段：從防范措施的重要性角度談談。
首先，防范是避免事故的關鍵之一。煤礦安全工作的重點就是要在平時腳踏實地進行預防，而不是等到事故發(fā)生才采取措施。在執(zhí)行煤礦生產任務的同時，要全面、科學、合理的制定和推廣安全生產規(guī)程和安全管理制度，確保安全監(jiān)控和安全檢查工作的執(zhí)行力度，使各項工序、操作的安全保障措施落實到位。此外，還要定期組織安全生產檢查、專項檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全事故隱患，以復查、整改的方式不斷完善發(fā)現(xiàn)隱患和彌補缺失。
第三段：落實責任制度的重要性。
其次，落實責任制度也是確保煤礦安全的一大關鍵。責任在所在、縱向到位，才能夠切實推動煤礦安全管理工作深入開展。企業(yè)應該建立健全責任制度，實現(xiàn)層層負責，各個層次要有相應的人員全程參賽，充分發(fā)揮其職責與作用。領導要落實好重要參加會議、組織指導、為安全提供保障措施的職責；管理者應該全程跟蹤從開采作業(yè)到后勤保障的每一項安全措施的制定、實施以及安全管理的全面評估；員工要始終維護好安全意識，積極參與安全工作，暢通安全隱患報告和反映渠道。
第四段：緊急事故處置快速反應的重要性。
此外，對于突發(fā)緊急情況，煤礦也要有快速反應的預案，并且可以及時調集人員、力量、設備等資源。在預防事故的同時，要創(chuàng)建“三早”現(xiàn)場指揮體系，要堅持“一帶一路”的救援原則，以確保最大可能的傷亡減少，避免事故擴大成災。在事故之后，充分利用技術手段追溯每個環(huán)節(jié)，深入調查事故原因，對不符合規(guī)定的負責人和員工，評價和獎懲方案必須制定，讓每個管理崗位上的人員明確自己的責任。
第五段：總結。
煤礦安全不容忽視，對于管理人員和礦工來說都是一項非常重大的責任。只有加強安全生產教育，提高安全科技和管理水平，才能讓煤礦工作更加安全。對于我個人而言，煤礦安全管理是一項始終貫穿于自己工作生活中的課題，我將時刻謹記防范意識、落實責任制度以及急速反應。相信，只要每個人都這樣認真貫徹，我們一定能夠在安全保障方面取得顯著的進展。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十四
我是____煤業(yè)綜采隊檢修班電工組組長____，下面我談幾點關于安全生產的認識：“上班平平安安，下班高高興興”是____人最大的期許，也是體現(xiàn)廣大礦工兄弟的根本利益，要保持綜采隊安全生產環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定向好。思想上，要深刻學習習近平總書記關于安全生產的重要論述，堅持安全第一、預防為主，鑄牢安全紅線意識；工作中，時刻把安全生產的規(guī)章制度牢記心中，做到“三不”傷害，不“三違”，反“三違”；操作中，要嚴守停送電制度和規(guī)范操作，保證用電安全；技能上，要推廣使用新設備新技術，加強技術創(chuàng)新創(chuàng)效，堅持師帶徒、老帶新，促進人才建設；作風上，要秉持鐵紀律、嚴管理、高效率的工作作風，壓實責任，履職盡責，腳踏實地促進綜采隊安全生產再上新臺階。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇一
煤礦是我國能源工業(yè)的重要組成部分，然而由于歷史原因和環(huán)境限制等種種因素，煤礦安全事故曾經頻繁發(fā)生，給職工的生命財產帶來了極大的危害。為了提高職工的安全意識，加強煤礦安全教育，近年來煤礦企業(yè)紛紛開展煤礦安全教育活動。本人也參加了公司組織的煤礦安全教育，通過課堂學習和現(xiàn)場演示等形式，深刻認識到了安全生產的重要性及自身在安全生產中應發(fā)揮的作用。在此，我將就個人的學習體驗進行回顧，分享自己的心得和感悟。
第二段：學習體會1——安全責任落實的重要性。
在煤礦安全教育中，我們學習到了煤礦企業(yè)的安全責任：“安全第一、預防為主、綜合治理、依法治礦、全員參與、持續(xù)改進”。其中“全員參與”很重要。我們應時刻牢記企業(yè)的安全目標，不僅是自己的生命財產責任，更是對家庭的責任。在安全生產中，每個人都應該發(fā)揮自己的主人翁精神，認真履行安全職責、掌握安全知識和技能，每時每刻都有防范意識，切實落實安全責任。
第三段：學習體會2——了解煤礦安全基本知識很重要。
在學習中，我深刻認識到了學習煤礦安全基本知識對于職工安全生產意識的重要性。我們了解到了各種煤礦的危險因素及安全生產技能應用，增強了預防意識，了解了我們在工作中應該如何行動。例如，在面對突然發(fā)生的事故，應該第一時間報警逃離現(xiàn)場，同時了解逃生路線、避難點的位置等知識，有利于提高逃生成功率，避免事故產生不必要的損失。
第四段：學習體會3——積極參與現(xiàn)場演示。
為了更好地體驗安全生產的實際操作，我們還參加了現(xiàn)場演示。演示主要涵蓋煤礦作業(yè)的各個環(huán)節(jié)，如巷道開拓、礦井通風、電氣作業(yè)、火災逃生等，讓學員更真實地感受到安全風險和應對能力。在現(xiàn)場演示中，我積極參與互動，與同事共同學習如何復雜的場景下應對安全問題，從中深刻認識到了在實際工作中應該強化安全措施，調整好工作節(jié)奏，確保安全生產。
第五段：總結。
煤礦安全教育讓我們更加深刻地認識到了安全生產的重要性，以及其對于企業(yè)和個人的意義。通過不斷加強安全意識的提高、知識的學習和技能的實踐，每個人都可以在安保生產中發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)自身的發(fā)展作出貢獻，為自己的生命財產保護筑起堅實的安全防線。與此同時，我們也要時刻提醒自己，堅持安全第一的原則，遠離事故隱患，保障自己安康和家庭的幸福。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇二
近年來，煤礦安全問題一直備受關注，各級政府和企業(yè)不斷加強了對煤礦的管理和安全措施，但是，在關鍵時刻，煤礦事故仍然時有發(fā)生。作為一名煤礦工人，我深刻認識到，煤礦安全是每個人的責任，只有每個人都自覺遵守安全規(guī)定，才能真正做到安全生產。在我的工作生活中，我也積累了不少的煤礦安全個人心得和體會。
一、強化安全意識，時刻警惕。
作為煤礦工人，最重要的就是保護自己和周圍的人，保證自己的生命安全和身體健康。為此，強化安全意識至關重要。在平時的工作中，我們不斷加強對安全知識的學習和宣傳，時刻保持警惕，隨時注意自身的安全和周圍的情況，尤其是在進行高風險作業(yè)時更要嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保自身的安全。
二、做好安全防范工作，保障生命安全。
煤礦事故往往不可預測，隨時存在風險，因此，做好安全防范工作，才是預防事故的基礎。煤礦企業(yè)應該加強綜合管理，配備先進的安全設備和防護裝備，確保工人的生命安全。同時，對于危險源、事故模式等進行全面分析，嚴格執(zhí)行安全生產標準，有效防范事故發(fā)生。
三、嚴格落實安全規(guī)定，不留死角。
在煤礦工作中，各級領導和管理人員必須落實好煤礦安全規(guī)定，不留死角。開展安全隱患排查，實施定期檢查和隨機抽查，加強對從業(yè)人員的安全培訓，提高安全防范意識。同時，對于安全教育宣傳、日常管理等方面，也應該嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，落實到位。
四、加強團隊協(xié)作，形成共識。
煤礦工作存在不同層級之間，不同崗位之間的聯(lián)系和協(xié)作。各個部門和崗位之間要形成共識，相互支持和協(xié)作，在事故發(fā)生后能夠迅速定位和處理。同時，煤礦企業(yè)要加強與相關單位的溝通和協(xié)調，建立緊密的防范和救援聯(lián)動機制，提高事故應變能力。
五、勤奮工作，保障安全生產。
煤礦工作不僅需要強化安全意識和保證生命安全，還需要勤奮工作，保障安全生產。對于自己的工作，要負責任、精益求精，時刻保持高度的警惕性和專注度，確保自己的工作不出錯。同時，加強與同事之間的交流和合作，形成高效、協(xié)同的工作氛圍，共同努力做好安全生產。
總之，煤礦安全是保障煤炭產業(yè)健康發(fā)展的關鍵，每個從業(yè)人員都應該本著安全第一的原則，緊緊抓住安全這個紅線，嚴格遵守安全規(guī)定，時刻保持安全意識。只有這樣才能推動煤炭產業(yè)健康發(fā)展，保證從業(yè)人員的生命安全。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇三
煤礦安全是企業(yè)的命脈，也是每一個從業(yè)人員的生命線。在煤礦工作中，我們應該時刻以安全第一的思想去思考問題，進一步提高安全意識。下面是我個人在煤礦工作中對于煤礦安全的一些心得體會。
一、嚴格執(zhí)行安全制度。
在煤礦工作中，最基礎的就是要按照安全制度規(guī)范行事，嚴格執(zhí)行操作流程。在任何時候，都要嚴格按照規(guī)章制度進行工作，不得有任何一絲一毫的松懈。只有這樣，才能讓工作更加的規(guī)范、更加穩(wěn)定，保證煤礦安全生產的順利進行。
二、注重安全培訓。
每一個員工對于安全知識的掌握程度不同，因此在日常工作中，要不斷地注重安全培訓，讓每一個員工都能夠清楚地了解自己的工作職責和工作流程，做到心中有數(shù)。同時也要不斷強化員工的安全意識，讓他們更加明確地知道安全的重要性，讓安全成為每一個員工的日常行為習慣。
三、嚴格安全檢查，及時排除安全隱患。
煤礦生產過程中，難免會出現(xiàn)一些不可預測的因素，而這些因素往往會產生安全隱患。因此，及時進行安全檢查及時發(fā)現(xiàn)問題和隱患，然后及時排除安全隱患，切實保證煤礦的安全生產。
四、嚴格控制火源。
火災是煤礦最常發(fā)發(fā)生的一種事故，往往是由火源引起的，而火源來自于許多因素，比如人為疏忽、設備質量問題等等。因此，在煤礦工作中，必須要嚴格控制火源，包括管控吸煙、明火、電氣設備等等。只有這樣，方能有效預防火災的發(fā)生。
五、全員參與，形成安全文化。
煤礦的管理不是由單獨的一個或幾個人來完成的，而是需要每一個員工都參與到其中，形成全員參與的安全文化。在日常工作中，不僅要注重自身安全，還要關心并監(jiān)督他人的安全，做到相互之間互相保護。只有這樣，我們才能夠共同建設一個安全、和諧的工作環(huán)境。
總之，在煤礦工作中，安全第一、預防為主是不變的基本原則。我們必須要時刻保持安全意識，做到依法操作、嚴格管理，以實際行動踐行煤礦的安全生產理念，為保證煤礦的安全生產、維護企業(yè)的生命線、實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇四
煤礦是我國的重要資源，但煤礦安全卻一直是一個嚴肅的問題。為了保障煤礦生產和工人安全，各級政府和企業(yè)都非常注重煤礦安全教育。我也有幸參加了煤礦安全教育，下面分享一下我的個人心得體會。
煤礦安全是一個極其重要的問題，直接關系到企業(yè)和工人的命運。煤礦盲目追求效益和忽視安全，往往會導致嚴重的安全事故。因此，從企業(yè)角度出發(fā)，開展煤礦安全教育是責任所在。
同時，對于個人來說，參加煤礦安全教育也是非常必要的。了解煤礦的特點和危險，學習防范措施和應急處理方案，可以有效地提高自身對于煤礦安全的防范意識，從而減少安全事故的發(fā)生。
1.煤礦生產的特點和工作環(huán)境：了解煤礦生產的特點和煤礦工作環(huán)境對工作人員的影響，有利于進一步認識煤礦安全問題。
2.危險因素及識別方法：了解煤礦生產、運輸、卸煤等過程中可能存在的危險因素，并學習相關的預防措施和識別方法。
3.安全措施和應急處理方案：了解煤礦的安全管理制度、安全保障措施和應急處理方案等。
在煤礦安全教育過程中，我深刻地感受到了煤礦生產帶來的危險和艱苦。通過親身參與，我了解到了煤礦中可能存在的一些危險因素，并學會了一些有效的預防措施和應急處理方案。
除此之外，我還意識到了煤礦安全教育在平時的工作中的作用和意義。只有通過不斷地教育和培訓，才能提高員工安全防范意識，降低安全事故的發(fā)生率。
煤礦安全教育是一個長期的、漸進的過程，在實施過程中需要及時反思和改進。針對當前煤礦安全教育工作中存在的問題，我們可以提出以下幾點改進建議：
1.建立健全安全管理體系，保證各項措施的貫徹落實；
2.完善煤礦安全教育體系，注重實際效果，定期開展教育培訓；
3.加強安全監(jiān)督和檢查，強化責任追究，形成壓力和激勵機制。
第五段：總結。
煤礦安全教育是一項非常重要的工作，需要全社會、企業(yè)和員工共同努力才能實現(xiàn)。通過深入了解煤礦安全教育的內容和意義，我進一步認識到了煤礦安全工作的重要性和必要性，也提高了自身對于煤礦安全的防范意識。相信隨著技術不斷發(fā)展，煤礦安全工作將會更加完善，煤礦事故發(fā)生率也會不斷降低。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇五
煤礦的安全生產問題一直備受關注。在煤礦作業(yè)中，安全舉措的重要性不可忽視。煤礦安全教育是重要的一環(huán)，旨在提升礦工的安全意識，提高對安全生產的重視。在煤礦安全教育課程中，我受益匪淺，本文將談談我對煤礦安全教育的個人心得和體會。
煤礦安全教育是一門系統(tǒng)的科學，它從多個角度、層面對礦工的安全進行教育。煤礦安全教育中的內容包括，安全意識教育、崗位責任教育、安全技能教育等。同時，煤礦安全教育還采取了多種形式，如安全培訓、安全演習、安全會議等。這些方法都有助于提升礦工的安全意識和技能，加強對安全生產的重視。
通過煤礦安全教育，我學習了很多在實踐中有用的知識和技能。例如，在火災和瓦斯爆炸等突發(fā)事件中，如何采取有效措施保護自己和他人的生命安全；如何使用安全防護設備、使用爆炸物品等；如何識別和處理一些常見的礦山安全隱患等。這些技能和知識在實際應用中非常有用，可以幫助我們更好地應對突發(fā)事件和提高安全生產能力。
煤礦安全教育對保障煤礦生產和礦工的生命安全至關重要。它可以讓礦工更清晰地認識到煤礦安全的重要性，從而更好地遵守安全規(guī)章制度，保證煤礦生產的順利進行。另外，煤礦安全教育可以更好地提高礦工的安全意識，增強自我保護和自我救助能力，從而減少煤礦發(fā)生事故的風險。
第五段：結語。
通過參加煤礦安全教育，我深刻意識到了安全生產的重要性。為了保障自身和他人的生命安全，我們應該時刻保持高度的警惕性，認真學習有關安全知識，不斷提高安全意識和技能。只有這樣，才能讓煤礦生產更加安全、穩(wěn)定和有序。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇六
煤礦安全是一項重要的工作，而煤礦安全職工個人的心得體會對于提高煤礦安全工作的效果具有重要的意義。作為一名煤礦安全職工，我在實踐中積累了一些心得體會，下面將從煤礦安全意識的培養(yǎng)、安全設備的正確使用、安全規(guī)程的遵守、團隊合作的重要性以及預防事故的重要性五個方面進行闡述。
首先，煤礦安全職工個人應培養(yǎng)安全意識。我深切體會到，只有始終保持高度的安全意識，才能時刻保持警惕，避免不必要的事故發(fā)生。在工作中，我常常提醒自己要主動學習安全知識，了解煤礦安全的重要性，并將這種意識滲透到自己的實際行動中。只有深入人心的安全意識，才能從根本上保證煤礦的安全生產。
其次，正確使用安全設備是確保煤礦安全的重要步驟。在工作中，我時刻保持警醒，嚴格按照操作規(guī)程進行操作，做到安全第一。例如，在爆破作業(yè)中，我始終戴上安全帽、護眼鏡等必要的防護裝備，并盡可能的減少作業(yè)中使用的可燃物的使用。只有依靠安全設備，才能保證煤礦作業(yè)的安全進行。
再次，安全規(guī)程的遵守是煤礦安全的基礎。作為煤礦安全職工，我們必須牢記并嚴格遵守煤礦安全規(guī)程。例如，檢查完畢后，我會及時向領導匯報，嚴格按照規(guī)定的時間掌握爆破時間，避免出現(xiàn)誤爆的情況。只有遵守規(guī)程，才能保證煤礦作業(yè)的有序進行，減少安全事故的發(fā)生。
此外，團隊合作對于煤礦安全工作至關重要。作為個體，我們的力量是有限的，只有團結一致，互相配合，才能在最大程度上完成任務，保證安全生產。在實際工作中，我時刻保持與隊友的溝通，相互交流信息，共同解決問題。只有團隊合作，才能形成強大的合力，防范安全事故的發(fā)生。
最后，預防事故是煤礦安全的關鍵。在工作中，我時刻保持警惕，并注意發(fā)現(xiàn)潛在的隱患。例如，我會根據(jù)實際情況及時更換礦燈電池，避免因電池電量不足導致工作中斷的情況發(fā)生。只有通過預防措施，才能最大限度地避免安全事故的發(fā)生。
總之，作為一名煤礦安全職工，個體的心得體會對于提高煤礦安全工作的效果具有重要的意義。通過培養(yǎng)安全意識，正確使用安全設備，遵守安全規(guī)程，加強團隊合作以及預防事故的重要一環(huán)，我們可以共同努力，為煤礦安全保駕護航。只有這樣，才能真正實現(xiàn)煤礦安全生產的目標，確保職工們的生命安全與健康。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇七
食品安全是現(xiàn)在民生問題中備受關注。食品安全指的就是無毒、無害，符合它該有的營養(yǎng)要求，對人體健康不會造成任何急性、慢性危害。下面是本站帶來的食品安全。
心得體會。
范文，歡迎大家閱讀。
近年來，隨著“三聚氰胺”、“瘦肉精”、“染色饅頭”等事件先后曝光后，食品安全問題越來越令人堪憂，能否保證餐桌安全，讓學生吃上放心飯成為各級政府亟待解決的民生大事，在此背景下，我市率先開展食品安全專題培訓，我有幸于年月日參加了此次培訓，通過學習，使我對食品安全有了更深的認識。
1、對我校的培訓工作高度重視，始終把培訓工作作為促進食品安全工作取得實際成效的基礎性工作，持之以恒，扎實抓好。把培訓擺在重要的議事日程，專題研究和安排部署。
學習計劃。
明確學習重點和內容動員所有人員提高認識努力提高我校食堂食品安全工作綜合素質。
2、抓好食品安全的宣傳教育，在師生、食堂從業(yè)人員中，廣泛開展《食品安全法》的學習，通過小手拉大手、一個學生帶動一個家庭，一個家庭帶動一個社區(qū)，從而帶動整個社會，使之全民認識食品安全工作的重要性、迫切性，提高食品安全意識。
3、抓好食堂飲食安全管理，嚴把食品采購關，切斷食源性污染和疾病的發(fā)生，大宗食品定點采購，嚴格索證，建好臺賬，嚴禁采購散裝調味品，做好蔬菜農藥殘留檢測，不符合要求的蔬菜，嚴禁進入校園，加強食用油、禽畜肉等的檢查，確保安全;加強從業(yè)人員衛(wèi)生安全教育，規(guī)范食品加工銷售過程管理，以保證食品衛(wèi)生安全。
民以食為天，食以安為先，我們將積極行動，落實“全市食品安全專題培訓”會議精神，切實抓好學校食品安全管理，保證廣大學生飲食安全。
首先，我們應該到正規(guī)商店里購買食品，不買校園周邊、街頭巷尾的“三無”食品;不到沒有衛(wèi)生許可證的小攤販處購買食物;不到無證攤點購買油炸、煙熏食品;要購買正規(guī)廠家生產的食品，盡量選擇信譽度好的品牌，不要盲目隨從廣告，廣告宣傳并不代表科學。
最后，就是要加強體育鍛煉，增強機體免疫力，抵御細菌的侵襲。
只要從以上三個方面入手，認真學習食品衛(wèi)生知識，掌握一些預防方法，提高我們的自我衛(wèi)生意識，就能最大限度減少食物中毒的風險度，從而預防食物中毒，保證我們的身體健康。
我看了食品安全進校園這篇文章，我知道了我們愛吃的叫辣子的東西真不應該叫辣子，應該叫垃圾，不應該叫辣子還侮辱辣椒呢。
我們喜歡的燒烤類食品，含有燒烤類食品含有強致癌物質苯并芘。僅此一條，就足以警示人們對燒烤類食品“退避三舍”。
世界衛(wèi)生組織公布的十大垃圾食品包括：我們愛吃又愛喝的一些東西列如：油炸類食品、腌制類食品、加工類肉食品(肉干、肉松、香腸、火腿等)、餅干類食品(不包括低溫烘烤和全麥餅干)、汽水可樂類飲料、方便類食品(主要指方便面和膨化食品)、罐頭類食品(包括魚肉類和水果類)、話梅蜜餞果脯類食品、冷凍甜品類食品(冰淇淋、冰棒、雪糕等)、燒烤類食品，這些我們又愛吃而它有簡稱“垃圾”的東西，我們可以不吃加工類肉食品、油炸類食品、話梅蜜餞果脯類、食品餅干類食品和垃圾食品，我們可以自己做，把水凍一個小時水就變成了和雪糕一樣軟的冰了(還可以用牛奶加三勺白砂糖做)。
垃圾食品有稱(junkfood)是指僅僅提供一些熱量，別無其它營養(yǎng)素的食物，或是提供超過人體需要，變成多余成分的食品，所以我希望大家少吃學校門口便宜的小食品可以讓父母給自己做安全的食品給自己吃這樣才是安全的。
打開電視，打開電腦，一條條新聞，揭發(fā)著一個個令人目瞪口呆的真相：那杯使我們饞言欲滴的珍珠奶茶，竟是從不堪入目的地下工廠里加工出來的;那顆紅彤彤的棗子，居然是青色的冬棗在藥水中泡過而變色成的。鬧得全國沸沸揚揚、家喻戶曉的三鹿奶粉，更是搞得人心惶惶。
上學、放學路上我總是被小攤上那香氣撲鼻的燒烤、無骨雞柳、臭豆腐所吸引。這些琳瑯滿目的食品，惹得我口水流下三千尺，可又不知道是否有害健康，只能望而卻步，咽下口中的口水，不得不遠離這些誘惑。然而我真的不想吃嗎?絕對不是，歸根結底還是食品安全問題使我形成懷疑，因而在好吃與安全之間，我迷茫了。
就像三鹿奶粉事件的發(fā)生，伊利、蒙牛等多家奶企業(yè)的奶制品被查出含有三聚氰胺，市場上奶制品的銷售量急劇下降，民眾對各大品牌的奶制品作出了質疑，許多新生兒父母都不知給孩子選擇哪種品牌的奶粉了!
這個原本應該讓我們最放心食品，現(xiàn)在呢?現(xiàn)在誰能保證什么食品是安全的呢?食品安全不該是重印保質期就能蒙混過關，昧著良心賺黑錢，拿人民的健康當賭注!
食品安全已經是一個刻不容緩的問題了，如此下去，人們是否要回到原始社會，吃那些最原始的食物，至少，沒有添加劑。
食品安全一直倍受關注，因為我們的日常生活根本離不開食品。所有人都知道這一點，但又總一些人，讓我們擔心，我們的食品是否安全，是否衛(wèi)生。
也就是因為了錢產生了：人工合成甜味劑(糖精鈉、甜蜜素)和防腐劑(苯甲酸鈉、山梨酸鉀)等食品添加劑的使用情況。因此，我十分的想些人明不明白，他們的產品危害了多少人?有許多的人因為吃了這些所謂的衛(wèi)生、安全食品而上吐下瀉乃至丟了性命的!
不過，我想，除了批評那些只知道賺錢而不顧及他們身體健康、安全的人以外，我們還要提高自己的防范意識!
如：蘋果過于的發(fā)亮說明蘋果可能打過蠟。葡萄上的白斑過多可能就是農藥使用過量。
這些說明，防御食品中人為的添加化學物質、有害物質有些是可是用肉眼或簡單的方法檢驗出來的。
我們要關注食品安全，要為了我們的健康而努力，要為了我們的文明而努力。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇八
10月3日，在黨政辦主任林東的帶領下，我們一行人赴棗礦集團蔣莊煤礦參觀學習。蔣莊煤礦1979年動工興建，1989年建成投產，是一座原設計年生產能力150萬噸的大型機械化礦井，經技術改造，現(xiàn)礦井年生產能力達到300萬噸。通過參觀學習，感受很深。
一是安全文化氛圍濃厚。通過在礦區(qū)、區(qū)隊參觀，處處可見安全警言警句，處處感到濃厚的安全文化氛圍。據(jù)了解，蔣莊煤礦以安全文化進社區(qū)、進家庭、進區(qū)隊、進班組、進頭面、進崗位“六進”活動為載體，建立家庭、社區(qū)、礦井“三位一體”的宣教陣地，在井上下建立了牌板、燈箱、標志牌、電子顯示屏、安全文化長廊、工作現(xiàn)場安全欄、廣播電視等視聽系統(tǒng)，以強烈的視覺、聽覺沖擊力，潛移默化改變員工的心智模式。通過安全理念的滲透，有效促進了全員安全意識的升級定位，使安全文化建設有了扎實根基和豐富內涵，形成了員工共同遵守的安全價值觀，收到了提升境界、擴大認同、內化于心、外化于行的效果。
二是安全文化建設系統(tǒng)性比較強。蔣莊煤礦抽調部分專業(yè)人員，結合企業(yè)實際，經過長時間的鉆研，創(chuàng)建形成了自己的文化品牌——“三三三”管理文化品牌。看來，我們企業(yè)要打造具有自身特色的“天地人和”安全文化品牌，擴大影響力，還要經過長時間的研究與改進，進一步健全完善，在系統(tǒng)性上下大功夫。蔣莊煤礦將“三基”延伸拓展，充分發(fā)揮文化力激活生產力的強勢引領作用，經過理論與實踐的相互推動，逐步形成了“三基九力”新型安全文化管理品牌。他們借鑒安全量化管理模式，探索實施安全文化系統(tǒng)推進工程，將安全文化大系統(tǒng)主要分解為安全宣教系統(tǒng)、安全預警系統(tǒng)、安全激勵系統(tǒng)、安全培訓系統(tǒng)等4個子系統(tǒng)，通過子系統(tǒng)的齊頭并進，實現(xiàn)以文化力提升保障力、打造支撐力、提升現(xiàn)場力、激活創(chuàng)新力、激發(fā)原動力、深化學習力、強化執(zhí)行力、增強凝聚力，收到良好的效果。
三是信息化水平比較高。通過在會議室、安全文化展室、區(qū)隊學習室、井口電子大屏等參觀，感覺到了蔣莊煤礦極高的信息化水平。在這幾個地方，都采用了電子屏幕顯示。有的還使用了技術含量較高的觸摸式電子顯示屏，給人耳目一新的感覺。這樣的宣傳形式很形象，很直觀，讓人記憶深刻，容易入腦入心。由于電腦信息含量大，可隨時查閱各種想要了解的數(shù)據(jù)，能夠滿足參觀者、學習者各方面的需求。尤其是安全文化展示，通過歷史圖片、電子書、影像等，直觀展示了該礦企業(yè)發(fā)展歷程、安全文化建設歷程，這種展示形式值得我們學習。
四是管理的精細化水平比較高。在該礦綜采一隊的檔案室里，我們看到各種資料擺放整齊，各種活動的檔案一應俱全。另外，接待參觀的流程很順暢，解說員的解說也很到位，足見其平日訓練有素。蔣莊煤礦在以“精細、精準、精確、精益、精美”為理念的精細化管理的基礎上，又將包括心靈美、語言美、環(huán)境美等“十美”管理導入“五精”管理之中，使工程現(xiàn)場面貌、員工精神狀態(tài)等進一步提升。同時他們還提出“毫米、秒、克、厘”的精確管理，力爭各項工作過毫米關、過厘米關、過秒關、過克關，提高了精細化水平。
這次參觀學習，盡管時間比較緊，但依然感覺要學習的地方很多。今后，將結合自己的工作，把學來的經驗一一應用到工作中去，進一步提高自己的工作能力、工作質量、工作效率，為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇九
安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。下面是本站帶來的煤礦安全培訓學習心得，希望對大家有幫助。
9月的培訓學習從方式到內容比8月更適合，更專業(yè)，更精細。從原來的"一鍋燴"，到現(xiàn)在的分專業(yè)培訓，其對煤礦的發(fā)展和煤礦工程技術人員的進步起著巨大的促進作用。
這次培訓最大的特色就是形成了相互討論的氣氛。礦領導打破了"一鍋燴"的講課方式，極大地激發(fā)了工程技術人員的主觀能動性。在培訓中，各個精英人員在把自己的知識傾囊相授的同時，也把自己不懂的，不理解的內容提出來，在培訓中相互討論，互相印證。
在這種相互交流印證的同時，所得到的不僅僅是"1+1=2"，而把過去枯燥的，授予式的變得活躍起來。
9月28號的培訓課上，在介紹完礦井提升機的內容后，本應該下課，但，因為一位員工的一句："xx煤礦提升機礦難死了不少人啊!"各位工程技術人員你一句我一句，開始了專業(yè)分析。當時，官方還沒對礦難的原因作出準確的答復，但是技術人員們通過分析，對種種可能都作出了詳細的解釋，對以后的工作方向提出了明確的目標。
在培訓中，各專業(yè)口的精英技術人員，把自己擅長的或新學到的專業(yè)知識傾囊相授。我從中了解到了煤礦井下低壓開關保護整定計算，由于這種計算方法十分專業(yè)，很多專業(yè)名詞很難理解，不過，通過課堂記錄，把這些公式和內容進行了詳細的記錄，為以后的工作打下基礎。
"小鍋做飯"做出了專業(yè)直接的交流，"小鍋做飯"做出了有趣的學習氛圍，"小鍋做飯"做出了員工的創(chuàng)造空間。
在培訓中，對軌道規(guī)范標準也有詳細的講解。軌道規(guī)范標準分為運輸線路軌道標準和道差質量標準。這兩項標準都有著詳細的規(guī)定。在學習中，對這兩項標準都有一定的認識，但是還有很多東西需要在實踐中才能更好的把握。
雖然"小鍋做飯"不適合非專業(yè)的介入和監(jiān)督，但是這種方式有著無與倫比的生命力。在這個月的培訓中，由于專業(yè)性很強，很多知識沒能學透，還需要通過課下的鉆研才能更好的掌握。
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項。
規(guī)章制度。
;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產課，要定期不定期地到煤礦生產現(xiàn)場檢查安全生產工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務，不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監(jiān)督工作?！皣冶O(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局，煤礦企業(yè)內部圍繞現(xiàn)場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產自己負責的意識不斷增強，安全生產的工作制度不斷完善，安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產系統(tǒng)完善可靠。
礦井和采區(qū)生產布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產。
安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。
如今之下，盡管科學發(fā)展日新月異，全國范圍內安全形勢也有了一定的好轉，可一些大的事故還時有發(fā)生。雖然，我礦在礦黨政班子的正確領導和全體干部職工的共同努力下，20xx年度在安全生產、開掘進尺、原煤產量上取得了可喜成績?？蓪π碌?0xx年度，我們仍要心存憂慮。因為憂慮是我們的朋友，榮譽和花環(huán)最易變成致命的毒藥。對于煤礦而言，只有抓住了安全，其它諸如指標、效益、產量之類的東西才有可能實現(xiàn)。如果把煤礦的生產經營比做一座大廈的話，實現(xiàn)了安全生產，就可以說它有了一個較為穩(wěn)固的根基。
我們的新莊煤礦要在嶄新的20xx年甚至更遠的將來持續(xù)實現(xiàn)安全生產、高產高效，這需要全體新莊人立足本職，努力實現(xiàn)本質安全。功堅克難，拼搏進取，大干苦干。
立足本職，一般職工的理解是，做好本崗位的生產工作，其它一概不問。秉承李斯的“老鼠哲學”，不在其位，不謀其政?？蓪τ谖覀儚氖绿厥庑袠I(yè)的煤礦工人而言。立足本職不只是做好生產工作而已。首先，還要時刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內心牢固樹立一種危險意識，并時刻曉得自己是一煤礦工人，在對安全的態(tài)度上，不但要按章作業(yè)，努力抵制三違，自我保安，而且還要做到互保聯(lián)保，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這是優(yōu)秀員工的底線，也是做人的美德。另外還要有一種團隊意識，或者說集體意識。對于在井下工作的職工而言，因為所受教育和家庭背景的不同，個人素質上難免參差不齊，出現(xiàn)某個人懷著刻毒的心理損壞機械設備或電氣元件，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務制止其行為。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責任心，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范。
任何先進的企業(yè)，不在機械或生產工藝的先進，而在于人的思想的先進，也就是說一個優(yōu)秀的企業(yè)的存在，首先要為之存在一批優(yōu)秀的員工。以人為本，首先是以人的生命為本，以尊重人的先進的意識和思想為本。隊內圍繞著開展民主生活會,組織工人參于隊務管理,來積極吸取職工對于安全生產的有益意見和可實施辦法。在做到民主管理的同時，又使各項工作有條不紊，扎實開展。對于做隊務管理工作的隊領導來說這也是在立足本職。努力工作，生產搞上去，做出好的成績，這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位職工，從自身出發(fā)，牢固樹立安全第一，質量第二，生產第三的思想，遵規(guī)循章，抵制三違，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責任心去做工作，就可以促進我們自身的本質安全，甚至我們煤礦的本質安全.
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十
確保食品安全是全面建設小康社會的關鍵環(huán)節(jié)，創(chuàng)新食品安全治理是全面深化改革的重要內容，實現(xiàn)最嚴格食品安全監(jiān)管是全面推進依法治國的有力抓手。指出，能不能在食品安全上給老百姓一個滿意的交代，是對執(zhí)政能力的重大考驗。國務院辦公廳印發(fā)的《20xx年食品安全重點工作安排》(以下簡稱《工作安排》)從找問題、抓改革、出實招入手，打造治理體系和治理能力升級版，主動適應食品安全新常態(tài)。
一、以問題為工作導向。
民以食為天，食以安為先。要讓民眾對改革有更多獲得感，必須保障食品安全這一基本民生。《工作安排》結合當前經濟新常態(tài)特征，系統(tǒng)梳理與日常消費關系緊密的食品品種、產業(yè)和區(qū)域，根據(jù)“點、線、面”的邏輯架構，著力解決食品安全突出問題。
一是“點”，圍繞重點品種加大整治力度。由于環(huán)境對發(fā)展的承載能力已接近上限，土壤、水體等環(huán)境污染問題嚴峻，食用農產品源頭治理壓力加大。必須嚴格管控化肥、農藥獸藥等投入品使用，加大糧食、畜禽、農資等監(jiān)管力度。強化縣鄉(xiāng)農產品質量安全監(jiān)管能力，探索建立食用農產品產地準出與市場準入管理銜接機制。在食品生產經營環(huán)節(jié)，圍繞嬰幼兒配方乳粉、嬰幼兒輔助食品、乳制品、肉制品、食用植物油、“大桶水”、白酒等重點大宗食品開展綜合治理。針對超范圍超劑量使用食品添加劑和食品中非法添加非食用物質、食品中檢出塑化劑、食品標簽標識不符合規(guī)定等突出問題，開展專項治理。嚴格進口食品準入和回顧性檢查，嚴格實施進口食品境外生產企業(yè)注冊。
二是“線”，抓住重點企業(yè)和新型業(yè)態(tài)等“關鍵少數(shù)”。簡政放權放寬了事前準入門檻，食品生產經營主體數(shù)量呈“井噴”出現(xiàn)，市場競爭更加激烈。經濟下行帶來的生存壓力勢必影響到企業(yè)誠信守法觀念和質量安全意識，一些非法利益鏈條的形成極易導致“破窗效應”。因此要加強對大型食品生產加工、流通餐飲企業(yè)的監(jiān)督檢查，規(guī)范對小作坊、攤販等管理，繼續(xù)打擊無證無照、銷售和使用無合法來源食品和原料。與此同時，隨著模仿型排浪式消費階段基本結束，個性化、多樣化消費漸成主流。第三方餐飲服務平臺、o2o食品零售等新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式層出不窮，將帶來安全隱患新形態(tài)、違法違規(guī)行為新類型。監(jiān)管部門需要未雨綢繆，主動應對未來未知風險。
三是“面”，排查和防控重點區(qū)域風險。在新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農業(yè)現(xiàn)代化協(xié)同推進過程中，食品安全問題容易引發(fā)區(qū)域性和系統(tǒng)性風險。有必要加大對農產品主產區(qū)、食品加工業(yè)聚集區(qū)、農產品和食品批發(fā)市場、農村集貿市場、城鄉(xiāng)結合部等重點區(qū)域的監(jiān)管力度。加強對學校食堂、旅游景區(qū)、繁華商圈、交通樞紐等就餐人員密集場所的監(jiān)管，對農村集體聚餐進行指導，防范食物中毒事故發(fā)生。具體要開展食品生產經營主體基本情況統(tǒng)計調查，制定實施農產品和食品安全風險監(jiān)測和監(jiān)督抽檢計劃，加強結果分析研判。在此基礎上制定風險清單，根據(jù)風險特征明確關鍵節(jié)點、責任人、檢查頻次等內容。
二、全面深化改革提升治理能力。
轉變政府職能是行政管理體制改革的關鍵，食品安全則是考量政府職能轉變的重要標尺?！豆ぷ靼才拧窂臋C構隊伍專業(yè)化、監(jiān)管模式科學化、工作格局系統(tǒng)化三個層面深入推進改革，全面提升食品安全治理能力。
一是突出食品安全首要職責，完善統(tǒng)一權威監(jiān)管體系。當前食品安全監(jiān)管任務繁重，而體制改革仍處于過渡期。要合理劃分各級食品安全監(jiān)管事權關系，強化各級食品安全委員會綜合協(xié)調作用。加快完成市、縣食品安全監(jiān)管機構改革任務，抓緊職能調整、人員劃轉、技術資源整合，充實專業(yè)技術力量，盡快實現(xiàn)正常運轉。尤其要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)或區(qū)域食品安全監(jiān)管派出機構，研究建立有關管理制度，著力解決基層監(jiān)管能力薄弱問題，打通“最后一公里”。完善基層食品安全網格化管理體系和責任體系，改變“牛欄關貓”的狀況，防止食品安全在第一線失守。值得注意的是，綜合設置市場監(jiān)管機構的地方，要以實事求的態(tài)度對待工作，把食品安全作為綜合執(zhí)法的首要責任。
二是將風險分析、日常監(jiān)管和應急處置有機結合，優(yōu)化食品安全監(jiān)管模式。從理論上說，食品安全監(jiān)管要順次解決風險隱患、違規(guī)行為、危機事件三類問題。首先是提高風險監(jiān)測和評估能力，完善食物中非食用物質名單，開展相關檢驗方法研究。建立部門間風險監(jiān)測數(shù)據(jù)共享與分析機制，提高大數(shù)據(jù)利用度。其次是提高全過程日常監(jiān)管能力，用科學監(jiān)管的規(guī)則和方法開展分類分級重點監(jiān)管，健全以隨機抽檢、飛行檢查、動態(tài)監(jiān)督為主要手段的日常監(jiān)督檢查制度，立體式監(jiān)控違法違規(guī)行為。最后是提高應急能力，強化跨區(qū)域、跨部門應急協(xié)作和信息通報機制，建立覆蓋全國的突發(fā)事件信息直報網和輿情監(jiān)測網，健全國家食品安全應急體系。
三是用好“錢袋子”，借力“筆桿子”，亮出“刀把子”，構筑食品安全工作格局。食品安全不是監(jiān)管部門一家的事，而是各級地方政府承擔的屬地責任，必須綜合發(fā)揮資金投入的激勵作用，宣教科普的引導作用和刑事司法的威懾作用。一要加大投入力度，加強技術創(chuàng)新和基層執(zhí)法裝備配備，強化檢驗檢測能力建設，加快信息化建設步伐。持續(xù)開展“餐桌污染”治理，擴大食品安全城市和農產品質量安全縣創(chuàng)建試點工作。二要強化宣傳引導，動員社會力量參與食品安全公益宣傳和科普工作，提高公眾食品基本安全知曉率。三要加快出臺行刑銜接的指導意見，繼續(xù)推動公安機關“食藥警察”隊伍建設，依法嚴懲食品安全違法犯罪行為。
三、在法治框架下探索新招實招。
黨的xx屆四中全會關于全面推進依法治國的決定，對食品安全監(jiān)管工作提出新的要求。《工作安排》著重強調健全法規(guī)標準，在嚴守法治的框架下探索“兩張清單”，進一步推進食品安全治理體系現(xiàn)代化。
一方面是法無授權不可為，用“權力清單”優(yōu)化市場準入。理想的治理體系應減少企業(yè)行政許可負擔，通過優(yōu)化市場準入和退出機制提升產業(yè)整體素質。例如積極穩(wěn)步推進食品生產經營許可改革，逐步擴大保健食品備案范圍。制定修訂食品安全標準，加快形成符合我國國情和國際通行做法的食品安全國家標準體系。推進食品安全信用體系建設，探索建立統(tǒng)一的食品信用分級分類標準，構建守信激勵、失信聯(lián)合懲戒機制。開展食品安全責任保險試點，探索建立政府、保險機構、企業(yè)、消費者多方激勵約束機制。繼續(xù)推進嬰幼兒配方乳粉企業(yè)兼并重組，組織對其開展食品安全審計，等等。
另一方面是法有規(guī)定必須為，用“責任清單”約束企業(yè)行為。企業(yè)是食品安全的第一管理方、知情者和責任人，其行為貫穿全產業(yè)鏈條。監(jiān)管部門應在資金、設備等微觀要素上少設“路障”，在市場行為規(guī)則上多設“路標”，培育食品企業(yè)的主體責任意識。譬如加強執(zhí)法規(guī)范化、信息化建設，全面落實監(jiān)管執(zhí)法責任制。探索建立食品檢查員制度，加大企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查和現(xiàn)場行政處罰力度。建立統(tǒng)一高效、資源共享的國家食品安全信息平臺，加快建設“農田到餐桌”全程可追溯體系。建立食品生產企業(yè)風險問題報告制度，督促食品經營者履行進貨查驗和查驗登記義務，在餐飲服務單位推行“明廚亮灶”。研究建立餐飲服務單位排放付費即餐廚廢棄物收運、處理企業(yè)資質管理制度。
黨和政府的一切工作都是為了人民的利益，柴米油鹽的安全就是人民的突出愿望。除了政府監(jiān)管，還應積極發(fā)揮市場機制和社會監(jiān)督的作用。只有以改革為動力，以法治為保障，才能從根本上提升食品安全治理水平，為全面建設小康社會夯實基礎。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十一
今年是集團公司管理創(chuàng)新年，我礦開展的以推進管理創(chuàng)新為主題的大討論活動，旨在努力尋找工作中存在的差距、問題和不足，不斷破除阻礙煤礦發(fā)展的思想觀念和體制、機制弊端，以思想的大解放、觀念的大更新、思路的大拓寬、作風的大轉變，使各項工作有大的進步和提高。
目前，我科存在著許多主觀和客觀上的問題：一是部分職工對當前形勢認識不夠，緊迫感、壓力感和憂患意識不強；二是生產管理上還存在薄弱環(huán)節(jié)，系統(tǒng)單一，制約生產的因素目前無法緩解；三是在安全管理上力度不夠，安全基礎不牢，質量標準化存在創(chuàng)建快，回潮快的弊端；四是工種多，職工素質參差不齊，安全意識和業(yè)務技術較低，培訓效果不夠明顯等等。
我認為要解決以上存在的問題，首先要查找主觀上的原因，解決主觀上存在的問題，就必需進行管理創(chuàng)新，依靠科技進步，優(yōu)化生產配置，加大科技投入，創(chuàng)新生產管理。下面我談談幾點不成熟的認識：
一要創(chuàng)新技術管理。大力實施群眾性“經濟技術創(chuàng)新工程”，突出群眾性特色，調動廣大職工的內在動力，發(fā)揮廣大職工的聰明才智，努力推動科技進步，提高職工素質，造就一支知識型職工隊伍。堅持實行技術工人、科技人員和管理人員“三結合”的分層次技術創(chuàng)新體系，發(fā)揮其在安全生產中的技術管理和技術監(jiān)督作用，促進科學技術向現(xiàn)實生產力的轉化，逐步形成激勵廣大職工學習、掌握新知識、新技術和創(chuàng)新技術的機制。
二要創(chuàng)新分配機制。按照“技能決定崗位、貢獻決定收入”的原則，自主決定工資分配，以崗定薪，薪隨崗變，績效掛鉤，責權利統(tǒng)一，打破利益均分、效益共享的`大鍋飯分配方式，充分調動廣大職工的生產經營積極性。
三要創(chuàng)新內部運行機制。不斷建立和完善內部模擬市場，實行全方位成本管理。各區(qū)、隊、班之間建立起市場關系，實行勞務有償使用，自主經營，自負盈虧。
四要創(chuàng)新經營核算機制。對礦下達的經營指標層層分解，進班隊，到人頭，做到“指標硬、手段全、管理細、考核嚴”。從科區(qū)長到班隊長到工人，人人都參與經濟核算，人人都關心經濟效益。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十二
煤礦作為能源生產的重要基地，是國家經濟發(fā)展的關鍵支撐。但同時，煤礦作業(yè)環(huán)境惡劣，存在重大安全隱患，因此煤礦安全管理尤為重要。作為一名有著多年煤礦工作經驗的工人，我在工作中積累了一些煤礦安全管理心得，總結如下。
1.培養(yǎng)安全意識，加強宣傳教育。
意識是行動的前提，安全意識就是安全行動的前提。因此，在煤礦安全管理中，首先要做好宣傳教育工作，加強安全意識的培養(yǎng)。要讓每個工人都認識到自身的重要性和責任，嚴格遵守安全生產規(guī)定，并且進行不間斷的安全知識培訓和煤礦事故案例分析，以防止重復發(fā)生同類事故。
2.防范事故隱患，實施預防措施。
安全事故的發(fā)生通常都是由于事故隱患未及時消除或者沒有實施必要的預防措施導致的。煤礦安全管理工作中，我們要加強安全巡檢和隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對不同的風險因素，要有一套系統(tǒng)的預防措施，例如燃煤不良狀況、通風設備故障、強制通風系統(tǒng)的規(guī)范、檢修維護等，以防范事故的發(fā)生。
3.完善管理制度，提升管理水平。
管理制度的完善是煤礦安全管理的核心，制度的不健全和執(zhí)行不到位都會導致安全隱患不斷。煤礦安全管理制度應該完善，包括制訂規(guī)章制度、完善考核制度、加強人員流程管控等等。同時，應加強對各種設備、藥品、耗材的采購，并規(guī)范使用，在保障安全的前提下，實現(xiàn)資金和物力的節(jié)約。
4.實施應急預案，做好現(xiàn)場處置。
對于可能導致的煤礦事故，我們必須提前制定好應急預案，并設好相應的組織部署。在事故發(fā)生后，各部門應該按照預案的要求，迅速快捷地處理問題，并盡可能減少損失。在現(xiàn)場處置工作中，要保持良好的溝通和配合，各部門之間要有很好的協(xié)調和配合，并確保設備運轉到位，人員有序疏散，以減少事故發(fā)生后的傷害和損失。
5.堅持長效管理，落實責任。
對于煤領導我認為煤礦管理是一個長期的系統(tǒng)工程，必須長期堅持，不能短時間得到成功。因此，我們必須堅持長效管理，持續(xù)監(jiān)督，對各類問題要實施跟蹤管理，不斷改進完善。同時，所有相關的責任人員都必須承擔責任，并加強對責任人員的管理，實現(xiàn)責任到人，防患于未然。
總之，煤礦安全管理對于煤礦的發(fā)展及員工的生命財產都有著至關重要的影響。通過以上的安全管理心得總結，希望各位煤礦工作者能夠更加理性、客觀地思考和處理事情，才能讓煤礦這座經濟支柱穩(wěn)步發(fā)展，同時也保障員工的生命財產安全。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十三
煤礦工作是一項非常危險的工作。事故頻繁發(fā)生的情況，讓每個礦工都倍加謹慎和小心，以確保自身的安全。作為一名礦工，經過多年的實踐和體驗，我深刻認識到煤礦安全管理的重要性和必要性，同時也積累了一些個人心得體會。
第二段：從防范措施的重要性角度談談。
首先，防范是避免事故的關鍵之一。煤礦安全工作的重點就是要在平時腳踏實地進行預防，而不是等到事故發(fā)生才采取措施。在執(zhí)行煤礦生產任務的同時，要全面、科學、合理的制定和推廣安全生產規(guī)程和安全管理制度，確保安全監(jiān)控和安全檢查工作的執(zhí)行力度，使各項工序、操作的安全保障措施落實到位。此外，還要定期組織安全生產檢查、專項檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全事故隱患，以復查、整改的方式不斷完善發(fā)現(xiàn)隱患和彌補缺失。
第三段：落實責任制度的重要性。
其次，落實責任制度也是確保煤礦安全的一大關鍵。責任在所在、縱向到位，才能夠切實推動煤礦安全管理工作深入開展。企業(yè)應該建立健全責任制度，實現(xiàn)層層負責，各個層次要有相應的人員全程參賽，充分發(fā)揮其職責與作用。領導要落實好重要參加會議、組織指導、為安全提供保障措施的職責；管理者應該全程跟蹤從開采作業(yè)到后勤保障的每一項安全措施的制定、實施以及安全管理的全面評估；員工要始終維護好安全意識，積極參與安全工作，暢通安全隱患報告和反映渠道。
第四段：緊急事故處置快速反應的重要性。
此外，對于突發(fā)緊急情況，煤礦也要有快速反應的預案，并且可以及時調集人員、力量、設備等資源。在預防事故的同時，要創(chuàng)建“三早”現(xiàn)場指揮體系，要堅持“一帶一路”的救援原則，以確保最大可能的傷亡減少，避免事故擴大成災。在事故之后，充分利用技術手段追溯每個環(huán)節(jié)，深入調查事故原因，對不符合規(guī)定的負責人和員工，評價和獎懲方案必須制定，讓每個管理崗位上的人員明確自己的責任。
第五段：總結。
煤礦安全不容忽視，對于管理人員和礦工來說都是一項非常重大的責任。只有加強安全生產教育，提高安全科技和管理水平，才能讓煤礦工作更加安全。對于我個人而言，煤礦安全管理是一項始終貫穿于自己工作生活中的課題，我將時刻謹記防范意識、落實責任制度以及急速反應。相信，只要每個人都這樣認真貫徹，我們一定能夠在安全保障方面取得顯著的進展。
煤礦安全個人心得體會及收獲篇十四
我是____煤業(yè)綜采隊檢修班電工組組長____，下面我談幾點關于安全生產的認識：“上班平平安安，下班高高興興”是____人最大的期許，也是體現(xiàn)廣大礦工兄弟的根本利益，要保持綜采隊安全生產環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定向好。思想上，要深刻學習習近平總書記關于安全生產的重要論述，堅持安全第一、預防為主，鑄牢安全紅線意識；工作中，時刻把安全生產的規(guī)章制度牢記心中，做到“三不”傷害，不“三違”，反“三違”；操作中，要嚴守停送電制度和規(guī)范操作，保證用電安全；技能上，要推廣使用新設備新技術，加強技術創(chuàng)新創(chuàng)效，堅持師帶徒、老帶新，促進人才建設；作風上，要秉持鐵紀律、嚴管理、高效率的工作作風，壓實責任，履職盡責，腳踏實地促進綜采隊安全生產再上新臺階。